網(wǎng)頁設(shè)計教學(xué)中職業(yè)素養(yǎng)與技能的培養(yǎng)論文(通用18篇)

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時間:2023-12-04 04:40:21     小編:薇兒

同事是我們工作中的得力助手,他們的團結(jié)與合作是我們前進(jìn)的動力??偨Y(jié)需要簡潔明了,但也不失詳實。請大家積極參考和借鑒這些范文,并自覺遵守學(xué)術(shù)道德,不得抄襲和剽竊他人作品。

網(wǎng)頁設(shè)計教學(xué)中職業(yè)素養(yǎng)與技能的培養(yǎng)論文篇一

論文摘要:職業(yè)素養(yǎng)是高職生又好又快發(fā)展的基礎(chǔ)。只要把職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)貫穿于學(xué)生學(xué)習(xí)生活的全過程,強化職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng),高職生就能在服務(wù)社會的過程中實現(xiàn)自己的又好又開發(fā)展。本文簡述了職業(yè)素養(yǎng)的內(nèi)涵及重要性,明確了職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)的重點內(nèi)容,探索了職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)的途徑。

論文關(guān)鍵詞:高職生職業(yè)素養(yǎng)就業(yè)導(dǎo)向。

職業(yè)素養(yǎng)是高職大學(xué)生發(fā)展成為職業(yè)人所必需的基礎(chǔ),是任何一個職業(yè)人應(yīng)該具備的職業(yè)素質(zhì)素養(yǎng)。職業(yè)素養(yǎng)包括職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)技能兩個方面,職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)應(yīng)該是職業(yè)素質(zhì)的教育和職業(yè)技能的訓(xùn)練。職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)要與現(xiàn)代社會體制和現(xiàn)代社會生產(chǎn)力發(fā)展水平相一致,要在進(jìn)行職業(yè)素質(zhì)教育和職業(yè)技能訓(xùn)練中來完成。

(一)職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)是高職教育的要求。

高職教育是以就業(yè)為導(dǎo)向,為生產(chǎn)、建設(shè)、管理、服務(wù)一線培養(yǎng)數(shù)以千萬計的高素質(zhì)勞動者和應(yīng)用型專門人才。在市場經(jīng)濟環(huán)境下,職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)能力越來越被用人單位注重。以前那種一輩子就指望某個專業(yè)或一種職業(yè)吃飯的觀念已經(jīng)不合時宜了。高職院校必須將職業(yè)素質(zhì)教育和職業(yè)技能訓(xùn)練一起抓,全面提高高職生的職業(yè)素養(yǎng),為學(xué)生參與社會競爭奠定良好的基礎(chǔ)。對高職生的調(diào)查發(fā)現(xiàn),不少大學(xué)生存在著集體主義思想淡薄,責(zé)任心差,缺乏合作精神,怕苦、怕累,學(xué)習(xí)懶惰,紀(jì)律松弛,揮霍浪費等不良品質(zhì)。這些學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)肯定不會好,最終被社會所淘汰。目前對高職生的職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)還是一個薄弱環(huán)節(jié),一些大學(xué)生對加強職業(yè)素質(zhì)教育不以為然,不能夠認(rèn)真對待職業(yè)技能訓(xùn)練時的嚴(yán)格要求,職業(yè)素養(yǎng)表現(xiàn)令人堪憂。大眾對高職教育的熱情,主要是對學(xué)生就業(yè)值期望比較高。如果學(xué)生畢業(yè)時很難就業(yè),家長的教育投資的不到回報,人們對高職教育的不滿勢必會增加,這必然不利于高職教育的發(fā)展。

(二)職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)是學(xué)生就業(yè)和創(chuàng)業(yè)的需要。

“就業(yè)是民生之本,擴大就業(yè)是我國當(dāng)前和今后長時期重大而艱巨的任務(wù)”。調(diào)查結(jié)果表明,家長和學(xué)生對找到一份理想工作的期望值很高。通過學(xué)習(xí)來改變自身命運和家庭狀況是高職生最重要的人生訴求。大學(xué)生是一個特殊的社會群體,他們面臨著由學(xué)生向職業(yè)人的轉(zhuǎn)變,校園往往是他們走向社會的最后訓(xùn)練基地。雖然各行業(yè)都有各自的行規(guī)業(yè)律,但各個行業(yè)對求職者的基本職業(yè)素養(yǎng)要求是一致的。因此,要教育學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中把形成優(yōu)秀的職業(yè)道德品質(zhì)和追求高尚的職業(yè)理想結(jié)合起來。透過教育,培養(yǎng)大學(xué)生熱愛本職工作的敬業(yè)精神和奉獻(xiàn)意識,使大學(xué)生深刻感受到自己將來的社會責(zé)任和使命,樹立正確的就業(yè)觀念和創(chuàng)業(yè)理念。從個人發(fā)展的角度來看,只有具備了良好的職業(yè)素養(yǎng),才能較快地適應(yīng)職業(yè)崗位的要求,進(jìn)而成長為訓(xùn)練有素地骨干人才一,為自己進(jìn)一步又好又快地發(fā)展提供平臺。

職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)的內(nèi)容涉及面很廣,覆蓋的內(nèi)容也比較多,要提煉出一個具有代表性和接受性的語言并非易事。但培養(yǎng)的目的是讓大學(xué)生身心健康、明榮知恥、堅持原則、遵紀(jì)守法、誠信為先、高效工作、團結(jié)合作、顧全大局、勤奮鉆研、言行有責(zé)、與時俱進(jìn)。因此,職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)應(yīng)主要體現(xiàn)在以下幾個方面。

(一)道德品質(zhì)的培養(yǎng)。

(二)團隊合作精神的培養(yǎng)。

團結(jié)合作是人的生存方式,具有團結(jié)合作意識是現(xiàn)代人的重要素質(zhì)?,F(xiàn)代社會大生產(chǎn)和快節(jié)奏的社會生活方式要求人們有高度的合作意識和團隊精神。團結(jié)就是力量,合作就是能力。從籃球比賽到載人航天工程的成功都是最好的例子。增強團結(jié)合作意識就要從日常學(xué)習(xí)生活的點滴做起。學(xué)生社團、興趣小組經(jīng)常交流思想,在教學(xué)、課程設(shè)計、社會實踐活動、專業(yè)技能訓(xùn)練、實訓(xùn)練習(xí)中應(yīng)有意識增加模擬團隊工作的場景,教師扮演指導(dǎo)角色,引導(dǎo)各成員分工協(xié)作。通過集體活動,學(xué)會正確的“爭”,可敬的“讓”,在共事中增強合作的迫切感和團隊的凝聚力,培養(yǎng)團隊協(xié)作精神。

(三)敬業(yè)精神培養(yǎng)。

美國心理學(xué)家經(jīng)過調(diào)查研究發(fā)現(xiàn),致使一些聰明人事業(yè)告敗的重要原因是:盡管他們個人才華、學(xué)識出色,然而無法彌補他們態(tài)度中更為致命的缺陷—缺乏敬業(yè)的投入、缺乏對他所在單位的忠誠以及在責(zé)任感中激發(fā)出來的主動性。許多成功人士的體會可以進(jìn)一步驗證,勤奮、敬業(yè)對個人發(fā)展的重要性。對待任何工作都要有一個認(rèn)真的態(tài)度,都要積極主動去完成每一項工作。學(xué)生敬業(yè)精神的培養(yǎng)一定要融人到學(xué)生學(xué)習(xí)生活的方方面面,從第一課堂到第二課堂,從基礎(chǔ)課到專業(yè)課,從校內(nèi)實驗實訓(xùn)到校外社會實踐,構(gòu)建學(xué)院全員培養(yǎng)、全程培養(yǎng)、全方位培養(yǎng)的局面。

(四)市場觀念培養(yǎng)。

市場經(jīng)濟是競爭的機制,是優(yōu)勝劣汰的篩子,面對越來越大的就業(yè)壓力,高職生要經(jīng)受市場經(jīng)濟這只看不見的大手的撥拉,我們就必須培養(yǎng)他們一些市場觀念,如信息觀念、質(zhì)量觀念、服務(wù)觀念、法紀(jì)觀念、效益觀念、創(chuàng)新觀念。

(五)職業(yè)技能培訓(xùn)。

職業(yè)教育的培養(yǎng)目標(biāo)決定了我們的一切工作都必須服務(wù)于學(xué)生的職業(yè)能力提高。課程建設(shè)、專業(yè)建設(shè)、師資隊伍建設(shè)、實驗實訓(xùn)基地建設(shè)、培養(yǎng)方案的優(yōu)化都要緊緊圍繞學(xué)生職業(yè)技能的不斷提高來進(jìn)行,都要為提高學(xué)生的職業(yè)能力打基礎(chǔ)。

職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)包括職業(yè)素質(zhì)教育和職業(yè)技能培訓(xùn)。教育與培訓(xùn)相互滲透,相互作用,我們就是要在教育活動和培訓(xùn)過程中增強學(xué)生的素質(zhì),提高學(xué)生的能力,從而使他們具備良好的職業(yè)素養(yǎng),為學(xué)生將來發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

(一)通過職業(yè)生涯規(guī)劃培養(yǎng)職業(yè)素養(yǎng)。

職業(yè)生涯規(guī)劃的目的是圍繞個人的人生目標(biāo),明確人生階段的任務(wù),有計劃、有步驟地去完成,最終實現(xiàn)自己的人生目標(biāo)。從高職生人學(xué)開始,就要抓住時機進(jìn)行職業(yè)理想和職業(yè)規(guī)劃教育,讓學(xué)生明白專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo),了解專業(yè)發(fā)展方向,使學(xué)生逐步樹立正確的職業(yè)理想。

為適應(yīng)高職培養(yǎng)目標(biāo),兩課教學(xué)的內(nèi)容、方法在不斷改革,組織學(xué)生學(xué)習(xí)職業(yè)道德規(guī)范的基本要求,了解職業(yè)道德的特點、意義和內(nèi)容,掌握加強自我道德修養(yǎng)的方法和途徑,讓學(xué)生樹立勞動光榮、誠實守信、團結(jié)合作、愛崗敬業(yè)服務(wù)奉獻(xiàn)、艱苦奮斗、開拓進(jìn)取等觀念。

(三)通過技能訓(xùn)練和資格證書考試培養(yǎng)職業(yè)素養(yǎng)。

技能訓(xùn)練的各項要求無疑在培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)。職業(yè)資格證書已經(jīng)成為職業(yè)準(zhǔn)人的標(biāo)準(zhǔn),它反映了勞動者的職業(yè)素養(yǎng)。內(nèi)容全面、訓(xùn)練科學(xué)且具有權(quán)威性的職業(yè)資格證書考試,必將提升學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)。聘用越來越多的企業(yè)優(yōu)秀人才為學(xué)生上課,給學(xué)生樹立了學(xué)習(xí)的榜樣,同樣有利于職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)?!?/p>

(四)通過社會實踐和第二課堂活動培養(yǎng)職業(yè)素養(yǎng)。

高職生的職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)要滲透到學(xué)生學(xué)習(xí)生活的各個方面。積極開展大學(xué)生社會實踐三下鄉(xiāng)活動,開展向雷鋒、李素麗、鄧建軍、洪戰(zhàn)輝等先進(jìn)人物事跡學(xué)習(xí)活動,舉辦體育競賽、演講比賽、技能展示、科技制作、知識競賽,報告講座等,讓職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)無處不在。

(五)通過就業(yè)和創(chuàng)業(yè)教育培養(yǎng)職業(yè)素養(yǎng)。

就業(yè)和創(chuàng)業(yè)教育就是要大學(xué)生在選擇職業(yè)時根據(jù)就業(yè)形勢和自身條件進(jìn)行全面權(quán)衡,在科學(xué)的職業(yè)理想指導(dǎo)下樹立正確的就業(yè)觀念,形成正確地職業(yè)態(tài)度。通過教育,使大學(xué)生明白人生價值主要是通過自己的本職工作來體現(xiàn),要尊重自己的工作,全身心投人工作,腳踏實地、一點一滴地積累,只有這樣不斷提升職業(yè)素養(yǎng),才能邁向更高的目標(biāo)。

職業(yè)素養(yǎng)是高職生又好又快發(fā)展的基礎(chǔ)。只要把職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)貫穿于學(xué)生學(xué)習(xí)生活的全過程,強化職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng),高職生就能在服務(wù)社會的過程中實現(xiàn)自己的又好又開發(fā)展。

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談到自己好的行為時,學(xué)生氣勢昂揚、堅定自信;談到不好的行為時,他們滿臉羞澀、充滿愧疚。在這樣的反思中,學(xué)生內(nèi)心進(jìn)行了激烈的思想斗爭,使心靈得到凈化,從而提升了自己的道德修養(yǎng)。每一堂課,每一個教學(xué)細(xì)節(jié),都是道德品質(zhì)養(yǎng)成的平臺。作為語文老師,我們一定要抓住語文教學(xué)的細(xì)小環(huán)節(jié),讓學(xué)生時刻反省自己,做一個精神和心靈完善的人。

中職語文教學(xué)要注重對學(xué)生認(rèn)知能力、表達(dá)能力、社交能力、協(xié)作能力和創(chuàng)新能力的培養(yǎng),引導(dǎo)學(xué)生積極拓展思維,提高綜合能力,為日后的職業(yè)生涯發(fā)展打好基礎(chǔ)。例如,在詩歌教學(xué)的過程中,我組織學(xué)生舉辦了詩歌朗誦會,取得了很好的教學(xué)效果。朗誦會籌備階段,我設(shè)計了這樣的活動方案:第一,自由組隊,自由選擇詩歌;第二,表演內(nèi)容和形式力求創(chuàng)新;第三,給自己的組合取名,確定宣言;第四,挑選主持人,擬好臺詞;第五,布置現(xiàn)場,營造氛圍。學(xué)生們都很感興趣,積極準(zhǔn)備。在朗誦會上,學(xué)生們的表演別出新意,比如“非常6+1”組合的7名男生在演繹戴望舒的《雨巷》時,用花傘作為道具,融入了自己的想像,很好地再現(xiàn)了詩中的情境?!皬苯M合的4名女生在演繹《雨巷》時,極盡變化,很好地表現(xiàn)了詩歌的韻味?!奥犙恰苯M合的4名女生自行創(chuàng)作詩歌《千年》,演繹了千年的文化,抒發(fā)了青春奔放的情懷。此次詩歌朗誦會的成功舉辦說明,通過活動實踐去感受語文美和生活美,能夠有效提高學(xué)生的感悟能力、朗誦能力、合作能力及組織能力。

三、在語文教學(xué)中設(shè)置職業(yè)情境。

在語文教學(xué)中設(shè)置職業(yè)情境,讓學(xué)生在模擬情境中進(jìn)入角色,對提高學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)至關(guān)重要。在語文教學(xué)中,我經(jīng)常設(shè)計一些情境讓學(xué)生進(jìn)行口頭訓(xùn)練,有時讓學(xué)生把全班同學(xué)當(dāng)作考官做自我介紹,有時老師充當(dāng)考官對學(xué)生進(jìn)行現(xiàn)場提問,有時把學(xué)生分成談判雙方模擬項目談判……長此以往,學(xué)生的口語表達(dá)能力、說話儀態(tài)、應(yīng)變能力都能得到鍛煉。值得一提的是,中職語文教學(xué)應(yīng)與專業(yè)教學(xué)緊密結(jié)合,使文化課有效服務(wù)專業(yè)課。比如,在指導(dǎo)學(xué)生學(xué)寫求職信時,筆者就直接把學(xué)生帶進(jìn)了微機室,在巧妙地講解求職信的特點、格式和寫作技巧后,直接把課堂交給學(xué)生。下課時,每位學(xué)生都通過發(fā)送電子郵件的形式交上了一份漂亮的電子版求職信,教學(xué)效果非常好。在上《應(yīng)聘》一課時,我直接把教室的桌椅擺放成環(huán)教室一圈的`形式。按照提前布置的任務(wù),學(xué)生自己準(zhǔn)備好材料,分成組分別飾用人單位和應(yīng)聘者兩類角色。學(xué)生之間合作探究,集體討論,得出最佳應(yīng)聘方案。此時,學(xué)生變成了課堂的主導(dǎo)者,做到了學(xué)有所得,得有所用。語文教學(xué)應(yīng)不僅讓學(xué)生掌握語文知識,提高語文能力,還應(yīng)提升學(xué)生的人文素養(yǎng)和活動能力。這樣的學(xué)科內(nèi)涵,決定了中職語文教學(xué)不能成為專業(yè)課程的附屬,而應(yīng)該擔(dān)負(fù)起更為重要的育人任務(wù),為社會培養(yǎng)出具有高尚道德品質(zhì)和較強綜合能力的優(yōu)秀人才。這樣的人才,這樣的中職語文教學(xué),才有存在的意義和價值。

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摘要:中等職業(yè)教育目的是培養(yǎng)高素質(zhì)勞動者和技能型人才,實驗教學(xué)是和理論教學(xué)相輔相成的,是教育教學(xué)的重要組成部分。本文結(jié)合中等職業(yè)院校學(xué)生的實際狀況,對實驗課程教學(xué)中的教學(xué)模式、實驗內(nèi)容嘗試進(jìn)行改革,既提高了實驗教學(xué)效果,又增強了學(xué)生的動手能力。

關(guān)鍵詞:中等職業(yè)教育;教學(xué)改革;實驗。

1引言。

中等職業(yè)教育目的是培養(yǎng)高素質(zhì)勞動者和技能型人才,實驗教學(xué)是和理論教學(xué)相輔相成的,是教育教學(xué)的重要組成部分。然而,由于教材、教學(xué)環(huán)境和實驗設(shè)備等多方面的原因,大部分的實驗項目以驗證性實驗為主,實驗的教學(xué)內(nèi)容和方法基本上停滯不前,跟不上發(fā)展的需要,需要不斷加強貼近學(xué)生實際的教學(xué)與演練。我們對中等職業(yè)教育中的實驗教學(xué)改革做了初步探索,收到良好的效果,總結(jié)如下。

2開展小班實驗教學(xué)。

現(xiàn)在有些中職學(xué)校每個班的人數(shù)較多,一個班級有四十到五十人,實驗室的儀器有限,不能滿足每個學(xué)生的實驗要求。以至于不能保證每節(jié)課每個學(xué)生都能做完做會每一個實驗。即使實驗課上,每個學(xué)生都能有儀器去做實驗,但是由于學(xué)生做實驗人數(shù)較多,一個老師不可能指導(dǎo)到每一個學(xué)生,也不可能解答所有學(xué)生的問題,這就導(dǎo)致有的學(xué)生濫竽充數(shù),不做實驗,蒙混過關(guān),到最后,學(xué)完這門課,什么也不會。根據(jù)這樣的現(xiàn)狀,我們開展了小班實驗教學(xué)。每次實驗人數(shù)最多十人,老師既能讓每個人都做實驗,又能及時指導(dǎo)學(xué)生的實驗情況,使學(xué)生及時更正在實驗中的不足,達(dá)到要求的實驗效果,學(xué)生的主觀能動性也大大地得到了提高。

3理論和實驗教學(xué)同步進(jìn)行。

傳統(tǒng)的實驗一般是先理論后實驗的教學(xué)方法,但是由于現(xiàn)在的學(xué)生基礎(chǔ)普遍比較差,課堂所學(xué)知識無法理解,做實驗時也是照搬書本,做完實驗就以為萬事大吉了,過后也就忘得一干二凈,實驗效果不明顯。根據(jù)以上問題,我們將理論教學(xué)搬到了實驗室,也就是說,我們在實驗室上理論課,邊講課,邊做實驗。讓學(xué)生把理論知識運用到實驗中,再將實驗和理論聯(lián)系起來,更好地理解理論知識,真正做到因材施教,教學(xué)效果明顯有所提高。

4將實驗內(nèi)容和企業(yè)的`需要結(jié)合起來。

我們現(xiàn)在用的實驗教材內(nèi)容復(fù)雜繁多,大多數(shù)是沿用以前的老教材,實驗內(nèi)容滯后,跟不上現(xiàn)在社會發(fā)展的需要,甚至和現(xiàn)在社會的發(fā)展需要脫節(jié),學(xué)生沒有學(xué)習(xí)的動力,覺得學(xué)不學(xué)都一樣,只是為了那一張文憑。學(xué)生沒有學(xué)習(xí)的欲望,主觀能動性不強,就導(dǎo)致畢業(yè)之后什么也沒學(xué)到,什么也不會,還抱怨學(xué)校沒有教好。針對現(xiàn)在學(xué)生的實際情況,我們提出以下幾點改革措施:第一,應(yīng)該派年輕老師去企業(yè)學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)企業(yè)先進(jìn)的管理理念,先進(jìn)的實驗儀器。讓老師和員工一樣,員工做什么,老師就做什么。這樣老師的能力就會有所提高,見多識廣,老師再把他在企業(yè)中所學(xué)到的東西應(yīng)用到教學(xué)中來,學(xué)生也會更感興趣。老師也會看到企業(yè)需要什么樣的人才,我們就有針對性地去培養(yǎng)什么樣的人才,把學(xué)校教學(xué)和企業(yè)聯(lián)系起來,加強校企合作,學(xué)生就會積極主動地去學(xué)習(xí),效果顯而易見。第二,針對企業(yè)的要求,我們應(yīng)該去編寫適合本校學(xué)生的教材、適合企業(yè)的教材,這樣學(xué)生畢業(yè)后直接就能上崗,減少了他們對工作的恐懼感。學(xué)生也會從被動的學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化為主動的去學(xué)習(xí)。第三,應(yīng)適當(dāng)減少理論驗證型實驗,加強基本功和理論基礎(chǔ)的訓(xùn)練,加強動手動腦的能力訓(xùn)練。對于每一步操作都要作嚴(yán)格規(guī)范,以養(yǎng)成細(xì)心、謹(jǐn)慎、敏捷的實驗作風(fēng),為以后的工作打下良好的基礎(chǔ)。

5適當(dāng)增加創(chuàng)新型實驗。

創(chuàng)新型實驗的教學(xué)目的是激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新意識,培養(yǎng)學(xué)生綜合運用基本知識及解決實際問題的能力。但目前所使用的實驗教材往往驗證性實驗較多,而創(chuàng)新型實驗較少。因此,我們在保證學(xué)生掌握基本操作技能及基本方法的前提下,嘗試開設(shè)了創(chuàng)新設(shè)計實驗,即在教師提出實驗?zāi)康暮途唧w要求,學(xué)生根據(jù)所學(xué)的理論知識,查閱相關(guān)資料,自行設(shè)計自己感興趣的實驗方案。實驗方案設(shè)計好后,老師和同學(xué)之間相互討論,同時指出方案中的不足和缺憾。這樣做一方面學(xué)生的知識面和能力全面提升了,另一方面,老師也可以從中可以了解到學(xué)生哪部分的知識相對薄弱,使得老師掌握以后的教學(xué)重點。這不僅可以鞏固學(xué)生的實驗基礎(chǔ)知識,培養(yǎng)學(xué)生較強的實驗技能,而且極大地提高了學(xué)生的設(shè)計水平、創(chuàng)新能力與獨立完成實驗的能力。

6信息化教學(xué)引入課堂。

信息化時代的到來,使得教學(xué)資源和素材更豐富。尤其是mooc的興起,使得網(wǎng)絡(luò)資源利用達(dá)到一個新的高潮。傳統(tǒng)的職業(yè)教學(xué)的方式逐漸失去對學(xué)生的吸引力,也制約職業(yè)教學(xué)質(zhì)量的提高。在網(wǎng)絡(luò)多媒體的發(fā)展進(jìn)程中,資源選擇多樣,可以全方位選擇適合本校學(xué)生實際情況的網(wǎng)絡(luò)教學(xué)資料,作為實驗教學(xué)的輔助材料。網(wǎng)絡(luò)輔助教學(xué)、虛擬仿真實驗等是重要的方式和手段。通過有效的網(wǎng)絡(luò)資源利用和仿真實驗的開展,輔助學(xué)生加深對實驗、實習(xí)的認(rèn)知,促進(jìn)職業(yè)教學(xué)質(zhì)量提升。實踐中,我們把一些重要的實驗、與企業(yè)項目合作的重要實踐實習(xí)等重要內(nèi)容環(huán)節(jié)錄像,通過網(wǎng)絡(luò)共享的方式,供給學(xué)生課外學(xué)習(xí),或作為老師課內(nèi)的重要教學(xué)資源素材,這種做法受到學(xué)生的廣泛歡迎,也極大地提升了學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情。中等職業(yè)院校主要為國家培養(yǎng)技術(shù)型人才,因此,實驗實踐教學(xué)顯得十分的重要。我們在實驗教學(xué)通過以上改革的嘗試,收到良好的效果,激發(fā)了學(xué)生做實驗的興趣,提高了學(xué)生的實驗理論知識和操作能力。教學(xué)改革的路還很長,我們還需結(jié)合社會需求和學(xué)校的發(fā)展,不斷地改進(jìn)和完善,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。

參考文獻(xiàn):

[1]沈亮遠(yuǎn)“.教—學(xué)—演—練”一體化職業(yè)教學(xué)模式探索[j].科技創(chuàng)新導(dǎo)報,,(5):185.

網(wǎng)頁設(shè)計教學(xué)中職業(yè)素養(yǎng)與技能的培養(yǎng)論文篇四

高等學(xué)校的學(xué)生社團是高校學(xué)生為追求共同理想和目標(biāo)為基礎(chǔ)建立的學(xué)生組織,是非正式群體,是校園文化的重要載體,是提高大學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的有效途徑。積極的社團活動可對學(xué)生素養(yǎng)的提升起到潛移默化的作用。職業(yè)素養(yǎng)與社會對專業(yè)化人才的高要求相呼應(yīng),而當(dāng)前的教育環(huán)境、社會環(huán)境和經(jīng)濟環(huán)境均會影響專業(yè)人才的職業(yè)素養(yǎng)。在眾多專業(yè)人才中,社會對醫(yī)學(xué)專業(yè)人才的職業(yè)素養(yǎng)尤為關(guān)注。醫(yī)學(xué)專業(yè)人才的職業(yè)素養(yǎng)與醫(yī)患關(guān)系有著直接的關(guān)系。因此分析職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)困境,探索職業(yè)素養(yǎng)的養(yǎng)成規(guī)律,構(gòu)建社團導(dǎo)向職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)體系,是醫(yī)學(xué)院校人才培養(yǎng)的重要任務(wù)。

在高校大量擴招的前提下,就業(yè)困難已成為事實。醫(yī)學(xué)生要想提高競爭力,除需具備職業(yè)能力外,職業(yè)素養(yǎng)水平在就業(yè)過程中也起到關(guān)鍵作用。用人企業(yè)希望求職者是能力和人格兼顧,但學(xué)校培養(yǎng)人才時只看重前者。提升學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)水平,達(dá)到企業(yè)需求,在職業(yè)能力培養(yǎng)中促進(jìn)職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng),是重要的現(xiàn)實要求。醫(yī)學(xué)專業(yè)人才培養(yǎng)是面向工作崗位的專業(yè)化教育,促進(jìn)人的全面發(fā)展是教育的終極目標(biāo)?!叭妗币⒆懵殬I(yè),且高于職業(yè),除了完成本職工作外,還要豐富內(nèi)涵。職業(yè)蘊含的豐富內(nèi)容是人全面發(fā)展的基礎(chǔ)。改變對職業(yè)的膚淺理解,深層次挖掘職業(yè)的內(nèi)涵,提高職業(yè)素養(yǎng),對于實現(xiàn)人的全面發(fā)展有重要大的意義。

非專業(yè)素養(yǎng)特指除了專業(yè)以外的素養(yǎng),包括道德文化素養(yǎng)、思想政治素養(yǎng)、團結(jié)合作素養(yǎng)及身體心理素養(yǎng)。專業(yè)素養(yǎng)指由專業(yè)引出的一系列素養(yǎng),包括審美情感素養(yǎng)、專業(yè)技能素養(yǎng)、創(chuàng)新素養(yǎng)和擇業(yè)創(chuàng)業(yè)素養(yǎng)[1]。

三、社團對提高職業(yè)素養(yǎng)的作用。

高校學(xué)生社團對于學(xué)生發(fā)展的重要性已經(jīng)被大家所認(rèn)可,社團建設(shè)有利于提高思想政治教育的有效性,對培養(yǎng)合格的社會主義大學(xué)生有一定的實踐指導(dǎo)意義。醫(yī)學(xué)生在培養(yǎng)過程中,往往都是重能力,輕思想。這不利于學(xué)生未來的發(fā)展,尤其是就業(yè)后會面臨的壓力和挑戰(zhàn),缺少思想的指導(dǎo),會影響職業(yè)發(fā)展。思想政治素養(yǎng)也是一種重要的職業(yè)素養(yǎng),是用人單位所看重的一項能力。通過社團可通過團隊合作、職能分工、提高社團影響力、推動社團發(fā)展等活動,可以提高學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)。通過團隊合作,可以鍛煉團隊的意識,提高社團的凝聚力和同質(zhì)性。職能分工能可保障社團的`制度化和規(guī)范化。醫(yī)生不僅需要單兵作戰(zhàn),更需要團隊合作。建設(shè)一支合作意識強、職能分工明確的工作團隊,取長補短,互相學(xué)習(xí),不僅可在短時間內(nèi)提高業(yè)務(wù)能力,還有助于職業(yè)素養(yǎng)的提升。此外,在提高社團影響力并推動社團發(fā)展過程中,會不斷開展創(chuàng)新性活動,積累文化底蘊,同時可為日后的擇業(yè)提供多項選擇。不具有功利性的社團能培養(yǎng)醫(yī)學(xué)生的人道主義精神和敬業(yè)精神。而功利性的社團也有利于醫(yī)學(xué)生的成長,在團隊中可以鍛煉出出色的領(lǐng)導(dǎo)者和創(chuàng)新者。有利于學(xué)生創(chuàng)業(yè),緩解就業(yè)壓力,推動社會發(fā)展。醫(yī)學(xué)生畢業(yè)后很難自主創(chuàng)業(yè),除了本身的創(chuàng)業(yè)意識薄弱外,還受到社會普遍意識的影響,認(rèn)為醫(yī)學(xué)生畢業(yè)就應(yīng)該到醫(yī)院工作,無須自主創(chuàng)業(yè)。事實上,醫(yī)學(xué)專業(yè)畢業(yè)的學(xué)生也可自主創(chuàng)業(yè),這有利于推動我國醫(yī)療事業(yè)的發(fā)展和繁榮。四、鼓勵醫(yī)學(xué)生參與社團活動,培養(yǎng)職業(yè)素養(yǎng)醫(yī)學(xué)生的學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)較其他專業(yè)大,且學(xué)制是5年,畢業(yè)后需要經(jīng)過3年規(guī)培后方可上崗。因此醫(yī)學(xué)生在校期間大部分時間都用來學(xué)習(xí),很少有人愿意組織社團活著參加社團。醫(yī)學(xué)院校的社團活動較其他院校少,內(nèi)容也比較單一。尤其是一些與學(xué)業(yè)無關(guān)的社團,鮮有學(xué)生報名,能堅持2-3年的學(xué)生少之又少。社團發(fā)展缺少持續(xù)性和積極性,這是造成醫(yī)學(xué)院校社團發(fā)展滯后的原因之一。高等學(xué)校的教師科研和教學(xué)壓力同樣較大,無暇顧及社團活動,更少有專業(yè)教師愿意參與組織學(xué)生的社團活動。因社團開展活動的頻率低、社員流失率高、社團獲得的榮譽級別低等原因,造成社團的評價低。周而復(fù)始形成惡性循環(huán),學(xué)生參與社團的積極性降低,社團的作用無法發(fā)揮,預(yù)期的效果也不能實現(xiàn)為了加快醫(yī)學(xué)院校的社團發(fā)展,學(xué)校可從社團建設(shè)、學(xué)校管理、資源配置等方面給予支持,推動社團多元化協(xié)調(diào)發(fā)展,為學(xué)生提供豐富多樣的交流學(xué)習(xí)機會,從多途徑逐步的提高學(xué)生素養(yǎng)。此外,學(xué)??赏ㄟ^支持社團維持民主的方式,保障多元化的治理主體,參與管理組織的教師要從過去的管理者和領(lǐng)導(dǎo)者,向服務(wù)者身份轉(zhuǎn)變,以保障社團遇到發(fā)展問題時,可以自主進(jìn)行利益最大化的調(diào)整,保障社團的良好發(fā)展。

參考文獻(xiàn)。

[1]許亞瓊.活動導(dǎo)向的職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)研究[d].上海,華東師范大學(xué),.

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職業(yè)素質(zhì)是指從業(yè)者在職業(yè)活動中起著決定性作用的、相對穩(wěn)定的基本品質(zhì)。具體而言,職業(yè)素質(zhì)分為職業(yè)道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)、專業(yè)技能素質(zhì)等等。對于高職高專英語教育專業(yè)人才而言,只有不斷提升自身的職業(yè)素養(yǎng),不斷提升自身的職業(yè)道德,才能適應(yīng)未來社會的挑戰(zhàn),才能提升自身的競爭力,也才能真正推動職業(yè)外語教育的發(fā)展。在當(dāng)前高職高專英語教育專業(yè)人才的職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)中存在著以下明顯的問題,集中表現(xiàn)在以下幾個方面。

高職高專英語教育專業(yè)的職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)已經(jīng)逐步形成體系,并日益得到教育部門的重視。對于高職高專英語教育專業(yè)而言,培養(yǎng)綜合技能的專業(yè)人才,不僅能夠推動高職高專英語教育專業(yè)的發(fā)展,同時也能夠提升專業(yè)人才的社會技能,進(jìn)而推動社會的快速發(fā)展。在高職高專英語教育專業(yè)人才的培養(yǎng)中,職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)是非常關(guān)鍵的'。但在當(dāng)前教育過程中,雖然人們已經(jīng)注重職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)的關(guān)鍵作用,但在實踐中并沒有形成科學(xué)的體系,并沒有將職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)納入培養(yǎng)目標(biāo),這些都在一定程度上影響職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)。特別是一些普通的高職高專院校中,針對英語教育專業(yè)人才的培養(yǎng),缺乏明確的目標(biāo),仍停留在傳統(tǒng)的英語理論的教學(xué)中,缺乏英語應(yīng)用技能的培養(yǎng),更缺乏針對學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)。這種薄弱的混亂的英語教育專業(yè)人才的培養(yǎng),嚴(yán)重限制了高職高專英語教育專業(yè)的良性可持續(xù)發(fā)展。

1.2思想道德教育在實踐中困難重重。

在高職高專英語教育人才的培養(yǎng)中,職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)是非常關(guān)鍵的。在職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)中,不斷提升高職高專英語教育專業(yè)人才的思想道德水平,是職業(yè)素養(yǎng)的基本要求,更是培養(yǎng)社會主義現(xiàn)代化建設(shè)優(yōu)秀人才的關(guān)鍵。但在當(dāng)前高職高專英語教育專業(yè)人才的培養(yǎng)中,思想道德教育在開展中面臨著諸多的難題。一方面,由于高職高專教育的特殊性,決定了高職高專教學(xué)管理的寬松性,針對學(xué)生管理力度不足。特別是在信息技術(shù)的影響下,學(xué)生很容易受網(wǎng)絡(luò)中不良思想的腐蝕,很容易沾染社會中的不良習(xí)氣,這在很大程度上增加了高職高專學(xué)生思想道德教育的難度。另一方面,由于高職高專的生源是非常有限的,基本是落榜生或者后進(jìn)生,高職高專學(xué)生的文化素養(yǎng)不高,文化水平有限,這些都在一定程度上影響高職高專學(xué)生接受思想道德水平的能力,進(jìn)而影響思想道德教育的有序合理開展。

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在高職高專英語教育專業(yè)的人才培養(yǎng)中,有效地培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng),培養(yǎng)專業(yè)技能、職業(yè)技能和思想道德同步并重的復(fù)合型人才,是高職高專英語教育專業(yè)的基本要義,更是社會對高職高專英語教育專業(yè)的基本需求。結(jié)合當(dāng)前高職高專英語教育專業(yè)人才職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)中存在的突出問題,應(yīng)該采用科學(xué)合理的措施,不斷優(yōu)化高職高專英語教育專業(yè)的職業(yè)素養(yǎng)教學(xué)水平。

2.1以思想道德教育為始點。

思想道德水平是職業(yè)素養(yǎng)的核心部分,在高職高專英語教育專業(yè)人才職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)中,應(yīng)該首先加大力度,不斷提升學(xué)生的思想道德素養(yǎng)。一方面,學(xué)校教師應(yīng)該充分認(rèn)知到思想道德教育開展的必要性和緊迫性,將思想道德教育擺在職業(yè)素養(yǎng)的重要和核心位置。構(gòu)建完善的科學(xué)教學(xué)體系,明確思想道德教育的教學(xué)目標(biāo)和教學(xué)計劃。同時,教師還應(yīng)該充分結(jié)合當(dāng)前思想道德教育中存在的問題及面臨的困境,不斷優(yōu)化思想道德教育的教學(xué)方式。此外,教師還應(yīng)該不斷提升自身的思想道德水平。對于高職高專的學(xué)生而言,教師的思想道德水平可以作為他們的學(xué)習(xí)榜樣,使得他們更加具象化地感知到思想道德的重要性和重要價值。另一方面,作為學(xué)生應(yīng)該認(rèn)清自身思想道德水平對于自己發(fā)展的重要意義,從一點一滴入手,不斷提升自身對職業(yè)的性質(zhì)和意義的認(rèn)識,并產(chǎn)生強烈的職業(yè)感。只有具有良好的思想道德品質(zhì),熱愛教育事業(yè),熱愛英語職業(yè),才是一個合格的英語教育專業(yè)人才。

2.2優(yōu)化英語教育課程的組織模式。

在高職高專英語教育專業(yè)的課堂教學(xué)中,雖然職業(yè)素養(yǎng)已經(jīng)得到了比較廣泛的認(rèn)知,但在實踐中,不少教師仍采用傳統(tǒng)的課程組織模式。在英語教育的課堂組織上,教師照本宣科地講解英語理論知識,教師僅僅注重學(xué)生的英語詞匯等基礎(chǔ)技能的提升,并不注重學(xué)生實踐應(yīng)用技能的培養(yǎng)。特別是一些英語教師,缺乏對英語教育專業(yè)和英語普通教學(xué)工作的準(zhǔn)確劃分,在教學(xué)中教學(xué)方式單一,教學(xué)方法落后。因此,為了提升高職英語教育專業(yè)的課堂效率,為了不斷提升英語教育專業(yè)人才的實踐應(yīng)用技能,應(yīng)該不斷改革英語課程的教學(xué)模式。一方面,教師應(yīng)該注重轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念,改變傳統(tǒng)的以教師為主體的教學(xué)模式,不斷突出學(xué)生的主體地位,充分調(diào)動和激發(fā)學(xué)生的英語學(xué)習(xí)的積極性,引導(dǎo)學(xué)生主動地探究英語應(yīng)用技能和應(yīng)用知識。另一方面,教師還應(yīng)該積極更新教學(xué)方法,利用多媒體教學(xué)技術(shù),不斷提升英語教學(xué)工作的社會實踐性。通過小組討論、社會實踐、問題探究等多種能動性的教學(xué)方法來提升高職高專英語教育專業(yè)人才的英語應(yīng)用技能。此外,英語教師還應(yīng)該積極結(jié)合當(dāng)前社會對應(yīng)用英語的需求點,開展更加針對性的英語教學(xué)工作。

2.3開展職業(yè)興趣和職業(yè)道德教學(xué)工作。

在高職高專英語教育專業(yè)人才的職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)中,學(xué)生的職業(yè)興趣和職業(yè)道德是非常重要的,是職業(yè)素養(yǎng)開展的重要保障,更是職業(yè)素養(yǎng)開展的主要內(nèi)容。首先,在英語教學(xué)過程中,教師應(yīng)該注重提升學(xué)生的職業(yè)興趣。職業(yè)興趣是引導(dǎo)學(xué)生深入地?zé)釔郾韭毠ぷ鞯那疤釛l件,如果學(xué)生缺乏對英語教育專業(yè)的興趣,那么他們很難真正地投入到英語教學(xué)工作中。鑒于此,在英語教學(xué)中,教師應(yīng)該著重培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)興趣。教師在提升學(xué)生英語應(yīng)用技能的過程中,有效培養(yǎng)學(xué)生的探究精神,積極向上的樂觀精神,有效融入職業(yè)技能和職業(yè)興趣的培養(yǎng)。其次,教師在英語教學(xué)過程中,更應(yīng)該加強對學(xué)生職業(yè)道德培養(yǎng)。教師應(yīng)該不斷規(guī)范自身的職業(yè)道德,使得學(xué)生以教師為榜樣,不斷糾正自身存在的問題。同時,教師還應(yīng)該積極引入一些實際的例子,來提升學(xué)生對職業(yè)道德具象認(rèn)知。

3結(jié)語。

高職高專英語教育專業(yè)人才是英語教育的實踐性人才,在職業(yè)素養(yǎng)的過程中,應(yīng)該針對當(dāng)前高職高專職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)中存在的突出問題,采取科學(xué)有效的措施來不斷提升和優(yōu)化高職高專教育的職業(yè)素養(yǎng),使得學(xué)生的專業(yè)技能、應(yīng)用技能、職業(yè)興趣、職業(yè)道德等得到整體優(yōu)化。

參考文獻(xiàn):。

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摘要:高等職業(yè)教育培養(yǎng)的學(xué)生不僅要掌握專業(yè)知識和專業(yè)技能,而且更要具備良好的職業(yè)素養(yǎng),目前高職理工科專業(yè)”重技能輕內(nèi)涵"的現(xiàn)象依然存在,在教學(xué)團隊建設(shè)中如何利用大學(xué)語文課程本身的優(yōu)勢,培養(yǎng)德才兼?zhèn)涞漠?dāng)代大學(xué)生是我們化工專業(yè)團隊每個成員必須深思的問題,也我們高職教育工作者應(yīng)該深思的問題。

關(guān)鍵詞:大學(xué)語文;職業(yè)素養(yǎng);化工專業(yè)。

一、職業(yè)素養(yǎng)及其在人才發(fā)展中的重要性。

職業(yè)素養(yǎng)是人類社會生活中需要遵守的行為規(guī)范。職業(yè)素養(yǎng)除了專業(yè)外,敬業(yè)和道德是必備的,體現(xiàn)在職場上就是職業(yè)素養(yǎng)。其核心內(nèi)容就是職業(yè)信念、職業(yè)知識技能和職業(yè)行為習(xí)慣。職業(yè)信念是職業(yè)素養(yǎng)的核心,它由愛崗、敬業(yè)、忠誠、奉獻(xiàn)、合作等構(gòu)成;職業(yè)知識技能,除了具備專業(yè)知識和專業(yè)技能外,還包涵良好的溝通協(xié)調(diào)能力、處理問題的能力、職場禮儀、時間管理及情緒控制等能力;職場習(xí)慣,是屬于世界觀、價值觀和人生觀范疇,是職業(yè)素養(yǎng)中最根基的部分。

(二)職業(yè)素養(yǎng)的重要性。

職業(yè)素養(yǎng)是一個人取得成功的決定性因素。職業(yè)知識和技能容易獲得,職業(yè)信念和職業(yè)習(xí)慣卻難以實現(xiàn),而企業(yè)往往更看重后兩種因素,人們稱之為“職商”。關(guān)于這一點,我們在某高職院校畢業(yè)生“雙選會”的調(diào)查問卷分析中也找到了相同的答案。11月,某職業(yè)學(xué)院舉辦了兩場屆畢業(yè)生雙選會。參加本次雙選會的用人單位共計227家,有安徽江淮汽車股份有限公司、江蘇常發(fā)制冷股份有限公司、合肥榮事達(dá)三洋電器股份有限公司、滁州百川匯龍電子開關(guān)設(shè)備有限公司、蕪湖美的等,涵蓋機電一體化、機械設(shè)計與制造、會計、電子商務(wù)、建筑工程技術(shù)、應(yīng)用電子、高分子材料、園林園藝、模具設(shè)計、市場營銷、計算機應(yīng)用等眾多領(lǐng)域,提供了1000多個就業(yè)崗位。本次發(fā)出問卷176份,收回有效問卷143份。

二、化工專業(yè)職業(yè)素養(yǎng)的現(xiàn)狀及原因分析。

(一)化工專業(yè)職業(yè)素養(yǎng)的現(xiàn)狀。

高職院?;I(yè)是以培養(yǎng)適合地方產(chǎn)業(yè)發(fā)展的化工企業(yè)一線技術(shù)工人為主要目標(biāo),這就要求在教育過程中不僅要使學(xué)生具備化學(xué)的基本理論、基本知識,而且還應(yīng)具有較好的科學(xué)素養(yǎng),具備歸納、整理、分析結(jié)果的能力及撰寫實驗報告(論文)的能力,注重對學(xué)生進(jìn)行化工專業(yè)知識和技能培養(yǎng),還應(yīng)強化學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng),使學(xué)生養(yǎng)成良好的職業(yè)道德和職業(yè)行為習(xí)慣,快速適應(yīng)企業(yè)、適應(yīng)社會,較好地完成學(xué)生角色的轉(zhuǎn)變,實現(xiàn)與企業(yè)的無縫對接。

2、化工專業(yè)職業(yè)素養(yǎng)的現(xiàn)狀及原因分析。

我們以某高職院校為例。該校是安徽省首批地方技能型高水平大學(xué)建設(shè)單位,以服務(wù)地方、服務(wù)社會發(fā)展,培養(yǎng)符合社會需求的“專業(yè)型、應(yīng)用型和復(fù)合型”高技能人才為己任。專業(yè)設(shè)置主要面向地方區(qū)域社會、經(jīng)濟發(fā)展的需要,特別是社會和人力資源市場急需的專業(yè)。[1]以化工專業(yè)為例,從20該校的麥克斯報告中看,學(xué)校要加強對學(xué)生的價值觀念、道德情感等人文素養(yǎng)的培養(yǎng),使學(xué)生既能滿足用人單位對專業(yè)業(yè)務(wù)素質(zhì)的要求,又符合現(xiàn)代企業(yè)對人才的人文素養(yǎng)方面的要求。[2]這一點從相關(guān)企業(yè)對化工專業(yè)畢業(yè)生的評價中可以得到充分體現(xiàn):學(xué)生的專業(yè)知識和職業(yè)技能離企業(yè)對人才的需求尚有差距,尤其是學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)更沒有得到應(yīng)有的提升,表現(xiàn)為畢業(yè)生適應(yīng)環(huán)境能力差,責(zé)任意識薄弱,獨立擔(dān)當(dāng)意識差,敬業(yè)精神不足,吃苦精神不夠,合作奉獻(xiàn)精神缺乏。究其原因主要有三:一是學(xué)校對學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)意識不強,片面追求近期效益--招生人數(shù)和畢業(yè)生的就業(yè)率,而忽略了學(xué)生的根基--職業(yè)素養(yǎng)的教育,淡化了紀(jì)律管理;二是教師在課堂上缺乏對學(xué)生價值觀、道德觀的教育;三是生源差?,F(xiàn)有的化工專業(yè)有普招生、中招生,還有文理兼招生,學(xué)生的受教育程度參差不齊,學(xué)習(xí)基礎(chǔ)差,學(xué)習(xí)習(xí)慣不良,學(xué)習(xí)方法不當(dāng),職業(yè)理想和職業(yè)精神學(xué)生壓根就不知道。

(一)大學(xué)語文的課程性質(zhì)和基本功能。

大學(xué)語文是工具性和人文性相結(jié)合的最具基礎(chǔ)性和綜合性的學(xué)科,是進(jìn)行人文教育的重要課程。這就要求大學(xué)語文在“教育學(xué)生規(guī)范、熟練地掌握語言的交際工具和思維工具的同時,應(yīng)該是一種人性教育、精神品格教育、民族文化教育、是一種人與人、人與自然、人與社會和諧共處、同步可持續(xù)發(fā)展的教育。”[3]愛因斯坦在《教育的神圣職責(zé)》中指出:“通過專業(yè)教育,他可以成為一種有用的機器,但是不能成為一個和諧發(fā)展的人,要使得學(xué)生對人類價值有所了解,并產(chǎn)生熱烈的感情那是基本的。他必須獲得對美和道德上的鮮明辨別力。否則,他運用他的專業(yè)知識只能像一條受過很好訓(xùn)練的狗,而不是一個和諧發(fā)展的人?!盵4]通過大學(xué)語文的學(xué)習(xí),可以使學(xué)生自然地享受到語言溝通、文化精髓和審美情趣的無窮快樂,可以增強大學(xué)生的人文知識和人文精神,可以使大學(xué)生具備明確的社會責(zé)任感和道德使命感,具備明晰的科學(xué)理論和創(chuàng)新能力。

1、我們利用現(xiàn)有的教材[5]“第二篇口語技能訓(xùn)練”中的范例,循序漸進(jìn),由張開口-說出來-聽得懂-詞由意出-說話流暢-說話有節(jié)奏富情感-到逐步掌握說話的方法和技巧。我們在教學(xué)中也可結(jié)合學(xué)生的實際,選擇同學(xué)們感興趣又都人人可說的話題,如,自我介紹、家鄉(xiāng)風(fēng)物介紹等,這既可以消除新同學(xué)之間的陌生感,又可增進(jìn)同學(xué)間的交流與溝通,還可擴大知識面,了解各地的景物風(fēng)貌和地域傳統(tǒng)文化。

3、在名家的簡介中和作品的人物塑造中,學(xué)習(xí)大師和主人公身上寶貴的品格,培養(yǎng)正直善良、堅毅勇敢的品格。如,羅素的《我為何而生》“對愛情的渴望,對知識的追求,對人類苦難不可遏制的同情,是支配我一生的單純而強烈的三種感情”、“我常常希望能盡自己的微薄之力去減輕”“人類的苦難”。[5]234-235作者在字里行間表達(dá)了他對愛情與知識的執(zhí)著追求,以及對人類和平與安寧的莫大關(guān)心,洋溢著熠熠生輝的博愛精深。

4、借助多媒體等教學(xué)手段,注重審美情操開發(fā),提升學(xué)生的品鑒欣賞水平和創(chuàng)新能力。如,張若虛的《春江花月夜》在教學(xué)中,通過視覺和聽覺的感受,既讓同學(xué)們感受到了春江月夜的迷人景象,又通過配樂朗誦的反復(fù)吟詠,使同學(xué)們領(lǐng)略到了詩文的音節(jié)和諧之美,陶醉于詩人所創(chuàng)造的情景交融的詩境中,從而感悟出詩人浸潤其中的深沉的人生感慨。

5、樹立理性思維。對于化工專業(yè)的學(xué)生來說,我們要對其加強理性思維的能力的培養(yǎng)。大學(xué)語文濃縮了中外古今文化的精華,不僅讓同學(xué)們通過課內(nèi)教學(xué)獲取,教師更應(yīng)把同學(xué)們引領(lǐng)到社會大課堂,拓寬視野,拓展知識,豐富學(xué)生的精神世界;在具體的教學(xué)中,指導(dǎo)學(xué)生探求作者的創(chuàng)作思路、看問題的角度和描摹事物的方法,培養(yǎng)學(xué)生樹立理性思維的方式。

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摘要:高職高專英語教育專業(yè)是一門實踐性很強的學(xué)科,高職高專英語教育專業(yè)人才只有不斷提升職業(yè)素養(yǎng),不斷提升綜合技能,才能適應(yīng)未來的教學(xué)崗位,才能適應(yīng)未來社會的需求。因此,在高職高專英語教育專業(yè)人才的培養(yǎng)中,應(yīng)該結(jié)合當(dāng)前高職高專英語教育專業(yè)中存在的問題,不斷優(yōu)化職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)方式,使得高職高專英語教育專業(yè)人才既具有較強的專業(yè)技能,同時也具備著優(yōu)良的職業(yè)道德和優(yōu)良品質(zhì)。

關(guān)鍵詞:高職高專;英語教育專業(yè)人才;職業(yè)素養(yǎng)。

高職高專英語教育專業(yè)是一門實踐性很強的學(xué)科,隨著社會的不斷發(fā)展與進(jìn)步,社會對復(fù)合型的外語人才的需求越來越迫切。不斷提升高職高專英語教育專業(yè)人才的職業(yè)素養(yǎng),通過科學(xué)的培養(yǎng)方式,復(fù)合型的培養(yǎng)方案,不斷提升高職高專英語教育專業(yè)人才的專業(yè)技能,不斷提升他們的職業(yè)道德和道德素養(yǎng),使得高職高專英語教育專業(yè)人才能夠以綜合技能迎接未來社會的挑戰(zhàn)。然而,由于教學(xué)理念、道德品質(zhì)等方面的原因,現(xiàn)在的高職高專英語教育專業(yè)的教學(xué)還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)職業(yè)教育的需要,提高高職高專英語教育專業(yè)人才的職業(yè)素質(zhì)勢在必行。

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良好的實驗習(xí)慣使人受益終生,在往年的教學(xué)過程中,總是發(fā)現(xiàn)學(xué)生有用共用試劑時亂拿亂放,不歸位的現(xiàn)象,讓其他的同學(xué)像沒頭蒼蠅到處找尋,浪費時間且不利于維護(hù)課堂秩序,還有實驗結(jié)束后廢液不回收,玻璃儀器不洗刷,灑在實驗臺面的溶液不及時清理,實驗結(jié)束后不清理實驗臺,各種儀器隨意擺放,廢渣亂倒導(dǎo)致下水道經(jīng)常堵塞漏水等不良實驗陋習(xí),為杜絕這種現(xiàn)象,單純靠實驗老師在課堂上反復(fù)強調(diào)提醒收效甚微,針對這種現(xiàn)象我們將平時實驗習(xí)慣也納入實驗成績的評定,在實驗過程中的違規(guī)操作,不良實驗習(xí)慣,每次扣除本次實驗5%的實驗成績,這樣不僅保證了實驗室的整潔有序,更重要的是有助于培養(yǎng)學(xué)生的責(zé)任心,形成良好的實驗習(xí)慣,提升職業(yè)素養(yǎng)。

二、改革實驗成績的考核方法。

懶惰的學(xué)生不動手,為了防止捏造數(shù)據(jù)的現(xiàn)象,強調(diào)完善實驗過程,注重事實求是,不片面強調(diào)實驗結(jié)果,避免給學(xué)生留下結(jié)果越完美越好,實驗報告越多越好的錯誤印象,我們將實驗成績的評定方式由以前的單一考察實驗報告的方式改為考勤、實驗過程操作規(guī)范性及實驗習(xí)慣考核、實驗知識搶答、原始數(shù)據(jù)記錄情況及實驗報告幾個方面的總評,從各個方面促使學(xué)生真正參與到實驗過程中來,培養(yǎng)學(xué)生的動手能力,提高實驗技能,真正達(dá)到開設(shè)實驗課程的目的。

三、減少驗證性實驗,改成方案設(shè)計實驗。

在以往有機化合物性質(zhì)實驗部分,通常都是已知的化合物,已知的試劑,給定的實驗方案,學(xué)生在實驗室只是機械的將實驗現(xiàn)象一一重現(xiàn),學(xué)生感覺枯燥無味,實驗沒有積極性,也很少將理論課中學(xué)習(xí)的知識點運用到實驗中,理論與實踐脫節(jié),缺乏思考,實驗對理論學(xué)習(xí)的促進(jìn)作用很小,為了改變這種現(xiàn)狀,我們將有機化合物定性鑒別的驗證性實驗改成設(shè)計性實驗,將定性實驗改成未知化合物的定性鑒別實驗,要求學(xué)生自己設(shè)計實驗方案,自主選擇實驗試劑,將討論式教學(xué)方法引入到實驗教學(xué)中,由過去的“抓藥方”轉(zhuǎn)變成“寫藥方”,讓學(xué)生理論聯(lián)系實際,充分參與到實驗中,有利于增加學(xué)生的實驗興趣,提高學(xué)生獨立思考及解決問題的能力,同時也有利于增強他們的自信心。

四、根據(jù)原理討論所需儀器,實驗步驟,制定實驗方案。

在有機化學(xué)實驗的傳統(tǒng)教學(xué)過程中,所有儀器試劑的實驗準(zhǔn)備工作全由實驗教師完成,在課堂上先由教師講授實驗基本原理、具體的實驗步驟及操作要點,然后學(xué)生根據(jù)操作步驟完成實驗,最后由實驗教師對實驗報告的評定對其成績進(jìn)行評估。在這樣一種教學(xué)模式下,學(xué)生只是被動、機械的接受實驗流程,對于實驗為什么要這樣設(shè)計,實驗中有些操作為什么要這樣進(jìn)行等問題基本沒有思考,導(dǎo)致聽課時無興趣,而在開始動手做實驗的過程中,對本次實驗做什么,為什么這么做茫然無措,動手時無從下手,獨立完成實驗的能力較差,更別說調(diào)動其在實驗過程中發(fā)現(xiàn)、分析和解決問題的積極性?;诖?,我們在實驗教學(xué)的課程中要求學(xué)生提前預(yù)習(xí),帶著問題聽課,在實驗課的教學(xué)過程中,教師講完本次實驗的目的和實驗原理后,要求學(xué)生根據(jù)實驗?zāi)康牧谐鏊鑼嶒瀮x器,明確本次實驗“要做什么”、“怎么做”、“為什么這么做”的問題,這樣有助于學(xué)生在實驗的過程中保持清晰的思路,順利的完成實驗內(nèi)容,并將該過程列入實驗成績的考核,鼓勵學(xué)生積極思考,培養(yǎng)分析問題、解決問題及表達(dá)能力。

五、結(jié)語。

通過有機化學(xué)實驗,學(xué)生在教師的指導(dǎo)下完成基本實驗技能的培訓(xùn),可以較為全面的掌握有機化學(xué)實驗的基本操作,但如何正確引導(dǎo)學(xué)生不僅僅成為一名操作工,而是在分析問題、解決問題的過程中得到成長,進(jìn)而獲得獨立進(jìn)行實驗的能力,這需要實驗教師不斷改進(jìn)教學(xué)方法,充分發(fā)揮學(xué)生的學(xué)習(xí)主動性,全程參與到實驗教學(xué)中來,實現(xiàn)學(xué)生為主體的教學(xué)方式。我們通過在有機化學(xué)實驗教學(xué)中引入討論實驗方案、課后討論、增加設(shè)計性實驗等改革方式的結(jié)果表明學(xué)生在做實驗的過程中實驗思路更加清晰明了,對實驗的基本原理及實驗設(shè)計理解較好,通過實驗習(xí)慣的培養(yǎng),實驗室的整潔度及秩序也有明顯改善。

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高職體育教學(xué)毋庸置疑在整個高職整體教育體系中占據(jù)著十分重要的地位,它是學(xué)生身體素質(zhì)和體能發(fā)展的保障,有著至關(guān)重要的作用;它也是學(xué)生養(yǎng)成良好體育鍛煉習(xí)慣的重要課程。因此,體育教學(xué)在高職院校的教學(xué)過程中不僅要滿足素質(zhì)教育的整體要求,更要重視學(xué)生身體和心理能力的綜合培養(yǎng),將職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)融入進(jìn)高職學(xué)校體育教學(xué)中,能夠積極的促進(jìn)和提高學(xué)生體育鍛煉的意識,為今后學(xué)生職業(yè)的發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。就目前我國高職體育教學(xué)現(xiàn)狀來看,我國高職院校的體育教學(xué)還是主要傾向于體育技能的培養(yǎng),教學(xué)目標(biāo)還處于傳統(tǒng)模式,和其它的普通高等院校的體育教學(xué)基本沒有太大的差別,沒有顯示出自身的特色。而目前高職體育教學(xué)的主要特色是注重教學(xué)的實用性,因為高職學(xué)生今后的工作性質(zhì)大多數(shù)可能是在企事業(yè)單位進(jìn)行的基層工作,工作要求和工作強度都比較大,所以對于學(xué)生的體能和整體的身體素質(zhì)有著更高的要求。

二、我國高職體育的教學(xué)現(xiàn)狀。

(一)教學(xué)觀念落后。

高職院校的體育教學(xué)觀念還是停留在傳統(tǒng)的只是進(jìn)行傳授體育知識和技能,以增強和提高學(xué)生的體質(zhì)為主,而忽略了對學(xué)生進(jìn)行健康教育和健身方式的指導(dǎo),更是少對學(xué)生進(jìn)行健康意識和能力的培養(yǎng),對于“體育如何促進(jìn)人的全面健康發(fā)展”、“體育與人身心健康發(fā)展之間的關(guān)聯(lián)”等等這類理論文化知識的傳授少之又少。學(xué)生雖然在上體育課,但很盲目,不知道練了有什么益處,只是為考試而機械地訓(xùn)練,缺乏一種從思想上真正接受、真正喜愛體育的意識,從而造成學(xué)生踏入社會后無法養(yǎng)成一種堅持進(jìn)行體育鍛煉的毅力。此外,高職院校體育課在教學(xué)過程中,很多體育教師盲目地學(xué)習(xí)普通高校體育教學(xué)方式而造成高職院校體育教學(xué)的培養(yǎng)目標(biāo)模糊。

(二)過于“技術(shù)”的傳授。

學(xué)生素質(zhì)全面發(fā)展的重要性如今已成為我國高職教學(xué)的主要任務(wù)。然而,從小學(xué)至大學(xué),競技性質(zhì)的體育運動知識卻占了很大的比例,成為體育教學(xué)的主體。而且教材的內(nèi)容往往大同小異?,F(xiàn)在高職的體育教材也經(jīng)常出現(xiàn)這種情況,由于受前蘇聯(lián)體育理論、陳舊的體育教學(xué)思想等等因素影響,體育教材的編寫缺乏科學(xué)性和針對性,如今的高職體育教學(xué)的主要目標(biāo)和任務(wù)只是傳授學(xué)生競技技能和運動技能,把體育教學(xué)作為提高學(xué)生素質(zhì)和全面發(fā)展身體活動能力的手段變成以更好地發(fā)展、掌握技術(shù)和競技比賽為目的的應(yīng)賽課程,導(dǎo)致學(xué)生在未來的社會實踐中很難適應(yīng)高強度的工作。另外,高職院校在進(jìn)行學(xué)生體育水平考核和體育教學(xué)的評價過程中,過分注重形式化的比賽規(guī)范模式和標(biāo)準(zhǔn)模式,致使學(xué)生和教師都把體育教學(xué)的目的建立在“技術(shù)”上,忽視了學(xué)生全面素質(zhì)發(fā)展的重要性。

一方面是學(xué)校,目前大部分高職院校管理部門只重視體育教學(xué)的管理,而缺乏對“育人”層面的管理,極少在體育教學(xué)管理的日常議程中提及到職業(yè)素養(yǎng)。甚至有的高職院校由于受到就業(yè)壓力的影響,幾乎只培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)技能,而忽視了職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)的重要性。第二方面是體育教師,目前大部分體育教師都只是為了完成教學(xué)任務(wù),很少有教師會去思考體育教學(xué)與職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)相結(jié)合的關(guān)系以及重要性。而有的體育教師不但沒有職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)意識,還存在著錯誤的教學(xué)觀念,他們錯誤地認(rèn)為職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)只是政治老師、輔導(dǎo)員的工作,自己并非要參與其中沒。所以,高職體育教學(xué)要想真正達(dá)到教學(xué)的目的和目標(biāo),必須重視職業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng)。

四、結(jié)語。

體育教學(xué)中應(yīng)該將生活元素融入其中,這也是體育教學(xué)改革的必經(jīng)之路。不僅對培養(yǎng)學(xué)生積極參加體育活動有著重要的作用,而且對提高學(xué)生未來的生活技能和社會責(zé)任都有著重要的意義。高職院校應(yīng)該善于在體育教學(xué)中融入生活元素,改革和創(chuàng)新教學(xué)模式,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性和學(xué)習(xí)興趣,最后才能實現(xiàn)學(xué)生健康快樂的成長。

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國內(nèi)外專家認(rèn)為:“到,焊接仍將是制造業(yè)的重要加工工藝。它是一種可靠、低成本的連接金屬材料的連接方法,目前還沒有其他方法可以代替焊接。因此,培養(yǎng)大批量能適應(yīng)現(xiàn)代焊接生產(chǎn)發(fā)展和技術(shù)要求的高素質(zhì)焊接專業(yè)技術(shù)人才是職業(yè)教育面臨的一個重要任務(wù),也是一個很大的挑戰(zhàn)。

焊接專業(yè)實訓(xùn)教學(xué)是整個教學(xué)過程中的一個關(guān)鍵環(huán)節(jié)。但是開設(shè)實訓(xùn)教學(xué)投入大,焊接設(shè)備也非常有限,跟企業(yè)的實際生產(chǎn)仍有一定的距離;焊接實訓(xùn)環(huán)境差、工種苦,學(xué)生學(xué)習(xí)容易產(chǎn)生消極、畏難情緒,難以激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。造船業(yè)是南通地方經(jīng)濟的支柱產(chǎn)業(yè)之一,對于焊工需求量仍然存在很大的空間。我院是南通地區(qū)唯一一所開設(shè)焊接專業(yè)的職業(yè)院校。因此,如何利用有限資源培養(yǎng)綜合素質(zhì)高、有敬業(yè)精神、技能優(yōu)秀的技術(shù)工人,利用校企合作的契機,模塊化教學(xué)是行之有效的解決辦法。

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培養(yǎng)高校學(xué)生的人文素養(yǎng),既“新教改”的要求,也是素質(zhì)教育的重要內(nèi)容,更是促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展的重要方面。這就需要廣大高校在教育教學(xué)的過程中,一定要重視學(xué)生人文素養(yǎng)的培養(yǎng),一定要積極探索有效的培養(yǎng)路徑,既要高度重視,又要改革創(chuàng)新,最大限度提升學(xué)生人文素養(yǎng)。在具體的教育教學(xué)過程中,要多研究、多探討,尋求人文素養(yǎng)培養(yǎng)之路,特別是要堅持問題導(dǎo)向,從解決當(dāng)有高校學(xué)生人文素養(yǎng)存在的諸多問題入手,探索人文素質(zhì)培養(yǎng)新路徑。一是要整合培養(yǎng)資源。在“新教改”的大背景下,要想做好高校學(xué)生人文素養(yǎng)教育,最為重要的就是要對各方面的培養(yǎng)資源進(jìn)行有效的整合,形成強在原教育合力,只有這樣,才能使其取得更好的成效。要以思政理論課程作為重要的依托,積極推動教育資源的拓展化和多元化,對各方面的資源進(jìn)行挖掘和整合,使學(xué)生能夠接受更全面的人文教育。比如在新形勢下,國家提出創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新“雙創(chuàng)”的要求,可以結(jié)合“雙創(chuàng)”開展人文教育,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神。再比如可以將人文知識融入到專業(yè)教學(xué)內(nèi)容當(dāng)中,在具體的教學(xué)過程中進(jìn)行滲透,這樣也能夠起到很好的作用。二是要堅持以人為本。由于當(dāng)代大學(xué)生的思想觀念已經(jīng)發(fā)生了變化,這就需要在開展人文教育的過程中,一定要確立“以人為本”思想,從學(xué)生的實際情況出發(fā),積極探索有效的教育方法。要發(fā)揮大學(xué)生的積極性,讓大學(xué)生參與到人文教育當(dāng)中,比如可以多開展一些座談會,就人文教育的相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行討論,大學(xué)生充分發(fā)表意見,形成廣泛共識,這樣有利于提升教育效果。再比如要高度重視大學(xué)生人文教育的“生活性”,要讓人文教育內(nèi)容更加貼近生活,比如可以開展一些“紅色旅游”、“人文體驗”等活動,這樣能夠讓學(xué)生感情更豐富,進(jìn)而自我提升人文素養(yǎng)。三是要創(chuàng)新培養(yǎng)模式。培養(yǎng)高校學(xué)生人文素養(yǎng),必須在培養(yǎng)模式方進(jìn)行創(chuàng)新,既要重視理論教學(xué),又要重視實踐教學(xué),同時也要推動教學(xué)方法創(chuàng)新。要改變傳統(tǒng)的說教式教學(xué)模式,開展形之有效的互動教學(xué),從學(xué)生的興趣愛好出發(fā)開展教育工作,比如可以充分發(fā)揮移動互動網(wǎng)的優(yōu)勢,將人文素養(yǎng)培養(yǎng)融入到“互聯(lián)網(wǎng)+”戰(zhàn)略當(dāng)中,實施“互聯(lián)網(wǎng)+人文教育”,強化網(wǎng)絡(luò)教學(xué)。再比如可以讓學(xué)生多開展一些社會調(diào)查活動,到社會上去學(xué)習(xí)和鍛煉,了解社會現(xiàn)狀,堅定發(fā)展信心,提升人文素養(yǎng)。要高度重視“引導(dǎo)性”教育,不能以規(guī)制為主,而是要以引導(dǎo)為主,讓學(xué)生逐步接受人文教育,只有這樣,才能潛移默化地使學(xué)生的人文素養(yǎng)得到提升,這一點至關(guān)重要,需要加強。四是要打造教育隊伍。做好“新教改”下的人文素養(yǎng)教育工作,必須有專業(yè)的教育隊伍,除了思政教師之外,還必須建立“多元化”的教育隊伍,這樣能夠更好地開展人文教育。這就需要高校除了要重視專業(yè)思政教師隊伍建設(shè)之外,對于班主任、科任教師等也要強調(diào)人文素養(yǎng)教育,使他們在具體的教學(xué)過程中能夠滲透人文教育內(nèi)容,這樣能夠形成良好的人文教育氛圍,推動學(xué)生人文素養(yǎng)的提升。要建立高校人文素養(yǎng)教育“協(xié)同機制”,教師之間應(yīng)當(dāng)加強溝通,教研室之間也要經(jīng)常討論,對于“新教改”下如何做好學(xué)生的人文素養(yǎng)教育廣泛發(fā)表意見,進(jìn)而能夠形成更加科學(xué)的理論體系,推動人文教育落到實處。綜上所述,要想做好“新教改”下高校教育工作,堅持堅持全面教育的理念,不僅要讓學(xué)生掌握更多的理論知識,而且也要培養(yǎng)學(xué)生的人文素養(yǎng)。當(dāng)前高校學(xué)生人文素養(yǎng)還存在諸多不足之處,在很大程度上制約了高校學(xué)生的全面發(fā)展,同時也與“新教改”的要求不相適應(yīng)。這就需要從當(dāng)前大學(xué)生人文素養(yǎng)不高的現(xiàn)狀入手,積極探索培養(yǎng)路徑,重點在于要整合培養(yǎng)資源、堅持以人為本、創(chuàng)新培養(yǎng)模式、打造教育隊伍等諸多方面進(jìn)行探索和實踐,找出培養(yǎng)學(xué)生人文素養(yǎng)的有效方法和有效措施,最大限度提升學(xué)生人文素養(yǎng),促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。

參考文獻(xiàn)。

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高職學(xué)生雖與普通本科生雖同屬于大學(xué)生,但由于歷史、現(xiàn)實等各種因素影響,導(dǎo)致其在職業(yè)素養(yǎng)培育的認(rèn)識上存在諸多差異。第一,認(rèn)識與現(xiàn)實的差距,導(dǎo)致高職學(xué)生對職業(yè)素養(yǎng)的漠視。高等教育大眾化程度不斷加深,畢業(yè)生人數(shù)逐年攀升,用人單位唯學(xué)歷是重的情況屢見不鮮。盡管國家大力發(fā)展職業(yè)教育,倡導(dǎo)人盡其才,但社會還是對高職學(xué)生存在一定的偏見,認(rèn)為其各方面素質(zhì)素養(yǎng)較差,很大程度上打擊了高職學(xué)生的自尊心,使其產(chǎn)生了一定程度的自卑感。從高職學(xué)生自身來講,由于高考成績不理想而選擇高職院校就讀,影響了學(xué)生的自信心。在內(nèi)外因的雙重作用下,導(dǎo)致很大一部分高職學(xué)生對大學(xué)生活持消極態(tài)度,在校期間無所作為,沒有目標(biāo),不能合理進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃,對職業(yè)認(rèn)識不清,極少關(guān)注職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)。第二,內(nèi)容與形式的脫節(jié),導(dǎo)致高職學(xué)生對職業(yè)素養(yǎng)的輕視。職業(yè)素養(yǎng)包含的內(nèi)容廣泛,各個方面較少有量化的指標(biāo)來衡量,大多屬于質(zhì)性的評價范圍,高職學(xué)生對于職業(yè)素養(yǎng)的認(rèn)識與學(xué)習(xí)可能會存在一定的偏差。目前高職院校學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)沒有開設(shè)專門的課程,主要穿插在專業(yè)課學(xué)習(xí)和一些講座之中,遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有達(dá)到預(yù)期的培養(yǎng)目標(biāo)。在學(xué)習(xí)形式比較單一的情形下,客觀上會給學(xué)生傳遞職業(yè)素養(yǎng)不重要的訊息,導(dǎo)致學(xué)生對職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)的輕視。

高職院校教育一直以來的目標(biāo)都是培養(yǎng)掌握專門技能的技術(shù)人才,強調(diào)的是顯性的職業(yè)素養(yǎng),卻忽視了隱性的職業(yè)素養(yǎng)。第一,高職院校對學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的重要性認(rèn)識不到位。一直以來高職院校都注重學(xué)生專門技能的培養(yǎng),認(rèn)為學(xué)生掌握了一門技術(shù)學(xué)校教育就是成功的。學(xué)校鼓勵學(xué)生通過各種考試,考取各種證書,以考試成績和證書來作為衡量學(xué)生優(yōu)秀與否的標(biāo)準(zhǔn)。在此認(rèn)識指引下,很多高職院校職業(yè)素養(yǎng)的培育是一個空白,基本沒有開設(shè)專門的職業(yè)素養(yǎng)課程,在平時的各種教育活動中也不重視職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)。第二,高職院校老師對職業(yè)素養(yǎng)教育的忽視。高職學(xué)校學(xué)生人數(shù)多,課程安排密集,課程進(jìn)度時間緊張,老師們專業(yè)教學(xué)任務(wù)比較重,在這樣的情況下基本上很少有時間和精力來關(guān)注學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)。加上高職院校對教師的評價形式單一,局限于學(xué)生考試成績的好壞,較少關(guān)注學(xué)生的全面發(fā)展,導(dǎo)致學(xué)生專業(yè)技能比較突出,職業(yè)素養(yǎng)薄弱。

當(dāng)前我國正處于從“中國制造”到“中國創(chuàng)造”的轉(zhuǎn)型期,社會發(fā)展需要大量的的高素質(zhì)技能型人才為支撐?,F(xiàn)代制造類企業(yè)對高級技工的需求不斷增強,客觀上傳遞的信息是只要有好技術(shù)就能找到好工作、拿到高工資。在高職學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)上,企業(yè)存在一些錯位現(xiàn)象。第一,企業(yè)過度追求利潤,忽視了高職學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的要求。企業(yè)的本質(zhì)是追求利潤,在招聘人才的時候重點關(guān)注高職學(xué)生的專業(yè)技能,認(rèn)為只有要過硬的專業(yè)技能,就符合企業(yè)招聘要求。實踐證明,缺乏職業(yè)素養(yǎng)的技能人才對企業(yè)的貢獻(xiàn)是有限的。第二,企業(yè)在高職學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)連續(xù)性上的缺位。企業(yè)將高職學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)完全寄希望于高校,在學(xué)生實習(xí)之前,很少進(jìn)高校宣講企業(yè)文化與精神,也極少關(guān)注高職學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng),更勿談參與到職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)過程中去。企業(yè)在職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)上的缺位,影響了高職學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的提升。

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職業(yè)素養(yǎng)是人們在工作中解決綜合性問題的能力以及職業(yè)道德、作風(fēng)方面等的整體素質(zhì)。它在學(xué)生的職業(yè)生涯中扮演著重要的角色,影響著學(xué)生的個人發(fā)展。商貿(mào)類專業(yè)的學(xué)生應(yīng)具備以下職業(yè)能力。一是動手動腦操作的能力。操作能力是商貿(mào)類專業(yè)學(xué)生的最基本能力。該項能力是學(xué)生在工作中面對復(fù)雜的市場變化、不斷更新?lián)Q代的產(chǎn)品以及形形色色的顧客,將自己所學(xué)的職業(yè)知識與技能熟練使用的能力。這要求學(xué)生要不斷熟悉更新迭代的產(chǎn)品,分析多變的市場環(huán)境,把握行業(yè)的發(fā)展動態(tài),靈活使用各種溝通交流的技巧,解決顧客各種各樣的問題,滿足他們的要求,是學(xué)生在工作中展示自我,實現(xiàn)個人發(fā)展的重要能力。二是競爭與團結(jié)協(xié)作的能力。社會中處處有競爭,一個人要想成功,必須要在競爭中求得發(fā)展,在工作中也如此,因此,學(xué)生必須要具備競爭能力。學(xué)生要學(xué)會在激烈的職場競爭中包裝自己、表現(xiàn)自己,讓自己脫穎而出。學(xué)會競爭,就要不斷完善自己,學(xué)習(xí)新的知識技能,學(xué)會在遇到困難時,迎難而上,尋找方法解決對手所出的難題。在學(xué)會競爭的同時,也要有團結(jié)協(xié)作的能力,眾人拾柴火焰高,很多一個人完不成的任務(wù),通過團結(jié)協(xié)作就能完成。團隊協(xié)作,分工合作,可以讓工作高效率的完成,在合作過程中,學(xué)習(xí)他人身上的優(yōu)點與技能,能夠提高自身的能力。三是與人溝通交流的能力。商貿(mào)類專業(yè)學(xué)生的工作內(nèi)容主要是與人打交道,銷售、客服等,這類工作都離不開與人溝通交流。學(xué)生需要向顧客介紹產(chǎn)品,解決顧客對產(chǎn)品的疑問,提供產(chǎn)品的售后服務(wù)等。良好的溝通能力有助于工作的展開,因此,商貿(mào)類專業(yè)的學(xué)生要學(xué)會傾聽、學(xué)會交流、學(xué)會說服,提高顧客的滿意程度,才能讓自己在職場中利于不敗之地。四是自我調(diào)節(jié)的能力。社會在不斷地發(fā)展,企業(yè)對于員工的要求也在不斷變化。在職場中,難免會遇到難題,遇到刁難,在生活中,也有著各種各樣的生活壓力。因此,學(xué)生一定要正確的評價自己,調(diào)整心態(tài),適應(yīng)社會的變化。不管是顧客的刁難還是工作壓力的增大,不管是職場中人際關(guān)系的壓力還是生活中各項開支的壓力,不管是在工作中嶄露頭角還是遭受失敗挫折,都要調(diào)整自己的心態(tài),學(xué)會自我調(diào)節(jié),勝利時不得意忘形,失敗時也要坦然面對。五是創(chuàng)新能力。創(chuàng)新是一個企業(yè)向前發(fā)展的動力,如今的社會瞬息萬變,只有創(chuàng)新、改革才能讓企業(yè)適應(yīng)時代的發(fā)展。創(chuàng)新不僅僅是產(chǎn)品研發(fā)的創(chuàng)新,還包括市場開拓的方式、營銷的方式,以及與人溝通交流的方式等。學(xué)生要學(xué)會在日常的工作中總結(jié)經(jīng)驗,不斷接受新知識,結(jié)合自己的工作內(nèi)容,創(chuàng)新工作方式,給團隊、企業(yè)注入新的活力。

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突出技能訓(xùn)練的主導(dǎo)地位,一直以來是職業(yè)院校始終貫徹的指導(dǎo)思想,也是焊接專業(yè)實訓(xùn)教學(xué)中模塊化教學(xué)的核心思想。在傳統(tǒng)的`教學(xué)模式中,文化課為專業(yè)基礎(chǔ)課服務(wù),專業(yè)基礎(chǔ)課為專業(yè)課服務(wù),專業(yè)課為技能訓(xùn)練服務(wù),在具體實施過程中,由于采用的是“分科教學(xué)、單科獨進(jìn),理實分家”的模式,不可避免的造成理論和實訓(xùn)教學(xué)之間的脫節(jié),難以保證技能教學(xué)的主導(dǎo)地位。實訓(xùn)課程往往只是形式,是理論課的附屬,達(dá)不到真正的目的和要求。模塊化教學(xué)打破傳統(tǒng)的課程體系,理論學(xué)習(xí)的目標(biāo)直接是圍繞技能訓(xùn)練的需求,遵循“實用為主,夠用為度”的原則,根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)的技術(shù)等級要求,以焊接技能訓(xùn)練為核心,確定焊接技能所需要的知識內(nèi)容(包括焊接專業(yè)基礎(chǔ)知識、焊接專業(yè)知識和相關(guān)焊接工藝知識),按照焊接技能的特點和分類,建立若干個教學(xué)功能模塊,將焊接理論教學(xué)和焊接技能訓(xùn)練有機地結(jié)合在一起,完成教學(xué)任務(wù)。

在模塊化教學(xué)過程中,理論教學(xué)與技能訓(xùn)練是同步進(jìn)行的。理論指導(dǎo)實踐,通過實踐驗證理論知識,學(xué)生手腦并用,注重知識應(yīng)用能力的培養(yǎng)。教學(xué)中可以先講授理論,用理論指導(dǎo)實踐操作;也可以從實訓(xùn)實踐操作開始,先接受感性認(rèn)識,再從理論上加以分析、歸納和總結(jié);同時還可以在實訓(xùn)教學(xué)中,就遇到的實際問題從理論上進(jìn)行輔導(dǎo),提高學(xué)生獨立解決問題的能力。

在模塊化教學(xué)過程中,學(xué)生學(xué)習(xí)更加有針對性。每位學(xué)生對每個模塊課題的操作水平是不同的,有的學(xué)生氣保焊操作水平高而焊接電弧焊差,有的學(xué)生焊條電弧焊操作水平高而氣保焊差。實行模塊化教學(xué),學(xué)生可以根據(jù)自己的實際操作水平,來靈活調(diào)整模塊學(xué)習(xí)的時間,集中時間和精力,強化弱項。同時開設(shè)的課題有幾個,學(xué)生在工位觀察學(xué)習(xí)的機會多,實訓(xùn)時與其他學(xué)生比較也會產(chǎn)生緊迫感。操作能力強、領(lǐng)悟快的學(xué)生可提前選修其他實訓(xùn)模塊,對于學(xué)習(xí)散漫的同學(xué)也可起到鞭策作用,逐漸形成你追我趕的學(xué)習(xí)氛圍。

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傳統(tǒng)的高職教育對于學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)并不重視。為了更好的對學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)進(jìn)行培養(yǎng),學(xué)校必須轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的教學(xué)模式,不再以分?jǐn)?shù)高低論英雄,更注重學(xué)生綜合素質(zhì)能力的培養(yǎng),注重對學(xué)生綜合能力的評價。對于商貿(mào)類專業(yè)的學(xué)生培養(yǎng),應(yīng)根據(jù)職業(yè)特點,設(shè)置培養(yǎng)目標(biāo),有針對性的培養(yǎng)學(xué)生的能力。比如,對于有志于銷售工作的學(xué)生,重點培養(yǎng)其產(chǎn)品認(rèn)知、觀察顧客需求、與人交流的能力,并將此做為培養(yǎng)目標(biāo)。應(yīng)明確以就業(yè)為導(dǎo)向的高職教育,根據(jù)《關(guān)于全面提高高等職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的若干意見》制定符合當(dāng)?shù)噩F(xiàn)實需求的人才培養(yǎng)目標(biāo),加強對學(xué)生的德育教育與法制教育,培養(yǎng)高素質(zhì)的技能型人才。

2.2設(shè)計科學(xué)合理的教學(xué)體系,改變教學(xué)內(nèi)容。

課程教學(xué)體系的設(shè)計反映了學(xué)校對學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)的具體內(nèi)容。商貿(mào)類專業(yè)的教學(xué)不僅要有專業(yè)理論知識的教學(xué)還要有對學(xué)生實踐能力的培養(yǎng)。學(xué)校課程教學(xué)體系的設(shè)計要兼顧這兩個方面,理論教學(xué)也要以應(yīng)用為主,偏重于實用性的理論知識。在科目的設(shè)計上,要根據(jù)職業(yè)需求、崗位設(shè)定等,比如客戶管理、營銷銷售的知識。實踐教學(xué)要給學(xué)生實際鍛煉的機會。同時,禮儀教育、角色認(rèn)知、心理調(diào)節(jié)、團隊合作、職業(yè)生涯規(guī)劃等有助于提高學(xué)生綜合素質(zhì)能力的科目也應(yīng)納入課程教學(xué)體系,為學(xué)生日后工作打下良好的基礎(chǔ)。

2.3豐富校園活動,融入第二課堂修煉職業(yè)素養(yǎng)。

學(xué)生的學(xué)習(xí)與生活都是以學(xué)校為主的,將大多數(shù)時間都用在校外實習(xí)上是不切實際的,因此,教師可以利用課外活動、早晚自習(xí)等時間,設(shè)計相應(yīng)的活動內(nèi)容,提高學(xué)生的'職業(yè)素養(yǎng)。例如,校園服務(wù)周活動,以每個班為單位,讓學(xué)生進(jìn)行為期一周的校園服務(wù),為學(xué)校的各個部門與師生提供相應(yīng)服務(wù)。服務(wù)活動可以讓學(xué)生對于教職工工作的辛苦感同身受,可以培養(yǎng)學(xué)生吃苦耐勞以及團結(jié)合作的精神。在服務(wù)過程中,學(xué)生難免要與人打交道,這就培養(yǎng)了學(xué)生的人際交往能力。同時,在服務(wù)過程中,也會對學(xué)生的實踐動手能力、文明禮儀等有所鍛煉。這些能力的培養(yǎng)有利于學(xué)生更好地適應(yīng)日后的職業(yè)工作。教師還可利用早晚自習(xí)的時間,從校外引進(jìn)相應(yīng)的專業(yè)人員,對學(xué)生進(jìn)行各項能力的培養(yǎng),例如,開展書法、口語交際、文學(xué)等方面的培訓(xùn)教學(xué),提高學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)。書法訓(xùn)練可以提高學(xué)生的書寫水平,有一手好字可以給人留一個好的印象,為學(xué)生的職業(yè)生涯加分。而且學(xué)習(xí)書法有助于培養(yǎng)學(xué)生的觀察、分析能力,培養(yǎng)學(xué)生沉著、專注的品質(zhì)。口語交際能力的培養(yǎng),可以讓學(xué)生練就一口流利的普通話,掌握一定的交際技巧,利用正確恰當(dāng)?shù)臏贤记?,可以讓學(xué)生在日后與顧客交流時事倍功半。文學(xué)能力的培養(yǎng)可以鍛煉學(xué)生思考、總結(jié)的能力,而且,在日后的工作中,離不開總結(jié)等文書的寫作,培養(yǎng)學(xué)生的文學(xué)能力可以讓學(xué)生對各項報表文書的寫作游刃有余。

2.4增加實習(xí)培訓(xùn)的機會,體驗真實職場。

為了學(xué)生更好的適應(yīng)社會,適應(yīng)以后的工作,實習(xí)培訓(xùn)是必不可少的。學(xué)??梢岳谜n余時間讓校外企業(yè)人員來校內(nèi)為學(xué)生進(jìn)行技能培訓(xùn)。這也可以讓學(xué)生更好的了解到自己日后所從事工作的職業(yè)要求。對于商貿(mào)類專業(yè)學(xué)生的培養(yǎng),不能僅僅停留在講座、課堂實訓(xùn)的鍛煉,還應(yīng)增加校外實習(xí)機會。學(xué)校應(yīng)與附近的企業(yè)合作,為學(xué)生提供更多的實習(xí)機會。校企合作的實現(xiàn),需要學(xué)校聯(lián)系企業(yè),簽訂合作協(xié)議,利用假期時間,為學(xué)生提供實習(xí)崗位。通過實習(xí),學(xué)生可以將課堂所學(xué)與實踐相結(jié)合,真正地融會貫通,提高自身的職業(yè)素養(yǎng)。而且,有了實習(xí)經(jīng)歷,在日后的求職中會更有優(yōu)勢,這在一定程度上增加了學(xué)生的就業(yè)競爭力。為了商貿(mào)類畢業(yè)生可以更快的適應(yīng)崗位,在畢業(yè)前,學(xué)校應(yīng)進(jìn)行一系列的崗前培訓(xùn)。讓學(xué)生了解當(dāng)前的就業(yè)形勢、政策,了解相關(guān)法律法規(guī),熟悉工作流程,掌握相應(yīng)的求職技巧。幫助學(xué)生樹立正確的擇業(yè)觀、就業(yè)觀,樹立正確的職業(yè)理想,設(shè)置科學(xué)合理的職業(yè)規(guī)劃,為以后的工作奠定良好的基礎(chǔ),以百倍的信心與精氣神迎接日后的挑戰(zhàn)。

3總結(jié)。

高職學(xué)校商貿(mào)類專業(yè)學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)方式有很多,高職學(xué)校應(yīng)改變傳統(tǒng)的教學(xué)模式,將職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)列為學(xué)生培養(yǎng)的重點內(nèi)容,教師也應(yīng)設(shè)計相關(guān)的教學(xué)內(nèi)容。學(xué)校教育對于學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)是打基礎(chǔ)的階段,想要真正提高學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng),需要實戰(zhàn)演練。而,工學(xué)結(jié)合、校企合作的方式,讓學(xué)生走進(jìn)企業(yè),接觸企業(yè)員工,可以有效地提高學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)??傊诟偁幖ち业漠?dāng)今社會,高職院校應(yīng)通過多種渠道提高學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng),培養(yǎng)與社會需求相符的畢業(yè)生,提高學(xué)生的就業(yè)競爭力,這對學(xué)生、學(xué)校都有極其重要的影響。

參考文獻(xiàn):

[2]霍雄飛.高職院校學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)路徑研究.中國職業(yè)技術(shù)教育,.。

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網(wǎng)頁設(shè)計教學(xué)中職業(yè)素養(yǎng)與技能的培養(yǎng)論文篇十七

在我國高度重視“人才強國”戰(zhàn)略的新形勢下,特別是在“新常態(tài)”下,對高等教育的要求越來越高,如何促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展,如何培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì),越來越成為高校教育的重要導(dǎo)向和目標(biāo)。“新教改”對高校教育提出了新的要求,培養(yǎng)學(xué)生人文素養(yǎng)已經(jīng)上升到一定高度,對于高校來說,必須積極探索培養(yǎng)學(xué)生人文素養(yǎng)的有效路徑,著力提升學(xué)生的人文意識,強化學(xué)生的人文精神。當(dāng)前絕大多數(shù)高校都對人文精神培養(yǎng)給予了一定的重視,但教育教學(xué)效果并不十分理想,仍然存在一些制約因素,這在很大程度上制約了高校學(xué)生人文素養(yǎng)的形成。這就需要堅持問題導(dǎo)向,著眼解決當(dāng)前高校學(xué)生人文素養(yǎng)培養(yǎng)方面存在的問題和不足,積極探索人文素養(yǎng)培養(yǎng)路徑,最大限度提升學(xué)生人文素養(yǎng),促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。

1高校學(xué)生人文素養(yǎng)不高的表現(xiàn)。

做好“新教改”下高校教育教學(xué)工作,除了要高度重視學(xué)生知識教育之外,還必須高度重視學(xué)生人文素養(yǎng)的培養(yǎng),使學(xué)生對真善美有追求,對人生有思考和探索,強化自身的終極關(guān)懷。盡管從當(dāng)前高校教育來看,普遍都對培養(yǎng)學(xué)生人文素養(yǎng)給予高度重視,但當(dāng)前高校學(xué)生的人文素養(yǎng)仍然不高,在很多方面還存在不足,需要引起高校重視,分析原因,探索路徑,著力提升學(xué)生人文素養(yǎng)。深入分析高校學(xué)生人文素養(yǎng)不高的表現(xiàn),主要有以下幾個方面。一是高校學(xué)生存在一定功利思想。當(dāng)前一些高校學(xué)生由于受到社會不良傾向的影響,存在著一定的功利思想,缺乏對自身的有效定位,不注重自身的改造和提升,做事比較飄浮。比如個別大學(xué)生存在著一定的拜金主義,“向錢看”的思想比較嚴(yán)重;再比如個別大學(xué)生缺乏“奉獻(xiàn)精神”,凡事都首先考慮自己,缺乏團隊精神以及利他精神,這些都表明當(dāng)前一些學(xué)生不注重主觀世界的改造,需要引起重視。二是高校學(xué)生存在一定信仰危機。盡管總體上高校學(xué)生的信仰都比較正確,但仍然有個別大學(xué)生在這方面出了問題,特別是在網(wǎng)絡(luò)快速發(fā)展的新形勢下,不良信息傳播速度加快,一些大學(xué)生由于缺乏政治鑒別力,受到了一定的沖擊,出現(xiàn)了信仰危機。比如個別大學(xué)生認(rèn)為“理想很豐滿、現(xiàn)實很骨感”,缺乏遠(yuǎn)大理想信念,缺乏對共產(chǎn)主義理想的認(rèn)同,創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新意識不強,履行社會責(zé)任意識淡化。三是高校學(xué)生存在一定道德滑坡。當(dāng)前有一些高校學(xué)生自身素質(zhì)相對較低,特別是對傳統(tǒng)美德缺乏認(rèn)同感,缺乏對別人的理解和認(rèn)同,不能夠站在客觀的角度看待問題,因而首先底線屢被突破。比如當(dāng)前一些高校學(xué)生不愿意幫助別人、不愿意認(rèn)同別人的觀念,而且在學(xué)習(xí)和生活過程中出現(xiàn)了一些不應(yīng)當(dāng)出現(xiàn)的'問題,拖欠學(xué)費、騙取獎學(xué)金、偽造簡歷、抄襲論文、考試作弊等行為屢見不鮮。

網(wǎng)頁設(shè)計教學(xué)中職業(yè)素養(yǎng)與技能的培養(yǎng)論文篇十八

近年來,用人單位更加注重畢業(yè)生的實際能力,高職建筑工程技術(shù)專業(yè)更是如此。本文重點對以能力為本位構(gòu)建對應(yīng)的課程體系進(jìn)行了探討,采用項目化教學(xué)方法以及工學(xué)交替的具體實踐,對教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行實踐,強化綜合素質(zhì)的實際培養(yǎng),采用互動方式強化人才培養(yǎng)方面校企的具體合作,總結(jié)了相關(guān)經(jīng)驗,提出了具體建議。

一、能力為本位的相關(guān)課程體系構(gòu)建。

(一)對于建筑工程技術(shù)專業(yè)而言,技能型緊缺人才具體的市場定位。

建筑業(yè)近年來增長迅猛,從業(yè)人員大量增加,對于技能型人才的需求大量增加。細(xì)分技術(shù)人才是實施科學(xué)化管理的客觀要求,也對職業(yè)院校提出了更高的要求。培養(yǎng)普通技術(shù)工人是建筑類技工學(xué)校的重要任務(wù);培養(yǎng)中高級操作人員是中職學(xué)校的主要任;培養(yǎng)技術(shù)管理人才以及科技含量較高工種相關(guān)的操作人員是高職院校的重要任務(wù),即高技能型相關(guān)人才的培養(yǎng)。建筑行業(yè)對于專業(yè)技能型緊缺人才需求量大,從教學(xué)實踐看高職院校主要培養(yǎng)施工現(xiàn)場從事管理工作的材料員以及質(zhì)安員和施工員等;高職院校畢業(yè)生在監(jiān)理公司通常在施工現(xiàn)場可以擔(dān)當(dāng)監(jiān)理員;高技能型人才在建筑咨詢企業(yè)主要擔(dān)任項目管理員和土建預(yù)算員等;高技能型人才在設(shè)計單位可以從事計算機輔助設(shè)計制圖人員。

(二)能力以及綜合素質(zhì)的相關(guān)要求。

1.培養(yǎng)專業(yè)基本能力。

(1)熟練掌握相關(guān)建筑施工技術(shù)方面的基本知識以及現(xiàn)場管理方面的能力。必須掌握比較全面的施工技術(shù)方面的知識。協(xié)調(diào)好施工現(xiàn)場各個工作崗位,確保施工高效有序的開展。(2)基本掌握計算機相關(guān)輔助設(shè)計能力。(3)具備建筑工程基礎(chǔ)方面相應(yīng)的電算化預(yù)算能力。(4)具備建筑工程相關(guān)的計算機綜合運用能力,這一能力可使使學(xué)生勝任項目管理員工作。

(1)對于本專業(yè)具備獨立解決能力。(2)較強的職業(yè)應(yīng)變能力。(3)良好的團隊意識以及協(xié)作精神。高技能型人才不僅要做好企業(yè)行政和技術(shù)主管領(lǐng)導(dǎo)的助手,更要和各種崗位的人員打交道,并進(jìn)行協(xié)調(diào),這就要求他們要有出眾的協(xié)作精神和團隊意識。

(三)相關(guān)的課程設(shè)置。

專業(yè)技能理論以及專業(yè)技能實踐還有綜合素質(zhì)三類課程是培養(yǎng)高職建筑工程相關(guān)技術(shù)專業(yè)技能型市場緊缺人才的必備課程設(shè)置。建筑制圖以及建筑材料還有建筑cad設(shè)計基礎(chǔ)等相關(guān)課程。運用案例教學(xué)法以及項目教學(xué)法相結(jié)合的教學(xué)法手段,提升學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情和學(xué)習(xí)效果。專業(yè)技能實踐課重點是完成相關(guān)真題項目實際操作方面的訓(xùn)練,掌握相關(guān)實訓(xùn)課程對于培養(yǎng)本專業(yè)相關(guān)高技能型人才意義重大。綜合素質(zhì)方面的相關(guān)課程重點在于法律基礎(chǔ)以及思想品德還有人文藝術(shù)與修養(yǎng)和就業(yè)指導(dǎo)等項內(nèi)容,還包括現(xiàn)代化管理與高新技術(shù)以及企業(yè)文化與發(fā)展和創(chuàng)新方法、應(yīng)用文寫作、創(chuàng)新精神等相關(guān)課程。

二、通過教學(xué)方法活用的手段提升相關(guān)專業(yè)技能水平。

(一)應(yīng)用項目化教學(xué)模式。

項目化教學(xué)即依照相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)課程具體特點,通過引入相關(guān)工程項目的方式實施教學(xué)活動。既可以在相關(guān)理論教學(xué)中穿插,亦可在課程結(jié)束后安排,利用認(rèn)識以及完成完整的項目,提升學(xué)生綜合技能以及相關(guān)專業(yè)理論知識。項目教學(xué)法在實踐中單純的理論教學(xué)更容易讓學(xué)生掌握和理解,靈活加以運用。

(二)運用工學(xué)交替的方法強化相關(guān)專業(yè)技能方面的訓(xùn)練。

為保證實際培養(yǎng)質(zhì)量,主要應(yīng)從強化相關(guān)專業(yè)技能培養(yǎng)和訓(xùn)練入手,強化與企業(yè)的緊密合作,優(yōu)化實踐教學(xué)。(1)加強與設(shè)計企業(yè)進(jìn)行合作,建立校企實訓(xùn)基地,合理安排學(xué)生實習(xí)和實踐。(2)充分與監(jiān)理企業(yè)或施工企業(yè)合作,增強學(xué)生實踐能力,具體提升綜合知識水平和實踐能力。(3)強化在相關(guān)實踐環(huán)節(jié)具體教學(xué)活動。條件允許的`情況下可將理論課程在相關(guān)實踐中具體講授,即可節(jié)約課時量,也能學(xué)生更好的理解以及掌握。

三、模塊化實訓(xùn)教學(xué)相關(guān)內(nèi)容體系的建立。

實踐教學(xué)內(nèi)容相關(guān)能力層次主要有綜合技能和技術(shù)應(yīng)用以及專業(yè)技能和基本能力三大模塊,通過模塊相關(guān)定位來具體確定相應(yīng)的實訓(xùn)課程。實訓(xùn)過程要注重理論與實際相聯(lián)系,學(xué)生職業(yè)技能相關(guān)訓(xùn)練要與綜合素質(zhì)相關(guān)訓(xùn)導(dǎo)工作實施有機結(jié)合結(jié)合教學(xué)內(nèi)容開展學(xué)生技能訓(xùn)練,提升學(xué)生綜合素質(zhì)。

四、校企合作“互動型”人才培養(yǎng)機制的建立。

專業(yè)技能型緊缺人才培養(yǎng)必須通過校企合作的方式進(jìn)行培養(yǎng)。企業(yè)參與相關(guān)職業(yè)教育,職業(yè)人才才能滿足實際需要,有利于促進(jìn)學(xué)生掌握更多實用技能和知識。

(一)實現(xiàn)校企師資力量的相互滲透。

通過“走出去,請進(jìn)來”的方式進(jìn)行合作教學(xué),學(xué)校派出有豐富經(jīng)驗的教師到企業(yè)開展員工的職業(yè)資格培訓(xùn),也請企業(yè)專家作為實習(xí)學(xué)生的培訓(xùn)教師,采用師徒傳教的方式,豐富學(xué)生的專業(yè)技能知識。

(二)校企間開展相互培訓(xùn)。

學(xué)校委派教師到企業(yè)定期掛職,參與相關(guān)管理,增加教師的實踐經(jīng)驗。企業(yè)選派相關(guān)基層技術(shù)人員去學(xué)校深造,完成“訂單”式培訓(xùn)。建立校企研討機制,共同對課程設(shè)置以及人才培養(yǎng)和實踐教學(xué)等相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行研討。

五、強化綜合素質(zhì)教育,提高創(chuàng)新精神以及職業(yè)道德。

職業(yè)道德教育對于高技能型緊缺人才而言是綜合職業(yè)素質(zhì)的關(guān)鍵內(nèi)容。教學(xué)手段以及方法必須實現(xiàn)多樣化,提升學(xué)生思維能力以及興趣,提供更為豐富多彩的相關(guān)感性材料給學(xué)生,促進(jìn)學(xué)生增加學(xué)習(xí)興趣,讓學(xué)生引更為主動的學(xué)習(xí),培養(yǎng)其創(chuàng)新精神以及創(chuàng)造性思維。

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