度干部工作計劃(匯總17篇)

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度干部工作計劃(匯總17篇)
時間:2023-11-15 07:48:06     小編:GZ才子

一個有條理的計劃可以幫助我們理清思路,提高解決問題的能力。制定計劃時,可以借鑒他人的成功經(jīng)驗和方法,但要靈活調(diào)整適應自己的情況。通過學習以下范文,我們可以了解到有效的計劃是如何幫助人們實現(xiàn)夢想和目標的。

度干部工作計劃篇一

作為一名紀思評委員,要做到:

1.首先要做好紀律的表率作用,從自我做起,嚴格要求自己,為班上起一個帶頭作用。

2.協(xié)助班長做好每日查勤工作,堅持每兩節(jié)課點一次名,以保證班上同學不無故曠課,保證班級班風的建設。

3.對于那些經(jīng)常曠課的同學,主動與其接觸并進行勸誡。

本人將這一學期的工作重點分為三個模塊。

模塊一公共課紀律,公共課上紀律的好壞能體現(xiàn)一個班綜合素質(zhì)的高低,抓好公共課上地考勤與紀律不僅能使我班獲得老師的青睞,更能夠保持好課上的學習環(huán)境,便于學生更專心地投入學習。達到一個老師上課盡心,同學聽課靜心的局面。

1、努力幫助促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。與村"兩委"共同研究、理清發(fā)展思路,積極為黨員群眾提供服務,盡力幫助村里落實一些具體實在的實事,促進群眾增收。

2、圍繞幫助村里增強發(fā)展意識、幫助群眾轉變觀念,積極組織和要求村里的黨員干部參加上級舉辦的各種技能培訓,提高農(nóng)村黨員素質(zhì),培養(yǎng)致富帶頭人。

一是按照黨工委和鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府決策部署要求,積極向高粱村黨員干部和群眾宣傳黨的路線方針政策,宣傳黨和國家的各項支農(nóng)惠農(nóng)政策,做到每份文件要貫徹到群眾。二是努力向群眾宣傳國發(fā)2號文件、十八大精神,使群眾真正知曉、理解文件、會議內(nèi)容,增強群眾致富信心。

首先,抓好村級兩委的組織建設。其次,把責任心強、有開拓奉獻精神、有知識、有能力的農(nóng)村青年團結在黨組織周圍,使之成為黨外積極分子,對符合黨員標準的適時吸收進黨員隊伍。最后,堅持黨員干部教育制度化,把經(jīng)常性學習與集中培訓結合起來,把學習型黨組織建設和構建農(nóng)村黨建工作新格局結合起來。在工作方式上,通過宣傳、引導、扶持、幫助、服務等手段,激發(fā)農(nóng)民的積極性,盤活農(nóng)村社會資源,實現(xiàn)農(nóng)村黨建與經(jīng)濟發(fā)展的互動雙贏。

首先是抓好春耕生產(chǎn),促增收大力發(fā)展群眾做強做大我真三大引導產(chǎn)業(yè)。其次是優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構,保增收,人民生活基本達到小康水平。加強勞務輸出工作,鼓勵剩余勞動力外出務工,大力發(fā)展勞務經(jīng)濟,加大農(nóng)村勞動力的實用技術培訓,轉移農(nóng)村勞動力;第三是提升農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化水平,促增收。第四是積極實施惠民項目。確保各項惠農(nóng)富農(nóng)補貼資金及時發(fā)放到位,促進農(nóng)民增收。

(1)農(nóng)村低保做到位。(2)全面完成上級政府安排的各項任務。(3)積極動員,提高"兩新"參保率。

(1)做好關愛留守兒童和空巢老人。(2)做好控輟保學工作。(3)關注上訪人群,將上訪調(diào)在低壓態(tài)勢,做好穩(wěn)定工作。

1、提高認識,加強領導。把幫扶工作作為一項政治任務來完成。

2、強化責任,增進感情。認真落實幫扶工作精神,全心全意為困難群眾服務。

3、明確任務,狠抓落實。善于思考,找出好的幫扶致富方法,扎實開展工作,建全幫扶工作機制,積極支持引導村民早日脫貧致富。

度干部工作計劃篇二

1、加強各種知識的學習,注重理論結合實際,向鎮(zhèn)、村干部學習農(nóng)村工作方法,向書本學習農(nóng)村理論知識,從各方面提升自己。特別是加強農(nóng)村基礎知識和關于農(nóng)村的各項方針政策的學習,不斷充實和完善自我,拓寬自身知識層面,以更好地為新農(nóng)村建設服務。同時,盡自己最大的努力為本村村民服務。

2、參加各種實踐,增強基層工作業(yè)務水平。多角度、多渠道與外界接觸,積累基層工作經(jīng)驗,增強解決糾紛技巧。同時,更充分利用遠程教育平臺,及時、經(jīng)常為群眾提供各類信息。要不斷的學習,切實做到“想群眾所想,急群眾所急”。

1、認真學習上級的有關精神文件和黨的惠民政策,解決群眾最關心熱點、難點問題,做好為群眾謀利。

2、認真及時做好財務工作,完成稅務申報工作。

3、及時報送統(tǒng)計局相關報表。

4、繼續(xù)做好農(nóng)村養(yǎng)老保險業(yè)務工作,及時辦理好農(nóng)保人員享受、新增、死亡、轉移等工作,同時,建立好農(nóng)村養(yǎng)老保險臺帳,及時與農(nóng)保系統(tǒng)相核對,避免產(chǎn)生不必要的麻煩。

5、要更好的融入到群眾中去,與群眾們打成一片。在新的一年里,將會有新的工作任務,要及時了解村里各項工作的動向,多向村干部和村民們學習,多與他們溝通交流,了解村里的各種問題,以便及時的解決。

總之,在新的一年里,要進一步加強學習,嚴格要求自己,提高農(nóng)村工作本領,努力為群眾做好事、辦實事、解難事,為加快新農(nóng)村建設步伐做出自己應有的貢獻,從而不辜負上級領導對我的期望和支持。

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度干部工作計劃篇三

作為一名紀思評委員,要做到:

1.首先要做好紀律的表率作用,從自我做起,嚴格要求自己,為班上起一個帶頭作用。

2.協(xié)助班長做好每日查勤工作,堅持每兩節(jié)課點一次名,以保證班上同學不無故曠課,保證班級班風的建設。

3.對于那些經(jīng)常曠課的同學,主動與其接觸并進行勸誡。

本人將這一學期的工作重點分為三個模塊。

模塊一公共課紀律,公共課上紀律的好壞能體現(xiàn)一個班綜合素質(zhì)的高低,抓好公共課上地考勤與紀律不僅能使我班獲得老師的青睞,更能夠保持好課上的學習環(huán)境,便于學生更專心地投入學習。達到一個老師上課盡心,同學聽課靜心的局面。

4.老干部慰問信匯總八篇。

5.初中優(yōu)秀班干部評語。

6.學生干部年度總結。

度干部工作計劃篇四

為努力培養(yǎng)造就一支堅持走中國特色社會治安綜合治理道路,堅持全心全意為人民服務,具有較高政治理論素養(yǎng)和開拓創(chuàng)新精神,掌握現(xiàn)代科學文化和管理知識,具有履行崗位職責能力的高素質(zhì)綜合干部隊伍,根據(jù)《縣綜治干部培訓制度》,特制定我鄉(xiāng)20xx年度綜治培訓計劃。

各參治單位專抓綜治工作的領導和工作人員;一般干部和村黨支部書記、村民委員會主任。

對參治單位領導和工作人員進行培訓的目標,是使他們成為適應社會治安綜合治理建設需要的合格領導干部,主要內(nèi)容及時間、人員安排:

(一)馬克思主義基本理論,20xx年3月,由召集培訓。

(二)黨在農(nóng)村的改革和發(fā)展經(jīng)濟的各項政策,20xx年4月,由負責。

(三)科學領導和現(xiàn)代管理知識,20xx年5月,由召集培訓。

(四)法律知識,有關業(yè)務和接待知識,20xx年6月,由召集培訓。

(五)中、省、市、縣各項綜治文件精神,20xx年8月,由召集培訓。

通過培訓,使參治單位干部全面、正確地理解和貫徹黨的路線、方針和政策,堅持四項基本原則和改革、開放、搞活的方針,全心全意為人民服務,知法、懂法,提高領導和管理水平。

對參治單位干部和村黨支部書記,村民委員會主任的培訓。時間:20xx年3月、7月、9月、11月分別召集培訓1次。培訓單位:鄉(xiāng)黨委、政府,主要提高他們對黨的路線、方針、政策的認識和對新業(yè)務知識的學習了解,改進工作作風和掌握所需要的業(yè)務知識。

1、培訓人員提前15分鐘到場,綜治辦工作人員負責監(jiān)督簽到,主講應提前5分鐘到場。

2、因故無法按規(guī)定參加培訓的,需提前把請假條交到鄉(xiāng)綜治辦,由綜治辦主任批準。

3、培訓前準備的資料,培訓時須做好記錄。

企業(yè)干部悼詞。

重陽節(jié)老干部慰問信集合八篇。

干部會議上有關干部任免的領導講話。

班級干部競聘書。

班干部聘書范文。

度干部工作計劃篇五

20xx年我鎮(zhèn)老干部工作的指導思想是:高舉鄧小平理論偉大旗幟,以“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹落實黨的十八大精神,緊緊圍繞省、州、縣委的統(tǒng)一部署,解放思想、與時俱進,務實創(chuàng)新、轉變作風,進一步加強老干部支部建設,落實老干部的政治生活待遇,發(fā)揮老干部在“五個禮貌”建設中的作用,及時研究解決老干部工作中出現(xiàn)的新情景、新問題,把落實老干部“兩個待遇”作為工作切入點,發(fā)揮“六個老有”所為,增強服務意識,加強基礎,健全管理,使老干部工作上新臺階。努力開創(chuàng)我鎮(zhèn)老干部工作新局面。

1、認真抓好以學習十八大精神為重點的政治理論學習。根據(jù)縣委和省、州委、縣委老干部局的部署,結合實際,分層次組織老干部學習,開展黨員先進性教育。重點抓好離休干部的政治理論學習和老干部學習日的學習工作。

2、繼續(xù)加強離休干部黨支部建設。全面貫徹《關于加強黨的執(zhí)政能力建設的決定》和《關于加強離退休干部黨支部建設的意見》,與縣老干部局共同研究著重抓好離退休干部黨支部的建設和黨員的管理工作,充分發(fā)揮離退休干部黨支部在開展思想政治工作、組織老同志學習政治理論、過好組織生活等方面的作用。擬在適當時候舉辦一期全鎮(zhèn)老干部比賽活動。

3、繼續(xù)探索老干部思想政治工作新方法。堅持和完善向老干部通報工作情景制度,組織老同志開展主題健康、“寓教寓樂”的文化活動,把思想政治工作與為老干部排憂解難、搞好服務結合起來。

4、繼續(xù)抓好節(jié)慶日與平時走訪相結合制度。以重大節(jié)慶日為主、平時個別走訪相結合方式,積極開展走訪慰問活動;堅持組織好老干部就近就地參觀和外出參觀活動。

5、繼續(xù)抓好和完善在職領導聯(lián)系老干部制度,重新明確領導聯(lián)系老干部的任務,開展一次在職領導聯(lián)系老干部專項活動。元旦春節(jié)期間,各單位要普遍走訪慰問老干部,對有特殊困難的老干部要本著特事特辦的精神,解決他們的'實際問題。老干部生病住院等重大情景,鎮(zhèn)黨委領導要到醫(yī)院或登門看望慰問。

6、繼續(xù)抓好落實老干部的生活待遇。近年來,我們在落實老干部生活待遇方面做了一些工作,得到了廣大老同志的好評,可是,隨著老干部“雙高期”的到來,老同志晚年生活中的特殊困難需求日益增多。這意味著我們在照顧老同志生活方面,還有很多事要做。我們要以老同志的需求為導向,以老同志的滿意為原則,急老同志所急,想老同志所想,辦老同志所盼,從解決老同志最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題入手,讓老同志能從經(jīng)濟發(fā)展、社會提高中得到更多的實惠。

1、抓好信息工作。一方面是及時地向縣委老干局報送工作信息;一方面是建立離休干部信息工作和抓好我鎮(zhèn)老干部工作信息公開工作。

2、做好信訪工作。認真按照中組部《老干部信訪工作暫行規(guī)定》的要求,積極穩(wěn)妥地處理好老干部來信來訪中反映的熱點問題,力爭把矛盾化解在萌芽狀態(tài),把問題解決在基層,維護改革發(fā)展穩(wěn)定大局。

1、繼續(xù)做好關心下一代工作。積極發(fā)揮老干部在關心教育下一代、培育“四有”新人的重要作用,一如既往地支持。

2、繼續(xù)加強對老干部活動中心的管理。合理配置有效資源、完善活動功能和管理制度,管好、用好老干部活動中心。

3、采取多種形式組織老干部學習黨的有關方針政策;為離退休支部訂閱一本《老人春秋》,以充實老干部晚年生活。

1、加強組織建設,進一步健全老干部工作網(wǎng)絡。一方面是按照“統(tǒng)一指導的管理原則,建立健全老干部工作。一方面是加強業(yè)務能力。

3、加強隊伍建設,進一步提高老干部服務人員的整體水平。一方面是加強教育,不斷提高老干部服人員的思想理論素養(yǎng)和政策業(yè)務能力,牢固樹立為老干部服務的思想,增強從事老干部工作的榮譽感、職責感和成就感。

度干部工作計劃篇六

按照縣“抓宣傳、聚力量、摸實情、謀發(fā)展、辦實事、惠民生、解民憂、化民怨”的工作思路和方法,結合縣工商聯(lián)和掛幫干部個人的實際,突出重點、狠抓當前,著眼長遠,特制定本工作計劃。

一、抗旱思路:

1、對全村的旱情進行全面摸底,積極查找水源,多渠道解決資金,在人口密集區(qū)修建2個40—50立方的水窖。在人口少、人群分散的地方修建設10—15立方的小水窖,這樣能極大程度解決全村人飲問題。

基礎設施:1、即將完工的有3公里的人飲管道;2、協(xié)調(diào)解決順河大堰(x米x人飲管道)。解決x戶x人x畝澆灌。

3、組織村支兩委成員或年輕人每周為孤寡老人送一次水。

二、秋冬種問題:

1、規(guī)劃500畝油菜;

2、規(guī)劃500―1000畝小麥,實行訂單農(nóng)業(yè)。

三、寫出一篇有價值的調(diào)研報告。

四、上一次黨課。

五、為初中學生上一堂針對中學生的法律課五、召開黨員會議研究本村發(fā)展問題。

六、實實在在開好村支兩委民主生活會。

七、推動村支兩委班子每周學習例會,形成制度化。

八、在學校篩選(學習好、家庭困難)x名初一學生,由縣工商聯(lián)親自到家核實,形成“一對一”幫扶。

九、對鐘家灣村初三畢業(yè)未能繼續(xù)學業(yè)的學生。

(1)由縣工商聯(lián)推薦到會員單位就業(yè);

(2)由縣工商聯(lián)聯(lián)系到習水順達駕校學習駕駛技術,學費在市場價的基礎上減少x―x元;對家境特別貧困學生,由縣工商聯(lián)出具證明,在順達駕校減、免學費,或者由習水非公企業(yè)按照“一對一”幫扶形式分攤學費。

達地區(qū)就業(yè),形成訂單培訓,切實增加農(nóng)民收入。

十、推動村民自治。

企業(yè)干部悼詞。

干部會議上有關干部任免的領導講話。

學校干部述職報告。

教育干部悼詞范本。

度干部工作計劃篇七

1.重視對部門資料的傳承與整合,并建立和完善部門博客。

2.收集學生會各部門本學期要開展的活動,提前為即將開展的活動做準備。

3.加強部門內(nèi)部干事培訓,力求把部門的每一個成員都培養(yǎng)成精英。

4.將策劃版式由單純的word文檔轉向word和ppt以及多種影音資料相結合的形式,并將策劃的打印版做成精裝。

5.為文藝部的“主持人大賽”籌集資金并協(xié)助進行前期準備,計劃以此次活動為契機,嘗試多部門合作、分工協(xié)助完成策劃、贊助、活動等部分的工作方式。

6.去南校進行友誼籃球比賽,加強溝通和聯(lián)系。

7.聯(lián)系各個高校,更新通訊錄,并了解和記錄各個高校學生會本學期工作內(nèi)容包括活動內(nèi)容和贊助情況等等。

1.公關系統(tǒng)群的建立(包括學院群和高校群),組織各個學院的公關系統(tǒng)的部門進行一次聚會。

2.部門制度的完善(包括會議制度,出訪制度,獎懲制度,報賬制度等),制定工作方向,確定干事工作重點。

3.針對學生會進行禮儀培訓,實行面向全體學生開展,重點培訓學生會成員的方針。

4.“學生會之星”活動,本次活動要在原有的基礎上改進比賽項目,增強可觀賞性和靈活性等,加強活動后期與“星星”們的聯(lián)系,以方便下屆工作。程序具體如下:

a.提前完成活動的策劃。

b.活動的前期準備和宣傳,與學院的合作。

c.活動的舉辦。

d.活動的總結。

e后期聯(lián)系(建立專門的群,找機會進行集體活動等)。

1.美化完善贊助體系。

2.對現(xiàn)有資料的整理和總結(校學生會各部門,各學院學生會,校內(nèi)其他組織,高校,公司等)。

3.配合南校招新。

對于這一學期,我們的目標是對于部門內(nèi)部,要增強凝聚力,提高成員素質(zhì),整合部門資料,完善部門制度;對于學生會,我們要保證各部門贊助資金,協(xié)助各部門工作;對于各個高校,院學生會和其他組織,我們會積極溝通與聯(lián)系,資源共享,建立良好合作關系;對于贊助方面,我們會進一步完善贊助模式。

對于這學期的工作計劃,還有待完善,期待大家的寶貴意見!

度干部工作計劃篇八

駐村期間,在鄉(xiāng)黨委政府、兩官辦的領導下,在付莊村干部群眾的大力支持下,我緊緊圍繞以郭建華書記提出的“五真”要求,認真履行駐村工作職責,為村民做了一些力所能及的好事和實事,推動了駐村工作健康有序開展。現(xiàn)在我就駐村以來的工作情況向領導做簡要的總結:

一、基本情況:

二、主要開展的工作:

(一)深入調(diào)查摸底、吃透村情民意。

駐村后,為及時掌握第一手資料,摸清付莊村的基本情況、吃透村情民意,一是對村內(nèi)27名黨員走訪交談,了解村內(nèi)基本情況;二是對全村每戶逐一進行走訪座談,摸清村情概況。全村232戶村民,我用了兩個月的時間全部走訪完。常言說:群眾的眼睛是雪亮的,村里的情況,村民最具有發(fā)言權。通過入戶走訪、聊天座談、調(diào)查問卷等形式,付莊村的街頭巷尾、大事小情我已熟記于心。

(二)選好配強兩委班子,加強基層組織建設。

駐村后,面對付莊村“兩委”班子癱瘓,基層組織建設軟散等情況,首先我與鄉(xiāng)選舉領導小組一道具體負責付莊村組織建設等事宜;二是采取走訪、座談等方式,對該村群眾對本村的現(xiàn)狀以及以后的工作意見和建議進行了調(diào)研;三是與原村“兩委”班子成員座談,與老村長、老黨員、知名人士、群眾代表進行個別訪談,了解村內(nèi)存在亟待解決的困難和問題,對怎樣選好配強村的班子,誰做事公道正派、能關心群眾疾苦,傾聽群眾呼聲,為群眾辦好事、辦實事做了詳細調(diào)查;四是選舉班子通過歸納、采集走訪匯總意見進行審議,組織全體村民代表進行商議。五是經(jīng)全體村民代表審議,一致推選我為村委會主任。在面對付莊村全體村民信任的同時,我也深深意識到作為“駐村干部”肩上責任的重大。

(三)全力以赴,一心一意為民辦好事、實事。

駐村以來,緊緊圍繞群眾利益無小事,積極想方設法、千方百計的幫助群眾解決熱點、難點問題。在有關單位以及社會各界人士的大力支持下,幫助困難群眾解決了一些實際困難:一是積極與商務局協(xié)調(diào),籌資改建了一座60平方、經(jīng)營品種齊全的惠民超市,爭取上級補助資金5000元;二是與衛(wèi)生局協(xié)調(diào),爭取政策補助資金2萬元,計劃投資3.5萬元,興建標準化村級衛(wèi)生室一座;三是幫助村民引進溫棚杏1200棵,籌資籌建溫棚杏5座;四是幫助群眾爭取小麥良種補貼1.6萬元;五是多方籌集資金架設街道路燈36盞,投資1.8萬元;六是響應組織部、婦聯(lián)的號召,救助特困兒童一名,為其購買了書包、文具盒等學習用品,并經(jīng)常在晚上到家中輔導學習。

(四)狠抓自身建設,提高服務群眾能力。

身為本科學歷、在機關工作近20余年的自己,現(xiàn)在面對村級基層工作,經(jīng)驗少、村情復雜,我在許多方面需要改進和轉變。要認真學習各種政策、涉農(nóng)文件和各種農(nóng)業(yè)科學知識,多深入群眾,多傾聽群眾呼聲,自覺踐行科學發(fā)展觀,不斷加強自身素質(zhì)的提高,當好農(nóng)村各項政策的宣傳員,推動農(nóng)村改革、穩(wěn)定和發(fā)展。

學生干部聘書模板。

學校中層干部述職報告模板。

班干部辭職信模板范文。

干部辭職報告模板匯總六篇。

大學班干部會議記錄模板。

優(yōu)秀班干部申請書模板五篇。

初中班干部會議記錄模板。

度干部工作計劃篇九

為全面落實《xx縣20xx年縣直單位駐村幫扶工作方案》(安辦字27號)文件精神,為建設開放繁榮秀美幸福新安福貢獻力量,經(jīng)研究,并結合水利工作實際,特制定本工作計劃。

按照中央新農(nóng)村建設二十字方案和省綠富美新農(nóng)村建設要求,遵循美麗鄉(xiāng)村建設八不八多理念,強化工作措施,提升建設水平,把幫扶點打造成具有獨特風格的五美美麗鄉(xiāng)村,為建設開放繁榮秀美幸福新安福,決勝同步全面小康作出新的更大貢獻。

成立xx縣水利局駐村幫扶工作組,組長由局長擔任,副組長由分管領導擔任,成員由黨政辦相關工作人員組成,具體負責全局的駐村幫扶工作任務。

20xx年駐村幫扶工作從20xx年3月開始至12月結束。整個工作分為三個階段:

1.動員部署階段(20xx年3月):成立駐村幫扶工作組,工作組進駐到掛點村――洋溪鎮(zhèn)枧田村開展調(diào)研了解情況,并作好宣傳發(fā)動工作,為幫扶工作順利開展打下基礎。

2.組織實施階段(20xx年4月至12月中旬):結合掛點村情況和我局實際制定幫扶工作計劃,明確幫扶工作目標和任務,積極履行職責,組織指導參與駐村建設。

3.總結提高階段(20xx年12月下旬):年底對幫扶工作進行總結檢查,并全面鞏固提高幫扶成果。

1.科學制定幫扶計劃和脫貧規(guī)劃。深入幫扶村調(diào)查研究,摸清底數(shù),掌握情況,分析原因,對癥下藥,與定點扶貧村共同制定幫扶規(guī)劃、年度工作計劃和貧困戶貧困人口脫貧計劃,并確保項目順利實施和脫貧任務如期完成。

2.落實科級以上領導1+4、副科級領導1+2、一般干部1+1結對幫扶貧困戶制度。根據(jù)所幫扶貧困村的脫貧計劃,組織本單位科級干部和黨員干部開展結對幫扶工作,做到結對幫扶貧困戶全覆蓋。主要領導每季度、分管領導每月到幫扶村調(diào)研指導1次以上,解決扶盆攻堅工作實際問題。工作組駐村幫扶工作每月不少于20天。幫扶干部每月至少一次到貧困戶開展幫扶工作。

3.開展貧困村基礎設施建設幫扶,幫助沒有勞動能力的貧困群眾申請和落實最低生活保障。結合該村實際,主要對該村開展如下幫扶:水渠維修建設,建設長度約20xx米,建設資金約20萬元;結對幫扶干部無償為每戶貧困戶提供500元以上的幫扶資金;投入資金約9萬元,用于貧困村村委會地面硬化、美化和綠化等。

4.積極協(xié)助貧困村做好幫扶前后全村狀況資料收集整理歸檔工作。搞好貧困戶人口精準識別、未脫貧貧困戶貧困人口公示和貧困戶建檔立卡工作,做到戶有卡,村有冊,幫扶干部填寫好《精準扶貧工作手冊》。

5.選派優(yōu)秀的有農(nóng)村工作經(jīng)驗的`班子成員和優(yōu)秀干部組建扶貧工作組,著力推動扶貧工作。

1.切實加強幫扶工作的領導。一把手任組長,分管領導任副組長,局班子年內(nèi)到幫扶村集體辦公1-2次,每季度聽取一次幫扶工作匯報、研究一次幫扶工作。主要領導每季、分管領導每月要幫扶點檢查指導一次。把開展駐村幫扶工作與黨的群眾路線教育實踐活動相結合,與培養(yǎng)鍛煉干部相結合,加強幫扶工作的組織領導。

2.認真履行幫扶工作職責。在人力、物力、財力上加大對幫扶工作的投入,充分發(fā)揮我局水利建設的特性,力爭項目資金30萬元以上,為幫扶村辦2-3件好事、實事,確保群眾滿意,同時利用技術優(yōu)勢,對幫扶村進行技術幫扶,爭取把幫扶村建設成示范村。

3.加強幫扶工作組自身建設。建立健全幫扶工作組學習、工作、廉政建設、考勤等各項制度,加強督促檢查,做到點上不斷人,工作不斷線。同時主動與鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領導溝通聯(lián)系,積極開展工作,充分發(fā)揮工作組的職能作用。并切實加強自身建設,不增加村里和群眾的負擔,樹立良好形象。

度干部工作計劃篇十

規(guī)范低保日常管理為了確保城鄉(xiāng)低保的“應保盡保、動態(tài)管理”,努力做到該保的一個不漏,不該保的一個不保,我居委會今后將從以下幾方面完善低保的申報、公示、評議關,確保低保工作穩(wěn)步推進、有序發(fā)展。

設立固定公示欄大量宣傳《城鄉(xiāng)居民最低生活保障制度實施細則》、審批程序及相關法律法規(guī),使低保工作充分做到公開、公平、公正,施保情況陽光、透明。

社區(qū)居委會要本著高度負責的態(tài)度,以年度核檢工作和社區(qū)每季度提供的“戶卡”為依據(jù),完善低保數(shù)據(jù),準確錄入系統(tǒng)內(nèi)低保戶數(shù)據(jù),并上傳辦事處低保辦備份,從而確保教育救助、冬季采暖補貼等各項工作的順利開展。

對低保家庭成員的基本情況(如本人下崗、買斷寫清原工作單位,下崗、買斷日期,現(xiàn)工作單位從事的職業(yè);是學生的寫清所在學校、在讀年紀、大學生的同時寫清入學時間、畢業(yè)時間;有病的寫清什么時間患什么病,現(xiàn)在情況如何;聯(lián)系方式;是否交養(yǎng)老保險,退休時間)填寫在家庭情況欄。

每月的10-14日為低保入戶時間,居委會負責低保的工作人員一起入戶調(diào)查申請人家庭情況。15日為評議會議日,由評議小組進行評議后,符合條件的于次日同辦事處低保工作人員進行入戶調(diào)查,對兩次入戶后符合條件的上報辦事處進行審批。

從三年來發(fā)放冬季采暖補貼的記錄看,每年有2%-3%的低保戶因供暖單位差錯或平房、樓房登記錯誤而糾纏不清,不但造成資源浪費,而且工作人員大量精力牽扯其中。今后,為了杜絕此種情況發(fā)生,以年度8月12日前季度審核時低保戶提供的數(shù)據(jù)(住房情況以提供的房屋產(chǎn)權為準,采暖單位以上年度交費票據(jù)或小區(qū)供暖單位提供的財務章全稱)為準,上報辦事處低保辦,在操作過程中以“層層把關、分級負責、誰出錯誰承擔”的原則落實到位,確保工作扎實、不留死角、準確到位、事半功倍。

自醫(yī)療救助醫(yī)療救助制度建立以來,我街道困難群眾得到醫(yī)療救助帶來的實惠,收到了一定的效果,特別是隨著“大病醫(yī)療救助”改為“醫(yī)療救助”工作的推進,今年我們將按照“救急、救難、公平、便捷”的原則,實行大病醫(yī)療救助、日常醫(yī)療救助、臨時醫(yī)療救助相結合的救助方式。

根據(jù)區(qū)民政局文件規(guī)定,今年我社區(qū)的大病醫(yī)療救助將取消救助門檻,打破病種限制,簡化救助程序,按救助比例對低?;疾∪藛T進行救治。

繼續(xù)做好日常醫(yī)療救助工作,對低保戶中需長期用藥維持院外治療的.人員發(fā)放愛心藥卡,主要用于購藥,確保他們?nèi)粘P〔『途S持治療有一定的基本保障;同時建立臨時醫(yī)療救助,對低保對象中因大病醫(yī)療費用過高,造成家庭生活特別困難的,視情況給予一定數(shù)額的臨時性醫(yī)療救助。

建立醫(yī)療救助數(shù)據(jù)庫,為已救助過的低保對象建立信息庫,及時掌握救助信息,對救助效果進行跟蹤管理。

為了提高工作效率、及時解決受助者的實際困難,今后凡申請醫(yī)療救助的低保對象,均實行“誰入戶、誰簽字”、“隨報隨批”的原則,提高醫(yī)療救助的時效性,及時審批,同時提供票據(jù)原件和病情診斷原件,在票據(jù)上簽署入戶人員姓名及日期。

凡我社區(qū)低保戶從審批享受低保后第二個月起,每月的12號前到屬居委會報到、并申報家庭情況;有勞動能力的b類、c類人員參加社區(qū)組織的公益勞動;如兩個月連續(xù)不報到者,居委會提出書面申請送辦事處低保辦取消其低保待遇,無正當理由不到者如符合低保條件的重新申報、審批;同時社區(qū)居委會配備一名專職低保工作人員負責“低保戶卡”的填寫和日常管理。

1、每月戶卡每更新一戶,在其填寫日期上方注明變更戶卡的日期,便于今后數(shù)據(jù)的識別。

2、社區(qū)低保專管員定期帶“戶卡”到街道辦事處低保辦變更數(shù)據(jù),確保各項救助工作的有序開展。

度干部工作計劃篇十一

農(nóng)村黨員干部工作的最終目的是服務廣大人民群眾,保障黨員干部服務群眾長效機制的貫徹實施,是加強黨員干部隊伍建設,的必然要求。根據(jù)我村實際,為了更好地推進黨員干部服務群眾工作,特制定工作計劃如下:

**年,**村兩委將以進一步轉變工作作風為目標,努力提高服務群眾的水平和能力,抓好服務群眾工作的落實,以達到切實幫助群眾解決實際困難為根本目的,在創(chuàng)先爭優(yōu)和學習文建明工作法活動中爭創(chuàng)先進。

(一)嚴格落實上級相關規(guī)定,每名村干部每月走訪不低于10戶,深入了解各戶村民的家庭狀況,掌握村民生產(chǎn)生活的動態(tài)和需求,隨時排查解決存在困難和問題。

(二)根據(jù)走訪的具體情況每月至少為群眾辦一件好事實事,幫助群眾解決生產(chǎn)生活中的實際困難。例如:為某家農(nóng)戶挖田、挖土、擔水、照看小娃娃等。

(三)每名村干部聯(lián)系一戶困難家庭,根據(jù)具體情況采取措施,通過定期走訪、技能幫扶、生活幫扶、經(jīng)濟幫扶等幾個方面幫助困難家庭脫貧致富。

(四)及時整理歸納意見和建議,限時解決村內(nèi)實際問題。

全心全意為人民服務是我們黨的根本宗旨,黨員應時刻把群眾利益放在首位,增強服務意識,把服務體現(xiàn)在言行中,落實在行動上。

以村黨支部帶頭承諾,支部書記作為第一負責人公開承諾為根本,黨員結合自己的無職務崗位以及服務隊崗位,承諾自己在**年為村內(nèi)百姓要做的好事實事。在年末之前履行自己的諾言。

黨員志愿服務隊是黨建工作的重要創(chuàng)新,是一項服務群眾、團結群眾的新舉措。**年**村黨員服務隊將一如既往的堅持為村內(nèi)百姓做好事、做實事,提高黨員隊伍在群眾中的地位和形象。根據(jù)今年建設各項工程的總體工作計劃,重新安排活動內(nèi)容,增加活動次數(shù),在工程之余為群眾做好生產(chǎn)生活各項服務。

通過黨員服務隊的活動,鍛煉我村黨員,提高村黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力,為群眾做一些實實在在的事情,將我村好的環(huán)境、好的風氣長久地保持下去,宣傳出去,做成品牌,提升**村的核心競爭力。

村黨支部在半年組織一次支部黨員對其他黨員的工作和表現(xiàn)進行互評,測評表匯總后,結果由支部直接向黨員宣讀,目的是讓黨員即刻了解自己的工作表現(xiàn)。測評結果將記錄到黨員目標管理手冊中,測評成績將計入年終總評。同時支部將對結果不理想的黨員進行比較分析,找出其不足之處,通過與黨員談話,幫助其改正缺點和錯誤,切實提高服務群眾的能力。

**年,**村將按照上級要求,做好黨員干部的管理工作,發(fā)揮黨員的先進性,爭取今年**村黨建工作再上新臺階。

度干部工作計劃篇十二

1.加強對各種知識的理論學習。積極向上級領導、村干部、農(nóng)民、書本,學習農(nóng)村理論知識、政策法規(guī),從各方面提升服務“三農(nóng)”的綜合素質(zhì),以科學的方式方法,推動社會主義新農(nóng)村快速發(fā)展,加強農(nóng)村基層黨組織建設。2.認真展開農(nóng)村走訪調(diào)研。熟知村民的愿看和要求,仔細分析研究把握好第一手資料,做到心中有數(shù),再依照生產(chǎn)發(fā)展、生活富裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主的整體要求,做好工作實施方案,重點突出、分步實施、整體推動。深進考察研究符合村***愿的和合適本村發(fā)展的門路,進步村民收進。3.努力參加各種實踐,增強基層工作業(yè)務水平。多角度、多渠道與外界接觸,積累基層工作經(jīng)驗,增強解決糾紛技能, 不斷進步自己服務農(nóng)民和處理突發(fā)事件的能力,強化服務意識、改善服務方式、進步服務效果。

二、在村內(nèi)做好本職工作

1.依照x號文件精神,履行好自己的工作職責:宣傳政策“六必講”。即在本村通過走戶進組、田間地頭、茶余飯后對黨的十八大精神、各項支農(nóng)惠農(nóng)政策向村民進行宣講;調(diào)查村情“六必知”。即通過走村進戶摸底調(diào)查了解所駐村基本情況、突出題目、困難家庭等;聯(lián)系群眾“六必訪”。即充分利用各種節(jié)假日對本村的貧困戶、種養(yǎng)大戶、上訪老戶等進行造訪、慰問;“重大活動“六必到”。即當村里發(fā)生突發(fā)事件、困難事件等時,處置突發(fā)事件必到,解決難點題目等必到;重點工作“六必幫”。即在制定發(fā)展規(guī)劃、調(diào)劑產(chǎn)業(yè)結構、化解矛盾糾紛等必幫。

2、積極展開展開適用農(nóng)村種養(yǎng)殖業(yè)技術培訓。今年計劃的培訓分別是:實用技術培訓,計劃生養(yǎng)法律發(fā)規(guī)、農(nóng)村政策法規(guī)、農(nóng)村經(jīng)濟合作組織運行方法,特點種養(yǎng)殖等。充分應用村里的現(xiàn)有資源:遠程教育和農(nóng)民多功能服務站組織村民進行宣講黨的十八精神等國家黨鎮(zhèn)精神、法律法規(guī)學習培訓、種養(yǎng)殖業(yè)技術培訓,通過理論培訓進步農(nóng)村農(nóng)民對國家法律法規(guī)、黨政精神的知曉率、進步農(nóng)村農(nóng)民生產(chǎn)生活中的科技含量,打牢農(nóng)業(yè)農(nóng)村基礎,增強農(nóng)村發(fā)展后勁,實現(xiàn)農(nóng)民增產(chǎn)增收。

3.做好全村種養(yǎng)殖農(nóng)業(yè)科技服務工作。在做好調(diào)研后,了解群眾所需,提供有價值的科技信息,營建一個良好的學習環(huán)境;通過宣傳進步群眾主動參與新農(nóng)村創(chuàng)業(yè)的積極性,為項目的推廣打下堅實的群眾基礎;發(fā)放農(nóng)村種養(yǎng)殖的宣傳單,使農(nóng)民朋友在家里就可以接觸到外面先進的科技技術;提供發(fā)展?jié)摿Υ?,合適農(nóng)村發(fā)展的科技致富信息。

三、做好信息上報工作

及時將工作期間有價值的信息上報鎮(zhèn)黨委政府。定期向草海鎮(zhèn)黨委、政府匯報工作進展情況,認真做好每季度工作小結和半年和全年的工作總結。

四、其它工作

根據(jù)我村村民勤勞仁慈、積極響應國家政策這一優(yōu)點,在信訪維穩(wěn)、教育、安全生產(chǎn)、衛(wèi)生、民兵等方面的工作爭取超過我鎮(zhèn)均勻標準。

度干部工作計劃篇十三

為了搞好黨校培訓,切實提高我村黨員、干部、群眾的綜合素質(zhì),特制定年黨校培訓計劃。

以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,圍繞我村改革發(fā)展的大局,把黨校建設成廣大黨員學習、宣傳、研究馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的主陣地,辦成加強黨性鍛煉增強黨性修養(yǎng)的大熔爐,辦成黨員干部培訓輪訓的主渠道。

認真學習、宣傳、貫徹和落實黨的路線、方針、政策,把學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表的學習教育活動不斷引向深入;有領導、有組織、有計劃地培訓黨員、入黨積極分子和其他優(yōu)秀骨干分子,結合我村改革和發(fā)展的實際,結合我村黨建和思想工作的實際,積極開展理論研究,提高培訓水平,為我村的改革發(fā)展提供支持。幫助黨員干部努力掌握社會主義市場經(jīng)濟知識、科學文化知識、法律法規(guī)知識,學會在新的歷史條件下做好農(nóng)村工作的方法,增強帶領廣大群眾發(fā)展經(jīng)濟,搞好兩個文明建設的本領。

發(fā)揚理論聯(lián)系實際的馬克思主義學風,理論教學中突出精;研討問題突出新;解決問題突出實。堅持多層次、多形式辦學,堅持開門辦學。把切實幫助學員牢固樹立馬克思主義的世界觀和方法論,不斷提高思想素質(zhì)和領導能力作為檢驗黨校培訓工作的標準。

1、全年舉辦十二期培訓班,包括入黨申請人、黨員、干部、青年黨員、入黨積極分子等。上半年進行入黨申請人和入黨積極分子的培訓,下半年進行黨員和黨員干部的培訓。

2、培訓采用自學和集中辦班相結合的方式,一方面認真學習黨的十六大精神和學院的有關文件;一方面結合實際工作,集中談認識、談體會、談想法,做到自學有心得,研討有記錄,力爭使培訓取得實效。

結合上述培訓,和有關部門聯(lián)合,舉辦管理、法律、形勢政策、科技前沿動態(tài)等相關知識講座,并結合有關內(nèi)容,分期、分批觀看遠程教育相關資料,以進一步提高廣大黨員的綜合素質(zhì)。

組織預備黨員培訓班。組織預備黨員轉正前的培訓,進一步對預備黨員進行黨性和入黨動機的教育。今后預備黨員轉正前要經(jīng)過一定培訓。

度干部工作計劃篇十四

現(xiàn)將《20xx年市場監(jiān)督管理局干部教育培訓計劃》印發(fā)給你們,請結合實際,認真貫徹執(zhí)行。

要始終把思想政治建設放在首位,結合形勢任務要求,堅持理論聯(lián)系實際,突出重點和主旋律,弘揚社會主義核心價值觀,教育干部堅定理想信念,增強貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的自覺性。要堅持正面教育與反面警示相結合,以正面教育為主,采用啟發(fā)式的教育方法,學習先進典型,激發(fā)干部的積極性和主動性;認真開展警示教育活動,引導干部吸取教訓,不斷提高思想覺悟,做到警鐘長鳴、防微杜漸。要注重人文關懷,發(fā)揮工青婦群團組織作用,主動適應干部職工思想觀念和利益訴求的新變化,培養(yǎng)健康向上的生活情趣,凝心聚力,建設和諧隊伍。

以推進改革、強化監(jiān)管、服務發(fā)展為目標,各科室要堅持以問題為導向,堅持干什么學什么、缺什么補什么的原則,培訓內(nèi)容的設置要呼應當前社會轉型、職能轉變過程中出現(xiàn)的新情況和基層執(zhí)法監(jiān)管的新需求,以營造寬松平等的準入環(huán)境、公平競爭的市場環(huán)境和放心安全的消費環(huán)境為重點,加強培訓需求調(diào)研和分析,強化新修訂的法律法規(guī)解讀、業(yè)務規(guī)范操作和監(jiān)管執(zhí)法實務技能培訓,精心設計、科學編排,增強培訓工作的針對性和實效性。通過培訓交流凝聚系統(tǒng)力量,優(yōu)化系統(tǒng)業(yè)務引領,切實提升系統(tǒng)干部隊伍管理和業(yè)務工作水平。

組織人事科要做好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作,把握教育培訓進度,抓好落實。各牽頭部門要認真執(zhí)行教育培訓計劃,合理安排時間,科學編排課程,積極創(chuàng)新教育培訓方式,不斷提高廣大干部的理論素養(yǎng)、業(yè)務水平和工作創(chuàng)新能力。局辦公室、網(wǎng)監(jiān)科要做好后勤保障等工作。要嚴格執(zhí)行“八項規(guī)定”,自覺遵守教育培訓紀律,認真執(zhí)行《級機關培訓費管理規(guī)定》等制度,厲行節(jié)約,勤儉辦班。

度干部工作計劃篇十五

日子如同白駒過隙,我們又將接觸新的知識,學習新的技能,積累新的經(jīng)驗,來為今后的學習制定一份計劃。想學習擬定計劃卻不知道該請教誰?以下是小編整理的干部工作計劃8篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

作為一名紀思評委員,要做到:

1.首先要做好紀律的表率作用,從自我做起,嚴格要求自己,為班上起一個帶頭作用。

2.協(xié)助班長做好每日查勤工作,堅持每兩節(jié)課點一次名,以保證班上同學不無故曠課,保證班級班風的建設。

3.對于那些經(jīng)常曠課的同學,主動與其接觸并進行勸誡。

本人將這一學期的工作重點分為三個模塊。

模塊一公共課紀律,公共課上紀律的好壞能體現(xiàn)一個班綜合素質(zhì)的高低,抓好公共課上地考勤與紀律不僅能使我班獲得老師的青睞,更能夠保持好課上的學習環(huán)境,便于學生更專心地投入學習。達到一個老師上課盡心,同學聽課靜心的局面。

度干部工作計劃篇十六

二、以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位,召開選派干部動員會,集中學習傳達貫徹省委書記郭金龍同志對選派工作的重要批示,統(tǒng)一思想認識,激發(fā)工作熱情。同時,組織選派干部學習縣選派辦轉發(fā)的[20xx]2號《關于進一步做好選派干部安全工作的通知》,把選派干部安全問題當作大事來抓,明確職責,切實做好“關鍵年”、“突破年”的各項工作。

三、月底前填報“濾布選派干部工作雙月報”報表,上報縣選派辦。

四、做好第一批選派干部回原選派任職村指導村換屆工作,為他們回村提供便利條件,確保選派村“兩委”換屆成功;扎實做好第二批選派干部參加村黨組織的選舉工作,做好細致工作,確保選派干部順利當選。

五、認真做好6個無村部的選派村活動室建設,全面開工,爭取6月底前全面完成村部建設任務,迎接省、市驗收。

六、落實盡快實施選派村發(fā)展集體經(jīng)濟項目,以便盡早發(fā)揮效益。壓濾機濾布專向資金已到各有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)帳戶,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要保證專向資金及時、足額到位,絕不允許以任何理由挪用、擠占專向資金現(xiàn)象。縣選派辦將在4月份和縣財政局組成督察組,對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實項目資金情況進行全面檢查并及時進行通報。

度干部工作計劃篇十七

一、班級概況:

班級總人數(shù):35人男生:20人女生:15人。

1.加強常規(guī)管理,保證學習環(huán)境。

具體:

(1)衛(wèi)生。采用值日制,每日由一個小組負責,嚴格按照值日生表來做,生活委和組長應認真負責,督促檢查。

(2)廣播操。以增加體質(zhì),體現(xiàn)班級風貌為目的,不可懶散對待,由體委負責。

(4)紀律。每天的紀律管理及晚自習由值日班長負責。

2.狠抓課堂常規(guī)和作業(yè)質(zhì)量,提高學習能力,促進有效學習具體:

(1)良好的學風是學習的保障,班級內(nèi)同學應互幫互助,形成“好學、勤思”的學風。

(2)加強課余時間的安排指導,尤其是早讀、午休和放學后的空余時間,讓學生能夠在課堂學習之外,學會安排自己的課余時間,有計劃、有秩序的學習,提高時間的利用率,爭取高效率的學習。

(3)讓每一位同學應有疑必問,不能造成疑惑的堆積,使雪球越滾越大,加強錯題本和作業(yè)試卷訂正的督促。

(4)利用班會的時間可進行學習方法交流活動,多吸取優(yōu)秀同學的學習經(jīng)驗。

(5)讓學生能夠做好階段性的總結和反思,提升自己的學習能力。

3.加強班集體建設,形成良好的班風。

(1)創(chuàng)建完善的班委管理制度,班級工作負責到個人,加強班委工作的指導,發(fā)揮班級中核心力量的作用,逐步形成自主管理體系。

(2)多與學生進行交流,開展學生思想工作,引導學生學會溝通、學會合作、學會反思與調(diào)整,讓學生在選科之后,有著明確的專業(yè)定向和努力的目標;并引導其學會尋求幫助,主動解決學習、生活中遇到的問題。

(4)加強班級的文化建設:班級布置專欄專項專人負責,制定計劃,定期更換;班級活動記錄專人負責。營造一種集體的氛圍,同時又能夠給學生思想上的熏陶。

(5)結合學校各項活動,進一步增強學生的團隊合作意識和拼搏競爭意識。

(6)結合團支部的社會活動,加強學生對社會和家庭的責任感培養(yǎng),服務的意識和奉獻精神;加強其集體榮譽感和團結協(xié)作意識。

(7)加強和細化對特殊學生的指導。

(8)班級細微問題的強化改正:衛(wèi)生、晚自習的紀律意識的強化。

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