單位文明創(chuàng)建工作總結(jié)(精選15篇)

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單位文明創(chuàng)建工作總結(jié)(精選15篇)
時間:2023-11-29 08:56:05     小編:夢幻泡

寫總結(jié)最重要的一點就是要把每一個要點寫清楚,寫明白,實事求是。總結(jié)書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇總結(jié)呢?下面是我給大家整理的總結(jié)范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。

單位文明創(chuàng)建工作總結(jié)篇一

為了建設(shè)中華民族共同精神家園的任務(wù)要求,為此,我校充分調(diào)動廣大師生參與精神禮貌建立活動用心性,提高精神禮貌建立工作水平,發(fā)奮營造“禮貌校園”、打造“平安校園”、建設(shè)“質(zhì)量校園”、創(chuàng)設(shè)“文化校園”,用心開展禮貌單位建立活動。加快了建立精神禮貌單位的步伐,取得了比較顯著的成效?,F(xiàn)總結(jié)如下:

一、禮貌單位建立工作扎實有效地開展

學(xué)校成立了以校委成員為核心、以各班班主任為骨干的禮貌單位建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。堅持把實施科學(xué)人文的學(xué)校管理與禮貌單位建設(shè)緊密相結(jié)合,認(rèn)真落實例會制度,及時傳達(dá)上級指示精神,討論和部署學(xué)校的各項具體任務(wù),真正做到了建立規(guī)劃周全、目標(biāo)明確、工作全面、職責(zé)落實。先后被評為欽州市普教工作先進(jìn)群眾,靈山縣繼續(xù)教育先進(jìn)單位,靈山縣科協(xié)、教育局、共青團(tuán)授予“愛科學(xué)月”先進(jìn)群眾等。

二、切實加強了思想道德風(fēng)尚建設(shè)優(yōu)美散文摘抄

我校切實加強思想道德建設(shè),深入對全體教師進(jìn)行愛國主義、群眾主義、社會主義教育、世界觀、人生觀、價值觀、社會主義榮辱觀教育,堅持把師德教育與道德風(fēng)尚建設(shè)相結(jié)合,透過學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師師德考評辦法》等活動,以內(nèi)在的素質(zhì)彰顯形象,為學(xué)生樹立了榜樣,教師工作得到了社會各界普遍好評。

三、加大校園文化建設(shè)

1、學(xué)校占地面積18300平方米,建筑面積9294平方米。學(xué)校教學(xué)設(shè)施逐步完善,近年來,學(xué)校投入資金200多萬元用于教學(xué)設(shè)備和校園建設(shè),設(shè)立了播放、儀器、體育、圖書等功能室;建成了一棟四層20個標(biāo)準(zhǔn)教室,安放了校園廣播;投資了30多萬元建設(shè)學(xué)校圍墻和校園硬底地板;建成了24個文化宣傳窗。學(xué)校環(huán)境優(yōu)美、校園寬闊潔凈、綠樹成蔭,為師生帶給了優(yōu)雅的工作和學(xué)習(xí)環(huán)境。

2、學(xué)校用心開展匯演、書畫比賽、板報比賽等活動,為學(xué)校建立了健康、禮貌的氛圍;最近年來,我校教師和學(xué)生用心參加上級舉辦的各種文體活動,并獲得了許多殊榮:學(xué)校參加鎮(zhèn)田徑戶外會總分分別獲第一名和第二名;學(xué)校文藝隊參加鎮(zhèn)文藝匯演分別榮獲一等獎;學(xué)校書畫隊參加縣級比賽獲三等獎。

四、安全教育強抓不懈

1、學(xué)校建立安全領(lǐng)導(dǎo)小組和《安全臺帳》,做到意識強,措施實。透過強化值日領(lǐng)導(dǎo)和值日教師的管理,完善警報系統(tǒng),加強防范教育,以各部門的協(xié)同發(fā)奮,有效地保障了學(xué)校天天平安,無重大安全事故發(fā)生,無師生違法違紀(jì)案件和刑事犯罪,無“黃、賭、毒、邪”在校園發(fā)生。

2、學(xué)校經(jīng)常利用國旗下講話、校會、班會、班隊活動課對學(xué)生進(jìn)行安全知識的教育,透過開展安全知識板報競賽和文化櫥窗安全知識宣傳等形式對師生強化安全防范意識,開展安全演練活動,有效地提高了師生的安全防范意識和有效地杜絕了重大安全事故的發(fā)生。

近年來我校在教育改革和發(fā)展的大潮中乘風(fēng)破浪、勇往直前,辦學(xué)效益顯著提高,發(fā)展態(tài)勢令人鼓舞,在禮貌單位建立活動中取得了較好的成效。

單位文明創(chuàng)建工作總結(jié)篇二

近年來,我局在市局、縣文明委的精心指導(dǎo)和大力支持下,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以“三個代表”重要思想和黨的十八大會議精神為指導(dǎo),乘黨的十八大會議精神的東風(fēng),全面落實科學(xué)發(fā)展觀,圍繞中心,服務(wù)大局,以創(chuàng)建文明行業(yè)為目標(biāo),大力開展文明單位創(chuàng)建工作,以工作促創(chuàng)建,以創(chuàng)建求發(fā)展,為事業(yè)又快又好發(fā)展提供強大的思想保證和精神動力。

文明單位創(chuàng)建工作的開展,有力地推動了事業(yè)的全面發(fā)展。為切實做好單位的文明創(chuàng)建工作,加強對文明創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo),我局成立了以“一把手”為主要負(fù)責(zé)人的文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和辦事機構(gòu),實行“一把手工程”,各股室分工負(fù)責(zé)、相互配合,黨支部發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用于,黨員發(fā)揮先鋒模范作用,形成了齊抓共管的工作機制。精神文明建設(shè)列入領(lǐng)導(dǎo)重要議事日程,真正把文明創(chuàng)建工作抓在手上,放在心上,落實在干上。我們的文明創(chuàng)建口號是:“思想在創(chuàng)建中升華,工作在創(chuàng)建中提高”。我們的文明創(chuàng)建目標(biāo)是:“在已獲得市級文明單位的基礎(chǔ)上,全面提升創(chuàng)建檔次和水平,按照省級文明單位的條件和標(biāo)準(zhǔn),力爭申報省級文明單位成功”。

在加強單位文明創(chuàng)建工作中,為了不斷提高全體員工素質(zhì),我局狠抓學(xué)習(xí)和宣傳工作。各股室從解決實際問題入手,認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及黨的十八大會議精神,學(xué)習(xí)中國事業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)技術(shù)體制改革精神。多次召開動員大會,在認(rèn)識上反復(fù)抓,提高了全體職工對精神文明建設(shè)的認(rèn)識,為創(chuàng)建文明系統(tǒng)奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。

認(rèn)真抓理論學(xué)習(xí)、特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)。貫徹執(zhí)行理論學(xué)習(xí)制度,堅持開展“雙學(xué)”活動。我們經(jīng)常開展敬業(yè)愛崗教育、職業(yè)道德教育、家庭美德教育,認(rèn)真貫徹“公民道德建設(shè)實施綱要”,弘揚“愛國守法,明禮誠信,團(tuán)結(jié)友愛,勤儉自強等基本道德規(guī)范教育。我們開展了創(chuàng)建文明行業(yè)、文明單位、文明家庭活動。特別是對得老干部工作中,以加強老干部身心健康為主題的活動,積極參加系統(tǒng)演講比賽、運動會等活動,通過這些活動引導(dǎo)職工樹立文明新風(fēng),營造積極健康的文化氛圍。堅持不懈在把創(chuàng)建工作向思想道德和科學(xué)文化方面拓展。加強以為人民服務(wù)為核心的思想道德建設(shè)。進(jìn)行愛國主義、集體主義和社會主義的教育。實施“人才工程”,加強職工培訓(xùn),目前我局有三人次考上大學(xué)學(xué)習(xí),平時堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),加強崗位練兵,組織測報預(yù)報比賽、業(yè)務(wù)學(xué)術(shù)講座與交流會活動,提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。評選了一批科技帶頭人和中青年科技骨干,不斷提高職工的科學(xué)文化素質(zhì)。加強管理和監(jiān)督檢查,提高職工文明素質(zhì)。我們進(jìn)行了學(xué)習(xí)黨章考試。結(jié)合普法工作,加強法紀(jì)教育,提高職工的法制觀念和遵紀(jì)守法、依法辦事的自覺性。職工素質(zhì)明顯提高,涌現(xiàn)了一批先進(jìn)人物和事跡。

牢固樹立服務(wù)是立業(yè)之本的觀念,始終把為我縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展,為全縣人民群眾生活提供及時、準(zhǔn)確、全面、優(yōu)質(zhì)的服務(wù),作為工作的出發(fā)點和歸宿。堅持不懈地深化職業(yè)道德建設(shè),制定職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn),大力倡導(dǎo)敬業(yè)愛崗、無私奉獻(xiàn)的精神。加強服務(wù)思想教育,增強服務(wù)觀念和服務(wù)意識,要求以對黨、對人民高度負(fù)責(zé)的態(tài)度看待每一項服務(wù)、每一次服務(wù),牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,鄭重承諾并努力做到“決策服務(wù)讓領(lǐng)導(dǎo)滿意,公益服務(wù)讓群眾滿意,專業(yè)服務(wù)讓用戶滿意”。為了提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),在經(jīng)費十分困難的情況下,堅持加強現(xiàn)代化建設(shè)。抓住機遇,爭取高科技項目,建成了鄉(xiāng)鎮(zhèn)自動雨量網(wǎng),四要素區(qū)域自動站,依靠科技進(jìn)步,提高服務(wù)技能和服務(wù)效益。不斷拓寬了服務(wù)領(lǐng)域,積極開展人工降雨、防雷減災(zāi)、科技扶貧等服務(wù)。重要家事季節(jié)時,我們的電視天氣預(yù),“12121”預(yù)報增加服務(wù)內(nèi)容,同時我們制定了優(yōu)質(zhì)規(guī)范服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)和實施細(xì)則。樹立文明行業(yè)形象,行風(fēng)建設(shè)得到加強,社會滿意率達(dá)到90以上。在20xx年的防汛抗旱服務(wù)工作中,為領(lǐng)導(dǎo)做好防汛抗洪的決策提供了及時、準(zhǔn)確、優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù),優(yōu)質(zhì)服務(wù)為全縣的經(jīng)濟(jì)建設(shè)和防災(zāi)減災(zāi)發(fā)揮了積極、有效、不可替代的作用,取得了顯著的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益,受到各級黨政領(lǐng)導(dǎo)的好評。

“人能改造環(huán)境,環(huán)境也能改變?nèi)?,?yōu)美的環(huán)境可以陶冶人的情操?!眡x部門在創(chuàng)建中把改造環(huán)境作為一項重點來抓。對環(huán)境進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)劃,有計劃地進(jìn)行綜合治理。從工作區(qū)做起,逐步向生活區(qū)延伸,對大院進(jìn)行系統(tǒng)的綜合治理。同時,切實加強規(guī)范化管理,根據(jù)實施方案逐步對站容站貌進(jìn)行改造,創(chuàng)造整潔優(yōu)美的工作、生活環(huán)境。

我局對環(huán)境治理、辦公設(shè)施改造、創(chuàng)建檔案的建立等實施規(guī)范創(chuàng)建工作管理。逐步建立健全了創(chuàng)建工作規(guī)章制度,完善創(chuàng)建機制,做到了管理規(guī)范。建立規(guī)范的創(chuàng)建檔案,嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度,加強執(zhí)法檢查和督促力度。我們的工作得到了各級領(lǐng)導(dǎo)的肯定,我局多次被市、縣評為先進(jìn)集體。成績只能說明過去,更重要的是要面對未來。新的形式下,我局創(chuàng)建工作面臨新的挑戰(zhàn)和機遇。未來幾年,是我局事業(yè)實現(xiàn)持續(xù)、快速、健康發(fā)展的重要時期,是實現(xiàn)我局事業(yè)由快速發(fā)展到跨越性發(fā)展的關(guān)鍵時期。對照上級要求,學(xué)習(xí)兄弟單位先進(jìn)經(jīng)驗,深感我們的工作還存在差距。我們相信在縣委、縣政府和上級業(yè)務(wù)部門的領(lǐng)導(dǎo)下,開拓創(chuàng)新,務(wù)實苦干,堅持兩手抓,為實現(xiàn)事業(yè)騰飛而努力奮斗。

單位文明創(chuàng)建工作總結(jié)篇三

20__年,我處緊緊圍繞學(xué)校的中心工作,加快一流大學(xué)實驗室與設(shè)備管理的制度化、規(guī)范化和信息化建設(shè),進(jìn)一步加強精神文明建設(shè)和內(nèi)涵建設(shè),取得明顯成效。

一、加強思政建設(shè),改進(jìn)工作作風(fēng)

我處重視思想教育和思想道德建設(shè),不斷改進(jìn)工作作風(fēng)。以學(xué)習(xí)實踐活動為契機,大力推進(jìn)“服務(wù)機關(guān)·效率機關(guān)·責(zé)任機關(guān)”建設(shè),開展“責(zé)任·貢獻(xiàn)”主題活動,集中力量開展實驗技術(shù)隊伍激勵、危險化學(xué)品和特種設(shè)備安全監(jiān)管、10萬元以下儀器設(shè)備采購網(wǎng)上競價、實驗室與設(shè)備信息化工作平臺開發(fā)等專題調(diào)研、分析檢查和整改落實工作。

二、加強實驗室建設(shè)與管理,深化內(nèi)涵發(fā)展

我處重視基層組織建設(shè),不斷提高實驗室與設(shè)備管理水平。繼續(xù)進(jìn)行院(系)實驗室整合,優(yōu)化資源配置。開展08-09學(xué)年實驗室管理評估,評選實驗室管理先進(jìn)集體10個、先進(jìn)個人22人,樹立標(biāo)桿,引領(lǐng)方向。組織“晨星計劃”技術(shù)支撐崗位優(yōu)秀青年教師后備人才獎評審,評選一等獎7人、二等獎22人,激勵和培養(yǎng)35歲以下實驗室人員。組織第二期“輝煌計劃”實驗技術(shù)崗位評聘,聘任一級崗1個,二級崗14個,三、四級崗各110個,優(yōu)化穩(wěn)定隊伍。

完成“985”二期建設(shè)項目所涉及的12138臺價值2.34億元設(shè)備的驗收。組織大型設(shè)備購置前的可行性論證262項(次)、購置招標(biāo)217項。辦理進(jìn)口設(shè)備免稅表487份,為學(xué)校免稅約3800萬元。辦理新購置設(shè)備入賬12064臺,組織設(shè)備報廢4215臺,設(shè)備盤虧處理1064臺,校內(nèi)外調(diào)撥872臺,辦理設(shè)備捐贈給貴州、江蘇、四川等單位。實施生物試劑動物登記備案制,處理化學(xué)固廢物42噸。完成187臺電梯、46臺起重機械和76只壓力容器的檢驗,組織危險化學(xué)從業(yè)人員安全培訓(xùn)和安全生產(chǎn)管理崗位培訓(xùn)兩期。組織落實安全生產(chǎn)宣傳月活動,開展安全檢查10次。組織化學(xué)試劑及氣體供應(yīng)商資質(zhì)準(zhǔn)入評審,實施危險化學(xué)品供應(yīng)統(tǒng)一歸口采購,加強安全監(jiān)管。組織我校首屆院(系)實驗室秘書培訓(xùn)班,提高秘書的業(yè)務(wù)水平和整體素質(zhì)。

三、加強廉政建設(shè),構(gòu)建網(wǎng)上競價系統(tǒng)

組織學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的相關(guān)文件精神,加強廉政教育。落實三部委關(guān)于反腐倡廉自查要求,加強對邀請招標(biāo)、競爭性談判、詢價采購和單一來源采購的管理,嚴(yán)格程序,防止暗箱違規(guī)操作。在今年教育部對學(xué)校設(shè)備、基建、家具等方面采購工作的檢查中,我處的制度建設(shè)、招標(biāo)過程和監(jiān)管、檔案管理等工作受到檢查組的好評。構(gòu)建了“網(wǎng)上競價系統(tǒng)”,10萬元以下設(shè)備采購擬實施網(wǎng)上競價,以杜絕零星物資采購過程中違規(guī)事件發(fā)生,做到公開公平公正,這樣既節(jié)省資金,又改變傳統(tǒng)管理模式,顯著提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量。

四、創(chuàng)建文明特色品牌,處務(wù)信息公開

為了提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù),我處積極建設(shè)實驗室與設(shè)備管理工作平臺,預(yù)計20--年3月份進(jìn)入試運行。該平臺不僅面向本處所有人員,而且面向各院系的主管領(lǐng)導(dǎo)與實驗室秘書、實驗室主任與大型設(shè)備機組負(fù)責(zé)人,同時面向相關(guān)職能部門人員。平臺具有數(shù)據(jù)管理、事務(wù)管理、統(tǒng)計分析、辦公管理等功能,基本實現(xiàn)大部分日常工作的網(wǎng)上辦公、數(shù)據(jù)共享和“無干擾報送”,極大提高實驗室與設(shè)備管理效率和水平。我處實行“處務(wù)信息公開制”,處務(wù)會紀(jì)要公開,與學(xué)校其他文件一起在處內(nèi)傳閱。

五、開展組織文化建設(shè),提升執(zhí)行力

以學(xué)校文化建設(shè)為綱,基于實驗室與設(shè)備管理特點和工作實際,開展本處組織文化建設(shè)。重點開展以下幾方面工作:弘揚交大精神,打造一流的實驗室與設(shè)備處;塑造制度文化,建立完善的制度體系;塑造服務(wù)文化,建設(shè)服務(wù)機關(guān);發(fā)揚科學(xué)精神,加快信息化管理步伐;塑造人本文化,打造專業(yè)化管理團(tuán)隊。通過組織文化建設(shè),我處工作效率和質(zhì)量不斷提升,得到學(xué)校和上級部門的認(rèn)可。20__年,我處榮獲07-08學(xué)年文明單位,獲1個文明班組、1個文明個人;1人獲晨星計劃后備人才二等獎,1人獲上海市大型儀器共享服務(wù)先進(jìn)個人。發(fā)表管理類論文多篇,其中1篇獲全國高校實驗室研究會優(yōu)秀論文,并在大會交流。

六、塑造溝通文化,干群關(guān)系和諧

建立良好的溝通機制和暢通言路,加強處內(nèi)、處與院系的溝通協(xié)調(diào),營造和諧干群關(guān)系。深入基層走訪已成為本處的一項制度,經(jīng)常到實驗室一線,了解情況并協(xié)調(diào)解決相關(guān)問題,與院系實驗室相關(guān)人員建立了長期而深厚的友誼。組織實驗室骨干“相聚周末”活動,放松身心,增進(jìn)交流。編制“08-09學(xué)年實驗室與設(shè)備工作報告”。編印《實驗室簡報》8期、《安全環(huán)保簡報》9期,為實驗室提供固定的交流學(xué)習(xí)的平臺。

七、共建共享,提高大型設(shè)備使用效益

構(gòu)建了大型設(shè)備共享系統(tǒng),組織分析測試中心等單位進(jìn)行測試,完善系統(tǒng)功能,預(yù)計下學(xué)期推廣實施。該系統(tǒng)具有10萬元以上設(shè)備的瀏覽與查詢、預(yù)約、提供試驗報告等功能,對于推動大型設(shè)備開放共享具有積極意義。積極推進(jìn)院級設(shè)備共享平臺建設(shè)。積極組織30萬以上設(shè)備加盟上海研發(fā)公共服務(wù)平臺,為區(qū)域經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)。

今后我處將更加努力,不斷將文明單位創(chuàng)建活動引向深入。通過文明單位創(chuàng)建活動,把班子建設(shè)、隊伍建設(shè)和整體工作提高到一個新的層次。

單位文明創(chuàng)建工作總結(jié)篇四

我校是市區(qū)文明窗口單位,20xx年被授予市文明單位光榮稱號;20xx年和20xx年又連續(xù)被授予區(qū)文明單位的光榮稱號。下面就幾年來我校創(chuàng)建文明單位的情況作以下總結(jié)。

文明建設(shè)是現(xiàn)代學(xué)校建設(shè)的重要內(nèi)容,也是衡量學(xué)校教育質(zhì)量優(yōu)劣,整體辦學(xué)水平高低的重要標(biāo)志。加強學(xué)校文明建設(shè)是現(xiàn)代學(xué)校發(fā)展的需要,也是社會發(fā)展進(jìn)步的需要。我校黨政班子始終堅持站在促進(jìn)社會發(fā)展,文明進(jìn)步的高度,認(rèn)識理解創(chuàng)建工作,結(jié)合現(xiàn)代學(xué)校建設(shè)和維護(hù)學(xué)校發(fā)展需要,思考創(chuàng)建工作,把創(chuàng)建工作一方面作為教育服務(wù)社會的基本職能,一方面作為自身發(fā)展的內(nèi)需,擺在了學(xué)校工作突出的位置上,作為重點工作來實施。首先從完善組織入手,成立創(chuàng)建文明單位領(lǐng)導(dǎo)小組,校黨總支部書記、校長劉普云同志親自任組長,充實了人員,明確了分工,同時還制定了周密的計劃和措施。定期研究商討創(chuàng)建工作,保證了創(chuàng)建工作的有序推進(jìn)和扎實開展。

在完善組織工作的同時,學(xué)校還認(rèn)真做好宣傳發(fā)動工作,除利用中心組學(xué)習(xí)、支部活動、教工大會和學(xué)生主題班隊會等多種渠道適時集中宣傳教育外,還充分利用校報、宣傳櫥窗、板報、廣播、校園網(wǎng)形式,廣泛宣傳創(chuàng)建工作,幫助廣大教師和學(xué)生充分認(rèn)識創(chuàng)建區(qū)文明單位的意義和作用,促使其明確責(zé)任和義務(wù),自覺投身到學(xué)校的創(chuàng)建工作中來,主動為文明創(chuàng)建工作做貢獻(xiàn)。通過一系列的工作和努力,全校師生在思想上充分達(dá)成了共識,并積極踴躍地參與創(chuàng)建工作,使文明創(chuàng)建工作深入人心,成為學(xué)校全體教工和學(xué)生的統(tǒng)一意志和行動。營造了良好的創(chuàng)建氛圍。講文明,講禮貌,求團(tuán)結(jié),思進(jìn)取已經(jīng)成為校園新風(fēng)尚。

作為03年步入?yún)^(qū)文明單位行列的單位,我校持續(xù)不斷地推進(jìn)文明單位建設(shè)工作,在取得良好成果的同時,也積累了較為豐富的創(chuàng)建經(jīng)驗。

1、強化師德建設(shè),進(jìn)一步提高行業(yè)服務(wù)水平

師德建設(shè)是學(xué)校教師隊伍建設(shè)的核心任務(wù),也是學(xué)校文明建設(shè)的重點工作。近五年來,學(xué)校根據(jù)教育事業(yè)的發(fā)展,不斷提升師德建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),努力使師德建設(shè)步入新高度,適應(yīng)社會發(fā)展的新要求。首先是加強師德教育,組織教師學(xué)習(xí)《教師法》、《教育法》、《未成年人保護(hù)法》等教育法規(guī),增強教師的法制意識,引導(dǎo)教師知法、懂法,依法執(zhí)教,文明施教,做文明守法的模范。同時,學(xué)校還在全校范圍內(nèi)連續(xù)開展了《學(xué)習(xí)陶行知名言,做新時代教師》等主題教育活動,引導(dǎo)教師學(xué)習(xí)先進(jìn),落實責(zé)任,提升境界,真情育人,做二十一世紀(jì)師德高尚的人民教師;其次是嚴(yán)格管理,按照制度要求教師。規(guī)范行為,強化教育,促使教師嚴(yán)格遵守師德規(guī)范,自覺做為人師表的模范。第三,加強交流和溝通,密切社區(qū)及家長與學(xué)校的聯(lián)系。我校主動樹立“教育就是服務(wù)”的思想,除督促教師定期家訪,按時組織家長會外,還在每學(xué)期開學(xué)初或教師節(jié)組織家訪和宣傳活動,向家長和社會宣傳教育法規(guī),講解新學(xué)期收費項目和標(biāo)準(zhǔn),讓所有家長對容易產(chǎn)生誤解的事情都清清楚楚,有效化解了矛盾,疏通了感情,樹立了教育的良好形象,得到了家長的一致好評。20xx學(xué)年結(jié)合行風(fēng)評議,我校還主動邀請街道干部家長代表來召開兩次座談會,主動征求對學(xué)校工作的意見和建議,展示了學(xué)校文明從教的良好姿態(tài),社會反響十分良好。

2、改進(jìn)德育工作,寓文明教育于教育教學(xué)及學(xué)生常規(guī)管理之中

文明禮貌是人的最基本素質(zhì),也是對學(xué)生進(jìn)行思想品德教育的重點內(nèi)容。我校認(rèn)真貫徹落實,《中共中央、國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》,在抓好課堂文明禮儀教育的同時,主動把文明禮貌教育納入學(xué)生常規(guī)管理活動之中,積極開展道德實踐活動,通過學(xué)生禮儀執(zhí)勤,班值周活動,讓學(xué)生組織升旗儀式等形式,為學(xué)生提供了多種自我教育的機會,讓學(xué)生在自我實踐中,體會文明禮貌是對他人人格的尊重,是社會和諧建設(shè)的基石,同時也是學(xué)生自我修養(yǎng)的必修之課。學(xué)校成立“愛心助老”小組,開展社會實踐活動,他們、扶困助老,做好人好事,參加社會公益活動,為社區(qū)文明建設(shè)做出了突出貢獻(xiàn)。同時,我校認(rèn)真組織志愿者參與社會公益事業(yè)活動,五年來,我校參與社會大型公益活動就有十幾次,派出黨員、團(tuán)員、教工及學(xué)生志愿者累計達(dá)二千余人次。

3、持續(xù)開展文明創(chuàng)建活動,不斷把文明創(chuàng)建活動引向深入

五年來,學(xué)校在廣泛開展 “星級文明組、室” 創(chuàng)建活動的基礎(chǔ)上,還先后啟動了“辦公室文化建設(shè)”、創(chuàng)建“全省安全、文明校園”、創(chuàng)建“全省綠色學(xué)?!钡然顒?,以創(chuàng)建活動為載體,提高教工和學(xué)生的文明素質(zhì),引領(lǐng)學(xué)校發(fā)展,持續(xù)推進(jìn)創(chuàng)建活動,上檔次,上規(guī)模,不斷向縱深發(fā)展。

4、深化教改,以教改促質(zhì)量,促發(fā)展

在全面推進(jìn)素質(zhì)教育,深化教育改革的今天,我校始終站在教改的最前列,學(xué)習(xí)先進(jìn)教育理論,促進(jìn)由傳統(tǒng)教育向素質(zhì)教育的轉(zhuǎn)型,樹立以生命成長為主要特征的現(xiàn)代教育觀,改變教育方法,革新教育手段,創(chuàng)新課堂教學(xué),提升教育質(zhì)量。五年來,學(xué)校中高考成績起了翻天覆地的變化。

5、深化校園文化建設(shè),豐富學(xué)校發(fā)展內(nèi)涵

培育校園文化,樹立區(qū)一中精神是學(xué)校建設(shè)的根本和實質(zhì),也是學(xué)校文明建設(shè)的最終目標(biāo)和任務(wù)。幾年來,學(xué)校始終注意深入挖掘?qū)W校發(fā)展歷史中的優(yōu)秀傳統(tǒng)和文化積淀,提取其思想和精神,并賦予其時代特征,不斷豐富其思想內(nèi)涵,使之成為區(qū)一中今天學(xué)校文化的內(nèi)核,全校師生共同的思想意志,價值追求和精神風(fēng)貌。

學(xué)校文化建設(shè)發(fā)展。每年舉辦運動會,藝術(shù)節(jié),讀書節(jié)活動,“教師節(jié)”慶祝活動,元旦教職工迎新年聯(lián)歡活動,極大地豐富了學(xué)校的文化生活。在精心抓好重大節(jié)日活動的同時,學(xué)校還注意豐富師生平時在校的文化生活,組織教師乒乓球隊、羽毛球隊開展活動,完善體育設(shè)施,倡導(dǎo)健康、樂觀、積極的生活方式,建立和諧融恰人際關(guān)系,促成了尊重合作,團(tuán)結(jié)向上的良好氛圍。

回顧幾年來創(chuàng)建市、區(qū)文明單位的歷程,我校立足本校,放眼社會,凝心聚力地做了踏踏實實的努力,也取得了明顯的進(jìn)步和可喜的成績。學(xué)校文明建設(shè)持續(xù)提升,整體面貌煥然一新,教育教學(xué)質(zhì)量連上新高。中、高考成績連續(xù)五年獲茂港區(qū)第一名。中考上省重點高中人數(shù)從30人上升到60人,占據(jù)茂港區(qū)半壁江山;高考從上省專線幾十人上升到656人,最高上線率達(dá)到83%;特別是20xx年中、高考取得大面積的豐收。中考上省重點高中線60人,占全區(qū)60%,全區(qū)前19名我校占18名,以絕對優(yōu)勢獲得全區(qū)第一名,其中梁浩同學(xué)被省實驗中學(xué)錄??;高考上線656人,比20xx年高考上線幾乎翻了一番,本科以上人數(shù)153人,是前年的3倍,國線人數(shù)為16人,400%完成市局的指標(biāo),使我校高考成績步入省一級學(xué)校的行列。學(xué)校先后被評為“全國百所最具潛力學(xué)?!薄ⅰ笆〕栕x書先進(jìn)單位”,“省群眾體育先進(jìn)單位”、“市文明單位”、“市未成年人思想道德建設(shè)先進(jìn)單位”、“市青年志愿者服務(wù)先進(jìn)單位”、“市五·四紅旗團(tuán)委”、“市先進(jìn)基層工會”、“區(qū)文明單位”、“區(qū)先進(jìn)黨支部”、“區(qū)先進(jìn)工會”、“區(qū)先進(jìn)計生單位”。

展望未來,充滿希望,任重道遠(yuǎn),我校將再接再厲,高唱文明、發(fā)展主題,持續(xù)不斷地把文明建設(shè)活動推向新的,更高的境地。

單位文明創(chuàng)建工作總結(jié)篇五

多年來,局黨組一直堅持把創(chuàng)建文明單位工作作為“一把手工程”,每年總結(jié)分析創(chuàng)建工作中存在的問題和經(jīng)驗,表彰一批雙文明建設(shè)先進(jìn)集體和個人,通過創(chuàng)建活動營造一個奮發(fā)向上的團(tuán)隊。在創(chuàng)建文明單位的活動中,局黨組努力搞好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),不斷提高班子自身政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。局黨組班子結(jié)合局本身實際,切實抓好黨風(fēng)、政風(fēng)和行風(fēng)建設(shè),營造民主文明環(huán)境。切實履行市社會治安委員會成員單位的目標(biāo)管理責(zé)任,做好社會治安綜合治理工作,嚴(yán)格遵紀(jì)守法。一是落實政務(wù)公開制度,在人事任免、評先評獎、大項經(jīng)費開支等敏感工作上,嚴(yán)格按有關(guān)條例和規(guī)定,把程序和結(jié)果公開、公示,對涉及職工切身利益和重大改革措施,交干部職工充分討論,接受群眾監(jiān)督。在業(yè)務(wù)工作上,將辦事程序、流程、收費項目、價格和辦事人員上墻公布,通過報紙、電臺、電視、網(wǎng)站公告,接受社會監(jiān)督。二是加強民主法制教育,加大紀(jì)檢監(jiān)察力度,強化干部職工的法紀(jì)意識和廉潔自律意識。組織好班子x,班子成員按照民主集中制,開展批評和自我批評,保證了班子同心同德、分工合作、團(tuán)結(jié)廉潔。組織好群眾評議班子民主會,虛心聽取群眾意見,積極為群眾排憂解難。三是加強內(nèi)部安全管理,嚴(yán)明工作紀(jì)律,分工一名副局長專門負(fù)責(zé),對車輛使用、經(jīng)費使用等加強監(jiān)控和督查。x年,局領(lǐng)導(dǎo)干部無違法違紀(jì)案件,全體干部職工無嚴(yán)重違法違紀(jì)及刑事案件,無“黃毒賭”等丑惡現(xiàn)象。

市財政地稅局黨組始終把抓好思想教育、營造文明思想道德建設(shè),作為創(chuàng)建文明單位的主要工作來抓,在干部職工中積極開展黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗宣傳教育。x年來,按照市委的統(tǒng)一部署,先后開展了作風(fēng)建設(shè)年活動、“創(chuàng)業(yè)富民、創(chuàng)新強市”活動,掀起學(xué)習(xí)貫徹“十九大”精神新高潮等學(xué)習(xí)教育活動及實施項目帶動戰(zhàn)略。積極開展反腐倡廉教育。先后開展了“艱苦奮斗、廉潔自律”、“學(xué)條例、守紀(jì)律”等主題教育、典型示范教育、學(xué)習(xí)鄭培民同志先進(jìn)事跡教育、廉政條例和有關(guān)規(guī)定的教育,組織干部職工分析腐敗典型材料、觀看廉政警示片等。開展思想道德教育,認(rèn)真貫徹落實《公民道德建設(shè)實施綱要》,并將“二十字”公民基本道德規(guī)范和“三德”的主要內(nèi)容編印下發(fā),使人人皆知,時時自省。通過深入細(xì)致的思想政治工作,使廣大干部職工樹立了正確的理想信念和世界觀、人生觀、價值觀、道德觀,使積極、熱心、文明為群眾服務(wù),成為局系統(tǒng)干部職工的職業(yè)道德和行為準(zhǔn)則。局系統(tǒng)內(nèi)部、沒有違反黨的`路線、方針、政策的言行和不良思想反映,內(nèi)部關(guān)系融洽,團(tuán)結(jié)友愛,愛崗敬業(yè),涌現(xiàn)出了一批雙文明建設(shè)先進(jìn)個人。

為了更扎實有效地開展創(chuàng)建活動,提高文明建設(shè)的質(zhì)量和層次,局黨組把創(chuàng)建文明單位的目標(biāo)層層分解到各處室、下屬單位。結(jié)合與各處室、各下屬單位簽訂崗位目標(biāo)責(zé)任書、社會治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書、計劃生育目標(biāo)責(zé)任書和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書等,逐級落實創(chuàng)建指標(biāo)。并通過認(rèn)真總結(jié)以往的管理經(jīng)驗和教訓(xùn),對機關(guān)管理方式進(jìn)行了大的改進(jìn),本著“簡明、好記、管用”的原則,進(jìn)一步健全完善了學(xué)習(xí)、工作、會議等項制度,在局內(nèi)部層層落實了創(chuàng)建工作責(zé)任制,全體干部群眾人人參與創(chuàng)建活動。這些制度和措施基本涵蓋了各項工作,形成了制度化、規(guī)范化和一體化的管理模式,使創(chuàng)建工作有章可循、有據(jù)可依。

按照“為國聚財、為民理財”工作理念,在依法行政的基礎(chǔ)上,把積極營造良好的經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境作為財稅部門的份內(nèi)工作。一是開展了“心連心活動”。印制并發(fā)放便民手冊和便民卡,以方便納稅人為中心,將納稅人關(guān)心的涉稅事項辦理流程和稅收優(yōu)惠政策等內(nèi)容匯編成便民手冊;清理涉企收費單位,制作涉企收費監(jiān)督卡,明確涉企收費項目、收費范圍、收費標(biāo)準(zhǔn)和收費單位;短信方式提醒享有減免稅資格的納稅人,充分利用好減免稅政策,避免因為過期而不能享受優(yōu)惠政策;對每位納稅人在每月的納稅期限前進(jìn)行短信溫馨提醒,減少處罰幾率。真正為企業(yè)辦實事,搞服務(wù)。在服務(wù)過程中,做到服務(wù)不添亂,到位不越位,實實在在為企業(yè)服務(wù)。二是建立快速反應(yīng)機制。把所有辦理事項集中到一個部門,實行“一個窗口”受理、“一站式”辦結(jié)、“一條龍”服務(wù),工作效率大大提高。三是建設(shè)“12366”納稅服務(wù)熱線。通過人工坐臺、語音導(dǎo)航、自動應(yīng)答等程序,達(dá)到業(yè)務(wù)咨詢、案件受理“一號通、一臺清”。四是實行“陽光政務(wù)”工程。充分利用局內(nèi)、外網(wǎng)絡(luò)平臺,對涉稅、費審批項目的政策、程序、結(jié)果進(jìn)行公示。舉辦了12次網(wǎng)上局長接待日,局長在網(wǎng)絡(luò)會客室與網(wǎng)民面對面,傾聽意見,答復(fù)咨詢。

局黨組班子在創(chuàng)建文明單位工作中,十分重視財稅干部隊伍的業(yè)務(wù)建設(shè)和整體素質(zhì)的提高,通過多種形式加強對干部隊伍的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。凡省財政廳、省地稅局、市委、市政府等組織的政治、業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,都積極按要求輸送人員參加,要求派送去培訓(xùn)的人員回單位后要將學(xué)習(xí)收獲、學(xué)習(xí)成績、學(xué)習(xí)鑒定等以書面材料形式向局主管領(lǐng)導(dǎo)匯報,以確保學(xué)習(xí)培訓(xùn)的質(zhì)量。針對隨著我國改革開放不斷深入和社會主義市場經(jīng)濟(jì)日益完善,對財稅工作所帶來的變化更快、要求更高、工作更多、任務(wù)更重,政策法規(guī)不斷更新健全等實際,我局著眼于長遠(yuǎn)發(fā)展,本著普及大專,發(fā)展本科,重點培養(yǎng)高素質(zhì)人才的方針,鼓勵各位同志積極參加各種形式的學(xué)歷教育,從而提高干部隊伍的整體素質(zhì)。通過多層次、多渠道的學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高了全局干部職工的理論、業(yè)務(wù)水平,全局上下比學(xué)習(xí)、比能力、比業(yè)績、比奉獻(xiàn)的風(fēng)氣更加濃厚。組織開展豐富多彩的文體活動活躍干部職工,激發(fā)干部職工的積極性。我局積極響應(yīng)省財政廳、地稅局“遠(yuǎn)離酒桌、遠(yuǎn)離牌桌、遠(yuǎn)離塵囂,走近書桌、走近球桌、走近山水”號召,緊緊依靠黨、工、青、婦等組織,積極引導(dǎo)開展群眾性文體活動,書畫協(xié)會、攝影協(xié)會、腰鼓隊、合唱團(tuán)等群眾性組織活動頻繁,并取得顯著成績。20xx年,成功舉辦了市財稅系統(tǒng)第二屆運動會,承辦了省財稅系統(tǒng)第三屆運動會。通過組織一系列活動,營造了團(tuán)結(jié)緊張,嚴(yán)肅活潑的良好氛圍。職工自發(fā)進(jìn)行羽毛球、乒乓球、健身操等體育活動,使單位的文體活動豐富多彩,文化生活有聲有色。幾年來,局積極開展軍民共建,熱心參加“八一”、“春節(jié)”擁軍慰問活動,全局干部職工熱心支持社會公益事業(yè),以支部為單位結(jié)對助學(xué)、送溫暖獻(xiàn)愛心。在創(chuàng)建工作中涌現(xiàn)出了一批雙文明建設(shè)先進(jìn)個人。成為干部職工學(xué)習(xí)的榜樣。

通過堅持不懈地狠抓文明單位創(chuàng)建工作,使我局精神風(fēng)貌、服務(wù)水平、工作質(zhì)量有了新的提高。機關(guān)面貌整齊潔凈,干部職工精神飽滿,待人接物彬彬有禮,工作學(xué)習(xí)緊張有序,處室之間比工作、比干勁、比貢獻(xiàn)蔚然成風(fēng),為企業(yè)、為群眾、為基層提供服務(wù)成為全局人員的自覺追求。

盡管我們在文明單位創(chuàng)建工作中取得了一定成績,但與市委要求相比,與兄弟單位相比還有一定差距,今后我們將更加努力,不斷將文明單位創(chuàng)建活動引向深入。通過文明單位創(chuàng)建活動把班子建設(shè)、隊伍建設(shè)和整體工作提高到一個新的層次。

單位文明創(chuàng)建工作總結(jié)篇六

20xx年,我站的精神文明建設(shè)工作按照高舉旗幟、圍繞大局、服務(wù)人民,改革創(chuàng)新的總要求,以社會主義核心價值體系建設(shè)為根本,堅持貼近實際、貼近生活、貼近群眾,著眼有用有效,不斷提升全站干部職工文明素質(zhì)和文明程度。在狠抓建筑行業(yè)安全生產(chǎn)管理工作的同時,不斷加大精神文明建設(shè)的力度,努力造就一支政治堅定、業(yè)務(wù)精通、紀(jì)律嚴(yán)明、紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)過硬的高素質(zhì)的安監(jiān)隊伍,現(xiàn)將我站20xx年文明單位創(chuàng)建工作做如下總結(jié):

(一)對創(chuàng)建文明單位活動的組織領(lǐng)導(dǎo)。為保證爭創(chuàng)文明單位活動和日常創(chuàng)建工作的順利開展、不走過場,我站創(chuàng)建工作在以站長為組長的文明單位創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真負(fù)責(zé)地抓好創(chuàng)建文明單位活動的每一項工作,定期研究部署,單位創(chuàng)建工作。站辦公室具體負(fù)責(zé)創(chuàng)建的日??荚u和基礎(chǔ)材料的收集和管理工作,堅持責(zé)任到人,真正做到了組織、人員、任務(wù)三落實。

(二)制定方案,落實創(chuàng)建責(zé)任。制定了《xxx20xx年度文明單位創(chuàng)建工作實施方案》,把創(chuàng)建工作擺上議事日程,一把手親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,各有關(guān)科室協(xié)調(diào)配合,形成全局上下齊抓共管的良好局面。

(一)圍繞提升學(xué)習(xí)能力抓作風(fēng)。將加強干部職工學(xué)習(xí)教育作為一項重要工程來抓,制定了年度學(xué)習(xí)計劃,結(jié)合兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育,每周四組織一次集中學(xué)習(xí),開展一系列知識講座,舉辦讀書交流會,使學(xué)習(xí)教育常態(tài)化。中層干部輪崗交流制度、學(xué)習(xí)與會議制度、單位考勤制度等規(guī)章制度,把黨中央所倡導(dǎo)的新風(fēng)貫徹到底。

(二)圍繞提升工作能力抓作風(fēng)。定期開展干部職工業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動,推進(jìn)業(yè)務(wù)素質(zhì)提升,從8個方面規(guī)范日常工作流程,提高監(jiān)管工作效能,展示單位良好形象。召開單位作風(fēng)建設(shè)專題會議,圍繞“優(yōu)作風(fēng)、提效能、抓落實”主題,努力建設(shè)“顧大局、重實干、善創(chuàng)新、講奉獻(xiàn)”的高素質(zhì)干部隊伍。

(三)圍繞提升執(zhí)行力抓作風(fēng)。為進(jìn)一步規(guī)范全體黨員干部行為,清理、修訂完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面的制度3個。建立健全制度執(zhí)行監(jiān)督和問責(zé)機制,完善責(zé)任追究機制,各科室負(fù)責(zé)人簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀,并著力解決“四風(fēng)”方面的突出問題。堅持做好年度“文明科室”評比工作,并實行表彰。

(一)加強思想道德建設(shè),樹立社會主義核心價值觀。xxx以社會主義核心價值觀來嚴(yán)格要求大家,積極組織召開社會主義核心價值觀的學(xué)習(xí)專題會,開展讀書活動,在全站干部職工中進(jìn)行愛崗敬業(yè)、大公無私、廉潔奉獻(xiàn)、艱苦奮斗和“四不準(zhǔn)、五嚴(yán)禁”的行為規(guī)范教育,深入開展治庸治懶工作;通過墻報、板報、宣傳欄、政務(wù)公開欄等形式,大力宣傳24字社會主義核心價值觀、中國夢內(nèi)涵和志愿服務(wù)精神。通過宣傳教育不斷提高和引導(dǎo)干部職工養(yǎng)成文明、健康、科學(xué)的生活方式和良好的文明素質(zhì)。

(二)積極參與道德模范等推薦、學(xué)習(xí)活動。我站堅持把學(xué)習(xí)宣傳道德模范作為培育和踐行社會主義核心價值觀的重要著力點,堅持首善標(biāo)準(zhǔn),高揚道德模范旗幟,培育文明社會風(fēng)尚,讓核心價值觀落地生根。

三是不斷深化學(xué)習(xí)宣傳活動,加快學(xué)習(xí)向行為的轉(zhuǎn)化,通過發(fā)揮道德模范的榜樣力量,影響和帶動全局干部職工積極參與環(huán)境保護(hù)、扶貧幫困、慈善捐助、義務(wù)獻(xiàn)血等公益活動,培育行善舉、做奉獻(xiàn)的道德風(fēng)尚,讓學(xué)習(xí)不在停留在口頭上。

(三)弘揚奉獻(xiàn)精神,做好結(jié)對幫扶工作。全力推進(jìn)脫貧攻堅工作。幫助xx村制定了幫扶規(guī)劃,對包保的x家貧困戶進(jìn)行每月隨訪,及時了解貧困戶實時動態(tài),宣傳政府幫扶政策。重大節(jié)假日給貧困戶進(jìn)行了看望慰問,對現(xiàn)已脫貧的x戶貧困戶進(jìn)行長期隨訪,防治返貧。

(四)以加強教育為手段,弘揚廉政基層建設(shè)。為營造“倡導(dǎo)廉政文化,打造廉潔基層”的濃厚氛圍,我站開展了一系列黨風(fēng)廉政文化教育活動。

一是開展黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳月活動,組織全體工作人員參加了市建委系統(tǒng)“以案說紀(jì)”報告會,以案說紀(jì)、以案為鑒,受教育于心。

二是站黨支部書記上專題黨課。黨課圍繞貫徹六中全會精神、落實“三會一課”制度,強化廉潔自律意識、做到率先垂范,營造風(fēng)清氣正的監(jiān)管環(huán)境,學(xué)思踐悟、提高為民服務(wù)水平三個方面,進(jìn)一步強化黨員干部黨風(fēng)廉政建設(shè)意識,讓每個干部職工樹立不懂規(guī)矩不成方圓的理念。

(一)開展“講文明、樹新風(fēng)”活動。圍繞全面提高干部職工綜合素質(zhì)和服務(wù)水平,積極踴躍參與綜合文明指數(shù)測評迎檢工作,并主動對照標(biāo)準(zhǔn)檢查分析,查找存在的問題和不足。同時,教育引導(dǎo)干部職工在日常工作和生活中,從自己做起、從家庭做起、從不良行為習(xí)慣改起,自覺維護(hù)公共環(huán)境衛(wèi)生,模范遵守城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理的各項要求,不亂扔垃圾、不亂停亂放車輛、不隨地吐痰,努力培養(yǎng)文明、健康、有序的生活習(xí)慣,創(chuàng)優(yōu)美環(huán)境、做文明職工。

(二)全力保障在建工地文明城市創(chuàng)建措施落實。加強對主城區(qū)在建工程項目的督查,落實施工現(xiàn)場臨街面公益廣告刊載工作,督促工地配備志愿者清掃工地現(xiàn)場。按照市文明委要求,及時清洗公益廣告污染面,全力做好文明城市測評迎檢工作。

通過堅持不懈地狠抓文明單位創(chuàng)建工作,使我站精神風(fēng)貌、服務(wù)水平、工作質(zhì)量有了新的提高。單位面貌整齊潔凈,干部職工精神飽滿,待人接物彬彬有禮,工作學(xué)習(xí)緊張有序,科室之間比工作、比干勁、比貢獻(xiàn)蔚然成風(fēng),為建筑施工企業(yè)、為建筑施工從業(yè)人員保障生命財產(chǎn)安全成為單位安監(jiān)人的自覺追求。

單位文明創(chuàng)建工作總結(jié)篇七

近幾年,我校在規(guī)范學(xué)校管理、文明單位創(chuàng)建上狠下功夫,取得一些較好的成績。現(xiàn)總結(jié)如下:

作落到實處,把創(chuàng)建文明單位的工作列入重要議事日程,成立了創(chuàng)建文明單位領(lǐng)導(dǎo)小組,明確了創(chuàng)建責(zé)任目標(biāo)。為此,我們從領(lǐng)導(dǎo)班子做起工作上團(tuán)結(jié)奮進(jìn),富有凝聚力、戰(zhàn)斗力。生活上廉潔奉公,嚴(yán)于律己。如學(xué)校堅持每周四晚上召開行政例會,總結(jié)本周工作,布置下周工作,上下一致,重大事情總是集體商議后才施行,先民主后集中。工作上既有明確分工,更有通力合作。

二.狠抓教師隊伍改革,積極推行素質(zhì)教育

學(xué)校實行教職工聘任制,全面實行“五定”。即定崗、定員、定目標(biāo)、定獎懲、層層簽定工作目標(biāo)責(zé)任合同書。實行“效果考核制”和“工資結(jié)構(gòu)制”,學(xué)校每年從教職工套改工資中拿出30作為“浮動工資”,徹底改變了過去干好干壞一個樣,極大地調(diào)動了全體教職工教書育人的積極性、主動性和創(chuàng)造性。

在教學(xué)上積極推行素質(zhì)教育,通過多種途徑,多種形式發(fā)揮學(xué)生個性特長,培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì)。在業(yè)務(wù)上開展了學(xué)“三新”、練“五功”、講“六”

多渠道地籌措資金改善辦學(xué)條件,在投資方向上一是保證校舍建設(shè)資金到位、校容校貌改觀。計劃在__年增添十臺微機,增添部分理化生實驗儀器,向國家一級實驗室標(biāo)準(zhǔn)邁進(jìn)。三是在抓辦學(xué)條件改善的同時,我們在教學(xué)上大膽推行教育改革,順應(yīng)時代潮流,積極推行素質(zhì)教育,注重學(xué)生綜合素質(zhì)的培養(yǎng),促進(jìn)學(xué)生德、智、體、美、勞的全面發(fā)展,并認(rèn)真開展好各種興趣小組活動。

3.狠抓師生的思想道德教育,營造良好的育人環(huán)境。我們將在黨員干部中認(rèn)真扎實地開展關(guān)于“三個代表”的學(xué)習(xí);將在教師當(dāng)中開展學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、教師職業(yè)道德等活動;在學(xué)生當(dāng)中開展以“中小學(xué)德育大納”為綱、以愛國主義教育為主旋律、以行為養(yǎng)成教育為本、以創(chuàng)“五文明”為榮的各項活動,引導(dǎo)學(xué)生做“四有”新人。

4.廣泛開展法制宣傳,增強師生的遵紀(jì)守法的意識。學(xué)校計劃利用寒暑教職工學(xué)習(xí)《教育法》、《義務(wù)教育法》、《教師法》、《未成年人保護(hù)法》、《婚姻法》、《湖北省計劃生育管理條例》、《治安管理條例》等有關(guān)法律法規(guī),每學(xué)期聘請司法干部對師生作法制報告。

5.高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求的搞好創(chuàng)建檔案建設(shè)。我們將設(shè)專人負(fù)責(zé)檔案建設(shè),按照檔案管理的要求收集齊全、科學(xué)分類,裝訂規(guī)范。

四.創(chuàng)建途徑。

我們將通過下列途徑具體地開展創(chuàng)建活動:1.進(jìn)行文明單位的“細(xì)胞”建設(shè)。在教師當(dāng)中開展創(chuàng)“文明教研組”、“五好家庭”、“好媳婦”等活動;在學(xué)生當(dāng)中開展創(chuàng)“文明班級”、“文明寢室”、“十星級學(xué)生”等活動。2.定期舉行“五?四”、“元旦”文藝晚會、“愛祖國、愛家鄉(xiāng)、愛校園”的“國慶”演講比賽,春秋運動會。3.通過“文明街道”共建“扶貧助殘”等活動塑造文明單位形象,提高我校創(chuàng)建“文明單位”的社會影響。

五.創(chuàng)建的總結(jié)。

針對創(chuàng)建中取得的經(jīng)驗進(jìn)行總結(jié)、推廣,對存在的問題及時分析原因,妥善地作好處理,確保創(chuàng)建工作順利進(jìn)行。

單位文明創(chuàng)建工作總結(jié)篇八

近年來,我局在市局、縣文明委的精心指導(dǎo)和大力支持下,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以重要思想和黨的xx大會議精神為指導(dǎo),乘黨的xx大會議精神的東風(fēng),全面落實科學(xué)發(fā)展觀,圍繞中心,服務(wù)大局,以創(chuàng)建文明行業(yè)為目標(biāo),大力開展文明單位創(chuàng)建工作,以工作促創(chuàng)建,以創(chuàng)建求發(fā)展,為事業(yè)又快又好發(fā)展提供強大的思想保證和精神動力。

一、建立健全文明創(chuàng)建的領(lǐng)導(dǎo)體系和工作機制

文明單位創(chuàng)建工作的開展,有力地推動了事業(yè)的全面發(fā)展。為切實做好單位的文明創(chuàng)建工作,加強對文明創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo),我局成立了以“一把手”為主要負(fù)責(zé)人的文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和辦事機構(gòu),實行“一把手工程”,各股室分工負(fù)責(zé)、相互配合,黨支部發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用于,黨員發(fā)揮先鋒模范作用,形成了齊抓共管的工作機制。精神文明建設(shè)列入領(lǐng)導(dǎo)重要議事日程,真正把文明創(chuàng)建工作抓在手上,放在心上,落實在干上。我們的文明創(chuàng)建口號是:“思想在創(chuàng)建中升華,工作在創(chuàng)建中提高”。我們的文明創(chuàng)建目標(biāo)是:“在已獲得市級文明單位的基礎(chǔ)上,全面提升創(chuàng)建檔次和水平,按照省級文明單位的條件和標(biāo)準(zhǔn),力爭申報省級文明單位成功”。

二、加強學(xué)習(xí)教育,廣泛宣傳發(fā)動

在加強單位文明創(chuàng)建工作中,為了不斷提高全體員工素質(zhì),我局狠抓學(xué)習(xí)和宣傳工作。各股室從解決實際問題入手,認(rèn)真學(xué)習(xí)理論和重要思想以及黨的xx大會議精神,學(xué)習(xí)xx3號精神,學(xué)習(xí)中國事業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)技術(shù)體制改革精神。多次召開動員大會,在認(rèn)識上反復(fù)抓,提高了全體職工對精神文明建設(shè)的認(rèn)識,為創(chuàng)建文明系統(tǒng)奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。

三、大力提高職工素質(zhì),創(chuàng)建活動扎實有效

認(rèn)真抓理論學(xué)習(xí)、特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)。貫徹執(zhí)行理論學(xué)習(xí)制度,堅持開展“雙學(xué)”活動。我們經(jīng)常開展敬業(yè)愛崗教育、職業(yè)道德教育、家庭美德教育,認(rèn)真貫徹“公民道德建設(shè)實施綱要”,弘揚“愛國守法,明禮誠信,團(tuán)結(jié)友愛,勤儉自強等基本道德規(guī)范教育。我們開展了創(chuàng)建文明行業(yè)、文明單位、文明家庭活動。特別是對得老干部工作中,以加強老干部身心健康為主題的活動,積極參加系統(tǒng)演講比賽、運動會等活動,通過這些活動引導(dǎo)職工樹立文明新風(fēng),營造積極健康的文化氛圍。堅持不懈在把創(chuàng)建工作向思想道德和科學(xué)文化方面拓展。加強以為人民服務(wù)為核心的思想道德建設(shè)。進(jìn)行愛國主義、集體主義和社會主義的教育。實施“人才工程”,加強職工培訓(xùn),目前我局有三人次考上大學(xué)學(xué)習(xí),平時堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),加強崗位練兵,組織測報預(yù)報比賽、業(yè)務(wù)學(xué)術(shù)講座與交流會活動,提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。評選了一批科技帶頭人和中青年科技骨干,不斷提高職工的科學(xué)文化素質(zhì)。加強管理和監(jiān)督檢查,提高職工文明素質(zhì)。我們進(jìn)行了學(xué)習(xí)黨章考試。結(jié)合普法工作,加強法紀(jì)教育,提高職工的法制觀念和遵紀(jì)守法、依法辦事的自覺性。職工素質(zhì)明顯提高,涌現(xiàn)了一批先進(jìn)人物和事跡。

四、提供優(yōu)質(zhì)規(guī)范服務(wù),樹立文明行業(yè)新風(fēng)

牢固樹立服務(wù)是立業(yè)之本的觀念,始終把為我縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展,為全縣人民群眾生活提供及時、準(zhǔn)確、全面、優(yōu)質(zhì)的服務(wù),作為工作的出發(fā)點和歸宿。堅持不懈地深化職業(yè)道德建設(shè),制定職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn),大力倡導(dǎo)敬業(yè)愛崗、無私奉獻(xiàn)的精神。加強服務(wù)思想教育,增強服務(wù)觀念和服務(wù)意識,要求以對黨、對人民高度負(fù)責(zé)的態(tài)度看待每一項服務(wù)、每一次服務(wù),牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,鄭重承諾并努力做到“決策服務(wù)讓領(lǐng)導(dǎo)滿意,公益服務(wù)讓群眾滿意,專業(yè)服務(wù)讓用戶滿意”。為了提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),在經(jīng)費十分困難的情況下,堅持加強現(xiàn)代化建設(shè)。抓住機遇,爭取高科技項目,建成了鄉(xiāng)鎮(zhèn)自動雨量網(wǎng),四要素區(qū)域自動站,依靠科技進(jìn)步,提高服務(wù)技能和服務(wù)效益。不斷拓寬了服務(wù)領(lǐng)域,積極開展人工降雨、防雷減災(zāi)、科技扶貧等服務(wù)。重要家事季節(jié)時,我們的電視天氣預(yù),“12121”預(yù)報增加服務(wù)內(nèi)容,同時我們制定了優(yōu)質(zhì)規(guī)范服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)和實施細(xì)則。樹立文明行業(yè)形象,行風(fēng)建設(shè)得到加強,社會滿意率達(dá)到90以上。在xx年的防汛抗旱服務(wù)工作中,為領(lǐng)導(dǎo)做好防汛抗洪的決策提供了及時、準(zhǔn)確、優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù),優(yōu)質(zhì)服務(wù)為全縣的經(jīng)濟(jì)建設(shè)和防災(zāi)減災(zāi)發(fā)揮了積極、有效、不可替代的作用,取得了顯著的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益,受到各級黨政領(lǐng)導(dǎo)的好評。

五、艱苦奮斗,創(chuàng)建優(yōu)美環(huán)境

“人能改造環(huán)境,環(huán)境也能改變?nèi)?,?yōu)美的環(huán)境可以陶冶人的情操?!眡x部門在創(chuàng)建中把改造環(huán)境作為一項重點來抓。對環(huán)境進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)劃,有計劃地進(jìn)行綜合治理。從工作區(qū)做起,逐步向生活區(qū)延伸,對大院進(jìn)行系統(tǒng)的綜合治理。同時,切實加強規(guī)范化管理,根據(jù)實施方案逐步對站容站貌進(jìn)行改造,創(chuàng)造整潔優(yōu)美的工作、生活環(huán)境。

六、注重文明創(chuàng)建的規(guī)范化建設(shè)與管理

我局對環(huán)境治理、辦公設(shè)施改造、創(chuàng)建檔案的建立等實施規(guī)范創(chuàng)建工作管理。逐步建立健全了創(chuàng)建工作規(guī)章制度,完善創(chuàng)建機制,做到了管理規(guī)范。建立規(guī)范的創(chuàng)建檔案,嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度,加強執(zhí)法檢查和督促力度。我們的工作得到了各級領(lǐng)導(dǎo)的肯定,我局多次被市、縣評為先進(jìn)集體。成績只能說明過去,更重要的是要面對未來。新的形式下,我局創(chuàng)建工作面臨新的挑戰(zhàn)和機遇。未來幾年,是我局事業(yè)實現(xiàn)持續(xù)、快速、健康發(fā)展的重要時期,是實現(xiàn)我局事業(yè)由快速發(fā)展到跨越性發(fā)展的關(guān)鍵時期。對照上級要求,學(xué)習(xí)兄弟單位先進(jìn)經(jīng)驗,深感我們的工作還存在差距。我們相信在縣委、縣政府和上級業(yè)務(wù)部門的領(lǐng)導(dǎo)下,開拓創(chuàng)新,務(wù)實苦干,堅持兩手抓,為實現(xiàn)事業(yè)騰飛而努力奮斗。

單位文明創(chuàng)建工作總結(jié)篇九

成效,既提高了本辦精神文明建設(shè)整體水平,又推動了本辦各項業(yè)務(wù)工作扎實有效的開展。

一、加強組織領(lǐng)導(dǎo),抓統(tǒng)籌、強機制

我辦一直把創(chuàng)建文明單位工作擺在重要議事日程,將其貫穿全年工作的始終。

一是認(rèn)真謀劃。

在總結(jié)前期工作、分析創(chuàng)建現(xiàn)狀、吃透上級要求的基礎(chǔ)上,認(rèn)真制定了區(qū)委辦20__-20__年文明單位創(chuàng)建計劃,明確了新一輪創(chuàng)建目標(biāo)、工作舉措和推進(jìn)辦法。

二是廣泛發(fā)動。

利用各種機會和場合,向辦公室全體人員宣傳文明創(chuàng)建的意義、內(nèi)容和要求,統(tǒng)一思想,強化共識,努力把文明創(chuàng)建化為大家的自覺行動。

三是完善機制。

始終堅持“一把手”負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé),各科室分工負(fù)責(zé)相互配合,黨支部發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,黨員發(fā)揮先鋒模范作用,形成了齊抓共管的工作機制。

二、強化思想建設(shè),抓學(xué)習(xí),重教育

認(rèn)真貫徹落實區(qū)委《關(guān)于黨建工作創(chuàng)新工程的行動計劃》文件精神,始終將思想政治建設(shè)放在突出位置。

一是加強理論學(xué)習(xí)。

以學(xué)習(xí)黨的__和十七屆五中、六__,省、市、區(qū)黨代會精神為重點,以建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)為目標(biāo),不斷加強政治理論、科學(xué)文化和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),引導(dǎo)全體黨員干部進(jìn)一步樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

二是致力思想解放。

堅持把解放思想作為先導(dǎo)工程,不斷深化辦公室青年干部學(xué)習(xí)研討會制度,按照“首戰(zhàn)求突破,開局創(chuàng)新路”的戰(zhàn)略要求,圍繞“率先現(xiàn)代化,再造新崇川”宏偉目標(biāo),積極組織黨員干部圍繞經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型、社區(qū)建設(shè)、十二五規(guī)劃等經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的重點和熱點加強學(xué)習(xí)調(diào)研,引導(dǎo)大家把思想理念、工作作風(fēng)和工作方法從不符合科學(xué)發(fā)展的桎梏中解放出來,增強了廣大黨員干部敏于把握機遇的責(zé)任意識,敢于正視差距的憂患意識,服務(wù)率先發(fā)展的使命意識,堅持與時俱進(jìn)的創(chuàng)新意識。

三是學(xué)習(xí)創(chuàng)建要求。

利用辦公例會和支部會議,認(rèn)真學(xué)習(xí)上級有關(guān)文明創(chuàng)建的文件精神和應(yīng)知應(yīng)會知識,將其與加強社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德教育有機結(jié)合起來,使辦公室全體同志既激發(fā)了創(chuàng)建熱情,又提升了文明素質(zhì)。

三、弘揚文明新風(fēng),抓創(chuàng)建,求實效

以文明單位創(chuàng)建和迎接文明城市復(fù)查為契機,以“雙創(chuàng)”活動、“百千萬連心行動”等活動為抓手,多措并舉求實效。

一是積極參與文明創(chuàng)建。

落實專人幫助結(jié)對共建社區(qū)共同對標(biāo)找差,落實舉措,搞好迎查;組織力量起早帶晚、加班加點,做好包保路段的秩序管理和保潔工作。特別是在20__年“創(chuàng)文”復(fù)查攻堅階段,我辦組織動員所有工作人員深入社區(qū),與社區(qū)干部同在一線,為他們提供人力、物力和財力支持,協(xié)助盡快做好難點問題的協(xié)調(diào)解決工作,確保創(chuàng)建工作不失牌不丟分。

二是扎實開展結(jié)對共建。

積極落實機關(guān)工委和區(qū)文明辦結(jié)對共建的相關(guān)要求,多次組織力量,由班子成員帶隊,深入共建社區(qū),直接面對社區(qū)建設(shè)面臨的新情況新問題,與社區(qū)干部一起商量對策,并與共建單位聯(lián)動,共治環(huán)境,共護(hù)秩序,共建文明,為共建單位辦好事、做實事。其中,贊助千禧園老年活動室空調(diào)1臺及人民幣6000元,出資4000元資助社區(qū)老黨員完成書法長卷;贈送結(jié)對社區(qū)《中國共產(chǎn)黨__》、《輝煌壯麗的史詩》等系列圖書;協(xié)調(diào)區(qū)相關(guān)部門完成五一社區(qū)內(nèi)的綠化改造工程,幫助__老人協(xié)調(diào)一輛殘疾車,協(xié)助解決千禧園社區(qū)出入道路堵塞問題,指導(dǎo)社區(qū)車位改造改造工程及提供經(jīng)費支持。

三是扎口推進(jìn)連心行動。

作為“百千萬連心行動”的牽頭部門,我們以推進(jìn)“3311”工程為重點,不斷創(chuàng)新組織形式、健全組織體系,推進(jìn)連心行動制度化、長效化;充分發(fā)揮牽頭部門的表率作用,認(rèn)真落實“定點聯(lián)系、定點接待、定責(zé)上崗”工作,在七一、元旦、春節(jié)等節(jié)假日前后集中開展走訪活動,共為結(jié)對優(yōu)撫對象、“雙百關(guān)愛”對象、連心群眾提供慰問金和慰問品近6萬余元,協(xié)調(diào)幫助解決各類問題20余件。四是活躍機關(guān)文化生活。組隊參加區(qū)級機關(guān)趣味運動會,發(fā)動全體青年干部積極參加機關(guān)黨工委組織的慶祝建黨90周年優(yōu)秀箴言征集、“服務(wù)跨越發(fā)展,為建黨90周年獻(xiàn)禮”主題征文,組織部開展的“集中調(diào)研周”,宣傳部發(fā)起的慶祝建黨90周年理論文章征集等活動,并取得了優(yōu)異成績。

四、服務(wù)率先大局,抓作風(fēng),強效能

以文明創(chuàng)建為動力,進(jìn)一步優(yōu)化機關(guān)作風(fēng),提升服務(wù)效能。

一是創(chuàng)新工作理念。

以“不讓領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作在我手中延誤,不讓辦理的文件在我手中積壓,不讓各種差錯在我身上發(fā)生,不讓基層同志在我這里受冷遇,不讓黨委和辦公室形象在我這里受損害”為工作理念,切實增強工作責(zé)任感和使命感,全年1600多份文件的運轉(zhuǎn)批辦、160余件群眾來信來訪的批轉(zhuǎn)辦理、270余件文件的擬定制發(fā)、80余次會議的籌備組織以及60多批次的接待工作質(zhì)效并重,規(guī)范有序。特別是在“雙百雙十”和“雙重”項目建設(shè)中,協(xié)助區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)做好組織、推進(jìn)和服務(wù)工作,切實做到對領(lǐng)導(dǎo)的指示要求做到第一時間傳達(dá),對落實進(jìn)度做到第一時間跟蹤,對落實效果做到第一時間匯報。

二是優(yōu)化工作機制。

以“服務(wù)率先發(fā)展,建設(shè)首善部門”為目標(biāo),緊緊圍繞“優(yōu)質(zhì)服務(wù)科室”創(chuàng)建和“機關(guān)服務(wù)品牌”打造,建立完善長效工作機制。制定調(diào)研信息、會務(wù)接待、公文處理等11項工作制度,并形成規(guī)范性文件編印成冊,使每位同志做每件事情都有章可循、有據(jù)可依,縮短新進(jìn)人員的適應(yīng)期。完善調(diào)研信息考核獎勵制度和日常工作績效考核制度,確保各項工作規(guī)范有序推進(jìn)。

三是豐富活動載體。

全面落實區(qū)委“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動各項部署要求,不斷創(chuàng)新活動載體,豐富教育內(nèi)涵。結(jié)合慶祝建黨90周年,組織開展機關(guān)黨員革命傳統(tǒng)教育、理想信念教育和__知識輔導(dǎo)講座等活動。以紀(jì)念新保密法頒布實施一周年為契機,深入開展保密宣傳教育“進(jìn)機關(guān)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)”活動,為推進(jìn)基層工作科學(xué)化水平進(jìn)行了有益探索,活動做法得到省、市保密局領(lǐng)導(dǎo)高度評價。同時,將“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與創(chuàng)建“優(yōu)質(zhì)服務(wù)科室”、打造“機關(guān)服務(wù)品牌”、開展“百千萬連心行動”有機結(jié)合起來,激勵全體機關(guān)干部創(chuàng)一流業(yè)績,展一流作風(fēng),樹一流形象,推動辦公室工作再上新臺階。

五、深化廉政建設(shè),抓強堤,求規(guī)范

一是在加強廉政教育中筑牢防線。

按照紀(jì)委要求,積極開展崗位廉政教育,抓住“5.10”思廉日活動和“以人為本、執(zhí)政為民”主題教育活動等契機,通過上廉政黨課、發(fā)放廉政讀物、觀看警示電教片、組織討論撰寫心得體會等形式,以當(dāng)代優(yōu)秀共產(chǎn)黨員反腐倡廉模范人物等先進(jìn)典型為榜桿,進(jìn)行勤廉教育;以違紀(jì)違法案件為反面教材,進(jìn)行警示教育。通過主題教育,營造了“以廉為榮,以貪為恥,廉潔從政,從我做起”的廉政文化氛圍。

二是在推進(jìn)黨務(wù)公開中陽光行政。

認(rèn)真貫徹中央懲防體系《工作規(guī)劃》,進(jìn)一步擴(kuò)大黨內(nèi)民主,落實黨員、群眾的知情權(quán)、選擇權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán);進(jìn)一步加強黨內(nèi)監(jiān)督,提高黨的工作和黨內(nèi)事務(wù)的開放度和透明度;進(jìn)一步增強黨內(nèi)和諧,充分發(fā)揮黨支部和黨員隊伍的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,為提升區(qū)委辦工作水平提供堅強的政治保障。

三是在履行“一崗雙職”中率先垂范。

支部始終把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為“強堤工程”的關(guān)鍵,辦公室班子成員特別是班子“一把手”切實履行“一崗雙職”,主動發(fā)揮表率作用,要求下面不做的自己堅決不做,要求下面做到的自己首先做到,認(rèn)真堅持個人重大事項報告制度和述職述廉制度,進(jìn)一步規(guī)范自身的從政行為。

單位文明創(chuàng)建工作總結(jié)篇十

通過學(xué)習(xí)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),我們村里一班人充分認(rèn)識到,創(chuàng)建省級文明村是一項改善投資環(huán)境,提高群眾生活質(zhì)量,發(fā)展村級經(jīng)濟(jì),推動全村和諧發(fā)展的系統(tǒng)工程,同時也是可持續(xù)發(fā)展的內(nèi)在要求。村黨總支、村委會一班人始終把創(chuàng)建工作放在首位,制定了創(chuàng)建工作計劃,成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,做到各項創(chuàng)建同規(guī)劃、同實施、同檢查、同考核,從而保證了各項措施的落實。

村民既是文明創(chuàng)建的受益者,也是參與者。創(chuàng)建工作需要他們不斷增強責(zé)任意識,主動參與、積極配合,大力宣傳創(chuàng)建工作只有起點,沒有終點的理念,正確處理長效管理和集中管理的定位。

切實加強文明創(chuàng)建的組織領(lǐng)導(dǎo),每月召開工作會議,及時調(diào)整充實村級組織,村創(chuàng)建辦的主導(dǎo)、組織和協(xié)調(diào)作用得到充分發(fā)揮。及時成立了村創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組。從而形成了強有力的創(chuàng)建組織網(wǎng)絡(luò)。具體負(fù)責(zé)日常事務(wù),配備了10名專兼職人員。同時建立調(diào)整了健康教育、環(huán)境食品衛(wèi)生、法制教育、環(huán)境保護(hù)、治調(diào)組織、公共場所及飲用水衛(wèi)生、經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社區(qū)衛(wèi)生和資料等9個專業(yè)性小組,強化對各項工作的指導(dǎo)和落實力度,村創(chuàng)建辦多次召開創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組成員擴(kuò)大會議,強化標(biāo)準(zhǔn)意識,明確目標(biāo)任務(wù),并抽調(diào)工作骨干充實創(chuàng)建工作班子,保證了創(chuàng)建工作的有序開展,高效運作。同時按照創(chuàng)建計劃要求,建立領(lǐng)導(dǎo)干部分工負(fù)責(zé),做到責(zé)任到人、考核明確、聯(lián)績獎懲。

(一)廣泛開展創(chuàng)建教育,居民素質(zhì)日益提高。

我們主動建立健全育教網(wǎng)絡(luò),建立了創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組,配備專(兼)職人員。切實加大宣傳力度,通過遠(yuǎn)程教育平臺,固定宣傳欄和集中宣傳等多種形式,開展文明教育宣傳,廣泛普及科學(xué)衛(wèi)生知識。每個村民小組有兼職教員,組織學(xué)習(xí)、宣傳。我村積極開展“農(nóng)民健康教育行動”,健康知識入戶率達(dá)90%以上;同時積極開展文明創(chuàng)建活動,通過評“三戶”增強村民文明創(chuàng)建意識,全村文明戶達(dá)80%以上。

(二)加大基礎(chǔ)設(shè)施投入,村容環(huán)境更加優(yōu)美。

我們本著“不求最大,但求最優(yōu)最美”的指導(dǎo)思想,聘請規(guī)劃設(shè)計院編制詳細(xì)規(guī)劃,對功能分區(qū)、空間布局、公共設(shè)施、人文景觀進(jìn)行了統(tǒng)籌安排。加強對村交通秩序和戶外廣告等村容秩序管理,實行集中整治,無亂搭、亂建、亂停、亂放等現(xiàn)象,對個別違章建筑堅決給予拆除,保證村莊建設(shè)的整齊。強化村莊環(huán)境衛(wèi)生管理,進(jìn)一步提高全村的管理和服務(wù)水平。加強建筑施工管理,定期檢查各施工單位,建筑單位全部設(shè)立施工圍墻(隔離護(hù)欄)和安全防護(hù)網(wǎng),所有建材按指定地點堆放,無亂堆現(xiàn)象,堅持做到衛(wèi)生、文明施工。

(三)圍繞工作重點,開展重點整治

1、編制村莊建設(shè)規(guī)劃。按照規(guī)劃先行、嚴(yán)格審批、建設(shè)有序、村容美觀的要求,我們委托泰州規(guī)劃設(shè)計院x分院編制了《x市x鎮(zhèn)x村新村建設(shè)規(guī)劃》,該規(guī)劃根據(jù)本村實際情況,遵循生產(chǎn)生活統(tǒng)籌安排,經(jīng)濟(jì)與文化并重并舉,人與自認(rèn)趨向和諧,節(jié)約與集約相輔相成的原則,實施了村莊建設(shè)規(guī)劃的編制,形成居住向小高層公寓、工業(yè)向園區(qū)的顯示理念,通過規(guī)劃控制,逐步衰減村莊原有住宅區(qū)組團(tuán)數(shù)量,以提高基礎(chǔ)設(shè)施投資效率,方便村民生活。依托現(xiàn)有自然環(huán)境和水系,形成由南向北依次為村莊入口、濱河綠地景觀點。在小區(qū)中設(shè)置公共服務(wù)中心、農(nóng)民休閑廣場,實施河道橋梁駁岸、綠化建設(shè),以替身村景觀形象,此規(guī)劃已經(jīng)x鎮(zhèn)人民政府批準(zhǔn)實施。

2、清理村莊生產(chǎn)生活垃圾。按照村容整潔、人居舒心、規(guī)范管理、長效受益的要求對村莊的生產(chǎn)生活垃圾進(jìn)行了全面的清理,本村清理了各種雜物及生活垃圾1700多噸,并投資了24萬元,在各條街道放置了120只垃圾箱,新建了10座垃圾池,成立了由13人組成的專職保潔隊伍,實施道路保潔及河面打撈漂浮物的'長效管理,簽訂好承包責(zé)任制,做到了垃圾集中傾倒及時清運,達(dá)到日日清,清運率100%。大力提倡使用太陽能和液化氣等清潔能源,實現(xiàn)嚴(yán)格的環(huán)境保護(hù)工作責(zé)任制。

3、大力推進(jìn)改廁。按照文明、衛(wèi)生、科學(xué)的要求,加快戶廁改造力度,對露天糞缸進(jìn)行整治取締。

一是新建了80座衛(wèi)生戶廁,實現(xiàn)糞坑封閉化和三格化無公害處理,改廁率90%以上;

二是投資了28萬元,新建景觀、水沖式無害公測5座,方便了群眾的生產(chǎn)、生活,改善了衛(wèi)生環(huán)境。

4、整治村莊河溝。按照“三清一建”要求(即清淤泥、浚深河道、疏浚水系、改善水質(zhì);清除水面水生植物,清除雜草,改善環(huán)境,建立長效管理制度,鞏固整治成果),對村莊四周河道全面進(jìn)行了整治。權(quán)年整治疏浚村莊河道8條,土方4000方,并投入資金168萬元建設(shè)河道駁岸1860米。達(dá)到水系暢通,水面清潔,環(huán)境優(yōu)美的要求。全村改水率達(dá)100%。

5、加快村莊綠化和田園綠化。按照綠化覆蓋率的要求,制訂村莊綠化規(guī)劃方案。

一是投入資金36萬元,建成生態(tài)果園58畝和35畝景觀林;

二是對村莊主干道兩側(cè),沿河隙地全部實行了綠化,栽有各類樹木8000株,建好四角廣場,綠化率達(dá)25%,圩堤綠化率達(dá)100%。

(四)抓好綜合治理,堅持群防群治。

維護(hù)村民利益,維護(hù)社會治安穩(wěn)定是首要任務(wù),我們能堅持把綜合治理工作放在首位,著重加大投資。村成立了五人的輔警隊伍,夜間在本村范圍內(nèi)巡邏,對外來人員全部情況量化在冊,掌握好資料。村干部輪流值班,對群眾來訪隨時接待,對矛盾糾紛及時解決,把問題處理在萌芽狀態(tài),對實在解決不了的主動與上級主管部門聯(lián)系,請他們幫助解決,幾年來未發(fā)生越級上訪和惡性事故發(fā)生。

(一)堅持村干部述職述廉工作,促使村內(nèi)各項工作有序開展。

村干部是連接群眾的橋梁和紐帶,為了使村干部能堅持全心全意為人民服務(wù),不斷改變浮躁的工作作風(fēng),為群眾多辦好事、辦實事,每年都由全體村干部在黨員、議事代表會議上對自己一年的工作進(jìn)行述職,并由黨員、議事代表對各人進(jìn)行無記名的考評,并將考評結(jié)果上報鎮(zhèn)組織科備案,使村干部都能自覺執(zhí)行各項政策、決議,并使村內(nèi)各項工作都能做到順利開展。

(二)堅持收支預(yù)決算,突出合同簽訂,強化管理水平,

規(guī)范村務(wù)公開。村級財務(wù)是農(nóng)民普遍關(guān)心的熱點問題,抓好村級財務(wù)管理工作十分重要,規(guī)范村級財務(wù)管理和核算是新時期的必然要求,規(guī)范村集體經(jīng)濟(jì)組織行為,推行農(nóng)村財務(wù)管理制度化,規(guī)范化建設(shè),維護(hù)股民的合法權(quán)利,維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定有著十分重要的要求。多年來,我村都堅持年初制定好收支預(yù)算方案,并堅持從緊把握、從嚴(yán)使用的原則,按方案計劃使用,按期對照使用情況張榜公布,年終搞好決算,并向黨員、代表會議通報當(dāng)年情況,保證群眾的知情權(quán)。

單位文明創(chuàng)建工作總結(jié)篇十一

20xx年以來,縣聯(lián)社以創(chuàng)建文明單位為主線,強化組織領(lǐng)導(dǎo)、開展道德實踐活動、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)、提升服務(wù)水平、豐富文體活動、美化工作環(huán)境。

一是廣泛開展道德實踐和文明傳播活動,推薦好人好事300條,市文明網(wǎng)采用文明評論6篇,舉辦道德講堂2場,開展志愿服務(wù)活動20多次,評選了四期“四德模范”、“最美家庭”,組織干部職工到費縣大田莊“三同”教育基地開展端午節(jié)主題實踐活動。

二是積極開展文體活動,舉辦了機關(guān)“五一”趣味運動會、“五四”紅歌比賽、首屆“供銷聯(lián)合杯”籃球聯(lián)賽,承辦了山東省第十二屆“海峽兩岸中老年男子”籃球邀請賽。

三是創(chuàng)建了“供銷e家”電商服務(wù)品牌、“情系三農(nóng)、服務(wù)三農(nóng)”服務(wù)品牌和“助鄉(xiāng)村振興、展供銷風(fēng)采”黨建品牌;被省人社廳、省聯(lián)社、省公務(wù)員局授予“全省供銷合作社系統(tǒng)先進(jìn)集體”、被臨沂市人民政府授予“供銷工作先進(jìn)縣區(qū)”。

單位文明創(chuàng)建工作總結(jié)篇十二

自20xx年以來,我行在溧陽市委、市政府和上級行的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真踐行科學(xué)發(fā)展觀,扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,積極服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展,深入推進(jìn)文明單位創(chuàng)建工作,實現(xiàn)了全行各項業(yè)務(wù)健康快速發(fā)展,取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益,為我市社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,我行被評為20xx年常州市“安康杯”競賽優(yōu)勝單位,20xx年度常州市企業(yè)勞動保護(hù)工作合格工會,營業(yè)部、昆侖支行及盛世華城支行被常州市文明委授予“20xx年度常州市巾幗文明崗”榮譽稱號,20xx年度常州市巾幗文明崗榮譽稱號,20xx-20xx連年被評為常州市治安保衛(wèi)先進(jìn)集體,20xx年盛世華城支行被評為江蘇省模范職工小家,20xx-20xx年度被評為江蘇省文明單位。

上述成績的較好取得主要得益以下做法:

今年以來,我行高度重視文明單位創(chuàng)建工作,將創(chuàng)建工作納入重要議事日程,作為推動全局、帶動全局的工作來抓:

(一)完善組織架構(gòu),落實具體責(zé)任。創(chuàng)建初期,我行成立了支行創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組。形成了一把手親自抓,黨政工團(tuán)全面開展工作,綜合管理部牽頭負(fù)責(zé),各部門齊抓共管的工作機制。自我行創(chuàng)建文明單位工作開展以來,多次組織召開工作會議,研究部署創(chuàng)建工作計劃和安排,并將創(chuàng)建任務(wù)分解落實到具體責(zé)任部門,并納入部門和責(zé)任人的績效考核,強化了各部門對于創(chuàng)建工作的責(zé)任意識,確保創(chuàng)建工作順利開展。

(二)完善創(chuàng)建制度,明確創(chuàng)建要求,規(guī)范創(chuàng)建工作。圍繞文明行業(yè)創(chuàng)建工作,我行制定了《中國銀行溧陽支行20xx-20xx創(chuàng)建文明單位工作規(guī)劃》,明確了文明行業(yè)創(chuàng)建的總體規(guī)劃和具體要求;并落實到具體責(zé)任人,確保各項工作、各個環(huán)節(jié)絲絲相扣,不脫節(jié)。

(三)全行發(fā)動員工,加強創(chuàng)建宣傳,營造創(chuàng)建氛圍。自創(chuàng)建工作開展以來,我行通過召開行務(wù)會、動員會、座談會等會議形式,認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)創(chuàng)建文明行業(yè)相關(guān)文件,充分利用行內(nèi)外新聞媒體進(jìn)行創(chuàng)建宣傳報道,使全行員工從思想上進(jìn)一步認(rèn)清創(chuàng)建工作的重要意義,認(rèn)識到開展創(chuàng)建活動對促進(jìn)我行各項業(yè)務(wù)的發(fā)展和服務(wù)質(zhì)量的提高、樹立良好社會形象的重要作用,強化了全行員工的文明單位創(chuàng)建參與意識,為我行的創(chuàng)建工作營造了一個良好的氛圍。

道德講堂建設(shè),取得實效。今年以來,我行啟動新一輪的道德講堂建設(shè),在總結(jié)前期開展“道德講堂”建設(shè)的基礎(chǔ)上,推陳出新,立足實際,以提升全行員工思想道德修養(yǎng)和文明素質(zhì)為核心,以“身邊人講身邊事、身邊人講自己事、身邊事教身邊人”為基本形式,有效地促進(jìn)了我行的精神文明建設(shè)和員工道德素質(zhì)的提升。

1、統(tǒng)一認(rèn)識,有效推進(jìn)。道德講堂小支點,撬起道德建設(shè)大工程。今年來,我行以道德講堂建設(shè)促發(fā)展、以道德講堂建設(shè)強管理、以道德講堂建設(shè)提升服務(wù)質(zhì)量,不斷提高全行員工的思想素質(zhì)、道德素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì),全面提升我行核心競爭力、可持續(xù)發(fā)展能力和軟實力。由于思想統(tǒng)一,目標(biāo)明確,使“道德講堂”活動迅速在全行有序有力有效推開。

2、建立講堂,營造氛圍。按照上級行道德講堂建設(shè)要求,以確立“追求卓越”和以“誠信、績效、責(zé)任、創(chuàng)新、和諧”為核心價值觀,以道德的內(nèi)涵、基本內(nèi)容和規(guī)范、古今名人名言、經(jīng)典故事,營造了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。

3、立足員工,組建隊伍。在道德講堂活動中,我行以“身邊人講身邊事、身邊人講自己事、身邊事教身邊人”為基本形式,使身邊一個個感人的“小人物”故事走上“大舞臺”,組建了以青年黨團(tuán)員和本系統(tǒng)道德先進(jìn)代表為骨干的道德宣講隊伍,每個部門都有自己的感人故事和典型人物,目前支行已有多位兼職宣講員和主持。

4、細(xì)化流程,突出創(chuàng)新。我行的道德講堂以“唱一首歌曲,看一部短片,誦一段經(jīng)典,講一個故事,作一番點評”為基本模式,強化講堂的儀式感,形成“我聽、我看、我講、我議、我選、我行”的主要模式。我行根據(jù)不同的受教群體,選擇增加“上一堂道德課”、“送一份吉祥”、“寫一張祝??ā薄ⅰ白鲆淮紊鐣嵺`”四個環(huán)節(jié)。“上一堂道德課”由單位負(fù)責(zé)人圍繞本部門的道德建設(shè)進(jìn)行授課;“送一份吉祥”,結(jié)合誦讀經(jīng)典的內(nèi)容,送一本關(guān)于道德修養(yǎng)的書;“寫一張祝??ā?,在我行印制“厚德善行、吉祥相伴“的明信片寫上祝福的話語,寄給自己的親朋好友,以示感恩;“做一次社會實踐”結(jié)合志愿者活動,組織服務(wù)承諾宣誓,倡導(dǎo)廣大員工投入到公益活動中去。身邊人身邊事,講起來原汁原味,聽起來耳熟能詳,道德講堂在可信中引領(lǐng)人,在可學(xué)中鼓舞人,在可為中提高人。

自創(chuàng)建工作開展以來,我行始終堅持把加強隊伍建設(shè)作為創(chuàng)建文明行業(yè)的前提和要務(wù),聚人心,強素質(zhì),提形象,全面加強人才隊伍建設(shè)。認(rèn)真落實創(chuàng)先爭優(yōu)的各項服務(wù)舉措,積極拓展服務(wù)渠道,20xx年4月,我行為江蘇上上電纜集團(tuán)有限公司敘做全轄首筆三年期791萬美元的貸匯通業(yè)務(wù);20xx年11月份,由溧陽支行和市紡織商會在溧陽賓館共同組織了一場“走出去”為主題的中小企業(yè)業(yè)務(wù)推薦;繼20xx年我行為牽頭行,江南銀行參貸,對市鄉(xiāng)道路敘做1.85億元銀團(tuán)貸款,實現(xiàn)730萬元綠色中收的基礎(chǔ)上,20xx年,我行又成功作為牽頭行,組招商銀行為參貸行,對科華控股有限公司敘做3億元銀團(tuán)貸款等得到了當(dāng)?shù)卣?、企業(yè)和客戶的高度贊揚。

(一)以發(fā)揮核心作用為重點,加強班子建設(shè)。支行班子成員充分發(fā)揮表率作用,親力親為,通過每月行務(wù)會、每周辦公會等形式,分析問題,研究措施,指導(dǎo)全轄。對經(jīng)營管理中的矛盾和問題,領(lǐng)導(dǎo)成員不回避,不推諉,不遷就,靠前指揮,積極應(yīng)對,穩(wěn)妥處置,創(chuàng)造和諧的發(fā)展環(huán)境。堅持以人為本,認(rèn)真執(zhí)行行務(wù)公開,通過內(nèi)部網(wǎng)站、公示欄、職代會等途徑,擴(kuò)大員工知情權(quán)和參與權(quán)。同時,班子成員認(rèn)真貫徹落實中紀(jì)委和上級行黨委關(guān)于加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定,嚴(yán)格自律,作好表率。對信貸投放、招標(biāo)采購、網(wǎng)點裝修等敏感工作,班子成員堅持按程序規(guī)范操作,不發(fā)表主觀意見,不表示主觀傾向。無論是下基層還是到企業(yè),都能自覺遵守規(guī)定,輕車簡從,拒受宴請和饋贈。

(二)以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機,加強黨員隊伍建設(shè)。一是認(rèn)真做好創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)點評工作,圍繞中心,服務(wù)大局,積極開展創(chuàng)新發(fā)展、轉(zhuǎn)型發(fā)展的各類主題實踐活動。二是認(rèn)真把握好創(chuàng)先爭優(yōu)活動中的“三個節(jié)點”:利用春節(jié),抓好領(lǐng)導(dǎo)點評工作、年度公開承諾和形勢政策教育;利用“七一”廣泛開展評選表彰先進(jìn)典型工作;利用開展“情系一線心連心”活動,密切與基層員工的關(guān)系。三是精心組織黨日系列活動,組織黨員干部深入學(xué)習(xí)黨的基本理論、黨的知識、黨的歷史,增強全體黨員知黨、愛黨、興黨意識。以黨的十八大召開為契機,組織全體黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)十八大精神,通過開展主題突出、特色鮮明、形式多樣的黨員教育活動,營造良好氛圍。

(三)以工作作風(fēng)建設(shè)為突破口,加強干部隊伍建設(shè)。今年來,我行積極參加市行開展的“情系一線心連心”活動,行領(lǐng)導(dǎo)按照要求,深入基層一線,與每個網(wǎng)點結(jié)成對子,具體工作做到“六個一”,確定一個聯(lián)系網(wǎng)點,做網(wǎng)點服務(wù)的“聯(lián)絡(luò)員”,完成一項營銷任務(wù),做網(wǎng)點業(yè)務(wù)的“銷售員”,體驗一次大堂服務(wù),做網(wǎng)點和客戶需求的“采集員”,解決一個實際問題,做為民服務(wù)的“調(diào)解員”,開展一次三項溝通活動,做網(wǎng)點文化建設(shè)的“引導(dǎo)員”。自活動開展以來,行領(lǐng)導(dǎo)深入基層一線,加強上下交流溝通,了解基情民意,切實支持和幫助基層網(wǎng)點解決經(jīng)營管理和業(yè)務(wù)發(fā)展中的瓶頸問題,協(xié)助網(wǎng)點做好業(yè)務(wù)營銷,同時,結(jié)合對季末、年末重點時段,對百日攻堅,開門紅階段目標(biāo),能深入聯(lián)系點,做好政策傳導(dǎo)和輔導(dǎo)溝通,進(jìn)一步加強了“行心工程”建設(shè),豐富了“行心工程”內(nèi)涵,起到了積極的作用。

(四)以教育培訓(xùn)為著力點,不斷提升干部員工素質(zhì)。兩年來,我們把開展創(chuàng)建文明單位活動作為培養(yǎng)塑造職工隊伍的有效手段,結(jié)合自身特點,開展了形式多樣的教育培訓(xùn)。我們抓住員工教育培訓(xùn)、職業(yè)生涯規(guī)劃和市場化的'選人用人機制建設(shè)等工作重點,重視各類人才基本素質(zhì)的充實,加大崗位交流力度,重視提高客戶經(jīng)理等關(guān)鍵營銷人員的業(yè)務(wù)拓展能力,加強對業(yè)務(wù)人員和非業(yè)務(wù)人員的教育培訓(xùn)。利用省行視頻會議系統(tǒng)延伸帶來的培訓(xùn)資源擴(kuò)展,采取走出去,請進(jìn)來的辦法,自辦或參加上級行多種類型的培訓(xùn)班,確保每位員工每年集中培訓(xùn)不少于40小時,使員工培訓(xùn)面、培訓(xùn)時效性、培訓(xùn)質(zhì)量都有了一定提高,干部員工自身素質(zhì)得到了有效提高。

(五)以青年員工為重點,開展“新人入職我護(hù)航”、新員工辨論賽、英語沙龍、青年才藝展示大賽等,為他們的健康成長和職業(yè)發(fā)展搭建平臺,建立對話機制增強交流和溝通,給予青年員工更多的組織關(guān)懷,幫助他們盡快學(xué)習(xí)、認(rèn)可、融入中行的企業(yè)文化。

(一)構(gòu)建長效機制,確保每日推動。通過明確分級負(fù)責(zé)制,持續(xù)跟蹤督查并落實整改,逐步確立了全行服務(wù)體系建設(shè)推進(jìn)的長效管理機制。我行每季測評,每季通報并召開“提升營業(yè)網(wǎng)點廳堂服務(wù)質(zhì)量分析整改會議”;進(jìn)一步完善了考核機制,推動支行圍繞全年目標(biāo),建立每月必查制度,網(wǎng)點建立晨會講評制度,持續(xù)推進(jìn)。在今年三季度系統(tǒng)服務(wù)測評中,我行名列前茅。

(二)優(yōu)化廳堂服務(wù),構(gòu)建標(biāo)準(zhǔn)化流程。實施廳堂服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化,建立全行統(tǒng)一的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)流程,改善客戶體驗。硬件方面,根據(jù)《中國銀行江蘇省分行營業(yè)網(wǎng)點廳堂服務(wù)設(shè)施配置標(biāo)準(zhǔn)(2.0版)》要求,對我行營業(yè)網(wǎng)點的服務(wù)設(shè)施進(jìn)行集中統(tǒng)一配置、統(tǒng)一擺放;軟件方面,制定《網(wǎng)點服務(wù)流程優(yōu)化方案》,由個人金融部負(fù)責(zé)全行服務(wù)銷售流程的落地,明確廳堂服務(wù)各崗位人員服務(wù)規(guī)范,建立全轄統(tǒng)一的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),改善客戶體驗,提升客戶滿意度。

(三)改善部門服務(wù),提升管理效能。我行全年圍繞“服務(wù)到基層”活動,推進(jìn)部門服務(wù)質(zhì)量改進(jìn),提升基層滿意度。一是通過每季第三方測評公司收集前臺意見方式,及時反饋一線對職能部門服務(wù)的意見和訴求,促使中后臺部門更好地為前臺提供支持保障。二是主動走向基層,解決基層實際困難?!伴_門紅”期間,綜合管理部、業(yè)務(wù)管理部、公司業(yè)務(wù)部、個人金融部等職能部門深入基層一線了解業(yè)務(wù)發(fā)展需求,現(xiàn)場輔導(dǎo)溝通,幫助解決實際困難,改善服務(wù)管理效能,助推基層服務(wù)能力提升。

(四)結(jié)對貧困村,積極扶持地方。我行自20xx年與南渡鎮(zhèn)塹口村結(jié)對幫扶以來,在市委農(nóng)林局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,在南渡鎮(zhèn)政府領(lǐng)導(dǎo)的支持下,我行與掛鉤村就該村基礎(chǔ)建設(shè)設(shè)施長遠(yuǎn)規(guī)劃、集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展等進(jìn)行充分的溝通,多次深入到掛鉤鎮(zhèn)、村實地了解塹口村近年村經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況,同時我行積極爭取上級行支持,申請了幫扶專項資金15萬元,促成了鎮(zhèn)、村標(biāo)準(zhǔn)廠房建設(shè)資金的籌措到位,對村集體經(jīng)濟(jì)的發(fā)展起到一定的促進(jìn)作用。

(一)職工之家建設(shè)有序推進(jìn)。“職工之家”作為構(gòu)建支行企業(yè)文化的載體,我行認(rèn)真落實市行黨委的工作部署,把建設(shè)“職工之家”作為一項重要任務(wù)來抓,建立專項資金,家園文化建設(shè)取得明顯成效,目前,我行“職工之家”各個活動室定期對員工開放,并在開放的同時不斷完善,瑜伽培訓(xùn)班(第二期)也已經(jīng)開班,目的就是為廣大員工在工作之余提供一個健康、和諧的環(huán)境。

(二)職工小家建設(shè)初見成效。積極組織開展職工小家創(chuàng)建活動。為進(jìn)一步關(guān)愛基層員工,做實做優(yōu)行心工程,根據(jù)《中國銀行江蘇省分行20xx年職工小家建設(shè)指導(dǎo)意見》的要求,我行認(rèn)真組織開展“最好銀行我來筑”之“職工小家大家創(chuàng)”主題活動,有重點、有步驟地在全行基層網(wǎng)點開展建家工作,我行盛世華城支行職工小家建設(shè)已初見成效,20xx年盛世華城支行被評為江蘇省模范職工小家。

單位文明創(chuàng)建工作總結(jié)篇十三

一、強化組織建設(shè),為創(chuàng)建文明單位提供領(lǐng)導(dǎo)。

根據(jù)創(chuàng)建實際,我局成立了“區(qū)住房和建設(shè)局文明單位創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組”,實行黨委書記負(fù)總責(zé)、分管副書記具體抓,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各方面力量,真正做到齊抓共管。結(jié)合工作實際,制定了切實可行的創(chuàng)建規(guī)劃及實施方案,突出工作重點,抓好任務(wù)落實;建立健全了文明機關(guān)創(chuàng)建責(zé)任追究制,實行責(zé)任分解,做到層層負(fù)責(zé),一級抓一級;堅持統(tǒng)籌兼顧,把創(chuàng)建工作與業(yè)務(wù)工作掛鉤,真正做到“兩手抓,兩手都硬”。

二、強化思想認(rèn)識,為創(chuàng)建文明單位筑牢基礎(chǔ)。

在創(chuàng)建過程中,我局狠抓觀念更新和認(rèn)識提高,組織了各種類型的座談會、動員會,廣泛宣傳,深入發(fā)動,層層教育,引導(dǎo)廣大干部職工深刻理解創(chuàng)建文明單位的重要意義,增強創(chuàng)建文明單位的緊迫感、責(zé)任感,調(diào)動廣大職工參與創(chuàng)建的積極性、主動性。

在此基礎(chǔ)上,我局注重抓好三個環(huán)節(jié):一是明確分工。在創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,明確一名分管領(lǐng)導(dǎo)主抓文明建設(shè),下屬各科室各司其職,分工到人,職責(zé)明確;二是建章立制。我局制定了創(chuàng)建文明單位的工作制度和活動辦法,建立了創(chuàng)建工作檔案,使文明創(chuàng)建制度化、規(guī)范化;三是加強考核。我局出臺了創(chuàng)建文明單位單項目標(biāo)考核辦法,簽訂目標(biāo)責(zé)任書,把創(chuàng)建活動與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查、同獎懲。

三、強化隊伍建設(shè),為創(chuàng)建文明單位增強動力。

我局注重從三個方面加強隊伍建設(shè):一是加強思想教育,強化職業(yè)道德修養(yǎng)。廣泛開展了以鄧小平理論和三個代表重要思想為主要內(nèi)容的政治理論教育,并通過舉辦專題講座、開展知識競賽、演講賽等形式進(jìn)行宗旨教育、愛國愛崗教育,不斷提高廣大干部職工的政治素質(zhì)。

同時,設(shè)立了黨員活動室、文體活動室,通過開展羽毛球賽、乒乓球賽等形式新穎的文體活動,引導(dǎo)廣大干部職工樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。二是加強業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。我局通過多渠道、多方式的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和競賽,不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。近年來,共組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)150多次,培訓(xùn)人員達(dá)500余人次,取得了良好的培訓(xùn)效果。

三是開展多樣活動,確保文明創(chuàng)建入心入腦。為拉近干部職工距離,增進(jìn)彼此之間的溝通交流,增強團(tuán)結(jié)互助的凝聚力,我局在春節(jié)、元宵節(jié)、婦女節(jié)及植樹節(jié)等節(jié)日到來之際,開展了春節(jié)團(tuán)拜會、包元宵比賽、登山比賽、荒山植樹等生動活潑的節(jié)日活動。

在國慶、中秋節(jié)兩節(jié)開展走訪慰問活動,為困難職工、老上訪戶、僑胞、離退休干部等送上一份象征著團(tuán)圓吉祥的月餅等慰問品,向他們表達(dá)了問候和祝福。同時,以建黨90周年活動為契機,組織干部職工積極參與“永遠(yuǎn)的豐碑”大型“七一”詩歌朗誦比賽,并奪得桂冠;組織全系統(tǒng)干部職工觀看《村官普發(fā)興》、《建黨偉業(yè)》等多部影片,為創(chuàng)先爭優(yōu)活動提供生動教材,進(jìn)一步激發(fā)黨員開拓創(chuàng)新、奮發(fā)進(jìn)取的昂揚斗志。

多年來,我局大力弘揚中華民族扶貧濟(jì)困、互助互濟(jì)的優(yōu)良傳統(tǒng),熱情支持慈善公益事業(yè),多次積極參與慈善募捐活動,竭力為弱勢群體奉獻(xiàn)愛心。在多年來的“一日捐”和特困捐助等活動中,廣大干部職工十分踴躍,共計捐款6萬多元。

四、結(jié)合業(yè)務(wù)開展,為創(chuàng)建文明單位展示實效。

充分結(jié)合上級機關(guān)實施的文明城市創(chuàng)建、村莊環(huán)境整治和百姓辦事“零障礙”工程建設(shè)活動,重點做好各項與百姓息息相關(guān)的民生實事,著力解決群眾反映強烈的問題,限度讓人民群眾滿意。一是在文明城市創(chuàng)建活動中,機關(guān)黨員干部實行帶頭助推國家文明城市創(chuàng)建工作。大力加強機關(guān)職業(yè)道德建設(shè),文明辦公、文明執(zhí)法、文明服務(wù),努力提高人民群眾對機關(guān)作風(fēng)的滿意度。

進(jìn)一步深化政務(wù)公開,推行“標(biāo)準(zhǔn)化”工作,落實“八個禁止”要求,努力改進(jìn)工作作風(fēng),打造高效、法治、廉潔機關(guān),始終保持優(yōu)質(zhì)服務(wù)、優(yōu)良秩序、優(yōu)美環(huán)境的“三優(yōu)”文明形象;充分發(fā)揮先鋒模范作用,主動承擔(dān)創(chuàng)建任務(wù),密切配合全區(qū)行動,積極參加各項志愿服務(wù),做文明創(chuàng)建活動的示范者、推動者、維護(hù)者和監(jiān)督者。

勇于向不文明行為“宣戰(zhàn)”,弘揚社會正氣,帶動和影響身邊的家人、朋友、同事一起投身到創(chuàng)建活動中;帶頭守秩序、講衛(wèi)生、護(hù)環(huán)境、懂禮儀、重信用、獻(xiàn)愛心,在工作中為群眾辦事的態(tài)度更加熱情,在社會上處事更加文明,與鄰里和同事關(guān)系更加和睦,與家庭和親人相處更加和諧,從小事小節(jié)上樹立機關(guān)的文明形象,于點滴細(xì)微處展示機關(guān)干部的文明素質(zhì)。同時根據(jù)建設(shè)行業(yè)職能,每年都對區(qū)內(nèi)各條小街巷進(jìn)行拉網(wǎng)排查,并將破損的人行道、路崖石、鎖扣、修補瀝青、水泥路面等路段情況匯總后進(jìn)行整修。

三年來合計修補背街小巷86條,增補窨井蓋900余塊,確保了文明創(chuàng)建不失分。二是對全區(qū)村莊環(huán)境進(jìn)行高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的整治。xx年對全區(qū)20個非規(guī)劃定點村莊,14078戶居民進(jìn)行了村莊環(huán)境整治工作?,F(xiàn)小李莊和張莊村按“三康居村”,臨黃、史莊、張小樓村按“二康居村”,臥牛村按“一康居村”的標(biāo)準(zhǔn)要求完成了治理工作,其余14個村莊按一般整治標(biāo)準(zhǔn)完成。此次改造使村莊面貌得到了極大的改善,提高了村民的文明衛(wèi)生素質(zhì),充分展現(xiàn)了我區(qū)新時代新農(nóng)村新跨越的開創(chuàng)精神。

三是重點落實群眾關(guān)心的路燈亮化、便民橋建設(shè)等為民辦實事項目。先后建設(shè)了紡織東路、美墅路、梨園南路及陳莊危橋和碧水灣橋等項目,不僅極大地緩解了城市主干道的交通壓力,而且改善了居民的出行條件。同時對翟山佳美社區(qū)、恒天花園門前路等94條小街巷,全長3.7萬米道路安裝了1539盞新型高壓鈉燈,基本實現(xiàn)了轄區(qū)三環(huán)路內(nèi)小街巷路燈全覆蓋,受到了廣大群眾的一致好評。四是推行“零障礙”服務(wù)全程協(xié)辦制。

在有行政審批職能的科室設(shè)立協(xié)辦員和值班領(lǐng)導(dǎo),將職能、流程和“窗口”科室協(xié)辦值班表等向社會公布,接受群眾監(jiān)督。并由專人為前來辦事的企業(yè)、基層、群眾提供包括接待受理、咨詢答疑、全程導(dǎo)引、主動協(xié)辦、辦結(jié)回復(fù)等全部辦事流程在內(nèi)的“一條龍”服務(wù)。通過協(xié)辦制的推行,樹立“零推諉、零差錯、零投訴”的理念,以“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機感和“爭一流”的使命感,埋頭苦干、扎實工作,受到廣大辦事群眾的一致好評。五是全力推進(jìn)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)。

制定工作人員考勤、車輛管理和崗位責(zé)任制等多項制度,實行按崗定責(zé),對中心工作、重點工作和創(chuàng)新工作,以項目推進(jìn)形式,制作包掛責(zé)任表并上墻公示,明確每個項目完成時限、責(zé)任科室和包掛領(lǐng)導(dǎo);實行上下班簽到、外出報批、請銷假及月末通報等制度。由局督查組和10名政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員不定期的對機關(guān)和工地的周計劃完成情況進(jìn)行明察暗訪,并通過錄音錄像進(jìn)行通報;同時制做桌牌、胸牌,“亮牌上崗”接受群眾監(jiān)督。

大力推行績效考評,以機關(guān)作風(fēng)建設(shè)、隊伍建設(shè)、機關(guān)效能建設(shè)和包掛項目完成情況為主要內(nèi)容進(jìn)行考評、獎懲,出現(xiàn)重大問題的取消評先評優(yōu)資格;強力推進(jìn)“三解三促”活動的開展,立足“一二三四”,即狠抓一線延伸,圍繞兩個社區(qū),發(fā)揮三項優(yōu)勢,聯(lián)系四戶特困。始終堅持把服務(wù)優(yōu)先、百姓至上的要求落實到黨員干部為民辦事的具體實踐當(dāng)中,不斷提升群眾對城建工作的滿意度。

單位文明創(chuàng)建工作總結(jié)篇十四

在市文明辦和市教育局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全校師生員工的共同努力下,我校已連續(xù)三年獲得市文明單位稱號。20xx年,我校繼續(xù)把創(chuàng)建市文明單位活動作為推動學(xué)校整體工作的一個重要載體。通過一年來的努力,創(chuàng)建工作取得了顯著的'成績:本年度獲得了“市綠色學(xué)校”、“亭湖區(qū)平安單位”、“亭湖區(qū)愛國衛(wèi)生先進(jìn)單位”、“z區(qū)經(jīng)文保工作先進(jìn)集體”、“市五一巾幗標(biāo)兵崗”、“市先進(jìn)關(guān)工委”、“市教育系統(tǒng)工會工作先進(jìn)集體”等一系列榮譽稱號。學(xué)校校風(fēng)優(yōu)良,教風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),學(xué)風(fēng)濃厚,校園整潔、文明、安全,教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高。在20xx/20xx學(xué)年度中,三個年級教育教學(xué)成績?nèi)嫱瓿杉榷繕?biāo),無論初一、初二年級在年度調(diào)研考試中,還是初三年級中考成績均名列市直中學(xué)的前列。

學(xué)校成立了創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制訂創(chuàng)建工作計劃,確立創(chuàng)建目標(biāo),強化過程管理和終端考核管理。充分利用櫥窗、板報、主題班會、升旗儀式、校園網(wǎng)等多種載體,突出文明創(chuàng)建的中心內(nèi)容,宣傳公民基本道德規(guī)范,弘揚社會主義道德風(fēng)尚,秉承中華民族優(yōu)秀文化傳統(tǒng),在全校范圍內(nèi)營造了濃郁的創(chuàng)建氛圍。

1.嚴(yán)格執(zhí)行新《義務(wù)教育法》,開足開齊了各類課程。增設(shè)了德育活動課、健康教育課;開設(shè)了校本課程。不設(shè)重點班和非重點班。課堂教學(xué)提出了分層教學(xué)的要求。

2.堅持從最后一名學(xué)生抓起,關(guān)心每一位學(xué)生。主要措施是:一是開展“愛生月”活動,每位教師與2-3名同學(xué)每周至少一次面對面或書面的心靈溝通,以幫助學(xué)生解決學(xué)習(xí)上、心理上、生活上存在的一些困惑。二是組織黨員干部開展“一對一”結(jié)對幫扶活動。每個黨員干部都結(jié)交一個學(xué)困生,給予這些學(xué)生更多的關(guān)愛,讓這部分弱勢群體健康成長。三是每周召開轉(zhuǎn)化待進(jìn)生經(jīng)驗交流會。本年度,共轉(zhuǎn)化待進(jìn)生達(dá)58名。學(xué)生行為良好達(dá)98%以上,違法犯罪率繼續(xù)保持為零。

3.堅持“育人第一”的德育理念,抓實師生思想道德和文明素養(yǎng)的建設(shè)

一方面以“師德師風(fēng)建設(shè)年”為契機,通過開展“師德標(biāo)兵”評選、“師德論壇”、“愛心、信心和責(zé)任心”主題教育以及簽定《師德師風(fēng)責(zé)任狀》等一系列活動,強化教師的職業(yè)道德建設(shè)。另一方面以健全德育管理體系和創(chuàng)新德育工作方法,來提高學(xué)生的政治思想教育效果。狠抓“三項基礎(chǔ)一項重點”(即:優(yōu)化學(xué)生成長環(huán)境、安全法紀(jì)教育、理想信心教育,以班主任工作方式轉(zhuǎn)變?yōu)橹攸c。)初一、初二、初三3個年級分別從“三個層次”上開展系統(tǒng)德育教育活動,強化了德育的針對性。從圍繞培育“五愛”精神、家訪工作、創(chuàng)建“誠信校園”、創(chuàng)建“平安校園”、“大手拉小手”等五個方面開展系列德育活動,不斷增強了德育實效性。在班級中開展了“文明守紀(jì)先進(jìn)班級”和“衛(wèi)生先進(jìn)班級”流動紅旗競賽活動,在學(xué)生中開展了“進(jìn)步之星”、“文明之星”、“誠信之星”、“勞動之星”等評比活動,這些活動有效地促進(jìn)了學(xué)生形成良好的思想品德和規(guī)范的日常行為習(xí)慣。

4.狠抓“兩個常規(guī)一個平臺”,切實提高課堂教學(xué)質(zhì)量

單位文明創(chuàng)建工作總結(jié)篇十五

學(xué)校創(chuàng)辦于xx年9月,兩年多來,在上級有關(guān)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體教職工的共同努力下,我校堅持以黨的“十六大”精神為指針,認(rèn)真貫徹“三個代表”重要思想,以文明單位創(chuàng)建為推動力,積極開展以“六好”(組織領(lǐng)導(dǎo)好、工作業(yè)績好、道德風(fēng)尚好、安全教育好、環(huán)境建設(shè)好、創(chuàng)建形式好)為主線的創(chuàng)建工作,把提升“文明單位”水平作為不懈追求的目標(biāo),努力營造“文明校園”、打造“平安校園”、建設(shè)“質(zhì)量校園”、創(chuàng)設(shè)“文化校園”、塑造“書香校園”。在創(chuàng)建工作中取得了一定的進(jìn)展,現(xiàn)對學(xué)校創(chuàng)建工作開展情況總結(jié)如下:

1、班子團(tuán)結(jié),作風(fēng)民主。因?qū)W校人事變動,我校于xx年8月及時調(diào)整了新一屆文明單位建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。在班子隊伍建設(shè)中,認(rèn)真落實“三會”制度:堅持每周一次校務(wù)會議,每雙周一次教師會議,每月一次支委會,及時傳達(dá)上級指示精神,討論和部署本校階段工作的各項具體任務(wù);積極開展“三好班子”建設(shè)活動:每位班子成員管好一條線,蹲好一個組,教好一門課。整個班子團(tuán)結(jié)健康、奮進(jìn)開拓,勤政廉政治校,干群關(guān)系融洽。

2、認(rèn)識到位,組織有力。我校堅持把實施科學(xué)人文的學(xué)校管理與文明單位建設(shè)緊密結(jié)合。堅持黨政齊抓,各部門協(xié)同,先后開展了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動、廉正文化進(jìn)校園、社會主義榮辱觀教育等一系列實事工作。真正做到了創(chuàng)建規(guī)劃周全、目標(biāo)明確、措施具體、工作全面、責(zé)任落實。

3、積極貢獻(xiàn),服務(wù)社會。以黨、團(tuán)、工組織分別與三橋村的二位貧困戶、學(xué)校各班的學(xué)習(xí)或思想有困難的`學(xué)生締結(jié)幫困關(guān)系,同時學(xué)校行政每學(xué)期對政府確定的困難戶家庭子女落實減免。多次承辦上級有關(guān)部門舉辦的工作會議、公安局的會議、籃球比賽、文藝比賽、機關(guān)運動會、乒乓球活動提供場所、器材,并與清溪小學(xué)、武康小學(xué)等單位開展友誼比賽,有力地發(fā)揮了文明傳播作用。

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