總結(jié)是培養(yǎng)反思能力的重要途徑，幫助我們更好地認(rèn)識自己和提升自我。其次，要結(jié)合實(shí)際情況，明確總結(jié)的目的和要點(diǎn)，使總結(jié)有針對性和實(shí)際意義。對于那些正在寫總結(jié)或者將要寫總結(jié)的人來說，這些范文有著很強(qiáng)的實(shí)用性和指導(dǎo)性。
工會分會工作總結(jié)篇一
xx年以來，在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和上級工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在其他工會小組的支持與配合下，我科工會小組緊緊圍繞xx發(fā)展目標(biāo)，配合創(chuàng)建xx的實(shí)施，保護(hù)職工的正當(dāng)權(quán)益，積極參與醫(yī)院組織的各項(xiàng)活動，增強(qiáng)科室凝聚力和戰(zhàn)斗力。
在醫(yī)院總工會的帶領(lǐng)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)《工會法》，完善職工的法律知識，使用法律的武器來保護(hù)自己。并積極參加xx職工代表大會，為維護(hù)職工的合法權(quán)益，為醫(yī)院的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。
積極參加醫(yī)院開展的各項(xiàng)活動，豐富職工的生活，并在羽毛球混雙比賽中，我科xx取得x等獎(jiǎng)的好成績。響應(yīng)醫(yī)院總工會的號召，為職工減壓，在科室閑暇時(shí)間組織職工進(jìn)行春游、秋游，使科室更加團(tuán)結(jié)，使大家得以放松。這些活動既強(qiáng)健了職工的身心健康，又強(qiáng)化了職工集體團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗的凝聚力，豐富了職工的業(yè)余文化生活，提高了職工的整體素質(zhì)。
關(guān)心職工生活，努力為員工排憂解難，既維護(hù)科室的整體利益，又維護(hù)員工的具體利益。凡職工及直系家屬生病、住院科室工會都會主動關(guān)心、慰問，職工家有紅白喜事時(shí)，組織全科人員給予積極幫助。使大家享受到科室及醫(yī)院的關(guān)心，增強(qiáng)力科室的凝集力。
我們xx團(tuán)歷來是社會慈善事業(yè)的倡導(dǎo)者，支持者，我科工會小組自然不甘落后。我科工作人員經(jīng)常對貧困病人給予幫助，買飯送菜，并為無經(jīng)濟(jì)來源的xx小朋友募集資金2800余元，對社會慈善事業(yè)作出了自己的貢獻(xiàn)，提升了科室形象。
醫(yī)院是女同志工作較集中的單位，日常生活和工作中免不了也會產(chǎn)生一些誤會和矛盾。當(dāng)同志們工作、生活中出現(xiàn)問題時(shí)，工會出面耐心疏導(dǎo)，熱心勸解，為同志們化解矛盾，解決困難。使科室工作順利開展，職工快樂生活。
醫(yī)院是科研技術(shù)單位，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不容忽視?？剖叶啻渭w組織學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)，進(jìn)行危重、死亡病例討論等。并積極引進(jìn)新業(yè)務(wù)、新技術(shù)、新方法，提升科室專業(yè)水平，同時(shí)提升科室經(jīng)濟(jì)水平。
我科正處于高速發(fā)展時(shí)期，百廢待興，是最容易出成果也最容易出問題的時(shí)期，我科工會小組將在醫(yī)院總工會的指導(dǎo)下，在科室主任、護(hù)士長的帶領(lǐng)下，積極為科室的穩(wěn)步發(fā)展做出應(yīng)有的`貢獻(xiàn)，為醫(yī)院、為科室取得經(jīng)濟(jì)和社會效應(yīng)的雙贏而努力。
工會分會工作總結(jié)篇二
20xx年度我院分工會在院黨委和上級工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，結(jié)合我院實(shí)際，始終堅(jiān)持做到全心全意為全院教職工服務(wù)好的工作宗旨，積極開展工作，切實(shí)的保障了職工的合法權(quán)益，使職工們從心底里把工會當(dāng)成最可靠、最溫暖的家。現(xiàn)將我院分工會一年的工作情況總結(jié)如下：
一、充分發(fā)揮工會委員的作用，協(xié)助黨政作好教職工思想工作，按照“工會法”和學(xué)校有關(guān)規(guī)定參與學(xué)校的民主管理和民主監(jiān)督，依法維護(hù)教職工的合法權(quán)益，維護(hù)教職工的切身利益。在20xx年的工作中，我院分工會充分發(fā)揮在教職工中的基礎(chǔ)作用，協(xié)助院黨政對全院教職工的思想動態(tài)進(jìn)行調(diào)查，并針對教職工實(shí)際存在的思想問題和困難及時(shí)有效的進(jìn)行解決與處理，確保了教職工的思想穩(wěn)定。
二、加強(qiáng)自身建設(shè)，提高工會工作水平。在20xx年的工作中，通過多次與其他學(xué)院分工會進(jìn)行交流和學(xué)習(xí)，并在實(shí)踐中不斷積累工作經(jīng)驗(yàn)。
1、加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)，工作中密切聯(lián)系群眾，樹立群眾利益無小事的思想。經(jīng)常聽取群眾意見，改進(jìn)工作，使工會成為教職工的“家”。如遇教職工生病或其他事件，組織前去慰問。
2、20xx年中在學(xué)校工會的指導(dǎo)和幫助下，我院分工會發(fā)展了1名新教師為工會會員，現(xiàn)有工會會員91名，逐步壯大了工會會員隊(duì)伍，使更多的職工享受到了工會的各項(xiàng)福利和職工權(quán)益。
三、加強(qiáng)我院分工會的文化建設(shè)，開展豐富多彩、形式新穎的文體活動，培養(yǎng)健康、團(tuán)結(jié)的教職工隊(duì)伍，營造和諧、優(yōu)美的校園文化氛圍。
充分發(fā)揮教工之家的積極作用?；顒訄鏊闹鸩铰鋵?shí)，各種體育用品及健身器材的逐步完善。在學(xué)校工會領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助下，我院分工會完善配置了院分工會活動室，搭建乒乓球室，購買了乒乓球拍、羽毛球拍、籃球、排球、圍棋、象棋、跳繩等體育活動器材，并開設(shè)了教工活動風(fēng)采掠影錄、獲獎(jiǎng)榮譽(yù)專欄。組織開展了豐富多彩的文體活動。
（一）開展慶“三八”婦女節(jié)系列活動
1、為活躍女職工的文化生活，促進(jìn)女職工的身心健康，20xx年3月3日我院特請吉安市婦保齊劍南醫(yī)師"女性健康"講座。齊醫(yī)師根據(jù)女性的生理特點(diǎn)和生理期來闡述女性健康，如何預(yù)防女性常見病多發(fā)病，講座使女同志獲得不少養(yǎng)生保健知識，個(gè)個(gè)受益非淺。怎樣才能使自己健康，青春永駐，成為她們談?wù)摰挠篮阍掝}。
2、3月6日，學(xué)院根據(jù)校工會的安排，積極組織學(xué)院女職工參加拔河、跳繩、快樂呼拉圈、螞蟻搬家、定點(diǎn)套圈等比賽活動。
3、3月7日學(xué)院還組織女教工到金皇都ktv活動，女教職工們放聲高歌，用美妙的歌喉歌頌了母親、教師和美好的生活。精彩的表演迎來了陣陣掌聲。大家以積極、健康的娛樂方式度過了一個(gè)開心、快樂的節(jié)日。
（二）組織全院教職工前往城南郊區(qū)草莓園踏青
為了豐富我院全體教職工的業(yè)余文化生活，緩解緊張繁忙的工作壓力，增強(qiáng)教職工之間的感情交流，增強(qiáng)學(xué)院凝聚力，3月19日上午我院工會組織全教職工到城南郊外草莓園踏青活動。此次活動給我院教職工留下了深刻的美好印象，促進(jìn)了同事的感情，增強(qiáng)了學(xué)院的凝聚力。使大家在放松了心情，感受到了喜悅和快樂的同時(shí)，為大家在今后能以更飽滿的熱情投入工作積蓄力量。
（三）積極組織全院教職工參加各類比賽，并取得優(yōu)異成績
1、20xx年5月11日至5月18日組織參加了校工會舉行了教職工排球聯(lián)賽。經(jīng)過八天激烈比賽，我院男子獲得男子第二名；女子獲女子第四名。組織這樣的活動舒緩了壓力，增強(qiáng)了教職工的團(tuán)隊(duì)意識，同時(shí)提高大家的身體素質(zhì)，為日后更好的服務(wù)教學(xué)科研打下良好基礎(chǔ)。
2、20xx年6月2日晚，參加了校工會舉行“永遠(yuǎn)跟黨走”教職工紅色歌曲歌詠比賽，教職工激情洋溢的演唱了《沒有共產(chǎn)黨，就沒有新中國》《三灣來了毛委員》紅色典歌曲，增強(qiáng)了對社會主義的深厚感情。
3、20xx年6月19日，參加了校工會組織的教職工羽毛球團(tuán)體賽。我院教工發(fā)揚(yáng)了不畏強(qiáng)手、敢打敢拼的進(jìn)取精神，經(jīng)過一整天的.激烈角逐，賽事圓滿落下帷幕。我院代表隊(duì)技高一籌，獲取了冠軍。
4、20xx年10月22日參加了學(xué)校教職工籃球賽。全校共有19支代表隊(duì)參加比賽,于11月2日落下帷幕。 這場精彩的比賽，雙方隊(duì)員都展現(xiàn)出了高超的水平，現(xiàn)場氣氛緊張，全場高潮迭起。我院籃球隊(duì)以團(tuán)結(jié)拼搏、奮勇爭先的激揚(yáng)斗志投入比賽獲得了亞軍，為我院爭得了榮譽(yù)，體現(xiàn)了我院教職工良好的身體素質(zhì)和精神風(fēng)貌。
6、20xx年11月 17日參加了校工會組織的“舞動健康 共創(chuàng)和諧”教職工健美操團(tuán)體賽，在激昂飛揚(yáng)的背景音樂聲中，各代表隊(duì)的參賽隊(duì)員們身著青春時(shí)尚、亮麗多彩的服裝，以風(fēng)格各異的肢體語言，展現(xiàn)了當(dāng)代教職工青春的激情與積極向上的精神風(fēng)貌。整場比賽表演異彩紛呈，現(xiàn)場掌聲、歡呼聲、喝彩聲連成一片，場面十分熱烈。我院獲得了優(yōu)勝獎(jiǎng)。
回顧20xx年的工作，院分工會通過扎實(shí)的工作，開創(chuàng)了工會工作的新局面，獲得學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)和我院廣大教職工的一致好評，主要特色及成效有：
1、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，活動實(shí)行項(xiàng)目化管理，指定專人負(fù)責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)親自參與。
2、工會會員年輕有活力，積極參與學(xué)院組織的各項(xiàng)活動；工會會員有歸屬感，活動見成效，獲獎(jiǎng)多。
3、有專門的教工活動場所，配備乒乓球桌等設(shè)備，開設(shè)了教工風(fēng)采專欄。 這些進(jìn)步與成效的取得是校工會和學(xué)院黨委領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心、支持、幫助的結(jié)晶，也是全體工會專、兼職干部團(tuán)結(jié)拼搏開拓進(jìn)取的結(jié)晶。在榮譽(yù)面前我們沒有駐足，而是自我加壓，提出了更高的目標(biāo)。
在明年的工作中，我們將更加求真務(wù)實(shí)，努力工作，充分發(fā)揮工會的服務(wù)維權(quán)職能，團(tuán)結(jié)廣大教職工為我校的持續(xù)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。進(jìn)一步增強(qiáng)工會組織的凝聚力，增強(qiáng)工會組織的號召力，深入推進(jìn)提高教職工素質(zhì)。通過踏實(shí)有效的建家實(shí)踐，使校工會工作整體水平更上一個(gè)臺階，為創(chuàng)建“和諧校園”作出更大的貢獻(xiàn)。
電子與信息工程學(xué)院工會
工會分會工作總結(jié)篇三
年工會分會工作總結(jié)xx-12-0716:49:35第1文秘網(wǎng)第1公文網(wǎng)xx年工會分會工作總結(jié)xx年工會分會工作總結(jié)(2)年度年終工會小組工作總結(jié)伴隨著中國工會十四屆代表大會的勝利閉幕，分公司xx年的各項(xiàng)工會工作也接近了尾聲。分公司白廟工會小組在xx年的工作中，緊緊圍繞分公司運(yùn)營管理的中心任務(wù)，以《分公司工會xx年工作要點(diǎn)》為依據(jù)，在黨支部和上級工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，結(jié)合白廟收費(fèi)站實(shí)際，始終堅(jiān)持做到全心全意為一線員工服務(wù)好的工作原則，積極開展工作，切實(shí)的保障了職工的合法權(quán)益，使職工們從心底里把工會小組當(dāng)成最可靠、最溫暖的家。現(xiàn)將白廟工會小組一年的工作情況總結(jié)如下：
一、充分發(fā)揮工會小組作用，
協(xié)助黨政作好員工思想工作。在xx年的工作中，我站工會小組充分發(fā)揮在員工中的基礎(chǔ)作用，協(xié)助分公司黨政對站內(nèi)員工的思想動態(tài)進(jìn)行調(diào)查，并針對員工實(shí)際存在的思想問題和困難及時(shí)有效的進(jìn)行解決與處理。特別是在分公司上下全力抗擊“非典”時(shí)期，我站工會小組領(lǐng)導(dǎo)積極深入到收費(fèi)員工中去，了解在封閉期間員工所想和所感，做了大量的思想工作向員工解釋公司實(shí)行封閉的目的和重大意義，并針對員工提出的困難和問題及時(shí)予以解決，確保了員工的思想穩(wěn)定。
在xx年的工作中，通過多次與其他工會小組進(jìn)行交流和學(xué)習(xí)，并在實(shí)踐中不斷積累工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)在的白廟工會小組已經(jīng)逐步形成了順暢、正確的管理格局。
做到有計(jì)劃、有組織、有落實(shí)、有總結(jié)、有改進(jìn)。同時(shí)，先后建立健全活動計(jì)劃和相關(guān)小組制度，做到分工到人責(zé)任明確，使工會小組的組織技能得以最大限度的發(fā)揮。
2、xx年中在分公司工會的指導(dǎo)和幫助下，白廟工會小組由原有的66名會員，新發(fā)展工會會員27名，合計(jì)白廟現(xiàn)有工會會員93名，逐步壯大了工會小組的工作范圍，也使更多的職工享受到了工會的各項(xiàng)福利和職工權(quán)益。
培養(yǎng)健康、團(tuán)結(jié)的員工隊(duì)伍，營造和諧、優(yōu)美的企業(yè)文化氛圍。
1、開展“五個(gè)一”工程建設(shè)，充分發(fā)揮職工之家的積極作用。隨著站內(nèi)臺球室、乒乓球室、電視房、閱覽室、多功能廳等活動場所的逐步落實(shí)和各種體育用品及健身器材的逐步完善，我站工會小組積極組織站內(nèi)員工開展形式多樣的器械活動，相繼組織了籃球賽、乒乓球賽、棋牌賽、書畫展、征文等活動。
2、抗擊“非典”坦然面對，組織活動愉悅職。
工文化生活。在抗擊“非典”期間，我站工會小組在分公司工會的幫助和支持下，為員工提供了大量的文體用品，極大的豐富了職工業(yè)余文化生活，起到了穩(wěn)定隊(duì)伍的作用。我工會小組詳細(xì)制定了“非典”期間的各項(xiàng)職工活動方案，并成立相關(guān)活動小組，開展形式多樣的文體活動。例如：文體活動大擂臺、釣魚、放風(fēng)箏、采摘、郊游等。特別是在分公司開展的“紅五月歌詠比賽”活動中，取得了大合唱第二名的好成績?！段艺劇胺堑洹逼陂g的感受》大型征文活動，征收稿件120余份，“非典”病魔的侵襲，對我們確實(shí)是一場災(zāi)難，但又促使我們鍛造出堅(jiān)忍不拔的意志，鑄造起團(tuán)結(jié)一心直面困難的鋼鐵長城，打造出京沈人的精神。
3、參加分公司組織的足球賽，以頑強(qiáng)的意志贏取最終的勝利。
傳，使員工及時(shí)了解有關(guān)的指示精神。
2、積極開展站務(wù)公開，增加站內(nèi)工作的透明性。站務(wù)公開制度使站內(nèi)考核、評優(yōu)等情況透明化，而且站內(nèi)的各項(xiàng)自制規(guī)章制度均需經(jīng)過廣泛征求員工意見后形成并公示，起到了維護(hù)職工權(quán)益的作用。
3、在“三八”婦女節(jié)到來之際，我站組織召開了婦女座談，并借婦女節(jié)之際開展一次“手工藝品”競賽活動，本次活動較好的調(diào)動了站內(nèi)女員工的工作積極性和主動性。
五、開展各種競賽活動，努力提高員工隊(duì)伍素質(zhì)。
高業(yè)務(wù)水平才能更好的為客戶服務(wù)好有了更為深刻的認(rèn)識，同時(shí)對我站收費(fèi)人員的綜合素質(zhì)也有了明顯的促進(jìn)。
2、文體競賽。為了深化站內(nèi)文化氣氛，引入新的形式進(jìn)一步促進(jìn)站內(nèi)員工的正確思想和趕超先進(jìn)意識的逐步確立，我站成功的組織了“演講匯報(bào)大賽”，在分公司各部室的大力支持下，此次大賽取得了良好的預(yù)期效果。
工會分會工作總結(jié)篇四
xx縣電力公司工會20xx年上年工作總結(jié)及下年工作思路。20xx年以來，公司工會在上級工會和公司班子的領(lǐng)導(dǎo)下，在公司黨委的關(guān)心和支持下，與時(shí)俱進(jìn)，銳意創(chuàng)新，認(rèn)真履行工會組織的基本職能，做到工會工作順利開展，配合和支持公司中心各項(xiàng)工作，為公司各項(xiàng)工作開展奠定了基礎(chǔ)，現(xiàn)將上半年工作匯報(bào)如下:。
(一)主要工作情況。
一是今年二月份，工會組織慰問了困難職工26人，發(fā)放慰問品26份、慰問金24200元;春節(jié)“送溫暖”活動總計(jì)走訪離退休老干部86戶、慰問遺屬遺孀2戶、發(fā)放慰問品86份、慰問金18300元。
二是為工會會員辦理了“愛心一日捐”保險(xiǎn)，共計(jì)498人，從四月至今又為三名職工辦理申報(bào)醫(yī)療互助保險(xiǎn)金手續(xù)，醫(yī)療保險(xiǎn)金現(xiàn)正在進(jìn)入領(lǐng)取環(huán)節(jié)。
三是在原有制度基礎(chǔ)上，制定了職工技術(shù)創(chuàng)新管理辦法、職工創(chuàng)新工作室管理辦法、人人提問題活動管理辦法等。
四是分別召開七屆六次職代會和七屆七次職代會議，堅(jiān)持落實(shí)職代會各項(xiàng)職權(quán)，聽取并審議通過了局長工作報(bào)告和工會工作報(bào)告，財(cái)務(wù)預(yù)決算報(bào)告等;決議資料完整;職代會各專委會在職代會閉會期間，認(rèn)真履行各項(xiàng)職能，工作到位。在七屆七次職代會上，通過了職工安置方案和縣級供電企業(yè)全部資產(chǎn)劃轉(zhuǎn)方案等，履行了職工代表簽字確認(rèn)儀式。
五是繼續(xù)推廣廠務(wù)公開工作，今年把財(cái)務(wù)決算報(bào)告、經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核辦法、安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)金抵押管理辦法等涉及到職工切身利益的重要制度都經(jīng)過職工代表大會討論通過;把公司的年度計(jì)劃、工資、獎(jiǎng)金分配、廢舊物資處理、業(yè)績考核等都經(jīng)內(nèi)網(wǎng)或公開欄形式進(jìn)行了公開。
六是搞好建功立業(yè)活動，評選上報(bào)市公司“先進(jìn)工作者”、“先進(jìn)生產(chǎn)者”八名;開展了縣公司“八大標(biāo)兵”評比活動;市公司“優(yōu)秀女工”及“十佳女職工工作者”創(chuàng)建活動;向省總工會推薦“能工巧匠”先進(jìn)個(gè)人1名;向省婦聯(lián)推薦“城鄉(xiāng)婦女崗位建功先進(jìn)集體”申報(bào)活動;開展“市級工人先鋒號”、“和諧班組”創(chuàng)建活動;縣總工會“女職工組織規(guī)范化建設(shè)示范單位”評選申報(bào)活動等。
七是開展女職工工作，組織女職工開展慶“三八”國際勞動?jì)D女節(jié)聯(lián)歡會活動，會上舉行了女工宣誓、先進(jìn)勞模宣講自己的工作方法、先進(jìn)班組傳授先進(jìn)工作經(jīng)驗(yàn)、女工勵(lì)志演講，并自編自導(dǎo)了奉獻(xiàn)孝心的《道德歌》舞蹈和客服禮儀短劇;根據(jù)女工特點(diǎn)，開展了素質(zhì)提升工程，出版了女職工優(yōu)秀征文選《屹立》;緊密聯(lián)系市公司開展“創(chuàng)爭”工作，根據(jù)女職工學(xué)習(xí)愛好開展的“六藝”(禮、策、術(shù)、書、機(jī)、寫)小組活動，向市公司推薦女職工工作創(chuàng)新案例，現(xiàn)市公司已申報(bào)省公司評定。
八是文體活動豐富多彩。組織了具有豐富內(nèi)涵的新春團(tuán)拜會，舉辦了“和諧、輝煌電力”詩歌朗誦比賽，其中二篇并列一等獎(jiǎng)的作品選送市公司參加比賽，獲優(yōu)秀獎(jiǎng);與思政部協(xié)作訓(xùn)練《鼓舞·青春》參加省公司團(tuán)委會聯(lián)歡節(jié)目，開展創(chuàng)作安全漫畫比賽，并選拔優(yōu)秀漫畫十幅上報(bào)市公司參賽，有多幅漫畫被市公司展覽;開展xx首屆職工文化藝術(shù)節(jié)節(jié)徽創(chuàng)作，其中一組節(jié)徽被市公司采用，正式定為市公司首屆文化藝術(shù)節(jié)節(jié)徽。創(chuàng)作電力歌曲“風(fēng)雨同舟”參加市公司原創(chuàng)文藝大賽。訓(xùn)練職工參加市公司聲樂、戲曲大賽，并在演出中分別取得第一名和第二名的好成績，二名參賽選手進(jìn)入省公司第六屆職工文化藝術(shù)節(jié)決賽，其中通俗類歌曲獲省公司優(yōu)秀獎(jiǎng)。原創(chuàng)小品《電民一家親》在市公司原創(chuàng)文藝大賽中獲一等獎(jiǎng)，在省公司比賽中獲得三等獎(jiǎng)。鼓樂舞蹈《青春的節(jié)拍》獲省公司三等獎(jiǎng)，并入選參加省公司文化藝術(shù)節(jié)閉幕式。組織供電所員工參加省公司廚藝大賽，我公司二名選手的菜式獲得省公司員工嘉評。
九是與思政部合作奉獻(xiàn)的“企業(yè)文化桌”，涵蓋了公司主要的亮點(diǎn)工作和班組文化，其中工會印制的員工培訓(xùn)書籍《工會課堂》，得到市總工會領(lǐng)導(dǎo)的好評肯定。
十是組織已婚育齡婦女上站普查兩次，保證了女職工的身體健康及計(jì)劃生育無差錯(cuò)。
十一是積極開展班組建設(shè)、技術(shù)創(chuàng)新工作調(diào)研，并形成調(diào)研報(bào)告三篇。選定三個(gè)班組為標(biāo)桿，開展班組建設(shè)試點(diǎn)工作，并指導(dǎo)其幻燈片制作，講解員現(xiàn)場講解，及完善班組建設(shè)展示氛圍競賽活動。
(二)工作亮點(diǎn)、好的經(jīng)驗(yàn)。
以“標(biāo)桿班組”和“工人先鋒號”為抓手，扎實(shí)推進(jìn)班組建設(shè)。
今年，公司工會按照市公司班組建設(shè)實(shí)施方案的標(biāo)準(zhǔn)和要求，堅(jiān)持以創(chuàng)“工人先鋒號”班組為契機(jī)，圍繞公司各項(xiàng)工作任務(wù)和管理上水平的要求，狠抓班組建設(shè)和工會“創(chuàng)新工作室”建設(shè)，在公司生產(chǎn)經(jīng)營和精神文明建設(shè)取得良好成績的同時(shí)，班組管理整體水平也上了一個(gè)新臺階，班組規(guī)范化管理得到進(jìn)一步加強(qiáng)，班容班貌發(fā)生根本變化，班組規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化管理實(shí)現(xiàn)了長效管理、職工隊(duì)伍整體素質(zhì)進(jìn)一步提高，班組風(fēng)氣正，職工工作積極性高，無違法違紀(jì)事件發(fā)生。今年五月，調(diào)度所獲縣總工會“和諧班組”，客服中心獲“工人先鋒號”班組稱號;上半年收集職工創(chuàng)新成果34項(xiàng)，上報(bào)省公司成果庫成果54項(xiàng)，上報(bào)市公司參賽十項(xiàng)，其中有五項(xiàng)成果在市公司獲獎(jiǎng)，其中陳云輝創(chuàng)新工作室發(fā)明的《鎖式電子標(biāo)簽》獲一等獎(jiǎng)。
積極為職工辦好事辦實(shí)事，增強(qiáng)工會的凝聚力。工會將本著“群眾利益無小事”的理念，把關(guān)心職工的生活、認(rèn)真解決職工關(guān)切和迫切需要解決的問題，增強(qiáng)職工隊(duì)伍的凝聚力和向心力作為一項(xiàng)重要的工作來抓。一是組織職工參加各種有益的文體活動，如參加市公司乒乓球賽、象棋賽、參加縣委宣傳部舉辦的“興鴻嘉杯”籃球賽;組織開展本單位“慶五一”籃球賽等活動，豐富職工的業(yè)余生活，陶冶性情，促進(jìn)職工的身心健康。二是實(shí)施送溫暖工程和辦理互助醫(yī)療金服務(wù)，使職工切實(shí)感到集體的關(guān)懷和溫暖，增強(qiáng)工會的凝聚力。
工會上半年榮譽(yù)：
今年2月份，工會獲縣委縣政府頒發(fā)的“工會工作”先進(jìn)單位錦旗。
今年2月份，工會獲xx市總工會“女職工組織規(guī)范化建設(shè)”示范單位。
今年3月份，工會女工委獲xx市“巾幗建功”領(lǐng)導(dǎo)小組頒發(fā)的“巾幗文明崗”。
今年3月份，工會組織參加市公司乒乓球賽獲女子組第二名好成績。
今年4月份，公司工會苑紅霞設(shè)計(jì)的節(jié)徽定為xx首屆職工文化藝術(shù)節(jié)節(jié)徽。
今年4月份，工會組織職工參加縣委宣傳部組織的“興鴻嘉杯”籃球賽取得第二名的好成績。
今年5月份，獲省婦聯(lián)頒發(fā)的“xx省城鄉(xiāng)婦女崗位建功”先進(jìn)集體。
今年6月份，工會在參加市公司舉辦的聲樂戲曲大賽中獲通俗組第一名，戲曲組第二名的好成績。獲省公司聲樂戲曲大賽通俗組優(yōu)秀獎(jiǎng)。
今年7月份，小品《電民一家親》獲市公司舉辦的原創(chuàng)文藝大賽一等獎(jiǎng)，并將于八月底參加省公司原創(chuàng)文藝大賽。
(一)當(dāng)前面臨的形勢。
在工會管理方面：
第三，要不斷善于總結(jié)，善于學(xué)習(xí)、善于思考，通過工作中的總結(jié)，從中發(fā)現(xiàn)成功和不足，經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，通過提煉，加以推廣和發(fā)揚(yáng)，做好各項(xiàng)工作前的構(gòu)思、分析、決策，使各項(xiàng)工作有的放矢，準(zhǔn)備充足，目標(biāo)明確。
(二)存在的問題。
今年我們雖然做了一些工作，但距離上級工會的要求還存在一定的距離，主要有下面幾個(gè)方面：
1)要加強(qiáng)工會干部的政治，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，盡快提高工作能力。
2)要加強(qiáng)工會的職能，積極開展各項(xiàng)勞動競賽。
3)要收集經(jīng)驗(yàn)做好“職工創(chuàng)新工作室”和“人人提問題”工作，采取創(chuàng)新模式，收集整理員工建議和意見，以確保企業(yè)凝聚力。
下半年工作思路：嚴(yán)格圍繞職代會會議制定的總體工作思路進(jìn)行工作，關(guān)注職工切實(shí)維權(quán)，關(guān)注企業(yè)搭建平臺，夯實(shí)企業(yè)基層、基礎(chǔ)、基本功的建設(shè)，加強(qiáng)工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化建設(shè)，推進(jìn)工作創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)、創(chuàng)品牌，充分發(fā)揮工會服務(wù)企業(yè)中心工作的重要作用。
(1)深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動，創(chuàng)建“創(chuàng)新工作室”。
根據(jù)《市公司工會建立創(chuàng)新工作室，開展“人人提問題”和“掛牌揭榜”活動通知》精神，加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下的群眾創(chuàng)新工作，工會已建立起工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確工作機(jī)構(gòu)和“陳云輝創(chuàng)新工作室”人員。今年下半年將完善各項(xiàng)規(guī)章制度及管理辦法，做好研討研發(fā)室、研發(fā)實(shí)驗(yàn)室、成果展覽室的建設(shè)。全面展開各項(xiàng)工作，并對創(chuàng)新工作室建設(shè)及運(yùn)行情況進(jìn)行全面的調(diào)研檢查，發(fā)現(xiàn)問題，分析原因，制定方案和工作流程，搞好培訓(xùn)工作。
(2)建立和諧的勞動關(guān)系，重點(diǎn)做好《集體合同》及二個(gè)附件合同的監(jiān)督檢查工作。在7月、9月全面推行集體合同履約和職工代表巡視工作。
(3)廣泛開展勞動競賽。8月開展《我是電力人》電力知識搶答競賽，考核員工全面掌握班組建設(shè)細(xì)則、安全規(guī)程、三華電網(wǎng)手冊、“職工技能創(chuàng)新”管理辦法等基礎(chǔ)知識，同時(shí)培養(yǎng)大家的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。夯實(shí)企業(yè)管理基礎(chǔ)，選拔更多的人員進(jìn)入本公司人才庫。
(4)持續(xù)開展“職工技術(shù)創(chuàng)新”活動，每月組織好“人人提問題”活動和口袋冊的收集整理工作，宣傳、組織好職工技術(shù)創(chuàng)新培訓(xùn)工作，提高職工業(yè)務(wù)技術(shù)基本功，擴(kuò)大職工參與面。
(5)加強(qiáng)工會干部隊(duì)伍建設(shè)。9月、10月采取先培訓(xùn)后考試的形式，抓好工會干部的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)工作，不斷提高工會干部理論文化水平和實(shí)際工作能力，努力建設(shè)學(xué)習(xí)型組織。
(6)積極組織職工開展有益于身心健康的文體活動，組織好參加省公司文化藝術(shù)節(jié)參賽節(jié)目的訓(xùn)練工作，11月收集職工聯(lián)歡會節(jié)目，做好節(jié)目選拔，排練工作，辦好每年一次的新春聯(lián)歡會，豐富職工的業(yè)余生活，提高職工的健康水平。
(7)12月繼續(xù)堅(jiān)持開展困難職工幫扶救助活動，切實(shí)把公司黨組的關(guān)懷送到職工心坎，使職工在為企業(yè)奉獻(xiàn)的同時(shí)，感受到企業(yè)的溫暖。
(8)按照《企業(yè)民主管理辦法》，穩(wěn)妥推進(jìn)職代會。12月組織開展好七屆八次職代會，完善職工代表增補(bǔ)，加大職代會提案征集辦理力度，充分調(diào)動職工代表參與企業(yè)民主管理的積極性，從源頭上維護(hù)職工的合法權(quán)益。
(9)繼續(xù)開展工會建設(shè)規(guī)范達(dá)標(biāo)工作。按照《供電公司縣級供電企業(yè)工會標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》要求，做好每年的工會資料梳理存檔工作，切實(shí)加強(qiáng)工會規(guī)范化建設(shè)，提煉好今年工會工作的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，切實(shí)維護(hù)全體職工的合法權(quán)益，成功完成工會部室標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)驗(yàn)收工作。
(10)努力完成公司下發(fā)的各項(xiàng)任務(wù)。
總之，在今年上半年的工作中，我公司工會充分發(fā)揮了職工之家的作用，團(tuán)結(jié)和帶動廣大職工以高度的主人翁責(zé)任感、開拓創(chuàng)新的大局意識，配合公司黨政班子圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。下半年我們會用更加有效的`工作方法，完成工作目標(biāo)迎接公司開展的各項(xiàng)工作的驗(yàn)收檢查。
工會分會工作總結(jié)篇五
總結(jié)是對自身社會實(shí)踐進(jìn)行回顧的產(chǎn)物，它以自身工作實(shí)踐為材料，采用的是第一人稱寫法，其中的成績、做法、經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn)等，都有自指性的特征。以下是小編帶來工會分會女工。
的相關(guān)內(nèi)容，希望對你有幫助。
20xx年是全黨全國人民認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的xx大精神，開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面的重要一年；也是各級女工組織在xx大精神指引下，以嶄新的精神面貌迎接中國婦女九大勝利召開的一年。20xx年*女職工委員會，在*工會、*女職工委員會、*工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx屆三中全會精神及*工會女職工委員會屆八次委員（擴(kuò)大）會議精神，以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，圍繞改革、穩(wěn)定的大局，結(jié)合女職工工作自身特點(diǎn)，有計(jì)劃、有步驟地繼續(xù)開展巾幗建功系列活動，突出特色，堅(jiān)持一手抓發(fā)展，一手抓維權(quán)的工作方針，重點(diǎn)抓好調(diào)查研究，抓好工作落實(shí)，抓好輿論宣傳，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，明確思路，提高理想和信念的認(rèn)識，推動女職工各項(xiàng)工作邁向新臺階。
一、深人學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神，用三個(gè)代表重要思想統(tǒng)攬全局。
以三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹xx大精神，是我們當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的首要政治任務(wù)。各級女工組織深入學(xué)習(xí)xx大精神，圍繞主題，把握靈魂，狠抓落實(shí)，切實(shí)把思想認(rèn)識統(tǒng)一到xx大精神上來，把xx大精神貫徹落實(shí)到女職工的各項(xiàng)工作中去，并*結(jié)和帶領(lǐng)廣大女職工為*的經(jīng)濟(jì)建設(shè)做出積極的貢獻(xiàn)。各級女工組織也通過參加各類學(xué)習(xí)班提高了對學(xué)習(xí)xx大的認(rèn)識，拓寬思路，明確方向，成為踐行三個(gè)代表的忠實(shí)實(shí)踐者。并在三個(gè)代表重要思想指導(dǎo)下，在女職工工作運(yùn)動的實(shí)踐中，認(rèn)真研究和探索社會主義市場經(jīng)濟(jì)條件下女職工工作發(fā)展的重大問題，積極開創(chuàng)婦女工作的新規(guī)律、新格局。
二、以開展巾幗建功系列活動為突破口，推動女職工工作的新發(fā)展。
各級女工組織充分發(fā)揮組織優(yōu)勢，大力激發(fā)廣大女職工參與現(xiàn)代化建設(shè)的積極性和創(chuàng)造性，在全面建設(shè)小康社會中，鼓勵(lì)和帶動女職工努力創(chuàng)造新崗位、創(chuàng)造新業(yè)績、創(chuàng)造新生活。8月13日---19日，*工會派3名同志參加了*工會女工部在農(nóng)六*、農(nóng)十*、農(nóng)十三*召開的*女職工工作現(xiàn)場會。與會代表參觀了三個(gè)*局提供的22點(diǎn)，感到此次會議黨委重視、主題突出、經(jīng)驗(yàn)內(nèi)容豐富、現(xiàn)場好，讓與會的代表受益非淺，拓寬了視野，明確了今后工作目標(biāo)和方向?；貋砗?，及時(shí)將這次會議和參觀的情況給領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并將學(xué)習(xí)好的經(jīng)驗(yàn)傳授給各個(gè)基層單位，讓他們借鑒兄弟*局好的經(jīng)驗(yàn)，來規(guī)范女職工工作。
-----各級女工組織進(jìn)一步創(chuàng)新巾幗建功系列活動，農(nóng)牧*狠抓了巾幗科技致富、女性素質(zhì)達(dá)標(biāo)及巾幗文明示范崗活動，并都結(jié)合本單位自身特點(diǎn)選典型、抓示范，取得了較好的成效。為了宣傳先進(jìn)、表彰先進(jìn)、弘揚(yáng)創(chuàng)新精神，3月6日由*工會、*女職工委員會舉辦的慶三.八巾幗建功事跡報(bào)告會在文化中心舉行。各行各業(yè)的10名女勞模、女先進(jìn)，身披綬帶，在雄壯的鼓樂聲中步入會場，來自全*附近*及*直單位的近400名婦女同志參加了報(bào)告會。這次事跡報(bào)告會是把我*近幾年涌現(xiàn)出來的女勞模、女先進(jìn)選樹出來，用她們自己親身的經(jīng)歷進(jìn)行現(xiàn)身演講，通過演講來告訴*的婦女姐妹們，如何實(shí)現(xiàn)自我，如何樹立四自精神，實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值，為社會創(chuàng)造的財(cái)富。通過事跡報(bào)告會在全*掀起了一個(gè)學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、比先進(jìn)的熱潮。為了能讓的人了解和學(xué)習(xí)她們的先進(jìn)事跡，*工會還通過電視臺、*報(bào)把我*近年來受到全國、自治區(qū)、*表彰的勞模推選出來進(jìn)行宣傳，讓的人向她們學(xué)習(xí)，在我*形成一個(gè)學(xué)、比、趕、幫、超的熱潮。
-----今年為推動我*的巾幗文明示范崗活動向規(guī)范化的軌道上發(fā)展，*女工委于10月初下文對全*申報(bào)巾幗文明示范崗的單位進(jìn)行復(fù)查驗(yàn)收，并對申報(bào)巾幗文明示范崗的集體進(jìn)行驗(yàn)收。在驗(yàn)收期間，*女工委曾多次深入到創(chuàng)建單位進(jìn)行業(yè)務(wù)上的指導(dǎo)，對于在創(chuàng)建過程中不規(guī)范的地方，女工委的同志都一一給指出來，*女工委還組織基層的女工相互交流，相互學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)和指導(dǎo)，使創(chuàng)建活動學(xué)有目標(biāo)，趕有方向，在本單位起到了爭先創(chuàng)優(yōu)的作用。目前，全*已有12個(gè)單位進(jìn)行了申報(bào)，并將在年底全部驗(yàn)收完畢。此項(xiàng)活動的開展已得到社會各界的認(rèn)可和贊同。巾幗建功活動的縱深開展，對巾幗文明示范崗的規(guī)范化管理，提高創(chuàng)建工作的水平，起到了積極的促進(jìn)作用。
-----關(guān)心重視兒少工作。xx年，*黨委把重視兒少事業(yè)當(dāng)作一件大事來抓，為了支持兒少事業(yè)的發(fā)展，改變幼兒園的教學(xué)和生活環(huán)境，*里在資金十分緊張的情況下，投資了100多萬，對*幼兒園進(jìn)行改擴(kuò)，使孩子們的學(xué)習(xí)環(huán)境得到了進(jìn)一步的改善。今年，9月接到*教委和*工會的傳真文件后，*教委和*工會趕緊行動起來，主管教育的*領(lǐng)導(dǎo)吳世傳副*長對此事非常重視，于9月12日，親自帶領(lǐng)*教委和*工會的同志對全*的學(xué)校的危房、幼兒園的危房情況、收費(fèi)情況進(jìn)行一次全面細(xì)致的大檢查。吳副*長每到一處都親臨實(shí)地考察，落實(shí)是否有存在的隱患和問題，進(jìn)行一一排查，如在現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的問題，吳副*長都會責(zé)令各單位立即進(jìn)行整改，確保孩子的生命安全。通過對農(nóng)牧*和*直單位的14個(gè)幼兒園的大檢查，我*未發(fā)現(xiàn)危房。各單位的收費(fèi)都是按照國家物價(jià)局的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行收費(fèi)，未發(fā)現(xiàn)亂收費(fèi)現(xiàn)象。
各級黨政領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)心孩子的生命安全放在頭等大事來抓。特別是近兩年各單位都加大了對幼兒基礎(chǔ)教育的投入力度，各單位都本著想孩子之所想，急孩子之所急，再苦不能苦孩子的原則，為了下一代健康成長，有一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，都在不同程度給予了資金的支持。我從去年因幼兒生源增加，孩子的活動和學(xué)習(xí)場地不夠，*里在資金特別緊張的情況下拿出30多萬在原有的基礎(chǔ)上增加一層校舍，并將食堂進(jìn)行了擴(kuò)建，改善了**幼兒園的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。這次吳世傳副*長到**幼兒園檢查，對**幼兒園的教學(xué)管理和衛(wèi)生管理給予了高度的評價(jià)和肯定；我也面臨孩子沒有活動場地的問題，今年打算投入20多萬，將幼兒園從學(xué)校分離出來；這些都體現(xiàn)了各級領(lǐng)導(dǎo)對幼兒事業(yè)的支持和關(guān)心，也是各級黨政領(lǐng)導(dǎo)踐行三個(gè)代表重要思想的具體體現(xiàn)。
今年為申報(bào)*示范性幼兒園，提高我*幼兒園的規(guī)范化管理，*工會帶領(lǐng)*幼兒園的同志到農(nóng)六*、八*、十*參觀學(xué)習(xí)幼兒園創(chuàng)建*級示范性幼兒園的情況，通過參觀學(xué)習(xí)讓教*們，統(tǒng)一了思想，達(dá)成了共識，為我*申報(bào)*示范性幼兒園奠定了基礎(chǔ)。
三、加強(qiáng)女工組織的自身建設(shè)，進(jìn)一步增強(qiáng)戰(zhàn)斗力、凝聚力和影響力。
各級女工組織按照xx大提出的用時(shí)代發(fā)展的要求審視自己，不斷加強(qiáng)女工組織自身建設(shè)，深入了解和把握女職工工作面臨的新變化和新情況，探索女職工工作，增強(qiáng)工作的有效性。在新的歷史條件下，使婦女組織成為學(xué)習(xí)型組織，使婦女干部成為學(xué)習(xí)型干部。各級女工干部本著求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，加強(qiáng)對婦女干部的學(xué)習(xí)教育，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大會議精神和中國工會十四大精神，加強(qiáng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。特別是把理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相結(jié)合，把自學(xué)和黨小組學(xué)習(xí)相結(jié)合，不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)知識，提高專業(yè)技能，真正成為勤奮學(xué)習(xí)、善于思考的模范，解放思想、與是俱進(jìn)的模范，勇于實(shí)踐、開拓創(chuàng)新的模范，使婦女的干部都有了顯著的提高，為我*婦女工作向前發(fā)展起到了促進(jìn)作用。今年11月16日，*工會召開第七屆工運(yùn)理論研討會，各級女工干部注重自身素質(zhì)的提高，積極撰寫論文，收集的論文70篇，其中32篇都是女工干部撰寫的，獲獎(jiǎng)人員占到50%，女工干部針對工作中存在的問題，撰寫具有一定價(jià)值的指導(dǎo)性論文，來不斷提高自己的理論水平。
回顧過去，我們還有許多不足，展望未來我們信心百倍，新世紀(jì)、新局面、新情況、新問題，我們還要不斷的學(xué)習(xí)，不斷的努力，相信在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，在*女工部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，*的女工工作一定會在新的一年再上新臺階。
今年，我中心工會在上級工會和中心黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，在黨的xx大精神指引下，全面貫徹落實(shí)六中全會及局黨組的“強(qiáng)四化、樹四風(fēng)”活動精神，充分發(fā)揮工會的優(yōu)勢和特點(diǎn)，在各方面發(fā)揮了工會的作用。
工會積極協(xié)助中心黨組，狠抓機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。一是堅(jiān)持定期政治學(xué)習(xí)。堅(jiān)持定期的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，傳達(dá)上級文件精神，組織職工集中收看了《xx大六中會議召開精神》，引導(dǎo)他們樹立了正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀。二是開展主題活動。深入開展“重溫革命圣地忽忽水、緬懷革命先烈”黨日活動。使全體員工時(shí)刻保持清醒頭腦，同時(shí)又能時(shí)刻銘記幸福生活的來之不易。三是參加各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。今年我中心參加培訓(xùn)有內(nèi)審培訓(xùn)、質(zhì)量體系專版培訓(xùn)、知識產(chǎn)權(quán)培訓(xùn)、財(cái)務(wù)會計(jì)培訓(xùn)等等，提高了工作技能擴(kuò)大了知識層面，增強(qiáng)本領(lǐng)熟悉畜產(chǎn)品安全工作發(fā)展態(tài)勢。四是加強(qiáng)政策法律法規(guī)知識學(xué)習(xí)。先后組織了中心職工進(jìn)行《勞動法》、《中華人民共和國食品安全法》、及中心的《質(zhì)量手冊》、《程序文件》等法律法規(guī)方針制度培訓(xùn)。
今年，我們著重加強(qiáng)對職工生產(chǎn)、生活的了解，關(guān)鍵時(shí)幫助他們解決實(shí)際困難。今年3月份，組織全中心職工進(jìn)行體檢，使他們能夠全身心的投入工作。凡單位職工遇有病喪產(chǎn)假，工會都組織人員前去慰問，今年我中心工會看望生病職工11人次，看望生故老人家庭3家，組織幫助中心職工及其子女婚禮6次。春節(jié)、端午、中秋及重陽各節(jié)，為離、退休老職工送去慰問品，同時(shí)也送去了中心黨組及工會對老職工的關(guān)愛。今年5月，組織成立食堂管委會，制定食譜，增加花色品種、保證營養(yǎng)，特別是增加了早餐。制定倒休方案，確保職工有體力全身心投入到工作中。
充分發(fā)揮工會職能，開展多樣文體活動，一是設(shè)立籃球場、羽毛球場，開設(shè)臺球室、乒乓球室，新購置了象棋、圍棋、跳棋、跳繩、毽子、乒乓球和羽毛球等文體活動設(shè)施。二是突出節(jié)日主題活動?！叭恕眿D女節(jié)開展了“強(qiáng)身健體更好工作”爬山活動。另外，今年7月開展了“迎七一”頌黨活動，組織全體參加大合唱《團(tuán)結(jié)就是力量》、《沒有共產(chǎn)黨就沒有新中國》今年元旦，我中心開展了“元旦文體趣味活動”使大家在工作之余，鍛煉身體，陶冶情操。三是積極參加局黨組的“強(qiáng)四化、樹四風(fēng)”活動演講比賽，在中心通過大家演講談心得，互相幫助提不足，最后層層篩選出一名選手代表中心參賽，取得第一名的好成績。
任職以來認(rèn)真履行職責(zé)，嚴(yán)格要求自己，積極要求上進(jìn)，在中心黨委、工會的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下，圍繞婦女工作，結(jié)合工作實(shí)際，以提高女職工素質(zhì)為出發(fā)點(diǎn)，以促進(jìn)經(jīng)營開發(fā)中心事業(yè)發(fā)展為落腳點(diǎn)，以創(chuàng)新的精神，務(wù)實(shí)的作風(fēng)，扎實(shí)的工作，高度的工作責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)協(xié)作、奉獻(xiàn)精神，開創(chuàng)了中心婦女工作新局面，為中心的文明建設(shè)作出了一定貢獻(xiàn)。充分發(fā)揮了女工“半邊天”作用，積極維護(hù)女工權(quán)益，贏得了女職工的擁護(hù)和信任，受到了上級工會、領(lǐng)導(dǎo)和同事們的好評。
一、愛崗敬業(yè)，扎實(shí)工作，全心全意為女工服務(wù)。
以求真務(wù)實(shí)的態(tài)度，實(shí)事求是的精神，認(rèn)真做好所負(fù)責(zé)的每一項(xiàng)工作。充分發(fā)揮廣大女職工的積極性是全面貫徹黨的婦女政策，促進(jìn)可持續(xù)發(fā)展的必由之路。為此，我非常重視婦女工作，將加強(qiáng)婦女工作納入工作的總體目標(biāo)，統(tǒng)籌規(guī)劃，周密部署，精心安排，以切實(shí)行動維護(hù)了女職工的合法權(quán)益，充分調(diào)動其積極性，引導(dǎo)女職工在本職崗位上建功立業(yè)。通過舉辦培訓(xùn)活動，提高婦女保護(hù)意識，鼓勵(lì)婦女用法、依法維權(quán)。同時(shí)，鼓勵(lì)婦女要不斷學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，做到自尊、自信、自立，用實(shí)力創(chuàng)造自己的美好生活。定期組織廣大女工進(jìn)行培訓(xùn)，學(xué)習(xí)文件，探討工作，了解政策，熟悉法律，使女工干部具備了較強(qiáng)的調(diào)查研究、解決問題的能力、組織管理、宣傳帶動的能力，敢于維權(quán)、善于維權(quán)的能力。
二、切實(shí)為婦女辦實(shí)事，辦好事。
作為女工委員,我深深意識到，“身體就是革命的本錢”。為女職工的身體健康提供了切實(shí)保障。在工作中，積極協(xié)調(diào)女職工家庭生活，促進(jìn)家庭和睦，切實(shí)維護(hù)女職工的合法權(quán)益。在今年“三八”節(jié)期間,組織女職工們爬山，在爬山的過程中加強(qiáng)了交流，增強(qiáng)了團(tuán)體意識，相互扶持和協(xié)作。
作為一名女工委員，始終把女工冷暖放在心上，組織開展走訪慰問活動，員工婚喪嫁娶都送去一絲問候和一份關(guān)懷，特別是對生病的女工，都到醫(yī)院慰問，家里探望，使廣大女職工感受到了工會組織的溫暖、貼心，女職工感受到了工會就是“娘家”。
工會分會工作總結(jié)篇六
xx學(xué)年，學(xué)校工會以"三個(gè)代表"重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神，堅(jiān)持以法治會，加強(qiáng)自身管理體系的建設(shè)，全面提高教職工大會質(zhì)量，配合學(xué)校行政走特色教育的道路，組織全校教職工團(tuán)結(jié)進(jìn)取、奮力開拓，加強(qiáng)學(xué)校的物質(zhì)文明建設(shè)和精神文明建設(shè)。全面履行工會各項(xiàng)職能，大力加強(qiáng)工會自身建設(shè)，切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益，團(tuán)結(jié)廣大教職工，為全面提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量，為辦讓社會、家長放心滿意的學(xué)校作出了積極貢獻(xiàn)。現(xiàn)將本學(xué)年工作總結(jié)如下：
學(xué)校根據(jù)黨的十八大精神，以科學(xué)發(fā)展觀來統(tǒng)領(lǐng)全校工作，以縣教育工作會議的主要精神，樹立了"從嚴(yán)治教，求實(shí)務(wù)真，和諧發(fā)展"這一教育理念，同時(shí)確立"管理育人，服務(wù)育人，活動育人，環(huán)境育人"的教師教育要求。
辦好一所學(xué)校，必須要有一支高水平、高質(zhì)量、高素質(zhì)的教師隊(duì)伍；而良好的師德又是建設(shè)優(yōu)秀教師隊(duì)伍的前提。加強(qiáng)師德建設(shè)對于推進(jìn)教育教學(xué)改革，培養(yǎng)高素質(zhì)合格人才，進(jìn)而提高整個(gè)國民素質(zhì)，具有重大而深遠(yuǎn)的意義。我校始終把群體師德建設(shè)作為一項(xiàng)重要的工作內(nèi)容來抓。我校一直強(qiáng)調(diào)"世界觀、人生觀、價(jià)值觀和教育觀、人才觀、質(zhì)量觀"教育，進(jìn)一步深入開展教師職業(yè)道德建設(shè)活動，使全校教師提高對群體師德建設(shè)的認(rèn)識，統(tǒng)一思想保證群體師德建設(shè)扎實(shí)、長久展開。學(xué)校工會大力宣傳和貫徹新的《工會法》《勞動合同法》《教師法》，利用全體教師會議進(jìn)行集中學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)，使教師了解新《工會法》《勞動合同法》《教師法》，維護(hù)教職工的合法權(quán)益，不斷加強(qiáng)工會自身建設(shè)。
隨著城鄉(xiāng)一體化的推進(jìn)及社會其它各項(xiàng)事業(yè)的進(jìn)步，社會對教育的優(yōu)質(zhì)化需求越來越高，而尤為重要的是對優(yōu)質(zhì)師資的需求。目前，作為學(xué)校唯一能做的是真正把學(xué)校的每一位教師都培養(yǎng)成具備良好的師德和業(yè)務(wù)精湛的骨干教師，召開家長座談會，廣泛征求、傾聽意見，及時(shí)發(fā)現(xiàn)存在問題，以利于師德教育的深入開展。
此外，每學(xué)年結(jié)束前，學(xué)校工會對全校教師師德情況進(jìn)行問卷調(diào)查。學(xué)校由行政領(lǐng)導(dǎo)組成師德情況問卷調(diào)查小組，分班級落實(shí)調(diào)查情況。調(diào)查學(xué)生、家長人數(shù)達(dá)百余人，由學(xué)生及家長填寫任課教師師德方面問題，對每位教師的體罰和變相體罰學(xué)生違規(guī)家教等12項(xiàng)內(nèi)容的有無情況逐一打""。然后由學(xué)校工會匯總。此外，學(xué)校及時(shí)對學(xué)生、家長評選出來的"最關(guān)心學(xué)生的班主任"、"最關(guān)心學(xué)生的任課教師"等先進(jìn)教師進(jìn)行了物質(zhì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)。對個(gè)別存在師德問題的教師采用談心的形式加以指出，同時(shí)提出改正意見。
在師德建設(shè)實(shí)施過程中，一方面不斷加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)，提高教師的整體素質(zhì)，促進(jìn)教育思想觀念的轉(zhuǎn)變，促進(jìn)學(xué)校教育改革和發(fā)展，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，有著十分重要的作用。另一方面通過多種途徑和方法，重視對教師抱負(fù)和事業(yè)追求教育、開展樹立良好教師形象教育及良好的師生關(guān)系和教育民主的教育收到了較好的實(shí)際效果。
學(xué)校內(nèi)部管理明確"安全是前提，德育是首位，質(zhì)量是中心"的辦學(xué)思想。因此，學(xué)校的各個(gè)方面工作都是圍繞這一中心任務(wù)開展的。學(xué)校教學(xué)工作以課改為契機(jī)，切實(shí)做好教師的培訓(xùn)工作。同時(shí)采用師生教學(xué)目標(biāo)雙向管理，開展民主教學(xué)，促進(jìn)學(xué)生主動學(xué)習(xí)來提高教學(xué)質(zhì)量。學(xué)校確定全面質(zhì)量教學(xué)理念，采取各種有效辦法，盡量提高學(xué)校的整體質(zhì)量。
學(xué)校教育教學(xué)工作要以教育科研為先導(dǎo)，力求改變以往工作精力投入多而產(chǎn)出少的現(xiàn)象。學(xué)校積極創(chuàng)設(shè)平臺，積極組織教師參加各種學(xué)習(xí)與外出教研活動，積極鼓勵(lì)教師撰寫各種教學(xué)論文和研究課題。
學(xué)校工會還組織退休教師到學(xué)校走訪，召開座談會，關(guān)心他們的身體健康狀況，落實(shí)有關(guān)慰問政策。在全體教職工中發(fā)起關(guān)愛留守兒童行動，從心靈上慰藉他們。
由于教師的工作存在長期性、復(fù)雜性、多樣性等特點(diǎn)，所以教師的工作是相當(dāng)繁忙且緊張的。因此工會積極為學(xué)校教職工營造一個(gè)輕松、和諧的工作環(huán)境，積極組織各類工會活動。既豐富了教師的業(yè)余生活，又達(dá)到了教育的目的。
總之，xx學(xué)年，我校工會在縣教育工會和學(xué)校黨政的領(lǐng)導(dǎo)下，發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)，為學(xué)校全體教職員工服務(wù)，為學(xué)校發(fā)展服務(wù)，很好地發(fā)揮了橋梁作用。今后，我們將再接再厲，把工會辦成教職工最溫馨的家。
工會分會工作總結(jié)篇七
20xx年，物流公司機(jī)關(guān)工會在部直屬機(jī)關(guān)工會和公司工會的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七屆五中、六中全會精神，圍繞公司“三個(gè)確?！钡哪繕?biāo)，大力加強(qiáng)機(jī)關(guān)職工隊(duì)伍建設(shè)、營造和諧的企業(yè)文化，開展了大量豐富多彩的活動，取得了較好的成績。
公司機(jī)關(guān)是公司安全生產(chǎn)和經(jīng)營管理的中樞，為強(qiáng)化公司機(jī)關(guān)的指導(dǎo)和服務(wù)職能，我們著力在建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型機(jī)關(guān)職工隊(duì)伍上下功夫。年內(nèi)開展了創(chuàng)先爭優(yōu)學(xué)習(xí)研討活動，激發(fā)機(jī)關(guān)干部在工作中立足崗位爭當(dāng)先進(jìn)服務(wù)職工的積極性；在此基礎(chǔ)上，舉辦了六期職工講堂，選拔邀請思想素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的職工介紹他們的工作經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)將講課光盤下發(fā)到分公司并組織學(xué)習(xí)，在兩級機(jī)關(guān)引起了強(qiáng)烈反響，營造了濃厚的創(chuàng)先爭優(yōu)氛圍。
6月份，組織開展“解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，經(jīng)營管理出新招”合理化建議征集活動。廣大機(jī)關(guān)干部熱情參與，積極建言獻(xiàn)策，短短半個(gè)月，就收到各類合理化建議396條。我們進(jìn)行了認(rèn)真分類梳理，歸納出設(shè)計(jì)運(yùn)輸組織、安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、職工生活等六大類113條建議，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供智力支持。
客服中心工會小組圍繞“如何確保電話接通率，提高服務(wù)質(zhì)量”主題，開展了“三保一促”勞動競賽活動。每周開展一次點(diǎn)評、每月進(jìn)行一次小結(jié)、每季度開展一次評比，拿數(shù)據(jù)說話，拿客戶滿意度來衡量。通過競賽活動，電話接通率提高了12個(gè)百分點(diǎn)，32名（次）客服受理員受到公司、公司工會表彰，充分調(diào)動了職工勞動積極性和主動性。
為提升機(jī)關(guān)干部立足基層、服務(wù)職工的意識，在公司工會的統(tǒng)一部署下開展了“服務(wù)職工在基層、嚴(yán)管厚愛暖人心”活動。要求公司各部門職工出差前先到公司機(jī)關(guān)工會簽到領(lǐng)任務(wù)，公司黨政主要領(lǐng)導(dǎo)對活動提出了明確要求并親自做表率。一年來，公司機(jī)關(guān)干部利用出差機(jī)會到分公司冬送溫暖夏送清涼日常送關(guān)懷、開展工會調(diào)研活動，主動了解職工群眾的需求，傾聽他們的呼聲，并已經(jīng)形成了慣例。去年10月底，公司運(yùn)輸部yyyy同志在出差期間了解到列車行李員值乘期間穿棉大衣干活不方便，不穿棉大衣又太冷。他及時(shí)向公司工會反映情況，公司工會立即安排資金40余萬元，為7000多名列車行李員和3100多名室外作業(yè)的營業(yè)部一線職工購買發(fā)放了棉馬甲，把組織的溫暖第一時(shí)間送到了職工手中。今年春節(jié)期間，由于到達(dá)貨量激增，配送中心壓力空前巨大。公司機(jī)關(guān)工會迅速組織職工參與救援，幫助配送貨物，機(jī)關(guān)干部踴躍參與，與職工同吃同住同勞動，親身體驗(yàn)職工工作的艱辛，切實(shí)感受職工冷暖。這些活動增強(qiáng)了機(jī)關(guān)干部服務(wù)意識，展示了公司機(jī)關(guān)干部的良好形象。
為豐富職工業(yè)余文化生活，弘揚(yáng)健康向上有品位的職工文化，公司機(jī)關(guān)工會開展了形式多樣的職工文體活動。春秋兩季各組織一次職工健步走，組織籃球隊(duì)、足球隊(duì)以及羽毛球隊(duì)等職工業(yè)余團(tuán)隊(duì)，經(jīng)常與兄弟單位打友誼賽，為羽毛球隊(duì)聘請專業(yè)老師，提升競技水平?！叭恕惫?jié)來臨之際，公司機(jī)關(guān)工會組織開展了女職工才藝作品展，大家踴躍參加，一件件精美的十字繡、插花、手工制作就像一張張多彩的名片，展示了機(jī)關(guān)女職工在工作之外的另一種風(fēng)采，同時(shí)也陶冶了大家的情操。10月，組織開展了秋季登山活動，參觀霧靈山抗日英雄紀(jì)念碑，接受了愛國主義教育。根據(jù)部直屬機(jī)關(guān)的統(tǒng)一部署，舉辦書畫漫畫比賽，一公司xxx、二公司xx等的書畫作品分別獲得了部直屬機(jī)關(guān)評比一、二等獎(jiǎng)，并被部直屬機(jī)關(guān)工會選拔參加地區(qū)職工書畫展。
去年，公司機(jī)關(guān)工會組織成立職工合唱團(tuán)，邀請專業(yè)老師指導(dǎo)，經(jīng)過一個(gè)月的精心準(zhǔn)備，演唱的《紅梅贊》獲部直屬機(jī)關(guān)黨委、工會組織的“高唱紅歌奉獻(xiàn)崗位”合唱比賽第一名。組織職工排練以“感動”為主題的文藝節(jié)目——《奉獻(xiàn)》，獲得全公司比賽二等獎(jiǎng)。今年3月，我們編排的慶?！叭恕眿D女節(jié)文藝節(jié)目《雪花》參加部直屬機(jī)關(guān)演出再一次獲得好評。公司職代會前，安監(jiān)部、客服中心、信息公司等單位部門也積極籌劃排練文藝節(jié)目參加職代會文藝匯演，展示了機(jī)關(guān)職工風(fēng)采。
公司機(jī)關(guān)工會始終將職工會員冷暖掛心上，對職工會員做到“四知道”、“五必訪”。即知家庭住址、知聯(lián)系方式、知困難狀況、知思想動態(tài)；職工生病住院、家中有困難、出現(xiàn)突發(fā)變故等情況第一時(shí)間上門家訪，使工會組織真正成為職工會員的娘家。
關(guān)心困難職工生活，做好幫扶救助工作。公司領(lǐng)導(dǎo)包保機(jī)關(guān)四名重困職工，幫助他們解決后顧之憂，帶去組織溫暖。機(jī)關(guān)工會各委員嚴(yán)格程序、提高效率、透明操作，全年累計(jì)向41名會員提供了49000元的助困、助醫(yī)和助學(xué)幫助，不僅解決了困難職工的燃眉之急，發(fā)揚(yáng)了“一方有難、八方支援”的同志友誼，也做到了公平公正透明公開，得到了全體會員的一致好評。
元旦春節(jié)期間，公司機(jī)關(guān)工會安排10萬元資金，慰問了省部級勞動模范、公司先進(jìn)典型、困難職工、離退休老干部50余人次。7月，又為客服坐席人員購買涼茶、金嗓子喉寶、蚊香等慰問品，讓職工在炎炎夏日以更加飽滿的工作熱情為客戶貨主服務(wù)。
豐富職工業(yè)余文化生活，年初我們?yōu)槿w會員辦理公園年票或電影卡?？紤]到公司機(jī)關(guān)單身職工下班后看電視、上網(wǎng)等不便的實(shí)際，公司機(jī)關(guān)在辦公用房十分緊張的情況下開辟了八樓機(jī)關(guān)職工文化活動室，在園區(qū)建設(shè)了卡拉ok室、職工閱覽室，并配備四臺電腦便于職工上網(wǎng)，經(jīng)常更新圖書，讓單身職工緊隨時(shí)代脈搏，吸收最新鮮的信息和知識。購買四個(gè)乒乓球桌和兩個(gè)臺球桌，修建籃球場，讓職工在繁忙的工作間隙強(qiáng)身健體、陶冶情操。11月，召開單身宿舍職工座談會，了解他們的所思所想所需，聽取他們意見建議，切實(shí)改善他們的生活條件，解決他們最關(guān)心的實(shí)際問題。
組織職工健康休養(yǎng)，全年共安排8批xx名機(jī)關(guān)職工赴桂林、海埂、連云港等地參加公司統(tǒng)一組織的健康休養(yǎng)。統(tǒng)一安排xx名公司機(jī)關(guān)職工健康體檢，確保了職工身心健康。
工會分會工作總結(jié)篇八
xx年，第四分會在公司工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在公司行政的大力支持下，按照工會工作要點(diǎn)的要求，堅(jiān)定不移地依靠總工會的指導(dǎo)方針，理清工會工作思路，結(jié)合工作實(shí)際，認(rèn)真履行各項(xiàng)職能，積極開展各項(xiàng)工作，規(guī)范分會的自身建設(shè)，開創(chuàng)了分會工作的新局面。
一、開展學(xué)習(xí)工作，文體活動，提升職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)。
1）為加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提高青年職工的業(yè)務(wù)水平，今年舉辦了職工技能技術(shù)比武活動，職工踴躍參與，展現(xiàn)自己在本職崗位上的專業(yè)技能，互相學(xué)習(xí)，在競爭的同時(shí)，也促進(jìn)了自己技能的提升。
2）在職工中大力開展各項(xiàng)文體活動。6月份舉辦了乒乓球比賽，本著讓每一位職工參與的原則，只要報(bào)名就一定讓你上場展現(xiàn)自己的風(fēng)姿。場上選手打的盡興，場下職工看得開心。真正做到了人人參與，強(qiáng)身健體的活動精神。
3）為了滿足職工對專業(yè)知識涉獵的需求，公司工會與人事行政部共同努力，在各個(gè)分會建立了小型圖書館，其中提供圖書的種類與職工崗位技能的要求緊密結(jié)合，內(nèi)容與工作實(shí)際需求相吻合，甚至?xí)械膬?nèi)容包含了大量對工作有指導(dǎo)意義的經(jīng)驗(yàn)和方法，更直接更迅速地讓職工獲取工作經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)為了廣泛青年職工的興趣愛好，工會特別與團(tuán)支部一起，在公司建立了流動圖書館，提供大量的供青年職工閱讀的各類紙質(zhì)圖書和電子圖書。
4）四分會專門設(shè)立了培訓(xùn)室，方便職工的學(xué)習(xí)。其中培訓(xùn)室配備了專業(yè)投影儀，加速了知識的共享，促進(jìn)了職工間技術(shù)的交流。同時(shí)在培訓(xùn)室加裝了立式空調(diào)，提供給職工一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，使職工受益匪淺。
二、增強(qiáng)服務(wù)意識，為職工辦實(shí)事、辦好事。
1）工會在日常工作中注意聽取職工在工作、學(xué)習(xí)、生活方面的意見和要求，并積極向公司公會或有關(guān)部門反映。
2）做好職工的慰問工作，表達(dá)工會組織的一份關(guān)愛之情。工會與公司領(lǐng)導(dǎo)對節(jié)假日仍堅(jiān)持在工作崗位上的職工進(jìn)行慰問，送去瘟暖。
3）關(guān)心女工生活，做好一年一度的女職工婦檢工作，在“。
三、八”婦女節(jié)期間為女職工發(fā)放節(jié)日慰問品，開展活動，提供交流平臺，保障了女職工的特殊利益及身心健康。
三、在工會經(jīng)費(fèi)管理上，做到量入為出，精打細(xì)算。工會經(jīng)費(fèi)年初有預(yù)算，年終有決算。并將工會經(jīng)費(fèi)預(yù)、決算提交工會經(jīng)費(fèi)審查委員會審查，自覺接受經(jīng)費(fèi)審查委員會的監(jiān)督和檢查。第四分會會費(fèi)收入總計(jì)：1614.00元。工會經(jīng)費(fèi)收支情況在年底進(jìn)行公示，接受全體會員的監(jiān)督。
一年來，第四分會工作取得了一些成績，但與公司工會對各分會的要求還有不少的差距。我們將進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找不足，不斷提高組織和服務(wù)水平，積極發(fā)揮分會的橋梁和紐帶作用，為公司的各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展做積極的貢獻(xiàn)。
篇一：xx年工會分會工作總結(jié)xx年工會分會工作總結(jié)xx年度我院分工會在院黨委和上級工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，結(jié)合我院實(shí)際，始終堅(jiān)持做到全心全意為全院教職工服務(wù)好的工作宗旨，......
xx年工會分會工作總結(jié)xx年度我院分工會在院黨委和上級工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，結(jié)合我院實(shí)際，始終堅(jiān)持做到全心全意為全院教職工服務(wù)好的工作宗旨，積極開展工作，切實(shí)的保障了職工的......
xx年工會分會工作總結(jié)年工會分會工作總結(jié)xx-12-0716:49:35第1文秘網(wǎng)第1公文網(wǎng)xx年工會分會工作總結(jié)xx年工會分會工作總結(jié)(2)年度年終工會小組工作總結(jié)伴隨著中國工......
xx年年是不平凡的一年，在這一年里，北京公司工會分會堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞以北京公司為市場經(jīng)營主體，以維護(hù)員工合法權(quán)益、促進(jìn)北京公司快速發(fā)......
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工會分會工作總結(jié)篇九
在分會領(lǐng)導(dǎo)和廣大會員單位的大力支持下，分會在工作中做出了一定的成績，在此將分會xx年來的工作進(jìn)行總結(jié)，對工作進(jìn)行如下簡要回顧和總結(jié)：
一、201x年的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況。
一)201x年工作回顧。
201x年，分會圍繞“創(chuàng)一流業(yè)績、樹一流形象、創(chuàng)一流服務(wù)、爭一流業(yè)績”的總體目標(biāo)和“以創(chuàng)造價(jià)值為導(dǎo)向，服務(wù)社會為目標(biāo)”的總體工作思路，堅(jiān)持“以社會效益為中心，以職工滿意為目標(biāo)”的工作理念，全面履行職能，積極協(xié)助分會做好分管部門的各項(xiàng)工作，較好地完成了分會的各項(xiàng)工作任務(wù)。
二)201x年的工作主要表現(xiàn)。
201x年的主要工作：
1、積極協(xié)助分會開拓創(chuàng)新，全面完成分會年初制訂的各項(xiàng)工作目標(biāo)。
201x年，我們分會全體工作人員在分會的領(lǐng)導(dǎo)、支持下，以統(tǒng)領(lǐng)分會工作，圍繞分會的中心和職能，努力做好分會的工作。
四是認(rèn)真開展“安全生產(chǎn)月”、“百日安全生產(chǎn)活動”、“百日安全無事故競賽”、“全國安全生產(chǎn)行”等活動，增強(qiáng)了會員的安全意識和法制觀念，提高了會員的安全意識和自我保護(hù)意識。
2、認(rèn)真做好分會的各項(xiàng)管理工作。
分會在完成分會日常工作、協(xié)調(diào)分會工作的同時(shí)，認(rèn)真組織分會全體工作人員，積極開展各項(xiàng)工作和活動：
一是認(rèn)真做好201x年度分會工作總結(jié)、經(jīng)驗(yàn)交流、年終總結(jié)的匯報(bào)工作、總結(jié)表彰工作和201x年度分會考核工作，同時(shí)做好會費(fèi)報(bào)銷工作。
二是積極參與分會組織的“十大”、“十大行業(yè)精神”的學(xué)習(xí)討論工作，在分會領(lǐng)導(dǎo)的組織、指導(dǎo)下認(rèn)真組織分會全體工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)，深入領(lǐng)會分會精神，以為統(tǒng)領(lǐng)，以“”重要思想、為指導(dǎo)，以為統(tǒng)領(lǐng)，積極開展了各項(xiàng)工作。
工會分會工作總結(jié)篇十
主要競爭對手的分析（有關(guān)知識產(chǎn)權(quán)的分析工作，主要競爭力分析）。
隨著中國加入世貿(mào)，中國在加強(qiáng)知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)方面的工作日益受到國外企業(yè)的重壓，在此情況下進(jìn)行產(chǎn)品開發(fā)的前期對于待開發(fā)產(chǎn)品的主要市場領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)的產(chǎn)品的知識產(chǎn)權(quán)方面的調(diào)研和準(zhǔn)備就顯得十分重要，而在工業(yè)品中主要守于專利權(quán)方面的內(nèi)容。
對于檢索到這些專利后的處理。由于我們是一家裝配型企業(yè)，企業(yè)內(nèi)部主要是以裝配為主，所有零件都由供應(yīng)商提供，因此在下一步供方靠選擇的時(shí)候，我們就注意對供方的控制，同時(shí)與供方簽訂一些合同。同時(shí)在理解對方專利文獻(xiàn)對主體的保護(hù)范圍和內(nèi)容的基礎(chǔ)上，對一些零部件進(jìn)行圖紙更改和回避處理，以免在外觀上侵犯別人的專利。
專利的回避是專利事務(wù)中的首要任務(wù)，但不能把專利回避與專利學(xué)習(xí)分割開來，專利是專利發(fā)明人經(jīng)過努力的成果，特別是實(shí)用新型與發(fā)明專利是專利發(fā)明人智力勞動的結(jié)晶，代表的是具有一定新穎性和創(chuàng)造性的腦力勞動，在回避的同時(shí)如何巧妙的利用他人的專利是產(chǎn)品開發(fā)和設(shè)計(jì)中的首要問題，“學(xué)以致用”學(xué)的目的就是用，而不能只是停留在防這一層面上，因此前期的專利調(diào)研絕不是“檢索”這么簡單。
主要目標(biāo)市場的市場狀況（國外廠家的主要市場分布與主要形成原因）。
主要目標(biāo)市場是在市場調(diào)查的基礎(chǔ)上根據(jù)未能市場的發(fā)展趨勢并針對目前公司資源和未來規(guī)劃的綜合考慮后作出的符合企業(yè)利益的客戶群落。是產(chǎn)品定義前的一個(gè)重要內(nèi)容，不同的產(chǎn)品定義針對的是不同的產(chǎn)品市場和不同的消費(fèi)群體，同時(shí)必將導(dǎo)致不同的銷售方式和定價(jià)。
目標(biāo)市場的建立是在廣泛的調(diào)研的基礎(chǔ)上做出的未來市場的預(yù)測，具有很的風(fēng)險(xiǎn)性，如何的避免風(fēng)險(xiǎn)，以及如何控制和評價(jià)市場調(diào)研過程，是這一階段的主要問題，就目前完成的一些項(xiàng)目而言，在市場調(diào)研的評價(jià)和市場的原始數(shù)據(jù)資料這一塊還不完善，市場的有效數(shù)據(jù)都停留在二手資料上，得到的一手資料還比較少，同時(shí)對于市場的差異分析比較少，片面的強(qiáng)調(diào)性價(jià)比，而不能提供接受這些性價(jià)比的客戶的特性和持續(xù)發(fā)展的可能性。對于目標(biāo)市場的`后續(xù)關(guān)注很成問題，一旦產(chǎn)品開始批量銷售后，產(chǎn)品的更新能力弱，市場與技術(shù)的交流關(guān)注的重點(diǎn)都集中的產(chǎn)品的性能上，對于未來市場的發(fā)展情況的關(guān)注程度不夠。
細(xì)分市場的目標(biāo)客戶（各個(gè)廠家的目標(biāo)客戶和主要銷售戰(zhàn)略）。
細(xì)分市場的目的是有效的避免在未來市場中的競爭，細(xì)分市場的首要任務(wù)是了解市場格局：目前市場的主要生產(chǎn)者，可替代產(chǎn)品的提供者，可能進(jìn)入的市場追隨者。要分析和預(yù)測這些企業(yè)的產(chǎn)品特性和可能的市場目標(biāo)，同時(shí)要闡述在細(xì)分市場中市場機(jī)會和市場效益的情況，這又牽扯到市場調(diào)研的數(shù)據(jù)問題，數(shù)據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、可信性是評價(jià)細(xì)分市場依據(jù)，真實(shí)性和準(zhǔn)確性是指市場數(shù)據(jù)要真實(shí)不能確定的數(shù)據(jù)不用和準(zhǔn)確是指有疑問的數(shù)據(jù)不上報(bào)告，二手資料的引用要進(jìn)行考證，而可信性是指對于局部的數(shù)據(jù)不能隨意放，“不能以此推斷”，如果類推要有充分的論證可以類推的理由。市場細(xì)分是未來產(chǎn)品開發(fā)的指導(dǎo)思想，產(chǎn)品能不能在后期順利的進(jìn)入市場并行成“別居一格”的賣點(diǎn)，就由這一階段的工作決定。
在細(xì)分市場和調(diào)研的時(shí)候要始終將“市場導(dǎo)向”放在首位，最能力的去發(fā)覺客戶的真實(shí)需要，同時(shí)注意這種需求抒泛的還是個(gè)別的，從而確定產(chǎn)品是走批量小利潤還是小批量利潤。
項(xiàng)目設(shè)計(jì)時(shí)間的詳細(xì)工作量分析。
設(shè)計(jì)工作的初步估算能夠使后期的設(shè)計(jì)人員的人數(shù)控制和進(jìn)度安排上做好基礎(chǔ)，工作量的估算主要是參照以往項(xiàng)目的工作量能力，和可能出現(xiàn)的一些不可測因素，而制定的一個(gè)致的以“人月”為單位的工期數(shù)。在設(shè)計(jì)時(shí)間的估算上沒有什么可以具體計(jì)算的工具，主要的是項(xiàng)目負(fù)責(zé)人對項(xiàng)目工作的估算能力。這就要求項(xiàng)目管理者能夠具備良好的時(shí)間估算能力。時(shí)間的估算要做到有據(jù)可依，不能憑空的拍腦袋定論，要充分的估計(jì)各重可能的風(fēng)險(xiǎn)和不可測的時(shí)間延誤，同時(shí)要保障工作人員的正常工作強(qiáng)度，天天加班的項(xiàng)目時(shí)間和沒有周末的項(xiàng)目時(shí)間是不可取的。
項(xiàng)目成員的引進(jìn)與評價(jià)系統(tǒng)。
確定項(xiàng)目成員的能力要求和項(xiàng)目成員的招聘細(xì)則，由人力資源部和項(xiàng)目主管共同在企業(yè)內(nèi)部作內(nèi)部調(diào)動和外部招聘。項(xiàng)目成員之間的相互關(guān)系很容易在項(xiàng)目的后期形成重要影響，因此項(xiàng)目成員到位后的團(tuán)隊(duì)組建時(shí)，要注意使項(xiàng)目成員處于同一起點(diǎn)位置（主要是對于工作的重要程度和貢獻(xiàn)，同時(shí)加強(qiáng)協(xié)作訓(xùn)練），按1：的人員比例招聘同時(shí)在協(xié)作訓(xùn)練后按1：的人員比例流動，以保證項(xiàng)目的正常工作不受影響。同時(shí)項(xiàng)目人員的后期歸屬要明確，以使各項(xiàng)目人員對于各人的后續(xù)發(fā)展作好準(zhǔn)備。
在項(xiàng)目成員的管理方面往往忽似的是項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的建設(shè)，很多管理者認(rèn)為，只要各個(gè)職位人員到位就是一個(gè)團(tuán)隊(duì)了，其實(shí)不然；工作組與團(tuán)隊(duì)是兩個(gè)不同的概念，工作組是指完成某項(xiàng)任務(wù)的人員的總稱，強(qiáng)調(diào)的是一個(gè)群體；至于群體內(nèi)的各種關(guān)系和結(jié)構(gòu)問題不是這一概念關(guān)注的問題，而團(tuán)隊(duì)則是對于這個(gè)群內(nèi)的各種關(guān)系和結(jié)構(gòu)問題具體分工和相互交流奠定了基礎(chǔ)。群體是模糊的，團(tuán)隊(duì)是具體的；群體是混亂的，團(tuán)隊(duì)是有序的。
各個(gè)階段的人時(shí)數(shù)分解和工作勞動時(shí)間的承受力。
項(xiàng)目經(jīng)常延期的原因是在項(xiàng)目人時(shí)分配時(shí)的不合理，比如設(shè)計(jì)一個(gè)人在一天中8小時(shí)滿負(fù)荷工作是不可能的，同時(shí)在一個(gè)星期中加6天班，對于項(xiàng)目成員來說是不人道的。合理的安排工作進(jìn)程必須首先要了解各個(gè)項(xiàng)目成員的工作能力和效果。同樣對于各個(gè)階段的人員安排亦是如此，產(chǎn)品的測繪期間的工作量比較，而在測繪各圖紙完成到小批量樣機(jī)化的時(shí)間段中，人員就會顯的有些富裕。
項(xiàng)目的難度分析。
項(xiàng)目的難度分析，在設(shè)計(jì)方面主要是分析和理解產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)及各種結(jié)構(gòu)的不同原理，這些結(jié)構(gòu)對應(yīng)的機(jī)械功能，產(chǎn)品的設(shè)計(jì)基準(zhǔn)；產(chǎn)品的制造難度，現(xiàn)有加工能力和供貨保障，產(chǎn)品的制造成本，采購難度。
產(chǎn)品的設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)。
沒有規(guī)矩不成方圓，產(chǎn)品設(shè)計(jì)的數(shù)據(jù)規(guī)范是產(chǎn)品設(shè)計(jì)的主要問題，由于目前采用pro/e設(shè)計(jì)軟件，在產(chǎn)品建模中和圖紙的規(guī)范化，各人的提交權(quán)限和修改權(quán)限問題要先解決好。接下來的設(shè)計(jì)過和中的協(xié)調(diào)和組織，相關(guān)聯(lián)和部件的配合孔的定位基準(zhǔn)要要據(jù)機(jī)器原理協(xié)調(diào)好，產(chǎn)品的各種參數(shù)數(shù)據(jù)要輸入。采用其他設(shè)計(jì)軟件也是如此，保持產(chǎn)品數(shù)據(jù)的正確性，產(chǎn)品數(shù)據(jù)的易維護(hù)和產(chǎn)品數(shù)據(jù)的表達(dá)清析規(guī)范是產(chǎn)品設(shè)計(jì)過程中的一個(gè)重要工作。
產(chǎn)品的設(shè)計(jì)階段成果計(jì)劃表。
在各個(gè)設(shè)計(jì)階段完成并提供相應(yīng)的設(shè)計(jì)輸出資料；如產(chǎn)品開發(fā)初期的《產(chǎn)品計(jì)劃》，設(shè)計(jì)完成后的《產(chǎn)品設(shè)計(jì)清單》、《產(chǎn)品說明書》、《產(chǎn)品零件編碼規(guī)則》等系列產(chǎn)品文件。
產(chǎn)品設(shè)計(jì)中的協(xié)調(diào)會議。
型的產(chǎn)品設(shè)計(jì)往往被細(xì)分為多個(gè)部件而后分多人在一定時(shí)間期限內(nèi)完成，應(yīng)而如何對于各個(gè)人員在各個(gè)時(shí)間的工作進(jìn)行協(xié)調(diào)則顯的比較重要，產(chǎn)品設(shè)計(jì)過程中首先總工程師要求對于產(chǎn)品的各個(gè)關(guān)聯(lián)部分進(jìn)行統(tǒng)一的產(chǎn)品接口安排，以保障在后續(xù)過程中各個(gè)設(shè)計(jì)小組或各個(gè)設(shè)計(jì)人員的設(shè)計(jì)接口（如基準(zhǔn)、安裝孔位）的一致性。產(chǎn)品的協(xié)調(diào)會議主要是在針對各個(gè)小組的結(jié)合部分在設(shè)計(jì)初期進(jìn)行一系列的配合說明及定義，規(guī)定各設(shè)計(jì)小組按預(yù)定的設(shè)計(jì)方向和目標(biāo)前進(jìn)。
各零件的采購難度分析。
主、關(guān)鍵零件的供應(yīng)商的選擇方法。
按零件的加工難度，在機(jī)器裝配中的次序和產(chǎn)品的重要程度，對零件進(jìn)行分級管理，進(jìn)而確定主、關(guān)鍵零件和部件，在現(xiàn)有供方中尋找能夠滿足產(chǎn)品性能的供應(yīng)商，如：在一次設(shè)計(jì)過程中，機(jī)器的墻板為機(jī)器的第一安裝基準(zhǔn)，因此在供貨中應(yīng)該首先考慮進(jìn)貨，沒有墻板其它的零件就無法安裝。對于供應(yīng)商的選擇可以參照圖示流程：
各零件的采購價(jià)格組成及批量控制方案。
現(xiàn)在市場的競爭對于供方的產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)品成本、產(chǎn)品交貨期、產(chǎn)品服務(wù)要求很高，應(yīng)而在產(chǎn)品設(shè)計(jì)的初期就應(yīng)對于產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)化后的產(chǎn)品價(jià)格控制、重要零件的產(chǎn)品質(zhì)量控制做好規(guī)劃，具體的如，產(chǎn)品的零件價(jià)格按產(chǎn)品的材料成本、加工成本兩塊；而產(chǎn)品的材料成本根據(jù)市場波動規(guī)定每一年或每半年進(jìn)行一次確認(rèn)；對于產(chǎn)品的加工成本按初期小批量、中期一般批量、后期批量，進(jìn)行產(chǎn)品的加工費(fèi)用預(yù)算；對于產(chǎn)品進(jìn)行內(nèi)部核價(jià)后確定產(chǎn)品價(jià)格，在此基礎(chǔ)上采購人員與供應(yīng)商進(jìn)行談判，以保證企業(yè)的未來幾年的產(chǎn)品利潤和價(jià)格競爭優(yōu)勢。對于重要零件可以要求供應(yīng)商嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)工藝進(jìn)行，必要時(shí)可以抽查供方工藝。
采購風(fēng)險(xiǎn)。
采購的風(fēng)險(xiǎn)來源由采購過程中的供方意外或是在采購初期的產(chǎn)量計(jì)劃，如供方按最產(chǎn)量供應(yīng)都無法滿足生產(chǎn)需求，對零件的加工難度估計(jì)不當(dāng)。受國外政策的影響，如德國的７、８月份的休假，如果有些部件在這時(shí)急需而廠內(nèi)沒有庫存，這就會引起采購不到的現(xiàn)象，從而影響生產(chǎn)。因此，對于采購人員要求根據(jù)以往的經(jīng)驗(yàn)和對現(xiàn)在采購中的可能意外，做好采購風(fēng)險(xiǎn)因素預(yù)測表，并針對各種可能做好防范工作。
采購的另一風(fēng)險(xiǎn)來自采購過程的知識產(chǎn)權(quán)問題，如果購買了侵權(quán)的產(chǎn)品或部件，而導(dǎo)致后期的產(chǎn)權(quán)糾紛，將對整個(gè)企業(yè)帶來致命的打擊，因此對于一些聲稱仿制其他廠家的供應(yīng)商要嚴(yán)格防范！
項(xiàng)目組裝成員的介入時(shí)間和成員的選擇標(biāo)準(zhǔn)。
設(shè)計(jì)文件（設(shè)計(jì)過程文件，產(chǎn)品測繪文件，產(chǎn)品設(shè)計(jì)思想）。
物料清單（不同產(chǎn)品的配置，）。
零件圖冊。
其他宣傳性資料（樣本，展會用資料，交流用資料）。
項(xiàng)目結(jié)尾的標(biāo)準(zhǔn)。
項(xiàng)目提供清單。
經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。
工會分會工作總結(jié)篇十一
時(shí)間如流水，轉(zhuǎn)眼之間一個(gè)學(xué)期很快過去，回顧本學(xué)期我們分會在分會的各項(xiàng)工作都在有條不紊的進(jìn)行著。在本學(xué)期初，根據(jù)分會本學(xué)期工作的安排，我分會在分會成員中開展了豐富又精彩的學(xué)生工作，取得了顯著的成效。在本學(xué)期中，我分會在學(xué)生會中的工作基礎(chǔ)較好，各部工作開展的井然有序，在分會的組織、管理、活動的開展方面也做出了一定的成績，現(xiàn)將本學(xué)期分會工作總結(jié)如下：
一、分會基本情況。
分會現(xiàn)有會員142人，其中在職會員224人，退休會員81人，其中會員中女性86人，占到會員總?cè)藬?shù)的60%左右。分會1人，1人，委員2人，部長1人，副部長2人。會長以上領(lǐng)導(dǎo)和部長的領(lǐng)導(dǎo)和帶動下，分會全體成員工作積極，熱情，積極，認(rèn)真負(fù)責(zé)，為分會的有效運(yùn)作提供了有力的保障。
二、部門建設(shè)。
分會自開學(xué)以來，分會在成員之間形成了良好的團(tuán)結(jié)，工作默契的氛圍，使分會的工作能夠有條不紊地開展。我們分會在分會中的工作表現(xiàn)也得到了廣大成員的認(rèn)可，分會會員中的積極性得到了較大的提高。同時(shí)，我們也發(fā)現(xiàn)了一部分分會員的工作態(tài)度，工作積極性有所欠缺，對工作的熱情度與主動性也有所欠缺。對于分會內(nèi)部組織的活動，分會成員之間配合還是有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
三、部門內(nèi)部建設(shè)。
分會自開學(xué)以來，在分會成員與會員的共同努力下，分會在各方面都取得了一定的成績，同時(shí)，分會在活動的開展和工作上也都取得了很大的收益，這些收獲將會使分會成員的工作能力得到更大的提高。
分會在成員與會員間形成了更加融洽的合作關(guān)系，使分會的運(yùn)轉(zhuǎn)更順暢。
四、部門內(nèi)部建設(shè)。
分會自成立以來，分會的內(nèi)部建設(shè)日益規(guī)范化。分會內(nèi)部各項(xiàng)工作都在有條不紊的開展著，分會的各項(xiàng)制度建設(shè)也得到了進(jìn)一步完善，分會內(nèi)部成員相互交流和溝通，使分會的管理更加制度化，規(guī)范化，有利于分會的穩(wěn)定和發(fā)展。
五、本學(xué)期分會的活動。
分會活動的開展和工作，分會成員之間取長補(bǔ)短，不斷提高，為分會更好地服務(wù)。
本學(xué)期分會在成員之間形成了良好的團(tuán)結(jié)協(xié)作的氛圍，分會各部工作也都有了明顯的提高。
總之，分會在以后的工作中，分會將以飽滿熱情，積極向上，努力工作，為分會做出更大的貢獻(xiàn)。
工會分會工作總結(jié)篇十二
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轉(zhuǎn)眼間一學(xué)期的時(shí)光即將過去，物理與電子科學(xué)學(xué)院學(xué)生會也將走過這十分有意義的一學(xué)期。在物電學(xué)院黨總支和團(tuán)總支學(xué)生分會正確的領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧--理論和“三個(gè)代表”的重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以“服務(wù)我院中心工作，服務(wù)學(xué)生成長成才”為宗旨，遵循貫徹黨的教育方針，組織學(xué)生開展學(xué)習(xí)、科技、文化、社會實(shí)踐、志愿服務(wù)等多種活動，促進(jìn)同學(xué)全面發(fā)展；我院學(xué)生分會立足“自我教育、自我管理、自我服務(wù)”方針，與時(shí)俱進(jìn)，銳意創(chuàng)新，這為我院的建設(shè)作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。我院學(xué)生會干部熱心服務(wù)老師與同學(xué)，各項(xiàng)活動有條不紊、緊跟步伐、豐富多彩，豐富了物電學(xué)院廣大同學(xué)們的第二課堂，提高了物電學(xué)院學(xué)生綜合素質(zhì)和學(xué)術(shù)科技創(chuàng)新能力，充分發(fā)揮了團(tuán)總支學(xué)生分會在青年中的教育和引導(dǎo)作用。經(jīng)過學(xué)生分會全體成員的共同努力，較好地完成了各項(xiàng)工作?，F(xiàn)將物電學(xué)院學(xué)生會xx年下。
如下：
辦公室在本學(xué)期中，始終秉承以“服務(wù)同學(xué)”為學(xué)生會干部的責(zé)任意識、大局意識，堅(jiān)持“高標(biāo)準(zhǔn)，高效率，零失誤”的工作目標(biāo)，認(rèn)真落實(shí)部門常規(guī)工作，完善規(guī)范學(xué)生會各項(xiàng)制度，努力發(fā)揮溝通橋梁作用，致力打造第一執(zhí)行力部門。
1.完善各類。
規(guī)章制度。
我院學(xué)生會重新制定了《物理與電子科學(xué)學(xué)院團(tuán)總支學(xué)生分會干部產(chǎn)生辦法》《學(xué)生會工作制度》《例會制度》，完善了《學(xué)生干部考評量化制度》等。修訂過后的學(xué)生會制度使我院學(xué)生會以后的工作更加嚴(yán)格、完善。
2.改進(jìn)組織結(jié)構(gòu)建設(shè)，細(xì)化部門管理，不斷增強(qiáng)學(xué)生隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力：
通過指導(dǎo)制定。
工作計(jì)劃。
開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)嚴(yán)格工作考核等措施，指導(dǎo)部門開展各類素質(zhì)拓展活動，促使部門各項(xiàng)工作高效有序的開展，為推動學(xué)生會工作均衡協(xié)調(diào)運(yùn)行起到了積極作用。緊抓干部隊(duì)伍建設(shè)，提升學(xué)生干部工作能力，建立了《干部的工作考核與評議制度》，堅(jiān)持每學(xué)期一次工作總結(jié)，督導(dǎo)學(xué)生干部發(fā)揮應(yīng)有的作用。
3.定期召開班、院聯(lián)席會議：
為了更好的服務(wù)我院廣大學(xué)生，傾聽廣大學(xué)生的需求，在老師和學(xué)生中架構(gòu)一座交流的橋梁，我院學(xué)生會每月召開兩次班、院聯(lián)席會議，會議主要由各班團(tuán)支書、班長及學(xué)生會要學(xué)生干部參加。每次會議上，我院學(xué)生會各部門部長首先向各班匯報(bào)一下近期工作，接受各班的監(jiān)督。然后各班輪流發(fā)言，匯報(bào)一下近期各班學(xué)生思想動態(tài)，提出廣大學(xué)生的要求，這些要求我們?nèi)鐚?shí)記下，并及時(shí)向我院領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，以期進(jìn)一步完善我院中心工作。
1.加強(qiáng)部門內(nèi)部建設(shè)，提高凝聚力和執(zhí)行力，增強(qiáng)部門成員歸屬感，營造溫馨之家氛圍：
隨著院學(xué)生會招新工作的結(jié)束，辦公室也有了新鮮血液的注入。我們秉承以“服務(wù)同學(xué)”的工作宗旨，為每一位成員提供廣闊的鍛煉舞臺，發(fā)揮其特長，挖掘其潛力，提高成員綜合素質(zhì)。
對于新干事，進(jìn)行定期培訓(xùn)，使他們熟悉掌握辦公室日常工作，以便更好的協(xié)助主席團(tuán)、兄弟部門開展工作；每周一次例會，盡可能選在活動教室或休閑吧，努力營造平等輕松的家庭氛圍，讓成員暢所欲言，交流一周工作、生活、學(xué)習(xí)狀況，并就一個(gè)話題進(jìn)行無領(lǐng)導(dǎo)小組導(dǎo)論，培養(yǎng)成員思辨曉理的能力；在工作之余，部門成員通過qq、人人等網(wǎng)絡(luò)工具談心溝通，每周一個(gè)笑話已成為部門文化的一部分。閑暇周末，部門成員一同自炊、聚餐或唱歌，放松心情，增加感情。
工作有時(shí)，歡樂有時(shí)，辦公室人在充實(shí)的生活中收獲友誼，共同成長。
2.安排辦公室值班：
為更好的服務(wù)物電學(xué)院的老師和學(xué)生，我院學(xué)生會主席團(tuán)及辦公室每天都安排人員在輔導(dǎo)員辦公室值班。值班期間，我們?yōu)槔蠋熖峁o償服務(wù)，為到院辦的學(xué)生們做好指引，以提高我院的教學(xué)工作效率。
3.定期檢查宿舍：
在過去的一年里，我院學(xué)生會宿管部、女生部每周都深入到旅游系每個(gè)學(xué)生宿舍，對宿舍的環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行監(jiān)督和檢查，為同學(xué)們養(yǎng)成良好的健康生活習(xí)慣起到了促進(jìn)作用。
4.服務(wù)廣大新生：
隨著新生軍訓(xùn)的結(jié)束，新生早晚自習(xí)隨之到來，為了更好的服務(wù)廣大新生，我院學(xué)生會學(xué)習(xí)部在每個(gè)新生班級安排學(xué)生值班，并安排每天檢查新生晚自習(xí)到課率。這些舉措很好的服務(wù)了廣大新生，為新生更好、更快的適應(yīng)大學(xué)生活作出了應(yīng)有貢獻(xiàn)。
5.拓寬渠道，立體宣傳，不斷完善我系學(xué)生會獨(dú)立網(wǎng)站、qq群和飛信群，進(jìn)一步推進(jìn)了校園文化建設(shè)：
為了適應(yīng)網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代的要求，加大我院學(xué)生會的對外宣傳力度，加強(qiáng)與學(xué)校各學(xué)院學(xué)生會及其他高校學(xué)生會的交流與合作，在我院學(xué)生會全體成員的共同努力下，對我院學(xué)生會網(wǎng)站進(jìn)行了不斷的完善，第一時(shí)間報(bào)道我院的最新動態(tài)，讓更多的人了解我院、關(guān)注我院。并且我院還創(chuàng)建了覆蓋整個(gè)學(xué)生會成員及各班班長、團(tuán)支書的qq群和飛信群，極大的方便了學(xué)生會成員之間及與普通同學(xué)的溝通交流，讓整個(gè)學(xué)生會的工作“扎根群眾”，也使得辦事更有效率。
6.通過定期通知召開系學(xué)生會主席團(tuán)、部長會議及部門會議：
為進(jìn)一步提高我院學(xué)生會的辦事效率，使每個(gè)部門的配合更加默契，我院第六屆學(xué)生會從主席團(tuán)、部長會議以及部門例會著手，加強(qiáng)聯(lián)系，組織座談，真正實(shí)現(xiàn)學(xué)生會各部門之間的密切交流，最終迎來了相互借鑒、相互交流、共同提高的良好的工作氛圍。今年的院科技節(jié)及藝術(shù)節(jié)系列活動就是通過主席團(tuán)傳達(dá)貫徹落實(shí)的，經(jīng)過大家的努力圓滿的完成了各項(xiàng)任務(wù)。成績顯著，得到領(lǐng)導(dǎo)的首肯。
加強(qiáng)我院團(tuán)員青年的政治理論學(xué)習(xí)，提高各級團(tuán)干部及大學(xué)生的思想道德素質(zhì)和學(xué)習(xí)工作水平，提高大學(xué)生自身理論水平，增強(qiáng)學(xué)生干部的組織協(xié)調(diào)能力。培養(yǎng)學(xué)生會干部的責(zé)任意識、大局意識，加強(qiáng)我院團(tuán)總支學(xué)生分會學(xué)生干部隊(duì)伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力，增強(qiáng)部門之間的協(xié)調(diào)和諧發(fā)展，提高當(dāng)今大學(xué)生的積極性，進(jìn)取性，創(chuàng)新性，視野性，通過各個(gè)部門策劃并舉辦系列活動給周圍的同學(xué)帶來快樂與歡喜，營造一個(gè)良好的大學(xué)課余生活氛圍，同時(shí)提高本部門成員自己的綜合素質(zhì)。具體有：
“優(yōu)秀學(xué)生代表交流會”、“演講比賽”、“大學(xué)生學(xué)業(yè)生涯規(guī)劃大賽”、“讀書講壇”、“辯論賽”、“心理健康座談”、“女生節(jié)活動”、“籃球賽”、“排球聯(lián)賽”、“干部培訓(xùn)交流會”和“物電學(xué)院畢業(yè)生歡送晚會”等一系列活動。
此外，積極組織本院學(xué)生參本學(xué)院特色各項(xiàng)“理昇杯”、“挑戰(zhàn)杯”電子設(shè)計(jì)大賽等各項(xiàng)技能活動。以志愿服務(wù)為先導(dǎo)，先后廣泛開展“植樹”、“加點(diǎn)義務(wù)維修”等實(shí)踐活動，培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì)。
我院學(xué)生會仍需進(jìn)一步開拓工作思路，更好的完成學(xué)院交付的工作，加強(qiáng)與校團(tuán)委、校學(xué)生聯(lián)合會、校團(tuán)體聯(lián)合會和自律委員會及各兄弟學(xué)院學(xué)生會打得溝通，進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè)，為廣大學(xué)生服務(wù)。
“雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越”。隨著新年步伐的臨近，在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)反思之后，對下一學(xué)期的部門工作也有著一個(gè)大致的計(jì)劃。
下學(xué)期，辦公室的主要工作集中在內(nèi)部建設(shè)、常規(guī)工作項(xiàng)目以及協(xié)助兄弟部門展開活動。
1.內(nèi)部建設(shè)：
繼本學(xué)期組織學(xué)習(xí)了部門內(nèi)部制度（包括：例會制度、考核制度、值班制度及相關(guān)要求等）后，下學(xué)期將針對部門集體責(zé)任感和團(tuán)結(jié)性進(jìn)行集中性的教育。
部門制度的不斷完善與持續(xù)學(xué)習(xí)能夠有效的樹立部門成員的責(zé)任意識，明確部門成員工作的具體要求，構(gòu)成一個(gè)自律與他律、自覺與強(qiáng)制的長效管理系統(tǒng)，使部門工作的開展更具科學(xué)化、系統(tǒng)化、規(guī)范化，為工作的有效開展奠定了良好的理論基礎(chǔ)。
2.常規(guī)工作：
時(shí)??間工作內(nèi)容備??注學(xué)期初收集并整理各中心、部門學(xué)期工作計(jì)劃第一小組整理并補(bǔ)充辦公室物資第三小組學(xué)期中旬協(xié)助學(xué)習(xí)部、院刊部、組織部、宣傳部、社團(tuán)部和網(wǎng)信部等兄弟部門舉辦校園品牌活動第一、二小組學(xué)期下旬收集并整理各中心、部門學(xué)期工作總結(jié)第二小組進(jìn)行干部干事考核、評優(yōu)評獎(jiǎng)工作，進(jìn)行干部干事?lián)Q屆選舉工作第一小組全??程會議記錄、物資整理、財(cái)務(wù)報(bào)銷、檔案整理、事務(wù)、例會通知等第二、三小組在下學(xué)期的工作中，辦公室將一如既往地秉持校團(tuán)委的工作精神，將滿腔熱情繼續(xù)發(fā)揮，用百分之百的積極心百分之百的完成各項(xiàng)工作。努力提高執(zhí)行力，使辦公室成為這個(gè)學(xué)生會真正的“好管家”。
總之，xx年下期物電學(xué)院學(xué)生會工作得到了大家的肯定。今后，我們在工作中一定會不斷地努力與探索，揚(yáng)長避短，使我院學(xué)生會各項(xiàng)工作在穩(wěn)定中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中不斷前進(jìn)，逐步走向完善，從幼稚走向成熟。相信在校團(tuán)委、校學(xué)生聯(lián)合會、校團(tuán)體聯(lián)合會和自律委員會的指導(dǎo)下，在我院黨總支和團(tuán)總支學(xué)生分會的領(lǐng)導(dǎo)下，加上我們不懈地努力，物電學(xué)院學(xué)生會一定會創(chuàng)造出更加輝煌的明天！
文理學(xué)院物理與電子科學(xué)學(xué)院學(xué)生會辦公室。
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一、繼續(xù)開展月月主題活動，認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳僑務(wù)知識，不斷提高僑聯(lián)分會的工作水平。今年2月首先舉辦了一次主題活動，內(nèi)容是學(xué)習(xí)王兆國、林軍在中國僑聯(lián)八屆三次全委會議上的講話，結(jié)合本地形勢，學(xué)習(xí)戈福林書記在冬訓(xùn)大會上的講話，宣讀文件，商討落實(shí)僑務(wù)工作，氣氛熱烈。以后每月一次月月主題活動，交流工作，匯總僑情，形式多樣。3月29日區(qū)外僑辦在木瀆鎮(zhèn)舉辦了全區(qū)僑務(wù)工作會議，會后與會人員參觀了我鎮(zhèn)“僑之家”活動場所，觀摩了僑務(wù)工作臺帳資料，進(jìn)行相互交流，獲得好評。
2、在宣傳方面，上半年更換了僑法宣傳版面，出了第19期僑務(wù)工作簡訊，由于充分深入社區(qū)收集信息，因此本期內(nèi)容比較豐富，文章達(dá)25篇左右。郵寄上級有關(guān)部門和兄弟僑聯(lián)，擴(kuò)大了木瀆僑聯(lián)分會的在外影響。
二、發(fā)揮僑聯(lián)分會團(tuán)體精神，開展了多種形式的為僑服務(wù)活動。
1、堅(jiān)持走訪僑界百家，采取重點(diǎn)走訪與全面普訪相結(jié)合，區(qū)鎮(zhèn)僑務(wù)領(lǐng)導(dǎo)與社區(qū)僑之家相結(jié)合。先后訪問了92歲高齡臺眷曹炳元，86歲博士生家長呂豐，下塘社區(qū)慰問了百歲老人袁桂英，翠坊社區(qū)慰問了日本籍僑胞張清全家，花苑社區(qū)慰問了秦畏三及現(xiàn)役軍人家庭，同春社區(qū)慰問了十年癱瘓?jiān)诖驳膬S眷。
2、平時(shí)走訪中，只要發(fā)現(xiàn)知道有僑眷住院或生病，我們是必訪。上半年先后訪問了周振民，許根男，華麗珍，徐宇靜，葉伯榆，金慶江，馬阿姨等二十余人。
3、千方百計(jì)幫助僑眷解決困難。僑眷張家實(shí)戶口要從內(nèi)地遷返木瀆，由華麗珍通過各環(huán)節(jié)，已經(jīng)辦成。86歲馬阿姨家砌圍墻一事，雖上下奔走，但最后還沒有得到妥善解決。在木瀆僑之家接待了嚴(yán)家后代（嚴(yán)雋駒）要求僑聯(lián)幫助聯(lián)系將他后代名寫至家譜上。
三、走訪僑港資企業(yè)。在木瀆鎮(zhèn)黨委統(tǒng)籌安排下，由黃靜嫻，方泰康，費(fèi)師英，張惠娟先后成功走訪了兩家僑港資企業(yè)，了解他們創(chuàng)業(yè)的經(jīng)過、成績及困難。如小星星幼兒園李園長說，教師工資比不上公辦幼兒園教師，每年有人才流失。強(qiáng)達(dá)醫(yī)藥公司王建華反映說，子女回國沒有好的雙語學(xué)校，怕教學(xué)跟不上；回國人員享受的待遇應(yīng)一視同仁，招才引資，引進(jìn)人員要嚴(yán)格賽選。走訪中受到僑港資企業(yè)的歡迎，但是由于各種原因，有的企業(yè)因故沒有走訪成功。
四、周密安排了今年十二次健康講座內(nèi)容，并通過俞委員協(xié)調(diào)各部門負(fù)責(zé)人（老齡委，愛衛(wèi)會，癌癥康復(fù)協(xié)會等）保證每次出席人數(shù)。這樣從今年3月14日開始，每月如期舉辦了一次講座.。第一講主講僑聯(lián)分會主席方泰康院長，“健康生活方式從我做起”。大廳座無虛席，現(xiàn)場還提問互動，氣氛活躍。4月7日是“木瀆鎮(zhèn)全民健康生活方式創(chuàng)建推進(jìn)活動”第2次講座，老院長方培生主講了“遠(yuǎn)離糖尿病”的科學(xué)知識和方法。還有6月9日施寶興醫(yī)生主講“心腦血管疾病的積極預(yù)防”等等。由于組織單位周密計(jì)劃，授課醫(yī)生的充分備課，因此聽課人數(shù)每次達(dá)100-200人，大家覺得受益匪淺。
五、，為迎接建黨90周年，配合了各級領(lǐng)導(dǎo)組織開展各類活動。
2是社區(qū)僑之家積極參與建黨90周年紅歌會，事例比較突出。除了各社區(qū)自己準(zhǔn)備參加木瀆鎮(zhèn)比賽外，花苑社區(qū)還中簽代表吳中區(qū)去吳江參加大市范圍的“黨旗頌“紅歌會比賽。為了木瀆家鄉(xiāng)、為了僑之家榮譽(yù)，僑眷們積極投入排練。尤蔭先不顧年老體弱，主動擔(dān)任了合唱隊(duì)的指導(dǎo)，徐祖珍自費(fèi)印了歌譜送給大家。4-6月每逢星期1、3、5下午，不管刮風(fēng)下雨，正值黃梅季節(jié)，克服種種困難，總是準(zhǔn)時(shí)到社區(qū)進(jìn)行排練，以“中國、中國、鮮紅的太陽永不落”等歌曲，最后取得優(yōu)異成績。
回顧xx上半年的僑聯(lián)分會工作，我們做了很多，我們感到欣慰。這是在區(qū)僑聯(lián)，區(qū)外僑辦，木瀆鎮(zhèn)黨委政府各級領(lǐng)導(dǎo)支持幫助下取得的，也是我們僑聯(lián)分會、社區(qū)僑之家熱心的僑務(wù)工作者努力工作的結(jié)果，也是廣大歸僑僑眷參與投入的結(jié)果，我們要深深感謝他們。我們做的還不夠，在下半年中要繼續(xù)開展踏實(shí)認(rèn)真的為僑服務(wù)，各個(gè)為僑服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)要開展特色活動，社區(qū)僑之家工作要有新意，又有創(chuàng)意。開展走訪僑界百家，繼續(xù)健康生活方式講座和義診活動，留學(xué)生海外博士生家長座談會，中秋國慶紀(jì)念慶祝慰問活動等，出刊20期簡訊，爭取取得更大成績，落實(shí)僑法，凝聚僑心，為木瀆鎮(zhèn)僑務(wù)工作做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
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一、完善工會組織，壯大工會隊(duì)伍?。
二、狠抓制度建設(shè)，落實(shí)管理責(zé)任?。
三、規(guī)范企業(yè)用工，保障職工權(quán)益?。
四、加強(qiáng)培訓(xùn)教育，提高職業(yè)技能?。
五、落實(shí)安全監(jiān)督，確保安全生產(chǎn)?。
六、關(guān)心職工生活，凝聚團(tuán)隊(duì)精神?。
七、集體活動頻頻，全面提升素質(zhì)?。
北京公司工會分會?。
xx年年12月22日?。
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xx年是走向新世紀(jì)的第一年，也是競爭情報(bào)分會新一屆理事會開展工作的第一年。
工會分會工作總結(jié)篇十三
今年以來，開發(fā)區(qū)工會緊緊圍繞推動全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展這個(gè)中心任務(wù)，緊密結(jié)合自身實(shí)際，積極開展了大量富有成效的工會工作。在工作開展過程中，開發(fā)區(qū)工會高度重視基層工會組建和會員發(fā)展工作，將這項(xiàng)工作作為工會各項(xiàng)工作的重中之重，從抓組織領(lǐng)導(dǎo)、抓調(diào)查研究、抓工作創(chuàng)新、抓活動開展和抓制度建設(shè)五個(gè)方面入手，下大力氣推進(jìn)基層工會組建和會員發(fā)展工作，取得了較為顯著的成效。
截至目前，今年新建基層工會49家，新發(fā)展會員249人(農(nóng)民工會員1874人);全區(qū)工會會員總數(shù)751人(農(nóng)民工會員4388人)，已建基層企業(yè)工會總數(shù)達(dá)68家，覆蓋企業(yè)總數(shù)18家，實(shí)現(xiàn)正式建成運(yùn)營企業(yè)工會組建全覆蓋。其中，53家規(guī)模以上企業(yè)全部單獨(dú)建立了工會組織，符合單獨(dú)建立工會的其他企業(yè)12家全部組建了工會，成立了3個(gè)區(qū)域性聯(lián)合工會，覆蓋企業(yè)數(shù)43家。
主要做法是：
一、抓組織領(lǐng)導(dǎo)，形成黨政齊抓共管工會組建與會員發(fā)展工作的強(qiáng)大合力。開發(fā)區(qū)黨工委、管委會高度重視工會工作尤其是基層工會組建和會員發(fā)展工作，始終堅(jiān)持將工會工作作為開發(fā)區(qū)黨的工作的重要組成部分，從鞏固和加強(qiáng)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)的高度，切實(shí)加強(qiáng)和改善對這項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)，確保工會組織的職能和作用得到充分的發(fā)揮。開發(fā)區(qū)黨工委、管委會堅(jiān)持定期研究討論工會工作制度，認(rèn)真聽取區(qū)工會關(guān)于工會組建和會員發(fā)展方面的匯報(bào)，及時(shí)解決工作中的一些重要問題，在工作經(jīng)費(fèi)、陣地建設(shè)等方面提供必要的保障。
同時(shí)，實(shí)行工會組建和會員發(fā)展工作包干責(zé)任制，將區(qū)內(nèi)適合組建工會組織的企業(yè)分片落實(shí)到相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)到具體責(zé)任人，明確企業(yè)數(shù)量、組建時(shí)間和相關(guān)要求，一家一家抓落實(shí)，極大地推動了這項(xiàng)工作的開展。
二、抓調(diào)查研究，夯實(shí)工會組建與會員發(fā)展的工作基礎(chǔ)。開發(fā)區(qū)內(nèi)的企業(yè)絕大多數(shù)為非公有制企業(yè)。做好非公有制企業(yè)工會組建和會員發(fā)展工作，既沒有以往成熟的經(jīng)驗(yàn)可以借鑒，也沒有現(xiàn)成的方法可以沿用，必須在詳細(xì)了解開發(fā)區(qū)區(qū)內(nèi)企業(yè)和工會工作現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上，結(jié)合實(shí)際制定出符合全區(qū)實(shí)際的工作方案。
區(qū)工會在黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下，先后開展了兩次規(guī)模較大的調(diào)研活動，對區(qū)內(nèi)各基層工會組織的基本狀況、工作開展情況、取得的成績、存在的問題以及下一步開展工會組建和會員發(fā)展工作進(jìn)行系統(tǒng)的調(diào)查研究，掌握了基層工會和組建工作的基本情況，為推進(jìn)工會組建和會員發(fā)展工作奠定了良好的基礎(chǔ)。
三、抓工作創(chuàng)新，提高工會組建與會員發(fā)展工作的針對性和實(shí)效性。結(jié)合開發(fā)區(qū)實(shí)際，進(jìn)一步完善“黨建帶工建”的組建格局，堅(jiān)持依法建會、依靠職工建會、靈活建會的理念，區(qū)分區(qū)內(nèi)企業(yè)不同情況和不同類型，進(jìn)一步創(chuàng)新組建的途徑和方法，以正式投產(chǎn)運(yùn)營的規(guī)模以上企業(yè)為重點(diǎn)，整體推進(jìn)非公企業(yè)工會組建工作，逐步實(shí)現(xiàn)工會組建工作量的擴(kuò)張。
對具備單獨(dú)組建工會組織條件的企業(yè)，指導(dǎo)幫助企業(yè)單獨(dú)組建工會組織;對暫不具備單獨(dú)建工會條件的企業(yè)，采取聯(lián)建等方式組建，進(jìn)一步加強(qiáng)基層聯(lián)合工會的建設(shè)，使工會組織覆蓋了更多企業(yè)，大大提高了工會組織的覆蓋面。
四、抓活動開展，增強(qiáng)工會組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。工會活動是工會組織的活力源泉，我們通過大力開展具有開發(fā)區(qū)特色的工會活動，不斷增強(qiáng)工會組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
中華全國總工會、中國企業(yè)聯(lián)合會/中國企業(yè)家協(xié)會聯(lián)合授予的首批25家“全國模范勞動關(guān)系和諧工業(yè)園區(qū)”。此外，我們還積極開展了以技術(shù)創(chuàng)新、節(jié)能降耗、環(huán)境保護(hù)、循環(huán)發(fā)展為重點(diǎn)的“一爭三創(chuàng)”活動和“安康杯”競賽等各類活動。
五、抓制度建設(shè)，建立健全工會組建與會員發(fā)展工作的長效機(jī)制。市開發(fā)區(qū)工會在強(qiáng)力推進(jìn)基層工會組建和會員發(fā)展工作的同時(shí)，十分重視機(jī)制的建設(shè)。研究制定了從2xx年起，力爭做到新入?yún)^(qū)企業(yè)同時(shí)建成投產(chǎn)運(yùn)營、同時(shí)建立工會的相關(guān)制度。
并把工會組建與規(guī)范化建設(shè)結(jié)合起來，堅(jiān)持“邊組建、邊規(guī)范”的工作思路，按照《企業(yè)工會工作條例》和上級工會組織的要求，在組建的同時(shí)就把工會組織規(guī)范好，在推動基層工會健全工會組織、加強(qiáng)制度建設(shè)、發(fā)揮工會主席作用、履行各項(xiàng)社會職能上狠下功夫，努力探索建立適應(yīng)非公企業(yè)基層工會實(shí)際的組織制度、工作制度、民主制度等，使開發(fā)區(qū)基層工會“建起來、轉(zhuǎn)起來、活起來”，真正發(fā)揮工會組織的作用。
工會分會工作總結(jié)篇十四
x年上半年，xxx工會在區(qū)總工會和區(qū)水務(wù)局工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在工會委員成員的共同努力下，開拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取，認(rèn)真貫徹執(zhí)行《工會法》，積極履行工會職能，致力于工會組織建設(shè)，積極開展工會創(chuàng)建和創(chuàng)先爭優(yōu)活動，充分調(diào)動和發(fā)揮工會成員的積極性和創(chuàng)造性，促進(jìn)了單位各項(xiàng)事業(yè)穩(wěn)步推進(jìn)。現(xiàn)將半年來的工會工作總結(jié)如下：
工會組織從增強(qiáng)自身活力和凝聚力出發(fā)，對工會的組織體制、工作機(jī)制、工作方法和活動方式進(jìn)行了適時(shí)調(diào)整，為適應(yīng)社會主義民主政治和法制建設(shè)的要求，在實(shí)現(xiàn)工會組織群眾化的同時(shí)，加強(qiáng)工會組織的民主化和法制化建設(shè)，努力提高工會干部的整體素質(zhì)。我處工會及時(shí)申報(bào)新職工，確保工會覆蓋率和入會率一直都保持在100%，限度地把廣大職工吸引和組織到工會中來，為工會及時(shí)增添新鮮血液，今年新入會職工1人。
工會工作不僅需要工會干部的努力，更需要廣大職工的理解、支持。所以在加強(qiáng)工會干部素質(zhì)管理的同時(shí)，我們印發(fā)了《中國工會章程》、《工會法》等法律法規(guī)小冊子、宣傳圖片等，并經(jīng)常性的組織職工學(xué)習(xí)，提高廣大職工對工會工作的理解，為工會工作的正常開展奠定了基礎(chǔ)。
為進(jìn)一步規(guī)范工會建設(shè)，提高工會的工作水平，單位積極參加上級工會的各項(xiàng)創(chuàng)建活動，在全體工會成員的共同努力下，通過認(rèn)真對照創(chuàng)建要求，完善硬件和軟件資料，并多次請xxx區(qū)總工會和局系統(tǒng)工會的專家進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo)，單位在江都區(qū)三基層工會的基礎(chǔ)上，順利獲得了xxx五基層工會稱號、xxx區(qū)工人先鋒號等榮譽(yù)，工會主席同志也因此獲得了xxx優(yōu)秀工會工作者稱號，下一步我們將再接再厲，爭創(chuàng)xx區(qū)文明單位和xx市工人先鋒號。
在不斷完善組織機(jī)構(gòu)的基礎(chǔ)上，我們按照一手抓工會小組組建工作，一手抓工會作用的發(fā)揮，在鞏固提高方面下功夫，在加強(qiáng)固本強(qiáng)基方面下功夫，推動和完善各種維權(quán)機(jī)制和工作制度，包括職代會監(jiān)督制度，平等協(xié)商制度，勞動爭議調(diào)解制度，積極發(fā)揮工會作用，積極推進(jìn)政務(wù)公開，工會設(shè)立經(jīng)審委員會，重點(diǎn)加強(qiáng)工會財(cái)務(wù)管理監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行工會財(cái)務(wù)制度，工會建立了單獨(dú)的銀行帳號，每月定期在單位公示欄對工會財(cái)務(wù)收、支情況及經(jīng)費(fèi)使用計(jì)劃進(jìn)行公開，接受會員監(jiān)督管理。起到了良好的參政議政作用。定期開展工會會議，上半年召開職工大會一次，工會委員會議六次，提出有效議案三條，目前已解決一條。
發(fā)揮工會組織的重要作用，解決職工的困難是單位工會工作的重中之重。在春節(jié)、三八婦女節(jié)、端午節(jié)這些傳統(tǒng)節(jié)日，工會都及時(shí)發(fā)放節(jié)日慰問金，“六一”節(jié)日，工會還為有兒童的員工發(fā)放了慰問金。考慮到一線職工在堤防巡查時(shí)的高溫及容易被蛇咬傷的實(shí)際情況，汛期來臨前，工會購置了風(fēng)油精、人丹、蛇藥等勞動保護(hù)用品發(fā)放到各巡查段，確保職工巡查時(shí)的安全。每當(dāng)有職工生病住院，工會都會派人進(jìn)行慰問，了解職工疾苦。通過真真切切的工作態(tài)度，實(shí)實(shí)在在的工作作風(fēng)，讓職工感覺到工會組織就是他們的家。
工會分會工作總結(jié)篇十五
200x年，分會在院領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門、各兄弟部門的指導(dǎo)下，圍繞院提出的工作思路和奮斗目標(biāo)，認(rèn)真落實(shí)“科學(xué)發(fā)展，促進(jìn)社會和諧”的重要思想，認(rèn)真實(shí)踐“”重要思想，全面落實(shí)，緊緊圍繞醫(yī)院的中心工作，積極探索“以人為本，以病人為中心”的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)的新思想，積極探索“以病人為中心”的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)工作新思路，努力提高工作效率，圓滿地完成了全年的工作。現(xiàn)將200x年工作總結(jié)如下：
一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不斷提高理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
作為一名，我深知自己肩上的擔(dān)子之重，責(zé)任之重大。為此，自加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高思想認(rèn)識和覺悟，積極參加組織各項(xiàng)活動，不斷提高自身的修養(yǎng)。在工作中，堅(jiān)持“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念，發(fā)揮模范帶頭作用，努力為科室、組織、和個(gè)人增光添彩。積極配合主任做好醫(yī)務(wù)人員的工作，認(rèn)真完成組織交給的各項(xiàng)工作任務(wù)，并且取得一定成績，無差錯(cuò)事故的發(fā)生。
二、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高工作能力。
三、認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)工作，努力提高醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)。
努力為病人提供“周到、便捷、高效”的醫(yī)療服務(wù)。
四、積極參加科室組織的各項(xiàng)活動，發(fā)揮模范作用。
以上是我xx年來的簡單工作總結(jié)，雖然取得了一定成績，但是仍然存在許多不足和缺點(diǎn)，自己有很多不足，學(xué)習(xí)理論知識不夠深入和系統(tǒng)，工作缺乏主動性和創(chuàng)造性，對待患者的服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)效率有待于進(jìn)一步提高，這些都有待于在今后的工作、學(xué)習(xí)和生活中繼續(xù)發(fā)揚(yáng)。
工會分會工作總結(jié)篇十六
xx年，在市委、市的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，我鎮(zhèn)堅(jiān)持圍繞發(fā)展抓、抓好促發(fā)展的工作思路，不斷加大工作力度，狠抓和思想建設(shè)，不斷推進(jìn)黨的建設(shè)和各項(xiàng)事業(yè)的全面發(fā)展，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)和社會各項(xiàng)事業(yè)的快速發(fā)展，做出了新的的貢獻(xiàn)。現(xiàn)把xx年來工作總結(jié)如下：
一、基本情況。
全鎮(zhèn)現(xiàn)有在職186名，其中村兩委班子176名，村4名；在職811人，其中本科以上文化程度415人，占總數(shù)的；大專及以上學(xué)歷315名，占總數(shù)的；在職1969人，其中本科及以下文化程度313人，占總數(shù)的；在職223人，占總數(shù)的；年齡結(jié)構(gòu)結(jié)構(gòu)不符合規(guī)定的1869人。
一）抓學(xué)習(xí)教育，不斷提高思想素質(zhì)。
鎮(zhèn)始終把抓好理論學(xué)習(xí)作為首要任務(wù)抓緊抓實(shí)。一是堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，做到學(xué)習(xí)有計(jì)劃、有學(xué)習(xí)內(nèi)容、有學(xué)習(xí)效果。二是堅(jiān)持以人為本，加強(qiáng)的學(xué)習(xí)教育，著力提高的理論水平。三是堅(jiān)持學(xué)習(xí)制度，采取集中學(xué)習(xí)、討論交流、自學(xué)、觀看電教片、撰寫筆記等多種形式開展學(xué)習(xí)交流活動。
二）抓組織建設(shè)，增強(qiáng)基層織的戰(zhàn)斗力。
一是抓基層工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。成立了以為組長，分管領(lǐng)導(dǎo)、紀(jì)委為副組長的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了和班子成員為的具體負(fù)責(zé)人。二是落實(shí)工作責(zé)任制。年初鎮(zhèn)、與各村及企事業(yè)單位、各直屬單位負(fù)責(zé)人簽訂了《xx年度目標(biāo)責(zé)任書》，明確了工作任務(wù)，并將工作任務(wù)分解落實(shí)到了具體責(zé)任人，實(shí)行“一人抓一級，一級向一級負(fù)責(zé)”的責(zé)任制。三是落實(shí)工作目標(biāo)責(zé)任制。鎮(zhèn)與村、組與各直屬企業(yè)、各單位負(fù)責(zé)人簽訂了目標(biāo)責(zé)任書，明確了各自的工作責(zé)任和目標(biāo)任務(wù)，并與各村簽訂了《工作目標(biāo)管理考核責(zé)任書》，形成了一級抓一級，層層抓落實(shí)的工作機(jī)制，確保工作責(zé)任制的落實(shí)。四是健全完善各項(xiàng)規(guī)章制度。今年鎮(zhèn)制定下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范村級組織活動場所的通知》，完善了鎮(zhèn)、學(xué)校、企事業(yè)單位等活動場所的管理制度。
三）抓基層黨風(fēng)廉政建設(shè)，不斷提高黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作水平。
一是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。年初，鎮(zhèn)、分別與鎮(zhèn)村、企事業(yè)單位、等各村簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書》，明確了各自的責(zé)任，落實(shí)了各自的責(zé)任范圍和任務(wù)分解，并與各村簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書》，層層壓實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任；二是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。年初，鎮(zhèn)、分別召開了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，對全鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)進(jìn)行全面部署，并對領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各直屬單位黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進(jìn)行了全面檢查，并將各村及所屬企業(yè)、各企事業(yè)單位廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)情況向全鎮(zhèn)公開。
二、工作存在的主要問題。
一）的理論知識水平還有待提高。個(gè)別對黨的路線、方針、政策理解不夠透徹，對黨的最新理論政策和實(shí)踐的研究還不夠深入。
二）基層工作的創(chuàng)新和開展還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。個(gè)別在開展工作和創(chuàng)新的過程中，存在一定的畏難情緒，缺乏勇氣。
三、下一步打算。
一）強(qiáng)化學(xué)習(xí)，提高思想認(rèn)識。認(rèn)真落實(shí)黨的、二中、三中、四中全會精神，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平和領(lǐng)導(dǎo)能力，為各項(xiàng)工作的順利開展，做出新的貢獻(xiàn)。
二）加強(qiáng)調(diào)查研究。認(rèn)真組織開展黨的基層組織建設(shè)工作，加大對基層織班子和領(lǐng)導(dǎo)的思想工作、作風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作的監(jiān)督檢查，對照，嚴(yán)以律已，樹立正確的人生觀、價(jià)值觀，堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向，把好選人用人的關(guān)口。
三）扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作，為基層工作提供保障。加強(qiáng)對基層工作的組織。
工會分會工作總結(jié)篇十七
本文目錄。
農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人分會年度工作總結(jié)--注重壯大和發(fā)展農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人隊(duì)伍，提高市場參與度。
辦公室在本學(xué)期中，始終秉承以“服務(wù)同學(xué)”為學(xué)生會干部的責(zé)任意識、大局意識，堅(jiān)持“高標(biāo)準(zhǔn)，高效率，零失誤”的工作目標(biāo)，認(rèn)真落實(shí)部門常規(guī)工作，完善規(guī)范學(xué)生會各項(xiàng)制度，努力發(fā)揮溝通橋梁作用，致力打造第一執(zhí)行力部門。
二、加強(qiáng)學(xué)生會自身建設(shè)。
1.完善各類。
規(guī)章制度。
我院學(xué)生會重新制定了《物理與電子科學(xué)學(xué)院團(tuán)總支學(xué)生分會干部產(chǎn)生辦法》《學(xué)生會工作制度》《例會制度》，完善了《學(xué)生干部考評量化制度》等。修訂過后的學(xué)生會制度使我院學(xué)生會以后的工作更加嚴(yán)格、完善。改進(jìn)組織結(jié)構(gòu)建設(shè)，細(xì)化部門管理，不斷增強(qiáng)學(xué)生隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力：
通過指導(dǎo)制定。
工作計(jì)劃。
開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)嚴(yán)格工作考核等措施，指導(dǎo)部門開展各類素質(zhì)拓展活動，促使部門各項(xiàng)工作高效有序的開展，為推動學(xué)生會工作均衡協(xié)調(diào)運(yùn)行起到了積極作用。緊抓干部隊(duì)伍建設(shè)，提升學(xué)生干部工作能力，建立了《干部的工作考核與評議制度》，堅(jiān)持每學(xué)期一次工作總結(jié)，督導(dǎo)學(xué)生干部發(fā)揮應(yīng)有的作用。定期召開班院聯(lián)席會議：
為了更好的服務(wù)我院廣大學(xué)生，傾聽廣大學(xué)生的需求，在老師和學(xué)生中架構(gòu)一座交流的橋梁，我院學(xué)生會每月召開兩次班、院聯(lián)席會議，會議主要由各班團(tuán)支書、班長及學(xué)生會要學(xué)生干部參加。每次會議上，我院學(xué)生會各部門部長首先向各班匯報(bào)一下近期工作，接受各班的監(jiān)督。然后各班輪流發(fā)言，匯報(bào)一下近期各班學(xué)生思想動態(tài)，提出廣大學(xué)生的要求，這些要求我們?nèi)鐚?shí)記下，并及時(shí)向我院領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，以期進(jìn)一步完善我院中心工作。
三、落實(shí)本職，服務(wù)全院師生。
1.加強(qiáng)部門內(nèi)部建設(shè)，提高凝聚力和執(zhí)行力，增強(qiáng)部門成員歸屬感，營造溫馨之家氛圍：
隨著院學(xué)生會招新工作的結(jié)束，辦公室也有了新鮮血液的注入。我們秉承以“服務(wù)同學(xué)”的工作宗旨，為每一位成員提供廣闊的鍛煉舞臺，發(fā)揮其特長，挖掘其潛力，提高成員綜合素質(zhì)。
對于新干事，進(jìn)行定期培訓(xùn)，使他們熟悉掌握辦公室日常工作，以便更好的協(xié)助主席團(tuán)、兄弟部門開展工作；每周一次例會，盡可能選在活動教室或休閑吧，努力營造平等輕松的家庭氛圍，讓成員暢所欲言，交流一周工作、生活、學(xué)習(xí)狀況，并就一個(gè)話題進(jìn)行無領(lǐng)導(dǎo)小組導(dǎo)論，培養(yǎng)成員思辨曉理的能力；在工作之余，部門成員通過qq、人人等網(wǎng)絡(luò)工具談心溝通，每周一個(gè)笑話已成為部門文化的一部分。閑暇周末，部門成員一同自炊、聚餐或唱歌，放松心情，增加感情。
工作有時(shí)，歡樂有時(shí)，辦公室人在充實(shí)的生活中收獲友誼，共同成長。安排辦公室值班：
為更好的服務(wù)物電學(xué)院的老師和學(xué)生，我院學(xué)生會主席團(tuán)及辦公室每天都安排人員在輔導(dǎo)員辦公室值班。值班期間，我們?yōu)槔蠋熖峁o償服務(wù)，為到院辦的學(xué)生們做好指引，以提高我院的教學(xué)工作效率。
定期檢查宿舍：
在過去的一年里，我院學(xué)生會宿管部、女生部每周都深入到旅游系每個(gè)學(xué)生宿舍，對宿舍的環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行監(jiān)督和檢查，為同學(xué)們養(yǎng)成良好的健康生活習(xí)慣起到了促進(jìn)作用。服務(wù)廣大新生：
隨著新生軍訓(xùn)的結(jié)束，新生早晚自習(xí)隨之到來，為了更好的服務(wù)廣大新生，我院學(xué)生會學(xué)習(xí)部在每個(gè)新生班級安排學(xué)生值班，并安排每天檢查新生晚自習(xí)到課率。這些舉措很好的服務(wù)了廣大新生，為新生更好、更快的適應(yīng)大學(xué)生活作出了應(yīng)有貢獻(xiàn)。拓寬渠道，立體宣傳，不斷完善我系學(xué)生會獨(dú)立網(wǎng)站、qq群和飛信群，進(jìn)一步推進(jìn)了校園文化建設(shè)：
為了適應(yīng)網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代的要求，加大我院學(xué)生會的對外宣傳力度，加強(qiáng)與學(xué)校各學(xué)院學(xué)生會及其他高校學(xué)生會的交流與合作，在我院學(xué)生會全體成員的共同努力下，對我院學(xué)生會網(wǎng)站進(jìn)行了不斷的完善，第一時(shí)間報(bào)道我院的最新動態(tài)，讓的人了解我院、關(guān)注我院。并且我院還創(chuàng)建了覆蓋整個(gè)學(xué)生會成員及各班班長、團(tuán)支書的qq群和飛信群，極大的方便了學(xué)生會成員之間及與普通同學(xué)的溝通交流，讓整個(gè)學(xué)生會的工作“扎根群眾”，也使得辦事更有效率。
6.通過定期通知召開系學(xué)生會主席團(tuán)、部長會議及部門會議：
為進(jìn)一步提高我院學(xué)生會的辦事效率，使每個(gè)部門的配合更加默契，我院第六屆學(xué)生會從主席團(tuán)、部長會議以及部門例會著手，加強(qiáng)聯(lián)系，組織座談，真正實(shí)現(xiàn)學(xué)生會各部門之間的密切交流，最終迎來了相互借鑒、相互交流、共同提高的良好的工作氛圍。今年的院科技節(jié)及藝術(shù)節(jié)系列活動就是通過主席團(tuán)傳達(dá)貫徹落實(shí)的，經(jīng)過大家的努力圓滿的完成了各項(xiàng)任務(wù)。成績顯著，得到領(lǐng)導(dǎo)的首肯。
四、協(xié)助舉辦特色活動，創(chuàng)新發(fā)展。
加強(qiáng)我院團(tuán)員青年的政治理論學(xué)習(xí)，提高各級團(tuán)干部及大學(xué)生的思想道德素質(zhì)和學(xué)習(xí)工作水平，提高大學(xué)生自身理論水平，增強(qiáng)學(xué)生干部的組織協(xié)調(diào)能力。培養(yǎng)學(xué)生會干部的責(zé)任意識、大局意識，加強(qiáng)我院團(tuán)總支學(xué)生分會學(xué)生干部隊(duì)伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力，增強(qiáng)部門之間的協(xié)調(diào)和諧發(fā)展，提高當(dāng)今大學(xué)生的積極性，進(jìn)取性，創(chuàng)新性，視野性，通過各個(gè)部門策劃并舉辦系列活動給周圍的同學(xué)帶來快樂與歡喜，營造一個(gè)良好的大學(xué)課余生活氛圍，同時(shí)提高本部門成員自己的綜合素質(zhì)。具體有：
“優(yōu)秀學(xué)生代表交流會”、“演講比賽”、“大學(xué)生學(xué)業(yè)生涯規(guī)劃大賽”、“讀書講壇”、“辯論賽”、“心理健康座談”、“女生節(jié)活動”、“籃球賽”、“排球聯(lián)賽”、“干部培訓(xùn)交流會”和“物電學(xué)院畢業(yè)生歡送晚會”等一系列活動。
此外，積極組織本院學(xué)生參本學(xué)院特色各項(xiàng)“理昇杯”、“挑戰(zhàn)杯”電子設(shè)計(jì)大賽等各項(xiàng)技能活動。以志愿服務(wù)為先導(dǎo)，先后廣泛開展“植樹”、“加點(diǎn)義務(wù)維修”等實(shí)踐活動，培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì)。
五、不足之處。
我院學(xué)生會仍需進(jìn)一步開拓工作思路，更好的完成學(xué)院交付的工作，加強(qiáng)與校團(tuán)委、校學(xué)生聯(lián)合會、校團(tuán)體聯(lián)合會和自律委員會及各兄弟學(xué)院學(xué)生會打得溝通，進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè)，為廣大學(xué)生服務(wù)。
六、小結(jié)與展望。
“雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越”。隨著新年步伐的臨近，在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)反思之后，對下一學(xué)期的部門工作也有著一個(gè)大致的計(jì)劃。
下學(xué)期，辦公室的主要工作集中在內(nèi)部建設(shè)、常規(guī)工作項(xiàng)目以及協(xié)助兄弟部門展開活動。
1.內(nèi)部建設(shè)：
繼本學(xué)期組織學(xué)習(xí)了部門內(nèi)部制度（包括：例會制度、考核制度、值班制度及相關(guān)要求等）后，下學(xué)期將針對部門集體責(zé)任感和團(tuán)結(jié)性進(jìn)行集中性的教育。
部門制度的不斷完善與持續(xù)學(xué)習(xí)能夠有效的樹立部門成員的責(zé)任意識，明確部門成員工作的具體要求，構(gòu)成一個(gè)自律與他律、自覺與強(qiáng)制的長效管理系統(tǒng)，使部門工作的開展更具科學(xué)化、系統(tǒng)化、規(guī)范化，為工作的有效開展奠定了良好的理論基礎(chǔ)。
常規(guī)工作：
時(shí)間工作內(nèi)容備注學(xué)期初收集并整理各中心、部門學(xué)期工作計(jì)劃第一小組整理并補(bǔ)充辦公室物資第三小組學(xué)期中旬協(xié)助學(xué)習(xí)部、院刊部、組織部、宣傳部、社團(tuán)部和網(wǎng)信部等兄弟部門舉辦校園品牌活動第一、二小組學(xué)期下旬收集并整理各中心、部門學(xué)期工作總結(jié)第二小組進(jìn)行干部干事考核、評優(yōu)評獎(jiǎng)工作，進(jìn)行干部干事?lián)Q屆選舉工作第一小組全程會議記錄、物資整理、財(cái)務(wù)報(bào)銷、檔案整理、事務(wù)、例會通知等第二、三小組在下學(xué)期的工作中，辦公室將一如既往地秉持校團(tuán)委的工作精神，將滿腔熱情繼續(xù)發(fā)揮，用百分之百的積極心百分之百的完成各項(xiàng)工作。努力提高執(zhí)行力，使辦公室成為這個(gè)學(xué)生會真正的“好管家”。
總之，xx年下期物電學(xué)院學(xué)生會工作得到了大家的肯定。今后，我們在工作中一定會不斷地努力與探索，揚(yáng)長避短，使我院學(xué)生會各項(xiàng)工作在穩(wěn)定中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中不斷前進(jìn)，逐步走向完善，從幼稚走向成熟。相信在校團(tuán)委、校學(xué)生聯(lián)合會、校團(tuán)體聯(lián)合會和自律委員會的指導(dǎo)下，在我院黨總支和團(tuán)總支學(xué)生分會的領(lǐng)導(dǎo)下，加上我們不懈地努力，物電學(xué)院學(xué)生會一定會創(chuàng)造出更加輝煌的明天！
文理學(xué)院物理與電子科學(xué)學(xué)院學(xué)生會辦公室。
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根據(jù)縣個(gè)私協(xié)會章程要求，xx年初全縣有××個(gè)基層分會滿屆。必須及時(shí)舉行換屆選舉。1月份，在縣個(gè)私協(xié)會以及各基層分會領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，精心組織，周密部署下，××縣個(gè)私協(xié)會*個(gè)基層分會緊鑼密鼓的進(jìn)行了換屆選舉。全縣*個(gè)個(gè)私協(xié)基層分會，嚴(yán)格按照《關(guān)于基層分會換屆選舉工作實(shí)施方案》的要求，認(rèn)真部署、悉心籌備。各地鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府也為換屆選舉工作提供給了大力支持，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管鄉(xiāng)、鎮(zhèn)長參與了換屆選舉工作的全過程，并出席了會議。廣大個(gè)私協(xié)會會員同志更是踴躍參加，積極行使會員權(quán)力，參會到會率達(dá)到了99％。此次基層分會換屆選舉工作，共選出分會理事××名，推舉名譽(yù)會長××名。換屆選舉工作已全面完成，為××縣個(gè)私協(xié)會舉行換屆選舉打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。現(xiàn)將基層分會換屆選舉工作總結(jié)如下。
一、精心組織，周密部署。
xx年12月，縣個(gè)私協(xié)會及時(shí)召開專門會議，研究部署基層協(xié)會換屆選舉工作，同時(shí)縣個(gè)私協(xié)會組織專班，督促指導(dǎo)各基層分會換屆選舉工作。各基層分會根據(jù)縣個(gè)協(xié)安排，制訂了分會換屆工作計(jì)劃和會議議程，并根據(jù)各自的實(shí)際，以不同方式召開了換屆會議。通過走訪，征求當(dāng)?shù)攸h委、政府的意見，經(jīng)過廣大個(gè)私業(yè)主推薦，采取提名選舉通過的方式，選出了各基層分會代表，確定了分會理事會理事候選人和副會長候選人，為縣個(gè)協(xié)換屆工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
二、領(lǐng)導(dǎo)重視，加強(qiáng)指導(dǎo)。
此次基層分會換屆工作得到了當(dāng)?shù)攸h委、政府的重視和支持，當(dāng)?shù)攸h委、政府領(lǐng)導(dǎo)親自參加會議，縣個(gè)私協(xié)會會長親自到各分會指導(dǎo)換屆工作，并對分會換屆選舉表示了親切的問候，對新任理事給予了祝賀。同時(shí)，提出了三點(diǎn)指導(dǎo)性意見：一是要求各分會要立足本職，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，認(rèn)清形式、解放思想、在創(chuàng)新中謀發(fā)展。二是希望個(gè)私代表一如既往地支持協(xié)會工作，堅(jiān)持自我教育、自我管理、自我服務(wù)“三自”方針，遵紀(jì)守法、共同發(fā)展，在發(fā)展中求生存。三是要?jiǎng)?chuàng)新服務(wù)方法，發(fā)揮好橋梁紐帶作用，服務(wù)社會，將管理寓服務(wù)之中。縣工商局副局長、副會長多次在基層檢查指導(dǎo)工作的時(shí)候，要求各分會做好換屆選舉的各項(xiàng)工作。
三、形勢多樣，氣氛熱烈。
各基層個(gè)協(xié)分會主任代表分會第*屆理事會做了工作報(bào)告，回顧了個(gè)協(xié)分會近年來的工作成果，查找了工作中存在的缺點(diǎn)和不足，部署了xx年個(gè)協(xié)新的工作計(jì)劃。分會會長們一致表示，要充分發(fā)揮個(gè)協(xié)的橋梁紐帶和參謀助手作用，使個(gè)協(xié)工作再上一個(gè)新臺階。分會代表們也暢所欲言，對個(gè)協(xié)工作提出了很多好的意見和建議。此次會議形勢多樣，既有分會會長述職述廉，又開展了豐富多彩的文體活動。分會換屆會議結(jié)束后，還進(jìn)行了象棋比賽，并請鎮(zhèn)黨委副書記到會進(jìn)行了頒獎(jiǎng)。換屆工作氣氛熱烈，達(dá)到了預(yù)期的效果。
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在市農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人協(xié)會直接領(lǐng)導(dǎo)下，在鎮(zhèn)黨委、政府重視關(guān)懷下，xx年我鎮(zhèn)的農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人分會工作緊緊圍繞鎮(zhèn)面向市場、搞活流通、壯大隊(duì)伍、提高素質(zhì)、增收農(nóng)民大目標(biāo)工作上大膽創(chuàng)新，全力服務(wù)于農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人隊(duì)伍，總結(jié)起來，主要有“三個(gè)注重、三個(gè)提高”。
一、注重壯大和發(fā)展農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人隊(duì)伍，提高市場參與度。
迄今為止，我鎮(zhèn)農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人已達(dá)567人，其中蘇州市工商局頒發(fā)證書的165人，9月份鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃調(diào)整后，新發(fā)展農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人101人，其中41人，街道辦分別為29、31人，在發(fā)展壯大農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人隊(duì)伍過程中本著既重?cái)?shù)量、更重質(zhì)量的宗旨來壯大隊(duì)伍，著重把有規(guī)模、懂市場、善經(jīng)營的能人吸收到農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人隊(duì)伍中來。據(jù)統(tǒng)計(jì)，現(xiàn)有567位農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人幾乎覆蓋了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的所有項(xiàng)目，還包括15個(gè)農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)、加、銷企業(yè)，活躍在市場的農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人，成了市場的弄潮兒，如的板鴨、銷售到全國各地。健康蔬菜園每天上市的無公害蔬菜以多品種、優(yōu)質(zhì)、有競爭力的價(jià)格或?yàn)閺埣腋凼惺袇^(qū)菜場的主要銷售商。村養(yǎng)豬大戶王興祥，率先淘汰老品種母豬，全部引進(jìn)二元蘇太母豬30多頭，以優(yōu)質(zhì)豬肉大量供應(yīng)市場，“花木大王”朱保清是本市最大的花木種植個(gè)體戶，并獲得省建設(shè)廳綠化二級資質(zhì)，園林綠化工程做到了蘇、錫、滬。事實(shí)證明，有一定規(guī)模的農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人隊(duì)伍在當(dāng)今市場經(jīng)濟(jì)培育摔打下，對于活躍市場促進(jìn)流通、農(nóng)業(yè)發(fā)展、農(nóng)要穩(wěn)定、農(nóng)民增收都有著舉足輕重的意義。
二、注重典型開道，提高農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人影響力和知名度。
在市場經(jīng)濟(jì)大潮中，各種市場要素如產(chǎn)品、技術(shù)、資金等交匯在一起，小打小敲、單兵作戰(zhàn)難于占領(lǐng)并贏得市場，而靠典型開道是營造經(jīng)紀(jì)人市場經(jīng)營水平重要一著。經(jīng)幾年的市場拼搏，我鎮(zhèn)涌現(xiàn)了一批懂技術(shù)、善經(jīng)營、會管理的能人，農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人分會及時(shí)吸收他們?nèi)霑?，提供?yōu)質(zhì)服務(wù)和市場信息，成為農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人隊(duì)伍中的領(lǐng)頭羊。他們的崛起帶動了農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高，他們一般從長計(jì)議，市場定位高，起點(diǎn)規(guī)模大，不拘泥于一時(shí)的得失，鉆研技術(shù)，易接受新事物、新知識，如健康蔬菜園園主徐海林，瞄準(zhǔn)無公害蔬菜將大興其市的趨勢，果斷辭棄原從事的出租車生意，投入到無公害蔬菜產(chǎn)銷業(yè)中，在農(nóng)業(yè)局蔬菜辦大力支持下，運(yùn)用防蟲網(wǎng)等新技術(shù)實(shí)現(xiàn)了蔬菜生產(chǎn)全過程無公害，在他的影響下，防蟲網(wǎng)覆蓋運(yùn)用于蔬菜生產(chǎn)得到了廣泛推廣。村的，是桃樹專業(yè)戶，兼果樹專業(yè)合作社理事長，他鉆研技術(shù)，經(jīng)常向省農(nóng)科院專家匯報(bào)，多次從省園藝所引進(jìn)新品挑苗，現(xiàn)有面積達(dá)50畝，在他的影響帶領(lǐng)下，果樹種植得到了較快發(fā)展，現(xiàn)有面積已有500多畝，是塘橋的特種水產(chǎn)專業(yè)戶，水產(chǎn)協(xié)會會長，現(xiàn)有面積40多畝，闖蕩市場多年，近年來，養(yǎng)蟹技術(shù)水平日益提高，今年已有2批外銷，市電視臺3次前往基地，拍攝并向全市介紹。
總之，對于農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人隊(duì)伍中涌現(xiàn)出的典型，分會及時(shí)總結(jié)，重點(diǎn)扶持和服務(wù)使典型之花更加璀燦，影響力和知名度也日漸提高，從而促進(jìn)了農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人隊(duì)伍的不斷壯大發(fā)展。
三、注重服務(wù)創(chuàng)新，提高分會工作的前瞻性和主動性。
農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人分會是農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人自己的組織，隨著服務(wù)對象和內(nèi)容不斷延伸擴(kuò)大，給分會工作提出了更多的要求，三鎮(zhèn)合并后，綜合運(yùn)用農(nóng)業(yè)資源，更大范圍內(nèi)提供服務(wù)和拓展市場成了分會新的課題，我鎮(zhèn)分會在服務(wù)上大膽創(chuàng)新。
1、不定期組織農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人培訓(xùn)、參觀、及時(shí)撰寫分發(fā)各種技術(shù)資料，今年共組織培訓(xùn)5期，其中11月中旬由市協(xié)會牽頭，聘請了教授對新入會經(jīng)紀(jì)人進(jìn)行了培訓(xùn)。7月中旬，組織果樹專業(yè)合作社社員前往無錫陽山參觀學(xué)習(xí)，9月下旬組織淺水種植基地蘇新文等人前往吳中參觀芡實(shí)的種植及管理。今年共印發(fā)資料6500份，舉辦科技早市5場，水產(chǎn)專業(yè)戶有在鎮(zhèn)農(nóng)貿(mào)市場喝早茶習(xí)慣，分會同志經(jīng)常與他們相聚，送技術(shù)、送信息。通過搞培訓(xùn)、送資料、勤咨詢受到了農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人的歡迎。
2、促進(jìn)專業(yè)經(jīng)濟(jì)合作組織建立，積極申報(bào)無公害產(chǎn)品和基地。今年，已報(bào)批專業(yè)經(jīng)濟(jì)合作組織7個(gè)，對于已建立的專業(yè)經(jīng)濟(jì)合作組織，采用加強(qiáng)指導(dǎo)，開展活動，使其名符其實(shí)，影響力不斷擴(kuò)大，如組織果樹專業(yè)合作社申請“妙玉”水蜜桃商標(biāo)注冊，“綠健”苦瓜茶商標(biāo)注冊。在積極申報(bào)無公害農(nóng)產(chǎn)品和基地工作中，采用超前規(guī)劃、成熟一個(gè)、申報(bào)一個(gè)，擴(kuò)大知名度，增加效益為目的。今年共申報(bào)取得無公害農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地和產(chǎn)品8個(gè)，包括健康蔬菜園、苦瓜茶生產(chǎn)基地、獺兔養(yǎng)殖基地、長江絨螯蟹養(yǎng)殖基地等，初步估算，可增加產(chǎn)品銷售收入上百萬元，獲利30多萬元。
我會今年的工作雖然做出了一些成績，但與市協(xié)會要求比，與兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)比，在農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人規(guī)模、農(nóng)產(chǎn)品基地與規(guī)模、流通的規(guī)模與領(lǐng)域尚有一定差距，但是我們有信心、有決定在新的一年中將分會工作推向新高度。
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一、??充分發(fā)揮工會小組作用，協(xié)助黨政作好員工思想工作。
在xx年的工作中，我站工會小組充分發(fā)揮在員工中的基礎(chǔ)作。
用，協(xié)助分公司黨政對站內(nèi)員工的思想動態(tài)進(jìn)行調(diào)查，并針對員工實(shí)際存在的思想問題和困難及時(shí)有效的進(jìn)行解決與處理。特別是在分公司上下全力抗擊“非典”時(shí)期，我站工會小組領(lǐng)導(dǎo)積極深入到收費(fèi)員工中去，了解在封閉期間員工所想和所感，做了大量的思想工作向員工解釋公司實(shí)行封閉的目的和重大意義，并針對員工提出的困難和問題及時(shí)予以解決，確保了員工的思想穩(wěn)定。
二、??加強(qiáng)自身建設(shè)，提高工會小組工作水平。
在xx年的工作中，通過多次與其他工會小組進(jìn)行交流和學(xué)。
習(xí)，并在實(shí)踐中不斷積累工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)在的白廟工會小組已經(jīng)逐步形成了順暢、正確的管理格局。
1、落實(shí)公司工會各項(xiàng)規(guī)章制度，規(guī)范基層工會小組日常管理。在日常的小組活動中，我工會小組在認(rèn)真學(xué)習(xí)《工會法》和公司工會制度的基礎(chǔ)上，逐步貫徹落實(shí)條款規(guī)定，做到有計(jì)劃、有組織、有落實(shí)、有總結(jié)、有改進(jìn)。同時(shí)，先后建立健全活動計(jì)劃和相關(guān)小組制度，做到分工到人責(zé)任明確，使工會小組的組織技能得以最大限度的發(fā)揮。
2、xx年中在分公司工會的指導(dǎo)和幫助下，白廟工會小組由原有的66名會員，新發(fā)展工會會員27名，合計(jì)白廟現(xiàn)有工會會員93名，逐步壯大了工會小組的工作范圍，也使的職工享受到了工會的各項(xiàng)福利和職工權(quán)益。
三、??加強(qiáng)站內(nèi)文化建設(shè)，開展豐富多彩、形式新穎的文體活動，
培養(yǎng)健康、團(tuán)結(jié)的員工隊(duì)伍，營造和諧、優(yōu)美的企業(yè)文化氛圍。
場所的逐步落實(shí)和各種體育用品及健身器材的逐步完善，我站工會小組積極組織站內(nèi)員工開展形式多樣的器械活動，相繼組織了籃球賽、乒乓球賽、棋牌賽、書畫展、征文等活動。
2、抗擊“非典”坦然面對，組織活動愉悅職工文化生活。
在抗擊“非典”期間，我站工會小組在分公司工會的幫助和支持下，為員工提供了大量的文體用品，極大的豐富了職工業(yè)余文化生活，起到了穩(wěn)定隊(duì)伍的作用。我工會小組詳細(xì)制定了“非典”期間的各項(xiàng)職工。
活動方案。
并成立相關(guān)活動小組開展形式多樣的文體活動。例如：文體活動大擂臺、釣魚、放風(fēng)箏、采摘、郊游等。特別是在分公司開展的“紅五月歌詠比賽”活動中取得了大合唱第二名的好成績。《我談“非典”期間的感受》大型征文活動征收稿件120余份“非典”病魔的侵襲對我們確實(shí)是一場災(zāi)難但又促使我們鍛造出堅(jiān)忍不拔的意志鑄造起團(tuán)結(jié)一心直面困難的鋼鐵長城打造出京沈人的精神。
3、參加分公司組織的足球賽，以頑強(qiáng)的意志贏取最終的勝利。
四、做好職工普法宣傳工作，切實(shí)維護(hù)職工權(quán)益。
1、我工會小組在廣泛下發(fā)《中國工會章程》的同時(shí)，并就工。
會“十四大”的召開，利用板報(bào)、站內(nèi)刊物等形式多次向員工宣傳，使員工及時(shí)了解有關(guān)的指示精神。
2、積極開展站務(wù)公開，增加站內(nèi)工作的透明性。站務(wù)公開制度。
使站內(nèi)考核、評優(yōu)等情況透明化，而且站內(nèi)的各項(xiàng)自制規(guī)章制度均需經(jīng)過廣泛征求員工意見后形成并公示，起到了維護(hù)職工權(quán)益的作用。
3、在“三八”婦女節(jié)到來之際，我站組織召開了婦女座談，并。
借婦女節(jié)之際開展一次“手工藝品”競賽活動，本次活動較好的調(diào)動了站內(nèi)女員工的工作積極性和主動性。
五、開展各種競賽活動，努力提高員工隊(duì)伍素質(zhì)。
1、業(yè)務(wù)競賽。分公司為使員工的整體業(yè)務(wù)素質(zhì)得到整體。
性的提高和加強(qiáng)，于xx年1月26日在分公司多功能廳召開了比武大會。我站認(rèn)真準(zhǔn)備，最終在大會上我站代表隊(duì)取得了團(tuán)體第三名和兩個(gè)單項(xiàng)第一名的好成績。為進(jìn)一步提高員工的業(yè)務(wù)技能，我們于xx年1月1日至4月10日開展了“百日無差錯(cuò)”活動，經(jīng)過整整一百天的嚴(yán)格記入，共有十三名同志未出現(xiàn)設(shè)定差錯(cuò)，此次活動使我站職工對于提高業(yè)務(wù)水平才能更好的為客戶服務(wù)好有了更為深刻的認(rèn)識，同時(shí)對我站收費(fèi)人員的綜合素質(zhì)也有了明顯的促進(jìn)。
2、文體競賽。為了深化站內(nèi)文化氣氛，引入新的形式進(jìn)一步促進(jìn)站內(nèi)員工的正確思想和趕超先進(jìn)意識的逐步確立，我站成功的組織了“演講匯報(bào)大賽”，在分公司各部室的大力支持下，此次大賽取得了良好的預(yù)期效果。
六、深入基層，做好職工優(yōu)撫工作。
在抗擊“非典”期間，我站領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持每天至少有一名管理人員上崗巡視，并就巡視結(jié)果和發(fā)現(xiàn)的問題，特別是員工的思想問題和實(shí)際困難加以匯總后及時(shí)解決。在元旦、“五一”、“十一”等佳節(jié)到來之季，工會小組的同志都會上崗慰問堅(jiān)守在崗位上的收費(fèi)員工，使一線員工體會到了最為真摯的關(guān)懷。
七、今后發(fā)展的方向。
1、充分發(fā)揮黨、政領(lǐng)導(dǎo)與群眾之間的橋梁紐帶作用，深入到職工當(dāng)中去，充分了解、體察職工基礎(chǔ)，幫助其解決實(shí)際困難。
2、廣泛宣傳《工會法》和《勞動法》等法律知識，提高廣大職工維權(quán)、守法意識，使職工權(quán)益得到保障。
3、認(rèn)真貫徹分公司工會的各項(xiàng)規(guī)章制度，多方面采納、汲取員工意見和建議，逐漸豐富、完善和發(fā)揮基層工會組織的各方面機(jī)能。
在新的形式下，面對新的任務(wù)，我們會在分公司黨支部和工會的領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全體職工，圍繞中心任務(wù)，積極開展工作，努力開創(chuàng)白廟更加輝煌、燦爛的明天。
工會分會工作總結(jié)篇十八
我們分會自己的分會，分會的工作主要由分會成員和各分會的成員共同完成，分會的成員也要按照分會的計(jì)劃表完成自己的分會工作，并做好會議的記錄工作，以便于分會做到有序、準(zhǔn)確、及時(shí)的完成分會工作。
一個(gè)學(xué)期的分會工作結(jié)束之后，我們的工作也接近尾聲，在此總結(jié)分會的工作如下。
分會每年都會有學(xué)生，分會的成員都是一些有能力的成員，分會的成員都是有學(xué)校的學(xué)生，在他們的幫助下，很好地把分會辦好了學(xué)校，并且分會成員都是有較強(qiáng)工作能力的成員。
分會在學(xué)生會中起到了很好的領(lǐng)導(dǎo)作用，分會工作的開展得到了廣大同學(xué)的一致好評，分會各項(xiàng)工作都得到了廣大師生的一致認(rèn)可。
分會的工作開展得到了廣大師生的一致好評，分會各項(xiàng)工作都得到廣大師生的一致認(rèn)可。
分會辦成員的工作都是很有能力的成員，分會辦的很好，并且分會成員工作都非常的積極和熱情，并且在一些工作上也很有和積極主動，都做出一定的貢獻(xiàn)。
二、工作的不足和需要改進(jìn)的地方。
5、對分會工作的認(rèn)識不夠，沒有很好地去完成分會的各項(xiàng)工作，在一些工作上出現(xiàn)了很多的失誤，并且對于工作的認(rèn)識有待加深。
6、工作的思考問題上的不夠深入，對于工作中出現(xiàn)的一些問題還需要進(jìn)一步思考，從而讓自己進(jìn)步。
7、在工作方法上不是很好的改變，對于一些工作的思路也需要進(jìn)一步改進(jìn)。
三、下一步工作的計(jì)劃。
針對自己在工作中出現(xiàn)的不足和問題，在接下來的工作中采取以下改進(jìn)措施：
8、積極的學(xué)習(xí)各項(xiàng)工作的知識，加強(qiáng)對于工作和學(xué)生會工作的認(rèn)識。
9、進(jìn)一步學(xué)習(xí)更多的工作中的經(jīng)驗(yàn)，自己的工作能力也得到提高。
10、在工作過程中不斷改進(jìn)工作方法，提高工作效率。
11、加強(qiáng)與其他學(xué)生會成員的聯(lián)系和交流，積極探索工作的新思路、新方法。
12、進(jìn)一步加強(qiáng)對分會的工作認(rèn)識，提高工作積極性。
13、加強(qiáng)自身的工作能力和學(xué)生的工作方法的學(xué)習(xí)，提高工作效率，以達(dá)到學(xué)習(xí)和工作雙豐收。
14、在以后的工作中要不斷的總結(jié)和改進(jìn)工作方法，提高工作效率。
四、下學(xué)期工作的建議。
15、加強(qiáng)學(xué)生會內(nèi)部建設(shè)。
16、在分會的工作上下功夫，提高分會的整體水平，提高辦事效率。
17、在分會工作上嚴(yán)要求，在工作上做到公平公正，公開透明。
18、進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)分會成員的工作態(tài)度，提高分會成員的積極性。
19、在工作中要注重分工的合理化，提高效率，提高分會成員的工作積極性。
以上是我對分管學(xué)生會工作的一些看法和建議，不妥之處敬請諒解。
工會分會工作總結(jié)篇十九
時(shí)光飛逝，xx年即將到來?；叵胍幌?，分會在各部門的協(xié)助配合下，在分會領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工的大力支持下，在分會全體、廣大職工的共同努力下，我分會工作順利開展，各項(xiàng)活動開展良好。在這一學(xué)期的活動中，各部門各之間相互配合、互相學(xué)習(xí)、互相幫忙、取長補(bǔ)短、共同努力，不斷提高了分會的工作效率，使分會工作得以進(jìn)一步發(fā)展?，F(xiàn)將這一學(xué)期的工作總結(jié)如下：
一、加強(qiáng)學(xué)生會隊(duì)伍建設(shè)。
1、加強(qiáng)對的培養(yǎng)。在學(xué)期初，分會對分會進(jìn)行了為期一個(gè)月的培訓(xùn)，使他們明白了各部門之間相互協(xié)作、共同進(jìn)步的重要性，并對部門負(fù)責(zé)人加強(qiáng)了培訓(xùn)力度，使分會能更好地服務(wù)于分會的整體發(fā)展。同時(shí)，在平常工作中，對他們加強(qiáng)了對他們的考核與管理，使他們有了很好地自我管理的能力。
2、加強(qiáng)學(xué)生會的自我管理能力培養(yǎng)。在開學(xué)初，為使學(xué)生會進(jìn)一步熟悉我分會的各項(xiàng)常規(guī)活動，我們部對各部門的各項(xiàng)活動進(jìn)行了全面的了解，并通過一系列的方式，使更好地發(fā)揮自身作用。通過培訓(xùn)，使們更好地發(fā)揮自身作用。
3、加強(qiáng)的自我管理能力。我分會的自我管理能力和工作能力都有較大的進(jìn)步，這樣，分會的自我管理能力得到了一定的發(fā)揮。我會繼續(xù)堅(jiān)持“以人為本”的管理理念，在工作中加強(qiáng)對學(xué)生的教育與指導(dǎo)，提高廣大學(xué)生的工作效率，讓廣大學(xué)生能更好的服務(wù)于學(xué)院、服務(wù)于分會。
三、完善分會的各項(xiàng)制度。
4、為更好的為廣大學(xué)生服務(wù)我分會對分會的各項(xiàng)制度進(jìn)行了修訂。使得學(xué)生會工作有了一系列的規(guī)章制度。
5、在工作中，我們注意調(diào)動各部長的積極性，使學(xué)生會的工作順利開展，在分會工作中注重調(diào)動各個(gè)方面的積極性，使學(xué)生會成為分會的一個(gè)有機(jī)整體。
6、在分會工作中，我分會的工作積極性和工作熱情都有較大的提高，同時(shí)我們的工作態(tài)度也獲得了廣大學(xué)生的認(rèn)可。
四、配合團(tuán)完成各項(xiàng)工作及其他部門活動。
7、學(xué)期初，分會配合學(xué)生會團(tuán)完成了對各部門的工作進(jìn)行了考核，對學(xué)生會存在的問題及不足加以改進(jìn)，同時(shí)，也通過這種考核機(jī)會對學(xué)生會的整體工作進(jìn)行檢查與評價(jià)。
8、在分會的同時(shí)積極配合學(xué)生會其他部門的工作，積極與其他各部門協(xié)調(diào)，做好各部門之間的協(xié)助工作，以保持優(yōu)良的工作狀態(tài)和積極的工作態(tài)度為學(xué)生服務(wù)。
五、工作中的不足和今后努力的方向。
9、在工作中我們?nèi)匀淮嬖诠ぷ髦胁粔虼竽?，?chuàng)新意識不夠。這也許是我們急需解決的問題，更是我們下學(xué)期應(yīng)該努力改進(jìn)和加強(qiáng)的地方。
10、在工作中對學(xué)生會的宣傳工作還不夠到位，雖然我們做到了一定的成績，但是依然存在著很多不足，這就是我們的不足之處，在下學(xué)期我們會努力改進(jìn)，爭取更加完美和優(yōu)秀!
工會分會工作總結(jié)篇二十
回顧今年的工作，雖然取得了一定的成績，但我們應(yīng)該清醒地認(rèn)識到離縣委、政府和上級工會組織對我們的要求仍有較大的差距，今后工會工作的任務(wù)更具有艱巨性和復(fù)雜性。主要有：隨著經(jīng)濟(jì)體制的深刻變革和職工隊(duì)伍結(jié)構(gòu)的不斷變化，工會組建工作需要進(jìn)一步探索、研究和加強(qiáng);職工的維權(quán)機(jī)制需要進(jìn)一步完善;工會干部的工作能力需要進(jìn)一步提高等等。所有這些問題，我們都要在今后的工作中創(chuàng)造條件切實(shí)加以克服和改進(jìn)，努力開創(chuàng)我縣工會工作的新局面。為加快我縣經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展和構(gòu)建和諧xx做出新的更大的貢獻(xiàn)。
xx年工會工作的指導(dǎo)思想是：以黨的十九大精神為指導(dǎo)，以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀為契機(jī)，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，團(tuán)結(jié)動員全縣廣大各族職工在推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧中發(fā)揮主力軍作用。認(rèn)真貫徹落實(shí)地委、縣委擴(kuò)大會議和區(qū)總十大會議精神，緊緊圍繞中心、服務(wù)大局、依法維權(quán)、情系職工，努力營造和諧、穩(wěn)定的勞動關(guān)系，為全縣經(jīng)濟(jì)和社會各項(xiàng)事業(yè)的快速健康發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。
一、圍繞xx縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，團(tuán)結(jié)動員廣大職工建功立業(yè)。一是要深入開展“當(dāng)好主力軍、建功‘十一九’、和諧奔小康”主題競賽活動。深化各類勞動競賽，廣泛深入開展各具特色的立功競賽活動。二是要突出以“崗位學(xué)習(xí)、崗位創(chuàng)新、崗位成才、崗位奉獻(xiàn)”為主題，廣泛深入開展職工群眾性科技創(chuàng)新活動，推動職工科技創(chuàng)新和創(chuàng)造發(fā)明。
二、切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益，積極構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。
一是要不斷推進(jìn)職工民主管理工作，加強(qiáng)與政府聯(lián)席會議、勞動關(guān)系三方協(xié)商機(jī)制建設(shè)，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，積極表達(dá)職工意愿和工會主張。
二是以《勞動合同法》、《就業(yè)促進(jìn)法》等法律法規(guī)貫徹實(shí)施的有利時(shí)機(jī)，廣泛開展學(xué)習(xí)培訓(xùn)、法律宣講活動。
三是要不斷完善以職代會為基本形式的企事業(yè)單位民主管理制度，以提高職代會運(yùn)行質(zhì)量為基礎(chǔ),完善廠務(wù)公開、民主管理工作制度。九是要為職工大力做好事、辦實(shí)事、解難事，積極參與以改善民生為重點(diǎn)的社會建設(shè)。以促進(jìn)就業(yè)為目標(biāo)，完善健全工會就業(yè)咨詢、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)、職業(yè)介紹一條龍服務(wù)機(jī)制。繼續(xù)開展好扶貧幫困送溫暖活動及“金秋助學(xué)”等活動。要不斷加強(qiáng)困難職工幫扶中心規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、制度化和網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)，促進(jìn)幫扶中心與政府管理體制有機(jī)銜接。
三、深化職工素質(zhì)工程，促進(jìn)職工隊(duì)伍全面發(fā)展。
一是要以基層、一線為重點(diǎn)，以學(xué)習(xí)宣傳黨的十九大精神為主題，加強(qiáng)職工的宣傳教育和思想引導(dǎo)。深入開展“講文明、樹新風(fēng)”等群眾性精神文明創(chuàng)建活動。
二是要不斷深化“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭當(dāng)知識型職工”活動。舉辦職工職業(yè)技能大賽，廣泛開展技術(shù)比武、名師帶高徒等活動，促進(jìn)職工職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)技能的提升。
三是要深入開展“抓典型、樹正氣”活動。加大對勞模的宣傳、關(guān)心、支持和幫助的力度，充分發(fā)揮勞模典型的榜樣標(biāo)兵效力，營造全社會學(xué)習(xí)勞模、尊重勞模、愛護(hù)勞模的良好氛圍。九是要加強(qiáng)職工文化生活建設(shè)。精心籌備，廣泛開展“三九”、“九一”及“十一”等職工文化體育健身系列活動。
九、不斷擴(kuò)大工會組織覆蓋面、增強(qiáng)工會組織凝聚力。一是要繼續(xù)加強(qiáng)工會組建工作。進(jìn)一步提高工會組建率和職工入會率及鞏固率。重點(diǎn)加強(qiáng)非公企業(yè)、“兩新”組織中的工會組建力度。二是要深入貫徹《企業(yè)工會工作條例》。堅(jiān)持“促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，維護(hù)職工權(quán)益”的企業(yè)工會工作原則，加強(qiáng)企業(yè)工會規(guī)范化、制度化建設(shè)，夯實(shí)基層工會工作基礎(chǔ)。
九、強(qiáng)化工會自身建設(shè)，提高工會工作整體水平。
一是要深入調(diào)查研究，推動工會理論創(chuàng)新、體制創(chuàng)新和工作創(chuàng)新。不斷強(qiáng)化工會信息、督查、統(tǒng)計(jì)、信訪等各項(xiàng)工作。
二是要做好女職工工作。實(shí)現(xiàn)工會女職工組織同步組建，以“建功十一九，巾幗繪和諧”為主題開展女職工建功立業(yè)活動。
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