企業(yè)管理顧問求職簡歷（匯總12篇）

通過總結(jié)，我們可以找到問題并提出解決方案?？偨Y(jié)的結(jié)構(gòu)要清晰，包括引言、主體和結(jié)論三個部分，確保內(nèi)容的連貫性和完整性。下面是一些總結(jié)的例子，希望能夠為大家提供一些寫作靈感。

企業(yè)管理顧問求職簡歷篇一

姓名：蔣先生國籍：中國。

目前所在地：佛山民族：漢族。

戶口所在地：廣西身材：175cm75kg。

婚姻狀況：已婚年齡：38歲。

人才類型：普通求職。

工作年限：14職稱：無職稱。

求職類型：均可可到職日期：一個星期

月薪要求：8000--1希望工作地區(qū)：廣東省廣州深圳。

個人工作經(jīng)歷：

公司名稱：佛山南海**鋁板幕墻有限公司起止年月：-02～。

公司性質(zhì)：中外合資所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢。

擔任職務(wù)：經(jīng)營總經(jīng)理。

工作描述：(主要產(chǎn)品:金屬建材,鋁單板,鋁蜂窩板，蜂窩石，鋁天花.)主要職責：公司營運管理,營銷團隊組織建設(shè)與管理,制定公司營運方案與年度目標，分解執(zhí)行方案責權(quán)細分，落實到各部門進行密切督導按要求完成。按公司年度營銷目標制定銷售計劃目標分解.渠道建設(shè).經(jīng)銷商管理與激勵.團隊整合.費用控制，建立有效的管理體系及制度，人力資源配置.展開有效的目標管理及績效考評，確保營銷目標組織實施完成，企業(yè)目標實現(xiàn)及效益穩(wěn)步增長(營銷團隊21人)。兼管工廠運作管理,采購,生產(chǎn).設(shè)備.物料.品質(zhì).工程等系統(tǒng)運作管理。工作成績：

1.營銷人員團隊建設(shè)，包括人員招聘、培訓、任用、激勵、考核。制定營銷管理制度.運作系統(tǒng)流程.工作制度,督導組織營銷制度實施.

2.編制年度銷售計劃與目標并分解組織營銷團隊實施，建立培訓機制與經(jīng)銷商的管理模式，及時調(diào)整經(jīng)銷商合作方式及營銷網(wǎng)絡(luò)均勻布局調(diào)整，完善經(jīng)銷網(wǎng)絡(luò),建立了人力資源管理機制,激勵方案,崗位績效考核保障營銷團隊有效達成公司整體營運目標。

離職原因：

公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：五金礦產(chǎn)，金屬制品。

擔任職務(wù)：副總經(jīng)理兼營銷總監(jiān)。

工作描述：主要產(chǎn)品:樓梯扶手，不銹鋼管與制品.

主要職責：公司營運管理,產(chǎn)品企劃,商務(wù)管理,營銷團隊組織建設(shè)與管理,根據(jù)公司整體營銷目標及策略規(guī)劃制定銷售計劃目標分解.渠道建設(shè).促銷策略.團隊整合.費用控制，并確保各區(qū)域營銷目標組織實施完成(營銷團隊18人)。兼管工廠運作管理,生產(chǎn).物料.品質(zhì)等部門系統(tǒng)運作管理。

工作成績：1.按產(chǎn)品優(yōu)勢調(diào)整產(chǎn)品組合，營銷組合，經(jīng)銷網(wǎng)點分布均勻合理調(diào)整，營銷人員團隊整合，制定年度銷售計劃與目標并分解施行.

2.制定營銷管理制度，市場開拓計劃，激勵方案，考核制度，經(jīng)銷渠道的管理方式，產(chǎn)品服務(wù)與客戶服務(wù)管理并組織施行。

3.管理團隊日常運作與效率提升，費用比率預(yù)算及控制，銷售目標由7200萬/年至達成9600萬/年,提升了25%，銷售過億，03年自身開拓工程業(yè)務(wù)500萬(廣州珠江新城項目,可提供業(yè)績證明)。

4.兼管公司內(nèi)部運作管理，推行7s活動，建立了生產(chǎn).物料.品質(zhì)等部門系統(tǒng)運作管理制度，目標管理及績效評審，并施行多種激勵方案，達到減少損耗，降低成本，促進效益的.效果。

離職原因：

公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：

擔任職務(wù)：制造廠長，調(diào)升公司經(jīng)理。

工作描述：日資，主要產(chǎn)品：佳能.理光照相機,閃光燈。

主要職責：工廠運作管理,生產(chǎn)物料控制,庫存控制,物料運作管理,生產(chǎn)運作管理,品質(zhì)系統(tǒng)管理,設(shè)計技術(shù)引導。

工作成績：98-01年于日清公司輔助推行iso9001順利通過美國ul公司認證，并榮獲香港qcc金獎，同時制定了規(guī)范的管理制度與績效評審，施行了團隊目標管理及激勵方案，促使效益逐步提升，做出了實效可觀的成績。

離職原因：

公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：

擔任職務(wù)：生產(chǎn)科長、副部長、部長。

工作描述：港資，主要產(chǎn)品：塑膠五金玩具。

主要職責：生產(chǎn)運作管理，生產(chǎn)計劃與生產(chǎn)工序編排，生產(chǎn)能力與工藝分析，人員調(diào)配，生產(chǎn)進度促進與品質(zhì)控制，生產(chǎn)設(shè)備管理，人員培訓與管理。

工作成績：95年于jct集團建議“項目計劃管理”得到施行，工序環(huán)節(jié)得到調(diào)節(jié)均衡，效率得到提高，清除了工場之混亂，收到一定的效果。

離職原因：

畢業(yè)院校：華南理工大學。

所學專業(yè)一：企業(yè)管理所學專業(yè)二：

受教育培訓經(jīng)歷：

起始年月終止年月學校(機構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。

-09研修中國人民大學研究生院mba。

外語：英語一般。

國語水平：優(yōu)秀粵語水平：優(yōu)秀。

自我評價。

從事工業(yè)營運管理，8年的金屬材料制品市場營銷管理經(jīng)驗，具有出色的計劃組織及實施能力與溝通、協(xié)調(diào)及商務(wù)談判能力，能夠科學運用各項資源，使其達到最優(yōu)配置，取得最佳效果。

本人個性冷靜，處事穩(wěn)重果斷，為人正直，有良好的職業(yè)道德及團隊集體觀。

企業(yè)管理顧問求職簡歷篇二

簡歷編號：

更新日期：

姓名：

/

國籍：

中國。

目前所在地：

廣州。

民族：

漢族。

戶口所在地：

江西。

身材：

168cm?68kg。

婚姻狀況：

已婚。

年齡：

39歲。

培訓認證：

誠信徽章：

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型：

普通求職?

應(yīng)聘職位：

經(jīng)營/管理類：企業(yè)管理顧問、總經(jīng)理助理、工業(yè)/工廠類：質(zhì)量經(jīng)理、

工作年限：

12。

職稱：

無職稱。

求職類型：

全職。

可到職日期：

兩個星期。

5000--8000。

希望工作地區(qū)：

廣州佛山東莞。

個人工作經(jīng)歷：

公司名稱：

公司性質(zhì)：

所屬行業(yè)：

擔任職務(wù)：

輔導。

工作描述：

工廠輔導、機械五金沖壓技術(shù)指導。

離職原因：

公司名稱：

公司性質(zhì)：

私營企業(yè)所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備。

擔任職務(wù)：

品質(zhì)部部長。

工作描述：

工作職責：品質(zhì)管理。

工作業(yè)績：1、沒有被客戶退過貨。

2、培訓了一支有戰(zhàn)斗力的團隊。

3、通過研究實驗證明：降低原材料成本的產(chǎn)品也能夠滿足客戶要求和標準，平均每年為公司降低節(jié)約成本大約72萬元。

4、推動qcc小組活動，提高人員的素質(zhì)，產(chǎn)品的質(zhì)量和生產(chǎn)效率。

5、項目管理：主導的3個質(zhì)量改善項目，在志高集團公司質(zhì)量月活動中獲得三等獎。

離職原因：

公司名稱：

公司性質(zhì)：

外商獨資所屬行業(yè)：五金礦產(chǎn)，金屬制品。

擔任職務(wù)：

副經(jīng)理。

工作描述：

公司產(chǎn)品：普遍鍋、壓力鍋、壓鑄噴涂鍋、鋁合金鍋，微壓鍋等系列產(chǎn)品，出口歐美、日本。

剛?cè)肫旆宓牡?年擔任品質(zhì)主任，負責制程的品質(zhì)管理。4月被晉升為副經(jīng)理，負責整個公司的品質(zhì)管理。工作職責：

1、負責公司質(zhì)量管理系統(tǒng)建立、維護和改進。

2、負責產(chǎn)品質(zhì)量計劃的擬制及品質(zhì)管理相關(guān)文件內(nèi)容的落實及控制。

3、負責對來料、過程、成品檢驗進行管理。

4、負責測試儀器的校驗和評估及實驗室管理。

5、負責不合格品處理的批準和評審。

6、參與監(jiān)督職責范圍的糾正和預(yù)防措施活動。

7、對相關(guān)人員進行培訓教育，績效考核。

工作業(yè)績：

1、沒有被客戶退過貨。

2、培訓了一支有戰(zhàn)斗力的團隊。

3、家能產(chǎn)品在市場上有一定的知名度，昆鋼集團慕名而來，一次性簽定600萬元的購銷合同。

降低節(jié)約材料成本大約95萬元。

離職原因：

公司名稱：

公司性質(zhì)：

外商獨資所屬行業(yè)：五金礦產(chǎn)，金屬制品。

擔任職務(wù)：

生產(chǎn)部課長。

工作描述：

公司產(chǎn)品：金屬椅子、電腦臺、衣柜，都是出口歐美和日本。

第1年擔任品質(zhì)課長。第2年擔任生產(chǎn)課長，負責沖壓科的全面生產(chǎn)管理，對產(chǎn)品數(shù)量、交期、進度、成本、品質(zhì)，人員安全進行管理控制，對相關(guān)人員進行培訓教育，績效考核。

工作業(yè)績：沒有被客戶退過貨。

離職原因：

公司名稱：

公司性質(zhì)：

外商獨資所屬行業(yè)：五金礦產(chǎn)，金屬制品。

擔任職務(wù)：

品質(zhì)部主任。

工作描述：

公司產(chǎn)品：不銹鋼廚具、文件柜、儲物柜、儀器柜、防火柜、衣柜、鋁合金屏風、鋼木結(jié)合家具等，其中儀器柜的主要客戶是華為、中興、大亞灣核電站，防火柜的主要客戶是渣打銀行、匯豐銀行等其它銀行。

剛開始第1年擔任qc技術(shù)員工作，職責：負責來料、產(chǎn)品測試，品質(zhì)管理遠作及有關(guān)規(guī)范執(zhí)行情況之查核，出廠前產(chǎn)品抽驗。第2年擔任品質(zhì)工程師，職責：制定檢驗標準和qc工程圖，qc統(tǒng)計方法應(yīng)用推進，設(shè)計檢驗用具，對供應(yīng)商進行改善輔導，對新產(chǎn)品的樣板制作、試產(chǎn)進行跟進，針對生產(chǎn)現(xiàn)場做制程分析、進行改善活動，組織對客戶投訴的問題進行處理及分析改善。

第3—4年擔任品質(zhì)主任，職責：

1、品質(zhì)量計劃的擬制及品質(zhì)管理相關(guān)文件內(nèi)容的'落實及控制。

2、負責對來料、過程、成品檢驗進行管理。

3、負責不合格品處理的批準和評審。

4、參與監(jiān)督職責范圍的糾正和預(yù)防措施活動。

5、對相關(guān)人員進行培訓教育，績效考核。

工作業(yè)績：沒有被客戶退過貨。

離職原因：

教育背景。

畢業(yè)院校：

南昌大學。

最高學歷：

本科。

畢業(yè)日期：

所學專業(yè)一：

機械設(shè)計制造及其自動化。

所學專業(yè)二：

受教育培訓經(jīng)歷：

學校（機構(gòu)）。

專業(yè)。

獲得證書。

證書編號。

南昌大學。

機械設(shè)計制造及其自動化。

畢業(yè)證書。

語言能力。

外語：

英語一般。

其它外語能力：

日本語二級。

國語水平：

優(yōu)秀。

粵語水平：

一般。

工作能力及其他專長。

工作經(jīng)驗：

1、根據(jù)生產(chǎn)工藝流程圖、質(zhì)量標準和客戶的要求創(chuàng)建qc工程圖，進行品質(zhì)控制，然后確認在規(guī)定的時間內(nèi)必需完成檢查的部品。

2、逐個進行樣板、試作、手工制做、量試、量產(chǎn)時的產(chǎn)品評估及信賴性試驗。

例如：溫度、壓力、附著力等各種破壞性試驗。

3、跟進生產(chǎn)變更和設(shè)計變更的管理和材料導入時間及實施狀況。確認不良信息的反饋和。

不良對策及對策效果。

4、主要的工作是確認新進人員的教育、試驗項目的實施狀況及跟催進度狀況。另外，在試驗中發(fā)生問題時，和技術(shù)部門的人員一起分析原因、提出對策，并且確認對策的效果。并進行工廠的稽查對應(yīng)、品質(zhì)問題的對策改善，對供應(yīng)商進行定期的工廠監(jiān)查，品質(zhì)改善的指導及對策效果的確認。

工作職責：

生產(chǎn)課長：

1、對產(chǎn)品數(shù)量、交期、進度、成本、品質(zhì)，人員安全進行管理控制。

2、對相關(guān)人員進行培訓教育，績效考核。

品質(zhì)主管：

1、負責公司質(zhì)量管理系統(tǒng)建立、維護和改進。

2、負責產(chǎn)品質(zhì)量計劃的擬制及品質(zhì)管理相關(guān)文件內(nèi)容的落實及控制。

3、負責對來料、過程、成品檢驗進行管理。

4、負責測試儀器的校驗和評估及實驗室管理。

5、負責不合格品處理的批準和評審。

6、參與監(jiān)督職責范圍的糾正和預(yù)防措施活動。

7、對相關(guān)人員進行培訓教育，績效考核。

詳細個人自傳。

技能：1.十年以上五金制品經(jīng)驗.2.十年以上品質(zhì)管理經(jīng)驗.3.精通沖壓技術(shù).4.計算機應(yīng)用。

業(yè)績：培訓了一支有戰(zhàn)斗力的團隊。

自我評價：

本人綜合素質(zhì)較好、心態(tài)平和,善于計劃、組織、執(zhí)行、溝通協(xié)調(diào)，具有機械制造理論知識和實際操作能力，對五金制品的檢驗標準、生產(chǎn)工藝流程和生產(chǎn)技術(shù)較熟悉,例如:不銹鋼廚具、文件柜、儲物柜、防火柜、儀器柜、衣柜、電腦臺、金屬家具、普遍鍋、壓力鍋、壓鑄噴涂鍋、鋁合金鍋，微壓鍋等系列產(chǎn)品。對體系認證、產(chǎn)品認證、驗廠管理及實施較熟悉，對iso9000有較深認識，有iso9000內(nèi)審資格證，熟悉qc七大手法,對fmea、spc有較深認識，對ts16949有一定的了解，善于專案管理和技術(shù)研究。

個人聯(lián)系方式。

通訊地址：

佛山市。

聯(lián)系電話：

家庭電話：

手機：

qq號碼：

電子郵件：

個人主頁：

企業(yè)管理顧問求職簡歷篇三

簡歷編號：

更新日期：

姓名：

大學生個人簡歷網(wǎng)。

國籍：

中國。

目前所在地：

白云區(qū)。

民族：

漢族。

戶口所在地：

陽江。

身材：

168cm?63kg。

婚姻狀況：

離異。

年齡：

33。

誠信徽章：

人才測評：

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型：

應(yīng)聘職位：

市場營銷、百貨/連鎖/零售服務(wù)、企業(yè)管理/管理顧問：

工作年限：

13。

職稱：

無職稱。

求職類型：

均可。

可到職日期：

隨時。

面議。

希望工作地區(qū)：

廣州陽江廣東省。

個人工作經(jīng)歷：

公司名稱：

起止年月：-08～-01廣州悅來客連鎖餐飲。

公司性質(zhì)：

民營企業(yè)所屬行業(yè)：餐飲業(yè)。

擔任職務(wù)：

營運經(jīng)理。

工作描述：

2、門店日常管理與督控；

3、加盟店招商及加盟管理；

離職原因：

公司名稱：

公司性質(zhì)：

民營企業(yè)所屬行業(yè)：農(nóng)林牧漁。

擔任職務(wù)：

項目組經(jīng)理。

工作描述：

2、產(chǎn)品篩選與品牌定位定價；

3、經(jīng)營計劃與營銷策略的制定；

4、產(chǎn)品上市、拓展方案的日常管理與執(zhí)行；

5、市場信息的收集與客戶信息反饋處理；

6、客情關(guān)系的維護；

7、市場開拓：自營店的建設(shè)、加盟店的拓展與經(jīng)銷商招商；

8、定期工作與匯報。

離職原因：

公司名稱：

公司性質(zhì)：

私營企業(yè)所屬行業(yè)：快速消費品(食品,飲料,化妝品)。

擔任職務(wù)：

項目經(jīng)理。

工作描述：

負責公司特產(chǎn)連鎖店項目建設(shè)與管理。

1、項目的計劃、組織；后期的管理與實施；

2、門店選址、開業(yè)、人員招聘、各部門的人員配置；

3、制定該項目的各項經(jīng)營目標、管理規(guī)章制度；

4、項目總部及門店管理日常；

5、完善項目組織及建立企業(yè)文化；

6、營運流程的規(guī)范及項目愿景的擬定…….

離職原因：

公司名稱：

公司性質(zhì)：

民營企業(yè)所屬行業(yè)：快速消費品(食品,飲料,化妝品)。

擔任職務(wù)：

業(yè)務(wù)主管。

工作描述：

負責公司的商品營銷工作。

1、業(yè)務(wù)開拓；

2、渠道與客情維護；

3、業(yè)務(wù)及人員管理；

4、貨款結(jié)算；

5、業(yè)務(wù)計劃及執(zhí)行.

離職原因：

公司名稱：

公司性質(zhì)：

私營企業(yè)所屬行業(yè)：快速消費品(食品,飲料,化妝品)。

擔任職務(wù)：

工作描述：

3、門店的現(xiàn)場管理、收銀管理、防損管理、業(yè)務(wù)管理及商品管理；

4、執(zhí)行總部下達的促銷活動與促銷計劃，擬定門店的單店促銷活動及管理；

5、了解并掌握門店的銷售動態(tài)，及時調(diào)整貨架商品陳列及比例；

6、監(jiān)督人事部門的職員管理，主持在職員工工作培訓，擔任部分課程授課；

7、制定工作制度及職績考核制度，評定員工工資等級；

8、工作崗位合理分配，工作監(jiān)督；

9、訂貨審批及存貨量控制，銷售報告分析;。

10、主持全場盤點工作，提交盤點報告；

11、處理日常經(jīng)營中出現(xiàn)的意外事件；

12、消防、環(huán)境衛(wèi)生工作落實并檢查與整改；

13、會計報表分析，擬定營銷方案；

14、主持賣場開場工作；

15、參加商圈的公益活動，成為門店及公司的代言人；

16、參與擬訂公司發(fā)展戰(zhàn)略，規(guī)劃與修正公司營運流程，確保公司規(guī)范。

化運作……。

離職原因：

志愿者經(jīng)歷：

教育背景。

畢業(yè)院校：

廣州市貿(mào)易學校。

最高學歷：

中專。

畢業(yè)日期：

所學專業(yè)一：

市場營銷。

所學專業(yè)二：

財務(wù)會計。

受教育培訓經(jīng)歷：

學校（機構(gòu)）。

專業(yè)。

獲得證書。

證書編號。

廣州市貿(mào)易學校。

財務(wù)會計。

中專畢業(yè)證，會計證。

中國人壽。

壽險營銷培訓。

-06。

廣東省廣播電視大學。

市場營銷。

肆業(yè)。

-06。

-01。

公司內(nèi)部\外部培訓。

領(lǐng)導力開發(fā)；個人效能及組織績效的提升；織組的改進；

語言能力。

外語：

英語一般。

其它外語能力：

無

國語水平：

精通。

粵語水平：

精通。

工作能力及其他專長。

7年中大型百貨超市（賣場）管理經(jīng)驗；3年快速消費品連鎖店管理經(jīng)驗、快速消費品流通操作經(jīng)驗；4年項目管理經(jīng)驗。精通超市及快速消費品連鎖店營運，熟悉快速消費品的渠道流通和終端營銷，主持過超市及快速消費品連鎖店的開場工作。熟悉賣場各部門運作及管理，對零售企業(yè)的營運有著深厚及獨特的見解?？焖傧M品營銷業(yè)務(wù)經(jīng)驗豐富。曾為多個項目進行項目策劃和運作，如超市、特產(chǎn)連鎖店、只一草魚，悅來客木桶飯、和東洋壽司尚品，每個項目均全程參與和管理。積累了一定項目策劃及管理經(jīng)驗。本人溝通協(xié)調(diào)力強，工作細致嚴謹，處事作風務(wù)實，具備領(lǐng)導能力和業(yè)務(wù)開拓能力。與友人一道創(chuàng)辦了多家悅來客中式餐飲店及和東洋壽司尚品店，積累了一定的創(chuàng)業(yè)心得及經(jīng)驗。

本人具備一定財務(wù)會計知識，營運報表分析梳理能力表現(xiàn)突出。熟悉電腦操作，邏輯思考能力強，市場敏感度高，執(zhí)行力與創(chuàng)新力兼?zhèn)洹€性樂觀熱情，具備良好的溝通能力與人際關(guān)系親和力。具備組建和領(lǐng)導一個獨立的營運團隊之能力；具備優(yōu)秀的個人與組織的管理能力與協(xié)調(diào)能力。本人確信自己是一個通才，離專才尚有一些差距。也清楚什么都能干等于什么不會干的道理，所以，本人不介意從底層做起。

詳細個人自傳。

本人所有的`熱情和興趣專注于商業(yè)服務(wù)業(yè)管理與營銷；愿望為貴司的持續(xù)性發(fā)展及利潤的最大化貢獻微薄之力，成為您及您企業(yè)事業(yè)發(fā)展成長的有力助手。

本人擁有正確的符合道德與良知的價值觀。認同組織創(chuàng)造經(jīng)濟效益與改善員工工作環(huán)境及提高員工生活質(zhì)量是組織發(fā)展不可缺的組織價值觀；認為選擇決定命運，認為道德與能力同等重要；認為多贏才是最佳的解決方案；認為每一個人都值得尊重，每個團隊成員都要理解與信任；相信變革才是組織的生存之道；認為正確組織價值觀與與時俱進的管理理念是企業(yè)發(fā)展的必要條件；認為一切皆有可能。

本人處事能掌握關(guān)鍵，懂得取舍，熱衷計劃，自信熱情，責任心強，主動自律，善于聆聽，重視執(zhí)行與反饋，重視工作環(huán)境氛圍的改善，能適應(yīng)出差。深知，中專文憑在求職中的劣勢與工作經(jīng)驗的優(yōu)劣。也深知，物色一個員工比培養(yǎng)一個員工更加重要。

本人能為貴司做的工作：銷售業(yè)務(wù)開拓與維護；部門日常管理；項目策劃與管理；門店建設(shè)與管理；企業(yè)員工的培訓；新品研發(fā)與推廣；企業(yè)文化的建設(shè)......

為了高效及時的取得您的聯(lián)系和雙向溝通，請您使用電話聯(lián)系方式。

經(jīng)雙向了解如雙方意向尚未確定，可雙方協(xié)議，本人可以接受用人企業(yè)免費試用一周！

金融、保險業(yè)請不要來電，謝！

薪資要求：超值價：4500元起并具升值空間。

企業(yè)管理顧問求職簡歷篇四

簡歷編號：

大學生個人簡歷網(wǎng)。

更新日期：

無照片。

姓名：

國籍：

中國。

目前所在地：

廣州。

民族：

漢族。

戶口所在地：

江西。

身材：

170cm?kg。

婚姻狀況：

已婚。

年齡：

46。

誠信徽章：

人才測評：

個人聯(lián)系方式。

通訊地址：

聯(lián)系電話：

家庭電話：

手機：

qq號碼：

電子郵件：

個人主頁：

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型：

普通求職?

應(yīng)聘職位：

高級管理：總經(jīng)理，副總，企業(yè)全職管理顧問、生產(chǎn)/營運、

工作年限：

職稱：

無職稱。

求職類型：

全職。

可到職日期：

一個星期。

面議。

希望工作地區(qū)：

廣州東莞佛山。

個人工作經(jīng)歷：

公司名稱：

公司性質(zhì)：

私營企業(yè)所屬行業(yè)：其他行業(yè)。

擔任職務(wù)：

工作描述：

公司行業(yè)：五金制品公司規(guī)模：780人。

公司主要生產(chǎn)產(chǎn)品：廚房用品，美妝工具，精品小刀，指甲鉗等。

主要負責：

1.協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，經(jīng)營計劃，編制年度營銷計劃，內(nèi)部生產(chǎn)規(guī)劃利潤指標及年度預(yù)算管理并督導實施。

2.為企業(yè)輔導和培訓并為企業(yè)運作和生產(chǎn)管理進行全面指導，對各職能部門推行規(guī)范管理，實行制度化，目標數(shù)據(jù)量化管理，作業(yè)流程化，建立企業(yè)各部門體系化運作。

3.根據(jù)企業(yè)現(xiàn)狀提出可行性方案和措施，不斷改進和豐富公司的生產(chǎn)運作，生產(chǎn)現(xiàn)場改善與革新推行精益化生產(chǎn)管理模式，全面提升生產(chǎn)效率，產(chǎn)品質(zhì)量和管理提升。

4.根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略結(jié)合企業(yè)的實際情況開發(fā)工廠的有效資源，解決企業(yè)在生產(chǎn)過程中存在的瓶頸問題。

5.匯集企業(yè)內(nèi)部信息和外部市場競爭情況信息，進行綜合分析協(xié)調(diào)企業(yè)經(jīng)營發(fā)展方向。產(chǎn)品升級與產(chǎn)品轉(zhuǎn)型。

離職原因：

公司名稱：

公司性質(zhì)：

私營企業(yè)所屬行業(yè)：機械/機電/設(shè)備/重工。

擔任職務(wù)：

副總。

工作描述：

公司規(guī)模：480人行業(yè)類別：機械設(shè)備。

公司主要生產(chǎn)產(chǎn)品：烘焙設(shè)備，冷凍柜，開酥機等。

主要負責：

1.協(xié)助總經(jīng)理制定公司中長期發(fā)展規(guī)劃，經(jīng)營計劃，年度銷售計劃，年度預(yù)算計劃及內(nèi)部利潤指標控制管理。

2.負責組織實施完成公司總體年度經(jīng)營目標及銷售目標和生產(chǎn)運作各項指標。

3.負責制定工廠生產(chǎn)規(guī)劃及財務(wù)，采購，供應(yīng)商，規(guī)范管理及產(chǎn)品升級和新產(chǎn)品開發(fā)。

4.負責公司各部門管理制度化，規(guī)范化，建立體系化運作提高生產(chǎn)效率減低生產(chǎn)成本。

5.全面統(tǒng)籌和計劃營銷中心與工廠對接的一切事物及當?shù)卣嘘P(guān)工作的協(xié)調(diào)。

離職原因：

公司名稱：

公司性質(zhì)：

私營企業(yè)所屬行業(yè)：建筑與工程。

擔任職務(wù)：

副總。

工作描述：

公司規(guī)模：500人行業(yè)類別：建材。

公司主要產(chǎn)品：藝術(shù)玻璃，鏡磚。

主要負責：

1.協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，年度經(jīng)營計劃，年度銷售目標計劃。

2.負責監(jiān)督經(jīng)營計劃的實施過程，制定公司銷售政策及年度預(yù)算控制管理。

3.負責營銷中心規(guī)范管理及全國銷售市場監(jiān)督管理及品牌運作。

4.負責制定工廠生產(chǎn)規(guī)劃并建立體系化運作提高生產(chǎn)效率提升品質(zhì)和生產(chǎn)成本控制。

5.負責公司資源整合進行生產(chǎn)現(xiàn)場改善與創(chuàng)新，新產(chǎn)品開發(fā)。

離職原因：

公司名稱：

起止年月：-01～-12深圳南欽五金塑膠公司。

公司性質(zhì)：

外商獨資所屬行業(yè)：其他行業(yè)。

擔任職務(wù)：

生產(chǎn)副總。

工作描述：

公司規(guī)模：500人行業(yè)類別：五金塑膠。

主要業(yè)產(chǎn)：日用塑膠，摩托車配件。

主要負責：

1.參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃及年度經(jīng)營計劃，組織制定年度生產(chǎn)規(guī)劃。

2.全面統(tǒng)籌工廠一切日常事務(wù)管理與當?shù)卣嘘P(guān)工作的協(xié)調(diào)。

3.綜合平衡年度生產(chǎn)任務(wù)，制定下達季度，月度生產(chǎn)計劃，做到均衡化生產(chǎn)。

4.隨時掌握生產(chǎn)狀態(tài)，協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作，及時解決生產(chǎn)出現(xiàn)的問題。

5.組織落實監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項生產(chǎn)工藝，產(chǎn)品質(zhì)量，生產(chǎn)成本，產(chǎn)量指標及設(shè)備和物控管理。

6.負責生產(chǎn)與技術(shù)，銷售，財務(wù)部門及供應(yīng)商的橫向聯(lián)系。

離職原因：

志愿者經(jīng)歷：

教育背景。

畢業(yè)院校：

江西吉安師范?？?。

最高學歷：

大專。

畢業(yè)日期：

所學專業(yè)一：

中文系。

所學專業(yè)二：

受教育培訓經(jīng)歷：

學校（機構(gòu)）。

專業(yè)。

獲得證書。

證書編號。

江西吉安師范?？?。

中文系。

大專。

廣州中山大學。

培訓二部精細化生產(chǎn)管理總監(jiān)班（mba）。

無

語言能力。

外語：

英語一般。

其它外語能力：

會聽粵語。

國語水平：

一般。

粵語水平：

一般。

工作能力及其他專長。

1.本人從事制造型企業(yè)高層管理并擔任副總職位已十余年。對全面統(tǒng)籌大中型企業(yè)管理積累了豐富的.實戰(zhàn)管理經(jīng)驗，并具有現(xiàn)代化企業(yè)經(jīng)營理念和管理思路，對企業(yè)整體生產(chǎn)，營運，全面統(tǒng)籌，協(xié)調(diào)指揮能獨當一面。尋求合適的平臺與企業(yè)共同發(fā)展。

2.具有一定的領(lǐng)導能力，統(tǒng)籌能力，協(xié)調(diào)能力，人際溝通能力，打造團隊的執(zhí)行能力，綜合能力較強。熟悉工廠各方面的目標量化管理，能結(jié)合企業(yè)的實際情況建立體系化運作，為企業(yè)提高生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本，提升產(chǎn)品質(zhì)量，生產(chǎn)現(xiàn)場改善與革新，生產(chǎn)設(shè)備規(guī)范管理及改良，推行精益化生產(chǎn)管理模式提高人均產(chǎn)值有一定實戰(zhàn)經(jīng)驗。

3.具備相應(yīng)的現(xiàn)代企業(yè)管理知識和財務(wù)管理知識多年的實戰(zhàn)管理經(jīng)驗，制定和完善適合公司的銷售管理制度，市場策劃，建立營銷體系，控制公司經(jīng)營成本，采購與物流控制使公司資金良性運作有一定的管控能力。

4.具有良好的團隊合作精神，并能根據(jù)企業(yè)的實際情況出發(fā)不斷改善和生產(chǎn)創(chuàng)新，企業(yè)產(chǎn)品升級改造，產(chǎn)品轉(zhuǎn)型，項目開發(fā)，開發(fā)公司的有效資源。市場拓展，降低經(jīng)營成本，提升企業(yè)文化。提升企業(yè)核心競爭力。

詳細個人自傳。

自我評價：

1.有較強的責任心和事業(yè)心能擔當責任。

2.性格中性溫和，為人正直誠懇。

3.有一定的決策能力，辦事風格以原則性與靈活性相結(jié)合。

企業(yè)管理顧問求職簡歷篇五

在三年的大學生涯中，參加各類活動，不斷充實和提高自我各方面能力。主要是在大二學年度擔任助理班主任這一職務(wù)，成為輔導員和新生的有力橋梁和得力媒介，在這過程中，自我溝通和組織等能力得以大大提高。當然在大一時段也參與到系舞蹈團這一團體，堅持的心態(tài)，不斷嚴格要求自我的想法也得以上升。

企業(yè)管理顧問求職簡歷篇六

簡歷編號：

更新日期：

姓名：

大學生個人簡歷網(wǎng)。

國籍：

中國。

目前所在地：

白云區(qū)。

民族：

漢族。

戶口所在地：

陽江。

身材：

168cm?63kg。

婚姻狀況：

離異。

年齡：

33。

誠信徽章：

人才測評：

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型：

應(yīng)聘職位：

市場營銷、百貨/連鎖/零售服務(wù)、企業(yè)管理/管理顧問：

工作年限：

13。

職稱：

無職稱。

求職類型：

均可。

可到職日期：

隨時。

面議。

希望工作地區(qū)：

廣州陽江廣東省。

個人工作經(jīng)歷：

公司名稱：

起止年月：-08～廣州悅來客連鎖餐飲。

公司性質(zhì)：

民營企業(yè)所屬行業(yè)：餐飲業(yè)。

擔任職務(wù)：

事業(yè)拓展部。

工作描述：

負責“悅來客木桶飯”及“和東洋壽司尚品”餐飲店的新店開拓及日常運作。

1、門店日常督導與管理；

2、加盟店招商及加盟管理；

3、新店建設(shè)。

離職原因：

公司名稱：

公司性質(zhì)：

民營企業(yè)所屬行業(yè)：農(nóng)林牧漁。

擔任職務(wù)：

項目管理。

工作描述：

全程參與公司漁業(yè)品牌--“只一草“魚及該品牌項目全部運作。

1、前期市場調(diào)查，肉菜市場、批發(fā)市場與酒店酒樓的入市摸底調(diào)查；

2、產(chǎn)品篩選與品牌定位定價；

3、經(jīng)營策略的制定；

4、產(chǎn)品上市、拓展方案的制定與落實；

5、肉菜市場的開拓，自營店的建設(shè)、加盟店的'拓展；

6、市場維護與管理。

離職原因：

辭職。

公司名稱：

公司性質(zhì)：

私營企業(yè)所屬行業(yè)：服務(wù)業(yè)。

擔任職務(wù)：

項目管理。

工作描述：

負責公司特產(chǎn)連鎖店該項目工作。

1、前期計劃、選址、組織；

2、門店開業(yè)、人員招聘、各部門的人員安排；

3、制定該項目的各項經(jīng)營目標、管理規(guī)章制度；

4、項目總部及門店管理日常；

5、完善項目架構(gòu)及建立企業(yè)文化；

6、營運流程的規(guī)范及項目遠景的擬定…….

離職原因：

辭職。

公司名稱：

公司性質(zhì)：

民營企業(yè)所屬行業(yè)：

擔任職務(wù)：

業(yè)務(wù)主管。

工作描述：

業(yè)務(wù)開拓;。

渠道流通維護;。

貨款結(jié)算;。

業(yè)務(wù)計劃及執(zhí)行.

離職原因：

辭職。

公司名稱：

公司性質(zhì)：

私營企業(yè)所屬行業(yè)：服務(wù)業(yè)。

擔任職務(wù)：

工作描述：

1、協(xié)助總經(jīng)理制定門店管理制度與操作規(guī)范；

2、督促各部門及下屬員工執(zhí)行經(jīng)營管理計劃；

3、門店的現(xiàn)場管理、收銀管理、防損管理、業(yè)務(wù)管理及商品管理；

4、執(zhí)行總部下達的促銷活動與促銷計劃，擬定門店的單店促銷活動及管理；

5、了解并掌握門店的銷售動態(tài)，及時調(diào)整貨架商品陳列及比例；

6、監(jiān)督人事部門的職員管理，主持在職員工工作培訓，擔任部分課程授課；

7、制定工作制度及職績考核制度，評定員工工資等級；

8、工作崗位合理分配，工作監(jiān)督；

9、訂貨審批及存貨量控制，銷售報告分析;。

10、主持全場盤點工作，提交盤點報告；

11、處理日常經(jīng)營中出現(xiàn)的意外事件；

12、消防、環(huán)境衛(wèi)生工作落實并檢查與整改；

13、會計報表分析，擬定營銷方案；

14、主持賣場開場工作；

15、參加商圈的公益活動，成為門店及公司的代言人；

16、參與擬訂公司發(fā)展戰(zhàn)略，規(guī)劃與修正公司營運流程，確保公司規(guī)范。

化運作……。

離職原因：

辭職。

志愿者經(jīng)歷：

教育背景。

畢業(yè)院校：

廣州市貿(mào)易學校。

最高學歷：

中專。

畢業(yè)日期：

所學專業(yè)一：

市場營銷。

所學專業(yè)二：

財務(wù)會計。

受教育培訓經(jīng)歷：

學校（機構(gòu)）。

專業(yè)。

獲得證書。

證書編號。

廣州市貿(mào)易學校。

財務(wù)會計。

中專畢業(yè)證，會計證。

中國人壽。

壽險營銷培訓。

-09。

-06。

廣東省廣播電視大學。

市場營銷。

肆業(yè)。

-06。

-01。

公司內(nèi)部培訓。

領(lǐng)導能力、人性的弱點、高能人士的七個習慣。

語言能力。

外語：

英語一般。

其它外語能力：

無

國語水平：

精通。

粵語水平：

精通。

工作能力及其他專長。

7年中大型百貨超市（賣場）管理經(jīng)驗；3年快速消費品連鎖店管理經(jīng)驗、快速消費品流通操作經(jīng)驗；3年項目管理經(jīng)驗。精通超市及快速消費品連鎖店營運，熟悉快速消費品的渠道流通和終端營銷，主持過超市及快速消費品連鎖店的開場工作。熟悉賣場各部門運作及管理，對零售企業(yè)的營運有著深厚及獨特的見解。快速消費品營銷業(yè)務(wù)經(jīng)驗豐富。曾為多個項目進行項目策劃和運作，如超市、特產(chǎn)連鎖店、只一草魚，悅來客木桶飯、和東洋壽司尚品，每個項目均全程參與和管理。積累了一定項目策劃及管理經(jīng)驗。本人溝通協(xié)調(diào)力強，工作細致嚴謹，處事作風務(wù)實，具備領(lǐng)導能力和業(yè)務(wù)開拓能力。與友人一道創(chuàng)辦了多家悅來客中式餐飲店及和東洋壽司尚品店，積累了一定的創(chuàng)業(yè)心得及經(jīng)驗。

詳細個人自傳。

我所有的熱情和興趣專注于商業(yè)服務(wù)業(yè)管理；愿望為貴司的持續(xù)性發(fā)展及利潤的最大化貢獻微薄之力，成為您及您企業(yè)事業(yè)發(fā)展成長的有力助手。

本人能為貴司做的工作：部門日常管理；項目策劃與管理；銷售業(yè)務(wù)開拓與維護；門店建設(shè)與管理；企業(yè)員工的培訓；新品研發(fā)與推廣；企業(yè)文化的建設(shè)......雖沒統(tǒng)帥之才，料有將領(lǐng)之能；雖沒圣人之賢，卻有常人之德。

凡事成就都是循序漸進的，本人愿意從基層做起！

為了高效及時的取得您的聯(lián)系和雙向溝通，請您使用電話聯(lián)系方式。

保險業(yè)請不要來電，謝！

薪資：面談。

企業(yè)管理顧問求職簡歷篇七

簡歷編號：

更新日期：

姓名：

xxx。

國籍：

中國。

目前所在地：

廣州。

民族：

漢族。

戶口所在地：

湖南。

身材：

174cm?65kg。

婚姻狀況：

未婚。

年齡：

45歲。

培訓認證：

誠信徽章：

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型：

普通求職?

應(yīng)聘職位：

市場/營銷總監(jiān)：副總經(jīng)理、服裝/紡織/皮革/制鞋類：營銷總監(jiān)、首席執(zhí)行官ceo/總裁/總經(jīng)理：

工作年限：

23。

職稱：

中級。

全職。

可到職日期：

一個星期。

1--20000。

希望工作地區(qū)：

廣州深圳東莞。

個人工作經(jīng)歷：

教育背景。

畢業(yè)院校：

桂林理工大學。

最高學歷：

本科獲得學位:學士。

畢業(yè)日期：

所學專業(yè)一：

市場營銷。

所學專業(yè)二：

礦業(yè)工程。

受教育培訓經(jīng)歷：

語言能力。

外語：

英語良好。

國語水平：

優(yōu)秀。

粵語水平：

一般。

工作能力及其他專長。

1、大型外資企業(yè)管理經(jīng)驗。

2、多年著名服裝與鞋業(yè)品牌企業(yè)工作經(jīng)驗。

3、較多的客戶資源與合作商家資源。

4、較好的書面與口頭表達能力。

5、較好的培訓能力。

6、企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行。

7、知識面廣，邏輯思維能力較好、善于學習與貫通。

8、敬業(yè)精神與工作熱情。

10、歡迎獵頭聯(lián)絡(luò)，謝絕保險公司。

11、愿意為企業(yè)做兼職管理咨詢兼職顧問（收費合理、無效退款）。

詳細個人自傳。

1、大學本科的學習經(jīng)歷，令我成為知識面廣博、善于學習與貫通和勤于思考的人。

2、臺資康師傅公司（鼎新集團），令我學習和領(lǐng)會到外資企業(yè)的管理與文化。

3、著名的百信鞋業(yè)，令我走進服飾行業(yè)并懂得商業(yè)連鎖企業(yè)的運作。

4、多年服飾行業(yè)工作背景，令我凸顯自己的擅長領(lǐng)域。

5、做一個成功的職業(yè)經(jīng)理人，幫助企業(yè)成功，然后實現(xiàn)自己的成功，是自己對。

職業(yè)生涯的終極規(guī)劃。

歡迎獵頭，謝絕保險。

愿意為企業(yè)做兼職管理咨詢兼職顧問（收費合理、無效退款）。

個人聯(lián)系方式。

通訊地址：

聯(lián)系電話：

家庭電話：

手機：

qq號碼：

電子郵件：

個人主頁：

企業(yè)管理顧問求職簡歷篇八

國籍：中國。

目前住地：天津民族：漢族。

戶籍地：遼寧身高體重：176cm90kg。

婚姻狀況：未婚年齡：28歲。

培訓認證：人才測評：

誠信徽章：

應(yīng)聘職位：連鎖企業(yè)管理。

工作年限：7職稱：高級。

求職類型：全職可到職日期：一個月

月薪要求：5000——8000希望工作地區(qū)：廣州廣州廣東省。

工作經(jīng)歷：

公司名稱：沈陽xxx公司起止年月：20xx-04～20xx-04。

公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備。

擔任職務(wù)：生產(chǎn)經(jīng)理（ie管理）。

工作描述：1、在總經(jīng)理領(lǐng)導下，負責主持本部的'全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責范圍內(nèi)的各項工作任務(wù)。

2、貫徹落實本部崗位責任制和工作標準，密切與營銷、計劃、財務(wù)、質(zhì)量等部門的工作聯(lián)系，加強與有關(guān)部門的協(xié)作配合工作。

3、負責組織生產(chǎn)、設(shè)備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實施執(zhí)行。

4、負責組織編制年、季、月度生產(chǎn)作業(yè)、設(shè)備維修、安全環(huán)保計劃。定期組織召開公司月度生產(chǎn)計劃排產(chǎn)會，及時組織實施、檢查、協(xié)調(diào)、考核。

5、負責牽頭召開公司每周一次調(diào)度會，與營銷部門密切配合，確保產(chǎn)品合同的履行，力爭公司生產(chǎn)任務(wù)全面、超額完成。

6、配合技術(shù)開發(fā)部參加技術(shù)管理標準、生產(chǎn)工藝流程、新產(chǎn)品開發(fā)方案審定工作，及時安排、組織試生產(chǎn)，不斷提高公司產(chǎn)品的市場競爭力。

7、負責抓安全生產(chǎn)、現(xiàn)場管理、勞動防護、環(huán)境保護專項工作。

8、負責做好生產(chǎn)統(tǒng)計核算基礎(chǔ)管理工作。重視生產(chǎn)用原始記錄、臺賬、報表管理工作，及時編制上報年、季、月度生產(chǎn)、設(shè)備等有關(guān)統(tǒng)計報表。

9、強化調(diào)度管理?？茖W地平衡綜合生產(chǎn)能力，合理安排生產(chǎn)作業(yè)時間，平衡用電、節(jié)約能源、節(jié)約產(chǎn)品制造費用、降低生產(chǎn)成本。

離職原因：

公司名稱：鞍鋼旗下本溪市xx鋼鐵集團起止年月：20xx-07～20xx-04。

公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：機械制造與設(shè)備。

擔任職務(wù)：生產(chǎn)主管（uep）。

工作描述：1、負責按公司生產(chǎn)計劃組織、安排生產(chǎn)工作，確保完成本車間生產(chǎn)任務(wù)。

2、負責本車間質(zhì)量計劃指標的分解和實施。負責本車間產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制。負責本車間產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定和提高。

3、負責本工序產(chǎn)品及上工序移交產(chǎn)品的保管、倒運管理工作。

4、負責本車間生產(chǎn)設(shè)備的維護、使用，確保其正常運作。

5、負責本車間質(zhì)量記錄的設(shè)計、使用管理工作。

6、負責本車間糾正，預(yù)防措施計劃的編制及實施。

7、負責本車間內(nèi)部各項管理制度制定、完善工作和質(zhì)量體系文件中作業(yè)指導書的編制、修訂完善工作。

8、負責本車間的各項基礎(chǔ)管理工作。如：現(xiàn)場管理、安全文明生產(chǎn)、報表、原始記錄管理等工作。

9、負責本車間生產(chǎn)成本的控制，達到降低損耗，提高效益的目的。

10、負責本車間的崗位設(shè)置、崗位定員、人員分配及班組長的任用。

離職原因：

教育背景。

畢業(yè)院校：中國國際金融學院。

所學專業(yè)：企業(yè)管理第二專業(yè)：連鎖經(jīng)營管理。

培訓經(jīng)歷：

起始年月終止年月學校（機構(gòu)）專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力。

外語：英語一般。

國語水平：一般粵語水平：一般。

工作能力及其他專長。

一優(yōu)秀的工作協(xié)調(diào)和管理能力，具較強執(zhí)行力，能做好溝通協(xié)調(diào)工作，較強的分析、解決問題能力，思路清晰，有條理。

二7年的現(xiàn)代企業(yè)管理模式理論和實踐經(jīng)驗積累，在生產(chǎn)現(xiàn)場管理、業(yè)務(wù)流程管理等具有豐富的實踐經(jīng)驗；能承受較大的工作壓力，工作態(tài)度積極樂觀。熟悉車間與倉庫管理，并能有效目標化與量化管理。

三擅長對相應(yīng)制造行業(yè)的制造工程&生產(chǎn)等項目的統(tǒng)籌&管理；擅長組建有效的工作團隊，特別在新項目&新產(chǎn)品的導入方面；組建引導相應(yīng)的團隊成員設(shè)立其職業(yè)規(guī)劃目標，并對其過程進行引導和績效評估；擅長應(yīng)用目視化kanban方法來引導制造過程的改善；引入相應(yīng)的激勵制度，以提高全體成員工作積極性，達到提高生產(chǎn)效率。

模板正常情況下，在個人簡歷中的學歷經(jīng)歷和工作經(jīng)歷都是能夠表現(xiàn)自我優(yōu)勢的項目。在填寫學習經(jīng)歷中，可以盡量多多表達出曾經(jīng)在校的優(yōu)秀表現(xiàn)以及在校獲得的職業(yè)技能......

企業(yè)管理顧問求職簡歷篇九

居住地：xx。

電話：xxxxxx(手機)。

e-mail：xxx@。

最近工作[x年x個月]。

公司：xx物業(yè)有限公司。

行業(yè)：物業(yè)管理/商業(yè)中心。

職位：電工最高學歷。

學歷：本科。

專業(yè)：電氣工程及其自動化。

學校：xx大學。

自我評價。

從事電力維修相關(guān)工作多年，熟練掌握了基本的電路故障、電器設(shè)備的維修方法。應(yīng)變能力強，對于突發(fā)性事務(wù)能夠做出及時的反應(yīng)并有效地解決;溝通能力強，能夠與公司其他部門進行配合，對于他們發(fā)生的電路、電器故障等做出及時的處理。相信自己的經(jīng)驗和認真的態(tài)度一定能夠處理好工作中的遇到的問題。

求職意向。

到崗時間：一周以內(nèi)。

工作性質(zhì)：全職。

希望行業(yè)：物業(yè)管理/商業(yè)中心。

目標地點：xx。

期望月薪：xx/月。

目標職能：電工。

工作經(jīng)驗。

20xx/x—至今：xx物業(yè)有限公司[x年x個月]。

所屬行業(yè)：物業(yè)管理/商業(yè)中心。

工程部電工。

1、負責解決設(shè)備故障;。

2、負責定期維護和檢測設(shè)備，保證設(shè)備安全正常運作;。

3、負責維修配電系統(tǒng)、攝像安防系統(tǒng)等;。

4、負責解決其他與電路相關(guān)的'問題。

20xx/x--20xx/x：xx房地產(chǎn)開發(fā)有限公司[x年x個月]。

所屬行業(yè)：房地產(chǎn)開發(fā)。

工程部電工。

1、負責組織樓宇設(shè)備的維修、保養(yǎng);。

2、負責報警系統(tǒng)的檢測和維修;。

3、負責電路故障的排查和維修，保證大樓日常供電正常;。

4、負責培訓新電工的日常工作;。

5、負責對電路問題等做好日常記錄工作。

20xx/x--20xx/x：xx機械有限公司[xx個月]。

所屬行業(yè)：其他行業(yè)。

后勤部電工。

1、負責每日巡檢生產(chǎn)設(shè)備，做好相應(yīng)的數(shù)據(jù)記錄;。

2、負責對發(fā)生故障的儀表和設(shè)備進行校驗、更換;。

3、負責分析、判斷儀器儀表故障，并進行維修;。

4、負責設(shè)備的日常保養(yǎng)和維護。

教育經(jīng)歷。

20xx/x--20xx/xxx大學電氣工程及其自動化本科。

語言能力。

英語(一般)聽說(一般)，讀寫(一般)。

企業(yè)管理顧問求職簡歷篇十

性別：女。

民族：漢。

政治面目：團員。

學歷(學位)：學士專業(yè)：商業(yè)企業(yè)管理。

聯(lián)系電話：xx。

聯(lián)系地址：xxx。

教育背景。

畢業(yè)院校：x工業(yè)大學xx-xx經(jīng)濟管理系。

另：其他培訓情況。

xx年于北京x外國語學院自修英語;自修市場營銷與管理本科課程;有駕照。

x年5月---至今x公司。

成績：有效合理的.市場策略使公司產(chǎn)品x成為同業(yè)知名品牌、產(chǎn)品銷售額穩(wěn)步提升、達以公司預(yù)期銷售目標。

xx年3月---xx年3月某國際知名企業(yè)。

成績：公司形象及企業(yè)文化得到廣泛傳播，深入人心。產(chǎn)品銷售及市場占有率穩(wěn)步提高，成為同業(yè)知名品牌。

xx年10月---xx年12月x電訊公司。

多年來供職于大中型企業(yè)的市嘗策劃部門，使我積累了豐富的工作經(jīng)驗，對把握市場動態(tài)、進行整體市場策劃與實施都有深入地研究，并自修了市場營銷與管理本科課程。我工作認真、負責，喜歡接受新的挑戰(zhàn)并努力完成。

愛好廣泛。喜愛球類運動及爬山，大學曾任校足球隊隊員。另外還喜歡唱歌、音樂等。

溫和、謙虛、自律、自信(根據(jù)本人情況)。

企業(yè)管理顧問求職簡歷篇十一

戶口所在：揭陽國籍：中國。

婚姻狀況：未婚民族：漢族。

誠信徽章：未申請身高：162cm。

人才測評：未測評體重：47kg。

人才類型：應(yīng)屆畢業(yè)生。

工作年限：0職稱：

求職類型：實習可到職日期：隨時

月薪要求：--3500希望工作地區(qū)：佛山,廣州,中山。

工作經(jīng)歷。

公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：物業(yè)管理/商業(yè)中心。

擔任職位：客服助理。

工作描述：負責客戶的接待、咨詢基本工作，簡單介紹分析樓盤的實況，樣板房解說。

離職原因：因為大三還要回校上課。

畢業(yè)院校：廣東科學技術(shù)職業(yè)學院。

專業(yè)一：物業(yè)管理專業(yè)二：

起始年月終止年月學校（機構(gòu)）所學專業(yè)獲得證書證書編號。

-09-廣東科學技術(shù)職業(yè)學院物業(yè)管理物業(yè)管理員-。

語言能力。

外語：英語一般粵語水平：一般。

其它外語能力：

國語水平：優(yōu)秀。

工作能力及其他專長。

工作能力相對來說是比較強的，能夠妥善處理一些突發(fā)狀況，理解學習能力比較好，有一定的抗壓力。

個人自傳。

9—20106就讀于新華中學，其中曾獲得過校內(nèi)獎學金。

本人熱愛音樂和大自然，性格也是比較開朗的，有活力，待人熱情、為人誠懇大方，有耐心，自身適應(yīng)能力也比較強。

在工作上做事認真，工作態(tài)度認真端正，有很強的`責任心，溝通能力強，有注重把握細節(jié),善于思考，有很強的自學能力；三年的大學生涯也讓我有了很好的溝通能力、抗壓能力和團隊合作意識，也具備了良好的心理素質(zhì)。

相對來說，較熟悉物業(yè)管理、銷售和房地產(chǎn)方面的知識，希望貴公司能夠給我一個機會實現(xiàn)我的價值，始終相信“有志者事竟成”“吃得苦中苦，方為人上人”經(jīng)驗也是積累出來的，我覺得我也有能力去信任這份工作，而且會把工作做到最好，決不辜負貴公司的期望。謝謝！

企業(yè)管理顧問求職簡歷篇十二

企業(yè)策劃求職簡歷在求職應(yīng)聘時個人簡歷是很重要的但你知道要怎樣才能寫好求職簡歷呢!大學生個人簡歷網(wǎng)提供一篇

點擊放大 自我評論開朗、謙虛、自律、自信、勤奮工作經(jīng)驗?zāi)彻?? 2009-02 - 2010-04
公司性質(zhì)：電器、電子、通訊設(shè)備
擔任職位：班長
離職原因： --
工作職責和業(yè)績：
試作新機種，制定生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)流程，安排與教導員工，負責產(chǎn)線的事項。
達成每天的生產(chǎn)計劃，注重產(chǎn)品品質(zhì)和效益的提高。
員工團結(jié)一致，和睦共處。產(chǎn)能，品質(zhì)達到并超出要求。

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