研發(fā)員工作簡歷(優(yōu)質(zhì)16篇)

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研發(fā)員工作簡歷(優(yōu)質(zhì)16篇)
時間:2023-12-07 17:17:09     小編:碧墨

情感體驗是人類情感系統(tǒng)的一種表現(xiàn)形式,是我們感受和體驗世界的一種方式。通過總結(jié)工作中的經(jīng)驗和教訓(xùn),可以幫助我們更好地規(guī)劃和執(zhí)行下一步的工作計劃。以下是教育專家對于培養(yǎng)下一代的建議和經(jīng)驗分享,對教育工作者有啟發(fā)。

研發(fā)員工作簡歷篇一

招聘人員每天要面對大量的求職履歷,工作非常忙,一般在粗略地進行第一次閱讀和篩選時,每份履歷所用時間不超過1分鐘,如果簡歷寫得很長,難免遺漏部分內(nèi)容,甚至缺乏耐心完整細致地讀完,這當(dāng)然對求職者是很不利的。經(jīng)常有求職者覺得簡歷越長越好,以為這樣易于引起注意,其實適得其反,淡化了閱讀者對主要內(nèi)容的印象。冗長羅嗦的簡歷不但讓人覺得你在浪費他的時間,還能得出求職者做事不干練的結(jié)論。言簡意賅,流暢簡練,令人一目了然的簡歷,在哪里都是最受歡迎的,也是對求職者的工作能力最直接的反映。

對于不同的企業(yè),不同的`職位,不同的要求,求職者應(yīng)當(dāng)事先進行必要的分析,有針對性地設(shè)計準備簡歷。盲目地將一份標(biāo)準版本大量拷貝,效果會大打折扣。前面所講的全面不是面面俱到,不分主次,要根據(jù)企業(yè)和職位的要求,巧妙突出自己的優(yōu)勢,給人留下鮮明深刻的印象,但注意不能簡單重復(fù),這方面是整份簡歷的點睛之筆,也是最能表現(xiàn)個性的地方,應(yīng)當(dāng)深思熟慮,不落俗套,寫得精彩,有說服力,而又合乎情理。

姓名。

1988。

性別。

電話。

籍貫。

惠安。

身高。

170厘米。

體重。

60公斤。

現(xiàn)所在地。

惠安。

求職崗位。

全職-項目經(jīng)理、土建工程師、監(jiān)理工程師、現(xiàn)場施工員等。

職位類別。

建筑/房地產(chǎn)/裝修/物業(yè)。

聯(lián)系地址。

惠安。

行業(yè)類別。

房地產(chǎn)開發(fā)/建筑與工程。

惠安縣。

服從企業(yè)安排。

自我評價。

本人參加工作以來,熱愛本專業(yè)工作,遵紀守法,積極投身。

企業(yè)的深化改革,在搞好本職工作的同時,堅持不懈地學(xué)業(yè)和鉆。

研施工技術(shù)管理、理論、及專業(yè)規(guī)范,規(guī)程及標(biāo)準,不斷提高自。

己的專業(yè)素質(zhì),十分重視理論聯(lián)系實際,能將理論充分應(yīng)用到實。

際工作中,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平。

教育經(jīng)歷。

學(xué)歷。

專業(yè)類別。

畢業(yè)時間。

學(xué)制。

學(xué)校。

本科。

建筑類。

-06。

3年。

大連理工學(xué)院。

工作/實踐經(jīng)驗。

所在單位。

【房屋營造有限公司】。

職位名稱。

施工員。

單位行業(yè)。

房地產(chǎn)開發(fā)/建筑與工程。

時間。

2011/2—至今。

研發(fā)員工作簡歷篇二

目前所在:梅州。

年齡:20。

戶口所在:湖北。

國籍:中國。

婚姻狀況:未婚。

民族:漢族。

身高:xx。

體重:xx。

人才類型:應(yīng)屆畢業(yè)生。

應(yīng)聘職位:預(yù)結(jié)算員,施工員,公路/橋梁/港口/隧道工程。

工作年限:1職稱:初級。

求職類型:實習(xí)可到職日期:一個星期

月薪要求:1500--20xx希望工作地區(qū):廣東省,廣州,佛山。

中鐵十七局起止年月:20xx-06~20xx-08。

公司性質(zhì):國有企業(yè)所屬行業(yè):建筑與工程。

擔(dān)任職位:材料員。

工作描述:xxxxx。

離職原因:xxxxxxxx。

中鐵十七局起止年月:20xx-01~20xx-03。

公司性質(zhì):國有企業(yè)所屬行業(yè):建筑與工程。

工作描述:xxxxx。

離職原因:xxxxxx。

中鐵十七局起止年月:20xx-06~20xx-09。

公司性質(zhì):國有企業(yè)所屬行業(yè):建筑與工程。

畢業(yè)院校:鄂東職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

最高學(xué)歷:大專獲得學(xué)位:畢業(yè)日期:20xx-07

專業(yè)一:工程造價專業(yè)二:材料員。

起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力。

外語:英語良好粵語水平:一般。

其它外語能力:xxxx。

國語水平:精通。

工作能力及其他專長。

吃苦耐勞!親和力強!組織能力強!等。

詳細個人自傳。

三年的大專時光,我從一個稚氣未脫的學(xué)生成長為德智體全面發(fā)展的人才,期間凝聚了我奮斗的艱辛和喜悅。但成績屬于過去,未來的成功要靠不斷的努力拼搏。在今后的工作中將給我提供不可多得的借鑒和幫助。

身為一名建筑行業(yè)的學(xué)生,我感到自豪和激動。本著發(fā)揮自身特長,服務(wù)建筑行業(yè)為目的,我渴望成為建筑行業(yè)從業(yè)者,與同事們攜手并進,為中國建設(shè)奉獻自己的力量。也許我并非是眾多求職者中最優(yōu)秀的,但我會盡力做得最好?!疤斓莱昵凇笔俏业男拍?,“自強不息”是我的追求。

研發(fā)員工作簡歷篇三

時光荏苒,xx年已經(jīng)結(jié)束,新的一年已經(jīng)到來?;厥走^去的一年,感慨萬千,很感謝餐飲管理公司再次給我一個充滿自我挑戰(zhàn)和魅力前景的合作機會,這對我來說是一個很好的工作平臺,能帶出一批高技術(shù)、高素質(zhì)的廚師隊伍是我工作能力地體現(xiàn),只有努力的工作,拿出好的效益,才能回報公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任。十月份再次來到公司,到現(xiàn)在三個多月過去了,在這段時間內(nèi),我對菜品做了一次全面的調(diào)整,在公司的大力管理培訓(xùn)和大家的共同努力下,營運部的支持下,完成了公司下達的在年前完成現(xiàn)有菜品的規(guī)范化,統(tǒng)一化的任務(wù)!為此感謝門店各位同事的配合。下面就把我對明年即將開展的工作思路和安排分兩部分做一個扼要的概述:

1、配合公司的全年計劃,為明年迎接我們的旺季,在xx年2月底做好上市所有的準備工作,培訓(xùn)好廚師團隊。

2、對每家門店的廚房菜品操作進行有效監(jiān)督與指導(dǎo),嚴格按公司規(guī)定的標(biāo)準提高執(zhí)行力。

3、通過專業(yè)化培訓(xùn)與管理,對我們的廚師技術(shù)力量進行合理儲備,合理推出適合季節(jié)的新穎菜品,菜品的設(shè)計開發(fā),是我們廚師`及公司適應(yīng)市場需求,保持旺盛競爭力的本錢,菜品創(chuàng)新是餐飲業(yè)永恒的主題,做到真正的“會聚隨心”,不時開發(fā)新品去適應(yīng)市場的需求,為企業(yè)創(chuàng)造更大的發(fā)展空間和利潤。

5,主動收集各門店基層了解到對菜品的意見和信息,做出及時相應(yīng)的.調(diào)整。

6,下市前準備好xx年保留下來的特色菜品的上市工作,并根據(jù)xx年的流行趨勢增加相應(yīng)的新品種。

1,通過對一些和路店地理位置,周邊主要消費群體,經(jīng)營模式大概一致的店的考察,根據(jù)營運部領(lǐng)導(dǎo)給出的大致方針,結(jié)合我們的實際情況,在一月中旬將完成整個菜單的組成,包括午市套餐的搭配,到時候上報公司領(lǐng)導(dǎo)審核!

3,菜單確定后,完成菜單所有菜品的標(biāo)準化和規(guī)范化,并對廚房人員和前廳服務(wù)人員分別做全面系統(tǒng)的菜品知識培訓(xùn)!

6,在11月初做好龍蝦下市前的準備工作新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn),我決心再接再厲,努力打開一個工作新局面。

研發(fā)員工作簡歷篇四

目前所在:白云區(qū)年齡:

戶口所在:廣州國籍:中國。

婚姻狀況:未婚民族:?

培訓(xùn)認證:未參加?身高:160cm?

誠信徽章:未申請?體重:?

人才測評:未測評。

我的特長:?

求職意向。

人才類型:不限。

應(yīng)聘職位:人事專員:,人事助理:,文秘/文員:

工作年限:職稱:?

求職類型:?可到職日期:三個月以后

月薪要求:1500--xx希望工作地區(qū):白云區(qū),,。

麥當(dāng)勞起止年月:xx-11~。

擔(dān)任職位:?服務(wù)員。

工作描述:從事服務(wù)性行業(yè)讓我了解到與人打交道是一門十分重要學(xué)問,從事基層工作更讓我了解到基層員工的心理狀況,上下級之間的關(guān)系對工作的影響。不同的人有不同的性格不同的觀念,能與每個人和諧相處也是一種了不起的成就。

離職原因:

教育背景。

畢業(yè)院校:廣州工程技術(shù)職業(yè)學(xué)院??

最高學(xué)歷:大專獲得學(xué)位:?畢業(yè)日期:xx-09

專業(yè)一:人力資源管理專業(yè)二:?

起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力。

外語:英語一般粵語水平:優(yōu)秀。

其它外語能力:?

國語水平:良好??

工作能力及其他專長。

曾在學(xué)校a類職業(yè)性社團負責(zé)行政文秘工作,能處理簡單了行政工作,能很好地與人溝通。學(xué)習(xí)的是人力資源管理專業(yè),可以勝任有關(guān)方面的工作。

研發(fā)員工作簡歷篇五

戶口所在:江西國籍:中國。

婚姻狀況:未婚民族:漢族。

身高:170cm。

體重:60kg。

求職意向。

人才類型:普通求職。

應(yīng)聘職位:建筑工程。

工作年限:3職稱:無職稱。

求職類型:全職可到職日期:隨時

月薪要求:3500~5499元希望工作地區(qū):廣州,佛山,深圳。

公司性質(zhì):股份制企業(yè)所屬行業(yè):建筑與工程。

工作描述:工作描述:1、負責(zé)整個項目各分部、分項工程的放線、標(biāo)高控制、復(fù)線工作,并做好放線、標(biāo)高、復(fù)線記錄,每天做好施工日志的編寫;2、按施工進度計劃的要求,安排施工隊的工作,并對施工隊進行安全、施工做法技術(shù)交底的實施、監(jiān)督、檢查:3、協(xié)助技術(shù)負責(zé)人負責(zé)按該工程的成本控制計劃的實施、監(jiān)督、檢查;4、按施_e規(guī)范要求對安全、質(zhì)量核對,監(jiān)督、檢查、預(yù)理件的定位及安裝;5、負責(zé)對工地的文明施工要求工作的實施、監(jiān)督、檢查。

離職原因:屬于私人承包,工作得不到穩(wěn)定。

公司性質(zhì):國有企業(yè)所屬行業(yè):建筑與工程。

工作描述:工作描述:1、現(xiàn)場的測量放線、組織各施工班組完成每道施工工序;2、提供施工現(xiàn)場所需材料規(guī)格、型號和到場日期,做好現(xiàn)場材料的驗收簽證和管理,及時對隱蔽工程進行驗收和工程量簽證3、協(xié)助項目經(jīng)理做好工程的資料收集、保管和歸檔,對現(xiàn)場施_i:的進度和成本負重要責(zé)任,做好每天施工日記的編寫;4、工程現(xiàn)場與建設(shè)、監(jiān)理、設(shè)計單位三方的溝通、協(xié)調(diào)工作。

5、認真熟悉施工圖紙、協(xié)助技術(shù)負責(zé)人編制各項施工組織設(shè)計方案和施工安全、質(zhì)量、技術(shù)方案,編制各單項工程進度計劃及人力、物力計劃和機具、用具、設(shè)備計劃。

離職原因:屬于私人承包,工作不穩(wěn)定。

教育背景。

畢業(yè)院校:九江學(xué)院土建學(xué)院。

專業(yè)一:建筑工程管理專業(yè)二:

起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力。

外語:英語一般粵語水平:一般。

其它外語能力:

國語水平:良好。

工作能力及其他專長。

愛好建筑工程等相關(guān)工作,喜歡唱歌、學(xué)習(xí)、看書,以及旅游、運動。

自我評價。

本人性格開朗、積極向上、謹慎做事、樂于好學(xué),兩年多的工作生涯讓我更加明白作為一個建筑工作者應(yīng)盡的責(zé)任與義務(wù),并深知更多的工作實踐經(jīng)驗等著我去探索與學(xué)習(xí);兩年多的實踐工作中鍛煉了自己的處事能力、應(yīng)變能力及管理能力,很強的事業(yè)心與責(zé)任感使我能夠面對更多困難和挑戰(zhàn),希望有一個平臺能夠?qū)崿F(xiàn)自我價值。

將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。

研發(fā)員工作簡歷篇六

婚姻狀況:未婚民族:漢。

戶籍:蘇州年齡:24。

現(xiàn)所在地:成都身高:164。

聯(lián)系電話:

電子郵箱:

工作年限:2年職稱:無職稱。

求職類型:全職可到職日期:隨時

月薪要求:面議。

xx年3月—至今xx有限公司,擔(dān)任銷售美導(dǎo)。主要工作是:

1、主要是出差,負責(zé)聯(lián)系店家和代理商還有廠家之間的溝通;

2、到店家負責(zé)產(chǎn)品的售后和培訓(xùn),協(xié)助銷售;

3、到店家策劃一些小型的宣傳活動。

畢業(yè)院校:遵義醫(yī)學(xué)院珠海校區(qū)。

最高學(xué)歷:本科。

畢業(yè)日期:20xx-07

專業(yè):生物工程。

專業(yè)描述:

主修課程:有機化學(xué)、生物化學(xué)、細胞工程、遺傳學(xué)、生理學(xué)、分子生物學(xué)、基因工程、細胞工程、酶工程、蛋白質(zhì)工程、藥物化學(xué)、藥物分析、藥理學(xué)、藥劑學(xué)、醫(yī)學(xué)免疫學(xué)、生物制品學(xué)、藥用植物學(xué)、生物技術(shù)概論、生物技術(shù)制藥、醫(yī)學(xué)統(tǒng)計學(xué)、高等數(shù)學(xué)等。

通過以上學(xué)科的學(xué)習(xí),讓我了解到基本的生物知識,如:

1、掌握微生物學(xué)、生物化學(xué)、化學(xué)工程、發(fā)酵工程等學(xué)科的基本理論和基本知識;

2、掌握生物細胞培養(yǎng)與選育、生物技術(shù)與工程等方面的基本技術(shù);

4、熟悉與生物工業(yè)有關(guān)的方針、政策和法規(guī);

5、了解當(dāng)代生物工業(yè)發(fā)展動態(tài)和應(yīng)用前景;

6、掌握文獻檢索、資料查詢的基本方法,具有一定的科學(xué)研究和實際工作能力。

英語水平:優(yōu)秀。

國語水平:優(yōu)秀。

粵語水平:較差。

我是一個樂觀開朗,積極向上的女孩,平時喜歡旅游,運動,閱讀,腳踏實地,細心努力。通過大學(xué)四年的學(xué)習(xí),我不僅提高了自身的學(xué)習(xí)能力,還具備如下技能:

1、具備扎實的生物專業(yè)知識基礎(chǔ),熟知生物實驗、制備培養(yǎng)有關(guān)知識和技術(shù)。

2、熟悉生物實驗設(shè)備使用及其保養(yǎng)。

3、能獨立完成生物研發(fā)工程師交給的實驗工作,實驗操作規(guī)范、熟練。

4、做事沉穩(wěn)、細致、有條理,辦公軟件操作熟練。

我非常熱愛生物工程技術(shù)行業(yè),愿長期從事生物工程方向的工作。

研發(fā)員工作簡歷篇七

施工員應(yīng)屆畢業(yè)生簡歷模板,在閱讀本文同時大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)還為您推薦相關(guān)的施工員應(yīng)屆畢業(yè)生個人簡歷模板,為了更有效的`寫出一份完美的求職簡歷請參考這份施工員應(yīng)屆畢業(yè)生求職簡歷為模板。

目前所在:天河區(qū)年齡:22。

戶口所在:佛山國籍:中國。

婚姻狀況:未婚民族:漢族。

誠信徽章:未申請身高:171cm。

人才測評:未測評體重:58kg。

人才類型:應(yīng)屆畢業(yè)生。

工作年限:5職稱:無職稱。

求職類型:實習(xí)可到職日期:隨時

月薪要求:面議希望工作地區(qū):廣東省,,。

公司性質(zhì):國有企業(yè)所屬行業(yè):建筑與工程。

工作描述:參與南海三山物流港區(qū)環(huán)島南路工程施工。

離職原因:

公司性質(zhì):國有企業(yè)所屬行業(yè):電力/水利。

擔(dān)任職位:繪圖員。

工作描述:河涌數(shù)據(jù)整治工作。

離職原因:工程完結(jié)。

公司性質(zhì):所屬行業(yè):服務(wù)業(yè)。

擔(dān)任職位:店務(wù)員。

擔(dān)任職位:城市志愿者。

畢業(yè)院校:廣東水利電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

最高學(xué)歷:大專獲得學(xué)位:畢業(yè)日期:-07

專業(yè)一:基礎(chǔ)市政工程專業(yè)二:

起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力。

外語:英語良好粵語水平:精通。

其它外語能力:

國語水平:精通。

工作能力及其他專長。

1、有較好的英語的聽說能力,通過大學(xué)英語二級考試。

2、熟悉使用word、powerpoint、excel、access辦公室軟件。

3、熟練使用經(jīng)緯儀、水準儀、全站儀并獲得測量中級證。

4、熟練使用autocad制圖軟件。

5、熟悉掌握photoshop、coreldraw等圖形圖象處理軟件。

個人自傳。

本人性格開朗、為人誠懇、樂觀向上、興趣廣泛、擁有較強的組織能力和適應(yīng)能力。

作為初學(xué)者,我具備出色的學(xué)習(xí)能力、接受能力并且樂于學(xué)習(xí)、敢于創(chuàng)新,不斷追求卓越;

作為參與者,我具備誠實可信的品格,富于團隊合作精神;

作為領(lǐng)導(dǎo)者,我具備做事干練、良好的溝通和人際協(xié)調(diào)能力。

我意志力堅強,能吃苦耐勞,對工作負責(zé)認真進取,個性樂觀執(zhí)著,勇于面對困難和挑戰(zhàn)。

研發(fā)員工作簡歷篇八

學(xué)歷:大專。

工作年限:應(yīng)屆生。

工作區(qū)域:河南-周口-西華。

求職者暫時沒有填寫工作經(jīng)歷。

教育經(jīng)歷:

求職者暫時沒有填寫教育經(jīng)歷。

自我介紹:

求職者暫時沒有填寫自我介紹。

打電話給我時,請一定說明在xx網(wǎng)看到的,謝謝!

研發(fā)員工作簡歷篇九

出生年月:1987年12月。

畢業(yè)院校:泉州信息學(xué)院。

學(xué)歷:無。

聯(lián)系電話:

性別:男。

政治面貌:團員。

專業(yè):會計電算化。

手機:/。

電子郵件:/。

教育經(jīng)歷。

2006年9月-2009年7月泉州信息學(xué)院會計電算化大專。

2007年9月-10月培訓(xùn)會計準則和稅法的'相關(guān)知識。

2008年10月-11月培訓(xùn)用友軟件使用。

在校獎勵情況與實踐經(jīng)驗。

技能水平。

熟練掌握excelword處理,熟悉用友軟件使用。熟悉會計準則和稅法的相關(guān)知識,熟悉國家財務(wù)制度和相關(guān)政策法規(guī),熟悉會計準則商業(yè)會計操作實務(wù)和納稅實務(wù)。

自我評價。

從小學(xué)到大學(xué)的學(xué)習(xí)生涯,鍛煉和培養(yǎng)了自己較強的組織領(lǐng)導(dǎo)能力和協(xié)調(diào)策劃能力,集體榮譽感強。具有良好的溝通能力及應(yīng)變能力,做事積極,有責(zé)任心。能吃苦耐勞,具備良好的服務(wù)意識、團隊合作精神和敬業(yè)精神,敢于迎接挑戰(zhàn)并喜歡從事有挑戰(zhàn)性的工作。

求職意向。

出納員,統(tǒng)計員,出納員,與財務(wù)相關(guān)的職位。

研發(fā)員工作簡歷篇十

進入公司至今兩周時間,回首這兩周的工作表現(xiàn),雖存在些許的不足之處,但總體的付出,還是獲得了不少收益,現(xiàn)對這兩周的工作做如下總結(jié)報告:

一、日常工作內(nèi)容如下:

初入公司第一天,熟悉和理解公司制定的《物料描述管理規(guī)范》,現(xiàn)已經(jīng)熟練理解和撐握其規(guī)范的意義及用處,并能快速使用物料編碼原則對新物料進行編碼,能熟練使用k3系統(tǒng)并撐握了在k3系統(tǒng)中獨立完成新物料編碼及bom錄入操作。兩周時間,現(xiàn)對項目開發(fā)流程有一定的理解與認只,對項目跟蹤及文件歸檔也已熟悉并已開始全身心投入到項目跟蹤及文件歸檔的工作中,現(xiàn)跟蹤的項目為:tdi89h-4fs-2fs-1fs的試產(chǎn)前試產(chǎn)后的資料、3g項目tm35s-07fg的試產(chǎn)前試產(chǎn)后的資料、8935s8寸mid進入調(diào)測階段、9.7寸項目手板顏色昨天已確認,今天回廠裝機給客戶確認。現(xiàn)在對項目跟蹤及文件歸檔的跟蹤方式及項目進度重點還是不能很有技巧性的跟蹤,需要提高工作技巧抓住重點,熟悉產(chǎn)品特性/功能。協(xié)助部門同事物料申請及樣品借出、入庫管理。

二、工作中的收獲:

能夠較好地完成本職工作;懂得事情輕重緩急,做事較有條理;與同事相處融洽,能夠較好的配合及協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成工作;工作適應(yīng)力逐步增強,對后期安排的工作,現(xiàn)已逐漸得心應(yīng)手。

三、工作中存在的不足:工作細心度仍有所欠缺;工作效率雖有所提高,但感覺有時各部門之間及本部門人員間的配合仍有所欠缺,工作效率及工作質(zhì)量有待增強!

四、本人的工作的綜合能力還有待提高,有以下幾點:1、工作經(jīng)驗要不斷積累:在這兩周工作中,對公司內(nèi)很多實際工作的流程不甚了解。沒能完全主動地申請自己沒接觸過的但可以提高自身能力的任務(wù),沒有充分做好在一段時期內(nèi)的工作規(guī)劃,實際工作經(jīng)驗只是停留在了一定的水平之內(nèi)且增長緩慢。在工作中總是怕麻煩別人,很多時候遇到問題時未能做到與領(lǐng)導(dǎo)及同事的有效溝通。本來一個懂得人一點就通的問題,自己總是費了很多時間與精力,才得出一個相同的結(jié)果。這樣既減慢了工作的效率,在下一項工作下來時,又延誤了工作的完成時間,以至于工作都堆在了一起。造成這樣的原因主要是平時做事不細心,沒有主人翁意識,不主動,這種被動的心態(tài),錯過了向別人學(xué)習(xí)和增長知識的機會。以后我會多去主動接觸、對自己不懂的問題做到及時地詢問這方面經(jīng)驗多的領(lǐng)導(dǎo)及同事,多向領(lǐng)導(dǎo)及同事學(xué)習(xí)他們的經(jīng)驗。使自己多些鍛煉的機會,讓自己在工作中不斷積累新的經(jīng)驗,這樣在今后的工作中才能快速成長起來。2、溝通技巧有待增強:在工作中遇到一些自己不明白的問題時,很少能做到與領(lǐng)導(dǎo)及時有效的溝通,沒有完全意識到下級與上級溝通的重要性,自己在摸索中收效又不大,也沒能做好與各方面進行及時果斷有效的溝通,耽誤了工作的完成時間。今后我會在這方面多加注意,逐步改變自身的在溝通上不敢去說的習(xí)慣,養(yǎng)成以工作完成度為重心的溝通技巧。

四、接下來的工作計劃及目標(biāo):

會根據(jù)以上工作中存在的不足,不斷改進,提高自我工作意識及工作效率,努力做好工作中的每一件事情!

總的來說這些日子以來工作是盡職盡責(zé)的,雖然亦存在著些許的不足,工作的確實也不夠仔細認真,但這一切的一切相信也會隨著新一天的到來而逝去。非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們對我工作的支持與肯定,相信在以后工作中的我,在研發(fā)文員這個崗位上會做得更好,發(fā)揮得更加出色!

指正,我會努力成長為一名對公司有用的人才。

研發(fā)員工作簡歷篇十一

婚姻狀況:未婚民族:漢族。

培訓(xùn)認證:未參加身高:172cm。

誠信徽章:未申請體重:64kg。

人才類型:在校學(xué)生。

應(yīng)聘職位:施工員:

工作年限:0職稱:初級。

求職類型:實習(xí)可到職日期:一個月

月薪要求:面議希望工作地區(qū):廣州,東莞,廣東省。

研發(fā)員工作簡歷篇十二

學(xué)歷:大專。

工作年限:3-5年。

期望薪資:面議。

工作地點:廣州-白云-黃石。

求職意向:會計|財務(wù)/會計助理|出納。

溝通能力強執(zhí)行能力強有親和力責(zé)任心強善于創(chuàng)新。

(工作了3年4個月,做了2份工作)。

廣州利萊鞋楦有限公司。

工作時間:2014年8月至今[2年11個月]。

職位名稱:會計。

工作內(nèi)容:1、負責(zé)日常工作和匯總統(tǒng)計,管理好日常支出費用、成本;。

2、負責(zé)單據(jù)核對憑證的填寫與錄入;。

3、月中及時準確的向公司領(lǐng)導(dǎo)提供財務(wù)報表,分析經(jīng)營狀況;。

4、每月底和出納核對好現(xiàn)金,銀行存款的對賬工作;。

5、負責(zé)工資核算發(fā)票開具,審核采購材料倉庫進出倉費用報銷等;。

廣州市申盛汽車地毯廠。

工作時間:2014年1月至2014年7月[6個月]。

職位名稱:行政專員/助理。

工作內(nèi)容:1、辦公室日常事務(wù),接待客戶;。

2、編制和維護公司的明細帳,及時準確地記錄公司業(yè)務(wù)往來;。

3、接收訂單,安排生產(chǎn)、發(fā)貨并跟進貨物的進展情況;。

4、負責(zé)工廠員工考勤統(tǒng)計及監(jiān)督;。

5、協(xié)助財務(wù)整理單據(jù)并與客戶核對(跟進各客戶付款情況);。

6、負責(zé)辦公室文秘、信息、機要和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作等;。

2015年1月畢業(yè)廣東金融學(xué)院會計學(xué)。

性格開朗,穩(wěn)重踏實,待人熱情、真誠;對工作認真負責(zé),積極主動,能吃苦耐勞,相信我有足夠的能力能擔(dān)任貴公司一職,給我機會,我相信我可以!

研發(fā)員工作簡歷篇十三

學(xué)歷:大專。

工作年限:5-8年。

期望薪資:面議。

工作地點:上海-閔行-春申。

求職意向:財務(wù)/會計助理|出納。

執(zhí)行能力強學(xué)習(xí)能力強有親和力誠信正直責(zé)任心強沉穩(wěn)內(nèi)斂。

(工作了6年10個月,做了2份工作)。

滄州全鑫食品有限公司。

工作時間:2015年3月至2015年9月[6個月]。

職位名稱:會計助理。

工作內(nèi)容:滄州全鑫食品有限公司是一家進行棗制品深加工和開發(fā)的集生產(chǎn)和銷售于一體的食品企業(yè)。擁有“好牌”和“綠晶”兩個商標(biāo)。

我的主要工作內(nèi)容:

一、銷售人員差旅費票據(jù)審核、統(tǒng)計。

二、市場費用資料審核(如條碼進場費,陳列費,海報費,促銷員費用等)。

三、erp系統(tǒng)費用錄入,統(tǒng)計。

四、銷售人員下的銷售訂單需要erp系統(tǒng)后臺處理的事項,如修改費用率,修改價格等等。

五、月初統(tǒng)計上月所有數(shù)據(jù),做出相應(yīng)分析報表。

六,領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事情。

上海暢騰信息科技有限公司。

工作時間:2008年9月至2015年1月[6年4個月]。

職位名稱:財務(wù)。

工作內(nèi)容:上海暢騰公司是一家做投影機,吊架,幕布,電子白板,會議系統(tǒng)等一系列硬件設(shè)備及工程的`貿(mào)易公司。

我的主要工作職責(zé)是:

3、協(xié)助會計主管進行財會文件的準備、歸檔和保管;。

4、進項發(fā)票的認證,裝訂;。

5、負責(zé)與銀行、稅務(wù)、工商、社保等部門的對外聯(lián)絡(luò);。

6、社保的辦理;公積金辦理;工資核算與發(fā)放;。

7、審核費用報銷憑證,員工費用報銷;。

8、庫存收發(fā)結(jié)存表。

9、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項;。

2008年7月畢業(yè)九江學(xué)院電子商務(wù)。

2014年8月-2014年12月會計上崗證。

項目/培訓(xùn)機構(gòu):自力教育。

項目/培訓(xùn)內(nèi)容:經(jīng)濟法基礎(chǔ),會計基礎(chǔ),會計電算化。

本人一直從事商務(wù)和財務(wù)工作,有會計上崗證,是一個工作認真負責(zé),學(xué)習(xí)能力強,能吃苦耐勞,辦事牢靠。有團隊服務(wù)意識,有較強的溝通能力。我是一個很穩(wěn)定的人,也是一個愛學(xué)習(xí)的人,我希望工作中可以提升自己,期待和公司共同進步。

研發(fā)員工作簡歷篇十四

在事業(yè)部層面規(guī)范研發(fā)項目立項、實施、驗收流程,從過程上保障研發(fā)項目保質(zhì)、保量按期完成;合理分配研發(fā)資源,明確各部門職責(zé),加強部門間的溝通協(xié)作;及時、科學(xué)評價項目過程及項目成果,對研發(fā)人員在項目中取得的業(yè)績給予及時確認。

2. 研發(fā)項目劃分原則

原則上每個項目的計劃周期不超過6周,人員不超過x人、特殊情況下不超過x人(指具體進行開發(fā)工作的人員,不包含過程管理、產(chǎn)品管理、發(fā)布管理等),若超過該標(biāo)準則原則上需要對項目進行分解。

二、產(chǎn)品研發(fā)部主要工作崗位職責(zé)

(一)產(chǎn)品研發(fā)部經(jīng)理

(四)產(chǎn)品設(shè)計

三、產(chǎn)品研發(fā)部組織管理

(一)產(chǎn)品研發(fā)部組織管理工作目標(biāo)

產(chǎn)品研發(fā)部組織管理工作的主要目標(biāo)是構(gòu)建產(chǎn)品研發(fā)團隊,明確產(chǎn)品研發(fā)崗位的職責(zé)及其相互關(guān)系,從而建立規(guī)范、高效的產(chǎn)品研發(fā)組織,完成工作目標(biāo).

(二)產(chǎn)品研發(fā)組織結(jié)構(gòu)

四、 產(chǎn)品戰(zhàn)略管理

(一)產(chǎn)品戰(zhàn)略管理工作目標(biāo)

產(chǎn)品戰(zhàn)略管理是分管領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)市場環(huán)境的變化,做好產(chǎn)品戰(zhàn)略的制定、實施與評估工作,保證企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略的順利實現(xiàn),獲得市場競爭的勝利。

(二)產(chǎn)品戰(zhàn)略管理工具表單

1、企業(yè)產(chǎn)品規(guī)劃表

2、產(chǎn)品戰(zhàn)略任務(wù)分配表

3、產(chǎn)品戰(zhàn)略目標(biāo)管理表

(三)產(chǎn)品戰(zhàn)略管理工作流程

1、經(jīng)營戰(zhàn)略管理工作流程

2、產(chǎn)品戰(zhàn)略制定流程

五、 研發(fā)計劃與研發(fā)過程管理

(一)研發(fā)計劃與研發(fā)過程管理工作目標(biāo)

研發(fā)計劃與研發(fā)過程管理是整個產(chǎn)品研發(fā)運作的核心。研發(fā)計劃的功能在于預(yù)先安排各項研發(fā)活動內(nèi)容,以便于研發(fā)活動的順利開展;而研發(fā)過程管理則是根據(jù)各項研發(fā)活動過程中的反饋信息和對研發(fā)團隊工作狀態(tài)的評價,確定研發(fā)計劃執(zhí)行過程中應(yīng)調(diào)節(jié)的內(nèi)容,以確保研發(fā)計劃目標(biāo)的實現(xiàn)。

(二)研發(fā)計劃管理制度

管理職責(zé):

1、 產(chǎn)品研發(fā)部負責(zé)產(chǎn)品計劃的編制與實施。

2、 營銷中心負責(zé)銷售計劃、銷售合同信息的提供。

3、 其他部門配合研發(fā)計劃的實施。

六、 產(chǎn)品研發(fā)工作流程

1、 營銷中心提供市場預(yù)測情況和年度銷售計劃及銷售價格預(yù)測;

2、 財務(wù)部負責(zé)提供資金、費用、成本和有關(guān)研發(fā)經(jīng)營效果預(yù)測;產(chǎn)品研發(fā)部提供研發(fā)計劃、新產(chǎn)品開發(fā)計劃、設(shè)計指標(biāo)計劃等。

2、 產(chǎn)品研發(fā)部負責(zé)對各部門所提供的資料運行整理,編制計劃草案。

3、 由領(lǐng)導(dǎo)召集有關(guān)人員,對研發(fā)計劃草案進行充分討論通過后,確定計劃。

4、 產(chǎn)品研發(fā)部對所確定的計劃進一步進行整理,形成文件總經(jīng)理批準后,發(fā)放到有關(guān)部門。

1、公司向產(chǎn)品研發(fā)部下達項目研發(fā)指令

2、相關(guān)部門或生產(chǎn)單位提出項目研發(fā)建議,產(chǎn)品研發(fā)部、相關(guān)部門討論、立項

3、產(chǎn)品研發(fā)調(diào)整初步實施方案

4、項目研發(fā)的調(diào)研、討論,編制初步實施方案

5、項目研發(fā)方案撰寫

6、產(chǎn)品研發(fā)部與相關(guān)部門研討項目研發(fā)方案的可行性

7、產(chǎn)品研發(fā)部將研討后的方案報總經(jīng)理審批

8、依據(jù)總經(jīng)理審批方案,產(chǎn)品研發(fā)部制定詳細研發(fā)方案,有關(guān)部門或外部設(shè)計院配合

9、產(chǎn)品研發(fā)方案研討,修改

10、研發(fā)方案最終確定

11、研發(fā)方案審批后,制定項目計劃,提供產(chǎn)品的設(shè)計圖稿

12、產(chǎn)品研發(fā)部將產(chǎn)品設(shè)計稿轉(zhuǎn)交商務(wù)部,進行產(chǎn)品打樣。

13、商務(wù)部對產(chǎn)品打樣進行驗收。

研發(fā)室崗位職責(zé)

一、研發(fā)主管崗位職責(zé):

1、嚴格遵守公司制定的各項規(guī)章制度;

3、負責(zé)組織產(chǎn)品設(shè)計過程中的設(shè)計評審,技術(shù)驗證和技術(shù)確認;

4、負責(zé)相關(guān)技術(shù)、工藝文件、標(biāo)準樣品的制定、審批、歸檔和保管;

5、負責(zé)建立健全技術(shù)檔案管理制度;

6、負責(zé)建立健全原材料、半成品、成品數(shù)據(jù)性資料的收集、管理及歸檔;

9、負責(zé)組織研發(fā)人員進行新產(chǎn)品研制、舊工藝優(yōu)化、不斷降低生產(chǎn)成本,降低能耗;

11、負責(zé)監(jiān)督項目執(zhí)行情況,及時向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報;

12、負責(zé)編制本部門日常工作計劃和目標(biāo);

13、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交待的其他臨時工作。

二、:

1、嚴格遵守公司制定的各項規(guī)章制度;

2、負責(zé)執(zhí)行公司新產(chǎn)品開發(fā)計劃,根據(jù)新產(chǎn)品計劃制定新產(chǎn)品開發(fā)工作計劃;

3、負責(zé)編制新產(chǎn)品相關(guān)的技術(shù)、工藝文件及檢驗標(biāo)準;

4、負責(zé)收集國內(nèi)外技術(shù)資料,關(guān)注相關(guān)產(chǎn)品動向,提供技術(shù)參考;

5、負責(zé)技術(shù)工藝培訓(xùn),對生產(chǎn)線進行技術(shù)指導(dǎo);

7、對生產(chǎn)過程中生產(chǎn)出來的不合格產(chǎn)品提出合理的處理意見,解決生產(chǎn)上的工藝難題;

8、負責(zé)車間生產(chǎn)工藝的巡檢,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,并及時上報領(lǐng)導(dǎo);

9、完成臨時交辦的其他工作;

一、 負責(zé)項目模塊的詳細設(shè)計、編碼和內(nèi)部測試的組織實施。

二、 參與技術(shù)可行性分析和需求分析。

三、 熟悉并熟練掌握公司軟件項目的相關(guān)軟件技術(shù)和使用方法。

四、 及時反饋軟件開發(fā)中的情況,并根據(jù)實際情況提出改進建議。

五、 參與軟件開發(fā)和維護過程中重大技術(shù)問題的解決,參與軟件首次安裝調(diào)試、數(shù)據(jù)割接、用戶培訓(xùn)。

六、 負責(zé)相關(guān)技術(shù)文檔的擬訂和管理。

七、 對技術(shù)發(fā)展動態(tài)進行分析研究。

八、 及時反饋實際工作中遇到的問題,并提出改進建議。

九、 承擔(dān)相應(yīng)的保密職責(zé)。

十、 積極參加各種技術(shù)上的培訓(xùn)。

十一、 完成上級所交辦的其它工作。

辦公室

2015年9月17日

進入公司至今,已有x年多的時間,現(xiàn)在是我調(diào)到xx部的第8個月,回首這幾個月的工作表現(xiàn),雖存在些許的不足之處,但總體的付出,還是獲得了不少收益,現(xiàn)就這幾個月的工作情況,做如下總結(jié)報告:

一、日常工作內(nèi)容如下:

二、 工作中的收獲:

能夠較好地完成本職工作;懂得事情輕重緩急,做事較有條理;與同事相處融洽,能夠較好的配合及協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成工作;工作適應(yīng)力逐步增強,對后期安排的工作,現(xiàn)已逐漸得心應(yīng)手。

三、工作中存在的不足:

工作細心度仍有所欠缺;工作效率雖有所提高,但感覺有時各部門之間及本部門人員間的配合仍有所欠缺,工作效率并非是最快的!

四、本人的工作的綜合能力還有待提高,有以下幾點:

樣的原因主要是平時做事不專心,馬虎大意,總犯自以為是的錯誤,不能虛心地聽取他人的意見,這種浮躁的心態(tài),錯過了向別人學(xué)習(xí)和增長知識的機會。以后我會多去主動接觸、嘗試一些以前沒接觸過的任務(wù),對自己不懂的問題做到及時地詢問這方面經(jīng)驗多的領(lǐng)導(dǎo)及同事,多向領(lǐng)導(dǎo)及同事學(xué)習(xí)他們的經(jīng)驗。使自己多些鍛煉的機會,讓自己在工作中不斷積累新的經(jīng)驗,這樣在今后的工作中才能快速成長起來。

2、溝通技巧有待增強:在工作中遇到一些自己不明白的問題時,很少能做到與領(lǐng)導(dǎo)及時有效的溝通,沒有完全意識到下級與上級溝通的重要性,自己在摸索中收效又不大,也沒能做好與各方面進行及時果斷有效的溝通,耽誤了工作的完成時間。今后我會在這方面多加注意,逐步改變自身的在溝通上不敢去說的習(xí)慣,養(yǎng)成以工作完成度為重心的溝通技巧。

五、在思想觀念方面本人還有以下幾個方面需要改變:

1、培養(yǎng)競爭意識和創(chuàng)新觀念:競爭意識是推動個體努力學(xué)習(xí),自覺提高職業(yè)素質(zhì)的動力。創(chuàng)新就是要打破安于現(xiàn)狀、聽天由命、依賴別人的人生觀。自己光有文化知識和職業(yè)技術(shù)是不夠的,還必須具有創(chuàng)新觀念與創(chuàng)業(yè)精神,才能更好地實現(xiàn)在企業(yè)中的就業(yè)。

求人們打破舊的傳統(tǒng)觀念,解放思想,開闊思路,樹立時間觀念、效率觀念與合作觀念。

3、培養(yǎng)廣泛的興趣:應(yīng)時刻保持一種積極進取、主動熱情的心境,自己應(yīng)多去探索和參加各種活動。當(dāng)自己一旦產(chǎn)生某種興趣,便會聚精會神地投入其中,克服一切困難,直到最后取得成功。興趣廣泛,就會經(jīng)常注意周圍出現(xiàn)的新問題,從而大大地拓寬自己的知識面。廣泛興趣的培養(yǎng)要通過實踐活動,廣泛接觸各種事物,在活動中逐漸體驗到心理上的滿足,從而激發(fā)出興趣和愛好。

4、重視能力補償: “勤能補拙”是性格與能力之間的補償;“熟能生巧”是活動對能力的增進。“興趣是最好的老師”說明了培養(yǎng)興趣可以克服能力上的欠缺。

5、培養(yǎng)良好的職業(yè)品格:良好的職業(yè)道德是抵制各種不正之風(fēng),轉(zhuǎn)變企業(yè)風(fēng)氣,建立良好的人際關(guān)系,建設(shè)高度的企業(yè)精神文明的重要保證。要具有忠于職守,獻身事業(yè)的樂業(yè)和敬業(yè)精神,實事求是、嚴肅認真的勞動態(tài)度,刻苦鉆研、精益求精的工作作風(fēng)以及在工作中團結(jié)協(xié)作和全心全意為他人服務(wù)的精神。在工作中,無私、正直、勤奮、誠實、守信、堅定、勇敢等優(yōu)秀職業(yè)品質(zhì)是在工作上做出成績的必要條件。 一個對人熱情友好、樂于助人的人能得到同事的好感;一個有強烈事業(yè)心和責(zé)任感的人能得到領(lǐng)導(dǎo)的賞識;一個謙虛好學(xué)、踏實肯干的人能得到師傅的贊揚。很難想象,一個不講奉獻、自私自利、貪圖安逸的人,能得到領(lǐng)導(dǎo)、同事的青睞。

提高身心健康水平就把握好休息與工作的關(guān)系,盡量避免讓自己

身心疲憊的去工作。

六、接下來的工作計劃:

會根據(jù)以上工作中存在的不足,不斷改進,提高自我工作意識及工作效率,努力做好工作中的每一件事情!

總的來說這些日子以來工作是盡職盡責(zé)的,雖然亦存在著些許的不足,工作的確也不夠仔細認真,但這一切的一切相信也會隨著新一天的到來而逝去。非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們對我工作的支持與肯定,相信在以后工作中的我,在研發(fā)文員這個崗位上會做得更好,發(fā)揮得更加出色!

以上是我對自己已一些缺點的總結(jié)及今后在工作中應(yīng)如何去做好工作的想法,我會在今后的工作中用自己的實際行動來做好每一天的工作,請各位領(lǐng)導(dǎo)及同事在今后的工作中多多批評指正,我會努力成長為一名對公司有用的人才。

報告人:xxx

xxx年xx月xx日

研發(fā)員工作簡歷篇十五

學(xué)歷:大專。

工作年限:1年以內(nèi)。

期望薪資:面議工作地點:廣州-增城-荔城。

求職意向:經(jīng)理助理/秘書/文員|行政專員/助理|保安。

待人熱情條理性強。

工作經(jīng)驗(工作了9個月,做了1份工作)。

東莞石龍京瓷有限公司。

工作時間:2016年3月至2016年12月[9個月]。

職位名稱:員工。

教育經(jīng)歷。

2016年12月畢業(yè)廣州醫(yī)學(xué)大學(xué)大專。

研發(fā)員工作簡歷篇十六

姓名:

性別:女。

年齡:24歲身高:170cm。

婚姻狀況:未婚戶籍所在:陜西漢中。

最高學(xué)歷:本科工作經(jīng)驗:1年以下。

聯(lián)系地址:漢中市漢臺區(qū)。

求職意向。

最近工作過的職位:文案策劃、展館講解。

期望崗位性質(zhì):全職。

期望月薪:3000~5000元/月。

期望從事的.行業(yè):會展/博覽,酒店/旅游。

技能特長。

技能特長:平易近人,好溝通,積極主動學(xué)習(xí)專業(yè)知識,團隊合作意識強。

教育經(jīng)歷。

山西晉中學(xué)院(本科)。

起止年月:2012年9月至2016年6月。

學(xué)校名稱:山西晉中學(xué)院。

專業(yè)名稱:會展旅游。

獲得學(xué)歷:本科。

吉祥鳥廣告公司-活動策劃執(zhí)行。

起止日期:2016年3月至2017年3月

企業(yè)名稱:吉祥鳥廣告公司。

從事職位:活動策劃執(zhí)行。

業(yè)績表現(xiàn):

企業(yè)介紹:

北京建國會議中心-會議接待。

起止日期:2015年6月至2016年1月

企業(yè)名稱:北京建國會議中心。

從事職位:會議接待。

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