銷售人員工作的心得體會范文(15篇)

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銷售人員工作的心得體會范文(15篇)
時間:2023-11-26 23:30:13     小編:JQ文豪

我通過實踐發(fā)現了學習和工作中的一些規(guī)律和方法,對于今后的發(fā)展有了更清晰的目標。寫心得體會時,要注重表達方式的多樣性和語言表達的精準度。心得體會是一種思考方式,幫助我們更加深入地理解和把握周圍的事物。

銷售人員工作的心得體會篇一

一、筆者作為一名銷售人員,有幸能夠從事這個職業(yè)已有多年的時間。在工作中,我常常體會到一些心得和體會,這些經驗不僅對我個人的職業(yè)發(fā)展有著積極的影響,也有可能對其他銷售人員有所幫助。

在銷售領域,我發(fā)現最重要的是要有一顆積極向上的心態(tài)。銷售工作常常面臨挑戰(zhàn)和壓力,但只要保持樂觀的心態(tài),始終相信自己能夠克服困難,就一定能取得好的銷售業(yè)績。每天早上我都會給自己鼓勵的口號,例如:“今天的目標是突破自己!”、“售后服務是重中之重!”等等。這樣的心態(tài)激勵我在工作中更加努力,不斷進取。

二、除了積極的心態(tài),善于溝通也是一名優(yōu)秀銷售人員必備的素質。在銷售過程中,與客戶的良好溝通能夠建立起互信和合作的關系,幫助客戶解決問題,從而達成銷售目標。通過與客戶的深入交流,我們能夠更好地了解客戶的需求和期望,為客戶提供相應的產品或服務,并在后續(xù)的銷售和售后過程中給予客戶全面的支持。因此,我時刻提醒自己,要注重傾聽,善于觀察和總結客戶的反饋,通過改進和創(chuàng)新來滿足客戶的需求。只有與客戶建立起良好的溝通和互信,我們才能夠打造一個持久而穩(wěn)定的銷售關系。

三、在銷售工作中,與客戶之間的關系不只是單純的買賣關系,更體現了我們的價值觀和職業(yè)道德。一個好的銷售人員應該具備誠信和責任心,始終將客戶的利益放在首位。誠信是銷售人員必不可少的品質,只有真誠待人、言行一致,與客戶建立起可靠的合作關系,才能夠在銷售過程中取得成功。同時,對于毛利過高或者不合理的交易,我們應該拒絕,以保護客戶的利益和維護自身的形象。當然,銷售人員還應該具備高度的責任心,在售前和售后過程中,始終站在客戶的立場思考問題,確??蛻舻玫阶詈玫姆蘸徒鉀Q方案。

四、除了良好的心態(tài)和職業(yè)道德,持續(xù)的學習和提升是銷售人員事業(yè)發(fā)展的另一重要方面。銷售工作要求我們時刻保持對市場和行業(yè)的敏感和了解。了解市場趨勢和競爭對手的動態(tài)信息,可以為我們的銷售策略和方案提供更好的依據。同時,學習和提升還包括了解銷售技巧和方法的改進,自己在銷售技巧和溝通方法上的不斷提高,不斷探索創(chuàng)新的銷售模式。只有不斷學習和提升,才能在激烈的市場競爭中脫穎而出,取得更好的業(yè)績。

五、最后,良好的時間管理和高效的工作習慣是成功銷售人員的常態(tài)。對于銷售人員來說,時間就是金錢。良好的時間管理能夠幫助我們充分利用時間,提高工作的效率。在我的經驗中,我會合理規(guī)劃工作內容,根據優(yōu)先級制定工作計劃,同時要有足夠的自我控制力,避免讓時間被瑣碎的事務所浪費。高效的工作習慣也是成功的要素之一,比如保持工作區(qū)域整潔、文檔管理系統化等,可以減少工作中的混亂和壓力,提高銷售效率。

總之,銷售人員的工作心得體會是多方面的,需要從積極心態(tài)、善于溝通、誠信責任、學習提升和良好的時間管理方面全面考慮。希望我的心得體會對于其他銷售人員在職業(yè)發(fā)展中有所啟發(fā)和幫助。只有不斷總結和改進,才能在銷售工作中取得更好的成績,實現個人和企業(yè)的雙贏。

銷售人員工作的心得體會篇二

“堅持到底就是勝利”堅持不懈,不輕易放棄就能一步步走向成功,雖然不知道幾時能成功,但能肯定的是我們正離目標越來越近。有了頑強的精神,于是事半功倍。持續(xù)的工作,難免會令人疲倦,放松一下是人之常情,在最困難的時候,再堅持一下也就過去了;同樣在銷售中客人提出各種各樣的異議,放棄對客戶解釋的機會,客戶就流失了;而再堅持一下、說服一下也就成交了。往往希望就在于多打一個電話,多一次溝通。同時堅持不懈的學習房地產專業(yè)相關知識,讓自己過硬的專業(yè)素養(yǎng)從心地打動客戶。

學會聆聽,把握時機。我認為一個好的銷售人員應該是個好聽眾,通過聆聽來了解客戶的各方面信息,不能以貌取人,不應當輕易以自己的經驗來判斷客戶“一看客戶感覺這客戶不會買房”“這客戶太刁,沒誠意”,導致一些客戶流失,應該通過客戶的言行舉止來判斷他們潛在的想法,從而掌握客戶真實信息,把握買房者的心理,在適當時機,一針見血的,點中要害,直至成交。

對工作保持長久的熱情和積極性。辛勤的工作造就優(yōu)秀的員工,我深信著這一點。因此自從我進入易居公司的那一刻起,我就一直保持著認真的工作態(tài)度和積極向上的進取心,無論做任何細小的事情都努力做到最好,推銷自己的產品首先必須要先充分的熟悉自己的產品,喜愛自己的產品,保持熱情,熱誠的對待客戶;腳踏實地的跟進客戶,使不可能變成可能、使可能變成現實,點點滴滴的積累造就了我優(yōu)秀的業(yè)績。同時維護好所積累的老客戶的關系,他們都對我認真的工作和熱情的態(tài)度都抱以充分的肯定,又為我?guī)砹烁嗟臐撛诳蛻?,致使我的工作成績能更上一層樓。這是我在銷售工作中獲得的最大的收獲和財富,也是我最值得驕傲的。

保持良好的心態(tài)。每個人都有過狀態(tài)不好的時候,積極、樂觀的銷售員會將此歸結為個人能力、經驗的不完善,把此時作為必經的磨練的過程,他們樂意不斷向好的方向改進和發(fā)展,而消極、悲觀的銷售員則怪罪于機遇和時運,總是抱怨、等待與放棄!

龜兔賽跑的寓言,不斷地出現在現實生活當中,兔子傾向于機會導向,烏龜總是堅持核心競爭力?,F實生活中,也像龜兔賽跑的結局一樣,不斷積累核心競爭力的人,最終會贏過追逐機會的人。人生有時候像爬山,當你年輕力壯的時候,總是像兔子一樣活蹦亂跳,一有機會就想跳槽、抄捷徑;一遇挫折就想放棄,想休息。人生是需要積累的,有經驗的人,像是烏龜一般,懂得勻速徐行的道理,我堅信只要方向正確,方法正確,一步一個腳印,每個腳步都結結實實地踏在前進的道路上,反而可以早點抵達終點。如果領先靠的是機會,運氣總有用盡的一天。

一直以來我堅持著做好自己能做好的事,一步一個腳印踏踏實實的堅定的向著我的目標前行。每個人都有過狀態(tài)不好的時候,積極、樂觀的銷售員會將此歸結為個人能力、經驗的不完善,把此時作為必經的磨練的過程,他們樂意不斷向好的方向改進和發(fā)展,而消極、悲觀的銷售員則怪罪于機遇和時運,總是抱怨、等待與放棄!

龜兔賽跑的寓言,不斷地出現在現實生活當中,兔子傾向于機會導向,烏龜總是堅持核心競爭力?,F實生活中,也像龜兔賽跑的結局一樣,不斷積累核心競爭力的人,最終會贏過追逐機會的人。人生有時候像爬山,當你年輕力壯的時候,總是像兔子一樣活蹦亂跳,一有機會就想跳槽、抄捷徑;一遇挫折就想放棄,想休息。人生是需要積累的,有經驗的人,像是烏龜一般,懂得勻速徐行的道理,我堅信只要方向正確,方法正確,一步一個腳印,每個腳步都結結實實地踏在前進的道路上,反而可以早點抵達終點。如果領先靠的是機會,運氣總有用盡的一天。

一直以來我堅持著做好自己能做好的事,一步一個腳印踏踏實實的堅定的向著我的目標前行。

銷售人員工作的心得體會篇三

在支公司意外險部學習。在這期間主要是跟意外險部辦公室里的兩個同事學習,熟悉內務。主要學習:承保,保單錄入,理賠,填寫單等一系列工作。很多人認為是打雜的工作,這可不是一般的打雜的工作,這可是讓我知道了很多工作中必須了解,必須知道,必須清楚的東西,因為這些工作的處理好壞,直接影響到我們對客戶服務的質量。而且,意外險部經理xx在工作中也給予了我很大的關心和支持,也給了我很多去一線承保,查勘,定損等學習的機會。先就以一年的工作情況做以總結:

轉眼間過去了,20xx年xx月xx日后,我被安排到非車險部學習,一直到現在。在非車險主要也是了解整個部門工作的程序,各種內務工作的操作,并也進行了一些簡單的操作:承保,續(xù)保,理賠等。得到了部門同事和非車險經理xx經理的大力支持和幫助。而且,得到了很多去一線學習查勘,定損,理賠,承保等的學習機會,讓我受益很多,得到很多鍛煉的機會。并且得到xx經理一些工作中的指導和處理事情的方法,尤其是工作中我做的不足時,xx經理的嚴肅指導,使我真正體會到自己懂得的東西太少了,有待提高的東西太多了。也正是在平常工作中得到了這么多人的關心和幫助,逐漸地讓我有了一個更加全面的視野,更加專業(yè)的為客戶服務的方式。

以前,我總以為自己對很了解,很懂,但經過這半年在意外險和非車險營銷的學習,讓我更加理解到這兩個字的內涵。感覺到做個真正的保險人真的很不容易,因為他要求我們具備各方面的知識,要有敏銳的市場洞察力,要有一顆敢于面對失敗挫折的心,而且要有堅持學習提升自己的能力等等。

經過這一年的學習后,我感覺我的頭腦更清晰了,目標更明確了,希望自己能充分發(fā)揮自己的能力,為人保,為中國保險貢獻自己的一點力量。再次感謝xx保險各級領導對我工作的支持和幫助,感謝身邊同事的支持,因為是你們讓我更成熟,更專業(yè)。

始終相信:努力也許會不成功,但放棄肯定失??;始終相信:我會全力以赴,把握每次學習和提升自己的機會;始終相信:我會用我的成績去回報一路上陪伴我的人,一路上溫暖過我的人。

銷售人員工作的心得體會篇四

農藥銷售人員是農業(yè)生產中不可或缺的一環(huán)。隨著科技的不斷進步和農業(yè)的現代化,農藥在農業(yè)生產中的作用越來越重要。作為農藥銷售人員,我有幸參與了農業(yè)生產的全過程,積累了一些寶貴的經驗和體會。在這篇文章中,我將分享一些我在農藥銷售工作中的心得和感悟。

二、了解市場需求。

作為一名農藥銷售人員,了解市場需求是非常重要的。只有了解市場需求,在市場中才能找準自己的定位,合理安排銷售策略。因此,我經常通過參加農業(yè)展覽會、與農民進行深入交流等方式,了解市場的需求和消費趨勢。通過與農民的親密合作,我能夠更好地理解他們的需求,并推薦更適合的農藥產品,提高銷售額和客戶滿意度。

三、注重產品質量。

產品質量是企業(yè)賴以生存的關鍵。在農藥銷售工作中,我始終把產品質量放在首位。我與供應商保持良好的溝通,了解產品的特點和質量。只有真正了解產品的質量和效果,我才能夠自信地向客戶推薦,贏得信任和口碑。我會定期向客戶提供關于農藥產品的技術培訓,幫助他們正確使用農藥,有效提高農業(yè)產量。

四、主動積累行業(yè)知識。

農藥銷售行業(yè)是一個快速發(fā)展的行業(yè),相關技術和知識也在不斷更新。作為一名專業(yè)的農藥銷售人員,我要時刻保持對行業(yè)知識的學習和積累。我經常關注行業(yè)動態(tài),閱讀相關資訊和文獻,參加培訓課程和會議。這樣,我能夠提供準確的產品信息和專業(yè)的咨詢服務,為客戶提供最佳的解決方案。同時,我也要與同行業(yè)的銷售人員保持良好的溝通和交流,共同進步。

五、建立良好的客戶關系。

建立良好的客戶關系是農藥銷售工作中至關重要的一環(huán)。在與客戶的接觸中,我始終遵循誠實守信和以人為本的原則,積極協助客戶解決問題。我注重與客戶的溝通,耐心傾聽他們的需求和反饋,及時處理問題和提供解決方案。我還會定期回訪客戶,了解產品的使用情況和效果,及時反饋給企業(yè)和供應商,以不斷改進產品和服務質量。通過與客戶建立起真誠、互信的關系,我不僅贏得了他們的信任,也促進了銷售業(yè)績的提升。

結論。

農藥銷售人員的工作并不簡單,但也是非常有意義的。通過不斷學習和實踐,我深刻體會到了銷售工作的重要性和挑戰(zhàn)性。我相信,只有不斷提高自身素質和專業(yè)能力,不斷適應市場的需求和變化,才能在這個行業(yè)中立足并取得成功。我將繼續(xù)努力,為農藥銷售事業(yè)做出更大的貢獻。同時,我也希望能夠與更多的農業(yè)生產者攜手合作,共同促進農業(yè)的發(fā)展,實現農業(yè)現代化的目標。

銷售人員工作的心得體會篇五

20xx年作為銷售人員,在工作方面不斷地提升自己的能力,為了保障營銷工作順利高效地實施,還需要通過從企業(yè)內部來強化關鍵工作流程、關鍵制度來培養(yǎng)組織執(zhí)行力。下面是本站小編為大家收集整理的20xx銷售人員工作。

歡迎大家閱讀。

近一周來,隨著氣溫的回升。萬物復蘇,大地春暖花開。我們紅蜻蜓專賣店的銷售工作也隨著溫度的轉暖,開始了緊張而有序的辛勤與忙碌。

古語有云:磨刀不誤砍柴工。就是放在今天的社會工作中,也深刻的指引和提示著我們。要在進取工作的基礎上,先找準思想方向,即要有著明確的意識感觀和積極的工作態(tài)度,方能付諸于努力工作的實踐之中。使之事半功倍,取得良好業(yè)績。

回顧這一周來,自己的工作情況,捫心自問,坦言總結。在諸多方面還存在有不足。因此,更要及時強化自己的工作思想,端正意識,提高專賣銷售工作的方法技能與業(yè)務水平。

首先,在不足點方面,從自身原因總結。我認為自己還一定程度的存在有欠缺強力說服顧客,打動其購買心理的技巧。

作為我們紅蜻蜓專賣店的一名銷售人員,我們的首要目標就是架起一坐連接我們的商品與顧客的橋梁。為公司創(chuàng)造商業(yè)效績。在這個方向的指導下,怎樣用銷售的技巧與語言來打動顧客的心,激發(fā)起購買欲望,就顯得尤為重要。因此,在以后的銷售工作中,我必須努力提高強化說服顧客,打動其購買心理的技巧。同時做到理論與實踐相結合,不斷為下一階段工作積累寶貴經驗。

其次,注意自己銷售工作中的細節(jié),謹記銷售理論中顧客就是上帝這一至理。

名言。

用自己真誠的微笑,清晰的語言,細致的推介,體貼的服務去征服和打動消費者的心讓所有來到我們紅蜻蜓專賣店的顧客都乘興而來,滿意而去樹立起我們紅蜻蜓專賣店工作人員的優(yōu)質精神風貌,更樹立起我們紅蜻蜓的優(yōu)質服務品牌。

再次,要深化自己的工作業(yè)務。熟悉每一款鞋的貨號,大小,顏色,價位。做到爛熟于心。學會面對不同的顧客,采用不同的推介技巧。力爭讓每一位顧客都能買到自己稱心如意的商品,更力爭增加銷售數量,提高銷售業(yè)績。

最后,端正好自己心態(tài)。其心態(tài)的調整使我更加明白,不論做任何事,務必竭盡全力。這種精神的有無,可以決定一個人日后事業(yè)上的成功或失敗,而我們的專賣銷售工作中更是如此。如果一個人領悟了通過全力工作來免除工作中的辛勞的秘訣,那么他就掌握了達到成功的原理。倘若能處處以主動,努力的精神來工作,那么無論在怎樣的銷售崗位上都能豐富自己人生的經歷。

總之,通過理論上對自己這一周的工作總結,還發(fā)現有很多的不足之處。同時也為自己積累下了日后銷售工作的經驗。梳理了思路,明確了方向。在未來的工作中,我將更以公司的專賣經營理念為坐標,將自己的工作能力和公司的具體環(huán)境相互融合,利用自己精力充沛,辛勤肯干的優(yōu)勢,努力接受業(yè)務培訓,學習業(yè)務知識和提高銷售意識。扎實進取,努力工作,為公司的發(fā)展盡自己綿薄之力!

首先,就本年度市場的整體環(huán)境現狀進行總結,諸如行業(yè)市場容量變化、品牌集中度及競爭態(tài)勢、競品市場份額排名變化、渠道模式變化及特點、終端型態(tài)變化及特點、消費者需求變化、區(qū)域市場特征等等,目的在于了解整體市場環(huán)境的現狀與發(fā)展趨勢,把握市場大環(huán)境的脈動,其次,深刻分析市場上主要競品在產品系列、價格體系、渠道模式、終端形象、促銷推廣、廣告宣傳、營銷團隊、戰(zhàn)略合作伙伴等等方面表現,做到知彼知己,百戰(zhàn)不殆。目的在于尋找標桿企業(yè)的優(yōu)秀營銷模式,挖掘自身與標桿企業(yè)的差距和不足。

最后,就是自身營銷工作的總結分析,分別就銷售數據、目標市場占有率、產品組合、價格體系、渠道建設、銷售促進、品牌推廣、營銷組織建設、營銷管理體系、薪酬與激勵等方面進行剖析。有必要就關鍵項目進行swot分析,力求全面系統,目的在于提煉出存在的關鍵性問題并進行初步原因分析,然后才可能有針對性擬制出相應的解決思路。

運籌于帷幄之中,決勝在千里之外。新年度營銷工作規(guī)劃就是強調謀事在先,系統全面地為企業(yè)新年度整體營銷工作進行策略性規(guī)劃部署。但是我們還要明白年度營銷工作規(guī)劃并不是行銷計劃,只是基于年度分析總結而撰寫的策略性工作思路,具體詳細的行銷計劃還需要分解到季度或月度來制定,只有這樣才具有現實意義。

目標導向是營銷工作的關鍵。在新年度營銷工作規(guī)劃中,首先要做的就是營銷目標的擬訂,都是具體的、數據化的目標,包括全年總體的的銷售目標、費用目標、利潤目標、渠道開發(fā)目標、終端建設目標、人員配置目標等等,并細化分解。如終端類產品的銷售目標就要按品項分解到每個區(qū)域、每個客戶、每個系統等等;流通類產品分解到每個區(qū)域、每個客戶等。

其次就是產品規(guī)劃。根據消費者需求分析的新產品開發(fā)計劃、產品改良計劃;通過銷售數據分析出區(qū)域主導產品,擬制出區(qū)域產品銷售組合;根據不同區(qū)域市場特征及現有客戶網絡資源狀況,擬制出區(qū)域產品的渠道定位。然后就要擬制規(guī)范的價格體系,從到岸價到建議零售價,包括所有中間環(huán)節(jié)的價格浮動范圍。有時非常必要結合產品生命周期擬制價格階段性調整規(guī)劃。

作為銷售員的導師、顧問與教練,銷售經理要指導、管理好銷售人員的工作總結與匯報工作。

1、重視。銷售經理對銷售人員工作總結與匯報的重視,就會促使銷售人員認真看待工作總結與匯報。

2、要求銷售人員匯報工作之前,認真做好準備。

3、到講臺上去講。銷售人員到主席臺上講。

4、獎勵與懲罰。獎勵與懲罰永遠是一對好的領導手段。銷售經理要發(fā)揮獎勵與懲罰的作用。

如果企業(yè)仍存在空白區(qū)域需要填補、或者現有經銷商無法承擔新產品銷售等原因,還需要制定區(qū)域招商計劃或者客戶開發(fā)計劃。終端類產品還需要完善商超門店開發(fā)計劃。

如此,整體。

年度工作總結。

和新年度營銷工作規(guī)劃才算完整、系統。但是為了保障營銷工作順利高效地實施,還需要通過從企業(yè)內部來強化關鍵工作流程、關鍵制度來培養(yǎng)組織執(zhí)行力。

一、任務完成情況。

今年實際完成銷售量為5000萬,其中**20xx萬,1200萬,其他1800萬,基本完成年初既定目標。

常規(guī)產品比去年有所下降,增長較快,相比去年有少量增長;但銷售不夠理想(計劃是在1500萬左右),(dn1000以上)銷售量很少,有少量增幅。

總的說來是銷售量正常,oem增長較快,但公司自身產品增長不夠理想,“”品牌增長也不理想。

二、客戶反映較多的情況。

對于我們生產銷售型企業(yè)來說,質量和服務就是我們的生命,如果這兩方面做不好,企業(yè)的發(fā)展壯大就是紙上談兵。

1、質量狀況:質量不穩(wěn)定,退、換貨情況較多。如xxx客戶的,xxx客戶的等,發(fā)生的質量問題接二連三,客戶怨聲載道。

2、細節(jié)注意不夠:如大塊焊疤、表面不光潔,油漆顏色出錯,發(fā)貨時手輪落下等等。雖然是小問題卻影響了整個產品的質量,并給客戶造成很壞的印象。

3、交貨不及時:生產周期計劃不準,生產調度不當常造成貨期拖延,也有發(fā)貨人員人為因素造成的交期延遲。

4、運費問題:關于運費問題客戶投訴較多,尤其是老客戶,如xxx、xxx、xxx等人都說比別人的要貴,而且同樣的貨,同樣的運輸工具,今天和昨天不一樣的價。

5、技術支持問題:客戶的問題不回答或者含糊其詞,造成客戶對公司抱怨和誤解,xxx、xxx等人均有提到這類問題。問題不大,但與公司“客戶至上”“客戶就是上帝”的宗旨不和諧。

6、報價問題:因公司內部價格體系不完整,所以不同的客戶等級無法體現,老客戶、大客戶體會不到公司的照顧與優(yōu)惠。

三、銷售中的問題。

經過近兩年的磨合,銷售部已經融合成一支精干、團結、上進的隊伍。團隊有分工,有合作,人員之間溝通順利,相處融洽;銷售人員已掌握了一定的銷售技巧,并增強了為客戶服務的思想;業(yè)務比較熟練,都能獨當一面,而且工作中的問題善于總結、歸納,找到合理的解決方法,xxx在這方面做得尤其突出。各相關部門的配合也日趨順利,能相互理解和支持。好的方面需要再接再勵,發(fā)揚光大,但問題方面也不少。

1、人員工作熱情不高,自主性不強。上班聊天、看電影,打游戲等現象時有發(fā)生。究其原因,一是制度監(jiān)管不力,二則銷售人員待遇較低,感覺事情做得不少,但和其他部門相比工資卻偏低,導致心理不平衡。

2、組織紀律意識淡薄,上班遲到、早退現象時有發(fā)生。這種情況存在公司各個部門,公司應該有適當的考勤制度,有不良現象發(fā)生時不應該僅有部門領導管理,而且公司領導要出面制止。

3、發(fā)貨人員的觀念問題:發(fā)貨人員僅僅把發(fā)貨當做一件單純任務,以為貨物出廠就行,少了為客戶服務的理念。其實細節(jié)上的用心更能讓客戶感覺到公司的服務和真誠,比如貨物的包裝、清晰的標記,及時告知客戶貨物的重量,到貨時間,為客戶盡量把運輸費用降低等等。

4、統計工作不到位,沒有成品或半成品統計報表,每一次銷售部都需要向車間詢問貨物庫存狀況,這樣一來可能造成銷售機會丟失,造成勞動浪費,而且客戶也懷疑公司的辦事效率。成品倉庫和半成品倉庫應定時提供報表,告知庫存狀況以便及時準備貨品和告知客戶具體生產周期。

5、銷售、生產、采購等流程銜接不順,常有造成交期延誤事件且推脫責任,互相指責。

6、技術支持不順,標書圖紙、銷售用圖紙短缺。

7、部門責任不清,本未倒置,導致銷售部人員沒有時間主動爭取客戶。

以上問題只是諸多問題中的一小部分,也是銷售過程中時有發(fā)生的問題,雖不致于影響公司的根本,但不加以重視,最終可能給公司的未來發(fā)展帶來重大的損失。

四、關于公司管理的想法。

我們**公司經過這兩年的發(fā)展,已擁有先進的硬件設施,完善的組織結構,生產管理也進步明顯,在州乃至行業(yè)都小有名氣。應該說,只要我們戰(zhàn)略得當,戰(zhàn)術得當,用人得當,前景將是非常美好的。

“管理出效益”,這個準則大家都知道,但要管理好企業(yè)卻不是件容易的事。我感覺公司比較注重感情管理,制度化管理不夠。嚴格說來公司應該以制度化管理為基礎,兼顧情感管理,這樣才能取得管理成果的最大化。就拿考勤來說,卡天天打,可是遲到、早退的沒有處罰,加班的也沒有獎勵,那么打不打卡有什么區(qū)別?不如不打。又如員工工作怠慢沒人批評指正,即使有人提起最后也是不了了只,這是姑息、縱容,長此以往,公司利益必然受損。

過程決定結果,細節(jié)決定成敗。公司的目標或者一個計劃之所以最后出現偏差,往往是在執(zhí)行的過程中,某些細節(jié)執(zhí)行的不到位所造成。老板們有很多好的想法、方案,有很宏偉的計劃,為什么到了最后都沒有帶來明顯的效果?比如說公司年初訂的倉庫報表,成本核算等,開會時一遍又一遍的說,可就是沒有結果,為什么?這就是政令不通,執(zhí)行力度不夠啊。這就是為什么國內企業(yè)最近幾年都很關注“執(zhí)行力”的一個重要原因,執(zhí)行力從那里來?過程控制就是一個關鍵!完整的過程控制分以下四個方面:

4)公平激勵建立一只和諧的團隊,調動員工的積極性、主動性都需要有一個公平的激勵機制。否則會造成員工之間產生矛盾,工作之間不配合,上班沒有積極性。就我的個人看法,我認為銷售部的工資偏低,大環(huán)境比較行業(yè)內各個閥門廠銷售人員的待遇,小環(huán)境比較公司內各部門的待遇。雖然銷售部各員工做得都很敬業(yè),實際上大家內心都有一些意見。如果公司認為銷售部是一個重要的部門,認可銷售部員工的辛苦,希望能留住那些能給公司帶來利潤的銷售人員,那么我建議工資還是要有相應調整,畢竟失去一位員工的損失太大了。

銷售人員工作的心得體會篇六

四個月的實習期很快就要過去了,作為從學生逐漸轉變成社會一員的過渡,對我來說有著重要的意義,也算是經歷的一次嚴格的考驗。在原有的理論知識的基礎上,通過實際操作的過程,對會計工作有了更加深入的了解。

從專業(yè)知識方面:

在學校是教我們如何才是正確的,而實際工作中難免會發(fā)生錯誤,如何發(fā)現錯誤,并在發(fā)現問題的同時怎樣有效地解決問題,便是實習過程中給我的的收獲。

作為會計工作者,光掌握會計專業(yè)知識是遠遠不夠的,還應對稅法細則,經濟法規(guī)及內部控制制度有一定的了解,這樣才能做到精通會計業(yè)務。

從專業(yè)素養(yǎng)方面:

會計人員一定在實際操作過程中一定要百倍用心,細心檢查,切忌粗心大意。一點小小的錯誤都會導致最后的財務數據的誤差。雖然在學校也做過相應的實訓過程,但錄入憑證的原始憑證是已經給定好的;而實際工作中,你得自己判斷,那些事應該入賬,那些又是應該留存的。同時,在實訓時,一個科目最多分三級,而在實習過程中,一個科目可以分到五級,且大量的科目都有相應的輔助項,這樣設置能更加詳明的反應企業(yè)的各項財務狀況和經營成果。

此外,在工作過程中與前輩、老師的溝通,交流,與他們深入接觸,從他們身上學到了很多工作經驗和方法,以及更多的社會知識,為以后進一步走向社會打下了基礎。

在這次會計實習中,我努力將自己在學校所學的理論知識向實踐方面轉化,盡量做到理論與實踐相結合。在實習期間我遵守了工作紀律,不遲到、不早退,認真完成領導交辦的工作。我可謂受益非淺。通過這次實習我也深深懂得作為一名財會專業(yè)的學員,在校學習期間應更好的學好財會專業(yè)里的專業(yè)知識,打好理論基礎;在財務實習的時候按要求認真參與每一個實習的機會,總結實際操作中的經驗和積累學習中自身的不足,密切關注和了解會計工作發(fā)展的最新動向,為以后即將從事的會計工作打下堅實的基礎,當自己走出校園,成為一名名副其實的財會專業(yè)人才,在大浪淘沙中讓自己能夠找到自己屹立之地,讓自己的所學為社會經濟作出自己應有的貢獻。

通過此次實習,讓我學到了很多課堂上更本學不到的東西,仿佛自己一下子成熟了,懂得了做人做事的道理,也懂得了學習的意義,時間的寶貴,人生的真諦,明白人世間一生不可能都是一帆風順的,只要勇敢去面對人生中的每個驛站!這讓我清楚地感到了自己肩上的重任,看清了自己的人生方向,也讓我認識到了會計工作應支持仔細認真的工作態(tài)度,要有一種平和的心態(tài)和不恥下問的精神,不管遇到什么事都要總代表地去思考,多聽別人的建議,不要太過急燥,要對自己所做事去負責,不要輕易的去,了就要努力去兌現。單位也培養(yǎng)了我的實際動手能力,增加了實際的操作經驗,對實際的財務工作的有了一個新的開始,更好地為我們今后的工作積累經驗。

我知道工作是一項熱情的事業(yè),并且要持之以恒的品質精神和吃苦耐勞的品質。我覺得重要的是在這段實習期間里(,我第一次真正的融入了社會,在實踐中了解社會掌握了一些與人交往的技能,并且在次期間,我注意觀察了前輩是怎樣與上級交往,怎樣處理之間的關系。利用這次難得的機會,也打開了視野,增長了見識,為我們以后進一步走向社會打下堅實的基矗。

實習期間,我從末出現無故缺勤。我勤奮好學。謙虛謹慎,認真聽取老同志的指導,對于別人提出的工作建議虛心聽齲并能夠仔細觀察、切身體驗、獨立思考、綜合分析,并努力學到把學樣學到的知道應用到實際工作中,盡力做到理論和實際相結合的狀態(tài),培養(yǎng)了我執(zhí)著的敬業(yè)精神和勤奮踏實的工作作風。也培養(yǎng)了我的耐心和素質。能夠做到服從指揮,與同事友好相處,尊重領導,工作認真負責,責任心強,能保質保量完成工作任務,并始終堅持一條原則:要么不做,要做就要做。

畢業(yè)實習是大學課程最重要的實踐環(huán)節(jié),通過此次實習,加深了我對會計專業(yè)的了解,對學校學到的知識進一步加深鞏固和加以運用。體會到實際工作和書本知識之間還是存在著一定的距離,需要我更進一步的學習,不斷的提高自己,在實踐中鍛煉自己,讓自己在競爭中立于不敗之地。

銷售人員工作的心得體會篇七

我是20xx年初邁進鄭州,放棄了計算機行業(yè),毅然決然選擇了銷售(業(yè)務),起初志向是想能夠鍛煉自己能夠獨立事業(yè)的軌道,懷著勇于挑戰(zhàn)自我、榮辱不驚的態(tài)度去做事?。。∶鎸щy挫折、委屈打擊、孤獨無助我偷哭了很多個夜晚,并不向誰求助,而是尋找解決的方法咬牙挺過去!一切地一切都不算什么,令我痛心得是沒有人真正能夠讀懂關心我。

我?guī)е荒樏H贿M入市場部,說實話,進市場部大大超出了我的意料之外。起初,我懷疑自己,并不是懷疑自己的能力,而是懷疑自己的毅力。因為我知道,市場部是所有部門中最忙、最累、最辛苦的一個。我生怕自己不能做好這份工作,怕自己會偷懶。時刻提醒自己:我可以不做這份工作,但既然做了,就一定要做好。一共做了三個行業(yè),都是沒有目的方向的去工作,就好像是無頭蒼蠅亂撞,尋找點去試驗競爭,挑戰(zhàn)一種極限!每個轉折都是有原因的,并不是我沒有堅持,是有太多的無奈!

深知自己是一個很情緒化的人,有著兩面性:表面剛硬、內心脆弱。在看了李強的演講后,讓我有著很深的感觸,也領悟到了自己很多的缺陷:任性、倔、心高氣傲、自以為是、脾氣語氣剛烈,聰明反對聰明誤,不顧及別人的感受,獨斷專行!人的一生一共有三天:昨天、今天和明天,昨天是一張發(fā)票,今天是一張鈔票,明天是一張支票!所以應該將一切歸零,把握今天,從新找準自己的定位與價值。告別xx年,喜慶xx年又是一個新的開始新的起點能夠重新規(guī)劃自己。

企業(yè)沒有規(guī)矩不成方圓,應學會適應企業(yè)的文化、理念、環(huán)境,要懂得“適者生存”?。。∫胱咴趧e人的前端,就要用積極向上的心態(tài)愿意虛心請教別人:“讀萬卷書,不如行萬里路;行萬里路,不如閱人無數;閱人無數,不如明師指路”,人外有人,山外有山,要處處為師,因為靜下心來,每個人一定有自己值得學習的地方,只有比別人認真,比別人付出的更多,才可能看到想要的收獲。一首詩說得好:“事在人為,休言萬般皆是命;靜由心造,退后一步自然寬”,所謂師傅領進門,修行在個人,成敗與否,都要端正自己的心態(tài),應面對結果,自我反醒(人爭的是氣不是理)。也深深體會到行行出狀元,沒有不賺錢的行業(yè),只有不賺錢的人,沒有做不成的事,只有做不成的人。也不是向往成功就可以成功,向往卓越就可以擁有卓越!成功一定有方法,失敗一定有原因!要學習成功人的優(yōu)點,觀察失敗人杜絕它的缺點!好比:沒有高山就顯不出平原,沒有大智慧就不知道自己膚淺,沒有見過壞的就不知道自己優(yōu)越,沒有見過好的不知道自己的缺陷,所以要善于總結自己,才能創(chuàng)造無限精彩!

“靜坐常思已過,閑談莫論人非,能受苦乃為志士,肯吃虧不是癡人,敬君子方顯有德,怕小人不算無能,退一步天高地闊,讓三分心平氣和”短短一段格言,能夠讓我領悟到做人做事的一種風格!所以做事要先學會做人:“眼中有人,心中有事,方足大業(yè)”。在公司是一個團隊,要學會在其位謀其政!學會服從聆聽別人說的話,因為服從是對別人的一種尊重,也是一種智慧;所以才會擁有行動力、執(zhí)行力、思考力。這樣自己才會有一個不斷成長的過程。我還記得小時老師給我講過這樣一個故事《吃水不忘挖井人》,是啊,無論何時何地就要學會感恩!知恩圖報,善莫大焉!眾多人的動力來自兩點:一是對未來不可知,不安于現狀,導致一直在向前不斷地拼搏、不斷的努力;二是愛心存感恩是一切動力的源泉??芍^每個成就事業(yè)的人他們都是高尚的,他們是在給我們國家創(chuàng)造財富,萬里長城今猶在,可見當年秦始皇”令我們耐人尋味啊!所以要學會換位思考,做人傻一點、蠢一點、勤奮一點,只要用心做事,自己才有收獲。

心在哪里,收獲就在哪里!只有走過路的人才知道什么叫路,只有走過路的人才知道路是平坦還是坎坷,只要功夫深,鐵棒也能磨成針,無論做什么事都要多個角度去考慮事情,以老板的心態(tài)對待公司,不能對一個行業(yè)光說明白、知道,而是一定要學會干!人之初,性本“懶”,當你有了想法就,當你遇到困難就!成長過程是自然規(guī)律,不能拔苗助長,一山看著一山高,到了那山沒柴燒!

銷售人員工作的心得體會篇八

隨著市場競爭的日益激烈,銷售人員在現代商業(yè)中發(fā)揮著至關重要的作用。他們是公司與客戶之間的橋梁,承擔著產品推廣、銷售、客戶維護等重要任務。作為一名銷售人員,我從自己的工作中不斷總結經驗,結合實戰(zhàn)經驗,形成了以下幾點心得體會。

首先,了解產品是銷售的基礎。作為一名銷售人員,不僅僅需要了解自己所銷售的產品,還需要了解行業(yè)的發(fā)展趨勢、競爭對手的產品、市場需求等,以便有能力更好地說服客戶購買自己的產品。在日常工作中,我會持續(xù)地學習產品知識,通過與研發(fā)人員的溝通交流,了解產品的優(yōu)勢與特點,并通過實際操作將這些特點轉化為客戶價值。只有把產品當作自己的“孩子”,才能將自己對產品的信心傳遞給客戶,實現銷售的最終目標。

其次,銷售技巧的運用至關重要。銷售是一門綜合性的藝術,需要綜合運用溝通、談判、推銷等技巧才能取得好的效果。在溝通方面,我會通過傾聽客戶需求,主動與客戶保持良好的溝通,了解客戶的真正訴求,從而更好地為客戶提供解決方案。在談判方面,我會通過技巧的運用,合理降低價格、滿足客戶需求,同時確保自己的利益最大化。在推銷方面,我會通過獨特的銷售理念、吸引人的演講和形象等手段,使客戶對產品產生興趣,并最終達成銷售目標。通過不斷的學習和實踐,我逐漸提高了自己的銷售技巧,從而取得了更好的銷售業(yè)績。

再次,不斷開拓新的客戶資源是取得成功的關鍵。市場競爭激烈,客戶資源也越來越有限。作為銷售人員,通過不斷地尋找新的客戶資源,才能保持銷售業(yè)績的穩(wěn)定增長。在日常工作中,我會通過各種途徑,如電話營銷、拜訪企業(yè)、參加社交活動等方式,積極與潛在客戶聯系,建立并維護良好的人際關系。同時,我還會通過推薦和介紹等方式,擴大自己的客戶資源,迅速尋找到潛在的銷售機會。通過堅持不懈地開拓新的客戶資源,我能夠保持銷售業(yè)績的穩(wěn)定增長,提高自己在團隊中的地位。

此外,客戶關系管理是提高客戶忠誠度的重要手段??蛻絷P系管理是通過建立和維護與客戶之間的良好關系,不斷滿足和超越客戶的期望,從而獲得客戶的信任和忠誠,提高企業(yè)的銷售業(yè)績。作為銷售人員,我會及時跟進客戶的需求,及時解決客戶的問題,并關注客戶的反饋意見。我相信只有不斷關懷客戶,建立良好的客戶關系,才能實現長期穩(wěn)定的銷售目標。

最后,銷售人員要保持積極的心態(tài)和強大的意志力。銷售工作是一個高壓力的工作,需要面對客戶的壓力、市場的競爭,以及團隊內部的壓力。只有保持積極的心態(tài),堅持不懈地努力,才能在激烈的競爭中脫穎而出。對于遇到的困難和挫折,我會堅持不懈地尋找解決方案,保持良好的心態(tài)。同時,我會利用業(yè)余時間豐富自己的知識和技能,提高自己的專業(yè)水平,使自己能夠適應市場的變化和發(fā)展。

總之,作為一名銷售人員,我深刻體會到銷售工作的重要性。通過不斷總結經驗,提高自己的銷售技巧和客戶關系管理水平,保持積極的心態(tài)和強大的意志力,我相信自己能夠不斷成長,取得更好的銷售業(yè)績。

銷售人員工作的心得體會篇九

為期兩個星期的銷售實訓完畢了,我在這兩個星期的實訓中學到了很多在課堂上根本就學不到的知識,受益匪淺。此刻我就對這兩個星期的實訓做一個工作小結。但接到企業(yè)實訓的消息時候,第一感覺是讓人興奮的,因為對于一個在校學生來說,第一次以班級為單位進入的企業(yè)參加真真正正的工作實訓,真正接觸社會上的工作,真正與客戶打交道,實屬不容易,時機難得。

為了能夠更好地適應外面、社會上的工作,在出去實訓的時候,在學校參加了一個簡短的培訓,雖然這個簡短的培訓沒有涉及多少工作技巧,工作要求,可是卻培養(yǎng)了我們的團隊協作本領,這次的培訓讓我們迅速組建成一個個小組,表達出了我們小組里的空前團結、班級同學們的反響本領和應急本領。僅用一個晚上和一個上午的時間,我們在教師和企業(yè)的負責人的指導和安排下,我們就迅速做好了分組、各個賣場的人員安排和進入賣場工作的'前期工作。接下來的就是正式進入到工作崗位,開始為期兩個星期的實訓主要局部工作。

經安排,我被分配到廣西大學附近的國美電器賣點。在那里我們將進展為期七天的工作,我們的工作是為了保證tcl公司這次的購機簽售活動能夠圓滿成功,我們負責協助西大賣場幫助西大附近的居民了解這次的活動,并且引領他們到西大國美專賣店購機,參加這次活動。

在這次工作中,我們的詳細工作就是到西大國美專賣店附近發(fā)傳單、貼海報、設咨詢臺為客戶講解和攔截客戶。

在這幾天的工作中,讓我明白了實際的工作中和在學校學習的理論知識有如此大的差距,很多理論知識只是一個根底,現實的行動中需要的理論知識卻很少。在現實的工作中,除了理論知識,更多的是需要實踐本領和技巧,如:如何講解,用怎樣樣的詞語、語氣和顧客講解、溝通;怎樣樣去一邊發(fā)傳單一邊講解,如何對待路人的眼神和語言等。

在這個實訓過程中我學會了如何和顧客接觸、如何去了解顧客的需求,如何把這次活動的目的傳達給消費者以及適應社會的一些本領,對這次的活動流程有了一個比較詳細的了解,對現實的社會有更近一步的了解。當然,這次實訓也讓自我對學到的理論知識有了一個時間認證,不再是以前盲目的以為跟著理論走,死記硬背,懂得如何運用理論結合實際,理論和實際相結合。這次的實訓,讓我對自我本專業(yè)有更進一步的了解,為自我以后真正參加工作做好準備,能夠指導自我接下來的學習和生活,讓自我不再盲目地學習和探索。

銷售人員工作的心得體會篇十

一個優(yōu)秀的銷售員必須具備深刻的了解自己的產品,準確的鎖定目標群,嚴格的執(zhí)行擬定的銷售計劃,記錄完善的客戶信息等。

銷售人員必須先熟悉所銷售車型的產品定為及市場定位,然后根據定位鎖定目標客戶群,制定每日銷售工作量并嚴格執(zhí)行,只有確保量變才能產生質變,必須完整記錄客戶的有效信息,只有確??蛻舻某练e才能保證銷量的平穩(wěn)及足部的上升。

1、目標客戶群準確的定位以及人群的挖掘

目標客戶群準確的定位直接影響到開發(fā)客戶的準確性。

存在就是有道理的,每一款車都有他的客戶群體,客戶信息的收集除了常規(guī)的來店(來電)還有報紙,電視、企業(yè)名錄、網絡推廣、成交客戶的轉介紹、同行經銷商介紹、人群聚集地派發(fā)資料及名片。

汽車越界最偉大的銷售員喬吉拉德,他憑借自己的努力在1976年內銷售1452輛新車而被列入吉尼斯世界紀錄。

如今這么多年過去了,世界還無一人能打破這記錄。

成功的秘訣最重要的事情就是他每天都在做與自己汽車專業(yè)相關的事情,無時無刻不在思考實現專業(yè)的汽車銷售。

喬吉拉德來華演講他的銷售技巧,一個小時的課程,喬吉拉德上臺后進行了簡單自我介紹然后開始發(fā)名片,一直45分鐘后,加上翻譯的翻譯時間整整用去了50分鐘,這時喬吉拉德說我的銷售第一堂課講完了。

2、有計劃的開發(fā)客戶

有計劃的開發(fā)客戶可以快速提高銷售業(yè)績,通常我們認為開發(fā)客戶先由熟悉的人開始,在足部走向陌生客戶,有句話輾轉反復5人你可以見到總統,也就是說這5個人分別代表5個群體,只有不斷的擴大自己的社交圈才能結識更多的人,結識更多的人才能有更多的銷售機會。

印地安人有句諺語:第一句話和朋友說最簡單,其實每個客戶都是我們的朋友。

反之每個朋友都是我們的客戶,通常認為開發(fā)客戶先由最熟悉的地區(qū)縣再到周邊城市省份,只有在熟悉的地方你才能更好的展現自己,所以開發(fā)客戶在地理區(qū)域上由熟悉的地方到陌生城市,從人脈上由朋友到朋友的朋友到陌生人。

3、讓電話變得有意義

任何一次無意義的電話,都是對潛在客戶的騷擾,所以和潛在客戶通話時一定要讓他得到收獲,與潛在客戶聯系前,必須做好相應的準備,盡量全面的收集潛在客戶的資料。

包括:潛在客戶的姓名、興趣愛好、所在地、所處行業(yè)、行業(yè)動態(tài)、行業(yè)新聞、甚至家人信息等。

盡量了解潛在客戶的`需求,與潛在客戶聯系前,自身要克服打電話的恐懼心理,做好詳盡的打電話前的筆記,手邊放好可能需要的相關資料,有的業(yè)務員還準備了一些符合潛在客戶興趣愛好的新聞趣事以及幽默笑話。

4、約客戶的準備工作

要約客戶時,盡量做到不在自己當班時,盡量安排同區(qū)域內的客戶,盡量要約客戶來展廳,在自己熟悉的環(huán)境下洽談。

如果要約上去客戶處,要做好上門前的相關準備:如儀容儀表(統一制服),男士不佩戴飾物,女士化淡妝,準備好名片及佩戴好工作牌。

準備好相關車型資料、報價、合同、收據、計算器、及簽字筆、最好不要安排在午休以后。

從事藥品銷售十余年來,我的感受很多,我覺得,在銷售工作中,勤奮踏實的態(tài)度是必需的,方法和技巧是重要的,勇氣和膽量同樣不可或缺,堅持到底的毅力更不容忽視,只有把這幾樣都做好,才能獲得成功,即“勤奮+方法+客戶的利益+專注=成功?!?/p>

有了勤奮踏實的態(tài)度,我就多用業(yè)余時間學習有關藥品的知識和公司相關藥品的價格、規(guī)格。

這樣,在給客戶介紹藥品時我就游刃有余了,不用一邊翻本子一邊介紹。

正是因為我對藥品知識的熟悉,我慢慢贏得了客戶的信任,同時,我時刻記住“顧客是上帝”這句話,不管顧客需要的多還是少,我都能及時為顧客送去藥品。

另外,正因為我對藥品很了解,所以在藥店售藥時,我能根據顧客的病情為他們介紹合適的藥品,使他們早日康復,這樣為我贏得了一定的顧客。

另外,不同的人有不同的性格,由于顧客群的不同,一些單體店的需要也不相同。

這樣,在推銷之前,我先詳細了解每個店的情況和需要,然后再給他們介紹價格適合的藥品,這樣,客戶就越來越多了。

多年的藥品銷售工作讓我深切地認識到了膽量勇氣、方法技巧與成功的關系。

如果缺乏勇氣膽量與你的客戶接觸,沒有對口的方法與客戶溝通,那客戶只會離你越來越遠,成功也就遙遙無期。

正是有了勇氣,所以我敢于去開拓市場,開發(fā)市場。

同時,我也懂得了做事一定要專注。

做醫(yī)藥銷售時,假如到一個醫(yī)院后都認為有難度,找不到突破口,自己慢慢放棄,到最后只能是被淘汰。

但是,萬事開頭難,如果總是半途而廢,到哪一家公司可能有很大的發(fā)展呢?所以,我認為,不管干什么,都應該專注做事,只要認準了一個客戶,多與他們聯系,用你的真誠、耐心去打動他,慢慢地,他們就會嘗試接受你的產品,從而成為你的固定客戶。

以上就是我從事藥品銷售以來的體會,相信我的這些心得會幫助我在以后的銷售工作中越做越好。

銷售人員需要清晰的知道,無論你怎樣降低價格,顧客也永遠認為你在賺錢,而不會賠本。

無論你怎樣強調打折、特價、沒有利潤,顧客永遠不會相信這是事實。

當顧客把最后的決定建立在價格上時,沒有門市能夠通過價格把握住所有顧客。

常見顧客提出的異議是“太貴”了,“用不起”,“比預算高”,針對這些價格異議,門市人員要真正了解顧客的原因。

對于顧客提出“太貴了”通常一般賣場會有一種錯誤的方式:“這樣子還嫌貴呀”、“我們是最低的價格”、“多少錢你才肯買”,這一類的話好像暗示顧客嫌貴,就不要買了,如果想討價還價就請走開,不要浪費時間,或者沒有商談余地,這些都是錯誤的說法。

這樣的方式很容易讓顧客產生質量沒有保證的想法。

正確的回答方式應該是:“是的,只要我跟您說明我們貴的原因,其實我們貴得很值得,再就是對這個價格看您跟哪個檔次的賣場比了。

”通過這樣的回答,門市人員可以再次包裝營業(yè)廳的產品、服務,提升自己賣場的價值,刺激顧客的決定。

此外,銷售人員也可以借機講一些顧客選擇我們的故事,以此來引導顧客,達到成功的目的。

可以講述別人盲目選擇價格低的手機以后帶來的煩惱,可以再次提醒顧客購買一部手機,質量和服務的重要性,讓顧客啟發(fā)自己。

加上沉默的壓力,這個時候就要再講話了,任何話都是多余的,微笑看著顧客,讓顧客做出回答,這樣可以有效解決“太貴了”的問題。

綜合以上問題,門市人員可以通過觀察顧客的談吐、穿衣打扮、職業(yè)類型來判斷顧客的收入水平,判斷他所說的是借口還是事實,然后靈活地進行處理。

說得太多了,反而不容易抓住重點, 總的來說 平時多學習,將理論和實踐結合起來就行了。

加油吧!

銷售人員工作的心得體會篇十一

我從2月6日開始到__—x醫(yī)藥上海辦事處銷售部實習,在各位經理和同事的指導幫助下,我慢慢了解到公司企業(yè)文化的博大精深。經過系統培訓后,具備了基本的銷售技巧,但還有待在今后的實踐中不斷地提升自我,從而才能讓自己在社會上立足,才能更好地為公司效力。

在楊經理的指導下,我們對上海市場做了全面的調研,尤其是虹口、浦東、寶山等區(qū)域的社區(qū)醫(yī)院,無論是從它的地理位置、交通路線及醫(yī)院的進藥程序都進行了全面的排摸。從中逐漸培養(yǎng)了自我獨立的工作能力和溝通協調能力。

在調研期間里,我努力過,挫折過,彷徨過,喜悅過,但從來沒有退縮過!如:第一次去上海市一鋼醫(yī)院時,向醫(yī)生索取信息時,我從2月6日開始到__—x醫(yī)藥上海辦事處銷售部實習,在各位經理和同事的指導幫助下,我慢慢了解到公司企業(yè)文化的博大精深。經過系統培訓后,具備了基本的銷售技巧,但還有待在今后的實踐中不斷地提升自我,從而才能讓自己在社會上立足,才能更好地為公司效力。

在楊經理的指導下,我們對上海市場做了全面的調研,尤其是虹口、浦東、寶山等區(qū)域的社區(qū)醫(yī)院,無論是從它的地理位置、交通路線及醫(yī)院的進藥程序都進行了全面的排摸。從中逐漸培養(yǎng)了自我獨立的工作能力和溝通協調能力。

在調研期間里,我努力過,挫折過,彷徨過,喜悅過,但從來沒有退縮過!如:第一次去上海市一鋼醫(yī)院時,向醫(yī)生索取信息時,我顯得有點緊張,也不知如何組織語言順利地向醫(yī)生打聽到我想要的信息,這一次拜訪就這樣失敗告終了。情緒難免有點低落,回去后向楊經理報告今日的狀況,楊經理耐心地聽我們述說當時的情景,覺得我們跟醫(yī)生交談存在著漏洞,并引導且教我一些談話技巧。當我再次踏進這醫(yī)院時向醫(yī)生問取進藥程序如何進行時,這次醫(yī)生向我透露一些情況,說你去找管藥的楊院長。得到這信息后我直接去找楊院長,可楊院長只說你找我們藥劑科孫主任登記一下吧!我過去找孫主任,而孫主任只說你要找臨床主任打報告,我們要開藥事會通過后方能采購。同時也了解到該院的同類產品是30mg拜心同。我是利用我們產品價格便宜的優(yōu)勢與30mg拜心同對比,一天不到8毛錢的費用,不會過多增加患者的經濟負擔,效果也是比較好的,加上天氣熱了用30mg那么大的劑量也是浪費。說著說著,臨床嚴主任開始接話問我們的藥多少錢,自己算了一下,說價格便宜是你們的優(yōu)勢,我先和其他醫(yī)生商量一下,不過我們的藥事會是不定期開的,你先留份資料且寫下你們藥的價格吧,我們考慮一下。這一次讓我感覺到要從醫(yī)生那獲取信息,談話技巧是很有講究的。在這段時間里,我體味著享受著工作帶來的快樂與激情,并堅定著有付出終有回報的信念。

5月份我們正式分配到青浦,把我這段時間所學到的東西運用到實踐中。為了更好的鍛煉自己,顏大哥給我分配5家衛(wèi)生院。剛開始我充滿自信,覺得自己一定能做好。誰知練塘衛(wèi)生院的醫(yī)生個個都是那么沉默,我無法跟他們進行有效溝通。不知是什么原因,我一邊反省自己到底錯在哪里,一邊想怎么讓醫(yī)生接受我并記住有我這人存在。正巧過幾天就是端午節(jié),我買了禮品在劉老師居住的小區(qū)門口等待她下班。借此機會,我了解到她們科室內部不和。找到這個突破口后,下次去跟進,我不再針對跟某個醫(yī)生聊天,而是整體進攻他們。這一次我們聊得好愉快!

在這一段時間里,我不僅很好地運用所學的專業(yè)知識,而且還學到了很多在學校學不到的待人處世之道,闊大了知識面,也豐富了社會實踐經歷,為我即將踏入社會奠定了很好的基礎。

十分感謝盈天醫(yī)藥集團,感謝上海辦銷售部給我這樣一個寶貴的實習機會,讓我對社會、對工作、對學習都有了更深一步的理解和認識,為我即將走上工作崗位增添了信心,讓我在大學生活中留下了美好的一面。其次,我還感謝各位師傅,感謝給我的指導,謝謝!我也要對各位經理說一聲謝謝,感謝你們對我的栽培!

銷售人員工作的心得體會篇十二

銷售工作是一個充滿挑戰(zhàn)和機遇的職業(yè)。從入門級銷售員到資深銷售經理,每個銷售人員都通過不斷的實踐和經驗積累來提高自己的銷售技巧和業(yè)績。在這個過程中,我們也深刻認識到了銷售的本質和成功的要素。在我多年的銷售工作中,我從中汲取了許多寶貴的經驗和教訓。以下是我個人對銷售人員的日常工作心得和體會。

首先,要成功的銷售產品或服務,溝通能力是關鍵。作為銷售人員,我們需要與各種各樣的人打交道,包括客戶、合作伙伴和同事。我們要能夠清晰地表達自己的觀點和理解對方的需求。這需要我們具備良好的口頭和書面溝通能力,能夠用簡潔明了的語言傳達信息,并且能夠傾聽和理解對方的需求。此外,我們還需要善于運用非語言溝通技巧,如微笑、眼神交流和姿勢,來建立和諧的人際關系。通過良好的溝通能力,我們能夠更好地理解客戶的需求,推銷出更適合他們的產品或服務。

其次,要做好銷售工作,關系建設是至關重要的。在競爭激烈的市場中,客戶選擇與誰交易往往不僅僅是因為產品或服務的質量和價格,還會考慮到與供應商的關系。因此,作為銷售人員,我們需要投入時間和努力來建立和維護良好的客戶關系。我們要關心客戶,了解他們的需求和期望,并盡力滿足他們的要求。同時,我們還要建立一個持久的合作伙伴關系,這將幫助我們在市場上保持競爭優(yōu)勢,并為我們帶來更多業(yè)務機會。因此,我們要始終保持誠實、真誠和專業(yè)的態(tài)度,與客戶建立長期合作的信心和信任。

第三,要做好銷售工作,積極的工作態(tài)度是重要的。銷售工作是一項需要持續(xù)努力和不斷追求的工作。市場競爭激烈,客戶需求不斷變化,我們需要保持積極的態(tài)度來應對各種挑戰(zhàn)和困難。我們要充滿激情地對待銷售工作,對產品或服務充滿自信,并且準備好面對拒絕和失敗。我們要保持樂觀和冷靜,將每一個銷售機會視為一個學習和成長的機會。通過積極樂觀的工作態(tài)度,我們能夠更好地應對銷售挑戰(zhàn),不斷提高自己的銷售技巧和成果。

第四,要做好銷售工作,需要不斷學習和自我提升。銷售工作是一個不斷進步和適應變化的過程。市場環(huán)境和客戶需求在不斷變化,我們需要不斷學習新的銷售技巧和知識,以適應市場的需求和趨勢。我們可以通過參加銷售培訓課程、閱讀相關的書籍和文章、參加行業(yè)會議和展覽等形式來提高自己的銷售能力。此外,我們還可以通過反思和總結自己的銷售經驗來發(fā)現自己的不足和改進的空間。通過持續(xù)的學習和自我提升,我們能夠不斷提高自己的銷售水平和業(yè)績。

最后,要做好銷售工作,需要保持良好的時間管理和組織能力。銷售工作通常需要處理大量的信息和任務,我們需要合理安排時間和資源來完成工作。我們要制定自己的工作計劃,并根據工作的優(yōu)先級來安排時間和資源。同時,我們還要善于利用各種工具和技術來提高工作效率,如使用客戶關系管理軟件、自動化銷售流程等。通過良好的時間管理和組織能力,我們能夠更好地掌控工作,提高工作效率,實現銷售目標。

在銷售工作中,我們需要具備良好的溝通能力、關系建設能力、積極的工作態(tài)度、不斷學習和自我提升的精神以及良好的時間管理和組織能力。通過遵循這些原則和實踐,我相信每個銷售人員都能不斷提高自己,在這個競爭激烈的市場中取得成功。

銷售人員工作的心得體會篇十三

前段時間,我正在寫關于一些(本以為是)錯誤招聘的人員卻有著很好表現的文章。事實上,我是受到hr chally一些看法的啟發(fā):

(1)不到15%的銷售冠軍或者說優(yōu)秀的銷售人員能成功的管理其他人

(2)在能有效開發(fā)新業(yè)務的銷售人員之中,只有19%的人能同樣有效地維護好長期客戶

(3)不到15%的大客戶經理對于新業(yè)務開發(fā)也能得心應手

這恰巧就能讓我反應我所從事的核心領域即:培訓銷售人員使其能有更好的表現。我們希望銷售人員改掉一項關鍵的壞習慣:不要抱怨太多而做得太少。 尤其是在一系列的抱怨(或者說推脫,依據你的定義),其包括:

“經理把最好的潛在客戶線索給了部門最好的銷售人員。所以他們才能比我做的好???”

“最出色的銷售人員恰巧就很容易地進入到了一個沒有被占領的市場。我進入的比較晚,所以導致了我沒有能表現得很好。”

“我被分配到了一塊很難銷售的領域,如果要想在這片‘荒漠’里做出點銷售業(yè)績來,要做夠的運氣才行?!?/p>

雖然這其中有些抱怨或者說反饋可能有其真實的一面,但是還是會有銷售人員在所有條件都差不多的情況之下要比其他的銷售人員表現的好。值得高興的是,我們發(fā)現了一些成功銷售人員與不成功銷售人員不同之處。

如果你在谷歌網頁上進行搜索,你其實能找到一些關于成功銷售人員會做的事情:

huthwaite花費超過12年的時間用來研究在23個國家的世界領先的銷售組織/企業(yè)所進行的超過35, 000個的銷售電話。研究發(fā)現:優(yōu)秀的銷售人員在進行銷售拜訪時會根據他們顧客所面臨的問題、問題產生的影響以及“如果那些問題能夠被解決會發(fā)生什么?”來進行提問。而大部分的銷售人員則不會這樣做。

hr chally對80, 000名顧客進行了超過14年的革新性研究。研究結果表明:對于當今競爭激勵的市場上,存在的一個至關重要的影響因素就是銷售人員(不是價格,不是質量,甚至也不是產品/服務的革新)。顧客期望銷售人員能成為他們想要結果負責的人并能理解他們所做的業(yè)務。銷售業(yè)績高的銷售人員總是能做到這點并且顧客總是能很容易聯系到他們。

miller heiman的20xx年最佳銷售實踐報告中指出:聯系所有對你的銷售結果具有影響力的人是一個很關鍵的活動,這該是在困難時期實行的紀律。成功的銷售人員在提出解決方案之前能夠充分理解他們顧客問題的癥結所在。

sales excellence的調查研究顯示:一個潛在顧客決定購買還是不購買取決于存在于他們內部組織的條件,而不是由銷售人員采取的步驟決定。因此,成功的銷售人員會把注意力放在顧客已經采納的步驟,以及那些在顧客的購買過程中剩余的步驟。

ari galper主張:銷售人員很少會受到拒絕當銷售人員打銷售電話的時侯不期待任何銷售結果,而是圍繞顧客自身的情況開始談話,自然而然就會和顧客建立起關系。

最后,被譽為“專業(yè)銷售專家”的neil rackham建議道:成功的銷售人員是價值的創(chuàng)造者,而不只是一個充當“會說話的宣傳手冊”,成功的銷售人員通過對顧客的問題提出創(chuàng)意性的看法以幫助他們解決問題從而產品所能帶來的價值。

概括而言,上述所有制勝的方法起到的結果是:快速贏取客戶的信任! 有越多的顧客相信你,你就會越成功。 通常建立信任有兩方面內容:

1. 顧客信任你是因為他們知道你能非常客觀的推薦最適合的產品或服務給他們;

2. 顧客信任你是因為他們知道你有這個技能和能力把最適合的產品和服務提供給他們。

聽起來很簡單對嗎? 但是,要把這些想法在實踐中運用起來可能就不會像聽上去這么簡單了。原因有以下來自顧客方的挑戰(zhàn):

顧客有的時候不知道他們想要什么或者他們面臨的主要挑戰(zhàn)是什么,更不要說理解如果他們面臨的挑戰(zhàn)不能被克服會產生什么樣的影響;有些顧客一般不愿意把銷售人員舉薦給他公司的其他同事。

那些自稱是決策制定者的顧客事實上很多時候都不是真正的最終決策人。相反,那些其實是真正的最終決策人通常都不會表露出來。(俗稱真人不露相。)

克服了這些挑戰(zhàn)/困難之后,(想要)建立信任感就得像那些成功的銷售人一樣做事。 以下是一些真實的例子:

jessey是我曾在榮格工業(yè)傳媒公司的同事。她當時是我們中國大陸地區(qū)的銷售冠軍。她和其他人不同地方是:她會建議顧客有關如何把廣告宣傳和他們其他的營銷活動例如為提升效益的商業(yè)展覽活動協同起來。

成功的銷售人員也知道如何提供很棒的售后服務。在索菲特(酒店)中國,一些表現出色的銷售人員會很積極的聽取來自顧客的反饋意見,然后再顧客離開酒店以后與酒店預訂人員跟進(這些意見的相關方面)。 除此之外,索菲特最佳銷售人員還知道如何向他們的顧客進行推薦,使得顧客無論是來酒店開會,住店還是婚慶都能獲得享受一般的經歷。

出乎大部分銷售經理人想要的結果,以下是一些導致銷售不能成功的銷售行為:努力。 不是說成功的銷售人員不努力。他們確實很努力地對顧客的需求作出回應。 但是,大部分或者說表現欠佳的銷售人員就只是努力。 也就是說,表現欠佳的銷售人員在錯誤的方面白白的努力。

銷售人員工作的心得體會篇十四

在繁忙的工作中不知不覺又一年的時間又過去了,回顧這一年的工作歷程,作為____企業(yè)的每一名員工,我們深深感到____企業(yè)之蓬勃發(fā)展的熱氣,____人之拼搏的精神。下面是我20__年的工作總結,敬請各位領導提出寶貴意見。

我是____銷售部門的一名普通員工,剛到房產時,我對房地產方面的知識不是很精通,對于新環(huán)境、新事物比較陌生。在公司領導的幫助下,我很快了解到公司的性質及其房地產市場,作為銷售部中的一員,我深深覺到自己身肩重任。作為企業(yè)的門面,企業(yè)的窗口,自己的一言一行也同時代表了一個企業(yè)的形象。所以更要提高自身的素質,高標準的要求自己。在高素質的基礎上更要加強自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能。此外,還要廣泛了解整個房地產市場的動態(tài),走在市場的前沿。經過這段時間的磨練,我已成為一名合格的銷售人員,并且努力做好自己的本職工作。

房地產市場的起伏動蕩,公司于20____年與____公司進行合資,做好銷售工作計劃,共同完成銷售工作。在這段時間,我積極配合____公司的員工,以銷售為目的,在公司領導的指導下,完成經營價格的制定,在春節(jié)前策劃完成了廣告宣傳,為____月份的銷售____奠定了基礎,最后以_個月完成合同額____萬元的好成績而告終。經過這次企業(yè)的洗禮,我從中得到了不少專業(yè)知識,使自己各方面都所有提高。

20__年公司與____公司合作,這又是公司的.一次重大變革和質的飛躍。在此期間主要是針對房屋的銷售。經過之前銷售部對房屋執(zhí)行內部認購等手段的鋪墊制造出____火爆場面。在銷售部,我擔任銷售內業(yè)及會計兩種職務。面對工作量的增加以及銷售工作的系統化和正規(guī)化,工作顯得繁重和其中。在開盤之際,我基本上每天都要加班加點完成工作。

經過一個多月時間的熟悉和了解,我立刻進入角色并且嫻熟的完成了自己的本職工作。由于房款數額巨大,在收款的過程中我做到謹慎認真,現已收取了上千萬的房款,每一筆帳目都相得益彰,無一差錯。此外在此銷售過程中每月的工作總結和每周例會,我不斷總結自己的工作經驗,及時找出弊端并及早改善。銷售部在短短的三個月的時間將二期房屋全部清盤,而且一期余房也一并售罄,這其中與我和其他銷售部成員的努力是分不開的。

20__年這一年是有意義的、有價值的、有收獲的。公司在每一名員工的努力下,在新的一年中將會有新的突破,新的氣象,能夠在日益激烈的市場競爭中,占有一席之地。接下來,我們會做好20____年工作計劃,爭取將各項工作開展得更好。

銷售人員工作的心得體會篇十五

農藥銷售是農業(yè)發(fā)展的重要一環(huán),農藥銷售人員扮演了推動農業(yè)發(fā)展的角色。作為農藥銷售人員,多年來我積累了一些寶貴的工作經驗和心得體會。以下是我對于農藥銷售人員工作的心得和體會。

首先,作為一名農藥銷售人員,了解產品知識是至關重要的。農藥市場競爭激烈,每個品牌都有自己的特點和優(yōu)勢。只有對產品了如指掌,我們才能準確的推銷和回答客戶的問題,為他們提供最適合的產品。因此,我努力學習各種農藥產品,并經常參加相關培訓和會議,不斷更新我的知識庫。只有通過自身不斷的學習和進步,我們才能在市場中脫穎而出。

其次,與客戶建立良好的關系是成功的關鍵。農藥銷售是一個與客戶密切接觸的工作,只有建立了良好的客戶關系,我們才能獲得客戶的信任和支持。我始終堅持客戶至上的原則,尊重客戶的需求和意見,真誠關心客戶的利益。通過與客戶的交流互動,建立了良好的合作關系,客戶不僅成為我們的忠實用戶,還向其他人推薦我們的產品,更進一步拓寬了我們的銷售渠道。

第三,銷售技巧和溝通能力是我工作中最關鍵的因素之一。農藥銷售人員需要具備優(yōu)秀的溝通能力,能夠與不同背景和需求的客戶進行有效的溝通。我始終保持著積極主動的態(tài)度,主動與客戶建立聯系,并通過與客戶的深入交流,了解他們的需求和問題。在銷售過程中,我運用了各種銷售技巧,如商品展示、解答疑問、提供技術支持等,使客戶感受到了我們的專業(yè)和貼心服務,提高了銷售轉化率。

第四,不斷提升自己的市場洞察力和競爭力對于農藥銷售人員也是非常重要的。市場的變化非??焖伲鞣N新的農藥產品層出不窮。只有及時了解市場動態(tài)和競爭對手的情況,我們才能更好地應對挑戰(zhàn),制定適應市場需求的銷售策略。因此,我經常關注相關行業(yè)的資訊和市場信息,與同行和競爭對手保持良好的交流,通過不斷的學習和調整,提高自己的市場洞察力和競爭力。

最后,我深刻認識到自身的責任和使命。農業(yè)是我國的基礎產業(yè),農藥銷售人員的工作直接關系到農民的收益和國家的糧食安全。因此,我時刻保持工作的敬業(yè)精神,努力為農民提供更好的產品和服務,促進農業(yè)的健康發(fā)展。我深感自身的責任和重要性,這種使命感激勵著我不斷學習和進步,為農藥銷售事業(yè)做出更大的貢獻。

總之,作為一名農藥銷售人員,我深知這個行業(yè)的挑戰(zhàn)和機遇。通過持續(xù)的學習和實踐,我不斷提升自己的專業(yè)知識和銷售能力,并且與客戶建立了密切的合作關系。我相信,在不斷提高自身競爭力的同時,農藥銷售人員也能夠為農業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。

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