報(bào)告在傳達(dá)信息、分析問題和提出建議方面發(fā)揮著重要作用。那么報(bào)告應(yīng)該怎么制定才合適呢?下面是小編給大家?guī)淼膱?bào)告的范文模板,希望能夠幫到你喲!
年度述職述廉報(bào)告?zhèn)€人情況匯報(bào)篇一
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
回顧這一年來的工作,在集團(tuán)公司各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持與幫助下,按照集團(tuán)公司的總體要求,我以積極的態(tài)度對待各項(xiàng)工作任務(wù),較好地完成了自己的本職工作。現(xiàn)將一年來的工作情況向各位作一個(gè)匯報(bào):
1、全面主持辦公室的工作,并向董事長和總裁負(fù)責(zé)。
2、負(fù)責(zé)制訂集團(tuán)公司和辦公室的各項(xiàng)工作計(jì)劃及月計(jì)劃。負(fù)責(zé)審核、檢查各部門工作及公司計(jì)劃的落實(shí)情況。
3、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司各種會議的準(zhǔn)備、組織、記錄以及督查會議貫徹落實(shí)情況。
4、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司文件的起草、打印、審核。
5、積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理各種事務(wù),為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,排憂解難,把領(lǐng)導(dǎo)人從繁瑣的日常事務(wù)中解脫出來,以便他們集中精力抓全局、抓政策、抓大事。
6、抓好總部人員的政治理論學(xué)習(xí)和政治思想工作,提高團(tuán)隊(duì)精神。加強(qiáng)xx集團(tuán)機(jī)關(guān)作風(fēng)的管理,展示xx集團(tuán)的精神風(fēng)貌。
7、抓好xx集團(tuán)企業(yè)文化的完善、提升工作,擴(kuò)大xx集團(tuán)對外宣傳,增強(qiáng)xx集團(tuán)在社會的知名度、贊譽(yù)度和信譽(yù)度,樹立企業(yè)形象。
1、集團(tuán)公司的文書工作
草擬綜合性文件和報(bào)告,負(fù)責(zé)辦公會議的記錄、整理,并傳達(dá)會議精神;配合領(lǐng)導(dǎo)在制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度基礎(chǔ)上進(jìn)一步補(bǔ)充、完善各項(xiàng)規(guī)章制度,基本完成了《xx集團(tuán)員工守則》和《xx集團(tuán)暫行管理?xiàng)l例》的編寫,推動了公司運(yùn)作的制度化、規(guī)范化、程序化。
2、檔案管理
在同志的配合下,認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和各種資料歸檔工作;
(1)重新建立了員工花名冊和員工檔案(主要包括個(gè)人基本信息表、身份證復(fù)印件、學(xué)歷證復(fù)印件、小一寸照片、駕駛證復(fù)印件、個(gè)人職業(yè)技術(shù)等級證書復(fù)印件、職務(wù)變更審批表、個(gè)人獎懲記錄、年度考核記錄、個(gè)人年度工作總結(jié))。
(2)重新整理了各種工程檔案按“湖天新苑”、“學(xué)府花園”、“都市春天”、“綠海明珠”、“陽光華庭”等_個(gè)小區(qū)分類整理檔案,每一類放一個(gè)柜子,能做到快速、準(zhǔn)確的提取檔案。
3、考勤、衛(wèi)生制度
建立健全考勤、衛(wèi)生制度,并使之成為一項(xiàng)長期堅(jiān)持的制度。 “xx集團(tuán)機(jī)關(guān)愛崗敬業(yè)簽到查崗制度牌”和“xx集團(tuán)機(jī)關(guān)衛(wèi)生作風(fēng)檢查考核評比牌”的設(shè)立,規(guī)范了員工的工作行為。
4、人才招聘
根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的指示和各部門的人才需求,我擬制了招聘方案,在集團(tuán)公司網(wǎng)站和懷化人才網(wǎng)上公布了需求信息,長期在網(wǎng)上招聘我們公司需要的各種人才,并建立了人才儲備庫。當(dāng)然收獲也是很大的,招聘到了工程部經(jīng)理鄒治平同志、建筑公司技術(shù)總工梁文同志,還有一大批保安、售樓員等優(yōu)秀人才。在招聘工作中我也發(fā)現(xiàn)這樣的問題:有些部門急需大量某類專業(yè)人員,而另這類專業(yè)人員的招攬渠道有限,在特定崗位和時(shí)限內(nèi),招不到合適的人,出現(xiàn)供需矛盾.
這迫使我不斷地思索,如何開拓一個(gè)收費(fèi)低廉而資源較廣泛的招聘渠道。一個(gè)切實(shí)可行的解決辦法就是建立公司自己的人才庫,將以往前來應(yīng)聘卻又因各種原因未被錄用的人員信息錄入其中,縱向分高、中、低端三大類,橫向分具體職位進(jìn)行歸檔。如果短期內(nèi)有類似的職位需要,招聘者就可以直接入庫搜索、聯(lián)系應(yīng)聘者、然后面試。這樣在不占用配額資源發(fā)布職位需求的同時(shí),又合理利用現(xiàn)有資源。不僅為公司節(jié)約了成本,而且可以把新職位發(fā)布限額讓給少數(shù)多元化職位的發(fā)布,可謂一舉兩得。目前而言,這只是一個(gè)初步設(shè)想,可能還不成熟,今后我會在實(shí)踐中進(jìn)行嘗試,努力實(shí)現(xiàn)其可行性。
5、舉辦演講比賽
我們在xx大酒店七樓會議室舉辦了xx集團(tuán)首屆以“回首?展望”為主題的演講比賽,雖然存在很多問題,但總體來講還是比較成功的。這次大賽對于增進(jìn)員工對xx發(fā)展歷程的全面了解,激發(fā)員工對xx事業(yè)的熱愛,堅(jiān)定員工對xx美好未來的信心,教育員工以xx為家,做好xx人都有著重要的意義。
6、企業(yè)文化建設(shè)
通過制作“企業(yè)文化宣傳牌”和“宣傳欄”,通過一系列的籃球友誼賽,豐富了員工的精神文化生活,加深了和各職能部門、單位的聯(lián)系,提升了企業(yè)的形象。
7、辦公室的凝聚力加強(qiáng)和辦事效率提升
根據(jù)目前的編制,包括兩名司機(jī)在內(nèi)辦公室有四人,真正處理辦公室工作的只有我和夏云同志,同時(shí)夏云還經(jīng)常抽調(diào)到各部門整理相關(guān)資料。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,我們能夠較好的配合,強(qiáng)化工作意識,注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,認(rèn)真辦理各項(xiàng)事務(wù),力求周全、準(zhǔn)確、適度,盡量避免疏漏和差錯,至今基本做到了事事有著落。
8、注重在工作中學(xué)習(xí)
來xx工作,有一大批良師益友提攜我,幫助我,從他們身上學(xué)做人的道理、學(xué)辦事的方法、學(xué)社會經(jīng)驗(yàn)。我來的第一天,謝總教導(dǎo)我說:“做人要謙虛?!蔽乙源藶槿松裱?,認(rèn)真踐行。向總,對我的關(guān)懷無微不至。在工作中耐心教育、循循善誘,有時(shí)候?yàn)榱藢懞靡粋€(gè)稿子耳提面命,一字一句地幫我修改,給我極大的精神動力。我還經(jīng)常向彭助理、舒經(jīng)理、楊主任、林經(jīng)理、梁工、鄒經(jīng)理等同志請教問題、交流工作,并向他們學(xué)習(xí)那種對工作盡心盡力的態(tài)度,學(xué)習(xí)靈活處理問題的技巧,學(xué)習(xí)敢于擔(dān)承的責(zé)任感。在半年多的'工作與學(xué)習(xí)中,我逐漸明白了做人、做事應(yīng)該有一種勇氣,有一種激情,有一種超越自我的渴望。
半年來,我雖然能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:
1、自身的思想水平、工作經(jīng)驗(yàn)和管理能力與企業(yè)發(fā)展新形勢的標(biāo)準(zhǔn)要求還存在一定的差距,還有很多地方需要進(jìn)一步研究、開拓。
2、辦公室主任對我而言是一個(gè)新的崗位,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作的方式、方法有待進(jìn)一步提高。
3、有些工作還做得不夠細(xì),不少工作是可以抓得更好一些,有的是疏忽了,有的是想到?jīng)]有做到,有的是協(xié)調(diào)沒有到位,顧此失彼。
1、“搭建兩個(gè)平臺、扮好三種角色、采用四種手段”,積極創(chuàng)新地工作
搭建兩個(gè)平臺:搭建一個(gè)汲取先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)的信息平臺,不斷改進(jìn)工作流程、管理規(guī)則;搭建內(nèi)部信息交流平臺,做好內(nèi)部協(xié)調(diào)工作。
著力扮好三種角色:領(lǐng)導(dǎo)和員工的服務(wù)員、各部門工作的協(xié)調(diào)員、身先士卒的榜樣。
采用四種手段:以提高工作效率和工作質(zhì)量為目標(biāo),采用“每周一布置,每月一總結(jié)”、“工作責(zé)任落實(shí)到人”、“獎懲結(jié)合”、“團(tuán)結(jié)協(xié)作”等四種手段。
2、開展員工培訓(xùn),形成良好的學(xué)習(xí)氛圍
目前公司缺乏對員工培訓(xùn)。個(gè)人認(rèn)為:培訓(xùn)工作應(yīng)該是公司能夠不斷前進(jìn)的動力之一。定期的培訓(xùn)工作,不僅可以讓管理者了解員工的專業(yè)技能、達(dá)到在共同的專業(yè)領(lǐng)域里開展部門領(lǐng)導(dǎo)和員工的有效溝通,更可以提高員工對企業(yè)的歸屬感,從而提高企業(yè)的凝聚力。對現(xiàn)有員工以及新進(jìn)員工進(jìn)行適當(dāng)?shù)呐嘤?xùn)才能夠不斷加強(qiáng)、充實(shí)我們公司這個(gè)團(tuán)隊(duì)的管理以及技術(shù)實(shí)力;計(jì)劃建立學(xué)習(xí)制度,籌建一個(gè)員工學(xué)校和閱覽室,購買一些專業(yè)書籍給員工充電,拓寬學(xué)習(xí)路子,營造良好氛圍,形成善于思考、勤于動腦的工作習(xí)慣,變努力工作為“用心工作”,促進(jìn)工作的整體協(xié)調(diào)和人員素質(zhì)的全面提高。
力爭做到合格人員能進(jìn)的來、用的上、留的住。這樣,不僅可以提升企業(yè)的內(nèi)部文化,也會減少員工頻繁跳槽的現(xiàn)象。對一個(gè)企業(yè)而言,外部引進(jìn)在某些方面不如內(nèi)部調(diào)動。內(nèi)部員工相較新進(jìn)員工更熟悉企業(yè)的運(yùn)作和規(guī)章制度,光這一點(diǎn)就可以省下不少機(jī)會成本。
3、要樹立高效、務(wù)實(shí)的工作形象
一是要提高自身工作的士氣;
二是要積極主動工作,強(qiáng)化“辦公室工作無小事”的責(zé)任意識;
三是樹立敬業(yè)奉獻(xiàn)的工作形象。
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事,我期盼大家對我的述職進(jìn)行全面的評議,也期盼通過這次學(xué)習(xí)的機(jī)會,提升自身的責(zé)任意識和履職意識,更好地開展以后的工作。
我的述職完了,謝謝大家!
述職人:xx
20xx年xx月xx日
年度述職述廉報(bào)告?zhèn)€人情況匯報(bào)篇二
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:
按照鎮(zhèn)黨委的要求,就本人一年來個(gè)人履行崗位職責(zé)以及學(xué)習(xí)、工作、廉潔自律等方面的情況簡要匯報(bào)如下,請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。
一、用理論武裝頭腦,從源頭上強(qiáng)化廉政意識。頭腦支配行動,為了進(jìn)一步提高自身的政治敏銳力、政治鑒別力,增強(qiáng)貫徹落實(shí)黨的方針、政策自覺性、堅(jiān)定性。我努力改變自己的價(jià)值觀、人生觀。用為民、務(wù)實(shí)、清廉重要思想武裝頭腦,深入貫徹黨的群眾路線。在廉政建設(shè)方面能夠嚴(yán)格按照國家總書記在廉政工作會議上的講話要求自己,深入學(xué)習(xí)貫徹“廉政條例”,通過堅(jiān)持日常學(xué)習(xí),使自身在思想上,理論上有了新的提高,努力做到文化知識,政治理論,實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)等方面與時(shí)俱進(jìn)。通過加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),夯實(shí)了自身的思想政治基礎(chǔ),牢固了反腐拒變防線,增強(qiáng)了抵御各種思想侵蝕的免疫力。借著十八大的東風(fēng)堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀使我在思想意識上牢固了廉政建設(shè)的工作理念,以此端正了工作作風(fēng)。
二、用行動踐行精神,在工作中落實(shí)廉政理念。在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)下,在本鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部的共同努力下,橫嶺鎮(zhèn)社會經(jīng)濟(jì)日益發(fā)展壯大,民主文明穩(wěn)步推進(jìn)。發(fā)展促進(jìn)經(jīng)濟(jì),經(jīng)濟(jì)帶動發(fā)展。本鎮(zhèn)各項(xiàng)社會事業(yè)呈現(xiàn)蓬勃發(fā)展蒸蒸日上的大好局面。在帶來機(jī)遇的同時(shí)政府也面臨著前所未有的挑戰(zhàn)。各個(gè)工程項(xiàng)目的確立,上級財(cái)政的撥款,政企合作的契機(jī)無一不是對政府廉政民主的考驗(yàn)。做為政府的一名干部,我時(shí)刻緊記黨黨風(fēng)廉政的宗旨,堅(jiān)守廉潔自律的工作作風(fēng)。在行動中踐行為民、務(wù)實(shí)、清廉的重要思想。以人民的根本利益為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。盡力做到權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀。在具體的工作中我從思想上抵制拜金享樂主義,始終堅(jiān)持廉潔自律。在本人職權(quán)范圍內(nèi)嚴(yán)格遵守辦事程序,不搞后門關(guān)系,不做權(quán)錢交易。在本人職權(quán)范圍外不越權(quán)不跨級。及時(shí)請示、報(bào)告。在重大決策上不搞獨(dú)斷專行,充分發(fā)揮了集體力量,組織會議討論,分析利弊,為作出科學(xué)合理的決策奠定了基礎(chǔ)。
三、用風(fēng)氣影響行動,將廉政轉(zhuǎn)化為集體意志。在學(xué)習(xí)工作中,我不僅嚴(yán)格要求自己而且起到了榜樣帶頭作用,多次在會議和日常工作中向下級成員灌輸廉政自律的思想,積極引導(dǎo)和鼓勵自己的干事以為人民服務(wù)為工作的宗旨,對工作中廉潔自律的干事及時(shí)給予贊揚(yáng)和肯定。在本鎮(zhèn)帶動起廉潔行政、踏實(shí)辦公的好風(fēng)氣。真正將廉政意識深入到每個(gè)干事心中,滲透到每件工作的實(shí)施中去。全體政府干部積極向群眾路線靠攏,確保了政府工作的順利進(jìn)行。
回顧一年的工作,總結(jié)一年的得失。在黨委政府的培養(yǎng)下我的政治理論知識得到全面完善廉政工作素養(yǎng)有了進(jìn)一步提升。在總體情況良好的情況下同樣看到了存在的問題和不足。
一、理論與聯(lián)系不夠緊密。在實(shí)際工作中并不能將十八大精神真正滲透到每件公務(wù)的處理中,實(shí)踐工作未曾達(dá)到理論高度。理論學(xué)習(xí)趨于喊口號搞形式。
二、與群眾路線尚有距離。在對重大事項(xiàng)的決策上深入基層了解社情民意的工作不夠扎實(shí)到位。
在新的一年到來之際,在發(fā)現(xiàn)和覺察問題之后,我思考和尋找了解決問題的方法和措施。
一、將黨中央的文件精神學(xué)透學(xué)精,在此基礎(chǔ)上認(rèn)真細(xì)致的研究本鎮(zhèn)的實(shí)際情況,堅(jiān)持從普遍到特殊的實(shí)踐路線。
二、促使自己積極下鄉(xiāng)調(diào)查民意,體察民情。掌握第一手群眾資料。
三、多方接受廉政自律培訓(xùn),強(qiáng)化政府干事廉潔奉公,為民服務(wù)的意識。牢固樹立抵制精神腐蝕的防線。
對過去我們記憶猶新,對未來我們躊躇滿志。相信在師書記的為核心的鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)下,在全鎮(zhèn)上下的共同努力下,政府工作將更加透明,政府服務(wù)將更加凸顯。橫嶺鎮(zhèn)鎮(zhèn)將在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上再添璀璨的光環(huán)。
時(shí)間如指尖的沙,眨眼間就消失不見。在過去的一年里,在分管院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,在各位同仁的協(xié)助配合下。我本著“以人為本、服務(wù)學(xué)生”的宗旨,采取“深入了解學(xué)生、分類指導(dǎo)學(xué)生、全面服務(wù)學(xué)生”的工作方法,較好地完成了各項(xiàng)工作。為了更好地做好今后的工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、吸取教訓(xùn),現(xiàn)從德能勤績廉五個(gè)方面進(jìn)行個(gè)人總結(jié):
作為新時(shí)期大學(xué)生成長成才的指導(dǎo)者和引路人,輔導(dǎo)員肩負(fù)著重要的社會職責(zé)和使命。高校輔導(dǎo)員自身的道德素養(yǎng)理論水平是從事這項(xiàng)工作的'理論基礎(chǔ)。 2013年是全面貫徹落實(shí)黨的十八大精神的開局之年,加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。在日常工作中我力爭多學(xué)多看,使自身具有一定的馬列主義理論和較高的政策水平。堅(jiān)持在工作中學(xué)習(xí)國家政策和學(xué)校的中心政策,關(guān)注其動態(tài)變化,為以后的工作打下良好的理論基礎(chǔ)。
對于政治理論學(xué)習(xí),本人能夠自覺做到勤學(xué)多思,不斷提高政治覺悟,切實(shí)加強(qiáng)黨性修養(yǎng),牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,始終保持良好的道德風(fēng)尚。在生活中,切實(shí)做到嚴(yán)以律己,寬以待人,團(tuán)結(jié)協(xié)作;在工作中,能夠積極配合工作安排,全心全意為學(xué)生服務(wù)。努力用扎實(shí)的理論與生動的實(shí)踐使自己成為一個(gè)品德高尚的人,并將個(gè)人道德素養(yǎng)提升與學(xué)生思想教育有機(jī)結(jié)合起來。
高校輔導(dǎo)員是學(xué)校思想政治工作的主體,是教育管理的直接參與者,輔導(dǎo)員的工作能力直接影響到大學(xué)生的培養(yǎng)質(zhì)量。我堅(jiān)持不斷提升自己,堅(jiān)持向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)、向同仁學(xué)習(xí),向理論學(xué)習(xí),向?qū)嵺`學(xué)習(xí),向?qū)W生學(xué)習(xí),同時(shí)通過開展具體工作與深入學(xué)生交流等途徑與方式發(fā)現(xiàn)自身在工作中存在的不足之處。堅(jiān)持及時(shí)反思工作中出現(xiàn)的問題,并堅(jiān)持以實(shí)踐的方式提升自我。在工作中注重加強(qiáng)心理知識方面的學(xué)習(xí),加強(qiáng)語言表達(dá)能力的提高,從而能夠很好的與學(xué)生進(jìn)行有效溝通與問題疏導(dǎo)。在評優(yōu)助學(xué)方面,能夠從全局出發(fā),權(quán)衡各方利弊,把握公平、公正、公開的原則要求。
在組織學(xué)生工作方面,能夠?qū)W(xué)生有效管理,盡心盡力處理學(xué)生事務(wù)。并注重與學(xué)生的交流溝通,定時(shí)召開學(xué)生干部會議,及時(shí)發(fā)現(xiàn)學(xué)生中存在的問題并著重解決。牢記服務(wù)學(xué)生的責(zé)任和義務(wù),不斷地積累工作經(jīng)驗(yàn)與反思工作教訓(xùn),現(xiàn)在已經(jīng)能夠較好的處理日常工作中出現(xiàn)的諸多問題。注重采取積極有效的工作方法,為保質(zhì)保量完成工作任務(wù),進(jìn)而有效服務(wù)學(xué)生提供了可靠的能力保障。
自任職以來,我始終以積極的態(tài)度對待各項(xiàng)工作任務(wù),堅(jiān)持愛崗敬業(yè)、勤奮工作這一最基本要求。積極參加學(xué)校、學(xué)院會議,按時(shí)完成工作任務(wù),遵守考勤制度。同時(shí),能夠主動思考工作中遇到的問題,通過理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐工作彌補(bǔ)自己的不足。
以上就是我個(gè)人工作情況的述職報(bào)告。如有不當(dāng)之處,還請大家批評指正。謝謝大家!
年度述職述廉報(bào)告?zhèn)€人情況匯報(bào)篇三
圖書館 謝婷
2018年8月,組織安排我擔(dān)任圖書館副館長。半年多來,在院黨委、行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我牢記自己的任職表態(tài)發(fā)言,密切配合館長做好圖書館業(yè)務(wù)管理方面的工作,與館領(lǐng)導(dǎo)班子成員團(tuán)結(jié)一心,謀劃發(fā)展,完成了各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作?,F(xiàn)簡要匯報(bào)如下。
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),堅(jiān)定理想信念,提高政治站位
在個(gè)人思想政治建設(shè)方面,我從嚴(yán)要求自己,深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想,并積極踐行,切實(shí)貫徹落實(shí)學(xué)院黨委的一系列學(xué)習(xí)實(shí)踐要求,能夠認(rèn)真參加信息系統(tǒng)中心組理論學(xué)習(xí),始終與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,牢固樹立群眾觀念,不斷提高政治站位,增強(qiáng)“四個(gè)意識”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,提高思想政治修養(yǎng)和履職盡責(zé)能力。
二、鉆研業(yè)務(wù),積極開展工作,主動謀劃發(fā)展
1、虛心學(xué)習(xí),提高管理水平、服務(wù)能力。任職半年多來,我深知自己在管理、溝通、協(xié)調(diào)等方面經(jīng)驗(yàn)不足、能力欠缺,只有通過擺正心態(tài)、虛心請教、學(xué)思踐悟,不斷補(bǔ)齊自己的短板。按照分工安排,我負(fù)責(zé)協(xié)助館長做好圖書館業(yè)務(wù)工作。我 1 首先明確對新職務(wù)的定位,并與館長交流,確定自己開展工作的思路并積極完成。對所聯(lián)系的部室進(jìn)行走訪、了解工作中的困難,與部室主任一起討論解決,短期難以解決的及時(shí)向館長匯報(bào)。
通過半年的工作鍛煉,我的工作思路逐步理順,在管理、協(xié)調(diào)能力方面也獲得了一些感悟和進(jìn)步。
2、配合館長,做好幾項(xiàng)重點(diǎn)工作。在館長的安排下,我主要圍繞學(xué)校的本科
教學(xué)
審核評估工作和三基建設(shè)工作,參與起草、制訂圖書館的發(fā)展規(guī)劃、工作計(jì)劃、規(guī)章制度、崗位職責(zé)、相關(guān)專題材料等文件,并在文件經(jīng)過館長同意、館務(wù)會議通過后,認(rèn)真貫徹實(shí)施,協(xié)助館長保證圖書館的各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。2 集、整理與完善。宣傳版面是展示圖書館基本情況、特色與亮點(diǎn)的窗口,審核評估之前,我接受了制作圖書館宣傳版面的任務(wù),首先與館長溝通,在明確思路、劃分版塊后,按時(shí)完成了發(fā)展歷程、文獻(xiàn)資源、館舍空間、服務(wù)功能、內(nèi)涵建設(shè)等8個(gè)宣傳版面的文字內(nèi)容、圖片設(shè)計(jì)、制作協(xié)調(diào)等工作,保證了版面在專家進(jìn)校之前及時(shí)擺放好。審核評估期間,積極配合館長,做好所聯(lián)系部門的相關(guān)工作的督促與檢查、專家反饋意見的整改回復(fù)及臨時(shí)補(bǔ)充資料的整理提供等工作。審核評估整改是評估結(jié)束后全校的首要工作,圖書館整改方案由我來完成,我認(rèn)真對待、積極思考,與館長溝通、明確整改思路后,按時(shí)高效地完成了《本科教學(xué)工作審核評估圖書館整改方案》并提交館里討論通過,上交給學(xué)校。
3 館專題學(xué)習(xí)、各部門專門業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、外出學(xué)習(xí)參會匯報(bào)、業(yè)務(wù)技能測試等,營造了全館上下學(xué)業(yè)務(wù)、比技能的良好氛圍。此外,圖書館“三基”建設(shè)進(jìn)展情況由我負(fù)責(zé)上報(bào),每月20日及時(shí)匯總、整理、上報(bào)給組織部。
第三,配合校慶四十周年慶祝活動,做好圖書館相關(guān)工作。在舉國上下歡慶改革開放四十周年之際,運(yùn)城學(xué)院也迎來了自己的四十周年校慶,為了銘記歷史、
總結(jié)
經(jīng)驗(yàn)、啟迪未來,我校開展了校慶四十周年系列活動。我積極配合學(xué)校的校慶系列活動,代表圖書館先后參與了校史材料整理工作、校慶四十周年成果展專門小組的工作,并負(fù)責(zé)校史成果展圖書館部分的概況介紹、照片、科研資料、代表人物等資料的收集、整理、上報(bào),按時(shí)高效地完成了所負(fù)責(zé)的工作。另外,我起草完成了《運(yùn)城學(xué)院四十周年校慶個(gè)人著作征集活動方案》,并將最后的征集情況匯總、報(bào)給宣傳部,使得該項(xiàng)工作有始有終、圓滿完成。第四,深入聯(lián)系部室,熟悉實(shí)際工作,提高服務(wù)水平。對自己聯(lián)系的參考咨詢部、閱覽部、采編部,均能深入部室,熟悉工作、了解困難,切實(shí)做好管理、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作。多次和閱覽部工作人員一起,轉(zhuǎn)遍圖書館閱覽區(qū)域,及時(shí)發(fā)現(xiàn)存在的問題并督促改進(jìn)。及時(shí)關(guān)注參考咨詢部的新生入館培訓(xùn)、圖情簡訊、學(xué)科資源推送等工作,并幫助解決工作中的一些困難。4 在審核評估之前,協(xié)助館長對所聯(lián)系部門的重點(diǎn)工作進(jìn)行了安排布置,保證圖書館順利迎接審核評估工作檢查。
第五,其他業(yè)務(wù)工作。我負(fù)責(zé)圖書館校長信箱的查看、回復(fù),半年來,能及時(shí)查看投訴、充分了解情況,將同類問題梳理、歸類,回復(fù)有效的、典型的投訴問題10條,及時(shí)理順問題、化解情緒,架起了館讀溝通的橋梁,促進(jìn)了圖書館自我管理、自我完善。我代表圖書館參與學(xué)院二級單位信息化建設(shè)評比,通過講解、演示,向全校各部門展示了圖書館網(wǎng)站建設(shè)的成果,獲得了教輔組第二名的好成績。我積極與館內(nèi)年輕同志探討圖書館學(xué)熱點(diǎn)問題,介紹論文撰寫的選題、方法、投稿經(jīng)驗(yàn)等,帶動館員開展工作、學(xué)術(shù)研究。年底,我及時(shí)將各部室業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)收集、匯總、分析,完成了《圖書館2018年業(yè)務(wù)工作總結(jié)》的起草、修改工作,為圖書館總結(jié)和學(xué)??己颂峁┝嘶A(chǔ)材料。
三、
廉潔自律,工作積極奉獻(xiàn),生活簡潔樸素任職半年多來,我認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等黨內(nèi)法規(guī)條例,保持頭腦清醒,遠(yuǎn)離紅線,堅(jiān)守底線,追尋榜樣力量,時(shí)刻注意廉潔、公正辦事,在工作中嚴(yán)格依規(guī)辦事,不逾矩、不越軌,一切以工作需要為出發(fā)點(diǎn),不推諉、肯擔(dān)當(dāng)、不邀功。生活中能保持簡潔樸素的作風(fēng),杜絕鋪張浪費(fèi)、奢靡享樂現(xiàn)象,能嚴(yán)格如實(shí)地向組織匯報(bào)個(gè)人事項(xiàng)。
5 四、存在問題及改進(jìn)措施
半年來,我的工作取得了一些成績,但也存在一些問題,主要有:個(gè)人在管理、協(xié)調(diào)方面還存在考慮欠周全、對館內(nèi)其他部門業(yè)務(wù)工作還需要進(jìn)一步熟悉;圖書館業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作需要進(jìn)一步細(xì)化措施,提高針對性和培訓(xùn)效果;對圖書館科研工作沒有形成明確的發(fā)展思路和管理、激勵辦法等等。
改進(jìn)措施是:遵循圖書館事業(yè)發(fā)展規(guī)律和管理學(xué)規(guī)律,多學(xué)習(xí)、揣摩,努力提高自己的管理、協(xié)調(diào)能力,多進(jìn)行換位思考,說話、處事盡量做到周全、公正、客觀,多深入各個(gè)部室,了解業(yè)務(wù)、熟悉情況、知曉問題、思考對策。對職工業(yè)務(wù)培訓(xùn),要多向兄弟館取經(jīng)、綜合衡量,制定合理、有效的培訓(xùn)管理制度,重視落實(shí)和督促提高。要努力提高圖書館職工的科研意識,推動館里制定合理的科研激勵措施,提高館員研究能力,最終達(dá)到提升館員職業(yè)發(fā)展水平和服務(wù)教學(xué)科研能力的目的。
以上是我的個(gè)人述職述廉報(bào)告,不妥之處,請批評指正。
年度述職述廉報(bào)告?zhèn)€人情況匯報(bào)篇四
按照分工,20xx年我協(xié)助主要領(lǐng)導(dǎo)分管機(jī)關(guān)、人事和登記注冊監(jiān)管、信息中心工作。一年來,我在市局黨組集體領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助支持下,認(rèn)真履職盡責(zé),勤勉踏實(shí)工作,較好地完成了市局黨組交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將個(gè)人履責(zé)有關(guān)情況報(bào)告如下。
的期盼與要求,及時(shí)為他們排憂解難,化解矛盾,切實(shí)為群眾辦實(shí)事。注重調(diào)查研究工作,年初制定調(diào)研計(jì)劃,擬定調(diào)研課題,帶領(lǐng)分管科室(單位)的同志,深入基層一線,了解和掌握基層真實(shí)情況,有針對性解決工作存在的實(shí)際問題,有力推動了各項(xiàng)工作的開展。
作為市局領(lǐng)導(dǎo)班子的一名老同志,在市局黨組的集體領(lǐng)導(dǎo)下,自己始終做到站位不越位,補(bǔ)位不缺位,努力當(dāng)好參謀助手,認(rèn)真履行工作職責(zé)。
(一)“兩項(xiàng)改革”圓滿完成。20xx年是政府部門的改革之年,面對食品監(jiān)管職責(zé)調(diào)整和登記制度改革的雙重壓力,我不敢有絲毫懈怠,全力以赴,積極謀劃、周密安排、穩(wěn)慎操作,圓滿完成了“兩項(xiàng)改革”任務(wù)。食品監(jiān)管職責(zé)調(diào)整和人員劃轉(zhuǎn)工作按照統(tǒng)分結(jié)合、分步實(shí)施、嚴(yán)守政策、透明公開的原則,采取自愿申請轉(zhuǎn)一批、親屬回避轉(zhuǎn)一批、崗位“涉食”轉(zhuǎn)一批、專業(yè)對口轉(zhuǎn)一批、組織公推轉(zhuǎn)一批等“五個(gè)一批”辦法,對上爭取黨委政府支持,對外密切與相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào),對內(nèi)精心組織、深入動員、穩(wěn)慎操作,于6月底圓滿完成了食品安全監(jiān)管職能及人員編制劃轉(zhuǎn)任務(wù)和移交工作,劃轉(zhuǎn)人員201名。在政府登記制度改革中,堅(jiān)持早動員、早部署、早行動,通過抓引導(dǎo),思想對接;抓培訓(xùn),能力對接;抓宣傳,政策對接;抓配置,資源對接;抓服務(wù),方式對接等“五抓五對接”,注重落實(shí)好放寬公司注冊資本登記條件,實(shí)行公司注冊資本認(rèn)繳登記制、公司登記“零首付”,啟動企業(yè)年報(bào)信用信息公示、探索簡化市場主體住所(經(jīng)營場所)登記、成功啟動網(wǎng)上登記、探索推行“三證合一”聯(lián)辦、穩(wěn)步推進(jìn)“先照后證”改革等七項(xiàng)改革,極大地激發(fā)了市場主體活動,釋放了改革紅利。1-1x月份,新登記市場主體45169戶,資本總額250.74億元,同比增長20.32%和82.21%。自7月1日實(shí)施企業(yè)年報(bào)公示工作以來,通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)、廣泛宣傳動員、強(qiáng)化指導(dǎo)服務(wù)、完善數(shù)據(jù)質(zhì)量,有力推進(jìn)了企業(yè)年報(bào)公示工作順利開展。截至1x月30日,全市公示企業(yè)5672家,年報(bào)率24.82%。
全國、全省政府系統(tǒng)和市直部門目標(biāo)考核“三領(lǐng)先”目標(biāo),采取分工負(fù)責(zé)、分期部署、定期通報(bào)、目標(biāo)考核、上下聯(lián)動、內(nèi)外互動等辦法,全力構(gòu)建“大宣傳”工作格局,積極服務(wù)系統(tǒng)中心大局。完成了政府總局安排部署的“政府職能轉(zhuǎn)變對基層隊(duì)伍建設(shè)的影響和對策研究”課題,得到了省局主要領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定;截至1x月底,組織全市系統(tǒng)共在國家級、省級和市級媒體上用稿75篇、27篇和21x篇;上報(bào)的政務(wù)信息共被國家總局編發(fā)64條,被省局編發(fā)251條,被市委、市政府辦公室編發(fā)86條。前三季度,政務(wù)信息工作繼續(xù)保持全國、全省政府系統(tǒng)和市直單位的領(lǐng)先位置。二是緊貼中心,政務(wù)工作規(guī)范抓。采取逐步改進(jìn),分期實(shí)施,穩(wěn)步推進(jìn),不斷完善的思路,堅(jiān)持把問題想在前面,把工作做到前頭,注意與市局各項(xiàng)中心工作的有效銜接,積極規(guī)范各項(xiàng)政務(wù)運(yùn)行,力求市局機(jī)關(guān)做到忙而不亂,忙而有序,忙而有效。圍繞“三短一簡”,突出辦文規(guī)范,突出公文的準(zhǔn)確性、嚴(yán)肅性和實(shí)效性,嚴(yán)把公文處理的政策關(guān)、文字關(guān)和格式關(guān)。同時(shí),嚴(yán)格請示報(bào)告、印章使用、打印文印、辦公用品購領(lǐng)等工作程序,確保了政務(wù)運(yùn)行規(guī)范有序、高效快捷。
三是緊跟大局,重點(diǎn)工作突出抓。充分履行“大后勤”綜合管理職能,突出信訪辦理、檔案清理、督辦管理、后勤料理等重點(diǎn)工作,通過細(xì)化分工、落實(shí)責(zé)任、注重平時(shí)、確保成效,有力推動了機(jī)關(guān)管理整體協(xié)調(diào)發(fā)展。嚴(yán)格落實(shí)24小時(shí)值班制、節(jié)假日領(lǐng)導(dǎo)帶班制,明確并落實(shí)各值班崗位責(zé)任,無政務(wù)值守不在崗情況;建立和完善信訪工作機(jī)制,扎實(shí)開展盾糾紛排查活動,認(rèn)真辦理省局批轉(zhuǎn)信訪件9件,無超時(shí)情況發(fā)生,未出現(xiàn)群眾因政府職能工作不到位或系統(tǒng)內(nèi)人員越級上訪情況發(fā)生;嚴(yán)格食堂飯菜質(zhì)量、安全衛(wèi)生管理和公務(wù)用車安全管理和科學(xué)調(diào)度,積極推進(jìn)節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè),不斷提升后勤管理水平。
(三)人事管理規(guī)范有序。通過抓班子帶隊(duì)伍,抓改革促發(fā)展,抓管理重規(guī)范,抓基層打基礎(chǔ),為全市系統(tǒng)發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。一是以爭先創(chuàng)優(yōu)活動為載體,進(jìn)一步加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。
年度述職述廉報(bào)告?zhèn)€人情況匯報(bào)篇五
在剛剛過去的一年里,我所分管的教學(xué)工作取得了可喜成績,這主要得益于各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心愛護(hù)和全體教師們的大力支持?,F(xiàn)就我一年來的工作,匯報(bào)如下:
1.優(yōu)化備課、上課環(huán)節(jié)。備課組長嚴(yán)格把關(guān),抓實(shí)備課教研活動,積極推行集體備課,資源共享,課后反思的集體備課制度。開展備課組觀摩和交流活動,建立“課前一聚”、“課后會診”制度,進(jìn)一步強(qiáng)化對課堂教學(xué)的過程性研究。積極推廣小組合作高效課堂教學(xué)模式,我和教務(wù)處一起定期進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量調(diào)研、隨時(shí)推門聽課,關(guān)注學(xué)生思維發(fā)展的全過程,及時(shí)了解存在的問題,研討解決的方法。
2.優(yōu)化作業(yè)布置、批改和課后輔導(dǎo)。要求教師布置“自助餐式”的有彈性、分層次、適合每個(gè)學(xué)生的作業(yè)。布置啟發(fā)性思考性作業(yè),可選擇層次作業(yè)和檢測性作業(yè)。學(xué)生輔導(dǎo)堅(jiān)持“抓兩頭促中間”的輔導(dǎo)策略,實(shí)現(xiàn)培優(yōu)拔尖和幫扶后進(jìn)兩不誤,重點(diǎn)抓好優(yōu)秀生的培養(yǎng)、邊緣生的提高和學(xué)困生的轉(zhuǎn)化。
1.加強(qiáng)常態(tài)教研,突出實(shí)效性、時(shí)效性。打造教研組利益共同體,增進(jìn)教師同伴互助,促進(jìn)教師共同成長,每學(xué)年開展一次先進(jìn)教研組評選活動。進(jìn)一步落實(shí)聽課評課制度,每位教師每周聽課不少于2節(jié),并做好聽課、評課反思記錄,以反思促成長。
2.繼續(xù)推行“推門聽課”、“教學(xué)節(jié)”等活動。學(xué)校以“第八屆教學(xué)節(jié)”為活動主線,積極推進(jìn)課堂教學(xué)達(dá)標(biāo)活動。所有教師課堂全部開放,舉辦了學(xué)科主題教研活動,活動期間語文、數(shù)學(xué)、英語教研員分別組織本學(xué)科所有教師開展了學(xué)科大論壇,由上屆初三組長介紹了上屆初三的復(fù)習(xí)備考經(jīng)驗(yàn),并且針對我校學(xué)生實(shí)際進(jìn)行了課堂教學(xué)問題的梳理和策略研討。
3.搭建平臺,助力教師成長。堅(jiān)持“匯報(bào)課”、“研究課”、“示范課”、“引領(lǐng)課”常態(tài)化,探索同課異構(gòu)或異課同構(gòu),進(jìn)而生成“模式課”。開展網(wǎng)絡(luò)曬課活動,共有31名教師進(jìn)行了網(wǎng)絡(luò)曬課。邸曉茹、宋清華、劉麗美、劉園園、劉程五位老師分別參加了市級課賽和送課活動。共有45名教師參加xx市電教館舉辦的信息技術(shù)應(yīng)用創(chuàng)新評選活動。共有一百多人次參加各級各類培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
學(xué)校專門成立了以李彬校長為組長的初三工作領(lǐng)導(dǎo)小組,我和張文芹校長一起深入初三年級,聽課、評課、交流,和初三年級主任一起,制定初三的復(fù)習(xí)計(jì)劃,定期召開年級工作會,了解教育教學(xué)情況,分析學(xué)生現(xiàn)狀,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),落實(shí)管理措施。初三領(lǐng)導(dǎo)小組成員自始至終參加年級工作會和月考模擬考試分析會,與老師們一起探討教育教學(xué)方法,分析存在的問題,排憂解難。在全體師生的共同努力下,20xx年中考各項(xiàng)指標(biāo)都取得了跨越式的進(jìn)步,南校區(qū)取得第四名的好成績。
年度述職述廉報(bào)告?zhèn)€人情況匯報(bào)篇六
20xx年,在上級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和社會各界的大力支持下,在全校教育工作者的共同努力下,學(xué)校育人環(huán)境進(jìn)一步改善、教師素養(yǎng)進(jìn)一步優(yōu)化、教學(xué)質(zhì)量進(jìn)一步提升,教學(xué)教學(xué)工作均取得了較好的成績?,F(xiàn)將本年度個(gè)人工作、思想狀況報(bào)告如下:
一、以新的教育理念引領(lǐng)學(xué)校發(fā)展
我們提出了“讓學(xué)生站在學(xué)校正中央”,“讓每個(gè)孩子都擁有精彩而幸福的童年”的辦學(xué)指導(dǎo)思想,并制定學(xué)校“一二三四五”中長期發(fā)展戰(zhàn)略,即:(1)構(gòu)成一個(gè)共識:全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。(2)實(shí)現(xiàn)兩個(gè)結(jié)合:課堂教學(xué)與常規(guī)教研相結(jié)合;教育科研與教師培訓(xùn)相結(jié)合。(3)落實(shí)三個(gè)帶進(jìn):把微笑帶進(jìn)課堂;把激勵帶進(jìn)課堂;把和諧帶進(jìn)課堂。(4)做到四個(gè)關(guān)注:關(guān)注班級建設(shè);關(guān)注困難學(xué)生;關(guān)注科學(xué)教育;關(guān)注學(xué)科整合。(5)加強(qiáng)五項(xiàng)工作:加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè);加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè);加強(qiáng)課程改革;加強(qiáng)德育工作;加強(qiáng)環(huán)境建設(shè)。一年來,我們帶領(lǐng)全體教職員工,按照這條思路更新理念,扎實(shí)工作,在學(xué)校發(fā)展方面取得了一定成績。
1.優(yōu)化育人環(huán)境,提升校園文化品味。
借我市創(chuàng)建文明城市之機(jī),學(xué)校對校園文化進(jìn)一步做了提升。一是進(jìn)一步美綠化校園,建設(shè)花園式學(xué)校,完善圖書角落,使校園處處花箱,隨處可讀書。二是進(jìn)一步提升樓層文化,實(shí)行開放式管理,所有文化的創(chuàng)意及制作均來自師生。使校園文化成為活的受學(xué)生歡迎的文化。三是開展豐富多彩的校園活動。尤其是六一創(chuàng)意手工體驗(yàn)活動、校園吉尼斯活動等,豐富了學(xué)生生活,提升了眼界,也提高了綜合素質(zhì)。開展校園志愿者活動,師生及家長志愿者參與學(xué)校各項(xiàng)管理及活動,參與校外社會實(shí)踐活動,助力創(chuàng)城,倡導(dǎo)文明舉止。
2.辦學(xué)特色更加鮮明。
通過多年的努力,我們初步打造出“三化”的辦學(xué)特色。一是學(xué)校管理人性化:努力把學(xué)校建設(shè)成師生的樂園、家園、學(xué)園;二是課程建設(shè)校本化:研究統(tǒng)編教材,加強(qiáng)校本研究,推進(jìn)校本選修活動,拓寬教育途徑;三是教學(xué)科研常態(tài)化:立足草根課題,科研管理下放到教研組,推進(jìn)半天無課日,狠抓常規(guī)教學(xué),使學(xué)校教研科研扎實(shí)推進(jìn)。
3.辦學(xué)效益顯著提高。
20xx年度學(xué)校被評為省級交通教育示范校。在“小實(shí)驗(yàn)家”活動中,再次取得優(yōu)異成績。在辦事處運(yùn)動會比賽中榮獲團(tuán)體總分第一名。多位教師獲得市區(qū)級優(yōu)質(zhì)課和教學(xué)先進(jìn)個(gè)人稱號。兩位教師在區(qū)教材培訓(xùn)做報(bào)告或提供課例。3位教師參加為期一周的貧困地區(qū)支教活動。
二、以新的管理策略促進(jìn)教師發(fā)展
教師的發(fā)展是學(xué)??沙掷m(xù)發(fā)展的關(guān)鍵,學(xué)校的根本任務(wù)之一就是促進(jìn)教師的發(fā)展。我們采取“獎勵啟動、骨干帶動、科研推動、關(guān)懷感動”的管理策略,努力打造一支“師德品位高、專業(yè)造詣深、科研潛力強(qiáng)”的師資隊(duì)伍,教師隊(duì)伍整體素質(zhì)明顯提升。
1.樹正氣、剎歪風(fēng),師德建設(shè)成效好。
學(xué)校落實(shí)師德教育,完善師德管理制度,狠抓內(nèi)涵管理,豐富師德培訓(xùn)途徑,開展多形式的師德學(xué)習(xí)及教育活動,推出師德表率,倡導(dǎo)建立“平等、民主、和諧、親切”的師生關(guān)系。學(xué)校開展了“不忘初心牢記使命”主題教育、踐行“泰山挑山工”精神等師德建設(shè)系列活動,并組織全體教師面向國旗進(jìn)行了“不忘初心,做四有教師”的宣誓儀式。推出了一大批師德榜樣,弘揚(yáng)正能量,帶動了全體教師思想道德素質(zhì)的整體提高。
2.強(qiáng)培訓(xùn),搭舞臺,教師素養(yǎng)提升快。
加大教師培訓(xùn)投資,鼓勵教師繼續(xù)教育,增派教師參加省內(nèi)外各類培訓(xùn)。根據(jù)教師教育教學(xué)能力實(shí)行分層次培訓(xùn)。市區(qū)級卓越教師、教學(xué)能手為第一培養(yǎng)梯隊(duì),是教師成長的引領(lǐng)者;中青年骨干教師組成第二梯隊(duì),是學(xué)校發(fā)展的中堅(jiān)力量,鼓勵大膽參與,梳理積攢經(jīng)驗(yàn);青年教師新教師為第三培養(yǎng)梯隊(duì),強(qiáng)化基本功訓(xùn)練,夯實(shí)教學(xué)常規(guī)。通過師徒結(jié)對、基本功大比武等活動,使不同階段的老師都獲得成長。
3.多服務(wù),重獎勵,教師工作熱情高。
一是盡力改善教師工作和生活環(huán)境。在學(xué)校有限經(jīng)費(fèi)中盡力擠出資金為全體教師升級辦公電腦;為每個(gè)辦公室增設(shè)飲水機(jī)和桶裝純凈水;二是對優(yōu)秀教師進(jìn)行表獎和激勵。教師節(jié)表彰校級優(yōu)秀教師,組織教師開展手工diy體驗(yàn)活動,豐富教師精神生活;三是大力宣揚(yáng)優(yōu)秀師德典型,正面激勵。采取這些措施,使教師感受到集體溫暖,收到榜樣激勵,工作熱情高漲。
三、以新的修養(yǎng)內(nèi)涵實(shí)現(xiàn)自身發(fā)展。
校長的自身發(fā)展,對學(xué)校的發(fā)展具有決定性好處。校長為人的氣度決定學(xué)校和諧的程度,校長學(xué)識的厚度決定學(xué)校發(fā)展的高度,校長眼界的寬度決定學(xué)校前進(jìn)的速度。因此,我不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng),充實(shí)自身內(nèi)涵,以實(shí)現(xiàn)個(gè)人的發(fā)展,同時(shí)促進(jìn)學(xué)校的發(fā)展。一是加強(qiáng)道德修養(yǎng),做教師的標(biāo)桿。我自己首先做到為人正派、辦事公道、任人唯賢、廉潔奉公,并要求學(xué)校班子成員也嚴(yán)格自律。二是改善領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),做教師的良友。我不斷琢磨如何提高親和力,改善與教師溝通的技巧,為此還購買、閱讀了不少相關(guān)的書籍資料,并多次向有經(jīng)驗(yàn)的同行虛心請教。在日常工作中注意和教師交平等相待,和諧相處,關(guān)心和愛護(hù)教師。三是增強(qiáng)文化內(nèi)涵,做教師的首席。堅(jiān)持學(xué)習(xí),用心參與教學(xué)研究,不斷反思教育工作。
在新的一年,我將更加嚴(yán)格自律,加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高修養(yǎng),為學(xué)校更好發(fā)展、師生更好成長做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
年度述職述廉報(bào)告?zhèn)€人情況匯報(bào)篇七
優(yōu)秀作文推薦!一年來,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)踐,緊緊圍繞縣委、縣政府確定的工作目標(biāo)和任務(wù),團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)局干部職工,解放思想、真抓實(shí)干、攻堅(jiān)克難,著力推進(jìn)城市建設(shè)發(fā)展規(guī)劃和重點(diǎn)工程項(xiàng)目建設(shè),并取得了一定成效?,F(xiàn)將20xx年工作情況報(bào)告如下。
作為規(guī)劃局主要負(fù)責(zé)人,面對如何加快地區(qū)經(jīng)濟(jì)、社會事業(yè)又好又快發(fā)展等問題,深感自己肩負(fù)的責(zé)任重大,唯恐辜負(fù)組織和人民的期望。因此,我始終堅(jiān)持以一個(gè)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,加強(qiáng)黨性鍛煉和世界觀改造,不斷提高思想道德修養(yǎng)和自身綜合素質(zhì)。
一是注重理論知識的學(xué)習(xí)。將其精神實(shí)質(zhì)融會貫通,系統(tǒng)地加以認(rèn)知和理解,做到理論聯(lián)系實(shí)際,切實(shí)解決工作中存在的問題。
二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。著重學(xué)習(xí)了政治、經(jīng)濟(jì)、科技、法律、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)等知識,在學(xué)習(xí)的過程中,不斷使自身思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平跟上新形勢發(fā)展的客觀要求。能夠帶著問題思考、勇于探索、敢于創(chuàng)新,做到重實(shí)際、說實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效。
三是能夠較好結(jié)合本單位和本地區(qū)實(shí)際,貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和以及縣委、縣政府的決定決議,自覺在思想上、政治上、行動上高度一致。
四是堅(jiān)持嚴(yán)于律已,寬以待人,著力塑造團(tuán)結(jié)、勤政、務(wù)實(shí)、高效的公仆形象。
作為主持規(guī)劃局的行政負(fù)責(zé)人,我時(shí)刻把團(tuán)結(jié)放在首位,堅(jiān)持做到三點(diǎn):首先,堅(jiān)持公正、公道。工作上充分相信依靠全局干部職工,按照工作分工,各司其職,各盡其責(zé),各展其才,群策群力,充分發(fā)揮大家的積極性、主動性和創(chuàng)造性。其次,重大問題都實(shí)行集體研究決定。再次,廣開言路,不固執(zhí)己見,積極營造各抒己見、暢所欲言的民主氣氛。
堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干,切實(shí)做到為民、務(wù)實(shí)、清廉。20xx年,面對城市規(guī)劃和重點(diǎn)工程項(xiàng)目建設(shè)工作的問題和困難,我能沉著有序地應(yīng)對,狠抓落實(shí),在工作中大膽創(chuàng)新,勇于實(shí)踐,銳意進(jìn)取,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
一是圍繞建設(shè)“濱水園林城、生態(tài)旅游城”規(guī)劃指導(dǎo)思想,加快規(guī)劃編制的步伐,完成了《縣供電專項(xiàng)規(guī)劃》、《工業(yè)園區(qū)供熱專項(xiàng)規(guī)劃》、《工業(yè)園區(qū)四期控制性詳細(xì)規(guī)劃》、《縣南湖新區(qū)控制性詳細(xì)規(guī)劃》、《縣城北新區(qū)三期控制性詳細(xì)規(guī)劃》的編制、評審,以及縣規(guī)劃展覽館、“帝景苑”、“幸福金秋荷塘”、“農(nóng)貿(mào)大市場”等項(xiàng)目的規(guī)劃及施工方案評審和審批工作。
二是堅(jiān)持依法行政,陽光規(guī)劃,嚴(yán)格審批程序,實(shí)行批前公示、批后公告和跟蹤監(jiān)管,廣泛征求社會各界意見和建議,增強(qiáng)規(guī)劃的透明度和公眾參與度,做到規(guī)劃科學(xué)、公開、公平、公正,有效地保證各項(xiàng)建設(shè)工程嚴(yán)格按規(guī)劃實(shí)施。
三是全力推進(jìn)城市重點(diǎn)工程項(xiàng)目建設(shè),由我局負(fù)責(zé)實(shí)施建設(shè)的規(guī)劃館已竣工,正在抓緊布展工作,六月底前可對外開放;濱河公園正在緊鑼密鼓地施工,濱河大道規(guī)劃、施工方案設(shè)計(jì)、審批全部完成,待拆遷完成后即可開工建設(shè)。
年度述職述廉報(bào)告?zhèn)€人情況匯報(bào)篇八
20xx年度,本人能夠按照上級要求和局黨組年初重點(diǎn)工作部署,緊緊圍繞民政中心工作,在局黨組各位同志的大力支持下,我善于團(tuán)結(jié)班子成員干事創(chuàng)業(yè),作風(fēng)扎實(shí)過硬,生活清廉儉樸,盡心竭力地為加快民政事業(yè)的發(fā)展履職盡責(zé),并取得了較好的成績?,F(xiàn)將有關(guān)學(xué)習(xí)、工作和廉潔自律情況報(bào)告如下:
學(xué)習(xí)是提高政策理論水平,開拓視野,豐富知識,增強(qiáng)駕馭全面工作的能力必經(jīng)途徑。為此,我始終把學(xué)習(xí)當(dāng)著不斷提高自身素質(zhì)的第一要務(wù),在抓好分管工作的同時(shí),堅(jiān)持學(xué)習(xí)。
一是堅(jiān)持中心組理論學(xué)習(xí)。按局機(jī)關(guān)理論學(xué)習(xí)制度要求,堅(jiān)持參加黨組每月理論學(xué)習(xí)活動,特別是在今年在市委、市政府組織的“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“建設(shè)汽車城,爭做文明人”主題教育活動中,我全程參與,學(xué)到了理論,受到了教育,感到收獲不小。
二是堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際學(xué)習(xí),我注重運(yùn)用來指導(dǎo)自己開展工作,加強(qiáng)前瞻性工作思考,切實(shí)做到學(xué)以致用。加強(qiáng)局機(jī)關(guān)政策理論法規(guī)學(xué)習(xí)上,結(jié)合本局實(shí)際,有針對性開展反腐倡廉系列學(xué)習(xí)教育活動。還經(jīng)常深入基層,調(diào)查研究,指導(dǎo)工作,在分管職權(quán)范圍內(nèi)幫助基層解決實(shí)際困難,化解矛盾。
三是堅(jiān)持利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)。面對民政事業(yè)的發(fā)展新情況,新問題,我不滿足于在己有的工作經(jīng)驗(yàn)中找辦法,利用業(yè)余時(shí)間,帶著在工作實(shí)踐發(fā)現(xiàn)的問題去有針對性學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)了民政工作新的法律法規(guī)、福利企業(yè)和福利彩票新政策等有關(guān)業(yè)務(wù)知識,通過學(xué)習(xí),補(bǔ)充了新知識,拓寬了工作新思路,增強(qiáng)了駕馭工作能力,業(yè)務(wù)水平得到了進(jìn)一步提升。
(一)紀(jì)檢監(jiān)察工作有了新舉措
一是進(jìn)一步加大政務(wù)公開力度。繼續(xù)強(qiáng)化對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部行使權(quán)力的有效制約和監(jiān)督,加強(qiáng)對人財(cái)物管理使用和關(guān)鍵崗位監(jiān)督,從源頭上預(yù)防了腐敗現(xiàn)象的發(fā)生,努力打造“陽光民政”。今年6—9月份,按市政府統(tǒng)一部署,完成民政系統(tǒng)行政權(quán)力在網(wǎng)上公開透明運(yùn)行工作。共梳理上網(wǎng)公開的民政行政權(quán)力有8類82項(xiàng),編制了民政行政權(quán)力目錄,繪制了內(nèi)、外權(quán)力運(yùn)行流程圖164張。二是進(jìn)一步規(guī)范行政執(zhí)法制度建設(shè)。繼續(xù)圍繞管好人權(quán)、財(cái)權(quán)、審批權(quán)和執(zhí)法權(quán),結(jié)合民政工作發(fā)展新形勢需要,不斷推進(jìn)制度創(chuàng)新和完善各項(xiàng)制度。10月份,按市政府統(tǒng)一部署,推進(jìn)民政系統(tǒng)“集體審議、陽光問責(zé)”工作機(jī)制開展,出臺了《儀征市民政局執(zhí)法問責(zé)暫行辦法》。三是進(jìn)一步強(qiáng)化民政專項(xiàng)資金管理使用情況監(jiān)督檢查。3月份,對全市10個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政專項(xiàng)資金使用進(jìn)行了2次執(zhí)法監(jiān)察,通過專項(xiàng)執(zhí)法監(jiān)察,既加強(qiáng)對民政專項(xiàng)資金的管理使用,又杜絕違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。
按上級統(tǒng)一部署,結(jié)合揚(yáng)州市檢查;配合省廳進(jìn)行了抽查。還加強(qiáng)對下屬單位的監(jiān)督力度,對殯儀館、福利中心、干休所、烈士陵園管理處、福利廠局直屬事業(yè)單位的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行了審計(jì),使之經(jīng)費(fèi)合理正確使用。四是開展了“七個(gè)正確對待”等主題教育活動。在堅(jiān)持正面教育、自我教育的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)警示教育,開展豐富多彩的教育活動。4—7月份,開展“七個(gè)正確對待”主題教育活動;5月份,開展預(yù)防職務(wù)犯罪警示主題教育活動,組織黨員干部到揚(yáng)州市預(yù)防職務(wù)犯罪警示教育基地參觀學(xué)習(xí);7月1日,還組織局機(jī)關(guān)黨員干部學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》,特別邀請市紀(jì)委相關(guān)負(fù)責(zé)同志就《廉政準(zhǔn)則》學(xué)習(xí)作專題輔導(dǎo)講座。五是開展廉政文化宣傳教育。定期組織收看反腐倡廉電教片,以案例典型說紀(jì),進(jìn)行警示教育,把學(xué)習(xí)教育貫穿到日常工作和管理的各個(gè)方面,做到反腐倡廉學(xué)習(xí)教育經(jīng)常化、制度化,警鐘常鳴;發(fā)揮烈士陵園廉政教育基地的作用,組織黨員干部參觀市廉政書畫展覽教育館,加強(qiáng)對黨員干部廉政文化熏陶;推進(jìn)廉政文化進(jìn)社區(qū),組織社區(qū)有文藝特長的居民創(chuàng)作、編排廉政文藝節(jié)目,參加文藝匯演,使廉政文化自然融入社區(qū)群眾的日常生活之中。
(二)福利彩票發(fā)行工作有了新業(yè)績
20xx年,全市電腦投x站數(shù)量達(dá)到76個(gè),新增了6個(gè)福彩專營站點(diǎn)。共銷售福利彩票3185萬元(注:去年共銷售2387萬元),其中電腦票2467萬元,“刮刮樂”605萬元,“中福在線”113萬元。實(shí)現(xiàn)全年完成揚(yáng)州下達(dá)銷售任務(wù)的基礎(chǔ)上突破3040萬元這一銷售目標(biāo),較去年同期相比增長13%左右。
(三)福利企業(yè)管理有了新政策
一是開展20xx年度全市福利企業(yè)年審。全市108家福利企業(yè)參加年檢年審,99家福利企業(yè)按標(biāo)準(zhǔn)年審合格,2家福利企業(yè)停產(chǎn),7家福利企業(yè)整改,通過年審,進(jìn)一步端正了我市福利企業(yè)的辦廠方向,嚴(yán)肅了國家的稅收政策,維護(hù)了殘疾職工的合法利益,促進(jìn)了福利企業(yè)的健康發(fā)展。二是嚴(yán)格福利企業(yè)認(rèn)定和增加殘疾人變更登記。全市共新認(rèn)定福利企業(yè)6個(gè),變更登記61次。福利企業(yè)殘疾人增減變更登記64(件)次,新增福利企業(yè)殘疾人就業(yè)146人。三是維護(hù)殘疾職工權(quán)益。在福利企業(yè)管理中,重點(diǎn)抓好殘疾職工“五金”的繳納、最低工資的發(fā)放到位等待遇方面的落實(shí),切實(shí)維護(hù)殘疾人職工的合法權(quán)益。全市現(xiàn)有福利企業(yè)114個(gè),職工6502人,實(shí)現(xiàn)殘疾職工就業(yè)2247人。四是做好推進(jìn)福利企業(yè)改制工作。根據(jù)市政府市長辦公會議精神,去年11月以來,會同市發(fā)改委,從全市福利企業(yè)現(xiàn)狀出發(fā),區(qū)別不同情況,分類推進(jìn),嚴(yán)格按規(guī)范程序組織實(shí)施。截止20xx年11月底,全市實(shí)際需要進(jìn)行改制的61福利企業(yè)中,已按改制程序完成47個(gè)。
(四)民間組織管理工作有了新作為
20xx年,全市共成立登記社會團(tuán)體12個(gè)、民辦非企業(yè)單位8個(gè),注銷社會團(tuán)體68個(gè),變更登記社會團(tuán)體23個(gè)、民辦非企業(yè)單位2個(gè)。一是抓了民間組織年檢。按照年檢要求,對各社團(tuán)和民辦非企業(yè)單位依法執(zhí)法。全市有139個(gè)社團(tuán)和64個(gè)民辦非企業(yè)單位參加了年檢。二是召開行業(yè)性社團(tuán)與行政機(jī)關(guān)脫鉤工作會議。4月份下發(fā)《關(guān)于加快推進(jìn)行業(yè)協(xié)會與行政機(jī)關(guān)脫鉤的實(shí)施意見》,提出行業(yè)協(xié)會要從機(jī)構(gòu)、工作人員、財(cái)務(wù)、職能等方面與政府及其部門徹底分開。確定25個(gè)行業(yè)性社團(tuán)需要脫鉤,涉及機(jī)關(guān)部門14個(gè)。目前已完成脫鉤變更22個(gè),還有3個(gè)未辦理。借助脫鉤工作,全市注銷農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化行業(yè)協(xié)會組織61個(gè),達(dá)到了按照上級要求,注銷一批、脫鉤一批、理順一批、規(guī)范一批民間組織的目的。三是8月份召開社會團(tuán)體清理“小金庫”專項(xiàng)治理工作會議。由紀(jì)委、財(cái)政局牽頭組成聯(lián)合檢查組,印發(fā)儀征市社會團(tuán)體“小金庫”專項(xiàng)治理實(shí)施方案的通知,確定對15個(gè)社團(tuán)財(cái)務(wù)進(jìn)行了檢查,從規(guī)范社會團(tuán)體業(yè)務(wù)主管部門管理行為,提高社會團(tuán)體發(fā)展水平,更好地服務(wù)社會、服務(wù)群眾的高度,做好從源頭上防治社會團(tuán)體“小金庫”專項(xiàng)治理工作。
(五)信訪工作有了新思路
20xx年,共登記受理來信42件,辦結(jié)42件,接待來訪662人次,來信來訪辦結(jié)率100%,群眾基本達(dá)到滿意,推動了民政事業(yè)的發(fā)展和社會的穩(wěn)定。認(rèn)真參與“行風(fēng)熱線”和“12345市民服務(wù)熱線”活動,認(rèn)真組織收聽省、市行風(fēng)熱線,全年2次與群眾面對面交流,傾聽群眾的意見,及時(shí)辦理群眾投訴和咨詢問題,特別是對“三個(gè)特殊群體”(困難群體、優(yōu)撫群體、孤老孤殘孤兒群體)信訪工作扎實(shí)到位。此外,還做好春節(jié)、“五一”和上海世博會期間等重大節(jié)日信訪維穩(wěn)工作。在抓局信訪工作中,確立以傾聽群眾呼聲、解決群眾困難、維護(hù)社會穩(wěn)定為宗旨的信訪工作新思路,以暢通信訪渠道、提高辦信效率、規(guī)范辦信程序?yàn)樽ナ?,結(jié)合我市民政工作實(shí)際,認(rèn)真開展信訪的排查、化解、穩(wěn)控工作,信訪工作確保措施得力、問題化解到位和從源頭抓起,較好的完成了年度工作任務(wù)。
20xx年,按照上級統(tǒng)一部署,本人積極參加中心組學(xué)法活動,落實(shí)規(guī)定學(xué)法40學(xué)時(shí)任務(wù),完成4篇學(xué)法筆記,把學(xué)法守法和單位反腐倡廉學(xué)習(xí)教育活動相結(jié)合,加強(qiáng)了民政系統(tǒng)法治建設(shè)和普法活動,開展預(yù)防職務(wù)犯罪教育講座和“七個(gè)正對待”主題教育,加強(qiáng)民政專項(xiàng)資金使用情況專項(xiàng)執(zhí)法檢查,還對各社團(tuán)和民辦非企業(yè)單位依法執(zhí)法。
20xx年,我按照黨風(fēng)廉政建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”的要求,在抓好職責(zé)范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政的同時(shí),做好自身的廉潔自律,嚴(yán)格執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》規(guī)定的“8個(gè)禁止、52個(gè)不準(zhǔn)”。
一是嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)制度。在工作中,注重用局機(jī)關(guān)各項(xiàng)制度來規(guī)范自己的公務(wù)行為,按制度的要求來約束自己職權(quán)的行使,特別是對福利彩票發(fā)行、福利企業(yè)管理和民間組織管理等工作中,涉及到政策的.落實(shí)、資金的使用做到按政策規(guī)定辦事,按局黨組研究辦事,按審批程序辦事。做到不失職、不越權(quán)、不違規(guī),用制度監(jiān)督自己,管好自己的行為,認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制。
二是正確行使手中的權(quán)力。一崗雙責(zé)的要求時(shí)刻提醒我,在平時(shí)的工作、生活、學(xué)習(xí)中,要更加嚴(yán)格要求自己,進(jìn)一步加強(qiáng)自身作風(fēng)建設(shè)。在自己分管的工作中,做到辦事公道正派,不依權(quán)謀私,不向與工作相關(guān)的單位和個(gè)人吃拿卡要,自覺接受組織和群眾的監(jiān)督。
三是廉潔自律、嚴(yán)格要求。今年以來,通過開展黨風(fēng)廉政教育,不斷提高思想道德修養(yǎng),不斷深化能力作風(fēng)建設(shè),認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的要求,做到不違反規(guī)定收受禮金、有價(jià)證券和支付憑證,不參與賭博活動,不接受工作單位和對象的宴請,不參與高檔娛樂消費(fèi)等活動。做到自警、自省、自律、自查自糾,保持廉潔自律,全年無違法情形和影響黨員干部形象的行為。
一年來,自己雖能嚴(yán)格要求,認(rèn)真履職盡職,積極完成各項(xiàng)工作任務(wù),但對照上級要求和工作需要,還存在一些不足:
一是理論學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng)深入。
二是對分管工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)不夠及時(shí)。
三是開拓創(chuàng)新的思路還不夠多。
對此,我將從以下四個(gè)方面加以努力:
一是進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識,不斷提高自身綜合素質(zhì)。
二是進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識,不斷提高工作效能。按照新形勢的發(fā)展需要,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,切實(shí)做好分管工作,求真務(wù)實(shí),不斷進(jìn)取,經(jīng)常深入基層調(diào)查研究,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),及時(shí)幫助基層排憂解難。
三是進(jìn)一步增強(qiáng)創(chuàng)新意識。在今后的工作中,與時(shí)俱進(jìn),勤于思考、勇于實(shí)踐,努力用創(chuàng)新的思維、發(fā)展的觀念去解決工作中的困難和問題。
四是進(jìn)一步增強(qiáng)自律意識。不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng),帶頭遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定,做到廉潔自律。
年度述職述廉報(bào)告?zhèn)€人情況匯報(bào)篇九
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
大家好,首先,非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們一年來,在工作、學(xué)習(xí)以及生活各方面給予我的熱心指導(dǎo)和幫助。我在婦幼保健院主要負(fù)責(zé)單位的黨務(wù)工作,分管工會及單位組織紀(jì)律等,同時(shí)協(xié)助院長分管原平市農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補(bǔ)助金的發(fā)放工作。自擔(dān)任原平市婦幼保健院黨支部書記以來,我始終將加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身綜合素質(zhì)和管理服務(wù)水平、服務(wù)能力,認(rèn)真履職做為根本,加強(qiáng)院領(lǐng)導(dǎo)班子及全體工作人員團(tuán)結(jié),調(diào)動發(fā)揮了大家積極性,較圓滿地完成了上級交辦的各項(xiàng)年度工作任務(wù)。下面就本人一年來學(xué)習(xí)、工作、以及道德、廉政建設(shè)方面情況向各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們匯報(bào)如下:
一、思想、學(xué)習(xí)情況
認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的十八大精神和研究習(xí)近平總書記、李克強(qiáng)總理等中央領(lǐng)導(dǎo)同志的一系列講話論述。從提高自身的綜合素質(zhì)入手,堅(jiān)持講學(xué)習(xí)、講正氣、講團(tuán)結(jié)。加強(qiáng)政策、法規(guī)、專業(yè)技術(shù)的學(xué)習(xí),提高認(rèn)識、分析總結(jié)和依法辦事的實(shí)際工作能力。
二、工作作風(fēng)方面
注重堅(jiān)持講實(shí)話、務(wù)實(shí)事、求實(shí)效的工作作風(fēng)。能傾聽群眾的意見,幫助全院職工解決工作中的實(shí)際問題,促進(jìn)業(yè)務(wù)工作的開展。
能認(rèn)真貫徹黨的民主集中制原則,強(qiáng)化民主意識,凡單位的重要事項(xiàng)都由班子集體研究,做出的決定以職工認(rèn)可不認(rèn)可、擁護(hù)不擁護(hù)為衡量標(biāo)準(zhǔn),保證決策不出偏差。會前開展談心,相互交換意見。會后堅(jiān)持原則,履行職責(zé)。能誠懇地開展批評與自我批評,既觸及問題,又講究方法,注意分寸,達(dá)到互相尊重、互相諒解、互相支持、增進(jìn)團(tuán)結(jié)、推進(jìn)工作的氛圍和目的。
三、廉潔自律執(zhí)行情況
能夠按照黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求:做到制度之內(nèi)“不缺位”,制度之外“不越位”。切實(shí)履行好自己工作職責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定,一年來,沒有違反廉政規(guī)定和《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》的行為,能夠自覺抵制各種不良風(fēng)氣,不參與有損黨員干部形象的消費(fèi)娛樂活動。
四、履行本職工作情況
一方面圍繞抓好黨的建設(shè),加強(qiáng)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用,加強(qiáng)對工會、婦委會等群眾組織的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo),充分調(diào)動職工積極性,參與醫(yī)院管理,保證醫(yī)院任務(wù)完成。另一方面,積極支持行政領(lǐng)導(dǎo)工作,努力維護(hù)醫(yī)院利益,保證醫(yī)院的職工隊(duì)伍的穩(wěn)定,協(xié)助院長加強(qiáng)組織紀(jì)律管理。
1.圍繞黨組織的日常工作,從支部堡壘作用、模范作用、組織生活、會議制度、交納黨費(fèi)、黨的紀(jì)律七個(gè)方面,以支部工作的基礎(chǔ)建設(shè)作為重點(diǎn)。實(shí)行了《黨員基本信息》、《黨費(fèi)收繳情況》、《積極分子培養(yǎng)考察》、《黨員學(xué)習(xí)》、《黨員到會考勤》等制度,使支部工作落到實(shí)處,不走過場。
2.圍繞醫(yī)療改革、發(fā)展的新形勢,引導(dǎo)職工轉(zhuǎn)變觀念,認(rèn)清醫(yī)院面臨的形勢,樹立“以病人為中心”的服務(wù)理念,正確理解“醫(yī)患”之間權(quán)利與義務(wù)的關(guān)系。針對群眾關(guān)心的服務(wù)態(tài)度、醫(yī)護(hù)質(zhì)量和收費(fèi)價(jià)格等“熱點(diǎn)”問題,能及時(shí)與分管領(lǐng)導(dǎo)溝通情況、制定措施、反饋的信息、及時(shí)改進(jìn)。
3.把行業(yè)作風(fēng)建設(shè)和職業(yè)道德建設(shè)作為我院精神文明的一項(xiàng)大事來抓,從改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量,規(guī)范醫(yī)療行為等方面修訂服務(wù)承諾內(nèi)容,開展醫(yī)德滿意度調(diào)查。把服務(wù)行為置于群眾的監(jiān)督之下,明確把拒收紅包、回扣、提成和開搭車藥、搭車檢查等列入承諾之中。
4.加強(qiáng)對工會、婦委會等群眾組織的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo),充分調(diào)動職工積極性
(1).積極開展院內(nèi)宣傳工作。把黨的衛(wèi)生工作方針、醫(yī)院工作的亮點(diǎn)、新技術(shù)、新項(xiàng)目通過周例會全院討論。
(2).支持工會、婦委會圍繞醫(yī)院工作積極開展各項(xiàng)活動,充分發(fā)揮工會在民主管理、民主監(jiān)督中的作用。鼓勵他們參與醫(yī)院管理,并對行政工作進(jìn)行監(jiān)督。支持工會、婦委會舉辦各種文藝活動,促進(jìn)醫(yī)院文化建設(shè),為他們開展工作創(chuàng)造條件。
5.支持行政領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)管理,有效利用人力、物力等資源,提高效率,降低醫(yī)院運(yùn)營成本,不斷提高醫(yī)院科學(xué)管理水平。
6.支持行政領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)醫(yī)療工作,以提高醫(yī)療技術(shù)、服務(wù)質(zhì)量為切入點(diǎn),開展新技術(shù)新項(xiàng)目,規(guī)范管理,降低醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn),不斷提高社會效益和經(jīng)濟(jì)效益。
7.支持行政領(lǐng)導(dǎo)加快學(xué)科建設(shè)和人才培養(yǎng),提高醫(yī)護(hù)質(zhì)量。
8.定期對各醫(yī)療助產(chǎn)機(jī)構(gòu)的《農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補(bǔ)助》進(jìn)行督促檢查,以確保補(bǔ)助金的全額,全面發(fā)放。
五、存在的不足
1.工作中有急躁情緒,方法有時(shí)過于簡單、欠缺領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),影響了工作效果。
2.專業(yè)知識有待進(jìn)一步提高,政策水平和理論素養(yǎng)還需加強(qiáng)和完善。
3.工作中存在惰性,對焦點(diǎn)問題缺少開拓性和“啃硬骨頭”的精神。
在今后工作中,我將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績,克服不足,自增壓力,銳意創(chuàng)新,為新時(shí)期我市婦幼衛(wèi)生事業(yè)的健康發(fā)展再立新功。以上是我的述職,不足之處,請各位領(lǐng)導(dǎo)給予批評指正。
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