在工作生活中，總結(jié)是提高效率和提升能力的有效方式。在總結(jié)中，我們可以使用例如歸納、分類、分析等方法，來展現(xiàn)我們的思考能力。以下是一些優(yōu)秀的案例，供大家學習和借鑒。
維修人員管理制度篇一
一、 監(jiān)控維修人員必須24小時值班。
二、 嚴格執(zhí)行請消假制度，有事須請假。經(jīng)科長同意并寫請假條后
方可離開，否則視為曠工，每曠工1天除扣除當天工日外并加罰50元/工日。
三、 每月下井次數(shù)不得少于20次，每次下井時間不得少于4個小時。
并保質(zhì)保量完成當班工作，下班后準時匯報當班工作情況。
四、監(jiān)控維修人員必須保證本區(qū)域內(nèi)所有監(jiān)控設(shè)備運行正常。監(jiān)控設(shè)備出現(xiàn)故障時，必須及時處理，并做好檢修記錄。
五、各區(qū)域內(nèi)監(jiān)控設(shè)備及線路必須保證干凈、整潔。監(jiān)控分站及各類傳感器必須嚴格按標準懸掛，監(jiān)控線路應(yīng)保證直度，所有監(jiān)控線路不能出現(xiàn)羊尾巴、雞爪子、明線頭，監(jiān)控接線盒不能有缺擋板、密封圈等現(xiàn)象。
六、各種臺帳應(yīng)記錄規(guī)范，準確齊全。
七、各種傳感器必須嚴格按標準調(diào)校。甲烷傳感器每隔7天用標準氣樣調(diào)校一次，風電、瓦斯電閉鎖每隔7天進行一次斷電測試，并有記錄可查。
安全科
2017年10月12日
一、監(jiān)控員必須佩證上崗，非本室工作人員，未經(jīng)允許不得進入；
二、不能使用監(jiān)控主機打印與監(jiān)控無關(guān)的材料；
三、不能使用監(jiān)控主機玩游戲、上網(wǎng)聊天、看vcd、聽音樂等監(jiān)控無關(guān)的事情；
四、正確使用電腦，避免非法操作；
五、正確處理電腦操作中的.錯誤，不得強行啟動和非法關(guān)機。
六、愛惜電腦。盡量讓監(jiān)控主機避開熱源和強磁場。
七、監(jiān)控室避免灑水和掃地，防止電腦受潮或吸附灰塵，影響煤礦的安全生產(chǎn)監(jiān)控工作。
八、絕不允許關(guān)閉監(jiān)控主機。
九、嚴禁使用監(jiān)控室電話辦私事。
維修人員管理制度篇二
為加強設(shè)備的維護與保養(yǎng)，堅持“預(yù)防為主”和“維護與計劃檢修相結(jié)合”的原則，做到正確使用、精心維護，使設(shè)備常處于良好狀態(tài)，保證設(shè)備的長周期、安全、穩(wěn)定運轉(zhuǎn)，特別制定本制度。
一、實行專機專責制度或包機制度，做到臺臺設(shè)備、條條管線、個個閥門、塊塊儀表有人負責。
二、所有設(shè)備都要有維護保養(yǎng)規(guī)程，操作人員應(yīng)嚴格執(zhí)行，操作人員要達到“四懂”、“三會”(懂結(jié)構(gòu)、懂原理、懂性能、懂用途，會使用、會保養(yǎng)、會排除故障)。實行操作合格證制度，無證者不準上崗操作。
三、認真執(zhí)行設(shè)備潤滑制度，堅持五定(定質(zhì)、定量、定時、定點、定期對潤滑部位清洗換油)和三級過濾(向固定油桶經(jīng)過濾、由油桶向油壺裝油經(jīng)過過濾，由油壺加入到加油點經(jīng)過過濾)，保證油質(zhì)、工具清潔好用，潤滑效果良好。
四、操作工人對本崗位范圍內(nèi)的設(shè)備管道、儀表盤、支架、地面等應(yīng)保持整潔、油漆、保溫完整，加強靜密封點的管理，消除跑冒滴漏，努力降低泄漏率，搞好環(huán)境衛(wèi)生，做到文明生產(chǎn)。
五、備用設(shè)備應(yīng)處于良好狀態(tài)，停用、閑置設(shè)備應(yīng)有專人負責定期檢查維護，加強防塵、防潮、防凍、防腐蝕的管理，對于傳動設(shè)備要定期進行盤車和切換，使所有備用設(shè)備處于良好狀態(tài)。
六、操作人員必須做好下列主要工作：
1.嚴格按操作程序與規(guī)定步驟進行設(shè)備的啟動與停車，做到啟動前認真準備，啟動中反復(fù)檢查，停車后妥善處理。
2.堅守崗位，嚴格執(zhí)行巡回檢查制度，執(zhí)行五字操作法(聽、摸、查、看、聞)，定時定點按巡回檢查路線對設(shè)備進行仔細檢查。
3.認真填寫運行記錄，發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷能處理的應(yīng)主動進行消除，臟、松、缺、亂、漏等舉手之勞可以解決的問題，應(yīng)隨時在檢查中進行解決。
4.嚴格執(zhí)行交接班制度。實行十交五不接。十交即：交任務(wù)、交指標、交原料、交操作指標、交質(zhì)量、交問題、交經(jīng)驗、交工具、交安全衛(wèi)生、交記錄;五不接即：設(shè)備潤滑不好不接、工具不全不接、操作情況交待不清不接、記錄不全不接、衛(wèi)生不好不接。交接雙方要在現(xiàn)場逐項交接，在操作日記上正式簽字。
七、生產(chǎn)操作人員發(fā)現(xiàn)設(shè)備有不正常情況，要立即檢查原因，及時反映。發(fā)現(xiàn)特殊響聲、振動、漏氣、火花等緊急情況，應(yīng)采取果斷措施立即停車，并上報和通知值班長及有關(guān)崗位，不弄清原因不得盲目開車。已處理和未處理的缺陷記錄運行記錄本上，并向下一班交待清楚。
八、廠房建筑物、構(gòu)筑物、設(shè)備基礎(chǔ)、處管道及支架，應(yīng)有專人經(jīng)常維護，保持完整，定期檢測。采取防潮、防汛、防凍、防塵、防腐蝕措施。設(shè)備管道的儀表和安全裝置要齊全好用，定期進行檢查和調(diào)整。
九、維修工人(機、電)對包機的設(shè)備負有維修好的責任，對包機的設(shè)備需定時上崗檢查，主動向操作工人們解決設(shè)備運行情況，發(fā)現(xiàn)易處理的缺陷及時消除。不能立即解決的缺陷要詳細記錄，結(jié)合中小修或停車機會處理。
維修人員管理制度篇三
為進一步加強市局機關(guān)車輛維修管理，節(jié)約車輛費用，根據(jù)《萍鄉(xiāng)市工商局財務(wù)體制改革方案》和《萍鄉(xiāng)市工商局機關(guān)機動車輛管理暫行規(guī)定》等規(guī)定，制定本制度。
一、車輛維修按照確保運行安全和厲行節(jié)約的原則，實行統(tǒng)一管理，定點維修。
二、為確保車輛維修質(zhì)量，指定2家公務(wù)用車定點維修企業(yè)，并由市局辦公室每年年初與其簽定當年維修合同，按合同規(guī)定維修車輛。
三、凡有車輛的科（室、局、事業(yè)單位），駕駛員要經(jīng)常加強對車輛的保養(yǎng)與維護，確保車輛完好。
四、各單位的車輛維修費用根據(jù)品牌、購買年限及往年修理費情況實行年度包干（不含車輛保險、養(yǎng)路費），超額經(jīng)費不補，節(jié)余部分5％予以獎勵，5％即留轉(zhuǎn)下年度使用。包干維修費每年核定一次。
食品檢驗車的維修費單列，修理費根據(jù)實際情況按程序報批，并從嚴把握。
五、車輛報修程序：
1、凡機關(guān)各單位的車輛進廠維修保養(yǎng)、購置零配件和車輛輔助用品，不管金額大小必須由本科（室、局、事業(yè)單位）負責人（駕駛員）向辦公室提出具體項目清單；由辦公室根據(jù)提出的項目及實際情況開具《車輛派修單》，辦公室主任簽字確認；分管領(lǐng)導(dǎo)簽署維修保養(yǎng)等意見；報局長審批同意后，方可進廠維修保養(yǎng)、購置零配件和車輛輔助用品。
2、駕駛員持《車輛派修單》到定點的修理廠修理，凡未按指定的修理廠維修保養(yǎng)、購置零配件和車輛輔助用品，所產(chǎn)生的費用一律不予報銷。
3、車輛修理完畢，車主驗收合格后，應(yīng)對修理所用材料進行核對，查驗是否更換配件，必要時，還應(yīng)將調(diào)換的配件交辦公室核對。并在所用材料、工時費等驗車單上簽字確認。
六、在城外執(zhí)行公務(wù)或異地出差的過程中遇特殊情況必須修車的，經(jīng)隨車或分管領(lǐng)導(dǎo)同意，并電話向市局主要領(lǐng)導(dǎo)報批同意后，方可就近維修，但僅以恢復(fù)車輛運行為限，同時上報辦公室備案。
維修人員管理制度篇四
通過制度的實施，應(yīng)該達到如下目標：
報修方便，維修及時；科學管理，責任到位；長效服務(wù)，師生滿意。
1、發(fā)現(xiàn)房屋、門窗、桌椅、水電設(shè)施、各類器材等出現(xiàn)損壞、故障或不安全因素，由管理責任人填寫維修報告單，向總務(wù)處報修；教學樓停電、水管爆裂等緊急情況可直接電話報修。
2、維修報告人需認真填寫維修報告單，寫明地點、方位及需要維修的具體情況。
3、維修申報人應(yīng)妥善保管好損壞部分的物品（包括零件），以利提高維修質(zhì)量，加快維修速度，節(jié)約開支。
4、總務(wù)處安排專人每星期對校舍設(shè)施、設(shè)備進行檢查，發(fā)現(xiàn)不安全因素，立即采取相應(yīng)措施；對大范圍的維修應(yīng)在放寒暑假前作出全面計劃，編造好預(yù)算，報校長室審批后，利用假期進行維修。
5、凡屬人為因素造成財產(chǎn)損壞需要維修的，先與總務(wù)處聯(lián)系定價，到會計室交清維修款后由總務(wù)處派人維修。急需維修的總務(wù)處可先進行維修，損壞責任人需在一周內(nèi)將維修款交會計室，逾期沒有上交的，總務(wù)處將對其進行通報。
1、總務(wù)處接到維修單后，核實維修情況，根據(jù)輕重緩急安排維修計劃，落實具體維修措施。
2、總務(wù)處應(yīng)及時組織人員對損壞的設(shè)施設(shè)備進行維修，以保證教學、生活的正常運轉(zhuǎn)。一般維修在兩個工作日內(nèi)完成，緊急維修隨叫隨到。
3、對于學校無力承擔的維修任務(wù)，總務(wù)處應(yīng)及時報告分管校長審批，外請專業(yè)人員進行維修。具體業(yè)務(wù)（維修費用、完成時間、監(jiān)督驗收等）由分管校長或由校長室指定專人負責。
4、對有些維修任務(wù)，因各種原因無法馬上解決的應(yīng)向申報人說明原因。
1、維修人員在完成維修任務(wù)后，請申請人簽字，并注明完成的時間和質(zhì)量。
2、維修工作沒有到位或不能達到要求的，應(yīng)重新維修；如有客觀困難的，應(yīng)向申請人進行解釋，取得諒解。
3、總務(wù)處應(yīng)按周整理好維修單并作出必要記錄，供分管校長檢查、分析學校財產(chǎn)使用情況和維修情況。
1、各部門、各辦公室的財產(chǎn)、設(shè)施的報修由各部門、辦公室負責人負責。
2、教室及相應(yīng)走廊財產(chǎn)、設(shè)施的報修由班主任負責。
3、走廊、樓梯、公共場所、公共活動區(qū)域財產(chǎn)設(shè)施的報修由值日、值周老師負責。
4、計算機室、報告廳財產(chǎn)報修由計算機老師和專管人員負責。
5、學生公寓設(shè)施的報修由物業(yè)生活指導(dǎo)老師負責。
6、學校教職工發(fā)現(xiàn)校產(chǎn)損壞，尤其對存在安全隱患的.問題都有義務(wù)及時向總務(wù)處反映。
根據(jù)上級相關(guān)文件精神，及學校校行政會議統(tǒng)一決定，我校對學校校舍有維護維修權(quán)，校舍是學校財產(chǎn)的一部分，是全校師生學習、生活、工作的主要場所，學校必須執(zhí)行相關(guān)政策法規(guī)，特制定本管理制度。
1?、學校應(yīng)對校舍經(jīng)常進行檢查維修養(yǎng)護，保證隨時發(fā)現(xiàn)問題及時維修。對校舍定期查勘鑒定，發(fā)現(xiàn)危房立即向?qū)W校及上級主管部門匯報，立即封閉停用，按有關(guān)規(guī)定加固或拆除。大、中修項目由學校提前上報主管部門審批實施。
2?、校舍各部按以下要求維修門、窗保持完整無損，開啟靈活，玻璃五金齊全，油漆完好，鋁合金窗要保證推拉靈活，玻璃、皮條、完好無損。
屋面應(yīng)保持不滲漏，無破損，無雜物，平整完好，排水暢通。每年雨季前檢查維修一遍，確保使用。
墻體應(yīng)保持完好，平整、牢固、無裂縫。內(nèi)墻瓷磚不空鼓，無脫落，外墻不剝落，瓷磚不空鼓，不脫落。內(nèi)墻、頂棚可三年粉刷一次。
地面應(yīng)保持平整完好，無空鼓，無裂縫。地面磚無空鼓，無破損。?落水管應(yīng)保持完好無缺。房屋周圍應(yīng)保持排水暢通。
屋面防雷設(shè)施，每年雷雨季節(jié)前要檢查維修一次，并檢測導(dǎo)電功能是否達到要求。
水、電、暖設(shè)施應(yīng)定期檢測維修，嚴防跑、冒、滴、漏、確保暢通安全。
3?、新建校舍功能必須符合標準要求：做到有證勘探，有證設(shè)計，按投招標手續(xù)，有證施工。由質(zhì)檢站、監(jiān)理公司、施工單位、學校共同嚴把質(zhì)量關(guān)、驗收關(guān)，確保工程合格后交付使用。
4?、校舍檔案是維護學校權(quán)益，查勘維修房屋，合理使用校舍，反映學校建設(shè)的重要資料。因此，學校必須建立校舍檔案，校舍檔案分為確權(quán)、基建、管理三大職責。
校舍檔案的歸集整理由總務(wù)主任、檔案管-理-員，共同負責。修建工程竣工及房屋，土地權(quán)屬的變更，必須在兩個月之內(nèi)將一切檔案資料整理歸檔。校舍檔案由專職檔案人員保管，專柜存入，并切實做好檔案的防火，防盜，防蟲，防鼠，防霉，防光，防高溫作。檔案一般不得外借，如工作需要，借用人需寫借條，用后及時歸還。不準拆頁，確保安全完整。
5?、加強設(shè)備維護管理
設(shè)備包括教學、辦公、生活、校辦產(chǎn)業(yè)范圍的一切設(shè)備，儀器器械、電教設(shè)備，圖書等。學校的一切設(shè)備都應(yīng)登記建檔，定期清查，做到帳、表、卡、物相符，確保各類設(shè)備的完整。學校設(shè)備應(yīng)當分類保管，加強養(yǎng)護，定期檢測，及時維修。
教學儀器設(shè)備應(yīng)按有關(guān)專業(yè)技術(shù)要求進行管理，保持良好可用狀態(tài)。?露天體育器械由學校每年全面整修油漆一次，保持完好，牢固。課桌凳，要利用學生休息時間及時維修或更換，確保學生使用。辦公桌椅，要做到隨壞隨修，保證使用。要堅持一期年一查制度，確保各項設(shè)備的正常使用。
6?、加強領(lǐng)導(dǎo)
校舍設(shè)施維護管理是學校管理的重要組成部分。所以學校要切實下大力氣抓好這項工作，為此要做好以下具體工作。
學校成立以校長任組長的校舍設(shè)施維護管理領(lǐng)導(dǎo)小組，配齊有關(guān)管理人員，明確責任，統(tǒng)一管理好這項工作。及時傾聽師生的意見，定期研究，部署管理工作。期末?.?學年末?.?各檢查總結(jié)評比一次。做到管理嚴格，使用方便，有獎有懲。
確保維護經(jīng)費。維護經(jīng)費是校舍設(shè)備延長壽命，確保安全，保持常用常新的根本保障。所以學校領(lǐng)導(dǎo)要廣辟資金渠道，多方籌措校舍設(shè)施維護經(jīng)費，用于校舍設(shè)施的維護和保養(yǎng)，延長使用壽命。接受上級部門特別是教育局的檢查監(jiān)督，促進校產(chǎn)校舍設(shè)施的維護管理工作，保證教育教學事業(yè)的發(fā)展。
維修人員管理制度篇五
為了更好的為生產(chǎn)服務(wù)，保證員工的人生安全和設(shè)備正常運行，特制定本制度。
2、?范圍
鑫城錳業(yè)機電維修班
3、?內(nèi)容
3.1?牢記一切以生產(chǎn)為主的方針，按時、按質(zhì)、按量完成機電設(shè)備的維修、保養(yǎng)任務(wù)。努力做到預(yù)防為主，維護保養(yǎng)和修理相結(jié)合。
3.2?嚴格遵守公司的勞動紀律和各項制度，不遲到、早退，不擅離工作崗位，外出工作應(yīng)在留言板上注明工作地點。
3.3?樹立“安全第一”的思想，嚴格執(zhí)行設(shè)備維修、保養(yǎng)操作規(guī)程和各項安全生產(chǎn)制度，防止出現(xiàn)人身傷害和機電的損壞。
3.4?機電維修人員應(yīng)服從工作安排，認真完成生產(chǎn)部下達的各項工作，并做好工作記錄。
3.5?要經(jīng)常巡查機電設(shè)備?,?發(fā)現(xiàn)一些不影響設(shè)備運轉(zhuǎn)的小問題?,?留待設(shè)備停機時再處理?,?發(fā)現(xiàn)大問題應(yīng)及時搶修?,?以保證生產(chǎn)的正常運行?.
3.6?上班時必須集中精力?,?堅守崗位?,?不準飲酒、睡覺，在生產(chǎn)區(qū)內(nèi)不準吸煙，嚴禁尋釁鬧-事，不許隨意將無關(guān)人員帶入生產(chǎn)區(qū)。
3.7?嚴格執(zhí)行交接-班和衛(wèi)生值日制度，保管好自己的工具，搞好工作場所的清潔衛(wèi)生。
3.8?工作時必須穿戴好勞動防護用品。
一、制度內(nèi)容：?
6 嚴格執(zhí)行工器具和衛(wèi)生值日制度，保管好自己的工具，搞好工作場所的 清潔衛(wèi)生。?
7. 特種工作維修人員必須經(jīng)過專業(yè)培訓，持證上崗。 ?
9. 認真閱讀設(shè)備使用說明書、安全操作規(guī)程、并能熟練的操作各種設(shè)備。
10. 做好每一天的巡檢工作，發(fā)現(xiàn)問題要及時解決，認真填好工作記錄。
11. 對場內(nèi)所有設(shè)備，每月必須徹底檢查一次，并做好記錄。 ?
14. 維修人員在做任何一項工作時，都要認真負責，絕不能敷衍了事。
15. 對需要檢修的設(shè)備，要認真檢修，并填寫好檢修記錄。 ?
16. 在維修設(shè)備時，一定要查清所修設(shè)備的故障原因，并做好記錄。 ?
19. 設(shè)備維修人員一定要愛護自己的工具，禁止隨意亂扔亂放。 ?
20. 維修人員禁止與他人有任何沖突，有問題協(xié)商解決，解決不了如實上報。
21. 設(shè)備維修人員禁止酒后作業(yè)，班前5小時以內(nèi)禁止飲酒。 ?
22. 設(shè)備維修人員對所安排的'工作，要積極主動的去完成并及時如實反饋。 ?
二、備品配件、工具管理制度：?
1 設(shè)備、維修主管根據(jù)維修需要支領(lǐng)備品配件，負責對備品配件使用情況跟蹤監(jiān)督。?
三、設(shè)備零部件的外委加工：?
3、設(shè)備主管必須外委加工零部件堅持“貨比三家”，多詢價和加工質(zhì)量上把關(guān)。
一、嚴格單位各項規(guī)章制度，做到不遲到、不早退、不曠工。
二、積極加強維修業(yè)務(wù)學習，不斷提高維修技能。?
六、做到愛崗敬業(yè)，文明上崗，并保持良好的精神風貌。
七、服從領(lǐng)導(dǎo)管理，保質(zhì)保量完成任務(wù)工作任務(wù)。
八、認真完成單位交辦的其他臨時性工作。?
九、因失職造成影響單位正常工作或設(shè)備損壞等，追究責任。
十、聘用期不遵守單位各項規(guī)章制度的，視情節(jié)嚴重予以處分。
維修人員管理制度篇六
為健全我司物業(yè)管理制度，規(guī)范日常維修行為，提高維修工作效率和質(zhì)量。
二、適用范圍物業(yè)部全體員工。
三、職責。
1.物業(yè)部主任負責日常維修的統(tǒng)籌、指導(dǎo)工作。
2.物業(yè)部主管負責日常維修工作的執(zhí)行、跟進、檢查、監(jiān)督、考核，及維修管理制度的落實。
3.物業(yè)部員工負責進行日常維修工作。
4.物業(yè)部內(nèi)勤負責每月日常維修記錄資料分類、歸檔工作。
四、維修流程。
(一)接報修部門維修任務(wù)處理流程(見附件1)。
1、報修部門物品、設(shè)施、設(shè)備損壞(故障)，填寫《維修單》一式兩聯(lián)，報送物業(yè)部主任。
2、物業(yè)部主任接到《維修單》后，轉(zhuǎn)交當班主管。3、物業(yè)部當班主管收到《維修單》后，根據(jù)維修任務(wù)情況及時安排人員維修。
4、維修分類：一、簡單小修：物業(yè)部員工接到維修任務(wù)后，準備維修工具、材料，并填寫《領(lǐng)物本》，無材料匯報分管主管，非緊急維修項目在2日內(nèi)修復(fù)，緊急項目接到維修任務(wù)后15分鐘內(nèi)趕到現(xiàn)場，當日內(nèi)進行修復(fù)。二、復(fù)雜、專業(yè)維修項目：接到維修任務(wù)后，由分管主管匯報部門領(lǐng)導(dǎo)，并及時聯(lián)系相關(guān)專業(yè)人員進行維修，并對報修部門做出合理解釋，做出限時承諾。
5、維修完畢后維修人員應(yīng)在《維修單》上填寫維修時間、維修人、維修解結(jié)果，并請報修部門人員在《維修單》上簽字驗收。
6、驗收不合格的，應(yīng)在《維修單》上注明原因，應(yīng)及時安排人員再次維修。
7、報修部門對維修結(jié)果驗收合格，簽字確認后，維修單a交保修部門保留存檔，維修單b交物業(yè)部辦公室存檔。同時，登記《維修記錄表》及《物料消耗本》。
(二)巡視發(fā)現(xiàn)維修任務(wù)處理流程(見附件2)。
1、在巡視過程中發(fā)現(xiàn)有需要維修的設(shè)施設(shè)備，匯報當班主管。
2、根據(jù)維修任務(wù)情況，當班主管安排人員及時進行修復(fù)。
二、復(fù)雜、專業(yè)維修項目，由分管主管匯報部門領(lǐng)導(dǎo)，并及時聯(lián)系相關(guān)專業(yè)人員進行維修。
5、維修完畢后，應(yīng)讓分管主管或部門主任進行驗收。
6、驗收不合格的，闡明原因，應(yīng)及時安排人員再次維修。
7、驗收合格后，及時登記《維修記錄表》及《物料消耗本》。
五、維修時間安排。
1、物業(yè)部原則上定于每周二、四，針對各部門報送的非緊急維修任務(wù)進行集中維修，(可以靈活處理，不限于該時間)，如無特殊情況在2日內(nèi)修復(fù)。
2、對于緊急維修任務(wù)，在接到《維修單》當日內(nèi)進行修復(fù);對不能及時修復(fù)的，對報修人做出合理解釋，并做出限時承諾。
六、維修工作要求。
1、嚴格遵守公司各項制度及本制度規(guī)定，不準違反公司規(guī)定，私自行動。
2、維修人員在物業(yè)日常檢查、維修、保養(yǎng)時必須按照規(guī)定著裝，佩戴工作牌，在和保修部門人員接觸時言行舉止要得當。
3、維修人員在維修電器、電路或高空作業(yè)等特種作業(yè)時，必須穿戴好相關(guān)防護設(shè)備、嚴格按相關(guān)作業(yè)規(guī)程操作，嚴違規(guī)、違章操作。
4、接到急維修任務(wù)時，維修人員無特殊情況下在15分鐘內(nèi)必須到達現(xiàn)場，單日進行維修處理，不得故意拖延時間，不準刁難相關(guān)部門人員。
5、日常檢查維修時發(fā)現(xiàn)問題要及時處理修復(fù)，不得以各種理由拖延時間或故意推脫延誤，維修設(shè)備設(shè)施時潦草了事等。
6、維修人員必須做好維修驗收之后，及時在《維修記錄表》上登記。
7、物業(yè)部員工平時要對所轄范圍內(nèi)的設(shè)備設(shè)施多了解、多研究，熟練掌握設(shè)備設(shè)施的原理和運行狀況，以防發(fā)生故障時能快速解決處理。
8、物業(yè)部員工要主動學習各方面技術(shù)知識和業(yè)務(wù)知識，多學習、多掌握，不斷提高自己的技術(shù)能力和業(yè)務(wù)水平。
9、在維修期間不得與報修部門員工長時間私聊，不得長時間打私人電話，更不得借維修之名外出干與工作無關(guān)的事情。
1、部門領(lǐng)導(dǎo)不定期查看《維修記錄表》的相關(guān)記錄情況;不定期抽查我司閣內(nèi)、周邊及報修部門設(shè)施設(shè)備的維修情況。
2、當班主管在所值班中，可以不定時抽查相關(guān)維修情況。
3、報修部門可對維修工作的各類情況向物業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)直接反應(yīng)。
4、本部門同事間對相關(guān)維修情況有相互提醒告知義務(wù)，有直接向部門領(lǐng)導(dǎo)反映相關(guān)維修狀況的權(quán)利。
八、處罰規(guī)定。
1.無特殊情況，對維修不及時、故意拖延的，扣6分;維修設(shè)備設(shè)施時潦草了事的，扣6分;故意刁難報修部門人員的，扣7分;。
2、對不服從當班主管或部門領(lǐng)導(dǎo)安排的維修任務(wù)的，扣10分。
3、對維修驗收之后，不及、如實在《維修記錄表》上登記的，扣5分。
4、對在巡視過程中發(fā)現(xiàn)有需維修的設(shè)施設(shè)備，故意隱瞞不匯報的，扣8分。
5、不積極配合協(xié)助同事做好相關(guān)維修工作的，扣5分。6、在維修過程中，出現(xiàn)不穿戴必要防護設(shè)備，違規(guī)、違章操作的，扣10分;違規(guī)私自行動的，扣20分。
7、在維修過程中出現(xiàn)不雅現(xiàn)象，不當行為的，扣10分。8、在維修過程中與報修部門人員長時間私聊，長時間打私人電話的，扣8分;借維修之名外出干與工作無關(guān)事情的，扣10分。
9、維修完后工具未歸位者每次扣2分。工具遺失的照價賠償。
10、維修當班主管監(jiān)督不到位的，扣5分。
接報修部門維修任務(wù)處理流程。
維修人員管理制度篇七
第一條為了加強燃氣燃燒器具的安裝、維修管理，維護燃氣用戶、燃氣供應(yīng)企業(yè)、燃氣燃燒器具安裝、維修企業(yè)的合法權(quán)益，提高安裝、維修質(zhì)量和服務(wù)水平，根據(jù)《中華人民共和國建筑法》及國家有關(guān)規(guī)定，制定本規(guī)定。
第二條從事燃氣燃燒器具安裝、維修業(yè)務(wù)和實施對燃氣燃燒器具安裝維修的監(jiān)督管理，應(yīng)當遵守本規(guī)定。
第三條本規(guī)定所稱燃氣燃燒器具是指家用的燃氣熱水器具、燃氣開水器具、燃氣灶具、燃氣烘烤器具、燃氣取暖器具、燃氣制冷器具等。
第四條燃氣燃燒器具的安裝、維修應(yīng)當堅持保障使用安全、維護消費者合法權(quán)益的原則。
第五條國務(wù)院建設(shè)行政部門負責全國燃氣燃燒器具安裝、維修的監(jiān)督管理工作。
縣級以上人民政府建設(shè)行政部門或者委托的燃氣行業(yè)管理單位（以下簡稱燃氣管理部門）負責本行政區(qū)域燃氣燃燒器具安裝、維修的監(jiān)督管理工作。
第二章從業(yè)資格
第七條從事燃氣燃燒器具的安裝、維修的企業(yè)應(yīng)當具備下列條件：
（一）有與經(jīng)營規(guī)模相適應(yīng)的固定場所、通訊工具；
（三）有與經(jīng)營規(guī)模相適應(yīng)的安裝、維修作業(yè)人員；
（四）有必備的安裝、維修的設(shè)備、工具和檢測儀器；
（五）有完善的安全管理制度。
省、自治區(qū)、直轄市人民政府建設(shè)行政主管部門應(yīng)當根據(jù)本地區(qū)的實際情況，制定燃氣燃燒器具安裝、維修企業(yè)的資質(zhì)標準，其條件不得低于前款的規(guī)定。
第八條從事燃氣燃燒器具的安裝、維修的企業(yè)應(yīng)當經(jīng)企業(yè)所在地的`城市人民政府燃氣管理部門審查批準（不設(shè)區(qū)的城市和縣，由省、自治區(qū)、直轄市人民政府建設(shè)行政主管部門確定審查批準機構(gòu)），取得《燃氣燃燒器具安裝維修企業(yè)資質(zhì)證書》（以下簡稱《資質(zhì)證書》，并持《資質(zhì)證書》到工商行政管理部門辦理注冊后，方可從事安裝、維修業(yè)務(wù)。
燃氣管理部門應(yīng)當將取得《資質(zhì)證書》的企業(yè)向省級人民政府建設(shè)行政主管部門備案，并接受其監(jiān)督檢查。
取得《資質(zhì)證書》的安裝、維修企業(yè)由燃氣管理部門編制《燃氣燃燒器具安裝維修企業(yè)目錄》，并通過媒體等形式向社會公布。
第九條燃氣管理部門應(yīng)當對燃氣燃燒器具安裝、維修的企業(yè)進行年檢。
第十條燃氣燃燒器具安裝、維修企業(yè)中直接從事安裝、維修的作業(yè)人員，取得燃氣管理部門頒發(fā)的《職業(yè)技能崗位證書》（以下簡稱《崗位證書》），方可從事燃氣燃燒器具的安裝、維修業(yè)務(wù)。
第十一條從事燃氣燃燒器具安裝、維修的人員，有下列情況之一的，燃氣管理部門應(yīng)當收回其《崗位證書》：
（一）停止安裝、維修業(yè)務(wù)一年以上的；
（二）違反標準、規(guī)范進行安裝、維修的；
（三）欺詐用戶，亂收費的。
第十二條燃氣燃燒器具安裝、維修人員應(yīng)當在一個單位執(zhí)業(yè)，不得以個人名義承攬燃氣燃燒器具安裝維修業(yè)務(wù)。
第十三條《資質(zhì)證書》和《崗位證書》的格式由國務(wù)院建設(shè)行政主管部門制定。
第十四條任何單位和個人不得偽造、涂改、出租、借用、轉(zhuǎn)讓、出賣《資質(zhì)證書》或者《崗位證書》。
第三章安裝維修
第十五條燃氣燃燒器具的安裝、改裝、遷移或者拆除，應(yīng)當由持有《資質(zhì)證書》的燃氣燃燒器具安裝企業(yè)進行。
第十六條燃氣燃燒器具安裝企業(yè)受理用戶安裝申請時，不得限定用戶購買本企業(yè)生產(chǎn)的或者指定的燃氣燃燒器具和相關(guān)產(chǎn)品。
第十七條安裝燃氣燃燒器具應(yīng)當按照國家有關(guān)標準和規(guī)范進行，并使用符合國家有關(guān)標準的燃氣燃燒器具安裝材料和配料。
第十八條對用戶提供不符合標準的燃氣燃燒器具或者提出不符合安全的安裝要求時，燃氣燃燒器具安裝企業(yè)應(yīng)當拒絕安裝。
第十九條燃氣燃燒器具安裝企業(yè)應(yīng)當在家用燃氣計量表后安裝燃氣燃燒器具，未經(jīng)燃氣供應(yīng)企業(yè)同意，不得移動燃氣計量表及表前設(shè)施。
第二十條燃氣燃燒器具安裝完畢后，燃氣燃燒器具安裝企業(yè)應(yīng)當進行檢驗。檢驗合格的，檢驗人員應(yīng)當給用戶出具合格證書。合格證書應(yīng)當包括燃氣燃燒器具安裝企業(yè)的名稱、地址、電話、出具時間等內(nèi)容并蓋有企業(yè)公章，檢驗人員應(yīng)當在合格證書上簽名。
第二十一條未通氣的管道燃氣用戶安裝燃氣燃燒器具后，還應(yīng)當向燃氣供應(yīng)企業(yè)申請通氣驗收。通氣驗收合格后，方可通氣使用。
第二十二條燃氣燃燒器具的安裝應(yīng)當設(shè)定保修期，保修期不得低于一年。
第二十三條從事燃氣燃燒器具維修的企業(yè)，應(yīng)當是燃氣燃燒器具生產(chǎn)企業(yè)設(shè)立的，或者是經(jīng)燃氣燃燒器具企業(yè)委托設(shè)立的燃氣燃燒器具維修企業(yè)。
委托設(shè)立的燃氣燃燒器具維修企業(yè)應(yīng)當與燃氣燃燒器具生產(chǎn)企業(yè)簽訂維修委托協(xié)議。
第二十四條燃氣燃燒器具維修企業(yè)接到用戶報修后，應(yīng)當在24小時內(nèi)或者在與用戶約定的時間內(nèi)派人維修。
第二十五條燃氣燃燒器具的安裝、維修企業(yè)對本企業(yè)所安裝、維修的燃氣燃燒器具負有指導(dǎo)用戶安全使用的責任。
第二十六條從事燃氣燃燒器具安裝、維修的企業(yè)，應(yīng)當建立健全的管理制度和規(guī)范化服務(wù)標準。
第二十七條燃氣燃燒器具安裝、維修的企業(yè)，應(yīng)當按照規(guī)定的標準向用戶收取費用。
第二十八條燃氣燃燒器具安裝、維修的企業(yè)應(yīng)當建立用戶檔案，定期向燃氣管理部門報送相關(guān)報表。
第二十九條任何單位個個人發(fā)現(xiàn)燃氣事故后，應(yīng)當立即切斷氣源，采取通風、防火等措施，并向有關(guān)部門報告。有關(guān)部門應(yīng)當按照《城市燃氣安全管理規(guī)定》和《城市燃氣管理辦法》等規(guī)定對事故進行調(diào)查。確屬燃氣燃燒器具安裝、維修原因的，應(yīng)該按照有關(guān)規(guī)定對燃氣燃燒器具安裝、維修企業(yè)進行處理。
第四章法律責任
（一）偽造、涂改、出租、借用、轉(zhuǎn)讓或者出賣《資質(zhì)證書》；
（二）年檢不合格的企業(yè)，繼續(xù)從事安裝、維修業(yè)務(wù)；
（三）由于燃氣燃燒器具安裝、維修原因發(fā)生燃氣事故；
（四）未經(jīng)燃氣供應(yīng)企業(yè)同意，移動燃氣計量表及表前設(shè)施。
燃氣管理部門吊銷燃氣燃燒器具安裝、維修企業(yè)《資質(zhì)證書》后，應(yīng)當提請工商行政管理部門吊銷其營業(yè)執(zhí)照。
第三十一條燃氣燃燒器具安裝、維修企業(yè)違反本規(guī)定有下列行為之一的，由燃氣管理部門給予警告，并處以1萬元以上3萬元以下罰款：
（一）限定用戶購買本企業(yè)生產(chǎn)的或者指定的燃氣燃燒器具和相關(guān)產(chǎn)品；
（二）聘用無《崗位證書》的人員從事安裝、維修業(yè)務(wù)。
第三十二條燃氣燃燒器具安裝、維修企業(yè)沒有在規(guī)定的時間內(nèi)或者與用戶約定的時間安裝、維修，由燃氣管理部門給予警告，并處以3000元以下的罰款。
第三十三條無《資質(zhì)證書》的企業(yè)從事燃氣燃燒器具安裝、維修業(yè)務(wù)的， 由燃氣管理部門處以1萬元以上3萬元以下罰款。
（一）無《崗位證書》，擅自從事燃氣燃燒器具的安裝、維修業(yè)務(wù)；
（二）以個人名義燃氣燃燒器具承攬的安裝、維修業(yè)務(wù)。
第三十五條由于燃氣燃燒器具安裝、維修的原因造成燃氣事故的，氣燃燒器具安裝、維修企業(yè)應(yīng)當承擔相應(yīng)的賠償責任。
第三十六條燃氣管理部門工作人員嚴重失職，索賄受賄或者侵害企業(yè)合法權(quán)益的，給予行政處分構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。
第五章附則
第三十七條本規(guī)定由國務(wù)院建設(shè)行政主管部門負責解釋。
第三十八條本規(guī)定自2000年.3月1日起施行。
1、派工單管理，歸口，打印，填寫，收回，登記?
1、所有維修、安裝、培訓任務(wù)派工均由工程部管-理-員登記打印派工單。 ?
出差人員有補助，沒有休假，可視情況酌情進行調(diào)休。?
2、設(shè)備安裝、維修管理辦法，標準，保固期限?
（7）、維修人員要仔細分析故障原因，并如實填寫在派工單上，因現(xiàn)場維修情況工整填寫售后服務(wù)會簽單。
（8）、安裝調(diào)試后設(shè)備后及處理完保修故障后，必須對設(shè)備進行整體性能做出檢查，消除其它故障隱患。待設(shè)備安裝完畢或系統(tǒng)運行正常后，必須培訓客戶使用及注意事項。
（10）、如無設(shè)計或設(shè)備原因，維修后的設(shè)備要保固3個月，如在保固期內(nèi)由于安裝維修
人員施工或技術(shù)問題而出現(xiàn)的同一故障，將納入安裝維修人員的業(yè)績及技能考核。?
3、現(xiàn)場設(shè)備安裝流程、標準?
3.1安裝人員出差前要由部門經(jīng)理確定安裝組長。?
3.4設(shè)備安裝后必須保證各部件，配線完整、干凈、整齊、牢固。?
4、維修換件管理?
4.5更換下來的配件原則上要帶回交質(zhì)檢部進行故障分析。?
5、后附文件與表格?
5.1派工單?
維修人員管理制度篇八
做好機械設(shè)備維修工作，是保證機械設(shè)備正常運轉(zhuǎn)的基本條件，對提高企業(yè)的經(jīng)濟效益，保證企業(yè)時續(xù)發(fā)展十分重要。最近一段時間，維修工作不斷出現(xiàn)問題，嚴重的影響了機械設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)，造成了較大的經(jīng)濟損失，給企業(yè)帶來了很壞的影響。為堅決、迅速地扭轉(zhuǎn)此被動局面，必須明確相關(guān)人員的責任，協(xié)調(diào)與維修工作有關(guān)部門的關(guān)系，特制定本規(guī)定。
一、 操作人員
1、 按標準維護保養(yǎng)設(shè)備。?
2、 準確地判定故障；同時按操作人員應(yīng)知應(yīng)會處理相應(yīng)故障。
3、?不能處理的故障要迅速報告；電器故障直接報告專職電器修理人員；機械故障報告給技術(shù)人員；如未能及時傳達到，應(yīng)繼續(xù)報告給主管站長。務(wù)必保證機械故障信息得到迅速、有效傳遞。故障得到及時排除。重大故障除報告技術(shù)員外還應(yīng)同時向主管站長及站長報告。
4、 負責修理全過程的現(xiàn)場協(xié)調(diào)并參與修理。?
5、 修理結(jié)束的檢查驗收【簽字】。?
6、 做好維修保養(yǎng)記錄，定期返回技術(shù)部門備案。?
8、?對故障現(xiàn)象不能判定、不反饋、不及時反饋、應(yīng)該自行處理的不予處理、對反饋的信息不及時追蹤，都要追究相關(guān)人員的責任。
9、?違反上述規(guī)定之一者，應(yīng)承擔經(jīng)濟責任，直至調(diào)理崗位。?
二、 管理人員?
1、 承接管理任務(wù)后，迅速做好準備工作，搶修工作要分秒不爭。?
2、?關(guān)鍵部位的修理，按照技術(shù)部門指定的修理方案執(zhí)行【參與修理方案定】不許自作主張。一般修理按技術(shù)規(guī)范及工藝標準執(zhí)行。
3、 發(fā)現(xiàn)故障要及時報技術(shù)人員備案處理。?
4、?不能發(fā)現(xiàn)、判斷故障或發(fā)現(xiàn)故障隱瞞不報，要追究經(jīng)濟責任；成后果的要加倍處罰。
5、?項修關(guān)鍵部位修理，協(xié)同質(zhì)檢員、技術(shù)人員驗收，并保修三個月。不合格的，要承擔返工損失。一般故障修理，由操作人員驗收。
6、 認真填寫維保記錄，誰帶隊維修誰填寫。?
7、?違反上述規(guī)定之一者，應(yīng)承擔經(jīng)濟責任。不勝任修理工作的，調(diào)理工作崗位。
三、 安全質(zhì)量檢查員?
1、 按工作要求定期組織安全質(zhì)量檢查。?
3、 負責修理驗收工作機相關(guān)資料的存檔備案。
4、 及時檢查項修、關(guān)鍵部位修理質(zhì)量整改通知書的落實。
5、?對未落實的整改內(nèi)容，除了報請主管站長對責任人處罰外，必須再次下達整改通知書，限期整改完畢，檢查驗收，直至達標位止。
四、 技術(shù)人員、工長?
1、 參加站內(nèi)定期的安全質(zhì)量檢查。?
2、 發(fā)現(xiàn)并正確判定故障。?
3、 主持每兩周一次的機長列會，收集記錄維修信息。?
4、 其它渠道收集的維修信息業(yè)必須做文字記錄。?
5、 主持制定修理方案，關(guān)鍵部位的修理方案報主管站長審批。?
6、 下達修理任務(wù)書，協(xié)調(diào)組織相關(guān)人員快速反應(yīng)，爭取時間。
7、 對關(guān)鍵部位的修理要全過程實施監(jiān)控指導(dǎo)。
8、 參加關(guān)鍵部位的修理的驗收并存檔。?
11、 負責制定小修以上檢修計劃，報主管站長批準后組織實施。?
12、 違反上述規(guī)定之一者，應(yīng)承擔經(jīng)濟責任。造成損失的，要加倍處罰，直至給與行政處分或調(diào)理崗位。
五、 材料員 1、?搜集合格的零配件分供方，報主管站長批準。建立系統(tǒng)的合格分供方檔案。
2、 對采購的材料、零配件質(zhì)量負責。?
3、?不得采購非合格分供方的關(guān)鍵零配件，并會同技術(shù)人員、修理人員進行質(zhì)量檢評后方準予使用。
4、 由于采購不合格材料及零配件造成的損失要加倍處罰。
六、 主管領(lǐng)導(dǎo)
1、 修理工作實行主管領(lǐng)導(dǎo)負責制。
2、 檢查、監(jiān)督維修管理規(guī)定的執(zhí)行。?
3、 負責項修以上及關(guān)鍵部位修理方案的 審批。
4、 協(xié)調(diào)解決與修理工作相關(guān)的人、機、材問題。
5、 推廣新材料、新工藝、新技術(shù)的運用。?
6、 注持對上述五類人員進行在崗培訓，全面提高維修水平，企業(yè)發(fā)展?
質(zhì)量管理制度 ?
1、依照國家規(guī)定，對竣工出廠的車輛實行質(zhì)量保證期制度。
2、質(zhì)量保證期按以下規(guī)定執(zhí)行：?
a、一級維護、小修及專項修理質(zhì)量保證期為車輛行駛2000公里或者10日。
b、維護、小修及專項修理質(zhì)量保證期為摩托車行駛800公里或者10日。?
安全生產(chǎn)管理制度?
三、公司定期舉行安全教育培訓并進行考核，要求各崗位人員嚴格遵守安全生產(chǎn)制度：?
7、換崗工人安全教育制度。調(diào)換工種的工人必須經(jīng)過安全教育，包括本崗位操作規(guī)程、危險因素等。
車輛維修檔案管理制度?
2、不準損毀、涂改、偽造、出賣檔案，檔案資料如有損壞應(yīng)及時修補。?
人員培訓制度?
技術(shù)專題培訓：針對某項新技術(shù)的培訓，由專家主講，發(fā)結(jié)業(yè)證書。?
廠內(nèi)業(yè)務(wù)技術(shù)性訓：由廠內(nèi)根據(jù)需要自行組織的培訓。?
1． 責全廠設(shè)備維修及重點設(shè)備的定期保養(yǎng)和制定設(shè)備的采購計劃。 ?
配件管理制度?
1、自覺遵守各項管理制度，倉庫嚴禁閑雜人員入內(nèi)。?
3、材料及零配件進庫前要驗收，末經(jīng)驗收或驗收不合格的不準進庫，不準使用。 ?
4、材料入庫后要立卡、入帳，做到帳、卡、實物三符合。 ?
5、材料應(yīng)分類、分規(guī)格堆放，保持整齊有序。?
8、加強對舊料的管理工作，上交舊料貼好標簽，出廠時交還車主。?
9、材料及零配件的領(lǐng)用應(yīng)執(zhí)行先進先出的規(guī)定，嚴格執(zhí)行價格制度，不得隨便加價。?
10、倉庫每個月進行一次清倉盤點，消除差錯，壓縮庫存。
維修人員管理制度篇九
2；通過培訓，使員工深切體會本公司及個人對社會所負的使命，并激發(fā)其求知欲、創(chuàng)造性、使能充實自己不斷努力向上，奠定公司基礎(chǔ)。
3；本公司員工的教育培訓分為不定期培訓和網(wǎng)上培訓等三種。
二、培訓 方式
三、培訓紀律?
2;開展“五講、四美、三熱愛”活動，尊敬老師，團結(jié)同學，做“四有”新人；
3；嚴格遵守培訓作息時間，不得無故遲到、早退、曠課，做到有事先請假。
四、培訓考試?
1.?培訓形式：
上崗培訓：由行業(yè)主管部門和學校聯(lián)合主辦，通過對本行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)、職業(yè)道德、安全知識的教育，取得上崗資格證。
技術(shù)等級培訓：由行業(yè)主管部門聯(lián)合勞動部門共同舉辦，包括汽車修理各工種的初級、中級、高級工培訓，考核合格由勞動部門發(fā)給技術(shù)等級證書。
技術(shù)專題培訓：針對某項新技術(shù)的培訓，由專家主講，發(fā)結(jié)業(yè)證書。
特殊崗位培訓：廠長、檢驗員、業(yè)務(wù)員、結(jié)算員等崗位的培訓，合格者由行業(yè)主管部門發(fā)給上崗證書。
廠內(nèi)業(yè)務(wù)技術(shù)性訓：由廠內(nèi)根據(jù)需要自行組織的'培訓。
2.?建立人員檔案。編制全廠人員名冊，記錄人員的姓名、性別、年齡、身份證號、籍貫、文化程度、工種、技術(shù)等級、住址、電話等基本信息。
3.?編制崗位的素質(zhì)能力要求。
4.?每年依據(jù)本廠人員情況及崗位能力要求，編制年度培訓計劃，確定參加培訓人員的名單和培訓種類及本廠自行組織培訓的詳細計劃，并上報運管處維管科一份。
5.?參加培訓人員應(yīng)與廠方簽訂服務(wù)合同，服務(wù)?3?年以上的，培訓費用由廠方承擔，不到?3?年由本人承擔。
6.?制定獎懲措施，凡外派參加培訓人員，成績合格者費用按合同規(guī)定由達方承擔，不合格者，廠方不予承擔（應(yīng)在合同中明確），成績優(yōu)秀者應(yīng)予獎勵。
7.?每次參加培訓的資料和記錄，應(yīng)建立檔案，妥善保管。
8.?服務(wù)合同期滿后，人員要求調(diào)離本廠的，應(yīng)在一個月前向廠方提出書面辭職報告。人員調(diào)離時應(yīng)由相關(guān)業(yè)務(wù)科室簽署意見，廠長批準。在沒有經(jīng)濟糾葛的情況下，應(yīng)予同意。
合同期未滿要求辭職的，則按合同規(guī)定辦理。
9.?人員培訓管理工作由辦公室負責。
維修人員管理制度篇十
(一)、為確保公司安全平穩(wěn)供氣和用戶安全用氣,在天然氣輸配系統(tǒng)和用戶用氣過程中,出現(xiàn)突發(fā)安全事故時,能迅速妥善處理,最大限度減少人員傷亡和經(jīng)濟損失,結(jié)合我司實際情況,特制訂本制度。
(二)、凡進行搶險維修的人員,應(yīng)服從指揮,聽從安排,任何人不得在搶險維修工作中各行其是,自作主張。
(三)、搶險維修值班人員,一律應(yīng)在值班室待命,不得無故脫崗?fù)獬?。因工作需?公司員工同樣有參加搶險維修工作的義務(wù)。任何部門和個人不得借故推卸。
(四)、搶險工程車必須作到車況良好,值班車應(yīng)停放在指定位置,任何人不得用于與搶險維修無關(guān)的事。
(五)、用于搶險維修的工具、設(shè)備、滅火機應(yīng)專人負責,進行日常的維護保養(yǎng),必須保證搶險、急修工作的需要。
(六)、搶險維修人員接到事故通知后,必須保證在2小時內(nèi)到達事故現(xiàn)場,按調(diào)度指令或現(xiàn)場負責人的要求進行處置。在盡快的時間內(nèi)完成搶險維修任務(wù)。
(七)、搶修維修人員應(yīng)佩帶職責標志,到達險情現(xiàn)場后,應(yīng)根據(jù)天然氣泄漏程度確定警戒區(qū)并設(shè)立警示標志;在警戒區(qū)內(nèi)嚴禁明火并要管制交通,嚴禁無關(guān)人員進入。
(八)、進入警戒區(qū)內(nèi)的作業(yè)人員要按照規(guī)定穿戴防護用品,作業(yè)時必須有專人監(jiān)護,嚴禁單獨作業(yè)。
(九)、管道或設(shè)備修復(fù)后,應(yīng)進行全面檢查,以防天然氣竄入夾層、煙道、地下管溝及建、構(gòu)筑物內(nèi)等不易察覺的場所。
(十)、當險情或事故原因未查清或隱患未消除時,搶險維修人員不得撤離現(xiàn)場,并要采取安全措施,直至查清險情或事故原因和消除隱患并向運行人員交待清楚后方能撤離現(xiàn)場。
維修人員管理制度篇十一
為健全我司物業(yè)管理制度，規(guī)范日常維修行為，提高維修工作效率和質(zhì)量。
物業(yè)部全體員工。
1、物業(yè)部主任負責日常維修的統(tǒng)籌、指導(dǎo)工作。
2、物業(yè)部主管負責日常維修工作的執(zhí)行、跟進、檢查、監(jiān)督、考核，及維修管理制度的落實。
3、物業(yè)部員工負責進行日常維修工作。
4、物業(yè)部內(nèi)勤負責每月日常維修記錄資料分類、歸檔工作。
（一）接報修部門維修任務(wù)處理流程（見附件1）。
1、報修部門物品、設(shè)施、設(shè)備損壞（故障），填寫《維修單》一式兩聯(lián)，報送物業(yè)部主任。
2、物業(yè)部主任接到《維修單》后，轉(zhuǎn)交當班主管。3、物業(yè)部當班主管收到《維修單》后，根據(jù)維修任務(wù)情況及時安排人員維修。
4、維修分類：一、簡單小修：物業(yè)部員工接到維修任務(wù)后，準備維修工具、材料，并填寫《領(lǐng)物本》，無材料匯報分管主管，非緊急維修項目在2日內(nèi)修復(fù)，緊急項目接到維修任務(wù)后15分鐘內(nèi)趕到現(xiàn)場，當日內(nèi)進行修復(fù)。二、復(fù)雜、專業(yè)維修項目：接到維修任務(wù)后，由分管主管匯報部門領(lǐng)導(dǎo)，并及時聯(lián)系相關(guān)專業(yè)人員進行維修，并對報修部門做出合理解釋，做出限時承諾。
5、維修完畢后維修人員應(yīng)在《維修單》上填寫維修時間、維修人、維修解結(jié)果，并請報修部門人員在《維修單》上簽字驗收。
6、驗收不合格的，應(yīng)在《維修單》上注明原因，應(yīng)及時安排人員再次維修。
7、報修部門對維修結(jié)果驗收合格，簽字確認后，維修單a交保修部門保留存檔，維修單b交物業(yè)部辦公室存檔。同時，登記《維修記錄表》及《物料消耗本》。
（二）巡視發(fā)現(xiàn)維修任務(wù)處理流程（見附件2）。
1、在巡視過程中發(fā)現(xiàn)有需要維修的設(shè)施設(shè)備，匯報當班主管。
2、根據(jù)維修任務(wù)情況，當班主管安排人員及時進行修復(fù)。
二、復(fù)雜、專業(yè)維修項目，由分管主管匯報部門領(lǐng)導(dǎo)，并及時聯(lián)系相關(guān)專業(yè)人員進行維修。
5、維修完畢后，應(yīng)讓分管主管或部門主任進行驗收。
6、驗收不合格的，闡明原因，應(yīng)及時安排人員再次維修。
7、驗收合格后，及時登記《維修記錄表》及《物料消耗本》。
1、物業(yè)部原則上定于每周二、四，針對各部門報送的非緊急維修任務(wù)進行集中維修，（可以靈活處理，不限于該時間），如無特殊情況在2日內(nèi)修復(fù)。
2、對于緊急維修任務(wù)，在接到《維修單》當日內(nèi)進行修復(fù)；對不能及時修復(fù)的，對報修人做出合理解釋，并做出限時承諾。
1、嚴格遵守公司各項制度及本制度規(guī)定，不準違反公司規(guī)定，私自行動。
2、維修人員在物業(yè)日常檢查、維修、保養(yǎng)時必須按照規(guī)定著裝，佩戴工作牌，在和保修部門人員接觸時言行舉止要得當。
3、維修人員在維修電器、電路或高空作業(yè)等特種作業(yè)時，必須穿戴好相關(guān)防護設(shè)備、嚴格按相關(guān)作業(yè)規(guī)程操作，嚴違規(guī)、違章操作。
4、接到急維修任務(wù)時，維修人員無特殊情況下在15分鐘內(nèi)必須到達現(xiàn)場，單日進行維修處理，不得故意拖延時間，不準刁難相關(guān)部門人員。
5、日常檢查維修時發(fā)現(xiàn)問題要及時處理修復(fù)，不得以各種理由拖延時間或故意推脫延誤，維修設(shè)備設(shè)施時潦草了事等。
6、維修人員必須做好維修驗收之后，及時在《維修記錄表》上登記。
7、物業(yè)部員工平時要對所轄范圍內(nèi)的設(shè)備設(shè)施多了解、多研究，熟練掌握設(shè)備設(shè)施的原理和運行狀況，以防發(fā)生故障時能快速解決處理。
8、物業(yè)部員工要主動學習各方面技術(shù)知識和業(yè)務(wù)知識，多學習、多掌握，不斷提高自己的技術(shù)能力和業(yè)務(wù)水平。
9、在維修期間不得與報修部門員工長時間私聊，不得長時間打私人電話，更不得借維修之名外出干與工作無關(guān)的事情。
1、部門領(lǐng)導(dǎo)不定期查看《維修記錄表》的相關(guān)記錄情況；不定期抽查我司閣內(nèi)、周邊及報修部門設(shè)施設(shè)備的維修情況。
2、當班主管在所值班中，可以不定時抽查相關(guān)維修情況。
3、報修部門可對維修工作的各類情況向物業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)直接反應(yīng)。
4、本部門同事間對相關(guān)維修情況有相互提醒告知義務(wù)，有直接向部門領(lǐng)導(dǎo)反映相關(guān)維修狀況的權(quán)利。
1、無特殊情況，對維修不及時、故意拖延的，扣6分；維修設(shè)備設(shè)施時潦草了事的，扣6分；故意刁難報修部門人員的，扣7分；。
2、對不服從當班主管或部門領(lǐng)導(dǎo)安排的維修任務(wù)的，扣10分。
3、對維修驗收之后，不及、如實在《維修記錄表》上登記的，扣5分。
4、對在巡視過程中發(fā)現(xiàn)有需維修的設(shè)施設(shè)備，故意隱瞞不匯報的，扣8分。
5、不積極配合協(xié)助同事做好相關(guān)維修工作的，扣5分。6、在維修過程中，出現(xiàn)不穿戴必要防護設(shè)備，違規(guī)、違章操作的`，扣10分；違規(guī)私自行動的，扣20分。
7、在維修過程中出現(xiàn)不雅現(xiàn)象，不當行為的，扣10分。8、在維修過程中與報修部門人員長時間私聊，長時間打私人電話的，扣8分；借維修之名外出干與工作無關(guān)事情的，扣10分。
9、維修完后工具未歸位者每次扣2分。工具遺失的照價賠償。
10、維修當班主管監(jiān)督不到位的，扣5分。
接報修部門維修任務(wù)處理流程。
維修人員管理制度篇十二
1.嚴格遵守瑞土公司管理制度、其它安全生產(chǎn)制度和消防制度;嚴禁管理人員違章指揮、強令員工冒險作業(yè)。
2.從事電氣作業(yè)的工作人員,必須持有特種作業(yè)人員操作證。
3.維修電工必須定期或不定期對各類電器設(shè)備、線路及其附屬設(shè)施進行檢查維護,發(fā)現(xiàn)問題或其它用電安全隱患時必須及時消除;對暴露在野外的電氣設(shè)備、設(shè)施要及時做好防雨防潮措施。
4.廠區(qū)內(nèi)的污水泵都必須裝設(shè)漏電保護裝置,以防止發(fā)生漏電造成觸電事故。
5.嚴禁在雷雨天氣進行戶外電氣作業(yè)。
6.凡是臨時照明用電,都必須使用36v安全電壓;廠區(qū)內(nèi)的各個安全電源必須保證完好。
7.維修電工檢修電器設(shè)備時,值班電工要進行登記完工后要作全面檢查,確認無誤后方可送電。
8.低壓設(shè)備上必須帶電工作時,要經(jīng)過主管領(lǐng)導(dǎo)批準,并設(shè)專人監(jiān)護;工作時要戴好安全帽,穿長袖衣服、戴絕緣手套,使用有絕緣手柄的工具、并站在絕緣墊或板上操作。相鄰兩相帶電部份和接地金屬部分用絕緣板隔開,嚴禁使用銼刀、鋼卷尺、等導(dǎo)電工具進行工作。
9.帶電裝卸熔斷器時,要戴防護眼鏡和絕緣手套,使用絕緣夾鉗站在絕緣墊上操作。
10.熔斷器的額定容量要與設(shè)備和線路的額定容量相匹配;嚴禁用銅、鋁線來代替熔斷器的熔體。
11.電器和線路拆除后,在可能來電的地方必須用絕緣材料包扎好。
12.安裝電氣設(shè)備時,電氣設(shè)備的金屬外殼必須按標準做好接地或接零保護。
13.安裝電燈時,開關(guān)必須接在相線上;螺口燈頭螺紋必須接在零線上。嚴禁使用一線一地的方法作為用電器具的電源。
14.嚴禁將手持電動工具的保護接零線和工作零線擰在一起使用,手持電動工具必須使用單相三孔、帶有接零保護或接地保護的插座。
15.檢修結(jié)束時必須清點所有工具、零件,以防遺留在設(shè)備中造成事故。
16.各變、配電室、變壓器、配電箱、柜等各種電氣設(shè)備附近,不準堆放各種易燃易爆、或影響電器設(shè)備安全運行及操作的各類物件。
17.嚴禁在各變、配電室內(nèi)做與電氣工作無關(guān)的事情;各變、配電室、變壓器室內(nèi)的消防器材必須保持完好,擺放在便于滅火的地方。
18.電氣設(shè)備發(fā)生火災(zāi)時,應(yīng)立即切斷電源、并使用四氯化碳或二氧化碳滅火器滅火,嚴禁使用泡沫滅火器或水滅火。
維修人員管理制度篇十三
1、電教設(shè)備的保養(yǎng)是一件經(jīng)常性的工作，管理和使用人員要按照說明書的要求做好經(jīng)常性的保養(yǎng)和維護工作。領(lǐng)導(dǎo)要定期檢查和詢問設(shè)備的保養(yǎng)情況。
2、對電教器材要經(jīng)常、認真地做好清潔工作，每臺設(shè)備應(yīng)備有防護罩，防塵、防曬、防潮濕。對音像教材要定期備份、及時裝盒，放于通風干燥處，防止霉變。
3、電教器材的機械部分要定期擦洗、加油，磁頭部分要定期用清洗帶或清洗劑清洗，用消磁器消磁，對光學部分要定期清洗。
4、經(jīng)常檢查和注意電教器材的運轉(zhuǎn)情況，防止配件丟失，防止各種部件松動、損壞，防止不應(yīng)有的磨擦，防止碰撞。
5、電教器材出現(xiàn)故障時，要立即關(guān)機，停止使用，并報請主管領(lǐng)導(dǎo)，送交技術(shù)部門或維修部門檢查，切不可繼續(xù)工作，以免造成更大的`損失。
6、貴重設(shè)備損壞后，要由技術(shù)水平較高的人員檢修，不可私自拆卸。
7、檢修時要認真填寫設(shè)備檢修記錄。檢修記錄要載入設(shè)備檔案。
8、送交專業(yè)維修部門修理的設(shè)備，要由管理人員負責送修和取回。取回后要認真驗收，不得積壓堆放，影響使用。
9、教學光盤是易損壞物品，要及時做好光盤備份或者電腦內(nèi)備份工作。教學光盤損壞后要做好再備份工作，確保資源不丟失。
10、電教室在接到設(shè)備故障報告后，要立刻響應(yīng)，及時處理問題。
11、當電教室技術(shù)員對設(shè)備的故障不能解決時，應(yīng)做出明確技術(shù)鑒定，并迅速報告主管領(lǐng)導(dǎo)，由主管領(lǐng)導(dǎo)作出決定，是否外修。
12、電教室直接管理的設(shè)備，一般每月日常維護保養(yǎng)不小于二次。
13、定期檢查：電教室技術(shù)員每月定期對班級電教設(shè)備維護檢查一次；投影機每學期開學前清理保養(yǎng)一次；教師辦公室電腦，每學期維護保養(yǎng)一次。
維修人員管理制度篇十四
在生產(chǎn)礦長、分管副總工程師的組織領(lǐng)導(dǎo)下，全面搞好礦井巷道維修管理工作。生產(chǎn)技術(shù)科負責修復(fù)方案的制定和安全技術(shù)措施的審批，巷修單位按標準與要求搞好井巷工程的施工。
在分管副總工程師的具體領(lǐng)導(dǎo)下，生產(chǎn)技術(shù)科、調(diào)度室等部門必須準確及時了解井下巷道變形情況，對需要維修的巷道及時安排維修計劃，消除安全隱患。
巷道維修工作要嚴格執(zhí)行一工程一措施，嚴禁無措施施工。要強化對巷道維修作業(yè)規(guī)程以及補充措施的編制、審批、貫徹、執(zhí)行程序的管理，巷道維修作業(yè)規(guī)程應(yīng)納入采掘作業(yè)規(guī)程管理程序。
對于時間緊、工程量小的零星巷道維修工程，需編制臨時性的施工安全技術(shù)措施，施工隊組在施工前要向參加施工的全體人員進行傳達貫徹，隊組跟班領(lǐng)導(dǎo)當班必須跟班作業(yè)，確保施工安全。
分管領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)部門要調(diào)整好采掘關(guān)系，防止因接續(xù)緊張等原因惡化巷道維修作業(yè)環(huán)境。在采煤工作面回采動壓進入穩(wěn)定階段之前，避免任何巷道維修施工隊伍進入動壓峰值影響區(qū)進行巷道修復(fù)工作。
巷道維修工作面要嚴格執(zhí)行敲幫問頂制度，巷道維修替棚要堅持先支后回、由外向里的原則逐架進行，采用機械回棚或人工回棚必須分別制定施工措施，除加強頂板管理外，必須有切實有效的防倒棚措施。
巷道維修工作面在施工過程中，必須執(zhí)行文明施工，巷道質(zhì)量符合標準要求。巷道經(jīng)修復(fù)后，其有效斷面在行車安全間隙、管線吊掛、通風斷面等應(yīng)符合《煤礦安全規(guī)程》的要求。
施工單位要強化對巷道維修職工的安全技術(shù)培訓和教育，嚴格貫徹執(zhí)行現(xiàn)場工人自主保安的“六項權(quán)利”，不斷提高職工的自主保安意識和能力。當現(xiàn)場不具備施工安全技術(shù)條件時，工人有權(quán)拒絕進入施工現(xiàn)場，干部違章指揮時，工人有權(quán)拒絕作業(yè)。
由于巷道施工作業(yè)地點分散，因此要求隊組跟班領(lǐng)導(dǎo)在當班必須對巷修施工地點至少巡視一次，安監(jiān)員要對主要巷修施工地點加強安全檢查，確保施工安全。
維修人員管理制度篇十五
設(shè)備驗收工作是設(shè)備安裝或檢修停用后轉(zhuǎn)入使用的一個重要過程，把住這一關(guān)，對日后的管理和使用有著很重要的意義。因此，在進行房屋設(shè)備的運行管理和維修管理之前，首先要做好房屋設(shè)備的接管驗收工作，接收好房屋設(shè)備的基礎(chǔ)資料。接管驗收不僅包括對新建房屋附屬設(shè)備的驗收，而且包括對維修后房屋設(shè)置的驗收以及委托加工或購置的更新設(shè)備的開箱驗收。房屋設(shè)備的第一次驗收為初驗，對發(fā)現(xiàn)的問題應(yīng)商定解決意見，并確定復(fù)驗時間。對經(jīng)復(fù)驗仍不合格的應(yīng)限定解決期限。對設(shè)備的缺陷及不影響使用的問題可作為遺留問題簽定協(xié)議保修或賠款補償。這類協(xié)議必須是設(shè)備能夠使用、且不致出現(xiàn)重大問題時方可簽訂。驗收后的驗收單與協(xié)議等文件應(yīng)保存好。
為了延長設(shè)備的使用壽命，防止意外損壞而按照預(yù)定計劃進行一系列預(yù)防性設(shè)備修理、維護管理的組織措施和技術(shù)措施叫計劃維修保養(yǎng)制度。實行計劃性維修保養(yǎng)制度可以保證房屋設(shè)備經(jīng)常保持正常的工作能力，防止設(shè)備在使用過程中發(fā)生不應(yīng)有的磨損、老化、腐蝕等狀況，提高設(shè)備的運轉(zhuǎn)效率;實行預(yù)防性維修保養(yǎng)制度，既可以延長設(shè)備的修理間隔期，降低修理成本，提高維修質(zhì)量，又可以保證房屋設(shè)備的安全運行，對延長設(shè)備使用壽命，樹立物業(yè)管理企業(yè)的良好形象都將起到很重要的作用。
一般來說，進行計劃維修保養(yǎng)的次序和期限是根據(jù)設(shè)備的使用特性和使用條件來決定的。
(1)確定維修保養(yǎng)的類別、等級、周期與內(nèi)容。
這些應(yīng)由物業(yè)管理企業(yè)根據(jù)設(shè)備的實際情況由工程技術(shù)人員制訂。一般根據(jù)維修與管理相結(jié)合的方法，采取大修集中、維修分散的組織形式。具體內(nèi)容包括:日常定時定點的常規(guī)保養(yǎng)周期(分周保養(yǎng)、半年保養(yǎng)、一年保養(yǎng)三個保養(yǎng)等級);中修、大修、專項修理和更新改造的周期與內(nèi)容。
(2)制訂設(shè)備維修保養(yǎng)要求。
(3)實施預(yù)防性計劃維修保養(yǎng)制度，并進行監(jiān)督檢查。各設(shè)到。
備管理部門每年應(yīng)根據(jù)設(shè)備維修保養(yǎng)工作的內(nèi)容和要求，編制預(yù)防性維修保養(yǎng)制度，分期、分批、分項下達給維修管理人員和設(shè)備操作使用人員實施，并進行監(jiān)督和檢查。
建立值班制度并嚴格執(zhí)行，可以及時發(fā)現(xiàn)事故隱患并排除故障，從而可保證設(shè)備安全、正常地操作運行。具體內(nèi)容包括以下幾個方面:。
(2)按時巡查，作好記錄，及時發(fā)現(xiàn)事故隱患，及時解決、及時報告;。
(3)接到請修通知，及時通知、安排有關(guān)人員搶修、急修;。
(4)不得隨意調(diào)換值班崗位，就餐實行輪換制。
搞好交接班工作，可以保證值班制度的實施。具體內(nèi)容有:。
(2)接班人員提前15分鐘時間上崗接班，清查了解所上班次，辦理好交接班手續(xù);。
(4)除值班人員外，無關(guān)人員不得進入值班室。
建立報告記錄制度可以讓物業(yè)經(jīng)理、技術(shù)主管和班組長及時了解設(shè)備的`運行情況及設(shè)備維修管理情況，及時發(fā)現(xiàn)設(shè)備管理中存在的問題，以便及時解決。具體內(nèi)容有:。
(1)向班組長報告。
發(fā)現(xiàn)以下情況時，應(yīng)向班組長報告:主要設(shè)備非正常操作的開、停、調(diào)整及其他異常情況;設(shè)備出現(xiàn)故障或停機檢修;零部件更換或修理;維修人員工作去向;維修材料的領(lǐng)用;動作人員暫時離崗。
(2)向技術(shù)主管報告。
發(fā)現(xiàn)下列情況時，應(yīng)向技術(shù)主管報告;重點設(shè)備非正常操作的啟動、調(diào)整及異常情況;采用新的運行方式;重點設(shè)備發(fā)生故障或停機搶修;系統(tǒng)故障及檢修;重要零件更換、修理、加工及改造;成批和大件工具、備件和材料領(lǐng)用;員工加班、調(diào)班、補休、請假。
(3)向物業(yè)經(jīng)理報告。
發(fā)現(xiàn)下列情況時，應(yīng)向物業(yè)經(jīng)理報告:重點設(shè)備發(fā)生故障或停機修理;影響樓宇或小區(qū)的設(shè)備故障或施工;系統(tǒng)運行方式的重大改變，主要設(shè)備的技術(shù)改造;重點設(shè)備主要零部件更換、修理或向外委托加工，設(shè)備的增改或向外委托加工;班組長、技術(shù)骨干以上人員及班組結(jié)構(gòu)調(diào)整。
除了上述設(shè)備管理制度外，還有設(shè)備清修制度，設(shè)備技術(shù)檔案資料保存、管理制度，房屋設(shè)備更新、改造、報廢規(guī)劃及審批制度，承租戶和保管房屋設(shè)備責任制度及房屋設(shè)備清點、盤點制度等一系統(tǒng)房屋設(shè)備管理制度體系，從而有效地實現(xiàn)專業(yè)化、制度化的房屋設(shè)備管理。
維修人員管理制度篇十六
1.0本公司的房屋維修計劃及維修手續(xù)依照本規(guī)程執(zhí)行。
2.0本規(guī)程中的維修是指辦公樓及公司其他建筑物的增設(shè)、改造和更新。
3.0維修工作的責任人為行政辦主任及物業(yè)管理公司經(jīng)理。
4.0責任人負責制訂所屬財產(chǎn)等的'維修計劃，依據(jù)維修計劃和預(yù)算，組織施維修業(yè)務(wù)。
5.0辦公室協(xié)助責任人，組織、協(xié)調(diào)維修工作。
6.0財務(wù)部協(xié)助責任人，編制綜合維修預(yù)算，檢查執(zhí)行預(yù)算與實際維修費用是否一致。
7.1責任人在進行維修前，應(yīng)向辦公室提交維修計劃。
7.2辦公室確認有必要后，并請示公司主管后，作出具體的指示。
7.3辦公室從技術(shù)的角度對維修計劃的內(nèi)容進行審查，提出投資計劃，交財務(wù)部經(jīng)理審查。
7.4財務(wù)部經(jīng)理依據(jù)該計劃，編制資金計劃。
7.54000元千設(shè)備投資計劃和資金計劃的由副總經(jīng)理審批，超過4000元由總經(jīng)理裁定，超過1萬元的維修項目，須交董事會審議。
8.1對核準的維修項目，責任人和相關(guān)部門組織討論具體的維修工程方案，并制訂出詳細的實施計劃，提交給辦公室主任和財務(wù)部經(jīng)理后，組織實施。
8.2緊急性的維修工程，不需要辦理上列手續(xù)，直接由責任人與辦公室主任協(xié)商后，組織實施。
8.3當責任人制訂的詳細實施計劃的內(nèi)容、期限和預(yù)算，與預(yù)算投資計劃有顯著差別時，應(yīng)按第8.1所列程序，修訂投資計劃。
9.0維修的監(jiān)督與審查。
9.1維修實施后，如維修內(nèi)容、期限、預(yù)算等需要作重要變更，或需追加預(yù)算時，經(jīng)責任人與辦公室主任協(xié)商后，提交工程變更或追加預(yù)算申請。
9.2辦公室主任應(yīng)從技術(shù)角度對上述申請作出審查，編制設(shè)備計劃修正案，提交財務(wù)部經(jīng)理審查。
9.3維修計劃和資金計劃的修正案超過4000元，由總經(jīng)理裁決，超過1萬元，由董事會審議。
10.0責任人應(yīng)及時向辦公室主任、財務(wù)部經(jīng)理報告維修進展和預(yù)算執(zhí)行情況。
11.0公司員工住宅和集體宿舍的維修規(guī)程，另行制訂。
12.0本規(guī)程的實施細則則負責維修計劃實施管理的公司主管和財務(wù)主管制訂。
13.0本規(guī)程自xx年xx月xx日起實施。
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