領(lǐng)導(dǎo)干部個人事項(xiàng)報告制度漏報事項(xiàng)的檢討大全(14篇)

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領(lǐng)導(dǎo)干部個人事項(xiàng)報告制度漏報事項(xiàng)的檢討大全(14篇)
時間:2023-11-26 21:07:04     小編:碧墨

在工作中,報告是對工作進(jìn)展和成果進(jìn)行記錄和展示的方式。編寫報告時,要學(xué)會總結(jié)和歸納信息,避免堆砌眾多無關(guān)的細(xì)節(jié)。以下是小編為大家搜集的一些報告范文,希望對大家有所幫助。這些范文涵蓋了不同領(lǐng)域的報告,包括工作報告、學(xué)術(shù)報告、市場調(diào)研報告等,在內(nèi)容和形式上都有一定的參考價值。大家可以借鑒其中的寫作技巧和表達(dá)方式,提高自己的報告寫作水平。祝大家在撰寫報告時取得好的成果!

領(lǐng)導(dǎo)干部個人事項(xiàng)報告制度漏報事項(xiàng)的檢討篇一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

由于本人的疏忽,導(dǎo)致在填寫領(lǐng)導(dǎo)干部個人事項(xiàng)報告時,漏報了本人所持有的一支股票,給單位的集體形象帶來了不良影響,我對此十分愧疚。我深刻反省了此次所犯錯誤,深刻認(rèn)識到自己所犯錯誤的嚴(yán)重性,認(rèn)真檢討自身思想、行為存在的各項(xiàng)問題,向組織表明改過自新的決心,確保以后絕不再犯類似錯誤,以踏實(shí)的工作回報組織和領(lǐng)導(dǎo)的信任和關(guān)懷。

由于初涉干部崗位,對個人事項(xiàng)報告填寫要求沒有理解到位。在填寫領(lǐng)導(dǎo)干部個人申報事項(xiàng)報告的填報日期時,實(shí)際日期為2017年2月31日,而我未認(rèn)真對待,填寫為2017年2月1日,未按實(shí)際日期填寫,導(dǎo)致本人曾持有的中國聯(lián)通xxxx股票(代碼:000000),170000份額,實(shí)際在2月5日已經(jīng)拋出,但由于填報日期寫的是2017年2月31日,以致審查時存在以2017年2月1日市值約124萬元股票漏報的"情況。

如今,大錯既成,我深深懊悔不已。深刻檢討,認(rèn)為深藏在本人思想中的致命錯誤有以下幾點(diǎn):

1、思想覺悟不高,對重要事項(xiàng)重視嚴(yán)重不足。就算是有認(rèn)識,也沒能在行動上真正實(shí)行起來。

2、思想覺悟不高的根本原因是自以為是,沒有認(rèn)真按照上級要求去做。

3、平時對自己要求懶散,沒有認(rèn)真將上級的規(guī)定作為自己的行為。

領(lǐng)導(dǎo)干部個人事項(xiàng)報告制度漏報事項(xiàng)的檢討篇二

領(lǐng)導(dǎo)力是一種行動過程,在特定條件下引導(dǎo)和影響個人或組織實(shí)現(xiàn)特定目標(biāo)。其中,實(shí)施指導(dǎo)和影響的人被稱為領(lǐng)導(dǎo)者,接受指導(dǎo)和影響的人被稱為領(lǐng)導(dǎo)者。某些條件指的是環(huán)境因素。領(lǐng)導(dǎo)力的本質(zhì)是人與人之間的互動過程。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒!

xx黨委:

xx年xx月xx日,我接到黨組織信息,反饋本人填報的《個人有關(guān)事項(xiàng)報告》信息與組織核查掌握的信息存在不一致的情況。我第一時間對所填信息進(jìn)行復(fù)核,發(fā)現(xiàn)組織掌握的信息為真實(shí)數(shù)據(jù)。我鄭重向組織表態(tài),本人填報信息與組織核查掌握信息不一致,屬于個人漏報情形,不存在瞞報、謊報行為。經(jīng)認(rèn)真反思和檢查,誠懇做出深刻檢討。

本人填報的《個人有關(guān)事項(xiàng)報告》,存在以下錯誤之處:

錯誤事項(xiàng)1:少報告配偶所持股票(代碼xxxxxx)xx股,所持股票(代碼xxxxxx)xx股,所持股票(代碼xxxxxx)xx股。

原因分析:本人未詳細(xì)、全面向配偶介紹《個人有關(guān)事項(xiàng)報告》填寫說明,導(dǎo)致配偶誤認(rèn)為僅僅是填一張表而已,未引起其足夠的重視,提供信息較為隨意。本人僅僅是以口頭詢問方式向配偶索取其持有股票的信息,未督促配偶進(jìn)行書面核驗(yàn),同時也混淆報告日期與詢問日期所持股票數(shù)。

原因分析:此投資型保險為早年(xx年)子女為我代購,相關(guān)紙質(zhì)合同已經(jīng)遺失。因投資金額較少,本人一直沒有關(guān)注過,也沒有繼續(xù)購買過,久而久之便忘記了此事,由于自己的疏忽造成漏報的現(xiàn)象。

錯誤事項(xiàng)3:少報車位(合同編號xxxxxx)面積xx平方米。

原因分析:本人填寫數(shù)據(jù)時,因一時疏忽,點(diǎn)錯小數(shù)點(diǎn)造成的,非主觀惡意。

黨組織多次講授如何準(zhǔn)確填報《個人有關(guān)事項(xiàng)報告》,然而,我還是出現(xiàn)漏報和填報錯誤的情況,究其根源,主要有以下4個方面,在此向組織進(jìn)行深刻檢討。

1.政治意識不強(qiáng),存在掉以輕心。

作為領(lǐng)導(dǎo)干部,出現(xiàn)漏報行為反映出本人政治意識還不強(qiáng),對填報《個人有關(guān)事項(xiàng)報告》沒有引起足夠的重視,在思想存在松懈的情況。

2.掌握政策不牢,存在淺嘗輒止。

雖然組織多次講授如何準(zhǔn)確填報《個人有關(guān)事項(xiàng)報告》,本人自認(rèn)為就是“填張表”,自己也能看懂填寫說明,僅僅是讀了讀、聽了聽填寫要求,未深入研讀每一項(xiàng)具體的填寫細(xì)節(jié),尤其是拿捏不準(zhǔn)的事項(xiàng)填報要求。

3.深入溝通不足,存在口頭信息。

本人未對照每一項(xiàng)填寫事項(xiàng),全面核對書面信息。有些信息僅僅是口頭上與家人溝通了解數(shù)據(jù),未核對書面信息。

4.精準(zhǔn)填報不細(xì),存在粗心大意。

本人填報完《個人有關(guān)事項(xiàng)報告》后,未再次認(rèn)真核對所填信息的準(zhǔn)確性。涉及到家庭成員共有的資產(chǎn),未與配偶、子女共同復(fù)核信息。

本人出現(xiàn)漏報情形,影響了組織整體紀(jì)律性,有愧組織的教導(dǎo)培訓(xùn),深感自責(zé)。究其根本原因,還是黨性不強(qiáng)、思想覺悟不高,作風(fēng)不夠嚴(yán)實(shí)。本人已重新認(rèn)真細(xì)致研讀《個人有關(guān)事項(xiàng)》填寫說明和要點(diǎn),將所漏報信息及佐證資料一并呈報,請組織審查。

檢討人:xxx。

日期:x年x月x日

尊敬的xxx:

幾天來輾轉(zhuǎn)反側(cè)的愧疚與自問,促使我的內(nèi)心感到極大的悔恨和自責(zé),愧疚的是辜負(fù)了上級對我的殷切期望和諄諄教導(dǎo),辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)平時對我苦口婆心的良語諍言;我悔恨,悔恨的是在當(dāng)前年終歲尾局工作頭緒多、任務(wù)重,自己卻牽扯了領(lǐng)導(dǎo)的精力;悔恨的是在全縣上下社會穩(wěn)定,經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢一片大好,各項(xiàng)工作蒸蒸日上,自己卻頂風(fēng)違紀(jì),彈出了一個極不和諧的音符。作為深受黨的教育多年的同志,問題反映出的政治敏感性、黨性鍛煉和工作能力的強(qiáng)弱是否符合當(dāng)前的新形勢、新要求?作為一名主要領(lǐng)導(dǎo),自己是否具備了在其位、謀其政、負(fù)其責(zé)的信心與能力?答案是肯定的:忽視政治學(xué)習(xí)的重要,放松思想蔓延滋生,漸漸偏離正確世界觀、忽視回避積重難返的問題、心存僥幸不積極不主動的工作態(tài)度??錯誤的出現(xiàn)看似一時,但暴露出來的問題卻是發(fā)人深思,觸目驚心的。

事情的經(jīng)過是這樣的,201x年x月x號xx召開xx傳達(dá)會議,深入學(xué)習(xí)了等會議精神,xx人進(jìn)行了特別的強(qiáng)調(diào),xx還專門下發(fā)了xxx文件,我局還專開了會議進(jìn)行了再部署再學(xué)習(xí)。我本人也學(xué)習(xí)了文件精神,對照自己的情況進(jìn)行梳理,知道辦公用房超標(biāo)的問題,當(dāng)時感覺,辦公室是以前就建好的,現(xiàn)在如果改建裝修,麻煩不說,還浪費(fèi)錢財。所以就沒把這個事當(dāng)做急事進(jìn)行急辦。xx日紀(jì)委來我局來專項(xiàng)檢查核實(shí),我才感到事情的嚴(yán)重性,xx日我就按照要求進(jìn)行騰出。

我今天所犯的錯誤,我感到,主要就是平時對上級的指示精神學(xué)習(xí)不夠、理解不深造成的。正如古書上有句話說的好:“貧學(xué)者,不空也泛,行必繆”。講的就是一個人如果平時不善于學(xué)習(xí),腦子里空空如野,也只能是泛泛而談。其行為必將失之毫厘,繆以千里。再回想自己平時對待學(xué)習(xí)的態(tài)度,總感到當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)多年,又經(jīng)過組織的培養(yǎng),什么法律法規(guī)、規(guī)章制度雖談不上了如指掌,但對于每一項(xiàng)規(guī)定要求說上個*不離十還是不成問題的,自己認(rèn)為上級的指示精神年年差不多,沒有必要再浪費(fèi)時間去學(xué)習(xí)了,逐漸放松了平時對自身的嚴(yán)格要求,錯失了學(xué)習(xí)新規(guī)定,適應(yīng)新形勢的良機(jī),以致各種錯誤的思想趁機(jī)而入占據(jù)了頭腦,影響了心態(tài),放寬了言行,從而造成了在自己身上發(fā)生了本不應(yīng)該發(fā)生的問題。

經(jīng)商必然衰敗。而僥幸心理,說到底說是一種賭徒的心態(tài),賭徒偶爾也許會贏上一把,但更多的是輸?shù)醚緹o歸。再對照自己所犯的錯誤,感覺年年提超標(biāo)超占這個問題,年年也沒見真刀實(shí)槍的干過;總認(rèn)為,以前有很多類似的情況,也沒見有幾個受到紀(jì)律的處罰;總認(rèn)為,自己是身居領(lǐng)導(dǎo)的干部,上下關(guān)系都很熟悉,沒人會在這個件事情上較真;總認(rèn)為,雖然現(xiàn)在要求越來嚴(yán),標(biāo)準(zhǔn)越來越高,騰出房子有一個過程,先等一等看一看再說;還認(rèn)為,這么多單位,這么多領(lǐng)導(dǎo),不可能就檢查到自己頭上吧,殊不知紀(jì)網(wǎng)恢恢,疏而不漏。“要想人莫知,除非已莫為”,僥幸的心態(tài)本身就意味著可怕的后果。

三是組織紀(jì)律觀念淡薄,自由主義思想嚴(yán)重。

以前在基層工作的時候,我都能遵守紀(jì)律規(guī)定,工作兢兢業(yè)業(yè),做事謙虛謹(jǐn)慎,但隨著。

年齡的增長和職務(wù)的升遷,自己逐漸的放松了以自己的要求,認(rèn)為遵章守紀(jì)是基層的事,是職工的事,自己作為領(lǐng)導(dǎo)干部,平時干好自己的本職工作,適當(dāng)放松一下要求、適當(dāng)自由一點(diǎn)也算不了什么大事,自己能把握住,殊不知潛移默化中自由主義思想抬頭,造成我這次出現(xiàn)問題,就是在這種錯誤思想的驅(qū)使下,對上級指示精神視而不見,對領(lǐng)導(dǎo)講話充耳不聞,總覺得違章違紀(jì)的事與自己無關(guān)、跟自己無緣,從而對自己放松要求,事實(shí)證明,放松必然導(dǎo)致放縱。放縱也必然與會紀(jì)律格格不入,與紀(jì)律格格不入的自由也必然受到紀(jì)律的懲罰。四是集體榮譽(yù)感不強(qiáng),個人主義思想嚴(yán)重。

“責(zé)任重于泰山,榮譽(yù)高于生命”,這是作為領(lǐng)導(dǎo)干部最起碼。

的職業(yè)道德和行為準(zhǔn)則?,F(xiàn)在細(xì)細(xì)分析自己所犯的錯誤,在個人主義思想的影響下,在有損于榮譽(yù)感方面犯下了以下四個方面的錯誤:一是執(zhí)行規(guī)定不嚴(yán)格,落實(shí)指示不堅決,影響了集體正常工作秩序??h里辦公用房是有明文規(guī)定的,領(lǐng)導(dǎo)干部本應(yīng)模范帶頭、嚴(yán)格執(zhí)行,但我卻以個人利益為重,臵縣里規(guī)章制度而不顧,頂風(fēng)違紀(jì),影響了局里一些正常工作的開展。二是損害了領(lǐng)導(dǎo)干部的形象,單位的集體榮譽(yù)感不強(qiáng)。xxx局負(fù)責(zé)xxxx,工作是大量的,也是謹(jǐn)慎細(xì)致的,在執(zhí)行命令、嚴(yán)守規(guī)定上,應(yīng)該為基層作出的模范表率,但我卻為xx摸了黑;三是職責(zé)意識淡化,牽涉了領(lǐng)導(dǎo)精力。作為xx干部,本應(yīng)以對單位、對領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)的態(tài)度,認(rèn)真履行職責(zé),高標(biāo)準(zhǔn)完成好上級交給的各項(xiàng)任務(wù)為己任,但我卻以一時的糊涂,以自己愚蠢的行為,圖自己方便,不顧事情的嚴(yán)重后果,為領(lǐng)導(dǎo)工作增添了不必要的麻煩,這是典型的對領(lǐng)導(dǎo)不負(fù)責(zé)的表現(xiàn);四是擺位不正,自律意識不強(qiáng),對自己成長進(jìn)步不負(fù)責(zé)?!按蠛訜o水小河干、大河有水小河滿”闡述了個人與集體的關(guān)系,自己身為機(jī)關(guān)的一員,加強(qiáng)責(zé)任心,增強(qiáng)榮譽(yù)感在平時雖然也曾掛在嘴上記在心里,但在個人利益與集體利益發(fā)生沖突的關(guān)鍵時刻,卻當(dāng)責(zé)任如耳旁風(fēng),視榮譽(yù)如草芥,以自己的小利益凌駕于整體利益之上,這既是對單位不負(fù)責(zé)的表現(xiàn),更重要的是對自己不負(fù)責(zé)。

哲學(xué)家黑格爾曾說過“對于你自己造成的恥辱,除了面對,別無它法”,后悔一次可貴,后悔二次可諒,后悔三次可悲,我深知,面對這次所犯錯誤,光有后悔是遠(yuǎn)遠(yuǎn)解決不了問題的,因此我決心本著從哪兒跌到從哪兒爬起來的原則,放下包袱、輕裝上陣,見微知著、防微杜漸。從頭做起、從小事做起、從一點(diǎn)一滴做起,我保證在下一步工作中堅決做到:

理論是行為的向?qū)В摒B(yǎng)是理論的升華,反省這次事情經(jīng)過,無不與自己的理論水平底,自身修養(yǎng)差有著直接的聯(lián)系,我決心在下一步學(xué)習(xí)工作中,本著學(xué)習(xí)是為了武裝自己的頭腦而不是武裝自己的嘴巴原則,向書本學(xué),向他人學(xué),向?qū)嵺`學(xué),堅決做到理論與實(shí)踐并重,技能與智能并重,做人與做事并重。努力做一個讓縣委領(lǐng)導(dǎo)放心,讓基層滿意的合格人員。

二、培養(yǎng)誠信的品質(zhì)。

誠信是立身之本,在以后做人做事過程中,我一定誠字當(dāng)頭,做老實(shí)人,干老實(shí)事,不弄虛作假,不欺下瞞上,不斷修正自己的人生坐標(biāo),樹立正確的科學(xué)的人生觀、世界觀。正確處理好兩個利益的關(guān)系,時刻把精力用在工作上,在工作中不斷增強(qiáng)戰(zhàn)勝自我的意志,團(tuán)結(jié)同志,同甘共苦,用自身的實(shí)際行動,在當(dāng)前全縣各項(xiàng)發(fā)展蒸蒸日上的關(guān)鍵時期,貢獻(xiàn)自己的一份力量。

們在盯著你,在效仿著你。要時時刻刻嚴(yán)格要求自己,影響和帶動身邊的同志,自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕,忠實(shí)的履行好上級賦予的權(quán)力,主動接受群眾的監(jiān)督,隨時防止私欲膨脹和工作的急躁暴躁,按照職責(zé)要求把本職工作干好。

一個沒有責(zé)任心和榮譽(yù)感的人至少可以說不是一個完整的人。因此在以后工作中,加強(qiáng)自己的責(zé)任心和榮譽(yù)感,讓自己的言行舉止永遠(yuǎn)臵于集體之下、群眾之中。

請縣委和同志們看我的行動吧!

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

我懷著萬分懊悔的心情寫下這份檢討書,以此向尊敬的領(lǐng)導(dǎo)們和親愛的同志們表達(dá)我對于我名下持有的股票漏報違規(guī)行為的檢討,這次犯錯誤,自己想了很多,反省了很多的事情,自己也很懊悔,很氣自己,也深刻認(rèn)識到自己所犯錯誤,也對自己所犯的錯誤感到羞愧。我知道這些事項(xiàng)的漏報是不應(yīng)該的。

我深刻的明白,紀(jì)律是一切黨員領(lǐng)導(dǎo)干部行為的基礎(chǔ),所以組織一直以來反復(fù)強(qiáng)調(diào)個人情況上報制度的重要性??墒俏衣﹫蟮男袨椴还馐枪钾?fù)了領(lǐng)導(dǎo)對我關(guān)心和栽培,也給我們的組織抹黑了.錯就是錯,我不想找任何的借口。對于這次行為,我深知自己影響了集體的形象,影響了組織的整體紀(jì)律性。

制度發(fā)生的一些新的變化,擴(kuò)大了申報范圍、細(xì)化了申報事項(xiàng),尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部持有的股票代碼也要填寫,此項(xiàng)制度必定會成為打擊*、預(yù)防*的有力舉措。之前我對上級精神沒有領(lǐng)會到,這是對我的工作將會是重大的損失和遺憾。

在今后的工作中我會以此次漏報事項(xiàng)作為一面鏡子時時檢點(diǎn)自己,批評和教育自己,自覺接受監(jiān)督。我要知羞而警醒,知羞而奮進(jìn),亡羊補(bǔ)牢、化羞恥為動力,努力學(xué)習(xí)。我也要通過這次事件,以后工作會更加認(rèn)真負(fù)責(zé),兢兢業(yè)業(yè),我對此很慚愧。我保證此類事情不會再有第二次發(fā)生。

如今,大錯既成,我深深懊悔不已。深刻檢討,認(rèn)為深藏在本人思想中的致命錯誤有以下幾點(diǎn):

1、思想覺悟不高,對重要事項(xiàng)重視嚴(yán)重不足。就算是有認(rèn)識,也沒能在行動上真正實(shí)行起來。

2、思想覺悟不高的根本原因是自以為是,沒有認(rèn)真按照上級要求去做。

3、平時對自己要求懶散,沒有認(rèn)真將上級的規(guī)定作為自己的行為準(zhǔn)則。

俗話說亡羊補(bǔ)牢為時未晚,我將在以后的工作中嚴(yán)格執(zhí)行上級的規(guī)章制度,不光是做到應(yīng)報事項(xiàng)不遲報漏報,在平時的工作和學(xué)習(xí)中加倍努力以實(shí)際行動來踐行我今天所做下的保證。

請領(lǐng)導(dǎo)看我的實(shí)際表現(xiàn)!

再次誠摯向您檢討!

領(lǐng)導(dǎo)干部個人事項(xiàng)報告制度漏報事項(xiàng)的檢討篇三

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):。

您好,我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關(guān)于我在電信機(jī)房管理工作中,因我個人的疏忽,工作的不到位,我沒有能夠細(xì)致地做完工程的所有進(jìn)程,以至于讓現(xiàn)場施工人員將0df機(jī)架的位置安裝錯誤。

首先關(guān)于這項(xiàng)錯誤,我要做深刻地檢討,這是我工作上的最大疏忽、是工作失職。如今的我已是一名電信機(jī)房管理員,身處這個崗位我就應(yīng)該深深意識自己所處崗位的作用,一名電信機(jī)房管理員是應(yīng)該對電信機(jī)房所有施工作業(yè)做全程監(jiān)督的,應(yīng)該細(xì)心指導(dǎo)每個施工人員的具體工作,要對每一個環(huán)節(jié)都仔細(xì)分析。因?yàn)樯砸环潘删涂梢詫?dǎo)致嚴(yán)重問題的出現(xiàn),而一旦出現(xiàn)問題就會給公司、給集體帶來嚴(yán)重的損失。

在此次的電信機(jī)房管理工作中,因?yàn)槲覀€人的疏忽,沒有監(jiān)督好工人0df機(jī)架安裝工作。但電纜線已安裝好了,0df機(jī)架安裝位置錯誤就需要重新移動,這樣一來一回勢必造成浪費(fèi),造成公司的損失。我對此表示深深的痛心和自責(zé),此時此刻我的心情非常的不好,因此這項(xiàng)錯誤,我這段時間都不能夠從中解脫出來。

出現(xiàn)問題,是誰都不愿意接受的現(xiàn)實(shí)。然而面對錯誤是需要很大勇氣的,如今我已經(jīng)鼓起了勇氣去面對這項(xiàng)過錯,我要用全部的精力投入到我下一步的工作當(dāng)中。希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我一次改過的機(jī)會,對于這項(xiàng)工作的錯誤,我也有一定自我認(rèn)識,我還是一個電信機(jī)房管理新人,這是因?yàn)槲医?jīng)驗(yàn)不足造成的錯誤。但我不會以這個作為請求原諒的托詞,因?yàn)殄e誤終歸是錯誤,我應(yīng)該用于面對錯誤。

通過此次深刻的檢討,我深深地反思,我的犯錯根本原因在于我個人的疏忽,沒有全心、仔細(xì)的對待工作中的每一個環(huán)節(jié),須知重要工作是容不得一點(diǎn)馬虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點(diǎn)的話,我就會很難在工作崗位上有長遠(yuǎn)的發(fā)展。

針對我目前的錯誤,我決定用如下措施加以改正,也希望領(lǐng)導(dǎo)、同事們能夠監(jiān)督我,你們的一份監(jiān)督就是對我的一份關(guān)心和重視。

1,針對我的工作責(zé)任感、工作失職,今后我要全身心投入工作,對于自己所轄職務(wù)做精心了解,對于每一個環(huán)節(jié)的施工都做好監(jiān)督和管理。

2,今后我要像公司的優(yōu)秀工作的同事學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)好的工作作風(fēng),從精神層面上提升我的工作理念,從根本上為我把今后的工作做好打基礎(chǔ)。

通過此次深刻的檢討,請領(lǐng)導(dǎo)能夠信任我。我今后一定認(rèn)真努力地位公司做工作,為公司的發(fā)展獻(xiàn)上自己微薄的一份力量。

領(lǐng)導(dǎo)干部個人事項(xiàng)報告制度漏報事項(xiàng)的檢討篇四

這份報告被廣泛使用。根據(jù)上級的部署或工作計劃,每完成一項(xiàng)任務(wù),一般都要向上級寫一份報告,反映工作的基本情況、工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、存在的問題和今后的工作思路,以獲得上級領(lǐng)導(dǎo)部門的指導(dǎo)。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒!

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):。

您好,我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關(guān)于我在電信機(jī)房管理工作中,因我個人的疏忽,工作的不到位,我沒有能夠細(xì)致地做完工程的所有進(jìn)程,以至于讓現(xiàn)場施工人員將0df機(jī)架的位置安裝錯誤。

首先關(guān)于這項(xiàng)錯誤,我要做深刻地檢討,這是我工作上的最大疏忽、是工作失職。如今的我已是一名電信機(jī)房管理員,身處這個崗位我就應(yīng)該深深意識自己所處崗位的作用,一名電信機(jī)房管理員是應(yīng)該對電信機(jī)房所有施工作業(yè)做全程監(jiān)督的,應(yīng)該細(xì)心指導(dǎo)每個施工人員的具體工作,要對每一個環(huán)節(jié)都仔細(xì)分析。個人事項(xiàng)漏報檢討書范文。因?yàn)樯砸环潘删涂梢詫?dǎo)致嚴(yán)重問題的出現(xiàn),而一旦出現(xiàn)問題就會給公司、給集體帶來嚴(yán)重的損失。

在此次的電信機(jī)房管理工作中,因?yàn)槲覀€人的疏忽,沒有監(jiān)督好工人0df機(jī)架安裝工作。但電纜線已安裝好了,http:///by/0df機(jī)架安裝位置錯誤就需要重新移動,這樣一來一回勢必造成浪費(fèi),造成公司的損失。我對此表示深深的痛心和自責(zé),此時此刻我的心情非常的不好,因此這項(xiàng)錯誤,我這段時間都不能夠從中解脫出來。

出現(xiàn)問題,是誰都不愿意接受的現(xiàn)實(shí)。然而面對錯誤是需要很大勇氣的,如今我已經(jīng)鼓起了勇氣去面對這項(xiàng)過錯,我要用全部的精力投入到我下一步的工作當(dāng)中。希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我一次改過的機(jī)會,對于這項(xiàng)工作的錯誤,我也有一定自我認(rèn)識,我還是一個電信機(jī)房管理新人,這是因?yàn)槲医?jīng)驗(yàn)不足造成的錯誤。個人事項(xiàng)漏報檢討書范文。但我不會以這個作為請求原諒的托詞,因?yàn)殄e誤終歸是錯誤,我應(yīng)該用于面對錯誤。

通過此次深刻的檢討,我深深地反思,我的犯錯根本原因在于我個人的疏忽,沒有全心、仔細(xì)的對待工作中的每一個環(huán)節(jié),須知重要工作是容不得一點(diǎn)馬虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點(diǎn)的話,我就會很難在工作崗位上有長遠(yuǎn)的發(fā)展。

針對我目前的錯誤,我決定用如下措施加以改正,也希望領(lǐng)導(dǎo)、同事們能夠監(jiān)督我,你們的一份監(jiān)督就是對我的一份關(guān)心和重視。

1,針對我的工作責(zé)任感、工作失職,今后我要全身心投入工作,對于自己所轄職務(wù)做精心了解,對于每一個環(huán)節(jié)的施工都做好監(jiān)督和管理。

2,今后我要像公司的優(yōu)秀工作的同事學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)好的工作作風(fēng),從精神層面上提升我的工作理念,從根本上為我把今后的工作做好打基礎(chǔ)。

通過此次深刻的檢討,請領(lǐng)導(dǎo)能夠信任我。我今后一定認(rèn)真努力地位公司做工作,為公司的發(fā)展獻(xiàn)上自己微薄的一份力量。

簽名:xxx。

時間:20**年**月**日。

xx黨委:

xx年xx月xx日,我接到黨組織信息,反饋本人填報的《個人有關(guān)事項(xiàng)報告》信息與組織核查掌握的信息存在不一致的情況。我第一時間對所填信息進(jìn)行復(fù)核,發(fā)現(xiàn)組織掌握的信息為真實(shí)數(shù)據(jù)。我鄭重向組織表態(tài),本人填報信息與組織核查掌握信息不一致,屬于個人漏報情形,不存在瞞報、謊報行為。經(jīng)認(rèn)真反思和檢查,誠懇做出深刻檢討。

本人填報的《個人有關(guān)事項(xiàng)報告》,存在以下錯誤之處:

錯誤事項(xiàng)1:少報告配偶所持股票(代碼xxxxxx)xx股,所持股票(代碼xxxxxx)xx股,所持股票(代碼xxxxxx)xx股。

原因分析:本人未詳細(xì)、全面向配偶介紹《個人有關(guān)事項(xiàng)報告》填寫說明,導(dǎo)致配偶誤認(rèn)為僅僅是填一張表而已,未引起其足夠的重視,提供信息較為隨意。本人僅僅是以口頭詢問方式向配偶索取其持有股票的信息,未督促配偶進(jìn)行書面核驗(yàn),同時也混淆報告日期與詢問日期所持股票數(shù)。

原因分析:此投資型保險為早年(xx年)子女為我代購,相關(guān)紙質(zhì)合同已經(jīng)遺失。因投資金額較少,本人一直沒有關(guān)注過,也沒有繼續(xù)購買過,久而久之便忘記了此事,由于自己的疏忽造成漏報的現(xiàn)象。

錯誤事項(xiàng)3:少報車位(合同編號xxxxxx)面積xx平方米。

原因分析:本人填寫數(shù)據(jù)時,因一時疏忽,點(diǎn)錯小數(shù)點(diǎn)造成的,非主觀惡意。

黨組織多次講授如何準(zhǔn)確填報《個人有關(guān)事項(xiàng)報告》,然而,我還是出現(xiàn)漏報和填報錯誤的情況,究其根源,主要有以下4個方面,在此向組織進(jìn)行深刻檢討。

1.政治意識不強(qiáng),存在掉以輕心。

作為領(lǐng)導(dǎo)干部,出現(xiàn)漏報行為反映出本人政治意識還不強(qiáng),對填報《個人有關(guān)事項(xiàng)報告》沒有引起足夠的重視,在思想存在松懈的情況。

2.掌握政策不牢,存在淺嘗輒止。

雖然組織多次講授如何準(zhǔn)確填報《個人有關(guān)事項(xiàng)報告》,本人自認(rèn)為就是“填張表”,自己也能看懂填寫說明,僅僅是讀了讀、聽了聽填寫要求,未深入研讀每一項(xiàng)具體的填寫細(xì)節(jié),尤其是拿捏不準(zhǔn)的事項(xiàng)填報要求。

3.深入溝通不足,存在口頭信息。

本人未對照每一項(xiàng)填寫事項(xiàng),全面核對書面信息。有些信息僅僅是口頭上與家人溝通了解數(shù)據(jù),未核對書面信息。

4.精準(zhǔn)填報不細(xì),存在粗心大意。

本人填報完《個人有關(guān)事項(xiàng)報告》后,未再次認(rèn)真核對所填信息的準(zhǔn)確性。涉及到家庭成員共有的資產(chǎn),未與配偶、子女共同復(fù)核信息。

本人出現(xiàn)漏報情形,影響了組織整體紀(jì)律性,有愧組織的教導(dǎo)培訓(xùn),深感自責(zé)。究其根本原因,還是黨性不強(qiáng)、思想覺悟不高,作風(fēng)不夠嚴(yán)實(shí)。本人已重新認(rèn)真細(xì)致研讀《個人有關(guān)事項(xiàng)》填寫說明和要點(diǎn),將所漏報信息及佐證資料一并呈報,請組織審查。

檢討人:xxx。

日期:x年x月x日

尊敬的領(lǐng)導(dǎo);

組織給予誡勉是對我的關(guān)心和愛護(hù),誠懇接受!我將從此次漏報中汲取教訓(xùn),站在對組織、對個人、對家庭高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,進(jìn)一步提高認(rèn)識、端正態(tài)度,敬畏紀(jì)律、嚴(yán)守規(guī)矩,嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》和“三嚴(yán)三實(shí)”的要求,如實(shí)報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng),自覺接受組織和群眾監(jiān)督。在此,我就漏報個人有關(guān)事項(xiàng)問題作深入檢查!

實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項(xiàng)報告制度是黨中央在新形勢下從嚴(yán)管理監(jiān)督干部的重要舉措,也是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)、促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的制度創(chuàng)新。對報告事項(xiàng)進(jìn)行抽查核實(shí),就是要發(fā)揮報告制度的作用,維護(hù)制度的嚴(yán)肅性和權(quán)威性,把全面從嚴(yán)治黨不斷引向深入。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)充分認(rèn)識實(shí)行個人有關(guān)事項(xiàng)報告制度的重要性和必要性,切實(shí)增強(qiáng)報告的主動性,做自覺接受監(jiān)督、從嚴(yán)從實(shí)自律的表率。

在xx年度開展的隨機(jī)抽查核實(shí)中,我個人存在少報告房產(chǎn)面積xx平方米(或股票xx萬元、基金xx萬元)的情況。雖然漏報主要是由客觀原因造成的,本人沒有瞞報的主觀故意,但是此次漏報反映出我在深入學(xué)習(xí)、切實(shí)把握個人有關(guān)事項(xiàng)報告的要求上還有較大差距,在帶動家屬積極參與、主動融入到從嚴(yán)從實(shí)的氛圍中還有較大差距等,這些問題歸結(jié)起來,警醒我在今后的工作和生活中,必須繼續(xù)加強(qiáng)政策學(xué)習(xí)、增強(qiáng)黨性修養(yǎng)、嚴(yán)格修身齊家,全面落實(shí)好從嚴(yán)管理相關(guān)規(guī)定。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

由于本人的疏忽,導(dǎo)致在填寫領(lǐng)導(dǎo)干部個人事項(xiàng)報告時,漏報了本人所持有的一支股票,給單位的集體形象帶來了不良影響,我對此十分愧疚。我深刻反省了此次所犯錯誤,深刻認(rèn)識到自己所犯錯誤的嚴(yán)重性,認(rèn)真檢討自身思想、行為存在的各項(xiàng)問題,向組織表明改過自新的決心,確保以后絕不再犯類似錯誤,以踏實(shí)的工作回報組織和領(lǐng)導(dǎo)的信任和關(guān)懷。

由于初涉干部崗位,對個人事項(xiàng)報告填寫要求沒有理解到位。在填寫領(lǐng)導(dǎo)干部個人申報事項(xiàng)報告的填報日期時,實(shí)際日期為2017年2月31日,而我未認(rèn)真對待,填寫為2017年2月1日,未按實(shí)際日期填寫,導(dǎo)致本人曾持有的中國聯(lián)通xxxx股票(代碼:000000),170000份額,實(shí)際在2月5日已經(jīng)拋出,但由于填報日期寫的是2017年2月31日,以致審查時存在以2017年2月1日市值約124萬元股票漏報的情況。

如今,大錯既成,我深深懊悔不已。深刻檢討,認(rèn)為深藏在本人思想中的致命錯誤有以下幾點(diǎn):

1、思想覺悟不高,對重要事項(xiàng)重視嚴(yán)重不足。就算是有認(rèn)識,也沒能在行動上真正實(shí)行起來。

2、思想覺悟不高的根本原因是自以為是,沒有認(rèn)真按照上級要求去做。

3、平時對自己要求懶散,沒有認(rèn)真將上級的規(guī)定作為自己的行為。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

我懷著萬分懊悔的心情寫下這份檢討書,以此向尊敬的領(lǐng)導(dǎo)們和親愛的同志們表達(dá)我對于我名下持有的股票漏報違規(guī)行為的檢討,這次犯錯誤,自己想了很多,反省了很多的事情,自己也很懊悔,很氣自己,也深刻認(rèn)識到自己所犯錯誤,也對自己所犯的錯誤感到羞愧。我知道這些事項(xiàng)的漏報是不應(yīng)該的。

我深刻的明白,紀(jì)律是一切黨員領(lǐng)導(dǎo)干部行為的基礎(chǔ),所以組織一直以來反復(fù)強(qiáng)調(diào)個人情況上報制度的重要性??墒俏衣﹫蟮男袨椴还馐枪钾?fù)了領(lǐng)導(dǎo)對我關(guān)心和栽培,也給我們的組織抹黑了.錯就是錯,我不想找任何的借口。對于這次行為,我深知自己影響了集體的形象,影響了組織的整體紀(jì)律性。

制度發(fā)生的一些新的變化,擴(kuò)大了申報范圍、細(xì)化了申報事項(xiàng),尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部持有的股票代碼也要填寫,此項(xiàng)制度必定會成為打擊*、預(yù)防*的有力舉措。之前我對上級精神沒有領(lǐng)會到,這是對我的工作將會是重大的損失和遺憾。

在今后的工作中我會以此次漏報事項(xiàng)作為一面鏡子時時檢點(diǎn)自己,批評和教育自己,自覺接受監(jiān)督。我要知羞而警醒,知羞而奮進(jìn),亡羊補(bǔ)牢、化羞恥為動力,努力學(xué)習(xí)。我也要通過這次事件,以后工作會更加認(rèn)真負(fù)責(zé),兢兢業(yè)業(yè),我對此很慚愧。我保證此類事情不會再有第二次發(fā)生。

如今,大錯既成,我深深懊悔不已。深刻檢討,認(rèn)為深藏在本人思想中的致命錯誤有以下幾點(diǎn):

1、思想覺悟不高,對重要事項(xiàng)重視嚴(yán)重不足。就算是有認(rèn)識,也沒能在行動上真正實(shí)行起來。

2、思想覺悟不高的根本原因是自以為是,沒有認(rèn)真按照上級要求去做。

3、平時對自己要求懶散,沒有認(rèn)真將上級的規(guī)定作為自己的行為準(zhǔn)則。

俗話說亡羊補(bǔ)牢為時未晚,我將在以后的工作中嚴(yán)格執(zhí)行上級的規(guī)章制度,不光是做到應(yīng)報事項(xiàng)不遲報漏報,在平時的工作和學(xué)習(xí)中加倍努力以實(shí)際行動來踐行我今天所做下的保證。

請領(lǐng)導(dǎo)看我的實(shí)際表現(xiàn)!

再次誠摯向您檢討!

近日,在市委組織部對上年度領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人事項(xiàng)情況進(jìn)行隨機(jī)抽查,發(fā)現(xiàn)了我存在漏報個人事項(xiàng)的問題。根據(jù)有關(guān)要求,區(qū)委、區(qū)紀(jì)委依規(guī)對我的漏報個人事項(xiàng)問題進(jìn)行誡勉談話,并取消我提任正處級領(lǐng)導(dǎo)干部的機(jī)會。我誠懇接受此次懲罰和批評,并認(rèn)真悔改認(rèn)錯,現(xiàn)就個人漏報有關(guān)事項(xiàng)的問題做出以下深刻檢討:

一、漏報個人有關(guān)事項(xiàng)行為,反映出自身對于有關(guān)規(guī)定一知半解。在填寫年度領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人事項(xiàng)情況時,主觀上認(rèn)為只需將涉及自己的有關(guān)事項(xiàng)填寫清楚就可以,沒有做到以家庭為單位進(jìn)行梳理個人事項(xiàng),誤把配偶的婚前房產(chǎn)理解為配偶的單獨(dú)財產(chǎn),與自己的個人報告事項(xiàng)無關(guān)。這種曲解《領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)規(guī)定》的想法極其可笑,這種曲解《領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)規(guī)定》的做法極其錯誤,雖在自己主觀上無惡意隱瞞,但性質(zhì)上也屬于瞞報個人重要事項(xiàng)。正是在自己這種“想當(dāng)然”理解下,造成了此次漏報個人有關(guān)事項(xiàng)行為,如果不加以改正,在這種“想當(dāng)然”的想法支配下,在開展其他方面的工作時,將會給具體工作開展和黨的事業(yè)發(fā)展造成損失。

二、漏報個人有關(guān)事項(xiàng)行為,反映出自身對于填報個人事項(xiàng)不夠重視。為什么出現(xiàn)了這種“想當(dāng)然”的情況,究其原因,就是由于自己對于填報各項(xiàng)事項(xiàng)工作沒有給予足夠重視,總認(rèn)為就是“填張表”,不是什么大不了的事情,年年都有各種各樣的表格需要填寫,把《領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)表》等同于一般的登記表,沒有把領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人事項(xiàng)工作上升到講政治的高度,沒有把領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人事項(xiàng)工作擺在重要事項(xiàng)的位置,沒有把領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人事項(xiàng)工作當(dāng)成是檢驗(yàn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨性的“試金石”。正是由于自己的不夠重視,導(dǎo)致在此次市委組織部的隨機(jī)抽查中被發(fā)現(xiàn)漏報問題,給區(qū)委填報領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人事項(xiàng)工作造成不良影響,也影響了自己在區(qū)委干部心中的形象。

究其原因,就是由于自己對于填報各項(xiàng)事項(xiàng)工作沒有給予足夠重視,總認(rèn)為就是“填張表”,不是什么大不了的事情,年年都有各種各樣的表格需要填寫,把《領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)表》等同于一般的登記表,沒有把領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人事項(xiàng)工作上升到講政治的高度,沒有把領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人事項(xiàng)工作擺在重要事項(xiàng)的位置,沒有把領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人事項(xiàng)工作當(dāng)成是檢驗(yàn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨性的“試金石”。

經(jīng)深入查擺,對產(chǎn)生問題的根源作以下剖析:

一是工作經(jīng)驗(yàn)欠缺,不適應(yīng)工作,并且在種種原因下,越發(fā)不能接受這種讓我靈魂不得安寧的工作現(xiàn)狀。今天,我痛定思痛,按照紀(jì)委書記和人大主席的談話精神,在今后的工作中,首先要堅持自己的追求,并且要對殘存在我思想深處的理想主義分子徹底肅清,不讓其有抬頭蔓延之空間,讓自己整整齊齊地脫胎換骨,變成一個對黨,對社會“有用”的人,而非“無用”的人;其次,要積累對工作有益和有良的經(jīng)驗(yàn),并將這種有益和有良的經(jīng)驗(yàn)運(yùn)用到實(shí)際工作中去。

二是紀(jì)律性不強(qiáng),自由主義泛濫。由于各種不適應(yīng),加之自由主義在心中作祟,才犯下了今天這樣嚴(yán)重的錯誤。在今后的工作中,要嚴(yán)格按照規(guī)則辦事,認(rèn)真遵守單位的規(guī)章制度和組織紀(jì)律,做到早請示、晚匯報。在努力工作的同時,要毫不留情地鏟除掉隱藏于我身各個角落的自由主義成分。自始自終相信“不以規(guī)矩,難成方圓”這一古訓(xùn)。通過這次事件的發(fā)生,給我教訓(xùn)最大也是震憾我靈魂最深的經(jīng)驗(yàn)只有一句話:無論做事還是做人,都要循規(guī)蹈矩。也只有循規(guī)蹈矩,方可成圓。

在全面從嚴(yán)治黨持續(xù)向縱深推進(jìn)的今天,法紀(jì)意識如此淡薄,對黨的紀(jì)律規(guī)矩置若罔聞、我行我素,漏報瞞報個人有關(guān)事項(xiàng),不僅枉費(fèi)了組織多年的培養(yǎng)和教育,而且有損黨員這一光榮稱號,雖然現(xiàn)在后悔已經(jīng)晚矣,但在此我想用我的檢討換來警示,愿大家以我為戒,吸取教訓(xùn),正確對待組織監(jiān)督。在此,我誠懇接受紀(jì)檢機(jī)關(guān)和組織部門對我進(jìn)行“誡勉談話”的組織處理決定。

領(lǐng)導(dǎo)干部個人事項(xiàng)報告制度漏報事項(xiàng)的檢討篇五

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):

現(xiàn)在我懷著深刻內(nèi)疚、自責(zé)的心情向您遞交檢討,以深刻反省我沒有負(fù)起一名銷售經(jīng)理管理責(zé)任的嚴(yán)重錯誤。

我認(rèn)真回顧了錯誤的發(fā)生經(jīng)過,因?yàn)槲覜]有把關(guān)好客戶身份,讓這一群小孩子進(jìn)入酒吧消費(fèi)。期間這群小孩子就發(fā)生了爭執(zhí),給酒吧聲譽(yù)造成了嚴(yán)重影響,也讓領(lǐng)導(dǎo)、同事們?yōu)榇司拘?、困擾。

經(jīng)過徹夜反省,我總結(jié)了錯誤歸根結(jié)底在于:

1,我沒有嚴(yán)格遵守工作規(guī)章辦事,可以說我在一定程度上忽視了酒吧經(jīng)營規(guī)則。

2,我沒有保持一個認(rèn)真、嚴(yán)肅、謹(jǐn)慎的工作態(tài)度,存在僥幸心理,對銷售部門員工沒有加強(qiáng)管理,特別是沒有注意審核好客戶身份。

3,我缺乏必要的問題預(yù)判力,之前居然沒有察覺這群未成年人可能給酒吧帶來的負(fù)面影響,這在一定程度上也說明我的工作素養(yǎng)是不足的。

面對錯誤,現(xiàn)如今我感到非常內(nèi)疚、懊悔、自責(zé)。錯誤發(fā)生以來的這幾天以來,我都一直為這個事情困擾、自責(zé)。我感到自身非常對不起老總,對不起同事,也對不起我自己??墒牵曳浅C靼變H僅在這里做出檢討,道歉、是不能夠根本解決問題的。問題的根本解決還在于我必須在充分認(rèn)識錯誤的基礎(chǔ)上,采取切實(shí)的改正措施與方法,從根本上改正錯誤,避免今后錯誤的發(fā)生。

為此,我向您做出鄭重保證:今日起,我必將以高度工作責(zé)任感對待工作,勤勉、認(rèn)真、細(xì)致地從事本職工作,確保今后每一名到酒吧消費(fèi)的顧客經(jīng)過我的細(xì)致審核,并且在今后工作當(dāng)中認(rèn)真觀察、總結(jié)此次錯誤的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),逐漸加強(qiáng)我的工作素養(yǎng),為卡巴那的發(fā)展貢獻(xiàn)力量,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷與厚待。

現(xiàn)在,我真的深深地知道錯了,希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我一次改過自新的機(jī)會。

簽名:天涯招考網(wǎng)。

時間:2021年**月**日。

領(lǐng)導(dǎo)干部個人事項(xiàng)報告制度漏報事項(xiàng)的檢討篇六

敬愛的黨支部:

我絕對誠心的檢討我的過失,檢討我周三沒有去參加十七大教育會一事,我非常非常地懊悔,但大錯已經(jīng)鑄成,現(xiàn)在能補(bǔ)救的只能是寫檢查了,并保證下次該類事情不會再發(fā)生。

“你自己通知的那個會啊!”晴天霹靂!!我居然把這么重要的事給忘了,但后悔已經(jīng)來不及了,會已經(jīng)開完了,留給我的只有悔恨,無邊無際的悔恨。

我知道“忘了”不是理由,錯誤就是錯誤,我深刻的檢討,誠心的檢討,痛心的檢討,希望黨支部能給我一個改過自新的機(jī)會,我保證不會這種事不會有第二次。我會認(rèn)真學(xué)習(xí)十七大的知識,把這次大會遺漏的知識補(bǔ)上,同時我會在靈魂深處告戒自己,一定不能再在重大問題上粗心大意,請黨支部仔細(xì)的考察我。

此致

敬禮!

檢討人:xxx。

x年x月x日。

領(lǐng)導(dǎo)干部個人事項(xiàng)報告制度漏報事項(xiàng)的檢討篇七

近日,在市委組織部對上年度領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人事項(xiàng)情況進(jìn)行隨機(jī)抽查,發(fā)現(xiàn)了我存在漏報個人事項(xiàng)的問題。根據(jù)有關(guān)要求,區(qū)委、區(qū)紀(jì)委依規(guī)對我的漏報個人事項(xiàng)問題進(jìn)行誡勉談話,并取消我提任正處級領(lǐng)導(dǎo)干部的機(jī)會。我誠懇接受此次懲罰和批評,并認(rèn)真悔改認(rèn)錯,現(xiàn)就個人漏報有關(guān)事項(xiàng)的問題做出以下深刻檢討:

一、漏報個人有關(guān)事項(xiàng)行為,反映出自身對于有關(guān)規(guī)定一知半解。在填寫年度領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人事項(xiàng)情況時,主觀上認(rèn)為只需將涉及自己的有關(guān)事項(xiàng)填寫清楚就可以,沒有做到以家庭為單位進(jìn)行梳理個人事項(xiàng),誤把配偶的婚前房產(chǎn)理解為配偶的單獨(dú)財產(chǎn),與自己的個人報告事項(xiàng)無關(guān)。這種曲解《領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)規(guī)定》的想法極其可笑,這種曲解《領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)規(guī)定》的做法極其錯誤,雖在自己主觀上無惡意隱瞞,但性質(zhì)上也屬于瞞報個人重要事項(xiàng)。正是在自己這種“想當(dāng)然”理解下,造成了此次漏報個人有關(guān)事項(xiàng)行為,如果不加以改正,在這種“想當(dāng)然”的想法支配下,在開展其他方面的工作時,將會給具體工作開展和黨的事業(yè)發(fā)展造成損失。

二、漏報個人有關(guān)事項(xiàng)行為,反映出自身對于填報個人事項(xiàng)不夠重視。為什么出現(xiàn)了這種“想當(dāng)然”的情況,究其原因,就是由于自己對于填報各項(xiàng)事項(xiàng)工作沒有給予足夠重視,總認(rèn)為就是“填張表”,不是什么大不了的事情,年年都有各種各樣的表格需要填寫,把《領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)表》等同于一般的登記表,沒有把領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人事項(xiàng)工作上升到講政治的高度,沒有把領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人事項(xiàng)工作擺在重要事項(xiàng)的位置,沒有把領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人事項(xiàng)工作當(dāng)成是檢驗(yàn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨性的“試金石”。正是由于自己的不夠重視,導(dǎo)致在此次市委組織部的隨機(jī)抽查中被發(fā)現(xiàn)漏報問題,給區(qū)委填報領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人事項(xiàng)工作造成不良影響,也影響了自己在區(qū)委干部心中的形象。

究其原因,就是由于自己對于填報各項(xiàng)事項(xiàng)工作沒有給予足夠重視,總認(rèn)為就是“填張表”,不是什么大不了的事情,年年都有各種各樣的表格需要填寫,把《領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)表》等同于一般的登記表,沒有把領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人事項(xiàng)工作上升到講政治的高度,沒有把領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人事項(xiàng)工作擺在重要事項(xiàng)的位置,沒有把領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人事項(xiàng)工作當(dāng)成是檢驗(yàn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨性的“試金石”。

經(jīng)深入查擺,對產(chǎn)生問題的根源作以下剖析:

一是工作經(jīng)驗(yàn)欠缺,不適應(yīng)工作,并且在種種原因下,越發(fā)不能接受這種讓我靈魂不得安寧的工作現(xiàn)狀。今天,我痛定思痛,按照紀(jì)委書記和人大主席的談話精神,在今后的工作中,首先要堅持自己的追求,并且要對殘存在我思想深處的理想主義分子徹底肅清,不讓其有抬頭蔓延之空間,讓自己整整齊齊地脫胎換骨,變成一個對黨,對社會“有用”的人,而非“無用”的人;其次,要積累對工作有益和有良的經(jīng)驗(yàn),并將這種有益和有良的經(jīng)驗(yàn)運(yùn)用到實(shí)際工作中去。

二是紀(jì)律性不強(qiáng),自由主義泛濫。由于各種不適應(yīng),加之自由主義在心中作祟,才犯下了今天這樣嚴(yán)重的錯誤。在今后的工作中,要嚴(yán)格按照規(guī)則辦事,認(rèn)真遵守單位的規(guī)章制度和組織紀(jì)律,做到早請示、晚匯報。在努力工作的同時,要毫不留情地鏟除掉隱藏于我身各個角落的自由主義成分。自始自終相信“不以規(guī)矩,難成方圓”這一古訓(xùn)。通過這次事件的發(fā)生,給我教訓(xùn)最大也是震憾我靈魂最深的經(jīng)驗(yàn)只有一句話:無論做事還是做人,都要循規(guī)蹈矩。也只有循規(guī)蹈矩,方可成圓。

在全面從嚴(yán)治黨持續(xù)向縱深推進(jìn)的今天,法紀(jì)意識如此淡薄,對黨的紀(jì)律規(guī)矩置若罔聞、我行我素,漏報瞞報個人有關(guān)事項(xiàng),不僅枉費(fèi)了組織多年的培養(yǎng)和教育,而且有損黨員這一光榮稱號,雖然現(xiàn)在后悔已經(jīng)晚矣,但在此我想用我的檢討換來警示,愿大家以我為戒,吸取教訓(xùn),正確對待組織監(jiān)督。在此,我誠懇接受紀(jì)檢機(jī)關(guān)和組織部門對我進(jìn)行“誡勉談話”的組織處理決定。

領(lǐng)導(dǎo)干部個人事項(xiàng)報告制度漏報事項(xiàng)的檢討篇八

中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā)了《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》(以下簡稱《規(guī)定》)?!兑?guī)定》的發(fā)布施行,是貫徹落實(shí)黨的十七屆四中全會提出的“完善黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)制度,把住房、投資、配偶子女從業(yè)等情況列入報告內(nèi)容”要求的具體措施,是新形勢下進(jìn)一步加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部管理和監(jiān)督,從制度上保證各級領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)格按照黨的要求辦事的一項(xiàng)重要舉措,對于堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政,深入推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)必將發(fā)揮積極作用。為深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆四中全會精神,推動《規(guī)定》的貫徹落實(shí),日前,中央紀(jì)委、中央組織部負(fù)責(zé)同志接受了記者的采訪,就《規(guī)定》的有關(guān)情況回答了記者的提問。

問:近日,中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā)了《規(guī)定》,請介紹一下出臺這部法規(guī)的有關(guān)背景情況和修訂的簡要過程。

答:堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨,提高管黨治黨水平,是我們黨作為馬克思主義執(zhí)政黨加強(qiáng)自身建設(shè)的基本經(jīng)驗(yàn)之一。健全和完善領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)制度,關(guān)系到干部隊伍建設(shè)以及黨和國家的形象,對于提高黨的執(zhí)政能力建設(shè),進(jìn)一步加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部的管理和監(jiān)督,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政作用重大。

1997年1月,中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳頒布實(shí)施了《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人重大事項(xiàng)的規(guī)定》(中辦發(fā)〔1997〕3號)。2004年,根據(jù)黨的十六屆四中全會精神要求,中央紀(jì)委開始對《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人重大事項(xiàng)的規(guī)定》進(jìn)行修訂。2014年9月,中共中央辦公廳印發(fā)了《關(guān)于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》(中辦發(fā)〔2014〕30號)。實(shí)踐表明,《關(guān)于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》對加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的管理和監(jiān)督,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政發(fā)揮了積極作用。但是,隨著我國政治、經(jīng)濟(jì)和社會的發(fā)展變化,特別是新時期黨建工作和反腐倡廉建設(shè)的不斷深入,《關(guān)于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》已經(jīng)不能完全適應(yīng)現(xiàn)實(shí)需要,亟待修訂。主要體現(xiàn)在:一是報告內(nèi)容范圍較窄,未涉及黨員領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)活動方面等人民群眾熱切關(guān)注的有關(guān)事項(xiàng),不利于黨組織全面了解領(lǐng)導(dǎo)干部的有關(guān)情況;二是調(diào)查核實(shí)和責(zé)任追究部分內(nèi)容比較單薄,力度不夠,需要加以充實(shí)完善,等等。2014年9月,黨的十七屆四中全會明確提出:“完善黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)制度,把住房、投資、配偶子女從業(yè)等情況列入報告內(nèi)容?!敝?,中央領(lǐng)導(dǎo)同志又多次作出批示,要求修訂《關(guān)于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》。

為貫徹落實(shí)四中全會精神,回應(yīng)社會關(guān)切,中央紀(jì)委迅速開展了修訂工作。在認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會中央精神的基礎(chǔ)上,充分聽取了部分中央國家機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)同志和部分省(區(qū)、市)紀(jì)委負(fù)責(zé)同志的意見,數(shù)易其稿,形成了修訂送審稿。2014年12月,中央紀(jì)委書記辦公會議審議并原則同意了修訂送審稿。根據(jù)中央紀(jì)委書記辦公會議的決定,將文稿送中央組織部征求意見,同時征求了十幾個省(區(qū)、市)紀(jì)委書記和有關(guān)中央國家機(jī)關(guān)紀(jì)檢組組長的意見,并請他們代為征求本省(區(qū)、市)黨委書記、駐在部門主要負(fù)責(zé)同志意見。同月,中央組織部部務(wù)會議討論并原則同意了這個文稿。

2014年2月,中央紀(jì)委會議審議并原則同意了修訂送審稿,要求根據(jù)審議意見修改后呈報中央審議。修訂送審稿先后經(jīng)中央黨的建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議、中央政治局會議審議同意,最后經(jīng)中央政治局會議審議通過,并于5月26日印發(fā)??梢哉f,《規(guī)定》的修訂工作,堅持了科學(xué)立法、民-主立法的原則,體現(xiàn)了與時俱進(jìn)的精神,是集體智慧的結(jié)晶。

問:請介紹一下此次修訂的主要目的。

答:修訂《規(guī)定》,完善領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)制度,是黨中央在深入分析世情、國情、黨情的深刻變化,認(rèn)真總結(jié)我們黨作為馬克思主義執(zhí)政黨加強(qiáng)自身建設(shè)基本經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,積極適應(yīng)反腐倡廉新形勢新任務(wù)的要求,從加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下黨的建設(shè)的高度,作出的一項(xiàng)重大部署,是切實(shí)加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督和管理,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律,扎實(shí)推進(jìn)懲治和預(yù)防腐-敗體系建設(shè)的重大舉措。

此次修訂的主要目的,是貫徹落實(shí)黨的`十七屆四中全會精神,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律,預(yù)防腐-敗。加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督、促使領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律是黨中央加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)的一貫要求。自上世紀(jì)九十年代初以來,黨中央把領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律作為黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐-敗斗爭的重要工作,先后出臺了許多重要規(guī)定,包括要求領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)。領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)制度,一方面體現(xiàn)了黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針,是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督管理、促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的重要舉措;另一方面體現(xiàn)了預(yù)防腐-敗的思想,是“治病于未發(fā)之前”或“治病于初起之時”的舉措,體現(xiàn)了對領(lǐng)導(dǎo)干部關(guān)心愛護(hù)的精神。《規(guī)定》除保留了《關(guān)于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》的內(nèi)容外,還緊緊抓住當(dāng)前領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律方面出現(xiàn)的新情況新問題,將房產(chǎn)、投資、配偶子女從業(yè)等事項(xiàng)列入報告內(nèi)容。上述事項(xiàng)是近些年領(lǐng)導(dǎo)干部容易發(fā)生問題的方面,有的是隱性的、苗頭性問題,有的是群眾反映強(qiáng)烈的普遍性問題,有些則是容易發(fā)生腐-敗的問題。領(lǐng)導(dǎo)干部通過報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng),可以全面了解在社會主義市場經(jīng)濟(jì)特別是當(dāng)前深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、全面建設(shè)小康社會的新形勢下,黨提倡什么,反對什么,領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該做什么,不能做什么,從而不斷強(qiáng)化嚴(yán)格自律的意識,自覺將不廉潔行為解決在萌芽狀態(tài),避免小錯釀成大錯,有利于廣大人民群眾看到我們黨的優(yōu)良作風(fēng)和良好形象,密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,不斷增強(qiáng)人民群眾對我們黨搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐-敗斗爭的信心,鞏固黨的執(zhí)政地位,增強(qiáng)黨的階級基礎(chǔ),擴(kuò)大黨的群眾基礎(chǔ),使黨始終得到人民群眾支持和擁護(hù)。

問:請介紹一下此次修訂的主要內(nèi)容。

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答:《規(guī)定》共23條,3400余字。主要規(guī)定了立法目的和立法依據(jù)、適用對象、報告內(nèi)容、報告的程序、綜合匯總和查閱及調(diào)查核實(shí)的權(quán)限和程序以及違反規(guī)定的處理等。

與2014年頒布實(shí)施的《關(guān)于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》相比,修訂的主要內(nèi)容包括以下幾個方面:一是,按照四中全會的要求,把房產(chǎn)、投資、配偶子女從業(yè)情況列入報告內(nèi)容。同時,《規(guī)定》仍以報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)為主,除住房和投資以外,不涉及其他財產(chǎn)事項(xiàng)。二是,將收入申報制度與有關(guān)事項(xiàng)報告制度合并,并相應(yīng)修改了報告主體的范圍,吸收了中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳1995年發(fā)布的《關(guān)于黨政機(jī)關(guān)縣(處)級以上領(lǐng)導(dǎo)干部收入申報的規(guī)定》(以下簡稱《收入申報的規(guī)定》)的有關(guān)內(nèi)容。主要考慮是,納入收入申報制度可以增強(qiáng)報告制度的系統(tǒng)性和科學(xué)性, 便于統(tǒng)一組織實(shí)施。而且,《收入申報的規(guī)定》中有些內(nèi)容已不符合當(dāng)前實(shí)際情況,有必要進(jìn)行修改完善?!妒杖肷陥蟮囊?guī)定》的適用對象是縣(處)級以上黨政領(lǐng)導(dǎo)干部,包括非黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,為了保持二者適用對象上的一貫性,《規(guī)定》將非黨員領(lǐng)導(dǎo)干部納入了報告主體范圍。三是,進(jìn)一步完善了報告程序,明確了查閱和調(diào)查核實(shí)報告材料的條件、主體和審批程序,在制度設(shè)計上妥善處理了對領(lǐng)導(dǎo)干部的關(guān)心愛護(hù)和對領(lǐng)導(dǎo)干部的管理監(jiān)督之間的關(guān)系,指導(dǎo)性、針對性和操作性都很強(qiáng)。

問:《規(guī)定》的適用對象主要是縣處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部,那么對鄉(xiāng)科級干部是否有報告要求?

答:縣處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部始終是我們加強(qiáng)廉潔自律工作的重點(diǎn)?!兑?guī)定》的適用對象也主要是縣處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部。這與近年來我們頒布實(shí)施的廉潔自律方面的法規(guī)(例如《中國共-產(chǎn)-黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等),在適用對象上是基本一致的,有利于在執(zhí)行中互相銜接,也容易被大家接受。

鄉(xiāng)科級干部,特別是縣(市)直屬機(jī)關(guān)的科級領(lǐng)導(dǎo)干部和鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部,大多面對人財物方面的實(shí)際事務(wù),容易產(chǎn)生權(quán)錢交易和不廉潔行為。同時,鄉(xiāng)科級干部大多直接與人民群眾打交道,其行為關(guān)系黨的形象和黨群干群關(guān)系,關(guān)系經(jīng)濟(jì)社會和-諧發(fā)展,確有必要對鄉(xiāng)科級干部加強(qiáng)監(jiān)督和管理,要求其報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)。但是考慮到,第一,我國鄉(xiāng)科級干部的數(shù)量比較龐大,統(tǒng)一要求他們?nèi)繄蟾妫ぷ髁看?,工作成本比較高;第二,我國幅員遼闊,各地情況差異很大,在報告主體上不宜搞一刀切;第三,此次修訂的主要目的是切實(shí)解決影響領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項(xiàng)報告制度執(zhí)行效果和貫徹落實(shí)方面存在的突出問題,重點(diǎn)在報告內(nèi)容和報告程序方面予以修訂。因此,為了突出監(jiān)督重點(diǎn),《規(guī)定》沒有將縣(市)直屬機(jī)關(guān)的科級領(lǐng)導(dǎo)干部、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部納入報告主體范圍。但是《規(guī)定》第二十一條明確規(guī)定“各省、自治區(qū)、直轄市黨委和政府,需要擴(kuò)大報告主體范圍或者細(xì)化執(zhí)行程序的,可以根據(jù)本規(guī)定,結(jié)合各自工作實(shí)際,制定具體實(shí)施辦法,報中共中央紀(jì)律檢查委員會、中共中央組織部、監(jiān)察部備案?!睂⒖萍壐刹渴欠窦{入報告主體范圍的權(quán)力賦予了各省(區(qū)、市)黨委、政府,這樣有利于各地因地制宜,作出相應(yīng)的規(guī)定,切實(shí)解決問題,增強(qiáng)實(shí)效。

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答:十七屆四中全會要求將領(lǐng)導(dǎo)干部的投資情況列入報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的內(nèi)容。投資的種類非常多,一般分為實(shí)物投資和金融投資。實(shí)物投資是一種直接投資,屬于比較傳統(tǒng)的投資方式,包括投資經(jīng)商辦企業(yè),投資貴重物品,投資房產(chǎn)等。金融投資是隨著商品經(jīng)濟(jì)的發(fā)展在實(shí)物投資的基礎(chǔ)上形成的。金融投資的目的在于金融資產(chǎn)的增值收益,是一種間接投資,包括購買有價證券、股票(包括股權(quán)激勵)、期貨、基金、投資型保險以及其他金融理財產(chǎn)品和購買非上市公司的股票、證券等。

投資的方式雖然多種多樣,但現(xiàn)階段對于領(lǐng)導(dǎo)干部來說最具有普遍性的投資方式是購買有價證券、股票等金融理財產(chǎn)品。這類金融理財產(chǎn)品的金額起點(diǎn)較低、投資方式簡便、可選擇的種類豐富,為大多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部所接受。同時投資這些金融理財產(chǎn)品已采用實(shí)名制,使對領(lǐng)導(dǎo)干部報告這類投資情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,提供了制度和技術(shù)上的依據(jù)。

而其他一些投資方式,例如經(jīng)商辦企業(yè),根據(jù)《中國共-產(chǎn)-黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》的有關(guān)規(guī)定,領(lǐng)導(dǎo)干部禁止“個人或者借他人名義經(jīng)商、辦企業(yè)”;“違反規(guī)定擁有非上市公司(企業(yè))的股份或者證券”;“個人在國(境)外注冊公司或者投資入股”。因此,大多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部不得投資非上市公司、企業(yè)和個人經(jīng)商辦企業(yè)(國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員可以持有非上市公司、企業(yè)股票、證券)。但考慮到領(lǐng)導(dǎo)干部的配偶和共同生活的子女可以從事以上投資行為,且這些投資行為一般所需資金數(shù)額較大,容易產(chǎn)生利益沖突,群眾反映突出,因此《規(guī)定》將領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、共同生活的子女投資非上市公司、企業(yè)和注冊個體工商戶、個人獨(dú)資企業(yè)或者合伙企業(yè)的情況列為需要報告的事項(xiàng)。

另外,關(guān)于房產(chǎn)的問題,《規(guī)定》不僅要求報告房產(chǎn)的投資情況,還應(yīng)當(dāng)注明房產(chǎn)來源和具體地址、建筑面積以及商品房、福利房、經(jīng)濟(jì)適用房、限價房或自建房等產(chǎn)權(quán)性質(zhì)。

問:對領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的材料如何進(jìn)行充分運(yùn)用?

答:關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)材料的運(yùn)用,《規(guī)定》主要設(shè)計了兩種運(yùn)用方式。

第一種,是《規(guī)定》第十一條規(guī)定的綜合匯總程序,組織(人事)部門、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)根據(jù)工作需要,可以對報告情況進(jìn)行綜合匯總。同時,考慮在以往的工作實(shí)際中,通過綜合匯總可能發(fā)現(xiàn)一些普遍性問題。對這些普遍性的問題根據(jù)《規(guī)定》“對存在的普遍性問題進(jìn)行專項(xiàng)治理”的要求進(jìn)行有針對性的處理。

第二種,是《規(guī)定》第十二條規(guī)定的查閱程序?!蛾P(guān)于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》第十二條曾原則規(guī)定了報告材料的運(yùn)用,即“紀(jì)檢機(jī)關(guān)和組織(人事)部門要加強(qiáng)對本規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,根據(jù)工作需要經(jīng)審批可查閱本地區(qū)本部門黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的材料”。實(shí)踐中各地普遍反映,此條中“工作需要”的規(guī)定不明確,不便于操作。為了有效利用報告材料,充分發(fā)揮報告制度的作用,《規(guī)定》結(jié)合組織(人事)部門、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的工作職責(zé),對報告材料的使用條件和程序作了進(jìn)一步完善,規(guī)定“組織(人事)部門在干部監(jiān)督工作和干部選拔任用工作中,按照干部管理權(quán)限,經(jīng)本機(jī)關(guān)、本單位主要負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),可以查閱有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的材料。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)(機(jī)構(gòu))在履行職責(zé)時,按照干部管理權(quán)限,經(jīng)本機(jī)關(guān)主要負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),可以查閱有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的材料?!绷硗?,考慮到檢察機(jī)關(guān)在查辦職務(wù)犯罪案件過程中,也可能需要查閱領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的情況,因此《規(guī)定》新增加了“檢察機(jī)關(guān)在查辦職務(wù)犯罪案件時,經(jīng)本機(jī)關(guān)主要負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),可以查閱案件涉及的領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的材料”。《規(guī)定》明確:在組織(人事)部門、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)(機(jī)構(gòu))和檢察機(jī)關(guān)查閱領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的材料時,均要求經(jīng)本單位主要負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。

?

問:違反報告要求,應(yīng)當(dāng)受到何種追究?

答:《關(guān)于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》對報告人違反規(guī)定的,只設(shè)計了給予批評教育、限期改正、責(zé)令作出檢查、誡勉談話、通報批評的責(zé)任追究方式?!兑?guī)定》在此基礎(chǔ)上增加了調(diào)整工作崗位、免職等組織處理和紀(jì)律處分的責(zé)任追究方式。這樣規(guī)定,理由一是實(shí)踐中普遍反映,《關(guān)于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》規(guī)定的責(zé)任追究力度不夠,剛性不強(qiáng)。為維護(hù)制度的嚴(yán)肅性,使領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定真正落到實(shí)處,這對進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)紀(jì)律要求,加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部的約束是非常必要的。二是與今年初中央頒布實(shí)施的《中國共-產(chǎn)-黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》相銜接。該準(zhǔn)則明確規(guī)定“黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)向黨組織如實(shí)報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng),自覺接受監(jiān)督。”同時,在其第十三條規(guī)定:“黨員領(lǐng)導(dǎo)干部違反本準(zhǔn)則的,依照有關(guān)規(guī)定給予批評教育、組織處理或者紀(jì)律處分,涉嫌違法犯罪的,依法追究其法律責(zé)任?!卑凑丈鲜鲆?guī)定,領(lǐng)導(dǎo)干部無正當(dāng)理由不按時報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng),不如實(shí)報告,隱瞞不報或者不按照組織答復(fù)意見辦理的,屬于違反廉政準(zhǔn)則的行為,特別是隱瞞不報的行為,情節(jié)更為嚴(yán)重,應(yīng)當(dāng)視為違紀(jì)行為,理應(yīng)視情節(jié)輕重給予批評教育、組織處理或者紀(jì)律處分。因此《規(guī)定》增加了組織處理和紀(jì)律處分的責(zé)任追究方式。

答:深入學(xué)習(xí)和貫徹《規(guī)定》是當(dāng)前和今后一個時期各級黨委、政府的一項(xiàng)重要政治任務(wù)。各級黨委、政府要深刻認(rèn)識學(xué)習(xí)宣傳貫徹《規(guī)定》的重要意義,把學(xué)習(xí)貫徹《規(guī)定》與貫徹落實(shí)十七屆四中全會精神,全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程結(jié)合起來。要把學(xué)習(xí)宣傳貫徹《規(guī)定》列入重要議事日程,周密部署,精心組織,真正做到認(rèn)識到位、措施到位、落實(shí)到位。要通過新聞媒體等多種形式準(zhǔn)確、生動、有效地宣傳《規(guī)定》。各級領(lǐng)導(dǎo)干部一定要深入學(xué)習(xí),提高認(rèn)識,準(zhǔn)確把握《規(guī)定》的主要內(nèi)容和精神實(shí)質(zhì),深刻領(lǐng)會報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)制度的重要意義,如實(shí)報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng),自覺接受監(jiān)督。各級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)(機(jī)構(gòu))、組織(人事)部門、檢察機(jī)關(guān),要深刻認(rèn)識開展有關(guān)事項(xiàng)報告制度的重要性,嚴(yán)格執(zhí)行《規(guī)定》,充分發(fā)揮《規(guī)定》賦予的有關(guān)職責(zé)權(quán)限,切實(shí)做好相關(guān)工作。各地區(qū)各部門各單位要以《規(guī)定》的發(fā)布施行為契機(jī),進(jìn)一步加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部的管理和監(jiān)督,把新時期黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐-敗工作不斷推向前進(jìn)。(姜潔)

領(lǐng)導(dǎo)干部個人事項(xiàng)報告制度漏報事項(xiàng)的檢討篇九

今年以來,總體看,各級領(lǐng)導(dǎo)干部在執(zhí)行個人有關(guān)事項(xiàng)報告規(guī)定上是嚴(yán)肅認(rèn)真的,但也有個別領(lǐng)導(dǎo)干部違反規(guī)定不如實(shí)報告,嚴(yán)重違反黨的紀(jì)律。為嚴(yán)肅黨規(guī)黨紀(jì),警示領(lǐng)導(dǎo)干部高度重視、嚴(yán)肅對待個人有關(guān)事項(xiàng)報告工作,現(xiàn)將有關(guān)情況通報如下。

為落實(shí)黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨要求,市委對以上不如實(shí)報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)行為。

進(jìn)行了嚴(yán)肅查處,這是市委堅定不移落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求的體現(xiàn),也是全面落實(shí)中央巡視整改要求的體現(xiàn),希望能夠引起各級組織和黨員干部的重視,確保此類問題不再發(fā)生。

面原因。

201x年領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項(xiàng)報告抽查核實(shí)工作開展以來,尤其是今年“兩項(xiàng)法規(guī)”印發(fā)以來,對領(lǐng)導(dǎo)干部如實(shí)準(zhǔn)確報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)提出了嚴(yán)格要求,把是否如實(shí)報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)作為衡量領(lǐng)導(dǎo)干部是否忠誠老實(shí)、清正廉潔的重要參考依據(jù)。但是,仍有部分領(lǐng)導(dǎo)干部不能如實(shí)報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng),究其根本,主要有主觀、客觀兩方面原因:。

客觀原因:一是部分單位落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任不夠到位,層層傳導(dǎo)壓力不足,以致部分領(lǐng)導(dǎo)干部在思想上、認(rèn)識上仍未對報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)工作引起高度重視。二是部分單位對領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)工作不夠重視,不認(rèn)真組織所在單位領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)個人有關(guān)事項(xiàng)政策規(guī)定,導(dǎo)致部分領(lǐng)導(dǎo)干部對個人有關(guān)事項(xiàng)的政策要求掌握不夠準(zhǔn)確全面。三是個別單位工作人員責(zé)任心不強(qiáng),在參加組織部門舉辦的個人有關(guān)事項(xiàng)報告輔導(dǎo)培訓(xùn)班時,不認(rèn)真學(xué)習(xí)聽課,以致回去后不能全面準(zhǔn)確地傳達(dá)學(xué)習(xí)培訓(xùn)班會議精神,不能正確地指導(dǎo)培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)干部填報個人有關(guān)事項(xiàng)。

主觀原因:一是部分領(lǐng)導(dǎo)干部對報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)工作的重要性和作用認(rèn)識不足,沒有在思想上引起高度重視,以致在填報個人有關(guān)事項(xiàng)時不認(rèn)真、不仔細(xì),出現(xiàn)漏填漏報問題。二是部分領(lǐng)導(dǎo)干部填報個人有關(guān)事項(xiàng)時,不認(rèn)真學(xué)習(xí)政策規(guī)定,不仔細(xì)閱讀填表須知和填報說明,不按規(guī)定要求填報個人有關(guān)事項(xiàng),導(dǎo)致少報告、不報告的情形時有發(fā)生。三是由于夫妻離異、子女在外地工作生活等原因,造成領(lǐng)導(dǎo)干部在填報個人有關(guān)事項(xiàng)時掌握的信息不全面、不準(zhǔn)確,從而出現(xiàn)漏報和不報告的情形。

通過對上述領(lǐng)導(dǎo)干部不如實(shí)報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)問題的分析,對今后做好全市領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)工作,提出如下意見建議:一是嚴(yán)格落實(shí)主體責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)工作,是管黨治吏的一項(xiàng)重要制度安排,各級黨委、黨組及其負(fù)責(zé)同志要認(rèn)真落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,一級抓一級,層層抓落實(shí),堅持從嚴(yán)教育、從嚴(yán)管理、從嚴(yán)監(jiān)督干部,督促引導(dǎo)所在單位領(lǐng)導(dǎo)干部如實(shí)報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng),真正把從嚴(yán)管理干部的要求落實(shí)到具體行動之中。二是切實(shí)提高思想認(rèn)識。如實(shí)報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng),是檢驗(yàn)領(lǐng)導(dǎo)干部是否對黨忠誠老實(shí)的試金石,各級黨委、黨組及其領(lǐng)導(dǎo)干部要從講政治的高度,充分認(rèn)識開展領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)工作的重要意義,切實(shí)增強(qiáng)規(guī)矩意識、紀(jì)律意識,增強(qiáng)報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的責(zé)任感和主動性,自覺接受監(jiān)督,做組織放心、人民滿意的干部。三是認(rèn)真做好指導(dǎo)培訓(xùn)。各級黨委、黨組及其組織人事部門要切實(shí)擔(dān)負(fù)起管黨治黨責(zé)任,做實(shí)做細(xì)個人有關(guān)事項(xiàng)報告指導(dǎo)培訓(xùn)工作。在集中填報個人有關(guān)事項(xiàng)時,要嚴(yán)格按照上級組織部門的要求,組織領(lǐng)導(dǎo)干部深入學(xué)習(xí)個人有關(guān)事項(xiàng)報告政策規(guī)定,指定專人負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項(xiàng)報告的指導(dǎo)、培訓(xùn)等工作,確保領(lǐng)導(dǎo)干部如實(shí)準(zhǔn)確報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)。

不如實(shí)報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng),究其根源,主要原因還在于領(lǐng)導(dǎo)干部個人思想認(rèn)識不到位,重視程度不夠。因此,領(lǐng)導(dǎo)干部在報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)時,一定要吃透政策要求,仔細(xì)閱讀填表須知和填報說明,嚴(yán)格按照規(guī)定要求填報個人有關(guān)事項(xiàng),對不掌握的事項(xiàng)、信息,要刨根問底,弄清楚、搞明白,堅決避免因政策規(guī)定和信息了解掌握不準(zhǔn)確,發(fā)生少報告、不報告等問題。

五是嚴(yán)肅處理違規(guī)人員。對不如實(shí)報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的領(lǐng)導(dǎo)干部,要嚴(yán)格按照《領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項(xiàng)報告查核結(jié)果處理辦法》進(jìn)行嚴(yán)肅處理,做到以一儆百,以儆效尤,堅決把對組織不忠誠、家產(chǎn)家事有問題的干部擋在門外,防止干部“帶病提拔”、“帶病上崗”,警示和倒逼領(lǐng)導(dǎo)干部懂規(guī)矩、守紀(jì)律,干凈做官,老實(shí)做人。

領(lǐng)導(dǎo)干部個人事項(xiàng)報告制度漏報事項(xiàng)的檢討篇十

遭到組織紀(jì)律處理的這x名干部都是組織擬提拔或擬肯定為重點(diǎn)培養(yǎng)對象的,按規(guī)定查核其個人事項(xiàng),發(fā)現(xiàn)存在不照實(shí)填報問題,既影響了市委的整體人事安排斟酌,又影響了干部個人的發(fā)展,確切使人惋惜、使人痛心。

實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)制度,是黨中央作出的重要決定,對落實(shí)黨要管黨、從嚴(yán)治黨方針,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部管理監(jiān)督,增進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政,發(fā)揮了重要作用。

今年以來,整體看,各級領(lǐng)導(dǎo)干部在履行個人有關(guān)事項(xiàng)報告規(guī)定上是嚴(yán)肅認(rèn)真的,但也有個別領(lǐng)導(dǎo)干部違背規(guī)定不照實(shí)報告,嚴(yán)重違背黨的紀(jì)律。為嚴(yán)肅黨規(guī)黨紀(jì),警示領(lǐng)導(dǎo)干部高度重視、嚴(yán)肅對待個人有關(guān)事項(xiàng)報告工作,現(xiàn)將有關(guān)情況通報以下。

1、通報情況為落實(shí)黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨要求,市委對以上不照實(shí)報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)行動進(jìn)行了嚴(yán)肅查處,這是市委堅定不移落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求的體現(xiàn),也是全面落實(shí)中央巡查整改要求的體現(xiàn),希望能夠引發(fā)各級組織和黨員干部的重視,確保此類問題不再產(chǎn)生。

2、緣由剖析經(jīng)過組織批評教育,以上同志在個人檢查材料中,對自己的毛病有了深入認(rèn)識。究其思想本源,主要存在以下幾方面緣由。

1是政治站位不高。某些同志沒有深入認(rèn)識到領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)工作的重要性和嚴(yán)肅性,沒有認(rèn)識到領(lǐng)導(dǎo)干部個人事項(xiàng)中的家事家產(chǎn),最能反應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)干部是不是做到廉潔用權(quán)廉潔齊家。領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng),是管黨治黨的1項(xiàng)重要制度安排,領(lǐng)導(dǎo)干部是不是向組織如實(shí)匯報。

201x年領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項(xiàng)報告抽查核實(shí)工作展開以來,特別是今年“兩項(xiàng)法規(guī)”印發(fā)以來,對領(lǐng)導(dǎo)干部照實(shí)準(zhǔn)確報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)提出了嚴(yán)格要求,把是不是照實(shí)報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)作為衡量領(lǐng)導(dǎo)干部是不是虔誠老實(shí)、清正廉潔的重要參考根據(jù)。但是,仍有部份領(lǐng)導(dǎo)干部不能照實(shí)報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng),究其根本,主要有主觀、客觀兩方面緣由:客觀緣由:1是部份單位落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任不夠到位,層層傳導(dǎo)壓力不足,以致部份領(lǐng)導(dǎo)干部在思想上、認(rèn)識上仍未對報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)工作引發(fā)高度重視。2是部份單位對領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)工作不夠重視,不認(rèn)真組織所在單位領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)個人有關(guān)事項(xiàng)政策規(guī)定,致使部份領(lǐng)導(dǎo)干部對個人有關(guān)事項(xiàng)的政策要求掌握不夠準(zhǔn)確全面。3是個別單位工作人員責(zé)任心不強(qiáng),在參加組織部門舉行的個人有關(guān)事項(xiàng)報告輔導(dǎo)培訓(xùn)班時,不認(rèn)真學(xué)習(xí)聽課,以致回去后不能全面準(zhǔn)確地轉(zhuǎn)達(dá)學(xué)習(xí)培訓(xùn)班會議精神,不能正確地指點(diǎn)培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)干部填報個人有關(guān)事項(xiàng)。

主觀緣由:1是部份領(lǐng)導(dǎo)干部對報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)工作的重要性和作用認(rèn)識不足,沒有在思想上引發(fā)高度重視,以致在填報個人有關(guān)事項(xiàng)時不認(rèn)真、不仔細(xì),出現(xiàn)漏填漏報問題。2是部份領(lǐng)導(dǎo)干部填報個人有關(guān)事項(xiàng)時,不認(rèn)真學(xué)習(xí)政策規(guī)定,不仔細(xì)瀏覽填表須知和填報說明,不按規(guī)定要求填報個人有關(guān)事項(xiàng),致使少報告、不報告的情形時有產(chǎn)生。3是由于夫妻離異、子女在外地工作生活等緣由,造成領(lǐng)導(dǎo)干部在填報個人有關(guān)事項(xiàng)時掌握的信息不全面、不準(zhǔn)確,從而出現(xiàn)漏報和不報告的情形。

的分析,對今后做好全市領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)工作,提出以下意見建議:1是嚴(yán)格落實(shí)主體責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)工作,是管黨治吏的1項(xiàng)重要制度安排,各級黨委、黨組及其負(fù)責(zé)同志要認(rèn)真落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,1級抓1級,層層抓落實(shí),堅持從嚴(yán)教育、從嚴(yán)管理、從嚴(yán)監(jiān)督干部,催促引導(dǎo)所在單位領(lǐng)導(dǎo)干部照實(shí)報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng),真正把從嚴(yán)管理干部的要求落實(shí)到具體行動當(dāng)中。2是切實(shí)提高思想認(rèn)識。照實(shí)報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng),是檢驗(yàn)領(lǐng)導(dǎo)干部是不是對黨虔誠老實(shí)的試金石,各級黨委、黨組及其領(lǐng)導(dǎo)干部要從講政治的高度,充分認(rèn)識展開領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)工作的重要意義,切實(shí)增強(qiáng)規(guī)矩意識、紀(jì)律意識,增強(qiáng)報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的責(zé)任感和主動性,自覺接受監(jiān)督,做組織放心、人民滿意的干部。3是認(rèn)真做好指點(diǎn)培訓(xùn)。各級黨委、黨組及其組織人事部門要切實(shí)擔(dān)當(dāng)起管黨治黨責(zé)任,做實(shí)做細(xì)個人有關(guān)事項(xiàng)報告指點(diǎn)培訓(xùn)工作。在集中填報個人有關(guān)事項(xiàng)時,要嚴(yán)格依照上級組織部門的要求,組織領(lǐng)導(dǎo)干部深入學(xué)習(xí)個人有關(guān)事項(xiàng)報告政策規(guī)定,指定專人負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項(xiàng)報告的指點(diǎn)、培訓(xùn)等工作,確保領(lǐng)導(dǎo)干部照實(shí)準(zhǔn)確報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)。

4是照實(shí)填報個人事項(xiàng)。不照實(shí)報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng),究其本源,主要緣由還在于領(lǐng)導(dǎo)干部個人思想認(rèn)識不到位,重視程度不夠。因此,領(lǐng)導(dǎo)干部在報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)時,1定要吃透政策要求,仔細(xì)瀏覽填表須知和填報說明,嚴(yán)格依照規(guī)定要求填報個人有關(guān)事項(xiàng),對不掌握的事項(xiàng)、信息,要尋根究底,弄清楚、弄明白,堅決避免因政策規(guī)定和信息了解掌握不準(zhǔn)確,產(chǎn)生少報告、不報告等問題。

5是嚴(yán)肅處理背規(guī)人員。對不照實(shí)報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的領(lǐng)導(dǎo)干部,要嚴(yán)格依照《領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項(xiàng)報告查核結(jié)果處理辦法》進(jìn)行嚴(yán)肅處理,做到以1儆百,以儆效尤,堅決把對組織不虔誠、家產(chǎn)家事有問題的干部擋在門外,避免干部“帶病提拔”、“帶病上崗”,警示和倒逼領(lǐng)導(dǎo)干部懂規(guī)矩、守紀(jì)律,干凈做官,老實(shí)做人。

領(lǐng)導(dǎo)干部個人事項(xiàng)報告制度漏報事項(xiàng)的檢討篇十一

為進(jìn)一步規(guī)范重慶大學(xué)教育發(fā)展基金會重大事項(xiàng)報告制度,確保基金會的業(yè)務(wù)主管單位國家教育部、登記管理機(jī)關(guān)國家民政部能及時準(zhǔn)確地掌握并妥善處置緊急重大事項(xiàng),推進(jìn)工作法規(guī)范化建設(shè),特制定本制度。

第一條本基金會以下重大事項(xiàng)應(yīng)當(dāng)報告業(yè)務(wù)主管單位教育部和登記管理機(jī)關(guān)民政部:

(一)接受境內(nèi)外大筆捐款(大筆捐款是指捐款數(shù)額占年度捐贈總收入的5%以上);

(二)開展學(xué)術(shù)交流、組團(tuán)出國考察等活動;

(三)與有關(guān)部門舉辦大型公益慈善活動;

(四)基金會主要領(lǐng)導(dǎo)、理事會、監(jiān)事會人員變更;

(五)基金會章程制定、修改;

(六)基金會設(shè)立或撤銷分支機(jī)構(gòu)、代表機(jī)構(gòu),基金會注銷登記。

第二條上述向業(yè)務(wù)主管單位國家教育部、登記管理機(jī)關(guān)國家民政部報告的重大事項(xiàng),由基金會秘書處填寫《重慶大學(xué)教育發(fā)展基金會重大事項(xiàng)專報》,由秘書長向理事長報告,經(jīng)理事長審批通過后再向業(yè)務(wù)主管單位國家教育部、登記管理機(jī)關(guān)國家民政部報告。

第三條基金會每年年度檢查時,通過《重慶大學(xué)教育發(fā)展基金會年度工作報告》、《重慶大學(xué)教育發(fā)展基金會年度審計報告》、《重慶大學(xué)教育發(fā)展基金會年度專項(xiàng)信息審核報告》向業(yè)務(wù)主管單位國家教育部、登記管理機(jī)關(guān)國家民政部報告情況。

(一)涉及基金會各種規(guī)章制度的制定、修改;

(三)理事長、副理事長、秘書長認(rèn)為必須經(jīng)過集體研究決定的重要問題。

第五條上述向基金會理事會報告的重大事項(xiàng),由基金會秘書處匯總后向理事會報告。

第六條本基金會主辦的重大活動如出現(xiàn)重大問題,或遇重大突發(fā)事件,必須在第一時間內(nèi)逐級報告,理事會及時向業(yè)務(wù)主管單位國家教育部、登記管理機(jī)關(guān)國家民政部報告情況。

第七條對于重大事項(xiàng)報告中出現(xiàn)的各類違規(guī)、違紀(jì)行為,實(shí)行責(zé)任追究,并視情節(jié)輕重,給予處理。

第八條本制度由重慶大學(xué)教育發(fā)展基金會負(fù)責(zé)解釋、修訂。

第九條本制度自基金會第一屆理事會第二次會議通過之日起執(zhí)行。

領(lǐng)導(dǎo)干部個人事項(xiàng)報告制度漏報事項(xiàng)的檢討篇十二

近日,市委組織部對上年度領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人事項(xiàng)情況進(jìn)行了隨機(jī)抽查,發(fā)現(xiàn)我存在漏報問題。局黨組依紀(jì)依規(guī)嚴(yán)肅處理,對我予以誡勉,并取消我重點(diǎn)培養(yǎng)青年后備干部資格。這一決定是局黨組嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩、對黨對干部高度負(fù)責(zé)的體現(xiàn),我誠懇接受。為了真誠悔過改錯,我就漏報個人事項(xiàng)問題作深刻檢討。

請示報告制度是黨內(nèi)重要制度,實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)制度是黨中央作出的重大決定,是請示報告制度的重要組成部分,主要目的就是落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求,狠抓領(lǐng)導(dǎo)干部管理監(jiān)督,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律,保護(hù)領(lǐng)導(dǎo)干部的切身利益。中央出臺《領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)規(guī)定》《領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項(xiàng)報告查核結(jié)果處理辦法》,使這項(xiàng)制度落地生根,建立了常態(tài)機(jī)制。作為領(lǐng)導(dǎo)干部必須無條件、不折不扣地執(zhí)行,嚴(yán)格按照要求如實(shí)報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng),自覺接受組織監(jiān)督、群眾監(jiān)督。

組織抽查發(fā)現(xiàn)我存在兩個方面漏報問題,一是漏報投資類基金10萬元,這是我愛人去年7月份在xx銀行辦理個人理財業(yè)務(wù)時發(fā)生的,由于當(dāng)時只關(guān)注收益率,對產(chǎn)品性質(zhì)沒有進(jìn)行深入了解,一直誤以為是儲蓄性理財產(chǎn)品。二是漏報房產(chǎn)面積38.2平方米,這套房產(chǎn)是我愛人婚前個人財產(chǎn),我片面認(rèn)為這套房產(chǎn)不是夫妻共有財產(chǎn),所以近年來一直沒有報告,這次組織抽查才予發(fā)現(xiàn)。

但是透過表面看本質(zhì),這其實(shí)就是對黨不忠誠不老實(shí)的行為和表現(xiàn),直接反映出自身在政治、思想、紀(jì)律、作風(fēng)等方面存在嚴(yán)重的不嚴(yán)不實(shí)問題。要想真正認(rèn)識錯誤、糾正錯誤、以后不再犯類似錯誤,必須從主觀上深刻剖析產(chǎn)生問題的深層次根源。

針對這次漏報問題,結(jié)合平時思想、工作和生活實(shí)際,我進(jìn)行了深入反思,主要原因有五個方面:

一是學(xué)習(xí)不到位,對習(xí)近平總。

書記。

系列重要講話精神特別是習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神。

學(xué)習(xí)。

不深入不透徹,導(dǎo)致對于中央要求沒有真正深刻領(lǐng)會,尤其是對于全面從嚴(yán)治黨越往后越嚴(yán)的要求認(rèn)識不夠到位,進(jìn)而在思想上沒有把個人事項(xiàng)。

報告。

制度重視起來、落到實(shí)處。

二是政治覺悟不高,政治站位低,政治敏銳性不強(qiáng),沒有從講政治的角度、站在“四個意識”“四個服從”“兩個維護(hù)”的高度去認(rèn)識個人事項(xiàng)報告工作,而是將其作為一般性問題、常規(guī)性事務(wù)來看待,存在“差不離”“大概齊”的思想,造成申報過程中不嚴(yán)肅、不認(rèn)真、不細(xì)致。

三是黨性修養(yǎng)不實(shí),平時沒有做到持之以恒錘煉黨性,《黨章》意識、黨員意識樹立得不牢,與習(xí)近平總書記“三嚴(yán)三實(shí)”要求存在很大差距,在履行黨員義務(wù)、體現(xiàn)黨員先進(jìn)性、發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干部模范帶頭作用等方面自覺性不強(qiáng)。

四是紀(jì)律規(guī)矩意識不強(qiáng),沒有時時刻刻把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面,沒有真正認(rèn)識到紀(jì)律規(guī)矩是必須堅守的“底線”和“生命線”,對于黨的各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)矩、制度規(guī)定學(xué)習(xí)不全面不系統(tǒng)不深入,了解得一知半解,執(zhí)行起來馬馬虎虎,也沒有做到以最高的標(biāo)準(zhǔn)、最嚴(yán)的要求嚴(yán)格律己。

不到位,沒有把中央要求、黨的紀(jì)律、個人事項(xiàng)報告的重要性原原本本地給家人講清楚,造成一些事項(xiàng)沒有核準(zhǔn),進(jìn)而發(fā)生了漏報問題,最終自食苦果。

嚴(yán)格執(zhí)行個人事項(xiàng)報告。

制度。

是黨對干部的關(guān)心愛護(hù)是對。

領(lǐng)導(dǎo)。

干部“講誠信、懂規(guī)矩、守紀(jì)律”的考量,是對干部廉潔自律的防微杜漸,必須高度重視、容不得半點(diǎn)馬虎。今后,我將持之以恒加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,切實(shí)提高貫徹中央精神和上級黨組織部署要求的自覺性。旗幟鮮明講政治,不斷提高政治覺悟,牢固樹立“四個意識”,自覺堅持“四個服從”,堅決做到“兩個維護(hù)”,始終在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。強(qiáng)化黨性錘煉,把《黨章》意識、黨員意識入腦入心,認(rèn)清黨員政治屬性,認(rèn)真履行黨員義務(wù),落實(shí)“三嚴(yán)三實(shí)”要求,時時處處發(fā)揮好黨員先進(jìn)性和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部模范帶頭作用。永遠(yuǎn)把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面,增強(qiáng)紀(jì)律意識、法規(guī)意識和組織觀念,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨紀(jì)黨規(guī),強(qiáng)化底線意識和紅線思維,嚴(yán)格遵守紀(jì)律規(guī)矩,堅決做到對黨忠誠老實(shí),做政治上的明白人。嚴(yán)于律己,廉潔自律,加強(qiáng)對家人及身邊人的教育,真正做到老老實(shí)實(shí)做人、清清白白做事,做一名組織放心、群眾滿意、經(jīng)得起一切考驗(yàn)和檢驗(yàn)的合格黨員領(lǐng)導(dǎo)干部。同時,我還將在支部組織生活上向支部黨員作出深刻檢討,讓同志們以我為鏡子、以此為鑒,深刻汲取我的教訓(xùn),切實(shí)引以為戒,筑牢思想防線,時刻敲響警鐘,牢牢繃緊紀(jì)律規(guī)矩這根弦。

項(xiàng)報告制度的嚴(yán)肅性、權(quán)威性,今后絕不再發(fā)生類似問題。第二,我真心誠懇接受組織對我的處分,絕不因此而消沉,將以此為契機(jī)和動力,進(jìn)一步振作精神,踏踏實(shí)實(shí)、從嚴(yán)從實(shí)做人做事,保持激情、擔(dān)當(dāng)作為,努力為我們的事業(yè)做出新的更大的貢獻(xiàn),絕不辜負(fù)組織對我的幫助,以實(shí)際行動接受組織考察。

以上檢討,懇請組織和同志們監(jiān)督。

領(lǐng)導(dǎo)干部個人事項(xiàng)報告制度漏報事項(xiàng)的檢討篇十三

尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo):

您好!

為了反思我的問題和錯誤,我以悔恨、自責(zé)和心痛的心情向你提交了這份工作態(tài)度差的審查書。

我現(xiàn)在真的知道我做錯了。在最近的工作中,我在收銀員崗位上有工作態(tài)度問題。我在工作中粗心大意,經(jīng)常犯錯誤。我在一個月內(nèi)收到了錯誤的錢,收到了x元的假幣。最重要的是我對顧客的態(tài)度不好,被顧客投訴,影響和損害了超市的聲譽(yù),讓領(lǐng)導(dǎo)被顧客指著鼻子辱罵,總部考核積分下降x分。

此時此刻,面對錯誤,我真的沒有臉見到你。我想干脆辭職離開。但回想起x年前帶著熱情進(jìn)入超市收銀員的工作,現(xiàn)在一犯錯就走了,真的沒有骨氣和毅力。為此,我覺得我留下了批評,回顧錯誤,提出了糾正措施。

首先,我想向投訴我工作態(tài)度的客戶道歉,并向客戶發(fā)送書面道歉信,并附上本評論,以最大限度地原諒客戶。

第二,我要向超市領(lǐng)導(dǎo)道歉,向你保證以后一定要端正工作態(tài)度,盡量減少工作錯誤,努力做好工作。

第三,我要注重提高思想意識,從錯誤中吸取教訓(xùn),從錯誤中吸取教訓(xùn)!

最后,我懇求領(lǐng)導(dǎo)為了家庭經(jīng)濟(jì)狀況不佳、誠實(shí)和與同事處理良好的關(guān)系,原諒我這次,我必須糾正錯誤,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)培養(yǎng)!

此致

敬禮!

領(lǐng)導(dǎo)干部個人事項(xiàng)報告制度漏報事項(xiàng)的檢討篇十四

一、為加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部的管理和監(jiān)督,促進(jìn)我司黨風(fēng)廉政建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部思想作風(fēng)建設(shè),提高領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的自覺性,特制定本制度。

二、本制度適用于公司的副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部。

三、報告人應(yīng)報告下列重大事項(xiàng):

(一)本人、配偶、共同生活的子女營建、買賣、出租私房和參加集資建房的情況;

(三)本人、子女與外國人通婚以及配偶、子女出國(境)定居的情況;

(四)本人因私出國(境)和在國(境)外活動的情況;

(六)配偶、子女經(jīng)營個體、私營工商業(yè),或承包、租賃國有、集體工商企業(yè)的情況,受聘于三資企業(yè)擔(dān)任企業(yè)主管人員或受聘于外國企業(yè)駐華、港澳臺企業(yè)駐境內(nèi)代辦機(jī)構(gòu)擔(dān)任主管人員的情況。本人認(rèn)為應(yīng)當(dāng)向組織報告的其他重大事項(xiàng),也可以報告。

四、報告的重大事項(xiàng),應(yīng)由報告人在事后一個月內(nèi)以書面形式報告。因特殊原因不能按期報告的,應(yīng)及時補(bǔ)報,并說明原因。按照有關(guān)規(guī)定需要事前請示批準(zhǔn)的,應(yīng)按規(guī)定辦理。本人認(rèn)為需要事前請示的事項(xiàng),也可以事前請示。

五、公司黨委組織部門負(fù)責(zé)受理領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項(xiàng)的報告。

六、對于需要答復(fù)的請示,受理報告的`部門應(yīng)認(rèn)真研究,及時答復(fù)報告人。報告人應(yīng)根據(jù)答復(fù)意見辦理。

七、對報告的內(nèi)容,一般應(yīng)保密。組織認(rèn)為應(yīng)公開或本人要求予以公開的,可采取適當(dāng)方式在一定范圍內(nèi)公開。

八、領(lǐng)導(dǎo)干部不按本規(guī)定報告或不如實(shí)報告?zhèn)€人重大事項(xiàng)的,由公司黨委、行政視情節(jié)輕重,給予批評教育、限期改正、責(zé)令作出檢查,在一定范圍內(nèi)通報批評等處理。

九、公司黨委、行政及紀(jì)委要加強(qiáng)對本規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。組織部門要把領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行本規(guī)定的情況作為考核干部的一項(xiàng)內(nèi)容。負(fù)責(zé)受理領(lǐng)導(dǎo)干部報告的組織部門每年須將執(zhí)行本規(guī)定的情況向公司黨委、紀(jì)委報告一次。

十、本規(guī)定自發(fā)布之日起執(zhí)行。

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