總結可以幫助我們總結經(jīng)驗，避免重復犯錯?？偨Y要注重邏輯性和條理性，將內(nèi)容分為幾個主要方面，有條不紊地進行敘述。7.閱讀這些總結范文可以拓寬我們的思維，為我們的總結寫作提供新的思路和靈感。
比亞迪轉正總結篇一
隨著技術不斷發(fā)展和進步，計量機構成為了各行各業(yè)不可或缺的重要機構。計量的準確性和精度對于保證生產(chǎn)和服務的可靠性和質量至關重要。因此，各種計量設備和技術也在不斷創(chuàng)新和完善。比亞迪作為一家領先的新能源汽車制造商，為了進一步提升產(chǎn)品的品質和服務質量，也開始向計量機構進行了探索和嘗試。
此次比亞迪計量試用期，試用團隊成員們進入比亞迪生產(chǎn)車間進行實際的工作和調(diào)查，以了解公司在生產(chǎn)中所應用的各種計量設備和技術的情況。
試用期的前期，我們對于比亞迪的產(chǎn)品生產(chǎn)流程有了初步的了解。在我們的觀察中，比亞迪的生產(chǎn)車間是一個非常開放和規(guī)范的生產(chǎn)環(huán)境。通過設備、測量工具等方面的規(guī)范，及時解決了許多生產(chǎn)過程中可能出現(xiàn)的問題，并維護了生產(chǎn)車間的運轉效率。比亞迪在生產(chǎn)車間中采用的各種計量裝置也得到了充分的考慮和應用，從而保證了生產(chǎn)過程的準確性和可靠性。
在我們的試用期過程中，我們主要關注了比亞迪的新能源汽車制造過程。由于新能源汽車的部件更加精細，檢測手段和技術也相應更為復雜和精細。比亞迪在這方面也付出了較大努力，將比亞迪的新能源汽車生產(chǎn)過程用數(shù)據(jù)和實踐進行了分析和研究，從而將計量精度和汽車生產(chǎn)過程的精度相融合，保證了最終產(chǎn)品的準確性和質量。
比如，在新能源電池生產(chǎn)過程中，比亞迪采用了各種計量工具和技術，進行電池性能測試和計量檢查。在汽車生產(chǎn)過程中，比亞迪把各種傳感器、溫度控制、壓力控制等各種計量設備應用到生產(chǎn)流程中，在整個生產(chǎn)流程過程中，實現(xiàn)了對生產(chǎn)過程的全過程嚴密監(jiān)控。
我們在對比亞迪的試用期期間，通過各種調(diào)查和分析，感受到了一個有成熟質量管理流程和健全系統(tǒng)管理的團隊，他們對于質量的管理和控制有了非常清晰和明確的認識，以實現(xiàn)其產(chǎn)品質量的穩(wěn)定和持續(xù)提升。
總的`來說，比亞迪的計量試用期雖然時間不算長，但對于團隊成員的質量管理和技術水平的提升以及對計量技術應用的實踐與探索，是一次非常難得的機會。比亞迪在生產(chǎn)流程中的標準化和規(guī)范化奠定了基礎，但其并沒有停滯不前，而是對于新技術的革新和新工藝的嘗試也十分積極，從而將其產(chǎn)品與生產(chǎn)過程與精度和準確度緊密結合起來，更好地滿足了市場和用戶的需求，也注重產(chǎn)品和服務的質量和可靠性，初步展示出了其成為一家優(yōu)秀的汽車制造商的實力和能力。
比亞迪轉正總結篇二
作為一名機修工，能夠在一家汽車制造廠工作是我一直以來的夢想。當我收到比亞迪工廠的入職通知時，我倍感榮幸。我來到比亞迪機修車間工作，開始了自己的試用期。在試用期結束之際，我深刻反思自己的工作表現(xiàn)，做了如下總結。
作為一名機修工，我的主要職責是對車輛進行檢修和維修。這需要嚴謹?shù)膽B(tài)度和精湛的技術。在試用期期間，我非常認真對待工作，閱讀各類維修手冊，并通過實際操作不斷加深對維修知識的理解和掌握。我會對每一輛車進行仔細檢查，并及時報告問題。我對工作盡職盡責，注重細節(jié)和精度，這體現(xiàn)出強烈的責任心和對工作的熱愛。
在試用期期間，我積極與同事交流，反思自己的不足之處并尋求改進。我與同事分享了自己的經(jīng)驗和解決問題的.方法，互相學習和借鑒，進一步提高了維修技能。我們互相幫助、合作配合，共同完成任務。通過團隊的協(xié)作和共同努力，我們實現(xiàn)了集體目標。
在工作中，難免會遇到各種各樣的問題。在這個過程中，任何錯誤的處理都會導致浪費資金、時間甚至危及人身安全。在我試用期期間，我遭遇了各種各樣的問題，通過自己的努力和同事的幫助，我不僅成功解決了問題，還找到了更快、更好的解決方法以提高效率和質量。正確地處理問題減少了損失和影響，也讓團隊進一步提高了效率和穩(wěn)定性。
一個優(yōu)秀的機修工不僅僅需要具備豐富的維修經(jīng)驗和技能，還需要具有一定高尚的品德和行為規(guī)范。在試用期期間，我注意了自己的行為和言行，保持了良好的工作態(tài)度并遵循了工作的規(guī)章制度。這種對自我規(guī)定的嚴格要求，讓我始終保持專業(yè)、忠誠、勤奮和維護企業(yè)和團隊的利益。
總的來說，比亞迪機修試用期雖然只有三個月，但對我個人及職業(yè)生涯帶來了深刻影響。我的工作表現(xiàn)得到了認可，獲得了更多的信任和責任，我也因此更加自信和努力。同時，我也認識到自己的不足之處，需要進一步提升專業(yè)技能和修養(yǎng)修德。未來我將會繼續(xù)努力，為團隊和企業(yè)發(fā)展不斷做出貢獻。
比亞迪轉正總結篇三
尊敬的領導、老師、各位同事：
我很榮幸能夠在這里向大家匯報我的比亞迪普工試用期總結。在這近三個月的試用期間，我有很多的收獲和感受，并深刻地認識到了自己的不足之處。下面我將就工作內(nèi)容、工作態(tài)度、團隊合作、自我提升等方面做一番總結。
我認為工作態(tài)度是一個員工最基本的素質，也是影響工作成績和個人素質的重要方面。在試用期里，我始終以積極的態(tài)度面對工作，認真負責地完成了各項任務。我嚴格按照規(guī)定的標準和要求進行操作，從不隨意修改產(chǎn)品數(shù)據(jù)和檢測結果，堅決杜絕了工作中的不良習慣。同時，我也在工作中不斷尋求問題解決的方法和改進的途徑，爭取使工作做得更加完善。
成功的一個基礎在于團隊合作，一個團隊的能力是充分發(fā)揮個人的能力所在，達到最好的效果。同樣的，在比亞迪普工試用期，我非常注重團隊合作的意義和方法。我尊重并熱愛公司文化，認真聆聽上級意見和建議，同時也提出了自己的想法和建議希望在團隊中得到支持。同時，在團隊合作中我也不斷學習他人的長處，共同進步。
在試用期期間，我深感自己還存在許多不足之處，需要在工作和學習上不斷完善自身。為了提高自己的工作能力，我積極參加公司的培訓和學習課程，并閱讀了公司和生活中相關的書籍和資料。我也不斷提高自己的專業(yè)素養(yǎng)，加深對行業(yè)的了解和領悟，力求做到行業(yè)前沿。
總之，在三個月的比亞迪普工試用期里，我不斷努力工作，不斷提高自己，也感謝公司對我的大力支持和教導。通過這段時間的工作實踐，我對自己的職業(yè)生涯和發(fā)展方向有了更清楚的認識，并確定了未來的發(fā)展目標。我相信，只要努力學習和提高自己，付出更多的努力和汗水，就能夠成為一名優(yōu)秀的員工，在這個優(yōu)秀的集體中默默貢獻自己的力量！
比亞迪轉正總結篇四
從七月八日到比亞迪報道開始，一直在慢慢的感受著比亞迪的魅力，想知道緣何數(shù)以萬計的大學生會奔向這里，會聚集在公司里經(jīng)過了一段時間的培訓，在宏觀上對比亞迪有了一定的了解之后，終于有些明了了，是公司的文化、公司的制度把如此之多的人才給吸引過來了。
每個企業(yè)都有自己的成長之路，在發(fā)展壯大的過程中，比亞迪也形成了自己獨有的企業(yè)文化。它是隨著比亞迪發(fā)展的腳步，潛移默化逐步積累形成的，它代表了比亞迪的精神面貌、核心價值觀、行為風格和道德標榜。
比亞迪堅持不懈，逐步打造平等、務實、激情、創(chuàng)新的企業(yè)核心價值觀，并且始終堅持技術為王，創(chuàng)新為本的發(fā)展理念，努力做到事業(yè)留人，待遇留人，感情留人。
比亞迪自成立以來，一直堅持倡導以廠為家、愛廠如家的家文化，提倡管理不僅要人性化，更要家人化。比亞迪努力營造親近、和善的工作環(huán)境，提供家一樣的飲食、住宿等基本服務需求，開展體驗式、傳幫帶式的培訓，建立暢通有效的內(nèi)部溝通渠道，給予員工溫暖如家的關懷和關心，營造公司與員工共贏的.局面。
比亞迪資質模型：內(nèi)在驅動體現(xiàn)為誠信、忠誠、無私奉獻、持續(xù)改進和客戶導向;與人共事體現(xiàn)為團隊領導、團隊協(xié)作和積極主動;解決問題體現(xiàn)為認真和分析決策。公司在王總的倡導下，大力推進認真度文化建設，并且把認真作為比亞迪人資質模型的一項重要內(nèi)容，用以評價、考核員工。
認真度的四個層級：貫徹落實、準確嚴謹、力求完美和追求卓越。細節(jié)體現(xiàn)為：準確無誤地發(fā)郵件、寫報告、輸材料，認識和了解公司對產(chǎn)品、工作或者服務品質的基本要求和內(nèi)容;按照公司制度流程辦事，對于流程的漏洞與不足有高度的敏感性;每件工作都花足夠的時間和精力，能夠一次性把工作做好;全身心投入制定品質控制方案，在容易出問題的關鍵環(huán)節(jié)有明確的控制步驟，不斷自我總結提出更好的工作方法。
培訓中，企業(yè)文化和認真度課程是最令人向往的，讓學員們向真正了解公司并且融入公司邁出了堅實的一步。
從學校走出，進入新的環(huán)境，遇到新的挑戰(zhàn)，我們新員工應該及時的實現(xiàn)角色轉換，正確的角色轉換需要理智。在這一轉換過程中應該努力做到：克服依戀心理、畏懼心理、自傲心理和失衡心理;能夠安心本職，甘于吃苦;學會轉移注意力，主動地融入新的集體，合理正確地給自己定位，從思想上進行自我調(diào)節(jié)。
通過此次培訓，學員對于公司的發(fā)展歷程、職業(yè)道德規(guī)范、商務禮儀、商業(yè)秘密保護和競業(yè)禁止、人力資源管理、綜合管理、后勤保障和獎懲管理等各個方面有了更進一步的了解。
比亞迪轉正總結篇五
在一家公司試用期度過，會是每個職場人都經(jīng)歷過的一段時間。不僅考驗了自己的能力和適應能力，也讓自己在這個公司中更好地融入，了解工作內(nèi)容和公司文化。我在比亞迪工廠試用期度過了很久時間，接下來我將從以下幾個方面來總結這段經(jīng)歷。
比亞迪是一家和汽車電子等高新技術領域緊密相連的公司，公司的氣氛和技術含量都非常高。這里的每個員工都充滿了對未來行業(yè)的熱情和信心，不僅努力工作，也喜歡與他人分享技術和想法。這種氛圍讓人感到自己置身于一個大家庭中，既能感受到團隊合作和自我發(fā)展的樂趣，也能收獲一份來自公司的鼓勵和認可。
生產(chǎn)車間的工作比較辛苦，常常需要人按照固定的時序高效地執(zhí)行任務。這需要我們在長時間的勞動中更好地調(diào)節(jié)自己的情緒和身體，以應對日復一日的`重復疲勞。不過，在保證工作質量的同時，我們也能體會到工作的成就感和對工作的熱愛，這對我們的職業(yè)發(fā)展也非常重要。
在比亞迪公司工作的過程中，我也逐漸確定了自己的職業(yè)規(guī)劃。作為一名生產(chǎn)車間的員工，我們的掌握的工作技能也只是入門級別。以后，我希望自己能夠朝著技術或管理方向發(fā)展，掌握更加先進的工藝和技術，提升團隊的生產(chǎn)效率和工作質量。
總體來說，比亞迪工廠試用期讓我學到了很多東西，也效果明顯地提升了自己的能力和思維方式。我相信，在今后的工作中，這種培養(yǎng)的方法和經(jīng)驗也會對我?guī)砗艽蟮膸椭?/p>
比亞迪轉正總結篇六
尊敬的領導、各位同事：
通過近三個月的工作，我對自己的職業(yè)規(guī)劃有了更加清晰的認識，也對公司的文化理念有了更深刻的理解。在此，向領導和各位同事表達感激之情，并結合自身的工作經(jīng)歷，進行總結如下：
作為一家汽車制造企業(yè)，比亞迪一直以產(chǎn)品創(chuàng)新、技術升級、環(huán)境保護等作為企業(yè)發(fā)展的重要指標，這體現(xiàn)出了公司文化的多元性。從試用期開始，通過公司的組織制度、企業(yè)文化建設等方式，我對公司的文化理念有了進一步了解和認識。在工作實踐中，我積極融入公司的文化氛圍，以德為先，以規(guī)范為準則，不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和技能水平。
在工作中，我深刻地認識到了個人的職業(yè)規(guī)劃對事業(yè)的成就至關重要。為了更好地適應公司的需求，我積極拓展自身的`知識面，以提高學習能力和實際應用能力，從而更加精準地定位自己的職業(yè)方向，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。
在試用期內(nèi)，我能夠深刻理解到與團隊成員協(xié)作的重要性，由于個人力量是有限的，只有通過優(yōu)秀的團隊協(xié)作才能達到成就多倍的效果。我尊重和支持團隊成員，協(xié)助解決工作難題，積極促進團隊協(xié)調(diào)，在團隊成員的幫助下，更好地完成了工作任務。
作為一名試用期員工，我深知以專業(yè)的態(tài)度完成每一項工作對于企業(yè)的發(fā)展和個人成長的重要性。在實際工作中，我能夠嚴格按工作要求和規(guī)程，完成任務，并時刻保持良好的工作態(tài)度。在面對工作中遇到的問題時，我積極尋找解決方案，維護公司的形象和利益。
總之，在此期間，我充分認識到了自己的不足和發(fā)展空間，也更全面地了解了比亞迪的企業(yè)文化和發(fā)展戰(zhàn)略，進一步明確自己的職業(yè)發(fā)展和定位。感謝公司為我提供的試用期機會，希望在今后的工作中，能夠更好地承擔工作責任，不斷完善職業(yè)技能和知識，并做出更多貢獻。
比亞迪轉正總結篇七
20xx年1月，我加入了比亞迪公司的架模試用崗位。這是我第一次在大型企業(yè)工作，我非常興奮。作為一名機械設計專業(yè)畢業(yè)生，我很喜歡這個工作。在試用期間，我學到了很多東西，例如如何使用cad軟件，如何與同事進行有效的溝通，以及如何應對各種各樣的挑戰(zhàn)。這篇文章將重點介紹我的試用期經(jīng)歷，并對我所學到的技能做出總結。
我的主要工作是創(chuàng)建和修改各種輕型復合材料產(chǎn)品的3dcad模型。這些產(chǎn)品包括汽車車門、后備箱蓋、前后保險杠等，這些產(chǎn)品都是在比亞迪的輕量化技術研究所制造的。我的工作還包括準備技術文獻，與工藝、工程和測試部門合作，以確保產(chǎn)品滿足設計要求。
1。3dcad的建模技能。
在試用期的早期，我接受了幾天的cad使用培訓，包括catia、nx、pro/e等軟件。培訓尤其注重實踐操作，我們必須按照老師的訓練完成多個練習以達到掌握的目的。通過這些訓練，我獲得了在零頁之上創(chuàng)建和修改3dcad模型的基本技能。我已經(jīng)學會了快速準確地創(chuàng)建和修改各種產(chǎn)品的模型和圖紙。同時，我還熟悉catia、nx等軟件的界面操作和功能。
2、與團隊協(xié)作。
在公司，我必須與其他部門的同事共事，包括工藝、工程、測試、質量等，以確保項目成功。在與同事交流時，我學會了如何更好地表達自己和傾聽別人的'意見。這些交流對于整個團隊非常重要，因為它們可以確保大家都在同一方向上努力。
3、解決問題的能力。
在架模試用期間，我面臨了很多問題和挑戰(zhàn)，例如設計復雜輪廓、精度苛刻的車身件，標準零件庫不全等。我努力尋找解決問題的方法，并且發(fā)現(xiàn)有時候需要自己創(chuàng)造解決問題的方法。我也學會了挑戰(zhàn)別人的看法和觀點，并且對不同的解決方案進行評估。
1、豐富的工作經(jīng)驗。
在比亞迪架模試用期間，我獲得了與以往人生所獲得的經(jīng)驗大相徑庭的經(jīng)驗。這份工作使我有機會在汽車設計和制造過程中探索輕型材料的運用，同時也讓我成為一名更有技能和智慧的設計師。這份工作也讓我學到了如何跨部門合作和解決問題，這是一個未來職業(yè)所必備的技能。
2、職業(yè)目標的明確。
此次試用期間的工作讓我意識到我對汽車設計這個領域非常有興趣，也決定了我未來的職業(yè)目標。我計劃進一步學習和研究輕型材料和設計工藝，以便更好地使用這些技術。我也打算在未來從這個領域中尋找興趣，并成為一名出色的汽車設計師。
總體而言，我在比亞迪的架模試用期間收獲頗豐，特別是從學習與工作經(jīng)驗方面來說。我為能夠成為比亞迪公司的一員而感到自豪，更為能夠在這家公司發(fā)展而感到興奮。雖然我的試用期已經(jīng)結束，但我希望未來能夠在公司工作，并進一步產(chǎn)生更多的收獲。我相信在未來的人生中，我將不斷提高自己的技能，并成為一個更好的設計師，并為我所在的公司做出更大的貢獻。
比亞迪轉正總結篇八
作為一家全球領先的新能源汽車制造企業(yè)，比亞迪一直以來在市場上擁有著極高的聲譽和知名度。然而，作為一個新員工，在入職之初，對于公司的規(guī)章制度、工作流程、行業(yè)知識等都尚不熟悉，這要求我們要快速適應。在這種情況下，比亞迪公司為我們提供了一份“試用期總結”，對于我們的工作表現(xiàn)和學習情況進行全面的評估。
在試用期內(nèi)，我主要負責了比亞迪新能源電池生產(chǎn)線的組裝工作。剛入職時，我對這個工作并不太了解，但在經(jīng)過充分的培訓和實際操作后，我漸漸地掌握了相關的技能和知識。通過這個過程，我深刻地認識到了工作需要認真負責，精益求精，任何的`小失誤都有可能會對整個生產(chǎn)線的正常運轉造成不可估量的影響。因此，我在工作中時刻保持警覺，追求極致的完美。
由于公司的工作強度很大，所以需要我們在工作中保持高效率。在試用期中，我著重思考如何提高自己的工作效率。首先，我通過不斷地探索和嘗試，找到了一套適合自己的工作方法，可以幫助自己在規(guī)定的時間內(nèi)完成任務。其次，我學習了一些較為高級的操作技巧，例如在組裝電池時如何快速且準確地插入電芯等。通過這些努力，我得到了較好的證明，成為了同事們的認可和信任。
試用期中，我也意識到了自己的不足。例如，在工作中有時需要大量的動手操作，如果技術不熟練，則會出現(xiàn)錯誤，從而導致生產(chǎn)線停機。為此，我采取了“請教師傅看工藝，學長提技巧”的方法，向有經(jīng)驗的老師和“前輩”請教。他們給出了不少指導和建議，指引我進行更加專業(yè)和有效的操作，提高了自己的工作能力。
最后，通過試用期的全面考核，我得到了比亞迪公司的認可，并獲得了正式錄用的機會。在以后的工作中，我會倍加珍惜機會，更加認真負責，不斷提升自我素質和工作能力，為公司創(chuàng)造更大的利益和貢獻。
比亞迪轉正總結篇九
春華秋實，15年風雨兼程，比亞迪從無到有，從小到大，從平凡到偉大。對一個企業(yè)來說，15年稱不上歷史悠長，15年只是一個開頭，只是一個基礎，但比亞迪的開頭，開得精彩;比亞迪的基礎，打得堅實。老一輩的亞迪人走過了創(chuàng)業(yè)的艱辛，他們用汗水為年輕的亞迪人夯實了路基，立下了一座座路標，不斷把勝利延伸向遠方。而我，作為比亞迪這個大家庭中的新血液，從入職第一天起，就擔負著傳承發(fā)展的使命，承擔著創(chuàng)新壯大的責任。作為新的亞迪人，我從培訓開始，走向知識與經(jīng)驗的殿堂，開始我的新的人生。八天，短暫而又漫長。緊密的培訓將我們的時間安排的滿滿當當，許久沒有這樣充實的感覺了。當我們意識到這樣的日子逐漸接近尾聲的時候，卻發(fā)現(xiàn)這期間的收獲，已經(jīng)開啟了我們進入比亞迪后求職的大門，它激發(fā)著我對未來深深的渴望。
八天的培訓讓我收獲滿滿，也讓我深知，作為一名亞迪人應具備的品質：
一、責任感。作為一名產(chǎn)品工程師，我的任務就是發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品的問題，讓客戶放心，一點小小的疏忽都可能造成巨大的損失;因此，我在上崗前一定要樹立起牢固的責任意識。強烈的責任感能夠提高員工的專業(yè)水平，保證產(chǎn)品的高質量，同時也能在客戶中贏得良好口碑，樹立良好的聲譽，保持企業(yè)的誠信。所以，從自身的素養(yǎng)到公司的前景，我們都要有強烈的責任感。
二、堅強的意志。生命如同一場漫長的跨欄比賽，每一個階段都會出現(xiàn)不同的困難，只有不斷超越，才能笑到最后。魯迅說過：“真的猛士，敢于直面慘淡的人生，敢于正視淋漓的鮮血。”而如今，我們的人生充滿希望，需要面對的只是自己。當你鼓起勇氣跨過了第一欄，就會發(fā)現(xiàn)，其實戰(zhàn)勝自己也可以這樣簡單。在公司15年的發(fā)展歷程中，也經(jīng)歷了不少波谷，憑著亞迪人堅定的信念和堅強的意志才一直走到現(xiàn)在。我們要學習前輩們的不畏艱難、勇往直前的斗志，增強自身的戰(zhàn)斗力，所謂“吃得苦中苦，方為人上人”，只有不斷的磨練才能造就今后的輝煌。
很多人認為，進入大公司就意味著衣食無憂了，其實不然。在現(xiàn)在的經(jīng)濟體制下，企業(yè)面臨著激烈的市場競爭，唯有不斷地充實、壯大自己，才能在市場中立足。創(chuàng)新，作為我們公司的.核心價值觀之一，是不斷驅動公司向前發(fā)展的內(nèi)在動力，而企業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展就是依靠近20萬亞迪人不斷地超越自我、追求卓越的進步表現(xiàn)。大學里所學的理論知識在這些專業(yè)領域內(nèi)，顯得無比渺小。以后的工作中，還有許多的盲點需要打通，許多的技能需要拓展，許多的理論需要驗證。生活就是要學無止境。
四、團隊的力量。在培訓學習中，我深深地體會到人與人之間的溝通、同事之間的相互學習和團隊精神是我們工作取勝的關鍵。在我們今后的實際工作中，無論自己從事哪個行業(yè)，哪個崗位，都離不開同事之間的配合，因為一滴水只有在大海中才能生存。既然需要配合，那么就必須溝通，只有不同部門之間、同時之間相互溝通、相互配合、團結一致，才能提高工作效率，進步更快。
五、確定目標。比亞迪的口號是：中國第一，2025世界第一!比亞迪的愿景是：電動汽車，太陽能電池和儲能電站。比亞迪的人才理念是：造物先造人，等等。比亞迪的每一個目標、每一個方向，看似過于遙遠，可在我們近20萬比亞迪人的不懈努力下，每一個似乎都變得順理成章。身為比亞迪人，我們一定要追隨公司的發(fā)展腳步，確定個人目標，在謀求個人發(fā)展的同時，為公司貢獻自己的力量?？偠灾?，對于我來說，比亞迪是一個新的環(huán)境，所接觸的人和事物一切都是新的。作為新員工，我會去主動了解、適應環(huán)境，同時也要將自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司，在充分信任和合作的基礎上會建立良好的人際關系。
除此之外，我還要時刻保持高昂的學習激情，不斷地補充知識，提高技能，以適應公司發(fā)展。在工作中我可能會有迷惑和壓力，但是我相信只要能端正心態(tài)、有十足的信心勇敢地走下去，就一定會取得成功。社會在發(fā)展，信息在增長，挑戰(zhàn)也在加劇。我不僅要發(fā)揮自身的優(yōu)勢，更要通過學習他人的經(jīng)驗，來提高自身的素質。比亞迪的發(fā)展目標是宏偉而長遠的，公司的發(fā)展就是我們每個人的發(fā)展，我相信我有能力把握機遇，與比亞迪一起迎接更大的挑戰(zhàn)。
比亞迪轉正總結篇十
20xx年xx月xx日，我通過面試，來到xx公司財務部工作，不覺已經(jīng)工作兩個月了，在這兩個月的工作中，我努力適應新的工作環(huán)境和工作崗位，虛心學習，埋頭工作，履行職責，較好地完成了各項工作任務，現(xiàn)將我的兩個月來的工作情況總結如下：
在工作初期，我認真了解公司的發(fā)展情況并學習公司的管理規(guī)章制度，熟悉財務相關日常工作事務，同時努力完善工作的方式、方法，提高自己的工作能力，以全新的姿態(tài)迎接工作的挑戰(zhàn)。每周四晚上都在公司學習相關企業(yè)里面的課程，受益匪淺，雖然以前也學習了，但是沒有貴公司學習的這么詳細，這么認真，從這段時間的學習中我懂得怎么在一個企業(yè)中做好做棒，知道怎么提升自己，如何在一個企業(yè)中長久做下去。
端正工作態(tài)度，嚴守組織紀律。我始終以飽滿的熱情迎接每一天的工作，始終以100%的狀態(tài)對待工作。
1、耐心細致地做好財務工作。我在貴公司做了半個月左右，在這半個月里，我和公司的員工相處融洽，虛心學習且大概了解部門的相關財務和業(yè)務往來，同時也完成了領導安排的任務，了解在建工程科目和即將成立新公司的一些財務基本流程。半個月過后我被調(diào)到了新成立的公司的財務部做會計，當時我十分害怕，我怕自己做不好，一家新成立的公司在財務上什么都沒有建立，財務部又才我一個人，我要把這個財務上沒有的東西都要重新建立起來，我很擔心。
不過在領導和同事的鼓勵下，我加班加點，虛心學習，看大量有關書籍，了解了公司概況之后我慢慢就學會怎么去打理一家新公司的財務部。酒店開始籌辦修建過程中，我嚴格財務制度，做好每一筆賬，確保了收支平衡。對于每一筆進出賬，我都認真核對發(fā)票、賬單，根據(jù)財務的分類規(guī)則，分門別類記錄在案。按照財務制度，我細化當月收支情況，搞好每月例行對賬。
2、積極主動地搞好文案管理。對部門環(huán)境影響評價項目資料檔案的系統(tǒng)化、規(guī)范化的分類管理是我的一項經(jīng)常性工作，我采取平時維護和定期集中整理相結合的辦法，將檔案進行分類存檔，我認真搞好錄入和編排打印，并根據(jù)工作需要，制作表格文檔。兩個月來，我基本上保證了辦公室日常工作的有序運轉，同時積極主動地完成上級領導交辦的其他事情，并積極參與昌都地區(qū)投資公司相關學習和工作。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，我強化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯。在領導和同事的幫助和支持下，我基本上做到了事事有著落、件件有落實。
兩個月的時間轉瞬即逝，我雖然做了一些工作，但仍然存在不少問題，主要表現(xiàn)在：
1、缺乏創(chuàng)新精神。不能積極主動地發(fā)揮認真鉆研、開拓進取的精神，而是被動消極其次，我也將注重鍛煉自己的應變能力、協(xié)調(diào)能力、組織能力以及創(chuàng)造能力，不斷在工作中學習、進取、完善自己，以便更好地完成自己的本職工作。
以上是我對兩個月來工作的總結，在今后工作中我將努力奮斗，克服自己的缺點，彌補不足，爭取做的更好。在這里我感謝我的領導對我的信任，感謝我的`同事對我的支持及鼓勵，短短的兩個月里面讓我學會了很過東西，這是以前從未有過的感受，兩個月里看的書和做的事讓我覺得是以前半年都學不來的。
以前總是害怕做某件事會出什么后果，總是叫其他同事幫著做，總想著有靠頭，時間長了自己也有了依賴思想。可是在這里兩個月我覺得自己變了，我學會了擔當和責任，知道只有學習和看書才能提升自己水平而不是一味的去求助他人，也只有豐富了自己才能豐富他人。由衷的感謝你們讓我對這份工作的有了更深情的熱愛。在以后的工作中我會更加努力學習，把公司財務做好做棒。
比亞迪轉正總結篇十一
我于20xx年xx月成為公司的試用員工，初來公司，曾經(jīng)很擔心不知該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快適應了公司的工作環(huán)境。在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務。不懂的問題虛心向別人學習請教，不斷提高充實自己，希望可以為公司做出更大的貢獻。
當然，初入職場，難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門的領導對我的指引和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
從進入公司以來我一直從事事的幫助下，我從一個對成為可以獨立進行工作的一名合格員工，對此我對領導以及同事們的關心表示由衷的感謝?，F(xiàn)將本人這三個月來的思想、工作、學習情況作簡要總結匯報：
從來到公司接手導和部門經(jīng)理的幫助指導下慢慢的對的知識有了更加系統(tǒng)的了解，個人素質也得到了相當大的提高，但是，盡管如此由于自己的粗心大意還是在工作期間犯了很多錯誤，對此我一定會積極做出改正，不在犯同樣的.錯誤，爭取盡自己努力做好工作。以下是我對這三個月的工作作出的總結：
1、積極完成領導安排的有關工作，做到工作上有問題及時向領導尋求解決問題的方案，不懂就問，努力把工作做好。
2、工作與實際相符合，工作之前程度做好調(diào)查，分析工作的重點難點，做好詳細的工作計劃，做到知己知彼，才能百戰(zhàn)不殆。
3、全面考慮問題，對于工作做到從整體去把握不漏掉其中的每一個細節(jié)，遇到不知道的問題絕不一帶而過，做到打破沙鍋問到底，徹底把問題搞明白，不為將來的工作埋下隱患。
4、主動完成工作，對于領導安排的工作一定及時準確的去完成，對于領導沒有安排的工作，要做到主動去發(fā)現(xiàn)工作，只有這樣才能體現(xiàn)出自己的主觀能動性，而不是成為一個執(zhí)行命令的機器。
自從20xx年xx月入職以來已近三個月，在這近三個月的工作和學習中，接觸了不少人和事，在為自己的成長歡欣鼓舞的同時，我也明白自己尚有許多缺點需要改正。在各級領導的教導和培養(yǎng)下，在同事們的關心和幫助下，自己的思想、工作、學習等各方面都取得了一定的成績，個人綜合素質也得到了一定的提高，現(xiàn)將本人這三個月的工作情況作簡要總結匯報。
懷著對人生的無限憧憬，我走入了xx。在見習期的工作中，一方面我嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，不遲到、不早退、嚴于律己，自覺的遵守各項工作制度。另一方面，吃苦耐勞、積極主動、努力工作。在完成領導交辦工作的同時，積極主動的協(xié)助其他同事開展工作，并在工作過程中虛心學習以提高自身各方面的能力。除此之外，我還成為了一名光榮的宴會預訂員，除了負責每日的基本客情，我還負責與客人的溝通和聯(lián)系。
現(xiàn)在是我努力學習的階段?！叭诵?，必有我?guī)煛?，飯店中的每一位同事都是我的老師，他們的豐富經(jīng)驗和工作行為對于我來說就是一筆寶貴的財富。記得我剛到宴會部的時候，對宴會的一切都感到新奇。雖然我學的不是酒店管理專業(yè)，對酒店管理知識知之甚少，但在負責人的盡心教導下，我受益頗多。帶著飽滿的工作熱情，我逐漸熟悉了部門的運作。
作為新人，目前我所能做的就是努力工作，讓自己在平凡的崗位上揮灑自己的汗水，煥發(fā)自己的青春與熱情。使自己得到更多的鍛煉。盡管我只是入門，但是我和其他年輕人一樣對工作充滿著熱情。我經(jīng)常思考的問題就是如何做好本職工作，特別是在年底較忙期間，為此我經(jīng)常向老員工請教。
一路走來，在跟隨負責人學習的過程中，深感自己業(yè)務知識和基本技能不足，同時也體會到了基層工作的艱辛！作為一名年輕工作者，我今后的職業(yè)生涯還很長，學習的機會還很多。為早日實現(xiàn)目標，我要求自己：努力工作，保持優(yōu)點，改正缺點，充分體現(xiàn)自己的人生價值，為企業(yè)美好的明天盡一份力。
比亞迪轉正總結篇十二
時間荏苒，歲月穿梭，轉瞬間20xx年在緊急和勞碌中過去了，回憶一年來，我作為公司質量部一名檢驗員，有許多進步，但是也存在一些缺乏之處。
在質量部一年來，在領導的關懷指導下，在同事的支持幫忙下，我不但勤奮踏實地完成了本職工作，而且順當完成了領導交辦的各項臨時任務，自身在各方面都有所提升。為了更好地做好今后的工作，總結閱歷，吸取教訓，本人就一年的工作總結為以下幾項：
1、努力學習，全面學習新學問。
檢驗工作是一個特別的崗位，它要求永無止境的學習新的學問和提高技能，為到達這一要求，所以我們必需要注意學習新學問，學習新的工藝，學習新的圖紙等。
2、努力工作，完成上面各項任務。
經(jīng)過半年以來，面對非專業(yè)學習機械加工質量工作，工作起來難度比擬大，但是我樂觀的應對困難的挑戰(zhàn)，我完成了領導賜予的任務。
3、日常生活，工作態(tài)度樂觀端正。
一年以來，我能自覺遵守公司的各項（規(guī)章制度），在工作中，不遲到、不早退、有事主動請假，敬重領導、團結同事，待人真誠，任勞任怨，并努力做到了以下兩方面：
一是按規(guī)章自律。領導規(guī)定不準做的'我肯定不做，領導要求到達的我爭取到達，不違章、違紀，不犯規(guī)、犯法，做個稱職的質檢員。
二是用制度自律。我嚴格按公司制定的各項制度辦事。在質量方面，堅決做不該用的堅決不用，不搞人情主義。對自己分內(nèi)的工作也能樂觀對待，努力完成，做到既不越位，又要到位。在同部門其他同事的工作協(xié)調(diào)上，做到相互理解、互幫互學、真誠相待，建立了友情，也獲得了很多有益的啟發(fā)。
我深知成績的背后有我們質量部門全體人員的共同努力和辛勤的汗水。今后，我仍舊會以尋常之心對待不尋常的事，勇于進取，一如既往地做好每一件事情。
4、存在的主要問題。
回憶檢查自身存在的問題，雖能敬業(yè)愛崗、樂觀主動開展工作，取得了一些成績，但仍舊有很多需要不斷的改良和完善的地方，我始終在努力，并且力求做好。在工作中由于專業(yè)學問較少，閱歷缺乏，對待一些問題的解決（方法）過于單純，工作方法過于簡潔;對待問題有時比擬片面，以點蓋面，在一些問題的處理上顯得還不夠冷靜。在完成領導交辦的任務的根底上，發(fā)揮自身優(yōu)勢，連續(xù)加強專業(yè)學問的學習，進一步提高各項檢驗技能。
5、下一年的工作規(guī)劃。
在新的一年里，我決心仔細提高業(yè)務、工作水平，奉獻自己應當奉獻的力氣。在下一步的工作中，我要虛心向其他同行和同事學習工作閱歷，借鑒好的工作方法;同時在業(yè)余時間努力學習業(yè)務理論學問，擴大獵取學問的范圍，不斷提高自身的業(yè)務素養(yǎng)和水平，使自己的全面素養(yǎng)再有一個新的提高，以適應公司的進展和社會的需要。要進一步強化敬業(yè)精神，增加責任意識，提高完成工作的標準。
我想我應努力做到：
第一，依據(jù)領導要求，加強學習，技術把握成熟。
其次，拓寬專業(yè)學問面，參與各類檢驗員資格培訓和考試，盡快使自己成為一名合格的質檢員。
第三，仔細學習執(zhí)行《機械加工質量掌握體系》，工作任勞任怨，承受公司安排的常規(guī)和臨時任務，并能仔細準時地完成。
第四，對檢驗儀器要正確操作，做到準時用準時清理、準時登記，做好日常維護工作。
第五，喜愛本職工作，連續(xù)學習有關質量學問。
總之，心態(tài)打算狀態(tài)，狀態(tài)打算成敗!對公司要有責任心，對社會要有愛心，對工作要有恒心，對同事要有熱心，對自己要有信念!做的自己!
比亞迪轉正總結篇十三
在醫(yī)院跟隨我們自己中醫(yī)系的老師實習，頗有好處。面對熟悉的老師們，無論是嚴厲的批評，還是親切的鼓勵，同學們都能虛心地接受，認真地學習。實習了一個學期，我們都受益頗多，但又有些不盡人意的地方，特總結一下，以利于以后的學習。
一、理論與臨床的橋梁。
通過臨床的實習，我們才真正懂得了什么是“、聞、問、切”，知道了如何“理、法、方、藥”。盡管只是膚淺的，但是門了。現(xiàn)在，一個不太復雜病情的病人來到我們，我們不再手足無措，懂得從哪里著手，診斷處方。
首先，中醫(yī)被人們最神奇也最考驗醫(yī)生技術的就是把脈了。通過臨床的實習，我們跟隨老師了幾種常見的脈象，把抽象的理論現(xiàn)實化。并且我們還懂得了要把我們得出的脈象與病證相結合，分析各種脈象出現(xiàn)的原因，考慮藥物的應用。當然，我們都只是粗劣的這些基本的幾種。很多脈象根本就無法感受出來，比如濡脈，今后我們一定要加強這發(fā)面的體驗。
藥量的運用是一大學問，我們挨了不少批評，主要就在于不善于從病情分析，考慮整個藥方的藥量，病有多重，得用多大的量;熱虛實，方該便溫還是清，或補或消。還有我們甚至不知道很多藥物的性狀，把質輕的藥開得很大量，把質重的藥量開得很小量，惹了很多笑話。通過實習，我們了不少藥量的運用方法，也懂得了要深了解藥物還要進藥方，真正的到藥物的性質。
而且實習期間，同學們大都捧著方劑和中藥書在開方，實際上這是一個的過程。我們鞏固了方藥知識，加深了對其的理解，這是很一大收獲。所以我覺得以后的實習中，更應該及時運用到的知識，真正的吃透這些知識。
二、了解幾套不同的中醫(yī)思維體系。
我們早就知道了同一病人不同的醫(yī)生可以開出不同卻同樣有效的方，但通過實習，我們才真正體會到這句話的精湛。
三、應該做到或避免的東西。
現(xiàn)在想來，實際上我們沒有把握很多學習的時刻，比如起針，我們都做到厭煩了，就像拔草似的把針給一根根的拔起來，沒想到這是位的很好時機，我們可以認真辨認位的取法，進針的方向。
還有一點我覺得我們實習管理不夠完善，比如很多同學沒，老師也不會發(fā)現(xiàn)或者發(fā)現(xiàn)了也不會管，自由度很大。這樣會導致一些同學懶散起來。還有我們輪到跟隨比較年輕的老師時，他們病人往往比較少，同學們就無所事事地在那閑聊一下午。人多，也沒辦法在那里自習。這樣的話，我覺得老師可以準備一些他們以前的病例，也可以讓我們更多的知識，不至于虛度光陰。
以上是我的一些體會和見解。我很感謝老師們不厭其煩的指導我們，陪伴我們成長。也更加深刻的覺悟到自己需要更多的付出，才能的知識，將來做個好醫(yī)生。朝著自己的目標努力吧!
比亞迪轉正總結篇十四
做一名好的班主任的確很難。不但教學工作復雜而又繁瑣，而且還要管理好整個集體，提高整體教學水平，同時又要顧及班中每一名學生。這就要求教師不能只為了完成教學任務，而且還要多關心留意學生，經(jīng)常與學生交流，給予學生幫助，讓他們感覺老師是在關心他，照顧他。如何形成亦師亦友，積極健康的學習氛圍和團結的集體關系，對于實習的新班主任來說是具有很大的挑戰(zhàn)的。
剛到鋼城十四中時，原任班主任費老師就給我們大概的講了一下班上學生的整體情況，我們只是大概的了解了一下，后來在費老師的安排下，我們第一次與學生們正是認識了，學生們對我們很熱情，對我們的工作也很配合，經(jīng)過將近一周的跟班與相處，我逐漸和班上的學生熟絡起來，對班主任工作也逐漸得心應手。
日常工作方面：在這短短的幾個星期里，我主要的是監(jiān)督學生的學習、紀律以及衛(wèi)生，具體安排為：
1、每天堅持7：30之前到教室督促學生讀書和做衛(wèi)生，監(jiān)督早讀紀律及做好考勤工作。
2、在課間操和做眼保健操時，到班上監(jiān)督學生做操。
3、每天中午到教室與學生聊天解答疑難問題，了解學生的情況，并指對學生的問題進行輔導，鼓勵學生。
4、大掃除期間，安排，監(jiān)督學生做好大掃除工作。
5、班會期間去看班主任組織班會，學習班主任如何組織班會，并組織一次主題班會。
班級活動方面：在班主任費老師的支持下，我們策劃了一個主題班會。通過組織一次融知識、趣味于一體的活動，使學生在快樂中學到知識，在知識中收獲快樂。
當實習班主任的期間，我意識到，作為一名班主任，不僅要管理好日常秩序，提供一個良好的學習環(huán)境，而且要時刻關注學生的思想動態(tài)、內(nèi)心情感世界，這些并不容易做到。對學生要貫注了班主任濃濃的愛心?！皭邸笔亲龊冒嘀魅喂ぷ鞯奈ㄒ幻卦E，只要用心去做，沒有做不好的。在這里也要感謝費老師，他讓我明白了很多做人的道理，教書育人，真的是要用自身去感化別人，不是單憑課堂四十五分鐘的功夫。
四、調(diào)研工作篇。
在鋼城十四中實習期間，我們通過和學生們的接觸中，發(fā)現(xiàn)學生們的思想觀念各異并存在一些問題，借助08級學弟學妹見習的機會，以鋼城十四中為例，做了一次《90后高中生的思想觀念狀況調(diào)查報告》，在這次調(diào)查期間，我們得到了鋼城十四中領導及老師、學生們還有院指導老師的支持與幫助。
在這次調(diào)查活動中，我認識到鋼城十四中學生在政治觀、娛樂觀、消費觀、道德觀、人生觀、學習觀以及心理狀況等方面的初步認識，這為以后我們教學，了解學生的思想特點以及鋼城十四中引導學生等工作提供了第一手資料。
五、結語。
臨近結束時，很舍不得和學生們分開，一個多月的時間里他們已經(jīng)成為了我生活的一部分，每天與他們談話聊天，學生們給了我很多歡笑，我也從他們身上學到了很多，在這里，學生們給我留下了一段一段美好的回憶。最后一節(jié)班會課時，我很激動，說了很多自己在中學時的經(jīng)歷，希望他們可以好好讀書，少走些彎路，將來考上好的大學，還說自己有空會回來看望他們。這一個多月的時間里，我經(jīng)常幫他們克服在學習，與同學相處中遇到的困難，還和他們一起分享自己的成長經(jīng)歷。經(jīng)常和他們聊天，有時和他們一起打羽毛球，融入了他們的生活，學生也也很愿意和我分享他們的心情。他們是我?guī)У牡谝慌鷮W生，無論以后自己是不是做一名人民教師，我都會記得在自己大學的時候曾經(jīng)有過這樣一批學生，給我?guī)砟敲创蟮挠|動，讓我再一次體會到天真爛漫，再一次經(jīng)歷心靈的沖刷。我真心地希望他們可以快樂成長，學業(yè)有成，將來考上自己理想的大學。真心希望他們在人生的旅途中，希望他們可以走得順利一些，我只能陪你們走一程，以后的路，就要靠你們自己把握。
六周的時間很快就過去了，實習中的點點滴滴，快樂歡笑，每時每刻在我的心頭縈繞，回味！搭上回校的路程，我感覺我是那么的不舍！
一聲道別、一聲珍重、一臉的不舍、紅紅的眼眶、默默的祝福！
別了！可愛的學生！愿你們學業(yè)有成，考上理想的學校！
別了！敬愛的老師！愿你們工作順利，桃李滿天下！
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比亞迪轉正總結篇十五
20xx年7月10日，是我入職的第一天，轉眼間，來到公司已一月有余。在這一個多月的時間里，我主要是參加了公司的新員工入職培訓，其中包括公司級，事業(yè)部級的培訓。培訓的課程涉及面廣、內(nèi)容豐富，讓我受益匪淺。通過培訓，我更加全面的了解公司，學到了很多寶貴而實用的知識，使我的心態(tài)從學生心態(tài)慢慢地轉變?yōu)槠髽I(yè)人的心態(tài)。
首先，通過培訓，我對公司的發(fā)展、概況、企業(yè)之文化、風格，自己所在的第二事業(yè)部的現(xiàn)狀和發(fā)展等有進一步的認識。公司從94年起家的幾十人人到今天的十幾萬人;從當時租用的不到200平米的廠房到如今跨越國界的工業(yè)園;銷售額較之以前也連續(xù)翻番。這一切表明公司正以爆炸般的速度在發(fā)展壯大，如何繼續(xù)維持和加快發(fā)展，這對我們員工是一個挑戰(zhàn)更是一個機遇。作為一員新員工，只有具有扎實的基礎知識，過硬的技術以及不斷的技術創(chuàng)新，才能為公司的發(fā)展貢獻一份力量。第二事業(yè)部在公司的發(fā)展中占據(jù)舉足輕重的作用，她現(xiàn)在的產(chǎn)品主要是鋰電池，已是世界上鋰電巨頭之一。現(xiàn)在她正在拓寬產(chǎn)業(yè)領域，進軍太陽能行業(yè)——一個朝陽且當今火的發(fā)燙的行業(yè)。通過公司的培訓，我堅信公司鋰電將繼續(xù)輝煌，公司將在新能源上有一番作為。
再次，通過培訓，我接觸和學習了很多知識，有：5s、六西格瑪、執(zhí)行能力的修煉、時間管理、安全知識、禮儀知識等等。這些知識淺易而實用，為我以后的工作和生活指明了方向。通過對5s、六西格瑪?shù)膶W習，得知管理對公司的生存和發(fā)展至關重要，作為公司的管理人員，必須時時學習管理知識、改善管理方法，才能使公司高效、安全、有序的運作;執(zhí)行力的修煉培訓課程教會我怎么為事，怎么展示自己等等，使我認識到了工作中準時、守紀、嚴格、正直、剛毅的重要性;時間管理課程教我們?nèi)绾魏侠戆才艜r間，高效的進行工作;在安全培訓課程上，我學到了很多安全基本知識，為自己的安全加上一道保險;禮儀知識的培訓講授了日常基本的禮儀知識，讓我認識到禮儀的'重要性——禮儀是人們長期生活中逐漸形成的一種行為準則，得體的禮儀使人們相處和諧、融洽。
最后，也是最重要的一點，通過公司的培訓，使我的心態(tài)從學生心態(tài)向企業(yè)人心態(tài)轉變。培訓老師的言傳身教給了我很大幫助，老師們坦誠、客觀地與我們分享了很多關于做好企業(yè)人的格言，如：“智商決定錄用，情商決定升遷”“不服沒有用，拿出成績才有用”“一件事情，聽大多數(shù)人的意見，與少數(shù)人商量，自己做決定”“敢做、敢當、敢表達”“愛哭的孩子有奶吃”“有關系一切好辦，沒關系一切照辦”……。對于老師們的這些格言、心得，我現(xiàn)在只是有一個表面且膚淺的理解，它需要我們在以后的工作中慢慢去體會，需要我們以它為工作的準則，我們才能更快地向企業(yè)人轉變，才能在工作中少走、不走錯路或彎路，才能獲取更大的發(fā)展，才能為公司做出更大的貢獻!
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