在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
物流求職簡歷篇一
物流管理求職簡歷文章是由大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)
收集,為了讓求職者在寫個人簡歷時能寫出更好的個人簡歷下面相關(guān)推薦一篇為參考模板,在求職時因?qū)I(yè)與職位的不同那么個人簡歷又是怎樣寫的呢,那么可閱讀以下這份為模板。?
物流求職簡歷篇二
所謂的個人簡歷也就是針對某一職位所發(fā)出的自薦信,讓招聘方認(rèn)識自己,并通過個人簡歷上的介紹讓對方認(rèn)可自己。既然是有針對性的個人簡歷,就必然要有求職的意向,其求職的遺像也是個人簡歷中,后文的總體導(dǎo)讀,從而起到核心的作用價值。
一份成功的個人簡歷最為重要的關(guān)鍵就是能夠吸引hr的注意,眾所周知的現(xiàn)在求職市場的競爭非常大。一個好的職位往往會有很多人來應(yīng)聘。而很多時候招聘官需要閱讀大量的個人簡歷,采用瀏覽的方式,如果個人簡歷不能吸引他們的注意,也就失去了價值。在個人簡歷中,求職意向也能起到引起hr興趣的作用。
此外在個人簡歷中求職意向也具有突出重點(diǎn)的作用, 在很多地方例如教育背景、工作經(jīng)驗(yàn)、個人的`能力等等,都包含很多內(nèi)容,要求簡潔就要有重點(diǎn)突出。如何突出重點(diǎn)呢? 自然就是根據(jù)求職意向來寫。
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/jianli
物流部門物流/倉儲經(jīng)理工作和管理經(jīng)驗(yàn),了解物流管理中計(jì)劃、采購、倉儲、配送工作流程,熟悉庫存管理和物控工作,能編寫物流部門管理制度和改進(jìn)作業(yè)流程以提高工作效率和減少物流成本,負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)和考核本部門工作人員,有第三方物流管理經(jīng)驗(yàn),有物流部門iso文件編寫及內(nèi)、外審經(jīng)驗(yàn),熟練使用各式erp軟件和辦公軟件,能獨(dú)立完成相關(guān)工作,工作細(xì)致,有良好的團(tuán)隊(duì)意識、協(xié)作精神和嚴(yán)格的時間觀念。
填寫自己希望應(yīng)聘的崗位
填寫自己希望應(yīng)聘的行業(yè)范圍
填寫自己期待的工資水平福利需求,一般填面議比較穩(wěn)妥
填寫自己希望工作的地區(qū)、城市范圍
填寫自己新崗位能夠多長時間內(nèi)到任
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職責(zé)和業(yè)績:
1.負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈管理事業(yè)部轄下倉儲/物流部組織架構(gòu)、工作流程的制定和優(yōu)化
??2.電商erp軟件的需求調(diào)查、選型、演示、洽談與相關(guān)事務(wù)跟進(jìn)
??3.第三方物流承運(yùn)商的選擇、談判、維護(hù)與考核
??4.對公司制式物流承運(yùn)合同的修改與完善
??5.倉庫布局及相關(guān)配套設(shè)施的設(shè)計(jì)和建議
??6.與it、電商、客服和財(cái)務(wù)等部門進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)
??7.處理本部門和上級交辦的其他事項(xiàng)
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職責(zé)和業(yè)績:
1.物流中心的功能區(qū)域規(guī)劃與設(shè)計(jì),裝修事宜的談判與跟進(jìn)
??2.物流中心倉儲、辦公設(shè)備需求計(jì)劃的提出,相關(guān)采購事宜的談判與跟進(jìn)
??3.物流中心組織架構(gòu)、崗位說明書、工作流程及各項(xiàng)規(guī)章制度的制定
??4.公司制式物流合同的擬定與物流承運(yùn)商的尋找、談判與簽約
??5.電商erp軟件的需求調(diào)查、選型、演示、洽談與相關(guān)事務(wù)跟進(jìn)
??6.物流中心各級職員的招聘、面試與揀選
??7.物流中心日常工作及盤點(diǎn)的安排與管理
??8.完成上級交辦的其他任務(wù)
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職責(zé)和業(yè)績:
1.負(fù)責(zé)公司物流中心組織架構(gòu)和工作流程的制定、改善和實(shí)施
??2.與營銷、客服和采購部門進(jìn)行溝通協(xié)調(diào),提高物流工作效率
??3.管理本部門的日常工作、員工培訓(xùn)和月度績效考核
??4.協(xié)調(diào)解決物流過程中發(fā)生的問題,提升客戶滿意度
??5.監(jiān)督配送商的工作質(zhì)量,對配送商進(jìn)行月度考核評估
??6.對降低庫存和物流成本提出合理化建議,提升利潤空間
??7.完成上級交辦的其他事項(xiàng)
物流求職簡歷篇三
目前所在: 白云區(qū) 年齡: 19?
戶口所在: 廣州 國籍: 中國
婚姻狀況: 未婚 民族: 漢族
誠信徽章: 未申請? 身高: 173 cm?
人才測評: 未測評? 體重:?
人才類型: 應(yīng)屆畢業(yè)生
應(yīng)聘職位: 物流/倉儲
工作年限: 0 職稱:?
求職類型: 實(shí)習(xí) 可到職日期: 隨時
月薪要求: 1000--1500 希望工作地區(qū): 廣州,,
工作經(jīng)歷
永新皮革廠 起止年月:2009-07 ~ 2009-09
公司性質(zhì): 私營企業(yè)所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)
擔(dān)任職位: 生產(chǎn)工
工作描述: 暑期工,主要從事皮革類加工。
離職原因: 上學(xué)
畢業(yè)院校: 廣州市交通技師學(xué)院??
最高學(xué)歷: 大專獲得學(xué)位:? 畢業(yè)日期: 2013-07
專 業(yè) 一: 現(xiàn)代物流 專 業(yè) 二:?
起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 所學(xué)專業(yè) 獲得證書 證書編號
語言能力
外語: 其他精通 粵語水平:?
其它外語能力: 粵語 普通話
國語水平:???
工作能力及其他專長
個人自傳
本人性格開朗、為人誠懇、樂觀向上、興趣廣泛、擁有較強(qiáng)的團(tuán)體合作能力和適應(yīng)能力。曾在班上當(dāng)任過學(xué)習(xí)委員。曾參加過“2012年廣東省速生.齊鑫物流師大賽”,可惜遺憾落敗,對物流設(shè)備有一定的.操作能力,暑假期間都去打暑期工,有一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
物流求職簡歷篇四
求職意向
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教育背景
本人性格開朗,隨和,容易相處,待人友善,有較強(qiáng)的實(shí)踐能力,具有一定的協(xié)調(diào)溝通能力,會主動關(guān)心別人,樂于幫助別人,積極肯干,具有較強(qiáng)的.團(tuán)隊(duì)合作精神,有較強(qiáng)責(zé)任心,虛心接受別人的建議和批評,愛好各項(xiàng)文體活動,經(jīng)常協(xié)助各班干組織班級、學(xué)校組織的各種課內(nèi)外活動。雖沒工作經(jīng)驗(yàn),但我會努力克服自身存在的缺點(diǎn),繼續(xù)努力,爭取更大的進(jìn)步。
物流求職簡歷篇五
姓 名: 李勝利
性 別: 男
出生年月: 1982年11月
民 族: 漢族
婚姻狀況: 已婚
現(xiàn)居住地:
廣東
/深圳最高學(xué)歷: 本科
畢業(yè)時間: 1993年
畢業(yè)學(xué)校: 重慶商學(xué)院
所學(xué)專業(yè): 統(tǒng)計(jì)學(xué)
所獲職稱: 助理統(tǒng)計(jì)師
工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上
外語語種: 英語 外語水平: 一般
現(xiàn)在從事行業(yè): 制造業(yè)
欲從事崗位: 物流管理|生產(chǎn)/工程/品質(zhì)/設(shè)備管理|市場主管
工作經(jīng)驗(yàn)
起止時間 公司名稱 工作地點(diǎn) 所在部門 職位名稱
2005/3 - 2006/5 廣州天地實(shí)業(yè)有限公司 廣州 儲運(yùn)部 經(jīng)理
1996/7 - 1999/10 重慶美心集團(tuán) 重慶 物資部 倉庫主管
負(fù)責(zé)庫房的`日常管理,庫存物資的監(jiān)控,庫房安全及人員的管理,庫房制度的制定及完善,部門間的溝通及協(xié)調(diào),以保證生產(chǎn)和銷售的正常進(jìn)行及庫房的合理存量。熟悉生產(chǎn)行業(yè)物資采購計(jì)劃的編制、物資采購、實(shí)物收、發(fā)、存到帳、卡、物的管理和人員管理整個物流管理過程及部門間溝通、協(xié)調(diào)。
物流求職簡歷篇六
如果我們只是應(yīng)屆畢業(yè)生或者之前的工作和現(xiàn)在的工作關(guān)聯(lián)度非常低,也許有些人會說既然關(guān)聯(lián)度過低又何必選擇這種錄取概率低的工作崗位?話可不能這么說,誰說關(guān)聯(lián)度過低就一定不能投遞簡歷的?只是說錄取率會低于那些已經(jīng)擁有該職位經(jīng)歷的人,我們要知道誰也不是天生就會做某件事情的人,因此只要你認(rèn)為這個崗位符合你,并且是你所感興趣的類型,那么就無所謂什么關(guān)聯(lián)度,很多單位招聘的人不照樣是完全沒有經(jīng)驗(yàn)并且專業(yè)也不對口的人。那么這種情況之下我們應(yīng)該向周圍朋友打聽下這種崗位的具體情況,到時候了解多一些也可以用來彌補(bǔ)自身的不足。如果用人單位錄取了你,你也可以在對話的時候顯得自己雖然沒做過但是卻比較熟悉,總比一問三不知要好得多吧。
在填寫完簡歷之后,我們的.工作并沒有完全結(jié)束,此時應(yīng)該把簡歷給周圍的朋友參觀一下,讓他們做這個公司的招聘者,然后從這個角度去審查這份簡歷的情況,這樣就可以看出簡歷當(dāng)中的一些不足之處而去改正它們。大家注意這個過程不要太急,讓朋友仔細(xì)地看、多看幾遍簡歷,如此可以盡可能地找全錯誤或者不得當(dāng)之處。
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性別: 女
婚姻狀況: 已婚 民族: 漢族
戶籍: 湖北-隨州 年齡: 34
現(xiàn)所在地: 廣東-東莞 身高: 155cm
希望地區(qū): 廣東-東莞
希望崗位: 物流/采購類-采購管理員
貿(mào)易類-報檢員
貿(mào)易類-船務(wù)人員
貿(mào)易類-報關(guān)員
公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位: 關(guān)務(wù)課課長 崗位類別: 其他相關(guān)職位
工作描述: 一,課內(nèi)相關(guān)安排及人員安排處理事宜。
二,成品出口及轉(zhuǎn)廠公司內(nèi)部申報單證處理。
三,九城單證商檢及新合同商檢局備案操作。
四,申請新合同bom復(fù)核,合同核銷余料及內(nèi)銷審核等。
公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位: 報關(guān)助理 崗位類別: 物流總監(jiān)
工作描述: 一,依出貨排程及交期,按船期回復(fù)業(yè)務(wù)及倉儲具體出貨日
二,填制s/o至forwarder,以便訂倉及安排運(yùn)輸工具
三,使用九城單證,填制進(jìn)出境貨物報檢單.
五,另需按客人要求做c/o
六,跟催及核對出貨提單及運(yùn)輸公司賬單等課內(nèi)事務(wù).
公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位: 物控 崗位類別: 物流總監(jiān)
工作描述: 一,依客戶訂單結(jié)合生產(chǎn)線產(chǎn)能及人員配置安排訂單排程,以便回復(fù)訂單交期。
二,負(fù)責(zé)ieerp月計(jì)劃輸入及生產(chǎn)制造指令下達(dá)。
三,生產(chǎn)如遇異常無法達(dá)成客人交期,及時知會客人,訂單減少需與客人了解及溝通爭取訂單量。
公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位: 采購 崗位類別: 物流總監(jiān)
工作描述: 一,根據(jù)客人訂單結(jié)合erp系統(tǒng),計(jì)算塬材料(如五金及塑膠料等)需求以便開立采購單。
二,開立采購單給供應(yīng)商, 確保供應(yīng)商明確所采購物料之規(guī)格,交貨,數(shù)量及價格.
三,到供應(yīng)商交貨承諾,確保塬料根據(jù)客戶訂單需求,按時交貨.
四,新物料及新供應(yīng)商開發(fā),維護(hù)及管理系統(tǒng)內(nèi)供應(yīng)商及價格等數(shù)據(jù)資料.
五,調(diào)各相關(guān)部門解決供應(yīng)商品質(zhì)及數(shù)量異常問題
公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位: 技術(shù)員 崗位類別: 物流總監(jiān)
工作描述: 一,熟悉及制作產(chǎn)品技術(shù)資料.
二,新產(chǎn)品實(shí)際試作后,制作產(chǎn)品bom.
公司性質(zhì): 合資企業(yè) 行業(yè)類別: 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位: 統(tǒng)計(jì) 崗位類別: 統(tǒng)計(jì)員
工作描述: 一,負(fù)責(zé)發(fā)料給生產(chǎn)員工,統(tǒng)計(jì)員工每日生產(chǎn)量及損耗量,計(jì)算當(dāng)日薪資.
二,結(jié)合日報表制作月生產(chǎn)周報,及員工月薪資統(tǒng)計(jì).
專業(yè)職稱:
計(jì)算機(jī)水平:
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:
技能專長: 一、曾任過的統(tǒng)計(jì),讓我對領(lǐng)、發(fā)料、清理與盤點(diǎn)有豐富的經(jīng)驗(yàn)。 二、依客戶訂單與需求,能採取適時、適量、適度的採購流程,從而掌控生產(chǎn)計(jì)劃。 三、能較熟練的運(yùn)用office2000(word,excel,access等)以及mrp-6:(第三代mrp整合系統(tǒng))。 四、熟練關(guān)務(wù)流程及進(jìn),出口電子監(jiān)管軟件申報實(shí)際運(yùn)作。總之,由于從事外資廠工作,自信在生產(chǎn)、資材、關(guān)務(wù)方面所具備之觀念的基礎(chǔ)上能夠充分發(fā)揮所長。
普通話: 粵語:
英語水平:
英語: 一般
其 他: 無
發(fā)展方向:
其它貿(mào)易/進(jìn)出口類 采購專員類
自我評價: 在外商獨(dú)資企業(yè)的工作的14年內(nèi),自塬料采購訂單之開立到料件轉(zhuǎn)廠或進(jìn)口報關(guān),緊接著的生產(chǎn)安排,最后到出貨之出口報關(guān),敝人對此相關(guān)鏈接及流程均有非常充分了解,且實(shí)際操作也是熟任無比。
物流求職簡歷篇七
男31歲江西人
學(xué)歷:大專
工作年限:3-5年
工作地點(diǎn):杭州-拱墅-其他
求職意向:倉庫管理員|物流專員/助理
溝通能力強(qiáng)誠信正直責(zé)任心強(qiáng)陽光開朗
工作經(jīng)驗(yàn)(工作了6年2個月,做了1份工作)
江蘇三星電子有限公司
工作時間:9月至11月[6年2個月]
職位名稱:企業(yè)物流管理
工作內(nèi)容:
企業(yè)物流管理;
1,負(fù)責(zé)公司物流車輛的`調(diào)動。
2,倉庫成品數(shù)量的統(tǒng)計(jì)及控制。
3,7s的管理及日常的報表,消防器材的檢測。
4,倉庫貨物的包裝及擺放位置的規(guī)劃。
5,顧客的投訴,要安撫客戶的心情,處理方法要客服滿意
6,收發(fā)電子郵件及報表的制作等等。
教育經(jīng)歷
209月畢業(yè)江西藍(lán)天學(xué)院工商企業(yè)管理
語言技能
英語:一般
自我描述
性格開朗活潑,勤奮,富有上進(jìn)心。
物流求職簡歷篇八
性別:男身高:176
婚姻狀況:未婚籍貫:江西上饒
政治面貌:群眾目前所在地:義烏
?求職意向
期望職位:營運(yùn)/行政經(jīng)理,執(zhí)行副總
職位類型:全職工作地點(diǎn):義烏市
工資待遇:面議住房要求:面議
?工作經(jīng)驗(yàn)
工作經(jīng)驗(yàn):5年
工作經(jīng)歷:
2005年-2007年廣東省活力網(wǎng)絡(luò)文化有限公司營運(yùn)總監(jiān)
2007年-2009年福建省車爵仕汽車用品有限公司執(zhí)行副總經(jīng)理
2010年-2011年河南省億通汽車用品有限公司美容太陽膜事業(yè)部項(xiàng)目總監(jiān)
?教育背景
最高學(xué)歷:本科畢業(yè)院校:華南科技大學(xué)
所學(xué)專業(yè):工商管理畢業(yè)時間:2010-6
第一外語:水平:熟練
計(jì)算機(jī)能力:熟練其它能力:
所獲證書:
教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
2002年-2005年江西省職業(yè)技術(shù)學(xué)院計(jì)算機(jī)應(yīng)用大專
2007年-2010年華南科技大學(xué)工商管理本科
?自我評價
嚴(yán)謹(jǐn),有親和力,較強(qiáng)的溝通能力及執(zhí)行力,時間觀念強(qiáng)。
物流求職簡歷篇九
目前所在地:
廣州
民族:
漢族
戶口所在地:
廣東省
身材:
172cm?60kg
婚姻狀況:
未婚
年齡:
21歲
培訓(xùn)認(rèn)證:
誠信徽章:
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型:
應(yīng)屆畢業(yè)生?
應(yīng)聘職位:
貿(mào)易類:報關(guān)物流類物流
工作年限:
0
職稱:
無職稱
求職類型:
全職
可到職-
隨時
月薪要求:
1500--2000
希望工作地區(qū):
廣州
個人工作經(jīng)歷:
-廣州好來運(yùn)物流公司
教育背景
畢業(yè)院校:
廣州廣播電視大學(xué)
最高學(xué)歷:
大專
畢業(yè)-
所學(xué)專業(yè)一:
報關(guān)/物流
所學(xué)專業(yè)二:
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
語言能力
外語:
英語一般
國語水平:
良好
粵語水平:
一般
工作能力及其他專長
本人工作細(xì)心,積極,吃苦耐勞。能獨(dú)立完成報關(guān)運(yùn)作過程;物流操作完成。
詳細(xì)個人自傳
個人聯(lián)系方式
物流求職簡歷篇十
性別:女
民族:漢族
政治面貌:黨員
出生日期:1988年08月
婚姻狀況:未婚
學(xué)歷:大專
技術(shù)職稱:助理級
畢業(yè)院校:__職業(yè)技術(shù)學(xué)院
畢業(yè)時間:07月
所學(xué)專業(yè):國際物流
電腦水平:熟練
工作年限:1年
聯(lián)系方式:13888888888
求職意向
工作類型:全職
期望行業(yè):貿(mào)易、進(jìn)出口、生產(chǎn)、制造、加工、娛樂、運(yùn)動、休閑、運(yùn)輸、物流、快遞
工作地點(diǎn):不限
期望月薪:不限/面議
物流求職簡歷篇十一
姓名:xxx
性別:男
婚姻狀況:已婚民族:漢族
戶籍:湖南-岳陽年齡:42
現(xiàn)所在地:廣東-東莞身高:176cm
希望地區(qū):廣東、上海、浙江
希望崗位:工業(yè)/工廠類-其他相關(guān)職位
工業(yè)/工廠類-物控經(jīng)理/主管
尋求職位:物流總監(jiān)、倉庫經(jīng)理
教育經(jīng)歷
培訓(xùn)經(jīng)歷
-04~-103a公司精益生產(chǎn)結(jié)業(yè)證書
**公司(-10~至今)
公司性質(zhì):民營企業(yè)行業(yè)類別:機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)
擔(dān)任職位:倉庫經(jīng)理崗位類別:物控經(jīng)理/主管
工作描述:1:負(fù)責(zé)物流部倉庫工作。
2:統(tǒng)籌,安排倉庫日常工作計(jì)劃。
3:完善,優(yōu)化現(xiàn)有流程實(shí)施系統(tǒng)化,標(biāo)準(zhǔn)化,制度化管理。
4:培訓(xùn)部門人員。
**公司(-04~至今)
公司性質(zhì):民營企業(yè)行業(yè)類別:其它生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位:倉庫經(jīng)理崗位類別:物控經(jīng)理/主管
工作描述:主要負(fù)責(zé)倉庫的日常工作安排與生產(chǎn)物料需求計(jì)劃的落實(shí)。
1:加強(qiáng)現(xiàn)場的管理,從5s開始,完善現(xiàn)場的各種標(biāo)識,做到區(qū)域分工明確,標(biāo)識明顯。
2:制訂倉庫人員工作職責(zé),責(zé)任到人,做到人盡其才,工作效率明顯提高。
3:完善倉庫工作流程,實(shí)行見單收,發(fā)各種物料,物料實(shí)行定點(diǎn),定容,定量管理。
4:完成供應(yīng)商來料標(biāo)識規(guī)范化管理,從沒有任何標(biāo)識做到來料標(biāo)識清楚,規(guī)范。
5:改變物料采購計(jì)劃方式,根據(jù)實(shí)際訂單采購物料,由原來二個月采購物料計(jì)劃變成一個月采購計(jì)劃,提高物料周轉(zhuǎn)率,降低成本。
6:根據(jù)倉庫實(shí)際情況合理調(diào)配工作,倉庫人員由原有的21人變?yōu)楝F(xiàn)在的17人。
7:推進(jìn)呆滯物料的處理,提高物料的利用力,空間使用率。
8:推進(jìn)系統(tǒng)相對應(yīng)的倉位管理,理順外發(fā)加工,不良品流程,做到系統(tǒng)有帳可查,有據(jù)可依。
9:制訂倉庫績效考核制度,工作中公平公正。
10:加強(qiáng)對員工的培訓(xùn),定期組織人員進(jìn)行倉庫管理,計(jì)劃管理等相關(guān)理論知識及操作要求的培訓(xùn)。
離職原因:謀更大發(fā)展
公司性質(zhì):國有企業(yè)行業(yè)類別:通訊、電信、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
擔(dān)任職位:倉庫主管崗位類別:倉庫管理員
工作描述:負(fù)責(zé)管理倉庫的日常工作.完善倉庫現(xiàn)場的整理,區(qū)域的分類,標(biāo)識的完善。
規(guī)范員工工作行為,完善倉庫管理流程,制訂了倉管員,帳務(wù)員工作職責(zé)及操作流程.
節(jié)約成本,降低庫存量,對庫存的物料分析,處理呆滯料,提高物料的周轉(zhuǎn)率。
簡化流程減少人員資源浪費(fèi),倉庫人員由當(dāng)時的41人降至現(xiàn)在的25人。
控制庫存量,配合公司實(shí)行jit。
制訂kpi考核制度,對倉庫所有員工進(jìn)行績效考核。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:其它生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位:倉庫主管崗位類別:
工作描述:合理安排人員的工作實(shí)行區(qū)域負(fù)責(zé)制,責(zé)任明確到人。
合理調(diào)整倉位由原來的分散管理到現(xiàn)在的集中管理,減少倉管的工作量。
調(diào)整操作流程實(shí)行提前備料,見單發(fā)料制,保證生產(chǎn)的順利進(jìn)行.更實(shí)用更合理提高工作效率。
實(shí)行定期盤點(diǎn)制提高庫存準(zhǔn)確率,由原來的20%提高到現(xiàn)在的90%。保證倉存的準(zhǔn)確率。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:家具、家電、工藝品、玩具
擔(dān)任職位:倉庫主管崗位類別:倉庫管理員
工作描述:1:統(tǒng)籌和組織倉庫全面工作,確保物料管理及交付順利進(jìn)行。
2:保證倉庫物料先進(jìn)先出的嚴(yán)格執(zhí)行,監(jiān)督倉存的準(zhǔn)確性,配合生產(chǎn)的順利進(jìn)行。
3:及時處理日常中的各種問題,加強(qiáng)現(xiàn)場5s的管理及部門之間的溝通。
4:負(fù)責(zé)部門人員的培訓(xùn)及管理,創(chuàng)造良好的工作氛圍及業(yè)績.
5:安排及負(fù)責(zé)每周盤點(diǎn)及年度盤點(diǎn),確保倉存與系統(tǒng)一致,有一個高標(biāo)準(zhǔn)的庫存準(zhǔn)確率。
6:及時跟蹤倉庫呆廢料的處理,使倉儲空間合理化及得到有效的利用。
離職原因:謀求更大的發(fā)展空間,挑戰(zhàn)自我提高自已。
技能專長
專業(yè)職稱:
計(jì)算機(jī)水平:中級
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:能熟練運(yùn)用office,excel軟件,能熟練操作oracl,erp,金蝶系統(tǒng),會ppt。
技能專長:1:有很強(qiáng)的'團(tuán)隊(duì)精神,能獨(dú)立完成,處理日常工作中的各種問題,溝通,協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
2:擅長項(xiàng)目的計(jì)劃,有豐富的供應(yīng)鏈及倉庫現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)及實(shí)際操作能力,統(tǒng)籌能力強(qiáng).
3:注重人才的培訓(xùn),團(tuán)隊(duì)的建設(shè),組織人員進(jìn)行相關(guān)的培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)的能力。
4:能知人善用,以人為本,人盡其才。
語言能力
普通話:流利粵語:
英語水平:口語一般
英語:一般
求職意向
發(fā)展方向:倉庫經(jīng)理/物流總監(jiān)
致力于人盡其才,各司其職,目標(biāo)明確的倉庫管理原則,充分利用自已幾年來在外企所積累的倉庫,物料的實(shí)際操作與管理經(jīng)驗(yàn),施展自已的能力,注重人性化管理,發(fā)揮部門的功能,降低成本。
自身情況
自我評價:1:熟悉供應(yīng)鏈管理及倉庫的流程及運(yùn)作,具備有9年外企,國企供應(yīng)鏈及倉庫物料管理的經(jīng)驗(yàn),有良好的分析,判斷和決策能力,數(shù)字觀念強(qiáng)。
2:有極強(qiáng)的敬業(yè)和奉獻(xiàn)精神,團(tuán)隊(duì)合作精神強(qiáng),擅于發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的力量完成工作目標(biāo),提高工作效率。
3:為人誠實(shí)、勤奮,有職業(yè)道德.適應(yīng)能力強(qiáng)。
4:溝通,協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有能承受工作中壓力的能力。
5:善于團(tuán)隊(duì)建設(shè),知人善用,培訓(xùn),培養(yǎng)人員,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力。
物流求職簡歷篇十二
男35歲云南人
學(xué)歷:高中
工作年限:3-5年
工作地點(diǎn):杭州-不限
求職意向:貨運(yùn)司機(jī)
工作經(jīng)驗(yàn)(工作了1年11個月,做了1份工作)
軒轅物流
工作時間:2月至201月[1年11個月]
職位名稱:貨運(yùn)司機(jī)
工作內(nèi)容:柯橋到杭州每天來回兩次
自我描述
今天工作不努力每天努力找工作
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