雙九戰(zhàn)略學(xué)習(xí)心得(模板23篇)

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雙九戰(zhàn)略學(xué)習(xí)心得(模板23篇)
時(shí)間:2023-12-05 03:44:52     小編:雁落霞

意識到時(shí)間的寶貴,并合理安排自己的學(xué)習(xí)和工作計(jì)劃,才能提高效率。怎樣提高作文水平是每個(gè)學(xué)生都需要思考的問題,下面我來分享一些提高寫作能力的技巧??梢詮倪@些總結(jié)范文中學(xué)習(xí)到一些優(yōu)秀的總結(jié)思路和表達(dá)方式。

雙九戰(zhàn)略學(xué)習(xí)心得篇一

“讓農(nóng)業(yè)成為有奔頭的產(chǎn)業(yè),讓農(nóng)民成為有吸引力的職業(yè),讓農(nóng)村成為安居樂業(yè)的美麗家園”。中央農(nóng)村工作會(huì)議上,習(xí)近平總書記明確提出走中國特色社會(huì)主義鄉(xiāng)村振興道路的重大任務(wù),為億萬農(nóng)民描繪了一幅美麗鄉(xiāng)村的現(xiàn)代圖景?,F(xiàn)如今,各個(gè)鄉(xiāng)村從產(chǎn)業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風(fēng)文明、生活富裕等角度,推動(dòng)廣大干部群眾推動(dòng)鄉(xiāng)村振興思路更明、干勁十足。

十九大報(bào)告中關(guān)于脫貧攻堅(jiān)工作和鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的論述,讓我們進(jìn)一步增強(qiáng)了打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)的決心和信心。學(xué)習(xí)十九大精神重在領(lǐng)會(huì)重在實(shí)踐重在落實(shí)要做到知行統(tǒng)一,把十九大精神貫徹落實(shí)到各項(xiàng)工作中。

一、把十九大精神落實(shí)到?jīng)Q勝脫貧攻堅(jiān)的奮斗目標(biāo)中。領(lǐng)導(dǎo)干部要把脫貧攻堅(jiān)當(dāng)做當(dāng)前的政治、的民生和最緊迫、最堅(jiān)決的任務(wù),以更加飽滿的精神狀態(tài)投身到脫貧攻堅(jiān)中,全面抓好脫貧工作,各級領(lǐng)導(dǎo)干部要以高度的責(zé)任感和使命感完成此次考核任務(wù)工作。

二、把十九大精神落實(shí)好實(shí)踐好發(fā)揮好。省委出臺(tái)了關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)生態(tài)文明建設(shè)的決定,縣委也制定了貫徹落實(shí)方案,對生態(tài)文明建設(shè)提出了系統(tǒng)性、長遠(yuǎn)性和近期目標(biāo),要堅(jiān)定不移把生態(tài)保護(hù)擺在核心位置,像對待生命一樣呵護(hù)生態(tài)環(huán)境,著力解決環(huán)境突出問題。

三、把十九大精神落實(shí)到從嚴(yán)管黨治黨各項(xiàng)舉措中。新時(shí)代特色社會(huì)主義的方略第一條是黨對一切工作的領(lǐng)導(dǎo),最后一條是堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨,做好黨和國家事業(yè)前提在于黨的領(lǐng)導(dǎo),保障在黨的建設(shè),領(lǐng)導(dǎo)干部要牢固樹立抓黨建就是抓關(guān)鍵的理念,把抓好黨建作為的政績,全面壓實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”,堅(jiān)決維護(hù)好習(xí)近平總書記的核心地位,要堅(jiān)持把基層黨組織建設(shè)放在突出位置,推動(dòng)黨的一切工作到支部,確保黨的路線、方針政策和決策部署不擇不扣貫徹落實(shí),要強(qiáng)化干部管理,持之以恒整風(fēng)肅紀(jì)高壓反腐,著力建設(shè)一支忠誠干凈擔(dān)當(dāng)作為的干部隊(duì)伍。

四、把十九大精神落實(shí)到今年的各項(xiàng)工作任務(wù)中。脫貧摘帽需要各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門互相配合,一定要早部署早謀劃,要趁著學(xué)習(xí)貫徹十九大精神的東風(fēng),全力以赴、全面動(dòng)員,親臨一線督促指導(dǎo)攻堅(jiān)克難解決問題。以一天也不耽誤的精神,全力抓好生態(tài)保護(hù)、脫貧攻堅(jiān)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)等工作,確保各項(xiàng)目標(biāo)圓滿完成。

農(nóng)業(yè)農(nóng)村農(nóng)民問題是關(guān)系國計(jì)民生的根本性問題。黨的十九大作出了實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的重要部署,這是黨中央著眼于推進(jìn)“四化同步”、城鄉(xiāng)一體化發(fā)展和全面建成小康社會(huì)作出的重大戰(zhàn)略決策,是加快農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化、提升億萬農(nóng)民獲得感幸福感、鞏固黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎(chǔ)和實(shí)現(xiàn)中華文明偉大復(fù)興的必然要求。

實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,是我們黨“三農(nóng)”工作方針政策的繼承和發(fā)展,是中國特色社會(huì)主義進(jìn)入新時(shí)代做好“三農(nóng)”工作的總抓手。我國幅員遼闊,南北貧富差異較大,實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,必須從實(shí)際出發(fā),切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感使命感緊迫感,舉各方之力,以更大的決心、更明確的目標(biāo)、更有力的舉措推動(dòng)農(nóng)業(yè)全面升級、農(nóng)村全面進(jìn)步、農(nóng)民全面發(fā)展,努力譜寫新時(shí)代鄉(xiāng)村全面振興新篇章。

要大力實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,產(chǎn)業(yè)振興是基礎(chǔ)。發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)。實(shí)施鄉(xiāng)村振興的最終目標(biāo),就是要徹底解決農(nóng)村產(chǎn)業(yè)和農(nóng)民就業(yè)問題,確確保當(dāng)?shù)厝罕婇L期穩(wěn)定增收、安居樂業(yè)。而無論是解決農(nóng)民就業(yè)還是確保群眾增收,都都需要以產(chǎn)業(yè)發(fā)展為基礎(chǔ)。農(nóng)業(yè)強(qiáng),產(chǎn)業(yè)必須強(qiáng)。產(chǎn)業(yè)旺,鄉(xiāng)村振興才有底氣。要實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)興旺,首先要構(gòu)建鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)體系,推動(dòng)農(nóng)村一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展,重點(diǎn)是通過培育農(nóng)業(yè)品牌、增強(qiáng)科技創(chuàng)新、強(qiáng)化城鄉(xiāng)融合,補(bǔ)齊農(nóng)業(yè)發(fā)展短板,促進(jìn)農(nóng)村產(chǎn)業(yè)集聚。

人才振興是支撐。“人才興,事業(yè)方興”。發(fā)展離不開人,鄉(xiāng)村振興自當(dāng)不例外,實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,關(guān)鍵要解決人的間題。由于受前些年農(nóng)村發(fā)展“錢景”不大的影響,大量人口外出務(wù)工,農(nóng)村缺人特別是缺少能人的問題,已經(jīng)成為振興鄉(xiāng)村的制約瓶須。因此,實(shí)施鄉(xiāng)村振興必須把人力資本開發(fā)放在首要位置,做好農(nóng)村人才政策這篇大文章,完善人才服務(wù)機(jī)制建設(shè)。既重視本土人才的培育,培養(yǎng)一大批新型職業(yè)農(nóng)民,使之成為推動(dòng)鄉(xiāng)村振興的主要生カ軍。也要廣納懂科技、懂市場、懂法律、懂管理的賢才能人到農(nóng)村來創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),讓農(nóng)村成為賢才能人大有作為的廣闊天地,建設(shè)一支懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民的高質(zhì)專業(yè)化鄉(xiāng)村振興隊(duì)伍,增強(qiáng)農(nóng)業(yè)發(fā)展的創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)力和農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展以及經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展活力。

文化服務(wù)難題,讓社會(huì)主義核心價(jià)值觀在鄉(xiāng)村深深扎根,不斷提高農(nóng)村群眾在文化成果上的獲得感以及在精神文化生活上的幸福感。

產(chǎn)方式,推動(dòng)農(nóng)業(yè)可持續(xù)發(fā)展。持續(xù)攻堅(jiān)農(nóng)村環(huán)境污染防治,增加能源供應(yīng)的良性循探索農(nóng)村綠色發(fā)展之路。不斷增強(qiáng)鄉(xiāng)村振興的恒久生命力。

樹高千尺源于根深,大廈巍峨靠的是地基堅(jiān)固,鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略讓國之基更穩(wěn),祖國必須將更加堅(jiān)實(shí)屹立在世界洞東方,讓我們信心倍增地?cái)]起袖子加油干,在鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的牽引夏,為中華民族的偉大復(fù)興貢獻(xiàn)一番農(nóng)村力量。

雙九戰(zhàn)略學(xué)習(xí)心得篇二

在當(dāng)今競爭激烈的商業(yè)環(huán)境中,企業(yè)管理戰(zhàn)略是確保企業(yè)成功發(fā)展的關(guān)鍵因素之一。學(xué)習(xí)和掌握企業(yè)管理戰(zhàn)略非常重要,因?yàn)樗粌H能夠幫助企業(yè)抵御風(fēng)險(xiǎn),還能夠?yàn)槠髽I(yè)提供發(fā)展方向。企業(yè)管理戰(zhàn)略學(xué)習(xí)需要深入了解市場和競爭環(huán)境,制定合適的發(fā)展策略,為企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展做出準(zhǔn)確的決策。

學(xué)習(xí)企業(yè)管理戰(zhàn)略是一個(gè)持續(xù)的過程,需要通過理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)相結(jié)合來提升自己。首先,了解和學(xué)習(xí)相關(guān)的管理理論和實(shí)踐,如波特的競爭力模型、斯特拉特的價(jià)值鏈分析等,這有助于理解企業(yè)管理戰(zhàn)略的基本原理。其次,要通過參與實(shí)際的案例分析和模擬經(jīng)營來提高自己的應(yīng)對能力,理解不同情境下的企業(yè)管理戰(zhàn)略選擇。最后,要不斷反思和總結(jié),將學(xué)習(xí)的知識應(yīng)用到實(shí)際工作中,并根據(jù)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)不斷調(diào)整和優(yōu)化自己的管理戰(zhàn)略。

企業(yè)管理戰(zhàn)略學(xué)習(xí)是有挑戰(zhàn)的,因?yàn)槠髽I(yè)環(huán)境經(jīng)常發(fā)生變化,需要靈活適應(yīng)。此外,企業(yè)管理戰(zhàn)略學(xué)習(xí)也需要處理復(fù)雜的信息和權(quán)衡各種利益、風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)會(huì)。為了克服這些挑戰(zhàn),首先要保持持續(xù)學(xué)習(xí)的態(tài)度,關(guān)注最新的行業(yè)動(dòng)態(tài)和管理理論。其次,要加強(qiáng)自我反思和自我學(xué)習(xí)能力,及時(shí)總結(jié)和應(yīng)用實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。最后,要廣泛參與交流和合作,通過與同行的討論和分享經(jīng)驗(yàn),互相學(xué)習(xí)和成長。

通過學(xué)習(xí)企業(yè)管理戰(zhàn)略,我深刻理解了企業(yè)發(fā)展的重要性和必要性。我學(xué)會(huì)了根據(jù)市場和競爭環(huán)境制定合適的發(fā)展戰(zhàn)略,為企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展做出準(zhǔn)確的決策。我也學(xué)到了如何分析和評估競爭對手,并制定相應(yīng)的戰(zhàn)略應(yīng)對。在實(shí)踐中,我成功地應(yīng)用了學(xué)習(xí)到的管理戰(zhàn)略知識,使企業(yè)在激烈的市場競爭中保持穩(wěn)定增長。

企業(yè)管理戰(zhàn)略學(xué)習(xí)是一個(gè)不斷發(fā)展和提升的過程,需要持續(xù)學(xué)習(xí)和實(shí)踐。在學(xué)習(xí)過程中,要注重理論和實(shí)踐相結(jié)合,及時(shí)反思和總結(jié),不斷優(yōu)化和調(diào)整自己的管理戰(zhàn)略。同時(shí),要與同行交流和合作,互相學(xué)習(xí)和分享經(jīng)驗(yàn),提高自己的應(yīng)對能力。在實(shí)踐中,要勇于嘗試和創(chuàng)新,靈活適應(yīng)市場和競爭環(huán)境的變化,不斷提高自己的競爭力。通過持續(xù)的學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我們會(huì)不斷成長和進(jìn)步,并為企業(yè)的成功發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

雙九戰(zhàn)略學(xué)習(xí)心得篇三

一年來,在礦黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我認(rèn)真履行副隊(duì)長的職責(zé),今天本人將在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)中的工作任務(wù)完成方面的情況做如下匯報(bào):

一、帶頭創(chuàng)先爭優(yōu)和組織黨員帶動(dòng)員工開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)情況。

我能按時(shí)參加黨支部各種學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針政策,“三個(gè)代表”重要思想,刻苦鉆研煤礦本質(zhì)安全管理體系,采面作業(yè)規(guī)程及綜采技術(shù)知識,經(jīng)常深入井下,了解工作面的安全動(dòng)態(tài),及時(shí)排查隱患,解決安全生產(chǎn)中的存在的問題,配合隊(duì)長全面負(fù)責(zé)本隊(duì)的安全生產(chǎn)管理工作,協(xié)助書記搞好黨支部創(chuàng)先爭優(yōu)工作,積極帶領(lǐng)全隊(duì)職工完成全年的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。

二、本職工作任務(wù)完成情況。

身為一名副隊(duì)長,我深感責(zé)任重大,始終以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)對待每一項(xiàng)工作。認(rèn)真總結(jié)上班存在的問題,安排布置好當(dāng)天的工作,嚴(yán)格遵循干部跟班管理制度,堅(jiān)持現(xiàn)場跟班,同職工同上同下井,抓安全“嚴(yán)”字當(dāng)頭,抓工程質(zhì)量精益求精。

第1頁。

映情況,共同討論、研究,及時(shí)予以協(xié)調(diào)、解決,有力的促進(jìn)了班組建設(shè),從提高班組戰(zhàn)斗力和穩(wěn)定性角度出發(fā),為安全生產(chǎn)長期平穩(wěn)發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)。

第二、強(qiáng)了自身的品德修養(yǎng)。日常工作中,我自覺運(yùn)用科學(xué)的理論武裝頭腦,敢于解剖自己,勇于超越自我,不斷清除思想深處的錯(cuò)誤觀念,年初以來,全面貫徹落實(shí)集團(tuán)及礦安全工作指示精神,強(qiáng)化安全管理。始終把安全工作擺在“高于一切”的重要位置,狠抓現(xiàn)場管理和措施及責(zé)任制的落實(shí)。配合書記開展“安康杯”勞動(dòng)競賽,以群監(jiān)網(wǎng)、青監(jiān)崗、家屬協(xié)管員為主的群眾監(jiān)督保障,并及時(shí)指導(dǎo)做好責(zé)任區(qū)群眾和青年的思想政治工作,從每個(gè)崗位、每個(gè)人、每個(gè)班組,自下而上進(jìn)行安全隱患徹底排查,真正地抓好安全工作,實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)。

第三,以現(xiàn)場安全管理為重點(diǎn)。在我隊(duì)112202工作面設(shè)備安裝及回采過程中面對各種不利因素,為保證在困難條件下實(shí)現(xiàn)安全零事故,圍繞現(xiàn)場抓管理,圍繞問題抓整改,以現(xiàn)場為陣地,把眼光盯在現(xiàn)場,把精力集中在解決設(shè)備安裝的安全隱患排查上,嚴(yán)格執(zhí)行跟班制度,與員工同上同下,協(xié)調(diào)現(xiàn)場指揮,做到了既是指揮員,又是戰(zhàn)斗員。

三、嚴(yán)以律已,積極發(fā)揮作用。

我始終對自己高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,帶頭執(zhí)行我隊(duì)的各項(xiàng)制度,積極努力工作,自覺地把好安全關(guān),把好質(zhì)量關(guān),在工作中提出了許多合理化建議和切實(shí)有效的技術(shù)改造方案,提出采煤機(jī)噴霧及一軸潤滑改造,節(jié)省了人力、物力、財(cái)力,提高了工作效率。

第2頁。

在今后的工作中,我將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自己的理論知識和業(yè)務(wù)水平,突出班組現(xiàn)場管理為重點(diǎn),繼續(xù)深化精細(xì)化管理。著力抓好質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)管理、員工操作行為管理、班前會(huì)的召開等基礎(chǔ)管理,帶領(lǐng)和團(tuán)結(jié)全隊(duì)職工搞好安全生產(chǎn),確保全隊(duì)指標(biāo)任務(wù)的全面完成。

匯報(bào)完畢。

第3頁。

雙九戰(zhàn)略學(xué)習(xí)心得篇四

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

要想振興鄉(xiāng)村,就得以文化鑄魂。有了靈魂的鄉(xiāng)村便有了生機(jī)和活力,有了青山綠水和鄉(xiāng)愁,有了希望和未來。下面是小編為大家分享的鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略學(xué)習(xí)心得,希望能幫助到大家!

一、工作進(jìn)展情況。

(一)進(jìn)一步加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。通過實(shí)施黨建年度綜合考核,將村級黨組織建設(shè)情況進(jìn)行分類定級,采取激勵(lì)先進(jìn)、鞭策后進(jìn)、“抓兩頭、促中間”的`辦法,進(jìn)一步健全農(nóng)村黨建工作的動(dòng)力機(jī)制,著力營造你追我趕、創(chuàng)先爭優(yōu)的濃厚氛圍。按照省委、市委部署要求,結(jié)合20__年村級組織換屆選舉工作,對基層黨組織實(shí)行分類動(dòng)態(tài)管理,加大先進(jìn)村級黨組織的培育和軟弱渙散黨組織的整頓力度,積極創(chuàng)建“五好”黨組織,推進(jìn)農(nóng)村基層黨建工作全面進(jìn)步、全面過硬。結(jié)合20__年換屆選舉工作,我局聯(lián)合市組織部,深入各縣(市、區(qū))、開發(fā)區(qū)、投資區(qū)巡查摸排,調(diào)查摸底,加大對軟弱渙散黨組織的整頓力度。

(二)進(jìn)一步統(tǒng)籌城鄉(xiāng)社會(huì)救助體系,做好農(nóng)村社會(huì)救助兜底工作,做好農(nóng)民重特大救助等社會(huì)救助工作,完善最低生活保障制度,構(gòu)建多層次農(nóng)村養(yǎng)老保障體系,加快老齡事業(yè)發(fā)展。截止目前城鄉(xiāng)低保包括低保兜底資金共計(jì)支出:4486萬元,保障人口達(dá)15332戶,37772人左右,農(nóng)牧民重特大救助截止目前醫(yī)療救助2177人,支出資金763、45萬元,救助限額內(nèi)救助率已達(dá)到70%。1-10月在農(nóng)村留守兒童和困境兒童信息管理系統(tǒng)錄入留守兒童288名、困境兒童279名、散居孤兒187名,同時(shí)進(jìn)一步健全社會(huì)養(yǎng)老服務(wù)體系,1-10月對全縣1960名60歲以上失能和半失能老人、80周歲高齡老人實(shí)施居家養(yǎng)老服務(wù),支出資金58、8萬元,20__年我局將爭取在全縣4個(gè)公辦養(yǎng)老機(jī)構(gòu)建立日間照料中心,進(jìn)一步為集中供養(yǎng)老人提供多樣化服務(wù)。繼續(xù)對城鎮(zhèn)“三無”人員、農(nóng)村“五?!睂ο蠛凸聝簩?shí)現(xiàn)集中供養(yǎng)全覆蓋。

二、下一步工作計(jì)劃。

1、推進(jìn)農(nóng)村社區(qū)建設(shè)試點(diǎn)工作,推行村級事務(wù)陽光工程,建立健全村務(wù)聯(lián)系會(huì)議制度,構(gòu)建民事名議、民事民辦、民事民管的多層次基層協(xié)商格局,建立健全社區(qū)服務(wù)中心、社區(qū)服務(wù)站設(shè)施網(wǎng)絡(luò),擴(kuò)大農(nóng)牧區(qū)社區(qū)服務(wù)設(shè)施綜合覆蓋面,完善政府購買社區(qū)組織服務(wù)機(jī)制。

2、進(jìn)一步完善最低生活保障制度,加強(qiáng)動(dòng)態(tài)化精細(xì)化管理,把符合條件的農(nóng)村貧困人口全部納入保障范圍,全面落實(shí)特困供養(yǎng)制度。

3、構(gòu)建多層次農(nóng)村養(yǎng)老保障體系,加快老齡事業(yè)發(fā)展。

黨的十九大以來,以_同志為核心的黨央高度重視“三農(nóng)”工作,在央會(huì)議上、在調(diào)研考察,他多次就“三農(nóng)”問題發(fā)表重要講話。此次集體學(xué)習(xí)前兩個(gè)月,_就曾作出重要指示,強(qiáng)調(diào)把實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略擺在優(yōu)先位置。

定戰(zhàn)略、明思路、論辦法,-就實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的系列重要講話,為開啟城鄉(xiāng)融合發(fā)展和現(xiàn)代化建設(shè)新局面指明了方向。

鄉(xiāng)村振興,是關(guān)乎國廣大農(nóng)村群眾的切身利益,是國家在全面實(shí)現(xiàn)小康社會(huì)下的一項(xiàng)偉大工程,在黨央的高度重視和積極引導(dǎo)下,正逐步成為現(xiàn)實(shí),一步一步的向著目標(biāo)邁進(jìn)。

振興鄉(xiāng)村,聚焦三農(nóng),需要解決面對的問題很多,這時(shí)候就要嚴(yán)格按照黨央的決策部署,從上抓起,嚴(yán)格落實(shí)《鄉(xiāng)村振新戰(zhàn)略規(guī)劃(_____-2022)年》的行動(dòng)綱領(lǐng)。實(shí)施鄉(xiāng)村振新戰(zhàn)略是建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)體系的重要基礎(chǔ);是建設(shè)美麗國的關(guān)鍵舉措;是傳承華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的有效途徑;是健全現(xiàn)代化社會(huì)治理格局的固本之策;是實(shí)現(xiàn)全體人民共同富裕的必然選擇。

當(dāng)前,國特色社會(huì)主義進(jìn)入新時(shí)代,我國社會(huì)主要矛盾已經(jīng)轉(zhuǎn)化為人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾。當(dāng)前,最突出的發(fā)展不平衡,是城鄉(xiāng)發(fā)展不平衡;最顯著的發(fā)展不充分,是農(nóng)村發(fā)展不充分。實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略是時(shí)代的呼喚,是解決新時(shí)代社會(huì)主要矛盾的需要。解決新時(shí)代社會(huì)主要矛盾,必須堅(jiān)持以_新時(shí)代國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)。對于實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略來說,就是要切實(shí)把_同志關(guān)于“三農(nóng)”工作的重要論述作為行動(dòng)指南和根本遵循。應(yīng)認(rèn)識到,如期全面建成小康社會(huì),進(jìn)而全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國家,最艱巨最繁重的任務(wù)在農(nóng)村,最廣泛最深厚的基礎(chǔ)在農(nóng)村,最大的潛力和后勁也在農(nóng)村。在實(shí)現(xiàn)新型工業(yè)化、信息化、城鎮(zhèn)化的進(jìn)程同步實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化,這樣的小康社會(huì)和社會(huì)主義現(xiàn)代化才能經(jīng)得起歷史和人民的檢驗(yàn)。

鄉(xiāng)村振興要想取得突破性進(jìn)展,遵循國家策略,提高農(nóng)村的經(jīng)濟(jì)收入是十分關(guān)鍵的,要想讓農(nóng)民提高收入,一方面是加強(qiáng)農(nóng)業(yè)的幫扶和現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)作業(yè)的發(fā)展,讓鄉(xiāng)村的土特產(chǎn)有銷路,打開市場。另一方面是可以積極發(fā)展鄉(xiāng)村旅游,帶動(dòng)經(jīng)濟(jì)收入。在發(fā)展的同時(shí),同樣要貫徹國家的政策要求,強(qiáng)化環(huán)境保護(hù)意識,可持續(xù)發(fā)展。

策,大力發(fā)展現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的同時(shí)也要保留綠水青山,大力發(fā)展鄉(xiāng)村旅游業(yè),提高農(nóng)民的收入。在此同時(shí),農(nóng)村也要大力引進(jìn)發(fā)展需要的人才,引入資金,大力發(fā)展具有代表性的、產(chǎn)業(yè)化的特色農(nóng)產(chǎn)品。同時(shí)在互聯(lián)網(wǎng)的助推下,開拓網(wǎng)絡(luò)市場,將市場擴(kuò)大化。

要以科學(xué)、全面、實(shí)用、精準(zhǔn)為原則,大力發(fā)展鄉(xiāng)村事業(yè),圍繞央一號文件和鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略規(guī)劃提出的約束性指標(biāo)、重大工程、重大項(xiàng)目、重大政策和重要改革任務(wù),落實(shí)好鄉(xiāng)村振興的計(jì)劃,未全面實(shí)現(xiàn)小康生活努力,為了讓鄉(xiāng)村城鎮(zhèn)共同發(fā)展努力。

鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略側(cè)重于從頂層設(shè)計(jì)角度為農(nóng)村發(fā)展指明方向,意在促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、文化、社會(huì)、生態(tài)的全面發(fā)展和整體提升。脫貧攻堅(jiān)從致貧的因素出發(fā),針對不同情況采取不同扶貧措施,幫助每個(gè)貧困戶脫貧,側(cè)重于微觀政策。作為各級干部,需要在實(shí)際工作中研究鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果與鄉(xiāng)村振興的有效銜接問題,重點(diǎn)唱好“三部曲”。

唱好“政策轉(zhuǎn)型曲”。圍繞精準(zhǔn)扶貧,各級都制定了一系列到村到戶的扶持政策,對保障農(nóng)村貧困人口的生活和生產(chǎn)起到了重要作用。鄉(xiāng)村振興階段,各級干部應(yīng)在此基礎(chǔ)上擴(kuò)大扶貧范圍,實(shí)現(xiàn)扶貧資金逐步向非貧困戶開放,激發(fā)農(nóng)村貧困人口的內(nèi)生動(dòng)力;完善農(nóng)村社會(huì)保障體系,健全精準(zhǔn)扶貧政策的民主監(jiān)督制度和考核制度,實(shí)現(xiàn)其與鄉(xiāng)村振興的有機(jī)結(jié)合;堅(jiān)持鄉(xiāng)村振興建設(shè)總目標(biāo)與鄉(xiāng)村自身的特色結(jié)合,制定差別化的扶持政策。

唱好“城鄉(xiāng)融合曲”。城大鄉(xiāng)小的格局凸顯脫貧攻堅(jiān)與鄉(xiāng)村振興工作中城鄉(xiāng)何以融、如何融的雙面性。各級干部在此項(xiàng)工作中要做到空間規(guī)劃有序,以距離城鎮(zhèn)中心和實(shí)住人口為參考,將鄉(xiāng)村進(jìn)行特大鄉(xiāng)村、大鄉(xiāng)村、中等鄉(xiāng)村、小鄉(xiāng)村分類,采取城鄉(xiāng)融合歸類,實(shí)施壯大、合并、融入的指導(dǎo)策略,做到城鄉(xiāng)機(jī)理有別,對于承載獨(dú)特地域文化的建筑及其它樣式給予保護(hù),避免在拆建中導(dǎo)致文化流失。

唱好“技術(shù)互補(bǔ)曲”。鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略與脫貧攻堅(jiān)政策的有效銜接需要技術(shù)上的相互補(bǔ)充,各級干部應(yīng)將鄉(xiāng)村振興與精準(zhǔn)扶貧的技術(shù)發(fā)展納入農(nóng)業(yè)信息化發(fā)展計(jì)劃,形成縱向相連、橫向相通的技術(shù)體系。鄉(xiāng)村振興方面,要加快鄉(xiāng)村地區(qū)的網(wǎng)絡(luò)建設(shè),引進(jìn)信息技術(shù)人才,通過大數(shù)據(jù)分析農(nóng)業(yè)發(fā)展市場需求,促進(jìn)農(nóng)村電子商務(wù)發(fā)展,并鼓勵(lì)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)建立產(chǎn)銷銜接的農(nóng)業(yè)服務(wù)平臺(tái)。脫貧攻堅(jiān)方面,通過建檔立卡和扶貧開發(fā)信息化建設(shè),推進(jìn)信息進(jìn)村入戶,完善精準(zhǔn)扶貧數(shù)據(jù)庫,為建檔立卡戶精準(zhǔn)退出提供數(shù)據(jù)支持和技術(shù)保障。

鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果與鄉(xiāng)村振興的有效銜接是一個(gè)大課題,各級干部要以產(chǎn)業(yè)發(fā)展為推動(dòng),以教育和醫(yī)療為保障,以環(huán)境改善和鄉(xiāng)村治理為基礎(chǔ),打造解決相對貧困的長效機(jī)制。圍繞農(nóng)業(yè)強(qiáng)、農(nóng)村美、農(nóng)民富,大力推進(jìn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,帶動(dòng)農(nóng)民增收致富,確保全面小康路上一個(gè)也不掉隊(duì)。

“這里是水的世界,看那陳西的小河橫貫了這小鎮(zhèn)上的一切,人事景情融在水里漸漸淡了散了化了……”聽余秋雨先生講述這小鎮(zhèn)鄉(xiāng)水的故事不覺出了神,還是自己去水邊走走,去感受鄉(xiāng)水的氣息吧。

正值夏日,烈日當(dāng)空,走著走著忽覺清風(fēng)襲襲,順著涼風(fēng),緊走幾步,果真,發(fā)現(xiàn)一條靜謐的小河穿梭于水鄉(xiāng)古鎮(zhèn)。

人與景在此刻真正地相諧,相和,帶著這點(diǎn)靈感,我劃動(dòng)我的筆尖,任點(diǎn)點(diǎn)心雨飛舞跳動(dòng),任款款思緒飄入云天,任絲絲愁情融入水中,我溫柔地寫下我生平第一篇詩歌——《東方版威尼斯》。

實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,要堅(jiān)持黨管農(nóng)村工作,堅(jiān)持農(nóng)業(yè)農(nóng)村優(yōu)先發(fā)展,堅(jiān)持農(nóng)民主體地位,堅(jiān)持鄉(xiāng)村全面振興,堅(jiān)持城鄉(xiāng)融合發(fā)展,堅(jiān)持人與自然和諧共生,堅(jiān)持因地制宜、循序漸進(jìn)。

加強(qiáng)農(nóng)村基層基礎(chǔ)工作,重在培養(yǎng)造就一支懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民的“三農(nóng)”工作隊(duì)伍。

農(nóng)村是一片廣闊的天地,大學(xué)生在農(nóng)村和鄉(xiāng)村振興浪潮中必然會(huì)有發(fā)展。無論是發(fā)展原始種植型農(nóng)業(yè),還是發(fā)展新型創(chuàng)新型農(nóng)業(yè),農(nóng)村的人才嚴(yán)重缺失都是值得關(guān)注的重點(diǎn)。農(nóng)村政府應(yīng)創(chuàng)造條件,讓從農(nóng)村走出的大學(xué)生回到農(nóng)村,為他們的未來發(fā)展提供良好的平臺(tái),對其落戶農(nóng)村、發(fā)展農(nóng)村給予政策支持、資金扶持;農(nóng)村大學(xué)生回到農(nóng)村發(fā)展比城市人才到農(nóng)村發(fā)展,有事半功倍之效。他們知道農(nóng)村最需要什么,也知道農(nóng)村的真正問題,與村民溝通起來也更有親近感,更容易揚(yáng)長避短,在鄉(xiāng)村振興中做出貢獻(xiàn)。

為了農(nóng)村和鄉(xiāng)村振興,重在真心實(shí)意地把有志于農(nóng)村發(fā)展的大學(xué)生推到更有發(fā)展前途的崗位上,不能因?yàn)樗麄兡贻p,因?yàn)樗麄冎荒艿睫r(nóng)村,沒有其他地方可去,就熱一陣?yán)湟魂?,或者有小家子氣,害怕大學(xué)生走在自己前頭,影響了自己的仕途。

善于從農(nóng)村能人中發(fā)現(xiàn)和挖掘人才。農(nóng)村大學(xué)生生于、長于農(nóng)村,并在農(nóng)村摸滾打爬了多年,對農(nóng)村情況和農(nóng)村需求了如指掌。加強(qiáng)對這些人進(jìn)行定向培訓(xùn),并根據(jù)他們的發(fā)展及所作出的貢獻(xiàn),為他們提供晉升、發(fā)展的更優(yōu)通道,必然有助于鄉(xiāng)村振興加速提質(zhì),有助于他們在鄉(xiāng)村振興中不斷成長。

雙九戰(zhàn)略學(xué)習(xí)心得篇五

西部大開發(fā)戰(zhàn)略實(shí)施十年來,在國家的政策扶持、資金支持、規(guī)劃指導(dǎo)下,寧夏進(jìn)入了發(fā)展速度最快、發(fā)展質(zhì)量最好、基礎(chǔ)設(shè)施改善最明顯、城鄉(xiāng)面貌變化最大、人民得實(shí)惠最多的時(shí)期。十年來的成功實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),給我們以深刻的體會(huì)。

寧夏是我國少數(shù)民族自治區(qū)之一,也是革命老區(qū)和集中連片貧困地區(qū)。既有煤炭、農(nóng)業(yè)、旅游等方面的資源優(yōu)勢,又明顯受到水資源短缺和生態(tài)脆弱的制約;既有寧東和河套灌區(qū)等發(fā)展基礎(chǔ)較好的地區(qū),又面臨中部干旱帶和南部山區(qū)脫貧致富的繁重任務(wù);既有實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展的有利條件,又存在基礎(chǔ)設(shè)施薄弱、市場發(fā)育程度較低、人才匱乏等突出問題。因此,深入推進(jìn)西部大開發(fā)戰(zhàn)略,是實(shí)現(xiàn)寧夏經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展新跨越,促進(jìn)區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展,不斷提高各族人民生活水平,加快全面建設(shè)小康社會(huì)步伐的需要;也是落實(shí)民族區(qū)域自治制度,實(shí)現(xiàn)各民族共同發(fā)展、共同繁榮的需要。

實(shí)施西部大開發(fā)戰(zhàn)略,必須深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀。以更加開放的思想觀念,更加執(zhí)著的奮斗精神,更加扎實(shí)的工作作風(fēng),著力轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式和開發(fā)優(yōu)勢資源,著力加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和保護(hù)生態(tài)環(huán)境,著力改善民生和提高公共服務(wù)水平,著力深化改革和發(fā)展內(nèi)陸開放型經(jīng)濟(jì),著力促進(jìn)民族團(tuán)結(jié)和社會(huì)和諧,走出一條符合寧夏實(shí)際、有特色的興區(qū)富民發(fā)展道路,努力實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)和現(xiàn)代化建設(shè)的宏偉目標(biāo)。

首先,中央的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和大力支持,是實(shí)施西部大開發(fā)戰(zhàn)略的根-1-。

本保證。西部大開發(fā)戰(zhàn)略實(shí)施以來,在中央一系列政策措施的有力支持下,我們辦成了一些多年來想辦而辦不成的大事,解決了一些多年來想解決而沒有解決的問題。成就的取得,得益于中央的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和大力支持,得益于中央對西部地區(qū)的政策傾斜和投資力度的不斷加大。對于一個(gè)自我發(fā)展能力嚴(yán)重不足的欠發(fā)達(dá)地區(qū)來說,寧夏的發(fā)展,既要依靠寧夏各族干部群眾的自力更生、艱苦奮斗和長期努力,更要依靠中央的大力支持。必須堅(jiān)持走自力更生和爭取國家支持相結(jié)合的路子,把自身的艱苦奮斗與中央和先進(jìn)地區(qū)的大力支持結(jié)合起來,想方設(shè)法爭取中央對我區(qū)的全方位支持,才能加快發(fā)展步伐,逐步縮小與中東部的發(fā)展差距,形成優(yōu)勢互補(bǔ)、協(xié)調(diào)發(fā)展的生動(dòng)局面。西部大開發(fā)戰(zhàn)略是推動(dòng)廣大西部地區(qū)國民經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展,實(shí)現(xiàn)各民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的強(qiáng)大動(dòng)力。

其次,堅(jiān)持基礎(chǔ)先行,是實(shí)施西部大開發(fā)戰(zhàn)略的先決條件。大力加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),不斷改善發(fā)展的基礎(chǔ)條件,為增強(qiáng)發(fā)展后勁提供支撐,是實(shí)施西部開發(fā)戰(zhàn)略的先決條件。必須始終堅(jiān)持基礎(chǔ)優(yōu)先戰(zhàn)略,緊密結(jié)合國家經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展階段和宏觀經(jīng)濟(jì)政策的調(diào)整,堅(jiān)持統(tǒng)籌規(guī)劃,合理開發(fā)利用和保護(hù)節(jié)約水資源,改善公路、鐵路、航空等交通基礎(chǔ)設(shè)施條件,加快通信網(wǎng)絡(luò)以及電力主網(wǎng)架和輸電工程建設(shè),全面提高基礎(chǔ)設(shè)施網(wǎng)絡(luò)化和現(xiàn)代化水平。只有這樣,才能為全面發(fā)展打下可靠基礎(chǔ)。

第三,高度重視生態(tài)環(huán)境建設(shè)與保護(hù),是實(shí)施西部大開發(fā)戰(zhàn)略的重大任務(wù)。生態(tài)環(huán)境是可持續(xù)發(fā)展的物質(zhì)基礎(chǔ),只有保護(hù)好生態(tài)環(huán)境,才能為經(jīng)濟(jì)社會(huì)可持續(xù)發(fā)展提供生態(tài)保障。只有始終堅(jiān)持生態(tài)環(huán)境建設(shè)和保護(hù)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展,才能在促進(jìn)西部地區(qū)大力發(fā)展的過程中實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)生態(tài)可持續(xù)。對于寧夏而言,把生態(tài)環(huán)境建設(shè)和保護(hù)置于全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的大局去謀劃和思考,主動(dòng)把生態(tài)環(huán)境建設(shè)和保護(hù)的各項(xiàng)工作與全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的總體目標(biāo)、任務(wù)相銜接,積極推進(jìn)生態(tài)文化建設(shè),是由寧夏的特殊區(qū)情所決定的。寧夏跨東部季風(fēng)區(qū)域和西北干旱區(qū)域,處于我國三大自然區(qū)域的交匯和過渡地帶,自然環(huán)境及其脆弱,因此,只有根據(jù)資源和環(huán)境承載能力規(guī)劃全區(qū)的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,才能實(shí)現(xiàn)人與自然和諧、共生的可持續(xù)發(fā)展之路。

第四,大力調(diào)整經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu),是實(shí)施西部大開發(fā)戰(zhàn)略的必由之路。適應(yīng)國內(nèi)外形勢的發(fā)展變化,不斷調(diào)整和優(yōu)化經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu),根據(jù)區(qū)域?qū)嶋H發(fā)展需要,有選擇性的引進(jìn)產(chǎn)業(yè),是寧夏實(shí)施西部大開發(fā)戰(zhàn)略中面臨的一項(xiàng)緊迫任務(wù)。加快構(gòu)建具有比較優(yōu)勢和市場競爭優(yōu)勢的特色產(chǎn)業(yè),是調(diào)整全區(qū)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的核心內(nèi)容。必須始終堅(jiān)持從國家發(fā)展大局的高度進(jìn)行謀劃,把推進(jìn)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整和自主創(chuàng)新作為轉(zhuǎn)變發(fā)展方式的主攻方向,加快推進(jìn)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整,加快推進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和升級,因地制宜地發(fā)展資源環(huán)境可承載的、具有競爭力的優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè),承接?xùn)|部地區(qū)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移,千方百計(jì)拓展經(jīng)濟(jì)發(fā)展空間。只有圍繞發(fā)展特色經(jīng)濟(jì),不斷調(diào)整優(yōu)化經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu),逐步建立有競爭優(yōu)勢的特色產(chǎn)業(yè),才能憑借比較優(yōu)勢,發(fā)揮后發(fā)優(yōu)勢,加快結(jié)構(gòu)調(diào)整升級。

是實(shí)施西部大開發(fā)戰(zhàn)略的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。寧夏是少數(shù)民族聚居地區(qū),與東部沿海發(fā)達(dá)省區(qū)相比,經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平偏低。保障和改善民生不僅是提高全區(qū)各族人民生活水平的需要,也是加強(qiáng)民族團(tuán)結(jié)、保障國家長治久安的需要。必須始終堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),貫徹以人為本的發(fā)展理念,堅(jiān)持發(fā)展為了人民,發(fā)展依靠人民,發(fā)展成果由人民共享,把提高各族群眾收入和公共服務(wù)水平作為一個(gè)重要目標(biāo),加快推進(jìn)重點(diǎn)民生工程建設(shè),著力解決就業(yè)、醫(yī)療、住房、養(yǎng)老、環(huán)保,尤其是農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施、基礎(chǔ)教育和醫(yī)療衛(wèi)生等關(guān)系群眾身利益的實(shí)際問題,才能充分調(diào)動(dòng)各方面的積極性和創(chuàng)造性,促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定。第六,加快體制機(jī)制創(chuàng)新,是實(shí)施西部大開發(fā)戰(zhàn)略的必然要求。實(shí)施西部大開發(fā)戰(zhàn)略,需要不失時(shí)機(jī)地解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,加快體制機(jī)制創(chuàng)新,從根本上消除各種妨礙經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的體制機(jī)制,破解欠發(fā)達(dá)地區(qū)發(fā)展難題,解決寧夏經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展長期積累的深層次問題。必須堅(jiān)持制度創(chuàng)新,深化經(jīng)濟(jì)社會(huì)領(lǐng)域各項(xiàng)改革步伐,以體制機(jī)制創(chuàng)新為主攻方向,繼續(xù)推進(jìn)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整,加快推進(jìn)國有企業(yè)改革,大力發(fā)展非公經(jīng)濟(jì),培育現(xiàn)代市場體系,建立健全科技創(chuàng)新體制,深化財(cái)稅、金融、投資、行政管理、社會(huì)管理等體制改革,力爭在重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)上取得突破性進(jìn)展。只有這樣,才能為繼續(xù)實(shí)施西部大開發(fā)戰(zhàn)略提供強(qiáng)有力的體制保障。

新的時(shí)期,我們一定要搶抓機(jī)遇,奮力發(fā)展。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神,切實(shí)落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,齊心協(xié)力,銳意進(jìn)取,奮發(fā)圖強(qiáng),艱苦奮斗,努力把寧夏經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展推向新的階段。

雙九戰(zhàn)略學(xué)習(xí)心得篇六

所有的業(yè)績表現(xiàn),從國家、個(gè)人、企業(yè)的表現(xiàn)來說,都是付出除以所得到的,這就是你的生產(chǎn)力。

創(chuàng)新即可以是隨機(jī)的,也可以是系統(tǒng)性的。當(dāng)創(chuàng)新是隨機(jī)的時(shí)候,你就看到個(gè)體的企業(yè)家充滿了創(chuàng)業(yè)時(shí)的風(fēng)險(xiǎn),不斷嘗試,錯(cuò)誤,改正,從失敗中尋找到經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),當(dāng)然也涉及到文化,也涉及到試驗(yàn)的組織,把部分組織獨(dú)立出去,做成實(shí)驗(yàn)單元。最后一個(gè)就是避免風(fēng)險(xiǎn)的選擇。這就是雄彼得的體系。

當(dāng)創(chuàng)新成為系統(tǒng)化的體系時(shí),就有了模式,思維的模式,理論方法論,最小化的風(fēng)險(xiǎn)。

所以兩種創(chuàng)新方式,隨機(jī)方式可以通過管理上的天才或者由失敗的經(jīng)驗(yàn)來慢慢的總結(jié)摸索;。

而系統(tǒng)性的創(chuàng)新可以通過一定的理論一定的方法來實(shí)現(xiàn)。二者都是創(chuàng)新的方式,但是尋求的機(jī)制是不同的。這就是創(chuàng)新的兩種價(jià)值學(xué)態(tài),雄彼得和價(jià)值創(chuàng)新。

中國企業(yè)現(xiàn)在正在學(xué)習(xí)如何提高生產(chǎn)力,而生產(chǎn)力就等于產(chǎn)出除以投入。

如果你們能提高生產(chǎn)力,就可以提高自己發(fā)展的速度,迎頭趕上。但是如果你不去創(chuàng)新,雖然你可以加速發(fā)展,但無法獲得一種飛躍式的發(fā)展。中國企業(yè)現(xiàn)在所要做的不僅僅是要提高生產(chǎn)力,還要?jiǎng)?chuàng)新,這是今年都應(yīng)該做的,這樣明天才能有強(qiáng)大的品牌,而不僅僅是原料加工制造的基地。我們無法教大家來如何隨即性創(chuàng)新,我所希望的就是大家如何系統(tǒng)性的創(chuàng)新。

什么是紅海什么是藍(lán)海?

紅海戰(zhàn)略在已有的市場空間中競爭,而藍(lán)海戰(zhàn)略是開創(chuàng)無人爭搶的市場空間。

總而言之,紅海戰(zhàn)略或者是在價(jià)格中或者在生產(chǎn)中競爭,他們是生產(chǎn)力競爭。

藍(lán)海戰(zhàn)略關(guān)鍵就是開創(chuàng)新的需求,開創(chuàng)新的市場空間,通過價(jià)值創(chuàng)新來獲得新的空間。

到底什么是戰(zhàn)略?很多人都談?wù)搼?zhàn)略,但是很快的知道戰(zhàn)略代表什么呢?

價(jià)值創(chuàng)新有三個(gè)部分組成,一個(gè)是包括價(jià)值的建議,一個(gè)是利潤上的建議,一個(gè)是人事上的定位。在價(jià)值上指的是效用減去價(jià)格,而在利潤上是價(jià)格減去成本,而在人事上是包括股票的持有者,雇員,商業(yè)伙伴,包括整個(gè)社區(qū)。

產(chǎn)品和業(yè)務(wù)僅在市場中取悅客戶遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到企業(yè)發(fā)展的目標(biāo),因?yàn)槠髽I(yè)最終是要獲利,這一點(diǎn)如果不能滿足你的股東,你的雇員,你的商業(yè)伙伴,你的這些利潤就是短暫的,一年可以獲利,但是時(shí)間久了未必可以獲利。因此,在戰(zhàn)略上,要為這三個(gè)部分都提供令人信服的價(jià)值,為市場和股東等各方提供令人信服的價(jià)值。

如果用一句話來概括,戰(zhàn)略就是有關(guān)效用有關(guān)價(jià)值有關(guān)成本有關(guān)人的幾點(diǎn)內(nèi)容的綜合。作為一個(gè)國家的領(lǐng)導(dǎo),這一點(diǎn)久意味著可以為人民創(chuàng)造多大的利潤,或者人民索要付出的成本。這就是國家領(lǐng)導(dǎo)人所應(yīng)有的戰(zhàn)略。對于公司領(lǐng)導(dǎo)人來講,你可以為顧客提供什么,你要求你的顧客付出多大的價(jià)格,達(dá)到這一切所需要的成本,如何使你的雇員、你的商業(yè)伙伴、你的股東都非常滿意呢?對于個(gè)人來說,也可以用四點(diǎn)來分析,你給一家公司工作,你給公司帶來的附加值在何處呢?你的價(jià)格是多少,你的工資是多少?你的生活成本是多少?你怎么讓你的老板你的同事都滿意呢?這種思維方式可以運(yùn)用到各個(gè)層次各個(gè)人。

這一套理論體系放之四海而皆準(zhǔn)。

為什么一遍發(fā)現(xiàn)藍(lán)??梢詭泶罅康睦麧櫤褪杖?,一遍還進(jìn)行大量的紅海開拓?是因?yàn)槿藗冊诩t海里知道如何投資,可以進(jìn)行產(chǎn)業(yè)分析、競爭分析,在質(zhì)量上和價(jià)格上比超對手,這一切都是量化的,清晰的,這就使得投資運(yùn)營非常容易。

但在藍(lán)海,沒有與紅海領(lǐng)域相等的方法技巧,因?yàn)榇蠹叶家獎(jiǎng)?chuàng)建,都要從點(diǎn)滴中摸索經(jīng)驗(yàn),沒有太現(xiàn)成的可把握的框架來系統(tǒng)性的開創(chuàng)藍(lán)海,所以開創(chuàng)藍(lán)海是非常痛苦的一件事情。

《藍(lán)海戰(zhàn)略》這本書就想改變這種狀況,他提供了一系列嚴(yán)格的,有利的來讓人們能夠?qū)λ{(lán)海中的因素量化的評估,使得藍(lán)海的創(chuàng)建變成非??尚械囊患?。

藍(lán)海的創(chuàng)建有無可以遵循的范式呢,我們知道,所有的理論就像愛因斯坦的理論,如果最后沒有一個(gè)方程式計(jì)算的話,這個(gè)理論就是沒有太大的用處,包括質(zhì)量控制,本來就是一直有理論,到了8、90年代,有了六西格瑪,才把這些理論變得可行,所以所有的理論必須有一套相應(yīng)的方法論,才能讓理論變成可行的有用的。

我們研究的資料涉及到了150個(gè)藍(lán)海的創(chuàng)建,跨越了多于30個(gè)的產(chǎn)業(yè),而時(shí)間上跨度有1xx年的時(shí)間,因?yàn)槲覀冋J(rèn)為藍(lán)海的創(chuàng)建與1xx年前沒有太大的不同,因?yàn)樗麄兌加幸粋€(gè)范式,我們研究了跨越1xx年的藍(lán)海案例,在這些藍(lán)海創(chuàng)建的案例中,有成功有失敗,我們就把兩種案例進(jìn)行比較,跨越產(chǎn)業(yè)的比較,跨越時(shí)間的比較,我們想找到的就是根本性的范式,根本性的方程式來使得我們能夠重新創(chuàng)造藍(lán)海,這些產(chǎn)業(yè)包括電影院業(yè),電腦業(yè),航空業(yè),零售業(yè),家庭建筑業(yè),汽車業(yè),制鋼業(yè)等等。

雙九戰(zhàn)略學(xué)習(xí)心得篇七

《藍(lán)海戰(zhàn)略》這本書就想改變這種狀況,他提供了一系列嚴(yán)格的,有利的來讓人們能夠?qū)λ{(lán)海中的因素量化的評估,使得藍(lán)海的創(chuàng)建變成非常可行的一件事。下面是本站小編為大家收集整理的藍(lán)海戰(zhàn)略學(xué)習(xí)心得,歡迎大家閱讀。

說白了,按《藍(lán)海戰(zhàn)略》的觀點(diǎn),無論“軍事式戰(zhàn)略”也好,“企業(yè)進(jìn)化論”也好,企業(yè)都逃離不了在“紅海”中相互競爭的客觀事實(shí)。

《藍(lán)海戰(zhàn)略》一書要求企業(yè)不要深深陷在紅海中,而要將關(guān)注的目光投向紅海以外,不是僅僅在競爭對手身上、原有市場的搶奪上;不要把競爭作為自己的行動(dòng)標(biāo)桿,而是有另外一套完全不同的戰(zhàn)略邏輯,那就是“價(jià)值創(chuàng)新”(這是藍(lán)海戰(zhàn)略的基石),借此開辟一個(gè)全新的、非競爭性的市場空間,徹底超越競爭、顛覆“進(jìn)化論”、開創(chuàng)藍(lán)海。

所謂的“價(jià)值創(chuàng)新”,是在降低成本的同時(shí)為客戶創(chuàng)造價(jià)值。

其實(shí),國內(nèi)很多學(xué)者和企業(yè)人士(多為前者)對《藍(lán)海戰(zhàn)略》中企業(yè)“價(jià)值創(chuàng)新”開創(chuàng)藍(lán)海的觀點(diǎn)還是抱有保留態(tài)度的,說《藍(lán)海戰(zhàn)略》是一種理想主義的夢想,特別是超越產(chǎn)業(yè)內(nèi)的競爭,是一種逃避態(tài)度,和在武俠小說里到深山老林去尋覓、學(xué)習(xí)絕世武功秘笈沒有什么區(qū)別……等等。

一個(gè)最簡單的例子就是“安所夫矩陣”中,關(guān)于新產(chǎn)品新市場的一個(gè)象限就是藍(lán)海追求的“價(jià)值創(chuàng)新”,如下所示:

“安所夫”分析矩陣(用于產(chǎn)品上市策略分析,圖略)。

無論分析的單位如何,我們發(fā)現(xiàn)實(shí)際上都是建立在已經(jīng)發(fā)生的(過去式)企業(yè)案例的基礎(chǔ)上,通俗地說:就是建立在“馬后炮”的基礎(chǔ)上。書中收集的許多企業(yè)案例都已經(jīng)發(fā)生,作者無非是對這些已經(jīng)發(fā)生的企業(yè)行為做“事后諸葛亮”式的分析和總結(jié)。我們至今為止,至少在書中還沒有看到一例真真實(shí)實(shí)的、實(shí)實(shí)在在的,作者或研究人員利用自己介紹的方法去幫助一家現(xiàn)實(shí)中的企業(yè)建立藍(lán)海戰(zhàn)略的案例。

我們知道做研究(包括科學(xué)實(shí)驗(yàn))得出的科學(xué)結(jié)論,必須要符合兩個(gè)條件:一,收集和分析大量的樣本數(shù)據(jù),從中發(fā)現(xiàn)普遍規(guī)律(如書中所做,收集企業(yè)戰(zhàn)略行為的案例);二,這個(gè)被發(fā)現(xiàn)的規(guī)律可以復(fù)制,也就是說可以在實(shí)驗(yàn)室里重復(fù)做出來(在管理科學(xué)中,就是在實(shí)踐中幫助企業(yè)實(shí)施管理方法)。如果不符合這兩個(gè)條件,那么你得出的“科學(xué)結(jié)論”就是錯(cuò)誤的(或者只是一種假設(shè),有待于證實(shí)),還有就是偽造的偽科學(xué)。

我們說“實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)?!弊鳛楣芾砜茖W(xué)方面的研究,針對企業(yè)以前的戰(zhàn)略行為進(jìn)行分析和研究是必須和必要的,而研究出來的成果利用到企業(yè)管理實(shí)踐眾去就更加必要了,因?yàn)檫@是檢驗(yàn)理論正確或成熟與否的關(guān)鍵一步,就象科學(xué)實(shí)驗(yàn)一樣,你有了新發(fā)現(xiàn),你要證明給大家看,你要復(fù)制實(shí)驗(yàn)過程,還要人家用你的方法也能在另外的實(shí)驗(yàn)室里做出來。

是什么原因?qū)е聲袥]有實(shí)踐的案例呢?或者說只有區(qū)區(qū)這兩個(gè)案例。作者自稱經(jīng)過10多年的研究,應(yīng)該有很多的案例可以展示在書中的,而且看看兩位作者的。

簡歷。

是商學(xué)院20xx年世界排行榜第一的“歐洲工商管理學(xué)院”和波士頓集團(tuán)的教授也是一些跨國公司的董事會(huì)成員和顧問不可能找不到試驗(yàn)的企業(yè)和機(jī)構(gòu)不可能象中國的大學(xué)畢業(yè)生一樣找不到“實(shí)習(xí)”的單位。所以從某個(gè)角度來講我認(rèn)為《藍(lán)海戰(zhàn)略》更接近于一本管理類的益智讀本或者說是管理小說當(dāng)然比《水煮三國》要專業(yè)很多。

但不可否認(rèn)的是,本書還有有很多閃光點(diǎn)的,如前面講到的把分析單位鎖定在“戰(zhàn)略行動(dòng)”上面、把關(guān)注競爭者的目光聚集到客戶的需求上來、同時(shí)追求差異化和低成本以達(dá)到價(jià)值創(chuàng)新等等,很有新意,在此不一一例舉了,這些都是很好的創(chuàng)意,所以更適合我們廣告人看,或者咨詢公司的人看,而不是理論研究者和企業(yè)經(jīng)營者。因此《藍(lán)海戰(zhàn)略》應(yīng)該改個(gè)名,不妨改作《藍(lán)海創(chuàng)意》,更貼切一些。

三.差之毫厘(產(chǎn)品創(chuàng)新與附加價(jià)值)。

談到創(chuàng)意,廣告人最喜歡談創(chuàng)意。我們看《藍(lán)海戰(zhàn)略》的第三章節(jié)“重建市場邊界”,里面有很多“創(chuàng)意”,比如:“路徑三:跨越買方鏈”,講的是產(chǎn)品的購買者、使用者和施加影響者的不同,比如制藥行業(yè)一般都把注意力集中在施加影響者即醫(yī)生身上。如果推翻目標(biāo)消費(fèi)群體的傳統(tǒng)概念,我們就可以發(fā)現(xiàn)“藍(lán)?!保簩徱暡煌馁徺I群體,可以產(chǎn)生新的思維,找到以往被忽視的新的目標(biāo)客戶群。

里面講到一家丹麥胰島素制造商“novonordisk”的例子,糖尿病患者利用他們生產(chǎn)的胰島素,來控制血液中的糖份含量。他們將注意力從醫(yī)生身上轉(zhuǎn)移到使用者,即病患者身上,發(fā)現(xiàn)原來患者注射胰島素很麻煩,于是推出了一系列產(chǎn)品:外表看起來像一支鋼筆,包含了一個(gè)胰島素容器,帶有劑量控制系統(tǒng),一管的劑量差不多可以用一個(gè)星期。這樣,患者就可以隨身帶著它,而不需要擔(dān)心針頭和注射器帶來的麻煩與尷尬(展示novorapid3胰島素筆。

書中介紹novonordisk的藍(lán)海戰(zhàn)略徹底改變了行業(yè)的競爭狀況,而且成功地將企業(yè)形象從胰島素制造商轉(zhuǎn)變?yōu)樘悄虿≈委煿荆瑥拇?,它的鋼筆式注射系統(tǒng)橫掃全球胰島素市場。

其實(shí)這是一種產(chǎn)品的衍生功能,或者稱為具有“附加價(jià)值”(價(jià)值創(chuàng)新),它不但生產(chǎn)胰島素,還生產(chǎn)“容器”或者叫“注射器”。它創(chuàng)造了新的價(jià)值,但是它找到了新的目標(biāo)客戶群了嗎?沒有,還是醫(yī)生在采購,患者在使用。為什么?這需要從西方國家的醫(yī)療保險(xiǎn)體制談起……,患者在醫(yī)院接受治療是不需要自己掏腰包的,醫(yī)院對藥品的采購?fù)耆约鹤鲋?,醫(yī)院的帳單也從不跟患者見面,而是直接寄給患者的保險(xiǎn)公司,由保險(xiǎn)公司付帳。因此,患者還是被動(dòng)地接受產(chǎn)品,即使它是經(jīng)過改良的,帶來了很多方便,賦予了附加價(jià)值。這個(gè)案例中,我們也發(fā)現(xiàn)其實(shí)產(chǎn)品創(chuàng)新同時(shí)也方便了醫(yī)務(wù)人員,因?yàn)椴恍枰麄內(nèi)突颊哌M(jìn)行每天好幾次的注射,患者自己完全可以在家里完成。

類似的例子還有日本的“快美發(fā)屋”開創(chuàng)藍(lán)海的例子,其實(shí)也是服務(wù)和產(chǎn)品的創(chuàng)新,本人是用有長短刻度調(diào)節(jié)的電動(dòng)剃頭刀自己剃的,自己為自己剪頭發(fā)的機(jī)器,當(dāng)然也是產(chǎn)品創(chuàng)新了,說穿了很簡單——就是在普通的電動(dòng)刀上加上了刻度調(diào)節(jié)器。按藍(lán)海的說法就是發(fā)現(xiàn)了一個(gè)新的市場,發(fā)現(xiàn)了新的客戶群,我認(rèn)為應(yīng)該是細(xì)分化了客戶群,與一般的理發(fā)客戶里分化出來的那一部分、有其他特殊需求的那一部分。

還有就是瑞士的“斯沃淇”集團(tuán),把一個(gè)功能導(dǎo)向型的低價(jià)表市場轉(zhuǎn)變?yōu)橐粋€(gè)情感導(dǎo)向型的時(shí)尚行業(yè),請看我收集的一些斯沃淇的廣告(其他品牌是功能導(dǎo)向的,它是情感導(dǎo)向的)。

今天我們這堂課(應(yīng)該是我的應(yīng)聘演講),我們從戰(zhàn)略的定義談到診斷的分析單位,接著是競爭和超越競爭,然后談到企業(yè)“進(jìn)化論”,開創(chuàng)了理想的彼岸——“藍(lán)?!?,最后我們還講到了創(chuàng)意——產(chǎn)品的創(chuàng)新和附加價(jià)值,內(nèi)容看上去似乎很多,其實(shí)對于《藍(lán)海戰(zhàn)略》,我看到的和體會(huì)到的東西還是很少,還有很多的資訊需要去學(xué)習(xí)、吸收和理解。

上月,公司組織學(xué)習(xí)了《開創(chuàng)藍(lán)?!袊髽I(yè)發(fā)展的創(chuàng)新與實(shí)戰(zhàn)策略》,使我深受啟發(fā),打破了我對企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的傳統(tǒng)思維——即紅海意識。學(xué)習(xí)過程中教授精辟的解析了藍(lán)海戰(zhàn)略真諦,開拓藍(lán)海商機(jī)。系統(tǒng)解讀藍(lán)海,找到藍(lán)海和實(shí)踐藍(lán)海,為打造自己企業(yè)新天地打開了思路,對藍(lán)海戰(zhàn)略有了初步認(rèn)識。

藍(lán)海和紅海,對于本人來說是一個(gè)很陌生的名詞,通過學(xué)習(xí)已了解什么是紅海:1.企業(yè)在經(jīng)營發(fā)展過程中在同等價(jià)格產(chǎn)品,在一定市場里進(jìn)行你死我活的競爭;2.千方百計(jì)打敗對手。

藍(lán)海戰(zhàn)略首先是價(jià)值創(chuàng)新,什么是價(jià)值創(chuàng)新呢?藍(lán)海是在同等產(chǎn)品競爭的基礎(chǔ)上引申顧客需求,即市場發(fā)展鏈,從而鞏固發(fā)展客戶,提高效益。二是以顧客為中心,善于發(fā)現(xiàn)顧客需求,采用多種形式與顧客合作,效率整合和支持顧客、伙伴實(shí)現(xiàn)共同發(fā)展。三是走創(chuàng)新之路,產(chǎn)品差異化,就是與競爭對手比產(chǎn)品管理的精度,讓價(jià)格,質(zhì)量,服務(wù),成本更超前,更具優(yōu)勢,做到人無我有,人有我精,使競爭對手望塵莫及。四是強(qiáng)力打造企業(yè)文化,品牌文化,實(shí)現(xiàn)技術(shù)領(lǐng)先,品牌為王,達(dá)到贏得市場。

找到藍(lán)海。

我們企業(yè)藍(lán)海在哪里,應(yīng)該首先在人,公司現(xiàn)階段正在廣泛宣傳和組織全員開展“你為誰工作”的讀書活動(dòng),這無疑是找到藍(lán)海邁出關(guān)鍵的一步,只有解決好全員工作目的、意義和方向,讓每位員工都明確為什么要工作,為誰在工作以及工作與自己和企業(yè)的關(guān)系,企業(yè)的各項(xiàng)管理和戰(zhàn)略才能有效推進(jìn),呈現(xiàn)出無限生機(jī)。

其次強(qiáng)力打造品牌戰(zhàn)略,科技是第一生產(chǎn)力,在市場嚴(yán)重產(chǎn)大于銷,競爭日趨激烈的今天,產(chǎn)品差異化不能停留在口頭上,要落實(shí)在行動(dòng)上,要調(diào)動(dòng)一切積極因素,發(fā)揮資源優(yōu)勢,作好應(yīng)對國際競爭的準(zhǔn)備。

再次,強(qiáng)力推進(jìn)低成本戰(zhàn)略,實(shí)現(xiàn)嚴(yán)格考核目標(biāo)制度,技改,投入要有長遠(yuǎn)眼光,低成本建立在穩(wěn)定生產(chǎn),長效運(yùn)行的基礎(chǔ)上穩(wěn)步推進(jìn),切實(shí)推進(jìn)。

四是顧客觀念,一個(gè)企業(yè)的發(fā)展和生存,離不開市場,顧客這是一個(gè)人人皆知的道路,而直接接觸顧客的人卻很有限,如何來把“顧客”服務(wù)好,我想把他的概念拓展一下,因?yàn)槠髽I(yè)是靠方方面面緊密配合、協(xié)調(diào)、組織才能有好的結(jié)果,上道工序和下道工序配合,指標(biāo)消耗量化,相互協(xié)作精神體現(xiàn),都應(yīng)認(rèn)識為“顧客關(guān)系”,把相互協(xié)作,優(yōu)化服務(wù)看作是一種市場行為,是在服務(wù)顧客的觀念。

總之,作為一名中層管理者,在認(rèn)真做好本單位各項(xiàng)工作的基礎(chǔ)上,積極思考,探索新的管理理念,工作方法和創(chuàng)新思維。一切圍繞公司中心工作組織好,安排好,實(shí)施好,忠誠企業(yè),把各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

所有的業(yè)績表現(xiàn),從國家、個(gè)人、企業(yè)的表現(xiàn)來說,都是付出除以所得到的,這就是你的生產(chǎn)力。

創(chuàng)新即可以是隨機(jī)的,也可以是系統(tǒng)性的。當(dāng)創(chuàng)新是隨機(jī)的時(shí)候,你就看到個(gè)體的企業(yè)家充滿了創(chuàng)業(yè)時(shí)的風(fēng)險(xiǎn),不斷嘗試,錯(cuò)誤,改正,從失敗中尋找到經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),當(dāng)然也涉及到文化,也涉及到試驗(yàn)的組織,把部分組織獨(dú)立出去,做成實(shí)驗(yàn)單元。最后一個(gè)就是避免風(fēng)險(xiǎn)的選擇。這就是雄彼得的體系。

當(dāng)創(chuàng)新成為系統(tǒng)化的體系時(shí),就有了模式,思維的模式,理論方法論,最小化的風(fēng)險(xiǎn)。

所以兩種創(chuàng)新方式,隨機(jī)方式可以通過管理上的天才或者由失敗的經(jīng)驗(yàn)來慢慢的總結(jié)摸索;。

而系統(tǒng)性的創(chuàng)新可以通過一定的理論一定的方法來實(shí)現(xiàn)。二者都是創(chuàng)新的方式,但是尋求的機(jī)制是不同的。這就是創(chuàng)新的兩種價(jià)值學(xué)態(tài),雄彼得和價(jià)值創(chuàng)新。

中國企業(yè)現(xiàn)在正在學(xué)習(xí)如何提高生產(chǎn)力,而生產(chǎn)力就等于產(chǎn)出除以投入。

如果你們能提高生產(chǎn)力,就可以提高自己發(fā)展的速度,迎頭趕上。但是如果你不去創(chuàng)新,雖然你可以加速發(fā)展,但無法獲得一種飛躍式的發(fā)展。中國企業(yè)現(xiàn)在所要做的不僅僅是要提高生產(chǎn)力,還要?jiǎng)?chuàng)新,這是今年都應(yīng)該做的,這樣明天才能有強(qiáng)大的品牌,而不僅僅是原料加工制造的基地。我們無法教大家來如何隨即性創(chuàng)新,我所希望的就是大家如何系統(tǒng)性的創(chuàng)新。

什么是紅海什么是藍(lán)海?

紅海戰(zhàn)略在已有的市場空間中競爭,而藍(lán)海戰(zhàn)略是開創(chuàng)無人爭搶的市場空間。

總而言之,紅海戰(zhàn)略或者是在價(jià)格中或者在生產(chǎn)中競爭,他們是生產(chǎn)力競爭。

藍(lán)海戰(zhàn)略關(guān)鍵就是開創(chuàng)新的需求,開創(chuàng)新的市場空間,通過價(jià)值創(chuàng)新來獲得新的空間。

到底什么是戰(zhàn)略?很多人都談?wù)搼?zhàn)略,但是很快的知道戰(zhàn)略代表什么呢?

價(jià)值創(chuàng)新有三個(gè)部分組成,一個(gè)是包括價(jià)值的建議,一個(gè)是利潤上的建議,一個(gè)是人事上的定位。在價(jià)值上指的是效用減去價(jià)格,而在利潤上是價(jià)格減去成本,而在人事上是包括股票的持有者,雇員,商業(yè)伙伴,包括整個(gè)社區(qū)。

產(chǎn)品和業(yè)務(wù)僅在市場中取悅客戶遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到企業(yè)發(fā)展的目標(biāo),因?yàn)槠髽I(yè)最終是要獲利,這一點(diǎn)如果不能滿足你的股東,你的雇員,你的商業(yè)伙伴,你的這些利潤就是短暫的,一年可以獲利,但是時(shí)間久了未必可以獲利。因此,在戰(zhàn)略上,要為這三個(gè)部分都提供令人信服的價(jià)值,為市場和股東等各方提供令人信服的價(jià)值。

如果用一句話來概括,戰(zhàn)略就是有關(guān)效用有關(guān)價(jià)值有關(guān)成本有關(guān)人的幾點(diǎn)內(nèi)容的綜合。作為一個(gè)國家的領(lǐng)導(dǎo),這一點(diǎn)久意味著可以為人民創(chuàng)造多大的利潤,或者人民索要付出的成本。這就是國家領(lǐng)導(dǎo)人所應(yīng)有的戰(zhàn)略。對于公司領(lǐng)導(dǎo)人來講,你可以為顧客提供什么,你要求你的顧客付出多大的價(jià)格,達(dá)到這一切所需要的成本,如何使你的雇員、你的商業(yè)伙伴、你的股東都非常滿意呢?對于個(gè)人來說,也可以用四點(diǎn)來分析,你給一家公司工作,你給公司帶來的附加值在何處呢?你的價(jià)格是多少,你的工資是多少?你的生活成本是多少?你怎么讓你的老板你的同事都滿意呢?這種思維方式可以運(yùn)用到各個(gè)層次各個(gè)人。

這一套理論體系放之四海而皆準(zhǔn)。

為什么一遍發(fā)現(xiàn)藍(lán)??梢詭泶罅康睦麧櫤褪杖耄槐檫€進(jìn)行大量的紅海開拓?是因?yàn)槿藗冊诩t海里知道如何投資,可以進(jìn)行產(chǎn)業(yè)分析、競爭分析,在質(zhì)量上和價(jià)格上比超對手,這一切都是量化的,清晰的,這就使得投資運(yùn)營非常容易。

但在藍(lán)海,沒有與紅海領(lǐng)域相等的方法技巧,因?yàn)榇蠹叶家獎(jiǎng)?chuàng)建,都要從點(diǎn)滴中摸索經(jīng)驗(yàn),沒有太現(xiàn)成的可把握的框架來系統(tǒng)性的開創(chuàng)藍(lán)海,所以開創(chuàng)藍(lán)海是非常痛苦的一件事情。

《藍(lán)海戰(zhàn)略》這本書就想改變這種狀況,他提供了一系列嚴(yán)格的,有利的來讓人們能夠?qū)λ{(lán)海中的因素量化的評估,使得藍(lán)海的創(chuàng)建變成非??尚械囊患隆?/p>

藍(lán)海的創(chuàng)建有無可以遵循的范式呢,我們知道,所有的理論就像愛因斯坦的理論,如果最后沒有一個(gè)方程式計(jì)算的話,這個(gè)理論就是沒有太大的用處,包括質(zhì)量控制,本來就是一直有理論,到了8、90年代,有了六西格瑪,才把這些理論變得可行,所以所有的理論必須有一套相應(yīng)的方法論,才能讓理論變成可行的有用的。

我們研究的資料涉及到了150個(gè)藍(lán)海的創(chuàng)建,跨越了多于30個(gè)的產(chǎn)業(yè),而時(shí)間上跨度有1xx年的時(shí)間,因?yàn)槲覀冋J(rèn)為藍(lán)海的創(chuàng)建與1xx年前沒有太大的不同,因?yàn)樗麄兌加幸粋€(gè)范式,我們研究了跨越1xx年的藍(lán)海案例,在這些藍(lán)海創(chuàng)建的案例中,有成功有失敗,我們就把兩種案例進(jìn)行比較,跨越產(chǎn)業(yè)的比較,跨越時(shí)間的比較,我們想找到的就是根本性的范式,根本性的方程式來使得我們能夠重新創(chuàng)造藍(lán)海,這些產(chǎn)業(yè)包括電影院業(yè),電腦業(yè),航空業(yè),零售業(yè),家庭建筑業(yè),汽車業(yè),制鋼業(yè)等等。

雙九戰(zhàn)略學(xué)習(xí)心得篇八

鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略是習(xí)近平同志在黨的十九大報(bào)告中提出的新戰(zhàn)略。今年1月2日,國務(wù)院公布了20xx年中央一號文件《中共中央國務(wù)院關(guān)于實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的意見》,詳細(xì)闡述整個(gè)戰(zhàn)略的內(nèi)涵與實(shí)施。我有幸作為培訓(xùn)班的一員,親歷了整個(gè)培訓(xùn)過程,感覺受益匪淺、收獲頗豐。在課堂上,聆聽了學(xué)院教授玹玉秋、胡志宏所作的《生態(tài)文明治理的“三治”經(jīng)驗(yàn)》、《黨建+生態(tài):紅色引領(lǐng)推動(dòng)綠色發(fā)展》的專題輔導(dǎo),讓我對湖州市踐行習(xí)總書記兩山理念、實(shí)施鄉(xiāng)村振興、推進(jìn)鄉(xiāng)村治理、走綠色發(fā)展之路的做法有了整體的了解和宏觀的感受?,F(xiàn)場教學(xué),先后觀摩學(xué)習(xí)了長興縣水口鄉(xiāng)的全域“景區(qū)+農(nóng)家”的鄉(xiāng)村旅游發(fā)展模式,南潯區(qū)和孚鎮(zhèn)荻港村以“桑基魚塘”為特色的傳統(tǒng)村落—特色小鎮(zhèn)文化旅游開發(fā)模式、雙林鎮(zhèn)向陽村“魅力水鄉(xiāng)、美麗宜居示范村”建設(shè)模式,“中國白茶第一村”—**縣溪龍鄉(xiāng)黃杜村脫貧致富的路徑、“兩山理念發(fā)源地”—天荒坪鎮(zhèn)余村堅(jiān)持綠色發(fā)展的過程、劉家塘村“慢生活”鄉(xiāng)村旅游的理念、“田園魯家”—遞鋪街道魯家村“無中生有、創(chuàng)新發(fā)展”的過程,德清縣阜溪街道五四村發(fā)展休閑農(nóng)業(yè)旅游、下渚湖街道二都小鎮(zhèn)“防風(fēng)非遺文化”的開發(fā)和莫干山小鎮(zhèn)發(fā)展郡安里(洋家樂)的做法,吳興區(qū)仁皇街道橋西村“紅色拆遷、發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)”的舉措,以及南太湖旅游度假區(qū)黨建引領(lǐng)、實(shí)施生態(tài)保護(hù)、發(fā)展旅游產(chǎn)業(yè)的成果等等。

湖州市是“兩山”理念的誕生地、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)發(fā)源地,是全國首個(gè)地市級生態(tài)文明先行示范區(qū)。當(dāng)全國首個(gè)省級地方標(biāo)準(zhǔn)—《**省美麗鄉(xiāng)村建設(shè)規(guī)范》正式實(shí)施后,湖州的美麗鄉(xiāng)村建設(shè)正在從“物的新農(nóng)村”向“人的新農(nóng)村”轉(zhuǎn)變。生態(tài)經(jīng)濟(jì)化,經(jīng)濟(jì)生態(tài)化的發(fā)展理念深入人心,結(jié)出豐碩的成果。此外,還有一點(diǎn)讓感觸很深,就是農(nóng)村社會(huì)管理的精細(xì)化、資源開發(fā)利用的高效化、比較優(yōu)勢發(fā)揮的化、服務(wù)群眾的細(xì)微化,體現(xiàn)在方方面面。

“不識廬山真面目,只緣生在此山中”。眼界決定高度,創(chuàng)新決定廣度,思路決定出路,勇氣決定舉措,擔(dān)當(dāng)決定成效。只有“跳出看,走出朔州看朔州,對照看,對比湖州看朔州”,才能準(zhǔn)確客觀的發(fā)現(xiàn)我們的不足和短板。作為一名基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記,如何創(chuàng)造性地貫徹好、落實(shí)好市委六屆六次、七次全會(huì)精神,在加快實(shí)現(xiàn)“鄉(xiāng)村振興的特色區(qū)和踐行“兩山”理論的示范區(qū)”這一目標(biāo)的過程中,想在先、走在前呢?我覺得要從以下幾個(gè)方面突破:

一是思想上要解放。要堅(jiān)持“實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的標(biāo)準(zhǔn)”,在黨紀(jì)法律范圍內(nèi)主動(dòng)破除制約鄉(xiāng)村發(fā)展的條條框框,為創(chuàng)新松綁、為發(fā)展撐腰。要結(jié)合當(dāng)前正在開展的解放思想大討論活動(dòng),全方位反思以前在農(nóng)村農(nóng)業(yè)工作方面的不足和問題,總結(jié)好的經(jīng)驗(yàn)和做法,探討破解鄉(xiāng)村振興瓶頸的舉措,把討論活動(dòng)變成統(tǒng)一思想、形成共識的過程,用討論的成果推動(dòng)鄉(xiāng)村振興工作的開展。要在全社會(huì)形成人人為鄉(xiāng)村振興想辦法,不為不作為找理由的濃厚氛圍,樹立為干事者擔(dān)當(dāng),為作為者負(fù)責(zé)的正確導(dǎo)向。

二是政策上要吃透。結(jié)合現(xiàn)場教學(xué)所去村莊,感悟最深的就是湖州人把政策用足用活了。這恰恰是我們工作的一大短板,我們的習(xí)慣做法是用政策限制,不是用政策發(fā)展。因此,一方面要加大政策法規(guī)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)和宣傳力度,提高執(zhí)行者的業(yè)務(wù)素質(zhì)和水平。另一方面要加大對政策研究的力度,提高解讀政策的能力,創(chuàng)造性地提出貫徹落實(shí)政策的細(xì)則或舉措,讓政策更接地氣,更服水土,而不是機(jī)械教條式的執(zhí)行政策,更不能把政策變成謀取私利的工具和依據(jù),也只有這樣才能讓政策變成推進(jìn)鄉(xiāng)村振興的動(dòng)力。

三是資源上要激活。這里所說資源指政策資源、社會(huì)資源和文化資源。首先政策資源。五四村、魯家村、向陽村等已經(jīng)全部完成集體產(chǎn)權(quán)制度改革,實(shí)現(xiàn)農(nóng)民承包地經(jīng)營權(quán)全部流轉(zhuǎn),股權(quán)化既保證了農(nóng)民的土地收益,又弱化了農(nóng)民個(gè)體實(shí)際地塊的界限,限度地降低用地成本,化解了土地糾紛,很好地處理了農(nóng)村集體和個(gè)人的利益關(guān)系,極大地釋放和促進(jìn)了農(nóng)村生產(chǎn)力的發(fā)展,促進(jìn)了土地的規(guī)?;⒓s經(jīng)營。而集體產(chǎn)權(quán)制度改革這一政策,我們還未用足用活。其次社會(huì)資源。鄉(xiāng)村振興不是一部門的事,是一個(gè)系統(tǒng)工程,涉及方方面面,需要統(tǒng)籌整合使用政府資源、統(tǒng)籌調(diào)動(dòng)社會(huì)民間力量,引導(dǎo)企業(yè)資本參與。參觀的鄉(xiāng)村,村級都設(shè)有統(tǒng)一戰(zhàn)線工作組,統(tǒng)籌調(diào)動(dòng)鄉(xiāng)賢、名人等力量助力鄉(xiāng)村治理,這個(gè)做法真的不錯(cuò),值得借鑒。第三文化資源。一是湖州的所有村都有文化禮堂,都有講習(xí)所,都有文化長廊,都有農(nóng)風(fēng)家訓(xùn),都有村史館,都有農(nóng)家書屋,都有老年公寓,社會(huì)主義核心價(jià)值觀隨處可見深入人心,文化育人、文化興村、耕讀傳家的氛圍很濃。二是村級黨組織尊重人才、培養(yǎng)人才的眼光和遠(yuǎn)見著實(shí)讓我們佩服,可以說照此下去,下一輪的發(fā)展引領(lǐng)者仍然是湖州。三是對文化資源的挖掘也要做到極致。這次學(xué)習(xí)還有一個(gè)感受就是湖州的博物館很多,湖筆博物館、?;~塘博物館、荻港村名人博物館等等。國級傳統(tǒng)古村落、非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù)和開發(fā)等都做到了極致。我們的傳統(tǒng)古村落、非遺等資源相當(dāng)一部分在沉睡,未能發(fā)揮文化資源在促進(jìn)經(jīng)濟(jì)、教化鄉(xiāng)鄰、撫育文明風(fēng)尚中應(yīng)有的作用。

四是責(zé)任上要擔(dān)當(dāng)。從魯家村的成功案例,到向陽村黨支部、村委會(huì)、村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)集體決定、共擔(dān)風(fēng)險(xiǎn),處處閃耀著為民擔(dān)當(dāng)、干事創(chuàng)業(yè)的情懷。創(chuàng)新發(fā)展,先行先試,需要擔(dān)當(dāng),就要大力傳承弘揚(yáng)精神。一要有為群眾為集體利益擔(dān)當(dāng)初心。二要有迎難而上、艱苦奮斗,不怕挫折、不怕失敗,愚公移山的恒心。三要有功成不必在我、功成必定有我,久久為功,利在長遠(yuǎn),天下為公的公心。這既是對干部個(gè)人的要求,也是對各級黨組織的要求。

五是黨建上要加強(qiáng)。黨群服務(wù)中心是每個(gè)參觀點(diǎn)最突出、最顯眼的標(biāo)志。“為集體操心、讓群眾省心、請組織放心”、“村莊發(fā)展快,要靠書記帶;群眾生活美,要靠班子領(lǐng);火車開的穩(wěn),要靠黨員撐”、“黨員農(nóng)家樂”、“黨員文明戶”、“黨員責(zé)任牌、責(zé)任區(qū)”、“黨員請您歇歇腳、上下樓梯慢慢走”等暖心提示清晰顯眼,處處體現(xiàn)了黨員示范帶頭,服務(wù)群眾的理念,體現(xiàn)了黨組織在鄉(xiāng)村振興、鄉(xiāng)村治理中領(lǐng)導(dǎo)核心作用。任何一個(gè)美麗鄉(xiāng)村的建設(shè),都離不了黨組織引領(lǐng)、黨員示范帶動(dòng),只有強(qiáng)一個(gè)支部,才能促一個(gè)產(chǎn)業(yè)、活一地經(jīng)濟(jì)、富一方百姓。要通過黨建引領(lǐng),不斷強(qiáng)化“三基建設(shè)”,激活基層黨委、農(nóng)村黨支部內(nèi)部實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的主觀能動(dòng)性。

【篇二】。

一、鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的內(nèi)容農(nóng)業(yè)農(nóng)村農(nóng)民問題是關(guān)系國計(jì)民生的根本性問題,必須始終把解決好“三農(nóng)”問題作為全黨工作重中之重。要堅(jiān)持農(nóng)業(yè)農(nóng)村優(yōu)先發(fā)展,鞏固和完善農(nóng)村基本經(jīng)營制度,保持土地承包關(guān)系穩(wěn)定并長久不變,第二輪土地承包到期后再延長三十年。確保國家糧食安全,把中國人的飯碗牢牢端在自己手中。加強(qiáng)農(nóng)村基層基礎(chǔ)工作,培養(yǎng)造就一支懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民的“三農(nóng)”工作隊(duì)伍。

二、鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的重要意義長期以來,農(nóng)業(yè)和農(nóng)村扮演著食物供給、要素貢獻(xiàn)的角色,生產(chǎn)功能、增產(chǎn)導(dǎo)向占主導(dǎo)地位。當(dāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展進(jìn)入高質(zhì)量發(fā)展階段后,結(jié)構(gòu)性矛盾上升為主要矛盾,發(fā)展對資源要素量的投入依賴程度下降,這需要農(nóng)業(yè)從增產(chǎn)轉(zhuǎn)向提質(zhì),農(nóng)村從要素供給向生態(tài)空間、文化傳承、新消費(fèi)載體等轉(zhuǎn)變。

(一)發(fā)揮黨組織領(lǐng)導(dǎo)作用。黨管農(nóng)村工作是我們的傳統(tǒng),這個(gè)傳統(tǒng)不能丟。實(shí)施好鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,辦好農(nóng)村的事情,關(guān)鍵在黨。鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略作為黨和國家的重大決策部署,是一項(xiàng)復(fù)雜系統(tǒng)工程,需要發(fā)揮黨總攬全局、協(xié)調(diào)各方的作用,健全黨管農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)體制機(jī)制和黨內(nèi)法規(guī),增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)農(nóng)村工作本領(lǐng),為鄉(xiāng)村振興提供堅(jiān)強(qiáng)有力的政治保障。

(二)堅(jiān)持規(guī)劃先行。實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略是一項(xiàng)長期的歷史性任務(wù),必須注重規(guī)劃先行、突出重點(diǎn)、分類實(shí)施、典型引路。實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略是一篇大文章,要統(tǒng)籌謀劃,科學(xué)推進(jìn)。推進(jìn)鄉(xiāng)村振興具有前所未有的長遠(yuǎn)性和全局性,必須堅(jiān)持規(guī)劃先行,加快形成城鄉(xiāng)融合、區(qū)域一體、多規(guī)合一的規(guī)劃體系,強(qiáng)化鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的規(guī)劃引領(lǐng)作用。要始終堅(jiān)持以各級相關(guān)文件精神為引領(lǐng),根據(jù)農(nóng)村實(shí)際,認(rèn)真謀劃鄉(xiāng)村振興發(fā)展。

雙九戰(zhàn)略學(xué)習(xí)心得篇九

近年來,在“三支一扶”計(jì)劃引領(lǐng)下,一批又一批高校畢業(yè)生走向基層、扎根鄉(xiāng)村,為偏遠(yuǎn)落后地區(qū)注入了發(fā)展活力,譜寫出一曲曲奮斗贊歌。希望田野,大有可為,廣大“三支一扶”人員要激揚(yáng)青春夢想,在不同領(lǐng)域和崗位上矢志奮斗、擔(dān)當(dāng)作為、無私奉獻(xiàn),用智慧和汗水澆灌一片片充滿希望的田野,用一個(gè)個(gè)動(dòng)人的奮斗故事書寫“青春答卷”,為全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興、加快農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化提供人才和智力支持。

回望最初立下的志向,腳下之路愈加堅(jiān)定執(zhí)著,響應(yīng)“三支一扶”號召的青年們,要樹牢“條件越艱苦越能練筋骨”的意識,自覺踐行“到祖國和人民最需要的地方去”的錚錚誓言,奔赴鄉(xiāng)村振興主戰(zhàn)場,扎根服務(wù)群眾第一線,將自身追求匯入時(shí)代發(fā)展脈絡(luò),把個(gè)人理想融入國家發(fā)展命運(yùn),在基層火熱的社會(huì)實(shí)踐中經(jīng)風(fēng)雨、見世面、長才干,增強(qiáng)攻堅(jiān)克難的真本領(lǐng),練就建功立業(yè)的硬功夫,爭做不畏艱險(xiǎn)的奮斗者,不當(dāng)畏懼風(fēng)雨的泥菩薩,滿懷激情干事創(chuàng)業(yè),以實(shí)干篤行詮釋青春價(jià)值,扣好前行路上“每一粒扣子”,堅(jiān)決破除過客心態(tài)和“跳板”心理,順利完成從“高校畢業(yè)生”到“基層工作者”的角色轉(zhuǎn)變,將青春和熱血跳動(dòng)成時(shí)代之歌的最美音符。

四季輪回不變的是對鄉(xiāng)村沃土愛的炙熱,“三支一扶”人員有才華、有理想、有拼勁,要堅(jiān)定“苔花如米小,也學(xué)牡丹開”的自信,以百分百的熱情耕耘“支教”事業(yè),撐起三尺講臺(tái),打開知識海洋,為孩子們點(diǎn)亮希望的燭光;以百分百的認(rèn)真耕耘“支農(nóng)”事業(yè),守護(hù)綠水青山,推進(jìn)農(nóng)業(yè)發(fā)展,為美麗鄉(xiāng)村建設(shè)助力添薪;以百分百的專注耕耘“支醫(yī)”事業(yè),不斷優(yōu)化醫(yī)療服務(wù),有效保障“病有所醫(yī)”,甘做守護(hù)生命健康的白衣天使;以百分百的努力耕耘“幫扶鄉(xiāng)村振興”事業(yè),用所思所想所學(xué)改變當(dāng)?shù)孛婷埠桶傩丈?,扎?shí)推進(jìn)“產(chǎn)業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風(fēng)文明、治理有效、生活富?!?,為鄉(xiāng)村振興發(fā)展注入新鮮血液,讓青春在不懈奮斗中熠熠閃光。

“三支一扶”計(jì)劃是年輕人放飛青春夢想的最好舞臺(tái),基層是服務(wù)群眾的大本營,要將青春夢想融入服務(wù)群眾始終,用辛勤汗水澆灌百姓心田,持續(xù)增強(qiáng)密切聯(lián)系群眾的能力,察民情、聽民聲,解民憂、紓民困,順民意、贏民贊,用沸騰的熱情化開基層治理難點(diǎn)、頑強(qiáng)的斗志征服鄉(xiāng)村振興關(guān)隘,以沉入基層的“泥土味”換來黨群連心的“親情味”,在為群眾解難題、辦實(shí)事中讓青春夢想生根發(fā)芽、抽穗結(jié)果,推動(dòng)改革發(fā)展成果更多更公平惠及全體人民,真正做到情系群眾“心連心”、貼近群眾“面對面”、服務(wù)群眾“實(shí)打?qū)崱?,讓群眾看到變化、見到成效、得到?shí)惠、享受幸福,不斷提升廣大人民的獲得感、幸福感和安全感,留下充實(shí)、溫暖、持久、無悔的青春回憶。

雙九戰(zhàn)略學(xué)習(xí)心得篇十

“三大戰(zhàn)略”是總行黨委在黨的十九大精神引領(lǐng)下,做出的高瞻遠(yuǎn)矚的戰(zhàn)略部署,體現(xiàn)了我行作為國有大行的大格局、大視野和主動(dòng)擔(dān)當(dāng)?shù)纳鐣?huì)情懷,是總行黨委在新時(shí)代探索出的一條銀行回歸本源的新路徑。

一、三大戰(zhàn)略是建設(shè)銀行貫徹十九大精神、著眼長遠(yuǎn)生存和發(fā)展的戰(zhàn)略舉措。建設(shè)銀行作為國有大行要有擔(dān)當(dāng)有使命,不能忘記“從哪里來,到哪里去”,要時(shí)刻裝著老百姓的安危冷暖,要為社會(huì)多承擔(dān)責(zé)任和義務(wù)。比如普惠金融,比如住房租賃戰(zhàn)略都是圍繞共享思路,培育支持住房租賃市場發(fā)展,落實(shí)“房子是用來住的,不是用來炒的”的戰(zhàn)略舉措。這些戰(zhàn)略正是積極響應(yīng)以習(xí)近平同志為核心的黨中央的號召,順勢而為,找準(zhǔn)了社會(huì)痛點(diǎn),契合了人民居住需求。

二、落實(shí)三大戰(zhàn)略,要提高政治站位。落實(shí)三大戰(zhàn)略,要在日常工作中增強(qiáng)政治意識。推進(jìn)普惠金融不是被動(dòng)落實(shí)中央要求,而是轉(zhuǎn)變國有大行發(fā)展模式、加強(qiáng)支持實(shí)體經(jīng)濟(jì)的主動(dòng)作為。發(fā)展普惠金融也不是頭腦一熱、不惜血本,而要付出智慧、不辭辛勞?,F(xiàn)代科技提升了我們服務(wù)中小微企業(yè)的能力,未來誰具備了批量獲客能力和風(fēng)控避險(xiǎn)能力,誰就占據(jù)了普惠金融的制高點(diǎn)。而我們?nèi)绻嬲私饬丝蛻?,掌握了真正的關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),就能很好的控制風(fēng)險(xiǎn)。

三、

落實(shí)三大戰(zhàn)略,要發(fā)揮主觀能動(dòng)性。首先要學(xué)懂弄通。發(fā)展金融科技,我們要讓同業(yè)做什么,就必須了解金融科技是干什么的,我們能和同業(yè)營銷什么,同業(yè)的需求是什么,顧慮是什么,痛點(diǎn)是什么,只有這樣,我們才能有的放矢,一擊到手。其次要選好目標(biāo)。我們要分級篩選目標(biāo)客戶,誰能做什么,誰適合做什么,誰做對我們的貢獻(xiàn)最大都是非常現(xiàn)實(shí)的問題。每個(gè)機(jī)構(gòu)的人力和財(cái)務(wù)資源甚至人的精力都是有限的,明確了目標(biāo),我們重點(diǎn)出擊,才能有所收獲。再次要?jiǎng)?chuàng)造性的執(zhí)行。戰(zhàn)略既定,關(guān)鍵在于執(zhí)行。在執(zhí)行中,要做到用心、用智,認(rèn)真領(lǐng)會(huì)總行的精神實(shí)質(zhì),不是簡單的照本宣科,而要認(rèn)真聯(lián)系實(shí)際,善于創(chuàng)新,勇于擔(dān)當(dāng),在服務(wù)社會(huì)的過程中發(fā)現(xiàn)商機(jī)、推動(dòng)發(fā)展,在實(shí)施三大戰(zhàn)略的實(shí)踐中不斷積累,得到鍛煉和成長。

三大戰(zhàn)略相互支撐,雙小連接和承接雙大,住房租賃連接和承接住房按揭,金融科技連接和承接對公對私,在與原有傳統(tǒng)優(yōu)勢融合的同時(shí),又與外部市場形成鏈接??傂悬h委提出的三大戰(zhàn)略為我行經(jīng)營發(fā)展插上了騰飛的翅膀,為我行構(gòu)建未來市場競爭地位奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

雙九戰(zhàn)略學(xué)習(xí)心得篇十一

20xx年10月12日至21日,我參加了市委組織部組織的赴內(nèi)蒙古自治區(qū)興安盟鄉(xiāng)村振興域外專題培訓(xùn)班,培訓(xùn)形式非常好,主要以授課、現(xiàn)場教學(xué)和實(shí)地考察的方式進(jìn)行。既有新思想的學(xué)習(xí),又有紅色教育的傳承。培訓(xùn)讓我進(jìn)一步開闊了視野,拓展了思路,使自己在政治理論、黨性修養(yǎng)以及鄉(xiāng)村振興等方面的知識得到了提升。走進(jìn)每一個(gè)考察點(diǎn),都能感受到組織強(qiáng)、黨建好、產(chǎn)業(yè)興、群眾富所帶來的美麗鄉(xiāng)村振興之美。

(一)抓實(shí)黨建促引領(lǐng)。堅(jiān)持黨建引領(lǐng),把黨員組織起來,把人才凝聚起來,把群眾動(dòng)員起來,使基層組織強(qiáng)起來,通過加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。例如,義勒力特嘎查發(fā)揮黨組織的核心引領(lǐng)作用,通過主題黨日活動(dòng)、黨小組會(huì)議、建立微信及網(wǎng)格群等方式,深入實(shí)施“黨建+”系統(tǒng)工程,牢固樹立融合黨建理念,引領(lǐng)帶動(dòng)各領(lǐng)域黨建工作與業(yè)務(wù)工作相融合,互促協(xié)調(diào)發(fā)展。

(二)抓實(shí)服務(wù)促治理。以黨建為引領(lǐng),網(wǎng)格治理為手段,信息化為支撐的黨群服務(wù)中心為依托,健全完善基層網(wǎng)格化治理體系,配強(qiáng)網(wǎng)格員力量,將黨小組建在網(wǎng)格上,不斷提升黨組織在鄉(xiāng)村治理中的組織力、行動(dòng)力和號召力。以黨風(fēng)促政風(fēng)帶民風(fēng)。例如:烏蘭浩特市一站式矛盾糾紛調(diào)處中心,以信息化為支撐,以“人民為中心”的服務(wù)理念,做到平安不出事,服務(wù)不缺位;長發(fā)村通過黨群服務(wù)中心開展道德講堂;義勒力特嘎查通過黨群服務(wù)中心以“文明嘎查”創(chuàng)建為載體,廣泛普及道德理念,在潛移默化中不斷提升村民文明素質(zhì),弘揚(yáng)社會(huì)新風(fēng),提升文明水平,營造社會(huì)協(xié)同,全民參與的良好氛圍。

(三)抓實(shí)產(chǎn)業(yè)促振興。鄉(xiāng)村要振興,農(nóng)民要致富,產(chǎn)業(yè)是核心。興安盟有很好的地域資源優(yōu)勢,最為可貴的是三產(chǎn)融合發(fā)展的好,每個(gè)村級組織都是實(shí)體,而且都有殷實(shí)的集體經(jīng)濟(jì)積累,都有健全的功能,帶領(lǐng)群眾致富。例如:三合村以特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展為基礎(chǔ),采用“合作社+農(nóng)戶”的種植經(jīng)營模式,生產(chǎn)“綠色有機(jī)”品牌大米,發(fā)展民俗特產(chǎn)旅游,促進(jìn)農(nóng)業(yè)融合發(fā)展;義勒力特嘎查按照“農(nóng)業(yè)+旅游”的思想,大力推進(jìn)農(nóng)家樂、采摘體驗(yàn)、開心農(nóng)場等鄉(xiāng)村旅游融合發(fā)展。

二、今后工作打算。

通過此次域外培訓(xùn),大路鎮(zhèn)要借經(jīng)驗(yàn),結(jié)實(shí)際,以黨建引領(lǐng)為主線。以“黨建+”模式引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興工作,努力實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)強(qiáng)、農(nóng)村美、農(nóng)民富的發(fā)展目標(biāo)。我鎮(zhèn)將從以下幾個(gè)方面抓好鄉(xiāng)村振興各項(xiàng)工作。

(一)“黨建+服務(wù)”筑牢基層戰(zhàn)斗堡壘。

1、重點(diǎn)培養(yǎng)強(qiáng)能力。積極創(chuàng)新學(xué)習(xí)教育方式,組織內(nèi)容科學(xué),形式多樣的黨員干部培訓(xùn)活動(dòng),強(qiáng)化黨員干部意識,更新業(yè)務(wù)知識,創(chuàng)新活動(dòng)載體,依托各種培訓(xùn)學(xué)習(xí)、三會(huì)一課、主題黨日、網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)e支部等平臺(tái)互動(dòng)共學(xué)等多種形式,豐富黨員干部學(xué)習(xí)內(nèi)容,使黨員干部具有服務(wù)群眾的本領(lǐng)能力。

2、抓意識,強(qiáng)服務(wù)。依托村級便民服務(wù)中心,秉承“馬上就辦,辦就辦好”的理念,通過黨員服務(wù)隊(duì)、網(wǎng)格員入戶宣傳,把黨的決定、政策和鄉(xiāng)村振興的政策宣傳到戶,為群眾辦實(shí)事、解難事,確保村級“兩委”班子干部擔(dān)當(dāng)作為,搭建為民服務(wù)的連心橋。

(二)“黨建+文化”推動(dòng)精神文明建設(shè)。

把推進(jìn)移風(fēng)易俗、培育文明新風(fēng)作為實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的重要內(nèi)容。并通過開展文藝演出,舉辦農(nóng)民運(yùn)動(dòng)會(huì),豐富載體開展“美麗庭院”“干凈人家”“巾幗美家超市”等多種形式,積極推進(jìn)村規(guī)民約,激發(fā)群眾的內(nèi)生動(dòng)力,樹立良好家風(fēng)民風(fēng),將精神文明建設(shè)成果作為推進(jìn)鄉(xiāng)村振興的軟實(shí)力。

(三)“黨建+產(chǎn)業(yè)”引領(lǐng)群眾增收致富。

進(jìn)一步發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,強(qiáng)化黨組織引領(lǐng)作用,推進(jìn)黨支部領(lǐng)辦合作社,形成支部引領(lǐng)、專業(yè)運(yùn)作、農(nóng)戶參與的格局,采取政策引領(lǐng)和黨員帶頭致富、大戶帶動(dòng)等模式,實(shí)行一村一品,盤活村集體資產(chǎn),創(chuàng)新機(jī)制、整合資源等措施,主要依托項(xiàng)目建設(shè)加強(qiáng)村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展。同時(shí)嚴(yán)格落實(shí)四個(gè)不摘的要求,鞏固脫貧成果,實(shí)現(xiàn)一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展,引領(lǐng)農(nóng)戶形成產(chǎn)業(yè)集群抱團(tuán)發(fā)展模式,促進(jìn)鄉(xiāng)村振興發(fā)展。

雙九戰(zhàn)略學(xué)習(xí)心得篇十二

參考。

第一段:內(nèi)外環(huán)境的分析。

在學(xué)習(xí)企業(yè)管理戰(zhàn)略的過程中,我發(fā)現(xiàn)了分析內(nèi)外環(huán)境的重要性。在制定和實(shí)。

施戰(zhàn)略時(shí),一家企業(yè)必須全面了解自身的特點(diǎn)以及外部環(huán)境的變化。只有通過。

全面和準(zhǔn)確的內(nèi)外環(huán)境分析,企業(yè)才能找到發(fā)展中的機(jī)遇和挑戰(zhàn),從而制定出。

符合自身優(yōu)勢和市場需求的戰(zhàn)略。通過深入的市場調(diào)研和競爭對手分析,企業(yè)。

能夠更好地把握市場趨勢,從而更有針對性地制定和調(diào)整自己的戰(zhàn)略。

第二段:核心競爭力的塑造。

另一個(gè)我學(xué)到的重要觀點(diǎn)是核心競爭力的塑造。企業(yè)的核心競爭力是企業(yè)在特定。

行業(yè)中與競爭對手相比的優(yōu)勢所在。這是企業(yè)能夠在激烈的市場競爭中取得優(yōu)。

勢的關(guān)鍵。通過深入研究和分析,我明白了企業(yè)核心競爭力的塑造需要從多個(gè)方。

面入手。首先,企業(yè)需要有自己獨(dú)特的產(chǎn)品或服務(wù),能夠滿足市場需求并留住。

客戶。其次,企業(yè)需要有高效的供應(yīng)鏈和優(yōu)秀的生產(chǎn)技術(shù),以保持競爭優(yōu)勢。

最后,企業(yè)還必須有高效的團(tuán)隊(duì)和領(lǐng)導(dǎo),能夠協(xié)同合作和靈活應(yīng)對市場變化。

第三段:戰(zhàn)略的制定和執(zhí)行。

我認(rèn)識到戰(zhàn)略不僅僅是一個(gè)靈感的閃現(xiàn),它需要經(jīng)過深入的分析和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)囊?guī)劃。

企業(yè)需要對自身的優(yōu)勢、弱勢、機(jī)遇和威脅進(jìn)行全面的評估,以確保制定的戰(zhàn)。

略能夠有效地應(yīng)對市場變化。同時(shí),戰(zhàn)略的執(zhí)行也是一個(gè)艱巨的任務(wù)。企業(yè)需。

要制定詳細(xì)的行動(dòng)計(jì)劃,并進(jìn)行有效地組織和資源配置,以確保戰(zhàn)略的順利實(shí)。

施。只有合理制定戰(zhàn)略,并正確執(zhí)行,企業(yè)才能在競爭中獲得成功。

第四段:組織文化的建設(shè)。

學(xué)習(xí)企業(yè)管理戰(zhàn)略還讓我認(rèn)識到組織文化在企業(yè)成功中的重要性。一個(gè)良好的組。

織文化可以激勵(lì)員工的積極性和創(chuàng)造力,形成一個(gè)積極向上的工作環(huán)境。通過。

學(xué)習(xí)企業(yè)管理案例,我發(fā)現(xiàn)那些擁有積極、開放的組織文化的企業(yè)在吸引和保。

留人才、提高生產(chǎn)效率和創(chuàng)新能力方面表現(xiàn)更為出色。因此,對于一個(gè)企業(yè)來。

說,培養(yǎng)和塑造良好的組織文化是至關(guān)重要的,這有助于營造一個(gè)良好的工作。

氛圍和積極的組織形象。

第五段:學(xué)習(xí)與成長的持續(xù)。

企業(yè)管理戰(zhàn)略學(xué)習(xí)是一個(gè)持續(xù)不斷的過程。在學(xué)習(xí)企業(yè)管理戰(zhàn)略的過程中,我深。

刻認(rèn)識到,只有不斷提升自己的知識和技能,才能跟上快速變化的市場。學(xué)習(xí)必。

須成為一個(gè)習(xí)慣,始終保持對新方法和新觀念的開放態(tài)度。同時(shí),通過參與案。

例研究和團(tuán)隊(duì)合作,我們可以從其他人的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)中學(xué)習(xí),不斷優(yōu)化和完善。

自己的管理技巧。只有持續(xù)地學(xué)習(xí)和成長,我們才能在企業(yè)管理戰(zhàn)略中站穩(wěn)腳。

跟,做出更好的決策。

雙九戰(zhàn)略學(xué)習(xí)心得篇十三

戰(zhàn)略學(xué)是管理學(xué)科中的重要一門課程,它關(guān)注組織如何利用資源和背景來實(shí)現(xiàn)長遠(yuǎn)的目標(biāo)。作為一名管理學(xué)專業(yè)的學(xué)生,我有幸學(xué)習(xí)了這門課程,并從中受益匪淺。下面我將分享我在學(xué)習(xí)《戰(zhàn)略學(xué)》中的心得體會(huì)。

首先,在學(xué)習(xí)《戰(zhàn)略學(xué)》過程中,我意識到戰(zhàn)略思維的重要性。戰(zhàn)略思維是指從長期的、系統(tǒng)的和全局的角度看待問題的能力。我們常常局限于眼前的問題,無法從宏觀角度來分析、思考和解決問題。而戰(zhàn)略思維正是我們發(fā)展這種能力的重要途徑。通過學(xué)習(xí)《戰(zhàn)略學(xué)》,我學(xué)會(huì)了從多個(gè)維度來思考問題,了解組織內(nèi)外部環(huán)境的因素,并尋找最優(yōu)解決方案。這樣的思維方式不僅在管理工作中有著廣泛的應(yīng)用,也對個(gè)人生活中的決策起到了積極的指導(dǎo)作用。

其次,在學(xué)習(xí)《戰(zhàn)略學(xué)》的過程中,我學(xué)會(huì)了制定和執(zhí)行戰(zhàn)略的重要性。戰(zhàn)略是組織長遠(yuǎn)目標(biāo)和行動(dòng)計(jì)劃的框架,它是組織發(fā)展的方向和動(dòng)力。一個(gè)好的戰(zhàn)略能夠幫助組織有效地配置資源,提高競爭力,并實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。但戰(zhàn)略的制定和執(zhí)行并非易事,需要考慮到外部環(huán)境的變化、內(nèi)部資源的利用以及組織的定位等因素。通過學(xué)習(xí)《戰(zhàn)略學(xué)》,我學(xué)會(huì)了如何制定和執(zhí)行戰(zhàn)略,了解了戰(zhàn)略管理的理論和方法。不僅如此,我還學(xué)到了重要的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)合作的技能,這些都對我未來的職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生了積極的影響。

再次,學(xué)習(xí)《戰(zhàn)略學(xué)》讓我了解到戰(zhàn)略競爭的本質(zhì)。在競爭激烈的商業(yè)環(huán)境中,企業(yè)需要制定適應(yīng)市場需求的戰(zhàn)略,才能在競爭中取得優(yōu)勢。學(xué)習(xí)《戰(zhàn)略學(xué)》讓我了解到,戰(zhàn)略競爭不僅是企業(yè)之間的競爭,也是組織內(nèi)部各部門之間的競爭。如何在內(nèi)部利用資源和優(yōu)勢,形成合作共贏的局面,是一個(gè)組織長期發(fā)展的重要課題。通過學(xué)習(xí)《戰(zhàn)略學(xué)》,我明白了競爭的本質(zhì)并學(xué)會(huì)了在競爭中獲取優(yōu)勢。

此外,學(xué)習(xí)《戰(zhàn)略學(xué)》讓我認(rèn)識到戰(zhàn)略的靈活性和變革的必要性。在不斷變化的商業(yè)環(huán)境中,組織需要不斷適應(yīng)市場的變化,調(diào)整戰(zhàn)略以保持競爭力。不能固守成規(guī),而是需要靈活地應(yīng)對環(huán)境的變化,及時(shí)調(diào)整戰(zhàn)略。通過學(xué)習(xí)《戰(zhàn)略學(xué)》,我拓寬了視野,學(xué)會(huì)了靈活思考和適應(yīng)變化的技巧。這對于我未來的職業(yè)發(fā)展非常重要,因?yàn)橹挥胁粩鄬W(xué)習(xí)和適應(yīng)新的發(fā)展趨勢,才能在競爭激烈的商業(yè)環(huán)境中保持競爭力。

綜上所述,學(xué)習(xí)《戰(zhàn)略學(xué)》給我?guī)砹嗽S多寶貴的心得體會(huì)。通過學(xué)習(xí)戰(zhàn)略思維、戰(zhàn)略制定與執(zhí)行、戰(zhàn)略競爭的本質(zhì)以及戰(zhàn)略的靈活性和變革的必要性,我不僅豐富了自己的管理知識,也提升了自己的思維方式和能力。相信這些心得將在我未來的職業(yè)生涯中發(fā)揮重要的作用,幫助我取得更好的成就。

雙九戰(zhàn)略學(xué)習(xí)心得篇十四

一、以企業(yè)改制為中心,實(shí)施分類指導(dǎo)戰(zhàn)略煤炭企業(yè),按經(jīng)營效果以及今后發(fā)展情況可劃分為三類:1.煤炭生產(chǎn)加工企業(yè).它們具有一定的規(guī)模、內(nèi)部產(chǎn)品結(jié)構(gòu)合理、外部生存條件良好、負(fù)債結(jié)構(gòu)合理、企業(yè)效益好,有自我生存發(fā)展的能力.這一類企業(yè),應(yīng)把內(nèi)部原有的.二級附屬企業(yè)按“三條線”的原則進(jìn)行剝離,以生產(chǎn)加工這條線為核心層;把生活服務(wù)線和一三產(chǎn)業(yè)作為剝離層.包裝分離后,核心層按照股份制公司的運(yùn)行機(jī)制規(guī)范上市,走強(qiáng)者更強(qiáng)的道路.

作者:王占慶作者單位:七臺(tái)河礦業(yè)精煤(集團(tuán))公司設(shè)計(jì)院刊名:煤炭經(jīng)濟(jì)研究pku英文刊名:coaleconomicresearch年,卷(期):“”(6)分類號:f2關(guān)鍵詞:

雙九戰(zhàn)略學(xué)習(xí)心得篇十五

戰(zhàn)略學(xué)是一門研究制定和實(shí)施長期目標(biāo)與計(jì)劃的學(xué)科,它涵蓋了如何在不確定的環(huán)境中做出決策、如何規(guī)劃和管理資源以及如何應(yīng)對競爭等一系列問題。在學(xué)習(xí)戰(zhàn)略學(xué)的過程中,我深刻地體會(huì)到了戰(zhàn)略對于個(gè)人和組織都非常重要,下文將分別從戰(zhàn)略的重要性、制定戰(zhàn)略的過程、戰(zhàn)略與資源管理、戰(zhàn)略與競爭以及戰(zhàn)略的實(shí)施這五個(gè)方面進(jìn)行闡述。

首先,戰(zhàn)略的重要性不可忽視。在競爭激烈的現(xiàn)代社會(huì)中,擁有明確的戰(zhàn)略能使個(gè)人和組織更好地把握機(jī)遇,應(yīng)對挑戰(zhàn)。戰(zhàn)略為個(gè)人提供了引領(lǐng)未來發(fā)展的藍(lán)圖,幫助其規(guī)劃自己的事業(yè)道路。對于組織而言,戰(zhàn)略則是實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)和使命的關(guān)鍵之一。只有通過科學(xué)的戰(zhàn)略規(guī)劃,組織才能確保資源的有效配置、降低風(fēng)險(xiǎn)并贏得市場競爭。

其次,制定戰(zhàn)略的過程非常重要。制定戰(zhàn)略的過程可以幫助個(gè)人和組織分析內(nèi)外環(huán)境、定位自己以及制定目標(biāo)和計(jì)劃。個(gè)人制定戰(zhàn)略需要通過自我認(rèn)知、明確個(gè)人優(yōu)勢和目標(biāo)來識別適合自己的戰(zhàn)略路徑。而組織制定戰(zhàn)略則需要圍繞市場需求、競爭對手和內(nèi)部資源等因素,綜合考慮并制定合適的發(fā)展方向。制定戰(zhàn)略的過程不是一蹴而就的,需要經(jīng)過深入研究、反復(fù)論證和實(shí)踐驗(yàn)證。

第三,戰(zhàn)略與資源管理密不可分。資源是戰(zhàn)略實(shí)施的基礎(chǔ),合理管理資源是戰(zhàn)略成功的關(guān)鍵。資源管理不僅包括資源的配置和利用,還需要充分考慮資源的替代性和可持續(xù)性。個(gè)人要發(fā)揮自己的優(yōu)勢才能更好地實(shí)施戰(zhàn)略,組織要合理調(diào)配資源來支持戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。只有通過有效的資源管理,戰(zhàn)略才能轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動(dòng),取得良好的效果。

第四,戰(zhàn)略與競爭有著密切的關(guān)系。在競爭激烈的市場中,戰(zhàn)略能夠幫助個(gè)人和組織在競爭中取得優(yōu)勢。個(gè)人通過制定個(gè)人戰(zhàn)略來發(fā)掘自己的優(yōu)勢,找準(zhǔn)市場空缺以及尋找競爭的突破點(diǎn)。組織則需要通過戰(zhàn)略來分析競爭對手、制定差異化的發(fā)展策略以及增強(qiáng)自身的競爭力。戰(zhàn)略能夠幫助個(gè)人和組織在激烈的競爭中脫穎而出,實(shí)現(xiàn)長遠(yuǎn)發(fā)展。

最后,戰(zhàn)略的實(shí)施是戰(zhàn)略學(xué)的重要環(huán)節(jié)。制定了戰(zhàn)略并不意味著就能成功,實(shí)施才是關(guān)鍵。個(gè)人和組織要付諸實(shí)踐,落實(shí)行動(dòng)計(jì)劃,并及時(shí)調(diào)整戰(zhàn)略以適應(yīng)變化的環(huán)境。在實(shí)施戰(zhàn)略的過程中,可能會(huì)遇到困難和阻力,但只有果斷行動(dòng)并善于變通,才能最終取得戰(zhàn)略目標(biāo)。

總結(jié)來說,學(xué)習(xí)戰(zhàn)略學(xué)不僅讓我意識到了戰(zhàn)略對于個(gè)人和組織的重要性,更讓我了解了制定戰(zhàn)略的過程、戰(zhàn)略與資源管理、戰(zhàn)略與競爭以及戰(zhàn)略的實(shí)施等方面的知識。通過運(yùn)用這些戰(zhàn)略學(xué)的原理和方法,我能更好地規(guī)劃個(gè)人發(fā)展和支持組織發(fā)展,并且在日常生活中更加理性地做出決策。戰(zhàn)略學(xué)的學(xué)習(xí)給了我很多啟示和思考,相信在未來的發(fā)展道路上,這些學(xué)習(xí)必將為我指明方向,助我取得成功。

雙九戰(zhàn)略學(xué)習(xí)心得篇十六

總書記在北京出席“一帶一路”國際合作高峰論壇開幕式,并發(fā)表題為《攜手推進(jìn)“一帶一路”建設(shè)》的主旨演講。

遙想古絲綢之路綿亙?nèi)f里,延續(xù)了千年,無論是駝鈴聲聲,還是云帆遠(yuǎn)影,都書寫著和平合作、開放包容、互學(xué)互鑒、互利共贏的絲路精神。10月,總書記提出“一帶一路”倡議,以中國理念、中國方案、中國智慧旨在傳承絲路精神,更彰顯了中國領(lǐng)頭雁的擔(dān)當(dāng)精神。而此次北京高峰論壇,目的就是共商合作大計(jì),共建合作平臺(tái),共享合作成果,讓“一帶一路”建設(shè)更好地造福歐亞非等各國人民。

要想富,先修路,不積跬步,無以至千里。在筑夢路上,從哈薩克斯坦“光明之路”到蒙古國“草原之路”,從巴基斯坦“愿景2025”到沙特“2030愿景”,從俄羅斯“歐亞經(jīng)濟(jì)聯(lián)盟”到歐洲“容克計(jì)劃”……4年來,新絲路經(jīng)濟(jì)帶上沿線的國家和地區(qū)把本國和區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略與“一帶一路”對接,現(xiàn)如今,交通、電力、通信、能源等一批重大標(biāo)志性項(xiàng)目正在積極地開工建設(shè)?!爸貥?gòu)”歐亞大陸橋,短短的四年時(shí)間就取得了270多項(xiàng)成果清單。互聯(lián)互通,更加速了歐亞絲路經(jīng)濟(jì)帶商貿(mào)往來與合作進(jìn)一步深化,互通有無,特別是鐵路“中歐班列”開疆拓土,性價(jià)比優(yōu)勢凸顯。截至目前,中歐班列已累計(jì)開行3600多列,國內(nèi)開行城市已達(dá)27個(gè),覆蓋21個(gè)省區(qū)市,到達(dá)歐洲11個(gè)國家的28個(gè)城市,到將達(dá)到年開行5000列左右。

暢想未來,書寫新絲路輝煌?!耙粠б宦贰苯ㄔO(shè)所勾畫藍(lán)圖實(shí)施四年來,已凝聚共識,形成合力,中國及“一帶一路”沿線國家在政策溝通、設(shè)施聯(lián)通、貿(mào)易暢通、資金融通、民心相通等都取得了階段性成果,歐亞等各國人民同時(shí)也獲得了實(shí)實(shí)在在的新絲路福利?;蛟S不久,基礎(chǔ)設(shè)施加速互聯(lián)互通,行穩(wěn)致遠(yuǎn)。特別是鐵路運(yùn)輸實(shí)現(xiàn)真正意義上的“無換裝暢通”,讓歐亞大陸橋更具活力,讓“一帶一路”建設(shè)最終匯聚成一條和平、繁榮、開放、創(chuàng)新、文明的和諧之路,讓世界人民共享新絲路締造的盛世繁榮。

雙九戰(zhàn)略學(xué)習(xí)心得篇十七

一、鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的內(nèi)容農(nóng)業(yè)農(nóng)村農(nóng)民問題是關(guān)系國計(jì)民生的根本性問題,必須始終把解決好“三農(nóng)”問題作為全黨工作重中之重。要堅(jiān)持農(nóng)業(yè)農(nóng)村優(yōu)先發(fā)展,鞏固和完善農(nóng)村基本經(jīng)營制度,保持土地承包關(guān)系穩(wěn)定并長久不變,第二輪土地承包到期后再延長三十年。確保國家糧食安全,把中國人的飯碗牢牢端在自己手中。加強(qiáng)農(nóng)村基層基礎(chǔ)工作,培養(yǎng)造就一支懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民的“三農(nóng)”工作隊(duì)伍。

二、鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的重要意義長期以來,農(nóng)業(yè)和農(nóng)村扮演著食物供給、要素貢獻(xiàn)的角色,生產(chǎn)功能、增產(chǎn)導(dǎo)向占主導(dǎo)地位。當(dāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展進(jìn)入高質(zhì)量發(fā)展階段后,結(jié)構(gòu)性矛盾上升為主要矛盾,發(fā)展對資源要素量的投入依賴程度下降,這需要農(nóng)業(yè)從增產(chǎn)轉(zhuǎn)向提質(zhì),農(nóng)村從要素供給向生態(tài)空間、文化傳承、新消費(fèi)載體等轉(zhuǎn)變。

(一)發(fā)揮黨組織領(lǐng)導(dǎo)作用。黨管農(nóng)村工作是我們的傳統(tǒng),這個(gè)傳統(tǒng)不能丟。實(shí)施好鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,辦好農(nóng)村的事情,關(guān)鍵在黨。鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略作為黨和國家的重大決策部署,是一項(xiàng)復(fù)雜系統(tǒng)工程,需要發(fā)揮黨總攬全局、協(xié)調(diào)各方的作用,健全黨管農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)體制機(jī)制和黨內(nèi)法規(guī),增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)農(nóng)村工作本領(lǐng),為鄉(xiāng)村振興提供堅(jiān)強(qiáng)有力的政治保障。

(二)堅(jiān)持規(guī)劃先行。實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略是一項(xiàng)長期的歷史性任務(wù),必須注重規(guī)劃先行、突出重點(diǎn)、分類實(shí)施、典型引路。實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略是一篇大文章,要統(tǒng)籌謀劃,科學(xué)推進(jìn)。推進(jìn)鄉(xiāng)村振興具有前所未有的長遠(yuǎn)性和全局性,必須堅(jiān)持規(guī)劃先行,加快形成城鄉(xiāng)融合、區(qū)域一體、多規(guī)合一的規(guī)劃體系,強(qiáng)化鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的規(guī)劃引領(lǐng)作用。要始終堅(jiān)持以各級相關(guān)文件精神為引領(lǐng),根據(jù)農(nóng)村實(shí)際,認(rèn)真謀劃鄉(xiāng)村振興發(fā)展。

雙九戰(zhàn)略學(xué)習(xí)心得篇十八

1、長期戰(zhàn)略。

2、中期戰(zhàn)略。

3、近期戰(zhàn)略。

四、近期戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的依據(jù)。

五、中期戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)的步驟及實(shí)現(xiàn)措施。

六、實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)的基本保障條件。

七、戰(zhàn)略風(fēng)險(xiǎn)分析。

八、戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)分析。

九、結(jié)語。

第一部分物業(yè)公司現(xiàn)狀診斷。

__物業(yè)管理公司自成立以來,基本狀況是以管理處形式開展各方面工作,應(yīng)該說公司成立一年以來,取得了一定的成效,尤其是管理處現(xiàn)場管理工作。組織一個(gè)物業(yè)管理公司,其運(yùn)作由于客觀原因基本以沒有正式開展,根據(jù)一個(gè)星期的調(diào)查、了解,現(xiàn)將本物業(yè)公司的基本現(xiàn)狀診斷如下:

一、組織機(jī)構(gòu)不建全,規(guī)章制度不完善。

物業(yè)公司目前其實(shí)就是一個(gè)管理處在開展運(yùn)作,公司組織機(jī)構(gòu)基本為零,在公司制度對__物業(yè)的描述中,__物業(yè)將由總經(jīng)辦、市場拓展部、物業(yè)管理部、各管理處等機(jī)構(gòu)組成,但由于成立時(shí)間短,物業(yè)管理面積小,公司上述部門除總經(jīng)辦和管理已為實(shí)體外,其他部門均為虛設(shè)。當(dāng)然這是由于客觀原因造成的,但如果公司要發(fā)展,并在一定的時(shí)間內(nèi)上規(guī)模、上檔次,就必須完善公司組織機(jī)構(gòu)。由于公司機(jī)構(gòu)的虛設(shè),自然導(dǎo)致物業(yè)公司規(guī)章制度建立的不完善,目前除管理日常運(yùn)作制度相對較完善以外,公司為物業(yè)公司的各種規(guī)章制度均沒有,就是已有的管理處日常運(yùn)作制度也均是抄別的公司的,其具體符合性和可操作性都不強(qiáng)。

二、人力資源結(jié)構(gòu)不合理,員工素質(zhì)有待提高。

若要公司為一個(gè)正式的物業(yè)管理公司開展工作,目前的人力資源結(jié)構(gòu)是非常不合理的,除現(xiàn)場管理處人員外,公司其他人員均為空缺。目前公司缺少的人員有以下幾部分:一是市場拓展人員;二是內(nèi)部規(guī)范管理人員。公司要上規(guī)模、上水平,必須加強(qiáng)人員培訓(xùn)和調(diào)整人力資源結(jié)構(gòu)。

就目前物業(yè)公司已有員工來看,素質(zhì)普遍不是很高,甚至有些人員對物業(yè)管理非常不,應(yīng)該說,如何提高現(xiàn)有公司人員的業(yè)務(wù)水平和職業(yè)素養(yǎng)是物業(yè)公司今后要狠抓的工作。

第二部分物業(yè)公司發(fā)展規(guī)劃(三年)。

一、物業(yè)公司總體發(fā)展戰(zhàn)略(.7-.7)。

用三年時(shí)間,將物業(yè)管理公司發(fā)展成為科學(xué)、高效規(guī)范的經(jīng)營性國家一級物。

業(yè)管理企業(yè)。

第一階段規(guī)范管理、品版策劃和包裝階段(2003.7-.7)。

具體目標(biāo):

1、策劃和創(chuàng)建“__物業(yè)”產(chǎn)品整體形象。

2、編制和完成“__物業(yè)”服務(wù)和管理市場推介書,找業(yè)務(wù)模塊錄制相應(yīng)宣傳電子件。

3、在公司全面推行iso9000,并通過認(rèn)證,全面規(guī)范物業(yè)公司內(nèi)部管理。

4、組建市場推廣和現(xiàn)場管理兩支隊(duì)伍,并進(jìn)行全方面培訓(xùn)。

5、有針對性地開展公共關(guān)系活動(dòng),提升“__物業(yè)”品版知名度。

6、有計(jì)劃地啟動(dòng)和開展山東、湖北、西南物業(yè)管理市場。

7、完成公司企業(yè)文化建設(shè),完善公司組織機(jī)構(gòu)。

8、尋求戰(zhàn)略合作伙伴,結(jié)成市場拓展和業(yè)務(wù)管理戰(zhàn)略。

第二階段市場拓展品牌樹立階段(2004.8-.7)。

本階段主要以樹立公司社會(huì)品牌為核心目標(biāo)。

具體目標(biāo):

1、嘉福芬園及相關(guān)項(xiàng)目通過創(chuàng)達(dá)標(biāo)。

2、全面開展山東、湖北、西南為主導(dǎo)市場的業(yè)務(wù)拓展,其拓展以增加“__物業(yè)”品牌度為目的。

3、創(chuàng)辦__物業(yè)公司自有知識產(chǎn)權(quán)的“中國物業(yè)管理職業(yè)經(jīng)理人”網(wǎng)站,創(chuàng)建相應(yīng)報(bào)刊或者雜志。

4、開成“__物業(yè)”品牌產(chǎn)品(主要含人力資源管理,管理、設(shè)備管理、客戶管理),全面開展物業(yè)配和培訓(xùn)項(xiàng)目的市場培養(yǎng)和拓展工作。

5、物業(yè)公司已委托和管理面積將達(dá)到50萬平方米以上,經(jīng)濟(jì)效益為。

第三階段“__物業(yè)”品牌提升階段(2005.8-2006.7)。

具體目標(biāo):

1、公司管理面積達(dá)100萬平方米以上。

2、具有完整的管理和業(yè)務(wù)開展模式及員工團(tuán)隊(duì)。

3、實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益100萬元以上。

4、通過國家一級物業(yè)管理企業(yè)資質(zhì)認(rèn)證。

__物業(yè)的發(fā)展,將嚴(yán)格實(shí)施目標(biāo)管理,在規(guī)劃中必須完成的各項(xiàng)業(yè)務(wù),必須在每階段嚴(yán)格執(zhí)行。在整個(gè)三年發(fā)展戰(zhàn)略中,第一階段是基礎(chǔ)階段,也是今后發(fā)展能否成功的關(guān)鍵階段,為了實(shí)現(xiàn)近期戰(zhàn)略目標(biāo),物業(yè)公司將采取以下步驟和措施:

一、目標(biāo)實(shí)現(xiàn)步驟(20__年7月至20__年七月)。

二、實(shí)現(xiàn)近期目標(biāo)的措施。

為了確保能按時(shí)完成近期目標(biāo),并達(dá)到目標(biāo)質(zhì)量要求,公司擬采取相應(yīng)發(fā)展措施,以保證近期目標(biāo)的有效實(shí)現(xiàn)。

(一)完善公司組織機(jī)構(gòu),形成高效組織運(yùn)作機(jī)制。

在對物業(yè)公事現(xiàn)狀進(jìn)行診斷進(jìn),已經(jīng)反映出物業(yè)公司的組織機(jī)構(gòu)設(shè)置不完善,為了該公司能走上正常發(fā)展的軌道,并能在高效的組織運(yùn)作機(jī)制下開展物業(yè)公司的各項(xiàng)工作,物業(yè)公司將健全和完善內(nèi)部組織機(jī)構(gòu),成立市場發(fā)展部和物業(yè)管理部,完善公事總經(jīng)理辦公室,規(guī)范管理處動(dòng)作。與些同時(shí),為提高組織動(dòng)作效率,將在公司全面推行目標(biāo)管理,并實(shí)施內(nèi)部機(jī)構(gòu)工序化管理,每一部分均為一工序部門,上一級工序部門為下一級部門產(chǎn)品和服務(wù)在那一部門出現(xiàn)工序混亂式影響整體工序正常運(yùn)行將實(shí)行相應(yīng)的績效管理制度,給予相應(yīng)的獎(jiǎng)懲。(二)完善一切為力資源結(jié)構(gòu),全方位提高員工素質(zhì),培養(yǎng)__物業(yè)團(tuán)隊(duì)資源的保障是公司實(shí)現(xiàn)發(fā)展目標(biāo)的基本保證,為了配合公司機(jī)構(gòu)設(shè)置,完善公司業(yè)務(wù)功能,擬在七月份----八月份向公開招聘總經(jīng)理助理、物業(yè)管理部經(jīng)理,并在部分學(xué)校聘用物業(yè)管理專業(yè)實(shí)習(xí)生。在人員到位的前提下,開展員工培訓(xùn),提高員工素質(zhì),并在此基礎(chǔ)上逐步形成__企業(yè)文化和__物業(yè)品牌文化,精通物業(yè)管理運(yùn)作的物業(yè)管理團(tuán)隊(duì)。

(三)完善公司各項(xiàng)規(guī)章制度,全面推行規(guī)范化管理。

目前,物業(yè)公司規(guī)章制度有僅不完善,而且有很多內(nèi)容不適用。為此,公司擬借推行iso9000國際質(zhì)量保證體系契機(jī),全面完善公司各項(xiàng)規(guī)章制度,全面推行公司規(guī)范化管理,并在此基礎(chǔ)上形成物業(yè)公司團(tuán)隊(duì)和個(gè)人業(yè)績的考核體系。

(四)嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)財(cái)務(wù)制度,全方位控制日常管理成本。

物業(yè)公司目前正處于創(chuàng)業(yè)階段,資金的使用必須保證其高效和合理。為此,公司在嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)公司財(cái)務(wù)管理制度的前提下,推行適度成本控制下質(zhì)量管理運(yùn)作,管理處和各部分必須在成本意識的有效控制下,最在限度地達(dá)到質(zhì)量目標(biāo)要求,公司不提倡為達(dá)到而忽略成本的控制。目前,公司將認(rèn)真檢討目前各業(yè)務(wù)和管理過程的結(jié)構(gòu),使之更趨合理化。做到在增加部分,增加人員的情況公司人力資源成本和管理成本。我們將做實(shí)習(xí)生也是從公司成本控制考慮的手段的有效人力資源使用模式。

同時(shí),對于市場開拓費(fèi)用,公司將采用項(xiàng)目審批來嚴(yán)格控制該費(fèi)用的使用,并考慮資金的使用成本,合地制定財(cái)務(wù)開支`預(yù)算書,保障資金使用的合理性和高效性,將市場拓展風(fēng)險(xiǎn)降到最低。

雙九戰(zhàn)略學(xué)習(xí)心得篇十九

段落一:開頭引出戰(zhàn)略學(xué)的概念,介紹該學(xué)科的研究內(nèi)容和意義。

戰(zhàn)略學(xué)是一門研究決策者在不確定環(huán)境下進(jìn)行長期規(guī)劃和資源配置的學(xué)科。在當(dāng)今激烈的市場競爭中,企業(yè)需要有效的戰(zhàn)略思維和決策能力來應(yīng)對各種挑戰(zhàn)和變化。通過深入學(xué)習(xí)《戰(zhàn)略學(xué)》,我了解到戰(zhàn)略不僅僅是一個(gè)動(dòng)態(tài)的規(guī)劃過程,更是一種思維方式和方法論。掌握戰(zhàn)略學(xué)可以幫助企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值、實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展,對于個(gè)人的職業(yè)發(fā)展也有很大的幫助。

段落二:介紹戰(zhàn)略學(xué)的基本理論和方法,對相關(guān)概念進(jìn)行闡述。

在學(xué)習(xí)《戰(zhàn)略學(xué)》期間,我深入學(xué)習(xí)了許多重要的戰(zhàn)略理論和方法。首先是SWOT分析法,通過識別企業(yè)的優(yōu)勢、劣勢、機(jī)會(huì)和威脅,有助于企業(yè)了解自身狀況和競爭環(huán)境,并制定相應(yīng)的戰(zhàn)略。其次是競爭優(yōu)勢理論,這一理論強(qiáng)調(diào)企業(yè)必須具備獨(dú)特的資源和能力,以獲取持續(xù)的競爭優(yōu)勢。此外,還學(xué)習(xí)了價(jià)值鏈分析、五力模型等工具,幫助企業(yè)識別核心能力和外部競爭因素。這些理論和方法不僅為企業(yè)提供了戰(zhàn)略思維和決策的基礎(chǔ),也為我的職業(yè)發(fā)展和個(gè)人成長提供了指導(dǎo)與啟示。

段落三:總結(jié)戰(zhàn)略學(xué)的核心思想和要點(diǎn),強(qiáng)調(diào)靈活性和創(chuàng)新性在戰(zhàn)略制定中的重要性。

在學(xué)習(xí)戰(zhàn)略學(xué)的過程中,我認(rèn)識到靈活性和創(chuàng)新性是戰(zhàn)略制定中至關(guān)重要的因素。戰(zhàn)略并非一成不變,而是需要根據(jù)環(huán)境和情況做出相應(yīng)的調(diào)整。企業(yè)面臨的挑戰(zhàn)與變化在不斷加快,只有持續(xù)創(chuàng)新和不斷調(diào)整戰(zhàn)略才能適應(yīng)市場的需求。此外,隨著科技的發(fā)展和社會(huì)的變遷,戰(zhàn)略也需要?jiǎng)?chuàng)新思維來應(yīng)對新的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。靈活性和創(chuàng)新性成為了企業(yè)在戰(zhàn)略制定中的核心要素。

段落四:闡述戰(zhàn)略學(xué)的應(yīng)用領(lǐng)域和實(shí)踐意義,介紹成功企業(yè)的案例。

戰(zhàn)略學(xué)在商業(yè)領(lǐng)域具有廣泛的應(yīng)用,許多成功的企業(yè)都深受其啟發(fā)。舉例來說,蘋果公司憑借著創(chuàng)新性的戰(zhàn)略和產(chǎn)品設(shè)計(jì),成功地打造了iPhone和iPad等暢銷產(chǎn)品,成為了全球科技行業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者。亞馬遜公司則通過不斷擴(kuò)大產(chǎn)品線和創(chuàng)新物流服務(wù),取得了持續(xù)增長和市場份額的突破。這些成功的案例證明了戰(zhàn)略學(xué)在實(shí)踐中的重要性和價(jià)值,同時(shí)也給我們提供了寶貴的經(jīng)驗(yàn)和啟示。

段落五:總結(jié)自己的收獲和體會(huì),展望未來的研究和應(yīng)用方向。

通過學(xué)習(xí)《戰(zhàn)略學(xué)》,我深刻理解到戰(zhàn)略決策對于企業(yè)和個(gè)人的重要性。我在課堂上學(xué)習(xí)了大量的理論知識,并通過實(shí)踐案例和課外閱讀進(jìn)一步加深了對戰(zhàn)略學(xué)的理解。我認(rèn)為戰(zhàn)略學(xué)的研究和應(yīng)用還有很大的發(fā)展空間,尤其是在新興產(chǎn)業(yè)和國際化業(yè)務(wù)方面。作為一名學(xué)習(xí)者,我將繼續(xù)深入研究戰(zhàn)略學(xué)的領(lǐng)域,并將其應(yīng)用于實(shí)際生活和職業(yè)發(fā)展中。我相信,戰(zhàn)略學(xué)的學(xué)習(xí)將對我的未來產(chǎn)生積極的影響,并為我打開更廣闊的發(fā)展空間。

總結(jié):《戰(zhàn)略學(xué)》這門課程對于我們了解戰(zhàn)略思維和決策能力的重要性具有重要的意義。通過深入學(xué)習(xí),我們可以掌握戰(zhàn)略學(xué)的基本理論和方法,并在實(shí)踐中加以運(yùn)用。戰(zhàn)略學(xué)對于企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值、實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展以及個(gè)人的職業(yè)發(fā)展都有著重要的意義。通過這門課程的學(xué)習(xí),我們可以更好地應(yīng)對市場的挑戰(zhàn)和變化,并取得更大的成功。

雙九戰(zhàn)略學(xué)習(xí)心得篇二十

第一段:引言(200字)。

戰(zhàn)略學(xué)作為一門研究組織如何在不確定的環(huán)境中實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的學(xué)科,扮演著企業(yè)和組織成功的引導(dǎo)者。在學(xué)習(xí)過程中,我深刻理解到戰(zhàn)略決策的重要性以及其對企業(yè)長期發(fā)展的影響?!稇?zhàn)略學(xué)》這門課程不僅對我解密了如何制定和執(zhí)行戰(zhàn)略計(jì)劃的方法,同時(shí)也帶給了我對企業(yè)戰(zhàn)略管理以及領(lǐng)導(dǎo)力的深刻認(rèn)識。在這篇文章中,我將分享我對這門課程的心得體會(huì)。

第二段:戰(zhàn)略決策的重要性(200字)。

在學(xué)習(xí)《戰(zhàn)略學(xué)》過程中,我感受最深的是戰(zhàn)略決策的重要性。一家企業(yè)的成功與否,往往取決于其是否能夠制定出明確的戰(zhàn)略目標(biāo),并在不斷變化的市場環(huán)境中迅速做出正確的決策。戰(zhàn)略不僅要考慮企業(yè)的內(nèi)部資源和競爭對手,還需考慮政府政策、經(jīng)濟(jì)環(huán)境、社會(huì)影響等多重因素。通過學(xué)習(xí)《戰(zhàn)略學(xué)》,了解到企業(yè)必須保持敏銳的洞察力,及時(shí)調(diào)整戰(zhàn)略,以應(yīng)對不斷變化的市場需求和競爭環(huán)境。

第三段:戰(zhàn)略計(jì)劃的制定與執(zhí)行(200字)。

學(xué)習(xí)《戰(zhàn)略學(xué)》讓我意識到,戰(zhàn)略計(jì)劃的制定和執(zhí)行是實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)的關(guān)鍵。一個(gè)好的戰(zhàn)略計(jì)劃需要清晰的目標(biāo)、詳盡的步驟和合適的資源配置。在制定戰(zhàn)略計(jì)劃時(shí),我們應(yīng)該充分了解內(nèi)外部環(huán)境,進(jìn)行全面的市場分析,同時(shí)也要考慮國家的發(fā)展政策和法律法規(guī)。制定出戰(zhàn)略計(jì)劃后,我們需要推動(dòng)執(zhí)行,確保組織成員的共識和有效的溝通。只有有效履行戰(zhàn)略計(jì)劃,企業(yè)才能在競爭中立于不敗之地。

第四段:戰(zhàn)略管理與領(lǐng)導(dǎo)力(200字)。

學(xué)習(xí)《戰(zhàn)略學(xué)》讓我明白了戰(zhàn)略管理和領(lǐng)導(dǎo)力的密切關(guān)系。領(lǐng)導(dǎo)者在制定和執(zhí)行戰(zhàn)略時(shí),發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。領(lǐng)導(dǎo)者需要具備遠(yuǎn)見卓識,具有創(chuàng)新和冒險(xiǎn)精神,同時(shí)能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)一起面對挑戰(zhàn)。優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該能夠?qū)⒔M織和員工的利益與戰(zhàn)略目標(biāo)緊密結(jié)合,發(fā)揮個(gè)人能力,激發(fā)員工的潛力,并為他們提供必要的資源和支持。

第五段:結(jié)語(200字)。

通過學(xué)習(xí)《戰(zhàn)略學(xué)》,我深刻認(rèn)識到戰(zhàn)略的重要性以及戰(zhàn)略決策對企業(yè)發(fā)展的影響。這門課程不僅提供了對戰(zhàn)略計(jì)劃制定與執(zhí)行的方法論,還培養(yǎng)了我對戰(zhàn)略管理和領(lǐng)導(dǎo)力的見解。未來,我將繼續(xù)努力提升自己的戰(zhàn)略思維和決策能力,并運(yùn)用所學(xué)知識幫助企業(yè)在不確定的環(huán)境中實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。《戰(zhàn)略學(xué)》的學(xué)習(xí)讓我受益匪淺,我相信這門課程將成為我職業(yè)發(fā)展道路上的重要里程碑。

雙九戰(zhàn)略學(xué)習(xí)心得篇二十一

戰(zhàn)略學(xué)是一門重要的管理學(xué)科,它研究了組織如何選擇與配置資源,以應(yīng)對不確定性與競爭性環(huán)境。在學(xué)習(xí)戰(zhàn)略學(xué)的過程中,我從中獲得了許多重要的體會(huì)和經(jīng)驗(yàn)。本文將從戰(zhàn)略思維、競爭優(yōu)勢、組織結(jié)構(gòu)、資源配置和創(chuàng)新等方面闡述我的戰(zhàn)略學(xué)心得體會(huì)。

首先,戰(zhàn)略思維是戰(zhàn)略學(xué)的核心。在學(xué)習(xí)過程中,我意識到戰(zhàn)略思維是決策者在面對復(fù)雜問題時(shí)如何思考和解決問題的方式。戰(zhàn)略思維注重整體性和長遠(yuǎn)性,它能夠幫助我從宏觀的角度看待問題,并考慮到各種因素的相互關(guān)系。此外,戰(zhàn)略思維還能夠幫助我將問題與機(jī)會(huì)聯(lián)系起來,尋找最佳的解決方案。通過培養(yǎng)戰(zhàn)略思維,我能夠更好地把握機(jī)會(huì),應(yīng)對挑戰(zhàn)。

其次,競爭優(yōu)勢是戰(zhàn)略學(xué)的核心概念之一。競爭優(yōu)勢是組織在競爭中獲得并維持的能力,它幫助組織在市場上脫穎而出,并實(shí)現(xiàn)可持續(xù)的盈利。在學(xué)習(xí)過程中,我了解到競爭優(yōu)勢可以通過不同的途徑實(shí)現(xiàn),例如低成本、差異化、專業(yè)化等。同時(shí),競爭優(yōu)勢也需要與市場需求和資源能力相匹配,才能夠真正發(fā)揮作用。通過深入研究競爭優(yōu)勢,我更加清晰地認(rèn)識到組織應(yīng)該如何找到自己的獨(dú)特之處,并利用它們來實(shí)現(xiàn)競爭優(yōu)勢。

第三,組織結(jié)構(gòu)對于戰(zhàn)略的執(zhí)行至關(guān)重要。組織結(jié)構(gòu)是組織內(nèi)部各個(gè)部門及其職責(zé)之間的安排,它決定了信息流動(dòng)、決策的執(zhí)行和資源的配置。在學(xué)習(xí)過程中,我認(rèn)識到組織結(jié)構(gòu)要適應(yīng)戰(zhàn)略目標(biāo)和外部環(huán)境的變化,才能夠有效地實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)。例如,如果組織追求創(chuàng)新和快速響應(yīng)市場變化,就需要采用扁平化的組織結(jié)構(gòu)和快速?zèng)Q策制度。通過學(xué)習(xí)組織結(jié)構(gòu)的原理和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),我能夠更好地理解組織如何建立并改進(jìn)自己的結(jié)構(gòu),以有效地落實(shí)戰(zhàn)略。

第四,資源配置是戰(zhàn)略決策的關(guān)鍵。在學(xué)習(xí)過程中,我了解到資源是組織長期競爭力的基礎(chǔ),而資源配置則決定了組織如何有效地分配和利用資源。資源可以包括金融資本、人力資源、技術(shù)能力等。在資源配置過程中,我學(xué)習(xí)到了資源評估、選擇和整合的方法和技巧,以確保資源的最佳利用。此外,我還了解到資源的稀缺性和可替代性,以及資源配置的動(dòng)態(tài)性和靈活性。通過學(xué)習(xí)資源配置,我能夠更好地為組織制定戰(zhàn)略,并有效地應(yīng)對環(huán)境變化。

最后,創(chuàng)新是戰(zhàn)略學(xué)的核心動(dòng)力。創(chuàng)新可以幫助組織發(fā)現(xiàn)新的市場機(jī)會(huì),打破傳統(tǒng)的競爭格局,并獲得競爭優(yōu)勢。在學(xué)習(xí)過程中,我了解到創(chuàng)新可以是產(chǎn)品創(chuàng)新、流程創(chuàng)新、組織創(chuàng)新等多個(gè)方面。創(chuàng)新需要有創(chuàng)造性的思維和實(shí)施的能力,同時(shí)也需要組織內(nèi)外部的支持和資源。通過學(xué)習(xí)創(chuàng)新,我更加明白了創(chuàng)新對于組織發(fā)展和競爭優(yōu)勢的重要性,也更加明確了如何培養(yǎng)創(chuàng)新能力和創(chuàng)新文化。

總的來說,學(xué)習(xí)戰(zhàn)略學(xué)給予了我許多有價(jià)值的經(jīng)驗(yàn)和啟示。戰(zhàn)略思維、競爭優(yōu)勢、組織結(jié)構(gòu)、資源配置和創(chuàng)新等方面的知識讓我更加全面地認(rèn)識了戰(zhàn)略管理的本質(zhì)和挑戰(zhàn)。在未來的實(shí)踐中,我將運(yùn)用這些理念和方法,努力實(shí)現(xiàn)組織的戰(zhàn)略目標(biāo),并為組織的可持續(xù)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

雙九戰(zhàn)略學(xué)習(xí)心得篇二十二

黨的十八屆三中全會(huì)強(qiáng)調(diào),要“加快同周邊國家和區(qū)域基礎(chǔ)設(shè)施互聯(lián)互通建設(shè),推進(jìn)絲綢之路經(jīng)濟(jì)帶、海上絲綢之路建設(shè),形成全方位開放新格局”。2017年9月、10月,分別在出訪中亞、東南亞時(shí),提出共建“一帶一路”的戰(zhàn)略構(gòu)想,成為我國在新時(shí)期優(yōu)化開放格局、提升開放層次和拓寬合作領(lǐng)域的重要指針。

一、關(guān)于古代絲綢之路和海上絲綢之路

習(xí)提出的“一帶一路”發(fā)展戰(zhàn)略,一個(gè)靠陸,一個(gè)向海,所經(jīng)地區(qū)在我國周邊外交戰(zhàn)略中均占據(jù)重要位置。這一發(fā)展戰(zhàn)略與古代絲綢之路和海上絲綢之路是一脈相承的,既是對古代絲綢之路和海上絲綢之路的一種延續(xù)與發(fā)展,更是提升與超越。弄清這“一帶一路”的現(xiàn)實(shí)意義,有必要對古代絲綢之路和海上絲綢之路進(jìn)行初步了解。

珠寶、香料等領(lǐng)域的商品交換不斷繁榮,文化、宗教等人文交流也日益活躍,不僅成為亞歐國家互通有無的商貿(mào)大道,也是促進(jìn)亞歐各國和中國友好往來、溝通東西方文化的友誼之路。19世紀(jì)末,德國地質(zhì)學(xué)家李希霍芬將這條東西大通道譽(yù)為“絲綢之路”。德國人胡特森在多年研究的基礎(chǔ)上,撰寫成專著《絲路》。從此,絲綢之路這一稱謂得到世界的認(rèn)可。

(古代)海上絲綢之路:是古代中國與外國交通貿(mào)易和文化交往的海上通道,又被稱作為海上陶瓷之路、海上香料之路。漢朝時(shí)期,中國與馬來半島就已有交流,特別是唐代之后,來往更加密切,往來途徑主要依靠海路,而中西貿(mào)易也利用此航道作為交易之道。這條通道形成的主因,是因?yàn)橹袊鴸|南沿海山多平原少,前往西域走陸路會(huì)經(jīng)過許多較不適合人類居住的地區(qū),而海路可以依靠中國東岸夏、冬兩季季風(fēng)助航,因此自古許多人便積極開辟海路通往歐亞各國。其航線主要有東海起航線和南海起航線,形成于秦漢時(shí)期,發(fā)展于三國隋朝時(shí)期,繁榮于唐宋時(shí)期,轉(zhuǎn)變于明清時(shí)期。南海起航線由中國沿海港去往東南亞、南亞、阿拉伯和東非沿海諸國,其主港歷代有所變遷,先后經(jīng)歷了徐聞古港、廣州、泉州、漳州等。東海起航線由中國沿海港去往朝鮮、日本,其主港是青島古港,可駛往遼東半島、朝鮮半島、日本列島,很早就有了對日韓的人員交往和文化經(jīng)貿(mào)聯(lián)系,這條航線也被史學(xué)界稱為“東方海上絲綢之路”。

二、關(guān)于“一帶一路”發(fā)展戰(zhàn)略

新時(shí)期,沿著陸上和海上兩條古代絲綢之路構(gòu)建新經(jīng)濟(jì)走廊,將給中國以及沿線國家和地區(qū)帶來更加緊密的經(jīng)濟(jì)聯(lián)系和更加廣闊的發(fā)展空間。

“一帶”即絲綢之路經(jīng)濟(jì)帶。是在古絲綢之路概念基礎(chǔ)上形成的一個(gè)新的經(jīng)濟(jì)發(fā)展區(qū)域,東牽充滿活力的亞太經(jīng)濟(jì)圈,中串資源豐富的中亞地區(qū),西通歐洲發(fā)達(dá)經(jīng)濟(jì)體,被認(rèn)為是“世界上最長、最具有發(fā)展?jié)摿Φ慕?jīng)濟(jì)大走廊”。21世紀(jì)初,貿(mào)易和投資在古絲綢之路上再度活躍,歐亞各國希望與中國擴(kuò)展合作領(lǐng)域,在交通、郵電、紡織、食品、機(jī)械制造等行業(yè)進(jìn)行投資,并在農(nóng)業(yè)、沙漠治理、太陽能、環(huán)境保護(hù)等方面展開合作。絲綢之路經(jīng)濟(jì)帶戰(zhàn)略構(gòu)想應(yīng)運(yùn)而生,以綜合交通廊道為展開空間,對沿線區(qū)域的貿(mào)易和生產(chǎn)要素進(jìn)行優(yōu)化配置,推進(jìn)投資貿(mào)易便利化、深化經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作、建立自由貿(mào)易區(qū),促進(jìn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)一體化,最終實(shí)現(xiàn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)和社會(huì)同步發(fā)展。

“一路”即21世紀(jì)海上絲綢之路。是中央站在中國與東盟建立戰(zhàn)略伙伴關(guān)系十周年這一新的歷史起點(diǎn)上,為進(jìn)一步深化中國與東盟的合作,構(gòu)建更加緊密的命運(yùn)共同體,為雙方乃至本地區(qū)人民的福祉而提出的戰(zhàn)略構(gòu)想。作為古代海上絲綢之路在新時(shí)期的豐富和延伸,21世紀(jì)海上絲綢之路將中國和東南亞國家臨海港口城市串起來,通過海上互聯(lián)互通、港口城市合作機(jī)制以及海洋經(jīng)濟(jì)合作等途徑,最終形成海上“絲綢之路經(jīng)濟(jì)帶”,不僅造福中國與東盟,而且能夠輻射南亞和中東。

三、省、青島開展課題研究情況

面對“一帶一路”發(fā)展戰(zhàn)略的新課題,國家有關(guān)部委已開始著手編制頂層設(shè)計(jì)。全國已有16省市,包括西北5省市、西南4省市、東部7省市,積極爭取“一帶一路”建設(shè)機(jī)遇。山東作為東部沿海經(jīng)濟(jì)大省,與東盟、中亞等地區(qū)的合作具有悠久歷史和扎實(shí)基礎(chǔ),更居毗鄰日韓、地處歐亞大陸橋東橋頭堡優(yōu)勢。特別是隨著“兩區(qū)一圈一帶”空間戰(zhàn)略布局的'深入實(shí)施,藍(lán)色經(jīng)濟(jì)區(qū)對全國海洋經(jīng)濟(jì)發(fā)展的龍頭帶動(dòng)作用日益突出,黃三角地區(qū)“飛地經(jīng)濟(jì)”試點(diǎn)等工作取得顯著成效,省會(huì)城市群經(jīng)濟(jì)圈有效增強(qiáng)區(qū)域整體競爭力,西部經(jīng)濟(jì)隆起帶將借后發(fā)優(yōu)勢形成產(chǎn)業(yè)特色鮮明的若干發(fā)展高地,為山東融入國家“一帶一路”發(fā)展戰(zhàn)略提供了堅(jiān)實(shí)保障。

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雙九戰(zhàn)略學(xué)習(xí)心得篇二十三

“八八戰(zhàn)略”圍繞中國特色社會(huì)主義發(fā)展的規(guī)律展開,立足浙江,從一個(gè)省域的范圍內(nèi)闡明了“怎樣發(fā)展、靠什么發(fā)展、為什么而發(fā)展”,以及發(fā)展的理念、目標(biāo)、環(huán)境等一系列問題。通過學(xué)習(xí),我充分認(rèn)識從“八八戰(zhàn)略”到習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)是一樣的,家國情懷是相通的,都是回應(yīng)時(shí)代的呼喚、人民的期待和重視實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)提煉。分析“八八戰(zhàn)略”的形成和發(fā)展,可以幫助我們更好地學(xué)習(xí)領(lǐng)悟習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的形成邏輯和精神內(nèi)涵。此外,我將提升自己的思想自覺和行動(dòng)自覺,“八八戰(zhàn)略”也體現(xiàn)了對學(xué)生黨員干部的希冀和要求,我將進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識、創(chuàng)新精神和責(zé)任擔(dān)當(dāng),傳承新時(shí)代青年的使命,開創(chuàng)新時(shí)代征程。如此重任,身為浙江人的我們,更要在時(shí)代的大背景下,積極鍛煉自己,加強(qiáng)判辨意識,激發(fā)創(chuàng)新精神,主動(dòng)擔(dān)當(dāng)責(zé)任,成為一個(gè)有所成、有所用的青年。

2

今年是改革開放40周年,同樣也是“八八戰(zhàn)略”實(shí)施15周年。通過對“八八戰(zhàn)略”的學(xué)習(xí),我充分了解認(rèn)識到習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想與“八八戰(zhàn)略”的出發(fā)點(diǎn)與落腳點(diǎn)是一樣的。學(xué)習(xí)和分析“習(xí)近平總書記重要指示精神”和“習(xí)近平總書記7.2重要講話精神和團(tuán)的十八大精神”可以更好的幫助我們?nèi)ヮI(lǐng)悟習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的精神內(nèi)涵。在浙江,貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神,最根本的一步就是要深入實(shí)施“八八戰(zhàn)略”。我們新時(shí)代的青年人要深刻理解黨中央關(guān)于青年工作的重要要求,嚴(yán)于利己,堅(jiān)定不移的把習(xí)近平總書記關(guān)于青年工作的重要思想落實(shí)到團(tuán)的全部工作和建設(shè)之中。我們要牢記自己的使命,做好黨的助手和后備軍并且腳踏實(shí)地,一步一個(gè)腳印的實(shí)現(xiàn)自己的夢想,實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢。

3

“八八戰(zhàn)略”是對浙江的發(fā)展上提出來的。任何一個(gè)地方制定發(fā)展戰(zhàn)略,都須順應(yīng)歷史規(guī)律,把握歷史進(jìn)程,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢?!鞍税藨?zhàn)略”中的八大優(yōu)勢,有的是自然形成的,但更多的是由浙江的發(fā)展歷史形成的,這些優(yōu)勢也與浙江的人文歷史有關(guān)。身為浙江大學(xué)生,我們應(yīng)明白“八八戰(zhàn)略”是對浙江改革發(fā)展實(shí)踐的一次機(jī)遇,是對浙江發(fā)展歷史進(jìn)程的把握。它符合了浙江特點(diǎn),突出浙江的發(fā)展任務(wù)。我們應(yīng)該為此努力。

4

“八八戰(zhàn)略”是引領(lǐng)浙江發(fā)展的總綱領(lǐng),也是推進(jìn)浙江各項(xiàng)工作的總方略。最近我系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了“八八戰(zhàn)略”和習(xí)近平總書記治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略。通過學(xué)習(xí),我充分了解了“八八戰(zhàn)略”形成的背景、過程、具體內(nèi)容和指導(dǎo)意義,回顧了浙江經(jīng)濟(jì)發(fā)展的歷史軌跡、遭遇的“先成長先煩惱”,以及浙江在“八八戰(zhàn)略”指引下,省委、省政府所取的一系列重大舉措和取得的一系列重大成就。

5

通過“八八戰(zhàn)略”的學(xué)習(xí)深入了解了不僅從戰(zhàn)略上為浙江改革發(fā)展指明了前進(jìn)方向,還從戰(zhàn)術(shù)上為我們干事創(chuàng)業(yè)提供了思想方法和工作方法。從“八八戰(zhàn)略”在深化的過程中,更要運(yùn)用這種戰(zhàn)略思想和戰(zhàn)術(shù)方法去進(jìn)行下一步更深的探討,了解黨的政策,當(dāng)然我們作為社會(huì)主義的接班人,我堅(jiān)信心中有黨務(wù)必工作認(rèn)真負(fù)責(zé),并在學(xué)習(xí)重要精神的同時(shí),也要學(xué)會(huì)智慧并謹(jǐn)慎的處理事情的方式方法。

6

實(shí)施“八八戰(zhàn)略”15年來,浙江發(fā)展所取得的巨大成就證明,習(xí)近平同志為浙江發(fā)展所制定的“八八戰(zhàn)略”是切合浙江實(shí)際的,是科學(xué)的、正確的,不僅指明了浙江發(fā)展的方向和階段性目標(biāo),為浙江發(fā)展提供了頂層設(shè)計(jì),還找到了奔向目標(biāo)、方向的實(shí)踐路徑和工作抓手。正是因?yàn)?5年來,浙江始終堅(jiān)持執(zhí)行和實(shí)踐“八八戰(zhàn)略”,才使得浙江經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展取得了長足進(jìn)步,使得浙江15年來的社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)走在了全國前列。但是,逆水行舟,不進(jìn)則退,決不能在已有的成績面前驕傲,停滯不前。始終牢記習(xí)近平同志對浙江干在實(shí)處、走在前列、勇立潮頭的期望,深刻認(rèn)識到“八八戰(zhàn)略”是引領(lǐng)浙江發(fā)展和推進(jìn)浙江各項(xiàng)工作的頂層設(shè)計(jì),是管方向、管長遠(yuǎn)、管全局的總綱領(lǐng)、總方略。

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