方案的編制需要綜合考慮各種因素，包括時間、資源、人力等，以達到預期的效果。3.一個好的方案應該有明確的目標和可行的步驟。方案的制定要兼顧長遠和短期利益，以實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
婦科終總結方案篇一
為提高廣大婦女的健康水平，經(jīng)延安市申請和爭取，中國初級衛(wèi)生保健基金會在延安市資助建立腫瘤篩查中心，實施婦科疾病普查項目。根據(jù)《延安市婦科疾病普查工作實施方案》要求，特制定我縣婦科疾病普查工作實施方案。
通過婦科疾病普查，重點對婦女宮頸癌等婦科腫瘤病進行早期篩查，以提高婦女宮頸癌的早診率和治愈率，降低醫(yī)藥費用，減少因病治貧、因病返貧現(xiàn)象的發(fā)生。
普查時間為2010年1月-2012年12月底。本著群眾自愿的原則，對全縣已婚婦女進行了一般婦科檢查、陰式b超檢查、電子陰道鏡檢查和液基薄層細胞學檢測tct、dna倍體定量分析檢測。全市的普查工作由延安市人民醫(yī)院負責實施，我縣在縣人民醫(yī)院、中醫(yī)院設立普查項目實施點。
縣級以下醫(yī)療機構以婦科門診為主實施轄區(qū)內(nèi)婦科疾病的初步篩查，如有可疑需要進一步檢查的推薦到縣人民醫(yī)院及縣中醫(yī)院復查。對婦女患者需要采集其宮頸脫落細胞的，送至延安市人民醫(yī)院腫瘤篩查中心，采用液基薄層細胞學檢測tct+dna倍體定量分析檢測并確診。我縣有條件的婦女也可直接到市人民醫(yī)院進行普查。市人民醫(yī)院及時向送檢醫(yī)療機構或本人反饋檢測結果，提出醫(yī)治建議。
根據(jù)中國初級衛(wèi)生保健基金會的要求，為充分體現(xiàn)項目的公益性，對需要做液基薄層細胞學檢測的婦女患者，在原360元的`收費標準基礎上減免160元，每人只收取200元費用。其中，送檢醫(yī)療機構每人份留30元，交市人民醫(yī)院篩查中心每人170元（其中液基薄層細胞學檢測tct+dna倍體定量分析檢測耗材130元/人份）。
按照中國初級衛(wèi)生保健基金會的要求，我縣成立婦科疾病普查工作領導小組，由縣政府副縣長姜潤虎任組長，縣政府辦公室副主任梁博、衛(wèi)生局局長范拴龍任副組長，縣婦聯(lián)、藥監(jiān)局、財政局、計生局、廣電局等部門領導為成員，領導小組辦公室設在衛(wèi)生局。縣醫(yī)院、中醫(yī)院也要成立相應的領導和普查工作機構，確保普查工作順利進行。
（一）衛(wèi)生部門
聯(lián)系、協(xié)調(diào)項目實施工作，監(jiān)督檢查項目實施情況；組織指導各級醫(yī)院機構開展婦女疾病普查工作；協(xié)調(diào)宣傳部門對全縣已婚婦女進行宣傳教育。
（二）廣電部門
組織廣播、電視等新聞媒體，宣傳普查工作的目的、意義和婦女健康知識，使廣大婦女除封建思想，樹立健康意識，積極參加婦科疾病普查。
（三）婦聯(lián)
配合衛(wèi)生部門開展婦科疾病普查的宣傳發(fā)動工作，動員廣大婦女積極主動參加婦科疾病普查。
（四）財政部門
負責項目實施過程中所需經(jīng)費的協(xié)調(diào)、落實工作。
（五）計生部門
配合廣電部門和醫(yī)療機構搞好婦科疾病普查宣傳動員工作。
（六）藥監(jiān)部門
負責普查、篩查和治療工作中的藥品監(jiān)督檢查。
（七）鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦、社區(qū)和村委會
負責轄區(qū)內(nèi)已婚婦女的宣傳、動員工作，發(fā)放宣傳資料，組織，督促已婚婦女到縣醫(yī)院、中醫(yī)院進行普查。
（一）加強領導、密切配合。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府（街道辦）和有關部門要充分認識開展婦科疾病普查工作的重要意義，積極協(xié)調(diào)解決項目實施中的困難和問題，要加強協(xié)調(diào)、相互配合，確保普查工作順利實施。
（二）廣泛宣傳，積極動員。要充分利用廣播、電視、報刊等媒體，采取舉辦宣傳欄，發(fā)放宣傳資料，走村入戶等多種方式，開展婦科疾病普查工作的宣傳教育，使廣大婦女破除封建思想束縛，樹立健康意識，積極主動地參加婦科疾病的普查。
（三）精心組織，認真安排。各級醫(yī)療機構要精心組織安排，做好普查信息登記統(tǒng)計工作，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要發(fā)揮鄉(xiāng)村醫(yī)生的宣傳發(fā)動作用，努力提高婦科疾病的普查率，使婦女患者得到及進診治，提高廣大婦女的健康水平。
（四）積極培訓，確保質量。市人民醫(yī)院將對承擔普查任務的各級醫(yī)療機構進行普查工作流程、技術操作規(guī)范等業(yè)務培訓，配足配強腫瘤篩查中心專業(yè)技術人員，及時向本人反饋篩查結果，組織專家定期進行篩查相關信息的分析研判，確保婦科疾病普查工作的質量。
婦科終總結方案篇二
1、以社會需求、群眾滿意和醫(yī)院自身發(fā)展的需要為標準，扎實抓好醫(yī)院建設。
2、主動適應市場和社會、群眾的需求，改變營銷觀念和服務模式，尋找新的業(yè)務增長點。重塑自身形象，提高醫(yī)院競爭力。
3、行風整頓建設要繼續(xù)深化，選準切入點，主動融入醫(yī)療質量監(jiān)控的全過程，從重塑自身形象，提高醫(yī)院競爭力的高度去認識問題、解決問題。結合綜治和愛衛(wèi)、創(chuàng)衛(wèi)工作，努力營造溫馨、舒適的醫(yī)療診療環(huán)境。
4、配合學科建設，相應的輔助醫(yī)技科室的人才引進及科室業(yè)務建設要進一步加強，特別是幾個新增輔助的醫(yī)技項目，要加大宣傳力度，在提高疾病確診率的同時，提高設備的利用率。
5、繼續(xù)開展“誠信醫(yī)院”創(chuàng)建活動，要求醫(yī)生看病講誠信，合理檢查、合理用藥和合理治療，控制醫(yī)藥費用，減輕病人負擔。
6、重視信息管理，加強病歷、財務、文書檔案管理，做好his網(wǎng)絡系統(tǒng)日常維護，發(fā)揮網(wǎng)上實時、動態(tài)查詢和信息統(tǒng)計等多種功能。
7、要徹底解決制約醫(yī)院發(fā)展的瓶頸。應積極籌集并運用資金，建設住院大樓、綜合傳染病區(qū)。
8、繼續(xù)發(fā)揚勇于改革、創(chuàng)新的建院作風，爭取擴大外延服務，盤活衛(wèi)生資源、改變經(jīng)營理念、加強成本核算和拉開獎金檔次等方面有所突破、有所創(chuàng)新。力爭全院年收入增長10%，業(yè)務收入2580萬元。
總之，回首過去，通過xx年一年的努力，成績來之不易，這是全體醫(yī)護員工共同努力的結晶。今后，更應與時俱進，在醫(yī)院建設中大膽改革、開拓，不斷創(chuàng)新，以取得xx年醫(yī)院建設的更大成績。
婦科終總結方案篇三
20__年圍繞醫(yī)院晉升“三甲”的主題和中心，婦產(chǎn)科護理組根據(jù)醫(yī)院和護理部的整體要求和部署，認真抓好科室工作，通過加強對本科室護理工作的管理，較好地實現(xiàn)了以病人為中心，以質量為核心，以質控工作為重點的工作計劃和目標?？剖易o理工作在院領導及護理部的關心和支持下，在全科護士共同努力下，得以圓滿完成?，F(xiàn)將一年的工作匯報如下：
對搶救藥品和器材及無菌物品進行規(guī)范化管理，要求專人專管，做到搶救用品性能良好數(shù)量齊全，確保急救使用。嚴格規(guī)范無菌物品和一次性物品使用，要求人人做到規(guī)范使用，分類合理。強化意識安全管理不斷深化安全管理，強化安全意識，做好安全護理工作，安全護理是護理工作的重要組成部分，也是護理人員護理病人的重要環(huán)節(jié)。婦產(chǎn)科護理工作具有很強的專業(yè)性和責任心，護理人員稍有不慎就可出現(xiàn)意外，乃至危及生命。因此，做好安全護理不僅能保障護患雙方的安全，而且也能提高醫(yī)療護理質量。為此我們做到每周有隱患查找和整改措施，每月有總結，同時認真學習和了解相關法律法規(guī)，并要求每位在崗人員必須掌握病情，尊重病人，了解病人的心理變化，重視心理護理和精神關懷，密切巡視病房，嚴格執(zhí)行各項護理常規(guī)制度，同時認真學習和了解相關法律法規(guī)，對病室的各種設施、物品及家屬要加強安全管理。
婦科終總結方案篇四
時間過得真快，轉眼間，我在婦科見習已經(jīng)一個月了。這段時間，我接觸到了很多以前從未接觸過的人和事，收獲了很多寶貴的經(jīng)驗。
剛開始進入婦科見習的時候，我對這個全新的領域充滿了好奇和緊張。這里的病人都是女性，病情各不相同，需要我認真聽取他們的病史，細致檢查，以便做出正確的診斷和治療。
第一個遇到的是一個輸卵管妊娠的患者，這種病癥非常罕見，但是我很快就熟悉了。我仔細詢問了她的病史，進行了全面的體格檢查，然后進行了必要的實驗室檢查。最終，我與主管醫(yī)生一起，做出了正確的診斷，并成功地為她進行了手術治療。
接下來的幾個星期，我逐漸熟悉了婦科常見病的診斷和治療。例如，卵巢囊腫、子宮肌瘤、宮頸癌等等。每一種疾病，都需要我認真聽取患者的病史，進行細致的體格檢查，并查閱相關的醫(yī)療文獻。這些過程讓我深刻理解了醫(yī)學不僅僅是經(jīng)驗，更是一種嚴謹?shù)目茖W。
在這段時間里，我也了解了更多關于手術室工作的情況。我見證了各種手術的進行，包括小的門診手術和復雜的婦科手術。我學會了如何在手術中配合醫(yī)生，如何與手術室護士溝通，以確保手術的順利進行。
總的來說，我在婦科見習的這段時間，收獲了很多寶貴的經(jīng)驗。這些經(jīng)驗將在我未來的醫(yī)學職業(yè)生涯中起到重要的作用。同時，我也深刻認識到了自己的不足，明白了還有很多需要學習和提高的地方。
最后，我要感謝所有在我見習期間幫助過我的醫(yī)生和護士。他們的專業(yè)和熱情讓我受益匪淺。我期待著未來更多的學習和成長機會。
婦科終總結方案篇五
2月份開始，我們主要做產(chǎn)科病房的產(chǎn)后康復工作；8月份開始做產(chǎn)后42天復查門診康復治療?，F(xiàn)將一年來的工作總結如下。
嚴格要求，本著“一切為了患者，為了患者一切”的宗旨。培養(yǎng)團隊意識，提倡協(xié)作精神。
通過各種學習，使護士盡快成熟，成為技術骨干。
1.每周組織業(yè)務學習，并做好學習記錄。
2.每月進行一次考試。
3.工作中發(fā)現(xiàn)問題，及時總結、探討，提出整改方案，汲取經(jīng)驗教訓。
1.給孕婦學校提供講課內(nèi)容，配發(fā)宣傳冊。
2.門診產(chǎn)前檢查，及時指導，提前滲透。
3.住院期間，治療時告知產(chǎn)后42天門診復查。以為沒有恢復好的產(chǎn)婦及時治療，全面康復。
4.積極參與醫(yī)院組織的各項活動。在“準媽媽風采”大型活動中，適時推出“抽獎送健美”、“健美我自信”活動，提高了透明度。
5.配合婦?？仆瓿闪?000份的產(chǎn)后康復指導資料；完善了產(chǎn)后康復服務項目調(diào)研表。
工作中，及時了解患者的需求及心理。做好她們在身體經(jīng)受痛苦、心理經(jīng)受煎熬、社會角色轉型期的心理疏導。幫助她們建立自信，適時調(diào)節(jié)，有效的避免了產(chǎn)后抑郁的發(fā)生，提高了產(chǎn)婦及家庭的生活質量。
做好產(chǎn)后催乳及乳腺疏通。成功的治療了數(shù)十位產(chǎn)后乳腺管阻塞的病例。得到了患者及家屬的贊譽，并送來了感謝信。同時，也有效的分擔了臨床護士的工作，增進了我們的友誼。
婦科終總結方案篇六
時光飛逝，四個月的婦科見習轉眼即逝，在這期間，我學到了許多，經(jīng)歷了很多，從剛來到這個科室的迷茫，到現(xiàn)在能熟練處理一些婦科常見病，簡單操作一些婦科手術。我感謝所有帶教老師，還有所有和我一起工作的同事。下面是我的婦科見習總結：
一、堅持理論與實踐相結合，將課本知識與實際情況相結合。
雖然我們在學校學習了很多理論知識，但實踐才是理論的最終目的。這四個月來，我堅持每天下科室，堅持寫病歷，認真聽帶教老師的講解，雖然一開始對一些基本的知識點模糊不清楚，但通過自己的努力和帶教老師的耐心指導，最終都得到了解決。
二、虛心請教，提高自己的業(yè)務水平。
婦科是一個非常特殊的科室，作為婦科醫(yī)生，要掌握豐富的婦科知識，還要熟悉各種常見病的診斷和處理方法。對于一個剛畢業(yè)的大學生來說，婦科知識匱乏，經(jīng)驗不足，因此我虛心向帶教老師學習，遇到不懂的問題及時請教，遇到疾病及時診斷，遇到問題及時匯報。通過這四個月的學習，我的業(yè)務水平有了很大的提高。
三、認真遵守婦科規(guī)章制度。
婦科是一個高風險的科室，有很多種疾病，有些疾病對女性來說是致命的，有些疾病對女性的生殖健康有很大的影響。因此，婦科的規(guī)章制度非常嚴格，我們必須嚴格遵守，不能有絲毫的馬虎和大意。這四個月來，我認真遵守每一項規(guī)章制度，不遲到，不早退，不曠工，沒有一次違反規(guī)定。
四、微笑服務，態(tài)度良好。
婦科是一個特殊的科室，來婦科就診的病人大多數(shù)都是女性，有些疾病對她們來說是難以啟齒的，因此我們需要微笑服務，態(tài)度良好。這四個月來，我始終保持微笑服務，耐心和氣，得到了病人和同事的認可。
總之，這四個月的婦科見習，讓我學到了很多，經(jīng)歷了很多，也讓我更加熱愛這個科室，更加熱愛婦科事業(yè)。我感謝所有帶教老師和同事的關心和幫助，我將以更加飽滿的熱情投入到婦科工作中去，為婦科事業(yè)貢獻自己的力量。
婦科終總結方案篇七
婦科全體員工始終牢記醫(yī)務工作者的神圣使命，以精湛的醫(yī)術和良好的口碑獲得各級領導和病人們的一致贊譽。20xx年開拓創(chuàng)新，用心服務，在平凡的工作崗位上做出了不平凡的成績。先后獲得了“院感比賽集體三等獎” 、“xx市首屆醫(yī)師節(jié)優(yōu)秀醫(yī)師” “xx市文明服務明星”等光榮稱號?？蒲心芰^強，本年度通過了市級科研項目6項，一項獲得了市級科研進步二等獎，一項獲得三等獎。第一作者主編醫(yī)學論著二部，論文5篇。
繼20xx年被評為“省級規(guī)范化病房”，20xx年被評為“省級青年文明號”之后，婦科依然是把病人的利益放在首位，嚴格執(zhí)行各項核心制度，不斷解決工作中的問題和改進科室工作流程，在院領導和兄弟科室的幫助下，提升自己，超越自我，和諧創(chuàng)業(yè)，共同提高，形成一個團結，創(chuàng)新的團隊。
婦科今年把微創(chuàng)和惡性腫瘤這兩項高、精、尖，最能體現(xiàn)婦科技術含金量的工作放在首位。
（1）重點開展腹腔鏡下子宮全切術。全年開展子宮全切近三十例，多于xx市保健院300張婦科床位的腹腔鏡切子宮手術量，大于全市醫(yī)院婦科腹腔鏡切除子宮手術的總和，微創(chuàng)技術含金量不亞于xx市婦幼保健醫(yī)院。
（2）惡性腫瘤手術的開展有重大突破，獨立開展了宮頸癌等惡性腫瘤根治術加盆腔淋巴結清掃術。以省級醫(yī)院教授為依托，開展宮頸癌、卵巢癌、子宮內(nèi)膜癌、絨毛膜癌等手術近三十臺，是20xx年手術量的三倍，接近了xx市立醫(yī)院的手術例數(shù)。獨立開展癌前宮頸病變手術量約三十多臺，是20xx年的4倍。
（3）大膽創(chuàng)新，本年度新開展了罕見的腹腔鏡子宮肌層內(nèi)膜異位囊腫手術2例，宮外孕闊韌帶血腫清除1例，難度極大的腹腔鏡巨大子宮腺肌瘤2例，均取得滿意效果，無一例中轉開腹，患者滿意出院。
（4）對于疑難危重的病人不拖不推，能科內(nèi)做的科內(nèi)解決，不能科內(nèi)解決的請省級專家來診。病情危重有巨大風險本市、省級醫(yī)院不能解決的病人盡快診斷清楚，向醫(yī)務科匯報后及時轉**等國家級醫(yī)院，決不貽誤患者病情。
一年來，完成了宮腹腔鏡手術400例，遠遠大于本市兄弟醫(yī)院婦科微創(chuàng)手術的數(shù)量。未出現(xiàn)任何醫(yī)療差錯事故。
1作為科主任，率先垂范，以身作則，因管理原因自罰現(xiàn)金一年來累積1200元整。其他員工獎罰有10余次。
2以制度來管人，以制度定獎罰?？苾?nèi)周一7：30準時交班，其他時間7：50交班。
3科內(nèi)獎金實行三次分配。按個人的勞動價值和對科室的貢獻為標準，以管床病人多少，計算工作量。多干者多得、少干者少得，獎罰分明。
4新入、手術、危重、可能有糾紛的病人，婦科醫(yī)護重點管理。早晚巡視各一遍，做到心中有數(shù)，及時處理。嚴把安全關，加強防火防盜，嚴格執(zhí)行13項核心制度、各種崗位責任制等制度，做到不放松每一天。每年成功搶救如疤痕妊娠、宮外孕失血性休克、dic、胎盤早剝、前置胎盤等危重病人40余例，均取得滿意效果。推行標桿文化和快樂工作的氛圍。全體員工臟活累活搶著干，形成不挑，不懶，互幫互助的優(yōu)良風尚。
婦科員工以白求恩為榜樣，全身心撲在工作上。由于病人多，每天加班均在1小時以上。堅持以病人為中心，用心服務，向對待自己的親人一樣對待每一位患者，向做好自家的事情一樣做好每一項工作。要求科內(nèi)杜絕任何時間的不良情緒發(fā)泄到病人身上。本年度婦科病人滿意度調(diào)查在每次考核中都名列前茅。病人和手術數(shù)量也逐漸增加。很多病人把婦科員工作為可交心的親人和朋友。
四堅持加強行風建設，嚴于律己。婦科堅持廉潔自律，秉公盡責，誠信為本，法紀為重。謝絕患者及其親屬饋贈的"紅包"、物品、宴請30余次。4次因退紅包被院報表揚。自動退紅包到住院處交押金近達3000元。1次因退紅包發(fā)生的感人真實故事在xx日報刊登受到好評。收到錦旗10多面，患者表揚信6封，充分發(fā)揮“省級青年文明號”的模范帶頭作用。
婦科終總結方案篇八
實習是一種期待，是對自己成長的期待，是對也是對夢想的期待。實習，有恐懼，對自己缺乏信心，擔心自己無法適應新環(huán)境，更擔心自己會不知所措。緊張而充實的培訓生活讓我們每個人都得到了鍛煉。每個人似乎都在瞬間成長了很多，因為我們遇到了一位偉大的老師方老師。她聰明能干，經(jīng)驗豐富，對我們用心良苦。非常感謝老師在我們膨脹的時候給我們打了一針，讓我們少了很多彎路。培訓期間，我們學到了很多做人的道理。宋主任教我們先做人后做事，腳踏實地，認真工作；康軍總護士長告訴我們，做一個用心的護士，一個努力的人，總會有很多機會；心內(nèi)科護士長陳教我們細節(jié)決定成敗，以及如何成為一名優(yōu)秀的實習護士。在這短短的幾天里，我們學會了謙虛，學會了如何用平常心對待這個崇高而神圣的職業(yè)，這將為我們未來的道路奠定堅實的基礎。
我實習的第一個部門是腫瘤學的第二個部門。我的老師是李輝老師。她是科室的操作專家。她工作快，動作漂亮，操作規(guī)范。這實際上給了我很大的壓力。她覺得自己在老師面前很小，只是機械地執(zhí)行任務。剛進病房，總有一種不知所措的感覺，因為護理工作處于一種相對陌生的狀態(tài)，也因為他們可以在這樣一個新的環(huán)境或沒有形成的概念，幸運的是教老師豐富的經(jīng)驗，讓我適應工作內(nèi)容和工作重點，可以盡快適應病房的環(huán)境，這應該是本月的第一個收獲：學會適應，學會在新的環(huán)境中成長和生存。
護士的工作非常繁重和混亂，雖然在進入臨床實踐之前也有一些感覺，但真正進入病房后，感覺更深。的確，護士的工作很零碎，很亂，也可以說很低。但通過大多數(shù)人的不理解，我發(fā)現(xiàn)護士有其獨特的魅力。醫(yī)院不可能沒有護士，醫(yī)生不能沒有護士，病人不能沒有護士，整個環(huán)境不能沒有護士，這些瑣碎的工作，有一個完整的系統(tǒng)，所以我們應該不斷提高專業(yè)知識和技術水平，提高責任感，發(fā)揚團隊精神，學會溝通，知道如何奉獻。
在病房實習時，患者接觸最多，對各種疾病有深刻的了解。徹底掌握的是基礎護理操作。實習的最大和最終目的是培養(yǎng)良好的操作流程，提高各種操作技能。因此，在教師放手、放眼的原則下，我積極爭取每一個鍛煉機會，觀察和實踐生命體征測定、心電圖監(jiān)測、鎖骨穿刺、霧化吸入、上鼻飼料、振動痰、picc等等，我第一次看到很多專業(yè)次看到，有很多看似簡單的護理操作才知道，不是這樣。每天在科里，都過得很充實。
一個多月很快就過去了。我剛剛熟悉了周圍的環(huán)境，但我即將到下一個部門。在這一個多月里，老師的教導和病人的微笑給了我力量。在職業(yè)和生活的考驗中，我努力調(diào)整自己，改變自己，讓自己融入這個神圣而崇高的職業(yè)。失落和悲傷、焦慮和抑郁是暫時的。穿著這件白色的衣服，我面前有更多的困難和挑戰(zhàn)。我總是對自己說：你的努力和努力可能不會成功，但你的成功是你努力工作的結果。來這里—北京304醫(yī)院，將是我無悔的選擇！
婦科終總結方案篇九
在如此溫馨又緊張的環(huán)境中，我看到了一支優(yōu)秀的護理團隊，老師們分工合作，有一套自己的工作流程和方法，從開始上班起，老師們每一分鐘都有自己的工作，不同的鈴聲，“喂，您好，請問有什么事兒嗎？"永遠在治療室內(nèi)等待的第二組液體，一切看起來都那么簡單，但又具備應急一切突發(fā)事件的能力，如此有素質的團隊，也教導了我們這一批實踐生，工作要謹慎，細心，大膽，認真。
在此我真心的感謝我的護士帶教老師，是她鼓勵我走出了第一步。王老師干活麻利，操作規(guī)范，總是認真的為患者講解注意事項，健康指導。操作中總是放手不放眼的指導我，給了我很好的鍛煉機會。在本科室，一定要學會灌腸，王老師給我詳細地講解灌腸要領，注意事項，并囑我多看書，了解保留灌腸，清潔灌腸，大量不保留灌腸等的適應癥，禁忌癥，如今我已經(jīng)能單獨完成該項操作，這離不開王老師不厭其煩的教導。我剛開始總犯一些小錯誤，老師總是敲敲我，笑著說，要注意啊，開始膽子也小，怕自己不能順利完成操作，特別是個病人打針時，總覺得技術不到，會給病人打的很疼，王老師都會在旁邊指導，私下教我一些小技巧。
我清楚地記得第一次靜脈輸液的情景，在治療室里，您說：“別怕，膽子放大點，不會有問題的，我在你旁邊。”我把治療車推到病人床旁，您默默地站在一旁，堅定地眼神給了我莫大的勇氣，護士在病人的理解下，我核對床號，姓名，藥名，濃度，劑量，排氣，扎止血帶，找準進針部位，消毒，再次核對，再次排氣，順利刺入血管，三松，固定針頭，第三次查對，一氣呵成，完成操作，您向我投來贊許的眼神，雖然動作有點生硬，但我真的很高興。同時，我也體會到良好的護患關系非常重要，不緊是對病人，也是對自己專業(yè)的認可，從而才能順利完成各項操作。在婦二科，我也忘不了余老師那次精彩的講課，使我對子宮肌瘤有了更深的理解，但愿以后會有更多類似的講課，這樣能讓我們很好的把理論和實踐相結合，保證自己的護理質量。
我還學到了很多，都得益于老師們的指導，我忘不了婦二科的每一位可親可敬的老師們，是您們引導我走向了工作崗位，真正意識到護士的責任與義務，也使我熱愛我的工作。
婦二科的實踐即將結束，時間很短，可是也足夠讓我成長，原本迷茫的我現(xiàn)今卻滿載而歸。盡管我不知道未來的工作會怎樣，但我相信有各科老師們的幫助，加上自己的'專心，一定會順利完成實踐，成為一名合格的白衣天使！
婦科終總結方案篇十
我正在婦產(chǎn)科的實習生涯即將結束，正在那一個多月的練習期間，我遵紀守法，看待婦產(chǎn)科練習出科小結病人馴良可親，立場劣秀，勤懇將所學理論學問和根基手藝利用于實踐。正在此過程外我不竭分結進修體例和臨床經(jīng)驗，死力提高獨立思慮、獨立處置問題、獨立工做的能力，能將我正在書本外所學學問用于現(xiàn)實。正在教員的指點下，我根基節(jié)制了婦產(chǎn)科一些常見病的護理以及一些根基操做，是我從一個練習生逐漸向護士過度，從而讓我認識降臨床工做的特殊性取需要性。
以前正在學婦產(chǎn)科實習出科小結婦產(chǎn)科練習小結校所學都是理論上的，現(xiàn)正在接觸臨床才發(fā)覺現(xiàn)實工做所見并非想象那么簡單，并非如書上說寫那么典型，良多幾多時候都是要靠本人日常平凡正在工做外的經(jīng)驗堆集，所以只要健壯投入練習，好好體味才能慢慢堆集經(jīng)驗，以上關于婦科出科小結就這么多了，希望對各位朋友有所幫助!
婦科終總結方案篇十一
這幾天腫瘤科以為狀態(tài)不是很好，可能和本周最后一周的醫(yī)院實習有關。
在腫瘤科，肺癌伴液氣胸的爺爺還是印象深刻的。從一開始，肺部的水泡聲就給人留下了深刻的印象?？吹絚t聽周老師的講解，這部電影給我們留下了更深刻的印象。但對整個病史和治療方案仍缺乏一定的了解。至于其他病人，知之甚少。每次出科，對病人的了解總是不夠的，每次出科總結，都說要好好改進，但這次，還是沒有做到。
腫瘤科沒做多少工作，貼實驗單還是一樣的，沒腦子貼，沒仔細看指標結果。我唯一覺得有些收獲的是，每次發(fā)視頻片，我和昆總會先結合報告看片子。但是這里的問題還是不了解病人的病情，也沒有和病人一起練習片子。
下午上課不同部門說的話也不一樣。復習以前的知識可以給我們留下更深刻的印象。值得聽老師介紹一些平時上課很少講的治療方法，開闊視野。
很快，六周的醫(yī)院實習結束了，不同的部門都有自己的特點。對我來說，在實習期間仍然有很多缺點，這是在我的實習總結中描述的。這個長期的實習機會將不再存在，歡迎我們，將是一年的實習，有很多東西要學習。
婦科終總結方案篇十二
一年的時間就這樣走過了，在經(jīng)過一年的努力后，我最終可以說在不斷的成長中得到了更多的進步。一年的時間過的真的是很快。作為醫(yī)院醫(yī)師的我，一年來仔細努力的工作，20xx年對我來說，也是一個相當值得思念的一年，我信任隨著我慢慢的成長，我會有更多的進步，這些都是我會做好的事情，我信任我能夠做好，我會在不斷的成長中，得到的進展的在20xx年里，連續(xù)堅持：
一、思想上政治上始終與黨中央保持全都，緊緊圍繞醫(yī)院開展的廉潔自律主題，從事醫(yī)療活動，緊跟國際國內(nèi)形勢，拒絕行賄、受賄，以共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己；聽從領導，團結同事，愛崗敬業(yè)，未發(fā)生一起醫(yī)療過失與糾紛；工作中，一切以病人為中心，全心全意為病人著想，本著“節(jié)省、節(jié)約、環(huán)保、優(yōu)效”的'原則，選擇簡潔的麻醉方法，做出最抱負的麻醉效果。
二、在科主任的領導下，業(yè)務上秉承過去的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，仔細學習，勤于總結，對過去的閱歷進展“去粗取精、去偽存真、由表及里、去其糟粕、取其精華”。更完善、嫻熟地應用各種麻醉常用方法和技術，如：各部位的神經(jīng)阻滯、各區(qū)域阻滯、各種全身麻醉方法和各種穿刺技術，以及各種儀器設備的保養(yǎng)使用。指導、輔導實習醫(yī)生，低年資住院醫(yī)生和主治醫(yī)生，理論與實踐相結合，學習把握根本麻醉方法的操作技術和工作流程，言傳身教，對他們進展良好的醫(yī)德醫(yī)風醫(yī)技方面的浸染，充分發(fā)揮了一名副主任醫(yī)師應有的作用。
三、工作業(yè)績與上年相比，麻醉例數(shù)有所增加；日間麻醉水平有所提高；學習把握了麻醉科幾種新藥的詳細應用；小兒、老人麻醉更加得心應手。
今后，要更加擅長學習、擅長總結，與時俱進，緊跟時代步伐，學習把握更新更好的醫(yī)學技術，造福社會，造福病人的同時，完善豐富自己的人生。
就是這樣的，作為一名醫(yī)師，必需要有高度的責任感。救死扶傷是我們的天職，我信任隨著時間的增長，我的醫(yī)術會得到更多的提高。不過這些不是最重要的，思想才是第一，只要本著為人民效勞的態(tài)度，我就能夠做的更好，信任我能夠做好。醫(yī)師的責任和天職就是這樣，我會在20xx年工作的更好的！
婦科終總結方案篇十三
首先，我想向各位同仁在這一年中的忙碌工作道聲辛苦，然后我想說的是感謝，感謝大家對我的信任，感謝領導對我工作的支持與肯定，回顧我在婦科腫瘤病房擔任護士長這一年來，在護理部和各位護士長的幫助和指導下，嚴格要求自己，本著“以人為本，以病人為中心”的服務宗旨，較好的完成了護理部布置的各項護理工作計劃。通過一年多的學習，工作模式上有了新的突破，方式有了較大的改變，現(xiàn)將工作情況總結如下：
1、人員配置精英化：
病房共有額定床位130張，護理人員35名，護患比例為1：0.29，由于婦產(chǎn)科新病房的成立導致一些人員上的變動，我們對比去年減少一名護士，但是有新畢業(yè)的年輕護士加入，為科室增加一些新鮮的力量，我為新入護士妥善安排帶教老師及培訓班次，并給予工作及日常生活上的指導，幫助她盡快融入集體，適應病房工作，使她很快成長為病房年輕的骨干。強有力的人員配置和專業(yè)水準是提供一切優(yōu)質服務的大前提。今年我們新增加一名重癥護士，為病房儲備后續(xù)力量。病房內(nèi)四師發(fā)揮專業(yè)特色，為患者提供營養(yǎng)指導、心理支持、健康教育等全方位服務。
2、責任分工精確化：
年初，我按照護理部工作計劃建立八大管理組，做到人人有崗位，個個負專責。
（一）護理質量管理：護理質量穩(wěn)步提升。
每月組織護理人員集中培訓，根據(jù)每月疑難病例討論內(nèi)容，安排護理骨干準備業(yè)務學習內(nèi)容，提高討論質量及專科護理水平，逐步提升護理質量。還包括制度培訓、院感專題培訓及操作培訓，季度末組織制度考核、護理安全隱患討論，均由各管理小組組長及?？谱o士牽頭，鍛煉了骨干護士的組織能力，做到護理管理人人參與。帶領護士骨干參與業(yè)務查房和行政查房，并對年輕護士進行有針對性的考核及檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時反饋到本人并給與相應指導，要求責任人立即改正，使低年資護士迅速成長，不斷提高護理專業(yè)水平和工作能力。高能級責任護士輪流帶領負責部分病區(qū)進行交班，提高護士責任心，加強團隊意識和增強集體感，充分利用每月的科內(nèi)業(yè)務學習時間，當日組織病房業(yè)務學習、制度職責及安全培訓、院感專題培訓、疑難患者病情討論及操作培訓。對院差、夜查、自檢中發(fā)現(xiàn)的問題及時進行質量反饋和自我跟蹤檢查。召開科室會議進行討論，查找原因，制定有效的整改措施，對工作中常見問題早會上進行討論和強調(diào)。做到發(fā)現(xiàn)一個問題，全員引以為戒，每周五護士長將強調(diào)的問題記錄在護士須知本上，護士及時閱讀簽字，保證全體護士及時了解工作重點。
院內(nèi)質控結果：
夜間質控：48次，合格48次，合格率：100%。
周末質控：12次，合格11次，合格率：92%。
院內(nèi)季度質控：
（1）護理程序：3項不合格；
（2）職業(yè)素質：1項不合格。
（3）查閱資料：1項不合格。
（4）病房管理：3項不合格。
（5）護理表格：2項不合格；
（6）重癥管理：3項不合格。
（二）護理安全管理：全年無護理差錯事故發(fā)生。
病房配備足夠數(shù)量的pda，護士長對使用時間長的pda電池給予請領更換，保證每一組責任護士都能夠規(guī)范使用，并及時統(tǒng)計查詢使用率，查詢存在問題或原因，護士操作問題及時整改，網(wǎng)絡信號問題及時上報計算機中心，保證了pda的使用率。結合“安全生產(chǎn)月”活動，對病房進行安全隱患大排查，病房通過微信平臺共推送十余條防火防電防水等安全常識及逃生自救知識。組織并順利完成“6.16”護理安全生產(chǎn)宣傳咨詢?nèi)栈顒?。病房為提高護士專業(yè)知識與技能進行了一場?？谱o理知識競賽，題目涵蓋廣泛，內(nèi)容豐富多彩，包括：基礎理論知識、制度職責、急診急救、?？浦R等內(nèi)容，提高護士的同時也保證了病人的安全。為宣傳醫(yī)院感染的重要性，院感護士組織大家學習手衛(wèi)生、醫(yī)療廢物的分類和多重耐藥等相關醫(yī)院感染知識，強調(diào)要嚴格執(zhí)行無菌操作的重要性，不定時抽查醫(yī)護人員手衛(wèi)生情況，同時把手衛(wèi)生知識傳遞給患者及家屬，告知預防疾病要從手開始，科里還在大廳放置展板供患者及家屬們參考，以警示大家“手筑健康，關愛生命”。
（三）護理教學與基礎培訓管理：基礎護理理論、操作考核全員達標。
護士長、培訓師對教學與基礎護理培訓小組骨干進行10項基礎護理操作的培訓與考核，充分激發(fā)骨干護士的熱情，發(fā)揮骨干護士的能力，共同有效完成病房基礎護理操作培訓任務。模擬臨床操作考核模式，對護士按照能級進行護理操作抽考，效果良好護士長及三基培訓師參加院內(nèi)基礎護理操作達標。三基培訓師及教學小組成員，按計劃組織各層次護士完成能級對應的基礎護理操作演示，并完成全員考核，參加護理部基礎護理操作抽考的護士全部達標。完成病房教師遴選工作，組織n3能級即以上的骨干護士進行理論及操作考核，提升自身素質，完善教學資質。
（四）護理科研管理：
經(jīng)過努力我在今年發(fā)表ar論文一篇，我科骨干護士的科研文章匯編20余篇，發(fā)明小創(chuàng)新6例，為全科鼓舞了士氣。
（五）護理信息化管理：
為了加強pda使用的監(jiān)管，我于每天下班前檢查使用情況，對未進行掃描的條碼進行逐一核查，查找原因，立即整改。建立pda使用問題登記本，將停止醫(yī)囑、出院醫(yī)囑等不能有效掃描pda的情況進行登記，以備檢查說明。并主動聯(lián)系計算機中心，為病房優(yōu)先做信號布點。保證pda使用率，嚴把質量關，無差錯事故發(fā)生。與醫(yī)生配合，建立病房臨床路徑流程圖，方便護士更系統(tǒng)更規(guī)范的為患者進行治療護理工作。
（六）護理關愛：
我每天深入病房了解護士實際工作，動態(tài)把控各個護理崗位，保證護理工作平穩(wěn)運行，充分的發(fā)揮了高能級護士的工作能力，滿足護士需要心理及工作價值的體現(xiàn)，同時也平衡了護士的工作量，加強護士凝聚力，保證護士以最佳狀態(tài)面對患者。每位護士過生日時都會收到生日祝福及生日禮物。并且在全年節(jié)日期間以抽獎形式給予護士小禮物，在緊張工作中得到放松與驚喜。組織護士參加科內(nèi)《實話實說》活動，把心中想法說出來，及時準確的了解護士的各方面情況，開展“五探望、三祝?！被顒?，使護士在醫(yī)院中可以感受到家庭的溫暖。
（七）護理延伸：積極踐行優(yōu)質護理延伸服務深入人心。
積極投身社會公益，不忘公立醫(yī)院擔當，今年9月份帶領病房醫(yī)護骨干深入社區(qū)，為居民們送去健康和中秋祝福。在重陽節(jié)來臨之際，來到托老所為老人們帶來節(jié)日祝福。我們與老人們共話家常，進行了簡單的體檢，并看望了長期臥床的一些老人，向護工阿姨們介紹了簡單的家庭護理和皮膚護理知識以及日常營養(yǎng)攝入的注意事項等。
科研是新時代護士的.基本技能，是護理工作前進和發(fā)展的重要動力。婦科腫瘤病房科研方面卻一向是比較薄弱的環(huán)節(jié)。針對這一問題，我病房定期組織科研小組討論，邀請專家講授指導論文攥寫，鼓勵大家開放創(chuàng)新思維，勇于嘗試。做為病房護士長，我盡可能的為大家搞科研創(chuàng)造有利條件：了解護士在科研中的各種需求和設想，對于大家提出的合理化建議及時采納，有問題及時解決；合理安排班次，盡量安排主要負責項目的護士能夠親自觀察與項目有關的第一手臨床資料；利用各種機會給護士創(chuàng)建掌握新信息的機會，購買專業(yè)書籍、訂閱雜志，為大家創(chuàng)造外出學習、參觀、參加學術交流的機會，使護士開闊了眼界，回來后組織學習交流，引進新知識、新觀點，對推動護理科研起到了重要的作用。功夫不負有心人，經(jīng)過努力，婦科腫瘤病房科研成績碩果累累，我個人發(fā)表ar論文1篇，科室20xx年全年全科護理人員共發(fā)表匯編20余篇。發(fā)明創(chuàng)新6例，均已應用到臨床。對比去年均有所上升。
學習環(huán)境單一，條件不足，護士們沒有太多外出學習，交流的機會。針對這點，我首先會在排班方面滿足大家的需求，其次我也會積極的向護理部申請為護士們安排可以外出學習，交流的機會，這樣可以多了解護理學術方面最前沿的趨勢與方向，學習先進科學的護理方法，取長補短，更快更好的提升自己。
在新的一年，我要和我的護理團隊，共同完成三件事：
1、聯(lián)系院團委，召集愛心人士，為有需要的患者提供志愿者陪護活動。在病房內(nèi)統(tǒng)計無家屬陪伴，需要陪護的患者，征集有文化、有素質、有能力的志愿者，建立聯(lián)系，使其走入病房，陪伴患者，并形成長期合作關系，將這項活動長久的舉辦下去。
2、在科研方面再接再厲，爭取有更多的護士能夠有理念有成效，我們已經(jīng)在申請17年的科研課題，希望能夠有所收獲。
3、在護士的溝通技巧方面，我希望能夠給她們平臺，讓她們發(fā)揮自己的聰明才智，各顯神通，做到與患者親如一家。
我知道，要做到這些很不容易。但是，敢想才敢做，我相信，在不久的將來，我會突破自己，讓我們團隊創(chuàng)造奇跡。
婦科終總結方案篇十四
護士長熱情的宴請了我們，研究到我們是剛來醫(yī)院，所以詳細的介紹了科室的環(huán)境、產(chǎn)科的常見病、實習方法等，我很感動和感激。不知不覺已在眼科實習了近4周，醫(yī)學教做到不遲到、不早退，漠視病人和藹可親，態(tài)度良好，我漸漸從一個在校學生的主角向護士主角過渡，總體上成長了不少。
在產(chǎn)科實習的4周內(nèi)，我基本上成功進行了實習任務，有許多收獲。
第一，鐘愛了醫(yī)院與科室的環(huán)境、臨床護士的工作流程與主要任務、新生兒的出入院流程與護理等基礎資料。
第二，在教師的指導下，基本上我基本掌握了婦產(chǎn)科一些常見病的特點和護理，如早產(chǎn)、胎膜早破、妊娠高血壓綜合征、產(chǎn)后出血、哺乳合并糖尿病等，掌握了產(chǎn)科常用藥硫酸鎂和催產(chǎn)素的使用方法、不良反應及觀察要點。
第三，親身觀察并參與了孕婦分娩期和產(chǎn)褥期的護理，見習并參與了孕婦藥學的助產(chǎn)過程，感受三個產(chǎn)程的特點以及孕婦的生理心理變化，重點學習產(chǎn)后2小時護理資料、產(chǎn)后護理要點等。
第四，兼職了入院健康宣教、胎心音聽診、電子胎心監(jiān)護、摸宮縮、會陰擦洗、會陰濕熱敷、腹部四部觸診、母乳喂養(yǎng)指導等護理人員操作，見習待產(chǎn)婦的肛門檢驗、繪制產(chǎn)程圖、科學接生、分娩鎮(zhèn)痛、陰道切開、陰道助產(chǎn)、新生兒處理及抗病毒、新生兒沐浴等。
連續(xù)不斷經(jīng)過不斷的'臨床觀察和學習，表述加深了我對書本知識的理解和記憶，比如什么是宮縮及其特點、怎樣摸宮縮等。同樣中曾我也努力將自我在書本中所學知識用于實際。我明白臨床工作并不簡單，異?？赡苄枰朴谟^察、靈活和經(jīng)驗的積累，我剛來實習，所以要從一點一滴做起，努力多觀察、多操作，多積累經(jīng)驗。
我感覺實習是這種簡單又復雜的某種生活，既要學會處事也要學會做人。做事即充實認識論與操作；做人，處理事件好自我和同伴、帶教教師、護士長、醫(yī)生及病人和家屬的隔閡，異常是建立良好護患關系是很重要，在產(chǎn)科，比較容易與產(chǎn)婦及家屬建立良好護患關系，經(jīng)過與他們的溝通，既可幫忙他們幫忙解決一些疑慮，也可讓自我在工作中獲得滿足感。學會與病人溝通是實習的一個重要資料。
婦科終總結方案篇十五
白衣天使——很多人都這樣稱呼護士，圣潔的護士帽，漂亮的護士服，受人尊敬的職業(yè)。稚嫩的我們就是這樣滿懷憧憬的走上了護理工作崗位。時間如梭，還記得剛進瑞金時那種興奮的心情，轉眼間，我作為瑞金人已經(jīng)半年了。環(huán)抱在醫(yī)院草坪中的“廣博慈愛，追求卓越”，這句話，早已深入人心，激勵著我不斷前進，告訴我身為瑞金人，是一種驕傲。
這半年使我們深深地體會到：護理工作在苦和累中描繪高尚、鑄造輝煌。無數(shù)個陽光燦爛的早晨，我們奏響關愛生命的協(xié)奏曲;無數(shù)個不眠不休的夜晚，我們感受生存和死亡的交響樂章。是護士的雙手迎接生命的降臨;是護士與病魔抗爭;是護士陪伴蒼白的生命。拉開人生帷幕的人是護士，拉上人生帷幕的人還是護士。
在瑞金的起點是在婦兒科，起初的落寞、失望的心情早已煙消云散，每天都是一種挑戰(zhàn)，每天都是一種機遇。初入臨床，和實習時感覺有偌大的不同，從剛開始的不放手到現(xiàn)在的獨立當班，成長的喜悅油然而生。
我們各自被分配在不同的科室，有兒內(nèi)科，兒科急診，產(chǎn)科和婦科。剛進去什么也不會，不知道該從何下手，護士長就讓我們每個人都跟一個師傅，在師傅孜孜不倦的教導下，慢慢的適應了各班的工作職責，學到了很多在學校里學不到的東西，很快就能過自己獨立當班了。
婦科終總結方案篇十六
吳曉明，女，南通市海安縣人，20xx年畢業(yè)于南通大學杏林學院，現(xiàn)在海安縣婦產(chǎn)科工作。
她一直工作在臨床醫(yī)療第一線，且默默無聞的為醫(yī)療事業(yè)做著奉獻。
眾所周知，婦產(chǎn)科工作最忙，任務最重，責任最大，它的工作質量狀況不僅關系到一個嬰兒的生命安全，而且還關系到一家人甚至是幾家人的幸福與歡樂，甚至還關系到社會的安定穩(wěn)定。因此，作為一名婦產(chǎn)科醫(yī)生最需要的是愛心，耐心，責任心和無私奉獻，高度負責的精神。幾年來，吳曉明醫(yī)生一直這樣要求自己，始終把維護病人的安危作為最高行為準則。為了產(chǎn)婦的平安，為了搶救危重病人，她起早摸黑，一心撲在事業(yè)上，以病房為家，視病人為親人，和藹待人，耐心細致做好每一項工作，力爭把工作做到盡善盡美，不留遺憾。為了搶救病人，她無論臟臭，搶先而上，通宵達旦加班。她對待每一位病人始終做到一視同仁，從不分貧窮貴富，也不論職業(yè)貴賤與職務高低，總是熱情對待，耐心接診，細心研判，精心施治，盡心盡力為每一位患者解除病魔的侵擾，讓患者滿意而歸。因此，在病房里總是看到她最早一個來上班，最遲一個才回家。有是遇上危重的產(chǎn)婦或新生兒，她還通宵達旦守在病人身邊觀察病情變化，直至危險排除。
吳醫(yī)生不僅服務態(tài)度好，而且十分重視提高自己的診療水平，以良好的醫(yī)術為病人提高服務的質量。她經(jīng)常教育科室的醫(yī)護人員，僅有良好的服務態(tài)度和高尚的醫(yī)德還不夠，還必須要有精湛過硬的技術才能為病人解除病痛，才能無愧與人民的期望。
通過幾年的拼搏，她以自己的業(yè)績贏得了大家的尊重和同行的好評。
以病人為中心，視病人為親人。這就是吳曉明醫(yī)生一貫以來的高尚風格，她在救死扶傷的平凡崗位上，以高度的事業(yè)心和責任感，以無私奉獻的高尚醫(yī)德，精湛的醫(yī)術水平贏得了社會人民群眾的愛戴，樹立了“白衣天使”的良好形象。
婦科終總結方案篇十七
即將過去的20xx年，對我們來說是有很重要意義的一年。
這一年，在院領導的帶領、支持下，我們的團隊進入了一個全新的領域，順利的開展了工作；在院領導的關心、幫助下，得到了提高，走向了成熟；在有關科室的支持、配合下，通過我們的治療，產(chǎn)婦得到了主動的康復，創(chuàng)造了價值。所以，在歲末年初，充溢我們心房的是感恩、感激和無限的動力?，F(xiàn)將一年來的工作總結如下。
嚴格要求，本著“一切為了患者，為了患者一切”的宗旨。培養(yǎng)團隊意識，提倡協(xié)作精神。
在人才培訓上下工夫。通過各種學習，使醫(yī)護人員盡快成熟，成為科室技術骨干。
1、每周組織業(yè)務學習，并做好學習記錄。
2、每月進行一次考試。
3、工作中發(fā)現(xiàn)問題，及時總結、探討，提出整改方案，汲取經(jīng)驗教訓。
20xx年來全體同志都能做好自己的本職工作，緊緊圍繞“安全第一，診療為主”的方針開展安全工作。，努力提高專業(yè)技術水平，工作“精益求精”、“一絲不茍”，認真執(zhí)行各項核心制度，病歷書寫規(guī)范，，做到合理檢查，合理治療，合理用藥，無抗生素濫用現(xiàn)象，能做好母嬰同室的管理及母嬰喂養(yǎng)的宣傳工作，能熟練掌握婦產(chǎn)科的常見病，多發(fā)病及疑難病的診治技術，能熟練處理產(chǎn)科失血性休克，感染性休克，妊高癥及其他產(chǎn)科并發(fā)癥及合并癥，開展婦產(chǎn)科手術及各種計劃生育手術，無一漏診、誤診及差錯事故發(fā)生。
20xx年這一年來我們積極圍繞婦產(chǎn)科診療工作方針，以提高管理水平和業(yè)務能力為前提，以增強理論知識和提高業(yè)務技能為基礎，堅持走臨床和社會工作相結合的道路，積極帶領全科職工努力工作，圓滿完成了醫(yī)院交予各項工作任務。
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