2023年運輸主管的主要職責(20篇)

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2023年運輸主管的主要職責(20篇)
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運輸主管的主要職責篇一

2.管理客戶運輸訂單,對承運方下達任務(wù),車輛調(diào)配,運輸在途監(jiān)控,訂單和數(shù)據(jù)管理,運輸異常處理。

3.負責管控運輸作業(yè)質(zhì)量及進行成本分析優(yōu)化,包括各項目kpi、運輸成本、承運商kpi等。

4.負責匯總分析運輸數(shù)據(jù),提交運輸報表。

5.對承運商進行日常管理和考核,根據(jù)業(yè)務(wù)需求擴大及更新供應(yīng)商資源。

6.對下屬人員進行業(yè)務(wù)指導、培訓及工作考核。

7.完成領(lǐng)導的其他任務(wù)安排。

運輸主管的主要職責篇二

1、負責對運營中心外發(fā)渠道的初期采購。

2、梳理物流渠道,和物流渠道對接,保證物流渠道的暢通;

3、負責公司中轉(zhuǎn)貨量用車安排,對出貨迅速做出計劃,線路,整車,零擔車輛安排的成本分析;

4,協(xié)調(diào)現(xiàn)有渠道提貨送貨安排,及時跟蹤運輸品質(zhì);

3、協(xié)助上級領(lǐng)導處理運營基礎(chǔ)合同,整理渠道相關(guān)基礎(chǔ)數(shù)據(jù),渠道簽收單管理;

4、物流渠道質(zhì)量管控,資源成本優(yōu)化;

5、拓展渠道資源,熟悉專線資源、車隊資源。

運輸主管的主要職責篇三

1、組織運輸組員工按照公司審定的醫(yī)療廢物收運路線運行并監(jiān)督、檢查 ;

2、負責監(jiān)督、檢查運輸組員工的工作態(tài)度、工作流程 ;

3、負責監(jiān)督運輸組車輛的維修、保養(yǎng)工作;

4、公司車輛責任事故、違章等工作的處理;

5、負責運輸組的外聯(lián)工作,負責辦理各類證、卡 ;

6、領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

運輸主管的主要職責篇四

1、負責大宗/鋼材項目運輸業(yè)務(wù)日常運作管理,制定項目工作計劃及預算;

2、負責下屬的績效考核及業(yè)績評定,相關(guān)項目工作的協(xié)調(diào)溝通;

3、制定和完善運輸工作的流程與標準,合理規(guī)劃流程以保證運輸工作能順利開展并符合國家相關(guān)交通運輸法規(guī)政策;

4、做好項目所屬車輛的安全管理工作,加強員工的安全教育工作及監(jiān)督項目所有車輛的組織、調(diào)度等日常管理工作;

5、負責運輸成本控制及優(yōu)化;

6、負責運輸資源的開發(fā)及承運商合作篩選并做好承運商監(jiān)控工作;

7、領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)。

運輸主管的主要職責篇五

1、負責訂單的接收、評審、協(xié)調(diào)出貨的安排;

2、負責排產(chǎn)單的制作;

3、生產(chǎn)計劃的制定,物料進度跟催,物料的控制;

4、負責生產(chǎn)進度控制,異常協(xié)調(diào)處理;

5、生產(chǎn)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析,產(chǎn)能規(guī)劃;

6、主導生產(chǎn)協(xié)調(diào)會、參加周例會,如實報告生產(chǎn)計劃執(zhí)行情況,提出有效建議;

7、完成上級領(lǐng)導安排的其它工作。

運輸主管的主要職責篇六

職責:

1. 負責公司電腦、服務(wù)器、交換機、網(wǎng)線、pbx話機等網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的管理維護工作。

2. 負責公司投影儀、打印機、掃描儀等電腦周邊設(shè)備的管理維護工作。

3. 對公司的網(wǎng)絡(luò)及服務(wù)器的問題進行解決,優(yōu)化公司網(wǎng)絡(luò),解決故障,維護系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)的正常運作。

4. 負責公司電腦、服務(wù)器等操作系統(tǒng)與應(yīng)用軟件的安裝與維護,包括對公司電腦定期備份數(shù)據(jù)庫等重要資料

5. 熟悉網(wǎng)絡(luò)推廣,網(wǎng)頁運營,豐富的軟件知識。

6.熟練的電腦硬件知識。

任職條件:

1. 有2年以上大型企業(yè)網(wǎng)絡(luò)維護經(jīng)驗,掌握各種網(wǎng)絡(luò)環(huán)境搭建,具備較強的技術(shù)基礎(chǔ);

2.熟悉網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、服務(wù)器安裝、調(diào)試、維護;熟悉計算機網(wǎng)絡(luò)和網(wǎng)絡(luò)安全的調(diào)試;具備網(wǎng)絡(luò)故障的分析、判斷、解決能力;

3.熟悉主流品牌交換機、路由器、防火墻等網(wǎng)絡(luò)硬件設(shè)備;

, l2tp, ssl等vpn接入技術(shù)及相關(guān)配置;

5.熟悉除網(wǎng)絡(luò)以外的其他技術(shù),不限于操作系統(tǒng)、web應(yīng)用、虛擬化等;

6.熟悉pc、服務(wù)器、存儲設(shè)備等常規(guī)it硬件設(shè)備;

7.熟悉ad域以及vlan的環(huán)境搭建,深入了解tcp/ip網(wǎng)絡(luò)協(xié)議,獨立完成路由器、交換機等網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的安裝、連接、配置和操作,搭建多層交換的企業(yè)網(wǎng)絡(luò),實現(xiàn)內(nèi)外部網(wǎng)絡(luò)互聯(lián)和internet連接。

運輸主管的主要職責篇七

1.根據(jù)主生產(chǎn)計劃制定物料需求計劃,并對物料計劃的執(zhí)行情況進行監(jiān)督和控制

2.對缺料進行有效跟蹤,確保生產(chǎn)計劃按時完成

3.負責超計劃用料的初審,并向上級提供相關(guān)分析報告

4.負責物料實際耗用情況的統(tǒng)計與分析,查找原因并制定解決辦法

5.監(jiān)控庫存水平,保證一定的存貨周轉(zhuǎn)率

6.負責物料供應(yīng)的批次安排以及倉庫存量的控制

運輸主管的主要職責篇八

職責:

1、協(xié)助建立應(yīng)收賬款管理工作的相關(guān)規(guī)則及制度。

2、相關(guān)業(yè)務(wù)流程梳理、流程數(shù)據(jù)線上化工作協(xié)助。

3、出具應(yīng)收賬款管理報表、提供分析報告,給予風險預警提示。

4、與營銷溝通協(xié)調(diào)相關(guān)工作,重點項目回款跟進。

任職資格:

1、財經(jīng)類專業(yè),本科及以上學歷;會計中級或以上職稱。

2、制造業(yè)應(yīng)收崗位3年以上對賬經(jīng)驗。

3、熟悉用友軟件;熟悉操作sap成本相關(guān)操作。

4、有制造業(yè)全盤賬務(wù)處理經(jīng)驗優(yōu)先;具備團隊管理經(jīng)驗。

運輸主管的主要職責篇九

1、負責接收業(yè)務(wù)意向訂單詢期并組織評審及回復,接收業(yè)務(wù)部的銷售訂單,并組織材料安排生產(chǎn)確保按期交付;

2、負責根據(jù)訂單、物料、人力合理安排生產(chǎn)計劃并組織實施;

3、負責跟蹤落實生產(chǎn)進度的達成,確保準時完成生產(chǎn)任務(wù),當出現(xiàn)異常時能及時調(diào)整計劃,讓訂單順利出貨;

4、負責能夠根據(jù)公司現(xiàn)狀建立基礎(chǔ)數(shù)椐統(tǒng)計和分析,配合相關(guān)部門優(yōu)化erp系統(tǒng)運行;

5、能夠根據(jù)公司現(xiàn)有狀況,編制采購物料計劃和追蹤表,跟催達成物料的交期,確保生產(chǎn)按計劃進行;

6、負責組織并協(xié)調(diào)物料異常和生產(chǎn)進度異常處理會議;

7、負責公司特殊訂單的物料與生產(chǎn)進度的追蹤,確保準時完成;

8、負責各類生產(chǎn)與物料計劃數(shù)據(jù)報表的制定和報送;

9、負責本部門人員的工作安排、調(diào)配和培訓工作,并協(xié)助iso辦公室對所屬部門的考核工作;

運輸主管的主要職責篇十

職責:

1. 負責公司管理信息系統(tǒng)的維護,公司oa信息的建設(shè)及維護、各項信息化平臺系統(tǒng)的建設(shè)及維護、優(yōu)化等;

2. 負責公司it系統(tǒng)管理的具體工作,包括it項目的實施推進、it平臺網(wǎng)絡(luò)的維護、管理、升級;

3. 維護公司的軟硬件設(shè)備,保證公司網(wǎng)絡(luò)暢通,配合公司發(fā)展需要,協(xié)調(diào)外部it資源;

4. 掌握各部門it設(shè)備的運行及使用情況,并解決相關(guān)的技術(shù)問題,確保所有it設(shè)備的正常使用;

5. 公司弱電系統(tǒng)的管理、維護工作。

任職要求:

1、大?;蛞陨蠈W歷,計算機類、電子信息等相關(guān)專業(yè);

2、5年以上it信息系統(tǒng)建設(shè)和維護、運營管理以上經(jīng)驗;

3、精通局域網(wǎng)的維護及網(wǎng)絡(luò)安全,具有獨立分析和處理網(wǎng)絡(luò)故障能力;

4、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,責任心強,抗壓能力強,較強組織管理能力。

運輸主管的主要職責篇十一

職責:

1. 依據(jù)公司既定網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃,搭建并維護公司整體網(wǎng)絡(luò)及信息系統(tǒng),確保其支撐公司運營;

2. 負責業(yè)務(wù)系統(tǒng)(u8/tq/erp/收銀系統(tǒng)等),內(nèi)部管理系統(tǒng)(釘釘/企業(yè)qq等);

3. 負責公司及門店it桌面運維及硬件管理維護管理工作;

4. 負責收銀系統(tǒng)功能開發(fā)、迭代更新測試,維護與升級管理,保障系統(tǒng)正常運行;

5. 負責公司所有設(shè)備相關(guān)物資管理及維護工作,包括緊急突發(fā)事件處理;

6. 按時完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

任職要求:

1. 大專以上學歷,3年以上服務(wù)器管理經(jīng)驗,計算機等相關(guān)專業(yè);

2. 熟悉各大系統(tǒng)軟件的功能開發(fā),精通桌面運維;

3. 具有保密意識、安全意識、測試意識、備份意識;

4. 學習能力強,并具有極強的執(zhí)行力、溝通能力和協(xié)作能力。

運輸主管的主要職責篇十二

職責:

1、負責系統(tǒng)及產(chǎn)品需求分析和架構(gòu)設(shè)計,負責產(chǎn)品的二次開發(fā)和新功能開發(fā)工作;

2、負責產(chǎn)品開發(fā)進度管理,軟件項目規(guī)劃設(shè)計、制定具體項目實施方案;

3、負責產(chǎn)品開發(fā)難點的技術(shù)分析,制訂相關(guān)的技術(shù)解決方案,確保產(chǎn)品的按質(zhì)交付;

4、參與制定設(shè)計及實現(xiàn)技術(shù)規(guī)范,根據(jù)設(shè)計文檔或需求說明完成代碼編寫、調(diào)試、測試和維護;

5、項目的開發(fā)過程管理;

6、配合開發(fā)總監(jiān)進行技術(shù)決策,開展技術(shù)風險評估工作;

7、負責所轄開發(fā)團隊的組建及管理工作。

8、對團隊成員進行技術(shù)培訓與輔導。

任職要求:

(c#)開發(fā)經(jīng)驗,項目中擔當核心開發(fā)人員。

2.熟悉b/s開發(fā)模式, mvc,,nhibernate,javascript,jquery等技術(shù)。

3.熟練使用sql server,oracle 等數(shù)據(jù)庫。

4.具備良好的團隊合作精神,并有優(yōu)秀的團隊建設(shè)與組織領(lǐng)導能力;

運輸主管的主要職責篇十三

職責:

1、公司統(tǒng)一帶薪培訓(學習公司制度、作業(yè)流程,了解產(chǎn)品知識);

2、公司提供優(yōu)質(zhì)客戶資源,約客戶上門溝通方案、簽訂合作協(xié)議;

3、核查客戶提供的資料文件的真實性,為客戶細節(jié)做好處理準備;

4、確??蛻糍Y質(zhì)良好,評估客戶資產(chǎn),協(xié)助及為客戶提供真實的方案;

5、定期與合作客戶進行一對一溝通,建立良好的長期合作關(guān)系;

6、負責團隊培訓、管理、輔佐團隊開創(chuàng)業(yè)績;

職位要求:

1、男女不限,18-35周歲,普通話標準流利,有過一定銷售經(jīng)驗;

2、反映敏捷,表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

3、喜歡銷售行業(yè),對交易具有濃厚興趣,有經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

4、有責任心,能承受較大的工作壓力,有團隊協(xié)作精神;

運輸主管的主要職責篇十四

1、積極拓展各種融資渠道,建立并維護良好的銀企關(guān)系;

2、負責編制并提供符合融資要求的授信材料,保證資料的準確性、及時性、完整性,完成本公司的融資計劃;

3、根據(jù)授信條件辦理抵押擔保手續(xù),審核融資相關(guān)合同文件,在授權(quán)范圍內(nèi)辦理融資業(yè)務(wù);

4、根據(jù)融資要求,配合銀行提供貸款使用的相關(guān)合同、進賬單、發(fā)票等;

5、妥善保管貸款合同、抵押擔保合同、股東(董事會)決議等相關(guān)法律文件,及時統(tǒng)計授信和擔保數(shù)據(jù),做好銀行貸后管理工作;

6、及時完成貸款卡年審和信息清查;

7、負責資金計劃測算和安排;審核下屬公司銀行,現(xiàn)金各類報表;

8、配合上級制定年、月度目標,平衡推進目標任務(wù)的實施;

9、完成上報集團的各類資金報表;

10、上級交辦的其他工作。

運輸主管的主要職責篇十五

職責:

1、應(yīng)收賬目處理、出具對賬單、與客戶對賬,及時跟蹤回款;

2、根據(jù)回款及時準確進行賬務(wù)處理;

3、編制應(yīng)收款項明細報表,定期監(jiān)控收款情況,發(fā)現(xiàn)應(yīng)收業(yè)務(wù)過程中的問題并及時匯報上級,與相關(guān)部門協(xié)商解決方案;

4、對確實無法收回的應(yīng)收賬款及時查明原因,提出處理意見,按照規(guī)定經(jīng)批準后執(zhí)行;

5、負責提供職責范圍內(nèi)相關(guān)財務(wù)分析基礎(chǔ)數(shù)據(jù);

5、協(xié)助審計等事項;

任職要求:

1、本科及以上學歷,財會、金融類相關(guān)專業(yè),超過4年相關(guān)工作經(jīng)驗,擁有扎實的專業(yè)知識;

2、 熟練使用辦公軟件(ms office系列),尤其要精通excel常用函數(shù);最少接觸使用過金蝶或用友相關(guān)財會軟件,熟練操作者尤佳;

3、 較強的溝通協(xié)調(diào)能力,敏銳的分析、判斷,良好的學習能力、團隊協(xié)作能力,能承受較大的工作壓力;

4、有從事過電子商務(wù)或快速消費品行業(yè)結(jié)算、對賬工作者優(yōu)先考慮;有事務(wù)所工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮;

運輸主管的主要職責篇十六

1、依據(jù)訂單需求,組織編排物料請購計劃和主生產(chǎn)計劃排配,進行定單評審,編制、規(guī)劃、整合資源及需求,并檢視資源狀況;;

2、組織實施生產(chǎn)計劃,并確保生產(chǎn)計劃能夠?qū)嵤┖屯瓿?

3、跟進與協(xié)調(diào)生產(chǎn)進度,對影響到生產(chǎn)計劃或交期的問題(包括人、機、物及現(xiàn)場管理中的異常)及時反饋出來并督促責任部門快速解決,必要時調(diào)整生產(chǎn)計劃。

4、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工程/品質(zhì)/生產(chǎn)/采購/倉庫/銷售等部門,解決生產(chǎn)出貨異常,依據(jù)訂單要求完成生產(chǎn)入庫;

5、對物流反饋的異常,及時給出處理措施并修正相應(yīng)的發(fā)貨和采購計劃,落實每日生產(chǎn)月計劃、周計劃、日計劃的編排,對生產(chǎn)訂單負責,協(xié)調(diào)影響生產(chǎn)計劃的各項異常;

6、完成公司及本部門的工作指標,同時組織安排培訓,不斷提升部門內(nèi)人員專業(yè)技能。

運輸主管的主要職責篇十七

職責:

1.根據(jù)市場以及工作具體需要進行市場推廣活動的策劃并制定具體的活動方案;

2.聯(lián)系和協(xié)調(diào)合作單位,配合市場推廣活動;

3.負責市場推廣所需的資料以及禮品等,并做好市場推廣的活動預算,控制活動成本;4.全面執(zhí)行市場推廣方案,并監(jiān)督執(zhí)行過程掌握執(zhí)行進度;

5.根據(jù)市場推廣活動的效果進行評估,并編寫市場推廣活動效果評估報告;

6.定期進行市場信息的收集和整理以及分析工作,提出合適的市場推廣創(chuàng)意。

任職要求:

1.有一定銷售能力,掌握相關(guān)銷售技巧;

2.工作經(jīng)驗1年以上;

3.能適應(yīng)出差;

4.大專以上學歷;

運輸主管的主要職責篇十八

職責

1、負責公司it系統(tǒng)建設(shè)及信息化維護與管理;

2、負責公司辦公設(shè)備和網(wǎng)絡(luò)維護與管理;

3、負責公司信息化項目建設(shè)等。

任職資格

1、大學專科以上學歷,計算機等相關(guān)專業(yè);

2、具備5年以上服裝行業(yè)it管理和實操經(jīng)驗;

3、對公司辦公硬件和網(wǎng)絡(luò)的安裝、維護比較精通;

4、對服裝管理系統(tǒng)的操作和系統(tǒng)實施比較熟悉;

5、熟悉服裝公司業(yè)務(wù)流程,具有獨立操作it系統(tǒng)工程或項目經(jīng)驗;

6、具備務(wù)實的敬業(yè)精神和良好的職業(yè)素養(yǎng)。

運輸主管的主要職責篇十九

職責:

1、負責期刊渠道的開拓與維護,協(xié)調(diào)發(fā)行渠道和客戶資源,與客戶建立良好的關(guān)系;

2、接收訂單,及時進行訂單數(shù)據(jù)統(tǒng)計并按規(guī)定合理安排發(fā)貨;

3、分析收集所負責區(qū)域市場的基本情況及其圖書等方面的準確信息,對市場動向及時把握并及時上報公司;

4、每周計劃的上傳下達,每月對當月工作總結(jié),完成發(fā)行負責人交付的日常事務(wù)等。

任職資格要求:

1、專科以上學歷,有圖書渠道發(fā)行經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

2、具備良好的溝通能力,善于與客戶溝通,有一定的渠道拓展能力 ,維護能力;

3、較強的全局觀念和計劃能力,熟練使用辦公軟件,掌握基本的客戶管理知識、市場營銷、統(tǒng)計分析等;

4、身體健康,有良好的職業(yè)道德,有勤奮、敬業(yè)的工作熱情和團隊合作精神。能適應(yīng)短期出差。

運輸主管的主要職責篇二十

1. 主持同業(yè)務(wù)部門的定期s&op會議,對工廠產(chǎn)能負荷、客戶訂單和預測需求、物料供應(yīng)狀況做策略性協(xié)調(diào),共識制定出初步mps;

2. 跟進訂單評審和交期確認;

3. 監(jiān)督生產(chǎn)拉線和人員的合理調(diào)配,確保生產(chǎn)計劃的合理制定與跟進實施;

4. 主持生產(chǎn)協(xié)調(diào)會,協(xié)同生產(chǎn)部、pie等部門有效控制生產(chǎn)周期,從而實現(xiàn)成品按期達成率目標;

5. 監(jiān)督mc物料采購計劃的合理性,抽查部分mc欠料報表和在途po;

6. 主導原料安全庫存的策劃及生產(chǎn)損耗控制;

7. 主導新機種原料的策劃及風險備料;

8. 定期review jit物料的交付狀況及模具產(chǎn)能和設(shè)備維護等;

9. 定期 review smt、dip工場與裝配工廠的產(chǎn)能協(xié)調(diào);

10. 主導庫存管理和分析,跟進過剩庫存和po的管控,特別是對呆滯材料的分析及行動,確保庫存周轉(zhuǎn)率;

11. 其它生產(chǎn)突發(fā)異常的跟進協(xié)調(diào)及決策。

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