安監(jiān)局辦公室主任工作總結(jié)（模板19篇）

它是一個重要的反思和評估過程，可以幫助我們了解自己的成長和進步。在寫總結(jié)之前，我們可以先列舉出自己在學(xué)習(xí)或工作中取得的進步和成績，然后再分析其原因和影響?？偨Y(jié)范文能夠幫助我們提高寫作水平，提升表達(dá)能力，讓我們的總結(jié)更加有說服力。

安監(jiān)局辦公室主任工作總結(jié)篇一

20xx年，辦公室緊緊圍繞全局中心工作，立足本職，開拓創(chuàng)新，扎實推進“確保局機關(guān)有序運行”和“精神文明工作爭先創(chuàng)優(yōu)”兩方面工作的深入開展。主要工作有：

一、全力組織好干部作風(fēng)建設(shè)年活動。

按照區(qū)委關(guān)于深入開展干部作風(fēng)建設(shè)年活動的總體安排，我局于3月15日召開了全局干部作風(fēng)建設(shè)年活動動員大會，標(biāo)志著我局干部作風(fēng)建設(shè)年活動正式開始。辦公室嚴(yán)格按照實施方案的要求，組織好每一環(huán)節(jié)的規(guī)定動作。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)重點理論文章。重點學(xué)習(xí)了黨的三代領(lǐng)導(dǎo)核心關(guān)于加強作風(fēng)建設(shè)的重要論述，《在xx屆中紀(jì)委三次全會上的重要講話》，《公務(wù)員法》及省、市領(lǐng)導(dǎo)的重要講話。與此同時，結(jié)合工作實際，扎實推進機關(guān)“長本領(lǐng)、強素質(zhì)、崗位大練兵”活動。二是多渠道征求意見，圍繞12個問題面向鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)廣泛征求意見。共發(fā)放征求意見函76份，征求對領(lǐng)導(dǎo)班子意見建議2項和股級干部意見建議2項。對征求到的意見和建議，局領(lǐng)導(dǎo)班子進行了深刻剖析，逐科室制定了整改承諾書，并形成了干部作風(fēng)建設(shè)的六大長效機制。對我局樹立科學(xué)發(fā)展意識、改進思想觀念和工作作風(fēng)、加強隊伍建設(shè)提供了指導(dǎo)。

二、認(rèn)真做好行風(fēng)評議和機關(guān)管理工作。

一是組織動員、公開承諾。在完善組織機構(gòu)的同時，與局機關(guān)各科室都簽定了行風(fēng)建設(shè)責(zé)任狀。制定了切實可行的實施方案，將局科股長以上領(lǐng)導(dǎo)廉政承諾全部上墻予以公示。二是開展陽光服務(wù)、陽光投訴、問卷評議等公開活動，結(jié)合6月份安全生產(chǎn)宣傳月，公開宣傳政策法規(guī)活動，將我局辦公電話通過114服務(wù)臺公開，設(shè)置了征求意見箱，并于6月份向直接服務(wù)對象及社會各屆代表發(fā)放征求意見調(diào)查問卷150份，通過多種方式征求意見，形成了與社會聯(lián)系較緊密完善的外部監(jiān)督和投訴機制。

對我局承擔(dān)的行政權(quán)力全部清理簡化為95項行政權(quán)的基礎(chǔ)上，將其中的行政審批職權(quán)再一次簡化為6項，并向社會承諾由法定的30個工作日的辦結(jié)時期縮短為20個工作日。六是加強機關(guān)管理，保障機關(guān)有序、節(jié)約、正常運轉(zhuǎn)。為保障機關(guān)節(jié)約化運轉(zhuǎn)，出臺了《豐南區(qū)安監(jiān)局機關(guān)管理制度匯編》，人手一冊。重點加強了車輛管理和后勤管理。針對車耗支出加大的實際情況，車輛管理堅持統(tǒng)一加油、統(tǒng)一審批維修。辦公用品使用堅持庫存登領(lǐng)制度和限額使用制度。對全局辦公用品月使用量、年使用量分類制定出計劃，限額登領(lǐng)使用，大額辦公用品采買堅持局長審批制。后勤接待實行“統(tǒng)一管理，集中審批，核定標(biāo)準(zhǔn)，厲行節(jié)約”制度，控制標(biāo)準(zhǔn)，杜絕浪費和超標(biāo)，對水、電、暖等其它日常支出也采取了相應(yīng)措施，多方面降低機關(guān)運轉(zhuǎn)成本，減輕經(jīng)費壓力。

三、做好事業(yè)單位崗位設(shè)置和聘任工作。

按照全區(qū)統(tǒng)一部署，積極開展了我局所屬事業(yè)單位監(jiān)察大隊的崗位設(shè)置工作。一是對機關(guān)所有事業(yè)人員進行摸底統(tǒng)計，包括學(xué)歷、職稱、職務(wù)、工作簡歷等個人信息，填寫事業(yè)單位工作人員登記表，并逐一與勞人局檔案室及編辦進行了核實。二是依據(jù)文件精神及我局實際情況進行崗位設(shè)置。經(jīng)批準(zhǔn)，監(jiān)察大隊共設(shè)21個崗位，管理崗位7個，其中八級職員1名，九級職員6名。專業(yè)技術(shù)崗位14個，其中初級崗位6個，中級崗位6個，副高級崗位2個。三是科學(xué)制定崗位任職說明書。崗位任職說明書是聘用人員的前提條件。四是嚴(yán)格按照程序進行公開透明化聘任。

辦公室處在機關(guān)中樞核心的位置，加強辦公室內(nèi)部建設(shè)相當(dāng)重要，基于這一點認(rèn)識，我辦下大力氣加強辦公室內(nèi)部建設(shè)。一是要求辦公室同志樹立好五種意識，即“要服務(wù)大局，不要偏離中心;要任勞任怨，不要患得患失;要求真務(wù)實，不要弄虛作假;要爭先創(chuàng)優(yōu)，不要消極落后;要團結(jié)和諧，不要無所事事”。在這五種意識的支配下，我辦形成了心往一處想，話往一處說，勁往一處使，團結(jié)奮進的大好局面。一個政令暢通，內(nèi)外協(xié)調(diào)暢通，內(nèi)部配合暢通的辦公室集體初步建成。

二是加強業(yè)務(wù)技能的提高。局辦公室是一個政務(wù)性綜合事務(wù)部門，除基本的上傳下達(dá)，檔案管理，文件收發(fā)業(yè)務(wù)外，還有財務(wù)、人事、機構(gòu)編制、學(xué)習(xí)教育、黨建、精神文明等業(yè)務(wù)及領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作。我辦要求每名同志將全部業(yè)務(wù)掌握熟練，不靠考核，不靠說教，靠得是每名同志努力爭先的內(nèi)心自覺，做到“召之即來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝”，努力將辦公室打造成一個業(yè)務(wù)精良的科室，更好的為全局服務(wù)。一年來，我辦在人事考核、普法教育、思想作風(fēng)整頓等工作中得到了考核部門的好評，為我局爭得了榮譽。

20xx年，我辦雖然做了大量工作，取得了一些成績，但距離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有很大差距，我們也清醒的認(rèn)識到自身存在的不足，如全局意識還有待加強，業(yè)務(wù)素質(zhì)還需進一步提高，參謀協(xié)調(diào)作用尚未發(fā)揮，機關(guān)管理還有漏洞等等，我辦將在局班子的領(lǐng)導(dǎo)下，在20xx年的工作中逐步改進，實現(xiàn)新的跨越。

安監(jiān)局辦公室主任工作總結(jié)篇二

20xx年是全面完成規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)，做好安全生產(chǎn)工作，對于鞏固經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展勢頭、加快經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變，具有重要的意義。

今年以來，我局在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在省安委辦、安監(jiān)局的指導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹黨的xx屆x中、x中全會精神，堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以專項整治為重點，以安全生產(chǎn)大檢查和打擊非法違法專項行動為抓手，按照國家、省、市繼續(xù)開展“安全生產(chǎn)年”活動的一系列安排部署，圍繞安全生產(chǎn)“三項行動”、“三項建設(shè)”和年初確定的工作目標(biāo)與任務(wù)，強化了安全生產(chǎn)各項措施的落實，有效預(yù)防和控制了各類事故的發(fā)生，安全生產(chǎn)形勢保持了總體平穩(wěn)態(tài)勢。

20xx年全市共發(fā)生各類生產(chǎn)安全事故838起，同比減少44起，下降5%;死亡218人，同比減少42人，下降16.2%，占政府下達(dá)我市控制指標(biāo)265人的82.3%。

1.工礦商貿(mào)企業(yè)事故7起，同比減少4起，下降36.4%;死亡15人，同比減少1人，下降4.1%，占省控指標(biāo)25人的60%。其中，煤礦事故3起，同比減少4起，下降57.1%;死亡10人，同比增加1人，上升11.1%，占省控指標(biāo)19人的52.6%。危險化學(xué)品事故1起，死亡1人，去年未發(fā)生事故，省控指標(biāo)為0。建筑施工事故1起，死亡2人，占省控指標(biāo)2人的100%。其他工礦商貿(mào)企業(yè)事故2起，死亡2人，占省控指標(biāo)3人的66.7%。

2.道路交通事故715起，同比減少25起，下降3.38%;因統(tǒng)計周期調(diào)整，死亡人數(shù)為234人，比照2019年統(tǒng)計周期減少17人，下降6.77%，與省控指標(biāo)持平。

3.消防火災(zāi)事故162起，同比增加31起，上升27.5%，未造成人員死亡，省控指標(biāo)為2人。

4.鐵路事故1起，死亡1人，占省控指標(biāo)4人25%。

5.其他行業(yè)發(fā)生事故2起，死亡6人。

6.全市地方煤礦百萬噸死亡率為0.13，比省控指標(biāo)0.3784低65.6%。

7.億元地區(qū)生產(chǎn)總值事故死亡率為0.30，比省控指標(biāo)0.39低23.1%。

8.工礦商貿(mào)從業(yè)人員10萬人安全生產(chǎn)事故死亡率1.9，比省控指標(biāo)3低37%。

9.道路交通萬車死亡率為5.64，比省控指標(biāo)7.02低19.7%。

10.10萬人口火災(zāi)死亡率和特種設(shè)備萬臺死亡率均為0。

一年來，我們主要抓了以下八項工作：

201xx年以來，我局積極轉(zhuǎn)變觀念，提出了“四個轉(zhuǎn)變”，即推進安全監(jiān)管工作從以隱患治理為主向隱患治理與源頭管理并重轉(zhuǎn)變，從以執(zhí)法檢查為主向執(zhí)法檢查與強化基礎(chǔ)并重轉(zhuǎn)變，從以控制傷亡事故為主向控制傷亡事故和做好職業(yè)安全健康工作并重轉(zhuǎn)變，從以查處現(xiàn)場隱患為主向查處現(xiàn)場隱患和管理隱患并重轉(zhuǎn)變。按照“四個轉(zhuǎn)變”的要求，我局進一步強化了安全責(zé)任的落實。一是繼續(xù)實行目標(biāo)責(zé)任制。將政府、省安監(jiān)局下達(dá)的事故死亡人數(shù)等安全生產(chǎn)控制指標(biāo)和安全投入、安全檢查、安全培訓(xùn)等安全生產(chǎn)管理工作目標(biāo)，全部細(xì)化量化，科學(xué)分解落實到了各縣(市、區(qū))政府、市安委會成員單位、各縣(市、區(qū))安監(jiān)局、局直屬單位，明確了目標(biāo)任務(wù)，層層簽定了。

責(zé)任書。

二是繼續(xù)實行了包片責(zé)任制按照市委、市政府聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于印發(fā)資源整合、煤炭生產(chǎn)、安全穩(wěn)定市級黨政領(lǐng)導(dǎo)包縣(市、區(qū))督導(dǎo)方案通知》(晉市辦發(fā)〔20xx〕8號)，實行了市安委辦領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系縣(市、區(qū))和市直有關(guān)單位安全生產(chǎn)工作責(zé)任制，對所包縣(市、區(qū))及市直有關(guān)單位加強安全生產(chǎn)工作情況不定期督查指導(dǎo)，極大地強化了對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)三是嚴(yán)格落實了監(jiān)管責(zé)任制按照省里安全生產(chǎn)“三落實”和“五人包保責(zé)任制”要求，我局根據(jù)“分級負(fù)責(zé)、屬地管理原則”，認(rèn)真落實了危險化學(xué)品、煙花爆竹、非煤礦山、冶金機械等企業(yè)分管領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)管小組成員，落實率達(dá)到了100%，并全部在報紙上進行了公示四是全面推行了法人承諾制組織全市?；?、非煤礦山、煙花爆竹、冶金機械、輕工、紡織、建材、有色等行業(yè)企業(yè)召開了職工代表大會，法人代表向政府、社會和職工進行了安全生產(chǎn)承諾，承諾率達(dá)到了100%，推進了企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任的落實五是大力強化了責(zé)任追究制嚴(yán)格按照“四不放過”的原則，組織參與了各類事故的調(diào)查處理，行政處罰735萬元，責(zé)任追究60人，其中：追究刑事責(zé)任16人，黨紀(jì)處分2人，行政處分18人，行政處罰24人;啟動了事故單位安全生產(chǎn)約談制度，對連續(xù)發(fā)生事故的企業(yè)負(fù)責(zé)人進行了約談。

一是按照執(zhí)法計劃開展執(zhí)法檢查。按照國家安監(jiān)總局24號令，我局認(rèn)真制定了行政執(zhí)法計劃，根據(jù)行政執(zhí)法計劃有條不紊開展了執(zhí)法工作，共檢查危險化學(xué)品、非煤礦山、煙花爆竹、冶金機械、民爆物品等企業(yè)872個次，完成全年計劃的170%。其中，檢查非煤礦山282個次，占年度計劃的215%，;檢查危險化學(xué)品、煙花爆竹企業(yè)274個次，占年度計劃的127%;檢查冶金機械等行業(yè)企業(yè)135個次，占年度計劃的200%;檢查有毒物品企業(yè)和勞動防護用品企業(yè)181家，占全年計劃的136%。以上檢查共查出隱患1900余條，立即整改1860條，限期整改40條，全部落實了整改資金、整改時限和整改責(zé)任人，下達(dá)各類行政執(zhí)法文書和現(xiàn)場檢查記錄460份。二是按照上級部署開展集中檢查。集中開展了安全生產(chǎn)隱患排查治理專項行動和安全生產(chǎn)大檢查，市、縣安監(jiān)部門共檢查企業(yè)4150家(處)，查處隱患1700條，停產(chǎn)整頓16家;集中開展了嚴(yán)厲打擊非法違法生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)行為專項行動，市、縣安監(jiān)部門共排查生產(chǎn)經(jīng)營單位1260家，停產(chǎn)整頓36家，關(guān)閉取締27家。三是按照年初安排開展專項整治。對去年開展專項整治的行業(yè)，加大了二類企業(yè)整治力度，對39個整改無望的二類企業(yè)轉(zhuǎn)為一類企業(yè)實施了關(guān)閉注銷，64個二類企業(yè)轉(zhuǎn)為三類恢復(fù)正常生產(chǎn);對去年未開展專項整治的煙花爆竹和冶金機械等行業(yè)進行了全面摸底調(diào)查和分類整治。

20xx年以來，我局著力推進“三項建設(shè)”，完善體制機制，加強隊伍建設(shè)，逐步夯實了基層基礎(chǔ)。一是進一步完善了基層監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)。按照“一年起步、二年完善、三年提高”的總體規(guī)劃，進一步強化了鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)體系建設(shè)，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)站站長、副站長進行了全面培訓(xùn)，開展了鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)站升級達(dá)標(biāo)活動，共有42家鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)站達(dá)到升級標(biāo)準(zhǔn)，其中一級升標(biāo)準(zhǔn)化14家，二級升一級25家，三級升二級2家，三級升一級1家。同時，進一步加強了村級、社區(qū)安監(jiān)機構(gòu)建設(shè)，完善了基層監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)。二是進一步完善了市、縣機構(gòu)建設(shè)。組建了晉城市危險化學(xué)品安全監(jiān)管中心、安全生產(chǎn)考試分中心，督促六縣(市、區(qū))安監(jiān)局設(shè)立了非煤礦山、危險化學(xué)品、職業(yè)健康、應(yīng)急救援等專門監(jiān)管科室和專業(yè)執(zhí)法隊伍。三是進一步加強了培訓(xùn)教育。組織危險化學(xué)品、煙花爆竹、非煤礦山安全管理人員、特殊工種以及職業(yè)危害管理人員等各類培訓(xùn)班50期，培訓(xùn)5109人次，比去年同期增長67.5%，增強了從業(yè)人員安全素質(zhì)。此外，我局還組織了市安委會成員單位分管領(lǐng)導(dǎo)、安全監(jiān)管科室負(fù)責(zé)人，縣(市、區(qū))政府分管領(lǐng)導(dǎo)、安全助理，縣(市、區(qū))安監(jiān)局長安全監(jiān)管培訓(xùn)班，邀請博士生導(dǎo)師劉鐵民，國家安監(jiān)總局規(guī)劃科技司副司長施衛(wèi)祖，政府副秘書長、政府應(yīng)急辦專職副主任孫躍進，省安監(jiān)局副局長、高級工程師劉德政等領(lǐng)導(dǎo)和專家，進行了專題輔導(dǎo)。

20xx年以來，我局進一步強化了機制建設(shè)，大力推進科技強安。一是加強安全監(jiān)管信息化建設(shè)。總投資近2019萬元的安全生產(chǎn)信息化監(jiān)管與應(yīng)急救援系統(tǒng)項目取得重要進展，目前中心機房已裝修完畢，設(shè)備正在抓緊采購，力爭一季度安裝試用。該項目的建設(shè)，將對我市科技強安產(chǎn)生極大的推動作用。二是加強安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。15家危險化學(xué)品企業(yè)向省安監(jiān)局提出了二級達(dá)標(biāo)驗收申請，10家危險化學(xué)品企業(yè)自動化控制基本達(dá)到了要求，10家規(guī)模較大的非煤礦山企業(yè)開展了安全標(biāo)準(zhǔn)化試點工作。三是加強安全準(zhǔn)入管理。危險化學(xué)品方面，進一步嚴(yán)格了設(shè)立審查、竣工驗收、延期審查、乙種經(jīng)營許可證頒發(fā)等行政審批事項，共審查各類企業(yè)92家;非煤礦山方面，省安監(jiān)局委托我局實施安全許可后，我局科學(xué)規(guī)范了申報資料，制定并嚴(yán)格執(zhí)行了“內(nèi)轉(zhuǎn)外不轉(zhuǎn)”的許可程序，共許可企業(yè)63家。四是創(chuàng)新安全檢查方法。今年執(zhí)法檢查過程中，我們提出了“部門查管理隱患，專家查現(xiàn)場隱患”的執(zhí)法檢查思路，成立了由72名專家組成的安全生產(chǎn)專家組，配合執(zhí)法人員開展安全檢查，執(zhí)法人員到一個企業(yè)檢查，先查企業(yè)主要負(fù)責(zé)人法定的職責(zé)是否落實到位，企業(yè)的安全生產(chǎn)責(zé)任制與企業(yè)組織結(jié)構(gòu)是否相適應(yīng)，安全管理制度是否符合法律法規(guī)要求，操作規(guī)程是否符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，應(yīng)急救援預(yù)案是否切合實際。在此基礎(chǔ)上，查相關(guān)臺帳，了解企業(yè)日常安全生產(chǎn)工作開展情況。這種檢查方式，實際上就是一種引導(dǎo)、推進企業(yè)落實主體責(zé)任的過程，收到了良好的效果。五是暢通了監(jiān)督渠道。在安監(jiān)局網(wǎng)站開始了舉報專欄，開通了12350舉報電話，堅持了24小時值班值守。

我市是以礦山、化工為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的資源性城市，在安全生產(chǎn)極為嚴(yán)峻的同時，職業(yè)健康狀況也不容樂觀。為此，我們將職業(yè)健康監(jiān)管工作作為全局工作的一項重點。一是在全省第一家開展了職業(yè)衛(wèi)生安全許可工作。先后多次召開座談會、推進會、部門聯(lián)席會，堅持宣傳引導(dǎo)，服務(wù)先行，截至目前，有毒物品作業(yè)場所職業(yè)安全衛(wèi)生許可29家。二是開展了職業(yè)危害調(diào)查摸底。對化工、非煤礦山、冶金機械等行業(yè)1296家企業(yè)進行了調(diào)查摸底，建立了職業(yè)危害臺賬，職業(yè)危害申報92家，基本上做到了底清數(shù)明。我們計劃到2019年，力爭全市職業(yè)危害申報率和有毒物品使用作業(yè)場所許可工作雙雙達(dá)到85%以上，到2019年，全市職業(yè)危害申報率和有毒物品使用作業(yè)場所許可工作達(dá)到100%。三是開展了粉塵和使用有毒物品專項治理。職業(yè)健康監(jiān)管工作的有效開展，贏得了全省職業(yè)健康監(jiān)管工作現(xiàn)場會在我市召開。

在狠抓職業(yè)健康監(jiān)管工作的同時，我們緊緊盯住應(yīng)急管理不放松。一是進一步加強和完善了市、縣兩級應(yīng)急機構(gòu)建設(shè)。市應(yīng)急救援指揮中心開始獨立辦公，六縣(市、區(qū))、蘭花公司、天澤公司充實人員，強化應(yīng)急救援專兼職隊伍，健全應(yīng)急救援物資，提升應(yīng)急救援能力。二是完善應(yīng)急救援預(yù)案。制定了《晉城市安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案》、《晉城市礦山事故災(zāi)難應(yīng)急救援預(yù)案》、《晉城市危險化學(xué)品事故災(zāi)難應(yīng)急救援預(yù)案》、《晉城市煤層氣事故災(zāi)難應(yīng)急救援預(yù)案》等專項預(yù)案，指導(dǎo)、督促市直部門完善了部門預(yù)案，全市各級各類生產(chǎn)經(jīng)營單位預(yù)案備案率達(dá)到85%以上。三是開展了應(yīng)急救援演練。由我局和城區(qū)政府主辦，中石化晉城分公司具體承辦了油庫火災(zāi)事故應(yīng)急救援演練，檢驗了應(yīng)急救援預(yù)案，鍛煉了應(yīng)急救援隊伍。同時，督促各級各部門、生產(chǎn)經(jīng)營單位加強了應(yīng)急救援演練，全市累計組織各類應(yīng)急救援演練達(dá)256項次。四是加強監(jiān)督檢查。我局對6個縣(市、區(qū))及部分企業(yè)的應(yīng)急救援管理工作進行了抽查檢查，共檢查各類企業(yè)54家，通過專項檢查，使各級相關(guān)部門、企業(yè)的安全生產(chǎn)應(yīng)急管理工作逐步走向制度化、規(guī)范化。

一是精心組織“安全生產(chǎn)月”活動。圍繞“安全發(fā)展，預(yù)防為主”主題，開展了宣傳咨詢?nèi)栈顒?、手機短信宣傳教育活動、電視公益廣告宣傳教育活動、警示教育宣傳活動、應(yīng)急救援演練周活動，特別是開展了安全法律法規(guī)、安全文化、安全知識進企業(yè)、進學(xué)校、進農(nóng)村、進家庭“四進”活動，在企業(yè)開展了安全宣誓活動，在學(xué)校開設(shè)了安全課程，在村村鎮(zhèn)鎮(zhèn)張貼標(biāo)語、出版板報，印制了60萬份安全知識小冊子，發(fā)放到了全市所有家庭。通過多層次、多形式、多方位、多角度的廣泛宣傳教育，提高了全民安全意識。二是堅持重點時段宣傳和經(jīng)常性宣傳相結(jié)合。在年初、王家?guī)X煤礦“3.28”透水事故后、“十一”黃金周等重要時間節(jié)點，在電視臺、報社等新聞媒體開設(shè)專欄，集中報道安全生產(chǎn)，利用手機渠道，發(fā)送安全生產(chǎn)短信300余萬條，利用報紙渠道，刊登安全生產(chǎn)各類信息和公告30多條。著力打造市安監(jiān)網(wǎng)站，第一時間報道安全生產(chǎn)，營造了安全生產(chǎn)的良好氛圍;為所有安委會成員單位免費征訂了《中國安全生產(chǎn)報》，提高安委會成員單位安全監(jiān)管意識。三是加強了市安監(jiān)局網(wǎng)站建設(shè)，及時發(fā)布安全生產(chǎn)信息，使之成為全市安全生產(chǎn)宣傳教育的重要窗口。

一是召開各類會議統(tǒng)一全市思想。先后組織召開安全生產(chǎn)緊急會議、安委會例會、安全生產(chǎn)專題會議等19次，總結(jié)先進經(jīng)驗，分析存在問題，安排部署工作，統(tǒng)一全市思想。同時，每月編印一期《安監(jiān)月報》，對當(dāng)月全市安全生產(chǎn)工作情況、控制指標(biāo)完成情況、以及積極配合工作的先進單位和存在問題較多的單位進行通報。二是組織指導(dǎo)開展專項整治。按照國家、省、市要求，起草了晉城市人民的政府《關(guān)于開展安全生產(chǎn)大檢查的通知》、《關(guān)于在全市繼續(xù)深入開展安全生產(chǎn)專項整治的通知》、《關(guān)于開展打擊非法違法生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)行為專項行動的通知》等一系列文件，組織各縣(市、區(qū))和市直有關(guān)部門，采取明確時段、明確重點、明確責(zé)任，分片包干、領(lǐng)導(dǎo)帶隊，跟蹤回查、掛牌督辦等方式，開展了安全生產(chǎn)大檢查、安全生產(chǎn)專項整治、打擊非法違法專項行動等工作，全市各級各部門共排查治理隱患企業(yè)12216家(處)，其中排查一般隱患31683條，全部進行了整改;排查重大隱患39項，已整改銷號18項，列入治理計劃和落實治理任務(wù)21項，落實治理資金3519萬元。共關(guān)閉取締74家，經(jīng)濟處罰158家(1132.2萬無)，追究行政責(zé)任45人。三是協(xié)調(diào)有關(guān)部門開展聯(lián)合執(zhí)法。先后召開三次非煤礦山局級聯(lián)席會議、四次危險化學(xué)品局級聯(lián)席會議，協(xié)調(diào)解決安全生產(chǎn)中存在的問題。協(xié)調(diào)組織開展聯(lián)合執(zhí)法行動30次，其中，煤礦聯(lián)合執(zhí)法5次、道路交通聯(lián)合執(zhí)法3次、消防聯(lián)合執(zhí)法8次、建筑施工聯(lián)合執(zhí)法3次、非煤礦山聯(lián)合執(zhí)法9次、交通運輸聯(lián)合執(zhí)法2次。市安委辦組織七個督查組，開展了三次集中督查活動，督查市、縣行業(yè)部門105個次，督查煤礦、非煤礦山、危險化學(xué)品、建筑施工、人員密集場所等各類生產(chǎn)經(jīng)營單位273個次。

整頓活動進行了公開承諾，把反腐朽任務(wù)具體分解到了每個班子成員、各個職能科室和直屬單位，做到了責(zé)任明確，任務(wù)到人。開展了以觀看一次警示教育片，組織一次廉政黨課教育,開展一次專題討論,組織一次廉政宣誓,唱響一批廉政歌曲,召開一次專題民主生活會,撰寫一篇。

心得體會。

為內(nèi)容的“七個一”警示教育月活動，組織了黨員干部赴孫文龍紀(jì)念館參觀，重溫了。

入黨誓詞。

和黨員干部廉政誓詞。嚴(yán)格執(zhí)行了“收支兩條線”的規(guī)定，領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)消費每季公示一次，在處罰的程序上，嚴(yán)格執(zhí)行法律、法規(guī)，罰款一律上交財政，無截留、挪用、坐支現(xiàn)象，對涉及停產(chǎn)整頓、關(guān)閉取締等重大事項一律經(jīng)黨組集體研究，移交有關(guān)縣(市、區(qū))政府組織實施。

20xx年以來，我局先后被省委、政府授予“山西省模范單位”，被市委、市政府授予“構(gòu)建和諧社會工作先進單位”，被市政府授予“安全生產(chǎn)專項整治先進單位”、“政府信息公開先進單位”、“打擊非法采礦先進單位”、“森林防火先進單位”、“依法治理先進單位”、“財政支出管理先進單位”，被省局授予“非煤礦山安全監(jiān)管先進單位”，被市直工委授予“文明和諧單位”、“先進黨組織”等榮譽稱號。省委書記袁純清、省長王君來我市觀摩檢查時，對我市的安全生產(chǎn)工作給予了肯定，國家安監(jiān)總局調(diào)研組到我市調(diào)研時，對我市的安全生產(chǎn)工作給予了高度評價。

在看到成績的同時，我們也清醒地認(rèn)識到，由于我市產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)單一、多小散亂的問題仍然沒有得到根本解決，結(jié)構(gòu)重型化、不協(xié)調(diào)、不安全的問題比較突出，生產(chǎn)與安全的矛盾日益尖銳。特別是企業(yè)主體責(zé)任落實不到位，一些生產(chǎn)經(jīng)營單位基礎(chǔ)不扎實、制度不健全、管理不嚴(yán)格、人員不培訓(xùn)，安全欠賬較大，加之我市全民安全意識和從業(yè)人員安全生產(chǎn)素質(zhì)不高，自我保護意識差，憑經(jīng)驗辦事，習(xí)慣性違章較多，安全生產(chǎn)形勢依然不容樂觀。2019年，我們將在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)全市轉(zhuǎn)型發(fā)展、跨越發(fā)展的總體安排，認(rèn)真貫徹落實國家、省、市安全生產(chǎn)法律法規(guī)和方針政策，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，圍繞“1235”工作思路，即圍繞一個目標(biāo)(推動安全發(fā)展、提升本質(zhì)安全水平)，突出兩個重點(企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任落實、安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè))，完善三大體系(監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)體系、應(yīng)急救援體系、科技支撐體系)，提升五個能力(監(jiān)督檢查能力、綜合監(jiān)管能力、宣教培訓(xùn)能力、職業(yè)健康監(jiān)管能力、隊伍素質(zhì)保障能力)，推動安全生產(chǎn)形勢由明顯好轉(zhuǎn)向根本好轉(zhuǎn)邁進，為我市爭先發(fā)展、轉(zhuǎn)型發(fā)展、跨越發(fā)展奠定堅實的安全生產(chǎn)保障。

安監(jiān)局辦公室主任工作總結(jié)篇三

xx年，在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在機關(guān)和處室同志們的幫助、支持下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的宗教方針、政策和法律法規(guī)，依法加強對宗教事務(wù)的管理，積極引導(dǎo)宗教與社會主義社會相適應(yīng)，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念，較好地完成了各項工作任務(wù)。

一、在宗教界深入推進和諧寺觀教堂創(chuàng)建活動。

按照省民宗廳的工作部署，今年我們在宗教界繼續(xù)開展和諧寺觀教堂創(chuàng)建活動。制定了《?年創(chuàng)建和諧寺觀教堂活動實施方案》、充實了市級創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組、制定下發(fā)了《**市創(chuàng)建和諧寺觀教堂考核評分標(biāo)準(zhǔn)》，開展了“愛國愛教，創(chuàng)建和諧寺觀教堂從我做起”有獎?wù)魑幕顒雍汀昂椭C寺觀教堂從我做起”演講比賽活動，在遷安市召開了創(chuàng)建工作推進會。通過創(chuàng)建活動的開展，促進了宗教場所在財務(wù)、消防、衛(wèi)生防疫等方面的管理，提高了場所環(huán)境建設(shè)。在11月份，組織開展了考評驗收，全市15處宗教場所被評為“**市創(chuàng)建和諧寺觀教堂先進單位”，20處場所被評為“**市創(chuàng)建和諧寺觀教堂達(dá)標(biāo)單位”。

二、滿足信教群眾宗教生活需要，依法審批宗教活動場所。

認(rèn)真落實黨的宗教信仰自由政策，從滿足信教群眾宗教生活需要出發(fā)，按照《宗教活動場所設(shè)立審批和登記辦法》(國宗局2號令)規(guī)定，嚴(yán)格履行法律程序，依法審批其他固定宗教活動處所4處，審核寺觀教堂3處。

三、加強對宗教事務(wù)的依法管理。

一是按照國務(wù)院《宗教事務(wù)條例》和《**省宗教事務(wù)條例》的相關(guān)規(guī)定，依法取締非法私設(shè)聚會活動點8處，制止非法宗教活動5次，保持了我市宗教領(lǐng)域的和諧穩(wěn)定。二是完成了對全市宗教教職人員的備案工作。今年5月依據(jù)《宗教教職人員備案辦法》(國宗局3號令)、《宗教活動場所主要教職任職備案辦法》(國宗局4號令)的規(guī)定，我們對全市五大宗教教職人員和宗教活動場所主要教職人員共295人進行了登記備案。備案工作中，我們嚴(yán)格履行法定程序，認(rèn)真維護宗教教職人員合法權(quán)益。三是組織開展宗教活動場所財務(wù)管理試點工作。我們認(rèn)真組織各宗教團體、宗教活動場所負(fù)責(zé)人學(xué)習(xí)領(lǐng)會今年3月1日實施的《宗教活動場所財務(wù)監(jiān)督管理辦法(試行)》，要求各宗教場所切實加強財務(wù)管理。在此基礎(chǔ)上，開展了宗教活動場所財務(wù)管理試點工作，為明年工作的全面推廣積累經(jīng)驗。

四、認(rèn)真解決宗教教職人員社會保障問題。

安監(jiān)局辦公室主任工作總結(jié)篇四

20xx年，在局領(lǐng)導(dǎo)的重視關(guān)心下，在機關(guān)全體同志的幫助、支持下，我自覺加強學(xué)習(xí)，積極開拓進取，認(rèn)真扎實工作，全面完成了各項目標(biāo)任務(wù)，整體工作邁上了一個新的臺階?，F(xiàn)將一年來的思想和工作情況匯報如下：

一、重視學(xué)習(xí)，提高能力。

一年來，堅持綜合素質(zhì)的學(xué)習(xí)，積極參加機關(guān)黨支部的學(xué)習(xí)活動，認(rèn)真研讀有關(guān)篇目，撰寫心得體會和學(xué)習(xí)筆記，使自身思想政治素質(zhì)有了很大提高。上半年有幸參加了為期兩個月的第二十期青年干部班學(xué)習(xí)，吸收了新的信息、新的知識、新的內(nèi)容和新的理念，撰寫的《安全生產(chǎn)工作現(xiàn)狀及其探研》榮獲優(yōu)秀。

調(diào)研報告。

個人被評為優(yōu)秀學(xué)員。

二、勤奮干事，積極進取。

一是切實做好綜合文字和公文處理工作。20xx年先后多次為領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研以及各類會議做好匯報、交流、調(diào)研材料的起草工作，起草安委會、安監(jiān)局、安辦文件24份，編寫《安全生產(chǎn)要情報告》8期，其他各類報告98篇。全年共處理各類公文300余件，保證了政令暢通。二是加大新聞宣傳和政務(wù)信息工作力度。全年共向市安監(jiān)局、區(qū)委、區(qū)政府報送信息60篇，其中市局采用12篇，區(qū)委采用18篇，區(qū)政府采用22篇，各類報紙采用3篇，為安全生產(chǎn)工作營造了良好氛圍。

三是完成對外的交流和接待、安全生產(chǎn)綜合信息的發(fā)布、局機關(guān)黨務(wù)、檔案、財務(wù)、工會、保密、組織、人事、后勤保障等方面的具體工作。協(xié)助辦公室主任籌辦各類會議，做好來人接待、上下溝通、內(nèi)外聯(lián)系、學(xué)習(xí)教育等日常事務(wù)，積極參與重大節(jié)假日安全大檢查、“安全生產(chǎn)月”、創(chuàng)建安全生產(chǎn)優(yōu)秀街道、先進社區(qū)、宣傳教育培訓(xùn)、煙花爆竹經(jīng)營許可等方面的業(yè)務(wù)工作。四是深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)和政風(fēng)行風(fēng)民主評議活動，認(rèn)真完成了各階段工作任務(wù)，做好黨組會議、民主測評和各種集中學(xué)習(xí)及文體活動的服務(wù)協(xié)調(diào)，收到了良好效果。五是堅持以認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度處理來信來訪工作，聽取群眾反映的問題，提出的要求、建議，并嚴(yán)格按照工作要求和程序及時給予回告。六是完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項臨時性工作，適時提出合理化建議和意見，充分發(fā)揮參謀助手作用。

三、嚴(yán)于律己，加強團結(jié)。

始終對自身嚴(yán)格要求，把作風(fēng)建設(shè)的重點放在嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、扎實肯干上。工作中嚴(yán)格遵守機關(guān)各項。

規(guī)章制度。

尊重領(lǐng)導(dǎo)團結(jié)同志謙虛謹(jǐn)慎主動接受來自各方面的意見不斷改進工作積極維護安監(jiān)局的良好形象。

一年來，取得了一些成績，但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有差距，我將在今后工作中發(fā)揚優(yōu)點，彌補不足，進一步加強學(xué)習(xí)、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、創(chuàng)新方法，不斷完善和提高自己，力爭把工作做得更好，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的期望。

今年以來，辦公室在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞全局的中心工作，按照黨組的各項工作安排部署，本著“服務(wù)到位、協(xié)調(diào)到位、把關(guān)到位、參謀到位、助手到位”的工作原則，在各項重大活動、事件過程中，發(fā)揮了應(yīng)有的組織、協(xié)調(diào)和服務(wù)職能。辦公室工作千頭萬緒、婆婆多、服務(wù)對象多。我們始終踐行“當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀，做好科室配角”的工作理念，把握大局、立足大局、服務(wù)大局，增強責(zé)任感、緊迫感、使命感，提高工作的自覺性和主動性，不斷拓展工作思路，追求更高的工作效率，更優(yōu)的服務(wù)質(zhì)量和更順暢的運轉(zhuǎn)機制。經(jīng)過努力和密切配合，有效地保證了全局各項工作的正常運轉(zhuǎn)。

一、工作完成情況。

圍繞全局工作中心，做好服務(wù)是辦公室工作的“主旋律”。為確保全局中心工作的完成，辦公室全體人員找準(zhǔn)工作的著力點，切實履行工作職責(zé)，認(rèn)真落實縣委、縣政府和上級機關(guān)文件精神和要求，嚴(yán)格執(zhí)行局黨組、局領(lǐng)導(dǎo)對每一項工作要求，完成了工作任務(wù)。

產(chǎn)會議、郁山煤礦安全生產(chǎn)現(xiàn)場會、石寺鎮(zhèn)安全生產(chǎn)現(xiàn)場會、鑫泰煤礦現(xiàn)場會等會議，李建設(shè)、付云霞、李丹等人加班加點，發(fā)通知、印文件、寫講話，每次都忙到了深夜。在收文上，堅持正確傳遞、快速流轉(zhuǎn)、準(zhǔn)確無誤的工作原則，做到文件不積壓、不丟失，從而使得收文工作始終保持著暢通、高效的運行狀態(tài)。在文件傳遞工作中，做到“雙向”監(jiān)督，即：負(fù)責(zé)文件傳遞的工作人員負(fù)責(zé)對領(lǐng)導(dǎo)批辦件、急辦件的登記，確保文件在流轉(zhuǎn)過程的安全傳遞、在規(guī)定時間內(nèi)及時收回。負(fù)責(zé)督辦的工作人員進行落實情況的登記，確保領(lǐng)導(dǎo)批示的每件事情、要求都能明確責(zé)任、落實到位。為保證局黨組交辦的各項工作落到實處，辦公室還創(chuàng)新設(shè)立了《局黨組重要事項交辦通知書》，落實局黨組交辦的各項重要事項，先后印發(fā)《局黨組重要事項交辦通知書》34份。

(二)會議組織情況。20xx年先后組織了全縣安全生產(chǎn)工作會議、洛陽市培訓(xùn)工作現(xiàn)場會、洛陽市?；ぷ鳜F(xiàn)場會、安全生產(chǎn)專家委員會揭牌儀式、郁山煤礦安全文化建設(shè)現(xiàn)場會、石寺鎮(zhèn)農(nóng)村社區(qū)安全工作現(xiàn)場會、鑫泰煤礦9.13事故現(xiàn)場會、安全生產(chǎn)警示教育大會等大型會議，這些會議大都參加人員多，為確保會議有序進行，在會議籌備中，辦公室認(rèn)真細(xì)致，從前期準(zhǔn)備，到現(xiàn)場服務(wù)，直至?xí)舐鋵?，每一件事情、每一個環(huán)節(jié)都細(xì)心考慮，安排妥當(dāng)，確保了每次會議按時順利的召開。此外，還組織安委會成員單位參加了國家及省市召開的7次安全生產(chǎn)電視電話會議和多次安委會例會。

《渠里煤礦群策群力強化培訓(xùn)教育》、《創(chuàng)新培訓(xùn)理念營造安全氛圍》、《奮進中的渠里煤礦》、《奮進中的新安縣郁山煤礦》、《新安縣安監(jiān)局舉辦“迎奧運樹美德”安監(jiān)杯中老年健身活動》等6篇;在河南日報上發(fā)表《新安：“12.2”定為全縣安全警示日》、《東方今報》上發(fā)表《每年12月2日新安拉響安全警報》、《洛陽日報》發(fā)表《珍惜生命勿忘安全》、《安全為天-寫在新安縣12.2安全生產(chǎn)警示日活動開展之際》、《落實措施強化責(zé)任鞏固安全生產(chǎn)形勢》等3篇文章;洛陽電視臺、新安電視臺、新華網(wǎng)、洛陽新聞網(wǎng)、大河網(wǎng)、新安縣政府網(wǎng)、新安縣安監(jiān)局網(wǎng)等媒體對我縣安全生產(chǎn)警示日活動也做了系統(tǒng)的報道和宣傳，此外新安電視臺播出200集安全教育系列片《安全寶典》、《20xx年安全生產(chǎn)十佳人物電視專訪》、《安監(jiān)杯中老年健身專場晚會》。

(四)制度建設(shè)情況。根據(jù)實際情況，結(jié)合往年制定的有關(guān)制度，辦公室對安監(jiān)局的有關(guān)制度進行了修訂、補充和完善，并先后制定了《關(guān)于進一步明確領(lǐng)導(dǎo)班子分工的通知》、《招商引資工作獎勵辦法》、《局機關(guān)值班制度》、《20xx年各股室目標(biāo)責(zé)任書》、《重要事項報告制度》、《辦公用品管理制度》、《公文運轉(zhuǎn)制度》、《車輛管理制度》、《安全生產(chǎn)事故及安全生產(chǎn)違法信息處辦法》、《機關(guān)學(xué)習(xí)制度》等。

(五)財務(wù)管理情況。一是辦公室積極與相關(guān)部門協(xié)調(diào)、溝通，及時提交撥付經(jīng)費報告，確保各項工作經(jīng)費及時撥付到位。二是在規(guī)定時間內(nèi)，按要求發(fā)放機關(guān)職工工資、文明單位獎金、獨生子女補助，為我局老干部解決活動補助;三是協(xié)調(diào)勞動部門解決了我局事業(yè)單位人員養(yǎng)老保險金的問題;四是進一步降低各項費用的指出，在各種辦公用品的購中，辦公室人員總是多方詢價，選擇同等質(zhì)量價格最低的單位進行采購。五是改善辦公條件，完成了執(zhí)法大隊辦公室裝修改造、安全生產(chǎn)專網(wǎng)建設(shè)、安監(jiān)局網(wǎng)站建設(shè)，先后購電腦11臺、打印機3臺、飲水機4臺、會議桌椅一套、檔案柜9個。六是根據(jù)縣委組織部要求完成黨員入戶教育工程，建設(shè)局站點1個，黨員入戶站點10個。

(六)其他工作情況。一是組織職工參加拓展訓(xùn)練培訓(xùn)、小浪底安全生產(chǎn)法律法規(guī)培訓(xùn)、海南安全考察。二是組織職工法律法規(guī)知識考試1次。三是完成了新解放新跨越新崛起主題教育活動。四是完成了各種會議及上級檢查的接待工作。五是完成縣委、縣政府交辦的各項臨時性工作。

總之，辦公室工作千頭萬緒，繁多復(fù)雜，需要有高度的事業(yè)心和責(zé)任感開展工作。一年來，在辦公室人員少的情況下，我合理安排，充分調(diào)動全室人員的工作積極性，在搞好服務(wù)，參與政務(wù)，完成任務(wù)，辦好雜務(wù)方面做了大量的工作，保證了機關(guān)工作的正常運轉(zhuǎn)。辦公室部分人員幾乎沒有“八小時五天制”工作制的概念，八小時以外仍在工作，領(lǐng)導(dǎo)安排的工作、臨時交辦的急事，不折不扣、加班加點完成。李會計年齡雖大，視力昏花，但工作起來依然兢兢業(yè)業(yè)，認(rèn)認(rèn)真真，無怨無悔;付主任每天總是早早上班，打掃好辦公室，并及時有效地處理好辦公室的各項常規(guī)性工作，在檔案管理上她一絲不茍，從文件的收發(fā)到跟蹤督辦從不出差錯;李丹、鄧青兩位年輕的同志，工作積極，主動性強，無論是晚上加班還是周六、周日加班從無怨言。

二、存在的問題。

一是自身素質(zhì)與辦公室主任的要求相比，仍有很大差距。由于本人學(xué)識水平較低，分析問題、理解問題和處理問題、協(xié)調(diào)問題的能力也非常有限，給整個辦公室工作帶來很多困難和被動，更不用說為當(dāng)好參謀和助手了。

不太講究工作方法。對部分股室提出的問題沒有給予必要的解釋和果斷的解決，有的時候態(tài)度還不夠好，傷害了部分同志的感情。感覺和同志間隔閡深了，溝通的少了。

三是工作上還顯得有點忙亂。由于我局各項臨時性、突發(fā)性任務(wù)較多，很多時候不能按照既定的目標(biāo)去做、去落實，導(dǎo)致部分工作出現(xiàn)棚架，沒有落實。有時存在急躁情緒，對一些工作不夠認(rèn)真，存在應(yīng)付心理。

以上問題或不足，對我來說都是不稱職的，有的甚至是失職的，借此機會，向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們做深刻的檢討。同時，這些問題和不足也是我今后努力克服和主攻的方向。

回顧一年來的工作，如果說做了一些工作，能順利完成各項任務(wù)，這主要與每位局領(lǐng)導(dǎo)的支持和認(rèn)可分不開的，與在座的每位同志的關(guān)心幫助分不開，與辦公室全體人員的團結(jié)協(xié)作分不開。在今后的工作中，我將努力改正工作中的不足，虛心向大家學(xué)習(xí)，以更加務(wù)實的作風(fēng)，迎難而上、與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神，積極做好辦公室各項工作，以不斷適應(yīng)新形勢，迎接新挑戰(zhàn)，開創(chuàng)安監(jiān)工作新局面。

以上是辦公室一年來的工作情況，如有不妥之處請領(lǐng)導(dǎo)和同志們予以批評指正。

謝謝大家!

今年以來，辦公室結(jié)合工作實際，，認(rèn)真履行辦公室職能，做好綜合協(xié)調(diào)、政務(wù)、黨建、煙花爆竹、政工、財務(wù)等方面工作。半年來主要做了以下二個方面工作：

1、盡職盡責(zé)做好文件收發(fā)登記工作。今年來，辦公室認(rèn)真做好了這一工作，及時將上級的文件精神按照局領(lǐng)導(dǎo)的批示向各股室傳達(dá)，基本做到從發(fā)文到辦結(jié)全程跟蹤。確保領(lǐng)導(dǎo)批示的每件事情、要求都能明確責(zé)任、落實到位。

2、精心組織全縣安全生產(chǎn)會議。積極配合分管領(lǐng)導(dǎo)做好了3次全縣安全生產(chǎn)會議會務(wù)籌備工作，為確保會議有序進行，在會議籌備中，辦公室認(rèn)真細(xì)致，從前期準(zhǔn)備，到現(xiàn)場服務(wù)，直至?xí)舐鋵崳恳患虑?、每一個環(huán)節(jié)都細(xì)心考慮，安排妥當(dāng)，確保了會議不出疪漏。

3、即時準(zhǔn)確報送政務(wù)信息。一是做好了元旦、春節(jié)、五一等節(jié)假日的值班安排，按要求上報到市局和縣委辦、縣政府辦。二是做好政務(wù)信息報送工作。每月按時向市局報送工貿(mào)企業(yè)事故簡表。

4、開源節(jié)流扎實做好財務(wù)管理工作。一是做好現(xiàn)金收支工作，并按財務(wù)規(guī)定及時做帳，按時報表，做到帳目清晰;二是在規(guī)定時間內(nèi)，按要求發(fā)放機關(guān)干部職工工資，三是做好了干部職工調(diào)資工作。

5、扎實開展局機關(guān)“五學(xué)”活動。制訂。

活動方案。

和

學(xué)習(xí)計劃。

突出學(xué)習(xí)活動重點。對照“五學(xué)”活動的要求進行查漏補缺以進一步規(guī)范完善我局“五學(xué)”工作材料。

6、認(rèn)真落實“學(xué)習(xí)貫徹xx大、爭創(chuàng)發(fā)展新業(yè)績”主題實踐活動。一是制定了《黃梅縣安監(jiān)局“學(xué)習(xí)貫徹xx大、爭創(chuàng)發(fā)展新業(yè)績”主題實踐活動實施方案》，成立了“學(xué)習(xí)貫徹xx大、爭創(chuàng)發(fā)展新業(yè)績”主題實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組;二是開展了“黨風(fēng)廉政宣傳教育月”學(xué)習(xí)教育活動。楊帆局長以題為《講黨性、重品性、守紀(jì)律、做表率》，為全體黨員上了一堂題廉政黨課，使全體黨員加深了廉潔執(zhí)法，依法行政重要性的認(rèn)識。三是開展“看黃梅變化、鼓發(fā)展士氣”活動。5月22日組織局退休老干部江西星子縣東陵鎮(zhèn)等地參觀學(xué)習(xí)。

7、認(rèn)真做好服務(wù)中心工作。一是完成了向省市申報《黃梅縣安監(jiān)局基層安全生產(chǎn)網(wǎng)格化監(jiān)管系統(tǒng)試點工作推廣項目》和《黃梅縣安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法專業(yè)裝備建設(shè)項目》兩個項目的申報工作。二是結(jié)合縣委縣政府創(chuàng)建園林城市工作要求，對局院內(nèi)及局辦公樓各辦公室環(huán)境進行了美化。

二、全面加強煙花爆竹安全監(jiān)管工作。

1、扎實開展日常安全監(jiān)管檢查。嚴(yán)格按縣政府批復(fù)的執(zhí)法計劃執(zhí)行。每月對永泰煙花爆竹公司倉庫、經(jīng)營門店進行專項安全檢查，并檢查各單位是否認(rèn)真填寫縣安委會統(tǒng)一印發(fā)的《安全生產(chǎn)管理手冊》;是否定期開展員工安全教育培訓(xùn)和應(yīng)急救援演練等工作，從而督促企業(yè)自覺地履行日常生產(chǎn)安全監(jiān)督檢查職責(zé)。半年來共檢查零售經(jīng)營單位870次。

2、創(chuàng)新教育培訓(xùn)方式。今年以來，根據(jù)我縣實際情況，采取靈活方式，分鄉(xiāng)鎮(zhèn)報名、集中培訓(xùn)、統(tǒng)一考核的方式，已在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)舉辦16期煙花爆竹培訓(xùn)班，共培訓(xùn)人員958人。辦理煙花爆竹零售經(jīng)營許可證958個。

3、認(rèn)真配合縣禁鞭指揮部，做好了縣城城區(qū)范圍禁鞭工作。

為確保圓滿完成今年的。

工作計劃。

下半年我們將進一步發(fā)揚成績改進不足力爭在以下4個方面的工作中做出更大的成績：

1、配合中心，服務(wù)全局，認(rèn)真全面履行辦公室職責(zé)。

2、認(rèn)真做好包保鄉(xiāng)鎮(zhèn)工貿(mào)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作。

3、認(rèn)真做好項目后續(xù)相關(guān)工作，確保項目資金及時足額到位，做好團隊招商引資工作，圓滿完成縣委縣政府的中心工作。

4、加強行政執(zhí)法工作力度，按照《煙花爆竹安全生產(chǎn)大檢查“百日行動”實施方案》，堅決打擊煙花爆竹領(lǐng)域非法生產(chǎn)、非法經(jīng)營行為。

誤而影響全局的事情;在督導(dǎo)把關(guān)上,加強公文制發(fā)環(huán)節(jié)的管理,嚴(yán)格審核把關(guān),并嚴(yán)格執(zhí)行機關(guān)財務(wù)管理制度,把好審核關(guān),提高了機關(guān)經(jīng)費的支出效益;在督查考評上,認(rèn)真搞好局務(wù)會議記錄和會議紀(jì)要的整理,以及會議精神的上傳下達(dá)、工作情況的文字匯報。為了把保障工作落實到位,我們按照“工作要細(xì),落實要快，督辦要勤”的要求,確保上下聯(lián)系暢通,保障局機關(guān)辦公、辦文、會務(wù)人等日常性工作的正常運作。

一、主要工作。

(一)發(fā)揮辦公室中樞和保障作用，確保全局工作運轉(zhuǎn)正常。

1、認(rèn)真完成區(qū)委區(qū)政府部署的各項任務(wù)。今年以來，辦公室按照區(qū)委區(qū)政府的工作部署，認(rèn)真組織，精心安排，先后完成了加強領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)為主題的民主生活會、治理商業(yè)賄賂工作、機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動、貫徹落實保持共產(chǎn)黨員先進性四個長效機制活動、黨員服務(wù)進社區(qū)活動、機關(guān)作風(fēng)評議活動、懲防體系建設(shè)、“三服務(wù)、兩促進”活動、紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動、民主評議黨員活動、機關(guān)效能建設(shè)活動，組織全局學(xué)習(xí)貫徹《安全生產(chǎn)領(lǐng)域違法違紀(jì)行為政紀(jì)處分暫行規(guī)定》以及《中共中央紀(jì)委關(guān)于嚴(yán)格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》的學(xué)習(xí)。

2、材料綜合上報及時。今年以來，完成民主生活會專題(全年兩次)、治理商業(yè)賄賂專題、作風(fēng)建設(shè)年專題、紀(jì)律教育活動月專題、信訪工作專題、機關(guān)效能建設(shè)專題、黨建工作專題、紀(jì)檢工作專題、四個長效機制專題、制度建設(shè)專題等十個專題類以及工作計劃、總結(jié)、新聞報道、工作簡報等匯報材料共計96份，20余萬字;各類報表63份(其中財務(wù)類報表27份)均按時按要求上報。其中，民主生活會匯報材料、治理商業(yè)賄賂專題資料分別受到了直屬機關(guān)黨委和區(qū)紀(jì)委治賄辦的好評。

3、公文收發(fā)處理及時，檔案管理達(dá)標(biāo)合格。辦公室在公文收發(fā)處理的過程中，嚴(yán)格按規(guī)定和規(guī)范處理流程，把好收文、發(fā)文關(guān)。今年以來，共處理公文637件，其中區(qū)收文215件，市收文335份，發(fā)文97件。五月份在短時間里，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量整理建局以來的各種檔案件，被天河區(qū)檔案局評為檔案管理合格單位。

4、會務(wù)保障周到細(xì)致高效。辦公室為天河區(qū)20xx年安全生產(chǎn)工作總結(jié)暨表彰大會、天河區(qū)安全生產(chǎn)工作暨第一季度、第二季度、第三季度安全生產(chǎn)工作會議等大型會議的順利圓滿召開提供了周到細(xì)致高效的會務(wù)保障。辦公室全體人員加班加點，趕印、裝訂材料共計1500多份，書寫?yīng)劆钭C書300多份，未出現(xiàn)任何差錯。

5、增資套改工作圓滿完成。上半年，增資套改工作面臨三個難題：一是新進人員比較多，特別是軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的工資套改情況比較復(fù)雜;二是公務(wù)員工資套改和增資操作系統(tǒng)更新，需要從頭學(xué)習(xí);三是軍轉(zhuǎn)干部的工資要在原來的規(guī)定下先套改，再在新系統(tǒng)里進行套改增資。操作稍有差錯，就會前功盡棄。辦公室主任任軍同志、會計黃俊平同志加班加點、細(xì)心耐煩，準(zhǔn)確掌握對每一個同志的情況，按時準(zhǔn)確地完成了這項工作，確保了全局每個干部的工資正常發(fā)放。

6、保證新調(diào)入人員的工資及時發(fā)放。今年下半年，我局新調(diào)入3名干部，財務(wù)黃俊平同時認(rèn)真負(fù)責(zé)，及時辦理了新調(diào)入同志的工資套改，確保新同志按照領(lǐng)取工資。

(二)人事工作。

1、整理干部檔案。按照區(qū)人事局要求，我辦組織人員對部分干部的檔案進行了整理，補齊了資料。

2、組織局科級領(lǐng)導(dǎo)崗位競爭上崗及科以下干部上崗考試。

3、組織專人學(xué)習(xí)并更新局華夏機構(gòu)編制系統(tǒng)，并及時納入?yún)^(qū)系統(tǒng)網(wǎng)。

4、辦理新調(diào)入和轉(zhuǎn)入的三名新進干部的接收關(guān)系。

二、經(jīng)驗體會。

今年以來，辦公室認(rèn)真履行各項職能，做了一些實實在在的工作，為全局順利完成各項任務(wù)作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。分析總結(jié)上半年以來的工作，我們深感有以下幾方面體會：

(一)要搞好辦公室工作，領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持是關(guān)鍵。局領(lǐng)導(dǎo)無論在思想上還是在行動上都對辦公室的工作給予了高度重視、支持和關(guān)心。局領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常親自過問和具體指導(dǎo)辦公室工作，找辦公室的同志聽匯報、提要求、交任務(wù)、壓擔(dān)子。同時，為了讓辦公室更好地參與決策和部署的全過程，讓有關(guān)人員參加局務(wù)會、局長辦公會，及時掌握上級有關(guān)精神和方針政策，充分了解領(lǐng)導(dǎo)決策思路和意圖，以便更好地了解全局、謀劃全局、服務(wù)全局。

(二)要搞好辦公室工作，抓好中心是關(guān)鍵。辦公室工作千頭成緒，紛繁復(fù)雜，涉及日常事務(wù)、政務(wù)調(diào)研、文秘、檔案、信息、宣傳、財務(wù)、安全保衛(wèi)、后勤服務(wù)等。很多具體的事情涉及到全局工作人員的切身利益。因此，必須把服務(wù)于全局的中心工作和服務(wù)于干部群眾作為工作的出發(fā)點和落腳點，把“參與局務(wù)”、“管理事務(wù)”、“搞好服務(wù)”三大職能統(tǒng)籌兼顧，合理安排，做到調(diào)研圍繞中心轉(zhuǎn)，協(xié)調(diào)圍繞上下轉(zhuǎn)，服務(wù)圍繞大家轉(zhuǎn)，信息圍繞決策轉(zhuǎn)。從而使工作目標(biāo)更明確，重點更突出。

(三)要搞好辦公室工作，健全管理制度是基礎(chǔ)。辦公室工作的有效開展，離不開一套完善的工作制度和規(guī)章。我們按照辦公室的各種工作職責(zé)，建立相對應(yīng)的工作目標(biāo)管理制度，如財務(wù)管理制度、收發(fā)文管理制度、干部休假制度、會議制度等，使各項工作有章可循，有規(guī)可依，促進了辦公室工作的規(guī)范化，保證了辦公室工作的高效運轉(zhuǎn)。

(四)要搞好辦公室工作，分工不分家是前提。辦公室上半年只有四個人，其中一名司機。我們把辦公室所有工作細(xì)化分類，分工到人，如司機小王除了開車，還負(fù)責(zé)管理全局車輛維修保養(yǎng)以及收發(fā)報紙。每個同志身兼幾個人的工作。由于責(zé)任到人，辦公室從未出現(xiàn)過工作相互推諉的現(xiàn)象。同時我們分工不分家，平時大家生活上互相關(guān)心，工作上互相接濟，營造了良好的工作氛圍。

在總結(jié)成績的同時，我們也清醒地看到，工作中還存在一些不足，需要在今后的工作中加以改正。黨的xx大勝利召開，20xx年即將到來，我們要進一步理清工作思路，堅持參與局務(wù)、管理事務(wù)、搞好服務(wù)等三項宗旨，履行參謀部、信息部、宣傳部、服務(wù)部隊四項職能，發(fā)揮好參謀、助手作用，積極高效地參政管事、承上啟下，聯(lián)系左右、溝通內(nèi)外，服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策，保證機關(guān)運轉(zhuǎn)，督導(dǎo)工作落實，為全面開創(chuàng)20xx年工作新局面作出新的成績。

20xx年，辦公室緊緊圍繞全局中心工作，立足本職，開拓創(chuàng)新，扎實推進“確保局機關(guān)有序運行”和“精神文明工作爭先創(chuàng)優(yōu)”兩方面工作的深入開展。主要工作有：

一、全力組織好干部作風(fēng)建設(shè)年活動。

按照區(qū)委關(guān)于深入開展干部作風(fēng)建設(shè)年活動的總體安排，我局于3月15日召開了全局干部作風(fēng)建設(shè)年活動動員大會，標(biāo)志著我局干部作風(fēng)建設(shè)年活動正式開始。辦公室嚴(yán)格按照實施方案的要求，組織好每一環(huán)節(jié)的規(guī)定動作。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)重點理論文章。重點學(xué)習(xí)了黨的三代領(lǐng)導(dǎo)核心關(guān)于加強作風(fēng)建設(shè)的重要論述，《在xx屆中紀(jì)委三次全會上的重要講話》，《公務(wù)員法》及省、市領(lǐng)導(dǎo)的重要講話。與此同時，結(jié)合工作實際，扎實推進機關(guān)“長本領(lǐng)、強素質(zhì)、崗位大練兵”活動。二是多渠道征求意見，圍繞12個問題面向鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)廣泛征求意見。共發(fā)放征求意見函76份，征求對領(lǐng)導(dǎo)班子意見建議2項和股級干部意見建議2項。對征求到的意見和建議，局領(lǐng)導(dǎo)班子進行了深刻剖析，逐科室制定了整改承諾書，并形成了干部作風(fēng)建設(shè)的六大長效機制。對我局樹立科學(xué)發(fā)展意識、改進思想觀念和工作作風(fēng)、加強隊伍建設(shè)提供了指導(dǎo)。

二、認(rèn)真做好行風(fēng)評議和機關(guān)管理工作。

一是組織動員、公開承諾。在完善組織機構(gòu)的同時，與局機關(guān)各科室都簽定了行風(fēng)建設(shè)責(zé)任狀。制定了切實可行的實施方案，將局科股長以上領(lǐng)導(dǎo)廉政承諾全部上墻予以公示。二是開展陽光服務(wù)、陽光投訴、問卷評議等公開活動，結(jié)合6月份安全生產(chǎn)宣傳月，公開宣傳政策法規(guī)活動，將我局辦公電話通過114服務(wù)臺公開，設(shè)置了征求意見箱，并于6月份向直接服務(wù)對象及社會各屆代表發(fā)放征求意見調(diào)查問卷150份，通過多種方式征求意見，形成了與社會聯(lián)系較緊密完善的外部監(jiān)督和投訴機制。

06年對我局承擔(dān)的行政權(quán)力全部清理簡化為95項行政權(quán)的基礎(chǔ)上，將其中的行政審批職權(quán)再一次簡化為6項，并向社會承諾由法定的30個工作日的辦結(jié)時期縮短為20個工作日。六是加強機關(guān)管理，保障機關(guān)有序、節(jié)約、正常運轉(zhuǎn)。為保障機關(guān)節(jié)約化運轉(zhuǎn)，出臺了《豐南區(qū)安監(jiān)局機關(guān)管理制度匯編》，人手一冊。重點加強了車輛管理和后勤管理。針對車耗支出加大的實際情況，車輛管理堅持統(tǒng)一加油、統(tǒng)一審批維修。辦公用品使用堅持庫存登領(lǐng)制度和限額使用制度。對全局辦公用品月使用量、年使用量分類制定出計劃，限額登領(lǐng)使用，大額辦公用品采買堅持局長審批制。后勤接待實行“統(tǒng)一管理，集中審批，核定標(biāo)準(zhǔn)，厲行節(jié)約”制度，控制標(biāo)準(zhǔn)，杜絕浪費和超標(biāo)，對水、電、暖等其它日常支出也采取了相應(yīng)措施，多方面降低機關(guān)運轉(zhuǎn)成本，減輕經(jīng)費壓力。

三、做好事業(yè)單位崗位設(shè)置和聘任工作。

按照全區(qū)統(tǒng)一部署，積極開展了我局所屬事業(yè)單位監(jiān)察大隊的崗位設(shè)置工作。一是對機關(guān)所有事業(yè)人員進行摸底統(tǒng)計，包括學(xué)歷、職稱、職務(wù)、工作簡歷等個人信息，填寫事業(yè)單位工作人員登記表，并逐一與勞人局檔案室及編辦進行了核實。二是依據(jù)文件精神及我局實際情況進行崗位設(shè)置。經(jīng)批準(zhǔn)，監(jiān)察大隊共設(shè)21個崗位，管理崗位7個，其中八級職員1名，九級職員6名。專業(yè)技術(shù)崗位14個，其中初級崗位6個，中級崗位6個，副高級崗位2個。三是科學(xué)制定崗位任職說明書。崗位任職說明書是聘用人員的前提條件。四是嚴(yán)格按照程序進行公開透明化聘任。

四、加強辦公室內(nèi)部建設(shè)，業(yè)務(wù)工作爭先創(chuàng)優(yōu)。

辦公室處在機關(guān)中樞核心的位置，加強辦公室內(nèi)部建設(shè)相當(dāng)重要，基于這一點認(rèn)識，我辦下大力氣加強辦公室內(nèi)部建設(shè)。一是要求辦公室同志樹立好五種意識，即“要服務(wù)大局，不要偏離中心;要任勞任怨，不要患得患失;要求真務(wù)實，不要弄虛作假;要爭先創(chuàng)優(yōu)，不要消極落后;要團結(jié)和諧，不要無所事事”。在這五種意識的支配下，我辦形成了心往一處想，話往一處說，勁往一處使，團結(jié)奮進的大好局面。一個政令暢通，內(nèi)外協(xié)調(diào)暢通，內(nèi)部配合暢通的辦公室集體初步建成。

二是加強業(yè)務(wù)技能的提高。局辦公室是一個政務(wù)性綜合事務(wù)部門，除基本的上傳下達(dá)，檔案管理，文件收發(fā)業(yè)務(wù)外，還有財務(wù)、人事、機構(gòu)編制、學(xué)習(xí)教育、黨建、精神文明等業(yè)務(wù)及領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作。我辦要求每名同志將全部業(yè)務(wù)掌握熟練，不靠考核，不靠說教，靠得是每名同志努力爭先的內(nèi)心自覺，做到“召之即來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝”，努力將辦公室打造成一個業(yè)務(wù)精良的科室，更好的為全局服務(wù)。一年來，我辦在人事考核、普法教育、思想作風(fēng)整頓等工作中得到了考核部門的好評，為我局爭得了榮譽。

20xx年，我辦雖然做了大量工作，取得了一些成績，但距離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有很大差距，我們也清醒的認(rèn)識到自身存在的不足，如全局意識還有待加強，業(yè)務(wù)素質(zhì)還需進一步提高，參謀協(xié)調(diào)作用尚未發(fā)揮，機關(guān)管理還有漏洞等等，我辦將在局班子的領(lǐng)導(dǎo)下，在20xx年的工作中逐步改進，實現(xiàn)新的跨越。

安監(jiān)局辦公室主任工作總結(jié)篇五

今年上半年，在省委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全省各地、各部門認(rèn)真貫徹國務(wù)院和省委、政府領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于安全生產(chǎn)工作的一系列重要指示精神，嚴(yán)格落實各級領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)責(zé)任制，深入開展隱患排查和百日督查專項行動，全力開展抗震救災(zāi)和災(zāi)后重建工作，嚴(yán)防地震次生事故災(zāi)害。通過全省上下的共同努力，全省各類生產(chǎn)安全事故四項指標(biāo)“三降一升”，安全生產(chǎn)形勢總體穩(wěn)定。

全省共發(fā)生各類生產(chǎn)安全事故2400起，死亡787人，受傷1717人，直接經(jīng)濟損失3199.2萬元，與去年同期相比，事故起數(shù)減少483起，下降16.8%;死亡人數(shù)減少8人，下降1%;受傷人數(shù)減少274人，下降13.8%;直接經(jīng)濟損失增加517.2萬元，上升19.3%。

1、工礦商貿(mào)企業(yè)事故四項指標(biāo)全面下降。全省工礦商貿(mào)企業(yè)共發(fā)生事故47起，死亡57人，受傷7人，直接經(jīng)濟損失1387.2萬元，與去年同期相比，事故起數(shù)減少39起，下降45.3%;死亡人數(shù)減少58人，下降50.4%;受傷人數(shù)減少3人，下降30%;直接經(jīng)濟損失減少175.8萬元，下降11.2%。

2、道路交通事故四項指標(biāo)“二降二升”。全省共發(fā)生道路交通事故1579起，死亡702人，受傷1697人，直接經(jīng)濟損失606.1萬元，與去年同期相比，事故起數(shù)減少105起，下降6.2%;受傷人數(shù)減少266人，下降13.6%;死亡人數(shù)增加56人，上升8.7%;直接經(jīng)濟損失增加28萬元，上升4.8%。

3、火災(zāi)事故四項指標(biāo)“二降一平一升”。全省共發(fā)生火災(zāi)事故747起，死亡3人，受傷7人，直接經(jīng)濟損失1090.2萬元，與去年同期相比，事故起數(shù)減少327起，下降30.4%;死亡人數(shù)減少4人，下降57.1%;受傷人數(shù)持平;直接經(jīng)濟損失增加570.9萬元，上升109.9%。

4、鐵路路外事故四項指標(biāo)全面下降。全省共發(fā)生鐵路路外事故21起，死亡14人，受傷4人，直接經(jīng)濟損失10.2萬元，與去年同期相比，事故起數(shù)減少15起，下降41.7%;死亡人數(shù)減少11人，下降44%;受傷人數(shù)減少6人，下降60%;直接經(jīng)濟損失減少11.2萬元，下降52.2%。

5、農(nóng)機事故四項指標(biāo)全面上升。全省共發(fā)生農(nóng)機事故5起，死亡4人，受傷2人，直接經(jīng)濟損失0.5萬元，與去年同期相比，事故起數(shù)增加2起，上升66.7%;死亡人數(shù)增加2人，上升100%;受傷人數(shù)增加1人，上升100%;直接經(jīng)濟損失增加0.2萬元，上升66.7%。

6、水上交通事故1起，死亡7人，無人員受傷，直接經(jīng)濟損失105萬元，去年同期沒有發(fā)生水上交通事故。

1-6月份，全省共發(fā)生一次死亡3人以上各類較大事故28起，死亡104人，與去年同期相比，事故起數(shù)增加1起，上升3.7%;死亡人數(shù)減少17人，下降14%。其中，道路交通較大事故25起，死亡89人;水上交通較大事故1起，死亡7人;工礦商貿(mào)企業(yè)較大事故2起，死亡8人。

1-6月份，全省安全生產(chǎn)指標(biāo)控制較好，全省各類生產(chǎn)安全事故共死亡787人，占國家下達(dá)年度控制指標(biāo)的41.9%，在年度控制指標(biāo)階段目標(biāo)之內(nèi)。其中：工礦商貿(mào)企業(yè)事故死亡57人，占國家下達(dá)年度控制指標(biāo)的21.6%。道路交通事故死亡702人，占國家下達(dá)年度控制指標(biāo)的45.9%?；馂?zāi)事故死亡3人，占國家下達(dá)年度控制指標(biāo)的27.3%。鐵路路外事故死亡14人，占國家下達(dá)年度控制指標(biāo)的23.3%。農(nóng)機事故死亡4人，占國家下達(dá)年度控制指標(biāo)的28.6%。

全省14個市州各類生產(chǎn)安全事故死亡人數(shù)均未超出年度控制指標(biāo)的階段目標(biāo)。

今年年初，按照國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局20xx年安全生產(chǎn)工作要點和全國、全省安全生產(chǎn)工作電視電話會議精神以及政府的工作安排，省安全委員會及時對全省安全生產(chǎn)工作進行了認(rèn)真安排部署，提出了20xx年全省安全生產(chǎn)工作指導(dǎo)思想和工作目標(biāo)，即：以中國特色社會主義理論為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)安全生產(chǎn)工作全局，認(rèn)真貫徹黨的第十七次全國代表大會報告提出的“堅持安全發(fā)展，強化安全生產(chǎn)管理和監(jiān)督，有效遏制重特大安全事故”的要求和全國安全生產(chǎn)電視電話會議、工作會議、全省經(jīng)濟工作會議精神，堅持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”方針，按照《。

工作報告。

》要求，圍繞發(fā)展中心，樹立服務(wù)意識，堅持依法行政，認(rèn)真貫徹國家“隱患整治年”各項工作部署，全面落實“兩個主體責(zé)任”，推進實施源頭治本、政策治本、制度治本措施，進一步深化安全生產(chǎn)隱患排查治理和專項整治，強化基層監(jiān)督和企業(yè)安全管理，加強法制、機制和體制建設(shè)，努力遏制重特大事故，促進全省安全生產(chǎn)狀況進一步穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，不斷開創(chuàng)安全生產(chǎn)工作新局面。按照20xx年全省安全生產(chǎn)工作“貫徹一個要求，確保兩個目標(biāo)，落實兩個責(zé)任，實現(xiàn)四個提高，突出五個重點，狠抓八項重點工作”的具體要求主要呈現(xiàn)以下七個方面的特點：

根據(jù)國務(wù)院安委會下達(dá)給我省20xx年安全生產(chǎn)控制指標(biāo)，結(jié)合我省實際情況，省安委會辦公室制定了全省安全生產(chǎn)目標(biāo)。

責(zé)任書。

和控制指標(biāo)考核辦法，確定了各市、州控制考核目標(biāo)。進一步完善安全生產(chǎn)考核指標(biāo)體系，對《甘肅省安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法》和安全生產(chǎn)控制指標(biāo)體系進行了修改完善，加大了對責(zé)任落實、安全投入、事故隱患排查整改的考核力度，重點突出了各級政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理責(zé)任的落實，加大對政府的考核力度，使安全監(jiān)管主體責(zé)任逐級落實到了各級政府。

根據(jù)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于進一步開展安全生產(chǎn)隱患排查工作的通知》和《甘肅政府關(guān)于進一步加強安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作的意見》(甘政發(fā)[20xx]46號)，結(jié)合全省實際，政府于20xx年3月24日下發(fā)了《甘肅政府關(guān)于印發(fā)甘肅省安全生產(chǎn)隱患排查治理實施方案的通知》，對全省安全生產(chǎn)隱患排查治理工作進行了安排部署，明確了專項行動的工作目標(biāo)、范圍、內(nèi)容、方法和實施步驟。為及時了解和準(zhǔn)確掌握全省隱患排查治理專項行動的進展情況，總結(jié)推廣先進經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)和解決存在問題，省安委會辦公室于3月21日下發(fā)了《關(guān)于加強安全生產(chǎn)隱患排查治理信息報送工作的通知》(甘安辦發(fā)[20xx]8號)，重點對隱患排查治理信息報送內(nèi)容、報送程序及文字說明、報送時間作了詳細(xì)安排部署。3月10日省安辦下發(fā)《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)國務(wù)院安委會辦公室關(guān)于進一步做好易由自然災(zāi)害引發(fā)事故災(zāi)難的危險點及隱患排查治理工作的通知的通知》(甘安辦發(fā)[20xx]5號)，要求各市州認(rèn)真做好“易受自然災(zāi)害影響企業(yè)、單位和場所”的隱患治理工作，把此項工作做為“隱患治理年”工作重點之一進行了安排部署。

在非煤礦山方面：為切實做好非煤礦山及相關(guān)行業(yè)專項整治和隱患排查治理工作，省安監(jiān)局制定下發(fā)了《甘肅省20xx年非煤礦山及相關(guān)行業(yè)安全專項整治和隱患排查治理。

工作方案。

》。把隱患排查治理重點放在金屬與非金屬礦山以及尾礦庫、冶金有色、石油天然氣開采企業(yè)等危險性較大的高危行業(yè)。一是加大了對隴南成縣、徽縣、文縣、甘南瑪曲縣、張掖肅南縣、酒泉肅北縣、瓜州縣等重點礦區(qū)的非法和不具備安全生產(chǎn)條件的小型礦山隱患排查和專項整治力度。二是對全省地下金屬與非金屬礦山結(jié)合許可證延期換證工作開展井下機械通風(fēng)露天采場中深孔爆破專項整治，逐一檢查驗收，對達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)的實施停產(chǎn)整頓。三是在去年對全省尾礦庫隱患排查的基礎(chǔ)上，對全省的尾礦庫進行了全面排查，特別是對地震災(zāi)區(qū)的尾礦庫組織專家進行了重點排查、對排查出的隱患和問題逐項制定治理措施和監(jiān)控措施，收到了良好效果，到目前為止，沒有發(fā)生重大問題。四是為認(rèn)真吸取“9.9”噴爐事故教訓(xùn)，對有色冶金行業(yè)重點開展了工藝環(huán)節(jié)的安全隱患排查和整治。五是針對礦山井巷工程及石油天然氣專業(yè)技術(shù)服務(wù)單位因安全管理問題引發(fā)事故的特點，把礦山工程項目的發(fā)包方和承包方的安全生產(chǎn)制度建設(shè)和管理情況作為重點進行了全面的監(jiān)督檢查，通過檢查進一步規(guī)范了礦山施工安全程序，各類事故明顯減少。

在危險化學(xué)品方面：省安監(jiān)局制定下發(fā)了《甘肅省危險化學(xué)品領(lǐng)域安全生產(chǎn)隱患排查治理實施方案》，主要突出抓了五個方面的工作，一是加大了對蘭州、白銀、酒泉、慶陽等危險化學(xué)品從業(yè)單位密集的重點地區(qū)隱患排查治理工作力度。二是對煉油、石化、氯堿、合成氨、光氣化、溶解乙炔等危險性較大的重點領(lǐng)域進行全面的安全隱患排查和專項整治工作。三是突出了對中油蘭州石化分公司、中油慶陽石化分公司、甘肅銀光聚銀化工公司和甘肅劉化集團有限責(zé)任公司等中央在甘和省屬危險化學(xué)品重點單位的隱患排查和治理。四是加大了對危險化學(xué)品生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存、運輸和煙花爆竹生產(chǎn)等重點環(huán)節(jié)的隱患排查和專項整治工作。五是以危險化學(xué)品重點建設(shè)項目的“三同時”審查為重點，加大對危險品建設(shè)項目的監(jiān)管監(jiān)察力度。

在煤礦安全方面：煤礦安全監(jiān)管監(jiān)察部門，以礦井通風(fēng)、瓦斯治理、煤礦整頓關(guān)閉、資源整合、項目建設(shè)、采掘布置、機電管理、頂板管理、水害防治、火工品管理、防治“三超”等十七個方面為重點進行隱患排查和專項整治，通過整治消除了一大批事故隱患，煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)各類事故大幅度下降，煤礦安全生產(chǎn)整體穩(wěn)定，形勢好轉(zhuǎn)。

在交通安全方面：各道路運輸管理機構(gòu)繼續(xù)按照“三關(guān)一監(jiān)督”的要求，加大運輸行業(yè)安全源頭管理。繼續(xù)深入開展安全生產(chǎn)專項整治，以治理超載、危險品運輸、加強駕駛員安全教育等為重點，從源頭上防止道路運輸事故發(fā)生。公安交警部門開展了“平安斑馬線”行動、“千里安全文明線”活動和機動車涉牌涉證交通違法行為專項整治，加大了對超速、超員、疲勞駕駛、酒后駕駛、農(nóng)用車非法載人等違法行為的查糾力度，最大限度消除安全隱患，保障道路安全暢通。

在消防安全方面：公安消防部門，針對人員密集、易燃易爆單位、“三合一”場所、高層建筑、地下空間場所、文物古建筑等單位開展隱患排查治理，堅持把火災(zāi)隱患治理工作與推進消防工作社會化結(jié)合起來，加強了對易燃易爆生產(chǎn)經(jīng)營單位、公眾聚集場所消防安全責(zé)任制和消防安全管理制度的落實情況的檢查力度，突出隱患治理，對政府掛牌督辦的98家重大火災(zāi)隱患單位，督促隱患單位做到責(zé)任、措施、資金、時間、預(yù)案“五落實”，效果顯著，絕大多數(shù)隱患已完成治理。

在建筑安全方面：建設(shè)管理部門以防范腳手架、模板、建筑起重機械事故，規(guī)范勞動防護用品的使用，遏制危險性較大工程安全事故為重點，開展建筑施工安全整治和隱患排查治理活動，督促建筑施工企業(yè)開展施工高峰期、高溫期、雨季等階段的安全防護自查自糾工作，有效遏制了建筑施工生產(chǎn)安全事故的發(fā)生。

在水利安全方面：水利部門以水利施工、水庫運行、農(nóng)村水電、水文測報、車船交通、供水、電力生產(chǎn)、防火防爆、水庫旅游等作為重點，制定措施，強化監(jiān)督，不斷加大安全投入和事故多發(fā)領(lǐng)域安全生產(chǎn)排查治理力度，收到了顯著成效，各類生產(chǎn)安全事故明顯減少。

在綜合監(jiān)管方面：省安監(jiān)局針對安全生產(chǎn)綜合監(jiān)管工作協(xié)調(diào)的行業(yè)多和監(jiān)管的企業(yè)規(guī)模大的特點，把安全生產(chǎn)綜合監(jiān)管工作重心放在第一線，注重加強部門間的協(xié)調(diào)配合。一是與省交通廳、省公安廳、省農(nóng)機局聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于立即開展治理拖拉機、低速載貨汽車和三輪汽車違法載人專項行動的通知》。二是結(jié)合近年來道路交通運輸企業(yè)開展安全標(biāo)準(zhǔn)化工作中新問題和交通廳聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于進一步加強道路交通運輸企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評估工作的通知》，切實加強道路運輸企業(yè)安全管理的基礎(chǔ)工作。三是會同省電監(jiān)辦對電力行業(yè)隱患排查整治回頭看工作，現(xiàn)場檢查近十天，加大了電力行業(yè)隱患排查工作力度。四是召開省屬和中央在甘郵政、通信單位和企業(yè)安全生產(chǎn)工作的座談會。四是對旅游行業(yè)的安全生產(chǎn)工作提出了具體的要求，“五、一”長假前，對星級飯店、公園風(fēng)景區(qū)、旅游景點進行了安全大檢查，保證市民的出行安全。五是與林業(yè)廳共同下發(fā)了《關(guān)于加強草原防火安全工作的通知》;與省商務(wù)廳聯(lián)合下發(fā)了《加強境外企業(yè)安全管理工作的通知》。六是在機械、輕工、紡織、煙草、電力、貿(mào)易等行業(yè)重點加強了班組安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作，推動本質(zhì)安全型企業(yè)建設(shè)。

為認(rèn)真貫徹落實《國務(wù)院辦公廳關(guān)于開展安全生產(chǎn)百日督查專項行動的通知》(國辦發(fā)明電[20xx]22號)，4月28日政府召開了20xx年省安委會第二次全體會議，對全省安全生產(chǎn)百日督查專項行動進行了安排部署。為切實開展好百日督查專項行動工作，省安委會辦公室于5月5日下發(fā)《關(guān)于印發(fā)安全生產(chǎn)百日督查專項行動政府督查方案的通知》(甘安辦明電[20xx]6號)，組成由省安監(jiān)局、省公安廳、省建設(shè)廳、省水利廳等單位牽頭的七個政府督查組于5月初至7月底對全省14個市州進行督查，對每個市州的督查有效時間均在15天以上。

至6月底，政府七個督查組已完成對14個市州的第一、二階段的督查工作。從督查情況看，各市州各行業(yè)部門對百日督查專項行動高度重視，及時制定督查方案，組成督查小組，組織對所轄區(qū)、行業(yè)進行安全生產(chǎn)專項督查，消除了一大批安全隱患，專項行動取得了明顯成效。蘭州市以“排查要認(rèn)真，責(zé)任要到人，治理要徹底、成果要鞏固”為指導(dǎo)思想，組織專家組深入企業(yè)開展“安全咨詢”與“會診”活動，幫助重點單位和事故多發(fā)企業(yè)及時發(fā)現(xiàn)、整治事故隱患，提高了事故預(yù)防能力。慶陽市堅持綜合督查與專項督查、明查與暗訪、企業(yè)自查與上級抽查、地方檢查與部門督查、督促檢查與調(diào)查研究“五結(jié)合”的方式，找問題癥結(jié)，掌握真實情況，發(fā)現(xiàn)薄弱環(huán)節(jié)，解決實際問題。蘭州鐵路局認(rèn)真吸取“4.28”事故教訓(xùn)，把安全生產(chǎn)百日督查專項行動與安全生產(chǎn)專項整治和提速安全保障體系建設(shè)、安全隱患排查治理、安全大反思相結(jié)合，通過領(lǐng)導(dǎo)督查、綜合督查、專業(yè)督查、站段自查相結(jié)合的方式，進一步強化基礎(chǔ)管理，完善。

規(guī)章制度。

全面整治隱患上半年實現(xiàn)鐵路運輸安全持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。

為及時了解和掌握全省隱患排查治理專項行動的進展情況，總結(jié)經(jīng)驗，解決存在問題，省安委會辦公室及時下發(fā)了《省安委會辦公室關(guān)于做好安全生產(chǎn)百日督查專項行動宣傳和信息工作的通知》(甘安辦[2019]9號)，對百日督查專項行動宣傳和信息工作進行安排。省安辦及時向國務(wù)院安委辦報送全省百日督查專項行動信息50余條。國務(wù)院安委辦百日督查《工作快報》刊載了我省百日督查工作信息。

20xx年5月12日四川省汶川縣發(fā)生8級地震以及多次余震波及我省10個市州、70個縣區(qū)、937個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、10848個行政村。為了切實做好抗震救災(zāi)工作，5月14日，省安委會辦公室下發(fā)了《關(guān)于做好抗震救災(zāi)中安全生產(chǎn)工作的緊急通知》(甘安辦明電[20xx]8號)，要求全省各部門、各單位落實防范措施，加強對基礎(chǔ)設(shè)施、各類建筑的監(jiān)控，提高安全保障能力。5月17日，省安委會辦公室轉(zhuǎn)發(fā)了《國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局關(guān)于切實做好防范災(zāi)區(qū)發(fā)生次生事故工作的緊急通知》(甘安辦明電[20xx]9號)，要求受災(zāi)地區(qū)加強領(lǐng)導(dǎo)，全面排查，突出重點防范，落實監(jiān)管監(jiān)控，防范災(zāi)區(qū)發(fā)生次生事故，確保生產(chǎn)安全。5月17日，石軍副省長主持召開了省安委會第三次全體會議，傳達(dá)中共中央、國務(wù)院，省委、政府領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于抗震救災(zāi)期間安全生產(chǎn)工作進展情況，對下一階段安全生產(chǎn)特別是嚴(yán)防地震次生災(zāi)害工作進行安排部署。在省安全監(jiān)管、監(jiān)察部門的安排部署和直接領(lǐng)導(dǎo)下，全省各地生產(chǎn)經(jīng)營單位加強領(lǐng)導(dǎo)，提高了對抗震救災(zāi)期間安全生產(chǎn)工作的認(rèn)識。特別是各類礦山、尾礦庫、危險化學(xué)品生產(chǎn)儲存、油氣井生產(chǎn)等高危行業(yè)單位，按照要求停產(chǎn)撤人，做到了“災(zāi)情未解除不生產(chǎn)，災(zāi)害未治理不帶病生產(chǎn)，人員未教育不上崗生產(chǎn)，措施未到位不盲目生產(chǎn)”。由于各級安監(jiān)部門充分落實各項安全措施，災(zāi)區(qū)未發(fā)生各類次生事故。6月18日，省安辦下發(fā)了《關(guān)于地震災(zāi)區(qū)企業(yè)安全隱患排查治理和安全復(fù)產(chǎn)指導(dǎo)意見》(甘安辦發(fā)[20xx]13號)，要求安委會有關(guān)成員單位和受災(zāi)企業(yè)主管部門要加強對企業(yè)安全復(fù)產(chǎn)的指導(dǎo)工作，指導(dǎo)、幫助、協(xié)調(diào)受災(zāi)企業(yè)對因地震造成的地質(zhì)災(zāi)害、廠房建筑隱患、設(shè)備設(shè)施損毀等開展評估、鑒定、檢測檢驗等工作。要求地震受災(zāi)企業(yè)在認(rèn)真開展隱患排查治理的基礎(chǔ)上，制定切實可行的復(fù)產(chǎn)方案，恢復(fù)生產(chǎn)過程中要注重安全技術(shù)支撐，加大安全投入，加強施工管理，完善。

應(yīng)急預(yù)案。

確保安全復(fù)產(chǎn)。

5月13日至19日，安監(jiān)局組成兩個抗震救災(zāi)工作組，深入災(zāi)區(qū)對礦山、危險化學(xué)品、長輸油管線、水庫大壩、建筑施工等企業(yè)進行了實地查看，對近百家企業(yè)直接提出具體要求，了解災(zāi)情，研究抗震措施，有效開展抗震救災(zāi)工作。5月15日，應(yīng)國家安全生產(chǎn)應(yīng)急指揮中心的要求，省安監(jiān)局積極協(xié)調(diào)國家和省級危險化學(xué)品應(yīng)急救援基地-中油蘭州石化公司救援隊伍，緊急趕赴四川地震災(zāi)區(qū)開展救援工作。5月26日省安監(jiān)局再次組織有關(guān)礦山科研、設(shè)計、地質(zhì)災(zāi)害研究、安全評價方面的16位專家深入災(zāi)區(qū)企業(yè)一線，實地指導(dǎo)幫助34個地下礦山、55個尾礦庫，18個選礦冶煉企業(yè)對災(zāi)害進行評估、定性定量分析，制定治理方案和技術(shù)措施，為災(zāi)區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營單位恢復(fù)生產(chǎn)提供了有效的技術(shù)支持。

抗震救災(zāi)期間，省安委會辦公室及時調(diào)度了解全省抗震救災(zāi)、安全生產(chǎn)的最新情況，按照要求每日4次向國家安監(jiān)總局、政府、省抗震救災(zāi)指揮部報送最新災(zāi)情和應(yīng)急救援信息，為我省抗震救災(zāi)工作提供準(zhǔn)確災(zāi)情信息。6月10日下發(fā)了《關(guān)于中石油蘭州石化分公司救援隊抗震救災(zāi)情況通報》，對甘肅省危險化學(xué)品應(yīng)急救援基地—中油蘭州石化公司救援隊和參加救援的搶險隊員不畏艱苦的出色表現(xiàn)進行了全省通報表揚。

省安監(jiān)局修改編定了《甘肅省非煤礦山安全監(jiān)督檢查綱要》、《危險化學(xué)品從業(yè)單位安全檢查要點指南》和《煙花爆竹從業(yè)單位安全檢查要點指南》，將從業(yè)單位安全檢查內(nèi)容規(guī)范化、制度化，用《綱要》、《指南》指導(dǎo)全省非煤礦山、危險化學(xué)品安全檢查工作。對綜合監(jiān)管行業(yè)檢查考核標(biāo)準(zhǔn)進行匯編，有力促進了安全生產(chǎn)監(jiān)管水平。在總結(jié)去年安全生產(chǎn)隱患排查治理專項行動所取得成績和不足中，針對基層部分安全生產(chǎn)監(jiān)管人員對法律法規(guī)理解和運用還有一定差距，受業(yè)務(wù)知識的制約，在涉及安全生產(chǎn)技術(shù)、設(shè)備工藝等方面，尚有欠缺的情況，省安監(jiān)局結(jié)合隱患排查工作，對全省14個市州、86個縣區(qū)安監(jiān)人員進行安全生產(chǎn)隱患排查治理培訓(xùn)。采取邊排查邊培訓(xùn)的方式，通過集中學(xué)習(xí)、現(xiàn)場實地排查等環(huán)節(jié)，使各級監(jiān)管人員在安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全管理、政策運用、監(jiān)管能力、安全檢查、排查治理隱患和解決實際問題能力等方面得到一次全面提高，通過檢查指導(dǎo)企業(yè)解決在安全生產(chǎn)管理方面存在的問題。通過省市縣開展的聯(lián)合隱患排查治理活動，不僅提高了安全監(jiān)管人員的能力，也有力促進了企業(yè)的安全生產(chǎn)水平。

自20xx年國務(wù)院頒布《安全生產(chǎn)許可證條例》以來，全省相關(guān)企業(yè)積極貫徹實施并依法申辦安全生產(chǎn)許可證。今年，各企業(yè)首次取得安全生產(chǎn)許可證有效期陸續(xù)屆滿三年，需依法延期。根據(jù)《安全生產(chǎn)許可證條例》，結(jié)合各行業(yè)、企業(yè)特點，省安監(jiān)局制定下發(fā)了《甘肅省非煤礦山企業(yè)安全生產(chǎn)許可證有效期到期延期有關(guān)問題的通知》、《關(guān)于進一步做好危險化學(xué)品經(jīng)營許可證延期換證工作的通知》和《關(guān)于危險化學(xué)品生產(chǎn)企業(yè)安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)管理和有效期到期延期有關(guān)問題的通知》(甘安監(jiān)危化[20xx]41號)，進一步規(guī)范、指導(dǎo)有效期到期延期有關(guān)條件、標(biāo)準(zhǔn)、要求和安排，督促企業(yè)加大安全投入，進一步改善安全生產(chǎn)條件，規(guī)范安全管理，提高本質(zhì)安全水平。上半年安全生產(chǎn)許可證發(fā)放及延期換證工作有序進行，共核發(fā)非煤礦山企業(yè)安全生產(chǎn)許可證110戶，危險化學(xué)品生產(chǎn)企業(yè)安全生產(chǎn)許可證18戶，初步審查了53戶安全生產(chǎn)許可證延期企業(yè)的申報資料。

在安全教育方面，始終堅持安全教育與安全管理并重的原則，加強安全生產(chǎn)宣傳和培訓(xùn)教育工作，著力提高基層政府負(fù)責(zé)人、企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員的安全生產(chǎn)責(zé)任意識和安全管理水平，提高職工群眾的安全生產(chǎn)技能。

一是認(rèn)真組織開展了20xx年“全省安全生產(chǎn)月”活動。按照國家六部門的部署，下發(fā)了《并于開展20xx年“全省安全生產(chǎn)月”活動的通知》，緊扣今年“治理隱患、防范事故”的活動主題，重點開展了宣傳咨詢?nèi)栈顒?、組織安全專家下基層、“青年示范崗”、“安康杯”竟賽等形式多樣的安全生產(chǎn)宣傳活動，同時廣泛利用新聞媒體作用，大力宣傳黨和國家關(guān)于安全生產(chǎn)工作的方針政策、法律法規(guī)，為全省營造“關(guān)愛生命，關(guān)注安全”良好氛圍，增強全民的安全意識。

二是大力開展從業(yè)人員的安全培訓(xùn)工作。上半年全省安監(jiān)系統(tǒng)共培訓(xùn)危險化學(xué)品從業(yè)單位、非煤礦山企業(yè)、建筑施工單位及其他生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)440人、安全管理人員2403人，培訓(xùn)各類特種人員17283人，其中復(fù)訓(xùn)特種作業(yè)人員6819人，堅持嚴(yán)格的持證上崗制度，對提高從業(yè)人員的安全技能和安全意識起到了非常重要的作用。

三是強化安全生產(chǎn)信息工作。省安監(jiān)局充分利用省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局網(wǎng)站及時發(fā)布安全生產(chǎn)信息指導(dǎo)全省安全生產(chǎn)工作，將上半年全省安全生產(chǎn)控制指標(biāo)完成情況在《甘肅日報》刊登。各市州充分利用電視、廣播、報紙、網(wǎng)絡(luò)等媒體宣傳安全生產(chǎn)工作。通過宣傳，進一步增長和增強了全民、全社會的安全知識和安全意識。

總體上看，上半年全省安全生產(chǎn)形勢總體穩(wěn)定，趨于好轉(zhuǎn)，安全生產(chǎn)目標(biāo)完成較好，安全生產(chǎn)控制指標(biāo)均在控制目標(biāo)以內(nèi)，但是安全生產(chǎn)工作還存在以下幾方面的問題和不足。

(一)部分行業(yè)、領(lǐng)域安全生產(chǎn)形勢依然嚴(yán)峻。上半年，道路交通事故死亡人數(shù)上升8.9%，較大事故起數(shù)上升13.6%;火災(zāi)事故經(jīng)濟損失上升109%。

(二)隱患排查治理工作還不夠深入。在隱患排查治理和百日督查中發(fā)現(xiàn)，個別部門對生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)的底數(shù)不清，隱患排查治理沒有覆蓋所有生產(chǎn)經(jīng)營單位;部分企業(yè)對排查出的安全隱患重視程度不夠，一些安全隱患還未徹底消除。

一些企業(yè)和地區(qū)為應(yīng)付檢查而進行檢查存在走過場的現(xiàn)象，使隱患排查工作浮于表面、流于形式，對查出的隱患跟蹤檢查不夠，對隱患治理的治本措施還未得到落實。

(三)中小企業(yè)安全基礎(chǔ)管理工作相對薄弱，隱患嚴(yán)重。部分企業(yè)安全意識不強，安全生產(chǎn)費用投入不足，安全管理水平不高，安全隱患普遍存在，整改措施不到位，效果不明顯，監(jiān)管難度大。

一些單位雖然建立了安全生產(chǎn)管理制度，但存在內(nèi)容不具體、操作性不強的問題，有的已不適應(yīng)新形勢下安全生產(chǎn)工作的實際需要，需及時修訂和完善。

(四)基層安監(jiān)機構(gòu)力量薄弱，綜合監(jiān)管難以發(fā)揮應(yīng)有的作用。我省現(xiàn)有安監(jiān)人員700多人，監(jiān)管水平、業(yè)務(wù)能力呈逐級衰退態(tài)勢，監(jiān)管力量不足、裝備差的問題比較突出。綜合監(jiān)管存在各部門聯(lián)系不緊，形不成合力等問題。

上半年全省安全生產(chǎn)形勢雖然保持了穩(wěn)定好轉(zhuǎn)的態(tài)勢，但下半年是全省企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的黃金期，也是事故高發(fā)期。8月份，北京奧運會的召開，也對安全生產(chǎn)工作提出更高要求。因此，下半年我們將繼續(xù)圍繞20xx年安全生產(chǎn)工作會的要求，突出抓好以下幾方面的工作。

認(rèn)真落實《甘肅政府關(guān)于進一步加強安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作的意見》，強化政府監(jiān)管、部門監(jiān)管和企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任的落實，使政府、部門安全生產(chǎn)監(jiān)管主體、企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任主體、政府行政首長、部門領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制和企業(yè)法定代表人負(fù)責(zé)制落到實處。嚴(yán)格按照《甘肅省安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法》完善安全生產(chǎn)目標(biāo)管理體系，動態(tài)監(jiān)控各市州和有關(guān)部門安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)執(zhí)行情況，做好對14個市州政府安全生產(chǎn)工作的考核工作。

繼續(xù)深入開展重點行業(yè)和領(lǐng)域的隱患排查和百日督查專項行動，把隱患排查治理和專項整治有機結(jié)合起來，不斷提升全省安全生產(chǎn)的水平。繼續(xù)開展礦井通風(fēng)、冶金高爐、長距離輸油輸氣管線專項整治工作，大力推廣機械通風(fēng)、中深孔爆破技術(shù)。加強對礦山井巷工程、石油天然氣專業(yè)技術(shù)工程服務(wù)單位監(jiān)管，杜絕無證施工，以包代管。

修訂并正式印發(fā)危險化學(xué)品生產(chǎn)企業(yè)設(shè)備檢維修、開停車和試生產(chǎn)等非正常生產(chǎn)狀態(tài)下的安全管理指導(dǎo)意見和危險化學(xué)品從業(yè)單位外來施工隊伍、人員安全管理指導(dǎo)意見，履行服務(wù)職能，幫助危險化學(xué)品從業(yè)單位提高安全生產(chǎn)管理水平。

根據(jù)上半年重點企業(yè)隱患排查的情況，組織專家對中油蘭州石化公司等重點企業(yè)進行“回頭看”，督促企業(yè)落實隱患治理方案、資金，切實整改消除隱患;督促危險化學(xué)品從業(yè)單位經(jīng)常性開展反違章指揮、違章操作、違犯勞動紀(jì)律的活動，增強管理人員和操作人員的遵章守紀(jì)意識。

繼續(xù)深入開展氯酸鉀專項治理工作;積極協(xié)調(diào)做好煙花爆竹經(jīng)營銷售環(huán)節(jié)監(jiān)管移交準(zhǔn)備工作;出臺我省煙花爆竹經(jīng)營許可實施細(xì)則，確保我省煙花爆竹經(jīng)營監(jiān)管工作走向規(guī)范。繼續(xù)深入開展“五整頓、三加強”工作，打擊非法營運車輛載客，治理超限超載。抓好渡口渡船、低質(zhì)量船舶專項整治。加強對危險化學(xué)品特別是液化石油天燃?xì)膺\輸?shù)恼危鋵嵎婪洞胧?，有效遏制運輸事故發(fā)生。加強農(nóng)機駕駛?cè)藛T安全培訓(xùn)，打擊拖拉機非法載人行為。繼續(xù)開展火災(zāi)隱患普查整治活動。

在房屋建筑、公路、鐵路、水利電力、電信工程等建設(shè)領(lǐng)域，開展以高處墜落、支架坍塌、塔吊倒塌、隧道施工為重點內(nèi)容的專項整治，加強建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)許可證的動態(tài)監(jiān)控，嚴(yán)防重特大事故的發(fā)生。認(rèn)真做好民用爆炸物品、特種設(shè)備、水上交通、水利、鐵路、民航、電力、郵政、林業(yè)、農(nóng)牧、旅游、教育等行業(yè)的安全整治工作，加強隱患整改，不斷提高本質(zhì)安全水平。

嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)許可制度，建立健全安全生產(chǎn)許可證日常監(jiān)管和年檢制度，做好換證工作。嚴(yán)格執(zhí)行建設(shè)項目安全設(shè)施“三同時”制度，按照分級管理原則，規(guī)范建設(shè)項目安全設(shè)施“三同時”的安全核準(zhǔn)、設(shè)計審查和驗收工作。綜合運用法律手段、經(jīng)濟手段和必要的行政措施，推動安全文化、安全法制、安全責(zé)任、安全科技、安全投入等要素落實到位，建立安全生產(chǎn)長效機制。進一步規(guī)范中介機構(gòu)評價行為，不斷提升安全評價水平和服務(wù)質(zhì)量。

認(rèn)真貫徹國務(wù)院《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》，嚴(yán)格按照“四不放過”原則，嚴(yán)肅追究有關(guān)責(zé)任單位和責(zé)任人的責(zé)任。認(rèn)真做好對事故調(diào)查的督導(dǎo)工作，不斷提高基層事故報告與調(diào)查處理工作水平。進一步強化對非煤礦山、危險化學(xué)品、煙花爆竹、機械、輕工、紡織、煙草、電力、貿(mào)易等行業(yè)企業(yè)的日常監(jiān)管，加強現(xiàn)場施工安全管理監(jiān)督檢查工作，落實監(jiān)管措施。督促企業(yè)把隱患和問題整改到位，對拒不整改、拖延整改的，要依法嚴(yán)肅處理。

認(rèn)真做好職業(yè)病危害調(diào)查摸底工作，逐步建立全省作業(yè)場所職業(yè)病危害管理檔案，不斷提高作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生與健康水平。出臺《甘肅省勞動防護用品監(jiān)督管理實施細(xì)則》，組織開展全省范圍內(nèi)勞動防護用品檢查。

繼續(xù)加強企業(yè)負(fù)責(zé)人、安全管理人員、特種作業(yè)操作人員培訓(xùn)，強化培訓(xùn)管理，實現(xiàn)電子化管理，加大考核力度，嚴(yán)格持證上崗。重視做好隱患排查和百日督查專項行動中的調(diào)查研究和宣傳報道，及時發(fā)現(xiàn)好的做法和存在不足，指導(dǎo)工作落實。進一步加強農(nóng)民工的安全培訓(xùn)，切實保護農(nóng)民工的合法權(quán)益和生命安全。繼續(xù)開展各種形式的安全文化活動，不斷提高全社會的安全意識和全民的安全素質(zhì)。

今年以來，辦公室在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞全局中心工作，本著“服務(wù)到位、協(xié)調(diào)到位”的工作原則，發(fā)揮了應(yīng)有的組織、協(xié)調(diào)和服務(wù)職能，順利完成了各項工作任務(wù)。

責(zé)的精神做好文件的收發(fā)、傳遞、歸檔等工作，同時在收文上，做到文件不積壓、不丟失、不泄密，使收文工作始終保持著暢通、高效的運行狀態(tài)。

在草擬文件、報告中，撰稿人員以“嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、認(rèn)真”的工作態(tài)度認(rèn)真思考，反復(fù)推敲、斟酌，不放過一絲一毫的疑點，不留下一字一點的差錯，盡量減少或不出差錯，保證了文件的質(zhì)量。及時向南通市安監(jiān)局上報事故統(tǒng)計報表、向市政府法制辦報送規(guī)范性文件和執(zhí)法統(tǒng)計報表，向國家安監(jiān)總局網(wǎng)上報行政執(zhí)法統(tǒng)計表。

在各項大小會議的籌備中，辦公室從前期準(zhǔn)備到現(xiàn)場服務(wù)，直至?xí)舐鋵崳恳患虑?、每一個環(huán)節(jié)都細(xì)心考慮，安排妥當(dāng)，確保了會議的順利召開。年初的全市安全生產(chǎn)總結(jié)表彰大會、階段性安全生產(chǎn)會議等都達(dá)到預(yù)期目的、完成暨定目標(biāo)。

根據(jù)上級要求，辦公室起草制定《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》、《黨組中心組學(xué)習(xí)制度》、《誠信機關(guān)創(chuàng)建方案》，參與制定了《20xx年機關(guān)工作2019分目標(biāo)考核辦法》、《安監(jiān)局接待制度》、《安監(jiān)局機關(guān)干部外出學(xué)習(xí)考察規(guī)定》、《安監(jiān)局人情新風(fēng)暫行規(guī)定》一系列制度，把各項工作在機關(guān)內(nèi)部進行分解，細(xì)化分解到各職能科室。以增強機關(guān)干部工作的自覺性和積極性，提高機關(guān)人員工作效能。

按照《機關(guān)文件材料歸檔范圍和文書檔案保管期限規(guī)定》，認(rèn)真做好機關(guān)檔案清理、歸檔工作。在日常工作較多、事物較雜的情況下，充分利用工作間隙進行機關(guān)文書檔案、業(yè)務(wù)檔案等檔案的清理、分類、登記、歸檔工作。

一是在規(guī)定時間內(nèi)，按要求發(fā)放機關(guān)職工工資;二是認(rèn)真組織協(xié)調(diào)，通過有關(guān)部門的幫助，完成了政府目標(biāo)考核獎勵資金、國家公務(wù)員年終一次獎勵資金的測算、報批等手續(xù)，全部發(fā)放到職工手中;三是按照市政府安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀的要求和全市安全生產(chǎn)工作會議精神，完成了市政府安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任獎和安全生產(chǎn)監(jiān)管工作目標(biāo)獎勵兌現(xiàn)工作，確保了安全生產(chǎn)獎勵工作的落實。

經(jīng)過辦公室全體人員的努力，工作取得了一定的成績，但離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有差距和不足。應(yīng)付瑣碎性事務(wù)多，下企業(yè)、到基層調(diào)查研究少;缺少創(chuàng)新意識，一些問題沒有完全考慮周全等等。

安監(jiān)局辦公室主任工作總結(jié)篇六

安監(jiān)局全稱即為安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局。安監(jiān)局是政府的職能部門，列入直屬機構(gòu)序列。主管安全生產(chǎn)和相關(guān)的政策法規(guī)工作。安監(jiān)局具有行政權(quán)和執(zhí)法權(quán)。今天本站小編給大家整理了安監(jiān)局辦公室主任工作總結(jié)，希望對大家有所幫助。

今年以來，辦公室在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞全局的中心工作，按照黨組的各項工作安排部署，本著“服務(wù)到位、協(xié)調(diào)到位、把關(guān)到位、參謀到位、助手到位”的工作原則，在各項重大活動、事件過程中，發(fā)揮了應(yīng)有的組織、協(xié)調(diào)和服務(wù)職能。辦公室工作千頭萬緒、婆婆多、服務(wù)對象多。我們始終踐行“當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀，做好科室配角”的工作理念，把握大局、立足大局、服務(wù)大局，增強責(zé)任感、緊迫感、使命感，提高工作的自覺性和主動性，不斷拓展工作思路，追求更高的工作效率，更優(yōu)的服務(wù)質(zhì)量和更順暢的運轉(zhuǎn)機制。經(jīng)過努力和密切配合，有效地保證了全局各項工作的正常運轉(zhuǎn)。

一、工作完成情況。

圍繞全局工作中心，做好服務(wù)是辦公室工作的“主旋律”。為確保全局中心工作的完成，辦公室全體人員找準(zhǔn)工作的著力點，切實履行工作職責(zé)，認(rèn)真落實縣委、縣政府和上級機關(guān)文件精神和要求，嚴(yán)格執(zhí)行局黨組、局領(lǐng)導(dǎo)對每一項工作要求，完成了工作任務(wù)。

產(chǎn)會議、郁山煤礦安全生產(chǎn)現(xiàn)場會、石寺鎮(zhèn)安全生產(chǎn)現(xiàn)場會、鑫泰煤礦現(xiàn)場會等會議，李建設(shè)、付云霞、李丹等人加班加點，發(fā)通知、印文件、寫講話，每次都忙到了深夜。在收文上，堅持正確傳遞、快速流轉(zhuǎn)、準(zhǔn)確無誤的工作原則，做到文件不積壓、不丟失，從而使得收文工作始終保持著暢通、高效的運行狀態(tài)。在文件傳遞工作中，做到“雙向”監(jiān)督，即：負(fù)責(zé)文件傳遞的工作人員負(fù)責(zé)對領(lǐng)導(dǎo)批辦件、急辦件的登記，確保文件在流轉(zhuǎn)過程的安全傳遞、在規(guī)定時間內(nèi)及時收回。負(fù)責(zé)督辦的工作人員進行落實情況的登記，確保領(lǐng)導(dǎo)批示的每件事情、要求都能明確責(zé)任、落實到位。為保證局黨組交辦的各項工作落到實處，辦公室還創(chuàng)新設(shè)立了《局黨組重要事項交辦通知書》，落實局黨組交辦的各項重要事項，先后印發(fā)《局黨組重要事項交辦通知書》34份。

(二)會議組織情況。20xx年先后組織了全縣安全生產(chǎn)工作會議、洛陽市培訓(xùn)工作現(xiàn)場會、洛陽市?；ぷ鳜F(xiàn)場會、安全生產(chǎn)專家委員會揭牌儀式、郁山煤礦安全文化建設(shè)現(xiàn)場會、石寺鎮(zhèn)農(nóng)村社區(qū)安全工作現(xiàn)場會、鑫泰煤礦9.13事故現(xiàn)場會、安全生產(chǎn)警示教育大會等大型會議，這些會議大都參加人員多，為確保會議有序進行，在會議籌備中，辦公室認(rèn)真細(xì)致，從前期準(zhǔn)備，到現(xiàn)場服務(wù)，直至?xí)舐鋵崳恳患虑?、每一個環(huán)節(jié)都細(xì)心考慮，安排妥當(dāng)，確保了每次會議按時順利的召開。此外，還組織安委會成員單位參加了國家及省市召開的7次安全生產(chǎn)電視電話會議和多次安委會例會。

《渠里煤礦群策群力強化培訓(xùn)教育》、《創(chuàng)新培訓(xùn)理念營造安全氛圍》、《奮進中的渠里煤礦》、《奮進中的新安縣郁山煤礦》、《新安縣安監(jiān)局舉辦“迎奧運樹美德”安監(jiān)杯中老年健身活動》等6篇;在河南日報上發(fā)表《新安：“12.2”定為全縣安全警示日》、《東方今報》上發(fā)表《每年12月2日新安拉響安全警報》、《洛陽日報》發(fā)表《珍惜生命勿忘安全》、《安全為天-寫在新安縣12.2安全生產(chǎn)警示日活動開展之際》、《落實措施強化責(zé)任鞏固安全生產(chǎn)形勢》等3篇文章;洛陽電視臺、新安電視臺、新華網(wǎng)、洛陽新聞網(wǎng)、大河網(wǎng)、新安縣政府網(wǎng)、新安縣安監(jiān)局網(wǎng)等媒體對我縣安全生產(chǎn)警示日活動也做了系統(tǒng)的報道和宣傳，此外新安電視臺播出200集安全教育系列片《安全寶典》、《20xx年安全生產(chǎn)十佳人物電視專訪》、《安監(jiān)杯中老年健身專場晚會》。

(四)制度建設(shè)情況。根據(jù)實際情況，結(jié)合往年制定的有關(guān)制度，辦公室對安監(jiān)局的有關(guān)制度進行了修訂、補充和完善，并先后制定了《關(guān)于進一步明確領(lǐng)導(dǎo)班子分工的通知》、《招商引資工作獎勵辦法》、《局機關(guān)值班制度》、《20xx年各股室目標(biāo)。

責(zé)任書。

》、《重要事項報告制度》、《辦公用品管理制度》、《公文運轉(zhuǎn)制度》、《車輛管理制度》、《安全生產(chǎn)事故及安全生產(chǎn)違法信息處辦法》、《機關(guān)學(xué)習(xí)制度》等。

(五)財務(wù)管理情況。一是辦公室積極與相關(guān)部門協(xié)調(diào)、溝通，及時提交撥付經(jīng)費報告，確保各項工作經(jīng)費及時撥付到位。二是在規(guī)定時間內(nèi)，按要求發(fā)放機關(guān)職工工資、文明單位獎金、獨生子女補助，為我局老干部解決活動補助;三是協(xié)調(diào)勞動部門解決了我局事業(yè)單位人員養(yǎng)老保險金的問題;四是進一步降低各項費用的指出，在各種辦公用品的購中，辦公室人員總是多方詢價，選擇同等質(zhì)量價格最低的單位進行采購。五是改善辦公條件，完成了執(zhí)法大隊辦公室裝修改造、安全生產(chǎn)專網(wǎng)建設(shè)、安監(jiān)局網(wǎng)站建設(shè)，先后購電腦11臺、打印機3臺、飲水機4臺、會議桌椅一套、檔案柜9個。六是根據(jù)縣委組織部要求完成黨員入戶教育工程，建設(shè)局站點1個，黨員入戶站點10個。

(六)其他工作情況。一是組織職工參加拓展訓(xùn)練培訓(xùn)、小浪底安全生產(chǎn)法律法規(guī)培訓(xùn)、海南安全考察。二是組織職工法律法規(guī)知識考試1次。三是完成了新解放新跨越新崛起主題教育活動。四是完成了各種會議及上級檢查的接待工作。五是完成縣委、縣政府交辦的各項臨時性工作。

總之，辦公室工作千頭萬緒，繁多復(fù)雜，需要有高度的事業(yè)心和責(zé)任感開展工作。一年來，在辦公室人員少的情況下，我合理安排，充分調(diào)動全室人員的工作積極性，在搞好服務(wù)，參與政務(wù)，完成任務(wù)，辦好雜務(wù)方面做了大量的工作，保證了機關(guān)工作的正常運轉(zhuǎn)。辦公室部分人員幾乎沒有“八小時五天制”工作制的概念，八小時以外仍在工作，領(lǐng)導(dǎo)安排的工作、臨時交辦的急事，不折不扣、加班加點完成。李會計年齡雖大，視力昏花，但工作起來依然兢兢業(yè)業(yè)，認(rèn)認(rèn)真真，無怨無悔;付主任每天總是早早上班，打掃好辦公室，并及時有效地處理好辦公室的各項常規(guī)性工作，在檔案管理上她一絲不茍，從文件的收發(fā)到跟蹤督辦從不出差錯;李丹、鄧青兩位年輕的同志，工作積極，主動性強，無論是晚上加班還是周六、周日加班從無怨言。

二、存在的問題。

一是自身素質(zhì)與辦公室主任的要求相比，仍有很大差距。由于本人學(xué)識水平較低，分析問題、理解問題和處理問題、協(xié)調(diào)問題的能力也非常有限，給整個辦公室工作帶來很多困難和被動，更不用說為當(dāng)好參謀和助手了。

不太講究工作方法。對部分股室提出的問題沒有給予必要的解釋和果斷的解決，有的時候態(tài)度還不夠好，傷害了部分同志的感情。感覺和同志間隔閡深了，溝通的少了。

三是工作上還顯得有點忙亂。由于我局各項臨時性、突發(fā)性任務(wù)較多，很多時候不能按照既定的目標(biāo)去做、去落實，導(dǎo)致部分工作出現(xiàn)棚架，沒有落實。有時存在急躁情緒，對一些工作不夠認(rèn)真，存在應(yīng)付心理。

以上問題或不足，對我來說都是不稱職的，有的甚至是失職的，借此機會，向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們做深刻的檢討。同時，這些問題和不足也是我今后努力克服和主攻的方向。

回顧一年來的工作，如果說做了一些工作，能順利完成各項任務(wù)，這主要與每位局領(lǐng)導(dǎo)的支持和認(rèn)可分不開的，與在座的每位同志的關(guān)心幫助分不開，與辦公室全體人員的團結(jié)協(xié)作分不開。在今后的工作中，我將努力改正工作中的不足，虛心向大家學(xué)習(xí)，以更加務(wù)實的作風(fēng)，迎難而上、與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神，積極做好辦公室各項工作，以不斷適應(yīng)新形勢，迎接新挑戰(zhàn)，開創(chuàng)安監(jiān)工作新局面。

以上是辦公室一年來的工作情況，如有不妥之處請領(lǐng)導(dǎo)和同志們予以批評指正。

今年以來，辦公室結(jié)合工作實際，，認(rèn)真履行辦公室職能，做好綜合協(xié)調(diào)、政務(wù)、黨建、煙花爆竹、政工、財務(wù)等方面工作。半年來主要做了以下二個方面工作：

1、盡職盡責(zé)做好文件收發(fā)登記工作。今年來，辦公室認(rèn)真做好了這一工作，及時將上級的文件精神按照局領(lǐng)導(dǎo)的批示向各股室傳達(dá)，基本做到從發(fā)文到辦結(jié)全程跟蹤。確保領(lǐng)導(dǎo)批示的每件事情、要求都能明確責(zé)任、落實到位。

2、精心組織全縣安全生產(chǎn)會議。積極配合分管領(lǐng)導(dǎo)做好了3次全縣安全生產(chǎn)會議會務(wù)籌備工作，為確保會議有序進行，在會議籌備中，辦公室認(rèn)真細(xì)致，從前期準(zhǔn)備，到現(xiàn)場服務(wù)，直至?xí)舐鋵?，每一件事情、每一個環(huán)節(jié)都細(xì)心考慮，安排妥當(dāng)，確保了會議不出疪漏。

3、即時準(zhǔn)確報送政務(wù)信息。一是做好了元旦、春節(jié)、五一等節(jié)假日的值班安排，按要求上報到市局和縣委辦、縣政府辦。二是做好政務(wù)信息報送工作。每月按時向市局報送工貿(mào)企業(yè)事故簡表。

4、開源節(jié)流扎實做好財務(wù)管理工作。一是做好現(xiàn)金收支工作，并按財務(wù)規(guī)定及時做帳，按時報表，做到帳目清晰;二是在規(guī)定時間內(nèi)，按要求發(fā)放機關(guān)干部職工工資，三是做好了干部職工調(diào)資工作。

5、扎實開展局機關(guān)“五學(xué)”活動。制訂。

活動方案。

和

學(xué)習(xí)計劃。

突出學(xué)習(xí)活動重點。對照“五學(xué)”活動的要求進行查漏補缺以進一步規(guī)范完善我局“五學(xué)”工作材料。

6、認(rèn)真落實“學(xué)習(xí)貫徹、爭創(chuàng)發(fā)展新業(yè)績”主題實踐活動。一是制定了《黃梅縣安監(jiān)局“學(xué)習(xí)貫徹、爭創(chuàng)發(fā)展新業(yè)績”主題實踐活動實施方案》，成立了“學(xué)習(xí)貫徹、爭創(chuàng)發(fā)展新業(yè)績”主題實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組;二是開展了“黨風(fēng)廉政宣傳教育月”學(xué)習(xí)教育活動。楊帆局長以題為《講黨性、重品性、守紀(jì)律、做表率》，為全體黨員上了一堂題廉政黨課，使全體黨員加深了廉潔執(zhí)法，依法行政重要性的認(rèn)識。三是開展“看黃梅變化、鼓發(fā)展士氣”活動。5月22日組織局退休老干部江西星子縣東陵鎮(zhèn)等地參觀學(xué)習(xí)。

7、認(rèn)真做好服務(wù)中心工作。一是完成了向省市申報《黃梅縣安監(jiān)局基層安全生產(chǎn)網(wǎng)格化監(jiān)管系統(tǒng)試點工作推廣項目》和《黃梅縣安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法專業(yè)裝備建設(shè)項目》兩個項目的申報工作。二是結(jié)合縣委縣政府創(chuàng)建園林城市工作要求，對局院內(nèi)及局辦公樓各辦公室環(huán)境進行了美化。

二、全面加強煙花爆竹安全監(jiān)管工作。

1、扎實開展日常安全監(jiān)管檢查。嚴(yán)格按縣政府批復(fù)的執(zhí)法計劃執(zhí)行。每月對永泰煙花爆竹公司倉庫、經(jīng)營門店進行專項安全檢查，并檢查各單位是否認(rèn)真填寫縣安委會統(tǒng)一印發(fā)的《安全生產(chǎn)管理手冊》;是否定期開展員工安全教育培訓(xùn)和應(yīng)急救援演練等工作，從而督促企業(yè)自覺地履行日常生產(chǎn)安全監(jiān)督檢查職責(zé)。半年來共檢查零售經(jīng)營單位870次。

2、創(chuàng)新教育培訓(xùn)方式。今年以來，根據(jù)我縣實際情況，采取靈活方式，分鄉(xiāng)鎮(zhèn)報名、集中培訓(xùn)、統(tǒng)一考核的方式，已在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)舉辦16期煙花爆竹培訓(xùn)班，共培訓(xùn)人員958人。辦理煙花爆竹零售經(jīng)營許可證958個。

3、認(rèn)真配合縣禁鞭指揮部，做好了縣城城區(qū)范圍禁鞭工作。

為確保圓滿完成今年的。

工作計劃。

下半年我們將進一步發(fā)揚成績改進不足力爭在以下4個方面的工作中做出更大的成績：

1、配合中心，服務(wù)全局，認(rèn)真全面履行辦公室職責(zé)。

2、認(rèn)真做好包保鄉(xiāng)鎮(zhèn)工貿(mào)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作。

3、認(rèn)真做好項目后續(xù)相關(guān)工作，確保項目資金及時足額到位，做好團隊招商引資工作，圓滿完成縣委縣政府的中心工作。

4、加強行政執(zhí)法工作力度，按照《煙花爆竹安全生產(chǎn)大檢查“百日行動”實施方案》，堅決打擊煙花爆竹領(lǐng)域非法生產(chǎn)、非法經(jīng)營行為。

誤而影響全局的事情;在督導(dǎo)把關(guān)上,加強公文制發(fā)環(huán)節(jié)的管理,嚴(yán)格審核把關(guān),并嚴(yán)格執(zhí)行機關(guān)財務(wù)管理制度,把好審核關(guān),提高了機關(guān)經(jīng)費的支出效益;在督查考評上,認(rèn)真搞好局務(wù)會議記錄和會議紀(jì)要的整理,以及會議精神的上傳下達(dá)、工作情況的文字匯報。為了把保障工作落實到位,我們按照“工作要細(xì),落實要快，督辦要勤”的要求,確保上下聯(lián)系暢通,保障局機關(guān)辦公、辦文、會務(wù)人等日常性工作的正常運作。

一、主要工作。

(一)發(fā)揮辦公室中樞和保障作用，確保全局工作運轉(zhuǎn)正常。

1、認(rèn)真完成區(qū)委區(qū)政府部署的各項任務(wù)。今年以來，辦公室按照區(qū)委區(qū)政府的工作部署，認(rèn)真組織，精心安排，先后完成了加強領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)為主題的民主生活會、治理商業(yè)賄賂工作、機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動、貫徹落實保持共產(chǎn)黨員先進性四個長效機制活動、黨員服務(wù)進社區(qū)活動、機關(guān)作風(fēng)評議活動、懲防體系建設(shè)、“三服務(wù)、兩促進”活動、紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動、民主評議黨員活動、機關(guān)效能建設(shè)活動，組織全局學(xué)習(xí)貫徹《安全生產(chǎn)領(lǐng)域違法違紀(jì)行為政紀(jì)處分暫行規(guī)定》以及《中共中央紀(jì)委關(guān)于嚴(yán)格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》的學(xué)習(xí)。

2、材料綜合上報及時。今年以來，完成民主生活會專題(全年兩次)、治理商業(yè)賄賂專題、作風(fēng)建設(shè)年專題、紀(jì)律教育活動月專題、信訪工作專題、機關(guān)效能建設(shè)專題、黨建工作專題、紀(jì)檢工作專題、四個長效機制專題、制度建設(shè)專題等十個專題類以及工作計劃、總結(jié)、新聞報道、工作簡報等匯報材料共計96份，20余萬字;各類報表63份(其中財務(wù)類報表27份)均按時按要求上報。其中，民主生活會匯報材料、治理商業(yè)賄賂專題資料分別受到了直屬機關(guān)黨委和區(qū)紀(jì)委治賄辦的好評。

3、公文收發(fā)處理及時，檔案管理達(dá)標(biāo)合格。辦公室在公文收發(fā)處理的過程中，嚴(yán)格按規(guī)定和規(guī)范處理流程，把好收文、發(fā)文關(guān)。今年以來，共處理公文637件，其中區(qū)收文215件，市收文335份，發(fā)文97件。五月份在短時間里，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量整理建局以來的各種檔案件，被天河區(qū)檔案局評為檔案管理合格單位。

4、會務(wù)保障周到細(xì)致高效。辦公室為天河區(qū)20xx年安全生產(chǎn)工作總結(jié)暨表彰大會、天河區(qū)安全生產(chǎn)工作暨第一季度、第二季度、第三季度安全生產(chǎn)工作會議等大型會議的順利圓滿召開提供了周到細(xì)致高效的會務(wù)保障。辦公室全體人員加班加點，趕印、裝訂材料共計1500多份，書寫?yīng)劆钭C書300多份，未出現(xiàn)任何差錯。

5、增資套改工作圓滿完成。上半年，增資套改工作面臨三個難題：一是新進人員比較多，特別是軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的工資套改情況比較復(fù)雜;二是公務(wù)員工資套改和增資操作系統(tǒng)更新，需要從頭學(xué)習(xí);三是軍轉(zhuǎn)干部的工資要在原來的規(guī)定下先套改，再在新系統(tǒng)里進行套改增資。操作稍有差錯，就會前功盡棄。辦公室主任任軍同志、會計黃俊平同志加班加點、細(xì)心耐煩，準(zhǔn)確掌握對每一個同志的情況，按時準(zhǔn)確地完成了這項工作，確保了全局每個干部的工資正常發(fā)放。

6、保證新調(diào)入人員的工資及時發(fā)放。今年下半年，我局新調(diào)入3名干部，財務(wù)黃俊平同時認(rèn)真負(fù)責(zé)，及時辦理了新調(diào)入同志的工資套改，確保新同志按照領(lǐng)取工資。

(二)人事工作。

1、整理干部檔案。按照區(qū)人事局要求，我辦組織人員對部分干部的檔案進行了整理，補齊了資料。

2、組織局科級領(lǐng)導(dǎo)崗位競爭上崗及科以下干部上崗考試。

3、組織專人學(xué)習(xí)并更新局華夏機構(gòu)編制系統(tǒng)，并及時納入?yún)^(qū)系統(tǒng)網(wǎng)。

4、辦理新調(diào)入和轉(zhuǎn)入的三名新進干部的接收關(guān)系。

二、經(jīng)驗體會。

今年以來，辦公室認(rèn)真履行各項職能，做了一些實實在在的工作，為全局順利完成各項任務(wù)作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。分析總結(jié)上半年以來的工作，我們深感有以下幾方面體會：

(一)要搞好辦公室工作，領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持是關(guān)鍵。局領(lǐng)導(dǎo)無論在思想上還是在行動上都對辦公室的工作給予了高度重視、支持和關(guān)心。局領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常親自過問和具體指導(dǎo)辦公室工作，找辦公室的同志聽匯報、提要求、交任務(wù)、壓擔(dān)子。同時，為了讓辦公室更好地參與決策和部署的全過程，讓有關(guān)人員參加局務(wù)會、局長辦公會，及時掌握上級有關(guān)精神和方針政策，充分了解領(lǐng)導(dǎo)決策思路和意圖，以便更好地了解全局、謀劃全局、服務(wù)全局。

(二)要搞好辦公室工作，抓好中心是關(guān)鍵。辦公室工作千頭成緒，紛繁復(fù)雜，涉及日常事務(wù)、政務(wù)調(diào)研、文秘、檔案、信息、宣傳、財務(wù)、安全保衛(wèi)、后勤服務(wù)等。很多具體的事情涉及到全局工作人員的切身利益。因此，必須把服務(wù)于全局的中心工作和服務(wù)于干部群眾作為工作的出發(fā)點和落腳點，把“參與局務(wù)”、“管理事務(wù)”、“搞好服務(wù)”三大職能統(tǒng)籌兼顧，合理安排，做到調(diào)研圍繞中心轉(zhuǎn)，協(xié)調(diào)圍繞上下轉(zhuǎn)，服務(wù)圍繞大家轉(zhuǎn)，信息圍繞決策轉(zhuǎn)。從而使工作目標(biāo)更明確，重點更突出。

(三)要搞好辦公室工作，健全管理制度是基礎(chǔ)。辦公室工作的有效開展，離不開一套完善的工作制度和規(guī)章。我們按照辦公室的各種工作職責(zé)，建立相對應(yīng)的工作目標(biāo)管理制度，如財務(wù)管理制度、收發(fā)文管理制度、干部休假制度、會議制度等，使各項工作有章可循，有規(guī)可依，促進了辦公室工作的規(guī)范化，保證了辦公室工作的高效運轉(zhuǎn)。

(四)要搞好辦公室工作，分工不分家是前提。辦公室上半年只有四個人，其中一名司機。我們把辦公室所有工作細(xì)化分類，分工到人，如司機小王除了開車，還負(fù)責(zé)管理全局車輛維修保養(yǎng)以及收發(fā)報紙。每個同志身兼幾個人的工作。由于責(zé)任到人，辦公室從未出現(xiàn)過工作相互推諉的現(xiàn)象。同時我們分工不分家，平時大家生活上互相關(guān)心，工作上互相接濟，營造了良好的工作氛圍。

在總結(jié)成績的同時，我們也清醒地看到，工作中還存在一些不足，需要在今后的工作中加以改正。黨的xx大勝利召開，20xx年即將到來，我們要進一步理清工作思路，堅持參與局務(wù)、管理事務(wù)、搞好服務(wù)等三項宗旨，履行參謀部、信息部、宣傳部、服務(wù)部隊四項職能，發(fā)揮好參謀、助手作用，積極高效地參政管事、承上啟下，聯(lián)系左右、溝通內(nèi)外，服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策，保證機關(guān)運轉(zhuǎn)，督導(dǎo)工作落實，為全面開創(chuàng)20xx年工作新局面作出新的成績。

安監(jiān)局辦公室主任工作總結(jié)篇七

確實認(rèn)真貫徹落實xx大精神，以鄧小平理論和“”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞縣委、政府的中心工作，在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下做好糧食局辦公室工作?；仡欉^去、總結(jié)經(jīng)驗;提高成績、改正缺點;查找差距、肯定成績，努力做好今后的工作。針對新時期糧食工作出現(xiàn)的新情況、新問題，結(jié)合糧食部門的實際情況做好糧食工作?，F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：

一、加強學(xué)習(xí)提高認(rèn)識。

認(rèn)真學(xué)習(xí)國家有關(guān)方針、政策;學(xué)習(xí)文件精神;學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技能知識。加強思想教育、提高理論水平。認(rèn)真履行辦公室工作職責(zé)，組織、協(xié)調(diào)局機關(guān)政務(wù)工作，認(rèn)真做好收發(fā)、人事、檔案和后勤服務(wù)工作;認(rèn)真做好綜治、老干和計劃生育工作，起好橋梁樞紐作用，圓滿地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。

二、年度工作情況。

(一)綜治工作方面。

1.把綜治工作措施用制度固定下來，層層抓落實、勤檢查、勤督促。建立健全兩圖、十八簿的綜治工作臺帳，認(rèn)真做好臺帳登統(tǒng)工作。

2.加強流動人口，進行計劃生育，搞好環(huán)境衛(wèi)生和傳染病防治教育。流動人員去來有登記、底數(shù)清、情況明、措施得當(dāng)、管理有效。發(fā)現(xiàn)問題及時與有關(guān)部門聯(lián)系，及時采取措施解決。

3.做好矛盾糾紛排查調(diào)處工作。深入調(diào)查、了解群眾關(guān)心的難點、熱點問題，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，把問題解決在萌芽之中，提高對突發(fā)事件的處置能力，增強整體聯(lián)動防范工作機制，維護好社會治安秩序。

4.搞好安全生產(chǎn)、對重點地區(qū)落實人防、物防、技防措施落實到人，結(jié)合環(huán)境衛(wèi)生檢查工作。進行衛(wèi)生檢查、督促工作10次30人次。

5.根據(jù)《中華人民共和國治安管理處罰條例》、《租賃房屋治安管理規(guī)定》的實施細(xì)則，對出租房屋經(jīng)常檢查安全情況，發(fā)現(xiàn)隱患及時排除，保障承租人的居住安全。

(二)禁毒防艾工作方面。

1.領(lǐng)導(dǎo)重視，把禁毒防艾工作列入重要議事日程。根據(jù)禁毒防艾工作目標(biāo)管理責(zé)任書要求，建立健全禁毒防艾工作領(lǐng)導(dǎo)小組，切實做好禁毒工作。單位一把手親自抓，并指定一名兼職人員負(fù)責(zé)禁毒防艾工作，“二.五”學(xué)習(xí)日認(rèn)真組織干部職工學(xué)習(xí)有關(guān)禁毒防艾的知識、政策。在住宅區(qū)、出租房、營業(yè)場所，采用黑板通知和粘貼宣傳畫等方式進行廣泛宣傳，提高廣大人民群眾的知曉率。

2.落實各項措施，切實做好禁毒防艾工作。堅持打防結(jié)合、預(yù)防為主，黨群結(jié)合、依靠群眾的方針，建立健全各種臺帳，年初有計劃，年終有工作總結(jié)。切實增強責(zé)任感和使命感，每月檢查、督促;每季定期排查，加強對本單位職工、家屬子女的教育，近年沒有出現(xiàn)涉毒違法犯罪活動。積極參與吸毒人員普查核查工作，對轄區(qū)內(nèi)吸毒人員底數(shù)清、情況明，有登記表冊。配合公安機關(guān)強制收戒，對職工、家屬子女中的吸毒人員進行幫教。

3.加強出租房和流動人員管理。流動人員來源廣，成分復(fù)雜，按照“管好自己的人，看好自己的門，守好自己的物，辦好自己的事”的要求，著重抓好流入、流出環(huán)節(jié)。對本單位出租房做到底數(shù)清、情況明，來去有登記，驗證率基本達(dá)到100%。經(jīng)常對租房人員進行法律、政策宣傳、識毒、識艾、防毒、防艾知識，提高了禁毒防艾的知曉率。今年內(nèi)，我轄區(qū)內(nèi)及租房人員未發(fā)現(xiàn)有違法犯罪人員情況，社會治安良好。

(三)老干工作方面。

1.糧食系統(tǒng)現(xiàn)有離退休人員65人，其中局機關(guān)離退休干部13人，糧食購銷公司退休干部52人。

2.健全機構(gòu)，加強領(lǐng)導(dǎo)。一年來，我局始終把老干工作列入重要議事日程，成立了老干工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立了領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系老干工作制度，制定老干工作制度，成立了糧食老干黨支部，定期研究解決老干工作，有計劃地安排、組織老干部學(xué)習(xí)政治理論，了解黨和國家的有關(guān)方針、政策。3.按照《**縣各單位老干工作目標(biāo)管理責(zé)任書》要求開展老干工作，以建立和完善“三個機制”為重點，以全面落實“兩項待遇”為目標(biāo)，服務(wù)于改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局，按質(zhì)按量地完成老干工作任務(wù)。

4.緊緊圍繞“政治上尊重老干部、學(xué)習(xí)上重視老干部、生活上關(guān)心老干部”中心工作，扎實有效地抓好離退休人員的退休生活，積極為老年人辦好事、辦實事。掀起“尊老、敬老、護老、養(yǎng)老”，以人為本、關(guān)注生命與健康的新風(fēng)尚。

5.加強探訪聯(lián)系，關(guān)心老干生活。局領(lǐng)導(dǎo)班子抽時間到離退休老干部、重病離退休職工家里慰問他們。向他們宣傳黨和國家的路線、方針政策，了解他們的身體和生活情況，增強聯(lián)系和交流，把黨和政府的溫暖送到老年人的心坎上。今年共組織離退休黨員學(xué)習(xí)3次，33人次。組織老干部參加工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)1次，到勐馬橡膠公司，勐啊開放口岸，新大橋參觀學(xué)習(xí)。一年內(nèi)，列支元旦、春節(jié)、五.一勞動節(jié)、中秋節(jié)和敬老節(jié)慰問金共計8200元?？赐夭∽≡和诵萋毠?820元。

6.完善自身建設(shè)，發(fā)揮老干部作用。建立健全“兩簿兩冊”，完善各種規(guī)章制度，充分發(fā)揮老干部在三個文明建設(shè)中的作用，請老干部參加，聽取他們的意見和建議，使我們的工作做的更好、更實。

(四)工會文檔工作方面。

1.認(rèn)真做好文件收發(fā)、歸檔工作。本年度共存檔文件319份，銷毀文件541份，收文756份，發(fā)文517份。

2.做好困難職工及離退休人員生活情況調(diào)查。做好困難職工及符合享受低保規(guī)定人員的申請、填報工作。

3.及時收集、整理、上報糧食系統(tǒng)重大信息。

三、今后工作打算。

(一)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹xx大會議精神，堅持以鄧小平理論和“”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)政策、法規(guī)，提高理論水平;加強業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平。

(二)做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作事項，為全局開展業(yè)務(wù)工作、搞好后勤工作奠定基礎(chǔ)。

(三)匯集群眾來信來訪，做好上報工作。

安監(jiān)局辦公室主任工作總結(jié)篇八

由于工作的需要，我于20xx年2月中旬從阿旺鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)辦公室到局黨委辦工作。進入新的工作崗位，我迅速轉(zhuǎn)變角色，適應(yīng)環(huán)境，勤勤懇懇地做事，踏踏實實地做人，成功地完成了領(lǐng)導(dǎo)給我安排的各項工作?，F(xiàn)就這一年的工作總結(jié)如下：

由于我剛從基層進入機關(guān)工作，工作經(jīng)驗是一片空白，故我的工作實質(zhì)上就是加強學(xué)習(xí)、熟悉環(huán)境、實現(xiàn)轉(zhuǎn)型。就具體來看，我的工作主要是以下幾個方面：

(一)加強職業(yè)學(xué)習(xí)。上班以來，我的工作主要是學(xué)習(xí)，這個學(xué)習(xí)包括了兩層涵義：其一，加強職業(yè)理論學(xué)習(xí)。我到局黨委辦公室來的首要工作就是學(xué)習(xí)東川區(qū)委、區(qū)政府和局黨委、行政近年簽發(fā)的各種宏觀和微觀文件，對區(qū)經(jīng)科信局的工作從宏觀和微觀兩個層面有一定的了解和把握;其次是學(xué)習(xí)國務(wù)院、省、市的各類文件及黨務(wù)知識，將學(xué)校學(xué)習(xí)的市場經(jīng)濟理論、依法治國理論與地方實際情況相結(jié)合，實現(xiàn)理論地方化、觀念現(xiàn)實化、思維實踐化;其二，是學(xué)習(xí)經(jīng)驗。也就是學(xué)習(xí)辦公室、各位工作領(lǐng)導(dǎo)和各位工作伙伴在實際工作中處理“主、大、難”問題的方式、方法。

(二)切實做好本職工作。

1.《簡報》的編輯工作。作為局黨委辦公室的一員，在這一年里，文字工作是我工作的重心。一年以來，我及時收集整理全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企事業(yè)單位、所屬基層非公企業(yè)黨組織的工作重點、熱點，做成《簡報》并及時向區(qū)委、區(qū)委組織部、區(qū)第四紀(jì)工委、機關(guān)、站所和所屬非公企業(yè)基層黨組織報送相關(guān)信息，為區(qū)經(jīng)科信局的下情上達(dá)建立了良好的溝通渠道。一年來，《簡報》共刊發(fā)?？?期，專稿3篇，信息53條，廉政建設(shè)4期。精選領(lǐng)導(dǎo)言論，關(guān)注部門動態(tài)，反映區(qū)、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和非公企業(yè)工作，為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供參考，為各項工作提供服務(wù)。

2.學(xué)習(xí)手冊的編寫。在完成信息工作的同時，我還完成了《中共昆明市東川區(qū)經(jīng)濟貿(mào)易和科學(xué)技術(shù)信息化局委員會民主生活會材料學(xué)習(xí)選編》、《中共昆明市東川區(qū)經(jīng)濟貿(mào)易和科學(xué)技術(shù)信息化局委員黨員干部廉潔從業(yè)黨紀(jì)法規(guī)知識學(xué)習(xí)手冊》的編制工作。為我局的黨風(fēng)廉政工作提供了學(xué)習(xí)材料。

3.協(xié)助黨委辦公室主任做好其他工作。一是協(xié)助黨委辦公室主任做好日常工作。包括材料上報、收集材料等。二是協(xié)助黨委辦公室主任做好專項活動。諸如開展建黨九十周年慶?；顒?次、市區(qū)黨代會2次、學(xué)習(xí)楊善洲活動1次、學(xué)習(xí)李林森活動1次等。三是協(xié)助黨委辦公室主任做好其他工作。譬如黨建、廉政建設(shè)、入黨積極分子培訓(xùn)43名、入黨材料審核12人、黨員教育宣傳活動開展4次、領(lǐng)導(dǎo)干部讀書活動5次及領(lǐng)導(dǎo)干部在線學(xué)習(xí)活動1次。

(一)重學(xué)習(xí)，提高素養(yǎng)。學(xué)習(xí)，是一個成長強大的不竭動力。我始終堅持不斷學(xué)習(xí)，向書本學(xué)、向同志學(xué)、向?qū)嵺`學(xué)，學(xué)經(jīng)驗、學(xué)教訓(xùn)、學(xué)理論、學(xué)技能，努力提高自己的政治理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能。一是堅持系統(tǒng)學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想、以及黨中央、國務(wù)院、省、市重大決策和工作部署，以提高自己的政策理論水平;二是注意學(xué)習(xí)方法，堅持理論聯(lián)系實際，做到學(xué)以致用。結(jié)合區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展大局，正確把握改革發(fā)展穩(wěn)定中存在的問題和應(yīng)采取的對策進行分析研究，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供高層次的智力服務(wù)。

(二)重實踐，增長才干。實踐是檢驗真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)。辦公室是領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手，要及時為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)和意見建議。因此，作為辦公室的工作人員，我始終堅持勤學(xué)敏思，不斷從實踐中探索和總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)和解決問題。始終堅持愛崗敬業(yè)、勤奮務(wù)實，干一行、愛一行、鉆一行、精一行。樹立強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，充分調(diào)動自己的主觀能動性，超前思維，創(chuàng)新理論，不斷增長才干，開拓進取。

(三)重自律，立德修身。在黨委辦工作，在領(lǐng)導(dǎo)身邊工作，身份較為特殊，且工作的對象大多是企業(yè)，行走坐臥，談吐舉止不僅代表自身形象，也代表區(qū)經(jīng)科信局和辦公室的整體形象。作為辦公室的工作人員，我堅持嚴(yán)格自律、克己奉公，做到不亂伸手、不亂開口，言行規(guī)范、舉止大方、作風(fēng)正派。堅持四自、堅持四慎、堅持防腐化教育學(xué)習(xí)，堅持不斷改造自己的人生觀、世界觀、價值觀，自覺增強拒腐防變的自覺性和堅定性。

(四)重團結(jié)，心系全局。團結(jié)出號召力，團結(jié)出凝聚力，團結(jié)出戰(zhàn)斗力;團結(jié)出能力，團結(jié)出魄力，團結(jié)出魅力。作為一名辦公室工作人員，我堅持做到胸襟寬闊、虛懷苦谷，肯吃虧、能寬容，處事公正、融洽關(guān)系;力求多琢磨事，少琢磨人;多為領(lǐng)導(dǎo)分憂，多關(guān)心同事;心系全局，大事講原則，小事講風(fēng)格，在位不越位，補臺不拆臺。

(五)重信念，無私奉獻(xiàn)。辦公室工作紛繁復(fù)雜，突發(fā)事情多、應(yīng)急事情多，加班加點多，工作既苦又累，而物質(zhì)待遇卻不能與某些行業(yè)和單位相提并論。同時，又肩負(fù)社會的關(guān)注、親人的重托、領(lǐng)導(dǎo)的愿望，我們該如何把握?堅定信念、無私奉獻(xiàn)、淡泊名利、埋頭苦干，耐得寂寞，守得清貧，經(jīng)受考驗是最好的答案。

接近一年的機關(guān)工作，我可以說是摸著石頭過河，在取得成績的同時，也發(fā)現(xiàn)了自身的一些不足。

(一)主動不夠。我經(jīng)常告誡自己工作“要到位，但不能越位”。回過頭來看，到位的程度還有所欠缺，這與工作主動性不夠是息息相在的。

(二)實踐不夠。一年來，我雖然參與了黨委辦的部分內(nèi)外事務(wù)，但是，對工作仍然不夠熟悉，欠缺實踐經(jīng)驗。

安監(jiān)局辦公室主任工作總結(jié)篇九

本人于20xx年12月9日入職，歷任總經(jīng)理辦公室負(fù)責(zé)人、副主任（主持工作）、主任職務(wù)，并于20xx年9月1日至20xx年10月31日兼任xx項目部經(jīng)理、xx辦事處主任，現(xiàn)任總經(jīng)理辦公室主任。現(xiàn)將20xx年工作報告如下：

20xx年1月1日至20xx年4月30日，負(fù)責(zé)公司行政及后勤管理工作，其工作重點是進行公司規(guī)章制度的建設(shè)；20xx年5月1日至20xx年8月31日，全面負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的行政、后勤及人力資源管理工作，該階段的工作重點是人力資源工作規(guī)范性建設(shè)；20xx年9月1日至20xx年10月31日，全面負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的行政、后勤及人力資源管理工作，同時負(fù)責(zé)xx項目部的全面管理工作，該階段的工作重點是項目部規(guī)范管理的建設(shè)；20xx年11月1日至今，負(fù)責(zé)公司行政及后勤管理工作。本人實際上是從事了12個月的行政、后勤管理工作，6個月的人力資源管理工作，2個月的項目部管理工作。

（一）行政管理工作。

1、完成了公司規(guī)章制度建設(shè)工作。主持制定了17套規(guī)章制度，其中親自主筆編寫11套，這些制度基本上滿足了公司目前的管理需求，從而使公司的各項管理有章可循，員工有“法”可依，為公司實現(xiàn)企業(yè)現(xiàn)代化規(guī)范管理奠定了良好的基礎(chǔ)。

2、公文管理工作實現(xiàn)了制度化、規(guī)范化。建立了各種內(nèi)、外公共文書的管理流程，使公文的收、發(fā)、送、閱、審、存、借有了嚴(yán)格的管理程序，確保了公文傳送的及時性、公文執(zhí)行的有效性及公文使用的安全性，從而對提高公司的工作效率起到了促進作用。

3、檔案管理工作實現(xiàn)了規(guī)范化。建立了公司專業(yè)的檔案室，并實行了專人管理，對公司檔案進行了分級、分類、編號登記管理，對檔案的歸檔、保管、調(diào)閱、借用實行了嚴(yán)格的審批管理，并實行了紙質(zhì)版和電子版同時保存的管理方式，確保了檔案管理的安全性及延續(xù)性。

4、完成了前臺接待的標(biāo)準(zhǔn)化管理。公司現(xiàn)有三個前臺，均進行了統(tǒng)一的形象布置，并對前臺接待員的崗位進行了全面培訓(xùn)，統(tǒng)一了公司的接待流程及工作要求，為樹立公司良好的企業(yè)形象起到了積極作用，為公司各部門的業(yè)務(wù)接待起到了模范作用。

5、會議管理基本上實現(xiàn)了標(biāo)準(zhǔn)化。公司對內(nèi)、對外的會議，從會前準(zhǔn)備到會中服務(wù)及會后跟蹤，都能全面完成，無論是會議接待、資料制作、會場布置都能較好地完成，保證了各項會議的成功召開。

6、印章管理工作基本規(guī)范。嚴(yán)格按照《印信管理辦法》執(zhí)行印章使用審批制度，對印章的啟用、保管、使用均進行詳細(xì)的登記管理，確保了印章使用的合法性和安全性?？傊镜男姓芾砉ぷ?，在海南企業(yè)中已達(dá)到了上等水平，我們的公司也跨入了現(xiàn)代化規(guī)范管理的企業(yè)行列。

（二）信息管理工作。

1、加強了網(wǎng)站的管理工作，對網(wǎng)站內(nèi)容進行了嚴(yán)格審核，并不斷充實網(wǎng)站內(nèi)容、更新網(wǎng)頁，及時上傳新信息、搜集外來信息，為企業(yè)建立了一個良好的宣傳窗口，并對網(wǎng)站后臺進行了分析、匯總，及時掌握網(wǎng)站使用動態(tài)。

2、建立了企業(yè)信息庫，完成了公司信息的統(tǒng)一管理，規(guī)范了公司信息的使用流程。目前已建立客戶信息、通訊信息、項目信息、新聞信息、資訊信息五個子庫，并完成了通訊信息、客戶信息及資訊信息三個子庫的信息收集，共收集信息515條。

3、加強了信息收集與信息傳遞工作，增大了公司的信息量及信息流，按照公司領(lǐng)導(dǎo)要求進行了《資訊周報》編制，并提供給公司中、高層領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)與運用，方便了領(lǐng)導(dǎo)的工作，同時也提高了工作效率。

（三）人力資源管理工作。

1、制定并實施了《人力資源管理細(xì)則》，規(guī)范了招聘、錄用、轉(zhuǎn)正、離職等人事工作流程，明確了人才選聘標(biāo)準(zhǔn)。

3、企業(yè)文化建設(shè)初具規(guī)模，先后組織了項目開工典禮、周年慶典、抗震救災(zāi)捐款、新年聯(lián)歡晚會等大型活動，組織了大、小六場培訓(xùn)活動，并組建了籃球隊，開展了多場籃球比賽，以及印發(fā)《項目簡報》41期、參展冬交會、參展海洋漁業(yè)博覽會等多種宣傳活動，不斷地提高了企業(yè)知名度，有效地塑造了企業(yè)文化。

（四）后勤管理工作。

1、資產(chǎn)管理工作規(guī)范化。對公司資產(chǎn)在進行徹底清查的基礎(chǔ)上，依據(jù)公司《資產(chǎn)管理辦法》分別按部門對資產(chǎn)進行了分類、編號登記，并將管理責(zé)任落實到具體的使用人或保管人，規(guī)范了資產(chǎn)采購、驗收、入庫、領(lǐng)用、回收、調(diào)撥等管理流程。

2、車輛管理工作得到了加強。對公司車輛的調(diào)度審批、調(diào)配使用、維修維保、行車安全、違章處理、費用控制、車輛保管等方面進行了嚴(yán)格管理，并嚴(yán)格執(zhí)行了派車審批制度，達(dá)到了有效地使用車輛和有力地控制費用的雙重效果。

3、辦公用品管理工作規(guī)范化。實行了辦公用品月計劃制度，并結(jié)合以舊換新的節(jié)約措施，既保證了工作需要，又避免了不必要的浪費，有效地控制了辦公成本。

（五）項目部管理工作。

1、率先創(chuàng)建了《工作日記》匯報制度，提高了工作透明度及工作效率，并徹底解決了文件積壓及文件管理混亂的問題，有效提高了文件處理的速度及質(zhì)量。

2、有力回?fù)糁泻９镜乃髻r發(fā)難，使我司變被動為主動，并有效地改善了施工單位與我司的對立局面。原中海公司曾多次以我司未按時支付進度款、臺風(fēng)襲擊受損等理由向我司多次索賠，并揚言要訴訟于法律，在此被動的情況下，通過認(rèn)真研究《合同》，抓住對方項目經(jīng)理及現(xiàn)場技術(shù)負(fù)責(zé)人未按照《合同》規(guī)定“月住施工現(xiàn)場不少22天―――并需監(jiān)理和業(yè)主簽證——”之條款，向中海反索賠每月22萬元，并抓住中海公司項目經(jīng)理陳江簽名為偽造，對其所有偽造簽名文件（特別是工程進度款申請）定為無效，并發(fā)文給中海公司，將就此偽造行為我司將追究其法律責(zé)任，為此中海公司緊張了、陳江屈服了，我司由此控制了主動局面，也為中海公司撤換陳江這個只扯皮不干活的項目經(jīng)理打了基礎(chǔ)。

3、糾正中海公司篡改的《工程單價清單》，避免公司遭受重大損失。中海公司項目部在報給我司項目部的《工程單價清單》中，在總價不變的前提下，私自將分項單價及金額調(diào)整，意在提前套取工程款，如將防波堤增加約249萬元，碼頭增加約38萬元，疏浚減少約338萬元，護岸減少約7萬元，在發(fā)現(xiàn)該陰謀后，與對方進行了嚴(yán)正交涉，拒在《工程進度款申請》上簽字，并要求重新按投標(biāo)文件修改《工程單價清單》及《單位估價表》。

1、以創(chuàng)建先進集體為目標(biāo)，加強本部門的團隊建設(shè)與管理，使本部門具有較強的凝聚力和榮譽感，且具有很好的團隊精神。本部門在公司的重大活動中均取得了最好的成績，如：公司周年慶典活動中包攬兩項冠軍、新年聯(lián)歡晚會活動中摘下唯一的團隊冠軍、法律知識考試中本部門姜小玲與李春艷并列第一名、規(guī)章制度考試中本部門姜小玲獲得第一名。

2、本著嚴(yán)要求、勤指導(dǎo)的方式，以樹立模范、培養(yǎng)骨干為目的，加強本部門員工的教育和培養(yǎng)。本部門先后有姜小玲、孫飛、李春艷及李立文被評為公司月優(yōu)秀員工，同時培養(yǎng)出李春艷、李立文及姜小玲三位工作骨干。

安監(jiān)局辦公室主任工作總結(jié)篇十

20xx年上半年，地稅局辦公室結(jié)合工作職能，突出重點，狠抓落實，主要做了以下工作：

“管理年”活動是今年全局工作的重點，辦公室作為牽頭部門，根據(jù)局黨委的工作部署和要求，協(xié)調(diào)相關(guān)科室，就“管理年”活動的組織實施做了大量基礎(chǔ)性工作，先后制定了《地方稅務(wù)局“管理年”活動實施意見》、《地方稅務(wù)局xx年基層單位目標(biāo)管理暨“管理年”活動檢查評比辦法》、《機關(guān)目標(biāo)管理暨“管理年”活動檢查評比辦法》、《地方稅務(wù)局機關(guān)日?？己思啊肮芾砟辍被顒訖z查評比項目和標(biāo)準(zhǔn)》、《管理辦法》等一系列規(guī)范化管理考核辦法，確保了我局“管理年”活動的順利開展。

“管理年”活動中，按照局黨委的要求，堅持高標(biāo)準(zhǔn)，組織協(xié)調(diào)相關(guān)科室結(jié)合我局實際抓亮點，搞突破，并積極主動地做好與市局管理年活動辦公室的工作聯(lián)系，及時提報我局的亮點工作，我局的管理考評制度、重點稅源企業(yè)納稅申報直通車管理、稽查提醒制度、干部隊伍建設(shè)等工作均被市局管理年活動辦公室列為創(chuàng)新性工作項目，受到xx市局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注和肯定。結(jié)合“管理年”活動的開展，牽頭對以前的涉稅事項、工作流程及制度、辦法進行梳理整合和修訂完善，完成了《xx市地方稅務(wù)局崗責(zé)工作規(guī)范(試行)》初稿撰寫工作?！秿徹?zé)規(guī)范》共分六大類，內(nèi)容涵蓋納稅申報、稅務(wù)登記、發(fā)票管理、納稅服務(wù)、減免稅管理、納稅評估、社會綜合治稅、重點稅源監(jiān)控等稅收工作各個環(huán)節(jié)，共六十余個崗位，對每個崗位的工作程序和工作標(biāo)準(zhǔn)、工作要求都進行了明確和規(guī)范。

根據(jù)局黨委的要求，創(chuàng)新管理考核體系，牽頭制定了《(崗位明星)管理暫行辦法》、《崗位明星評選辦法》，明確單位和個人的考核評選標(biāo)準(zhǔn)及程序。上半年，結(jié)合目標(biāo)管理考核，先后組織了三批單位考評，并下發(fā)了通報。通過單位推薦、考試選拔、公示等程序，組織評選了二季度崗位明星。

為使督查工作走上規(guī)范化、制度化的軌道，進一步充實完善了《督查工作制度》。從督查工作任務(wù)、督查工作程序、督查方式及權(quán)限、督查組織實施等五方面進行了詳細(xì)的規(guī)范和明確，建立健全了督查立項登記、督辦、反饋和檢查制度、督查專報、通報等一系列督查工作制度和辦法，有效地保障了政務(wù)督查工作的順利開展。今年以來，圍繞全局工作重點、每月份重點工作、局務(wù)會確定的重點工作事項、局黨委的'重大工作部署和決策等，加大督查廣度和深度，全面做好日常督查、目標(biāo)督查、專項督查及領(lǐng)導(dǎo)交辦的重要事項的督查催辦。半年共下發(fā)督查通報12期，督查專報1期，有力地促進了各項工作的落實到位。

根據(jù)局黨委要求，明確分工，專人負(fù)責(zé)，結(jié)合實際，在廣泛征求局黨委和各單位意見的基礎(chǔ)上，對目標(biāo)管理考核辦法進行了修訂完善，使我局的目標(biāo)管理考核工作與青島市局考核辦法更加科學(xué)合理，切合市局考核要求。同時，把目標(biāo)管理考核與“管理年”活動考核相結(jié)合、日常管理考核和上級各項考核相結(jié)合、單項考核和綜合考核相結(jié)合，認(rèn)真做好全局日常管理考核和“管理年”活動考核，努力做到全面細(xì)致，規(guī)范周到，以考核管理促進各項工作的落實。

在檔案管理上，立足高起點，堅持高標(biāo)準(zhǔn)，繼續(xù)加強了對全局各類檔案資料的收集整理工作，進一步提高了我局的檔案管理工作水平。

在資產(chǎn)管理方面，根據(jù)市局《財務(wù)管理辦法》，修訂完善了我局的固定資產(chǎn)管理辦法，嚴(yán)格控制固定資產(chǎn)購置、大項固定資產(chǎn)處置等審批程序，嚴(yán)把入口、出口關(guān)。建立了固定資產(chǎn)管理動態(tài)流程，杜絕管理上的漏洞。同時，加強后勤行政管理，按照高效、節(jié)約的原則，積極做好車輛管理、衛(wèi)生管理、辦公用品采購、政務(wù)值班等服務(wù)工作，為全局各項工作的開展提供了后勤保障。

圍繞局黨委中心工作，發(fā)揮辦公室在信息調(diào)研工作中的主導(dǎo)作用，加強對全局信息調(diào)研工作的指導(dǎo)和協(xié)調(diào)。上半年，組織召開了信息調(diào)研工作會議，邀請市局信息調(diào)研工作人員，以以會代訓(xùn)的形式，對全局信息調(diào)研員進行了培訓(xùn)。制定了《信息調(diào)研新聞宣傳工作管理辦法》，調(diào)整充實了兼職信息調(diào)研員隊伍，及時做好全局信息調(diào)研文章的篩選、整理和上報工作。特別是加強了對全局經(jīng)驗性、創(chuàng)新性工作的對上提報力度。上半年，xx市局、省局等信息簡報先后對我局管理、重點稅源管理、干部隊伍建設(shè)“六子工程”、稽查提醒制度等重點、亮點工作進行了介紹。上半年共上報各類稅務(wù)信息80多條，被省局、市局、xx市政府及xx市委、市政府等上級部門采用30多條，采用調(diào)研文章8篇，比去年同期增加6篇。

主動加強與有關(guān)媒體的聯(lián)系配合，積極主動的做好全局稅收宣傳工作，上半年全局在各級各類新聞媒體發(fā)表宣傳稿件50余篇。在人民日報、中國稅務(wù)報等中央級媒體發(fā)表稅收宣傳稿件四篇。五月份，在《人民日報》發(fā)表了《地稅局以“三化”促進稅收管理》的稿件，較好地宣傳了我局“管理年”活動，在社會上產(chǎn)生了良好反響。

安監(jiān)局辦公室主任工作總結(jié)篇十一

作為一名中共黨員，又全面負(fù)責(zé)著局辦公室的工作，我能始終堅定共產(chǎn)主義信仰，堅持思想上、行動上自覺與黨保持一致，工作中嚴(yán)以律己，寬以待人，作風(fēng)務(wù)實不浮夸。20xx年，我自覺地參與我黨開展的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，克服事務(wù)性工作繁雜的實際困難，在黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)與合理安排下，認(rèn)真地完成了保先教育的各項規(guī)定動作。日常也注意借助于電腦等先進設(shè)備學(xué)習(xí)掌握現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用知識，通過種種形式多樣的學(xué)習(xí)，使我增長了政治理論知識，增強了政治敏銳性、鑒別力，進一步提高了理論聯(lián)系實際的能力，也使我深切地體會到了只有學(xué)習(xí)才是我們盡快適應(yīng)飛速發(fā)展社會的最好的辦法。

辦公室承擔(dān)著文字處理、檔案、印鑒管理、采購保管、財務(wù)等多項工作，是局傳遞信息、落實政策、上下內(nèi)外溝通的窗口，工作瑣碎繁雜不易出成績。這就要求我們辦公室工作人員不但綜合素質(zhì)要高，能應(yīng)對得了日常事務(wù)性的工作，更重要的是能吃得了苦、受得了委屈。您現(xiàn)在閱覽的是謝謝您的支持和鼓勵!!!

在工作中，我始終樹立服務(wù)于建設(shè)工作的大局意識，堅持按照干大事，從細(xì)節(jié)做起，做小事，從大局著眼的總體要求，增強工作的前瞻性和主動性。20xx年我們按照上級工作要求，全力完成局對內(nèi)管理、對外協(xié)調(diào)任務(wù),并使本部門的工作水平得到了提高，有力地促進了局各項工作的順利進行。

1、綜合文字工作得到加強。20xx年，辦公室起草了各類請示、報告、講話、匯報材料等一百余份，下發(fā)考勤、學(xué)習(xí)、財務(wù)、考核等制度十余項，形成書面文字材料xx余篇。

2、規(guī)范了機關(guān)內(nèi)部事務(wù)管理。制定了考勤制度、學(xué)習(xí)制度、值班制度、文書鑒定制度、機關(guān)衛(wèi)生制度、財務(wù)管理制度等等機關(guān)管理制度，使機關(guān)管理更加規(guī)范、科學(xué),有章可循。

3、加強對辦公室人員的管理。辦公室工作酸甜苦辣是其他人、其它部門所體會不到的，又都是默默無聞的配角工作和地下工作，有些又是其它部門無法代替的，為了提高辦公室工作人員的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作作風(fēng)，搞好辦公室自身建設(shè)，一是進行教育和引導(dǎo)，使大家樹立敬業(yè)愛崗的精神，樹立榮譽感，克服配角的自卑感，使大家感到能在辦公室工作是領(lǐng)導(dǎo)、同志們的信認(rèn)，是一種榮譽。二是堅持了各項制度的落實，如會議制度，勞動紀(jì)律，值班制度、衛(wèi)生制度等，要求辦公室同志要帶頭執(zhí)行，率先垂范。

4、積極穩(wěn)妥地做好信訪工作。信訪工作是化解社會矛盾，保證局工作正常順利進行，為領(lǐng)導(dǎo)和同志們排憂解難的一項重要工作。20xx年，局信訪辦共接待群眾來訪17件。在信訪工作當(dāng)中，我們嚴(yán)格按照信訪程序，做到了耐心、細(xì)致、不推不拖，能辦的事情立即幫助辦，能夠解決的立即幫助上訪人協(xié)調(diào)解決。由于我們在工作中樹立了較強的全局意識、責(zé)任意識和服務(wù)意識，經(jīng)全局同志的努力，使我局20xx年的信訪工作沒有一起赴市、赴省、赴京上訪現(xiàn)象，使來訪者滿意而走，來信者得到滿意答復(fù)。

作為局的后勤保障部門，辦公室服務(wù)水平的高低直接決定著我們局對外形象，為此在管好政務(wù)的同時,積極為干部職工謀利益,全面調(diào)動職工積極性,樹立以局為家的思想。

1、在安排日常各類用品的采購、領(lǐng)用及文印工作時，要求部門人員注意自己的服務(wù)態(tài)度,能辦的事絕不拖拉，不能辦的要講明原因，盡量提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

2、在安排辦理各類醫(yī)保、發(fā)放各項福利待遇等與職工切身利益相關(guān)事宜時，要求辦公室人員經(jīng)常采取換位思考的方式，將自己置于員工的角度考慮，本著出以公心,能設(shè)身處地的為他人著想。

安監(jiān)局辦公室主任工作總結(jié)篇十二

各位領(lǐng)導(dǎo)各位同志：

大家好，按照項目部領(lǐng)導(dǎo)的要求，結(jié)合本人的工作實際，現(xiàn)在我就過去的一年本人及辦公室的工作情況簡要述職如下：

辦公室是個綜合服務(wù)的部門，辦公室的工作辛苦繁瑣，又看不到成績，面對這些，我首先端正心態(tài)，樹立公仆和服務(wù)意識，同時自我加壓，不斷學(xué)習(xí)，強化工作意識，加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務(wù)，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，堅持對待每一項工作都努力做到小心小心再小心，細(xì)致細(xì)致再細(xì)致，認(rèn)真認(rèn)真再認(rèn)真，力求各項工作的各個環(huán)節(jié)周全、準(zhǔn)確、適度，避免疏漏和差錯。在過去的一年里，較好地履行了本崗位的工作職責(zé)，完成了項目部領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。

辦公室的工作事務(wù)繁雜、聯(lián)系廣泛、矛盾集中，辦公室是協(xié)調(diào)矛盾的'潤滑劑'，是疏通管理的'樞紐'，也是服務(wù)與管理的'對接點'。在工作中，我牢牢把握住工作重點，明確工作性質(zhì)，堅持以項目部的工作為中心，加強綜合協(xié)調(diào)，確保各項工作的順利推進。

20xx年項目部的施工任務(wù)非常艱巨，我們辦公室要為施工建設(shè)做好后勤保障工作，我的主要工作是給各生活區(qū)送菜，過去的一年里，雖然送菜戰(zhàn)線加長，送菜數(shù)量增多，但我依然堅持天天送菜，風(fēng)雨無阻。

辦公室是上傳下達(dá)的'橋梁'，也是對外聯(lián)絡(luò)和宣傳的'窗口'，在工作中，我們及時傳達(dá)貫徹領(lǐng)導(dǎo)決策，認(rèn)真做好各項會議記錄，同時辦理公文傳遞，并積極做好督辦、催辦工作，我們堅持用一流的工作態(tài)度和工作作風(fēng)、塑造辦公室的形象，維護領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威，贏得群眾的信賴。此外，在完成日常工作的同時，積極配合各部門的工作，并與地方黨委、行政機關(guān)緊密聯(lián)系，確保各項活動順利進行，為安全生產(chǎn)的順利推進做好保障。

干了幾年的辦公室副主任，我個人認(rèn)為：要想在辦公室這個崗位上體現(xiàn)人生價值，要把項目部這個大家庭的'管家'當(dāng)好，必須從工作崗位的特點出發(fā)，努力找準(zhǔn)自己的位置。并不是要手上有多大權(quán)力，整天坐在辦公室對別人指手畫腳布置工作、也不需要轟轟烈烈地在大是大非面前顯示自己的能力，更不是整天無所事事混日子，而是要在日常的平凡的工作和生活中，切切實實為項目部領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為廣大員工及家屬服務(wù)，解決他們在工作和生活上的實際困難，解決他們的后顧之憂，讓員工都全心全意地投入到工作中，為我們的員工撐起那半邊天。累又累不死人，為大家服務(wù)嘛，我既是項目部的管家，這樣的事情我不做誰做！

各位領(lǐng)導(dǎo)，以上是我們辦公室20xx年以來的主要工作和我的工作感悟，在過去的一年中，我們工作中還有很多缺點與不足。下一步，我們將繼續(xù)不斷學(xué)習(xí)新的知識、掌握新的技能，著力提高自身素質(zhì)，盡快增長多方面才干，努力做好項目部領(lǐng)導(dǎo)的好參謀、好助手。

以上述職報告，如有不當(dāng)，請批評指正。

安監(jiān)局辦公室主任工作總結(jié)篇十三

20xxx年是我市率先發(fā)展的決戰(zhàn)之年，也是我們應(yīng)對繁重工作任務(wù)，不斷理解挑戰(zhàn)和自我加壓的一年。作為辦公室主任，我在加強學(xué)習(xí)、廉潔自律、綜合協(xié)調(diào)、上傳下達(dá)、督促檢查和服務(wù)保障等方面做了一些工作。現(xiàn)述職如下，請大家評議指正。

我是一名規(guī)劃戰(zhàn)線的新兵，我深深體會到規(guī)劃局是一個業(yè)務(wù)技術(shù)很強的部門，要求我要不斷熟悉掌握業(yè)務(wù)知識；規(guī)劃局是一個事事與老百姓緊密相連的部門，要求我想群眾之所想，強化服務(wù)意識；規(guī)劃局和開發(fā)商、建設(shè)單位打交道多，要求我時刻持續(xù)清醒的頭腦，管好自己的行為。

理論上的成熟是一名干部政治上成熟的基礎(chǔ)。為此，我自覺加強政治理論學(xué)習(xí)，堅決貫徹黨的路線、方針、政策，努力提高自己的理論素養(yǎng)和政治素養(yǎng)。在政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上，我努力養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，切實把握解放思想、與時俱進的理論精髓，結(jié)合工作實際，用心樹立以人為本，群眾利益無小事的群眾觀。努力在真學(xué)、真懂、真用上下功夫。做到每一天的報紙必讀，上級來文精讀細(xì)研、全面掌握。同時，我一有空就參加業(yè)務(wù)會、論證會、現(xiàn)場辦公會，主動向?qū)＜覍W(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí)，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，完善自己的知識結(jié)構(gòu)，努力使自己掌握基本的規(guī)劃管理知識。

我作為一名普通黨員，一名普通干部，理應(yīng)做到身正、行直、言諍，倍加珍惜這天這份工作，從點滴細(xì)小之處嚴(yán)格要求自己，牢記“兩個務(wù)必”、風(fēng)清氣正，踏實工作。

作為辦公室主任，起碼在中層干部范圍里要做好廉潔的表率。事實上，我的一舉一動，一言一行，大家都在看著我，我工作做得好壞，都在或深或淺的影響著周圍的同志。所以我時時告誡自己，必須要潔身自好，外塑形象，內(nèi)強素質(zhì)，在招待來客、后勤管理方面建章立制、勤儉節(jié)約，決不充當(dāng)老大，要面子，耍風(fēng)光。對自己的行為，嚴(yán)格要求自己，不到娛樂場所，不吃高檔飯，不抽高檔煙，堅決做到廉不言貪，勤不言苦，靜以養(yǎng)身，儉以修德。

“衙齋臥聽蕭蕭竹，疑是民間疾苦聲”。我們這個時代遠(yuǎn)比封建社會先進百倍，誠聽老百姓意見，關(guān)心老百姓困難更應(yīng)作為一名合格干部基本的素質(zhì)。千百年來這都是執(zhí)政者所遵循的基本規(guī)律。一年來，我接待老百姓1000余人次，接聽電話2000余個，始終做到熱情接待、耐心解答，用心為老百姓分憂解愁。我就常常想，我出生在條件很差的山區(qū)農(nóng)村，能有這天好的工作，好的生活，來之不易，不就應(yīng)有什么生活上的不滿足，有的只是學(xué)業(yè)上、工作上的差距。追名逐利這種思想不好，要放眼長遠(yuǎn)。常懷樂觀之情，常思不足之事，處理好“滿足與不足”的關(guān)系，把精力集中在工作上，放在為老百姓辦實事上，做到堂堂正正做人，認(rèn)認(rèn)真真辦事。這是我的一點體會，是這樣想的，也是這樣做的。

辦公室工作千頭萬緒，繁多復(fù)雜，需要有高度的事業(yè)心和職責(zé)感開展工作。一年來，在辦公室人員少的狀況下，我合理安排，充分調(diào)動全室人員的工作用心性，在搞好服務(wù)，參與政務(wù)，完成任務(wù)，辦好雜務(wù)方面做了超多的工作，保證了機關(guān)工作的正常運轉(zhuǎn)。

一是處理好來文來電和全局工作任務(wù)的督促檢點工作。全年共處理來文2500余件，接聽電話2000余個，有任務(wù)安排的400余件，另外按上級督查部門的要求，對安排的工作進行用心協(xié)調(diào)，檢點完成，包括領(lǐng)導(dǎo)批件在內(nèi)全年共督導(dǎo)工作600余件。安排會議700余次，平均每一天最少有三個會，比如市里參加的會忘了安排要承擔(dān)職責(zé)，安排不適宜也要受批評，這些工作辦起來都是小事，誤了就成了大事。

二是加強行政管理和后勤服務(wù)工作。狠抓了機關(guān)的考勤工作，強化了大家的勞動紀(jì)律，加強管理，做好辦公場所的保潔工作，個性是水、電、曖，完善了集中供熱手續(xù)。給老干部宿舍的供水系統(tǒng)進行了維修，保養(yǎng)，加強車輛管理，對全系統(tǒng)消防安全進行全面檢查，全系統(tǒng)124臺車輛以及防火、防盜方面安全率達(dá)100%，較好地保障了機關(guān)工作的正常運轉(zhuǎn)。

三是組織好各類會議。全年共組織或參與組織全局各類會議60余次，起草各種材料30余篇。為科學(xué)研究決策，合理安排部署全年規(guī)劃工作，帶給了保障。

四是做好接待工作，20xxx年，共接待兄弟單位參觀學(xué)習(xí)和上級檢查26次，聯(lián)系安排外出考察學(xué)習(xí)4次，我們本著互相學(xué)習(xí)，取長補短，熱情檢樸的原則，給兄弟單位留下很好的影響，圓滿完成各類接待任務(wù)。

五是抓好宣傳工作，全年機關(guān)工作在省、市級電視臺、報紙報道達(dá)60余次，對塑造規(guī)劃局良好的服務(wù)形象，優(yōu)化政務(wù)環(huán)境做了一些工作。

六是其它工作。加強了計劃生育宣傳工作，完成了20xxxxx年之前文書檔案的移交進館工作，文書管理經(jīng)驗收達(dá)省一級水平。

一年來的工作使我深深的體會到：辦公室工作隨機性、突擊性的任務(wù)較多。要想干好就務(wù)必樹立六個意識：

一是廉潔意識。辦公室工作涉及面廣，事務(wù)性強。

二是職責(zé)意識。高質(zhì)量的工作來源于強烈的事業(yè)心和職責(zé)感，職責(zé)意識不強，工作就會出現(xiàn)漏洞，任務(wù)就不可能完成好。

三是要有超前意識，要充分發(fā)揮主觀能動性，把工作想在前，干在前，做在前，在被動中爭取主動，全方位地為領(lǐng)導(dǎo)搞好服務(wù)。

四是進取意識。做辦公室工作就是要增強工作的用心性、主動性、創(chuàng)造性，各項工作不能滿足于一般化，都要爭先創(chuàng)優(yōu)，爭創(chuàng)一流。在全局各處的工作中起表率作用。

五是效率意識。辦公室工作是綜合服務(wù)性工作，提高效率，就是要準(zhǔn)確、迅速、公正、合理地完成每項任務(wù)，養(yǎng)成高效、快捷的過硬工作作風(fēng)。

六是全局意識。辦公室工作必有通盤運籌，把握大局，始終站在全局的高度謀大事，想長遠(yuǎn)，堅持在大局下開展工作，統(tǒng)一調(diào)動力量，集中優(yōu)勢資源，努力促進全局中心任務(wù)的完成。

回顧一年來的工作，如果說做了一些工作，能順利完成各項任務(wù)，這主要與每位局領(lǐng)導(dǎo)的支持和認(rèn)可分不開的，與在座的每位同志的關(guān)心幫忙分不開，與辦公室全體人員的團結(jié)協(xié)作分不開。但是工作的不足和差距還存在，主要表此刻：制度建設(shè)方面還薄弱，照章辦事不足，靠經(jīng)驗辦事有余，在有些方面還不夠虛心，工作思路不寬，眼界不遠(yuǎn)，工作的主動性、超前性不夠。今后，隨著對工作的進一步熟悉，我更要做到不驕不惰，更要注意廉潔行政，把自己所做的每一件事都放到陽光之下，放到群眾中去，自覺理解群眾的監(jiān)督和指正，努力做到刻苦學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，牢記宗旨，服務(wù)群眾，把工作做得更好。

以上是我個人全年來的工作狀況，如有不妥之處請領(lǐng)導(dǎo)和同志們予以批評指正。

安監(jiān)局辦公室主任工作總結(jié)篇十四

通過xx年以來的不斷學(xué)習(xí)，以及同事、領(lǐng)導(dǎo)的幫助，本人已漸漸融入到了辦公室這個大環(huán)境中，個人的工作技能也有了明顯的提高，雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處，但總體說xx年收獲了很多，感到成長了，也逐漸成熟了。

辦公室是企業(yè)運轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門，對企業(yè)內(nèi)外的許多工作進行協(xié)調(diào)、溝通，做到上請下達(dá)，這就決定了辦公室工作繁雜的特點。每天除了本職工作外，還經(jīng)常有計劃之外的事情需要臨時處理，并且一般比較緊急，不得不放下手頭的工作先去解決，所以這些臨時性的事務(wù)占用了比較多工作時間，經(jīng)常是忙忙碌碌的一天下來，原本計劃要完成的卻沒有做。但手頭的工作也不能耽誤，我想自己以后要學(xué)會統(tǒng)籌安排，合理的利用時間。

辦公室人手少，工作量大，特別是企業(yè)會務(wù)工作較多，這就需要部門員工團結(jié)協(xié)作。過去的xx年是企業(yè)的效益與服務(wù)年，而辦公室就是個服務(wù)性質(zhì)的部門，本人認(rèn)真做好各項服務(wù)工作，以保障工作的正常開展。部門之間遇到其他同事來查閱文件或是調(diào)閱電子文檔，本人都會及時辦妥；下屬機構(gòu)遇到相關(guān)問題來咨詢或者要求幫助，本人都會第一時間解答與解決。以一顆真誠的心去為大家服務(wù)。

一、盡心盡責(zé)，做好本職工作，xx年以來，本人主要完成了以下工作：

1、統(tǒng)計企業(yè)各部門資料以及保存各項資料。

2、陪同經(jīng)理質(zhì)檢各部門服務(wù)以及菜品情況。

3、在公司的網(wǎng)站隨時添加企業(yè)新動向，對外加大宣傳企業(yè)文化。

4、企業(yè)文化活動積極參與。

5、酒店婚慶的布置等。

二、管理的認(rèn)識：

作為一個中層干部，我相信自己能起到一個帶頭的作用，管理是什么？不僅能管人，管理最重要的就是管心，而且還要管住每位員工的心，讓大家都支持你，認(rèn)為你有一定的人格魅力。所以我相信自己能成為一匹好的“千里馬”。

三、

新的一年規(guī)劃：

馬上新的一年即將到來，我會在新的一年里會付出更多，在業(yè)余期間努力學(xué)習(xí)各種事務(wù)的處理方法、技巧、知識，早日讓自己成為辦公室的“萬事通”。在過去的一年自己學(xué)到很多，對質(zhì)檢部這一塊情有獨鐘，希望在新的一年爭取當(dāng)上質(zhì)檢部經(jīng)理，雖然自己可能經(jīng)驗不夠，但是我會多學(xué)、多問、多聽、多看。這是自己的夢想，也是自己一直以來的目標(biāo)，人必須有夢想，也必須有目標(biāo)，有目標(biāo)才會有希望。希望自己在不久的將來可以成為一個合格的質(zhì)檢部經(jīng)理甚至是人力資源的總監(jiān)。

四、以下是個人給公司的一些建議：

1、對于員工的流失，平時應(yīng)該隨時隨地的下去了解員工的個人想法，把企業(yè)的文化，和后期的發(fā)展講清楚，給員工一個動力，平時生活中也經(jīng)常關(guān)心一些家境困難的員工。

2、在質(zhì)檢這方面一直是個隱患，我希望以后在質(zhì)檢過程中，首先以說服教育為前提，目的不是為了罰款，而是隨時自己認(rèn)識到自己的錯誤，我們可以以教育為主，第一次批評教育，第二次可以進行罰款來糾正這一錯誤；每個月可以總評一下，以優(yōu)、良、差三個等級來排行，變現(xiàn)突出的給予獎勵或表揚。

3、在公司力所能及的情況下，適當(dāng)?shù)奶岣咭幌赂＠鲆约皢T工工資問題，員工個別表現(xiàn)好的，可以專門從一樓調(diào)到二樓雅間來為客人服務(wù)，以及晉升等各種情況。

4、酒店可以適當(dāng)?shù)呐e辦一些聚會，豐富大家的業(yè)余生活，同時也可以增進領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的關(guān)系。

5、請一些講師來這里為員工講課，讓每位員工從思想上和行動上有一個大的轉(zhuǎn)變；每個月或者每周放映一些有關(guān)勵志或者教育意義影片來激勵員工，要學(xué)有所學(xué)、用有所用。

6、可以在酒樓某個角落設(shè)置一個建議箱和投訴箱，把員工的想法和個別員工問題隨時隨地可以讓領(lǐng)導(dǎo)知道，這樣起到一個公正、公開、公平的作用。

最后希望在新的一年里公司能夠比過去的一年更加輝煌，業(yè)績步步高升；我相信在范董和王總的帶領(lǐng)下，xx一定會成為中原餐飲業(yè)的第一品牌，也相信每位員工都能實現(xiàn)自己的人生價值。

安監(jiān)局辦公室主任工作總結(jié)篇十五

20xx年即將過去了，這一年來，在辦公室各位主任的領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心下，在辦公室同志們的密切配合和大力支持下，盡心盡力，踏實工作，較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。現(xiàn)就本人一年來的工作總結(jié)如下：

政治上端正自己，思想上充實自己，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的自覺性，并把學(xué)到的理論聯(lián)系工作實際，在指導(dǎo)自己的各項工作上下功夫。二是加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，堅持從各種報刊、雜志中不斷學(xué)習(xí)新知識、新科技、新理論、豐富和完善自己的知識結(jié)構(gòu)和業(yè)務(wù)水平，擴大自己的知識面。三是通過堅持不斷地學(xué)習(xí)，使自己在政治上思想覺悟、政策理論水平和業(yè)務(wù)工作能力方面都有了不斷提高，在實際工作中，做到了政治上、思想上、行動上同黨中央保持高度一致。

全年共整理大小材料幾百份，每份材料都做到按時、按質(zhì)、按量的完成，如果是急材料就加班加點去完成，而且認(rèn)真對待每一件事情。幫助別人整理材料、裝訂材料和到文印中心復(fù)印材料，看到有事情就做，要求自己做到多干活，少說話，把辦公室的衛(wèi)生打掃干凈，桌面整理的有條有序，讓科室人員有一個良好的工作環(huán)境，讓領(lǐng)導(dǎo)看著我們科室有所改變。同時，按照辦公室制訂的制度，堅持網(wǎng)上簽到，每天認(rèn)真記工作日志，自我激勵，自我鞭策。

積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高辦事效率，增強公仆意識，勤政廉政務(wù)實。在平時工作、生活中，嚴(yán)格以黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己，堅持做到“八個堅持、八個反對”，以全心全意為人民服務(wù)的宗旨，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同志，踏實工作，任勞任怨，積極熱情為別人辦事，以實際行動踐行“三個代表”，自覺維護辦公室形象。

總之，一年來雖然做了一些工作，取得了一定成績，但距領(lǐng)導(dǎo)的要求和同志們的期望還相差一定的距離，如學(xué)習(xí)不夠深入，工作有時不夠認(rèn)真，都需要在今后工作中加以克服。

20xx年工作打算：

一是工作思路。緊緊圍繞市委市政府中心工作，結(jié)合辦公室的工作要求，不斷提高自身素質(zhì)，加強黨性培養(yǎng)，加強業(yè)務(wù)和理論學(xué)習(xí)，圓滿完成全年各項工作任務(wù)。

二是工作目標(biāo)。按時、按質(zhì)、按量完成打印材料，及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。

四

1、加強學(xué)習(xí)，不斷提高理論水平。認(rèn)真學(xué)習(xí)各項方針、政策、路線，學(xué)習(xí)市場經(jīng)濟新知識，學(xué)習(xí)法律、法律，使自己理論水平進一步提高。

2、開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)，積極認(rèn)真學(xué)習(xí)電腦知識和文件寫作，以適應(yīng)工作崗位的需求，使自己在各方面得到明顯提高。

3、遵守辦公室制定的各項工作紀(jì)律，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)，配合其它同志的工作。

安監(jiān)局辦公室主任工作總結(jié)篇十六

2020年來，在辦公室主任這個職位中，我有很大的收獲，在2021年即將過去之際，對一年的情況做如下總結(jié)：

在過去的半年，本人在陳總的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各部門的支持與配合下，在各位領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和悉心關(guān)懷下，本人本著務(wù)實、求實的宗旨，以“上傳下達(dá)，確保公司高效運作”為己任，扎扎實實地開展了各項工作，取得了一定的成績。

具體表現(xiàn)在：

1、上傳下達(dá)工作做到及時、準(zhǔn)確、無誤。

2、在工作事務(wù)的安排上，積極主動，利用有限的資源，作了較多的工作，使公司各部門得以協(xié)調(diào)，高效運作。

3、有效協(xié)調(diào)各部門工作，使各項工作達(dá)到整體推進的目的。

4、積極做好各時期工作情況調(diào)研、督查、匯報，全面了解、掌握社會動態(tài)、信息，為公司決策提供有力依據(jù)。

5、按時、按質(zhì)、按量完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作，得到領(lǐng)導(dǎo)的信任、支持和好評。

綜觀上述，主要抓了如下幾方面工作：

1、強化學(xué)習(xí)，努力提升本人綜合素質(zhì)。

學(xué)習(xí)如同逆水行舟，不進則退，要適應(yīng)新形勢的要求，更加要不斷學(xué)習(xí)，充實自我。我深刻地認(rèn)識到這一點，故此，我自身不斷加強學(xué)習(xí)，并提高自身素質(zhì)為出發(fā)點，有計劃、有目的地做到一要勤學(xué)習(xí)、二要多思考、三要善總結(jié)。

讀好兩本書，一是讀好有字之書，即要時刻向書本學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)政治理論，學(xué)習(xí)黨和國家的政策法規(guī)，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識等等，做到基本知識篤學(xué)，業(yè)務(wù)知識深學(xué)，修身知識勤學(xué)，急需知識先學(xué)。

二是讀好無字之書。我感覺，社會也是一本書，而且更豐富，更有實際意義，要求自己虛心向領(lǐng)導(dǎo)、向同事學(xué)，學(xué)習(xí)他們的理論觀點、工作方法、對人處事及語言、文字表達(dá)等。與此同時，在日常生活中要求自己要做到“多看、多聽、多聞、多想、多寫、多做”，把學(xué)習(xí)與實踐有機結(jié)合起來，形成“學(xué)而思，思而入，入而進”的良好習(xí)慣。通過學(xué)習(xí)讓自己的整體素質(zhì)不斷提高，精神面貌煥然一新，凝聚力、號召力、戰(zhàn)斗力不斷增強。

2、明確職責(zé)，全力做好本職能工作。

我深刻地認(rèn)識到，辦公室是公司的一面旗幟，是形象的集中表現(xiàn)。辦公室工作的好與壞直接影響到公司工作能否順利開展和有效推進，是做好工作的關(guān)鍵。特殊地位和作用，表明辦公室各項工作都要走在前頭，也決定了身為辦公室工作人員要“任人難任之勞，承人難承之重，挑人難挑之擔(dān)”。為此，強化職責(zé)，全方位發(fā)揮辦公室的作用，挖掘自己的工作潛力，更好地形成統(tǒng)一協(xié)調(diào)的工作程序和機制，形成團結(jié)一致，高效運作的氛圍，尤為重要。故此，在陳總的大力支持下，制訂了《崗位職責(zé)說明書》，強化了各人的職責(zé)和責(zé)任，對每條線、每個層次、每個工作要點都指定專人負(fù)責(zé)，基本上做到事事有人管，人人有專責(zé)，并落實目標(biāo)考核責(zé)任制。由于加強了管理，明確了責(zé)任，強化了職責(zé)，從而使各部門工作都有了質(zhì)和量的提高。

3、真抓實干，全力完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。

搞好服務(wù)，是辦公室工作的天職，領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)就是辦公室工作服務(wù)的一種形式，做好服務(wù)，首先要找準(zhǔn)位置，我時常清醒自己是服務(wù)員。其次要有責(zé)任心，我時常告誡自己，辦公室工作無小事，辦公室做好一件事是小事，做錯一件事是大事，不容半點閃失，所以要求自己盡心盡責(zé)做好每件事。

以上是本人近一年來的主要工作表現(xiàn)，總結(jié)起來可以用如下幾句話形容，就是：任務(wù)件件完成，從不拖拉推委，工作認(rèn)真，從不馬虎了事；做人實實在在，從不阿諛奉承；做事任勞任怨，從不埋怨泄氣。可以講，是在埋頭苦干中做工作，在默默無聞中做實事。由于有效地推進了各項工作，近半年來，公司的出錯率比我就職前少了很多，為公司省下了一筆不小的出錯損耗金，也給公司帶來了形象上的好評，這些成績的取得離不開陳總的高度重視和大力支持，離不開各部門干部及全體同事的密切配合，借此機會，我誠摯地向工作中支持過我、幫助過我、指點過我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示衷心的感謝。

在看到成績的同時，我也清楚地看到自身存在的很多問題與不足，本人存在的問題在：一是在處理重大問題時，不夠大膽果斷，對其他的問題欠缺冷靜思考。二是深入基層，調(diào)查研究做得不夠；三是對人對事的了解還不夠透徹，處理人與人之間的關(guān)系上表現(xiàn)生硬。以上存在的問題有待加以改正和努力。

針對本人在工作中存在的問題，在接下來工作中，本人將以加強內(nèi)在素質(zhì)，外樹形象，狠抓如下幾方面問題：

1、以落實“四抓”為重點，加強自身的內(nèi)在素質(zhì)。一抓學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)，要不斷提高自身素質(zhì)，努力跟上時代的發(fā)展步伐，樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀；二抓思想，轉(zhuǎn)變那種“只求有功，但求無過”的思想，樹立進行、開拓、積極的工作姿態(tài)；三抓團結(jié)，經(jīng)常性開展批評與自我批評活動，做到多談心，多理解，找問題，促提高。四抓管理，以遵守公司各項規(guī)章制度為主，以制度管人、管事、管物。

2、以落實“五個工作要點”為中心，創(chuàng)造性地開展工作。主要是圍繞辦公室的工作中心，狠抓以下五點要素：

一是做好參謀。做好經(jīng)常性的調(diào)查研究，掌握各方面信息材料，把握領(lǐng)導(dǎo)的意圖，提出具有建設(shè)性的設(shè)想和意見，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供服務(wù)。

二是做好把關(guān)。把好公司文件與各種材料質(zhì)量關(guān)，把好材料信息的保密關(guān)，把好各部門配合的協(xié)調(diào)關(guān)，做到承上啟下，溝通內(nèi)外。

三是做好督查，積極認(rèn)真對公司作出的決定、指示及工作部署的貫徹、執(zhí)行、落實情況進行督查。

四是做好服務(wù)，多點深入基層，了解基層職員的'心聲，為基層服務(wù)。

五是做好管理，嚴(yán)格按章辦事，做好各項后勤工作的管理。

3、以落實“六個不準(zhǔn)”為準(zhǔn)則，實現(xiàn)工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變。主要以在會議上提出的“六不準(zhǔn)”為基本要求，強化作風(fēng)建設(shè)，即一不準(zhǔn)遲到早退；二不準(zhǔn)串崗串位；三不準(zhǔn)上班吃早餐或零食；四不準(zhǔn)在公司打牌；五不準(zhǔn)公辦私事；六不準(zhǔn)聚眾閑談。

安監(jiān)局辦公室主任工作總結(jié)篇十七

xx年7月評為全區(qū)優(yōu)秀*員，xx年度公務(wù)員考評評為優(yōu)秀?，F(xiàn)就個人近兩年來思想、學(xué)習(xí)、工作情況簡要小結(jié)匯報如下：

本人在政治思想和行動上能與黨中央保持高度一致，認(rèn)真學(xué)習(xí)理論，堅持貫徹“三個代表”重要思想，始終保持與時俱進的精神狀態(tài)、強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，始終牢記全心全意為人民服務(wù)宗旨，不斷提高自己的理論素養(yǎng)、知識水平、業(yè)務(wù)本領(lǐng)。能認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六精神，緊密團結(jié)在以*同志為總書記的黨中央周圍，熱愛開發(fā)區(qū)事業(yè)，積極投身到“對接長珠閩，建設(shè)新贛州”新一輪改革加快全面建設(shè)小康社會的宏偉事業(yè)中去。

根據(jù)中國*機關(guān)公文處理條例，國家行政機關(guān)公文處理辦法和企業(yè)流水作業(yè)規(guī)程，結(jié)合自己長期在機關(guān)工作的實踐經(jīng)驗和開發(fā)區(qū)的工作實際，創(chuàng)制了《開發(fā)區(qū)黨政辦行文規(guī)程》、《開發(fā)區(qū)黨政辦公文處理規(guī)程》和《開發(fā)區(qū)會議規(guī)程》(市開辦字[]56號)，一直沿用至今，加強了辦公室工作的制度化和規(guī)范化建設(shè)，加強黨政辦督查力度和綜合協(xié)調(diào)功能。承擔(dān)了文件擬辦、閱處、文件起草、督查辦、會議、領(lǐng)導(dǎo)活動、重要材料等大量繁雜的工作。xx年，處理行政系例公文333件，制發(fā)文200件，制發(fā)抄告單、會議紀(jì)要、督辦通知等101件;xx年擬辦閱處行政文件632件，制發(fā)各類行政文件255件;xx年上半年擬辦文件444件，制發(fā)70件。能夠注意收集全區(qū)政治、經(jīng)濟、社會方面的重要情況，掌握全區(qū)各部門、單位主要工作情況以及重大社情動態(tài)，向區(qū)黨委、管委會領(lǐng)導(dǎo)通報情況，為區(qū)領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)，為上級黨委、政府提供有關(guān)信息，xx年負(fù)責(zé)編輯《開發(fā)區(qū)政訊》、《黃金信息》共47期，上報并在市委《贛州信息》和市政府《贛州政訊》采用26條、省委《今日信息要》采用2條，在國務(wù)院扶貧辦刊物《中國地區(qū)開發(fā)》.11發(fā)表論文1篇、《贛州經(jīng)濟》.6、.2各發(fā)表論文1篇，論文《把黃金工業(yè)園建成承接“長珠閩”產(chǎn)業(yè)梯度轉(zhuǎn)移的重要基地》，評為xx年度全市黨委辦公室系統(tǒng)優(yōu)秀論文，訪談錄《在對接中實現(xiàn)開發(fā)區(qū)新跨越--訪李坊榮書記》在《贛南日報》發(fā)表，并收入市委宣傳部編輯出版《對接長珠閩，建設(shè)新贛州》一書。在區(qū)領(lǐng)導(dǎo)身體力行帶領(lǐng)下，我經(jīng)常加班加點，從沒有休息過一個完整的雙休日，從沒領(lǐng)取一分錢的加班費。xx年4月，隨分管領(lǐng)導(dǎo)、市編辦領(lǐng)導(dǎo)赴廣州開發(fā)區(qū)考察體制、機構(gòu)設(shè)置工作，根據(jù)考察情況，考察組形成了《關(guān)于進一步調(diào)整和明確我區(qū)職能配置、內(nèi)設(shè)機構(gòu)和人員編制問題的請示》，經(jīng)區(qū)黨委研究上報、xx年5月市委采納通過，列為新一屆市委、市政府四大體制改革成果之一。xx年5月12日—21日，本人受黨委、管委會領(lǐng)導(dǎo)指派，到廣州開發(fā)區(qū)跟班學(xué)習(xí)，能充分利用短暫而寶貴的學(xué)習(xí)機會，查閱收集、學(xué)習(xí)吸收廣州開發(fā)區(qū)先進的管理經(jīng)驗和發(fā)展理念，共整理帶回廣州開發(fā)區(qū)從《開發(fā)區(qū)機關(guān)工作職責(zé)》、《一站式投資服務(wù)中心管理辦法》，到《社區(qū)管理體制改革方案》等20類一整套規(guī)范性文件、管理制度和研究成果。在認(rèn)真完成各項本職工作任務(wù)的同時，能牢固樹立大局觀念和中心意識，能牢固樹立招商引資是生命線的觀念，積極主動開展招商引資工作，、xx年本人共完成合同引資7200萬元，實際進資650萬元，引進的好街坊眾成食品有限公司項目列入xx年5月30日贛州經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)掛牌慶典十大開工項目。

xx年9月-11月，我辦主任外出學(xué)習(xí)，xx年3-4月，主任因病住院期間，區(qū)黨委兩度明確本人主持黨政辦工作，均能在領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心支持下，團結(jié)大家、齊心協(xié)力、努力工作，確保圓滿完成各項中心工作、重點工作，確保了黨政辦各項工作順利開展。主持辦公室工作期間，xx年9月，黨政辦承擔(dān)了縣(市、區(qū))換屆我區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子考察的有關(guān)組織協(xié)調(diào)工作。xx年3月，黨政辦承辦了開發(fā)區(qū)第一次黨員代表大會，順利完成市第二次黨代會黨代表選舉等各項議程，會議取得圓滿成功，會務(wù)工作受到領(lǐng)導(dǎo)高度評價。

安監(jiān)局辦公室主任工作總結(jié)篇十八

本學(xué)期，我擔(dān)任_x學(xué)校辦公室主任一職，對于我個人來說，這是一個全新的工作領(lǐng)域。應(yīng)對領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的信任，我從任職的那天起，就告訴自己：變壓力為動力，變動力為成績。一學(xué)期以來，在校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫忙下，在全體教師的支持配合下，我服從工作安排，加強學(xué)習(xí)鍛煉，認(rèn)真履行職責(zé)，全面提高了自己的思想認(rèn)識、工作潛力和綜合素質(zhì)，較好的完成了各項目標(biāo)任務(wù)。雖然工作上經(jīng)歷了很多困難，但對我來說每一次都是很好的鍛煉?，F(xiàn)將我的工作狀況匯報如下：

一、明確職責(zé)、準(zhǔn)確定位，當(dāng)好辦公室主任。

校園辦公室是校園的重要職能部門，作為校園辦公室主任，既聯(lián)系上下，又協(xié)調(diào)左右，既是校園領(lǐng)導(dǎo)的參謀，又是校園日常事務(wù)的“主管”，是辦公室運轉(zhuǎn)的中樞。辦公室主任是否稱職，對辦公室職能作用的發(fā)揮起著關(guān)鍵作用，事關(guān)校園全局工作的正常運行。因此，作為校園辦公室主任，應(yīng)認(rèn)識到自己所處的地位和所應(yīng)發(fā)揮的重要作用，愛崗敬業(yè)，盡職盡責(zé)地履行自己的職責(zé)，富有成效地做好辦公室工作。作為校園辦公室主任，務(wù)必適應(yīng)新的狀況，進一步增強職責(zé)意識、服務(wù)意識?？傊褪且?dāng)好服務(wù)員、協(xié)調(diào)員，把握好所應(yīng)扮演的主角，把握好工作分寸，做到管事不巨細(xì)，參謀不決斷，助手不越權(quán)，工作要到位。

二、堅持嚴(yán)于律己、努力做好表率。

在工作中，我始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則;。辦公室工作最大的特點就是“無規(guī)律”、“不由自主”、“突然性強”。為了完成校園工作任務(wù)，我經(jīng)常加班加點，做到加班加點不叫累、領(lǐng)導(dǎo)批評不言悔、取得成績不驕傲，從而保證了各項工作能順利完成。同時在工作中不斷加強學(xué)習(xí)，努力提高自身綜合素質(zhì)。

三、善于協(xié)調(diào)，傳遞正能量。

首先要協(xié)調(diào)好上下的關(guān)系。要堅持“實事求是”的原則，對上要尊重而不盲從，服務(wù)而不奴卑，還不能違背原則。這是在當(dāng)前新形勢下對我們堅持黨的思想路線提出的新要求?！耙晃〞晃ㄉ希▽崱?。對下要以禮，以誠，以情。不要盛氣凌人，不搞瞎指揮、亂指揮，更不能越權(quán)指揮。

再是協(xié)調(diào)好內(nèi)外關(guān)系，外求支持協(xié)作，內(nèi)求團結(jié)向上，充分調(diào)動各方面的用心性，營造良好的工作氛圍。一方面要透過信息反饋、工作交流、請示報告等向上匯報工作，用心爭取上級的支持、重視和理解;另一方面還要透過深入基層、調(diào)查研究、總結(jié)典型、工作作指導(dǎo)等形式向下聯(lián)系師生員工，加強相互之間的協(xié)調(diào)配合，共同把工作做好，起到校園與領(lǐng)導(dǎo)與師生員工聯(lián)系的橋梁作用，維護好領(lǐng)導(dǎo)形象。

四、認(rèn)真履行職責(zé)，用心開展工作。

努力配合領(lǐng)導(dǎo)做好行政管理工作。協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好校園各項工作的協(xié)調(diào)管理，及時通知校園各部門召開校委會會議，做好會前各項準(zhǔn)備工作及會議記錄。認(rèn)真做好材料的撰寫、打印、信息上報和檔案管理等工作。安排領(lǐng)導(dǎo)和教師周值日表，督促值日領(lǐng)導(dǎo)落實職責(zé)，做好教師考勤及學(xué)生在校安全工作。按照崗位目標(biāo)與各部門及教師簽定職責(zé)書。

完成20_年度上級各項檢查迎檢工作、檔案的收集、整理和歸檔工作。主要有教育局開學(xué)工作檢查;三風(fēng)建設(shè)工作;效能風(fēng)暴工作;校園“六五”普法依法治校工作檢查;校園文化建設(shè)工作;均衡教育發(fā)展督導(dǎo)評估檢查等。

解決和協(xié)調(diào)安排上級單位布置的各項工作，做到重大問題及時上報。

(二)協(xié)助其他部門做好各項工作。

完成20_年度黨的基層組織建設(shè)各項資料收集整理;配合校園上報一體機和實驗室標(biāo)準(zhǔn)化配備方案;做好“雙聯(lián)”工作資料整理;組織全體教師開展了“家校聯(lián)系”活動，并對相關(guān)資料進行了收集整理。

五、在的問題和今后工作思路。

(一)自身的問題：一學(xué)期以來，工作雖然取得了務(wù)必的成績，但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少的差距;由于工作的繁雜，在某些方面還欠缺經(jīng)驗，有時還有浮躁的思想，在工作中與領(lǐng)導(dǎo)交流溝通不夠，有時候只明白埋頭苦干;工作中管理潛力有待提高，開展工作時缺乏務(wù)必的魄力。

(二)今后工作的思路：

工作中要學(xué)會開動腦筋，主動思考，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的參謀作用，用心探索工作的方法和思路。

用心與領(lǐng)導(dǎo)進行交流，出現(xiàn)工作上和思想上的問題及時匯報，也期望領(lǐng)導(dǎo)能夠及時對我工作的不足進行批評指正，使我的工作能夠更加完善。

安監(jiān)局辦公室主任工作總結(jié)篇十九

自從當(dāng)上部長至今，辦公室的工作已經(jīng)進行了有一個學(xué)期。經(jīng)歷了社團招新、干事招新、文化月開幕式等活動，從中我們辦公室既有進步，同時也存在著問題。通過這份總結(jié)希望可以為下半學(xué)期的工作有指導(dǎo)作用。

1.上級任務(wù)辦公室在大家的共同努力下，順利完成了理事會交給辦公室的任務(wù)?；蛟S有時候過程比較艱辛，但是，大家也算是不負(fù)眾望。

2.值班情況辦公室的成員每天都有按時的`在辦公室值班，而且在值班的時候會主動的和其他部門的交流，同時積極認(rèn)真的收取材料，并做好相應(yīng)的登記工作。

3.材料收取在辦公室成員的積極努力之下，已經(jīng)收取了各社團的工作計劃，社團聯(lián)系名單，社團活動策劃，活動總結(jié)，新聞?wù)掌纫幌盗械纳鐖F材料。

4.事情通知在本學(xué)期中，在確定了各個社團的負(fù)責(zé)人無誤之后，辦公室總是在第一時間之內(nèi)將理事會的通知傳達(dá)給各個社團的負(fù)責(zé)人，確保了信息的及時準(zhǔn)確。

5.檔案整理在本學(xué)期中，為加強社團聯(lián)合會檔案的收集、整理和管理工作，完善社團聯(lián)合會工作管理體系，方便各部門之間的聯(lián)系與信息交流，在檔案管理方面辦公室將紙質(zhì)檔和電子檔同時進行分類及整理。

為了辦公室的成員以后都能夠獨當(dāng)一面，不出現(xiàn)遇到一點事情就聯(lián)系師兄師姐不敢獨立解決的情況，辦公室特意在每次部門會都或多或少對干事的能力進行培訓(xùn)。主要是讓新接手社團部門的同學(xué)對材料格式有一個基本的了解，不要犯同樣的錯誤，同時也讓辦公室的干事們熟悉材料的格式，在收取材料的時候才能夠保質(zhì)保量的完成，獨立的指出材料的錯誤。同時還有材料的登記。如今辦公室的材料已經(jīng)是分類明確，一目了然，這都是大家共同努力學(xué)習(xí)的結(jié)果。

同努力，將這個大的家庭推向頂峰。

1、社團招新招新。

為了豐富紡大學(xué)生的生活，培養(yǎng)紡大學(xué)生的愛好，社團聯(lián)合會攜45個社團在20xx年9月進招新，當(dāng)時還沒有換屆，作為干事的我積極配合部長幫助社團招納新社員，主要面對的人群是大一新生，我們前期做了大量宣傳，本次社團招新取得了不錯的效果。

2、社聯(lián)招新。

為社聯(lián)辦公室注入新的血液，招新是必不可少的一步。為了提高效率，我們在招新前進行了大致規(guī)劃，事后總結(jié)，基本目標(biāo)大致達(dá)成。

（1）招新目的社聯(lián)能夠為廣大學(xué)生提供一個施展才華的舞臺，讓更多同學(xué)能有機會鍛煉自我，同時為了壯大社聯(lián)，使其更為良好的發(fā)展，在新的學(xué)期到來之際進行招新。

（2）招新對象內(nèi)蒙古財經(jīng)大學(xué)20xx級全體新生，有意愿加入校社聯(lián)的同學(xué)。

（3）活動時間依照招新策劃決定。

（4）活動地點報名地點：新食堂門口。

根據(jù)校團委的統(tǒng)一規(guī)定，我們確定了社團招新的時間和總的流程，參加競選的同學(xué)需要經(jīng)過初試和復(fù)式來選出，評委由團委老師和各部門部長組成，經(jīng)過兩輪選拔，我們辦公室在眾多選手中精挑細(xì)選出了6名同學(xué)。

為了豐富同學(xué)們的大學(xué)生活，使大學(xué)的社團出現(xiàn)“百花齊放”的景象，我們在校團委的提一下在全校范圍內(nèi)進行了新社團的招募，鼓勵各年級學(xué)生積極創(chuàng)新，發(fā)揮自己的優(yōu)勢，能夠讓更多志同道合的同學(xué)們在一起學(xué)習(xí)、娛樂。本次招募新社團取得了良好的效果，共新增加了23個社團，現(xiàn)在學(xué)校社團的數(shù)量是68個，雖然還不是“百花”，但我們會繼續(xù)努力，在把現(xiàn)有社團協(xié)調(diào)幫助好的前提下，繼續(xù)招募新社團。

六、社團文化月開幕式。

會場秩序的維護，活動后及時的總結(jié)經(jīng)驗，我們對于干事初期的激情與積極表現(xiàn)是要予以肯定的。剛加入部門不久的6個干事，在部長帶領(lǐng)下，就可以逐漸融入社聯(lián)的工作中，可以說在社團文化月開幕期間，干事們付出的努力是值得得到贊許的！

但是也隨著部門工作步入正軌以及活動的開展，漸漸一些問題開始出現(xiàn)，比如前期的準(zhǔn)備不夠充分，安排人員不得當(dāng)。但當(dāng)時問題暴露的還不夠明顯，在部長這邊與干事那邊都沒有引起足夠的重視，沒有及時地處理各種突發(fā)狀況。社聯(lián)目前有5個部門，各有分工，協(xié)調(diào)好各部門的關(guān)系，是部門領(lǐng)導(dǎo)者必須掌握的能力，只有協(xié)調(diào)溝通，才能是部門間和諧共處，一同為社聯(lián)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

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