職業(yè)學(xué)院自查報告(熱門19篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-27 14:07:06
職業(yè)學(xué)院自查報告(熱門19篇)
時間:2023-11-27 14:07:06     小編:GZ才子

報告是對某項調(diào)查、研究或工作任務(wù)完成情況進行詳細(xì)陳述的一種書面形式。報告的行文要融入自己的思考和見解,具有個人獨特性。以下是小編為大家收集的報告范文,僅供參考,大家一起來看看吧。這些范文涵蓋了不同領(lǐng)域的報告,可以幫助我們了解報告的寫作方式和格式要求。通過借鑒這些范文,我們可以更好地掌握報告的寫作技巧,并且可以根據(jù)具體的需求進行適當(dāng)?shù)男薷暮驼{(diào)整。希望這些范文能夠?qū)Υ蠹业膱蟾鎸懽饔兴鶐椭?/p>

職業(yè)學(xué)院自查報告篇一

根據(jù)北京市教委京教高[2004]43號《關(guān)于繼續(xù)開展2004年度北京高等學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量調(diào)研工作的通知》的要求,對我院的教學(xué)情況進行了自查,現(xiàn)將自查情況報告如下:

一、教學(xué)工作的基本情況:

我院是02年底由中專校升格為大專院校,規(guī)范大專部的教學(xué)管理是本年度我們所做的重點工作。為此我們特別制定了一系列教學(xué)管理辦法。

1、規(guī)范教師教學(xué)文件。

我們首先從規(guī)范教師教學(xué)文件做起。第一是強化教學(xué)計劃管理,要求教師根據(jù)教學(xué)任務(wù)制定切實可行的教學(xué)進度和教學(xué)實施計劃,并由系領(lǐng)導(dǎo)檢查、審批。第二是強化教學(xué)過程管理,要求每個教師課前不僅要備好課同時要寫好。

教案。

每節(jié)課填寫教學(xué)日志和學(xué)生出勤情況。最后學(xué)期結(jié)束時要求每個教師寫出學(xué)生成績分析和教學(xué)總結(jié)。所有教師各部分教學(xué)文件裝訂成冊期末上交由各系和教務(wù)部門檢查作為對教師教學(xué)工作的一個測評。

2、加強教學(xué)檢查力度。

學(xué)院要求各系每天進行教學(xué)巡視,教務(wù)處不定時進行課堂教學(xué)檢查,針對問題作出相應(yīng)處理。本學(xué)期發(fā)現(xiàn)個別學(xué)生對理論課重視不夠,出現(xiàn)較為嚴(yán)重的缺課現(xiàn)象。教務(wù)處、學(xué)生處重新強調(diào)了學(xué)生考勤規(guī)定,要求所有教師嚴(yán)格課堂考勤,對于缺課同學(xué)進行了思想教育,對嚴(yán)重違紀(jì)的同學(xué)作出了相應(yīng)的紀(jì)律處分。本學(xué)期學(xué)院還進行了一次學(xué)生對教師的測評,針對測評出現(xiàn)的問題還將進行反饋和整改。

3、加強英語教學(xué),迎接英語應(yīng)用能力的考試。

藝術(shù)類學(xué)生文化底子薄,特別是英語,對他們來說難度就更大了。為了提高同學(xué)們的全面素質(zhì),我們認(rèn)真組織同學(xué)們參加全國高職高專英語能力考試。首先對同學(xué)們進行了動員和宣傳,同時宣布學(xué)院的規(guī)定,要求所有同學(xué)必須參加考試。教務(wù)處、文化教學(xué)系認(rèn)真分析了學(xué)生現(xiàn)狀,對英語課堂教學(xué)內(nèi)容以及學(xué)時安排都作出了相應(yīng)的調(diào)整。

二、教學(xué)改革方面。

根據(jù)中共中央關(guān)于文化體制改革的決定,北京文化局“多出人才,多出優(yōu)秀尖子人才的人才戰(zhàn)略思想”。我們認(rèn)真分析了當(dāng)前藝術(shù)事業(yè)的蓬勃發(fā)展、藝術(shù)市場化的運行模式和企業(yè)化的管理機制,給藝術(shù)人才的培養(yǎng)提出的新要求。創(chuàng)作出了適合藝術(shù)發(fā)展、符合北京市文化市場規(guī)律的辦學(xué)新思路,舉辦了首屆戲曲“尖子人才后備班”。用當(dāng)代的思維指導(dǎo)藝術(shù)教育,轉(zhuǎn)變教學(xué)思想和教育觀念,調(diào)整專業(yè)結(jié)構(gòu)和課程體系,特別是改革人才培養(yǎng)模式和創(chuàng)新辦學(xué)理念。摸索出以市場為依托、以就業(yè)為導(dǎo)向,結(jié)合文化體制改革,按照北京市文化事業(yè)發(fā)展的實際需要,達(dá)到一種訂單式的“演、學(xué)、研”相結(jié)合辦學(xué)模式。有方向、有目標(biāo)地培養(yǎng)藝術(shù)“尖子人才”以適應(yīng)不斷發(fā)展的藝術(shù)需要和社會進步的需要。

首屆戲曲“尖子人才后備班”(包括昆曲、京劇、曲藝、河北梆子、兒童音樂劇專業(yè))的舉辦其目的是:

1、轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的教學(xué)思想和教育觀念,讓古老的文化藝術(shù)煥發(fā)青春。

用當(dāng)代的思維指導(dǎo)藝術(shù)教育,填補傳統(tǒng)藝術(shù)后繼乏人的空白,為拯救民族藝術(shù)、文化遺產(chǎn)做出貢獻。

2、調(diào)整專業(yè)結(jié)構(gòu)和課程體系,特別是改革人才培養(yǎng)模式和創(chuàng)新辦學(xué)、教學(xué)理念。讓我院的藝術(shù)教育跟上時代藝術(shù)發(fā)展和社會進步的需要,走在全國高職藝術(shù)教育的前列。

3、以就業(yè)為導(dǎo)向,結(jié)合文化體制改革,按照北京市文化事業(yè)發(fā)展的實際需要,有方向、有目標(biāo)地培養(yǎng)藝術(shù)人才。達(dá)到一種訂單式的“演、學(xué)、研”相結(jié)合辦學(xué)模式。讓學(xué)生學(xué)有所得、學(xué)有所成、學(xué)有所用,真正成為北京市文藝界的尖子人才。

“尖子人才后備班”經(jīng)過兩年來的教學(xué)實踐的檢驗。我們的教學(xué)指導(dǎo)思想更加理性、辦學(xué)目的更加明確、實施方法上更趨科學(xué)、合理,因此教學(xué)成果十分顯著。受到了學(xué)生、教師、家長、劇院的普遍歡迎,得到了專家和社會的普遍關(guān)注。

(一)先進的辦學(xué)思想指導(dǎo)下的“尖子人才”辦學(xué)理念。

我院按照北京市文化事業(yè)發(fā)展的實際需要,制定了以就業(yè)為導(dǎo)向,實行“演、學(xué)、研”緊密結(jié)合的辦學(xué)指導(dǎo)思想。是我們實踐高等藝術(shù)職業(yè)學(xué)院進行教學(xué)改革的行之有效,被實踐證明了的正確的辦學(xué)指導(dǎo)思想。它的生命力在于:解決了當(dāng)前文藝團體改革、發(fā)展的客觀需要;填補了片面追求學(xué)歷而帶來的對于專業(yè)技能、脫離藝術(shù)實踐的不足;教學(xué)中把人才的培養(yǎng)與劇院劇目建設(shè)緊密結(jié)合起來,使學(xué)生“學(xué)習(xí)不離團、在校不離戲”,真正起到培養(yǎng)演員與劇目創(chuàng)作“出人、出戲”的培養(yǎng)目的。

在這種辦學(xué)思想的指導(dǎo)下,我們根據(jù)時代的需要創(chuàng)作出“尖子人才后備班”的辦學(xué)理念,實踐著“演、學(xué)、研”相結(jié)合的辦學(xué)思想。這種理念與方法,有別于以往的我教你學(xué),一切按學(xué)院制定的教學(xué)計劃,只注重藝術(shù)教育的個性,不注意學(xué)生的需要和社會、藝術(shù)市場的變化的教學(xué)方法。我們在招生辦學(xué)的伊始,就依賴北京市文化局和所屬院團的優(yōu)勢,進行了細(xì)致的藝術(shù)教育市場的調(diào)查。根據(jù)北京市各個文藝團體未來十年的發(fā)展走向和對人才的需求,以及現(xiàn)階段劇院演員的文化、理論和專業(yè)技能的水平進行了調(diào)研。并且與劇院、團聯(lián)合起來,對于招生規(guī)模、辦學(xué)思想、培養(yǎng)目的、教學(xué)方法進行了認(rèn)真的研究。初步地奠定了以“演、學(xué)、研”緊密結(jié)合為基礎(chǔ),創(chuàng)作出以培養(yǎng)“尖子人才”為目標(biāo)的教學(xué)模式。這種以培養(yǎng)“尖子人才”為主的高等辦學(xué)理念的形成,源于社會的需求和對北京市各院團演員知識結(jié)構(gòu)的現(xiàn)狀的認(rèn)知。

比如,北京兒童藝術(shù)劇團的演員,他們年齡趨于老化,十九年沒有新生力量進行有效的補充。許多兒童劇演員都成了兒童的爸爸、媽媽、甚至是爺爺、奶奶,怎能去很好地塑造鮮活的人物形象。實踐證明,當(dāng)前兒童劇藝術(shù)的表現(xiàn)方法和手段日趨復(fù)雜和多元化。它要求演員既能演、又能唱、還要掌握舞蹈藝術(shù)手段,甚至要向音樂劇演員的“藝術(shù)多負(fù)載”方向發(fā)展,才能適合兒童們的要求和時代審美的需要。顯然老齡化的演員、只掌握話劇表現(xiàn)手段的兒童劇的演員們,就不能適應(yīng)不斷發(fā)展的藝術(shù)和藝術(shù)市場的需要。所以時代要求我們的教學(xué)指導(dǎo)思想必須進行徹底的更新,以市場為導(dǎo)向的辦學(xué)模式的轉(zhuǎn)換。

再有,北京市文藝團體,特別是戲曲藝術(shù)團體中。中等藝術(shù)專業(yè)學(xué)歷的畢業(yè)生占有百分之七十以上的比例。除去老演員的成分,有大學(xué)本科的學(xué)歷的演員就寥寥無幾了。

還有,我們北京市的許多院團的尖子演員和專業(yè)方面的培養(yǎng)對象,目前在各團擔(dān)任著“主演”的重任。不設(shè)法提高他們的文化水平,特別是理論水平,就直接地影響著他們對角色的創(chuàng)作、形象的把握、情感的表現(xiàn)。但是,讓這些劇院、團的青年演員和中堅力量去上大學(xué),用四年的時間去讀書、深造,顯然會影響他們的藝術(shù)青春,更會割斷與劇院、團的劇目建設(shè)和藝術(shù)實踐的聯(lián)系。所以,轉(zhuǎn)變一種教學(xué)指導(dǎo)思想,創(chuàng)造一種使學(xué)生“學(xué)習(xí)不離團、在校不離戲,出人又出戲”的辦學(xué)模式。將會對北京市各個院、團青年演員的文化、理論水平、專業(yè)素質(zhì)的提高起到?jīng)Q定性的作用。我們準(zhǔn)備用十年的時間,用輪換的形式,實現(xiàn)為北京市文藝團體青年演員的知識結(jié)構(gòu)進行較大的轉(zhuǎn)換,達(dá)到專業(yè)技能的較大提高和創(chuàng)作意識的全新的培養(yǎng)。

所以,我們在“演、學(xué)、研”緊密結(jié)合的辦學(xué)思想的指導(dǎo)下,創(chuàng)作出了“尖子人才后備班”的培養(yǎng)理念和教學(xué)模式。去適應(yīng)社會的變化和劇院、團的需要,甚至是改變、掌握不斷變化的文化市場對人才的需求。這種辦學(xué)思想,“尖子人才”辦學(xué)理念一經(jīng)形成。馬上得到了全院教師的贊成,得到了北京市文化局領(lǐng)導(dǎo)的肯定。而且,北京市文化局從培養(yǎng)人才戰(zhàn)略的高度,給予了經(jīng)濟、政策上的極大支持和高度的重視。

(二)鮮明、準(zhǔn)確辦學(xué)目的的認(rèn)真把握。

有了正確的辦學(xué)指導(dǎo)思想和辦學(xué)理念,只是事業(yè)的開始。只有認(rèn)真地把握明確的辦學(xué)目的,才能有效地組織教學(xué)、調(diào)整教學(xué)結(jié)構(gòu)和課程體系。為此,我們從全體學(xué)生的專業(yè)構(gòu)成、文化理論水平、各個專業(yè)門類的培養(yǎng)規(guī)格和每個學(xué)生的專業(yè)發(fā)展情況做了認(rèn)真的研究。

我們招收的“尖子人才后備班”的學(xué)生,是從全國范圍內(nèi)優(yōu)選的專業(yè)學(xué)生。優(yōu)厚的待遇和招生政策,拓寬了招生的篩選率,所以他們的條件都是出類拔萃的。曲藝班的學(xué)生專業(yè)條件好,嗓音、形象條件比較優(yōu)秀,表現(xiàn)意識強,基本都具備成為曲藝某個曲種的尖子人才的基礎(chǔ)。我們的培養(yǎng)目標(biāo)就是讓中國的鼓曲藝術(shù)不能斷代,讓他們成為北京曲藝團京韻大鼓、北京琴書、河南墜子、單弦、梅花大鼓等曲藝種類的絕對接班人;而昆曲班的學(xué)生魏春榮、邵錚本來就是青年演員中的佼佼者,為他們提高理論水平、專業(yè)技能、塑造人物和表達(dá)情感的能力。為的是讓他們擔(dān)負(fù)起北方昆曲藝術(shù)繼承的重任,承載起作為被聯(lián)合國批準(zhǔn)和認(rèn)定的“世界口頭文化遺產(chǎn)——昆曲藝術(shù)”的體現(xiàn)者;其中,京劇、河北梆子的學(xué)生們也是非常的優(yōu)秀戲曲演員,培養(yǎng)尖子演員就是使他們成為戲曲舞臺上的“角兒”。因為,中國戲曲藝術(shù)就是以演員為中心的藝術(shù)形式,作為戲曲演員的“角兒”起著戲曲藝術(shù)行為的靈魂作用??梢娕囵B(yǎng)主角成為了我們培養(yǎng)、教育工作的第一要務(wù);“尖子人才后備班”的兒童音樂劇學(xué)生,是我們百里挑一選出的人才。他們專業(yè)素質(zhì)好、有很強的表現(xiàn)能力和創(chuàng)作意識。為北京兒童藝術(shù)劇團培養(yǎng)兒童劇的接班人,為了使他們在兩年的時間里,完成兒童音樂劇藝術(shù)能力的訓(xùn)練,目標(biāo)和任務(wù)是十分明確和重要的。

理性地把握了學(xué)生、劇院、社會的需求,我們舉辦的“尖子人才后備班”的辦學(xué)目的就清晰可見了。我們的教學(xué)必須與學(xué)生的專業(yè)條件和專業(yè)發(fā)展結(jié)合起來,必須與劇院的劇目建設(shè)和演員隊伍建設(shè)結(jié)合起來,必須與藝術(shù)市場的需要和未來發(fā)展走向結(jié)合起來。只有這樣才能建立起“演、學(xué)、研”為一體的,教學(xué)與實踐相結(jié)合的,適合藝術(shù)的發(fā)展與進步的教學(xué)體系。

(三)、正確、合理教學(xué)方法的實施。

有了先進的辦學(xué)思想和辦學(xué)理念,明確、認(rèn)真把握了辦學(xué)目的,接下來就是如何正確、合理地實施教學(xué)方法的問題了。只有實行了正確、合理的教學(xué)方法,才能體現(xiàn)、檢驗先進的辦學(xué)思想,明確的辦學(xué)目的正確與否,才能真正產(chǎn)生出藝術(shù)教育實際的教學(xué)效果。

我們安排“尖子人才后備班”教學(xué)計劃時,就牢牢把握教學(xué)與實用的結(jié)合,理論與實踐的結(jié)合的理念。在專業(yè)教學(xué)中,體現(xiàn)著普遍與特殊的教育的培養(yǎng),在文化、理論教學(xué)中,體現(xiàn)著共性與個性的學(xué)習(xí)的關(guān)系,在全部教學(xué)中體現(xiàn)著發(fā)揮學(xué)生的主體意識,教師的主導(dǎo)意識,共同打造“演、學(xué)、研”緊密結(jié)合的辦學(xué)模式。把他們培養(yǎng)成有較高的文化、理論水平,有一定的創(chuàng)作能力,有很強的專業(yè)技能的優(yōu)秀藝術(shù)尖子人才。

“尖子人才后備班”的教學(xué),專業(yè)方面以學(xué)院為主,利用劇院、團和社會的專家資源,做到了教學(xué)與實踐緊密的結(jié)合。

兩年來,充分發(fā)揮我院的專業(yè)基礎(chǔ)課的優(yōu)勢,為“尖子人才后備班”實施教學(xué)。象戲曲專業(yè)的基本功、把子、身訓(xùn)教學(xué)、戲曲創(chuàng)編課等課程的教學(xué)。使學(xué)生們認(rèn)識了這幾門課的學(xué)習(xí)規(guī)律,從被動型的苦練到掌握性地巧練,從經(jīng)驗型的表現(xiàn)形態(tài)達(dá)到理性化地表現(xiàn)形態(tài)。甚至,教師與學(xué)生共同研究作為“尖子的學(xué)生”戲曲的“角兒”如何在共性的中國戲曲表現(xiàn)手段中練出個性的(絕活)技巧來,在共性的表演方法中體現(xiàn)出個性的風(fēng)格來。在創(chuàng)編課的教學(xué)中強調(diào)提高學(xué)生的創(chuàng)作思維,由戲曲教學(xué)的被動接受變?yōu)橹鲃拥奈?、主動的編?chuàng)。在這個過程中,他們鍛煉了、學(xué)會了塑造人物的能力,掌握了表達(dá)情感的方法,提高了審美的創(chuàng)作的意識。

曲藝專業(yè)的學(xué)生,由于專業(yè)個性強,我們基本聘請的是曲藝團的專家和社會的名流,一對一的進行專業(yè)的施教。如,北京的“琴書泰斗”關(guān)學(xué)增,天津的著名梅花大鼓表演藝術(shù)家花五寶,駱玉笙的得意門生京韻大鼓的名家陸倚琴,北京曲協(xié)副主席、北京曲藝團的團長種玉杰…….都是該班常任的主教老師。他們口傳心授的悉心教學(xué),本身就把多年的成功經(jīng)驗無私地交給學(xué)生,再加上他們在演唱中對鼓曲藝術(shù)“字、勁、味、氣、神、韻”的美學(xué)高度的理解。一下子就把學(xué)生的視野打開,讓學(xué)生們不走彎路地直接掌握曲藝藝術(shù)演唱、表演的真諦。

兒童音樂劇專業(yè)學(xué)生的臺詞和芭蕾課都是安排我院優(yōu)秀教師施教,他們認(rèn)真地為學(xué)生的打好話劇專業(yè)、形體訓(xùn)練的基礎(chǔ)。而表演課、爵士課、聲樂課、音樂劇排練課,則聘請的是中央戲劇學(xué)院的教授銀國春、陳剛、周秋雨和社會爵士舞名流孫曉明老師來院授課。由于教師教學(xué)方法的科學(xué)與合理,學(xué)生們學(xué)習(xí)的主動精神強。所以,我院高職二年級的學(xué)生專業(yè)水平,早以領(lǐng)先于同等專業(yè)院校學(xué)生的學(xué)習(xí)內(nèi)容和專業(yè)水平。

我們的文化教學(xué)是嚴(yán)格按照國家教委的課程體系進行實施的。由于“尖子人才后備班”的學(xué)生大多數(shù)來自全國各地,大部分學(xué)生又有當(dāng)過演員的經(jīng)歷。深知在北京戲曲藝術(shù)職業(yè)學(xué)院學(xué)習(xí)的機會來之不易,懂得文化、理論知識在藝術(shù)表現(xiàn)、藝術(shù)創(chuàng)作中的重要性。所以他們普遍文化學(xué)習(xí)認(rèn)真,理論學(xué)習(xí)努力。我們分析到了這一特點,就制定了中國文化史和藝術(shù)概論必修課的教學(xué)內(nèi)容。讓學(xué)生通過中國文化史的縱向的線索和藝術(shù)概論的橫向的知識掌握,從中找到自己專業(yè)研究的出發(fā)點,理論的座標(biāo)和自己專業(yè)的發(fā)展方向,為他們專業(yè)的學(xué)習(xí)、藝術(shù)的創(chuàng)作奠定了理論基礎(chǔ)。

我們文化、理論課的指導(dǎo)思想是:不把高職辦學(xué)的內(nèi)容變成大學(xué)教學(xué)內(nèi)容的“壓縮餅干”。要“少而精、學(xué)而深”地掌握教學(xué)計劃中規(guī)定的知識,理論聯(lián)系實際的知識。其中,除了共性的文化、理論課的內(nèi)容外。我們還針對各專業(yè)學(xué)科設(shè)計了兒童音樂劇專業(yè)的《中國話劇史》、曲藝專業(yè)的《中國曲藝史》、戲曲專業(yè)的《中國戲曲史》的學(xué)習(xí)。除此之外,我們還安排了中外悲劇、寫作課、計算機、心理學(xué)等選修課的內(nèi)容,提供學(xué)生們學(xué)習(xí),豐富他們的知識結(jié)構(gòu)。這種在共性中體現(xiàn)個性、普遍中體現(xiàn)特殊的教學(xué)安排,有針對性地促進了教學(xué)的進步,提高了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,起到了合理、科學(xué)地進行因材施教的目的。

(四)、真實、可喜的教學(xué)成果。

我們說教學(xué)成果,應(yīng)該是教學(xué)指導(dǎo)思想、教學(xué)目的、教學(xué)方法,整個教學(xué)過程的重要的一環(huán)。教學(xué)成果是檢驗教學(xué)指導(dǎo)思想是否先進、教學(xué)目的是否明確、教學(xué)方法是否科學(xué)、合理的唯一的“試金石”。我們北京戲曲藝術(shù)職業(yè)學(xué)院“尖子人才后備班”的教學(xué)成果,用真實、可喜來概括是非常準(zhǔn)確的。

學(xué)生們兩年中普遍地提高了文化水平、理論水平和藝術(shù)創(chuàng)作能力。這表現(xiàn)在他們在藝術(shù)的學(xué)習(xí)中對人物的塑造、情感的體驗和藝術(shù)審美的理解,已經(jīng)從經(jīng)驗的、被動的變?yōu)榱死硇缘?、主動的把握。從老師教我怎么做,變?yōu)槲乙鍪裁??為什么做?怎么做了?這種學(xué)習(xí)、創(chuàng)作思維的變化,徹底改變了中國戲曲藝術(shù)的傳統(tǒng)教學(xué)方法,打破了戲曲藝術(shù)教育從中專到大學(xué)的唯一的、注入式教學(xué)方法。初步地理解了中國戲曲藝術(shù)的程式的體驗、技術(shù)的體驗的藝術(shù)表演、表現(xiàn)的法則。學(xué)生們從開始稚嫩的“瞞跚學(xué)步”,到中間創(chuàng)作的“步履艱難”,再到最后“初步成功”。我們欣喜地看到了學(xué)生們怎樣艱難地從劇本到舞臺、從生活到藝術(shù)的創(chuàng)作過程。看到他們專業(yè)能力的提高、創(chuàng)作能力的加強。同時,也看到了我們在轉(zhuǎn)變教學(xué)思想指導(dǎo)下,所產(chǎn)生的優(yōu)秀的教學(xué)的成果。其中,昆曲專業(yè)的魏春榮同學(xué),今年在全國戲曲演員最高表演獎的評選中,榮獲中國戲劇“梅花獎”。這也是在全國范圍內(nèi),由在校學(xué)生榮獲中國戲劇“梅花獎”的第一例。他們的學(xué)習(xí)、創(chuàng)作、成果,實踐了我們的教學(xué)思想轉(zhuǎn)換的必要,證實了我們培養(yǎng)理念創(chuàng)新的正確。

教學(xué)中如何發(fā)揮教師的主導(dǎo)意識,學(xué)生學(xué)習(xí)的主體意識,是我們改革教學(xué)方法的精神所在。充分地發(fā)揮這兩個積極性,在兒童音樂劇的教學(xué)中起到了極大的作用。兒童音樂劇的學(xué)生大都是從普通中學(xué)中挑選的人才,而兒童音樂劇的藝術(shù)負(fù)載又是繁重的。我們的教學(xué)安排是重點培養(yǎng)學(xué)生自學(xué)能力、主動精神和創(chuàng)作意識,這也是兒童音樂劇的專業(yè)的需要。他們從體驗生活開始、編寫排練小品、創(chuàng)作音樂劇舞蹈、研究爵士舞組合,在教師的指導(dǎo)下開創(chuàng)了發(fā)揮主體意識的學(xué)習(xí)方法,培養(yǎng)了現(xiàn)實主義創(chuàng)作精神的理念。創(chuàng)作了一臺又一臺鮮活的戲劇小品晚會、音樂劇片斷晚會、爵士舞情景晚會……在全院的教學(xué)的匯報中,受到院領(lǐng)導(dǎo)、教師、學(xué)生和劇院專家的一致好評。由于他們專業(yè)上主動精神和創(chuàng)作意識的形成,對這個集體在文化、理論?學(xué)習(xí)也產(chǎn)生了很大的影響。他們在藝術(shù)實踐中充分地體會到了知識、理論的重要性和對藝術(shù)創(chuàng)作的指導(dǎo)意義。所以,他們的學(xué)習(xí)態(tài)度和文化成績也是學(xué)院中最為優(yōu)秀的。他們的團隊精神、創(chuàng)作意識、良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成,為他們進入劇團、為未來的藝術(shù)發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)。

曲藝專業(yè)的教學(xué),更是直接走的是一條從課堂到舞臺的實踐道路。他們從進校的第一天,學(xué)院就與北京曲藝團達(dá)成了教學(xué)實習(xí)的共識,學(xué)生們每周都到廣德樓劇場與曲藝團的演員們共同演出。通過演出、實習(xí)、增加了舞臺表演的經(jīng)驗,擴大了他們知名度,培養(yǎng)了他們表現(xiàn)、表演的能力。教學(xué)中針對他們的專業(yè)特點,制定了以民族曲藝藝術(shù)演、唱為核心的,以戲曲程式表現(xiàn)為基礎(chǔ)的,以話劇現(xiàn)實主義表演為手段的教學(xué)方法。教學(xué)中我們開設(shè)了身訓(xùn)課,直接運用程式的表現(xiàn)規(guī)范曲藝的表演,把話劇的現(xiàn)實主義體驗精神注入到鼓曲唱段中,收到了非常好的教學(xué)效果。他們今年五月在北京湖廣會館、八月在天津中國大戲院的演出,得到了北京、天津各大媒體的關(guān)注、受到曲藝名家的肯定、得到眾多觀眾的熱情贊揚。在劇場藝術(shù)不景氣的今天,他們僅一場演出劇場售票的票款就能賣得兩萬多元,可見受歡迎程度的真實性。觀眾們評價:“北京戲曲藝術(shù)職業(yè)學(xué)院尖子人才曲藝專業(yè)的學(xué)生,專業(yè)條件好、素質(zhì)高,北京曲藝團后繼有人了”還有人贊揚:“這批學(xué)生的成長、成才,是北京曲藝團之幸,是北京曲藝界之幸!”更有的夸獎“不愧是名家教授出的尖子班的學(xué)生,北京曲藝的春天又來了!”光明日報的記者特為演出發(fā)表了署名文章《托起明天的太陽》來贊揚這批學(xué)生。在曲藝專業(yè)的學(xué)生中,楊菲同學(xué)憑借一曲教學(xué)曲目梅花大鼓《半屏山》,在今年全國曲藝大賽中又榮獲了“侯寶林金獎”。

總之,在對于“尖子人才”的培養(yǎng)中,探索了一條高職藝術(shù)教育行之有效的辦學(xué)道路,轉(zhuǎn)變了慣性思維和常規(guī)的辦學(xué)理念,摸索出“演、學(xué)、研”為一體的辦學(xué)模式,收到了很好的教學(xué)效果,適應(yīng)了當(dāng)今社會對藝術(shù)教育發(fā)展的需要,對當(dāng)前藝術(shù)類高職學(xué)院的辦學(xué)起到了推動性和指導(dǎo)性作用。

三、需要進一步深入探討研究的問題。

因為我們是藝術(shù)類院校,很多專業(yè)課是在練功廳、琴房進行,常常是一對一的教學(xué)模式,對這樣的教學(xué)如何制定教學(xué)計劃,如何控制教學(xué)進度,如何檢查教學(xué)結(jié)果,是我們在教學(xué)管理中首先需要探討和解決的問題。

我們將不斷探索藝術(shù)類院校的教學(xué)管理規(guī)定,進一步提高教學(xué)質(zhì)量,努力培養(yǎng)適應(yīng)不斷發(fā)展的藝術(shù)需要和社會進步需要的藝術(shù)人才。

2005年1月31日。

職業(yè)學(xué)院自查報告篇二

學(xué)院自查報告第1篇:學(xué)院自查報告錦州市教師進修學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子重大事項決策議事自查報告2008年3月,市教育局下發(fā)了《錦州市教育局直屬學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子重大事項決策議事規(guī)則》,市教師進修學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會《規(guī)則》精神,并在工作中嚴(yán)格執(zhí)行,現(xiàn)將自檢自查情況報告如下:

一、重大事項列入學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子議事范圍執(zhí)行情況1.確定學(xué)院辦院理念。

幾年來,在市教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子民主辦學(xué)思想的指導(dǎo)下,我院逐步形成了一套完整的辦學(xué)理念。辦院理念的形成是以院長為代表的領(lǐng)導(dǎo)班子共同智慧的結(jié)晶。這包括——辦院宗旨:為行政部門決策服務(wù),為基層學(xué)校管理服務(wù),為廣大教師。

教學(xué)。

服務(wù)。

辦院方針:專家治院,學(xué)者治院。

院訓(xùn):先做師之生,再做師之友,后做師之師。

工作方略:找準(zhǔn)區(qū)域優(yōu)勢,形成區(qū)域特色,樹立區(qū)域形象,創(chuàng)設(shè)區(qū)域品牌。

研訓(xùn)方式變革:以親臨式為主,輔以音像式、文本式、網(wǎng)絡(luò)式,優(yōu)勢互補,四式結(jié)合。

這些辦學(xué)思想,不是簡單孤立的口號,它是根據(jù)現(xiàn)代的教育理論和理念,結(jié)合錦州地區(qū)和我院教研培訓(xùn)工作實際,逐步形成的一套思想體系。

2.制定學(xué)院章程。

根據(jù)教育局指示精神,為了加強學(xué)院管理,進一步推進學(xué)院內(nèi)部管理體制綜合改革,使學(xué)院管理納入科學(xué)化、法制化、規(guī)范化、現(xiàn)代化軌道,根據(jù)《x教育法》,及國家和地方政府對教師進修院(校)的法規(guī)性文件,結(jié)合學(xué)院工作實際,并參照我院原有的《規(guī)章制度匯編》,制定了《錦州市教師進修學(xué)院章程》。《章程》對學(xué)院的性質(zhì)、任務(wù)、辦院宗旨、辦院方針、院訓(xùn)、工作格局、研訓(xùn)方式等,以及學(xué)院各方面的管理工作都做了法規(guī)性的規(guī)定。《章程》的制定是在廣泛調(diào)研、領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究、各部門討論基礎(chǔ)上,廣泛征求意見,數(shù)易其稿,最后敲定?!墩鲁獭返闹贫ㄅc實施,是我院在依法治院的道路上邁進了具有里程碑意義的一步,對規(guī)范全院教職員工的教育教學(xué)行為,提高為基層學(xué)校服務(wù)的質(zhì)量,具有重要意義和作用。

3.夯實隊伍建設(shè)。

學(xué)院內(nèi)部隊伍建設(shè)包學(xué)院中層干部聘任和教師職稱評定等??偟闹笇?dǎo)思想是:崇尚學(xué)術(shù),鄙視權(quán)術(shù);無論是評職晉級還是聘干選優(yōu),都要堅持三條標(biāo)準(zhǔn),即道德標(biāo)準(zhǔn)、學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、業(yè)績標(biāo)準(zhǔn);要履行下列程序:個人述職——學(xué)術(shù)報告——競聘演講——民主測評——班子討論——院內(nèi)公示——上報審批,保證了公正與公平。

根據(jù)教育局1999年7號文件精神,我院中層干部實行。

聘任制。經(jīng)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定,每次中層干部換屆,都要對中層干部進行崗位培訓(xùn),從思想修養(yǎng)到理論水平,從工作方法到工作程序,都進行必要的學(xué)習(xí)和考核。2003年和2005年,我院將中層干部的競聘報告、學(xué)術(shù)報告、考察報告和學(xué)習(xí)心得都匯編成冊,既是每個干部的檔案,也是我院內(nèi)部相互學(xué)習(xí)的材料。特別是2005年,結(jié)合我院支援西部對口單位內(nèi)蒙多倫教師培訓(xùn)需求,經(jīng)研究決定到多倫考察并完成培訓(xùn)任務(wù),我們稱之為是一次“人生之旅”,可以從以下面四個方面來解讀:西部之旅,以地域考察和了解西部牧民生活為目的;教育之旅,以教育東西部對口支援互學(xué)互助為目的;紅色之旅,以強化執(zhí)政為民思想和保先教育為目的;文化之旅,以提高思想素質(zhì)和加強文化修養(yǎng)為目的。這次考察是我院干部隊伍建設(shè)的一次重大舉措和嘗試。

4.推行政務(wù)與財務(wù)公開。

用。

二、決策議事程序符合規(guī)定程序的基本情況根據(jù)市教育局下發(fā)的《錦州市教育局直屬學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子重大事項決策議事規(guī)則》精神,學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子重大事項決策議事程序符合規(guī)定程序,基本情況如下:

1.學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子集體在研究重大事項時,根據(jù)議題內(nèi)容由院長或書記進行主持。

2.學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定重大事項時,要求領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員參加。如果因工作或身體等原因不能參加的,必須保證有三分之二以上領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加,事后由主持人及時向未參加的班子成員通報議事情況。

3.學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子在集體研究決定重大事項時,如果遇到需要表決的事項時,則進行表決。一般情況下采取口頭表態(tài)和舉手表決方式。如果有特殊情況,則由會議主持人提議,采用無記名投票的方式進行表決。

4.學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定重大事項的會議記錄由專人負(fù)責(zé),一般由學(xué)院辦公室主任記錄。議事決定內(nèi)容由會議記錄人員整理成文,存檔備查。重大決定形成會議紀(jì)要,并通過召開教職工大會等形式及時向全體教職工通報。

****學(xué)院根據(jù)我校“關(guān)于開展新一輪影響安全穩(wěn)定矛盾問題摸排化解活動的通知”精神,對全院領(lǐng)域進行了全面排查,排查情況具體如下(對應(yīng)學(xué)校文件排查重點領(lǐng)域題號,分別敘述):

3.學(xué)生日常管理、心理教育與學(xué)生工作新媒體的輿情引導(dǎo)、學(xué)生誤入非法傳銷、校園不良網(wǎng)絡(luò)貸款等領(lǐng)域責(zé)任部門:學(xué)工部、繼續(xù)教育學(xué)院、各院系。

自查情況:****學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)專門召開各部門相關(guān)負(fù)責(zé)人專題會,傳達(dá)上級文件精神安排落實此項工作,各年級輔導(dǎo)員通過召開主題班會、個別談話、重點人群談話等方式針對我院大學(xué)生在日常管理、考風(fēng)考紀(jì)、就業(yè)、頂崗實習(xí)、公寓管理、學(xué)風(fēng)建設(shè)、課外活動等方面進行摸底排查。排查中,有部分2016級、2015級學(xué)生反映部分教師上課照本宣科,沒有講解、教學(xué)效果差;反映學(xué)校學(xué)習(xí)氛圍不濃,同學(xué)們學(xué)校熱情不高;未發(fā)現(xiàn)有誤入非法傳銷組織的現(xiàn)象;未發(fā)現(xiàn)新的參與不良網(wǎng)絡(luò)貸款的現(xiàn)象;迎新、軍訓(xùn)期間過程平穩(wěn)、無安全穩(wěn)定事故發(fā)生。

4.抵御和防范校園宗教滲透及反邪教宣傳領(lǐng)域。

責(zé)任部門:保衛(wèi)處、黨委宣傳部、學(xué)工部、繼續(xù)教育學(xué)院、各院系部。

級迎新期間有不明身份人員進入宿舍散發(fā)宗教宣傳小卡片,我院新生主動向?qū)W院反映情況;另查,我院有極少數(shù)信教學(xué)生,但這極少部分學(xué)生在校表現(xiàn)良好,積極主動參與各類文體活動、認(rèn)真學(xué)習(xí)、與同學(xué)1/4關(guān)系良好,未發(fā)現(xiàn)有此類不穩(wěn)定因素。

5.課堂教學(xué)管理、學(xué)籍學(xué)歷管理領(lǐng)域責(zé)任部門:教務(wù)處、繼續(xù)教育學(xué)院、各院系部自查情況:課堂教學(xué)管理方面,在允許教師言語自由的課堂教學(xué)環(huán)境下,存在教師上課說對學(xué)?;蛏鐣焕难哉Z隱患,已經(jīng)在日常我院大會或其他活動中對老師進行了教育并督促檢查;學(xué)籍學(xué)歷管理內(nèi)容:電子存檔存在硬盤損壞,丟失數(shù)據(jù)的安全隱患;紙質(zhì)存檔存在沒有防火安全柜的安全隱患。擬消除隱患的方法:配置防火安全柜,做到學(xué)籍變動檔案專柜存檔。

6.社團管理及其活動管理、各類集體活動及學(xué)生群體性外出活動管理領(lǐng)域。

加“****省大中專學(xué)生“三下鄉(xiāng)”暑期社會實踐活動競賽”,此項活動利用籍貫是黃河中上游地區(qū)的同學(xué)就近調(diào)研的形式(精確到鄉(xiāng)),最大程度避免了學(xué)生出行、住宿、飲食的安全隱患。經(jīng)排查,我院未發(fā)現(xiàn)有此類不穩(wěn)定因素。

7.特殊學(xué)生群體(在生理、心理、學(xué)習(xí)、生活、感情和就業(yè)等方面存在一定困難和問題的學(xué)生)、少數(shù)民族學(xué)生管理等領(lǐng)域。

責(zé)任部門:學(xué)工部、招生就業(yè)服務(wù)中心、各院系。

自查情況:****學(xué)院充分發(fā)動學(xué)工人員在學(xué)期末針對特殊學(xué)生群體在生理、2/4心理、學(xué)習(xí)、生活、感情和就業(yè)等方面存在一定困難和問題的學(xué)生、針對少數(shù)民族學(xué)生開展了一次排查。排查發(fā)現(xiàn),有少部分畢業(yè)班學(xué)生對自己的未來缺少規(guī)劃,抱著走一步算一步的心態(tài);未按期領(lǐng)到畢業(yè)證的2014級學(xué)生情緒穩(wěn)定,未發(fā)現(xiàn)有不穩(wěn)定因素;少數(shù)民族學(xué)生主要是回族、滿族學(xué)生,他們狀態(tài)平穩(wěn)、精力均集中在學(xué)習(xí)上,未發(fā)現(xiàn)有不穩(wěn)定因素。

導(dǎo)和心理輔導(dǎo)幫助學(xué)生正確定位、順利就業(yè)。

****學(xué)院目前有306人在****省測繪工程院、國家測繪局第一大地測量隊、武漢長江空間信息技術(shù)有限公司等單位進行頂崗實習(xí),通過排查了解,個別學(xué)生因天氣炎熱和工作條件艱苦對頂崗實習(xí)有些抵觸情緒,宿舍使用風(fēng)扇、手機充電器等電器較多容易引發(fā)火災(zāi)安全事故,在飲食方面單位一般統(tǒng)一提供食宿也有個別單位提供餐補自己解決,容易因食物變質(zhì)和衛(wèi)生問題造成腹瀉或食物中毒,另外學(xué)生在野外測量過程中也容易出現(xiàn)交通等意外安全事故。對此,學(xué)院在學(xué)生頂崗之前已組織召開了專門的頂崗動員與安全教育培訓(xùn)并進行了安全知識測試,同時學(xué)生到單位后也進行了專門的安全培訓(xùn),對頂崗學(xué)生安排了校內(nèi)和校外指導(dǎo)教師進行全程跟蹤管理指導(dǎo),本次排查以后又專門由輔導(dǎo)員和指導(dǎo)教師再次對學(xué)生進行了安全教育和提醒,以防止安全事故的發(fā)生。

9.“貼吧”、新媒體等網(wǎng)絡(luò)輿情,及論壇、講座、研討會、報告會、3/4藝術(shù)團體演出等管理領(lǐng)域。

責(zé)任部門:黨委宣傳部、各院系部。

自查情況:****學(xué)院通過對“貼吧”、微信群、qq群等新媒體進行摸排,發(fā)現(xiàn)少部分參加頂崗實習(xí)的學(xué)生對于假期延長頂崗實習(xí)時間有不滿情緒,經(jīng)過學(xué)工隊伍、學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的疏導(dǎo),已經(jīng)消除負(fù)面情緒;****學(xué)院在學(xué)期末未組織論壇、講座、研討會、報告會、藝術(shù)團體演出等活動。

14.實驗室設(shè)施、藥品的管理領(lǐng)域責(zé)任部門:教務(wù)處、各院系。

自查情況:****學(xué)院通過對實驗室全面排查,發(fā)現(xiàn)以下幾點隱患(1)各房間的警報器均不能正常工作,對貴重儀器的保管存在一定隱患;(2)實驗室窗戶密封膠條老損(尤其是sy8116房間),在大雨天進水,需更換新的密封條;(3)sy8118和sy8120房間(都在8號實訓(xùn)樓一樓北側(cè))放置的是貴重儀器(全站儀),但是北墻是落地玻璃墻,需要加防盜網(wǎng);(4)sy8116房間東墻頂漏水嚴(yán)重,有儀器發(fā)霉的隱患,需要及時修補;(5)8號實訓(xùn)樓東部四樓樓頂堆放有外系部淘汰的桌椅等雜物,有學(xué)生在那里抽煙存在火災(zāi)隱患。

全工作。

二、領(lǐng)導(dǎo)高度重視:

安全工作是我院工作的重中之重,是關(guān)系到學(xué)院生存發(fā)展的生命線。要把安全工作當(dāng)為頭等大事來抓,做到安全工作制度化、經(jīng)?;?。學(xué)院設(shè)有安全領(lǐng)導(dǎo)小組,實行安全分工責(zé)任制,每月進行一次學(xué)院安全工作大檢查,查隱患、抓整改。

三、

完善安全制度:

為了把安全工作落到實處,學(xué)院設(shè)立了安全領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了《安全工作管理條例》、《安全事故應(yīng)急預(yù)案》、《師生緊急疏散指南》、《消防滅火責(zé)任書》、《地震后師生應(yīng)急預(yù)案》等多項制度。

四、全面檢查整改:

學(xué)院安全領(lǐng)導(dǎo)小組對辦公樓、教學(xué)樓、公寓樓、實習(xí)中心、食堂、網(wǎng)絡(luò)教室等處的用電線路,消防設(shè)備、實習(xí)中心設(shè)備、防盜報警系統(tǒng)、食堂衛(wèi)生、公寓樓住宿、樓梯窗戶、護欄等進行全面大檢查,對存在隱患及時整改。對各項設(shè)施進行了維修和更新:

3、對防盜報警系統(tǒng)進行全面測試,保證正常使用;4、對學(xué)院食堂先進行自查,5月28日院辦組織檢查,增設(shè)了防鼠鐵網(wǎng);5、對用電線路進行整理,更換了部分電路元件,師生禁止使用電熱器做飯;6、學(xué)院增加了內(nèi)保,添制了保安人員服裝,加強夜間巡邏。學(xué)院師生員工全部憑校牌出入,嚴(yán)格執(zhí)行門禁制度。

我院在安全工作管理中,嚴(yán)格執(zhí)行上級的有關(guān)要求和精神,樹立全員安全意識。為了維護學(xué)校正常教學(xué)教育工作,為了保證師生的正常生活和財產(chǎn)安全,始終重視安全工作,愿為建設(shè)和諧、美麗、高效、平安校園繼續(xù)努力。

****技術(shù)學(xué)院xx年5月學(xué)院落實三重一大情況自查報告根據(jù)學(xué)校紀(jì)委的要求,學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真學(xué)習(xí)《天津工業(yè)大學(xué)關(guān)于黨政領(lǐng)導(dǎo)班子落實“三重一大”制度的實施辦法》,對學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子落實“三重一大”情況進行自查,現(xiàn)報告如下:

和黨總支書記對“三重一大”工作的落實負(fù)總責(zé)。近年來,我院結(jié)合實際,制訂諸如《人文與法學(xué)院黨政聯(lián)席會議制度》、《人文與法學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則》、《人文與法學(xué)院關(guān)于深化院務(wù)公開工作的若干規(guī)定》、《人文與法學(xué)院關(guān)于進一步加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的規(guī)定》、《人文與法學(xué)院教師崗位聘任及津貼分配方案》等一系列規(guī)章制度,有力地促進了我院管理工作的科學(xué)化、民主化和制度化。對涉及學(xué)院的重大事項以及師生的切身利益,堅持集體領(lǐng)導(dǎo)、集體決策,完善學(xué)院議事規(guī)則,嚴(yán)格工作程序,促進了各項工作的開展。

二、堅持院務(wù)公開,自覺接受群眾質(zhì)詢和監(jiān)督堅持院務(wù)公開,通過各種形式和途徑傾聽師生的意見和建議,凡是需要教職工參與的事項、涉及學(xué)院發(fā)展的重大事項、需要教職工了解和知情的有關(guān)事項,一律公開。

書記魏燕、輔導(dǎo)員程和平老師為使每位同學(xué)都能順利找到一個理想的工作,更是對學(xué)生付出了慈母般的細(xì)心關(guān)愛,朋輩般的悉心指導(dǎo),辛苦的努力換回的是我院連續(xù)五屆本專科畢業(yè)生100%的就業(yè)率。護理學(xué)院的教師還特別關(guān)注大學(xué)生的心理健康教育工作,開展“用心開啟心靈之窗”系列活動,秉承“用心,就能開啟每一位學(xué)生的心靈之窗;用情,就能創(chuàng)建每一位學(xué)生的心靈家園”的理念,通過心理主題班會、團體心理輔導(dǎo)等共建學(xué)生的心理支持系統(tǒng)。

四、崗位創(chuàng)建內(nèi)部管理規(guī)范護理學(xué)院自從爭創(chuàng)“巾幗文明崗”以來,嚴(yán)格按照“巾幗文明崗”創(chuàng)建活動方案,明確領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,細(xì)化崗位指標(biāo),制定獎懲措施,把崗位職責(zé)、指標(biāo)量化具體到人,每年積極開展各項活動,活動開展的有聲有色,做到了活動有文記載,有圖片資料,并將創(chuàng)建崗位目標(biāo)、崗位職責(zé)及開展的各種活動情況在局域網(wǎng)上進行宣傳,擴大統(tǒng)計局“巾幗文明崗”創(chuàng)建活動的宣傳力度,崗位創(chuàng)建活動的各種資料齊全,檔案資料完整、管理規(guī)范。

女教師隊伍。女職工在不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的同時,在教學(xué)和科研以及臨床服務(wù)中也做出了令人矚目的成績,她們高尚的師德情操、過硬的專業(yè)技術(shù)能力和優(yōu)雅的儀表使她們逐漸成為鄖醫(yī)校園中的一道亮麗的風(fēng)景線。

2018完善食品安全監(jiān)管工作報告范文自開展社會管理創(chuàng)新綜合試點工作以來,在區(qū)食藥安辦的組織協(xié)調(diào)下,在農(nóng)林、質(zhì)監(jiān)、工商、衛(wèi)生、貿(mào)糧等部門的共同努力下,北侖區(qū)完善食品安全監(jiān)管機制,推進社會管理創(chuàng)新工作取得新進展。

一是健全食品安全群眾監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。督促各街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)及時對食品安全領(lǐng)導(dǎo)小組成員和村、社區(qū)公共安全協(xié)管員進行了調(diào)整;健全公共安全協(xié)管員工作制度,督促各街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))制定出臺了xx年度公共安全協(xié)管員食品安全工作考核辦法。著手開發(fā)街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村、社區(qū)食品安全監(jiān)管工作網(wǎng)絡(luò)平臺,通過建立共享平臺,依靠信息化手段,提高工作效率。

二是開展農(nóng)產(chǎn)品標(biāo)識試點工作。在新的蔬菜基地進行了農(nóng)產(chǎn)品標(biāo)識試點工作,目前已給50戶基地承包農(nóng)戶統(tǒng)一制作了標(biāo)識帶,每戶的標(biāo)識帶為500米,對基地承包農(nóng)戶進行編號,將包裝印刷編號與個人綁定,統(tǒng)一管理,按號追溯,逐步建立健全農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全可追溯制度。

品產(chǎn)品質(zhì)量抽檢計劃,目前正分步實施。截至目前,已巡查企業(yè)15家,抽檢水產(chǎn)品6批次、糖果3批次、糕點2批次、黃酒3批次、糧食加工品2批次、肉制品6批次、罐頭1批次、原輔料5批次,對1批次純凈水實施比對測試,結(jié)果合格。

四是完善星級評定規(guī)范“放心店”管理。目前,已設(shè)立“放心店”167家,開通2輛“放心流動車”,街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)連鎖超市覆蓋率達(dá)100%,行政村、社區(qū)“放心店”覆蓋率達(dá)100%,統(tǒng)一配送面達(dá)75%以上。重點開展“放心店”的評價工作,按照《北侖區(qū)星級放心店評定辦法》,結(jié)合商品配送、投訴情況、業(yè)主表現(xiàn)等,經(jīng)過綜合評價,對全區(qū)準(zhǔn)星級“放心店”進行星級評定,健全獎懲機制。

五是推廣豆類制品冷鏈運輸及銷售。截至目前,星陽菜場已全面完成標(biāo)準(zhǔn)化菜市場改造,豆制品冷鏈銷售專柜增至5個,大潤發(fā)超市已增設(shè)豆制品冷鏈銷售專柜6個,加貝大賣場20個,家樂福4個。同時,采取政府補貼、企業(yè)自籌等辦法,寧波亨霸豆制品有限公司投入12萬元新購豆制品冷鏈配送車一輛,從配送環(huán)節(jié)確保豆制品安全。

商就硬件采購事項進行洽談,并進行現(xiàn)場執(zhí)法數(shù)據(jù)傳輸測試。通過信息化手段,積極探索餐飲監(jiān)管新模式。

第4篇:學(xué)院自查報告成都理工大學(xué)廣播影視學(xué)院自查報告《中共中央國務(wù)院關(guān)于進一步加強和改進大學(xué)生思想政治教育的意見》明確提出,要重視心理健康教育,根據(jù)大學(xué)生的身心發(fā)展特點和教育規(guī)律,注重培養(yǎng)大學(xué)生良好的心理品質(zhì)和自尊、自愛、自律、自強的優(yōu)良品格,增強大學(xué)生克服困難、經(jīng)受考驗、承受挫折的能力。要制定大學(xué)生心理健康教育計劃,確定相應(yīng)的教育內(nèi)容、教育方法。要建立健全心理健康教育和咨詢的專門機構(gòu),配備足夠數(shù)量的專兼職心理健康教育教師,積極開展大學(xué)生心理健康教育和心理咨詢輔導(dǎo),引導(dǎo)大學(xué)生健康成長。

了大學(xué)生思想政治工作向深層次發(fā)展。

我院在日常教學(xué)工作中,高度重視思想政治課建設(shè),狠抓教學(xué)質(zhì)量,定期開展教學(xué)研討會,由系主任親自代課,大力推進三進工作,在教學(xué)工作中非常注重哲性學(xué)科于大學(xué)生思想政治教育相結(jié)合的教育,有力的發(fā)揮了主陣地、主課堂、主渠道方面的作用。

本學(xué)年,在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,本著"教書育人,管理育人,服務(wù)育人"的宗旨,積極,認(rèn)真,有序的開展了各專項工作.第一、五年來我院堅持不懈地用黨的重要思想武裝教育學(xué)生,緊密結(jié)合我系工作、學(xué)習(xí)、生活中的熱點、重點、難點問題,把中央的《加強大學(xué)生思想政治教育的意見》認(rèn)真的貫徹到實處,將其融入學(xué)校及我系開展豐富多彩的思想教育活動之中,組織專家和教師對我院學(xué)生思想道德修養(yǎng)情況進行系統(tǒng)研究,開設(shè)了一系列相關(guān)講座及宣傳工作。關(guān)于“加強和改進大學(xué)生思想政治教育”講座等。極大地提高了我系學(xué)生的思想政治修養(yǎng)。

第二、我院還充分發(fā)揮我院各個團學(xué)組織,如院團委、系團總支(分團委)、學(xué)生會及各班委的影響力和宣傳功能,加大力度加強思想政治教育,努力為加強思想政治教育工作的實踐提供科學(xué)的理論知識和服務(wù)。積極配合團中央關(guān)于加強團員意識教育活動,為我院同學(xué)提供學(xué)習(xí)的平臺。進一步增強大學(xué)生的思想政治素養(yǎng)。

第三、我院通過各種渠道各種方式,加強學(xué)生的愛國主義精神,使學(xué)生深入認(rèn)識黨的當(dāng)前的歷史任務(wù)和先前的革命形勢,弘揚民族精神培養(yǎng)民族情感,加強精神方面的建設(shè)用科學(xué)的理想信念觀教育指導(dǎo)學(xué)生。努力樹立學(xué)生正確的世界觀、人生觀、價值觀。我系在重大節(jié)日、重大事件,深入推動愛國主義教育,積極配合黨中央加強大學(xué)生的思想政治的修養(yǎng)。

第四、我院根據(jù)省委宣傳部、省委教育廳、團省委決定組織我院學(xué)生引導(dǎo)學(xué)生在寒暑假期間通過社會實踐和親身體驗,去認(rèn)識社會、了解社會,都來為家鄉(xiāng)的建設(shè)獻言獻計、盡心出力,激發(fā)學(xué)生為建設(shè)自己美好家園而努力學(xué)習(xí)、奮發(fā)成才。在實踐過程中,我院師生都得到了切實的鍛煉,并且在思想信念方面也有了十足的提高。

第五、我院學(xué)生思想道德修養(yǎng)的提高還集中表現(xiàn)在學(xué)生的專業(yè)課及思想品德課等所取得的成績和學(xué)生干部的素質(zhì)及工作方面。我院在學(xué)生工作方面具有一套制度化、規(guī)范化、程序化的體系。

德修養(yǎng)的提高。

總的說來,學(xué)生的思想政治教育不是空洞的說教,需要做一些實實在在的事?,F(xiàn)在大學(xué)生的思想比較活躍,新情況、新問題也層出不窮,思想政治工作和學(xué)生管理工作也需要與時俱進,跟上學(xué)院發(fā)展的需要。在學(xué)生的思想政治教育工作方面,我院雖取得了一些成績,但也存在一些不足。接下來我們也一定會改正近年來工作過程中的不妥和缺陷,努力吸取經(jīng)驗和教訓(xùn),積極貫徹黨的號召和學(xué)院黨委、團委的指示,將加強大學(xué)生思想政治教育工作做到實處,真真正正地提高大學(xué)生的思想政治素質(zhì)。

共青團成都理工大學(xué)廣播影視學(xué)院委員會二零零九年九月二十八日第5篇:學(xué)院自查報告自查報告2012—2013學(xué)年第一學(xué)期已經(jīng)開學(xué)一段時間了,在這里我根據(jù)學(xué)院的指示,對我們會計教研室這段時間的工作做一個自我分析檢查報告。

開學(xué)初期,教研室主任給我們做出了本學(xué)期學(xué)院對于教學(xué)工作的指導(dǎo)方針,教學(xué)目標(biāo),我們都認(rèn)真的做了總結(jié)和分析。

根據(jù)《教育部辦公廳關(guān)于集中開展教育系統(tǒng)危險化學(xué)品安全專項整治的通知》(教發(fā)廳函[2016]51號)文件精神,遵照xx教育廳的統(tǒng)一安排部署,按照xx大學(xué)實驗室危險化學(xué)品安全管理工作的時間安排,我院積極響應(yīng)并于2017年x月x—x月x日組織相關(guān)人員對我院各實驗室危險化學(xué)品安全開展了全面排查整治工作,現(xiàn)將自查情況總結(jié)如下:

一嚴(yán)格落實通知精神接到教育局的通知后,學(xué)校立即召開專題會議,就危險化學(xué)品安全專項整治工作進行動員和部署。我院主要負(fù)責(zé)人參加了會議。為了認(rèn)真貫徹落實危險化學(xué)品安全工作專項整治活動,我院領(lǐng)導(dǎo)人組織學(xué)院各實驗室負(fù)責(zé)人認(rèn)真學(xué)習(xí)教育部辦公廳通知精神和省教育廳相關(guān)文件要求,并詳細(xì)傳達(dá)了學(xué)校專項整治工作動員會的具體時間安排。嚴(yán)格按照以“全覆蓋、零容忍”為核心,“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、失職追責(zé)”和“三個必須”的要求,立即對各實驗室危險化學(xué)品安全隱患,各環(huán)節(jié)安全和易燃易爆危化品消防安全的整治工作進行了周密部署安排。提高危險化學(xué)品安全監(jiān)督管理能力,堅決杜絕學(xué)校?;肥鹿拾l(fā)生。確保師生人身財產(chǎn)安,維護校園和諧穩(wěn)定局面。

專項整治工作小組。

組長:

副組長:

成員:

要求專項整治小組對各實驗室危險化學(xué)品使用安全專項整治行動工作進行統(tǒng)一組織和指導(dǎo)協(xié)調(diào),研究解決專項整治存在的突出問題,與加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)相結(jié)合,進一步建立完善危險化學(xué)品安全基礎(chǔ)設(shè)施的長效機制。

三制定專項自查方案為確保專項整治活動取得實效,經(jīng)研究制定了切實可行的自查實施方案。按照上級指示要求,開展?;钒踩[患,?;犯鳝h(huán)節(jié)安全和易燃易爆氣體消防安全全面排查工作。明確各實驗室的負(fù)責(zé)人,落實責(zé)任,細(xì)化任務(wù),并于x月x日前完成對各實驗室的全面自查,將需要修繕的、配備的相關(guān)設(shè)施設(shè)備進行匯總,呈報國有資產(chǎn)管理處。

四安全自查情況根據(jù)上級有關(guān)通知要求和學(xué)院的實際情況,我院將活動分為貫徹宣傳自查自糾、整改提高、驗收總結(jié)三個階段,并對自查自糾需要檢查的項目進行了細(xì)化,落實到各實驗室責(zé)任人,認(rèn)真進行了檢查整改。

設(shè)施等安全隱患進行了全面的排查工作,不留死角、不余盲區(qū),將排查出的安全隱患逐項制表列出清單,明確整改時限、隱患責(zé)任和隱患預(yù)案,切實落實整改措施,徹底堵塞漏洞,堅決予以消除。

(二)年日深入地對危險化學(xué)品安全管理規(guī)章制度和操作規(guī)程;事故應(yīng)急救援預(yù)案;有毒有害化學(xué)品試劑購買、領(lǐng)用、登記制度和規(guī)范設(shè)置;實驗室安全設(shè)施設(shè)備的維護和運行;實驗用廢棄危化品的處置等方面進行檢查。

(三)年日重點開展對易燃易爆氣體消防安全檢查巡,檢查了消防設(shè)施維護保養(yǎng)以及消防安全重點部位和用火、用電、用油、用氣等危險源管理措施,五存在的問題基于教學(xué)科研需求,我院所使用與存放的危險化學(xué)品品種多、數(shù)量大,并呈逐年增長態(tài)勢,涉及危險化學(xué)品實驗的學(xué)生人數(shù)也不斷增多。易燃、易爆、易中毒、具腐蝕性等危險化學(xué)品使用面廣,在儲存與使用過程中,易存在安全問題。通過檢查,發(fā)現(xiàn)所存在的突出問題如下:

(1)完善試驗廢液和過期試劑處置備案制度。

(2)改善實驗室用電設(shè)施安全問題,聯(lián)合公安消防部門集中開展一次消防安全教育培訓(xùn)和演練,切實提高學(xué)校消防安全管理水平和師生自防自救能力。

(3)完善實驗室衛(wèi)生實行制度,明確實驗室衛(wèi)生安全負(fù)。

責(zé)人,細(xì)化任務(wù),層層落實。

職業(yè)學(xué)院自查報告篇三

一、指導(dǎo)思想:

以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導(dǎo),緊緊圍繞安全工作的總體目標(biāo)。堅持以人為本、樹立全面協(xié)調(diào)、可持續(xù)的科學(xué)發(fā)展觀,遵循預(yù)防為主、常抓不懈的方針,按照統(tǒng)一指導(dǎo)、職責(zé)分明、規(guī)范有序、運行高效的思想,努力搞好安全工作。

二、領(lǐng)導(dǎo)高度重視:

安全工作是我院工作的重中之重,是關(guān)系到學(xué)院生存發(fā)展的生命線。要把安全工作當(dāng)為頭等大事來抓,做到安全工作制度化、經(jīng)?;W(xué)院設(shè)有安全領(lǐng)導(dǎo)小組,實行安全分工責(zé)任制,每月進行一次學(xué)院安全工作大檢查,查隱患、抓整改。

三、

完善安全制度:

為了把安全工作落到實處,學(xué)院設(shè)立了安全領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了《安全工作管理條例》、《安全事故應(yīng)急預(yù)案》、《師生緊急疏散指南》、《消防滅火責(zé)任書》、《地震后師生應(yīng)急預(yù)案》等多項制度。

四、全面檢查整改:

學(xué)院安全領(lǐng)導(dǎo)小組對辦公樓、教學(xué)樓、公寓樓、實習(xí)中心、食堂、網(wǎng)絡(luò)教室等處的用電線路,消防設(shè)備、實習(xí)中心設(shè)備、防盜報警系統(tǒng)、食堂衛(wèi)生、公寓樓住宿、樓梯窗戶、護欄等進行全面大檢查,對存在隱患及時整改。對各項設(shè)施進行了維修和更新:

1、增加了滅火器數(shù)量并按照要求擺放,適時組織消防演練;

2、加強實習(xí)中心機械設(shè)備的維護保養(yǎng)工作。保證正常運行;

3、對防盜報警系統(tǒng)進行全面測試,保證正常使用;

4、對學(xué)院食堂先進行自查,5月28日院辦組織檢查,增設(shè)了防鼠鐵網(wǎng);

5、對用電線路進行整理,更換了部分電路元件,師生禁止使用電熱器做飯;

6、學(xué)院增加了內(nèi)保,添制了保安人員服裝,加強夜間巡邏。學(xué)院師生員工全部憑校牌出入,嚴(yán)格執(zhí)行門禁制度。

我院在安全工作管理中,嚴(yán)格執(zhí)行上級的有關(guān)要求和精神,樹立全員安全意識。為了維護學(xué)校正常教學(xué)教育工作,為了保證師生的正常生活和財產(chǎn)安全,始終重視安全工作,愿為建設(shè)和諧、美麗、高效、平安校園繼續(xù)努力。

****技術(shù)學(xué)院。

根據(jù)學(xué)校紀(jì)委的要求,學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真學(xué)習(xí)《天津工業(yè)大學(xué)關(guān)于黨政領(lǐng)導(dǎo)班子落實“三重一大”制度的實施辦法》,對學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子落實“三重一大”情況進行自查,現(xiàn)報告如下:

一、高度重視,形成有效的管理制度。

學(xué)院將“三重一大”與班子建設(shè)﹑黨風(fēng)廉政建設(shè)﹑教代會制度建設(shè)和完善、學(xué)院的改革和發(fā)展緊密結(jié)合起來。學(xué)院每年的黨風(fēng)廉政建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任分工中,都明確院長和黨總支書記對“三重一大”工作的落實負(fù)總責(zé)。近年來,我院結(jié)合實際,制訂諸如《人文與法學(xué)院黨政聯(lián)席會議制度》、《人文與法學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則》、《人文與法學(xué)院關(guān)于深化院務(wù)公開工作的若干規(guī)定》、《人文與法學(xué)院關(guān)于進一步加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的規(guī)定》、《人文與法學(xué)院教師崗位聘任及津貼分配方案》等一系列規(guī)章制度,有力地促進了我院管理工作的科學(xué)化、民主化和制度化。對涉及學(xué)院的重大事項以及師生的切身利益,堅持集體領(lǐng)導(dǎo)、集體決策,完善學(xué)院議事規(guī)則,嚴(yán)格工作程序,促進了各項工作的開展。

二、堅持院務(wù)公開,自覺接受群眾質(zhì)詢和監(jiān)督。

堅持院務(wù)公開,通過各種形式和途徑傾聽師生的意見和建議,凡是需要教職工參與的事項、涉及學(xué)院發(fā)展的重大事項、需要教職工了解和知情的有關(guān)事項,一律公開??毯亲o著同學(xué)們,為他們排憂解難,為他們作人生路口上的理想燈塔和青春風(fēng)向標(biāo),無微不至的關(guān)懷和耐心周到的服務(wù)使同學(xué)們感受到了家的溫暖。如每年我們都舉辦豐富多彩的活動慶祝五四青年節(jié),與青年共同歡度節(jié)日;每逢中秋節(jié)都會舉辦外省籍學(xué)生座談會,并為他們發(fā)放月餅;冬季來臨,開展“冬季暖心,關(guān)愛無限”的活動,為學(xué)生發(fā)放越冬衣物和棉被。近三年我院教職工為學(xué)生捐款近萬元,衣物、生活用品等更是不計其數(shù)。我院的各位輔導(dǎo)員在工作中更是時時、處處用細(xì)節(jié)、關(guān)愛詮釋著服務(wù)育人、情感育人的內(nèi)涵。分團委書記魏燕、輔導(dǎo)員程和平老師為使每位同學(xué)都能順利找到一個理想的工作,更是對學(xué)生付出了慈母般的細(xì)心關(guān)愛,朋輩般的悉心指導(dǎo),辛苦的努力換回的是我院連續(xù)五屆本??飘厴I(yè)生100%的就業(yè)率。護理學(xué)院的教師還特別關(guān)注大學(xué)生的心理健康教育工作,開展“用心開啟心靈之窗”系列活動,秉承“用心,就能開啟每一位學(xué)生的心靈之窗;用情,就能創(chuàng)建每一位學(xué)生的心靈家園”的理念,通過心理主題班會、團體心理輔導(dǎo)等共建學(xué)生的心理支持系統(tǒng)。

四、崗位創(chuàng)建內(nèi)部管理規(guī)范。

護理學(xué)院自從爭創(chuàng)“巾幗文明崗”以來,嚴(yán)格按照“巾幗文明崗”創(chuàng)建活動方案,明確領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,細(xì)化崗位指標(biāo),制定獎懲措施,把崗位職責(zé)、指標(biāo)量化具體到人,每年積極開展各項活動,活動開展的有聲有色,做到了活動有文記載,有圖片資料,并將創(chuàng)建崗位目標(biāo)、崗位職責(zé)及開展的各種活動情況在局域網(wǎng)上進行宣傳,擴大統(tǒng)計局“巾幗文明崗”創(chuàng)建活動的宣傳力度,崗位創(chuàng)建活動的各種資料齊全,檔案資料完整、管理規(guī)范。

五、創(chuàng)建活動取得顯著成效。

自開展社會管理創(chuàng)新綜合試點工作以來,在區(qū)食藥安辦的組織協(xié)調(diào)下,在農(nóng)林、質(zhì)監(jiān)、工商、衛(wèi)生、貿(mào)糧等部門的共同努力下,北侖區(qū)完善食品安全監(jiān)管機制,推進社會管理創(chuàng)新工作取得新進展。

一是健全食品安全群眾監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。督促各街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)及時對食品安全領(lǐng)導(dǎo)小組成員和村、社區(qū)公共安全協(xié)管員進行了調(diào)整;健全公共安全協(xié)管員工作制度,督促各街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))制定出臺了xx年度公共安全協(xié)管員食品安全工作考核辦法。著手開發(fā)街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村、社區(qū)食品安全監(jiān)管工作網(wǎng)絡(luò)平臺,通過建立共享平臺,依靠信息化手段,提高工作效率。

二是開展農(nóng)產(chǎn)品標(biāo)識試點工作。在新的蔬菜基地進行了農(nóng)產(chǎn)品標(biāo)識試點工作,目前已給50戶基地承包農(nóng)戶統(tǒng)一制作了標(biāo)識帶,每戶的標(biāo)識帶為500米,對基地承包農(nóng)戶進行編號,將包裝印刷編號與個人綁定,統(tǒng)一管理,按號追溯,逐步建立健全農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全可追溯制度。

三是擴大地產(chǎn)食品抽檢覆蓋率。按照地產(chǎn)食品生產(chǎn)企業(yè)和市場地產(chǎn)食品兩頭抽檢的原則,制訂xx年度全區(qū)地產(chǎn)食品產(chǎn)品質(zhì)量抽檢計劃,目前正分步實施。截至目前,已巡查企業(yè)15家,抽檢水產(chǎn)品6批次、糖果3批次、糕點2批次、黃酒3批次、糧食加工品2批次、肉制品6批次、罐頭1批次、原輔料5批次,對1批次純凈水實施比對測試,結(jié)果合格。

四是完善星級評定規(guī)范“放心店”管理。目前,已設(shè)立“放心店”167家,開通2輛“放心流動車”,街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)連鎖超市覆蓋率達(dá)100%,行政村、社區(qū)“放心店”覆蓋率達(dá)100%,統(tǒng)一配送面達(dá)75%以上。重點開展“放心店”的評價工作,按照《北侖區(qū)星級放心店評定辦法》,結(jié)合商品配送、投訴情況、業(yè)主表現(xiàn)等,經(jīng)過綜合評價,對全區(qū)準(zhǔn)星級“放心店”進行星級評定,健全獎懲機制。

五是推廣豆類制品冷鏈運輸及銷售。截至目前,星陽菜場已全面完成標(biāo)準(zhǔn)化菜市場改造,豆制品冷鏈銷售專柜增至5個,大潤發(fā)超市已增設(shè)豆制品冷鏈銷售專柜6個,加貝大賣場20個,家樂福4個。同時,采取政府補貼、企業(yè)自籌等辦法,寧波亨霸豆制品有限公司投入12萬元新購豆制品冷鏈配送車一輛,從配送環(huán)節(jié)確保豆制品安全。

六是推進衛(wèi)生監(jiān)督網(wǎng)格化管理。明確了我區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督現(xiàn)場執(zhí)法模式的總體框架,確定數(shù)據(jù)傳輸模式為3g網(wǎng)絡(luò)實時傳送,實施了網(wǎng)絡(luò)改造和軟件升級。截至目前,區(qū)衛(wèi)生部門已初步落實15萬資金,用于硬件采購,目前正與相關(guān)供貨商就硬件采購事項進行洽談,并進行現(xiàn)場執(zhí)法數(shù)據(jù)傳輸測試。通過信息化手段,積極探索餐飲監(jiān)管新模式。

職業(yè)學(xué)院自查報告篇四

我院是20xx年3月完成實質(zhì)性合并的??茖W(xué)校。合并以來,我院黨委認(rèn)真抓好黨建工作,及時調(diào)整和組建基層黨組織,高度重視發(fā)展黨員工作。在發(fā)展黨員工作中,學(xué)院黨委始終以黨的十六大精神和“三個代表”重要思想為指針,按照“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,嚴(yán)格發(fā)展黨員工作的程序和手續(xù),并切實加強對入黨積極分子的教育、培養(yǎng)和考察工作,有效的促進了學(xué)院黨的基層組織建設(shè)。近期,為貫徹落實好省委組織部、省高教工委的通知精神,我院黨委對發(fā)展黨員工作進行了全面檢查,對這項工作做出了專門部署,并成立了自查工作領(lǐng)導(dǎo)小組,做出了自查工作的具體實施方案,各總支、支部也認(rèn)真開展了自查工作?,F(xiàn)將有關(guān)工作做如下匯報:

我院在崗教職工人數(shù)為397人,其中黨員人數(shù)為201人,占50.6%;具有高級職稱的人數(shù)為98人,其中黨員人數(shù)為62人,占63.2%;專任教師為159人,其中黨員數(shù)是60人,占37.7%;全院共計30個處室,不存在沒有黨員的教研室、處室。20xx年發(fā)展新黨員125人,其中學(xué)生黨員為118人,教職工7人。

我院在20xx年實質(zhì)性合并之后,在學(xué)院黨委的指導(dǎo)下,及調(diào)整和組建了新的基層黨組織。學(xué)院分南北校區(qū)、農(nóng)科院三個部分,首先對兩個校區(qū)和農(nóng)科院的黨員情況做了一次全面調(diào)查,摸清了底數(shù),然后結(jié)合處、室、系部的黨員分布情況做出了重新組建黨總支和直屬支部的具體方案。其中對黨員人數(shù)較多的教務(wù)處、總務(wù)處、學(xué)生處和基礎(chǔ)部分別建立了黨總支,下設(shè)黨支部。科室黨員人數(shù)少的進行合并組建直屬黨支部。全院共建有黨總支和直屬支部十四個。由于當(dāng)時學(xué)生管理仍由學(xué)生處負(fù)責(zé),因此,學(xué)生處黨總支下設(shè)兩個學(xué)生黨支部,同時,為便于南北校區(qū)開展活動,又按照校區(qū)分別成立了黨小組。由于及時建立健全了黨的基層組織,使我院全體黨員的組織生活很快納入了正常軌道,保證了黨建工作和黨員生活未受合并的任何影響而正常進行。

20xx年3月,我院按照高等院校的模式對學(xué)生管理體制進行了新的調(diào)整,學(xué)生管理工作由原來的學(xué)生處劃歸到各系,學(xué)生的黨建工作也同時由各系接管。為此,我們召開專門會議,對接管工作提出具體的要求,并根據(jù)我院學(xué)生黨員的分布情況,要求各系重新組建學(xué)生黨支部,支部書記由富有學(xué)生工作經(jīng)驗的教師兼任,并按南北校區(qū)和年級下設(shè)黨小組。目前,學(xué)生黨支部共建有6個,黨小組14個。為了促進學(xué)生的黨建工作,我們對各系的支部書記進行了幾次培訓(xùn),出臺了《關(guān)于加強基層黨組織建設(shè)工作的意見》,發(fā)放了《黨的基層組織工作手冊》、《入黨教材》等書,要求各系支部盡快進入角色,做好銜接工作,在全院黨日活動安排的基礎(chǔ)上制訂出切實可行的工作和學(xué)習(xí)計劃。并要求各系支部加強對入黨積極分子的教育和培訓(xùn),加強對學(xué)生黨員的管理,認(rèn)真做好發(fā)展新黨員工作。黨委組織部對以上工作進行了及時的督促和檢查。這些做法,使我院在過渡時期的基層組織建設(shè)工作得以有條不紊、穩(wěn)步進行。

合并以來,學(xué)院黨委始終把發(fā)展黨員工作提高到戰(zhàn)略高度來認(rèn)識,并采取切實有力的措施抓緊抓好。我院黨委根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》,制定了《滄州職業(yè)技術(shù)學(xué)院發(fā)展黨員工作程序》。嚴(yán)格履行發(fā)展程序,是保證發(fā)展黨員質(zhì)量的重要環(huán)節(jié)。因此,我們下大力氣抓了黨員發(fā)展程序的規(guī)范和落實。

首先,學(xué)院黨委積極指導(dǎo)各總支、支部制定發(fā)展黨員計劃。學(xué)期初,各基層組織要根據(jù)院黨委的總體要求,結(jié)合本部門入黨積極分子的比例,認(rèn)真研究制定并上報發(fā)展計劃,正確把握計劃的預(yù)見性、嚴(yán)肅性、可行性。黨委組織部對基層黨組織上報的計劃進行嚴(yán)格審查,并經(jīng)黨委批準(zhǔn)后方可執(zhí)行。計劃一經(jīng)批準(zhǔn),必須嚴(yán)格執(zhí)行。特殊情況需要調(diào)整,必須向黨委進行請示,說明調(diào)整理由、被調(diào)整人的基本情況和表現(xiàn),批準(zhǔn)后方可實施。

其次,在考察發(fā)展對象過程中,嚴(yán)把“三關(guān)”:一是政治思想關(guān)。著重看發(fā)展對象的思想狀況、現(xiàn)實表現(xiàn)、入黨動機、對黨的認(rèn)識和在重大問題上的表現(xiàn)及態(tài)度;二是學(xué)習(xí)成績、工作業(yè)績關(guān)。著重看學(xué)生的學(xué)習(xí)成績是否優(yōu)良,綜合評分排名是否在前列,教工的工作業(yè)績和現(xiàn)實表現(xiàn)是否突出;三是群眾威信關(guān)。堅持與黨內(nèi)外群眾個別座談和民主測評,了解群眾的反映和意見。據(jù)此來綜合評價發(fā)展對象的全面素質(zhì)。

第三,在黨員發(fā)展工作程序及手續(xù)上認(rèn)真把握重點環(huán)節(jié),做到7個不批準(zhǔn)。一是積極分子培養(yǎng)時間不足一年的不批準(zhǔn);二是沒有列入發(fā)展計劃的不批準(zhǔn);三是沒有經(jīng)過集中培訓(xùn)或成績不合格的不批準(zhǔn);四是沒有經(jīng)過政審或政歷不清楚的不批準(zhǔn);五是學(xué)習(xí)成績有不及格情況的不批準(zhǔn);六是違反紀(jì)律受過處分的不批準(zhǔn);七是共青團員沒有經(jīng)過團組織推薦的不批準(zhǔn)。

第四,實行發(fā)展黨員公示制度。對于發(fā)展對象名單及時進行公示,公示時間為十天,如對發(fā)展對象有異議的,可向?qū)W院黨委反映情況,學(xué)院黨委組織部負(fù)責(zé)問題的查證工作,并做出負(fù)責(zé)的答復(fù)。經(jīng)調(diào)查,對不具備入黨條件,培養(yǎng)不成熟的,延期發(fā)展。對十日內(nèi)無異議的發(fā)展對象,黨總支、黨支部及時召開支部大會討論研究。實行學(xué)生黨員發(fā)展公示制度,增強了發(fā)展學(xué)生黨員工作的透明度,擴大了學(xué)生黨員發(fā)展的影響力,避免了學(xué)生黨員發(fā)展工作中的不正之風(fēng),保證了學(xué)生黨員發(fā)展工作的質(zhì)量。

第五,嚴(yán)格規(guī)范要求,完備各種材料。按照發(fā)展程序,我們規(guī)定了發(fā)展學(xué)生黨員必備8種材料,并對每種材料的內(nèi)容、格式、填寫人及方法、落款蓋章等都提出了詳細(xì)具體的要求。在實際工作中堅持凡是材料不完備或不符合要求的,黨支部不予討論,黨委不予審批。

第六,在預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正工作中,做到“兩個堅持”。一是堅持把預(yù)備黨員的教育考察同入黨積極分子的培養(yǎng)考察放在同等重要的位置,不能在他們?nèi)朦h后就放松要求。二是堅持黨員的標(biāo)準(zhǔn),對預(yù)備黨員在預(yù)備期出現(xiàn)的問題不遷就,保證預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正工作的嚴(yán)肅性。對那些放松自己、經(jīng)教育仍不能改進的學(xué)生黨員,要延長預(yù)備期或取消預(yù)備黨員資格。

我院20xx年在“七.一”前夕發(fā)展新黨員73名,其中學(xué)生68名,教工2名;元旦前夕發(fā)展新黨員52名,其中學(xué)生50名,教職工2名。學(xué)院組織部在發(fā)展新黨員之前,按照《滄州職業(yè)技術(shù)學(xué)院發(fā)展黨員工作程序》詳細(xì)制定發(fā)展新黨員工作的日程安排,從印發(fā)學(xué)習(xí)資料、培訓(xùn)、考試、外調(diào)到向黨委匯報、公示、召開支部大會、與新黨員談話、入黨宣誓等,嚴(yán)格按照發(fā)展黨員工作程序進行,做到了內(nèi)容完整,程序完備,確保了發(fā)展新黨員的質(zhì)量。

我院黨委十分重視入黨積極分子的隊伍建設(shè),認(rèn)真抓好對入黨積極分子的教育、培養(yǎng)工作,以構(gòu)筑高知識群體和大學(xué)生黨員的基礎(chǔ)。

首先,我們克服“坐等上門”的思想,對優(yōu)秀青年教師和學(xué)生,積極主動的加以引導(dǎo),吸引他們向黨組織靠攏。我們重點了突出一個“早”字,即早發(fā)現(xiàn)、早培養(yǎng)、早教育。新生一入學(xué),在入學(xué)教育中,就把樹立崇高的共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想,積極爭取加入黨組織,作為教育的重要內(nèi)容之一,鼓勵青年學(xué)生積極寫入黨申請書。切實加強日常宣傳教育工作,使學(xué)生意識到自己的歷史使命,激發(fā)入黨熱情,從而擴大了入黨積極分子隊伍,為黨員發(fā)展工作奠定了基礎(chǔ)。

其次、規(guī)范入黨積極分子的確定和培養(yǎng)程序。我們嚴(yán)格按照組織程序確定和培養(yǎng)入黨積極分子。一是通過引導(dǎo),申請人向所在黨支部遞交入黨申請;二是經(jīng)黨小組或黨支部支委會推薦確定為入黨積極分子;三是報黨委審批后,入黨積極分子填寫《入黨積極分子培養(yǎng)考察登記表》,黨支部指定2名正式黨員作為培養(yǎng)人;四是由黨支部對入黨積極分子進行培養(yǎng)教育;五是黨支部每半年進行一次綜合審查,并有培養(yǎng)人如實填寫培養(yǎng)考察情況;六是入黨積極分子經(jīng)過一年以上培養(yǎng)教育,方能列入發(fā)展計劃。

第三,抓緊抓好對入黨積極分子的全面培養(yǎng)和教育。利用各種載體,對他們進行愛國主義、集體主義、社會主義教育,定期組織入黨積極分子進行集中學(xué)習(xí)教育,使他們及時了解黨的路線、方針、政策。利用黨課和講座,對他們進行黨的基本知識、鄧小平理論和”三個代表”重要思想的系統(tǒng)教育。并利用重大節(jié)日,對他們進行革命傳統(tǒng)教育。在實際學(xué)習(xí)和工作中,我們又注重給他們交任務(wù)、壓擔(dān)子,在關(guān)鍵時候進行考察和考驗,讓他們在實踐中受教育、長才干、做貢獻。多年來,學(xué)院堅持利用寒暑假,選派學(xué)生黨員、入黨積極分子投身于社會實踐活動中去,深入農(nóng)村、工廠、社區(qū),開展支教幫扶、技術(shù)培訓(xùn)、社會調(diào)查、敬老助殘活動。這些社會實踐活動,磨練了他們的思想品質(zhì),使他們更加堅定了勤奮學(xué)習(xí)、服務(wù)社會、報效祖國的信念。

第四、注重對青年教職工的培養(yǎng)和教育。一是在政治上積極引導(dǎo)。各級黨組織對他們的思想、表現(xiàn)給予高度的關(guān)注,通過談心、座談會等方式,與他們溝通交流,從政治上引導(dǎo)他們不斷向黨組織靠攏;二是工作上鼓勵支持。努力在工作上為他們提供良好的環(huán)境,充分調(diào)動他們的熱情和積極性。生活上對他們關(guān)心體貼,使他們處處感受到黨的溫暖和組織的關(guān)懷。三是在思想上幫助教育。對已確定為入黨積極分子的青年教工,我們挑選各方面素質(zhì)過硬的黨員作為其培養(yǎng)人,即使準(zhǔn)確的了解他們的思想,有針對性的進行培養(yǎng)和教育。

由于我們工作求實、措施得力,極大的調(diào)動了青年學(xué)生和教師的熱情,寫入黨申請書的人數(shù)在逐年增加,截止目前,寫入黨申請書的人數(shù)已經(jīng)達(dá)1285人,已確定的積極分子為364人。

五、學(xué)院黨委高度重視并不斷探索新形勢下黨建工作的新思路、新方法。

20xx年初,黨委召開專門會議,傳達(dá)全國、全省高校黨的建設(shè)工作會議精神,并對落實中央和省委關(guān)于學(xué)生發(fā)展黨員工作“一年級有黨員、二年級有黨小組、三年級有黨支部”及“支部建在班上”的目標(biāo)要求提出實施意見。結(jié)合學(xué)校實際,制定了學(xué)校發(fā)展黨員工作規(guī)劃和發(fā)展計劃,要求各總支、支部做出發(fā)展黨員的計劃,并認(rèn)真聽取各總支、支部發(fā)展黨員工作的情況匯報。為使學(xué)院黨建工作、思想政治工作的研究形成制度化、規(guī)范化,學(xué)院黨委制定了思想政治工作例會制度,每月召開一次,由各基層黨組織負(fù)責(zé)人、黨群系統(tǒng)和政工人員參加,定期總結(jié)、研究、交流、部署全院的思想政治工作和黨建工作。由于會前有主題,會中有交流,會后有任務(wù),既注重理論研討,又密切結(jié)合實際,因此思想政治工作例會收到了很好的效果。

一年來,我院在黨的基層組織建設(shè)、發(fā)展黨員工作中積極探索、務(wù)求實效,取得了一定的成績,也積累了一些經(jīng)驗,但與上級黨組織的要求還有一定的差距。今后,我們要認(rèn)真貫徹落實“十六大”精神,以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),總結(jié)新形勢下發(fā)展黨員工作的新經(jīng)驗,探索新情況,解決新問題,把今后的黨員發(fā)展工作和入黨積極分子培養(yǎng)工作搞得更扎實、更深入、更規(guī)范,不斷開創(chuàng)我院黨建工作的新局面。

職業(yè)學(xué)院自查報告篇五

根據(jù)北京市教委京教高[]43號《關(guān)于繼續(xù)開展度北京高等學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量調(diào)研工作的通知》的要求,對我院的教學(xué)情況進行了自查,現(xiàn)將自查情況報告如下:

我院是02年底由中專校升格為大專院校,規(guī)范大專部的教學(xué)管理是本年度我們所做的重點工作。為此我們特別制定了一系列教學(xué)管理辦法。

1、規(guī)范教師教學(xué)文件。

我們首先從規(guī)范教師教學(xué)文件做起。第一是強化教學(xué)計劃管理,要求教師根據(jù)教學(xué)任務(wù)制定切實可行的教學(xué)進度和教學(xué)實施計劃,并由系領(lǐng)導(dǎo)檢查、審批。第二是強化教學(xué)過程管理,要求每個教師課前不僅要備好課同時要寫好教案,每節(jié)課填寫教學(xué)日志和學(xué)生出勤情況。最后,學(xué)期結(jié)束時,要求每個教師寫出學(xué)生成績分析和教學(xué)總結(jié)。所有教師各部分教學(xué)文件裝訂成冊,期末上交,由各系和教務(wù)部門檢查,作為對教師教學(xué)工作的一個測評。

2、加強教學(xué)檢查力度。

學(xué)院要求各系每天進行教學(xué)巡視,教務(wù)處不定時進行課堂教學(xué)檢查,針對問題作出相應(yīng)處理。本學(xué)期發(fā)現(xiàn)個別學(xué)生對理論課重視不夠,出現(xiàn)較為嚴(yán)重的缺課現(xiàn)象。教務(wù)處、學(xué)生處重新強調(diào)了學(xué)生考勤規(guī)定,要求所有教師嚴(yán)格課堂考勤,對于缺課同學(xué)進行了思想教育,對嚴(yán)重違紀(jì)的同學(xué)作出了相應(yīng)的紀(jì)律處分。本學(xué)期學(xué)院還進行了一次學(xué)生對教師的測評,針對測評出現(xiàn)的問題還將進行反饋和整改。

3、加強英語教學(xué),迎接英語應(yīng)用能力的考試。

藝術(shù)類學(xué)生文化底子薄,特別是英語,對他們來說難度就更大了。為了提高同學(xué)們的全面素質(zhì),我們認(rèn)真組織同學(xué)們參加全國高職高專英語能力考試。首先對同學(xué)們進行了動員和宣傳,同時宣布學(xué)院的規(guī)定,要求所有同學(xué)必須參加考試。教務(wù)處、文化教學(xué)系認(rèn)真分析了學(xué)生現(xiàn)狀,對英語課堂教學(xué)內(nèi)容以及學(xué)時安排都作出了相應(yīng)的調(diào)整。

根據(jù)中共中央關(guān)于文化體制改革的決定,北京文化局“多出人才,多出優(yōu)秀尖子人才的人才戰(zhàn)略思想”。我們認(rèn)真分析了當(dāng)前藝術(shù)事業(yè)的蓬勃發(fā)展、藝術(shù)市場化的運行模式和企業(yè)化的管理機制,給藝術(shù)人才的培養(yǎng)提出的新要求。創(chuàng)作出了適合藝術(shù)發(fā)展、符合北京市文化市場規(guī)律的辦學(xué)新思路,舉辦了首屆戲曲“尖子人才后備班”。用當(dāng)代的思維指導(dǎo)藝術(shù)教育,轉(zhuǎn)變教學(xué)思想和教育觀念,調(diào)整專業(yè)結(jié)構(gòu)和課程體系,特別是改革人才培養(yǎng)模式和創(chuàng)新辦學(xué)理念。摸索出以市場為依托、以就業(yè)為導(dǎo)向,結(jié)合文化體制改革,按照北京市文化事業(yè)發(fā)展的實際需要,達(dá)到一種訂單式的“演、學(xué)、研”相結(jié)合辦學(xué)模式。有方向、有目標(biāo)地培養(yǎng)藝術(shù)“尖子人才”以適應(yīng)不斷發(fā)展的藝術(shù)需要和社會進步的需要。

首屆戲曲“尖子人才后備班”(包括昆曲、京劇、曲藝、河北梆子、兒童音樂劇專業(yè))的舉辦其目的是:

1、轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的教學(xué)思想和教育觀念,讓古老的文化藝術(shù)煥發(fā)青春。

用當(dāng)代的思維指導(dǎo)藝術(shù)教育,填補傳統(tǒng)藝術(shù)后繼乏人的空白,為拯救民族藝術(shù)、文化遺產(chǎn)做出貢獻。

2、調(diào)整專業(yè)結(jié)構(gòu)和課程體系,特別是改革人才培養(yǎng)模式和創(chuàng)新辦學(xué)、教學(xué)理念。讓我院的藝術(shù)教育跟上時代藝術(shù)發(fā)展和社會進步的需要,走在全國高職藝術(shù)教育的前列。

3、以就業(yè)為導(dǎo)向,結(jié)合文化體制改革,按照北京市文化事業(yè)發(fā)展的實際需要,有方向、有目標(biāo)地培養(yǎng)藝術(shù)人才。達(dá)到一種訂單式的“演、學(xué)、研”相結(jié)合辦學(xué)模式。讓學(xué)生學(xué)有所得、學(xué)有所成、學(xué)有所用,真正成為北京市文藝界的尖子人才。

“尖子人才后備班”經(jīng)過兩年來的教學(xué)實踐的檢驗。我們的教學(xué)指導(dǎo)思想更加理性、辦學(xué)目的更加明確、實施方法上更趨科學(xué)、合理,因此教學(xué)成果十分顯著。受到了學(xué)生、教師、家長、劇院的普遍歡迎,得到了專家和社會的普遍關(guān)注。

(一)先進的辦學(xué)思想指導(dǎo)下的“尖子人才”辦學(xué)理念。

我院按照北京市文化事業(yè)發(fā)展的實際需要,制定了以就業(yè)為導(dǎo)向,實行“演、學(xué)、研”緊密結(jié)合的辦學(xué)指導(dǎo)思想。是我們實踐高等藝術(shù)職業(yè)學(xué)院進行教學(xué)改革的行之有效,被實踐證明了的正確的辦學(xué)指導(dǎo)思想。它的生命力在于:解決了當(dāng)前文藝團體改革、發(fā)展的客觀需要;填補了片面追求學(xué)歷而帶來的對于專業(yè)技能、脫離藝術(shù)實踐的不足;教學(xué)中把人才的培養(yǎng)與劇院劇目建設(shè)緊密結(jié)合起來,使學(xué)生“學(xué)習(xí)不離團、在校不離戲”,真正起到培養(yǎng)演員與劇目創(chuàng)作“出人、出戲”的培養(yǎng)目的。

在這種辦學(xué)思想的指導(dǎo)下,我們根據(jù)時代的需要創(chuàng)作出“尖子人才后備班”的辦學(xué)理念,實踐著“演、學(xué)、研”相結(jié)合的辦學(xué)思想。這種理念與方法,有別于以往的我教你學(xué),一切按學(xué)院制定的教學(xué)計劃,只注重藝術(shù)教育的個性,不注意學(xué)生的需要和社會、藝術(shù)市場的變化的'教學(xué)方法。我們在招生辦學(xué)的伊始,就依賴北京市文化局和所屬院團的優(yōu)勢,進行了細(xì)致的藝術(shù)教育市場的調(diào)查。根據(jù)北京市各個文藝團體未來十年的發(fā)展走向和對人才的需求,以及現(xiàn)階段劇院演員的文化、理論和專業(yè)技能的水平進行了調(diào)研。并且與劇院、團聯(lián)合起來,對于招生規(guī)模、辦學(xué)思想、培養(yǎng)目的、教學(xué)方法進行了認(rèn)真的研究。初步地奠定了以“演、學(xué)、研”緊密結(jié)合為基礎(chǔ),創(chuàng)作出以培養(yǎng)“尖子人才”為目標(biāo)的教學(xué)模式。這種以培養(yǎng)“尖子人才”為主的高等辦學(xué)理念的形成,源于社會的需求和對北京市各院團演員知識結(jié)構(gòu)的現(xiàn)狀的認(rèn)知。

比如,北京兒童藝術(shù)劇團的演員,他們年齡趨于老化,十九年沒有新生力量進行有效的補充。許多兒童劇演員都成了兒童的爸爸、媽媽、甚至是爺爺、奶奶,怎能去很好地塑造鮮活的人物形象。實踐證明,當(dāng)前兒童劇藝術(shù)的表現(xiàn)方法和手段日趨復(fù)雜和多元化。它要求演員既能演、又能唱、還要掌握舞蹈藝術(shù)手段,甚至要向音樂劇演員的“藝術(shù)多負(fù)載”方向發(fā)展,才能適合兒童們的要求和時代審美的需要。顯然老齡化的演員、只掌握話劇表現(xiàn)手段的兒童劇的演員們,就不能適應(yīng)不斷發(fā)展的藝術(shù)和藝術(shù)市場的需要。所以時代要求我們的教學(xué)指導(dǎo)思想必須進行徹底的更新,以市場為導(dǎo)向的辦學(xué)模式的轉(zhuǎn)換。

再有,北京市文藝團體,特別是戲曲藝術(shù)團體中。中等藝術(shù)專業(yè)學(xué)歷的畢業(yè)生占有百分之七十以上的比例。除去老演員的成分,有大學(xué)本科的學(xué)歷的演員就寥寥無幾了。

還有,我們北京市的許多院團的尖子演員和專業(yè)方面的培養(yǎng)對象,目前在各團擔(dān)任著“主演”的重任。不設(shè)法提高他們的文化水平,特別是理論水平,就直接地影響著他們對角色的創(chuàng)作、形象的把握、情感的表現(xiàn)。但是,讓這些劇院、團的青年演員和中堅力量去上大學(xué),用四年的時間去讀書、深造,顯然會影響他們的藝術(shù)青春,更會割斷與劇院、團的劇目建設(shè)和藝術(shù)實踐的聯(lián)系。所以,轉(zhuǎn)變一種教學(xué)指導(dǎo)思想,創(chuàng)造一種使學(xué)生“學(xué)習(xí)不離團、在校不離戲,出人又出戲”的辦學(xué)模式。將會對北京市各個院、團青年演員的文化、理論水平、專業(yè)素質(zhì)的提高起到?jīng)Q定性的作用。我們準(zhǔn)備用十年的時間,用輪換的形式,實現(xiàn)為北京市文藝團體青年演員的知識結(jié)構(gòu)進行較大的轉(zhuǎn)換,達(dá)到專業(yè)技能的較大提高和創(chuàng)作意識的全新的培養(yǎng)。

所以,我們在“演、學(xué)、研”緊密結(jié)合的辦學(xué)思想的指導(dǎo)下,創(chuàng)作出了“尖子人才后備班”的培養(yǎng)理念和教學(xué)模式。去適應(yīng)社會的變化和劇院、團的需要,甚至是改變、掌握不斷變化的文化市場對人才的需求。這種辦學(xué)思想,“尖子人才”辦學(xué)理念一經(jīng)形成。馬上得到了全院教師的贊成,得到了北京市文化局領(lǐng)導(dǎo)的肯定。而且,北京市文化局從培養(yǎng)人才戰(zhàn)略的高度,給予了經(jīng)濟、政策上的極大支持和高度的重視。

職業(yè)學(xué)院自查報告篇六

2008年3月,市教育局下發(fā)了《錦州市教育局直屬學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子重大事項決策議事規(guī)則》,市教師進修學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會《規(guī)則》精神,并在工作中嚴(yán)格執(zhí)行,現(xiàn)將自檢自查情況報告如下:

一、重大事項列入學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子議事范圍執(zhí)行情況1.確定學(xué)院辦院理念。

辦院宗旨:為行政部門決策服務(wù),為基層學(xué)校管理服務(wù),為廣大教師。

教學(xué)。

服務(wù)。

辦院方針:專家治院,學(xué)者治院。

院訓(xùn):先做師之生,再做師之友,后做師之師。

工作方略:找準(zhǔn)區(qū)域優(yōu)勢,形成區(qū)域特色,樹立區(qū)域形象,創(chuàng)設(shè)區(qū)域品牌。研訓(xùn)方式變革:以親臨式為主,輔以音像式、文本式、網(wǎng)絡(luò)式,優(yōu)勢互補,四式結(jié)合。

這些辦學(xué)思想,不是簡單孤立的口號,它是根據(jù)現(xiàn)代的教育理論和理念,結(jié)合錦州地區(qū)和我院教研培訓(xùn)工作實際,逐步形成的一套思想體系。

2.制定學(xué)院章程。

根據(jù)教育局指示精神,為了加強學(xué)院管理,進一步推進學(xué)院內(nèi)部管理體制綜合改革,使學(xué)院管理納入科學(xué)化、法制化、規(guī)范化、現(xiàn)代化軌道,根據(jù)《中華人民共和國教育法》,及國家和地方政府對教師進修院(校)的法規(guī)性文件,結(jié)合學(xué)院工作實際,并參照我院原有的《規(guī)章制度匯編》,制定了《錦州市教師進修學(xué)院章程》?!墩鲁獭穼W(xué)院的性質(zhì)、任務(wù)、辦院宗旨、辦院方針、院訓(xùn)、工作格局、研訓(xùn)方式等,以及學(xué)院各方面的管理工作都做了法規(guī)性的規(guī)定?!墩鲁獭返闹贫ㄊ窃趶V泛調(diào)研、領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究、各部門討論基礎(chǔ)上,廣泛征求意見,數(shù)易其稿,最后敲定?!墩鲁獭返闹贫ㄅc實施,是我院在依法治院的道路上邁進了具有里程碑意義的一步,對規(guī)范全院教職員工的教育教學(xué)行為,提高為基層學(xué)校服務(wù)的質(zhì)量,具有重要意義和作用。3.夯實隊伍建設(shè)。

學(xué)院內(nèi)部隊伍建設(shè)包學(xué)院中層干部聘任和教師職稱評定等??偟闹笇?dǎo)思想是:崇尚學(xué)術(shù),鄙視權(quán)術(shù);無論是評職晉級還是聘干選優(yōu),都要堅持三條標(biāo)準(zhǔn),即道德標(biāo)準(zhǔn)、學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、業(yè)績標(biāo)準(zhǔn);要履行下列程序:個人述職——學(xué)術(shù)報告——競聘演講——民主測評——班子討論——院內(nèi)公示——上報審批,保證了公正與公平。

根據(jù)教育局1999年7號文件精神,我院中層干部實行聘任制。經(jīng)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定,每次中層干部換屆,都要對中層干部進行崗位培訓(xùn),從思想修養(yǎng)到理論水平,從工作方法到工作程序,都進行必要的學(xué)習(xí)和考核。2003年和2005年,我院將中層干部的競聘報告、學(xué)術(shù)報告、考察報告和學(xué)習(xí)心得都匯編成冊,既是每個干部的檔案,也是我院內(nèi)部相互學(xué)習(xí)的材料。特別是2005年,結(jié)合我院支援西部對口單位內(nèi)蒙多倫教師培訓(xùn)需求,經(jīng)研究決定到多倫考察并完成培訓(xùn)任務(wù),我們稱之為是一次“人生之旅”,可以從以下面四個方面來解讀:西部之旅,以地域考察和了解西部牧民生活為目的;教育之旅,以教育東西部對口支援互學(xué)互助為目的;紅色之旅,以強化執(zhí)政為民思想和保先教育為目的;文化之旅,以提高思想素質(zhì)和加強文化修養(yǎng)為目的。這次考察是我院干部隊伍建設(shè)的一次重大舉措和嘗試。

4.推行政務(wù)與財務(wù)公開。

政務(wù)與財務(wù)公開的具體措施有:學(xué)院每月行政例會一次;遇事隨時召開院班子會議征求意見;重大事情除向在崗人員公示外,還向離退休老干部通報;每年至少召開四次教職工大會審議兩個學(xué)期的計劃和。

總結(jié)。

;重大事情隨時開會公示;學(xué)院櫥窗每年將財務(wù)預(yù)算和決算長期公布;評職晉級、評優(yōu)選先、評聘提干等一律開大會進行民意測驗,等等。這些措施從法規(guī)制度上、從群眾監(jiān)督上、從自我約束上、從輿論宣傳上、從提高思想認(rèn)識上,都起到了防腐倡廉的巨大作用。

二、決策議事程序符合規(guī)定程序的基本情況。

根據(jù)市教育局下發(fā)的《錦州市教育局直屬學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子重大事項決策議事規(guī)則》精神,學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子重大事項決策議事程序符合規(guī)定程序,基本情況如下:

1.學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子集體在研究重大事項時,根據(jù)議題內(nèi)容由院長或書記進行主持。

2.學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定重大事項時,要求領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員參加。如果因工作或身體等原因不能參加的,必須保證有三分之二以上領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加,事后由主持人及時向未參加的班子成員通報議事情況。3.學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子在集體研究決定重大事項時,如果遇到需要表決的事項時,則進行表決。一般情況下采取口頭表態(tài)和舉手表決方式。如果有特殊情況,則由會議主持人提議,采用無記名投票的方式進行表決。

4.學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定重大事項的會議記錄由專人負(fù)責(zé),一般由學(xué)院辦公室主任記錄。議事決定內(nèi)容由會議記錄人員整理成文,存檔備查。重大決定形成會議紀(jì)要,并通過召開教職工大會等形式及時向全體教職工通報。

錦州市教師進修學(xué)院2009年5月14日。

職業(yè)學(xué)院自查報告篇七

根據(jù)年初教代會制定的工作目標(biāo),成教處負(fù)責(zé)的成人學(xué)歷教育和職工培訓(xùn)基本上完成了創(chuàng)收指標(biāo)。上半年成人學(xué)歷教育共完成159門次課程的教學(xué)、考試工作。教學(xué)工作量達(dá)10519學(xué)時,協(xié)助財務(wù)處完成了xx年學(xué)費的收繳工作,進行了xx年應(yīng)支付河南理工大學(xué)管理費、教材費的核算工作,目前業(yè)余學(xué)歷學(xué)費凈收入372.2萬元。職工教育培訓(xùn)由于受集團公司培訓(xùn)會簽文件的影響,上半年的培訓(xùn)工作進展較緩慢,但也沒有間斷培訓(xùn),尤其假期培訓(xùn)高潮不斷。截止目前共計完成21個不同層次的校內(nèi)外培訓(xùn)班,培訓(xùn)學(xué)員達(dá)1098人次。上半年非學(xué)歷教育培訓(xùn)學(xué)時達(dá)2367學(xué)時,截止5月份培訓(xùn)費和考試報名費等創(chuàng)收128.00萬元。部分待轉(zhuǎn)培訓(xùn)費用47.80萬元。還有17個辦學(xué)點32個教學(xué)班2244人的煤礦準(zhǔn)入資格學(xué)歷達(dá)標(biāo)班第二學(xué)期的教學(xué)有條不紊的進行。本學(xué)期完成學(xué)時6861個工作量,已收部分第二年學(xué)費193.43萬元。順利完成了06級緊缺人才三個專業(yè)脫產(chǎn)培訓(xùn)86人的畢業(yè)答辯、崗位分配和結(jié)業(yè)證書的辦理。07級緊缺人才三個專業(yè)脫產(chǎn)培訓(xùn)73人的教學(xué)按計劃執(zhí)行。集團公司已轉(zhuǎn)06級兩年學(xué)費和07級第一年學(xué)費共計31.14萬元。經(jīng)自檢成教處上半年創(chuàng)收指標(biāo)截止六月份底預(yù)計完成772.6萬(業(yè)余學(xué)歷學(xué)費372.2萬元,培訓(xùn)等400.40萬元)。利潤達(dá)603.8萬元。

說起不足我們認(rèn)為“三點能力提升”是我們致命的不足。而且“三新”活動教育的效果無論對黨員還是對中層干部也應(yīng)體現(xiàn)在“三點能力提升”。學(xué)院在起步發(fā)展時期就能夠抓住申辦全國百所示范院校的建設(shè)單位,目的就是促進學(xué)院能夠快速發(fā)展,甚至是跨越式發(fā)展。幾年來學(xué)院的變化也證明了仵院長的高明遠(yuǎn)見和卓越敬業(yè)的精神??梢哉f解放思想提升把握機遇的能力在仵院長的英明領(lǐng)導(dǎo)下已經(jīng)成功把握住了申辦首批示范院校建設(shè)的機遇。但由于學(xué)院建院時間短底子薄,無論是硬件環(huán)境還是軟件環(huán)境都需要投入,無論是師資隊伍的教學(xué)水平還是管理人員的工作能力都不雄厚,因此參與首批示范性建設(shè)肯定是困難重重,工作量大。困難重重就要我們有po解難題的能力,工作量大就需要我們有統(tǒng)籌規(guī)劃的能力。成教處的所有管理人員都需要提升po解難題的能力,中層領(lǐng)導(dǎo)干部更應(yīng)該提升統(tǒng)籌規(guī)劃的能力,成教處的工作性質(zhì)也需要這兩種能力的提升。正因為成教處這兩種能力不夠,導(dǎo)致目前工作有一定漏洞,如管理質(zhì)量還達(dá)不到示范的要求;中層干部中存在管理推諉的現(xiàn)象;和有關(guān)部門協(xié)作精神不強;管理工作多有畏難厭煩的意識;崗位管理工作不實不細(xì);超前思考工作的觀念不強等等。其主要是無私敬業(yè)的精神和主人翁意識還提升不到一定的高度。

1、加強思想教育,黨員干部借助“三新”學(xué)習(xí)討論活動認(rèn)真進行自我剖析,從思想上認(rèn)識到創(chuàng)建示范性高職院校對平職學(xué)院跨越式發(fā)展的重要性,真正把握住機遇,做學(xué)院發(fā)展的功臣。

2、根據(jù)下半年成教處辦公校區(qū)調(diào)整,重新明確管理人員的崗位職責(zé),以做好本職工作為考核內(nèi)容,嚴(yán)肅考勤紀(jì)律,規(guī)范管理,務(wù)實工作。

4、在事務(wù)多任務(wù)重的情況下,班子成員要顯現(xiàn)出管理者的能力,必須有解決問題的能力,出了問題能夠協(xié)調(diào)解決,要管到位還要理到家,為職工做好本職工作營造良好的工作環(huán)境。

5、全處成員都要按仵院長在工作例會上強調(diào)的:在整個示范院校建設(shè)乃至平時管理工作中,“細(xì)”字貫穿始終,“責(zé)任”牢記在心,要吃苦、要奮斗、要付出,處處體現(xiàn)出平職學(xué)院的特色。

6、瞄準(zhǔn)教代會的目標(biāo)克服困難,堅決完成任務(wù)。

職業(yè)學(xué)院自查報告篇八

根據(jù)《隆回縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學(xué)校績效文明考核方案》的內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn),對照我校學(xué)校管理、教育質(zhì)量、辦學(xué)條件等方面的工作進行了自查,在自查中做到了堅持標(biāo)準(zhǔn)、實事求是,把自查過程作為總結(jié)工作,查找差距,改進工作的過程?,F(xiàn)將自查情況匯報如下:

一、思想政治

對干部職工加強職業(yè)道德教育,經(jīng)常性的組織干部職工進行政治學(xué)習(xí)、認(rèn)真組織政治理論考試。此項自評分分。

二、監(jiān)督工作

周旺鎮(zhèn)中心學(xué)校班子團結(jié)協(xié)作,根據(jù)建立德育、綜治安全、信訪、計生等工作小組,完善上下班、學(xué)習(xí)、黨組織生活、考勤、文書檔案、財務(wù)、黨風(fēng)廉政等工作制度,從而為我鎮(zhèn)教育文明管理提供強有力的制度保障。中心校結(jié)合自身實際,把目標(biāo)責(zé)任書中的九大項指標(biāo)要求與轄區(qū)中小學(xué)簽訂了教育目標(biāo)責(zé)任書,做到層層落實,責(zé)任到人。此項自評分分。

三、計生工作

計劃生育組織機構(gòu)健全,有專人負(fù)責(zé),年初有計劃,半年和年終有總結(jié);主管領(lǐng)導(dǎo)和專干按時繳納風(fēng)險抵押金;層層簽訂責(zé)任狀,獎罰兌現(xiàn)。此項自評分分。

四、德育工作

制定了學(xué)校德育工作總體計劃,成立了未成年人思想道德建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。加強學(xué)生思想道德和養(yǎng)成教育工作措施具體、落實到位;抓好文明學(xué)校的復(fù)查、管理工作;抓好師德師風(fēng)建設(shè);開展以職業(yè)道德和行為規(guī)范為重點的、形式多樣、豐富多彩的`師德師風(fēng)教育活動。此項自查自評得 分。

五、教學(xué)管理

儀器設(shè)備、圖書、專門實驗室設(shè)備有實物賬、經(jīng)費賬、分配單;實驗室有實驗登記本、專門實驗室有使用登記本,有貴重設(shè)備登記本,化學(xué)藥品使用登記本。

此項自評分分。

六、人事工作

學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)和廣大教職工,樹立高度的責(zé)任心,嚴(yán)格執(zhí)行請、銷假制度;認(rèn)真做好專業(yè)技術(shù)職務(wù)的評、聘、考核工作,認(rèn)真做好教師資格認(rèn)定工作,各種表冊要按規(guī)定填寫準(zhǔn)確,按時上交。按規(guī)定選派教師參加名級各類培訓(xùn),培訓(xùn)資料整理規(guī)檔。做好老齡工作,按文件落實離退休教職員工的特遇,認(rèn)真做好老齡服務(wù)工作,及時開展各項活動。此項自評分分。

七、后勤管理

加強財務(wù)管理,建立健全財務(wù)規(guī)章制度。做到人員分工責(zé)權(quán)明確,收支賬目清楚明白,財會檔案規(guī)范完整,內(nèi)控監(jiān)督措施得力。合理編制學(xué)校預(yù)算,加強收費管理,提高資金使用效益。收費項目和標(biāo)準(zhǔn)符合有關(guān)文件及主管部門核定的范圍。收費收入全額納入會計核算,用途公開,合理。杜絕“亂收費、收費亂”現(xiàn)象?!皟擅庖谎a”工作管理規(guī)范。此項自評分分。

八、體衛(wèi)工作

堅持“三操”(早操、課間操、眼保健操)并有登記,落實大課間體育活動方案。建立校園管理、維護制度,校園環(huán)境管理事事有人管。抓好校園綠化、美化和文化工作,育人氛圍濃厚。學(xué)校公共場所無衛(wèi)生死角;教室、各類辦公房窗明幾凈;環(huán)境綠化美化;寢室按“五線譜”標(biāo)準(zhǔn)整理。食堂什物擺放井然有序,地面潔凈,工作人員按規(guī)定著裝,進行了健康體檢,參加了有關(guān)培訓(xùn)。此項自評分分。

九、其他工作

搞好招商引資,完成招商引資任務(wù);

此項自評分分。

隆回縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學(xué)??冃拿骺己嗽u分細(xì)則共九大項,我周旺中心學(xué)校自評分分。

職業(yè)學(xué)院自查報告篇九

****學(xué)院根據(jù)我?!瓣P(guān)于開展新一輪影響安全穩(wěn)定矛盾問題摸排化解活動的通知”精神,對全院領(lǐng)域進行了全面排查,排查情況具體如下(對應(yīng)學(xué)校文件排查重點領(lǐng)域題號,分別敘述):

3.學(xué)生日常管理、心理教育與學(xué)生工作新媒體的輿情引導(dǎo)、學(xué)生誤入非法傳銷、校園不良網(wǎng)絡(luò)貸款等領(lǐng)域責(zé)任部門:學(xué)工部、繼續(xù)教育學(xué)院、各院系。

自查情況:****學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)專門召開各部門相關(guān)負(fù)責(zé)人專題會,傳達(dá)上級文件精神安排落實此項工作,各年級輔導(dǎo)員通過召開主題班會、個別談話、重點人群談話等方式針對我院大學(xué)生在日常管理、考風(fēng)考紀(jì)、就業(yè)、頂崗實習(xí)、公寓管理、學(xué)風(fēng)建設(shè)、課外活動等方面進行摸底排查。排查中,有部分2016級、2015級學(xué)生反映部分教師上課照本宣科,沒有講解、教學(xué)效果差;反映學(xué)校學(xué)習(xí)氛圍不濃,同學(xué)們學(xué)校熱情不高;未發(fā)現(xiàn)有誤入非法傳銷組織的現(xiàn)象;未發(fā)現(xiàn)新的參與不良網(wǎng)絡(luò)貸款的現(xiàn)象;迎新、軍訓(xùn)期間過程平穩(wěn)、無安全穩(wěn)定事故發(fā)生。

4.抵御和防范校園宗教滲透及反邪教宣傳領(lǐng)域。

1/4。

關(guān)系良好,未發(fā)現(xiàn)有此類不穩(wěn)定因素。

5.課堂教學(xué)管理、學(xué)籍學(xué)歷管理領(lǐng)域責(zé)任部門:教務(wù)處、繼續(xù)教育學(xué)院、各院系部。

自查情況:課堂教學(xué)管理方面,在允許教師言語自由的課堂教學(xué)環(huán)境下,存在教師上課說對學(xué)?;蛏鐣焕难哉Z隱患,已經(jīng)在日常我院大會或其他活動中對老師進行了教育并督促檢查;學(xué)籍學(xué)歷管理內(nèi)容:電子存檔存在硬盤損壞,丟失數(shù)據(jù)的安全隱患;紙質(zhì)存檔存在沒有防火安全柜的安全隱患。擬消除隱患的方法:配置防火安全柜,做到學(xué)籍變動檔案專柜存檔。

6.社團管理及其活動管理、各類集體活動及學(xué)生群體性外出活動管理領(lǐng)域。

責(zé)任部門:團委、學(xué)工部。

自查情況:****學(xué)院分團委對所管8個社團進行了安全穩(wěn)定排查,無一社團利用期末及假期組織外出活動。校團委組織開展的暑期社會實踐活動中,****學(xué)院申請的“黃河中上游地區(qū)土地利用覆被變化調(diào)研”順利通過驗收并被推薦參加“****省大中專學(xué)生“三下鄉(xiāng)”暑期社會實踐活動競賽”,此項活動利用籍貫是黃河中上游地區(qū)的同學(xué)就近調(diào)研的形式(精確到鄉(xiāng)),最大程度避免了學(xué)生出行、住宿、飲食的安全隱患。經(jīng)排查,我院未發(fā)現(xiàn)有此類不穩(wěn)定因素。

7.特殊學(xué)生群體(在生理、心理、學(xué)習(xí)、生活、感情和就業(yè)等方面存在一定困難和問題的學(xué)生)、少數(shù)民族學(xué)生管理等領(lǐng)域。責(zé)任部門:學(xué)工部、招生就業(yè)服務(wù)中心、各院系。

自查情況:****學(xué)院充分發(fā)動學(xué)工人員在學(xué)期末針對特殊學(xué)生群體在生理、2/4。

心理、學(xué)習(xí)、生活、感情和就業(yè)等方面存在一定困難和問題的學(xué)生、針對少數(shù)民族學(xué)生開展了一次排查。排查發(fā)現(xiàn),有少部分畢業(yè)班學(xué)生對自己的未來缺少規(guī)劃,抱著走一步算一步的心態(tài);未按期領(lǐng)到畢業(yè)證的2014級學(xué)生情緒穩(wěn)定,未發(fā)現(xiàn)有不穩(wěn)定因素;少數(shù)民族學(xué)生主要是回族、滿族學(xué)生,他們狀態(tài)平穩(wěn)、精力均集中在學(xué)習(xí)上,未發(fā)現(xiàn)有不穩(wěn)定因素。

8.招生就業(yè)、頂崗實習(xí)領(lǐng)域。

招生就業(yè)方面,本學(xué)期為學(xué)生就業(yè)學(xué)期,就業(yè)單位陸續(xù)來校進行招聘,但是我院的工測專業(yè)的女生和一些成績很差的學(xué)生就業(yè)難度較大,學(xué)生心理上存在一定的壓力和負(fù)擔(dān),針對這種情況,學(xué)院對這些學(xué)生時刻關(guān)注并積極進行就業(yè)指導(dǎo)和心理輔導(dǎo)幫助學(xué)生正確定位、順利就業(yè)。

****學(xué)院目前有306人在****省測繪工程院、國家測繪局第一大地測量隊、武漢長江空間信息技術(shù)有限公司等單位進行頂崗實習(xí),通過排查了解,個別學(xué)生因天氣炎熱和工作條件艱苦對頂崗實習(xí)有些抵觸情緒,宿舍使用風(fēng)扇、手機充電器等電器較多容易引發(fā)火災(zāi)安全事故,在飲食方面單位一般統(tǒng)一提供食宿也有個別單位提供餐補自己解決,容易因食物變質(zhì)和衛(wèi)生問題造成腹瀉或食物中毒,另外學(xué)生在野外測量過程中也容易出現(xiàn)交通等意外安全事故。對此,學(xué)院在學(xué)生頂崗之前已組織召開了專門的頂崗動員與安全教育培訓(xùn)并進行了安全知識測試,同時學(xué)生到單位后也進行了專門的安全培訓(xùn),對頂崗學(xué)生安排了校內(nèi)和校外指導(dǎo)教師進行全程跟蹤管理指導(dǎo),本次排查以后又專門由輔導(dǎo)員和指導(dǎo)教師再次對學(xué)生進行了安全教育和提醒,以防止安全事故的發(fā)生。

9.“貼吧”、新媒體等網(wǎng)絡(luò)輿情,及論壇、講座、研討會、報告會、3/4。

藝術(shù)團體演出等管理領(lǐng)域。責(zé)任部門:黨委宣傳部、各院系部。

自查情況:****學(xué)院通過對“貼吧”、微信群、qq群等新媒體進行摸排,發(fā)現(xiàn)少部分參加頂崗實習(xí)的學(xué)生對于假期延長頂崗實習(xí)時間有不滿情緒,經(jīng)過學(xué)工隊伍、學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的疏導(dǎo),已經(jīng)消除負(fù)面情緒;****學(xué)院在學(xué)期末未組織論壇、講座、研討會、報告會、藝術(shù)團體演出等活動。

14.實驗室設(shè)施、藥品的管理領(lǐng)域責(zé)任部門:教務(wù)處、各院系。

自查情況:****學(xué)院通過對實驗室全面排查,發(fā)現(xiàn)以下幾點隱患。

(4)sy8116房間東墻頂漏水嚴(yán)重,有儀器發(fā)霉的隱患,需要及時修補;(5)8號實訓(xùn)樓東部四樓樓頂堆放有外系部淘汰的桌椅等雜物,有學(xué)生在那里抽煙存在火災(zāi)隱患。

4/4。

職業(yè)學(xué)院自查報告篇十

成都理工大學(xué)廣播影視學(xué)院自查報告《中共中央國務(wù)院關(guān)于進一步加強和改進大學(xué)生思想政治教育的意見》明確提出,要重視心理健康教育,根據(jù)大學(xué)生的身心發(fā)展特點和教育規(guī)律,注重培養(yǎng)大學(xué)生良好的心理品質(zhì)和自尊、自愛、自律、自強的優(yōu)良品格,增強大學(xué)生克服困難、經(jīng)受考驗、承受挫折的能力。要制定大學(xué)生心理健康教育計劃,確定相應(yīng)的教育內(nèi)容、教育方法。要建立健全心理健康教育和咨詢的專門機構(gòu),配備足夠數(shù)量的專兼職心理健康教育教師,積極開展大學(xué)生心理健康教育和心理咨詢輔導(dǎo),引導(dǎo)大學(xué)生健康成長。

相結(jié)合的教育,有力的發(fā)揮了主陣地、主課堂、主渠道方面的作用。

本學(xué)年,在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,本著"教書育人,管理育人,服務(wù)育人"的宗旨,積極,認(rèn)真,有序的開展了各專項工作.第一、五年來我院堅持不懈地用黨的重要思想武裝教育學(xué)生,緊密結(jié)合我系工作、學(xué)習(xí)、生活中的熱點、重點、難點問題,把中央的《加強大學(xué)生思想政治教育的意見》認(rèn)真的貫徹到實處,將其融入學(xué)校及我系開展豐富多彩的思想教育活動之中,組織專家和教師對我院學(xué)生思想道德修養(yǎng)情況進行系統(tǒng)研究,開設(shè)了一系列相關(guān)講座及宣傳工作。關(guān)于“加強和改進大學(xué)生思想政治教育”講座等。極大地提高了我系學(xué)生的思想政治修養(yǎng)。

第二、我院還充分發(fā)揮我院各個團學(xué)組織,如院團委、系團總支(分團委)、學(xué)生會及各班委的影響力和宣傳功能,加大力度加強思想政治教育,努力為加強思想政治教育工作的實踐提供科學(xué)的理論知識和服務(wù)。積極配合團中央關(guān)于加強團員意識教育活動,為我院同學(xué)提供學(xué)習(xí)的平臺。進一步增強大學(xué)生的思想政治素養(yǎng)。

配合黨中央加強大學(xué)生的思想政治的修養(yǎng)。

第四、我院根據(jù)省委宣傳部、省委教育廳、團省委決定組織我院學(xué)生引導(dǎo)學(xué)生在寒暑假期間通過社會實踐和親身體驗,去認(rèn)識社會、了解社會,都來為家鄉(xiāng)的建設(shè)獻言獻計、盡心出力,激發(fā)學(xué)生為建設(shè)自己美好家園而努力學(xué)習(xí)、奮發(fā)成才。在實踐過程中,我院師生都得到了切實的鍛煉,并且在思想信念方面也有了十足的提高。

第五、我院學(xué)生思想道德修養(yǎng)的提高還集中表現(xiàn)在學(xué)生的專業(yè)課及思想品德課等所取得的成績和學(xué)生干部的素質(zhì)及工作方面。我院在學(xué)生工作方面具有一套制度化、規(guī)范化、程序化的體系。

第六、我院還建立健全監(jiān)督機制,及時處理師生反映的問題;我院學(xué)生參與社會實踐,在活動中充分展示了我系學(xué)生的良好精神面貌,產(chǎn)生了廣泛的影響,受到了普遍的好評,使我系學(xué)生真正實現(xiàn)了增知識、作貢獻、長才干。從黨員入手,加強大學(xué)生的思想政治的素養(yǎng),體現(xiàn)我院學(xué)生的思想道德修養(yǎng)的提高。

近年來工作過程中的不妥和缺陷,努力吸取經(jīng)驗和教訓(xùn),積極貫徹黨的號召和學(xué)院黨委、團委的指示,將加強大學(xué)生思想政治教育工作做到實處,真真正正地提高大學(xué)生的思想政治素質(zhì)。

共青團成都理工大學(xué)廣播影視學(xué)院委員會。

二零零九年九月二十八日。

職業(yè)學(xué)院自查報告篇十一

我認(rèn)真學(xué)習(xí)了縣領(lǐng)導(dǎo)對全縣作風(fēng)紀(jì)律整頓大會上的講話精神,如同經(jīng)歷了一次思想的洗禮,對我工作中存在的十個問題,我深刻反思了自己思想行為方面的不足,查找出自身存在以下問題與不足:

其主要原因是思想認(rèn)識不深,認(rèn)為那些政治理論、教育理論對于一線教師來說,學(xué)不學(xué)無所謂,所以只停留在表象上,沒有從實質(zhì)上深入研究,導(dǎo)致教學(xué)過程中出現(xiàn)很多困惑,其根源在于本人主觀的思想倦怠,不思進取,客觀上理論修養(yǎng)不夠。

和周圍同志及老教師比,自己的經(jīng)驗匱乏,業(yè)務(wù)水平還有一定的差距,特別是對新課標(biāo)的學(xué)習(xí)還不夠深入,不能及時動態(tài)地了解新的教育理念,不能與時俱進,其根源是思想僵化。

作為高段教師,近年來雖然也認(rèn)真參加課題研究、集體備課等各項教研活動,但總覺得我校的教研氛圍不夠濃厚,成績不夠顯著。自己雖然在教學(xué)方法的研究上做出了一些努力,但是卻很少寫出質(zhì)量高的教研論文,總是以教學(xué)任務(wù)重,時間少等借口搪塞推脫,久而久之,導(dǎo)致自己的教育研究水平進步不大。

遇到困難不能“知難而進”,有時有任其自然的松懈思想,在工作中不能開拓創(chuàng)新,總是墨守成規(guī),畏首畏尾,生怕工作出現(xiàn)錯誤,有不求有功但求無過的思想存在,工作不積極主動,總是認(rèn)為辦好領(lǐng)導(dǎo)交代的工作就行了,不能做到勤思考,想點子,從而使工作停滯不前。

有問題就要改正,下面是我的整改措施,也是我的努力方向:

1、積極參加政治學(xué)習(xí),提高認(rèn)識,更新觀念,樹立先進的'教育理念,用科學(xué)的知識武裝頭腦,對待教育事業(yè)要忠誠熱愛,把它當(dāng)做自己的理想去追求,做好教學(xué)中的每一件小事。

2、要加強理論學(xué)習(xí),認(rèn)真研究教學(xué)方法,提高業(yè)務(wù)水平和教學(xué)能力,備課要認(rèn)真,努力提高課堂效率,增強教學(xué)藝術(shù)魅力,爭取教學(xué)質(zhì)量再上新臺階。

3、多反思教學(xué)過程,總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗,向身邊的每一位同事學(xué)習(xí),變壓力為動力,積極促進自身能力的不斷提高,勤學(xué)習(xí),勤思考,多總結(jié),再將所得的教學(xué)經(jīng)驗、方法運用到教學(xué)實踐中去。

4、在工作中嚴(yán)于剖析自己,認(rèn)真進行自我批評,通過不斷反思來促進自身成長。在工作中要強化精品意識,要么不做,要做就盡最大努力做好。對待自己所負(fù)責(zé)的工作要大膽,積極主動,不能只停留在上傳下達(dá)的層面上,要從工作要求出發(fā),與同科室同志一道,群策群力,高質(zhì)量完成各項工作。

5、要樂于奉獻,實現(xiàn)自我。作為一名教師要有志向,更要樂于奉獻,通過奉獻來實現(xiàn)自己的志向。

總之,優(yōu)秀的師德,是做好教育工作之本。我對今后的工作充滿了信心,又增添了危機感,我將始終堅持不斷學(xué)習(xí),不斷追求,增強服務(wù)意識,從每一件小事做起,從現(xiàn)在做起,努力做一名無愧于心的教育工作者。

職業(yè)學(xué)院自查報告篇十二

一、指導(dǎo)思想:

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),緊緊圍繞安全工作的總體目標(biāo)。堅持以人為本、樹立全面協(xié)調(diào)、可持續(xù)的科學(xué)發(fā)展觀,遵循預(yù)防為主、常抓不懈的方針,按照統(tǒng)一指導(dǎo)、職責(zé)分明、規(guī)范有序、運行高效的思想,努力搞好安全工作。

二、領(lǐng)導(dǎo)高度重視:

安全工作是我院工作的重中之重,是關(guān)系到學(xué)院生存發(fā)展的生命線。要把安全工作當(dāng)為頭等大事來抓,做到安全工作制度化、經(jīng)常化。學(xué)院設(shè)有安全領(lǐng)導(dǎo)小組,實行安全分工責(zé)任制,每月進行一次學(xué)院安全工作大檢查,查隱患、抓整改。

三、完善安全制度:

為了把安全工作落到實處,學(xué)院設(shè)立了安全領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了《安全工作管理條例》、《安全事故應(yīng)急預(yù)案》、《師生緊急疏散指南》、《消防滅火責(zé)任書》、《地震后師生應(yīng)急預(yù)案》等多項制度。

四、全面檢查整改:

學(xué)院安全領(lǐng)導(dǎo)小組對辦公樓、教學(xué)樓、公寓樓、實習(xí)中心、食堂、網(wǎng)絡(luò)教室等處的用電線路,消防設(shè)備、實習(xí)中心設(shè)備、防盜報警系統(tǒng)、食堂衛(wèi)生、公寓樓住宿、樓梯窗戶、護欄等進行全面大檢查,對存在隱患及時整改。對各項設(shè)施進行了維修和更新:

1、增加了滅火器數(shù)量并按照要求擺放,適時組織消防演練;

2、加強實習(xí)中心機械設(shè)備的維護保養(yǎng)工作。保證正常運行;

3、對防盜報警系統(tǒng)進行全面測試,保證正常使用;

4、對學(xué)院食堂先進行自查,5月28日院辦組織檢查,增設(shè)了防鼠鐵網(wǎng);

5、對用電線路進行整理,更換了部分電路元件,師生禁止使用電熱器做飯;

6、學(xué)院增加了內(nèi)保,添制了保安人員服裝,加強夜間巡邏。學(xué)院師生員工全部憑校牌出入,嚴(yán)格執(zhí)行門禁制度。

我院在安全工作管理中,嚴(yán)格執(zhí)行上級的有關(guān)要求和精神,樹立全員安全意識。為了維護學(xué)校正常教學(xué)教育工作,為了保證師生的正常生活和財產(chǎn)安全,始終重視安全工作,愿為建設(shè)和諧、美麗、高效、平安校園繼續(xù)努力。

xxxx技術(shù)學(xué)院。

職業(yè)學(xué)院自查報告篇十三

市安監(jiān)局:

根據(jù)2012年11月02日市安監(jiān)局組織的關(guān)于職業(yè)健康的培訓(xùn)內(nèi)容,我公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視,把此項工作作為近期工作的重中之重,加強領(lǐng)導(dǎo),強化措施,全面開展專項檢查整治活動。目前,活動已取得預(yù)期效果,正在不斷引向深入?,F(xiàn)將檢查情況報告如下:

一、主要做法:

1、提高認(rèn)識,統(tǒng)一思想。為了確保專項檢查工作扎實開展,公司招開了專題會議進行了研究部署,本著“細(xì)而又細(xì),實而又實,嚴(yán)而又嚴(yán)”的原則,高度重視,精心組織,全力開展此項工作,通過對全公司員工進行培訓(xùn)教育,廣泛宣傳職業(yè)病的防治與危害相關(guān)知識,形成“人人關(guān)心,人人支持,人人參與”的良好氛圍。

2、加強領(lǐng)導(dǎo),精心組織。在本次會議上,公司成立了以董事長為組長,各部門負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,及時開展工作,做到及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,真正做到認(rèn)識到位,組織到位,措施到位。為專項工作的順利開展提供了組織保障。

3、突出重點,綜合整治。圍繞本次工作重心,對公司生產(chǎn)車間及周圍環(huán)境進行了細(xì)致的檢查,對廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生,重點檢查是否符合食品安全衛(wèi)生條件;對生產(chǎn)車間內(nèi)部環(huán)境,主要檢查員工是否按各工序的操作規(guī)程進行操作,各生產(chǎn)設(shè)備是否正常運行,發(fā)現(xiàn)安全隱患,要及時解決。在人事制度方面,完善管理制度,堅持每一個新進公司的員工都要有健康證,老員工每年定期到醫(yī)院進行體檢。在檢查過程中發(fā)現(xiàn)的問題,能當(dāng)場整改的當(dāng)場整改,不能當(dāng)場整改的,責(zé)令限期完成。目前,已全部整改到位。

二、存在問題。

針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,公司決定加大宣傳力度,加強對員工的培訓(xùn)工作,進一步完善公司的管理制度,加強監(jiān)督力度,有計劃性的對薄弱環(huán)節(jié)進行監(jiān)督檢查,切實做好食品安全及職業(yè)健康防治工作。

職業(yè)學(xué)院自查報告篇十四

為切實發(fā)揮工會參與職業(yè)病防治工作的作用,實現(xiàn)和維護好勞動者的合法權(quán)益,提高工會參與職業(yè)病防治工作科學(xué)化水平,根據(jù)天水市安全生產(chǎn)委員會辦公室《關(guān)于開展〈甘肅省職業(yè)病防治規(guī)劃(2010-2015年)〉實施情況專項督查工作的通知》(甘安辦發(fā)電〔2015〕16號)文件精神和按照區(qū)委、區(qū)政府及區(qū)安委會的部署要求,現(xiàn)將我單位開展職業(yè)病防治工作自查情況匯報如下:

一、加強組織領(lǐng)導(dǎo),切實提高思想認(rèn)識。

-12(四)大力開展勞動合同簽訂。為進一步維護我區(qū)職工群眾的安全健康合法權(quán)益,區(qū)總工會制定了《勞動安全衛(wèi)生專項合同》與《平等協(xié)商集體合同》、《工資集體協(xié)商合同》、《女職工特殊權(quán)益專項保護合同》同時簽訂、同時續(xù)訂制度,保證勞動安全衛(wèi)生專項合同的制度化與長效化。

1、截止目前,全區(qū)新簽企業(yè)工資專項集體合同11份,覆蓋企業(yè)11家,涉及職工214人;續(xù)簽企業(yè)工資專項集體合同198份,涉及職工7840人;簽訂工資專項集體合同累計達(dá)209份,涉及職工11034人。

2、對今年上半年新建會的11家非公企業(yè)簽訂了集體合同,涉及職工214人;對今年上半年到期的28家非公企業(yè)續(xù)簽了集體合同,涉及職工984人;今年上半年累計簽訂企業(yè)集體合同39家,涉及職工1089人。

3、配合區(qū)社保局積極推進勞動合同制度,今年上半年共簽訂勞動合同718份,其中農(nóng)民工512份。

4、區(qū)總工會免費為全區(qū)基層工會女職工舉辦了婦科病普查和婦幼保健知識講座,簽訂女職工特殊權(quán)益專項保護合同34份。

5、截止目前,對全區(qū)11家非公企業(yè)簽訂了勞動安全衛(wèi)生集體合同,涉及職工477人。

三、存在的主要問題。

1、認(rèn)識不足,重視程度不夠。由于職業(yè)病發(fā)病緩慢,短時間內(nèi)難以引起政府、企業(yè)、職工及社會普遍重視,加之近幾年很少發(fā)現(xiàn)職業(yè)病病例上報,客觀上由于缺乏人力物力財力,導(dǎo)致對職業(yè)病防治工作重視程度不夠。

2、機制不全,制度完善不夠。一些基層工會的勞動保護規(guī)章制度沒有健全完善,存在著有的工作項目無章可循,有的制度運行機制差而缺乏可操作性,有的制度沒有考核內(nèi)容而缺乏工作制約,有的制度內(nèi)容過時沒有及時修訂,有的制度沒有通過一定的形式(如文件、職代會等)發(fā)布而缺乏權(quán)威性,導(dǎo)致一些規(guī)章制度的嚴(yán)重缺位、形同虛設(shè)與不能落實。

3、管理不當(dāng),檔案規(guī)范不夠。多數(shù)單位工會的勞動保護檔案不夠規(guī)范,有的沒有建立檔案管理制度,有的未開展工作而沒有勞動保護資料,有的開展了工作而沒有及時整理歸檔,有的沒有定期匯總而資料缺失,導(dǎo)致工會勞動保護工作前后沒有傳承性,工會對單位的安全生產(chǎn)、職業(yè)病防治、職業(yè)衛(wèi)生和職工的勞動保護狀況不能完全掌握,工會工作的經(jīng)驗不能全面總結(jié)、存在的問題難以及時診斷。

四、今后的工作措施。

1、統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識。職業(yè)病防治工作事關(guān)勞動者的切身利益,事關(guān)經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展和社會穩(wěn)定,領(lǐng)導(dǎo)及各基層工會、用人單位要從樹立科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會、以人為本的高度,充分認(rèn)識加強職業(yè)病防治工作的重要性、緊迫性和必要性。

-56-。

職業(yè)學(xué)院自查報告篇十五

根據(jù)北京市教委京教高[20xx]43號《關(guān)于繼續(xù)開展20xx年度北京高等學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量調(diào)研工作的通知》的要求,對我院的教學(xué)情況進行了自查,現(xiàn)將自查情況報告如下:

我院是xx年底由中專校升格為大專院校,規(guī)范大專部的教學(xué)管理是本年度我們所做的重點工作。為此我們特別制定了一系列教學(xué)管理辦法。

我們首先從規(guī)范教師教學(xué)文件做起。第一是強化教學(xué)計劃管理,要求教師根據(jù)教學(xué)任務(wù)制定切實可行的教學(xué)進度和教學(xué)實施計劃,并由系領(lǐng)導(dǎo)檢查、審批。第二是強化教學(xué)過程管理,要求每個教師課前不僅要備好課同時要寫好教案,每節(jié)課填寫教學(xué)日志和學(xué)生出勤情況。最后,學(xué)期結(jié)束時,要求每個教師寫出學(xué)生成績分析和教學(xué)總結(jié)。所有教師各部分教學(xué)文件裝訂成冊,期末上交,由各系和教務(wù)部門檢查,作為對教師教學(xué)工作的一個測評。

學(xué)院要求各系每天進行教學(xué)巡視,教務(wù)處不定時進行課堂教學(xué)檢查,針對問題作出相應(yīng)處理。本學(xué)期發(fā)現(xiàn)個別學(xué)生對理論課重視不夠,出現(xiàn)較為嚴(yán)重的缺課現(xiàn)象。教務(wù)處、學(xué)生處重新強調(diào)了學(xué)生考勤規(guī)定,要求所有教師嚴(yán)格課堂考勤,對于缺課同學(xué)進行了思想教育,對嚴(yán)重違紀(jì)的同學(xué)作出了相應(yīng)的紀(jì)律處分。本學(xué)期學(xué)院還進行了一次學(xué)生對教師的測評,針對測評出現(xiàn)的問題還將進行反饋和整改。

藝術(shù)類學(xué)生文化底子薄,特別是英語,對他們來說難度就更大了。為了提高同學(xué)們的全面素質(zhì),我們認(rèn)真組織同學(xué)們參加全國高職高專英語能力考試。首先對同學(xué)們進行了動員和宣傳,同時宣布學(xué)院的規(guī)定,要求所有同學(xué)必須參加考試。教務(wù)處、文化教學(xué)系認(rèn)真分析了學(xué)生現(xiàn)狀,對英語課堂教學(xué)內(nèi)容以及學(xué)時安排都作出了相應(yīng)的調(diào)整。

根據(jù)中共中央關(guān)于文化體制改革的決定,北京文化局“多出人才,多出優(yōu)秀尖子人才的人才戰(zhàn)略思想”。我們認(rèn)真分析了當(dāng)前藝術(shù)事業(yè)的蓬勃發(fā)展、藝術(shù)市場化的運行模式和企業(yè)化的管理機制,給藝術(shù)人才的培養(yǎng)提出的新要求。創(chuàng)作出了適合藝術(shù)發(fā)展、符合北京市文化市場規(guī)律的辦學(xué)新思路,舉辦了首屆戲曲“尖子人才后備班”。用當(dāng)代的思維指導(dǎo)藝術(shù)教育,轉(zhuǎn)變教學(xué)思想和教育觀念,調(diào)整專業(yè)結(jié)構(gòu)和課程體系,特別是改革人才培養(yǎng)模式和創(chuàng)新辦學(xué)理念。摸索出以市場為依托、以就業(yè)為導(dǎo)向,結(jié)合文化體制改革,按照北京市文化事業(yè)發(fā)展的實際需要,達(dá)到一種訂單式的“演、學(xué)、研”相結(jié)合辦學(xué)模式。有方向、有目標(biāo)地培養(yǎng)藝術(shù)“尖子人才”以適應(yīng)不斷發(fā)展的藝術(shù)需要和社會進步的需要。

首屆戲曲“尖子人才后備班”(包括昆曲、京劇、曲藝、河北梆子、兒童音樂劇專業(yè))的舉辦其目的是:

1、轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的教學(xué)思想和教育觀念,讓古老的文化藝術(shù)煥發(fā)青春。

用當(dāng)代的思維指導(dǎo)藝術(shù)教育,填補傳統(tǒng)藝術(shù)后繼乏人的空白,為拯救民族藝術(shù)、文化遺產(chǎn)做出貢獻。

2、調(diào)整專業(yè)結(jié)構(gòu)和課程體系,特別是改革人才培養(yǎng)模式和創(chuàng)新辦學(xué)、教學(xué)理念。讓我院的藝術(shù)教育跟上時代藝術(shù)發(fā)展和社會進步的需要,走在全國高職藝術(shù)教育的前列。

3、以就業(yè)為導(dǎo)向,結(jié)合文化體制改革,按照北京市文化事業(yè)發(fā)展的實際需要,有方向、有目標(biāo)地培養(yǎng)藝術(shù)人才。達(dá)到一種訂單式的“演、學(xué)、研”相結(jié)合辦學(xué)模式。讓學(xué)生學(xué)有所得、學(xué)有所成、學(xué)有所用,真正成為北京市文藝界的尖子人才。

“尖子人才后備班”經(jīng)過兩年來的教學(xué)實踐的檢驗。我們的教學(xué)指導(dǎo)思想更加理性、辦學(xué)目的更加明確、實施方法上更趨科學(xué)、合理,因此教學(xué)成果十分顯著。受到了學(xué)生、教師、家長、劇院的普遍歡迎,得到了專家和社會的普遍關(guān)注。

我院按照北京市文化事業(yè)發(fā)展的實際需要,制定了以就業(yè)為導(dǎo)向,實行“演、學(xué)、研”緊密結(jié)合的辦學(xué)指導(dǎo)思想。是我們實踐高等藝術(shù)職業(yè)學(xué)院進行教學(xué)改革的行之有效,被實踐證明了的正確的辦學(xué)指導(dǎo)思想。它的生命力在于:解決了當(dāng)前文藝團體改革、發(fā)展的客觀需要;填補了片面追求學(xué)歷而帶來的對于專業(yè)技能、脫離藝術(shù)實踐的不足;教學(xué)中把人才的培養(yǎng)與劇院劇目建設(shè)緊密結(jié)合起來,使學(xué)生“學(xué)習(xí)不離團、在校不離戲”,真正起到培養(yǎng)演員與劇目創(chuàng)作“出人、出戲”的培養(yǎng)目的。

在這種辦學(xué)思想的指導(dǎo)下,我們根據(jù)時代的需要創(chuàng)作出“尖子人才后備班”的辦學(xué)理念,實踐著“演、學(xué)、研”相結(jié)合的辦學(xué)思想。這種理念與方法,有別于以往的我教你學(xué),一切按學(xué)院制定的教學(xué)計劃,只注重藝術(shù)教育的個性,不注意學(xué)生的需要和社會、藝術(shù)市場的變化的教學(xué)方法。我們在招生辦學(xué)的伊始,就依賴北京市文化局和所屬院團的優(yōu)勢,進行了細(xì)致的藝術(shù)教育市場的調(diào)查。根據(jù)北京市各個文藝團體未來十年的發(fā)展走向和對人才的需求,以及現(xiàn)階段劇院演員的文化、理論和專業(yè)技能的水平進行了調(diào)研。并且與劇院、團聯(lián)合起來,對于招生規(guī)模、辦學(xué)思想、培養(yǎng)目的、教學(xué)方法進行了認(rèn)真的研究。初步地奠定了以“演、學(xué)、研”緊密結(jié)合為基礎(chǔ),創(chuàng)作出以培養(yǎng)“尖子人才”為目標(biāo)的教學(xué)模式。這種以培養(yǎng)“尖子人才”為主的高等辦學(xué)理念的形成,源于社會的需求和對北京市各院團演員知識結(jié)構(gòu)的現(xiàn)狀的認(rèn)知。

比如,北京兒童藝術(shù)劇團的演員,他們年齡趨于老化,十九年沒有新生力量進行有效的補充。許多兒童劇演員都成了兒童的爸爸、媽媽、甚至是爺爺、奶奶,怎能去很好地塑造鮮活的人物形象。實踐證明,當(dāng)前兒童劇藝術(shù)的表現(xiàn)方法和手段日趨復(fù)雜和多元化。它要求演員既能演、又能唱、還要掌握舞蹈藝術(shù)手段,甚至要向音樂劇演員的“藝術(shù)多負(fù)載”方向發(fā)展,才能適合兒童們的要求和時代審美的需要。顯然老齡化的演員、只掌握話劇表現(xiàn)手段的兒童劇的演員們,就不能適應(yīng)不斷發(fā)展的藝術(shù)和藝術(shù)市場的需要。所以時代要求我們的教學(xué)指導(dǎo)思想必須進行徹底的更新,以市場為導(dǎo)向的辦學(xué)模式的轉(zhuǎn)換。

再有,北京市文藝團體,特別是戲曲藝術(shù)團體中。中等藝術(shù)專業(yè)學(xué)歷的畢業(yè)生占有百分之七十以上的比例。除去老演員的成分,有大學(xué)本科的學(xué)歷的演員就寥寥無幾了。

還有,我們北京市的許多院團的尖子演員和專業(yè)方面的培養(yǎng)對象,目前在各團擔(dān)任著“主演”的重任。不設(shè)法提高他們的文化水平,特別是理論水平,就直接地影響著他們對角色的創(chuàng)作、形象的把握、情感的表現(xiàn)。但是,讓這些劇院、團的青年演員和中堅力量去上大學(xué),用四年的時間去讀書、深造,顯然會影響他們的藝術(shù)青春,更會割斷與劇院、團的劇目建設(shè)和藝術(shù)實踐的聯(lián)系。所以,轉(zhuǎn)變一種教學(xué)指導(dǎo)思想,創(chuàng)造一種使學(xué)生“學(xué)習(xí)不離團、在校不離戲,出人又出戲”的辦學(xué)模式。將會對北京市各個院、團青年演員的文化、理論水平、專業(yè)素質(zhì)的提高起到?jīng)Q定性的作用。我們準(zhǔn)備用十年的時間,用輪換的形式,實現(xiàn)為北京市文藝團體青年演員的知識結(jié)構(gòu)進行較大的轉(zhuǎn)換,達(dá)到專業(yè)技能的較大提高和創(chuàng)作意識的全新的培養(yǎng)。

所以,我們在“演、學(xué)、研”緊密結(jié)合的辦學(xué)思想的指導(dǎo)下,創(chuàng)作出了“尖子人才后備班”的培養(yǎng)理念和教學(xué)模式。去適應(yīng)社會的變化和劇院、團的需要,甚至是改變、掌握不斷變化的文化市場對人才的需求。這種辦學(xué)思想,“尖子人才”辦學(xué)理念一經(jīng)形成。馬上得到了全院教師的贊成,得到了北京市文化局領(lǐng)導(dǎo)的肯定。而且,北京市文化局從培養(yǎng)人才戰(zhàn)略的高度,給予了經(jīng)濟、政策上的極大支持和高度的重視。

有了正確的辦學(xué)指導(dǎo)思想和辦學(xué)理念,只是事業(yè)的開始。只有認(rèn)真地把握明確的辦學(xué)目的,才能有效地組織教學(xué)、調(diào)整教學(xué)結(jié)構(gòu)和課程體系。為此,我們從全體學(xué)生的專業(yè)構(gòu)成、文化理論水平、各個專業(yè)門類的培養(yǎng)規(guī)格和每個學(xué)生的專業(yè)發(fā)展情況做了認(rèn)真的研究。

我們招收的“尖子人才后備班”的學(xué)生,是從全國范圍內(nèi)優(yōu)選的專業(yè)學(xué)生。優(yōu)厚的待遇和招生政策,拓寬了招生的篩選率,所以他們的條件都是出類拔萃的。曲藝班的學(xué)生專業(yè)條件好,嗓音、形象條件比較優(yōu)秀,表現(xiàn)意識強,基本都具備成為曲藝某個曲種的尖子人才的基礎(chǔ)。我們的培養(yǎng)目標(biāo)就是讓中國的鼓曲藝術(shù)不能斷代,讓他們成為北京曲藝團京韻大鼓、北京琴書、河南墜子、單弦、梅花大鼓等曲藝種類的絕對接班人;而昆曲班的學(xué)生魏春榮、邵錚本來就是青年演員中的佼佼者,為他們提高理論水平、專業(yè)技能、塑造人物和表達(dá)情感的能力。為的是讓他們擔(dān)負(fù)起北方昆曲藝術(shù)繼承的重任,承載起作為被聯(lián)合國批準(zhǔn)和認(rèn)定的“世界口頭文化遺產(chǎn)——昆曲藝術(shù)”的體現(xiàn)者;其中,京劇、河北梆子的學(xué)生們也是非常的優(yōu)秀戲曲演員,培養(yǎng)尖子演員就是使他們成為戲曲舞臺上的“角兒”。因為,中國戲曲藝術(shù)就是以演員為中心的藝術(shù)形式,作為戲曲演員的“角兒”起著戲曲藝術(shù)行為的靈魂作用??梢娕囵B(yǎng)主角成為了我們培養(yǎng)、教育工作的第一要務(wù);“尖子人才后備班”的兒童音樂劇學(xué)生,是我們百里挑一選出的人才。他們專業(yè)素質(zhì)好、有很強的表現(xiàn)能力和創(chuàng)作意識。為北京兒童藝術(shù)劇團培養(yǎng)兒童劇的接班人,為了使他們在兩年的時間里,完成兒童音樂劇藝術(shù)能力的訓(xùn)練,目標(biāo)和任務(wù)是十分明確和重要的。

理性地把握了學(xué)生、劇院、社會的需求,我們舉辦的“尖子人才后備班”的辦學(xué)目的就清晰可見了。我們的教學(xué)必須與學(xué)生的專業(yè)條件和專業(yè)發(fā)展結(jié)合起來,必須與劇院的劇目建設(shè)和演員隊伍建設(shè)結(jié)合起來,必須與藝術(shù)市場的需要和未來發(fā)展走向結(jié)合起來。只有這樣才能建立起“演、學(xué)、研”為一體的,教學(xué)與實踐相結(jié)合的,適合藝術(shù)的發(fā)展與進步的教學(xué)體系。

有了先進的辦學(xué)思想和辦學(xué)理念,明確、認(rèn)真把握了辦學(xué)目的,接下來就是如何正確、合理地實施教學(xué)方法的問題了。只有實行了正確、合理的教學(xué)方法,才能體現(xiàn)、檢驗先進的辦學(xué)思想,明確的辦學(xué)目的正確與否,才能真正產(chǎn)生出藝術(shù)教育實際的教學(xué)效果。

我們安排“尖子人才后備班”教學(xué)計劃時,就牢牢把握教學(xué)與實用的結(jié)合,理論與實踐的結(jié)合的理念。在專業(yè)教學(xué)中,體現(xiàn)著普遍與特殊的教育的培養(yǎng),在文化、理論教學(xué)中,體現(xiàn)著共性與個性的學(xué)習(xí)的關(guān)系,在全部教學(xué)中體現(xiàn)著發(fā)揮學(xué)生的主體意識,教師的主導(dǎo)意識,共同打造“演、學(xué)、研”緊密結(jié)合的辦學(xué)模式。把他們培養(yǎng)成有較高的文化、理論水平,有一定的創(chuàng)作能力,有很強的專業(yè)技能的優(yōu)秀藝術(shù)尖子人才。

“尖子人才后備班”的教學(xué),專業(yè)方面以學(xué)院為主,利用劇院、團和社會的專家資源,做到了教學(xué)與實踐緊密的結(jié)合。

兩年來,充分發(fā)揮我院的專業(yè)基礎(chǔ)課的優(yōu)勢,為“尖子人才后備班”實施教學(xué)。象戲曲專業(yè)的基本功、把子、身訓(xùn)教學(xué)、戲曲創(chuàng)編課等課程的教學(xué)。使學(xué)生們認(rèn)識了這幾門課的學(xué)習(xí)規(guī)律,從被動型的苦練到掌握性地巧練,從經(jīng)驗型的表現(xiàn)形態(tài)達(dá)到理性化地表現(xiàn)形態(tài)。甚至,教師與學(xué)生共同研究作為“尖子的學(xué)生”戲曲的“角兒”如何在共性的中國戲曲表現(xiàn)手段中練出個性的(絕活)技巧來,在共性的表演方法中體現(xiàn)出個性的風(fēng)格來。在創(chuàng)編課的教學(xué)中強調(diào)提高學(xué)生的創(chuàng)作思維,由戲曲教學(xué)的被動接受變?yōu)橹鲃拥奈铡⒅鲃拥木巹?chuàng)。在這個過程中,他們鍛煉了、學(xué)會了塑造人物的能力,掌握了表達(dá)情感的方法,提高了審美的創(chuàng)作的意識。

曲藝專業(yè)的學(xué)生,由于專業(yè)個性強,我們基本聘請的是曲藝團的專家和社會的名流,一對一的進行專業(yè)的施教。如,北京的“琴書泰斗”關(guān)學(xué)增,天津的著名梅花大鼓表演藝術(shù)家花五寶,駱玉笙的得意門生京韻大鼓的名家陸倚琴,北京曲協(xié)副主席、北京曲藝團的團長種玉杰…….都是該班常任的主教老師。他們口傳心授的悉心教學(xué),本身就把多年的成功經(jīng)驗無私地交給學(xué)生,再加上他們在演唱中對鼓曲藝術(shù)“字、勁、味、氣、神、韻”的美學(xué)高度的理解。一下子就把學(xué)生的視野打開,讓學(xué)生們不走彎路地直接掌握曲藝藝術(shù)演唱、表演的真諦。

兒童音樂劇專業(yè)學(xué)生的臺詞和芭蕾課都是安排我院優(yōu)秀教師施教,他們認(rèn)真地為學(xué)生的打好話劇專業(yè)、形體訓(xùn)練的基礎(chǔ)。而表演課、爵士課、聲樂課、音樂劇排練課,則聘請的是中央戲劇學(xué)院的教授銀國春、陳剛、周秋雨和社會爵士舞名流孫曉明老師來院授課。由于教師教學(xué)方法的科學(xué)與合理,學(xué)生們學(xué)習(xí)的主動精神強。所以,我院高職二年級的學(xué)生專業(yè)水平,早以領(lǐng)先于同等專業(yè)院校學(xué)生的學(xué)習(xí)內(nèi)容和專業(yè)水平。

我們的文化教學(xué)是嚴(yán)格按照國家教委的課程體系進行實施的。由于“尖子人才后備班”的學(xué)生大多數(shù)來自全國各地,大部分學(xué)生又有當(dāng)過演員的經(jīng)歷。深知在北京戲曲藝術(shù)職業(yè)學(xué)院學(xué)習(xí)的機會來之不易,懂得文化、理論知識在藝術(shù)表現(xiàn)、藝術(shù)創(chuàng)作中的重要性。所以他們普遍文化學(xué)習(xí)認(rèn)真,理論學(xué)習(xí)努力。我們分析到了這一特點,就制定了中國文化史和藝術(shù)概論必修課的教學(xué)內(nèi)容。讓學(xué)生通過中國文化史的縱向的線索和藝術(shù)概論的橫向的知識掌握,從中找到自己專業(yè)研究的出發(fā)點,理論的座標(biāo)和自己專業(yè)的發(fā)展方向,為他們專業(yè)的學(xué)習(xí)、藝術(shù)的創(chuàng)作奠定了理論基礎(chǔ)。

我們文化、理論課的指導(dǎo)思想是:不把高職辦學(xué)的內(nèi)容變成大學(xué)教學(xué)內(nèi)容的“壓縮餅干”。要“少而精、學(xué)而深”地掌握教學(xué)計劃中規(guī)定的知識,理論聯(lián)系實際的知識。其中,除了共性的文化、理論課的內(nèi)容外。我們還針對各專業(yè)學(xué)科設(shè)計了兒童音樂劇專業(yè)的《中國話劇史》、曲藝專業(yè)的《中國曲藝史》、戲曲專業(yè)的《中國戲曲史》的學(xué)習(xí)。除此之外,我們還安排了中外悲劇、寫作課、計算機、心理學(xué)等選修課的內(nèi)容,提供學(xué)生們學(xué)習(xí),豐富他們的知識結(jié)構(gòu)。這種在共性中體現(xiàn)個性、普遍中體現(xiàn)特殊的教學(xué)安排,有針對性地促進了教學(xué)的進步,提高了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,起到了合理、科學(xué)地進行因材施教的目的。

我們說教學(xué)成果,應(yīng)該是教學(xué)指導(dǎo)思想、教學(xué)目的、教學(xué)方法,整個教學(xué)過程的重要的一環(huán)。教學(xué)成果是檢驗教學(xué)指導(dǎo)思想是否先進、教學(xué)目的是否明確、教學(xué)方法是否科學(xué)、合理的唯一的“試金石”。我們北京戲曲藝術(shù)職業(yè)學(xué)院“尖子人才后備班”的教學(xué)成果,用真實、可喜來概括是非常準(zhǔn)確的。

學(xué)生們兩年中普遍地提高了文化水平、理論水平和藝術(shù)創(chuàng)作能力。這表現(xiàn)在他們在藝術(shù)的學(xué)習(xí)中對人物的塑造、情感的體驗和藝術(shù)審美的理解,已經(jīng)從經(jīng)驗的、被動的變?yōu)榱死硇缘?、主動的把握。從老師教我怎么做,變?yōu)槲乙鍪裁?為什么做?怎么做了?這種學(xué)習(xí)、創(chuàng)作思維的變化,徹底改變了中國戲曲藝術(shù)的傳統(tǒng)教學(xué)方法,打破了戲曲藝術(shù)教育從中專到大學(xué)的唯一的、注入式教學(xué)方法。初步地理解了中國戲曲藝術(shù)的程式的體驗、技術(shù)的體驗的藝術(shù)表演、表現(xiàn)的法則。學(xué)生們從開始稚嫩的“瞞跚學(xué)步”,到中間創(chuàng)作的“步履艱難”,再到最后“初步成功”。我們欣喜地看到了學(xué)生們怎樣艱難地從劇本到舞臺、從生活到藝術(shù)的創(chuàng)作過程??吹剿麄儗I(yè)能力的提高、創(chuàng)作能力的加強。同時,也看到了我們在轉(zhuǎn)變教學(xué)思想指導(dǎo)下,所產(chǎn)生的優(yōu)秀的教學(xué)的成果。其中,昆曲專業(yè)的魏春榮同學(xué),今年在全國戲曲演員最高表演獎的評選中,榮獲中國戲劇“梅花獎”。這也是在全國范圍內(nèi),由在校學(xué)生榮獲中國戲劇“梅花獎”的第一例。他們的學(xué)習(xí)、創(chuàng)作、成果,實踐了我們的教學(xué)思想轉(zhuǎn)換的必要,證實了我們培養(yǎng)理念創(chuàng)新的正確。

教學(xué)中如何發(fā)揮教師的主導(dǎo)意識,學(xué)生學(xué)習(xí)的主體意識,是我們改革教學(xué)方法的精神所在。充分地發(fā)揮這兩個積極性,在兒童音樂劇的教學(xué)中起到了極大的作用。兒童音樂劇的學(xué)生大都是從普通中學(xué)中挑選的人才,而兒童音樂劇的藝術(shù)負(fù)載又是繁重的。我們的教學(xué)安排是重點培養(yǎng)學(xué)生自學(xué)能力、主動精神和創(chuàng)作意識,這也是兒童音樂劇的專業(yè)的需要。他們從體驗生活開始、編寫排練小品、創(chuàng)作音樂劇舞蹈、研究爵士舞組合,在教師的指導(dǎo)下開創(chuàng)了發(fā)揮主體意識的學(xué)習(xí)方法,培養(yǎng)了現(xiàn)實主義創(chuàng)作精神的理念。創(chuàng)作了一臺又一臺鮮活的戲劇小品晚會、音樂劇片斷晚會、爵士舞情景晚會……在全院的教學(xué)的匯報中,受到院領(lǐng)導(dǎo)、教師、學(xué)生和劇院專家的一致好評。由于他們專業(yè)上主動精神和創(chuàng)作意識的形成,對這個集體在文化、理論學(xué)習(xí)也產(chǎn)生了很大的影響。他們在藝術(shù)實踐中充分地體會到了知識、理論的重要性和對藝術(shù)創(chuàng)作的指導(dǎo)意義。所以,他們的學(xué)習(xí)態(tài)度和文化成績也是學(xué)院中最為優(yōu)秀的。他們的團隊精神、創(chuàng)作意識、良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成,為他們進入劇團、為未來的藝術(shù)發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)。

曲藝專業(yè)的教學(xué),更是直接走的是一條從課堂到舞臺的實踐道路。他們從進校的第一天,學(xué)院就與北京曲藝團達(dá)成了教學(xué)實習(xí)的共識,學(xué)生們每周都到廣德樓劇場與曲藝團的演員們共同演出。通過演出、實習(xí)、增加了舞臺表演的經(jīng)驗,擴大了他們知名度,培養(yǎng)了他們表現(xiàn)、表演的能力。教學(xué)中針對他們的專業(yè)特點,制定了以民族曲藝藝術(shù)演、唱為核心的,以戲曲程式表現(xiàn)為基礎(chǔ)的,以話劇現(xiàn)實主義表演為手段的教學(xué)方法。教學(xué)中我們開設(shè)了身訓(xùn)課,直接運用程式的表現(xiàn)規(guī)范曲藝的表演,把話劇的現(xiàn)實主義體驗精神注入到鼓曲唱段中,收到了非常好的教學(xué)效果。他們今年五月在北京湖廣會館、八月在天津中國大戲院的演出,得到了北京、天津各大媒體的關(guān)注、受到曲藝名家的肯定、得到眾多觀眾的熱情贊揚。在劇場藝術(shù)不景氣的今天,他們僅一場演出劇場售票的票款就能賣得兩萬多元,可見受歡迎程度的真實性。觀眾們評價:“北京戲曲藝術(shù)職業(yè)學(xué)院尖子人才曲藝專業(yè)的學(xué)生,專業(yè)條件好、素質(zhì)高,北京曲藝團后繼有人了”還有人贊揚:“這批學(xué)生的成長、成才,是北京曲藝團之幸,是北京曲藝界之幸!”更有的夸獎“不愧是名家教授出的尖子班的學(xué)生,北京曲藝的春天又來了!”光明日報的記者特為演出發(fā)表了署名文章《托起明天的太陽》來贊揚這批學(xué)生。在曲藝專業(yè)的學(xué)生中,楊菲同學(xué)憑借一曲教學(xué)曲目梅花大鼓《半屏山》,在今年全國曲藝大賽中又榮獲了“侯寶林金獎”。

總之,在對于“尖子人才”的培養(yǎng)中,探索了一條高職藝術(shù)教育行之有效的辦學(xué)道路,轉(zhuǎn)變了慣性思維和常規(guī)的辦學(xué)理念,摸索出“演、學(xué)、研”為一體的辦學(xué)模式,收到了很好的教學(xué)效果,適應(yīng)了當(dāng)今社會對藝術(shù)教育發(fā)展的需要,對當(dāng)前藝術(shù)類高職學(xué)院的辦學(xué)起到了推動性和指導(dǎo)性作用。

因為我們是藝術(shù)類院校,很多專業(yè)課是在練功廳、琴房進行,常常是一對一的教學(xué)模式,對這樣的教學(xué)如何制定教學(xué)計劃,如何控制教學(xué)進度,如何檢查教學(xué)結(jié)果,是我們在教學(xué)管理中首先需要探討和解決的問題。

我們將不斷探索藝術(shù)類院校的教學(xué)管理規(guī)定,進一步提高教學(xué)質(zhì)量,努力培養(yǎng)適應(yīng)不斷發(fā)展的藝術(shù)需要和社會進步需要的藝術(shù)人才。

北京戲曲藝術(shù)職業(yè)學(xué)院。

20xx年1月31日。

職業(yè)學(xué)院自查報告篇十六

按照《中華人民共和國傳職業(yè)病防治法》及市cdc信息中心要求,為進一步作好本中心職業(yè)病報告管理工作,本中心信息報告管理領(lǐng)導(dǎo)小組將組織相關(guān)科室專業(yè)人員對本中心有職業(yè)病報告部門進行定期或不定期職業(yè)病報告檢查,提高本中心職業(yè)病報告、審核和登記質(zhì)量,特制定本制度。

一、自查目的規(guī)范本中心相關(guān)科室職業(yè)病報告和職業(yè)病網(wǎng)審核工作;提高職業(yè)病信息發(fā)掘、預(yù)警利用和交流能力。

二、檢查人員。

三、

檢查內(nèi)容。

3、職業(yè)病卡片填寫質(zhì)量。

5、職衛(wèi)科對所屬部門職業(yè)病報告培訓(xùn)、檢查和指導(dǎo)情況。

6、對檢查出現(xiàn)的問題進行整改的效果。

7、對本中心信息報告和審核質(zhì)量進行期中、期末評價。

四、檢查方法。

2、檢查時間:每半年1次,并根據(jù)應(yīng)急要求隨時增加自查次數(shù)和內(nèi)容。

五、考核評估。

年終將全年檢查結(jié)果進行。

總結(jié)。

并提請中心領(lǐng)導(dǎo)審核納入年度科室工作考核按中心相關(guān)制度進行相應(yīng)的獎懲。

北京市第六醫(yī)院感控科。

2017年07月19日。

職業(yè)學(xué)院自查報告篇十七

xx市全區(qū)總?cè)丝趚x6萬,市區(qū)常住人口20萬,境內(nèi)有鐵路、公路、水運等交通設(shè)施,交通運輸方便快捷。我市目前共有職業(yè)健康檢查機構(gòu)1家(xx市疾病預(yù)防控制中心),職業(yè)病診斷機構(gòu)0家,我市職業(yè)健康檢查工作均由疾控中心承擔(dān),職業(yè)病診斷依托xx市疾病預(yù)防控制中心。20xx年以來,職業(yè)健康檢查人數(shù)由最初的不足千人逐年上升至20xx年4000人左右,每年新診斷職業(yè)病病人3人左右。

xx市疾病預(yù)防控制中心成立于20xx年9月,是在原xx市衛(wèi)生防疫站的基礎(chǔ)上新組建的單位,是實施疾病預(yù)防控制與公共衛(wèi)生技術(shù)管理和服務(wù)職能的全民事業(yè)單位,集疾病預(yù)防與控制、應(yīng)急預(yù)警與處置、疫情收集與報告、監(jiān)測檢驗與評價、健康教育與促進、應(yīng)用研究與指導(dǎo)、技術(shù)管理與服務(wù)為一體,以提高群眾健康水平和生命質(zhì)量為根本目標(biāo)。

1.組織機構(gòu)和規(guī)章制度建設(shè)。

中心職業(yè)病報告系統(tǒng)業(yè)務(wù)管理員由傳染病報告系統(tǒng)業(yè)務(wù)管理員兼任,職業(yè)病防治科具體負(fù)責(zé)職業(yè)病報告與審核。中心制定有職業(yè)健康體檢網(wǎng)絡(luò)報告工作制度,對職業(yè)健康體檢網(wǎng)絡(luò)報告工作進行規(guī)范管理。中心根據(jù)職業(yè)病報告工作的要求及實際需要,目前共有職業(yè)病報告系統(tǒng)業(yè)務(wù)管理員1名、職業(yè)病直報用戶1名,具體負(fù)責(zé)職業(yè)健康體檢情況的網(wǎng)報與審核。

2.經(jīng)費和硬件保障。

中心職業(yè)病防治科專門配置了職業(yè)健康體檢網(wǎng)絡(luò)報告工作的電腦,職業(yè)健康檢查情況報告與審核均通過科室電腦網(wǎng)絡(luò)直報。中心未設(shè)有職業(yè)病網(wǎng)絡(luò)報告專項經(jīng)費,但日常工作中,中心能保障職業(yè)病網(wǎng)報工作的軟、硬件的需求。

3.培訓(xùn)工作。

因我市僅有疾控中心具有職業(yè)健康檢查資質(zhì),中心職業(yè)病網(wǎng)絡(luò)報告工作均由中心直接負(fù)責(zé),中心不需要也未組織其他單位進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。20xx年以來,中心網(wǎng)絡(luò)報告業(yè)務(wù)管理員、直報人員、審核人員按有關(guān)要求參加省市組織的各項業(yè)務(wù)培訓(xùn),同時中心不定期組織三類業(yè)務(wù)人員交流溝通,以便更好的解決實際工作中的問題。

4.日常督導(dǎo)檢查工作。

中心內(nèi)部定期組織自查,確保網(wǎng)報工作規(guī)范開展。

5.網(wǎng)絡(luò)直報系統(tǒng)使用情況。

我市共開設(shè)有職業(yè)病報告系統(tǒng)本級業(yè)務(wù)管理員1名、職業(yè)病直報用戶1名,均為疾控中心使用,20xx年、20xx、20xx年均規(guī)范開展xx職業(yè)病報告工作,各項報告及時、全面,無漏報及遲報現(xiàn)象。中心對職業(yè)病網(wǎng)報賬號規(guī)范管理,因工作需要,為及時掌握了解我市職業(yè)病的相關(guān)情況,中心經(jīng)審核,對唯一的本級用戶授予隱私使用權(quán)限使用,并要求對查詢結(jié)果僅在法律法規(guī)等相關(guān)規(guī)定范圍內(nèi)用于政府部門管理,隱私權(quán)限管理符合有關(guān)規(guī)定。

6.紙質(zhì)報告卡管理。

20xx年以來,中心對所有需要職業(yè)病網(wǎng)報系統(tǒng)上報的信息均先行填寫紙質(zhì)報告卡,紙質(zhì)報告卡規(guī)范、完整,所有報告卡均保存在檔案室。

7.數(shù)據(jù)質(zhì)量控制。

中心本級用戶定期對職業(yè)病網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)審核,20xx年、20xx、20xx年均及時進行審核,確保上報數(shù)據(jù)準(zhǔn)確及時。

8.數(shù)據(jù)利用情況。

中心定期對職業(yè)病網(wǎng)報數(shù)據(jù)進行分析,對網(wǎng)報中發(fā)現(xiàn)的問題及職業(yè)健康檢查的情況,及時向政府監(jiān)管部門通報,為政府提供有力的技術(shù)支撐。

去年中心規(guī)范進行網(wǎng)絡(luò)直報及數(shù)據(jù)審核工作,但在20xx年上半年,中心對職業(yè)病網(wǎng)報工作有一定的`松懈,職業(yè)健康體檢報告存在不及時現(xiàn)象。

中心在今后的工作中將進一步加強職業(yè)健康監(jiān)護的網(wǎng)絡(luò)直報工作,及時規(guī)范通過網(wǎng)絡(luò)直報。重點是要強化網(wǎng)報人員的專業(yè)化和責(zé)任心的教育,強化目標(biāo)考核,做到常抓不懈。

建議省、市專業(yè)機構(gòu)舉辦經(jīng)常性的專業(yè)培訓(xùn)和交流活動,以促進職業(yè)病報告工作全面平衡地發(fā)展。

xx市疾病預(yù)防控制中心。

20xx年4月18日。

職業(yè)學(xué)院自查報告篇十八

1.確定學(xué)院辦院理念。

辦院宗旨:為行政部門決策服務(wù),為基層學(xué)校管理服務(wù),為廣大教師教學(xué)服務(wù)。

辦院方針:專家治院,學(xué)者治院。

院訓(xùn):先做師之生,再做師之友,后做師之師。

工作方略:找準(zhǔn)區(qū)域優(yōu)勢,形成區(qū)域特色,樹立區(qū)域形象,創(chuàng)設(shè)區(qū)域品牌。研訓(xùn)方式變革:以親臨式為主,輔以音像式、文本式、網(wǎng)絡(luò)式,優(yōu)勢互補,四式結(jié)合。

這些辦學(xué)思想,不是簡單孤立的口號,它是根據(jù)現(xiàn)代的教育理論和理念,結(jié)合錦州地區(qū)和我院教研培訓(xùn)工作實際,逐步形成的一套思想體系。

2.制定學(xué)院章程。

根據(jù)教育局指示精神,為了加強學(xué)院管理,進一步推進學(xué)院內(nèi)部管理體制綜合改革,使學(xué)院管理納入科學(xué)化、法制化、規(guī)范化、現(xiàn)代化軌道,根據(jù)《中華人民共和國教育法》,及國家和地方政府對教師進修院(校)的法規(guī)性文件,結(jié)合學(xué)院工作實際,并參照我院原有的《規(guī)章制度匯編》,制定了《錦州市教師進修學(xué)院章程》?!墩鲁獭穼W(xué)院的性質(zhì)、任務(wù)、辦院宗旨、辦院方針、院訓(xùn)、工作格局、研訓(xùn)方式等,以及學(xué)院各方面的管理工作都做了法規(guī)性的規(guī)定?!墩鲁獭返闹贫ㄊ窃趶V泛調(diào)研、領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究、各部門討論基礎(chǔ)上,廣泛征求意見,數(shù)易其稿,最后敲定?!墩鲁獭返闹贫ㄅc實施,是我院在依法治院的道路上邁進了具有里程碑意義的一步,對規(guī)范全院教職員工的教育教學(xué)行為,提高為基層學(xué)校服務(wù)的質(zhì)量,具有重要意義和作用。3.夯實隊伍建設(shè)。

學(xué)院內(nèi)部隊伍建設(shè)包學(xué)院中層干部聘任和教師職稱評定等。總的指導(dǎo)思想是:崇尚學(xué)術(shù),鄙視權(quán)術(shù);無論是評職晉級還是聘干選優(yōu),都要堅持三條標(biāo)準(zhǔn),即道德標(biāo)準(zhǔn)、學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、業(yè)績標(biāo)準(zhǔn);要履行下列程序:個人述職——學(xué)術(shù)報告——競聘演講——民主測評——班子討論——院內(nèi)公示——上報審批,保證了公正與公平。

根據(jù)教育局1999年7號文件精神,我院中層干部實行聘任制。經(jīng)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定,每次中層干部換屆,都要對中層干部進行崗位培訓(xùn),從思想修養(yǎng)到理論水平,從工作方法到工作程序,都進行必要的學(xué)習(xí)和考核。20xx年和20xx年,我院將中層干部的競聘報告、學(xué)術(shù)報告、考察報告和學(xué)習(xí)心得都匯編成冊,既是每個干部的檔案,也是我院內(nèi)部相互學(xué)習(xí)的材料。特別是20xx年,結(jié)合我院支援西部對口單位內(nèi)蒙多倫教師培訓(xùn)需求,經(jīng)研究決定到多倫考察并完成培訓(xùn)任務(wù),我們稱之為是一次“人生之旅”,可以從以下面四個方面來解讀:西部之旅,以地域考察和了解西部牧民生活為目的;教育之旅,以教育東西部對口支援互學(xué)互助為目的;紅色之旅,以強化執(zhí)政為民思想和保先教育為目的;文化之旅,以提高思想素質(zhì)和加強文化修養(yǎng)為目的。這次考察是我院干部隊伍建設(shè)的一次重大舉措和嘗試。

4.推行政務(wù)與財務(wù)公開。

政務(wù)與財務(wù)公開的具體措施有:學(xué)院每月行政例會一次;遇事隨時召開院班子會議征求意見;重大事情除向在崗人員公示外,還向離退休老干部通報;每年至少召開四次教職工大會審議兩個學(xué)期的計劃和總結(jié);重大事情隨時開會公示;學(xué)院櫥窗每年將財務(wù)預(yù)算和決算長期公布;評職晉級、評優(yōu)選先、評聘提干等一律開大會進行民意測驗,等等。這些措施從法規(guī)制度上、從群眾監(jiān)督上、從自我約束上、從輿論宣傳上、從提高思想認(rèn)識上,都起到了防腐倡廉的巨大作用。

根據(jù)市教育局下發(fā)的《錦州市教育局直屬學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子重大事項決策議事規(guī)則》精神,學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子重大事項決策議事程序符合規(guī)定程序,基本情況如下:

1.學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子集體在研究重大事項時,根據(jù)議題內(nèi)容由院長或書記進行主持。

2.學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定重大事項時,要求領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員參加。如果因工作或身體等原因不能參加的,必須保證有三分之二以上領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加,事后由主持人及時向未參加的班子成員通報議事情況。3.學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子在集體研究決定重大事項時,如果遇到需要表決的事項時,則進行表決。一般情況下采取口頭表態(tài)和舉手表決方式。如果有特殊情況,則由會議主持人提議,采用無記名投票的方式進行表決。

4.學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定重大事項的會議記錄由專人負(fù)責(zé),一般由學(xué)院辦公室主任記錄。議事決定內(nèi)容由會議記錄人員整理成文,存檔備查。重大決定形成會議紀(jì)要,并通過召開教職工大會等形式及時向全體教職工通報。

錦州市教師進修學(xué)院20xx年5月14日。

職業(yè)學(xué)院自查報告篇十九

一、為貫徹落實《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《北京市職業(yè)病報告管理辦法》,認(rèn)真做好職業(yè)病報告的自查、互查工作。

三、每月對各科室進行一次職業(yè)病報告自查,并做好檢查記錄年底存檔。

四、按區(qū)疾控中心的規(guī)定,及時與相關(guān)單位認(rèn)真做好職業(yè)病的互查工作。并要有詳細(xì)的記錄。

五、職業(yè)病專職人員負(fù)責(zé)對醫(yī)務(wù)人員進行相關(guān)法律、法規(guī)、的學(xué)習(xí)指導(dǎo)工作,防止漏報現(xiàn)象的發(fā)生。

六、做好職業(yè)病的上報工作,要求字跡工整、無涂改、無漏報、誤報、錯報、瞞報。

七、做好職業(yè)病報告的自查、互查計劃及總結(jié)。

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