從某件事情上得到收獲以后，寫一篇心得體會，記錄下來，這么做可以讓我們不斷思考不斷進步。我們想要好好寫一篇心得體會，可是卻無從下手嗎？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的心得體會范文，我們一起來了解一下吧。
高校師德師風心得體會篇一
近年來，高校體育師德師風建設(shè)逐漸受到重視。作為高校體育教師，我們既要具備扎實的專業(yè)知識，又要有良好的教學風格，更重要的是注重師德師風的培養(yǎng)。在教學實踐中，我深切體會到師德師風對高校體育教師的重要性。以下是我對高校體育師德師風的一些心得體會。
首先，高校體育師德師風應該以身作則。作為一名體育教師，我們的行為舉止應當充滿正能量，身體力行地樹立起良好的師范形象。在日常教學中，我們要著裝整潔、儀表端莊，避免出現(xiàn)粗俗行為，保持良好的教育美德。同時，我們還要注重言傳身教，對學生言行進行正確引導。只有身體力行地踐行師德師風，才能贏得學生的尊重和信任。
其次，高校體育師德師風應注重教育責任心。作為體育教師，我們應當深刻認識到自己的職業(yè)使命，明確我們的教育責任。我們不僅是傳授知識的人，更是引領(lǐng)學生成長的人。在教學過程中，我們要關(guān)心學生的身心健康，尊重學生的個性，注重培養(yǎng)學生的獨立思考能力和創(chuàng)新意識。同時，我們還要堅守教學原則，做到公正評價、不偏不倚。只有擔負起教育責任，才能為學生的全面發(fā)展提供良好的環(huán)境。
第三，高校體育師德師風應注重個人修養(yǎng)。個人修養(yǎng)是師德師風的重要組成部分。只有不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和修養(yǎng)水平，才能更好地為學生服務。因此，我堅持每天閱讀教育相關(guān)的書籍、文獻，關(guān)注國內(nèi)外最新的教育發(fā)展動態(tài)，不斷學習新的教育理論和教學方法。同時，我還積極參加各類教育培訓和學術(shù)交流活動，拓寬自己的視野，提升自己的教育能力。只有不斷提高個人修養(yǎng)，才能更好地影響和引導學生。
第四，高校體育師德師風應注重與學生的溝通。溝通是教師與學生之間建立起良好關(guān)系的關(guān)鍵。在體育教學中，我注重與學生建立起良好的溝通橋梁。我鼓勵學生積極表達自己的意見和想法，尊重他們的個性和權(quán)益。同時，我也努力傾聽學生的心聲，了解他們的困惑和需求，并及時給予幫助和指導。通過與學生的密切溝通，我能夠更好地了解他們的學習狀態(tài)和需求，從而更有針對性地進行教學。
最后，高校體育師德師風應注重自我激勵和進取心。作為一名體育教師，我們應當時刻保持對教育事業(yè)的熱情和進取心。我們要時刻關(guān)注并思考教育問題，不斷反思和總結(jié)自己的教學經(jīng)驗，不斷改進和完善自己的教學方法。同時，我們也要與他人進行良好的溝通和交流，擴大自己的視野，不斷學習和接受新的思想觀念。只有不斷激勵自己和進取，才能擔當起高校體育教師的責任和使命。
綜上所述，高校體育師德師風是高校體育教師的基本要求和核心素質(zhì)。我們應當以身作則，注重教育責任心，重視個人修養(yǎng)，加強與學生的溝通，同時保持自我激勵和進取心。只有在全面推進高校體育師德師風建設(shè)的過程中，我們才能夠更好地為學生服務，為高校體育事業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。
高校師德師風心得體會篇二
"
作為一名高校教師，我深刻認識到師德師風的重要性。我的職責不僅是傳授知識，更是傳遞做人做事的道理。學生是我的未來，我要用愛心和責任心去培養(yǎng)他們，讓他們成為有用之才。在實踐中，我體會到以下幾點：
首先，要樹立正確的學生觀。每個學生都是獨一無二的個體，我們要尊重他們，關(guān)注他們的差異，讓他們在原有的基礎(chǔ)上得到最大的發(fā)展。
其次，要保持高尚的教師職業(yè)道德。教書育人是教師的天職，我們要做到言行一致，成為學生的榜樣。同時，我們要尊重家長，與他們密切合作，共同關(guān)注學生的成長。
最后，要注重個人修養(yǎng)。作為一名教師，我們要不斷提高自己的素質(zhì)，學習新知識，更新教育觀念，以適應時代的發(fā)展。
通過這些實踐，我更加堅定了自己的教育信仰。我相信，只要我們用心去做，就一定能夠成為學生心目中的好老師。這份心得讓我認識到，師德師風不僅是教師的職業(yè)操守，更是我們對學生的責任和使命。在未來的工作中，我將繼續(xù)努力，不斷提高自己的師德師風水平，為學生的成長貢獻自己的力量。"
高校師德師風心得體會篇三
高校體育師德師風是指高校體育教師在教學過程中所展現(xiàn)的道德品質(zhì)和工作作風。作為高校體育教師，我深深感受到師德師風對教育教學工作的重要性。在多年的教學實踐中，我積累了一些心得體會。
首先，高校體育教師應該具備扎實的專業(yè)知識和技能。作為一名體育教師，必須具備良好的專業(yè)素養(yǎng)，熟悉體育科學理論，掌握先進的教學方法和技巧。只有不斷學習更新知識，提高自身的專業(yè)素質(zhì)，才能更好地開展體育教育工作，培養(yǎng)學生的身體素質(zhì)和運動技能。
其次，高校體育教師要具備高尚的師德情操。作為學生的引路人，體育教師應該具備高尚的品德和良好的道德素養(yǎng)。他們應該以身作則，以自己的言行影響學生。體育教師不僅要有較高的道德修養(yǎng)，更要注重培養(yǎng)學生的道德品質(zhì)。在日常教學中，體育教師要注重培養(yǎng)學生的團結(jié)協(xié)作、誠實守信、堅持不懈等品質(zhì)，引導學生樹立正確的人生觀和價值觀。
再次，高校體育教師要注重個人修養(yǎng)和職業(yè)道德。個人修養(yǎng)是高校體育教師師德師風的基礎(chǔ)，也是其專業(yè)素質(zhì)的內(nèi)在體現(xiàn)。個人修養(yǎng)包括文化修養(yǎng)、道德修養(yǎng)和體育修養(yǎng)等方面。高校體育教師應該注重自身的修養(yǎng)，通過閱讀和學習，不斷提高自己的知識水平和綜合素質(zhì)。同時，高校體育教師還要具備良好的職業(yè)道德，如恪守教育法律法規(guī)，尊重學生的個性和權(quán)益，保護學生的隱私等。
最后，高校體育教師要秉持正確的工作態(tài)度和作風。正確的工作態(tài)度是高校體育教師師德師風的重要組成部分，也是工作的保證。高校體育教師要以學生為中心，關(guān)愛學生，尊重學生的個性和差異，注重培養(yǎng)學生的興趣和愛好。同時，高校體育教師在工作中應該嚴謹細致，認真負責，不斷提高教學質(zhì)量，并且善于與同事和家長進行溝通和協(xié)調(diào)，形成真正的教師團隊。
總而言之，高校體育師德師風是高校體育教師的精神風貌和工作作風的集中體現(xiàn)。高校體育教師要具備扎實的專業(yè)知識和技能，高尚的師德情操，良好的個人修養(yǎng)和職業(yè)道德，正確的工作態(tài)度和作風。只有這樣，才能更好地完成體育教育的使命，為學生的全面發(fā)展貢獻自己的力量。
高校師德師風心得體會篇四
筆者：周飛
要做好任何一個職業(yè)，都要求從業(yè)者有良好的值得操守和從業(yè)道德。而對于教師這樣一個重要的職業(yè)，更是要求從業(yè)者具備優(yōu)良的師風師德。因為“學高為師，身正為范?！比欢?，當下，各種有損師德的丑聞、案件經(jīng)常成為互聯(lián)網(wǎng)上被唾棄和批判的頭條，其惡劣程度駭人聽聞，事件的主角都身為教師，卻做著喪心病狂的事情。這再一次給世人，特別是教育行業(yè)敲響了震耳欲聾的警鐘。是非常重要的關(guān)鍵時刻了，是再次強調(diào)師風師德的重要性以及樹立優(yōu)良師風師德的關(guān)頭了。在這樣一個時刻，我作為一名高校教師，參加了師風師德的學習，深感幸運。在學習的過程中收獲頗豐，對于學習的成果，我個人聯(lián)系實際，總結(jié)了一下幾點心得。
一、什么是師德
師德是指教師在從事教育工作中逐步形成的道德觀念、道德情操、道德行為和道德意志，是教師從事教育工作時所遵循的行為規(guī)范和必備的品質(zhì)，教師的職業(yè)道德，簡稱“師德”，它是教師和一切教育工作者在從事教育活動中必須遵守的道德規(guī)范和行為準則，以及與之相適應的道德觀念、情操和品質(zhì)。
二、為什么要建設(shè)師德
師德師風是教育工作者的靈魂。國家的興衰，取決于教育；教育的興衰，取決于教師。教師是立校之本，而師德師風則是教育之魂。從某種意義上說，教師的工作對象是一個國家的未來，教師的工作成效影響著國家的未來，而教師的師德師風，很大程度上能影響一個教師的工作成效。因此師德師風的建設(shè)顯得至關(guān)重要。
教書育人是師德師風的關(guān)鍵。這句話分兩個部分，第一部分是教書。良好的師德會讓教師以專業(yè)嚴謹?shù)膽B(tài)度去教書。
第二部分是育人。作為一個教育者，不僅僅要教授學生專業(yè)知識，也需要從培養(yǎng)人才的角度，對學生的思想，人生觀，價值觀，等等精神方面進行引導和教育，也就是俗稱的育人。這些也要求教師自身具備良好的道德操守和高的思想境界，只有如此，才能在人生的道路上對學生的思想和精神進行教育及引導。
這些年來，社會上的不良風氣對教育行業(yè)也造成了很大的污染。在互聯(lián)網(wǎng)的各大新聞中，屢見師德高危丑聞。這些丑聞的主角不僅是失敗的教師，甚至作為一個人，都是失敗和道德淪喪的。這些人這些事，雖然是教師的恥辱，教育界的污點，但是他們的身份，確是教師。這已經(jīng)給教育界和所有的教師敲響了警鐘：在 我們這個時代，在今天，我們呼喚師德師風的重新強調(diào)，我們需要再次樹立起教師的形象，我們需要矯正當前飄浮的教師群體中的不正之風。這亦是師風師德學習課程的價值所在。
只有良好的師德，才能浸泡出優(yōu)秀的教師和學生。
三、如何建設(shè)師德
方針。其次，規(guī)范教師的教育教學行為，從法律高度對教師的教育教學行為進行明確的規(guī)范，確保依法管理，依法執(zhí)教，依法育人。第三，實行校務公開，加強民主監(jiān)督。
四、教師心理健康的維護也影響師風師德的建設(shè)
校教師是中國社會文化層次較高的群體，承載著為國家培養(yǎng)合格建設(shè)者與可靠接班人的歷史使命，在當前社會改革與轉(zhuǎn)型之時，其所面臨的社會競爭和精神壓力比任何時候都要大，其身心健康受到嚴重威脅。有關(guān)科研調(diào)查表明：當前高校教師心理正處于亞健康狀態(tài)。這不僅關(guān)系到教師個人的身心健康與生活愉悅，還會直接影響到大學生的健康成長、高校的可持續(xù)發(fā)展，乃至國家的人才質(zhì)量與競爭力。心理狀態(tài)，會直接影響甚至腐蝕高校教師的師風師德的建設(shè)。而改善高校教師心理健康狀況，應該抓住幾點。首先應該對自己所擁有的多重角色有正確的角色認知；然后需要有健康的教育心態(tài)，對自己從事的事業(yè)要有穩(wěn)定積極的心態(tài)，并能付諸行動；再則應該注重打造和諧的人際關(guān)系，和學生和家長和同事和社會；另外，也應該有較強的創(chuàng)造能力和恰當?shù)那榫w反應。教師職業(yè)具備高挑戰(zhàn)性，在遇到挫折的時候應該懂得控制和調(diào)整自身情緒，而在知識經(jīng)濟社會中，作為教育者，若無創(chuàng)新也不會有教育對象的發(fā)展；最后應該有良好的應對方式。
小結(jié)
研究師德建設(shè)的思路可以從下來看。往往規(guī)律指出人們工作的路徑和方法。方向比努力重要。做成一件事情，一要有精神，二要有能力。任何人的工作都是全人格參與的工作。執(zhí)行力是領(lǐng)導者素質(zhì)和執(zhí)行者素質(zhì)結(jié)合而產(chǎn)生的合力。
學生的素質(zhì)，既是學習的條件，又是學習的結(jié)果，教師的素質(zhì)，即是學習的條件，又是受影響受教育的結(jié)果。用什么方法提高教師的全人格，來培養(yǎng)學生的全人格，是師德學風建設(shè)的重點之一。與時俱進是體現(xiàn)時代性，賦予規(guī)律性，體現(xiàn)創(chuàng)造性。而什么是師德是：熱愛事業(yè)，熱愛學生，學高身正，品德高尚，教書育人認真負責，精益求精，誨人不倦。
創(chuàng) 新
奉獻、求真、創(chuàng)新
——學習秦志敏教授關(guān)于師德師風建設(shè)的心得體會
（一）對秦志敏教授的幾點認識與評價
對秦老師最深的印象就是他知識面的寬度，雖然是一名歷史和政治老師，但是上知天文、下知地理，甚至有時覺得他對我們工科的內(nèi)容都是遠勝于我們這些專業(yè)課教師。
對秦老師最大的感觸就是他的嚴格和和藹并兼，是當今社會非常難得的特別負責任的中國高校教育工作者。他能時刻關(guān)注所有學生的動態(tài)，且同時對課堂的要求也是非常嚴肅的。
（二）對師德師風建設(shè)的幾點認識
作為一名剛?cè)肼毜母咝Ｇ嗄杲處?，在努力培養(yǎng)自己專業(yè)素養(yǎng)的同時也需要在思想認識方面有所改進，從而從專業(yè)和身心素質(zhì)兩方面共同為中國高等教育作出貢獻。
秦老師在數(shù)次講座中均提到：
教育是事業(yè)，事業(yè)的意義在于獻身；
教育史科學，科學的價值在于求真； 教育是藝術(shù)，藝術(shù)的生命在于創(chuàng)新。
1、我們要忠誠教育，以事業(yè)為先。
（4）創(chuàng)新知識，教師是先進文化的創(chuàng)造者。
其次，我們要熱愛教育事業(yè)（敬職畏業(yè)）
最后，我們要以學生為本，自覺奉獻。（1）了解學生，對不同的學生因勢利導；（2）尊重學生、循循善誘。通過尊重學生人格、個性和自尊心方面對學生進行教育培養(yǎng)；（3）關(guān)愛學生，嚴寬相濟。對學生的關(guān)愛源于社會職責的愛，而且應該是全面公正的愛，嚴寬相濟的愛，對待不同的學生，途徑方法的不一樣，但是目的是一樣的。
2、我們要學為人師，以真立教。
我們要通過認識規(guī)律，來堅持真理，陶行知說：千教萬教，教人求真，千學萬學，學做真人。
認真教學，精益求精。通過精心設(shè)計教學體系，包括教學大綱，如何選擇教材，并且形成一套完整的教學體系；也要精心改進教學方法，方法是到達目的彼岸的船和橋，教學目的是要講的清楚，講的夠一定的深度，讓學生能夠接受，方法包括教學的硬件和軟件。最后，在教學中也要理論聯(lián)系實際，與時俱進。
3、我們要勇于創(chuàng)新、造福人類
無論是高校教師還是高校學生，都要學會學思并用，在太原理工大學的圖書館中，有一條笛卡爾的標語：我思故我在。只有我們不管的在學習中思考，我們才能不斷的發(fā)展，前進。
我們在高校教育的同時也要注重科研，科研是為了更好地促進我們的教育，給上課提供更好地方法和教學深度。
在教育的同時，學生在學習的同時也要講究百家爭鳴。相互之間經(jīng)常溝通，同一學科領(lǐng)域可以交流關(guān)于專業(yè)研究的問題，不同學科領(lǐng)域的可以交流教學方法手段，對一些問題的看法。
學校師德師風學習總結(jié)
學校師德師風學習總結(jié)
為了更好地貫徹落實黨的十七大精神，立足本職工作，踐行科學發(fā)展觀的重要思想，建立一支適應全面推進素質(zhì)教育的高素質(zhì)教師隊伍，進一步增強每位教職工教書育人，服務育人，為人師表，的高度責任感和使命感。我們團結(jié)谷律中心學校在2010年暑假中繼續(xù)在全體教職工中開展三項教育活動。
我們按照中心學校黨支部的要求，組織全體教職工認真地學習了胡總書記在全黨深入學習實踐科學發(fā)展觀活動總結(jié)大會上的重要講話，中央和省市區(qū)關(guān)于開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的意見，《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010——2020)》，市、區(qū)教育“十二五”發(fā)展規(guī)劃及近期市、區(qū)各級下發(fā)的職業(yè)教育攻堅、普通高中強堅提質(zhì)、中小學布局布點調(diào)整、“園丁工程”等一系列文件精神。
師德師風六項規(guī)定，采取講座的形式開展心理健康教育，同時還圍繞我校的實際開展了如何落實科學發(fā)展觀促進學?？茖W化、民主化、規(guī)范化管理的討論，每位教師還撰寫了個人學習心得。通過幾天的學習教育，使每位教職工更進一步加深了對科學發(fā)展觀的理解和認識，全面地提高了全體教職工為辦好人民滿意的教育的意識和教育教學的綜合素質(zhì)。
通過學習，使我校教職工的理想想念得到了進一步堅定，師德師風的觀念得到進一步增強，做好本職工作的能力得到了進一步提高，為人師表的模范作用得到進一步發(fā)揮。為我校認真貫徹落實科學發(fā)展觀和跨越式發(fā)展再上新臺階提供了堅強的思想、政治和組織保證。教職工們一致表示，通過學習一定要盡職盡則地做好本職工作，關(guān)愛每因為儀位學生，為辦好人民滿意的教育而努力做出貢獻。
總結(jié)二：學校師德師風學習總結(jié)
為了大力加強教師職業(yè)道德建設(shè)，使廣大教師樹立良好的師德師風，為我校的建設(shè)和發(fā)展提供強大的精神動力，根據(jù)新時期中小學教師職業(yè)道德建設(shè)的新需要和教育部修訂的《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》要求，按照市教育局文件要求,結(jié)合黃莊中心學校的部署我校全體教師積極參加了學習，提高認識、對照檢查、認真扎實地開展了師德主題學習活動，圓滿完成了各項工作任務。
一、組建了領(lǐng)導小組，加強了組織領(lǐng)導
為加強對本次師德主題學習活動的組織領(lǐng)導，全面推進師德師風建設(shè)的順利進行，學校成立了以張振華為組長、以陳彩云為副組長，以全體教師為成員的“學規(guī)范、強師德、樹形象”師德主題學習活動領(lǐng)導小組，統(tǒng)一領(lǐng)導師德師風建設(shè)工作，并對領(lǐng)導小組成員各自職責做出了明確的分工，做到了任務到人、責任到人，領(lǐng)導小組的成立，為全面完成師德教育活動各項工作任務奠定了堅實的組織保障。
二、精心部署，周密安排
學校專門召開了領(lǐng)導小組會議，認真學習了《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《界首市教育局關(guān)于開展以“學規(guī)范、強師德、樹形象”為主題的師德主題學習活動的通知》，黃莊中心學校關(guān)于學規(guī)范、強師德、樹形象的工作安排，研究制訂了《界首市黃莊中心小學“學規(guī)范、強師德、樹形象”師德主題學習活動實施方案》，對整個師德學習教育活動做到了精心部署，周密安排。
三、積極動員，認真開好動員部署大會
為使我?！皩W規(guī)范、強師德、樹形象”師德主題學習活動迅速開展，學校專門召開了“?學規(guī)范、強師德、樹形象?師德主題學習活動”動員大會，對本次師德主題學習教育活動做了整體安排。其次，對我校部分教職工在師德師風方面存在個別教師政治意識、大局意識不強，工作缺乏事業(yè)心，不講奉獻、只求索取，缺乏進取心、滿足現(xiàn)狀，工作缺乏研究探索，教育管理學生方法簡單，體罰或變相體罰學生，組織紀律淡漠、法制意識淡漠，不能正確對待組織和他人等九個方面的突出問題進行了重點指出，并對本次活動的開展提出了明確要求，動員部署大會的召開，為整個師德學習教育活動的順利開展奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。
四、領(lǐng)導帶頭，率先垂范
在師德主題學習活動中，校領(lǐng)導堅持帶頭學習，率先垂范，以身作則。能做到先學一步，學深一點，多學一點；能要真正坐下來、靜下來，集中精力，聚精會神，保證了學習時間，保證了學習質(zhì)量；能深入專業(yè)組，帶頭發(fā)言，帶頭評議，帶頭剖析自身在師德師風方面存在的突出問題，帶頭整改等，以校領(lǐng)導的榜樣示范作用帶動了整個師德學習教育的順利開展。
五、認真扎實，保質(zhì)保量完成了學習任務
在學習教育階段，學校組織全體教職工認真學習了《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》及及界首市教育局關(guān)于進一步加強和改進師德建設(shè)工作的通知、黃莊中心學校關(guān)于師德主題學習的文件，在學習方法上，采取了集中學習、分組學習和個人自學相結(jié)合的辦法，保證了學習時間和學習質(zhì)量，全體教職工做到了工作學習相結(jié)合，保證了正常的教育教學活動與學習教育活動“兩不誤，兩促進”，保證學習任務按期完成。
在對照檢查、剖析評議階段，學校專門召開會議，校領(lǐng)導深入教師一線，帶頭對照檢查，分析評議自身在師德師風方面存在的問題，全體教職工認真撰寫分析材料，全體教職工逐人評議，剖析材料能觸及問題的本質(zhì)，做到了對存在的問題不遮遮掩掩，取于揭丑亮短，重點剖析了師德師風方面的問題，剖析原因深刻，努力方面和整改承諾書明確可行。
在總結(jié)整改、鞏固成果階段，學校領(lǐng)導班子成員、教職工都撰寫了整改措施，明確了自身師德師風建設(shè)方面努力的方向和改進的措施，做出整改書面承諾，明確了整改時限和改進措施。
總結(jié)三：學校師德師風學習總結(jié)
這個學期，我們學校開展了師德師風的集體學習活動，每人總結(jié)了自己在師德師風方面的問
題，通過這次學習，我對師德師風、對中小學教師職業(yè)道德規(guī)范的內(nèi)容熟悉了。結(jié)合自己的整改方案，自我小結(jié)如下:
一、遵紀守法、愛崗敬業(yè)
教育家陶行知說:“捧出一顆心來，不帶半根草去。”托起一縷真誠，用一顆對事業(yè)執(zhí)著的心，忠于黨的教育事業(yè)，無私奉獻，愛崗敬業(yè)是從事教育事業(yè)強烈的使命感和責任感。
第一，愛崗敬業(yè)，盡職盡責是教師基本的職業(yè)道德。教師職業(yè)是“人類幸福和自我完善”結(jié)合的職業(yè)。一方面，要認真完成教育教學任務，培養(yǎng)合格人才;另一方面，在平凡的崗位，撒播愛心，享受充滿活力的人生幸福。教師從事的是一種培養(yǎng)人、教育人的事業(yè)，這對社會文明進步發(fā)展起一個推動作用，因此，教師職業(yè)關(guān)系著千千萬萬的自我價值和人生幸福，關(guān)系著學生自由而全面發(fā)展的程度。
第二，愛崗敬業(yè)，盡職盡責，它關(guān)注著教師的教育事業(yè)心，正確的教書育人，以及確立工作嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，愛崗敬業(yè)是一種對事業(yè)全身投入和不悔追求的信念，是拼搏奮斗的動力，以及事業(yè)成功的保證，教師的職業(yè)注定安于平凡，淡泊名利，講究職業(yè)良心，它的平凡才能創(chuàng)造出不平凡的事跡，如果把平凡而神圣的教師崗位看作個人謀生的手段，那它永遠也得不到成功。在教師崗位上，沒有悠閑自在的舒適和安逸，只有默默無聞的奉獻，認真負責，工作嚴謹是教師的需要，是道德責任感的體現(xiàn)，作為“人類靈魂的工程師”必須具有崇高的職業(yè)道德，在一行，愛一行，千萬不能坐在這兒，這山望著那山高。
在我而言，就是做到依法執(zhí)教，認真貫徹國家教育方針、自覺遵守教育法律法規(guī)、深入學習和宣傳國家的教育政策，在政治上始終堅持正確的方向，嚴守教師職業(yè)道德標準。愛崗敬業(yè)是教師處理與個人與事業(yè)之間關(guān)系的準則，是全部教師職業(yè)道德的基礎(chǔ)和前提。在此，我堅持做到熱愛教育教學工作、注重培養(yǎng)學生具有良好的思想品德、傳播有益學生身心健康的思想。
二、嚴謹治學、關(guān)愛學生
俗話說:“嚴師出高徒”作為教師首先應該嚴于律己，對自己提出高要求。首先自己應多學習新教法，刻苦鉆研課務，不斷學習新知識。提高自己的教學水平。備課時，認真鉆研教材，認真研究學情，積極開展教學反思，做到精益求精。教師自身的學識與道德水平即師德，在潛移默化中直接或間接的影響著學生，也影響著學生對我的看法，進而影響著師生關(guān)系，所以我必須不斷學習。一是從實踐中學，向廣大的教育同行學習，學習他們先進方法和思想，二是勤于從書上學，學習自己的專業(yè)知識，學習教育教學理論，業(yè)精于勤，信服于人。三是向挫折和教訓學，不斷加以改進和提高，以致完善自我，豐富人生。
任。既然為“父”，就要遵循“子不教，父之過”的古訓。二是當學生有了成績或成了氣候，不要借“父”名抬高自己或去借學生的“光”。三是當學生犯了錯，應主動承擔起“子不教，父之過，教不嚴，師之惰”之責任。做到了這三條，才是理解了“一日為師終身為父”的真正的含義，也才算具有師德。如果教師和藹可親，師生關(guān)系則比較融洽。我樹立了為學生服務的意識，熱愛教育事業(yè)，關(guān)愛學生，把學生當成自己的子女一樣來愛護，愿意與學生成為朋友，遇事冷靜，不隨便發(fā)怒，不以威壓人，處事公平合理，不抱偏見，對學生一視同仁，建立起平等和諧的師生關(guān)系。相互理解和尊重是師生關(guān)系的潤滑劑。我關(guān)心愛護學生，耐心教導，尊重人格，促進了學生的全面發(fā)展。
師德不僅是教師個人問題，也是教師群體問題，即風氣問題。個人師德不好，雖然有時會在小范圍里造成“一個臭雞蛋毀了一鍋湯”的壞影響，但畢竟還只是小范圍的事。教師群體如果風氣不好，其危害性就大了。這時的師德問題就演變?yōu)檎麄€教育行業(yè)的道德問題，這時的不良師風就演變?yōu)榻逃袠I(yè)的不正之風了。
總結(jié)四：學校師德師風學習總結(jié)
全面提高教師思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平，努力培養(yǎng)和造就一支忠誠教育事業(yè)，熱愛本職工作，讓學生尊重、家長信賴、人民滿意的教師隊伍，我校自開學以來，認真開展了這一活動。現(xiàn)就我校一學期來的相關(guān)工作總結(jié)如下：
一、抓學習，求上進
學校為做到師德教育經(jīng)?；⒅贫然?。學校為每位教師配備專用的“師德學習筆記本”，以供學習之用。
（1）堅持周日例會這個固定的時間，集中進行學習。主要形式是觀看師德培訓光碟。本學期的集中學習幾乎是每周一次，從不間斷。
（2）堅持形式靈活的個人自學。材料統(tǒng)一印發(fā)，學習分散進行。主要是學習與師德相關(guān)方面的材料，內(nèi)容主要有：《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教育法》、《教師 法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》；教育名人和教育家關(guān)于教師職業(yè)道德的論述；模范教師的先進事跡等。
（3）堅持互相學習，共同提高。學校借此機會倡導并要求全體教師寫作至少一篇“師德體會”或“師德論文”。學校裝訂成冊，以便相互學習之用。這樣既有促進的意義，又有學習的效果。
二、抓重點，求實效
在抓師德教育的過程中突出重點，講求實效，是我們工作的作風。
（一）職能組齊抓共管，加強對師德建設(shè)的領(lǐng)導。
我校成立了師德學習領(lǐng)導小組，在其統(tǒng)一領(lǐng)導下，黨政工密切配合，齊抓共管，形成合力，切實落實師德規(guī)范，確保師德學習不斷深入開展。行政領(lǐng)導班子著重抓好建章立制、考核獎懲、強化管理；教研組發(fā)揮自身優(yōu)勢，積極開展豐富多彩、教師喜聞樂見的活動，寓師德教育于活動之中。
（二）建立和完善教師職業(yè)道德考核制度
我 校堅持每學期對教師進行職業(yè)道德水平考核，開展師德反思活動。要求教師對自身在教育教學過程中的師德師風問題進行反思和總結(jié)，采取教師自評、互評，學校綜 評等相結(jié)合的辦法對全體教師進行考核?？己私Y(jié)果存入教師個人業(yè)務檔案，把師德考核結(jié)果與教師獎勵、崗位聘任、專業(yè)技術(shù)職務評聘、年度考核以及分流到教學點 掛鉤。
（三）把脈問病，對癥下藥。 我們在深入分析了解教師師德表現(xiàn)和思想情況后，結(jié)合我校實際，采用靈活多樣而又見實效的活動形式，大張旗鼓地開展師德教育活動，務必讓教師能夠躬親自省，從根本上認識到自己的問題，從自身的成長和發(fā)展需要，不斷提煉出良好的品性，提高自己的德行，改正自己的缺點和錯誤。
首先，我們出臺了“教師文明用語”等，使廣大教師精心執(zhí)教，科學育人，教有準繩。學校還把杜絕體罰和變相體罰現(xiàn)象的發(fā)生作為師德建設(shè)的重點工作。
三、抓權(quán)益，求穩(wěn)定
管人要管心。我們在要求教師職業(yè)道德要高于其他行業(yè)標準的同時，也在努力使教師在精神上和物質(zhì)上能得到鼓勵和改善。因為，教師不是超人，只有在方方面面加強對教師的關(guān)心，才會使教師的德行高于常人，師德建設(shè)才會收到長期的效果。
因 此，我們不但在做強化師德師風的教育學習工作，還從教師的實際出發(fā)，關(guān)心教師的工作待遇、福利和生活情況，維護他們的應有權(quán)益，為他們排憂解難；開展文體 活動，促進他們的身心健康，讓他們體會到工作帶來的愉快和成就感，體會到集體的溫暖。這樣他們才會安心，才會努力去研究并解決工作上存在的問題，去嚴格要 求自己和不斷地提高自己的品行、德性，才會迸發(fā)出更多的光和熱。
首先，管理人文化、制度化。學校注重搞好班子建設(shè)，以提高管理水準；注重加強個人修養(yǎng)，以提高管理藝術(shù)；以較好的人格魅力影響教師，從而在領(lǐng)導和教師之間建立和諧融洽的人際關(guān)系。另外還在實踐中逐步完善學校管理制度，避免管理中主觀隨意等人為因素。
第二，獎懲分明。對在不同崗位上師德表現(xiàn)突出的教師，分別設(shè)立多項的表彰評定：堅持每學期評定先進班主任；先進管理者、教研（備課）組長；優(yōu)秀黨員、先進教師等。職稱評定、年終評優(yōu)等都與教師的師德表現(xiàn)掛鉤，讓師德和能力皆優(yōu)者得到榮譽和實惠。
學校教師師德師風心得體會
學校教師師德師風心得體會教師是教育過程中的主導力量，學校教師師德師風心得體會。教師道德品質(zhì)不僅是教師自身的行為規(guī)范，而且還是作用于學生的教育手段。其高尚與否，關(guān)系到到素質(zhì)教育能否得以正確順利地實施。通過學習，我對師德的含義有了更深一層的體會。
教師對學生要有一顆慈母般的愛心。教師對學生慈母般的愛心應來自對教育事業(yè)的無限忠誠，對教育事業(yè)的強烈事業(yè)心和高度責任感。教師的母愛精神有巨大的感召作用和教化力量，她能徹底地化解學生的逆反心理和對抗情緒，最大限度地激發(fā)學生的學習主觀能動性。在日常教學中，教師如像母親一樣，無微不至地關(guān)心學生，幫助學生，對差生不嫌棄，不歧視，給他們多一點愛，就能極大地激發(fā)學生的積極性，使其在學習上有無窮的力量源泉。很多教師的成功經(jīng)驗都證明了母愛力量的神奇作用。
德威小學2012—2013學年度下學期 師德師風工作總結(jié)
學校認真貫徹落實《教育部關(guān)于進一步加強和改進師德建設(shè)的意見》、縣教育局中小學師德建設(shè)的通知精神，積極開展 “育師德 提素質(zhì) 創(chuàng)品牌”師德建設(shè)活動，著力實施師德建設(shè)規(guī)定，積極開展以＂廉潔從教，從我做起＂為主題的師德大討論活動。通過活動，在促進師德師風和學校行風水平方面有了新的提升；在樹立教師良好形象方面有了新的提升，在服務社會、服務家長、服務學生方面有了新的提升，在推進學校各項工作、提高教育質(zhì)量方面有了的提升?，F(xiàn)將本校近階段所做的工作總結(jié)匯報如下。
一、抓學習，求上進。
學校為做到師德教育經(jīng)?；?、制度化。學校為每位教師配備專用的“師德學習筆記本”，以供學習之用。
（1）堅持周日例會這個固定的時間，集中進行學習。主要形式是觀看師德培訓光碟。本學期的集中學習幾乎是每周一次，從不間斷。
（2）堅持形式靈活的個人自學。材料統(tǒng)一印發(fā)，學習分散進行。主要是學習與師德相關(guān)方面的材料，內(nèi)容主要有：《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教育法》、《教師法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》；教育名人和教育家關(guān)于教師職業(yè)道德的論述；模范教師的先進事跡等。
（3）堅持互相學習，共同提高。學校借此機會倡導并要求全體教師寫作至少一篇“師德體會”或“師德論文”。學校裝訂成冊，以便相互學習之用。這樣既有促進的意義，又有學習的效果。
二、抓重點，求實效。
（一）職能組齊抓共管，加強對師德建設(shè)的領(lǐng)導。
我校成立了師德學習領(lǐng)導小組，在其統(tǒng)一領(lǐng)導下，密切配合，齊抓共管，形成合力，切實落實師德規(guī)范，確保師德學習不斷深入開展。學校領(lǐng)導班子著重抓好建章立制、考核獎懲、強化管理；教研組發(fā)揮自身優(yōu)勢，積極開展豐富多彩、教師喜聞樂見的活動，寓師德教育于活動之中。
（二）建立和完善教師職業(yè)道德考核制度
我校堅持每學期對教師進行職業(yè)道德水平考核，開展師德反思活動。要求教師對自身在教育教學過程中的師德師風問題進行反思和總結(jié)，采取教師自評、互評，學校綜評等相結(jié)合的辦法對全體教師進行考核?？己私Y(jié)果存入教師個人業(yè)務檔案，把師德考核結(jié)果與教師獎勵、崗位聘任、專業(yè)技術(shù)職務評聘、年度考核以及分流到教學點掛鉤。
（三）把脈問病，對癥下藥。
自己的德行，改正自己的缺點和錯誤。
首先，我們出臺了“教師文明用語”等，使廣大教師精心執(zhí)教，科學育人，教有準繩。學校還把杜絕體罰和變相體罰現(xiàn)象的發(fā)生作為師德建設(shè)的重點工作。
第二，充分發(fā)揮師德模范和黨員教師、骨干教師的引領(lǐng)帶動作用，培養(yǎng)教師的團結(jié)合作意識，弘揚正氣，讓良好的師德精神更深入人心，充裕校園。
第三，激活內(nèi)因。師德的形成是外因和內(nèi)因相互統(tǒng)一的結(jié)果。外在規(guī)范和教育要求是師德建設(shè)的外因，教師被動地遵從而不深入去觸及自身的思想和觀念，這種師德建設(shè)是脆弱的，效果也是短暫的。要讓師德規(guī)范變成教師個體的內(nèi)心信念，變被動接受為主動追求，使教師視高尚師德為人生職業(yè)的必需，這其中的關(guān)鍵還要善用“成功激勵機制”。學校應提供條件，創(chuàng)設(shè)機會，讓教師得到成功的滿足。如校領(lǐng)導能及時對教師的閃光點予以肯定，采取各種形式進行表彰；對優(yōu)秀班主任、師德先進個人、對學校有重大貢獻的教研集體或個人，給予適時適當?shù)木癃剟畹鹊?。以增強教師的榮譽感，激發(fā)其進取心。這樣，外因通過內(nèi)因而起作用，促使教師不斷地自我完善、提升。這如同“點燃”了教師邁向目標的“內(nèi)燃機”，學校的師德教育活動也就因此收到了實效。我校近幾年的工作實踐充分說明，這種激活機制是可行的，奏效的。
三、抓權(quán)益，求穩(wěn)定。
管人要管心。我們在要求教師職業(yè)道德要高于其他行業(yè)標準的同時，也在努力使教師在精神上和物質(zhì)上能得到鼓勵和改善。因為，教師不是超人，只有在方方面面加強對教師的關(guān)心，才會使教師的德行高于常人，師德建設(shè)才會收到長期的效果。因此，我們不但在做強化師德師風的教育學習工作，還從教師的實際出發(fā)，關(guān)心教師的工作待遇、福利和生活情況，維護他們的應有權(quán)益，為他們排憂解難；開展文體活動，促進他們的身心健康，讓他們體會到工作帶來的愉快和成就感，體會到集體的溫暖。這樣他們才會安心，才會努力去研究并解決工作上存在的問題，去嚴格要求自己和不斷地提高自己的品行、德性，才會迸發(fā)出更多的光和熱。
首先，管理人文化、制度化。學校注重搞好班子建設(shè)，以提高管理水準；注重加強個人修養(yǎng)，以提高管理藝術(shù)；以較好的人格魅力影響教師，從而在領(lǐng)導和教師之間建立和諧融洽的人際關(guān)系。另外還在實踐中逐步完善學校管理制度，避免管理中主觀隨意等人為因素。
第二，獎懲分明。對在不同崗位上師德表現(xiàn)突出的教師，分別設(shè)立多項的表彰評定：堅持每學期評定先進班主任；先進管理者、教研（備課）組長；優(yōu)秀黨員、先進教師等。職稱評定、年終評優(yōu)等都與教師的師德表現(xiàn)掛鉤，讓師德和能力皆優(yōu)者得到榮譽和實惠。
障其各項合法權(quán)益（如老教師及困難教師慰問等）；執(zhí)行上級有關(guān)規(guī)定，結(jié)合學校教育教學的實際需要，支持教師學歷進修，保障教師外出學習。
第四、提供發(fā)展空間。學校是教師實現(xiàn)人生價值的舞臺，我們努力為他們創(chuàng)造更大的空間、更多的機會。硬件的：優(yōu)先改善教師的辦公條件，如辦公室配備電腦，建設(shè)多媒體電教室，解決教師運用現(xiàn)代化設(shè)備進行教學的問題。軟件的：任人唯賢，不屈才、不誤才，使真正德能雙馨的人才敬業(yè)樂業(yè)，愛校如家，發(fā)揮所長。
四、抓延伸，求深化。
本學期,我校有計劃有步驟地開展了學習教育活動。
高校師德師風心得體會篇五
隨著中國高等教育的快速發(fā)展，大學教師的工作機會也變得越來越多。我有幸成為一名高校教師，這一年來的工作經(jīng)驗讓我深刻認識到了高校入職需要具備的師德師風，下面是我對這方面的心得體會。
首先，作為高校教師，我們首先要有高尚的師德。師德是教師們道德品質(zhì)和行為規(guī)范的集合，是對教師行為的道德約束和行為規(guī)范的要求。作為教師要遵守師德規(guī)范，首先要有責任心和愛心。我們要對學生負責，對教學負責。課堂上，我們要有耐心細致地講解，用我們深入淺出的語言把所有知識傳授給學生；我們要關(guān)注每個學生的學習情況，耐心回答他們的問題。對待學生，我們要有愛心，設(shè)身處地為他們著想，積極幫助他們解決困難。
其次，作為高校教師，我們要具備良好的師傅師風。師風體現(xiàn)的是教師對待學問和學術(shù)研究的態(tài)度。首先，我們要注重學術(shù)研究。只有不斷提升自己的學術(shù)造詣，才能在教學上給學生帶來更多的知識和啟示。其次，我們要講究作風嚴謹和負責任。只有以嚴謹?shù)膽B(tài)度對待教學和科研工作，才能使我們的教學成果更加有影響力。最后，我們要注重自身修養(yǎng)，做一個榜樣。作為教師，我們的行為舉止應該符合社會公德和職業(yè)道德，不能給學生和社會帶來負面影響。
再次，作為高校教師，我們要時刻保持對學生的尊重和關(guān)注。尊重是教師與學生相處的基礎(chǔ)，也是實施教育教學工作的前提。作為教師，我們要尊重學生的個性和思想，尊重他們的選擇和權(quán)益，不能任意干涉他們的自由和權(quán)利。同時，我們要關(guān)注學生的全面發(fā)展，幫助他們樹立正確的人生觀和價值觀。我們要鼓勵學生樹立追求真理、追求卓越的精神，引導他們健康成長。
最后，作為高校教師，我們要積極參與學校和教育改革。學校是傳播知識和培養(yǎng)人才的重要場所，我們作為高校教師，要積極參與學校的管理和決策工作，為學校的發(fā)展出一份力。同時，教育改革是教育事業(yè)發(fā)展的必然要求，我們要積極參與教育改革工作，關(guān)注前沿理論研究，提出對于教學質(zhì)量和學生發(fā)展有益的改革建議。
總之，高校入職需要教師具備高尚的師德師風。作為一名高校教師，我們要積極踐行教育理念，以身作則，做好表率，不斷提升自己的業(yè)務水平和師德修養(yǎng)，關(guān)心學生、關(guān)注學校、積極參與教育改革，為高等教育事業(yè)做出自己的貢獻。通過這一年的工作，我深刻認識到了高校入職需要具備的師德師風，我會在以后的工作中繼續(xù)努力，不斷提高自己的師德師風水平，為培養(yǎng)更多的合格人才貢獻力量。
高校師德師風心得體會篇六
作為一名高校教師，我深知自己肩負著教書育人的重要使命。在這一領(lǐng)域中，師德師風是至關(guān)重要的一環(huán)，它不僅關(guān)系到學生的成長，也影響著社會的發(fā)展。在本文中，我將分享自己在師德師風方面的心得體會，并探討如何提高師德師風水平。
在我的心得體會中，首先需要強調(diào)的是教師的愛心。教師需要熱愛教育事業(yè)，關(guān)心學生的成長，關(guān)注學生的情感。在課堂上，教師應該以平等、友善的態(tài)度對待每一位學生，引導他們發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。在課下，教師還應該與學生進行深入的交流，了解他們的思想動態(tài)，幫助他們解決問題。只有真正關(guān)心學生，才能讓學生感受到教師的溫暖，從而更加尊重教師，更加熱愛學習。
其次，誠信也是師德師風中不可或缺的一部分。教師需要對自己的言行負責，時刻保持誠實守信的態(tài)度。在課堂教學中，教師需要遵循大綱要求，不超綱、不拓展過度，確保知識的準確性。此外，在生活中，教師還需要遵守社會公德，不做違反法律的事情。誠信是教師的基本準則，只有做到誠實守信，才能贏得學生的尊重和信任。
在實踐中，我認為創(chuàng)新是提高師德師風的關(guān)鍵。教師需要不斷更新自己的教育理念，改進教學方法。在課堂上，教師可以通過多種方式激發(fā)學生的學習興趣，例如采用案例教學、實驗教學等。此外，教師還應該鼓勵學生參與課題研究，提高學生的創(chuàng)新能力。只有不斷創(chuàng)新，才能培養(yǎng)出更加優(yōu)秀的人才。
綜上所述，師德師風是高校教育中至關(guān)重要的一環(huán)。教師的愛心、誠信和創(chuàng)新意識是提高師德師風水平的關(guān)鍵。在未來的教育事業(yè)中，我將繼續(xù)努力提高自己的師德師風水平，為培養(yǎng)更多優(yōu)秀人才貢獻自己的力量。
高校師德師風心得體會篇七
引言：
師德師風作為教師專業(yè)素養(yǎng)的重要組成部分，對于高校教師而言尤為重要。作為一名新進高校教師，我深刻體會到師德師風對教職員工的影響與意義。在一年的工作經(jīng)驗中，我不僅感受到了師德師風的力量，也體驗到了自身在其中的成長。以下是我在高校入職過程中的心得體會，旨在與大家分享。
第一段：認識師德師風的重要性
師德師風確立了教師規(guī)范行為的準則，是教師職業(yè)道德規(guī)范的體現(xiàn)。作為一名新進教師，我意識到師德師風的重要性，不僅要求我們具備高尚的道德品質(zhì)和精湛的教學技能，還要求我們在與學生和同事的相處中始終保持謙虛、真誠和尊重。只有從自身做起，才能不斷提升自身師德師風，起到良好的示范作用。
第二段：師德師風在教學中的應用
師德師風在教學中具有重要的應用價值。作為高校教師，我們必須以身作則，努力做到從思想上、行為上示范學生。在日常教學中，我積極調(diào)動學生的學習積極性，鼓勵他們獨立思考、勇于質(zhì)疑。同時，我也注重對學生的個體差異進行尊重和關(guān)注，以期激發(fā)每個學生的潛能，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力和綜合素質(zhì)。
第三段：師德師風在與同事的相處中的體現(xiàn)
作為一名新進教師，與同事的良好溝通和合作關(guān)系，對于我的成長和發(fā)展起到了積極的推動作用。我在與同事的相處中，注重以誠相待、以信取信，并盡力為同事和學校做出貢獻。同時，我還與同事分享教學經(jīng)驗，開展教學研討，共同提升教學水平。這種良好的合作關(guān)系不僅增進了我與同事之間的友誼，也進一步提高了我們整體的教學質(zhì)量。
第四段：師德師風對學生的影響
師德師風在高校入職教師與學生之間的互動中發(fā)揮了巨大的影響力。作為教師，我們不僅要在教學上做到精益求精，更要在言傳身教上給予學生正面激勵和引領(lǐng)。我積極引導學生正確的價值觀和道德觀，促使他們形成正確的人生觀和世界觀。對學生而言，教師不僅是知識的傳授者，更是道德的楷模和榜樣。只有教師本身具備高尚的師德師風，才能影響學生的價值觀和人生觀，幫助他們成長為全面發(fā)展的人才。
第五段：持續(xù)提升師德師風
高校入職一年的工作經(jīng)歷，使我深刻認識到師德師風對教師的重要性。作為一名年輕教師，我明白只有不斷提升自身的師德師風才能更好地服務學生和學校。在未來的工作中，我將繼續(xù)努力加強自身的道德修養(yǎng)，嚴格要求自己，以優(yōu)秀的師德師風影響和教育學生成長。同時，我也將努力從學習、觀察和借鑒中吸取經(jīng)驗，不斷完善自身的教學方法和理念，為創(chuàng)建良好的師德師風做出自己的貢獻。
結(jié)論：
高校入職經(jīng)歷讓我深刻體會到師德師風的重要性與作用。在教學中，師德師風能夠為學生提供終身受益的教育，并為他們的成長和發(fā)展起到積極的推動作用。作為一名高校教師，我將始終堅守師德師風，以良好的榜樣影響學生，以自身的努力推動學校和教育事業(yè)的發(fā)展。師德師風是教師職業(yè)的靈魂，只有全體教師共同努力，才能創(chuàng)造更加美好的教育未來。
高校師德師風心得體會篇八
我是個剛剛踏上幼兒園教育工作崗位的教師，但我深深地認識到對幼兒充滿愛是做好教師工作的關(guān)鍵。記得有位老教師說過：“沒有愛就沒有教育。”大作家高爾基說過：“誰愛孩子，孩子就愛誰。只有愛孩子的人，他才可以教育孩子。”可見，愛是通往教育成功的橋梁，也是一條基本準則。
有人說：“一切的教育方法，一切的教育藝術(shù)，都產(chǎn)生于教育對幼兒無比熱愛的熾熱心靈中?！币虼俗鳛橐幻處?，首先應該做到愛孩子。
剛接觸幼兒，他們純真的笑容感染了我，因此對于一些童趣十足、無傷大雅的舉動我總是寬容對待，欣賞他們的可愛之處，保護他們珍貴的自尊心。幼兒在師愛的`沐浴下輕松快樂地學習、生活。即使他們違反了紀律，嚴厲批評時，我也動之以情，曉之以理，更要讓他明白：老師是關(guān)心你、愛護你的，是為你著想才如此嚴格要求……這樣，在“嚴師”面前他就不會產(chǎn)生逆反心理或歧視情緒，而理解了老師的苦心。正是老師的愛才使得這“良藥”不苦口，“忠言”不逆耳。
教師真摯、深厚的情感可以發(fā)出強大的愛流，有利于傳導，教師把心里的情感用語言、行為表達出來，師生間通過精神的交流，達到思想感情上的聯(lián)系和信賴，教師真摯的情感在幼兒的情緒上就會產(chǎn)生共鳴。打開幼兒的心扉，引導他們走上一條充滿自信，充滿歡樂的人生大道，這比什么都重要。
優(yōu)秀的教師給幼兒以長輩式的關(guān)懷和愛護，從不以家長式的態(tài)度對待幼兒。在“施愛”的過程中始終堅持對幼兒持尊重的態(tài)度。即：尊重幼兒的人格，尊重幼兒的感情，有禮貌地對待幼兒。嚴厲的責備和不適當?shù)呐u都會招來失敗，甚至導致師生的對立。因為他們的自尊心強，對他們的的教育方法是：避開嚴厲的直接批評，盡量和風細雨，說服教育。
教師對幼兒的情況要深入了解，對幼兒的心理變化要細致觀察，只有這樣，教師才能以更好地接觸到幼兒情感的“點子”上，這種接觸點就好像是“心竅”，是個突破口，它往往是教師傳授愛的門路。
老師用心去多方面地了解自己的幼兒，然后適時地進行鼓勵，這可能改變幼兒的一生，畢竟，一個人人品好，誠實，最可貴。
最后，讓我用魏書生老師的一段話作為總結(jié)吧：世界也許很小很小，心的領(lǐng)域卻很大很大。教師是在廣闊的心靈世界中播種耕耘的事業(yè)，這一職業(yè)應該是神圣的。愿我們以神圣的態(tài)度，在這神圣的崗位上，把屬于我們的那片園地，管理得天清日朗，以使我們無愧于自己的幼兒，以使我們的幼兒無愧于生命長河中的那段青春年華。
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高校師德師風心得體會篇九
高校師德師風心得簡短應由本人根據(jù)自身實際情況書寫，以下僅供參考，請您根據(jù)自身實際情況撰寫。
作為一名高校教師，我深刻認識到師德師風的重要性。在教育教學過程中，我始終堅持以學生為本，注重培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力和實踐能力，同時也注重自身的師德修養(yǎng)。
在教育教學過程中，我注重與學生溝通，尊重學生的個性和興趣愛好，積極鼓勵學生參與課堂活動，幫助學生解決問題。同時，我也注重與同事合作，積極參與團隊工作，分享經(jīng)驗和資源，共同推進教學工作。
通過不斷學習和實踐，我深刻認識到師德師風的重要性。只有不斷提高自身的師德修養(yǎng)，才能更好地為學生服務，為社會做出更大的貢獻。同時，我也深刻認識到自身存在的不足之處，需要不斷努力改進和提高。
總之，師德師風是高校教師的重要素質(zhì)之一，只有不斷提高自身的師德修養(yǎng)，才能更好地為學生服務，為社會做出更大的貢獻。
高校師德師風心得體會篇十
近年來，高校師德師風問題頻頻曝光，給大家?guī)砹藰O大的震撼，引起了廣泛的關(guān)注和深思。作為一名大學生，我們對高校師德師風問題理應有更多的關(guān)注和思考。此次我有幸參加了學校校內(nèi)的師德師風警示教育活動，并從中得到了不少啟示和體會。
首先，高校師德師風問題的曝光不是偶然的，而是教育部門的高度重視和大力打擊的結(jié)果。通過這次教育活動，我們了解到政府、學校高層當局非常重視師德師風問題，把其納入到了全面從嚴治黨的總體策略中。從中我們可以看出，如果不重視師德問題，產(chǎn)生的負面影響將是巨大的。政府、學校的高度重視以及加強整治力度，對于維護教育公平、提升教育質(zhì)量都將起到積極的推動作用。
其次，警示教育活動告訴我們高校師德師風問題深刻影響了學生的學習和成長。作為大學生，我們對于自己的學習進步和綜合素質(zhì)的提升寄予了厚望。然而，一些不良的師德師風現(xiàn)象卻成為我們學習的阻礙與障礙。一位缺乏職業(yè)道德的教師，不僅對于學生的學習產(chǎn)生了負面影響，同時也無法起到榜樣的作用。警示教育活動讓我們認識到，學校的師德建設(shè)是非常重要的，只有通過加強對教師的引導與教育，才能夠培養(yǎng)出德才兼?zhèn)涞母咚刭|(zhì)人才。
再次，師德師風問題不僅僅是學校要解決的，更需要每一位教師自身的自律。師德師風問題的暴露，多數(shù)時候是由于少數(shù)教師對自身職責之外的行為失去了正確的判斷力。越是高校師生關(guān)系緊密的地方，越需要教師自身的修養(yǎng)與責任心。作為大學生，我們或許能理解一些年輕而經(jīng)驗不足的教師犯一些錯誤，但絕不容忍對于學生的不負責任。只有教師自身懂得自律，才能在對學生的教育中做到公正、負責和盡職。
最后，作為大學生，我們應該積極發(fā)揮班級和學生會的作用，共同維護高校師德師風。盡管我們還不是教師，也沒有牽涉到教學工作，但作為學生，我們有義務和責任發(fā)現(xiàn)并舉報師德師風問題。只有通過我們的共同努力，才能鏟除一些師德問題，為學校創(chuàng)設(shè)一個良好的教育環(huán)境。警示教育活動使我們認識到高校師德風險雖大，但只要積極參與，我們完全有可能從中改變和提升。
對于高校師德師風問題，我們必須深刻認識其嚴重性和關(guān)聯(lián)性，并加以高度重視。學校、政府的加大整治力度讓我們看到了問題的解決希望，但我們作為大學生更需要提高自身的思想和道德水平，通過共同努力，共同維護校園師德風。只有這樣，我們才能打造一個真正良好的教育氛圍，助力學生全面發(fā)展。
高校師德師風心得體會篇十一
在高校教育中，師德師風是教師隊伍的核心。通過學習和反思，我深刻認識到，良好的師德師風對于學生的影響深遠。這份心得簡短，總結(jié)為以下幾點：
1.敬業(yè)精神：教師不僅要有扎實的學術(shù)基礎(chǔ)，更要有高度的責任心和敬業(yè)精神。為學生解答疑惑，不僅僅是知識的傳遞，更是引導他們探索世界的過程。
2.愛心關(guān)懷：教師對學生的關(guān)心和愛護是教育的基礎(chǔ)。我們要尊重每一個學生，關(guān)注他們的成長，幫助他們建立自信，培養(yǎng)積極的人生態(tài)度和價值觀。
3.良好的職業(yè)道德：教師需要時刻保持良好的職業(yè)道德，以身作則，做到言行一致。這樣，學生才會尊重并信任我們。
4.團隊協(xié)作：在高校，教師需要與不同領(lǐng)域的專家、學者和行政人員協(xié)作，共同培養(yǎng)人才。良好的團隊協(xié)作能力是關(guān)鍵，它能夠幫助我們更好地完成教學任務和科研項目。
5.持續(xù)學習：在信息時代，知識更新速度極快。教師需要保持開放的心態(tài)，不斷學習，以適應新的教學技術(shù)和方法。
以上幾點是我對高校師德師風的心得，也是我將繼續(xù)努力的方向。希望我的分享能對你們有所啟發(fā)。
高校師德師風心得體會篇十二
高校教師作為教育領(lǐng)域的重要一員，在學生們未來的發(fā)展中起到了至關(guān)重要的作用。作為剛剛步入高校入職的一員，我深感教師的師德師風對于高校教育的發(fā)展至關(guān)重要。通過我的工作經(jīng)驗，我認為高校教職工應該具備高尚的師德師風。
首先，高校教師應該以身作則。教育是一種雙向的交流，學生們常常會通過教師的言傳身教來塑造自己的人生觀和價值觀。因此，作為教師，我們首先要做的就是以身作則，做學生們的榜樣。無論是在日常言行中還是在學術(shù)研究中，我們都應該秉持真誠、認真和負責任的態(tài)度。只有把自己的道德標準提高到更高的層次，我們才有資格去培養(yǎng)培養(yǎng)出道德水平更高的優(yōu)秀人才。
其次，高校教師應該注重學生的個性發(fā)展。高校教育的目的不僅是傳輸知識，更重要的是培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力和獨立思考的能力。作為教師，我們應該充分尊重學生的個性，鼓勵他們發(fā)展自己的特長，培養(yǎng)他們獨立處理問題的能力。只有給予學生更多的自主權(quán)，他們才能真正地發(fā)現(xiàn)自我，展現(xiàn)自我。
再次，高校教師應該注重與學生的問題溝通。作為學生的引領(lǐng)者，我們應該充分關(guān)注學生的學習和生活狀態(tài)，主動向?qū)W生了解他們的困惑和需求。與學生進行溝通不僅可以幫助教師了解學生的需求，還可以增進師生之間的關(guān)系，促進師生之間的互動和理解。只有了解學生的需要，我們才能更好地發(fā)揮我們的教育作用，幫助學生解決問題，推動他們的全面發(fā)展。
最后，高校教師應該保持教學與學習的熱情。教學是一個不斷學習和進步的過程。作為高校教師，我們應該把教學視為自我提升和追求卓越的機會，不斷學習新的教學方法和理論知識，提高自己的教育水平。只有保持對教學的熱情和探索精神，我們才能在教育領(lǐng)域中保持持續(xù)的發(fā)展。
綜上所述，高校教師的師德師風對于高校教育的發(fā)展至關(guān)重要。通過以身作則、注重學生的個性發(fā)展、與學生的問題溝通和保持教學與學習的熱情，我們可以培養(yǎng)出更多品行端正、個性獨立的優(yōu)秀人才，為社會的發(fā)展做出更大的貢獻。只有不斷提高自身的師德修養(yǎng)，我們才能更好地履行教育者的職責，為學生們的成長和未來奠定堅實的基礎(chǔ)。
高校師德師風心得體會篇十三
在現(xiàn)代社會科技高度發(fā)達、經(jīng)濟全球化、文化多元化的背景下，大學教師德育工作空前重要。作為中小學生的一面鏡子，教師不僅要具有高水平的教學技能和知識儲備，還要擁有高度的職業(yè)操守和道德標準，才能夠培養(yǎng)出學生樹立正確的價值觀和道德觀。在我現(xiàn)已五年的大學生涯中，我和許多優(yōu)秀的教師一起工作，不僅受到了良好的教育，同時還收獲了一些關(guān)于高校樹師德正師風的心得和體會。
第一段：關(guān)于師德
高校樹師德正師風，首先需要在師德方面下點功夫。作為一名大學教師，應當時刻保持著良好的教師操守，履行教師的職責，努力培養(yǎng)出一批批德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才。師德是教師的靈魂，是教育事業(yè)的重要部分，在樹立師德方面，教師可以從自我加強監(jiān)督、加強德育教育、建立師德標準三個方面著手。
當教師缺失師德時，就會失去教育的價值意義。因此，教師要做敬業(yè)愛崗、勤勉務實、廉潔奉公、規(guī)范管理的表率，積極參與學?；蛏鐣闹驹阜眨黾幼约旱膸煹滤仞B(yǎng)。
第二段：關(guān)于正師風
在樹立師德方面得到鞏固之后，教師可以從正師風這個角度來加強。正師風是指教師在教書育人中所體現(xiàn)出的態(tài)度、素質(zhì)及修養(yǎng)。具有正師風的教師能夠成為學生學習成長的引領(lǐng)者，使學生們在教育過程中可以受到正確、積極、陽光的榜樣影響。
所謂正師風，首先是要有正確的思想路徑。教師的思維方向，理應是積極向上、有條有理；其次是要有嚴謹?shù)牡掠ぷ?。教育是良心、良知、良德的過程，教師應該從言行、活動、文字等多方面效法正義、尊重感情，不斷提升自己的德育能力。
第三段：關(guān)于樹德育品牌
高校樹師德正師風，同時也需要樹立德育品牌。高校教育培養(yǎng)出來的學生素質(zhì)如何，很大程度上與學校德育工作的品牌有關(guān)。那么如何樹立德育品牌呢？首先，必須做好師德師風建設(shè)；其次，要重視學生成長體驗感的營造；還有就是在教育硬件和軟件建設(shè)上更要用心獨具。
要宣傳好一個教育品牌，需要提煉品牌內(nèi)涵，營造品牌氛圍，建立品牌標識。在高校德育過程中，要樹立一個可持續(xù)發(fā)展的德育品牌，除了需要教師的努力，還需要全社會的共同參與。
第四段：關(guān)于教師的自我提升
作為一名高校教師，除了要為學生樹立正確的師德正師風形象外，還要持續(xù)提升自己的綜合素質(zhì)。可持續(xù)發(fā)展需要源源不斷的推動力，而教師的提升是不斷推進德育實踐的基礎(chǔ)。
高校教師要具備相關(guān)的學科基礎(chǔ)知識和掌握教學方法等方面的專業(yè)素養(yǎng)，此外，還需具有敏銳的社會意識和開放的國際化視野。因此，全面提升個人素質(zhì)、提高綜合能力和提升翻譯水平，是高校教師不斷提升德育水平的必備條件。
第五段：總結(jié)
教育是一個博大精深的行業(yè)，而德育教育是其中一個不可或缺的部分。師德、正師風、樹德育品牌、教師的自我提升，這些都是高校樹師德正師風的重要元素。希望本文對廣大教師有所幫助，共同建設(shè)一個和諧、健康、向上、開放的教育環(huán)境。
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