員工簽訂勞動(dòng)合同申請(qǐng)書(shū)范文(21篇)

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員工簽訂勞動(dòng)合同申請(qǐng)書(shū)范文(21篇)
時(shí)間:2023-12-06 15:33:13     小編:琴心月

合同是一種法律約束力強(qiáng)的文件,具有強(qiáng)制執(zhí)行力。合同的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)詳細(xì)、明確,以避免產(chǎn)生歧義和糾紛。下面是一些有關(guān)合同的法律條文,了解法律法規(guī)才能更好地保護(hù)自己的權(quán)益。

員工簽訂勞動(dòng)合同申請(qǐng)書(shū)篇一

xx行人事科:

我們都是在農(nóng)行連續(xù)工作將近二十年的老工人,歷年來(lái)在各自的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,默默地把一生中最美好的青春都奉獻(xiàn)給了農(nóng)行。然而步入不惑之年之時(shí),有一塊心病總是撩人心煩和不安,那就是簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同和爭(zhēng)取同工同酬的問(wèn)題,始終未得到合法、合理、妥善的解決。我們已多次提出申請(qǐng),不知你們有無(wú)研究和探討。多年來(lái)一直在你們的搪塞下工作著、奉獻(xiàn)著。我們這撮弱勢(shì)特殊群體倍感心寒和無(wú)奈。隨著《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》《勞動(dòng)合同法》《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》的相繼頒布和實(shí)施,對(duì)簽訂勞動(dòng)合同和勞動(dòng)報(bào)酬的分配制度越來(lái)越明確,越來(lái)越具體,也對(duì)簽訂無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同和同工同酬作了針對(duì)性的司法解釋?zhuān)覀円惨淮未纹笈挝覀兊慕M織,我們的工會(huì),我們的領(lǐng)導(dǎo)能給予關(guān)注和人性化解決我們的后顧之憂(yōu),然而一次次的希望破滅和失落,讓我們無(wú)所適從,現(xiàn)我們鄭重提出如下請(qǐng)?jiān)浮?/p>

一、據(jù)《勞動(dòng)法》《勞動(dòng)合同法》《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》之規(guī)定,要求農(nóng)行xx縣支行與我們簽訂無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同,糾正以往一年一簽不合法,不合理的短期勞動(dòng)合同關(guān)系。

二、據(jù)《勞動(dòng)法》等相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,遵循按勞分配同工同酬的分配制度,提高我們工資和福利待遇,廢除所謂的集體所有制合同工和全民所有制合同工在工資水平上的天壤之別的不公平不公正,帶有歧視的勞動(dòng)分配制度。

三、訂立勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)遵循合法、公平、平等、自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則,充分尊重員工意愿,維護(hù)員工根本權(quán)益。改變以往霸王條款式的的格式化勞動(dòng)合同。

四、據(jù)《勞動(dòng)法》《勞動(dòng)合同法》及其有關(guān)實(shí)施條例和司法解釋中關(guān)于同工同酬之規(guī)定,對(duì)于以往應(yīng)當(dāng)支付而未支付的合法勞動(dòng)報(bào)酬差額給予補(bǔ)償或補(bǔ)發(fā)。

五、要求縣支行對(duì)以往不合理的做法對(duì)我們心靈的傷害作出解釋和給予寬慰,并作出適當(dāng)?shù)难a(bǔ)償。

申請(qǐng)人:

20xx年xx月xx日。

員工簽訂勞動(dòng)合同申請(qǐng)書(shū)篇二

單位領(lǐng)導(dǎo):

我叫xxx,女,xx歲,大專(zhuān)文化,xxxx年xx月與貴單位簽訂為期兩年的勞動(dòng)合同,現(xiàn)在貴單位xxxx營(yíng)業(yè)所上班。兩年來(lái),我在單位、領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心、支持下,按照崗位職責(zé)要求和行為規(guī)范,認(rèn)認(rèn)真真地做好了本職工作,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)所交給的各項(xiàng)工作任務(wù).現(xiàn)合同到期在即,經(jīng)本人考慮,決定申請(qǐng)續(xù)訂勞動(dòng)合同,其理由有二:

一是合同期內(nèi),以?xún)?yōu)質(zhì)的服務(wù)樹(shù)立了良好的對(duì)外形象.我在xxx營(yíng)業(yè)所上班.由于該所地處鬧市,附近小商小販多,因此,上班時(shí)間工作之忙,業(yè)務(wù)量之大是可想而知的但為樹(shù)立單位優(yōu)質(zhì)服務(wù)的形象,我始終牢記貴單位的服務(wù)宗旨,總是做到早上班、遲下班,耐心細(xì)致地?cái)?shù)好每一分錢(qián),給客戶(hù)一個(gè)滿(mǎn)意的服務(wù).由于我工作認(rèn)真、過(guò)細(xì),兩年來(lái)不僅未發(fā)生一筆誤差,未與客戶(hù)發(fā)生一起爭(zhēng)吵,而且因我的優(yōu)質(zhì)服務(wù),贏得了客戶(hù)的滿(mǎn)意和信任。

二是合同期內(nèi),以頑強(qiáng)的毅力提高了個(gè)人的自身素質(zhì).兩年來(lái),在愛(ài)人的支持下,工作之余,我總是主動(dòng)放棄休息和娛樂(lè)時(shí)間,拋開(kāi)繁瑣的家務(wù),集中精力,積極主動(dòng)地抓好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷為自己“充電加油”,以使個(gè)人業(yè)務(wù)素質(zhì)適應(yīng)不斷發(fā)展變化的新形勢(shì).20xx年我在參加省農(nóng)村xx職大大專(zhuān)班的學(xué)習(xí)后,又在家自學(xué)了電腦的基本知識(shí).現(xiàn)在,五筆打字,abis操作等項(xiàng)業(yè)務(wù)工作我都爛熟于胸,操作流利.另外,對(duì)其它與工作相關(guān)的業(yè)務(wù),我也是努力學(xué)習(xí),盡快掌握。兩年來(lái),我個(gè)人在當(dāng)班期間,沒(méi)有發(fā)生一起因業(yè)務(wù)不熟而被難住、以致耽誤客戶(hù)時(shí)間的事件。

兩年來(lái),我雖然在平凡的崗位上做了一些平淡無(wú)奇的小事,取得了一些成績(jī),但與貴單位的要求比,還有很大的差距.今后,如果貴單位同意我續(xù)訂勞動(dòng)合同,我將更加努力學(xué)習(xí),更加發(fā)奮工作,用優(yōu)良的作風(fēng)、一流的服務(wù)展示單位的美好形象。

此致

敬禮

申請(qǐng)人:xx

xxx年xx月xx日

員工簽訂勞動(dòng)合同申請(qǐng)書(shū)篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

我叫xxx,男,大專(zhuān)文化,江蘇泰州人,現(xiàn)在貴單位淮安分公司上班。我在單位、領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心、支持下,認(rèn)認(rèn)真真地做好了本職工作,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)所交給的各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)經(jīng)本人考慮,決定申請(qǐng)簽訂勞動(dòng)合同,其理由有二:

一是本人有著十幾年的從事施工工作的經(jīng)驗(yàn),在工作上以?xún)?yōu)質(zhì)的質(zhì)量樹(shù)立了良好的對(duì)外形象。目前我在淮師音樂(lè)樓項(xiàng)目部上班,由于該所地處大學(xué)校園,附近人員多,但為樹(shù)立單位優(yōu)質(zhì)服務(wù)的形象,我始終耐心細(xì)致地做好現(xiàn)場(chǎng)的安全文明施工。

二是以頑強(qiáng)的毅力提高了個(gè)人的自身素質(zhì)。近些年來(lái),在愛(ài)人的支持下,工作之余,我總是主動(dòng)放棄休息和娛樂(lè)時(shí)間,拋開(kāi)繁瑣的家務(wù),集中精力,積極主動(dòng)地抓好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷充實(shí)自己,以使個(gè)人業(yè)務(wù)素質(zhì)適應(yīng)不斷發(fā)展變化的新形勢(shì)。我先后自學(xué)考取了大專(zhuān)學(xué)歷和二級(jí)建造師等。另外,對(duì)其它與工作相關(guān)的業(yè)務(wù),我也是努力學(xué)習(xí),盡快掌握。在公司這幾年來(lái),我個(gè)人在當(dāng)班期間,沒(méi)有發(fā)生一起安全文明事件。

兩年來(lái),我雖然在平凡的崗位上做了一些平淡無(wú)奇的.小事,取得了一些成績(jī),但與貴單位的要求比,還有很大的差距。今后,如果貴單位同意我簽訂勞動(dòng)合同,我將更加努力學(xué)習(xí),更加發(fā)奮工作,用優(yōu)良的施工技術(shù)展示單位的美好形象。

此致

敬禮

申請(qǐng)人:

x年x月x日。

員工簽訂勞動(dòng)合同申請(qǐng)書(shū)篇四

我叫xxx,女,xx歲,大專(zhuān)文化,xxxx年xx月與貴單位簽訂為期兩年的勞動(dòng)合同,現(xiàn)在貴單位xxxx營(yíng)業(yè)所上班。兩年來(lái),我在單位、領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心、支持下,按照崗位職責(zé)要求和行為規(guī)范,認(rèn)認(rèn)真真地做好了本職工作,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)所交給的各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)合同到期在即,經(jīng)本人考慮,決定申請(qǐng)續(xù)訂勞動(dòng)合同,其理由有二:

一是合同期內(nèi),以?xún)?yōu)質(zhì)的服務(wù)樹(shù)立了良好的對(duì)外形象。我在xxx營(yíng)業(yè)所上班。由于該所地處鬧市,附近小商小販多,因此,上班時(shí)間工作之忙,業(yè)務(wù)量之大是可想而知的。但為樹(shù)立單位優(yōu)質(zhì)服務(wù)的形象,我始終牢記貴單位的服務(wù)宗旨,總是做到早上班、遲下班,耐心細(xì)致地?cái)?shù)好每一分錢(qián),給客戶(hù)一個(gè)滿(mǎn)意的服務(wù)。由于我工作認(rèn)真、過(guò)細(xì),兩年來(lái)不僅未發(fā)生一筆誤差,未與客戶(hù)發(fā)生一起爭(zhēng)吵,而且因我的優(yōu)質(zhì)服務(wù),贏得了客戶(hù)的滿(mǎn)意和信任。

二是合同期內(nèi),以頑強(qiáng)的毅力提高了個(gè)人的自身素質(zhì)。兩年來(lái),在愛(ài)人的支持下,工作之余,我總是主動(dòng)放棄休息和娛樂(lè)時(shí)間,拋開(kāi)繁瑣的家務(wù),集中精力,積極主動(dòng)地抓好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷為自己“充電加油”,以使個(gè)人業(yè)務(wù)素質(zhì)適應(yīng)不斷發(fā)展變化的新形勢(shì)。20xx年我在參加省農(nóng)村xx職大大專(zhuān)班的學(xué)習(xí)后,又在家自學(xué)了電腦的基本知識(shí)。

現(xiàn)在,五筆打字,abis操作等項(xiàng)業(yè)務(wù)工作我都爛熟于胸,操作流利。另外,對(duì)其它與工作相關(guān)的業(yè)務(wù),我也是努力學(xué)習(xí),盡快掌握。兩年來(lái),我個(gè)人在當(dāng)班期間,沒(méi)有發(fā)生一起因業(yè)務(wù)不熟而被難住、以致耽誤客戶(hù)時(shí)間的事件。

兩年來(lái),我雖然在平凡的崗位上做了一些平淡無(wú)奇的小事,取得了一些成績(jī),但與貴單位的要求比,還有很大的差距。今后,如果貴單位同意我續(xù)訂勞動(dòng)合同,我將更加努力學(xué)習(xí),更加發(fā)奮工作,用優(yōu)良的作風(fēng)、一流的服務(wù)展示單位的美好形象。

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:

20xx年xx月 xx日

員工簽訂勞動(dòng)合同申請(qǐng)書(shū)篇五

單位領(lǐng)導(dǎo):

我叫xxx,女,xx歲,大專(zhuān)文化,xxxx年xx月與貴單位簽訂為期兩年的勞動(dòng)合同,現(xiàn)在貴單位xxxx營(yíng)業(yè)所上班。兩年來(lái),我在單位、領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心、支持下,按照崗位職責(zé)要求和行為規(guī)范,認(rèn)認(rèn)真真地做好了本職工作,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)所交給的各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)合同到期在即,經(jīng)本人考慮,決定申請(qǐng)續(xù)訂勞動(dòng)合同,其理由有二:

一是合同期內(nèi),以?xún)?yōu)質(zhì)的服務(wù)樹(shù)立了良好的對(duì)外形象。我在xxx營(yíng)業(yè)所上班。由于該所地處鬧市,附近小商小販多,因此,上班時(shí)間工作之忙,業(yè)務(wù)量之大是可想而知的。但為樹(shù)立單位優(yōu)質(zhì)服務(wù)的形象,我始終牢記貴單位的服務(wù)宗旨,總是做到早上班、遲下班,耐心細(xì)致地?cái)?shù)好每一分錢(qián),給客戶(hù)一個(gè)滿(mǎn)意的服務(wù)。由于我工作認(rèn)真、過(guò)細(xì),兩年來(lái)不僅未發(fā)生一筆誤差,未與客戶(hù)發(fā)生一起爭(zhēng)吵,而且因我的優(yōu)質(zhì)服務(wù),贏得了客戶(hù)的滿(mǎn)意和信任。

二是合同期內(nèi),以頑強(qiáng)的毅力提高了個(gè)人的自身素質(zhì)。兩年來(lái),在愛(ài)人的支持下,工作之余,我總是主動(dòng)放棄休息和娛樂(lè)時(shí)間,拋開(kāi)繁瑣的家務(wù),集中精力,積極主動(dòng)地抓好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷為自己“充電加油”,以使個(gè)人業(yè)務(wù)素質(zhì)適應(yīng)不斷發(fā)展變化的新形勢(shì)。20xx年我在參加省農(nóng)村xx職大大專(zhuān)班的學(xué)習(xí)后,又在家自學(xué)了電腦的基本知識(shí)。現(xiàn)在,五筆打字,abis操作等項(xiàng)業(yè)務(wù)工作我都爛熟于胸,操作流利。另外,對(duì)其它與工作相關(guān)的業(yè)務(wù),我也是努力學(xué)習(xí),盡快掌握。兩年來(lái),我個(gè)人在當(dāng)班期間,沒(méi)有發(fā)生一起因業(yè)務(wù)不熟而被難住、以致耽誤客戶(hù)時(shí)間的事件。

兩年來(lái),我雖然在平凡的崗位上做了一些平淡無(wú)奇的小事,取得了一些成績(jī),但與貴單位的要求比,還有很大的差距。今后,如果貴單位同意我續(xù)訂勞動(dòng)合同,我將更加努力學(xué)習(xí),更加發(fā)奮工作,用優(yōu)良的作風(fēng)、一流的服務(wù)展示單位的美好形象。

此致

敬禮

員工簽訂勞動(dòng)合同申請(qǐng)書(shū)篇六

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

我叫宋博涵,男,20歲,高中文化(大學(xué)本科成人教育在讀)我于20xx年9月22日在公司工作至今,在將近4個(gè)月的實(shí)習(xí)工作中,我在單位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心幫助下,按照崗位職責(zé)要求和行為規(guī)范,認(rèn)認(rèn)真真做好本職工作,較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

我的工作地點(diǎn)是全國(guó)人大的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),以及全國(guó)人大領(lǐng)導(dǎo)們辦公的地方,在樓中辦公的領(lǐng)導(dǎo)也都是對(duì)中國(guó)發(fā)展起著重大作用的人,大樓也位于首都北京的市中心,無(wú)論是從重要性還是地理位置都對(duì)中國(guó)起著不可或缺的重大作用,在這么一個(gè)處于中國(guó)核心地位的地方,我感到了無(wú)比的自豪與驕傲,同時(shí)也深知自己所肩負(fù)的責(zé)任與使命,我的崗位又是肩負(fù)著保衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)和大樓安全的中控室,所以在今后我的工作中我一定要嚴(yán)格遵守“員工守則”認(rèn)真履行職責(zé),做到早上班,遲下班,努力鉆研和掌握各項(xiàng)工作技能,不斷為自己充電加油,不斷提高自身的素質(zhì),我現(xiàn)在除了學(xué)習(xí)電工,消防等知識(shí)外,還利用業(yè)余時(shí)間在讀中國(guó)地質(zhì)大學(xué)本科成人教育,今后我一定發(fā)奮努力的工作,以?xún)?yōu)良的工作作風(fēng)和最佳的工作狀態(tài)去干好本職工作,我愿與公司簽訂勞動(dòng)合同申請(qǐng),我將在今后的工作中以最佳的工作狀態(tài)樹(shù)立良好的對(duì)外形象。

申請(qǐng)人:

s年2月25日。

員工簽訂勞動(dòng)合同申請(qǐng)書(shū)篇七

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

我叫宋xx,男,xx歲,高中文化(大學(xué)本科成人教育在讀)我于20xx年9月22日在公司工作至今,在將近4個(gè)月的實(shí)習(xí)工作中,我在單位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心幫助下,按照崗位職責(zé)要求和行為規(guī)范,認(rèn)認(rèn)真真做好本職工作,較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

我的工作地點(diǎn)是全國(guó)人大的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),以及全國(guó)人大領(lǐng)導(dǎo)們辦公的地方,在樓中辦公的領(lǐng)導(dǎo)也都是對(duì)中國(guó)發(fā)展起著重大作用的人,大樓也位于首都北京的市中心,無(wú)論是從重要性還是地理位置都對(duì)中國(guó)起著不可或缺的重大作用,在這么一個(gè)處于中國(guó)核心地位的地方,我感到了無(wú)比的自豪與驕傲。

同時(shí)也深知自己所肩負(fù)的責(zé)任與使命,我的崗位又是肩負(fù)著保衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)和大樓安全的中控室,所以在今后我的工作中我一定要嚴(yán)格遵守“員工守則”認(rèn)真履行職責(zé),做到早上班,遲下班,努力鉆研和掌握各項(xiàng)工作技能,不斷為自己充電加油,不斷提高自身的素質(zhì),我現(xiàn)在除了學(xué)習(xí)電工,消防等知識(shí)外,還利用業(yè)余時(shí)間在讀中國(guó)地質(zhì)大學(xué)本科成人教育。

今后我一定發(fā)奮努力的工作,以?xún)?yōu)良的工作作風(fēng)和最佳的工作狀態(tài)去干好本職工作,我愿與公司簽訂勞動(dòng)合同申請(qǐng),我將在今后的工作中以最佳的工作狀態(tài)樹(shù)立良好的對(duì)外形象。

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:xxx

20xx年xx月xx日

員工簽訂勞動(dòng)合同申請(qǐng)書(shū)篇八

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):

我叫xxx,女,xx歲,大專(zhuān)文化,xxxx年xx月與貴單位簽訂為期兩年的勞動(dòng)合同,現(xiàn)在貴單位xxxx營(yíng)業(yè)所上班。兩年來(lái),我在單位、領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心、支持下,按照崗位職責(zé)要求和行為規(guī)范,認(rèn)認(rèn)真真地做好了本職工作,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)所交給的各項(xiàng)工作任務(wù).現(xiàn)合同到期在即,經(jīng)本人考慮,決定申請(qǐng)續(xù)訂勞動(dòng)合同,其理由有二:

一是合同期內(nèi),以?xún)?yōu)質(zhì)的服務(wù)樹(shù)立了良好的對(duì)外形象.我在xxx營(yíng)業(yè)所上班.由于該所地處鬧市,附近小商小販多,因此,上班時(shí)間工作之忙,業(yè)務(wù)量之大是可想而知的但為樹(shù)立單位優(yōu)質(zhì)服務(wù)的形象,我始終牢記貴單位的服務(wù)宗旨,總是做到早上班、遲下班,耐心細(xì)致地?cái)?shù)好每一分錢(qián),給客戶(hù)一個(gè)滿(mǎn)意的服務(wù).由于我工作認(rèn)真、過(guò)細(xì),兩年來(lái)不僅未發(fā)生一筆誤差,未與客戶(hù)發(fā)生一起爭(zhēng)吵,而且因我的優(yōu)質(zhì)服務(wù),贏得了客戶(hù)的滿(mǎn)意和信任。

二是合同期內(nèi),以頑強(qiáng)的毅力提高了個(gè)人的自身素質(zhì).兩年來(lái),在愛(ài)人的支持下,工作之余,我總是主動(dòng)放棄休息和娛樂(lè)時(shí)間,拋開(kāi)繁瑣的家務(wù),集中精力,積極主動(dòng)地抓好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷為自己“充電加油”,以使個(gè)人業(yè)務(wù)素質(zhì)適應(yīng)不斷發(fā)展變化的新形勢(shì).20xx年我在參加省農(nóng)村xx職大大專(zhuān)班的學(xué)習(xí)后,又在家自學(xué)了電腦的基本知識(shí).現(xiàn)在,五筆打字,abis操作等項(xiàng)業(yè)務(wù)工作我都爛熟于胸,操作流利.另外,對(duì)其它與工作相關(guān)的業(yè)務(wù),我也是努力學(xué)習(xí),盡快掌握。兩年來(lái),我個(gè)人在當(dāng)班期間,沒(méi)有發(fā)生一起因業(yè)務(wù)不熟而被難住、以致耽誤客戶(hù)時(shí)間的事件。

兩年來(lái),我雖然在平凡的崗位上做了一些平淡無(wú)奇的小事,取得了一些成績(jī),但與貴單位的要求比,還有很大的差距.今后,如果貴單位同意我續(xù)訂勞動(dòng)合同,我將更加努力學(xué)習(xí),更加發(fā)奮工作,用優(yōu)良的作風(fēng)、一流的服務(wù)展示單位的美好形象。

此致

敬禮

申請(qǐng)人:xx

xxx年xx月xx日

員工簽訂勞動(dòng)合同申請(qǐng)書(shū)篇九

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

我叫xxx,男,20歲,高中文化(大學(xué)本科成人教育在讀)我于20xx年9月22日在公司工作至今,在將近4個(gè)月的實(shí)習(xí)工作中,我在單位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心幫助下,按照崗位職責(zé)要求和行為規(guī)范,認(rèn)認(rèn)真真做好本職工作,較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

我的工作地點(diǎn)是全國(guó)人大的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),以及全國(guó)人大領(lǐng)導(dǎo)們辦公的地方,在樓中辦公的領(lǐng)導(dǎo)也都是對(duì)中國(guó)發(fā)展起著重大作用的人,大樓也位于首都北京的市中心,無(wú)論是從重要性還是地理位置都對(duì)中國(guó)起著不可或缺的重大作用,在這么一個(gè)處于中國(guó)核心地位的地方,我感到了無(wú)比的自豪與驕傲,同時(shí)也深知自己所肩負(fù)的責(zé)任與使命,我的崗位又是肩負(fù)著保衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)和大樓安全的中控室,所以在今后我的工作中我一定要嚴(yán)格遵守“員工守則”認(rèn)真履行職責(zé),做到早上班,遲下班,努力鉆研和掌握各項(xiàng)工作技能,不斷為自己充電加油,不斷提高自身的素質(zhì),我現(xiàn)在除了學(xué)習(xí)電工,消防等知識(shí)外,還利用業(yè)余時(shí)間在讀中國(guó)地質(zhì)大學(xué)本科成人教育,今后我一定發(fā)奮努力的工作,以?xún)?yōu)良的工作作風(fēng)和最佳的工作狀態(tài)去干好本職工作,我愿與公司簽訂勞動(dòng)合同申請(qǐng),我將在今后的工作中以最佳的工作狀態(tài)樹(shù)立良好的對(duì)外形象。

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:xx

xxx年xx月xx日

員工簽訂勞動(dòng)合同申請(qǐng)書(shū)篇十

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

我叫宋博涵,男,20歲,高中文化(大學(xué)本科成人教育在讀)我于2013年9月22日在公司工作至今,在將近4個(gè)月的實(shí)習(xí)工作中,我在單位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心幫助下,按照崗位職責(zé)要求和行為規(guī)范,認(rèn)認(rèn)真真做好本職工作,較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

我的工作地點(diǎn)是全國(guó)人大的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),以及全國(guó)人大領(lǐng)導(dǎo)們辦公的地方,在樓中辦公的領(lǐng)導(dǎo)也都是對(duì)中國(guó)發(fā)展起著重大作用的人,大樓也位于首都北京的市中心,無(wú)論是從重要性還是地理位置都對(duì)中國(guó)起著不可或缺的重大作用,在這么一個(gè)處于中國(guó)核心地位的地方,我感到了無(wú)比的自豪與驕傲,同時(shí)也深知自己所肩負(fù)的責(zé)任與使命,我的崗位又是肩負(fù)著保衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)和大樓安全的中控室,所以在今后我的工作中我一定要嚴(yán)格遵守“員工守則”認(rèn)真履行職責(zé),做到早上班,遲下班,努力鉆研和掌握各項(xiàng)工作技能,不斷為自己充電加油,不斷提高自身的素質(zhì),我現(xiàn)在除了學(xué)習(xí)電工,消防等知識(shí)外,還利用業(yè)余時(shí)間在讀中國(guó)地質(zhì)大學(xué)本科成人教育,今后我一定發(fā)奮努力的工作,以?xún)?yōu)良的工作作風(fēng)和最佳的工作狀態(tài)去干好本職工作,我愿與公司簽訂勞動(dòng)合同申請(qǐng),我將在今后的工作中以最佳的工作狀態(tài)樹(shù)立良好的對(duì)外形象。

申請(qǐng)人:

xx年2月25日。

員工簽訂勞動(dòng)合同申請(qǐng)書(shū)篇十一

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律法規(guī),經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致,同意簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

1.本合同為期限勞動(dòng)合同,合同期自________年_____月_____日起至________年_____月_____日止。

2.若乙方開(kāi)始工作時(shí)間與約定時(shí)間不一致,以實(shí)際到崗之日為合同起始時(shí)間建立勞動(dòng)關(guān)系。

1.在合同有效期內(nèi),甲方根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要及乙方的技能、工作業(yè)績(jī)等,在與乙正式勞動(dòng)合同范本方充分協(xié)商的基礎(chǔ)上,可以調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。

2.在合同有效期內(nèi),甲方調(diào)整乙方的工作崗位、工作地點(diǎn)、工作內(nèi)容時(shí),不再與乙方另外簽訂勞動(dòng)合同,只需在原訂合同上進(jìn)行相應(yīng)的變更說(shuō)明;乙方應(yīng)履行新任崗位工作職責(zé)、工作內(nèi)容和相關(guān)協(xié)議,待原訂合同期滿(mǎn)后,再按照新任崗位、工作地點(diǎn)簽訂合同。

1.甲方依法制定員工工時(shí)、休息和休假制度;乙方須遵守甲方依法制定的工時(shí)、休息和休假制度,并按照規(guī)定上下班。

2.乙方依法享有的婚喪假、女職工產(chǎn)假等,按照甲方依法制定的相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。

3.甲方因項(xiàng)目工作需要安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或節(jié)假日加班加點(diǎn)的,乙方應(yīng)服從甲方的統(tǒng)一安排;加班費(fèi)用在項(xiàng)目提成里支付。

4.乙方加班不能自行決定,須經(jīng)上級(jí)安排或者按照程序報(bào)上級(jí)批準(zhǔn),否則不視為加班。

1.甲乙雙方在本勞動(dòng)合同的有效期內(nèi),可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,依法變更勞動(dòng)合同部分條款。

2.訂立勞動(dòng)合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化導(dǎo)致本合同內(nèi)容發(fā)生變化時(shí),可以對(duì)本合同相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行變更。

3.訂立本合同的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容或解除本合同。

4.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

5.甲乙雙方解除勞動(dòng)合同,必須按國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)及甲方依法制定的相關(guān)制度執(zhí)行。

6.本合同期滿(mǎn)前,甲乙雙方應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定就合同續(xù)訂或者終止事宜表明自己的意見(jiàn),并辦理相關(guān)書(shū)面手續(xù)。

乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密,不得泄露給任何第三者(亦包括無(wú)工作上需要的甲方雇員)。乙方違反保密義務(wù)則視為嚴(yán)重違反本合同,如給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的.,甲方有權(quán)向乙方全額追索。此保密義務(wù)在合同終止或期滿(mǎn)后任何時(shí)間對(duì)乙方仍有約束力。

1.乙方未提前30天向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的,甲方將在乙方辦理交接工作后支付乙方的當(dāng)月工資和辦理相關(guān)的離職手續(xù);由此給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

2.甲乙雙方任何一方違反本合同及其附件的約定,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)實(shí)際造成的損失依法給對(duì)方予以賠償。

1.在簽訂本合同之時(shí),乙方須保證自己已不存在其他的勞動(dòng)關(guān)系。如果由于乙方未與原工作單位解除勞動(dòng)關(guān)系而引起的糾紛,視為乙方嚴(yán)重違反本合同,甲方有權(quán)與其立刻解除勞動(dòng)關(guān)系。全部責(zé)任由乙方承擔(dān),甲方對(duì)此不負(fù)任何法律責(zé)任,乙方還必須賠償甲方因此遭受的任何損失(包括但不限于甲方因此對(duì)外承擔(dān)的損失、招聘費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)等)。

2.甲乙雙方在履行本合同中若發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,協(xié)商不成的,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)可以向相關(guān)部門(mén)提請(qǐng)仲裁。

1.如果乙方的通訊地址發(fā)生變更,乙方應(yīng)即時(shí)書(shū)面通知甲方,否則甲方按照本合同中所列的通訊地址給乙方郵寄的文件,視為已送達(dá)。

2.本合同未盡事宜,按照國(guó)家及地方法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。

3.下列文件作為本合同附件,與本合同具有相同的效力。

甲方代表人(委托人):______________。

____年____月____日。

乙方:_________________________。

____年____月____日。

員工簽訂勞動(dòng)合同申請(qǐng)書(shū)篇十二

如果二手房賣(mài)房者選擇了中介公司代理房屋的出售,應(yīng)首先與中介公司簽訂協(xié)議。各中介公司一般都有自己的格式合同,賣(mài)房者應(yīng)根據(jù)自己的實(shí)際情況對(duì)格式合同進(jìn)行修改或補(bǔ)充。在此列出必備條款,供各位賣(mài)房者參考:

(1)雙方的基本情況,,最好附中介公司的營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件、資質(zhì)證書(shū)復(fù)印件和經(jīng)紀(jì)人的資格證復(fù)印件。

(2)委托標(biāo)的物的詳細(xì)情況,即要出售的房產(chǎn)的位置、四至、面積、房產(chǎn)證號(hào)、房屋平面圖等??梢詫⒎慨a(chǎn)證和平面圖復(fù)印件作為合同附件。

(3)委托事項(xiàng):包括對(duì)買(mǎi)主有無(wú)特殊要求、掌握的價(jià)格區(qū)間、需耍委托辦理的手續(xù)等等。

(4)委托方式:是獨(dú)家代理還是一般代理。

(5)委托期限:寫(xiě)明委托起止日期;并明確委托期限結(jié)束后的法律后果,例如.如果在委托有效期內(nèi)未賣(mài)出房屋的處理辦法等(一般來(lái)說(shuō),中介公司都是委托事項(xiàng)究成才收費(fèi);委托期限結(jié)束而委托事項(xiàng)未完成的不收費(fèi))。

(6)委托費(fèi)用:明確代理賣(mài)房的傭金、雙方各白應(yīng)負(fù)擔(dān)的費(fèi)用等,不要一攬子報(bào)價(jià)。

(7)付費(fèi)方式和期限,并明確未完成或未全部完成委托事項(xiàng)時(shí)應(yīng)收取的費(fèi)用及支付方式。

(8)雙方的.權(quán)利、義務(wù):賣(mài)方保證自己委托出售的房屋沒(méi)有任何瑕疵,按時(shí)支付傭金,不與中介推薦的買(mǎi)主私下交易,配合各種手續(xù)的辦理等;中介方保證在約定期限內(nèi)完成委托事項(xiàng),不得私卜交易等。

(9)合同的變更和解除:任何合同的變更與解除都應(yīng)當(dāng)采用書(shū)面形式,另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。特別明確合同解除的情形,明確什么情況下合同當(dāng)事人有解除合同的權(quán)利,以及合同解除時(shí)的通知義務(wù)。

(10)違約責(zé)任:明確什么情況屬違約,違約方應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,約定違約金的數(shù)額、支付方式、支付期限等。

(11)爭(zhēng)議解決方式:是選擇仲裁還是訴訟;如果是仲裁,必須明確仲裁機(jī)構(gòu);訴訟要在房屋所在地的法院進(jìn)行。

(12)合同的起止日期:合同起止日可以同委托期限的起止日相同,也可以不同,但不得短于委托期限。

(13)其他需要規(guī)定的情況。

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員工簽訂勞動(dòng)合同申請(qǐng)書(shū)篇十三

法定代表人:____________。

單位住所:____________。

乙方:____________。

戶(hù)籍所在地地址:____________。

現(xiàn)居住地地址:____________。

居民身份證號(hào)碼:____________。

其他有效身份證件號(hào)碼:____________。

一、根據(jù)甲方工作需要,乙方同意在甲方安排的工作地點(diǎn)從事________________________崗位(工種)的工作。在合同期間內(nèi),甲方因生產(chǎn)工作需要可調(diào)整乙方工種。

二、本合同期限采取下列第(____)種形式:

1、固定期限。合同期限自________年________月________日起至________年________月________日止,其中包括試用期____個(gè)月(試用期不是必須條款)。

2、以完成________(生產(chǎn)工作)為期限。該生產(chǎn)工作完成后,雙方終止勞動(dòng)合同。

本合同在用工前簽訂的,勞動(dòng)關(guān)系自用工之日起開(kāi)始建立。

三、工作時(shí)間和休息休假。

(一)甲方對(duì)乙方所在崗位實(shí)行以下第種工時(shí)制度。

1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制度;。

2、綜合計(jì)算工時(shí)工作制度;。

3、不定時(shí)工作制度。

(二)乙方享受法定的以下部分節(jié)假日、每年清明、五一、國(guó)慶各帶薪一天。每月兩天帶薪休息日。確因工作需要加班的應(yīng)依法支付加班費(fèi)或安排補(bǔ)休。

(三)乙方因工傷或患職業(yè)病,依法享有醫(yī)療期限和待遇。

四、乙方在法定工作時(shí)間或者勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng),甲方應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資。勞動(dòng)合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)不得低于當(dāng)年度政府規(guī)定的乙方工作地點(diǎn)所屬行政區(qū)域最低工資標(biāo)準(zhǔn)。乙方的獎(jiǎng)金及各項(xiàng)津貼、補(bǔ)貼按甲方依法制定的勞動(dòng)報(bào)酬、分配制度規(guī)定執(zhí)行。

(一)甲方應(yīng)當(dāng)自用工之日起計(jì)發(fā)乙方工資,工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式直接支付給乙方本人。

(二)工資標(biāo)準(zhǔn)采取下列第(_____)種形式:

1、實(shí)行計(jì)時(shí)工資制。試用期月工資為人民幣_(tái)_________元;試用期滿(mǎn)后的月工資為人民幣_(tái)_________元。(試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動(dòng)合同約定工資的百分之八十,并不得低于當(dāng)年度政府規(guī)定的乙方工作地點(diǎn)所屬行政區(qū)域最低工資標(biāo)準(zhǔn)。)。

2、實(shí)行計(jì)件工資制。計(jì)件定額為_(kāi)_________;計(jì)件單價(jià)為人民幣_(tái)_________元或按甲方確定并事先向乙方公布的計(jì)件定額和計(jì)件單價(jià)執(zhí)行。據(jù)此計(jì)算的月工資不得低于當(dāng)年度政府規(guī)定的乙方工作地點(diǎn)所屬行政區(qū)域最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

3、雙方另行約定工資按形式支付。

4、雙方約定加班加點(diǎn)工資的計(jì)算基數(shù)為(加班加點(diǎn)工資的計(jì)算基數(shù)不得低于勞動(dòng)合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn))。

上述勞動(dòng)報(bào)酬確定后,甲方可根據(jù)乙方的技術(shù)水平、熟練程度的提高、貢獻(xiàn)大小以及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的變化適時(shí)調(diào)整乙方的工資水平。乙方的勞動(dòng)報(bào)酬可隨工作地點(diǎn)、工種崗位的變化而改變。

(三)甲方于每月_____日左右支付乙方(上個(gè)月)自然月的工資。并應(yīng)當(dāng)向乙方提供工資清單。甲方應(yīng)當(dāng)每月至少支付一次工資給乙方。

五、甲、乙雙方在合同期內(nèi)應(yīng)按法律、法規(guī)及有關(guān)規(guī)定,參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

六、甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定提供安全衛(wèi)生的勞動(dòng)條件,對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,按規(guī)定做好女職工、未成年工、危險(xiǎn)性較大的特種作業(yè)人員的勞動(dòng)保護(hù)。乙方在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴(yán)格遵守國(guó)家或甲方制定的安全生產(chǎn)操作規(guī)程.

1、進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)必須遵守安全生產(chǎn)六大紀(jì)律。安全生產(chǎn)六大紀(jì)律一。

(1)進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)必須戴安全帽,扣好帽帶并正確使用個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品。

(2)2m以上的高處、懸空作業(yè),無(wú)安全設(shè)施的,必須__________全帶、扣好保險(xiǎn)鉤。

(3)高處作業(yè)時(shí),不準(zhǔn)往下或向上亂拋擲材料和工具等物件。

(4)各種電動(dòng)機(jī)械設(shè)備必須有可靠有效的安全接地和防雷裝置等一些列施工安全措施,方能開(kāi)動(dòng)使用。

(5)不懂電氣和機(jī)械的人員,嚴(yán)禁使用和玩弄機(jī)電設(shè)備。

(6)吊裝區(qū)域非操作人員嚴(yán)禁入內(nèi),吊裝機(jī)械必須完好,爬桿垂直下方不準(zhǔn)站人。

2、進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)人員必須安全帽,高處作業(yè)人員必須系好安全帶。

3、施工作業(yè)中,應(yīng)注意做到"三不傷害",即自己不傷害自己,自己不傷害別人,別讓別人傷害自己。

4、進(jìn)行電路檢查時(shí),應(yīng)停電作業(yè);。

出現(xiàn)下列情況不屬于工傷范圍:

1、因犯罪或者違反治安管理傷亡的。

2、醉酒導(dǎo)致死亡的;。

3、自殘或者自殺的。

4、違返安全生產(chǎn)規(guī)定的。

對(duì)乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的,甲方應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查,在合同期內(nèi)應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

七、合同期內(nèi),雙方應(yīng)遵守國(guó)家法律、法規(guī)及甲方制定的符合勞動(dòng)法律、法規(guī)的規(guī)章制度。

八、甲、乙雙方協(xié)商一致可以解除勞動(dòng)合同。

九、在合同期內(nèi),乙方提前三十日以書(shū)面形式通知甲方,可以解除勞動(dòng)合同,但在下列情況。

乙方不得單方面提前解除合同:

(一)乙方所承接的工程未完工驗(yàn)收時(shí)。

(二)乙方在無(wú)任何理由成立時(shí)。

(三)乙方在甲方提供的技術(shù)平臺(tái)上由一名普通工人培養(yǎng)成一名技術(shù)員工后工作未滿(mǎn)三年時(shí)。

十、在合同期內(nèi)甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同:

(一)未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;。

(二)未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;。

(三)未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的(此需甲乙雙方協(xié)商條文為準(zhǔn));。

(四)甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的;。

(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。

十一、乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方,可以解除勞動(dòng)合同。除乙方有本合同第十二條和第十三條第一項(xiàng)、第二項(xiàng)約定的情形外,甲方不得在試用期內(nèi)解除勞動(dòng)合同。

十二、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同:

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;。

(二)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;。

(三)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;。

(六)被依法追究刑事責(zé)任的。

十三、有下列情形之一的,甲方提前三十日以書(shū)面形式通知乙方,可以解除勞動(dòng)合同:

(二)乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;。

(三)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)雙方協(xié)商,未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。

十四、甲方依法可對(duì)包括乙方在內(nèi)的員工進(jìn)行裁員。

十五、乙方有下列情形之一的,甲方不得依照本合同第十三條、第十四條的約定解除勞動(dòng)合同:

(二)患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;。

(三)在本單位連續(xù)工作滿(mǎn)十五年,且距法定退休年齡不足五年的;。

(四)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

十六、有下列情形之一的,勞動(dòng)合同終止:

(二)乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;。

(三)乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;。

(四)甲方被依法宣告破產(chǎn)的;。

(五)甲方被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者甲方?jīng)Q定提前解散的;。

(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

十七、本合同訂明的補(bǔ)充件、附件和甲、乙雙方協(xié)商一致的有關(guān)修改合同的文件以及雙方訂立的培訓(xùn)合同、保密合同、競(jìng)業(yè)限制合同是本合同的組成部份。

十八、雙方認(rèn)為需要約定的其它事項(xiàng):

十九、其它事項(xiàng)本合同沒(méi)有訂明的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行或雙方協(xié)商解決。本合同訂明的事項(xiàng),與法律、法規(guī)有抵觸的,按法律、法規(guī)執(zhí)行。

二十、本合同簽訂后,報(bào)勞動(dòng)部門(mén)備案、鑒證。本合同一式三份,甲方執(zhí)二份(一份辦理退工時(shí)存進(jìn)乙方檔案,另一份甲方須在和乙方解除或終止勞動(dòng)關(guān)系后,保存兩年以上)、乙方執(zhí)一份。

甲方(蓋章):_____________________。

法定代表人、負(fù)責(zé)人或委托代理人(簽章)。

_______年________月________日。

乙方(簽章):_____________________。

_______年________月________日。

鑒證機(jī)關(guān):_____________________。

_______年________月________日。

員工簽訂勞動(dòng)合同申請(qǐng)書(shū)篇十四

福州金屬有限公司:

本人丁xx,曾用名丁xx,我于20年月日入職你公司,擔(dān)任。因本人在20年月日發(fā)生交通事故,現(xiàn)因?yàn)榻煌ㄊ鹿世碣r需要,我向單位申請(qǐng)簽訂一份勞動(dòng)合同,勞動(dòng)合同期限自20年月日起至年月日止。請(qǐng)單位給予辦理,本人保證本勞動(dòng)合同只用于本人交通事故的理賠使用,不作他用,如給單位造成損失的,本人愿意承擔(dān)責(zé)任。

申請(qǐng)人:

員工簽訂勞動(dòng)合同申請(qǐng)書(shū)篇十五

甲方(用人單位)名稱(chēng):

地址:

性質(zhì):

法定代表人(委托代表人)

乙方(勞動(dòng)者)姓名:

性別:

出生年月:

家庭住址:

居民身份證號(hào)碼:

用人單位:_________________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

員工姓名___________________ ______(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

為確立勞動(dòng)關(guān)系,保護(hù)用人單位和勞動(dòng)者的合法權(quán)益,根據(jù)中華人民共和國(guó)《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,同意訂立本合同。

雙方約定按下列第 款確定勞動(dòng)合同期限:

1、本合同為無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同。合同期從_________年_____月_____日至合同中法定解除或終止合同的條件出現(xiàn)時(shí)止。

2、本合同自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。期限為 個(gè)月。其中試用期 個(gè)月,從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。合同期滿(mǎn)自行終止勞動(dòng)關(guān)系。如甲方生產(chǎn)需要,經(jīng)雙方協(xié)商可以續(xù)訂勞動(dòng)合同(續(xù)訂合同時(shí)不在實(shí)行試用期)

3、 本合同以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同。合同從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

甲方安排乙方在______________崗位(工種)上工作。乙方應(yīng)完成該崗位(工種)所承擔(dān)的各項(xiàng)工作內(nèi)容。如生產(chǎn)工作需要,甲方可以調(diào)換乙方的工作崗位。

(一)乙方的工作時(shí)間,依其工作性質(zhì)按下列第一或第二款確定:

1、實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)時(shí)工作制

每周工作五天,每天工作八小時(shí)。

2、實(shí)行不定時(shí)工作制

乙方上下班時(shí)間根據(jù)工作需要和甲方的安排而定。甲方采用集中工作、集中輪休、集中休息等適當(dāng)方式,確保職工的休息休假權(quán)利和生產(chǎn)、工作任務(wù)的完成。

(二)乙方按甲方的內(nèi)部制度規(guī)定,享有休假和福利待遇。

甲方應(yīng)當(dāng)每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無(wú)故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng),甲方向乙方支付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

(一)甲方承諾每月 日前未工資發(fā)放日;

(二)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,乙方的工資報(bào)酬按下列第 款確定:

1、乙方試用期間的工資為同崗位的80%、

2、乙方的工資報(bào)酬按照甲方依法制定的規(guī)章制度中內(nèi)部工資分配辦法確定,按崗按績(jī)效取酬。

3、甲方實(shí)行計(jì)件工資的崗位,按甲方依法制定的內(nèi)部工資分配辦法執(zhí)行。

4、甲方實(shí)行工資承包的崗位,乙方的工資按照甲方用人部門(mén)的承包協(xié)議執(zhí)行。

甲方根據(jù)國(guó)家的法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定制訂勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,乙方自覺(jué)遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,服從甲方管理。

甲、乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)工作時(shí)間、生產(chǎn)安全、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定。甲方應(yīng)為乙方提供符合規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施、勞動(dòng)保護(hù)用品及其他必要的職業(yè)危害防護(hù)措施。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程。

(一)有下列情形之一的,合同即行

1、勞動(dòng)合同期滿(mǎn)的;

2、已完成一定的工作任務(wù)為合同期限的;

3、勞動(dòng)合同職業(yè)培訓(xùn)教育網(wǎng)司與職工約定的終止條件出現(xiàn)的;

4、在合同期內(nèi)職工達(dá)到法定退休年齡辦理退休手續(xù)的;

5、勞動(dòng)者死亡或者被人們法院宣告死亡和失蹤的;

6、公司被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照責(zé)令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者用人單位決定提前解散的;

7、公司被依法宣告破產(chǎn)的;

8、法律、行政法規(guī)的其他情形。

(二)本合同經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除。

(三)乙方由下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同:

1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

2、經(jīng)常遲到、早退和有曠工行為的;

3、故意違反操作規(guī)程,給公司生產(chǎn)設(shè)備和生產(chǎn)安全造成重大損失的;

4、嚴(yán)重失職,徇私作弊,或以崗位便利謀取私利對(duì)公司形象和利益造成影響和損失的;

5、偷盜公司財(cái)物或涉毒、賭博被查處的;

6、行兇打架、或以暴力傷害他人的;

7、請(qǐng)人代工的;

8、在崗員工兼任第二職業(yè)或從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)為自己創(chuàng)收謀利的;

9、以弄虛作假手段建立勞動(dòng)關(guān)系的;

10、被依法追究刑事責(zé)任的。

(四)有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但應(yīng)當(dāng)提前30日以書(shū)面形式通知乙方:

1、乙方患病后者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿(mǎn)后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的

2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任或不接受崗位調(diào)整的;

3、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。

(五)甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁員的,可依法定程序裁員,裁減人員自裁剪之日起,其勞動(dòng)合同自行終止。

(六)乙方有下列情形之一且不符合第七條第(三)款條件的,甲方不得解除勞動(dòng)合同:

1、患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;

2、患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

3、女員工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(七)乙方解除勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)提前30日以書(shū)面形式通知甲方。

(八)由下列情形之一的乙方可隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同:

1、在試用期內(nèi);(提前三日通知用人公司,可以解除勞動(dòng)合同);

2、公司以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

3、公司未按勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的;

4、未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;

5、用人單位的規(guī)章制度違法法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動(dòng)者權(quán)益的。

(九)當(dāng)乙方在勞動(dòng)合同期滿(mǎn)后,經(jīng)用人部門(mén)或用人單位考核合格,由用人部門(mén)或用人單位向公司人事部門(mén)申報(bào)審批可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

(十)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除;但必須提前三十日通知對(duì)方。

(四)乙方患病住院或因工負(fù)傷醫(yī)療期的待遇按國(guó)家政策的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(一) 由于當(dāng)事人乙方的過(guò)程,造成合同不能完成履行,由有過(guò)錯(cuò)的乙方承擔(dān)違約責(zé)任,如屬雙方過(guò)錯(cuò),根據(jù)實(shí)際情況,由雙方分別承擔(dān)各自應(yīng)負(fù)的違約責(zé)任。

(二)當(dāng)事人由于不可抗拒的原因不能履行合同的,應(yīng)及時(shí)向?qū)Ψ酵▓?bào)不能履行或者需要延期履行、部分履行的利用,在取得有關(guān)證明后,允許延期履行、部分履行或者不履行,并可根據(jù)情況部分或者全部免予承擔(dān)責(zé)任。

(三)乙方由于工作或生產(chǎn)的需要,甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方的崗位或者專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的,當(dāng)乙方違反培訓(xùn)協(xié)議時(shí),按培訓(xùn)協(xié)議條款執(zhí)行。

(四)在公司涉及公司秘密和關(guān)鍵技術(shù)的核心崗位的員工解除勞動(dòng)關(guān)系后二年內(nèi)不得從事與公司相同職業(yè)的工作,公司二年內(nèi)以本地最低工資按月支付保密費(fèi)。如果乙方在保密期內(nèi)給公司造成損失的,公司將按《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》追究連帶賠償責(zé)任。

(一)甲方應(yīng)將企業(yè)規(guī)章制度明確告知乙方。

(二)本合同未盡事宜,通過(guò)甲乙雙方協(xié)商解決。

(三)本合同依法訂立后,對(duì)雙方具有約束力,甲乙雙方必須嚴(yán)格履行。

(四)本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

(五)雙方協(xié)商簽訂的培訓(xùn)協(xié)議作為本合同書(shū)的附件,具有同等約束效力。

員工簽訂勞動(dòng)合同申請(qǐng)書(shū)篇十六

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

本人xxx,年出生于xx市,于xx年畢業(yè)于xx學(xué)校,電氣技術(shù)專(zhuān)業(yè),20xx年至20xx年工作于河南中原總機(jī)石油設(shè)備有限公司,20xx年3月加入綠能,現(xiàn)將加入本公司后的工作情況簡(jiǎn)要匯報(bào)如下。

20xx年xx月我進(jìn)入xx綠能高科lng工廠(chǎng)xx工作,用最短的時(shí)間熟悉了解工廠(chǎng)設(shè)備的運(yùn)行情況,并且熟練的掌握了工廠(chǎng)各項(xiàng)倒閘操作和電氣設(shè)備的日常檢查維護(hù)工作,期間多次遇到供電系統(tǒng)的突發(fā)情況,能第一時(shí)間發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,并且配合班組成員在最短時(shí)間內(nèi)解決問(wèn)題,確保了工廠(chǎng)的生產(chǎn)運(yùn)行能夠正常、穩(wěn)定。在工作中能作到虛心請(qǐng)教、吃苦耐勞,在工廠(chǎng)的多次檢修工作中提前完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作,于20xx年工廠(chǎng)技術(shù)大比武中獲得了配電第一名的好成績(jī)。

20xx年xx月,服從公司安排,調(diào)入xx綠能低碳能源發(fā)展有限公司工作。主要從事lng加注站建設(shè)期間現(xiàn)場(chǎng)工作。對(duì)工程施工圖紙進(jìn)行仔細(xì)研究,在圖紙會(huì)審期間對(duì)設(shè)計(jì)院提出自己的優(yōu)化意見(jiàn),并被采納,為公司節(jié)省了大筆建設(shè)資金?,F(xiàn)王家河與xx項(xiàng)目配電工程已全部完工,通電試運(yùn)行正常。

自20x1年進(jìn)入公司至今已有兩年多時(shí)間,對(duì)公司有著深厚的感情和極強(qiáng)的忠誠(chéng)度,扎根綠能,建設(shè)綠能,以綠能精神為學(xué)習(xí)目標(biāo)。對(duì)公司的`長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展充滿(mǎn)了期望,集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)高瞻遠(yuǎn)矚的公司定位,注定了綠能必將成為lng產(chǎn)業(yè)的龍頭,我將以一位綠能員工的驕傲盡自己的努力為公司的發(fā)展付出自己的全部力量。

自進(jìn)入公司兩年多來(lái)一直與xx公司簽訂勞動(dòng)合同,現(xiàn)懇請(qǐng)與公司簽訂勞動(dòng)合同,實(shí)現(xiàn)作為一名綠能員工的榮譽(yù)感和歸屬感!

懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)!

此致

敬禮

申請(qǐng)人:xxx。

20xx年xx月xx日。

員工簽訂勞動(dòng)合同申請(qǐng)書(shū)篇十七

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

我叫xxx,男,大專(zhuān)文化,現(xiàn)在貴單位淮安分公司上班。我在單位、領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心、支持下,認(rèn)認(rèn)真真地做好了本職工作,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)所交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)經(jīng)本人考慮,決定申請(qǐng)簽訂勞動(dòng)合同,其理由有二:

一是本人有著十幾年的從事施工工作的經(jīng)驗(yàn),在工作上以?xún)?yōu)質(zhì)的質(zhì)量樹(shù)立了良好的對(duì)外形象。目前我在淮師音樂(lè)樓項(xiàng)目部上班,由于該所地處大學(xué)校園,附近人員多,但為樹(shù)立單位優(yōu)質(zhì)服務(wù)的形象,我始終耐心細(xì)致地做好現(xiàn)場(chǎng)的安全文明施工。

二是以頑強(qiáng)的毅力提高了個(gè)人的`自身素質(zhì)。近些年來(lái),在愛(ài)人的支持下,工作之余,我總是主動(dòng)放棄休息和娛樂(lè)時(shí)間,拋開(kāi)繁瑣的家務(wù),集中精力,積極主動(dòng)地抓好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷充實(shí)自己,以使個(gè)人業(yè)務(wù)素質(zhì)適應(yīng)不斷發(fā)展變化的新形勢(shì)。我先后自學(xué)考取了大專(zhuān)學(xué)歷和二級(jí)建造師等。另外,對(duì)其它與工作相關(guān)的業(yè)務(wù),我也是努力學(xué)習(xí),盡快掌握。在公司這幾年來(lái),我個(gè)人在當(dāng)班期間,沒(méi)有發(fā)生一起安全文明事件。

兩年來(lái),我雖然在平凡的崗位上做了一些平淡無(wú)奇的小事,取得了一些成績(jī),但與貴單位的要求比,還有很大的差距。今后,如果貴單位同意我簽訂勞動(dòng)合同,我將更加努力學(xué)習(xí),更加發(fā)奮工作,用優(yōu)良的施工技術(shù)展示單位的美好形象。

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:xxx。

20xx年xx月xx日。

員工簽訂勞動(dòng)合同申請(qǐng)書(shū)篇十八

尊敬的xxx領(lǐng)導(dǎo):。

我叫xxx,男,大專(zhuān)文化,江蘇泰州人,現(xiàn)在貴單位淮安分公司上班。我在單位、領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心、支持下,認(rèn)認(rèn)真真地做好了本職工作,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)所交給的各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)經(jīng)本人考慮,決定申請(qǐng)簽訂勞動(dòng)合同,其理由有二:

一是本人有著十幾年的從事施工工作的經(jīng)驗(yàn),在工作上以?xún)?yōu)質(zhì)的質(zhì)量樹(shù)立了良好的對(duì)外形象。目前我在淮師音樂(lè)樓項(xiàng)目部上班,由于該所地處大學(xué)校園,附近人員多,但為樹(shù)立單位優(yōu)質(zhì)服務(wù)的形象,我始終耐心細(xì)致地做好現(xiàn)場(chǎng)的安全文明施工。

二是以頑強(qiáng)的毅力提高了個(gè)人的自身素質(zhì)。近些年來(lái),在愛(ài)人的支持下,工作之余,我總是主動(dòng)放棄休息和娛樂(lè)時(shí)間,拋開(kāi)繁瑣的家務(wù),集中精力,積極主動(dòng)地抓好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷充實(shí)自己,以使個(gè)人業(yè)務(wù)素質(zhì)適應(yīng)不斷發(fā)展變化的新形勢(shì)。我先后自學(xué)考取了大專(zhuān)學(xué)歷和二級(jí)建造師等。另外,對(duì)其它與工作相關(guān)的業(yè)務(wù),我也是努力學(xué)習(xí),盡快掌握。在公司這幾年來(lái),我個(gè)人在當(dāng)班期間,沒(méi)有發(fā)生一起安全文明事件。

兩年來(lái),我雖然在平凡的崗位上做了一些平淡無(wú)奇的.小事,取得了一些成績(jī),但與貴單位的要求比,還有很大的差距。今后,如果貴單位同意我簽訂勞動(dòng)合同,我將更加努力學(xué)習(xí),更加發(fā)奮工作,用優(yōu)良的施工技術(shù)展示單位的美好形象。

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:

20xx年xx月xx日。

員工簽訂勞動(dòng)合同申請(qǐng)書(shū)篇十九

風(fēng)險(xiǎn)提示:

企業(yè)的招聘工作完成后,就進(jìn)入了用工階段,在用工前,企業(yè)一定要在員工入職一個(gè)月內(nèi)與員工簽訂勞動(dòng)合同,否則企業(yè)將為此付出巨大的代價(jià):

一是,企業(yè)將支付未簽訂勞動(dòng)合同期限的雙倍工資。如:企業(yè)超過(guò)________年未簽勞動(dòng)合同,企業(yè)就得多支付員工11個(gè)月的工資。

二是,如果未簽訂勞動(dòng)合同期限超出________年,將致使簽訂無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同條件成立,只要沒(méi)有出現(xiàn)法律規(guī)定的條件或者雙方約定的條件,企業(yè)就得繼續(xù)履行勞動(dòng)合同規(guī)定的義務(wù),無(wú)法解除勞動(dòng)合同。甲方與乙方雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《____市勞動(dòng)合同管理規(guī)定》等法律、法規(guī),經(jīng)平等協(xié)商,訂立本合同。

1、有固定期限:從________年____月____日起至________年____月____日止。

2、無(wú)固定期限:從________年____月____日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。

3、以完成一定的工作為期限:從________年____月____日起至工作任務(wù)完成時(shí)止,并以完成工作任務(wù)為標(biāo)志。風(fēng)險(xiǎn)提示:

試用期包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi),《勞動(dòng)合同法》中對(duì)試用期長(zhǎng)短的限制根據(jù)合同期限的來(lái)規(guī)定,如:

1、勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿(mǎn)________年的,試用期不得超過(guò)一個(gè)月;。

3、勞動(dòng)合同期限________年以上的,試用期不得超過(guò)六個(gè)月。

違反以上規(guī)定進(jìn)行約定的,若被員工投訴,會(huì)被勞動(dòng)行政部門(mén)責(zé)令改正;如果違法約定的試用期已經(jīng)履行的,單位還要向員工支付賠償金。

4、雙方同意本合同有效期的前_______個(gè)月為試用期。

1、乙方的工作崗位:

2、地點(diǎn):

3、部門(mén):

4、工種或職務(wù):

1、甲方根據(jù)本單位依法制定的工資分配制度,確定乙方的工資不低于_______元月。乙方試用期工資為_(kāi)______元月。

2、甲方每月____日向乙方支付貨幣工資。

繳納社會(huì)保險(xiǎn)是企業(yè)的法定義務(wù),即使是員工自己同意不繳納社保,還簽訂了相關(guān)的協(xié)議,這也不能規(guī)避企業(yè)為員工繳納社保的'義務(wù)。因此,為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn),是企業(yè)必須而為的行為,否則,當(dāng)員工以此通過(guò)法律程序維權(quán),用人單位就要為此付出相應(yīng)的代價(jià)。甲、乙雙方按照國(guó)家____省、市有關(guān)規(guī)定,參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),乙方依法享受相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)福利待遇。

1、甲方根據(jù)乙方的工作崗位需要,確定其執(zhí)行工時(shí)制度。

2、甲方執(zhí)行國(guó)家____省、市有關(guān)工作、休息、休假和勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生設(shè)施和勞動(dòng)條件。

1、符合《勞動(dòng)法》所列的法定條件或者經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容或者解除本合同。

2、變更勞動(dòng)合同,雙方應(yīng)當(dāng)簽訂《變更勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)》。

3、乙方合同期未滿(mǎn)而依照《勞動(dòng)法》第_______條的規(guī)定解除本合同,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)賠償甲方經(jīng)濟(jì)損失。

1、違反法律、法規(guī)規(guī)定,單方面解除本合同的。

2、未按規(guī)定,單方面解除本合同或者不履行本合同的。

協(xié)商不成的,可自爭(zhēng)議發(fā)生之日起____日內(nèi)向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,或者自爭(zhēng)議發(fā)生之日起____日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

甲方(簽字):_______。

________年____月____日。

乙方(簽字):_______。

________年____月____日。

員工簽訂勞動(dòng)合同申請(qǐng)書(shū)篇二十

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

我叫宋博涵,男,20歲,高中文化(大學(xué)本科成人教育在讀)我于9月22日在公司工作至今,在將近4個(gè)月的實(shí)習(xí)工作中,我在單位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心幫助下,按照崗位職責(zé)要求和行為規(guī)范,認(rèn)認(rèn)真真做好本職工作,較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

我的工作地點(diǎn)是全國(guó)人大的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),以及全國(guó)人大領(lǐng)導(dǎo)們辦公的地方,在樓中辦公的領(lǐng)導(dǎo)也都是對(duì)中國(guó)發(fā)展起著重大作用的人,大樓也位于首都北京的市中心,無(wú)論是從重要性還是地理位置都對(duì)中國(guó)起著不可或缺的重大作用,在這么一個(gè)處于中國(guó)核心地位的地方,我感到了無(wú)比的自豪與驕傲,同時(shí)也深知自己所肩負(fù)的責(zé)任與使命,我的崗位又是肩負(fù)著保衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)和大樓安全的中控室,所以在今后我的工作中我一定要嚴(yán)格遵守“員工守則”認(rèn)真履行職責(zé),做到早上班,遲下班,努力鉆研和掌握各項(xiàng)工作技能,不斷為自己充電加油,不斷提高自身的素質(zhì),我現(xiàn)在除了學(xué)習(xí)電工,消防等知識(shí)外,還利用業(yè)余時(shí)間在讀中國(guó)地質(zhì)大學(xué)本科成人教育,今后我一定發(fā)奮努力的'工作,以?xún)?yōu)良的工作作風(fēng)和最佳的工作狀態(tài)去干好本職工作,我愿與公司簽訂勞動(dòng)合同申請(qǐng),我將在今后的工作中以最佳的工作狀態(tài)樹(shù)立良好的對(duì)外形象。

申請(qǐng)人:

s年2月25日。

員工簽訂勞動(dòng)合同申請(qǐng)書(shū)篇二十一

1.支付雙倍工資?!秳趧?dòng)合同法》第八十二條規(guī)定:“用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿(mǎn)一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。”

2.無(wú)法約定勞動(dòng)者的試用期。用人單位不簽訂勞動(dòng)合同,對(duì)新招員工就難以約定試用期,直接招用,不僅需要增加試用期期間的支出,而且容易帶來(lái)用人風(fēng)險(xiǎn)。

3.難以穩(wěn)定員工和技術(shù)人員。如果用人單位不簽勞動(dòng)合同,職工可以說(shuō)走就走,無(wú)需提前一個(gè)月打離職報(bào)告,法律不追究其責(zé)任。技術(shù)人員也同樣。如果用人單位與技術(shù)人員不簽訂勞動(dòng)合同,不僅可以說(shuō)走就走,無(wú)許承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用。

4.難以保護(hù)商業(yè)秘密。每個(gè)企業(yè)或多或少有商業(yè)秘密,不簽勞動(dòng)合同,無(wú)法通過(guò)勞動(dòng)合同增加條款,很難保護(hù)企業(yè)的商業(yè)秘密。

5.難以進(jìn)行競(jìng)業(yè)限制。企業(yè)要對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行競(jìng)業(yè)限制,主要針對(duì)高技能人才,不簽訂勞動(dòng)合同,無(wú)法通過(guò)勞動(dòng)合同作出競(jìng)業(yè)限制,采用其他辦法很難收效。

6.被迫簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同?!秳趧?dòng)合同法》第十四條第三款規(guī)定(“用人單位自用工之日起滿(mǎn)一年不與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的,視為用人單位與勞動(dòng)者已訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。”如果用人單位被迫與勞動(dòng)者簽訂立無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同,對(duì)用人單位利益將造成較大影響。

7.在動(dòng)爭(zhēng)議處理中企業(yè)十分被動(dòng)。不簽勞動(dòng)合同,責(zé)任主要在是企業(yè)。一旦產(chǎn)生勞資爭(zhēng)議,企業(yè)拿不出重要依據(jù)——?jiǎng)趧?dòng)合同,違法在先,按照法律規(guī)定,必須承擔(dān)諸多不利后果。

通過(guò)上面的介紹,大家都應(yīng)該知道企業(yè)承擔(dān)的社會(huì)責(zé)任更重,也就意味著不簽勞動(dòng)合同企業(yè)所承擔(dān)的法律責(zé)任比勞動(dòng)者更多。因此,作為企業(yè),必須牢固樹(shù)立起一個(gè)觀念:“用人就必須及時(shí)簽訂勞動(dòng)合同”,不然帶給企業(yè)的就是更重的責(zé)任。

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