總結(jié)可以幫助我們思考，思考是進步的源泉。寫總結(jié)時要注重客觀性，不要陷入情感和個人觀點的主觀判斷。以下是一些關(guān)于總結(jié)的經(jīng)典案例，供大家參考和借鑒。
檔案工作匯報材料篇一
根據(jù)《關(guān)于印發(fā)自治區(qū)社會保險業(yè)務(wù)檔案達標驗收工作實施方案的通知》和社保檔案達標工作安排，縣被列為第一批社保業(yè)務(wù)檔案達標驗收縣市。為此，我局制定了檔案管理達標驗收目標責任制，并認真組織實施，通過全局干部職工三個多月的辛勤努力，并邀請縣檔案局專家一起對照達標驗收標準進行了嚴格的自評自查和整改，終于順利通過伊犁州社會保險業(yè)務(wù)檔案達標驗收，達到了優(yōu)秀等級。
現(xiàn)將有關(guān)工作情況匯報如下：
一、高度重視，提高達標效率。
一是加強領(lǐng)導。我局專門成立社會保險業(yè)務(wù)檔案管理工作達標驗收領(lǐng)導小組，由局長任組長，并邀請縣檔案局局長任副組長，負責社保業(yè)務(wù)檔案管理的指導、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、檢查和督導工作。領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，由社保局副局長主管，具體負責檔案管理的組織實施工作，工作成員為各科室負責人，具體負責本科室的相關(guān)社保業(yè)務(wù)檔案達標驗收的組織實施工作。配備了專職檔案人員2名，兼職檔案員6名，形成了層層抓落實的責任體系。
施，研究探討進一步做好檔案管理和服務(wù)的辦法措施，對相關(guān)工作進行認真的部署安排，促進工作的落實。制定了分管領(lǐng)導和業(yè)務(wù)檔案人員崗位職責，建立了業(yè)務(wù)檔案管理工作流程，將業(yè)務(wù)檔案工作列入社會保險業(yè)務(wù)經(jīng)辦工作程序和業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員的崗位責任。落實了目標責任制，把業(yè)務(wù)檔案管理工作與各科(室)業(yè)務(wù)工作同部署、同實施、同檢查、同考核，將檔案管理工作納入本單位議事日程、年度工作計劃和單位發(fā)展規(guī)劃，并與小組領(lǐng)導和工作人員的年底績效考核直接掛鉤。同時從經(jīng)濟投入、人員配備、設(shè)備裝具購置等方面給予大力支持，確保檔案室的正常運轉(zhuǎn)和安全。
三是制定工作方案及規(guī)章制度。根據(jù)上級部門的相關(guān)要求，結(jié)合我縣實際研究制定了檔案管理辦法，下發(fā)了《霍城縣社會保險管理局業(yè)務(wù)檔案驗收達標實施方案》、霍城縣社會保險管理局關(guān)于貫徹落實《社會保險業(yè)務(wù)檔案規(guī)定(試行)》的實施方案》等。同時制定完善了一系列規(guī)章制度。如《歸檔制度》、《檔案庫房管理制度》、《檔案鑒定和銷毀制度》、《檔案室保密制度》、《檔案室工作職責》、《檔案資料統(tǒng)計工作制度》《檔案利用工作制度》等，匯總?cè)松绮?、人社廳和伊犁州社保局印發(fā)的有關(guān)社保業(yè)務(wù)檔案管理文件和本局制定的相關(guān)制度，編制了《霍城縣社會保險業(yè)務(wù)檔案管理文件制度匯編》，修訂完善了各項社保業(yè)務(wù)檔案管理制度，確保了業(yè)務(wù)檔案達標工作的制度化和規(guī)范化。
二、堅持業(yè)務(wù)學習，加強檔案人員能力建設(shè)。
檔案工作匯報材料篇二
省國資委書記及各位領(lǐng)導：
dy公司始建于1953年，20xx年7月下放湖北省直管，是目前國內(nèi)五大銅原料生產(chǎn)基地和h省100家重點支持發(fā)展的骨干企業(yè)之一，公司固定資產(chǎn)、產(chǎn)值、利稅、陰極銅產(chǎn)量和粗銅產(chǎn)量居全國銅行業(yè)第四位。公司下屬dy有限、xc銅業(yè)、jg銅業(yè)、js銅業(yè)、常州大江銅業(yè)5家控股子公司。公司在冊職工17504人，其中內(nèi)退2693人。
公司黨委現(xiàn)有委員xx名，棠委xx名。黨委下轄個直屬黨組織，其中黨委xx個，總支xx個，支部xx個。基層黨支部xx個。公司現(xiàn)有黨員xx人，其中在崗職工中黨員xx人，占在崗職工總數(shù)的20.4%。公司紀委現(xiàn)由名委員組成。工會、團委和科協(xié)等組織健全。
20xx年9月，省委、省國資委黨委及xx公司黨組對公司領(lǐng)導班子進行了調(diào)整。新一屆領(lǐng)導班子共由名同志組成。其中，經(jīng)理1名，副經(jīng)理4名，黨委書記1名，黨委副書記、紀委書記、工會主席由1名同志擔當，經(jīng)理兼任黨委副書記。另外，公司2名經(jīng)理助理，聘任為有限公司副總經(jīng)理。公司現(xiàn)有中層管理人員人，平均年齡約歲。高校及以上學歷人；具有高級職稱人員人。
20xx年，實現(xiàn)營業(yè)收入xx億元，實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值xx億元，實現(xiàn)利潤xx億元，稅金xx億元。生產(chǎn)礦山銅萬噸，陰極銅萬噸，黃金公斤，白銀噸，硫酸萬噸。銅、金、銀、硫酸和鐵精礦等產(chǎn)品的產(chǎn)銷率和貨款回收率均達100%。其中，出口陰極銅噸，白銀公斤，創(chuàng)匯億美元。全年興建、改造了一批重點后勁工程項目。其中新制氧站、3號轉(zhuǎn)爐改造、5萬噸大板銅精煉已建成投產(chǎn)；t礦深部開采工程全面開工，全年完成掘砌xx萬方，北坑完成剝離xx萬方。這些項目的建成投產(chǎn)，進一步擴大了公司主要產(chǎn)品的生產(chǎn)實力，增加了公司的發(fā)展后勁。
截止20xx年末，公司資產(chǎn)總額億元，其中流淌資產(chǎn)億元，長期投資萬元，固定資產(chǎn)億元，無形資產(chǎn)及其他資產(chǎn)億元。負債及全部者權(quán)益總額億元。
關(guān)鍵字：公司狀況向領(lǐng)導匯報簡介材料。
20xx年9月，公司調(diào)整后的領(lǐng)導班子在仔細分析公司狀況的基礎(chǔ)上，對公司“十一五發(fā)展規(guī)劃進行了修訂和完善，提出了到20xx年公司資產(chǎn)總額在20xx年基礎(chǔ)上翻一番、年銷售收入超過200億元的奮斗目標，并為此制定了五大發(fā)展戰(zhàn)略。一是資源開發(fā)戰(zhàn)略。總體思路是：鞏固擴大現(xiàn)有資源，努力限制周邊資源，主動找尋接替資源，參加開發(fā)海外資源。到“十一五”末，使公司自有礦產(chǎn)資源年產(chǎn)達到3萬噸以上，可限制資源儲量達到350萬噸以上。
二是規(guī)模提升戰(zhàn)略。基本原則是：先進好用的粗煉工藝，國內(nèi)一流的精煉工藝，40萬噸配套實力，火法濕法分步到位。初步方案是按20萬噸實力進行設(shè)計，然后視資源狀況進行擴能，改造到30萬噸以上，加上諾蘭達爐保有的12萬噸和新增的16萬噸紫雜銅，最終可以形成50萬噸以上的粗銅生產(chǎn)實力。
三是結(jié)構(gòu)調(diào)整戰(zhàn)略。動身點是：不僅要做大做強，還要做精做優(yōu)，真正實現(xiàn)科學發(fā)展。主要是加快主輔分別、輔業(yè)改革步伐，打造建筑業(yè)、物流業(yè)、服務(wù)業(yè)三大輔業(yè)板塊，調(diào)整公司的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)；加強綜合利用，發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟，開發(fā)銅深加工產(chǎn)品，改善公司的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)。發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟，主要是大力開發(fā)冶煉廢渣、廢液、廢氣、廢水中的有價元素，生產(chǎn)鉑、鈀、硒、碲、鎳等擁有獨家經(jīng)營優(yōu)勢和較大盈利實力的稀貴金屬產(chǎn)品，使這一塊的年產(chǎn)值達到億元以上。年前，公司已經(jīng)組建了稀貴金屬廠，特地從事這方面的產(chǎn)品開發(fā)。發(fā)展銅產(chǎn)品的深加工，主要是在建設(shè)銅板帶項目的基礎(chǔ)上，通過與大型家電集團和汽車集團合作，開發(fā)銅桿、銅內(nèi)螺紋管、漆包線、銅制汽車配件等與之配套的產(chǎn)品。
四是資本營運戰(zhàn)略。目的`主要是：通過多種方式的資本營運，拓展公司發(fā)展所需的資金來源，實現(xiàn)低成本擴張，削減投資風險。主動盤活存量資產(chǎn)，實行租賃、承包、合資合作、剝離出售等方式，推動主輔分別、輔業(yè)改制，提高資源配置效率；在資源開發(fā)和延長加工領(lǐng)域供應(yīng)資本支持，主動找尋潛在的并購對象，實行多種方式的聯(lián)合和整合，把企業(yè)做大做強。同時，爭取在盡量短的時間內(nèi)發(fā)行股票上市，從資本市場募集發(fā)展資金。
五是人才強企戰(zhàn)略?；疽笫牵罕M快扭轉(zhuǎn)公司高層次專業(yè)人才青黃不接的局面，為實施上述戰(zhàn)略供應(yīng)人力資源保證。主要實行培育與引進相結(jié)合的方式，著力加強經(jīng)營管理人才、專業(yè)技術(shù)人才、操作技能人才三支隊伍建設(shè)，不斷優(yōu)化各類人才的年齡、專業(yè)和學問結(jié)構(gòu)，爭取到“十一五”末，使公司三類高級人才分別達到100名以上。
檔案工作匯報材料篇三
開年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導下，在各職能部門的指導下，我鄉(xiāng)以重點項目為抓手，牢筑農(nóng)林產(chǎn)業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)，扎實開展計生、社會保障等社會公共服務(wù)，堅持打擊非煤礦山高壓態(tài)勢，深入踐行黨的群眾路線教育實踐活動，以勤勉務(wù)實的工作作風，穩(wěn)步推進我鄉(xiāng)新農(nóng)村建設(shè)各項工作，現(xiàn)將一季度工作簡單匯報如下：
1、穩(wěn)步推進重點項目建設(shè)。
配合區(qū)蔡鍔故居建設(shè)指揮部，加快推進景區(qū)建設(shè)。118畝二期景區(qū)征地工作全部完成。蔡鍔村油菜基地長勢喜人，風景優(yōu)美。
市生活垃圾填埋場的便民工程、工程改造等遺留問題處理工作基本完成。蔡鍔集中供水工程運行良好，下游萬余名群眾生活用水得到有效保障。有效維護了生活垃圾填埋場良好運行秩序。
開展了s231前期準備工作已基本完成。召開了沿線村民干部代表動員會議，統(tǒng)一了思想。完成了施工放線等基礎(chǔ)性工作。
牢筑農(nóng)林業(yè)基礎(chǔ)。嚴格落實“三邊三年”造林工作要求，新造林地5700畝，補植林地2200畝。加強了森林防火工作。清明節(jié)期間，組織全鄉(xiāng)干部實行了24小時值班制度，開展上山巡查，指導群眾安全用火，全鄉(xiāng)無一起山火發(fā)生。
農(nóng)林適度規(guī)?；?jīng)營進一步發(fā)展。黃草坪500畝藥用玫瑰花基地進入豐產(chǎn)期，600畝基地擴建工程全部完成。300畝山胡椒林長勢良好。新建油茶基地1000畝。全鄉(xiāng)50家個體生豬養(yǎng)殖大戶累計出欄生豬5000多頭，現(xiàn)共存欄1.8萬頭。肉牛養(yǎng)殖基地新引進種牛200多頭，養(yǎng)殖規(guī)模增至120頭。
加大耕地拋荒整治力度，全鄉(xiāng)耕地拋荒行為得到有效遏制。繼續(xù)推行集中育秧工作，共集中育秧42畝。
嚴抓安全生產(chǎn)。采取主要領(lǐng)導負總責，分管副鄉(xiāng)長具體抓，干部包山頭的工作責任制。組織精干力量堅持每日巡查。聯(lián)合公安開展3起聯(lián)合執(zhí)法。召開了相關(guān)村村干部和非法采錳人員座談會，集中學習安全生產(chǎn)法律法規(guī)和打擊非法開采相關(guān)文件精神。通過保持高壓態(tài)勢，全鄉(xiāng)采、洗、選錳行為得到有效遏制。嚴抓消防安全，不斷提升全鄉(xiāng)干部群眾處置公共場所和農(nóng)村居民消防隱患排查和火情處置能力。開展了學校、醫(yī)院、農(nóng)村住房消防應(yīng)急處置現(xiàn)場演練，新增滅火器械60多件，發(fā)放消防應(yīng)急小冊子1000余份，廣泛宣傳了安全用火、用電和自我防護救治知識。加強了煙花爆竹規(guī)范化管理，督促3家商戶辦理了證，嚴格落實煙花爆竹存放條件、數(shù)量等規(guī)定。
不斷提升計生服務(wù)水平。開展了計生服務(wù)進農(nóng)家春風行動，發(fā)放各類藥具千余份，辦理流動人員計生許可證85余份，開展優(yōu)生優(yōu)育檢查21對，指導流引產(chǎn)14例、上環(huán)29例。加強了信息平臺數(shù)據(jù)審核和質(zhì)量提升工作。開展了依法行政示范單位創(chuàng)建活動，建立個案臺帳16例。加強了違法案件移送法院力度，上交法院個案3例。
加大社會保障政策落實力度。新農(nóng)合參合率達99%，新農(nóng)保參保率達100%。嚴把低保對象審核和資金發(fā)放關(guān)，全鄉(xiāng)700余戶，低保、五保、優(yōu)撫對象生活補助資金均及時足額發(fā)放到位。
精心打造“平安蔡鍔”。堅持“嚴打”方針不動搖，重點打擊搶劫、盜竊農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料、吸販毒等犯罪行為。共偵破各類刑事案件1起，摧毀刑事犯罪團伙1個，抓獲犯罪分子11人，強制戒毒5人，批評教育擾亂校園、市場秩序人員2人次。通過鄉(xiāng)、村、組三級人民調(diào)解網(wǎng)絡(luò)，強化“三調(diào)聯(lián)動”，實現(xiàn)了將矛盾解決在基層、化解在萌芽狀態(tài)。新增的刑釋解教人員2人，全部妥善安置到位。發(fā)生民事糾紛20起，其中鄉(xiāng)調(diào)處中心調(diào)解16起，村級調(diào)解起，調(diào)解率100%，成功率98%，無因民事糾紛處理不當而引起群體性鬧事、上訪現(xiàn)象。
7、不斷優(yōu)化農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生。按照創(chuàng)國衛(wèi)相關(guān)工作部署，積極開展農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治工作。開展集中清掃行動10次，全鄉(xiāng)16個行政村累計修建垃圾池200個，垃圾屋64座。
8、深入開展黨的群眾路線教育實踐活動。召開了全鄉(xiāng)黨的群眾路線教育實踐活動動員大會，制定下發(fā)了實施方案，對學習教育、聽取意見，查擺問題、開展批評，整改落實、建章立制三個階段工作進行了詳細部署。督導各村分別召開了動員會議。圓滿完成了村支委換屆選舉工作。
1、邵陽市生活垃圾填埋場集中供水工程遺留問題處理難度大。
2、社會撫養(yǎng)費征收難度大。
3、農(nóng)田水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)經(jīng)費不足。
1、積極推進蔡鍔故居景區(qū)建設(shè)各項工作。
2、全力維護生活垃圾場正常運行秩序。
3、做好撤鄉(xiāng)建鎮(zhèn)，s231建設(shè)前期準備工作。
4、做好農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治、森林防火、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、計劃生育、信訪維穩(wěn)等基礎(chǔ)性工作。
檔案工作匯報材料篇四
班組是企業(yè)的“細胞”，是企業(yè)的有機組成部分，也是企業(yè)一切工作的立足點。只有每一個班組都充滿生機和活力，企業(yè)才會有較好的經(jīng)濟效益，才會有旺盛的生命力，才能展翅騰飛，迅速發(fā)展。為此，特制定本實施方案。
一、創(chuàng)建達標升級內(nèi)容。
創(chuàng)建達標升級內(nèi)容以總廠工會有關(guān)文件精神。
為主，主要內(nèi)容是：
1、成生產(chǎn)經(jīng)營經(jīng)濟技術(shù)（承包）指標，爭創(chuàng)定額先進，降低原、燃材料消耗；
2、認真執(zhí)行工藝操作、質(zhì)量標準，產(chǎn)品質(zhì)量好；
4、文明生產(chǎn)、安全操作，生產(chǎn)（工作）秩序良好；
5、發(fā)揚共產(chǎn)主義精神，增強主人翁責任感，做“四有”職工。
二、榮譽班組條件。
（一）“先進班組”條件。
1、堅持黨的基本路線，遵紀守法，有嚴密的組織紀律，自覺遵守各項規(guī)章制度，有強烈的主人翁責任感，有高尚的職業(yè)道德，識大體，顧全大局，積極主動搞好上下工序、班組之間的團結(jié)協(xié)作。
2、生產(chǎn)和主要經(jīng)濟技術(shù)指標達到全國同類班組的先進水平。制定了增產(chǎn)節(jié)約、增收節(jié)支規(guī)劃；不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量、工序質(zhì)量、運輸質(zhì)量、工作質(zhì)量；降低物資消耗和生產(chǎn)成本，增產(chǎn)節(jié)約、增收節(jié)支取得顯著效果。
3、有完善的經(jīng)濟承包責任制和科學的現(xiàn)場管理制度。各種原始記錄和臺帳齊全、準確。嚴格執(zhí)行操作規(guī)程、工藝（技術(shù)）規(guī)程、安全規(guī)程、標準化作業(yè)和規(guī)范化操作。在生產(chǎn)作業(yè)中盡職盡責，按時、優(yōu)質(zhì)、高效完成任務(wù)；設(shè)備維護良好，工器具管理工作有序，物品、物料定置合理；安全文明生產(chǎn)成績顯著，杜絕人身和設(shè)備事故；開展“兩化”、現(xiàn)場管理、創(chuàng)建無泄漏工廠（車間）活動達標，效果顯著。
4、積極推廣與應(yīng)用國內(nèi)外先進技術(shù)成果，開展崗位練兵、技術(shù)表演、技術(shù)革新、合理化建議、發(fā)明創(chuàng)造等活動，成績突出。
5、班組骨干做思想政治工作能力強，業(yè)務(wù)技術(shù)水平高，能干善管。班組成員積極開展“建小家”活動，民主管理作用發(fā)揮好，思想統(tǒng)一，團結(jié)一致。
（二）“信得過班組”條件。
1、堅持黨的基本路線，認真執(zhí)行黨和國家的方針政策和廠規(guī)廠紀，有較強的主人翁責任感和基本觀念，同志之間關(guān)系融洽，團結(jié)協(xié)作。
2、全面完成或超額完成生產(chǎn)（工作）任務(wù)，制定了增產(chǎn)節(jié)約、增收節(jié)支規(guī)劃，不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量，節(jié)約能源，降低原材料消耗，成績突出，主要經(jīng)濟技術(shù)指標創(chuàng)造和保持了本企業(yè)歷史最好水平。
3、有較為完善的經(jīng)濟責任制和現(xiàn)場管理制度，認真執(zhí)行操作規(guī)程、工藝（技術(shù)）規(guī)程、安全規(guī)程，開展“兩化”、現(xiàn)場管理和創(chuàng)建無泄漏工廠（車間）活動，嚴格考核，各種原始記錄和臺帳齊全、準確，不斷提高科學管理水平，安全文明生產(chǎn)成績突出。
4、推進技術(shù)進步，積極開展崗位練兵、技術(shù)比武、技術(shù)革新、合理化建議等活動，員工技術(shù)素質(zhì)有明顯提高。
5、班組骨干有較強的思想政治工作和業(yè)務(wù)能力。班級成員認真開展“建小家”活動，民主管理好，思想統(tǒng)一，團結(jié)一致。
（三）“合格班組”條件。
1、認真貫徹執(zhí)行黨的方針政策和廠規(guī)廠紀，執(zhí)行“兩化”和現(xiàn)場管理標準，以主人翁姿態(tài)搞好各項工作。團結(jié)協(xié)作，及時解決各種糾紛。
2、完成和超額完成生產(chǎn)（工作）任務(wù)，制定了增產(chǎn)節(jié)約、增產(chǎn)節(jié)支規(guī)劃，努力提高產(chǎn)品質(zhì)量，節(jié)約能源，降低原材料消耗，主要經(jīng)濟技術(shù)指標達到本廠同類班組的先進水平。
3、有較完整的經(jīng)濟責任制和管理制度，臺帳原始記錄清楚、準確，并堅持考核，安全文明生產(chǎn)好。
4、積極參加崗位練兵、技術(shù)表演、技術(shù)革新、合理化建議等各項活動，不斷提高職工素質(zhì)。
5、班級骨干有一定的思想政治工作能力，業(yè)務(wù)熟，組織開展“建小家”活動，民主管理制度健全，能發(fā)揮作用，民主生活正常，內(nèi)部團結(jié)。
三、驗收和命名。
1、“三組”的驗收和命名，每年進行一次，同年終評先活動結(jié)合起來，先代會上命名和獎勵；上年度被命名的“三組”單位，次年一季度進行復查。對在復查中有回退或不夠升級的班組，限期半年達到標準。如限期內(nèi)仍未達標，由車間、公司或總廠考評領(lǐng)導小組收回證書和牌（匾）。
2、班組是企業(yè)的“細胞”，是企業(yè)的有機組成部分，也是企業(yè)一切工作的立足點。只有每一個班組都充滿生機和活力，企業(yè)才會有較好的經(jīng)濟效益，才會有旺盛的生命力，才能展翅騰飛，迅速發(fā)展。為此，特制定本實施方案。班組升級賽的考核驗收，要嚴格按考核驗收細則對照打分；總分400分，單項在80分以上為“合格班組”；總分450分，單項在90分以上為“信得過班組”；總分475分，單項在95分以上為“先進班組”。
3、“合格班組”先由班組按考核驗收細則進行自檢，合格后向公司提出報告，經(jīng)考核驗收合格后，由公司發(fā)給合格證。
4、“信得過班組”是在“合格班組”的基礎(chǔ)上，經(jīng)車間自檢，認為可升級為“信得過班組”的，車間向公司提出報告，經(jīng)公司驗收合格后，公司頒發(fā)“信得過班組”牌（匾）。
5、“先進班組”則在“信得過班組”的基礎(chǔ)上，經(jīng)公司自檢合格，由公司向總廠考評領(lǐng)導小組提出報告，經(jīng)總廠驗收認定合格后，由總廠授予“先進班組”牌（匾）。
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檔案工作匯報材料篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
半年來，區(qū)檔案局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導和市檔案局的精心指導下，圍繞中心，服務(wù)大局，深化改革，銳意進取，推進檔案事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。
一、主要工作。
（一）深化檔案局館改革。按照金川機構(gòu)改革方案，完成了局館職能劃轉(zhuǎn)，行政職能移交區(qū)委辦，檔案保管、查詢、利用職能由區(qū)檔案館履行，理順了局館職能，強化了行政職能，上報了人員隸轉(zhuǎn)計劃。
（二）安排部署全區(qū)檔案重點工作。召開全區(qū)檔案業(yè)務(wù)工作暨檔案法規(guī)培訓會議，對20xx年全區(qū)檔案工作進行了安排部署，對機關(guān)單位檔案負責人進行了培訓，重點對落實檔案法、加強檔案室規(guī)范化建設(shè)、檔案事業(yè)統(tǒng)計報表等進行了輔導，使他們明確了機構(gòu)改革后檔案工作的新變化新要求，增強了做好檔案工作的責任心。
（三）督促指導涉改部門和單位檔案處置工作。一是起草了金川區(qū)涉改部門和單位檔案處理意見和方案，對全區(qū)涉改部門單位處置工作進行了安排部署。二是對涉改部門和單位檔案歸檔移交工作進行了指導，優(yōu)先安排涉改部門檔案歸檔工作，市場監(jiān)管局、農(nóng)業(yè)農(nóng)村局等重點涉改部門和單位18年檔案歸檔工作正在進行之中。三是接收了機構(gòu)改革撤銷部門和單位標志牌檔案。
（四）積極做好全區(qū)20xx年度檔案事業(yè)年報工作。區(qū)檔案局盡早安排部署，專人負責，通過qq群指導、電子報表審查，及時整改存在問題，嚴格要求，歷時一個多月的時間完成了全區(qū)20xx年度檔案事業(yè)年報工作。
（五）精心組織開展“69”國際檔案日宣傳活動。6月6日，金川區(qū)檔案局、金川區(qū)檔案館在市文化廣場舉辦了“新中國的記憶”金川區(qū)改革發(fā)展檔案展覽，從歷史金川、榮耀金川、活力金川、田野金川、文明金川、旅游金川、幸福金川等八個方面展示了金川區(qū)改革發(fā)展取得的輝煌成績，全區(qū)各鎮(zhèn)、社區(qū)、部門、單位干部及居民群眾1000多人參加宣傳活動。6月4日，永昌縣青少年活動中心組織紅山窖、新城子、焦家莊小學4至6年級150多名小學生參觀了金川區(qū)檔案館。孩子們現(xiàn)場參觀了金川區(qū)檔案館“鎳都x，絲路花城”金川區(qū)發(fā)展歷史檔案展室，近距離感受了檔案的魅力，增強了孩子們學習檔案知識、認識檔案的興趣。同時，各單位結(jié)合實際開展了學習檔案法律法規(guī)、宣傳單位檔案工作、播放檔案宣傳標語等多種形式的檔案宣傳活動，營造了人人關(guān)心、支持、重視檔案工作的濃厚氛圍。
（六）對檔案館安全工作進行了評估。按照要求對檔案館安全工作進行了自評，梳理了存在的安全問題，投資20萬元，建立了檔案信息系統(tǒng)機房、組建了檔案信息系統(tǒng)局域網(wǎng)，完成了檔案信息系統(tǒng)升級，為檔案信息化建設(shè)奠定了良好的基礎(chǔ)，提升了工作效率。
（七）建立了檔案歸檔的新模式。局館改革后，全區(qū)檔案裝訂整理工作實現(xiàn)了協(xié)調(diào)過渡，改變了過去檔案局館統(tǒng)一指導分類、裝訂、數(shù)字化全區(qū)機關(guān)單位檔案的模式。變?yōu)闄n案局指導監(jiān)管、部門單位自行歸檔或委托第三方中介歸檔、檔案館驗收進館的檔案歸檔新模式。區(qū)檔案館重點工作向數(shù)字化歷年館藏檔案、豐富館藏、檔案咨詢編研為主轉(zhuǎn)變。
（八）規(guī)范檔案行政服務(wù)事項。一是對檔案局12項行政服務(wù)事項（行政審批事項1項、行政獎勵事項1項、行政處罰事項2項、行政監(jiān)督2項、其他服務(wù)事項6項）委托政務(wù)服務(wù)中心綜合受理，確定專人聯(lián)系辦理。二是根據(jù)市、區(qū)梳理政務(wù)服務(wù)事項的安排部署，開展了政務(wù)服務(wù)事項梳理工作，對標省市權(quán)責清單標準，全面梳理區(qū)檔案局政務(wù)服務(wù)事項37項，其中：行政處罰13項、行政強制1項、行政獎勵1項、其他事項22項，明確了權(quán)責清單，提升了服務(wù)質(zhì)量。
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（九）提供檔案優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
二、存在的問題。
（一）機構(gòu)改革不到位。行政職能劃轉(zhuǎn)到區(qū)委辦后，一方面強化了黨管檔案的政治性，彰顯了對檔案工作的重視。但人員編制有限，行政執(zhí)法、檔案管理人員不足，給工作的開展帶來不便。人員轉(zhuǎn)隸后檔案館人員減少，檔案館的力量也有所削弱。
（二）檔案局、館工作經(jīng)費緊張。隨著檔案信息化數(shù)字化要求的提升，檔案信息系統(tǒng)、檔案編研開發(fā)、檔案安全管理等需要大量的經(jīng)費投入。地方財力困難，不能保障發(fā)展需要。原財政預算沒有檔案宣傳、行政執(zhí)法、檔案培訓經(jīng)費。
（三）檔案館專業(yè)人才匱乏。檔案館缺少檔案專業(yè)人才，特別是信息管理人才、檔案安全管理人才、檔案開發(fā)編研人才等制約檔案事業(yè)的發(fā)展。檔案人員未進行過職稱評定，不利于檔案專業(yè)人才的培養(yǎng)發(fā)展。
（四）檔案局行政執(zhí)法人員不足。檔案局工作人員沒有取得行政執(zhí)法證，存在違規(guī)執(zhí)法的問題，需培訓考試取得行政執(zhí)法資格證，依法開展行政執(zhí)法工作。
（五）檔案局缺少檔案業(yè)務(wù)指導人員。局館分離后檔案局負責全區(qū)機關(guān)企事業(yè)單位的指導工作，但缺少懂檔案管理業(yè)務(wù)的人員，在業(yè)務(wù)指導上存在外行指導內(nèi)行的現(xiàn)象。
三、下一步工作。
（一）制定“三定”方案。完成檔案局、檔案館機構(gòu)改革“三定”方案，進一步明確局、館工作職能，明確內(nèi)設(shè)機構(gòu)，配全局、館班子，完成人員轉(zhuǎn)隸，配全工作人員。
（二）加大人員培訓。對檔案局、館人員進行檔案政策法規(guī)培訓、檔案業(yè)務(wù)培訓、行政執(zhí)法人員培訓，提升檔案工作人員素質(zhì)和管理水平。
（三）加強檔案監(jiān)督管理。對全區(qū)機關(guān)企事業(yè)單位檔案工作進行監(jiān)督管理，解決機關(guān)、企事業(yè)單位在檔案管理中存在的突出問題。指導鎮(zhèn)、社區(qū)加強檔案管理和檔案室規(guī)范化建設(shè)。
（四）加大檔案安全工作檢查。對綜合檔案館、鎮(zhèn)、社區(qū)、機關(guān)企事業(yè)單位檔案室進行安全檢查和行政執(zhí)法檢查，督促整改安全隱患和違法問題。
（五）指導檔案歸檔和數(shù)字化工作。加強全區(qū)鎮(zhèn)、社區(qū)、機關(guān)企事業(yè)單位檔案整理和數(shù)字化工作指導，加強對檔案整理公司的監(jiān)管，確保檔案安全，按檔案數(shù)字化規(guī)范統(tǒng)一標準整理和數(shù)字化檔案，完成全年工作任務(wù)。
（六）繼續(xù)做好機構(gòu)改革檔案處置指導監(jiān)督工作。跟蹤落實涉改部門和單位檔案的管理與處置工作，做好撤銷部門、單位移交進館工作，印章檔案進館工作，新組建單位《機關(guān)文件材料歸檔范圍和文書檔案保管期限表》進行報備。
檔案工作匯報材料篇六
重慶（集團）有限公司所屬黑山谷景區(qū)觀光車隊成立于20xx年4月17日，是國家5a級景區(qū)---黑山谷景區(qū)對外服務(wù)接待重要的形象窗口，更是重慶萬盛旅游的一面旗幟。觀光車隊包括電瓶車隊和大巴車隊，共64人，其少數(shù)民族（黎族）1人，中黨員4人，高級工30人，中級工23人，平均年齡37歲。
多年來，觀光車隊堅固樹立;愛崗敬業(yè)、平安行駛、文明服務(wù)、熱忱周到;服務(wù)意識。無論是旅游的淡季還是旺季,他們始終以其整齊的車廂、溫馨的服務(wù)、文明的用語熱心為游客服務(wù)，年復一年，日復一日，穿梭在漂亮的黑山谷景區(qū)，車隊自成立至今無一例平安責任事故和游客投訴事務(wù)發(fā)生，受到游客和上級領(lǐng)導的高度贊揚。14年期間，觀光車隊集體獲獎12次，踴躍突出的個人先進30余人次。車隊單在20xx年全年，共接待游客68.5余萬人次，實現(xiàn)收入1300余萬元，占公司整體收入的25%以上，為公司創(chuàng)下了良好的經(jīng)濟效益。
一、樹立服意識，愛崗敬業(yè)講奉獻。
致講解勸告，最終總是讓游客滿足而歸，從未有任何投訴事務(wù)發(fā)生，拾金不昧的事情更是時常發(fā)生。這樣的事情太多太多，20xx年，車隊古毓龍獲得;重慶好人;、;重慶市道德模范;稱號;，蘇秀榮獲得;重慶市五一巾幗標兵;。
一是標準化管理。車隊依據(jù)行業(yè)主管部門及公司標準化服務(wù)管理體系，也開展自身標準化管理建設(shè)。重點加強對車隊日?？记冢瑒趧蛹o律，請假制度，日常規(guī)范服務(wù)，車輛衛(wèi)生和車輛維護保養(yǎng)等工作的管理制度規(guī)范和完善。大巴車隊還在20xx完成了道路旅客運輸平安生產(chǎn)標準化體系建設(shè)工作，并通過了主管機關(guān)的考核，取得了三級道路旅客運輸企業(yè)資質(zhì)證書。目前車隊各項工作都能做到規(guī)范。二是狠抓平安管理。仔細落實;平安第一，預防為主，綜合治理;的方針。明確駕駛員職責，仔細落實平安行駛，嚴禁超速和違規(guī)操作，使大家在思想上建立平安第一的'思想防線；通過每日晨會和每月平安例會提示；通過車隊標語和黑板報的，溫馨提示，能夠讓大家每天都牢記于心；通過定期組織從業(yè)人員開展平安培訓、應(yīng)急演練、路檢路查、隱患排查等多種形式來提高從業(yè)人員的平安意識、操作技能和應(yīng)急處置實力，從而來保障平安。同時，加強平安檢查和監(jiān)督工作，以確保平安接待平穩(wěn)運行，14年來無一例平安責任事故。
一是樹立常態(tài)化學習理念，打造一流團隊協(xié)作精神。車隊班組長和員工非常注意自身政治理論學習，堅持每周一次政治理論學習，提高隊員的整治素養(yǎng)和個人修養(yǎng)。通過學習、工作、溝通，班組成員團結(jié)互助，愛崗敬業(yè)，凝合力不斷增加，做到;心往一處想，勁往一處使;，建立了扎實有效的團隊協(xié)作精神。二是加強業(yè)務(wù)學習和技術(shù)培訓，不斷提高業(yè)務(wù)技能。仔細抓好班組人員的業(yè)務(wù)技能學習，堅持每年開展集中業(yè)務(wù)技能培訓4次，同時堅持每周、月的業(yè)務(wù);小講課;，班組內(nèi)形成了人人學習、自覺學習、終身學習的良好氛圍。班組人員在新理論、新技術(shù)方面得到獨斷提高，做到學以致用。
一是營造團隊協(xié)作精神，維護集體榮譽。觀光車隊是一個活躍、團結(jié)、和奮進的集體，工作之余常常組織車隊職工開展文體、郊游、等凝心聚力的活動，并主動參與公司組織的各種文體活動和社會公益活動，豐富了職工的業(yè)余文化生活，進一步增加了團隊協(xié)作精神。二是一人有難，大家相助。車隊是一個暖和的大家庭，若是隊員在生活上和經(jīng)濟上遇到困難，大家總是同心協(xié)力，伸出救濟之手，奉獻愛心，賜予其關(guān)懷和幫助，車隊組織了多次捐款，捐款160余人次，捐款金額達21800余元。
是全國資源枯竭旅游轉(zhuǎn)型發(fā)展試點城市，是國家首批全域旅游示范區(qū)，旅游正在昂首邁進，漸漸成為地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的主導行業(yè)。14年來，觀光車隊全體員工通過不斷努力，一步一個腳印，用辛勤的汗水與勞動，用優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和過硬的本事，譜寫了一曲絢麗的篇章，為萬盛旅游濃墨重彩地畫上一筆，成為萬盛旅游的一張名片！
檔案工作匯報材料篇七
2011年是“十二五”開局之年，今年我局檔案工作堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，全面貫徹落實黨的十七大和十七屆五中全會精神，緊緊圍繞市委、市政府中心工作，按照保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的要求，在有效鞏固原有工作成果的基礎(chǔ)上，不斷拓展思路，創(chuàng)新工作放方法，將黨建工作與檔案工作有機結(jié)合，黨支部在組織建設(shè)、制度建設(shè)、廉政風險防范、黨風廉政建設(shè)、精神文明建設(shè)及外宣工作等方面有了新的發(fā)展和提高，為我局業(yè)務(wù)建設(shè)，促進全市檔案事業(yè)健康發(fā)展提供了堅強的思想基礎(chǔ)和政治保障。
加強組織建設(shè)，增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。黨的基層組織建設(shè)是抓好黨建工作的基礎(chǔ)。2011年我支部重視通過“黨建、業(yè)務(wù)兩手抓”的工作思路抓組織建設(shè)，堅持“兩手抓，兩手硬”工作方針，年初落實工作計劃時做到將黨建工作與行政工作同規(guī)劃、同部署、同檢查、同獎懲“四同時”，并落實了必要的黨建經(jīng)費，保證了黨建工作的正常開展。為確保全年黨建目標任務(wù)的全面完成，支部將黨建工作目標層層下達，建立了目標考核機制，切實做到黨建工作年初有計劃、半年有檢查、年終有總結(jié)的工作局面。
同時，深化“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，增強黨建工作生機和活力。局黨支部把開展“創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”活動作為基層組織建設(shè)的重要載體。一是從全局和戰(zhàn)略的高度，充分認識開展創(chuàng)先爭優(yōu)和“熱愛偉大祖國、建設(shè)美好家園”主題教育的重大意義。二是結(jié)合實際、突出特色、確保實效。以“服務(wù)某某市發(fā)展，爭當蘭臺先鋒”為主題，以“我參與、我承諾、我奉獻”為主線，推進全市檔案事業(yè)科學發(fā)展為實踐載體，按照“轉(zhuǎn)變觀念、轉(zhuǎn)變職能、轉(zhuǎn)變作風，為發(fā)展服務(wù)、為基層服務(wù)、為群眾服務(wù)”的要求，努力營造崗位爭先進、業(yè)務(wù)爭一流、個人爭優(yōu)秀的良好局面。
為了更好的開展黨建工作，我局不斷優(yōu)化發(fā)展黨員和黨費收繳工作。一是強化對入黨積極分子的培養(yǎng)教育，結(jié)合學習鄧小平理論和黨章等活動進行，聯(lián)系新的形勢和任務(wù)、聯(lián)系我局工作的實際進行正面引導，關(guān)心他們的工作、學習、生活，積極創(chuàng)造有利于入黨積極分子健康成長的良好環(huán)境。支部今年重點發(fā)展對象2名。二是做好黨費的收繳與管理工作。我局現(xiàn)有黨員7名；黨費收繳做到按時交納、及時調(diào)整、全額上繳，無漏報瞞報現(xiàn)象。
二、努力開展學習型黨組織建設(shè)，營造濃厚黨建氛圍2011年，我局黨支部根據(jù)市委《推進學習型黨組織建設(shè)的實施意見》（[2011]40號）文件精神，以“三個代表”重要思想為指導，牢固樹立落實科學發(fā)展觀，充分發(fā)揮了黨組織凝聚力和先鋒模范帶頭作用，認真開展學習型黨組織建設(shè)工作。先后學習了黨的十七屆五中全會、《中國共產(chǎn)黨章程》、《廉政準則》，市委、政府有關(guān)會議精神等，在全局營造了濃厚的學習氛圍。在學習過程中，不斷建立健全學習制度，制定了保持學習型機關(guān)學習教育計劃，明確了具體內(nèi)容、時間、方法；落實了黨員學習培訓規(guī)劃和黨員干部理論學習計劃，積極參加市直機關(guān)工委組織的培訓活動。同時，堅持了每月一次的黨員學習和機關(guān)每周一次的政治業(yè)務(wù)學習制度，提高了工作人員的理論水平和業(yè)務(wù)工作能力，提高了黨組織的感染力、凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力。開展實施學習考核制度，將黨員干部學習納入到單位目標管理體系之中，按照創(chuàng)建學習型機關(guān)的要求，建立健全了述學、評學、督學、考學制度。
三、不斷完善黨建工作制度，增強反腐倡廉工作新成效。局黨支部建立了以局長為組長的黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組，認真組織學習貫徹中紀委等各級紀委文件精神和黨內(nèi)監(jiān)督、黨紀處分、黨員權(quán)利保障條例，嚴格落實市紀委黨風廉政和拒腐防變工作各項制度，責任明確，分工落實到位。加大黨風廉政宣傳教育工作力度，筑牢黨員干部拒腐防變的思想道德防線，增強黨員特別是黨員領(lǐng)導干部的廉潔自律意識，帶頭遵紀守法。繼續(xù)推行政務(wù)公開制度，提高機關(guān)工作透明度。2011年全年，全局人員沒有出現(xiàn)任何違法違紀現(xiàn)象。
四、認真探索廉政風險防范管理工作，營造清風正氣的良好環(huán)境。
我局根據(jù)市委、政府的統(tǒng)一部署和要求，以領(lǐng)導干部、財務(wù)、采購等崗位人員為重點，認真開展廉政風險防范工作。通過構(gòu)筑五道防線，加強了紀律教育；通過著力解決干部隊伍中黨性意識不牢固，社會主義理想信念不堅定，先進性不突出等問題，進行了系統(tǒng)教育，使黨員干部宗旨意識和黨性觀念進一步增強；通過查找風險點，公開風險點，制定風險防范措施，在全局形成制度約束和個人自律相結(jié)合的良好局面，增強了黨員干部的風險意識和廉政意識，筑牢了拒腐防變的思想道德防線。
四、扎實開展外宣工作，宣傳報道和信息報送工作取得新成效。
我局黨支部按照市委宣傳部的宣傳思想工作要求，結(jié)合黨建工作和檔案工作實際，制作了各類宣傳展板，利用建黨90周年等活動向社會各界宣傳檔案局黨支部在黨建工作中取得的新成就，新經(jīng)驗，向《新疆檔案》、《某某市地區(qū)檔案信息》等各級新聞媒體、報刊、雜志、各級機關(guān)報送檔案新聞、信息30余件，編發(fā)《某某市檔案工作信息》近20期，撰寫外宣工作調(diào)研文章一篇，有力地擴大了檔案工作的社會影響。還千方百計地擠出資金，全面完成了黨報黨刊的征訂任務(wù)。
五、開展精神文明單位創(chuàng)建工作，提高干部職工素質(zhì)。在抓好業(yè)務(wù)工作的同時，我局（館）高度重視文明單位創(chuàng)建工作。2011年，因辦公場所與政府同在一樓，文化建設(shè)、綜合治理、環(huán)境衛(wèi)生等多項工作與政府共同完成，故今年我局文明建設(shè)工作與聯(lián)合創(chuàng)建。根據(jù)相關(guān)文件精神，我局在創(chuàng)建文明單位過程中，不斷提升創(chuàng)建水平，提高干部素質(zhì)，樹立良好形象，有效促進了各項工作的全面、健康、協(xié)調(diào)發(fā)展。
六、黨建工作存在的主要問題。
（一）對機關(guān)黨建工作重要性認識不足，影響了機關(guān)黨建工作的正常開展。當前部分同志對機關(guān)黨建工作的重要性認識不足，認為機關(guān)黨建就是組織一下學習，發(fā)展幾個黨員，部分領(lǐng)導和干部存在重業(yè)務(wù)輕黨建的思想，認為檔案工作任務(wù)是硬指標，黨建工作是軟任務(wù)，黨建工作擺不上應(yīng)有的位置。
（二）活動內(nèi)容、方式陳舊，組織生活松懈。機關(guān)黨組織活動形式不靈活，僅滿足于政治說教、催交黨費而已，也就是說在工作中，繼承不夠，創(chuàng)新不多，對機關(guān)黨員干部的教育監(jiān)督職能沒有得到充分的發(fā)揮，致使少部分黨員干部黨性不強，理想信念動搖，脫離群眾，宗旨意識淡化，作風不實。
（一）改進教育內(nèi)容和方式。在教育內(nèi)容上，不能把開展黨員活動看成上上黨課、看看警示片、抄抄筆記本，而應(yīng)根據(jù)形勢發(fā)展需要，拓展學習內(nèi)容；在教育方式上，應(yīng)改“單向灌輸”為“雙向互動”，使教學方法更加靈活多樣。
（二）把宣傳先進典型事跡和多關(guān)心基層黨員結(jié)合起來，充分調(diào)動黨員的積極性。我們要在開展評優(yōu)活動、宣傳先進模范事跡、注重黨建工作經(jīng)驗交流、豐富活躍黨內(nèi)生活的同時，進一步明確如何建立完善一套針對黨員的保障機制的方式方法，真正把關(guān)心基層黨員疾苦擺在黨建工作的議事日程上來，使黨員能切實感受到黨組織的溫暖與關(guān)懷。在今后的工作中，我們將深化學習型機關(guān)建設(shè)、狠抓黨風廉政建設(shè)，強化精神文明建設(shè)，夯實群眾基礎(chǔ)，突出黨務(wù)干部素質(zhì)建設(shè)，加強自身建設(shè)，為開創(chuàng)我局黨建工作的新局面而不懈奮斗！
某某市檔案局黨支部2011年11月3日。
檔案工作匯報材料篇八
今年9月市檔案局下發(fā)《關(guān)于開展全市檔案工作執(zhí)法檢查的通知》后，各部門、單位認真對照檢查內(nèi)容開展了自查，針對存在問題，制定整改措施，如期上報了自查材料。在各部門、單位自查的基礎(chǔ)上，市檔案局于12月份抽查了市環(huán)保局、經(jīng)委、公安、檢察系統(tǒng)等14個單位的檔案工作。從自查和抽查的情況看，近年來我市學習貫徹執(zhí)行《檔案法》、《安徽省檔案條例》和推動檔案管理工作的總體形勢較好，但也存在一些問題。
（一）檔案工作領(lǐng)導體制依法建立。各單位都明確了分管檔案工作的領(lǐng)導，落實了主管部門，明確了責任主體，配備了專職或兼職檔案員，構(gòu)建了檔案工作網(wǎng)絡(luò)體系。
（二）檔案管理機制業(yè)已形成。各單位均設(shè)立了綜合檔案室，并建立了各項檔案管理制度和業(yè)務(wù)建設(shè)標準；能夠集中統(tǒng)一管理本單位、本部門的檔案，并按照規(guī)范標準，對當年形成的各門類檔案進行了收集、整理、編目，基本符合要求。市環(huán)保局科技檔案管理尤為規(guī)范；市公安局和市總工會堅持開展檔案工作系統(tǒng)內(nèi)檢查評比，做到了經(jīng)?；鸵?guī)范化；市教育局和市檢察院系統(tǒng)通過年檢的形式，對所屬單位的檔案工作進行監(jiān)督和指導，市教育局還堅持每年一個專題，收效明顯。
（三）檔案保管條件得到進一步改善。各部門、單位檔案工作投入逐年增加，檔案工作基礎(chǔ)條件得到進一步改善，滿足了檔案工作開展的需要。市勞動局在搬遷到新辦公場所后，投入30余萬元，對檔案庫房進行了改造；市交警支隊新建辦公樓時，專門建設(shè)了符合規(guī)范的檔案用房。市區(qū)兩級檢察院以此次檢查為契機，把檔案用房的配套建設(shè)納入重要工作計劃，狠抓組織落實，并且基本完成了各門類檔案目錄的計算機錄入，實現(xiàn)了微機檢索。市農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行大力推進檔案數(shù)字化進程，電子檔案管理初現(xiàn)成效。還有不少單位安裝了檔案密集架，解決了多年來檔案庫房狹小，檔案存放擁擠的難題。
（四）檔案利用服務(wù)收效明顯。不少單位的檔案部門在做好檔案基礎(chǔ)業(yè)務(wù)建設(shè)的同時，積極開展檔案利用工作，產(chǎn)生了良好的社會效益和經(jīng)濟效益。
在這次檢查中，也發(fā)現(xiàn)了一些問題，主要表現(xiàn)在四個方面：
一是部分單位沒有按照要求積極開展自查活動，有的單位領(lǐng)導對自查工作重視不夠，有的檔案室自查自糾的工作主動性不強，不少單位沒有按時上報自查材料。截止11月底，市直機關(guān)中按照要求上報自查材料的只有44家單位，占總數(shù)的69%。
二是個別單位文書檔案歸檔不夠齊全、完整，專門檔案及時歸檔的意識還不強；少數(shù)單位存在專門檔案如音像檔案、科技檔案等歸檔不及時，甚至幾年沒有照片歸檔的現(xiàn)象。有的單位檔案人員兼職較多，檔案的日常管理難以顧及，有的單位檔案人員變動頻繁，隊伍不夠穩(wěn)定，對檔案工作的順利開展造成了影響。
三是檔案管理現(xiàn)代化工作普及面比較小。市直63個單位的檔案室僅有17家購置了檔案管理軟件，占總數(shù)的27%，直接影響了檔案管理現(xiàn)代化的進程。
四是個別行業(yè)主管機關(guān)沒有很好履行對所屬單位的檔案工作所負有的監(jiān)督和指導職能，以致檔案工作出現(xiàn)一定程度的滑坡。
針對存在的問題，希望各部門、單位引起高度重視，及時加以整改。同時，為了進一步加強檔案工作，更好地服務(wù)于我市兩個文明建設(shè)，提出如下要求：
（一）要加速檔案管理現(xiàn)代化的進程。
檔案管理標準化、信息化是檔案信息資源開發(fā)利用的基礎(chǔ)。目前，檔案信息化建設(shè)已經(jīng)成為檔案工作的新熱點。根據(jù)國家有關(guān)檔案工作的規(guī)定，今后各有關(guān)單位向檔案館移交檔案，必須同時報送符合《文書檔案文件級目錄數(shù)據(jù)庫結(jié)構(gòu)與著錄細則》規(guī)定的電子目錄。這是對檔案室工作新的規(guī)范要求，也是建設(shè)數(shù)字檔案館、實現(xiàn)檔案信息資源共享的迫切需要。希望各單位要高度重視檔案管理工作數(shù)字化建設(shè)，適當安排一些經(jīng)費購置檔案管理軟件，切實提高檔案管理水平。
檔案管理標準化、信息化是檔案信息資源開發(fā)利用的基礎(chǔ)。目前，檔案信息化建設(shè)已經(jīng)成為檔案工作的新熱點。根據(jù)國家有關(guān)檔案工作的規(guī)定，今后各有關(guān)單位向檔案館移交檔案，必須同時報送符合《文書檔案文件級目錄數(shù)據(jù)庫結(jié)構(gòu)與著錄細則》規(guī)定的電子目錄。這是對檔案室工作新的規(guī)范要求，也是建設(shè)數(shù)字檔案館、實現(xiàn)檔案信息資源共享的迫切需要。希望各單位要高度重視檔案管理工作數(shù)字化建設(shè)，適當安排一些經(jīng)費購置檔案管理軟件，切實提高檔案管理水平。
（二）要加強新型載體檔案的管理。隨著辦公自動化的深入推進和辦公條件的改善，電子文件、數(shù)碼照片等在各單位大量出現(xiàn)，相應(yīng)的磁盤、光盤等新的存貯載體被廣泛使用，檔案實體和檔案管理模式也有了相應(yīng)的變化，對檔案管理提出了新的要求。各單位要加強新型載體檔案的管理，做好對這些檔案的積累、收集和整理工作，保證檔案的齊全完整。
（三）要大力加強檔案信息開發(fā)利用工作。保管檔案的一個重要目的就是為了利用，各單位要采取多種方式、方法，做好、做活檔案利用工作，充分挖掘檔案信息資源，尤其是要加強編研工作，大力推進檔案信息的深加工。檔案工作人員要樹立服務(wù)意識，積極主動為領(lǐng)導決策和部門工作的順利開展提供有效的信息服務(wù)。
檔案工作匯報材料篇九
尊敬的中心校各位領(lǐng)導、各學校領(lǐng)導、全鄉(xiāng)的教師們：
大家好，我是潘河中學校級均衡檔案管理員李振豫，今天由我把潘河中學校級均衡檔案建設(shè)工作向在座的各位作以匯報。不當之處，懇請大家不吝批評指正。
一、校級均衡檔案的重要性。
義務(wù)教育發(fā)展基本均衡縣的評估認定的前提條件，是縣域內(nèi)義務(wù)教育階段學校都要達到河南省辦學基本標準，就是說要保證在每一所義務(wù)教育學校都能達到本省標準，成為合格學校，根據(jù)要求，一級指標有5項二級指標21項（簡稱：學校評估“521”指標），學校評估得分在85分以上為辦學基本標準達標學校。那么對學校評估認定的一個重要參考，便是校級均衡檔案資料。校級均衡檔案既是學校工作的再現(xiàn)，也是學校工作的佐證。
根據(jù)國家和省義務(wù)教育均衡發(fā)展現(xiàn)場督導評估工作規(guī)程，評估組到學校實地檢查時，會專門安排時間查閱校級均衡檔案資料，核實數(shù)據(jù)，并對每個指標逐一檢查打分。因此，校級均衡檔案建設(shè)，對于潘河中學，特別是在硬件沒有絕對優(yōu)勢的情況下，能否順利通過省督導評估、能否認定為義務(wù)教育發(fā)展基本均衡縣達標學校，起著至關(guān)重要的作用。校級均衡檔案建設(shè)工作已經(jīng)到了最后的沖刺階段，任務(wù)重、時間緊，形勢依然十分嚴峻。
二、校級均衡檔案的建設(shè)情況。
一年多以來，經(jīng)過潘河中學全體教師的共同努力，潘河中學校級均衡檔案，已經(jīng)整理涉及教師隊伍、辦學條件、質(zhì)量與管理等六大卷，160多盒檔案，校級檔案建設(shè)大頭落地，取得了一定成果，但是根據(jù)4月初創(chuàng)建辦入校驗收檔案的反饋情況看，我校校級均衡檔案建設(shè)依然存在以下問題：
一是數(shù)據(jù)間邏輯關(guān)系不清。涉及學生和教師人數(shù)、名單等數(shù)據(jù)相關(guān)卷不能前后照應(yīng)，出現(xiàn)矛盾、佐證材料不全、出現(xiàn)備查數(shù)據(jù)與年報數(shù)字不一致等問題。
二是檔案內(nèi)容不夠詳實。學校檔案在規(guī)范詳實、上下銜接、佐證有力、相互印證、分類科學等方面不足。個別年份資料需要根據(jù)校級檔案要求完善，個別佐證資料需要進一步規(guī)范，避免弄虛作假的嫌疑。
三是檔案裝訂不夠規(guī)范統(tǒng)一、協(xié)調(diào)美觀。檔案整理中，部分資料出現(xiàn)打印模糊不清、表格不規(guī)范、該蓋章不蓋章、該簽字不簽字的情況。
四是重視程度不夠，心存僥幸。校級均衡檔案要求標準不高，責任心不夠，擔當意識欠缺，特別是對于檔案中遇到的疑難雜癥，認識不深入，存在消極應(yīng)付應(yīng)付情緒，不能撲下身子，下一番刮骨療毒的深功夫。
三、校級均衡檔案的整改匯報。
一是瞄準問題、強化落實。根據(jù)4月初縣均衡驗收情況所反饋的問題，在4月15日16日，我和幾位各卷負責人又對校級均衡檔案進行了二次拉網(wǎng)式排查，逐盒檢查，形成了潘河中學校級均衡檔案問題21條匯總單，并且學校召開了校級檔案整改專題會議，確保責任到人，引起重視，限期整改，盡力扭轉(zhuǎn)，以往校級均衡檔案整理寬、松、軟、孤掌難鳴的'局面，把檔案建設(shè)提到與教學同樣重要的位置，既要教學質(zhì)量，也要檔案均衡。確保校級均衡檔案工作扎扎實實，保質(zhì)保量，一項一項得到落實。
二是加強學習，規(guī)范統(tǒng)一。根據(jù)校級檔案建設(shè)中存在的問題，我校派人先后實地到育才中學、育英中學、雙龍灣中學等學校學習檔案建設(shè)，在學習中借鑒，在摸索中規(guī)范。并結(jié)合縣檔案培訓精神，先后組織全體教師學習《盧氏縣創(chuàng)建國家義務(wù)教育發(fā)展基本均衡縣應(yīng)知應(yīng)會指南》和4月14日縣均衡創(chuàng)建工作培訓會的李永斌所做的培訓，進一步強化教師的檔案建設(shè)規(guī)范意識。除此之外，又重新捋一捋，理清頭緒，把握重點，我和幾位老師又重新按照創(chuàng)建辦要求修訂學生、教師以及經(jīng)費等數(shù)據(jù)，反復核對，確保與年報一致。并在此基礎(chǔ)上，重新整理涉及數(shù)據(jù)相關(guān)檔案。
三是加強督查，提高質(zhì)量。均衡檔案校級驗收的時間節(jié)點是4月下旬，市政府要來回督，驗收合格后向省政府提出申請，省政府將于5月下旬或6月初來驗收，省政府驗收合格后將向國家教育部提出申請，教育部于8月-11月份來驗收。根據(jù)這一時間節(jié)點和這一嚴峻形勢，學校要安排素質(zhì)高、思路清、責任心強的教師開展校級檔案定期督查，定期通報情況，持續(xù)整改，持續(xù)做好迎檢準備，力爭建設(shè)高質(zhì)量校級檔案。
“千里之行，始于足下！”，校級均衡建設(shè)工作，時間緊、任務(wù)重，我和中學各位同仁責無旁貸！我們一定會以鍥而不舍的頑強意志，戮力同心，確保學校均衡檔案順利通過國家級驗收！
檔案工作匯報材料篇十
社區(qū)的檔案工作堅持以科學發(fā)展觀為指導，在街道檔案辦的正確領(lǐng)導下，全面加強檔案管理工作。
為進一步強化檔案意識，體現(xiàn)檔案的價值，充分認識檔案工作的重要性，社區(qū)為全面做好檔案工作，強化領(lǐng)導責任，確立了一名居委干部分管檔案工作。進一步完善了檔案管理制度，為做好檔案工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。
1、為了加強社區(qū)檔案管理，提高檔案管理水平，今年，我們居委定制了檔案柜，配備了電腦、打印機、復印機、數(shù)碼相機等必要設(shè)備，使檔案管理逐步走向規(guī)范化。
2、社區(qū)的檔案工作一直處于低標準狀態(tài)，工作人員的業(yè)務(wù)水平不是十分專業(yè)，為使檔案管理上標準，今年，我們聘請了一名退休教師做了業(yè)務(wù)指導，分條線、分文本進行了細致的歸類，嚴格按照鎮(zhèn)檔案辦有關(guān)文件的通知要求，及時將上年形成的各類檔案按標準整理歸檔，共整理案卷30余卷，既完成了檔案的。歸整，又提高了工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，達到了業(yè)務(wù)培訓的效果。
3、完善的制度是做好一切工作的前提，特別對于檔案工作來說，需要有它的保密性和利用價值。為此，我們制定了一些相關(guān)制度，并要求工作人員嚴格遵守，使檔案工作有序進行。
總的來說，一年來，社區(qū)檔案工作緊緊圍繞構(gòu)建和諧社區(qū)這一目標，以規(guī)范管理為核心，檔案管理有了明顯變化，但社區(qū)的檔案工作仍處在起步階段，這僅僅是一個良好的開端。今后的工作中，我們將一如既往、開拓創(chuàng)新，為促進社區(qū)政治、經(jīng)濟、文化、社會建設(shè)做出更大的貢獻。
（一）強化歸檔意識，規(guī)范立卷歸檔程序，在2010年收集、整理、立卷、歸檔積累資料的基礎(chǔ)上，認真總結(jié)經(jīng)驗，改進方式方法，明確資料的歸檔范圍。
（二）深入學習檔案規(guī)范，加強交流和溝通，積極參加上級組織的檔案知識培訓，多交流、多溝通、多學習、努力提高檔案管理的專業(yè)性和規(guī)范性。
檔案工作匯報材料篇十一
我處是成品油稅費改革后，根據(jù)市政辦〔2009〕20號文由原市交通規(guī)費征稽處、市交通建設(shè)質(zhì)量監(jiān)督站、市農(nóng)用車摩托車養(yǎng)路費征稽所、市資江二橋管理所于2010年1月15日合并組建而成的新單位。原市交通規(guī)費征稽處檔案管理工作非常細致、規(guī)范，原檔案室被評為省一級檔案室；而原市交通建設(shè)質(zhì)量監(jiān)督站檔案整理欠規(guī)范，大部分業(yè)務(wù)檔案處于未整理的原始狀態(tài)；市農(nóng)用車摩托車養(yǎng)路費征稽所、市資江二橋管理所檔案管理工作方法落后，歸案資料不全。為了促使我處檔案管理工作逐步走向規(guī)范化，逐步健全了與本單位工作相適應(yīng)的檔案工作機制，安排了一名專職檔案員具體負責檔案的日常業(yè)務(wù)工作，對形成的文書檔案、工程業(yè)務(wù)檔案、聲像檔案、實物檔案進行整理，并錄入微機管理中。我們在原市規(guī)費征稽處檔案室硬件設(shè)施的基礎(chǔ)上，按照《湖南省機關(guān)檔案工作規(guī)范化管理評估內(nèi)容及評估內(nèi)容和評分細則》上的具體標準和要求，進一步完善了檔案室基礎(chǔ)建設(shè)，開展了一系工作，已整理的室藏檔案有803卷（冊），其中：文書檔案382卷（盒），會計檔案209卷（冊）；基建檔186卷；聲像檔案6盒（張）、圖書資料20冊。
1、領(lǐng)導重視，責任落實。
檔案工作不僅有利于整體提高機關(guān)檔案的科學管理水平，更好地為機關(guān)工作和領(lǐng)導決策服務(wù)，還有利于促進文秘工作上檔次、上水平、有利于促進我處工作的進一步科學化、規(guī)范化、制度化。為此，我處把做好檔案工作作為辦公室工作的重要任務(wù)之一，常抓不懈。我處新成立后，為保證檔案省一級復查順利完成成立了由分管領(lǐng)導楊波紀檢書記為組長，辦公室主任鐘自量任副主任，各科室相關(guān)人員為成員的檔案管理領(lǐng)導小組成員，負責檔案整理、復查工作。
2、堅持標準，務(wù)求質(zhì)量。
在這次迎接檔案復查中，我們對照市檔案局下發(fā)的監(jiān)督指導函逐項檢查，逐項落實、逐項規(guī)范，查漏補缺。把原市質(zhì)監(jiān)站的所有業(yè)務(wù)檔案按縣、按路段、重新分類整理、裝訂成冊。把二橋、農(nóng)摩所的文書檔案按要求重新?lián)Q盒整理。按時按量的進行了補充完善。并且按照檔案管理的現(xiàn)代化建設(shè)要求，將所有檔案全部錄入計算機進行網(wǎng)絡(luò)管理；查閱資料均在電腦中進行，同時為了完善檔案內(nèi)容我們收集完善了照片檔案、信息檔案、實物檔案、影像檔案。
3、提高認識，規(guī)范管理。
為了使檔案工作逐步向?qū)I(yè)化、規(guī)范化、科學化、信息化邁進，我們重點抓了檔案管理制度化建設(shè)和信息化建設(shè)、結(jié)合檔案工作的有關(guān)要求，不斷完善了我處檔案工作的管理制度、建立健全了《電子文件歸檔管理制度》、《立卷歸檔制度》、《檔案保密制度》、《檔案資料查閱利用制度》等適應(yīng)現(xiàn)在新要求的相關(guān)制度，使檔案工作步入法制化建設(shè)發(fā)展軌道，加大了信息化建設(shè)力度，較好地為我處日常工作提供了服務(wù)。
4、加大投入，完善設(shè)施設(shè)備。
為了進一步加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，達到新標準要求，我處檔案室配備了數(shù)碼相機、掃描儀，更新了計算機，添加了防蟲藥，將所有的制度打印成框表進行上墻。全面實現(xiàn)電子文檔一體化管理，步入了檔案辦公管理自動化軌道。
5、加強編研，提供服務(wù)。
為了方便檔案的科學管理和合理利用，更好地為機關(guān)工作服務(wù)，根據(jù)我處檔案工作特點，編制了“大事記”、“全宗介紹”及各類檔案目錄檢索工具。
這次檔案復查工作，對我處機關(guān)檔案管理工作是一次大的促進，也是對機關(guān)文秘工作水平的一次檢驗和提高，主要表現(xiàn)在：
1、增強了全體干部職工的檔案意識，對每一個單位來說，要維護好歷史的真實性，讓后人了解它的歷史和發(fā)展過程，靠的是大量的圖文材料，那就是檔案資料。通過組織學習，使每一位同志對檔案的重要意義和歷史意義有了更深的了解，充分認識到檔案是人們實踐的真實記錄，是歷史的折射和縮影；做好檔案工作，不僅僅是為當前工作服務(wù)，更重要的是為歷史負責。
2、增強了全體干部職工的法律意識。在整體檔案工作復查過程中，進一步強化全員《檔案法》法律法規(guī)意識，按照法律、法規(guī)的相關(guān)要求，規(guī)范檔案建設(shè)行為，完善檔案管理工作，提升檔案管理水平。
3、進一步提高了機關(guān)文秘工作質(zhì)量。在檔案收集清理過程中，所有的檔案材料，文秘人員和領(lǐng)導都嚴格落實公文的行文規(guī)則、審核、簽發(fā)制度、文電處理辦法等一系列制度，從而有效促進了文秘工作的規(guī)范性，也使檔案管理的質(zhì)量得到提高，更重要的是提高了公文的辦文質(zhì)量。
4、進一步提高檔案查閱的工作效率。將檔案卷內(nèi)文件錄入計算機，做出檢索目錄，實現(xiàn)文檔一體化管理，即方便了檔案查閱，又提高工作效率。
1、加強組織領(lǐng)導,為檔案規(guī)范化管理提供有力保障。
今后將加強對檔案工作的領(lǐng)導,把檔案工作列入重要工作范疇,組織廣大教職員工認真學習《檔案法》及有關(guān)檔案管理規(guī)定,把檔案規(guī)范化管理工作落到實處。我們將努力做到以下幾點：
二、是建立和完善檔案管理工作的各項制度,確保學校檔案管理工作有章可循;。
三、是檔案工作領(lǐng)導小組要認真研究解決檔案規(guī)范化管理工作中所涉及到的設(shè)備、檔案用房等硬件問題,不斷改善檔案管理條件和工作環(huán)境等問題。
理人員要努力編纂好檔案工作中的大事記、組織機構(gòu)沿革、文件匯編等常規(guī)性編研材料的同時，還應(yīng)應(yīng)深層次、多角度、全方位地編寫參考材料，及時提供給各級領(lǐng)導及業(yè)務(wù)部門參閱。檔案管理人員要改進服務(wù)措施，完善利用檢索手段，突破傳統(tǒng)單一、狹窄的案卷目錄“一本帳”，結(jié)合利用工作中的規(guī)律和特點，建立多途徑、多形式、多載體的檢索體系，實現(xiàn)多角度檢索，在用活檔案上下功夫。檔案管理人員要樹立超前服務(wù)意識，主動了解單位工作動態(tài)，調(diào)查利用需求，把利用工作重點放到服務(wù)本單位中心工作上，圍繞黨委政府的中心工作。
3、基礎(chǔ)工作,常抓不誤。
今后我們將高標準、要求,尤其在檔案基礎(chǔ)業(yè)務(wù)工作中,扎扎實實做好每一個細節(jié),夯實工作基礎(chǔ)。根據(jù)有關(guān)規(guī)定和要求,制定本督管處文件材料歸檔范圍和保管期限表,做到應(yīng)歸檔的文件材料齊全完整,保管期限劃分準確。一是切實做好檔案材料的保管、收集、整理和利用工作。二是設(shè)立專門的檔案庫房,努力創(chuàng)造條件設(shè)立檔案人員辦公室和閱檔室。
4、提高紙質(zhì)檔案立卷的質(zhì)量，加強對聲像檔案管理和保護。
努力推進檔案工作規(guī)范化、標準化的工進程，解決好立卷方法題，以有利于檔案標準化管理中的分類和檢，另一方面，我們將更重視解決好案卷裝訂質(zhì)量問題。將對產(chǎn)生的聲像材從收集、歸檔到移交檔案室統(tǒng)一管理，制定嚴格的制度，防止分散流失，杜絕歸為己有。對聲像檔案的日常保管、借閱、利用作出明確規(guī)。要結(jié)合實際，創(chuàng)造條件，力求妥善保管，能保證長保護和充分利用。
5、改進檔案的保存方式。
傳統(tǒng)的檔案工作以紙質(zhì)文件材料為工作對象,而應(yīng)用計算機后,電子文件取代了以往的文字材料,它是由擬稿者直接寫在磁盤上,并在磁盤上進行修改,一經(jīng)形成后,馬上存貯。電子文件的利用是可共享的,也不再受時間和距離的影響，可以實現(xiàn)普及辦公自動化,應(yīng)用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)進行現(xiàn)代管理理,努力保持文件的歷史原貌,遺漏文的補漏增缺,提供檢索簡便確率高,提高文書檔案的立卷、接收、鑒定。使紙質(zhì)、計算機技術(shù)、光盤、影像等介質(zhì)保存有機統(tǒng)一起來。
6、提高檔案利用水平。
檔案的內(nèi)容對于交通建設(shè)質(zhì)量安全監(jiān)督至關(guān)重要,我們要做到檔案管理系統(tǒng)應(yīng)該能夠用戶提供充足的信息和快捷的查詢手段。做到有可以在紙質(zhì)資料上查找,有些繁瑣的資料就在計算機上查閱,必須滿足查閱的方便,提供高效率的服務(wù)水平。
7、提高檔案管理員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
今后將提高我們檔案工作人員的自身素質(zhì)。提高我們的工作責任心、事業(yè)心,不斷加強我們的業(yè)務(wù)能力培養(yǎng),從檔案概念到收集、分類、整理、保管使用、信息開發(fā)等檔案工作各個環(huán)節(jié)進行細致準確的操作。要認真學習檔案專業(yè)知識理論,更要學習現(xiàn)代化管理知識和先進技術(shù)設(shè)備的操作技能,更新知識,提升管理水平,加強檔案管理隊伍建設(shè)努力提高檔案管理穩(wěn)定和加強專職檔案管理隊伍，定期舉辦檔案務(wù)培訓班，向檔案管理人員傳授檔案管理新知識四，檔案管理部門適時召開現(xiàn)場會，通過檔案管理果展示、裝訂整理卷宗操作、進行現(xiàn)場輔導等。增強檔案管理人員的感性認識。組織檔案管理人員走出去學習、觀摩，借先進單位的檔案管理經(jīng)驗，改進檔案管理工作，弘揚檔案管理人愛崗敬業(yè)的奉獻精神，使其安心做好檔案管理工，不斷提高檔案人員業(yè)務(wù)素質(zhì)做好檔案工作。
8、抓好檔案業(yè)務(wù)建設(shè)。
做到經(jīng)濟和社會各項事業(yè)發(fā)展到那里，檔案管理就跟進到那里，依法依規(guī)對檔案工作進行監(jiān)管。在深度上，就是要對工作的領(lǐng)域，提高規(guī)范化管理水平，使檔案工作更好地為經(jīng)濟社會發(fā)展服務(wù)不斷提升檔案工作服務(wù)水平。加強監(jiān)督指導拓寬服務(wù)領(lǐng)域。
9、提高認識，切實增強檔案工作規(guī)范化管理的責任感和緊迫性。
充分認識檔案工作規(guī)范化管理的重要性，增強緊迫性，認真貫徹檔案法律法規(guī)，按照《檔案法》的要求，采取有力措施，切實加強對檔案工作的領(lǐng)導，大力加強檔案規(guī)范化管理，更好地為我市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展服務(wù)。
過開展檔案規(guī)范化管理達標工作，進一步提高了管理局檔案規(guī)范化管理工作水平，我們檔案管理工作取得明顯的進步，基本實現(xiàn)了檔案整理規(guī)范，管理科學有效，利用方便快捷的目標。我們由衷的希望各位領(lǐng)導多提寶貴意見和建議，對管理局的檔案管理工作給予指導。今后，我們將繼續(xù)努力，開拓進取，不斷改進和完善檔案管理措施，不斷提高檔案工作規(guī)范化管理水平。共同努力,把交通建設(shè)質(zhì)量安全監(jiān)督管處檔案工作檔案管理工作推上一個更高的層次。
檔案工作匯報材料篇十二
xx管理站于1960年1月建成，初期的檔案管理不夠完善，近幾年來，我們在上級主管部門的正確領(lǐng)導和市檔案局的具體指導下，不斷完善檔案管理制度，加強組織領(lǐng)導，檔案管理建設(shè)初具規(guī)模，并逐步探索出檔案管理規(guī)范化的路子。為了認真貫徹執(zhí)行《檔案法》，全面提高檔案管理工作水平，以便更好地為我站各項工作服務(wù)，自xx年以來，我們按照《※※省機關(guān)檔案管理升級試行辦法》要求，抓緊檔案室的建設(shè)，認真開展了檔案升級達標工作，現(xiàn)將我站檔案升級達標工作情況報告如下。
一、提高認識，強化管理。
檔案達標，關(guān)鍵的一條就是領(lǐng)導要重視，提高廣大干部職工的檔案意識。我站以往許多同志對檔案管理工作認識不足，普遍認為，防洪保安是我們的天職，檔案管理的好壞與防汛的關(guān)系不大，缺乏一定的'檔案意識，以致工作做了許多，留下的資料很少，給工程管理工作帶來不少麻煩。如工作缺乏連續(xù)性、系統(tǒng)性，過去的經(jīng)驗不能被傳承等，上級檢查工作也缺少有說服力的材料。為此，我們深感檔案工作的重要性，積極與市檔案局聯(lián)系，認真組織有關(guān)人員學習了《中華人民共和國檔案法》，幫助同志們提高認識。認識提高了，為檔案的收集、整理工作打下了新的局面。為了強化檔案工作的管理，我們還成立了檔案工作領(lǐng)導小組，制訂了一系列管理制度，不斷改進檔案管理工作，建立了歸檔范圍，案卷類目，保管期限“三合一”制度，檔案管理員崗位職責、檔案保密制度、檔案借閱制度、檔案鑒定、銷毀、安全保管等制度，制度打印裝框上墻，照章行事，共同遵守。
二、發(fā)揮群體力量，完善規(guī)范檔案。
與此同時，我們還強調(diào)各科室要樹立檔案意識，養(yǎng)成各種材料要認真保存及時交檔案的習慣，確保后段檔案工作的完善。另一方面，我們成立了專門的檔案整理小組，邀請市檔案局的專家進行指導培訓，嚴格按照上級管理規(guī)程，規(guī)范建立本所檔案。我們還在資金十分緊張的情況下，投入資金重新購置了檔案柜，添置了電腦打復印設(shè)備，滅火器等，并對檔案室進行了重新裝修。在清理檔案期間，檔案小組的同志在擔負緊張的防汛任務(wù)的同時，放棄休息日，擠時間，不辭勞苦，不怕困難，在大家的共同努力下，我站檔案整理工作取得了明顯成效。
三、綜合利用檔案資料，認真做好編研工作。
檔案管理的根本目的是為了利用。檔案工作搞得是好是壞，不僅僅是看收集，保管檔案的數(shù)量，服務(wù)的質(zhì)量，最終還要看它是否被利用，利用后取得的經(jīng)濟和社會效益如何。根據(jù)升級考核標準，檔案管理工作要能夠適應(yīng)本單位工作的需要。為此，我們在搞好檔案資料的收集、整理、保管和鑒定工作的基礎(chǔ)上，加快了檔案開發(fā)利用的步伐，先后編制了大事記，組織機構(gòu)沿革，全宗介紹，案卷目錄等編研資料和檢索工具。為有關(guān)職能部門比較系統(tǒng)地了解我站基本情況提供了符合我站實際的文字檔案材料，同時，也為我站的防洪保安、工程管理、干部人事、水利經(jīng)濟、財務(wù)審計等工作發(fā)揮了應(yīng)有的作用。我們還熱情地接待檔案查閱者和參觀來訪者，主動為其提供方便，及時滿足利用者的需要，先后為※※市水利志編寫組，※※市黨史編研組提供了許多有價值的檔案資料，受到了流域內(nèi)外的普遍贊譽。
四、存在的問題和不足。
檔案工作匯報材料篇十三
5月18日上午，在行政樓六樓會議室，學校召開了檔案工作會議。各單位負責檔案工作的領(lǐng)導和兼職檔案員參加了會議。陳守銀副校長主持會議。
陳守銀副校長在講話中闡述了學校檔案工作的重要性。要求各單位重視檔案工作，按要求負責收集、整理，向檔案館移交檔案資料，并將移交檔案工作納入年終考核。陳守銀副校長還簡單介紹了各單位收集整理的檔案資料內(nèi)容。
檔案館楊小熙請各單位于5月底前將本單位負責檔案工作的領(lǐng)導及兼職檔案員的名單蓋上公章后交檔案館;請個單位于本學期放假前將應(yīng)移交的檔案按要求整理后移交檔案館。
檔案工作匯報材料篇十四
各位領(lǐng)導：
感謝您在百忙之中到我鄉(xiāng)檢查指導工作，現(xiàn)將我鄉(xiāng)檔案管理工作情況匯報如下，不當之處，請予批評指正。
羨塘鄉(xiāng)位于惠水縣城東南部，距縣城74公里，東接平塘縣大塘鎮(zhèn)，南與平塘縣克度鎮(zhèn)接壤；西鄰本縣抵季鄉(xiāng)；北接本縣太陽鄉(xiāng)，南北長約25公里，東西寬約20公里，總面積166.7平方公里。全鄉(xiāng)轄10個行政村，173個自然寨，4572戶22608人。鄉(xiāng)境內(nèi)
旅游
資源豐富，有“十里山水畫廊”、“中國綠色村莊”之稱的羨塘壩子風光，有“世外桃源”之稱的小木井，羨塘燕子洞集山、水、洞、谷于一體，雄渾奇險，秀美清幽，先后被命名為“天下第一高大洞穴”、“中華100大生態(tài)美景奇觀”、“國際愛
燕總部基地”、省級風景名勝區(qū)，是游覽觀光、休閑度假、科學考察、體育健身的好地方。近年來，鄉(xiāng)黨委、政府緊緊依靠廣大干群，勵精圖治、開拓創(chuàng)新，各項工作都有新的發(fā)展。鄉(xiāng)領(lǐng)導高度重視檔案工作，不斷加大投入，從實際出發(fā)確立了“狠抓三個環(huán)節(jié)，強化三個到位，實現(xiàn)三個目標”的工作思路，使檔案工作逐步逐步走向正規(guī)化，實現(xiàn)了檔案工作的新跨越。
形式主動找領(lǐng)導匯報，宣傳檔案工作發(fā)展趨勢、重要意義和發(fā)展前景，得到了領(lǐng)導的理解和支持，鄉(xiāng)領(lǐng)導多次召開了檔案工作會議，研究了庫房設(shè)施等問題，并就建檔工作提出了具體要求，使建檔工作有了有力保證。三是重視檔案人員培訓。我們每年都組織民政、計生、畜牧等部門檔案管理人員進行業(yè)務(wù)培訓，注重加強對檔案的整理收集，為今后各項工作的開展奠定了堅實的基礎(chǔ)。
二、強化三個到位：一是領(lǐng)導職責明確到位。為了加強對檔案工作的領(lǐng)導，鄉(xiāng)黨委、政府將檔案工作納入重要議事日程，成立了由鄉(xiāng)長李華祥同志任組長的檔案管理領(lǐng)導小組，進一步明確了檔案工作的目標任務(wù)，并配備了政治、文化素質(zhì)好，業(yè)務(wù)培訓合格的專職檔案人員。二是經(jīng)費安排到位。為確保檔案工作的正常運轉(zhuǎn)，近年在財政十分緊張的情況下，鄉(xiāng)政府在檔案工作資金方面給予了傾斜支持，累計投入資金1萬余元，添置了檔案柜、滅火器、碎紙機等檔案保管保護設(shè)施和改造檔案室，防火、防盜，防蟲等設(shè)施齊全，符合檔案綜合管理的要求。三是工作目標量化到位。年初，鄉(xiāng)黨委、政府對本鄉(xiāng)的檔案管理有明確的管理規(guī)定，建立健全了檔案工作崗位責任制，將檔案工作目標任務(wù)量化到各部門工作職責范圍，并要求各部門將檔案工作任務(wù)細化納入到有關(guān)人員崗位責任制，定期按責任要求進行考核、驗收，評比結(jié)果作為年終綜合考評的重要指標。
了排列有序。經(jīng)過集中時間、集中人員、集中地點進行整理，各站所都建起了相對完整、自成體系，比較規(guī)范的檔案。三是管理有序。檔案工作的目的就是為社會提供服務(wù)，為了充分發(fā)揮檔案信息資源的重要作用，我們在配備必要的檔案保管保護設(shè)施確保其
安全
完整的同時，還健全完善了一系列檔案管理制度，如《檔案保管制度》、《檔案保密制度》、《檔案利用制度》等促使檔案綜合管理有章可循。為了提高服務(wù)質(zhì)量，鄉(xiāng)檔案館建立健全了全宗卷和文件兩套制資料，案卷目錄等檢索工具齊全，能滿足工作需要。無論是機關(guān)干部還是基層群眾到鎮(zhèn)檔案館查閱資料都能自覺遵守，使檔案的價值在利用服務(wù)中得到了升華。《鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案工作匯報材料》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
檔案工作匯報材料篇十五
在濟徐高速公路東平至濟寧段房建08標段工程建設(shè)過程中，我項目部對檔案工作十分重視，加強組織領(lǐng)導，提高思想認識，加大資金投入，始終注重對檔案材料的收集、整理?，F(xiàn)將我們所做的工作匯報如下：
一、工程概況
本工程為濟徐高速公路東平至濟寧段房建工程汶上監(jiān)控通信分中心辦公樓，由我兗州市建筑安裝工程總公司承建，主體4層，局部2層?？偨ㄖ娣e為4055.69㎡，建筑高度為17.25m。基礎(chǔ)為c30砼條基，磚基為mu10粉煤灰機制磚、m10水泥砂漿砌筑。主體為框架結(jié)構(gòu)。主體框架填充墻為240厚加氣砼砌塊。屋面為非上人坡屋面。樓地面工程采用地面磚及花崗巖樓地面。外窗采用鋁合金窗，內(nèi)門采用套裝門。內(nèi)墻為乳膠漆墻面，頂棚為紙面石膏板吊頂。外墻聚苯板復合保溫面磚外墻。本工程還包括水、電、暖及消防、空調(diào)安裝工程。還有門衛(wèi)室、空調(diào)機房、泵房、消防池、車庫等附房。
二、提高認識，加強領(lǐng)導
我項目部認真執(zhí)行國家檔案法律法規(guī)，不斷深化對檔案
工作重要性的認識，建立崗位責任制，實行目標管理，使檔案管理工作納入了規(guī)范化、制度化的軌道。
健全的組織機構(gòu)，是做好項目部檔案工作的堅實基礎(chǔ)和重要保障。特成立了檔案工作領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組明確分工，責任到人。項目部領(lǐng)導班子經(jīng)常聽取檔案工作情況匯報，認真研究解決機關(guān)檔案工作存在的問題，并拿出解決問題的具體措施和辦法。
三、完善制度，規(guī)范管理
我項目部按照檔案法規(guī)的要求，吸收兄弟單位先進經(jīng)驗，結(jié)合工作實際，制定了檔案管理的一系列規(guī)章制度，建立了文件材料收集、整理、歸檔、查借閱、簽收、統(tǒng)計、崗位責任等各項規(guī)章制度和管理辦法，規(guī)范機關(guān)文檔工作程序，并把檔案工作納入年度目標任務(wù)，同其它工作一同部署、一起落實、一并考核。
平時，我們在檔案材料的收集、整理、分類、編號、上架保管等方面，嚴格按照有關(guān)檔案管理的標準執(zhí)行，努力做到檔案歸檔及時，案卷整理規(guī)范、標準，并有完備、齊全的交接手續(xù)。
四、強化教育，提升素質(zhì)
是干不好這項工作的，我項目部平時注重加強對檔案工作人員的教育培訓，增強檔案工作人員對檔案工作重要性的認識，不斷提高檔案工作人員的業(yè)務(wù)能力和工作水平，使檔案工作人員愛崗敬業(yè)，把全部精力投入到檔案工作中去。
五、檔案完成情況及下步打算
目前，濟徐公路東平至濟寧段fj08標段檔案領(lǐng)導小組組織了認真自查，交工驗收前，我項目部共形成21卷，21盒.其中竣工圖4卷，4盒，竣工資料做到了卷內(nèi)文件材料完整、分類正確、排列有序、裝訂整齊，卷內(nèi)目錄填寫規(guī)范、準確，案卷題名簡明準確，卷內(nèi)備考表填寫齊全，各種圖章加蓋標準、規(guī)范，符合《山東省公路工程項目文件材料立卷歸檔實施辦法》的規(guī)定，達到檔案預驗收要求。在下一步的工作中，我們將根據(jù)專家驗收組提出的意見，進一步加大工作力度，跟進完善，并將后續(xù)的各項專項驗收、缺陷責任期及竣工驗收資料及時整理歸檔，確保濟徐公路東平至濟寧段房建工程檔案齊全、完整、系統(tǒng)，經(jīng)監(jiān)理審核，達到檔案預驗收標準。
兗州市建筑安裝工程總公司
濟徐高速公路東平至濟寧段fj08標段
二o一三年十二月二十日
各位領(lǐng)導：
首先，非常歡迎行署金專員、王副專員一行蒞臨我縣檢查指導工作。下面，我就今年循化縣城鄉(xiāng)住房建設(shè)情況作一簡要匯報，不妥之處，敬請批評指正。
一、城鄉(xiāng)住房建設(shè)工作進展情況
（一）保障性安居工程。
1、廉租房建設(shè)情況。2017年至2017年三年共給我下達廉租住房建設(shè)任務(wù)228套，共投資3285萬元，共21900平方米。其中2017年54套目前已全面入住。2017年的234套，目前工程已全面完工，房屋分配已分配到戶，并開始入住。2017年的150套房屋，分別在縣老水泥廠院內(nèi)和原交-警大隊管理站位臵各修建一幢75套。目前，水泥廠廉租房進行五層磚砌體施工，預計10月底完工。管理站廉租房進入粉刷階段，預計9月底完工，年底可入住。今年，下達給我縣廉租住房建設(shè)任務(wù)1300套，約65000平方米，投資8450萬元，共需土地130畝。我縣通過國家補助和銀行貸款、個人（保障對象）出資，市場化運作相結(jié)合的建設(shè)方式，積極與開發(fā)商協(xié)商，采取由開發(fā)商自行征地、建設(shè)，政府進行統(tǒng)購的方式建設(shè)，目前，已落實80畝建設(shè)用地并開工建設(shè)。
《房建8檔案匯報材料》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
檔案工作匯報材料篇十六
完善各種安全保密制度。20xx年度，xx市檔案局制訂并完善了《安全消防保衛(wèi)管理制度》、《檔案庫房管理制度》、《電子設(shè)備安全管理制度》、《網(wǎng)站信息及數(shù)據(jù)庫安全管理制度》等一系列安全保管、鑒定、利用制度，確保檔案實體和數(shù)據(jù)安全，做到有制可依，有章可循。
簽訂安全消防責任書。根據(jù)各科室職能工作、個性工作、共性工作等實際情況，簽訂了20xx年安全和消防責任書，由各科室負責人向局(館)長遞交，內(nèi)容包括年度目標、管理目標等，做到職責明確，權(quán)責分明。
簽署安全保密承諾書。為了確保檔案實體和數(shù)據(jù)安全，避免發(fā)生檔案損毀、重大財產(chǎn)損失及涉密檔案內(nèi)容失密、泄密現(xiàn)象，局(館)所有人員均簽署了《安全保密承諾書》，做到全局聯(lián)動，人人參與。
抓好隱患排查。局領(lǐng)導定期對全館各樓層、各部位進行安全隱患全面排查，重點對庫房和閱檔大廳、辦公室的.水電門窗情況、庫房的監(jiān)控、消防、除濕等設(shè)備的運轉(zhuǎn)情況進行檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行整改，徹底消除安全隱患。
嚴格執(zhí)行值班制度。實行領(lǐng)導帶班，干部職工輪流值班制度。要求值班人員在崗在位，認真履行值班職責，并不定時進行巡查，做好值班記錄，確保檔案的絕對安全。
檔案工作匯報材料篇十七
近年來，我局的檔案工作在市司法局及縣檔案局的指導支持下，在本局黨組的重視下，在各科室的密切配合和檔案員的艱苦努力下，認真學習貫徹盛市有關(guān)檔案達標文件精神，結(jié)合我局實際，采取有效措施，取得了明顯成效。今年初，溫州市局正式確定我局作為直接申報省二級達標單位向省廳推薦。自此以后，我們嚴格按照達標考評標準要求，做了大量的基礎(chǔ)工作，為我局檔案工作向標準化、規(guī)范化目標邁進，奠定了堅實的基礎(chǔ)，經(jīng)本局檔案領(lǐng)導小組自查得95分，管理體制20分，基礎(chǔ)設(shè)備13分，業(yè)務(wù)建設(shè)33.5分，開發(fā)利用28.5分。根據(jù)考評驗收要求，現(xiàn)將我局有關(guān)檔案室達標工作匯報如下：
一、基本情況：
**縣司法局成立于xxxx年8月2日，辦公樓坐落在**鎮(zhèn)車站路5號。1984年5月5日，成立**縣公證處，任命了第一名公證員。同年9日，成立**縣律師事務(wù)所。xxxx年8月，**區(qū)、**鄉(xiāng)、**鄉(xiāng)、**鄉(xiāng)、**鄉(xiāng)建立了司法辦公室。截止至xxxx年底，**縣司法局下設(shè)局辦公室、宣傳教育科、基層工作管理科、公證處、律師事務(wù)所等5個科室和6個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))司法辦公室。xxxx年，增設(shè)刑釋解教安置幫教工作科(5月改名為歸正人員安置幫教工作科)。20xx年8月，律師事務(wù)所改制，從**縣司法局脫鉤出去。20xx年7月，公證處改制，從**縣司法局脫鉤出去。截止到20xx年年底，**縣司法局下設(shè)5個科室：局辦公室、宣傳教育科、基層工作管理科、歸正人員安置幫教工作科、法律服務(wù)管理科。**縣司法局管理**縣公證處、宏大-法律服務(wù)事務(wù)所、大誠法律服務(wù)所等法律服務(wù)機構(gòu)，現(xiàn)有律師及法律服務(wù)工作者8人。**縣司法局還負責指導6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所(辦)的業(yè)務(wù)工作。目前，**縣司法局已經(jīng)完成了電腦辦公和局域網(wǎng)聯(lián)網(wǎng)，擁有健身房等辦公設(shè)施。
本局全宗接收的檔案從xxxx年到20xx年。文書檔案按年度——問題組卷，再按保管期限永久、長期、短期順序上架。文書檔案主要來源于本局的發(fā)文，上級領(lǐng)導機關(guān)的重要文件，平行機關(guān)間的往來函件等。會計檔案從xxxx年到20xx年分報表、帳冊、憑證，其中報表、帳冊分大流水號，憑證采用年度——小流水號。特種載體檔案按流水號編號。本全宗檔案止20xx年共765卷。文書檔案275卷，業(yè)務(wù)檔案50卷，會計檔案263卷，科技檔案1卷，特種載體檔案照片176張。
二、主要做法。
1、領(lǐng)導重視，措施得力。幾年來，我局領(lǐng)導充分認識到搞好檔案室工作是加強機關(guān)自身建設(shè)、促進內(nèi)部管理規(guī)范化、制度化的重要方面，并列入重要議事日程，召開檔案工作協(xié)調(diào)會，明確各科室處的職責和分工，理順了各項關(guān)系。今年，達標活動開始后，我局加快了檔案工作步伐，爭取到一定的檔案專項資金，成立了由倪日新局長任組長，有關(guān)業(yè)務(wù)科室為成員的達標工作領(lǐng)導小組，進一步健全了全局各科室內(nèi)勤組成的檔案管理網(wǎng)絡(luò)，從而有計劃地開展各項檔案工作，從根本上保證了達標工作的順利進行。在硬件上現(xiàn)有一個專門的檔案室并陸續(xù)配備了檔案柜，計算機、打印機、打描儀、空調(diào)器、溫濕度計等硬件設(shè)施，創(chuàng)造了良好的檔案保管條件，提高了檔案現(xiàn)代化管理水平和服務(wù)效率。
2、責任到人，全面規(guī)范。今年我局認真對照省二級檔案工作達標等級標準進行了自查，在軟硬件建設(shè)上找差距，辦公室的同志同心協(xié)力、同心同德，以創(chuàng)省二級檔案室為目標，積極投入到檔案室的軟硬件建設(shè)上來，首先制定了《關(guān)于檔案管理達標規(guī)劃的意見》，將完善的規(guī)章制度和檔案編研工作任務(wù)落實到人，對一些不符合要求的文稿進行重新滕抄，保質(zhì)限時完成。第二是豐富充實了科技、聲像檔案的內(nèi)容，我們落實專人負責科技、聲像檔案的收集，使這二項檔案管理步入正?；５谌羌訌妼W習培訓，今年組織全體干警學習檔案法，通過宣傳貫徹檔案法，讓廣大干部職工對檔案工作有了一個全面的了解，尤其是領(lǐng)導干部對檔案工作的重要性有了新的認識。第四是積極開發(fā)檔案信息資源。我們在檔案工作過程中，我們編寫了機關(guān)組織沿革，全宗介紹、機關(guān)大事記、歷年工作總結(jié)、全引目錄等，為查閱者翻閱資料查找檔案提供了方便。
3、努力工作，完成任務(wù)。檔案管理是一門集知識、技術(shù)、實用于一體的綜合性學科，工作要嚴謹、細致、負責，但是煩瑣無味，沒有一定的事業(yè)心和責任感是不能勝任的，尤其是達標工作開始后，負責檔案工作的同志放棄了很多休息時間，加班加點，使我局檔案工作在短時間內(nèi)取得了好的成效。
三、存在的問題和不足。
通過檔案省二級達標工作的全面檢閱，使我們既看到了已有的成績，又發(fā)現(xiàn)了許多存在的問題和不足之外，主要有：利用計算機進行檔案自動化管理的水平有待進一步提高，由于歷史原因，本局以前一些重要司法工作活動的照片、聲像資料收集不夠齊全，編研工作質(zhì)量有待提高，針對上述問題與不足，我們將進一步加強檔案宣傳工作和業(yè)務(wù)培訓，提高全局干警的檔案工作意識，積極配合檔案室工作，提高檔案科學管理水平和服務(wù)效率，要把此次的創(chuàng)達標工作作為檔案工作的新起點，向著更高的目標奮起直追，嚴格要求，開創(chuàng)我局檔案工作新局面。
檔案工作匯報材料篇十八
為深入貫徹落實黨的十六大和十六屆四中全會精神，進一步加強執(zhí)政能力建設(shè)，提高依法行政和民主行政水平，切實保障人民群眾的各項民主權(quán)利，促進物質(zhì)文明、政治文明、精神文明協(xié)調(diào)發(fā)展，為建設(shè)社會主義和諧社會提供政治保障。按照縣政務(wù)公開領(lǐng)導小組的要求，我鄉(xiāng)把政務(wù)公開工作納入重要議事日程，并建立長效的政務(wù)公開機制。從實踐“三個代表”的高度，從貫徹落實十六屆三中全會精神的高度，從反腐治源的高度，深化理解和認識，把政務(wù)公開作為推進政府職能轉(zhuǎn)變，建設(shè)社會主義政治文明的.重要內(nèi)容和實際行動，牢牢抓在手上。通過一年來的努力我鄉(xiāng)政務(wù)公開工作取得可喜的
成績
，現(xiàn)將我鄉(xiāng)一年以來的政務(wù)工作自檢自查情況匯報如下：一、政務(wù)公開取得的成績
(一)加強領(lǐng)導，明確職責，協(xié)調(diào)配合抓落實
(二)把握重點，化“虛”為實，內(nèi)容方式真落實
為了找準我鄉(xiāng)政務(wù)公開的切入點，使政務(wù)公開實實在在，廣泛深入，不擺花架子，不讓群眾失望，我鄉(xiāng)將公開內(nèi)容、公開方式作為關(guān)鍵環(huán)節(jié)來抓。在公開內(nèi)容上，鄉(xiāng)政府確定了只要不涉及黨和國-家-機-密的事務(wù)，都向社會公開的原則。包括經(jīng)濟社會發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展計劃、工作目標及完成情況;事關(guān)全局的重大決策、有關(guān)政策;經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境;政府采購;城市規(guī)劃管理;建設(shè)項目招投標;土地招標拍賣;重大案情及事故等。真正做到群眾關(guān)注
什么
，就最大限度地公開什么。并確定了部門對外公開和對內(nèi)公開相結(jié)合的原則，對外公開工作職責、權(quán)限范圍、辦事依據(jù)、辦事程序、辦事時限、監(jiān)督辦法、罰款和收取賠償費的依據(jù)等;對內(nèi)公開干部職工關(guān)注的財務(wù)收支、干部隊伍管理、員工福利待遇、領(lǐng)導干部廉潔自律、任期目標責任制等。在公開方式上，一是開展民主評議，設(shè)立公開欄、公開牌轉(zhuǎn)自：等。二是在政府辦里建立服務(wù)大廳，實行“一站式”服務(wù)，方便了外來辦事人員。(三)精心組織，嚴格把關(guān)，確保各項工作落實
為抓好政府序列部門的政務(wù)公開工作，政務(wù)公開領(lǐng)導小組辦公室對各部門政務(wù)公開方案逐個審核把關(guān)，避免走形式。按照建立高效運行行政管理體制的總體目標，把公開重點放到為經(jīng)濟發(fā)展和人民群眾
生活
提供良好環(huán)境和優(yōu)質(zhì)服務(wù)上來，真正做到把生產(chǎn)經(jīng)營權(quán)交給企業(yè)，把資源配置權(quán)交給市場，把一般性社會服務(wù)交給社會團體、社區(qū)組織和中介機構(gòu)，逐步形成科學化、現(xiàn)代化的社會運行機制，努力變“無限政府”為“有限政府”，變“管理型政府”為“服務(wù)型政府”。在審核把關(guān)中，對所公開的內(nèi)容力求體現(xiàn)本部門的專業(yè)
特點，公開的內(nèi)容突出真實、透明、可行的特點。(四)規(guī)范完善，突出重點，各項制度得到落實
我鄉(xiāng)緊緊圍繞制權(quán)、管錢、用人這三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，突出政府自身公開這個重點，狠抓了公開主體、內(nèi)容、程序三個規(guī)范。規(guī)范公開主體，就是在推行政務(wù)公開工作中，政府不僅要發(fā)揮主導作用，而且還要帶頭抓好自身的公開，以自身及組成部門的實際行動為社會各界做出表率;規(guī)范公開內(nèi)容就是嚴格按照縣要求，確定公開的內(nèi)容;規(guī)范公開程序，就是科學設(shè)置公開欄目，突出公開重點，緊扣群眾反映強烈的問題，明確公開時間，確保按時、限時公開。
(五)立足實際，貼近群眾，發(fā)揮政務(wù)公開的綜合效應(yīng)
在公開的方法上，把政務(wù)公開與改善經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境相結(jié)合、把政務(wù)公開與我鄉(xiāng)開展的“招商引資、改善環(huán)境”等活動結(jié)合、把政務(wù)公開與當前重點工作相結(jié)合、把政務(wù)公開與黨風廉政建設(shè)相結(jié)合。把推行政務(wù)公開作為黨風廉政建設(shè)責任制的一項主要內(nèi)容，以層層簽訂責任書的形式對黨風廉政建設(shè)和政務(wù)公開工作任務(wù)分解細化，統(tǒng)一部署，統(tǒng)一檢查，層層抓落實。針對一些具體問題，責成政府督查部門認真調(diào)查，協(xié)助解決，并及時反饋，共解決實際問題44個。
(六)檢查指導，跟蹤問效，強化監(jiān)督看落實
為有效推進政務(wù)公開的實施，加大政府決策的落實力度，實現(xiàn)建立
學習
型、效能型、廉政型、服務(wù)型政府的最終目標，我鄉(xiāng)建立了依法行政、高效施政、廉潔從政和監(jiān)督檢查四項長效機制，從制度上強化保證。實行街天領(lǐng)導信訪接待日公示制，及時化解各種矛盾。通過建立政務(wù)公開承諾辦理制度，實行首問責任制度和限時辦結(jié)制，做到有諾必踐;通過建立政務(wù)監(jiān)督評議制度，對政務(wù)公開工作進行監(jiān)督和評議;通過建立政務(wù)公開責任追究制度，將政務(wù)公開納入黨風廉政建設(shè)責任制考核內(nèi)容。檔案工作匯報材料篇十九
今年9月市檔案局下發(fā)《關(guān)于開展全市檔案工作執(zhí)法檢查的通知》后，各部門、單位認真對照檢查內(nèi)容開展了自查，針對存在問題，制定整改措施，如期上報了自查材料。在各部門、單位自查的基礎(chǔ)上，市檔案局于12月份抽查了市環(huán)保局、經(jīng)委、公安、檢察系統(tǒng)等14個單位的檔案工作。從自查和抽查的情況看，近年來我市學習貫徹執(zhí)行《檔案法》、《安徽省檔案條例》和推動檔案管理工作的總體形勢較好，但也存在一些問題。
一、主要成效
(一)檔案工作領(lǐng)導體制依法建立。各單位都明確了分管檔案工作的領(lǐng)導，落實了主管部門，明確了責任主體，配備了專職或兼職檔案員，構(gòu)建了檔案工作網(wǎng)絡(luò)體系。
(二)檔案管理機制業(yè)已形成。各單位均設(shè)立了綜合檔案室，并建立了各項檔案管理制度和業(yè)務(wù)建設(shè)標準;能夠集中統(tǒng)一管理本單位、本部門的檔案，并按照規(guī)范標準，對當年形成的各門類檔案進行了收集、整理、編目，基本符合要求。市環(huán)保局科技檔案管理尤為規(guī)范;市公安局和市總工會堅持開展檔案工作系統(tǒng)內(nèi)檢查評比，做到了經(jīng)?；鸵?guī)范化;市教育局和市檢-察-院系統(tǒng)通過年檢的形式，對所屬單位的檔案工作進行監(jiān)督和指導，市教育局還堅持每年一個專題，收效明顯。
(三)檔案保管條件得到進一步改善。各部門、單位檔案工作投入逐年增加，檔案工作基礎(chǔ)條件得到進一步改善，滿足了檔案工作開展的需要。市勞動局在搬遷到新辦公場所后，投入30余萬元，對檔案庫房進行了改造;市交-警支隊新建辦公樓時，專門建設(shè)了符合規(guī)范的檔案用房。市區(qū)兩級檢-察-院以此次檢查為契機，把檔案用房的配套建設(shè)納入重要工作計劃，狠抓組織落實，并且基本完成了各門類檔案目錄的計算機錄入，實現(xiàn)了微機檢索。市農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行大力推進檔案數(shù)字化進程，電子檔案管理初現(xiàn)成效。還有不少單位安裝了檔案密集架，解決了多年來檔案庫房狹小，檔案存放擁擠的難題。
(四)檔案利用服務(wù)收效明顯。不少單位的檔案部門在做好檔案基礎(chǔ)業(yè)務(wù)建設(shè)的同時，積極開展檔案利用工作，產(chǎn)生了良好的社會效益和經(jīng)濟效益。
二、存在的問題
在這次檢查中，也發(fā)現(xiàn)了一些問題，主要表現(xiàn)在四個方面：
一是部分單位沒有按照要求積極開展自查活動，有的單位領(lǐng)導對自查工作重視不夠，有的檔案室自查自糾的工作主動性不強，不少單位沒有按時上報自查材料。截止11月底，市直機關(guān)中按照要求上報自查材料的只有44家單位，占總數(shù)的69%。
二是個別單位文書檔案歸檔不夠齊全、完整，專門檔案及時歸檔的意識還不強;少數(shù)單位存在專門檔案如音像檔案、科技檔案等歸檔不及時，甚至幾年沒有照片歸檔的現(xiàn)象。有的單位檔案人員兼職較多，檔案的日常管理難以顧及，有的單位檔案人員變動頻繁，隊伍不夠穩(wěn)定，對檔案工作的順利開展造成了影響。
三是檔案管理現(xiàn)代化工作普及面比較校市直63個單位的檔案室僅有17家購置了檔案管理軟件，占總數(shù)的27%，直接影響了檔案管理現(xiàn)代化的進程。
四是個別行業(yè)主管機關(guān)沒有很好履行對所屬單位的檔案工作所負有的`監(jiān)督和指導職能，以致檔案工作出現(xiàn)一定程度的滑坡。
三、幾點要求
針對存在的問題，希望各部門、單位引起高度重視，及時加以整改。同時，為了進一步加強檔案工作，更好地服務(wù)于我市兩個文明建設(shè)，提出如下要求：
(一)要加速檔案管理現(xiàn)代化的進程。
檔案管理標準化、信息化是檔案信息資源開發(fā)利用的基矗目前，檔案信息化建設(shè)已經(jīng)成為檔案工作的新熱點。根據(jù)國家有關(guān)檔案工作的規(guī)定，今后各有關(guān)單位向檔案館移交檔案，必須同時報送符合《文書檔案文件級目錄數(shù)據(jù)庫結(jié)構(gòu)與著錄細則》規(guī)定的電子目錄。這是對檔案室工作新的規(guī)范要求，也是建設(shè)數(shù)字檔案館、實現(xiàn)檔案信息資源共享的迫切需要。希望各單位要高度重視檔案管理工作數(shù)字化建設(shè)，適當安排一些經(jīng)費購置檔案管理軟件，切實提高檔案管理水平。
(二)要加強新型載體檔案的管理。隨著辦公自動化的深入推進和辦公條件的改善，電子文件、數(shù)碼照片等在各單位大量出現(xiàn)，相應(yīng)的磁盤、光盤等新的存貯載體被廣泛使用，檔案實體和檔案管理模式也有了相應(yīng)的變化，對檔案管理提出了新的要求。各單位要加強新型載體檔案的管理，做好對這些檔案的積累、收集和整理工作，保證檔案的齊全完整。
(三)要今年9月市檔案局下發(fā)《關(guān)于開展全市檔案工作執(zhí)法檢查的通知》后，各部門、單位認真對照檢查內(nèi)容開展了自查，針對存在問題，制定整改措施，如期上報了自查材料。在各部門、單位自查的基礎(chǔ)上，市檔案局于12月份抽查了市環(huán)保局、經(jīng)委、公安、檢察系統(tǒng)等14個單位的檔案工作。從自查和抽查的情況看，近年來我市學習貫徹執(zhí)行《檔案法》、《安徽省檔案條例》和推動檔案管理工作的總體形勢較好，但也存在一些問題。
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