成果總結(jié)可以幫助我們回顧自己的成果，激勵自己繼續(xù)努力。寫總結(jié)時，要注意突出重點，不必贅述細節(jié)。接下來，我們將分享一些總結(jié)范例，旨在幫助大家更好地完成總結(jié)寫作任務(wù)。
年終的干部考核主持詞年終干部考核主持詞篇一
干部考核是準確識別干部工作能力，以及選準培養(yǎng)新一代干部的重要手段。下面是本站小編給大家整理的干部考核測評大會。
主持詞。
僅供參考。
同志們，大家好：
又到了年終歲尾，根據(jù)《中共中央關(guān)于黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《瓦房店市領(lǐng)導(dǎo)干部管理規(guī)則》的規(guī)定，每年都要對全市鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)班子進行一次正常的年度考核。這次考核主要內(nèi)容有兩方面：一是領(lǐng)導(dǎo)班子一年來的總體工作運行狀況和班子建設(shè)情況，工作中取得了哪些成績，還存在哪些主要問題。二是領(lǐng)導(dǎo)班子成員履行本職崗位工作職責(zé)情況，每個人的德能勤績廉表現(xiàn)情況以及存在哪些主要優(yōu)缺點。
考核主要分兩個環(huán)節(jié)進行：一是對現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員進行民主測評;二是個別談話了解情況，聽取意見。下面我們首先進行民主測評：
首先講一下民主測評，這次民主測評跟往年一樣，分三項內(nèi)容：一是對領(lǐng)導(dǎo)班子的總體評價;二是對班子成員的評價;三是領(lǐng)導(dǎo)班子存在的主要問題及你有何意見或建議。對領(lǐng)導(dǎo)班子的總體評價：主要看領(lǐng)導(dǎo)班子是否能夠堅決貫徹執(zhí)行黨的基本路線，全心全意為人民服務(wù)，具有領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)代化建設(shè)的能力。要根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子從年初以來的總體工作運行狀況、完成市委市政府年初下達的指標任務(wù)情況、完成本單位年度計劃等工作實際情況、以及班子的思想政治建設(shè)情況，如凝聚力、戰(zhàn)斗力如何，成員之間是否團結(jié)、配合，精神狀況如何，廉政建設(shè)如何，作風(fēng)是否務(wù)實等等。綜合這些方面對領(lǐng)導(dǎo)班子劃分出檔次。對班子成員評價要以《條例》中有關(guān)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)具備的德能勤績廉等基本條件作為標準，根據(jù)班子成員的德才表現(xiàn)，履行本職崗位工作職責(zé)情況、工作實績、群眾認可程度等劃分出不同檔次。第三項了就是尋找問題、提建議，你認為目前班子存在哪些主要問題，您對班子建設(shè)還有哪些意見和建議，可以簡明扼要地寫在上面。
為搞好民主測評，簡單提幾點要求：
第一是要端正態(tài)度、認真對待。根據(jù)我市領(lǐng)導(dǎo)干部管理規(guī)則的規(guī)定，在考核領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部時，都要進行民主測評和民主推薦，以充分發(fā)揚民主，堅持群眾公認，這也是我們每次考核必須進行的一個重要環(huán)節(jié)。測評和推薦的結(jié)果將作為社會評價和調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)干部的重要參考依據(jù)。希望大家能夠抱著對組織負責(zé)、對干部負責(zé)的態(tài)度，從事業(yè)出發(fā)、從大局出發(fā)，實事求是、全面準確、客觀公正地評價和推薦干部。
二是要認真仔細、不要空項。今天參加會議的同志，都代表一定的層面，對領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)成員都有一定程度的了解，都應(yīng)該能夠?qū)Π嘧雍桶嘧映蓡T作出自己的評價，因此無論是測評還是推薦要求大家劃滿寫滿。不準空項，一會兒收票的時候我們要一張一張地看，沒有寫滿地要從新填寫。
三是要獨立完成。個人劃個人的票，不準商量，不準詢問別人怎么畫，也不準替別人劃。發(fā)完票后，機關(guān)干部可以回自己辦公室劃票，基層來的同志在會議室里劃，劃票完成后，麻煩大家把自己的票折疊好，親自交到我們手中，不要讓別人代交。
測評結(jié)束后，我們還要用一到兩天時間找部分同志談話，當(dāng)面了解情況。由于時間關(guān)系，不可能每個人都找到，如果同志們誰有問題和意見需要向我們反映，我們隨時歡迎。希望大家協(xié)助、配合，謝謝。
同志們：
今天組織召開全體機關(guān)干部職工述職測評大會，主要是對我們單位的領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員進行績效考核、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核、績效評估和其他區(qū)管干部的年度考核進行述職測評。
區(qū)委對我單位的工作非常關(guān)心，同志帶領(lǐng)考核組一行來我單位進行考核。讓我們對他們的到來表示熱烈的歡迎!
今天的述職述廉測評會共有三項議程：一是請考察組組長同志講話;二是由班子主要負責(zé)人代表班子作工作述職和個人口頭述職述廉;三是進行民主測評。
下面，進行第一項議程，請同志講話，大家歡迎。………………。
領(lǐng)導(dǎo)班子。
工作總結(jié)。
匯報完畢，下面由我和進行個人口頭述職述廉，由于時間關(guān)系，班子其他成員均進行書面述職述廉，就不再在大會上進行口頭述職。
接下來進行會議的第三項議程，進行民主測評。下面，請工作人員發(fā)放測評表格。
要請大家注意的是，這次共有三種表格4張，請大家拿到表格后，先仔細閱讀，不要急著填寫，我就表格填寫要求做個簡單說明。
第一種是《領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部績效考核和年度考核民主測評》的表格，共1張，分a票、b票兩類，a票由班子成員填寫，b票由其他與會同志填寫。第二種是《廉政建設(shè)責(zé)任制目標管理考核》的表格，共2張，一張是領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)班子成員的《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況測評表》，還有一張是《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核征求意見表》，第三種是《績效評估工作情況。
自我評定。
測評表》，第四種是《區(qū)管非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)干部年度考核民主測評表》，請同志們先清點自己手中的表格種類是否齊全，再根據(jù)表格下方的要求認真填寫。
…………。
好，測評會議到此結(jié)束，等下考察組還要找班子成員、副科以上干部、正科實職崗位離退休干部、相關(guān)股室和二級機構(gòu)(站辦所)負責(zé)人進行個別談話，請同志們到辦公室等候，保持通訊暢通，散會。
同志們:。
參加今天這次會議的有：鄉(xiāng)機關(guān)在職全體干部職工(57人)、各村黨支部書記、村委會主任(30人)、鄉(xiāng)直單位和駐鄉(xiāng)站所主要負責(zé)人(7人)，共計94人。會議的主要任務(wù)有兩項，一是按照縣委、縣政府的統(tǒng)一安排部署,由縣委派出的考核組，對我鄉(xiāng)20xx年工作目標任務(wù)完成情況進行年終考核;二是借助這次機會，對我鄉(xiāng)參加股級干部競爭上崗的干部進行民主推薦。
參加這次會議的考核組各位領(lǐng)導(dǎo)有：考核組組長、縣委組織部呂東卿部長，考核組副組長、紀委苗偉主任，紀工委劉建峰書記，組織部組織科邊浪鷹科長。讓我們再次以熱烈的掌聲，對考核組一行的到來表示歡迎。
一是要有大局意識和全局觀念。一年一度的領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核，是縣委、縣政府推動工作落實、客觀評價一個單位工作成效、實施獎懲的一項重要制度。以什么態(tài)度對待這項工作，事關(guān)考核結(jié)果的客觀公正和一個單位的形象，同時也事關(guān)每一名干部的切身利益。每名與會人員，都要以對組織、對干部認真負責(zé)的態(tài)度，參加參與好考核各個環(huán)節(jié)的工作。二是要服從考核組的安排，每一名干部職工要自覺服從考核組的安排和調(diào)度，嚴格按照有關(guān)要求按時參加參與好各個環(huán)節(jié)的工作。涉及站所辦要及時全面的提供考核組要求查閱的有關(guān)資料。個別談話人員要在指定地點等候。三是要仔細讀票認真寫票。在填寫測評票、推薦前要仔細閱讀填寫要求;在填寫過程中，要以客觀公正、認真負責(zé)的態(tài)度評價班子和成員及每一名干部。不準參雜個人恩怨，以個人好惡評價干部、推薦干部;評價推薦干部一定要出于公心，要看主流、看大局、看全局、看發(fā)展。不準出現(xiàn)空票、廢票，保證測評票的有效率和公正性。
下面請考核組組長呂東卿部長講話并主持考核會議。大家歡迎!
剛才縣委考核組對我鄉(xiāng)工作進行了考核測評。接下來進行第二項議程，即對參加股級干部競爭上崗干部進行民主推薦。
按照縣委《股級干部競爭上崗實施方案》的要求，前一段我們進行了筆試和面試，筆試是由縣委統(tǒng)一組織的;面試是在我鄉(xiāng)組織開展的，面試中，我們邀請了組織、紀檢、人事、財政、民政、計生、農(nóng)工等7個部門的有關(guān)人員參加了面試，本著公開、公平、公正的原則對參加面試的每一名同志進行了評價打分并及時公布了成績。全鄉(xiāng)共有19名同志參加了這次筆試，其中14名同志參加了面試。我鄉(xiāng)現(xiàn)有5個空缺股級崗位。其中正股級崗位3個，分別是黨政辦主任、綜治辦主任、經(jīng)濟發(fā)展辦主任;副股級崗位2個，分別是綜治辦副主任1名，計生辦副主任1名。我們今天通過會議的形式和個別談話署名推薦的方式，從這14名參加面試的同志中推薦3名正股級干部，2名副股級干部(不準推薦推薦票以外干部)。根據(jù)推薦得票情況進行折分，與筆試、面試成績合并計算，依據(jù)綜合成績確定股級干部考察對象，根據(jù)考察結(jié)果提出上報擬任意見。希望大家在填寫推薦票的時候，同樣以高度負責(zé)的精神和態(tài)度做好推薦工作。在推薦時，要重點考慮實際工作能力，尤其是分析問題、解決問題、處理問題實際能力和協(xié)調(diào)左右、團結(jié)同事、組織領(lǐng)導(dǎo)的能力。通過前兩個環(huán)節(jié)的測試，我們確實發(fā)現(xiàn)了一些優(yōu)秀的年輕干部，但是畢竟崗位有限，不可能全部安排或大部分安排。所以在推薦時，一定要優(yōu)中選優(yōu)，把當(dāng)前最優(yōu)秀、拿上來就能用的干部推薦上來。希望大家在填票時不準參雜任何私人恩怨，不準將個人情緒帶到這次推薦工作上。
請工作人員核對與會人員并發(fā)票。
講寫票說明(有沒有多領(lǐng)和沒有領(lǐng)到票的，現(xiàn)在發(fā)到大家手中的推薦票是無記名推薦票，具體填寫要求是——見票)。現(xiàn)在開始寫票。
請將推薦票對折，放在桌面上，由工作人員收集。交到主席臺上。會后將在考核組領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督下進行匯總。
會議到此結(jié)束。下一個通知，請副科級領(lǐng)導(dǎo)干部、正股級干部、村書記代表，不要走遠，點在會議室等候，在工作人員的引領(lǐng)下，依序分別到會議室(考核組談話)。
年終的干部考核主持詞年終干部考核主持詞篇二
(請大家保持會場衛(wèi)生，禁止亂扔紙屑，禁止吸煙，為保持會場秩序，請與會人員關(guān)閉手機或?qū)⑹謾C調(diào)至震動。)各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：
大家上午好!
金暉榮泰煤業(yè)有限公司中層干部考評會現(xiàn)在開始!
考評，既是全年工作的全面檢查評價，又是我們尋找差距、改進措施、總結(jié)過去、謀劃下一步工作的良好機遇。尤其是今年煤炭形勢急劇下滑，希望此次考評能夠調(diào)動大家的積極性和主觀能動性，鞭策后進，激勵先進。參加今天考評大會的有礦領(lǐng)導(dǎo)、各中層領(lǐng)導(dǎo)及職工代表。讓我們對各位的光臨表示衷心的感謝!
本次大會，議程主要有三項：
第一項請總會計師李志強宣布考評規(guī)則。
第二項由礦長魏樹群做重要講話。
第三項由各位中層領(lǐng)導(dǎo)進行述職。
---------現(xiàn)在進行大會第一項議程：請總會計師李志強宣布考評規(guī)則。大家歡迎!
---------下面，進行大會第二項議程：由礦長魏樹群做重要講話。
今天大會的內(nèi)容已經(jīng)全部進行完畢，本次考評結(jié)果會盡快張榜公布，下面請礦領(lǐng)導(dǎo)退場?，F(xiàn)在請大家保持安靜，有序離開會場。
散會!
年終的干部考核主持詞年終干部考核主持詞篇三
為了完善學(xué)校內(nèi)部科學(xué)、高效的管理機制，加強我校中層干部隊伍建設(shè)，全面、客觀、公正、準確地評價學(xué)校中層干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)及履行職責(zé)情況，提高工作效率，特制定本方案。
一、考核范圍：
二、考核內(nèi)容：
（一）依據(jù)干部履行崗位職責(zé)情況和完成工作任務(wù)情況，從德、能、勤、績、廉五個方面進行綜合考核，重點考核工作實績。
1、德：主要考核政治思想、職業(yè)道德和社會公德的表現(xiàn)和深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、全局觀念、遵紀守法的情況。以及思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)等情況。
2、能：主要考核全面履行崗位職責(zé)、提高工作效率、開拓創(chuàng)新、推進事業(yè)發(fā)展的能力。
3、勤：主要考核敢于負責(zé)、聚精會神、勤奮敬業(yè)和遵守工作紀律的情況，包括工作的積極性、主動性等方面。
4、績：主要考核履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)的數(shù)量與質(zhì)量，取得成果的水平和效益的情況。
5、廉：主要考核執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況、廉潔自律情況、遵守財務(wù)制度情況等。
（二）考核分優(yōu)秀、良好、稱職、不稱職四個等次，考核結(jié)果匯總時分別按100分、85分、70分、55分計分。
三、考核程序：
1、個人述職：每個學(xué)期末，學(xué)校組織中層干部述職大會。每位中層干部就該學(xué)期本人及部門（年級）的工作情況進行全面的總結(jié)和陳述，述職應(yīng)實事求是，不擴大成績，不隱瞞缺點或錯誤，簡明扼要。述職時間每人控制在8分鐘之內(nèi)。
2、考核評價：學(xué)校組織校級領(lǐng)導(dǎo)和教職工代表（包括教研組長、備課組長、班主任、行政科室職員等）組成考評委員會，根據(jù)中層干部考核內(nèi)容和實際工作狀況分別予以考核評價。其中校領(lǐng)導(dǎo)與教職工代表評價結(jié)果分別占30%和70%。
3、學(xué)校成立中層干部考核領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)對考核結(jié)果進行統(tǒng)計匯總，并按結(jié)果劃分考核等次。
四、考核結(jié)果的運用：
1、等次劃分：根據(jù)考核結(jié)果，中層正職、副職分別按照干部人數(shù)的30%和50%、20%，劃分一、二、三等獎三個等次，發(fā)放考核獎金。獎金分別為獎金基數(shù)的120%、100%、80%。
2、每學(xué)年連續(xù)兩次考核一等獎的中層干部，學(xué)校授予“優(yōu)秀教育工作者”稱號，并確定為該年度教職工考核優(yōu)秀等次。
3、考核位列后20%的中層干部，學(xué)校將根據(jù)綜合情況分別作如下處理：誡勉談話、通報批評、學(xué)習(xí)整頓等。
4、連續(xù)3年考核結(jié)果作為中層干部晉升調(diào)整的重要依據(jù)。
五、本方案自公布之日起實施。
年終的干部考核主持詞年終干部考核主持詞篇四
時光飛逝，這一學(xué)期所有的學(xué)習(xí)和工作都即將要告一段落，我們班級的工作也進入了總結(jié)階段。在這個學(xué)期里，有成績也有不足。但全班同學(xué)如一家人和睦相處，我覺得便是我的收獲。是一學(xué)期的班級工作和學(xué)習(xí)，伴我走進了我的大學(xué)生活，也伴我走向了一個新的人生高度。昨日，我們帶著滿腔的熱情忙里忙外，忙學(xué)習(xí)，忙鍛煉……是的，當(dāng)我們回首，我們都在因昨日的成績而歡欣。
經(jīng)過緊張的學(xué)習(xí)和工作，這學(xué)期的班級工作最終到了總結(jié)階段了。這學(xué)期我們p08熱能班的計劃活動開展得順利又圓滿。不僅僅讓全班的成員感受到了團體的榮譽和團結(jié)的力量，讓大家為生在這樣一個活躍而又有進取氛圍的團體中而感到自豪和歡樂。下頭按照我們p08熱能班的計劃和實際開展的班團體活動將我們的p08熱能班的工作總結(jié)如下：
一、在學(xué)習(xí)方面：
班委會組成了“一幫一”學(xué)習(xí)小組。帶動了很多在學(xué)習(xí)上有困難的同學(xué)，也使本來優(yōu)秀的同學(xué)鞏固了基礎(chǔ)知識。大家互幫互學(xué)共同提高，實現(xiàn)了班級的和諧穩(wěn)定快速的發(fā)展。
二、在文藝活動方面：
班委會在本學(xué)期共舉行了3次班團體活動，這是與同學(xué)們進取配合分不開的。班團體活動不僅僅提高了同學(xué)們的思想道德修養(yǎng)、豐富了課余生活、并且成為了大家互相了解的紐帶。同時我班還定時為大家播放一些英語原聲電影，既提高了同學(xué)們的口語和聽力還陶冶了情操。
三、在體育活動方面：
本學(xué)期班委會組織了宿舍友誼籃球賽。在活動中同學(xué)們表現(xiàn)進取，充分發(fā)揮了友誼第一比賽第二的精神，為我班的課余生活又添加了絢麗的一筆。并且在本學(xué)期院級的拔河比賽中，我班的健兒們一走過關(guān)斬將，在強烈的班級榮譽感和職責(zé)感下，取得了優(yōu)異的好成績。充分體現(xiàn)了團結(jié)才是力量。
四、在班級工作方面:。
本學(xué)期我們共開展了3次班委會會議，各位班委成員進取發(fā)言，進言獻策，總結(jié)改正工作上的問題。
我覺得最值得一提的是我們班委會給每位同學(xué)過生日。在同學(xué)生日那一天，他會收到生活委員送出的小禮品和各位同學(xué)的祝福。禮物雖小但這是我們大家共同的一片心意。我想這也算是我們班的一大特色吧。事情雖小，卻在無形中拉近了彼此的距離，我們必須會發(fā)揚下去。
半年間，各種各樣的團體活動使同學(xué)們之間的友誼增進了不少，而同學(xué)之間互相了解和認識也使班級工作能更加順利地進行。班級聯(lián)誼、籃球賽等等，歷歷在目，畢生難忘。
在這半年的學(xué)習(xí)與工作中，我認真地感受了每位同學(xué)的感言，才發(fā)現(xiàn)真的還有好多事情是還沒有做到的。來自不一樣生長環(huán)境的同學(xué)們有著很多表面并沒有展露出來的想法，有很多不一樣性格的人，還有一些和其他同學(xué)一樣有著熱情但羞于表露的人。我想我有義務(wù)來關(guān)心同學(xué)們更多心靈上的需要，這也是我發(fā)此刻以往工作中的不足之處，所以在今后的工作生活中，我會在這方面傾注更多的力量。
“一個班級的榮譽是要靠全體成員共同努力的”，但我也明白做好一個盡職盡責(zé)的班長也是至關(guān)重要的;“一個沒有領(lǐng)導(dǎo)的團體是散亂的”，同樣，一個好的決策會增強團體的凝聚力，從而使班級有更強的創(chuàng)造力!這是經(jīng)過半年的工作中總結(jié)出來的。
我期望在下學(xué)期、在新的一學(xué)年中努力改善。我期望我能干好本職工作和其他班委一齊將我們的班團體帶到一個更輝煌的高度。
下個學(xué)期，我們會有更重的學(xué)習(xí)任務(wù)，以及要搞好學(xué)校各項活動，但要認識到當(dāng)好一個班干部不光要帶領(lǐng)同學(xué)們搞好這些活動，我們是學(xué)生，學(xué)習(xí)永遠是最重要的。一個班級沒有突出的學(xué)習(xí)成績是不會被認可的，所以在學(xué)習(xí)方面班委是要做好帶頭作用帶領(lǐng)同學(xué)們投入到學(xué)習(xí)中去。
半年的大學(xué)生活，半年的工作學(xué)習(xí)使我真正認識到一個大學(xué)生應(yīng)具備的綜合素質(zhì)，我也期望在任職期間能充分發(fā)揮我的潛力同時提高我自身的綜合素質(zhì)，在今后的工作中仍然能堅持足夠的熱情取得更好的成果。
年終的干部考核主持詞年終干部考核主持詞篇五
干部年度考核是對干部年度工作表現(xiàn)和業(yè)績情況所進行的全面衡量。下面是本站小編給大家整理的干部年度考核大會。
主持詞。
僅供參考。
同志們：
按照縣政府的統(tǒng)一安排,今天，縣20xx年度目標檢查考核組到我站檢查工作，讓我們以熱烈的掌聲對考核組蒞臨檢查指導(dǎo)工作表示熱烈的歡迎。
首先，我介紹一下局考核組領(lǐng)導(dǎo)：縣紀檢書記xxx，縣政府辦公室副主任xx同志，縣督查辦副主任xxx同志，縣委辦公室xx同志。讓我們熱烈的掌聲對考核組的到來表示歡迎。
今天會議的議程有三項：
會議第一項：請考核組領(lǐng)導(dǎo)xxx就這次考核的總體安排和相關(guān)要求作動員講話，大家歡迎!
會議第二項：由局領(lǐng)導(dǎo)向考核組領(lǐng)導(dǎo)匯報20xx年度工作并對20xx年度工作提出設(shè)想。
會議第三項：進行民主測評，之后檢查組將查閱相關(guān)資料，查看現(xiàn)場。
下面依次進行—。
第一個議程-請作動員講話，大家歡迎。
第二個議程-由向考核組作匯報。
第三個議程-民主測評。填報應(yīng)注意的事項請予以說明。之后會議告一段落，由考核組查閱資料、查看現(xiàn)場。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
現(xiàn)在開始開會，為保證會場秩序，請將手機等通訊工具關(guān)閉。依據(jù)《xx縣20xx年鄉(xiāng)鎮(zhèn)科級領(lǐng)導(dǎo)班子和機關(guān)、事業(yè)單位工作人員綜合考核評價工作實施方案》的要求，今天上午，我們在這里召開xx鄉(xiāng)20xx年度領(lǐng)導(dǎo)干部考核大會。首先我給大家介紹一下縣考核組的各位同志：
考核組組長、縣人大主任;。
考核組成員、縣委組織部常務(wù)副部長;。
縣委紀檢委干部.
考核組的另外兩位同志，縣衛(wèi)生局紀檢書記和人事局干部已到xx村和xx村入村開展考核工作。
參加會議還有我鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子在家成員、機關(guān)全體干部、站所負責(zé)人、各村支部書記和退休干部代表。
今天的會議主要有三項議程：一是請縣人大主任講話;二是由我鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員依次作述職。
述廉報告。
三是進行民主測評、民意調(diào)查和民主推薦。
現(xiàn)在進行第一項議程，請縣人大會做重要講話，大家歡迎!
下面進行會議第二項議程：鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子及成員做述職述廉報告，因述職人員較多，請述職的同志將發(fā)言時間控制在五分鐘內(nèi)。
由于鄉(xiāng)黨委書記因事請假，首先請鄉(xiāng)黨委副書記代其作述職述廉報告。
下面由我向大家作述職述廉報告。
請鄉(xiāng)黨委副書記、紀檢書記作述職述廉報告。請鄉(xiāng)黨委副書記作述職述廉報告。
請掛職黨委副書記作述職述廉報告。
請鄉(xiāng)黨委委員、組織委員作述職述廉報告。
請鄉(xiāng)黨委委員、武裝部長、宣傳干事作述職述廉報告。
請鄉(xiāng)黨委委員、統(tǒng)戰(zhàn)干事作述職述廉報告。
請鄉(xiāng)黨委委員、政府副鄉(xiāng)長作述職述廉報告。請政府副鄉(xiāng)長作述職述廉報告。
請政府副鄉(xiāng)長作述職述廉報告。
現(xiàn)在進行會議第三項議程，民主測評、民意調(diào)查和民主推薦。請工作人員發(fā)放民主測評表、民意調(diào)查表和民主推薦表。拿到表格的同志先不要填寫，請考核組同志說明一下填寫要求。
填寫完畢的同志請把表格交與工作人員。
會后，考核組將和我們的干部進行個別談話，請大家不要離開會場。散會。
同志們：
辦法(試行)》、《公務(wù)員考核規(guī)定(試行)》和《黨政工作部門領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評價辦法》要求，按照州委的統(tǒng)一安排部署，經(jīng)研究，決定結(jié)合縣級干部20xx年度考核工作，對州直各部門、單位領(lǐng)導(dǎo)班子及班子成員進行全面深入的考察，對縣級后備干部進行推薦考察。今天我們第考察考核組一行**人來到這里召開干部大會，具體任務(wù)有兩項：一是向大家講明我們的來意，進行領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度考察考核工作動員;二是在述職述廉的基礎(chǔ)上進行后備干部民主推薦。
下面，按照考核程序和規(guī)定，我代表考察考核組講幾點意見。
第一，要進一步增強做好年度考核工作的責(zé)任感。干部年度考核工作，是客觀公正地評價領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的有效途徑，對于增強班子凝聚力和干部隊伍活力，具有十分重要的意義。即將過去的一年，是很不尋常、很不平凡的一年。面對復(fù)雜多變的挑戰(zhàn)和非同尋常的任務(wù)，全州各族干部群眾萬眾一心、共克時艱，全面推進自治州經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)和黨的建設(shè)，各項工作取得了新進展。同志們?yōu)榇烁冻隽诵燎诘呐Γ隽舜罅孔坑谐尚У墓ぷ?。實現(xiàn)既定目標，需要堅強有力的領(lǐng)導(dǎo)班子和高素質(zhì)的干部隊伍。搞好這次年度考核，對于我們認真總結(jié)經(jīng)驗，肯定成績，改進不足，進一步提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力，更好地應(yīng)對重大考驗和嚴峻挑戰(zhàn)，團結(jié)帶領(lǐng)各族干部群眾，堅定信心，排難而進，加快推進“三大目標”，意義重大。同志們要充分認識做好這次考核工作的重要性，講黨性、重品行、作表率，堅持原則，顧全大局，確?？己斯ぷ黜樌M行。
第二，要確保述職述廉和民主測評取得實效。這次年度考核工作按照述職述廉、民主推薦、民主測評、評定考核等次、征求意見、考察反饋等程序進行。希望每一位同志都能夠?qū)嵤虑笫?，認真參與，對工作中的成績和優(yōu)點，要充分肯定，對存在的問題和不足，要客觀、大膽地指出。同時，被考核的同志也要增強接受監(jiān)督的意識，本著有則改之、無則加勉的態(tài)度，虛心接受意見，始終保持積極向上的精神風(fēng)貌，使述職述廉、民主測評的過程成為增進團結(jié)、促進工作的過程，成為互相學(xué)習(xí)、提高水平的過程。
第三，要認真行使好民主權(quán)利。今天大會有一項是民主推薦正副縣級后備干部的內(nèi)容?！罢紊峡康米?、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬，人民群眾信得過”，這是我們黨近年來對干部選拔任用工作提出的新要求和對選人用人標準的新概括。近年來，巴州黨委始終堅持“對關(guān)鍵時刻往前沖的干部，重點關(guān)注、重點培養(yǎng)、重點使用;對往后縮的干部，是后備干部的剔除出來，已經(jīng)在領(lǐng)導(dǎo)崗位上的堅決進行調(diào)整”的用人導(dǎo)向，堅持把干部的德放在首位，要求各級領(lǐng)導(dǎo)干部在維護祖國統(tǒng)一、反對民族分裂主義的大是大非問題上，始終做到認識不含混，態(tài)度不曖昧，行動不動搖，在反分裂、反恐怖斗爭中，旗幟鮮明，立場堅定，勇敢地站出來沖鋒陷陣，團結(jié)帶領(lǐng)各族人民共同對敵。并把這一條作為考驗干部政治上強不強的重要標準和選拔使用干部的重要依據(jù)，貫穿在干部考察、推薦、選拔、任用、培養(yǎng)、教育、監(jiān)督、管理等各個環(huán)節(jié)。要求各級領(lǐng)導(dǎo)干部切實把思想統(tǒng)一到干事業(yè)上，把精力集中到做實事上，把功夫下到抓落實上，講黨性，重品行，作表率，堅定信念、執(zhí)著追求、堅忍不拔、甘于奉獻。既關(guān)注長期在條件艱苦、工作困難的地方工作的干部，又留意埋頭苦干、注重為長遠發(fā)展打基礎(chǔ)的干部，優(yōu)先使用敢于擔(dān)當(dāng)、敢于負責(zé)，不事張揚、默默奉獻的老實人，干部選拔任用始終做到了注重品行、科學(xué)發(fā)展、崇尚實干、重視基層、鼓勵創(chuàng)新和群眾公認。大家在推薦干部時，一定要認真貫徹落實中央xx屆四中全會明確提出的德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄扔萌藰藴?，按照州委的用人?dǎo)向，堅持把干部的德放在首位，一看是否忠于黨、忠于國家、忠于人民;二看是否確立正確的世界觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀;三看是否真抓實干、敢于負責(zé)、銳意進取;四看是否作風(fēng)正派、清正廉潔、情趣健康。要堅持公道正派、實事求是，不憑個人好惡和恩怨評價人、推薦人，更不能借干部考察之機泄私憤、圖報復(fù)，給干部推薦和考察工作注入不健康的因素。注意挑選德才素質(zhì)好、發(fā)展?jié)摿Υ?、能夠?dān)當(dāng)重任，經(jīng)得住各種風(fēng)浪考驗的優(yōu)秀干部，把政治上靠得住，工作上有本事，作風(fēng)上過得硬，善于領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展，廣大群眾信得過的優(yōu)秀年輕干部推薦出來，讓能干事者有機會，干成事者有舞臺，不讓老實人吃虧，不讓投機鉆營者得利，使推薦出來的干部組織放心，群眾滿意。
我們相信，經(jīng)過同志們的共同努力，一定能圓滿完成這次年度考核工作。
下面，進行大會述職述廉。
1、現(xiàn)在請*局領(lǐng)導(dǎo)班子作述職述廉(抓班子帶隊伍工作進行專項述職)。
…………。
2、現(xiàn)在請作個人述職述廉。
…………。
3、現(xiàn)在請作個人述職述廉。
…………。
由于時間關(guān)系，其他同志作書面述職述廉，述職述廉材料也已經(jīng)由單位提前發(fā)給大家。
下面進行民主推薦。
請工作人員發(fā)放有關(guān)表格。大家拿到表格后，先不要急著填寫，等我給大家作填寫說明后再填寫。
(待工作人員發(fā)完表后)。
這次發(fā)給大家的表格一共兩套，分a表和b表，縣級領(lǐng)導(dǎo)填a表，其他領(lǐng)導(dǎo)填b表。
請大家認真檢查一下，有沒有多發(fā)、漏發(fā)或錯發(fā)的，或者印刷不清楚的，及時和工作人員調(diào)換。大家手中都有單位印制的干部名冊，請大家堅持好中選優(yōu)，按照姓名、單位及職務(wù)、性別、族別等內(nèi)容規(guī)范填寫。對于推薦的人選不要重復(fù)填寫，少數(shù)民族干部、女干部等就寫在對應(yīng)欄內(nèi)，不交差。填寫表格總的要求，就是客觀公正、實事求是。希望同志們以對黨的事業(yè)高度負責(zé)的精神，出于公心，認真細致填寫。
現(xiàn)在大家可以開始填寫。填寫完后請大家不要急，待同志們都填寫完后，統(tǒng)一投票。會議結(jié)束后，考察組還要與各位同志進行個別談話，請同志們繼續(xù)配合我們的工作。
年終的干部考核主持詞年終干部考核主持詞篇六
為了繼續(xù)深化學(xué)校內(nèi)部管理體制改革，加強我校中層干部隊伍建設(shè)，全面、客觀、公正、準確地評價學(xué)校中層干部的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)及履行職責(zé)情況，真正起到對中層干部的激勵和檢查、監(jiān)督作用，增強其工作的責(zé)任感，提高行政工作效率，特制定本方案。
一、考核內(nèi)容。
考核結(jié)合教職工考核方案及教師職業(yè)道德規(guī)范，從德、能、勤、績四個方面進行考核，重點考核工作實績?？己藵M分為100分，其中量化考核占50%，年終總評占43%，平時民主測評占7%。
1、崗位職責(zé)（15分）：
能盡職盡責(zé)，完成本職工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，精通業(yè)務(wù)，顧全大局，敢于負責(zé)，堅持原則，嚴格管理，嚴謹細致，工作效率高，本職工作完成得好，得滿分。
2、思想政治素質(zhì)、職業(yè)道德（10分）：
熱愛教育事業(yè)，積極參加各項集體活動，遵紀守法，團結(jié)協(xié)助，相互補臺。為人師表，勤奮敬業(yè)，無不良影響，得滿分。
3、工作態(tài)度（10分）：
遵守規(guī)章制度和勞動紀律，出滿勤，干滿點。不得擅自離開崗位，病事假手續(xù)按我?，F(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
4、工作成績（10分）：
本職工作完成的效果顯著，工作能力、工作水平、工作方法有提高和改進。
二、考核方法。
1、平時測評：學(xué)校將不定期地對中層干部進行民主測評，測評結(jié)果滿意率在85%以上者得7分，基本滿意率在70%以上者得5分，滿意率在60%以上者得3分，否則不得分。平時民主測評結(jié)果計入年終考核成績中。
2、年終個人述職：年末中層干部要在全校教職工大會上進行述職，述職應(yīng)實事求是，不擴大成績，不隱瞞缺點或錯誤，事實清楚，簡明扼要。述職順序采取抽簽形式進行，時間不得超過10分鐘。
3、個別談話：談話對象由考核領(lǐng)導(dǎo)小組確定，一般應(yīng)是被考核人所在科室或有工作關(guān)系的人員，談話時，考核組應(yīng)有兩名以上人員參加，并做好談話記錄。
4、主管領(lǐng)導(dǎo)向考核領(lǐng)導(dǎo)小組客觀公正，簡明扼要地介紹其所主管科室負責(zé)人的全年工作完成情況和思想表現(xiàn)。
6、領(lǐng)導(dǎo)小組打分：考核領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)中層干部量化考核內(nèi)容逐項進行打分，每位得分的25%計入最后總成績。
三、考核等次的劃分。
年度考核分優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職四個等次，這四個等次的標準是：
優(yōu)秀（90-100分）：正確執(zhí)行學(xué)校的`各項決議和決定，模范遵守各項法律、法規(guī)和規(guī)章制度，熟悉本職業(yè)務(wù)，能創(chuàng)造性地開展工作，勤奮敬業(yè)，責(zé)任心強，成績突出。
稱職（80-89分）：能正確執(zhí)行學(xué)校的各項決議和決定，模范遵守各項法律、法規(guī)和規(guī)章制度，熟悉或比較熟悉本職業(yè)務(wù)，工作積極，能力較強或提高較快，能較好完成本職工作。
重違反學(xué)校的有關(guān)規(guī)定的。
四、考核原則。
1、考核要堅持客觀公正、民主公開，注重實績原則。
2、實行領(lǐng)導(dǎo)與群眾相結(jié)合，平時與定期相結(jié)合，定性與定量相結(jié)合的方法。
五、考核結(jié)果的運用。
1、評定考核分數(shù)：考核領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考核內(nèi)容和標準，統(tǒng)計出被考核人員的得分，按照從高到低的順序排列，報學(xué)校黨委會審議。
2、對考核中獲得稱職以上等次的中層干部，學(xué)校要進行適當(dāng)?shù)莫剟?，并在評優(yōu)選模中優(yōu)先考慮。
3、在考核中總分列在末位的中層干部，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子要對其進行誡勉談話，限期改正，連續(xù)兩年考核總分列在末位的，要調(diào)離中層崗位。
組長：xxx。
副組長：xxx。
組員：xxxxxx。
考核的具體工作由辦公室負責(zé)。
七、本方案自公布之日起實施。
年終的干部考核主持詞年終干部考核主持詞篇七
1、工作認真，負責(zé)；工作認真負責(zé)，愛崗敬業(yè)，服從整體安排，形象良好；對本職工作兢兢業(yè)業(yè)，銳意進取，樂于助人，關(guān)心同事，與同事相處融洽，善于合作，起帶頭作用。
2、良好的個人形象和素養(yǎng)，專業(yè)技能或業(yè)務(wù)水平優(yōu)秀，為公司業(yè)務(wù)創(chuàng)造更多機會和效益，受公司客戶及合作企業(yè)好評，為公司創(chuàng)造出較好的企業(yè)效益或社會效益；工作認真負責(zé)，積極主動，服從整體安排，愛崗敬業(yè)，樂于助人，與同事相處融洽，業(yè)務(wù)知識扎實，業(yè)務(wù)水平優(yōu)秀，能帶動?xùn)|區(qū)的.給為同事積極工作，勝任東區(qū)大區(qū)經(jīng)理工作；工作出色，業(yè)務(wù)熟悉，為我們成立起榜樣。
3、xx能夠以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)經(jīng)濟社會發(fā)展全局，積極著眼促進經(jīng)濟社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，不斷增強本鄉(xiāng)的綜合競爭力。能夠把提升軟實力作為重要戰(zhàn)略任務(wù)來抓，通過解放思想、創(chuàng)新觀念，科學(xué)決策、提高效率，大力培育創(chuàng)業(yè)文化，激發(fā)人才活力。
6、xx能夠堅持正確的政績觀，說實話、務(wù)實事、求實效，積極克服飄浮作風(fēng)、浮躁情緒。努力做到不盲目攀比，不搞花架子，不急功近利。
7、該同志謙虛謹慎，勤奮好學(xué)。能夠積極主動地學(xué)習(xí)政治、業(yè)務(wù)知識，勤于鉆研，注重理論和實踐相結(jié)合，將理論有效地運用于實際工作中。
9、工作認真負責(zé)，積極主動，能完全勝任本職工作，愛崗敬業(yè)，樂于助人，與同事相處融洽，善于合作。
10、該同志思想政治素質(zhì)較高，具有較強的指導(dǎo)、管理、協(xié)調(diào)能力，密切聯(lián)系群眾、工作作風(fēng)較好，業(yè)務(wù)能力強，工作認真負責(zé)，工作實績較為突出，能做到廉潔自律，其表現(xiàn)得到局領(lǐng)導(dǎo)和同事們的一致肯定。
11、xx能夠面對新形勢、新任務(wù)，大興求真務(wù)實之風(fēng)，埋頭苦干，真抓實干，主動把心思放在干事業(yè)上，把本領(lǐng)用在促發(fā)展上，把功夫下到狠抓落實上，以創(chuàng)造性工作促進經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。
12、xx能夠腳踏實地，潛心做事。能夠把發(fā)展的激-情與務(wù)實的態(tài)度結(jié)合起來，做到開拓進取而不因循守舊，扎實工作而不圖虛名，立足實際，從點滴做起，積跬步至千里，積小勝為大勝。xx能夠勇于開拓，大膽干事。能夠迎難而上，以攻堅破難的勇氣和魄力，把工作的著力點放到研究解決改革發(fā)展穩(wěn)定中的重大問題上，放到研究解決群眾生產(chǎn)生活中的緊迫問題上，有效破解改革發(fā)展中面臨的難題。
13、優(yōu)秀的業(yè)務(wù)水平，為公司創(chuàng)造出較好的企業(yè)效益，與同事相處和諧。
14、xx思想品德端正，工作熱情較高，責(zé)任心較強。對分管的人大、水電和蹲村工作認真負責(zé)，抓好落實。能深入基層解決實際問題，組織勞力抓好了渠道維修在電站轉(zhuǎn)制等工作中積極為鄉(xiāng)政府主要領(lǐng)導(dǎo)出謀獻策，從而使電站轉(zhuǎn)制工作進展順利。能遵守鄉(xiāng)里的各項規(guī)定制度，廉潔自律意識較強。
15、該同志作風(fēng)優(yōu)良，廉潔自律。嚴格遵守《xx-xx》，始終堅持自警自勵，以學(xué)習(xí)提高自我，以學(xué)習(xí)增強貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺性和堅定性。
16、該同志思想政治素質(zhì)較高，具有較強的指導(dǎo)、管理、協(xié)調(diào)能力，密切聯(lián)系群眾、工作作風(fēng)較好，業(yè)務(wù)能力強，工作認真負責(zé)，工作實績較為突出，能做到廉潔自律。
17、xx同志在20xx年度中，服從xx鎮(zhèn)黨委、政府工作安排，安心工作，熱于本職，工作勤懇踏實，虛心好學(xué)，認真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，嚴格按照《公務(wù)員暫行條例》的條文嚴律于己，樹立為民服務(wù)的思想，積極工作，能按時完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù)，取得了較好的成績，受到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的一致好評。
18、工作態(tài)度端正，業(yè)績比較突出。
19、xx能夠著眼長遠，以戰(zhàn)略思維和發(fā)展眼光分析客觀事物、科學(xué)判斷形勢，把握時代要求，總攬發(fā)展全局。積極擴大經(jīng)濟總量，努力提升發(fā)展質(zhì)量水平；既抓好當(dāng)前發(fā)展，又加強環(huán)境保護，注重資源節(jié)約；能夠堅持以經(jīng)濟建設(shè)為中心，努力加快經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展，真正把各方面的積極性和創(chuàng)造性凝聚到推動集約發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展、和-諧發(fā)展上來。
20、工作熱情高；人品端正、德行優(yōu)良、自身修養(yǎng)較高、對待客戶誠信；對待工作嚴謹、處處為公司考慮，能夠虛心接受同事給予的建議并改正；學(xué)習(xí)進步較快、受到大多數(shù)客戶的好評。
21、作為年青干部有朝氣，有活力，工作熱情高，愛學(xué)習(xí)，不斷提高自身業(yè)務(wù)水平，綜合素質(zhì)較高，工作細心，不畏艱難，盡職盡責(zé)做好維穩(wěn)信息和綜治工作，實現(xiàn)了各類矛盾糾紛“發(fā)現(xiàn)得早、化解得了，控制得住，處理得好”的目標，受到縣委表彰。廉潔方面能嚴格要求自己。希望今后進一步加強理論學(xué)習(xí)。
22、該同志綜合素質(zhì)好，業(yè)務(wù)能力強，學(xué)習(xí)能力強。能比較全面地掌握xx-xx知識和我單位主要職能和重點工作，有較強的溝通能力，能夠勝任自身的本職工作。
23、xx能夠堅持以創(chuàng)新的觀念和科學(xué)的戰(zhàn)略推動發(fā)展。通過解放思想，更新觀念，注重戰(zhàn)略思維，堅持正確的發(fā)展定位和取向，以科學(xué)的發(fā)展思路、創(chuàng)造性的工作方針、扎實的工作舉措、攻堅破難的工作方法，推動各項工作取得突破性進展。
24、專業(yè)技能業(yè)務(wù)水平優(yōu)秀，為公司創(chuàng)造好的企業(yè)效益。
25、對本職工作兢兢業(yè)業(yè)，銳意進取，起到帶頭作用。
26、該同志愛崗敬業(yè)，認真負責(zé)。在單位組織的各項業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)考核中均取得了不錯的成績。能保質(zhì)保量完成工作任務(wù)，在力所能及的范圍內(nèi)還能夠協(xié)助其他同志開展各項工作。
27、該同志有良好的道德修養(yǎng)，堅定的政治方向。在單位組織的各項政治學(xué)習(xí)活動中能認真學(xué)習(xí)，認真分析總結(jié)自身情況，積極改進，將理論應(yīng)用到實踐中。在平時工作生活中，嚴格遵守單位的各項規(guī)章制度。能和同事們以誠相待，和睦相處，互相幫助。
年終的干部考核主持詞年終干部考核主持詞篇八
一年來在學(xué)校黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我認真學(xué)習(xí)政治理論，不斷解放思想，勇于創(chuàng)新，積極做好分管工作，盡職盡責(zé)履行好自己的崗位職責(zé)，為師生提供了一個安全和諧的工作學(xué)習(xí)環(huán)境?，F(xiàn)將本人2013年度工作述職如下：
一、思想政治方面。
認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的十七屆六中全會、十八大精神，在政治、思想與行動上與黨中央保持一致。自覺學(xué)習(xí)宣傳部下達的政治理論學(xué)習(xí)任務(wù)，認真參加“干部在線學(xué)習(xí)”達到規(guī)定學(xué)時，同時積極撰寫心得體會文章。平時關(guān)注國內(nèi)外政治時事，在實際工作中堅持理論聯(lián)系實際，認真履行共產(chǎn)黨員義務(wù)和用共產(chǎn)黨員的標準規(guī)范自己言行，提高自身思想政治素質(zhì)，投身學(xué)校改革發(fā)展與管理服務(wù)工作中。
二、業(yè)務(wù)工作方面。
2013年在做好常規(guī)工作的同時，重點做了以下幾方面工作：一是聯(lián)合市城市管理行政執(zhí)法局直屬一大隊對學(xué)校周邊的流動攤販進行專項整治行動，改善并凈化了學(xué)校周邊環(huán)境，有效保障學(xué)生身心健康及安全;二是嚴格外來車輛登記準入制度，進一步加強校內(nèi)車輛的秩序管理，對違規(guī)停放車輛實行網(wǎng)上曝光，經(jīng)過專項整治，違規(guī)現(xiàn)象明顯減少，校內(nèi)停車秩序良好;三是校園綠色公共自行車被學(xué)校評為2011年度“師生最滿意十件事”之一之后，繼續(xù)切實做好服務(wù)師生工作;四是加強保衛(wèi)專線值班，實行保衛(wèi)干部帶班巡邏制度(早、中、晚班至少各1次)，捕捉和發(fā)現(xiàn)校園不安定因素，密切關(guān)注校園安全動態(tài)。五是分別召開“拒絕送餐和帶餐入校(室)”、“關(guān)注學(xué)生公寓消防安全”兩次師生安全主題交流活動，四次走進生命學(xué)院(2月)、醫(yī)學(xué)院(4月)、經(jīng)貿(mào)學(xué)院(5月)和物電學(xué)院(6月)，與師生進行有效溝通，進一步提高安全管理與服務(wù)水平。六是聯(lián)合椒江公安分局舉辦“防范超市進校園”活動，進一步提高防范宣傳的實效;七是為2013級新生開設(shè)《大學(xué)生安全問題及其防范》專題講座，舉辦2013“動感地帶杯”大學(xué)生安全有獎知識競賽，增強學(xué)生安全意識，提高防范技能;八是加強與市交警支隊等部門的溝通與聯(lián)系，解決落實學(xué)校北大門的交通安全措施;九是認真做好十八大期間校園維穩(wěn)工作，關(guān)注釣魚島、臺州大石化等問題引發(fā)的安全動態(tài)。十是配合學(xué)工部做好文明寢室建設(shè)，加強公寓安全管理。
三、其他方面。
擔(dān)任20xx電子信息工程和20xx生物科學(xué)(師范)班主任，認真做好班級管理工作，其中20xx生物科學(xué)(師范)獲院“學(xué)習(xí)型班級”競賽活動一等獎。
年終的干部考核主持詞年終干部考核主持詞篇九
1、xxx同志認真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策及法律法規(guī)知識，努力提高自己的業(yè)務(wù)工作能力，嚴格要求自己，勤于工作，團結(jié)同志，遵章守紀。該同志為人正直，謙虛謹慎，堅持原則，嚴格依法辦事，不計個人得失，經(jīng)常主動加。。。
認真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策及法律法規(guī)知識，努力提高自己的業(yè)務(wù)工作能力，嚴格要求自己，勤于工作，團結(jié)同志，遵章守紀。
2、該同志為人正直，謙虛謹慎，堅持原則，嚴格依法辦事，不計個人得失，經(jīng)常主動加班，一年來，能較好完成各項工作任務(wù)，是一個優(yōu)秀的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部。
3、工xxx同志作認真負責(zé)，積極主動，服從整體安排，愛崗敬業(yè)，業(yè)務(wù)知識扎實，業(yè)務(wù)水平優(yōu)秀，與北區(qū)各位經(jīng)理相處融洽，樹立榜樣，勝任北區(qū)大區(qū)經(jīng)理工作;人品端正、做事塌實、行為規(guī)范、對待所負責(zé)區(qū)域進行有效指導(dǎo)，并提出建設(shè)性意見;高度敬業(yè)，表現(xiàn)出色。
4、xxx同志工作認真，負責(zé);工作認真負責(zé)，愛崗敬業(yè)，服從整體安排，形象良好;對本職工作兢兢業(yè)業(yè)，銳意進取，樂于助人，關(guān)心同事，與同事相處融洽，善于合作，起帶頭作用。
1、能夠腳踏實地，潛心做事。能夠把發(fā)展的激—情與務(wù)實的態(tài)度結(jié)合起來，做到開拓進取而不因循守舊，扎實工作而不圖虛名，立足實際，從點滴做起，積跬步至千里，積小勝為大勝。
2、能夠勇于開拓，大膽干事。能夠迎難而上，以攻堅破難的勇氣和魄力，把工作的著力點放到研究解決改革發(fā)展穩(wěn)定中的重大問題上，放到研究解決群眾生產(chǎn)生活中的緊迫問題上，有效破解改革發(fā)展中面臨的難題。
3、能夠著眼長遠，以戰(zhàn)略思維和發(fā)展眼光分析客觀事物、科學(xué)判斷形勢，把握時代要求，總攬發(fā)展全局。積極擴大經(jīng)濟總量，努力提升發(fā)展質(zhì)量水平;既抓好當(dāng)前發(fā)展，又加強環(huán)境保護，注重資源節(jié)約;能夠堅持以經(jīng)濟建設(shè)為中心，努力加快經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展，真正把各方面的積極性和創(chuàng)造性凝聚到推動集約發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展、和—諧發(fā)展上來。
4、能夠堅持以創(chuàng)新的觀念和科學(xué)的戰(zhàn)略推動發(fā)展。通過解放思想，更新觀念，注重戰(zhàn)略思維，堅持正確的發(fā)展定位和取向，以科學(xué)的發(fā)展思路、創(chuàng)造性的工作方針、扎實的工作舉措、攻堅破難的工作方法，推動各項工作取得突破性進展。
5、能夠以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)經(jīng)濟社會發(fā)展全局，積極著眼促進經(jīng)濟社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，不斷增強本鄉(xiāng)的綜合競爭力。能夠把提升軟實力作為重要戰(zhàn)略任務(wù)來抓，通過解放思想、創(chuàng)新觀念，科學(xué)決策、提高效率，大力培育創(chuàng)業(yè)文化，激發(fā)人才活力。
6、能夠堅持正確的政績觀，說實話、務(wù)實事、求實效，積極克服飄浮作風(fēng)、浮躁情緒。努力做到不盲目攀比，不搞花架子，不急功近利。
7、能夠面對新形勢、新任務(wù)，大興求真務(wù)實之風(fēng)，埋頭苦干，真抓實干，主動把心思放在干事業(yè)上，把本領(lǐng)用在促發(fā)展上，把功夫下到狠抓落實上，以創(chuàng)造性工作促進經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。
8、思想品德端正，工作熱情較高，責(zé)任心較強。對分管的人大、水電和蹲村工作認真負責(zé)，抓好落實。能深入基層解決實際問題，組織勞力抓好了渠道維修在電站轉(zhuǎn)制等工作中積極為鄉(xiāng)政府主要領(lǐng)導(dǎo)出謀獻策，從而使電站轉(zhuǎn)制工作進展順利。能遵守鄉(xiāng)里的各項規(guī)定制度，廉潔自律意識較強。
9、同志注重政治理論學(xué)習(xí)，服從組織安排，加強與基層單位的聯(lián)系，積極參與安全專項整治的有關(guān)工作，廉潔自律，較好地完成了局黨組交辦的各項工作任務(wù)。
10、同志注重學(xué)習(xí)，政治素質(zhì)較高，大局觀念強，自覺維護班子團結(jié)，工作思路方法清晰得當(dāng)，廉潔自律，較好地完成了分管工作和局黨組交辦的各項工作任務(wù)。
11、同志注重政治理論學(xué)習(xí)，作為省局下派干部，能克服各種困難，創(chuàng)新工作方式方法，對其分管的、計財以及全局的具體工作都提出不少建設(shè)性的意見，較好地完成了分管工作和局黨組交辦的各項工作任務(wù)。
14、同志積極探索新形勢下做好黨的工作的新途徑、新方法、新措施，充分發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用和廣大黨員的先鋒模范作用。他高度重視領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，始終堅持民主集中制原則，注重發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子集體的智慧和力量，實行了重大事情集體研究決策制度，確保了企業(yè)健康有序發(fā)展。高度重視干部隊伍建設(shè)，實行了公開競聘制度，任前公示制度，試用期制度，廉政談話制度，一年一度的述職述廉制度，進一步提高了全體干部的學(xué)習(xí)能力，實踐能力，創(chuàng)新能力，發(fā)展能力，使干部隊伍成為一個團結(jié)奮進，求真務(wù)實，銳意進取，作風(fēng)過硬的戰(zhàn)斗集體。高度重視基層黨組織建設(shè)，根據(jù)企業(yè)發(fā)展實際，不斷建立健全黨組織結(jié)構(gòu)，緊緊圍繞經(jīng)濟工作和職工思想動態(tài)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，調(diào)動全體黨員工作的積極性，為企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定提供堅強有力的組織保證，自我鑒定提拔干部考察鑒定材料。同時嚴格按照黨章的規(guī)定和發(fā)展黨員的“十六字要求”，認真做好發(fā)展黨員工作，不斷為黨組織增添新生力量，使黨組織更具吸引力，使黨員隊伍呈現(xiàn)出前所未有的朝氣與活力。
15、同志自1989年10月走上企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)崗位以來，共—產(chǎn)主義理想信念堅定，具有極強的政治敏銳性和領(lǐng)導(dǎo)能力，從政治上、思想上、行動上與黨中央始終保持高度一致。能認真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧—小—平理論，積極踐行“三個代表”重要思想，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀和社會主義榮辱觀，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，嚴格遵守黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的各項規(guī)定。工作中，他堅持原則，務(wù)實創(chuàng)新，廉潔勤政，體現(xiàn)黨員先進性，貫徹科學(xué)發(fā)展觀，堅持民—主集中制，維護領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié);生活中，他嚴以律己，明白做事，清白做人，密切聯(lián)系群眾，關(guān)心職工疾苦，自覺接受群眾的監(jiān)督，為黨員干部職工起到了良好的表率作用。在不同時期、不同的工作崗位上，團結(jié)和帶領(lǐng)廣大黨員干部職工，圓滿完成了組織上賦予的各項工作任務(wù)，為推進企業(yè)改革和兩個文明建設(shè)做出了積極的貢獻。
16、同志始終堅持把黨建工作與企業(yè)各項工作相結(jié)合，通過創(chuàng)新和實踐，使黨建工作在企業(yè)改革發(fā)展中發(fā)揮有效作用。把黨建工作與制度建設(shè)緊密結(jié)合起來，積極帶頭和參與制定了黨委工作例會制度、黨委會議事規(guī)則、加強企業(yè)作風(fēng)建設(shè)六條禁令、進一步加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的若干規(guī)定、中層干部管理辦法、黨費收繳管理使用辦法等一系列。
規(guī)章制度。
使黨員干部做到有規(guī)可依有章可循。把黨建工作與企業(yè)文化建設(shè)緊密結(jié)合起來通過形式多樣的載體和豐富多彩的內(nèi)容極大的豐富職工文化生活。在廉政文化進企業(yè)活動中開展了“十個一”活動;在學(xué)習(xí)型企業(yè)活動中開展了“解放思想科學(xué)發(fā)展加快發(fā)展”大討論活動;在文體活動方面舉辦了“慶七一”文藝匯演“賞明月、迎國慶、話糧食、謀發(fā)展”大型中秋聯(lián)誼晚會等極大的調(diào)動了黨員干部職工愛黨、愛祖國、愛企業(yè)的熱情增強了企業(yè)凝聚力和活力。
17、同志高度重視做好新形勢下的思想政治工作，為維護企業(yè)穩(wěn)定，促進企業(yè)發(fā)展做出了積極貢獻。他認真貫徹落實中央、省市委以及市糧食局黨委關(guān)于維穩(wěn)工作的要求，對困難職工摸底建檔，采取定期慰問和急事急辦相結(jié)合的辦法，及時走訪和探望家庭生活困難或看病住院的干部職工群眾，積極籌辦干部職工的婚喪嫁娶。通過多渠道、多層次、多方位創(chuàng)造就業(yè)和再就業(yè)崗位。堅持預(yù)防與處理相結(jié)合，認真做好信訪工作。落實“兩個待遇”，關(guān)心老干部生活。在全公司大力倡導(dǎo)“快樂工作”的理念，開展形式多樣、寓教于樂的文體活動。在公司干部職工中大力宣傳社會主義榮辱觀和20字公民道德規(guī)范以及省級文明示范單位創(chuàng)建標準，開展“知榮辱、樹新風(fēng)、除陋習(xí)”活動。大力搞好職工文化教育基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。由于思想上高度重視，措施上具體得力，工作上扎實細致，長期以來職工隊伍思想平穩(wěn)，企業(yè)穩(wěn)定。
18、長期扎根邊遠山區(qū)工作，毫無怨言。農(nóng)村工作經(jīng)驗，思維清晰，做事謹慎、細致、講究方式方法，負責(zé)農(nóng)業(yè)、統(tǒng)計學(xué)、土觀和公平的建設(shè)實施工作認真，經(jīng)常深入基層解決實際問題。工作有強烈的責(zé)任感，做事認真，勤勞，誠實的人這個副本，對于你來說，為了公平起見，團結(jié)同志，廉潔。希望今后工作的一些更加大膽。
19、能認真履行崗位職責(zé)，工作熱情高，有強烈的責(zé)任感，在文化中心、圖書館、條件下拆除了一個劇團、組織工作努力發(fā)展新的職位，組織人員農(nóng)村“三下鄉(xiāng)”活動，參與城市”金土地杯”、“三”在文學(xué)藝術(shù)創(chuàng)作三等獎贏得2個，第二種各省的孩子們的美術(shù)展覽18贏得了一等獎、二等獎28、三等獎24，并獲得優(yōu)秀組織獎。誠實，這部分，維修團隊組織，主要領(lǐng)導(dǎo)人支持配合工作。希望能進一步提高文化藝術(shù)中心準備工作力度。
20、注重學(xué)習(xí)、政治素質(zhì)較高，大圖畫是強大的，而且保持團隊合作，明確工作思路方法得當(dāng)，廉潔自律，較好地完成了工作由甲方指定抽簽的各項任務(wù)。
21、高品質(zhì)，能貫徹落實黨的路線、方針、政策，履行崗位職責(zé)、敬業(yè)和奉獻精神較強。工作有條理，思維清晰，與實踐性環(huán)節(jié)密切結(jié)合起來，在常務(wù)委員會辦公室主任職位找到一個位置采取黨的建設(shè)，并且，或第一人責(zé)任，把秘書，軸承參謀、協(xié)調(diào)、服務(wù)和聯(lián)系、宣傳等等。注意加強黨性鍛煉和試圖改變他們的世界觀、人生觀和價值觀，淡泊名利，保持貧窮、耐寂寞，努力實現(xiàn)一個苦別抱怨，不是那艱難的賽季，累不喊累，受氣不憤怒。風(fēng)格正派、誠實和守法。
22、綜合素質(zhì)，作為一個整體能力強，能控制全局，有豐富的領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗和領(lǐng)導(dǎo)能力。不要讓專業(yè)化，能夠更好地與干部同甘共苦思路清晰，效果明顯、流動人口和技術(shù)服務(wù)工作高度干部考核評語各省市，并在會議期間，典型的講話;領(lǐng)導(dǎo)工作避孕用具，工作在一個啞劇避孕藥具縣、典型的說話，獲得了高質(zhì)量的信息服務(wù)縣的榮譽稱號合格縣。認為穩(wěn)定，嚴格按照這本書，然后小心翼翼地站好最后一班公共汽車。
23、該同志在工作中態(tài)度認真，積極向上，為人樂觀，自我檢討能力較強，思想態(tài)度端正，發(fā)現(xiàn)本組員工有思想問題時，能主動談心進行疏導(dǎo)，在他的帶領(lǐng)下，順利完成了旺季時繁重的生產(chǎn)任務(wù)，在溝通和思想疏導(dǎo)方面有相當(dāng)?shù)慕?jīng)驗，為部門員工隊伍的穩(wěn)定發(fā)揮了作用，促進了生產(chǎn)的有序進行。
24、專業(yè)技術(shù)水平優(yōu)秀，為人誠實正直，處事公正。工作認真負責(zé)，積極主動，服從整體安排，愛崗敬業(yè)，樂于助人，與同事相處融洽，能帶領(lǐng)全體組員積極工作，保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)，深得員工的尊敬和信任。
25、與公司同行十多年，對公司有歸屬感，對本職工作兢兢業(yè)業(yè)，能顧全大局、不計個人得失，具有良好的個人素養(yǎng)和優(yōu)秀的技術(shù)水平，班組管理中公平、公正，在員工中有一定的威信，取得了員工的信任和支持。
26、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力，勤懇務(wù)實，善于學(xué)習(xí)，注重個人成長，善于管理本班員工，對員工一視同仁，在工作中發(fā)揮模范帶頭作用。
27、進入公司以來，工作態(tài)度良好，團結(jié)同事，服從安排，責(zé)任心強，能獨立完成組長分配的各項工作，認真執(zhí)行重點檢驗規(guī)定，能及時發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題。對新入職同事能主動、熱情給予引導(dǎo)，無保留的培養(yǎng)新手，在本部門起到模范帶頭作用。
28、在20xx年的時間里，工作認真負責(zé)，待人熱情，積極參加公司舉辦的各項活動，關(guān)心同事，發(fā)揚互助友愛的精神，主動協(xié)助其他同事的工作。憑借幾年實際工作積累了豐富的工作經(jīng)驗，能夠做到物品進倉熟練、準確率高。
29、自入公司5年多以來，在本職崗位上思想態(tài)度端正，服從管理，凡事能以大局出發(fā)，不搞個人主義，本位主義。工作中不怕苦不怕累，做事?lián)屧趧e人前頭，具有團隊合作精神，積極配合倉庫的管理工作，發(fā)揮了一定的模范帶頭作用。
30、具有良好的個人素質(zhì)，服從上級安排，對工作認真負責(zé)。工作經(jīng)驗豐富，技術(shù)水平較高，有問題能及時處理或向上級反映。團結(jié)同事，一視同仁，對新員工耐心指導(dǎo)，熱心傳授技術(shù)和安全操作流程。
31、服從上級安排，按時完成生產(chǎn)任務(wù)。能夠以身作則、身先士卒，發(fā)揮了領(lǐng)頭羊的作用。他在用人留人方面具有一定的經(jīng)驗，具有一定的溝通技巧，為車間員工隊伍的穩(wěn)定做出了成績。在他的領(lǐng)導(dǎo)下，班組生產(chǎn)效率提高，所織疵片最少，受到部門員工的一致好評。
32、同志注重學(xué)習(xí)，政治理論水平較高，能以大局為重，服從組織安排，勤政廉政，較好地完成了局黨組交辦的各項工作任務(wù)，其分管的和等工作呈現(xiàn)出不少新的亮點。
33、×同志注重政治理論學(xué)習(xí)，大局觀念強，自覺維護班子團結(jié)，勤政廉政，較好地完成了各項工作任務(wù)，其分管的管理、政策法規(guī)、等工作都取得了可喜的成績。
34、該同志人生目的明確，信念堅定執(zhí)著，工作敬業(yè)積極，學(xué)習(xí)認真踏實，生活簡約充實，為人豁達寬厚，情緒樂觀平穩(wěn)，雖然自身還有很多缺點和不足，但仍不愧是一個好同志。
35、該同志退養(yǎng)以來，沒有了外界的監(jiān)督和約束，但仍能不忘自己是一名共產(chǎn)黨員，并且不忘用黨員的標準要求自己，約束自己，克服困難，積極主動，較好的完成了退養(yǎng)四支部的各項工作，幾年來連續(xù)受到總廠退管處黨組織的表彰。
36、在投遞刊物的工作中，誠信敬業(yè)，主動熱情的為雇主負責(zé)，為用戶服務(wù)，精心細致，科學(xué)籌劃，從而保證每期刊物都能及時準確的送達到用戶的手中，由于講究信譽，認真踏實，嚴格履行協(xié)議，受到了雇主和用戶的信任、尊重和好評。
37、該同志雖然年過半百，卻對于自然科學(xué)和社會科學(xué)有著濃厚的興趣，學(xué)而不厭。經(jīng)常利用各種機會和渠道學(xué)習(xí)政治理論、科學(xué)文化和生活技能，從而使自己的主觀思想與客觀的社會現(xiàn)實相適應(yīng)，努力實現(xiàn)與時俱進?？朔щy學(xué)習(xí)電腦有關(guān)的知識和技術(shù)，成功（10）的利用電腦瀏覽網(wǎng)上的新聞，查找資料，答疑解難。還通過聊天交友，書寫日志實現(xiàn)了與人交流和溝通，促進了網(wǎng)友之間的了解，信任，實現(xiàn)了共同進步和提高的目的。
38、該同志生活簡約充實，每天堅持按時體育鍛煉，養(yǎng)成了科學(xué)的膳食和有規(guī)律、有節(jié)奏的起居習(xí)慣。經(jīng)常收視有關(guān)心理健康和具有教育意義的影視節(jié)目，因此，不但保證了體魄的健康，還促進了心理的健康。
39、通過學(xué)習(xí)和實踐不斷加強思想道德修養(yǎng)，樹立淡定平和、善待他人、仁愛寬厚的處世理念，學(xué)習(xí)不悅生、不畏死的高尚境界，并在實際生活中不斷付諸實施，從而不但實現(xiàn)了與社會、他人、家庭的融洽與和諧，同時自己也享受到了心情的愉悅。
40、利用業(yè)余時間開動腦筋，改善家庭生活質(zhì)量、完善生活設(shè)施，以最少的投入換取最大的改善效果，也是該同志的生活內(nèi)容之一。堅持勤儉節(jié)約，樸素簡約的生活方式和治家理念，是有限的財力發(fā)揮了最大的經(jīng)濟效益，促進了生活質(zhì)量的改善和提高。
41、希望該同志在新的一年里進一步加強學(xué)習(xí)，不間斷的接受新鮮事物，真正做到與時俱進。注意克服急躁情緒，堅持與人為善，進一步實現(xiàn)與他人和諧相處，保持良好的生活習(xí)慣和健康心態(tài)，發(fā)揮余熱為社會、為他人做出貢獻。
42、綜合素質(zhì)高，政治立場堅定，統(tǒng)籌能力強，能駕馭全局，切實履行了公共衛(wèi)生職責(zé)。工作思路清晰，開拓創(chuàng)新精神強，爭取國債項目資金大。能團結(jié)班子成員共同奮斗，善于調(diào)動副職的工作積極性。講實話，干實事，求實效，踏實工作，較出色地完成了各項工作任務(wù)，連續(xù)多年實現(xiàn)了全縣衛(wèi)生工作新變化。作風(fēng)民—主，講究方法。辦事穩(wěn)妥，生活樸實，關(guān)心體貼下屬。為人謙虛、坦誠，胸懷寬廣，謙潔正派，不計較個人得失。
43、該同志工作認真負責(zé)，責(zé)任心強，能按時高質(zhì)量地完成本職工作，能主動協(xié)助其他同事，帶領(lǐng)新同事迅速適應(yīng)新崗位;在日常生活中，能與其他同事團結(jié)互愛，互助進取;積極參加中心組織的各項文體活動，在同事中樹立了較高的威信。希望新的一年再接再厲，工作邁上新臺階。
44、該同志工作態(tài)度端正，執(zhí)行力強，工作成效突出，工作效率較高，有時為了完成較急的工作，加班加點，不計個人得失，推動本單位工作更好更快地向前邁進。希望新的一年發(fā)揮自身優(yōu)勢，使自己的綜合能力在工作歷練中得到快速提升。
45、該同志作為單位的一名新兵，工作勤懇，能虛心向同事們學(xué)習(xí)，努力鉆研業(yè)務(wù)知識，使自己在短時間內(nèi)適應(yīng)新的工作環(huán)境。有積極向上的工作心態(tài)，能主動協(xié)助其他同事，能按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。新的一年希望繼續(xù)保持謙虛謹慎的作風(fēng)，多學(xué)習(xí)，勤思考，爭取使自己的工作水平得到進一步提升。
46、該同志精心備課，教學(xué)內(nèi)容充實、豐富，能吸收學(xué)科新知識、新成果，不斷更新教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法，結(jié)合學(xué)生實際進行教學(xué)。
47、承擔(dān)的工作量和工作任務(wù)。經(jīng)常深入到學(xué)生當(dāng)中去，除了做好學(xué)科輔導(dǎo)外，還細致地了解學(xué)生，循循善誘、誨人不倦，與學(xué)生建立了民—主平等和—諧的師生關(guān)系，工作中謙虛謹慎、禮貌待人、以身作則、嚴于律己、為人師表。教學(xué)態(tài)度認真，治學(xué)嚴謹。
48、該同志在一年的支教工作中，以飽滿的工作熱情、求真務(wù)實的工作態(tài)度，教師評語認真完成各項任務(wù)。充分發(fā)揮支教教師的引導(dǎo)作用，耐心細致的指導(dǎo)青年教師，提高本組教師的業(yè)務(wù)水平。關(guān)心愛護學(xué)生，利用各種手段激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣，教育教學(xué)效果好，（4）深受廣大家長和學(xué)生的喜愛。為人師表，作風(fēng)正派，堪為其他老師學(xué)習(xí)的榜樣。
49、該教師遵章守紀，愛崗敬業(yè)，認真履行中學(xué)級教師職責(zé)，全面完成了本學(xué)年度各項工作任務(wù)。
50、該同志以飽滿的工作熱情認真完成各項任務(wù)。充分發(fā)揮老教師的引導(dǎo)作用，耐心細致的指導(dǎo)青年教師，提高本組教師的業(yè)務(wù)水平。
52、該同志生活簡約充實，每天堅持按時體育鍛煉，養(yǎng)成了科學(xué)的膳食和有規(guī)律、有節(jié)奏的起居習(xí)慣。經(jīng)常收視有關(guān)心理健康和具有教育意義的影視節(jié)目，因此，不但保證了體魄的健康，還促進了心理的健康。
53、通過學(xué)習(xí)和實踐不斷加強思想道德修養(yǎng)，樹立淡定平和、善待他人、仁愛寬厚的處世理念，學(xué)習(xí)不悅生、不畏死的高尚境界，并在實際生活中不斷付諸實施，從而不但實現(xiàn)了與社會、他人、家庭的融洽與和諧，同時自己也享受到了心情的愉悅。
54、利用業(yè)余時間開動腦筋，改善家庭生活質(zhì)量、完善生活設(shè)施，以最少的投入換取最大的改善效果，也是該同志的生活內(nèi)容之一。堅持勤儉節(jié)約，樸素簡約的生活方式和治家理念，是有限的財力發(fā)揮了最大的經(jīng)濟效益，促進了生活質(zhì)量的改善和提高。
55、希望該同志在新的一年里進一步加強學(xué)習(xí)，不間斷的接受新鮮事物，真正做到與時俱進。注意克服急躁情緒，堅持與人為善，進一步實現(xiàn)與他人和諧相處，保持良好的生活習(xí)慣和健康心態(tài)，發(fā)揮余熱為社會、為他人做出貢獻。
56、該同志雖然年過半百，卻對于自然科學(xué)和社會科學(xué)有著濃厚的興趣，學(xué)而不厭。經(jīng)常利用各種機會和渠道學(xué)習(xí)政治理論、科學(xué)文化和生活技能，從而使自己的主觀思想與客觀的社會現(xiàn)實相適應(yīng)，努力實現(xiàn)與時俱進。克服困難學(xué)習(xí)電腦有關(guān)的知識和技術(shù)，成功的利用電腦瀏覽網(wǎng)上的新聞，查找資料，答疑解難。還通過聊天交友，書寫日志實現(xiàn)了與人交流和溝通，促進了網(wǎng)友之間的了解，信任，實現(xiàn)了共同進步和提高的目的。
57、思想品德端正，工作熱情較高，責(zé)任心較強。對分管的人大、水電和蹲村工作認真負責(zé)，抓好落實。能深入基層解決實際問題，組織勞力抓好了渠道維修在電站轉(zhuǎn)制等工作中積極為鄉(xiāng)政府主要領(lǐng)導(dǎo)出謀獻策，從而使電站轉(zhuǎn)制工作進展順利。能遵守鄉(xiāng)里的各項規(guī)定制度，廉潔自律意識較強。
58、道德作風(fēng)品行。道德作風(fēng)品行如何是衡量一個人確定三觀的基礎(chǔ)，是與自己的理想和信念有著密切的聯(lián)系，接受教育程度、自己的修養(yǎng)程度也是分不開的，自從我懂事以后，父母的教育和他們?yōu)槿说谋砺?，深深地在我心里扎根，多少年來我一直不斷地在努力，做一個品德高尚的人，與事為他人著想的人，善于幫助有困難的人，而不是從中挑撥離間，制造矛盾和損人利己的人。到了領(lǐng)導(dǎo)崗位以后更加看重這一點，否則當(dāng)不了一個好干部好領(lǐng)導(dǎo)。
59、團結(jié)協(xié)調(diào)合作。團結(jié)協(xié)調(diào)合作是一個領(lǐng)導(dǎo)干部必須具備的基本素質(zhì)，是做好工作的前提，自從到街道工作以后，深感重要性，我分管市政工作，市政工作是一項系統(tǒng)的工程，市政管理委員會是一個協(xié)調(diào)的平臺，需要多方協(xié)調(diào)和合作，才能做好工作，目前每周召開一次市政委員會會議，協(xié)調(diào)有關(guān)工作，并注重了方式方法，收到了較好的效果。
60、思想政治態(tài)度。認真學(xué)習(xí)馬列主義、鄧小平理論、三個代表重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)說，正確樹立人生觀、世界觀、價值觀，自己是一名共產(chǎn)黨員，牢記黨的宗旨，始終與黨中央保持高度一致，政治立場堅定，態(tài)度鮮明。
年終的干部考核主持詞年終干部考核主持詞篇十
各位領(lǐng)導(dǎo)們：
現(xiàn)在開始開會，為保證會場秩序，請將手機等通訊工具關(guān)閉。依據(jù)《xx縣20xx年鄉(xiāng)鎮(zhèn)科級領(lǐng)導(dǎo)班子和機關(guān)、事業(yè)單位工作人員綜合考核評價工作實施方案》的要求，今天上午，我們在這里召開xx鄉(xiāng)20xx年度領(lǐng)導(dǎo)干部考核大會。首先我給大家介紹一下縣考核組的.各位：考核組組長、縣人大主任xx;考核組成員、縣委組織部常務(wù)副部長xx;縣委紀檢委干部xx.考核組的另外兩位，縣衛(wèi)生局紀檢書記xx和人事局干部xx已到xx村和xx村入村開展考核工作。
參加會議還有我鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子在家成員、機關(guān)全體干部、站所負責(zé)人、各村支部書記和退休干部代表。
今天的會議主要有三項議程：
1.請縣人大主任xx講話;。
2.由我鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員依次作述職述廉報告。
3.進行民主測評、民意調(diào)查和民主推薦。
現(xiàn)在進行第一項議程，請縣人大會xx做重要講話，大家歡迎!
下面進行會議第二項議程：鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子及成員做述職述廉報告，因述職人員較多，請述職的將發(fā)言時間控制在五分鐘內(nèi)。
由于鄉(xiāng)黨委書記xx因事請假，首先請鄉(xiāng)黨委副書記xx代其作述職述廉報告。
下面請鄉(xiāng)黨委副書記、紀檢書記xx作述職述廉報告。請鄉(xiāng)黨委副書記xx作述職述廉報告。
請掛職黨委副書記xx作述職述廉報告。
請鄉(xiāng)黨委委員、組織委員xx作述職述廉報告。
請鄉(xiāng)黨委委員、武裝部長、宣傳干事xx作述職述廉報告。
請鄉(xiāng)黨委委員、統(tǒng)戰(zhàn)干事xx作述職述廉報告。
請鄉(xiāng)黨委委員、政府副鄉(xiāng)長xx作述職述廉報告。請政府副鄉(xiāng)長xx作述職述廉報告。
請政府副鄉(xiāng)長xx作述職述廉報告。
現(xiàn)在進行會議第三項議程，民主測評、民意調(diào)查和民主推薦。請工作人員發(fā)放民主測評表、民意調(diào)查表和民主推薦表。拿到表格的先不要填寫，請考核組說明一下填寫要求。
填寫完畢的請把表格交與工作人員。會后，考核組將和我們的干部進行個別談話，請大家不要離開會場。散會。
年終的干部考核主持詞年終干部考核主持詞篇十一
領(lǐng)導(dǎo)、同志們!在黨委、政府正確領(lǐng)導(dǎo)下，我將2014年工作總結(jié)如下： 一、機關(guān)事務(wù)，做到耐心、細致、周到。我始終堅持“六到”的文明辦公的原則。即“心到-----勤于思考。眼到----善于觀察。語到----敢于說話。事...
領(lǐng)導(dǎo)、同志們!
在黨委、政府正確領(lǐng)導(dǎo)下，我將2012年工作總結(jié)如下：
一、機關(guān)事務(wù)，做到耐心、細致、周到。我始終堅持“六到”的文明辦公的原則。即“心到-----勤于思考。眼到----善于觀察。語到----敢于說話。事到-----事無巨細。禮到----熱情禮貌。程序到-----不越位、不包辦。一年來，不管購買物資，還是維修工程項目，廉價購物，以質(zhì)為本，屬于本人經(jīng)手的發(fā)票和單據(jù)：標名清楚，用途明白。熱情接待來訪群眾，能解決的就地調(diào)解，不能解決的當(dāng)面解釋，(值班日志有記載)。規(guī)勸來訪人員不能影響機關(guān)正常會議，熱情為來訪群眾提供法律咨詢和政策服務(wù)。將工作安排有序、做到忙而不亂，盡量讓領(lǐng)導(dǎo)放心，讓干部滿意。
二、支部活動，環(huán)環(huán)扣緊，程序到位。認真開展“學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀”活動(3月28日----8月22日)。從自學(xué)到檢查學(xué)習(xí)心得;從組織集體學(xué)習(xí)到查閱學(xué)習(xí)筆記;從四進農(nóng)家四滿意活動到踐行學(xué)習(xí)效果;從理論考試到一人一策;從扶貧幫困到作風(fēng)整改。學(xué)教活動產(chǎn)生了立竿見影的效果。認真抓好機關(guān)黨員的發(fā)展工作，預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正工作，積極培養(yǎng)先進青年入黨，在發(fā)展新黨員的問題上，始終堅持“堅持標準，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的原則。全年共計發(fā)展新黨員2名，預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正3名，檔案資料做到了整潔齊全。健全了支部“三會一課制度，督促收繳黨員的黨費。
年關(guān)將近，又到了鋪天蓋地寫總結(jié)的時候，為濟世救人，筆者特將訪遍名師學(xué)來的年終總結(jié)秘笈奉獻出來，希望能給各位同仁以啟迪。
要點一:篇幅要夠長
要想做到篇幅長，除了下苦工夫狠寫一通外，還有一個捷徑可走——字大行稀。即把字號定位在“三號”以上，盡量拉大行間距，但不可太過，否則會給人一種“注水肉”的感覺。
要點二:套話不可少
如開頭必是“時光荏苒，2004年很快就要過去了，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千……”結(jié)尾必是“新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)”、“決心再接再厲，更上一層樓”或是“一定努力打開一個工作新局面”。
要點三:數(shù)據(jù)要直觀
如今是數(shù)字時代，故數(shù)據(jù)是多多益善，如“業(yè)務(wù)增長率”、“顧客投訴減少率”、“接待了多少來訪者”、“節(jié)約了多少開支”、“義務(wù)加班多少次”、“平均每天接電話多少個”、“平均每年有多少天在外出差”、“累計寫材料多少頁”等等。
要點四:用好序列號
序列號的最大好處是可以一句話拆成好幾句說，還能幾個字或半句當(dāng)一句，在紙面上大量留白，拉長篇幅的同時，使總結(jié)顯得很有條理。需要注意的是，一定要層層排序，嚴格按照隸屬關(guān)系，不要給領(lǐng)導(dǎo)留下思路不清晰的印象。
注：查看本文相關(guān)詳情請搜索進入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索干部年終考核總結(jié)。
年終的干部考核主持詞年終干部考核主持詞篇十二
為進一步加強干部管理，嚴肅干部紀律，在全鎮(zhèn)形成團結(jié)、奮進、廉潔、務(wù)實、高效的良好工作氛圍，促進各項工作落實，經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究，特制定本辦法。
（一）工作制度。
1、按時上、下班，不得無故遲到、早退和曠工。辦公室每周不定期抽查至少一次，凡抽查每遲到或早退一次年終考核時扣0.2分，扣50元；曠工一天扣100元，并在年底考核時扣1分（所扣資金于年終考核獎金中扣除）。
2、工作人員須接受分管領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，并認真搞好自己的業(yè)務(wù)，業(yè)務(wù)工作被縣以上部門通報批評的，扣部門相關(guān)工作人員年終考核獎500元。
3、上班時間不準打牌，不準做工作以外的私事，發(fā)現(xiàn)一次扣年終考核獎100元，并在年底考核時扣1分。
4、上班時間堅守工作崗位，除下村、開會、出差外，一律到辦公室辦公。鎮(zhèn)干部進城辦理業(yè)務(wù)工作須向分管領(lǐng)導(dǎo)報告，并同時報辦公室備案，否則作為早退處理。
5、工作及紀律被縣級以上通報批評的，扣500元年終考核獎，并在年底考核時扣2分，取消評先評優(yōu)資格。
（二）會議制度。
1、周一例會制度。每周星期一9時30分在政府會議室召開工作例會，聽取干部匯報上周工作開展情況和本周工作安排，包村干部匯報包村工作，聽取黨委、政府工作的安排部署。辦公室負責(zé)嚴格考勤，做好會議記錄。
2、按要求參加相關(guān)會議，凡遲到或早退一次年終考核時扣0.2分，遲到扣年終考核獎50元，缺席扣0.5分，扣年終考核獎金100元。
3、遵守會場紀律，手機調(diào)為振動，不隨意走動，嚴禁會議期間吸煙，凡違反會場紀律者扣年終考核獎20元/次。
（三）請銷假制度。
工作人員因事不能來上班的，1天以內(nèi)向辦公室主任和分管領(lǐng)導(dǎo)書面請假，同時報辦公室備案。2天及以上必須書面經(jīng)辦公室主任和分管領(lǐng)導(dǎo)同意后，請假條交辦公室留存。病假需有醫(yī)院證明。因急事假條后補。所有請假須同時報鎮(zhèn)辦公室備案，凡不報辦公室備案和無故不假者，作為曠工處理，鎮(zhèn)辦公室負責(zé)請銷假登記。
（四）學(xué)習(xí)制度。
1、加強政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，用鄧小平理論和科學(xué)發(fā)展觀的思想武裝頭腦，在思想、組織、行動上與黨中央保持高度一致。
3、堅持黨委中心組學(xué)習(xí)制度，黨委中心組學(xué)習(xí)時間視情況而定,全年不少于4次。
4、會上做到手勤、口勤、形成良好的會風(fēng)，開會必須帶筆記，并做好記錄。
（五）座班、值班制度。
每班由黨政領(lǐng)導(dǎo)帶班，對曠工、遲到人員報黨委辦和紀委處理。對未請假而不值班的人員發(fā)現(xiàn)一人次，扣年終獎50元，年終考核扣0.5分；凡被縣級或縣級以上督查通報的，不在崗人員，寫出書面檢查，扣年終考核獎金300元，年終考核扣分1分，并由紀檢監(jiān)察部門處理。
（六）聯(lián)系村制度。
聯(lián)系村干部負責(zé)該村全部業(yè)務(wù)，對民事糾紛調(diào)解堅持“三三”制原則，如調(diào)解確有難度，需交鎮(zhèn)上調(diào)解的，聯(lián)系村干部必須參與調(diào)解，干部不參與的，扣年終考核獎金50元，年底考核扣0.2分。穩(wěn)定、安全、計生等工作以單項考核為準。
（七）財務(wù)制度。
1、嚴格實行鎮(zhèn)長“一只筆”，所有開支前應(yīng)向主要領(lǐng)導(dǎo)匯報，征得同意后，方可開支。
2、倡導(dǎo)勤儉節(jié)約，嚴禁大吃大喝、鋪張浪費。
3、除在定點的餐飲店接待和相關(guān)分管領(lǐng)導(dǎo)、辦公室等指定人員外，不得在外面掛賬。每次開支，原則上自己先墊支，3天之內(nèi)憑票報銷。
4、重大開支和重大資金（20xx元以上）安排須經(jīng)鎮(zhèn)黨委集體研究決定方可簽字報銷。
（八）后勤管理制度。
1、鎮(zhèn)政府機關(guān)內(nèi)部應(yīng)經(jīng)常打掃，隨時保持清潔。各辦公室和部門負責(zé)本區(qū)域的衛(wèi)生清潔。
2、鎮(zhèn)干部在用電、用水上要例行節(jié)約。辦公室的用電設(shè)施要隨時檢查，人離開時關(guān)掉一切電源。
3、材料打印管理。首先要保證黨委、政府的材料打?。徊坏迷谕馑皆O(shè)打印點，需要在外打印的須事先請示，否則不予報帳。
4、物業(yè)管理。
（1）辦公用品管理。凡需購買辦公用品必須先請示，領(lǐng)導(dǎo)同意后再由分管后勤的領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一購買，私自購買不予報銷。
（2）耗品管理，全部耗品由辦公室統(tǒng)一集中購買。
（3）所有公家的桌凳、財物不得私自搬進自己寢室，更不準拿回家和私自送人，否則將加倍在年終獎金中扣回，并嚴肅處理。
（九）首問責(zé)任制。
群眾到政府詢問的第一名干部作為首問責(zé)任人，該干部應(yīng)肩負起為當(dāng)事人服務(wù)的職責(zé)，確保當(dāng)事人滿意。屬自己業(yè)務(wù)或分管的，應(yīng)及時給予辦理，不能立即辦理的，應(yīng)向當(dāng)事人說明情況；不屬于自己業(yè)務(wù)范圍的，應(yīng)帶到辦理該項業(yè)務(wù)的辦公室向有關(guān)工作人員交涉好。
（十）限時辦結(jié)制。
群眾來機關(guān)辦事，有關(guān)工作人員不得推諉、拖拉，應(yīng)在規(guī)定的期限內(nèi)給予辦結(jié)，因特殊情況需延期的必須向當(dāng)事人說明理由，無正當(dāng)理由逾期不辦的，按紀檢監(jiān)察部門相關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。
（十一）干部廉政“十不準”制度。
一、政治堅定，不準信謠傳謠，煽動鬧事；
二、光明磊落，不準貪賄，腐化墜落；
三、工作扎實，不準虛報浮夸，爭名奪利；
四、接待有度，不準大吃大喝，鋪張浪費；
五、厲行節(jié)約，不準公款娛樂，敗壞形象；
六、辦事公道，不準吃拿卡要，徇私枉法；
七、熱忱服務(wù)，不準推脫延誤，互相扯皮；
八、艱苦樸素，不準大操大辦，見機斂財；
九、行為檢點，不準淫穢賭博，吸毒販黃；
十、團結(jié)共事，不準陽奉陰違，打擊報復(fù)。
（一）目標責(zé)任。
鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展目標決策管理的總責(zé)任人，負責(zé)目標決策管理，組織落實縣委、縣政府下達的決策目標。副職按照分工負責(zé)相關(guān)目標決策及實施，各辦公室負責(zé)各項業(yè)務(wù)工作目標的具體實施，項目工作組負責(zé)各自項目工作目標責(zé)任。
（二）目標管理組織體系。
鎮(zhèn)辦公室負責(zé)目標管理具體工作，統(tǒng)一制定并分解目標任務(wù)，協(xié)助黨委政府完成目標管理、監(jiān)督檢查、管理考評等具體工作。納入目標管理的部門和人員為目標管理對象。
（三）目標制定的依據(jù)。
縣委、縣政府下達的各項工作目標任務(wù)和重點工作；鎮(zhèn)黨委、政府確定的納入目標考核內(nèi)容的中心工作。
（四）目標考核的內(nèi)容。
1、鎮(zhèn)黨委、政府下達的各項年度工作目標。
2、鎮(zhèn)黨委、政府確定的納入年度目標考核的中心工作。
（五）目標控制。
目標一經(jīng)下達，原則上不予調(diào)整，因其它客觀原因調(diào)整的，以下發(fā)的通知為準。目標任務(wù)下達后，實行定期和不定期督查通報方式進行管理控制。
（六）目標考評。
1、考評方式：在年底，每名干部根據(jù)年初目標寫出自查總結(jié)，報鎮(zhèn)黨委辦備案。
2、考評辦法：綜合考評分由基礎(chǔ)分和專項目標得分組成?；A(chǔ)分100分，其中年終考評80分，分管領(lǐng)導(dǎo)打分20分。
年終考評包括：業(yè)務(wù)工作（崗位工作任務(wù)臺賬）、中心工作、臨時交辦工作。
群眾評議包括：全體鎮(zhèn)干部。
3、計分辦法：
（1）年終評議：基礎(chǔ)分為100分、其中：業(yè)務(wù)工作（崗位工作任務(wù)臺賬）占80%，中心工作占10%，臨時工作用占10%。由黨委負責(zé)考核。
（2）分管領(lǐng)導(dǎo)打分：分管領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)干部工作目標任務(wù)完成情況以及平時表現(xiàn)情況打分，基礎(chǔ)分為100分。
（個人考核得分=年終考評得分×80%+分管領(lǐng)導(dǎo)打分×20%）。
4、加分。
（1）表彰獎勵。集體或個人得到省委、省政府以上表彰的，加5分。獲市委、市政府和省級部門表彰的，加3分。獲縣委、縣政府和市級部門表彰的，加2分；獲鎮(zhèn)黨委、政府和縣級部門表彰的，加1分。
（2）經(jīng)驗交流。工作在省級以上進行了經(jīng)驗交流的，加5分。工作在市級進行了經(jīng)驗交流的，加3分。工作在縣級進行了經(jīng)驗交流的，加2分。
（3）項目工作。項目工作按時限完成任務(wù)，單項加2分。
（4）重點工作。重點工作按時限完成任務(wù)，單項加分3分。
（5）兼職干部加分。凡兼職的干部，兼一職加2分。
5、考核各項得分之和實行上限，最高得分不超過130分，最低不低于70分。
（七）目標獎懲。
1、獎勵。
（1）等次劃分?？己说却蝿澐譃閮?yōu)秀、合格、不合格三個等次。年終考核得分在80分以上評為合格等次，得分在80分以下者評為不合格。凡合格者以實際得分掛鉤縣上目標獎分配，90分以上方能參加評先評優(yōu)。
（2）設(shè)立目標風(fēng)險抵押獎。凡重點工作，臨時突擊工作，臨時疑難工作，設(shè)立目標風(fēng)險抵押獎。按時限完成任務(wù)的，按風(fēng)險抵押金和獎金1:2的比例發(fā)放風(fēng)險抵押獎，并退還抵押金。未按時限完成任務(wù)的，風(fēng)險抵押金不予退還，年終考核扣1分/項。
2、處罰。
（1）對考核不達標的目標管理對象不計發(fā)目標風(fēng)險抵押獎。
（2）曠工累計1周以上，病事假累（除產(chǎn)假）計半年以上者不計獎。
（3）年終考評不稱職者不計獎。
（八）非在編人員獎金發(fā)放。
范圍包括：大學(xué)生村官、志愿者、公益性崗位等人員。
（1）平時各項補助及風(fēng)險抵押金按在編人員標準規(guī)范和發(fā)放。
（2）年終目標考核獎金按在編人員50%比例發(fā)放。
年終的干部考核主持詞年終干部考核主持詞篇十三
20xx年在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們明淑村“兩委”強化責(zé)任，落實工作目標，積極帶領(lǐng)全村廣大干部群眾，群策群力，團結(jié)拼搏，各項工作出色完成，社會經(jīng)濟發(fā)展迅猛，預(yù)計今年全村人均收入達6000多元，較好的完成了年初制定的工作目標。同時，在廣大干部群眾的團結(jié)支持下取得一定的成績，具體如下：
近年來，國家的政策越來越偏重于農(nóng)村，從免繳農(nóng)業(yè)稅到“三農(nóng)”補貼，一系列的惠農(nóng)政策為老百姓增加了收入。然而，隨著惠農(nóng)政策的進一步加大，沒有取消的稅費也給村委帶來了很大的困難。農(nóng)戶不能自覺將水費、一事一議交到村委，為此收繳這些費用需要多次上門催討才能得以繳納，大大影響了村委的工作效率。為方便農(nóng)戶結(jié)算和村委工作，村委通過研究決定將“三補資金”存折由村委代管，其賬款由村委幫農(nóng)戶代繳稅費。
今年7月應(yīng)縣、鄉(xiāng)兩級政府要求，將“三補資金”的存折及其他繳費票據(jù)發(fā)放到戶。在明淑村全體黨員、組長的支持配合下，村委不遺余力切實做好了發(fā)放工作。然而，發(fā)放工作并不是一帆風(fēng)順的。在發(fā)放存折過程中，有一些農(nóng)戶不明是非、怨聲載道、咄咄逼人，把錯誤全推在村干部身上，責(zé)怪村委扣留存折和代領(lǐng)賬款，卻不能理解存折的扣留與代領(lǐng)賬款是為了方便雙方。為此，我們在發(fā)放存折的同時還要做到理順民情、安撫民心等重要工作。
在當(dāng)前經(jīng)濟飛速發(fā)展的社會，便利的交通設(shè)施已成為農(nóng)村致富的基礎(chǔ)條件?！耙赂?、先修路”這一理念激起了司龍、潘淑兩個組全體村民的強烈愿望。為了實現(xiàn)這個愿望，司龍、潘淑全體村民積極籌資籌勞，村支兩委努力爭取縣政府的扶助資金，得到了政協(xié)主席彭西羅同志及在村聯(lián)點的國土局、牲畜局的大力支持。20xx月底，在各界人士的幫助和全村村民的齊心協(xié)力下，潘淑、司龍兩條共長約2.2km、寬3.5m的水泥路竣工通車。解決了“雨天一身泥，晴天一身灰”的舊貌和老百姓出行難的問題，使物資流通加快，生豬、農(nóng)產(chǎn)品賣上稱心價格，為全村的經(jīng)濟進一步發(fā)展提供了有利的條件。
在村民的強烈要求和村干部的團結(jié)努力下，通過社會籌資和爭取得國家的扶農(nóng)援助資金，我村的基礎(chǔ)設(shè)施已基本完善。唯有農(nóng)田水利設(shè)施建設(shè)因工程大及所需資金量大，村內(nèi)無法通過籌資建設(shè)，于是村支兩委向上級遞交了土地整理項目的申請報告，然而從申請到批復(fù)，村支兩委等了近二年時間。在村干部及全村村民的努力和堅持下，爭取到了投資20xx0多萬的土地整理項目。在縣國土局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，12月16日明淑村村民期盼已久的土地整理項目正式破土動工，相信眼下的土地整理項目完工后將大大提高我村村民種植的積極性。農(nóng)田是農(nóng)民生存之根本，而水利是農(nóng)田種植的必要條件，所以說農(nóng)田水利設(shè)施建設(shè)是非常重要的。明淑村水田旱地面積共約為2200多畝，地廣人稀是明淑村種植業(yè)的絕對優(yōu)勢條件，然而這里地處丘陵，大部分農(nóng)田表面起伏不平，由于自然條件的限制，我村不能使用現(xiàn)代化機械來發(fā)展大規(guī)模的種植業(yè)。近年來，在市場行情的看好和政府的扶持下，我村大力發(fā)展生豬養(yǎng)殖業(yè)，不少村民幾乎把所有精力都放在生豬養(yǎng)殖上而忽視了農(nóng)田種植的重要性，造成農(nóng)田水利設(shè)施因年久失修而形成“上無水源，下無澆灌”的現(xiàn)象。肥沃的農(nóng)田在沒有水源灌溉的情況下減產(chǎn)并因此而被農(nóng)戶放棄荒蕪，進一步降低了農(nóng)民的種植積極性。盡管國家和地區(qū)政府給農(nóng)村種植業(yè)提供了各類優(yōu)惠政策，從免稅到補貼等。由于這些惠農(nóng)政策沒有從根本上解決農(nóng)田種植最為重要的水利設(shè)施問題，造成惠農(nóng)政策不能如愿已償?shù)貙崿F(xiàn)其價值提高農(nóng)民的種植積極性。為此，在搞好新農(nóng)村建設(shè)的同時，必須加大力度從基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)做起，才能真正惠及農(nóng)村和農(nóng)民。
1、為了解決老百姓看病難看病貴，貫徹中央的惠農(nóng)政策，在村內(nèi)大力宣傳發(fā)動解說，今年我村參加新型合作醫(yī)療的村民已超過96%。為讓全村人民有一個衛(wèi)生醫(yī)療保健一體化，目前村衛(wèi)生室正努力爭取項目，實現(xiàn)合作醫(yī)療小病大病村衛(wèi)生室都可報，減少村民報銷手續(xù)，讓村民進一步得到實惠。
2、計劃生育方面，周主任盡心盡責(zé)做好婦女保健工作，落實鎮(zhèn)計劃服務(wù)所下達的“四項手術(shù)”及社會撫養(yǎng)費的征收工作。
3、一事一議，水利工程水費，以資代勞籌集，在鄉(xiāng)黨委政府的支持下，全體干部和廣大群眾的努力下，基本完成下達任務(wù)。
1、生豬養(yǎng)殖業(yè)。生豬養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)是我村的龍頭產(chǎn)業(yè)，明淑村的村民基本上家家都養(yǎng)豬個個是老板，前些年，在市場行情的有利條件下，村民都得到了實惠。今年下半年雖然發(fā)生了金融危機，但村內(nèi)養(yǎng)殖戶能采取措施積極應(yīng)對，避免了較大的損失。
2、產(chǎn)業(yè)多元化。夾塘組村民李建權(quán)原是生豬養(yǎng)殖大戶，由于受疫病影響而減小了生豬養(yǎng)殖規(guī)模。然而并沒有停止創(chuàng)業(yè)，他在承包的二百多畝山地上植樹花草果木，走上生態(tài)產(chǎn)業(yè)模式，向多元化產(chǎn)業(yè)發(fā)展。據(jù)他介紹，十年后他的苗木可以賣到20xx0萬，今年桴釉已產(chǎn)6000多斤;如此數(shù)據(jù)可以表明，改變“一村一品”模式，發(fā)展多元化產(chǎn)業(yè)將有效提高村民收入，加快經(jīng)濟發(fā)展。
在過去的一年內(nèi)，明淑村社會秩序基本穩(wěn)定，但是，不排除一些不和諧的糾紛存在。為了解決不和諧的個別現(xiàn)象，村委會強化責(zé)任，排查矛盾，想盡辦法，讓矛盾消除在萌芽狀態(tài)，盡可能在村內(nèi)解決問題。同時，為了減少或避免村民矛盾糾紛的發(fā)生，村委在年內(nèi)召開了數(shù)次村民代表大會，對村民加強思想教育，灌輸和諧思想，促進全民思想統(tǒng)一;讓村民樹立良好的思想觀念，促進全村村民的團結(jié)共進。
在新春到來之際，總結(jié)過去，展望未來，雖然20xx年做了一點事，但距離組織要求還遠，和兄弟村相比還差很多，展望20xx年，我們兩委一定會踏踏實實努力本職工作，分析問題，開展批評與自我批評，大干20xx年，爭取在20xx年的基礎(chǔ)上越走越遠，越走越好。
最后，愿大家過個熱鬧年!祝：身體健康，心想事成，合家歡樂，萬事如意!
年終的干部考核主持詞年終干部考核主持詞篇十四
同志們:。
按照三門峽市委、市政府的統(tǒng)一安排,今天，市xx-x年度年終目標檢查考核組到我市檢查工作，讓我們以熱烈的掌聲對考核組蒞臨檢查指導(dǎo)工作表示熱烈的歡迎。
首先，我將考核組的各位領(lǐng)導(dǎo)向大家介紹一下：帶隊領(lǐng)導(dǎo)：三門峽市委棠委、市委秘書長孫金獻同志;組長：三門峽市國資委黨委書記徐自存同志;成員：三門峽市紀委監(jiān)察一室主任張鵬飛同志、三門峽市紀委副科級監(jiān)察員王光輝同志、三門峽市城-管局監(jiān)察室主任趙文杰同志、三門峽市委宣傳部理論科科長聶建英同志、三門峽市廣播電視局機關(guān)黨委副書記劉少君同志、三門峽市文明委何少華同志、三門峽市信訪局賀旭輝同志、×××信訪局副局長崔偉麗同志。下面會議正式開始：
首先進行第一項：請檢查組組長徐自存同志介紹這次考核的總體安排，大家歡迎!
………。
會議進行第二項：請張書記代表市委、市政府，就我市綜合目標完成情況進行匯報，大家歡迎!
………。
會議進行第三項：進行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任民-主測評，先請考核組的同志將有關(guān)要求講一下。
請大家按照要求，認真填寫。
今天大會的內(nèi)容已經(jīng)全部進行完畢，接下來，各組將分開進行檢查考核，考核涉及到的各有關(guān)單位要全力配合，安排好檢查組領(lǐng)導(dǎo)的食宿，保證考核組在我市考核工作的順利進行。
散會!
年終的干部考核主持詞年終干部考核主持詞篇十五
各位領(lǐng)導(dǎo)們：
現(xiàn)在開始開會，為保證會場秩序，請將手機等通訊工具關(guān)閉。依據(jù)《**縣20**年鄉(xiāng)鎮(zhèn)科級領(lǐng)導(dǎo)班子和機關(guān)、事業(yè)單位工作人員綜合考核評價工作實施方案》的要求，今天上午，我們在這里召開**鄉(xiāng)20**年度領(lǐng)導(dǎo)干部考核大會。首先我給大家介紹一下縣考核組的.各位：考核組組長、縣人大主任**;考核組成員、縣委組織部常務(wù)副部長**;縣委紀檢委干部**.考核組的另外兩位，縣衛(wèi)生局紀檢書記**和人事局干部**已到**村和**村入村開展考核工作。
參加會議還有我鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子在家成員、機關(guān)全體干部、站所負責(zé)人、各村支部書記和退休干部代表。
今天的會議主要有三項議程：
1.請縣人大主任**講話;。
2.由我鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員依次作。
述職述廉報告。
3.進行民主測評、民意調(diào)查和民主推薦。
現(xiàn)在進行第一項議程，請縣人大會**做重要講話，大家歡迎!
下面進行會議第二項議程：鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子及成員做。
述職述廉報告。
因述職人員較多請述職的將發(fā)言時間控制在五分鐘內(nèi)。
由于鄉(xiāng)黨委書記**因事請假，首先請鄉(xiāng)黨委副書記**代其作述職述廉報告。
下面請鄉(xiāng)黨委副書記、紀檢書記**作述職述廉報告。請鄉(xiāng)黨委副書記**作述職述廉報告。
請掛職黨委副書記**作述職述廉報告。
請鄉(xiāng)黨委委員、組織委員**作述職述廉報告。
請鄉(xiāng)黨委委員、武裝部長、宣傳干事**作述職述廉報告。
請鄉(xiāng)黨委委員、統(tǒng)戰(zhàn)干事**作述職述廉報告。
請鄉(xiāng)黨委委員、政府副鄉(xiāng)長**作述職述廉報告。請政府副鄉(xiāng)長**作述職述廉報告。
請政府副鄉(xiāng)長**作述職述廉報告。
現(xiàn)在進行會議第三項議程，民主測評、民意調(diào)查和民主推薦。請工作人員發(fā)放民主測評表、民意調(diào)查表和民主推薦表。拿到表格的先不要填寫，請考核組說明一下填寫要求。
填寫完畢的請把表格交與工作人員。會后，考核組將和我們的干部進行個別談話，請大家不要離開會場。散會。
年終的干部考核主持詞年終干部考核主持詞篇十六
評語。
對于我們干部來說都是十分重要和有作用的，以下是小編搜集整理的202019年終干部考核評語，歡迎閱讀，供大家參考和借鑒。
1.該同志在**鄉(xiāng)工作多年，先后從事過司法辦公室團委計生工作，知識面寬，閱歷和經(jīng)驗比較豐富，多年來一直堅持學(xué)習(xí)不斷線，爭做學(xué)習(xí)型干部;堅持創(chuàng)意不減勁，爭做創(chuàng)新型干部;堅持工作不放松，爭做勤政型干部;堅持自律不動搖，爭做廉政型干部。近年來，多次被評為優(yōu)秀公務(wù)員，優(yōu)秀黨員，先后被上級業(yè)務(wù)部門授予“市新長征突擊手”“市計生先進工作者”等榮譽稱號。
2.政治敏銳性強，思想素質(zhì)高。能一以貫之地認真學(xué)習(xí)馬列主義毛澤東思想鄧-小-平理論和“三個代表”重要思想，自覺在思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致。學(xué)習(xí)知識面寬，對時政法律知識英語計算機等理論有一定研究，學(xué)習(xí)方式多，善于和敢于向書本學(xué)向?qū)嵺`學(xué)向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)向同事學(xué)向自己學(xué)，不斷豐富自己的閱歷，增進自己的知識，膽識和見識，學(xué)習(xí)形式活，能自覺參加組織活動集中學(xué)，擠壓業(yè)余時間自己學(xué);讀書看報天天學(xué)，結(jié)合實際專題學(xué)。能運用所學(xué)理論和業(yè)務(wù)知識指導(dǎo)辦公室團委計生工作，起到了武裝思想，指導(dǎo)實踐的效果。
3.該同志有較強的事業(yè)心和工作責(zé)任感，工作潑辣干脆，處事果斷，勤于調(diào)查研究，敢于面對問題，勇于解決難題。從事計生工作，她能充分發(fā)揮黨的思想政治工作優(yōu)勢，做通群眾工作，形成計生“大合唱”;有較強的組織協(xié)調(diào)指導(dǎo)督查和調(diào)查研究能力，善于組織干部進村入戶宣傳法律法規(guī)，讓計生政策家喻戶曉;勤于深入家庭，講政策，作動員，曉事理，幫育齡婦女;能將分管工作融入全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展大局，自覺講政治，精業(yè)務(wù)，促工作，保大局。能有效組織開展管理服務(wù)工作，多年來堅持以理服人，以情感人，以績促人，以身帶人，開拓了計生工作新局面。有較強的親和及融通能力，能與同志打成一片，與工作扎成一堆，與群眾密切聯(lián)系，寓管理于服務(wù)之中。
4.該同志敬業(yè)精神強，工作有闖勁，有創(chuàng)新意識精神和能力。開展各項工作都有聲有色，成績顯著。為推進計生協(xié)會工作，她能結(jié)合上情，調(diào)研下情，在**村開展“三三制”試點，取得很大成績。市區(qū)分別本站在鄉(xiāng)村召開現(xiàn)場會推介經(jīng)驗，目前在全鄉(xiāng)推廣的該工作有效的促進了全鄉(xiāng)計生工作。為更好地服務(wù)育齡婦女，她在全區(qū)首創(chuàng)“悄悄話室”，為育齡夫婦提供平臺，接受計生服務(wù)，融通夫婦感情，在群眾中反響強烈，這一創(chuàng)新引起市重視，新聞城區(qū)報道專題推介了這一創(chuàng)新做法。為深入開展婚育新風(fēng)進萬家活動，她組織計生干部深入學(xué)習(xí)上級精神，研究全鄉(xiāng)實際，制定了“領(lǐng)導(dǎo)帶動典型促動部門拉動”思路，著力在新的套路進的門路活的思路上做文章，創(chuàng)新了該工作，一方面全鄉(xiāng)婚育新風(fēng)進萬家活動有聲有色有味，獲得群眾贊譽，同時也引來省計生委關(guān)注，專題到鄉(xiāng)調(diào)研，將做法全省推廣。流動人口管理是難題，她積極爭取支持，在**村開展“流動人口綜合管理”試點，后在全鄉(xiāng)鋪開，引起廣泛關(guān)注。今年月，省計生委主任施中傳市計生委主任，一道專程到**村調(diào)查研究，解剖經(jīng)驗。開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)是計生主題，她能融通管理和服務(wù)，以服務(wù)促管理。該項工作走在全區(qū)前列。今年月還代表全區(qū)接受市優(yōu)質(zhì)服務(wù)專題調(diào)研。計生工作，難就難在做人的工作難。她善于發(fā)揮“典型帶路”工作，發(fā)掘扶持出了全國優(yōu)秀中心戶長，帶出了一批優(yōu)秀中心戶長，協(xié)會會長，一批計生專干，帶出了計生工作新成績。該同志能創(chuàng)新工作業(yè)態(tài)工作方式工作內(nèi)容工作形勢，連年將全鄉(xiāng)計生工作推出。今年月，市計生委綜合計生工作，選點檢查，非常滿意。全鄉(xiāng)常住人口流動人口等管理工作均獲滿分，創(chuàng)新出成績。近年來，鄉(xiāng)計生工作年年被區(qū)評為先進，年年被市評為先進。全鄉(xiāng)婚育新風(fēng)進萬家計生協(xié)會工作連年被評為盛市先進單位。
5.該同志為人公道正派，作風(fēng)深入扎實。能自覺加強黨性鍛煉，堅持“三嚴四自”，嚴格要求自己管理辦公室人員;能嚴格貫徹“八個堅持八個反對”，自覺筑起防腐拒變大堤，嚴格廉潔自律。對全鄉(xiāng)各項。
規(guī)章制度。
帶頭堅持帶頭落實帶領(lǐng)干部務(wù)實。能按照黨員標準切實履行權(quán)利認真服務(wù)義務(wù)一直被全鄉(xiāng)評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
6.注重政治理論學(xué)習(xí)，作為省局下派干部，能克服各種困難，創(chuàng)新工作方式方法，對其分管的計財以及全局的具體工作都提出不少建設(shè)性的意見，較好地完成了分管工作和局黨組交辦的各項工作任務(wù)。
7.素質(zhì)較高，能夠貫徹落實黨的路線方針和政策，積極履行。
崗位職責(zé)。
事業(yè)心和奉獻精神較強。工作有條理思路清晰聯(lián)系實際緊密注重加強黨性鍛煉努力改造自己的世界觀人生觀和價值觀淡泊名利守住清貧耐住寂寞努力做到有苦不叫苦有難不叫難有累不喊累受氣不賭氣。作風(fēng)正派廉潔守紀。綜合素質(zhì)高統(tǒng)籌能力強能夠駕馭全局有豐富的領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。不搞特殊化能夠與干部同甘共苦工作思路清晰成效明顯流動人口和技術(shù)服務(wù)工作得到省市高度評價。
8.能夠腳踏實地，潛心做事。能夠把發(fā)展的激-情與務(wù)實的態(tài)度結(jié)合起來，做到開拓進取而不因循守舊，扎實工作而不圖虛名，立足實際，從點滴做起，積跬步至千里，積小勝為大勝。
9.能夠著眼長遠，以戰(zhàn)略思維和發(fā)展眼光分析客觀事物科學(xué)判斷形勢，把握時代要求，總攬發(fā)展全局。積極擴大經(jīng)濟總量，努力提升發(fā)展質(zhì)量水平;既抓好當(dāng)前發(fā)展，又加強環(huán)境保護，注重資源節(jié)約;能夠堅持以經(jīng)濟建設(shè)為中心，努力加快經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展，真正把各方面的積極性和創(chuàng)造性凝聚到推動集約發(fā)展創(chuàng)新發(fā)展協(xié)調(diào)發(fā)展可持續(xù)發(fā)展和-諧發(fā)展上來。
10.能夠以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)經(jīng)濟社會發(fā)展全局，積極著眼促進經(jīng)濟社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，不斷增強本鄉(xiāng)的綜合競爭力。能夠把提升軟實力作為重要戰(zhàn)略任務(wù)來抓，通過解放思想創(chuàng)新觀念，科學(xué)決策提高效率，大力培育創(chuàng)業(yè)文化，激發(fā)人才活力。
11.能夠堅持正確的政績觀，說實話務(wù)實事求實效，積極克服飄浮作風(fēng)浮躁情緒。努力做到不盲目攀比，不搞花架子，不急功近利。
12.能夠面對新形勢新任務(wù)，大興求真務(wù)實之風(fēng)，埋頭苦干，真抓實干，主動把心思放在干事業(yè)上，把本領(lǐng)用在促發(fā)展上，把功夫下到狠抓落實上，以創(chuàng)造性工作促進經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。
13.思想品德端正，工作熱情較高，責(zé)任心較強。對分管的人大水電和蹲村工作認真負責(zé)，抓好落實。能深入基層解決實際問題，組織勞力抓好了渠道維修在電站轉(zhuǎn)制等工作中積極為鄉(xiāng)政府主要領(lǐng)導(dǎo)出謀獻策，從而使電站轉(zhuǎn)制工作進展順利。能遵守鄉(xiāng)里的各項規(guī)定制度，廉潔自律意識較強。
14.對關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重點難點問題能夠一抓到底鍥而不舍地抓，切實抓出成效，以求真務(wù)實的工作作風(fēng)和實際成效取信于民。
15.能夠勇于開拓，大膽干事。能夠迎難而上，以攻堅破難的勇氣和魄力，把工作的著力點放到研究解決改革發(fā)展穩(wěn)定中的重大問題上，放到研究解決群眾生產(chǎn)生活中的緊迫問題上，有效破解改革發(fā)展中面臨的難題。
16.該同志長期扎根邊遠山區(qū)工作，毫無怨言。農(nóng)村工作經(jīng)驗豐富，思路清晰，做事謹慎細致，講究方式方法，分管農(nóng)業(yè)統(tǒng)計土管和圩鎮(zhèn)建設(shè)等工作能認真抓好落實，經(jīng)常深入基層解決實際問題。工作責(zé)任心強，兢兢業(yè)業(yè)，踏實肯干，為人忠厚本份，待人和氣，處事公正，團結(jié)同志，廉潔奉公。希望今后工作更大膽些。
17.順應(yīng)廣大人民群眾的期望和意愿，緊緊抓住發(fā)展這個“第一要務(wù)”，以寬廣的眼光和開放的胸懷，推進各方面工作。
18.增強貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅定性，堅定不移地用科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦指導(dǎo)實踐，把科學(xué)發(fā)展觀貫徹落實到經(jīng)濟社會發(fā)展的方方面面。
19.始終堅持用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)各項工作。
20.堅持改革創(chuàng)新，奮發(fā)圖強，在解放思想上躍上新的高度和境界。
年終的干部考核主持詞年終干部考核主持詞篇十七
該同志為人正直，謙虛謹慎，堅持原則，嚴格依法辦事，不計個人得失，經(jīng)常主動加班，一年來，能較好完成各項工作任務(wù)，是一個優(yōu)秀的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部。
工作認真負責(zé)，積極主動，服從整體安排，愛崗敬業(yè)，業(yè)務(wù)知識扎實，業(yè)務(wù)水平優(yōu)秀，與北區(qū)各位經(jīng)理相處融洽，樹立榜樣，勝任北區(qū)大區(qū)經(jīng)理工作;人品端正、做事塌實、行為規(guī)范、對待所負責(zé)區(qū)域進行有效指導(dǎo)，并提出建設(shè)性意見;高度敬業(yè)，表現(xiàn)出色。
工作認真，負責(zé);工作認真負責(zé)，愛崗敬業(yè)，服從整體安排，形象良好；對本職工作兢兢業(yè)業(yè)，銳意進取，樂于助人，關(guān)心同事，與同事相處融洽，善于合作，起帶頭作用。
年終的干部考核主持詞年終干部考核主持詞篇十八
一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)。責(zé)任落實兩年來，我鄉(xiāng)認真貫徹落實、縣政府關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的部署要求以及《廉政工作目標管理責(zé)任書》的要求，結(jié)合我鄉(xiāng)實際情況，將廉政工作納入鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府議事日程，成立了以鄉(xiāng)黨委書記為組長、紀檢書記為副組長的黨風(fēng)廉政領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了我鄉(xiāng)xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)實施方案，年初，我鄉(xiāng)都要召開黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，向委書記分別與各村委簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任書》，明確了黨政一把手對反腐倡廉負總則和第一責(zé)任人，分管領(lǐng)導(dǎo)對分管部門負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，真正做到了“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，紀委組織協(xié)調(diào)，部門各負其責(zé)”，同時我們也制訂和完善了《領(lǐng)導(dǎo)集體議事制度》、《機關(guān)管理制度》、《公務(wù)員制度》、《黨風(fēng)班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)崗位職責(zé)》、《黨風(fēng)廉政責(zé)任追究制度》、《黨政班子成員廉政建設(shè)崗位職責(zé)》等，確保廉政糾風(fēng)工作重點突出、責(zé)任明確、分解到位、責(zé)任到人，由于層層落實，形成網(wǎng)絡(luò)，使廉政糾風(fēng)工作落到實處。
二、述職述廉相結(jié)合。確保反腐保廉工作的進一步增強每年終，我鄉(xiāng)都要對鄉(xiāng)直各部門負責(zé)人、村委、兩委干部進行民-主考核，參與考核人員包括鄉(xiāng)紀委書記牽頭的工作小組、各部門干部、村民代表、村黨員代表、居民代表等，在述職述廉會議上，各干部向代表們通報了一年來各部門、村委、居委所做的工作，尤其是在村務(wù)、居務(wù)、政務(wù)及財務(wù)等方面清楚匯報了情況，使得我鄉(xiāng)的“兩個公開”真正落到實處，得到了村民和居民信任。在述職述廉會議過程中，干部與群眾形成了互動，群眾對哪些方面不清楚明白的，都可以在這里得到滿意的答復(fù)，同時代表們也紛紛給所在村、居委出謀獻策，對今后如何更好的開展工作提出了許多寶貴的意見和建議，促進了干群和黨群關(guān)系的進一步協(xié)調(diào)發(fā)展，也使得我鎮(zhèn)的反腐保廉監(jiān)督工作得到進一步增強。
三、加強信訪工作，認真查處違紀違法案件群眾上訪無小事，必須做到事事有回音，件件有落實。我鄉(xiāng)就是長期堅持這一做事原則，高度重視群眾信訪工作，認真對待群眾反映的.熱點難點問題。為了更好的做好這項工作，還專門制訂了鄉(xiāng)黨政領(lǐng)導(dǎo)接訪日制度，安排每周二、三兩日以接待來訪群眾。還專門成立了信訪工作小組，以更加快捷的處理信訪案件。在2014年中，我鄉(xiāng)共受理信訪案21宗，其中澄清事實19，協(xié)調(diào)處理宗18，辦理宗6。
四、糾建并舉。規(guī)范行業(yè)之風(fēng)在年初，我鄉(xiāng)就建立和完善了機關(guān)內(nèi)部管理制度和考核辦法等有關(guān)制度，并做到每月一統(tǒng)計，一季度一通報，年底考核又獎懲，真正做到公平、公正、公開，規(guī)范了鄉(xiāng)干部的行政行為，堅持了以制度管理，以制度管事，力爭建設(shè)一支“廉潔、勤政、高效、務(wù)實”的機關(guān)干部隊伍。各經(jīng)濟部門嚴格執(zhí)行物價局的有關(guān)收費規(guī)定，對收費標準和收費項目均上墻公示，做到了不亂收費、亂罰款、亂攤派及搭車收費和超標準收費現(xiàn)象。對窗口部門，也通過開展行風(fēng)建設(shè)和評議活動，消除了工作人員辦事不公，辦事拖拉和“吃、拿、卡、要”等群眾反映然熱烈的不正之風(fēng)。
五、加強學(xué)習(xí)教育，提高思想素質(zhì)，做到標本兼治為保障黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的順利開展，黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組注重加強對機關(guān)干部的教育，始終把干部的思想教育放在第一位，認真抓好對省、市、縣廉政工作有關(guān)文件、指示的傳達學(xué)習(xí)，開展了紀律教育學(xué)習(xí)月和整頓機關(guān)工作作風(fēng)活動，通過學(xué)習(xí)，廣大干部職工深受教育，提高了反腐倡廉的自覺性。班子成員定期召開民-主生活會，通過開展批評與自我批評活動中，查找自身在生活、工作作風(fēng)和學(xué)習(xí)等方面不足之處，時時為自己敲響反腐保廉的警鐘。通過學(xué)習(xí)，最終使干部的思想教育形成制度化、規(guī)范化、經(jīng)?；?，這也有利于干部之間的團結(jié)與溝通。把集中學(xué)習(xí)作為教育干部、職工的有效途徑。通過組織學(xué)習(xí)教育，提高了黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部遵紀守法，增強了黨紀政紀觀念和法制觀念，提高了拒腐防變能力，著實解決了黨員干部在黨員廉政建設(shè)和工作作風(fēng)方面存在的問題，切實轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)。及時做好“政務(wù)、村務(wù)、財務(wù)”公開工作，做到每季度的政務(wù)、村務(wù)、財務(wù)情況及時公布上墻。做好了“黨員聯(lián)系村務(wù)工作責(zé)任制”的每季度考核，結(jié)果按時上墻。每月的民情日記的定情檢查、統(tǒng)計、匯總工作。加強和完善了領(lǐng)導(dǎo)掛點聯(lián)系制度及黨政班子成員抓基層組織建設(shè)責(zé)任制等黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。還有為了更好的加強黨廉工作的宣傳。
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年終的干部考核主持詞年終干部考核主持詞篇十九
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同志們：
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建設(shè)責(zé)任制落實情況和黨組領(lǐng)導(dǎo)班子及縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部進行考核測評。
參加我們會議的考核組的領(lǐng)導(dǎo)有：
市委副書記、市紀委書記。
市委常委、政法委書記。
市紀委副書記。
市委政法委政治部主任。
市紀委廉潔自律辦公室副主任。
市委組織部市直干部科科長。
在此，我代表院黨組及全院干警對市委考核組各位領(lǐng)導(dǎo)的到來表示熱烈地歡迎和衷心地感謝!
此次考核是市委對我院-x年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制貫徹落實情況和黨組領(lǐng)導(dǎo)班子及縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況的綜合考評，是提高廣大干警拒腐防變和抵御風(fēng)險能力的有效措施，也是落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和公正司法、一心為民要求的一項具體舉措，充分體現(xiàn)了市委領(lǐng)導(dǎo)對我院干警的關(guān)心和愛護以及對法院全面工作的關(guān)心和支持。全院干警要密切配合、全力保障、虛心接受考核和測評，并以此推進我院班子建設(shè)、隊伍建設(shè)、審判工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)等項工作的全面開展。
今天上午的會議主要有三項議程：
二是由市委副書記、市紀委書記就考核測評工作作重要講話;。
三是由我院到會的副科級以上干部對院領(lǐng)導(dǎo)班子、處級干部進行民-主測評，同時，對我院-x年落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進行問卷調(diào)查。
會議進行第二項：請市委副書記、紀委書記就考核、測評工作作重要講話……。
剛才，就……作了重要講話，主要講了*個方面，一是……二是……三是……我們要結(jié)合工作實際認真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會、狠抓落實，切實將要求貫徹落實到我院以審判為主的各項工作當(dāng)中。
政治部、紀檢監(jiān)察工作人員注意清點我院副科級以上干部到會人數(shù)情況……。
下面由工作人員發(fā)放民-主測評表和調(diào)查問卷。
民-主測評表和調(diào)查問卷填好后，由考核組的同志統(tǒng)一收回。
會議結(jié)束后，召開座談會，參加座談會的人員到辦公大樓六樓會議室，工作人員按計劃組織好。
今天上午的會議至此結(jié)束，先請考核組的領(lǐng)導(dǎo)前往會議室……。
散會!
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黨委書記：張邦鎖xx年11月12日同志們：今天，我們在這里召開全礦中層干部年度考核動員會，目的是通過考核，正確評價基層班子及成員一年來的工作成績，不斷提高中層干部政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，激勵黨員干部、忠誠敬業(yè)創(chuàng)佳績，誠信服從求進取的精神風(fēng)貌，進一步把思想和行動統(tǒng)一到振興千秋偉業(yè)上來，剛才對考核工作做了具體安排，劉礦長做了重要講話，講的很好，為確?？己诵Ч?，做到考核、生產(chǎn)兩不誤，下面我講五點要求：一、要明確考核的目的和意義這次考核是按照集團公司黨委的要求，結(jié)合我礦實際進行的，對于全面客觀地評價每一個中層干部，完善我礦干部隊伍管理體制有著重要的意義。對干部進行考核，是千秋事業(yè)發(fā)展的客觀要求，是每個干部自身發(fā)展的內(nèi)在需求，也是干部隊伍改革的必然要求，在于形成干部隊伍能上，能下的動態(tài)用人機制，進一步推進干部隊伍的“四化”建設(shè)，努力培養(yǎng)造就一支高素質(zhì)的干部隊伍。二、要客觀、辯證的對待自己和他人全礦黨員干部一定要以求真務(wù)實的政績觀嚴格要求自己，正確客觀地對待自己和他人，要辯證地看待熟悉與不熟悉、了解與不了解的關(guān)系，考核評價是干部選拔任用的基礎(chǔ)，年度考核是堅持黨管干部原則的具體體現(xiàn)，通過考核的方式對同志們一年來的工作成績做一個全面、客觀、公正的評價，并為其升降、調(diào)整、獎懲、培訓(xùn)提供依據(jù)，礦黨委希望成績好的同志不要沾沾自喜，成績一般的同志也不要背上思想包袱，通過考核深刻剖析找差距，發(fā)現(xiàn)優(yōu)點求進取，這次考核是干部管理中的一項日常工作，希望各位要正確對待。三、認真準備、迅速行動抓落實動員會后，要迅速行動抓落實，認真細致做好考核前準備工作，按照考核具體要求，客觀真實的對自己一年來的工作做一個總結(jié)匯報，要既講成績，更要講自身存在的不足和問題，要深刻對照考核制度，查找缺點，提高認識。四、抓好安全生產(chǎn)、確保礦區(qū)穩(wěn)定在積極參加考核工作的同時，要杜絕重考核輕生產(chǎn)、重成績輕安全的苗頭，要對正確處理安全生產(chǎn)與年度考核之間的關(guān)系，周密安排工作，落實勞動紀律，保證隊伍穩(wěn)定，加強現(xiàn)場管理，遵守安全規(guī)程，確保安全生產(chǎn)，嚴禁傳謠言，破壞管理秩序。人人從我做起維護好來之不易生產(chǎn)形勢。五、做到兩個結(jié)合，克服兩種傾向兩個結(jié)合即堅持工作能力和職工評價相結(jié)合，平時考核與年度考核相結(jié)合，要確?？己私Y(jié)果的全面準確，必須擴大群眾參與面，考核方法化，堅持群眾在選人、用人上的參與權(quán)、選擇權(quán)。只有在一定規(guī)模以上的人群中進行量化測評，其數(shù)據(jù)才具有科學(xué)性，這與干部考核的化是相一致的?？朔煞N傾向即克服走過場和隨意性傾向，在考核工作中要克服不夠嚴謹規(guī)范，走過場對付檢查的傾向，具體表現(xiàn)：一是不嚴格按照考核程序進行，或者只是搞測評，簡單地履行一下程序;不認真聽取群眾意見，只憑自己的主觀印象搞內(nèi)定，最后不負責(zé)任地將考核情況上報、對付檢查。二是在考核等次的評定上，不是完全以每個干部工作實際為依據(jù)來確定，存在著隨意性，攙雜個人因素，從而出現(xiàn)你好我好大家好的局面，這樣評定考核等次，有失公正，使干部考核失去了爭先創(chuàng)優(yōu)的激勵作用。六、把握五個重點，確保考核質(zhì)量一是要明確各部門職責(zé)，創(chuàng)造一個自上而下、齊抓共管的工作格局，為考核工作提供強有力的組織保證。二是充分做好考核前的準備工作，掌握被考核對象的基本情況，擬定談話提綱，以確?？己苏勗捰袟l不紊地進行。
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同志們：
值此嚴冬時節(jié)，我們迎來了一年一度的經(jīng)濟工作目標考核和縣級領(lǐng)導(dǎo)干部述職測評。市考核組各位領(lǐng)導(dǎo)和同志不畏嚴寒，光臨我縣檢查指導(dǎo)工作，既是對我們的檢測和考驗，又是對我們的鞭策和激勵。在此，我謹代表中共**縣委、**縣人民政府及68萬**人民，向市考核組的領(lǐng)導(dǎo)和同志表示最熱烈的歡迎和最衷心的感謝。下面，我首先向大家介紹主席臺就座的市考評組領(lǐng)導(dǎo)，他們是市政協(xié)老領(lǐng)導(dǎo)蒲顯福同志、市政協(xié)副主席李承遠同志、市委目標辦主任雷國林同志、市委組織部副縣級組織員段登勝同志。在會議前排就座的還有參加此次目標考核的市級相關(guān)部門的各位領(lǐng)導(dǎo)和同志，讓我們再一次以熱烈的掌聲向他們的到來表示歡迎。下面逐項進行大會議程。
一、首先請市政協(xié)老領(lǐng)導(dǎo)講話。
二、請縣委副書記、縣長代表縣委、縣政府作工作匯報。
三、縣委書記、縣長述職。
四、測評和推薦。先請組織部同志分發(fā)民-主測評表。
下面，請市委組織部副縣級組織員就縣委、縣政府班子工作績效測評、縣級領(lǐng)導(dǎo)干部年度民-主測評和縣級后備干部民-主推薦工作作說明。
下面，進行民-主測評。
同志們，今天會議的各項議程已進行完畢。剛才市政協(xié)老領(lǐng)導(dǎo)代表市考核組對我們提出了要求和希望，我希望大家以此為契機，與時俱進，開拓創(chuàng)新，勤奮工作，狠抓落實，在新的一年中取得更優(yōu)異的成績。
在春節(jié)即將來臨之際，預(yù)祝市考核組各位領(lǐng)導(dǎo)和同志節(jié)日快樂，闔家歡樂!祝同志們工作順利，心想事成!
各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：
今天，省委組織部派出考察組，專程深入到*鄉(xiāng)對進行考察。參加今天會議的省委考察組領(lǐng)導(dǎo)同志有：
讓我們以熱烈的掌聲歡迎考察組各位領(lǐng)導(dǎo)的到來!
參加今天會議的還有：*鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員，鄉(xiāng)機關(guān)全體干部，各站所負責(zé)人，所轄村黨支部書記、村委會主任。
大家知道，在全省公開選拔副處級領(lǐng)導(dǎo)干部工作中，報考了*處副處長職位，經(jīng)過筆試、面試等環(huán)節(jié)，脫穎而出，進入了考察程序。充分展示了其優(yōu)秀的綜合素質(zhì)和個人能力，這在我縣是一件好事、喜事。在我縣是一位素質(zhì)較高的黨委書記，黨性強，講大局，有責(zé)任感，工作要強，任勞任怨，敢于堅持原則，實踐經(jīng)轉(zhuǎn)驗也比較豐富，能夠始終圍繞發(fā)展第一要務(wù)，認真履行。
崗位職責(zé)。
狠抓工作落實推進工作創(chuàng)新各項工作取得了較明顯的工作成效縣委是肯定的大家也是有目共矚的。希望大家從大局出發(fā)合力配合省考察組圓滿完成這次考察任務(wù)。
今天會議的主要議程有三項：
1、考察組組長同志作重要講話。
2、鄉(xiāng)黨委書記作。
述職報告。
3、進行民-主測評。
下面逐項進行。
首先，請考察組組長同志作重要講話，大家歡迎。
下面進行第二項：請進行述職。
下面進行第三項，進行民-主測評。請工作人員清點人數(shù)，發(fā)放民-主測評表。
(各位同志領(lǐng)到表后，先不要著急填寫，請考察組作說明后再填)。
年終的干部考核主持詞年終干部考核主持詞篇二十
20xx年，自己擔(dān)任**村的駐點干部，現(xiàn)根據(jù)相關(guān)工作要求，將20xx年度個人的工作狀況總結(jié)如下：
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制定了切實可行的工作方案，明確工作目標任務(wù)，深入社區(qū)調(diào)研，聽取群眾意見，幫助基層和群眾解決實際問題。把深入社區(qū)調(diào)研作為自身工作的重要內(nèi)容之一。將所聯(lián)系的社區(qū)作為重要課題調(diào)研基地，通過發(fā)放調(diào)查問卷、召開座談會等形式，開展了社區(qū)黨建工作情況、低保戶家庭情況、城鎮(zhèn)居民收入情況、社區(qū)黨組織在和諧社區(qū)建設(shè)中的地位與作用的調(diào)研，并將進一步整理形成調(diào)研報告，為社區(qū)工作提供參考。根據(jù)所在單位特點，結(jié)合自身工作實際，深入社區(qū)進行調(diào)研，聽取社區(qū)干部群眾的意見，制定工作方案。為開展好社區(qū)聯(lián)系點工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。
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堅持全面加強社區(qū)黨的領(lǐng)導(dǎo)，創(chuàng)一流的領(lǐng)導(dǎo)班子;堅持創(chuàng)新服務(wù)意識，轉(zhuǎn)變服務(wù)方式，促進共駐共建協(xié)調(diào)發(fā)展;堅持服務(wù)社區(qū)理念，形成民主參與廣泛、服務(wù)功能完善、居住環(huán)境舒適、治安秩序良好、文化活動豐富、管理手段先進、人際關(guān)系融洽的和諧社區(qū)發(fā)展態(tài)勢。
1、加強黨員教育管理嗎，提高黨建實效。加強黨員教育管理，結(jié)合社區(qū)每雙月的黨員學(xué)習(xí)日，創(chuàng)新形式，組織黨員收看遠程教育專題片，多途徑、多形式提高黨員綜合素質(zhì)。
2、堅持開展黨建帶團建工作，積極組織和號召社區(qū)廣大青年踴躍參加社區(qū)各項活動，鍛煉廣大青年的工作意志和工作熱情，使其能夠真正擁護黨的路線、方針、政策，擁護支持社區(qū)工作。
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一年來，以服務(wù)社區(qū)、服務(wù)居民為著眼點，發(fā)揮自身優(yōu)勢，充分利用機關(guān)的政策、人才、信息和聯(lián)系面廣等優(yōu)勢，積極開展科教、法律、衛(wèi)生、文化、社保?和道德規(guī)范等“職能進社區(qū)”活動，在創(chuàng)建基層示范點工作方面也進行了積極的探索。結(jié)合各自工作實際，開展“職能進社區(qū)”，為做好社區(qū)聯(lián)系點工作總結(jié)?探索出一些有益經(jīng)驗。
1、修繕社區(qū)老年活動室。了解到三橋社區(qū)的老年活動室年久失修，老年人活動開展沒有場地設(shè)施保障后，農(nóng)業(yè)局趙建寧局長主動承擔(dān)起協(xié)助社區(qū)修繕老年活動室的工作，為活動室規(guī)劃場地，聯(lián)系廣告公司制作門牌及宣傳版面。
2、慰問社區(qū)低保戶家庭。在與駐點社區(qū)座談中了解到社區(qū)低保戶特別鎖，生活特別困難，駐點小組到社區(qū)20戶長期有病、生活上有困難的低保戶家中進行慰問，送去大米、食用油等慰問品。并表示將會繼續(xù)關(guān)注困難老黨員的生活情況，扶貧幫困，為他們解決實際困難。
3、開展社區(qū)文化體育活動。結(jié)合全民健身月活動，計劃在社區(qū)廣場舉辦社區(qū)趣味體育運動會，號召社區(qū)居民積極參加運動會，活躍和豐富社區(qū)群眾的業(yè)余生活。
4、農(nóng)業(yè)科普知識宣傳。精心組織了一次農(nóng)業(yè)科普知識宣傳活動，活動主要是以發(fā)放宣傳材料和展示宣傳展板為主，讓廣大農(nóng)民群眾了解和認識農(nóng)業(yè)科技知識。
5、親力親為美化社區(qū)環(huán)境。20xx年三橋社區(qū)開始創(chuàng)建“中國和美家園”，于20xx年年底竣工，建造了休閑公園、河濱綠化等等，綠化面積達3300平方米，但由于后期綠化維護保潔經(jīng)費，工作沒有及時跟上，有些地方已經(jīng)長出了雜草，駐點小組和社區(qū)入黨積極份子一起在綠化帶拔草、撿垃圾，不僅美化了環(huán)境，也給這些積極向黨組織的靠攏的尋求進步的青年上了生動的一課。
6、在第一次座談會時，有老黨員提出三橋小學(xué)和衛(wèi)生院宿舍前的道路由于種種原因一直沒有得到很好的修繕，每逢雨天，路面泥濘，低洼處積水，嚴重影響周邊居民出行。在了解情況后，駐點小組積極，目前已經(jīng)開始道路修繕工作。
一年的社區(qū)駐點工作讓我更深刻的了解到了自身存在的不足，在面對社區(qū)具體工作時的大多是邊干邊摸索，很多工作不夠細致。把我們安排到社區(qū)學(xué)習(xí)鍛煉，對了解社情民意，熟悉基層情況，增強愛民之心有著十分重要的意義。在下階段的駐點工作中，我將進一步培養(yǎng)求真務(wù)實，艱苦創(chuàng)業(yè)的優(yōu)良作風(fēng)，努力提高駕馭復(fù)雜局面、處理復(fù)雜問題的能力。
今年以來，全市干部工作以十六大、十六屆三中、四中、五中全會精神和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以貫徹落實中央、省市干部制度改革會議精神為契機，以推進干部工作科學(xué)化、民主化、制度化為關(guān)鍵，大膽探索、努力實踐，干部任用管理水平有了新的明顯提高。
一、優(yōu)化結(jié)構(gòu)，領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)得到進一步加強[網(wǎng)-]
1、整體把握，積極穩(wěn)妥地調(diào)整交流干部。嚴格遵照×××委組織部關(guān)于干部調(diào)整工作“不準大規(guī)模調(diào)整干部，工作急需的作適當(dāng)調(diào)整，不能超職超配，嚴格按《干部任用條例》規(guī)定的程序進行”的基本要求，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和工作需要，堅持把政治素質(zhì)放在首位，突出工作實績，注重部門與政府部門、市直部門與鎮(zhèn)街之間的交流輪崗和女干部的培養(yǎng)選拔工作，著重考慮了市直部門和事業(yè)單位缺正職崗位的充實調(diào)整。全年共調(diào)整科級干部23xxxx，其中新提拔8xxxx，提拔(或重用)年輕后備干部7xxxx，女干部2xxxx，黨外干部xxxx；交流干部5xxxx；離崗干部6xxxx。2、突出重點，有針對性地理順配強領(lǐng)導(dǎo)班子。針對壓煤村莊搬遷任務(wù)艱巨和鐵路醫(yī)院班子癱瘓的實際情況，積極與有關(guān)部門協(xié)調(diào)，從兗礦集團、市國土資源局、市公安局選派xxxx熟悉壓煤搬遷、具有處理棘手問題能力的干部掛職擔(dān)任興隆莊鎮(zhèn)黨委副書記；從市人民醫(yī)院、市衛(wèi)生局選派了xxxx熟悉醫(yī)院管理、善經(jīng)營、有魄力的干部到市鐵路醫(yī)院擔(dān)任院長、副院長和紀委書記，進一步充實配強了領(lǐng)導(dǎo)班子力量，理順了關(guān)系，優(yōu)化了結(jié)構(gòu)，極大地促進了工作的開展。同時，與政法委聯(lián)合對各鎮(zhèn)(街道)掛職政法書記進行了考察，加強了對政法掛職干部的管理。
3、順利完成市人大領(lǐng)導(dǎo)班子補選和團換屆任務(wù)。按照的安排，充分準備、精心組織、扎實工作，不折不扣地完成了市人大主任、副主任、的補選工作任務(wù)。指導(dǎo)團嚴格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定的原則、標準、程序和要求，扎實做好團班子成員的民主推薦、組織考察、大會選舉等各個環(huán)節(jié)的工作，圓滿完成了換屆工作任務(wù)。
4、嚴格程序要求，做好副縣級后備干部推薦工作。按照×××委組織部《關(guān)于調(diào)整充實縣級后備干部隊伍的通知》(濟組通［2012］4號)精神，經(jīng)民主推薦、綜合分析、通盤考慮，確定了1xxxx縣級后備干部人選，其中35歲以下的xxxx、女干部xxxx、非中共黨員干部xxxx、少數(shù)民族干部xxxx。同時配合×××委組織部，嚴格標準條件，從市人民醫(yī)院選派了xxxx政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)能力強的同志援疆工作。
二、落實各項制度，干部選任工作進一步規(guī)范
1、大力推行干部選用“六制”。即民主推薦測評制、考察預(yù)告制、任前公示制、試用期制、聘用期制和會任免干部票決制。進一步擴大了干部選拔任用中的民主推薦、民主測評及評議范圍，認真落實群眾對干部選拔任用的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)，提高了干部工作的科學(xué)性、準確性與權(quán)威性。全年共對1xxxx進行了任免投票表決，xxxx實行差額考察，11xxxx發(fā)布考察預(yù)告，任前公示9xxxx，實行試用期制4xxxx，聘用期制3xxxx。
2、探索實行了選拔黨政正職“全程征求”意見。一是評議推薦征求意見。讓市五大家在職市級領(lǐng)導(dǎo)、法院院長和檢察院檢察長征求對鎮(zhèn)(街道)黨政正職和市直部門主要負責(zé)人進行評議，就有關(guān)人選的使用進行民主推薦，寫出推薦材料，說明原因并署名。二是醞釀討論征求意見。和部領(lǐng)導(dǎo)分別與市級黨政班子成員，人大、政協(xié)主要負責(zé)同志及法院院長、檢察院檢察長進行談話溝通，對領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)擬使用人選進行充分的討論醞釀。三是全面考察征求意見。考察時召開意見征求會，發(fā)放《征求意見表》，廣泛征求干部群眾對考察對象的意見。四是全委會表決征求意見。將擬任用人選表決票送交全體委員、候補委員，書面征求對擬任用人選的意見。組織部對各方面意見進行梳理匯總，通盤考慮，提出調(diào)整配備建議，由會研究通過。一年來，我市采用“全程征求”意見的做法，選任了1xxxx部門正職、xxxx鎮(zhèn)(街道)黨委書記和xxxx鎮(zhèn)長(辦事處主任)。同時，調(diào)整不勝任現(xiàn)職領(lǐng)導(dǎo)干部xxxx，改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)xxxx，形成了干部能上能下的激勵約束機制。
三、做好基礎(chǔ)工作，后備干部隊伍建設(shè)得到新增強
今年以來，我市在培養(yǎng)選拔使用干部、加強后備干部隊伍建設(shè)方面實施了“三個一批”工程，即“選調(diào)一批、選派一批、考選一批”。
試、面試等程序，按照綜合成績排名由高到低自主選擇了工作崗位。同時對選調(diào)生進行了崗前培訓(xùn)。目前，大部分(xxxx已考取研究生)選調(diào)生都能在基層一線努力鍛煉、扎實工作，有的已成為業(yè)務(wù)骨干；部分選調(diào)生被借調(diào)到市直部門幫助工作，表現(xiàn)出較高的素質(zhì)和能力。
2、選派一批。為貫徹落實全市招商引資動員大會精神，切實提高領(lǐng)導(dǎo)干部適應(yīng)新形勢的能力和素質(zhì)。根據(jù)、市政府關(guān)于“組建專業(yè)招商隊伍”的要求，從鎮(zhèn)(街道)、市直有關(guān)部門選派了1xxxx35歲左右、大專以上學(xué)歷的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部，分赴溫州×××和深圳僑商國際聯(lián)合會會員企業(yè)進行了為期三個月的掛職鍛煉。掛職干部在宣傳兗州、廣交朋友、招商引資等方面取得較大成績。掛職結(jié)束后及時召開了掛職干部工作交流會，交流了工作體會，總結(jié)了掛職工作的做法，為選派黨政領(lǐng)導(dǎo)干部到發(fā)達地區(qū)掛職積累了成功的經(jīng)驗。
3、考選一批。今年5月面向全市黨政群機關(guān)、事業(yè)單位、規(guī)模以上企業(yè)，公開考選了2xxxx30歲以下、大學(xué)本科以上學(xué)歷的優(yōu)秀年輕干部，到鎮(zhèn)、街道、經(jīng)濟開發(fā)區(qū)擔(dān)任鎮(zhèn)長(主任)助理職務(wù)。公開考選實行了“陽關(guān)操作”，注重實際工作能力，面試階段增加駐點調(diào)研，各個環(huán)節(jié)都體現(xiàn)了創(chuàng)新，收到了良好的'社會效果。經(jīng)過半年試用期，考選干部得到了鍛煉，各方面能力得到了提高。經(jīng)組織考核考察，2xxxx考選干部都得到了提拔任用，其中1xxxx擔(dān)任副局級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，xxxx安排了非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。
四、加大監(jiān)督管理力度，確?！稐l例》貫徹執(zhí)行
1、加強干部管理，嚴格禁止領(lǐng)導(dǎo)干部從事經(jīng)營活動。從進一步強化領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律意識，加強對領(lǐng)導(dǎo)干部及擔(dān)任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的干部的日常管理入手，與市紀委聯(lián)合出臺了《關(guān)于嚴禁領(lǐng)導(dǎo)干部從事經(jīng)營活動的通知》，要求各單位認真進行了自查自糾，對清理出的xxxx領(lǐng)導(dǎo)干部及擔(dān)任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的干部，由單位主要負責(zé)人與其進行了談話，勸阻繼續(xù)從事經(jīng)營活動。
2、迎接好《條例》檢查督導(dǎo)工作。對全市貫徹落實《干部任用條例》的情況進行自查自糾；會同市人事局對我市違規(guī)進入黨政機關(guān)工作人員進行了認真清理，提出了處理意見，從源頭上預(yù)防和治理干部選拔任用上的不正之風(fēng)。三是認真做好督導(dǎo)組、×××委檢查組對《干部任用條例》執(zhí)行情況的檢查督導(dǎo)工作。
五、加大調(diào)研宣傳力度，干部選任工作有了新起色
1、加強干部工作調(diào)研。積極做好迎接組織部、×××委組織部關(guān)于干部制度改革的調(diào)研工作，對近幾年我市干部選拔任用、干部監(jiān)督管理等方面的工作進行了認真總結(jié)和思考，先后形成了《×××領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)政能力建設(shè)情況調(diào)查報告》、《×××深化干部制度改革的調(diào)研報告》、《×××加強鎮(zhèn)街領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況的調(diào)研報告》等六篇調(diào)研文章。
2、加大干部工作宣傳力度。在齊魯晚報8版頭條刊發(fā)《×××選派干部發(fā)達地區(qū)“充電”》、濟寧日報·今日兗州刊發(fā)《學(xué)習(xí)先進經(jīng)驗樹立良好形象》、濟寧日報黨建專版頭條刊發(fā)《×××實施“三個一批”工程培養(yǎng)選拔年輕干部》等文章，對我市選派掛職干部和選拔培養(yǎng)年輕干部工作進行了專門報道。濟寧日報·今日兗州和山東“領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)報”先后刊發(fā)《夯實執(zhí)政能力建設(shè)之基》，對我市優(yōu)秀年輕干部公開考選工作進行了全面報道。公開考選優(yōu)秀年輕干部工作在兗州電視臺《廉政經(jīng)緯》欄目進行了專題報道，進一步擴大了我市干部選拔任用工作的社會影響面。
六、加強檔案管理，干部檔案信息化水平有了新提升
1、強化管理，建立檔案聯(lián)絡(luò)員網(wǎng)絡(luò)。在各鎮(zhèn)街道、市直黨委、組織部各科室配備信息化建設(shè)聯(lián)絡(luò)員，健全信息化管理網(wǎng)絡(luò)。專門下發(fā)了《關(guān)于對部管干部檔案進行規(guī)范整理的通知》，并定期對聯(lián)絡(luò)員進行系統(tǒng)的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，加強信息收集、整理、保密、安全保管等業(yè)務(wù)基本功的訓(xùn)練，促進了干部檔案信息管理工作規(guī)范化。
2、加大投入，實現(xiàn)硬件設(shè)施標準化。按照干部檔案信息化建設(shè)的要求，投入xxxx元，配置了電腦、激光打印機、檔案櫥、新型檔案盒、滅菌燈等設(shè)備，實現(xiàn)了檔案室、辦公室、微機室、閱檔室“四室”分開，加強硬件管理，認真落實防火、防盜等“六防”設(shè)施，切實改善了干部檔案管理標準化水平。
3、做好干部檔案“三齡一歷”清查工作。制定《干部檔案清理實施方案》，抽調(diào)xxxx政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強的同志組成清查工作小組，對部管干部“三齡一歷”情況進行清查登記，并對有關(guān)干部的“三齡一歷”問題進行了重新確認。目前，全市黨群部門干部的“三齡一歷”已全部登記確認完畢。
4、適應(yīng)現(xiàn)代化管理要求，實現(xiàn)檔案管理信息化。利用《干部管理信息系統(tǒng)》，明確專人全面采集縣級干部、科級干部、后備干部和黨群系統(tǒng)干部、組織部選調(diào)生等信息數(shù)據(jù)，統(tǒng)一設(shè)計了《干部信息登記表》，及時收集整理干部的基本情況、參加培訓(xùn)情況、調(diào)動情況、學(xué)歷變動情況等，對變動的干部信息，進行及時更新維護，做到了干部信息滾動錄入，動態(tài)管理。目前，已采集干部信息165xxxx，其中直管干部82xxxx，離退干部78xxxx，組織部選調(diào)生5xxxx。應(yīng)用《干部信息管理系統(tǒng)》輔助管理干部檔案，最大限度地減少了直接查閱檔案的次數(shù)，防止檔案多次磨損。同時利用《干部信息管理系統(tǒng)》能客觀形象地反映領(lǐng)導(dǎo)班子的配備情況和干部隊伍變化的特點，有針對性地對黨政領(lǐng)導(dǎo)干部、婦女干部、非黨干部、少數(shù)民族干部、后備干部、黨政領(lǐng)導(dǎo)班子及干部隊伍建設(shè)等方面情況進行分析研究，提出科學(xué)合理的對策建議。一年來，我市干部日常管理工作中的《干部任免審批表》及所需的有關(guān)干部的基本情況、各種報表和數(shù)據(jù)全部通過計算機進行查詢或自動生成表格和直觀圖形，快速、準確地為領(lǐng)導(dǎo)提供了相關(guān)決策信息。實現(xiàn)了變繁瑣的人工查閱為便捷的上機查詢，提高了工作效率和決策的科學(xué)化水平。
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