出納離職報告申請(通用16篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-16 09:27:05
出納離職報告申請(通用16篇)
時間:2023-11-16 09:27:05     小編:雨中梧

報告是一種書面材料,用于對某一事物、事件或情況進(jìn)行陳述、說明和分析的一種文字表達(dá)方式。它可以提供詳盡的信息和數(shù)據(jù),幫助讀者全面了解所報告的內(nèi)容。就像現(xiàn)在這個情況,我們需要進(jìn)行一次報告。報告可以起到總結(jié)和概括的作用,讓我們對所研究或觀察的對象進(jìn)行深入思考和評價。報告中的圖表和數(shù)據(jù)要清晰易懂,并與正文相互補(bǔ)充。通過閱讀范文,我們可以了解不同領(lǐng)域和主題的報告寫作方式和技巧。

出納離職報告申請篇一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)及同事們:

自20xx年6月入職以來,我一直很享受這份財務(wù)出納的工作。同時,我和各部門對接工作也合作的很愉快開心!

時光如水,歲月如梭。轉(zhuǎn)眼三年過去了,在(領(lǐng)導(dǎo)名)的三年工作中,讓我成長了許多,首先感謝我的主管(x人)對我工作中的.高度信任、辛苦栽培及無限包容。對我生活中的關(guān)心、照顧和引導(dǎo),讓我除了在專業(yè)知識和工作上有所收獲,在生活和育兒方面也有所提高。感謝子總對我的寬容和照顧。也感謝各位同事給予我的友善幫助和無數(shù)的關(guān)心,讓我平安順利的度過了從懷孕到生育這個對于女同志來說最困難的過渡時期!

其實,此時此刻,千萬句的感謝都難以言表我的這份感恩之心??傊?,路在腳下!可是路也在前方!感恩領(lǐng)導(dǎo)這個平臺,讓我們相聚在此,三年的時間,這只是人生旅程的一段路,有你們這幫樂觀向上團(tuán)結(jié)的兄弟姐妹們相伴,我沒曾寂寞無助過。

相逢是首歌!我們舉杯同唱過!可是,離別,總是心里有一種酸酸的味道!不過,這三年的深情厚誼注定了我們會是一生的好姐妹!好朋友!今天的別離,也是為了我們明天更好的常相聚!常來常往!!

由于個人職業(yè)規(guī)劃和一些現(xiàn)實因素,經(jīng)過慎重考慮之后我最終選擇了向領(lǐng)導(dǎo)提出辭職申請,并希望于**月22日正式離職,在此,我也為我走后留下來的工作又重新需要(x人)和(x人)來承接深表歉意!

希望領(lǐng)導(dǎo)對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)為盼!

此致

敬禮

申請人:

20xx年x月x日。

出納離職報告申請篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)及同事們:

自20**年6月入職以來,我一直很享受這份財務(wù)出納的工作。同時,我和各部門對接工作也合作的很愉快開心!

時光如水,歲月如梭。轉(zhuǎn)眼三年過去了,在***(領(lǐng)導(dǎo)名)的三年工作中,讓我成長了許多,首先感謝我的主管**(某人)對我工作中的高度信任、辛苦栽培及無限包容。對我生活中的關(guān)心、照顧和引導(dǎo),讓我除了在專業(yè)知識和工作上有所收獲,在生活和育兒方面也有所提高。感謝子總對我的寬容和照顧。也感謝各位同事給予我的友善幫助和無數(shù)的關(guān)心,讓我平安順利的度過了從懷孕到生育這個對于女同志來說最困難的過渡時期!

其實,此時此刻,千萬句的感謝都難以言表我的這份感恩之心??傊?,路在腳下!可是路也在前方!感恩領(lǐng)導(dǎo)這個平臺,讓我們相聚在此,三年的時間,這只是人生旅程的一段路,有你們這幫樂觀向上團(tuán)結(jié)的兄弟姐妹們相伴,我沒曾寂寞無助過。

相逢是首歌!我們舉杯同唱過!可是,離別,總是心里有一種酸酸的味道!不過,這三年的深情厚誼注定了我們會是一生的好姐妹!好朋友!今天的別離,也是為了我們明天更好的常相聚!常來常往!!

由于個人職業(yè)規(guī)劃和一些現(xiàn)實因素,經(jīng)過慎重考慮之后我最終選擇了向領(lǐng)導(dǎo)提出辭職申請,并希望于**月22日正式離職,在此,我也為我走后留下來的工作又重新需要**(某人)和**(某人)來承接深表歉意!

希望領(lǐng)導(dǎo)對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)為盼!

此致

敬禮

申請人:xxx。

出納離職報告申請篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

在公司工作一年中,學(xué)到了很多知識,公司的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢。非常感激公司給予了我這樣的機(jī)會在良好的環(huán)境工作和學(xué)習(xí)。雖然在公司里基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)知識及專業(yè)知識已經(jīng)基本掌握,但俗話說“學(xué)無止境”,有很多方面還是需不斷學(xué)習(xí)。提出離職我想了很久,公司的環(huán)境對于業(yè)務(wù)員很照顧很保護(hù)(至少對于業(yè)務(wù)風(fēng)險來說),鑒于我的個性,要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護(hù)的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內(nèi)向,你們也有經(jīng)常提醒我這一點,其實,這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。

雖然我的觀念是:人需要不斷的發(fā)展、進(jìn)步、完善。我也一直在努力改變,變得適應(yīng)環(huán)境,以便更好的`發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來磨礪。

公司業(yè)務(wù)部近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在10/24左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當(dāng)延遲一周。但是我還是希望副理理解,現(xiàn)臨近年底,如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡!

我希望在我提交這份辭呈的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應(yīng)該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后,希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

再次感激!

此致

敬禮

申請人:

20xx年xx月xx日。

出納離職報告申請篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)及同事們:

自20xx年6月入職以來,我一直很享受這份財務(wù)出納的工作。同時,我和各部門對接工作也合作的很愉快開心!

時光如水,歲月如梭。轉(zhuǎn)眼三年過去了,在(領(lǐng)導(dǎo)名)的三年工作中,讓我成長了許多,首先感謝我的主管(某人)對我工作中的高度信任、辛苦栽培及無限包容。對我生活中的關(guān)心、照顧和引導(dǎo),讓我除了在專業(yè)知識和工作上有所收獲,在生活和育兒方面也有所提高。感謝子總對我的寬容和照顧。也感謝各位同事給予我的友善幫助和無數(shù)的關(guān)心,讓我平安順利的度過了從懷孕到生育這個對于女同志來說最困難的過渡時期!

其實,此時此刻,千萬句的感謝都難以言表我的這份感恩之心。總之,路在腳下!可是路也在前方!感恩領(lǐng)導(dǎo)這個平臺,讓我們相聚在此,三年的時間,這只是人生旅程的一段路,有你們這幫樂觀向上團(tuán)結(jié)的兄弟姐妹們相伴,我沒曾寂寞無助過。

相逢是首歌!我們舉杯同唱過!可是,離別,總是心里有一種酸酸的味道!不過,這三年的`深情厚誼注定了我們會是一生的好姐妹!好朋友!今天的別離,也是為了我們明天更好的常相聚!常來常往!!

由于個人職業(yè)規(guī)劃和一些現(xiàn)實因素,經(jīng)過慎重考慮之后我最終選擇了向領(lǐng)導(dǎo)提出辭職申請,并希望于xx月22日正式離職,在此,我也為我走后留下來的工作又重新需要(某人)和(某人)來承接深表歉意!

希望領(lǐng)導(dǎo)對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)為盼!

此致

敬禮

申請人:

出納離職報告申請篇五

尊敬教育局領(lǐng)導(dǎo):

本人自從擔(dān)任了xxxxxxxxxxxx校長至今,以滿腔的熱情,全身心投入,每一天起早貪黑,不但負(fù)責(zé)管理學(xué)校日常事務(wù),而且還兼任政治課教學(xué)。風(fēng)雨無阻,盡心盡力。

如今在縣教育局新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)導(dǎo)之下,我校教育出現(xiàn)了可喜的變化。

我辭職的`原因首先是年齡偏大、能力有限,我發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在家庭、工作都要照顧,很多工作起不了帶頭作用。第二個原因是,我身體不好,經(jīng)過醫(yī)院診斷,我有神經(jīng)衰弱癥,經(jīng)常失眠頭疼,長期為瑣事煩惱。鑒于當(dāng)下的教育形勢,素質(zhì)教育全面的鋪開,自己是顧得了教學(xué)質(zhì)量沒有辦法顧的了學(xué)校管理,顧了管理顧沒有辦法顧的了教學(xué)質(zhì)量。學(xué)校的發(fā)展大局以及美好前景,應(yīng)該要托付給有能力、德才兼?zhèn)淙巳?chuàng)造。

為了不耽誤學(xué)校的工作,自己決定辭去副校長這個職務(wù)。這是自己反復(fù)思考許久做出的決定,正式向縣教育局的領(lǐng)導(dǎo)提出的請求。自己個人定會放下所有的包袱,輕裝前行。

本人堅信自己一定會在普通的教育一線上做出更好的成績。

辭職人:

xxxx年xx月xx日。

出納離職報告申請篇六

公司人事部:

我因為要去美國留學(xué),故需辭去現(xiàn)在的工作,請上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

公司的企業(yè)文化感化了我,我對公司是深有感情的'。我留學(xué)歸來之后,仍愿意回公司就職。

感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和同事在工作中對我的關(guān)心和支持,并祝公司興隆。

此致

敬禮!

辭職人:某某。

出納離職報告申請篇七

尊敬的魏總:

您好!

十分感謝您在我人生最困難的時候給了我這個平臺,讓我能在這樣一個優(yōu)秀酒店品牌中學(xué)習(xí)和成長。在過去的一年的工作中,由于自身能力不足等各個方面的原因,給公司帶來了很大的損失和許多不良的影響,在此深表抱歉!

回想前面人生經(jīng)歷,挫折和失敗并行,雖然不停的奔波,不停的努力,但命運卻未能有太大的改變。在這一個禮拜的停工中,我去過第一高峰,觀星星、月亮、高山和大自然,感受個人的渺小和人生的短暫;去過海邊,傾聽海浪,看茫茫大海,感受大海的博大胸襟和氣概。人生不過幾十年,當(dāng)須爭朝夕。

過去,我總是把自己的挫折和失敗歸結(jié)于命運,經(jīng)過這一段時間的反思和總結(jié),我覺得是性格和品格的問題。莊總,那天打電話給您,您以長者的`身份對我的批評和指正,給了我很大的觸動。是的,一個連責(zé)任感都沒有的人是不可能完成永久的事業(yè)的。我一定會謹(jǐn)記您給我的教誨,努力將自己塑造成一個有責(zé)任感并具有高尚道德情操的人。

綜上所述,我決定辭職。感謝公司對我的栽培,在今后的道路上我也會對自己的人生負(fù)責(zé),時刻謹(jǐn)記您對我的忠告。同時,也祝愿酒店能蒸蒸日上、興旺發(fā)達(dá),祝您和家人生活美滿,身體健康,萬事如意!

此致

敬禮!

辭職人:

20xx月xx日。

出納離職報告申請篇八

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

非常感謝公司能為我提供這個平臺讓我發(fā)揮我的才能,可我卻深深覺得越來越不能勝任這份工作,多少次我都在思索,我到底行不行?特別是我做錯事情的時候,我很彷徨,很茫然,理想跟現(xiàn)實總是存在一定的距離,跟我所憧憬的相悖而馳。顧而我想辭去出納一職,望您能認(rèn)真對待并予以準(zhǔn)辭,為盼!

我受能力、水平、文化、素質(zhì)、涵養(yǎng)等多方面所限,做事情、考慮問題不夠周全,給公司帶來的不便之處還請諒解??v觀這2年的時間,自己也做了不少錯事,總是以自己還年輕,剛從學(xué)校畢業(yè),沒有社會經(jīng)驗為由為自己開脫。殊不知已從學(xué)生這個舞臺轉(zhuǎn)變?yōu)榧姺睆?fù)雜的社會大舞臺,角色轉(zhuǎn)變了所處的位置轉(zhuǎn)變了,看待事情,處理問題的方式方法也應(yīng)有所改變,可我還是停留在學(xué)生這個階段上。

雖說公司的事情比較多比較雜,不過確實很能鍛煉人的,我也從中學(xué)會并汲取了很多知識以及為人處事的道理,積累了很多經(jīng)驗,這是學(xué)校跟書本上所沒有的。不過這些還是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,我還是很難勝任,覺得壓力很大,辜負(fù)了您的教導(dǎo)與期望!我也是真心希望能幫您多做點事情,盡量把事情做到最完善,做您的得力助手,只是看來我的這個想法很難實現(xiàn)。

您對我如親人般的關(guān)懷讓我感恩在心,我也知道我這時候離開不是很好,不過請您放心,我一定會把手頭上的工作交代得清清楚楚的。感激之言不再多說,祝愿公司業(yè)績能蒸蒸日上,也祝愿您一切順利,一帆風(fēng)順!

此致

敬禮

xxx。

xxxx年xx月xx日。

出納離職報告申請篇九

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、經(jīng)理:

您們好!

我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職。

來到公司差不多一年了,在這很感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)和照顧,尤其是經(jīng)理您!是您給了我一個又一個很好的學(xué)習(xí)機(jī)會,讓我在踏進(jìn)社會后第一次有了歸屬的感覺。經(jīng)理您一直對我的栽培與信任,我在這只能說,我令您失望了!離開公司的這刻,我衷心向您說聲謝謝!

人生數(shù)十年,彈指一揮間,我已去其四分一?三分一?或者更少也說不定。一枯一榮,皆有定數(shù)。一年來可能還綁不住我年輕火熱的心吧?或許這真是對的,由此我開始了思索,認(rèn)真的思考。我想只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。不論以后的成功與否,我頭始終一直往前看的。

離開公司,離開曾經(jīng)一起共事的同事,很舍不得,舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)心,舍不得經(jīng)理的和善和信任,舍不得同事之間的那片真誠和友善。也祝愿公司在往后的發(fā)展中更上一層樓,事業(yè)蒸蒸日上!

以上所述,因個人原因,現(xiàn)正式向公司提出辭呈,希望領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn),謝謝。

申請人:

20xx年xx月xx日。

出納離職報告申請篇十

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

您好!

本人由于個人原因,可能要暫時離開xx,去其他城市,故只能提出辭職。

家人都說我一路走的順風(fēng)順?biāo)?,大學(xué)一,第一份工作就可以留在xx;工作不是特別忙,氛圍環(huán)境又好,周圍同事、領(lǐng)導(dǎo)都對我那么好,每年可以出去旅游,還普調(diào)工資;這么好的工作,上哪找啊,讓我要好好珍惜!是啊,我也這么覺得。可能我是太不聽話了!

到現(xiàn)在,在xx工作已經(jīng)3年多了。從一個什么都不懂的小女孩,到現(xiàn)在慢慢開始了解了一點點。這3年里,不僅本職工作上學(xué)習(xí)到了很多很多,其他方面也學(xué)習(xí)到了很多很多;心態(tài)變平和了,遇到事情不再那么慌張了。

別的部門的同事,也許我接觸的還不太多。但我們財務(wù)部的同事們,各個都非常的優(yōu)秀,素質(zhì)都很高,脾氣都很好,從他們每個人身上,我都可以看到很多的發(fā)光點。每次看到他們,我都覺得,我應(yīng)該要再好一點。真的,非常喜歡這里,非常喜歡大家;特別是我們兩個領(lǐng)導(dǎo)。

xx總監(jiān)的到來,是我們財務(wù)部的`福氣,她很照顧我們,對我們很好,是從前從來沒有過的好。一個看起來溫溫柔柔的女性,工作起來卻非常有魄力。相信在她的領(lǐng)導(dǎo)下,xx會越來越好的!

有一次在飛機(jī)上遇到一女孩,他問我:你們工作壓力大么,領(lǐng)導(dǎo)會不會罵人。我說,工作還是有一定壓力的,但是我們兩個領(lǐng)導(dǎo)非常好,從來不罵人。

雖說馬上要離開了,不舍之情難以言表。離開xx后,我不知道我的生活會變成什么樣。很害怕,也很憧憬。我只知道,現(xiàn)在的情形,我必須要離開。

xx少了我,還會注入更好的,新鮮的血液;還是一樣,會那么的好,一步步的走向更加的強(qiáng)大。而我離開了xx……我希望,也還是一樣,也會那么的好,一步步的強(qiáng)大。

我的是在一個月左右的時間可以完成交接,不過如果公司需要,可以適當(dāng)延長。我這塊的工作不是很復(fù)雜,其實財務(wù)部的同事都有在做與我這塊相同的一部分,主要可能說一下月初應(yīng)收賬款、報表的填制。如果是新人,可以帶下新人。一切聽從領(lǐng)導(dǎo)的安排!

最后,祝xx公司,業(yè)績越來越好,蒸蒸日上,人才輩出!

此致

敬禮!

申請人:

20xx年xx月xx日。

出納離職報告申請篇十一

尊敬的財務(wù)處領(lǐng)導(dǎo)、孫總:

很遺憾地向您報告,由于一位好朋友的熱情邀請,加之考慮到日后工作與我大學(xué)所學(xué)專業(yè)的關(guān)系,請您允許我一個月后離職,謝謝您!

在立恒度過了4個月的時間,我從一個甫離校門的計算機(jī)系的學(xué)生,成為了一名具備一定專業(yè)知識和能力的出納人員。是我們公司,是孫總的辛苦培育、耐心教導(dǎo),以及王組長的誨人不倦,才使得我具備了現(xiàn)在的財務(wù)知識和能力,我發(fā)自內(nèi)心地感謝公司、感謝孫總、感謝王哥!

回顧這4個月的工作歷程,我在學(xué)習(xí)的過程中遇到了很多困難,也犯了不少的錯誤。這些失誤不僅讓我們組收到了經(jīng)濟(jì)上的處罰,也損害了我們組先前慣有的精細(xì)、準(zhǔn)確、及時、負(fù)責(zé)的形象,甚至還給蘇處、孫總的臉上抹了灰。一想至此,不由感到萬分慚愧。但我不是一個得過且過的人,在更加認(rèn)真的學(xué)習(xí)中,在不斷的總結(jié)歸納中,在一個個失誤的鋪墊下,在各位領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵和監(jiān)督下,我慢慢成長著,越來越專業(yè),工作越來越熟練,所犯錯誤也不再出現(xiàn)了。感謝你們!

雖然也算個勤奮的人,但我不敢自認(rèn)為聰明,甚至覺得我自己太笨。參加工作的前些日子,我眼中看到的大家的忙碌,不懂為何工作是那樣做的;聽著大家的溝通、討論,不懂其中的名詞是什么。不知道術(shù)語、不認(rèn)識憑證、不會打收據(jù)、不懂得流程,更不會電匯、收付承兌。想想都很慚愧那時的我就是財務(wù)處、出納組的一個負(fù)擔(dān)。有些灰心,但我使勁學(xué)著,聽著,模仿著。因為我不想辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)的期望,不想白費了孫總的諄諄教導(dǎo),不敢無視王哥苦口婆心的教誨與傳授。日子這樣過著,懂得的漸漸多起來,會的漸漸多起來,能獨立操作的漸漸躲起來,所犯的錯誤漸漸少起來,對自己的`不自信漸漸消失了。現(xiàn)在,我頗有些自豪了,因為在我手里,可以是偌大的公司的財務(wù)工作有條不紊的運轉(zhuǎn)起來,我是其中的一部分。作為這一部分,我敢打歐力很大的光榮和很強(qiáng)大的自信。所以,我的第一份工作,公司不僅給了我這個機(jī)會,讓我以之為家,在社會落腳,更讓我收獲了自信,讓我在實踐歷練中明白,只要認(rèn)真去學(xué)、去做,沒有學(xué)不成、辦不好的事!所以,更要感謝公司、感謝財務(wù)部門,感謝孫總、感謝師傅!

無奈,在我謹(jǐn)慎的考慮我人生的選擇,職場的選擇時,我還是相信如果我能從事與我所學(xué)專業(yè)知識有關(guān)的工作,我將取得更大的成就,活的更大的心理滿足,造就更成功的職場生涯。念及此,殊感抱歉,請公司,請孫總諒解。再一次感謝您!

請孫總能諒解我的選擇,準(zhǔn)許我于1月31日離職。再一次感謝您的培養(yǎng)與教導(dǎo),謝謝您!

愿公司業(yè)績蒸蒸日上,愿您健康永生相伴!

申請人:

20xx年xx月xx日。

出納離職報告申請篇十二

敬愛的xxx/xxx:

你們好!進(jìn)入展能工作不知不覺已經(jīng)三個多月了。在這段時間里,我所學(xué)到的知識卻比以往在學(xué)校十多年學(xué)到的更為深刻。很感謝公司對我的培養(yǎng)和照顧。

在xxxx學(xué)習(xí)與工作的這些日子里,我學(xué)到的不僅是以往書本都學(xué)不到的知識,更重要的是學(xué)會了待人接物的態(tài)度。雖然,我大學(xué)所讀專業(yè)與公司業(yè)務(wù)大多相關(guān),但實際操作卻從未涉及。公司給予了我一個學(xué)而致用的機(jī)會,對此我萬分感謝。

我知道,公司給了我成長的機(jī)會,往后也會給我更多的發(fā)展空間,這是金錢不能衡量的。可是通過這段時間的工作,我發(fā)覺自己對這工作缺少一份熱情,缺少一股干勁。慢慢地我開始思考自己是否適合在這一行業(yè)發(fā)展,能否勝任往后的工作?,F(xiàn)在由于我私人種種原因,父母為我安排了另一份工作,同時我也想到外面的社會鍛煉一下自己。經(jīng)過反復(fù)的考慮,所以我決定辭職。

我知道,這是一種不負(fù)責(zé)的行為,或許有點任性,但我確實有許多不成熟的思想及行為有待改進(jìn)。我不想因為我的個人因素而影響到公司的運作,因此我作出了這個決定。

在xxxx的日子,我學(xué)到了許多,很感謝xxx和各位對我的教導(dǎo)以及公司給予我人生中的第一次工作經(jīng)驗,希望有機(jī)會再一同共事。我再次向各位表示衷心的感謝與歉意!

此致

敬禮

申請人:xxx。

日期

其實很多的男女對于自己的所在崗位都不是非常的滿意,所以內(nèi)心總會想著有機(jī)會就跳槽,但是跳槽之前的一些問題是需要考慮清楚的,比如跳槽的理由絕對不能夠隨便的說,下面我們就去看看跳槽時不能說的理由。

這樣的跳槽理由會使招聘者誤認(rèn)為你很計較個人得失,對工作沒有吃苦精神,把個人利益看得重于理想抱負(fù)。在用人者的眼里,這樣的人最多只能臨時聘用,不可委以重任,更談不上合作創(chuàng)業(yè)。

而且,你若僅為了追求高收入而跳槽,會讓用人單位擔(dān)心如果有更高的收入,你會毫不猶豫地再次跳槽。這種觀念一旦形成思維定勢,你的身價將會大打折扣,即使你有卓越的才能也很難獲聘。

現(xiàn)代企業(yè)都很講求團(tuán)隊精神。你對人際關(guān)系膽怯和逃避,你可能會被認(rèn)為在人際交往中缺乏協(xié)調(diào)能力。而協(xié)調(diào)能力不行是現(xiàn)代型人才的“硬傷”,這將會直接妨礙你的從業(yè)取向。如果用人單位你加盟的目的就是為了讓你幫助協(xié)調(diào)企業(yè)的人際關(guān)系,若你如此回答,其結(jié)果就可想而知了。

現(xiàn)代企業(yè)講究快節(jié)奏、高效率,企業(yè)中人人都處于高強(qiáng)度的工作狀態(tài)之下,不能適應(yīng)高效工作的只能被淘汰。有的單位甚至在招聘啟事上就已直言相告,要求應(yīng)聘者能在一定的壓力下完成工作。如果你在原單位不能適應(yīng)有壓力的工作,新的用人單位同樣不會接受你,因為在現(xiàn)今形象下,絕對沒有哪個單位愿意接收一個工作不緊不慢的閑人。

人在社會,你就和是和各式各樣的人打交道,什么樣的上司都有可能碰上。假如你挑剔上司,則說明你在工作上缺乏適應(yīng)性,而且沒有擺正你自己的位置。

毫無疑問,應(yīng)該是你去主動適應(yīng)你的上司,而不應(yīng)要求你的上司來適應(yīng)你。再者,在平時的業(yè)務(wù)往來中,你會接觸到各種各樣的客戶或關(guān)系單位的人,對企業(yè)來講,他們都是“上帝”,如果你尚處理不好與上司的關(guān)系,就更談不上與“上帝”友好相處了。

上面這些跳槽的理由在新公司面試的時候,一定不要認(rèn)為自己比較的誠實,所以說了也不會帶來什么樣的影響,但實際上這樣的理由卻容易成為你能否面試成功的關(guān)鍵,所以希望大家在跳槽之前一定不能忽視自己的心理健康保健。

這個問題候選人要正面回答,不要繞,也不要回避。因為回避,會讓面試官認(rèn)為你有難以啟齒的負(fù)面原因。如果繞著回答,面試官會認(rèn)為你不爽快,對你性格和風(fēng)格做出不利于錄用的判斷。

回答的原因要真實。

第一,在這個問題上不能含糊,因為只有真實的才符合邏輯。你回答可以不是真實的全部,也可以不是主要真實,但一定是真實的。

第二,如果不真實,面試官也許從已知的事實中會判斷出你在說謊。

第三,只要是真實的,你就會心里坦然。

第四,你可以發(fā)掘真實。這些真實是真實存在的,只是自己沒有總結(jié)提煉而已。只有真實,才能經(jīng)得起背景調(diào)查。

原因最好有主次之分。

你可以這樣回答:“我離開的最主要原因就是職業(yè)發(fā)展與我預(yù)期的發(fā)生了偏離;其次是每天上下班路途太遠(yuǎn),耗去了太多的時間;第三,剛好三年合同到期?!边@樣回答有主有次,讓面試官感覺你思路很清晰,回答問題有邏輯性、有結(jié)構(gòu)性、有主見,同時也可以判斷你真正的主要職業(yè)訴求是什么,新東家能否滿足。這種清晰的職業(yè)訴求對自己面試是加分的。

1、收入太低。

這樣回答會使對方認(rèn)為你是單純?yōu)榱耸杖肴∠?,而且很計較個人得失,并且,會把“如果有更高的收入,會毫不猶豫跳槽”的觀念作為對你的思維定勢,從而影響對你的評價。

2、人際關(guān)系復(fù)雜。

現(xiàn)代企業(yè)講求團(tuán)隊精神,你對人際關(guān)系膽怯和避諱,可能會被認(rèn)為你在人際交往中缺乏協(xié)調(diào)能力。從而妨礙了你的從業(yè)取向。而如果招你來就是為了讓你幫助協(xié)調(diào)單位人際關(guān)系,那你的回答就與要求背道而馳了。

3、分配不公平。

現(xiàn)在企業(yè)競爭中很注重努力和結(jié)果的結(jié)合。效益薪金、浮動工資制度是很普遍的,旨在用物質(zhì)刺激手段提高業(yè)績和效率;同時,很多單位都實施了員工收入保密的措施,如果你在面試時將此作為離開原單位的借口,則一方面你將失去競爭優(yōu)勢,另一方面你會有愛打探別人收入乃至隱私的嫌疑。

4、領(lǐng)導(dǎo)頻頻換人。

工作時間,你只管做自己的事,領(lǐng)導(dǎo)層中的變動,與你的工作應(yīng)該是沒有直接的關(guān)系的。你對此過于敏感,反映你個人角色的不明確。

5、上司有毛病。

既然在社會中發(fā)展,就得和各式各樣的人打交道,什么樣的上司都可能碰上。假如你挑剔上司,則說明你缺乏工作上的適應(yīng)性,那么,很難想象你在遇到客戶或關(guān)系單位的人時會不會憑好惡行事。

6、工作壓力太大。

現(xiàn)代企業(yè)講究快節(jié)奏,企業(yè)中的各色人等皆處于疲憊不堪的工作生存狀態(tài)下,有的單位在招聘啟事上干脆直言相告,要求應(yīng)聘者能在壓力下完成工作。這已經(jīng)是大勢所趨。

那么倒底有沒有標(biāo)準(zhǔn)答案呢?答案是肯定的:沒有。但我們卻可以通過分析找到一些更適合于自己的答案。首先從動機(jī)角度分析,我們會因為企業(yè)的:工資、福利、待遇,文化、政策、機(jī)制、名氣、前景、機(jī)會,工作、生活、心理環(huán)境等進(jìn)入一家公司,但也會因此而離開一家公司;從自身的工作去分析,找出與自身目前工種、階層及訴求工種、階層相融合的答案;面試過程分析,這道題可能在面試一開始就會問到,可能在中間問到,也可能在面試結(jié)尾時問到,你要確保你這道題最終選用的答案不會前后矛盾。經(jīng)過事前分析與準(zhǔn)備及面試過程的臨時篩選,你基本上可以找到適合你自己當(dāng)時的回答方式。不過,不管你最終選用什么答案,都不應(yīng)傷害之前的公司、老板、上司、同事、客戶,也不要傷害自己,但又要讓考官相信并且能夠接受,這才是成功的答案。

1、人崗吻合率較低:第一種情況是公司所需求的技能與我擁有的技能是一個交集,并且交集面較小,那么這個時候勞資雙方都可能不劃算;第二種情況是我的技能是公司所需技能的子集或公司所需技能是我個人技能的子集,這時勞資雙方其中有一方會不劃算。這種無法較充分實現(xiàn)勞資雙贏的合作是不會長久的,也即會是階段性的。

2、職位的生命周期已到:企業(yè)中的一部份職位是為配合企業(yè)完成階段性任務(wù)而特設(shè)的,并非常設(shè)職能,因此當(dāng)這一階段任務(wù)完成又找不到適合崗位時,我就得離開。

3、沒有成就感:當(dāng)我已想盡辦法都無法改變目前環(huán)境、局面、觀念等的時候,我會因無所突破而離職。

6、職業(yè)規(guī)劃問題:在企業(yè)中無法實現(xiàn)我個人的職業(yè)生涯計劃時,我會選擇離職。

7、理念問題:當(dāng)我的理念與企業(yè)理念差距較大,又無法有效融合的時候,我會選擇離職。

8、用人機(jī)制問題:一朝皇帝一朝臣的用人機(jī)制除反映了一種群帶關(guān)系外,更揭示了用人要講究匹配互補(bǔ)。我的主子換了,把我也換了,并不代表我有什么問題,只是說明我與新主子不是最佳搭檔,我不能與其有效的形成有利于企業(yè)的匹配互補(bǔ)組合。

有的時候采用其中一種方式回答就可以,有時需同時采用幾種方式組合回答,但不管你怎么回答都可能有一定風(fēng)險,因為考官還會追問下去,因此你還必須準(zhǔn)備好對你當(dāng)時有利的解釋,當(dāng)然這種解釋不只局限在這一道題中,而是可以滲透在整個面談的過程中。這就要求求職者會“抓題”,在面試前把答案想好,并做好應(yīng)答策略布署。

出納離職報告申請篇十三

尊敬公司領(lǐng)導(dǎo)、財務(wù)總監(jiān):

你們好!

感謝你們這么多年來在工作和生活上對我的指導(dǎo)和幫助,更感謝你們對我無微不至的照顧和給予我的信任。在公司工作了11年,11年里有我所有的青春和所有的美好時光,現(xiàn)在要離開她,說心理話十分不情愿,但是我卻不得不對她說“再見”,這是為了我的身體、我的家人、為了公司的的明天更美好!

_年前的9月,我有幸的成為公司的一名員工。我先后從事過開票、收款、出納、銷售會計、原料成本會計、以及現(xiàn)在的主辦會計工作崗位,在每一個工作崗位上我都任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)地完成領(lǐng)導(dǎo)交給我的所有任務(wù),即使在我女兒出生的前一天也是如此,并得到了各級領(lǐng)導(dǎo)的好評。在沒有電腦以前我每天晚上都必須加班匯總當(dāng)天的銷售報表和過銷售收入明細(xì)賬,因為白天要為客戶結(jié)算折扣;計算成本時也必須一個一個品種的算;以至于沒到公司幾年,我的眼睛近視的度數(shù)一下上升了四百多度;現(xiàn)在用上電腦了,雖然比手工記賬方便、快捷,但是企業(yè)的核算也更精細(xì),長期的電腦操作除了使我的視力降到了零,且必須配帶近千度的高度鏡片外,頸錐和雙肩也受到了嚴(yán)重的損傷,(經(jīng)過_光確認(rèn))經(jīng)常痛得睡不著覺,并引起經(jīng)常性頭昏、失眠。因此,我覺得我已經(jīng)不適宜做這項工作了,我必須和我生活了11年的工作說“再見”。

我的父親在癱瘓了十年后于三年前去世了,作為子女我沒有敬到自己的孝心。照顧癱瘓了十年父親的母親,在父親去世后,作子女的本應(yīng)該將她老人家接來享受晚年的,可是由于我工作的原因,經(jīng)常加班、星期天也很少休息,年近七十的母親成了我們家的保姆,每天買菜、煮飯、洗衣服、收拾屋子,還要照顧我年幼的女兒。為了不讓我們操心,即使她老人家類風(fēng)濕關(guān)節(jié)炎發(fā)作痛得直不起身也繼續(xù)為我們家操勞。

雖然我們夫妻在一個公司上班,但各忙各的工作,作為妻子的我,應(yīng)該首先支持丈夫的工作,并照顧好他的身體,可是我什么也沒有做到,他卻成了家庭主男,工作和家庭都要操心,以至于被疾病纏身,經(jīng)常晚上睡不著覺。對母親、女兒、丈夫我都沒有盡到我應(yīng)盡的責(zé)任,為了讓母親健康幸福的度過晚年、讓女兒有一個快樂幸福的童年、讓丈夫有一個健康的身體安心的工作,讓我的內(nèi)心安寧,我只能選擇離開!

雖然我在公司工作了11年,所有的業(yè)務(wù)也都很熟悉,但是我只是一只“井底之蛙”,只懂得做賬和公司的會計核算,對于公司的管理、市場信息、原料行情、宏觀的、微觀的等等一系列作為一個管理者應(yīng)該具備的知識和技能我都沒有;雖然我在做報表,可是我卻常常記不住公司的經(jīng)營指標(biāo);我想象以前一樣做好自己的本職工作,可是常常覺得時間不夠、力不從心。結(jié)果是因為身體不好,工作沒有做好,做細(xì),管理也沒有到位?,F(xiàn)在公司財務(wù)部的同事們都能勝任她們自己的工作,作為一個財務(wù)人員,我盡到我的職責(zé)。我也可以捫心無愧地離開了。

此致

敬禮

申請人:

20__年__月__日。

出納離職報告申請篇十四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

尊敬的謝校長:

你好!

本人是你20xx年9月任命的魚棚完小出納員,在你的領(lǐng)導(dǎo)下現(xiàn)已全面完成了9月份的學(xué)校營養(yǎng)餐、學(xué)校食堂、學(xué)校義務(wù)教育經(jīng)費的相關(guān)報賬手續(xù),各項收支款項均已清楚明了。

但在這一個月的工作中,本人深感不適宜做學(xué)校出納這項工作。因為自己最近經(jīng)常眼睛疼痛厲害,各表冊的數(shù)據(jù)很看不清,記憶力又大大減退,教學(xué)任務(wù)又比較重,加之家處農(nóng)村,自己的業(yè)務(wù)能力也有限。

為了不影響學(xué)校業(yè)務(wù)工作的開展,經(jīng)過慎重考慮,本人決定辭去魚棚完小出納員職務(wù)。請批準(zhǔn)我的申請,同意我的辭職。

此致

敬禮

xxx。

xxxx年xx月xx日。

出納離職報告申請篇十五

尊敬的財務(wù)處領(lǐng)導(dǎo)、孫總:

您好!

很遺憾地向您報告,由于一位好朋友的熱情邀請,加之考慮到日后工作與我大學(xué)所學(xué)專業(yè)的關(guān)系,請您允許我一個月后離職,謝謝您!

在立恒度過了4個月的時間,我從一個甫離校門的計算機(jī)系的學(xué)生,成為了一名具備一定專業(yè)知識和能力的出納人員。是我們公司,是孫總的辛苦培育、耐心教導(dǎo),以及王組長的誨人不倦,才使得我具備了現(xiàn)在的財務(wù)知識和能力,我發(fā)自內(nèi)心地感謝公司、感謝孫總、感謝王哥!

回顧這4個月的工作歷程,我在學(xué)習(xí)的過程中遇到了很多困難,也犯了不少的錯誤。這些失誤不僅讓我們組收到了經(jīng)濟(jì)上的處罰,也損害了我們組先前慣有的精細(xì)、準(zhǔn)確、及時、負(fù)責(zé)的形象,甚至還給蘇處、孫總的臉上抹了灰。一想至此,不由感到萬分慚愧。但我不是一個得過且過的人,在更加認(rèn)真的學(xué)習(xí)中,在不斷的總結(jié)歸納中,在一個個失誤的鋪墊下,在各位領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵和監(jiān)督下,我慢慢成長著,越來越專業(yè),工作越來越熟練,所犯錯誤也不再出現(xiàn)了。感謝你們!

雖然也算個勤奮的人,但我不敢自認(rèn)為聰明,甚至覺得我自己太笨。參加工作的前些日子,我眼中看到的大家的忙碌,不懂為何工作是那樣做的;聽著大家的溝通、討論,不懂其中的名詞是什么。不知道術(shù)語、不認(rèn)識憑證、不會打收據(jù)、不懂得流程,更不會電匯、收付承兌。想想都很慚愧那時的我就是財務(wù)處、出納組的一個負(fù)擔(dān)。有些灰心,但我使勁學(xué)著,聽著,模仿著。

因為我不想辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)的期望,不想白費了孫總的諄諄教導(dǎo),不敢無視王哥苦口婆心的教誨與傳授。日子這樣過著,懂得的漸漸多起來,會的漸漸多起來,能獨立操作的漸漸躲起來,所犯的錯誤漸漸少起來,對自己的不自信漸漸消失了?,F(xiàn)在,我頗有些自豪了,因為在我手里,可以是偌大的公司的財務(wù)工作有條不紊的運轉(zhuǎn)起來,我是其中的一部分。作為這一部分,我敢打歐力很大的光榮和很強(qiáng)大的自信。所以,我的第一份工作,公司不僅給了我這個機(jī)會,讓我以之為家,在社會落腳,更讓我收獲了自信,讓我在實踐歷練中明白,只要認(rèn)真去學(xué)、去做,沒有學(xué)不成、辦不好的事!所以,更要感謝公司、感謝財務(wù)部門,感謝孫總、感謝師傅!

無奈,在我謹(jǐn)慎的考慮我人生的選擇,職場的選擇時,我還是相信如果我能從事與我所學(xué)專業(yè)知識有關(guān)的工作,我將取得更大的成就,活的更大的心理滿足,造就更成功的職場生涯。念及此,殊感抱歉,請公司,請孫總諒解。再一次感謝您!

回顧近來的日子,我對自己工作的評價可為差強(qiáng)人意。雖還是間或犯個小錯誤,但我用勤奮、敢于吃苦、樂于奉獻(xiàn)、不求回報的精神和態(tài)度,為公司,為財務(wù)出納崗位做出了一些貢獻(xiàn),自感內(nèi)心無愧。因為,我一直把做事當(dāng)做做人一樣來做的。

請孫總能諒解我的選擇,準(zhǔn)許我于1月31日離職。再一次感謝您的培養(yǎng)與教導(dǎo),謝謝您!

愿公司業(yè)績蒸蒸日上,愿您健康永生相伴!

此致

敬禮!

辭職人:xx。

xx年xx月xx日。

出納離職報告申請篇十六

尊敬公司領(lǐng)導(dǎo)、財務(wù)總監(jiān):

你們好!

感謝你們這么多年來在工作和生活上對我的指導(dǎo)和幫助,更感謝你們對我無微不至的照顧和給予我的信任。在公司工作了11年,11年里有我所有的青春和所有的美好時光,現(xiàn)在要離開她,說心理話十分不情愿,但是我卻不得不對她說“再見”,這是為了我的身體、我的家人、為了公司的的明天更美好!

11年前的9月,我有幸的成為公司的一名員工。我先后從事過開票、收款、出納、銷售會計、原料成本會計、以及現(xiàn)在的主辦會計工作崗位,在每一個工作崗位上我都任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)地完成領(lǐng)導(dǎo)交給我的所有任務(wù),即使在我女兒出生的前一天也是如此,并得到了各級領(lǐng)導(dǎo)的好評。在沒有電腦以前我每天晚上都必須加班匯總當(dāng)天的銷售報表和過銷售收入明細(xì)賬,因為白天要為客戶結(jié)算折扣;計算成本時也必須一個一個品種的算;以至于沒到公司幾年,我的眼睛近視的度數(shù)一下上升了四百多度;現(xiàn)在用上電腦了,雖然比手工記賬方便、快捷,但是企業(yè)的核算也更精細(xì),長期的電腦操作除了使我的視力降到了零,且必須配帶近千度的高度鏡片外,頸錐和雙肩也受到了嚴(yán)重的損傷,(經(jīng)過xx光確認(rèn))經(jīng)常痛得睡不著覺,并引起經(jīng)常性頭昏、失眠。因此,我覺得我已經(jīng)不適宜做這項工作了,我必須和我生活了11年的工作說“再見”。

我的父親在癱瘓了十年后于三年前去世了,作為子女我沒有敬到自己的孝心。照顧癱瘓了十年父親的母親,在父親去世后,作子女的本應(yīng)該將她老人家接來享受晚年的,可是由于我工作的原因,經(jīng)常加班、星期天也很少休息,年近七十的母親成了我們家的保姆,每天買菜、煮飯、洗衣服、收拾屋子,還要照顧我年幼的女兒。為了不讓我們操心,即使她老人家類風(fēng)濕關(guān)節(jié)炎發(fā)作痛得直不起身也繼續(xù)為我們家操勞。

雖然我們夫妻在一個公司上班,但各忙各的工作,作為妻子的我,應(yīng)該首先支持丈夫的工作,并照顧好他的身體,可是我什么也沒有做到,他卻成了家庭主男,工作和家庭都要操心,以至于被疾病纏身,經(jīng)常晚上睡不著覺。對母親、女兒、丈夫我都沒有盡到我應(yīng)盡的責(zé)任,為了讓母親健康幸福的度過晚年、讓女兒有一個快樂幸福的童年、讓丈夫有一個健康的身體安心的工作,讓我的內(nèi)心安寧,我只能選擇離開!

雖然我在公司工作了11年,所有的業(yè)務(wù)也都很熟悉,但是我只是一只“井底之蛙”,只懂得做賬和公司的會計核算,對于公司的管理、市場信息、原料行情、宏觀的、微觀的等等一系列作為一個管理者應(yīng)該具備的知識和技能我都沒有;雖然我在做報表,可是我卻常常記不住公司的經(jīng)營指標(biāo);我想象以前一樣做好自己的本職工作,可是常常覺得時間不夠、力不從心。結(jié)果是因為身體不好,工作沒有做好,做細(xì),管理也沒有到位?,F(xiàn)在公司財務(wù)部的同事們都能勝任她們自己的工作,作為一個財務(wù)人員,我盡到我的職責(zé)。我也可以捫心無愧地離開了。

此致

敬禮

申請人:

20xx年xx月xx日。

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