媒體個人簡歷內(nèi)容（專業(yè)21篇）

總結(jié)是我們內(nèi)心成長和進步的見證，也是對過去時光的珍視和紀(jì)念。當(dāng)面對一些較為復(fù)雜或矛盾的情況時，我們需要運用批判性思維進行分類。掌握科學(xué)學(xué)習(xí)方法可以提高學(xué)習(xí)效果和效率。

媒體個人簡歷內(nèi)容篇一

個人簡歷可以是表格的形式，也可以是其他形式。

(2)學(xué)業(yè)有關(guān)內(nèi)容：就讀學(xué)校、所學(xué)專業(yè)、學(xué)位、外語及計算機掌握程度等等;。

(3)本人經(jīng)歷：入學(xué)以來的簡單經(jīng)歷，主要是擔(dān)任社會工作或加入黨團等方面的情況;。

(4)所獲榮譽;三好學(xué)生、優(yōu)秀團員、優(yōu)秀學(xué)生干部、專項獎學(xué)金等;。

(5)本人特長：如計算機、外語、駕駛、文藝體育等。

個人簡歷應(yīng)該濃縮大學(xué)生活或研究生生活的精華部分，要寫得簡潔精練，切忌拖泥帶水。個人簡歷后面，可以附上個人獲獎證明，如三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部證書的復(fù)印件，外語四、六級證書的復(fù)印件以及駕駛執(zhí)照的復(fù)印件，這些復(fù)印件能夠給用人單位留下深刻的印象。

(1)首先要突出過去的成就。過去的成就是你能力的最有力的證據(jù)。詳細(xì)把它們寫出來，會有說服力。

(2)履歷表切忌過長，應(yīng)盡量濃縮在三頁之內(nèi)。最重要的是要有實質(zhì)性的東西給用人單位看。

(3)履歷表上的資料必須是客觀而實在的`，千萬不要吹牛，因為謊話一定會被識破。要本著誠實的態(tài)度，有多少寫多少。

(4)和寫求職信一樣，資料不要密密麻麻地堆在一起，項目與項目之間應(yīng)有一定的空位相隔。

(5)不要寫對申請職位無用的東西，切記!

姓名：×××。

性別：男。

公司電話：×××××××××。

出生日期：19××年××月××日

家庭電話：×××××××××。

地址：某省科技職業(yè)學(xué)院xxxx#。

手機：×××××××××。

郵編：×××。

銷售部主管。

非常熱愛市場銷售工作，有著十分飽滿的創(chuàng)業(yè)激情。在兩年從事陶瓷市場銷售工作中積累了大量的實踐經(jīng)驗和客戶資源。與省內(nèi)主要的二十多家陶瓷經(jīng)銷商建立了十分密切的聯(lián)系，并在行業(yè)中擁有廣泛的業(yè)務(wù)關(guān)系。在去年某省的陶瓷博覽會上為公司首次簽定了海外的定單。能團結(jié)自己的同事一起取得優(yōu)異的銷售業(yè)績。

2×××年5月—至今：擔(dān)任某瓷器公司的市場部業(yè)務(wù)員。

主要負(fù)責(zé)與經(jīng)銷商簽定經(jīng)銷合同、辦理產(chǎn)品的包裝、運輸、保險、貨款結(jié)算、售后產(chǎn)品跟蹤、市場反饋以及開拓新的銷售渠道等。負(fù)責(zé)公司新業(yè)務(wù)員的培訓(xùn)，在實際工作中具體指導(dǎo)和協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)員的銷售工作，并多次受到公司的表揚。

20xx年12月--20xx年5月：在×××公司做市場調(diào)查員。主要負(fù)責(zé)以電話形式向客戶提取對產(chǎn)品的意見，并填寫相應(yīng)的表單轉(zhuǎn)報給公司。

20xx年9月—20xx年7月某省科技職業(yè)學(xué)院國際經(jīng)濟與貿(mào)易專業(yè)大專學(xué)歷。在校一直擔(dān)任學(xué)生干部，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀，多次被學(xué)院評為優(yōu)秀學(xué)生干部，優(yōu)秀團干，個人標(biāo)兵等。

20xx/06某某學(xué)院優(yōu)秀學(xué)生干部稱號。

可與外商進行日常常用語溝通，能閱讀業(yè)務(wù)范圍內(nèi)常用術(shù)語。

熟練使用常用辦公軟件編輯業(yè)務(wù)文檔，上網(wǎng)收發(fā)電子郵件。

媒體個人簡歷內(nèi)容篇二

個人簡歷是求職者生活、學(xué)習(xí)、工作、經(jīng)歷、成績的概括。寫好個人簡歷非常重要。一份適合職位要求、詳實和打印整齊的簡歷可以有效地獲得與聘用單位面試的機會。個人簡歷一般很少單獨寄出，它總是作為自薦信的附件，呈送用人單位。

一般常用的簡歷格式有兩種。一種是按年月順序,列出自己的學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷。另一種是根據(jù)需要有選擇地列出自己的學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷，充分表現(xiàn)自己的技能、品德。但對于剛從大學(xué)畢業(yè)的求職者來說，采用第一種格式更好。

一般來說，簡歷應(yīng)包括四個部分。

第一部分為個人基本情況，應(yīng)列出自己的姓名、性別、年齡、籍貫、政治面貌、學(xué)校、系別及專業(yè)，婚姻狀況、健康狀況、身高、愛好與興趣、家庭住址、電話號碼等。

第二部分為學(xué)歷情況。應(yīng)寫明曾在某某學(xué)校、某某專業(yè)或?qū)W科學(xué)習(xí)，以及起止期間，并列出所學(xué)主要課程及學(xué)習(xí)成績，在學(xué)校和班級所擔(dān)任的職務(wù)，在校期間所獲得的各種獎勵和榮譽。

第三部分為工作資歷情況。若有工作經(jīng)驗，最好詳細(xì)列明，首先列出最近的資料，后詳述曾工作單位、日期、職位、工作性質(zhì)。

第四部分為求職意向。即求職目標(biāo)或個人期望的工作職位，表明你通過求職希望得到什么樣的工種、職位，以及你的奮斗目標(biāo)，可以和個人特長等合寫在一起。

一份卓有成效的個人簡歷是開啟事業(yè)之門的鑰匙。正規(guī)的簡歷有許多不同的樣式和格式。大多數(shù)求職者把能想到情況的都寫進簡歷中，但我們都知道沒有人會愿意閱讀一份長達五頁的流水帳般的個人簡歷，尤其是繁忙的人事工作者。這里有三條寫簡歷的重要原則：以一個工作目標(biāo)為重點，將個人簡歷視為一個廣告，再就是盡量陳述有利條件以爭取面試機會。

寫作出色個人簡歷第一原則是要有重點。一個招聘者希望看到你對自己的事業(yè)采取的是認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度。不要忘記雇主在尋找的是適合某一特定職位的人，這個人將是數(shù)百名應(yīng)聘者中最合適的一個。因此如果簡歷的陳述沒有工作和職位重點，或是把你描寫成一個適合于所有職位的求職者，你很可能將無法在任何求職競爭中勝出。

第二條原則是把簡歷看作一份廣告，推銷你自己。最成功的廣告通常要求簡短而且富有感召力，并且能夠多次重復(fù)重要信息。你的簡歷應(yīng)該限制在一頁以內(nèi)，工作介紹不要以段落的形式出現(xiàn);盡量運用動作性短語使語言鮮活有力;在簡歷頁面上端寫一段總結(jié)性語言，陳述你在事業(yè)上最大的優(yōu)勢，然后在工作介紹中再將這些優(yōu)勢以工作經(jīng)歷和業(yè)績的形式加以敘述。

試階段所進行的簡歷篩選的過程就是一個刪除不合適人選的過程。如果你把自己置身于招聘者的立場就會明白：招聘時每次面視都需要較長時間，因此對招聘者來說進入面試階段的應(yīng)聘者人數(shù)越少越好。招聘者對理想的應(yīng)聘者有也有要求：相應(yīng)的教育背景，工作經(jīng)歷，以及技術(shù)水平，這會是應(yīng)聘者在新的職位上取得成功的關(guān)鍵。應(yīng)聘者應(yīng)該符合這些關(guān)鍵條件，這樣才能打動招聘者并贏得面視機會。同時，簡歷中不要有其他無關(guān)信息，以免影響招聘者對你的看法。

記住，寫作簡歷時，要強調(diào)工作目標(biāo)和重點，語言簡短，多用動詞，并且避免會使你被淘汰的不相關(guān)的信息。人力資源管理者都很繁忙，在篩除掉不合適的應(yīng)聘者前不會花費時間來瀏覽每一份簡歷。當(dāng)你獲準(zhǔn)參加面視，簡歷就完成了使命。

一份卓有成效的個人簡歷是開啟事業(yè)之門的鑰匙。正規(guī)的簡歷有許多不同的樣式和格式。大多數(shù)求職者把能想到情況的都寫進簡歷中，但我們都知道沒有人會愿意閱讀一份長達五頁的流水帳般的個人簡歷，尤其是繁忙的人事工作者。這里有三條寫簡歷的重要原則：以一個工作目標(biāo)為重點，將個人簡歷視為一個廣告，再就是盡量陳述有利條件以爭取面試機會。

寫作出色個人簡歷第一原則是要有重點。一個招聘者希望看到你對自己的事業(yè)采取的是認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度。不要忘記雇主在尋找的是適合某一特定職位的人，這個人將是數(shù)百名應(yīng)聘者中最合適的一個。因此如果簡歷的陳述沒有工作和職位重點，或是把你描寫成一個適合于所有職位的求職者，你很可能將無法在任何求職競爭中勝出。

第二條原則是把簡歷看作一份廣告，推銷你自己。最成功的廣告通常要求簡短而且富有感召力，并且能夠多次重復(fù)重要信息。你的簡歷應(yīng)該限制在一頁以內(nèi)，工作介紹不要以段落的形式出現(xiàn);盡量運用動作性短語使語言鮮活有力;在簡歷頁面上端寫一段總結(jié)性語言，陳述你在事業(yè)上最大的優(yōu)勢，然后在工作介紹中再將這些優(yōu)勢以工作經(jīng)歷和業(yè)績的形式加以敘述。

制作簡歷的第三條原則是陳述有利信息，爭取成功機會，也就是說盡量避免在簡歷階段就遭到拒絕。為面試階段所進行的簡歷篩選的過程就是一個刪除不合適人選的過程。如果你把自己置身于招聘者的立場就會明白：招聘時每次面視都需要較長時間，因此對招聘者來說進入面試階段的應(yīng)聘者人數(shù)越少越好。招聘者對理想的應(yīng)聘者有也有要求：相應(yīng)的教育背景，工作經(jīng)歷，以及技術(shù)水平，這會是應(yīng)聘者在新的職位上取得成功的關(guān)鍵。應(yīng)聘者應(yīng)該符合這些關(guān)鍵條件，這樣才能打動招聘者并贏得面視機會。同時，簡歷中不要有其他無關(guān)信息，以免影響招聘者對你的看法。

記住，寫作簡歷時，要強調(diào)工作目標(biāo)和重點，語言簡短，多用動詞，并且避免會使你被淘汰的不相關(guān)的信息。人力資源管理者都很繁忙，在篩除掉不合適的應(yīng)聘者前不會花費時間來瀏覽每一份簡歷。當(dāng)你獲準(zhǔn)參加面視，簡歷就完成了使命。

(2)學(xué)業(yè)有關(guān)內(nèi)容：就讀學(xué)校、所學(xué)專業(yè)、學(xué)位、外語及計算機掌握程度等等;。

(3)本人經(jīng)歷：入學(xué)以來的簡單經(jīng)歷，主要是擔(dān)任社會工作或加入黨團等方面的情況;。

(4)所獲榮譽;三好學(xué)生、優(yōu)秀團員、優(yōu)秀學(xué)生干部、專項獎學(xué)金等;。

(5)本人特長：如計算機、外語、駕駛、文藝體育等。

(1)首先要突出過去的成就。過去的成就是你能力的最有力的證據(jù)。詳細(xì)把它們寫出來，會有說服力。

(2)履歷表切忌過長，應(yīng)盡量濃縮在三頁之內(nèi)。最重要的是要有實質(zhì)性的東西給用人單位看。

(3)履歷表上的資料必須是客觀而實在的，千萬不要吹牛，因為謊話一定會被識破。要本著誠實的態(tài)度，有多少寫多少。

(4)和寫求職信一樣，資料不要密密麻麻地堆在一起，項目與項目之間應(yīng)有一定的空位相隔。

(5)不要寫對申請職位無用的東西，切記!

媒體個人簡歷內(nèi)容篇三

個人是。

求職。

者生活、學(xué)習(xí)、工作、經(jīng)歷、成績的概括。寫好個人非常重要。一份適合職位要求、詳實和打印整齊的可以有效地獲得與聘用單位面試的機會。個人一般很少單獨寄出，它總是作為自薦信的附件，呈送用人單位。

（1）個人的格式。

一般常用的格式有兩種。一種是按年月順序,列出自己的學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷。另一種是根據(jù)需要有選擇地列出自己的學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷，充分表現(xiàn)自己的技能、品德。但對于剛從大學(xué)畢業(yè)的。

求職。

者來說，采用第一種格式更好。

一般來說，應(yīng)包括四個部分。

第一部分為個人基本情況，應(yīng)列出自己的姓名、性別、年齡、籍貫、政治面貌、學(xué)校、系別及專業(yè)，婚姻狀況、健康狀況、身高、愛好與興趣、家庭住址、電話號碼等。

第二部分為學(xué)歷情況。應(yīng)寫明曾在某某學(xué)校、某某專業(yè)或?qū)W科學(xué)習(xí)，以及起止期間，并列出所學(xué)主要課程及學(xué)習(xí)成績，在學(xué)校和班級所擔(dān)任的職務(wù)，在校期間所獲得的各種獎勵和榮譽。

第三部分為工作資歷情況。若有工作經(jīng)驗，最好詳細(xì)列明，首先列出最近的資料，后詳述曾工作單位、日期、職位、工作性質(zhì)。

第四部分為。

求職。

意向。即。

求職。

目標(biāo)或個人期望的工作職位，表明你通過。

求職。

希望得到什么樣的工種、職位，以及你的奮斗目標(biāo)，可以和個人特長等合寫在一起。

媒體個人簡歷內(nèi)容篇四

求職。

者生活、學(xué)習(xí)、工作、經(jīng)歷、成績的概括。寫好個人簡歷非常重要。一份適合職位要求、詳實和打印整齊的簡歷可以有效地獲得與聘用單位。

面試。

的機會。個人簡歷一般很少單獨寄出，它總是作為自薦信的附件，呈送用人單位。

一般常用的簡歷格式有兩種。一種是按年月順序,列出自己的學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷。另一種是根據(jù)需要有選擇地列出自己的學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷，充分表現(xiàn)自己的技能、品德。但對于剛從大學(xué)畢業(yè)的求職者來說，采用第一種格式更好。

一般來說，簡歷應(yīng)包括四個部分。

第一部分為個人基本情況，應(yīng)列出自己的姓名、性別、年齡、籍貫、政治面貌、學(xué)校、系別及專業(yè)，婚姻狀況、健康狀況、身高、愛好與興趣、家庭住址、電話號碼等。

第二部分為學(xué)歷情況。應(yīng)寫明曾在某某學(xué)校、某某專業(yè)或?qū)W科學(xué)習(xí)，以及起止期間，并列出所學(xué)主要課程及學(xué)習(xí)成績，在學(xué)校和班級所擔(dān)任的職務(wù)，在校期間所獲得的各種獎勵和榮譽。

第三部分為工作資歷情況。若有工作。

經(jīng)驗。

最好詳細(xì)列明首先列出最近的資料后詳述曾工作單位、日期、職位、工作性質(zhì)。

第四部分為求職意向。即求職目標(biāo)或個人期望的工作職位，表明你通過求職希望得到什么樣的工種、職位，以及你的奮斗目標(biāo)，可以和個人特長等合寫在一起。

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媒體個人簡歷內(nèi)容篇五

求職簽名：工作是為了更好的生活。

婚姻狀況：未婚 政治面貌：團員

民族： 特長概括：執(zhí)行力及英語能力強

身高：0 體重：0

最高學(xué)歷：大學(xué)本科 所學(xué)專業(yè)：

畢業(yè)學(xué)校： 畢業(yè)時間：

戶籍：吉林省長春市朝陽區(qū) 現(xiàn)所在地：北京市順義區(qū)

求職意向

職位性質(zhì)：全職 到崗時間：1個月內(nèi)

月薪要求：面議 求職狀態(tài)：

意向崗位：市場/公關(guān)/媒體類,銷售類

意向行業(yè)：民用航空類,通用航空類,航天類

工作地區(qū)：北京市

工作經(jīng)驗

2013年7月-至今 ：奧凱航空有限公司

公司性質(zhì)： 民營企業(yè) 所屬行業(yè)：

所在部門： 擔(dān)任職務(wù)： 人才引進與培訓(xùn)專員

工作描述： 1、崗位職責(zé)編寫發(fā)布、簡歷篩選、候選人筆試及面試;

2、上報已選定候選者至總裁并跟蹤整個流程;

3、校園招聘宣講、面試及面試情況匯總;

4.對各個部門就機構(gòu)編制問題進行訪談;

5、與各大招聘網(wǎng)站溝通合作事宜并跟進合同簽訂及付款等程序;

6、培訓(xùn)計劃的構(gòu)思、書寫及實施;

7、外部培訓(xùn)機構(gòu)的聯(lián)系、合作洽談及合同簽訂;

8、各部門培訓(xùn)需求的審核及批復(fù);

9、公司培訓(xùn)費用臺帳的更新、錄入;

10、培訓(xùn)補償金的核查，飛行員培訓(xùn)確認(rèn)書的保管;

11、培訓(xùn)確認(rèn)書的'收集及統(tǒng)計;

12、公司內(nèi)部兼職講師課時費統(tǒng)計及整理;

13、外籍講師接待、課程同步翻譯及后續(xù)溝通;本文信息來源于

14、公司內(nèi)部相關(guān)培訓(xùn)的組織、協(xié)調(diào)及收尾，如管理干部培訓(xùn)及新員工入職培訓(xùn)等;

15、公司oa系統(tǒng)上獎懲文件的書寫、定獎懲額度、審核和批復(fù);

16、年底工作總結(jié)，如匯總本年獎懲、計算次年獎懲預(yù)算、書寫次年培訓(xùn)計劃等;

17、人力資源部門安排的其他工作，如乘務(wù)員復(fù)試組織等。

離職原因：

2013年1月-2013年4月 ：聯(lián)想集團

公司性質(zhì)： 股份制企業(yè) 所屬行業(yè)：

所在部門： 擔(dān)任職務(wù)： talent acquisition intern

工作描述： 1、面試安排、候選人接待;

2、篩選簡歷，與候選人進行電話面試、職位溝通;

3、辦理入職，包括為即將入職的候選人做背景調(diào)查、其他材料的收集與提交;

4、使用people fluent系統(tǒng)進行簡歷上傳和簡歷篩選;

5、在各大招聘網(wǎng)站及高校bbs post職位。

6、人力資源部門安排的其他工作。

教育背景

學(xué)歷 學(xué)校名稱 專業(yè) 時間范圍 專業(yè)描述

大學(xué)本科 中華女子學(xué)院 人事主管/人事專員 2009年9月-2013年7月

語言能力

外語語種 掌握程度

英語 精通

技能專長

全國計算機等級一級&二級;大學(xué)生英語四級&六級;

ielts7分;托業(yè)815分全國大學(xué)生英語競賽校三等獎&全國三等獎;

全國健美操等級三級;急救員等級初級急救員;

北京市大學(xué)生擊劍比賽第七;國家獎學(xué)金;十佳學(xué)生。

自我評價： 劃能力與目標(biāo)導(dǎo)向能力都很強。當(dāng)指定一個目標(biāo)時就會執(zhí)著的努力，并且一步一個腳印，不怕吃苦。成績優(yōu)異，聰明的學(xué)習(xí)，且不忘熱愛生活。從小通過各種班級職務(wù)的學(xué)習(xí)，培養(yǎng)了很強的領(lǐng)導(dǎo)和組織管理能力。愛好廣泛，喜歡涉及不同領(lǐng)域，迎接不同挑戰(zhàn)，想象力豐富。雖然我是一個女生，但我膽子很大。面對挫折時，開朗樂觀，積極向上，危機處理能力強。有話直說，從來不拐彎抹角。熱情真誠，經(jīng)常參加各種志愿者活動。認(rèn)真學(xué)習(xí)的同時加強自己的身體素質(zhì)，練習(xí)擊劍、舞蹈、網(wǎng)球等。努力達到方方面面都不拖后腿。

媒體個人簡歷內(nèi)容篇六

主要包括姓名、性別、年齡、工作年限、聯(lián)系地址、聯(lián)系方式等基本個人信息。tips:在填寫聯(lián)絡(luò)方式時，請務(wù)必填上電話、手機等信息，以便招聘單位在第一時間內(nèi)能與你取得聯(lián)系;而且一旦你的聯(lián)系方式有變化，記得立即上網(wǎng)更新!

主要是對自己的簡短評價，字?jǐn)?shù)在150字以內(nèi)。tips:應(yīng)該簡明扼要地說明你最大的優(yōu)勢是什么，比如“5年出色的銷售經(jīng)驗，業(yè)績過千萬”等等，而避免再使用一些空洞、老套的話。

說明自己期望工作的地點、行業(yè)、職位以及薪資要求。

詳細(xì)工作職責(zé)描述。tips:一份好的簡歷，工作經(jīng)驗是核心。人事經(jīng)理在查看簡歷時，最感興趣的也是你的工作經(jīng)驗。在填寫簡歷時，要盡量詳細(xì)的描述你的工作內(nèi)容和職責(zé)。

主要包括項目名稱、開發(fā)工具、項目描述、責(zé)任描述。tips:項目經(jīng)驗?zāi)艹浞肿C明您的技術(shù)實力和才能。

詳細(xì)描述自己的教育經(jīng)歷，比如學(xué)校名稱、專業(yè)、以及在學(xué)校中的表現(xiàn)，獲獎情況等。

詳細(xì)填寫培訓(xùn)時間、培訓(xùn)機構(gòu)、培訓(xùn)課程、獲得證書等。

列出自己獲得的各類證書，展示自己多方面的專業(yè)技能。

展示自己的外語能力。

技能。tips:如果你是it人才，在簡歷中詳細(xì)描述你的it技能和項目經(jīng)驗是很重要的，因為它們充分顯示了你的技術(shù)實力!

展示自己的特長，興趣愛好，求職目標(biāo)等。

媒體個人簡歷內(nèi)容篇七

2、英國本科留學(xué)個人簡歷教育背景。

教育背景通常從大學(xué)開始寫，除了寫明自己的院校與專業(yè)等基本信息之外，大家也可以簡單羅列一下與申請專業(yè)相關(guān)的核心課程，以及寫明自己的均分。排名好的同學(xué)也可以加上排名情況。

3、英國本科留學(xué)個人簡歷學(xué)術(shù)研究成果。

請注意，英文中沒有書名號，請大家不要在自己的簡歷中犯低級錯誤。出版刊物名稱可以用斜體字來表示。

實踐經(jīng)歷包括校園內(nèi)的實踐活動（學(xué)生會、社團、志愿者、社會實踐、課外競賽等）與校園外的實習(xí)經(jīng)歷，有工作經(jīng)驗的申請者還需要加入工作經(jīng)驗。課外活動和實習(xí)工作經(jīng)歷可以兩個版塊分開展示。順序應(yīng)該按照從現(xiàn)在到從前安排。請一定要寫明自己負(fù)責(zé)的職務(wù)與工作的主要內(nèi)容。

你所獲得的各種獎勵，學(xué)術(shù)和社會活動等方面的榮譽都可以寫上去，如果榮譽非常豐富，請摘取重要獎項羅列，如果知道的話，建議備注上獎勵范圍（從多少人中選出多少，是按系還是在整個學(xué)校中評選）。

二、寫作技巧。

1、很多人都有這個毛病，用hotmail或其他免費信箱發(fā)簡歷，你注意過自己發(fā)出來的email，顯示的什么名字么？有的時候看起來很像junkmail，去hotmail改一下設(shè)置，讓自己的名字能夠?qū)I(yè)地顯示，egjohncitizen，而不是什么“big-nite-out”“hotstuff”或者其他，甚者有些人用中文名字，如“張三”，估計人家看到直接丟垃圾郵件了。還有最好把hotmail帳戶改成英文的，在設(shè)置里面。不然老是會帶著中文小。

2、achievment，實在沒有可以不要寫，寫上有畫蛇添足的感覺。

3、工作經(jīng)驗最好用3+以上的dotpoints來體現(xiàn)，盡量顯得有技術(shù)含量。不要搞得像小故事一樣，一段一段的，還介紹，然后又“i”怎么樣，“i”有怎么樣，“i”一大堆的，看著都累。

4、很多人有那么一個特點。很喜歡突出自己是中國人，上來就表明自己是中國人，更有人把自己會方言靠前面。如果你要找的工作需要中文，或者需要你會某地方言，那還情有可原。除此之外，過多的寫以上的內(nèi)容也并不能體現(xiàn)你的愛國思想。

三、留學(xué)主要材料。

1、申請表。

通常來說，幾乎每所英國大學(xué)官網(wǎng)都會提供申請表及其下載方式，申請表需填寫的主要內(nèi)容為申請人的個人信息、申請專業(yè)和學(xué)科等信息。

2、成績單。

一般來說，成績單是由學(xué)校教務(wù)處開具的，并需要學(xué)校教務(wù)處蓋章。中文成績單需要經(jīng)過翻譯后才能提交，最好是交由指定的、正規(guī)的翻譯機構(gòu)對成績單進行翻譯。

3、英語能力證明，如ielts等。

由于，邁出國門學(xué)習(xí)，語言溝通能力和寫作閱讀水平是必不可少的一部分，教學(xué)都是用英語進行教學(xué)，所以，英國絕大多數(shù)高校都需要申請人提供雅思成績以證明其語言能力，有些學(xué)校明確表示也可提供托福成績等其他英語能力證明。

推薦信中至少有一封由自己學(xué)校的老師撰寫，以推薦學(xué)術(shù)能力為主；也可讓班主任寫一封，以推薦人品性格為主。

如有工作經(jīng)驗，由工作單位提供推薦信更佳，因為英國人相當(dāng)注重工作經(jīng)歷。一定要在推薦信里提供推薦人正確的工作單位的聯(lián)系電話、郵箱、職務(wù)和地址。

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媒體個人簡歷內(nèi)容篇八

個人簡歷是求職者生活、學(xué)習(xí)、工作、經(jīng)歷、成績的概括。寫好個人簡歷非常重要。一份適合職位要求、詳實和打印整齊的簡歷可以有效地獲得與聘用單位面試的機會。個人簡歷一般很少單獨寄出，它總是作為自薦信的附件，呈送用人單位。

一般常用的簡歷格式有兩種。一種是按年月順序，列出自己的學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷。另一種是根據(jù)需要有選擇地列出自己的學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷，充分表現(xiàn)自己的技能、品德。但對于剛從大學(xué)畢業(yè)的求職者來說，采用第一種格式更好。

一般來說，簡歷應(yīng)包括四個部分。

第一部分為個人基本情況，應(yīng)列出自己的姓名、性別、年齡、籍貫、政治面貌、學(xué)校、系別及專業(yè)，婚姻狀況、健康狀況、身高、愛好與興趣、家庭住址、電話號碼等。

第二部分為學(xué)歷情況。應(yīng)寫明曾在某某學(xué)校、某某專業(yè)或?qū)W科學(xué)習(xí)，以及起止期間，并列出所學(xué)主要課程及學(xué)習(xí)成績，在學(xué)校和班級所擔(dān)任的職務(wù)，在校期間所獲得的各種獎勵和榮譽。

第三部分為工作資歷情況。若有工作經(jīng)驗，最好詳細(xì)列明，首先列出最近的資料，后詳述曾工作單位、日期、職位、工作性質(zhì)。

第四部分為求職意向。即求職目標(biāo)或個人期望的工作職位，表明你通過求職希望得到什么樣的工種、職位，以及你的奮斗目標(biāo)，可以和個人特長等合寫在一起。

要寫出一份出色的個人簡歷不光是對找工作很用更是讓陌生人對本人第一步了解和拉進關(guān)系的線。而且必須有原則性。

第一原則是要有重點。一個招聘者希望看到你對自己的事業(yè)采取的是認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度。不要忘記雇主在尋找的是適合某一特定職位的人，這個人將是數(shù)百應(yīng)聘者中最合適的一人。

第二條原則：是把簡歷看作一份廣告，推銷自己。最成功的廣告則要有簡短而富有感召力，并且能夠多次重復(fù)重要的信息。簡歷應(yīng)該限制在一頁紙以內(nèi)，個人情況介紹不要以段落的形式出現(xiàn)，盡量運用動作性短語使語言更加鮮活有力；在簡歷頁面上端寫一段總結(jié)性的語言，陳述你在求職上最大的優(yōu)勢，然后再在個人介紹中將這些優(yōu)勢以經(jīng)歷和成績的形式加以敘述。

在編寫簡歷時，要強調(diào)工作目標(biāo)和重點，語言要簡短，多用動詞，并且要避免可能會使你被淘汰的不相關(guān)信息。要知道當(dāng)你獲準(zhǔn)參加面試，簡歷就完成了它的使命。

簡歷是給企業(yè)的第一張"名片"，不可以撒謊，更不可以摻假，但可以進行優(yōu)化處理。專家說，優(yōu)化不等于摻假，即可以選擇把強項進行突出，將弱勢進行忽略。比如一個應(yīng)屆畢業(yè)大學(xué)生，可以重點突出在校時的學(xué)生會工作和實習(xí)、志愿者、支教等工作經(jīng)歷，不單單是陳述這些經(jīng)歷本身，更重要的是提煉出自己從中得到了什么具有價值的經(jīng)驗，而這些收獲能在今后持續(xù)發(fā)揮效用。如此一來，hr便不會用"應(yīng)屆生沒有工作經(jīng)驗"為由而拒你于千里之外了。

做簡歷時可以事先結(jié)合職業(yè)規(guī)劃確定出自己的求職目標(biāo)，做出有針對性的版本，運用專門的語言對不同企業(yè)進行求職遞送簡歷，這樣做往往更容易得到hr的認(rèn)可，而不是看著千篇一律的海投簡歷感覺到索然無味。

除了信息真實、求職誠信外，網(wǎng)上求職還要懂得保護個人隱私。姓名、手機、郵箱、固定電話等可以盡量準(zhǔn)確、全面。

“一定要找好自己的'關(guān)鍵詞！”，招聘公司網(wǎng)上尋覓，通常以學(xué)歷、資歷、薪資要求、職位意向等為關(guān)鍵詞，快速篩選求職者。所以，大學(xué)生填寫網(wǎng)絡(luò)個人簡歷時，要將自己條塊化，放進相應(yīng)的關(guān)鍵詞里，在每一個標(biāo)簽下，用直觀的數(shù)字和實例介紹自己。工作經(jīng)驗、兼職經(jīng)歷、性格愛好、個人能力等簡介，要避免大篇的文字描述，盡量濃縮量化成“一二三”等幾小點，如參與了哪些項目，寫清楚項目的軟、硬件環(huán)境即可；薪資要求要精確到具體數(shù)字，少用含糊其詞的“上下”、“左右”等；求職意向不要雜，最好是彼此相關(guān)地職位群。

網(wǎng)絡(luò)信息，魚龍混雜，要懂得識破騙子公司的網(wǎng)絡(luò)欺詐，別找錯“婆家”。建議投簡歷前先看一下有關(guān)防騙的文章，招聘用語暗藏玄機，讀懂大小公司的招聘“網(wǎng)語”，有助于大學(xué)生網(wǎng)上求職，少走彎路，避免受騙上當(dāng)。正規(guī)大公司有專業(yè)的人力資源部門，網(wǎng)絡(luò)招聘中公司簡介、職位描述、招聘要求等往往具體而貼切，如職責(zé)能力要求、在公司中的位置、向誰負(fù)責(zé)、由誰領(lǐng)導(dǎo)、薪資待遇、假期規(guī)定等都會條分縷析，一一注明。而那些過于簡單、籠統(tǒng)、千篇一律的公司和職位描述，其背后可能潛伏著一個說謊的“皮包”公司。

1、要仔細(xì)檢查已成文的個人簡歷，絕對不能出現(xiàn)錯別字、語法和標(biāo)點符號方面的低級錯誤。最好讓文筆好的朋友幫你審查一遍，因為別人比你自己更容易檢查出錯誤。

2、個人簡歷最好用a4標(biāo)準(zhǔn)復(fù)印紙打印,字體最好采用常用的宋體或楷體,盡量不要用花里呼哨的藝術(shù)字體和彩色字,排版要簡潔明快，切忌標(biāo)新立異，排的像廣告一樣。當(dāng)然，如果你應(yīng)聘的是排版工作則是例外。

3、要記住個人簡歷必須突出重點，它不是個人自傳，與申請的工作無關(guān)的事情要盡量不寫，而對申請的工作有意義的經(jīng)歷和經(jīng)驗絕不能漏掉。

4、要保證簡歷會使招聘者在30秒之內(nèi)，即可判斷出投遞者的價值，并且決定是否聘用。

5、個人簡歷越短越好，因為招聘人沒有時間或者不愿意花太多的時間閱讀一篇冗長空洞的個人簡歷。最好在一頁紙之內(nèi)完成，一般不要超過兩頁。

6、要切記不要僅僅寄你的個人簡歷給應(yīng)聘的公司，附上一封簡短的應(yīng)聘信，會使公司增加對好感。否則，成功的幾率將大大降低。

7、要盡量提供個人簡歷中提到的業(yè)績和能力的證明資料，并作為附件附在個人簡歷的后面。一定要記住是復(fù)印件，千萬不要寄原件給招聘單位，以防丟失。

8、一定要用積極的語言，切忌用缺乏自信和消極的語言寫個人簡歷。最好的方法是在心情好的時候編寫個人簡歷。

9、不能憑空編造經(jīng)歷，說謊永遠是卑鄙的，沒有哪個公司會喜歡說謊的員工，但也沒有必要寫出所有真實的經(jīng)歷。對求職不利的經(jīng)歷你可忽略不寫。

10、要組織好個人簡歷的結(jié)構(gòu)，不能在一個個人簡歷中出現(xiàn)重復(fù)的內(nèi)容。讓人感到個人簡歷條理清楚，結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)是很重要的。

11、最好用第三人稱寫你的個人簡歷，不要在個人簡歷中出現(xiàn)“我”的字樣。

12、個人經(jīng)歷順序應(yīng)該從現(xiàn)在開始倒過去敘述，這樣可使招聘單位在最短的時間內(nèi)了解你最近的經(jīng)歷。

13、在結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)那疤嵯?，要使個人簡歷富有創(chuàng)造性，使閱讀者能產(chǎn)生很強的閱讀興趣。

14、遣詞造句要精雕細(xì)磨，惜墨如金。盡量用簡潔而又不簡單的語言。

15、個人資料里的聯(lián)系方式一定要齊全，包括手機號碼，宿舍固定電話，暫住或家庭地址，e-mail等等，方便招聘單位第一時間通知參加面試或發(fā)布面試結(jié)果。

16、進行了多項個人職業(yè)測評后，需注意挑選恰當(dāng)?shù)臏y評結(jié)論作為第三方推薦來使用。不要把所有的測評結(jié)果都顯示到個人簡歷上去。只有把符合職位要求的職業(yè)測評結(jié)論顯示在個人簡歷上再發(fā)到招聘單位，才是最好的。

標(biāo)準(zhǔn)的求職簡歷主要由四個基本內(nèi)容組成：

基本情況：姓名、性別、出生日期、民族、婚姻狀況和聯(lián)系方式等。

教育背景：按時間順序列出初中至最高學(xué)歷的學(xué)校、專業(yè)和主要課程。所參加的各種專業(yè)知識和技能培訓(xùn)。

工作經(jīng)歷：按時間順序列出參加工作至今所有的就業(yè)記錄，包括公司/單位名稱、職務(wù)、就任及離任時間，應(yīng)該突出所任每個職位的職責(zé)、工作性質(zhì)等，此為求職簡歷的精髓部分。

其他：個人特長及愛好、其他技能、專業(yè)團體、著述和證明人等。

一般人事部門的經(jīng)理往往會收到堆積如山的簡歷，他們根本沒有太多的時間仔細(xì)看一份漫長的簡歷。如果你尋求一個專業(yè)或技術(shù)職位，寫上一兩頁的簡歷是正常的。一位忙碌的人事經(jīng)理根本無暇顧及你那份超過兩頁的簡歷，而簡短的簡歷往往又比冗長的簡歷難寫。所以你可以將寫出來的漫漫簡歷盡量壓縮，使之簡短有力。

畢業(yè)生個人簡歷制作時一定要盡情地表現(xiàn)你自己，而不是別人。在你的個人簡歷中展現(xiàn)你的技能，并用你自己取得的成果證明它們。如果你寫作表達能力差，最好請寫作能力比較強的人幫忙，你可以通過自己口述的方式讓別人邊聽邊寫，用合適的詞來描述你自己。另外寫簡歷不必拘泥于格式：簡歷是你自己的簡歷，所以不管你寫什么，只要看著合情合理就行。簡歷最好就是實話實說的表現(xiàn)自己，過高的虛夸或者是過于謙虛都不好。

在個人簡歷中，你千萬不要簡單地列舉你所干過的職務(wù)，。一定要重點強調(diào)你的特別技能以及所取得的成就和證書，就是一份簡單的簡歷也應(yīng)這樣寫。別過分謙卑：像面試一樣，你的簡歷不能太謙卑。

對于用人單位來說，簡歷是第一關(guān)，面試才是第二關(guān)。在簡歷中，人事經(jīng)理往往會側(cè)重于觀察簡歷是否已經(jīng)達到了招聘條件，如果達到了則會考慮通知當(dāng)事人來面試。所以，在寫簡歷時一定要關(guān)注對方的招聘條件，并在自己所寫的簡歷中努力達到對方所要求的水平。這樣他們就會通知你去面試了。

姓名、年齡（出生年月）、性別、籍貫、民族、學(xué)歷、學(xué)位、政治面貌、學(xué)校、專業(yè)、身高、畢業(yè)時間等等。

主要是高中和大學(xué)各個階段的一個大致情況，但是切記，一定要前后時間連續(xù)，

大學(xué)階段的主修、輔修與選修課科目及成績，尤其要重點體現(xiàn)出與你應(yīng)聘職位相關(guān)的一些東西、專業(yè)知識。要突出重點，有針對性。使你的學(xué)歷、知識結(jié)構(gòu)讓用人單位感到與其招聘條件相吻合。

媒體個人簡歷內(nèi)容篇九

主要包括姓名、性別、年齡、工作年限、聯(lián)系地址、聯(lián)系方式等基本個人信息。tips:在填寫聯(lián)絡(luò)方式時，請務(wù)必填上電話、手機等信息，以便招聘單位在第一時間內(nèi)能與你取得聯(lián)系;而且一旦你的聯(lián)系方式有變化，記得立即上網(wǎng)更新!

主要是對自己的簡短評價，字?jǐn)?shù)在150字以內(nèi)。tips:應(yīng)該簡明扼要地說明你最大的優(yōu)勢是什么，比如“5年出色的銷售經(jīng)驗，業(yè)績過千萬”等等，而避免再使用一些空洞、老套的話。

說明自己期望工作的地點、行業(yè)、職位以及薪資要求。

詳細(xì)工作職責(zé)描述。tips:一份好的簡歷，工作經(jīng)驗是核心。人事經(jīng)理在查看簡歷時，最感興趣的也是你的工作經(jīng)驗。在填寫簡歷時，要盡量詳細(xì)的描述你的工作內(nèi)容和職責(zé)。

主要包括項目名稱、開發(fā)工具、項目描述、責(zé)任描述。tips:項目經(jīng)驗?zāi)艹浞肿C明您的技術(shù)實力和才能。

詳細(xì)描述自己的教育經(jīng)歷，比如學(xué)校名稱、專業(yè)、以及在學(xué)校中的表現(xiàn)，獲獎情況等。

詳細(xì)填寫培訓(xùn)時間、培訓(xùn)機構(gòu)、培訓(xùn)課程、獲得證書等。

列出自己獲得的各類證書，展示自己多方面的專業(yè)技能。

展示自己的外語能力。

描述自己掌握的it技能。tips:如果你是it人才，在簡歷中詳細(xì)描述你的it技能和項目經(jīng)驗是很重要的，因為它們充分顯示了你的技術(shù)實力!

展示自己的特長，興趣愛好，求職目標(biāo)等。

媒體個人簡歷內(nèi)容篇十

學(xué)習(xí)寫個人簡歷首先要做好相關(guān)的調(diào)查，了解全面的企業(yè)信息以及招聘信息之后，就有了總體的思路。然后在根據(jù)個人簡歷的一般格式以及內(nèi)容，來設(shè)計出個人簡歷模板，也可以直接在網(wǎng)絡(luò)上下載模板。優(yōu)秀的個人簡歷要求內(nèi)容上不能頻頻出錯，該有的信息也要完整。

在個人簡歷的正文內(nèi)容上，開篇就是要是基本的資料信息，其資料信息也就是告訴招聘方“是誰在求職”?；镜馁Y料信息中包括有個人的姓名、年齡、性別、籍貫、聯(lián)系方式等等，尤其要注意聯(lián)系方式一定不能缺少。

大部分的企業(yè)招聘都要求要有求職意向，求職意向也方便求職者能夠針對性的寫個人簡歷。一般來說求職意向可以出現(xiàn)在很多地方，鑒于其重要性，最好是在個人簡歷的開篇出，與基本資料信息一起出現(xiàn)。

眾所周知的求職是有一定的要求，其中最為基本的要求就在于教育背景體現(xiàn)，像是企業(yè)所要求求職者具備的學(xué)歷能力，以及專業(yè)能力。教育背景也就是參加那所大學(xué)，獲得怎樣的學(xué)位證書，以及在大學(xué)中所學(xué)習(xí)到的專業(yè)知識。

工作經(jīng)驗與社會實踐能力也是在個人簡歷中必須出現(xiàn)的項目，當(dāng)然大部分的招聘方也很在意求職者的工作經(jīng)驗，以及社會實踐能力。

很多人會將工作經(jīng)驗與技能特長混淆，相對來說技能特長更為重要，尤其是硬技能方面，像是計算機能力與英語能力。

最后就是總結(jié)的部分，包括有個人獎勵、興趣愛好，也可以寫一些自我評價。

媒體個人簡歷內(nèi)容篇十一

首先，在

最后，在求職簡歷里如何編造謊話才安全?你可以編造一些業(yè)務(wù)或者事務(wù)方面的內(nèi)容，因為了解這些是很容易的`，做好這些工作也只是取決于你的個人能力，而和了解相關(guān)知識多少沒有什么太大的聯(lián)系。企業(yè)也就大致考核下你，你也只要花個兩三天時間做作了解即可。

媒體個人簡歷內(nèi)容篇十二

如何寫好

個人簡歷

個人簡歷

(1)，

求職者在校學(xué)習(xí)期間或者是在實習(xí)工作期間如果有一些獎勵，并且是頗具含金量的獎勵情況，在個人簡歷上都可以寫出來。不過，要注意的時間，獲得獎勵的時間非常重要，這是衡量真實性的重要依據(jù)。并且在寫個人獎勵的時候，需要注意一點就是要有條理的寫，每一個時間段就

尅

(2)，

在

個人簡歷

(3)，

不管是個人工作經(jīng)驗上的內(nèi)容，還是個人獎勵情況，數(shù)字永遠都是最具有說服力。尤其是在

個人簡歷

媒體個人簡歷內(nèi)容篇十三

影視媒體個人簡歷模板，本文由大學(xué)生（）提供，影視媒體美工個人簡歷模板作為參考！建議求職者在寫求職簡歷時以求職意向與個人介紹為重點，請參照下面這份影視媒體簡歷模板以寫簡歷時為參考，為了能寫出一份更有專業(yè)水平的個人簡歷本網(wǎng)站推薦影視媒體個人簡歷范文為范文！

簡歷編號：

更新日期：

無照片。

姓名：

大學(xué)生。

國籍：

中國。

目前所在地：

廣州。

民族：

漢族。

戶口所在地：

廣東省。

身材：

170cm55kg。

婚姻狀況：

未婚。

年齡：

21。

誠信徽章：

人才測評：

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型：

應(yīng)屆畢業(yè)生。

應(yīng)聘職位：

廣告：廣告設(shè)計、藝術(shù)/設(shè)計：平面設(shè)計、影視/媒體：多媒體。

工作年限：

職稱：

無職稱。

求職類型：

全職。

可到職日期：

隨時。

--3500。

希望工作地區(qū)：

天河區(qū)白云區(qū)番禺區(qū)。

公司名稱：

公司性質(zhì)：

所屬行業(yè)：

擔(dān)任職務(wù)：

淘寶美工。

工作描述：

離職原因：

志愿者經(jīng)歷：

教育背景。

畢業(yè)院校：

廣州康大職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

最高學(xué)歷：

大專。

畢業(yè)日期：

所學(xué)專業(yè)一：

商業(yè)美術(shù)設(shè)計。

所學(xué)專業(yè)二：

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：

（qq個性簽名網(wǎng)/）。

語言能力。

外語：

英語一般。

國語水平：

一般。

粵語水平：

一般。

工作能力及其他專長。

本人能熟練運用photoshop，coreidraw等軟件進行圖制，并對平面設(shè)計工作有著不完成誓不罷休的.熱情，有著極為豐富的想象力和創(chuàng)造力。

專業(yè)：廣告設(shè)計，字體設(shè)計，板式設(shè)計，網(wǎng)頁設(shè)計，插畫設(shè)計。

詳細(xì)個人自傳。

媒體個人簡歷內(nèi)容篇十四

的對于正文內(nèi)容而言的，并不是從整個簡歷的組成方面來說的，不是指封面、求職信、正文、證書、案例等等組件，是說正文里的`內(nèi)容涵蓋哪些方面。以工作介紹作為例子，如果要做一份完整的工作介紹不僅有時間、工作單位、職務(wù)介紹，還有工作所做的項目、取得的成果、獲得的經(jīng)驗以及認(rèn)知等等，這樣才能達到較高的完整度，而如果只介紹當(dāng)中的幾種情況則不能稱之為完整。是不是應(yīng)聘任何崗位都要達到較高的完整度，這樣的簡歷才具有更強烈的效果？俗話說過于完美也會有適得其反的時候，為此簡歷的完整度到底要達到一個什么樣的水平，這不是一概而論的而是取決于應(yīng)聘崗位的狀況。如果一個工作就是如此簡單那你又何需將簡歷做得過于完整？此時過于完整就可不叫做完美而叫做多余。你去應(yīng)聘前臺這樣的超簡單工作，還有企業(yè)在招聘信息里也對前臺的要求做了說明，主要工作就是負(fù)責(zé)接待到公司拜訪的人員。做一份應(yīng)聘前臺的簡歷還要介紹過去做前臺工作的成績？比如到訪的人員對你非常滿意，如你的態(tài)度很好、指導(dǎo)非常明確等等。這些對應(yīng)聘工作能有多少影響了？此時最重要的不過是你的姿色而已，還有滿足學(xué)歷要求就足矣了。只有應(yīng)聘的崗位要求多或者高的情況下才需要你將簡歷內(nèi)容做得完整一些，如應(yīng)聘鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計工作則需將專業(yè)性、成果等多方面做個介紹，因為該工作對專業(yè)、經(jīng)驗等都有較高要求。因而，崗位要求決定簡歷內(nèi)容的完整度。

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媒體個人簡歷內(nèi)容篇十五

二年以上工作經(jīng)驗|女|26歲。

居住地：深圳。

電話：***********（手機）。

e-mail：

最近工作[2年]。

公司：xx廣告有限公司。

行業(yè)：廣告。

職位：廣告創(chuàng)意/設(shè)計經(jīng)理。

最高學(xué)歷。

學(xué)歷：本科。

專業(yè)：媒體創(chuàng)意。

學(xué)校：香港城市大學(xué)。

教育經(jīng)歷。

/9--/7香港城市大學(xué)媒體創(chuàng)意本科。

證書。

/6大學(xué)英語六級。

/12大學(xué)英語四級。

語言能力。

英語（熟練）聽說（熟練），讀寫（熟練）。

求職意向。

到崗時間：一周之內(nèi)。

工作性質(zhì)：全職。

希望行業(yè)：影視/媒體/藝術(shù)/文化傳播。

目標(biāo)地點：香港。

期望月薪：面議/月。

目標(biāo)職能：部門經(jīng)理。

工作經(jīng)驗。

2010/4—至今：xx廣告有限公司[1年5個月]。

所屬行業(yè)：廣告。

營銷企劃部廣告創(chuàng)意/設(shè)計經(jīng)理。

1.平設(shè)計的資料整編，思路的發(fā)想、圖形開發(fā)、設(shè)計提案。

2.項目的節(jié)奏把握，信息的采集，分析，整理工作。

3.收集競品信息，參與制定品牌傳播計劃。

4.設(shè)計市場推廣所需的宣傳單，產(chǎn)品手冊及海報等。

5.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)促銷活動的方案制定、執(zhí)行分工、過程把控、方案總結(jié)。

6.規(guī)劃管理企業(yè)品牌形象發(fā)展、檢查正在進行中的形象項目。

2009/3—2010/3：xx文化傳播有限公司[1年]。

所屬行業(yè)：影視/媒體/藝術(shù)/文化傳播。

市場經(jīng)營部客戶關(guān)系經(jīng)理/主管。

1.負(fù)責(zé)與某知名零售業(yè)企業(yè)印刷品合作項目。

3.負(fù)責(zé)公司客戶的大型企業(yè)宣傳與形象設(shè)計工作。

4.撰寫完成前期項目提案整合推廣策略方案。

5.維護現(xiàn)有客戶，并在執(zhí)行過程中，保持與客戶的良好溝通，發(fā)現(xiàn)問題能及時解決。

6.配合公司各部門完成項目的實施工作。

2008/7--2009/2：xx藝術(shù)中心[8個月]。

所屬行業(yè)：影視/媒體/藝術(shù)/文化傳播。

市場部市場助理。

1.根據(jù)前期客戶要求制定詳細(xì)計劃、報價、合同。

2.設(shè)計企業(yè)logo、企業(yè)宣傳畫冊、宣傳資料、廣告。

3.協(xié)助其他部門共同制作廣告宣傳文案。

4.獨立完成個案及效果圖，精通施工工藝及材料價格。

5.負(fù)責(zé)公司項目的策劃、市場調(diào)查、客戶滿意度調(diào)查。

6.協(xié)助客戶進行項目、活動的執(zhí)行與協(xié)調(diào)工作。

7.把握媒體動向，協(xié)調(diào)維護媒體關(guān)系，完成媒體計劃。

自我評價。

具有較強的創(chuàng)新思維能力，優(yōu)秀的項目策劃能力、方案撰寫能力和文案表現(xiàn)能力；具備較強的溝通能力、提案能力、并能根據(jù)客戶要求迅速做出反應(yīng)；積極主動、耐心細(xì)致、講求效率、樂于接受挑戰(zhàn)，責(zé)任心強、具有較強的品牌意識、團隊意識及服務(wù)理念。

媒體個人簡歷內(nèi)容篇十六

姓名：

性別：

女

民族：

漢族。

1994年10月9日。

證件號碼：

婚姻狀況：

未婚。

身高：

158cm。

體重：

50kg。

戶籍：

廣東湛江。

現(xiàn)所在地：

廣東湛江。

畢業(yè)學(xué)校：

澳大利亞職業(yè)技術(shù)教育學(xué)院。

學(xué)歷：

中專。

專業(yè)名稱：

行政管理。

畢業(yè)年份：

工作年限：

一年以上。

職稱：

其他。

求職意向。

職位性質(zhì)：

全職。

職位類別：

文字媒體/寫作-校對/錄入。

行政/后勤-行政專員/助理。

物流/倉儲-物料主管/專員。

職位名稱：

行政助理;物流助理;。

工作地區(qū)：

湛江市霞山區(qū);湛江市赤坎區(qū);湛江市開發(fā)區(qū);。

待遇要求：

可面議;需要提供住房。

到職時間：

兩周內(nèi)。

技能專長。

語言能力：

英語高;普通話標(biāo)準(zhǔn)。

計算機能力：

精通;。

綜合技能：

海外學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗，英文水平高，流利英文口語交流，閱讀及書寫。熟悉電腦系統(tǒng)運作以及microsoft軟件操作，靈活運用word,access，excel,outlook,powerpoint,publisher。

教育培訓(xùn)。

教育經(jīng)歷：

時間。

所在學(xué)校。

學(xué)歷。

湛江市第九小學(xué)。

小學(xué)。

208月-12月。

澳大利亞紐省lurnea中學(xué)。

初中。

2月-12月。

澳大利亞紐省leumeah中學(xué)。

初中。

202月-年6月。

澳大利亞職業(yè)技術(shù)教育學(xué)院。

中專。

2011年9月-1月。

湛江商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)校。

中專。

培訓(xùn)經(jīng)歷：

時間。

培訓(xùn)機構(gòu)。

證書。

工作經(jīng)歷。

所在公司：

superb沙拉吧。

時間范圍：

207月-2011月。

公司性質(zhì)：

其他。

所屬行業(yè)：

餐飲、娛樂、酒店。

擔(dān)任職位：

收銀員服務(wù)員廚房助手。

工作描述：

運用收銀機；向客人銷售食品；廚房雜工。

離職原因：

所在公司：

偉洋海鮮酒家。

時間范圍：

2011年4月-2011年4月。

公司性質(zhì)：

合資企業(yè)。

所屬行業(yè)：

餐飲、娛樂、酒店。

擔(dān)任職位：

服務(wù)員。

工作描述：

服務(wù)員。

離職原因：

所在公司：

angel's服飾店。

時間范圍：

2011年5月-2011年7月。

公司性質(zhì)：

私營企業(yè)。

所屬行業(yè)：

紡織品業(yè)（服飾、鞋類、家紡用品、皮具）。

擔(dān)任職位：

收銀員導(dǎo)購員理貨員。

工作描述：

整理倉庫店面，打理貨物；售貨推銷；收銀。

離職原因：

（本文由（）大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)提供）。

其他信息。

自我評價：

長達四年多海外學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗，英文水平高，流利英文口語交流，閱讀及書寫。

發(fā)展方向：

其他要求：

聯(lián)系方式。

媒體個人簡歷內(nèi)容篇十七

怎樣寫個人簡歷內(nèi)容，個人簡歷是我們在求職招聘的時候經(jīng)常都會用到的一種自我介紹的方式，個人簡歷中的很多內(nèi)容都能夠幫助一些公司了解我們的一些狀況，過去的和現(xiàn)在的各種狀況，同時對于我們的一些專業(yè)和特長也會有一個很大的了解。那么在每個人寫自己的個人簡歷時，一般都會涉及到各種各樣的問題。

如果我們在個人經(jīng)歷中，出現(xiàn)了一些在家待業(yè)的現(xiàn)象，那么這個時候在個人簡歷中，我們最好清楚的寫明，我們?yōu)槭裁磿霈F(xiàn)待業(yè)的狀況。在待業(yè)的過程中我們都做了什么樣的工作，這個時候大部分人都會把自己的工作時間改掉。其實這種做法是完全不對的，這首先也是一個欺騙的行為。

那么如果在未來的面試過程中，被問到這些問題的話，那么我們的回答不對的話，肯定會影響我們整個面試過程的。所以我們在寫個人簡歷這些問題的過程中，一定要做到實事求是，不要在這個過程中，瞎編亂造一些虛假的信息，這些也正是寫個人簡歷時非常忌諱的一些問題，所以我們一定不要對這些問題掉以輕心。

媒體個人簡歷內(nèi)容篇十八

在個人簡歷中的言語不拖泥帶水，給招聘官一種精明干練的感覺，從而贏得面試機會。

個人信息。

性別：女。

民族：漢族年齡：28。

婚姻狀況：已婚專業(yè)名稱：數(shù)字媒體藝術(shù)。

主修專業(yè)：計算機類政治面貌：群眾。

畢業(yè)院校：福州大學(xué)畢業(yè)時間：2011年6月。

最高學(xué)歷：本科電腦水平：精通。

工作經(jīng)驗：五年以上身高：157cm體重：51公斤。

現(xiàn)所在地：新羅區(qū)戶籍：武平縣。

求職意向。

期望從事職業(yè)：資深人事專員/主管、行政、助理類期望薪水：面議。

期望工作地區(qū)：新羅區(qū)期望工作性質(zhì)：全職。

最快到崗時間：隨時到崗需提供住房：不需要。

教育/培訓(xùn)。

教育背景：

學(xué)校名稱：福州大學(xué)(2008年9月-2011年6月)。

專業(yè)名稱：數(shù)字媒體藝術(shù)學(xué)歷：本科。

所在地：福建省福州市證書：無。

專業(yè)描述：學(xué)習(xí)數(shù)字媒體制作各類工具。

培訓(xùn)經(jīng)歷：

工作經(jīng)驗。

公司名稱：廈門納網(wǎng)科技股份有限公司(2012年2月-2016年9月)。

所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)·電子商務(wù)公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)。

公司規(guī)模：200～500人工作地點：廈門。

職位名稱：資深人力資源專員。

工作描述：一、人力資源規(guī)劃。

1、協(xié)助上級組織制定修訂人力資源管理各項規(guī)章制度。

2、協(xié)助上級配合各部門完成工作流程、職位說明書修訂。

二、招聘與配置。

1、根據(jù)各部門、分公司人員編制，參與制定公司年度招聘計劃。

2、招聘渠道的開發(fā)、評估選用、調(diào)整及維護工作。

3、根據(jù)部門招聘崗位編寫發(fā)布招聘信息。

4、組織總部、分公司面試工作的開展。

5、匯聚總部、分公司招聘數(shù)據(jù)進行招聘數(shù)據(jù)分析統(tǒng)計。

三、培訓(xùn)。

1、新員工入職企業(yè)文化、《員工手冊》內(nèi)容培訓(xùn)及培訓(xùn)效果評估。

2、公司內(nèi)部培訓(xùn)場地管理與培訓(xùn)次序維護。

3、新員工考核跟蹤。

四、員工關(guān)系。

1、員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、晉升、異動辦理。

2、員工社保、公積金、團體險、畢業(yè)生報到落戶手續(xù)辦理。

3、員工勞動合同管理﹙簽訂、續(xù)簽﹚。

4、組織員工參加座談會，建立員工企業(yè)歸屬感。

5、員工檔案管理﹙建立、更新員工檔案，檔案借閱登記等﹚。

五、薪酬福利。

1、協(xié)助上級制定修訂薪酬管理制度。

2、匯聚總部、分公司薪資核算原始數(shù)據(jù)，并核算統(tǒng)計，確保員工工資在規(guī)定時間內(nèi)發(fā)放。

3、員工調(diào)薪申請審批，調(diào)薪結(jié)果確認(rèn)。

4、員工薪酬異動數(shù)據(jù)維護更新。

離職原因：生完二胎回家?guī)『ⅰ?/p>

自我評價。

語言能力。

語種名稱掌握程度。

英語良好。

普通話良好。

個人簡歷是求職路上的一塊敲門磚，想要巧用敲門磚順利敲開職場大門就需要了解以下建議。好的`建議能讓你的個人簡歷更容易得到用人單位的認(rèn)可，可是有些誤區(qū)會讓你的個人簡歷石沉大海。那讓我們看看就究竟個人簡歷中需要注意哪些事情。

建議一：有些問題可以留到面試。

個人簡歷的意義是讓應(yīng)聘者可以獲得用人單位的認(rèn)可，從而獲得面試的機會。因此很多問題可以留到面試時再提，不必非要急于在個人簡歷中變現(xiàn)出來。比如說上班時間或資薪待遇，這種問題等到面試時問，既方便招聘人員解答也更便于雙方溝通，有利于達成一致，成為工作上的伙伴。還有，在編寫個人簡歷中最好不要提出自己的年齡，如果你不確定自己的年齡能為你帶來優(yōu)勢的話最好就不要提。很多應(yīng)聘者還喜歡把自己的照片放在個人簡歷中，當(dāng)今社會都有一種“美女效應(yīng)”如果你的照片不能為你加分還是不要隨便貼在個人簡歷上。

建議二：切勿在個人簡歷中有涂改跡象。

相信大多數(shù)應(yīng)聘者都知道在個人簡歷中不能出現(xiàn)錯別字，出現(xiàn)錯別字這種低級的錯誤是求職失敗的重要原因，細(xì)節(jié)決定成敗，相信大家都知道錯別字對一份個人簡歷的摧毀性。但是有些應(yīng)聘者在打印出個人簡歷后發(fā)現(xiàn)出現(xiàn)了錯別字或者語句不通的問題后，直接使用涂改液涂改。這種行為會導(dǎo)致你的個人簡歷直接被用人單位忽略。

投遞個人簡歷前請重視該文給出的建議，不要輕易與職場擦肩而過。

將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。

媒體個人簡歷內(nèi)容篇十九

2、英國本科留學(xué)個人簡歷教育背景。

教育背景通常從大學(xué)開始寫，除了寫明自己的院校與專業(yè)等基本信息之外，大家也可以簡單羅列一下與申請專業(yè)相關(guān)的核心課程，以及寫明自己的均分。排名好的同學(xué)也可以加上排名情況。

3、英國本科留學(xué)個人簡歷學(xué)術(shù)研究成果。

請注意，英文中沒有書名號，請大家不要在自己的簡歷中犯低級錯誤。出版刊物名稱可以用斜體字來表示。

實踐經(jīng)歷包括校園內(nèi)的實踐活動（學(xué)生會、社團、志愿者、社會實踐、課外競賽等）與校園外的實習(xí)經(jīng)歷，有工作經(jīng)驗的申請者還需要加入工作經(jīng)驗。課外活動和實習(xí)工作經(jīng)歷可以兩個版塊分開展示。順序應(yīng)該按照從現(xiàn)在到從前安排。請一定要寫明自己負(fù)責(zé)的職務(wù)與工作的主要內(nèi)容。

你所獲得的各種獎勵，學(xué)術(shù)和社會活動等方面的榮譽都可以寫上去，如果榮譽非常豐富，請摘取重要獎項羅列，如果知道的話，建議備注上獎勵范圍（從多少人中選出多少，是按系還是在整個學(xué)校中評選）。

二、寫作技巧。

1、很多人都有這個毛病，用hotmail或其他免費信箱發(fā)簡歷，你注意過自己發(fā)出來的email，顯示的什么名字么？有的時候看起來很像junkmail，去hotmail改一下設(shè)置，讓自己的名字能夠?qū)I(yè)地顯示，egjohncitizen，而不是什么“big-nite-out”“hotstuff”或者其他，甚者有些人用中文名字，如“張三”，估計人家看到直接丟垃圾郵件了。還有最好把hotmail帳戶改成英文的，在設(shè)置里面。不然老是會帶著中文小。

2、achievment，實在沒有可以不要寫，寫上有畫蛇添足的感覺。

3、工作經(jīng)驗最好用3+以上的dotpoints來體現(xiàn)，盡量顯得有技術(shù)含量。不要搞得像小故事一樣，一段一段的，還介紹，然后又“i”怎么樣，“i”有怎么樣，“i”一大堆的，看著都累。

4、很多人有那么一個特點。很喜歡突出自己是中國人，上來就表明自己是中國人，更有人把自己會方言靠前面。如果你要找的工作需要中文，或者需要你會某地方言，那還情有可原。除此之外，過多的寫以上的內(nèi)容也并不能體現(xiàn)你的愛國思想。

三、留學(xué)主要材料。

1、申請表。

通常來說，幾乎每所英國大學(xué)官網(wǎng)都會提供申請表及其下載方式，申請表需填寫的主要內(nèi)容為申請人的個人信息、申請專業(yè)和學(xué)科等信息。

2、成績單。

一般來說，成績單是由學(xué)校教務(wù)處開具的，并需要學(xué)校教務(wù)處蓋章。中文成績單需要經(jīng)過翻譯后才能提交，最好是交由指定的、正規(guī)的翻譯機構(gòu)對成績單進行翻譯。

3、英語能力證明，如ielts等。

由于，邁出國門學(xué)習(xí)，語言溝通能力和寫作閱讀水平是必不可少的一部分，教學(xué)都是用英語進行教學(xué)，所以，英國絕大多數(shù)高校都需要申請人提供雅思成績以證明其語言能力，有些學(xué)校明確表示也可提供托福成績等其他英語能力證明。

推薦信中至少有一封由自己學(xué)校的老師撰寫，以推薦學(xué)術(shù)能力為主；也可讓班主任寫一封，以推薦人品性格為主。

如有工作經(jīng)驗，由工作單位提供推薦信更佳，因為英國人相當(dāng)注重工作經(jīng)歷。一定要在推薦信里提供推薦人正確的工作單位的聯(lián)系電話、郵箱、職務(wù)和地址。

媒體個人簡歷內(nèi)容篇二十

個人簡歷的寫作技巧旨在讓簡歷看起來更具有說服力，你所寫的建立真實度越高則通過率就越高。

個人信息。

性別：女。

民族：漢族年齡：26。

婚姻狀況：未婚專業(yè)名稱：工商管理。

主修專業(yè)：管理類政治面貌：團員。

畢業(yè)院校：福建師范大學(xué)協(xié)和學(xué)院畢業(yè)時間：7月。

最高學(xué)歷：本科電腦水平：精通。

工作經(jīng)驗：三年以上身高：168cm體重：53公斤。

現(xiàn)所在地：新羅區(qū)戶籍：永定縣。

求職意向。

期望工作地區(qū)：新羅區(qū)福建廈門市期望工作性質(zhì)：全職。

最快到崗時間：1個月內(nèi)需提供住房：不需要。

教育/培訓(xùn)。

教育背景：

學(xué)校名稱：福建師范大學(xué)(9月-207月)。

專業(yè)名稱：工商管理學(xué)歷：本科。

所在地：福州大學(xué)城證書：優(yōu)秀學(xué)生三等獎學(xué)金。

專業(yè)描述：所學(xué)課程包括工商管理，市場營銷，電子商務(wù)，會計學(xué)，物流管理等。

學(xué)校名稱：福建農(nóng)林大學(xué)(9月-207月)。

專業(yè)名稱：計算機辦公應(yīng)用學(xué)歷：大專。

所在地：福州市倉山區(qū)證書：優(yōu)秀學(xué)生三等獎學(xué)金。

學(xué)校名稱：永定城關(guān)中學(xué)(9月-207月)。

專業(yè)名稱：基礎(chǔ)教育學(xué)歷：高中。

所在地：福建省龍巖市永定區(qū)證書：

培訓(xùn)經(jīng)歷：

工作經(jīng)驗。

公司名稱：福州東陽塑料制品有限公司(年3月-4月)。

公司規(guī)模：500～1000人工作地點：福州市閩侯縣青口投資區(qū)。

職位名稱：開發(fā)。

工作描述：負(fù)責(zé)項目日程的推進，品質(zhì)的確認(rèn)，bom表的新建及管理，生產(chǎn)現(xiàn)場工作標(biāo)準(zhǔn)的制定。與客戶溝通確認(rèn)客戶需求。在工作期間擔(dān)任保桿、霧燈圈、前欄等部品的開發(fā)及導(dǎo)入量產(chǎn)。

離職原因：想回龍巖發(fā)展。

自我評價。

自我評價：本人在福州東陽制品有限公司任職三年，在期間擔(dān)任項目開發(fā)工作。負(fù)責(zé)本田汽車用品、吉利、新龍馬等公司的產(chǎn)品。溝通能力強，能勝任經(jīng)常出差及加班的工作。能與企業(yè)一同成長，把十分的熱情投入到工作中。

語言能力。

語種名稱掌握程度。

英語良好。

普通話良好。

求職者會在求職之前準(zhǔn)備好需要的個人簡歷。所寫的個人簡歷有豐富的內(nèi)涵，則個人簡歷的通過率就越高。能否獲得面試的機會就看簡歷的質(zhì)量，一份優(yōu)秀的個人簡歷受很多因素的影響，如求職者自身的求職優(yōu)勢、編寫個人簡歷的格式、簡歷寫作技巧、簡歷模板的設(shè)計等等。能夠讓用人單位喜歡的簡歷才能起到其效果，在編寫的時候優(yōu)秀的個人簡歷是靠包裝出來，下面就來簡單介紹一下個人簡歷語言使用包裝技巧：

總體來說描述視覺分為第一人稱、第二人稱、第三人稱，編寫個人簡歷肯定是不能使用第二人稱，簡歷是對自己的介紹，于是很多求職者在編寫個人簡歷的時候都習(xí)慣使用第一人稱。而使用第一人稱來描述往往會缺乏權(quán)威性，類似于“王婆賣瓜”，因此我們在編寫建立的時候要改為使用第三人稱，可以有效的增加權(quán)威性。

二，用數(shù)據(jù)說話。

以數(shù)據(jù)來描述一件事其說服力更高，同樣的一件事敘述的時候相關(guān)量詞使用“大量”、“很多”，會給人以不真實的感覺，是不是因為杜撰而沒有確切的數(shù)據(jù)呢?如果是使用精確的數(shù)字來表述，則其可信度就可以大大提高，那么就更容易讓閱讀的招聘官相信。

三，用事實說明。

個人簡歷的說服力不僅可以通過數(shù)據(jù)描述來提高，在描述的時候還要用事實說話。比如說求職者在校期間參加的重要獲得并獲獎，可以將活動的內(nèi)容、時間、地點、獲獎項目描述出來，具體的事實描述可以體現(xiàn)事件的真實性。

媒體個人簡歷內(nèi)容篇二十一

影視媒體應(yīng)屆畢業(yè)生個人簡歷，在閱讀本文同時大學(xué)生（）還為您推薦相關(guān)的'影視媒體個人簡歷表格，為了更有效的寫出一份完美的求職簡歷請參考這份影視媒體廣告?zhèn)€人簡歷表格為模板。

目前所在：廣州年齡：21。

戶口所在：陽江國籍：中國。

婚姻狀況：未婚民族：漢族。

誠信徽章：未申請身高：170cm。

人才測評：未測評體重：

人才類型：應(yīng)屆畢業(yè)生。

應(yīng)聘職位：廣告，影視/媒體，藝術(shù)/設(shè)計。

工作年限：0職稱：

求職類型：實習(xí)可到職日期：隨時

月薪要求：面議希望工作地區(qū)：廣州,佛山,陽江。

工作經(jīng)歷。

公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：廣告/媒體。

擔(dān)任職位：設(shè)計師助理。

工作描述：

離職原因：

公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：

擔(dān)任職位：

工作描述：代理主要招數(shù)暑假兼職。

畢業(yè)院校：肇慶科技職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

專業(yè)一：計算機應(yīng)用（網(wǎng)絡(luò)）專業(yè)二：行政管理。

起始年月終止年月學(xué)校（機構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。

-09-肇慶科技職業(yè)技術(shù)學(xué)院計算機應(yīng)用網(wǎng)絡(luò)photoshop-。

語言能力。

外語：英語一般粵語水平：優(yōu)秀。

其它外語能力：

國語水平：精通。

工作能力及其他專長。

本人具備團隊合作精神靈活變通能順利完成任務(wù)。

個人自傳。

本人性格開朗、善于溝通、對語言文字具有敏銳的領(lǐng)悟能力、思想靈活變通能快速接受新鮮事物。

有一定的組織和管理工作能力。在校期間擔(dān)任學(xué)生會文體部干事負(fù)責(zé)過重要的文體活動，如校運會選拔組織、籃球足球賽組織活動，經(jīng)過自身努力得到上級賞識在任期間被提名文體部部長助理、主席助理、文體部部長。

積極進取，對知識好學(xué)?，F(xiàn)在正考取自考本科行政管理專業(yè)。

注重用科學(xué)理論指導(dǎo)實踐。在校學(xué)好理論知識、在校外實踐來鍛煉自己工作能力。

三年的大學(xué)學(xué)習(xí)以及生活使我得到鍛煉，從理論到實踐，學(xué)習(xí)了不少知識和懂得如何為人處事的經(jīng)驗，具備一定工作經(jīng)驗和能力，懂得一些處事方法，可以承受一定的工作壓力。

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