總結(jié)是對自己成長、進步的一個很好的反思方式。在寫總結(jié)時，要注意格式規(guī)范，語法正確，字句通順，使讀者易于理解。在這里，我們?yōu)榇蠹艺砹艘恍﹥?yōu)秀的總結(jié)模板，供大家參考和借鑒。
學校防欺凌工作總結(jié)學校防欺凌工作會議記錄篇一
會議內(nèi)容：
1、傳達上級部門安全工作會議精神，包括“防潮水事故”、國慶期間的安全工作等。
2、近期安全工作分析和總結(jié)，對工作取得的成績給予肯定和表揚，同時也指出不足之處。要求加強學校安全管理，尤其是大門口的進出人員以及夜間的巡邏。
3、繼續(xù)鞏固創(chuàng)建平安校園的工作成果。
4、全校范圍內(nèi)的校園安全及設(shè)施安全檢查。
5、布置保安開會的工作任務(wù)和內(nèi)容。
6、接待校外人員時要有技巧，對不了解的情況不要回答。
7、獎勵表現(xiàn)好的、工作表現(xiàn)突出的保安人員。
參加人員：xxx。
檢查的部位：教學樓、綜合樓、行政樓、宿舍、食堂、實驗樓及校園周邊環(huán)境和排查周邊有無邪教組織散發(fā)的不良信息。
發(fā)現(xiàn)的問題：大門口的進出人員有時間空擋。
整改措施：進行教育和要求全體保安會后進行自我總結(jié)和反思。
學校防欺凌工作總結(jié)學校防欺凌工作會議記錄篇二
1、傳達上級部門安全工作會議精神，包括“防潮水事故”、國慶期間的安全工作等。
2、近期安全工作分析和總結(jié)，對工作取得的成績給予肯定和表揚，同時也指出不足之處.要求加強學校安全管理，尤其是大門口的進出人員以及夜間的巡邏。
3、繼續(xù)鞏固創(chuàng)建平安校園的'工作成果。
4、全校范圍內(nèi)的校園安全及設(shè)施安全檢查。
5、布置保安開會的工作任務(wù)和內(nèi)容。
6、接待校外人員時要有技巧，對不了解的情況不要回答。
7、獎勵表現(xiàn)好的、工作表現(xiàn)突出的保安人員。
：教學樓、綜合樓、行政樓、宿舍、食堂、實驗樓及校園周邊環(huán)境和排查周邊有無邪教組織散發(fā)的不良信息。
大門口的進出人員有時間空擋。
進行教育和要求全體保安會后進行自我總結(jié)和反思。
學校防欺凌工作總結(jié)學校防欺凌工作會議記錄篇三
1、傳達上級部門安全工作會議精神，包括“防潮水事故”、國慶期間的安全工作等。
2、近期安全工作分析和總結(jié)，對工作取得的成績給予肯定和表揚，同時也指出不足之處.要求加強學校安全管理，尤其是大門口的進出人員以及夜間的巡邏。
3、繼續(xù)鞏固創(chuàng)建平安校園的工作成果。
4、全校范圍內(nèi)的校園安全及設(shè)施安全檢查。
5、布置保安開會的工作任務(wù)和內(nèi)容。
6、接待校外人員時要有技巧，對不了解的情況不要回答。
7、獎勵表現(xiàn)好的、工作表現(xiàn)突出的保安人員。
xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
教學樓、綜合樓、行政樓、宿舍、食堂、實驗樓及校園周邊環(huán)境和排查周邊有無邪教組織散發(fā)的不良信息。
大門口的進出人員有時間空擋。
進行教育和要求全體保安會后進行自我總結(jié)和反思。
學校防欺凌工作總結(jié)學校防欺凌工作會議記錄篇四
xxx。
xxx。
全體教師。
學校周邊環(huán)境治理。
大力加強學校道路交通安全工作，促進學校周邊道路交通安全設(shè)施，保障師生交通安全，學校自前幾年周邊環(huán)境治理以來，得到了社會各界、學生、家長的支持理解，取得了較好的效果。學校安全無事故，很少因為吃飯、小攤點等食物中毒事故發(fā)生。為保證新學年安全工作再上新臺階，我們要繼續(xù)在思想上重視，制度上健全，行動上落實。
1、加強教師值勤，校領(lǐng)導安排教師值勤輪值表，每天定時值勤，并做好考核工作。
2、主動與當?shù)毓ど獭⒔痪?lián)系，切實完善周邊交通標志和交通設(shè)施，并取得他們的支持配合。
3、繼續(xù)對廣大教師、學生的食品安全教育，提高他們的安全意識，并開展“小手拉大手”活動，向家長宣傳，發(fā)放傳單，嚴格遵守管制要求。
4、進一步改善校園周邊交通環(huán)境，盡量避免形成、人、車流高峰，分批護送學生過馬路，并加強領(lǐng)導，由監(jiān)督崗檢查。
學校防欺凌工作總結(jié)學校防欺凌工作會議記錄篇五
會議內(nèi)容：
1、分析近期安全情況，結(jié)合我校的創(chuàng)建情況準備創(chuàng)建“平安校園”的評審資料。
2、確定近期創(chuàng)建“平安校園”的.安全工作重點。
3、排查學校安全隱患，調(diào)試學校技防設(shè)施。
4、對全學校的住宿學生進行安全防火“逃生”教育。教育學生遇到情況應(yīng)如何應(yīng)對和注意事項。
檢查的部位：教學樓、綜合樓、行政樓、宿舍、食堂、實驗樓及校園周邊環(huán)境。
發(fā)現(xiàn)的問題：部分滅火器即將過期和壓力不夠。
整改措施：及時進行整改，要求滅火器三天內(nèi)整改完畢。
會議內(nèi)容：傳達市教育局安全工作會議精神，布置學校近期安全工作：一、加強學校防火安全工作;二、加強防盜情況檢查;三、元旦安全工作及值班工作。四、關(guān)于住校生的安全工作，擬定“逃生”演練時間。五、做好年終安全工作總結(jié)。六、針對年底案發(fā)多發(fā)期的特點，布置學校近期安全工作要點。七、教室安全工作要充分引起重視。傳達室要嚴格出入管理制度。檢查學校安全要有檢查記錄。八、近期安全工作情況通報，重申體育大課間的耐久跑要重視安全工作,要督促有關(guān)人員對不宜參加的學生給予免跑。九、安全設(shè)施要檢查一次，損壞的要配好。重申校門口開車車速不得超過5公里。滅火器不得隨意更動位置。
參加人員：章楗、張冠超、劉風、李毅、胡誠孝、馮冬怡。
檢查的部位：教學樓、綜合樓、行政樓、宿舍、食堂、實驗樓及校園周邊環(huán)境。
發(fā)現(xiàn)的問題：無。
整改措施：滅火器和消防水帶更換若干。
學校防欺凌工作總結(jié)學校防欺凌工作會議記錄篇六
會議內(nèi)容：傳達市教育局安全工作會議精神，布置學校近期安全工作：
二、加強防盜情況檢查；
四、關(guān)于住校生的安全工作，擬定“逃生”演練時間。
五、做好年終安全工作總結(jié)。
六、針對年底案發(fā)多發(fā)期的特點，布置學校近期安全工作要點。
七、教室安全工作要充分引起重視。傳達室要嚴格出入管理制度。檢查學校安全要有檢查記錄。
八、近期安全工作情況通報，重申體育大課間的耐久跑要重視安全工作,要督促有關(guān)人員對不宜參加的學生給予免跑。
九、安全設(shè)施要檢查一次，損壞的要配好。重申校門口開車車速不得超過5公里。滅火器不得隨意更動位置。
參加人員：章楗、張冠超、劉風、李毅、胡誠孝、馮冬怡。
檢查的部位：教學樓、綜合樓、行政樓、宿舍、食堂、實驗樓及校園周邊環(huán)境。
發(fā)現(xiàn)的問題：無。
整改措施：滅火器和消防水帶更換若干。
學校防欺凌工作總結(jié)學校防欺凌工作會議記錄篇七
所謂的后勤工作，亦稱總務(wù)工作或者整合工作。是為各單位職能活動正常進行而提供的以服務(wù)為主要目的的工作。今天小編整理了學校后勤工作會議記錄，歡迎閱讀。
2月28日上午，副校長張立峰在一號樓第五會議室主持召開會議，對后勤系統(tǒng)xx年工作作了總體部署和要求。
張立峰強調(diào)，一要加強后勤干部職工學習、教育和培訓工作，逐步提升后勤干部的綜合素質(zhì)，不斷提高后勤職工的服務(wù)技能和服務(wù)意識;二要繼續(xù)推進后勤社會化改革，選好適合社會化的項目，進一步深化改革;三要加強后勤干部職工廉政建設(shè)，注意廉政風險點的防控;四要加強后勤各項工作安全管理，提高安全意識，形成制度化、規(guī)范化的安全管理制度。針對飲食、公寓、臨時工規(guī)范管理、信息化管理、校園綠化、交通運輸、社區(qū)、商貿(mào)、愛衛(wèi)會、基本建設(shè)、維修項目、校醫(yī)院、勞動服務(wù)公司等重點工作，張立峰提出了具體要求和工作方向并作了相應(yīng)部署。
后勤保障處、規(guī)劃建設(shè)處、校醫(yī)院、勞動服務(wù)公司等部門和單位副科級以上干部參加了會議。
3月23日上午，學校后勤服務(wù)工作會議在學術(shù)交流中心第四會議室召開。付夢印校長和劉麗華副校長出席了會議，黨政辦副主任楊韻、后勤服務(wù)中心班子成員、科室及行業(yè)公司負責人參加了會議。會議由劉麗華副校長主持。
后勤服務(wù)中心宋偉華主任匯報了后勤服務(wù)中心20xx年主要工作——堅持以“優(yōu)服務(wù)、強能力、提品位、保安全”的工作主線，采取四個方面的措施：增強服務(wù)意識，加大服務(wù)投入，高水平服務(wù)成為新常態(tài);加強內(nèi)部管理，增收節(jié)支并舉，管理效益效能獲得新提高;創(chuàng)新經(jīng)營思路和手段，加大服務(wù)業(yè)態(tài)調(diào)整改造，自身造血能力實現(xiàn)新提升;防范廉政風險，推動后勤文化建設(shè)，和諧后勤建設(shè)形成新局面，重點抓好能源管理、后勤服務(wù)保障隊伍建設(shè)、后勤服務(wù)質(zhì)量提升、成本控制、黨建及安全管理等六個方面的工作，確保實現(xiàn)“學校放心、師生滿意”的工作目標，為學?！笆濉苯ㄔO(shè)、推進綜合改革、創(chuàng)建“雙一流”提供堅強有力的后勤保障。
后勤中心下屬各二級實體單位的負責人分別匯報了本單位20xx年工作目標、思路、任務(wù)及具體措施。
付夢印校長在講話中充分肯定了近年來后勤工作取得的成績，分析了當前后勤工作面臨的形勢。付校長指出，后勤工作是學校的門面和名片，與學校的建設(shè)發(fā)展和師生的學習生活密切相關(guān)，做好后勤保障工作具有十分重要的意義。付校長認為，后勤工作應(yīng)圍繞三個方面的目標開展：一是“管”。要主動適應(yīng)形勢的發(fā)展和構(gòu)建新型后勤服務(wù)保障體系的需要，做好頂層設(shè)計，調(diào)整運行機制和管理體系，完善。
規(guī)章制度。
提高管理效能;二是“控”。要通過全成本核算加強成本控制通過能源管理控制能源消耗推進節(jié)約型校園建設(shè)。三是“增”。要努力增加師生在校園生活的滿意度和幸福指數(shù)。
付校長對后勤工作提出了四點具體要求：一是要由后勤中心牽頭，建立衡量后勤工作“四個滿意”的評價標準，即教師滿意、學生滿意、學校領(lǐng)導滿意、后勤職工滿意;二是要建立和完善激勵、約束機制，制定對標考核評價體系，充分調(diào)動員工的積極性;三是要注重加強思想政治工作，將其作為解決矛盾的重要抓手，關(guān)心后勤員工，提升工作效率;四是要打造有特色的企業(yè)文化，使員工真正融入后勤大家庭，提升后勤員工的責任感、歸屬感和自豪感。最后，付校長強調(diào)，后勤工作沒有最好，只有更好，希望全體后勤干部職工團結(jié)協(xié)作，盡心盡力，共同克服前進道路上的困難，在發(fā)展中解決問題，為學?！半p一流”建設(shè)增磚添瓦、增光添彩。
劉麗華副校長要求后勤全體干部職工認真學習領(lǐng)會、貫徹落實付校長對后勤工作提出的目標和要求，強化服務(wù)意識，創(chuàng)新服務(wù)手段，不斷提升后勤服務(wù)質(zhì)量和水平，圓滿完成各項后勤服務(wù)保障任務(wù)，在學校“雙一流”建設(shè)中再立新功。
為了深入貫徹黨的十三屆四中、五中、六中全會精神，加強高校后勤工作，國家教育委員會于xx年6月13日至16日在武漢華中理工大學召開了全國高等學校后勤工作會議暨表彰會。參加會議的有各省、自治區(qū)、直轄市教育委員會、高教(教育)廳(局)負責同志，113所高等院校的院校長、總務(wù)(處)長，共165人。國家教育委員會委員、黨組成員、主任助理朱育理同志代表國家教委向大會作了題為“鞏固改革成果，優(yōu)化育人環(huán)境，堅持走中國高等學校后勤發(fā)展的道路”的。
工作報告。
湖北省委、省政府的有關(guān)負責同志出席了會議的開幕式。
本次會議的中心內(nèi)容是：認真學習貫徹黨的十三屆四中、五中、六中全會精神和七屆人大三次會議精神，總結(jié)我國高校后勤十年工作的成績和基本經(jīng)驗，表彰先進，動員后勤干部職工振奮革命精神，進一步鞏固和發(fā)展改革成果，堅決貫徹治理整頓、深化改革的方針，強化和優(yōu)化高校的后勤工作，努力為高等教育的發(fā)展，為培養(yǎng)合格的社會主義建設(shè)者和接班人作出新的貢獻。
會議分為兩個階段進行。第一階段，組織代表實地參觀華中理工大學、武漢水利電力學院、武漢工業(yè)大學、同濟醫(yī)科大學以及武漢大學、華中師范大學等院校的食堂、學生宿舍、校園綠化和基本建設(shè)等。上述院校中領(lǐng)導對后勤工作的深刻理解和后勤工作所取得的顯著成績給了代表們深刻的印象和有益的啟發(fā)。第二階段，代表們聽取了朱育理同志所作的會議工作報告，學習了國家教委副主任、黨組書記何東昌同志5月26日在《關(guān)于高校后勤工作若干問題的請示》上的重要批示。會上，國家教委條件裝備司蔣景華司長宣讀了國家教育委員會《關(guān)于表彰全國高等學校后勤工作先進集體和先進個人的決定》，還宣布對已連續(xù)從事高校后勤工作30年的老同志頒發(fā)榮譽證書和證章。102所高等院校和505名后勤工作者分別獲得全國高校后勤工作先進集體和先進個人稱號。
與會代表對工作報告和《關(guān)于加強高等院校后勤工作的若干意見(討論稿)》進行了熱烈的討論。認為工作報告肯定了十年來高校后勤工作取得的顯著成績，總結(jié)了基本經(jīng)驗，明確了后勤工作的指導方針，指出了存在的問題和困難以及解決問題的措施，提出了今后的工作任務(wù)。經(jīng)過討論，大家在以下幾個問題上統(tǒng)一了認識：
一、高校后勤戰(zhàn)線廣大職工努力工作，堅持改革，在高等教育的發(fā)展中發(fā)揮了重要作用。十年來，面對高等教育迅猛發(fā)展而后勤正式職工有所減少，后勤經(jīng)費在整個學校經(jīng)費支出比例有所下降的情況下，高校后勤堅定不移地遵循高等教育的特點，發(fā)揚艱苦奮斗、無私奉獻的革命精神，努力工作，堅持改革，不斷加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，提高管理水平，開拓了高校后勤工作的新局面。保障了學校教學、科研工作的正常運轉(zhuǎn)，創(chuàng)造了良好的育人環(huán)境，并為穩(wěn)定高校局勢做出了重要貢獻。
二、要從教育的“三個面向”與培養(yǎng)社會主義建設(shè)者和接班人的高度，從穩(wěn)定大局出發(fā)，來認識高校后勤工作的地位和作用。高校后勤工作的主要職能是：為教學服務(wù)，為科研服務(wù)，為師生員工的生活服務(wù);服務(wù)育人、管理育人。后勤工作的育人職能主要是通過優(yōu)質(zhì)服務(wù)和科學管理去體現(xiàn)，寓教育于優(yōu)質(zhì)服務(wù)和科學管理之中。
三、要從我國的實際情況出發(fā)，立足于強化和優(yōu)化高校自身的后勤工作系統(tǒng)，探索具有中國特色的高校后勤工作新體系。今后高校后勤工作的指導方針應(yīng)該是：從我國實際情況出發(fā)，立足于強化和優(yōu)化學校自身后勤工作系統(tǒng)，加強后勤的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和后勤工作隊伍建設(shè)，深化管理改革，調(diào)動廣大干部職工積極性，主動圍繞學校整體目標，充分發(fā)揮自己的作用，探索具有中國特色的高校后勤工作新體系。
四、今后高校后勤應(yīng)著重抓好以下幾方面的工作。第一，要根據(jù)學校發(fā)展和任務(wù)多樣化的新形勢，確立新的后勤工作體制，建立多渠道籌集后勤經(jīng)費的制度;采取新的核定正式工、臨時工總?cè)藬?shù)的辦法，建立一套由編內(nèi)正式工和編外臨時工混合構(gòu)成的后勤工作隊伍。第二，要根據(jù)高校后勤工作面臨的新任務(wù)，加強后勤隊伍建設(shè)，提高隊伍素質(zhì)，大力開展崗位培訓，切實解決好后勤部門干部職工的職稱待遇問題。第三，加強高校后勤的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，確保學校長期、穩(wěn)定、協(xié)調(diào)發(fā)展，為20xx年高等教育事業(yè)發(fā)展的新階段打下基礎(chǔ)。第四，進一步深化后勤管理改革，優(yōu)化后勤系統(tǒng)的運行機制，進一步完善政治思想工作、行政管理、經(jīng)濟杠桿和民意監(jiān)督相結(jié)合的綜合管理機制;提高包干指標的合理性和先進性，完善評估標準和考核辦法，進一步克服平均主義，做到獎勤罰懶。第五，大力開展“雙增雙節(jié)”活動，樹立勤儉辦學的校風，大力推廣節(jié)約投資、節(jié)約經(jīng)費開支、節(jié)約水電能源等方面的經(jīng)驗，使現(xiàn)有的后勤設(shè)施和運行經(jīng)費能為更多的事業(yè)服務(wù);鼓勵后勤職工在搞好本職工作并不斷提高質(zhì)量的基礎(chǔ)上，增加對社會的服務(wù)，并以服務(wù)收入彌補后勤經(jīng)費的不足。第六，把組織學生參加后勤實踐作為一項重要改革來抓。學生參加后勤工作和勞動是一件移風易俗的新事物，是校風建設(shè)的重要組成部分，要努力探索，認真抓好，創(chuàng)造適合中國國情的做法。第七，繼續(xù)加強高校后勤管理理論學科的建設(shè)。
與會代表建議對會議工作報告進行補充修改，印發(fā)各地，作為今后高校后勤工作的指導性文件。代表們對《關(guān)于加強高等院校后勤工作的若干意見(討論稿)》也進行了充分的討論，要求經(jīng)過各方面協(xié)調(diào)后，盡快下發(fā)執(zhí)行。
本次會議請清華大學、華中理工大學、同濟大學、武漢水利電力學院等23所院?？偨Y(jié)介紹了后勤工作和改革的經(jīng)驗，其中清華大學、西北工業(yè)大學、大連海運學院、天津大學、華中理工大學、河南大學、北方工業(yè)大學、貴陽中醫(yī)學院、山東農(nóng)業(yè)大學、上海醫(yī)科大學等11所院校進行了大會交流。全國高校后勤管理研究會伙食管理研究會向代表介紹了高校的伙食工作情況。
最后，國家教委條件裝備司司長蔣景華同志作了會議總結(jié)。他在總結(jié)時對討論中提出的后勤工作的地位與作用、社會化、承包責任制等重大問題作了進一步闡述，并要求代表回去后進一步研究會議精神，結(jié)合本地本校實際，使高校后勤工作進一步提高水平。
學校防欺凌工作總結(jié)學校防欺凌工作會議記錄篇八
1、傳達市教育局安全工作會議精神和要求，部署和落實具體的安全工作。
2、全校范圍內(nèi)的`校園安全及設(shè)施安全檢查。
章楗、張冠超、劉風、倪望躍李毅、胡誠孝、
教學樓、綜合樓、行政樓、宿舍、食堂、實驗樓藝術(shù)樓及校園周邊環(huán)境
消防滅火器有即將失效的
立即進行更換。警鐘長鳴，防患與未然。
學校防欺凌工作總結(jié)學校防欺凌工作會議記錄篇九
靳：近階段，學生上學、放學后在校門口逗留，這樣學生容易造成安全事故。分析一下原因，主要有：
1、教師安全意識淡薄，對學生的教育淡化。
2、值勤教師到崗晚，到崗后沒有很好地負起責任。
3、家長接送心切，素質(zhì)不高。因此，下階段要做好以下工作：
1、在教師會議上對全體教師提出要求，值勤教師要準時到崗，并認真值勤。發(fā)現(xiàn)學生不守紀律，要教育。
2、各班主任要對學生加強安全教育，強化安全意識。
3、要求學生對家長說明學校接送要求。
李：安全是什么?安全是一種經(jīng)驗，每一個事故都能總結(jié)一兩條教訓，日積月累，就成了我們的規(guī)章，我們要樹立防事故、保安全的思想，處處想在前，安全前移，真正把別人的事故當作自己的防衛(wèi)事故的經(jīng)驗。
學校防欺凌工作總結(jié)學校防欺凌工作會議記錄篇十
會議內(nèi)容：
1、交流在杭州市教育局學校反邪教警示教育培訓班學習心得。
參加人員：邱鋒、章楗、張冠超、劉風、倪望躍李毅、胡誠孝、
檢查的部位：教學樓、綜合樓、行政樓、宿舍、食堂、實驗樓藝術(shù)樓。
發(fā)現(xiàn)的問題：無。
整改措施：警鐘長鳴，防患與未然。
會議內(nèi)容：
會議內(nèi)容：傳達市教育局安全工作會議精神，布置學校近期安全工作：一、加強學校防火安全工作;二、加強防盜情況檢查;三、確定5月上旬配合有關(guān)部門全校師生進行應(yīng)急避險演練。四、關(guān)于住校生的安全工作，擬定“逃生”演練時間。五、全校師生利用校園網(wǎng)和宣傳窗學習新的《消防法》。六、進一步強***室安全工作要充分引起重視和傳達室要嚴格出入管理制度。七、近期安全工作情況通報，確定安全生產(chǎn)月的活動計劃。八、安全設(shè)施檢查一次，損壞的要立即整改。九、針對學校車輛日益增多，會議再一次重申校門口開車車速不得超過5公里。十、要求教師教育學生不要隨意變動滅火器的位置。
檢查的部位：教學樓、綜合樓、行政樓、宿舍、食堂、實驗樓藝術(shù)樓及校園周邊環(huán)境。
發(fā)現(xiàn)的問題：無。
整改措施：安全防范。
學校防欺凌工作總結(jié)學校防欺凌工作會議記錄篇十一
主持人。
記錄人。
參加人。
校防護隊人員和班主任。
會議內(nèi)容：
楊：學校工作安全第一，沒有安全就談不上辦學質(zhì)量，一定要高度重視，全員參與，齊抓共管，校長是第一責任人。我主抓此項工作，下面中層具體分管：
要求：1、一定要制訂好新學期安全各種計劃。
2、在周五教師會議上進行安全工作部署。
3、各組織分工檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時報告解決。
學校防欺凌工作總結(jié)學校防欺凌工作會議記錄篇十二
會議內(nèi)容：
1、傳達市教育局和武林街道安全會議精神和要求。近期學校安全工作分析，制定和落實相應(yīng)的安全工作，尤其是寒假和春節(jié)期間的'安全工作。
2、要求學校保衛(wèi)加強安全管理，尤其是寒假和春節(jié)期間的大門口的進出人員以及夜間的巡邏。
3、安排好寒假和春節(jié)的值班干部和職員。
4、全校范圍內(nèi)的校園安全及設(shè)施安全檢查。
5、布置保安開會的工作任務(wù)和內(nèi)容。
參加人員：邱鋒、章楗、張冠超劉風、李毅、胡誠孝、保安隊長吳廣文。
檢查的部位：教學樓、綜合樓、行政樓、宿舍、食堂、實驗樓及校園周邊環(huán)境。
發(fā)現(xiàn)的問題：個別滅火器壓力不足和個別班級及辦公室門窗關(guān)閉不及時。
整改措施：第二天更換了壓力不足的滅火器。對個別班級及辦公室給予安全警告。
會議內(nèi)容：1、傳達市教育局安全工作會議精神和要求，部署和落實具體的安全工作。2、全校范圍內(nèi)的校園安全及設(shè)施安全檢查。
參加人員：章楗、張冠超、劉風、倪望躍李毅、胡誠孝、
檢查的部位：教學樓、綜合樓、行政樓、宿舍、食堂、實驗樓藝術(shù)樓及校園周邊環(huán)境。
發(fā)現(xiàn)的問題：消防滅火器有即將失效的。
整改措施：立即進行更換。警鐘長鳴，防患與未然。
學校防欺凌工作總結(jié)學校防欺凌工作會議記錄篇十三
時間：20xx年xx月xx日。
地點：會議室。
主持人：校長。
記錄人：政教。
參加人：校防護隊人員和班主任。
會議內(nèi)容：
學生上學路上的安全問題。
靳：近階段，學生上學、放學后在校門口逗留，這樣學生容易造成安全事故。分析一下原因，主要有：
1、教師安全意識淡薄，對學生的教育淡化。
2、值勤教師到崗晚，到崗后沒有很好地負起責任。
3、家長接送心切，素質(zhì)不高。
因此，下階段要做好以下工作：
1、在教師會議上對全體教師提出要求，值勤教師要準時到崗，并認真值勤。發(fā)現(xiàn)學生不守紀律，要教育。
2、各班主任要對學生加強安全教育，強化安全意識。
3、要求學生對家長說明學校接送要求。
李：安全是什么？安全是一種經(jīng)驗，每一個事故都能總結(jié)一兩條教訓，日積月累，就成了我們的規(guī)章，我們要樹立防事故、保安全的.思想，處處想在前，安全前移，真正把別人的事故當作自己的防衛(wèi)事故的經(jīng)驗。
學校防欺凌工作總結(jié)學校防欺凌工作會議記錄篇十四
一)突出抓好“三個重點”。一是抓好初信初訪這一“起點”;二是抓好集體訪、重復訪、越級訪這一“焦點”;三是抓好解決信訪突出問題這一“難點”。
二)全力推進“三項建設(shè)”。一是推進基層基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)建設(shè);二是推進信訪穩(wěn)控長效機制建設(shè);三是推進信訪信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，實行信訪工作的信息化運作。
三)努力構(gòu)筑“三條主線”。一是構(gòu)筑“民心線”，進一步強化督查督辦，加強干群血肉聯(lián)系;二是構(gòu)筑“法治線”，進一步加強《信訪條例》的宣傳貫徹，引導群眾依法有序行使信訪權(quán)利;三是構(gòu)筑“保障線”，進一步強化主題責任，從健全保障體制入手，預防信訪案件的發(fā)生。
學校防欺凌工作總結(jié)學校防欺凌工作會議記錄篇十五
會議主持：
時間：20xx年6月10日。
內(nèi)容：新形勢下如何利用法律做好社會群眾工作。
成員：全體班主任。
地點：會議室。
一、關(guān)于依法行政的問題。
依法行政是為政之要，也是做好信訪工作的重要前提。在當前各類政策集中出臺，群眾法制觀念日益增強，上級對依法行政的要求十分嚴格的情況下，各級干部必須多了解政策，吃透政策，嚴格執(zhí)行政策，不斷增強法律意識，進一步提高依法執(zhí)政和依法行政的水平。要堅持依法處理信訪問題、依法解決信訪問題、依法維護信訪人的合法權(quán)益。要加強對《信訪條例》的學習和宣傳，，要在全校開展“《信訪條例》宣傳月”活動。通過學習《條例》，進一步規(guī)范干部的行政行為，提高行政效率;通過學習《條例》，規(guī)范信訪秩序，推進依法治訪。要教育群眾依法有序地實施信訪活動，在維護自身合法權(quán)益的同時不得妨害國家的、集體的和他人的合法權(quán)益，不得進行跨地區(qū)、跨行業(yè)串聯(lián)聚集上訪、煽動鬧事，不得堵塞交通，圍堵沖擊黨政機關(guān)和其他要害部位，不得妨害正常的社會秩序，使每個信訪公民明白哪些案件走信訪渠道，哪些案件走法律渠道，真正懂得即使訴求合理、要求合法，但表達方式方法不合法，仍然屬于違法行為，也要承擔法律責任。對那些重訪案件，要集中時間和人力，嚴格按政策、法律法規(guī)要求和相關(guān)程序給予一次性清清楚楚的答復，形成正式文件，存檔備案后上報上三級信訪部門，表明我們的解決辦法和依據(jù)，爭取主動權(quán)。對繼續(xù)鬧訪、纏訪、煽動和組織群眾擾亂公務(wù)、擾亂社會秩序的違法犯罪行為要依法嚴肅處理。
二、關(guān)于對群眾的感情問題。
接待和處理群眾來信來訪，是我們堅持群眾路線的一項重要內(nèi)容，是黨和人民保持血肉聯(lián)系的.一項重要途徑。信訪雖然不是直接的經(jīng)濟工作，但對經(jīng)濟建設(shè)的影響不可低估;信訪工作的對象雖然是平民百姓，但是政治意義卻十分重大。為此，對待上訪問題，我們必須有一個正確的認識?？梢钥隙ǖ恼f，除了極少數(shù)無理取鬧的上訪戶外，大多數(shù)群眾上訪都是生產(chǎn)、生活中遇到了實際困難，或是為了維護切身的正當利益，再就是矛盾激化到一定程度，否則，農(nóng)活這么忙，路這么遠，他們也不愿意來，有些上訪群眾生活還不富裕，來一次縣里還得借錢。他們來找我們，就是想討一個說法，要一個解釋，并不是蓄意來起哄鬧事的。在信訪工作上，牢固樹立群眾觀念，把群眾需要作為第一選擇，把群眾利益作為第一考慮，把群眾滿意作為第一標準，以全心全意為人民服務(wù)的黨性和宗旨善待群眾，解決好信訪問題。
三、關(guān)于責任問題。
領(lǐng)導干部的能力水平固然有差別，但差別不是很大，在信訪問題上水平更是差不多。但是面對同樣的問題，有的抓得好，有的抓得不好，說到底就是一個責任心的問題。目前看，在信訪問題上，我們有些干部是不負責的。今后，對因不負責任而引發(fā)的信訪問題，造成不良影響的，要以法律的形式追究相關(guān)責任人的責任。在這個問題上，《條例》的規(guī)定是嚴肅的。突出的矛盾和問題要妥善加以解決。
四、關(guān)于機制問題。
對于信訪工作來說，沒有鐵的制度就沒有鐵的保障。加強信訪工作，必須進一步完善和執(zhí)行信訪工作制度，建立長效的信訪工作機制。應(yīng)當說目前我們信訪工作制度還不夠健全，對現(xiàn)有機制還有執(zhí)行不到位的問題。對此，我們必須在建立信訪工作長效機制上狠下功夫。
學校防欺凌工作總結(jié)學校防欺凌工作會議記錄篇十六
:
會議室
校長
政教
校防護隊人員和班主任
學生上學路上的安全問題
靳：近階段，學生上學、放學后在校門口逗留，這樣學生容易造成安全事故。分析一下原因，主要有：
1、教師安全意識淡薄，對學生的教育淡化。
2、值勤教師到崗晚，到崗后沒有很好地負起責任。
3、家長接送心切，素質(zhì)不高。
因此，下階段要做好以下工作：
1、在教師會議上對全體教師提出要求，值勤教師要準時到崗，并認真值勤。發(fā)現(xiàn)學生不守紀律，要教育。
2、各班主任要對學生加強安全教育，強化安全意識。
3、要求學生對家長說明學校接送要求。
李：安全是什么?安全是一種經(jīng)驗，每一個事故都能總結(jié)一兩條教訓，日積月累，就成了我們的規(guī)章，我們要樹立防事故、保安全的思想，處處想在前，安全前移，真正把別人的.事故當作自己的防衛(wèi)事故的經(jīng)驗。
學校防欺凌工作總結(jié)學校防欺凌工作會議記錄篇十七
x年**月**日。
會議室。
校長。
政教。
校防護隊人員和班主任。
學生上學路上的安全問題。
靳：近階段，學生上學、放學后在校門口逗留，這樣學生容易造成安全事故。分析一下原因，主要有：1、教師安全意識淡薄，對學生的'教育淡化。2、值勤教師到崗晚，到崗后沒有很好地負起責任。3、家長接送心切，素質(zhì)不高。因此，下階段要做好以下工作：
1、在教師會議上對全體教師提出要求，值勤教師要準時到崗，并認真值勤。發(fā)現(xiàn)學生不守紀律，要教育。
2、各班主任要對學生加強安全教育，強化安全意識。
3、要求學生對家長說明學校接送要求。
李：安全是什么?安全是一種經(jīng)驗，每一個事故都能總結(jié)一兩條教訓，日積月累，就成了我們的規(guī)章，我們要樹立防事故、保安全的思想，處處想在前，安全前移，真正把別人的事故當作自己的防衛(wèi)事故的經(jīng)驗。
學校防欺凌工作總結(jié)學校防欺凌工作會議記錄篇十八
三、會議主持人:校學生會宣傳部部長曾凡陽。
四、記錄人:校學生會宣傳部干事。
五、出席人員:。
校學生會執(zhí)行主席鄭洪菲。
校學生會主席團主席李雨霏。
校學生會宣傳部部長曾凡陽。
校學生會宣傳部助理部長董佳鵬。
校學生會宣傳部副部長歐陽澤譚鑄宋婧。
各學院學生會宣傳部部長(20名)。
六、列席人員:。
校學生會宣傳部干事代表(11名)。
七、會議主要內(nèi)容:。
1、作2010年下半年校學生會宣傳部工作報告。
校學生會宣傳部部長曾凡陽對2010年下半年學生會宣傳部的工作進行了概括總結(jié)。在過去的半年里，校學生會宣傳部工作出色、成績突出，主要表現(xiàn)在以下四個方面:。
第一，以服務(wù)成長為核心，緊貼學生會文化發(fā)展動向，打造系列化品牌宣傳新形象;。
第三，以綜合實踐為載體，增強學生會成長服務(wù)理念，引導思想建設(shè)新突破;。
第四，以結(jié)合自身為前提，調(diào)整部門內(nèi)部管理模式，推動項目化工作理念新進展。
曾凡陽部長指出，回顧和總結(jié)過去半年的宣傳工作，充滿艱辛，但也滿懷收獲，每一個活動的成功舉辦，每一點進步，每一份收獲都包含著各級領(lǐng)導老師的關(guān)懷和鼓勵，也受益于兄弟部門的幫助和協(xié)調(diào)，同時也凝結(jié)著每一位宣傳部成員的智慧和汗水。在新一年的工作中，宣傳部必將能以一個全新的'面貌迎接各項考驗，向?qū)W校和學生會遞交一份讓人滿意的答卷。
2、傳達部署xxxx年全校學生會宣傳工作要點。
李雨霏主席向在座的參會代表們宣讀傳達了今年我校宣傳工作的要點，以“科學、實效、特色”為總方向，進一步完善我校學生宣傳工作信息化建設(shè)以及建立健全我校團學信息宣傳平臺為具體要求，例如利用多種宣傳方式宣傳、開展部門工作交流座談會、各項相關(guān)技能培訓等等……將我校的宣傳工作進一步提升到位。
各學院的代表們就六十周年校慶我校的宣傳工作做了積極的討論，其中包括宣傳的方向、方式形式、時間、特色等等都做了相關(guān)的討論，而目前的工作重點在于響應(yīng)學校號召做好征集校旗、校歌的征集活動。鄭洪菲主席表示，各學院可以發(fā)揮自身學院的學科優(yōu)勢帶動學員們積極參與此項活動，為學校做貢獻，也建議各學院在四月份之內(nèi)將六十周年校慶的早期宣傳工作做好，使每一位同學和老師都了解這項活動并參與其中。
4、校學生會主席團主席李雨霏發(fā)言。
李主席在發(fā)言中表示，過去半年校學生會的宣傳工作成效顯著，各學院的大力支持是功不可沒的，在此感謝各學院，也感謝來參會的代表們。其次，李主席也指出宣傳工作是一門需要堅持的工作，需要各位從事這項工作的同學們要保持積極性，講究方法，不拘于古，結(jié)合多種方式進行宣傳工作。
5、校學生會執(zhí)行主席鄭洪菲發(fā)言。
鄭洪菲主席的講話中強調(diào)，校學生會與各學院的學生組織是一體的，是共同成長相互促進的關(guān)系，應(yīng)當相互幫助共同合作，歷史遺留下來的“層級觀念”以及工作上帶有個人偏見的不良現(xiàn)象應(yīng)當予以糾正，這樣才能保證學校的各項活動有序成功的展開。
各位代表就在自己的宣傳工作中所遇到的問題以及解決經(jīng)驗進行了交流學習。
最后，鄭洪菲主席就此次會議向宣傳工作提出三點總結(jié)性觀點:。
一、明確宣傳工作的重要性，包包括其準確性、完美性與重視性。一個活動的宣傳方式、內(nèi)容、特色對其活動的成功性與完美性都有起決定性的作用，而宣傳工作者也要明確自身的定位，不要看低自己的工作。
二、把握宣傳的方式方法。作為宣傳工作的領(lǐng)導者，要思考現(xiàn)行的宣傳方式有哪些，哪些用過了，用出了什么特色;沒用過的又是什么原因，是條件不允許還是自己的不用心?要突破現(xiàn)有的宣傳方式，尋找多種宣傳渠道，與時俱進利用新的方式去做宣傳。
三、注重培養(yǎng)與傳承?！芭囵B(yǎng)”是人才的培養(yǎng)，不僅僅是繼任人員的培養(yǎng)也包括自己自身的培養(yǎng)，要將大學的時間充分利用起來，提升自己。而“傳承”指的是傳承一些好的宣傳方法、途徑、特色以及經(jīng)驗，使得好的作風繼續(xù)發(fā)揚。
八、會議決議:。
1、建議各學院每月至少發(fā)布一篇學院動態(tài)新聞至學生會，加大學生會網(wǎng)站的信息量。
2、有關(guān)六十周年校慶的細節(jié)問題的討論，將成立宣傳部專項委員會日后進行工作交流。
九、與會成員合影留念。
學校防欺凌工作總結(jié)學校防欺凌工作會議記錄篇十九
1、成立以校長為組長的安全工作領(lǐng)導小組，共同商討學校安全保衛(wèi)工作。
2、加強課間護導老師的巡視，要求學生文明活動，不奔跑、不打鬧、不大聲喧嘩。
3、加強學生晨鍛時的安全系數(shù)。
(1)教師要及時巡視、指導。
(2)發(fā)現(xiàn)不安全隱患及時制止。
4、加強放學后滯留學生的安全問題。
5、落實節(jié)假日教師值班人員和安全措施。
6、加強學校開學初的防盜工作，加強巡視。
教學樓、教工樓、操場及校園周邊環(huán)境.
開關(guān)、電源、滅火器問題.
本周內(nèi)整改完畢，消除安全隱患.
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