編寫總結(jié)不僅能夠展現(xiàn)個人的努力和成績,還能夠促進自我反思和自我調(diào)整。寫總結(jié)時,我們可以多角度地思考和分析問題,以便全面地進行總結(jié)。9.下面是一些經(jīng)典的總結(jié)范例,從不同的角度展示了總結(jié)的寫作特點和技巧。
政教處工作總結(jié)政教處工作總結(jié)篇一
本學期我校有12個教學班,教學人員30個,在校生435人。教師任勞任怨,不計較個人得失,只為學生的一切,一切為了學生而忘我地工作?!芭嘤依钍俏嵩?,樹業(yè)授人百世蒼”。為了我學的教學質(zhì)量有所提高而使出渾身解數(shù),是教師工作的真實寫照。因此,教學質(zhì)量不斷提高,本期教學任務順利完成。
1、認真執(zhí)行教學法,按教要求課程開齊,上足課時,確保高質(zhì)量完成各科教育教學任務。
2、常規(guī)管理上下功夫,提高教學質(zhì)量
(1)、本學期教導處積極會同教研室繼續(xù)完善和落實常規(guī)檢查工作,對教師的教學計劃、備課、上課、教案、聽課、作業(yè)批改、輔導、考試等各個教學方面在學期初提出了明確的要求和檢查方法,并真正做到了落到實處。從20xx年3月起每月檢查一次教學常規(guī)工作,教導處積極配合縣督察組開展的全員教學常規(guī)工作情況評比。
(2)本學期教導處注意課堂教學各環(huán)節(jié)的規(guī)范性,以提高40分鐘效益為目標,加強教學案一體化,備課要做到“心中有本,目中有人,胸中有法”。要備課標、教材、資料、學生、教法和練習,備課組內(nèi)要互相協(xié)作,資源共享,共同進步。本學期實行自主教學的探索,要求各科老師按小組合作的模式展開編寫教案,展開教學,教導處積極與教研室協(xié)調(diào)做到教案編寫規(guī)范,授課活躍有效,效果明顯。
(3)、加強了考試工作的管理。在本學期進行了兩次全縣統(tǒng)一的期中、期末考試,教導處都能提前謀劃,提前準備,使考試工作圓滿完成。過程中教導處加強巡視和管理力度,加強考風考紀教育,加強了考后分析和落實調(diào)整措施的力度,提高了組織管理的水平,同時也加大了考試對教師的評價實效性。
(4)、認真落實學期初的各項制度,做好教師的各項考核,包括考勤、教案作業(yè)、高效課堂、學生評教、繼續(xù)教育、聽課評課、教研活動等,確保學校各項工作正常進行。
3、鼓勵教師將學習、實踐與反思結(jié)合起來。開學初,針對以前教師在試卷分析過程中存在的各種現(xiàn)實問題,提出人人都寫試卷分析的要求。各位教師都能按照學校的要求,針對試卷中出現(xiàn)的問題,結(jié)合自己的教學實踐,積極進行教學反思。
4、組織教師參加校內(nèi)外研討課。
本期我們在第五周開展第一次校內(nèi)研討課:一年級語文公開課。課前,教研員與主講老師李文、黃蘭就教案進行研討,然后進入課堂第一線進行聽課,課后再認真修整。公開課后,組織全校老師評課,經(jīng)過激烈討論,提高了各教師對上課與評課的認識。
第7周,校內(nèi)舉行第二次研討課——一年級數(shù)學公開課。兩位教學經(jīng)驗豐的教師:王芳、徐國巖,他們敢于大膽創(chuàng)新,又虛心好學。從課前的教學設計、課上的教學操作、課后的教學反思,都認真對待,值得讓大多老師去反思、去借鑒。一節(jié)公開課,得到了全校領(lǐng)導教師的一致好評。第十周,我校又組織了二年級數(shù)學說課賽,通過此次教研活動,推動了教師的參與意識。第十二周、十三周學校又組織了二年級數(shù)學、三年級語文集體備課,課后與所有老師共同討論學習,并將行之有效的教學方法應用于自己的教學實踐當中。第十四周,我校又組織了二年級數(shù)學說課賽,通過此次教研活動,推動了教師的參與意識。
教導處的工作瑣瑣碎碎,反思這一學期的教導處工作,還存在以下不足:
1、對學生缺少長期而扎實的訓練,沒有形成良好的訓練計劃。
2、在教學管理中,還有因為雜事多導致的落實不夠的地方。如對于教師的課堂教學缺少延續(xù)性的規(guī)劃指導;教研組缺少工作的主動性,造成部分活動較為拖拉,實效性不強、這些都是今后工作中需要進一步完善的。
3、教學檢查的形式也可多樣化,可采取有針對性的專項檢查、針對專人檢查、向?qū)W生調(diào)查、普查與抽查相結(jié)合等形式。其次應加大對課堂教學的檢查力度,將教師隨堂聽課,領(lǐng)導聽課制度落到實處。加以改革,建立起真正的激勵機制,形成良性的競爭環(huán)境,工作會做得更好。
4、對小組合作教學的研究深入度不夠,沒有制定有效的學習、監(jiān)管措施,使我校的小組合作沒有真正落到實處。
我的期望:以打造優(yōu)質(zhì)教研組為抓手,堅持以課堂主陣地的“教研一體化”研究,通過教師分段分層培訓提高,如:骨干教師結(jié)對幫扶、課堂教學展示等,繼續(xù)促進教師快速成長,全面提高教育教學質(zhì)量。
1、加強教師教學基本功的監(jiān)控。提供有效平臺讓老師參與各級各類學習和培訓,在提高自己專業(yè)素養(yǎng)的同時,通過各種有效的聽課、賽課活動,提高教師的教學能力和水平。
3、繼續(xù)在教師中開展讀書活動,向老師們推薦學習材料,并做好交流分享。
4、加強教師的課標學習,落實各年級各學科的知識考核點。進一步理清新教材的教學思路,突出教學要點,有計劃地開展教學工作。
5、積極開展小組合作教學,把我校的課改推向更深的層次。
我們清醒地認識到:教導處的工作很繁瑣,需要創(chuàng)新,需要步伐。展望新的學期,我們相信:在陳校長的正確領(lǐng)導下,在全體教師的大力支持下,面對新形勢、新機遇、新挑戰(zhàn),教導處將進一步突出重點,勤奮工作,講究實效,盡心盡力地服務每位教師,我們有信心并有能力做得更好。
政教處工作總結(jié)政教處工作總結(jié)篇二
搞好兩支隊伍建設和管理,即“學生會干部隊伍的建設和管理”、“班主任隊伍的建設和管理”。學生會干部和班主任是學校管理的中堅力量,學生會干部和班主任隊伍的工作能力將直接影響學校管理工作的質(zhì)量。為更好地帶動這兩支隊伍,提高學生會干部和班主任隊伍的工作能力,我們在以下幾個方面做了努力。
1.開學初,政教處召開學生干部工作動員會,旨在規(guī)范學生干部工作,指導學生會干部各部門積極開展工作,激勵學生會干部各部門更好的做好本職工作。學期結(jié)束時,政教處召開學生干部工作總結(jié)會,旨在總結(jié)得失,評先表模,謀劃未來。
2.制定了政教處工作計劃,要求學生會干部各部門和班主任開學前有計劃,期末有總結(jié),把學生會干部和班級工作重心統(tǒng)一到學校的總體要求上來,促使了學風、校風的進一步好轉(zhuǎn)。
3.修訂和完善了《東寶中學班主任績效考核細則》,以考核班級促管理效果的提高。在總結(jié)上學年經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,進一步加大班主任考核力度,做到干好干壞不一樣,干多干少不一樣,進一步調(diào)動廣大班主任的工作積極性。目前,絕大多數(shù)班主任早來晚歸,兢兢業(yè)業(yè),班級管理井井有條,相當多的班主任在班級管理方面已經(jīng)形成自己的獨有特色,效果相當顯著,這是值得肯定和表揚的。
4.在抓好兩支隊伍建設的同時,不斷加強政教隊伍建設。雖然政教處人數(shù)只有三個,但是我們的責任心并沒有減輕。我們政教處一班人,相互協(xié)調(diào),積極配合學校其他部門,深入實際、深入課間、深入學生,隨時掌握違紀學生的思想動態(tài),積極地、主動地、創(chuàng)造性地開展工作,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決?;就瓿闪藢W校安排的各項工作任務。我們將“一切為了學生、為了學生的一切和為了一切的學生”作為政教處的工作出發(fā)點。并將“以改正錯誤為下一個起點”作為我們處理學生的目的。
政教處工作總結(jié)政教處工作總結(jié)篇三
—姜華 本學期,我在學校主抓政教工作,現(xiàn)將四個多月的工作總結(jié)如下:
一、養(yǎng)成教育
1、制訂了“養(yǎng)成教育評價內(nèi)容體系“根據(jù)學生年齡特點制訂了不同學段的養(yǎng)成教育內(nèi)容要求,各班根據(jù)方案要求進行了細化制訂出符合自己本班實際的實施學生自主管理方案及評價細則。特別是在領(lǐng)導班子的齊抓共管下,徹底解決了師生的剩飯問題。
2、班級文化建設。
9月11日開會要求班主任對自己的班級進行布置,著力建設“班級文化氛圍”,經(jīng)過10月13日檢查發(fā)現(xiàn),各班教室的面貌煥然一新,使教室成為學生成長的樂園,成為學生的精神家園。
3、學校衛(wèi)生。 劃分各班級擔當區(qū)衛(wèi)生區(qū)域,樓道衛(wèi)生執(zhí)行輪流制,定期由值周教師進行檢查評分,辦公室衛(wèi)生由組長負責,自主與督促為主,促進養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。校園衛(wèi)生得到了極大地改善。
4、家長學校,在校長的領(lǐng)導下,在各部領(lǐng)導的支持下,在全體師生努力下,于11月5日成功創(chuàng)辦了家長學校,家校形成合力,為孩子吃好、住好、學好打下堅實基礎(chǔ),也為孩子健康成長營造良好的環(huán)境。
5、升旗,從學生養(yǎng)成教育實際出發(fā)抓好升旗儀式,充分發(fā)揮教育的主陣地的作用。
6、關(guān)注留守兒童工作,通過愛心爸爸、媽媽小手拉大手活動,可以看出教師采用打電話、面談等多種形式進行家訪活動及時了解學生學習、生活情況。
二、班主任工作。
1、10月16日制定出《班主任工作考核方案》和《班主任工作考核細則》以全票通過,現(xiàn)正在應用考評細則對班主任進行考核,同時讓全校師生監(jiān)督,真正體現(xiàn)公平、公正、公開的原則。在學期末,根據(jù)每個班級本學期的總分進行學校文明班級的評選,使評比工作有據(jù)可查,真正地讓事實說話。
3、經(jīng)驗交流。
本學期組織四次班主任經(jīng)驗交流,通過交流,不斷提高管理水平,并找出在
班級管理中的困惑及先進經(jīng)驗,力爭使班級管理更上新臺階。
4、定期召開班主任會議,加強與班主任之間的溝通,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,使班主任工作更加的富有成效。
三、安全工作
1、開學初,組織相關(guān)人員認真排查學校內(nèi)外存在的安全隱患地方,發(fā)現(xiàn)隱患馬上做出整改。
1、進行安全衛(wèi)生講座,制定了學校安全疏散緊急預案,并進行了演練,大大地提高了學生的組織紀律性和自我安全保護意識。
2、制度齊全,分工明確,責任到人,層層簽訂責任書,并認真落實旗教育局安監(jiān)辦安全要求,本學期無重大安全事故發(fā)生,確保安全萬無一失。
四、校園活動,豐富校園文化生活,提高德育效果,本學期利用廣播、板報、班隊會等多種渠道,舉行內(nèi)容豐富、形式多樣的德育活動,開展的大型活動情況如下:
1、開展了主題班會(養(yǎng)成教育“光盤行動”、感恩活動、交通安全、法制教育、防火安全教育、安全小報等活動),活動中各班都能精心準備,活動質(zhì)量高。
2、加強法制和安全教育。12月4日利用班級電視對學生進行法制教育,使學生的安全意識、法制意識和自我保護的能力得到明顯的提高。
3、為了豐富學校學生的文化生活,根據(jù)旗教育局提出的“六園建設”精神,結(jié)合學校實際,制訂了相關(guān)的實施方案,效果一般,但是給全體同學提供了一個展示自我機會,展示能力的平臺,同學們展示后的快樂,也是我們最大的快樂,更是同學自我鍛煉、自我陶冶、自我教育的有效途徑。
4、組織了全校學生跳繩、踢毽子兩次體育活動,慶元旦文藝匯演活動,感念師恩慶祝教師節(jié)活動,大大提高學生參與比賽的熱情。
五、其他工作
1、學生資助,深入班級和調(diào)查家庭貧困學生的情況,積極向上級匯報學生的貧困情況,并完成144名學生住宿生補助工作。
2、由于學校喇叭線陳舊,多次組織教師進行維修。
夠;工作方法的創(chuàng)造性不夠??傊?,在領(lǐng)導的支持關(guān)懷下,在廣大教師的大力配合下,圓滿完成了一學期來的工作,相信在團結(jié)和諧的工作氛圍中,我校的明天將會更加輝煌!
工作設想:
1、養(yǎng)成教育
開學第一周定為養(yǎng)成教育周,重點抓以下幾個方面:1、課間繼續(xù)強化上下樓紀律。2、課上要求學生讀、寫姿勢的培養(yǎng)。3、眼間操做到必須規(guī)范、整齊,有一人不合格全班重做。4、文明禮儀:能自覺使用“請”、“您好”、“謝謝”、“對不起”、“再見”等禮貌用語。能主動、自然大方問好,吃飯行進間不必問好,在家尊敬長輩。5、課間活動要有組織、有目的的活動。6、感恩教育,體會父母、長輩的艱辛,每周周六、日在家能主動給老人洗腳、捶背、夾菜等,主動替父母干一些力所能及的家務活,寫出體會。7、宿舍內(nèi)務強化衛(wèi)生、行李的疊放管理。8、衛(wèi)生:教室、辦公室和擔當區(qū)衛(wèi)生做到日檢,月匯報,列入考核。9、就餐就寢紀律,如有違紀行為,本班一起受罰,樹立全體團結(jié)意識。10、要求各班級嚴格按照野豬溝寄宿制學?!秾W生養(yǎng)成教育內(nèi)容體系》設計班級活動歷以及具有本班特色的德育校本教材。
《2017年政教工作總結(jié)》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示,剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
政教處工作總結(jié)政教處工作總結(jié)篇四
時光荏苒,轉(zhuǎn)眼間我來臺前xx學校已經(jīng)一年多的時間了?;仡欉@一年來自己所經(jīng)歷的一切,有成功時候的喜悅,也有挫折時候的淚水。有歡笑也有無奈。面對xx學校自己曾經(jīng)一度迷茫,想過要放棄,但我最終還堅持了下來。感謝在我最無助的時候xx朋友們給我的關(guān)心和開導,讓我沒有因為沖動做出錯誤的選擇。也感謝這一年來上級領(lǐng)導對我的關(guān)懷和幫助,讓我這一年在他們的領(lǐng)導之下更快速的得到了鍛煉和成長。人生就如同一所大學,經(jīng)歷就是人生的必修課程。人只有經(jīng)歷過一些事情,才能慢慢學會理智,學會成熟,學會理解,學會寬容,學會低調(diào),學會做人,學會感恩,學會長大。感謝xx學校帶給我的這一年多的經(jīng)歷,讓我成長了很多,同時也收獲了很多。本學期來,政教處工作以學校、政教工作計劃為依據(jù),在學校領(lǐng)導的正確指導下,班主任的積極配合下,主抓養(yǎng)成教育,培養(yǎng)學生的領(lǐng)袖氣質(zhì)。并開展了一系列活動,豐富了學生的課余生活,提高了學生的思想素質(zhì),并且發(fā)揮了學生的特長。校內(nèi)學生違規(guī)違紀現(xiàn)像減少?,F(xiàn)將這一年的工作總結(jié)如下:
一、無論是面對生活還是工作,都要心懷感恩。
生活不會總是一帆風順,難免會遇到困難和挫折。以前的我或許是年少,遇到挫折總是想要逃避,但經(jīng)驗讓我懂得一味的逃避解決不了任何問題,只會讓自己更加自卑和軟弱。來xx學校已經(jīng)一年多了,時間過的很快,但回想起我去年剛來xx學校的時候,一切都還歷歷在目。因為難忘,所以仿佛就發(fā)生在昨天。清楚的記得20xx年4月8號我剛來xx的第一天,除了田校長和一名司機,我是第三位職員。當時的xx學校除了樓房已經(jīng)建好之外,其余的地方一片狼藉。當時我們工作的地方還在xx教育園區(qū)籌建處。當時真的不敢想像,xx學校會發(fā)展的如此迅速,一年后的今天,xx學校呈現(xiàn)給眾人的是一片蓬勃發(fā)展,繁榮的景象。去年的今天我們還戰(zhàn)斗在招生的最前線,那段時光讓所有有參與的行政人員回憶起來都應該是累并快樂著!那時候的我們是團結(jié)的,也是幸福的,像一家人一樣,因為我們每一個人的目標都是一樣的,那就是為xx學校招來學生。因為生源是一個學校發(fā)展的生命線,沒有學生,學校從何談起呢?我們清楚的知道我們的責任重大,同時也知道這份工作必然是很辛苦的。但是在那個烈日炎炎的夏天,面對各種質(zhì)疑的聲音,我們每一人都沒有退縮,跟隨著馮主任,我們跑遍了縣城里的每一所學校,鄉(xiāng)鎮(zhèn)的大街小巷都有我們的足跡。就像馮主任說的,在這個炎熱的夏天,她把每一位女生鍛煉成了女漢子,把每一位男生培養(yǎng)成了xx幾大黑。雖然是玩笑,但確是事實。付出總有回報,我們的努力沒有白費,我們的汗水沒有白流,終于招生工作順利結(jié)束了。今年的6月份,我們學校又開始啟動了新一年的招生計劃,因為學校有了一年時間的成長,,所以今年招生不用再像去年一樣再去宣傳,直接在學校展開學生報名。因為有了去年的招生經(jīng)驗,我又被臨時調(diào)到招生辦開展招生工作。雖然沒有像去年那樣辛苦,但是今年的招生工作依然面臨考驗。由于學校費用的增長,依然有很多家長會望而卻步。所以一直到招生結(jié)束,我們始終處于緊張的工作狀態(tài),連續(xù)幾周都沒有過過正常的周六周天。為了獲得優(yōu)秀的生源,我們還采取了讓每一位教師家訪或電訪的方式,做優(yōu)秀學生的工作,只是為了讓我們學校的生源隊伍更加優(yōu)秀。當然,付出總有回報,在我們所有教職員工的努力下,今年的招生任務也已經(jīng)圓滿完成。真的,感謝這一年來,所有的小伙伴們,我們一起相互鼓勵,展望未來,感謝我們遇到的困難和挑戰(zhàn),感謝這一年來所有的經(jīng)歷,讓我學會感恩的同時,學會成長!
二、始終抱著學習的態(tài)度,低調(diào)做人。
我永遠相信人外有人,天外有天。每一個人都有優(yōu)點,都有我們值得學習的地方,而每一個人也都有缺點,需要我們包容的地方。在xx學校這個日益壯大的大家庭里面,我想我更多的學會了去發(fā)現(xiàn)和學習別人的優(yōu)點,從而使自己變得更加優(yōu)秀。在同一個科室同事相處之間,或者在與其他科室的同事相處的時候,我慢慢的懂得如何去贊美一個人,而不是一味的因為其他心理而貶低誰。因為我們是一個團隊,是一個集體,有時候工作不是一個人能完成的,而是需要其他同事幫忙才能一起完成。在xx學校的這一年里,我們政教處在和其他科室相處的時候,不敢說關(guān)系特別好,但至少關(guān)系融洽,這是讓我這一年來欣慰和自豪的地方。而在xx學校,我的另一個方面的學習的方式就是跟著領(lǐng)導多學習,多請教。最讓我印象深刻的就是讀書。以前的我不怎么喜歡讀書這種比較安靜的生活方式,但來xx學校后漸漸養(yǎng)成了讀書的習慣,因為xx學校的領(lǐng)導們都太愛讀書了,在這樣的耳濡目染下,想不喜歡讀書都難,我想這也算是近朱者赤,近墨者黑吧。
而隨著年齡的增長和經(jīng)驗的沉淀,也讓我慢慢懂得,一個人要想更優(yōu)秀,一定要低調(diào)做人,高調(diào)做事。現(xiàn)在想想以前的自己或許太張揚了,擁有一點小成績就沾沾自喜,唯恐別人都不知道,現(xiàn)在回想起來真的是年少輕狂。在政教處工作的這一年的時間,事情是忙碌的,是瑣碎的。在這一年的時間里,特別感謝楊主任對我的幫助和指導,每次工作中遇到困難都是他教會我面對困難,勇往直前。每次心情不快時,也是他像長輩一樣開導。面對細心的楊主任,才發(fā)現(xiàn)自己有好多不足之處,但他也從來不吝嗇對于下屬的夸獎和贊美。跟隨他的這一年里,讓我越來越有自信。同時也很感謝政教處其他兩位同事,我們像一家人一樣在一起完成了很多政教處內(nèi)部的事。如我們政教處先后成立了學生會,少先隊以及校園之聲廣播站的建設。更加完善了我們的體制,并且為我們的日常管理工作搭建了很好的平臺。他們起到了連接政教處與同學之間的橋梁的作用。學生會以及少先隊的成立協(xié)助了政教處更好的完成學生日常檢查工作的任務。校園之聲廣播站的成立,不僅會位學校選拔培養(yǎng)出一批廣播人才,而且可以讓學生隨時了解到學校的一切動態(tài)事項。除了日常管理工作外,比如周各班級的量化情況,優(yōu)秀班級的評選,政教處展板素材的收集、更換,校園廣播歌曲的更換,每周升旗儀式的舉行每周各班會的召開,德育主題實施等等,除此之外,政教處也開展了一系列活動,如督促生活老師定期為學生召開關(guān)于生活養(yǎng)成方面的會議,讓學生在寢室內(nèi)能更好的養(yǎng)成好的生活習慣,因為養(yǎng)成教育的開展與生活習慣是緊密聯(lián)系在一起的。政教處還召開了全體學生干部安全會議。一、讓學生樹立安全意識,如何防火、防電、仿溺水,夏天到了要注意飲食安全。二、中學生如何才能正確處理好男女生之間的關(guān)系,杜絕早戀。三、班級內(nèi)建立和諧的同學關(guān)系。除此之外,在本學年結(jié)束之前,順利完成班級新教室搬遷以及宿舍新重分配等后勤工作。
三、樹立服務意識。
xx學校的員工無論哪一個階層都需要樹立一種服務意識,教師服務于學生,行政人員服務于教師,后勤服務于學校。本著這種服務意識,政教處同各班主任以及各任課老師也開展了一系列豐富多彩的校園活動。如政教處同體育組一同開展了以“舞動青春活力”為主題的韻律操比賽。同學們展現(xiàn)了各自班級的活力與風采。協(xié)助音樂組舉辦了xx學校第一屆校園歌手大賽,各班同學都踴躍報名參加比賽,展現(xiàn)了自己的音樂天賦和舞臺魅力。協(xié)助美術(shù)組做好美術(shù)展覽工作,方便家長欣賞到xx學校師生的美術(shù)作品。并聯(lián)合藝體組舉辦了六一兒童節(jié)文藝匯演。展示了xx學校豐富多彩的文藝活動并體現(xiàn)了xx師生的多彩多藝。除此之外,政教處還順利完成了本學期的家長見面交流會,促使學校、家長之間能更好的交流和溝通。并協(xié)助各班班主任完成了各自班級的教師、家長見面交流活動。這一系列的活動無不體現(xiàn)了我們在逐步提升和完善我們的服務意識,提高我們的服務質(zhì)量。
或許在工作中,我還有很多的不足之處。雖然昨天已經(jīng)過去,但是我會吸取昨天經(jīng)驗,在未來更加嚴格的要求自己,不斷學習,不斷進步,使自己的工作更上一個新的臺階。我想只要我心懷感恩和希望,總有一天我可以在這平凡的工作中收獲不平凡的幸福和快樂。加油xx!
政教處工作總結(jié)政教處工作總結(jié)篇五
一年來,我們?nèi)尕瀼芈鋵嶞h的教育方針,本著辦人民滿意的教育宗旨,全面實施素質(zhì)教育,堅持“讓每一個孩子的一生變得成功而精彩”的辦學理念,堅定不移的推行高效課堂改革和實施自主管理,不斷優(yōu)化各項工作,提高工作質(zhì)量,提高課堂效益和管理效益。堅持依法治校,以德立校,以師強校,以生共校。全體教職工同舟共濟,開拓進取,科學、民主、平等、向上、奉獻、進取已成為學校發(fā)展的主線。現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下:
一年來,我們深入推進高效課堂改革,改變了傳統(tǒng)的課堂教學模式,逐步形成了“一案三段六環(huán)節(jié)”高效自主學習模式,全體教師積極參與,主動學習,精神風貌也發(fā)生了深刻的變化。隨著課堂改革的不斷深入,我們意識到,沒有創(chuàng)新,課堂改革很難保持旺盛的生命力。因此,我們在全面深入推進課堂改革的基礎(chǔ)上,針對課改中出現(xiàn)的日益突出的問題進行重點整治,主要開展了以下工作。
一是全面推行高效課堂教學,規(guī)范課堂模式各個環(huán)節(jié)。我們在教學實驗班全面實施高效課堂教學模式的基礎(chǔ)上,嚴格要求各年級普通班任課教師也要深入推行高效課堂教學,要求各任課教師嚴格按照高效課堂六環(huán)節(jié)進行上課,必須保證六環(huán)節(jié)模式的齊全。同時采取了級部內(nèi)相互聽課、推門聽課制度,并根據(jù)教學實際及時開展學生學情調(diào)查,召開學生座談會,針對教師在推行課改中存在的問題及時調(diào)研反饋。制定高效課堂質(zhì)量評級體系,制定教師課改過關(guān)課制度,建立課改目標責任制,實行任課教師人人上過關(guān)課,對不能過關(guān)的老師進行限期整改,由年級部督促落實,否則予以責任追究。同時建立了領(lǐng)導班子實踐引導、名師骨干教師示范跟進、老教師集體展示、青年教師賽課,幫助教師解決課程改革中的困惑和問題。通過這些強有力的推進措施,使高效課堂改革在我校全面鋪開,任課教師能夠積極主動上過關(guān)課,按照六環(huán)節(jié)進行教學,推進了課改效益的不斷提高。
二是規(guī)范導學案的編制,提高導學案的針對性和實效性。為切實提高導學案的針對性,今年暑假,我們精心抽調(diào)了80多位骨干教師,針對我校學生實際,結(jié)合教材,集中編研了本學期三個年級的導學案,大大提高了導學案的質(zhì)量。同時我們針對課堂教學中出現(xiàn)的“假展示”、“假點評”等問題,實行了導學案改革,將導學案由原來的“三案合一”變成為預習案和訓練案合一,探究案獨立,課前將預習案發(fā)給同學們讓同學們獨立完成,課上單獨使用探究案,使課堂展示呈現(xiàn)原生態(tài)的展示,并對在課堂展示中培訓過度的教師和提出問題不能立即改正的教師責令改正,跟蹤聽課,力求課堂展示展現(xiàn)同學們原生態(tài)的學習情況。
三是抓好學生自主學習小組建設。進一步加強班主任培訓,嚴格要求各班主任在對本班同學們學習情況科學調(diào)研分析的基礎(chǔ)上,按成績和性格分開,設立aabbcc建制,將名單配發(fā)給各任課教師。建立小組學習晉級制度,改革完善學生課堂學習晉級量化表,將學生在課堂的表現(xiàn)情況設置成一定的指標予以適當?shù)谋壤臃帧<哟髮W習小組長的培訓力度,科任教師按照學習小組的安排,對小組長進行培訓,鼓勵小組長在小組學習和探究中發(fā)揮帶頭作用,由a層次的同學帶動bc層次的同學學習,引導他們掌握探究技巧和學習方法,帶動全體成員共同學習,共同進步。
“師為校之本”,學校能否不斷發(fā)展,教師隊伍建設是關(guān)鍵,一支高素質(zhì)的教師團隊是一個學校發(fā)展的源頭之水,更是提高教育教學質(zhì)量的重要保證。為此,我校在尊重教師利益追求、優(yōu)化利益結(jié)構(gòu)的同時,引領(lǐng)教師更多的追求精神利益,堅持為教師發(fā)展搭建平臺,優(yōu)化教師工作動力機制,促進教師不斷成長。目前,我?,F(xiàn)有專任教師258人,有9位教師取得碩士學位,37位教師取得濟寧市杏壇名師、市級教學能手、市級優(yōu)質(zhì)課執(zhí)教者等榮譽稱號。
一是強化師德師風建設,促進教師全面發(fā)展。國運興衰,系于教育;學校興衰,系于教師,教師素質(zhì),重在師德。師德師風建設的最終目的,在于提高教育質(zhì)量,培養(yǎng)優(yōu)秀人才,這是學校立校之本,興校之源。為此,我們一是建立師德師風建設責任制,簽訂教師師德師風責任書,結(jié)合中央規(guī)定,制定《xx圣澤中學教師十不準》,徹底根治推銷報刊、資料、有償補課、師生不正常交往、吃請、體罰或變相體罰學生等不良現(xiàn)象。二是加強教師職業(yè)道德教育,鼓勵老師們關(guān)愛學生,關(guān)心學生健康,循循善誘,因材施教,促進學生全面發(fā)展。三是開展教師師德師風演講活動。鼓勵老師們追求價值、追求品位、追求卓越,逐步實現(xiàn)“超越過去、超越自我、超越夢想”,從而逐步樹立“帶上愛心與微笑,伴你一路成長”的良好教風。四是加強考勤,成立了慵懶散治理工作小組,對教師侯課、上課、看班、坐班、遲到、早退等情況加強檢查,每天一通報。
二是整頓思想,走專業(yè)成長之路,狠抓教研,讓主體教師統(tǒng)一到課堂改革上來。為了推動課堂改革,提高教師的業(yè)務水平,我們狠抓了教研工作。1、在各級部自行開展相互聽評課的基礎(chǔ)上,學校錄播室每天組織三節(jié)公開課,公開課的形式有學科帶頭人、圣澤名師、骨干教師執(zhí)教的示范課、青年教師匯報課、創(chuàng)新研討課等。錄播室自使用以來,錄制公開課400余節(jié)。我們要求同學科老師、包科領(lǐng)導必須參加聽課評課,課上有重大失誤的務必重新上課。2、建立教師學習工程。組織開展讀書活動,為老師們購置《陶行知教育名篇》、《賞識你的孩子》、《教育新理念》、《課堂教學新變化》《為什么是他們:來自名師的教育智慧》等相關(guān)教育理論書籍,人人撰寫學習筆記。舉辦讀書沙龍,如讀書體會交流會。開展讀書筆記展評活動。3、搭建教師外出學習的平臺,一年來,我校先后派出700余人次外出參加培訓學習、研討會和縣內(nèi)外送教活動。引領(lǐng)廣大教師轉(zhuǎn)變教育觀念,用愛心和智慧激發(fā)學生旺盛的生命狀態(tài)和求知欲。4、邀請齊魯名師候典軍、時均琪、南京大學教授等專家來校做關(guān)于高效課堂教學構(gòu)建的專題報告,學校還及時組織了“高效課堂教師論壇”,讓老師們暢談交流高效課堂實施建構(gòu)中的好的經(jīng)驗和做法。5、繼續(xù)實施“青藍工程”,完善名師工作室,建立教研積分制度,組織教師賽課活動,做到每聽必評,每評必改。鼓勵老師們積極參加縣市組織的優(yōu)質(zhì)課、教學能手評選活動,在活動中塑造名師,在學習中培育名師,在實踐中善用名師。11月份,我在濟寧市高中教學視導總結(jié)會上作了典型發(fā)言。寧陽實驗高中、微山三中、魚臺二中等知名學校領(lǐng)導和教師相繼到校觀摩學習。
三是關(guān)愛教師,積極主動為老師們解決后顧之憂。一年來,學校堅持以人為本,感情留人的原則,積極主動為老師們解決生活工作中的'難題。教職工老人、家屬住院生病,學校主動登門探望,并為他們協(xié)調(diào)解決部分醫(yī)療費用。對優(yōu)秀聘用教師,學校為他們辦理人事代理,繳納養(yǎng)老保險,解決他們的后顧之憂,使他們安心在校工作。
通過以上這些行之有效的措施,我校各項工作獲得了較為長足的發(fā)展,呈現(xiàn)出人心思上、人心思進的發(fā)展勢頭。在編的教師看到了學校發(fā)展的希望,聘用教師也能夠把學校作為自己的歸宿。
“給學生最陽光的青春,給學生最堅實的基礎(chǔ)”,這是我校德育工作的出發(fā)點和歸宿。為了促進同學們的全面發(fā)展。我們深入挖掘德育題材,整合各種資源,以自主管理、活動育人、文化育人為重點,完善全員育人、全方位育人、全過程育人的機制,關(guān)注學生生命質(zhì)量的不斷提升,主要開展了以下工作:
二是加強社團建設。堅持開展“展我才藝、快樂成長”藝術(shù)節(jié)、體育節(jié)等一系列活動,鼓勵同學們自發(fā)成立籃球俱樂部、書法愛好者、象棋社、“青藍軒”文學社、格萊美音樂社等,鼓勵同學們自主開展個性化特長活動。一年來,各學生社團積極主動開展活動,印制社刊,自發(fā)組織了陽光體育活動和才藝展示活動。同學們豐富了知識,鍛煉了能力,促進了個性特長的健康發(fā)展。
三是以豐富多彩的活動促進德育工作的落實。我們堅持新生軍訓,軍訓期間組織四十公里拉練,已成為我校德育工作的一大特色。除此之外,我們還經(jīng)常性的舉辦普通班學生才藝展示、藝術(shù)班學生匯報性演出,學生不回家的周末都安排具體活動,引導同學們積極主動參與文體活動、社團活動和興趣小組活動,致力于培養(yǎng)同學們的協(xié)作精神、團結(jié)意識、科學精神,引導同學們在思維激蕩中開放思維空間、激發(fā)思維潛能。學校還堅持組織學生排練了花樣課間操。
我校在強力推進教學改革的同時,不斷加大辦學投入,優(yōu)化辦學條件和校園環(huán)境。暑假期間,我們投資近伍佰萬元建設了塑膠操場、籃球場和乒乓球場地。對徐震樓、南教學樓墻壁進行了粉刷,改造了上下水設施。投資30萬元建設了錄播室。同時啟動了圖書室建設,按照省級規(guī)范化學校建設標準加大圖書室建設,計劃三年內(nèi)學校藏書達到30萬冊。
我們在關(guān)心同學們?nèi)姘l(fā)展的同時,積極拓展同學們學習成才的有效途徑,目前,已初步形成了四條卓有成效的培養(yǎng)途徑。一是實驗班。讓學習成績優(yōu)異的同學進入試驗班學習,通過文化課的學習考入高校本科。二是特長生班。對有音體美學習特長的學生實施單獨培養(yǎng),鼓勵同學們通過音體美特長的學習考入高校本科。三是春季高考班,引導學習成績有一定基礎(chǔ)的同學學習專業(yè)技能課程,通過參加春季高考考取本科。四是補習部。今年縣里將補習部交給我校進行管理,經(jīng)過緊鑼密鼓的招生,目前在校學習的學生700余人。全體學生兀兀經(jīng)年,潛心向?qū)W,任課教師誨人不倦,因材施教,展現(xiàn)出了良好的發(fā)展勢頭。
在縣教體局的正確領(lǐng)導下,在全體師生的共同努力下,學校教育教學工作有了很大起色,全體師生的精神風貌有了很大改觀。20xx年我校高考本科錄取230人,獲得了社會各界的一致認可,數(shù)學學科被授予先進學科組。20xx年我校被授予山東省黨建工作示范單位榮譽稱號。但是我們也清楚的看到,我們的工作與社會各界和廣大學生家長對學校的要求還相差很遠。新的一年,我們相信,有上級領(lǐng)導的大力支持,有全體師生的團結(jié)協(xié)作、奮力拼搏,我們一定能夠開創(chuàng)出一條勵精圖治、拼搏奮進的新路子,為xx教育事業(yè)的發(fā)展,為xx經(jīng)濟建設和社會穩(wěn)定做出應有的貢獻。
政教處工作總結(jié)政教處工作總結(jié)篇六
我叫xxx,現(xiàn)任xx中學副校長,主管xx中學政教工作。自從我縣開展“學校管理推進年”活動以來,我?guī)ьI(lǐng)學校政教處在校委會的統(tǒng)籌安排下,依據(jù)《xx縣“學校管理推進年”活動實施方案》,不斷提升學校政教管理水平,開創(chuàng)了我校政教工作的新局面?,F(xiàn)總結(jié)匯報如下:
一年來,我們堅持以“培養(yǎng)學生、發(fā)展教師、回報家長、服務社會”的辦學理念開展工作,堅持以德立校和以人為本的'原則,認真開展“五育教育”,促進了學生全面發(fā)展。
1、我們結(jié)合學生的學習、生活特點,注重培養(yǎng)學生的良好的行為習慣。如養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,培養(yǎng)責任意識,培養(yǎng)愛心。學校關(guān)注學生身心健康教育,經(jīng)常教育學生學會生活,學會生存,學會學習。
2、我們建立、健全學生各項激勵獎懲機制,揚學校正氣,樹濃厚學風。利用每周升旗儀式開展教育;利用每天做操或跑操時間教育;利用每周班會時間教育;利用每學期開學、放學典禮大會公開表彰各類先進教育;利用每月月評學校表彰先進班級、先進宿舍教育。利用期中考試、期終考試評選出“優(yōu)秀班干部”、“優(yōu)秀團員”、“德育標兵”進行教育。
3、我們建立家校聯(lián)系制度。每位班主任通過家訪、談心等形式了解全班學生概況,選定班級中的一些特殊學生進行每日的跟蹤記錄,及時與家長取得聯(lián)系。
4、重視后進生的轉(zhuǎn)化工作,針對不同年級所表現(xiàn)的不同特點,肯定優(yōu)點,表揚先進,鞭策激勵,指出不足并提出改進要求。
我們本著“德育為首”的工作思路,堅持“以人為本,以德為先,和諧發(fā)展”的育人理念,改進學校政教處工作的方法,努力提高德育工作的效率,使學生在德育實踐中培養(yǎng)良好的道德行為習慣。
1、我們抓好制度建設。我們制定了《學生考勤制度》、《班級評比制度》、《班主任評比制度》、《衛(wèi)生制度》、《團隊活動制度》等一系列制度。
2、政教處人員分工明確,責任到人。同時強調(diào)團隊精神,團結(jié)協(xié)作,及時發(fā)現(xiàn)、解決問題。
3、我們注重班級常規(guī)管理的細節(jié),每月公布量化考評分數(shù),將班主任津貼按成績按月及時發(fā)放。政教處、團委、學生會堅持一日五查。每周有周評,每月有月評。月評則與班主任績效掛鉤,以此來調(diào)動班主任工作積極性。
4、我們還加強學生干部的培養(yǎng),每月對學生會干部、班長進行培訓,提高他們的管理能力和素質(zhì),讓他們在學校組織的各類活動中盡快成長,形成自我教育、自我管理的局面。
政教處工作總結(jié)政教處工作總結(jié)篇七
本學期開學初政教處召開班主任會議,規(guī)范他們的工作,激勵班主任更好的做好本職工作。規(guī)范他們的工作,激勵班主任更好的做好本職工作。制定了班主任和教師安全目標責任書,要求各個班主任開學有計劃,期末有總結(jié),把班主任和班級工作重心統(tǒng)一到學校的要求上來,增強了學生們的管理主體,教育主體和發(fā)展主體的意識。
1、三月份進行了對學生進行了養(yǎng)成教育,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生、紀律、學習習慣。
2、進行了安全防火安全演練,取得了良好效果。
3、植樹節(jié)進行了校園植樹活動。
4、三月是雷鋒活動月,我校組織了全校師生學習雷鋒精神活動。
1、初二、初三學生打架給予警告,并給班級扣1分,
2、打掃衛(wèi)生動作太慢,影響上課。
3、安全信息上報工作還要加強。特別是逃課學生的教育。
加強問題學生的個別教育,凈化校園環(huán)境。學校對上網(wǎng)吧、勾結(jié)校外人員到學校尋釁滋事等行為的同學,絕不姑息養(yǎng)奸、縱容遷就,不論他是哪一個年級的,也不論他有何背景,發(fā)現(xiàn)一個,處理一個,進一步凈化、優(yōu)化校園環(huán)境。
繼續(xù)抓好“兩操”。本學期,狠抓兩操。通過組織學生檢查,將“兩操”質(zhì)量和出勤率同教師考核相掛鉤,提高了“兩操”的質(zhì)量。
1、衛(wèi)生工作常抓不懈,力保校園整潔衛(wèi)生。
校園衛(wèi)生工作有專人負責,監(jiān)督每日的衛(wèi)生區(qū)、教室等衛(wèi)生情況,及時發(fā)現(xiàn),及時整改。
開展形式多樣的文體活動,豐富校園文化,增強了學生文體素養(yǎng)。
2、正在籌備學生會組建工作。
政教處工作總結(jié)政教處工作總結(jié)篇八
一、深入開展愛國主義教育、集體主義教育,人生觀教育、法制教育、道德品質(zhì)教育,使學生的德育素質(zhì)得到不斷地提高,對高一新生加強入學教育,特別是校史、校紀校規(guī)教育,并組織做好高一新生入學軍訓的有關(guān)工作,組織學生積極參加軍訓,通過軍訓提高學生的思想政治覺悟和紀律觀念,激發(fā)學生的愛國主義熱情,增強學生的綜合素質(zhì),在本學期全校沒有出現(xiàn)重大違紀違規(guī)事件。
二、努力做好樹立典型、宣傳典型、學習典型的工作,并積極協(xié)助配合校長室,在本學期初召開頒獎大會,精心組織會場,安排有關(guān)人員,并準備好一切獎品、獎狀。
三、積極采取各項措施,加強學校安全管理,加大安全意識宣傳力度,大大的提高了學生自我保護意識,從根本上杜絕了安全事故的發(fā)生。
四、在全校開展爭創(chuàng)“三好學生”的活動,開展學先進、爭先進、比先進的活動,鼓勵學生積極進取,使學校逐步形成了良好的班風學風。本學期全校涌現(xiàn)了不少先進班級,涌現(xiàn)了很多學習品德優(yōu)秀的學生,經(jīng)過認真公平的評定,學期末共評出4個文明班和3個表揚班。
五、通過努力逐步建全了家庭、社會、學校三結(jié)合的教育網(wǎng)絡,進一步密切學校與家庭的聯(lián)系,進一步發(fā)揮教育整體的功能,為學生的進步創(chuàng)設良好的內(nèi)外部環(huán)境,提倡講文明、講禮貌,保持良好的儀容儀表。本學期開展了兩次儀容儀表整理活動大檢查,經(jīng)過大力地整頓,學生的儀容儀表得到了規(guī)范,做到不穿奇裝異服、不帶首飾、不吸煙、不染發(fā)燙發(fā),男生不留長發(fā)。
六、轉(zhuǎn)化差生,對差生進行耐心教育、引導,使之轉(zhuǎn)化為優(yōu)生。如xx等無心向?qū)W,經(jīng)常遲到,課堂上不僅不專心聽講,且影響他人,沉迷于上網(wǎng)玩游戲,通過科任教師、班主任和政教處領(lǐng)導耐心進行正面品德教育及正確思想引導,通過與其家長的密切聯(lián)系、面談、溝通、配合,使之轉(zhuǎn)差為優(yōu)。
七、加強學校的衛(wèi)生工作管理、堅持每天早讀課前分班落實校園公共衛(wèi)生打掃和自行車排放,放學后各班進行教室內(nèi)衛(wèi)生打掃,每個月進行一次大掃除,并安排學生會做好學校衛(wèi)生的管理、檢查、評比工作,使學校天天保持整潔衛(wèi)生,校園環(huán)境得到美化凈化。
八、定期召開團委會、學生會干部會議。我處和校團委同心協(xié)力,認真做好學生會管理的工作,發(fā)揮團員、學生會骨干的先鋒模范作用。學生會在校團委和政教處的直接領(lǐng)導下,積極參與學校管理,使學?;拘纬伞耙詫W生管理學生”的新模式。
九、本學期,我處繼續(xù)抓住廣播站、黑板報、各班學習園地這幾個陣地,發(fā)揮輿論導向和宣傳發(fā)動作用,以生動活潑的形式對學生實行潛移默化的教育。廣播站報道新聞,讓學生了解國內(nèi)外大事,學會關(guān)心政治,播放優(yōu)秀歌曲、樂曲,陶冶學生情操。各班黑板報要求定期更換,內(nèi)容和主題要求能反映學生的思想、學習、生活等實際,成為展示班級風貌的一個窗口。一學期來通過出版校刊、黑板報、各班學習園地、國慶元旦???、元旦開展書畫比賽等活動,創(chuàng)設了學校深厚的文化氛圍,豐富了學生的課余生活,也極大地提高了學生的學習興趣和熱情。
十、積極開展體育運動,提高教師和學生的身體素質(zhì)?!吧眢w是革命的本錢”,我校歷來非常重視教師和學生的體育鍛煉,本學期在第十一周組織了校性學生田徑運動會,在國慶節(jié)期間還組織了一次教師籃球賽,本學期我校還榮獲汕頭市體育局主辦的汕頭市第五屆“體育節(jié)”活動先進單位和稱號。
十一、加強教師德育理論學習。教師是學校教育教學工作的主體,因此要達到“以德育人”的目的,就必須提高教師整體的德育理論水平。本學期來通過教師例會的政治學習,通過組織教職員工參加教師普法考試,提高了教師的思想認識和覺悟,把師德建設提高到一個新的水平。
十二、通過召開班主任經(jīng)驗交流會,提高班主任工作水平。本學期召開了四次班主任工作會議,通過介紹優(yōu)秀班主任的一些教育管理方法,并讓班主任進行討論和自我檢討總結(jié),寫出心得體會,作為以后工作的指導。黃漢標主任、馬愛芬副主任還親自認真指導新班主任寫好《學生手冊》。
以上是政教處在本學期中所做的主要工作和取得的成績,但還存在一些問題,如考勤管理還存在一定的漏洞,衛(wèi)生工作少數(shù)班級仍未能認真落實,個別班主任的工作還不夠細致與深入,這些都有待在今后進一步加強。
新學期,我處要更加深入扎實地開展學生的政治思想教育,要針對存在的主要問題,進一步加強考勤紀律管理,不斷提高學校德育工作水平,使學校的德育工作再踏上一個臺階。
【篇二】。
時間飛逝,轉(zhuǎn)眼間半學期就要過去了。本學期以來,我們政教處各項工作緊緊圍繞學校發(fā)展總體目標,立足于“全面育人、培養(yǎng)個性、和諧發(fā)展”的培養(yǎng)目標,優(yōu)化環(huán)境,遵循少年兒童思想品德、心理素質(zhì)形成的規(guī)律,大力抓好德育常規(guī)管理工作,繼續(xù)加強班主任隊伍建設,切實加強對學生的思想品德教育、安全和文明禮儀教育、行為規(guī)范教育、法制教育等,積極拓寬德育途徑,創(chuàng)新德育模式,著力培養(yǎng)學生的自主管理能力,全面提高學生的思想道德、文化科學、勞動技能和身體心理素質(zhì)。為學生的未來發(fā)展服務,為學校德育的可持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
一、規(guī)范管理,提升德育水平。
本學期,學校以青少年思想道德建設為主線,以“十星級”學生考級為主抓手,以創(chuàng)建“德育示范?!睘閵^斗目標,進一步落實《學生守則》和《日常行為規(guī)范》的要求,規(guī)范學生的一日常規(guī),完善評估考核方案,扎扎實實地投入到爭做“文明學生”、爭創(chuàng)“文明班集體”的教育活動中來。在教師中建立“人人爭做文明教師”的德育氛圍。
(一)加強文明禮儀教育。
以學校常規(guī)工作為抓手,以文明禮儀活動為契機,加強對全校學生的文明禮儀教育。半學期來,我們對班級衛(wèi)生、紀律、出操、路隊、學生的紅領(lǐng)巾佩戴、儀容儀表、個人衛(wèi)生等方面進行全面的檢查,督促學生養(yǎng)成良好的文明行為和生活習慣。根據(jù)學校實際情況,將常規(guī)檢查和突擊檢查相結(jié)合,對檢查結(jié)果及時公布,有效地控制了不講衛(wèi)生、不佩戴紅領(lǐng)巾、亂拋亂扔、講臟話等不文明現(xiàn)象的發(fā)生。與此同時,加強了教師、學生值日及紅領(lǐng)巾檢查哨的檢查力度,認真抓好常規(guī)工作的檢查、督促、評估工作,利用晨會、班主任會等形式進行檢查評估情況發(fā)饋,使全校師生思想上重視,行動上體現(xiàn),評估中見效,逐步形成了自覺的行為習慣。
(二)加強養(yǎng)成教育。
養(yǎng)成教育是學校德育工作的重要組成部分。為了將常規(guī)教育落實到學生的學習、生活各細節(jié)中,政教處、團隊通過值周教師、校值日生、校大隊干部等對全校學生行為規(guī)范進行定期或不定期的檢查,檢查的內(nèi)容涉及兩操、課間活動、儀表儀容、文明進出學校、班容班貌、走廊文化、班級衛(wèi)生、“三個學會”、違規(guī)違紀等情況。通過常規(guī)檢查及政教處組織的專項性評比檢查,使學生進一步養(yǎng)成良好的行為習慣。將條條框框內(nèi)化為自覺行動。
其次,我們在工作中進行改革,增加學生違紀登記項目和好人好事登記項目,并把登記結(jié)果納入學??己酥腥?。由紅領(lǐng)巾檢查哨每天抽查記分,每周宣布評比結(jié)果。如今,學生的保護環(huán)境、愛護公物、勤儉節(jié)約等文明禮儀狀況較前有一定改觀。此外,我們把考評權(quán)交給班主任及任課老師,將班級中最優(yōu)秀或有特長的學生進行培養(yǎng)并樹立榜樣。
(三)安全工作常抓不懈。
一學期來,政教處嚴格按照上級教育部門對安全工作的要求和部署,針對學校實際開展行之有效的安全教育活動,特別是建設“安全文明校園”,校領(lǐng)導高度重視,我們政教處也是把該項工作放在重中之重。層層簽定《安全責任書》、《給學生家長一封信》等,強化學生安全自護意識,加強安全自護的案例分析,組織學生收看《安全常識宣傳片》。每周召開一次班主任會和學生會議、學生干部會議,不定時進行一次管制刀具集中收繳工作,及時總結(jié)、通報上周工作、總結(jié)布置本周工作。
早在開學初,政教處就要求每位班主任根據(jù)班級特點精心制訂班級安全教育計劃和具體措施。并督促教師將各項安排落實到平時工作中,并根據(jù)學校實際和季節(jié)特點,及時調(diào)整、更新教育內(nèi)容,使安全教育工作貫穿學期始終。政教處利用學校網(wǎng)站、升旗儀式、廣播會等窗口和渠道對學生進行安全宣傳教育。要求各班級開設“安全警示欄”,組織各班級開展安全應急演練。建立問題學生、留守學生檔案和學校突發(fā)事件處理預案,增強學校對突發(fā)事件反應處理能力。每逢節(jié)假日和交通安全宣傳周,政教處分發(fā)《告家長書》,要求家長配合學校,共同宣傳交通安全知識,督促教育子女注意交通安全。加強法制宣傳教育,為增強學生法制觀念,使學生從小知法、懂法、守法,政教處開展了豐富多彩的普法宣傳活動,加強法制教育和公民道德教育。通過主題班會,升旗儀式,圖片展,專題法制講座等各種途徑讓學生分析案例,學習有關(guān)的法律知識,使他們學法,知法,守法。
另外,政教處協(xié)同辦公室、總務處對學校食堂進行飲食衛(wèi)生檢查,協(xié)同總務處對教學、圖書室、實驗室等生活設施和各種學生活動場所及水、電、玻璃等可能危及師生安全的地方進行隱患排查、整改,消除安全隱患。做好校內(nèi)安全工作,特別是課間活動和上下樓梯安全,協(xié)助派出所作好內(nèi)保列管單位建檔工作,健全社會聯(lián)防體制。強化準入、準出和門衛(wèi)崗位責任制度,保證讓學生“高高興興進校,平平安安回家”。定期為學生進行體檢,并配合防疫部門作好學生疾病防治工作。多種形式、虛實結(jié)合的安全教育,使廣大師生自我安全防范意識得到了很大的提高。
(四)強化心理健康教育。
的場所。此外,提高全體教師對學生進行心理健康教育的意。開學初要求各班主任根據(jù)本班問題學生實際情況,制定心理健康教育方案,定期開展心理健康教育活動。
二、夯實基礎(chǔ),注重隊伍建設。
(一)加強班主任隊伍建設。
在當前形勢下,建立一支高素質(zhì)的師資隊伍依然是學校德育工作的重心。因此,一年來,我們繼續(xù)推行班主任崗位責任制,通過班主任會議等形式要求班主任研究新形勢下適應學生的德育方法,開展德育新途徑,對共性與傾向性問題進行專題研究,每階段工作做到有計劃,有措施,有記錄。組織教師到濱州接受班主任培訓。此外,政教處強化班主任考核制度,出臺了《班主任工作考核細則》,并認真組織學習。優(yōu)秀班主任評選條件、班主任費發(fā)放辦法等,內(nèi)容涉及班級情況分析、安全教育措施、班務計劃、體育節(jié)工作設計、心理健康教育方案、家訪筆記、環(huán)保教育等,提高班主任的工作水平,促進班主任的專業(yè)成長。
(二)加強學生干部隊伍建設。
學生干部的培養(yǎng)通過四個途徑來進行:
1、推選:開學初,政教處讓各班推報學生干部,確定執(zhí)勤人選。
2、輪值:實行值周干部制,為不同層次的學生提供鍛煉成才的機會。
3、培訓:各學部對各班級學生干部進行培訓,利用體育課、綜合實踐課組織帶領(lǐng)學生干部開展各類體驗活動,學期結(jié)束前組織學生座談,總結(jié)自己的工作心得體會,不斷提高工作水平。
4、實踐:把德育過程還給學生,把管理權(quán)交給學生,從各項活動或工作的設計、組織、實施到評價,盡可能由學生自己操作,讓學生在操作中體驗、探索、培養(yǎng)能力,形成實踐能力和主題意識。
三、增強實效,開展德育系列活動。
(一)弘揚民族精神活動。
近期以來,我們結(jié)合縣教體局工作部署積極開展弘揚和培育民族精神,民族精神代代傳系列活動。我們組織學生收看“感動中國人物”事跡報告、學習雷鋒系列活動,開展感恩讀書演講、手抄報評比、讀書心得等,使學生深受愛國主義、革命傳統(tǒng)主義的教育,激發(fā)他們向英模學習的決心。清明節(jié),組織學生參加“網(wǎng)上祭英烈活動”,深受社會各界好評,充分弘揚中華民族的傳統(tǒng)美德。
同時,寓愛國主義教育于課堂教學、校園文化建設和社會實踐等活動之中。一學期來,我們結(jié)合重大節(jié)日、紀念日,開展系列教育活動,把愛國主義教育引向深入。
(二)文化藝術(shù)活動和體育活動。
政教處以籌備學?!按杭具\動會”、“五四”縣文藝會演、“六一”慶祝活動為契機開展各項藝術(shù)、體育活動,啟動了鼓號隊訓練,要求各班主任在校級活動的基礎(chǔ)上開展符合本班學生實際的、參與面廣的班級文藝活動。各項活動設計盡量符合時代特色和學校學生實際,盡量擴大參與面與影響力,體現(xiàn)新時代學生積極向上、文明健康的精神風貌。本年期,我校的體育工作有條不紊,體育組教師團結(jié)協(xié)作,對教學認真負責,抓好學生出操、做操及一天鍛煉一小時工作,把好低年級學生做操質(zhì)量關(guān)等學校體育常規(guī)工作。還試行高年級學生自由跑操,有效地增進了學生體質(zhì),大大的調(diào)動了學生積極鍛煉的熱情。
(三)科技教育與“三項活動”
科技教育是我們本學期一項突出工作。本學期,我們籌備組織了“全縣科技創(chuàng)新作品大賽”和學校“首屆科技節(jié)”,成立科技特長組,溫明建親自指導科技活動,逐步培養(yǎng)學生學科學、愛科學的精神,提高了他們動手、動腦能力和科技素質(zhì)。學校推報的科技活動和“機器人作品”代表我縣,參加全市比賽,取得了優(yōu)異成績。學校在3月優(yōu)異成績順利通過市“三項活動”示范學校驗收。
四、豐富內(nèi)涵,濃郁校園文化。
(一)環(huán)境教育。
隨著社會和經(jīng)濟的發(fā)展,環(huán)保教育越來越引起人們重視。我們大力開展多種形式的教育活動。為了提高廣大師生的環(huán)保意識,要求班主任制訂環(huán)境教育方案并組織實施。利用晨會、主題隊會、宣傳窗、學校網(wǎng)站等方式向全體師生宣傳環(huán)保知識和理念。啟動環(huán)保小衛(wèi)士評比,配合志愿者活動到“兩戶一橋”等地清理垃圾,啟動“愛我校園春日游”活動,創(chuàng)建文明班級,號召大家開展體驗教育系列活動。
(二)優(yōu)化校園文化氛圍。
本學期,政教處在學校支持下有規(guī)劃地搞好美化,凈化工作,做好宣傳欄、樓梯文化,注重校園環(huán)境的教育性和藝術(shù)性,保證師生在干凈整潔、賞心悅目的環(huán)境里工作學習。倡導校園管理民主化,人文化,在校園內(nèi)設置宣傳欄,真正發(fā)揮墻壁的育人功能,對教室進行“人文化”布置,定期對各班進行檢查評比。評比結(jié)果納入班級考核之中。充分發(fā)揮廣播站、宣傳櫥窗的功能,使學生從中汲取營養(yǎng),接受鞭策,增強使命感,促進良好校風、學風的形成。
五、開展好“學雷鋒”、“提升效能”系列活動。
3月份以來,我校按上級安排認真開展好“學雷鋒”系列活動和“提升效能”活動,使各班級真正明白活動的意義,不斷挖掘活動的內(nèi)涵,從而把該項工作有序推進。
六、齊抓共管,健全教育網(wǎng)絡。
對青少年的教育,尤其是養(yǎng)成教育,社會、家庭、學校必須形成合力,方可提升實效。為使學校教育在家庭中得到延伸,強化教育效果,本學期,我們進一步完善全員參與的“三結(jié)合”教育網(wǎng)絡,堅持校內(nèi)教育和校外教育相結(jié)合:一是辦好家長學校,定期召開學生家長會,通過對家長的培訓,提升家長素質(zhì),提高家庭教育的功能。二是成立學校家長互訪制,指導家庭教育,互相協(xié)助,合作育人,使家庭這塊陣地成為精神文明的窗口,營造養(yǎng)成教育服務。三是通過社區(qū)共建,與派出所、交警隊等建立共建合作關(guān)系,建設良好的外部育人環(huán)境,引導學生參加有益的社區(qū)服務,增強德育的針對性與協(xié)調(diào)性,提高德育的實效性。
七、未完成工作及存在問題:
1、未完成工作:清明節(jié)愛國主義實踐活動。原因:安全問題。
2、存在問題:
(1)常規(guī)管理還有松懈的時候,個別時候個別班級對常規(guī)工作意識有所淡薄,不能始終如一。
(2)安全工作有待加強,每個人的安全意識還有待加強。力爭真正做到防患于未然,杜絕發(fā)生安全事故。
八、今后工作思路:。
1、德育創(chuàng)新:積極探索網(wǎng)絡環(huán)境下德育工作的新渠道、新途徑、新方法;。
2、德育隊伍建設:發(fā)揮正副班主任及其他任課老師的德育作用,人人成為德育導師;。
3、德育網(wǎng)絡建設:將學校德育工作在“校本教育”的基礎(chǔ)上,不斷向社會延伸,拓展德育工作的廣度。開展的活動要具有時代感,避免流于形式。
政教處工作總結(jié)政教處工作總結(jié)篇九
本學期以來,我校教學管理工作在校黨委的領(lǐng)導下,在各處室和年級組的積極配合下,在全體教師的共同努力下,教學處各項工作按計劃有序進行。教學秩序井然,各位教師都能認真履行教書育人的職責,教學處各室工作人員工作積極主動。為更好地發(fā)揚優(yōu)點,彌補不足,特把教學處工作總結(jié)如下:
1、樹立服務意識。為做好教學處各處室工作,為教學一線服好務,開學初召開教學處工作人員會,認真學習崗位職責,牢固樹立為一線服務意識,克服困難,努力工作,確保學校教育教學工作順利開展。
2、早計劃早安排。及時制定了教學處本學期工作計劃,各項活動都有詳細的日程安排,印發(fā)到每位教師;召開了首席教師和備課組長會議,通報總結(jié)上學期教學常規(guī)中存在的問題,各首席交流了各組本學期的教研活動計劃;收齊了教研組和備課組計劃。
3、做好上學期教學工作總結(jié)。開學前召開全體教職工會,匯報教學處上學期工作。萬校長分析了上學期各年級、各學科襄樊調(diào)研測試成績;針對教學工作中存在的問題提出了改進措施,強調(diào)教研組要認真組織開展主題教研活動(如英語組的英語角)和主題課外活動,以豐富學生的課外生活和培養(yǎng)學習興趣。劉校長就教學處工作做了指導性講話,指明通過比較調(diào)考成績感覺壓力大,雖然有重點班,但成績不盡人意;處罰力度不夠,不備課不批改作業(yè)沒按規(guī)定處罰;教師積極性有待進一步提高,部分有經(jīng)驗教師卻成績平平,說明積極性不夠、有潛力可挖;教研活動、集體備課要有實際內(nèi)容,不能流于形式。
4、各年級按教學處工作計劃分別召開了襄樊調(diào)考成績分析會,主要分析了各學科、各班級存在的種種問題,提出了改進的措施,制定了新的奮斗目標。召開了重點班教師會,班主任分析了學生學情及成績以及各科存在的問題,以尋求解決辦法,提高教學質(zhì)量,并制定培養(yǎng)目標。
5、今秋我省高一實施新課改,對課程設置進行了合理安排。
1、加強教研組和備課組建設,每月定期召開首席教師會,充分發(fā)揮首席教師的引領(lǐng)作用,把集體備課落到處而不是流于形式。每月進行一次教學常規(guī)檢查,對于檢查中發(fā)現(xiàn)的問題當場匯總并通知到責任人,檢查結(jié)果于次日上午就上傳到我校校園網(wǎng)內(nèi)網(wǎng),并且在各辦公室張貼通報。對教學常規(guī)檢查中不合要求教師,除扣除相應津貼、通報批評外,還限期完成所缺任務。
2、推動高一新課程改革,使高一教師盡快適應新課改。20xx年9月15日至9月29日在高一年級開展了新課程研討課,探索新課程教學模式,以盡快摸索出適合我校學生實際情況的教學思路。通過集體研討,高一年級各備課組都總結(jié)出了各自的教學方法和不同課型的教學流程。
3、強化教育教學管理。為規(guī)范教育教學行為,提高我校教育教學質(zhì)量,全面檢查任課教師的教案編寫、作業(yè)批改、聽課、做高考題、課堂教學情況、檢查評估任課教師的教學質(zhì)量,教學處于20xx年10月15日知10月30日對高一年級進行了教學視導。嚴格按市大比武模式開展。所有講觀摩課和視導課的教師都使用了多媒體輔助教學,增強了學習的趣味性,教師使用多媒體的能力明顯提高。青年教師聽完觀摩課后撰寫了評課稿。
4、嚴格考風考紀,促良好校風學風的形成。按照考試常規(guī)要求,進一步規(guī)范了考試管理制度。對于大型考試都進行了具體、周密、操作性強的安排,利用同音源統(tǒng)一指令,確保了考試的順利進行。本學期更加嚴格了考試紀律,加大了巡視和監(jiān)考力度,加強了對學生手機舞弊和老師監(jiān)考不力的處罰力度。每次考試前,召開全體教師會,學習考試細則,明確監(jiān)考要求??荚嚭筢槍γ}情況、各年級成進行詳細的總結(jié),對進步突出的班級、教學成績突出的教師給予肯定和表揚,分析了考試的成敗得失,探討了如何加強對學生的管理,如何調(diào)動學生學習的積極性和主動性,采取什么樣的措施彌補存在的問題,進一步明確了今后的工作重點和工作方向。對于考試期間違紀的師生及時作了通報。備課組長按教學處安排寫出了期中考試試題評價和考試成績分析報告。
5、加強教學過程的管理,在抓教學常規(guī)的基礎(chǔ)上,本學期增加教學隨機檢查的次數(shù)和力度,結(jié)合隨堂聽課和師生座談會,總結(jié)教師教學的成功經(jīng)驗和存在的問題,及時反饋,研究措施,切實提高了教學過程管理的實效,特別是加強了對重點班的管理力度,取得了較好的成效。
6、主題課外活動蓬勃開展:英語組堅持每周六的英角活動,還組織學生參加全國中學生英語能力競賽,語文組組織了書畫競賽、編制了《碧野》期刊。極大地調(diào)動了學生的學習興趣,美術(shù)組組織了美術(shù)生大型畫展,豐富了學生的課外生活,開闊了學生的視野,培養(yǎng)學生的審美情趣。
學校的核心是師資問題,而青年教師是學校的未來和希望,青年教師的進步會推動學校的成長。認真準備和參加公開課對青年教師的教學能力提高是一個全方位的鍛煉和考驗,為促進青年教師的專業(yè)成長,更為給青年教師搭建一個展示自己課堂教學風采的平臺,我校于20xx年12月7日—20xx年12月11日,開展了青年教師課堂教學展示課活動。
為使各位領(lǐng)導深入課堂了解我校青年教師的現(xiàn)狀,以更好地指導青年教師快速成長,特成立了由校級干部、教學處主任、教科室主任和年級主任組成的展示課視導小組。在展示課結(jié)束的當天下午,萬校長主持了評課,視導小組成員和講課的青年教師全部到場。評課本著開誠布公、重提不足的指導思想,青年教師現(xiàn)場聽取了對自己課堂教學的評價,及時掌握了展示課評價的第一手寶貴資料,對以后教學能力的提高起到了積極的作用。
劉校長最后發(fā)言,他這樣說道:青年教師要把這次活動作為契機,雖只是一節(jié)課,但可以反應出平時的積累,視導小組所指出的問題都是青年教師平時要注意的,我們要增強責任感和緊迫感,講課要更豐富、豐厚、豐滿起來,除了教學基本功之外做人也要大氣,要增強與學生交流、溝通的能力。爭做教學成績優(yōu)秀,受學生尊敬的好老師!
教學處工作中還有很多需要改進和完善的地方,主要表現(xiàn)在:對教學管理力度不夠大,對教師業(yè)務能力、學生作業(yè)、課堂教學情況等了解不夠,對教學后的反饋與矯正力度不大。作業(yè)檢查只停留在次數(shù)和批改情況上,對批改質(zhì)量的檢查還需加強。教研形式單一,多數(shù)只是停留在聽評課上。對教師自身專業(yè)知識提高的檢查督促力度不夠。
教師存在的問題:有些教師課堂上對學生管理不嚴格,只管教不管學,對于不注意聽講的學生、睡覺的學生管理力度不夠。課堂提問次數(shù)少,講課缺乏激情,語言不生動,課堂氣氛沉悶,不能調(diào)動學生的學習積極性和激發(fā)學生的學習興趣。對于作業(yè)和練習檢查不到位,批改次數(shù)少。和學生交流溝通少,不能及時了解學生的學習情況。
教學視導發(fā)現(xiàn)存在的問題有:少數(shù)教師多媒體使用仍不熟練,個別教師生搬硬套下載課件;課堂氣氛沉悶,課堂教學效果不理想;有些蹲點領(lǐng)導未參與聽課,組內(nèi)教師未全員聽課,是對活動的不重視,對講課教師的不尊重;少數(shù)教師作業(yè)批改沒達到規(guī)定次數(shù)。
政教處工作總結(jié)政教處工作總結(jié)篇十
本學期政教處在校長室的領(lǐng)導下,認真貫徹落實學校工作計劃和德育工作總體要求,加強了德育工作隊伍建設,完善了管理機制,有效地開展了德育工作。政教處以科學發(fā)展觀為指導,堅持德育工作的針對性、實效性,強化德育常規(guī)管理工作考評,把學生素質(zhì)的可持續(xù)發(fā)展作為德育追求方向,深入貫徹、實施、落實《華建職校日常行為規(guī)范》,大膽改革,務實創(chuàng)新,注重培養(yǎng)學生良好的思想道德品質(zhì)。加強學生文明行為習慣的養(yǎng)成,促進了學生德、智、體、美、勞全面發(fā)展,積極推進了學校校風和學風的建設,班主任隊伍建設得到了進一步提高。以培養(yǎng)“負責任、會學習、能辦事、有理智、能活動、說實話”的新型學生為目標,扎扎實實地開展了一系列行之有效的活動,現(xiàn)將本學期工作總結(jié)如下:
一、抓好常規(guī),規(guī)范校園秩序。
1、落實德育全員制,細化學生思想工作。
堅持“全員育人、全程育人”的德育制工作,全程督促檢查學生思想工作,并就開展過程中出現(xiàn)的問題給予指導。全體教師以各種形式開展工作,對學生進行個性化、親情化的教育和指導,受導學生的行為習慣思想狀況都有好轉(zhuǎn)。使師生之間的關(guān)系更加融洽和諧,相互信任,相互支持,學生學習的自覺性、積極性有了提高。本學期,學生的行為習慣有較大改變,但不文明行為現(xiàn)象仍有發(fā)生,為此我們堅持經(jīng)常抓,各位班主任認真抓,學生干部主動盯,形成合力,努力培養(yǎng)學生良好的文明行為習慣。
2、加強安全教育。
在政教處工作安排中,積極做好各項安全工作,安全教育都擺在了突出的位置。在國旗下講話中多次強調(diào)安全問題,每次的班會都進行了安全教育,并配合相關(guān)的文件進行了專門的安全整治工作。組織學生模擬了火海、地震演練,取得了良好的效果。
3、抓班會課質(zhì)量。
華的空間。在高一級中舉行“新學期、新起點、新目標”主題班會教案評比,多名班主任收獲好的效果。
4、舉行系列活動,豐富校園文化生活。
在活動中教育,這是德育教育的特色,也是德育工作的基本方法。為提高德育工作效果,本學期,政教處、各年級通過舉行內(nèi)容豐富、形式多樣的校園活動,努力促進校園文化建設。(1)、加強班級文化評比活動,班級文化是我校德育工作的一個有效載體。本學期,政教處組織了班級文化評比活動,在各班班主任的指導下,學生自定內(nèi)容,自已排版,自已抄寫,自己美工,質(zhì)量有了較大的提高。這項工作將成為我校德育傳統(tǒng)活動之一,通過評比,學生的書寫、繪畫等能力得到了鍛煉,審美能力進一步提高。
(2)、組織了運動會,在各班班主任的帶領(lǐng)下,學生積極鍛煉,踴躍參加,運動會圓滿結(jié)束,在校園內(nèi)形成了良好的鍛煉風氣,學生的身體素質(zhì)得到明顯提高。
(3)、組織了校園十佳歌手,在各位老師的指導下,各位學生的踴躍參加下,十佳半決賽圓滿畫上頓號。
(4)、舉辦文藝匯演。為了豐富學生校園文化生活,激勵展示自我,政教處在其他部門配合下,舉辦了20_年以(喜迎新年、乘夢飛翔)為主題的元旦晚會,最終在政教處的策劃下,各位老師、各班班主任和音樂老師的積極配合,學生們的踴躍參加下,獲得了圓滿的成功,盡管在具體的細節(jié)上還有所不足,但相信以后一定會做的更好!
5、抓宿舍管理工作。
可忽視的重要部分;生活環(huán)境發(fā)生轉(zhuǎn)變,變宿舍簡單的住所為育人陣地,變宿舍為家庭的樂園,定期舉行住宿生和住宿生值班老師大會,進行文明宿舍評比。
6、提高心理健康咨詢室的工作實效。
心理健康咨詢是政教工作中很重要的一個環(huán)節(jié),對于鞏固學校的教育效果起著不容忽視的作用。本學期心理健康咨詢室的老師繼續(xù)以關(guān)愛每一個學生的心理健康為出發(fā)點,積極做好咨詢學生的心理疏導工作,對于穩(wěn)定學校、促進學校的發(fā)展起了相當大的作用。我校心理健康教育老師多次參加區(qū)教研活動,并開設公開課。今年x月x日,在相城區(qū)首屆校園心理劇觀摩評比活動中,我校榮獲中學組二等獎。上述各項活動的開展,既形成了學校自己的特色,又宣傳了望亭中學的品牌,受到了各界的一致好評。
二、強化班主任培訓,努力探索班級管理工作特色。
1、加強理論學習,實現(xiàn)由經(jīng)驗型向理論型提升。班主任培訓內(nèi)容突出針對性,有先進的教育理念和科學的管理方法,也有典型經(jīng)驗借鑒,還有針對案例的剖析、討論,真正做到班主任研討制度化、指導經(jīng)常化、要求目標化,針對不同階段學生中出現(xiàn)或可能出現(xiàn)的思想問題,商討教育方法,明確工作要求和工作目標,使班主任學有所得,學以致用。
2、制定了班主任管理計劃,要求各個班主任開學前有計劃,期末有總結(jié),各班級有班規(guī)班約,定期召開班主任工作會議。不斷給學生干部鼓勵和指導,使他們配合班主任班級工作有計劃、有目標地開展。把班主任和班級工作重心統(tǒng)一到學校的要求上來,增強了學生的管理主體、教育主體和發(fā)展主體的意識,讓班主任帶領(lǐng)學生在自我教育的良好氛圍里和諧健康全面地發(fā)展,形成了在班主任原則指導下學生干部分工協(xié)作的管理模式,逐步促進我校的學風和校風建設。
作。絕大多數(shù)班主任工作早起晚睡,兢兢業(yè)業(yè),班級管理得井井有條,相當一部分班級已經(jīng)探索出自己的管理特色。
三、反思存在的問題及今后工作設想。
(一)反思存在的問題。
1、思想工作方法還需改進,需更加切合學生實際,更加富有成效。
2、在全員做好學生的教育方面,教師的重視程度還需提高。
3、對新形勢下的德育工作沒有深層次的思考,學校的德育工作缺乏亮點,工作效果有一定的差距,學校的常規(guī)管理工作還要加大力度。班主任隊伍建設成效不突出?;顒佑说膶嵭赃€不夠理想,有待增強;管理育人的方式有待進一步改進,有待提高。
(二)今后工作設想。
1、大處著眼、小處著手工作提前做。要進一步加強學生的思想工作,建立思想工作材料庫,力爭做到務實創(chuàng)新。
2、要進一步加強班主任的思想學習和培訓,轉(zhuǎn)變觀念,提高班級管理能力。
3、學校管理上在保持原有根本原則不變的情況下,尋求管理上的創(chuàng)新。將從學生課余生活、課余活動、學生個性發(fā)展、學生自主能動性方面去著手管理上的改變。
本學期政教處的工作在校長室以及各部門的支持和幫助下,在全體教師尤其是班主任老師的密切配合下,較好地完成了任務。今后工作中,我們要以踏實的工作作風、實在的工作態(tài)度,使我校政教工作不斷有新的突破,為學校良好的教學秩序和持續(xù)發(fā)展做出我們應有的貢獻。
政教處工作總結(jié)政教處工作總結(jié)篇十一
1、堅持升降國旗制度。做到規(guī)范升降國旗,認真安排落實每周國旗下演講的內(nèi)容及演講人,督促指導團委培訓好國旗班。通過演講對學生進行愛國主義教育、革命傳統(tǒng)教育、感恩教育、理想前程教育,勤奮刻苦學習精神教育、安全教育等。
2、加強了日常行為規(guī)范教育,爭創(chuàng)行為規(guī)范達標學校。為了加強了學生的文明禮儀教育,我校開展"學規(guī)范、講品行、鑄誠信"主題活動。把落實《守則》、《規(guī)范》和學生的學習生活實際結(jié)合起來,逐章節(jié)、條款進行解讀,賦予新的要求和時代特性,引導學生深刻領(lǐng)會其精神實質(zhì),規(guī)范個人言行。要求每位學生認真學習,規(guī)范自己的行為。教育學生注意交通安全,遵守交通規(guī)則,文明上網(wǎng)。定期檢查管制刀具,注意防觸電、防火、防溺水。養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣和文明禮儀,嚴防各種疾病的傳染和流行。上下樓梯不要喧嘩、擁擠,爭做文明學生,讓學生牢記安全意識,做到:"行有規(guī),為有范"整個學期中,我們堅持檢查,及時教育,定期總結(jié),使學風、校風得到很大改善。
3、加強了社會主義核心價值觀的宣傳和教育。利用校園廣播、板報、主題班會、版面的途徑,大力宣傳社會主義核心價值觀。使廣大師生理解社會主義核心價值觀的精神實質(zhì),自覺踐行。充分發(fā)揮了課堂主渠道和班團隊課的主陣地作用,發(fā)揮班主任、教師、輔導員的主力軍作用,通過開展豐富多彩的實踐體驗活動,把社會主義核心價值觀細化為貼近學生學習生活實際的具體要求,轉(zhuǎn)化成為學生實實在在的行動。
4、積極配合學校做好學生營養(yǎng)餐工作和校園環(huán)境治理。每周對學生的午餐食譜進行商討定制,嚴把食品質(zhì)量關(guān),加強了對學生節(jié)糧、節(jié)水、節(jié)電的教育。定期組織師生打掃和美化校園,整理教室,努力營造良好的育人環(huán)境。加大了班干部的培訓和輪流制度的實施,積極開展了"校園監(jiān)督崗"活動,認真對學生的學習、紀律、衛(wèi)生和安全進行檢查和評比,不斷提高學生的文明意識和個人素養(yǎng)。
5、深入開展"陽光體育"運動。一學年來,認真貫徹落實《學生體質(zhì)健康標準》和《學校體育工作條例》,全面落實"健康第一"的理念,認真上好"兩操""兩課",每周利用兩節(jié)課開展各類興趣小組,保證學生每天鍛煉1小時,不斷提高了學生體質(zhì)和健康水平。
6、積極組織學生參加縣局開展的系列德育活動。有計劃的開展了"三愛教育"(愛學習、愛勞動、愛祖國)。大力宣傳"美德少年"、優(yōu)秀班干部、三好學生等各類學生的先進事跡,通過學習"身邊的榜樣",培養(yǎng)了學生自主學習的意識,掌握學習方法;通過增加學生勞動和社會實踐機會,適當布置學生家務勞動,培養(yǎng)勞動觀念,掌握初步的勞動技能;通過重大節(jié)日、紀念日開展愛國主義主題實踐活動,增強了學生的民族責任感。組織學生參加了"美麗陜西、和諧陜西、富裕陜西"讀書征文評選活動。
7、樹立典型,示范引領(lǐng)。在平時的工作中,不斷總結(jié)經(jīng)驗,評選aaa班級,命名特色班級,表彰獎勵優(yōu)秀班主任,樹立了學習標兵,并用"新三好"的標準,號召全體師生向先進學習、看齊,形成良好學風、校風。
8、做好貧困生和留守學生的關(guān)愛幫扶工作。一是了解掌握在校家庭貧困學生的狀況,如實上報縣局學生資助管理中心,使其及時能得到上級部門的救助。二是在校內(nèi)實行校委會成員包抓一名留守學生,從學習、生活等各方面進行關(guān)心和幫助,使這些同學感到了學校大家庭的溫暖,從而安心學習、快樂生活。
政教處工作總結(jié)政教處工作總結(jié)篇十二
一、開學工作快速有序。
20x年秋季開學工作我校做到了快速有序。
x月x日上午召開全體行政會,所有調(diào)整的學校領(lǐng)導班子成員及新提拔的行政都按時到會,行政會上就開學工作及新學年主要工作進行布置。
x月x日上午召開全校教工大會,所有新老師全部準時到崗參加會議。大會詳細安排部署了開學各項工作,宣讀了新學年教學教研新的規(guī)定,強調(diào)每一個教師開學做好三個“第一”,即“搞好第一次教研活動,備好第一節(jié)課,上好第一堂課?!?/p>
x月x日上午召開年級主任及班主任會議,就開學入學教育及收費工作進行部署。
x月x日上午全校各班組織報名、注冊,下午各班組織打掃衛(wèi)生、整理教室、入學教育、發(fā)書,其他教師著手備課,晚上高中、初三年級全體學生、初一、初二年級的住校生開始上晚自習,全體班主任及年級領(lǐng)導小組成員到位下班,晚自習后護送住校生回寢室,安排好每一位住校生的床位,檢查督促住校生就寢。
x月x日,全校按照新課表正式上課,晚上,高中、初三年級老師按照晚自習安排坐班,一切工作走上正軌。
今年我校開學工作之所以能如此快速有序,得益于全校師生的共同努力,得益于全體教職員工的辛勤勞動,在幾天的開學工作中涌現(xiàn)出了許多感人的人和事。首先是年級領(lǐng)導及班主任到位率高、齊、準。從9月1日開始,全校各年級的領(lǐng)導小組成員及班主任就堅持做到六到位,即早晨6:00學生起床,6:30晨讀,7:30早讀,1:00午休,晚上6:30晚讀,9:50就寢。堅持全天候管理學生,到位率非常高,到位非常齊,幾乎沒有哪個年級哪個班主任缺席。六到位的做法確保了班級的穩(wěn)定,促使了學生快速進入狀態(tài)。其次,班主任工作熱情高。
全校班主任不但到位率高,而且工作積極、主動。例如:后勤處x主任兼任班主任,開學報名前就把教室布置一新,歡迎標語寫得熱情洋溢。高二年級x,初二年級x、x、x等老師親自動手打掃教室衛(wèi)生,整理教室,諶建忠老師因工作需要安排到高二當年級主任,但仍然細致的.做好高一(5)班的收費工作。初一年級的x、x、x、x一開學便找了很多學生談心,通過各種渠道了解熟悉班上的情況。初一年級x、x老師工作雷厲風行,班級管理井井有條。x老師主動要求從初三調(diào)到初一擔任班主任,高一年級的x、x老師開學第一天便積極到位組織晨操。再次,奉獻精神強。
在幾天的開學工作中,我校教師的敬業(yè)精神、奉獻精神得到充分的體現(xiàn)。例如:初三年級以及初一年級領(lǐng)導小組成員及班主任,為了確保9月1日順利開學,x月x日晚上加班加點分班,其中初三年級到零點結(jié)束,特別是初一年級,由于學生人數(shù)較多較雜,幾乎是通宵達旦。正是他們的辛勤勞動保證了9月1日開學工作的正常進行。高一年級x、x、x、x、x等老師在8月21日冒著酷暑買書,并利用中午時間分好書,順利的把書于8月21日下午發(fā)到了學生手中。正是老師們的無私奉獻,有力保證了學校開學工作的圓滿結(jié)束。
政教處工作總結(jié)政教處工作總結(jié)篇十三
本學期,政教處根據(jù)學校工作計劃,在全體班主任老師的辛勤工作和鼎力支持下,在全體學生的努力進取和大力配合下,以抓師德為目標,以學生日常行為規(guī)范養(yǎng)成教育為基礎(chǔ),以抓年級管理,班主任、學生干部建設為重點,切實加強對師生的品德教育、紀律教育、安全法制教育、心理健康教育等,引導學生樹立正確的人生觀、道德觀和價值觀,養(yǎng)成良好的意志品質(zhì)和健全的人格,推進學校優(yōu)良的學風和校風建設,現(xiàn)將本學期主要工作總結(jié)如下:
一、強化政教處自身能力。
本學年,政教處工作做到有條不紊的進行,抓各項工作做到有計劃、有布置、有檢查、有評價,各項工作力求有實效、高效率。如對班主任各項活動的出勤、班會的組織以及對學校要求的落實等方面能堅持掌握第一手資料;對學生管理中出現(xiàn)的問題能及時向主管領(lǐng)導和有關(guān)負責人反饋;督促相關(guān)負責人及時制定班級、保衛(wèi)工作計劃;同時,每周六政教處一班人進行工作回顧,并做好書面小結(jié),為開展好下一周工作奠定良好的基礎(chǔ)。
二、優(yōu)化班主任過程管理。
班主任是班級的領(lǐng)導者、組織者和管理者,始終是一支重要的骨干力量,也是學校工作中最辛苦的人。政教處自上而下地加強了班主任工作的評價體系建設,加大了班主任工作的考核力度,實行“定量與定性雙重”考核,以此激勵班主任爭先創(chuàng)優(yōu),促進班主任整體管理水平的提高。制度具體化,管理人性化,以發(fā)展為本,特色鮮明。本學年政教處為切實提高班主任隊伍的整體素質(zhì),做了大量細致有效的工作。
一是政教處一班人經(jīng)常深入到班主任之中,了解或幫助他們解決工作中存在的問題,傾聽他們的呼聲。
二是政教處領(lǐng)導在教職工例會上,針對學生中出現(xiàn)的一些共性問題,都要滲透一些管理方法。
三是加強了對班主任工作的考核和評估,貫徹落實《橫峰中學管理制度》,使班級量化、班主任量化有機結(jié)合起來,為期末考評提供了可靠的'依據(jù)。
五是以加強在職班主任的培訓和理論水平的提高。針對檢查中發(fā)現(xiàn)的班主任工作薄弱環(huán)節(jié)進行了重新安排部署,嚴查強管,層層把關(guān),更加有效的開展下個階段的工作,從運作機制上保證管理不疏漏。
三、狠抓學生常規(guī)教育。
本學期,我們從小處入手,大處著眼,明確重點,狠抓學生行為規(guī)范培養(yǎng)他們養(yǎng)成良好習慣。
1、注重管理目標的落實。為了使學校全員化、全天候、全方位的管理機制逐步得到落實,我們編排印發(fā)了行政與保衛(wèi)值周安排表。值周行政與值班保衛(wèi)、政教處一班人每天監(jiān)督檢查遲到早退、各樓層秩序、各班課間秩序、自習秩序和各班衛(wèi)生情況,對樓道內(nèi)、教室內(nèi)、樓梯上發(fā)生的追逐打鬧、亂喊亂叫、打口哨、亂扔廢棄物等不良現(xiàn)象及時進行制止、記載、批評教育和通報評比,做到時時有人管,事事有人抓。
2、努力提高學生的思想素質(zhì)。我們結(jié)合學生思想實際,多渠道、多角度地對學生進行思想教育,通過開展文藝演出、辯論賽、主題班會、文化長廊等豐富多彩的活動,加強了對學生的愛國主義教育、人生觀教育,增強了學生的主人翁意識,使學生的思想覺悟得到較大提高。
3、加強學生審美教育。由于中學生的心智發(fā)展水平還比較低,他們對是非、丑美的界限是模糊的,因此,對學生進行審美教育,不但營造了一個良好的校風,而且對學生思想道德素質(zhì)的提高能起到積極的作用。值周行政與值周保衛(wèi)在校門堅持每天檢查到校學生的儀容儀表,包括頭發(fā)、服飾等,讓他們注意塑造自身的形象美,使廣大學生受到潛移默化的教育。
4、加強對學困生教育引導。我們密切關(guān)注各班學困生在紀律、學習、遵紀守法等各方面的表現(xiàn),一旦發(fā)現(xiàn)問題,我們總是給予及時地處理和教育。對于經(jīng)常違紀的個別同學,采取了教育為主,批評處分為輔的方式,加強了與其家長的聯(lián)系,使家長能夠及時了解學生的在校表現(xiàn)。
四、創(chuàng)新各項活動,豐富德育教育。
1、為進一步維持我校學生出校門的秩序,保證我校學生出校門時的安全,政教處、校團委組織我校青年志愿者于3月30日至4月5日戴執(zhí)勤紅袖章排隊站在校門口執(zhí)勤。
2、為進一步加強我校學生的交通安全意識,規(guī)范我校騎車學生的交通行為,2月28日我校召開了全體騎車學生交通安全教育會。會上邀請了縣交警大隊法制宣講科趙薇科長來校宣講交通安全知識。
3、值第19個全國中小學安全教育日,政教處積極開展“中小學生安全教育周”活動,有效抓好學校安全教育工作,不斷提高全校師生的安全意識和應對突發(fā)事件的避險自救能力,最大限度地預防和減少各種安全事故的發(fā)生,切實保護廣大學生的身心健康與生命安全,特制定“五個一”活動方案。
4、以“全國中小學生安全教育日”為契機,在學校開展安全知識的主題班會,并開展一期“安全教育”為主題的??诎鍒蟊荣?。
5、組織一次全校性的安全專項大檢查,排查校園內(nèi)外的安全隱患。政教處發(fā)起號召,動員學校總務、后勤、教務等各部門一起對校園各方面進行了安全排查,提出了相關(guān)解決方案并形成書面報告存檔。
6、為了切實加強德育工作,促進班級工作制度化,規(guī)范化,培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好行為習慣,樹立“為班級添光彩”的集體主義精神和合作意識,進而形成一個奮發(fā)向上、愉快活潑、積極向上的班集體,特制定《文明班級評比方案》。
7、3月24日,政教處組織全校師生進行了“防震、防災應急疏散演練”,提高了全校師生的自我救助意識。
8、重新啟動并完善了“文明寢室”評比制度,加強了學校寢室的管理,提高了住校生的安全、文明素養(yǎng)。
五、存在的問題和今后努力方向。
1、學校反復強調(diào)的問題,如:遲到、早退、交通安全、男女生交往密切、通宵上網(wǎng)現(xiàn)象,在學生中依舊屢禁不止。有待于今后大力做好這方面學生的思想教育工作,使他們能夠潔身自愛,遵紀守法,學業(yè)有成。
2、個別班主任只注重學生的學習成績,德育教育責任心不強,積極性不夠,經(jīng)常有不開班會現(xiàn)象,給學校工作帶來了不便。
3、學校、年級組安排的值班,部分行政和班主任有時未能及時到崗,存在一定的隱患。
4、部分教師只教書不育人,如教師對學生在樓道、教室內(nèi)的亂跑、亂鬧、亂叫現(xiàn)象視而不見,聽而不聞,認為課間、課外教育是領(lǐng)導、政教處、班主任的事,淡化了對學生的教育工作。
5、在問題學生中,存在家長不管或管不住的情況,給班主任、科任教師管理帶來極大難度。
6、針對我校學生現(xiàn)狀和學校所處地理位置,如何加強內(nèi)部治安管理和治理整頓校園周邊環(huán)境值得研究。
一個學期的工作結(jié)束了,我們雖然取得了一些成績,但是更多的是在總結(jié)中發(fā)現(xiàn)了工作中有許多應該做而未做的事情,相信在新的學期開始以后我們會克服以前不利的因素,爭取更大的進步。
政教處工作總結(jié)政教處工作總結(jié)篇十四
一、深入開展愛國主義教育、集體主義教育,人生觀教育、法制教育、道德品質(zhì)教育,使學生的德育素質(zhì)得到不斷地提高,對高一新生加強入學教育,特別是校史、校紀校規(guī)教育,并組織做好高一新生入學軍訓的有關(guān)工作,組織學生積極參加軍訓,通過軍訓提高學生的思想政治覺悟和紀律觀念,激發(fā)學生的愛國主義熱情,增強學生的綜合素質(zhì),在本學期全校沒有出現(xiàn)重大違紀違規(guī)事件。
二、努力做好樹立典型、宣傳典型、學習典型的工作,并積極協(xié)助配合校長室,在本學期初召開頒獎大會,精心組織會場,安排有關(guān)人員,并準備好一切獎品、獎狀。
三、積極采取各項措施,加強學校安全管理,加大安全意識宣傳力度,大大的提高了學生自我保護意識,從根本上杜絕了安全事故的發(fā)生。
四、在全校開展爭創(chuàng)“三好學生”的活動,開展學先進、爭先進、比先進的活動,鼓勵學生積極進取,使學校逐步形成了良好的班風學風。本學期全校涌現(xiàn)了不少先進班級,涌現(xiàn)了很多學習品德優(yōu)秀的學生,經(jīng)過認真公平的評定,學期末共評出4個文明班和3個表揚班。
五、通過努力逐步建全了家庭、社會、學校三結(jié)合的教育網(wǎng)絡,進一步密切學校與家庭的聯(lián)系,進一步發(fā)揮教育整體的功能,為學生的進步創(chuàng)設良好的內(nèi)外部環(huán)境,提倡講文明、講禮貌,保持良好的儀容儀表。本學期開展了兩次儀容儀表整理活動大檢查,經(jīng)過大力地整頓,學生的儀容儀表得到了規(guī)范,做到不穿奇裝異服、不帶首飾、不吸煙、不染發(fā)燙發(fā),男生不留長發(fā)。
七、加強學校的衛(wèi)生工作管理、堅持每天早讀課前分班落實校園公共衛(wèi)生打掃和自行車排放,放學后各班進行教室內(nèi)衛(wèi)生打掃,每個月進行一次大掃除,并安排學生會做好學校衛(wèi)生的管理、檢查、評比工作,使學校天天保持整潔衛(wèi)生,校園環(huán)境得到美化凈化。
八、定期召開團委會、學生會干部會議。我處和校團委同心協(xié)力,認真做好學生會管理的工作,發(fā)揮團員、學生會骨干的先鋒模范作用。學生會在校團委和政教處的直接領(lǐng)導下,積極參與學校管理,使學?;拘纬伞耙詫W生管理學生”的新模式。
九、本學期,我處繼續(xù)抓住廣播站、黑板報、各班學習園地這幾個陣地,發(fā)揮輿論導向和宣傳發(fā)動作用,以生動活潑的形式對學生實行潛移默化的教育。廣播站報道新聞,讓學生了解國內(nèi)外大事,學會關(guān)心政治,播放優(yōu)秀歌曲、樂曲,陶冶學生情操。各班黑板報要求定期更換,內(nèi)容和主題要求能反映學生的思想、學習、生活等實際,成為展示班級風貌的一個窗口。一學期來通過出版???、黑板報、各班學習園地、國慶元旦???、元旦開展書畫比賽等活動,創(chuàng)設了學校深厚的文化氛圍,豐富了學生的課余生活,也極大地提高了學生的學習興趣和熱情。
十、積極開展體育運動,提高教師和學生的身體素質(zhì)?!吧眢w是革命的本錢”,我校歷來非常重視教師和學生的體育鍛煉,本學期在第十一周組織了校性學生田徑運動會,在國慶節(jié)期間還組織了一次教師籃球賽,本學期我校還榮獲汕頭市體育局主辦的汕頭市第五屆“體育節(jié)”活動先進單位和稱號。
以上是政教處在本學期中所做的主要工作和取得的.成績,但還存在一些問題,如考勤管理還存在一定的漏洞,衛(wèi)生工作少數(shù)班級仍未能認真落實,個別班主任的工作還不夠細致與深入,這些都有待在今后進一步加強。新學期,我處要更加深入扎實地開展學生的政治思想教育,要針對存在的主要問題,進一步加強考勤紀律管理,不斷提高學校德育工作水平,使學校的德育工作再踏上一個臺階。
2018年政教處工作總結(jié)(二)
本學期,政教處緊緊圍繞學校工作重點,在學校領(lǐng)導正確指導下,努力與各部門密切合作,為學生營造了一個更加舒適、溫馨、安全的學習、生活環(huán)境,讓學生吃在學校解食憂,住在學校受關(guān)愛,學在學校長知識,樂在學校感幸福,開展道德講堂。
一、政教工作放首位
本學期學校通過開展不同形式的活動,促進學生逐步形成積極、健康的人生觀、價值觀和世界觀。
二、學生養(yǎng)成教育常抓不懈
1、本學期加強對學生遲到現(xiàn)象和課間紀律的管理。學期開學初,協(xié)助值班領(lǐng)導,政教處工作人員每天早自習(早晨7:30)之前便到教學樓前進行監(jiān)督,對經(jīng)常遲到的一小部分學生進行思想教育,使其明白上課遲到對自己學習的影響,有些學生向政教處保證自己今后不再遲到,并且其在今后的學習中得到了很大的提高。利用課間,政教處人員經(jīng)常在走廊、校園內(nèi)檢查和督促,使學生在走廊、校園大聲喧嘩、打鬧的現(xiàn)象得到了進一步改善,保證了良好的學習氛圍。
2、本學期加大了對學生違規(guī)違紀現(xiàn)象的管理,對于經(jīng)常愛打架,翻圍墻,抽煙酗酒,賭博及違法課堂、違法宿舍,違法學校管理規(guī)定的一小部分學生,嚴要求,嚴批評,嚴教育,嚴處理。通過政教處、班主任作思想工作,并與學生家長取得聯(lián)系,進行多方教育,使本學期學生違規(guī)違紀現(xiàn)象逐步減少,從源頭杜絕學生犯罪,學校教學工作得于正常開展得于保障。
3、本學期對校園清潔衛(wèi)生下大功夫。一所學校,其校園日常清潔衛(wèi)生直接影響到一個學校的整體風貌,為此,學校特派專人進行衛(wèi)生管理監(jiān)督。值班領(lǐng)導、政教處,衛(wèi)生管理監(jiān)督員,班主任形成一條管理流。強化懲罰力度,學生與學生,老師與老師,學生與老師相互監(jiān)督,每天一大掃一小掃,狠抓落實,切實管理,使我校校園清潔衛(wèi)生得到了進一步的改善。
4、繼續(xù)充分利用“大課間操”的作用。政教處協(xié)同值班領(lǐng)導積極組織體育教師配合班主任,使學生整隊集合做到快、靜、齊,做操動作標準、整齊、優(yōu)美,通過上好“大課間操”,使學生身體得到鍛煉。并且本學期將原來的兩次“第三套廣播體操”的第二次更換成了“百人兔子舞”,這給我校大課間注入了新的特色,也增強了學生的組織性、紀律性,使大課間操成為了學校的一個亮點。
5、加強行為規(guī)范教育。為了改掉我校學生的一些不良行為,切實培養(yǎng)學生的良好行為習慣,開展“日行一善,日集一語”活動。班主任每天利用多余的時間檢查學生的學習、生活完成情況,并做好監(jiān)督工作。
三、加強了班主任、班干部及學生會干部的培養(yǎng)和管理。
1、我們繼續(xù)根據(jù)學校制定的《班主任工作考核細則》和《班級評比量化細則》,對班級進行評比。每學期考評優(yōu)秀的班級直接對班主任進行獎勵,考核結(jié)果向全校公示,以鼓勵先進,督促不足,同時讓全校師生監(jiān)督,真正體現(xiàn)公平、公正、公開的原則。在期末,根據(jù)每個班級本學期的總分進行學校文明班級的評選,使評比工作有據(jù)可查,真正地讓事實說話。
2、本學期繼續(xù)對班主任進行了培訓,尤其對特崗班主任教師,分別從師德修養(yǎng)、班主任工作藝術(shù)、個別問題學生的轉(zhuǎn)化、班干部的使用、青春期的教育、管理的藝術(shù)等方面進行知識培訓,切實提高班主任的整體素質(zhì)。
3、定期召開班主任會議,加強領(lǐng)導與班主任之間的溝通,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。通過班主任會既解決了實際問題,總結(jié)了前段工作,同進又及時安排部署下一步的工作,使班主任工作更加的富有成效。
四、加強后進生轉(zhuǎn)化工作。
開展家長會,家訪,和家長隨時溝通,加強學校與家庭間的聯(lián)系,共同促進學生在德、智、體、美、勞全面的發(fā)展。
今后,政教處將一如既往的努力工作,力爭取得更好的成績。
政教處工作總結(jié)政教處工作總結(jié)篇十五
按照崗位分工負責在這一學年里,我主要負責了以下幾項工作:協(xié)助政教做好日常工作,分管師生考勤,協(xié)管控輟保學,協(xié)助宣敬做好教職工檔案的收集與整理,擔任__班數(shù)學,協(xié)助李春生副校長管理__級。工作內(nèi)容雖然繁多,但我依然是很有條理的完成了學校交給我的各項工作。在崗位上認真履行崗位職責,較好地完成了上級下達的各項工作任務,進一步完善了自身建設,同時自己在此崗位上也得到進一步提高?,F(xiàn)就本人一年來的工作情況總結(jié)如下:
一、政治思想表現(xiàn)。
熱愛教育事業(yè),盡職盡責,嚴于律己,識大體顧大局,堅持原則,為人師表,勤奮敬業(yè),遵紀守法。自從擔任政教處主任以來,重視思想素養(yǎng)的提高,認真學習上級有關(guān)文件精神,認真學習新教育思想理論,每次都積極參加政治業(yè)務學習。樹立為學生服務的思想,和領(lǐng)導班子成員團結(jié)合作,較好地完成本職工作,年度考核優(yōu)秀。
二、本年度主要工作及取得的成績。
(一)勤奮踏實,盡職盡責,規(guī)范教學。
一直承擔主科的教學任務,20__--20__學年度任教_年級數(shù)學課,工作量符合要求。在教學過程中,我努力鉆研教材,精心備課、上課,認真批改作業(yè)和評析試卷,工作嚴謹細致,一絲不茍,不厭其煩、耐心盡職地進行個別輔導工作,因而學生的學習水平整體上進步明顯。教學效果好,在期末考試中成績良好,平均分、合格率、優(yōu)秀率均居年級前茅。
本年度以來,我堅持出滿勤,從沒有缺過學生一節(jié)課,也沒有因私事請過一次假和曠工。
(二)樹立正確育人觀,用愛心教育學生。
在自己平凡的工作崗位上,我以“為了孩子的一切,一切為了孩子”的態(tài)度全身心地投入到教育當中去。政教處的工作細小、繁雜,幾乎每天都在重復著昨天的故事。我自擔任政教處副主任后,一心撲在工作上,有時為了處理一些偶發(fā)事件,經(jīng)常不計報酬的加班加點,從來沒有一句怨言。
由于多數(shù)學生遇事沖動、缺乏理智同時又自尊心極強等特點,常常有些學生會做出一些令人匪夷所思的傻事來。針對這一現(xiàn)實,在處理違紀學生前根據(jù)“了解學生、了解學生心理、了解學生特點、了解事件背景”的要求,從而使“處理”學生從簡單的“處理事件”轉(zhuǎn)變成“改變學生的世界觀”,大大減少了“違紀學生”所背負的心理壓力和創(chuàng)傷。正如前段時間我收到一個曾因打架鬧事教育過的學生的信息中所說:“您對我的處理,我覺得其實更是一種指引,您使我懂得了我該怎樣去生活。”我的付出得到上級領(lǐng)導的肯定,20__年博白縣德育工作先進個人。
(三)加強業(yè)務修養(yǎng),樹立服務意識。
自任職以來,我利于學校網(wǎng)絡資源上網(wǎng)學習有關(guān)政教管理類文章,了解有關(guān)的法律法規(guī),積極向有經(jīng)驗的領(lǐng)導、老師請教。我認為,作為一名中層干部,就要樹立“服務育人”的理念,就要竭盡所能為學生服務,為班主任服務,為領(lǐng)導服務,為學校服務,為此,我對自己提出了熱心、愛心、耐心、細心、齊心、責任心的“六心”服務要求。服從領(lǐng)導安排,愉快地承擔部分臨時工作,如協(xié)助黃乾總務副主任做好學校水塔工程安裝和食堂風扇燈管改裝以及部分教室、宿舍風扇更換等工作。在迎接上級各項檢查評比的檔案收集與整理歸檔方面,都能盡到了自己的綿簿之力。
(四)規(guī)范管理,提升德育水平。
根據(jù)時代性和創(chuàng)新性相結(jié)合的特點,以學生思想道德建設為主線,以素質(zhì)教育特色校為奮斗目標,貫徹執(zhí)行《關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》等教育法規(guī),進一步落實《中小學生守則》和《中學生日常行為規(guī)范》,積極探索德育工作的新路子,認真和宣大東主任一起制定政教處工作計劃和德育主題活動方案,有目的、有步驟扎扎實實地開展了教育活動,學校德育工作成效顯著,20__年11月學校被評為博白縣德育先進學校。
1、狠抓德育工作隊伍建設,提升德育隊伍的管理水平、育人水平。在當前形勢下,建立一支高素質(zhì)的師資隊伍依然是學校德育工作的重心。因此,我們通過班主任工作會議等形式要求班主任研究新形勢下適應學生的德育方法,開展德育新途徑,加強了對各班常規(guī)管理的指導,完善了班主任工作制度,使班主任工作有章可循,有法可依。充分調(diào)動班主任工作的積極性和創(chuàng)造性。加大了對班主任常規(guī)工作的檢查力度,要求班主任增強積累經(jīng)驗意識,提高德育工作成效性。
2、加強文明禮儀養(yǎng)成教育。
為了將養(yǎng)成教育落實到學生的學習、生活各細節(jié)中,我們以《中學生日常行為規(guī)范》為學生行為的標準,狠抓學生的文明禮儀養(yǎng)成教育。多年來,我們對全校學生行為規(guī)范進行定期或不定期的檢查,檢查的內(nèi)容涉及上課、課間活動、儀表儀容、文明進出學校、班容班貌、黑板報???、班級衛(wèi)生、違規(guī)違紀等情況,督促學生養(yǎng)成良好的文明行為和生活習慣,并把檢查結(jié)果納入班級考核中。對檢查結(jié)果及時公布,有效地控制了不講衛(wèi)生、亂扔垃圾、講臟話、男生留長發(fā)等不文明現(xiàn)象的發(fā)生,促進學生養(yǎng)成良好的行為習慣。每周五參與清潔區(qū)或教室或宿舍衛(wèi)生檢查評比工作。
3、關(guān)心、幫助后進學生,做過細的教育轉(zhuǎn)化工作,不體罰和變相體罰學生。特別是對待特殊的學生,首先要了解學生、了解學生心理、了解學生特點、了解有關(guān)事件的背景,從而使處理學生從簡單的處理事件轉(zhuǎn)變成改變學生的世界觀,使學生真正從處理問題中受到教育,從而增強改正錯誤的信心。
4、加強宿舍管理力度。每期開學初就及時印出兩休簽到表并及時發(fā)放給各班,以便能按時進行就寢登記,每一天兩休都班主任前去查房。還根據(jù)朱校長和政教處主任指示,及時繪制宿舍管理記錄簿相關(guān)檢查內(nèi)容表格,和宣大東主任一起討論宿舍輪值安排,安排宿舍值日領(lǐng)導堅持深入宿舍,主動掌握第一手情況和信息,另外兩位宿舍管理員進行詳細記錄反映情況。
5、努力促進學校教育和家庭、社會的相互溝通和配合,形成合力,積極營造大德育環(huán)境。通過家訪等形式同學生家長經(jīng)常聯(lián)系,緊密配合。督促班主任認真完成家訪任務,協(xié)調(diào)社會各方面教育共同做好學校的德育工作。如在處理學生打架或違反紀律時,除了做好循循善誘,耐心教導外,每處理后都和家長簽訂共同教育協(xié)議書,讓學生家長知道要配合學校教育自家孩子,還注意做好記錄。
6、強化安全的意識。在安全問題上,我們做到了教育、檢查、管理“三管齊下”。經(jīng)常配合相關(guān)領(lǐng)導利用學生集會等經(jīng)常性地宣傳安全常識,強化安全教育。在管理上,嚴禁學生騎摩托車、電動車上學。同時,通過各種形式教給學生一些最基本的自我保護的常識。平時課間,尤其上晚讀上晚自修時課間都注意抽空去巡查,最大限度減少學生打架斗毆事件發(fā)生,每周五早操后集中學生講話都注意安全教育。經(jīng)常和何永斌副校長、宣大東主任等領(lǐng)導一起到校門口加強校門口進出管理。每周五下第六節(jié)課還到校門口目送學生離校,維持放學秩序。一學年來,由于我們與班主任一道堅持不懈、苦口婆心的教育,學生無重大事故發(fā)生。
三、主要不足方面。
1、在管理理念和管理方法還相對滯后。
2、理論學習不夠,水平有待提高。
3、有時候看問題站的角度還不是很高,處理問題缺乏方式方法和靈活性,個性比較耿直,對矛盾的化解缺乏剛?cè)岵?/p>
4、關(guān)心教師的生活和學習等方面還不夠具體細致。
5、由于事務繁雜,在個別情況下處理問題犯急躁,有時可能難以控制情緒,態(tài)度欠妥,請領(lǐng)導與老師們諒解。
四、今后努力方向。
雖然在這期間我取得了一些成績,但這些都已成為了過去,我平時工作中出現(xiàn)需改進的地方也較多,如理論學習不夠,管理意識不強。以后將往以下方面改進自己:
1、積極認真地組織開展家訪工作,努力找到轉(zhuǎn)化后進生的方法。
2、積極參與課題研究,提高論文的數(shù)量和質(zhì)量,提高獲獎率和發(fā)表率。
3、努力學習現(xiàn)代教育技術(shù)和教學手段,提高自己的電教水平。
4、重視合作意識,做到“上情下達”,“下情上曉”,起橋梁溝通作用。
5、提高服務意識。在平時工作中,對待同事態(tài)度謙和,容人容言,和教師建立起平等和諧的合作關(guān)系,提高心理承受能力。
回顧一年來的工作,如果說做了一些工作,這主要與朱校長、宣敬黨支書的支持和幫助分不開,與各個中層領(lǐng)導對我工作的配合分不開;與全體教師的團結(jié)協(xié)作分不開。“知不足而奮進,行不止塑品德”,本人將以此述職為契機,虛心接受領(lǐng)導和同事們的批評和幫助,努力學習,勤奮工作,為學校的發(fā)展建設增添一份微薄之力。以此為起點,我將努力工作,及時查找工作中的不足之處。在思想上,在工作上,與領(lǐng)導保持一致,提高思想認識,提高業(yè)務能力。以更加務實的工作作風做好各項工作。
政教處工作總結(jié)政教處工作總結(jié)篇十六
20xx年以來,黃家小學教導處在柯城區(qū)教文體局和學校領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,立足本校實際,以推進課程改革、改革課堂教學為中心工作,通過加強教學常規(guī)管理,加大教研活動和集體備課的力度,提高了教師隊伍的業(yè)務素質(zhì)和教學水平,促進學生的全面發(fā)展,全面提高教育教學質(zhì)量。
1、開學初,各教研組在學習新課程標準、鉆研教材的基礎(chǔ)上,根據(jù)本學期周學科課時數(shù),從學生實際和教材內(nèi)容出發(fā),制定出了切實可行的教學工作計劃和進度,開學的第一天就由各年級組長收齊,交到了教導處。
2、備好課是上好課的前提和基礎(chǔ),是上好課的成功保證,只有備好課,才能向課堂四十分鐘要質(zhì)量、要效益。備課仍然實行了同年級教師分工進行備課、說課,并及時輸入微機打印成冊,并上傳到教導處備課中心。雙周一下午第二節(jié)課后按時對教師進行業(yè)務培訓,使教師的業(yè)務水平能在教學中不斷提高。老師們都能做到超周備課和說課,所撰寫的教學設計重點、難點突出,教學過程實用。
3、課堂教學是完成教學任務的主渠道。老師們能做好充分的課前準備,大多數(shù)老師能提前2分鐘到教室,幫學生穩(wěn)定情緒。課堂上能以學生為主體,體現(xiàn)以人為本的教學理念。能注重學生學習方法的培養(yǎng)和探究性學習過程的指導。能注意學生情感的體驗和感悟。
1、以年級組為單位開展了課堂教學大練兵活動。開學初,要求每人上一節(jié)好課,組內(nèi)共同備課,相互聽課,相互評課。3月份開始,對全體老師的課進行了隨堂聽課和跟蹤聽課。每位老師在集體備課的基礎(chǔ)上,先進行小范圍的試講,再進行反復地推敲與修改,直至講出一節(jié)精品課。
聽課以后及時組織評課,和老師一起總結(jié)教學的得與失,及時改進教學工作。問題突出的進行反復聽課。活動中,老師們充分展示出了自己的教學水平和教學特色。通過活動,老師們的課堂教學水平有了全面提高。不少教師的課上得十分精彩,更有不少青年教師的課堂教學水平有了很大提高。我們的四校聯(lián)誼示范課就是一個很好的驗證。我校的新生代語文教學獲得了區(qū)二等獎。
2、年級組、教研組成為教學研究的主陣地。每個教研組、每個年級組都能按時高效地開展教研活動,集體備課,集體評課,理論學習,交流心得,探討問題等,使備課、說課、上課、聽課、評課等系列活動做到時間、地點、人員、內(nèi)容、效果“五落實”,使學校的校本教研工作能依托自身的力量走向深入,課程改革工作不斷全面推進。
3、教學后記成為老師們自我反思,不斷進步的階梯。老師們在認真設計教學過程、認真上好每一節(jié)課的同時,認真寫好教學后記,每周至少一篇,每個單元兩篇,每篇不少于400字。反思教學設計中的成功與不足,記錄課堂上生成的靚點。絕大部分老師的教學后記內(nèi)容充實,重點突出,能圍繞《新課標》,理論聯(lián)系實際,取得了令人滿意的效果。
1、多方搜集資料,認真做好復習迎考工作,確保年度過關(guān)每門學科都能順利過關(guān)。在考前必須做好模擬考試工作,并及時分析存在的問題,尋找不足,制定下一步復習計劃,為學生順利過關(guān)奠定基礎(chǔ)。
2、組織學生參加各種競賽,促進學生全面發(fā)展。為檢測各興趣小組的教學情況,我們組織學生參加了“全鄉(xiāng)小學生作文大賽”和書信、書畫大賽,有近50名學生參加了區(qū)級書信比賽。
3、每月進行常規(guī)檢查,保障教學工作扎實有效。我們要求教師布置作業(yè)要精選內(nèi)容,難度適宜,數(shù)量適宜,有針對性,層次性和實踐性,減輕學生課業(yè)負擔。學生作業(yè)要及時批改,認真做好記錄,并及時進行成績檢測。學生作文要求全批全改,詳批詳改,提倡面批面改,重批重改。經(jīng)每月的常規(guī)檢查,老師們對學生作業(yè)能做到全批全改。能夠做到當天作業(yè)當天批改,當天反饋。在規(guī)定的作業(yè)項目之外,很多老師都堅持批改學生日記和課外練習,為提高學生成績付出了很大的努力。
總之,在過去的一學年中,我處的工作取得了一定的成績,但也存在著種種不足,我們將以更為飽滿的精神,進一步樹立信心,理清思路,突出重點,勤奮工作,講究實效,努力開創(chuàng)黃小教育的新局面!
黃家中心小學教導處
20xx.6
政教處工作總結(jié)政教處工作總結(jié)篇十七
一、加強隊伍建設和制度建設,構(gòu)建科學的管理體系。
開學之初,我校成立了由校長陳福生同志任組長,有政教處、班主任等有關(guān)同志參加的德育領(lǐng)導小組,修訂、制定、落實了各種制度、預案,并和班級學生簽定了目標責任書,做到目標明確、任務具體、措施得力,為做好德育工作奠定了基礎(chǔ)。
二、以心理健康和愛國主義旋律為主線,開展了各種活動,
樹立生命意識、愛國意識、法制意識,大力做好理想教育、道德教育,情感教育,弘揚和培育民族精神。開學初,我們規(guī)范了升國旗儀式;同時做到月月有主題,月月有內(nèi)容。
[八月份]主題:軍訓教育1、初一新生軍訓教育;2、充分利用報名時機,對全體學生進行家訪。[九月份]主題:行為規(guī)范教育月1.繼續(xù)完善教育現(xiàn)代化的有關(guān)德育工作的臺帳;2.召開主題班會,學習《中學生日常行為規(guī)范》,進行日常行為規(guī)范教育;3、出好一期以“邁進新學期,人人在成長”為主題的板報;4.各班選配班、團干,政教處和團委登記造冊;5.召開住校生會議,嚴肅住宿紀律;6.對初一學生進行心理健康教育講座,使其盡快適應中學生活;7、進行一次日常行為規(guī)范大檢查活動和主題班會活動。
[十月份]主題:安全和愛國主義教育月1、進行一次安全工作大檢查,消除隱患。2、進行一次安全知識講座;3、進行一次“護林防火”主題班會活動;4、進行一次國慶長假安全教育;5、以“迎國慶”為主題,各班出一期專題板報;6、結(jié)合“一二.九”,對全校學生進行一次愛國主義革命傳統(tǒng)教育活動。
[十一月份]主題:創(chuàng)強自查月及革命傳統(tǒng)教育1、進行一次自查自評,規(guī)范辦學行為,找出差距;2、進行一次行為規(guī)范,常規(guī)教育;3、進行一次行革命傳統(tǒng)知識講座活動;4.檢查常規(guī)管理工作中制度、措施落實情況。
[十二月份]主題:文明禮貌教育月。
1、進行一次精神文明,提倡文明禮貌教育;。
2、進行一次文明禮貌主題班會活動;。
3、開展一次文明禮貌活動,評出先進,表揚先進;。
4、出好一期以“講文明,樹新風”為主題的板報;。
5、組織學生進行一次“班級小報”評比活動,并在櫥窗展示,豐富學生校園文化生活。
[一月份]主題:素質(zhì)檢測與總結(jié)評比。
1.結(jié)合期末考試,加強考風、考紀教育;。
2.做好學期班級工作的量化考核,為評先、評優(yōu)提供素材;。
3.做好學生和班主任的評先、評優(yōu)工作;。
4.做好學生操行等第的評定工作;。
6.召開班主任座談會,認真總結(jié)班級管理方面問題,及時整改,以更好地指導新學期工作。
三、重視學生心理健康教育。
初中學生正處于青春前期,身體和心理都需要健康地成長;我校高度重視這一客觀問題,除加大生理衛(wèi)生課及政治課教育之外,我校政教處主任李仁虎和許巧分別對男生和女生組織開展了“青春如歌”的專題講座活動;并使學校教育和家庭教育、社會教育相結(jié)合,對他(她)們曉之以理、動之以情,讓他(她)們正確認識到這一特殊時期,激勵學生要把充沛的精力用到學知識、長才干上去。同時要求學生在青春期要立下大志,抓緊時間,努力學習,增強力魄,為一生的發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。
四、以班級管理為突破口,加大量化考核力度,進一步落實學生養(yǎng)成教育的檢查與督促。
開學初,針對我校的實際情況,及時修改和制定了《陽日中心學校初中、小學班級量化考核細則》,并做到天天有考評,周周有公布,月月有小結(jié),并把這些記錄在“班主任工作檔案”中,作為期末的評優(yōu)、樹模的依據(jù)。如評好“三優(yōu)”既“優(yōu)秀班級體”、“紀律流動紅旗”和“衛(wèi)生流動紅旗”。我校要求班主任應做到早勤制、早操制、路隊制和夜查制,即在早晨學生起床后五分鐘進入教室,早操、課間操、放學路隊及夜晚宿舍檢查,就寢等時間必須到位,實行簽到,不得缺勤。
五、存在問題及今后的目標。
1、班主任的工作作風直接影響一個班級的班風建設,因而應進一步加強班主任的培訓和教育工作;2、在養(yǎng)成教育方面應力爭形成本校特色的、科學的、規(guī)范化的管理體系,向先進學校靠近;3、加強校園周邊環(huán)境的清查和治理;4、要進一步把學生心理健康教育做好做優(yōu),并形成長效機制。
政教處工作總結(jié)政教處工作總結(jié)篇十八
本學年,政教處緊緊圍繞學校工作重點,在學校領(lǐng)導正確指導下,努力與各部門密切合作,為學生營造了一個更加舒適、溫馨、安全的學習、生活環(huán)境,讓學生吃在學校解食憂,住在學校受關(guān)愛,學在學校長知識,樂在學校感幸福,開展道德講堂。
本學年學校通過開展不同形式的活動,促進學生逐步形成積極、健康的人生觀、價值觀和世界觀。
二、學生養(yǎng)成教育常抓不懈。
1、本學年加強對學生遲到現(xiàn)象和課間紀律的管理。學年開學初,協(xié)助值班領(lǐng)導,政教處工作人員每天早自習(早晨7:30)之前便到教學樓前進行監(jiān)督,對經(jīng)常遲到的一小部分學生進行思想教育,使其明白上課遲到對自己學習的影響,有些學生向政教處保證自己今后不再遲到,并且其在今后的學習中得到了很大的提高。利用課間,政教處人員經(jīng)常在走廊、校園內(nèi)檢查和督促,使學生在走廊、校園大聲喧嘩、打鬧的現(xiàn)象得到了進一步改善,保證了良好的學習氛圍。
2、本學年加大了對學生違規(guī)違紀現(xiàn)象的管理,對于經(jīng)常愛打架,翻圍墻,抽煙酗酒,賭博及違法課堂、違法宿舍,違法學校管理規(guī)定的一小部分學生,嚴要求,嚴批評,嚴教育,嚴處理。通過政教處、班主任作思想工作,并與學生家長取得聯(lián)系,進行多方教育,使本學年學生違規(guī)違紀現(xiàn)象逐步減少,從源頭杜絕學生犯罪,學校教學工作得于正常開展得于保障。
3、本學年對校園清潔衛(wèi)生下大功夫。一所學校,其校園日常清潔衛(wèi)生直接影響到一個學校的整體風貌,為此,學校特派專人進行衛(wèi)生管理監(jiān)督。值班領(lǐng)導、政教處,衛(wèi)生管理監(jiān)督員,班主任形成一條管理流。強化懲罰力度,學生與學生,老師與老師,學生與老師相互監(jiān)督,每天一大掃一小掃,狠抓落實,切實管理,使我校校園清潔衛(wèi)生得到了進一步的改善。
4、繼續(xù)充分利用“大課間操”的作用。政教處協(xié)同值班領(lǐng)導積極組織體育教師配合班主任,使學生整隊集合做到快、靜、齊,做操動作標準、整齊、優(yōu)美,通過上好“大課間操”,使學生身體得到鍛煉。并且本學年將原來的兩次“第三套廣播體操”的第二次更換成了“百人兔子舞”,這給我校大課間注入了新的特色,也增強了學生的組織性、紀律性,使大課間操成為了學校的一個亮點。
5、加強行為規(guī)范教育。為了改掉我校學生的一些不良行為,切實培養(yǎng)學生的良好行為習慣,開展“日行一善,日集一語”活動。班主任每天利用多余的時間檢查學生的學習、生活完成情況,并做好監(jiān)督工作。
三、加強了班主任、班干部及學生會干部的培養(yǎng)和管理。
1、我們繼續(xù)根據(jù)學校制定的《班主任工作考核細則》和《班級評比量化細則》,對班級進行評比。每學年考評優(yōu)秀的班級直接對班主任進行獎勵,考核結(jié)果向全校公示,以鼓勵先進,督促不足,同時讓全校師生監(jiān)督,真正體現(xiàn)公平、公正、公開的原則。在期末,根據(jù)每個班級本學年的總分進行學校文明班級的評選,使評比工作有據(jù)可查,真正地讓事實說話。
2、本學年繼續(xù)對班主任進行了培訓,尤其對特崗班主任教師,分別從師德修養(yǎng)、班主任工作藝術(shù)、個別問題學生的轉(zhuǎn)化、班干部的使用、青春期的教育、管理的藝術(shù)等方面進行知識培訓,切實提高班主任的整體素質(zhì)。
3、定期召開班主任會議,加強領(lǐng)導與班主任之間的溝通,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。通過班主任會既解決了實際問題,總結(jié)了前段工作,同進又及時安排部署下一步的工作,使班主任工作更加的富有成效。
四、加強后進生轉(zhuǎn)化工作。
開展家長會,家訪,和家長隨時溝通,加強學校與家庭間的聯(lián)系,共同促進學生在德、智、體、美、勞全面的發(fā)展。
今后,政教處將一如既往的努力工作,力爭取得更好的成績。
政教處工作總結(jié)政教處工作總結(jié)篇十九
本學年,政教處在學校領(lǐng)導帶領(lǐng)下,本著管理育人、服務育人的宗旨,進取開展德育工作,切實維護學校安全,建設學校文化,加強法制教育和健康教育,為促進了學校教育教學質(zhì)量的全面提高付出了進取的努力。
一、繼續(xù)實施“_工程”
20__年_月,__學子“_工程”系列德育活動啟動,繼上學年“尊重”和“禮儀”主題教育成功舉行之后。本學年,政教處繼續(xù)組織全校師生開展了“感恩”主題教育。
“感恩”主題教育從感恩父母、感恩教師、感恩社會、感恩自然多方面入手,經(jīng)過多種活動,培養(yǎng)學生感恩的心。
在“感恩”系列活動中,政教處組織學生開了_次“感恩”主題班會、舉辦了一期“感恩”主題黑板報評比活動、舉行了一次“感恩”主題征文、在學校醒目的地方懸掛“感恩”的橫幅。
二、加強班主任隊伍建設,努力提高班主任育人水平。
班主任是學校教育管理工作的主力軍,班主任整體素質(zhì)的高下直接決定著學校教育水平的高下。政教處把班主任隊伍建設放在政教工作的首要位置,努力打造一支具有理念、能夠?qū)W習、熱愛學生、忠誠教育的優(yōu)秀班主任團隊,具體來說,我們主要從以下幾方面著手加強班主任隊伍建設:
1、進一步完善和下大力氣推動班主任工作常規(guī)。一方面強化班主任在班級教育、班級管理和班級風尚養(yǎng)成以及班級學習發(fā)展中的第一職責人意識;另一方面,努力建立起了一套具有操作性和實效性的班主任工作模式,使班主任在日常教育和管理中思路清晰,管理具體,實效顯著。鍛煉、促使年輕教師在工作的第一年里便全方位體會到了班主任的酸、甜、苦、辣,熟悉班主任工作的日常模式,讓年輕教師們觸摸到了教育規(guī)律,為班主任隊伍儲備了豐厚的后備人才。
2、堅持班主任例會制度,經(jīng)過班主任例會,明了學校政教工作動態(tài),安排班主任工作事務,把握班主任工作重點,明確班主任工作方向,提高班主任工作效果。
3、20__年_月_日召開__高中青年班主任成長座談會,針對青年班主任成長中的典型現(xiàn)象和典型問題,組織新老班主任齊聚一堂,互相交流,互相借鑒,集思廣益,逐漸探索適合自我個性的成長成才之路,豐富了育人途徑,提高了育人實效。
4、組織班主任進行拓展訓練,鍛煉體質(zhì)、磨練意志,在拓展訓練中增強了班主任隊伍的團隊精神和合作意識,提高班主任的心理素質(zhì),以更好的精神面貌投入到班級教學和管理工作中去。
三、德育常規(guī)工作。
繼續(xù)深入貫徹“三從原則”,教育學生從自我做起,從此刻做起,從點滴做起,切實開展德育工作。
1、堅持開展好每周一團體升國旗和國旗下講話活動,堅持開展每周一晚自習第一節(jié)主題班會活動,使這兩項德育活動有計劃、有檢查、有反饋,并做好文檔案的留存。
2、20__年_月_日到_日,分別組織各教研組、部分班級學生在學??盏剡M行植樹活動。
3、各班召開主題班會,班主任、保安和行政值班人員齊抓共管,較有效改善了學生請假的混亂狀況,并對住校生的請假和出門證的辦理進行了嚴格周密的規(guī)定,堵塞了制度漏洞。
4、20__年_月上旬,邀請_區(qū)法院的徐蓓,給全校師生舉辦了一場法制講座。
5、20__年_月中旬,聯(lián)合教務處和體育教研室組織學生進行了__高中第九屆體育文化節(jié),豐富了同學們的課余生活。
四、安全工作。
1、20__年_月份,開展了安全教育月活動,重點學習防火防盜安全、食品衛(wèi)生安全、交通安全的知識,增強學生安全意識,利用學校廣播、班會、學校櫥窗等媒介開展安全知識教育,組織了一次安全知識黑板報評比活動,進行了一次安全大檢查。堅持安全檢查和排查制度。
2、20__年_月_日—_日,開展春季安全教育,進行了一次安全大檢查。
3、堅持行政值班,加強學校巡邏。對門衛(wèi)保安加強日常管理,堅持來客登記和學校巡邏,做好大門管理和學校安全防范工作。
五、學校文化建設。
1、20__年_月,把__高中第三屆師生文化作品展的部分優(yōu)秀作品裝裱上墻,提升了學校文化品位。
2、堅持衛(wèi)生檢查和量化評比,堅持學校凈化。
3、開展班級文化建設,對各班教室進行美化裝飾,營造進取向上的文化氛圍。
4、對學校裝飾標語進行了更新,增加了很多新的名言警句。
六、法制教育。
20__年_月開展法制宣傳教育周活動,利用學校櫥窗,開辦專欄宣傳法制知識。開展法制宣傳黑板報評比。邀請法制副校長徐蓓到我校進行法制教育專題講座。
七、健康教育。
1、衛(wèi)生室堅持辦好?衛(wèi)生與保健?期刊,宣傳普及健康知識。
2、定期辦好衛(wèi)生與保健板報。
八、宿舍管理。
1、加強了宿管員隊伍建設,充實了宿管員隊伍,一層一個宿管員,嚴格管理,嚴格考勤,宿舍管理力度得到加強。
2、嚴查夜不歸宿,整頓就寢秩序,堅持日檢查、日反饋和日公布制度。對嚴重違紀和屢教不改者及時發(fā)現(xiàn),嚴肅處理。
九、存在問題及改善措施。
1、政教處和年級的結(jié)合不到位。造成這一問題的原因既有政教處的主觀原因,也有體制不順的客觀原因。
2、班主任培訓方式單一,工作力度不夠大,下學期將進取探索新的班主任培訓途徑。
3、進一步嚴格部門工作紀律,加強部門工作作風建設。
【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/14349605.html】