干部誡勉談話檢討書(精選22篇)

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干部誡勉談話檢討書(精選22篇)
時間:2023-11-26 08:50:14     小編:XY字客

在忙碌的學(xué)習(xí)和工作生活中,總結(jié)可以幫助我們梳理經(jīng)驗,總結(jié)得失,從而不斷提升自己。完美的總結(jié)需要我們有足夠的耐心和時間來對過去的經(jīng)歷進(jìn)行梳理和反思。以下是小編為大家推薦的辯論技巧,希望能提高大家的辯論效果。

干部誡勉談話檢討書篇一

尊敬的xx:

您好!

感謝您在百忙之中抽空看我寫的檢討書!

我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。這份檢討書,向您表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕,我下定決心,不再犯類似錯誤。其時,領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻認(rèn)識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓,不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的一片苦心。自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責(zé)任,造成了工作的失誤。

通過這件事,我感到雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松了要求,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果,經(jīng)過幾天的反思,我對自己這些年的工作成長經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,從而努力完成各項工作。但近年來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對公司的一切也比較熟悉了,尤其是領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。

如今,大錯既成,我深深懊悔不已,深刻檢討。本人思想中的致命錯誤有以下幾點:

思想覺悟不高,對重要事項認(rèn)識嚴(yán)重不足。就算是有認(rèn)識,也沒能在行動上真正實行起來。

思想覺悟不高的根本原因是因為本人對他人不尊重。對待工作的思想觀念不夠深刻、不夠負(fù)責(zé),沒有認(rèn)識到現(xiàn)在找一份合適的工作是多么的難得。

我決定做出如下整改:

1、對自己思想上的錯誤根源進(jìn)行深挖細(xì)找,并認(rèn)清其可能造成的嚴(yán)重后果。

2、認(rèn)真克服生活懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補(bǔ)我的過錯。

3、經(jīng)常和同事加強(qiáng)溝通,保證不再出現(xiàn)類似錯誤。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時把工作落實好、做好呢?同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念,不良風(fēng)氣、不文明表現(xiàn),我們工作的提高將無從談起,服務(wù)也只是紙上談兵。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。

盼望領(lǐng)導(dǎo)能給我改過自新的機(jī)會。如果公司能給我改過的機(jī)會,我會化悔恨為力量,我絕不在同一地方摔倒,以后我要努力工作,認(rèn)真負(fù)責(zé),爭取為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。所以,我要感謝領(lǐng)導(dǎo)讓我寫了這份檢查,是領(lǐng)導(dǎo)讓我認(rèn)識到自己的錯誤,給了我改過的`機(jī)會。說真心話,在公司上班認(rèn)識很多同事,真的很開心很愉悅!

在這件事中,我還感到,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付思想。現(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。在此,我向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過錯。因此,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻(xiàn),請領(lǐng)導(dǎo)相信我。

檢討人:xx。

20xx年xx月xx日。

干部誡勉談話檢討書篇二

xxx:。

您好!

感謝您在百忙之中抽空看我寫的檢討書!

反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻認(rèn)識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓,不能辜負(fù)。

領(lǐng)導(dǎo)。

和同事對我的一片苦心。自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責(zé)任,造成了工作的失誤。

對我的關(guān)心和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起。

領(lǐng)導(dǎo)。

對我的信任,愧對。

領(lǐng)導(dǎo)。

的關(guān)心。

如今,大錯既成,我深深懊悔不已,深刻檢討。本人。

思想。

中的致命錯誤有以下幾點:

思想。

覺悟不高,對重要事項認(rèn)識嚴(yán)重缺乏。就算是有認(rèn)識,也沒能在行動上真正實行起來。

思想。

覺悟不高的根本原因是因為本人對他人不尊重。對待工作的。

思想。

觀念不夠深刻、不夠負(fù)責(zé),沒有認(rèn)識到現(xiàn)在找一份適宜的工作是多么的難得。

我決定做出如下整改:

1、對自己。

思想。

上的錯誤根源進(jìn)行深挖細(xì)找,并認(rèn)清其可能造成的嚴(yán)重后果。

2、認(rèn)真克服生活懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補(bǔ)我的過錯。

3、經(jīng)常和同事加強(qiáng)溝通,保證不再出現(xiàn)類似錯誤。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時把工作落實好、做好呢同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念,不良風(fēng)氣、不文明表現(xiàn),我們工作的提高將無從談起,效勞也只是紙上談兵。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。

盼望。

領(lǐng)導(dǎo)。

能給我改正自新的時機(jī)。如果公司能給我改正的時機(jī),我會化悔恨為力量,我絕不在同一地方摔倒,以后我要努力工作,認(rèn)真負(fù)責(zé),爭取為公司的開展做出更大的奉獻(xiàn)。所以,我要感謝。

領(lǐng)導(dǎo)。

讓我寫了這份檢查,是。

領(lǐng)導(dǎo)。

讓我認(rèn)識到自己的錯誤,給了我改正的時機(jī)。說真心話,在公司上班認(rèn)識很多同事,真的很開心很愉悅!

在這件事中,我還感到,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。這充分說明,我從。

思想。

上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的.

思想。

動力。在自己的。

思想。

中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付。

思想。

現(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是。

領(lǐng)導(dǎo)。

及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和開展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。在此,我向。

領(lǐng)導(dǎo)。

做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都缺乏以彌補(bǔ)自己的過錯。因此,無論。

領(lǐng)導(dǎo)。

怎樣從嚴(yán)從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求。

領(lǐng)導(dǎo)。

再給我一次時機(jī),使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司做出積極的奉獻(xiàn),請。

領(lǐng)導(dǎo)。

相信我。

檢討人:xxx。

20xx。

年xx月xx日

干部誡勉談話檢討書篇三

尊敬的xx:

xx期間,由于我管理失職,造成xx_違紀(jì)情況的發(fā)生。此事正值年終歲尾,各級對安全穩(wěn)定工作都提出了較高的要求,我的失職直接影響了全營官兵一年來在安全穩(wěn)定工作方面努力取得的成果,同時也給連隊抹了黑,拖了連隊全面建設(shè)的后腿。我懷著無比愧疚和遺憾的心情對此事進(jìn)行了深刻反省,做檢查如下:

xx_。

(一)自己思想認(rèn)識不到位。一是安全發(fā)展理念樹得不牢。不能正確認(rèn)識安全工作貫穿始終的重要性,認(rèn)為離年終沒幾天了,各級反復(fù)提的要求未免小題大做,嘴上說重要,抓起來次要,忙起來就不要。近期自己被線路施工,法規(guī)學(xué)習(xí),訓(xùn)練預(yù)備期工作檢查等事情牽涉了部分精力,在對待人員管理這個安全工作中的重中之重上卻產(chǎn)生了放松。二是憂患意識不夠強(qiáng)。自己認(rèn)為目前連隊建設(shè)形勢不錯,盲目樂觀,對安全管理的嚴(yán)峻形勢認(rèn)識不足,特點規(guī)律把握不夠、隱患苗頭不能及時發(fā)現(xiàn)。造成了偏聽偏信,缺乏應(yīng)有的分析判斷。

(二)掌握官兵思想不夠深入。對官兵的現(xiàn)實思想和行為表現(xiàn)底數(shù)不清,有問題發(fā)現(xiàn)不了,抓教育切不中要害、抓不住關(guān)鍵。xx因部隊管理嚴(yán)格,心理覺得壓抑。我對此思想毫不知情,更談不上及時跟進(jìn)做工作,導(dǎo)致其xx。這說明了連隊目前的管理工作過于機(jī)械化,缺乏引導(dǎo)官兵對當(dāng)前形勢的正確認(rèn)識,日常思想工作未能取得實效。

(三)安全管理不嚴(yán)格。一是兩個以外管控不力。嚴(yán)在位不嚴(yán)在外,對在外人員管理嚴(yán)格、秩序正規(guī),對出差執(zhí)勤、探親休假、生病在外人員管控不嚴(yán)、措施不力。今年我連發(fā)生的兩起違紀(jì)事件,一是xx,二是xx。作為連隊管理者,自己只顧管眼前,思維狹隘,認(rèn)為人員出去后都有單位負(fù)責(zé)管理,自己提提要求,按時聯(lián)系就不會發(fā)生問題。正是這種心態(tài),使我對本來可以預(yù)見并及時發(fā)現(xiàn)的苗頭隱患喪失了基本的敏感性。

二是管理工作不全面。平時對后進(jìn)個人、個別人了解多、關(guān)注多,對老實聽話、所謂放心人的掌握模模糊糊、若明若暗,存在管理死角和盲區(qū)。認(rèn)為xx平時工作表現(xiàn)不錯,為人老實,又是副班長,應(yīng)該能夠管好自己,所以對其過度放心,偏聽偏信,不調(diào)查核實,這是導(dǎo)致該xx的重要原因。

三是安全隱患排解不力。xx違紀(jì)事件發(fā)生在我營四季度安全形勢分析會議期間,我在組織召開連隊安全形勢分析時,對連隊管理形勢認(rèn)識不到位,問題隱患分析不全面,錯過了將問題解決在萌芽的最佳時機(jī),導(dǎo)致了違紀(jì)事件的發(fā)生。

正是由于我自己思想認(rèn)識的不到位,管理上的失職,造成了我連一名家庭極其困難,一貫表現(xiàn)良好,長期在高原默默工作的戰(zhàn)士觸碰了紀(jì)律的高壓線,受到了行政處分,甚至被調(diào)離連隊。在給單位榮譽(yù)抹黑的同時,也使該的成長進(jìn)步受到了極大影響,為他原本困難的家庭加重了負(fù)擔(dān)。作為連隊管理的第一責(zé)任人,我不僅愧對各級首長對我的信任和關(guān)懷,更對把兒子的成長進(jìn)步希望放心交到部隊的戰(zhàn)士父母感到內(nèi)疚。經(jīng)過認(rèn)真反思,我充分認(rèn)識到了自己失職的嚴(yán)重后果,也對自己的工作進(jìn)行反省,端正了認(rèn)識。

(一)部隊管理是一項全局性、基礎(chǔ)性、長期性的工作,貫穿于日常工作的各個領(lǐng)域、各個環(huán)節(jié)。如果在長期抓、抓長期上做得不夠,缺乏動態(tài)觀念,把過去抓得好等同于現(xiàn)在抓得好,現(xiàn)在不出事等同于將來不出事,那么出事是必然,出問題是遲早。

(二)管好部隊、帶好兵,是考驗干部骨干責(zé)任心和能力素質(zhì)的第一道關(guān)口。單位再小,人再少,管理不到位的危害也不可小視。班、排、連,建制雖小,但都是軍隊建設(shè)的最基本組成部分,地位特殊,責(zé)任重大,抓管理促正規(guī)保安全的意識必不可少。作為管理者,他人安全我有責(zé)并不是一句口號,若平時縱容遷就,不聞不問,對被管理者來說不僅不是關(guān)心,反而是禍害。輕則影響個人成長進(jìn)步,重則影響單位全面建設(shè)。

(三)管理工作無時不有、無處不在,沒有淡季、旺季之分,只有全時抓,從嚴(yán)抓,才能常太平?;鶎佑幸环N說法:年初出事,白干一年;年尾出事,一年白干。可見,一旦出問題必將對單位造成嚴(yán)重影響。但對于我們戰(zhàn)士個人來說,不論什么時候出事,那影響的不僅是一年兩年,嚴(yán)重的`可能影響一個家庭,影響自己一生。所以,不論從哪個角度,都容不得我們管理者有任何疏忽。否則,危害的將是集體和我們的戰(zhàn)士的利益。

(四)落實制度,從嚴(yán)管理就是對戰(zhàn)士的最大關(guān)愛。一道規(guī)章制度就是一道防線,遵守規(guī)章制度可能麻煩多一些,自由少一點,但他可以保證戰(zhàn)士的成長進(jìn)步,保證戰(zhàn)士的安全。在落實制度上要堅持高標(biāo)準(zhǔn),不放松,不放寬尺度,不搞下不為例。對違反制度規(guī)定的,哪怕沒釀成后果也要嚴(yán)肅批評和處理,以儆效尤。通過xx違紀(jì)一事,讓我更加清醒的認(rèn)識到:對單位和個人最大的負(fù)責(zé)任就是嚴(yán)格管理,嚴(yán)格要求。xx違紀(jì)所受到的嚴(yán)厲處理,對他本人及全體戰(zhàn)士也是一個負(fù)責(zé)任的交代。違規(guī)處罰不留情,看似無情最有情。

感謝營黨委對我的批評教育和幫帶,使我充分認(rèn)識到了自己管理失職的嚴(yán)重后果,也進(jìn)一步認(rèn)清了自己擔(dān)負(fù)責(zé)任的重大。在這里,也向全營官兵道個歉,希望大家原諒。同時也向營黨委保證,在今后的工作中,進(jìn)一步加強(qiáng)責(zé)任心,兢兢業(yè)業(yè)干好本職工作,帶領(lǐng)連隊以更高的標(biāo)準(zhǔn),更優(yōu)異的成績回報組織的信任和們的關(guān)心。

檢討人:xx。

20xx年xx月xx日。

干部誡勉談話檢討書篇四

我懷著無與倫比的內(nèi)疚和懊悔地寫了這份檢討書。今天(20xx年10月27日)上午上班期間的網(wǎng)絡(luò)狀況報告如下:今天上午上班時間瀏覽汽車信息。

上午,我登錄郵箱發(fā)送郵件給發(fā)改局,在登錄郵箱的過程中連續(xù)彈出汽車信息,在好奇心的驅(qū)使下,我瀏覽了這個信息,在瀏覽過程中被書記看到,書記的柔和語言解決了我當(dāng)時的尷尬和羞恥,謝謝。這里關(guān)閉了瀏覽網(wǎng)頁。

今天的網(wǎng)絡(luò)事件,我感到羞愧和懊悔。無論是必須還是偶然,我都要認(rèn)真反省今天的行為。首先,我不應(yīng)該在工作時間上網(wǎng)。除了工作之外,即使工作結(jié)束了也不允許。其次,要認(rèn)真總結(jié)工作中存在的不足,及時糾正。第三,認(rèn)真履行工作職責(zé),保持良好的工作風(fēng)格。第四,要維持本部門的.良好形象。

總之,我今天的行為是錯誤的,應(yīng)該被批評。認(rèn)真反省后,我感到很害羞。因此,今后的工作要嚴(yán)格要求自己,嚴(yán)格遵守本部門的部門規(guī)章制度,全力完成工作后。希望領(lǐng)導(dǎo)能原諒我今天的行為,也希望領(lǐng)導(dǎo)在未來的工作中繼續(xù)監(jiān)督我,注意我,不要讓領(lǐng)導(dǎo)失望。

討論者:。

日期:

干部誡勉談話檢討書篇五

您好!

感謝您在百忙之中抽空看我寫的檢討書!

我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。這份檢討書,向您表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕,我下定決心,不再犯類似錯誤。其時,領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻認(rèn)識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓,不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的一片苦心。自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責(zé)任,造成了工作的失誤。

通過這件事,我感到雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松了要求,工作的做風(fēng)松散的必然結(jié)果,經(jīng)過幾天的反思,我對自己這些年的工作成長經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比擬高的,時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,從而努力完成各項工作。但近年來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對公司的一切也比擬熟悉了,尤其是領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。

如今,大錯既成,我深深懊悔不已,深刻檢討。本人思想中的致命錯誤有以下幾點:

思想覺悟不高,對重要事項認(rèn)識嚴(yán)重缺乏。就算是有認(rèn)識,也沒能在行動上真正實行起來。

思想覺悟不高的根本原因是因為本人對他人不尊重。對待工作的思想觀念不夠深刻、不夠負(fù)責(zé),沒有認(rèn)識到現(xiàn)在找一份適宜的工作是多么的難得。

我決定做出如下整改:

1、對自己思想上的錯誤根源進(jìn)行深挖細(xì)找,并認(rèn)清其可能造成的嚴(yán)重后果。

2、認(rèn)真克服生活懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補(bǔ)我的過錯。

3、經(jīng)常和同事加強(qiáng)溝通,保證不再出現(xiàn)類似錯誤。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時把工作落實好、做好呢同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念,不良風(fēng)氣、不文明表現(xiàn),我們工作的提高將無從談起,效勞也只是紙上談兵。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。

盼望領(lǐng)導(dǎo)能給我改正自新的`時機(jī)。如果公司能給我改正的時機(jī),我會化悔恨為力量,我絕不在同一地方摔倒,以后我要努力工作,認(rèn)真負(fù)責(zé),爭取為公司的開展做出更大的奉獻(xiàn)。所以,我要感謝領(lǐng)導(dǎo)讓我寫了這份檢查,是領(lǐng)導(dǎo)讓我認(rèn)識到自己的錯誤,給了我改正的時機(jī)。說真心話,在公司上班認(rèn)識很多同事,真的很開心很愉悅!

在這件事中,我還感到,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付思想?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和開展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。在此,我向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都缺乏以彌補(bǔ)自己的過錯。因此,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次時機(jī),使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司做出積極的奉獻(xiàn),請領(lǐng)導(dǎo)相信我。

檢討人:xxx。

20xx年xx月xx日。

干部誡勉談話檢討書篇六

一忌倉促上陣,要準(zhǔn)備充分。誡勉談話前,對已掌握的談話對象存在的苗頭性問題事實要反復(fù)進(jìn)行甄別,必要時可組織調(diào)查核實,確保掌握的問題事實準(zhǔn)確、全面、真實,防止事實不清、情況不明等造成談話被動。要擬好談話提綱,對如何開頭、怎樣結(jié)尾,先談什么、后談什么進(jìn)行安排設(shè)計。要認(rèn)真分析預(yù)測談話對象可能提出的問題或有關(guān)說明,查找政策依據(jù),做好應(yīng)對,同時對談話中涉及的時間、人員、地點等應(yīng)做到心中有數(shù)。要對談話對象家庭狀況、性格特點等根本情況有所了解,確定適宜的談話方式方法。

二忌主題分散,要有的放矢。誡勉談話過程中,要緊緊圍繞談話對象存在的主要問題而展開,不能把誡勉談話當(dāng)成拉家常,對談話對象有意或無意分散和轉(zhuǎn)移主題的,要明確指出,及時糾正,做到講問題要準(zhǔn):指出談話對象存在的'苗頭性問題時,實事求是,一針見血,切中要害;提要求要嚴(yán):按照為民、務(wù)實、清廉,針對談話對象存在的問題,提出具體的誡勉要求。要求談話對象說明態(tài)度時不能講假話、大話、空話,必須是真話、實話、心里話。

三忌生硬呆板,要講究藝術(shù)。誡勉談話場所選擇要恰當(dāng),做到嚴(yán)肅而不壓抑、莊重而不失自然,為有效談話提供適宜的環(huán)境。談話開始時,應(yīng)將有關(guān)情況向談話對象說明。必要時可作一些語言鋪墊,消除談話對象緊張、猜疑和逆反等心理,談話時要注意觀察談話對象的言談舉止,恰如其分地將談話逐步引向深入。要注重字詞、語氣運(yùn)用恰當(dāng),防止居高臨下、盛氣凌人。要重視談話對象對有關(guān)問題的說明甚至反駁意見,防止我說你聽、我問你答。要以誠相待、以心換心,曉之以理、動之以情、明之以害,做到利害清楚,情理相融,使談話對象真心接受。

干部誡勉談話檢討書篇七

復(fù)習(xí)書,也稱為理解書,是一篇常用的日常實用文章。它是一封由犯了錯誤的個人或領(lǐng)導(dǎo)人寫給黨或組織的信,以回顧錯誤并確保不再犯錯誤。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒!

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

感謝您在百忙之中抽空看我寫的檢討書!

我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。這份檢討書,向您表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕,我下定決心,不再犯類似錯誤。其時,領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻認(rèn)識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓,不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的一片苦心。自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責(zé)任,造成了工作的失誤。

通過這件事,我感到雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松了要求,工作做風(fēng)渙散的必然結(jié)果,經(jīng)過幾天的反思,我對自己這些年的工作成長經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,從而努力完成各項工作。但近年來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對公司的一切也比較熟悉了,尤其是領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。

如今,大錯既成,我深深懊悔不已,深刻檢討。本人思想中的致命錯誤有以下幾點:

思想覺悟不高,對重要事項認(rèn)識嚴(yán)重不足。就算是有認(rèn)識,也沒能在行動上真正實行起來。

思想覺悟不高的根本原因是因為本人對他人不尊重。對待工作的思想觀念不夠深刻、不夠負(fù)責(zé),沒有認(rèn)識到現(xiàn)在找一份合適的工作是多么的難得。

我決定做出如下整改:

1、對自己思想上的錯誤根源進(jìn)行深挖細(xì)找,并認(rèn)清其可能造成的嚴(yán)重后果。

2、認(rèn)真克服生活懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補(bǔ)我的過錯。

3、經(jīng)常和同事加強(qiáng)溝通,保證不再出現(xiàn)類似錯誤。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時把工作落實好、做好呢?同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念,不良風(fēng)氣、不文明表現(xiàn),我們工作的提高將無從談起,服務(wù)也只是紙上談兵。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。

盼望領(lǐng)導(dǎo)能給我改過自新的機(jī)會。如果公司能給我改過的機(jī)會,我會化悔恨為力量,我絕不在同一地方摔倒,以后我要努力工作,認(rèn)真負(fù)責(zé),爭取為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。所以,我要感謝領(lǐng)導(dǎo)讓我寫了這份檢查,是領(lǐng)導(dǎo)讓我認(rèn)識到自己的錯誤,給了我改過的機(jī)會。說真心話,在公司上班認(rèn)識很多同事,真的很開心很愉悅!

在這件事中,我還感到,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付思想?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。在此,我向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過錯。因此,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻(xiàn),請領(lǐng)導(dǎo)相信我。

檢討人:

2021年x月x日。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo);

作為一名警務(wù)人員,我于xx年x月xx日因私事請假,擅自離崗。造成崗位空缺。下面我將剖析解讀自己的錯誤,認(rèn)真深刻的檢討自己。雖然這是一件偶然發(fā)生的事情,但我深深感到,這是長期以來對自己放松要求的必然結(jié)果。身為一名干警,一名黨員,應(yīng)該嚴(yán)于律己。對自己嚴(yán)格要求,增強(qiáng)自身的職業(yè)態(tài)度,避免在工作上的隨意性。下面我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)做出我深刻的檢討,并保證:

1,在這件事情中,我感到自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。加強(qiáng)自己的工作責(zé)任心和工作態(tài)度。認(rèn)真克服工作懶散的缺點,努力將工作做好,以優(yōu)異工作成績來彌補(bǔ)我的過錯,對單位管理規(guī)定制度學(xué)習(xí)和執(zhí)行不好,以后一定加強(qiáng)這方面學(xué)習(xí),做一名合格的警員。

2,以后工作中認(rèn)真履行崗位職責(zé),增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感,認(rèn)真做好職責(zé)范圍內(nèi)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。要積極表現(xiàn)配合領(lǐng)導(dǎo),配合同事,以自己的行動來證明自己的覺醒,以加倍的努力工作來證明自己的決心。

3,對于自己所犯的過失,我將進(jìn)一步深入總結(jié),深刻反省,改正錯誤。我保證今后不會在有類似的事情發(fā)生,請求領(lǐng)導(dǎo)的原諒和監(jiān)督。

通過這次事情的發(fā)生,給我教訓(xùn)最大也是震撼我靈魂最深的經(jīng)驗只有一句話:無論是做人還是做事,都要循規(guī)蹈矩。也只有循規(guī)蹈矩,方可成圓。

我將吸取教訓(xùn),引以為戒,認(rèn)真查找工作中的不足,提高工作重要性的認(rèn)識,以本次事件為契機(jī),加強(qiáng)自身思想的提高。

我將此次教訓(xùn)當(dāng)做極其寶貴的經(jīng)驗財富加以吸收,并深刻銘記于心,時常警醒自己。這里我再次向領(lǐng)導(dǎo)作出檢討,對于領(lǐng)導(dǎo)的批評教育也表示我深深的感謝,請求領(lǐng)導(dǎo)在今后的工作中多多幫助我,幫助我克服缺點,改正我的錯誤。

請領(lǐng)導(dǎo)相信我。

檢討人:xxx。

xxxx年x月xx日。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

感謝您在百忙之中抽空看我寫的檢討書!

我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。這份檢討書,向您表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕,我下定決心,不再犯類似錯誤。其時,領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻認(rèn)識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓,不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的一片苦心。自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責(zé)任,造成了工作的失誤。

通過這件事,我感到雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松了要求,工作做風(fēng)渙散的必然結(jié)果,經(jīng)過幾天的反思,我對自己這些年的工作成長經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,從而努力完成各項工作。但近年來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對公司的一切也比較熟悉了,尤其是領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。

如今,大錯既成,我深深懊悔不已,深刻檢討。本人思想中的致命錯誤有以下幾點:

思想覺悟不高,對重要事項認(rèn)識嚴(yán)重不足。就算是有認(rèn)識,也沒能在行動上真正實行起來。

思想覺悟不高的根本原因是因為本人對他人不尊重。對待工作的思想觀念不夠深刻、不夠負(fù)責(zé),沒有認(rèn)識到現(xiàn)在找一份合適的工作是多么的難得。

我決定做出如下整改:

1、對自己思想上的錯誤根源進(jìn)行深挖細(xì)找,并認(rèn)清其可能造成的嚴(yán)重后果。

2、認(rèn)真克服生活懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補(bǔ)我的過錯。

3、經(jīng)常和同事加強(qiáng)溝通,保證不再出現(xiàn)類似錯誤。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時把工作落實好、做好呢?同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念,不良風(fēng)氣、不文明表現(xiàn),我們工作的提高將無從談起,服務(wù)也只是紙上談兵。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。

盼望領(lǐng)導(dǎo)能給我改過自新的機(jī)會。如果公司能給我改過的機(jī)會,我會化悔恨為力量,我絕不在同一地方摔倒,以后我要努力工作,認(rèn)真負(fù)責(zé),爭取為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。所以,我要感謝領(lǐng)導(dǎo)讓我寫了這份檢查,是領(lǐng)導(dǎo)讓我認(rèn)識到自己的錯誤,給了我改過的機(jī)會。說真心話,在公司上班認(rèn)識很多同事,真的很開心很愉悅!

在這件事中,我還感到,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付思想?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。在此,我向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過錯。因此,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻(xiàn),請領(lǐng)導(dǎo)相信我。

檢討人:查查通作文網(wǎng)。

2021年x月x日。

2012年x月x日,發(fā)生xx事件,構(gòu)成鐵路交通一般c24事故,給公司在社會上造成了較大的負(fù)面影響。2012年x月x日,此次安全事故,先后上了公司總經(jīng)理辦公會和公司黨委會,可見公司內(nèi)部對安全事故的高度重視。x月x日下午,對我個人發(fā)出誡勉談話通知書,且公司黨政xx書記、xx總經(jīng)理兩位領(lǐng)導(dǎo)百忙中擠出時間,親自約談。沒有偶然,只有必然,面對安全事故,我們必須深刻反省,深層剖析,找到原因,按照“四不放過”的原則,來吸取經(jīng)驗教訓(xùn)。客觀的原因不贅述,主觀上,因為我的問題,給公司抹黑,拖公司后腿,我感到寢食不安,對此次安全事故的發(fā)生,作為項目經(jīng)理,我負(fù)有直接的主要的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和管理責(zé)任。在原先自我批評與檢討的基礎(chǔ)上,這些天我又客觀征求意見、深層次查找存在問題,認(rèn)真分析原因,并認(rèn)真制定了整改措施,在思想、工作、作風(fēng)等方面都力求新的改進(jìn)與轉(zhuǎn)變,進(jìn)一步增強(qiáng)了自己的政治觀念、責(zé)任意識,提高自己的綜合素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平,為能較好的完成神府后續(xù)工作及以后的工作打好基礎(chǔ)?,F(xiàn)將個人整改措施報告如下。

1、現(xiàn)場安全責(zé)任落實不到位。越在大干快上的時候,作為領(lǐng)導(dǎo)者和指揮者,越應(yīng)該冷靜,換個角度,明銳捕捉安全責(zé)任落實的疏漏和真空,真正把全員、全過程、全方位的安全管理落到實處,防患于未然。給現(xiàn)場的員工以警醒無影燈,不讓麻痹松懈滋生出安全的陰影。

2、施工技術(shù)復(fù)核審查不嚴(yán)格。xx構(gòu)件剛度不夠,設(shè)計無檢算,在現(xiàn)場已經(jīng)發(fā)現(xiàn)問題后,沒有及時得到妥善復(fù)核與技術(shù)改進(jìn),沒有起到科技先導(dǎo)、嚴(yán)格把關(guān)、動態(tài)調(diào)整的作用。作為技術(shù)出身的干部,沒有在應(yīng)該具有相對優(yōu)勢的方面,給務(wù)實向上的大學(xué)生們以引領(lǐng)。

3、項目應(yīng)急措施處置不妥當(dāng)。緊急應(yīng)急措施未細(xì)化,沒有預(yù)備后備責(zé)任人,項目人員動態(tài)調(diào)整后,相應(yīng)的組織機(jī)制及人員沒有動態(tài)調(diào)整,沒有全面細(xì)致的預(yù)想,沒有演練,沒有給相關(guān)的人員明確相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)和注意事項。緊急應(yīng)急,速效救心,隨身攜備,泰然不驚。這么關(guān)鍵的事項,我沒有督促落到實處。

4、綜合安全監(jiān)管構(gòu)架未給力。沒有偶然,只有必然。事實上,之前已經(jīng)發(fā)現(xiàn)事故苗頭,現(xiàn)場明細(xì)與圖紙不符,比設(shè)計圖紙降低標(biāo)準(zhǔn),現(xiàn)場管理技師已經(jīng)多次來項目部反映問題力求改進(jìn),然而,經(jīng)過一個個員工的手與眼睛,一層層的關(guān)口和限制,從操作工、技術(shù)員、質(zhì)檢員、安全員到管理干部,從現(xiàn)場、工區(qū)到項目部,從材料到技術(shù),沒有反映出來,沒有反映上來,慢慢將小病拖成了大災(zāi)。立體的監(jiān)管,多渠道的監(jiān)控,還是耳目失聰。

以上四個方面的問題,匯總起來,確實反映出在相當(dāng)一些問題上,從我這里開始,就有了麻痹大意的僥幸心理,就有了落實不到位的隱患,就有了不穩(wěn)定和諧的因素。我作為項目經(jīng)理,領(lǐng)導(dǎo)管理素質(zhì)、能力與水平還很不夠,還亟待充電與提高。

以xx事件為契機(jī),結(jié)合安全活動月活動的開展,在項目部范圍內(nèi)實在掀起排查安全隱患的活動。在這半年的誡勉期內(nèi),在公司領(lǐng)導(dǎo)的真切關(guān)懷和正確指導(dǎo)下,我必須嚴(yán)于律己,認(rèn)真整改,確實提高自己。

1、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)工程法律法規(guī)及技術(shù)規(guī)范,學(xué)習(xí)工程管理理論,學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)行為藝術(shù),學(xué)習(xí)社交與口才,學(xué)習(xí)工程技術(shù)及“四新”運(yùn)用,學(xué)習(xí)公司的有關(guān)規(guī)章制度等,通過這些學(xué)習(xí),提高自己的專業(yè)水平,在項目宏觀管理的統(tǒng)籌與掌控上,能得心應(yīng)手,提高自己的綜合素養(yǎng)。

2、完善項目管理。在落實安全責(zé)任制、落實安全監(jiān)控等方面,在制度上完善從嚴(yán),在分工上明確從實,在責(zé)任上落實從細(xì),在操作上可行從密,嚴(yán)格監(jiān)控,細(xì)化應(yīng)急,動態(tài)跟進(jìn),按規(guī)章制度辦事,按操作流程辦事,按工作標(biāo)準(zhǔn)辦事,保證項目管理,尤其是安全管理組織機(jī)構(gòu)框架持續(xù)動態(tài)健康和諧運(yùn)行,提高自己的管理能力。

3、加強(qiáng)交流溝通。和班子成員間,和各部門、各工區(qū)間,和各勞務(wù)隊伍間,和外圍地方環(huán)境上,加強(qiáng)充分的交流與溝通,注意他們的意見和建議,以及他們的需求,只有建立在交流溝通上的調(diào)查研究,才能反映出真實的問題,才能集思廣益、群策群力,才能方便決策和執(zhí)行。講究工作方式方法,改進(jìn)工作作風(fēng),從我做起,廠務(wù)公開、集體決策、黨政會簽;從細(xì)節(jié)做起,每一項施工與結(jié)算,工作流程與標(biāo)準(zhǔn),讓參與的每個職工都清楚。通過開誠布公的交流,通過平等和諧的交流,建立一種團(tuán)結(jié)友愛、真誠信任、無私奉獻(xiàn)的團(tuán)隊精神氛圍,凝心聚力,形成公司企業(yè)文化的力量,讓員工有積極健康向上的心態(tài),有樂觀的責(zé)任感與歸宿感。

如果以這種不斷學(xué)習(xí)、追求向上與完善的態(tài)度,以認(rèn)真負(fù)責(zé)、提高管控的務(wù)實精神,以改進(jìn)作風(fēng)、溝通團(tuán)隊的力量,定能不斷創(chuàng)新強(qiáng)身,完善自我,適應(yīng)新形勢、新環(huán)境、新崗位的挑戰(zhàn)和需要,搞好本項目的后續(xù)工作,力求將此次事件的影響降到最低,同時給大家確實敲響安全生產(chǎn)的警鐘,給企業(yè)一個較為滿意的結(jié)果,以及完成企業(yè)交給我的每一項新任務(wù)。

總之,我將以公司領(lǐng)導(dǎo)的誡勉談話整改為契機(jī),嚴(yán)格按照公司黨委的要求,認(rèn)真整改自身存在的問題和不足,力爭通過這半年的誡勉,自己在思想觀念、工作作風(fēng)上都有明顯進(jìn)步,努力發(fā)揮好黨員干部的先鋒模范作用,為促進(jìn)自己管理素質(zhì)、能力與水平的快速提高,為推動我項目團(tuán)隊和企業(yè)持續(xù)健康和諧發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

檢討人::xxx。

20xx年x月x日。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

3月2日,因為個人原因,我擅自離開了工作崗位,導(dǎo)致辦公室空崗,被領(lǐng)導(dǎo)查崗時發(fā)現(xiàn),雖然領(lǐng)導(dǎo)對我進(jìn)行了批評,讓我以后改正??墒俏易约簠s感到了深深地愧疚。作為一位公安部門的執(zhí)法者,一名民警,我自己就沒有做到以身作則,思想上存在僥幸心理,覺得離開一小會兒,沒什么大事,經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的批評教育,我意識到了問題的嚴(yán)重性。對此我深深的后悔,我不但沒有做到為人民服務(wù),耽誤了工作,而且也對不起這身莊嚴(yán)的警服。因此,我懷著萬分愧疚的心情寫了民警自我檢討書。

我現(xiàn)在感到深深的自責(zé),我也不想再為自己的錯誤找是任何的理由,于是我深刻反思后寫下了民警自我檢討書。以表示我對離崗這種惡劣行為的深痛惡絕及打死也不再離崗的決心。早在我進(jìn)入民警隊伍的時候,領(lǐng)導(dǎo)就反復(fù)強(qiáng)調(diào)紀(jì)律,不得遲到,不得擅自離崗。領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前,我卻犯下了這樣的錯誤,我非常后悔,也已經(jīng)深刻認(rèn)識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓,不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的一片苦心。自己沒有好好的去考慮民警的責(zé)任,造成了現(xiàn)在的錯誤。對于我離崗的事情,所造成的嚴(yán)重后果如下:1、在同事中間造成了不良的影響。由于我一個人的離崗,有可能造成別人的效仿,影響單位的紀(jì)律性。2、影響個人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下未能得到提高。

如今,大錯既成,我深深懊悔不已。深刻檢討,認(rèn)為深藏在本人思想中的致命錯誤有以下幾點:思想覺悟不高,沒有意識到自身所存在的問題。自己的錯誤是對別人的不尊重,對待工作不認(rèn)真.沒有想到能有一份好工作是多么難能可貴。所以寫下了這份民警自我檢討書:以后認(rèn)真工作,不再懶散,積極對待領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù),絕對不再出現(xiàn)這樣的機(jī)會,請領(lǐng)導(dǎo)給我一次機(jī)會!

檢討人:xxx。

xxxx年x月xx日。

尊敬的組織部領(lǐng)導(dǎo):

我懷著無比愧疚的心情,向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻的檢討,由于我上學(xué)期間學(xué)習(xí)不夠認(rèn)真,成績不理想,高中畢業(yè)復(fù)讀一年后,在家長的安排下以高考移民的方式,參加了xx的高考,后又遷回xx工作,并在以后的工作中沒有如實向組織反映這個問題,對自身出現(xiàn)的這個情況,我向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻的檢討。

出現(xiàn)這個問題,主要是因為自己在思想認(rèn)識上不到位,對干部檔案管理的嚴(yán)肅性沒有在思想認(rèn)識上引起高度重視。同時,對干部檔案管理的制度、規(guī)定學(xué)習(xí)不夠認(rèn)真、細(xì)致,沒有對相關(guān)條目進(jìn)行準(zhǔn)確的理解和把握。

在今后的工作中,我會嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)規(guī)章制度,認(rèn)真聽取、堅決服從領(lǐng)導(dǎo)的指示和要求,確保將各項工作做到位。同時,認(rèn)真吸取這次的教訓(xùn),認(rèn)真對待組織部門對我的批評和教育,不斷提高自己的思想認(rèn)識水平,堅決杜絕此類問題的再次出現(xiàn)。

總之,我會更加嚴(yán)格要求自己,不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),認(rèn)真履行好崗位職責(zé),以加倍努力的工作來證明自己,懇請組織考驗!

尊敬的xxxxx:。

xxxxxxxxxx期間,由于我管理失職,造成xxxxxxxxx違紀(jì)情況的發(fā)生。此事正值年終歲尾,各級對安全穩(wěn)定工作都提出了較高的要求,我的失職直接影響了全營官兵一年來在安全穩(wěn)定工作方面努力取得的成果,同時也給連隊抹了黑,拖了連隊全面建設(shè)的后腿。我懷著無比愧疚和遺憾的心情對此事進(jìn)行了深刻反省,做檢查如下:。

xxxxxxxxxxx。

(一)自己思想認(rèn)識不到位。一是安全發(fā)展理念樹得不牢。不能正確認(rèn)識安全工作貫穿始終的重要性,認(rèn)為離年終沒幾天了,各級反復(fù)提的要求未免小題大做,嘴上說重要,抓起來次要,忙起來就不要。近期自己被線路施工,法規(guī)學(xué)習(xí),訓(xùn)練預(yù)備期工作檢查等事情牽涉了部分精力,在對待人員管理這個安全工作中的重中之重上卻產(chǎn)生了放松。二是憂患意識不夠強(qiáng)。自己認(rèn)為目前連隊建設(shè)形勢不錯,盲目樂觀,對安全管理的嚴(yán)峻形勢認(rèn)識不足,特點規(guī)律把握不夠、隱患苗頭不能及時發(fā)現(xiàn)。造成了偏聽偏信,缺乏應(yīng)有的分析判斷。

不住關(guān)鍵。xxx同志因部隊管理嚴(yán)格,心理覺得壓抑。我對此思想毫不知情,更談不上及時跟進(jìn)做工作,導(dǎo)致其xxxxxxxxxxxxxxx。這說明了連隊目前的管理工作過于機(jī)械化,缺乏引導(dǎo)官兵對當(dāng)前形勢的正確認(rèn)識,日常思想工作未能取得實效。

(三)安全管理不嚴(yán)格。一是兩個以外管控不力。嚴(yán)在位不嚴(yán)在外,對在外人員管理嚴(yán)格、秩序正規(guī),對出差執(zhí)勤、探親休假、生病在外人員管控不嚴(yán)、措施不力。今年我連發(fā)生的兩起違紀(jì)事件,一是xxxxxxx,二是xxxxxxxx。作為連隊管理者,自己只顧管眼前,思維狹隘,認(rèn)為人員出去后都有單位負(fù)責(zé)管理,自己提提要求,按時聯(lián)系就不會發(fā)生問題。正是這種心態(tài),使我對本來可以預(yù)見并及時發(fā)現(xiàn)的苗頭隱患喪失了基本的敏感性。

二是管理工作不全面。平時對后進(jìn)個人、個別人了解多、關(guān)注多,對老實聽話、所謂放心人的掌握模模糊糊、若明若暗,存在管理死角和盲區(qū)。認(rèn)為xxxx平時工作表現(xiàn)不錯,為人老實,又是副班長,應(yīng)該能夠管好自己,所以對其過度放心,偏聽偏信,不調(diào)查核實,這是導(dǎo)致該同志xxxxxx的重要原因。

三是安全隱患排解不力。xxxx違紀(jì)事件發(fā)生在我營四季度安全形勢分析會議期間,我在組織召開連隊安全形勢分析時,對連隊管理形勢認(rèn)識不到位,問題隱患分析不全面,錯過了將問題解決在萌芽的最佳時機(jī),導(dǎo)致了違紀(jì)事件的發(fā)生。

正是由于我自己思想認(rèn)識的不到位,管理上的失職,造成了我連一名家庭極其困難,一貫表現(xiàn)良好,長期在高原默默工作的戰(zhàn)士觸碰了紀(jì)律的高壓線,受到了行政處分,甚至被調(diào)離連隊。在給單位榮譽(yù)抹黑的同時,也使該同志的成長進(jìn)步受到了極大影響,為他原本困難的家庭加重了負(fù)擔(dān)。作為連隊管理的第一責(zé)任人,我不僅愧對各級首長對我的信任和關(guān)懷,更對把兒子的成長進(jìn)步希望放心交到部隊的戰(zhàn)士父母感到內(nèi)疚。經(jīng)過認(rèn)真反思,我充分認(rèn)識到了自己失職的嚴(yán)重后果,也對自己的工作進(jìn)行反省,端正了認(rèn)識。

(一)部隊管理是一項全局性、基礎(chǔ)性、長期性的工作,貫穿于日常工作的各個領(lǐng)域、各個環(huán)節(jié)。如果在長期抓、抓長期上做得不夠,缺乏動態(tài)觀念,把過去抓得好等同于現(xiàn)在抓得好,現(xiàn)在不出事等同于將來不出事,那么出事是必然,出問題是遲早。

(二)管好部隊、帶好兵,是考驗干部骨干責(zé)任心和能力素質(zhì)的第一道關(guān)口。單位再小,人再少,管理不到位的危害也不可小視。班、排、連,建制雖小,但都是軍隊建設(shè)的最基本組成部分,地位特殊,責(zé)任重大,抓管理促正規(guī)保安全的意識必不可少。作為管理者,他人安全我有責(zé)并不是一句口號,若平時縱容遷就,不聞不問,對被管理者來說不僅不是關(guān)心,反而是禍害。輕則影響個人成長進(jìn)步,重則影響單位全面建設(shè)。

(三)管理工作無時不有、無處不在,沒有淡季、旺季之分,只有全時抓,從嚴(yán)抓,才能常太平?;鶎佑幸环N說法:年初出事,白干一年;年尾出事,一年白干??梢?,一旦出問題必將對單位造成嚴(yán)重影響。但對于我們戰(zhàn)士個人來說,不論什么時候出事,那影響的不僅是一年兩年,嚴(yán)重的可能影響一個家庭,影響自己一生。所以,不論從哪個角度,都容不得我們管理者有任何疏忽。否則,危害的將是集體和我們的戰(zhàn)士的利益。

(四)落實制度,從嚴(yán)管理就是對戰(zhàn)士的最大關(guān)愛。一道規(guī)章制度就是一道防線,遵守規(guī)章制度可能麻煩多一些,自由少一點,但他可以保證戰(zhàn)士的成長進(jìn)步,保證戰(zhàn)士的安全。在落實制度上要堅持高標(biāo)準(zhǔn),不放松,不放寬尺度,不搞下不為例。對違反制度規(guī)定的,哪怕沒釀成后果也要嚴(yán)肅批評和處理,以儆效尤。通過xxxx違紀(jì)一事,讓我更加清醒的認(rèn)識到:對單位和個人最大的負(fù)責(zé)任就是嚴(yán)格管理,嚴(yán)格要求。xxxx同志違紀(jì)所受到的嚴(yán)厲處理,對他本人及全體戰(zhàn)士也是一個負(fù)責(zé)任的交代。違規(guī)處罰不留情,看似無情最有情。

也向營黨委保證,在今后的工作中,進(jìn)一步加強(qiáng)責(zé)任心,兢兢業(yè)業(yè)干好本職工作,帶領(lǐng)連隊以更高的標(biāo)準(zhǔn),更優(yōu)異的成績回報組織的信任和同志們的關(guān)心。

檢討人:查查通作文網(wǎng)。

2021年xx月xx日。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

感謝您在百忙之中抽空看我寫的檢討書!

我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。這份檢討書,向您表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕,我下定決心,不再犯類似錯誤。其時,領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻認(rèn)識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓,不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的一片苦心。自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責(zé)任,造成了工作的失誤。

通過這件事,我感到雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松了要求,工作做風(fēng)渙散的必然結(jié)果,經(jīng)過幾天的反思,我對自己這些年的工作成長經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,從而努力完成各項工作。但近年來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對公司的一切也比較熟悉了,尤其是領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。

如今,大錯既成,我深深懊悔不已,深刻檢討。本人思想中的致命錯誤有以下幾點:

思想覺悟不高,對重要事項認(rèn)識嚴(yán)重不足。就算是有認(rèn)識,也沒能在行動上真正實行起來。

思想覺悟不高的根本原因是因為本人對他人不尊重。對待工作的思想觀念不夠深刻、不夠負(fù)責(zé),沒有認(rèn)識到現(xiàn)在找一份合適的工作是多么的難得。

我決定做出如下整改:

1、對自己思想上的錯誤根源進(jìn)行深挖細(xì)找,并認(rèn)清其可能造成的嚴(yán)重后果。

2、認(rèn)真克服生活懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補(bǔ)我的過錯。

3、經(jīng)常和同事加強(qiáng)溝通,保證不再出現(xiàn)類似錯誤。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時把工作落實好、做好呢?同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念,不良風(fēng)氣、不文明表現(xiàn),我們工作的提高將無從談起,服務(wù)也只是紙上談兵。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。

盼望領(lǐng)導(dǎo)能給我改過自新的機(jī)會。如果公司能給我改過的機(jī)會,我會化悔恨為力量,我絕不在同一地方摔倒,以后我要努力工作,認(rèn)真負(fù)責(zé),爭取為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。所以,我要感謝領(lǐng)導(dǎo)讓我寫了這份檢查,是領(lǐng)導(dǎo)讓我認(rèn)識到自己的錯誤,給了我改過的機(jī)會。說真心話,在公司上班認(rèn)識很多同事,真的很開心很愉悅!

在這件事中,我還感到,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付思想?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。在此,我向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過錯。因此,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻(xiàn),請領(lǐng)導(dǎo)相信我。

檢討人:

2021年x月x日。

尊敬的組織部領(lǐng)導(dǎo):

我懷著無比愧疚的心情,向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻的檢討,由于我上學(xué)期間學(xué)習(xí)不夠認(rèn)真,成績不理想,高中畢業(yè)復(fù)讀一年后,在家長的安排下以高考移民的方式,參加了xx的高考,后又遷回xx工作,并在以后的工作中沒有如實向組織反映這個問題,對自身出現(xiàn)的這個情況,我向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻的檢討。

出現(xiàn)這個問題,主要是因為自己在思想認(rèn)識上不到位,對干部檔案管理的嚴(yán)肅性沒有在思想認(rèn)識上引起高度重視。同時,對干部檔案管理的制度、規(guī)定學(xué)習(xí)不夠認(rèn)真、細(xì)致,沒有對相關(guān)條目進(jìn)行準(zhǔn)確的理解和把握。

在今后的工作中,我會嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)規(guī)章制度,認(rèn)真聽取、堅決服從領(lǐng)導(dǎo)的指示和要求,確保將各項工作做到位。同時,認(rèn)真吸取這次的教訓(xùn),認(rèn)真對待組織部門對我的批評和教育,不斷提高自己的思想認(rèn)識水平,堅決杜絕此類問題的再次出現(xiàn)。

總之,我會更加嚴(yán)格要求自己,不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),認(rèn)真履行好崗位職責(zé),以加倍努力的工作來證明自己,懇請組織考驗!

檢討人::xxx。

20xx年x月x日。

干部誡勉談話檢討書篇八

xxx:。

20xx年5月26日下午,樓子營鎮(zhèn)政府召集部分駐地單位進(jìn)行了誡勉談話,給我們學(xué)校詳細(xì)中肯地提出在實施素質(zhì)教育過程中工作上的不足和今后需要整改的地方。鎮(zhèn)政府從下列幾方面給我校提出需要整改的問題:

二、師德師風(fēng)建設(shè)方面有待繼續(xù)提高。還存在部分教師進(jìn)行有償家教、體罰學(xué)生的行為。

三、學(xué)生的行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育需要常抓不懈。學(xué)生在放學(xué)后和禮拜天有不文明行為。

四、規(guī)范辦學(xué)行為方面需要繼續(xù)深入狠抓。調(diào)座位、分班有不軌行為。家長有反映。

五、繼續(xù)嚴(yán)格規(guī)范學(xué)校收費(fèi)和財務(wù)支出。加大監(jiān)管力度,杜絕腐敗行為。

27日我校迅速召開有全體黨員和校委成員參加的會議,會上傳達(dá)了鎮(zhèn)政府的誡勉內(nèi)容,同時根據(jù)鎮(zhèn)政府提出的誡勉問題,要求所有與會人員會后深入思考,提出切實可行的整改措施,形成材料,同時通過了整改決議。整改工作由校長督促,各分管干部牽頭,各部門為責(zé)任主體開展,學(xué)校拿出整改計劃,各部門對照問題制定整改措施,限期整改,對于近期能整改的堅決及時整改,對遠(yuǎn)期的或需上級支持的制定時間表,并在今后形成自評自糾的長效機(jī)制。

1、學(xué)生在校期間的學(xué)習(xí)活動,必須納入學(xué)校正常教學(xué)活動范圍,所有教學(xué)內(nèi)容必須全部納入正常教學(xué)過程之中,嚴(yán)禁學(xué)校、教師舉辦或與社會辦學(xué)機(jī)構(gòu)合作舉辦向?qū)W生收費(fèi)的`各種培訓(xùn)班。

2、嚴(yán)禁教師向?qū)W生推銷各種教輔資料,切實減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)和家長經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。

3、深入實施課程改革,積極推行素質(zhì)教育,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。

1、嚴(yán)格執(zhí)行國家、省、市教育收費(fèi)政策,不擅自立項收費(fèi),不超標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi),不擴(kuò)大范圍收費(fèi)。

2、規(guī)范義務(wù)教育階段學(xué)校辦學(xué)行為,嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)政策。

3、嚴(yán)格規(guī)范學(xué)校服務(wù)性收費(fèi)和代收費(fèi)行為。

4、建立和完善學(xué)校內(nèi)部收費(fèi)管理制度和約束機(jī)制。堅持收費(fèi)公示制度、學(xué)校經(jīng)費(fèi)收入及使用情況年度專項審計制度。

1、嚴(yán)格教師隊伍管理。強(qiáng)化師德教育、師德宣傳,健全師德考核制度,把師德師風(fēng)建設(shè)放在教師工作首位,貫穿于學(xué)校管理工作的全過程。

2、教師要不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德水平,做到愛崗敬業(yè),教書育人,為人師表。

3、尊重學(xué)生,愛護(hù)學(xué)生,平等對待學(xué)生,不體罰、變相體罰學(xué)生。

4、不向?qū)W生推銷教輔資料及其它商品。嚴(yán)禁索要或接受學(xué)生、家長財物等以教謀私的行為。

5、不得利用業(yè)余時間進(jìn)行有償補(bǔ)課和有償家教。嚴(yán)禁在招生、考試等工作中的不正之風(fēng)和違紀(jì)違法行為。

6、嚴(yán)厲懲處敗壞教師聲譽(yù)的失德行為。

7、堅持教師政治學(xué)習(xí)制度,開展“樹典型”、“立承諾”、“十不準(zhǔn)”等活動,規(guī)范教師的從教行為,使全體教師在社會上樹立良好口碑。

8、堅持開展教師自評、教師互評、學(xué)生評教師、家長評教師、學(xué)校評教師活動。

9、堅持建立教師師德檔案制度,全面建立好師德檔案,做好年度師德考核工作并以此作為教師職稱評聘、晉升、評先的重要依據(jù)。

1、推進(jìn)學(xué)校民主管理和校務(wù)公開。進(jìn)一步落實依法治校,維護(hù)教職工合法權(quán)益,對涉及教師切身利益的管理事項,實行民主決策和全面公開。

2、推行學(xué)校辦事公開制度。對人民群眾普遍關(guān)心的貧困生資助、收費(fèi)等公共服務(wù)事項,做到制度健全、公開透明,并主動接受社會監(jiān)督。

3、實行學(xué)校財務(wù)公開制度。堅持勤儉辦學(xué)方針,建立健全學(xué)校財務(wù)管理制度,規(guī)范學(xué)校財務(wù)管理行為。

嚴(yán)格落實國家教育資助等惠民政策;嚴(yán)格規(guī)范農(nóng)村義務(wù)教育“兩免一補(bǔ)”資金、中小學(xué)校舍安全工程資金等經(jīng)費(fèi)的管理和使用,提高資金使用效益。

1、加大學(xué)校安全教育力度,充分利用廣播、板報等多種形式,加強(qiáng)安全知識宣傳;充分利用安全知識課、班會對學(xué)生進(jìn)行安全教育。

2、建立切實可行的安全防護(hù)體系,織牢安全網(wǎng)。牢固樹立安全第一的思想,簽訂安全目標(biāo)管理責(zé)任書,制訂《安全工作應(yīng)急預(yù)案》,經(jīng)常檢查,及時消除各種安全隱患,杜絕安全事故,與教育行政主管部門、交通運(yùn)輸管理部門一道,加大對接送學(xué)生車輛管理力度,打造師生上學(xué)、離校綠色通道,確保師生平安。

3、積極配合執(zhí)法部門和教育行政主管部門深入持久地開展校園周邊環(huán)境整治,不斷優(yōu)化育人環(huán)境。

1、深入開展教研活動,提高教師執(zhí)教能力和教育教學(xué)水平。開展“優(yōu)質(zhì)課”“研討課”等活動,充分發(fā)揮骨干教師的作用,做好幫扶結(jié)對,提升教師業(yè)務(wù)水平。

2、切實加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)途徑、方法的研究,牢固樹立起德育為首的觀念,開展以“文明班級”創(chuàng)建活動為主要內(nèi)容的一系列對學(xué)生有很強(qiáng)教育意義的活動,全面提升學(xué)生的道德品質(zhì)、全面提升學(xué)生的文明行為、全面提升學(xué)生讀書的自覺性。

3、大力開展教育科研活動,搞好縣教育局推廣的新語文主題閱讀,

4、加強(qiáng)常規(guī)教學(xué),突出以教學(xué)為中心,加強(qiáng)高效課堂的研究,研究新課改。

1、樹立科學(xué)發(fā)展觀,科學(xué)利用現(xiàn)有資源,努力改善辦學(xué)條件,優(yōu)化校園文化環(huán)境和自然環(huán)境,使學(xué)校到處是知識和信息的傳播源,不呈現(xiàn)出臟亂局面。

2、學(xué)校食堂保證食品衛(wèi)生、提高服務(wù)質(zhì)量。

3、學(xué)校溝通渠道暢通,定期舉辦家長開放日活動,召開家長座談會,建立教師與家長信息反饋制度等。

樓子營小學(xué)。

20xx.5.27日。

干部誡勉談話檢討書篇九

您好!感謝您的提醒和教育讓我及時認(rèn)識到自己的錯誤。

我的錯誤是沒有履行好自己的責(zé)任,作為。

委書記,我不僅應(yīng)該認(rèn)真履行。

委主體責(zé)任,同時應(yīng)該監(jiān)督紀(jì)委履行監(jiān)督責(zé)任。年初,上級公司制定了。

委主體責(zé)任清單和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任清單,公司也制定了我們自己的“兩個責(zé)任”清單,在。

領(lǐng)導(dǎo)。

批評教育我之后我做了深刻反思,并仔細(xì)地對兩個責(zé)任清單進(jìn)行了研讀和琢磨,發(fā)現(xiàn)自己雖然做了很多工作,但仍然存在很多不到位、不徹底、不扎實的地方需要改進(jìn)和加強(qiáng),兩個責(zé)任清單中我沒有履行好的責(zé)任主要包括以下幾個方面:

規(guī)的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。

2.強(qiáng)化對。

員干部的日常監(jiān)督,預(yù)防違紀(jì)行為的發(fā)生。

3.加強(qiáng)廉潔從業(yè)教育,反對特權(quán)。

思想。

和作風(fēng),營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。

自覺和行動自覺,做到對。

忠誠、個人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)。

5.嚴(yán)格遵守。

領(lǐng)導(dǎo)。

干部廉潔從政有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行xxx公司及公司。

領(lǐng)導(dǎo)。

人員履職待遇、業(yè)務(wù)支出等管理規(guī)定,自覺接受。

組織和。

員群眾的監(jiān)督。

6.督促業(yè)務(wù)部門全面落實監(jiān)管責(zé)任,清晰界定監(jiān)督職責(zé),著眼風(fēng)險防控,緊盯關(guān)鍵環(huán)節(jié),形成全面覆蓋、分工明確、協(xié)同配合、制約有力的監(jiān)督體系。

7.履行全面從嚴(yán)治。

的政治責(zé)任,嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,當(dāng)好紀(jì)律建設(shè)的。

領(lǐng)導(dǎo)。

者、執(zhí)行者和推動者。

思想。

覺悟不高,對重要事項認(rèn)識嚴(yán)重不足。就算是有認(rèn)識,也沒能在行動上真正實行起來。平時學(xué)習(xí)不夠,要求不嚴(yán),做事思慮不夠周全,沒有做好預(yù)防工作,很多工作也做得不夠深和細(xì),對待工作的。

思想。

觀念不夠深刻、不夠負(fù)責(zé)。如今,錯誤已經(jīng)發(fā)生,我雖然感到懊悔不已,也做了深刻檢討。但終究于事無補(bǔ)。所以為杜絕此類事件再次發(fā)生,本人決定做出如下整改:

1.提高。

思想。

認(rèn)識,高度重視。

思想。

工作,發(fā)揮。

領(lǐng)導(dǎo)。

干部帶頭作用,結(jié)合“兩學(xué)一做”專題教育,深學(xué)真做,把。

建工作做深、做細(xì)、做實。

2.履行好。

委主體責(zé)任,監(jiān)督落實紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任。首先,深入學(xué)習(xí)領(lǐng)悟上級公司關(guān)于“兩委’責(zé)任清單和工作要點的文件。

精神。

將文件要求學(xué)精悟透;其次組織。

領(lǐng)導(dǎo)。

干部學(xué)習(xí),發(fā)揮以點帶面作用,使基層。

建工作落到實處;最后,嚴(yán)格管理考核,通過考核維護(hù)制度的權(quán)威,營造依法依規(guī)的良好企業(yè)氛圍。

3.加強(qiáng)與班子之間、一般管理干部及基層員工之間的溝通,努力創(chuàng)新工作方式方法,用職工群眾更容易接受的方式方法跟他們交流,做到消息暢通,及時發(fā)現(xiàn)問題,預(yù)防問題,做到抓早抓小、關(guān)口前移,發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題,及時找本人核實、談話、函詢避免違紀(jì)事態(tài)惡化。

4.堅持學(xué)習(xí),嚴(yán)格要求自己,對待工作不懈怠、不浮躁、不拖延,及時反思已經(jīng)完成的工作,對于完成得不夠好的工作要查找分析原因,絕不在同一個地方跌倒,絕不做屢查屢犯的事情。

雖然我已深感歉疚,但仍盼望。

領(lǐng)導(dǎo)。

能給我改過自新的機(jī)會。如果公司能給我改過的機(jī)會,我會化悔恨為力量,努力工作,認(rèn)真負(fù)責(zé),爭取為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。所以,我很感謝。

領(lǐng)導(dǎo)。

讓我寫的這份檢查,是。

領(lǐng)導(dǎo)。

讓我認(rèn)識到自己的錯誤,給了我反思改過的機(jī)會。感謝。

領(lǐng)導(dǎo)。

及時發(fā)現(xiàn)我的錯誤,否則若繼續(xù)放任自己,那么,后果是極其嚴(yán)重的`,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。在此,我向。

領(lǐng)導(dǎo)。

做出檢討的同時,也向您表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過錯。因此,無論。

領(lǐng)導(dǎo)。

怎樣從嚴(yán)從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求。

領(lǐng)導(dǎo)。

再給我一次機(jī)會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻(xiàn),請。

領(lǐng)導(dǎo)。

相信我,監(jiān)督我!

檢討人:

日期:

干部誡勉談話檢討書篇十

尊敬的xx:

您好!感謝您的提醒和教育讓我及時認(rèn)識到自己的錯誤。

我的錯誤是沒有履行好自己的責(zé)任,作為黨委書記,我不僅應(yīng)該認(rèn)真履行黨委主體責(zé)任,同時應(yīng)該監(jiān)督紀(jì)委履行監(jiān)督責(zé)任。年初,上級公司制定了黨委主體責(zé)任清單和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任清單,公司也制定了我們自己的“兩個責(zé)任”清單,在領(lǐng)導(dǎo)批評教育我之后我做了深刻反思,并仔細(xì)地對兩個責(zé)任清單進(jìn)行了研讀和琢磨,發(fā)現(xiàn)自己雖然做了很多工作,但仍然存在很多不到位、不徹底、不扎實的地方需要改進(jìn)和加強(qiáng),兩個責(zé)任清單中我沒有履行好的責(zé)任主要包括以下幾個方面:

1、嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,堅決糾正有令不行、有禁不止和無組織無紀(jì)律、自由主義等現(xiàn)象,切實維護(hù)黨章黨規(guī)的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。

2、強(qiáng)化對黨員干部的日常監(jiān)督,預(yù)防違紀(jì)行為的發(fā)生。

3、加強(qiáng)廉潔從業(yè)教育,反對特權(quán)思想和作風(fēng),營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。

4、嚴(yán)格落實中央關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的各項規(guī)定,堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng),切實增強(qiáng)踐行“三嚴(yán)三實”要求的思想自覺和行動自覺,做到對黨忠誠、個人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)。

5、嚴(yán)格遵守黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行xxx公司及公司領(lǐng)導(dǎo)人員履職待遇、業(yè)務(wù)支出等管理規(guī)定,自覺接受黨組織和黨員群眾的監(jiān)督。

6、督促業(yè)務(wù)部門全面落實監(jiān)管責(zé)任,清晰界定監(jiān)督職責(zé),著眼風(fēng)險防控,緊盯關(guān)鍵環(huán)節(jié),形成全面覆蓋、分工明確、協(xié)同配合、制約有力的監(jiān)督體系。

7、履行全面從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任,嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,當(dāng)好紀(jì)律建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)者、執(zhí)行者和推動者。

由于我自己沒有充分履行好自己的責(zé)任造成了現(xiàn)在的工作失誤,我感到無比慚愧,上對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的教誨和信任,下對不起廣大職工群眾的擁護(hù)和支持。這件事的發(fā)生主觀原因是我對自己放松了要求,思想覺悟不高,對重要事項認(rèn)識嚴(yán)重不足。就算是有認(rèn)識,也沒能在行動上真正實行起來。平時學(xué)習(xí)不夠,要求不嚴(yán),做事思慮不夠周全,沒有做好預(yù)防工作,很多工作也做得不夠深和細(xì),對待工作的思想觀念不夠深刻、不夠負(fù)責(zé)。如今,錯誤已經(jīng)發(fā)生,我雖然感到懊悔不已,也做了深刻檢討。但終究于事無補(bǔ)。所以為杜絕此類事件再次發(fā)生,本人決定做出如下整改:

1、提高思想認(rèn)識,高度重視黨建思想工作,發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭作用,結(jié)合“兩學(xué)一做”專題教育,深學(xué)真做,把黨建工作做深、做細(xì)、做實。

2、履行好黨委主體責(zé)任,監(jiān)督落實紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任。首先,深入學(xué)習(xí)領(lǐng)悟上級公司關(guān)于“兩委”責(zé)任清單和工作要點的文件精神,將文件要求學(xué)精悟透;其次,組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí),發(fā)揮以點帶面作用,使基層黨建工作落到實處;最后,嚴(yán)格管理考核,通過考核維護(hù)制度的權(quán)威,營造依法依規(guī)的良好企業(yè)氛圍。

3、加強(qiáng)與班子之間、一般管理干部及基層員工之間的溝通,努力創(chuàng)新工作方式方法,用職工群眾更容易接受的方式方法跟他們交流,做到消息暢通,及時發(fā)現(xiàn)問題,預(yù)防問題,做到抓早抓小、關(guān)口前移,發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題,及時找本人核實、談話、函詢避免違紀(jì)事態(tài)惡化。

4、堅持學(xué)習(xí),嚴(yán)格要求自己,對待工作不懈怠、不浮躁、不拖延,及時反思已經(jīng)完成的工作,對于完成得不夠好的工作要查找分析原因,絕不在同一個地方跌倒,絕不做屢查屢犯的事情。

雖然我已深感歉疚,但仍盼望領(lǐng)導(dǎo)能給我改過自新的機(jī)會。如果公司能給我改過的機(jī)會,我會化悔恨為力量,努力工作,認(rèn)真負(fù)責(zé),爭取為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。所以,我很感謝領(lǐng)導(dǎo)讓我寫的這份檢查,是領(lǐng)導(dǎo)讓我認(rèn)識到自己的錯誤,給了我反思改過的'機(jī)會。感謝領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn)我的錯誤,否則若繼續(xù)放任自己,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。在此,我向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向您表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過錯。因此,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻(xiàn),請領(lǐng)導(dǎo)相信我,監(jiān)督我!

檢討人:xx。

20xx年xx月xx日。

干部誡勉談話檢討書篇十一

尊敬的組織部領(lǐng)導(dǎo):

我懷著無比愧疚的心情,向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻的檢討,由于我上學(xué)期間學(xué)習(xí)不夠認(rèn)真,成績不理想,高中畢業(yè)復(fù)讀一年后,在家長的安排下以高考移民的方式,參加了**的高考,后又遷回**工作,并在以后的工作中沒有如實向組織反映這個問題,對自身出現(xiàn)的這個情況,我向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻的檢討。

出現(xiàn)這個問題,主要是因為自己在思想認(rèn)識上不到位,對干部檔案管理的嚴(yán)肅性沒有在思想認(rèn)識上引起高度重視。同時,對干部檔案管理的制度、規(guī)定學(xué)習(xí)不夠認(rèn)真、細(xì)致,沒有對相關(guān)條目進(jìn)行準(zhǔn)確的理解和把握。

在今后的工作中,我會嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)規(guī)章制度,認(rèn)真聽取、堅決服從領(lǐng)導(dǎo)的指示和要求,確保將各項工作做到位。同時,認(rèn)真吸取這次的教訓(xùn),認(rèn)真對待組織部門對我的批評和教育,不斷提高自己的思想認(rèn)識水平,堅決杜絕此類問題的再次出現(xiàn)。

總之,我會更加嚴(yán)格要求自己,不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),認(rèn)真履行好崗位職責(zé),以加倍努力的工作來證明自己,懇請組織考驗!

2020年2月26日。

干部誡勉談話檢討書篇十二

————首先感謝您一直以來對我工作上的支持和鼓勵,您的工作方法和工作效率、工作態(tài)度都值得我學(xué)習(xí),一直以來我都以能在您的指導(dǎo)下工作為榮。

關(guān)于在處理xx一事上,由于本人年輕考慮不周,遇事不夠冷靜,言辭欠妥,如有對您有不敬之處,尚請您寬宏大量,鑒于我的出發(fā)點是為更好地干好工作,懇請您予以諒解。

————您是我們的榜樣,工作經(jīng)驗比我豐富,處理事情的方法比我多,本人還不夠成熟,請您別介意,以后我會多多向您學(xué)習(xí)更好的處理方法,還望賜教!

為了切實加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部的教育、監(jiān)督與管理,促進(jìn)干部廉潔自律,有效防范違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生,根據(jù)《中國共產(chǎn)黨黨員權(quán)利保障條例》、《中華人民共和國行政監(jiān)察法》及其他有關(guān)規(guī)定,特制訂本制度。

1、有信訪或其他渠道反映,涉及到黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的情況,需要聽取本人意見、早打招呼的`。

2、經(jīng)幫助教育仍無改進(jìn),需進(jìn)一步批評教育,促其重視,使之改正的。

3、可能釀成嚴(yán)重違紀(jì)的苗頭性問題,需要批評提醒、引以為戒的。

水產(chǎn)系統(tǒng)全體工作人員。

對工作人員的談話,由局黨政領(lǐng)導(dǎo)決定,并及時向局紀(jì)委通報誡勉談話情況。

與局中層干部的談話,一般由局黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員主談;與一般的工作人員的談話,一般由該科室的領(lǐng)導(dǎo)或負(fù)責(zé)人主談,可請紀(jì)委人員參加。

根據(jù)需要,局黨委可直接對有關(guān)人員實施談話。

1、向被談話人指出反映的問題,說明談話的目的。

2、被談話人就反映的問題做出解釋、說明或檢討。

3、根據(jù)被談話人的陳述情況,對其提出要求和希望。

干部誡勉談話檢討書篇十三

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我于20xx年xx月xx日下午上班期間,我因與同是辦公室人員的×××發(fā)生摩擦而大打出手。

此番在公司打架,著實的讓您失望了。在此我向您遞交這篇檢討書,以深刻反省我自身存在的錯誤,向您與當(dāng)事人作出道歉。

面對錯誤,我感到非常的愧疚與難過。這也是我從踏入社會以來與人產(chǎn)生這么大的矛盾沖突,后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。我必須為此作出深刻反省,經(jīng)過一段時間思想上的檢討與自我反思,從今往后,我一定時時刻刻保持理智的.思考問題,努力上進(jìn)工作,勤奮努力,做好自己該做的事情。

經(jīng)過這次事情,我深刻的認(rèn)識到自己的錯誤,在這個以和諧為主題的社會里,人與人,就應(yīng)該和諧相處,和諧發(fā)展,而不應(yīng)該因為一些小事而大動干戈,特別是在公司里,作為辦公室一員,不但有損公司形象,而且對其他員工也會產(chǎn)生不良影響,此刻,后悔莫及,從小,老師就教導(dǎo)我們,要心胸寬廣,認(rèn)認(rèn)真真工作,不受其他事物干擾,要學(xué)會忍讓,典故有韓信受胯下之辱亦不怒,和我相比,我的事真是微不可及,再有凡事以和為貴,和氣生財,工作也一樣,和諧了,才能更有效的工作。經(jīng)歷了這件事,也讓我在成長的路上多了一塊墊腳石,雖然是負(fù)面的不好的成長經(jīng)歷,卻讓我明白了很多做人處事的道理,有些道理,必須要自己親身經(jīng)歷了以后,才能真正的大徹大悟。

人的一生有太多的路要走,有太多的事情要去經(jīng)歷,有太多人需要去接觸。經(jīng)歷一些事,遇見過一些人后,身上的棱棱角角才會慢慢磨平,生活中必須學(xué)會去看待、寬容、包容身邊的一切。學(xué)會大度、寬容、細(xì)致的去處理在身邊發(fā)生的每一件事情。

同時感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的教導(dǎo),讓我懂了很多知識,讓我進(jìn)步了,也讓我認(rèn)識到自己的不足,在此我保證再也不會發(fā)生此類事情。

對于這件事情,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,都不會有任何意見。同時,我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作為公司做出積極的貢獻(xiàn)。我懇請您的原諒!

此致

敬禮!

xxx。

20xx年xx月xx日。

干部誡勉談話檢討書篇十四

為全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任,強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),扎實做好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,按照有關(guān)規(guī)定,制定黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

一、貫徹落實黨中央、國務(wù)院以及區(qū)、市黨委、政府和紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署和要求,結(jié)合實際研究制定黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃、目標(biāo)要求和具體措施,每年召開4次專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)的黨組(主任辦公)會議,對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)進(jìn)行責(zé)任分解,明確領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部在黨風(fēng)廉政建設(shè)中的職責(zé)和任務(wù)分工,并按照計劃推動落實。

二、開展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)和廉潔從政教育,組織黨員、干部學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)理論和法規(guī)制度,加強(qiáng)廉政文化建設(shè)。

三、全面貫徹落實黨風(fēng)廉政法規(guī)制度,推進(jìn)制度創(chuàng)新,深化體制機(jī)制改革,從源頭上預(yù)防和治理腐敗。

四、強(qiáng)化權(quán)力制約和監(jiān)督,建立健全決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)既相互制約又相互協(xié)調(diào)的權(quán)力結(jié)構(gòu)和運(yùn)行機(jī)制,推進(jìn)權(quán)力運(yùn)行程序化和公開透明。

五、監(jiān)督檢查本部門、本單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)情況和領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部,以及各科(室)負(fù)責(zé)人廉潔從政情況。

六、嚴(yán)格按照規(guī)定選拔任用干部,防止和糾正選人用人上的不正之風(fēng)。

七、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),糾正損害群眾利益的不正之風(fēng),切實解決黨風(fēng)政風(fēng)方面存在的突出問題。

八、積極支持執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機(jī)關(guān)(派駐紀(jì)檢監(jiān)察組)依紀(jì)依法履行職責(zé),及時匯報工作,切實解決重大問題。

干部誡勉談話檢討書篇十五

您好!

感謝您在百忙之中抽空看我寫的檢討書!

我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。這份檢討書,向您表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕,我下定決心,不再犯類似錯誤。其時,領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻認(rèn)識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓,不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的一片苦心。自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責(zé)任,造成了工作的失誤。

通過這件事,我感到雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松了要求,工作的做風(fēng)松散的必然結(jié)果,經(jīng)過幾天的反思,我對自己這些年的工作成長經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比擬高的.,時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,從而努力完成各項工作。但近年來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對公司的一切也比擬熟悉了,尤其是領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。

如今,大錯既成,我深深懊悔不已,深刻檢討。本人思想中的致命錯誤有以下幾點:

思想覺悟不高,對重要事項認(rèn)識嚴(yán)重缺乏。就算是有認(rèn)識,也沒能在行動上真正實行起來。

思想覺悟不高的根本原因是因為本人對他人不尊重。對待工作的思想觀念不夠深刻、不夠負(fù)責(zé),沒有認(rèn)識到現(xiàn)在找一份適宜的工作是多么的難得。

我決定做出如下整改:

1、對自己思想上的錯誤根源進(jìn)行深挖細(xì)找,并認(rèn)清其可能造成的嚴(yán)重后果。

2、認(rèn)真克服生活懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補(bǔ)我的過錯。

3、經(jīng)常和同事加強(qiáng)溝通,保證不再出現(xiàn)類似錯誤。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時把工作落實好、做好呢同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念,不良風(fēng)氣、不文明表現(xiàn),我們工作的提高將無從談起,效勞也只是紙上談兵。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。

盼望領(lǐng)導(dǎo)能給我改正自新的時機(jī)。如果公司能給我改正的時機(jī),我會化悔恨為力量,我絕不在同一地方摔倒,以后我要努力工作,認(rèn)真負(fù)責(zé),爭取為公司的開展做出更大的奉獻(xiàn)。所以,我要感謝領(lǐng)導(dǎo)讓我寫了這份檢查,是領(lǐng)導(dǎo)讓我認(rèn)識到自己的錯誤,給了我改正的時機(jī)。說真心話,在公司上班認(rèn)識很多同事,真的很開心很愉悅!

在這件事中,我還感到,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付思想?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和開展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。在此,我向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都缺乏以彌補(bǔ)自己的過錯。因此,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次時機(jī),使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司做出積極的奉獻(xiàn),請領(lǐng)導(dǎo)相信我。

檢討人:xxx。

20xx年x月x日。

干部誡勉談話檢討書篇十六

xx年x月x日,發(fā)生xx事件,構(gòu)成鐵路交通一般c24事故,給公司在社會上造成了較大的負(fù)面影響。xx年x月x日,此次安全事故,先后上了公司總經(jīng)理辦公會和公司黨委會,可見公司內(nèi)部對安全事故的高度重視。x月x日下午,對我個人發(fā)出誡勉談話通知書,且公司黨政xx書記、xx總經(jīng)理兩位領(lǐng)導(dǎo)百忙中擠出時間,親自約談。沒有偶然,只有必然,面對安全事故,我們必須深刻反省,深層剖析,找到原因,按照“四不放過”的原則,來吸取經(jīng)驗教訓(xùn)??陀^的原因不贅述,主觀上,因為我的問題,給公司抹黑,拖公司后腿,我感到寢食不安,對此次安全事故的發(fā)生,作為項目經(jīng)理,我負(fù)有直接的主要的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和管理責(zé)任。在原先自我批評與檢討的基礎(chǔ)上,這些天我又客觀征求意見、深層次查找存在問題,認(rèn)真分析原因,并認(rèn)真制定了整改措施,在思想、工作、作風(fēng)等方面都力求新的改進(jìn)與轉(zhuǎn)變,進(jìn)一步增強(qiáng)了自己的政治觀念、責(zé)任意識,提高自己的綜合素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平,為能較好的完成神府后續(xù)工作及以后的工作打好基礎(chǔ)?,F(xiàn)將個人整改措施報告如下。

1、現(xiàn)場安全責(zé)任落實不到位。越在大干快上的時候,作為領(lǐng)導(dǎo)者和指揮者,越應(yīng)該冷靜,換個角度,明銳捕捉安全責(zé)任落實的疏漏和真空,真正把全員、全過程、全方位的安全管理落到實處,防患于未然。給現(xiàn)場的員工以警醒無影燈,不讓麻痹松懈滋生出安全的陰影。

2、施工技術(shù)復(fù)核審查不嚴(yán)格。xx構(gòu)件剛度不夠,設(shè)計無檢算,在現(xiàn)場已經(jīng)發(fā)現(xiàn)問題后,沒有及時得到妥善復(fù)核與技術(shù)改進(jìn),沒有起到科技先導(dǎo)、嚴(yán)格把關(guān)、動態(tài)調(diào)整的作用。作為技術(shù)出身的干部,沒有在應(yīng)該具有相對優(yōu)勢的方面,給務(wù)實向上的大學(xué)生們以引領(lǐng)。

3、項目應(yīng)急措施處置不妥當(dāng)。緊急應(yīng)急措施未細(xì)化,沒有預(yù)備后備責(zé)任人,項目人員動態(tài)調(diào)整后,相應(yīng)的組織機(jī)制及人員沒有動態(tài)調(diào)整,沒有全面細(xì)致的預(yù)想,沒有演練,沒有給相關(guān)的人員明確相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)和注意事項。緊急應(yīng)急,速效救心,隨身攜備,泰然不驚。這么關(guān)鍵的事項,我沒有督促落到實處。

4、綜合安全監(jiān)管構(gòu)架未給力。沒有偶然,只有必然。事實上,之前已經(jīng)發(fā)現(xiàn)事故苗頭,現(xiàn)場明細(xì)與圖紙不符,比設(shè)計圖紙降低標(biāo)準(zhǔn),現(xiàn)場管理技師已經(jīng)多次來項目部反映問題力求改進(jìn),然而,經(jīng)過一個個員工的手與眼睛,一層層的關(guān)口和限制,從操作工、技術(shù)員、質(zhì)檢員、安全員到管理干部,從現(xiàn)場、工區(qū)到項目部,從材料到技術(shù),沒有反映出來,沒有反映上來,慢慢將小病拖成了大災(zāi)。立體的監(jiān)管,多渠道的監(jiān)控,還是耳目失聰。

以上四個方面的問題,匯總起來,確實反映出在相當(dāng)一些問題上,從我這里開始,就有了麻痹大意的僥幸心理,就有了落實不到位的隱患,就有了不穩(wěn)定和諧的因素。我作為項目經(jīng)理,領(lǐng)導(dǎo)管理素質(zhì)、能力與水平還很不夠,還亟待充電與提高。

以xx事件為契機(jī),結(jié)合安全活動月活動的開展,在項目部范圍內(nèi)實在掀起排查安全隱患的活動。在這半年的誡勉期內(nèi),在公司領(lǐng)導(dǎo)的真切關(guān)懷和正確指導(dǎo)下,我必須嚴(yán)于律己,認(rèn)真整改,確實提高自己。

1、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)工程法律法規(guī)及技術(shù)規(guī)范,學(xué)習(xí)工程管理理論,學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)行為藝術(shù),學(xué)習(xí)社交與口才,學(xué)習(xí)工程技術(shù)及“四新”運(yùn)用,學(xué)習(xí)公司的有關(guān)規(guī)章制度等,通過這些學(xué)習(xí),提高自己的專業(yè)水平,在項目宏觀管理的統(tǒng)籌與掌控上,能得心應(yīng)手,提高自己的綜合素養(yǎng)。

2、完善項目管理。在落實安全責(zé)任制、落實安全監(jiān)控等方面,在制度上完善從嚴(yán),在分工上明確從實,在責(zé)任上落實從細(xì),在操作上可行從密,嚴(yán)格監(jiān)控,細(xì)化應(yīng)急,動態(tài)跟進(jìn),按規(guī)章制度辦事,按操作流程辦事,按工作標(biāo)準(zhǔn)辦事,保證項目管理,尤其是安全管理組織機(jī)構(gòu)框架持續(xù)動態(tài)健康和諧運(yùn)行,提高自己的管理能力。

3、加強(qiáng)交流溝通。和班子成員間,和各部門、各工區(qū)間,和各勞務(wù)隊伍間,和外圍地方環(huán)境上,加強(qiáng)充分的交流與溝通,注意他們的意見和建議,以及他們的需求,只有建立在交流溝通上的調(diào)查研究,才能反映出真實的問題,才能集思廣益、群策群力,才能方便決策和執(zhí)行。講究工作方式方法,改進(jìn)工作作風(fēng),從我做起,廠務(wù)公開、集體決策、黨政會簽;從細(xì)節(jié)做起,每一項施工與結(jié)算,工作流程與標(biāo)準(zhǔn),讓參與的每個職工都清楚。通過開誠布公的交流,通過平等和諧的交流,建立一種團(tuán)結(jié)友愛、真誠信任、無私奉獻(xiàn)的團(tuán)隊精神氛圍,凝心聚力,形成公司企業(yè)文化的力量,讓員工有積極健康向上的心態(tài),有樂觀的責(zé)任感與歸宿感。

如果以這種不斷學(xué)習(xí)、追求向上與完善的態(tài)度,以認(rèn)真負(fù)責(zé)、提高管控的務(wù)實精神,以改進(jìn)作風(fēng)、溝通團(tuán)隊的力量,定能不斷創(chuàng)新強(qiáng)身,完善自我,適應(yīng)新形勢、新環(huán)境、新崗位的挑戰(zhàn)和需要,搞好本項目的后續(xù)工作,力求將此次事件的影響降到最低,同時給大家確實敲響安全生產(chǎn)的警鐘,給企業(yè)一個較為滿意的結(jié)果,以及完成企業(yè)交給我的每一項新任務(wù)。

總之,我將以公司領(lǐng)導(dǎo)的誡勉談話整改為契機(jī),嚴(yán)格按照公司黨委的要求,認(rèn)真整改自身存在的問題和不足,力爭通過這半年的誡勉,自己在思想觀念、工作作風(fēng)上都有明顯進(jìn)步,努力發(fā)揮好黨員干部的先鋒模范作用,為促進(jìn)自己管理素質(zhì)、能力與水平的快速提高,為推動我項目團(tuán)隊和企業(yè)持續(xù)健康和諧發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

干部誡勉談話檢討書篇十七

經(jīng)組織考察、民主測評、民主生活會或年度考核,凡屬下列情況之一,雖夠不上法紀(jì)處分,但群眾信任程度差,工作消極怠工,組織紀(jì)律觀念不強(qiáng),問題確實突出的,均應(yīng)實行誡勉。

1、貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針政策及分局的各項安排不力,全局觀念不強(qiáng),組織觀念淡薄,不思進(jìn)取,工作消極,得過且過,自由主義嚴(yán)重者;2、不能正確貫徹黨的民主集中制原則和各項規(guī)章制度,不能積極維護(hù)黨中央、上級黨組織的權(quán)威,影響和削弱黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力,損害黨和群眾的關(guān)系;在班子內(nèi)部鬧不團(tuán)結(jié),不能按黨性原則和領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己;干部職工不服從領(lǐng)導(dǎo),分配的工作不去完成或者完成的質(zhì)量和效率低,組織紀(jì)律松散,直接影響工作者;3、缺乏事業(yè)心和責(zé)任感,工作不扎實,作風(fēng)飄浮,脫離群眾,脫離實際,不能很好地履行自己的職責(zé),政績平平,無特殊情況完不成組織下達(dá)的任務(wù)和指標(biāo),或因瀆職造成工作失誤較多,經(jīng)濟(jì)效益和社會效益較差,追名逐利,弄虛作假,欺上瞞下者;4、領(lǐng)導(dǎo)干部和一般干部職工思想意識較差,道德品質(zhì)等方面存在問題,不能廉潔自律,以權(quán)謀私;群眾反映較大者;5、因其他問題組織認(rèn)為需要實行誡勉者。

開展領(lǐng)導(dǎo)干部談心談話是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng),是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部日常教育、管理、監(jiān)督和溝通交流的重要途徑,是做到對苗頭性、傾向性問題抓早抓小,防止其演變成違紀(jì)違法行為的新時期加強(qiáng)和改進(jìn)干部工作的有效手段。

如何更好的開展談心談話工作有如下幾點建議:一是明確談心談話教育活動的原則。

堅持實事求是、以人為本的原則。

在以事實為依據(jù),以紀(jì)律法律為準(zhǔn)繩前提下,用人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)的方式,關(guān)愛教育被談話人,從而達(dá)到春風(fēng)化雨、潤澤心田、防微杜漸的效果。

二是創(chuàng)新談心談話教育活動的方法。

采取定期不定期和分期分批的方式,做到因人因事確定談話內(nèi)容,努力做到因勢利導(dǎo)、有的放矢。

三是明確談心談話教育活動程序。

明確談心談話時間、地點、內(nèi)容、要求等,并做到提前告知被談對象。

要求談心人在談心交流前做好充分準(zhǔn)備,詳細(xì)了解被談對象的情況,確定談心重點。

談心談話對象根據(jù)談心談話要求,就涉及的問題提出相應(yīng)的整改措施和解決辦法,并以書面形式向鎮(zhèn)紀(jì)委上報整改情況。

干部誡勉談話檢討書篇十八

尊敬的紀(jì)檢部部長:

您好!

今日,我懷著深深的歉意和愧疚,為我的行為作深刻的檢討。20xx年3月3日20時03分,在距離晚自習(xí)下課還有整整1小時17分鐘的時候,我從教室溜走了。彼時,我還完全不知道自己已經(jīng)犯了一個多么嚴(yán)重的錯誤。還為自己的成功逃脫而沾沾自喜。隨后,紀(jì)檢部的成員來到教室檢查,發(fā)現(xiàn)包括我在內(nèi)的若干個同學(xué)已經(jīng)早退了。這樣的行為讓您感到憤怒而震動,您簡直不敢信任這是一個所謂有文化有素養(yǎng)的大學(xué)生做出的行為,您認(rèn)為,這分明就是目無法紀(jì)的代名詞。因此,您領(lǐng)導(dǎo)的紀(jì)檢部成員感到自己的責(zé)任重大,對我們這些后知后覺的愚昧學(xué)生進(jìn)行嚴(yán)格而深刻的教育。在這樣布滿關(guān)懷和關(guān)愛的教育下,我已經(jīng)充分熟悉到自己的錯誤,并對此做出深刻的反省和檢討。

一、作為一個學(xué)生,上課是我的義務(wù),也是我的最基本的責(zé)任。一個學(xué)生,他不上課,如何能獲得知識,他如何能與同學(xué)們進(jìn)行溝通,他如何能夠繼續(xù)努力進(jìn)步?上課是我獲得知識的最重要的途徑,然而我卻沒有意識到這一點,罔顧學(xué)校的規(guī)章制度,無視班級的管理條例,這是我的第一大錯。

二、私自脫逃,無視班委的存在。班委是經(jīng)過選舉被選出來的有出色能力和富有責(zé)任感的同學(xué),他們兢兢業(yè)業(yè)的服務(wù)同學(xué)管理班級,他們勤勤懇懇悄悄無聞的為班級貢獻(xiàn)了他們的汗水和努力,他們是班級的引領(lǐng)者。作為一個有責(zé)任心的班委,做好考勤工作,確認(rèn)每一個缺席的同學(xué)都有不出席理由是他們的職責(zé),而我,一個做出了令人發(fā)指的行為的`拖班級后腿的學(xué)生,沒有對自己的早退行為做出任何解釋,讓班委替我承擔(dān)了如此重大的責(zé)任,此為第二大錯。我愧對于班委的無私奉獻(xiàn),愧對于他們的勤奮拼搏,和他們相比,更加反襯出我的愚昧無知,無組織無紀(jì)律。

三、學(xué)習(xí)是學(xué)生的天職,身為學(xué)生的我享受著國家提供的資源,享受著包括紀(jì)檢部,班委在內(nèi)的許多先進(jìn)組織的無私人服裝務(wù),卻不懂得珍惜,不勤奮努力,不熱愛班集體,每日無心向?qū)W,是浪費(fèi)國家資源,浪費(fèi)學(xué)校學(xué)位的典型代表,不僅沒有以良好的態(tài)度和優(yōu)異的成果來回報社會回報學(xué)校,給學(xué)校增光添彩,反而成為了破壞學(xué)校名譽(yù),成為學(xué)校教育學(xué)生的反面教材,這是我的第三大錯。經(jīng)過您如海洋般寬厚的諄諄教誨,經(jīng)過您如母親般平坦的關(guān)愛關(guān)愛,經(jīng)過您如老師般明確的引領(lǐng)指導(dǎo),我深刻的熟悉到我的錯誤,并為之感到愧疚與懊悔。假如時間能夠重來,那么,在那一刻,我絕對不會選擇早退,假如時間能夠重來,那么,在那一刻,我必定堅守自己的意志,抑制逃跑的沖動,假如時間能夠重來,那么,在那一刻,人性的光輝一定會洗滌我蒙塵的心靈,教育我如何做一個稱職的學(xué)生。然而,時間不能重來。因此我,在熟悉到自己的錯誤之后,唯有向您保證,我絕對不會再犯相同的錯誤。在以后的學(xué)習(xí)生活中,我必定會做到:

1、不遲到不早退不無故曠課。堅決履行學(xué)生的義務(wù),勤奮學(xué)習(xí),努力拼搏,向那些遵紀(jì)守法的同學(xué)學(xué)習(xí),努力成為一個有責(zé)任心,有自制力的新時代的大學(xué)生。

2、在將來的學(xué)習(xí)中,努力充實自己,學(xué)好專業(yè)知識,學(xué)會正確處理自身因素與環(huán)境的沖突,提高自身的素養(yǎng)和修養(yǎng),不僅學(xué)好科學(xué)文化知識,同時也加強(qiáng)道德文化修養(yǎng),提高思想覺悟,弘揚(yáng)以愛國主義為核心的中華民族精神,為偉大的共產(chǎn)主義奮斗終身。感謝您給予我改正的機(jī)會,在此,對您致以我的崇尚和敬意。

此致

敬禮

檢討人:

___年___月___日。

干部誡勉談話檢討書篇十九

不踏足一步,沒有千里。生活點滴成就了偉大的人生。生活中工作要注意細(xì)節(jié),做好小事。

保持房間清潔,穿著清潔是注意細(xì)節(jié)的重要表現(xiàn)。這方面自己經(jīng)過你的督促和監(jiān)督,已經(jīng)有了很大的改善。但我還有很大的改進(jìn)空間。我一定不驕不躁,繼續(xù)保持。努力做得更好。

身體毛發(fā)來的父母,理所當(dāng)然應(yīng)該愛護(hù)。洗澡、洗頭、涂油等是重要的方法。經(jīng)過你的指導(dǎo),我也進(jìn)入了正確的道路,取得了小成果。但是道路還很長,需要完善的地方還很多。我一定要記住教導(dǎo),有洗心革面的決心,努力向你的要求奮斗。

大丈夫不在乎小節(jié),但丟三落四不是大事者。粗心大意,丟三拉四不是奮斗者應(yīng)該忽視的缺點。當(dāng)然,我不能容忍。更不用說你了。但是,天災(zāi)人禍不是人力所能改變的。例如,這次丟失了身份證,我也有一定的責(zé)任,但是很巧合。但是,事情是人為的,我今后要小心,做好未雨綢繆的準(zhǔn)備,防未然,防止這樣的事情再次發(fā)生。事小,但意義重大。我必須關(guān)門思考。但是,為了生計,我必須外出賺錢。但是懲罰是不可避免的。

為了表達(dá)誠意,我積極向組織申請?zhí)幜P。

1、寫檢討書,要深入分析自己的缺點和事件發(fā)生的前因結(jié)果。

2.扣除買牛奶的生活費(fèi)和你的生活費(fèi),直到充分認(rèn)識到錯誤。

3、出差期間嚴(yán)禁旅行等娛樂項目。

鑒于我未經(jīng)組織批準(zhǔn)擅自走資本主義道路炒股的投機(jī)倒置行為,而且混淆概念,沒有深刻理解咨詢和通知的重要界限,要求組織給予思想上最嚴(yán)厲的批評和教育。

感謝這幾天的耐心教育。我充分認(rèn)識到這件事的嚴(yán)重性和可能的嚴(yán)重結(jié)果。我保證堅決服從你的領(lǐng)導(dǎo),你讓我上西我決不上東,你讓我罵雞我罵雞。不要走和你不同的路線。跟隨你的步伐。

做一個熱愛工作、專心工作的好員工。

干部誡勉談話檢討書篇二十

檢討書是一種常用的日常應(yīng)用文,是指在學(xué)習(xí)或工作中出現(xiàn)了問題或過錯后,以書面的形式,對出現(xiàn)的問題或過錯作出的檢討,并且改正。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎大家前來參考查閱!

尊敬的組織部領(lǐng)導(dǎo):

我感到非常內(nèi)疚,對領(lǐng)導(dǎo)做了深刻的回顧,因為我在學(xué)校學(xué)習(xí)不夠認(rèn)真,成績不理想,高中畢業(yè)一年后,在父母的安排下高考移民,參加xx高考,然后遷回xx在今后的工作中,我沒有如實向組織反映這個問題。我將深入回顧我自己的情況。

這個問題主要是因為他們的思想認(rèn)識不到位,對干部檔案管理的嚴(yán)肅性沒有高度重視。同時,對干部檔案管理制度和規(guī)定的研究不夠認(rèn)真細(xì)致,對相關(guān)規(guī)定沒有準(zhǔn)確的理解和把握。

在今后的工作中,我將嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)規(guī)章制度,認(rèn)真聽取,堅決服從領(lǐng)導(dǎo)的指示和要求,確保各項工作到位。同時,認(rèn)真吸取教訓(xùn),認(rèn)真對待組織部門的批評和教育,不斷提高思想認(rèn)識,堅決杜絕此類問題的再次出現(xiàn)。

簡而言之,我會對自己更加嚴(yán)格,不斷加強(qiáng)自己的學(xué)習(xí),認(rèn)真履行工作職責(zé),加倍努力證明自己,請組織考試!

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

感謝您的提醒和教育讓我及時認(rèn)識到自己的錯誤。

我的錯誤是沒有履行好自己的責(zé)任,作為xx書記,我不僅應(yīng)該認(rèn)真履行主體責(zé)任,同時應(yīng)該監(jiān)督履行監(jiān)督責(zé)任。年初,上級公司制定了黨委主體責(zé)任清單和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任清單,公司也制定了我們自己的“兩個責(zé)任”清單,在領(lǐng)導(dǎo)批評教育我之后我做了深刻反思,并仔細(xì)地對兩個責(zé)任清單進(jìn)行了研讀和琢磨,發(fā)現(xiàn)自己雖然做了很多工作,但仍然存在很多不到位、不徹底、不扎實的地方需要改進(jìn)和加強(qiáng),兩個責(zé)任清單中我沒有履行好的責(zé)任主要包括以下幾個方面:

1、嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,堅決糾正有令不行、有禁不止和無組織無紀(jì)律、自由主義等現(xiàn)象,切實維護(hù)黨章黨規(guī)的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。

2、強(qiáng)化對黨員干部的日常監(jiān)督,預(yù)防違紀(jì)行為的發(fā)生。

3、加強(qiáng)廉潔從業(yè)教育,反對特權(quán)思想和作風(fēng),營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。

4、嚴(yán)格落實中央關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的各項規(guī)定,堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng),切實增強(qiáng)踐行“三嚴(yán)三實”要求的思想自覺和行動自覺,做到對黨忠誠、個人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)。

5、嚴(yán)格遵守黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行xxx公司及公司領(lǐng)導(dǎo)人員履職待遇、業(yè)務(wù)支出等管理規(guī)定,自覺接受黨組織和黨員群眾的監(jiān)督。

6、督促業(yè)務(wù)部門全面落實監(jiān)管責(zé)任,清晰界定監(jiān)督職責(zé),著眼風(fēng)險防控,緊盯關(guān)鍵環(huán)節(jié),形成全面覆蓋、分工明確、協(xié)同配合、制約有力的監(jiān)督體系。

7、履行全面從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任,嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,當(dāng)好紀(jì)律建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)者、執(zhí)行者和推動者。

由于我自己沒有充分履行好自己的責(zé)任造成了現(xiàn)在的工作失誤,我感到無比慚愧,上對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的教誨和信任,下對不起廣大職工群眾的擁護(hù)和支持。這件事的發(fā)生主觀原因是我對自己放松了要求,思想覺悟不高,對重要事項認(rèn)識嚴(yán)重不足。就算是有認(rèn)識,也沒能在行動上真正實行起來。平時學(xué)習(xí)不夠,要求不嚴(yán),做事思慮不夠周全,沒有做好預(yù)防工作,很多工作也做得不夠深和細(xì),對待工作的思想觀念不夠深刻、不夠負(fù)責(zé)。如今,錯誤已經(jīng)發(fā)生,我雖然感到懊悔不已,也做了深刻檢討。但終究于事無補(bǔ)。所以為杜絕此類事件再次發(fā)生,本人決定做出如下整改:

1、提高思想認(rèn)識,高度重視黨建思想工作,發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭作用,結(jié)合“兩學(xué)一做”專題教育,深學(xué)真做,把黨建工作做深、做細(xì)、做實。

2、履行好黨委主體責(zé)任,監(jiān)督落實紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任。首先,深入學(xué)習(xí)領(lǐng)悟上級公司關(guān)于責(zé)任清單和工作要點的文件精神,將文件要求學(xué)精悟透;其次,組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí),發(fā)揮以點帶面作用,使基層黨建工作落到實處;最后,嚴(yán)格管理考核,通過考核維護(hù)制度的權(quán)威,營造依法依規(guī)的良好企業(yè)氛圍。

3、加強(qiáng)與班子之間、一般管理干部及基層員工之間的溝通,努力創(chuàng)新工作方式方法,用職工群眾更容易接受的方式方法跟他們交流,做到消息暢通,及時發(fā)現(xiàn)問題,預(yù)防問題,做到抓早抓小、關(guān)口前移,發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題,及時找本人核實、談話、函詢避免違紀(jì)事態(tài)惡化。

4、堅持學(xué)習(xí),嚴(yán)格要求自己,對待工作不懈怠、不浮躁、不拖延,及時反思已經(jīng)完成的工作,對于完成得不夠好的工作要查找分析原因,絕不在同一個地方跌倒,絕不做屢查屢犯的事情。

雖然我已深感歉疚,但仍盼望領(lǐng)導(dǎo)能給我改過自新的機(jī)會。如果公司能給我改過的機(jī)會,我會化悔恨為力量,努力工作,認(rèn)真負(fù)責(zé),爭取為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。所以,我很感謝領(lǐng)導(dǎo)讓我寫的這份檢查,是領(lǐng)導(dǎo)讓我認(rèn)識到自己的錯誤,給了我反思改過的機(jī)會。感謝領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn)我的錯誤,否則若繼續(xù)放任自己,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。在此,我向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向您表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過錯。因此,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻(xiàn),請領(lǐng)導(dǎo)相信我,監(jiān)督我!

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20xx年x月x日。

2012年x月x日,發(fā)生xx事件,構(gòu)成鐵路交通一般c24事故,給公司在社會上造成了較大的負(fù)面影響。2012年x月x日,此次安全事故,先后上了公司總經(jīng)理辦公會和公司黨委會,可見公司內(nèi)部對安全事故的高度重視。x月x日下午,對我個人發(fā)出誡勉談話通知書,且公司黨政xx書記、xx總經(jīng)理兩位領(lǐng)導(dǎo)百忙中擠出時間,親自約談。沒有偶然,只有必然,面對安全事故,我們必須深刻反省,深層剖析,找到原因,按照“四不放過”的原則,來吸取經(jīng)驗教訓(xùn)??陀^的原因不贅述,主觀上,因為我的問題,給公司抹黑,拖公司后腿,我感到寢食不安,對此次安全事故的發(fā)生,作為項目經(jīng)理,我負(fù)有直接的主要的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和管理責(zé)任。在原先自我批評與檢討的基礎(chǔ)上,這些天我又客觀征求意見、深層次查找存在問題,認(rèn)真分析原因,并認(rèn)真制定了整改措施,在思想、工作、作風(fēng)等方面都力求新的改進(jìn)與轉(zhuǎn)變,進(jìn)一步增強(qiáng)了自己的政治觀念、責(zé)任意識,提高自己的綜合素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平,為能較好的完成神府后續(xù)工作及以后的工作打好基礎(chǔ)。現(xiàn)將個人整改措施報告如下。

一、存在問題。

1、現(xiàn)場安全責(zé)任落實不到位。越在大干快上的時候,作為領(lǐng)導(dǎo)者和指揮者,越應(yīng)該冷靜,換個角度,明銳捕捉安全責(zé)任落實的疏漏和真空,真正把全員、全過程、全方位的安全管理落到實處,防患于未然。給現(xiàn)場的員工以警醒無影燈,不讓麻痹松懈滋生出安全的陰影。

1

2、施工技術(shù)復(fù)核審查不嚴(yán)格。xx構(gòu)件剛度不夠,設(shè)計無檢算,在現(xiàn)場已經(jīng)發(fā)現(xiàn)問題后,沒有及時得到妥善復(fù)核與技術(shù)改進(jìn),沒有起到科技先導(dǎo)、嚴(yán)格把關(guān)、動態(tài)調(diào)整的作用。作為技術(shù)出身的干部,沒有在應(yīng)該具有相對優(yōu)勢的方面,給務(wù)實向上的大學(xué)生們以引領(lǐng)。

3、項目應(yīng)急措施處置不妥當(dāng)。緊急應(yīng)急措施未細(xì)化,沒有預(yù)備后備責(zé)任人,項目人員動態(tài)調(diào)整后,相應(yīng)的組織機(jī)制及人員沒有動態(tài)調(diào)整,沒有全面細(xì)致的預(yù)想,沒有演練,沒有給相關(guān)的人員明確相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)和注意事項。緊急應(yīng)急,速效救心,隨身攜備,泰然不驚。這么關(guān)鍵的事項,我沒有督促落到實處。

4、綜合安全監(jiān)管構(gòu)架未給力。沒有偶然,只有必然。事實上,之前已經(jīng)發(fā)現(xiàn)事故苗頭,現(xiàn)場明細(xì)與圖紙不符,比設(shè)計圖紙降低標(biāo)準(zhǔn),現(xiàn)場管理技師已經(jīng)多次來項目部反映問題力求改進(jìn),然而,經(jīng)過一個個員工的手與眼睛,一層層的關(guān)口和限制,從操作工、技術(shù)員、質(zhì)檢員、安全員到管理干部,從現(xiàn)場、工區(qū)到項目部,從材料到技術(shù),沒有反映出來,沒有反映上來,慢慢將小病拖成了大災(zāi)。立體的監(jiān)管,多渠道的監(jiān)控,還是耳目失聰。

以上四個方面的問題,匯總起來,確實反映出在相當(dāng)一些問題上,從我這里開始,就有了麻痹大意的僥幸心理,就有了落實不到位的隱患,就有了不穩(wěn)定和諧的因素。我作為項目經(jīng)理,領(lǐng)導(dǎo)管理素質(zhì)、能力與水平還很不夠,還亟待充電與提高。

二、整改措施。

2

以xx事件為契機(jī),結(jié)合安全活動月活動的開展,在項目部范圍內(nèi)實在掀起排查安全隱患的活動。在這半年的誡勉期內(nèi),在公司領(lǐng)導(dǎo)的真切關(guān)懷和正確指導(dǎo)下,我必須嚴(yán)于律己,認(rèn)真整改,確實提高自己。

1、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)工程法律法規(guī)及技術(shù)規(guī)范,學(xué)習(xí)工程管理理論,學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)行為藝術(shù),學(xué)習(xí)社交與口才,學(xué)習(xí)工程技術(shù)及“四新”運(yùn)用,學(xué)習(xí)公司的有關(guān)規(guī)章制度等,通過這些學(xué)習(xí),提高自己的專業(yè)水平,在項目宏觀管理的統(tǒng)籌與掌控上,能得心應(yīng)手,提高自己的綜合素養(yǎng)。

2、完善項目管理。在落實安全責(zé)任制、落實安全監(jiān)控等方面,在制度上完善從嚴(yán),在分工上明確從實,在責(zé)任上落實從細(xì),在操作上可行從密,嚴(yán)格監(jiān)控,細(xì)化應(yīng)急,動態(tài)跟進(jìn),按規(guī)章制度辦事,按操作流程辦事,按工作標(biāo)準(zhǔn)辦事,保證項目管理,尤其是安全管理組織機(jī)構(gòu)框架持續(xù)動態(tài)健康和諧運(yùn)行,提高自己的管理能力。

3、加強(qiáng)交流溝通。和班子成員間,和各部門、各工區(qū)間,和各勞務(wù)隊伍間,和外圍地方環(huán)境上,加強(qiáng)充分的交流與溝通,注意他們的意見和建議,以及他們的需求,只有建立在交流溝通上的調(diào)查研究,才能反映出真實的問題,才能集思廣益、群策群力,才能方便決策和執(zhí)行。講究工作方式方法,改進(jìn)工作作風(fēng),從我做起,廠務(wù)公開、集體決策、黨政會簽;從細(xì)節(jié)做起,每一項施工與結(jié)算,工作流程與標(biāo)準(zhǔn),讓參與的每個職工都清楚。通過開誠布公的交流,通過平等和諧的交流,建立一種團(tuán)結(jié)友愛、真誠信任、無私奉獻(xiàn)的團(tuán)隊精神氛圍,凝心聚力,形成公司企業(yè)文化的力量,讓員工有積極健康向上的心態(tài),有樂觀的責(zé)任感與歸宿感。

3

如果以這種不斷學(xué)習(xí)、追求向上與完善的態(tài)度,以認(rèn)真負(fù)責(zé)、提高管控的務(wù)實精神,以改進(jìn)作風(fēng)、溝通團(tuán)隊的力量,定能不斷創(chuàng)新強(qiáng)身,完善自我,適應(yīng)新形勢、新環(huán)境、新崗位的挑戰(zhàn)和需要,搞好本項目的后續(xù)工作,力求將此次事件的影響降到最低,同時給大家確實敲響安全生產(chǎn)的警鐘,給企業(yè)一個較為滿意的結(jié)果,以及完成企業(yè)交給我的每一項新任務(wù)。

總之,我將以公司領(lǐng)導(dǎo)的誡勉談話整改為契機(jī),嚴(yán)格按照公司黨委的要求,認(rèn)真整改自身存在的問題和不足,力爭通過這半年的誡勉,自己在思想觀念、工作作風(fēng)上都有明顯進(jìn)步,努力發(fā)揮好黨員干部的先鋒模范作用,為促進(jìn)自己管理素質(zhì)、能力與水平的快速提高,為推動我項目團(tuán)隊和企業(yè)持續(xù)健康和諧發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我懷著無比愧疚的心情,向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻的檢討,由于我上學(xué)期間學(xué)習(xí)不夠認(rèn)真,成績不理想,高中畢業(yè)復(fù)讀一年后,在家長的安排下以高考移民的方式,參加了xx的高考,后又遷回xx工作,并在以后的工作中沒有如實向組織反映這個問題,對自身出現(xiàn)的這個情況,我向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻的檢討。

出現(xiàn)這個問題,主要是因為自己在思想認(rèn)識上不到位,對干部檔案管理的嚴(yán)肅性沒有在思想認(rèn)識上引起高度重視。同時,對干部檔案管理的制度、規(guī)定學(xué)習(xí)不夠認(rèn)真、細(xì)致,沒有對相關(guān)條目進(jìn)行準(zhǔn)確的理解和把握。

在今后的工作中,我會嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)規(guī)章制度,認(rèn)真聽取、堅決服從領(lǐng)導(dǎo)的指示和要求,確保將各項工作做到位。同時,認(rèn)真吸取這次的教訓(xùn),認(rèn)真對待組織部門對我的批評和教育,不斷提高自己的思想認(rèn)識水平,堅決杜絕此類問題的再次出現(xiàn)。

總之,我會更加嚴(yán)格要求自己,不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),認(rèn)真履行好崗位職責(zé),以加倍努力的工作來證明自己,懇請組織考驗!

檢討人:一路本站。

20xx年x月x日。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

感謝您的提醒和教育讓我及時認(rèn)識到自己的錯誤。

我的錯誤是沒有履行好自己的責(zé)任,作為xx書記,我不僅應(yīng)該認(rèn)真履行主體責(zé)任,同時應(yīng)該監(jiān)督履行監(jiān)督責(zé)任。年初,上級公司制定了黨委主體責(zé)任清單和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任清單,公司也制定了我們自己的“兩個責(zé)任”清單,在領(lǐng)導(dǎo)批評教育我之后我做了深刻反思,并仔細(xì)地對兩個責(zé)任清單進(jìn)行了研讀和琢磨,發(fā)現(xiàn)自己雖然做了很多工作,但仍然存在很多不到位、不徹底、不扎實的地方需要改進(jìn)和加強(qiáng),兩個責(zé)任清單中我沒有履行好的責(zé)任主要包括以下幾個方面:

1、嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,堅決糾正有令不行、有禁不止和無組織無紀(jì)律、自由主義等現(xiàn)象,切實維護(hù)黨章黨規(guī)的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。

2、強(qiáng)化對黨員干部的日常監(jiān)督,預(yù)防違紀(jì)行為的發(fā)生。

3、加強(qiáng)廉潔從業(yè)教育,反對特權(quán)思想和作風(fēng),營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。

4、嚴(yán)格落實中央關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的各項規(guī)定,堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng),切實增強(qiáng)踐行“三嚴(yán)三實”要求的思想自覺和行動自覺,做到對黨忠誠、個人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)。

5、嚴(yán)格遵守黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行xxx公司及公司領(lǐng)導(dǎo)人員履職待遇、業(yè)務(wù)支出等管理規(guī)定,自覺接受黨組織和黨員群眾的監(jiān)督。

6、督促業(yè)務(wù)部門全面落實監(jiān)管責(zé)任,清晰界定監(jiān)督職責(zé),著眼風(fēng)險防控,緊盯關(guān)鍵環(huán)節(jié),形成全面覆蓋、分工明確、協(xié)同配合、制約有力的監(jiān)督體系。

7、履行全面從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任,嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,當(dāng)好紀(jì)律建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)者、執(zhí)行者和推動者。

由于我自己沒有充分履行好自己的責(zé)任造成了現(xiàn)在的工作失誤,我感到無比慚愧,上對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的教誨和信任,下對不起廣大職工群眾的擁護(hù)和支持。這件事的發(fā)生主觀原因是我對自己放松了要求,思想覺悟不高,對重要事項認(rèn)識嚴(yán)重不足。就算是有認(rèn)識,也沒能在行動上真正實行起來。平時學(xué)習(xí)不夠,要求不嚴(yán),做事思慮不夠周全,沒有做好預(yù)防工作,很多工作也做得不夠深和細(xì),對待工作的思想觀念不夠深刻、不夠負(fù)責(zé)。如今,錯誤已經(jīng)發(fā)生,我雖然感到懊悔不已,也做了深刻檢討。

干部誡勉談話檢討書篇二十一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

感謝您的提醒和教育讓我及時認(rèn)識到自己的錯誤。

我的錯誤是沒有履行好自己的責(zé)任,作為xx書記,我不僅應(yīng)該認(rèn)真履行主體責(zé)任,同時應(yīng)該監(jiān)督履行監(jiān)督責(zé)任。年初,上級公司制定了黨委主體責(zé)任清單和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任清單,公司也制定了我們自己的“兩個責(zé)任”清單,在領(lǐng)導(dǎo)批評教育我之后我做了深刻反思,并仔細(xì)地對兩個責(zé)任清單進(jìn)行了研讀和琢磨,發(fā)現(xiàn)自己雖然做了很多工作,但仍然存在很多不到位、不徹底、不扎實的地方需要改進(jìn)和加強(qiáng),兩個責(zé)任清單中我沒有履行好的責(zé)任主要包括以下幾個方面:

1、嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,堅決糾正有令不行、有禁不止和無組織無紀(jì)律、自由主義等現(xiàn)象,切實維護(hù)黨章黨規(guī)的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。

2、強(qiáng)化對黨員干部的日常監(jiān)督,預(yù)防違紀(jì)行為的發(fā)生。

3、加強(qiáng)廉潔從業(yè)教育,反對特權(quán)思想和作風(fēng),營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。

4、嚴(yán)格落實中央關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的各項規(guī)定,堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng),切實增強(qiáng)踐行“三嚴(yán)三實”要求的思想自覺和行動自覺,做到對黨忠誠、個人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)。

5、嚴(yán)格遵守黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行xxx公司及公司領(lǐng)導(dǎo)人員履職待遇、業(yè)務(wù)支出等管理規(guī)定,自覺接受黨組織和黨員群眾的監(jiān)督。

6、督促業(yè)務(wù)部門全面落實監(jiān)管責(zé)任,清晰界定監(jiān)督職責(zé),著眼風(fēng)險防控,緊盯關(guān)鍵環(huán)節(jié),形成全面覆蓋、分工明確、協(xié)同配合、制約有力的監(jiān)督體系。

7、履行全面從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任,嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,當(dāng)好紀(jì)律建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)者、執(zhí)行者和推動者。

由于我自己沒有充分履行好自己的責(zé)任造成了現(xiàn)在的工作失誤,我感到無比慚愧,上對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的教誨和信任,下對不起廣大職工群眾的擁護(hù)和支持。這件事的發(fā)生主觀原因是我對自己放松了要求,思想覺悟不高,對重要事項認(rèn)識嚴(yán)重不足。就算是有認(rèn)識,也沒能在行動上真正實行起來。平時學(xué)習(xí)不夠,要求不嚴(yán),做事思慮不夠周全,沒有做好預(yù)防工作,很多工作也做得不夠深和細(xì),對待工作的思想觀念不夠深刻、不夠負(fù)責(zé)。如今,錯誤已經(jīng)發(fā)生,我雖然感到懊悔不已,也做了深刻檢討。但終究于事無補(bǔ)。所以為杜絕此類事件再次發(fā)生,本人決定做出如下整改:

1、提高思想認(rèn)識,高度重視黨建思想工作,發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭作用,結(jié)合“兩學(xué)一做”專題教育,深學(xué)真做,把黨建工作做深、做細(xì)、做實。

2、履行好黨委主體責(zé)任,監(jiān)督落實紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任。首先,深入學(xué)習(xí)領(lǐng)悟上級公司關(guān)于責(zé)任清單和工作要點的文件精神,將文件要求學(xué)精悟透;其次,組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí),發(fā)揮以點帶面作用,使基層黨建工作落到實處;最后,嚴(yán)格管理考核,通過考核維護(hù)制度的權(quán)威,營造依法依規(guī)的良好企業(yè)氛圍。

3、加強(qiáng)與班子之間、一般管理干部及基層員工之間的溝通,努力創(chuàng)新工作方式方法,用職工群眾更容易接受的方式方法跟他們交流,做到消息暢通,及時發(fā)現(xiàn)問題,預(yù)防問題,做到抓早抓小、關(guān)口前移,發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題,及時找本人核實、談話、函詢避免違紀(jì)事態(tài)惡化。

4、堅持學(xué)習(xí),嚴(yán)格要求自己,對待工作不懈怠、不浮躁、不拖延,及時反思已經(jīng)完成的工作,對于完成得不夠好的工作要查找分析原因,絕不在同一個地方跌倒,絕不做屢查屢犯的事情。

雖然我已深感歉疚,但仍盼望領(lǐng)導(dǎo)能給我改過自新的機(jī)會。如果公司能給我改過的機(jī)會,我會化悔恨為力量,努力工作,認(rèn)真負(fù)責(zé),爭取為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。所以,我很感謝領(lǐng)導(dǎo)讓我寫的這份檢查,是領(lǐng)導(dǎo)讓我認(rèn)識到自己的錯誤,給了我反思改過的機(jī)會。感謝領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn)我的錯誤,否則若繼續(xù)放任自己,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。在此,我向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向您表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過錯。因此,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻(xiàn),請領(lǐng)導(dǎo)相信我,監(jiān)督我!

檢討人:第一文檔網(wǎng)。

20xx年x月x日。

尊敬的**領(lǐng)導(dǎo):。

----首先感謝您一直以來對我工作上的支持和鼓勵,您的工作方法和工作效率、工作態(tài)度都值得我學(xué)習(xí),一直以來我都以能在您的指導(dǎo)下工作為榮。

關(guān)于在處理**一事上,由于本人年輕考慮不周,遇事不夠冷靜,言辭欠妥,如有對您有不敬之處,尚請您寬宏大量,鑒于我的出發(fā)點是為更好地干好工作,懇請您予以諒解。

----您是我們的榜樣,工作經(jīng)驗比我豐富,處理事情的方法比我多,本人還不夠成熟,請您別介意,以后我會多多向您學(xué)習(xí)更好的處理方法,還望賜教!

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!感謝您的提醒和教育讓我及時認(rèn)識到自己的錯誤。

我的錯誤是沒有履行好自己的責(zé)任,作為黨委書記,我不僅應(yīng)該認(rèn)真履行黨委主體責(zé)任,同時應(yīng)該監(jiān)督紀(jì)委履行監(jiān)督責(zé)任。年初,上級公司制定了黨委主體責(zé)任清單和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任清單,公司也制定了我們自己的“兩個責(zé)任”清單,在領(lǐng)導(dǎo)批評教育我之后我做了深刻反思,并仔細(xì)地對兩個責(zé)任清單進(jìn)行了研讀和琢磨,發(fā)現(xiàn)自己雖然做了很多工作,但仍然存在很多不到位、不徹底、不扎實的地方需要改進(jìn)和加強(qiáng),兩個責(zé)任清單中我沒有履行好的責(zé)任主要包括以下幾個方面:

1.嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,堅決糾正有令不行、有禁不止和無組織無紀(jì)律、自由主義等現(xiàn)象,切實維護(hù)黨章黨規(guī)的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。

2.強(qiáng)化對黨員干部的日常監(jiān)督,預(yù)防違紀(jì)行為的發(fā)生。

3.加強(qiáng)廉潔從業(yè)教育,反對特權(quán)思想和作風(fēng),營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。

4.嚴(yán)格落實中央關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的各項規(guī)定,堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng),切實增強(qiáng)踐行“三嚴(yán)三實”要求的思想自覺和行動自覺,做到對黨忠誠、個人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)。

5.嚴(yán)格遵守黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行xxx公司及公司領(lǐng)導(dǎo)人員履職待遇、業(yè)務(wù)支出等管理規(guī)定,自覺接受黨組織和黨員群眾的監(jiān)督。

6.督促業(yè)務(wù)部門全面落實監(jiān)管責(zé)任,清晰界定監(jiān)督職責(zé),著眼風(fēng)險防控,緊盯關(guān)鍵環(huán)節(jié),形成全面覆蓋、分工明確、協(xié)同配合、制約有力的監(jiān)督體系。

7.履行全面從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任,嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,當(dāng)好紀(jì)律建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)者、執(zhí)行者和推動者。

由于我自己沒有充分履行好自己的責(zé)任造成了現(xiàn)在的工作失誤,我感到無比慚愧,上對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的教誨和信任,下對不起廣大職工群眾的擁護(hù)和支持。這件事的發(fā)生主觀原因是我對自己放松了要求,思想覺悟不高,對重要事項認(rèn)識嚴(yán)重不足。就算是有認(rèn)識,也沒能在行動上真正實行起來。平時學(xué)習(xí)不夠,要求不嚴(yán),做事思慮不夠周全,沒有做好預(yù)防工作,很多工作也做得不夠深和細(xì),對待工作的思想觀念不夠深刻、不夠負(fù)責(zé)。如今,錯誤已經(jīng)發(fā)生,我雖然感到懊悔不已,也做了深刻檢討。但終究于事無補(bǔ)。所以為杜絕此類事件再次發(fā)生,本人決定做出如下整改:

1.提高思想認(rèn)識,高度重視黨建思想工作,發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭作用,結(jié)合“兩學(xué)一做”專題教育,深學(xué)真做,把黨建工作做深、做細(xì)、做實。

2.履行好黨委主體責(zé)任,監(jiān)督落實紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任。首先,深入學(xué)習(xí)領(lǐng)悟上級公司關(guān)于“兩委’責(zé)任清單和工作要點的文件精神,將文件要求學(xué)精悟透;其次,組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí),發(fā)揮以點帶面作用,使基層黨建工作落到實處;最后,嚴(yán)格管理考核,通過考核維護(hù)制度的權(quán)威,營造依法依規(guī)的良好企業(yè)氛圍。

3.加強(qiáng)與班子之間、一般管理干部及基層員工之間的溝通,努力創(chuàng)新工作方式方法,用職工群眾更容易接受的方式方法跟他們交流,做到消息暢通,及時發(fā)現(xiàn)問題,預(yù)防問題,做到抓早抓小、關(guān)口前移,發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題,及時找本人核實、談話、函詢避免違紀(jì)事態(tài)惡化。

4.堅持學(xué)習(xí),嚴(yán)格要求自己,對待工作不懈怠、不浮躁、不拖延,及時反思已經(jīng)完成的工作,對于完成得不夠好的工作要查找分析原因,絕不在同一個地方跌倒,絕不做屢查屢犯的事情。

雖然我已深感歉疚,但仍盼望領(lǐng)導(dǎo)能給我改過自新的機(jī)會。如果公司能給我改過的機(jī)會,我會化悔恨為力量,努力工作,認(rèn)真負(fù)責(zé),爭取為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。所以,我很感謝領(lǐng)導(dǎo)讓我寫的這份檢查,是領(lǐng)導(dǎo)讓我認(rèn)識到自己的錯誤,給了我反思改過的機(jī)會。感謝領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn)我的錯誤,否則若繼續(xù)放任自己,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。在此,我向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向您表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過錯。因此,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻(xiàn),請領(lǐng)導(dǎo)相信我,監(jiān)督我!

xxxxxxxxxx期間,由于我管理失職,造成xxxxxxxxx違紀(jì)情況的發(fā)生。此事正值年終歲尾,各級對安全穩(wěn)定工作都提出了較高的要求,我的失職直接影響了全營官兵一年來在安全穩(wěn)定工作方面努力取得的成果,同時也給連隊抹了黑,拖了連隊全面建設(shè)的后腿。我懷著無比愧疚和遺憾的心情對此事進(jìn)行了深刻反省,做檢查如下:。

xxxxxxxxxxx。

患意識不夠強(qiáng)。自己認(rèn)為目前連隊建設(shè)形勢不錯,盲目樂觀,對安全管理的嚴(yán)峻形勢認(rèn)識不足,特點規(guī)律把握不夠、隱患苗頭不能及時發(fā)現(xiàn)。造成了偏聽偏信,缺乏應(yīng)有的分析判斷。

不住關(guān)鍵。xxx同志因部隊管理嚴(yán)格,心理覺得壓抑。我對此思想毫不知情,更談不上及時跟進(jìn)做工作,導(dǎo)致其xxxxxxxxxxxxxxx。這說明了連隊目前的管理工作過于機(jī)械化,缺乏引導(dǎo)官兵對當(dāng)前形勢的正確認(rèn)識,日常思想工作未能取得實效。

(三)安全管理不嚴(yán)格。一是兩個以外管控不力。嚴(yán)在位不嚴(yán)在外,對在外人員管理嚴(yán)格、秩序正規(guī),對出差執(zhí)勤、探親休假、生病在外人員管控不嚴(yán)、措施不力。今年我連發(fā)生的兩起違紀(jì)事件,一是xxxxxxx,二是xxxxxxxx。作為連隊管理者,自己只顧管眼前,思維狹隘,認(rèn)為人員出去后都有單位負(fù)責(zé)管理,自己提提要求,按時聯(lián)系就不會發(fā)生問題。正是這種心態(tài),使我對本來可以預(yù)見并及時發(fā)現(xiàn)的苗頭隱患喪失了基本的敏感性。

二是管理工作不全面。平時對后進(jìn)個人、個別人了解多、關(guān)注多,對老實聽話、所謂放心人的掌握模模糊糊、若明若暗,存在管理死角和盲區(qū)。認(rèn)為xxxx平時工作表現(xiàn)不錯,為人老實,又是副班長,應(yīng)該能夠管好自己,所以對其過度放心,偏聽偏信,不調(diào)查核實,這是導(dǎo)致該同志xxxxxx的重要原因。

三是安全隱患排解不力。xxxx違紀(jì)事件發(fā)生在我營四季度安全形勢分析會議期間,我在組織召開連隊安全形勢分析時,對連隊管理形勢認(rèn)識不到位,問題隱患分析不全面,錯過了將問題解決在萌芽的最佳時機(jī),導(dǎo)致了違紀(jì)事件的發(fā)生。

正是由于我自己思想認(rèn)識的不到位,管理上的失職,造成了我連一名家庭極其困難,一貫表現(xiàn)良好,長期在高原默默工作的戰(zhàn)士觸碰了紀(jì)律的高壓線,受到了行政處分,甚至被調(diào)離連隊。在給單位榮譽(yù)抹黑的同時,也使該同志的成長進(jìn)步受到了極大影響,為他原本困難的家庭加重了負(fù)擔(dān)。作為連隊管理的第一責(zé)任人,我不僅愧對各級首長對我的信任和關(guān)懷,更對把兒子的成長進(jìn)步希望放心交到部隊的戰(zhàn)士父母感到內(nèi)疚。經(jīng)過認(rèn)真反思,我充分認(rèn)識到了自己失職的嚴(yán)重后果,也對自己的工作進(jìn)行反省,端正了認(rèn)識。

(一)部隊管理是一項全局性、基礎(chǔ)性、長期性的工作,貫穿于日常工作的各個領(lǐng)域、各個環(huán)節(jié)。如果在長期抓、抓長期上做得不夠,缺乏動態(tài)觀念,把過去抓得好等同于現(xiàn)在抓得好,現(xiàn)在不出事等同于將來不出事,那么出事是必然,出問題是遲早。

(二)管好部隊、帶好兵,是考驗干部骨干責(zé)任心和能力素質(zhì)的第一道關(guān)口。單位再小,人再少,管理不到位的危害也不可小視。班、排、連,建制雖小,但都是軍隊建設(shè)的最基本組成部分,地位特殊,責(zé)任重大,抓管理促正規(guī)保安全的意識必不可少。作為管理者,他人安全我有責(zé)并不是一句口號,若平時縱容遷就,不聞不問,對被管理者來說不僅不是關(guān)心,反而是禍害。輕則影響個人成長進(jìn)步,重則影響單位全面建設(shè)。

(三)管理工作無時不有、無處不在,沒有淡季、旺季之分,只有全時抓,從嚴(yán)抓,才能常太平。基層有一種說法:年初出事,白干一年;年尾出事,一年白干。可見,一旦出問題必將對單位造成嚴(yán)重影響。但對于我們戰(zhàn)士個人來說,不論什么時候出事,那影響的不僅是一年兩年,嚴(yán)重的可能影響一個家庭,影響自己一生。所以,不論從哪個角度,都容不得我們管理者有任何疏忽。否則,危害的將是集體和我們的戰(zhàn)士的利益。

認(rèn)識到:對單位和個人最大的負(fù)責(zé)任就是嚴(yán)格管理,嚴(yán)格要求。xxxx同志違紀(jì)所受到的嚴(yán)厲處理,對他本人及全體戰(zhàn)士也是一個負(fù)責(zé)任的交代。違規(guī)處罰不留情,看似無情最有情。

也向營黨委保證,在今后的工作中,進(jìn)一步加強(qiáng)責(zé)任心,兢兢業(yè)業(yè)干好本職工作,帶領(lǐng)連隊以更高的標(biāo)準(zhǔn),更優(yōu)異的成績回報組織的信任和同志們的關(guān)心。

檢討人:第一文檔網(wǎng)。

xxx年xx月xx日。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

3月2日,因為個人原因,我擅自離開了工作崗位,導(dǎo)致辦公室空崗,被領(lǐng)導(dǎo)查崗時發(fā)現(xiàn),雖然領(lǐng)導(dǎo)對我進(jìn)行了批評,讓我以后改正??墒俏易约簠s感到了深深地愧疚。作為一位公安部門的執(zhí)法者,一名民警,我自己就沒有做到以身作則,思想上存在僥幸心理,覺得離開一小會兒,沒什么大事,經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的批評教育,我意識到了問題的嚴(yán)重性。對此我深深的后悔,我不但沒有做到為人民服務(wù),耽誤了工作,而且也對不起這身莊嚴(yán)的警服。因此,我懷著萬分愧疚的心情寫了民警自我檢討書。

我現(xiàn)在感到深深的自責(zé),我也不想再為自己的錯誤找是任何的理由,于是我深刻反思后寫下了民警自我檢討書。以表示我對離崗這種惡劣行為的深痛惡絕及打死也不再離崗的決心。早在我進(jìn)入民警隊伍的時候,領(lǐng)導(dǎo)就反復(fù)強(qiáng)調(diào)紀(jì)律,不得遲到,不得擅自離崗。領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前,我卻犯下了這樣的錯誤,我非常后悔,也已經(jīng)深刻認(rèn)識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓,不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的一片苦心。自己沒有好好的去考慮民警的責(zé)任,造成了現(xiàn)在的錯誤。對于我離崗的事情,所造成的嚴(yán)重后果如下:1、在同事中間造成了不良的影響。由于我一個人的離崗,有可能造成別人的效仿,影響單位的紀(jì)律性。2、影響個人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下未能得到提高。

如今,大錯既成,我深深懊悔不已。深刻檢討,認(rèn)為深藏在本人思想中的致命錯誤有以下幾點:思想覺悟不高,沒有意識到自身所存在的問題。自己的錯誤是對別人的不尊重,對待工作不認(rèn)真.沒有想到能有一份好工作是多么難能可貴。所以寫下了這份民警自我檢討書:以后認(rèn)真工作,不再懶散,積極對待領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù),絕對不再出現(xiàn)這樣的機(jī)會,請領(lǐng)導(dǎo)給我一次機(jī)會!

檢討人:xxx。

xxxx年x月xx日。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

感謝您在百忙之中抽空看我寫的檢討書!

我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。這份檢討書,向您表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕,我下定決心,不再犯類似錯誤。其時,領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻認(rèn)識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓,不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的一片苦心。自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責(zé)任,造成了工作的失誤。

通過這件事,我感到雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松了要求,工作做風(fēng)渙散的必然結(jié)果,經(jīng)過幾天的反思,我對自己這些年的工作成長經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,從而努力完成各項工作。但近年來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對公司的一切也比較熟悉了,尤其是領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。

如今,大錯既成,我深深懊悔不已,深刻檢討。本人思想中的致命錯誤有以下幾點:

思想覺悟不高,對重要事項認(rèn)識嚴(yán)重不足。就算是有認(rèn)識,也沒能在行動上真正實行起來。

思想覺悟不高的根本原因是因為本人對他人不尊重。對待工作的思想觀念不夠深刻、不夠負(fù)責(zé),沒有認(rèn)識到現(xiàn)在找一份合適的工作是多么的難得。

我決定做出如下整改:

1、對自己思想上的錯誤根源進(jìn)行深挖細(xì)找,并認(rèn)清其可能造成的嚴(yán)重后果。

2、認(rèn)真克服生活懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補(bǔ)我的過錯。

3、經(jīng)常和同事加強(qiáng)溝通,保證不再出現(xiàn)類似錯誤。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時把工作落實好、做好呢?同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念,不良風(fēng)氣、不文明表現(xiàn),我們工作的提高將無從談起,服務(wù)也只是紙上談兵。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。

盼望領(lǐng)導(dǎo)能給我改過自新的機(jī)會。如果公司能給我改過的機(jī)會,我會化悔恨為力量,我絕不在同一地方摔倒,以后我要努力工作,認(rèn)真負(fù)責(zé),爭取為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。所以,我要感謝領(lǐng)導(dǎo)讓我寫了這份檢查,是領(lǐng)導(dǎo)讓我認(rèn)識到自己的錯誤,給了我改過的機(jī)會。說真心話,在公司上班認(rèn)識很多同事,真的很開心很愉悅!

在這件事中,我還感到,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付思想。現(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。在此,我向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過錯。因此,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻(xiàn),請領(lǐng)導(dǎo)相信我。

檢討人:

2021年x月x日。

尊敬的組織部領(lǐng)導(dǎo):

我懷著無比愧疚的心情,向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻的檢討,由于我上學(xué)期間學(xué)習(xí)不夠認(rèn)真,成績不理想,高中畢業(yè)復(fù)讀一年后,在家長的安排下以高考移民的方式,參加了xx的高考,后又遷回xx工作,并在以后的工作中沒有如實向組織反映這個問題,對自身出現(xiàn)的這個情況,我向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻的檢討。

出現(xiàn)這個問題,主要是因為自己在思想認(rèn)識上不到位,對干部檔案管理的嚴(yán)肅性沒有在思想認(rèn)識上引起高度重視。同時,對干部檔案管理的制度、規(guī)定學(xué)習(xí)不夠認(rèn)真、細(xì)致,沒有對相關(guān)條目進(jìn)行準(zhǔn)確的理解和把握。

在今后的工作中,我會嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)規(guī)章制度,認(rèn)真聽取、堅決服從領(lǐng)導(dǎo)的指示和要求,確保將各項工作做到位。同時,認(rèn)真吸取這次的教訓(xùn),認(rèn)真對待組織部門對我的批評和教育,不斷提高自己的思想認(rèn)識水平,堅決杜絕此類問題的再次出現(xiàn)。

總之,我會更加嚴(yán)格要求自己,不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),認(rèn)真履行好崗位職責(zé),以加倍努力的工作來證明自己,懇請組織考驗!

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

感謝您在百忙之中抽空看我寫的檢討書!

我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。這份檢討書,向您表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕,我下定決心,不再犯類似錯誤。其時,領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻認(rèn)識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓,不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的一片苦心。自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責(zé)任,造成了工作的失誤。

通過這件事,我感到雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松了要求,工作做風(fēng)渙散的必然結(jié)果,經(jīng)過幾天的反思,我對自己這些年的工作成長經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,從而努力完成各項工作。但近年來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對公司的一切也比較熟悉了,尤其是領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。

如今,大錯既成,我深深懊悔不已,深刻檢討。本人思想中的致命錯誤有以下幾點:

思想覺悟不高,對重要事項認(rèn)識嚴(yán)重不足。就算是有認(rèn)識,也沒能在行動上真正實行起來。

思想覺悟不高的根本原因是因為本人對他人不尊重。對待工作的思想觀念不夠深刻、不夠負(fù)責(zé),沒有認(rèn)識到現(xiàn)在找一份合適的工作是多么的難得。

我決定做出如下整改:

1、對自己思想上的錯誤根源進(jìn)行深挖細(xì)找,并認(rèn)清其可能造成的嚴(yán)重后果。

2、認(rèn)真克服生活懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補(bǔ)我的過錯。

3、經(jīng)常和同事加強(qiáng)溝通,保證不再出現(xiàn)類似錯誤。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時把工作落實好、做好呢?同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念,不良風(fēng)氣、不文明表現(xiàn),我們工作的提高將無從談起,服務(wù)也只是紙上談兵。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。

盼望領(lǐng)導(dǎo)能給我改過自新的機(jī)會。如果公司能給我改過的機(jī)會,我會化悔恨為力量,我絕不在同一地方摔倒,以后我要努力工作,認(rèn)真負(fù)責(zé),爭取為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。所以,我要感謝領(lǐng)導(dǎo)讓我寫了這份檢查,是領(lǐng)導(dǎo)讓我認(rèn)識到自己的錯誤,給了我改過的機(jī)會。說真心話,在公司上班認(rèn)識很多同事,真的很開心很愉悅!

在這件事中,我還感到,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付思想?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。在此,我向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過錯。因此,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻(xiàn),請領(lǐng)導(dǎo)相信我。

檢討人:

2021年x月x日。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

感謝您在百忙之中抽空看我寫的檢討書!

我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。這份檢討書,向您表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕,我下定決心,不再犯類似錯誤。其時,領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻認(rèn)識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓,不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的一片苦心。自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責(zé)任,造成了工作的失誤。

通過這件事,我感到雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松了要求,工作做風(fēng)渙散的必然結(jié)果,經(jīng)過幾天的反思,我對自己這些年的工作成長經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,從而努力完成各項工作。但近年來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對公司的一切也比較熟悉了,尤其是領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。

如今,大錯既成,我深深懊悔不已,深刻檢討。本人思想中的致命錯誤有以下幾點:

思想覺悟不高,對重要事項認(rèn)識嚴(yán)重不足。就算是有認(rèn)識,也沒能在行動上真正實行起來。

思想覺悟不高的根本原因是因為本人對他人不尊重。對待工作的思想觀念不夠深刻、不夠負(fù)責(zé),沒有認(rèn)識到現(xiàn)在找一份合適的工作是多么的難得。

我決定做出如下整改:

1、對自己思想上的錯誤根源進(jìn)行深挖細(xì)找,并認(rèn)清其可能造成的嚴(yán)重后果。

2、認(rèn)真克服生活懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補(bǔ)我的過錯。

3、經(jīng)常和同事加強(qiáng)溝通,保證不再出現(xiàn)類似錯誤。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時把工作落實好、做好呢?同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念,不良風(fēng)氣、不文明表現(xiàn),我們工作的提高將無從談起,服務(wù)也只是紙上談兵。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。

盼望領(lǐng)導(dǎo)能給我改過自新的機(jī)會。如果公司能給我改過的機(jī)會,我會化悔恨為力量,我絕不在同一地方摔倒,以后我要努力工作,認(rèn)真負(fù)責(zé),爭取為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。所以,我要感謝領(lǐng)導(dǎo)讓我寫了這份檢查,是領(lǐng)導(dǎo)讓我認(rèn)識到自己的錯誤,給了我改過的機(jī)會。說真心話,在公司上班認(rèn)識很多同事,真的很開心很愉悅!

在這件事中,我還感到,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付思想。現(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。在此,我向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過錯。因此,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻(xiàn),請領(lǐng)導(dǎo)相信我。

檢討人:第一文檔網(wǎng)。

2021年x月x日。

經(jīng)組織考察、民主測評、民主生活會或年度考核,凡屬下列情況之一,雖夠不上法紀(jì)處分,但群眾信任程度差,工作消極怠工,組織紀(jì)律觀念不強(qiáng),問題確實突出的,均應(yīng)實行誡勉。

1、貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針政策及分局的各項安排不力,全局觀念不強(qiáng),組織觀念淡薄,不思進(jìn)取,工作消極,得過且過,自由主義嚴(yán)重者;2、不能正確貫徹黨的民主集中制原則和各項規(guī)章制度,不能積極維護(hù)黨中央、上級黨組織的權(quán)威,影響和削弱黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力,損害黨和群眾的關(guān)系;在班子內(nèi)部鬧不團(tuán)結(jié),不能按黨性原則和領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己;干部職工不服從領(lǐng)導(dǎo),分配的工作不去完成或者完成的質(zhì)量和效率低,組織紀(jì)律松散,直接影響工作者;3、缺乏事業(yè)心和責(zé)任感,工作不扎實,作風(fēng)飄浮,脫離群眾,脫離實際,不能很好地履行自己的職責(zé),政績平平,無特殊情況完不成組織下達(dá)的任務(wù)和指標(biāo),或因瀆職造成工作失誤較多,經(jīng)濟(jì)效益和社會效益較差,追名逐利,弄虛作假,欺上瞞下者;4、領(lǐng)導(dǎo)干部和一般干部職工思想意識較差,道德品質(zhì)等方面存在問題,不能廉潔自律,以權(quán)謀私;群眾反映較大者;5、因其他問題組織認(rèn)為需要實行誡勉者。

開展領(lǐng)導(dǎo)干部談心談話是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng),是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部日常教育、管理、監(jiān)督和溝通交流的重要途徑,是做到對苗頭性、傾向性問題抓早抓小,防止其演變成違紀(jì)違法行為的新時期加強(qiáng)和改進(jìn)干部工作的有效手段。

如何更好的開展談心談話工作有如下幾點建議:一是明確談心談話教育活動的原則。

堅持實事求是、以人為本的原則。

在以事實為依據(jù),以紀(jì)律法律為準(zhǔn)繩前提下,用人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)的方式,關(guān)愛教育被談話人,從而達(dá)到春風(fēng)化雨、潤澤心田、防微杜漸的效果。

二是創(chuàng)新談心談話教育活動的方法。

采取定期不定期和分期分批的方式,做到因人因事確定談話內(nèi)容,努力做到因勢利導(dǎo)、有的放矢。

三是明確談心談話教育活動程序。

明確談心談話時間、地點、內(nèi)容、要求等,并做到提前告知被談對象。

要求談心人在談心交流前做好充分準(zhǔn)備,詳細(xì)了解被談對象的情況,確定談心重點。

談心談話對象根據(jù)談心談話要求,就涉及的問題提出相應(yīng)的整改措施和解決辦法,并以書面形式向鎮(zhèn)紀(jì)委上報整改情況。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo);

作為一名警務(wù)人員,我于xx年x月xx日因私事請假,擅自離崗。造成崗位空缺。下面我將剖析解讀自己的錯誤,認(rèn)真深刻的檢討自己。雖然這是一件偶然發(fā)生的事情,但我深深感到,這是長期以來對自己放松要求的必然結(jié)果。身為一名干警,一名黨員,應(yīng)該嚴(yán)于律己。對自己嚴(yán)格要求,增強(qiáng)自身的職業(yè)態(tài)度,避免在工作上的隨意性。下面我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)做出我深刻的檢討,并保證:

1,在這件事情中,我感到自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。加強(qiáng)自己的工作責(zé)任心和工作態(tài)度。認(rèn)真克服工作懶散的缺點,努力將工作做好,以優(yōu)異工作成績來彌補(bǔ)我的過錯,對單位管理規(guī)定制度學(xué)習(xí)和執(zhí)行不好,以后一定加強(qiáng)這方面學(xué)習(xí),做一名合格的警員。

2,以后工作中認(rèn)真履行崗位職責(zé),增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感,認(rèn)真做好職責(zé)范圍內(nèi)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。要積極表現(xiàn)配合領(lǐng)導(dǎo),配合同事,以自己的行動來證明自己的覺醒,以加倍的努力工作來證明自己的決心。

3,對于自己所犯的過失,我將進(jìn)一步深入總結(jié),深刻反省,改正錯誤。我保證今后不會在有類似的事情發(fā)生,請求領(lǐng)導(dǎo)的原諒和監(jiān)督。

通過這次事情的發(fā)生,給我教訓(xùn)最大也是震撼我靈魂最深的經(jīng)驗只有一句話:無論是做人還是做事,都要循規(guī)蹈矩。也只有循規(guī)蹈矩,方可成圓。

我將吸取教訓(xùn),引以為戒,認(rèn)真查找工作中的不足,提高工作重要性的認(rèn)識,以本次事件為契機(jī),加強(qiáng)自身思想的提高。

我將此次教訓(xùn)當(dāng)做極其寶貴的經(jīng)驗財富加以吸收,并深刻銘記于心,時常警醒自己。這里我再次向領(lǐng)導(dǎo)作出檢討,對于領(lǐng)導(dǎo)的批評教育也表示我深深的感謝,請求領(lǐng)導(dǎo)在今后的工作中多多幫助我,幫助我克服缺點,改正我的錯誤。

請領(lǐng)導(dǎo)相信我。

檢討人:xxx。

xxxx年x月xx日。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

感謝您的提醒和教育讓我及時認(rèn)識到自己的錯誤。

我的錯誤是沒有履行好自己的責(zé)任,作為xx書記,我不僅應(yīng)該認(rèn)真履行主體責(zé)任,同時應(yīng)該監(jiān)督履行監(jiān)督責(zé)任。年初,上級公司制定了黨委主體責(zé)任清單和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任清單,公司也制定了我們自己的“兩個責(zé)任”清單,在領(lǐng)導(dǎo)批評教育我之后我做了深刻反思,并仔細(xì)地對兩個責(zé)任清單進(jìn)行了研讀和琢磨,發(fā)現(xiàn)自己雖然做了很多工作,但仍然存在很多不到位、不徹底、不扎實的地方需要改進(jìn)和加強(qiáng),兩個責(zé)任清單中我沒有履行好的責(zé)任主要包括以下幾個方面:

1、嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,堅決糾正有令不行、有禁不止和無組織無紀(jì)律、自由主義等現(xiàn)象,切實維護(hù)黨章黨規(guī)的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。

2、強(qiáng)化對黨員干部的日常監(jiān)督,預(yù)防違紀(jì)行為的發(fā)生。

3、加強(qiáng)廉潔從業(yè)教育,反對特權(quán)思想和作風(fēng),營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。

4、嚴(yán)格落實中央關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的各項規(guī)定,堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng),切實增強(qiáng)踐行“三嚴(yán)三實”要求的思想自覺和行動自覺,做到對黨忠誠、個人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)。

5、嚴(yán)格遵守黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行xxx公司及公司領(lǐng)導(dǎo)人員履職待遇、業(yè)務(wù)支出等管理規(guī)定,自覺接受黨組織和黨員群眾的監(jiān)督。

6、督促業(yè)務(wù)部門全面落實監(jiān)管責(zé)任,清晰界定監(jiān)督職責(zé),著眼風(fēng)險防控,緊盯關(guān)鍵環(huán)節(jié),形成全面覆蓋、分工明確、協(xié)同配合、制約有力的監(jiān)督體系。

7、履行全面從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任,嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,當(dāng)好紀(jì)律建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)者、執(zhí)行者和推動者。

由于我自己沒有充分履行好自己的責(zé)任造成了現(xiàn)在的工作失誤,我感到無比慚愧,上對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的教誨和信任,下對不起廣大職工群眾的擁護(hù)和支持。這件事的發(fā)生主觀原因是我對自己放松了要求,思想覺悟不高,對重要事項認(rèn)識嚴(yán)重不足。就算是有認(rèn)識,也沒能在行動上真正實行起來。平時學(xué)習(xí)不夠,要求不嚴(yán),做事思慮不夠周全,沒有做好預(yù)防工作,很多工作也做得不夠深和細(xì),對待工作的思想觀念不夠深刻、不夠負(fù)責(zé)。如今,錯誤已經(jīng)發(fā)生,我雖然感到懊悔不已,也做了深刻檢討。

尊敬的組織部領(lǐng)導(dǎo)人:。

我懷著非常內(nèi)疚的心情,對上司進(jìn)行了深入的檢討。我上學(xué)期間學(xué)習(xí)不認(rèn)真,成績不理想,高中畢業(yè)一年后,在監(jiān)護(hù)人的安排下,以大學(xué)入學(xué)考試移民的方式參加了xx的大學(xué)入學(xué)考試,之后搬到xx工作,之后的工作沒有如實地向組織反映這個問題,對自己出現(xiàn)的這種情況,我對上司進(jìn)行了深入的檢討。

發(fā)生這個問題主要是因為自己在思想認(rèn)識上不足,對干部文件管理的嚴(yán)肅性不重視思想認(rèn)識。同時,干部檔案管理的制度、規(guī)定學(xué)習(xí)不認(rèn)真、細(xì)致,沒有正確理解和把握相關(guān)條目。

在今后的工作中,我將嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)規(guī)章制度,認(rèn)真聽取,堅決遵從領(lǐng)導(dǎo)的指示和要求,確保各項工作到位。同時,認(rèn)真吸取本次教訓(xùn),認(rèn)真對待組織部門對我的批評和教育,不斷提高自己的思想認(rèn)識水平,堅決杜絕這種問題的再次發(fā)生。

總之,我會更加嚴(yán)格地要求自己,加強(qiáng)自己的學(xué)習(xí),認(rèn)真履行職責(zé),以加倍努力的工作證明自己,希望組織考驗!

職場員工在勉強(qiáng)期間警告?zhèn)€人討論書。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)人:。

我懷著無與倫比的內(nèi)疚和懊悔地寫了這份檢討書。今天(20xx年10月27日)上午上班期間的網(wǎng)絡(luò)狀況報告如下:今天上午上班時間瀏覽汽車信息。

上午,我登錄郵箱發(fā)送郵件給發(fā)改局,在登錄郵箱的過程中連續(xù)彈出汽車信息,在好奇心的驅(qū)使下,我瀏覽了這個信息,在瀏覽過程中被書記看到,書記的柔和語言解決了我當(dāng)時的尷尬和羞恥,謝謝。這里關(guān)閉了瀏覽網(wǎng)頁。

今天的網(wǎng)絡(luò)事件,我感到羞愧和懊悔。無論是必須還是偶然,我都要認(rèn)真反省今天的行為。首先,我不應(yīng)該在工作時間上網(wǎng)。除了工作之外,即使工作結(jié)束了也不允許。其次,要認(rèn)真總結(jié)工作中存在的不足,及時糾正。第三,認(rèn)真履行工作職責(zé),保持良好的工作風(fēng)格。第四,要維持本部門的良好形象。

總之,我今天的行為是錯誤的,應(yīng)該被批評。認(rèn)真反省后,我感到很害羞。因此,今后的工作要嚴(yán)格要求自己,嚴(yán)格遵守本部門的部門規(guī)章制度,全力完成工作后。希望領(lǐng)導(dǎo)能原諒我今天的行為,也希望領(lǐng)導(dǎo)在未來的工作中繼續(xù)監(jiān)督我,注意我,不要讓領(lǐng)導(dǎo)失望。

討論者:。

日期:日期::

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

感謝您在百忙之中抽空看我寫的檢討書!

我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。這份檢討書,向您表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕,我下定決心,不再犯類似錯誤。其時,領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻認(rèn)識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓,不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的一片苦心。自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責(zé)任,造成了工作的失誤。

通過這件事,我感到雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松了要求,工作做風(fēng)渙散的必然結(jié)果,經(jīng)過幾天的反思,我對自己這些年的工作成長經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,從而努力完成各項工作。但近年來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對公司的一切也比較熟悉了,尤其是領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。

如今,大錯既成,我深深懊悔不已,深刻檢討。本人思想中的致命錯誤有以下幾點:

思想覺悟不高,對重要事項認(rèn)識嚴(yán)重不足。就算是有認(rèn)識,也沒能在行動上真正實行起來。

思想覺悟不高的根本原因是因為本人對他人不尊重。對待工作的思想觀念不夠深刻、不夠負(fù)責(zé),沒有認(rèn)識到現(xiàn)在找一份合適的工作是多么的難得。

我決定做出如下整改:

1、對自己思想上的錯誤根源進(jìn)行深挖細(xì)找,并認(rèn)清其可能造成的嚴(yán)重后果。

2、認(rèn)真克服生活懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補(bǔ)我的過錯。

3、經(jīng)常和同事加強(qiáng)溝通,保證不再出現(xiàn)類似錯誤。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時把工作落實好、做好呢?同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念,不良風(fēng)氣、不文明表現(xiàn),我們工作的提高將無從談起,服務(wù)也只是紙上談兵。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。

盼望領(lǐng)導(dǎo)能給我改過自新的機(jī)會。如果公司能給我改過的機(jī)會,我會化悔恨為力量,我絕不在同一地方摔倒,以后我要努力工作,認(rèn)真負(fù)責(zé),爭取為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。所以,我要感謝領(lǐng)導(dǎo)讓我寫了這份檢查,是領(lǐng)導(dǎo)讓我認(rèn)識到自己的錯誤,給了我改過的機(jī)會。說真心話,在公司上班認(rèn)識很多同事,真的很開心很愉悅!

在這件事中,我還感到,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付思想?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。在此,我向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過錯。因此,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻(xiàn),請領(lǐng)導(dǎo)相信我。

檢討人:

尊敬的xxxxx:。

xxxxxxxxxx期間,由于我管理失職,造成xxxxxxxxx違紀(jì)情況的發(fā)生。這件事正值年終歲末,各級對安全穩(wěn)定工作提出了很高的要求,我的失職直接影響了全營官兵一年來在安全穩(wěn)定工作方面努力取得的成果,同時也給隊伍抹黑,拖動隊伍全面建設(shè)的后腿。我懷著非常內(nèi)疚和遺憾的心情深刻反省了這件事,檢查如下。

xxxxxxxxxxx。

(1)自己的思想無法認(rèn)識。一是安全發(fā)展理念樹木不牢固。不能正確認(rèn)識安全工作貫穿始終的重要性,認(rèn)為離年底還不到幾天,各級反復(fù)提出的要求是小問題大,口頭重要,抓住次要,忙得不可開交。最近,自己在線路工程、法規(guī)學(xué)習(xí)、訓(xùn)練預(yù)備期的工作檢查等方面涉及到一部分能源,在人員管理這項安全工作松了。二是憂患意識不足。我認(rèn)為目前連隊建設(shè)形勢良好,盲目樂觀,對安全管理的嚴(yán)峻形勢認(rèn)識不足,特點規(guī)律把握不足,危險征兆無法及時發(fā)現(xiàn)。偏聽偏信,沒有必要的分析判斷。

(二)掌握官兵思想不深。官兵的現(xiàn)實思想和行為表現(xiàn)不清楚,有問題找不到,抓住教育不是要害,抓住。

沒有關(guān)鍵。xxx同志因部隊管理嚴(yán)格,心理壓抑。我不知道這個想法,也不能馬上跟進(jìn)工作,所以xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx這表明連隊目前的管理工作過于機(jī)械化,缺乏引導(dǎo)官兵對目前形勢的正確認(rèn)識,日常思想工作無法取得實效。

(3)安全管理不嚴(yán)格。一是兩個以外管控不力。嚴(yán)格的位置不嚴(yán)格,對外部人員管理嚴(yán)格,秩序正規(guī),出差工作,探親假,生病的外部人員管理不嚴(yán)格,措施不足。今年我連生的兩起違紀(jì)事件,一起是xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx作為連隊管理者,自己只在意眼前,思維狹窄,認(rèn)為人員外出后負(fù)責(zé)管理,自己提出要求,按時聯(lián)系不成問題。正是這種心情,我才能預(yù)見。

及時發(fā)現(xiàn)的苗頭隱患喪失了基本的敏感性。

二是管理工作不全面。平時對后進(jìn)個人、個別人了解多、關(guān)注多,對老實聽話、所謂放心人的掌握模模糊糊、若明若暗,存在管理死角和盲區(qū)。認(rèn)為xxxx平時工作表現(xiàn)不錯,為人老實,又是副班長,應(yīng)該能夠管好自己,所以對其過度放心,偏聽偏信,不調(diào)查核實,這是導(dǎo)致該同志xxxxxx的重要原因。

三是安全隱患排解不力。xxxx違紀(jì)事件發(fā)生在我營四季度安全形勢分析會議期間,我在組織召開連隊安全形勢分析時,對連隊管理形勢認(rèn)識不到位,問題隱患分析不全面,錯過了將問題解決在萌芽的最佳時機(jī),導(dǎo)致了違紀(jì)事件的發(fā)生。

正是由于我自己思想認(rèn)識的不到位,管理上的失職,造成了我連一名家庭極其困難,一貫表現(xiàn)良好,長期在高原默默工作的戰(zhàn)士觸碰了紀(jì)律的高壓線,受到了行政處分,甚至被調(diào)離連隊。在給單位榮譽(yù)抹黑的同時,也使該同志的成長進(jìn)步受到了極大影響,為他原本困難的家庭加重了負(fù)擔(dān)。作為連隊管理的第一責(zé)任人,我不僅愧對各級首長對我的信任和關(guān)懷,更對把兒子的成長進(jìn)步希望放心交到部隊的戰(zhàn)士父母感到內(nèi)疚。經(jīng)過認(rèn)真反思,我充分認(rèn)識到了自己失職的嚴(yán)重后果,也對自己的工作進(jìn)行反省,端正了認(rèn)識。

(一)部隊管理是一項全局性、基礎(chǔ)性、長期性的工作,貫穿于日常工作的各個領(lǐng)域、各個環(huán)節(jié)。如果在長期抓、抓長期上做得不夠,缺乏動態(tài)觀念,把過去抓得好等同于現(xiàn)在抓得好,現(xiàn)在不出事等同于將來不出事,那么出事是必然,出問題是遲早。

(二)管好部隊、帶好兵,是考驗干部骨干責(zé)任心和能力素質(zhì)的第一道關(guān)口。單位再小,人再少,管理不到位的危害也不可小視。班、排、連,建制雖小,但都是軍隊建設(shè)的最基本組成部分,地位特殊,責(zé)任重大,抓管理促正規(guī)保安全的意識必不可少。作為管理者,他人安全我有責(zé)并不是一句口號,若平時縱容遷就,不聞不問,對被管理者來說不僅不是關(guān)心,反而是禍害。輕則影響個人成長進(jìn)步,重則影響單位全面建設(shè)。

(三)管理工作無時不有、無處不在,沒有淡季、旺季之分,只有全時抓,從嚴(yán)抓,才能常太平?;鶎佑幸环N說法:年初出事,白干一年;年尾出事,一年白干??梢?,一旦出問題必將對單位造成嚴(yán)重影響。但對于我們戰(zhàn)士個人來說,不論什么時候出事,那影響的不僅是一年兩年,嚴(yán)重的可能影響一個家庭,影響自己一生。所以,不論從哪個角度,都容不得我們管理者有任何疏忽。否則,危害的將是集體和我們的戰(zhàn)士的利益。

(四)落實制度,從嚴(yán)管理就是對戰(zhàn)士的最大關(guān)愛。一道規(guī)章制度就是一道防線,遵守規(guī)章制度可能麻煩多一些,自由少一點,但他可以保證戰(zhàn)士的成長進(jìn)步,保證戰(zhàn)士的安全。在落實制度上要堅持高標(biāo)準(zhǔn),不放松,不放寬尺度,不搞下不為例。對違反制度規(guī)定的,哪怕沒釀成后果也要嚴(yán)肅批評和處理,以儆效尤。通過xxxx違紀(jì)一事,讓我更加清醒的認(rèn)識到:對單位和個人最大的負(fù)責(zé)任就是嚴(yán)格管理,嚴(yán)格要求。xxxx同志違紀(jì)所受到的嚴(yán)厲處理,對他本人及全體戰(zhàn)士也是一個負(fù)責(zé)任的交代。違規(guī)處罰不留情,看似無情最有情。

感謝營黨委對我的批評教育和幫帶,使我充分認(rèn)識到了自己管理失職的嚴(yán)重后果,也進(jìn)一步認(rèn)清了自己擔(dān)負(fù)責(zé)任的重大。在這里,也向全營官兵道個歉,希望大家原諒。同時。

也向營黨委保證,在今后的工作中,進(jìn)一步加強(qiáng)責(zé)任心,兢兢業(yè)業(yè)干好本職工作,帶領(lǐng)連隊以更高的標(biāo)準(zhǔn),更優(yōu)異的成績回報組織的信任和同志們的關(guān)心。

檢討人:。

2012年x月x日,發(fā)生xx事件,構(gòu)成鐵路交通一般c24事故,給公司在社會上造成了較大的負(fù)面影響。2012年x月x日,此次安全事故,先后上了公司總經(jīng)理辦公會和公司黨委會,可見公司內(nèi)部對安全事故的高度重視。x月x日下午,對我個人發(fā)出誡勉談話通知書,且公司黨政xx書記、xx總經(jīng)理兩位領(lǐng)導(dǎo)百忙中擠出時間,親自約談。沒有偶然,只有必然,面對安全事故,我們必須深刻反省,深層剖析,找到原因,按照“四不放過”的原則,來吸取經(jīng)驗教訓(xùn)??陀^的原因不贅述,主觀上,因為我的問題,給公司抹黑,拖公司后腿,我感到寢食不安,對此次安全事故的發(fā)生,作為項目經(jīng)理,我負(fù)有直接的主要的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和管理責(zé)任。在原先自我批評與檢討的基礎(chǔ)上,這些天我又客觀征求意見、深層次查找存在問題,認(rèn)真分析原因,并認(rèn)真制定了整改措施,在思想、工作、作風(fēng)等方面都力求新的改進(jìn)與轉(zhuǎn)變,進(jìn)一步增強(qiáng)了自己的政治觀念、責(zé)任意識,提高自己的綜合素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平,為能較好的完成神府后續(xù)工作及以后的工作打好基礎(chǔ)?,F(xiàn)將個人整改措施報告如下。

1、現(xiàn)場安全責(zé)任落實不到位。越在大干快上的時候,作為領(lǐng)導(dǎo)者和指揮者,越應(yīng)該冷靜,換個角度,明銳捕捉安全責(zé)任落實的疏漏和真空,真正把全員、全過程、全方位的安全管理落到實處,防患于未然。給現(xiàn)場的員工以警醒無影燈,不讓麻痹松懈滋生出安全的陰影。

2、施工技術(shù)復(fù)核審查不嚴(yán)格。xx構(gòu)件剛度不夠,設(shè)計無檢算,在現(xiàn)場已經(jīng)發(fā)現(xiàn)問題后,沒有及時得到妥善復(fù)核與技術(shù)改進(jìn),沒有起到科技先導(dǎo)、嚴(yán)格把關(guān)、動態(tài)調(diào)整的作用。作為技術(shù)出身的干部,沒有在應(yīng)該具有相對優(yōu)勢的方面,給務(wù)實向上的大學(xué)生們以引領(lǐng)。

3、項目應(yīng)急措施處置不妥當(dāng)。緊急應(yīng)急措施未細(xì)化,沒有預(yù)備后備責(zé)任人,項目人員動態(tài)調(diào)整后,相應(yīng)的組織機(jī)制及人員沒有動態(tài)調(diào)整,沒有全面細(xì)致的預(yù)想,沒有演練,沒有給相關(guān)的人員明確相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)和注意事項。緊急應(yīng)急,速效救心,隨身攜備,泰然不驚。這么關(guān)鍵的事項,我沒有督促落到實處。

4、綜合安全監(jiān)管構(gòu)架未給力。沒有偶然,只有必然。事實上,之前已經(jīng)發(fā)現(xiàn)事故苗頭,現(xiàn)場明細(xì)與圖紙不符,比設(shè)計圖紙降低標(biāo)準(zhǔn),現(xiàn)場管理技師已經(jīng)多次來項目部反映問題力求改進(jìn),然而,經(jīng)過一個個員工的手與眼睛,一層層的關(guān)口和限制,從操作工、技術(shù)員、質(zhì)檢員、安全員到管理干部,從現(xiàn)場、工區(qū)到項目部,從材料到技術(shù),沒有反映出來,沒有反映上來,慢慢將小病拖成了大災(zāi)。立體的監(jiān)管,多渠道的監(jiān)控,還是耳目失聰。

以上四個方面的問題,匯總起來,確實反映出在相當(dāng)一些問題上,從我這里開始,就有了麻痹大意的僥幸心理,就有了落實不到位的隱患,就有了不穩(wěn)定和諧的因素。我作為項目經(jīng)理,領(lǐng)導(dǎo)管理素質(zhì)、能力與水平還很不夠,還亟待充電與提高。

以xx事件為契機(jī),結(jié)合安全活動月活動的開展,在項目部范圍內(nèi)實在掀起排查安全隱患的活動。在這半年的誡勉期內(nèi),在公司領(lǐng)導(dǎo)的真切關(guān)懷和正確指導(dǎo)下,我必須嚴(yán)于律己,認(rèn)真整改,確實提高自己。

1、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)工程法律法規(guī)及技術(shù)規(guī)范,學(xué)習(xí)工程管理理論,學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)行為藝術(shù),學(xué)習(xí)社交與口才,學(xué)習(xí)工程技術(shù)及“四新”運(yùn)用,學(xué)習(xí)公司的有關(guān)規(guī)章制度等,通過這些學(xué)習(xí),提高自己的專業(yè)水平,在項目宏觀管理的統(tǒng)籌與掌控上,能得心應(yīng)手,提高自己的綜合素養(yǎng)。

2、完善項目管理。在落實安全責(zé)任制、落實安全監(jiān)控等方面,在制度上完善從嚴(yán),在分工上明確從實,在責(zé)任上落實從細(xì),在操作上可行從密,嚴(yán)格監(jiān)控,細(xì)化應(yīng)急,動態(tài)跟進(jìn),按規(guī)章制度辦事,按操作流程辦事,按工作標(biāo)準(zhǔn)辦事,保證項目管理,尤其是安全管理組織機(jī)構(gòu)框架持續(xù)動態(tài)健康和諧運(yùn)行,提高自己的管理能力。

3、加強(qiáng)交流溝通。和班子成員間,和各部門、各工區(qū)間,和各勞務(wù)隊伍間,和外圍地方環(huán)境上,加強(qiáng)充分的交流與溝通,注意他們的意見和建議,以及他們的需求,只有建立在交流溝通上的調(diào)查研究,才能反映出真實的問題,才能集思廣益、群策群力,才能方便決策和執(zhí)行。講究工作方式方法,改進(jìn)工作作風(fēng),從我做起,廠務(wù)公開、集體決策、黨政會簽;從細(xì)節(jié)做起,每一項施工與結(jié)算,工作流程與標(biāo)準(zhǔn),讓參與的每個職工都清楚。通過開誠布公的交流,通過平等和諧的交流,建立一種團(tuán)結(jié)友愛、真誠信任、無私奉獻(xiàn)的團(tuán)隊精神氛圍,凝心聚力,形成公司企業(yè)文化的力量,讓員工有積極健康向上的心態(tài),有樂觀的責(zé)任感與歸宿感。

如果以這種不斷學(xué)習(xí)、追求向上與完善的態(tài)度,以認(rèn)真負(fù)責(zé)、提高管控的務(wù)實精神,以改進(jìn)作風(fēng)、溝通團(tuán)隊的力量,定能不斷創(chuàng)新強(qiáng)身,完善自我,適應(yīng)新形勢、新環(huán)境、新崗位的挑戰(zhàn)和需要,搞好本項目的后續(xù)工作,力求將此次事件的影響降到最低,同時給大家確實敲響安全生產(chǎn)的警鐘,給企業(yè)一個較為滿意的結(jié)果,以及完成企業(yè)交給我的每一項新任務(wù)。

總之,我將以公司領(lǐng)導(dǎo)的誡勉談話整改為契機(jī),嚴(yán)格按照公司黨委的要求,認(rèn)真整改自身存在的問題和不足,力爭通過這半年的誡勉,自己在思想觀念、工作作風(fēng)上都有明顯進(jìn)步,努力發(fā)揮好黨員干部的先鋒模范作用,為促進(jìn)自己管理素質(zhì)、能力與水平的快速提高,為推動我項目團(tuán)隊和企業(yè)持續(xù)健康和諧發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

檢討人::xxx。

20xx年x月x日。

尊敬的組織部領(lǐng)導(dǎo):

我懷著無比愧疚的心情,向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻的檢討,由于我上學(xué)期間學(xué)習(xí)不夠認(rèn)真,成績不理想,高中畢業(yè)復(fù)讀一年后,在家長的安排下以高考移民的方式,參加了xx的高考,后又遷回xx工作,并在以后的工作中沒有如實向組織反映這個問題,對自身出現(xiàn)的這個情況,我向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻的檢討。

出現(xiàn)這個問題,主要是因為自己在思想認(rèn)識上不到位,對干部檔案管理的嚴(yán)肅性沒有在思想認(rèn)識上引起高度重視。同時,對干部檔案管理的制度、規(guī)定學(xué)習(xí)不夠認(rèn)真、細(xì)致,沒有對相關(guān)條目進(jìn)行準(zhǔn)確的理解和把握。

在今后的工作中,我會嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)規(guī)章制度,認(rèn)真聽取、堅決服從領(lǐng)導(dǎo)的指示和要求,確保將各項工作做到位。同時,認(rèn)真吸取這次的教訓(xùn),認(rèn)真對待組織部門對我的批評和教育,不斷提高自己的思想認(rèn)識水平,堅決杜絕此類問題的再次出現(xiàn)。

總之,我會更加嚴(yán)格要求自己,不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),認(rèn)真履行好崗位職責(zé),以加倍努力的工作來證明自己,懇請組織考驗!

干部誡勉談話檢討書篇二十二

我懷著無比愧疚的心情,向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻的檢討,由于我上學(xué)期間學(xué)習(xí)不夠認(rèn)真,成績不理想,高中畢業(yè)復(fù)讀一年后,在家長的安排下以高考移民的方式,參加了xx的高考,后又遷回xx工作,并在以后的工作中沒有如實向組織反映這個問題,對自身出現(xiàn)的這個情況,我向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻的檢討。

出現(xiàn)這個問題,主要是因為自己在思想認(rèn)識上不到位,對干部檔案管理的嚴(yán)肅性沒有在思想認(rèn)識上引起高度重視。同時,對干部檔案管理的.制度、規(guī)定學(xué)習(xí)不夠認(rèn)真、細(xì)致,沒有對相關(guān)條目進(jìn)行準(zhǔn)確的理解和把握。

在今后的工作中,我會嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)規(guī)章制度,認(rèn)真聽取、堅決服從領(lǐng)導(dǎo)的指示和要求,確保將各項工作做到位。同時,認(rèn)真吸取這次的教訓(xùn),認(rèn)真對待組織部門對我的批評和教育,不斷提高自己的思想認(rèn)識水平,堅決杜絕此類問題的再次出現(xiàn)。

總之,我會更加嚴(yán)格要求自己,不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),認(rèn)真履行好崗位職責(zé),以加倍努力的工作來證明自己,懇請組織考驗!

檢討人::xxx。

20xx年x月x日。

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