讀后感是對(duì)所讀內(nèi)容的一種反思和總結(jié),能夠加深對(duì)書中思想的理解。在寫讀后感時(shí),要注重結(jié)合書籍的背景和作者的用意進(jìn)行分析和評(píng)價(jià)。接下來,我們一同來讀一些精彩的讀后感,希望能給你的讀書帶來一些新的視角和啟示。
工作沒有借口讀后感篇一
“報(bào)告長官,是”
“報(bào)告長官,不是”
“報(bào)告長官,我不知道”
“報(bào)告長官,沒有借口”——這就是的西點(diǎn)軍校流行悠久的傳統(tǒng),也是西點(diǎn)最為重要的行為準(zhǔn)則!通讀全書,給我的感受就是:誠實(shí)、執(zhí)行、責(zé)任、敬業(yè),和公司所宣導(dǎo)的做合格的智通人的理念走的如此之近!
可以說,作為一名智通從業(yè)人員讀完全書,結(jié)合公司的職業(yè)理念,我給自己的定位是這樣:敬業(yè)愛崗、誠實(shí)負(fù)責(zé),以敬業(yè)服從的態(tài)度去完成每一項(xiàng)任務(wù)!因?yàn)樵诠ぷ髦?,?duì)于沒有作到的事或是作錯(cuò)的事,除此之外,沒有其他的回答。失敗了也罷,做錯(cuò)了也罷,再美妙的借口對(duì)事情的改變都是沒有任何幫助的。與其找借口,還不如努力尋找解決問題的辦法,想想看下步怎么辦,盡努力去達(dá)成目標(biāo)。重要的不是過去,而是現(xiàn)在該怎么做!
工作沒有借口讀后感篇二
美國西點(diǎn)軍事學(xué)院不僅培養(yǎng)了一批批優(yōu)秀的軍事人才,也培養(yǎng)了無數(shù)商界精英。
在這所學(xué)校里,有一個(gè)久遠(yuǎn)的傳統(tǒng),即學(xué)生被長官問話時(shí),只能有以下四種回答:
“報(bào)告長官,是!”
“報(bào)告長官,不是!”
“報(bào)告長官,不知道!”
除此之外,不準(zhǔn)多說一個(gè)字。被問話時(shí),長官看重的是結(jié)果,而不是長篇大論的解釋。這所學(xué)校之所以采取這種方式,是因?yàn)橄胱寣W(xué)生適應(yīng)壓力,懂得失敗沒有任何借口。
“沒有任何借口”是美國西點(diǎn)軍事學(xué)院一直奉行的重要行為準(zhǔn)則。它強(qiáng)調(diào)的是每一個(gè)學(xué)員要想盡辦法去完成布置的任務(wù),而不是為沒有完成任務(wù)尋找借口,哪怕是看似合理的借口。這體現(xiàn)的是一種負(fù)責(zé)、敬業(yè)的精神,一種服從、誠實(shí)的態(tài)度,一種完美的執(zhí)行力。這些優(yōu)秀的品質(zhì),正是很多人缺少的。
工作沒有借口讀后感篇三
最近讀了一本由美國職業(yè)演說家,咨詢專家,美國職業(yè)訓(xùn)練與發(fā)展中心創(chuàng)始人杰伊·瑞芬博瑞的一本書——《沒有任何借口》,從中感悟到很多有意義的,與我們息息相關(guān)的生活和工作的態(tài)度,想與大家分享一下。
《沒有任何借口》這本書,是美國西點(diǎn)軍校200年來最重要的行為準(zhǔn)則。它強(qiáng)化的是每一位學(xué)員想盡辦法去完成任何一項(xiàng)任務(wù),而不是為沒有完成任務(wù)去尋找借口,哪怕是看似合理的借口。它體現(xiàn)的是一種完美的執(zhí)行能力,一種服從誠實(shí)的態(tài)度,一種負(fù)責(zé)敬業(yè)的精神。其核心是敬業(yè)、責(zé)任、服從、誠實(shí)。這一理念是提升企業(yè)凝聚力、建設(shè)企業(yè)文化的最重要的準(zhǔn)則。
在美國西點(diǎn)軍校,有一個(gè)廣為傳誦的悠久傳統(tǒng),學(xué)員遇到軍官問話時(shí),只能有四種回答:“報(bào)告長官,是”“報(bào)告長官,不是”“報(bào)告長官,不知道”“報(bào)告長官,沒有任何借口”。除此以外,不能多說一個(gè)字。
這告訴我們的是一種服從的態(tài)度,知道就是知道,不知道就是不知道,而不是那種肆意妄為的把自己不知道的事情描述的天花亂墜,其實(shí)一是來掩蓋你的不知道,二是來滿足某種自我的虛榮心。而這任何借口的背后,也是在掩藏各種的不能說,不想說,或是為你的不會(huì)不知道,來想一個(gè)完美的借口,美化一個(gè)“超人”般的自己。
找借口,不如說“我不知道”
“任何借口都是不負(fù)責(zé)任的,它會(huì)給對(duì)方和自己帶來莫大的傷害。真誠地對(duì)待自己和他人是明智和理智的行為?!?/p>
我們?cè)谏詈凸ぷ髦?,總?huì)遇到這樣或是那樣的問題。而我們使用最多的方法無疑離不開這兩種:找辦法解決問題、找借口推脫問題。
前一種是我們最愿意看到的可以解決的問題,這是一種膽量和頭腦的并用,思路清晰而有膽識(shí),勇于尋找解決問題的辦法,從困難中突圍,使事情得到進(jìn)一步更好的`發(fā)展。
說“我不知道”,其實(shí)根本不是那種在外人看來的“不長腦子”“你認(rèn)真聽了沒有?”“你怎么連這個(gè)都不知道?”“你干什么去了?”它反而是一種對(duì)事物的一種誠實(shí)的態(tài)度。與其說為自己的不知道編造更多的理由,還不如就大大方方的說一句“我不知道”,再完后,你會(huì)記住這種不知道,而會(huì)努力的去學(xué)習(xí)這種不知道,變成最終的知道。
視服從為美德。
“服從,在西點(diǎn)人的觀念中是一種美德。每一位員工都必須服從上級(jí)的安排,就如同每一個(gè)軍人都必須服從上司的指揮一樣?!?/p>
我們小的時(shí)候,就會(huì)非常聽爸爸媽媽的話,他們總會(huì)這樣或那樣的對(duì)我們說:“要認(rèn)真聽話,不要吃陌生人的東西,不要亂跑,乖乖來把牛奶喝掉?!?/p>
而我們對(duì)于他們的嘮嘮叨叨會(huì)非常的反感,有些兒厭煩。
可是你知道嗎?爸爸媽媽為什么會(huì)不停地說這些兒令我們煩躁的話,那是因?yàn)樗麄兤鋵?shí)都是過來人,他們經(jīng)歷過或看到過一些事情,他們害怕你出危險(xiǎn),他們想讓你少走彎路茁壯成長。
而到了工作中,領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)的命令,便也是這樣。
因?yàn)樗麄儠?huì)在每一個(gè)階段,每一個(gè)過程中,比你經(jīng)歷的事情多,他們其實(shí)經(jīng)歷過你現(xiàn)在所經(jīng)歷的事情,他們?cè)诮o你下達(dá)正確的指令,而你做到的,便是要認(rèn)真的服從命令。
每一個(gè)人身上都會(huì)有每一個(gè)人不同的閃光點(diǎn),服從、理解、支持,無一不是把這個(gè)企業(yè)做得更高更大更遠(yuǎn),這是一種團(tuán)結(jié)一心的,信任服從的優(yōu)良傳統(tǒng)。
工作就意味著責(zé)任。
“沒有責(zé)任感的軍官不是合格的軍官,沒有責(zé)任感的員工不是優(yōu)秀的員工?!?/p>
西點(diǎn)軍校學(xué)員章程規(guī)定:每個(gè)學(xué)員無論在什么時(shí)候,無論在什么地方,無論穿軍裝與否,也無論是在擔(dān)任警衛(wèi)、值勤等公務(wù)還是在自己的私人活動(dòng),都有義務(wù)、負(fù)責(zé)任履行自己的職責(zé)和義務(wù)。
而我們同樣也需要這點(diǎn)兒。
身為以鐵路運(yùn)輸事業(yè)為己任的運(yùn)管人,每一份工作,都必定要與安全掛鉤,我們工作的每一個(gè)環(huán)節(jié),都會(huì)與運(yùn)輸生產(chǎn)息息相關(guān),而保持安全生產(chǎn)必定需要我們擁有負(fù)責(zé)任的心態(tài),去認(rèn)真努力的做好每一件事情。責(zé)任其實(shí)很重,但我們要的就是那種擔(dān)責(zé)任的肩膀,因?yàn)槲覀円钙鸶篮玫氖聵I(yè)。
《沒有任何借口》這本書,我明白的就是一種負(fù)責(zé)任、敬業(yè)的精神;一種服從、誠實(shí)的態(tài)度;一種完美的執(zhí)行能力。我們需要的正是具備這種精神的人:他們想盡辦法去完成任務(wù),而不是去尋找任何借口,哪怕看似合理的借口。
工作沒有借口讀后感篇四
幼兒教師的工作是快樂、幸福的,但也是瑣碎、繁雜的。工作了十多年,每天瑣碎的事情偶爾會(huì)讓我對(duì)工作產(chǎn)生疲倦的感覺,特別是當(dāng)在工作中遇到困難或是挫折時(shí),就會(huì)埋怨、找借口。
前陣子,我看到了這本書《沒有借口》。這雖然是一本有關(guān)企業(yè)管理的書,但它扉頁上的名言吸引了我:
“失敗者找借口,成功者找方法”
“為錯(cuò)誤找借口,往往會(huì)錯(cuò)上加錯(cuò)。”
“沒有借口”,看似冷漠,缺乏人情味,但它卻可以激發(fā)一個(gè)人最大限度的潛力。在人生中,不要把太多的時(shí)間花費(fèi)在尋找借口中。失敗了也罷,做錯(cuò)了也罷,再美妙的借口對(duì)于事情本身的改變沒有絲毫作用,不如仔細(xì)想一想下一步究竟該怎樣去做。”
其實(shí),在我們生活中,小到呀呀學(xué)語的小朋友,老到滿頭白發(fā)的老人,經(jīng)常為某些事情“找借口”。它可以讓我們開脫責(zé)任,也可以讓我們釋然。但它是我們消極的去面對(duì)世界的一種方式。
所以,當(dāng)我們遇到困難或是挫折時(shí),要積極的去面對(duì),就像書中所說的:“一切從零開始,找出自己的所有優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn),然后重新塑造一個(gè)全新的自己?!?/p>
工作沒有借口讀后感篇五
《沒有任何借口》體現(xiàn)了一種負(fù)責(zé)任的敬業(yè)精神,一種誠實(shí)負(fù)責(zé)的態(tài)度,一種完美的執(zhí)行力。執(zhí)行力是我們成功的關(guān)鍵。與其找任何借口,哪怕是看似合理的借口,還不如盡一切努力把工作做好。
看看我們周圍的人,還有我們自己,看看我們?cè)谧鍪裁?,找借口的現(xiàn)象一直存在。找借口的本質(zhì)是逃避責(zé)任,經(jīng)常找借口的人注定一事無成。從長遠(yuǎn)來看,他們不僅會(huì)過著無聊的生活,還會(huì)拖累整個(gè)團(tuán)隊(duì),影響整個(gè)職業(yè)生涯。
我們生活在一個(gè)全新的時(shí)代,一個(gè)競爭和創(chuàng)新的時(shí)代。事業(yè)上會(huì)遇到困難,從事醫(yī)療行業(yè)也會(huì)遇到意想不到的困難和問題。一個(gè)人或一個(gè)團(tuán)隊(duì)對(duì)困難的態(tài)度決定了事業(yè)的成功或失敗。當(dāng)你遇到困難時(shí),你是盡了最大的努力去克服它們并繼續(xù)前進(jìn),還是找借口來逃避?這是我們幾乎每天都要做的事情。
與其在困難面前找借口選擇平庸,不如沒有任何借口的地開始行動(dòng)。結(jié)果如何?前者無需過多討論,而后者常常帶給我們意想不到的快樂、成功的喜悅和難以言喻的成就感。
如果一個(gè)團(tuán)隊(duì)中的每一個(gè)人都能毫無借口地執(zhí)行,整個(gè)團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行能力將會(huì)大大提高,。擁有“不找借口”理念的員工,必然會(huì)擁有成功的人生,而擁有這種理念的團(tuán)隊(duì),必然會(huì)成為一個(gè)成功的團(tuán)隊(duì)。
一個(gè)處于創(chuàng)業(yè)關(guān)鍵時(shí)期的團(tuán)隊(duì)需要一個(gè)能夠吃苦耐勞、勇于拼搏、勇于執(zhí)行的團(tuán)隊(duì)。用什么樣的精神和理念來凝聚員工,激勵(lì)員工,提高我們的戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力尤為重要。
《沒有任何借口》為我們的集體帶來了新的思想和新的活力。只要我們做到“不找借口”,設(shè)定目標(biāo),制定計(jì)劃,把“不找借口”落實(shí),千方百計(jì)提高執(zhí)行力,創(chuàng)業(yè)的宏偉藍(lán)圖就在我們手中實(shí)現(xiàn)。
工作沒有借口讀后感篇六
最近,單位組織我們讀《沒有任何借口》這本書,工作之余,我讀完了伊杰?瑞芬博瑞的《沒有任何借口》。作為一名進(jìn)入公司一年的我來說,讀《沒有任何借口》后,自己的思想產(chǎn)生了很大觸動(dòng)。這本書給我了一次重新審視自己的機(jī)會(huì),讓我能靜下來重新審視和思考自己的思想和行為。
本書作者瑞芬博瑞出身美國西點(diǎn)軍校,“沒有任何借口”是200多年來西點(diǎn)軍校學(xué)生最基本的行為準(zhǔn)則和精神力量,它體現(xiàn)了一種用腦、用心、用力干事的極端負(fù)責(zé)態(tài)度,體現(xiàn)了一種鍥而不舍、追求成功的執(zhí)著敬業(yè)精神,其價(jià)值內(nèi)核就是“有效執(zhí)行”,使每一名學(xué)生都具備強(qiáng)烈的責(zé)任心、榮譽(yù)感和紀(jì)律意識(shí),都能夠不講任何條件,排除一切困難,以完美的執(zhí)行能力達(dá)成目標(biāo)。該書就“學(xué)會(huì)對(duì)自己負(fù)責(zé),目標(biāo)的力量,保持正直,掌握成功法寶,自我尊重,提升態(tài)度和熱情,保持自制,保持誠實(shí),更新知識(shí)結(jié)構(gòu),理解他人感謝親友,讓“沒有任何借口”融入生活,堅(jiān)定決心,走向成功”等內(nèi)容進(jìn)行了詳細(xì)的闡述。全書用簡單普通的話語來描述,細(xì)讀起來,卻包含了一個(gè)個(gè)很深的哲理,無論對(duì)工作還是生活都有著很深地啟迪作用。
《沒有任何借口》體現(xiàn)的是一種堅(jiān)強(qiáng)的毅力,完美的執(zhí)行力,一種堅(jiān)持、謙遜、誠實(shí)、無私、自信、盡職的態(tài)度,想盡一切辦法、不找任何借口去完成任務(wù)的作風(fēng)。我認(rèn)為他們這種堅(jiān)持、謙遜、誠實(shí)、無私、自信、盡職的態(tài)度和理念同樣適用于我們的工作。
《沒有任何借口》給我最大的感觸就是沒有任何借口是一種素質(zhì),是一種態(tài)度,更是一種責(zé)任!
首先,盡自己最大努力做好本職工作,這可以說是一個(gè)人應(yīng)具有的基本素質(zhì)。要做到“沒有任何借口”,必須要有堅(jiān)持不懈的毅力,是攀登目標(biāo)時(shí),對(duì)困難與時(shí)間的權(quán)衡;必須樹立明確的目標(biāo),無論你的專業(yè)或者工作是什么,目標(biāo)給你帶來的洞察力將會(huì)對(duì)你的工作方式產(chǎn)生巨大影響;必須要有緊迫的狀態(tài),如果沒有做到最好這種緊迫感,那么你就不可能打破常規(guī)、挑戰(zhàn)自我;必須具有一定的本能,你是否也擁有一種強(qiáng)烈的渴望呢?他會(huì)激發(fā)你的本能和創(chuàng)新能力;必須具有誠實(shí)的精神,人們感到你是一支穩(wěn)定的力量,你可以依賴,你會(huì)做自己該做的事情,因?yàn)槟銥槿苏\懇;必須具備無私的境界,當(dāng)一個(gè)人從自私轉(zhuǎn)向無私后,他對(duì)待周圍的觀察角度就發(fā)生了變化;必須具備自信的理念,堅(jiān)持不懈做好每一件事情,不管成功也好,失敗也好,都會(huì)為你帶來益處。工作需要不找任何借口的去執(zhí)行,這不是指我們只是負(fù)責(zé)執(zhí)行任務(wù)的機(jī)器,是指我們應(yīng)該不找尋任何借口想盡辦法去完成工作。借口是消極習(xí)慣的一種生存方式和獨(dú)特的存在狀態(tài),尋找借口就是對(duì)所做事情的拖延和放棄。借口的危害是巨大的,它會(huì)慢慢蠶食我們的誠實(shí)和自信、熱情和積極。對(duì)于一件事情,本來完全有把握可以干的很出色,但由于惰性,就不停的拖延,等到最后不得不匆忙應(yīng)付。一件事情如此,一個(gè)計(jì)劃如此,長遠(yuǎn)的規(guī)劃也會(huì)這樣被拖延以致覆滅。拖延時(shí)間,推卸責(zé)任會(huì)讓我失去別人的信任,失去光明的前途,使得很多原本有能力成為優(yōu)秀人物的人最終被借口害得一敗涂地。“沒有任何借口”地去工作,它告訴我們?cè)谕瓿晒ぷ鞯臅r(shí)候,不僅局限于盡心盡力,而應(yīng)是全力以赴。通過這些經(jīng)驗(yàn)或者教訓(xùn),我們可以培養(yǎng)自己堅(jiān)實(shí)的自信心;必須具備盡職的態(tài)度,我們?cè)绞悄軌蚩拷@種強(qiáng)度水平,就越能抵達(dá)目標(biāo)。“沒有任何借口”還強(qiáng)調(diào)執(zhí)行力的重要性,不管任務(wù)有多艱難,不管工作中遇到多少困難,我們只有堅(jiān)決、徹底、認(rèn)真、盡職去做好每一件事情,才能努力實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值,圓滿完成各項(xiàng)任務(wù)。
其次,沒有任何借口是我們應(yīng)該遵循的一種態(tài)度。
但是,不幸的是,在生活和工作中,我們經(jīng)常會(huì)聽到這樣或那樣的借口。面對(duì)工作中的各種困難,面對(duì)生活中的不盡人意,我們會(huì)以各種冠冕堂皇的“借口”來裝飾自己的膽怯與惰性,使自己在退縮與妥協(xié)中竟理直氣壯心安理得。借口在我們的耳畔竊竊私語,告訴我們不能做某事或做不好某事的理由,它們好像是“理智的聲音”、“合情合理的解釋”,冠冕而堂皇。上班遲到了,會(huì)有“路上堵車”、“手表停了”、“今天家里事太多”等等借口;業(yè)務(wù)拓展不開、工作無業(yè)績,會(huì)有“制度不行”、“政策不好”或“我已經(jīng)盡力了”等等借口;事情做砸了有借口,任務(wù)沒完成有借口,做生意賠了本兒會(huì)有借口;工作沒有突破、落了后也會(huì)有借口。只要有心去找,借口無處不在。于是借口就成了一面擋箭牌。
最后,“沒有任何借口”的精神實(shí)質(zhì)是一種責(zé)任心的體現(xiàn),態(tài)度決定一切,最重要的還是責(zé)任。
看了這本書,我在想為什么有很多人會(huì)為自己尋找各種各樣的.借口?為什么有時(shí)候?qū)ふ医杩诓⒉槐葘ふ医鉀Q的辦法容易,甚至?xí)y卻仍然有人舍易求難?我想,這除了人們習(xí)慣使然、惰性作怪之外,還有很大的原因,那就是為沒有完成任務(wù)尋找理由,逃避應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任和處罰,也就不可能承擔(dān)重任。工作就意味著責(zé)任。在這個(gè)世界上,沒有不須承擔(dān)責(zé)任的工作。
責(zé)任意識(shí)是成就事業(yè)的有力支柱。借口之所以產(chǎn)生,很大一部分原因在于責(zé)任意識(shí)的淡薄。遇到難題或艱巨的任務(wù),首先想到的是如何推諉、拖延。當(dāng)員工習(xí)慣于尋找或制造借口,而管理者習(xí)慣于接受借口,任何事業(yè)都不可能得以成功開展。“沒有任何借口”的實(shí)質(zhì)就是對(duì)自己負(fù)責(zé),對(duì)工作負(fù)責(zé)。一個(gè)人要干好自己的本職工作,就應(yīng)該時(shí)刻抱有高度的責(zé)任意識(shí)和敬業(yè)精神,不論做什么事,都竭盡全力。只有工作是主動(dòng)的、積極的、認(rèn)真的、發(fā)自內(nèi)心的,“有效執(zhí)行”才會(huì)體現(xiàn)得淋漓盡致,做到爐火純青。正如書中所說,“學(xué)會(huì)負(fù)起全部責(zé)任,全力以赴地努力,整個(gè)世界都會(huì)為你讓路”。
或棘手的工作,都要以一種積極進(jìn)取的精神,抱著非做成不可的決心,充分發(fā)揮個(gè)人的主觀能動(dòng)性和創(chuàng)造性,把工作做到最好。此外,有責(zé)任才能提高自己的執(zhí)行能力?!皼]有任何借口”的價(jià)值核心是鍛造完美的執(zhí)行能力,而執(zhí)行力的內(nèi)涵并不僅僅在于簡單地接受指令。作者認(rèn)為,“沒有任何借口”和“立即行動(dòng)”應(yīng)該成為每個(gè)人最基本的行為原則和思維習(xí)慣,它涵蓋了人在所處的社會(huì)關(guān)系中需要應(yīng)對(duì)的方方面面,而它們的共同指向,是把事情做好。沒有有效的執(zhí)行,再正確的決策也不可能落到實(shí)處。我個(gè)人對(duì)執(zhí)行力的理解可概括為三個(gè)關(guān)鍵詞,即:目標(biāo)、次序和創(chuàng)新。所謂目標(biāo),就是清楚地知道自己的任務(wù)是什么、要得到什么結(jié)果。要做到有效執(zhí)行,既要準(zhǔn)確把握上級(jí)的決策意圖,也要對(duì)目標(biāo)任務(wù)有自己的判斷和拓展。當(dāng)巴頓將軍還是西點(diǎn)軍校的新兵時(shí),就曾寫下這樣的信條:“執(zhí)行命令時(shí),不僅執(zhí)行表面意思,還要執(zhí)行內(nèi)在精神。做你能做到的一切,而不是別人要求你干的事”。只有對(duì)目標(biāo)有著清晰明確的認(rèn)識(shí),并以超越自我的精神付諸實(shí)踐,才能保證我們的各項(xiàng)工作行駛在正確的軌道,才能將我們的各項(xiàng)建設(shè)推向更高的層次。所謂次序,就是確定任務(wù)的優(yōu)先順序,把時(shí)間和精力花在最有價(jià)值的工作上?!白稣_的事比正確地做事更重要。”有效的執(zhí)行,就是把注意力鎖定在核心任務(wù)上。在現(xiàn)實(shí)工作中,我們常常要在條件有限的情形下推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)各方面的發(fā)展,不可能全盤兼顧。這就要求我們分清輕重緩急,有序地推進(jìn)各項(xiàng)工作,集中力量首先解決制約城市發(fā)展、影響群眾生活的重大瓶頸問題。所謂創(chuàng)新,就是突破傳統(tǒng)與思維定勢(shì),創(chuàng)造性地解決問題、實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。機(jī)械地執(zhí)行,其后果不亞于不執(zhí)行。目標(biāo)任務(wù)是既定的,但實(shí)現(xiàn)目標(biāo)、完成任務(wù)的手段多種多樣。有效的執(zhí)行,就是要能夠做到兼顧原則性與靈活性,針對(duì)不同問題提出不同的解決方法;能夠做到用發(fā)展的眼光觀察問題,革除阻礙工作推進(jìn)的各種弊端;能夠根據(jù)客觀條件的變化及時(shí)調(diào)整計(jì)劃,在執(zhí)行中不斷豐富完善決策內(nèi)容和目標(biāo)任務(wù)。
每一個(gè)人來到世上,都?jí)粝霌碛幸粋€(gè)波瀾壯闊的、大寫的人生,都期待著展翅翱翔,乘長風(fēng)破萬里浪;都想對(duì)自己的民族、自己的國家多多少少做出些貢獻(xiàn);都想“生當(dāng)人杰、死亦鬼雄”;都想活出個(gè)痛快淋漓恣意酣暢。
然而,若要實(shí)現(xiàn)這些看著發(fā)光讀出動(dòng)地的錚錚誓言,要靠“沒有任何借口”的契而不舍;要靠“沒有任何借口”的矢志不移;要靠“沒有任何借口”的埋頭苦干;要靠“沒有任何借口”的腳踏實(shí)地。孟子云:“天將降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚”假若稍遇難處便找來“借口”,假若碰到坎坷就尋思退路,任何事情都難以成就!古往今來,這不僅是無數(shù)成功者的經(jīng)驗(yàn)之談,也是眾多失敗者的前車之鑒!
人的潛能難以期預(yù),當(dāng)生命之核裂變爆放時(shí),其能量抑或氣吞山河翻江倒海。只是,蕓蕓眾生中的多數(shù),缺乏堅(jiān)如磐石百折不回的頑強(qiáng)意志,缺乏踏平坎坷斬絕荊棘的不屈勁頭,總是讓“借口”擋住了去路,總是讓“借口”迷失了方向,總是讓“借口”擾亂了視線,總是讓“借口”挫磨了意志。結(jié)果,一事無成,終了一生。大家想想,我們周圍的許多人包括我們自己很多時(shí)候不就是這樣的嗎?!
因此,當(dāng)我們確立了一個(gè)人生目標(biāo)后,無論遭遇什麼困難,無論碰到任何險(xiǎn)阻,都要一往無前,而不要去找種種“借口”。說到底,所有“借口”,都不過是懦夫與弱者的假面具、都不過是向困難屈服的投降書。
通過閱讀這本書,借鑒書中提出的基本道理,有助于我們養(yǎng)成敬業(yè)、責(zé)任、誠實(shí)、為追求目標(biāo)而“沒有任何借口”的習(xí)慣;有助于我們?cè)鰪?qiáng)戰(zhàn)勝困難的信心和勇氣,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng),也激勵(lì)我們切實(shí)提升執(zhí)行力,為公司的發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。
實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想.我有完整的自尊并且通過不對(duì)別人評(píng)頭論足而保持這種自尊.我無條件地接受每一個(gè)人因?yàn)樵谏系鄣难壑形覀兌际瞧降鹊奈也槐葎e人差別人也不比我好.我身體健康、精力充沛滿帶笑容這表明我態(tài)度積極.我能夠控制住自己的言行和思想而且做事善始善終.我對(duì)己對(duì)人總是很誠實(shí)根據(jù)自己的想法制定目標(biāo).我有遠(yuǎn)大的夢(mèng)想為了實(shí)現(xiàn)這個(gè)夢(mèng)想我能夠克服恐懼、戰(zhàn)勝挑戰(zhàn)并且過上自己想要的生活.我不斷地學(xué)習(xí)和成長擴(kuò)展自己的思想提高自己的技能.我在自己的位置上充分發(fā)揮自己的才能無論我是員工還是老板.我的生活是我自己決定的結(jié)果.我沒有任何借口我是一個(gè)沒有任何借口的人.
工作沒有借口讀后感篇七
西點(diǎn)軍校的行為準(zhǔn)則,使自己從中認(rèn)識(shí)到個(gè)人素質(zhì),整體素質(zhì),對(duì)一個(gè)人和一個(gè)企業(yè)的重要性。它會(huì)促使我們?cè)诠ぷ髦凶龅母?,是我們做好事情的必要前提。注重行為?xì)節(jié),在工作中做到細(xì)致細(xì)微,才能更好的完成任務(wù)。
去做一件事情需要腳踏實(shí)地,擁有務(wù)實(shí)的心態(tài),一步一個(gè)腳印,注重過程的同時(shí),同樣注重結(jié)果。切實(shí)把每一件事情辦好,執(zhí)行到位。服從是軍人的天職,在工作中服從領(lǐng)導(dǎo)交予的任務(wù)是我們的責(zé)任。必須做到服從安排,才能朝一個(gè)正確的方向前進(jìn)。
西點(diǎn)讓每一個(gè)學(xué)員明白,在團(tuán)隊(duì)中每一個(gè)人必須對(duì)自己的一切行為負(fù)責(zé),每一個(gè)學(xué)員必須恪盡職守。這樣的一個(gè)團(tuán)隊(duì)才有生命力,才會(huì)無往而不利。而且整體形象也會(huì)呈現(xiàn)出強(qiáng)健的外在表現(xiàn)和飽滿的內(nèi)在精神。
完成一件事情,當(dāng)各種條件不具備時(shí),也不能輕言放棄,任何事情的完成都不是一帆風(fēng)順的,要堅(jiān)持方向,奮力前行,因?yàn)楣ぷ鞯氖姑笪覀儾荒芊艞?。?jiān)持就是勝利,要?jiǎng)?chuàng)造條件,想辦法。越是困難,越是應(yīng)該把工作做好,這樣才能收獲更多成果,取得更大成功。
明確職責(zé)分工,明確任務(wù),絕不推卸責(zé)任,自己的事情自己盡最大努力解決,我們的責(zé)任是做好每一件工作,肩負(fù)使命,完成盈利。當(dāng)我們得到面包的同時(shí),我們同樣也得到了賦予的責(zé)任。所以只有完成工作任務(wù),才能使自身素質(zhì)得到提高,才能使企業(yè)向前發(fā)展。
服從是西點(diǎn)軍人職業(yè)的第一要義,我們作為企業(yè)團(tuán)隊(duì)中的一員,必須服從上級(jí)的命令,樂于并且應(yīng)該全力支持上級(jí)的計(jì)劃,把為自己思想為轉(zhuǎn)移的不切的想法拋向一邊,做到絕對(duì)的聽從安排,聽從指揮,這樣才能在一個(gè)整體中保持一致,才能在每一次的任務(wù)中積極正確的面對(duì)問題。服從也是個(gè)人自制的一種形式,表現(xiàn)出嚴(yán)格的紀(jì)律性。自始至終遵照指示做事,遵循企業(yè)價(jià)值觀念,才能勝算在握。反之,學(xué)不會(huì)服從,不養(yǎng)成服從的觀念,就不能在工作中達(dá)成共識(shí),不能邁出行動(dòng)的每一步。
現(xiàn)實(shí)生活中很多例子證明,謊言能毀掉一個(gè)人,無緣無故的撒謊,是品質(zhì)敗壞,道德淪喪的表現(xiàn)。在平時(shí)社交或者工作中,人與人相處,誰又能受得了欺騙呢?不說謊話,正是要求我們做一個(gè)誠實(shí)可信的人,取信于人,方能成事于人。誠可融萬物,信可達(dá)天下,誠實(shí)是一個(gè)人良好的素質(zhì)。
一個(gè)富有戰(zhàn)斗力,進(jìn)取心和協(xié)作的團(tuán)隊(duì),必定是一個(gè)有紀(jì)律的團(tuán)隊(duì)。同樣,一個(gè)忠誠敬業(yè)的員工,必定也是一個(gè)嚴(yán)格遵守紀(jì)律的員工。遵守紀(jì)律,才能使工作有條不紊,條理清楚。遵守紀(jì)律,表現(xiàn)出一個(gè)人強(qiáng)烈的責(zé)任感和愛崗敬業(yè)的精神。所以,任何一個(gè)團(tuán)隊(duì)和企業(yè)都需要紀(jì)律來約束,擁有紀(jì)律性,才能煥發(fā)出更強(qiáng)大的前進(jìn)動(dòng)力。反之,則會(huì)雜亂無章,混亂無序。
我們應(yīng)該與企業(yè),與領(lǐng)導(dǎo)維系深刻的情感,集體成員本身工作在同一環(huán)境下,要切實(shí)履行責(zé)任,要熱愛企業(yè)文化。時(shí)刻提醒自己:我們是在自己的公司里為自己做事,我們的產(chǎn)品就是我們自己。寄情于所處的關(guān)系,所做的事,才能真正與事業(yè)融為一體。只有熱愛它,才能駕馭它,才能把事情做好。時(shí)刻保持理智的情感,不管對(duì)人,還是對(duì)事,都應(yīng)做到理智處理,清晰分析,明確判斷,從而保持良性的發(fā)展,使自己與企業(yè)良性共贏。
忠誠是一絲不茍的責(zé)任,更多的體現(xiàn)在工作的兢兢業(yè)業(yè),自覺心系公司利益,恪盡職守,崇尚道德。在危難之際,忠誠的員工往往可以迸發(fā)出驚人的價(jià)值。無論危機(jī)到來,還是命懸一線,都能不離不棄,始終保持一致,同舟共濟(jì),共度難關(guān),可想這是多么難得的品質(zhì),對(duì)于一個(gè)人,還是企業(yè)這都是無價(jià)之寶。大道思想:精忠報(bào)國!可見忠誠的力量,無畏的英雄主義情懷。做一個(gè)忠誠的職業(yè)者,就是做到了英雄主義。
個(gè)人歸屬于團(tuán)體,是一個(gè)人賴以生存的基本條件,是一個(gè)人的基本義務(wù),也是忠誠的道德表現(xiàn)。一個(gè)脫離了團(tuán)體的人是非常脆弱的,人的一生會(huì)歸屬各種團(tuán)體:家庭,學(xué)校,企業(yè),國家以及各種組織,在這種有組織,有規(guī)律,有期盼的家庭概念中,個(gè)人才能得到保護(hù),并充分發(fā)揮個(gè)人才能。從辛辛納圖斯拯救羅馬,喬治*華盛頓放棄私權(quán)建立共和政體國家,都表現(xiàn)出一個(gè)人永遠(yuǎn)忠誠于國家和人民的偉大情懷和無私奉獻(xiàn)的精神,他們是一座座忠誠的人格豐碑。
工作沒有借口讀后感篇八
最近我有幸讀了《沒有任何借口》一書!讀著它里面的每一個(gè)章節(jié),有著頗多的感受。書中沒有華麗的詞語,也沒有居高臨下的說教!而是從人性的本源出發(fā),需求克服人類缺陷,不斷提升人生的價(jià)值的最佳途徑!
沒有任何借口是西點(diǎn)軍校學(xué)生的行為準(zhǔn)則!它強(qiáng)化的是每一個(gè)學(xué)院想盡辦法去完成每一項(xiàng)任務(wù),而不是為沒有完成任務(wù)去尋找借口,哪怕是看似合理的借口!我們每個(gè)人都想想最近,是不是很多時(shí)候在為自己的過錯(cuò)在找借口?,F(xiàn)在想想,為什么自己不會(huì)找出自己為什么會(huì)犯錯(cuò)誤的原因!我們總怕去承認(rèn)錯(cuò)誤,怕被別人指責(zé)!我們何不想想,人的一生,誰能不犯點(diǎn)錯(cuò)啊,只要我們用于面對(duì),不去尋找借口,那么我們以后就會(huì)謹(jǐn)記錯(cuò)誤,就不會(huì)犯相同的錯(cuò)誤,我們就會(huì)成長,就在跨向成功的路上!沒有任何借口它體現(xiàn)著的是一種負(fù)責(zé)、敬業(yè)的精神,一種服從、誠實(shí)的態(tài)度,一種完美的執(zhí)行能力!而這些優(yōu)秀的品質(zhì)正是我們?nèi)鄙俚臇|西!認(rèn)認(rèn)真真地秉承這一理念,踐行這一理念,不僅對(duì)我們的工作,甚至對(duì)我們的整個(gè)人生都是最寶貴的諍言!
我們?nèi)绻麤]有細(xì)讀于這一書,也許就感覺不到這句話的真正的內(nèi)涵!沒有任何借口,乍一看,一種刻薄冷漠的感覺,似乎是告訴我們無條件的服從上級(jí)的要求,不可尋求任何理由!可讀完之后才發(fā)它是在強(qiáng)化我們要想盡辦法去完成每一項(xiàng)任務(wù),而不是為了沒有完成任務(wù)而去尋求借口!告誡我們?cè)谕瓿擅宽?xiàng)工作時(shí),不能僅限于盡心盡力,而是要全力以赴。
現(xiàn)實(shí)和工作中,每個(gè)人都肩負(fù)著一種責(zé)任,就工作來說,就是要求我們永無止境的去完成,需要我們?cè)诠ぷ髦胁粩嗯Φ膶W(xué)習(xí),不斷反思自己,充實(shí)自己!為集體創(chuàng)造價(jià)值,也為自己創(chuàng)造價(jià)值。生命不惜,奮斗不止,開拓進(jìn)取永無止境,是對(duì)待工作,對(duì)待生活的一種態(tài)度,也是對(duì)集體的一種責(zé)任!
沒有任何借口看似冷漠,缺乏人情味,似乎只能用于軍人身上,但它卻是激發(fā)我們最大潛能的很好方法!將它放到我們?nèi)粘9ぷ髦?,就是不要把過多的時(shí)間花費(fèi)在尋找借口上。
書中有一句話,我非常喜歡,如果你有系鞋帶的能力,你就有上天摘星的機(jī)會(huì)!讓我們相信自己,相信自己能行!不要為尋找借口去花費(fèi)我們寶貴的時(shí)間!
我們每個(gè)人都希望獲得成功,但是不是每一個(gè)人的希望都能實(shí)現(xiàn)的!當(dāng)我們遇到困難的時(shí)候,在失憶彷徨的時(shí)候,讓我們想想《沒有任何借口》一書吧,它會(huì)把我們拉向成功!
工作沒有借口讀后感篇九
通過對(duì)《沒有任何借口》一書的拜讀,使自己感受頗深,是平生以來對(duì)自己靈魂深處最大的一次觸動(dòng)。它使我懂得:無論在什么時(shí)候,不論干什么事情,還是遇到怎樣的困難,都不要有任何借口,也不要拿自己運(yùn)氣或倒霉找借口,有的只是服從遵守、忠于職守、盡職盡責(zé)、爭取成功。不為失敗找借口,只為成功找方法。永不言敗,永不放棄,永遠(yuǎn)追求,成功就會(huì)向你招手。
借口是一種美麗的謊言。在自己懶惰不想按時(shí)完成任務(wù)時(shí);在自己遇到困難難以完成屬于自己的工作時(shí);在不愿意完成不是自己職責(zé)范圍內(nèi)臨時(shí)交辦的事情時(shí);在因自己的失誤而影響工作時(shí);在因自己的過錯(cuò)給部門或單位造成損失時(shí);在因違規(guī)將受到處罰時(shí)......不敢又不愿意承擔(dān)責(zé)任的人,這時(shí)就會(huì)編造種種借口,拿謊言去搪塞、去拖延、去欺騙、去推卸。因此,說謊是最大的罪惡。不找任何借口才是一個(gè)人誠實(shí)和誠信最完美的體現(xiàn),是一種美德。所以,不找任何借口的人也是一個(gè)高尚的人,一個(gè)純粹的人,一個(gè)具有美德的人,而一個(gè)人一旦有了尋找借口的習(xí)慣,那么他的責(zé)任心也將隨著借口煙消云散。
管理大師余世維曾經(jīng)說過:生活中只有兩種行動(dòng),要么是努力地表現(xiàn),要么就是不停地辯解。.這正是成功者和失敗者的不同寫照。失敗者永遠(yuǎn)在找借口,成功者永遠(yuǎn)在找方法。借口只屬于弱者,強(qiáng)者不需要任何借口,他們是在踏踏實(shí)實(shí)地做事中成長的。什么是人才?人才就是當(dāng)遇到問題和困難的時(shí)候,他們總是能夠主動(dòng)去找方法解決,而不是找借口回避責(zé)任,找理由為失敗辯解。什么樣的員工在老板的心中最有份量呢?在職場中,什么樣的員工最能脫穎而出呢?當(dāng)然是那些能夠積極找方法解決問題和困難、可以獨(dú)當(dāng)一面的員工。他們面對(duì)困難往往表現(xiàn)出堅(jiān)韌不拔、鍥而不舍的工作態(tài)度,他們不向困難低頭,不為自己所遭受..
好方法是成功的捷徑,而借口則是成功路上的.高山險(xiǎn)阻。不要為自己的失敗百般尋找借口,而要為成功不懈地尋找方法。
無論是獨(dú)立作業(yè)還是團(tuán)隊(duì)合作,都難以避免會(huì)產(chǎn)生一定的問題,遇到問題怎么辦呢?成功人士對(duì)待此類問題的做法是,當(dāng)遇到問題時(shí)努力尋求解決的方法,而不是找各種各樣的借口來逃避責(zé)任,為自己開脫。
任何工作首先要求的就是認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,找借口就是一種逃避責(zé)任的表現(xiàn)。錯(cuò)了就錯(cuò)了,勇敢承擔(dān)起來,從自身找原因,提醒自己下次不要再犯。如果你總是為失敗找借口,那你永遠(yuǎn)都不會(huì)成功。成功屬于那些善于找方法的人,而不是善于找借口的人。只有主動(dòng)尋找方法,你才能盡快解決問題,你才能邁向成功。好的方法能讓你事半功倍,而一味蠻干只會(huì)極大地浪費(fèi)人力、物力和財(cái)力。
好的方法往往能讓你脫穎而出,為你爭取到更大的發(fā)展空間。不要抱怨自己運(yùn)氣不好,你該清楚,絕大部分的機(jī)會(huì)都是你自己爭取來的。一個(gè)絕妙的方法就是開啟機(jī)會(huì)大門的鑰匙,也可能成為你一生之中的轉(zhuǎn)折點(diǎn)。
方法是無窮無盡的,只要你能想得出來又能起到良好效果,都可以稱之為方法。一種方法可以解決不同的問題,一個(gè)問題也可以用不同的方法去解決。很多時(shí)候不是沒有方法,而是沒有一種最好的方法。所以,你還要善于開拓創(chuàng)新,用行之有效的新方法來解決問題。
要找到一種好方法,思維的轉(zhuǎn)換非常重要。你不能僅僅從一個(gè)角度去分析問題,那樣只會(huì)把問題看死,你的思路也會(huì)走進(jìn)死胡同。你可以逆向思維,也可以把問題轉(zhuǎn)換一個(gè)方式。
你的眼界一定要開闊,要能從方方面面去思考解決問題的方法。你要常常問自己:我是不是只能這樣看這樣想?還有沒有其他的方式?不要覺得自己只有一兩條路可走,你一定還有能力去發(fā)掘第三條,而成功往往就蘊(yùn)含在其中。
要找到一種好方法,你還必須善于學(xué)習(xí)。你應(yīng)當(dāng)掌握一些基本的知識(shí),比如系統(tǒng)知識(shí)、邏輯知識(shí)、統(tǒng)籌方法等等。不要看輕這些知識(shí)積累,它們往往能在關(guān)鍵時(shí)刻發(fā)揮重要作用。好方法的靈感來自平日的知識(shí)積累,它從來不會(huì)憑空產(chǎn)生。
你可以從類似事件的成功處理中汲取經(jīng)驗(yàn),你也可以把你知道的所有好方法加以羅列,然后再精細(xì)地分析比較,大膽地嘗試探索,從而選定一種最經(jīng)濟(jì)的方法。
如果你有什么新穎的想法,你一定要勇于去試驗(yàn)它,不管它看起來多么不切實(shí)際。不把方法運(yùn)用到實(shí)踐中去,你永遠(yuǎn)都不知道這個(gè)方法是有效還是無效。你要相信自己,既然你能想得出來,就有其一定的道理。也許你再把它加以完善,它就是一個(gè)絕好的方法。
俗話說,一把鑰匙開一把鎖。好的方法是解決問題的關(guān)鍵。與其費(fèi)心思為自己的失敗找各種借口,不如花時(shí)間為自己找一個(gè)解決問題的好方法。要做一個(gè)為成功找方法的人,而不是為失敗找借口的人。
工作沒有借口讀后感篇十
近日,有幸拜讀了美國作家費(fèi)拉爾。凱普所著的《沒有任何借口》這本書,全文分四部分,27篇文章,就誠實(shí),執(zhí)行,責(zé)任,敬業(yè)進(jìn)行了詳細(xì)的闡述。沒有任何借口是美國西點(diǎn)軍校奉行的最重要的行為準(zhǔn)則,是西點(diǎn)軍校傳授給每一位新生的。
第一個(gè)理念。正是秉持著這一重要的行為準(zhǔn)則,西點(diǎn)學(xué)子在任何一個(gè)團(tuán)體里都表現(xiàn)和發(fā)揮出了良好的團(tuán)隊(duì)精神和合作能力,他們具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,榮譽(yù)感和紀(jì)律意識(shí),自信,誠實(shí),主動(dòng),敬業(yè),真確地認(rèn)識(shí)自己,從而成為可以信賴和能承擔(dān)重任的人。
沒有任何借口,乍一看,有一種刻薄冷漠的感覺,似乎是告訴我們對(duì)上級(jí)要求無條件服從,不能尋找任何理由??勺x完之后,才發(fā)現(xiàn)它是在強(qiáng)化我們要想盡辦法去完成任何一項(xiàng)任務(wù),而不是為沒有完成地任務(wù)去尋找借口,哪怕看似合理的借口。告誡我們?cè)谕瓿筛黜?xiàng)工作時(shí),不能僅限于盡心盡全力,而應(yīng)是要全力以赴。
首先,書的題目,沒有任何借口所表達(dá)的內(nèi)涵遠(yuǎn)比字面意思要深刻的多。它不僅僅是西點(diǎn)軍校對(duì)所有學(xué)員提出的一個(gè)口號(hào),更是我們整個(gè)人生需要奉行的一個(gè)重要的思想理念和行為準(zhǔn)則。它體現(xiàn)的是一種完美的執(zhí)行能力,一種服從,誠實(shí)的態(tài)度,一種負(fù)責(zé),敬業(yè)的精神。而在現(xiàn)實(shí)生活中,我們所缺少的正是這種精神。上班遲到了,會(huì)有家中有事,手表停了或者交通堵塞的借口;工作沒干好,會(huì)有任務(wù)過重,身體不適或者其他種種借口;在生活中有了問題或犯了錯(cuò)誤,特別是一些難以解決的問題和錯(cuò)誤,我們首先想到的不是勇敢的去承擔(dān)責(zé)任,去面對(duì)問題,如何更好地解決問題,而總是去想方設(shè)法的為自己的過失尋找或多或少,或合理或不合理的理由,目的都是為了推卸自己的責(zé)任,為自己的過失開脫,借口成了一面擋箭牌,這本身就是一種不負(fù)責(zé)任,缺乏責(zé)任的態(tài)度。長此以往有害而無益,因?yàn)橛懈鞣N各樣的借口可找,就會(huì)疏于努力,不再想方設(shè)法去爭取成功。我們必須清晰地認(rèn)識(shí)到作為社會(huì)地個(gè)體,正如許嘉璐先生所言社會(huì)個(gè)體應(yīng)從單位化向社會(huì)化轉(zhuǎn)變,這種轉(zhuǎn)變是社會(huì)發(fā)展的必然趨勢(shì),我們必須適應(yīng)這種發(fā)展,從提高自身來應(yīng)對(duì)這種轉(zhuǎn)變,不斷培養(yǎng)強(qiáng)烈的責(zé)任心,榮譽(yù)感和紀(jì)律意識(shí)。
沒有任何借口看似冷漠,缺乏人情味,似乎只能適合在軍隊(duì)等特殊團(tuán)隊(duì)實(shí)行,但他卻可以激發(fā)出一個(gè)人最大限度的潛能。特別是發(fā)電運(yùn)營行業(yè),以前經(jīng)常說實(shí)行的是半軍事化管理,自信,誠實(shí),主動(dòng),敬業(yè)正是我們所要提倡和發(fā)揚(yáng)的作風(fēng)。對(duì)我們而言,無論做什么事情,都要記住自己的責(zé)任,無論在什么樣的工作崗位上,都要對(duì)自己的工作負(fù)責(zé)。不要用任何借口來為自己開脫或搪塞,完美的執(zhí)行是不需要任何借口的。我們工作中需要對(duì)安全理念,管理理念,工作理念,管理制度不折不扣地貫徹執(zhí)行。正像書中所說任何借口都是推卸責(zé)任,在責(zé)任和借口之間,選擇責(zé)任還是借口,體現(xiàn)了一個(gè)人的工作態(tài)度。所以當(dāng)我們有了問題,特別是難以解決的問題的時(shí)候,有一個(gè)基本原則可用,而且永遠(yuǎn)適用,就是永遠(yuǎn)不放棄,永遠(yuǎn)不要尋找借口為自己開脫。尋找分析解決問題的方法,是最有效的工作原則。在實(shí)際的工作中,我們每一個(gè)人都應(yīng)當(dāng)貫徹這種沒有借口的思想,多花時(shí)間去尋找解決方案,多進(jìn)行分析研究,調(diào)整平和的心態(tài),多做實(shí)事,多求實(shí)際的效果。
通讀《沒有任何借口》全文,學(xué)習(xí)到了一個(gè)從業(yè)理念。那就是:做一個(gè)誠實(shí),有責(zé)任心的人,以敬業(yè),服從的態(tài)度,想盡辦法去完成每一項(xiàng)任務(wù),開展每一項(xiàng)工作。作為新成立的專業(yè)化公司在運(yùn)作中,在社會(huì)個(gè)體單位化向社會(huì)化轉(zhuǎn)變過程中,確需提倡這種從業(yè)理念,這樣的理念不需要我們從頭開始,從零開始,我們只需要從現(xiàn)在開始,從細(xì)節(jié)做起,發(fā)揚(yáng)郵差弗雷德精神,把本職工作變成一種藝術(shù)。不再花心思尋找這樣的,那樣的,主管的,客觀的認(rèn)為堂而皇之的借口來開脫自己,將精力全力以赴地投入到工作當(dāng)中,提倡和發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)的責(zé)任感和使命感,為本職工作貢獻(xiàn)自己的力量。
工作沒有借口讀后感篇十一
在現(xiàn)實(shí)生活中,每個(gè)人都習(xí)慣于尋找借口從而躲避許多事情,為自己沒有盡力完成的事情尋找一種退路?!稕]有任何借口》這本書中的美國西點(diǎn)軍校200年來重要的行為準(zhǔn)則和精神力量,它體現(xiàn)了一種用腦、用心、用力干事的極端負(fù)責(zé)態(tài)度,體現(xiàn)了一種鍥而不舍、追求成功的執(zhí)著敬業(yè)精神,其價(jià)值內(nèi)核即是“有效執(zhí)行”,使每一名學(xué)生都具備強(qiáng)烈的責(zé)任心、榮譽(yù)感和紀(jì)律意識(shí),都能夠不講任何條件,排除一切困難,以完美的執(zhí)行能力達(dá)成目標(biāo)。
該書就“學(xué)會(huì)對(duì)自己負(fù)責(zé),目標(biāo)的力量,保持正直,掌握成功法寶,自我尊重,提升態(tài)度和熱情,保持自制,保持誠實(shí),更新知識(shí)結(jié)構(gòu),理解他人,讓‘沒有任何借口’融入生活,堅(jiān)定決心,走向成功”等內(nèi)容進(jìn)行了詳細(xì)的闡述。全書用簡單普通的話語來描述,細(xì)讀起來,卻包含了一個(gè)個(gè)很深的哲理,無論對(duì)工作還是生活都有著很深的啟迪作用。
《沒有任何借口》,體現(xiàn)的是一種堅(jiān)強(qiáng)的毅力,完美的執(zhí)行力,一種堅(jiān)持、謙遜、誠實(shí)、無私、自信、盡職的態(tài)度,想盡一切辦法、不找任何借口去完成任務(wù)的作風(fēng)。沒有任何借口是一種素質(zhì),是一種態(tài)度,更是一種責(zé)任。
借口是消極習(xí)慣的一種生存方式和獨(dú)特的存在狀態(tài),尋找借口就是對(duì)所做事情的拖延和放棄。
借口就是一面敷衍別人、原諒自己的擋箭牌,是一副掩飾弱點(diǎn)、推卸責(zé)任的“萬能器”,“借口”讓我們屈服于眼前的困難,使完全可能做成的事淺嘗輒止,功虧一簣;“借口”讓我們放縱了對(duì)自我的磨礪與陶冶,使我們的意志品質(zhì)變得彷徨脆弱,“借口”讓我們滿足于僅有的成績而不思進(jìn)取,甚至得過且過任由歲月蹉跎。
在困難面前,所有的“借口”都不過是懦夫與弱者的假面具,是向困難屈服的投降書,無論在什么樣的環(huán)境,遇到什么樣的情況,我們都必須學(xué)會(huì)對(duì)自己的一切行為負(fù)責(zé),這也是做人的一項(xiàng)基本要求。
工作中,我們對(duì)一些出現(xiàn)的問題沒有正視,不能積極主動(dòng)的加以解決,而是千方百計(jì)的尋找借口,致使工作無績效。無形中,這樣那樣沒完沒了的種種看似合情合理的“借口”,大大壓縮了我們的生存空間,減少了我們的發(fā)展平臺(tái),磋磨了我們的奮斗銳氣,降低了我們的生命成色。一旦遇到問題,總是習(xí)慣于找一些冠冕堂皇的理由,繼而換取他人的理解、原諒。人就會(huì)疏于努力,把本該放在工作上的精力和時(shí)間花在尋找逃避的借口上。基于這樣的認(rèn)識(shí),我深深地體會(huì)到在我們?nèi)粘5墓ぷ骱蜕钪?,不能找任何借口。若工作沒完成或者沒做好,試問一下自己是否盡到全力,是否有更好的方式方法加以完善,通常情況下,答案都是肯定的。
一個(gè)人要做好自己的本職工作,就應(yīng)該時(shí)刻保持高度的責(zé)任意識(shí)和敬業(yè)精神,不論做什么事,都竭盡全力。只有工作是主動(dòng)的、積極的、認(rèn)真的、發(fā)自內(nèi)心的,“有效執(zhí)行”才會(huì)體現(xiàn)得淋漓盡致,正如書中所說:“學(xué)會(huì)負(fù)起全部責(zé)任,全力以赴的努力,整個(gè)世界都會(huì)為你讓路”。
通過閱讀這本書,讓我深刻地了解到,“借口”無論在我們的工作或是生活中都是有百害而無一利的,讓我們養(yǎng)成不給自己找任何借口的好習(xí)慣,增強(qiáng)我們面對(duì)困難時(shí)的勇氣和信心,培養(yǎng)積極、進(jìn)取的工作態(tài)度,也激勵(lì)我們切實(shí)提升執(zhí)行力,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
工作沒有借口讀后感篇十二
偶拾《沒有任何借口》一書,頓時(shí)愛不釋手。乍看書名,有一種強(qiáng)硬冷漠、不近人情的感覺,仔細(xì)品味后才覺得資料豐富、寓意深刻,給人以積極向上的勇氣和動(dòng)力。
美國作家費(fèi)拉爾.凱普所著的《沒有任何借口》體現(xiàn)出一種敬業(yè)負(fù)責(zé)的精神,一種誠實(shí)服從的態(tài)度,一種完美的執(zhí)行本事。在美國西點(diǎn)軍校有個(gè)悠久傳統(tǒng),即是遇到軍官問話時(shí),只能有四種回答“報(bào)告長官,是”;“報(bào)告長官,不是”;“報(bào)告長官,不明白”;“報(bào)告長官,沒有任何借口”;除此之外,不能多說一個(gè)字?!皼]有任何借口”是美國西點(diǎn)軍校200年來奉行的最重要的行為準(zhǔn)則,是西點(diǎn)軍校傳授給每位新生的第一理念,它強(qiáng)化的是每位學(xué)員想盡辦法去完成任何一項(xiàng)任務(wù),而不是為沒有完成任務(wù)去尋找借口,哪怕是看似合理的借口。其核心是敬業(yè)、職責(zé)、誠實(shí)、服從。正是秉承著這一重要的行為準(zhǔn)則,西點(diǎn)學(xué)子在任何一個(gè)團(tuán)體里都表現(xiàn)出了良好的團(tuán)隊(duì)精神和合作本事,他們具有強(qiáng)烈的職責(zé)心、榮譽(yù)感和紀(jì)律意識(shí),自信、誠實(shí)、主動(dòng)、敬業(yè),從而成為能夠信賴和承擔(dān)重任的人。
然而,在現(xiàn)實(shí)生活中,我們常為自我尋找各種借口:上班遲到了,會(huì)有“路上塞車”、“鬧鐘不響”;工作沒做好,會(huì)有“同事不配合”,甚至“領(lǐng)導(dǎo)沒交待清楚”的借口……只要刻意去找,借口總是有的。在每個(gè)借口的背后,都隱藏著豐富的潛臺(tái)詞,只是我們不好意思說出來,甚至我們根本就不愿說出來,借口讓我們暫時(shí)逃避了困難和職責(zé),獲得了心理的慰藉。久而久之,我們習(xí)慣用借口來掩飾過失,推卸本應(yīng)承擔(dān)的職責(zé),借口成為一面堂而皇之的擋箭牌,它縱容了我們惰性,讓我們對(duì)現(xiàn)存狀態(tài)無動(dòng)于衷,并且構(gòu)成了一種心理暗示:我克服不了客觀條件造成的困難。在這種心理暗示的引導(dǎo)下,你不用去思考克服困難、完成任務(wù)的方法,哪怕是只需改變一下角度就可輕易實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)。尋找借口還意味著我們對(duì)所做事情的拖延和放棄,它會(huì)讓你失去別人的信任,包括你的上司、同事、朋友,甚至包括你的孩子。
強(qiáng)專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),提高自我的素質(zhì)技能。注重向其他同志學(xué)習(xí),取人之長,補(bǔ)己之短,以提升自身的綜合素質(zhì),增強(qiáng)解決問題的本領(lǐng)和本事,遇到難題,不需要任何借口,總有辦法去攻克它。
“堅(jiān)持一顆進(jìn)取、絕不輕易放棄的心,盡量發(fā)掘你周邊人或事物最完美的一面,從中尋找正面的看法,能讓自我有向前走的本事,而不讓借口成為我們成功路上的絆腳石?!币源俗悦恪?/p>
通讀《沒有任何借口》全文,學(xué)習(xí)到了一個(gè)從業(yè)理念.那就是:做一個(gè)誠實(shí),有職責(zé)心的人,以敬業(yè),服從的態(tài)度,想盡辦法去完成每一項(xiàng)任務(wù),開展每一項(xiàng)工作.作為新成立的專業(yè)化公司在運(yùn)作中,在社會(huì)個(gè)體單位化向社會(huì)化轉(zhuǎn)變過程中,確需提倡這種從業(yè)理念,這樣的理念不需要我們從頭開始,從零開始,我們只需要從此刻開始,從細(xì)節(jié)做起,發(fā)揚(yáng)郵差弗雷德精神,把本職工作變成一種藝術(shù).不再花心思尋找這樣的,那樣的,主管的,客觀的認(rèn)為堂而皇之的借口來開脫自我,將精力全力以赴地投入到工作當(dāng)中,提倡和發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)的職責(zé)感和使命感,為本職工作貢獻(xiàn)自我的力量.
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