制定方案需要全面考慮各個方面的因素，不要忽視任何細(xì)節(jié)。詳細(xì)的計劃是一個成功的方案的基礎(chǔ)。通過閱讀范文，我們可以了解到其他人在制定方案時的思考和決策過程。
就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳方案篇一
在莘莘學(xué)子即將畢業(yè)步入社會之際，針對畢業(yè)生熱情度高但閱歷淺、思維活躍但經(jīng)驗不足、求職心切但政策法規(guī)了解不細(xì)等特點，大學(xué)生就業(yè)服務(wù)指導(dǎo)站借助街道綜治辦法制宣傳平臺，于5月9日上午在中山公園銅像廣場，攜手街道綜治辦、再就業(yè)、勞動保障科等相關(guān)科室，舉辦了“依新政、樹自信、闖天地”為主題的高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)政策宣傳活動。
伴隨陣陣鑼鼓聲把活動現(xiàn)場氛圍烘托得異常濃烈，熱鬧非凡。在攢動的人群中，前來咨詢的人絡(luò)繹不絕。有咨詢畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)政策的;有家長為子女首次創(chuàng)業(yè)失敗找工作旬辦法的;有本人已就業(yè)想詢問換單位需要注意哪些事項的;有問與單位解除勞動關(guān)系保險斷檔如何解決的……通過這種“一場次、一站式、多部門、全方位”的咨詢方式一一得以解答，使居民真真切切體會到了方便、快捷、時效的身邊服務(wù)。
通過此次活動，對即將上崗的新人來說，起到了“預(yù)習(xí)課”作用，幫助他們盡早了解就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，盡早敲開“入門磚”;對已就業(yè)者來說，起到了強化法律法規(guī)常識，提高法律觀念和自我保護(hù)意識作用，幫助他們解決了實際問題。
就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳方案篇二
甘州區(qū)人社局深入貫徹落實省、市人社工作會議精神，堅持民生為本、人才優(yōu)先、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌，以全區(qū)人社工作要點為目標(biāo)，全面落實人社工作要求，以抓主抓重、改革創(chuàng)新、強化監(jiān)督、夯實基礎(chǔ)為重要措施，統(tǒng)籌推進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會保障等各項工作，將采取四項措施，扎實推進(jìn)新一輪雙創(chuàng)工作，為推動全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會全面發(fā)展提供強有力的民生保障和人才支撐。
按照市、區(qū)“雙創(chuàng)”工作總體要求，該局高度重視，召開專題會議，確定“雙創(chuàng)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組等各項組織機(jī)構(gòu)，從組織領(lǐng)導(dǎo)上保證雙創(chuàng)工作的順利開展和各項工作任務(wù)的落實。
在積極開展“雙創(chuàng)”工作同時，結(jié)合全區(qū)工作實際和階段性工作的特點，查漏補缺，建章立制，先后制定完善各項雙創(chuàng)目標(biāo)責(zé)任考核辦法以及雙創(chuàng)示范園區(qū)獎勵辦法，加強制度管理，加大檢查力度，確保雙創(chuàng)示范基地、雙創(chuàng)示范園、眾創(chuàng)空間創(chuàng)建工作的順利實施。
充分利用報紙、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體進(jìn)行“雙創(chuàng)”宣傳動員，營造雙創(chuàng)輿論氛圍，增強群眾對“雙創(chuàng)”工作重要性認(rèn)識，讓“雙創(chuàng)”知識入腦入心，使群眾明白“雙創(chuàng)”的目的，積極鼓勵群眾投身“雙創(chuàng)”工作中去。通過強化宣傳，廣泛發(fā)動，形成全民共同參與創(chuàng)建雙創(chuàng)工作的良好局面。
在總結(jié)去年“雙創(chuàng)”工作成功經(jīng)驗和做法的基礎(chǔ)上，特別是經(jīng)過全區(qū)持之以恒，長抓不懈的努力，創(chuàng)建一批典型的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新孵化基地，為新一輪“雙創(chuàng)”工作打下基礎(chǔ)。依照“雙創(chuàng)”工作安排，進(jìn)一步明確“雙創(chuàng)”工作目標(biāo)，為打造國家級雙創(chuàng)示范城市提供強有力的支撐。
就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳方案篇三
為貫徹中省有關(guān)大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作會議精神，全面推動我校大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作深入開展，經(jīng)研究，決定開展20xx年大學(xué)生“就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)季”活動。現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：
20xx年4～6月。
學(xué)生處學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心牽頭，各學(xué)院協(xié)助組織實施，分別開展學(xué)校層面和學(xué)院層面的就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)活動。
1、做好政策宣講。依據(jù)《國家促進(jìn)普通高校畢業(yè)生就業(yè)政策百問（20xx）版》，對20xx年大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策進(jìn)行進(jìn)一步的宣傳咨詢，將就業(yè)政策、求職簽約、創(chuàng)業(yè)扶持和畢業(yè)手續(xù)辦理等程序給學(xué)生講清、講透。
2、鼓勵基層、中小微企業(yè)就業(yè)。各學(xué)院應(yīng)著力宣傳“西部計劃”、“三支一扶計劃”、“應(yīng)屆大學(xué)生應(yīng)征入伍服兵役”等國家和基層項目，通過座談、宣講等方式，鼓勵畢業(yè)生到基層、中小微企業(yè)建功立業(yè)。同時，做好已在基層就業(yè)學(xué)生的聯(lián)絡(luò)回訪。
建設(shè)信息專欄。各學(xué)院要設(shè)立“就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作信息宣傳欄”，宣傳好政策，傳遞好信息，熱誠為畢業(yè)生服務(wù)。
（二）切實加強就業(yè)信息通道建設(shè)。
1、信息平臺。加強就業(yè)信息平臺建設(shè)，利用學(xué)院網(wǎng)站、微博、微信、qq群等信息化手段，實時傳遞、發(fā)布就業(yè)需求信息等。
2、就業(yè)渠道。調(diào)動全體教職員工、校友等資，通過多種形式，邀請用人單位到我校舉辦校園專場招聘（宣講）會。
網(wǎng)絡(luò)視頻招聘會。學(xué)校將于4月28日舉辦第二場“xx科技大學(xué)20xx屆畢業(yè)生網(wǎng)絡(luò)視頻招聘會”。各學(xué)院也要積極舉辦學(xué)院級各類招聘活動，促進(jìn)畢業(yè)生充分就業(yè)。
（三）就業(yè)創(chuàng)業(yè)大講堂。
繼續(xù)開展“就業(yè)創(chuàng)業(yè)大講堂”活動。鼓勵各學(xué)院推薦主講人人選，承辦“就業(yè)創(chuàng)業(yè)大講堂”，學(xué)生處負(fù)責(zé)組織安排。
（四）關(guān)注研究生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。
針對研究生，相關(guān)學(xué)院要充分發(fā)揮導(dǎo)師在研究生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作上的有效促進(jìn)作用，認(rèn)真總結(jié)、分析各專業(yè)研究生的就業(yè)狀況，通過專題培訓(xùn)和“一對一”談話等措施，切實做好研究生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)工作。
（五）鼓勵學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)。
鼓勵大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)，積極引導(dǎo)、扶持和培育學(xué)生積極從事科技型、引領(lǐng)型創(chuàng)業(yè)活動。通過積極開展創(chuàng)業(yè)教育，開設(shè)有針對性的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，為創(chuàng)業(yè)學(xué)生提供創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師、創(chuàng)業(yè)方案風(fēng)險評估等服務(wù)。
（六）重視就業(yè)困難畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
各學(xué)院要摸清就業(yè)困難畢業(yè)生真實情況，建立信息臺賬，抓住本學(xué)期求職招聘的關(guān)鍵階段，通過組織專場招聘、“一對一”、“多對一”幫扶、優(yōu)先推薦崗位、加強就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)等措施，開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)精準(zhǔn)幫扶工作。
（七）做好大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)相關(guān)程的教學(xué)檢查和督導(dǎo)。
“就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)季”活動期間，學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心將組織專人對全校《就業(yè)指導(dǎo)》程開展教學(xué)檢查。
1、加強領(lǐng)導(dǎo)。就業(yè)工作是“一把手工程”，各學(xué)院要加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任，提前安排，精心準(zhǔn)備，做好動員，充分發(fā)揮畢業(yè)班學(xué)生干部、學(xué)生黨員的模范作用，有效推進(jìn)畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。
2、精心實施。在前期活動征集的基礎(chǔ)上，各學(xué)院已申報了相關(guān)活動，請各學(xué)院認(rèn)真籌備相關(guān)活動，確保活動取得實效。
3、全員參與。要廣泛宣傳，在各級各類宣傳平臺上做好相關(guān)活動的宣傳報道工作。發(fā)揮廣大教師，特別是專業(yè)教師在就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作中的積極作用，動員全體教職員工關(guān)心、支持、參與學(xué)校就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。
4、認(rèn)真總結(jié)?；顒咏Y(jié)束后，各學(xué)院要全面總結(jié)工作，認(rèn)真分析，于20xx年7月8日（星期五）16：00前將活動總結(jié)報送學(xué)生處學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心（xx校區(qū)）,電子版同時發(fā)至：。
未盡事宜，請聯(lián)系學(xué)生處學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心。
就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳方案篇四
光陰如梭，不知覺就度過了大學(xué)的2012年秋半學(xué)期，在這半學(xué)期里，創(chuàng)業(yè)就業(yè)導(dǎo)航部門以“提高學(xué)生綜合素質(zhì)，豐富校園文化生活，服務(wù)廣大師生”為宗旨，在校團(tuán)委的指導(dǎo)下，努力創(chuàng)新，積極努力的完成本部門的相關(guān)工作。
作為宣傳分中心的一員，配合部門的成員也圓滿完成了任務(wù)?，F(xiàn)對本學(xué)期的工作總結(jié)如下：
一．內(nèi)部建設(shè)
大一剛剛開學(xué)各部門招新，我也有幸成為導(dǎo)航部的宣傳分中心的一員，融洽的合作，合力完成任務(wù)。
二．對外工作
1.對部門的“hr下午茶”活動進(jìn)行宣傳。
2.參與“感動文理十大人物”的活動宣傳。
3.每周四的例會，小結(jié)宣傳部的工作，以及對接下來的事物安排。
4.沒周三，我都會去學(xué)生聯(lián)合會的值班，總結(jié)值班心得。
5.每天的簽到。
6.一起聚餐！哈哈
三．總結(jié)經(jīng)驗，展望未來
這半年雖然各項工作都完成了，但是都沒有做的很有特色，很棒。原因有大家還不是很熟悉工作，不夠創(chuàng)新積極。另外是與上級分管老師的交流不夠。
在下半學(xué)年的工作中，我們會開拓進(jìn)取，努力工作，力爭在原有的工作基礎(chǔ)上再上一個新臺階，共建導(dǎo)航部新景象。
創(chuàng)業(yè)就業(yè)導(dǎo)航部
宣傳分中心
袁慧敏
為全面貫徹落實新一輪再就業(yè)政策，加強就業(yè)政策宣傳力度，營造關(guān)心、支持就業(yè)工作的`良好氛圍，有效推動就業(yè)再就業(yè)，加快推進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作，2012年9月-11月,我市人力社保部門組織開展了 “最新就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳月”活動,取得了積極成效。現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下:
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，部門配合,形成宣傳合力。
市人社局邵全卯局長高度重視宣傳月工作，我局成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，于9月19日召開了布署會議。就業(yè)失業(yè)處、市就業(yè)局等單位和科室的相關(guān)負(fù)責(zé)人參加了會議，會上討論通過了《宣傳月活動方案》,確定了“創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)”的主題和“七個一”為主要內(nèi)容的活動安排，對各單位（科室）提出了明確要求，力求責(zé)任到人，并下發(fā)了《關(guān)于開展最新就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳月活動的通知》，形成了人社局牽頭,各科室協(xié)作,各街道（社區(qū)）平臺支持配合,全社會共同參與的宣傳格局。
二、圍繞主題,深入群眾,營造創(chuàng)業(yè)氛圍。
宣傳月期間,全市人力社保部門以“創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)”這一主題為抓手，采取多種形式和措施, 全面梳理了近年來制定出臺的各類就業(yè)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠扶持政策，特別是對市政府《關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的實施意見》（紹政發(fā)[2011]74號）文件及其配套政策中對創(chuàng)業(yè)補助、稅費政策、見習(xí)補貼、社保補貼、公益性崗位補貼以及小額擔(dān)保貸款等新增政策進(jìn)行重點宣傳。宣傳工作緊貼群眾需求,積極采取深入基層宣傳、上門咨詢等方式，深入企業(yè)、深入社區(qū)、深入高校,直接與職工、群眾、學(xué)生面對面地交流,講解扶持政策。一是走進(jìn)社區(qū)，由就業(yè)和失業(yè)處、勞動關(guān)系處、就業(yè)局、社保局、監(jiān)察支隊組成的小分隊走進(jìn)越城區(qū)塔山街道的東雙橋社區(qū)、蕺山街道的龍洲花園社區(qū)、府山街道的快閣苑社區(qū)、北海街道的勝利社區(qū)和高新區(qū)稽山街道鶴池社區(qū)，宣傳就業(yè)援助、創(chuàng)業(yè)扶持政策和用工信息；二是走進(jìn)高校，陳樹榮副局長到紹興職業(yè)技術(shù)學(xué)院為畢業(yè)生們作職業(yè)規(guī)劃和創(chuàng)業(yè)政策方面的指導(dǎo)；三是走進(jìn)企業(yè)和街道，邀請第五醫(yī)院、維生素廠、汽運集團(tuán)、震元制藥、天宇集團(tuán)五個企業(yè)和蕺山、府山、城南、塔山、稽山5個街道參加專題座談會，聽取各方在就業(yè)工作中的重難點問題，對校企對接、見習(xí)補貼、一次性促進(jìn)就業(yè)補助、靈活就業(yè)社保補貼、公益性崗位等進(jìn)行了深入探討；四是走進(jìn)基層平臺，開展政策業(yè)務(wù)培訓(xùn)，結(jié)合創(chuàng)建充分就業(yè)村工作，分三期對市區(qū)平臺工作人員進(jìn)行培訓(xùn)；五是走進(jìn)廣大百姓，計劃將于11月13日在城市廣場召開“紹興市第五屆創(chuàng)業(yè)項目展示暨秋季人力資源交流大會”， 組織100多家用人單位進(jìn)場招聘和政策咨詢解答，開展項目推薦、項目征集、項目評估、創(chuàng)業(yè)咨詢、專家指導(dǎo)等活動，組織80個創(chuàng)業(yè)項目進(jìn)行展示，其中30多個項目進(jìn)行現(xiàn)場推介。宣傳活動積極深入群眾、面向大眾，受到了廣大百姓的好評，在群眾得到實惠的同時，也使創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的觀念深入人心,共同營造良好的社會氛圍和工作環(huán)境。
三、豐富內(nèi)容，完善載體，擴(kuò)大宣傳效應(yīng)。
一是堅持定點宣傳與流動宣傳相結(jié)合，印制了《紹興市最新就業(yè)政策問答》、《紹興市創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)政策匯編》、《失業(yè)保險文件匯編》等一批宣傳讀物，向鎮(zhèn)、街、社區(qū)廣大人民群眾免費發(fā)放，制作了一批政策業(yè)務(wù)宣傳資料，包括就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策匯編和各種業(yè)務(wù)辦理程序，在街道、社區(qū)辦事大廳統(tǒng)一張貼，以方便辦事群眾。二是多種媒介相結(jié)合，依托人力資源和社會保障網(wǎng)和《人力資源和社會保障工作動態(tài)》，報道最新宣傳月進(jìn)展情況，宣傳相關(guān)優(yōu)惠政策，用通俗易懂的語言編寫《就業(yè)政策100問》，以連載的形式在晚報、商報連載刊登，還將參加了電臺的“行風(fēng)熱線”直播節(jié)目,與群眾進(jìn)行實時交流,為聽眾答疑解惑，全力營造創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的輿-論條件和社會氛圍。
就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳方案篇五
為進(jìn)一步加強和完善我縣對進(jìn)城務(wù)工農(nóng)民的管理和就業(yè)服務(wù)，進(jìn)一步加大改善農(nóng)民進(jìn)城就業(yè)環(huán)境宣傳力度，維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益，貫徹落實市勞動和社會保障局《關(guān)于印發(fā)xxx市開展農(nóng)民進(jìn)城就業(yè)政策宣傳活動實施的通知》(吉勞社發(fā)[]9號)精神，制定本實施方案：
一、指導(dǎo)思想改善農(nóng)民進(jìn)城就業(yè)環(huán)境是勞動保障部門義不容辭的職責(zé)，作為勞動保障部門的一份子，從實踐“三個代表”重要思想和保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的高度出發(fā)，按照吉勞社發(fā)[2005]9號文件的有關(guān)要求，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，把改善農(nóng)民進(jìn)城就業(yè)環(huán)境作為單位工作的重中之中來抓，多形式多方位的宣傳改善農(nóng)民進(jìn)城就業(yè)環(huán)境的重要意義，嚴(yán)厲打擊侵害農(nóng)民工權(quán)益的行為，在全社會形成改善農(nóng)民進(jìn)城就業(yè)環(huán)境的良好氛圍。
二、活動安排按照市勞動和社會保障局的統(tǒng)一部署和安排，結(jié)合開展技能崗位對接專項活動及我縣實際情況，同時為緩解我縣工業(yè)園區(qū)企業(yè)用工難的問題，定于6月16日在我縣文化宮門口舉行“改善農(nóng)民進(jìn)城就業(yè)環(huán)境暨工業(yè)園區(qū)企業(yè)專場招聘會”活動。
三、活動內(nèi)容和方式。
（一）舉辦專場招聘會，積極開展有組織勞務(wù)輸出。主動出擊，廣泛伸出觸角，多方收集各類用工信息，力爭收集用工信息達(dá)到5000余個；同時通過電視、廣播、網(wǎng)絡(luò)等媒體及時向社會發(fā)布各類用工信息。利用節(jié)后民工大量返鄉(xiāng)求職的契機(jī)，舉辦專場招聘會，為民工送崗位。
（二）提供勞動保障政策咨詢服務(wù)，強化農(nóng)民工維權(quán)意識。與我縣各勞動保障部門合作，積極開展面向農(nóng)民工以“勞動保障－為您分憂解愁”為主題的勞動保障政策咨詢宣傳活動，并現(xiàn)場發(fā)放《農(nóng)民進(jìn)城就業(yè)政策解答》等資料，為農(nóng)民工提供免費就業(yè)服務(wù)。各街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)和社會保障事務(wù)所在農(nóng)民工集中居住地或農(nóng)民集中活動場所，以《省勞動合同條例》、《工傷保險條例》《勞動者維權(quán)手冊》為重點，開展勞動保障法規(guī)政策宣傳，向他們提供政策咨詢服務(wù)和勞務(wù)信息。
（三）大力開展宣傳，加強信息引導(dǎo)。為有效改善農(nóng)民進(jìn)城就業(yè)環(huán)境，我們將加大宣傳力度，在縣電視臺及縣廣播電臺等主要媒體對此項活動作宣傳報道。重點宣傳改善農(nóng)民進(jìn)城就業(yè)環(huán)境的政策措施；開展形式多樣、內(nèi)容豐富的`宣傳活動，向農(nóng)民工發(fā)放慰問信，并在交通路口張貼、懸掛宣傳橫幅，營造了濃厚的輿論氛圍。同時在車站、碼頭、商業(yè)場所等公共場所發(fā)放《致全縣農(nóng)民朋友的一封信》、《致全縣失業(yè)下崗職工一封信》。
就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳方案篇六
活動時間：9月27日。
活動地點：就業(yè)處接待室。
活動名稱：“就業(yè)政策知多少”
活動形式：講授，小組討論。
活動目的：認(rèn)清就業(yè)形勢，查找影響和制約學(xué)生就業(yè)的因素，尋求破解就業(yè)難的辦法，提升學(xué)生核心競爭力，推進(jìn)學(xué)校特色優(yōu)質(zhì)發(fā)展。
活動流程：
二、學(xué)習(xí)時事政治，了解當(dāng)前形勢并共同學(xué)習(xí)了解就業(yè)焦點問題。
1、介紹我校畢業(yè)生近年來的就業(yè)情況，總體就業(yè)方向，待遇和用人單位意見。
2、簡單介紹我校畢業(yè)生在江蘇省就業(yè)的優(yōu)勢和弱勢，作為我校畢業(yè)生應(yīng)該如何在就業(yè)或創(chuàng)業(yè)中凸顯自我優(yōu)勢。
4、此次全球金融危機(jī)對哪些專業(yè)的畢業(yè)生影響較大，應(yīng)該以什么心態(tài)去面對金融危機(jī)并在就業(yè)中找準(zhǔn)定位。
5、對于國家鼓勵畢業(yè)生基層就業(yè)的政策，很多大學(xué)生對于其中的政策認(rèn)識存在欠缺，要對。
三、互動環(huán)節(jié)：學(xué)生提出問題請就業(yè)處老師作現(xiàn)場講解。
四、活動總結(jié)：
（一）活動特色：
1、本次活動是學(xué)校職能部門就業(yè)處與基層學(xué)生面對面的交流，提高學(xué)生的就業(yè)競爭意識，并促進(jìn)招生與就業(yè)工作的發(fā)展。
2、支部成員緊跟時代發(fā)展，積極學(xué)習(xí)和了解就業(yè)政策。
（二）預(yù)期效果：
通過學(xué)習(xí)交流，使成員及時加強就業(yè)教育和更新觀念，同時讓成員能不斷完善自我，為我校創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)學(xué)校多做貢獻(xiàn)。
就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳方案篇七
20xx年，xx區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)和人才服務(wù)中心深入貫徹落實黨的十九大精神和習(xí)近平總書記重要講話精神，扎實做好“六穩(wěn)”工作，全面落實“六?！比蝿?wù)，堅持就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和積極的就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，按照自治區(qū)、銀川市、xx區(qū)黨委、政府工作安排部署，不斷強化培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)孵化園區(qū)、小額擔(dān)保貸款在促進(jìn)就業(yè)、創(chuàng)業(yè)中的基礎(chǔ)性作用，突出抓好高校畢業(yè)生、失業(yè)人員、農(nóng)村勞動力、就業(yè)困難群體的就業(yè)工作，積極推進(jìn)家庭服務(wù)業(yè)提質(zhì)擴(kuò)容，延伸公共就業(yè)服務(wù)?，F(xiàn)將20xx年工作總結(jié)如下：
xx區(qū)城鎮(zhèn)新增就業(yè)7247人，完成目標(biāo)任務(wù)5000人的145%；城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)4975人，完成目標(biāo)任務(wù)3800人的131%；城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)615人，完成目標(biāo)任務(wù)520人的118%；農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)8588人，完成目標(biāo)任務(wù)5000人的172%，實現(xiàn)工資性收入1。68億元，完成目標(biāo)任務(wù)1億元的168%（其中：建檔立卡貧困戶勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)1625人，實現(xiàn)工資性收入1782萬元）；職業(yè)技能培訓(xùn)5871人（其中：建檔立卡貧困勞動力242人），完成目標(biāo)任務(wù)3800人的154%；“兩后生”培訓(xùn)36人（其中：建檔立卡戶3人），完成目標(biāo)任務(wù)30人的120%；創(chuàng)業(yè)能力培訓(xùn)490人，完成目標(biāo)任務(wù)430人的113%；培育創(chuàng)業(yè)實體672個（其中：高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)實體55個），完成目標(biāo)任務(wù)560個的120%；創(chuàng)造新崗位1530個，完成目標(biāo)任務(wù)1150個的133%；全民創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)3319人，完成目標(biāo)任務(wù)2350人的141%；發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款46人，566萬元，完成目標(biāo)任務(wù)500萬元的113%；創(chuàng)夢貸款2人30萬元；鐵桿莊稼保投保2610人，完成目標(biāo)任務(wù)2500人的104。4%；離校未就業(yè)實名制服務(wù)管理高校畢業(yè)生就業(yè)率達(dá)到94。3%，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為3。40%。安置公益性崗位350個；開展了勞務(wù)中介組織法人及勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人培訓(xùn)，培訓(xùn)合格44人。城鎮(zhèn)失業(yè)人員實名制管理100%，城鎮(zhèn)新增就業(yè)實名制管理100%，高校畢業(yè)生就業(yè)實名制管理100%。
二、主要做法及成效。
（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)，細(xì)化工作措施。對照年初目標(biāo)任務(wù)，召開專題工作會議，研究制定《20xx年xx區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作要點》及《任務(wù)分解》、《xx區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)和人才服務(wù)中心關(guān)于開展“四查四補”打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的實施方案》《統(tǒng)籌推進(jìn)新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展切實穩(wěn)定和促進(jìn)就業(yè)工作責(zé)任分工方案》等工作方案，細(xì)化工作措施，明確責(zé)任人、配合單位及完成時限，部署推進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。
（二）廣泛宣傳政策，提升政策知曉率。一是舉辦xx區(qū)勞動保障協(xié)理員業(yè)務(wù)培訓(xùn)和xx區(qū)公益性崗位管理人員培訓(xùn)，重點解讀關(guān)于做好中小微企業(yè)、農(nóng)村貧困勞動力就業(yè)信息平臺、寧夏就業(yè)一卡通錄入、勞務(wù)移民就業(yè)失業(yè)登記臺賬、公益性崗位管理等內(nèi)容。通過提升協(xié)理員和管理人員的業(yè)務(wù)知識和理論水平，全面落實就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策。二是針對xx區(qū)兩鎮(zhèn)所轄各社區(qū)、村及五個街道辦事處、發(fā)放宣傳彩頁12000份，宣傳彩頁內(nèi)容涉及就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策15項，招工企業(yè)192家，崗位信息10619個，擴(kuò)大群眾對政策和就業(yè)信息的知曉率。
（三）加強就失業(yè)人員服務(wù)管理工作。發(fā)揮基層公共就業(yè)服務(wù)平臺作用，建立失業(yè)人員再就業(yè)、培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)等基本信息臺賬，全面落實就業(yè)創(chuàng)業(yè)各項政策。辦理就業(yè)創(chuàng)業(yè)證5475本、年審就業(yè)創(chuàng)業(yè)證7030本；為就業(yè)困難人員進(jìn)行了就業(yè)援助認(rèn)定。
（四）開展招聘服務(wù)，搭建供需平臺。采取線上線下招聘相結(jié)合的方式，搭建崗位對接平臺，有針對性推薦貧困勞動力就業(yè)，拓寬貧困戶求職渠道，幫助貧困勞動力實現(xiàn)就業(yè)。舉辦20xx年“春風(fēng)行動”人力資源線上招聘會，通過寧夏公共招聘網(wǎng)、微信公眾號發(fā)布用工信息5期，172家企業(yè)提供6126個崗位，在線瀏覽人數(shù)超過3。65萬人次。舉辦20xx年春風(fēng)行動勞務(wù)移民專場招聘會、高校畢業(yè)生專項招聘會、人才金街大型系列招聘會等專場招聘會7場，招聘會共有582家企業(yè)參與，招聘崗位16126個，進(jìn)場有求職意愿的農(nóng)村勞動者、未就業(yè)的勞務(wù)移民和就業(yè)困難人員近9300人，求職登記1564人，現(xiàn)場達(dá)成初步就業(yè)意向785人。
（五）掌握崗位需求，確保培訓(xùn)精準(zhǔn)。一是實施職業(yè)技能提升行動。積極發(fā)揮行業(yè)主管部門和企業(yè)主體作用，面向企業(yè)職工、農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動者、就業(yè)困難人員、失業(yè)人員等就業(yè)重點群體以及建檔立卡貧困勞動力開展職業(yè)技能培訓(xùn)5871人（其中：企業(yè)職工培訓(xùn)3707人，重點群體技能培訓(xùn)2136人，“兩后生”培訓(xùn)36人）。二是針對退役軍人、農(nóng)村勞動者舉辦創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，進(jìn)一步提高特殊人群的就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力，截止目前，開辦12期siyb“創(chuàng)辦你的企業(yè)”、5期“網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)”課程培訓(xùn)，培訓(xùn)人數(shù)490人。
（六）大力實施以工代訓(xùn)，鼓勵企業(yè)穩(wěn)崗擴(kuò)崗。為做好常態(tài)化疫情防控中“穩(wěn)就業(yè)”“保就業(yè)”工作，企業(yè)開展以工代訓(xùn)，擴(kuò)崗位，擴(kuò)就業(yè)，穩(wěn)崗位、保生活。審核發(fā)放19家企業(yè)，578人，86。7萬元。
（七）促進(jìn)家政服務(wù)業(yè)提質(zhì)擴(kuò)容。一是及時掌握家庭服務(wù)業(yè)發(fā)展及帶動就業(yè)創(chuàng)業(yè)情況，舉辦家庭服務(wù)調(diào)查培訓(xùn)會，在疫情期間，采用線上、電話、發(fā)放調(diào)查問卷等不見面方式進(jìn)行數(shù)據(jù)采集，發(fā)放調(diào)查問卷85份（其中，公司調(diào)查問卷68份，個體調(diào)查問卷17份）。到寶湖社區(qū)家庭服務(wù)社區(qū)工作站、清水灣社區(qū)家庭服務(wù)社區(qū)工作站、寧夏東耀家政服務(wù)有限公司、寧夏悅享健康服務(wù)有限公司等地開展家政服務(wù)業(yè)調(diào)研工作，計劃打造xx區(qū)家政孵化產(chǎn)業(yè)園，促進(jìn)我區(qū)家政服務(wù)業(yè)提質(zhì)擴(kuò)容。二是20xx年3月自治區(qū)就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組授予寧夏東耀家政有限責(zé)任公司（一檔）、銀川城東管家商業(yè)服務(wù)股份有限公司（一檔）、寧夏安悅健康服務(wù)有限公司（三檔）3家企業(yè)為“自治區(qū)家庭服務(wù)業(yè)百戶十強企業(yè)”，并給予獎補資金一檔為30萬元，三檔為10萬元。三是20xx年9月銀川市人社局、財政局評選確定五里水鄉(xiāng)社區(qū)站、閱海萬家社區(qū)站為“銀川市家庭服務(wù)社區(qū)工作站”，并給予獎補資金各10萬元，并在“銀川市家政服務(wù)社區(qū)工作站”授牌儀式上進(jìn)行經(jīng)驗交流發(fā)言。四是20xx年推薦上報優(yōu)秀家庭服務(wù)企業(yè)6家。
（八）發(fā)揮孵化基地資源集聚和輻射引領(lǐng)作用。一是積極發(fā)揮“創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新孵化示范平臺”帶動就業(yè)作用，20xx年3月銀川閱海灣中央商務(wù)區(qū)cbd創(chuàng)業(yè)孵化示范基地被自治區(qū)就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組評定為第五批自治區(qū)級創(chuàng)業(yè)孵化示范基地，并給予獎補資金100萬元，現(xiàn)銀川閱海灣中央商務(wù)區(qū)cbd創(chuàng)業(yè)孵化示范基地入駐企業(yè)297家，帶動就業(yè)人數(shù)大約6000余人。二是依據(jù)《銀川市創(chuàng)業(yè)孵化示范基地申報條件和程序》向銀川市就業(yè)與創(chuàng)業(yè)服務(wù)局推薦上報4家符合條件的創(chuàng)業(yè)孵化示范基地。
（九）開展青年就業(yè)見習(xí)活動。積極落實青年就業(yè)見習(xí)政策，結(jié)合本地區(qū)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，根據(jù)企業(yè)發(fā)展和吸納青年就業(yè)情況，鼓勵轄區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營正常、勞動關(guān)系健全、生產(chǎn)安全有保障的企業(yè)、社會組織積極申報青年就業(yè)見習(xí)基地，申報見習(xí)基地43家，銀川市就業(yè)與創(chuàng)業(yè)服務(wù)局評選確定見習(xí)基地30家，提供見習(xí)崗位1361個，目前到崗見習(xí)172人。
（十）鼓勵高校畢業(yè)生到機(jī)關(guān)事業(yè)單位實習(xí)。20xx年xx區(qū)20個機(jī)關(guān)事業(yè)單位，提供實習(xí)崗位180個。
（十一）加強公崗管理，確保對象精準(zhǔn)。20xx年自治區(qū)人社廳共下達(dá)給xx區(qū)城鎮(zhèn)公益性崗位350個，已全部安置上崗。
（十二）加大扶持力度，支持就業(yè)創(chuàng)業(yè)。一是加大創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款扶持力度。鼓勵符合貼息貸款條件的商戶們積極申請，享受國家的優(yōu)惠政策。充分發(fā)揮創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款促進(jìn)就業(yè)的倍增效應(yīng)，進(jìn)一步營造全區(qū)支持創(chuàng)業(yè)就業(yè)的良好氛圍。共發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款46人566萬元。二是支持大學(xué)生在寧創(chuàng)業(yè)。在校大學(xué)生或畢業(yè)2年內(nèi)大學(xué)生在創(chuàng)業(yè)初始階段經(jīng)登記注冊并正常營業(yè)3個月以上的，在登記注冊后半年內(nèi)可給予一次性初始創(chuàng)業(yè)補助3000元；自工商登記注冊之日起連續(xù)正常經(jīng)營1年以上的，一次性給予1萬元創(chuàng)業(yè)補助。審核發(fā)放青年大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)補貼22人17。6萬元。三是落實社會保險補貼。審核發(fā)放招用畢業(yè)年度高校畢業(yè)生的中小微企業(yè)、民辦非企業(yè)單位和社會團(tuán)體7家，27人，社會保險補貼38。57萬元；發(fā)放就業(yè)困難人員靈活就業(yè)社會保險補貼3458人，1421。9481萬元。
（十三）聚焦人才培養(yǎng)，完善人才項目申報。組織申報20xx年xx區(qū)人才項目，銀川東耀培訓(xùn)中心申報“家政人才提升計劃專業(yè)人才提升培訓(xùn)”項目和xx區(qū)青年創(chuàng)業(yè)協(xié)會申報“xx區(qū)數(shù)字經(jīng)濟(jì)人才孵化共享服務(wù)平臺”項目，兌付項目資金20萬元。
三、“六穩(wěn)”“六?！闭呗鋵崱?/p>
為深入貫徹習(xí)近平總書記重要指示精神，落細(xì)落實“全面強化穩(wěn)就業(yè)舉措”“推動企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)”一系列安排部署，積極應(yīng)對新冠肺炎疫情做好穩(wěn)就業(yè)工作的決策部署，以更大力度實施就業(yè)優(yōu)先政策，xx區(qū)就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組召開專題工作會議，研究制定《統(tǒng)籌推進(jìn)新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展切實穩(wěn)定和促進(jìn)就業(yè)工作責(zé)任分工方案》。
（一）疫情期間積極開展“點對點”服務(wù)保障工作。一是加強農(nóng)民工返崗復(fù)工“點對點”服務(wù)信息上報工作。安排專人負(fù)責(zé)農(nóng)民工返崗復(fù)工“點對點”服務(wù)信息收集、匯總，從2月21日開始，每日12時前向銀川市就業(yè)與創(chuàng)業(yè)服務(wù)局上報前一日農(nóng)民工返崗復(fù)工情況，跟蹤掌握轄區(qū)內(nèi)返崗復(fù)工進(jìn)展情況，加強疫情影響下就業(yè)形式分析研判，準(zhǔn)確掌握就業(yè)失業(yè)情況。二是為確保轄區(qū)內(nèi)農(nóng)村勞動力外出務(wù)工增加收入，通過統(tǒng)一包車、統(tǒng)一輸出的運送方式，解決外出務(wù)工交通不暢的難題，向福建廈門市振興輪胎廠等企業(yè)輸送外出務(wù)工11人。
（二）擴(kuò)大失業(yè)保險保障范圍。為落實好失業(yè)補助政策，對失業(yè)人員加大失業(yè)保障力度，保障失業(yè)人員基本生活，根據(jù)階段性實施失業(yè)補助政策的文件精神。xx區(qū)在做好政策解讀的前提下，積極受理轄區(qū)內(nèi)符合條件的失業(yè)人員申領(lǐng)失業(yè)補助金工作。自7月10日至今，線下共受理失業(yè)補助金2022人，審核通過1644人，發(fā)放601。8萬元，此項工作正在開展中。
（三）發(fā)揮就業(yè)扶貧示范基地作用，就近解決農(nóng)村勞動力就業(yè)。因疫情影響未開工復(fù)工而滯留在家、區(qū)內(nèi)移民無法復(fù)工上崗等情況，兩鎮(zhèn)以設(shè)施農(nóng)業(yè)為主，溫棚種植受疫情影響相對較小，49%以上的移民在家務(wù)農(nóng)種溫棚。xx區(qū)19家就業(yè)扶貧示范基地、育苗基地、農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社在3月中下旬陸續(xù)開始大面積種植，為移民群眾提供就地就近就業(yè)，增加建檔立卡貧困家庭經(jīng)濟(jì)收入。
四、就業(yè)扶貧工作進(jìn)展情況。
（一）深入摸底調(diào)查，貧困勞動力底數(shù)清情況明。依托基層勞保所和協(xié)理員對移民就業(yè)情況進(jìn)行摸底排查，進(jìn)一步掌握建檔立卡戶貧困勞動力就業(yè)信息，做到底數(shù)清情況明，為實施精準(zhǔn)就業(yè)援助奠定基礎(chǔ)。xx區(qū)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)8588人，實現(xiàn)工資性收入1。68億元（其中：建檔立卡貧困戶勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)1625人，實現(xiàn)工資性收入1782萬元），實現(xiàn)零就業(yè)家庭清零。
（二）健全信息臺賬，掌握貧困勞動力就業(yè)信息。按照自治區(qū)人社廳工作部署，依托全國農(nóng)村貧困勞動力信息平臺，對轄區(qū)841名建檔立卡貧困勞動力性別、年齡、學(xué)歷、就業(yè)失業(yè)狀況、技能水平、求職意向、就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿等情況完成調(diào)查摸底建立就業(yè)幫扶臺帳，并在各村安排就業(yè)專干，負(fù)責(zé)對建檔立卡貧困勞動力就業(yè)情況定期更新、動態(tài)管理。
（三）組織專場招聘，為貧困勞動力搭建供需平臺。4月24日、9月25日、10月31日，分別在高橋家園、銀川閱海灣中央商務(wù)區(qū)人才金街、新華聯(lián)廣場舉辦20xx年春風(fēng)行動勞務(wù)移民專場招聘會、20xx年xx區(qū)“人才金街”大型系列公益招聘會和20xx年金秋招聘月專場招聘會，共有240家企業(yè)參與招聘，提供招聘崗位4210多個，進(jìn)場有求職意愿的農(nóng)村勞動者、未就業(yè)的勞務(wù)移民和就業(yè)困難人員近3000人，求職登記484人，現(xiàn)場達(dá)成初步就業(yè)意向396人。
（四）加大培訓(xùn)力度，貧困勞動力就業(yè)能力明顯增強。一是根據(jù)摸底調(diào)查建檔立卡戶貧困勞動力的培訓(xùn)需求和求職愿望，結(jié)合轄區(qū)用工企業(yè)用工崗位的需求，開展訂單、定崗式技能培訓(xùn)，確保培訓(xùn)更加精準(zhǔn)有效。開展建檔立卡戶貧困勞動力職業(yè)技能培訓(xùn)242人（其中：裝載機(jī)培訓(xùn)5人、家具清潔培訓(xùn)18人、駕駛員培訓(xùn)211人、電工4人、消防設(shè)施操作員4人）；“兩后生”培訓(xùn)36人（其中：建檔立卡戶3人）。二是建檔立卡戶參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)7人，培育創(chuàng)業(yè)實體建檔立卡戶3人，帶動建檔立卡戶就業(yè)3人。
（五）開展“百千萬”行動，帶動貧困勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)。積極培育勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人組織和創(chuàng)建就業(yè)扶貧基地，依托就業(yè)扶貧基地和就業(yè)扶貧勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人及勞務(wù)中介機(jī)構(gòu)，吸納更多的貧困勞動力就業(yè)。20xx年經(jīng)自治區(qū)就業(yè)與創(chuàng)業(yè)服務(wù)局評為就業(yè)扶貧示范基地4家，帶動建檔立卡戶貧困勞動力就業(yè)49人；優(yōu)秀勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人3名，帶動建檔立卡戶貧困勞動力就業(yè)62人。xx區(qū)被認(rèn)定為自治區(qū)級就業(yè)扶貧示范基地19家。為移民群眾提供就地就近就業(yè)，增加建檔立卡戶貧困家庭經(jīng)濟(jì)收入。組織轄區(qū)勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人參加20xx年銀川市就業(yè)局開展勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人提升培訓(xùn)班，xx區(qū)參加培訓(xùn)26人，通過結(jié)業(yè)考試取證18人；5月21日舉辦xx區(qū)勞務(wù)中介組織法人及勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人培訓(xùn)班1期，通過結(jié)業(yè)考試取證26人。截至目前，xx區(qū)被認(rèn)定為自治區(qū)級優(yōu)秀勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人50個。
（六）增強扶持力度，貧困勞動力創(chuàng)業(yè)就業(yè)逐步提升。向銀川市就業(yè)與創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心上報建檔立卡戶自主創(chuàng)業(yè)補貼1人1萬元；上報企業(yè)吸納建檔立卡戶貧困人員社保補貼43人；上報企業(yè)吸納建檔立卡戶貧困人員穩(wěn)定就業(yè)一次性資金補貼6萬元；上報建檔立卡戶貧困人員轉(zhuǎn)移就業(yè)交通補貼2人1000元。
（七）確保對象精準(zhǔn)，公崗安置貧困勞動力穩(wěn)步實施。核查建檔立卡戶公益性崗位。2018年自治區(qū)下達(dá)給xx區(qū)的建檔立卡戶公益性崗位21個，按照“誰用人、誰管理”的原則，由良田鎮(zhèn)、豐登鎮(zhèn)依規(guī)自行擇選建檔立卡戶人員，安置公益性崗位。兩鎮(zhèn)堅持“按需設(shè)崗”的原則，將21名建檔立卡戶公益性崗位分配至鎮(zhèn)、村機(jī)關(guān)事業(yè)單位及其后勤服務(wù)人員16人，公共場所保潔員5人。
五、為民辦實事（就業(yè)富民工程）進(jìn)展情況。
20xx年，實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)7247人，完成目標(biāo)任務(wù)6000人的121%；農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)8588人，完成目標(biāo)任務(wù)6000人的143%；為1096人開展免費職業(yè)技能培訓(xùn)，完成目標(biāo)任務(wù)500人的219%；開展創(chuàng)業(yè)能力培訓(xùn)490人，完成目標(biāo)任務(wù)300人的163%；發(fā)放就業(yè)困難人員靈活就業(yè)社會保險補貼3458人，1421。9481萬元；已完成了為初創(chuàng)期及早期小微企業(yè)提供2000萬元創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款資金工作；培育創(chuàng)業(yè)實體627家，完成目標(biāo)任務(wù)400家的168%。
六、政府工作報告任務(wù)進(jìn)展情況。
培育勞務(wù)中介組織2個，完成目標(biāo)任務(wù)2個的100%；開展建檔立卡貧困勞動力精準(zhǔn)脫貧能力技能培訓(xùn)242人，完成目標(biāo)任務(wù)200人的121%；離校未就業(yè)實名制服務(wù)管理高校畢業(yè)生就業(yè)率達(dá)到94。3%，對未就業(yè)的高校畢業(yè)生做好就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策的宣傳講解；培育創(chuàng)業(yè)實體672家，其中返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)實體7家、返鄉(xiāng)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)實體6家、農(nóng)村勞動者創(chuàng)業(yè)實體49家。
實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)7247人，完成目標(biāo)任務(wù)6000人的121%；農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)8588人，完成目標(biāo)任務(wù)6000人的143%；安置公益性崗位、就業(yè)見習(xí)崗位350個，完成目標(biāo)任務(wù)310個的113%；培育創(chuàng)業(yè)實體672家，完成目標(biāo)任務(wù)400家的168%；為全面落實就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策助力各類人員實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)，舉辦20xx年“春風(fēng)行動”人力資源線上招聘會，通過寧夏公共招聘網(wǎng)、微信公眾號發(fā)布用工信息5期，172家企業(yè)提供6126個崗位，在線瀏覽人數(shù)超過3。65萬人次。舉辦20xx年春風(fēng)行動勞務(wù)移民專場招聘會、高校畢業(yè)生專項招聘會、人才金街大型系列招聘會等專場招聘會7場，招聘會共有582家企業(yè)參與，招聘崗位16126個，進(jìn)場有求職意愿的農(nóng)村勞動者、未就業(yè)的勞務(wù)移民和就業(yè)困難人員近9300人，求職登記1564人，現(xiàn)場達(dá)成初步就業(yè)意向785人。積極落實青年就業(yè)見習(xí)政策，鼓勵轄區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營正常、勞動關(guān)系健全、生產(chǎn)安全有保障的企業(yè)、社會組織積極申報青年就業(yè)見習(xí)基地，申報見習(xí)基地43家，銀川市就業(yè)與創(chuàng)業(yè)服務(wù)局評選確定見習(xí)基地30家，提供見習(xí)崗位1361個，目前到崗見習(xí)172人。
七、xx區(qū)委員會工作要點責(zé)任分工進(jìn)展情況。
實施就業(yè)優(yōu)先政策，面向企業(yè)職工、農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動者、就業(yè)困難人員、失業(yè)人員等就業(yè)重點群體以及建檔立卡貧困勞動力開展職業(yè)技能培訓(xùn)5871人；針對退役軍人、勞動轉(zhuǎn)移人員舉辦創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，開辦17期創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，培訓(xùn)人數(shù)490人，通過就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，提高各類勞動力就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力，實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。銀川閱海灣中央商務(wù)區(qū)cbd創(chuàng)業(yè)孵化基地在20xx年4月被自治區(qū)就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組評定為“自治區(qū)級創(chuàng)業(yè)孵化示范基地”，帶動就業(yè)1000余人，發(fā)揮創(chuàng)業(yè)孵化示范基地作用。完善“創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)+創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款+創(chuàng)新服務(wù)”幫扶機(jī)制，發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款566萬元（其中：退役軍人創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款3人40萬）；支持大學(xué)生在寧創(chuàng)業(yè)，審核發(fā)放青年大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)補貼22人17。6萬元。落實各項創(chuàng)業(yè)支持政策，全民創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)3319人。
八、亮點工作。
（一）落實獎勵機(jī)制，增強干事作為。為進(jìn)一步推進(jìn)xx區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作再上新臺階，對照年初確定的目標(biāo)任務(wù)，按照月考核、季評比、年底兌現(xiàn)的原則，爭取政府50萬元獎勵資金，對在2019年度全民創(chuàng)業(yè)、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)、家庭服務(wù)業(yè)促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作中表現(xiàn)突出的14個先進(jìn)集體和37家企業(yè)及個人實行重獎。
（二）創(chuàng)新宣傳方式，發(fā)揮貸款護(hù)航作用。以“你創(chuàng)業(yè)，我扶持，創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款為你保駕護(hù)航”政策宣傳周為契機(jī)，在新華聯(lián)、佳興購物廣場、悅海新天地、大閱城、xx萬達(dá)廣場、良田鎮(zhèn)、豐登鎮(zhèn)進(jìn)行為期一周的政策宣傳活動，共發(fā)放宣傳彩頁3400份，廣泛深入宣傳創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款政策措施，提高政策普及率和知曉率，在良田鎮(zhèn)、大悅城開展“一站式”服務(wù)，進(jìn)行現(xiàn)場辦理，擴(kuò)大創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款促進(jìn)就業(yè)的倍增效應(yīng)，進(jìn)一步發(fā)揮疫情影響下創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款的扶持作用。
（三）“技能培訓(xùn)+職業(yè)介紹+政策解讀”，明確就業(yè)創(chuàng)業(yè)方向。11月20日上午，xx區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)和人才服務(wù)中心召開xx區(qū)技能培訓(xùn)班結(jié)業(yè)儀式暨就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策推介會。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，讓廣大學(xué)員更好的掌握實用技術(shù)，做好理論與實踐的有機(jī)結(jié)合，把所學(xué)的知識應(yīng)用到工作中去，提高學(xué)員的收入。同時創(chuàng)新舉措，做好就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳及職業(yè)介紹，使學(xué)員在就業(yè)創(chuàng)業(yè)的過程中更好的了解政策享受政策。
（四）“培訓(xùn)班+招聘會”，實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。創(chuàng)新工作模式，將職業(yè)技能培訓(xùn)加用工招聘作為實現(xiàn)就業(yè)的重要途徑，讓學(xué)員通過培訓(xùn)提高技能，通過招聘找到崗位，實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。20xx年在良田鎮(zhèn)開展重點群體職業(yè)技能培訓(xùn)班3期150人，在培訓(xùn)班結(jié)業(yè)當(dāng)天組織企業(yè)舉辦現(xiàn)場招聘會，與學(xué)員面對面的進(jìn)行溝通交流，3期培訓(xùn)班有67人與企業(yè)簽訂了就業(yè)協(xié)議（其中：建檔立卡戶19人）。
（五）促進(jìn)有效對接，助力移民就業(yè)。有針對性的邀請轄區(qū)家政服務(wù)公司、物業(yè)公司、勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和勞務(wù)移民開展面對面的幫扶工作。截止目前，在長城中路街道高橋家園、滿城北街街道居安家園開展現(xiàn)場供需對接活動2場次，轄區(qū)物業(yè)企業(yè)、勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人、勞務(wù)移民共170余人參加，有勞務(wù)移民5人與勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人達(dá)成意向并成功轉(zhuǎn)移就業(yè)，主要從事綠化工作；開展以工代訓(xùn)，1家物業(yè)公司吸納勞務(wù)移民10人穩(wěn)定就業(yè)。
（六）簽訂志愿協(xié)議，延伸就業(yè)服務(wù)。建立“政府搭橋，勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人帶動，勞務(wù)移民就業(yè)”的工作機(jī)制，與街道辦事處、轄區(qū)勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人簽訂《xx區(qū)勞務(wù)移民轉(zhuǎn)移就業(yè)志愿服務(wù)合作協(xié)議》，充分發(fā)揮勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人帶頭作用，將勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人帶動作為公共就業(yè)服務(wù)平臺的延伸，深入到基層開展招工服務(wù)工作，有序組織動員貧困勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)，切實促進(jìn)貧困勞動力實現(xiàn)就業(yè)，增收脫貧。
（七）加強對接協(xié)調(diào)，力促就業(yè)創(chuàng)業(yè)。積極與轄區(qū)盈南市場負(fù)責(zé)人協(xié)調(diào)對接，在市場內(nèi)為轄區(qū)建檔立卡貧困勞動力提供64個攤位，并減免一半的攤位費。截至目前，建檔立卡戶11人租賃攤位，主要銷售溫棚蔬菜。
（八）發(fā)揮試點引領(lǐng)作用，營造良好家服環(huán)境。為促進(jìn)銀川市家政服務(wù)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，發(fā)揮試點企業(yè)、試點社區(qū)的引領(lǐng)作用。今年銀川市家政服務(wù)提質(zhì)擴(kuò)容“領(lǐng)跑者”行動工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在全市共公布四家領(lǐng)跑企業(yè)、兩家領(lǐng)跑社區(qū)，20xx年5月由我單位推薦的四家企業(yè)，其中寧夏東耀家政服務(wù)有限公司、寧夏廣電物業(yè)有限公司廣電管家綜合業(yè)務(wù)信息服務(wù)平臺兩家公司分別獲“領(lǐng)跑企業(yè)”稱號；寶湖社區(qū)、清水灣社區(qū)兩家社區(qū)獲“領(lǐng)跑社區(qū)”稱號。
（九）“引鳳創(chuàng)夢”青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)博覽會，推進(jìn)大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新。金風(fēng)區(qū)“引鳳創(chuàng)夢”青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)博覽會開創(chuàng)了寧夏地區(qū)青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作的先河，同時搭建的數(shù)字經(jīng)濟(jì)青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)共享服務(wù)平臺也是寧夏地區(qū)首家在數(shù)字經(jīng)濟(jì)時代搭建的創(chuàng)業(yè)社會服務(wù)組織，為引領(lǐng)青年創(chuàng)業(yè)思維，展示青年創(chuàng)業(yè)成果，搭建了良好的商業(yè)交流平臺，“引鳳創(chuàng)夢”青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)博覽會永久落戶xx區(qū)，成為城市地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新名片，為地區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)貢獻(xiàn)自己應(yīng)有的力量，助推地區(qū)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。
（十）搭建創(chuàng)業(yè)融資平臺，助力落實“六穩(wěn)”“六保”工作。xx區(qū)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新獎勵扶持貸款項目實施以來，發(fā)揮了財政資金的杠桿效應(yīng)和引領(lǐng)作用，更為重要的是有效解決了創(chuàng)業(yè)者融資難、擔(dān)保難的問題。為推動xx區(qū)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展，助力落實“六穩(wěn)”“六?！惫ぷ鳎^續(xù)與郵儲銀行銀川分行xx支行簽訂了創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新獎勵扶持貸款擔(dān)保合作協(xié)議。xx區(qū)財政投入200萬元作為創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款擔(dān)?；?。該項目切實為轄區(qū)勞動者就業(yè)創(chuàng)業(yè)致富增添了發(fā)展后勁，推動了我區(qū)經(jīng)濟(jì)的健康穩(wěn)步發(fā)展。
（十一）開展技能大賽，推動高技能人才隊伍建設(shè)。xx區(qū)積極實施職業(yè)技能提升行動，指導(dǎo)企業(yè)開展職工崗前培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)、技能競賽等多元化培訓(xùn)模式，將職業(yè)技能提升與技能競賽相結(jié)合，以培訓(xùn)推進(jìn)行業(yè)競賽水平，以競賽提升培訓(xùn)質(zhì)量，取得了顯著的成效。5月16日上午，小巨人公司第二屆員工技能大賽決賽啟動儀式在寧夏小巨人機(jī)床有限公司舉行，通過職業(yè)技能競賽這一手段，推動高技能人才隊伍建設(shè)，為xx區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供必要的技能人才支撐。
（十二）做好就業(yè)創(chuàng)業(yè)亮點工作宣傳報道。20xx年6月人社部官方網(wǎng)站《中國勞動保障報》中對xx區(qū)“把招聘會開進(jìn)培訓(xùn)班”進(jìn)行了刊登宣傳。20xx年7月寧夏公共頻道對xx區(qū)“發(fā)放階段性失業(yè)補助”進(jìn)行了報道，同時銀川晚報也刊登了“失業(yè)補助金‘補’在心坎上”信息；7月寧夏公共頻道對“xx區(qū)多措并舉服務(wù)重點群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)”進(jìn)行了報道，同時銀川日報、銀川晚報也刊登了“xx區(qū)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款為創(chuàng)業(yè)者護(hù)航”信息；8月銀川晚報也刊登了“xx區(qū)舉辦高校畢業(yè)生專場招聘會”信息；10月學(xué)習(xí)強國、寧夏公共頻道、寧夏經(jīng)濟(jì)頻道、新華網(wǎng)、寧夏新聞網(wǎng)對“xx區(qū)第一屆‘引鳳創(chuàng)夢’青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)博覽會”進(jìn)行了報道；10月寧夏經(jīng)濟(jì)頻道對“五中全會精神在基層——就業(yè)創(chuàng)業(yè)促發(fā)展，凝心聚力惠民生”進(jìn)行了報道；寧夏日報對“就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)攻堅季專場招聘會——始終把人民安居樂業(yè)安危冷暖放心上”進(jìn)行了報道。
九、存在的主要問題。
（一）就業(yè)觀念相對落后。被征地農(nóng)民由于長期依靠土地生存，就業(yè)觀念難以得到轉(zhuǎn)變，存在一定的“等、靠、要”思想。一部分人怕風(fēng)險，怕吃苦，不愿從事類似家庭保姆、月嫂、鐘點保潔等工作，眼高手低的現(xiàn)象還普遍存在，勞務(wù)輸出的難度大，參加技能培訓(xùn)和自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)的主動性不強。
（二）就業(yè)競爭力相對較弱。隨著經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，企業(yè)對知識型、技能型、年輕化的勞動力需求越來越強，部分失業(yè)人員由于文化程度低（一部分人屬文盲），參加技能培訓(xùn)并取得職業(yè)技能證書的人數(shù)相對較少；就業(yè)困難群體中的“4050”人員數(shù)量過大，文化層次偏低，導(dǎo)致許多企業(yè)招不到所需工人，而失業(yè)人員又存在不斷失業(yè)現(xiàn)象；部分建檔立卡貧困勞動力從事臨時性工作，難以實現(xiàn)穩(wěn)定長期就業(yè)。
（三）參與培訓(xùn)主動性較差。近幾年，各級政府高度重視培訓(xùn)工作，每年拿出大量資金開展免費的技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，目的就是通過培訓(xùn)，提高轄區(qū)群眾的勞動技能，增強就業(yè)過程中的競爭力。但是在實際工作中，群眾主動參與性較差，達(dá)不到預(yù)期的培訓(xùn)效果。
（四）服務(wù)體系還需進(jìn)一步完善。一是鎮(zhèn)（街道）勞動保障工作人員更換太頻繁。二是轄區(qū)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)人員素質(zhì)還有待進(jìn)一步提高，特別是社區(qū)勞動保障工作站人員大多為公益性崗位聘用的“4050”下崗失業(yè)人員，他們年齡偏大，流動頻繁，業(yè)務(wù)素質(zhì)不高，工作難度大。三是公共就業(yè)服務(wù)水平與質(zhì)量有待加強。
十、20xx年工作計劃。
（一）宣傳就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，夯實就業(yè)創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)。及時梳理各類穩(wěn)就業(yè)扶持政策，分群體、按類別制作宣傳資料、精準(zhǔn)宣傳對象，擴(kuò)大就業(yè)扶貧政策的知曉率和覆蓋面。引導(dǎo)企業(yè)運用培訓(xùn)補貼、社保補貼、援企穩(wěn)崗補貼、創(chuàng)業(yè)貸款等政策，鼓勵企業(yè)優(yōu)先吸納建檔立卡貧困勞動力就業(yè)。
（二）加強職業(yè)技能培訓(xùn)，提高就業(yè)創(chuàng)業(yè)軟實力。按照“缺什么補什么”“需要什么培訓(xùn)什么”的原則，加強建檔立卡貧困勞動力技能培訓(xùn)，根據(jù)貧困勞動力意愿，強化訂單、定向、定崗培訓(xùn)，提高培訓(xùn)的針對性和有效性。加強培訓(xùn)后的就業(yè)服務(wù)，將培訓(xùn)后能夠穩(wěn)崗就業(yè)作為選擇培訓(xùn)學(xué)校、支付培訓(xùn)資金的主要指標(biāo)，提高貧困勞動力就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。
（三）搭建供需對接平臺，增強就業(yè)創(chuàng)業(yè)活力。依托xx區(qū)“六大商圈”等轄區(qū)企業(yè)，圍繞公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)專項活動，舉辦專場招聘會，搭建供需對接平臺，有針對性推薦貧困勞動力就業(yè)，進(jìn)一步增強企業(yè)吸納貧困勞動力就業(yè)的能力。
（四）打造“xx區(qū)家政服務(wù)孵化產(chǎn)業(yè)園”，推動家政服務(wù)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。目前，xx區(qū)注冊家政公司367家。xx區(qū)家政、育幼、養(yǎng)老護(hù)理等人才市場需求日益增長，但相關(guān)產(chǎn)業(yè)人才質(zhì)量依舊參差不齊。為落實各項文件要求，切實推進(jìn)家政服務(wù)行業(yè)規(guī)范化、連鎖化、品牌化、職業(yè)化發(fā)展，打造集辦公、實訓(xùn)、孵化、研發(fā)、信用體系建設(shè)為一體的產(chǎn)業(yè)園區(qū)，構(gòu)建“政+企+產(chǎn)+學(xué)+研”全產(chǎn)業(yè)鏈利益聯(lián)結(jié)機(jī)制，亟需建設(shè)我區(qū)家政服務(wù)孵化產(chǎn)業(yè)園，推動家政服務(wù)業(yè)助力區(qū)域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展，助力落實“六穩(wěn)”“六保”工作。
（五）完善公共服務(wù)體系，提供全方位就業(yè)服務(wù)。完善健全城鄉(xiāng)一體化的就業(yè)管理、就業(yè)服務(wù)和就業(yè)援助體系，強化對用工企業(yè)和求職者的服務(wù)和指導(dǎo)。延伸服務(wù)項目、豐富服務(wù)內(nèi)容，為勞動者提供政策咨詢、就業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹、職業(yè)培訓(xùn)、就業(yè)援助、項目推介、創(chuàng)業(yè)孵化、跟蹤扶持等一系列公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)。
就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳方案篇八
為了確保事情或工作有效開展，常常需要提前進(jìn)行細(xì)致的方案準(zhǔn)備工作，方案是從目的、要求、方式、方法、進(jìn)度等方面進(jìn)行安排的書面計劃。那要怎么制定科學(xué)的方案呢？以下是小編幫大家整理的“就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳周”活動方案，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
各學(xué)院:
就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳方案篇九
為貫徹落實全國就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作暨普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作電視電話會議精神，天府新區(qū)大力實施20高校畢業(yè)生就業(yè)促進(jìn)計劃、創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計劃和就業(yè)幫扶行動計劃，突出重點，綜合施策。
一是做好就業(yè)宣傳引導(dǎo)，利用微信、微博等媒介，通過基層公示欄、宣傳手冊、培訓(xùn)講座等形式，幫助未就業(yè)高校畢業(yè)生了解促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)各項政策和幫扶措施，提高就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策措施的社會知曉度，全年計劃發(fā)放宣傳資料0余份。
二是做好就業(yè)信息發(fā)布和招聘會的舉辦，依托人力資源機(jī)構(gòu)聯(lián)系轄區(qū)企業(yè)，精心搜集、發(fā)布企業(yè)用工信息，截至目前，已開展“就業(yè)創(chuàng)業(yè)嘉年華”大型專場招聘會1場，為大學(xué)生提供5000余個就業(yè)崗位，吸引2300余名高校畢業(yè)生求職應(yīng)聘，開展就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)230人次，簽定就業(yè)意向協(xié)議521份，全年計劃新增高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)2200人，促進(jìn)高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)80人。
三是做好就業(yè)見習(xí)，大力開發(fā)適合高校畢業(yè)生的就業(yè)見習(xí)崗位，擴(kuò)大見習(xí)基地規(guī)模，新增認(rèn)定3家見習(xí)基地，依托直管區(qū)現(xiàn)有10家就業(yè)見習(xí)基地，全年提供就業(yè)見習(xí)崗位100個，有效提升高校畢業(yè)生的就業(yè)能力，增長工作經(jīng)驗。
四是積極提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)，積極落實高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)各項優(yōu)惠政策，對有創(chuàng)業(yè)意愿的畢業(yè)生，組織參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，提供政策資詢、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款等專項服務(wù)。截至目前，已兌現(xiàn)創(chuàng)業(yè)補貼發(fā)放41萬，全年計劃發(fā)放創(chuàng)業(yè)補貼62萬，已啟動首期在校大學(xué)生syb培訓(xùn)30人，全年計劃完成在校大學(xué)生syb培訓(xùn)200人。
就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳方案篇十
引言：
高校畢業(yè)生就業(yè)問題再次成為社會熱點話題。針對這一問題，教育部和共青團(tuán)中央聯(lián)合采取了多項措施，加速落實就業(yè)政策，多措保障高校畢業(yè)生就業(yè)，幫助他們盡快融入社會、實現(xiàn)自身價值。本文將圍繞教育部和共青團(tuán)中央的措施展開分析，介紹各項措施的具體實施情況以及產(chǎn)生的效果。同時，本文也將結(jié)合自身觀點，對高校畢業(yè)生就業(yè)問題進(jìn)行探討和分析。
教育部部署推進(jìn)各項促就業(yè)政策加快落實。
教育部部署推進(jìn)各項促就業(yè)政策加快落實。要求各地各高校推進(jìn)政策措施，組織開展“就業(yè)宣傳月”活動，將政策帶入校園、進(jìn)就業(yè)指導(dǎo)課、進(jìn)招聘活動等。就業(yè)指導(dǎo)委員會宣傳解釋國家和地方出臺的各種扶持政策，進(jìn)企業(yè)、校園、高校和社區(qū)，激勵企業(yè)吸納畢業(yè)生，著力挖掘崗位資源，建設(shè)分行業(yè)就業(yè)市場等。教育部正在研制高校畢業(yè)生就業(yè)工作綜合評價指標(biāo)體系，深化就業(yè)服務(wù)和管理改革。
1、政策措施的推進(jìn)。
教育部在就業(yè)政策落實方面，采取了一系列措施。高校加大了就業(yè)宣傳政策措施的力度，吸引了更多沒能及時獲得就業(yè)信息的學(xué)生。同時，各地高校還加大了就業(yè)政策紅利的宣傳力度，使更多的畢業(yè)生能夠享受到相關(guān)政策的優(yōu)惠待遇。高校還著力挖掘崗位資源，建立了分行業(yè)的就業(yè)市場，以滿足畢業(yè)生就業(yè)需求。教育部還正在研制高校畢業(yè)生就業(yè)綜合評價指標(biāo)體系，幫助高校提升就業(yè)工作水平。
2、畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)。
教育部通過就業(yè)指導(dǎo)委員會的組織，宣傳解釋社保補貼、崗位補貼等政策，著力幫助畢業(yè)生用好各項就業(yè)政策。教育部還要求各高校加強就業(yè)指導(dǎo)研究和服務(wù)，指導(dǎo)畢業(yè)生用好基層就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)、應(yīng)征入伍、指導(dǎo)幫扶等政策，協(xié)助畢業(yè)生找到更適合自己的崗位。
3、高校畢業(yè)生就業(yè)綜合評價指標(biāo)體系。
教育部正在研發(fā)高校畢業(yè)生就業(yè)工作綜合評價指標(biāo)體系，該指標(biāo)體系是用來對高校學(xué)生就業(yè)狀況進(jìn)行評價的工具。通過執(zhí)行這一指標(biāo)體系，可以幫助高校提升就業(yè)工作水平，使學(xué)生能夠更好地融入社會。本次研發(fā)指標(biāo)的完成將為學(xué)校制定有效的就業(yè)方案提供科學(xué)依據(jù)。
共青團(tuán)開展高校畢業(yè)生就業(yè)崗位幫扶。
共青團(tuán)中央將深化實施“共青團(tuán)促進(jìn)大學(xué)生就業(yè)行動”，抓好2023屆高校畢業(yè)生就業(yè)崗位幫扶，尤其是幫扶一般院校低收入家庭學(xué)生就業(yè)。共青團(tuán)以結(jié)對幫扶的方式，通過一系列幫扶政策，協(xié)助困難學(xué)生找到工作。截至5月22日，已有5.2萬家企業(yè)提供89.7萬個崗位，3.6萬名團(tuán)干部與學(xué)生結(jié)對幫扶，已成功幫助其中3.5萬名學(xué)生找到工作。
1、共青團(tuán)促進(jìn)大學(xué)生就業(yè)行動。
共青團(tuán)中央深化實施“共青團(tuán)促進(jìn)大學(xué)生就業(yè)行動”，此項行動已得到了各地高校和學(xué)生的積極響應(yīng)。共青團(tuán)采取一系列幫扶措施，促進(jìn)大學(xué)生找到合適的工作，得到更好的發(fā)展。
2、2023屆和離校未就業(yè)學(xué)生就業(yè)幫扶。
共青團(tuán)以結(jié)對幫扶的方式，實施針對性政策，為2023屆高校畢業(yè)生和離校未就業(yè)學(xué)生提供就業(yè)幫扶。特別是幫扶一般院校低收入家庭學(xué)生，讓他們更容易找到工作、實現(xiàn)自身價值。
3、共青團(tuán)幫扶行動的效果。
共青團(tuán)的幫扶政策得到了廣泛實行，已有很多學(xué)生得到了合適的工作機(jī)會。據(jù)統(tǒng)計，截至5月22日，已有5.2萬家企業(yè)提供89.7萬個崗位，3.6萬名團(tuán)干部與學(xué)生結(jié)對幫扶，已成功幫助其中3.5萬名學(xué)生找到工作。這一結(jié)果表明，共青團(tuán)的幫扶政策得到了良好的效果，對于解決高校畢業(yè)生就業(yè)問題具有積極意義。
結(jié)論：
對于高校畢業(yè)生就業(yè)問題，教育部和共青團(tuán)中央采取了多項措施，從各個方面保障畢業(yè)生的就業(yè)。教育部通過組織就業(yè)指導(dǎo)委員會、構(gòu)建高校畢業(yè)生就業(yè)綜合評價指標(biāo)體系等方式，讓畢業(yè)生更好地融入社會。共青團(tuán)中央通過實施“共青團(tuán)促進(jìn)大學(xué)生就業(yè)行動”等幫扶政策，使困難學(xué)生獲得了更多的就業(yè)機(jī)會。這些措施的實施和效果，為高校畢業(yè)生就業(yè)問題提供了有效的保障和幫助。然而，只有讓教育更貼近市場需求、更加注重職業(yè)技能的培養(yǎng)、更好地為畢業(yè)生提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，才能讓高校畢業(yè)生更好地面對就業(yè)市場競爭。
就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳方案篇十一
西長安街街道：
根據(jù)《西城區(qū)失業(yè)人員精細(xì)化就業(yè)服務(wù)操作規(guī)程（試行）》的通知、街道就業(yè)再就業(yè)工作要求，及西城區(qū)新一輪再就業(yè)優(yōu)惠政策的實施，加大對失業(yè)人員和就業(yè)困難人員的幫扶力度，更好的為轄區(qū)居民和用人單位服務(wù)，提高社區(qū)就業(yè)率，西黃城根南街社區(qū)將于2014年7月下旬，針對本社區(qū)的失業(yè)人員、40、50大齡就業(yè)困難人員、殘疾人、低保低收入家庭及失業(yè)一年以上人員等就業(yè)困難群體，開展再就業(yè)優(yōu)惠政策宣傳活動。具體活動內(nèi)容如下：
1．請辦事處負(fù)責(zé)就業(yè)工作的人員現(xiàn)場做再就業(yè)政策咨詢。
2．請街道再就業(yè)援助中心工作人員現(xiàn)場進(jìn)行一對一就業(yè)援助。
5．宣傳現(xiàn)場援助成功人員將發(fā)放紀(jì)念品一份，約份。
6．活動費用共計約元。
就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳方案篇十二
為進(jìn)一步推動各項創(chuàng)業(yè)就業(yè)扶持政策的落實，切實做好我縣創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作，根據(jù)（x人社發(fā)明電〔20xx〕14號）《關(guān)于開展全省創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)政策宣傳周活動的通知》精神，我縣于20xx年9月16—24日開展了為期一周的創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)政策宣傳活動?，F(xiàn)將“宣傳周”活動工作情況匯報如下：
一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任。
局領(lǐng)導(dǎo)高度重視開展創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)政策“宣傳周”活動，把“宣傳周”活動作為今年我局工作的一件大事來抓，9月15日省召開創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)電視電話會議后，我局迅速召開局黨委會，成立了以周堅強局長為組長，分管就業(yè)工作的李順剛局長、分管法律法規(guī)工作的趙云江大隊長為副組長，縣就業(yè)服務(wù)局、縣勞動監(jiān)察大隊、人才交流中心、縣人力資源和社會保障局培訓(xùn)就業(yè)股、法規(guī)股、局辦公室為成員單位的創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)政策“宣傳周”活動工作領(lǐng)導(dǎo)小組；制定了切實可行的活動實施方案，明確各部門工作目標(biāo)與責(zé)任分工，確保工作落實到位。
二、積極主動宣傳，內(nèi)容豐富。
創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作及各類法律法規(guī)“宣傳周”活動，我縣主要宣傳本縣編制的《創(chuàng)業(yè)就業(yè)扶持政策手冊》、《人社局平衡和諧勞動關(guān)系宣傳冊》及《勞動法》、《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動合同法》、《湖南省實施就業(yè)促進(jìn)法辦法》、《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》等法律法規(guī)。
三、創(chuàng)新宣傳手段，形式多樣。
1、懸掛橫幅、張貼標(biāo)語。我縣各車站進(jìn)出口、高速公路進(jìn)出口、縣生態(tài)產(chǎn)業(yè)園、縣城各廣場均懸掛宣傳橫幅，各街巷的醒目位置均張貼宣傳標(biāo)語，所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)也開展了形式多樣的創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)宣傳活動。
2、設(shè)立現(xiàn)場咨詢服務(wù)臺?！靶麄髦堋被顒悠陂g，我局大規(guī)模組織單位部門政策業(yè)務(wù)熟悉的負(fù)責(zé)人連續(xù)3天在百富廣場設(shè)置12個政策咨詢服務(wù)臺，即：創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)、創(chuàng)業(yè)貸款貼息、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、高校畢業(yè)生就業(yè)、失業(yè)保險、勞動法律法規(guī)咨詢服務(wù)臺及6個經(jīng)辦業(yè)務(wù)的二級單位業(yè)務(wù)政策咨詢服務(wù)臺，廣泛發(fā)放宣傳資料，重點講解《就業(yè)促進(jìn)法》、創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)、扶持就業(yè)困難人員、未就業(yè)高校畢業(yè)生、殘疾人員就業(yè)以及失業(yè)保險等法規(guī)政策。
3、制作錄音帶，租用宣傳車?！靶麄髦堋逼陂g，我局積極錄制創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)等各類政策宣傳錄音帶，租用6臺政策宣傳車，沿縣城主要街道循環(huán)播放政策宣傳帶。
4、電子屏滾動宣傳?！靶麄髦堋被顒悠陂g在人力資源市場、縣汽車西站紅綠燈處、百富廣場處通過電子顯示屏滾動播放創(chuàng)業(yè)就業(yè)優(yōu)惠政策。
5、媒體刊播?！靶麄髦堋被顒悠陂g在xx手機(jī)報、xx紅網(wǎng)宣傳報道創(chuàng)業(yè)就業(yè)優(yōu)惠政策。解答人民群眾關(guān)心的熱點難點問題，宣傳創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的典型。
四、部門配合默契，效果明顯。
一是加強與縣新聞媒體的協(xié)調(diào)配合，明確宣傳主題，做到了“宣傳周”活動期間，電視有鏡頭，報紙有文章，網(wǎng)絡(luò)有報道。二是加強資金傾斜，落實了宣傳活動經(jīng)費保障。三是加強與城管部門的溝通協(xié)調(diào)，保證了懸掛橫幅、張貼標(biāo)語無阻力。四是加強與各部門的溝通協(xié)調(diào)，保證了宣傳車循環(huán)播放與電子屏滾動播放如期進(jìn)行。
五、講解服務(wù)周到，群眾滿意。
本次“宣傳周”活動，我縣深刻領(lǐng)會省委省政府9月15日創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)電視電話工作會議精神，貫徹落實上級有關(guān)創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)優(yōu)惠政策?；顒悠陂g，懸掛橫幅150條，張貼標(biāo)語3000條，發(fā)放我縣編制的《創(chuàng)業(yè)就業(yè)扶持政策手冊》、《人社局平衡和諧勞動關(guān)系宣傳冊》5000余冊，發(fā)放《勞動法》、《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動合同法》、《湖南省實施就業(yè)促進(jìn)法辦法》、《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》等法律法規(guī)手冊3000余冊，發(fā)放失業(yè)保險宣傳手冊3000余冊，發(fā)放創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)貸款貼息宣傳資料3000余份?？h創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)“宣傳周”活動中，我縣人社系統(tǒng)及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的政策講解員在講解法規(guī)政策時耐心、細(xì)致、熱情，條理清楚，通俗易懂。這次活動人民群眾非常滿意，更加激發(fā)了創(chuàng)業(yè)者的創(chuàng)業(yè)熱情。
就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳方案篇十三
為貫徹落實黨中央、國務(wù)院關(guān)于做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作重要決策部署，指導(dǎo)各地各高校搶抓畢業(yè)生就業(yè)工作關(guān)鍵期，教育部于5月26日至6月1日開展“2023屆高校畢業(yè)生就業(yè)促進(jìn)周”活動。就業(yè)促進(jìn)周以“百日沖刺促就業(yè)踔厲奮發(fā)建新功”為主題，在全國范圍內(nèi)舉辦政策宣傳、系列招聘、供需對接等活動，加力加快推進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)工作進(jìn)程。
就業(yè)促進(jìn)周期間，全國各地教育部門和高校開展促就業(yè)系列活動。一是開展就業(yè)政策宣傳活動，各地各高校將宣傳解讀國家和地方出臺的援企穩(wěn)崗擴(kuò)就業(yè)政策，以及高校畢業(yè)生基層就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)、應(yīng)征入伍、指導(dǎo)幫扶等政策，簡化優(yōu)化求職就業(yè)手續(xù)，提供求職就業(yè)便利等服務(wù)。教育部將依托全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)委員會，面向行業(yè)、企業(yè)、畢業(yè)生和社區(qū)，加大相關(guān)促就業(yè)政策宣傳力度，助力企業(yè)吸納更多畢業(yè)生就業(yè)。二是舉辦校園招聘系列活動，各地各高校將重點邀請對畢業(yè)生具有較強吸引力的企業(yè)進(jìn)校招聘，持續(xù)保持校園招聘活動熱度，就業(yè)促進(jìn)周期間將舉辦行業(yè)性、區(qū)域性、聯(lián)盟性等各類校園招聘活動1.5萬場。三是舉辦線上專場招聘活動，教育部依托國家大學(xué)生就業(yè)服務(wù)平臺，集中舉辦國家級經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)高校畢業(yè)生網(wǎng)絡(luò)招聘、“宏志助航”網(wǎng)上專場招聘會、全國中小企業(yè)網(wǎng)上百日招聘等14場系列線上招聘活動，為畢業(yè)生提供更多崗位信息和更加精準(zhǔn)高效的匹配服務(wù)。四是舉辦民企拓崗招聘活動，教育部會同工業(yè)和信息化部、全國工商聯(lián)等部門聯(lián)合舉辦“專精特新”中小企業(yè)進(jìn)校園、“百城萬企”民企高校攜手促就業(yè)行動等拓崗招聘活動。各地各高校將持續(xù)開展“萬企進(jìn)校園”活動，為民營企業(yè)、中小微企業(yè)進(jìn)校招聘提供便利。五是舉辦校企供需對接活動，各地各高校將組織形式多樣的校企供需對接活動，加強校企雙方在定向人才培養(yǎng)培訓(xùn)、共建就業(yè)實習(xí)基地、重點領(lǐng)域校企合作等方面深度對接，促進(jìn)高校人才培養(yǎng)與用人需求緊密對接。六是舉辦重點群體幫扶活動，各高校將落實“一對一”幫扶責(zé)任制，重點面向脫貧家庭、低保家庭、零就業(yè)家庭、殘疾等就業(yè)困難畢業(yè)生群體，幫助診斷求職中遇到的困難和問題，提供有針對性的指導(dǎo)咨詢和崗位推薦。
5月26日上午，2023屆高校畢業(yè)生就業(yè)“百日沖刺”行動暨就業(yè)促進(jìn)周啟動儀式在京舉行。當(dāng)天，教育部發(fā)布“24365攜手促就業(yè)精準(zhǔn)服務(wù)”，持續(xù)開展崗位精準(zhǔn)推送、校企精準(zhǔn)對接、區(qū)域精準(zhǔn)協(xié)作、行業(yè)精準(zhǔn)引領(lǐng)、精準(zhǔn)指導(dǎo)幫扶等服務(wù)。舉行“全國高校畢業(yè)生基層就業(yè)卓越獎”優(yōu)秀師生代表頒獎，引導(dǎo)廣大高校畢業(yè)生到基層逐夢青春、歷練成才。舉辦重點領(lǐng)域人才校企供需對接會，能源動力、裝備制造等15個重點領(lǐng)域行業(yè)的35家企業(yè)，與北京大學(xué)、清華大學(xué)等25所高?，F(xiàn)場對接。舉辦京津冀畢業(yè)生專場招聘會，提供崗位1.8萬個，約120家用人單位及京津冀三地3000余名2023屆高校畢業(yè)生開展求職招聘活動。就業(yè)促進(jìn)周期間，全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)委員會召開了主任委員第二次聯(lián)席會議，進(jìn)一步凝聚各方合力，促進(jìn)畢業(yè)生盡早就業(yè)。
就業(yè)促進(jìn)周系列活動拉開了教育部5月—8月“百日沖刺”行動的大幕。教育系統(tǒng)將持續(xù)開展拓崗位、促對接、強指導(dǎo)、暖幫扶等系列活動，努力幫助更多畢業(yè)生落實就業(yè)去向。
就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳方案篇十四
王菁，女，出生于1971年3月。2002年在興義創(chuàng)辦布谷鳥制衣中心。2004年創(chuàng)辦布谷鳥布依風(fēng)味酒樓，2005年組建貴州省興義市布谷鳥民族實業(yè)發(fā)展有限公司，2005年至今任貴州省興義市布谷鳥民族實業(yè)發(fā)展有限公司執(zhí)行董事、法人代表，2007年著手?jǐn)U建興義市布谷鳥民族風(fēng)情園項目，現(xiàn)該項目正在建設(shè)中，2010年就讀中央廣播電視大學(xué)，工商管理專業(yè)。
王菁自創(chuàng)辦興義市布谷鳥民族實業(yè)有限公司以來，在黨的民族政策和正確指引下，在黔西南州、市黨委及有關(guān)部門的關(guān)心支持下，公司取得了一定的成績。創(chuàng)辦公司之初，王菁就著力于布依文化的開發(fā)和創(chuàng)新，依托著黔西南州豐富的民族文化底蘊，順應(yīng)了西部大開發(fā)的潮流，得利于國家對民族產(chǎn)業(yè)的大力支持，在公司全體員工的共同努力下，經(jīng)過艱苦奮斗，企業(yè)得到了迅速發(fā)展，現(xiàn)已成為一家集民族服裝、舞臺服裝、民族床上用品、民族旅游產(chǎn)品設(shè)計制作，民族食品、民族餐飲、民族歌舞表演為一體的綜合性企業(yè)和正在擴(kuò)建的布谷鳥民族風(fēng)情園。
三、全省旅發(fā)大會、全國民族運動會等；云南省紅河州五十年州慶、廣西隆林苗族跳波節(jié)等省內(nèi)外重大活動設(shè)計制作了大量的民族服裝、民族道具和民族禮品，得到了廣泛贊賞。州、市政府和有關(guān)單位把布谷鳥民族服飾、民族刺繡領(lǐng)帶和民族床上用品定位為禮品贈送外賓。布谷鳥公司民族服裝廠區(qū)已成了相關(guān)單位接待來賓的一個參觀點，也是清華、北大學(xué)生夏令營“民族未來”活動的實踐基地。
公司先后在2003年春參加央視西部頻道《一路順風(fēng)》欄目走進(jìn)貴州安順、黔西南競賽活動榮獲第一名，2006年和2007年，王菁設(shè)計的布依族系列服裝和工藝品參加多彩貴州旅游商品設(shè)計大賽，分別榮獲貴州省“民族特色獎”和“三等獎”。先后在國家商標(biāo)總注冊了“布谷鳥”、“好花紅”等效果商標(biāo)和3個外包裝專利。
公司被評為全國少數(shù)民族特需商品定點生產(chǎn)企業(yè)，“貴州省旅游定點接待單位”、“光彩之星”、“免檢企業(yè)”、“文明企業(yè)”省女大中專創(chuàng)業(yè)實戰(zhàn)基地。
等，給布依族群眾帶來了實惠。王菁把自己的技術(shù)毫無保留地傳授給員工，培養(yǎng)了一批艾付英等民族青年工藝技術(shù)能手，保護(hù)了查蘭之等的民族民間藝人到公司現(xiàn)場手工展示。公司擁有10多個少數(shù)民族服裝設(shè)計師、民族傳統(tǒng)工藝傳承人和青年技術(shù)能手，技術(shù)工藝和生產(chǎn)管理有序。年銷售208萬元，2011年上交國家稅金160000余元。
公司被國家民委確定為全國少數(shù)民族特需商品定點生產(chǎn)企業(yè)，2008年在商務(wù)局成功申報為進(jìn)出口貿(mào)易企業(yè)，2011年評為省布依族服飾非物質(zhì)文化遺產(chǎn)示范性基地。
10年以來，在州、市各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系和支持下，王菁先后被評為“全國三八紅旗手”、“全國民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步模范個人”、貴州省“巾幗建功”標(biāo)兵、省第九屆“十大杰出青年”等榮譽稱號。2次受到了胡錦濤總書記的親切接見。
為把民族文化產(chǎn)業(yè)做大做強，公司積極擴(kuò)建“布谷鳥民族文。
化風(fēng)情園”項目，該項目規(guī)劃用地5.748畝，總投資3271萬。
現(xiàn)已完成各項用地手續(xù)，待開工建設(shè)。該項目建成投產(chǎn)后，將會。
推動地方民族文化產(chǎn)業(yè)、旅游業(yè)發(fā)展，帶動更多民族地區(qū)人士就。
元。
越是民族的，才越是世界的，王菁創(chuàng)辦的布谷鳥公司依托豐富的民族文化底蘊、憑借堅定的信念、誠信經(jīng)營、不斷開拓創(chuàng)新而使得在布依文化的傳承保護(hù)和開發(fā)創(chuàng)新方面作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳方案篇十五
5月29日至6月4日，福建省將開展“就業(yè)揚帆政策護(hù)航”高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳周活動，以進(jìn)一步加大就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳，提高政策知曉度和精準(zhǔn)度。
根據(jù)安排，宣傳周期間，人社部門將聚焦高校畢業(yè)生等青年就業(yè)集中的重點企業(yè)、園區(qū)，上門做好政策宣傳，發(fā)放政策清單、服務(wù)清單和經(jīng)辦機(jī)構(gòu)清單，幫助企業(yè)了解一次性吸納就業(yè)補貼、社保補貼、職業(yè)培訓(xùn)補貼等政策申請流程和經(jīng)辦渠道，最大限度釋放政策紅利，支持吸納高校畢業(yè)生等青年就業(yè)。
同時，福建省計劃推廣運用“直補快辦”等模式，向符合發(fā)放條件的企業(yè)一攬子兌現(xiàn)社會保險補貼、吸納就業(yè)補貼、職業(yè)培訓(xùn)補貼等政策，增強政策服務(wù)效度，并將突出做好一次性吸納就業(yè)補貼政策落實，通過“普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生身份核驗接口”、實名制未就業(yè)高校畢業(yè)生數(shù)據(jù)信息、失業(yè)登記庫等，進(jìn)行數(shù)據(jù)比對，精準(zhǔn)識別政策對象，加快政策落地見效。
就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳方案篇十六
為深入貫徹全國高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作電視電話會議精神，進(jìn)一步加大就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳，提高政策知曉度，5月31日，黔東南州人社局、凱里市人社局聯(lián)合黔東南民族職業(yè)技術(shù)學(xué)院深入貴州爐碧經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)企業(yè)開展“就業(yè)揚帆政策護(hù)航”就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳活動。
在與貴州黔玻永太新材料有限公司、貴州其亞鋁業(yè)有限公司、貴州海生玻璃有限公司座談中，深入了解企業(yè)用工需求，介紹吸納高校畢業(yè)生一次性就業(yè)補貼、高校畢業(yè)生社保補貼等就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策。
5月29日-6月4日期間，黔東南州人社部門將持續(xù)開展就業(yè)政策“進(jìn)企業(yè)、進(jìn)校園、進(jìn)社區(qū)”系列宣傳活動，有效促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳方案篇十七
為進(jìn)一步加大政策宣傳，提高政策知曉度和精準(zhǔn)度，福建省人力資源和社會保障部門將于5月29日至6月4日開展“就業(yè)揚帆政策護(hù)航”高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳周活動。
根據(jù)活動安排。整理發(fā)布政策清單，要進(jìn)一步梳理高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策清單，列明對象范圍、政策內(nèi)容、補貼標(biāo)準(zhǔn)、申請流程等，及時通過官方媒體權(quán)威發(fā)布。要編寫“看得懂、算得清”的解讀材料，制作宣傳海報、短視頻、明白紙等方式，組織“進(jìn)企業(yè)、進(jìn)校園、進(jìn)社區(qū)”宣傳活動精準(zhǔn)推送、廣泛宣傳，推動政策應(yīng)享盡享、落地見效。
“進(jìn)企業(yè)”集中宣講。要聚焦高校畢業(yè)生等青年就業(yè)集中的重點企業(yè)、園區(qū)，上門做好政策宣傳，發(fā)放政策清單、服務(wù)清單和經(jīng)辦機(jī)構(gòu)清單，幫助企業(yè)了解一次性吸納就業(yè)補貼、社保補貼、職業(yè)培訓(xùn)補貼等政策申請流程和經(jīng)辦渠道，最大限度釋放政策紅利，支持吸納高校畢業(yè)生等青年就業(yè)。
“進(jìn)校園”開展解讀。要結(jié)合書記市長送崗留才進(jìn)校園、公共就業(yè)服務(wù)進(jìn)校園和人社局長結(jié)對幫扶院校等行動，組織書記市長和人社局長進(jìn)校園，帶頭宣傳高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策。要以“職引未來”“萬企進(jìn)校園”等系列招聘活動為契機(jī)，同步推送高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，組織職業(yè)指導(dǎo)師入校宣傳，對就業(yè)見習(xí)、基層服務(wù)項目、職業(yè)技能培訓(xùn)、自主創(chuàng)業(yè)等就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策進(jìn)行專業(yè)解讀，讓有需要的畢業(yè)生應(yīng)知盡知。
“進(jìn)社區(qū)”精準(zhǔn)指導(dǎo)。要完善職業(yè)指導(dǎo)人員服務(wù)基層機(jī)制，依托基層勞動保障服務(wù)平臺建立與失業(yè)青年聯(lián)系渠道，每人服務(wù)一定數(shù)量對象，開展經(jīng)常性走訪活動，提供“一對一”政策指導(dǎo)。要組織舉辦就業(yè)形勢講座、職業(yè)指導(dǎo)師“問診”、政策解讀會等多種形式的社區(qū)指導(dǎo)活動，動員失業(yè)青年和家長參加，幫助熟悉就業(yè)政策，了解就業(yè)市場，制定個性化求職計劃，積極理性求職。
暢通政策落實渠道。推廣運用“直補快辦”等模式，向符合發(fā)放條件的企業(yè)一攬子兌現(xiàn)社會保險補貼、吸納就業(yè)補貼、職業(yè)培訓(xùn)補貼等政策，增強政策服務(wù)效度。要突出做好一次性吸納就業(yè)補貼政策落實，通過“普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生身份核驗接口”、實名制未就業(yè)高校畢業(yè)生數(shù)據(jù)信息、失業(yè)登記庫等，進(jìn)行數(shù)據(jù)比對，精準(zhǔn)識別政策對象，加快政策落地見效。
活動要求，要充分發(fā)揮基層就業(yè)服務(wù)平臺點多面廣、貼近群眾的優(yōu)勢，在辦事大廳擺放、張貼就業(yè)政策宣傳材料，設(shè)立政策咨詢窗口或自動查詢終端。要在企業(yè)園區(qū)、學(xué)校校區(qū)、街道社區(qū)等設(shè)立咨詢點，發(fā)放政策材料、懸掛宣傳橫幅，現(xiàn)場解讀政策。要用好門戶網(wǎng)站、“兩微一端”等平臺，通過開設(shè)專題頁面、播放宣傳片、推出政策問答等青年喜聞樂見的方式，推進(jìn)抖音、微信、微博等多平臺發(fā)布，把政策講清講透，為高校畢業(yè)生等青年線上了解相關(guān)政策提供更大便利。
就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳方案篇十八
承辦單位：赤峰飛翔家政服務(wù)有限公司。
實施目的：
實施意義：
街道辦事處打造出文明社區(qū)、和諧社區(qū)、模范社區(qū)、新型社區(qū)和文化社區(qū)，借以帶動社區(qū)各項活動的有效開展。
培訓(xùn)內(nèi)容：
1、為社區(qū)提供和諧家庭、雅致人生、老年需求、親子教育、遺產(chǎn)稅法等公益性講座。通過愛心咨詢、愛心激勵等方式，鼓勵殘疾人走向就業(yè)創(chuàng)業(yè)之路。
2、以家庭實際及市場就業(yè)需求為主進(jìn)行專業(yè)技能課設(shè)置和培訓(xùn)，主要培訓(xùn)項目有營養(yǎng)配餐、老年護(hù)理、保健按摩、嬰兒保育、家庭理財、電工及家電維修、烹飪、面點、保潔、護(hù)工等。
3、對個體小商販給予相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)，優(yōu)秀人才進(jìn)行創(chuàng)業(yè)知識培訓(xùn)，其主要培訓(xùn)內(nèi)容有公司成立及手續(xù)的辦理和完善、企業(yè)管理、成本核算、營銷策劃、人力資源管理等相關(guān)知識。根據(jù)不同人的性格、專業(yè)特點、資金實力、個體素質(zhì)制定相應(yīng)的創(chuàng)業(yè)方案。
4、以社區(qū)為中心開展調(diào)理瑜伽、民族舞蹈、老年街舞、拉丁舞、恰恰舞、健美操等健身活動，并結(jié)合培訓(xùn)內(nèi)容和規(guī)模不定期的開展“社區(qū)風(fēng)采大賽”。
組織程序：
社區(qū)）。
4、招生對象主要是社區(qū)失業(yè)人員、街邊出攤小販、小超市、小飯店、保姆、家庭無業(yè)人員和外來務(wù)工人員。
5、每月開2個班，每班60人，計120人。每個班招生費用。
元，直接發(fā)給社區(qū)配備的工作人員，由家政公司發(fā)放；
會員待遇：
1、會員個人完全免費參加公司組織的專業(yè)技能培訓(xùn)。
元。
3、免費贈送相關(guān)專業(yè)的知識問答技能培訓(xùn)回訪通訊錄，保證永不厭煩，長期回訪。
4、對會員及直系親屬給予免費介紹就業(yè)，可參加公司組織的最優(yōu)惠的專業(yè)技能培訓(xùn)和職業(yè)技能資格鑒定及證書發(fā)放。
合作形式：
（一）、家政公司責(zé)任：
1、免費為社區(qū)活動進(jìn)行相關(guān)的組織培訓(xùn)和策劃。
2、為社區(qū)配備的工作人員給予一定的補貼發(fā)放。
3、免費為社區(qū)的失業(yè)人員進(jìn)行培訓(xùn)和職業(yè)介紹。
4、不定期的為社區(qū)老人、婦女、兒童進(jìn)行講座。
5、為社區(qū)職工及所屬企業(yè)提供相關(guān)專業(yè)的培訓(xùn)。
（二）、社區(qū)責(zé)任：
1、為活動的組織實施提供培訓(xùn)場所，配備得力的工作人員。
2、在組織相關(guān)講座和培訓(xùn)時，協(xié)調(diào)好有關(guān)部門的工作關(guān)系。
3、配合家政公司工作人員進(jìn)行照片資料的采集錄入。
4、配合家政公司的咨詢及回訪工作。
（三）、補貼方式：
1、享受補貼人員須是公司會員制成員。
2、服裝及設(shè)備補助資金由社區(qū)同家政公司統(tǒng)一制作發(fā)放。
3、發(fā)放時間為培訓(xùn)合格取得相關(guān)資格證書后。
赤峰飛翔家政服務(wù)有限公司。
二零一一年九月十日。
就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳方案篇十九
5月29日至6月4日，江蘇省人力資源社會保障廳會同省教育廳、省國資委、團(tuán)省委、省工商聯(lián)等四部門共同組織開展“就業(yè)揚帆政策護(hù)航”高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳周活動。5月30日上午，宣傳周活動啟動儀式在南通職業(yè)大學(xué)舉行，省人力資源社會保障廳副廳長張宏偉出席并講話，省教育廳、國資委、團(tuán)省委、工商聯(lián)等部門有關(guān)同志，各設(shè)區(qū)市人力資源社會保障局分管負(fù)責(zé)同志和南通職業(yè)大學(xué)部分師生參加啟動儀式。
張宏偉副廳長指出，高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作關(guān)系民生福祉、關(guān)系經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和國家未來，是“國之大者”。各地人社部門要以近期出臺新一輪就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策為契機(jī)，組織“進(jìn)企業(yè)、進(jìn)校園、進(jìn)社區(qū)”宣傳活動精準(zhǔn)推送、打包集中開展宣傳推介，擴(kuò)大政策知曉面，助推政策落地見效。要動態(tài)化發(fā)布清單，全面梳理高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策清單，列明政策內(nèi)容、對象范圍、補貼標(biāo)準(zhǔn)、申請流程等并及時發(fā)布。要進(jìn)企業(yè)集中宣講，聚焦畢業(yè)生等青年集中的重點企業(yè)、園區(qū)，上門開展政策宣講，幫助企業(yè)系統(tǒng)了解一次性吸納就業(yè)補貼、社保補貼、職業(yè)培訓(xùn)補貼等政策，最大限度釋放政策紅利。要進(jìn)校園開展解讀，幫助高校畢業(yè)生全面客觀了解國家和省就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策、當(dāng)前就業(yè)形勢和人力資源市場狀況，提振就業(yè)創(chuàng)業(yè)信心。要進(jìn)社區(qū)精準(zhǔn)指導(dǎo)，依托基層勞動保障服務(wù)平臺和“家門口”就業(yè)服務(wù)站與失業(yè)青年建立聯(lián)系渠道，提供“一對一”政策指導(dǎo)，提高服務(wù)質(zhì)效。
啟動儀式完成后，專門邀請南通市優(yōu)秀就業(yè)指導(dǎo)師以“了解就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，掌握求職與面試技巧”為主題，為在場200余名南通職業(yè)大學(xué)學(xué)生講授高質(zhì)量的就業(yè)指導(dǎo)課。
就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳方案篇二十
5月29日，從人社部獲悉，為進(jìn)一步加大就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳，提高政策知曉度和落實率，人社部會同教育部、共青團(tuán)中央、全國工商聯(lián)印發(fā)通知，于5月29日至6月4日，在全國范圍內(nèi)同步啟動“就業(yè)揚帆政策護(hù)航”高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳周活動。
5月26日，教育部在京舉辦2023屆高校畢業(yè)生就業(yè)“百日沖刺”行動暨就業(yè)促進(jìn)周啟動儀式，部署各地各高校加力加快促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)。活動期間，各地將全面梳理促進(jìn)高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策措施，組織“進(jìn)企業(yè)、進(jìn)校園、進(jìn)社區(qū)”宣傳活動精準(zhǔn)推送，打捆打包集中開展宣傳推介，使高校畢業(yè)生等青年、用人單位對就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策應(yīng)享盡知，助推政策落地見效。活動涵蓋五項主要內(nèi)容：一是制作發(fā)布政策清單。結(jié)合實施2023年高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)推進(jìn)計劃，制作高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策指南、宣傳海報、短視頻、明白紙，編寫“看得懂、算得清”的解讀材料，精準(zhǔn)發(fā)布推送，做好政策宣傳工作。
二是“進(jìn)企業(yè)”集中宣講。聚焦高校畢業(yè)生等青年就業(yè)集中的重點企業(yè)、園區(qū)，上門開展政策宣講，幫助企業(yè)了解一次性吸納就業(yè)補貼、社保補貼、職業(yè)培訓(xùn)補貼等政策，最大限度釋放政策紅利。
三是“進(jìn)校園”開展解讀。組織百名人社廳局長進(jìn)校園，帶頭宣傳高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策。以開展“職引未來”系列招聘活動為契機(jī)，同步推送高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，拓展政策宣傳渠道。
四是“進(jìn)社區(qū)”精準(zhǔn)指導(dǎo)。依托基層勞動保障服務(wù)平臺，建立與失業(yè)青年聯(lián)系渠道，開展經(jīng)常性走訪活動，提供“一對一”政策指導(dǎo)，幫助制定個性化求職計劃。
五是暢通政策落實渠道。創(chuàng)新“點單式、一鍵式、一攬子”的政策申領(lǐng)和服務(wù)模式，向符合申領(lǐng)條件的青年群體精準(zhǔn)推送政策信息，向符合發(fā)放條件的企業(yè)集中兌現(xiàn)各項補貼政策。
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