個人跟崗總結(精選18篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-19 08:48:12
個人跟崗總結(精選18篇)
時間:2023-11-19 08:48:12     小編:筆舞

寫總結有助于我們更加客觀地認識自己的長處和不足,以便在今后的學習和工作中更好地發(fā)揮自己的優(yōu)勢。寫一篇較為完美的總結時要遵循簡明扼要、實事求是和條理清晰的原則。最后是一些總結的參考文獻,供大家參考和借鑒。

個人跟崗總結篇一

為期半個月的跟崗培訓學習結束了。從滿懷激動地來,到滿懷感動地走,在深圳xx小學這所基地學校學習的十二天里,每一天都是新鮮的,快樂的,忙碌的,感動的!

在xx小學,我見到了兩位富有魅力的校長,一位是xx小學的總校長,另一位是xx小學二分部的校長。xx小學由三個校區(qū)組成,分為本部、一分部和二分部。學校采用集團化的管理模式,三個校區(qū)之間既是一個整體,卻又相對獨立,既是一家人,又存在良性競爭。按李校長的話,“這樣學校才能有更好的發(fā)展。”

先說說我們這群來參加培訓的老師吧!我們十一人,因xx小學而相聚,難得的一份緣。來自不同的地方,粵東、粵西、粵北都有,縱使稱不上“五湖四?!保菜愕蒙稀八拿姘朔健?。大家相互學習,取長補短,互相幫助,真誠相待。十幾天下來,倒像成了一家人,同吃同住同勞動,其樂無窮!

接觸到xx小學的老師,也能隨時感受到他們的熱情和真誠。負責接待我們的桂兆主任,從第一天把我們接到學校就煞費苦心。為我們安排好晚餐,牽掛著我們的住宿情況,還要每天拍攝我們的學習活動,讓我們感到學校的關懷無處不在。學校的教科室主任張衛(wèi)紅更是熱心,每天都把我們的學習活動安排得妥妥當當?shù)?,讓我們學有所感,學有所得。指導老師們的真誠相助更是難得。每個指導老師都給我們上了一節(jié)示范課,將學校的辦學理念、課程改革的新模式、新的教育教學觀展示給我們。感謝你們的真誠付出,讓我們不虛此行!

從走入xx小學校門的一刻起,“老師好”的問候聲就此起彼伏,從未停止過。學校的學生無論在哪,只要見到我們,都會彬彬有禮地向我們敬禮問好。課余時間總是有序地活動,行走在校園里,看不見追奔打鬧,看不見爭吵喧嚷,更看不見亂吐亂扔等不良行為。這是學校長期對學生行為習慣培養(yǎng)教育的結果,真令人欣慰!

xx小學是一所很人性化的校園。首先,他們有自己的教師食堂。食堂整潔衛(wèi)生,設備齊全,老師們只需要交很少的錢,就能在食堂享用到早、午餐。學校還給需要午睡的老師準備了休息室,路程遠的老師中午就減少了往返的勞累。老師的辦公室是按公司職員工作室模式設計,每人一個小小的空間,一人一部電腦,就像每個老師都有一間辦公室似的,互不影響,又有了私人空間。教學樓各樓層均有可直接飲用的水供應,學生渴了就能喝到干凈的水。衛(wèi)生間的燈采用節(jié)能觸摸開關控制。校園處處張貼著節(jié)水、節(jié)電和激勵的宣傳標語。據(jù)校長介紹,有些宣傳標語還是家長給學校的留言呢,其中一條是:“如果人生可以重來,我還會選擇xx小學!”

除了人性化的設施,更重要的是人性化的管理。李校長的管理理念就是“欣賞她的每一位老師,讓他們都能充分發(fā)揮自己的所長。”學校沒有明確的考勤制度,可老師們依舊每天早早到校。各班級的考核情況從不對老師公開,可老師們依然勤勤懇懇地工作。梅校長說過一句話:“校長把老師當人,老師就把自己當牛?!泵靼琢诉@些,就自然感受到在這兒做老師是何等的幸福。

聽張主任介紹,近幾年,xx小學申報了一個大課題,名為《改變教與學的方式,提高小學課堂教學的有效性》。目前這個課題還正在實驗中,所以老師們的課堂教學將會圍繞“如何轉變教與學的方式”進行實踐和探討。我們聽了幾節(jié)針對性較強的課,如范老師的品德課《小鳥與榕樹的對話》、楊老師的主題班會課《微笑最美》、王老師的語文課《橋》等,老師們的共同點是課堂十分開放,學生的主體地位得到了充分體現(xiàn),個性得到了充分展示。如何使教師教得輕松,學生也學得輕松,xx小學走的這條改革之路給我們提供了很多啟示。

在xx小學,聽得最多的一個詞是“同課異構”。我本人不僅聽了課,還參與了“同課異構”的活動,收益匪淺。同課異構并非是拿同一篇課文,讓兩個老師來“pk”,看誰上得好。如果是這樣的話,那么,提出“同課異構”這一做法的人就顯得很無聊了,這樣的活動意義也就不大了。我剛來到xx小學接觸這個話題時,就一直在思考著:同課異構最終能讓教者和聽者學到什么?促進了什么?解決了什么?我們的指導專家桑志軍教授來學校給我們做培訓指導時,就“同課異構”的話題提出的看法讓我產生了強烈的共鳴。他認為,無論開展什么形式的活動,都必需是為了解決某一個問題,或者是提供某一個話題讓大家討論。我想,這才是同課異構的初衷和最終目的吧。

在xx小學的每一天,都是忙碌的,充實的。每天我們都在聽課、聽講座、評議中成長著,思想接受著一次又一次的洗禮。晚上,我們要按要求,將白天的學習體會發(fā)布到自己的博客上。除此之外,基地學校還為我們這次培訓量身定做了一份“學習計劃”。看到這所學校為我們能真正學有所得而付出的絲絲心血,我們又如何能不用心對待呢?從李校長那兒,我懂得了欣賞別人;從張主任那兒,我明白了不想平庸,就要有研究精神;從老師們的精彩課堂中,我汲取了許多精粹,教與學的行為正悄悄發(fā)生轉變。

十二天的跟崗學習,成為我教書生涯中最難忘的一次經(jīng)歷,它似乎完成了我人生中一次刻骨銘心的“蛻變”。背起行囊之時,竟有幾許不舍。踏上歸途,我期待能成為一只破繭而出的“蝶”!

有人說:“讀萬卷書不如走萬里路。”我卻想說:“走萬里路不如追隨名師的腳步。”20xx年4月18至22日,在這個春末夏秋的季節(jié),我來到了惠州市小金口中學跟崗學習?,F(xiàn)在學習已經(jīng)結束多日了,但我仍然沉浸在跟崗學習的日子里,回味著,感動著,思考著回頭想想,這短短一星期的學習生活有艱辛,有輕松;有煩惱,有快樂;有失敗,有成功;有惆悵,有喜悅;有眼淚,有歡笑這成為我人生中美好的回憶。它使我受益匪淺,通過這次學習,我的思想覺悟和教學能力都有了很大的提升。

初到跟崗學習之地(小金口中學)的第一天,我們已感受到我們導師符偉信老師的獨特的人格魅力,他謙遜真誠、和藹可親、平易近人、熱情好客又風趣幽默,令我們感到可親又可敬。符老師作為惠州市的首席教師,但他卻沒有一點架子,是那么的平易近人、和藹可親、謙遜有禮,真是難能可貴,單單這種謙遜的態(tài)度就值得我們學習了。而在之后的跟崗學習的日子里,我們更為符老師高尚的人格和師德所深深折服、深深感動。符老師自從華南師范大學畢業(yè)之后就來到了惠州小金口中學任教,從教近二十年以來,他以教書育人為己任,令我們敬佩的是符老師那份愛崗敬業(yè)、恪盡職守、無私奉獻的精神和他一絲不茍、嚴肅認真的工作作風。符老師的崇高的人格魅力深深地感動了我們、折服了我們,我們的思想受到了深刻的洗禮。以后的教學我一定會以他為榜樣,努力向他學習、靠近。

符老師側重于對我們課堂教學實踐的指導,他為了讓我們做好心理準備和學有所得,跟崗前就精心擬定了跟崗學習計劃,發(fā)到我們每個新老師的郵箱供我們閱讀。在這短短的一周時間里他給我們安排了許多聽課、評課、講課和科組實踐活動,讓我們在學習、實踐中不斷超越自我,不斷進步提高。在跟崗學習期間,理論的學習只是一個方面,我們更多的是教學實踐活動。這段時間,我們每位學員都上了一節(jié)常規(guī)匯報課,大家都得到了實實在在的鍛煉。在此過程中,符老師給予了我們精心的指導。他認真地聽取我們每位學員上的每一節(jié)匯報課,課后和我們一起評課,真誠地指出我們課堂教學中的不足之處,并提出修改意見。在符老師的鼓勵、指導和同伴們的幫助下,我的教學能力得到了實實在在的提高。對其他學員,符老師同樣熱心地指導。他每天都和我們一起,指導我們學習、指導我們備課、指導我們上課,幾乎每天都是最后一個離校。他這重高度負責任的精神真是值得我們新老師學習。另外,符老師還組織我們這些新教師參加了他們科組的課題研究活動,他幫助我們把學到的課題研究的理論知識轉化為實踐操作的能力,我們都很感謝他。

在這短短一星期的學習生活中,我們十來位學員形成了一個團結合作的團隊,大家在學習上、生活上互相照顧,互相幫忙,彼此取長補短,共同進步。在整個跟崗學習期間,無論輪到哪位學員上課,無論是上常態(tài)課還是展示課,我們都是這樣群策群力,不遺余力,有的幫忙修改教案,有的幫忙準備教具學具,有的幫忙查找資料,有的幫忙制作課件,大家團結一致,互相鼓勵,互相幫助,大家在互助中共同進步,共同提高,收獲良多。

能參加這次新任教師跟崗培訓對于我來說是我職業(yè)生涯中一次極其難得的機會,我是非常珍惜的。通過學習,自己的思想覺悟和理論水平都有了較大提高。而這次跟崗學習更是提高自己實踐能力的絕好機會,所以我非常珍惜這次跟崗學習的每一天。學員們的每節(jié)課,我總是認真觀摩并做好聽課記錄,晚上有空時寫寫觀后感,分析他們課堂教學成功之處,吸取他們的成功經(jīng)驗,反思自己與他們的差距。這樣,從各位學員身上我學到了很多成功的教學經(jīng)驗,也更清楚地認識到了自己的不足之處,明白了自己努力的方向??鬃釉唬骸叭诵斜赜形?guī)煛?,這次跟崗學習就是取他人之長補己之短的好機會。總之,這次跟崗學習我每天都學有所得,真的是滿載而歸了。感謝惠州市教育局給予我們新教師這次難得的學習機會,同時也非常感謝導師符偉信老師的悉心指導,感謝同伴們對我的幫助和支持。

在這短短一周的學習時間里,我們得到了小金口中學領導和各位老師的關懷和支持,得到了導師符老師對我們無微不至的照顧和細心的指導,得到了全體學員的團結合作和互幫互助。是的,在這朝夕相處的一周里,友情的種子已經(jīng)在我們彼此心中生根、發(fā)芽,情誼深結了。在這離別時刻,我們有太多的不舍與留戀了。但即使離別,我們的心仍然連在一起,我們的情誼也將地久天長。離別之際,我們相約:他日再聚。

帶著幾分留戀,幾分回味,幾分收獲,結束了我的跟崗學習,它是我教育生涯中最難忘最珍貴的一段記憶。今后的學習工作中,我將不斷學習、充實、進取,不斷完善自我、超越自我。這次跟崗學習結束了,但我清楚地知道,我們新一輪的培訓學習又開始了,那就是廣東省教育技術能力中級培訓。這是一次持續(xù)時間長且更具挑戰(zhàn)性的網(wǎng)絡培訓,在這個長期的學習過程中,我要保持一如既往的認真努力態(tài)度,爭取成為優(yōu)秀學員并且不斷地提高自己的教學能力,爭取早日成為優(yōu)秀的人民教師。

個人跟崗總結篇二

第一次跨進**市小學,就被學校那濃厚的文化氛圍所吸引。校園雖不大,卻精致典雅,有著深厚的文化底蘊。錯落有致的樹木、精致的櫥窗、整潔的校園、別出心裁的標語、獨特的走廊文化,無不散發(fā)出濃濃的人文氣息。

我們的到來得到了**市小學領導的充分重視,還對我們兩個學科的學員舉行了一個簡單的歡迎儀式。卓校長親自參加了會議,給我們介紹了學校的辦學特色,讓我們感受**市小學的先進的辦學理念。接著名師辦洪老師為我們作了具體安排。來到橋兒頭校區(qū),見到了我們小組的導師柯慶疆,一位親切熱情的年輕女老師,我們折服于她的教學經(jīng)驗,教學水平。能夠和她共同成長在這片數(shù)學鉆研的熱土上,是我們的榮幸,能夠在她的指導幫助下鉆研數(shù)學教學研究,是我們獲得提高的有效推力。

我們是幸運的,能夠來到溫州的名校學習;我們是幸運的,能夠得到溫州名校領導的重視;我們是幸運的,能夠領略名校教師的風采!在幸運中感動,感動他們的熱情,感動他們的重視。

在**市小學,我們學習“以人為本”的教學理念,學習“課堂文化”,學習“勤勤懇懇、默默無聞”的工作態(tài)度。學習教師們“深厚的專業(yè)知識”,對學生觀察和了解的敏銳性。

在實踐期間,我們聆聽了四位導師的課,我們的導師是四位非常優(yōu)秀的教師,他們的教學風格雖各不相同,但都有一個共同的特點:文本鉆研深透,教學目標制定準確,教學方法運用多樣。

還參加了**市小學的教研活動,在實踐的三個星期里我們聽了共20多堂課,包括導師的示范課,教研活動課,以及我們組員的診斷課和提高課。他們的很多課雖然都很樸實,既沒有華麗的包裝,也沒有什么標新立異,但自始至終滲透著新課標所倡導的新理念。我們在感嘆他們教學藝術精湛的同時,還深深被他們的敬業(yè)精神、求實精神所折服。

從她們身上,得到啟示,得到理念,改變自己的觀念。

聽課學習是為了提高,只有真正將習得帶入自己的課堂,才能真正地有所收獲,有所提高。實踐期間,我們組在導師的帶領了,經(jīng)歷了磨課的課程,上診斷課與提高課。

進入**市小學的第一周,導師就為我們開設的指導課,柯老師的《認識鐘表》生動活潑,她的語言親切,非常關注孩子的學習,將學生放在主體地位,充分展示了教師魅力。第二周,我們小組每人準備診斷課,導師認真地聽我們的課,聽完后小組交流討論,研究課堂中出現(xiàn)的問題,每個人都提出自己的想法,導師對我們的問題進行總結,并對我們的診斷課進行指導與鼓勵。帶著這些意見和建議,我們每人重新修改設計,在第三周上提高課,每個人都有所進步,有所提高,非常感謝柯老師和**市小學。

在**市小學的最后一天,在洪老師的策劃下,我們兩大組的學員在龜湖校區(qū)開出了四堂展示課,非常幸運開出了一堂《軸對稱圖形》。這次活動也得到了卓校長的支持,親臨活動,認真聽課,給我們聽出了寶貴的建議和意見。對我來說這是一次難忘的經(jīng)歷,對我的成長有著推動作用。

個人跟崗總結篇三

為期半個月的跟崗培訓學習結束了。從滿懷激動地來,到滿懷感動地走,在深圳xx小學這所基地學校學習的十二天里,每一天都是新鮮的,快樂的,忙碌的,感動的!

在xx小學,我見到了兩位富有魅力的校長,一位是xx小學的總校長,另一位是xx小學二分部的校長。xx小學由三個校區(qū)組成,分為本部、一分部和二分部。學校采用集團化的管理模式,三個校區(qū)之間既是一個整體,卻又相對獨立,既是一家人,又存在良性競爭。按李校長的話,“這樣學校才能有更好的發(fā)展?!?/p>

先說說我們這群來參加培訓的老師吧!我們十一人,因xx小學而相聚,難得的一份緣。來自不同的地方,粵東、粵西、粵北都有,縱使稱不上“五湖四?!保菜愕蒙稀八拿姘朔健?。大家相互學習,取長補短,互相幫助,真誠相待。十幾天下來,倒像成了一家人,同吃同住同勞動,其樂無窮!

接觸到xx小學的老師,也能隨時感受到他們的熱情和真誠。負責接待我們的桂兆主任,從第一天把我們接到學校就煞費苦心。為我們安排好晚餐,牽掛著我們的住宿情況,還要每天拍攝我們的學習活動,讓我們感到學校的關懷無處不在。學校的教科室主任張衛(wèi)紅更是熱心,每天都把我們的學習活動安排得妥妥當當?shù)?,讓我們學有所感,學有所得。指導老師們的真誠相助更是難得。每個指導老師都給我們上了一節(jié)示范課,將學校的辦學理念、課程改革的新模式、新的教育教學觀展示給我們。感謝你們的真誠付出,讓我們不虛此行!

從走入xx小學校門的一刻起,“老師好”的問候聲就此起彼伏,從未停止過。學校的學生無論在哪,只要見到我們,都會彬彬有禮地向我們敬禮問好。課余時間總是有序地活動,行走在校園里,看不見追奔打鬧,看不見爭吵喧嚷,更看不見亂吐亂扔等不良行為。這是學校長期對學生行為習慣培養(yǎng)教育的結果,真令人欣慰!

xx小學是一所很人性化的校園。首先,他們有自己的教師食堂。食堂整潔衛(wèi)生,設備齊全,老師們只需要交很少的錢,就能在食堂享用到早、午餐。學校還給需要午睡的老師準備了休息室,路程遠的老師中午就減少了往返的勞累。老師的辦公室是按公司職員工作室模式設計,每人一個小小的空間,一人一部電腦,就像每個老師都有一間辦公室似的,互不影響,又有了私人空間。教學樓各樓層均有可直接飲用的水供應,學生渴了就能喝到干凈的水。衛(wèi)生間的燈采用節(jié)能觸摸開關控制。校園處處張貼著節(jié)水、節(jié)電和激勵的宣傳標語。據(jù)校長介紹,有些宣傳標語還是家長給學校的留言呢,其中一條是:“如果人生可以重來,我還會選擇xx小學!”

除了人性化的設施,更重要的是人性化的管理。李校長的管理理念就是“欣賞她的每一位老師,讓他們都能充分發(fā)揮自己的所長?!睂W校沒有明確的考勤制度,可老師們依舊每天早早到校。各班級的考核情況從不對老師公開,可老師們依然勤勤懇懇地工作。梅校長說過一句話:“校長把老師當人,老師就把自己當牛?!泵靼琢诉@些,就自然感受到在這兒做老師是何等的幸福。

聽張主任介紹,近幾年,xx小學申報了一個大課題,名為《改變教與學的方式,提高小學課堂教學的有效性》。目前這個課題還正在實驗中,所以老師們的課堂教學將會圍繞“如何轉變教與學的方式”進行實踐和探討。我們聽了幾節(jié)針對性較強的課,如范老師的品德課《小鳥與榕樹的對話》、楊老師的主題班會課《微笑最美》、王老師的語文課《橋》等,老師們的共同點是課堂十分開放,學生的主體地位得到了充分體現(xiàn),個性得到了充分展示。如何使教師教得輕松,學生也學得輕松,xx小學走的這條改革之路給我們提供了很多啟示。

在xx小學,聽得最多的一個詞是“同課異構”。我本人不僅聽了課,還參與了“同課異構”的活動,收益匪淺。同課異構并非是拿同一篇課文,讓兩個老師來“pk”,看誰上得好。如果是這樣的話,那么,提出“同課異構”這一做法的人就顯得很無聊了,這樣的活動意義也就不大了。我剛來到xx小學接觸這個話題時,就一直在思考著:同課異構最終能讓教者和聽者學到什么?促進了什么?解決了什么?我們的指導專家桑志軍教授來學校給我們做培訓指導時,就“同課異構”的話題提出的看法讓我產生了強烈的共鳴。他認為,無論開展什么形式的活動,都必需是為了解決某一個問題,或者是提供某一個話題讓大家討論。我想,這才是同課異構的初衷和最終目的吧。

在xx小學的每一天,都是忙碌的,充實的。每天我們都在聽課、聽講座、評議中成長著,思想接受著一次又一次的洗禮。晚上,我們要按要求,將白天的學習體會發(fā)布到自己的博客上。除此之外,基地學校還為我們這次培訓量身定做了一份“學習計劃”??吹竭@所學校為我們能真正學有所得而付出的絲絲心血,我們又如何能不用心對待呢?從李校長那兒,我懂得了欣賞別人;從張主任那兒,我明白了不想平庸,就要有研究精神;從老師們的精彩課堂中,我汲取了許多精粹,教與學的行為正悄悄發(fā)生轉變。

十二天的跟崗學習,成為我教書生涯中最難忘的一次經(jīng)歷,它似乎完成了我人生中一次刻骨銘心的“蛻變”。背起行囊之時,竟有幾許不舍。踏上歸途,我期待能成為一只破繭而出的“蝶”!

個人跟崗總結篇四

時光飛逝,20天跟崗學習很快就結束了,在跟崗學習過程中,我學到了很多課內課外的知識,主要從下幾方面來總結一下:

這次我跟崗學習的工作室主持人是中山三鄉(xiāng)鎮(zhèn)光后中心小學的劉杰校長,很榮幸能拜師劉校長,劉校長知識淵博,睿智有才,可是非常謙虛,親切和藹,幽默風趣,笑容可掬,不擺一點兒領導架子。在帶我們參觀校園的時候我發(fā)現(xiàn),他尊重學校里的每一位同事和學生,如:他給我們介紹學校的維修工的時候,是親切的拍著他的肩膀向我們說:“這是我的好兄弟阿成,大家以后有什么事也可以找他?!彼裕趧⑿iL的帶領下,這里擁有一支團結向上,親和力強的教師隊伍,從劉校長身上,我首先學到的是做人要謙虛。

劉杰名師工作室為我們這次跟崗學習安排了豐富的學習交流活動和考察活動。這次,也正好遇上學校的百年校慶,所以劉校長就更忙了,雖然忙,也會盡量抽時間指導我們的交流學習,有時確實忙不過來,也會安排學校其他領導或老師指導我們的學習和照顧我們的生活,特別是黃偉斌老師,他是學校的信息技術老師,也是工作室的成員之一,只要我們有外出活動,總少不了偉斌忙碌的身影,或者,我們要試教要拍錄像課等等有什么問題,都會找偉斌,只要找到偉斌,他都很樂意幫我們解決問題。在劉校長的帶領下,學校里的老師都很謙虛、有禮、熱情的。

在劉校長的精心安排下,在這次跟崗學習,我能有機會聽到很多老師的課,也很榮幸的有機會走進不同名師精彩的課堂,特別聽了兩位剛剛獲得全國特等獎老師(珠海二小的`張金一老師和雍景園小學的宋曉玉老師)的課,還有水云軒小學吳錦開老師的校園視頻制作《初戀是個大泡泡》作品,也是剛剛獲得全國金犢獎,等等這些都讓我大開眼界,并讓在我思想上又有了一大改變。聽名師的課,如沐春風,對我的教學理念,教學方式方法,對學生的評價方式等等都有很大的觸動。除了聽名師的課,我們組員之間也相互學習,互相促進。以前沒什么機會聽課評課的我,在這次跟崗學習中,也慢慢學會了評課,我們組里的研討氣氛濃厚,每次小組內聽完課后,大家都會真誠的評課和磨課,使我在不斷的聽課、評課、磨課中得到鍛煉和提高。

從來沒有搞過課題研究的我,在這次跟崗學習中,也要開始學著做小課題研究了,在這里,學校專門安排了熊昌河主任來指導我們做小課題研究,經(jīng)過熊主任的指導,我的小課題研究內容初步形成了。最后在小課題開題報告會上,學校也請來了廣東省第二師范學院的鄔依林主任,中山市教研室陳明宏主任,周少鶴主任等來給我們指導并對課題提出了非常寶貴的修改意見。

通過這次與其他學員的學習,我發(fā)現(xiàn)了自己在教學中還存在很多不足的地方,由于平常欠缺上公開課的鍛煉,所以,在處理一些課堂細節(jié)上還不夠完善和欠缺經(jīng)驗,以后在這些方面要多下功夫。

學無止境,努力踐行。雖然跟崗結束了,但我們的學習是不能停止的。以前是自己上自己的課,沒教研沒研討,很有閉門造車的感覺。走出去,才發(fā)現(xiàn)自己很多不足的地方,理論方面的書也看得少,所以這方面的知識也比較缺乏,今后還要繼續(xù)努力,好好學習,爭取更大的進步。

最后,是真誠的感激、感謝:

首先感謝省培訓處和廣東省第二師范學院給我們學習的機會。感謝中山三鄉(xiāng)鎮(zhèn)光后中心小學劉杰名師工作室、學校領導、老師們?yōu)槲覀儎?chuàng)造了一個很好的學習交流的平臺。還感謝我們學校領導對我外出學習的支持,才讓我順利完成這20天的跟崗學習。

個人跟崗總結篇五

11月15日,帶著激動,帶著期待,我們兩大組14人來到了溫州市xx市小學,開始了為期三個星期的跟崗實踐活動。轉眼間,三個星期過去了,回顧這三個星期的點點滴滴,我們有感動,有收獲,有提升。

第一次跨進xx市小學,就被學校那濃厚的文化氛圍所吸引。校園雖不大,卻精致典雅,有著深厚的文化底蘊。錯落有致的樹木、精致的櫥窗、整潔的校園、別出心裁的標語、獨特的走廊文化,無不散發(fā)出濃濃的人文氣息。

我們的到來得到了xx市小學領導的充分重視,還對我們兩個學科的學員舉行了一個簡單的歡迎儀式。卓校長親自參加了會議,給我們介紹了學校的辦學特色,讓我們感受xx市小學的先進的辦學理念。接著名師辦洪老師為我們作了具體安排。來到橋兒頭校區(qū),見到了我們小組的導師柯慶疆,一位親切熱情的年輕女老師,我們折服于她的教學經(jīng)驗,教學水平。能夠和她共同成長在這片數(shù)學鉆研的熱土上,是我們的榮幸,能夠在她的指導幫助下鉆研數(shù)學教學研究,是我們獲得提高的有效推力。

我們是幸運的,能夠來到溫州的名校學習;我們是幸運的,能夠得到溫州名校領導的重視;我們是幸運的,能夠領略名校教師的風采!在幸運中感動,感動他們的熱情,感動他們的重視。

在xx市小學,我們學習“以人為本”的教學理念,學習“課堂文化”,學習“勤勤懇懇、默默無聞”的工作態(tài)度。學習教師們“深厚的專業(yè)知識”,對學生觀察和了解的敏銳性。

在實踐期間,我們聆聽了四位導師的課,我們的導師是四位非常優(yōu)秀的教師,他們的教學風格雖各不相同,但都有一個共同的特點:文本鉆研深透,教學目標制定準確,教學方法運用多樣。

還參加了xx市小學的教研活動,在實踐的三個星期里我們聽了共20多堂課,包括導師的示范課,教研活動課,以及我們組員的診斷課和提高課。他們的很多課雖然都很樸實,既沒有華麗的包裝,也沒有什么標新立異,但自始至終滲透著新課標所倡導的新理念。我們在感嘆他們教學藝術精湛的同時,還深深被他們的敬業(yè)精神、求實精神所折服。

從她們身上,得到啟示,得到理念,改變自己的觀念。

聽課學習是為了提高,只有真正將習得帶入自己的課堂,才能真正地有所收獲,有所提高。實踐期間,我們組在導師的帶領了,經(jīng)歷了磨課的課程,上診斷課與提高課。

進入xx市小學的第一周,導師就為我們開設的指導課,柯老師的《認識鐘表》生動活潑,她的語言親切,非常關注孩子的學習,將學生放在主體地位,充分展示了教師魅力。第二周,我們小組每人準備診斷課,導師認真地聽我們的課,聽完后小組交流討論,研究課堂中出現(xiàn)的問題,每個人都提出自己的想法,導師對我們的問題進行總結,并對我們的診斷課進行指導與鼓勵。帶著這些意見和建議,我們每人重新修改設計,在第三周上提高課,每個人都有所進步,有所提高,非常感謝柯老師和xx市小學。

在xx市小學的最后一天,在洪老師的策劃下,我們兩大組的學員在龜湖校區(qū)開出了四堂展示課,非常幸運開出了一堂《軸對稱圖形》。這次活動也得到了卓校長的支持,親臨活動,認真聽課,給我們聽出了寶貴的建議和意見。對我來說這是一次難忘的經(jīng)歷,對我的成長有著推動作用。

個人跟崗總結篇六

貴陽十九中學,創(chuàng)辦于1962年,迄今已有52年的歷史。五十二年來經(jīng)過十九中人的艱苦努力,學校先后榮獲貴州省“五一”勞動先進集體、貴州省“綠色學?!?、貴陽市“五好學?!?,貴陽市“五好先進黨支部”、云巖區(qū)先進黨支部,貴陽市“綠色學?!保F陽市“生態(tài)文明學?!薄①F陽市“和諧課堂”課題先進集體、貴陽市云巖區(qū)教學評估優(yōu)秀學校、云巖區(qū)“十一五”開展教師繼續(xù)教育工作一等獎。等幾十項榮譽稱號。貴陽十九中注重校園文化建設,一是發(fā)揮教師工作的責任心,二是調動學生學習的積極性。十九中把師德建設作為工作重點,加強師德制度建設,提高師德水平;全校教職工樹立“全員育人、全程育人、全面育人”的新理念,形成“時時有德育、處處有德育、人人都是德育工作者”的大德育格局。學校確立“愛智慧”的校訓。學校要求教師樹立“嚴謹、創(chuàng)新、敬業(yè)、奉獻”的教風。十九中打造“厚德、篤學、強身、求真”的校風,學校培養(yǎng)學生形成“尊師、守紀、好學、勤思”的學風,學校以“傳學生做人之道,授學生為學之方,解學生成長之惑”為辦學理念,培養(yǎng)教師養(yǎng)成“德高為范、潤物無聲”的德風,學校以“培養(yǎng)身心平衡發(fā)展,充活智慧的人”為培養(yǎng)目標。

十九中有著極為嚴格的管理制度,重視德育工作,促成全校師生能夠時時處處做到愛校愛國,樹立良好的形象。我作為學員,就曾認真地參加過十九中在每個星期一早晨舉行的升旗儀式,親歷和感知愛國主義教育的實踐場景。全校教職工都認真按時參加了,學生也都按時到校認真參加。當學生代表發(fā)言表示努力學習以報效祖國時,使得自己的愛國思想認識和實際行為又經(jīng)過一次洗禮而得到融合、升華。我作為學員,在跟崗期間也認真地參加了該校星期五下午的政治學習和業(yè)務學習。全校教職工都得按照計劃安排及時到階梯教室參加相關的政治學習或者業(yè)務學習。認真參加過幾次學習,使我能了解到領悟到十九中注重特色辦學、科研興校、內抓管理、外樹形象、鞏固提高、逐步推進、突出德育、全面發(fā)展的辦學理念。如:在這次“國培”學員跟崗期間,省團?!扒Hf師”活動就組織很多骨干老師來到十九中,聽取了十九中是如何開展好德育工作的、如何加強對未成年人進行思想道德建設工作的等系列匯報,這些都給了我很大的觸動,有利于促使我學會更加地關注學生、樹立為學生服務的思想觀念。

我在十九中聽課學習過程中,耳聞目睹親臨其境,受到了專業(yè)地理教師們那種執(zhí)著上課的精神感染。呂艷梅老師擔任八年級七個班地理課教學工作,他每堂課都做了大量的課前準備,課中力圖使學生弄懂有關知識點并能及時有效解答問題,活學活用、學以致用。黃茜老師是一位年輕的女教師,她擔任七年級和八年級的地理教學工作。呂老師上的課總能留給聽課人以溫馨深刻的印跡作回憶。她具有豐富的教學經(jīng)驗,她在課堂教學中踐行的是全新的理念,真正做到了充分尊重學生、關注學生、服務學生、以學生的發(fā)展為教學之根本,她的教態(tài)親切、自然、大方,語音清晰、清新、流暢,與學生互動活動開展得很好,我每次聽了董老師的課后都作了全面仔細的高度評價,我想,這對于我在跟崗期間、乃至于今后實施新的理念開展有效課堂教學活動都將會產生深刻的影響。通過觀摩呂艷梅、黃茜、柴俊、趙雪等教師所授地理課,我感受到他們對教學工作的認真、執(zhí)著與靈活多樣的教學方法。特別值得一提的是,他們上課時能準確地把握“放”與“收”的度,塑造了整節(jié)課的精彩、生動,充分體現(xiàn)教師教學經(jīng)驗豐富、或展現(xiàn)了教師的教學魅力,對我觸動也是很大的,對于我跟崗期間的教學實踐工作無疑產生了深刻的影響。

員從事今后的教育教學研修作參考。他說:“資源應該共享,希望十九中老師與學員做到——同伴互助、共同成長!”這種求真務實、科學嚴謹?shù)淖龇?,的確讓學員感動,對學員挺有幫助的。

通過30天來的聽講座、研課、聽課、評課,在呂艷梅教研組長(我在十九中跟崗期間的指導教師)的指導下和其他地理教師的支持、幫助下,我體會了生本教育是指“真正以學生為主人的,為學生好學而設計的教育”,它既是一種教育理念,也是一種教學模式。在近距離接觸生本教育課堂,我發(fā)現(xiàn)這種課堂充分發(fā)揮學生的主體作用,采用自主探究、合作交流的學習方式,讓學生積極參與到學習中,構成積極、歡樂、高效的課堂。“一切為了學生,高度尊重學生,全面依靠學生”,這種理念回歸到教育的本真,以生命為本,關注每個學生的終身發(fā)展。在上課的過程中,我真正體驗到了調動、發(fā)揮學生學習的主體作用,更好地展開師生互動和生生互動,這使得整個課堂變得有效且更具生命力。我想,在今后的教學中,我將繼續(xù)學習生本教育理念,生本教育帶回學校深入開展下去。做到真正把學習的自主權還給學生,引導他們自己去探索,去發(fā)現(xiàn),使他們真正的成為學習的主人。同時自己也要不斷積累經(jīng)驗,讓自己的課堂更加有魅力。

由于十九中指導老師的關心、支持和幫助,讓我弄懂了教學設計的寫法、解讀課標和進行輕松有效的課堂教學,順利完成了跟崗任務。在后面的幾周時間里,我們上了公開課,課后指導老師作了準確科學而精彩的點評,使我體會到的不僅僅是導師對學科指導意見的準確把握,更體現(xiàn)導師對教學細節(jié)的準確把握,體現(xiàn)教師的教學智慧,對我的啟發(fā)很大。我也學會了怎樣說課、評課。每一次說、評課都是一次難得的提高的機會,與同伴交流、探討,進行思維碰撞,這無形之中又使自己提升了一個臺階。比如:我聽了董莉媛老師所上的“降水和降水的分布”的教研觀摩課后,認真聽取了董老師的說課和仔細體會了劉校長、龍主任、談老師他們的點評,感覺到很受啟發(fā)。又如:我上了“人口”一節(jié)之后,在指導老師的鼓勵示意之下,也學會放開說課,我的課堂授課也得到了老師們、同伴們的高度評價。高興之余,特別感謝指導老師的耐心指導和幫助、感謝董莉媛老師等同仁的幫助與支持。通過這三十多天的跟崗學習、磨練使我在教學能力上有了新的長進,自身綜合素養(yǎng)也得到了明顯提高,對于我今后的教育教學工作是很有益處的。

過程中既要關注學生活動,又要關注老師行為;既要重視結果,更要重視過程;既要關注預設目標,又要關注達成目標。這次跟崗學習讓我開闊了眼界,無論是聆聽、觀摩上課、互動評課,還是實踐鍛煉,每一次的學習都帶給我思想上的洗禮,心靈的震撼、理念的革新,使自己對教師這個職業(yè)進行了重新的認識,對于有效地理課堂的教學藝術、教研活動的形式等諸多方面也有了更理性的認識。

在今后的教育教學實踐中,我將學習采他山之玉,納百家之長,爭取做到在教中學,在教中研,及時做到課前反思、課中反思和課后反思,努力做到揚長避短,求得師生的共同發(fā)展,求得教學質量的穩(wěn)步提高。相信只要通過自己不懈的努力,一定會有新的收獲和感悟。

個人跟崗總結篇七

11月15日,帶著激動,帶著期待,我們兩大組14人來到了溫州市xx市小學,開始了為期三個星期的跟崗實踐活動。轉眼間,三個星期過去了,回顧這三個星期的點點滴滴,我們有感動,有收獲,有提升。

在幸運中感動。

第一次跨進xx市小學,就被學校那濃厚的文化氛圍所吸引。校園雖不大,卻精致典雅,有著深厚的文化底蘊。錯落有致的樹木、精致的櫥窗、整潔的校園、別出心裁的標語、獨特的走廊文化,無不散發(fā)出濃濃的人文氣息。

我們的到來得到了xx市小學領導的充分重視,還對我們兩個學科的學員舉行了一個簡單的歡迎儀式。卓校長親自參加了會議,給我們介紹了學校的辦學特色,讓我們感受xx市小學的先進的辦學理念。接著名師辦洪老師為我們作了具體安排。來到橋兒頭校區(qū),見到了我們小組的導師柯慶疆,一位親切熱情的年輕女老師,我們折服于她的教學經(jīng)驗,教學水平。能夠和她共同成長在這片數(shù)學鉆研的熱土上,是我們的榮幸,能夠在她的指導幫助下鉆研數(shù)學教學研究,是我們獲得提高的有效推力。

我們是幸運的,能夠來到溫州的名校學習;。

我們是幸運的,能夠得到溫州名校領導的重視;。

我們是幸運的,能夠領略名校教師的風采!

在幸運中感動,感動他們的熱情,感動他們的重視。

在學習中收獲。

在xx市小學,我們學習“以人為本”的教學理念,學習“課堂文化”,學習“勤勤懇懇、默默無聞”的工作態(tài)度。學習教師們“深厚的專業(yè)知識”,對學生觀察和了解的敏銳性。

在實踐期間,我們聆聽了四位導師的課,我們的導師是四位非常優(yōu)秀的教師,他們的教學風格雖各不相同,但都有一個共同的特點:文本鉆研深透,教學目標制定準確,教學方法運用多樣。

還參加了xx市小學的教研活動,在實踐的三個星期里我們聽了共20多堂課,包括導師的示范課,教研活動課,以及我們組員的診斷課和提高課。他們的很多課雖然都很樸實,既沒有華麗的包裝,也沒有什么標新立異,但自始至終滲透著新課標所倡導的新理念。我們在感嘆他們教學藝術精湛的同時,還深深被他們的敬業(yè)精神、求實精神所折服。

從她們身上,得到啟示,得到理念,改變自己的觀念。

在課堂中提高。

聽課學習是為了提高,只有真正將習得帶入自己的課堂,才能真正地有所收獲,有所提高。實踐期間,我們組在導師的帶領了,經(jīng)歷了磨課的課程,上診斷課與提高課。

進入xx市小學的第一周,導師就為我們開設的指導課,柯老師的《認識鐘表》生動活潑,她的語言親切,非常關注孩子的學習,將學生放在主體地位,充分展示了教師魅力。

第二周,我們小組每人準備診斷課,導師認真地聽我們的課,聽完后小組交流討論,研究課堂中出現(xiàn)的問題,每個人都提出自己的想法,導師對我們的問題進行總結,并對我們的診斷課進行指導與鼓勵。帶著這些意見和建議,我們每人重新修改設計,在第三周上提高課,每個人都有所進步,有所提高,非常感謝柯老師和xx市小學。

在xx市小學的最后一天,在洪老師的策劃下,我們兩大組的學員在龜湖校區(qū)開出了四堂展示課,非常幸運開出了一堂《軸對稱圖形》。這次活動也得到了卓校長的支持,親臨活動,認真聽課,給我們聽出了寶貴的建議和意見。對我來說這是一次難忘的經(jīng)歷,對我的成長有著推動作用。

非常感謝xx市小學的全體師生,感謝校長的熱情接待,感謝洪老師為我們的精心安排,感謝導師的真誠指導,在xx市小學學到的,收獲到的對我來說將是一筆豐厚的財富,我將帶著它們在自己的崗位上繼續(xù)努力,在教師的成長道路上上下而求索。

個人跟崗總結篇八

20天的跟崗學習既短暫,又慢長。短暫在還有很多要學的東西,還有很多要交流的話題,來深圳20天,沒有去逛過街,沒有去購過物;慢長是跟崗學習安排緊湊,任務繁重,每天一篇跟崗日志,兩篇讀書筆記,三篇教學反思,安排了五場專題報告,二十三節(jié)觀摩課,上了兩節(jié)研究匯報課,真想早點結束。這是一次不一樣的學習,仿佛又回到了學生時代。20天有很多的感觸:我們有感于翰林學校的素質教育,有感于陳昔安教師的師德教養(yǎng),有感于深圳青年老師的敬業(yè)與追求,有感于工作室成員的團結協(xié)作,有感于學員之間的關愛與進步。

一、有感于翰林學校的素質教育。

翰林學校是一個九年一貫制的學校。學校非常整潔,這是出乎我們的意料。學生的衛(wèi)生習慣很好,就連小學一年級的孩子,也是如此,他們看到有垃圾,都會自覺地會撿到垃圾筒里,學校的養(yǎng)成教育可見一斑。看了三次的升旗議式,非常震撼,不管是入場還是退場,都是非常的有序,其中有一次是下雨,我以為升旗儀式免了,但儀式在教室里舉行,一樣的嚴肅莊重,學生每次見到都會叫老師好,讓人感動。每天下班后,我們都會去體育館打球,最讓我們震撼的是學校的乒乓球訓練,隊員的年齡小,技術高,而且練得很刻苦。后來羅校長介紹說他們學校是乒乓球訓練基地。這幾天,學校的藝術節(jié)也在進行。他們學校的.生源一般,但出口很好,排在全區(qū)的前列。

二、是有感于陳老師的師德教養(yǎng)。

沒來跟崗時,我以為陳老師是位長輩級的教師,一來才知道他與我們都是同齡人,都是70后。聽了陳老師的《追尋教育的夢想》,我很受啟發(fā)。他的職業(yè)操守,處世心態(tài),他的師德教養(yǎng),業(yè)績成果,無不讓人欽佩,使人折服。他說教室是他的“避難所”,學生使他內心寧靜。今天在績效工資面前,人人都想少上課,少干活,而他卻象頭老黃牛,不知疲倦,默默耕耘。他在敬業(yè)、精業(yè)中享受“樂業(yè)”,對課堂的熱愛,對教學的感悟,對事業(yè)的追求,對教育的使命。深深地打動了我,在浮躁的世態(tài)面前,最重要的是心態(tài)和信念。他教育我們,面對大海,春暖花開,予人玫瑰,手有余香。

自己是一名教研員,指導教學,引導教師的專業(yè)成長是自己的職責,經(jīng)常與老師打交道,經(jīng)常幫別人做嫁衣,沒有樂業(yè)的心態(tài),沒有手有余香的情懷,是難做好的,領導常說要提高服務意識,陳老師做了最好的詮釋。陳老師是法學碩士,非歷史專業(yè),但主持歷史專業(yè)的工作室。這樣的人才估計是鳳毛麟角。聽了他的九年級的復習課,讓我們大開眼界。他的課教學理念先進,生活即歷史,重視選材的針對性和現(xiàn)實性,把基礎性和趣味性融為一體,關注學法的指導,把中考復習與提高學生的素養(yǎng)有機結合起來,既有高度又有深度。

三、是有感于深圳青年教師的教學追求。

跟崗期間,工作室安排了五節(jié)觀摩課例,三節(jié)是學??平M內的,兩節(jié)是其他學校的。安排了一天做深圳市說課比賽的大眾評委。一天的評委工作,非常累,從早上八點到晚上六點,25名選手。參賽選手先從學校初賽,再到區(qū)里的淘汰賽,最后參加全市的決賽。這次說課是主題式的說課,以三維目標的設計與落實為主題。我們最直接的感受是深圳的青年教師說課的水平比較高,青年教師對教學的追求比自己所在地要高,做評委學到很多東西。特別是看了陳老師布置的讀書任務:《教師成長的精神檔案》。盡管編輯的教師有其他省市的,但以深圳的為主,他們每位教師都用真情在訴說,潛心在研究,執(zhí)著在教學,大愛在教育。讀后很震撼,很感動,很受啟發(fā)。他們的教育自傳,有的平淡,有的坎坷,但他們都有一種堅強的信念,有一種神圣的使命;他們的研究之旅,都有探索之艱辛,研究之追求;他們用心去做事,用情去育人。

四、是有感于學員之間的關愛與進步。

我們都是70后,都到了而立不惑之年,倍感學習機會之難得,同學友誼之難求。我們組成一個學習共同體,一起生活,一起學習,互相照顧,互相幫忙,彼此取長補短,共同進步。在充滿壓力、和諧包容的20天里,我們一起在工作室完成作業(yè),研討交流,一起在網(wǎng)上忙中偷樂,一起吃香喝辣,生活學習的點點滴滴常銘記于心。

生活委員老五小張安排每天的飲食,安全委員老七小杜負責每天大家出行安全,學習委員老六小涂負責提醒每天的作業(yè),大姐老二王老師教我們如何轉載博文,老大哥葉老師指導我們教學的構思。在歡送宴上,我喝高了,同學把我扶回酒店,小涂幫我開好空調,關好門窗,更難能可貴的是老大幾次來巡房,生怕我出問題。同學的關愛,沒有做作,只有真情。為了上好匯報課,我們相互研究教材,把握三維目標,共同做課件,共享教學資源,互相啟發(fā),互相交流,互相借鑒,取長補短。匯報課結束后,陳老師做了最后的點評,他認為大家的課各有各的特色,各有各的豐采,都上得比研究課好,展示了骨干教師的實力。

20天是短暫而豐富的。我們深深被陳老師的人格魅力所感動,被他的教學追求所折服。20天是辛苦而快樂的,我們受到了啟發(fā),開拓了視野,提高了能力,結下了友誼。

個人跟崗總結篇九

本人有幸成為xx省特殊教育xx校長工作室的.學員,根據(jù)工作室的安排,本次跟崗研修時間為20xx年10月18日至20日一共三天。

本次跟崗研修采取專題講座、課堂研討及匯報交流等學習方式相結合。此次研修學習內容豐富多樣,有理論有實踐總結。受益匪淺,也使我的思想進一步明晰,明確了工作室的目的意義及努力的方向。

在研修中我分別聽了一節(jié)培智部中年級段的《看圖說話:有的……,有的……,還有的……》和學前康復班的親子同訓《數(shù)青蛙》兩節(jié)課。兩位老師都在課前精心準備教案、自己動手制作教具和布置教學場景。課堂上,教師教學思路清晰,聽覺口語法的教學技巧熟練掌握及使用,充分展示了湛江特校教師的一流教學水平,凸顯了聽力語言康復教育教學研究的亮點,能將新的教學理念滲透到教學環(huán)節(jié)中,教學方法呈現(xiàn)多樣化特點,充分注意到了教學情景的創(chuàng)設和課堂探究,把學前教育的五大領域與聽覺言語訓練五大領域完美結合,孩子們對課堂內容都表現(xiàn)出濃厚的興趣,課堂表現(xiàn)積極活躍,在快樂的氛圍中得到了知識拓展。親子同訓將是學齡前特殊兒童重要的康復訓練手段之一,對我校的語言康復工作有著重要的指導意義。特別是著名特殊教育康復專家簡棟梁老師所說的,“教學有法,沒定法?!薄翱祻陀柧氉钪饕牟皇且魷?,而是讓他大膽地去表達。并懂得順應環(huán)境的變化講得體的話?!薄皩W生看得懂,寫得通,就是好的聽障老師?!钡扔^點對我感觸很大。

成功的校長不僅要做實踐型校長,要在學校的管理實踐中努力提高自己的實踐管理能力,總結實踐經(jīng)驗,提升學校的教育教學質量;更要做研究型校長,不斷研究學校,研究社會,研究學生,研究老師,研究實踐,研究理論,在不斷的研究中提高自己的能力水平。更加要清楚教育科研與教師專業(yè)發(fā)展的關系。廣州教育研究院的高珂娟老師就詳細為我們講解了教育科研課題的構建與實施,從課題的思想、理論及文本的構建,擬定研究的計劃,建立工作機制及一些常見的問題都作了很好的闡述。特別是提出:特殊教育教師教科研每年要“三個一”(一篇教學論文,一個教育故事,一個科研課題)對教師的專業(yè)成長有非常實用的指導意義。

在工作室成員的交流中,我們從事著相同的社會工作,相似的經(jīng)歷,大家進行全方位的溝通與交流,獲得了諸多思想的啟迪和工作的創(chuàng)新突破。有了一種豁然開朗,有了一種全新的認識。在工作室的研修中學校間能經(jīng)常往來,互通信息,切磋管理經(jīng)驗,學習他人之所長補己之所短,以此來提高管理水平,豐富自己的管理經(jīng)驗,共同進步共同成長,不失為一種良好的途徑。

本次研修活動讓我收獲巨大,在此感謝工作室為我們搭建了一個交流學習的平臺,建立這種合作互動的學習方式,讓我們在工作室的引領之下,一起學習、反思、踐行,相信前行的特教路上一定會灑滿陽光!

個人跟崗總結篇十

在省教育廳、市、縣各級領導、專家的大力支持下,在廣東省第二師范學院培訓部的領導和老師們的精心部署下,我來到了跟崗學習基地----廣州市第七中學,得到了基地領導和指導老師的大力支持,以及初二數(shù)學集備組老師的歡送。通過12天的跟崗學習,我們共同努力,攜手共進,到達預期培訓目標。

跟崗學習期間,我嚴格要求自己,遵守基地學校的各項紀律制度,互相配合、積極交流、共同協(xié)作,每天堅持寫博客,聽評課15節(jié)(含班會課),參觀了基地學校的級組體育活動、學生班級文藝活動、教工羽毛球比賽、參加了八年級集體備課、評課、數(shù)學科教研活動,自己也在指導老師幫助下上了匯報課,參觀了校園、文學社,參加了四合一教學模式的解題報告,并主動與學校領導進行交流,聆聽他們的指導及了解學校的辦學理念。

跟崗學習期間,我珍惜與專家學習和同行交流的時機,積極、虛心、主動地向經(jīng)驗豐富的專家、同行請教,與其他學員一起切磋技藝,請他們幫助我們分析、解答、處理工作中所遇到的問題。

期間我也有許多的`感觸,雖農村中學與興旺地區(qū)中學教學硬件和軟件有一定的差距,但跟崗學校老師的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)知識,學生養(yǎng)成教育的培養(yǎng),學校領導對工作的重視,學校各部門方案的精細,班主任對學生的關愛,邊緣課堂的杜絕,新教法的實施等等,都有待我們回去好好總結并實施于今后的工作之中,讓學習變得有意義、有價值。

借用王教授的一句話:帶著問題來,帶著沖動走。這就是我這次跟崗學習的最大收獲!今后我一定定位好新課程下農村初中數(shù)學教師的角色,提升自己在新課程下的能力,數(shù)學課堂上注意調動學生的學習積極性,杜絕邊緣課堂,好好提升自己的專業(yè)技能,關愛學生,為學生效勞,讓他們成才。

個人跟崗總結篇十一

16天的教師跟崗培訓即將過去,可是這次跟崗培訓卻給我留下了深刻的印象。12月2日,我來到了東莞莞城中心小學,開始為期十二天的跟崗學習。莞城中心小學制定了詳細的培訓方案,考慮了我們學員的培訓活動、生活各個方面的點點滴滴,并按照方案有條不紊地進行各項培訓活動,如文化考察、學員研修以及學員展示課等。各項培訓活動緊張而有序地進行,得到了我們培訓學員的一致好評。

在這里,我享受了東莞莞城中心小學的教育資源,與許多名師,專家的接觸交流,聽了梁惠權校長介紹學校辦學理念與特色,聽了蘇慶南主任《以考級促閱讀、以活動激興趣》的講座,聽了周奇、彭才華、黃燕芬等品牌老師的課,還觀摩了第二課堂教學。我感受到他們悅納至正的辦學理念不折不扣地付諸實施,而且獲得成功,讓我大開眼界,收益良多。

在跟崗學習中,我感受了先進的教育教學理念,名師的成功經(jīng)驗,提升了自身的`教育教學水平。在三位品牌老師的帶著下和指導下,我們對觀摩課進行討論和點評,我們的跟崗學習,內容豐富,形式多樣。這次的跟崗培訓學習讓我對教學理念有了更加深刻的理解,教學能力得到了一次新的提升。且在三位品牌老師的指導下我將所學的理論與實踐結合,上回報課,聽課評課,上課反思等等。通過學習收獲頗豐,感觸良多。

在黃燕芬老師的課上,讓我知道注重識字教學她充分相信學生,放手讓孩子自己識字,互幫互學。在生生互動,師生互動中,學生體驗到了學習的快樂。在彭才華老師的課上,讓我領略到課堂的語言的藝術美,彭老師教學時的朗讀指導很有技巧,隨機應變能力強,真令我佩服!我深深地體會到了老師的課堂語言是一門藝術。而在周奇老師的課身上,讓我知道用聊天的形式可以善于激發(fā)學生的情感。課堂上沒有約束,說實在,我喜歡這樣的聊天,親切而又自然,沒有師生之分,沒有優(yōu)差之界,這種聊天形式的課堂,值得我去深入探討。

還有,聽了周奇老師的作文課以及彭才華老師的廣快作文講座,我心里有底了,我要把他們這種作文模式帶回去,也讓我們的學校里吹起這一鼓作文風。

培訓活動中,我們也展示了一堂又一堂充滿語文韻味的好課。我和其他學員團結互助,形成了良好的學習氣氛,每一次研討、交流活動都是那么真誠、樸實,大家在一起討論教學中的困惑,交流教學中的體驗,仿佛是彼此心與心的交流,更是大家用情感譜寫的一曲值得回味的篇章。在我上《伯牙絕弦》的教學,在整個教學中,自然流暢,音樂、畫面不過分,拓展恰當。周奇老師在點評中,向我提出了一些需要改良的地方。經(jīng)他一點撥,進一步發(fā)現(xiàn)了自己身上存在的缺乏,如正音方面還沒注意,在追求答案的過程還有一個關鍵有價值的鼓勵,對知音的內涵還可深入挖掘等等。周奇老師的工作激情和人格魅力,讓我真切地體會到什么叫做學高為師,身正為范。

本次培訓,我看到了眾多教師身上的閃光點,同時發(fā)現(xiàn)了自身視野之局限,猶如井底之蛙。但這次培訓,卻讓我明白了今后前進的目標,學以致用,我將在這里學到新知識盡快內化為自己的東西,運用到教育教學的過程中去,努力學習同行們的學習態(tài)度,求知精神,協(xié)助能力,加強學習,讓跟崗學習成果在教育教學中發(fā)光。

在這里,真誠地感謝廣東第二師范學院為我們提供了這樣一個集中學習的時機,為我們的進一步開展充電、提高!

個人跟崗總結篇十二

20xx年9月18日,我參加了“國培計劃”農村中小學骨干教師培訓,并有幸成為了“國培計劃(2011)”的“影子教師”。我十分珍惜學習機會,積極認真地參與了培訓的全過程。

20xx年二月二十七日,來到我將跟崗學習的“影子教師”培訓基地——武昌傅家坡小學,受到了學校領導和指導老師的熱情接待。在參加“影子教師”培訓中我認真傾聽了指導老師的精彩授課,領略了指導老師先進的教育理念和對工作一絲不茍的敬業(yè)精神,也與指導老師一起進行了交流,不但加強了理論和專業(yè)知識的學習,還和指導老師一起進行了課例研究??梢哉f此次培訓收益匪淺。

時間過得真快,一個月的湖北省“國培計劃”農村中小學骨干教師跟崗學習已經(jīng)結束了,在過去的這些日子里,我在武漢市武昌傅家坡小學,深深的感受到了武昌傅家坡小學老師們的敬業(yè)愛崗的精神,也感受到了武昌傅家坡小學的孩子們奮發(fā)向上的求學精神。跟崗學習期間,得到了武昌傅家坡小學領導的親切關懷,羅校長親自接待了我并在接待會上講話,在生活上也很關心我們,經(jīng)常問我們的吃住情況。校長助理楊主任對此次的跟崗學習作了周密的安排,使我們每天過得很充實。我的指導老師春瓊老師對我的學習進行耐心的指導。在跟崗學習期間,我共參與了以下活動:堅持每天聽課不少于1節(jié),完成跟崗學習日志22篇、教學反思3篇、讀專業(yè)著作2本、讀書筆記2篇、匯報課1節(jié)、根據(jù)匯報課完成課例研修報告1篇、總結1篇、個人專業(yè)發(fā)展規(guī)劃1篇、學員跟崗學習階段考核表一份。現(xiàn)在對整個跟崗學習期間的收獲與感受作以下小結:

來到武昌傅家坡小學,這里武昌傅家坡小學辦學理念,領導的管理策略,教師的精神面貌,學生的各方面素質,都讓我大開眼界。武昌傅家坡小學的環(huán)境優(yōu)美,學校推行現(xiàn)代化、國際化、個性化教育。給學生最幸福的童年,給學生最堅實的起步。培養(yǎng)學生的主體意識、合作精神,激發(fā)創(chuàng)造潛能,讓學生擁有健康的身心、健全的人格、無限廣闊的精神生活,為學生全面而有個性的打下堅實的基礎,這些對于我來說都是全新的理念。自己通過跟著指導老師聽課和參加教研活動,讓我把埋著苦干的頭抬了起來,讓我猶如呼吸到清新的空氣,為之振奮。

作為一名小學教師,我努力把學習的理論知識轉化為實踐動能,使之更加有效地指導我平時的日常教學工作。在跟崗學習過程中,我把自身對語文新課程標準的理解和平時日常教學中遇到的困惑與專家老師們交流,并用新的教學理念指導我的教學,在不斷總結的基礎上重新發(fā)現(xiàn)。

在一個月的跟崗學習的日子里,在葉校長和指導老師春老師的安排下,我聽了許多老師的課,不僅有英語課,還有語文、班會等,不僅有優(yōu)質課,還有匯報課、常態(tài)課等。各有特色,專業(yè)理論水平很高。不僅聽了講課,還聽了說課、評課。評課這個環(huán)節(jié)很能檢驗一位老師專業(yè)水平、理論水平。我平時只注重課堂教學這個環(huán)節(jié),平時很少點評其它人的課,所以在真正評課的時候才發(fā)現(xiàn)自己專業(yè)水平、理論水平是那么的有限。別人評課,能發(fā)現(xiàn)其他老師的亮點、不足在哪?而我卻很少能到位的去點評,所以,每次評課我都會很認真地聽、記,學習其他老師的長處。我先后聽了近30節(jié)課,也聽了很多節(jié)說課和評課,最重要的是能聽專家老師的點評,使我的專業(yè)能力有了很大的提高。

同時,我學會了變換角度審視自己的日常教育教學工作,在新理念的引領下,不斷反思、調整我的教育觀,正是這種換位思考,讓我學會了信任學生,并不斷地感受到信任帶來的驚喜和力量。

一直以來,我渴盼能有機會聽到名師的課堂教學,本次跟崗培訓讓我夢想成真。從指導老師的身上,我充分領略了名師的風采,導師表現(xiàn)出來的文化視野、文化底蘊、人格魅力、精神面貌以及人生境界令我嘆服。

導師用自己的教學經(jīng)驗告訴我,教師要不斷增加自己的知識、思想認識、情感與語言的積累,提高自己的教材把握力,把握作者的思路,理順作品的文脈,聚焦作品的語言,感悟作品的情感。

導師結合一個個實實在在的教學案例,向我具體講述了精讀課文教學的一般流程,提出了閱讀教學過程設計的指導性策略和建議,以求達到“積累語言,形成能力,發(fā)展思維,陶冶情操”的水平。

走進名師課堂,如沐春風,感受著名師名課的獨特魅力,欣賞著名師課堂教學的獨到設計,反思著自己日常教學的不足之處,真是受益匪淺。

教學目標怎樣確定?在以往的教學中,確定教學目標應該是許多老師最不花心思的工作,因為教師用書上寫得清清楚楚,只要按課時劃分一下就可以了。雖說有時也對某些目標的要求有些疑問,覺得太高太虛,卻不曾將其當回事,靜下心認真思考。語文課是為孩子們上的,不是為聽課老師上的,更不是表演課。目標都沒有搞清楚,教學要走到哪里去?檢測更無從說起。像“領悟課文的表達方法”這一條,用抽象的概念去制定目標,教學效果是無法檢測的,教學目標的表述要字斟句酌。只有明確的目標才可以檢測。要站在整個小學語文教學的各年段的要求上思考不同的文本不同的教學目標。從目標上看一看,哪些教學活動有效,哪些無效?所有的教學行為都要從目標上來,指向目標。而所有的目標又緊緊落實在語言上??吹轿覀冎贫ǖ哪繕耍骸罢_、流利、有感情地朗讀課文?!薄罢_朗讀和有感情地朗讀”不是一個層面的目標?!罢_朗讀”是言語技能,可以通過訓練達成。而“有感情朗讀”是智慧技能,靠積累和感悟,訓練無法達成,所以這就無法檢測。無法檢測的目標就是無效的目標。對中高年級學生來說,朗讀是學習文本的手段而不是目的。可以這樣說:“有感情地朗讀課文以示對課文的理解?!边@樣的指導,讓我有“撥開云霧見日出”之感,如果每節(jié)課都有科學明確、可檢測的目標,我們的教學也就不會“飄飄搖搖”了,評價一節(jié)課也就簡單實在了。

在武昌傅家坡小學學習期間,這里老師對工作是那么的執(zhí)著、認真、負責,那種敬業(yè)的精神令我感動!比較之下、檢討之后,發(fā)覺以前自己總是在抱怨,思想覺悟不高,想想真的很慚愧!雖然我們的工資待遇比他們差很多,但能不能作為我們不敬業(yè)的理由。玫瑰園小學的老師之間工資也有差距,可他們每個人都是那么的敬業(yè),我為什么不能好好工作?我能這么想,說明我這次來學習,不但專業(yè)理論水平提高了,我的思想覺悟也提高了。

通過這次培訓,我發(fā)現(xiàn)了自己在很多方面存在不足,認識到了自己和別人的差距,我會在以后的工作中不斷去努力和完善,把學到的先進理念和先進經(jīng)驗運用到我今后的教育教學中去,并從思想覺悟到重新審視教師這個職業(yè),爭做一名讓社會滿意讓領導放心的合格的人民教師。

個人跟崗總結篇十三

升本教育在課程改革中興起了一股熱潮。在珠三角和泛珠三角地區(qū),升本教育的理念深入人心,并進行了轟轟烈烈的試點實踐。我跟崗學習的學?;葜菀恢姓巧窘逃圏c之一。而且他們已經(jīng)進行了好幾年的實踐。老師們經(jīng)驗豐富,成果累累!讓我這個教師新手耳目一新,受益匪淺。

我的指導老師是朱永平先生,他是我們惠州信息技術學科的老大。能夠向他拜師學藝真的是我的榮幸。在此我從以下幾點來總結一下我的學習收獲與心得體會吧!

開學的第一節(jié)課,他們就給學生說明本課程的學習任務和具體安排。把課程分為幾個模塊,每個模塊有一個主題,而這個主題可以參照書本的綜合活動的主題也可以自己確定主題。學生根據(jù)主題進行小組分工合作,完成一個作品,最后進行一個作品的展示匯報。

在學習期間,我們觀摩了朱老師等幾個老師的第一節(jié)布置任務,第二、三節(jié)學生小組合作創(chuàng)作和第四節(jié)學生成果匯報等課程。從一個模塊學習開始到結束,除了第一節(jié)課老師是主角外,其他的課堂時間都是學生當主角,老師只是作為一個指導者在輔導他們。真正做到了把課堂還給學生,讓學生做學習的主人。在這樣的信息技術課堂里,我深刻感受到郭教授在《教育走向生本》中說到的快樂的感受是人更好學習的情感基礎??鞓返娜兆邮谷寺斆鳎谷水a生心理的興奮和生理的活躍,在興奮中,他會獲得最高的學習效率和最好的學習效果。

在這種教學模式下,老師的工作看起來似乎非常輕松簡單。但是如果真正實施起來卻沒看的那么容易。和我一起去學習的還有另外一個老師,她回來后立刻實踐這樣的教學模式,由于學生的基礎水平不一樣,學生的學習習慣不一樣。她也碰到了種種的困難。通過觀摩學習和真正的實踐。我覺得要真正做到把課堂還給學生至少要具備以下幾個條件:

1、班級不宜太大。班級大,學生多,老師的監(jiān)督指導不到位。這樣問題就出現(xiàn)了,積極的學生越來越好,稍微懶惰點的.學生會越來越懶惰。生本教育,關鍵是學生的參與度。參與度高了,課堂的整體效果才可以體現(xiàn)出來。

2、學生的學習積極性要高。不過是過去還是現(xiàn)在我們都不可否認學生的智商。只要學生的積極性調動起來了,沒有什么是他們做不到的。甚至做出來的效果往往超過老師的估量。

3、老師的綜合素質要高。雖然說人不是萬能的,但是作為一個老師,我深感不是萬能就萬萬不能。學生都是一個個活生生的個體,面對不同的學生,會有不同的問題。為了更好地調控課程和解決學生問題。老師真的是要活到老,學到老了!

4、生本教育的理念要深入人心。在現(xiàn)在的高考制度下,成績才是硬道理。那么生本教育的生存途徑在哪里呢?只要學生、老師和家長都理解和支持。那么這個新生的理念才會有現(xiàn)形的機會。

個人跟崗總結篇十四

在省教育廳、市、縣各級領導、專家的大力支持下,在廣東省第二師范學院培訓部的領導和老師們的精心部署下,我來到了跟崗學習基地----廣州市第七中學,得到了基地領導和指導老師的大力支持,以及初二數(shù)學集備組老師的歡迎。通過12天的跟崗學習,我們共同努力,攜手共進,達到預期培訓目標。

跟崗學習期間,我嚴格要求自己,遵守基地學校的各項紀律制度,互相配合、積極交流、共同協(xié)作,每天堅持寫博客,聽評課15節(jié)(含班會課),參觀了基地學校的級組體育活動、學生班級文藝活動、教工羽毛球比賽、參加了八年級集體備課、評課、數(shù)學科教研活動,自己也在指導老師幫助下上了匯報課,參觀了校園、文學社,參加了“四合一”教學模式的解題報告,并主動與學校領導進行交流,聆聽他們的指導及了解學校的辦學理念。

跟崗學習期間,我珍惜與專家學習和同行交流的機會,積極、虛心、主動地向經(jīng)驗豐富的專家、同行請教,與其他學員一起切磋技藝,請他們幫助我們分析、解答、處理工作中所遇到的問題。

期間我也有許多的感觸,雖農村中學與發(fā)達地區(qū)中學教學硬件和軟件有一定的差距,但跟崗學校老師的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)知識,學生養(yǎng)成教育的培養(yǎng),學校領導對工作的重視,學校各部門計劃的精細,班主任對學生的關愛,邊緣課堂的杜絕,新教法的實施等等,都有待我們回去好好總結并實施于今后的工作之中,讓學習變得有意義、有價值。

借用王教授的一句話:“帶著問題來,帶著沖動走”。這就是我這次跟崗學習的最大收獲!今后我一定定位好新課程下農村初中數(shù)學教師的角色,提升自己在新課程下的能力,數(shù)學課堂上注意調動學生的學習積極性,杜絕邊緣課堂,好好提升自己的專業(yè)技能,關愛學生,為學生服務,讓他們成才。

個人跟崗總結篇十五

時間過得真快,一個月的湖北省“國培計劃”農村中小學骨干教師跟崗學習已經(jīng)結束了,在過去的這些日子里,我在武漢市武昌傅家坡小學,深深的感受到了武昌傅家坡小學老師們的敬業(yè)愛崗的精神,也感受到了武昌傅家坡小學的孩子們奮發(fā)向上的求學精神。跟崗學習期間,得到了武昌傅家坡小學領導的親切關懷,羅校長親自接待了我并在接待會上講話,在生活上也很關心我們,經(jīng)常問我們的吃住情況。校長助理楊主任對此次的跟崗學習作了周密的安排,使我們每天過得很充實。我的指導老師春瓊老師對我的學習進行耐心的指導。在跟崗學習期間,我共參與了以下活動:堅持每天聽課不少于1節(jié),完成跟崗學習日志22篇、教學反思3篇、讀專業(yè)著作2本、讀書筆記2篇、匯報課1節(jié)、根據(jù)匯報課完成課例研修報告1篇、總結1篇、個人專業(yè)發(fā)展規(guī)劃1篇、學員跟崗學習階段考核表一份?,F(xiàn)在對整個跟崗學習期間的收獲與感受作以下小結:

一、開闊了思想視野。

來到武昌傅家坡小學,這里武昌傅家坡小學辦學理念,領導的管理策略,教師的精神面貌,學生的各方面素質,都讓我大開眼界。武昌傅家坡小學的環(huán)境優(yōu)美,學校推行現(xiàn)代化、國際化、個性化教育。給學生最幸福的童年,給學生最堅實的起步。培養(yǎng)學生的主體意識、合作精神,激發(fā)創(chuàng)造潛能,讓學生擁有健康的身心、健全的人格、無限廣闊的精神生活,為學生全面而有個性的打下堅實的基礎,這些對于我來說都是全新的理念。自己通過跟著指導老師聽課和參加教研活動,讓我把埋著苦干的頭抬了起來,讓我猶如呼吸到清新的空氣,為之振奮。

二、提高了專業(yè)能力。

作為一名小學教師,我努力把學習的理論知識轉化為實踐動能,使之更加有效地指導我平時的日常教學工作。在跟崗學習過程中,我把自身對語文新課程標準的理解和平時日常教學中遇到的困惑與專家老師們交流,并用新的教學理念指導我的教學,在不斷總結的基礎上重新發(fā)現(xiàn)。

在一個月的跟崗學習的日子里,在葉校長和指導老師春老師的安排下,我聽了許多老師的課,不僅有英語課,還有語文、班會等,不僅有優(yōu)質課,還有匯報課、常態(tài)課等。各有特色,專業(yè)理論水平很高。不僅聽了講課,還聽了說課、評課。評課這個環(huán)節(jié)很能檢驗一位老師專業(yè)水平、理論水平。我平時只注重課堂教學這個環(huán)節(jié),平時很少點評其它人的課,所以在真正評課的時候才發(fā)現(xiàn)自己專業(yè)水平、理論水平是那么的有限。別人評課,能發(fā)現(xiàn)其他老師的亮點、不足在哪?而我卻很少能到位的去點評,所以,每次評課我都會很認真地聽、記,學習其他老師的長處。我先后聽了近30節(jié)課,也聽了很多節(jié)說課和評課,最重要的是能聽專家老師的點評,使我的專業(yè)能力有了很大的提高。

同時,我學會了變換角度審視自己的日常教育教學工作,在新理念的引領下,不斷反思、調整我的教育觀,正是這種換位思考,讓我學會了信任學生,并不斷地感受到信任帶來的驚喜和力量。

三、領略了名師魅力。

一直以來,我渴盼能有機會聽到名師的課堂教學,本次跟崗培訓讓我夢想成真。從指導老師的身上,我充分領略了名師的風采,導師表現(xiàn)出來的文化視野、文化底蘊、人格魅力、精神面貌以及人生境界令我嘆服。

導師用自己的教學經(jīng)驗告訴我,教師要不斷增加自己的知識、思想認識、情感與語言的積累,提高自己的教材把握力,把握作者的思路,理順作品的文脈,聚焦作品的語言,感悟作品的情感。

導師結合一個個實實在在的教學案例,向我具體講述了精讀課文教學的一般流程,提出了閱讀教學過程設計的指導性策略和建議,以求達到“積累語言,形成能力,發(fā)展思維,陶冶情操”的水平。

走進名師課堂,如沐春風,感受著名師名課的獨特魅力,欣賞著名師課堂教學的獨到設計,反思著自己日常教學的不足之處,真是受益匪淺。

四、獲得了思想啟迪。

教學目標怎樣確定?在以往的教學中,確定教學目標應該是許多老師最不花心思的工作,因為教師用書上寫得清清楚楚,只要按課時劃分一下就可以了。雖說有時也對某些目標的要求有些疑問,覺得太高太虛,卻不曾將其當回事,靜下心認真思考。語文課是為孩子們上的,不是為聽課老師上的,更不是表演課。目標都沒有搞清楚,教學要走到哪里去?檢測更無從說起。像“領悟課文的表達方法”這一條,用抽象的概念去制定目標,教學效果是無法檢測的,教學目標的表述要字斟句酌。只有明確的目標才可以檢測。要站在整個小學語文教學的各年段的要求上思考不同的文本不同的教學目標。從目標上看一看,哪些教學活動有效,哪些無效?所有的教學行為都要從目標上來,指向目標。而所有的目標又緊緊落實在語言上??吹轿覀冎贫ǖ哪繕耍骸罢_、流利、有感情地朗讀課文。”“正確朗讀和有感情地朗讀”不是一個層面的目標。“正確朗讀”是言語技能,可以通過訓練達成。而“有感情朗讀”是智慧技能,靠積累和感悟,訓練無法達成,所以這就無法檢測。無法檢測的目標就是無效的目標。對中高年級學生來說,朗讀是學習文本的手段而不是目的??梢赃@樣說:“有感情地朗讀課文以示對課文的理解?!边@樣的指導,讓我有“撥開云霧見日出”之感,如果每節(jié)課都有科學明確、可檢測的目標,我們的教學也就不會“飄飄搖搖”了,評價一節(jié)課也就簡單實在了。

五、提高了思想覺悟。

在武昌傅家坡小學學習期間,這里老師對工作是那么的執(zhí)著、認真、負責,那種敬業(yè)的精神令我感動!比較之下、檢討之后,發(fā)覺以前自己總是在抱怨,思想覺悟不高,想想真的很慚愧!雖然我們的工資待遇比他們差很多,但能不能作為我們不敬業(yè)的理由。玫瑰園小學的老師之間工資也有差距,可他們每個人都是那么的敬業(yè),我為什么不能好好工作?我能這么想,說明我這次來學習,不但專業(yè)理論水平提高了,我的思想覺悟也提高了。

通過這次培訓,我發(fā)現(xiàn)了自己在很多方面存在不足,認識到了自己和別人的差距,我會在以后的工作中不斷去努力和完善,把學到的先進理念和先進經(jīng)驗運用到我今后的教育教學中去,并從思想覺悟到重新審視教師這個職業(yè),爭做一名讓社會滿意讓領導放心的合格的人民教師。

個人跟崗總結篇十六

從xxxx年12月1日至12月14日,我在廣州白云區(qū)景泰小學劉冬梅主任的指導下參加了進行了跟崗學習與培訓,感到十分榮幸。雖然僅有半個月的跟崗時間,但感覺是累并快活著的,因為在這里我們能從優(yōu)秀教師身上學到許許多多的教育教學方面的知識技能,從而轉化為我們的能力并投入到教學中去。在培訓期間,我始終熱情高漲,積極學習;用心去領悟她們觀點,吸取精華,真心探討?;厥着嘤枤v程,發(fā)現(xiàn)自己在教育教學方面得到了很大的提高,教育觀念也得到了升華。以上就是我的跟崗學習的自我評價,具體如下:

本次跟崗培訓,主要是通過集體備課、聽課、評課、參加研討課等形式,促進我們的專業(yè)發(fā)展。在開班典禮上,省領導對我們跟崗老師提出了的殷切希望:“帶著問題來,帶著沖動走!”這深深鼓舞著我要把握機遇,努力學習。我們與一線老師對話,與同伴交流。我們各自上了示范課,集體備課。我們的聽課達到了十節(jié)以上,并在每次聽課完后及時集體評課,找出各自的特點與不足,針對問題及時解決。

半個月以來,我牢記教誨,專心致志,投入學習。在參與中學習,在互動中學習,在交流中學習。第一,向導師劉主任學習,不僅聆聽了劉主任關于自身教學成長經(jīng)歷并告誡我們要能吃苦耐勞,扎扎實實打基礎,還觀摩了劉主任的精彩授課;第二,向景泰小學其他老師學習,領略了莊巧紅等導師的示范課;第三,向同伴學習,取長補短,不斷進步;第五,向書本學習,在閱讀中沉思、成長。

學習期間,我用心體會,感悟了劉主任和其他骨干教師的教育思想和教育藝術;立足當前、放眼未來,制定了科學合理、切實可行的個人專業(yè)發(fā)展規(guī)劃;積極主動、按質按量,完成了跟崗期間各項任務。

通過學習,我在教育教學、教育科研、專業(yè)素養(yǎng)、閱讀提升等方面都有了很多收獲,既收獲了知識和方法,也收獲了智慧和友誼;通過學習,我也發(fā)現(xiàn)了自己在專業(yè)發(fā)展道路上存在的差距與不足。

(一)、加深了對“課堂教學”的理解,有助于提高執(zhí)教能力,謝謝!

(二)、增強了教育科研的能力。

(三)、加深了對教材的理解。

(四)、提高了自己的課堂教學水平。

總之,在這半個月的學習中,我始終熱情高漲,積極學習,用心去領悟,吸取精華,真心探討,一絲不茍。

個人跟崗總結篇十七

本人非常榮幸地參加了20xx年廣東省骨干教師培訓,非常幸運地走進了深圳沙頭角中學,來到特級教師李紹平老師的名師工作室跟崗學習。

我們這次參加名師工作室跟崗培訓的學員共有12位教師,雖然來自不同的城市不同層次的學校,但都積極進取,渴望提高。在李老師的帶領和感召下,骨干教師們認真觀摩研討,精心準備公開課,建立了一種坦誠互助、共同提高的良好氛圍。黃瑛老師,為了打磨公開課教案,通宵苦干,精益求精地制作課件;鄒幸梅老師上課方法靈活巧妙,學生極易接受,孔彥紅老師做事高效,評課中肯直率,毫無保留;李仁山老師,上課輕松愉快,娓娓道來;梁潔文老師知識淵博,用豐厚的學養(yǎng)征服了我們總之,每個老師都有獨自的風格特色,每個老師都是我學習的榜樣。大家一見如故,志同道合,“工作室內,切磋技藝;三尺講臺,風光無限”。這種氛圍,是對我的鼓舞和激勵,不僅讓我們碰撞出智慧的火花,而且使人胸懷高遠,身心舒暢。身處這樣一群骨干教師當中,我感覺到只有刻苦勤奮,方能不辜負自己的教育理想和教育情懷。

“學高為人師,身正為人范”。這次跟崗培訓,最幸運地是遇到了一位真正的名師——李紹平。李老師學養(yǎng)深厚,在二十天的時間里,我們親眼目睹了李老師踏實嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,卓有成效的工作效率;親身感受了李老師平易近人的處世態(tài)度和對學員無微不至的關懷照顧。一個學員摔了一跤,胳膊受傷,李老師立刻放下手頭的一切工作第一時間陪著這位學員去醫(yī)院看??;聽我們學員的常規(guī)課時,某個班準備工作做得不到位,電腦沒有及時打開,學生有遲到現(xiàn)象,李老師立刻寫了一封致校長的公開信,動員學校重視并為我們做好一切服務工作;為了讓我們的業(yè)余時間過的豐富多彩,李老師放棄了陪伴家人,陪伴領導的機會陪著我們學員爬蓮花山所有這一切,都體現(xiàn)了李老師對學員無微不至的關心,憑著他難以抗拒的人格魅力,我們比同科的其他地方的跟崗培訓學員有了更多的見識和更溫暖的感受,許多學員都表示不想回去了,還想凝聚在這個大家庭里時間長一點,再長一點。

總結這次跟崗學習,收獲太多:在內容豐富,形式多樣的學習中我掌握了許多先進的教育理念與方法;通過聽講座和學習交流讓我走出職業(yè)倦怠,結識了一批良師益友;更使我從教學思想到教學技能、教育科研能力、教育創(chuàng)新能力上都得到了很大的提高;更可喜的是在培訓過程中發(fā)現(xiàn),自己教學中仍有許許多多新的東西待探索,對教學重又煥發(fā)了熱情。在教學改革的今天,社會對教師素質的要求更高,我將在今后的教育教學工作中更加嚴格要求自己,努力工作,發(fā)揚優(yōu)點,彌補不足,開拓進取。我將用我的實際行動,盡心盡力、踏踏實實地工作,做一名名符其實的中學骨干教師。

個人跟崗總結篇十八

寫自我鑒定的時候,x自己的成績的,應該強調自己的長處,真實反應出自己的內在,不要以為這是在矯情的顯擺或者不屑一顧表現(xiàn)出過于自負、自信,自高自大、思想不成熟的感覺。下面是小編我為您準備的教師跟崗學習自我鑒定,歡迎參考,希望能對您有所幫助。

16天的教師跟崗培訓即將過去,可是這次跟崗培訓卻給我留下了深刻的印象。12月2日,我來到了東莞莞城中心小學,開始為期十二天的跟崗學習。莞城中心小學制定了詳細的培訓計劃,考慮了我們學員的培訓活動、生活各個方面的點點滴滴,并按照計劃有條不紊地進行各項培訓活動,如文化考察、學員研修以及學員展示課等。各項培訓活動緊張而有序地進行,得到了我們培訓學員的一致好評。

在這里,我享受了東莞莞城中心小學的教育資源,與許多名師,專家的接觸交流,聽了梁惠權校長介紹學校辦學理念與特x,聽了蘇慶南主任《以考級促閱讀、以活動激興趣》的講座,聽了周奇、彭才華、黃燕x等品牌老師的課,還觀摩了第二課堂教學。我感受到他們“悅納至正”的辦學理念不折不扣地付諸實施,而且獲得成功,讓我大開眼界,收益良多。

在跟崗學習中,我感受了先進的教育教學理念,名師的成功經(jīng)驗,提升了自身的教育教學水平。在三位品牌老師的帶領下和指導下,我們對觀摩課進行討論和點評,我們的跟崗學習,內容豐富,形式多樣。這次的跟崗培訓學習讓我對教學理念有了更加深刻的理解,教學能力得到了一次新的提升。且在三位品牌老師的指導下我將所學的理論與實踐結合,上回報課,聽課評課,上課反思等等。通過學習收獲頗豐,感觸良多。

在黃燕x老師的課上,讓我知道注重識字教學。她充分相信學生,放手讓孩子自己識字,互幫互學。在生生互動,師生互動中,學生體驗到了學習的快樂。在彭才華老師的課上,讓我領略到課堂的語言的藝術美,彭老師教學時的朗讀指導很有技巧,隨機應變能力強,真令我佩服!我深深地體會到了老師的課堂語言是一門藝術。而在周奇老師的課身上,讓我知道用聊天的形式可以善于激發(fā)學生的情感。課堂上沒有約束,說實在,我喜歡這樣的聊天,親切而又自然,沒有師生之分,沒有優(yōu)差之界,這種聊天形式的課堂,值得我去深入探討。

還有,聽了周奇老師的作文課以及彭才華老師的“廣快作文”講座,我心里有底了,我要把他們這種作文模式帶回去,也讓我們的學校里吹起這一鼓作文風。

培訓活動中,我們也展示了一堂又一堂充滿語文韻味的好課。我和其他學員團結互助,形成了良好的學習氛圍,每一次研討、交流活動都是那么真誠、樸實,大家在一起討論教學中的困惑,交流教學中的體驗,仿佛是彼此心與心的交流,更是大家用情感譜寫的一曲值得回味的篇章。在我上《伯牙絕弦》的教學,在整個教學中,自然流暢,音樂、畫面不過分,拓展恰當。周奇老師在點評中,向我提出了一些需要改進的地方。經(jīng)他一點撥,進一步發(fā)現(xiàn)了自己身上存在的不足,如正音方面還沒注意,在追求x的過程還有一個關鍵有價值的鼓勵,對知音的內涵還可深入挖掘等等。周奇老師的工作x和人格魅力,讓我真切地體會到什么叫做“學高為師,身正為范”。

本次培訓,我看到了眾多教師身上的閃光點,同時發(fā)現(xiàn)了自身視野之局限,猶如井底之蛙。但這次培訓,卻讓我明白了今后前進的目標,學以致用,我將在這里學到新知識盡快內化為自己的東西,運用到教育教學的過程中去,努力學習同行們的學習態(tài)度,求知精神,協(xié)助能力,加強學習,讓跟崗學習成果在教育教學中發(fā)光。

在這里,真誠地感謝廣東第二師范學院為我們提供了這樣一個集中學習的機會,為我們的進一步發(fā)展!

眨眼間,10天的時間就過去了第一天報到的情景還歷歷在目,就又到了分離的時刻。在東莞長安鎮(zhèn)第二小學,我們四位來自深圳、佛山、廣州的學員跟隨老師,一起學習,一起提高,一起歡笑,仿佛又回到了求學時代。為了讓我們能順利完成跟崗學習,鐘老師事前做了大量的工作,精心地安排,培訓的內容豐富多x,培訓的方式多種多樣,短短的10天時間里,我們聽評課10節(jié),在兩位老師的指導下,與二小數(shù)學組的全體老師嘗試了《基于讀懂學生的課堂提問》的辯課;參與了讀書沙龍、專題講座、同課異構等專題活動;還到小學參加了“教與學方式的轉變”主題研討會。學習是緊張而忙碌的,但又是充實而快樂的,充分讓我享受了“學習”的快樂。全方位接觸,零距離交流,與省內的名教師互相切磋,讓我更新了理念,開闊了視野,受益匪淺。

一、更新觀念。

隨著知識經(jīng)濟時代的到來,信息技術在教育領域廣泛運用,“教書匠”式的教師已經(jīng)不適應時代的需要了,這就要求教師既不能脫離教學實際又要為解決教學中的問題而進行的研究。教師必須努力學習先進的教學理念并勇于實踐,在實踐中不斷總結、不斷反思,及時提升自己的教學經(jīng)驗。

以教師為本的觀念應當轉為以學生為本,自覺讓出主角地位,讓學生成為主角,充分相信學生,積極評價學生。正如華附的“把課堂交給學生、把空間留給學生、把時間還給學生、把精x讓給學生”。教師是學生學習行為的組織者、引導者、支援者。學生是課堂行為的主要發(fā)生者。從而構建真正的學習型課堂。

二、教學常規(guī)常態(tài)化。

1、教學需要x。

一堂數(shù)學課,是不是能生動,首先在教師是否有一種良好的心態(tài);如果你的心情不好,對課堂應該達到的效果準備不充分,你自然也就缺乏x,從而厭惡數(shù)學課堂教學,相反,如果你很興奮,能保持旺盛精力,相信會很輕松的度過一節(jié)課。在聽了紀中數(shù)學科組長趙景升老師的課之后,從趙老師身上,我覺得我現(xiàn)在的心態(tài)非常的不好,我要學一學趙老師上課的藝術。

2、教學過程要精致。

從授課教師的教學過程來看,沒有經(jīng)過精心的準備。我們在講課時從導入新課到布置作業(yè)課后小結,每一句話都要很精煉、每一個問題的設置都要恰到好處、板書也應充分體現(xiàn)數(shù)學知識的結構體系。

3、要注重知識的傳授與能力的培養(yǎng)相結合。

老師在教學過程中特別注意了這個問題:在了解基礎知識的基礎上,提出問題讓學生思考,指導學生去歸納、去概括、去總結,讓學生先于教師得出結論,從而達到在傳授知識的基礎上使學生的能力得到培養(yǎng)的目標。

4、數(shù)學的規(guī)范與示范作用。

在聽了曾老師的課之后,除了感覺曾老師對教材的處理與對課堂的駕馭能力非常強之外,特別是曾老師的板書,他應該是精心設計,對學生起到示范x的作用。近幾年的數(shù)學高考試卷難度上時難時易。對于我們的學生,試卷不管是難還是簡單,都不能得到一個好的分數(shù),試卷上做錯的題目倒不是不會做,而是與他們的答題不規(guī)范有著直接的聯(lián)系。做一份數(shù)學試卷就是要盡可能地多得分。因為分數(shù)是決定我們成績好壞的唯一標準。十多年的汗水和心血,就將由這三天的得分給出回報。以后的教學中,我更應該學習曾老師這一點,把板書問題解決得更好,做好示范的作用。

5、因材施教。

紀中的學生也有很多不同的層次,他們他學生分成了奧賽班、市重點班、重點班、普通班四個層次,聽梁世峰老師上的是一節(jié)奧賽班課,講的是二項式定理及應用,由于二項式定理不是太難,所以梁老師把知識點、考點講清楚之后,用5分鐘給學生做了相應的練習,應該直接進入本節(jié)的`重點,利用二項式定理x不等式,這樣的課,對于我們學校的創(chuàng)新班的學生來說,應該也做不到這一點,一是二項式定理的簡單應用他沒有講,我們的學生不講是不行的。二是,本節(jié)課放在我們學校這個層次的學生來看,應該要分成兩節(jié)課才能完成所以,不管是哪理的學生都存在差異,要教好他們,還是進行分層教學才能使他們各有收獲。

聽了趙景升、劉錄x、王振芳、吳新華等多位資深數(shù)學老師的課后,感覺他們授課飽含x,教學設計和講解富有創(chuàng)造力和趣味x。同時,他們幾位老師在聽課方面,針對x知識梳理以及知識點講課技巧,給予了我很好的建議,讓我受益匪淺。

除此之外,各位老師扎實的x知識都在課堂與交流中體現(xiàn)出來,如趙老師,雖然已經(jīng)不小,但上課還是那么能x;劉錄x老師則能夠引導學生結合數(shù)學的教學內容與生活來進行教學活動;吳新華老師在結合的想法的基礎上,為高三的學生做了一個解題方法指導,進行如何解題、如何破題,層次感分明,知識聯(lián)系到位而全面等等,都向聽課的學生或老師展示了一個x知識扎實的地理老師,在課堂上的魅力是如何之大。

四、明確了個人x發(fā)展方向。

在跟崗學習期間,工作室為我們安排了8位老師分別談了個人x發(fā)展體會。見識了名校名師的風采,聽到了他們不一樣的成長經(jīng)歷,我深感自己學識的單薄和教研能力的欠缺。對做怎樣一個教師更有深刻的感悟:如何做有魅力的數(shù)字教師?如何做反思x的數(shù)學教師?如何做研究x的數(shù)學教師?沒有震動就沒有覺醒;沒有反思就沒有進步。反思之后我也更加明確了自己的個人x發(fā)展方向。作為教師,我一定要多研讀教育教學的著作,不斷積累,勤于思考,敢于實踐,做教育教學上真正的思考者和實踐者。積極參與公開課的教學活動。珍惜每一次向別人學習的機會,多交流、多討論,多聽課,吸取他人的優(yōu)點,彌補自己的不足。利用培訓的機會,努力向專家、名師學習,使自己的教學方式、方法有更大的進步把學、思、行、研四者結合起來,形成自己的教學風格,走出自己的教研之路。勇于擔當起學科帶頭人的重任,在培養(yǎng)年輕老師工作上盡心盡力,培養(yǎng)好科組的團隊精神。

最后,衷心地感謝中山紀念的老師們,讓我能夠深入課堂聆聽、感受他們各具特x的教學模式,我會以你們?yōu)榘駱?,不斷地學習、成長!

今天是跟崗學習的第二天,正式深入八中課堂,親身感受其教學與教研氛圍,感觸頗多,獲益匪淺。

首先是來自課堂內師生之間、生生之間交流的x融洽、積極參與的良好氛圍。教師的課堂準備充分,學生的積極配合,充分突出了以學生為主體以教師為主導的新課程理念。學生回答問題時的積極、大氣、出口成章,教師點評時的精煉到位、恰到好處點撥與引導,使課堂流程自然順暢。不難看出教師對學生的訓練有素以及學生對老師工作的認可與回報。反觀自己學校,雖說轟轟烈烈的“三步七環(huán)節(jié):教學模式已深入人心,但總感覺到語文課被模式化僵硬化,很難上出語文課應有的“語文味”。正如學員來自一中的劉丹所說,我們應該將這種久違了的氛圍帶回去,輻x和感染自己的同事與學生。

其次是來自八中語文組那種暢所欲言、知無不言言無不盡的教研氛圍,特別是評課氛圍。下午評課,雖然任務只要評上午聽的兩節(jié)課,但引申的x問題很有針對x和指導x。授課者詳細介紹教學設計,坦承教學中自身意識到的不足。評課者對課不對人,毫無保留的客觀評價無論是對授課者本人還是參與教研的老師,不管是對八中本校的老師還是我們這些有幸參與觀摩的外校學員,收獲都是很大的。特別是主持人、評課者之間大多以昵稱、綽號或名字互稱,更可感覺到這個大家庭的和睦與親切,這種感覺令我羨慕。特別是對我這種評課喜歡講直話講真話的人來說,我找到了自信與勇氣,我以后將秉承“對課不對人”的原則參與自己學校的評課,我相信,不管是對自己還是被評者都大有益處。好期待明天能聽到名師傅老師的精x一課!

【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/13252235.html】

全文閱讀已結束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔