簡歷十八人力資源助理(熱門21篇)

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簡歷十八人力資源助理(熱門21篇)
時(shí)間:2023-11-19 04:14:24     小編:LZ文人

全球化是當(dāng)今社會(huì)發(fā)展的一個(gè)重要趨勢,也是我們需要了解和適應(yīng)的。寫總結(jié)時(shí)應(yīng)注重客觀事實(shí),集中概括核心內(nèi)容,避免主觀情感的過多插入。一位行業(yè)專家總結(jié)了自己多年的研究成果和心得,與大家分享。

簡歷十八人力資源助理篇一

1、負(fù)責(zé)人事招聘工作,參與制定并執(zhí)行人員招聘計(jì)劃,通過多種招聘方式和渠道,收集簡歷,初步篩選應(yīng)聘人員,負(fù)責(zé)應(yīng)聘人員的預(yù)約,接待及面試安排。

2、負(fù)責(zé)員工考勤、社保等日常事務(wù);。

3、協(xié)助建立員工內(nèi)部關(guān)系、組織安排各類員工活動(dòng)等;。

4、完成上級(jí)交辦的其它事務(wù)。

簡歷十八人力資源助理篇二

聯(lián)系電話:12345678手機(jī):13901111234。

教育背景。

畢業(yè)院校:遼寧大學(xué)1994.9--.7貨幣銀行專業(yè)本科。

另:其他培訓(xùn)情況。

*英語通過國家6級(jí)考試,聽說讀寫熟練。

*掌握一定財(cái)務(wù)知識(shí)。

工作經(jīng)歷。

*1997.9---1999.3xx日化公司銷售見習(xí)助理。

協(xié)助經(jīng)理管理銷售業(yè)務(wù),拓展客戶資源和銷售渠道,在這段時(shí)間里,新建客戶上百家,并鍛煉了良好的溝通技巧,培養(yǎng)了較好的業(yè)務(wù)管理能力。

個(gè)人簡介。

擁有優(yōu)秀的'人才是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的前提和保障,因此人力資源的管理在企業(yè)的系統(tǒng)管理中也具有十分重要的地位。經(jīng)過一段時(shí)間的人力部門工作,我對(duì)人力資源工作的程序、管理方法等有了一定的了解。我本人性格開朗,勤奮好學(xué),吃苦耐勞,敢于面對(duì)挑戰(zhàn)并喜歡從事有挑戰(zhàn)性的工作。

本人性格。

開朗、謙虛、自律、自信(根據(jù)本人情況)。

另:最重要的是能力,相信貴公司會(huì)覺得我是此職位的合適人選!

期盼與您的面談!

簡歷十八人力資源助理篇三

另:其他培訓(xùn)情況。

*英語通過國家6級(jí)考試,聽說讀寫熟練。

*掌握一定財(cái)務(wù)知識(shí)工作經(jīng)歷*1999.4---至今xx外資企業(yè)人力資源部總監(jiān)個(gè)人助理協(xié)助總監(jiān)管理部門日常業(yè)務(wù)/協(xié)助總監(jiān)制定部門預(yù)算,并監(jiān)督預(yù)算的執(zhí)行情況/協(xié)助總監(jiān)通過各種渠道招聘中、高級(jí)管理人才/管理總監(jiān)辦公室*1997.9---1999.3xx日化公司銷售見習(xí)助理協(xié)助經(jīng)理管理銷售業(yè)務(wù),拓展客戶資源和銷售渠道,在這段時(shí)間里,新建客戶上百家,并鍛煉了良好的溝通技巧,培養(yǎng)了較好的業(yè)務(wù)管理能力。擁有優(yōu)秀的人才是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的前提和保障,因此人力資源的管理在企業(yè)的系統(tǒng)管理中也具有十分重要的地位。經(jīng)過一段時(shí)間的.人力部門工作,我對(duì)人力資源工作的程序、管理方法等有了一定的了解。我本人性格開朗,勤奮好學(xué),吃苦耐勞,敢于面對(duì)挑戰(zhàn)并喜歡從事有挑戰(zhàn)性的工作。

本人性格另:最重要的是能力,相信貴公司會(huì)覺得我是此職位的合適人選!期盼與您的面談!

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簡歷十八人力資源助理篇四

戶口:廣東省。

現(xiàn)在所在地:廣東省廣州。

政治面貌:團(tuán)員。

自我評(píng)價(jià)/職業(yè)目標(biāo)自我評(píng)價(jià):3年人力資源助理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉社保、薪資、工傷、考勤等板塊。

同時(shí)持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證,在校學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)管理專業(yè)!

現(xiàn)從事于一家機(jī)電工程公司。求職意向現(xiàn)從事行業(yè):加工/制造。

工作經(jīng)驗(yàn):5年工作經(jīng)驗(yàn)。

期望薪水:稅前月薪rmb6000元。

期望從事行業(yè):教育/培訓(xùn)/科研/學(xué)術(shù)/院校。

咨詢業(yè)(會(huì)計(jì)/企業(yè)管理/人力/翻譯/中介等)。

其他行業(yè)。

期望工作性質(zhì):全職。

到崗時(shí)間:面談。

海外工作經(jīng)歷:沒有現(xiàn)從事職業(yè):行政/人力資源管理類。

現(xiàn)職位級(jí)別:中級(jí)職位(兩年以上工作經(jīng)驗(yàn))。

期望從事職業(yè):財(cái)務(wù)/審計(jì)/統(tǒng)計(jì)/稅務(wù)。

媒體廣告設(shè)計(jì)/策劃。

廣告企劃/廣告企業(yè)策劃人員。

教育背景.9-2008.7。

廣東水利電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

財(cái)務(wù)管理經(jīng)濟(jì)學(xué)類大專。

外語/方言中文普通話:母語英語:一般粵語:熟練英語等級(jí):未參加#formatimgid_10#英語口語水平:良好#formatimgid_11#聯(lián)系方式。

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簡歷十八人力資源助理篇五

學(xué)歷:本科。

工作年限:1年以下。

工作區(qū)域:河南-周口。

工作經(jīng)歷:

求職者暫時(shí)沒有填寫工作經(jīng)歷。

教育經(jīng)歷:

求職者暫時(shí)沒有填寫教育經(jīng)歷。

自我介紹:

1..11-.1武漢xx通訊人力資源實(shí)習(xí)生。

2.熟練應(yīng)用辦公軟件。

打電話給我時(shí),請(qǐng)一定說明在xx網(wǎng)看到的,謝謝!

更多。

簡歷十八人力資源助理篇六

學(xué)歷(學(xué)位):本科專業(yè):經(jīng)濟(jì)信息管理。

教育背景。

畢業(yè)院校:遼寧大學(xué)1994.9--.7貨幣銀行專業(yè)本科。

另:其他培訓(xùn)情況。

*英語通過國家6級(jí)考試,聽說讀寫熟練。

*掌握一定財(cái)務(wù)知識(shí)。

工作經(jīng)歷。

*1997.9---1999.3xx日化公司銷售見習(xí)助理。

協(xié)助經(jīng)理管理銷售業(yè)務(wù),拓展客戶資源和銷售渠道,在這段時(shí)間里,新建客戶上百家,并鍛煉了良好的溝通技巧,培養(yǎng)了較好的業(yè)務(wù)管理能力。

個(gè)人簡介。

擁有優(yōu)秀的人才是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的前提和保障,因此人力資源的管理在企業(yè)的系統(tǒng)管理中也具有十分重要的地位。經(jīng)過一段時(shí)間的人力部門工作,我對(duì)人力資源工作的程序、管理方法等有了一定的`了解。我本人性格開朗,勤奮好學(xué),吃苦耐勞,敢于面對(duì)挑戰(zhàn)并喜歡從事有挑戰(zhàn)性的工作。

本人性格。

開朗、謙虛、自律、自信(根據(jù)本人情況)。

另:最重要的是能力,相信貴公司會(huì)覺得我是此職位的合適人選!

期盼與您的面談!

更多。

簡歷十八人力資源助理篇七

學(xué)歷(學(xué)位):本科專業(yè):經(jīng)濟(jì)信息管理。

教育背景。

畢業(yè)院校:遼寧大學(xué)1994.9--.7貨幣銀行專業(yè)本科。

另:其他培訓(xùn)情況。

*英語通過國家6級(jí)考試,聽說讀寫熟練。

*掌握一定財(cái)務(wù)知識(shí)。

工作經(jīng)歷。

*1997.9---1999.3xx日化公司銷售見習(xí)助理。

協(xié)助經(jīng)理管理銷售業(yè)務(wù),拓展客戶資源和銷售渠道,在這段時(shí)間里,新建客戶上百家,并鍛煉了良好的溝通技巧,培養(yǎng)了較好的業(yè)務(wù)管理能力。

個(gè)人簡介。

擁有優(yōu)秀的人才是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的前提和保障,因此人力資源的管理在企業(yè)的系統(tǒng)管理中也具有十分重要的地位。經(jīng)過一段時(shí)間的人力部門工作,我對(duì)人力資源工作的程序、管理方法等有了一定的`了解。我本人性格開朗,勤奮好學(xué),吃苦耐勞,敢于面對(duì)挑戰(zhàn)并喜歡從事有挑戰(zhàn)性的工作。

本人性格。

開朗、謙虛、自律、自信(根據(jù)本人情況)。

另:最重要的是能力,相信貴公司會(huì)覺得我是此職位的合適人選!

期盼與您的面談!

簡歷十八人力資源助理篇八

姓名:

mm小姐。

國籍:

中國。

目前所在地:

廣州。

民族:

漢族。

戶口所在地:

潮州。

身材:

160cm45kg。

婚姻狀況:

未婚。

年齡:

24歲。

培訓(xùn)認(rèn)證:

誠信徽章:

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型:

普通求職。

應(yīng)聘職位:

高級(jí)秘書:經(jīng)理秘書、人事專員:人力資源助理、財(cái)務(wù)類:財(cái)務(wù)文員。

工作年限:

3

職稱:

中級(jí)。

求職類型:

全職。

可到職日期:

隨時(shí)。

--3500。

希望工作地區(qū):

廣州廣州廣州。

個(gè)人工作經(jīng)歷:

公司名稱:

南京東曉通信科技有限公司廣東分公司起止年月:-11~-03。

公司性質(zhì):

國有企業(yè)所屬行業(yè):郵政,電信。

擔(dān)任職務(wù):

綜合管理文員。

工作描述:

本人由南京東曉通信科技有限公司外派到江蘇郵電規(guī)劃設(shè)計(jì)院廣東分公司,擔(dān)任綜合管理文員工作,負(fù)責(zé)公司行政、人事、稅務(wù)及后勤方面的工作。

離職原因:

公司名稱:

公司性質(zhì):

私營企業(yè)所屬行業(yè):房地產(chǎn),建筑,安裝,裝潢。

擔(dān)任職務(wù):

行政人事專員,兼財(cái)務(wù)文員。

工作描述:

行政方面主要負(fù)責(zé)辦公環(huán)境的管理與監(jiān)督,公文寫作,檔案及印章管理,協(xié)助總經(jīng)理做事務(wù)綜合部人員管理,根據(jù)公司需要及上級(jí)指示,調(diào)配該部門人員的工作,完成一些臨時(shí)工作及處理公司一些突發(fā)事件。

人事方面,協(xié)助總監(jiān)做人事招聘。

財(cái)務(wù)方面,主要負(fù)責(zé)公司內(nèi)部帳務(wù)管理,包括現(xiàn)金管理,銀行相關(guān)事務(wù),登記日記帳,報(bào)銷及發(fā)放工資,做月末明細(xì)表,跟蹤業(yè)務(wù)往來款項(xiàng)。

離職原因:

公司名稱:

公司性質(zhì):

私營企業(yè)所屬行業(yè):糧油,食品。

擔(dān)任職務(wù):

行政文員。

工作描述:

負(fù)責(zé)辦公室管理及文員日常事務(wù),完成經(jīng)理安排的工作。

離職原因:

教育背景。

畢業(yè)院校:

廣東工貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

最高學(xué)歷:

大專。

畢業(yè)日期:

所學(xué)專業(yè)一:

商務(wù)文秘。

所學(xué)專業(yè)二:

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:

學(xué)校(機(jī)構(gòu))。

專業(yè)。

獲得證書。

證書編號(hào)。

-09。

廣東工貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)。

商務(wù)文秘。

中級(jí)秘書資格證。

0519000002400978。

語言能力。

外語:

英語一般。

國語水平:

優(yōu)秀。

粵語水平:

良好。

工作能力及其他專長。

本人執(zhí)行能力強(qiáng),行政工作及人事招聘完全可以獨(dú)當(dāng)一面,熟悉公司備用金管理及出納工作,對(duì)會(huì)計(jì)方面的工作之前負(fù)責(zé)過,基本可以勝任。

詳細(xì)個(gè)人自傳。

本人有三年的'文職工作經(jīng)驗(yàn),其中包含兩年的秘書工作經(jīng)驗(yàn),良好的公文寫作能力;積極肯干,執(zhí)行能力強(qiáng),有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)助精神,良好的溝通及組織能力;熟悉辦公室工作流程和辦公自動(dòng)化操作,在校期間已取得中級(jí)秘書資格證書及中級(jí)辦公軟件office系列操作證書。

個(gè)人聯(lián)系方式。

通訊地址:

廣州大道北蟹山中街20號(hào)501房(郵編:510510)。

聯(lián)系電話:

138xxxxxxxxxxx。

家庭電話:

手機(jī):

qq號(hào)碼:

電子郵件:

個(gè)人主頁:

簡歷十八人力資源助理篇九

目前住地:廣州民?族:漢族。

戶籍地:梅州身高體重:160cm46kg。

婚姻狀況:未婚年?齡:27歲。

人才類型:普通求職。

應(yīng)聘職位:行政/人事類:人事專員、

工作年限:4職?稱:無職稱。

求職類型:全職可到職日期:隨時(shí)

月薪要求:2000--3500希望工作地區(qū):廣州佛山。

公司性質(zhì):外商獨(dú)資所屬行業(yè):電器,電子,通信設(shè)備。

工作描述:1.制定和完善公司相關(guān)規(guī)章管理制度。

2.員工人事資料的建立及維護(hù)。

3.員工事假、病假、婚假、產(chǎn)假、看護(hù)假及喪假的受理。

4.員工入職、調(diào)動(dòng)、晉升及離職等相關(guān)手續(xù)辦理。

5.負(fù)責(zé)新入職員工的社保及住房公積金購買,離職人員社保。

及住房公積金的減員,員工生育保險(xiǎn)待遇申領(lǐng)及工傷理賠。

6.員工勞動(dòng)合同簽訂、整理及保管工作。

7.負(fù)責(zé)員工的招聘,熟悉網(wǎng)絡(luò)招聘、人才市場招聘等相關(guān)招聘渠道。

8.員工工資計(jì)算。

9.熟悉勞動(dòng)法規(guī)政策、公司規(guī)章制度及社保住房公積金相關(guān)政策。

離職原因:個(gè)人發(fā)展。

公司性質(zhì):中外合資所屬行業(yè):鞋業(yè)/皮具/玩具。

擔(dān)任職務(wù):人事主任。

工作描述:1.制定和完善有關(guān)公司規(guī)章管理制度;。

2.員工人事資料的建立及維護(hù);。

3.員工事假、病假、婚假、產(chǎn)假、看護(hù)假及喪假的受理;。

4.員工入職、調(diào)動(dòng)、晉升及離職等相關(guān)手續(xù)辦理;。

5.負(fù)責(zé)新入職員工的社保及住房公積金購買,離職人員社保。

及住房公積金的.減員,員工生育保險(xiǎn)待遇申領(lǐng)及工傷理賠;。

6.根據(jù)公司各部門人力資源需求,上網(wǎng)查找簡歷或出差各人才市場,為其提供合適人選;。

7.熟悉高校畢業(yè)生的招聘流程;。

8.員工勞動(dòng)合同簽訂、整理及保管工作;。

9.熟悉勞動(dòng)法規(guī)政策、公司規(guī)章制度及社保住房公積金相關(guān)政策.

離職原因:個(gè)人發(fā)展。

公司性質(zhì):中外合資所屬行業(yè):鞋業(yè)/皮具/玩具。

擔(dān)任職務(wù):人事部文員。

工作描述:1.員工檔案管理;。

2.員工廠證辦理;。

3.公司員工入離職等相關(guān)手續(xù)辦理;。

4.員工勞動(dòng)合同整理及保管工作;。

5.搜集工作相關(guān)的政策信息;。

6.完成上司交付的各項(xiàng)工作.

離職原因:個(gè)人發(fā)展。

畢業(yè)院校:廣東培正學(xué)院。

所學(xué)專業(yè):工商管理第二專業(yè):

培訓(xùn)經(jīng)歷:起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。

外?語:英語良好。

國語水平:優(yōu)秀粵語水平:優(yōu)秀。

1.有4年人事行政工作經(jīng)驗(yàn),熟悉人事各模塊管理工作流程;。

2.能獨(dú)立處理各項(xiàng)人事問題;。

3.熟悉勞動(dòng)法規(guī);。

4.能熟練操作辦公室軟件.

本人性格開朗,對(duì)工作認(rèn)真、細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),能吃苦耐勞;有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)及團(tuán)隊(duì)合作精神,服從公司的安排及管理;有良好的溝通能力及優(yōu)秀的組織判斷能力;熟悉各項(xiàng)規(guī)章制度及辦公室軟件。

簡歷十八人力資源助理篇十

作為還未畢業(yè)的大學(xué)生,在工作經(jīng)驗(yàn)方面的確會(huì)有所欠缺,因此在讀書期間我一直利用各種機(jī)會(huì)在這個(gè)行業(yè)里做兼職。我也發(fā)現(xiàn),實(shí)際工作遠(yuǎn)比書本知識(shí)豐富、復(fù)雜。但我有較強(qiáng)的責(zé)任心、適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)能力,而且比較勤奮,所以在兼職中均能圓滿完成各項(xiàng)工作,從中獲取的經(jīng)驗(yàn)也令我受益非淺。

簡歷十八人力資源助理篇十一

在高校招聘會(huì)中求職是可以帶上附件的因?yàn)槭菓?yīng)屆生不管怎樣寫

個(gè)人簡歷

hr都不會(huì)介意,但簡歷絕對(duì)不能出現(xiàn)空白。以下由文書幫小編提供

人力資源規(guī)劃專員求職簡歷模板樣本

閱讀參考。

姓名:文書幫

一年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|25歲(1991年7月7日)

居住地:南京

電話:159******(手機(jī))

e-mail:

最近工作[3個(gè)月]

公司:xx有限公司

行業(yè):儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化

職位:

最高學(xué)歷

學(xué)歷:本科

專業(yè):工商管理

學(xué)校:東南大學(xué)

求職意向

到崗時(shí)間:一個(gè)月之內(nèi)

工作性質(zhì):全職

希望行業(yè):儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化

目標(biāo)地點(diǎn):南京

期望月薪:面議/月

目標(biāo)職能:

工作經(jīng)驗(yàn)

2014/4 — 2015/7:xx有限公司[3個(gè)月]

所屬行業(yè):儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化

人力部

1. 負(fù)責(zé)辦理員工的入職和離職手續(xù),保管員工的人事檔案。

2. 負(fù)責(zé)員工招聘及員工甄選工作,辦理員工的社保福利,辦理暫住證。

3. 負(fù)責(zé)部門內(nèi)部的考勤工作,與內(nèi)外部的`相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)工作。

2014/6 — 2015/3:xx有限公司[9個(gè)月]

所屬行業(yè):儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化

人力部

1. 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)人員的報(bào)銷的審核,安排會(huì)議、接待來訪,日常交辦臨時(shí)事務(wù)。

2. 銷售數(shù)據(jù)及業(yè)績各種數(shù)據(jù)報(bào)表的制作、統(tǒng)計(jì),銷售合同的整理歸檔,以及簡單的售后服務(wù)。

3. 物品的進(jìn)出庫的記錄,借貨、備貨、銷售等事宜的登記,合理的安排調(diào)貨、發(fā)貨,做好庫房臺(tái)賬的管理。

教育經(jīng)歷

2010/9— 2014/6 東南大學(xué)工商管理本科

證書

2011/12 大學(xué)英語四級(jí)

語言能力

英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)

自我評(píng)價(jià)

對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),主動(dòng)積極。有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,對(duì)于新環(huán)境能很快適應(yīng)并投入到新環(huán)境中,有極強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神和組織協(xié)調(diào)能力。有韌性,能吃苦,有較強(qiáng)的溝通能力及豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。能夠熟練的運(yùn)用辦公軟件,性格開朗,積極樂觀,富有創(chuàng)造力,做事認(rèn)真,有很強(qiáng)的抗壓能力。

簡歷十八人力資源助理篇十二

姓名:

國籍:

目前所在地:

民族:

戶口所在地:

身材:

婚姻狀況:

年齡:

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型:

普通求職?

應(yīng)聘職位:

工作年限:

職稱:

求職類型:

可到職日期:

希望工作地區(qū):

個(gè)人工作經(jīng)歷:

公司名稱:

廣州xx家教中心起止年月:-02~-07。

公司性質(zhì):

事業(yè)單位所屬行業(yè):

擔(dān)任職務(wù):

工作描述:

兼任初高中數(shù)學(xué),英語。

離職原因:

學(xué)習(xí)原因。

教育背景。

畢業(yè)院校:

廣東技術(shù)師范學(xué)院。

最高學(xué)歷:

本科獲得學(xué)位:管理學(xué)學(xué)士。

畢業(yè)日期:

所學(xué)專業(yè)一:

所學(xué)專業(yè)二:

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:

學(xué)校(機(jī)構(gòu))。

專業(yè)。

獲得證書。

證書編號(hào)。

-09。

廣東技術(shù)師范學(xué)院。

管理學(xué)士。

-03。

華南師范大學(xué)。

(暫未取得證書)。

語言能力。

外語:

英語良好。

國語水平:

良好。

粵語水平:

良好。

工作能力及其他專長。

1無過多經(jīng)驗(yàn),但愿從基層做起。

2資格證件之類的少,但只是時(shí)間問題。

3對(duì)自己有信心,有意愿從事所申請(qǐng)的工作。

—擔(dān)任校園網(wǎng)維護(hù)工作;。

—參加在系兵兵部擔(dān)任干事;。

詳細(xì)個(gè)人自傳。

個(gè)人聯(lián)系方式。

通訊地址:

聯(lián)系電話:

家庭電話:

手機(jī):

qq號(hào)碼:

電子郵件:

個(gè)人主頁:

簡歷十八人力資源助理篇十三

專業(yè):工商管理。

學(xué)校:東南大學(xué)。

求職意向。

到崗時(shí)間:一個(gè)月之內(nèi)。

工作性質(zhì):全職。

希望行業(yè):儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化。

目標(biāo)地點(diǎn):南京。

期望月薪:面議/月。

工作經(jīng)驗(yàn)。

/4—/7:xx有限公司[3個(gè)月]。

所屬行業(yè):儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化。

1.負(fù)責(zé)辦理員工的入職和離職手續(xù),保管員工的人事檔案。

2.負(fù)責(zé)員工招聘及員工甄選工作,辦理員工的社保福利,辦理暫住證。

3.負(fù)責(zé)部門內(nèi)部的考勤工作,與內(nèi)外部的相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)工作。

2014/6—2015/3:xx有限公司[9個(gè)月]。

所屬行業(yè):儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化。

1.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)人員的報(bào)銷的審核,安排會(huì)議、接待來訪,日常交辦臨時(shí)事務(wù)。

2.銷售數(shù)據(jù)及業(yè)績各種數(shù)據(jù)報(bào)表的`制作、統(tǒng)計(jì),銷售合同的整理歸檔,以及簡單的售后服務(wù)。

3.物品的進(jìn)出庫的記錄,借貨、備貨、銷售等事宜的登記,合理的安排調(diào)貨、發(fā)貨,做好庫房臺(tái)賬的管理。

教育經(jīng)歷。

/9—2014/6東南大學(xué)工商管理本科。

證書。

/12大學(xué)英語四級(jí)。

語言能力。

英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)。

自我評(píng)價(jià)。

對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),主動(dòng)積極。有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,對(duì)于新環(huán)境能很快適應(yīng)并投入到新環(huán)境中,有極強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神和組織協(xié)調(diào)能力。有韌性,能吃苦,有較強(qiáng)的溝通能力及豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。能夠熟練的運(yùn)用辦公軟件,性格開朗,積極樂觀,富有創(chuàng)造力,做事認(rèn)真,有很強(qiáng)的抗壓能力。

簡歷十八人力資源助理篇十四

姓名:

大學(xué)生個(gè)人簡歷網(wǎng)。

性別:

民族:

漢族。

1990年10月12日。

證件號(hào)碼:

婚姻狀況:

未婚。

身高:

183cm。

體重:

100kg。

戶籍:

廣東湛江。

現(xiàn)所在地:

廣東湛江。

畢業(yè)學(xué)校:

廣技師天河學(xué)院。

學(xué)歷:

???。

專業(yè)名稱:

國際金融。

畢業(yè)年份:

工作年限:

二年以上。

職稱:

其他。

求職意向。

職位性質(zhì):

全職。

職位類別:

經(jīng)營/管理。

職位名稱:

工作地區(qū):

湛江市赤坎區(qū);湛江市霞山區(qū);湛江市開發(fā)區(qū);。

待遇要求:

元/月不需要提供住房。

到職時(shí)間:

可隨時(shí)到崗。

技能專長。

語言能力:

英語b級(jí);其他語言粵語;普通話標(biāo)準(zhǔn)。

計(jì)算機(jī)能力:

一般;【本文首發(fā)于大學(xué)生個(gè)人簡歷網(wǎng),請(qǐng)注明,謝謝!】。

綜合技能:

通過大學(xué)3年來一直做班長的經(jīng)驗(yàn)管理協(xié)調(diào)能力突出有小車駕照。

教育培訓(xùn)。

教育經(jīng)歷:

時(shí)間。

所在學(xué)校。

學(xué)歷。

2009年9月-206月。

廣技師天河學(xué)院。

專科。

湛江市第八小學(xué)。

小學(xué)。

209月-6月。

湛師附中。

初中。

209月-2009年6月。

湛江市第二中學(xué)。

高中。

培訓(xùn)經(jīng)歷:

時(shí)間。

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

證書。

廣東電大。

工作經(jīng)歷。

所在公司:

sweety。

時(shí)間范圍:

年6月-8月。

公司性質(zhì):

私營企業(yè)。

所屬行業(yè):

餐飲/食品/酒店/娛樂/旅游。

擔(dān)任職位:

主管。

工作描述:

離職原因:

想從事非餐飲行業(yè)。

所在公司:

廣告公司。

時(shí)間范圍:

2012年1月-2012年5月。

公司性質(zhì):

私營企業(yè)。

所屬行業(yè):

其他。

擔(dān)任職位:

實(shí)習(xí)。

工作描述:

品牌策劃和品牌推廣。

離職原因:

其他信息。

自我評(píng)價(jià):

發(fā)展方向:

向管理型方向發(fā)展喜歡在工作中學(xué)到知識(shí)喜歡實(shí)事求是不喜歡弄虛作假。

有較強(qiáng)的執(zhí)行力工作態(tài)度認(rèn)真。

簡歷十八人力資源助理篇十五

婚姻狀況: 未婚 戶籍所在: 四川

最高學(xué)歷: 大專 工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上

聯(lián)系地址: 溫州市龍灣區(qū)

求職意向

之前崗位: 人事行政

工作性質(zhì): 全職

期望月薪: 3000~5000元/月

意向崗位: 人力資源經(jīng)理/主管,行政專員/助理,電子工程師,電路工程師

意向地區(qū): 臺(tái)州市,柳市鎮(zhèn),鹿城區(qū)

教育經(jīng)歷

四川托普學(xué)院 (大專)

起止年月: 2007年9月至2010年7月

學(xué)校名稱: 四川托普學(xué)院

專業(yè)名稱: 電子信息工程

獲得學(xué)歷: 大專

工作經(jīng)歷

富士康科技集團(tuán) - 行政助理

起止日期: 2010年7月至2013年8月

企業(yè)名稱: 富士康科技集團(tuán)

從事職位: 行政助理

業(yè)績表現(xiàn): 在富士康從事行政工作3年多,工作勤懇,上級(jí)主管多次表揚(yáng),與員工關(guān)系和諧,長期組織開展員工聯(lián)誼活動(dòng),讓員工在工作之余,精神生活豐富多彩。

企業(yè)介紹: 從事各類電子產(chǎn)品代工,.聯(lián)想等公司均有合作。

要求與自評(píng): 責(zé)任心強(qiáng),對(duì)工作耐心細(xì)致,對(duì)事物具備良好的洞察力;虛心接受他人意見并進(jìn)行改正,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),抓住每一個(gè)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)提升自己。從事行政工作3年有余,熟悉辦公軟件,熟悉人事流程。

簡歷十八人力資源助理篇十六

簡歷編號(hào):

更新日期:

無照片。

姓名:

mm先生。

國籍:

中國。

目前所在地:

廣州。

民族:

漢族。

戶口所在地:

廣東省。

身材:

178cmkg。

婚姻狀況:

未婚。

年齡:

22歲。

培訓(xùn)認(rèn)證:

誠信徽章:

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型:

普通求職。

應(yīng)聘職位:

財(cái)務(wù)類:會(huì)計(jì)、銀行等相關(guān)的工作、貿(mào)易類、行政/人事類:人力資源。

工作年限:

1

職稱:

無職稱。

求職類型:

全職。

可到職日期:

隨時(shí)。

2000--3500。

希望工作地區(qū):

廣州。

個(gè)人工作經(jīng)歷:

公司名稱:

公司性質(zhì):

所屬行業(yè):

擔(dān)任職務(wù):

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)。

工作描述:

主要負(fù)責(zé)登記公司食品各倉庫每天進(jìn)貨數(shù)量和出貨數(shù)量及庫存(分為手工帳和電腦帳、手工帳和電腦帳必須一致)。結(jié)算每個(gè)月各個(gè)倉庫出租,負(fù)責(zé)公司員工保險(xiǎn)的登記和名單的`更換,每天早晚結(jié)算門市收入支出狀況表。

離職原因:

教育背景。

畢業(yè)院校:

廣東科學(xué)技術(shù)職業(yè)學(xué)院。

最高學(xué)歷:

大專。

畢業(yè)日期:

所學(xué)專業(yè)一:

會(huì)計(jì)電算化。

所學(xué)專業(yè)二:

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:

學(xué)校(機(jī)構(gòu))。

專業(yè)。

獲得證書。

證書編號(hào)。

廣東科學(xué)技術(shù)職業(yè)學(xué)院。

會(huì)計(jì)電算化。

大專、英語二級(jí)、計(jì)算機(jī)二級(jí)、會(huì)計(jì)從業(yè)資格證。

語言能力。

外語:

英語一般。

國語水平:

良好。

粵語水平:

良好。

工作能力及其他專長。

特長愛好:音樂、下象棋、游泳、籃球等。

主修課程:基礎(chǔ)會(huì)計(jì),財(cái)務(wù)會(huì)計(jì),成本會(huì)計(jì),財(cái)務(wù)管理,市場營銷,審計(jì)學(xué),國際貿(mào)易,erp,sqlserver2000,access數(shù)據(jù)庫等。

詳細(xì)個(gè)人自傳。

在公司工作期間,對(duì)本工作認(rèn)真負(fù)責(zé),工作熱情高,動(dòng)手適應(yīng)能力強(qiáng),能獨(dú)立完成各項(xiàng)工作。在工作中我對(duì)自己嚴(yán)格要求自己,注重能力的培養(yǎng),尤其實(shí)踐動(dòng)手能力是我的強(qiáng)項(xiàng),在實(shí)踐中鍛煉自己的工作能力,交往能力,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)的協(xié)作精神。

對(duì)新的事物有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和接受能力,樂于接受新的挑戰(zhàn),能吃苦耐勞。良好的學(xué)校教育,讓我用科學(xué)的理論知識(shí)和熟練的專業(yè)技能干好每一件事;坦誠、踏實(shí)的性格,讓我在工作中與領(lǐng)導(dǎo)、同事相處融洽,很好的完成了各項(xiàng)任務(wù)。

我期望:有一個(gè)合適的平臺(tái),用我的所有熱情和智慧全力去開拓、耕耘。

我堅(jiān)信:只要不斷地在社會(huì)這個(gè)大熔爐中學(xué)習(xí),用“心”去面對(duì)一切,必然能不斷戰(zhàn)勝自己、超越自己、逐步走向成功,為公司作出最大貢獻(xiàn)。

求職意向:會(huì)計(jì)、儲(chǔ)備、貿(mào)易、人力資源、銀行等相關(guān)工作。

個(gè)人聯(lián)系方式。

通訊地址:

聯(lián)系電話:

13686xxxxxxx。

家庭電話:

0752-8ccccccc。

手機(jī):

qq號(hào)碼:

電子郵件:

個(gè)人主頁:

簡歷十八人力資源助理篇十七

本文是由大學(xué)生為各位求職者提供想知道怎樣才能寫好一份個(gè)人簡歷以下還相關(guān)提供人力資源畢業(yè)生英文簡歷作為寫個(gè)人簡歷時(shí)的寫作技巧了解寫個(gè)人簡歷的.技巧后那么還看看這份相關(guān)的人力資源英文個(gè)人簡歷范文參考寫簡歷。姓名:個(gè)人簡歷性別:男民族:漢族出生年月:1992年1月9日身高:167cm體重:72kg戶籍:廣東湛江現(xiàn)所在地:廣東湛江畢業(yè)學(xué)校:湛江師范學(xué)院學(xué)歷:本科專業(yè)名稱:信息管理與信息系統(tǒng)畢業(yè)年份:職位性質(zhì):全職職位類別:計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/物流/貿(mào)易/采購/經(jīng)營/管理職位名稱:實(shí)習(xí)生;人力資源行政助理;程序員工作地區(qū):湛江市;待遇要求:可面議;不需要提供住房到職時(shí)間:可隨時(shí)到崗語言能力:英語四級(jí);普通話標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算機(jī)能力:良好;綜合技能:通過全國計(jì)算機(jī)二級(jí)c語言;自學(xué)java熟悉office辦公軟件教育培訓(xùn)教育經(jīng)歷:時(shí)間所在學(xué)校學(xué)歷9月-206月湛江師范學(xué)院本科培訓(xùn)經(jīng)歷:時(shí)間培訓(xùn)機(jī)構(gòu)證書工作經(jīng)歷所在公司:中國建設(shè)銀行湛江分行時(shí)間范圍:1月-201月公司性質(zhì):國有企業(yè)所屬行業(yè):金融/財(cái)務(wù)/證券/保險(xiǎn)擔(dān)任職位:科技部職工工作描述:協(xié)助開發(fā)銀行崗位信息系統(tǒng)主要負(fù)責(zé)系統(tǒng)界面開發(fā)離職原因:實(shí)習(xí)結(jié)束所在公司:湛江市赤坎區(qū)寸金街道辦時(shí)間范圍:1月-202月公司性質(zhì):行政機(jī)關(guān)所屬行業(yè):其他擔(dān)任職位:志愿者工作描述:用office軟件負(fù)責(zé)資料整理退休人員的再就業(yè)登記同時(shí)協(xié)助創(chuàng)衛(wèi)工作離職原因:歸校上課所在公司:廣東商城網(wǎng)時(shí)間范圍:7月-207月公司性質(zhì):事業(yè)單位所屬行業(yè):計(jì)算機(jī)/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子擔(dān)任職位:員工工作描述:負(fù)責(zé)網(wǎng)站推廣工作跟進(jìn)客戶需求完善網(wǎng)站編輯離職原因:歸校上課自我評(píng)價(jià):本人性格熱情開朗待人友好為人誠實(shí)謙虛。工作勤奮認(rèn)真負(fù)責(zé)能吃苦耐勞盡職盡責(zé)有耐心。具有親和力平易近人善于與人溝通學(xué)習(xí)刻苦認(rèn)真腳踏實(shí)地、認(rèn)真負(fù)責(zé)、堅(jiān)毅不拔、吃苦耐勞、勇于迎接新挑戰(zhàn)。發(fā)展方向:首先我會(huì)把自己分內(nèi)的事做好我會(huì)用我所學(xué)的知識(shí)與平時(shí)積累的經(jīng)驗(yàn)來認(rèn)真對(duì)待工作中的問題。能夠處理好與同事之間的關(guān)系在公司做事要以公司的利益著想。我會(huì)做好自己的職業(yè)規(guī)劃腳踏實(shí)地地工作。

簡歷十八人力資源助理篇十八

姓名:大學(xué)生網(wǎng)。

性別:女。

出生年月:1989年11月。

工作經(jīng)驗(yàn):應(yīng)屆畢業(yè)生。

畢業(yè)年月:2012年7月。

最高學(xué)歷:本科。

畢業(yè)學(xué)院:重慶師范大學(xué)涉外商貿(mào)學(xué)院。

所修專業(yè):信息管理與信息系統(tǒng)。

居住地:重慶市市轄區(qū)江北區(qū)。

籍貫:重慶市市轄區(qū)江北區(qū)。

求職概況/求職意向。

職位類型:全職。

期望月薪:面議。

期望地點(diǎn):重慶市市轄區(qū)江北區(qū),重慶市市轄區(qū)渝中區(qū),重慶市市轄區(qū)渝中區(qū)。

意向概述:本人性格開朗,樂觀向上,善于與他人溝通,做事耐心細(xì)致,善于word、excel等辦公軟件的操作。尋求在各企事業(yè)單位從事行政、助理類初級(jí)職位。

教育經(jīng)歷。

時(shí)間院校專業(yè)學(xué)歷。

2008年9月-2012年6月重慶師范大學(xué)涉外商貿(mào)學(xué)院信息管理與信息系統(tǒng)本科。

工作經(jīng)歷/社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷。

時(shí)間工作單位職務(wù)。

2011年7月-2011年8月金沙工藝制作部工藝品制作員。

2010年8月-2010年9月重慶市中天大酒店亞平寧西餐廳西餐廳服務(wù)員。

2010年1月-2010年2月重慶巴黎金典婚紗攝影有限公司禮品派發(fā)員。

校內(nèi)獎(jiǎng)勵(lì)。

獲得時(shí)間獲得獎(jiǎng)項(xiàng)學(xué)校。

校內(nèi)職務(wù)。

擔(dān)任時(shí)間職務(wù)名稱學(xué)校。

2008年9月-2009年6月學(xué)院國旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)隊(duì)員重慶師范大學(xué)涉外商貿(mào)學(xué)院。

2008年9月-2010年6月文娛委員重慶師范大學(xué)涉外商貿(mào)學(xué)院。

2008年9月-2012年6月寢室室長重慶師范大學(xué)涉外商貿(mào)學(xué)院。

自我評(píng)價(jià)。

本人性格熱情開朗,待人友好,為人誠實(shí);工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng),能吃苦耐勞,勇于承受壓力,勇于創(chuàng)新;有很強(qiáng)的組織能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具有較強(qiáng)的適應(yīng)能力;紀(jì)律性強(qiáng),工作積極配合;意志堅(jiān)強(qiáng),具有較強(qiáng)的無私奉獻(xiàn)精神。

聯(lián)系方式。

電子郵箱:

手機(jī):

qq/msn:

簡歷十八人力資源助理篇十九

姓名:

大學(xué)生個(gè)人簡歷網(wǎng)。

性別:

民族:

漢族。

1988年8月18日。

證件號(hào)碼:

婚姻狀況:

未婚。

身高:

163cm。

體重:

49kg。

戶籍:

廣東湛江。

現(xiàn)所在地:

廣東廣州。

畢業(yè)學(xué)校:

華南師范大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院。

學(xué)歷:

???。

專業(yè)名稱:

畢業(yè)年份:

2011年。

工作年限:

二年以上。

職稱:

求職意向。

職位性質(zhì):

全職。

職位類別:

行政/后勤-行政專員/助理。

職位名稱:

文員;。

工作地區(qū):

湛江市霞山區(qū);湛江市開發(fā)區(qū);湛江市赤坎區(qū);。

待遇要求:

2000元/月不需要提供住房。

到職時(shí)間:

技能專長。

語言能力:

普通話標(biāo)準(zhǔn)。

計(jì)算機(jī)能力:

綜合技能:

教育培訓(xùn)。

教育經(jīng)歷:

時(shí)間。

所在學(xué)校。

學(xué)歷。

2004年9月-2007年7月。

廣東省電子商務(wù)高級(jí)技工學(xué)校。

中專。

2008年3月-2011年1月。

華南師范大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院。

???。

培訓(xùn)經(jīng)歷:

時(shí)間。

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

證書。

工作經(jīng)歷。

所在公司:

廣州達(dá)源文化傳播有限公司。

時(shí)間范圍:

2007年7月-2008年7月。

公司性質(zhì):

民營企業(yè)。

所屬行業(yè):

藝術(shù)、文化傳播。

擔(dān)任職位:

辦公室文員。

工作描述:

處理辦公室日常事務(wù),負(fù)責(zé)公司行政和后勤管理;

接聽、轉(zhuǎn)接電話;接待來訪人員;

負(fù)責(zé)傳真件的收發(fā)工作;

辦公室檔案收集、整理工作;

負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)推廣工作。

離職原因:

所在公司:

廣州是業(yè)設(shè)計(jì)顧問有限公司。

時(shí)間范圍:

2010年1月-2012年3月。

公司性質(zhì):

民營企業(yè)。

所屬行業(yè):

其他。

擔(dān)任職位:

市場部文員兼前臺(tái)。

工作描述:

接聽、轉(zhuǎn)接電話;接待來訪人員;

負(fù)責(zé)傳真件的'收發(fā)工作;

辦公室檔案收集、整理工作。

離職原因:

其他信息。

自我評(píng)價(jià):

本人以誠待人,有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神;對(duì)工作充滿熱情,能學(xué)好問,聽從領(lǐng)導(dǎo)的安排,適應(yīng)能力強(qiáng),踏實(shí)勤奮,創(chuàng)新務(wù)實(shí),節(jié)奏快效率高,對(duì)公司負(fù)責(zé)同時(shí)也對(duì)自己負(fù)責(zé);希望在工作中不斷的充實(shí)自我、完善自我。

發(fā)展方向:

其他要求:

聯(lián)系方式。

將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。

簡歷十八人力資源助理篇二十

個(gè)人相片。

姓名:

性別:

民族:

漢族。

1986年8月8日。

證件號(hào)碼:

310110198608******。

婚姻狀況:

未婚。

身高:

176cm。

體重:

63kg。

戶籍:

上海寶山區(qū)。

現(xiàn)所在地:

上海其他。

畢業(yè)學(xué)校:

上海應(yīng)用技術(shù)學(xué)院。

學(xué)歷:

本科。

專業(yè)名稱:

生物工程。

畢業(yè)年份:

工作年限:

一年以內(nèi)。

職稱:

其他。

求職意向。

職位性質(zhì):

全職。

職位類別:

行政/后勤。

職位名稱:

工作地區(qū):

上海;。

待遇要求:

2500元/月可面議;不需要提供住房。

到職時(shí)間:

可隨時(shí)到崗。

技能專長。

語言能力:

英語cet4;普通話標(biāo)準(zhǔn)。

教育培訓(xùn)。

教育經(jīng)歷:

時(shí)間。

所在學(xué)校。

學(xué)歷。

209月-2008年7月。

上海應(yīng)用技術(shù)學(xué)院。

本科。

培訓(xùn)經(jīng)歷:

時(shí)間。

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

證書。

工作經(jīng)歷。

所在公司:

上海昊訊通訊有限公司。

時(shí)間范圍:

2008年6月-203月。

公司性質(zhì):

私營企業(yè)。

所屬行業(yè):

通訊、電信業(yè)。

擔(dān)任職位:

通信技術(shù)-通信技術(shù)工程師。

工作描述:

在畢業(yè)后,一直在上海昊訊通訊有限公司工作.公司屬于中國移動(dòng)下的代理公司.雖然與本身的專業(yè)相差甚遠(yuǎn).但是我還是盡我的努力將自己的本職工作做到最好.在業(yè)余時(shí)間,還積極自學(xué)其他科目.

離職原因:

公司變故,要轉(zhuǎn)移郊區(qū)方向工作。

其他信息。

自我評(píng)價(jià):

英語通過了cet4,有一定的英語口語交流水平。能吃苦耐勞,有責(zé)任心。學(xué)習(xí)能力強(qiáng),愿意學(xué)習(xí)所做工作相關(guān)的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。在實(shí)習(xí)工作與現(xiàn)在的工作期間,與同事關(guān)系融洽,易融入新的工作群體。有團(tuán)隊(duì)精神,也有完成各項(xiàng)工作的能力。在自己休息的時(shí)間,完成了駕照的'考試,并自學(xué)會(huì)計(jì)方面的知識(shí)。對(duì)金融方面有一定的了解。能接受各項(xiàng)新事物。愿意在新的工作領(lǐng)域里迎接挑戰(zhàn)。

發(fā)展方向:

其他要求:

聯(lián)系方式。

聯(lián)系電話:

手機(jī)號(hào)碼:

電子郵件:

qq(oicq):

個(gè)人網(wǎng)站:

郵政編碼:

通訊地址:

簡歷十八人力資源助理篇二十一

5、針對(duì)公司往集團(tuán)化發(fā)展方向,及時(shí)提出加強(qiáng)各分支外機(jī)構(gòu)人事管理的辦法;

6、全權(quán)負(fù)責(zé)與北京太和外企管理顧問公司合作的"服裝行業(yè)薪酬調(diào)查"項(xiàng)目,了解服裝行業(yè)的薪酬水平,完善生產(chǎn)計(jì)件工資制度及一線銷售人員(導(dǎo)購人員及店面主管)的的薪資方案,制訂生產(chǎn)管理人員薪資管理辦法。

離職原因:

公司名稱:

公司性質(zhì):

中外合資所屬行業(yè):金融,保險(xiǎn)。

擔(dān)任職務(wù):

見習(xí)經(jīng)理。

工作描述:

人壽保險(xiǎn)業(yè)務(wù)銷售。

離職原因:

公司名稱:

公司性質(zhì):

股份制企業(yè)所屬行業(yè):機(jī)械制造與設(shè)備。

擔(dān)任職務(wù):

總經(jīng)理助理(人力資源\行政后勤\辦公室\倉庫)。

工作描述:

歷任人事科員、人事處副處長、辦公室主任總經(jīng)理助理等職,分管人事辦公室行政倉庫物流.

期間:1.作為總經(jīng)理助理,從公司組織架構(gòu)到崗位設(shè)置及人員配備,從始至終,都參與了北龍公司的組建,協(xié)助總經(jīng)理在短短的三個(gè)月內(nèi)將新公司運(yùn)作起來。

2.制定有關(guān)物資管理制度,嚴(yán)格控制了浪費(fèi),盤活了物資,降低了省耗。

4.作為行政后勤主管,協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系,加強(qiáng)了內(nèi)部合作和團(tuán)隊(duì)精神,嚴(yán)格控制了非生產(chǎn)性開支。

5.與省有關(guān)技校建立非常好的合作關(guān)系,拓寬和豐富了員工招聘渠道.

6.進(jìn)行公司人力資源規(guī)劃和人才梯隊(duì)建設(shè),緩解公司人才特別是生產(chǎn)技術(shù)骨干表青黃不接的局面,同時(shí)精簡人員,提高效率,解決人浮于事的現(xiàn)象.。

離職原因:

教育背景。

畢業(yè)院校:

江西財(cái)經(jīng)大學(xué)。

最高學(xué)歷:

本科。

畢業(yè)日期:

所學(xué)專業(yè):

第二專業(yè):

培訓(xùn)經(jīng)歷:

學(xué)校(機(jī)構(gòu))。

專業(yè)。

獲得證書。

證書編號(hào)。

-11。

北京光起管理模式設(shè)計(jì)有限公司。

a管理模式(劉光起老師)。

-04。

理的分權(quán)與有效的.授權(quán)(陳昭全博士.教授)。

最佳薪酬管理。

勞動(dòng)爭議與勞動(dòng)糾紛。

企業(yè)文化。

-01。

廣東眾行管理顧問公司。

目標(biāo)績效管理。

時(shí)代光華管理顧問公司。

新勞動(dòng)合同法。

-01。

南海生產(chǎn)力中心(張曉彤)。

如何運(yùn)用心理學(xué)技術(shù)識(shí)別人才。

語言能力。

外語:

英語一般。

國語水平:

優(yōu)秀。

粵語水平:

良好。

工作能力及其他專長。

經(jīng)過系統(tǒng)地、專業(yè)地人力資源學(xué)習(xí),具有較全面的專業(yè)知識(shí)。而八年的工作實(shí)踐,又使我不斷地有機(jī)會(huì)充實(shí)和提高它。

具有較強(qiáng)的動(dòng)手操作能力,無論是最初所從事的定崗定員工作,還是后來的全面管理工作,我都在制度建設(shè)完善、宏觀人力資源規(guī)劃、組織建設(shè)等方面做了成績,對(duì)組織建設(shè)、招聘、培訓(xùn)、考核、薪酬、企業(yè)文化都有一定的見解和較強(qiáng)的實(shí)操水平。

本人具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的全局觀念、團(tuán)隊(duì)精神,有著很強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念,做人正直,親和力好。

本人具有較強(qiáng)的社會(huì)活動(dòng)能力,與政府勞動(dòng)部門保持了良好關(guān)系,并與省有關(guān)重點(diǎn)技校建立合作關(guān)系,拓寬和豐富了員工招聘渠道。

本人熟悉有關(guān)勞動(dòng)人事政策法規(guī),熟悉有關(guān)辦事流程,在處理員工關(guān)系上有比較豐富的經(jīng)驗(yàn)。

出身農(nóng)家子弟的我,于九四年考入江西財(cái)經(jīng)大學(xué)工商管理系,九八年順利通過畢業(yè)和學(xué)位考試,來到廣東佛山投身于國企改革浪潮中。

無論是工作還是生活中,本人都本著“老實(shí)做人、踏實(shí)做事”的原則,認(rèn)真地做好每件事。而正是這種腳踏實(shí)地的樸實(shí)作風(fēng),使我受益不淺。

1994年至,在江西財(cái)經(jīng)大學(xué)時(shí),任班團(tuán)支部書記等主要學(xué)生干部。曾獲校“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀團(tuán)支部書記”稱號(hào)、獲二等獎(jiǎng)學(xué)金。

1998.7畢業(yè)到廣東佛山北江機(jī)械廠參加工作,佛山市北江機(jī)械廠是國務(wù)院發(fā)展中心頒發(fā)的“中華之最”稱號(hào)的中國首家生產(chǎn)玻璃深加工設(shè)備的專業(yè)廠家,在行業(yè)中一直是佼佼者,頗有名氣。

10月開始負(fù)責(zé)公司人力資源規(guī)劃及定崗定員,提出的“充實(shí)一線、壓縮二線、精減三線”的方案,精簡了機(jī)構(gòu)(減幅達(dá)30%),改變了作風(fēng),提高了效率。

8月,人事處與保衛(wèi)處合并為人事保衛(wèi)部,任命為人事保衛(wèi)部人事科長,具體負(fù)責(zé)全廠的人事招聘、調(diào)配、培訓(xùn)、考核、勞動(dòng)紀(jì)律及日常人事工作。

1月,被提升為人事保衛(wèi)部副主任(副經(jīng)理),分管人事。8月,廠長辦公室、人事、后勤、工會(huì)、車隊(duì)合并為政務(wù)部,被任命為政務(wù)部副主任(副經(jīng)理),主管廠辦、人事兩職能部門。

期間,起草了人事錄用管理、人事考核、工資分配、吸引人才和激勵(lì)人才等制度、方案;舉辦的入廠、質(zhì)量、技能等培訓(xùn),成功地幫助員工進(jìn)行工作轉(zhuǎn)換;與政府勞動(dòng)人事部門建立了良好的合作關(guān)系。

2012月,佛山市北江機(jī)械廠最大的分公司(產(chǎn)值和人員占90%)----中港合資迪龍玻璃機(jī)械有限公司進(jìn)行重組,作為辦公室主任負(fù)責(zé)人事、薪資、行政、后勤、工會(huì)等工作。作為人事主管,成功地瓦解同行挖人的計(jì)劃,穩(wěn)定了銷售隊(duì)伍,降低了離職率,并吸引了新的技術(shù)精英加盟;作為行政后勤主管,協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系,加強(qiáng)了內(nèi)部合作和團(tuán)隊(duì)精神,嚴(yán)格控制了非生產(chǎn)性開支;與省有關(guān)技校建立非常好的合作關(guān)系,拓寬和豐富了員工招聘渠道;積極參加佛山市人力資源協(xié)會(huì)的活動(dòng)。

/11--2005/4,佛山市北江機(jī)械廠最大的分公司(產(chǎn)值和人員占90%)----中港合資迪龍玻璃機(jī)械有限公司進(jìn)行改制,任佛山市北龍玻璃機(jī)械有限公司總經(jīng)理助理,協(xié)助總經(jīng)理管理行政人事及對(duì)外事務(wù),同時(shí)兼任物資管理部經(jīng)理,主管物資、倉庫。從始至終,都參與了北龍公司的組建,協(xié)助總經(jīng)理在短短的三個(gè)月內(nèi)將新公司運(yùn)作起來;制定有關(guān)物資管理制度,嚴(yán)格控制了浪費(fèi),盤活了物資,降低了省耗;選為共青團(tuán)佛山市禪城區(qū)委員。4月,評(píng)為2003年度佛山市優(yōu)秀團(tuán)干部。

4月,應(yīng)中宏人壽保險(xiǎn)邀請(qǐng),加入其精英團(tuán)隊(duì),參加其佛山第一批儲(chǔ)備干部培訓(xùn),獲開業(yè)功勛獎(jiǎng)。

3月至8月,在著名內(nèi)衣公司----廣東嘉莉詩(國際)服裝有限公司任人力資源部經(jīng)理,全面負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、企業(yè)文化等工作,并負(fù)責(zé)指導(dǎo)集團(tuán)相關(guān)企業(yè)(家俱廠、化妝品公司、文化傳播公司、信用擔(dān)保)的人力資源工作。積極開拓和豐富招聘渠道和途徑,在公司內(nèi)部大力宣揚(yáng)和推行“招人不如留人”的理念;建立和完善公司的培訓(xùn)體系和制度,在公司內(nèi)部積極倡導(dǎo)學(xué)習(xí)型組織,推行全員培訓(xùn)和持證上崗;負(fù)責(zé)與中國知名薪酬管理顧問公司合作,進(jìn)行行業(yè)內(nèi)薪酬調(diào)研活動(dòng),適時(shí)地改進(jìn)與完善公司的薪酬體系;推行和實(shí)施目標(biāo)管理的績效管理方法,改善公司公司的績效系統(tǒng)。

工作是個(gè)不斷學(xué)習(xí)和積累的過程,學(xué)做人、學(xué)做事,只有自己給自己不斷施壓,才能跟上發(fā)展的潮流。

【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/13162004.html】

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