做好總結，能夠讓我們迅速從失敗中恢復過來，繼續(xù)前進。如何保持樂觀的心態(tài)，成為應對逆境的重要因素。以下是一些關于總結寫作的范文，希望能夠給大家寫作提供一些思路和參考資料。
文學社周年慶典講話稿篇一
周年慶典講話稿導讀：我根據大家的需要整理了一份關于《周年慶典講話稿》的內容，具體內容：以下是本我整理的，歡迎大家閱讀。一：各位領導、同志們：時值《行風熱線》節(jié)目開播一周年之際，我代表人事勞動和社會保障系統(tǒng)全體干部職工表示熱烈祝賀，祝愿《行風熱線》...以下是本我整理的，歡迎大家閱讀。
一：
各位領導、同志們：
時值《行風熱線》節(jié)目開播一周年之際，我代表人事勞動和社會保障系統(tǒng)全體干部職工表示熱烈祝賀，祝愿《行風熱線》節(jié)目健康運行，持久開展，越辦越好?！缎酗L熱線》開播以來，在縣委、縣政府的領導和社會各界的熱切關注下，已經逐步走向了成熟和規(guī)范。由于導向正確，運作穩(wěn)妥，督辦有力，反饋及時，反響良好，起到了黨和政府與人民群眾之間的連心橋作用。一年來，我們人事勞動和社會保障系統(tǒng)按照縣糾風辦的統(tǒng)一安排，以做客《行風熱線》節(jié)目為契機，深入查擺政風行風建設中的不足，促進了糾風工作的順利開展。
一、領導重視，機構健全，為參播工作的順利開展奠定基礎。
《行風熱線》欄目奠定了組織基礎。
二、認真籌備，精心組織，扎實做好參播前的準備工作。
為確保參播工作順利進行，我們認真籌備，精心組織，采取三項舉措扎實做好前期準備工作。首先，我局結合工作職能關系全縣干部職工切身利益這一實際，認真梳理群眾關心的熱點難點問題，查擺日常工作中存在的不足，做到未雨綢繆。其中，對群眾關心的職稱評聘、工資福利、《再就業(yè)優(yōu)惠證》發(fā)放、職業(yè)技能培訓、農民工工資等熱點問題進行了認真分析。其次，參播前，經會議研究，決定由局長親自帶隊、分管相關業(yè)務的人員參與，共計5人參加了《行風熱線》欄目，為現場解答群眾咨詢問題奠定了堅實的基礎。第三，協(xié)助糾風辦宣傳我局做客《行風熱線》的時間等，鼓勵廣大干部群眾參與《行風熱線》欄目。通過這些舉措，確保了行風熱線的順利進行。
三、
熱情接待，秉公處理，確保做客《行風熱線》達到預期目的。
件，答復率達100%。對于能辦理的11件，我們在節(jié)目播出后的一周內，及時予以了辦理，辦結率達100%。
四、深入分析，查擺不足，促進糾風與行政效能監(jiān)察工作更上一個新臺階做客《行風熱線》欄目后，我們通過對群眾咨詢問題的分析了解到，部分群眾由于對政策和辦事程序不了解，認為事情難辦的達40%以上。比如，有一名聽眾打進電話，咨詢工作調動到外地后，其社會保險關系的接續(xù)問題。其實，這都是我們的日常工作范圍。因此，通過2007年做客《行風熱線》節(jié)目，我們決定以《行風熱線》節(jié)目測評行業(yè)作風成效。一是做客《行風熱線》節(jié)目中，群眾咨詢哪方面的問題，就說明我們在這方面的宣傳實施上做得不到位，需要進一步加大力度，并明確相關責任人。二是凸顯行風熱線的測評作用，以《行風熱線》測評我局的行業(yè)作風建設成效。做客《行風熱線》，群眾打進來的電話越少，說明我們的工作做得越到位。第三，加大平時行業(yè)作風建設的基礎工作。在加強干部思想教育的基礎上，注重用制度管人管事，嚴格落實首問負責制和限時辦結制，堅決杜絕"門難進，臉難看，事難辦，話難說"的陋習，扎實做好行風建設工作。
五、對今后辦好節(jié)目的意見及建議建議把《行風熱線》節(jié)目由縣政府糾風辦與廣播電臺聯(lián)合主辦，改為政府網站、電視臺、相關職能部門協(xié)辦，實行多家聯(lián)動。把輿論監(jiān)督同群眾監(jiān)督、職能部門監(jiān)督融為一體，不僅抓行風，多為百姓辦實事，更注重抓政風，解決機關作風、服務質量和工作效率的問題，以政風促行風，帶動社會風氣的好轉。
在今后的工作中，我們將在縣委、政府和縣糾風工作領導小組的正確領導下，繼續(xù)一如既往的狠抓糾風與行政效能監(jiān)察工作，為縣域經濟又快友好發(fā)展打造一流的勞動、人事人才服務環(huán)境。
二：
各位嘉賓，各位領導，各加盟店代表，各位供應商朋友，各位員工家屬，各位兄弟姐妹：
歷史將會銘記："我們五歲了"！首先，讓我們以熱烈的掌聲，歡迎各位領導和嘉賓的到來，感謝他們長期以來對我們的關心和幫助!五年的時間不算長，但是，2001年8月11日至2006年8月11日，1826個日日夜夜，對于我們每一個××人來說，飽含了太多的感情和心血，難以用語言來形容。此時此刻，我的心情很激動。因為，正是我們這一群平凡的人，在社會各界的支持下，通過自己的勤奮進取，取得了如此不平凡的業(yè)績?！痢恋拇笃祜h揚在大江南北，長城內外?，F在已扎根西部，落戶新疆。
五年來，我們××人不怕困難，勇于創(chuàng)新，在管理結構改革、企業(yè)制度建設、塑造企業(yè)形象、擴大公司規(guī)模和增強企業(yè)實力等各方面都有重大突破，我們的成績有目共睹。榮譽屬于大家，沒有全體員工的艱苦努力和辛勤汗水，就沒有××的今天!五年來，我們苦心勵志，大膽探索。確立了以河北××餐飲管理有限公司為決策核心，各直營店、加盟店獨立經營，各職能部門監(jiān)督服務、高效配合的現代化企業(yè)運行機制，成為業(yè)界典范。
五年來，我們把改善人才成長環(huán)境作為企業(yè)發(fā)展的重中之重。通過增加福利待遇、員工生日聚餐、郊游聯(lián)歡。拓展訓練等活動，把員工的利益放在心上，落到實處;通過創(chuàng)辦企業(yè)內部刊物、組織征文比賽、歌詠比賽、體育健身，豐富了員工的業(yè)余生活;通過為困難員工捐款、捐助貧困大學生、扶危救困等公益活動，體現了員工的愛心，弘揚了正氣，增強了企業(yè)凝聚力。我相信我們在座的每一位都能深切地感受到我們××優(yōu)秀而獨特的企業(yè)文化。
五年來，我們堅持走品牌餐飲的道路，實施品牌宣傳戰(zhàn)略。不僅擁有"××"注冊商標，還申請注冊了"辣婆婆"酒類商標。在苦練內功提高服務水平，精益求精提升菜品質量的同時，更加注重增加品牌的內涵深度和無形資產的積累。多家主流媒體的廣告宣傳及時將企業(yè)發(fā)展動態(tài)傳遞給社會各階層;建成了頁面精美、內容豐富、功能齊全的××網站，實現了與消費者之間的信息互動;通過大型廣告牌、特刊等有效載體，得到了社會各界對××企業(yè)文化的認同;通過與團市委希望工程辦公室及媒體聯(lián)合開展捐助優(yōu)秀貧困大學生活動，在社會上樹立了"××關注社會回報社會"的良好形象。在回報社會的同時，也使"××"的文化內涵和人文精神得到了弘揚。
五年來，我們一直不斷提升菜品質量和服務水平。我公司率先向社會公開招聘食品安全義務監(jiān)督員10名。他們隨時監(jiān)督檢查食品衛(wèi)生及服務質量。按照公司"走標準化之路創(chuàng)餐飲業(yè)名牌"的原則，2006年夏天，公司開始組織實施全國酒家酒店等級評定工作。通過河北省工商局申請了著名商標。
五年來，我們積極探索新的發(fā)展模式，不斷規(guī)范連鎖加盟運營方式，提高了加盟店的市場準入門檻，同時加大了對加盟店的技術支持、管理培訓和營銷策劃方面的支持力度。加大了直營店的開發(fā)，擴大了公司的整體規(guī)模。
五年來，我們全體員工的不懈努力，××榮獲了"全國綠色餐飲企業(yè)"，"河北省會十年最具影響力餐飲企業(yè)"，"消費者滿意飯店"、"加強行業(yè)自律，保證食品安全示范單位"等一系列榮譽稱號，今年五一，我們××榮獲了"石家莊市五一建功立業(yè)獎"。今年四月，我也有幸被評為了"石家莊市杰出青年企業(yè)家"。
值得一提的是，在企業(yè)發(fā)展的第五個年頭，我們××作出了重大的決策，描繪了更宏偉的藍圖。放眼西部，挺進新疆。××的大旗插向了天山腳下。新疆豐富的自然資源和巨大的市場潛力將帶給我們更多的機遇和挑戰(zhàn)。我希望我們優(yōu)秀的員工，到美麗的新疆去，到公司需要的地方去，把我們的星星之火燃遍天山南北!經過五年風雨的歷程，今天的××早已不是當年的那個路邊小店，已經完全沖破了"餐飲企業(yè)三年一輪回"的宿命傳說，完成了破繭重生的艱苦歷程，成就了知名餐飲品牌。
展望未來，××將按照建設創(chuàng)新型、和諧社會的要求，秉承"誠信、務實、創(chuàng)新、發(fā)展"的企業(yè)精神，不斷開拓進取，超越自我，把"××"打造成更具影響力的馳名品牌。
成績和榮譽屬于過去，我們××將掀開新的一頁，踏上新的征途。站在新的起點，需要我們承認和正視的是：我們的企業(yè)還存在很多不足之處，需要進一步去完善;還有許多的東西需要虛心地去學習;仍有許多同行業(yè)的先進經驗值得我們去借鑒;我們沒有任何理由"驕傲自滿，固步自封"。"靠創(chuàng)新超越，憑誠信揚名"才是指導我們不斷創(chuàng)造奇跡的核心理念。我要求全體員工，在新的發(fā)展歷程中，牢固樹立強烈的憂患意識、創(chuàng)新意識、職業(yè)化意識，自我加壓，規(guī)范管理，創(chuàng)新經營，爭創(chuàng)佳績!朋友們，各位親愛的員工們：精彩的五年已經過去，輝煌的明天就在眼前，為了我們的夢想，為了實現社會的責任，為了××燦爛的明天努力奮斗吧！三：
文學社周年慶典講話稿篇二
尊敬的各位領導、各位來賓、xx社的同學們：
晚上好！
今天，我們歡聚在這里，共慶xx經濟學院xx服務社成立兩周年，我謹代表xx學院分黨委向xx社的全體成員表示熱烈祝賀！
為規(guī)范xx學院學生xx服務活動，推動xx服務事業(yè)的健康發(fā)展，同時為加強學生感恩教育、增強社會責任感、提高社會參與意識與實踐創(chuàng)新能力，20xx年5月，xx社在xx學院應運而生。
兩年來，xx社繼承弘揚中華民族的傳統(tǒng)美德，倡導現代社會文明價值觀，本著“傳播文明、服務社會、構建和諧、助人自助、提升自我”的宗旨，以一顆“純粹、友愛、善良、誠實”之心，圍繞“關愛殘疾兒童、關心孤寡老人、關注社會文明與環(huán)境衛(wèi)生、服務校園”等主題，開展了一系列公益活動，在校園里、在社會上架起了一座座愛心之橋、文明之橋，更在受助人們心里架起了一座座希望之橋、溫暖之橋！你們出色的工作，促進了校園的和諧、提高了社會道德水準、推動了社會志愿服務事業(yè)的發(fā)展，得到了校內外的普遍認可和廣泛關注。同時，xx社也在服務他人的過程中得到了很好的發(fā)展，一大批熱心于公益事業(yè)的有志青年加入到xx行列中來，xx社已經成為學校參與人數最多的社團，已經成為寫進校長工作報告的學校三大社團之一。在這里，我對xx們的辛勤工作、無私奉獻和取得的巨大成就表示由衷的感謝和深深的敬意！
“有一種生活，你沒有經歷過就不知道其中的艱辛，有一種艱辛，你沒有體會過，就不知道其中的快樂，有一種快樂，你沒有擁有過就不知道其中的純粹，這就是xx；xx是全社會最高尚的人?！边@是同學們對xx下的詩一般的定義。今年3月份，我參與了xx社到新洲特殊教育學校愛心基地掛牌活動，使我對同學們參與xx的真切感受、對xx重要精神的純粹性有了更深的理解。我想，這種只求所予不求所取的純粹性就是xx重要精神的靈魂！
作為一個社團組織，xx社是同學們實現自我培養(yǎng)、自我鍛煉、自我學習、自我升華、互相交流的舞臺，參與xx活動是對課堂教育的很好補充。希望參加xx服務的同學們帶著xx的責任、純粹與高尚，全心全意、認認真真地做好每一次xx服務，真正在自愿服務的過程中實現自我、提升自我，讓xx的經歷成為自己青春記憶中的一道靚麗風景！希望xx社繼續(xù)發(fā)揚兩年來形成的好精神、好作風，以此次兩周年慶典為契機，進一步深化服務內涵、創(chuàng)新服務載體、拓展服務領域、提高服務品質，確保xx社的自愿服務事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展！讓“xx在行動”真正成為荊楚大地傳播文明與愛心的宣言書、宣傳隊與播種機！
最后祝賀xx經濟學院xx社兩周年慶典取得圓滿成功！祝xx社生日快樂！
謝謝大家！
文學社周年慶典講話稿篇三
九十年代，正是中國的企業(yè)深化改革、探索正確發(fā)展道路的時期，作為一批立志向上的當代熱血青年，我們立志要成為有能力組織社會生產、創(chuàng)造社會財富的實業(yè)家，用我們的青春年華、滿腔熱情和畢生心血，為民族工業(yè)自動化水平的振興、社會經濟的發(fā)展添磚加瓦。
在當時創(chuàng)業(yè)兩大要素“經濟基礎”和“社會關系”均為空白的弱勢條件下，我們選擇發(fā)揮自身專業(yè)特長優(yōu)勢，不辭辛勞，奔波于各地市之間，深入工礦企業(yè)一線，了解企業(yè)困難、不足與需求，開展技術培訓，贏得了生存的縫隙空間。
基于創(chuàng)業(yè)初期我們明確的定位，即要開一家以自動化技術為紐帶，專營世界著名品牌工業(yè)自動化器材的頂級公司。我們制訂了"從無到有、從弱到強、從本土到全國、最終邁向世界"的循序漸進的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，憧憬著x公司服務遍布全國乃至全世界的明天。
十年的歷程不算短，可以說是風雨兼程。x公司經過十年的潛心鋪墊，基本實現了首期目標，現正昂首向中期目標踏實邁進。從一窮二白到單個品牌單一服務方向，再到多個品牌技術與銷售服務并存，最終成長為數家關聯(lián)企業(yè)、十幾家分公司、辦事處、數十種品牌產品服務、無數項系統(tǒng)解決方案和一支專業(yè)的技術人才團隊，企業(yè)順利完成了從平穩(wěn)增長到穩(wěn)步高速增長的過渡。
回首過去十年的風雨兼程，x公司并沒鑄就喜人的輝煌，僅僅建立了一個具備我們個人發(fā)展的平臺。我們也只是，把我們能夠做的和應該做的一件件平凡的小事扎扎實實地做好了。這種深刻的反醒，激勵著我們不懈努力的拼博。
令人欣慰的是，我們培養(yǎng)和造就著人才，也吸納著更出色的人才陸續(xù)加盟企業(yè)。創(chuàng)立時，僅有的是少許的人才、并沒有什么技術優(yōu)勢;而公司每一步顯著的增長，都是企業(yè)原有人才成長和新加盟優(yōu)秀人才推動的直接結果;最終企業(yè)崇高理想的實現，更要靠一大批精于協(xié)作的優(yōu)秀人才來完成。企業(yè)成長的顯著標志，也許是營業(yè)額和利潤總額，但實現和持續(xù)這種成長的內在支撐，是企業(yè)人才質量和數量的提升，以及內外協(xié)作組織的適應性成長。
依靠人才發(fā)揮聰明才智創(chuàng)造社會財富，憑借企業(yè)對社會的貢獻贏得企業(yè)的發(fā)展，走健康的企業(yè)成長之路，是xx企業(yè)始終不渝的原則。物競天擇、適者生存，一個物種能夠生存繁衍壯大，得益于它對生態(tài)環(huán)境的良性互動;同樣，有益于社會的經營理念孕育了持久生命力。走健康的發(fā)展之路，也許在初期會讓我們歷經更多的蹣跚與跋涉，但我們深信，根植在x公司的每一位員工內心艱苦奮斗意念是決定終將茁壯成長起來、實現宏偉藍圖的生命基因。在這艱難成長的過程中，我們對那些以各種方式幫助和支持過我們的人們永懷由衷的感激;我們對那些為了實現理想奮斗過和正奮斗著的人們永懷由衷的感激。在此，我謹代表x公司全體員工向關心、支持發(fā)展的各級領導、供應商、客戶及各業(yè)界同仁表示誠摯的感謝!
x公司是一個年輕、富有拼博激情又充滿活力的企業(yè)，有著一群志利于工業(yè)自動化事業(yè)的年輕人組成的事業(yè)團隊。我們正一直探索著促進企業(yè)快速成長的道路。通過各類資源有機整合以創(chuàng)造一加一大于二的整體效益，運用流程規(guī)范、功能復用以帶動規(guī)模效益，發(fā)掘共性市場需求、推動普適性產品以實現倍率效益，是引x公司快速成長的管理要旨。
較之于我們的理想，x公司今天所取得的成就，還僅僅是一個開始。當前，公司已進入了加快發(fā)展的關鍵時期，這對我們來說是一次機遇，更是一種挑戰(zhàn)，業(yè)精于勤，我們堅信，只要我們所有xx人兢兢業(yè)業(yè)地工作，孜孜不倦地學習，在這樣一個經歷艱苦奮斗的、富有活力和創(chuàng)新精神的、團結協(xié)作的集體當中，一定會蘊藏著巨大的企業(yè)發(fā)展?jié)撃?。我們更沒有理由不相信，x公司終將為振興工業(yè)自動化事業(yè)做出自己杰出的貢獻，繪就企業(yè)光榮的明天。
十年來，我們堅持樹立著“服務于社會以促進企業(yè)發(fā)展，貢獻于企業(yè)以追求個人進步”的企業(yè)文化精神，逐步建立健全了一套基于長期發(fā)展策略的管理機制，不斷集聚著一大批奮發(fā)圖強、勤奮敬業(yè)的優(yōu)秀人才。在今后的發(fā)展中，我們將以企業(yè)文化為核心，繼續(xù)宏揚專業(yè)、品質、技術、服務的經營理念，爭做中國工業(yè)自動化服務行業(yè)的主導品牌，繼而走向更為廣闊的世界市場。
文學社周年慶典講話稿篇四
尊敬的各位領導、各位同事：
大家好!
我是質檢科的xxx，非常榮幸在xx成立20周年，這個特殊的日子里，能夠代表公司新員工發(fā)言。
通過層層選拔的我們，懷著共同的夢想，相聚在xx。俗話說：有工作就有挑戰(zhàn)，有挑戰(zhàn)才有超越!我們依然記得，從來到xx的第一天起，領導就及時為我們新員工，進行了為期三個月的崗前培訓，培訓是我們進入xx的第一課。從此，我們進入新的角色，適應新的崗位，通過xx這個舞臺逐步實現我們的遠大理想。為了避免我們少走彎路，盡快知曉xx的現狀，領導特意安排老員工為我們講解技術知識。老員工盡心盡力，把自己在實踐中積累的經驗無私、耐心地傳授給我們，使我們在較短的時間里，很快適應了工作環(huán)境，并熟悉了各個崗位的業(yè)務流程?，F在的我們，能夠熟練掌握xxxx系統(tǒng)的各個功能以及xxxx的工作原理，能夠獨立解決現場出現的問題。這些與老員工對我們無私的教導是分不開的，在此我代表新員工向老員工表示衷心的感謝。工作之余，我們也積極地參與xx的各種聯(lián)誼活動。年會、運動會、乒乓球比賽中活躍著我們新員工的身影。我們逐漸融入這個集體，沐浴著勤勉細致的工作作風，體驗著誠實謙遜的處事之道，感受著“不經歷風雨，怎能見彩虹”的豪邁激情。在這個過程中，我們已經從最初的激動和興奮中冷靜下來，開始以主人翁的心態(tài)，定位自己的目標，挖掘個人的潛力。作為新員工的我們，對自己的未來充滿信心!對迅速成長的xx充滿信心，我們會繼續(xù)努力學習專業(yè)知識，提高業(yè)務素質，同時，也期待發(fā)揮自己的專業(yè)特長和個人價值，為xx的發(fā)展和個人境界的提升而不懈奮斗!
一年來的所見所聞所獲，讓我們的心得以沉靜。我們有了更多思考的時間和空間，在學習中反思，在反思中總結，在總結中提升。
如果說，新環(huán)境是天空，那我們就是盤旋的雛鷹，相信不斷的搏擊會讓我們的羽翼變得更加豐盈，成為高高藍天上的一抹美景;如果說，新環(huán)境是大海，那我們就是翻騰的浪頭，相信不斷的前進會讓我們成為滔天的巨浪，成為大海的主角;如果說，新環(huán)境是舞臺，那我們就是演員，相信不斷的鍛煉會讓我們更加入戲，成為舞臺永恒的魅力。
我們已經鑄就了一個二十年的輝煌，我相信在這樣一個企業(yè)文化、一個領導班子、一群同事的共同努力下，我們定能夠鑄就xx更大的輝煌，成就xx更大的成績。我和我今天代表的新員工，也非常愿意投身到這個群體中，為這份事業(yè)貢獻一份綿薄之力。
謝謝!
文學社周年慶典講話稿篇五
下午好！
春風和煦，繁花盛開，已是芳菲四月天，xx市xx協(xié)會迎了成立三周年的喜慶日子。我謹代表xx市xx協(xié)會向出席今天三周年慶典活動的各位領導、嘉賓和姐妹們致以熱烈的歡迎和誠摯的感謝！
協(xié)會已走過了三年的歷程，我們櫛風沐雨、奮斗拼博，隊伍不斷壯大，組織日益完善，活動豐富多采，作為碩果滿枝，我們的事業(yè)日益繁榮，協(xié)會的社會地位和知名度不斷提高。
xx市xx協(xié)會是活躍在xx市的一個富有高度社會責任感、熱心社會公益的社會團體，回顧過去的三年里協(xié)會從小到大的發(fā)展歷程，我作為協(xié)會會長頗有一份的收獲與感慨。首先，感謝各級領導的關系與厚愛，感謝會員姐妹們對我的支持和鼓勵，三年同舟共濟，包容理解我們的不足與稚嫩?，F在協(xié)會長大了，協(xié)會成熟了。
三年，我們歷經了數不盡的風雨，直到今天我看到的仍然是大家滴落的汗水與付出的艱辛，寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒，一分耕耘一分收獲，今天xx市xx協(xié)會已發(fā)展成為擁有200多會員并有著自己的網站，制度健全，管理有序的精英隊伍，各項工作、活動開展所取得的成績得到了xx市市委、市政府、市婦聯(lián)及社會各界的充分肯定和表彰。
我可以告訴大家：在這里你可以分享到快樂，傾吐你的困惑；在這里你可以用真心去交到志同道合的朋友；在這里你也可以找到你合作的伙伴和事業(yè)發(fā)展的機會；更多的是在這里，這是一個屬于我們自己的舞臺，我們可以充分的展示和表現xx們的自信、風采、魅力、睿智，沒有報酬，但我們獲得的是內心的滿足與快樂！
姐妹們?yōu)榧涌煳沂薪洕ㄔO創(chuàng)立新功，通過協(xié)會這一平臺，攜手走向全國、全區(qū)的舞臺，我協(xié)會榮獲全國“三八紅旗”集體、xx省優(yōu)秀xx系統(tǒng)先進集體稱號、會員及會員單位多次榮獲區(qū)、市“三八”紅旗集體、“三八”紅旗手、xx優(yōu)秀xx、巾幗建功標兵、巾幗明崗、五好明家庭、五星婦女之家等榮譽，不勝枚舉，令我們驕傲，令我們奮發(fā)。
努力發(fā)展企業(yè)，無私回報社會是我們協(xié)會自我發(fā)展的內在要求和永恒動力，在協(xié)會的帶領下，姐妹們紛紛為困難女職工、孤殘老人、留守兒童捐款捐物，竭盡全力為需要的人們奉獻出愛心。尤其令人驕傲的是“周末愛心媽媽”志愿服務隊的組建，自20xx年成立以，舉辦、參與了100多場各類公益活動，捐款捐物價值數百萬元，得到社會各界和群眾的廣泛認可，已經成為xx市志愿服務活動的排頭兵和引導民營企業(yè)家踐行社會核心價值觀，積極回報社會的廣西公益活動品牌。連綿的愛心新火相傳，以實際行動詮釋了xx們樂善好施、幫扶濟困的傳統(tǒng)美德，譜寫了情滿人間的動人篇。盡管我們的.捐助杯水車薪，但我們的愛心無價，讓我們銘記：生命因為有愛而更加富有，生命因為付出了愛而更加有價值。
祝愿xx市xx協(xié)會在發(fā)展中不斷壯大，為建設桂林國際旅游勝地做出更大的貢獻！祝姐妹們事業(yè)發(fā)達，年輕美麗！
文學社周年慶典講話稿篇六
尊敬的各位領導、各位來賓、老師們、同志們：
十二年風雨兼程，十二年春華秋實。今天我們懷著無比激動和喜悅的心情，在這里隆重舉行雙語幼兒園成立12周年慶祝大會。在此我代表集團董事會、領導班子成員對雙語幼兒園成立12周年表示熱烈的祝賀，向出席今天慶祝大會的各位領導、各位來賓表示熱烈的歡迎和衷心的感謝，向辛勤耕耘、無私奉獻的各位老師們表示良好的祝愿和崇高的敬意!
十二年前雙語幼兒園滿懷著夢想，共賞花開花落，從陌生到熟悉，有那么多年輕的心相聚在這里，揮灑著美麗，播灑著愛心。一年又一年，我們見證了孩子們在運動場上的颯爽英姿;舞臺上的驕傲自信;故事會上的巧言妙語;繪畫殿堂里的斑斕色彩。一幕幕的精彩凝結成耀眼的光環(huán)!這里是一片沃土，老師是辛勤的園丁。幼兒園無小事，事事都體現出每位教育工作者的辛勤付出及愛心，責任心的融入。在幼兒園是孩子們的導師;在游戲中是孩子的伙伴;在生活中又是孩子的媽媽。教師的耕耘換回了家長的認可，孩子們的喜愛。是上級領導的關愛和社會各界同仁的幫助為雙語幼兒園的發(fā)展打下良好的基礎，是家長和社會的高度信任為幼兒園的快速穩(wěn)定發(fā)展提供了可靠的保證，是全體教師職工的艱苦創(chuàng)業(yè)、團結合作為幼兒園的騰飛做出了不可磨滅的貢獻。十年來，累計培養(yǎng)孩子5000多名，幼兒園目前主要以山東省統(tǒng)編教材為主，以雙美英語、方案數學、早期閱讀等課程為特色，既培養(yǎng)了孩子的興趣，又提高了學習能力。正是有了努力，各種榮譽接踵而來，20xx年幼兒園被評為棗莊市一類幼兒園并先后獲得：教學先進單位、教育先進集體等榮譽稱號，老師先后在棗莊市教具評比活動中榮獲三等獎、市教學能手等榮譽稱號、孩子們也不甘示弱，在雙龍杯全國少年兒童書畫大賽中榮獲一個鉆石獎、一個金獎、一個銀獎、六個優(yōu)秀獎、輔導老師獲得園丁獎20xx年12月份在濟南參加的全國少年兒童英語大賽山東總決賽中獲得特金獎一名、金獎二名、銀獎一名的好成績。這些成績的取得是全體教師職工努力奮斗、務實進取取得的結果，在此，再一次向奮戰(zhàn)在教學一線的各位老師表示衷心的感謝!
一直以來，我園堅持落實上級主管部門關于加強學前教育工作的意見和要求，加強組織領導，落實工作部署，加大資金投入力度，高標準打造園內設施，進一步完善設施和制度，加強安全衛(wèi)生保障。在管理上通過對師資力量的加強和管理水平的提高，秉承一切為了孩子，為了孩子的一切的辦園理念，不但取得了驕人的成績，還贏得了家長和社會的一致好評。
歡歌笑語慶佳節(jié)，百態(tài)千姿展新顏。十二年一步一個腳印，一步一個臺階以自己的實踐取得了豐碩的教育成果。展望未來，我們任重而道遠，我們將肩負起時代賦予的使命，繼續(xù)解放思想、開拓創(chuàng)新，要繼續(xù)發(fā)揚為人師表、甘于奉獻的優(yōu)良作風。通過這次活動，我們真誠地希望全社會都來關心幼教事業(yè)，共同托起明天的太陽，立足于提高少年兒童的綜合素質，創(chuàng)造出更多、更生動活潑的有效教育形式，推動他們學習、實踐、健康成長。
最后祝愿大家在新的一年里工作順利、身體健康、闔家幸福、萬事如意!
謝謝大家!
文學社周年慶典講話稿篇七
尊敬的各位領導、各位董事、監(jiān)事、各位來賓、同志們：
下午好!
“一元復始，萬象更新”，在冬寒漸濃的時候，我們歡聚一堂，以激動而愉悅的心情共同歡慶**高速公路通車營運三周年，共同迎接在**公司發(fā)展史上具有重要意義的一刻。
通車運營三年以來，我們在**市政府、市交通局和社會各界的關心支持下，在公司董事會和管理層的正確領導下，全體**人圍繞“一流設施、一流管理、一流服務、一流效益”的總體目標要求，按照“一年強基，兩年達標，三年爭創(chuàng)一流”的工作步伐，貫徹“以人為本、以車為本、以路為本”的服務理念，堅持“物質文明、精神文明、政治文明”協(xié)調發(fā)展，科學管理、規(guī)范運作，全力構筑文明、安全、暢通、便捷的高速公路通行環(huán)境。
三年來，**全體員工以開拓進取的創(chuàng)新精神，積極探索“市管高速公路”經營管理經驗，取得了階段性成果。通車至今，**高速公路共通行車輛6880多萬輛，公司各項經營指標穩(wěn)步增長，公司先后榮獲了全國用戶滿意服務企業(yè)、**省用戶滿意服務明星企業(yè)、**省優(yōu)秀政工企業(yè)等二十多項省、市級榮譽，通過了**省文明樣板路、交通部十佳文明運輸大通道等考核驗收，打響了“文明**”、“平安**”、“和諧**”的服務品牌，為改善我市南北通行條件，促進**社會經濟快速發(fā)展，加快長三角一體化進程做出了應有貢獻。
在此，我代表公司全體員工向關心支持**公司成長發(fā)展的各級領導、各位董事、監(jiān)事、向各兄弟單位、合作單位表示衷心的感謝!通車運營三年來，我們勇于創(chuàng)新，積極推進企業(yè)“物質文明”建設，自覺接受先進的管理理念，以制度建設為基礎、以科技創(chuàng)新為手段，為公司科學化管理、規(guī)范化運作搭建了較高層次的平臺。
一方面在通車營運后不久，我們就及時導入iso9001質量、iso14001環(huán)境和ohsas18001職業(yè)健康與安全三大管理體系的貫標，并通過不斷整合和持續(xù)改進，我們已經建立起一個體系較完整、結構合理、內容翔實的管理制度體系。
提示，有效提升了通行服務質量;通過公司oa系統(tǒng)、網站和站、區(qū)、隊觸摸屏的開發(fā)使用，提高了公司的辦公效率和對外服務形象，通過養(yǎng)護管理系統(tǒng)、營運管理系統(tǒng)、票據管理系統(tǒng)的開發(fā)進一步提升科學管理水平。
通車營運三年來，我們不斷探索，努力推進企業(yè)“精神文明”建設，我們以爭創(chuàng)省、市文明單位為龍頭，以爭創(chuàng)高速公路文明樣板路為切入點，以提供優(yōu)質文明服務為宗旨，積極開展主題豐富、內容多樣、參與廣泛的系列文明創(chuàng)建活動，逐步摸索出一條**特色的“文明創(chuàng)建之路。
一方面通過在企業(yè)內部開展“服務明星”系列評比、“黨、團員亮證服務”等文明創(chuàng)建活動，樹立起一批先進典型群體形象，形成導向推進效應。
另一方面以**為紐帶，組織、聯(lián)合參與**高速公路管理、服務的相關單位、部門開展“同在**，同為**”活動，以科學的管理，專業(yè)的技能，高效的效率提升**通行品質和突發(fā)事件綜合處置能力，創(chuàng)建平安文明暢通之路，共同打造**的服務品牌。
通車營運三年來，我們勤于實踐，積極開展企業(yè)政治文明建設，主動實施企業(yè)文化建設工程。我們在工作中積極倡導“工作是要用生命去做的”的理念、“緣份”的理念，“就事論事，對事不對人”的理念，倡導同志之間“團結、關愛、誠信、正直、融洽”的人際關系以及“和諧**、和暢**”的理念。
公司于今年7月，全面啟動了企業(yè)文化建設工程，對自公司成立以來的**文化各種要素資源進行了全面評估和整合，通過5個多月的反復醞釀、提煉，構建了**“一心三道”為主要內容的“和暢之道”企業(yè)文化體系，它包含了**企業(yè)文化的核心理念、人之道的員工文化、路之道的管理文化、車之道的服務文化，形成了**系統(tǒng)性、獨特性、現代性的“和暢之道”企業(yè)文化體系。
作為**企業(yè)文化建設成果標志之一的《和暢之道企業(yè)文化藍皮書》將于今天正式頒布，《和暢之道企業(yè)文化藍皮書》明晰了成為國內著名的高速公路專業(yè)化管理品牌的企業(yè)愿景，定位了**的企業(yè)使命，引領了公司全體員工的價值取向，規(guī)范了員工的道德行為，構成了企業(yè)規(guī)范運作的基本綱要，是企業(yè)制度建設的基本準則，是員工行為的基本指南。在推出《和暢之道企業(yè)文化藍皮書》的同時，公司企業(yè)文化建設工程還將推出涵蓋公司各項管理成果的《**企業(yè)文化叢書》，公司將通過編制規(guī)劃、建設網絡、員工培訓、推動傳播等實施步驟，進一步把企業(yè)文化建設工程逐步推向深入。
各位領導、各位董事、監(jiān)事、各位嘉賓、同志們，經過三年的努力，**高速公路正以暢潔綠美的通行環(huán)境，文明、安全、高效的通行服務成為連接兩個人間天堂的交通大動脈，年輕的**人正以昂揚向上、拼搏進取的時代精神，實踐著歷史賦予**的責任和使命。
“逆水行舟，不進則退”，公司取得的成績已成為今后工作新的起點，公司全體員工將繼續(xù)在上級政府、**市交通局和社會各界的關心支持下，在公司董事會、公司經營管理層的正確領導下，以團結拼搏、銳意進取的工作作風，以謙虛謹慎，戒驕戒躁的工作態(tài)度，繼續(xù)堅持“三個文明”協(xié)調發(fā)展，為**更加美好的明天而不斷努力奮斗!
謝謝大家!
文學社周年慶典講話稿篇八
各位老師、社聯(lián)和社團的同學們：
大家下午好：
秋風送爽，丹桂飄香，在這碩果累累的金秋時節(jié)，北京信息科技大學社團大會在學生和老師們的萬眾期待下，隆重召開。首先，我謹代表北京信息科技大學校黨委，對在過去一年為我校學生社團工作做出巨大貢獻的各位老師、同學們表示衷心的感謝。
在過去的一年里，在校黨委的領導下，校團委的指導下，老師們的關心與愛護下，社聯(lián)和社團同學的共同努力下，我校61個學生社團，緊密圍繞學校的工作中心，開展了眾多卓有成效的活動，極大的豐富了北京信息科技大學眾多莘莘學子的課余生活，提供了許多提高我校學生綜合素質的平臺。各個社團齊心協(xié)力、開拓進取，共同打造北京信息科技大學優(yōu)秀學生社團品牌。不僅如此，各個學生社團還不斷升服務與管理質量，促進學生社團的改革與發(fā)展，營造積極、健康、和諧的學生社團文化氛圍，為豐富和促進我校校園文化建設，做出了突出的貢獻。成為校園文明和校園文化建設的一片綠洲以及豐富大學生課余生活和課外知識的園地。
我校學生社團之所以能蓬勃發(fā)展，開展了豐富多樣的校園活動，就是因為在座的各位社團負責人以及各社團的的精英骨干盡心盡力、求新求變、不畏艱難、踏實肯干,因為有你們不辭辛勞的付出，北京科技大學的校園才如此生機勃勃。你們用實際證明了你們的能力是毋庸置疑的，為了我校學生社團更好地發(fā)展，為了北京信息科技大學優(yōu)秀學生社團品牌更加深入人心，我要向你們提出兩點希望。
一、吸取經驗教訓，繼承優(yōu)秀理念，保證社團的傳承性。
社團精神的傳承性，保證了社團的凝聚力和長久發(fā)展。社團每屆成員、骨干的任職期都是有限的，而社團的發(fā)展卻是無限延續(xù)的。社團每一屆的管理階層都有自己不同的風格和特點，如管理方法，技術能力，活動經驗等，而這些恰恰是一個社團進步發(fā)展的寶貴財富。所以說社團的性質理念是需要傳承的、社團每屆的經驗教訓，優(yōu)點缺點、特點和風格中值得學習和借鑒的、值得分析和改進的需要傳承下來，這就需要社團足夠重視社團的人文建設并把它擺在相應的高度。
二、嚴格規(guī)章制度，強化自主管理，確保社團的規(guī)范性。
社團的規(guī)范性使社團活動得以有序進行。加強社團規(guī)范性可以從以下方面著手：加強組織構建，根據學生的興趣、愛好，結合學校傳統(tǒng)項目、特色項目、素質教育、師資優(yōu)勢，結合研究性學習、社會實踐以及學科延伸拓展的需要，為學生搭建展示個性特長的平臺，滿足學生的多元需求；修訂制度章程，加強社團的自主化管理，幫助督促社團制定、執(zhí)行《社團章程》和內部工作制度，對社團及其成員的行為加以規(guī)范，實現社團建設的規(guī)范化、制度化，確保社團健康、持續(xù)、穩(wěn)定運作。
五年斬荊摸索路，百年教育報校心，最后，祝愿我校各社團蓬勃發(fā)展，校園生活更加豐富多彩。
文學社周年慶典講話稿篇九
各位領導、各位來賓：
下午好!
我加入這支隊伍純屬偶然。記得這支隊伍的第一個大型活動就是xx年12月11日組織車隊去杭州為楊斌祈福，當時我在spc365上看到這個召集帖，但我沒報名，我覺得那種事雖然就發(fā)生在我身邊，但又似乎離我太遙遠。
xx年的2月19日，在網友鶴陽蘭韻的建議下，我第一次參加了志愿者宣傳服務隊在兄弟酒吧召開的一次會議，第一次感受到了志愿者大家庭的那種氛圍，會后我跟這支隊伍的創(chuàng)建者之一的楊勇討論了幾個我所關心的問題，我問得最尖銳的一個問題就是：既然志愿者要講無私奉獻，那為什么還要在活動的時候拉媒體來造勢，有作秀之嫌。楊勇是這么回答我的：我們的目的就是要宣傳，要讓更多的人來關心白血病患者，奉獻與宣傳是不矛盾的，有些好事可以低調地做無名英雄，而宣傳就需要高調造勢才會有效果，關鍵是要把握好宣傳的主體是關注白血病行動而不是志愿者個人。這次會議后我就對志愿者有了新的認識，也開始真心誠意地投身到了這支隊伍中來。
這個隊伍的發(fā)展也不是一帆風順的。一個松散型的民間組織，每個人對志愿者概念的理解不同，每個隊員又都有自己的想法，甚至為了個隊伍的名稱也會爭個面紅耳赤，如何凝聚隊伍的人氣使它發(fā)揮出應有的光采，是xx年9月份我接手做這支隊伍的總負責人時擺在我面前的一道難題。
人說新官上任三把火，當時我燒了四把火：一是建立了志愿者網站并利用網站進行日常工作管理。我的職業(yè)是網絡工程師，這是我的專業(yè)所長，所有的代碼都是自己寫的，自主知識產權啊。二是制定了一套可操作性很強的組織管理辦法并通過培訓灌輸給隊員。沒有規(guī)矩不成方圓，之前我們的隊伍只有一個組織規(guī)程，是綱領性的，可操作性不強。三是強化了骨干隊伍，明確了每個人的責任和分工，把所有的事都會解掉，這樣我就有更多精力來抓隊伍的組織建設，而不是鉆在具體的瑣事中無法自拔，事必躬親的不一定是好領導。四是加強與外界的交流與合作。我們利用各種機會積極主動地和區(qū)紅會、團區(qū)委、區(qū)血辦、上海市造血干細胞捐贈者俱樂部、奉賢紅十字志愿者服務隊等組織和團體溝通，爭取得到他們更多的支持與幫助，使我們這支隊伍能在他們的陽光雨露下茁壯成長。
在將近四年的志愿者服務隊負責人工作期間我一直遵循的最重要的一條原則就是：志愿者是為社會公益事業(yè)服務的，志愿者骨干是為志愿者服務的，我這個負責人則應該是更多地為志愿者骨干服務的。這是一種旨在提高工作效率的服務而不是領導指揮，這一觀點我也想用來勉勵一下我的繼任者的。
多年的志愿者實踐，給了我頗多的收獲與感慨。從對志愿活動的不理解甚至排拆，到加入志愿隊伍并擔任負責人，這也是對我人生觀價值觀的一次質的轉變。我也曾懷疑到底會有多少人愿意加入到我們這個行列，我也曾懷疑過我們訂了那么多條條框框有多少隊員愿意去遵守，但是當我看到造血干細胞集體入庫的隊伍排成了長龍，當我看到年會的時候熙熙攘攘的與會者，當我看到敬老院的老伯伯老奶奶對我們投來殷切的目光，當我看到采血車上排隊捋袖獻熱血的志愿者，心靈一次次的被感動，靈魂一次次的得到升華。
至今記憶猶新的是xx年3月5日的集體入庫服務，那是我入隊后第一次參加服務，也是隊伍成立以來的第一次集體血檢服務，前來入庫的志愿者遠遠超出預計，上海帶來的試管不夠，以至于出現志愿入庫也要開后門的情況，那場面非常真實非常感人，而且就發(fā)生在我的面前。我原本計劃等服務結束后自己也要趁這次機會入庫的，后來也只得放棄，等待下一次集體入庫的機會，可是一直等到十月份還沒有集體入庫，急性子的鶴陽蘭韻就約了我一起坐車到虹橋路上的上海血液中心去入庫。
默默中這個隊伍已走過五個年頭了，從當初的六個人發(fā)展到現在的七百多名注冊隊員，一百多名正式隊員，這其中浸透著我們在坐的每一位的汗水。今天我拿了這個獎，其實心里是惶恐不安的，因為服務是大家一起來做的，現在把榮耀的光環(huán)帶在了我的頭上。我做具體服務并不算多，如果算一下排名的話基本上每年都排在5名以下10名上，前年幾服務最多的是玩火（張鋒），去年應該是雯雯（蔡曉雯）服務最多，采血車服務時間也長，非常辛苦的，但她今天卻沒有能拿到獎，還有很多服務很積極的隊員沒能拿到獎。不過這次是五周年慶，主要是照顧我們這些倚老賣老的老隊員的，榮耀是一種鼓勵更是一種鞭策，它會時刻提醒我的行為準則應該對得起這份榮耀。
我們今天享受著這份成功的喜悅，同時也喚起了這份社會責任感和使命感，相信在我們大家的齊心努力下，服務隊的明天一定會更好。
文學社周年慶典講話稿篇十
優(yōu)秀作文推薦！尊敬的何部長、莫主任，各位領導，各位嘉賓：
今天是金城江區(qū)蓓蕾幼兒園成立20周年慶典，河池市委、市人大領導光臨今天的會議，表明了河池市領導對我區(qū)教育事業(yè)的高度重視，對民辦幼教事業(yè)的關心支持。首先請允許我代表金城江區(qū)四家班子，對蓓蕾幼兒園成立20周年表示祝賀，對河池市領導對金城江區(qū)的關心支持表示衷心感謝!
蓓蕾幼兒園是我區(qū)成立最早的民辦幼兒園之一，20年來，在市、區(qū)各級領導的關心支持下，黃鳳勤園長帶領幾十名教師以園為家，獻身教育，造福社會，辦園規(guī)模不斷擴大，辦園水平不斷提高，贏得了家長們的信任，成為我區(qū)規(guī)模最大的民辦幼兒園，為我區(qū)民辦幼教事業(yè)作出了突出貢獻!黃鳳勤園長曾經是一名下崗女工，她不怕困難，艱苦創(chuàng)業(yè)，把一個只有兩間房的小小幼兒園辦成了河池最大規(guī)模的民辦規(guī)范性幼兒園，她還被評為自治區(qū)巾幗建功標兵，為我區(qū)贏得了榮譽。蓓蕾幼兒園的發(fā)展是我區(qū)民辦幼教事業(yè)的縮影，也是我區(qū)民辦幼兒園的典范。
國家的富強根本在于人才，人才的發(fā)展根本在于教育，教育的提高要從娃娃抓起。近年來，我區(qū)的幼教事業(yè)在自治區(qū)、河池市領導關心、重視下，取得了長足的發(fā)展，初步解決了幼兒入園難的問題。這其中，民辦幼教事業(yè)作出了重要的貢獻。但是，相對于上級的要求，相對于人民群眾的需要，相對于先進區(qū)縣的高水平，我們的幼教工作還有不小的差距，我們還有很多的工作要做。今后，我們要一如既往地支持民辦幼教和民辦教育事業(yè)的發(fā)展，加大力度解決人民群眾的入托難、入學難的問題，把我區(qū)的教育事業(yè)提高到一個新的水平，為我區(qū)的未來發(fā)展奠定良好的基礎!
謝謝大家!
文學社周年慶典講話稿篇十一
同事們：
八月的深圳，秋高氣爽，八月也是收獲的季節(jié)。今天是__公司x周年的生日，是所有__人值得慶賀的日子。在此，我懷著感恩的心，同x年來為公司付出辛勤勞動的全體員工一起，分享屬于大家的光榮與夢想。
公司成立x年來，在公司全體員工的共同努力下，公司由小到大，由弱到強，從一個默默無聞的小工廠發(fā)展成為在行業(yè)中有較高聲譽的企業(yè)，這是所有__人共同努力的結果，也是對全體__人辛勤付出的最好回報！
回望公司x年的發(fā)展史，在20__年世界金融危機下，在行業(yè)的黯淡處境下，__人憑著堅定的信念、頑強的毅力和優(yōu)質的質量和服務，一步一步走了過來，并取得了輝煌的成績。20__年我們年產液晶顯示屏__平方，年營業(yè)額__元，我們的客戶遍布大業(yè)南北，全國x個城市的廣場、車站都堅著我們的產品，當你從那些屏下經歷時，作為一個__人，你一定會因此而感到自豪。在這里，我要感謝每一個__人，三年來大家并肩作戰(zhàn)，風雨同舟，我們的管理團隊恪盡職守，兢兢業(yè)業(yè)，你們是公司最寶貴的財富，是公司發(fā)展和成長的無盡動力，今天值此公司三周年之際，我謹向x年來給予公司關心和支持的朋友們，向為公司做出貢獻的全體員工致以深深的謝意！
對于一個發(fā)展中的.企業(yè)而言，猶如逆水行舟，不進則退。電子行業(yè)是一個技術進步相當迅速的行業(yè)，公司會緊隨時代步伐，與時俱進，將我們的事業(yè)推向一個新的高峰。
今天是我們共同的生日，是屬于我們大家的盛會，__的脈搏將跳出最強的音符。相信下一個x年后會有更多新朋老友相聚一堂，共同見證__的騰飛與夢想！我們深信，在各級領導和社會各界朋友的大力支持下，通過全體員工的努力拼搏，公司將會取得更加輝煌的成績！
讓我們舉起杯，為我們的成就與夢想：干杯！
文學社周年慶典講話稿篇十二
各位領導、各位來賓：
我加入這支隊伍純屬偶然。記得這支隊伍的第一個大型活動就是xx年12月11日組織車隊去杭州為楊斌祈福，當時我在spc365上看到這個召集帖，但我沒報名，我覺得那種事雖然就發(fā)生在我身邊，但又似乎離我太遙遠。
xx年的2月19日，在網友鶴陽蘭韻的建議下，我第一次參加了志愿者宣傳服務隊在兄弟酒吧召開的一次會議，第一次感受到了志愿者大家庭的那種氛圍，會后我跟這支隊伍的創(chuàng)建者之一的楊勇討論了幾個我所關心的問題，我問得最尖銳的一個問題就是：既然志愿者要講無私奉獻，那為什么還要在活動的時候拉媒體來造勢，有作秀之嫌。楊勇是這么回答我的：我們的目的就是要宣傳，要讓更多的人來關心白血病患者，奉獻與宣傳是不矛盾的，有些好事可以低調地做無名英雄，而宣傳就需要高調造勢才會有效果，關鍵是要把握好宣傳的主體是關注白血病行動而不是志愿者個人。這次會議后我就對志愿者有了新的認識，也開始真心誠意地投身到了這支隊伍中來。
這個隊伍的發(fā)展也不是一帆風順的。一個松散型的民間組織，每個人對志愿者概念的理解不同，每個隊員又都有自己的想法，甚至為了個隊伍的名稱也會爭個面紅耳赤，如何凝聚隊伍的人氣使它發(fā)揮出應有的光采，是xx年9月份我接手做這支隊伍的總負責人時擺在我面前的一道難題。
人說新官上任三把火，當時我燒了四把火：一是建立了志愿者網站并利用網站進行日常工作管理。我的職業(yè)是網絡工程師，這是我的專業(yè)所長，所有的代碼都是自己寫的，自主知識產權啊。二是制定了一套可操作性很強的組織管理辦法并通過培訓灌輸給隊員。沒有規(guī)矩不成方圓，之前我們的隊伍只有一個組織規(guī)程，是綱領性的，可操作性不強。三是強化了骨干隊伍，明確了每個人的責任和分工，把所有的事都會解掉，這樣我就有更多精力來抓隊伍的組織建設，而不是鉆在具體的瑣事中無法自拔，事必躬親的不一定是好領導。四是加強與外界的交流與合作。我們利用各種機會積極主動地和區(qū)紅會、團區(qū)委、區(qū)血辦、上海市造血干細胞捐贈者俱樂部、奉賢紅十字志愿者服務隊等組織和團體溝通，爭取得到他們更多的支持與幫助，使我們這支隊伍能在他們的陽光雨露下茁壯成長。
在將近四年的志愿者服務隊負責人工作期間我一直遵循的最重要的一條原則就是：志愿者是為社會公益事業(yè)服務的，志愿者骨干是為志愿者服務的，我這個負責人則應該是更多地為志愿者骨干服務的。這是一種旨在提高工作效率的服務而不是領導指揮，這一觀點我也想用來勉勵一下我的繼任者的。
多年的志愿者實踐，給了我頗多的收獲與感慨。從對志愿活動的不理解甚至排拆，到加入志愿隊伍并擔任負責人，這也是對我人生觀價值觀的一次質的轉變。我也曾懷疑到底會有多少人愿意加入到我們這個行列，我也曾懷疑過我們訂了那么多條條框框有多少隊員愿意去遵守，但是當我看到造血干細胞集體入庫的隊伍排成了長龍，當我看到年會的時候熙熙攘攘的與會者，當我看到敬老院的老伯伯老奶奶對我們投來殷切的目光，當我看到采血車上排隊捋袖獻熱血的志愿者，心靈一次次的被感動，靈魂一次次的得到升華。
至今記憶猶新的是xx年3月5日的集體入庫服務，那是我入隊后第一次參加服務，也是隊伍成立以來的第一次集體血檢服務，前來入庫的志愿者遠遠超出預計，上海帶來的試管不夠，以至于出現志愿入庫也要開后門的情況，那場面非常真實非常感人，而且就發(fā)生在我的面前。我原本計劃等服務結束后自己也要趁這次機會入庫的，后來也只得放棄，等待下一次集體入庫的機會，可是一直等到十月份還沒有集體入庫，急性子的鶴陽蘭韻就約了我一起坐車到虹橋路上的上海血液中心去入庫。
默默中這個隊伍已走過五個年頭了，從當初的六個人發(fā)展到現在的七百多名注冊隊員，一百多名正式隊員，這其中浸透著我們在坐的每一位的汗水。今天我拿了這個獎，其實心里是惶恐不安的，因為服務是大家一起來做的，現在把榮耀的光環(huán)帶在了我的頭上。我做具體服務并不算多，如果算一下排名的話基本上每年都排在5名以下10名上，前年幾服務最多的是玩火（張鋒），去年應該是雯雯（蔡曉雯）服務最多，采血車服務時間也長，非常辛苦的，但她今天卻沒有能拿到獎，還有很多服務很積極的隊員沒能拿到獎。不過這次是五周年慶，主要是照顧我們這些倚老賣老的老隊員的，榮耀是一種鼓勵更是一種鞭策，它會時刻提醒我的行為準則應該對得起這份榮耀。
我們今天享受著這份成功的喜悅，同時也喚起了這份社會責任感和使命感，相信在我們大家的齊心努力下，服務隊的明天一定會更好。
文學社周年慶典講話稿篇十三
歲月，像小西湖的流水一樣漲漲落落，循環(huán)往復，一度又一度。
(在平頂山的西部，有一座山，叫娘娘山;有一條河，叫石龍河。山不在高，有仙則名;水不在深，有龍則靈…….悠久的歷史文化和厚重的佛學淵源孕育了中原一顆璀璨的“明珠”-----平煤集團高莊礦。)40年前，這里曾是荒草野嶺，人煙稀少;40年前，這里還經濟落后，蕭條異常。
就在1968年的12月30日，這里發(fā)生了巨大的變化，隨著驚天動地一聲炮響一個礦井破土動工，從此，在平煤集團原煤生產的序列里，又出現了一個新的名字---高莊礦。
40年在歷史的長河中，只是短短的一瞬間，在人的一生中，卻是長長的一段歲月。(春華秋實，往事如歌。在40年的發(fā)展奮斗史上，幾代團結務實的領導班子，幾代能戰(zhàn)斗的礦工以不屈的性格和堅韌的毅力，書寫了一部求實創(chuàng)新，拼搏進取，致力和諧的發(fā)展史)。
隨著礦井的正式生產，礦山也在發(fā)生著重大變化。一個企業(yè)要向實現大發(fā)展，安全是基礎。高莊礦始終堅持安全第一理念，把安全工作放在首位。認真貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全工作方針，以“一通三防”，防治水，頂板管理為重點，提升裝備水平，，嚴格現場管理，落實安全責任制，加強安全文化建設，夯實安全基礎，建立健全安全管理制度，強化培訓，在井口設立安全文化長廊，為職工灌輸安全理念，不斷增強職工安全意識。
為解決制約礦井安全生產的技術難題，促進科技成果向生產力轉化，在二水平推進支護改革，采煤工作面改摩擦金屬支護為單體液壓支護;掘進工作面改傳統(tǒng)木支護為工字鋼支護，并引進錨噴錨網新工藝;大巷改砌碹為錨噴支護，提高了支護質量，降低了巷道復修率，為安全生產提供了保障。并先后與河南理工大學等高校及科研單位合作完成了一水平的啟封方案論證。
今年我礦順利政策性破產，這是黨和國家對礦工的親切關懷，但有部分職工、家屬不太理解，礦領導和政工科室不失時機的對其進行礦情教育，在全礦范圍內持續(xù)開展“我為奧運增光彩”、“勤政廉政大家唱”、“促和諧、保安全”等創(chuàng)先爭優(yōu)系列活動?！包h員安全崗”、“青年文明崗”不斷涌現。
高莊礦大力落實民生工程，將實事辦好，好事辦好。堅持依法治礦和以德治礦相結合提倡和諧理念，培育和諧精神，深入開展社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人道德教育，在全礦形成知榮辱講正氣講道德比奉獻的和諧氛圍。對全礦供水公司“兩堂一舍”進行了改造，為職工創(chuàng)造了較好的就餐，洗浴和住宿環(huán)境，與石龍區(qū)供水公司加強協(xié)調溝通，并投入資金進行水網改造，使家屬區(qū)的吃水難問題得到有效緩解;為改善辦公條件，修建了辦公樓、車棚，修繕露天劇場，增加健身器材，開設戲迷擂臺賽，豐富了職工的業(yè)余文化生活。還不斷加大高陽小區(qū)的棚戶區(qū)改造力度，想盡一切辦法讓職工盡早住上新房曾有一段時間高莊礦失去了往日的風采，非煤產業(yè)連年虧損，生產經營舉步維艱-------艱辛磨礪了品質，困難鑄就了力量，在經歷了失敗后，具有堅韌性格的高莊人依然選擇了頑強奮起，拼搏圖存，才擁有了現代化的三基碳素公司。
一路風雨一路歌，高莊礦的發(fā)展顯示出有一支團結奮進，高瞻遠矚的領導班子，有一支特別能戰(zhàn)斗特別能吃苦的職工隊伍。面對當前的發(fā)展機遇，高莊人放眼未來，不斷提出新的奮斗目標。
40年風雨征程，40年滄桑巨變，高莊礦的發(fā)展史上，從老一輩掘出的第一鍬煤到率先改制發(fā)展非煤產業(yè)，再到回歸以沒為主業(yè)的經營模式，高莊人以其敢為天下先的無畏氣魄，在這條坎坷的道路上留下了堅實的腳印--------獨具特色的厚重文化，吸引著一代又一代高莊人為之不懈奮斗。在40年里，高莊礦猶如襁褓中的孩子，從嗷嗷待哺到茁壯成長，逐漸發(fā)展壯大，這一顆耀眼的“明星”正在中原大地上冉冉升起。
江山代有人才出，各領風騷數百年。在高莊礦40年的建設歷程中，一代代高莊人始終在用智慧和毅力、勤勞和汗水耕耘者。40年來，高莊礦歷任領導勇力時代潮頭，堅持“安全第一”的生產方針，為企業(yè)發(fā)展，職工富裕殆精竭慮。
適逢高莊礦政策性破產重組的一年，大發(fā)展，大跨越的歷史機遇向高莊人發(fā)出了熱切呼喚。高莊人在礦領導班子的科學決策下正意氣風發(fā)，努力取得更大的輝煌!
文學社周年慶典講話稿篇十四
尊敬的各位領導、各位來賓、同志們：
十年，想一想這個長度就有多少感慨，而我們公司已在激烈競爭的市場中持續(xù)運營十六年。記得人們經常用下面的詞句來形容階段的漫長：八年抗戰(zhàn)、十年寒窗、十年面壁、十年磨一劍。到今天我公司運營了十年了！這十年來我們失去了什么？我們失去了時間和青春。我們得到了什么？從創(chuàng)業(yè)時期的艱苦卓絕，20xx年的“非典”，20xx—20xx年的內部調整，20xx—20xx年的原材料暴漲，20xx—20xx年的金融危機，我們得到的是磨難和團隊的友情。有些時候，我、周總、陶總的脾氣不太好，批評人批得挺厲害，有時做事不講理。但說實在的，我公司是一個人情味挺濃的企業(yè)，我們在一起工作、一起生活，共同痛苦著、共同快樂著、共同收獲著幸福，這就是生活與工作。磨難與友情，是這十年來給我人的洗禮，也是我們企業(yè)最堅強的核心競爭能力，請大家仔細品味，那苦中帶甜的滋味，真是回味無窮。轉眼十年過去了，我們將迎來一個新的十年，我們要怎樣生存？怎樣發(fā)展？前十年我們的規(guī)劃不完整，我想我們應該做好一個新的十年規(guī)劃，規(guī)劃應圍繞著企業(yè)與個人共同發(fā)展為主線，每個員工是我們企業(yè)的基礎，每個員工都團結起來構建我們的企業(yè)團隊，在這個企業(yè)團隊里面大家都齊心協(xié)力地貢獻出自己的力量，并享受這個團隊企業(yè)分配給每個人的利益，這也許是企業(yè)。
如果把一個企業(yè)比喻成一個人，在成長和壯大的過程中，必然伴隨著難以計數的風雨坎坷；輝煌成就的背后，總有不為人知的艱辛和挫折。xxx能夠在兩年之內從嬰兒迅速成長為強壯的青年，個中甘苦，相信每一個美家堂人都有著深刻的親身體會。不忘曾經的傷痛，才能更酣暢地領悟成功的喜悅。而最值得銘記的是，在這“痛并快樂著”的過程中，每一個xxxx人始終共同進退，分擔挫折，分享成功。
如果xxxx是水，就是容納百川奔騰的海洋；如果xxxx是土，就是繁衍萬物鐘靈的大地。
“海涸之以滴水竭，地荒之以一木枯?！笔ァ叭恕保捌蟆本妥兂闪恕爸埂?。所以，xxx是每一個xxxx人的xxxx。這才是“以人為本”企業(yè)理念的最生動表現。從默默無聞的新生企業(yè)，成長為躋身全市家裝品牌知名度三甲行列的明星企業(yè)，這條路上滿布著無數美家堂人堅實的腳印。業(yè)界不絕喝彩，市場高度贊譽，美家堂獲得了極大認可。然欣喜于斯，亦憂心于斯。xxx的路還很長，只有戰(zhàn)勝自己，方能取得最終的勝利，沒有踏實勇敢的開創(chuàng)精神，我們只能固守在井底，卻永遠無法領略更高遠的風景。因此，我對xxx的每一個人，包括我自己，提出了更高的要求：站起來，走出去；站得高一些，走得快一些。
放眼成都家裝市場現狀，幾大品牌企業(yè)各持所長，已成割據；對原材料的依賴性帶來材料成本的居高不下，成了各大企業(yè)的發(fā)展瓶頸，無法實現家裝行業(yè)的理想利潤峰值。那么，只要xxxx率先走出了這個迷谷，完美地捕捉這第一只螃蟹，就將具備更大的發(fā)展空間和潛力，從而創(chuàng)造出刷新目前行業(yè)水平的利潤價值和品牌價值。成為成都市家裝市場的領頭羊，便只爭朝夕。
是時候提出xxxx的新戰(zhàn)略目標了。建立全國連鎖的大型裝飾材料生產、代理品牌上市公司。在這個戰(zhàn)略目標系統(tǒng)中，首先要實現的是對原材料的自主性生產，再通過逐步建立起西南區(qū)域市場的批發(fā)、代理、零售渠道網絡，進而在全國范圍內建立連鎖店，逐漸發(fā)展成為集生產、批發(fā)、零售、代理和裝飾于一體的大型品牌家裝材料基地，實現全國連鎖經營和上市的戰(zhàn)略目標。
此刻的美家堂，將是一個創(chuàng)造行業(yè)價值新巔峰的企業(yè)，是令每一個美家堂人自豪于業(yè)界、取信于市場的名字，是真正笑到最后的勝者。贏得這場戰(zhàn)役需要多長的時間。答案其實不在我心中，而在每一個美家堂人手中。
沒有比人更高的山，沒有比腳更長的路。最美的風景，總是在前方！
文學社周年慶典講話稿篇十五
各位來賓，同志們、朋友們：
今天，是一個特殊的日子，是一個大喜的.日子，因為，今天是河口瑤族鄉(xiāng)三十周歲生日!借此機會，我代表縣委、縣政府向河口瑤族鄉(xiāng)人民，向所有關心支持河口瑤族鄉(xiāng)經濟建設和社會發(fā)展的各級領導和各位朋友，致以誠摯的問候和良好的祝愿，衷心祝愿大家身體健康，家庭幸福，萬事如意!過去的三十年間，河口瑤族鄉(xiāng)黨委、政府按照上級的要求，緊扣第一要務，聚精會神抓產業(yè)，一心一意謀發(fā)展，團結奮進，扎實工作，實現了經濟發(fā)展提速，發(fā)展活力增強，群眾滿意率提高，社會大局穩(wěn)定，人民安居樂業(yè)的良好局面;實現的新突破、新跨越，碩果累累、令人欣慰。成績來之不易，是河口人民團結奮斗，開拓進取的結果，是社會各界和廣大朋友熱忱關心、大力支持的結果。在此，我謹代表縣委、縣政府對大家表示衷心的感謝!
三十年的努力是輝煌的過去，明天將是一個新的起點、新的征程，面對新的要求、新的考驗。我們要以十八大和十八屆十三中全會重要精神思想為指導，堅持以人為本和科學發(fā)展，強化發(fā)展意識，搶抓發(fā)展機遇，進一步深化改革，以發(fā)展地方經濟為核心，以農民增收為主線，以強化城鎮(zhèn)管理為手段，以構建和諧社會為目標，以提高執(zhí)政能力為重點，全面推進河口瑤族鄉(xiāng)各項事業(yè)實現新的跨越。
同志們、朋友們，回首過去，我們豪情滿懷;展望未來，我們信心百倍。讓我們同心同德，扎實苦干，開拓創(chuàng)新，與時俱進，共同創(chuàng)造河口美好的明天!
最后預祝本場晚會圓滿成功，祝各位領導、父老鄉(xiāng)親們身體健康、家庭幸福、萬事如意!謝謝!
文學社周年慶典講話稿篇十六
尊敬的各位領導、各位來賓，親愛的老師們、同學們：
大家好！
金秋十月，碩果累累。在這收獲的季節(jié)，我們迎來了昌盛中學建校三十周年華誕。
在此，我代表昌寧鄉(xiāng)黨委、昌寧鄉(xiāng)政府向向昌盛中學建校三十周年表示衷心的祝賀！向參加今天慶?；顒拥母魑活I導、各位嘉賓致以最熱烈的歡迎和最誠摯的感謝！
三十年前，昌盛教育先輩們，在社會各界的大力支持下，在昌盛這片充滿希望的熱土上意氣風發(fā)，披荊斬棘，播下了中學教育的種子，開創(chuàng)了昌盛教育史上中學教育的先河。
三十年來，昌盛中學發(fā)揚艱苦創(chuàng)業(yè)、堅忍不拔的辦學精神，書寫了一首昌盛教育事業(yè)蓬勃發(fā)展的凱歌；三十年來，昌盛一批批教師嘔心嚦血，誨人不倦，譜寫了一曲時代知識教育和道德教育的華章；三十年來，昌盛一代代學子勤奮學習、刻苦鉆研，形成了好學上進和奮發(fā)向上的學風；三十年來，社會各界獻計獻策、投資投勞，樹立了尊師重教、尚學求真的良好社會風尚。今天的昌盛中學已發(fā)展成為一所占地40畝，擁有40名教師和600學生的培養(yǎng)人才的搖籃。三十年來，一大批學子通過你們的培養(yǎng)，成為國家建設的棟梁，家鄉(xiāng)建設的精英。
在此，我代表昌寧鄉(xiāng)黨委、昌寧鄉(xiāng)政府和昌寧11000多多干部群眾，向為昌盛教育事業(yè)做出突出貢獻的教育先輩們致以崇高的敬意！向多年來奮戰(zhàn)在教育戰(zhàn)線上，為昌盛教育事業(yè)付出艱辛勞動和辛勤汗水的廣大教育工作者致以衷心的感謝！向關心和支持全鄉(xiāng)教育事業(yè)的社會各界人士，致以崇高的敬禮！
三十年風雨歷程，我們歷經坎坷；三十年滄桑世變，我們成績斐然?；仡欉^去，我們心潮澎湃；展望未來，我們豪情滿懷！我衷心地希望昌盛中學，能夠繼續(xù)發(fā)揚的優(yōu)良傳統(tǒng)，勇于探索，銳意進取，把昌盛中學建設成為一所高水平的現代化農村中學！希望同學們立志高遠，勤學苦練，努力成長為建設有中國特色社會主義事業(yè)的有用之才！同時，希望社會各界人士，一如既住地關心和支持我鄉(xiāng)教育事業(yè)。
最后，祝各位領導、各位來賓、老師們、同學們身體健康，萬事如意！謝謝大家！
文學社周年慶典講話稿篇十七
各位來賓、同志們：
在這辭舊迎新的美好日子里，縣供銷大廈迎來了十年華誕。值此喜慶時刻，我謹代表中國共產黨——縣委、——縣xx政府向辛勤工作在服務第一線的供銷大廈全體員工致以熱烈的祝賀和親切的慰問！向關心、支持供銷大廈發(fā)展的社會各界和廣大客戶、消費者表示最誠摯的謝意！
春華秋實，風雨兼程。從1997年開業(yè)至今，縣供銷大廈已經走過了10年的發(fā)展歷程。通過全體員工的不懈努力，大廈取得了可喜的成績，發(fā)生了巨大的變化，經營規(guī)模持續(xù)拓展，服務水平不斷提高，經濟實力顯著增強，供銷大廈品牌更加響亮。尤其是近幾年來，供銷大廈堅持以科學發(fā)展觀為指導，不斷調整經營結構，提高服務水平，增強服務能力，各項經濟指標持續(xù)大幅攀升，走上了健康快速發(fā)展的軌道。為方便人民群眾的生產生活，滿足日益增長的消費需求，促進我縣經濟和社會事業(yè)實現又好又快發(fā)展做出了積極的貢獻。
當前，我縣正處于全面建設小康社會、構建和諧——的關鍵時期。繁榮發(fā)展現代服務業(yè)是我縣經濟工作的重點之一。近日縣委、縣政府出臺了《關于加快服務業(yè)發(fā)展的意見》，剛剛閉幕的縣第十五屆人民代表大會第五次會議提出了服務業(yè)發(fā)展的目標，這些都為我縣服務業(yè)新一輪的大發(fā)展提供了良好的環(huán)境和機遇。縣供銷大廈作為我縣商貿龍頭企業(yè)，有著很大發(fā)展?jié)摿?，應該抓住機遇，當仁不讓，乘勢而上，有所作為，在服務于全縣經濟發(fā)展的同時，不斷壯大自身實力，實現新的突破。要把10歲生日當作新征程的起點，以把供銷大廈事業(yè)“做實、做強、做大”作為奮斗目標，進一步理清發(fā)展思路，明確發(fā)展定位，強化內部管理，提升服務水平。要把發(fā)展供銷大廈的文化品牌作為企業(yè)發(fā)展的內動力，構建具有大廈特色的企業(yè)文化。要堅持以市場化為導向，大力引進發(fā)展新型經營業(yè)態(tài)，充分體現購物、娛樂、休閑功能，努力培植新的經濟增長點。要以服務社會主義新農村建設為已任，面向社區(qū)村鎮(zhèn)，實行連鎖經營，服務廣大群眾。
雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越。走過十年風雨，供銷大廈又迎來了一個全新的發(fā)展時期。在未來的發(fā)展中，我衷心希望供銷大廈以嶄新的姿態(tài)、更快的速度、更高的水平，謀求大發(fā)展，實現新跨越。縣委、縣政府將一如既往地為供銷大廈的建設和發(fā)展提供支持與幫助。
最后，預祝十周年慶典取得圓滿成功！
祝供銷大廈的全體員工新春愉快！工作順利！
祝各位來賓、同志們闔家幸福！吉祥如意！
謝謝大家！
文學社周年慶典講話稿篇十八
尊敬的各位領導、各位來賓，親愛的各位校友、老師們、同學們：
你們好！
今天，我們在這里隆重集會，熱烈慶祝學校建校30周年。
今天，在這樣一個喜慶而值得紀念的日子里，我們撫今追昔，感懷萬千。
衷心感謝社會各界和各級領導——是你們數十年如一日的熱情關愛和大力支持，為學校的發(fā)展創(chuàng)造了良好的物質條件，指明了明天奮斗的目標。
衷心感謝曾經在學校工作過的歷任領導、所有教職員工——是您以無比崇高的敬業(yè)精神影響了一代又一代，為學校人才的輩出、聲譽的鵲起立下了汗馬功勞。
衷心感謝學校的歷屆校友——近年來，廣大校友通過不同形式，為學校的建設與發(fā)展獻計出力，奉獻愛心，在推動學校進一步改善辦學條件，如翻新教學樓、校園硬底化等方面作出了重大的貢獻。我們衷心感謝廣大校友長期以來對我們的母校的支持和捐助，并真切地希望大家通過這次校慶活動，幫助母校為建設籃球場、運動場、修建200米中考跑道，建設學校文化長廊，營造良好的育人場所等貢獻一份真誠的愛心、提供力所能及的支持。
最后，我代表學校全體師生衷心祝各位領導、各位來賓身體健康、工作順利!
衷心祝各位校友、各位朋友事業(yè)發(fā)達、萬事如意!
衷心祝愿我們學校與時俱進，開拓創(chuàng)新，鑄就新的輝煌！
謝謝大家！
文學社周年慶典講話稿篇十九
尊敬的各位領導、嘉賓、親愛的朋友們：
上午好！冬至節(jié)氣，寒凝大地，而在南國海西的美麗鷺城卻花開鮮艷，我們今天相聚在廈門，共同迎來了**教育集團十周年的盛典，某教育集團十周年慶典校長講話稿。我們的笑臉與三角梅比美，我們的心潮與海浪并卷?！笆旰献鞴策M，**感恩有您！”在這美好的日子里，我懷著一顆激動、感恩的心對大家道一聲：“**謝謝您！浩波謝謝您！”
“十年風雨，十年收獲”，十年來，**教育集團秉持“誠實做人，踏實做事，合作共贏，共同發(fā)展”的辦學理念，與合作機構風雨同舟，在各主管部門領導和社會各界朋友的長期關心、支持下，**教育集團自20xx年創(chuàng)辦以來，邁著堅實的腳步一路踏歌走來，從一代偉人“星星之火可以燎原”的井岡山跨入了二代偉人“畫了一個圈”的南粵大地，再走進了新一代偉人“海西大發(fā)展”的閩南沃土；集團辦學機構從最初的1所發(fā)展到現在的10所，辦學范圍從江西省發(fā)展到廣東、福建省，合作高校從最初的一家發(fā)展到目前國內外各類大學30多家，在校成人學歷教育的人數從最初的100多人發(fā)展到目前的1萬余人，連續(xù)多年榮獲各項獎項，發(fā)言稿《某教育集團十周年慶典校長講話稿》。辦學聲譽得到社會一定的較好認可，成為同類辦學機構的知名品牌。這累累碩果與**人的辛勤付出分不開，更與所有關心、支持**教育事業(yè)的各位領導、嘉賓及親朋好友分不開，**的成功離不開大家的支持，在這里，我要代表所有的**人對大家說一聲：“**永遠記住您、感恩您！”
新的十年，對**教育集團的發(fā)展來說，既充滿挑戰(zhàn)，又富含鍥機，集團將朝著打造一個“好素養(yǎng)，能戰(zhàn)斗，高品位，重責任，多奉獻，大品牌”的團隊和平臺而不懈努力！就在前天上午，集團第一個聯(lián)合黨支部在廈門市湖里區(qū)**培訓中心成立了，這是對集團一種新的的鼓勵和鞭策，也是我們**人一種更大的責任和擔當。我們**人始終要以一個優(yōu)秀的共產黨員的標準嚴格要求自己，在社會各界的鼎力支持下，努力做教育事業(yè)的先鋒和楷模，在奉獻集團的同時，不忘回報社會。
“過去的十年，**人風雨耕耘，鮮花盛開在贛、粵、閩的大地；未來的十年，**人開拓創(chuàng)新，碩果收獲在您、我、他的懷里?！蔽覀冇行判?、有能力“合作共贏，共同發(fā)展”，同寫合作新篇章，共創(chuàng)教育新輝煌！
最后祝各位領導、嘉賓、朋友，身體健康，家庭幸福，事業(yè)發(fā)達，在廈門心情愉快！同時，籍此即將除舊迎新之際，謹向各位同仁祝福新春快樂！
謝謝大家！
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