干部周工作總結(通用18篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-20 10:29:18
干部周工作總結(通用18篇)
時間:2023-11-20 10:29:18     小編:QJ墨客

1.總結是對過去一段時間內(nèi)的工作和學習進行回顧和總結的重要方式。在總結中可以使用具體的例子和案例來支持觀點,提高總結的可信度和說服力。小編為大家搜集了一些精品總結范文,希望能給大家提供一些思路和參考。

干部周工作總結篇一

今年以來,全市干部工作以十六大、十六屆三中、四中、五中全會精神和“三個代表”重要思想為指導,以貫徹落實中央、省市干部制度改革會議精神為契機,以推進干部工作科學化、民主化、制度化為關鍵,大膽探索、努力實踐,干部任用管理水平有了新的明顯提高。

一、優(yōu)化結構,領導班子建設得到進一步加強[范文搜網(wǎng)-]。

1、整體把握,積極穩(wěn)妥地調整交流干部。嚴格遵照濟寧市委組織部關于干部調整工作“不準大規(guī)模調整干部,工作急需的作適當調整,不能超職超配,嚴格按《干部任用條例》規(guī)定的程序進行”的基本要求,根據(jù)領導班子建設和工作需要,堅持把政治素質放在首位,突出工作實績,注重市委部門與政府部門、市直部門與鎮(zhèn)街之間的交流輪崗和女干部的培養(yǎng)選拔工作,著重考慮了市直部門和事業(yè)單位缺正職崗位的充實調整。全年共調整科級干部236人,其中新提拔83人,提拔(或重用)年輕后備干部75人,女干部23人,黨外干部5人;交流干部53人;離崗干部66人。

2、突出重點,有針對性地理順配強領導班子。針對壓煤村莊搬遷任務艱巨和鐵路醫(yī)院班子癱瘓的`實際情況,積極與有關部門協(xié)調,從兗礦集團、市國土資源局、市公安局選派3名熟悉壓煤搬遷、具有處理棘手問題能力的干部掛職擔任興隆莊鎮(zhèn)黨委副書記;從市人民醫(yī)院、市衛(wèi)生局選派了3名熟悉醫(yī)院管理、善經(jīng)營、有魄力的干部到市鐵路醫(yī)院擔任院長、副院長和紀委書記,進一步充實配強了領導班子力量,理順了關系,優(yōu)化了結構,極大地促進了工作的開展。同時,與市委政法委聯(lián)合對各鎮(zhèn)(街道)掛職政法書記進行了考察,加強了對政法掛職干部的管理。

3、順利完成市人大領導班子補選和團市委換屆任務。按照市委的安排,充分準備、精心組織、扎實工作,不折不扣地完成了市人大主任、副主任、常委的補選工作任務。指導團市委嚴格按照《黨政領導干部選拔任用工作條例》規(guī)定的原則、標準、程序和要求,扎實做好團市委班子成員的民主推薦、組織考察、大會選舉等各個環(huán)節(jié)的工作,圓滿完成了換屆工作任務。

4、嚴格程序要求,做好副縣級后備干部推薦工作。按照濟寧市委組織部《關于調整充實縣級后備干部隊伍的通知》(濟組通4號)精神,經(jīng)民主推薦、綜合分析、通盤考慮,確定了15名縣級后備干部人選,其中35歲以下的4名、女干部4名、非中共黨員干部1名、少數(shù)民族干部1名。同時配合濟寧市委組織部,嚴格標準條件,從市人民醫(yī)院選派了1名政治素質好、業(yè)務能力強的同志援疆工作。

二、落實各項制度,干部選任工作進一步規(guī)范。

1、大力推行干部選用“六制”。即民主推薦測評制、考察預告制、任前公示制、試用期制、聘用期制和常委會任免干部票決制。進一步擴大了干部選拔任用中的民主推薦、民主測評及評議范圍,認真落實群眾對干部選拔任用的知情權、參與權、選擇權和監(jiān)督權,提高了干部工作的科學性、準確性與權威性。全年共對11人進行了任免投票表決,6人實行差額考察,113人發(fā)布考察預告,任前公示94人,實行試用期制49人,聘用期制34人。

2、探索實行了選拔黨政正職“全程征求”意見。一是評議推薦征求意見。讓市五大家在職市級領導、法院院長和檢察院檢察長征求對鎮(zhèn)(街道)黨政正職和市直部門主要負責人進行評議,就有關人選的使用進行民主推薦,寫出推薦材料,說明原因并署名。二是醞釀討論征求意見。市委和部領導分別與市級黨政班子成員,人大、政協(xié)主要負責同志及法院院長、檢察院檢察長進行談話溝通,對領導職務擬使用人選進行充分的討論醞釀。三是全面考察征求意見。考察時召開意見征求會,發(fā)放《征求意見表》,廣泛征求干部群眾對考察對象的意見。四是全委會表決征求意見。將擬任用人選表決票送交全體市委委員、候補委員,書面征求對擬任用人選的意見。市委組織部對各方面意見進行梳理匯總,通盤考慮,提出調整配備建議,由市委常委會研究通過。一年來,我市采用“全程征求”意見的做法,選任了19名部門正職、5名鎮(zhèn)(街道)黨委書記和6名鎮(zhèn)長(辦事處主任)。同時,調整不勝任現(xiàn)職領導干部7人,改任非領導職務6人,形成了干部能上能下的激勵約束機制。

三、做好基礎工作,后備干部隊伍建設得到新增強。

今年以來,我市在培養(yǎng)選拔使用干部、加強后備干部隊伍建設方面實施了“三個一批”工程,即“選調一批、選派一批、考選一批”。

干部周工作總結篇二

學期即將結束,回顧這一學期,我班在各個方面都有較好的表現(xiàn)。我門在輕松和愉快中度過了高中的第1個學期,這個學期讓我知道了高中生活的美好和珍貴。

為一名班長,我嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度,做好模范帶頭作用,能夠妥善處理好班級工作與自己學習之間的關系,在思想、學習和工作等方面都取得了較大的進展?,F(xiàn)總結如下:

(一)同學之間的感情在不斷的增進,班級凝聚力也在慢慢的形成,同學之間的交流也越來越密切,也越來越團結。

(二)在學習方面也能很認真的對待。

(三)非常的尊敬老師。

(四)榮譽感都很強,都很自信。

每個人都有自己的優(yōu)缺點,我們應該互相取長補短。最好能最大化的發(fā)揮自己的長處以一個全新的“高一(21)班”的風貌去迎接我們在生活的.每一天。不希望有些同學對高中生活的“誤解”,導致思想、行為上的自由散漫。

我今后會積極協(xié)助班主任主持工作,收集同學意見,盡量使得每次班會都有所目的,有所進步,并且針對班務,及時發(fā)現(xiàn),解決問題,努力做好班級管理。

有問題也會向老師及時反映,經(jīng)常與老師溝通,保證老師對同學近況的了解,做好一個老師與同學之間的“橋梁”,我相信我們的班級體會成為最優(yōu)秀的班集體。為了這個目標,我們會一起努力奮斗。

干部周工作總結篇三

一、政治立場堅定,黨性修養(yǎng)和政治素質高。

同志始終把理論學習作為把握政治方向,增強適應能力,指導工作實踐的源泉和動力。堅持參加縣委中心組學習、人大黨組和機關學習,在政治上、思想上、行動上自覺同黨中央保持高度一致,在原則問題和重大事件上立場堅定,旗幟鮮明,有很強的政治鑒別力和政治敏銳性。結合人大工作性質和特點,深入學習了新修訂的《代表法》、《選舉法》等法律以及市場經(jīng)濟、現(xiàn)代科技等方面的知識。認真閱讀《人民代表報》《中國人大》和省、市人大刊物,從中吸取知識,借鑒經(jīng)驗,指導工作實踐。通過學習,進一步加深了對科學發(fā)展觀、新時期做好人大工作的理解認識,牢固樹立了宗旨意識,增強了立黨為公、執(zhí)政為民的自覺性和堅定性。對縣委的重大決策和重要工作部署,不折不扣堅決貫徹落實,確??h委決策意圖在人大工作中得以實現(xiàn)。始終堅持對黨負責和對人民負責的一致,牢記全心全意為人民服務的宗旨,認真奉行“實事求是、一切從實際出發(fā)、密切聯(lián)系群眾”的工作作風,牢固樹立正確的政績觀。

二、依法履行職責,認真做好監(jiān)督工作。

該同志認真行使法律賦予的監(jiān)督職權,本著突出重點,講求實效的原則,圍繞大局,貼近中心,把當前我縣改革、發(fā)展、穩(wěn)定中的重大問題、人民群眾普遍關心的熱點、難點問題作為重點開展了一系列監(jiān)督工作,取得了較好的效果。在法律監(jiān)督工作中,采用多種形式,突出重點,詳實了解了法律法規(guī)實施的真實情況,不斷完善執(zhí)法檢查、調研和審議意見反饋制度,及時提出意見和建議,跟蹤檢查,督促整改,增強了法律監(jiān)督實效,切實推進法律法規(guī)的有力實施,努力促進依法行政,維護司法公正。他始終高度關注全縣經(jīng)濟的運行情況,堅持選擇事關全縣經(jīng)濟發(fā)展的重大課題開展調研,為全縣經(jīng)濟的平穩(wěn)發(fā)展獻計獻策。每年組織精干力量,圍繞全縣經(jīng)濟發(fā)展重點項目,進行專題調研,形成詳實的調研報告,提出有針對性的意見和建議,為促進全縣經(jīng)濟的平穩(wěn)、持續(xù)發(fā)展做出了貢獻。堅持以人為本,把關注民生,維護人民群眾切身利益作為工作的出發(fā)點和落腳點,督促解決人民群眾關注的熱點問題,促進社會和諧,使人民群眾得到了更大的實惠。

三、強化基礎工作,注重發(fā)揮代表的積極作用。

同志始終堅持把做好代表工作作為開展人大工作的一項基礎工程,積極組織常委會組成人員拓寬代表活動方式,增強代表議政督政積極性,全方位、多渠道地為代表履職搭建有效平臺。堅持常委會負責人聯(lián)系、走訪人大代表制度,組織代表參加常委會視察、檢查、調查活動,并堅持邀請代表列席常委會會議,召開常委會會議時,根據(jù)會議審議的議題,邀請相關行業(yè)人大代表列席。通過多渠道組織代表開展活動,提高了代表的業(yè)務水平,增強了代表的履職能力。堅持將代表建議辦理工作作為聯(lián)系人大代表、為代表和群眾排憂解難的重要工作來抓,推行“一規(guī)范、兩落實”、“兩溝通、三督查”。即要按照縣人大常委會代表建議辦理辦法,進一步規(guī)范辦理工作,“一府兩院”要落實好承辦單位,落實好具體承辦領導和承辦人,常委會有關工作機構要加強與承辦單位和代表的溝通,實行年初、年中、年末定期督查。常委會主任、副主任每人領銜督辦一件重點建議,其他的建議由各工委、辦公室根據(jù)職責對口督辦。通過這些措施,使代表在人代會上所提的各項建議都得到了較好的落實。為豐富代表閉會期間活動內(nèi)容和方式,激發(fā)人大代表的履職熱情,xxxx年以來,每年根據(jù)工作重點和實際,組織開展“代表活動月”活動,進一步強化了人大代表履職意識,調動了人大代表履職的積極性,為代表工作更好地開展打下了基礎,收到了良好的效果。

四、服從工作全局,工作深入細致。

圍繞全縣中心工作,配合縣委,支持政府,積極參與了縣里的重點項目建設、社會穩(wěn)定等多項中心工作。在他負責的縣人民醫(yī)院建設工程、大寨鎮(zhèn)包扶工作任務中,做到超前準備、主動協(xié)調、積極謀劃,多次到建設工地和聯(lián)系點進行調研,幫助指導工作,了解掌握工作情況,提出意見和建議。先后多次主持召開協(xié)調會、現(xiàn)場辦公會等,積極協(xié)調解決工程建設和包點鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展中的實際問題,為全縣經(jīng)濟的協(xié)調發(fā)展作出了積極的貢獻。

五、加強自身建設,增強整體素質和能力。

xx同志堅持從加強學習、完善機制、強化職能入手,注重發(fā)揮引導、協(xié)調和推動作用,不斷加強常委會班子的自身建設,根據(jù)新時期人大工作的要求,組織修訂了人大工作程序,對人民代表大會會議、常委會會議和主任會議的召開、聽取和審議專項工作報告、視察、調研和檢查、機關日常工作等事項,重新進行了明確和規(guī)定,進一步規(guī)范了常委會的議事程序,提高了議事效率。在此基礎上,對全年工作計劃按月分解,實行月安排、旬調度,做到任務明確、責任到人、完成限時,確保了全年工作任務的完成。同時,繼續(xù)實行崗位目標責任制年度考評機制,鼓勵先進,鞭策后進,形成了大家心往一處想,勁往一處使的工作合力。始終把學習放在自身建設的首位,堅持每周機關學習制度,組織學習有關法律法規(guī)和人大業(yè)務知識,并先后多次組織機關人員參加了上級人大業(yè)務知識的培訓和有關人大工作研討會,努力提高人大機關人員的政治、法律和業(yè)務素質,有力地促進了人大常委會整體功能的發(fā)揮。

六、顧全大局,注重團結,善于協(xié)調配合。

該同志具有很強的大局觀念,自覺服從縣委的領導,自覺與縣人大一班人、與幾個班子領導之間搞好團結,堅持“分管不主管、到位不越位、盡職不包攬”的原則,真正負起責任,盡心盡力干好分管工作。堅持群眾路線,善于傾聽不同意見,善于協(xié)調各方面的積極性和主動性,帶領分管部門和基層群眾高效協(xié)作,擁有良好的人際關系和很高的群眾威信。主動加強與政府、政協(xié)和各部門的聯(lián)系,廣泛聽取各方面的意見,自覺接受監(jiān)督。

七、廉潔勤政,具有強烈的敬業(yè)精神。

堅持勤政與廉政的統(tǒng)一,事業(yè)心、責任感強,敬業(yè)精神突出,工作認真負責,任勞任怨。自覺遵守領導干部廉潔自律的各項規(guī)定,時刻牢記“兩個務必”,堅決杜絕奢侈浪費,時時、事事嚴格要求自己,光明磊落,一身正氣。對分管部門、對親屬和身邊工作人員嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督,樹立了良好的社會形象。

干部周工作總結篇四

按照《東北育才學校中層干部考核實施辦法》和黨的群眾路線教育實踐活動有關要求,梳理了本人在做教學副主任期間,分管學部教學常規(guī)及教科研工作方面的現(xiàn)實表現(xiàn)?,F(xiàn)將我20xx—20xx學年度工作情況匯報如下:

一、履職情況。

20xx—20xx學年度,恰逢教育部頒發(fā)“小學生減負十條規(guī)定”和東北育才教育集團提出“關于小學減負的指導意見”之時,我結合雙語小學部發(fā)展的實際情況,在學部張校長和趙校長的正確領導下,科學實施各項教學改革舉措,堅持以人為本促進學生全面發(fā)展,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神,扎扎實實地走好“減負提質”的每一步。

課程建設方面,在保持原有課程特色的同時,按照適度領先的思想,調整課程設置與課時,保證開全、開足。在常態(tài)課改進方面,重點打造“三動學堂”,關注學生學習興趣與學習習慣的培養(yǎng),帶領教師向40分鐘要質量。在學科活動方面,面向全體學生,培養(yǎng)可持續(xù)發(fā)展性,走出一條全體性、指向性、創(chuàng)新性的學科活動之路。在教師培養(yǎng)方面,結合市教師崗位大練兵的要求及集團名師工程評比,組織教師開展關于板書設計、科學命題、德育滲透、綠色評價等全方位的培訓與展示活動,并指導教師上各類公開課與競賽課,為教師隊伍的建設做好梯隊培養(yǎng)。我本人在這一年里,數(shù)學教學工作得到了畢業(yè)班家長和學生的認可;完成新疆塔城的送教任務,得到當?shù)貛熒暮迷u;帶領學生去北京參加世界數(shù)學團體錦標賽,獲得團體金獎。

二、道德建設情況。

在思想方面,我始終堅持政治理論學習,提升個人素養(yǎng),筑牢政治防線,樹立正確的價值觀,時刻與集團黨組織保持高度一致。通過加強自身建設,進一步堅定了全心全意為學部學生、教師服好務的觀念,并貫穿于日常工作始終,自覺抑制不正之風。

三、廉潔自律情況。

這一年里,我按照集團黨委關于加強教師廉潔自律的一系列指示精神,嚴格執(zhí)行有關規(guī)定,努力加強自身道德建設,帶頭做到廉潔自律。在處事方面,堅持以身作則,做到不接收家長的禮品和禮金,不接收家長有償補課的邀約。其身正,不令則行;其身不正,雖令不從。

四、存在問題及今后努力方向。

因我自身還存在管理方面的不足,在處理突發(fā)事件時,應變能力還不強,在今后的工作中,急需加強有效管理,協(xié)調發(fā)展。在教師培養(yǎng)上創(chuàng)新教研平臺,在課改模式創(chuàng)新上下功夫,實行資源共享,信息共享等模式,增大教科研的吞吐能力。

干部周工作總結篇五

一年來,行政和老干部處在市政協(xié)領導班子的帶領下,以開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“打造活力政協(xié)”活動為抓手,認真落實市政協(xié)全委會、常委會和主席會議確定的有關任務,切實完成秘書長班子和辦公廳年初制定的各項工作計劃。努力增強服務意識、大局意識,圍繞機關中心工作開展服務。在創(chuàng)新思路、提高工作效率上下功夫,認真開展各項工作,現(xiàn)將今年的各項工作簡要總結如下:

一是擬定了春節(jié)、元旦“兩節(jié)”慰問安排意見,明確了慰問對象、慰問標準、分組慰問時間、路線、領導慰問分組、工作人員和車輛安排計劃,及異地安置的離退休干部慰問計劃,報辦公廳批準后具體組織實施了慰問工作。

二是安排節(jié)假日的安全保衛(wèi)值班。安排值班時間,互相銜接,確保節(jié)假日的防火、防盜和防意外事件發(fā)生的各項措施的落實。明確值班人和領班負責人,明確責任人和責任時段,采取交接班檢查簽字制度,時間上不留空檔,以確保節(jié)假日沒有發(fā)生任何意外事件。

三是安排機關工作人員和退休干部進行每年一次的體檢。四是完成了機關和離退休老干部的報刊雜志的征訂工作。

這是一項工作量較大的工作,按照市委老干部局的要求,我們將需要征訂的報紙、雜志明細表列出,把各項書刊征訂目錄進行了分類,詳細征求老干部們的建議后,將老干部訂閱報刊雜志費打入個人帳戶,按照老干部的要求,我們幫助辦理征訂手續(xù)和其他需要幫助辦理的具體工作。此項工作已于12月20日結束。

按照機關的要求,積極參加機關開展的“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“打造活力政協(xié)”的各項活動中,完成每年一次全會、四次常委會的組織聯(lián)絡工作。做好老干部日常管理服務工作,認真組織每季度一次的老干部聯(lián)誼活動,進一步加深了同老干部的交流,詳細了解了老干部生活、身體情況,及時幫助他們解決就醫(yī)等方面的要求。同時,積極參加了機關組織的各項活動。

政協(xié)老干部較多,四大班子中占80%,老干工作是行政和老干部管理處的主要工作,也是政協(xié)機關的重要工作之一。一年來,行政和老干部處開展了“三上門”服務,即“慰問上門、報銷藥費上門、提供應急服務上門”;還精心設計了服務卡片,將印有處室干部和涉老服務機構的電話卡片送到老干部手中;并堅持做到老干部服務“五個到家”,即把老干部的福利送到家,把給老同志的生日祝福送到家,把老同志的慰問金送到家,老同志家有困難的幫助到家,有矛盾的調解到家;元旦、五一勞動節(jié)和國慶節(jié)在市政協(xié)機關召開老干部座談會,向老干部通報了市委、政府的中心工作,把對老干部待遇的相關規(guī)定落到實處。

干部周工作總結篇六

逝者如斯夫,不舍晝夜。轉眼間,二學期已經(jīng)結束。一年的紀律員工作讓我受益匪淺,接下來我將具體匯報總結本學期的工作?;厥淄聟s歷歷在目,20xx年是我進入學的第一年,在那一年里,我曾暗下決心要嚴格要求自己,用不平凡的方式走過活力四射的學生活。

由于自己的疏忽,敗在了班上。然而為同學服務,積極參加班級活動,成為一名合格的班變成了我心頭的一件放不下的事。于是,在20xx的班級時,我盡力的爭取,我成功的當成了班級干部。經(jīng)過班級同學的和輔導員的肯定,我便成為了班級的紀律員。

1、在我擔任紀律員以前確實對這項工作不是很了解,并且我們班級的同學又存在著藝術生的特殊性,在學習中難免會犯懶惰的錯誤,這也加重里我的心里負擔,最后我還是硬著頭皮本著負責嚴肅的態(tài)度挑起了這項工作。我開始細心向上屆班學習,在他們的悉心傳授經(jīng)驗和助下讓我從中摸著了一點套路,讓我有信心擔任起這項對于我來說神圣的工作。

2、在工作的伊始,由于我思想不夠嚴密,所以沒能順利的做好工作,學是青年人思想解放,自由釋放個人青春魅力的時代,在加上身為藝術生特有的天性解放,相對而說,會比較難于管理。因此,特別在一些公共課上,會經(jīng)常性的出現(xiàn)同學逃課曠課的情況。面對這種情況我沒有急于向老師匯報,而是認真分析同學的情況,盡可能的把握同學的自身要求,悉心的給他們做思想工作,最終在輔導員老師和班的助和同學的配合下較好的完成了工作。

3、再接下來,每周的必要課時都會按時點名,必要時及時了解同學去向,認真記下考勤情況,按時整理好考勤記錄本,及時向任課老師和輔導員匯報考勤情況。要想成為一名合格的班,我認為只做好本職的工作是遠遠不夠的。

所以在平時的工作中,我積極地配合各位班的工作,積極號召班里的同學參加班里組織的各種班級活動,努力做好和各位同學的溝通,在生活和學習上努力助同學,盡力為增強班級凝聚力而奮斗。終于在輔導員老師和各位班的助,以及各位同學的配合下,比較順利的完成了本學期的工作。

通過近一年的紀律員工作,讓我受益匪淺,學到可許多課本上沒有的知識,使我更進一步的靠近黨組織。但是也不可否認在此期間,我也犯了許多不該犯的錯誤:不夠自信,點名時聲音不夠洪亮,偶爾會不經(jīng)意的放掉一兩個同學,號召力差,有時會在工作上偷懶,甚至沒有很好的完成輔導員安排的任務。

最后,我將對接下來的工作作出認真的規(guī)劃,在今后的工作中,我將積極努力協(xié)助輔導員、班長抓好班級的全面工作。做好班級學生在紀律方面的量化管理工作。根據(jù)情況制定好學期工作安排,比如,分組管理,定期給同學做必要地思想工作,及時向同學和老師做好匯報,配合班多搞一些能增強班級凝聚力的活動,盡可能的調動同學的班級凝聚力和團結力,協(xié)助班長和各位班總結班級紀律情況,解決班級中存在的問題,本著為人公正、公平,在工作中能既要堅持原則又要注意方法,能夠團結全班同學共同創(chuàng)造一個良好的學習環(huán)境。在此,我保證在接下來的工作中我將吸取工作教訓,認真總結工作經(jīng)驗,努力配合好班工作,踏實配合并高質量完成輔導員老師的工作,以便盡努力滿足各位同學的需求。

干部周工作總結篇七

以三個代表重要思想為指導,認真落實市、縣紀檢監(jiān)察工作會議精神,按照縣紀委的工作部署,認真開展權力觀教育和建立學習型機關活動,嚴肅查處了違法違紀案件,做好本室日常工作,現(xiàn)將一年來的工作情況總結如下:

1、深入開展權力觀教育活動。今年xxx月份,由縣委組織、縣紀委牽頭在全縣范圍內(nèi)認真開展了權力觀教育活動,其間干部室參加了權力觀教育的全過程,按照市權力觀教育活動辦公室和縣委關于開展牢記兩個務必,堅持執(zhí)政為民為主題的權力觀教育活動的意見工作部署,認真搞好了權力觀教育活動宣傳發(fā)動,學習討論,對照檢查各階段的具體工作,對在權力觀教育活動中,干部作風轉變,權為民所用,利為民所謀,情為民所系以及為群眾辦好事辦實事,解決熱點難點問題及時編寫信息并上報,在權力觀教育中,我們共編寫上報信息xx條,被市權力觀辦公室采用轉發(fā)條,在駐馬店日報發(fā)表文章x篇,下發(fā)簡報xx期。為進一步加大權力觀教育活動的宣傳力度,我們在縣電視臺開辟了書記、局長談權力觀專欄,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、縣直局委的局長利用電視媒介暢談自己關于權力觀的想法、體會及感受,產(chǎn)生了較好的社會效果。為了擴大影響,吸引社會各界人士對權力觀教育活動的關注,x月份我們在縣委對面舉辦了權力觀教育活動成果大型圖片展,為權力觀教育活動向深入有效開展營造了良好的社會氛圍。同時為了確保這次活動開展得扎實有效,我們還分別組織人員對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、局委權力觀教育活動開展情況進行督導檢查,取得了較好的成效。

2、協(xié)助機關支部認真開展了建立學習型機關活動。為了在新形勢下建立一支高素質的紀檢監(jiān)察干部隊伍,縣紀委常委研究決定,在縣紀檢監(jiān)察機關開展建立學習型機關活動,年初印發(fā)了《汝南縣紀委監(jiān)察局關于開展建立學習型機關活動的實施方案》,系統(tǒng)地安排了機關干部輪流學習輔導表,機關全體干部按照安排的時間認真進行學習、輔導,并對每一位同志所撰寫的心得筆記進行認真檢查,登記存檔,此項活動的開展,切實提高了機關干部政治思想素質和業(yè)務素質。

3、案件查處情況。今年干部管理室初核案件x起,立案x起,黨政紀處理x人,開除黨籍x人,舍屯信用社主任付明春;留黨*看兩人,公安局刑警隊王力平、李建業(yè);黨內(nèi)嚴重警告x人,祁峰,收繳違紀款xxxxx元,其中xxxx元退還給當事人,及時挽回了社會影響,維護了我縣窗口形象。

4、認真履行了財會人員職責。今年三月份任會計以來,按照財務管理的有關規(guī)定,每月對機關收支票據(jù)進行認真核對,及時入帳,做到日清月結,并加強了對票據(jù)的監(jiān)管,確保無誤。

5、認真做好干部管理室各項本職工作。如干部人事各種報表,新時期如何加強對紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督管理專題調研等,同時認真完成領導交辦的其他各項工作任務。

1、加強學習,提高自身素質。隨著形勢的發(fā)展,紀檢監(jiān)察工作會不斷遇到新情況、新矛盾、新問題,尤其是干部管理和財會工作,對我來說又是新內(nèi)容,要想干好,只有平時加強學習,向書本學習,向有經(jīng)驗的同志學習,系統(tǒng)掌握有關理論知識和實際工作中的技能技巧,才能在工作中不出差錯,才能確保工作順利完成,才能較好地處理好新形勢下出現(xiàn)的各種矛盾。

2、嚴于律己,堅持原則。嚴于律己是干好紀檢監(jiān)察工作的前提條件,在平時的工作中,我做到時刻嚴格要求自己,不該吃的不吃,不該去的不去,管著自己的手,管著自己的腿,管著自己的嘴,堅持原則,秉公執(zhí)紀,無私無畏,嚴肅查處各類違法違紀案件。

3、抓主要矛盾,合理安排時間,工作中有時遇到許多問題,這就需要分清問題的主次和輕重緩急,抓住主要問題,合理安排時間,工作就會有條不紊,能夠較好地完成領導交辦的各項工作任務。

干部周工作總結篇八

今年以來,我們緊緊圍繞“20**年全縣組織工作要點”提出的要求,以“黨建活動年”、“干部教育年”為主題,以提高領導班子和領導干部執(zhí)政能力為主要目標,在繼承和發(fā)揚干部工作歷年來積累的成功經(jīng)驗和科學的工作方法的基礎上,堅持繼續(xù)深化干部人事制度改革,不斷創(chuàng)新、完善干部工作機制和相關制度,以求真務實的態(tài)度,認真做好干部選拔任用、教育培訓、監(jiān)督管理工作,整體工作上了一個新的臺階。

一、著眼機制創(chuàng)新,增強了選人用人的準確性。

嚴格按照《干部任用工作條例》的規(guī)定和德才兼?zhèn)湓瓌t,積極推進干部人事制度改革,堅持和不斷完善民主推薦、民主測評、民主評議、考察預告、差額考察、票決制、任前公示、任職試用期等制度,推行干部考察、測評反饋制度,進一步落實和擴大了干部工作中的民主,更好地落實黨員和群眾對干部選拔任用的知情權、參與權、選擇權和監(jiān)督權。今年以來,共調整領導干部131人,其中新提拔領導干部44人,異地交流44人,任命非領導職務15人,因各種原因免職28人。

1、完善考察機制,改定人考察為定崗選人,拓寬了選人視野。針對過來在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直班子調整補充過程中,根據(jù)有關領導和單位黨組織推薦人選,進行等額考察所存在的弊端,今年以來,我們進一步完善了干部考察方式,全面推行“考察預告制”和“干部民主推薦制”,規(guī)定凡新提拔干部,必須經(jīng)所在單位進行民主推薦。首先由部務會根據(jù)單位職位空缺情況和實際工作需要,研究確定需調整補充的職位,然后組織單位全體干部職工、二級機構主要負責人和離退休人員代表,鄉(xiāng)鎮(zhèn)還包括部門代表、村干部代表、在鄉(xiāng)的縣人大代表及政協(xié)委員代表,針對具體職位進行民主推薦,產(chǎn)生數(shù)名考察對象,實行差額考察。從而拓寬了選人用人的視野,從機制上克服了等額考察所存在的片面性。同時,繼續(xù)堅持了新提領導干部試用期制,將試用期表現(xiàn)作為今后使用的重要依據(jù),并在試用期滿時組織任職基本知識考試,規(guī)定從今年開始,考試不及格的延長3個月試用期,補考合格后方可正式任職。今年對44名試用期干部進行了任職基本知識考試,其中3人因考試不及格被延長試用期。

2、完善競爭機制,改權性選人為競爭選人,增強了隊伍活力。堅持把競爭機制引入到干部工作中來,努力營造優(yōu)秀人才脫穎而出的良好環(huán)境。今年7月,我們在連續(xù)三次公選科級領導干部所取得成功經(jīng)驗的基礎上,大膽探索,進一步完善了公選制度,成功地組織了面向全市公開選拔科級領導干部。此次公選共設6個職位,包括:團縣委副書記、縣司法局副局長、縣城鎮(zhèn)建設規(guī)劃管理辦公室主任、縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局副局長、縣水利局副局長、縣農(nóng)機局副局長,報名人數(shù)達到256人,其中外地前來報名參考的19人。從制定公選方案到擬任人選任前公示、任命,每個環(huán)節(jié)無不體現(xiàn)了公正、公平、公開的的理念,以及對人才成長過程中各種禁錮的解放。在報考條件上實現(xiàn)了由確定“臺階”到取消“臺階”、由限定身份到取消身份限制、由過于強調年輕化到不唯年齡用人的突破;在地域上實現(xiàn)了縣內(nèi)考選到全市范圍內(nèi)考選的突破;在職位設置上實現(xiàn)了由選拔副職到選拔正職、由單純選拔領導管理人才到選拔專業(yè)人才的突破;在考選方式上實現(xiàn)了由單純的考試、考核到結合實際操作能力和專業(yè)特長考查的突破;在公選工作組織上實現(xiàn)了由一家主管到多家參與的突破。同時,我們在縣直部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)積極推行內(nèi)設機構中層干部競聘上崗制,在政法系統(tǒng)推行績效考核、末位淘汰和引咨辭職制,暢通了領導干部“下”的渠道,增強了干部的競爭意識和責任意識。今年有一名法庭庭長引咨辭職,一名公安派出所長因績效考核排名末位免職,且均未保留職級。

3、完善基礎工作,改單向思維為立體思維,注重了班子結構改善。為進一步明晰我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直領導班子和領導干部隊伍現(xiàn)狀,我們就此進行了專題調研,并從基礎工作抓起,新建了《年輕干部、婦女干部、非黨干部配備情況一覽表》和《鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直到齡(分別按機構改革前和機構改革時的劃線)領導干部一覽表》,摸清了底子。在班子補充調整過程中,不僅考慮班子的年齡結構優(yōu)化,而且進一步突出了班子的性別結構和黨派結構的優(yōu)化,突出了婦女干部和非黨干部的培養(yǎng)使用。今年以來,共新提拔優(yōu)秀婦女干部9人,優(yōu)秀非黨干部4人。

二、著眼能力建設,增強了干部培訓的針對性。

1、加強了組織領導。年初,召開了全縣干教工作領導小組成員會議,及時研究解決了干教工作中存在的突出問題,規(guī)劃了全年干教工作??h委領導高度關注干部教育培訓,在舉辦青干班期間,縣委書記彭建忠、副書記郭谷軒親自召開青干班學員座談會,一起交流思想,并對學員提出了殷切希望,對年輕干部的成長給予了極大的關懷和鼓舞。

2、增大了培訓規(guī)模。按照市組部的要求,認真落實大規(guī)模培訓干部的任務,全年共舉辦各類培訓班23期,培訓人數(shù)達3254人,其中青干班1期,培訓干部104人,培訓時間2個月;科干班1期,調訓對象85人,培訓時間1個月。全年辦班期數(shù)和培訓人數(shù)與去年同比分別增長109%和199%。同時,繼續(xù)抓好學歷教育,新招本科班1個,學員59人,??瓢鄬W員48人。

3、規(guī)范了辦班管理。加強了干部教育宏觀管理,主動與有辦班要求的縣直部門聯(lián)系、協(xié)調,合理安排培訓時間,進一步規(guī)范了辦班秩序,嚴格了培訓紀律,保證了辦班培訓效果。

4、加大了課程改革力度。按照“理論基礎、世界眼光、戰(zhàn)略思維、黨性修養(yǎng)”的要求,結合安化的實際,科學設置培訓內(nèi)容,既注重了理論的系統(tǒng)把握,又注重了領導知識和實際能力的`培養(yǎng),在繼續(xù)抓好以“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的政治理論培訓的同時,加大了經(jīng)濟、科技、法律法規(guī)、現(xiàn)代管理等知識的培訓。5月19日,專程邀請湖南省知識產(chǎn)權管理局局長龔世益來安化授課,培訓縣級領導、縣直機關一把手及相關人員達300人。同時,創(chuàng)新教學手段,充分利用縣委黨校的遠程教育系統(tǒng)和多媒體教學系統(tǒng)進行多媒體教學,邀請縣直赴鄉(xiāng)鎮(zhèn)和廣東惠州掛職鍛煉的干部到培訓班談心得體會等,進一步豐富了培訓內(nèi)容,提升了教學品位。

三、著眼預警糾偏,增強了干部監(jiān)督管理的前置性。

1、加強了法律法規(guī)學習。把“兩個條例”的學習作為今年干部監(jiān)督工作的一個重要內(nèi)容,列入了各級中心組學習的內(nèi)容,并舉辦了一個110人參加的骨干培訓班,增強了領導干部接受黨內(nèi)監(jiān)督的自覺性。

2、加強了執(zhí)紀執(zhí)法聯(lián)系。堅持與執(zhí)紀執(zhí)法部門聯(lián)系制度,定期交流情況。凡新提干部,以書面形式征求各執(zhí)紀執(zhí)法部門和計生部門意見。對出現(xiàn)的帶傾向性、苗頭性的問題,及時采取措施予以糾正,今年以來共對名領導干部進行了誡勉談話。

3、加強了審計監(jiān)督。將離任經(jīng)濟責任審計的范圍由副科級以上部門一把手擴大到經(jīng)濟獨立核算、有較大自主權的單位負責人或重要崗位工作人員。以上人員凡新提拔的,在提拔前均進行了經(jīng)濟責任審計,全年來共發(fā)出委托審計書4份,審計對象18人,審計結果作為提拔使用的重要依據(jù)之一,有效防止了干部“帶病”提拔現(xiàn)象的發(fā)生。同時,在堅持離任經(jīng)濟責任審計制度的基礎上,加大了領導干部任期內(nèi)經(jīng)濟責任審計的力度,增強了審計監(jiān)督的預警性作用。

4、加強了信訪監(jiān)督。4月份,我部與紀委聯(lián)合制定了《中共xx縣紀委、中共xx縣委組織部、xx縣監(jiān)察局信訪監(jiān)督制度》,規(guī)定了信訪監(jiān)督的對象和范圍,監(jiān)督的形式、方法和程序,進一步完善了干部監(jiān)督工作機制,拓寬了干部監(jiān)督工作的渠道。

5、加強了對副科級單位正職和非領導職務的管理。在今年的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子屆中考察中,首次將公安派出所所長、教導員、法庭庭長、計生辦主任等副科級單位正職列入了民主測評和考察范圍,全面了解掌握了這部分干部的表現(xiàn)情況,為今后這些職位的調整提前做好了充分的準備,扭轉了過來在以上職位調整中臨時抱佛腳的被動局面。同時,針對長期以來存在的任非領導職務的干部,特別是由實職領導崗位改任非領導職務的干部,思想上放松,工作積極性、主動性下降,工作干與不干一個樣,干好干壞一個樣的現(xiàn)象,今年把鄉(xiāng)鎮(zhèn)助理員納入了考察范圍,并將逐步探索建立一套行之有效的管理辦法和激勵機制,以充分調動這部分人的積極性,使他們的作用得到更好的發(fā)揮。

四、著眼人才儲備,增強了人才工作的持續(xù)性。

1、注重了后備人才培養(yǎng)。對科級后備干部進行滾動管理的同時,今年又推行了差額推薦制度,對后備干部隊伍進行了調整,全縣共有206名優(yōu)秀年輕干部被列入后備干部。并從后備干部中選擇了104人參加了青干班培訓,不斷提高其綜合素質。目前,青干班學員中已提拔擔任領導職務的有9人。同時,今年還從縣直單位選派了2名優(yōu)秀年輕干部到市直單位跟班學習。

2、注重了專業(yè)人才引進。今年以來,從各大專院校選錄了50名優(yōu)秀應屆畢業(yè)生,對口安排到教育、衛(wèi)生系統(tǒng)和計劃物價局、畜牧局等縣直部門,同時公開考錄了25名國家公務員,充實了專業(yè)人才隊伍和公務員隊伍,改善了干部隊伍的年齡結構和文化結構。

干部周工作總結篇九

首先,要感謝xx秘書xx班的同學們,是你們的支持讓我有機會在班長這個職位上得到更多的鍛煉,也因為你們的積極配合讓每一項班工作都能得到更好的完成。

在這一年里,我的工作主要是參加每月兩次的例會并完成相應的工作,發(fā)通知,參與班團活動的策劃,團結班上同學及參與、維持各項班工作的正常進行等。事情是瑣碎而繁重的,但是我努力讓自己充滿熱情地做好每一項工作,希望自己能帶個好頭,讓整個班朝著一個好的方向發(fā)展。

秘書班的情況較其他班要特殊一些,主要表現(xiàn)在學生居住地比較分散,37個同學29個宿舍,無論在信息交流還是管理上都有一定的難度。再加上目前課程較少,只有部分課程是小班教學,所以在課堂上發(fā)布通知或是加強班內(nèi)同學彼此的聯(lián)系都有做的不足的地方。這些也是在下一任班干需要改進的。

本學期班里的班會開得較少,主要是考慮到同學們的社團活動較多,在開班會的時間上不容易統(tǒng)一,所以能用飛信通知的都用飛信通知了,最大限度地保證了同學們的自由支配時間。另外,我希望在班上營造的是一種內(nèi)在的凝聚力,而不是過多形式上的東西。比如在需要搞活動的時候,我希望我們班的同學都能熱情、積極地參與其中,并且能體會到xx秘書xx班是一個溫暖的、密不可分的整體,然后真正地收獲到一些東西。而在其他的時間里,則可以專心去做一些自己喜歡的事情。

在班委方面,目前的分工較上學期要明確地多,而且所有的班干都會很認真、負責地將自己的工作完成。但是有一點需要指出的是,有一些工作是需要大家共同合作,共同分擔的,不要以為不是份內(nèi)的事情就將某些工作完全地交給某個班委完成。比如說班團活動,這些事所有的同學都可以出主意、策劃方案。所以希望班委在工作上能更主動些,一個人的價值在于能為別人做多少貢獻,我們要盡量杜絕推卸,不然在需要發(fā)動班上同學的時候,同學們可能會因為擔心承擔過重的責任而不敢參與。

在這一學年的工作中,也暴露了自己不少的缺點。比如在協(xié)調工作的時候,有時會過多干涉班委的工作,反而不利于調動各班委的工作積極性,但有時又將事情放的太開,導致對某些工作的進度缺少認識,這兩者之間的平衡把握的不夠好,需要改進。其次,在收到新的工作任務的時候,有些工作可以分配下去的盡量分配下去,事必躬親效果并不一定好,要學會一些基本的人力資源調配。

最后,我覺得在xx秘書xx班的日子工作并快樂著,我希望現(xiàn)在換屆之后,下一任的班干能夠比我們這一任做的更好!我曾經(jīng)說過,只要用心去做了,就會后悔?;厥走@一年,我想說,我沒有什么值得遺憾的了,接下來的生活,我也一樣會很用心的去過。祝福下一任班干,也祝福我們的xx秘書班!

干部周工作總結篇十

在剛結束不久的對于遵義縣遠程教育工作的驗收中,中央驗收小組一致通過了對抽樣站點的驗收,并對遵義縣的農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育試點工作給予了肯定,這讓我們志愿者很受鼓舞 。在剛到遵義縣的時候,遠程教育就已經(jīng)開展了近一年,取得了很多的成果。遠程教育的基本框架、組織領導結構、工作流程等正在逐步地建立和完善。從下鄉(xiāng)了解遠程教育的情況,技術人員已經(jīng)具備了微機操作基本知識,同時一些站點的操作人員能自主下載文件,并進行有序地管理,內(nèi)容豐富多樣。從黨員政治理論、農(nóng)業(yè)適用技術到生活常識和疾病防治,均與本地生活、生產(chǎn)實際需求相結合,并成功地組織了黨員干部和農(nóng)民群眾的學習。在實際操作當中,農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育與農(nóng)村加強基層組織建設、“四在農(nóng)家”活動相結合,擴大了遠程教育的實用效果。

遠程教育最大的優(yōu)勢在于它的內(nèi)容豐富和信息及時,它擺脫了原有固定學習團體、時間和地點的教學模式,可以在同一時間對不同空間的個人、團體進行個性化教學。

依托現(xiàn)代遠程教育開展政治理論學習,為新形勢下卓有成效地開展黨員教育,發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟提供了新途徑。農(nóng)村的遠程教育在具體實施中按學習主體分為兩大塊:黨員干部和農(nóng)民群眾。

2、農(nóng)民群眾培訓 目前農(nóng)民的文化素質普遍較低,而要讓他們運用現(xiàn)代科技去接觸外邊的世界,學習相關的農(nóng)業(yè)知識,則是一件比較困難的事情。現(xiàn)階段的工作還是依靠黨員干部和站點管理人員來具體操作和實施。因此,為農(nóng)民提供所需信息的內(nèi)容盡量要做到簡單易懂,清晰明了,易于掌握。致富才是農(nóng)民的切實需要,讓農(nóng)民改變落后的思想是關鍵,但是激發(fā)他們的積極性靠的是發(fā)財致富,讓農(nóng)民過上好日子,用俗話說就是“找錢”。

所以農(nóng)民最關心的是農(nóng)業(yè)技術信息和農(nóng)產(chǎn)品市場信息。 三、遠程教育存在的問題及改進措施 與要達到的目標相比較,現(xiàn)階段我們的遠程教育還可以更深入,學習效果應該還可以更好。有些站點仍存在一些問題,學習計劃還缺乏長遠的規(guī)劃,工作缺乏細致性,顯得籠統(tǒng),落實起來有些困難。同時我們下鄉(xiāng)了解情況和宣傳的力度還沒有跟上遠程教育試點工作硬件開發(fā)和軟件建設的進展。作為長效機制的載體,一方面是要有牢固的遠程教育理念和群眾基礎、組織管理機制、流暢的信息反饋,就像計劃生育政策一樣,深入人心;另一方面是要有常備不懈的人力資源保證。站點管理人員遠程教育素養(yǎng)、信息技能和應用能力以及相關的農(nóng)業(yè)知識、市場信息意識等,還有農(nóng)業(yè)技術人員,要求具備相當?shù)霓r(nóng)業(yè)知識水平,能夠開展關于農(nóng)民知識講座和培訓農(nóng)民農(nóng)業(yè)技能。

1.做好宣傳,持續(xù)加強宣傳力度 首先讓干部接受遠程教育觀念,讓農(nóng)民群眾深入了解什么是遠程教育,遠程教育究竟會給農(nóng)民群眾致富奔小康帶來怎樣的便利。只有認識到了,想學了,才能收到學習的效果。因此對村民進行一些相關的`培訓,懂得遠程教育的意義很有必要。同時在宣傳的同時,大量收集農(nóng)民的意見和建議,結合當?shù)貙嶋H情況,建立地域性的信息資源庫。

2.開展遠程教育作為一個長遠的民心工程,要長期堅持下去,就需要有一套完整的制度和運行程序。我們所了解到的情況是站點建設是快速而且完善的,只是操作人員技能上還沒能很好地跟進。

3.我們志愿者對農(nóng)村的總體情況還把握不夠,下鄉(xiāng)了解的次數(shù)也 不多,下鄉(xiāng)走得多,就能了解農(nóng)民需要什么,就能做到工作有干勁,有目標?!包h員干部素質”和“農(nóng)民群眾利益”是互相牽制和互相促進,我們從中可以起橋梁的作用,利用好遠程教育這樣一個好的學習交流機制,爭取更多的自下而上的反饋信息,再將遠程教育逐漸內(nèi)化成終身學習的內(nèi)容之一,通過改變思想來改變農(nóng)民的生存狀態(tài),然后在探索的過程中再逐步豐富遠程教育的內(nèi)容,擴展停它的功能 。

4.開展遠程教育,學是關鍵,用是目的。農(nóng)民的知識水平有限,而讓農(nóng)民簡單直接地學和用,省去對信息進行逐個篩選的環(huán)節(jié),工作才能做扎實。而這也是現(xiàn)階段我們工作還沒做到位的。因此,學以致用的推廣還是遇到了農(nóng)業(yè)技術觀看和實際運用相脫節(jié)的問題?,F(xiàn)在已經(jīng)成立的農(nóng)業(yè)技術輔導隊就是在有效解決這樣的問題。另外,先組織種植大戶或養(yǎng)殖大戶學習運用專門的種植辣椒和養(yǎng)豬技術取得成效后,農(nóng)民之間再自行對信息進行傳播,互相評比,能調動很大一部分農(nóng)民的積極性。

干部周工作總結篇十一

隨著改革開放以來人民生活水平的提高和人民健康衛(wèi)生條件的增強,人的壽命大幅度提高,我國逐步進入老齡社會。我鎮(zhèn)離退休老教師是在職教師數(shù)的比例比全縣偏高。因此,做好老干部的工作,一是關系到我們認真貫徹執(zhí)行江“”重要思想,充分代表廣大人民群眾的根本利益。二是關系到當前社會有安定、團結。我鎮(zhèn)教育組認真貫徹執(zhí)行教委有關老干工作指示,做了大量的工作,使我鎮(zhèn)老干部絕大多數(shù)人能安于夕陽工程,做到老有所養(yǎng),老有所為,老有所樂,具體事實分述如下:

一、利用節(jié)假日,召開座談會,對老教師進行慰問和安撫,使廣大老教師充分感受到黨和政府的關懷,上級領導的愛護和照顧。讓黨的陽光雨露滋潤老人們的心田。

春節(jié),教育組及時召開老教師座談會,暢談對即將到來的二十一世紀的展望,宣傳縣教委有關落實老干部的政策,向老教師們發(fā)送新春掛歷,并以微薄禮物向老教師祝賀新春愉快。由于及時發(fā)放了年關工資,老教師們興高采烈,感激各級領導的關懷。

二、對個別暫時困難的老教師和危重病故老教師進行實時慰問,使他們深切感受到組織上的關懷,心靈上得到支持和安慰。

老組長、老校長胡幸周同志因第二兒子身患絕癥病故,心情非常沉痛,教育組及時派員慰問,并組織教育組成員進行私人捐款支援,使老人得到安慰。

患病的退休教師徐世良,教育組及時派人看望,并按保險條款解決其醫(yī)療費用,受到患者的理解和支持。

本年度徐自力、徐學舟兩位老教師逝世,教育組先是看望于生前,沉痛悼念于死后,并向家屬大力宣傳政府的殯葬政策,取得了家屬的理解和支持。

三、充分利用教師節(jié),九九老人節(jié),召開談會,宣講“”的重要思想,介紹縣教委有關離退休老教師待遇的一系列政策及我鎮(zhèn)的執(zhí)行情況,老教師絕大多數(shù)體諒政府的暫時困難,理解某些政策沒有落實的困難,表示相信黨,相信政府,安心過好自己的日子。

四、遵照縣教委的指示,組織好九九重陽老干運動會。我鎮(zhèn)認真地選拔了參加縣運動會的參加者,雖然沒有獲獎,但重在參與。

五、我鎮(zhèn)于本年度六月份以民主投票選舉的方式選舉了老干協(xié)會,主席徐國強,委員有徐大義、徐達文、夏繼寅、李篤球等同志,并推選徐剛同志為老干支部書記。特別是徐國強同志,為老干做了大量的工作,使我鎮(zhèn)絕大數(shù)老教師免受外鎮(zhèn)個別人的影響,保證了絕大數(shù)人的安定團結。

六、為老教師們排憂解難,及時投保,保證老教師的醫(yī)療保險。不收老人的一分錢,為每一位退休老教師投了醫(yī)療保險,投保158元,保額3000元,解除了老教師生病的后顧之憂,并且特事特辦,長年患精神病的王華老師,沒有辦病退手續(xù),教育組與本人簽訂合同。在鎮(zhèn)小做力所能及的工作,教育組保證撥付80%的工資。并在王華病重期間,千方百計借款3000元送縣精神病院治療。

七、徐剛同志長期擔任領導工作,休息后,教育組及時落實他的各項待遇,使他人休心未休,與教育組同心同德,并協(xié)助教育組做了大量的老干工作。

八、離休老干部伍昌隆同志年近八旬,長年抱病,且家居武穴。教育組及時寄發(fā)工資,報銷藥發(fā)票,落實各項政策,并且每年由教育組主要領導到武穴看望老人,使老人安度晚年。

九、認真貫徹執(zhí)行縣教委有關落實老教師退休工資的指示,本年度教育組決定,xx年度100%發(fā)放離休和撫恤人員42人,工資總額425415.68元,追補xx年10%的工資(36人)35459.83元,并且籌資解決降溫烤火費88元/人共40人3520元,上述款項一定在r年春節(jié)前兌現(xiàn)到位。

做好老干工作,我鎮(zhèn)的工作原則是,熱情接待,耐心解釋,認真工作,以誠心換誠心。

通過我們的工作,退休老教師煥發(fā)了青春,激發(fā)了活力,他們當中出現(xiàn)了許多感人的事跡,激勵著我們在職人員要認真工作,向老同志學習。

1、嚴坳中學退休老教師李篤球、郭祥春等同志,人休心不休,關心學校的發(fā)展和教學工作,提出了大量好的建議。

2、退休教師郭干成同志,積極投入到家庭生產(chǎn)之中,成了媳婦的好幫手,使兒子郭衛(wèi)民安心教學工作。

3、退休老教師涂鯨海,彭潔喬等老教師,總是關心支持子女的工作,分擔家務,使他們的兒子涂浩軍、彭勇全及彭勇全的愛人胡容等青年教師成為我鎮(zhèn)教育的骨干教師。

4、老干協(xié)會徐國強同志充分發(fā)揮余熱,義務為鎮(zhèn)小愛好書法的少年兒童進行輔導,并取得了很好的進展和成績。

5、徐國強和彭潔喬同志利用他們在成校工作時的經(jīng)驗,積極參予農(nóng)村產(chǎn)業(yè)調整,輔導員農(nóng)民種香菇、草菇,不收一分錢的費用,且本人每年種菇收入在3000元以上。

6、涂鯨海、夏繼寅等老教師組織老年詩社,出版《駝峰》詩刊,抒發(fā)老人們熱愛祖國豪情,感謝黨和政府的關懷,歌唱祖國的大好河山,在羅田文藝界享有一定的聲譽。教育組及時進行經(jīng)濟上的支持,并在編輯工作中給予指導。和合作。

7、退休老教師瞿向飛,人老心紅,積極創(chuàng)作,發(fā)表多篇詩詞,成為《中國老年詩社》成員。

8、老教師盧昌善近年八旬,身體健康,思維敏捷,除教育兒子事業(yè)有為外,每天上山砍柴,下田耕作,按時作息,自娛自樂,晚年幸福,眾人稱頌。

我鎮(zhèn)的老干工作在教育組黨總支領導下,做了大量的工作。但是,有少數(shù)退休老教師不理解,不配合。對于這樣的一、二人,我們將不斷地熱情工作,并在實際工作中落實政策,使我鎮(zhèn)老干工作上一個新臺階。

干部周工作總結篇十二

為響應黨的建設社會主義新農(nóng)村xxx的號召,本人在新的一年仍然在xx市xx鎮(zhèn)xx村以駐村干部的身份履行駐村干部的職責。

(一)由于有了第一年的駐村的經(jīng)驗,并對村里的人事情況、群眾的實際利益問題也比較熟悉。為了開新一年的好頭,針對困難戶的食物問題,本人在xx年的3月份,通過自身的關系,在社會善心人士的幫助下,向xx村提供價值3000元的大米和油。

(二)根據(jù)學校領導的部署,我校確定的幫扶項目是為xx村建造一個xxx多媒體教室xxx。xx年4月14日,學校xxx五套班子xxx成員同學校相關技術人員若干人親自到進行工作指導和具體安排。xx年5月15日,學校開始派包工隊去進行多媒體教室的建設。經(jīng)過了四天的艱苦奮斗,完成了多媒體教室的主體工程,具體包括天花板、電線、風扇、講臺、吊眉、黑板、鐵窗、鐵門等。該多媒體教室完全按照教學現(xiàn)代化的高標準設計,使該教室不僅僅是一個現(xiàn)代化教學的場所,還可成為一個學校教職員工的會議室,一舉兩得。教室現(xiàn)在僅缺少相關電器設備、桌椅和窗簾沒有安裝,估計可在近期完成。

(三)積極學習和實踐科學發(fā)展觀,并且付諸實踐。本人虛心聽取村領導和干部的意見,并且按照科學發(fā)展觀的原則和精神,結合工作實際,提出一些建設的意見。如韓江提防加固擴建工程的前期的拆遷工作,是下半年的工作重點。xx村負責的地段有70多戶。由于需要直接面對群眾,涉及到群眾的切身利益問題,工作難度高,個別干部積極性不高。遇到這個問題后,作為工作組的一員,按照、科學發(fā)展觀的理論,做好個別干部的思想工作,使干部形成合力,攻堅克難,做好了群眾的思想等方面工作,使拆遷工作可控的、有序的進行,現(xiàn)大致已經(jīng)完成了7成拆遷戶的工作。

(四)本人自覺接受當?shù)攸h組織領導,積極主動向派出單位匯報駐村工作,努力讓領導了解農(nóng)村的實際情況和遇到的難題,使領導能夠重視駐村和幫扶工作;在駐村工作中,本人還多次走訪黨員群眾,了解群眾的生活情況,關心群眾的疾苦,并結合單位的情況,努力為群眾排憂解難。根據(jù)學校的布置,按照本人調查而得來的村中特困戶、低保戶、苦難學生的名單,撥款9000元,對他們的經(jīng)濟實行幫扶。在村兩委的幫助下,按照財務紀律,款項都已經(jīng)移交到他們的手中。

應當說,本次的駐村工作,當?shù)仡I導和群眾是比較滿意。但是,由于本人所在單位能力所限,相比其他單位的工作成績而言,還存在大的差距。但是,在這種情況下,澄海的各級領導也沒有布置剛性的任務,反而是盡力幫助我工作的開展,對我的工作給予了很大的幫助,因而,在這里也感謝兩委,以及相關領導的關心,同時也感謝農(nóng)民群眾對本人的愛護。

干部周工作總結篇十三

我叫劉x,是順義電大08秋計算機信息管理班的一名學生。自入校以來,我積極參加班級各項活動,并有幸擔任了班里的一名班干部,在配合老師和其他班委完成班級工作的同時,自己也從中得到了很好的鍛煉,培養(yǎng)了與人交往的能力。作為一名大學生,我嚴格遵守學院的各項規(guī)章制度,做好模范帶頭作用,能夠妥善處理好班級工作與自己學習之間的關系,在思想、學習和工作等方面都取得了較大的進展。現(xiàn)總結如下:

學習是學生的主要任務,一個良好的學習氛圍對全班學生的學習是相當重要的。因此我建立了一個班級的qq群,建立這樣的一個網(wǎng)上平臺是為了更便于同學之間的交流、學習、互相了解、互相幫助。在課堂之上我積極思考,主動配合老師的教學活動;課堂之后配合班主任把全班分為七至八個人一組的學習小組,選出組長,由組長帶領大家一起討論一起學習,對習題展開討論,加深對知識的理解,加強同學們的學習意識,使同學們養(yǎng)成良好的學習習慣,調動同學們對學習的熱情和積極性,形成優(yōu)良的學風建設,同時對增強班級凝聚力也起到了一定的作用。

作為一名班干部,我除了嚴格要求自己認真學習外,還需促進同學之間的學習交流和思想溝通。在很多情況下,老師無法和那么多學生直接打交道,班干部是老師與學生之間溝通的一個橋梁,班干部要及時切實地向專業(yè)老師提出同學們的建議、疑問;向學院反映考勤情況、了解專業(yè)課程設置、并且匯報同學們對各課程的教學質量評估等等,讓老師解答同學們的疑問。積極幫助學習上需要幫助的同學,樂意回答他們的問題,一起探討學習上的問題。在上習題課前,收集好同學們不會做的題目給老師講,減輕了老師的負擔,讓同學們在課前也好預習。

在平時我會經(jīng)常利用網(wǎng)絡或者電話跟同學聊天、交流,把大家平時對于班級的管理、授課老師教學質量等問題反映給老師,讓同學和老師之間的交流更加密切。另外我還經(jīng)常組織不定期的學習討論,大家遇到與學習相關的疑問,都及時主動與班主任老師取得聯(lián)系,如若是課本知識方面的疑問,則能認真的查書求證或是向授課老師請教,得到準確答案后及時告之同學。

在上個學期的工作中,我學會了很多。以前的自己,過于理想化,只是知道自己覺得應該的,有時會忽略其他人的想法。而現(xiàn)在的我更懂得換位去思考問題,不論什么事情,我都會想想如果換作是自己,會有什么樣的選擇和舉動。這樣做不僅可以使自己從多個角度去思考同一問題,在綜合不同的答案之后,尋找到一個最佳的解決方法,此外還能夠使大家變得更加團結。

同時,我也認識到:作為一個集體,在做任何事情時,不能只顧個人的想法,而需要從大局考慮,找到一個符合大多數(shù)人想法的方案。這樣才能使我們整個班級更加和諧,也更像一個“家”。

也許以上工作做的仍然不太完全,沒有面面俱到,雖然看似都是小事,但要把整個集體團結起來也需要付出很多??傊?,我相信自己會更加努力,查缺補漏,虛心聽取同學的意見并且積極地配合本班其他班委工作,把工作及時做好,給同學隨時傳達有效的信息。我相信,有同學們的支持,我們的工作一定會越來越好,班級的成績也將穩(wěn)步上升。

干部周工作總結篇十四

轉眼之間,大學里的第一個學期就要過去了,不知道大家有什么樣的感受呢?毫無疑問,大學是一個小社會,不僅僅是學習高等知識,更重要的是提升個人能力。所以在開始的時候為了這個目標,我參加了班級干部的選舉,在這里我首先要感謝大家對我的信任,推選我作為班級的團支部書記,謝謝大家!

但是我在興奮的同時又感到了自己責任的重大,團支部書記工作的順利進行,需要同學們的高度配合和我與輔導員的合作無間。團支書是同學與老師之間的橋梁要有班級的集體榮譽感,因為團支書是代表,在工作方面要先己后人,就是要先做好我自己,這樣才能去要求別的同學。

在擔當班上的團支書的這個學期中,我深感班委工作的繁雜,只要是有關同學們事情我都有責任去完成,因為這關系著每個同學的權益,當然這也是我們的職責所在,一學期下來對自己的工作表現(xiàn)較為滿意,完成工作的同時也與同學們和輔導員建立了良好的關系,并對這個大集體有很強的歸屬感,熱愛著這個集體。在這段時間里,我積極認真地致力于本班團支部的建設工作,對上級精神積極下達,對下級建議及時上傳,在各個班委的協(xié)調配合下,組織大家參加各種活動,協(xié)調班長搞好各項活動,同時,主動承擔一些工作,使班級工作能夠順利圓滿地完成。同時,班級凝聚力和向心力也得以增強,同學們更加關心在乎班級榮譽一個學期的學習,同學們逐漸學會了自立,懂得了感恩,并逐漸樹立目標,開始為自己的未來而奮斗。

在我們班級的秋游活動中......

希望以后我們有更多的機會組織大家參加集體活動,讓彼此了解更多,增厚同學間的情感,也更熱愛集體。

回顧這個學期的圖支書工作,我從中汲取了許多的經(jīng)驗教訓,以此作為自己今后的借鑒。相信在下一個學期的工作里,我會跟家努力,會更加成熟的處理好工作與學習及其他方面的關系,為班級和同學們做更好的服務與更大的貢獻。

干部周工作總結篇十五

一學期即將結束,回顧這一學期來,我班在各個方面都取得了較好成績。

1.常規(guī)方面

本學期,我們班在實現(xiàn)“深入加強日常管理,使學生初步學會自我管理,逐漸建立不斷成熟的意識”的班級目標上多出了大量的工作。在這項工作中,我們我們圍繞著三點來工作:

1)明確班級常規(guī),提出具體要求, 2)落實管理過程,采取自上而下的管理方式 ,3)明確管理責任,落實具體檢查及時??傊?我們在初一的基礎上,揚長避短,爭取使在穩(wěn)步發(fā)展的基礎上,尋求新的突破與新的提高。

2.干部隊伍建設及其工作情況

本學期開學初,我們班進行了班級干部改選。經(jīng)過明確的分工,我們的新班委會成員是:xxxxxx,班委會在成立后,大家都能積極工作,經(jīng)常不定期的在一起研究工作。經(jīng)過了一段時間的磨合,各位班委的工作已經(jīng)步入正軌。經(jīng)過2個月一起工作,使我們之間增添了不少默契。

3.活動方面

這學期學校和班級開展的活動有:

一開學,我們班進行了入學以來第一次值周工作,在值周工作中我們班增強班級凝聚力,并很好的完成了值周工作,受到了學校領導和老師的好評。

值周工作結束后,我們召開了“班級表彰會”。在表彰會上,許多同學獲得了獎狀。雖說,一張獎狀并不是什么貴重的獎勵,但是他們得到了學校和班級的肯定,每個人心里都美滋滋的。

9月10日“慶教師節(jié)”活動。今年形式與往年不同,這次我們是寫出你最想對老師說的一兩句話,一是對老師提出的意見或建議,二是你說出平時沒機會跟老師說的知心話,或者是你對老師工作的想法。這些留言給了老師們增添一份喜悅,并有這種形式報答了老師的培育之恩。

9月底,我校舉辦了一年一度的校運會。我們積極鼓勵同學們參加,刻苦訓練,充分發(fā)揮了團隊精神,做到友誼第一,比賽第二。同時,我們排練了運動員入場式,統(tǒng)一的服裝和整齊的口號,展現(xiàn)了我們班的特色,張揚了我們班的活力。在班牌設計中,我們還獲得了優(yōu)勝獎。同時,不參加比賽的同學還組成了拉拉隊.他們雖不在運動場上競技,卻也為我們的運動健將加油鼓勁,吶喊助威,打出了一番氣勢。雖然我們沒有取得理想的成績,但我們也盡力了。比賽后我們還及時進行了討論,總結了失敗的原因,爭取在下一次比賽中取得好成績。

10月份,在我們的班會上班主任xx老師通過兩節(jié)班會對我們進行了文明的教育。分別是《做有教養(yǎng)的人》和《談話的藝術》。老師教給我們該怎樣去做文明的人。

11月份初,我們班召開了我們自己設計和組織的“為團旗添光彩,爭做文明信息人之弘揚民族精神,培養(yǎng)愛國情懷”主題團日活動和“情系奧運,文明禮儀伴我行”主題班會。在短暫的45分鐘活動中,我們?nèi)嗤瑢W在演講和游戲受了教育。文明禮儀知識問答把整個活動推向了高潮,同學們踴躍地參與,并評出了相應的獎項,使同學們受到了深刻的教育和啟發(fā)。

11月中旬,我們班又要迎來了第二次值周工作,我們在上一次工作的基礎上,揚長避短,順利地完成了工作。再一次受到老師的好評。此時,學校也舉辦了學科競賽。在競賽上,我們班的各個學科“精英”獲得了好成績。其中,我們班設計的英語雜志獲得了二等獎。

11月底,學校藝術節(jié)拉開序幕。我們?nèi)鄥⒓恿藢W校組織的“愛國歌曲演唱會”,我們充分利用了課余時間來排練,齊心協(xié)力,團結互助。在經(jīng)過初賽和復賽我們進入了決賽。在決賽上我們的一首《紅旗飄飄》唱出了我們的愛國之情!最終以全校第二的成績?yōu)榘嗉墵幍昧藰s譽。

接下來的12月初,藝術節(jié)其他的比賽項目相繼開始。同學踴躍報名參與,每個人都想站在絢麗的舞臺上表現(xiàn)自己。同時發(fā)揮他們的特長,為班級爭得榮譽。在比賽沒有開始之前,各位選手抓緊排練,常常是練到快靜校了才肯離去。這一切一切使我們班委會成員和老師很是感動。經(jīng)過緊張的初賽,班中的幾個節(jié)目被選,并在12月31日學校歡慶元旦的聯(lián)歡會,讓同學老師們一睹了他們的風采。

4.團支部方面

經(jīng)過一個學期的努力,我們支部獲得了“xxx學年度校級優(yōu)秀團支部”的榮譽稱號。在本學期我們的團員表現(xiàn)良好,現(xiàn)在也已從原本的5名團員發(fā)展到13名。本學期,團支部將以“為團旗添光彩,爭做文明信息人”為主題開展各項活動。

開學初,xxx同學經(jīng)過了團支部的檢查和考驗領到了團員證,成為了正式的團員。10月底,我們選出了4名同學去團校培訓,學習中國共產(chǎn)主義青年團章程,知道中國共產(chǎn)主義青年團的性質、奮斗目標、在現(xiàn)階段的基本任務、基本要求、入團標準、團旗、團徽、團歌、團員證以及簡介。

10月在主題征文《關愛我們身邊的動物朋友》中,同學們表現(xiàn)的也非常好,得到了學校團委的表揚,同時班中也獲得了保護動物協(xié)會的2012年掛歷一份。

10月底,校長向我們頒發(fā)了“奧運向我們走來的”任務書,我們班將會做體操項目的義務講解員。 11月初,我們召開了“為團旗添光彩,爭做文明信息人之弘揚民族精神,培養(yǎng)愛國情懷”主題團日活動。

11月上旬,團委規(guī)定我們每周四中午作為團支部愛心基地活動時間,我們團員和入團積極分子積極參與到活動中來,使每次活動的進展都很順利。

12月下旬,團支部召開了第三次團員發(fā)展會。吳京和王琳同學在團旗下宣讀了入團志愿書,加入了中國共青團。

12年1月,我支部召開了團員“重溫誓詞”的活動。通過此次活動增強了各位團員的意識,鼓勵每名團員都能做到“吃苦在前,享受在后”。

5.學風建設

我班學風建設主要是由的學習委員負責。并要求早讀、課堂、午自習做到安靜、有序。筆跡、作業(yè)做到干凈、整齊。嚴格的要求,使我班在期中考試中取得了較好的成績。我們班將一起努力爭取獲得“學風建設優(yōu)良班”的稱號。

6.后進生的督促管理工作

本學期,經(jīng)過全班同學的努力,我們班沒有出現(xiàn)一例因違紀(除吸煙)而受到學校處分的學生。

7.班級目前存在的問題及解決措施

首先,班級要盡快形成優(yōu)良的班風,使之能體現(xiàn)出我們班良好的精神風貌,在學校樹立一個良好的形象。每個人都有自己的優(yōu)缺點,我們應該互相取長補短。譬如,有的同學有遲到的壞習慣,這樣不僅會影響別的同學,還會對班級十項評比不利。此時我們應該幫助其改掉這種壞習慣。在班內(nèi)我們可以針對某一點,進行獎懲措施,以激勵同學們共同投入到班風建設中來。其次,有些同學對學校的制度、紀律管理產(chǎn)生“逆反”心理,導致思想、行為自由散漫,不利于班風建設。在這個方面上我想班委會強化管理落實,避免說做不一,并及時進行階段性總結。最終,使同學們提高自我管理的能力。

最后,要提高同學們的學習積極性。沒有學習積極性,學習績效必定不會高,如此班級的整體成績也不會高。學習自覺性因人而異。自覺性不高的同學長期下去對班級的成績考評會有很大影響。要提高學習積極性,我們首先要從課代表抓起,使課代表帶動成績較低的同學,并開展互幫互助小組。

作為班主任的基本任務是全面貫徹黨的教育方針,按照德、智、體全面發(fā)展的要求,來實施對班級的教育和管理工作,使每一位學生都得到健康全面發(fā)展。本著這個原則我做了如下工作:

一、具體工作

(一)工作理念

1、建立班委會、團支部,邊培養(yǎng)邊管理。

2、建立班級各項規(guī)章制度,依法治班。

3、建立團結、協(xié)作、有凝聚力的班集體,做到全班一條心。

4、樹立班級奮斗目標“只爭第一”,使班級理念“借改變態(tài)度 來改變一切”深入人心。

5、全面放權,敢于放權,指導學生自己設計、自己組織、自己總結、自我反思,形成獨立風格,不依賴他人。

(二)本學期以來的工作

九月份:

1、開學初就了解學生的一些基本情況,做到“心中有數(shù)”。

2、建立臨時班委會、團支部,突出“臨時”二字,為兩周后的班委會改選留下余地,力爭建立能上能下的班級領導集體。

3、制度管理是基礎,必須首先建立班級管理制度,能依法治班。

(1)針對新生剛入學有的自由散漫,先制定《高一(11)班請假規(guī)定》,批準權下放到班長;有事直接與班主任聯(lián)系,我的電話號碼是8188851;針對衛(wèi)生狀況不盡如人意,制定了《高一(11)班衛(wèi)生管理規(guī)定》,已見成效。

(2)陸續(xù)建立《班級管理工作規(guī)范》、《高一(11)班級制度》、《高一(11)班級文明公約》等制度,使班級各項工作有章可循。

3、敢于放手,只要相信學生,學生就能創(chuàng)造一片美麗的藍天。

(1)教師節(jié)時沒有任何人的要求,每個科任老師都收到了學生的滿懷深情的心意。

(2)學校運動會由班長和體育委員主持,全班參與選出最優(yōu)秀的運動員.

(3)自主管理,重在自主。讓學生自己決定自己的事,選出自己的班委會。

目前的班委會:班 長---王小偉(班級工作有條不紊)

學習委員----薛雪津成績一直名列前茅)

生活委員---陳毅丹(做事有板有眼)

勞動委員---蔡思安(勞動身先士卒)

團支部:團 支 書----王建龍(有條有理)

十月份:

1、年段廣播操比賽獲第七名。

2、第一次月考質量分析

幫助學生及時分析考試情況,總結成敗得失,爭取更大的進步。

十一月份:

1、注意學習態(tài)度與方法的教育。

教育學生學習時不能死學,要注意運用恰當?shù)膶W習方法。

(1)看書寫作業(yè),每次落筆應該寫一個完整的句子,而不是看一次只寫兩三個字,這源于記憶的廣度問題。如果能堅持,必定獲益匪淺。

(2)有的同學說今天記住的東西,第二天就忘了,我告訴學生為什么。根據(jù)記憶遺忘規(guī)律,完全記住的內(nèi)容,第二天就只有大約25%還能記得住,這是規(guī)律不必奇怪,唯一的辦法就是及時復習。

(3)注意及時糾正不良學習習慣。如;學習時趴在桌上的,看書不動筆的,精力不集中的,坐姿不正確的,頭垂的太低的,必須及時糾正,否則必定影響學習效果。

2、與科任老師加強溝通,形成教育合力,在班級組織了學習經(jīng)驗交流會,取得了不錯的效果。

3、期中考試后,讓學生自我評價,學會自我反思、自我提高。同時,把考試情況分析及時公布在班級黑板報上,表揚先進,鞭策后進,以期共同進步。

4、高一廉政故事會,我班出1個,獲二等獎。

5、成功舉辦了家長會。

十二月份:

1、繼續(xù)強化學習教育。

2、 學校運動會我班獲年段第四名.

一月份:

1、繼續(xù)強化學習教育,班級管理.

2、期末考總復習,總動員。

二、工作總結

(一)對學生進行思想品德教育

1、 思想品德教育

這是班主任工作的主要任務,也是班級工作的重點。首先要關心愛護學生,再對他們進行思想品德教育。教育他們熱愛祖國,樹立為中華的振興而奮發(fā)向上的思想。增強集體觀念,培養(yǎng)高尚的情操,形成一個遵守紀律、團結向上、朝氣蓬勃的集體。在向學生進行思想品德教育時,要有的放矢,按照德育的方法和原則,動之以情,曉之以理,導之以行,持之以恒。

2、對學生進行班級日志考核記載

按照學?!缎袨橐?guī)范》的要求對學生進行班級日志考核記載,班干部輪流做班級日志考核記載,做好記錄,把它作為年終評優(yōu)評先的重要條件,強化道德行為規(guī)范的作用,提高學生思想品德素質。

(3)經(jīng)常灌輸給學生以樸素、簡潔為美的審美觀,告訴他們什么人就要有什么的樣子,學生就要有學生的樣子。不穿拖鞋,不染發(fā),不穿奇裝異服,男生不留長發(fā),女生不燙發(fā)、不化妝、不戴首飾,所以在儀容方面我們班還是做得比較好的。

(二)重視班委班風建設

現(xiàn)代教育理論告訴我們,要組織一個成功的班級,班主任首先要選擇一些品學兼優(yōu)、責任心強、樂意為同學服務的學生擔任班、團干部,進行培養(yǎng)和教育,使之成為同學的榜樣,帶動其他同學不斷進取,形成正確的集體輿論和優(yōu)良的班風。

1、選拔培養(yǎng)班干部

在班干部的產(chǎn)生過程中,我認為教師的包辦代替,必定會使班干部失去群眾基礎,給日后的工作帶來不必要的困難,是不可取的!但是,單純的所謂的“民主”,讓學生完全“自決”,一些學生往往會傾向選舉自己的“好朋友”,以便在以后的班級管理中得到“照顧”,同樣有不足。比較好的辦法應該是先民主后集中,即先讓學生進行投票選舉,再由教師權衡。為了使學生的選舉結果更具代表性,我讓大家在規(guī)定的時間內(nèi)推薦10位候選人上來,然后再按所得票數(shù)的多寡進行排列,前 7位的同學始得當選,這樣可以最大限度地讓學生發(fā)表意見,而且選出的干部往往又比較理想。最后再根據(jù)所選干部的氣質、性格類型以及能力的差異進行分工,優(yōu)化班委會組合。實踐證明,在民主選舉的基礎上,經(jīng)過班主任的`優(yōu)化組合而產(chǎn)生的班委會,得到了同學們的信任和擁護,具有較強的戰(zhàn)斗力。

班主任對班干部,不能只是使用,還應該進行教育和培養(yǎng)。我經(jīng)常教育他們樹立為集體服務的光榮感和責任感,要求他們努力學習、團結同學、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。當然,選出的干部畢竟不是完人,因此對他們不能過分苛求、指責,特別是在工作出現(xiàn)失誤的時候。對班委會的工作要經(jīng)常檢查,而切要給予具體的指導和幫助,既不能包辦代替,也不能班上的工作全部推給班干部自己放手不管。我還堅持不定期召開班干部會議,組織他們學會制訂計劃及具體措施,檢查落實情況,總結得失,并加以改進,教會他們?nèi)绾畏直媸欠牵皶r阻止同學中的不良行為。而對于班干部在班級中的不良行為,決不姑息,鼓勵他們以身作則并帶動其他同學,促進整個班級的管理工作。

2、增強班級的凝聚力

集體是在活動中產(chǎn)生的,大集體如此,小集體也一樣。我組織互幫互學活動。學習上好生帶差生;紀律上互相提醒;勞動生活上互相幫助。通過活動擴大班干部在同學中的積極影響,通過活動加強同學之間的協(xié)作精神和團體意識。這樣既能在班干部的紀律及常規(guī)管理上起到明顯的效果,又能使同學之間也能因此養(yǎng)成團結友愛的習慣,在班級中孕育團結友愛的風氣,使班級成為一個大家庭。

(三)教育學生努力學習,完成學習任務

學生的主要任務是學習,教育學生要有明確的學習目的,端正學習態(tài)度,遵守學習紀律,指導學生制定好適合自己的學習方法,提高學習的自覺性,養(yǎng)成良好的學習習慣,提高學習成績。為將來報效祖國,振興中華民族,打下良好基礎。

(四)關心學生身心健康,促進學生全面發(fā)展

要對學生全面負責,不僅要關心學生的課業(yè)學習,而且要引導他們開展有益的科技和文化活動,及社會實踐活動。以培養(yǎng)他們的勞動觀念和為人民服務的思想,養(yǎng)成良好習慣,增加社會知識,掌握一定的生產(chǎn)知識和技能,增長實際才干。

三、存在問題的原因分析及對策

在班級工作中盡管我取得了一定的成績,但也有許多需要改進的地方。學生的進取心還不強,思想意識上對學習不夠重視,對學習目的不是十分明確,存在較強的反復。對一些存在的問題,不能很好地解決,例如學生個性溝通,學生父母沒時間管教孩子,把子女托付給年邁而又無能力看管的老人,形成管理真空的問題。

第一,自身原因。由于第一次擔任藝術高中班主任,沒有任何經(jīng)驗可用,完全靠自己的摸索。

第二,學生方面:

根據(jù)學生個人的自評和我的日常觀察,原因如下;

1、許多人在態(tài)度上沒有認真對待,沒有認真復習。畢竟,對學生而言,“學習態(tài)度決定一切”。

2、許多人沒有適合自己的學習方法。沒有意識到高中不同于初中,許多時候學習要自主,用適合自己的方法學習會更好。

3、應試方法不對路。如:有的同學在考試的時候就想著“這題做過的,以前怎么做的呢?”“這是在書上什么地方的呢?”等問題,而沒有把心思放在“這題現(xiàn)在該如何做(解)?”上。

4、考試時粗心大意。一方面,對知識的掌握仍不牢靠,比較膚淺。另一方面,學生沒有形成良好的學習習慣。用良好的學習習慣對抗粗心大意必定有用。

第三,我的對策:

1、強化班級管理尤其是紀律管理,創(chuàng)設優(yōu)良的學習環(huán)境,爭取形成良好的班風。

2、讓學生進一步端正學習態(tài)度,從自己的前途出發(fā)多做思考。

3、注意良好學習方法的培養(yǎng),盡量幫助每個學生找出一套適合自己的行之有效的學習方法。

4、注意考試策略的輔導。

5、多搞一些激發(fā)學生學習興趣的班級活動,增強師生之間的可親度、可信度。

6、做好任課老師與學生之間的信息溝通工作,掌握班級的日常工作情況,爭取多給學生一些自主的學習時間。

剛剛踏上初二的我們進行了本學期第一個月考。通過月考,我們都用自己的成績證明了這一個月來努力的程度。

先說說我的成績吧:

再說說政治,73分,可能是我rp(人品)- -不好,就政治最拉分,關于政治,真是傷透腦筋,就是學不好,最后??懶得學???就跟著老師畫畫重要的句子,其他的政治作業(yè)也沒好好做???可是通過這次考試,我決定好好學政治,不能再讓政治拉分了!?。ㄟ€有一點,政治分數(shù)不準)

英語:85分,本學次英語我有了進步,對于我來說,讓我說英語還行,讓我學英語,還真的要認真點,于是乎!這學期,在英語課上,我 之前認真多了,也不怎么敢開小差,但有時還是會發(fā)呆,希望我今后可以改正。

數(shù)學;本次數(shù)學,雖然滿九十分了,總分91,但是我自己相當不滿意,在我看來,這次數(shù)學,相當之簡單,完全可以在九十五分以上,可是始終有兩個字影響這我:粗心,由于自己的粗心,我丟了很多分,比如說,括號,作圖,這些小細節(jié),使我的分數(shù)一分一分流失,在接下來的考試中!我一定不會讓粗心把我的分 “帶走”?。?/p>

最后一科是物理,物理是門新課,屬于理科,我比較擅長也喜歡理科,所以對物理產(chǎn)生了興趣,本次物理成績是96,在全班排名第二,雖然分在班級算高的了,但老師說過:這次考試是最簡單的,所以,好的人不要以為,自己很好,要繼續(xù)努力。我會努力,希望能在物理超過卓越航!

這次排名,我全班第4,全年級六十多,始終沒進前五十,想起剛剛進入初中時的第一次考試,我在全年級的二十幾名,我有些失落,我給自己定了一個目標,我要考進全年級前30,只要我努力點,我相信應該是沒問題的,也許,沒有那么容易,總有一天會成功的??!

最后,我定下了目標:政治???滿80就行???慢慢來,英語85分以上..數(shù)學95以上.語文要滿80分以上..物理我要超過和我同分的梁浩恩(必須?。。┖捅任腋邇煞值淖吭胶剑ㄏM?!

干部周工作總結篇十六

本學期班級里各方面正常運行。學風總體不錯;工作方面無論是班內(nèi)還是班外大家都表現(xiàn)突出;活動方面,大家進取配合,確?;顒拥捻樌_展;生活方面,大家已經(jīng)由剛開始的不習慣到此刻的自如應對大學生活。

班干部輪流一天的考勤,包括早讀、上課。實施了幾個星期之后,效果很顯著,大家自覺了許多。早讀很少人遲到了,上課也準時了許多,考勤方面井然有序地展開。期末的學習氛圍更是濃厚,大家經(jīng)常泡圖書館,在宿舍也常討論一些學習問題。相信經(jīng)過大家的努力,期末考試順利經(jīng)過,都能考到滿意的成績。

工作方面,大家表現(xiàn)突出。在班里,班委們盡心盡職,除了做好自我的本分工作外,平時也進取幫忙其他班委干活,有問題有疑惑大家一齊協(xié)商討論。有了班委們的齊心協(xié)力,我們班的各項工作才得以順利地開展。在班外,我們班有院學生會干事8名,團總支干事4名,禮儀小姐三名,司儀隊兩名,話劇隊一名,合唱隊一名,辯論隊3名,排球隊一名,羽毛球隊一名,學校廣播站英語播音員一名,英協(xié)干事一名,勤工儉學干事一名,cu街舞社隊員一名,乒乓球秘書部干事一名,星星文學社修改部干事一名。還有很多很多,無論在學院或是在學校舉辦的活動中,我們班的同學盡心盡力,爭取做到最好,為10英師一班爭光!

跟進籌備的進度,導致要布場的時候分工很混亂,最終還是在大家的幫忙下順利地舉辦了。這次活動給我最大的教訓就是無論什么活動,都要及時地跟進,了解情景。做好幕后的協(xié)調者,及時地分配任務給每一位同學。讓大家都能盡自我的力為班級付出。幾次慶生日的活動,雖然都離不開送蛋糕和寫祝語,但同學們還是進取的配合這些秘密行動,每次都在匆忙中舉辦成功,因為她們都很配合,都用真心來祝福她們生日歡樂。所以,經(jīng)過這些活動,班里的氛圍更和諧了,班級的凝聚力更強了。這些活動中,讓我很感動的是大家毫無保留、毫無顧忌地給我提提議,例如提議排話劇能夠把班分成兩邊進行更有動力,提議抽簽去參加院要求的禮貌觀眾,等等。她們的提議讓班里的一些決定更民主化,更科學化了。這是個好的行動,期望以后同學們有提議進取踴躍地提出來,共同把師一班搞得更好!

干部周工作總結篇十七

二年級是定型教育階段,這一步明確學生對本專業(yè)的認識,穩(wěn)定學生的專業(yè)思想,增強學生對專業(yè)的信心,興趣和熱愛;進一步端正學生的學習態(tài)度,更自覺努力地學好文化基礎知識,和專業(yè)知識技能,從而使學生自我教育,自我管理的能力得到培養(yǎng)和提高,為下一步走向實習,走向社會奠定基礎。圍繞這一目標,本學期的工作開展如下。

本學期開學初,本班的同學對學校的紀律從剛開始的好奇到熟悉之后,一些原來頑皮搗蛋,不好學習的學生在紀律上放松了要求,想鉆紀律的空子,而部分班委對這些學生無可奈何后,便對自己的工作失去了耐心和信心,不敢。不愿去管理,失去了同學們的信任,班級紀律一度下滑。針對這些情況,我多次召開班委會,指導班干部們?nèi)绾卧谕瑢W們當中樹立自己的威信。

1、統(tǒng)一思想認識,講究團結,嚴格要求自我,做遵守校紀校規(guī),守法的模范。

班干部是班里的榜樣,是同學門的表率,一舉一動在同學們中有明顯的影響,只有嚴格要求自己,以身作則,才能贏得同學們的尊重與信任,成為他們的楷模,在紀律上要求別人做到的,自己一定要做到。不允許別人好,自己首先不做。

我班的班長兼學習委員xx同學,在長期管理班級的過程中,在班級中有一定的威信,時間一長,不免有些飄飄然,在學生面前暴露出一些問題,后被學生舉報,我也發(fā)現(xiàn)了一些問題,對其進行教育,我耐心做她的工作,指出她對自己的要求不嚴,對班干部在同學當中的影響力知之不夠,險釀后患,并在班委會上進行討論,使班委們對自己帶頭羊的作用加深了認識和理解,小芳同學也認識到錯誤,欣然接受了我和學生的建議,并及時改正并在工作中對自己的言行要求高了,在同學們當中取到了表率作用。

2、在學習上要努力使自己的成績是優(yōu)良的。我班的班長晗笑同學,工作能力較強,能吃苦耐勞但成績不高,屬中等水平,我在對她進行教育時指導她:學生在校的主要任務還是學習,學習不好,工作在買力,也是難于讓同學們信服的,班干部只有把學習搞好,說話才有力度,作為班干部和學生會干部,比其他的學生要花費更多的時間,因為既要學習,又要工作,因此班干部的時間比一般學生更珍貴,緊迫,這就需要學會處理好學習與工作關系,懂得科學的學習方法,合理地使用時間,加之他自己的努力,晗笑同學在本學期的學習認真努力,趕上了班上的優(yōu)秀學生,在同學當中有較高的威信。

3、優(yōu)良的個人品德,是班干部在同學中樹立威信的基礎,做為一名班干部,要培養(yǎng)自己勤奮,正直坦誠,謙虛。寬容等優(yōu)秀個人品德,這也是做好一名旅游服務人員的基本要求,要培養(yǎng)自己的原則觀,以旅校日常行為規(guī)范要求,做好班級日常的管理的度量衡,既要嚴格自己,又要不膽地管理同學,使之成為習慣,共同進步。班委經(jīng)過反復的學習實踐與管理,在同學們當中的威信得到了提高,班委之間的團結協(xié)作能力也得到了提高。

本學期學校的活動較多,除了學校的活動,我也根據(jù)本班的情況制定出手抄報,普通話,粵語,鋼筆字比賽和專業(yè)技能競賽及英語活動等等多項活動,來提高同學們在參與活動中形成自我教育,自我管理的能力,要實現(xiàn)著能力的培養(yǎng),班干部是關鍵,只有班干部成長了才能以點帶面,推動整個班級的成長和良好班風的建設。

1、指導班干部分工協(xié)作責任到人。

把每項活動細分到每個干部身上,根據(jù)活動的內(nèi)容及班干部的特點由一位班干帶頭負責,再由她具體地安排班委和同學協(xié)作完成使其學會與人協(xié)作的方法,使自己有限的能力煥發(fā)出無量的能量,使活動完成很更出備,更完美。

2、指導班干部積極主動地工作。

班干部要有吃苦奉獻的精神,要有為同學服務的意識,工作上身先士卒,以自身的努力來帶動別人,同自身的勤奮來說明別人,要能為老師分擔工作。

3、指導工作方法。

由于班干部的以知水平有限。許多同學以前沒有擔任過班干部,班干部的工作不知如向發(fā)展。我平時就利用課余時間對他們進行培訓學習。及時進行工作匯報。

4、指導班干部學會及時總結工作的得失,用以指導下一步的工作。

本班在本學期各方面均有進步,本人將再接再厲作好班主任工作。

干部周工作總結篇十八

今年上半年,xx街團工委在團區(qū)委、街道黨工委的正確領導下,堅持以重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀及市委九屆五次全委(擴大)會議精神。充分發(fā)揮共青團組織的助手作用,緊密配合街道中心工作,進一步統(tǒng)一思想,開拓創(chuàng)新,努力開展具有自身特色的共青團工作,現(xiàn)將上半年工作總結如下:

隨著我市城市框架的不斷拉大,鐵西棚戶區(qū)拆遷改造步伐的加快,棚戶區(qū)居民大量外遷,這就使我街團員呈現(xiàn)出數(shù)量漸少、分布散、流動性大等特點,為適應新時期新形勢,結合街道團工作和轄區(qū)青年基本情況,團工委積極開展活動,完善工作制度,加強區(qū)域合作,將團工作緊緊圍繞服務黨政的中心工作開展,在充分調動廣大團員青年和基層團支部書記的工作積極性的同時把社會各階層的優(yōu)秀青年吸引到團內(nèi)來,并提出了“盤活轄區(qū)資源,推行共駐共建”為理念的發(fā)展模式,在積極抓基層組織建設,夯實團組織基礎的同時,街團工委始終堅持“黨建帶團建”原則,認真落實團的各項工作機制,積極推進團組織建設。

通過聯(lián)合駐區(qū)有團組織的單位和學校,將街道共青團工作范圍輻射到轄區(qū)內(nèi)所有團員青年,構筑了地區(qū)團建網(wǎng)絡,實現(xiàn)了共建共享共發(fā)展。根據(jù)街道經(jīng)濟建設中心的工作需求,街道團工委著重以“圍繞經(jīng)濟中心、服務地區(qū)發(fā)展”為指導,將共青團工作融入到促進轄區(qū)經(jīng)濟發(fā)展、保障社會安全穩(wěn)定,促進了駐區(qū)企業(yè)的發(fā)展和員工的進步,有力地推進了轄區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展。目前我街共建立基層團組織11個、青年活動中心1個、社區(qū)團員服務點6個、青少年服務隊1個、駐區(qū)企業(yè)團建聯(lián)絡員6各,現(xiàn)以實現(xiàn)了轄區(qū)團組織的全覆蓋。

一是街道結合青年中心工作的開展,把團建工作的重點放在組建青年組織上,上半年街團工委陸續(xù)成立了“愛心超市”,“社區(qū)青年讀書室”、“網(wǎng)吧巡查小隊”、“普法宣傳隊”、“愛鳥護綠小隊”、“老少同樂宣傳隊”等少青組織。

這樣一方面有利于發(fā)揮社區(qū)青年各方面的特長,為建設學習型社區(qū)營造了良好的氛圍;另一方面,社區(qū)青年有了自己的組織,有了自己的活動載體,有利于把松散的青年集中起來,形成一個有凝聚力的團體。二是街團工委將幫扶轄區(qū)矯正青年工作列為今年十大工作目標之一,積極開展“關愛一助一”活動,通過一名團干部負責一名矯正青年的辦法,幫助他們走出陰影樹立信心重新融入社會。

1、開展3.5學雷鋒志愿者服務活動。

志愿服務轄區(qū)群眾是我街長期以來一直保持的良好傳統(tǒng)。目前我街道共有志愿者隊伍30余人,根據(jù)志愿者的專長特點、社區(qū)群眾的需求以及社區(qū)可利用的資源等,建立健全服務機制和網(wǎng)絡,廣泛開展社區(qū)便民服務,重點為孤寡老人、軍烈家屬及下崗青年家庭、單親家庭少年、離退休的老干部、困難戶、五保戶等特殊群眾提供服務,充分發(fā)揮了團組織的作用。半年來,累計服務轄區(qū)孤寡老人、老黨員及困難家庭20余次。

2、開展“四個一”活動。

根據(jù)街黨工委的統(tǒng)一部署,在建黨89周年紀念日到來之際,街團工委在轄區(qū)廣大團員青年中開展了“我與祖國共成長四個一”主題教育活動。即看一部愛國主義影片、寫一篇心得、幫扶一名矯正青年、為青年做一件實事,經(jīng)過此次活動,使轄區(qū)團員青年更加明確了對團員身份的認識,堅定了”永遠跟黨走“的信念?;顒悠陂g,1名團員青年被吸收為預備黨員,5名團員青年向黨組織遞交了入黨申請書。

3、開展“周末社區(qū)知識大課堂”活動為了充分發(fā)揮社區(qū)青年活動中心及社區(qū)團員服務點作為青年思想道德文化及學習職業(yè)技能的主陣地、主渠道的作用,街團工委在騰飛社區(qū)、賽罕社區(qū)成立了“青少年遠程教育輔導站”,并積極開展了“周末社區(qū)知識大課堂”活動。

成立遠程教育輔導站是街團工委,創(chuàng)新活動形式,增強團組織活力的一項重要舉措。每周末輔導站都會,通過播放愛國主義影片及科學文化類宣傳片等方式,重點圍繞青少年成長中所遇到的心理問題開展疏導教育,努力提升轄區(qū)青少年道德修養(yǎng),在做好宣傳教育的同時我們還積極開展了貼近青少年實際、既有很強的實踐性、團隊性,又有很強的娛樂性和知識性的青少年團體活動:如“大樹底下聽爺爺講故事”、“低碳生活社區(qū)行動”及“我們在黨旗下成長”等系列活動,通過讓青少年親身參與到活動中來增教育學習的說服力、感染力和吸引力。

我們將努力把“周末社區(qū)知識大課堂”建設成為廣大轄區(qū)青年學習思想道德文化知識的心靈驛站和鍛煉基層團組織干部的熔爐。

4、開展“三進校園服務”活動。

為提升轄區(qū)中小學生法制安全意識,豐富他們的課余文化生活,街團工委攜手街司法所、文明辦、綜治辦等部門及二小、一小、十二中等駐區(qū)單位聯(lián)合開展了“三進校園服務”即普法進校園、安全進校園、科普進校園活動,活動通過講故事、反映片等學生們喜聞樂見方式在娛樂中向他們傳授法律、安全、科普等知識。

5、開展“青年就業(yè)關懷”活動。

半年來,街團工委始終把如何轉移轄區(qū)青年勞動力,實現(xiàn)青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)列為年度工作重點來抓,并為每位來社區(qū)報到的青年建立個人求職信息檔案,每周六還在騰飛及賽罕社區(qū)開設遠程就業(yè)教育大課堂,以此來提升轄區(qū)青年就業(yè)技能。此外為了便于轄區(qū)青年獲得空崗信息街團工委還聯(lián)合街勞動保障所建立了“青年就業(yè)空崗信息平臺”?,F(xiàn)累計為發(fā)送就業(yè)信息400條,共為20名轄區(qū)青年解決了就業(yè)問題。

盡管我們上半年工作取得了一定進展,但還存在一些不容忽視的問題,主要表現(xiàn)在以下幾個方面。

1、思想認識滯后,社區(qū)青年工作還沒有引起普遍的認同和重視。

一是部分社區(qū)工作人員認同社區(qū)團組織的思想淡薄。對社區(qū)團建工作的思想認識嚴重滯后,主動參與青年工作的積極性不高。

二是駐區(qū)單位團組織參與社區(qū)團建的思想淡薄。有些單位認為社區(qū)團建應當由街道團工委承擔,對他們來說是“份外事”,參與社區(qū)團建工作過程中不愿投入過多的精力,沒有真正形成共建合力。

三是在職團干部自覺投身社區(qū)團建的思想淡薄。在走訪中我發(fā)現(xiàn)有相當一部分在職團干部,責任意識淡薄,他們還沒有認識到身為青年參與青年工作是自己應盡的義務。

2、社區(qū)團建活動的激勵機制還比較缺乏。盡管制定了相應的管理制度,要求社區(qū)青年主動到社區(qū)報到,積極參與社區(qū)團組織建設與管理。但由于城市化進程的加快,就業(yè)競爭日益激烈等因素,造成了轄區(qū)團員青年數(shù)量日益漸少、分布散、流動性大,大部分團員因離社區(qū)較遠或工作時間等因素不愿參加社區(qū)組織的青年活動,但這并不是阻礙團建工作的主因,我認為阻礙社區(qū)團建工作的主要因素是缺乏相應的激勵機制,在職團干部大多身兼數(shù)職分身乏術不愿意參與社區(qū)團建活動常以其它工作為借口推脫,這都給我們的日常工作造成了較大的影響。

3、團組織在社區(qū)覆蓋程度有待進一步擴大。在團市委和街黨工委的共同努力下,雖然團組織在非公企業(yè)中的覆蓋面得到了拓寬,但總的來說有團組織企業(yè)在駐區(qū)企業(yè)中的比例仍相對較少,還沒有做到哪里有青年,哪里就有團組織。

4、基層志愿服務組織建設滯后組織混亂。目前基層志愿者組織建設嚴重滯后,一些社區(qū)甚至還沒有建立志愿者服務機構,有志愿機構的社區(qū)普遍存在志愿者流失現(xiàn)象,在冊且能夠取得聯(lián)系并能積極參加公益活動的寥寥無幾,這種情形讓人十分的痛心。

按正常的組織構成來講市志愿者隊伍應有社區(qū)街道各企事業(yè)單位的志愿者隊伍組成,可現(xiàn)在的情況并不是這樣,志愿者在市里參加各項公益活動并在市里注冊,卻不在所居住的社區(qū)參加公益活動,而且也沒有在社區(qū)登記信息,這種組織混亂的現(xiàn)象如不及時改正,將會制約青年志愿服務團體的進一步發(fā)展。

【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/13615549.html】

全文閱讀已結束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔