通過(guò)總結(jié)心得體會(huì)，我們可以發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點(diǎn)和不足，并進(jìn)一步提高自己。注意總結(jié)中的文字表達(dá)要準(zhǔn)確、凝練。心得體會(huì)是對(duì)自己在學(xué)習(xí)或工作中的感悟和思考的總結(jié)。通過(guò)撰寫(xiě)心得體會(huì)，我們可以更好地理解自己的成長(zhǎng)和進(jìn)步。我想我們需要寫(xiě)一份心得體會(huì)了吧。如何寫(xiě)一篇較為完美的心得體會(huì)是許多人面臨的問(wèn)題。那么我們?cè)撊绾螌?xiě)一篇較為完美的心得體會(huì)呢？以下是小編為大家整理的心得體會(huì)范文，供大家參考。
醫(yī)院責(zé)任心得體會(huì)篇一
為落實(shí)創(chuàng)建工作的各項(xiàng)任務(wù)，確保我院順利通過(guò)三級(jí)醫(yī)院評(píng)審，根據(jù)創(chuàng)建工作的要求，特簽定本責(zé)任書(shū)。
第一條、院長(zhǎng)為醫(yī)院創(chuàng)建工作第一責(zé)任人，科主任為科室創(chuàng)建第一責(zé)任人，各業(yè)務(wù)科室、職能科室負(fù)責(zé)人向院長(zhǎng)負(fù)責(zé)，確?？剖胰缙谕瓿舍t(yī)院下達(dá)的各項(xiàng)創(chuàng)建工作任務(wù)。
第二條、認(rèn)真研究創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，各科室組織人員學(xué)習(xí)診療常規(guī)、核心制度，做好全員培訓(xùn)，積極開(kāi)展迎評(píng)工作。
第三條、各科室嚴(yán)格按照醫(yī)院制定的創(chuàng)建計(jì)劃開(kāi)展工作，職能科室、醫(yī)技科室三月上旬完成校驗(yàn)現(xiàn)場(chǎng)迎評(píng)資料并交創(chuàng)建辦，各科室在三月中旬完成所有創(chuàng)建臺(tái)帳資料。
第四條、在積極完成各項(xiàng)創(chuàng)建工作任務(wù)的'同時(shí)，安排好日常工作。
第五條、本責(zé)任目標(biāo)所規(guī)定的職責(zé)目標(biāo)，列入目標(biāo)績(jī)效考核，每季度考核一次。
第六條、在創(chuàng)建工作中，凡存在下列情形之一者，實(shí)行責(zé)任追究：
1、發(fā)生一級(jí)醫(yī)療事故負(fù)完全或主要責(zé)任的主要責(zé)任人，評(píng)審中患者滿(mǎn)意度調(diào)查低于85%的科室，造成醫(yī)院評(píng)審被一票否決的。
2、對(duì)創(chuàng)建工作不重視、思想認(rèn)識(shí)不到位、不能認(rèn)真貫徹執(zhí)行醫(yī)院創(chuàng)建和部署，不按內(nèi)容和時(shí)間要求報(bào)送評(píng)審資料或報(bào)送的資料和數(shù)據(jù)出現(xiàn)較大錯(cuò)漏的。
3、領(lǐng)導(dǎo)和安排本科室創(chuàng)建工作不力，對(duì)評(píng)審工作任務(wù)敷衍塞責(zé)，沒(méi)有按醫(yī)院創(chuàng)建辦公室要求保質(zhì)保量完成工作任務(wù)的。
4、拒不執(zhí)行醫(yī)院決定或不接受醫(yī)院創(chuàng)建工作任務(wù)或無(wú)正當(dāng)理由拒絕、推諉需要協(xié)助有關(guān)工作的。
5、對(duì)醫(yī)院組織督查后下發(fā)的整改通知，不按規(guī)定的時(shí)間和進(jìn)度進(jìn)行整改的。
6、醫(yī)院創(chuàng)建評(píng)審各管理領(lǐng)導(dǎo)小組成員對(duì)創(chuàng)建工作督查和指導(dǎo)不力，產(chǎn)生不良后果的。
7、在衛(wèi)生行政主管部門(mén)的醫(yī)院評(píng)審中，各類(lèi)考試考核（如提問(wèn)、技能操作等）出現(xiàn)不合格的。
8、在衛(wèi)生行政主管部門(mén)組織的醫(yī)院評(píng)審中發(fā)現(xiàn)因主觀原因、人為造成考評(píng)扣分，影響醫(yī)院考評(píng)達(dá)標(biāo)的。
第七條、對(duì)本責(zé)任目標(biāo)執(zhí)行情況的考評(píng)，由創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織，創(chuàng)建辦具體實(shí)施。
第八條、本責(zé)任書(shū)一式兩份，自簽訂時(shí)生效，院長(zhǎng)和科室負(fù)責(zé)人各執(zhí)一份。
責(zé)任人：
日期：
醫(yī)院責(zé)任心得體會(huì)篇二
為認(rèn)真做好手術(shù)室各項(xiàng)工作，根據(jù)醫(yī)院20xx管理方案，簽定本年度手術(shù)室目標(biāo)工作責(zé)任書(shū)。
一、目標(biāo)任務(wù)。
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)法律法規(guī)，依法行醫(yī)，組織科室人員進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，全年召開(kāi)科室會(huì)議不少于四次。
2、認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)院及護(hù)理各項(xiàng)規(guī)章制度。
3、手術(shù)基礎(chǔ)護(hù)理合格率不低于95%。
4、手術(shù)護(hù)理文件書(shū)寫(xiě)合格率不低于95%。
5、手術(shù)室嚴(yán)格規(guī)范消毒、滅菌、隔離管理，醫(yī)療器械消毒滅菌等合格率達(dá)100%。
6、加強(qiáng)一次性用品管理，嚴(yán)格執(zhí)行一次性用品使用、消毒、毀形等處理規(guī)范。
7、嚴(yán)格輸血管理，嚴(yán)禁違法采血。
8、嚴(yán)禁截留患者藥品。
9、嚴(yán)禁亂收費(fèi)、私收費(fèi)。
10、嚴(yán)格執(zhí)行手術(shù)室醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)范，杜絕醫(yī)療事故發(fā)生。
11、認(rèn)真做好“三基”培訓(xùn)及考試考核工作。
12、病員滿(mǎn)意率達(dá)90%以上。
13、加強(qiáng)值班及交接班工作，嚴(yán)禁出現(xiàn)脫班現(xiàn)象，嚴(yán)禁在上班期間及工作場(chǎng)所出現(xiàn)與工作無(wú)關(guān)的情況。
14、認(rèn)真做好急診急救工作。
15、嚴(yán)禁開(kāi)單提成，搞醫(yī)藥促銷(xiāo)。
16、嚴(yán)禁索要、收受紅包，接受患者吃請(qǐng)。
17、加強(qiáng)手術(shù)室安全管理，嚴(yán)防安全事故發(fā)生。
18、其他未盡事宜按上級(jí)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
二、其他工作及考核辦法。
按醫(yī)院x年管理方案和相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。
三、此責(zé)任書(shū)一式兩份，醫(yī)院與科室各執(zhí)一份。
四、此責(zé)任書(shū)從簽字之日起生效。
醫(yī)院（蓋章）。
醫(yī)院負(fù)責(zé)人（簽章）：科室負(fù)責(zé)人（簽章）：
x年二月三日。
醫(yī)院責(zé)任心得體會(huì)篇三
為貫徹落實(shí)市紀(jì)委六次全會(huì)和市衛(wèi)生局紀(jì)檢監(jiān)察糾風(fēng)工作會(huì)議精神,繼續(xù)切實(shí)糾正醫(yī)療服務(wù)和醫(yī)藥購(gòu)銷(xiāo)中損害群眾利益的不正之風(fēng),按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，醫(yī)院與各科室主要負(fù)責(zé)人簽訂本責(zé)任狀：
一、高度重視糾風(fēng)工作，落實(shí)醫(yī)院糾風(fēng)工作目標(biāo)責(zé)任制和責(zé)任追究制。進(jìn)一步建立建全教育、制度、監(jiān)督并重的`糾風(fēng)工作長(zhǎng)效機(jī)制，鞏固和擴(kuò)大衛(wèi)生行風(fēng)專(zhuān)項(xiàng)治理成果，進(jìn)一步遏制和糾正“紅包”、“回扣”、小病大治、開(kāi)單提成、亂收費(fèi)等行業(yè)不正之風(fēng)。
二、各科室要加大組織廣大醫(yī)務(wù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)衛(wèi)生廳《醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育讀本》和《大醫(yī)精誠(chéng)》讀本，強(qiáng)化以人為本的醫(yī)學(xué)職業(yè)道德、職業(yè)紀(jì)律、職業(yè)責(zé)任教育，樹(shù)立全心全意為病人服務(wù)的意識(shí)和忠于職守、愛(ài)崗敬業(yè)、精益求精、樂(lè)于奉獻(xiàn)的行業(yè)風(fēng)尚。大力宣傳醫(yī)德醫(yī)風(fēng)先進(jìn)典型，充分發(fā)揮其示范引導(dǎo)作用，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)我院醫(yī)務(wù)人員高度責(zé)任心及愛(ài)崗敬業(yè)的職業(yè)精神。
三、進(jìn)一步深入開(kāi)展“醫(yī)院管理年”活動(dòng)，切實(shí)加大行風(fēng)監(jiān)管及督查力度。重點(diǎn)督查衛(wèi)生行業(yè)建設(shè)八項(xiàng)紀(jì)律的落實(shí)情況，社會(huì)承諾、便民措施的兌現(xiàn)情況，規(guī)范收費(fèi)情況，執(zhí)行衛(wèi)生局《關(guān)于在醫(yī)務(wù)活動(dòng)中收受“紅包”和“回扣”的處理規(guī)定》和市衛(wèi)生局“一次性投訴待崗制”的情況等，并根據(jù)督查情況針對(duì)性提出整改措施。
四、認(rèn)真受理醫(yī)德醫(yī)風(fēng)投訴，嚴(yán)查違紀(jì)行為，對(duì)“紅包”、回扣和其他違紀(jì)問(wèn)題的投訴，做到認(rèn)真調(diào)查，嚴(yán)肅處理。對(duì)于在藥品和醫(yī)用設(shè)備購(gòu)銷(xiāo)中收受回扣、在醫(yī)療服務(wù)中小病大治、收受甚至索要“紅包”的人員，要嚴(yán)肅查處。
五、進(jìn)一步建立并完善科室內(nèi)部服務(wù)質(zhì)量考評(píng)制度和獎(jiǎng)懲制度，從制度上規(guī)范醫(yī)務(wù)人員的執(zhí)業(yè)行為。
六、認(rèn)真開(kāi)展集中治理商業(yè)賄賂工作。切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，按照上級(jí)要求抓好落實(shí)，科主任作為科室第一責(zé)任人要確實(shí)履行職責(zé)，確保專(zhuān)項(xiàng)治理工作任務(wù)的完成。
院長(zhǎng)：???????????? 科室：??????????? 主任：
二00六年?? 月?? 日
醫(yī)院責(zé)任心得體會(huì)篇四
為落實(shí)創(chuàng)建工作的各項(xiàng)任務(wù)，確保我院順利通過(guò)三級(jí)醫(yī)院評(píng)審，根據(jù)創(chuàng)建工作的要求，特簽定本責(zé)任書(shū)。
第一條、院長(zhǎng)為醫(yī)院創(chuàng)建工作第一責(zé)任人，科主任為科室創(chuàng)建第一責(zé)任人，各業(yè)務(wù)科室、職能科室負(fù)責(zé)人向院長(zhǎng)負(fù)責(zé)，確?？剖胰缙谕瓿舍t(yī)院下達(dá)的各項(xiàng)創(chuàng)建工作任務(wù)。
第二條、認(rèn)真研究創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，各科室組織人員學(xué)習(xí)診療常規(guī)、核心制度，做好全員培訓(xùn)，積極開(kāi)展迎評(píng)工作。
第三條、各科室嚴(yán)格按照醫(yī)院制定的創(chuàng)建計(jì)劃開(kāi)展工作，職能科室、醫(yī)技科室三月上旬完成校驗(yàn)現(xiàn)場(chǎng)迎評(píng)資料并交創(chuàng)建辦，各科室在三月中旬完成所有創(chuàng)建臺(tái)帳資料。
第四條、在積極完成各項(xiàng)創(chuàng)建工作任務(wù)的同時(shí)，安排好日常工作。
第五條、本責(zé)任目標(biāo)所規(guī)定的職責(zé)目標(biāo)，列入目標(biāo)績(jī)效考核，每季度考核一次。
第六條、在創(chuàng)建工作中，凡存在下列情形之一者，實(shí)行責(zé)任追究：
1、發(fā)生一級(jí)醫(yī)療事故負(fù)完全或主要責(zé)任的主要責(zé)任人，評(píng)審中患者滿(mǎn)意度調(diào)查低于85%的科室，造成醫(yī)院評(píng)審被一票否決的。
2、對(duì)創(chuàng)建工作不重視、思想認(rèn)識(shí)不到位、不能認(rèn)真貫徹執(zhí)行醫(yī)院創(chuàng)建和部署，不按內(nèi)容和時(shí)間要求報(bào)送評(píng)審資料或報(bào)送的資料和數(shù)據(jù)出現(xiàn)較大錯(cuò)漏的.。
3、領(lǐng)導(dǎo)和安排本科室創(chuàng)建工作不力，對(duì)評(píng)審工作任務(wù)敷衍塞責(zé)，沒(méi)有按醫(yī)院創(chuàng)建辦公室要求保質(zhì)保量完成工作任務(wù)的。
4、拒不執(zhí)行醫(yī)院決定或不接受醫(yī)院創(chuàng)建工作任務(wù)或無(wú)正當(dāng)理由拒絕、推諉需要協(xié)助有關(guān)工作的。
5、對(duì)醫(yī)院組織督查后下發(fā)的整改通知，不按規(guī)定的時(shí)間和進(jìn)度進(jìn)行整改的。
6、醫(yī)院創(chuàng)建評(píng)審各管理領(lǐng)導(dǎo)小組成員對(duì)創(chuàng)建工作督查和指導(dǎo)不力，產(chǎn)生不良后果的。
7、在衛(wèi)生行政主管部門(mén)的醫(yī)院評(píng)審中，各類(lèi)考試考核（如提問(wèn)、技能操作等）出現(xiàn)不合格的。
8、在衛(wèi)生行政主管部門(mén)組織的醫(yī)院評(píng)審中發(fā)現(xiàn)因主觀原因、人為造成考評(píng)扣分，影響醫(yī)院考評(píng)達(dá)標(biāo)的。
第七條、對(duì)本責(zé)任目標(biāo)執(zhí)行情況的考評(píng)，由創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織，創(chuàng)建辦具體實(shí)施。
第八條、本責(zé)任書(shū)一式兩份，自簽訂時(shí)生效，院長(zhǎng)和科室負(fù)責(zé)人各執(zhí)一份。
院長(zhǎng)（簽名）：xxx。
科室負(fù)責(zé)人（簽名）：xxx。
20xx年x月x日。
醫(yī)院責(zé)任心得體會(huì)篇五
在醫(yī)院里待過(guò)一段時(shí)間的人都會(huì)有自己的體會(huì)和感受。作為一個(gè)病人或家屬，任何一次住院或探訪都是一種經(jīng)歷，也是一份記憶，可以讓我們感受到人性的溫暖和關(guān)愛(ài)。
第二段：第一次住院的體驗(yàn)。
第一次住院是我難以忘懷的經(jīng)歷。雖然面對(duì)身體的疾病和痛苦，但是醫(yī)院的護(hù)士和醫(yī)生們給了我很多關(guān)心和照顧，讓我感受到了這個(gè)世界的美好。特別是那些默默無(wú)聞的護(hù)士們，他們?cè)谖倚枰獛椭鷷r(shí)總是能夠及時(shí)出現(xiàn)在我的身邊，給我安慰和鼓勵(lì)，讓我更加堅(jiān)強(qiáng)和勇敢。
第三段：探訪朋友的心得。
探訪朋友在醫(yī)院里不僅是一個(gè)責(zé)任和義務(wù)，更是一份關(guān)心和關(guān)愛(ài)。有一次我去看望一位住院的朋友，看到他靜靜地躺在床上，我情不自禁地握住了他的手，陪伴他們度過(guò)難關(guān)。在那個(gè)失落和焦慮的瞬間，我的到來(lái)讓他有了莫大的溫暖和感受到了希望的力量。
第四段：醫(yī)生的敬業(yè)與付出。
醫(yī)生是醫(yī)院中最為重要和最為敬業(yè)的人。他們傾盡全力去治療病人，也為了病人的健康付出了許多。當(dāng)我看到他們?nèi)找贡疾ㄔ卺t(yī)院里時(shí)，我真切的感受到曾經(jīng)的自己是多么的幸福和珍愛(ài)。他們是那些默默無(wú)聞的人，因?yàn)樗麄兊母冻觯庞辛宋覀兊南Ｍ?/p>
第五段：總結(jié)。
醫(yī)院的每一次經(jīng)歷都能夠讓我們感受到人性的溫情和關(guān)懷。每一次的疾病和坎坷，都會(huì)使我們更加珍惜生命和家人。在這個(gè)世界上，我們是相互依存和相互支持的，生命的貴重也在于我們的相互關(guān)照和幫助，讓世界更加美好和溫馨。
醫(yī)院責(zé)任心得體會(huì)篇六
醫(yī)院，是人們生命受到威脅時(shí)最終的歸宿，也是我們?cè)谌粘Ｉ钪袩o(wú)法避免的去處。在這個(gè)特殊的地方工作和經(jīng)歷，必將讓人對(duì)醫(yī)院有著更加深刻的認(rèn)識(shí)和體會(huì)。本篇文章將從以下五個(gè)方面，分享我在醫(yī)院中的心得體會(huì)。
一、關(guān)注醫(yī)護(hù)人員的辛勞。
在醫(yī)院里，醫(yī)護(hù)人員扮演著極其重要的角色。他們?cè)谝挂岳^日地進(jìn)行著輪崗，不知疲倦地為病人提供著最優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。而我們，往往很容易忽略他們的存在。對(duì)此，我們應(yīng)該多一份感恩，多一份關(guān)注。可以在自己有能力的情況下，為這些醫(yī)護(hù)人員送上一些關(guān)心和支持，例如獻(xiàn)上一份心意或?qū)懸环飧兄x信，讓他們感受到我們的溫暖。
二、時(shí)間觀念的重要性。
在醫(yī)院中，時(shí)間比起其他地方更加珍貴和寶貴。每一分每一秒都可能影響到病人和醫(yī)護(hù)人員的健康和生命。因此，我們?cè)卺t(yī)院的時(shí)間觀念就顯得尤為重要。我們必須時(shí)刻牢記，如果預(yù)約時(shí)間為10點(diǎn)，那么我們應(yīng)該在9點(diǎn)半左右到達(dá)，以便等待門(mén)診開(kāi)始。而在就診過(guò)程中，我們也應(yīng)該盡量讓醫(yī)生和護(hù)士的時(shí)間利用最大化，避免不必要的拖延。
三、合理調(diào)整自己的情緒狀態(tài)。
在醫(yī)院里面，難免會(huì)有悲歡離合的場(chǎng)景出現(xiàn)。每個(gè)人在這種情況下，都需要合理地調(diào)整自己的情緒狀態(tài)。例如沒(méi)有患者的卡床，不要擔(dān)心或是抱怨，也不要占用床位等待就診，應(yīng)該耐心等待，并給予他人以幫助。而在與醫(yī)生面談時(shí)，也不要過(guò)于緊張和慌張，應(yīng)該冷靜地講述自己的病情和病史，避免給醫(yī)生的診斷帶來(lái)干擾。
四、營(yíng)造一個(gè)整潔和衛(wèi)生的環(huán)境。
醫(yī)院是一個(gè)公共的場(chǎng)所，為了維護(hù)病人和醫(yī)護(hù)人員的健康和安全，我們必須在醫(yī)院內(nèi)營(yíng)造一個(gè)整潔、衛(wèi)生的環(huán)境。這包括在診室內(nèi)不要亂扔廢紙、垃圾，避免散落在地上；在洗手間使用后，應(yīng)該及時(shí)地關(guān)門(mén)、沖水、清理，避免排放衛(wèi)生間的惡臭；在病床旁的訪客，應(yīng)該注意打掃周?chē)安〈玻３质覂?nèi)空氣清新，讓病人和醫(yī)護(hù)人員呼吸到新鮮的空氣。
五、結(jié)束就診后，不要馬上離開(kāi)，及時(shí)咨詢(xún)相關(guān)問(wèn)題。
在治療過(guò)程中，有時(shí)候會(huì)出現(xiàn)一些意外的問(wèn)題，就診結(jié)束后，要及時(shí)向醫(yī)生或護(hù)士詢(xún)問(wèn)。例如藥品劑量的使用，不良反應(yīng)的處理等相關(guān)問(wèn)題，都可以向醫(yī)生和護(hù)士進(jìn)行咨詢(xún)。同時(shí)，也可以了解到如何防止疾病的復(fù)發(fā)和預(yù)防措施等，進(jìn)一步了解保健知識(shí)和進(jìn)行科學(xué)防病。
總之，醫(yī)院不僅僅是一個(gè)診療場(chǎng)所，更是一個(gè)需要我們信任、關(guān)注和尊重的地方。在這里，我們可以幫助他人，了解健康知識(shí)，感受人生情感的珍貴。經(jīng)過(guò)長(zhǎng)時(shí)間的接觸和體驗(yàn)，相信每個(gè)人都會(huì)對(duì)醫(yī)院有著更深刻的認(rèn)識(shí)和感悟，從而為自己的健康和醫(yī)療保障作出更加有效的貢獻(xiàn)。
醫(yī)院責(zé)任心得體會(huì)篇七
為加強(qiáng)醫(yī)院的消防管理，確保患者及醫(yī)務(wù)人員的人身及財(cái)產(chǎn)安全，根據(jù)《消防法》及第61號(hào)令的規(guī)定，結(jié)合醫(yī)院的實(shí)際情況，我院與各科室負(fù)責(zé)人簽訂《消防安全責(zé)任書(shū)》，具體內(nèi)容如下：
一、醫(yī)院的消防安全管理工作貫徹“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，實(shí)行逐級(jí)消防安全責(zé)任制，各科室負(fù)責(zé)人是本科室消防安全的第一責(zé)任人。
二、針對(duì)各科室的工作特性和實(shí)際情況，建立本科室的消防安全制度，對(duì)各崗位的消防安全制度的落實(shí)和執(zhí)行情況進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查，實(shí)行安全目標(biāo)管理，使消防安全工作和本部門(mén)的工作任務(wù)同計(jì)劃、同布置、同檢查、同落實(shí)、同總結(jié)。
三、科室負(fù)責(zé)人有責(zé)任和義務(wù)對(duì)員工進(jìn)行消防安全知識(shí)的培訓(xùn)教育，增強(qiáng)員工的安全防火意識(shí)和正確處理消防突發(fā)事故的能力，并積極主動(dòng)的參加消防演練及培訓(xùn)。
四、科室所有人員均有責(zé)任和義務(wù)保護(hù)本轄區(qū)的消防設(shè)施和器材，保證其正常使用，并定期檢查，做好保潔，使本科室每個(gè)員工都能熟練掌握消防設(shè)施、器材的擺放位置、數(shù)量、操作方法。無(wú)火災(zāi)情況下，任何員工未經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自動(dòng)用消防設(shè)備、器材，因火情需要?jiǎng)佑?，用完后?yīng)及時(shí)放回原位，并報(bào)告總務(wù)部。
五、各科室必須確保管轄區(qū)域內(nèi)的安全出口和消防疏散通道的暢通，不得占用和堵塞疏散通道，不得在疏散通道內(nèi)堆放雜物，并確保安全出口指示燈、疏散指示標(biāo)志燈隨時(shí)處于正常工作狀態(tài)。
六、各科室必須積極配合消防部門(mén)的消防安全檢查。對(duì)在消防安全檢查中提出的'火災(zāi)隱患必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按規(guī)范要求整改，積極開(kāi)展本科室內(nèi)部的安全防火自檢自查工作，發(fā)現(xiàn)隱患立即整改。
七、對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排布置的消防安全工作及相應(yīng)的通知，必須嚴(yán)格執(zhí)行，貫徹落實(shí)。在實(shí)施改造施工時(shí)，必須貫徹先報(bào)批，后施工的原則。
八、使用安裝電器設(shè)備和線路，必須由總務(wù)部和設(shè)備科專(zhuān)業(yè)人員操作，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)的技術(shù)規(guī)范，臨時(shí)安裝使用電器設(shè)備的，必須以書(shū)面形式報(bào)總務(wù)部，經(jīng)同意后方可由專(zhuān)業(yè)人員安裝，并應(yīng)采取有效的防火措施，禁止私拉電線、電插座和擅自使用電熱棒、電爐等。
九、各科室應(yīng)對(duì)消防安全重點(diǎn)部位進(jìn)行重點(diǎn)管理，除制定安全管理制度外，還應(yīng)指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)管理，并定期進(jìn)行檢查，出現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)報(bào)告。
十、醫(yī)院對(duì)消防安全工作做的好的部門(mén)和個(gè)人將適時(shí)給予通報(bào)表彰獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)消防安全制度落實(shí)不夠、執(zhí)行不嚴(yán)、管理差的科室和科室責(zé)任人將給予通報(bào)批評(píng)，并視情節(jié)給予經(jīng)濟(jì)處罰或行政處分，情節(jié)嚴(yán)重的送交司法部門(mén)追究其法律責(zé)任。
本責(zé)任書(shū)一式兩份，醫(yī)院和科室各執(zhí)一份。
責(zé)任人：
日期：
醫(yī)院責(zé)任心得體會(huì)篇八
1、根絕醫(yī)療失誤致使死亡事故的發(fā)生。
2、根絕火災(zāi)事故的'發(fā)生，火災(zāi)隱患整頓率達(dá)90%以上，重要火災(zāi)隱患整頓率達(dá)100%，易燃易爆危險(xiǎn)物件的保存、使用合格率達(dá)100%。
3、根絕重要設(shè)備事故，氧氣庫(kù)房、配電室及水、電、氣等重要設(shè)備、設(shè)備絕對(duì)正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
4、根絕中毒、感染事故的發(fā)生，塵毒合格率100%，毒麻藥品、放射源、消毒隔絕等重要環(huán)節(jié)的管理合格率達(dá)100%。
5、做好新住院人員崗前培訓(xùn)，特種作業(yè)人員安全培訓(xùn)率達(dá)90%以上。
6、財(cái)務(wù)部門(mén)、機(jī)房、病房、集體宿舍等要害部位安全防備、管理、實(shí)行達(dá)100%。
7、科室組織學(xué)習(xí)《道路交通安全法》，根絕酒駕、無(wú)證駕駛等行為發(fā)生。
1、各科室仔細(xì)展開(kāi)安全生產(chǎn)、交通安全、消防安全等法制宣傳教育和培訓(xùn)活動(dòng)。
2、健全機(jī)構(gòu)，增強(qiáng)管理。各科室在成立安全生產(chǎn)、交通安全、消防安全組織的同時(shí)，務(wù)必做到制度健全，責(zé)任到人。在安全生產(chǎn)上做到科責(zé)任人親身抓，有專(zhuān)人抓，把安全生產(chǎn)、交通安全、消防安全工作歸入重要議事日程，做到有計(jì)劃、有部署、有檢查、有落實(shí)。
3、各科室每季度對(duì)本科室安全生產(chǎn)、消防安全、交通安全等工作進(jìn)行一次大檢查，記錄齊備。事故隱患有登記，有整頓舉措，重要隱患實(shí)時(shí)上報(bào)院辦。
4、仔細(xì)展開(kāi)宣傳教育工作，對(duì)本科室的人員按期進(jìn)行法律法例教育培訓(xùn)，并作好培訓(xùn)，做到警鐘長(zhǎng)鳴，防患于已然。
5、增強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全管理，防備和減少醫(yī)療事故發(fā)生。
6、做好易燃易爆物件安全管理工作，踴躍、主動(dòng)、參加上司部門(mén)組織的專(zhuān)項(xiàng)整頓活動(dòng)。
7、做好常常性消防安全工作，按要求做好消防基礎(chǔ)設(shè)備和裝備消防器械。
8、對(duì)發(fā)生重要安全生產(chǎn)事故的科室推行一票反對(duì)，年度內(nèi)科室不得評(píng)先、評(píng)優(yōu)，安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人和分管責(zé)任人不得評(píng)獎(jiǎng)與提攜。
責(zé)任人：
日期：
醫(yī)院責(zé)任心得體會(huì)篇九
為進(jìn)一步全面推動(dòng)醫(yī)院創(chuàng)建三級(jí)甲等醫(yī)院的活動(dòng)，使全院干部職工統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)、增強(qiáng)責(zé)任心，切實(shí)將創(chuàng)建“三甲醫(yī)院”各項(xiàng)工作做實(shí)、做細(xì)、做好，確保評(píng)審工作一舉達(dá)標(biāo)。根據(jù)《xx醫(yī)院創(chuàng)建三級(jí)甲等醫(yī)院獎(jiǎng)懲辦法》的精神，結(jié)合我院的相關(guān)規(guī)定，特簽訂責(zé)任狀如下：
一、目標(biāo)任務(wù)。
x年7月，通過(guò)河北省衛(wèi)計(jì)委三級(jí)甲等醫(yī)院評(píng)審委員會(huì)對(duì)我院的評(píng)審達(dá)標(biāo)工作。
二、工作要求。
1、堅(jiān)持落實(shí)“誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的工作責(zé)任制。領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)負(fù)總責(zé)，各分管院領(lǐng)導(dǎo)分別負(fù)責(zé)所屬專(zhuān)業(yè)組的評(píng)審工作，同時(shí)負(fù)責(zé)本組的督導(dǎo)檢查指導(dǎo)工作。所有的工作要以創(chuàng)“三甲醫(yī)院”為中心，所有的成員對(duì)布置的任務(wù)不得推諉和拖延，違者按《xx醫(yī)院創(chuàng)建三級(jí)甲等醫(yī)院獎(jiǎng)懲辦法》進(jìn)行獎(jiǎng)懲。
2、各科室、各部門(mén)要根據(jù)醫(yī)院《xx醫(yī)院創(chuàng)建三級(jí)甲等醫(yī)院實(shí)施方案》要求，組織全科人員認(rèn)真學(xué)習(xí)，對(duì)照《河北省三級(jí)綜合醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施細(xì)則》(20xx年版)，進(jìn)行自查自評(píng)，逐項(xiàng)逐條整改，落實(shí)到位，責(zé)任到人，力爭(zhēng)各項(xiàng)條款達(dá)標(biāo)，特殊事宜報(bào)院領(lǐng)導(dǎo)小組審批。
3、全院各臨床、醫(yī)技科室，在醫(yī)院三甲辦的統(tǒng)一部署下，成立創(chuàng)建“三甲醫(yī)院”工作小組，科主任是科室質(zhì)量與安全管理的第一責(zé)任人，護(hù)士長(zhǎng)是科室護(hù)理質(zhì)量與護(hù)理安全管理的第一責(zé)任人，做到有計(jì)劃、有步驟的完成本科室的評(píng)審達(dá)標(biāo)任務(wù)。
4、各臨床科室要狠抓病歷環(huán)節(jié)質(zhì)控及終末質(zhì)控的管理，各醫(yī)技科室必須按規(guī)范書(shū)寫(xiě)報(bào)告單，所有科室要針對(duì)醫(yī)療缺陷和安全管理等情況進(jìn)行補(bǔ)充和完善，病案管理參照醫(yī)院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
5、各臨床、醫(yī)技科室和護(hù)理部，要切實(shí)抓好醫(yī)護(hù)人員三基理論與操作的培訓(xùn)考試與考核工作，嚴(yán)格按照三基訓(xùn)練的實(shí)施方案，確保在省廳評(píng)審期間，三基考試考核平均成績(jī)達(dá)80分以上。對(duì)因三基考試考核不合格而影響醫(yī)院創(chuàng)建達(dá)標(biāo)者，將按《xx醫(yī)院創(chuàng)建三級(jí)甲等醫(yī)院獎(jiǎng)懲辦法》執(zhí)行。
6、創(chuàng)建“三甲醫(yī)院”評(píng)審達(dá)標(biāo)工作，事關(guān)醫(yī)院發(fā)展和前途，凡是對(duì)該項(xiàng)工作不重視、走過(guò)場(chǎng)、資料準(zhǔn)備粗陋倉(cāng)促，醫(yī)院將嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任追究，也將作為全院干部職工晉級(jí)、晉職、評(píng)先、獎(jiǎng)勵(lì)的重要依據(jù)。對(duì)工作成績(jī)顯著、有突出貢獻(xiàn)，具有無(wú)私奉獻(xiàn)精神和大局意識(shí)的集體和個(gè)人，將予以全院表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。
三、考核與懲罰。
醫(yī)院將創(chuàng)建工作納入績(jī)效考核，并對(duì)創(chuàng)建工作中的違規(guī)違紀(jì)及影響評(píng)審工作的事件進(jìn)行處罰，對(duì)不負(fù)責(zé)任、不認(rèn)真工作，在評(píng)審過(guò)程中設(shè)制障礙，影響醫(yī)院評(píng)審整體工作的科室和個(gè)人，將視情節(jié)輕重，按《xx醫(yī)院創(chuàng)建三級(jí)甲等醫(yī)院獎(jiǎng)懲辦法》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)獎(jiǎng)懲辦法)進(jìn)行獎(jiǎng)罰，同時(shí)也將《獎(jiǎng)懲辦法》作為科室第一責(zé)任人和全院職工晉升、評(píng)先的重要依據(jù)。以上各項(xiàng)要求，請(qǐng)全院干部職工遵照?qǐng)?zhí)行。本目標(biāo)責(zé)任書(shū)一式兩份，一份由科室保存，一份由三甲辦保存。
院長(zhǎng)(簽字)：科主任(簽字)：
x年xx月xx日x年xx月xx日。
醫(yī)院責(zé)任心得體會(huì)篇十
為落實(shí)創(chuàng)建工作的各項(xiàng)任務(wù)，確保我院順利通過(guò)三級(jí)醫(yī)院評(píng)審，根據(jù)創(chuàng)建工作的要求，特簽定本責(zé)任書(shū)。
第一條、院長(zhǎng)為醫(yī)院創(chuàng)建工作第一責(zé)任人，科主任為科室創(chuàng)建第一責(zé)任人，各業(yè)務(wù)科室、職能科室負(fù)責(zé)人向院長(zhǎng)負(fù)責(zé)，確?？剖胰缙谕瓿舍t(yī)院下達(dá)的各項(xiàng)創(chuàng)建工作任務(wù)。
第二條、認(rèn)真研究創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，各科室組織人員學(xué)習(xí)診療常規(guī)、核心制度，做好全員培訓(xùn)，積極開(kāi)展迎評(píng)工作。
第三條、各科室嚴(yán)格按照醫(yī)院制定的創(chuàng)建計(jì)劃開(kāi)展工作，職能科室、醫(yī)技科室三月上旬完成校驗(yàn)現(xiàn)場(chǎng)迎評(píng)資料并交創(chuàng)建辦，各科室在三月中旬完成所有創(chuàng)建臺(tái)帳資料。
第四條、在積極完成各項(xiàng)創(chuàng)建工作任務(wù)的同時(shí)，安排好日常工作。
第五條、本責(zé)任目標(biāo)所規(guī)定的職責(zé)目標(biāo)，列入目標(biāo)績(jī)效考核，每季度考核一次。
第六條、在創(chuàng)建工作中，凡存在下列情形之一者，實(shí)行責(zé)任追究：
1、發(fā)生一級(jí)醫(yī)療事故負(fù)完全或主要責(zé)任的主要責(zé)任人，評(píng)審中患者滿(mǎn)意度調(diào)查低于85%的科室，造成醫(yī)院評(píng)審被一票否決的。
2、對(duì)創(chuàng)建工作不重視、思想認(rèn)識(shí)不到位、不能認(rèn)真貫徹執(zhí)行醫(yī)院創(chuàng)建工作方案和部署，不按內(nèi)容和時(shí)間要求報(bào)送評(píng)審資料或報(bào)送的資料和數(shù)據(jù)出現(xiàn)較大錯(cuò)漏的。
3、領(lǐng)導(dǎo)和安排本科室創(chuàng)建工作不力，對(duì)評(píng)審工作任務(wù)敷衍塞責(zé)，沒(méi)有按醫(yī)院創(chuàng)建辦公室要求保質(zhì)保量完成工作任務(wù)的。
4、拒不執(zhí)行醫(yī)院決定或不接受醫(yī)院創(chuàng)建工作任務(wù)或無(wú)正當(dāng)理由拒絕、推諉需要協(xié)助有關(guān)工作的。
5、對(duì)醫(yī)院組織督查后下發(fā)的整改通知，不按規(guī)定的時(shí)間和進(jìn)度進(jìn)行整改的。
6、醫(yī)院創(chuàng)建評(píng)審各管理領(lǐng)導(dǎo)小組成員對(duì)創(chuàng)建工作督查和指導(dǎo)不力，產(chǎn)生不良后果的。
7、在衛(wèi)生行政主管部門(mén)的醫(yī)院評(píng)審中，各類(lèi)考試考核(如提問(wèn)、技能操作等)出現(xiàn)不合格的。
8、在衛(wèi)生行政主管部門(mén)組織的醫(yī)院評(píng)審中發(fā)現(xiàn)因主觀原因、人為造成考評(píng)扣分，影響醫(yī)院考評(píng)達(dá)標(biāo)的。
第七條、對(duì)本責(zé)任目標(biāo)執(zhí)行情況的考評(píng)，由創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織，創(chuàng)建辦具體實(shí)施。
第八條、本責(zé)任書(shū)一式兩份，自簽訂時(shí)生效，院長(zhǎng)和科室負(fù)責(zé)人各執(zhí)一份。
院長(zhǎng)(簽名)：
科室負(fù)責(zé)人(簽名)：
x年三月二日。
醫(yī)院責(zé)任心得體會(huì)篇十一
轉(zhuǎn)眼間第一個(gè)實(shí)習(xí)科室就這樣結(jié)束了。第一個(gè)月就這樣恍恍惚惚過(guò)了，總覺(jué)得還沒(méi)緩過(guò)神來(lái)，就像昨天還在學(xué)校徘徊到底該去哪實(shí)習(xí)，今天就已經(jīng)在醫(yī)院了。實(shí)習(xí)之初，第一天帶著忐忑的心情就進(jìn)入了醫(yī)院，總擔(dān)心實(shí)習(xí)的帶教老師會(huì)特別嚴(yán)厲，稍不留神就會(huì)被挨罵，好像印象里實(shí)習(xí)的帶教老師就該那樣嚴(yán)厲的。剛開(kāi)始是一堆實(shí)習(xí)生站在那里，手足無(wú)措，不知道從何做起，一臉茫然的樣子，直到老師一個(gè)個(gè)趕走我們。
剛開(kāi)始一進(jìn)入病房，總有一種茫然的感覺(jué)，對(duì)于護(hù)理的工作處于比較陌生的狀態(tài)，也對(duì)于自己在這樣的新環(huán)境中能夠做的事還是沒(méi)有一種成型的概念。慶幸的是，我們有老師為我們介紹病房結(jié)構(gòu)，介紹各班工作帶教老師們的豐富經(jīng)驗(yàn)，第一天上班是一個(gè)主班老師帶我的，最先她就是讓我熟悉病房，接著就是教我如何發(fā)頭一天的費(fèi)用清單，如何核對(duì)床位姓名，手把手教我主班的各項(xiàng)工作流程，時(shí)不時(shí)還會(huì)提一些問(wèn)題，并且還會(huì)布置一些問(wèn)題讓我下班后自己看書(shū)，確實(shí)，第一天上班就這樣漫長(zhǎng)而忐忑的結(jié)束了。
護(hù)士的工作是非常繁重與雜亂的，盡管在未入臨床之前也有所感悟，但是真正進(jìn)入病房后，感觸又更深了。的確，護(hù)士的活很零碎，很雜亂，還可以說(shuō)是很低微，可是感覺(jué)的是病人們對(duì)我們的不理解，特別是我們實(shí)習(xí)生，有時(shí)候很多操作病人都不會(huì)允許我們操作，可是沒(méi)這個(gè)過(guò)程我們又如何成長(zhǎng)成讓病人滿(mǎn)意的樣子，所幸還是有著一大部分人能理解我們的，在這里也深深感謝那些偉大的人，讓我們可以有機(jī)會(huì)變得越來(lái)越好。
實(shí)習(xí)之初的種種問(wèn)題也讓我們很苦惱，比如最基礎(chǔ)的如何跟病人溝通都是一個(gè)問(wèn)題，到病房實(shí)習(xí)，接觸最多的是病人，如果這個(gè)問(wèn)題都解決不了，就會(huì)讓病人對(duì)我們的誤解和不信任，所幸一切都還好，我們都克服了這樣的困難。
慢慢的我們就開(kāi)始了解本科室的各種常見(jiàn)病病，掌握透徹的是各項(xiàng)基礎(chǔ)護(hù)理操作。實(shí)習(xí)的最大及最終目的是培養(yǎng)良好的各項(xiàng)操作技能及提高各種護(hù)理工作能力。所以在帶教老師“放手不放眼，放眼不放心”的帶教原則下，我們積極努力的爭(zhēng)取每一次的鍛煉機(jī)會(huì)，如床上檫浴、口腔護(hù)理、靜脈輸液、尿道口消毒、肌內(nèi)注射等各種基礎(chǔ)護(hù)理操作。
同時(shí)還不斷豐富臨床理論知識(shí)，積極主動(dòng)地思考各類(lèi)問(wèn)題，對(duì)于不懂的問(wèn)題虛心的向帶教老師或其它老師請(qǐng)教，做好知識(shí)筆記。遇到老師沒(méi)空解答時(shí)，我們會(huì)在工作之余查找書(shū)籍，或向老師及的人請(qǐng)教，以更好的加強(qiáng)理論知識(shí)與臨床的結(jié)合。我們跟隨老師分管病人的同時(shí)，我們會(huì)加強(qiáng)病情觀察，增進(jìn)對(duì)病人疾病的了解，同時(shí)對(duì)病人進(jìn)行各項(xiàng)健康知識(shí)宣教，這樣能鍛煉我們所學(xué)知識(shí)的應(yīng)用能力及溝通能力。
時(shí)間過(guò)得很快，就這樣一天天的熬著也讓我們平安的熬過(guò)了實(shí)習(xí)最難得第一個(gè)月，出科的那天有著無(wú)限的感慨，最初的各種恐懼在此刻，我想我們終會(huì)變得越來(lái)越好。在這段短暫的一個(gè)月的實(shí)習(xí)時(shí)間里，我們的收獲很多很多，也很感謝那些實(shí)習(xí)帶教老師的耐心教導(dǎo)，是她們讓我們變得有信心，完整的度過(guò)了第一個(gè)實(shí)習(xí)科室，雖然苦，每天都是不停的工作，但是我們過(guò)得充實(shí)。希望下一戰(zhàn)，仍然一切順利！
20xx年的暑假，我來(lái)實(shí)踐醫(yī)院也有半個(gè)多月了，在這期間，不僅學(xué)會(huì)了理論與實(shí)踐的結(jié)合，的學(xué)習(xí)與病人溝通，而且還明白了一些道理，踏踏實(shí)實(shí)做人，認(rèn)認(rèn)真真的工作。我始終相信這么一句話：人在做，天在看。所以，不論你身邊有沒(méi)有人在看，都要認(rèn)認(rèn)真真的按照規(guī)范把每個(gè)治療項(xiàng)目做好。
剛進(jìn)入實(shí)踐單位，總有一種茫然得感觸，對(duì)于臨床的工作比較陌生，對(duì)于自己在這樣得新環(huán)境中能夠做些什么還沒(méi)有成型得概念.慶幸得是，我門(mén)有老師為我門(mén)介紹各科室得情況，介紹一些規(guī)章制度、各科室醫(yī)師的職責(zé)等，帶教老師們得豐富經(jīng)驗(yàn)，讓我們能夠較快地適應(yīng)醫(yī)院康復(fù)科科工作.能夠盡快地適應(yīng)醫(yī)院環(huán)境，為在醫(yī)院實(shí)踐和工作打下了基礎(chǔ)，這應(yīng)該算得上是實(shí)踐階段得一個(gè)收獲：學(xué)會(huì)適應(yīng)，學(xué)會(huì)在新的環(huán)境中成長(zhǎng)和生存。
在實(shí)踐過(guò)程中，接觸了多種疾病，把握透徹得是各項(xiàng)基礎(chǔ)技能操作.實(shí)踐得最大及最終目得是培養(yǎng)各項(xiàng)操作技能及增加各種診療技能.所以在帶教老師＂放手不放眼，放眼不放心＂得帶教原則下，積極努力得爭(zhēng)取每一次得鍛煉機(jī)會(huì)，同時(shí)還不斷豐富臨床理論知識(shí)，積極主動(dòng)地思考各類(lèi)問(wèn)題，對(duì)與不懂得問(wèn)題虛心得向帶教老師或另外老師請(qǐng)教，作好知識(shí)筆記.遇到老師沒(méi)空解答時(shí)，在工作之余查找書(shū)籍，或向老師及得人請(qǐng)教，并能熟練的進(jìn)行評(píng)定，經(jīng)常進(jìn)行病例討論，這些培養(yǎng)了我門(mén)組織、表達(dá)等各方面得能力。
在醫(yī)院，在帶教老師的指導(dǎo)下，學(xué)到如何與病人家屬打交道，首先我們所作得一切都應(yīng)以病人的身體健康，疾病轉(zhuǎn)歸為目的；真誠(chéng)的為他們考慮；態(tài)度一定要好，要讓他們感覺(jué)到身為醫(yī)護(hù)人員的我是真的在為他們考慮，說(shuō)話的技巧更是應(yīng)該注意的。比如；面對(duì)一些家長(zhǎng)的為了治療時(shí)間的斤斤計(jì)較，首先我采取理解的態(tài)度，并嚴(yán)格遵守醫(yī)院得規(guī)章制度，在此基礎(chǔ)上，盡自己的能力，在自己有空閑時(shí)候?yàn)樗麄兌嘀委熞恍r(shí)間。當(dāng)然，有些家屬的計(jì)較是很不可理喻的，面對(duì)來(lái)這樣的家屬也不必多說(shuō)什么，一切按照規(guī)定做。這培養(yǎng)和增加了我門(mén)獨(dú)立思考和獨(dú)立工作得能力。
在這段短暫得實(shí)踐時(shí)間里，我的收獲許多許多，如果用簡(jiǎn)單得詞匯來(lái)概括就顯得言語(yǔ)得蒼白無(wú)力，至少不能很準(zhǔn)確和清晰得表達(dá)我門(mén)受益匪淺.我的實(shí)踐生涯還在繼續(xù)，我相信在接下來(lái)的時(shí)間里我可以學(xué)到的知識(shí)。實(shí)踐期間得收獲將為我門(mén)今后工作和學(xué)習(xí)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
很感謝xx學(xué)院和實(shí)踐醫(yī)院給了我這么好的實(shí)踐機(jī)會(huì)，也感謝各位代教醫(yī)生在工作忙碌之時(shí)，還要帶領(lǐng)實(shí)踐生，教導(dǎo)我們正確的方向；也很興奮與其他實(shí)踐生，在緊湊的實(shí)踐生活中不但互相學(xué)習(xí)，并且還成為無(wú)話不談的好朋友。雖然實(shí)踐時(shí)間持續(xù)不久，但這段時(shí)間卻給了我無(wú)比大的收獲，除實(shí)踐工作的學(xué)習(xí)外，人際關(guān)系的拓展、職場(chǎng)文化的百態(tài)，還有一些活動(dòng)的參與都讓我獲益良多。通過(guò)此次實(shí)踐，我會(huì)更積極主動(dòng)得工作態(tài)度，更扎實(shí)牢固得去學(xué)習(xí)操作技能，更豐富深厚得學(xué)習(xí)理論知識(shí)，增加臨床工作能力，對(duì)以后的事業(yè)盡心盡責(zé)！
在本院內(nèi)二科實(shí)習(xí)一個(gè)月下來(lái)，感受最大的一點(diǎn)就是：作為實(shí)習(xí)護(hù)士，開(kāi)始真正的動(dòng)手做各項(xiàng)操作。比起之前見(jiàn)習(xí)階段，多了一份責(zé)任心。見(jiàn)習(xí)時(shí)，完全就是“眼看手不動(dòng)”，都是跟著帶教去看各項(xiàng)操作，除了晨護(hù)外，根本就沒(méi)動(dòng)手的機(jī)會(huì)，也很少接觸病人。而在這個(gè)月實(shí)習(xí)期間，眼看一個(gè)星期后就開(kāi)始動(dòng)手操作的。有鈴響也是第一時(shí)間想到動(dòng)手去做，但每次都會(huì)先“請(qǐng)示”帶教老師。這一點(diǎn)，從心里上就感覺(jué)很不一樣，覺(jué)得自己開(kāi)始具備作為一名護(hù)士最起碼的責(zé)任。
這個(gè)月以來(lái)，認(rèn)真遵守科內(nèi)的各項(xiàng)規(guī)章制度。上班不遲到，下班不早退，不礦工。認(rèn)真及時(shí)地完成老師給我的任務(wù)認(rèn)真完成各項(xiàng)操作。工作中耐心細(xì)致的對(duì)待病人，及時(shí)向帶教反應(yīng)病人的需要，認(rèn)真吸取各項(xiàng)操作的經(jīng)驗(yàn)。每次接到任務(wù)時(shí)心里都特高興，但是有時(shí)候遇到一些病人時(shí)心里還是會(huì)緊張。每當(dāng)這時(shí)候我的帶教老師都用鼓勵(lì)的話語(yǔ)、信任的眼神給了我信心，讓我找到自信！
在護(hù)長(zhǎng)、總帶教的教導(dǎo)下，帶教老師的細(xì)心耐心講解指導(dǎo)下，我學(xué)到了不少，掌握了一定數(shù)量的臨床護(hù)理操作。雖然有些操作做的還不夠“完美”，但我會(huì)繼續(xù)努力的！
上周我有幸到xx心血管醫(yī)院參觀學(xué)習(xí)，現(xiàn)在我又回到了我熟悉的工作崗位和我熟悉的同事們一起共同工作，倍感親切和溫馨。首先感謝醫(yī)院、領(lǐng)導(dǎo)給予我這個(gè)寶貴學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，還要感謝各位同事，因?yàn)橛心銈兊男燎诠ぷ?，我才能安心完成參觀學(xué)習(xí)。
我學(xué)習(xí)的單位是xx心血管病醫(yī)院（原xx德瑞心血管病醫(yī)院），心臟外科重癥監(jiān)護(hù)室。它成立于1998年，是四川省衛(wèi)生廳批準(zhǔn)的xx市民政局注冊(cè)的非營(yíng)利性質(zhì)的三級(jí)心血管病專(zhuān)科醫(yī)院，西南地區(qū)唯一一家心血管病專(zhuān)科醫(yī)院。貴院擁有眾多先進(jìn)的設(shè)備：血液回收機(jī)、多功能監(jiān)護(hù)儀、心電除顫儀、呼吸機(jī)、血?dú)饧半娊赓|(zhì)分析儀、血糖分析儀、有創(chuàng)血流動(dòng)力學(xué)監(jiān)護(hù)儀等儀器設(shè)備。這些先進(jìn)的設(shè)備讓我們大開(kāi)眼界。
學(xué)習(xí)只有短短幾天，但我卻學(xué)到了不少。雖然我科要開(kāi)展的是心臟重癥監(jiān)護(hù)病房（ccu）但還是有很多地方是共通的，有很多地方值得我們借鑒，我體會(huì)較深的是：
1、他們的團(tuán)體協(xié)作精神，icu是危重癥病集聚的地方，病情危重，變癥多，icu的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神非常重要，醫(yī)生護(hù)士們配合默契，搶救技術(shù)嫻熟，搶救備用物如：氣管插管的用具等，氣管插管的配合，執(zhí)行記錄、口頭醫(yī)囑、吸痰、胸外按壓等等井井有條，忙而不亂，有一個(gè)進(jìn)修護(hù)士就說(shuō)icu的護(hù)士是她所見(jiàn)過(guò)的技術(shù)最好，協(xié)作能力最強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)。
2、嚴(yán)格交接班制度，icu的病人交接班嚴(yán)格規(guī)范，班班清楚，環(huán)環(huán)相扣，交班者對(duì)病人氣管插管的深度，深靜脈導(dǎo)管置入的深度，身上有幾根引流管，各有什么作用，引出的量、性質(zhì)均要口頭交待，皮膚有無(wú)壓紅，出入量情況，這些都十分清楚，交班時(shí)詳細(xì)交給接班者，再共同查看病人情況，進(jìn)行床旁交班，這樣病人受益了，護(hù)士也得到了進(jìn)步。
同時(shí)我想說(shuō)的是：心臟重癥監(jiān)護(hù)病房（ccu）護(hù)士大多將精力放在對(duì)病人生命搶救和病情監(jiān)測(cè)上，忽視了對(duì)病人及家屬的健康教育，隨著健康觀念的轉(zhuǎn)變和整體護(hù)理的實(shí)施，病人健康教育在護(hù)理工作中越來(lái)越占有重要地位。對(duì)患者來(lái)說(shuō)，ccu病房是一個(gè)精神壓力很重的地方，各種感覺(jué)過(guò)量（疼痛、噪音）、感覺(jué)不足（缺乏溝通）、多種高精尖的監(jiān)護(hù)儀器和治療設(shè)備、密集加強(qiáng)全方位的監(jiān)護(hù)及緊張的客觀環(huán)境均會(huì)給患者帶來(lái)消極的心理反應(yīng)，導(dǎo)致病情的加重甚至并發(fā)癥的發(fā)生。開(kāi)展健康教育，能提高病人對(duì)疾病認(rèn)識(shí)及自我保健能力，促進(jìn)患者的身心整體的康復(fù)，這是ccu護(hù)士的重要職能之一。
最后，我要再次感謝醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)給了我這個(gè)寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，使我有了諸多體會(huì)和感受，使我對(duì)工作生活有的思考，不僅開(kāi)闊了視野，也提高了自己的素質(zhì)，使我今后更能適應(yīng)工作需要，學(xué)習(xí)是短暫的，收獲是不小的，只有更新護(hù)理理念，提高臨床護(hù)理技能，才能做一名合格的基層護(hù)理工作者。
醫(yī)院責(zé)任心得體會(huì)篇十二
為了強(qiáng)化目標(biāo)管理，進(jìn)一步落實(shí)“誰(shuí)分管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，明確條線分管對(duì)各科室負(fù)責(zé)人、職工工作應(yīng)負(fù)的責(zé)任，根據(jù)區(qū)人口計(jì)劃生育與衛(wèi)生局的有關(guān)目標(biāo)要求，結(jié)合實(shí)際特制定我院醫(yī)療業(yè)務(wù)分管領(lǐng)導(dǎo)工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)如下：
一、在院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，分管全院的醫(yī)療、護(hù)理、醫(yī)技等科室的工作。對(duì)本單位的醫(yī)療業(yè)務(wù)工作負(fù)主要責(zé)任。
二、督促檢查醫(yī)療制度、醫(yī)療常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行情況，做到醫(yī)療、準(zhǔn)入合法、規(guī)范。
三、經(jīng)常深入科室，了解和檢查診斷、治療和護(hù)理情況，領(lǐng)導(dǎo)重危病人的會(huì)診、搶救工作，定期分析醫(yī)療指標(biāo)，采取措施，不斷提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。
四、領(lǐng)導(dǎo)制定臨床業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計(jì)劃和人才培養(yǎng)計(jì)劃，組織全院醫(yī)務(wù)人員的.業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)，經(jīng)常檢查醫(yī)院業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的完成情況。
五、負(fù)責(zé)全院的醫(yī)學(xué)科學(xué)研究工作。
六、領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)療業(yè)務(wù)信息及統(tǒng)計(jì)、病歷等檔案工作。
七、負(fù)責(zé)組織檢查門(mén)診、急診工作，以及重病人的入院情況，杜絕非規(guī)范轉(zhuǎn)診。
八、負(fù)責(zé)醫(yī)療糾紛的調(diào)查、定性和處理。
九、組織檢查本院門(mén)診和住院病人的轉(zhuǎn)診、會(huì)診及醫(yī)療預(yù)防和衛(wèi)生宣教工作。
十、業(yè)務(wù)總量和開(kāi)展的科目比上一年有所增加；醫(yī)療糾紛比上一年有所降低。
在上級(jí)主管部門(mén)的年度檢查中，得分排名不低于前三位。
責(zé)任人：
日期：
醫(yī)院責(zé)任心得體會(huì)篇十三
為加強(qiáng)醫(yī)院的消防管理，確保患者及醫(yī)務(wù)人員的人身及財(cái)產(chǎn)安全，根據(jù)《消防法》及第61號(hào)令的規(guī)定，結(jié)合醫(yī)院的實(shí)際情況，院方與各科室（包括社區(qū)中心、養(yǎng)老院、養(yǎng)護(hù)院，以下簡(jiǎn)稱(chēng)科室）負(fù)責(zé)人簽訂《消防安全責(zé)任書(shū)》，具體內(nèi)容如下：
一、醫(yī)院的消防安全管理工作實(shí)行逐級(jí)消防安全責(zé)任制，各科室的負(fù)責(zé)人是本科室消防安全的第一責(zé)任人。
二、針對(duì)科室的工作特性和實(shí)際情況，建立本科室的消防安全制度，對(duì)各崗位的消防安全制度的落實(shí)和執(zhí)行情況進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查，實(shí)行安全目標(biāo)管理，使消防安全工作和本科室的工作任務(wù)同計(jì)劃、同布置、同檢查、同落實(shí)、同總結(jié)。
三、科室負(fù)責(zé)人有責(zé)任和義務(wù)對(duì)本科室員工進(jìn)行消防安全知識(shí)的培訓(xùn)教育，增強(qiáng)員工的安全防火意識(shí)和正確處理消防突發(fā)事故的能力，并積極主動(dòng)的參加消防演練及培訓(xùn)。
四、科室所有人員均有責(zé)任和義務(wù)保護(hù)轄區(qū)的消防設(shè)施和器材，保證其正常使用，并定期檢查，做好保潔，使本科室每個(gè)員工都能熟練掌握消防設(shè)施、器材的擺放位置、數(shù)量、操作方法。無(wú)火災(zāi)情況下，任何員工未經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自動(dòng)用消防設(shè)備、器材，因火情需要?jiǎng)佑茫猛旰髴?yīng)及時(shí)放回原位，并報(bào)告院辦。
五、科室必須確保管轄區(qū)域內(nèi)的安全出口和消防疏散通道的暢通，不得占用和堵塞疏散通道，不得在疏散通道內(nèi)堆放雜物，并確保安全出口指示燈、疏散指示標(biāo)志燈隨時(shí)處于正常工作狀態(tài)。
六、科室必須積極配合公安消防部門(mén)的消防安全檢查。對(duì)在消防安全檢查中提出的火災(zāi)隱患，必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按規(guī)范要求整改完畢，并報(bào)告院辦復(fù)查。對(duì)確實(shí)一時(shí)無(wú)法整改的火災(zāi)隱患，應(yīng)列出整改計(jì)劃，報(bào)院辦審批，共同制定應(yīng)急措施，積極開(kāi)展本部門(mén)內(nèi)部的安全防火自檢自查，發(fā)現(xiàn)隱患立即整改，并報(bào)院辦。
七、對(duì)院方安排布置的消防安全工作及相應(yīng)的通知，必須嚴(yán)格執(zhí)行，貫徹落實(shí)。在實(shí)施改造施工時(shí)，必須貫徹先報(bào)批，后施工的原則。
八、科室使用安裝電器設(shè)備和線路，必須由院后勤專(zhuān)業(yè)人員操作，并嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)的'技術(shù)規(guī)范。臨時(shí)安裝使用電器設(shè)備的，必須以書(shū)面形式，報(bào)院領(lǐng)導(dǎo)同意后，由專(zhuān)業(yè)人員安裝，并應(yīng)采取有效的防火措施，禁止私拉電線、電插座和擅自使用電熱棒、電爐等。
九、科室應(yīng)對(duì)消防安全重點(diǎn)部位進(jìn)行重點(diǎn)管理，除制定安全管理制度外，還應(yīng)指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)管理，并定期進(jìn)行檢查，出現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)報(bào)告。
十、院方對(duì)消防安全工作做的好的科室和個(gè)人將適時(shí)給予通報(bào)表彰獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)消防安全制度落實(shí)不夠、執(zhí)行不嚴(yán)、管理差的科室和科室負(fù)責(zé)人，將給予通報(bào)批評(píng)，并視情節(jié)給予經(jīng)濟(jì)處罰或行政處分，造成嚴(yán)重后果的送交司法部門(mén)追究其法律責(zé)任。
十一、本責(zé)任書(shū)一年簽訂一次，院辦和各科室各一份，自簽字之日起執(zhí)行。
責(zé)任人：
日期：
醫(yī)院責(zé)任心得體會(huì)篇十四
為認(rèn)真做好財(cái)務(wù)管理工作，根據(jù)醫(yī)院20xx管理方案，簽定本年度財(cái)務(wù)科目標(biāo)工作責(zé)任書(shū)。
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)法律法規(guī)，組織科室人員進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，全年召開(kāi)科室會(huì)議不少于四次。
2、認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)院會(huì)計(jì)及統(tǒng)計(jì)方面的法律法規(guī)。
3、按時(shí)核算工資獎(jiǎng)金并及時(shí)發(fā)放。
4、積極宣傳醫(yī)療保險(xiǎn)及新型農(nóng)村合作醫(yī)療的相關(guān)知識(shí)，認(rèn)真做好醫(yī)療保險(xiǎn)及新型農(nóng)村合作醫(yī)療報(bào)帳工作。
5、加強(qiáng)對(duì)醫(yī)保農(nóng)合的財(cái)務(wù)檢查，加強(qiáng)對(duì)收費(fèi)室人員的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。
6、督促收費(fèi)人員按時(shí)存行，收費(fèi)人員的`各種報(bào)表應(yīng)及時(shí)準(zhǔn)確填報(bào)。
7、加強(qiáng)收費(fèi)人員的現(xiàn)金管理，發(fā)生貪污、挪用收費(fèi)款的按相關(guān)法律法規(guī)處理。
8、認(rèn)真做好重點(diǎn)部門(mén)的管理工作，防止安全事故發(fā)生。
9、協(xié)助院長(zhǎng)搞好醫(yī)院財(cái)經(jīng)管理。
10、其他未盡事宜按上級(jí)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
按醫(yī)院20xx年管理方案和相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。
三、此責(zé)任書(shū)一式兩份，醫(yī)院與科室各執(zhí)一份。
四、此責(zé)任書(shū)從簽字之日起生效。
科室負(fù)責(zé)人(簽章)：
二xxx年二月三日。
醫(yī)院責(zé)任心得體會(huì)篇十五
為了加強(qiáng)院內(nèi)安全管理工作，落實(shí)社會(huì)治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任制，切實(shí)加強(qiáng)本院安全防范工作，嚴(yán)格控制各類(lèi)事故的發(fā)生，確保各部門(mén)正常工作。根據(jù)上級(jí)有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)簽訂如下安全工作管理目標(biāo)責(zé)任書(shū)。
1.我院根據(jù)硤石街道綜治辦和市民政局安全工作管理目標(biāo)，制定完善本院的各項(xiàng)安全工作規(guī)章制度，并落實(shí)考核辦法。
2.建立、健全安全工作管理網(wǎng)絡(luò)，制定、落實(shí)安全工作管理責(zé)任制杜絕火災(zāi)及各類(lèi)事故的發(fā)生和意外傷亡事故的發(fā)生。
3.按規(guī)定切實(shí)履行安全主體責(zé)任，院長(zhǎng)是我院安全工作的第一責(zé)任人，全體職工是我院安全工作的責(zé)任人，必須經(jīng)常加強(qiáng)單位內(nèi)部的安全檢查，并落實(shí)各項(xiàng)治安保衛(wèi)制度。
4.堅(jiān)持以預(yù)防為主、排除隱患、常抓不懈、責(zé)任到人的原則，確保院內(nèi)收養(yǎng)人員和工作人員的人身安全。
5.嚴(yán)格勞動(dòng)紀(jì)律，不得私自串崗，工作時(shí)不得打鬧或從事與工作內(nèi)容無(wú)關(guān)的其它事情，嚴(yán)禁帶無(wú)關(guān)人員進(jìn)入兒童生活區(qū)、康復(fù)區(qū)、特教區(qū)等，門(mén)禁系統(tǒng)應(yīng)當(dāng)確認(rèn)關(guān)閉后再離去。
6.全體職工下班時(shí)應(yīng)當(dāng)查看各自區(qū)域內(nèi)的電腦、電燈、插線板等其它電器設(shè)備是否關(guān)閉，確保全部關(guān)閉后離去。
7.加強(qiáng)日常安全巡視，尤其是對(duì)電器設(shè)備、電燈等的.巡查，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)上報(bào)。制止各種不安全因素的發(fā)生，及時(shí)處理、報(bào)告、記錄異常情況。
8.按照相關(guān)規(guī)定使用計(jì)算機(jī)，注意網(wǎng)絡(luò)安全，注重保護(hù)兒童隱私，嚴(yán)禁將涉密的文件、照片等外傳。
9.加強(qiáng)交通、消防、法律法規(guī)等宣傳教育。通過(guò)院內(nèi)安全知識(shí)教育和安全技能培訓(xùn)，提高全體職工防范各類(lèi)事故的能力、意識(shí)和在緊急狀態(tài)下自救、互救的能力。同時(shí)，爭(zhēng)當(dāng)文明創(chuàng)建再出發(fā)的執(zhí)行者，嚴(yán)格遵守交通法規(guī)，安全行車(chē)，安全出行，維護(hù)全國(guó)文明城市形象。
10.熟悉本崗位的安全環(huán)境，對(duì)相關(guān)設(shè)施設(shè)備做好定期的檢查和維護(hù)，加強(qiáng)細(xì)節(jié)管理，從細(xì)微處著手，查找隱患，不斷完善、落實(shí)各項(xiàng)管理和安全措施。
11.嬰幼兒保育室、生活區(qū)、食堂、財(cái)務(wù)室、倉(cāng)庫(kù)等重點(diǎn)要害部位是本院安全工作和消防管理工作的重中之重，全體職工必須密切落實(shí)各項(xiàng)安全消防制度和安全防范措施。
12.電熱水器、電熱水壺、空調(diào)、浴霸、烘干機(jī)等各類(lèi)電氣設(shè)備及煤氣灶必須正確、安全使用，使用中不得離崗。嚴(yán)禁在嬰幼兒保育室、生活區(qū)等睡眠場(chǎng)所使用燃?xì)猓ㄓ停┑让骰鸺按蠊β孰娖髟O(shè)備。
13.對(duì)違反有關(guān)規(guī)定或違反以上條款，并造成損害或引發(fā)其它安全事故的，將視損害程度和情節(jié)嚴(yán)重程度予以處理。
責(zé)任人：
日期：
醫(yī)院責(zé)任心得體會(huì)篇十六
各科室：
根據(jù)《醫(yī)院感染管理辦法》和《醫(yī)院感染預(yù)防與控制標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程》的有關(guān)規(guī)定，為加強(qiáng)醫(yī)院感染管理，有效預(yù)防和控制醫(yī)院感染，提高醫(yī)療質(zhì)量，確保醫(yī)療護(hù)理安全，特制定責(zé)任書(shū)，要求每一位醫(yī)務(wù)人員必須掌握醫(yī)院感染管理辦法的有關(guān)內(nèi)容并遵照?qǐng)?zhí)行。
1、醫(yī)院感染管理是各級(jí)衛(wèi)生行政部門(mén)、醫(yī)療機(jī)構(gòu)及醫(yī)務(wù)人員針對(duì)診療活動(dòng)中存在的醫(yī)院感染、醫(yī)源性感染及相關(guān)的危險(xiǎn)因素進(jìn)行的預(yù)防、診斷和控制活動(dòng)。
2、科室應(yīng)建立醫(yī)院感染責(zé)任制，明確每個(gè)醫(yī)務(wù)工作者包括衛(wèi)生員在預(yù)防和控制醫(yī)院感染工作中的`責(zé)任，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)技術(shù)操作規(guī)范和工作標(biāo)準(zhǔn)，有效預(yù)防和控制感染，防止傳染病病原體、耐藥菌、條件致病菌及其它病原微生物的傳播。
3、醫(yī)務(wù)人員應(yīng)掌握與本職工作相關(guān)的醫(yī)院感染預(yù)防與控制方面的知識(shí)，落實(shí)醫(yī)院感染管理規(guī)章制度、工作規(guī)范和要求。
4、醫(yī)務(wù)人員在醫(yī)療護(hù)理活動(dòng)的每項(xiàng)操作中，應(yīng)嚴(yán)格遵守相關(guān)操作規(guī)范，執(zhí)行無(wú)菌操作，無(wú)菌操作時(shí)，應(yīng)當(dāng)戴口罩、帽子、必要時(shí)戴手套。
5、進(jìn)入人體組織、無(wú)菌器官的醫(yī)療器具和物品必須達(dá)到滅菌水平，接觸皮膚粘膜的醫(yī)療器械、器具和物品必須達(dá)到消毒，各種用于注射、穿刺、采血等有創(chuàng)操作的醫(yī)療器具必須一人一巾一帶一用一滅菌。
6、工作人員必須在檢查和治療每一個(gè)病人前后，均要嚴(yán)格執(zhí)行手衛(wèi)生規(guī)范，按照七步洗手法正確洗手和手消毒，戴手套操作時(shí)，每治療一個(gè)病人應(yīng)當(dāng)及時(shí)更換手套并洗手或手消毒。
7、病室保持通風(fēng)、整潔，地面、桌面每日進(jìn)行清潔，必要時(shí)消毒。
8、診療床、換藥床應(yīng)每日進(jìn)行消毒，床單每天更換，被血液、體液污染時(shí)應(yīng)及時(shí)消毒處理。
9、各科室產(chǎn)生的醫(yī)療廢物應(yīng)當(dāng)遵照《醫(yī)療廢物管理?xiàng)l例》及有關(guān)法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定進(jìn)行處理。
10、嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離技術(shù)規(guī)范，根據(jù)病原體傳播途徑，主動(dòng)采取相應(yīng)的消毒隔離措施，防止交叉感染。
11、發(fā)現(xiàn)病人屬于法定傳染病的應(yīng)當(dāng)按照《中華人民共和國(guó)傳染病法》和《國(guó)家突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案》的規(guī)定進(jìn)行報(bào)告和處理。
以上條例望科室認(rèn)真遵守，如有違反，發(fā)生醫(yī)院感染后果將由科室及相關(guān)責(zé)任人自行承擔(dān)，并按《醫(yī)院感染管理辦法》及醫(yī)院感染管理科的相關(guān)制度和考核條例進(jìn)行處罰。
城區(qū)醫(yī)院感染管理科：科主任：
護(hù)士長(zhǎng)：
日期：
醫(yī)院責(zé)任心得體會(huì)篇十七
1.醫(yī)院為公眾聚集場(chǎng)所，各科室(部門(mén))主任、護(hù)士長(zhǎng)、部門(mén)負(fù)責(zé)人，為本科室的安全生產(chǎn)責(zé)任人。
2、各科室認(rèn)真開(kāi)展安全生產(chǎn)法制宣傳教育和培訓(xùn)活動(dòng)。重點(diǎn)抓好《安全生產(chǎn)法》的宣傳、教育活動(dòng)。
3、認(rèn)真開(kāi)展安全生產(chǎn)活動(dòng)，在確保無(wú)重大安全生產(chǎn)事故發(fā)生。
4、健全機(jī)構(gòu)，強(qiáng)化管理。各科室在建立安全生產(chǎn)組織機(jī)構(gòu)的同時(shí)，務(wù)必做到制度健全，責(zé)任到人。在安全生產(chǎn)上做到科責(zé)任人親自抓，有專(zhuān)人抓，把安全生產(chǎn)工作納入重要議事日程，做到有計(jì)劃、有布置、有檢查、有落實(shí)。每月召開(kāi)一次安全生產(chǎn)工作例會(huì)，并有記錄、記載。
5、各科室每季度對(duì)本科室安全生產(chǎn)進(jìn)行一次大檢查，記錄齊全。事故隱患有登記，有整改措施，重大隱患及時(shí)上報(bào)醫(yī)院。
6、認(rèn)真開(kāi)展安全宣傳教育工作，對(duì)本科室的'人員定期進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，并作好培訓(xùn)和記載，做到警鐘長(zhǎng)鳴，防患于未然。
7、加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全管理，防范和減少醫(yī)療事故發(fā)生。
8、做好易燃易爆物品安全管理工作，積極、主動(dòng)、組織參與上級(jí)部門(mén)組織的專(zhuān)項(xiàng)整治活動(dòng)。
9、做好經(jīng)常性消防安全工作，按要求做好消防基礎(chǔ)設(shè)施和配備消防器材。
10、對(duì)發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故的科室實(shí)行一票否決，年度內(nèi)科室不得評(píng)先、評(píng)優(yōu)，安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人和分管責(zé)任人不得立功、評(píng)獎(jiǎng)。
責(zé)任人：
日期：
醫(yī)院責(zé)任心得體會(huì)篇十八
20xx年是光輝的一年，是醫(yī)院取得快速發(fā)展的一年。衛(wèi)生院在醫(yī)療安全質(zhì)量萬(wàn)里行開(kāi)展之后，緊接著順利通過(guò)了省衛(wèi)生廳開(kāi)展的百鎮(zhèn)千村示范衛(wèi)生院評(píng)審，通過(guò)各級(jí)專(zhuān)家領(lǐng)導(dǎo)的檢查和指導(dǎo)，同時(shí)院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)醫(yī)療質(zhì)量和安全的.高度重視，在20xx年醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全工作都得到了很大的提升，但是在工作流程、應(yīng)急事件處理和科室協(xié)調(diào)方面仍還是存在一定問(wèn)題。為了在20xx年進(jìn)一步規(guī)范醫(yī)療行為，完善醫(yī)療質(zhì)量，加強(qiáng)醫(yī)療服務(wù)，確保醫(yī)療安全，經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)研究決定，特制定了《洑水鎮(zhèn)衛(wèi)生院收費(fèi)室20xx年目標(biāo)任務(wù)責(zé)任書(shū)》，該責(zé)任書(shū)必須由甲方(分管院長(zhǎng))和乙方(收費(fèi)工作人員)簽字為據(jù)，以表衛(wèi)生院對(duì)該項(xiàng)工作的重視程度。具體目標(biāo)任務(wù)如下：
一、責(zé)任人：分管院長(zhǎng)為第一責(zé)任人，收費(fèi)工作人員為第二責(zé)任人。
二、責(zé)任范圍：
第一責(zé)任人對(duì)衛(wèi)生院的收費(fèi)工作應(yīng)定期進(jìn)行檢查指導(dǎo)，對(duì)治理亂收費(fèi)和收費(fèi)時(shí)出現(xiàn)的問(wèn)題負(fù)有管理責(zé)任，收費(fèi)人員應(yīng)自覺(jué)接受衛(wèi)生院對(duì)收費(fèi)工作的組織、檢查、指導(dǎo)，在衛(wèi)生院內(nèi)部綜合治理工作中發(fā)揮積極作用。
三、目標(biāo)任務(wù)：
1、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律。
2、嚴(yán)格按孝感物價(jià)收費(fèi)指南及有關(guān)部門(mén)制定的收費(fèi)項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)和辦法予以收費(fèi)，實(shí)行價(jià)格公示。決不允許擅自設(shè)立項(xiàng)目收取各類(lèi)費(fèi)用。
3、認(rèn)真做好門(mén)診統(tǒng)籌報(bào)表和日?qǐng)?bào)表，做到帳帳相符、帳實(shí)相符、帳表相符。
4、嚴(yán)格遵守現(xiàn)金管理制度，現(xiàn)金過(guò)夜不得超過(guò)3000元，如超過(guò)限額應(yīng)存入銀行。
洑水鎮(zhèn)衛(wèi)生院(蓋章)。
第一責(zé)任人簽名。
_____年_____月_____日。
醫(yī)院責(zé)任心得體會(huì)篇十九
為了認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家計(jì)劃生育法規(guī)、《xx省人口與計(jì)劃生育條例》，形成全社會(huì)齊抓共管、綜合治理人口與計(jì)劃生育工作的良好局面，結(jié)合我院工作實(shí)際特制定本責(zé)任書(shū)。
xx年xx月xx日至xx年xx月xx日。
各科主任對(duì)全科的計(jì)劃生育工作全面負(fù)責(zé)，要組織全科同志，認(rèn)真學(xué)習(xí)計(jì)劃生育有關(guān)政策，嚴(yán)格執(zhí)行計(jì)劃生育條例。
(1)實(shí)行一對(duì)夫妻只生育一個(gè)子女，嚴(yán)格控制生育第二個(gè)子女，禁止生育第三個(gè)子女。
(2)實(shí)行生育證制度。持有生育證的夫妻方可懷孕、生育。
(3)有生育能力的`夫妻，應(yīng)當(dāng)按計(jì)劃生育規(guī)定，采取有效措施節(jié)制生育;計(jì)劃外懷孕的應(yīng)當(dāng)及時(shí)中止妊娠。
(4)實(shí)行優(yōu)生優(yōu)育，做好婚前檢查和孕期保健。
(5)醫(yī)院每年三月、十一月組織對(duì)全院育齡人群進(jìn)行“三查”(即：查病情、查環(huán)情、查孕情)，要求各科室要做到百分之百參與，“兩清”(計(jì)劃外懷孕補(bǔ)救清、節(jié)育措施落實(shí)清)，“一服務(wù)”(對(duì)查出的婦女并給予治療服務(wù))。
各科室要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)計(jì)劃生育工作的領(lǐng)導(dǎo)。把計(jì)劃生育工作作為科室目標(biāo)責(zé)任制內(nèi)容之一，認(rèn)真執(zhí)行。對(duì)于違反生育政策者，院方將按照有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格實(shí)行計(jì)劃生育工作“一票否決”，取消責(zé)任人、科室負(fù)責(zé)人和科室當(dāng)選各級(jí)各類(lèi)先進(jìn)的資格，并追究責(zé)任人和科室負(fù)責(zé)人的責(zé)任。
責(zé)任人：
日期：
醫(yī)院責(zé)任心得體會(huì)篇二十
為切實(shí)加強(qiáng)我院消防安全工作，貫徹落實(shí)消防安全“四個(gè)能力”建設(shè)基本要求，我們遵照“隱患險(xiǎn)于明火、防范勝于救災(zāi)、責(zé)任重于泰山”的防火精神，大力宣傳消防安全知識(shí)，增強(qiáng)干部、職工的自防、自救能力，杜絕火災(zāi)事故，對(duì)重點(diǎn)部位建立健全防火檔案，并制定了防火預(yù)案措施，消防設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)制度，現(xiàn)特制訂此責(zé)任狀，望各科室(部門(mén))認(rèn)真執(zhí)行。
1、各科室利用會(huì)議，專(zhuān)欄等多種形式組織職工學(xué)習(xí)消防安全知識(shí)，切實(shí)加強(qiáng)各科內(nèi)部的消防安全工作和消防安全“四個(gè)能力”建設(shè)。
2、根據(jù)科室內(nèi)部的實(shí)際情況，制訂出切實(shí)可行的防火工作制度，做到措施得力，制度完善、任務(wù)明確、責(zé)任到人、安全可靠?？剖覂?nèi)配備的消防指示燈、消防栓、滅火器等消防設(shè)施和器材由各科室負(fù)責(zé)，若丟失、損壞應(yīng)予以賠償。
3、各科室領(lǐng)導(dǎo)積極開(kāi)展自查自糾、發(fā)現(xiàn)火險(xiǎn)隱患和漏洞、要采取果斷措施及時(shí)整改，防患于未然，確?？剖野踩?duì)忽視消防安全，火險(xiǎn)隱患整改不力的科室和個(gè)人，要依據(jù)有關(guān)規(guī)定做出嚴(yán)肅處理。
4、對(duì)科室使用的易燃易爆物品(氧氣、醫(yī)用酒精、汽油、電爐、火爐等)，必須遠(yuǎn)離火源、專(zhuān)人保管、隔離存放。
5、鍋爐房要維護(hù)保養(yǎng)好鍋爐設(shè)備，嚴(yán)格操作規(guī)程，定期檢驗(yàn)，不得違章操作。
6、配電室要做到安全用電，按章作業(yè)，禁止使用電爐和堆放雜物，禁止閑雜人員進(jìn)入，有禁煙標(biāo)志。
7、制劑室工作人員，對(duì)酒精和其它容易揮發(fā)的.溶液，硫酸等要分開(kāi)存儲(chǔ)，注重安全第一。對(duì)科室的消防滅火器械要放在明顯位置，負(fù)責(zé)本科室安全防火工作，否則追究當(dāng)事人和科主任責(zé)任。
8、對(duì)忽視消防安全工作的科室領(lǐng)導(dǎo)，如發(fā)生事故要追究領(lǐng)導(dǎo)的管理責(zé)任。
9、若發(fā)生火災(zāi)，科室領(lǐng)導(dǎo)要積極組織撲救，按照消防安全“四個(gè)能力”建設(shè)要求切實(shí)做到：一分鐘之內(nèi)火場(chǎng)附近員工自發(fā)形成“滅火第一戰(zhàn)斗力量”，邊撲救邊報(bào)警，做好病員疏散工作;火災(zāi)撲滅后，要保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)，配合公安消防的事故調(diào)查。
責(zé)任人：
日期：
醫(yī)院責(zé)任心得體會(huì)篇二十一
全面落實(shí)愛(ài)衛(wèi)辦布置的各項(xiàng)任務(wù)、活動(dòng)。
2、認(rèn)真落實(shí)我局各項(xiàng)衛(wèi)生制度，動(dòng)員并組織所屬成員參加單位衛(wèi)生工作。
3、室外做到四無(wú)：無(wú)亂丟廢物、無(wú)痰跡、無(wú)污水、無(wú)煙頭;室內(nèi)做到三好：窗明幾凈衛(wèi)生好、物品擺放整齊好、文化美化氣氛好;廁所做到無(wú)蚊蠅蛆蟲(chóng)、無(wú)污垢、無(wú)異味。
4、抓好xx從業(yè)人員管理工作，督促所屬成員按時(shí)參加健康體檢和衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)，發(fā)現(xiàn)疑似五病病例人員及時(shí)匯報(bào)。
5、做好健康教育工作，積極參與單位統(tǒng)一組織的健康教育知識(shí)講座，抓好健康知識(shí)、健康行為、健康能力操作的達(dá)標(biāo)率。
6、配合市愛(ài)衛(wèi)辦對(duì)所屬成員進(jìn)行各類(lèi)教育活動(dòng)，積極采取措施，做好宣傳落實(shí)工作，確保我單位所訂的有關(guān)指標(biāo)落實(shí)。
7、保護(hù)綠化，無(wú)攀折、損壞綠化現(xiàn)象，努力做好本局管理范圍內(nèi)的綠化工作。
8、按要求做好本單位病媒生物防治工作，組織所屬成員積極參與除四害活動(dòng)。
9、落實(shí)控?zé)煷胧?，積極參與單位開(kāi)展的無(wú)煙單位創(chuàng)建活動(dòng)。
10、要根據(jù)目標(biāo)責(zé)任書(shū)簽訂的內(nèi)容和各行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本局實(shí)際情況，研究部署，檢查各項(xiàng)工作落實(shí)情況。
對(duì)在創(chuàng)衛(wèi)工作中表現(xiàn)突出的'單位和個(gè)人給予表彰獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)不履行工作職責(zé)或責(zé)任落實(shí)不到位而影響創(chuàng)衛(wèi)工作大局的單位，除扣除年度綜合目標(biāo)考核相應(yīng)分值外，追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。
責(zé)任人：
日期：
醫(yī)院責(zé)任心得體會(huì)篇二十二
為推動(dòng)迎接二級(jí)甲等醫(yī)院評(píng)審（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“迎評(píng)”）工作順利開(kāi)展，依據(jù)衛(wèi)生部頒布的《二級(jí)醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)（20xx年版）》、《二級(jí)醫(yī)院分等標(biāo)準(zhǔn)及評(píng)審核心標(biāo)準(zhǔn)》、《綜合醫(yī)院評(píng)審暫行辦法》和有關(guān)“迎評(píng)”工作要求，結(jié)合我院實(shí)際，制定本目標(biāo)責(zé)任書(shū)。各責(zé)任人職責(zé)如下：
1.責(zé)任人應(yīng)高度重視迎評(píng)工作，將其作為當(dāng)前工作的頭等大事來(lái)抓。
2.組織全科力量認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)材料，吃透評(píng)審細(xì)則，明確自身任務(wù)。
3.確保完成《分解表》（見(jiàn)表1）中責(zé)任任務(wù)，確屬科室無(wú)法完成的條款，盡快以書(shū)面形式上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組，上報(bào)格式（見(jiàn)表2）。
4.立即組織科室力量開(kāi)展工作，不等不靠。對(duì)“應(yīng)知應(yīng)會(huì)”內(nèi)容盡快展開(kāi)總結(jié)、培訓(xùn)、考核。
5.按照醫(yī)院迎評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組要求，及時(shí)、準(zhǔn)確、客觀、規(guī)范的保送相關(guān)材料和任務(wù)推進(jìn)情況，對(duì)遇到的'困難及時(shí)總結(jié)上報(bào)醫(yī)院，并提出解決思路。
6.認(rèn)真辦理醫(yī)院迎評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他任務(wù)。
責(zé)任人：
日期：
醫(yī)院責(zé)任心得體會(huì)篇二十三
為了更好地貫徹執(zhí)行勞動(dòng)法和安全生產(chǎn)法，真正把“預(yù)防為主，群防群治，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，確保安全”的方針，作為興院立業(yè)之本，建立起有力而可靠的安全保障體系，全面完成今年的安全目標(biāo)責(zé)任中規(guī)定的`各項(xiàng)指標(biāo)，按照層層包干，分級(jí)負(fù)責(zé)的原則、制定本責(zé)任書(shū)、供責(zé)任方遵照?qǐng)?zhí)行。
1.工作人員傷亡事故率為零。
2.重大設(shè)備責(zé)任事故為零。
3.醫(yī)療事故為零。
4.醫(yī)院被偷損失事故為零。
1.持證上崗，依法行醫(yī)。
2.司機(jī)持證上崗率百分之百。
3.職工普法教育率，職工安全教育率都要達(dá)到百分之九十以上。
4.聘用工作人員上崗前，安全操作規(guī)程及規(guī)章制度受教育率應(yīng)達(dá)到百分之百。
2.嚴(yán)格按醫(yī)療規(guī)程操作，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立即排除。
3.無(wú)條件執(zhí)行醫(yī)院有關(guān)停電檢修或限時(shí)排除設(shè)備故障等有關(guān)的指令。
1.嚴(yán)格執(zhí)行事故報(bào)告制度，不論發(fā)生何種事故，必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向醫(yī)院報(bào)告.
2.嚴(yán)格執(zhí)行車(chē)輛設(shè)備保養(yǎng)制度，定期加機(jī)油、剎車(chē)油等潤(rùn)滑劑。
3.嚴(yán)格執(zhí)行執(zhí)行崗位責(zé)任制，嚴(yán)禁酒后行醫(yī)，嚴(yán)禁當(dāng)班時(shí)擅離崗位。
4.嚴(yán)格執(zhí)行特殊工種持證上崗制度，嚴(yán)禁無(wú)證人員開(kāi)車(chē)，
5.嚴(yán)格按安全操作規(guī)程作業(yè).有章必循，違章必究。
1.按誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則，科主任為本書(shū)的第一責(zé)任人，對(duì)本科的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)，采取有效措施，做好安全生產(chǎn)的宣傳教育，檢查督促和貫徹執(zhí)行等工作。
2.年底由醫(yī)院安全領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)同醫(yī)院其他部門(mén)對(duì)責(zé)任書(shū)有關(guān)條款進(jìn)行考核，對(duì)未完成責(zé)任指標(biāo)或發(fā)生事故的，同樣按章處罰。
3.本書(shū)由醫(yī)院安全領(lǐng)導(dǎo)小組解釋.并自雙方簽字之日起生效。
責(zé)任人：
日期：
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