企業(yè)愛心演講稿(優(yōu)秀17篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-30 14:05:18
企業(yè)愛心演講稿(優(yōu)秀17篇)
時間:2023-11-30 14:05:18     小編:書香墨

演講稿是一種公開演講活動中用于表達(dá)自己觀點、理論、思想、情感或?qū)δ骋惶囟▎栴}的見解和主張的文稿。它是演講者在演講前寫好的用于引領(lǐng)演講內(nèi)容和方向的重要工具??梢哉f,演講稿是演講者思想的集中體現(xiàn),也是演講者與聽眾之間進(jìn)行交流和溝通的橋梁。那么我們該如何撰寫一篇生動有趣、引人入勝的演講稿呢?下面是一些撰寫演講稿的技巧和要點,供大家參考。好的演講稿可以激發(fā)聽眾的情感,以下是一些成功的演講稿范例。

企業(yè)愛心演講稿篇一

尊敬的老師、親愛的同學(xué)們:。

你們好!

當(dāng)你悠閑地在廣場散步,你看到那草坪上的腳印時,你會怎么想?綠化帶為廣場增添了生動的色彩,可是偏偏有人去破壞,你踩一腳,我踩一腳,綠化帶中間竟踏出一條條小路,被我們折騰得傷痕累累。同學(xué)們,小草也是有生命,有感情的,你走了,它疼了。

當(dāng)你在城南散步時,或和親朋好友喝茶聊天時,看到那被污染的壩河水時,你會怎么想?那是由于上游污染嚴(yán)重,城區(qū)生活廢水不經(jīng)任何處理直接排放到壩河,人們把垃圾隨手扔到壩河水里,造成了嚴(yán)重的污染。水是生命之源,如果照這樣發(fā)展下去,遲早有一天,生命之源便會枯竭,我們的母親河便會臭氣熏天。

同學(xué)們,為了我們的健康,讓我們攜起手來共創(chuàng)我們的家園。使平利更加潔凈,空氣更加清新,天空更湛藍(lán),家鄉(xiāng)更富饒。

謝謝大家!

企業(yè)愛心演講稿篇二

根據(jù)市綜治委要求,我局分別于6月、11月扎實開展了“和諧平安建設(shè)集中宣傳”活動,現(xiàn)將活動情況匯報如下:

一、認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)文件精神,明確活動目標(biāo)和內(nèi)容。

6月份,我局召開了“平安建設(shè)集中宣傳月”動員會,詳細(xì)傳達(dá)了上級文件精神,按照上級要求,結(jié)合本局實際,對活動開展落實等進(jìn)行了周密的安排部署。明確開展“平安建設(shè)集中宣傳月”活動的重要性和意義,引起干部職工對安全工作的高度重視,對開展本次活動的高度重視,進(jìn)一步樹立安全第一的思想,增強(qiáng)干部職工的安全責(zé)任意識和安全防范意識。

二、建立健全組織,開展多種形式的安全宣傳教育活動。

通過對文件的深入學(xué)習(xí),我們認(rèn)識到安全宣傳工作貴在堅持經(jīng)常,“平安建設(shè)集中宣傳”活動不能僅僅集中在有限的時間內(nèi),必須常抓不懈,要堅持警鐘長鳴、防范于未然。為此,我局成立了“和諧平安建設(shè)集中宣傳”活動領(lǐng)導(dǎo)小組,局長任組長,負(fù)責(zé)平安建設(shè)集中宣傳活動的領(lǐng)導(dǎo)。在工作中,我們緊緊圍繞著“平安機(jī)關(guān)”這一目標(biāo),充分利用板報、宣傳欄進(jìn)行宣傳,分別出板報4期、張貼標(biāo)語10余條,對干部職工進(jìn)行交通安全、食品衛(wèi)生、用電、勞動等安全常識教育,受教育面100%。通過集中宣傳和教育活動的開展,增強(qiáng)了干部職工的.安全意識,提高了安全防范能力,文明行為、規(guī)范做事、自覺維護(hù)安全的現(xiàn)象大大增加。全年,沒有發(fā)生一起安全事故,確保了“和諧平安建設(shè)集中宣傳”活動的效果。

三、認(rèn)真排查隱患,做到常抓不懈。

在“和諧平安建設(shè)集中宣傳”活動中,同時開展了安全隱患排查活動,通過自查、檢查等多種安全隱患排查活動,對安全隱患進(jìn)行了一次全面深入的排查,對檢查出的問題即使是細(xì)微問題都進(jìn)行了及時地整改,消除了安全隱患,以實際行動維護(hù)了我局安全和諧的機(jī)關(guān)秩序。

在“和諧平安建設(shè)集中宣傳”活動中,我局扎實開展了各項工作,取得了一定成績,但是我們深知安全工作時刻不能放松,安全責(zé)任重于泰山,平時工作必須做到防患于未然,把安全隱患消除在萌芽階段,才能確保萬無一失。在今后的工作中,我們一定把安全工作提高到“安全發(fā)展,預(yù)防為主,綜合治理,實現(xiàn)平安和諧”的高度,深入落實制度化、規(guī)范化、精細(xì)化、科學(xué)化,逐步建立長效機(jī)制,使安全工作警鐘長鳴,常抓不懈。

企業(yè)愛心演講稿篇三

“中國夢”是中華民族近代以來最偉大的夢想。平安幸福的和諧社會成為中國夢的核心內(nèi)容。中國夢,反映著一個新時代的中國,一個新的夢想,中國夢成為我國發(fā)展的主導(dǎo)理想和價值追求,構(gòu)成了我國崛起無窮的精神動力。

“中國夢”歸根到底是人民的夢,既有“宏大述事”的一面,又有“人民生活”的一面,我們要堅持和發(fā)展中國特色社會主義建設(shè),這一重要紐帶,在實踐中把二者緊密結(jié)合起來。只有使“中國夢”積淀于人民心靈深處,成為“民族潛意識”,并與全國各族人民更加緊密的團(tuán)結(jié)起來,才能讓每一個人感受到“中國夢”用之不盡、取之不竭的正能量。

我也有一個“中國夢”!我的夢很簡單,我希望能為構(gòu)筑和諧平安高速路,奉獻(xiàn)出自己的一份力量,認(rèn)真扎實做好本職工作,作為一名路政人員同時肩負(fù)社會責(zé)任感,更應(yīng)該付出,更多的努力來共同創(chuàng)建和諧交通,為廣大人民群眾營造出和諧平安的高速公路!

從部隊退伍到路政這個工作崗位,半年來的工作讓我深深感到路政工作在歷史上的重要地位。從中國歷史上最早的一條“高速公路”——秦直道,到現(xiàn)在四通八達(dá)、車水馬龍的高科技化高速公路,歷史的車輪不斷的碾壓出更加先進(jìn)的道路,從古代的驛站到如今的高速公路管理機(jī)構(gòu),每一個朝代都格外重視交通事業(yè)的發(fā)展,改革開放以來,祖國的高速公路事業(yè)飛速發(fā)展,路政工作愈發(fā)顯得重要。雖然在今天的社會物欲橫流,相比之下,我們的工作的確要比有些行業(yè)更加辛苦,收入更少,但我們?yōu)楸0踩惩欠N不俱艱辛、不計得失的付出,正是全心全意為人民服務(wù)真實的.寫照,是在為實現(xiàn)偉大的“中國夢”添磚加瓦,我們在精神上的收獲無比的豐富!我要向無數(shù)的路政前輩學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們不怕吃苦,不懼危險的崇高品德!為路政事業(yè)貢獻(xiàn)出自己微薄力量!

當(dāng)然,“千里之行始于足下”要追逐我的“夢”,必須從小事做起,從細(xì)節(jié)做起,從安全做起!路政工作最基礎(chǔ)、最重要的核心便是安全!從這次“安全生產(chǎn)月”的活動中體現(xiàn)的更加淋漓盡致!從隱患排查,排障(救援),車輛管理等等方面,不斷向我們闡述安全生產(chǎn)工作的長期性、復(fù)雜性、艱巨性,讓我深深了解安全生產(chǎn),對于高速公路的安全通暢是多么的重要!一點點的大意,一點點的懈怠,都可能引發(fā)出巨大的災(zāi)難;而一點點的細(xì)心,一點點的冷靜,就能很大情況下避免事故的發(fā)生,所以我們一定要堅持活動中“強(qiáng)化安全基礎(chǔ),推動安全發(fā)展”的工作方針,將安全生產(chǎn)工作落到實處,將安全生產(chǎn)工作放入心中!

平安路政你我他,讓我們緊密聯(lián)系平安高速的目標(biāo),全面鞏固《安全生產(chǎn)月》活動成果,有效結(jié)合實際工作,強(qiáng)化自我責(zé)任意識,確保防范到位、落實到位、全面保障所轄路段安全、有序、暢通!用青春和熱血來譜寫路政工作新篇章!

企業(yè)愛心演講稿篇四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委老師、同志們:

大家好!我是來自小溪鎮(zhèn)古樓小學(xué)的xxx,今天我演講的題目是《弘揚xx精神共建和諧家園》。

大家知道,我們xx是明正德十三年置縣,距今有5歷史。是時任都察院僉都御史的王陽明呈上的兩份奏疏《添設(shè)清平縣治疏》和《再議xx縣治疏》,xx縣才得以橫空出世。沒有王陽明,就沒有xx縣,這是歷史的真實。

王陽明,本名守仁,字伯安,他是我們xx置縣的一位重要人物,更是我國古代一位著名的思想家、教育家。在封建社會發(fā)展達(dá)到最成熟的頂峰時期,即明代中葉,他文治武功,勛業(yè)卓著,立德、立功、立言,真三不朽。特別是在他晚年時期,傳承孔子的儒家思想,講學(xué)立說,在學(xué)術(shù)上沖破程朱理學(xué)一統(tǒng)天下的思想禁錮,創(chuàng)立陽明學(xué)說,把官方哲學(xué)改造成平民哲學(xué),成為我國歷史上主觀唯心論的集大成者。他的學(xué)說在當(dāng)時思想理論界,乃至近現(xiàn)代都具有深遠(yuǎn)的影響,他提出的某些思想哲理至今仍然閃閃發(fā)光。

正因為王陽明在xx設(shè)立縣治,xx縣盡管僻在遐荒,但“其士夫篤于經(jīng)論,尊師取友”,“弦誦文物,著于郡治”,“人為詩書,家成鄒魯”。正因為王陽明在xx設(shè)立縣治,xx人才有幸最早最直接接觸到王陽明“達(dá)其天地萬物一體之仁”的“明德”“親民”主張,接觸到王陽明“致知格物”的修心之道,接觸到王陽明“知行合一”學(xué)說,從而積累了深厚的歷史底蘊,塑造了獨特的人文環(huán)境,自然而然形成了“勤勞,智慧,勇敢,文明,創(chuàng)新,和諧”的xx精神。

勤勞,智慧,勇敢,是xx人的本性,是xx精神的核心,無論是“中國琯溪蜜柚之鄉(xiāng)”、“中國香蕉之鄉(xiāng)”、“中國白芽奇蘭茶之鄉(xiāng)”的美譽(yù),還是“中央蘇區(qū)縣”、“海峽西生態(tài)工貿(mào)縣”,無不放射著xx人“勤勞,智慧,勇敢”的光芒。文明是xx縣域的驕傲,揭開“克拉克瓷”神秘面紗南勝五寨古窯址、世界最大土樓-“莊上大樓”、閩南民間藝術(shù)博物館-國之瑰寶“繩武樓”、“省級歷史文化名鎮(zhèn)”九峰,“琯溪蜜柚、林語堂、三平寺”三張響當(dāng)當(dāng)漳州城市名片,中國馳名商標(biāo)-“xx琯溪蜜柚”,等等,舉不勝舉,都是xx精神的最亮點。創(chuàng)新是xx人的靈魂,是xx精神的活力所在,如此繁榮的xx,是xx人、xx政府、xx城市創(chuàng)新發(fā)展的結(jié)果。創(chuàng)新,也是xx明日繁榮的關(guān)鍵所在。和諧是xx精神的首要,和諧是xx發(fā)展的基礎(chǔ),也是xx發(fā)展的目標(biāo),在xx,農(nóng)業(yè)繁榮,工業(yè)發(fā)達(dá),商業(yè)興隆;在xx,閩南鄉(xiāng)土文明源遠(yuǎn)流長,“國家地質(zhì)公園”“福建著名僑鄉(xiāng)”和“港、澳、臺胞重要祖籍地”風(fēng)光秀山秀水;在xx,幼有所愛,中有所事,老有所養(yǎng);這是xx和諧發(fā)展精神倡導(dǎo)所至。

“勤勞,智慧,勇敢”構(gòu)成了一個多層次、多元化、立體式的xx;“文明,和諧,創(chuàng)新”構(gòu)成了一個發(fā)展第一、開拓進(jìn)取、全面提高的xx。這種“xx精神”其實就是“xx人精神”。是王陽明在xx設(shè)立縣治后,xx人民篤信和踐行陽明先生“天地萬物一體之仁”、“致知格物”、“知行合一”理論而自然而然創(chuàng)造出來的寶貴財富。

在當(dāng)前建設(shè)社會主義的新時期,以胡錦濤為的黨中央提出構(gòu)建社會主義和諧社會治國理念。我們發(fā)現(xiàn),這種構(gòu)建和諧社會的理念跟置縣xx的陽明先生“天地萬物一體之仁”、“致知格物”、“知行合一”理論相當(dāng)吻合。王陽明“明德”“親民”,以民為本,重視教化,養(yǎng)成良好的社會風(fēng)氣,“達(dá)其天地萬物一體之仁”,在我們今天全面建設(shè)小康社會,堅持民主法治,維護(hù)社會公德,打造平安社區(qū),構(gòu)建和諧社會的理想目標(biāo)是完全一致的,也是我們今天為之奮斗的行動準(zhǔn)則;陽明說:“無善無惡是心之體,有善有惡是意之動,知善知惡是良知,為善去惡是格物”,這種“致知格物”修心之道,對于我們今天建成民主法治,公平正義,誠信友愛,充滿活力,安定有序,人與自然和諧相處的社會有著密切的關(guān)系,有著內(nèi)在的要求。如果每個人都能加強(qiáng)自身修養(yǎng),不斷提高創(chuàng)建和諧社會的自我意識,并變成為自覺行動,每個人都有高尚的思想情操和可貴的道德品質(zhì),那么,我們離建成和諧社會最終目標(biāo)也就不遠(yuǎn)了??梢?,王陽明關(guān)于“致良知”的修心之道,使構(gòu)建和諧社會成為人民群眾的內(nèi)在要求。

王陽明說:“知是行的主意,行是知的功夫,知是行之始,行是知之成”;“知之真切篤實處,即是行;行之明覺精察處,即是知。知行功夫本不可離。”“未有知而不行者。知而不行,只是未知?!边@是做人的基本道義,也是我們當(dāng)前構(gòu)建和諧社會的必要條件,在構(gòu)建和諧家園的偉大社會實踐中,每個人都能想到說到,說到做到,那么,我們的工作目標(biāo)一定能夠?qū)崿F(xiàn),而且必然實現(xiàn)??梢?,王陽明的“知行合一”之說引導(dǎo)我們在構(gòu)建和諧社會這一偉大歷史工程中成為模范的篤信者和實踐者。

王陽明學(xué)說體現(xiàn)在我們xx人身上就是xx精神。當(dāng)前,我們要貫徹落實構(gòu)建社會主義和諧社會的這一重大戰(zhàn)略任務(wù),就要環(huán)繞打造平安xx,平安社區(qū)、平安鄉(xiāng)村,建設(shè)和諧家園、和諧校園、和諧xx的工作目標(biāo),繼承并大力弘揚xx精神,“明德”“親民”,以民為本,重視教化,養(yǎng)成良好的社會風(fēng)氣,“達(dá)其天地萬物一體之仁”,人人從自身做起,從一個家庭推及到一個單位、一個社區(qū)、一個鄉(xiāng)村,直至整個社會,不斷地推進(jìn)精神文明建設(shè),努力構(gòu)建親親愛愛、和睦相處的和諧xx;就要“致知格物”,人人參與,自我意識,自覺行動,努力建設(shè)民主法治,公平正義,誠信友愛,充滿活力,安定有序,人與自然和諧相處的和諧xx;就要篤信和踐行“知行合一”,知好就進(jìn),知錯就改,心口如一,言行一致。

只要我們xx人,不要遺望王陽明,繼承并發(fā)揚王陽明的心學(xué)和修身之道,大力弘揚xx精神,“為和諧人”、“說和諧話”、“做和諧事”,那么,我們構(gòu)建和諧xx的宏偉目標(biāo)一定能夠?qū)崿F(xiàn),而且構(gòu)建和諧家園的宏偉目標(biāo)必然實現(xiàn)。

企業(yè)愛心演講稿篇五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),同事們:

大家好!

我叫xx,是x縣公路管理局分水養(yǎng)護(hù)站一名養(yǎng)路工人,我今天演講的題目是《愛崗敬業(yè),無私奉獻(xiàn)》。

您是否熱愛您的工作?如果您熱愛你的工作您就會覺得生活充滿陽光,充滿快樂,生活才有意義;如果您厭倦你的工作您就會心煩意亂,無精打采,每一天都像是在煉獄里煎熬。我們都是普通老百姓,我們沒有萬貫家財,我們的生活是和工作息息相關(guān)的,不是工作需要我們而是我們需要工作。即然這樣我們就應(yīng)該熱愛工作,熱愛生活。

熱愛工作就應(yīng)該愛崗敬業(yè),無私奉獻(xiàn)。愛崗敬業(yè)無私奉獻(xiàn)是一種平凡而偉大的奉獻(xiàn)理念,更是促使我們成功的階梯。懂得愛崗敬業(yè),無私奉獻(xiàn)您就會明白:其實奉獻(xiàn)對任何一個人來說都不苛刻,不能成為參天大樹做棟梁之才,不妨做一顆小草為青春獻(xiàn)上一絲新綠;不能做電腦上的cpu,不妨做一個小小的零部件默默的保證電腦的正常工作。愛崗敬業(yè),無私奉獻(xiàn)就要像螺絲釘一樣堅守自己的工作崗位,發(fā)揮能力,做出貢獻(xiàn)。

作為一名養(yǎng)路工人,平凡的工作崗位需要我們的無私奉獻(xiàn)。正是有了我們公路人的無私奉獻(xiàn),才有阡陌縱橫的路網(wǎng),才有四通八達(dá)的橋梁,才有聳立在大地上的豐碑。在祖國經(jīng)濟(jì)建設(shè)飛速發(fā)展的今天,公路對經(jīng)濟(jì)起著重要作用,正是有這樣無私奉獻(xiàn)的公路人才使我國的公路事業(yè)蒸蒸日上,人民群眾出行更加便利。我們應(yīng)把工作當(dāng)成人生追求,把工作當(dāng)成一種享受,堅持自己的工作崗位,履行自己的工作責(zé)任,扎扎實實做好自己的本質(zhì)工作。

愛崗是我們的職責(zé),敬業(yè)是我們的本分,奉獻(xiàn)是我們崇高的追求。讓我們滿懷激情和希望愛崗敬業(yè),無私奉獻(xiàn)共建和諧美好明天。

企業(yè)愛心演講稿篇六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),親愛的各位同事:

大家好!

“人可以不偉大,但不可以沒有責(zé)任心。”這是微軟董事長比爾·蓋茨的一句經(jīng)典名言,雖然簡簡單單,但卻實實在在。一個人只有具有高度的責(zé)任感,才能在執(zhí)行中勇于負(fù)責(zé),進(jìn)而把每一項工作做到更好。高度的責(zé)任感成就了微軟一流的執(zhí)行力,也打造出了聲名顯赫、富可敵國的微軟商業(yè)帝國。

正如一位偉人所說:“人生所有的履歷都必須排在勇于負(fù)責(zé)的精神之后?!碑?dāng)我們心中產(chǎn)生強(qiáng)烈的責(zé)任感后,在責(zé)任心的驅(qū)使下,我們常常油然而生一種崇高的使命感和歸屬感。正是這使命感和歸屬感,驅(qū)動我們盡職盡責(zé)地對待自己的工作,無論自己的工作是什么,責(zé)任,都會促使我們不斷的努力,不斷的提升,從而將工作做到更好!正是從這個意義上說,責(zé)任可以提升我們的工作能力,將我們推向成功的彼岸!

責(zé)任提高能力,愛崗就會敬業(yè)!現(xiàn)在,盈利攻堅的目標(biāo)已經(jīng)擺在每一個x人的面前,作為x公司的員工,在高度責(zé)任感的支撐下,我們不僅樂意擔(dān)負(fù)起實現(xiàn)公司的戰(zhàn)略目標(biāo),更甘愿在“做負(fù)責(zé)任人才,為雙增雙節(jié)、盈利攻堅活動添彩”中,積極發(fā)揚自覺性、主動性和創(chuàng)造性,為深入開展“雙增雙節(jié)、盈利攻堅”活動出謀劃策。俗話說,三個臭皮匠,頂個諸葛亮。大家你一言,我一語,以做一個負(fù)責(zé)任人的定位為出發(fā)點,結(jié)合自己的崗位,從控制采購成本到加強(qiáng)成本管理;從深挖內(nèi)部潛力到節(jié)約水、電、辦公用品,以及車輛的使用。

“長時間離開請關(guān)上我喲!”“下班了,請讓我休息一下吧!”一張張圖文并茂的“小貼士”貼在了電腦顯示器、飲水機(jī)、空調(diào)等電器上,時刻提醒我們增產(chǎn)節(jié)約人人參與,增收節(jié)支人人有責(zé)。我們x公司按照集團(tuán)公司全面責(zé)任管理、全面業(yè)績考核的要求,對全體員工實行了定崗定責(zé),對所有崗位的績效待遇重新認(rèn)定,從優(yōu)化人力資源、積極開拓業(yè)務(wù)入手,加強(qiáng)成本費用管理,層層落實責(zé)任目標(biāo),回收余款清欠,積極尋找新的利潤增長點,切實做到全員全責(zé)?,F(xiàn)在,各項物資分類更加明晰了,各項制度更加規(guī)范了,各項要求執(zhí)行更加到位了。正所謂“積沙成塔,集腋成裘”。為使企業(yè)扭虧為盈,我們的員工把自己對企業(yè)的熱愛凝聚成一個個金點子,為“雙增雙節(jié)、盈利攻堅”活動插上了飛翔的翅膀。一個個看似不起眼的舉動,一項項細(xì)致入微的舉措,將“雙增雙節(jié)、盈利攻堅”活動推向了高潮!

朋友們,美國總統(tǒng)林肯曾這樣告誡我們:“每個人應(yīng)該有這樣的信心:人所能負(fù)的`責(zé)任,我必能負(fù);人所不能負(fù)的責(zé)任,我亦能負(fù)?!睆倪@次“做負(fù)責(zé)任人才,為雙增雙節(jié)、盈利攻堅活動添彩”的活動開展以來,看到一個個為雙增雙節(jié)而奔波忙碌的身影,一張張因盈利攻堅而激情勃發(fā)的臉龐,我的心中洋溢著一種豪情,那就是,以青春擔(dān)使命,盡責(zé)任展風(fēng)采!

x大舞臺,盡責(zé)盡人才。朋友們,讓我們共同攜手吧!在x集團(tuán)為我們搭建的這座色彩紛呈的舞臺上,以“盈利年”活動為契機(jī),立足本崗,勇于擔(dān)責(zé),積極進(jìn)取,一專多能,擔(dān)起時代賦予我們的使命,讓責(zé)任化為騰飛的翅膀,x大舞臺必將造就我們飛揚的青春、別樣的精彩!

謝謝大家!

企業(yè)愛心演講稿篇七

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事上午好:

我是第四支部的左永剛,我演講的題目是堅信勝出,收獲成長。

前些年熱播的電視劇《亮劍》相信大家都看過,劇中李云龍在軍校畢業(yè)論文答辯時,有一段精彩的論述:“古代劍客們在與對手狹路相逢時,無論對手有多么的強(qiáng)大,就算對手是天下第一的劍客,明知不敵,也要亮出自我的寶劍。即使是倒在對手的劍下,也雖敗猶榮,這就是亮劍精神?!边@段話深刻的留在我腦海中,時至今日,仍在耳邊縈繞。我不斷思考,細(xì)細(xì)體會,我想我們的勝出文化就是一種亮劍精神的體現(xiàn)。

征程。此后,在勝出信念的支持和指引下,工業(yè)成績再創(chuàng)佳績,管理水平不斷提升,職工面貌煥然一新,大家心往一處想、勁往一處使,再次創(chuàng)造輝煌…….

能夠說,公司的發(fā)展歷程始終伴隨著勝出文化和信念——勝出必有所長:

勝出是一種超越。昨日的自我是今日的開始,今日的自我是。

明天的繼續(xù)。超越自我,是一種隨機(jī)應(yīng)變的技巧;是一種勇往直前的自信;是一種運籌帷幄的睿智;是一種堅持不懈的潛能;是一種臥薪嘗膽的魄力;是一種大刀闊斧的展現(xiàn);是一種驚心動魄的博??;是一種一鳴驚人的喝彩!超越自我,不是沖動的捕風(fēng)捉影,而是鎮(zhèn)定的苦心孤詣;不是粗魯?shù)淖源底岳?,而是?yōu)雅的人盡其才;不是盲目的橫沖直撞,而是準(zhǔn)備的有條不紊;不是賣弄的花枝招展,而是斯文的高風(fēng)亮節(jié)。

勝出是一種職責(zé)。愛崗敬業(yè),既是中華民族的傳統(tǒng)美德,也是當(dāng)今時代發(fā)展的要求,更是企業(yè)發(fā)展精神的精華。當(dāng)今社會紛繁復(fù)雜,競爭激烈,就要我們必須具有強(qiáng)烈的工作職責(zé)心,深入理解自我的職責(zé),全身心地投入到工作中,這樣才能在激烈的競爭中處于不敗之地。走近企業(yè),融入企業(yè),共謀企業(yè)發(fā)展,在全力打造新國企、創(chuàng)造新業(yè)績、實現(xiàn)新跨躍的新征途中貢獻(xiàn)我們的青春與才智。真正做到先企業(yè)之憂而憂,后企業(yè)之樂而樂。

個人成長與工業(yè)發(fā)展息息相關(guān)。僅有懂得勝出文化的內(nèi)涵,有一種精神,追求一種信念,超越自我,盡職盡責(zé),那么在工作中就會收獲歡笑和淚水,就會收獲成長。所以在今后的工作中,要凝神聚力,實干多做,為河北中煙的鉆石夢奉獻(xiàn)自我的全部力量,因為我堅信:勝出必有收獲。

多謝大家!

企業(yè)愛心演講稿篇八

演講稿。

也叫演講詞,它是在較為隆重的儀式上和某些公眾場合發(fā)表的講話文稿,下面是小編為大家收集關(guān)于愛心企業(yè)的演講稿,歡迎借鑒參考。

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位愛心人士,大家好:很榮幸能夠代表捐贈商家作發(fā)言。

近幾年我們的企業(yè)在快速的發(fā)展過程中得到了社會各界的大力支持,滴水之恩當(dāng)涌泉相報,我們希望能夠有更多的機(jī)會來積極回報社會。“愛心壹加壹,幸福衣家衣”捐衣活動,這是個很有意義的活動,我們愿意積極參與這樣的慈善活動,希望能夠通過這樣的一次公益活動,來表達(dá)我們的一份回饋社會的愛心,使得我們的心靈得到一次凈化、人生境界得到一次升華,同時我們也呼吁,我們的全社會都來關(guān)心我們的慈善事業(yè),使得我們的社會能夠得到更加均衡的發(fā)展。

我們個人、一個企業(yè)、商戶的力量其實很微薄,今天我們的付出其實也僅僅是杯水車薪,微不足道,我們只是希望通過我們的行為,能夠在社會上倡導(dǎo)這樣一個愛心風(fēng)尚,讓我們?nèi)鐣紒黻P(guān)注我們身邊的每一個需要幫助的人和事,我們希望通過我們的努力,能夠點燃貧困地區(qū)人民生活的希望。

我們將時刻懷著一顆感恩之心,積極回報社會是我們義不容辭的責(zé)任。謝謝大家!

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表:

大家下午好!

首先祝賀第二屆的順利召開!感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的辛勤付出,才能換來今天的再次相聚。秋來桂馨,碩果豐艷,今天,我代表華業(yè)集團(tuán)公司參加這樣的會議,向寒門學(xué)子捐贈我們的一份愛心,實現(xiàn)他們的讀書夢、大學(xué)夢,向奮斗在邊遠(yuǎn)山區(qū)辛勤付出智慧和汗水的園丁們獻(xiàn)上我們的一份尊重。并希望能夠通過這樣的公益活動,來表達(dá)我們一份回饋社會的愛心,帶動更多有社會責(zé)任的企業(yè)和愛心人士來加入回饋社會活動。

善舉創(chuàng)造和諧,愛心傳承美德。捐資助學(xué)是一項功在當(dāng)代,利在千秋的事業(yè),是中華民族扶危濟(jì)困傳統(tǒng)美德在新形勢下的發(fā)揚光大。也是我們中華民族的傳統(tǒng)美德,參加這樣的活動,華業(yè)公司義不容辭,責(zé)無旁貸。

華業(yè)公司成立20多年以來,秉承“誠信做人,用心做事”的理念,始終堅持“以質(zhì)量贏市場、以市場謀發(fā)展、以發(fā)展求效益、以服務(wù)得人心”的服務(wù)宗旨,在建材、建筑、房地產(chǎn)、旅游等多行業(yè)領(lǐng)域全力打造華業(yè)服務(wù)品牌,獲得社會各界好評。

企業(yè)的發(fā)展使我們感到人才的重要性,經(jīng)濟(jì)的競爭,歸根到底是科技的競爭,科技的競爭歸根到底是知識的競爭,而知識的競爭就是人才的競爭。因此,華業(yè)公司在取得企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的同時,十分重視人才的培養(yǎng),人員素質(zhì)的提高。學(xué)子出人才,資助寒門學(xué)子就是培養(yǎng)人才。

現(xiàn)在的華業(yè)公司擁有一支年輕的管理團(tuán)隊,身為年輕的企業(yè)家,有責(zé)任、有義務(wù)傳遞愛心,讓愛充滿人間。讓先輩們看到我們年輕一代人的擔(dān)當(dāng)和愛心,我們也要接過先輩們的大旗,讓愛心繼續(xù)播散人間。

窮且益堅,不墜青云之志。希望受資助的同學(xué)把黨和政府的深切關(guān)懷、社會各界的真心關(guān)愛,轉(zhuǎn)化為自強(qiáng)不息、立志成才的強(qiáng)大動力,堅定理想信念,樹立遠(yuǎn)大抱負(fù),堅持做到求知與修養(yǎng)的統(tǒng)一。要珍惜來之不易的學(xué)習(xí)環(huán)境,珍惜十分寶貴的青春年華,以刻苦自勵的精神,學(xué)好新知識、掌握新本領(lǐng)、增長新才干。要常懷感恩之情,并把感恩之情轉(zhuǎn)化為刻苦學(xué)習(xí)、嚴(yán)格要求、奮發(fā)向上的動力;轉(zhuǎn)化為弘揚傳統(tǒng)美德,成為愛的使者的行動;轉(zhuǎn)化為回報社會、建設(shè)祖國、振興中華的強(qiáng)大動力,積極投身波瀾壯闊的時代洪流,積極投身實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的具體實踐,為了祖國的明天更輝煌,為了澄江的明天更美好,奉獻(xiàn)青春智慧,創(chuàng)造青春業(yè)績,譜寫青春華章。

謝謝大家!

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表:

大家下午好!

首先祝賀第二屆的順利召開!感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的辛勤付出,才能換來今天的再次相聚。秋來桂馨,碩果豐艷,今天,我代表華業(yè)集團(tuán)公司參加這樣的會議,向寒門學(xué)子捐贈我們的一份愛心,實現(xiàn)他們的讀書夢、大學(xué)夢,向奮斗在邊遠(yuǎn)山區(qū)辛勤付出智慧和汗水的園丁們獻(xiàn)上我們的一份尊重。并希望能夠通過這樣的公益活動,來表達(dá)我們一份回饋社會的愛心,帶動更多有社會責(zé)任的企業(yè)和愛心人士來加入回饋社會活動。

善舉創(chuàng)造和-諧,愛心傳承美德。捐資助學(xué)是一項功在當(dāng)代,利在千秋的事業(yè),是中華民族扶危濟(jì)困傳統(tǒng)美德在新形勢下的發(fā)揚光大。也是我們中華民族的傳統(tǒng)美德,參加這樣的活動,華業(yè)公司義不容辭,責(zé)無旁貸。

華業(yè)公司成立20多年以來,秉承“誠信做人,用心做事”的理念,始終堅持“以質(zhì)量贏市場、以市場謀發(fā)展、以發(fā)展求效益、以服務(wù)得人心”的服務(wù)宗旨,在建材、建筑、房地產(chǎn)、旅游等多行業(yè)領(lǐng)域全力打造華業(yè)服務(wù)品牌,獲得社會各界好評。

企業(yè)的發(fā)展使我們感到人才的重要性,經(jīng)濟(jì)的競爭,歸根到底是科技的競爭,科技的競爭歸根到底是知識的競爭,而知識的競爭就是人才的競爭。因此,華業(yè)公司在取得企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的同時,十分重視人才的培養(yǎng),人員素質(zhì)的提高。學(xué)子出人才,資助寒門學(xué)子就是培養(yǎng)人才。

現(xiàn)在的華業(yè)公司擁有一支年輕的管理團(tuán)隊,身為年輕的企業(yè)家,有責(zé)任、有義務(wù)傳遞愛心,讓愛充滿人間。讓先輩們看到我們年輕一代人的擔(dān)當(dāng)和愛心,我們也要接過先輩們的大旗,讓愛心繼續(xù)播散人間。

窮且益堅,不墜青云之志。希望受資助的同學(xué)把黨和政府的深切關(guān)懷、社會各界的真心關(guān)愛,轉(zhuǎn)化為自強(qiáng)不息、立志成才的強(qiáng)大動力,堅定理想信念,樹立遠(yuǎn)大抱負(fù),堅持做到求知與修養(yǎng)的統(tǒng)一。要珍惜來之不易的學(xué)習(xí)環(huán)境,珍惜十分寶貴的青春年華,以刻苦自勵的精神,學(xué)好新知識、掌握新本領(lǐng)、增長新才干。要常懷感恩之情,并把感恩之情轉(zhuǎn)化為刻苦學(xué)習(xí)、嚴(yán)格要求、奮發(fā)向上的動力;轉(zhuǎn)化為弘揚傳統(tǒng)美德,成為愛的使者的行動;轉(zhuǎn)化為回報社會、建設(shè)祖國、振興中華的強(qiáng)大動力,積極投身波瀾壯闊的時代洪流,積極投身實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的具體實踐,為了祖國的明天更輝煌,為了澄江的明天更美好,奉獻(xiàn)青春智慧,創(chuàng)造青春業(yè)績,譜寫青春華章。謝謝大家!

企業(yè)愛心演講稿篇九

根據(jù)《礦業(yè)服務(wù)公司健康食堂創(chuàng)建活動實施方案》整體部署,我們以先進(jìn)的食堂管理理念為指針,以開展“找差距、抓整改、促提升”活動為契機(jī),重點開展 “安全食堂、健康食堂、標(biāo)準(zhǔn)食堂”三大會戰(zhàn),加強(qiáng)食品安全管理,對標(biāo)一流找差距,強(qiáng)化食堂建設(shè),加大隱患排查整改力度,推動食堂管理工作再上新臺階。

按照礦業(yè)服務(wù)公司的總體安排,我們進(jìn)入了活動的第四個階段:總結(jié)提升階段;但由于我們在9月開展的健康食堂創(chuàng)建自檢自評活動中發(fā)現(xiàn)的問題比較多,所以我們需要加強(qiáng)整改落實,這也是今天召開這次動員大會的目的,我們不僅要不斷改進(jìn)、達(dá)到“健康食堂”創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),跟上餐飲服務(wù)“創(chuàng)先爭優(yōu)”的步伐,還要超越自我、成為食堂管理方面的標(biāo)桿。我們成立“健康食堂“創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組,就是要全面推進(jìn)此次活動的有效開展和落實,從根本上調(diào)動大家的積極性,小組成員將定期和不定期的檢查食堂各方面的工作,對餐飲組的工作進(jìn)行考核、獎罰,同時,我們將針對檢查出的問題研究、制定出整改方案,進(jìn)行及時、徹底的整改,特別要加大食品采購環(huán)節(jié)、加工環(huán)節(jié)、儲存環(huán)節(jié)存在問題的整改力度。在整改工作中要強(qiáng)化過程管控,領(lǐng)導(dǎo)小組要定期梳理,認(rèn)真驗收整改結(jié)果,確保整改的進(jìn)度和質(zhì)量。

協(xié)力,在最短的時間內(nèi)讓食堂呈現(xiàn)嶄新的面貌;我在此重點強(qiáng)調(diào)以下幾個方面:

我們要用制度來約束人,“健康食堂”創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組成員和食堂管理人員要不斷梳理、查漏補(bǔ)缺地完善食堂管理制度,并按時檢查核對食品衛(wèi)生許可證、個人健康證等證件并督促按規(guī)定年審、年檢;定時組織食堂人員體檢尤其是新增人員更是及時體檢,將按要求保存好相關(guān)證件;將《餐飲業(yè)食品衛(wèi)生管理辦法》等規(guī)定張貼并有效執(zhí)行。這些都是創(chuàng)建 “健康食堂”的基本條件,也是大家比較容易忽視的。現(xiàn)在公司需要的是符合條件的、合格的餐飲工作人員,所以食堂管理人員和活動領(lǐng)導(dǎo)小組成員一定要合力做好此項工作。

對食品采購、入庫、出庫、制作、出售等各個環(huán)節(jié)都有制度規(guī)定和流程控制。嚴(yán)把采購關(guān),重在質(zhì)量:遵照相關(guān)部門規(guī)定的食品采購原則進(jìn)行蔬菜、禽蛋、肉類進(jìn)行分類采購;嚴(yán)把出入庫關(guān),重在數(shù)量:廚師每餐前在庫管員處領(lǐng)取當(dāng)日食品、調(diào)料等,手續(xù)登記齊全,按就餐人員數(shù)核準(zhǔn)數(shù)量。嚴(yán)把操作關(guān),重在控制油鹽等的用量:廚師嚴(yán)格按照健康食堂的`要求制作主食菜品,使食堂飯菜符合健康營養(yǎng)、可口衛(wèi)生的要求。

操作完成后,每樣菜品留樣封存?zhèn)洳?,按?guī)定填寫每日工作日志等;除此之外,請大家務(wù)必要將食品安全工作重視起來,現(xiàn)在馬上要進(jìn)入冬季,這方面我們一定要實現(xiàn)全年“零事故”。

目前,我們正在克服一切困難,完善食堂的設(shè)施設(shè)備,目前新廚房和新售飯廳都已經(jīng)順利啟用,食堂操作條件有了很大的改善,新售飯窗口的使用改變了原來員工打飯擁擠的狀況,對存在的其他問題我們還在不斷的整改,希望大家也要努力維護(hù)保養(yǎng)設(shè)施設(shè)備,使食堂更加美觀、實用、衛(wèi)生、安全。

公司對食堂系統(tǒng)提出了更高更新的要求,我們要通過“找抓促”活動的開展,積極同一流食堂進(jìn)行對標(biāo)學(xué)習(xí),結(jié)合我們的工作實際進(jìn)一步創(chuàng)新食堂管理模式,建立健全適應(yīng)自身發(fā)展、行之有效的服務(wù)工作流程。

我們制定的“健康食堂“創(chuàng)建考核辦法中明確制定了獎罰措施,我們以《“健康食堂”創(chuàng)建活動考核標(biāo)準(zhǔn)》作為考核餐飲服務(wù)人員日常工作的標(biāo)尺,規(guī)范人員操作,完善食堂配備和資料,同時加強(qiáng)食堂安全管理,達(dá)到食堂質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化,就要實行首問責(zé)任制,通過問責(zé)、獎罰來達(dá)到強(qiáng)化食堂管理制度的目的。在這方面考核小組一定要本著公平、公正、公開的原則,對工作表現(xiàn)優(yōu)秀的員工進(jìn)行獎勵,對表現(xiàn)落后的員工進(jìn)行處罰,做到“獎之有理、罰之有效”,鼓勵和督促大家積極投入“健康食堂“創(chuàng)建的工作中。

我們在“健康食堂”創(chuàng)建活動下一階的工作中面臨較大的壓力,然而有壓力才有動力,我希望大家可以團(tuán)結(jié)一心,做好“健康食堂”的創(chuàng)建工作,提高食堂服務(wù)質(zhì)量;我們不僅要做到“最好”,還要做到“更好”,爭取快速步入“健康食堂”的行列。

謝謝大家!

企業(yè)愛心演講稿篇十

值此新春到來之際,我謹(jǐn)代表集團(tuán)董事局,向全體職員的努力進(jìn)取和勤奮工作,投資者給予公司的真誠信賴、中外客戶的熱情支持致以深深的謝意!祝大家在新的一年里和氣致祥、身體健康、家庭康泰,萬事如意!

20xx年,在各級經(jīng)營團(tuán)隊和全體員工的共同努力下,維科先后取得了與公司合資、奪得開發(fā)權(quán)、進(jìn)軍產(chǎn)業(yè)、發(fā)展板塊啟航等振奮人心的重大突破;集團(tuán)年各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)比往年有了較大增長……這些令人欣喜和振奮的成績證明:公司的戰(zhàn)略是清晰的,定位是準(zhǔn)確的,決策是正確的;通過這些成績,我們看到了一個充滿生機(jī)和活力的新。在這里,感謝這個偉大的時代!更感謝一年來全體維科人的不懈努力!

創(chuàng)新成就未來!變革創(chuàng)新、知行合一是通向未來之路。在當(dāng)前,變革創(chuàng)新就是完善公司治理結(jié)構(gòu),建立和完善層次清晰、責(zé)任明確的三個層面的管理體制,加大激勵力度,實施企業(yè)再造與流程創(chuàng)新,在管理力度和管理風(fēng)格上實現(xiàn)突破;知行合一就是針對不同的層面,在管理上嚴(yán)格要求、在經(jīng)營上慎重求實、在技術(shù)上掌握核心,真正做到戰(zhàn)略合理、組織高效、制度完善、流程順暢,人員精干。

機(jī)遇與挑戰(zhàn)同在,光榮與夢想共存!經(jīng)過管理變革,背靠優(yōu)秀的,通過實施多元化、國際化的發(fā)展戰(zhàn)略,定會迎來更加輝煌的明天!

最后,祝愿大家新春愉快,身體健康,合家歡樂,萬事如意!

企業(yè)愛心演講稿篇十一

掐指一算,工作也有x個月了,飛逝的時間摸不到,由齊頸長到過肩的發(fā)絲就則是時間留下的最顯眼的痕跡。很高興能站在這里,與大家一同回憶近入職場這小半年的點滴,雖難能體會項目上那種大干快上的xxxx時光,卻也感受到了機(jī)關(guān)里的處處柔情。

畢業(yè)前,對自己的工作有過千萬種設(shè)想,教師、公務(wù)員,這些在家長眼里絕好的去向最終都沒能成行。但踏入建筑施工企業(yè)的大門還真是萬萬沒想到,是緣分讓我來到了xx冶,來到了x公司,見到了這么一群可愛的人兒。

說意料之外,換句話來說就是我見識少。第一次接觸到這樣一次招xxx多名新人的公司??吹綀蟮酱髲d里眾多和我一樣青澀的臉孔,我的內(nèi)心是震驚的。"這個單位真有勇氣,一下子招這么多人?,F(xiàn)在的年輕人。

思想。

范文寫作。

什么時間培訓(xùn)、什么時間吃飯,什么時間開展活動,一切都顯得那么井然有序,在身邊人臉上很少看見不悅的神情。這是我十分佩服的一點。

網(wǎng)

絡(luò)上"用人單位唯恐不能盡可能多的壓榨個人價值"的說法此起彼伏。畢竟這是個優(yōu)勝劣汰的時代,人才很多,你方罷場,他方上演。如此這般不緊不慢的再培訓(xùn)計劃著實讓我驚訝。但就我個人而言,這半個月的集訓(xùn)也確實讓我對自己現(xiàn)在的工作更快的上手了。

正式上崗后,意料之外接踵而至。

先是辦公室的。

領(lǐng)導(dǎo)。

這個年紀(jì)輕輕身居要職,文筆功夫了得的人就是當(dāng)初決定我去留的面試官她是我的直接上司,同時也是我的師父能成為了她的徒兒,我很開心也很有壓力對上司的敬畏和對師父的依賴兩種情緒在心間繞來繞去細(xì)細(xì)相處下來,我所感受到的是她對我無微不至的關(guān)懷,不論是工作中還是生活上,總能時不時讓我心間暖意濃濃為了不讓她有種看走了眼的失望,我自己在心里默默鼓氣,一定要有所作為。

再就是新而不新的工作體驗。說新是指新的環(huán)境、新的人群、新的思維,從校園人到職場人,處處皆為新。說不新,最關(guān)鍵一點就是在工作中感受不到作為新人的不自在,反而有終于找到組織的感覺。畢業(yè)前總聽人談?wù)撈鸪跞肼殘鲆帜_勤快、態(tài)度謙和,端茶倒水、打雜小事要一肩挑。有了這樣的心理準(zhǔn)備,自然也就有了如下的意外之喜。早上到辦公室,誰先到誰先動,我拿掃把掃地,后來一步的師父就洗抹布擦桌子,團(tuán)委書記就負(fù)責(zé)去澆花,大家分工明確,動作麻利,不一會,班前準(zhǔn)備工作就完成了。日常中,大家自己起身去倒茶、自己起身去拿復(fù)印件,每當(dāng)我邁出腳時,總會聽到,"沒事,我自己來,你忙你的。"言辭不多,卻盡顯人與人之間的尊重。

說完小辦公室,再談?wù)務(wù)麄€公司。不管走到哪,大家相互打照面總是微微一笑,與各個部門之間的業(yè)務(wù)往來總是那么溫和順心,前輩們時不時幫我出謀劃策,教我如何與人交往,教我如何更快的成長。對于我這個新員工,大家都頗為照顧。連門衛(wèi)大叔都在短時間內(nèi)將我的名字與長相對上了號,會記得提醒我有快遞包裹。節(jié)慶假期,食堂阿姨總會為不能歸家的員工準(zhǔn)備一桌可口飯菜,菜品大都是我們自己點的,所以甚合心意。最意外的則是。

領(lǐng)導(dǎo)。

對個人問題的關(guān)心。尷尬之余想到的還是前輩們的好,若不是把你當(dāng)自己人,誰又會過多的給予你關(guān)心呢?身處異鄉(xiāng),感受著家的溫情,這種體會實屬難得。

回憶總是那么意猶未盡,而我的故事情節(jié)還將不斷豐富。我所感受到的企業(yè)文化看似都是情理之中,但于我而言卻都是意料之外的種種歡喜。作為一個新人,感受著這份文化是我的幸事,有一天我也成為了企業(yè)的老人,能夠讓后來的無數(shù)新人感受到我所感受的歡喜,這大概就是文化最好的傳承!

企業(yè)愛心演講稿篇十二

各位領(lǐng)導(dǎo)們、同事們:

大家下午好!我是來自xxx項目的xxx。很榮幸能在分公司十周年慶典上演講,感謝領(lǐng)導(dǎo)給予我這次寶貴的鍛煉機(jī)會。我演講的主題是《感恩企業(yè)、珍惜工作》。

時光荏苒,回想起年那個夏日,我被中建三局三公司接納的那一天激動之情溢于言表。因為我終于成為了一名中建人,能夠去實現(xiàn)建設(shè)祖國大好河山的夢想,去完成偉大詩人"安得廣廈千萬間,大庇天下寒士俱歡顏"博愛情懷!

很幸運被派遣到分公司最大的xx項目部實習(xí)。在領(lǐng)導(dǎo)無微不至的關(guān)懷下,在師傅科學(xué)合理的指導(dǎo)下,在前輩熱情大方的幫助下,我很快適應(yīng)了項目生活。專業(yè)技能的培訓(xùn)、實際工程的演練讓我很快從一個青澀大學(xué)生蛻變成一名合格的預(yù)算員。項目上舉行的拔河比賽、天津一日游、慶五.四羽毛球比賽等集體活動讓我感受到項目大家庭的溫馨。工作將近一年的時間,經(jīng)歷的點點滴滴都將成為我人生中寶貴的財富。

沒有陽光的溫暖,萬物就無法生長;沒有雨露的滋潤,禾苗就不會茁壯;沒有企業(yè)環(huán)境的熏陶,就沒有我們展現(xiàn)的舞臺......我們每個人在為企業(yè)奉獻(xiàn)青春和智慧的同時,企業(yè)也在為我們提供發(fā)展和表現(xiàn)的平臺。在這個平臺上我們豐富著閱歷、充實著自我;在這個平臺上我們用激情點燃著夢想,用薪酬支配著生活。因此我們要感恩企業(yè),感恩企業(yè)培養(yǎng)著我們,感恩企業(yè)讓我們成長,感恩企業(yè)給我們一片展示自我的天地。

懷著感恩的心,一代偉人說 :"我是中國人民的兒子,我深深的愛著我的祖國和人民!"懷著感恩的心,詩人艾青在他的詩中寫到:"為什么我的眼中常含淚水,因為我對這片土地愛得深沉。"同樣懷著感恩的心,我說"我愛建筑之美,如藍(lán)天白云下的高樓大廈、如落日余輝下的街衢弄巷、如華燈閃爍的萬家燈火,我們正是這些美的締造者,我為中建人自豪!我愛建筑,它是我的精神火種!"

感恩是一種美德,一種態(tài)度,更是一種責(zé)任,一種使命。在成長的過程中取得的成績不可磨滅,但存在的不足同樣不容小覷。我們只有不斷提升專業(yè)素養(yǎng),提高綜合能力,珍惜工作、認(rèn)真完成任務(wù),才能更好的回報企業(yè)。我們要用青春為工作增色添彩,用智慧為企業(yè)添磚加瓦。感恩企業(yè)最好的表達(dá)是對企業(yè)有一種歸宿感、榮譽(yù)感、責(zé)任感。若干年后,當(dāng)我們再回首在分公司所經(jīng)歷的點點滴滴,為了我們的理想、為了分公司的榮譽(yù)而努力拼搏的時刻,相信我們會以能成為中建三局這個大家庭中的一員而自豪,為當(dāng)初的選擇而驕傲;當(dāng)別人問我在哪里工作時,我會自豪地對他說,我來自中建三局,在那里,有成千上萬來自五湖四海的、為了中建事業(yè)、為了自身理想而努力奮斗的兄弟姐妹。 著名學(xué)者李大釗曾說:"以青春之我,創(chuàng)造青春之家庭,青春之國家,青春之民族,青春之人類,青春之地球,青春之宇宙,資以樂其無涯之生。"我們又何嘗不可以青春之我,來創(chuàng)造青春之中建三局三公司北京分公司呢!十年南征北戰(zhàn)、十年開疆?dāng)U土、十年經(jīng)營建筑我們?nèi)〉昧溯x煌的發(fā)展。成績代表過去,理想展望未來,"雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越!" 朋友們,同事們,拿出我們青春的勇氣,拿出我們青春的熱情讓我們以大地為紙、鋼筋為筆、混凝土為墨、揮灑分公司美好未來錦繡藍(lán)圖,把蒼茫大地裝點的更加氣壯山河!

我的`演講到此結(jié)束,謝謝!

企業(yè)愛心演講稿篇十三

發(fā)言稿的標(biāo)題無固定格式,一般有四種類型。

1)揭示主題型,如《人應(yīng)該有奉獻(xiàn)精神》。

2)揭示內(nèi)容型,如《在省科技工作會議的講話》。

3)提出問題型,如《當(dāng)代大學(xué)生應(yīng)具備什么素質(zhì)》。

4)思考問題型,如《象牙塔與蝸牛廬》。

正文由開頭語、主體和結(jié)語三部分構(gòu)成。

1)開頭語。

開頭語的任務(wù)是吸引聽眾、引出下文。有六種形式:

a.由背景和問候、感謝語開始;。

b.概括講演內(nèi)容或揭示中心論點;。

c.從講演題目談起;。

d.從講演緣由引起;。

e.從另件事引入正題;。

f.用發(fā)人深思問題開頭。

2)主體。

主體即中心內(nèi)容。一般有三種類型:

a.記敘性發(fā)言稿。以對人物事件的敘述和生活畫面描述行文;。

b.議論性發(fā)言稿。以典型事例和理論為論據(jù),用邏輯方式行文,用觀點說服聽眾;。

c.抒情性發(fā)言稿。用熱烈抒情性語言表明觀點,以情感人,說服聽眾,寓情于事、寓情于理、寓情于物。

3)結(jié)語。

是講演能否走向成功的關(guān)鍵,常用總結(jié)全文,加深印象;。

提出希望,給人鼓舞;。

表示決心,誓言結(jié)束;。

照應(yīng)題目,完整文意等方法在激動人心的結(jié)語中結(jié)束全文。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:

大家下午好!

今天作為企業(yè)代表站在這里演講,請首先容我問大家一個問題,一個企業(yè)最大的財富是什么?是已經(jīng)積累的龐大資產(chǎn)?是響亮的品牌?還是先進(jìn)的設(shè)備和流水線?不,一個企業(yè)最大的財富不是資產(chǎn)幾何,不是工藝技術(shù),而是支撐著企業(yè)的普通員工。是的,員工才是企業(yè)最大的財富!

寶潔前任董事長杜普利曾經(jīng)說過“如果你把我們的資金、廠房及品牌留下,把我們的人帶走,我們的公司會垮掉;相反,如果你拿走我們的資金、廠房及品牌,而留下我們的人,十年內(nèi)我們將重建一切?!睆娜A特斯成立至今,對于這一點我深有感觸。想當(dāng)初,那還是一片空曠的黃土地,從企業(yè)誕生、成長到具備如今的規(guī)模,我想為公司立下汗馬功勞的正是我們這一批尊貴的員工。一個企業(yè)的財富創(chuàng)造與積累,無不凝聚著廣大員工的血汗。

總記得公司投產(chǎn)初期的那一段日子,很多年輕的員工為了安裝調(diào)試設(shè)備而加班加點,不知疲憊。當(dāng)技術(shù)上遇到難題急需破解的時候,我們的技術(shù)人員更是夜以繼日攻堅克難:他們翻遍資料、絞盡腦汁,不斷地組織會議討論研究,實驗驗證,一個個廢寢忘食、嘔心瀝血,最終保證了公司的順利投產(chǎn)。那是讓我永遠(yuǎn)不能忘懷的感動,這感動來自于我們的員工,來自于他們身上純樸的敬業(yè)精神和盡職盡責(zé)的實干作風(fēng)。我相信,擁有這一批團(tuán)結(jié)優(yōu)秀的員工,有他們與企業(yè)一起風(fēng)雨同舟、不離不棄,無論將來華特斯還會遇到什么樣的困難,我們都無所畏懼!

畢業(yè)于各大院校的大學(xué)生員工,他們?yōu)槠髽I(yè)注入了新鮮的活力,同時也貢獻(xiàn)了他們與時俱進(jìn)的知識與才智。在華特斯,每一類人才都能得到發(fā)揮自己專長的舞臺,每一位員工都能得到一視同仁的對待。公司為大家創(chuàng)造了優(yōu)美的工作生活環(huán)境——寬敞衛(wèi)生的食堂、設(shè)施齊全的宿舍、管理有序的車間、豐富多彩的業(yè)余活動、授課精良的培訓(xùn),我們所做的一切也都是為了回報為公司辛勤付出的好員工們。今天我欣喜地看到,在我們企業(yè)發(fā)展過程中,已經(jīng)培養(yǎng)和造就了眾多人才,他們在華特斯的各個崗位發(fā)揮著越來越重要的作用。

世界上任何一種關(guān)系的維持和平衡都要靠雙方的共同努力。公司重視員工的力量,員工自然也更加心甘情愿地奉獻(xiàn)自己的所有。自華特斯07年建立以來,我們?nèi)A特斯人攜手并肩,互相激勵,共同努力,終于取得了不俗的成果,這是讓我們所有人都感動的最好的回報。

確實,企業(yè)就是我們共同的大家庭,她承載著我們太多的憧憬、希望和幸福,我們應(yīng)該更加珍惜和愛護(hù)她。而作為大家庭中的一員,我還是想說那一句話:公司的每一個員工都是公司寶貴的財富,這一份珍貴我們誰都有義務(wù)去維護(hù),誰都有責(zé)任去經(jīng)營,誰都有權(quán)利去分享!今天我也要借此機(jī)會向公司兢兢業(yè)業(yè)無私奉獻(xiàn)著的全體同仁表示衷心的感謝和敬意,愿每一位員工與企業(yè)一同成長。

同時,在此我也向在座的各位發(fā)出誠摯的邀請,華特斯的春天特別美,歡迎您到華特斯來看看!

謝謝大家!

企業(yè)愛心演講稿篇十四

尊敬的部長、各位領(lǐng)導(dǎo)代表同志們:

大家好!我演講的題目是《忠于職守(搶抓機(jī)遇),團(tuán)結(jié)拼搏,為該的發(fā)展再立新功》。

我叫xxx,是土生土長的人,現(xiàn)年36歲,市委黨校法律本科畢業(yè)。從96年8月至今一直在家鄉(xiāng)工作,先后任鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)員,農(nóng)經(jīng)站長、蓮池村黨支部書記、鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)中心主任、鎮(zhèn)財經(jīng)辦主任、鎮(zhèn)黨委政法書記、鎮(zhèn)紀(jì)委書記。

扎根該15年來的工作經(jīng)歷,讓我對該的工作氛圍、人文環(huán)境都非常熟悉。從農(nóng)經(jīng)站到蓮池村再到農(nóng)業(yè)中心財經(jīng)辦,這段工作經(jīng)歷樹立了我愛崗敬業(yè)、忠于職守、勤奮工作的理念,提高了我分析問題、解決問題的能力;多年的不斷學(xué)習(xí)和實踐,提高了我的政治理論水平和執(zhí)行政策的能力;多年基層工作的歷練,樹立了我公道正派,以身作則謙虛謹(jǐn)慎的工作作風(fēng);從村支部書記到鎮(zhèn)紀(jì)委書記,特別是在政法書記崗位上更是磨煉了我對急難工作的應(yīng)對處置能力,提高了對復(fù)雜工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。

回首過去的十五年,我的每一點成長和每一寸進(jìn)步都離不開組織的.關(guān)心培養(yǎng),更離不開今天參加會議的和沒有參加會議的領(lǐng)導(dǎo)同事村居干部以及家鄉(xiāng)人民對我的支持和幫助!在這里我要借組織給我們搭建的這個平臺向您們鞠上一躬,衷心地表達(dá)我的感激之情!謝謝您們!

俱往矣,數(shù)風(fēng)流還看今朝!今天我參加競選鎮(zhèn)黨委委員接受您們的挑選,我更希望繼續(xù)得到您們的擁護(hù)和鞭策!

作為黨委委員,就應(yīng)該更敢于在工作和困難面前扛旗子、靠前站、抓落實、擔(dān)責(zé)任、淡名利。如果我能競選為鎮(zhèn)黨委委員,我將恪守“立黨為公、執(zhí)政為民”的理念,繼續(xù)保持愛崗敬業(yè)求真務(wù)實的工作作風(fēng),緊緊團(tuán)結(jié)在以黨委書記為核心的領(lǐng)導(dǎo)班子周圍,講政治,講原則,守紀(jì)律,懂規(guī)矩,顧大局,自覺維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和形象。正確對待和運用手中的權(quán)力,自覺接受群眾監(jiān)督,自重、自省、自警、自勵,拒腐防變、廉潔自律。心系群眾,堂堂正正做人,清清白白做事。為把我區(qū)建設(shè)成為窗口和典范大力實施九字惠民政策縮差共富,為我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會和諧發(fā)展\繼續(xù)實施12345發(fā)展戰(zhàn)略貢獻(xiàn)自己的力量.

各位領(lǐng)導(dǎo),代表們,競選黨委委員,不是我人生價值的唯一追求,成功與否,我無怨無悔。作為扎根該15年的一顆螺絲釘,我絕對服從組織的安排,為官知足,為人知不足,干事不知足,我愿意繼續(xù)為家鄉(xiāng)人民做好事辦實事!繼續(xù)為家鄉(xiāng)的蓬勃發(fā)展添磚加瓦!再立新功!

再次謝謝大家!

企業(yè)愛心演講稿篇十五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位嘉賓:

大家下午好!

我是來自于綜合管理部的***,今天帶給大家的演講題目是“企業(yè)文化在我心 企業(yè)責(zé)任在于行”!

一個女孩到南國求生,身上卻布滿了傷痕,當(dāng)她站在一個二十多層高的大樓頂上想要告別這個世界時,他突然看到了東方噴薄而出的一輪朝陽,心跳驀然加快,在決定生死的剎那間,他發(fā)現(xiàn)溫暖的陽光普灑在金色的大地上閃耀出光芒,整個世界頓時從彌漫中蘇醒,顯得那般熠熠生輝?!拔?、我要再堅持一下,我也要承擔(dān)起屬于自己的一份責(zé)任” ,于是她回歸到生命的起跑線上,終于,她獲得了成功,成為了慈善界的知名人士。是責(zé)任,那份對于自己、對于社會的責(zé)任挽救了這個一度脆弱失望的女孩。

列夫托爾斯泰曾說:一個人若是沒熱情,他將一事無成,而熱情的基點正是責(zé)任心;20世紀(jì),中國面對列強(qiáng)欺凌,我們的周總理發(fā)出“為中華之崛起而讀書”的誓言,這就是責(zé)任;21世紀(jì)的我們,無論在什么樣的崗位上,無論扮演什么樣的角色,做好自己的事就是我們的責(zé)任。

企業(yè)文化是一種先進(jìn)的、富有感情色彩的新型企業(yè)管理方式,20xx年10月份我滿心歡喜的迎接企業(yè)文化這份充滿了挑戰(zhàn)性工作。9個月來的成長,讓我感動,讓我振奮。我忘不了公司網(wǎng)站制作初期的艱難,她讓我學(xué)會面對,迎難而上;忘不了與我共同成長的內(nèi)刊,像孩子般,我不斷的呵護(hù)著;忘不了一直支持文化宣傳工作的通訊員兄弟姐妹們,忘不了活動現(xiàn)場與我一同揮汗如雨忙碌在一線可愛的同事們,是他們一直在背后默默支持著我,是他們給予我精神的力量,讓我不斷前行,讓我更加堅強(qiáng)的去迎接更大的挑戰(zhàn)等等等等。盡管每一天都是那般忙碌的,但是,我是充實的,因為在**企業(yè)的每個日子我都能在溫馨的氣氛和激昂的斗志中體會工作的多姿多彩。

“大鵬一日同風(fēng)飛,扶揺直上九萬里”——長江的雄闊我們具有源遠(yuǎn)流長的信念,黃河的洶涌賦予了我們激情澎湃的理想,當(dāng)我們擁有大海般的胸懷并將青年的責(zé)任灌注于水滴般的細(xì)節(jié)時,我們的工作,我們的公司,我們的社會就一定能夠在這波瀾壯闊的春潮中,展現(xiàn)給世人驚濤般的氣象! 親愛的同事們,讓我們攜起手來,從今天開始,發(fā)揚團(tuán)結(jié)拼搏的精神,共同努力,積極主動承擔(dān)起屬于自己的責(zé)任。一同把“*****公司”的這艘文化航母駛向更加光明的彼岸!

謝謝大家,我的演講到此結(jié)束!

企業(yè)愛心演講稿篇十六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委:

大家好!

我是***,很高興能夠參加本公司舉辦的“我與企業(yè)共發(fā)展”青年論壇演講活動,對此感到萬分榮幸!感謝公司、感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我這樣一個鍛煉、提高自己的機(jī)會!

正是人間四月天,桃紅柳綠,鶯歌燕舞,風(fēng)和日麗,在這樣美好的日子里,一副動人的畫面正緩緩展開:公司為船,我們的雙手為槳,我們是勇敢的水手,我們開創(chuàng)著公司的未來,我們齊聲歌唱,我們勁往一處使,力往一處用,我們的航船劈風(fēng)斬浪,勇往直前!“爭做企業(yè)好水手”正是我這次演講的題目。

爭做企業(yè)好水手,要求我們必須認(rèn)清現(xiàn)狀,發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。保證我們的航船順利前行。我們物探分公司由原來的任務(wù)執(zhí)行者正向自主經(jīng)營的實體單位轉(zhuǎn)型,因此,一些問題難以避免。就現(xiàn)狀而言,存在以下問題:

1、效能監(jiān)察存在認(rèn)識性問題,錯誤的將效能監(jiān)察與生產(chǎn)經(jīng)營相對立,對效能監(jiān)察缺乏積極性,忽視其重要性。

2、科學(xué)決策的缺乏,主要表現(xiàn)在生產(chǎn)投入和施工組織上;

3、積極性民工操作手不受控制,反客為主,反控物探隊,問題眾多,最終使企業(yè)職工受虧損。

4、不健全的材料審批制度;

5、大金額支付問題;

爭做企業(yè)好水手,為了使企業(yè)這艘船航行的更遠(yuǎn),更穩(wěn),更快,針對以上問題,我認(rèn)為應(yīng)該從以下幾方面加強(qiáng):

在項目效能監(jiān)督和項目效能管理雙向互動機(jī)制方面。要明確效能監(jiān)察的重要性,效能監(jiān)察能促使企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)勤儉辦企,優(yōu)化管理機(jī)制,降低生產(chǎn)成本,提高生產(chǎn)效率。因此,為了更好的推行效能監(jiān)察,我們要堅持四步走。

由效能監(jiān)察小組約請關(guān)鍵崗位人員就項目效能監(jiān)察的目的、意義、范圍、重點、警示、措施進(jìn)行必談。在推行效能監(jiān)察的同時推行項目效能管理,針對該項目每個環(huán)節(jié)潛伏的風(fēng)險,進(jìn)行全面系統(tǒng)的認(rèn)識與評價,制定出項目效能管理風(fēng)險預(yù)防方案。

施工前對項目效能管理進(jìn)行三監(jiān)督,并健全制度,落實培訓(xùn),措施到位。施工中落實四措施,認(rèn)真查閱主題教育、質(zhì)量安全、財務(wù)制度、“三重一大”決策、員工崗位業(yè)績考核等情況的相關(guān)資料;對項目查閱資料中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行現(xiàn)場核實;集中相關(guān)人員對“現(xiàn)場核實”的問題進(jìn)行座談交流;公開進(jìn)行現(xiàn)場問題核實,產(chǎn)生原因分析,指出其危害;并及時制定出整改措施。

項目監(jiān)察組對要求整改的內(nèi)容進(jìn)行悄無聲息的突擊監(jiān)察,因時間關(guān)系,這里就不累述了。

聽取項目效能管理情況,效能監(jiān)察通報,采用無記名方式對效能管理進(jìn)行測評。

精細(xì)化管理是當(dāng)前很多企業(yè)的核心管理理念,有利于提升企業(yè)的競爭力。因此,除了以上在項目效能管理和項目效能監(jiān)察方面做的努力外,還應(yīng)加強(qiáng)精細(xì)化管理。

精細(xì)化管理強(qiáng)調(diào)細(xì)節(jié),因此,我們要關(guān)注項目每一個環(huán)節(jié)的細(xì)節(jié),認(rèn)真對待每一道工序,避免出現(xiàn)標(biāo)記模糊,樁號錯誤,定井不合理,檢波點、井位地名有誤等現(xiàn)象。此外,規(guī)范物資領(lǐng)取工作,達(dá)到節(jié)能減耗降低成本的目的。將錢花在刀刃上。其次,設(shè)備猶如物探隊的手,購置優(yōu)良的設(shè)備有助于提高工作效率,改善工作質(zhì)量。因此,還應(yīng)注意設(shè)備的保養(yǎng)與維修管理。再次,改善工作質(zhì)量還有一個決定性因素是人,因此,要積極為員工提供培訓(xùn)、學(xué)習(xí)的機(jī)會,進(jìn)一步提高他們的業(yè)務(wù)技能。另外,要逐步培養(yǎng)員工的團(tuán)隊合作意識,讓他們主動的和相關(guān)部門、人員有效溝通,對工作中出現(xiàn)的問題及時發(fā)現(xiàn),及時探討,及時解決。杜絕閉門造車,掩蓋錯誤,推卸責(zé)任等不良風(fēng)氣。

精細(xì)化管理,要求規(guī)范化管理,制定一套完善的規(guī)章制度,把制度作為管理的重點,通過訓(xùn)練讓制度成為員工的能力。訓(xùn)練的關(guān)鍵在于讓員工認(rèn)識到細(xì)節(jié)的重要性,并讓他們思考如何做好細(xì)節(jié),從而把遵守規(guī)則變成自身的習(xí)慣,把要求變成自己的素質(zhì)。必須照章辦事,堅決打擊投機(jī)取巧,鉆政策空子,公司縫隙,搞小團(tuán)體,公私不分等行為。比如在付積極性民工操作手相關(guān)費用這方面,在公司規(guī)則里,合同上就應(yīng)事先說明,質(zhì)量要求,付款方式,責(zé)任等相關(guān)內(nèi)容。讓公司職員、民工利益都不受損,同時又維護(hù)了相關(guān)權(quán)益,保證了工程質(zhì)量。其次,將詳細(xì)的資料、數(shù)據(jù),問題羅列在冊,并及時上交意見書等,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供有力依據(jù)。

加強(qiáng)人力資源管理,全面提高員工素質(zhì),全面提升員工規(guī)范操作意識,風(fēng)險共擔(dān)意識,團(tuán)隊意識,提高員工職業(yè)道德素質(zhì)。定期加強(qiáng)員工專業(yè)技術(shù)知識培訓(xùn),健全落實員工守則。分工細(xì)化,專人專事。嚴(yán)格執(zhí)行員工獎懲措施,獎懲得當(dāng)。提高員工福利,同時提高員工責(zé)任感,和加強(qiáng)員工主人翁意識,使員工把公司利益和自身利益緊緊的拴在一起。

企業(yè)文化是企業(yè)價值觀的重要體現(xiàn),貫穿在企業(yè)的整個活動環(huán)節(jié)中。良好的企業(yè)文化有助于企業(yè)的發(fā)展與壯大,同時也為公司管理提供了指導(dǎo)性意見。因此,我們要積極構(gòu)建具有川慶物探公司特色的企業(yè)文化。

在企業(yè)這艘航船上,只要我們緊緊的扣在一起,就是固船鋼鏈,我們聚在一起就是甲板,我們可以是船陀,可以是指針,也可以是引人矚目的船帆。

爭做企業(yè)好水手,與企業(yè)共存亡,和企業(yè)同進(jìn)退。努力,腳踏實地地做好每一件事,為遠(yuǎn)航而揮灑我們的青春與熱血吧!

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委,以上是我這次比賽的演講。努力第一,比賽第二,無論結(jié)果如何,我都會更加認(rèn)真努力的工作,提高自己,盡最大努力為企業(yè),為大家?guī)硇б妫?/p>

我的演講完畢,謝謝大家!

企業(yè)愛心演講稿篇十七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的各位同事:

大家好!

我是來自,今天我要演講的題目是《我與企業(yè)同發(fā)展》。

一支樂隊,需要全體成員的齊心協(xié)力,否則難以呈現(xiàn)出余音繞梁的華章;一枝玫瑰,需要根莖的無私奉獻(xiàn),否則難以散發(fā)出沁人心脾的芳香;一座橋梁,需要橋墩的支撐,否則難以負(fù)載千車萬人的流通;而一個企業(yè)的蓬勃發(fā)展,同樣需要每一位員工的腳踏實地,真抓實干,需要每個員工的愛崗敬業(yè)。

6月份我走進(jìn)了集團(tuán)公司,成為其中的一員。由學(xué)生到企業(yè)職工的蛻變總是需要一個過程,我也深深的感受其中。新環(huán)境的陌生感、對新文化的認(rèn)同、對企業(yè)的歸屬感在剛來的那些日子里我每天都在與自己的思想斗爭。

日子一天天過去,一路走來,一路成長,一路收獲。對于企業(yè)的大多數(shù)員工來說,都是默默無聞的普通人,沒有驚人的業(yè)績,從不認(rèn)為自己能做出突出貢獻(xiàn),按時上下班,遵章守紀(jì),努力工作,非常的平凡,也非常的普通。但是就是在這些普通員工身上我感受到一種敬業(yè)奉獻(xiàn)的執(zhí)著追求。企業(yè)的穩(wěn)定、發(fā)展、壯大,歸根結(jié)底是要靠這些人的,他們這些平凡人才是企業(yè)真正的中流砥柱。

愛崗敬業(yè)是一種精神,是一種態(tài)度,更是一種境界。有句廣告說得好:思想有多遠(yuǎn),我們就能走多遠(yuǎn)。當(dāng)我們將愛崗敬業(yè)當(dāng)作人生追求的一種境界時,我們就會在工作上少一些計較,多一些奉獻(xiàn),少一些抱怨,多一些責(zé)任,少一些懶惰,多一些上進(jìn)心;有了這種境界,我們就會倍加珍惜自己的`工作,并抱著知足、感恩、努力的態(tài)度,把工作做得盡善盡美,從而贏得別人的尊重,取得崗位上的競爭優(yōu)勢。

朋友們,愛崗敬業(yè)是一種默默的奉獻(xiàn),一種高尚的理想,一種強(qiáng)勁的精神力量。愛崗敬業(yè),誓言無聲。

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