物理主管的個人簡歷范文(20篇)

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物理主管的個人簡歷范文(20篇)
時間:2023-11-25 23:15:04     小編:琉璃

總結(jié)可以幫助我們更好地認(rèn)識自己和提高自己。寫總結(jié)時要注意客觀公正,對自己的不足和不足之處要有清醒的認(rèn)識和批評。以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

物理主管的個人簡歷篇一

民族:漢族身高:180cm。

戶口所在地:黑龍江省伊春婚姻狀況:未婚。

畢業(yè)學(xué)校:齊齊哈爾大學(xué)專業(yè)名稱:物理。

現(xiàn)工作地點(diǎn):黑龍江省齊齊哈爾現(xiàn)任職位:應(yīng)屆畢業(yè)生。

4年學(xué)生會工作經(jīng)驗。

自我評價。

熱情向上,誠信負(fù)責(zé),冒險大膽,精力充沛,待人誠懇。

所帶領(lǐng)的部門成績在近兩萬人的大學(xué)連續(xù)4年名列第一!

學(xué)歷學(xué)校名稱專業(yè)時間范圍。

本科齊齊哈爾大學(xué)物理10月-至今。

工作經(jīng)驗。

至今3年工作經(jīng)驗,曾在2家公司工作。

04月-至今:康佳集團(tuán)齊齊哈爾分公司。

公司性質(zhì):外資企業(yè)。

擔(dān)任職位:市場銷售員。

工作描述:利用周六日的休息時間充實(shí)自己!我在這引用公司經(jīng)理給我的評語――“在康佳公司工作的2年時間里,學(xué)會了更多的處事方法,懂得了更多的做人準(zhǔn)則,塌實(shí)肯干,積極上進(jìn),學(xué)知識快,頭腦靈活!以后必將會有更大的發(fā)展前途!”

離職原因:讀書期間。

月-年10月:中信大酒店。

公司性質(zhì):私營企業(yè)。

擔(dān)任職位:實(shí)習(xí)生。

工作描述:誠實(shí)肯干,禮貌待人,

離職原因:上學(xué)。

培訓(xùn)。

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)課程時間范圍。

康佳集團(tuán)齊齊哈爾分公司市場銷售01月-至今。

黑龍江中植集團(tuán)中信酒店大堂服務(wù)與管理2002年07月-月。

技能/專長。

計算機(jī)能力:全國計算機(jī)等級考試三級。

算機(jī)詳細(xì)技能:計算機(jī)基礎(chǔ)知識,辦公軟件,vb語言,3d操作,單片機(jī),flash動畫有一定的基礎(chǔ)!

語言水平:英語:熟悉;級別:4級。

普通話:精通。

粵語:不會。

其它技能:主要是人事部門的工作!四年中在學(xué)生會工作,帶領(lǐng)權(quán)益部,紀(jì)檢部,社團(tuán)部,工作成績突出,能很好的溝通老師和同學(xué)的工作,同時兼任班級的班長職務(wù),能十分和諧的處理好班級-同學(xué)-學(xué)校的關(guān)系!所帶領(lǐng)的權(quán)益部在大學(xué)四年成績一直是全校第一,學(xué)生會在2002-獲得黑龍江省“學(xué)生工作先進(jìn)集體”,班級獲得-“先進(jìn)班級”,個人獲得“優(yōu)秀學(xué)生干部”“優(yōu)秀學(xué)生會部長”“社會實(shí)踐先進(jìn)個人”“學(xué)生會先進(jìn)個人”“優(yōu)秀青年志愿者”“學(xué)生工作先進(jìn)個人”“拾金不昧先進(jìn)個人”!

實(shí)踐經(jīng)驗。

時間:月-年09月。

實(shí)踐名稱:教育實(shí)習(xí)。

實(shí)踐描述:在齊齊哈爾市重點(diǎn)中學(xué)----齊市29中學(xué)擔(dān)任實(shí)習(xí)老師,在一個月的實(shí)習(xí)中,工作塌實(shí)肯干,態(tài)度認(rèn)真,得到指導(dǎo)教師及實(shí)習(xí)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的好評!

求職意向。

希望職位:總經(jīng)理助理;行政助理;新聞媒介企劃;人事助理;店長;

工作地點(diǎn):大連;上海;威海;青島;哈爾濱;

希望工資:(可面議)。

物理主管的個人簡歷篇二

姓名:性別:

婚姻狀況:民族:

戶籍:年齡:

現(xiàn)所在地:身高:

聯(lián)系電話:

電子郵箱:

求職意向。

希望崗位:公關(guān)主管。

工作年限:職稱:無職稱。

求職類型:全職可到職日期:隨時

工作經(jīng)歷。

xx年3月—xx年7月xx有限公司,擔(dān)任公關(guān)主管。主要工作是:1.負(fù)責(zé)公司新品的公關(guān)計劃的制定和實(shí)施;2.負(fù)責(zé)日常公關(guān)傳播的媒體投放計劃制定;3.負(fù)責(zé)根據(jù)公司和產(chǎn)品性質(zhì)選擇最適合的媒體投放廣告;4.負(fù)責(zé)公關(guān)媒體的投放計劃的制定;5.負(fù)責(zé)公司的危機(jī)公關(guān)。

xx年3月—xx年7月xx有限公司,擔(dān)任公關(guān)經(jīng)理。主要工作是:1.負(fù)責(zé)平面、網(wǎng)絡(luò)、電視媒體的關(guān)系建設(shè)和維護(hù);2.負(fù)責(zé)制定年度和月度的公關(guān)計劃并執(zhí)行;3.負(fù)責(zé)品牌和產(chǎn)品的推廣、公關(guān)計劃;4.負(fù)責(zé)項目(活動)的計劃、組織和實(shí)施;5.負(fù)責(zé)配合銷售部門進(jìn)行客戶開發(fā)。

xx年3月—xx年7月xx有限公司,擔(dān)任公共事務(wù)管理。主要工作是:1.負(fù)責(zé)提升公司對外的整體形象、知名度;2.負(fù)責(zé)制定年度公關(guān)策略,并帶領(lǐng)團(tuán)隊完成指標(biāo);3.負(fù)責(zé)與客戶和媒體的維護(hù),開發(fā)新客戶;4.負(fù)責(zé)開拓媒體和其他公關(guān)資源;5.負(fù)責(zé)活動的線上互動與傳播。

教育背景。

畢業(yè)院校:xx傳媒大學(xué)。

最高學(xué)歷:本科。

畢業(yè)日期:20xx-07

專業(yè):廣告學(xué)。

語言能力。

英語水平:優(yōu)秀。

國語水平:優(yōu)秀。

粵語水平:優(yōu)秀。

物理主管的個人簡歷篇三

戶口所在地:身材:163cm50kg。

婚姻狀況:未婚年齡:26歲。

人才類型:普通求職。

工作年限:3職稱:無職稱。

求職類型:全職可到職日期:一個星期

月薪要求:5000--8000希望工作地區(qū):廣州深圳珠海。

公司性質(zhì):外商獨(dú)資所屬行業(yè):貿(mào)易/進(jìn)出口。

擔(dān)任職務(wù):業(yè)務(wù)經(jīng)理。

工作描述:采購與銷售一體,開發(fā)客戶,工廠出貨進(jìn)度跟蹤,和客戶業(yè)務(wù)郵件聯(lián)絡(luò)、提供客戶咨詢、報價。通過理論結(jié)合實(shí)際,掌握了從事國際貿(mào)易的全流程(租船訂艙、報檢報驗、報關(guān)、出入倉、出口)的技巧,熟悉各種外貿(mào)單證(外貿(mào)合同、信用證、提單、發(fā)票、箱單等)制作及審核。有工廠出口貨物經(jīng)驗,能獨(dú)立操作外貿(mào)接單和跟單的全過程,能夠及時處理客戶與供應(yīng)商之間發(fā)生的矛盾問題,熟知公司的經(jīng)營模式,懂得協(xié)調(diào)員工之間的溝通關(guān)系。除此之外,偶爾管理公司財務(wù)方面的做帳工作,確保公司的經(jīng)營運(yùn)作可以順利進(jìn)行。

離職原因:個人發(fā)展需要。

公司名稱:起止年月:xx-03~xx-12廣州敏騰實(shí)業(yè)有限公司(topco)。

公司性質(zhì):中外合資所屬行業(yè):貿(mào)易/消費(fèi)/制造/營運(yùn)。

擔(dān)任職務(wù):船務(wù)部科長。

工作描述:負(fù)責(zé)一切出口工作,包括安排出口前驗貨,租船訂艙,拖車,報關(guān),制作單證,配合生產(chǎn)與銷售部門的工作,做到快速銜接這兩個部門的中間重要環(huán)節(jié)。在運(yùn)輸倉儲過程當(dāng)中出現(xiàn)意外時,能及時并且有效地安排貨物的調(diào)動,以保證貨物能按時正常裝船。此外,還能與報關(guān)科人員保持良好的溝通關(guān)系,出貨前提供正確的報關(guān)資料,避免船務(wù)與報關(guān)部門之間的工作出現(xiàn)脫節(jié)情況。

離職原因:交通不便。

公司名稱:起止年月:xx-04~xx-10大學(xué)期間廣州交易會(春、秋)。

公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):其他行業(yè)。

擔(dān)任職務(wù):翻譯員兼臨時業(yè)務(wù)員。

工作描述:接待外商客戶,翻譯參展商與外商之間的交流信息,對客戶提出的訂單要求準(zhǔn)確記錄,以便按照訂單的需要安排準(zhǔn)確的采購到質(zhì)優(yōu)價廉的原材料,為生產(chǎn)過程做好一切的準(zhǔn)備就緒工作。

離職原因:實(shí)習(xí)。

畢業(yè)院校:華南師范大學(xué)。

所學(xué)專業(yè)一:商務(wù)英語所學(xué)專業(yè)二:

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。

xx-09xx-07市一中高中-。

xx-09xx-07華南師范大學(xué)商務(wù)英語英語專業(yè)8級。

外語:英語精通。

其它外語能力:日語初級,英語專業(yè)八級。

國語水平:精通粵語水平:精通。

勤于思考,思維敏捷,做事有條理、有計劃,獨(dú)立解決問題的能力強(qiáng);為人親切,謙虛,善于傾聽和學(xué)習(xí);責(zé)任心強(qiáng),具有團(tuán)隊合作精神。在校期間順利通過英語專業(yè)8級,并拿到學(xué)士學(xué)位,工作期間多次得到上司的好評。

性格開朗,做任何事情都抱著一種認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,而且決心與恒心并存。

物理主管的個人簡歷篇四

婚姻狀況:已婚民族:漢。

貫籍:廣東年齡:33。

現(xiàn)所在地:深圳身高:1.70cm。

聯(lián)系電話:135**27758。

電子郵箱:

希望崗位:物流/采購類。

尋求職位:pmc主管、物流/倉庫/采購經(jīng)理、主管。

工作年限:職稱:

期望月薪:不限/面議。

求職類型:全職。

到崗時間:隨時。

xx年3月—至今××公司,擔(dān)任物控部長。工作描述:

主力將貨倉、采購與pmc三部分進(jìn)行架構(gòu)重組與職能重新分工與培訓(xùn)、部門相關(guān)流程確認(rèn);與全面負(fù)責(zé)erp系統(tǒng)的推行與實(shí)施,包括物料編碼的編制。在此期間,本部貨倉盤點(diǎn)準(zhǔn)確率從原來的不到80%上升至95%以上;每月均進(jìn)行有效的呆料清理與預(yù)報警統(tǒng)計;增設(shè)采購交貨達(dá)成率、成本控制計劃、與安全庫存量的設(shè)定;供應(yīng)商管理等。為了充實(shí)自我,本人亦在工作之余,參加了業(yè)余成大“工商行政管理”學(xué)習(xí)并于今年1月份取得了相應(yīng)的證書。

xx年3月—xx年7月××公司,擔(dān)任pmc主管。工作描述:

本人工作得到公司大力肯定。從單方面的工作者變成全方位的管理者。為了充實(shí)本人的專業(yè)知識,還由公司安排參加了《pmc生產(chǎn)計劃及物料控制》的正規(guī)專業(yè)培訓(xùn)。工作期間,本人不斷提升公司4大目標(biāo),包括:交貨達(dá)成率、客戶滿意率、物料周轉(zhuǎn)率,排期達(dá)成率。同時增設(shè)《訂單年度/月度/日分析》,為市場部訂單接收/人員配給/設(shè)備配給提供具體指標(biāo),優(yōu)化產(chǎn)能;推動采購&iqc進(jìn)行供應(yīng)商評估,增設(shè)物料延期懲罰制度從而確保生產(chǎn)順暢及為“零庫存”&實(shí)行jit生產(chǎn)打下堅實(shí)基礎(chǔ)。另外,利用專業(yè)知識,不斷對本部人員進(jìn)行職能培訓(xùn);優(yōu)化本部人員的工作效率,簡化績效及不斷提升其獨(dú)立處理異常能力,從而不斷提升本部人員的工作效率與發(fā)展空間,提升工作積極性及相互合作性,同時使其自然融入公司這個大家庭。

xx年3月—xx年7月××公司,擔(dān)任倉庫統(tǒng)計、生產(chǎn)調(diào)度員。工作描述:

本人曾利用學(xué)到的專業(yè)知識,結(jié)合實(shí)際,配合開發(fā)部修改設(shè)計文件和工藝文件、發(fā)貨配置,制定了“產(chǎn)品工時定額”,“材料消耗明細(xì)表”,做到合理利用人力和物力。

erp系統(tǒng)項目安裝與推行(20xx-08~20xx-11)。

擔(dān)任職位:erp系統(tǒng)項目負(fù)責(zé)。

項目描述:

1、提高企業(yè)管理水平,實(shí)現(xiàn)成本透明化管理,加強(qiáng)物流、資金流、信息流在企業(yè)中的運(yùn)作。

2、利用erp系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化管理;

4、通過實(shí)施erp系統(tǒng),將獨(dú)立工作方式,改變?yōu)椴块T與部門合作方式,并加強(qiáng)橫向監(jiān)督與制約;訂購未送余料結(jié)存及模似中轉(zhuǎn)倉結(jié)存問題,可由系統(tǒng)設(shè)定公式后解決。

5、生產(chǎn)分點(diǎn)管理有利于庫存控制,切實(shí)反映出企業(yè)當(dāng)前庫存量,可實(shí)現(xiàn)快速、高效、合理的生產(chǎn)排產(chǎn)任務(wù),為領(lǐng)導(dǎo)提供準(zhǔn)確庫存信息,輔助領(lǐng)導(dǎo)決策。

6、生產(chǎn)過程中明確各項工作職能,提高生產(chǎn)訂單完成率,可同時實(shí)現(xiàn)目標(biāo)負(fù)責(zé)工作績效考核,考核過程做到有數(shù)可查、有據(jù)可依。

7、通過產(chǎn)品的定時、定量、定額的控制,將反映出準(zhǔn)確的生產(chǎn)成本,為公司經(jīng)營狀況提供及明確、有效的數(shù)據(jù)。

8、工作責(zé)任明確,將縮短產(chǎn)品銷售定價、核價的周期,系統(tǒng)的成功實(shí)施有助于提高企業(yè)的綜合管理實(shí)力,為領(lǐng)導(dǎo)決策分析提供數(shù)據(jù)。

責(zé)任描述:

1)制定實(shí)施系統(tǒng)各階段工作計劃和項目進(jìn)度控制;

2)根據(jù)項目實(shí)施過程中的問題提出解決方法或處理建議;

3)參與物料編碼規(guī)則可行方案研討;

4)參與車間工序控制節(jié)點(diǎn)可行方案研討;

5)參與產(chǎn)品生產(chǎn)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)換為系統(tǒng)結(jié)構(gòu)分析、研討;

6)參與系統(tǒng)各模塊業(yè)務(wù)流程編制、討論、會簽、實(shí)施;

7)參與系統(tǒng)考核與監(jiān)控制度的建立、討論、會簽、實(shí)施;

8)參與項目實(shí)施完畢的總結(jié)與項目驗收;

培訓(xùn)經(jīng)歷。

普通話:流利粵語:流利。

英語水平:英語專業(yè)口語一般。

英語:一般。

專業(yè)職稱:初級技術(shù)員。

計算機(jī)水平:高級。

計算機(jī)詳細(xì)技能:1、熟練erp系統(tǒng)。2、熟練操作常用辦公軟件。

職業(yè)技能:

1、有一定的機(jī)械制圖與電子制圖基礎(chǔ)。

2、了解iso9001&14000&iecq080000與8s運(yùn)作。

1、較強(qiáng)的計劃與追蹤能力。

2、較好的表達(dá)能力與組織能力。

3、良好的溝通與協(xié)調(diào)能力。

4、良好的控制與分析、判斷能力。

5、熟悉電子廠生產(chǎn)/采購/銷售運(yùn)作流程。

6、有一定的英文讀寫能力,人員管理能力。

物理主管的個人簡歷篇五

姓名:

性別:男。

婚姻狀況:已婚。

民族:漢族。

戶籍:河南-周口。

年齡:35。

現(xiàn)所在地:廣東-廣州。

身高:168cm。

希望地區(qū):廣東。

希望崗位:物流/采購類-倉庫經(jīng)理/主管。

物流/采購類-物流經(jīng)理。

尋求職位:物流經(jīng)理/主管、倉庫經(jīng)理。

待遇要求:可面議要求提供住宿。

最快到崗:1個月之內(nèi)。

教育經(jīng)歷。

19xx-09~19xx-07信陽師范學(xué)院物理教育大專。

培訓(xùn)經(jīng)歷。

20xx-06~至今天園物流物流師。

工作經(jīng)驗至今10年8月工作經(jīng)驗,曾在4家公司工作。

***公司名稱(20xx-03~至今)。

公司性質(zhì):私營企業(yè)。

行業(yè)類別:紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)。

擔(dān)任職位:物流主管。

崗位類別:物流主管。

工作描述:

1、全面負(fù)責(zé)倉儲部的整體運(yùn)作(兩個運(yùn)動品牌和一個電子商務(wù)品牌).

5、負(fù)責(zé)組織和推動倉庫相關(guān)管理優(yōu)化項目、信息化管理項目的實(shí)施,有效配合公司整體業(yè)務(wù)運(yùn)作的需求,完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。

離職原因:在職。

***公司名稱(20xx-01~20xx-04)。

公司性質(zhì):股份制企業(yè)。

行業(yè)類別:紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)。

擔(dān)任職位:倉庫經(jīng)理。

崗位類別:倉庫經(jīng)理/主管。

工作描述:工工作職責(zé):。

一:全面規(guī)劃、管理物流配送及倉儲管理工作。

3.負(fù)責(zé)公司的貨品接收、配送、退貨處理等業(yè)務(wù),保證及時準(zhǔn)確;。

4.產(chǎn)品數(shù)據(jù)分析及相關(guān)信息的傳遞;。

5.對暢銷、滯銷貨品提出促銷建議及處理方法;。

6.監(jiān)督執(zhí)行盤點(diǎn)工作和結(jié)果分析,并提出改進(jìn)方案;。

7.制訂公司的物流方案及合作伙伴的規(guī)劃選擇,并對其運(yùn)作和發(fā)展進(jìn)行系統(tǒng)評估和管理等。

二:倉庫設(shè)備及包材的采購等工作;。

三:負(fù)責(zé)公司各季新品發(fā)布會相關(guān)工作及資源提供,以及完成上級交辦或相關(guān)部門提出需要協(xié)助的工作.

***公司名稱(20xx-04~20xx-11)。

公司性質(zhì):民營企業(yè)。

行業(yè)類別:紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)。

擔(dān)任職位:中心倉主管。

崗位類別:倉庫經(jīng)理/主管。

工作描述:.工作職責(zé)。

1.負(fù)責(zé)中心倉(布料、包材、輔料、半成品倉)的布局規(guī)劃及其收發(fā)、庫存等日常管理工作。

2.對下屬工作人員的工作分配調(diào)動、培訓(xùn)、考核及績效評估等。

3.倉庫的安全工作及現(xiàn)場“6s”管理工作。

4.負(fù)責(zé)盤點(diǎn)期間統(tǒng)籌及盤點(diǎn)數(shù)據(jù)確認(rèn)工作。

6.20xx-02對公司新廠倉庫的進(jìn)行合理的布局規(guī)劃及人員編制等。

離職原因:尋求更好的發(fā)展。

***公司名稱(20xx-03~20xx-12)。

公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)。

擔(dān)任職位:倉管員崗位類別:倉庫管理員。

工作描述:工作其間主要負(fù)責(zé)布倉的整體工作:

1.布料的收發(fā)及庫存管理.

2.賬務(wù)的處理及周月報表制作.

3.每月盤點(diǎn)工作的實(shí)際操作.

4.布倉的安全及"5s'管理等.

專業(yè)職稱:

計算機(jī)水平:高級。

計算機(jī)詳細(xì)技能:熟練操作辦公軟件,利用數(shù)據(jù)庫進(jìn)行數(shù)據(jù)分析及統(tǒng)計報表等;電腦系統(tǒng)作業(yè)"erp'(如用友u8、服裝專業(yè)營銷軟件"麗晶'等).

1.十年多的(服裝紡織品)倉儲物流管理工作經(jīng)驗,其中八年以上主管管理工作經(jīng)驗。

2.負(fù)責(zé)部門人員的培訓(xùn)指導(dǎo),績效考核及團(tuán)隊建設(shè)等.

3.執(zhí)行和完善倉庫的規(guī)章制度,規(guī)范作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程,提高效率,降低成本.

4.科學(xué)管理貨品庫位,提出改進(jìn)方案,保證倉庫最大化的使用率.

5.組織實(shí)行貨品分類管理,加強(qiáng)貨品收發(fā)的過程控制,減少在庫損失。

6.電腦操作熟練:利用excel進(jìn)行數(shù)據(jù)分析及統(tǒng)計報表等;同時進(jìn)行系統(tǒng)作業(yè)管理(如用友u8、服裝專業(yè)營銷軟件"麗晶'等).

7.在工作中能以實(shí)際現(xiàn)場操作為原則結(jié)合現(xiàn)代化物流管理,逐步加強(qiáng)對工作流程的系統(tǒng)與完善。

8.為公司提供合適的物流方案及合作伙伴的戰(zhàn)略規(guī)劃選擇,并對其運(yùn)作和發(fā)展進(jìn)行系統(tǒng)評估和管理,能整合公司相關(guān)資源,優(yōu)化工作及業(yè)務(wù)流程等。

本人管理理念:日清日高,日事日畢。

普通話:流利。

粵語:一般。

英語水平:英語專業(yè)。

口語一般。

英語:一般。

發(fā)展方向:倉儲物流運(yùn)營管理,高級物流師,項目經(jīng)理....

物理主管的個人簡歷篇六

目前所在:順德區(qū)年齡:30。

戶口所在:湖北國籍:中國。

婚姻狀況:未婚民族:漢族。

培訓(xùn)認(rèn)證:未參加身高:175cm。

誠信徽章:未申請體重:80kg。

求職意向。

人才類型:普通求職。

應(yīng)聘職位:財務(wù)/審計/稅務(wù):審計、會計,高級管理:企業(yè)管理。

工作年限:3職稱:無職稱。

求職類型:全職可到職日期:一個月

月薪要求:面議希望工作地區(qū):佛山,中山,。

工作經(jīng)歷。

公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):機(jī)械/機(jī)電/設(shè)備/重工。

擔(dān)任職位:成本主管。

工作描述:成本核算與管理工作內(nèi)容:物料采購價格評定與審核,物料出入庫的系統(tǒng)檢查,車間現(xiàn)場成本稽查,產(chǎn)品特殊配置的銷售報價,供應(yīng)商應(yīng)付款項對賬及付款計劃的制定,月度例行的成本項目歸集及核算等。

總賬核算與管理工作內(nèi)容:建立健全公司內(nèi)控制度,監(jiān)控內(nèi)控制度的實(shí)施,出具內(nèi)部績效考核意見等。

物理主管的個人簡歷篇七

e-mail:xxxxxxxxxx聯(lián)系電話:xxxxxxx。

地址:北京xxxx區(qū)xxxx路xxxx號郵編:xxxxxx。

工作經(jīng)驗。

5月――現(xiàn)在xxxx商貿(mào)有限公司物流主管。

職責(zé):

商品庫存的管理,庫存數(shù)據(jù),銷售數(shù)據(jù)的分析;。

對原料的交期和質(zhì)量嚴(yán)格控制,有效的支持了業(yè)務(wù)組的訂單出貨準(zhǔn)時,無短裝;。

為客戶設(shè)計倉儲、運(yùn)輸方案;。

對公司內(nèi)部生產(chǎn)物料的分配及控制;。

9月――205月xxxx科技有限公司物流部職員。

協(xié)助物流經(jīng)理完成對原材料、部件訂單跟蹤,供應(yīng)商交貨期保證及再庫控制調(diào)整工作;。

負(fù)責(zé)倉庫布局設(shè)計調(diào)整,倉庫設(shè)備導(dǎo)入及計算機(jī)edp系統(tǒng)的導(dǎo)入;。

協(xié)助經(jīng)理制定完善物流制度;。

產(chǎn)成品在庫管理及對外出口配箱,對內(nèi)銷售運(yùn)輸配貨;。

庫存檔案的管理,保存;。

自我評價。

3年的物流管理經(jīng)驗,清晰的思維,有很強(qiáng)的組織才能,果斷處理突發(fā)事件的能力;為人踏實(shí)、細(xì)心,我會是一位值得您信賴的工作助手,個人簡歷《應(yīng)聘物流主管個人簡歷范文》。

教育背景。

1994年9月――197月西安交通大學(xué)中國工業(yè)外貿(mào)本科。

職業(yè)特長和技能。

豐富的倉庫管理知識和經(jīng)驗;。

熟悉立體倉庫的調(diào)整使用,對企業(yè)內(nèi)部配送及商業(yè)物流中心的協(xié)調(diào)有豐富的經(jīng)驗;。

有效率和準(zhǔn)確的控制材料改進(jìn)存貨周轉(zhuǎn),降低倉儲成本;。

接受過庫存管理、領(lǐng)導(dǎo)技巧等方面的專門培訓(xùn);。

親和力強(qiáng),能充分調(diào)動下屬工作的積極性;。

熟悉使用各種常用辦公軟件;。

有簡單的英語交流能力;。

期望工資:3000元―4000元/月。

物理主管的個人簡歷篇八

別:女。

婚姻狀況:已婚。

民族:漢族。

戶籍:遼寧—錦州。

年齡:30。

現(xiàn)所在地:廣東—惠州。

身高:163cm。

希望地區(qū):廣東—惠州。

希望崗位:行政/人事類—人事經(jīng)理/主管。

行政/人事類—員工培訓(xùn)經(jīng)理/主管。

行政/人事類—招聘經(jīng)理/主管。

尋求職位:人力資源主管、招聘/培訓(xùn)主管。

待遇要求:6000元/月。

最快到崗:1個月之內(nèi)。

20xx—09~20xx—07西安交通大學(xué)信息工程專業(yè)本科。

1997—09~20xx—07遼寧省錦州市第二中學(xué)無高中。

20xx—01~20xx—01惠州市人才交流中心人事干部培訓(xùn)有證書。

至今7年6月工作經(jīng)驗,曾在2家公司工作。

***公司名稱(20xx—06~至今)。

公司性質(zhì):私營企業(yè)行業(yè)類別:農(nóng)、林、牧、漁業(yè)。

擔(dān)任職位:培訓(xùn)主任崗位類別:員工培訓(xùn)經(jīng)理/主管。

工作描述:1。主要負(fù)責(zé)培訓(xùn)中心培訓(xùn)體系的搭建,培訓(xùn)制度,流程制定。

2。統(tǒng)籌培訓(xùn)管理工作,培訓(xùn)計劃制定,實(shí)施,內(nèi)訓(xùn)及外訓(xùn)的開展。

3。培訓(xùn)課程的開發(fā),教材制訂,定期與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的合作。在線培訓(xùn)系統(tǒng)的開發(fā)。

4。公司企業(yè)文化活動的開展。

***公司名稱(20xx—12~20xx—05)。

公司性質(zhì):合資企業(yè)行業(yè)類別:互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)。

擔(dān)任職位:招聘主管崗位類別:招聘經(jīng)理/主管。

工作描述:

1。人力資源開發(fā)。主導(dǎo)負(fù)責(zé)對中高層人員的招聘與選拔,組織開展網(wǎng)絡(luò)招聘與現(xiàn)場招聘工作。

2。招聘效果的評估。人力資源報表的制作。招聘相關(guān)制度的編寫與實(shí)施運(yùn)用。

3。招聘渠道的拓展,與招聘機(jī)構(gòu)。勞務(wù)派遣,中介機(jī)構(gòu)聯(lián)系,定時定量為公司輸入員工。

4。人才培養(yǎng)和儲備,發(fā)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部各類人才并建立關(guān)鍵崗位儲備人才檔案,激勵員工素質(zhì)技能的不斷提高。

5。負(fù)責(zé)公司職員及員工的檔案辦理工作。包括檔案的調(diào)動,轉(zhuǎn)正,定級等。

6。參與新進(jìn)員工的培訓(xùn)工作。

離職原因:尋求更好的發(fā)展空間。

***公司名稱(20xx—02~20xx—06)。

公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)。

擔(dān)任職位:人力資源主管崗位類別:招聘經(jīng)理/主管。

工作描述:20xx年2月提升為人力資源主管。

管理:人力資源平臺建設(shè),建立人力資源管理的各項程序與規(guī)章制度,用于指導(dǎo)人力資源各項工作的開展。

招聘:

1。主導(dǎo)招聘方面工作,熟練操作職員及員工招聘工作,以及相關(guān)人力資源工作的分析,制定。如年度招聘計劃制定,招聘成本分析,招聘效果分析等。

2。建立穩(wěn)定的的招聘渠道并建立有效的甄選制度,包括試庫的建立,更新,職員花名冊的建立。

3。跟進(jìn)分析招聘人員任用情況及離職人員離職原因分析。

4。建立企業(yè)人才庫。

業(yè)績考核:

1。協(xié)助部門經(jīng)理建立績效管理運(yùn)行制度,

2。進(jìn)行工作分析,形成職位說明書。

3。業(yè)績考核實(shí)際操作。

培訓(xùn):

1。根據(jù)公司發(fā)展科學(xué)預(yù)測培訓(xùn)需求,制定培訓(xùn)計劃。

2。組織開展各類型的培訓(xùn)并進(jìn)行培訓(xùn)效果確認(rèn)。

薪酬:

1。定期開展薪酬調(diào)查。

2。參與薪酬方案設(shè)計。

檔案管理:

1。員工人事檔案的分類管理。

2。人事系統(tǒng)的'維護(hù)。

離職原因:求發(fā)展。

技能專長。

專業(yè)職稱:市助理人力資源管理師。

計算機(jī)水平:高級。

計算機(jī)詳細(xì)技能:熟練使用各種辦公軟件,了解photoshop,frontpage的使用。

技能專長:熟練應(yīng)用人事考勤系統(tǒng)。測評系統(tǒng),及薪資系統(tǒng)。

語言能力。

普通話:流利粵語:一般。

英語水平:cet—4。

英語:良好。

發(fā)展方向:為人踏實(shí),工作責(zé)任心強(qiáng),執(zhí)行能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的獨(dú)立處理事務(wù)的能力。謹(jǐn)慎。

良好的人際溝通技巧,樂于從事人力資源工作,愿意對人力資源各個領(lǐng)域有更深刻的理解,合理的運(yùn)用,對在人力資源方面發(fā)展有強(qiáng)烈的愿望。希望可以成為優(yōu)秀的人力資源管理者。

其他要求:公司提供一定國家規(guī)定的福利待遇。五天八小時制。有廠車接送。

自我評價:

1。了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理各個模塊,對招聘績效薪酬培訓(xùn)規(guī)劃等有一定的認(rèn)識及理解。

2。主要負(fù)責(zé)招聘這一模塊的工作,如招聘計劃制定,招聘成本預(yù)算,招聘效果的分析,招聘流程制定以及現(xiàn)場招聘,網(wǎng)絡(luò)招聘員工招聘等,都有一定工作經(jīng)驗。

3。兼任培訓(xùn)工作,日常培訓(xùn)工作的開展,培訓(xùn)調(diào)查,培訓(xùn)計劃參與制定。

4。熟練員工考勤,人力資源報表及相關(guān)人事檔案手續(xù)的辦理。對員工績效與薪酬有一定的了解,輔助部門經(jīng)理制作,整理業(yè)績考核及員工薪酬資料。

5。工作認(rèn)真負(fù)責(zé),可以承受一定的工作壓力,有較強(qiáng)的精力投入工作,富有工作熱情,樂于敬業(yè)。有強(qiáng)烈的團(tuán)隊合作精神。

6。本人活潑開朗,良好的人際溝通。對公司企業(yè)文化的宣傳,如員工生日晚,元旦晚會,員工報刊等有一定的經(jīng)驗。

7。熟練的操作電腦辦公軟件。

8。目前正在進(jìn)入人力資源知識的學(xué)習(xí),參加過多次培訓(xùn)。

物理主管的個人簡歷篇九

姓名:

性別:男。

年齡:26歲。

婚姻狀況:未婚。

最高學(xué)歷:本科。

工作年限:應(yīng)屆畢業(yè)生。

政治面貌:共青團(tuán)員。

現(xiàn)居城市:杭州。

籍貫:江西。

聯(lián)系電話:

電子郵箱:

求職意向。

工作類型:全職。

工作地點(diǎn):南昌、杭州。

求職職位:全部銷售管理全部貿(mào)易/采購全部互聯(lián)網(wǎng)/網(wǎng)絡(luò)。

工作經(jīng)歷。

20xx-07至今電器有限公司浙江分公司采銷主管。

工作描述:在本部門年度經(jīng)營計劃的指導(dǎo)下,對分管品牌進(jìn)行進(jìn)、銷、存的管理,以達(dá)到確保所分管品牌經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)的目的。

教育經(jīng)歷。

自我評價。

熱情隨和,活波開朗,具有進(jìn)取精神和團(tuán)隊精神,有較強(qiáng)的動手能力。良好協(xié)調(diào)溝通能力,適應(yīng)力強(qiáng),反應(yīng)快、積極、靈活,愛創(chuàng)新!提高自己,適應(yīng)工作的需要。

物理主管的個人簡歷篇十

e-mail:__聯(lián)系電話:__。

地址:__郵編:__。

教育背景。

xxxx年xx月——xxxx年xx月西安交通大學(xué)中國工業(yè)外貿(mào)本科。

職業(yè)特長和技能。

豐富的倉庫管理知識和經(jīng)驗;

熟悉立體倉庫的調(diào)整使用,對企業(yè)內(nèi)部配送及商業(yè)物流中心的協(xié)調(diào)有豐富的經(jīng)驗;

工作經(jīng)驗。

xxxx年xx月——現(xiàn)在商貿(mào)有限公司物流主管。

職責(zé):

商品庫存的管理,庫存數(shù)據(jù),銷售數(shù)據(jù)的分析;

對原料的交期和質(zhì)量嚴(yán)格控制,有效的支持了業(yè)務(wù)組的訂單出貨準(zhǔn)時,無短裝;

xxxx年xx月——xxxx年xx月科技有限公司物流部職員。

職責(zé):

協(xié)助物流經(jīng)理完成對原材料、部件訂單跟蹤,供應(yīng)商交貨期保證及再庫控制調(diào)整工作;

負(fù)責(zé)倉庫布局設(shè)計調(diào)整,倉庫設(shè)備導(dǎo)入及計算機(jī)edp系統(tǒng)的導(dǎo)入;

協(xié)助經(jīng)理制定完善物流制度;

產(chǎn)成品在庫管理及對外出口配箱,對內(nèi)銷售運(yùn)輸配貨;

庫存檔案的管理,保存;

自我評價。

3年的物流管理經(jīng)驗,清晰的思維,有很強(qiáng)的組織才能,果斷處理突發(fā)事件的能力;為人踏實(shí)、細(xì)心,我會是一位值得您信賴的工作助手。

物理主管的個人簡歷篇十一

性別:女。

年齡:25歲。

身高:150cm。

婚姻狀況:未婚。

戶籍所在:貴州。

最高學(xué)歷:大專。

工作經(jīng)驗:1-3年。

聯(lián)系地址:貴陽。

求職意向。

最近工作過的職位:

期望工作地:貴州省/貴陽市。

期望崗位性質(zhì):全職。

期望月薪:面議。

期望從事的崗位:會計主管,會計,出納。

期望從事的行業(yè):無限制。

技能特長。

技能特長:工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

教育經(jīng)歷。

銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院(大專)。

起止年月:20xx年9月至20xx年7月。

學(xué)校名稱:銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

專業(yè)名稱:會計基礎(chǔ)。

獲得學(xué)歷:大專。

工作經(jīng)歷。

松桃電信公司-手機(jī)銷售及文員。

起止日期:20xx年5月至20xx年5月

企業(yè)名稱:松桃電信公司。

從事職位:手機(jī)銷售及文員。

聯(lián)系方式。

13525538xxx。

物理主管的個人簡歷篇十二

婚姻狀況:已婚民族:漢族。

戶籍:**年齡:37。

現(xiàn)所在地:廣東-深圳身高:175cm。

意向地區(qū):廣東-東莞。

意向職位:客戶服務(wù)/技術(shù)支持類-客戶服務(wù)主管。

客戶服務(wù)/技術(shù)支持類-客戶服務(wù)經(jīng)理。

20xx-09~20xx-07化州市第三中學(xué)計算機(jī)高中。

20xx-06~20xx-06安萊汽車服務(wù)行業(yè)—卓越領(lǐng)導(dǎo)特訓(xùn)營畢業(yè)證書。

20xx-04~20xx-04主機(jī)廠培訓(xùn)標(biāo)檢審計項目學(xué)習(xí)。

20xx-01~20xx-01主機(jī)廠培訓(xùn)客戶專員服務(wù)知識。

**公司(20xx-02~至今)。

公司性質(zhì):集體企業(yè)行業(yè)類別:汽車、摩托車及零配件。

擔(dān)任職位:客服主管崗位類別:客戶服務(wù)主管。

工作描述:全面監(jiān)控修訂客服部的系統(tǒng)和流程,相關(guān)制度的轉(zhuǎn)化,崗位培訓(xùn)、文件管理;記錄并跟進(jìn)處理日常投訴,重大案件匯總并召開會議與領(lǐng)導(dǎo)層進(jìn)行分析,制定改進(jìn)措施并實(shí)施,監(jiān)督銷售和售后部門的客戶滿意度改善方案及對客服部與其它各部門間的工作進(jìn)行協(xié)調(diào),要求相關(guān)部門經(jīng)理針對抱怨類型客戶進(jìn)行跟蹤,對投訴的客戶處理后再次回訪客戶,直至客戶滿意為止投訴關(guān)閉,對投訴項目的整改跟進(jìn)及整改項目執(zhí)行情況。

**公司(20xx-10~20xx-10)。

公司性質(zhì):股份制企業(yè)行業(yè)類別:汽車、摩托車及零配件。

擔(dān)任職位:客服專員崗位類別:客戶服務(wù)專員/助理。

工作描述:對快到保養(yǎng)期客戶進(jìn)行保養(yǎng)提醒及預(yù)約,對新車進(jìn)行主動客戶接觸,按30天時間間隔關(guān)注客戶車輛使用情況,每月對90天后未來廠客戶按自銷、他銷所占比例,按車齡、使用區(qū)域進(jìn)行分類統(tǒng)計,并明確新增流失量,100%進(jìn)行電話跟蹤,了解并分析未返廠原因,配合廠家的服務(wù)市場活動(包括召回)聯(lián)系客戶返廠時間并提供預(yù)約服務(wù),對車輛快到年審、行駛證快到期的客戶進(jìn)行提醒,做好客戶關(guān)懷;每天核對預(yù)約的客戶數(shù),并統(tǒng)計預(yù)約率,預(yù)約準(zhǔn)時到達(dá)率等,對影響預(yù)約率提升的因素進(jìn)行歸納總結(jié),并做好客戶維系工作。

離職原因:個人原因。

**公司(20xx-03~20xx-09)。

公司性質(zhì):股份制企業(yè)行業(yè)類別:汽車、摩托車及零配件。

擔(dān)任職位:客服專員崗位類別:銷售代表。

離職原因:轉(zhuǎn)職位。

專業(yè)職稱:

計算機(jī)水平:初級。

計算機(jī)詳細(xì)技能:

技能專長:工作經(jīng)驗:4年,20xx年考到駕照。

普通話:流利粵語:流利。

英語水平:

其他:一般。

發(fā)展方向:本人想求客服經(jīng)理,盡我全能的把自己的工作做得更好!

其他要求:包吃住。

自我評價:服從上級工作安排,執(zhí)行能力強(qiáng),善于資源分析,能充分利用各種資源,有較強(qiáng)的獨(dú)立性,有較強(qiáng)的分析能力,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作,性格樂觀開朗,做人本分,原則性較強(qiáng),有比較沉穩(wěn)的性格.對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),經(jīng)常得到領(lǐng)導(dǎo)的好評!做人誠懇,工作態(tài)度端正,善于溝通,愿意同大家一起協(xié)同作戰(zhàn)。

個人儀表儀態(tài)良好,五官端正,服務(wù)意識較強(qiáng),熟悉待人接物禮儀,團(tuán)隊意識、責(zé)任心強(qiáng),服從管理,為人勤奮、努力,吃苦耐勞,好學(xué)心強(qiáng)。

興趣愛好:

物理主管的個人簡歷篇十三

姓 名:

性 別: 男

民 族: 漢

現(xiàn)所在地:

意向地區(qū):

尋求職位: 設(shè)備主管、 項目主管、 工程主管

待遇要求: 可面議

最快到崗: 即刻到崗

教育經(jīng)歷:

xx年 xx理工大學(xué) 機(jī)電一體 大專

xx年 xx二中 理科 高中

工作經(jīng)驗:

一、**公司

行業(yè)類別: 電子、微電子技術(shù)、集成電路

擔(dān)任職位: 設(shè)備主管

工作描述: 1、設(shè)備管理,推行tpm體系理念制定完善設(shè)備相應(yīng)的管理程序制度,完善內(nèi)部管理,滿足iso內(nèi)審和外審的要求。

2、細(xì)化設(shè)備操作和設(shè)計與維修人員職責(zé)分工,做好各設(shè)備滿足于生產(chǎn)的保障工作,對維修和設(shè)計技術(shù)人員進(jìn)行指導(dǎo),負(fù)責(zé)設(shè)備維修點(diǎn)問題解決。

3、對落后的不能滿足生產(chǎn) 或達(dá)不到工藝要求的設(shè)備進(jìn)行改進(jìn),對改進(jìn)的機(jī)臺 或配件進(jìn)行設(shè)計。

4、收集,審核,分析設(shè)備的各種記錄報表,原始數(shù)據(jù)信息,及時解決各種隱患預(yù)防故障問題的發(fā)生。

6、設(shè)備開發(fā)的標(biāo)準(zhǔn)化建立、器件選型審核、針對舊設(shè)備零件磨損狀況評估,重新制作或改進(jìn)原材料性能。

二、**公司

行業(yè)類別: 電子、微電子技術(shù)、集成電路

擔(dān)任職位: 設(shè)備設(shè)計工程師 工作描述: 1、參與lcd模組生產(chǎn)線設(shè)計、測試生產(chǎn)線的工藝流程設(shè)計。

2、設(shè)計自動化機(jī)器。完成生產(chǎn)所需的動作及達(dá)到可靠性、安全性、容易維護(hù)和使用的要求。

3、購買設(shè)備所需的所有部件(包括機(jī)械、電氣)及控制部件的質(zhì)量、交期和成本。

4、編制控制時序圖,便于編程;與機(jī)械、軟件工程師一起對設(shè)備進(jìn)行調(diào)試。

5、解決設(shè)備在生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題,并進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)。

7、設(shè)計生產(chǎn)所需的治具和夾具,上料/清洗/噴印生產(chǎn)線,bl組裝機(jī),點(diǎn)膠機(jī)設(shè)備。

8.熟練應(yīng)用三菱fx系列、歐姆龍系列、臺達(dá)、松下等多種plc編程工具,以及觸摸屏、變頻器、溫控、網(wǎng)絡(luò)通訊、伺服/步進(jìn) 等的綜合運(yùn)用。

三、**公司

行業(yè)類別: 儀器儀表、電工設(shè)備、工業(yè)自動化

擔(dān)任職位: 機(jī)電工程師工作描述: 1、改進(jìn)現(xiàn)有生產(chǎn)線;解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題,評估生產(chǎn)線設(shè)備運(yùn)行的狀況、 對現(xiàn)有的設(shè)備.維修.保養(yǎng).按照維修保養(yǎng)制度的規(guī)定,提出對設(shè)備系統(tǒng)維護(hù)保養(yǎng)計劃并負(fù)責(zé) 對舊機(jī)改良。

2、根據(jù)生產(chǎn)線的要求購買設(shè)備,及評價供應(yīng)商,對設(shè)備改進(jìn)以及新設(shè)備的安裝,調(diào)試,驗收等。

3、根據(jù)生產(chǎn)線的要求設(shè)計一些非標(biāo)件及傳動裝置。設(shè)備維修的跟進(jìn),對凝難問題進(jìn)行分析,解決。

4、協(xié)助設(shè)備維修、維護(hù)提出改進(jìn)工藝流程、生產(chǎn)設(shè)備等方面的建議;及時、高效地診斷并解決生產(chǎn)設(shè)備的故障。

5、建立設(shè)備維護(hù)體系,使機(jī)械處于良好狀態(tài),保證生產(chǎn)平穩(wěn)進(jìn)行。

技能專長:

1、熟悉生產(chǎn)的設(shè)備等管理體系,可從事生產(chǎn)和設(shè)備工程管理;

3、精通工業(yè)自動化多種設(shè)備維護(hù);維修和改良性維修;

4、擅長自動化機(jī)械設(shè)備改良和技術(shù)革新;

自我評價:

(1) 專業(yè)知識強(qiáng),專業(yè)崗位經(jīng)驗豐富; (2)處事風(fēng)格 邏輯清晰,把握關(guān)鍵,具有獨(dú)立見解;勇于承擔(dān)責(zé)任,具有獨(dú)立處理事情的能力;(3)做事風(fēng)格 努力工作,主動承擔(dān)責(zé)任, 團(tuán)結(jié)精神 與同事、其它部門及集團(tuán)內(nèi)其它公司積極配合,(4)事主動、積極、認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、有魄力;具有良好的策劃、組織、溝通、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、應(yīng)變、與分析處理問題的能力;有良好的全局觀,高度的工作責(zé)任心和職業(yè)操守公司利益至上。 總之我雖不是最優(yōu)秀的,但我努力做到最優(yōu)秀。

物理主管的個人簡歷篇十四

戶籍地:廣州身高體重:165cm65kg。

婚姻狀況:已婚年齡:29歲。

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型:普通求職。

工作年限:5職稱:初級。

求職類型:全職可到職日期:隨時

月薪要求:5000--8000希望工作地區(qū):廣州佛山花都。

工作經(jīng)歷:公司名稱:起止年月:20xx-11~**有限公司。

公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):房地產(chǎn),建筑,安裝,裝潢。

擔(dān)任職務(wù):工程管理中心質(zhì)安主管。

工作描述:

1、各項目現(xiàn)場的質(zhì)量檢查、安全檢查,并跟蹤整改;。

3、編制月度項目工程監(jiān)察評估月報;。

4、督促項目落實(shí)三級安全教育培訓(xùn),巡視檢查項目的安全交底資料;。

5、監(jiān)督項目執(zhí)行“三檢”制度及中間隱蔽驗收制度的落實(shí)情況;。

6、編制質(zhì)量、安全、文明施工管理辦法等,相關(guān)制度流程;。

7、推動質(zhì)量安全制度在項目上的執(zhí)行;。

8、監(jiān)督項目對進(jìn)場原材料、半成品的抽樣送檢;。

9、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時性工作的執(zhí)行。

離職原因:

公司性質(zhì):國有企業(yè)所屬行業(yè):房地產(chǎn),建筑,安裝,裝潢。

擔(dān)任職務(wù):土建質(zhì)檢主管。

工作描述:

1、組織制定質(zhì)量管理大綱、程序和質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)策劃;。

2、編寫部門質(zhì)檢工程師的工作職責(zé)要求和范圍;。

3、制定項目部的質(zhì)保監(jiān)查及質(zhì)保監(jiān)督計劃;。

4、審核施工組織設(shè)計和施工方案中質(zhì)量控制部分的內(nèi)容;。

5、審核作業(yè)指導(dǎo)書或施工方案的可行性;。

6、組織和確定創(chuàng)優(yōu)策劃和質(zhì)量工藝評比工作;。

7、復(fù)核現(xiàn)場質(zhì)量計劃,確定質(zhì)量控制點(diǎn),監(jiān)督質(zhì)檢員、質(zhì)檢工程師落實(shí)執(zhí)行;。

8、實(shí)施項目部內(nèi)部質(zhì)量監(jiān)查活動,組織各部門接受總公司、外單位的質(zhì)量審核;。

10、組織成立施工工藝qc小組,擔(dān)任主要指導(dǎo)成員;。

12、負(fù)責(zé)現(xiàn)場攪拌站試驗室和測量的檢驗工作;。

13、負(fù)責(zé)對質(zhì)量事件的調(diào)查處理,對質(zhì)量保證體系進(jìn)行持續(xù)地改進(jìn),并提出報告;。

14、全面負(fù)責(zé)和督促單位工程竣工資料的審查和移交;。

16、參與施工前的圖紙會審,對實(shí)施工程提供必要的技術(shù)支持。

離職原因:工作地點(diǎn)流動性太大。

公司性質(zhì):國有企業(yè)所屬行業(yè):房地產(chǎn),建筑,安裝,裝潢。

擔(dān)任職務(wù):土建質(zhì)檢工程師。

工作描述:1、參與質(zhì)量管理體系文件和管理制度的編寫;2、負(fù)責(zé)單位工程質(zhì)量驗評劃分的編寫和升級;3、參與建筑工程創(chuàng)優(yōu)策劃的組織和培訓(xùn);4、參與三級驗收和施工驗收資料的簽署;5、日常對施工工藝和成品保護(hù)進(jìn)行監(jiān)督、檢查,及時發(fā)出不符合項;6、參與施工工藝的檢查和評比工作;7、參與施工方案中質(zhì)量部分的審核;8、參與各種質(zhì)量問題的處理報告編寫和技術(shù)指導(dǎo);9、工程施工過程中優(yōu)化、變更的提出、跟蹤;10、及時統(tǒng)計不符合項和一次驗收合格率上報qa工程師;11、參加施工工藝qc小組主要成員,指導(dǎo)施工班組實(shí)施;12、材料進(jìn)場的驗收和見證取樣,填署材料放行單;13、負(fù)責(zé)施工技術(shù)資料的收集、整理、審核;14、參加單位工程的驗收和消缺、尾工的督促整改;15、日常與監(jiān)理業(yè)主等外單位的溝通協(xié)調(diào);16、接受總公司、外單位的質(zhì)量審核。

離職原因:

公司性質(zhì):國有企業(yè)所屬行業(yè):房地產(chǎn),建筑,安裝,裝潢。

擔(dān)任職務(wù):技術(shù)員兼測量員。

工作描述:

1、配合施工工程師參與單位工程施工方案和作業(yè)指導(dǎo)書的初始編寫;。

2、配合施工工程師參與施工前的圖紙會審和技術(shù)交底;。

3、施工驗收資料和施工記錄的編寫和報驗;。

4、與施工員做好施工布置圖、工期優(yōu)化的策劃和實(shí)施工作;。

5、配合測量工程師根據(jù)廠區(qū)平面布置圖設(shè)立滿足施工需要的二級導(dǎo)線控制網(wǎng);。

6、配合測量工程師定期復(fù)查導(dǎo)線控制點(diǎn);。

7、配合測量工程師對建筑物開工前的軸線放樣定位及高程引點(diǎn);。

8、配合測量工程根據(jù)設(shè)計定期對建筑物做好沉降的觀測和統(tǒng)計。

離職原因:

教育背景。

畢業(yè)院校:河北工程大學(xué)。

所學(xué)專業(yè):工程管理第二專業(yè):

培訓(xùn)經(jīng)歷:起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。

20xx-0420xx-05廣東水利電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院土建測量中級技工證。

20xx-0120xx-05廣東省建筑協(xié)會建筑質(zhì)量員、安全員培訓(xùn)證。

20xx-0720xx-08廣東省人事廳施工管理助理工程師。

20xx-0920xx-01自習(xí)建筑工程二級建造師。

20xx-0120xx-02中國廣東核電核電學(xué)院核電知識培訓(xùn)的結(jié)業(yè)證。

語言能力。

外語:英語一般。

國語水平:一般粵語水平:一般。

工作能力及其他專長。

本人掌握iso標(biāo)準(zhǔn)和tqm等質(zhì)量和有關(guān)工程技術(shù)管理知識,熟悉國家及電力、房地產(chǎn)行業(yè)的有關(guān)檢驗規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)等,熟悉發(fā)電廠、房地產(chǎn)土建專業(yè)的施工工藝流程、注意事項和要點(diǎn),熟練掌握質(zhì)量控制專業(yè)知識,熟悉專業(yè)所需驗評標(biāo)準(zhǔn),并能正確指導(dǎo)和運(yùn)用于施工過程中的質(zhì)量控制和質(zhì)量評價,具備較強(qiáng)的公關(guān),溝通和獨(dú)立處理業(yè)務(wù)能力,熟悉整套質(zhì)量評定和運(yùn)作,精通質(zhì)量業(yè)務(wù)管理,能夠正確處理質(zhì)量問題,具有較強(qiáng)的分析能力、協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的責(zé)任心和質(zhì)量意識,善于分析、總結(jié)。

本人性格樂觀、自信熱情、做事穩(wěn)重、有責(zé)任心、能吃苦耐勞,富有時間觀念,富于團(tuán)隊合作精神和集體榮譽(yù)感及企業(yè)忠誠度,有一定的語言表達(dá)能力,善于溝通交際,具有良好的人際關(guān)系。堅信“工作的人生最美麗”。

每個人的目標(biāo)都不同,而我永遠(yuǎn)都是提醒自己,不努力就會被淘汰,跟不上社會發(fā)展的潮流;當(dāng)今社會競爭激烈,我深深感到自己的不足和差距,但我有不斷學(xué)習(xí)的精神,相信自己一定能做好,我不是最好的,但我相信我將會做得更好!因此,不斷的學(xué)習(xí),虛心的學(xué)習(xí),才能在社會上立足,被社會所吸收、容納!!!

物理主管的個人簡歷篇十五

目前所在地:廣州。

民族:漢族。

戶口所在地:廣西。

身材:176cm70kg。

婚姻狀況:未婚。

年齡:28歲。

人才類型:普通求職。

應(yīng)聘職位:經(jīng)營/管理類:生產(chǎn)主管、經(jīng)營/管理類:五金主管、經(jīng)營/管理類:

工作年限:6。

職稱:初級。

求職類型:全職。

可到職日期:隨時

月薪要求:3500--5000。

希望工作地區(qū):廣州。

公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):木材,家具。

擔(dān)任職務(wù):五金車間主管。

工作描述:根據(jù)生產(chǎn)部下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)制定車間月計劃周計劃以及日計劃,將車間的各組工序當(dāng)天要完成的生產(chǎn)任務(wù)公布在黑板上進(jìn)行跟進(jìn),解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的.各種問題(如產(chǎn)品的工藝流程,工裝夾具的整改,產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)督),人員的調(diào)配,生產(chǎn)排單。每天開組長例會解決當(dāng)天的生產(chǎn)問題根據(jù)情況進(jìn)行改善管理方法及計劃明天要完成任務(wù)的任務(wù)!負(fù)責(zé)員工的工資統(tǒng)計,執(zhí)行5s管理,目視管理,看板管理!

離職原因:

公司性質(zhì):外商獨(dú)資所屬行業(yè):五金礦產(chǎn),金屬制品。

擔(dān)任職務(wù):生產(chǎn)主管。

工作描述:生產(chǎn)計劃制定,生產(chǎn)周期及物料進(jìn)度控制與跟進(jìn),外協(xié)加工管理,產(chǎn)協(xié)銷調(diào),物料訂購,產(chǎn)品的成本控制.生產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析及提交,部門之間協(xié)調(diào)以及各部門每天的生產(chǎn)產(chǎn)量統(tǒng)計與跟進(jìn),出貨交期回復(fù),人員調(diào)配,庫存利用,生產(chǎn)異常處理,主持生產(chǎn)會議!

離職原因:搬遷。

畢業(yè)院校:廣東科技技術(shù)職業(yè)學(xué)院。

所學(xué)專業(yè)一:計算機(jī)應(yīng)用技術(shù)所學(xué)專業(yè)二:經(jīng)濟(jì)管理。

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。

20xx-0620xx-06廣東科技技術(shù)職業(yè)學(xué)院計算機(jī)應(yīng)用技術(shù)畢業(yè)證。

外語:英語一般。

國語水平:良好粵語水平:良好。

能夠?qū)久磕昝吭碌纳a(chǎn)目標(biāo)設(shè)定及執(zhí)行措施的能力,具有對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)問題的分析與管理改善的能力,具有較強(qiáng)的組織與授權(quán)的能力、培育部屬的能力以及自我革新的能力。能夠建立生產(chǎn)統(tǒng)計分析系統(tǒng),用統(tǒng)計分析的手法來表現(xiàn)生產(chǎn)力!控制產(chǎn)品的質(zhì)量在生產(chǎn)制程中的提高與保證的措施!能夠承受壓力,沉著冷靜地處理生產(chǎn)過程中的突發(fā)事件!

很多公司會有內(nèi)部的培訓(xùn)機(jī)制,自己組織培訓(xùn),或者送員工進(jìn)修。我們?yōu)楣拘Я?,同時也要利用公司的一切資源武裝自己。我們公司是學(xué)習(xí)型組織,一周可以開五次左右大大小小的學(xué)習(xí)會。有政策方面的,也有案例方面的,很多人都會嫌煩,但是我認(rèn)為這是學(xué)習(xí)的絕佳機(jī)會,自己平時忙沒有時間,完全可以利用這個機(jī)會補(bǔ)充知識。另外,我們也可以利用公司這個平臺接觸一些圈子,說不定哪些人就會成為你將來的貴人。

書本是學(xué)習(xí)知識的最直接的來源,在各大網(wǎng)站,輸入一個關(guān)鍵詞,你可以搜索出任何你想要的內(nèi)容的書本來,關(guān)鍵是你愿不愿意沉下心來多看多思考。而且,關(guān)于如何高效看書的文章網(wǎng)上比比皆是,大神們無私分享,選取適合你自己的方法往往能事半功倍。

我認(rèn)為參加講座和交流會的最重要的原因就是你可以接觸很多人,你可以認(rèn)識很多你所在行業(yè)的牛人,他們是你學(xué)習(xí)的標(biāo)桿。你也可以通過講座來獲得很多重要的信息,這比看書要來的更快。

證書在某些時候是你能力的證明。工作之后,證書雖不是必須,但是最好要有,但不可盲目地去考。認(rèn)為多一張證就多一條路的想法,我完全不贊同。我認(rèn)為考證要根據(jù)需要考,比如一個會計,需要考的證太多了。在事務(wù)所,cpa絕對是第一證。但是在企業(yè),考初級中級也未嘗不可,沒必要非要死磕cpa,畢竟需要很多精力和時間。但是像那些閑著沒事考個人力資源證,看見有人考口譯證,又翻出多年未碰的英語書拍拍灰塵說要考英語證書,真的不可取。

物理主管的個人簡歷篇十六

一年以上工作經(jīng)驗|男|30歲(1986年8月26日)。

居住地:九江。

電話:155******(手機(jī))。

email:xxx。

公司:xx有限公司。

行業(yè):物流。

職位:派送部營業(yè)員。

學(xué)歷:本科。

專業(yè):市場營銷。

學(xué)校:井岡山大學(xué)。

到崗時間:一個月之內(nèi)。

工作性質(zhì):全職。

希望行業(yè):市場/營銷。

目標(biāo)地點(diǎn):南昌。

期望月薪:面議/月。

目標(biāo)職能:分銷主管。

20xx/8—20xx/1:xx有限公司[3個月]。

所屬行業(yè):物流。

營業(yè)部派送部營業(yè)員。

1.半月白班,半月晚班輪班。

2.晚班工作。主要負(fù)責(zé)晚班司機(jī)收單,貨物進(jìn)出港交接,異常差錯處理與回復(fù),更改申請接聽電話,客戶提貨與現(xiàn)金收取并交接。

3.簽收單掃描上傳,打補(bǔ)費(fèi)用申請流程。

4.白班工作:配合配載員匹量配車,接聽電話,處理異常,通知客戶自提。

20xx/7—20xx/5:xx有限公司[10個月]。

所屬行業(yè):快速消費(fèi)品。

業(yè)務(wù)部業(yè)務(wù)員。

1.在江西區(qū)贛州辦駐縣業(yè)務(wù).主要負(fù)責(zé)經(jīng)銷商管理和溝通,回款及公司業(yè)務(wù)任務(wù)達(dá)成。

2.縣城本品市場氛圍營建.市場費(fèi)用投放。

20xx/9—20xx/6井岡山大學(xué)市場營銷本科。

20xx/12大學(xué)英語四級。

英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)。

物理主管的個人簡歷篇十七

要盡量提供個人簡歷中提到的業(yè)績和能力的證明資料,并作為附件附在個人簡歷的后面。以下是整理的主管個人簡歷,歡迎閱讀!【篇一】主管個人簡歷馮xx三年以上工作經(jīng)驗|男|26歲居住地:北京電話:139********(手機(jī))e-mail:

最近工作[1年4個月]公司:xx貿(mào)易有限公司行業(yè):貿(mào)易/進(jìn)出口職位:市場拓展主管學(xué)歷學(xué)歷:本科專業(yè):市場營銷管理學(xué)校:中國人民大學(xué)自我評價本人有多年營銷策劃經(jīng)驗,有國際知名廣告公司工作經(jīng)驗。具備一線的客戶服務(wù)及商務(wù)談判經(jīng)驗以及良好的危機(jī)處理能力。有豐富的品牌推廣、活動策劃活動經(jīng)驗。責(zé)任心強(qiáng),為人誠實(shí)穩(wěn)重、樂觀開朗、積極進(jìn)取。工作耐心細(xì)致、思維敏捷、認(rèn)真負(fù)責(zé)、自信有主見,待人熱誠大方。

期望月薪:面議/月目標(biāo)職能:企劃經(jīng)理工作經(jīng)驗2012/10—2014/2:xx貿(mào)易有限公司[1年4個月]所屬行業(yè):貿(mào)易/進(jìn)出口海外項目部市場拓展主管1、負(fù)責(zé)協(xié)助項目經(jīng)理,完成項目的可行性研究報告。

2、負(fù)責(zé)市場調(diào)研,與關(guān)鍵客戶建立商業(yè)關(guān)系。

3、負(fù)責(zé)對公司產(chǎn)品定位與目標(biāo)市場選擇提供策略參謀。

4、負(fù)責(zé)評估供貨商,與之談判,確定合理供獲商并管理客戶關(guān)系。

2011/9—2012/9:xx通信有限公司[1年]所屬行業(yè):通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備市場部高級市場專員1、負(fù)責(zé)進(jìn)行市場和競爭研究,以支持商業(yè)計劃及產(chǎn)品戰(zhàn)略。

2、負(fù)責(zé)制定符合集團(tuán)產(chǎn)品戰(zhàn)略的新產(chǎn)品上市營銷計劃。

3、負(fù)責(zé)現(xiàn)有的產(chǎn)品的各種營銷計劃及活動,以支持健康的業(yè)務(wù)增長。

4、負(fù)責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略針對不同的產(chǎn)品線建立分銷渠道。

5、負(fù)責(zé)管理和激勵分銷渠道,建立一個可持續(xù)的和戰(zhàn)略性的分銷網(wǎng)絡(luò)。

2010/8—2011/8:xx軟件有限公司[1年]所屬行業(yè):計算機(jī)軟件市場部市場/營銷/拓展專員1、負(fù)責(zé)前期市場調(diào)研和媒體公關(guān)事務(wù)。

2、負(fù)責(zé)收集it產(chǎn)業(yè)市場行業(yè)信息和主要競爭對手信息。

3、負(fù)責(zé)進(jìn)行市場數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析,并根據(jù)分析結(jié)果提出市場推廣戰(zhàn)略和具體建議。

4、負(fù)責(zé)制訂企業(yè)媒體公關(guān)及廣告投放策略,落實(shí)執(zhí)行具體媒體計劃。

5、負(fù)責(zé)對媒介公關(guān)及廣告投放效果進(jìn)行監(jiān)測和評估。

教育經(jīng)歷2006/9--2010/7中國人民大學(xué)市場營銷管理本科證書2008/12大學(xué)英語六級2007/6大學(xué)英語四級語言能力英語(熟練)聽說(熟練),讀寫(熟練)【篇二】主管個人簡歷姓名:

聯(lián)系地址:

郵編:

教育背景另:其他培訓(xùn)情況xx年于北京第二外國語學(xué)院自修英語;自修市場營銷與管理本科課程;有駕照。

工作經(jīng)歷xx年x月——-至今xx公司1、企劃部高級主管產(chǎn)品廣告計劃制定及費(fèi)用控制/策劃促銷活動并安排實(shí)施/競品廣告的日常監(jiān)測、分析,及時調(diào)整產(chǎn)品的企劃方案/市場走訪調(diào)查。提出、制定、完成零售終端的改進(jìn)方案/對全年市場投放與銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行對比分析,制定下一年度廣告提案。

成績:有效合理的市場策略使公司產(chǎn)品xx成為同業(yè)知名品牌、產(chǎn)品銷售額穩(wěn)步提升、達(dá)以公司預(yù)期銷售目標(biāo)。

xx年x月——-xx年x月某國際知名企業(yè)。

2、市場主任統(tǒng)一促銷策略的制定、活動的`實(shí)施及評估。

總結(jié)。

/制定廣告方案,與廣告代理公司共同完成廣告的制作及投放/走訪零售市場,跟蹤區(qū)域零售商、代理商的銷售動態(tài),監(jiān)測競品市場動態(tài)/對市場情報進(jìn)行收集分析/協(xié)調(diào)外部供貨商及媒體實(shí)施大型公關(guān)活動。

成績:公司形象及企業(yè)文化得到廣泛傳播,深入人心。產(chǎn)品銷售及市場占有率穩(wěn)步提高,成為同業(yè)知名品牌。

3、企劃部助理經(jīng)理制定并實(shí)施產(chǎn)品的銷售計劃、促銷推廣計劃/促銷經(jīng)費(fèi)的管理/負(fù)責(zé)產(chǎn)品在東北地區(qū)的銷售/協(xié)調(diào)技術(shù)中心與經(jīng)銷商之間的售后服務(wù)關(guān)系。

個人簡介多年來供職于大中型企業(yè)的市場、策劃部門,使我積累了豐富的工作經(jīng)驗,對把握市場動態(tài)、進(jìn)行整體市場策劃與實(shí)施都有深入地研究,并自修了市場營銷與管理本科課程。我工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),喜歡接受新的挑戰(zhàn)并努力完成。

業(yè)余愛好愛好廣泛。喜愛球類運(yùn)動及爬山,大學(xué)曾任校足球隊隊員。另外還喜歡唱歌、音樂等。

本人性格溫和、謙虛、自律、自信(根據(jù)本人情況)。

應(yīng)聘職位:

工作年限:10職稱:初級求職類型:全職可到職日期:隨時月薪要求:3500~5499元希望工作地區(qū):廣州工作經(jīng)歷**公司起止年月:2000-12~2011-01公司性質(zhì):股份制企業(yè)所屬行業(yè):交通/運(yùn)輸/物流擔(dān)任職位:主管工作描述:跟進(jìn)處理日常中的各種事務(wù),解答、處理顧客的各種訴求,管理、建設(shè)員工團(tuán)隊。

離職原因:

起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號語言能力外語:英語一般粵語水平:優(yōu)秀其它外語能力:

國語水平:優(yōu)秀工作能力及其他專長具備一定的文字處理能力,能熟練使用ofice、演示文稿等應(yīng)用軟件,表達(dá)能力較好,善于與他人溝通,工作的積極性較好,工作認(rèn)真仔細(xì),能吃苦耐勞,并勇于接受挑戰(zhàn),對交通法律法規(guī)較為熟悉。

自我評價。

本人從2000年工作至2011年5月,曾從事過高速公路收費(fèi)員、監(jiān)控員、主管職務(wù),對服務(wù)性行業(yè)的性質(zhì)、要求,以及溝通能力均有一定的經(jīng)驗積累。

物理主管的個人簡歷篇十八

最高學(xué)歷:中專/技校。

期望月薪:面議。

工作年限:5-8年。

期望地區(qū):南昌-西湖。

籍貫:江西-宜春。

獲過銷售冠軍最好業(yè)績過萬帶過多人團(tuán)隊續(xù)簽效率高適應(yīng)出差客戶資源豐富。

xx房產(chǎn)。

工作時間:20xx年9月至20xx年6月[3年9個月]。

職位名稱:銷售主管/經(jīng)理。

公司行業(yè):中介服務(wù)。

工作內(nèi)容:根據(jù)公司的業(yè)務(wù)范圍尋求合適的商業(yè)房產(chǎn)(包括:地皮.整棟大廈.酒店.店面.寫字樓.大型商場等營業(yè)性物業(yè))進(jìn)行資料整理,對接合適的客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)開展,從而產(chǎn)生效益。

xx有限公司廈門分公司。

工作時間:20xx年7月至20xx年10月[2年3個月]。

職位名稱:市場專員/經(jīng)理。

公司行業(yè):跨領(lǐng)域經(jīng)營。

工作內(nèi)容:根據(jù)公司的發(fā)展需要,負(fù)責(zé)開發(fā)福建江西廣東區(qū)域里的度假式房產(chǎn)物業(yè)和小區(qū),與開發(fā)商洽談合作增加公司的度假式公寓覆蓋范圍和數(shù)量,使公司的o2o服務(wù)模式進(jìn)一步完善。

xx化傳媒有限公司。

工作時間:20xx年4月至20xx年9月[5個月]。

職位名稱:營銷。

公司行業(yè):媒體/影視/文化。

工作內(nèi)容:針對公司的業(yè)務(wù)情況進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展,策劃營銷活動方案,為企業(yè)和公司提供全方位的線下活動的策劃和營銷落地,使公司盈利,得到更多的企業(yè)家會員,使得合作公司或企業(yè)的盈利模式升級營業(yè)額大幅提高。

xx公司。

工作時間:20xx年2月至20xx年8月[6個月]。

職位名稱:工程施工員。

公司行業(yè):媒體/影視/文化。

工作內(nèi)容:完成電信網(wǎng)絡(luò)光纖的光改,配合公司完成即定任務(wù)。

20xx年9月至20xx年7月|江西建筑技術(shù)藝術(shù)學(xué)院|中專/技校|模具制造技術(shù)。

我是個90后,有80后的睿智與沉穩(wěn),有90后的激情和超前思維,敢想敢做是我的一貫做事方式,勇于承擔(dān)責(zé)任與工作壓力是我的工作方式。

物理主管的個人簡歷篇十九

性別:女。

出生年月:1991年8月26日。

畢業(yè)院校:泉州理工職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

應(yīng)聘職位:服裝主管。

所學(xué)專業(yè):室內(nèi)設(shè)計。

聯(lián)系電話:

e-mail:

通信地址:福建省泉州市。

主修課程:

英語水平:能熟練的。進(jìn)行聽、說、讀、寫。并通過國家英語四級考試。尤其擅長撰寫和回復(fù)英文商業(yè)信函,熟練運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)查閱相關(guān)英文資料并能及時予以翻譯。

計算機(jī)水平:國家計算機(jī)等級考試二級,熟悉網(wǎng)絡(luò)和電子商務(wù)。精通辦公自動化,熟練操作windows98/2k。能獨(dú)立操作并及時高效的完成日常辦公文檔的編輯工作。

大一上學(xué)期二等獎學(xué)金。

大一下學(xué)期三等獎學(xué)金。

大二上學(xué)期二等獎學(xué)金。

20xx年6月——20xx年3月歐伊裝飾士店面做服務(wù)員工作。

我性格比較開朗,看中友情,喜歡結(jié)交朋友。愛好音樂和運(yùn)動。

另:善于與人溝通,吸取別人的長處,能夠發(fā)揮團(tuán)隊合作精神,工作認(rèn)真,負(fù)責(zé)。能夠很好完成公司制定的計劃和任務(wù)。工作中善于思考,找到解決問題的合理方式。

有良好的組織能力和團(tuán)隊精神。有良好的溝通能力,能靈活運(yùn)用所學(xué)的軟件、善于創(chuàng)新、執(zhí)著、想象力豐富、見識還算可以。有一定的審美意識。我十分珍惜大學(xué)三年的學(xué)習(xí),系統(tǒng)掌握了室內(nèi)裝修以及平面設(shè)計方面的專業(yè)知識,通過實(shí)踐將理論和應(yīng)用聯(lián)系起來,能夠完成設(shè)計、效果圖制作、施工圖制作以及工程預(yù)算。

物理主管的個人簡歷篇二十

三年以上工作經(jīng)驗|男|24歲(1992年6月30日)。

居住地:廣州。

電話:130(手機(jī))。

e-mail:

[1年8個月]。

公司:xx公司。

行業(yè):貿(mào)易、商務(wù)、進(jìn)出口。

職位:工程經(jīng)理。

學(xué)歷:本科。

專業(yè):數(shù)控模具設(shè)計。

學(xué)校:廣州工程技術(shù)職業(yè)學(xué)院。

熟悉iso質(zhì)量管理體系及歐美企業(yè)研發(fā)流程;能獨(dú)立分析并解決客戶投訴以及產(chǎn)品制造過程中的品質(zhì)問題;能夠獨(dú)立完成新材料的導(dǎo)入以及新模具、新供應(yīng)商的跟蹤及確認(rèn);擅長團(tuán)隊合作,具有良好的溝通協(xié)作能力,能及時有效地與同事或其它部門溝通協(xié)作。了解常用五金塑膠的特性、加工工藝和表面處理。多年的產(chǎn)品開發(fā)機(jī)構(gòu)設(shè)計,能單看一張照片,或客戶提到的要求設(shè)計出客人或老板想要的產(chǎn)品.

到崗時間:一個月之內(nèi)。

工作性質(zhì):全職。

希望行業(yè):貿(mào)易、商務(wù)、進(jìn)出口。

目標(biāo)地點(diǎn):廣州。

期望月薪:面議/月。

目標(biāo)職能:工程經(jīng)理。

20xx/7―至今:xx公司[1年8個月]。

所屬行業(yè):貿(mào)易、商務(wù)、進(jìn)出口。

工程部工程經(jīng)理。

1.負(fù)責(zé)部門日常技術(shù)管理工作;。

2.負(fù)責(zé)對小組人員的產(chǎn)品外觀設(shè)計和結(jié)構(gòu)設(shè)計合理性進(jìn)行審核評估;。

3.獨(dú)立完成新產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計和舊產(chǎn)品結(jié)構(gòu)優(yōu)化改進(jìn);。

5.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品手板性能測試;。

6.跟進(jìn)新產(chǎn)品由開發(fā)設(shè)計到量產(chǎn)過程。

7.負(fù)責(zé)制程中重大的工藝、工程、品質(zhì)問題處理;。

8.負(fù)責(zé)與相關(guān)工廠溝通解決生產(chǎn)中的問題.

9.對業(yè)務(wù)或客戶,提供產(chǎn)品技術(shù)支持、問題解答;。

20xx/6―20xx/6:商業(yè)合作社[1年]。

所屬行業(yè):機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)。

研發(fā)部研發(fā)工程師。

1.組織新產(chǎn)品設(shè)計,開發(fā)階段的技術(shù)評審及工藝路線的評估;。

3.改善不合理的設(shè)計方案/及生產(chǎn)遺留下的歷史問題;。

4.與相關(guān)部門統(tǒng)籌項目管理工作和任務(wù)分配;。

5.從事項目的研發(fā)和專利突破工作,制定研發(fā)和生產(chǎn)工程的項目激勵方案及推動實(shí)施.

20xx/9―20xx/6廣州工程技術(shù)職業(yè)學(xué)院數(shù)控模具設(shè)計本科。

20xx/6大學(xué)英語六級。

20xx/12大學(xué)英語四級。

英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)。

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