隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展，報(bào)告不再是罕見的東西，多數(shù)報(bào)告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。那么報(bào)告應(yīng)該怎么制定才合適呢？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報(bào)告文章怎么寫，我們一起來(lái)了解一下吧。
教育調(diào)研報(bào)告格式篇一
近日，我通過(guò)對(duì)多所學(xué)校及老師的調(diào)研與觀察，對(duì)教育領(lǐng)域的一些問(wèn)題有了一些心得體會(huì)。在此，我想分享一下我的經(jīng)驗(yàn)與體驗(yàn)。
第一段：學(xué)校教育與社會(huì)需求
教育走向社會(huì)化與職業(yè)化已成為當(dāng)下的必然趨勢(shì)。但是，在學(xué)校教育中，應(yīng)將文化傳承和社會(huì)需求進(jìn)行平衡。高考制度的變革也將對(duì)學(xué)校教育領(lǐng)域帶來(lái)新的挑戰(zhàn)與機(jī)遇。未來(lái)，教育界應(yīng)加強(qiáng)教育與社會(huì)之間的關(guān)系，更加注重學(xué)生的綜合素質(zhì)拓展，將學(xué)生自主學(xué)習(xí)與創(chuàng)造能力的培養(yǎng)放在更加優(yōu)先的位置。
第二段：教育觀念的轉(zhuǎn)變
要想真正改變教育的質(zhì)量，我們需要轉(zhuǎn)變教育觀念，切實(shí)落實(shí)立德樹人的理念。傳統(tǒng)的教育觀念中存在著許多的弊端，如不重視學(xué)生的個(gè)性，不注重學(xué)生的價(jià)值觀等等。針對(duì)這些問(wèn)題，我們需要著重強(qiáng)調(diào)人的基本價(jià)值以及發(fā)掘?qū)W生個(gè)性特點(diǎn)，有針對(duì)性地為學(xué)生開展教育教學(xué)工作而不是單純地灌輸知識(shí)。
第三段：教育資源的合理利用
優(yōu)秀的教育資源是教育發(fā)展的基礎(chǔ)，但是，教育資源的分配不均造成了貧困地區(qū)的學(xué)校教育水平相對(duì)較低。我們應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)教育資源的利用和開發(fā)，加強(qiáng)對(duì)于教師教育的支持力度，從而更好地保障貧困地區(qū)的教育質(zhì)量。同時(shí)，還應(yīng)該發(fā)揮家庭和社會(huì)的積極作用，全民參與教育，形成合力，共同打造更加優(yōu)質(zhì)的教育環(huán)境。
第四段：師資隊(duì)伍的建設(shè)
師生是教育教學(xué)過(guò)程中最關(guān)鍵和核心的協(xié)作雙方，高素質(zhì)的教師隊(duì)伍對(duì)于提高學(xué)生的綜合素質(zhì)和提升教育質(zhì)量有著至關(guān)重要的作用。因此，我們應(yīng)該進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)教師的教育教學(xué)能力和教育理念的培養(yǎng)，著重提升其教育教學(xué)的知識(shí)水平、專業(yè)技能、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)等方面。同時(shí)，還需要為優(yōu)秀的教師提供更好的教育資源和待遇，吸引更多年輕人加入到這個(gè)行業(yè)中來(lái)。
第五段：教育創(chuàng)新的實(shí)踐
教育創(chuàng)新是推動(dòng)教育變革和發(fā)展的重要方式。隨著社會(huì)的發(fā)展，我們需要不斷地進(jìn)行教育創(chuàng)新，不斷地開拓新的教育道路，并且創(chuàng)造性地引入新的教育理念和教育實(shí)踐。這需要我們深入到實(shí)踐中去，通過(guò)不斷地探索和嘗試，不斷地借鑒和汲取，打造出更加適應(yīng)時(shí)代發(fā)展和社會(huì)需求的教育模式。
總結(jié)起來(lái)，當(dāng)今時(shí)代，教育是辦好事業(yè)、實(shí)現(xiàn)強(qiáng)國(guó)夢(mèng)的重要基石。我們需要不斷地加強(qiáng)教育改革與創(chuàng)新，注重教育質(zhì)量與特色，打造人類和諧發(fā)展的偉大舞臺(tái)，加速教育事業(yè)的發(fā)展，為人類的未來(lái)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
教育調(diào)研報(bào)告格式篇二
近年來(lái)，隨著我國(guó)改革開放的不斷深入，幼兒教育事業(yè)得到了社會(huì)各界的廣泛關(guān)注。在新頒布教育指導(dǎo)文件中明確指出：要積極轉(zhuǎn)變幼兒教育的觀念，科學(xué)地改革幼兒教育體制。幼兒教育的發(fā)展已經(jīng)成為影響教育事業(yè)整體發(fā)展的重大事件。但是，因?yàn)楦鞣N因素，當(dāng)前幼兒教育在存在很多問(wèn)題，影響了幼兒教育的發(fā)展。本文筆者對(duì)地區(qū)幼兒教育進(jìn)行了調(diào)研，現(xiàn)將具體調(diào)研情況匯報(bào)如下：
（一）地區(qū)幼兒園教育現(xiàn)狀
近年來(lái)，隨著地區(qū)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，家長(zhǎng)的早教意識(shí)不斷提高，地區(qū)行政部門進(jìn)一步加大了發(fā)展幼兒教育的力度，社會(huì)各界高度重視并支持幼兒教育，地區(qū)幼兒園教育呈現(xiàn)出積極繁榮的景象，但是從整體水平上看，地區(qū)的幼兒教育水平依然不高，發(fā)展程度參差不齊。據(jù)統(tǒng)計(jì)，當(dāng)前地區(qū)現(xiàn)有幼兒園共所，較20xx年相比，新增幼兒園所，其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)新辦的中心幼兒園共所，幼兒的入園率高達(dá)%。
（二）地區(qū)幼兒園教育存在的問(wèn)題
雖然近年來(lái)，地區(qū)幼兒園的教育取得了快速發(fā)展，但是依然存在一些不容忽視的問(wèn)題，歸納起來(lái)主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：
1.基礎(chǔ)設(shè)施不達(dá)標(biāo)。通過(guò)本次調(diào)研發(fā)現(xiàn)，地區(qū)還有很多幼兒園的基礎(chǔ)設(shè)施不達(dá)標(biāo)，如：教室的面積和班級(jí)人數(shù)不相適應(yīng)，缺乏活動(dòng)室、舞蹈室、功能室等，現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)施設(shè)備不足，有的幼兒園缺乏多媒體網(wǎng)絡(luò)教室和多功能教室，還有極少數(shù)的幼兒園連最基本的玩具、圖書、卡片等配備不足，教學(xué)基礎(chǔ)設(shè)施不能達(dá)到國(guó)家和省市的標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)重影響幼兒教育教學(xué)的順利開展。
2.幼兒教育小學(xué)化傾向嚴(yán)重。在本次的調(diào)研中，筆者發(fā)現(xiàn)地區(qū)還有很多幼兒園教育存在小學(xué)化傾向，不是讓幼兒在游戲中學(xué)習(xí)，而是一味要求幼兒做作業(yè)、背課文、做數(shù)學(xué)題。幼兒教師也只是簡(jiǎn)單的將知識(shí)灌輸給學(xué)生，與幼兒年齡特點(diǎn)相違背，無(wú)法讓幼兒感受到學(xué)習(xí)的快樂(lè)。有的幼兒園對(duì)幼兒行為和學(xué)習(xí)提出了較高的要求，小學(xué)化傾向比較重視，與素質(zhì)要求背道而馳，為幼兒帶來(lái)了負(fù)面影響。
3.幼兒教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不盡合理。從地區(qū)幼兒園教師隊(duì)伍來(lái)看，有一些教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的老教師，也有剛剛畢業(yè)從事幼兒教育的青年教師，但是從整體上看，教師隊(duì)伍不夠合理，青年教師所占比例較高，教師的整體素質(zhì)有待提高。其主要是因?yàn)椋瑹o(wú)論是經(jīng)驗(yàn)豐富和老教師，還是剛剛接觸幼兒的青年教師，同樣需要通過(guò)不斷學(xué)習(xí)提高其綜合素質(zhì)，以便更好的滿足幼兒成長(zhǎng)發(fā)育的要求。另外，當(dāng)前地區(qū)幼兒教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不合理還主要表現(xiàn)在：男教師數(shù)量偏低，甚至個(gè)別幼兒園中無(wú)男教師，這不利于幼兒健康人格的培養(yǎng)。
4.幼兒教育和家庭教育相分離。家庭作為幼兒生活時(shí)間最長(zhǎng)的場(chǎng)所，家庭教育對(duì)幼兒來(lái)說(shuō)是至關(guān)重要的，家長(zhǎng)作為幼兒的啟蒙教師，在培養(yǎng)幼兒方面非常重要。但是個(gè)別家長(zhǎng)片面地認(rèn)為將孩子送到幼兒園中，自身便不再需要教育了。再加上幼兒園教師缺乏同幼兒家長(zhǎng)的充分溝通，不能及時(shí)將幼兒在學(xué)校中的情況反饋給家長(zhǎng)，不利于家長(zhǎng)及時(shí)糾正幼兒不良行為和習(xí)慣，影響幼兒健康發(fā)展。
（一）缺乏穩(wěn)定的經(jīng)費(fèi)來(lái)源渠道
當(dāng)前，地區(qū)幼兒園基礎(chǔ)設(shè)施不達(dá)標(biāo)的根本原因是經(jīng)費(fèi)不足，教育部門并未長(zhǎng)期將幼兒教育納入學(xué)制系統(tǒng)內(nèi)，導(dǎo)致幼兒園教育缺乏穩(wěn)定的經(jīng)費(fèi)來(lái)源渠道，雖然教育部門多次強(qiáng)調(diào)幼兒教育是基礎(chǔ)教育的重要組成部分，但是并未像義務(wù)教育和高中教育那樣在經(jīng)費(fèi)方面做出明確規(guī)定，不僅如此，幼兒教育在公用經(jīng)費(fèi)的投入方面也沒有明確的定額標(biāo)準(zhǔn)。
（二）幼兒園迫于升學(xué)壓力
縱觀我國(guó)基礎(chǔ)教育，升學(xué)的主要標(biāo)準(zhǔn)為考試成績(jī)，這也是由我國(guó)基本國(guó)情決定的，但是這也在一定程度上給我國(guó)的基礎(chǔ)教育帶來(lái)了阻礙，導(dǎo)致很多新的教學(xué)理念無(wú)法得到落實(shí)。即便我國(guó)教育部門明確規(guī)定幼兒在升小學(xué)時(shí)不需要通過(guò)考試，但是因?yàn)槿鄙賰?yōu)良的資源，依然有個(gè)別小學(xué)為了獲得較好的生源采取入學(xué)考試，并根據(jù)學(xué)生考試成績(jī)分班，正是迫于升學(xué)壓力，幼兒園不得不根據(jù)小學(xué)的要求，更了讓幼兒進(jìn)入師資優(yōu)良的學(xué)校而提前開展小學(xué)教育。
（三）教師缺乏培訓(xùn)，師資隊(duì)伍缺乏政策保障
當(dāng)前，地區(qū)幼兒園的教師隊(duì)伍還存在著觀念陳舊、知識(shí)老化等問(wèn)題，因此無(wú)法更好地適應(yīng)素質(zhì)教育的要求。在本次調(diào)研中，幼兒園中近3/4的教師學(xué)歷為職高或者職專專業(yè)以及大專以上的畢業(yè)生，還有很大一部分教師為非幼教專業(yè)，專業(yè)幼師專業(yè)的教師所占比例過(guò)低，甚至還有個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園的教師主要由中心小學(xué)的教師擔(dān)任，這些教師未接受過(guò)系統(tǒng)的幼兒教育的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，導(dǎo)致這種現(xiàn)象的主要原因?yàn)榻處熽?duì)伍建設(shè)缺乏政策保障。
（四）缺乏對(duì)學(xué)前教育正確認(rèn)識(shí)
當(dāng)前，還有很多幼兒家長(zhǎng)缺乏對(duì)學(xué)前教育規(guī)律、教育目標(biāo)以及教育內(nèi)容的深入了解，片面的認(rèn)為只需將孩子送至幼兒園中即可，接下來(lái)的教育工作便是幼兒園教師的事情，而自己主要負(fù)責(zé)好孩子的飲食起居即可。也不會(huì)主動(dòng)詢問(wèn)幼兒教師孩子在幼兒園中的生活和學(xué)習(xí)情況，無(wú)法較好地同幼兒園形成教育合力，提高幼兒教育質(zhì)量。
（一）加大對(duì)幼兒園資金投入，拓寬幼兒教育經(jīng)費(fèi)
幼兒教育事業(yè)本身具有公益性特征，正是該特征決定了政府部門對(duì)幼兒教育承擔(dān)著不可推卸的責(zé)任。當(dāng)前，幼兒教育的主體依然為國(guó)辦園，并且在短時(shí)間內(nèi)這種格局不會(huì)發(fā)生改變，因此各地政府部門高度重視幼兒園的發(fā)展，要進(jìn)一步加大對(duì)幼兒教育的投入力度，在每年制定財(cái)政預(yù)算時(shí)，安排必要的經(jīng)費(fèi)用于幼兒教育，并實(shí)現(xiàn)?？顚Ｓ茫ＷC幼兒園教學(xué)發(fā)展需要。除此之外，情況允許時(shí)，幼兒園還可以積極探索多渠道、多形式的吸納社會(huì)資金用于幼兒教育中的辦法，改善幼兒園教學(xué)條件，不斷提高幼兒園辦園水平。
（二）做好幼兒園和小學(xué)的銜接
對(duì)幼兒進(jìn)行教育，一方面要注意體現(xiàn)幼兒學(xué)習(xí)的科學(xué)性和適當(dāng)性，另一方面還應(yīng)該注重教育內(nèi)容的啟蒙性和豐富性，做好幼兒園同小學(xué)教育的銜接。消除幼兒教育小學(xué)化傾向嚴(yán)重的問(wèn)題并不等同于不關(guān)心幼兒園和小學(xué)的銜接問(wèn)題，而是應(yīng)該凸顯幼兒教育不被小學(xué)教育的要求所束縛，幼兒教育應(yīng)該充分結(jié)合幼兒的身心發(fā)展規(guī)律和發(fā)展需求，運(yùn)用符合幼兒健康發(fā)展的方法進(jìn)行教學(xué)，以促進(jìn)幼兒健康發(fā)展。與此同時(shí)，幼兒園還應(yīng)該為幼兒將來(lái)升入小學(xué)后的學(xué)習(xí)打好基礎(chǔ)，運(yùn)用各類益智活動(dòng)激發(fā)幼兒學(xué)習(xí)興趣，幫助其養(yǎng)成良好的生活和學(xué)習(xí)習(xí)慣，以便為今后及早適應(yīng)小學(xué)教育夯實(shí)基礎(chǔ)。
（三）加強(qiáng)幼兒園師資隊(duì)伍建設(shè)
首先，幼兒園教育管理機(jī)構(gòu)安排幼兒教師參與定期或者不定期的崗位培訓(xùn)途徑來(lái)提高其專業(yè)能力；其次，要積極改革幼兒園教師人事制度，建立起科學(xué)的考評(píng)機(jī)制以及競(jìng)爭(zhēng)淘汰制度，督促?gòu)V大幼兒園教師自覺提高自身專業(yè)素質(zhì)；然后，要鼓勵(lì)廣大幼兒教師采取“走出去”的方式，參與各種學(xué)術(shù)交流活動(dòng)，拓寬自己視野，不斷提高教學(xué)質(zhì)量；最后，教育部門要通過(guò)采取一定措施聘請(qǐng)男性幼兒教師，以培養(yǎng)幼兒健全的人格。
（四）家園合作，形成教育合力
幼兒教育是由幼兒園、家長(zhǎng)乃至整個(gè)社會(huì)共同形成的教育體系，因此要高度重視家園合作。首先，對(duì)幼兒園來(lái)說(shuō)，其在自身辦園過(guò)程中不能只注重自身收益和社會(huì)影響，而應(yīng)該樹立正確的教育理念，深刻意識(shí)到幼兒教育重要性，科學(xué)、合理的開展幼兒教育活動(dòng)。其次，幼兒園要關(guān)心每一個(gè)幼兒的家庭情況，掌握幼兒家長(zhǎng)的文化程度和素養(yǎng)等，特別要關(guān)注留守兒童和單親家庭兒童。然后，因?yàn)橛變旱纳硇陌l(fā)育還不夠成熟，它們對(duì)家庭的依賴性較強(qiáng)，因此要轉(zhuǎn)好家庭教育。在《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》中也明確提出：家庭作為幼兒園重要的合作伙伴，幼兒園要遵循“尊重、合作、平等”等原則，獲得家長(zhǎng)的支持和理解，積極協(xié)助家長(zhǎng)開展家庭教育。最后，幼兒園要通過(guò)多種渠道和形式跟幼兒家長(zhǎng)進(jìn)行交流和溝通，讓家長(zhǎng)了解幼兒園的教學(xué)目標(biāo)和教學(xué)內(nèi)容，及時(shí)解答幼兒家長(zhǎng)在家庭教育方面的問(wèn)題和難題，幼兒園也可以通過(guò)開展家庭教育宣傳和經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng)等，糾正糾正家庭不良教育習(xí)慣，形成一個(gè)教育合力，提高幼兒教育的質(zhì)量。
總之，雖然近年來(lái)地區(qū)的幼兒教育工作開展情況良好，但是依然暴露出一些問(wèn)題，在幼兒教育方面還需要很多改善的地方，在上文中，筆者針對(duì)地區(qū)幼兒教育現(xiàn)狀，對(duì)如何進(jìn)一步提升幼兒教育質(zhì)量發(fā)表了幾點(diǎn)自己建議，還希望更多的教育工作者深刻意識(shí)到幼兒教育的重要性，不斷改革幼兒教育方法，推進(jìn)幼兒教育發(fā)展。
教育調(diào)研報(bào)告格式篇三
鄉(xiāng)村教育調(diào)研是對(duì)農(nóng)村地區(qū)教育發(fā)展?fàn)顩r的全面了解和分析，對(duì)于了解和推動(dòng)鄉(xiāng)村教育發(fā)展具有重要意義。近期，我參與了一次鄉(xiāng)村教育調(diào)研活動(dòng)，從中深刻感受到了農(nóng)村地區(qū)教育的困境和希望。在此，我想分享一下我的調(diào)研心得體會(huì)。
**第一段：了解農(nóng)村教育現(xiàn)狀**
在鄉(xiāng)村教育調(diào)研過(guò)程中，我們首先了解了農(nóng)村地區(qū)教育的現(xiàn)狀。農(nóng)村學(xué)校數(shù)量眾多，但教育資源相對(duì)不足。師資力量，尤其是優(yōu)質(zhì)教師的不足，是農(nóng)村教育發(fā)展的最大瓶頸。由于經(jīng)濟(jì)條件有限，很多家庭難以提供良好的學(xué)習(xí)和生活條件給孩子們，這也嚴(yán)重影響了他們的學(xué)習(xí)積極性和成績(jī)。農(nóng)村學(xué)校的軟硬件設(shè)施，如圖書館、實(shí)驗(yàn)室、體育設(shè)施等也普遍較為滯后，很難滿足學(xué)生的需求。農(nóng)村學(xué)生面臨的文化環(huán)境單一，鄉(xiāng)村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展也難以提供給他們多樣的教育機(jī)會(huì)。
**第二段：挖掘農(nóng)村教育潛力**
然而，盡管農(nóng)村教育面臨各種困境，鄉(xiāng)村教師和學(xué)生們依然展現(xiàn)出了巨大的潛力和創(chuàng)造力。鄉(xiāng)村教師面對(duì)各種困境，仍然努力提升自己的教學(xué)水平，用豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和方法，幫助學(xué)生取得進(jìn)步。在調(diào)研中，我們看到了一些學(xué)生默默努力、奮發(fā)向上的事例。這些學(xué)生面臨更多的困難和挑戰(zhàn)，但他們逆境中堅(jiān)持學(xué)習(xí)，努力追求夢(mèng)想。他們的故事讓我們感到感動(dòng)和鼓舞，也證明了農(nóng)村教育中潛力的存在。
**第三段：加強(qiáng)鄉(xiāng)村教師培訓(xùn)**
為了提升農(nóng)村教育的發(fā)展水平，我們需要加強(qiáng)對(duì)鄉(xiāng)村教師的培訓(xùn)和支持。鄉(xiāng)村教師是農(nóng)村教育發(fā)展的中堅(jiān)力量，他們掌握著農(nóng)村教育改革和發(fā)展的關(guān)鍵。通過(guò)提供更多的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，借助先進(jìn)的教育理念和方法，幫助鄉(xiāng)村教師提高教學(xué)能力和水平。同時(shí)，政府和社會(huì)組織應(yīng)該增加對(duì)鄉(xiāng)村學(xué)校的資金投入，改善學(xué)校的硬件設(shè)施，提供更好的學(xué)習(xí)條件和環(huán)境。
**第四段：加強(qiáng)農(nóng)村與城市教育的交流與合作**
除了加強(qiáng)鄉(xiāng)村教師的培訓(xùn)和支持外，我們也需要增加農(nóng)村與城市教育的交流與合作。借鑒城市教育的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和教育資源，將城市融入農(nóng)村教育發(fā)展的過(guò)程中。同時(shí)，鼓勵(lì)城市學(xué)校和鄉(xiāng)村學(xué)校之間的對(duì)接與交流，使城市學(xué)生與鄉(xiāng)村學(xué)生有更多的互動(dòng)和交流機(jī)會(huì)。這樣不僅可以提高農(nóng)村學(xué)生的教育質(zhì)量，也可以拓寬他們的視野，增加他們的求知欲望和學(xué)習(xí)動(dòng)力。
**第五段：全社會(huì)共同參與鄉(xiāng)村教育**
最后，要實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)村教育的全面發(fā)展，需要全社會(huì)共同參與。家長(zhǎng)應(yīng)該重視教育，為孩子們提供更好的學(xué)習(xí)環(huán)境和資源。社會(huì)組織和企業(yè)也應(yīng)該積極參與農(nóng)村教育，提供贊助和支持，為鄉(xiāng)村學(xué)校提供更多的資源和資金。同時(shí)，政府部門也應(yīng)該加大對(duì)農(nóng)村教育的投入，加強(qiáng)政策支持和監(jiān)管，推動(dòng)鄉(xiāng)村教育的全面發(fā)展。
總結(jié)一下，在鄉(xiāng)村教育調(diào)研中，我們不僅了解到了農(nóng)村教育的困境，也看到了農(nóng)村教育發(fā)展的希望。通過(guò)加強(qiáng)鄉(xiāng)村教師培訓(xùn)、推動(dòng)農(nóng)村與城市教育的交流與合作、全社會(huì)共同參與鄉(xiāng)村教育，我們相信農(nóng)村教育一定能夠取得更加顯著的進(jìn)步，為農(nóng)村孩子們提供更好的教育機(jī)會(huì)和發(fā)展空間。
教育調(diào)研報(bào)告格式篇四
近年來(lái)，教育醫(yī)療領(lǐng)域的調(diào)研工作越來(lái)越受到重視。為了推動(dòng)教育醫(yī)療改革的順利進(jìn)行，我參與了一次關(guān)于教育醫(yī)療調(diào)研的活動(dòng)。通過(guò)此次調(diào)研，我深入了解了教育醫(yī)療的現(xiàn)狀和問(wèn)題，并思考了改革的方向和路徑。在此，我將結(jié)合個(gè)人經(jīng)驗(yàn)，總結(jié)出以下幾點(diǎn)心得體會(huì)。
首先，調(diào)研教育醫(yī)療工作需要科學(xué)的方法。在參與調(diào)研之前，我對(duì)教育醫(yī)療工作有了初步了解，但這遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。因此，在調(diào)研過(guò)程中，我特別注重收集和整理相關(guān)資料，結(jié)合實(shí)地調(diào)研和訪談，以及與專家學(xué)者和從業(yè)人員的交流，從多個(gè)維度對(duì)教育醫(yī)療的問(wèn)題進(jìn)行了全面的了解。在整個(gè)調(diào)研過(guò)程中，我也意識(shí)到了科學(xué)分析和細(xì)致觀察的重要性。只有這樣，我們才能夠真正了解教育醫(yī)療的實(shí)際情況，提出具有實(shí)用性的建議。
其次，教育醫(yī)療調(diào)研需要注重參與感與溝通。參與調(diào)研的過(guò)程中，我發(fā)現(xiàn)一些教育醫(yī)療問(wèn)題實(shí)際上是與群眾、學(xué)生及其家長(zhǎng)等相關(guān)方面的缺乏有效溝通和參與感有關(guān)。因此，在調(diào)研過(guò)程中，我特別注重與相關(guān)人員的交流與溝通，了解他們的真實(shí)想法和需求。通過(guò)與他們的互動(dòng)，我更深刻地意識(shí)到，教育醫(yī)療調(diào)研不僅僅是專家學(xué)者的獨(dú)角戲，我們需要更多地與實(shí)際問(wèn)題的相關(guān)人員進(jìn)行溝通，共同探討解決的方案。
第三，教育醫(yī)療調(diào)研需要發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出切實(shí)可行的解決方案。在調(diào)研過(guò)程中，我發(fā)現(xiàn)了一些教育醫(yī)療領(lǐng)域存在的一些深層次、根本性的問(wèn)題。與此同時(shí)，我也看到了一些成功的案例和經(jīng)驗(yàn)，這讓我更加堅(jiān)信，教育醫(yī)療問(wèn)題是可以得到解決的。在整個(gè)調(diào)研過(guò)程中，我盡量發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并尋找解決方案。通過(guò)與相關(guān)專家的討論和總結(jié)，我提出了一些切實(shí)可行的改革建議。這些建議內(nèi)容既符合實(shí)際，又能夠推動(dòng)教育醫(yī)療的發(fā)展，這是我特別自豪和滿意的地方。
第四，教育醫(yī)療調(diào)研需要綜合考慮社會(huì)因素。教育和醫(yī)療是社會(huì)發(fā)展的兩大關(guān)鍵領(lǐng)域，而教育醫(yī)療問(wèn)題則是兩者共同面臨的挑戰(zhàn)。在進(jìn)行教育醫(yī)療調(diào)研的過(guò)程中，我發(fā)現(xiàn)有些問(wèn)題不僅僅是單一領(lǐng)域的問(wèn)題，而是與社會(huì)經(jīng)濟(jì)、文化等方面的因素緊密相關(guān)。因此，在調(diào)研過(guò)程中，我特別注重綜合考慮各種社會(huì)因素的影響，從而更好地解決教育醫(yī)療問(wèn)題。只有將教育醫(yī)療問(wèn)題置于社會(huì)的大背景下進(jìn)行研究，才能夠更好地提出解決方案，推動(dòng)整個(gè)社會(huì)的發(fā)展。
最后，教育醫(yī)療調(diào)研需要持續(xù)關(guān)注和追蹤。教育和醫(yī)療是長(zhǎng)期的事業(yè)，教育醫(yī)療改革更是如此。通過(guò)這次調(diào)研，我了解到教育醫(yī)療是一個(gè)復(fù)雜、龐大的系統(tǒng)，改革需要不斷地持續(xù)努力和關(guān)注。未來(lái)，我將繼續(xù)通過(guò)各種方式關(guān)注教育醫(yī)療的發(fā)展，追蹤改革的進(jìn)展，為教育醫(yī)療的未來(lái)貢獻(xiàn)自己的一份力量。
總而言之，參與教育醫(yī)療調(diào)研是一次寶貴的經(jīng)歷，我通過(guò)此次調(diào)研深入了解了教育醫(yī)療的現(xiàn)狀和問(wèn)題，并提出了一些解決方案。通過(guò)這次調(diào)研，我不僅提高了自己的調(diào)研能力，也更加深入地了解了教育醫(yī)療的復(fù)雜性和挑戰(zhàn)性。我相信，只要我們堅(jiān)持科學(xué)態(tài)度和主動(dòng)參與，教育醫(yī)療改革一定會(huì)取得更好的成效。
教育調(diào)研報(bào)告格式篇五
近年來(lái)，四史教育在我國(guó)的教育領(lǐng)域得到了廣泛的關(guān)注和實(shí)踐。為了深入了解四史教育的實(shí)施情況以及其對(duì)學(xué)生的影響，我們進(jìn)行了一次調(diào)研。通過(guò)此次調(diào)研，我深刻認(rèn)識(shí)到四史教育的重要性和必要性，并從中獲得了一些心得體會(huì)。
第一段：了解四史教育的實(shí)施情況
在調(diào)研中，我們首先了解了四史教育的實(shí)施情況。我們走訪了多所學(xué)校，觀察了老師們的教學(xué)方式和學(xué)生的學(xué)習(xí)情況。從實(shí)地的觀察和面對(duì)面的交流中，我們了解到，四史教育已經(jīng)成為學(xué)校的常規(guī)教學(xué)內(nèi)容。學(xué)校通過(guò)多種方式教授歷史知識(shí)，如通過(guò)教科書、講解、課堂討論等。此外，學(xué)校還通過(guò)實(shí)地考察、講座、演講等形式加強(qiáng)了學(xué)生對(duì)歷史知識(shí)的學(xué)習(xí)和體驗(yàn)。
第二段：認(rèn)識(shí)到四史教育的重要性
在深入了解四史教育實(shí)施情況的基礎(chǔ)上，我深刻認(rèn)識(shí)到了四史教育的重要性。四史教育不僅僅是為了學(xué)習(xí)歷史知識(shí)，更重要的是通過(guò)歷史的學(xué)習(xí)，培養(yǎng)學(xué)生的思考能力、創(chuàng)新能力和道德素養(yǎng)。歷史是一面鏡子，能夠反映出人類的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)、進(jìn)步和倒退。通過(guò)學(xué)習(xí)歷史，學(xué)生可以更好地認(rèn)識(shí)自己和社會(huì)，了解人類的發(fā)展歷程，培養(yǎng)對(duì)社會(huì)和國(guó)家的責(zé)任感，從而更好地為未來(lái)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
第三段：感受到四史教育對(duì)學(xué)生的影響
通過(guò)觀察和與學(xué)生的交流，我深切感受到了四史教育對(duì)學(xué)生的影響。學(xué)生們通過(guò)學(xué)習(xí)歷史，不僅能夠了解歷史事件和人物，更能夠培養(yǎng)自己的分析和解決問(wèn)題的能力。在參觀紀(jì)念館和閱讀歷史故事時(shí)，學(xué)生們表現(xiàn)出濃厚的興趣和好奇心，積極與老師和同學(xué)交流和互動(dòng)。他們通過(guò)思考?xì)v史事件的成因和影響，提出自己的見解，激發(fā)了自己的思考能力和創(chuàng)新精神。同時(shí)，通過(guò)學(xué)習(xí)歷史，學(xué)生們也能夠培養(yǎng)自己的道德情操和社會(huì)責(zé)任感，更好地抵御誘惑和迷茫，樹立正確的人生觀和價(jià)值觀。
第四段：發(fā)現(xiàn)四史教育的不足之處
雖然四史教育在實(shí)施過(guò)程中取得了一定的成績(jī)，但我們也發(fā)現(xiàn)了一些不足之處。首先，由于歷史知識(shí)過(guò)于繁雜，學(xué)生們可能只注重記憶歷史事件和人物，而忽視了歷史背后的思想和價(jià)值。其次，由于教學(xué)資源和方法的限制，學(xué)生們很難全面了解歷史知識(shí)，難以形成系統(tǒng)性的歷史思維。最后，一些學(xué)生對(duì)于歷史的學(xué)習(xí)興趣不高，缺乏主動(dòng)性和自發(fā)性。針對(duì)這些問(wèn)題，我們建議學(xué)校通過(guò)優(yōu)化教學(xué)內(nèi)容和方法，培養(yǎng)學(xué)生對(duì)歷史的自主學(xué)習(xí)興趣，更好地激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和創(chuàng)造力。
第五段：希望與展望
參與此次調(diào)研，讓我深刻認(rèn)識(shí)到了四史教育的重要性和影響力，同時(shí)也發(fā)現(xiàn)了在實(shí)踐中存在的不足之處。希望學(xué)校和教育部門能夠更加注重對(duì)四史教育的研究和改進(jìn)，提高教育質(zhì)量和水平。同時(shí)，我們希望能夠引起家長(zhǎng)和社會(huì)的關(guān)注和重視，共同為孩子們的成長(zhǎng)貢獻(xiàn)力量。通過(guò)共同的努力，我們相信四史教育會(huì)在未來(lái)的發(fā)展中持續(xù)產(chǎn)生積極的影響，為培養(yǎng)具有高尚道德品質(zhì)和堅(jiān)定國(guó)家意識(shí)的新一代作出貢獻(xiàn)。
教育調(diào)研報(bào)告格式篇六
為進(jìn)一步提高教育精準(zhǔn)扶貧工作實(shí)效，按照市政協(xié)安排，前不久市教育局組織開展了全市教育精準(zhǔn)扶貧工作專題調(diào)研?，F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下：
一、全市貧困鎮(zhèn)村教育基本情況
據(jù)調(diào)查，目前全市共有貧困鎮(zhèn)村中小學(xué)幼兒園546所，在校(園)生11.85萬(wàn)人，其中：初中含九年制51所，在校生2.3萬(wàn)人。小學(xué)264所，在校生4.4萬(wàn)人;小學(xué)教學(xué)點(diǎn)389個(gè)，在校生0.8萬(wàn)人。幼兒園231所，在園幼兒3.3萬(wàn)人;附設(shè)幼兒園(班)297所，在園(班)幼兒1.05萬(wàn)人。其中建檔立卡困難學(xué)生(幼兒)6.34萬(wàn)人(幼兒園0.88萬(wàn)人，小學(xué)2.28萬(wàn)人，初中1.09萬(wàn)人，高中段0.99萬(wàn)人，大學(xué)生1.09萬(wàn)名)，約占全市農(nóng)村學(xué)生總數(shù)的34%、貧困鎮(zhèn)村學(xué)生總數(shù)的54%。
二、全市教育精準(zhǔn)扶貧工作開展情況
近年來(lái)，全市教育扶貧工作為我市脫貧攻堅(jiān)發(fā)揮了重要作用，特別是今年以來(lái)全市教育系統(tǒng)緊緊圍繞全市脫貧攻堅(jiān)大局，再?gòu)?qiáng)措施，再加力度，聚焦重點(diǎn)，聚力推進(jìn)，教育脫貧工作力度持續(xù)加大、成效明顯增強(qiáng)。
(一)抓救助，貧困學(xué)生資助工作有力有效。以建檔立卡農(nóng)村貧困學(xué)生為重點(diǎn)，加大資助力度，完善了從學(xué)前教育到高等教育的全覆蓋學(xué)生資助體系，落實(shí)了“普惠+特惠”的一系列教育資助政策，資助面達(dá)到全覆蓋。特別是我市在全省率先實(shí)施了就讀商洛職業(yè)技術(shù)學(xué)院家庭經(jīng)濟(jì)困難戶及移民搬遷戶子女“兩免一補(bǔ)”政策。據(jù)統(tǒng)計(jì)，今年以來(lái)，全市共籌措中省市縣各級(jí)教育資助資金近3億多元(爭(zhēng)取中省資金20821萬(wàn)元，市縣區(qū)自籌資金近1億元)，救助各類貧困學(xué)生46.68萬(wàn)人(次)，其中：投入3200萬(wàn)元，為全市3.48萬(wàn)名學(xué)前一年幼兒免保教費(fèi)并補(bǔ)助公用經(jīng)費(fèi);投入640萬(wàn)元，為全市8000多名建檔立卡在園困難幼兒補(bǔ)助了每生每年750元的生活費(fèi)。投入1.3億元，為全市義務(wù)段19.63萬(wàn)名中小學(xué)生全部免除了學(xué)雜費(fèi)并免費(fèi)發(fā)放了國(guó)家教科書;投入2200萬(wàn)元，為全市4萬(wàn)多名義務(wù)段貧困寄宿生補(bǔ)助了每生每年小學(xué)1000元、初中1250元的生活費(fèi)。投入1350萬(wàn)元，為全市近9000名建檔立卡貧困普通高中學(xué)生免除了200-800元不等的學(xué)費(fèi);投入1400萬(wàn)元，為全市近1.5萬(wàn)名普通高中貧困學(xué)生發(fā)放了每生每年平均20xx元的國(guó)家助學(xué)金。投入1000多萬(wàn)元，為全市1.6萬(wàn)余名中職學(xué)生發(fā)放了國(guó)家助學(xué)金并免除了學(xué)費(fèi);投入300萬(wàn)元，為全市1000余名建檔立卡中、高職貧困學(xué)生一次性發(fā)放了人均3000元的生活費(fèi)。投入5500多萬(wàn)元，為全市縣區(qū)1077所14.67萬(wàn)名農(nóng)村義務(wù)段中小學(xué)生實(shí)施了每生每天4元的營(yíng)養(yǎng)改善餐補(bǔ)助。在此基礎(chǔ)上，各學(xué)校也從公用經(jīng)費(fèi)中拿出3%-5%比例的資金對(duì)建檔立卡貧困學(xué)生進(jìn)行了重點(diǎn)資助。
(二)抓培訓(xùn)，貧困人口技能教育扎實(shí)開展。市教育局成立了以主管局長(zhǎng)為組長(zhǎng)的培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，將職業(yè)技能培訓(xùn)工作做為一項(xiàng)重要內(nèi)容認(rèn)真進(jìn)行了安排部署，把職業(yè)技能培訓(xùn)納入市、縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展整體規(guī)劃，對(duì)接我市特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要，優(yōu)化職業(yè)學(xué)校專業(yè)設(shè)置和課程內(nèi)容，增強(qiáng)教育技能扶貧的針對(duì)性和實(shí)效性。全市各級(jí)教育、發(fā)改、財(cái)政部門通過(guò)不同渠道累計(jì)爭(zhēng)取資金投入3000余萬(wàn)元，改善了職教學(xué)院和縣區(qū)職教中心基礎(chǔ)設(shè)施條件，校容校貌、食宿教學(xué)場(chǎng)地、實(shí)訓(xùn)場(chǎng)所不足等方面問(wèn)題得到有效解決。以我市鄉(xiāng)村旅游服務(wù)、餐飲廚藝、家政服務(wù)、養(yǎng)老服務(wù)和特色農(nóng)業(yè)“八大件”、中藥材、高產(chǎn)農(nóng)作物等種養(yǎng)殖為重點(diǎn)，依托縣區(qū)職教中心和鎮(zhèn)農(nóng)技校開展轉(zhuǎn)移就業(yè)、實(shí)用技術(shù)免費(fèi)培訓(xùn)。各中職學(xué)校積極與政府有關(guān)部門和企事業(yè)單位聯(lián)系，建立培訓(xùn)基地，制定培訓(xùn)方案和計(jì)劃，采取多種形式開展各級(jí)各類培訓(xùn)。如洛南縣從農(nóng)技站、煙草公司、信用合作社聘請(qǐng)專家10余名充實(shí)培訓(xùn)師資隊(duì)伍，山陽(yáng)縣、鎮(zhèn)安縣通過(guò)“高校招錄、企業(yè)聘用、轉(zhuǎn)型培養(yǎng)”等多種形式充實(shí)專業(yè)教師隊(duì)伍，柞水縣創(chuàng)新培訓(xùn)形式根據(jù)培訓(xùn)對(duì)象的培訓(xùn)目標(biāo)和空閑時(shí)間安排培訓(xùn)課程，提高了培訓(xùn)效率。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，今年以來(lái)全市共完成各類技能技術(shù)免費(fèi)培訓(xùn)17984人次，其中勞動(dòng)力就業(yè)技能培訓(xùn)8898人次，創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓(xùn)1465人次，職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)510人次，農(nóng)村實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)3600人次，雨露計(jì)劃培訓(xùn)200人次，行業(yè)崗位技能培訓(xùn)1800人次，其他培訓(xùn)1511人次。
(三)抓建設(shè)，貧困鎮(zhèn)村辦學(xué)條件持續(xù)改善。以貧困鎮(zhèn)村學(xué)校為重點(diǎn)，整合中省教育項(xiàng)目，加強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，優(yōu)先改善辦學(xué)條件，優(yōu)先保障經(jīng)費(fèi)投入，全市貧困鎮(zhèn)村辦學(xué)條件大為改觀、經(jīng)費(fèi)保障水平明顯提高。特別是今年以來(lái)，全市教育脫貧攻投入進(jìn)一步加大，共爭(zhēng)取到位中省教育項(xiàng)目建設(shè)資金33283萬(wàn)元，比去年同期增長(zhǎng)11%，將其中近70%約2.3億元資金用于貧困鎮(zhèn)村學(xué)校建設(shè)，共開工建設(shè)貧困鎮(zhèn)村幼兒園11所，農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)?！叭娓谋 苯ㄔO(shè)項(xiàng)目58個(gè)，為150多所鎮(zhèn)以下學(xué)校購(gòu)置計(jì)算機(jī)800多臺(tái)、現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)備300多套。對(duì)全市學(xué)生規(guī)模不足100人的貧困鎮(zhèn)村初中、小學(xué)和教學(xué)點(diǎn)按100人核撥了公用經(jīng)費(fèi)，共新增公用經(jīng)費(fèi)投入600多萬(wàn)元。
(四)抓隊(duì)伍，貧困山區(qū)師資建設(shè)全面加強(qiáng)。以貧困鎮(zhèn)村師資為重點(diǎn)，加大補(bǔ)充力度，各縣區(qū)按照編制標(biāo)準(zhǔn)對(duì)中小學(xué)校重新進(jìn)行了核編，對(duì)10人以下的教學(xué)點(diǎn)基本配備2名編制。20xx-2015年全市共招聘義務(wù)教育特崗教師3624名，其中90%以上分配到貧困鎮(zhèn)村學(xué)校任教。20xx年全市特崗教師招考計(jì)劃312名，7月份招聘到位后將100%安排到全市貧困鎮(zhèn)、村任教。強(qiáng)力推動(dòng)城鄉(xiāng)教師教師交流輪崗，今年春季全市有198名教學(xué)骨干到貧困鎮(zhèn)村送教下鄉(xiāng)。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作津貼的基礎(chǔ)上，全面落實(shí)了鄉(xiāng)村教師生活補(bǔ)貼，目前全市爭(zhēng)取專項(xiàng)資金1500余萬(wàn)元，為717所、5168名教師崗位發(fā)放了每月100-600元不等的政策補(bǔ)貼，有效緩解了貧困鎮(zhèn)村教師數(shù)量不足、素養(yǎng)不高、隊(duì)伍不穩(wěn)等突出問(wèn)題。
三、目前教育精準(zhǔn)扶貧存在的突出問(wèn)題
(一)貧困鎮(zhèn)村辦學(xué)條件還不達(dá)標(biāo)。全市鎮(zhèn)以下村辦獨(dú)立公辦幼兒園數(shù)量較少，少數(shù)村小(教學(xué)點(diǎn))服務(wù)半徑偏大，部分農(nóng)村學(xué)?，F(xiàn)代化教學(xué)設(shè)備短缺，標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)任務(wù)依然繁重。
(二)貧困鎮(zhèn)村教師結(jié)構(gòu)性短缺。全市200多個(gè)教學(xué)點(diǎn)中，多數(shù)年齡老化，隊(duì)伍不夠穩(wěn)定，骨干教師數(shù)量少，體音美、英語(yǔ)和信息技術(shù)等學(xué)科教師緊缺，教非所學(xué)、學(xué)非所教現(xiàn)象比較突出。
(三)貧困鎮(zhèn)村學(xué)校規(guī)模偏小效益不高。目前，全市貧困鎮(zhèn)村學(xué)生人數(shù)在20人及以下的教學(xué)點(diǎn)占教學(xué)點(diǎn)總數(shù)的60%，基本上實(shí)行復(fù)式班教學(xué)和教師包班制，教學(xué)質(zhì)量和安全管理有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
四、對(duì)進(jìn)一步加強(qiáng)教育精準(zhǔn)扶貧的對(duì)策建議
今后一個(gè)時(shí)期，全市教育精準(zhǔn)扶貧應(yīng)緊緊圍繞“有精準(zhǔn)有力資助政策、有高素質(zhì)教師隊(duì)伍、有標(biāo)準(zhǔn)化辦學(xué)條件、讓貧困生都讀得起書、讓貧困農(nóng)民有致富技能”的工作思路，在繼續(xù)落實(shí)好已有政策、堅(jiān)持以往成功做法、做好已有工作的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向、改革創(chuàng)新、精準(zhǔn)施策，再提出如下工作對(duì)策建議。
(一)加強(qiáng)貧困大學(xué)資助政策項(xiàng)目整合。由市、縣區(qū)黨委政府出臺(tái)管理實(shí)施辦法，成立由黨委政府分管領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)、相關(guān)部門及單位負(fù)責(zé)人為成員的資助工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立“統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)籌使用、渠道不變、各計(jì)其功、一門受理、協(xié)同辦理”的資助工作機(jī)制，由教育部門資助中心牽頭，將教育、民政、扶貧、團(tuán)委、工會(huì)、婦聯(lián)、慈善協(xié)會(huì)以及社會(huì)力量等資助項(xiàng)目資金進(jìn)行有效整合、統(tǒng)籌安排，做到“收入一個(gè)籠子、計(jì)劃一個(gè)盤子、支出一個(gè)口子”，實(shí)施統(tǒng)籌資助、精準(zhǔn)資助和重點(diǎn)資助，進(jìn)一步提高資助工作的力度和實(shí)效。
(二)加大貧困人口技能培訓(xùn)統(tǒng)籌力度。主動(dòng)對(duì)接我市特色主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要，緊密結(jié)合貧困鎮(zhèn)村、貧困人員轉(zhuǎn)移就業(yè)特點(diǎn)、需求和地域經(jīng)濟(jì)特色，依托市、縣區(qū)職教(培訓(xùn))中心主陣地，由市、縣區(qū)政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，將教育、人社、農(nóng)業(yè)、扶貧等部門技能培訓(xùn)資源進(jìn)行有效統(tǒng)籌，聚焦重點(diǎn)，聚合力量，按照“需要啥、培訓(xùn)啥”的原則，做到技能培訓(xùn)的計(jì)劃、項(xiàng)目、內(nèi)容、人員、課程、時(shí)間“五統(tǒng)籌”，免費(fèi)對(duì)所有貧困勞動(dòng)力開展定向、定崗、訂單式實(shí)用技術(shù)技能全員培訓(xùn)，使每個(gè)貧困人口有技能、能致富。
(三)強(qiáng)化教育建設(shè)項(xiàng)目資金縣級(jí)統(tǒng)籌權(quán)。按照“管總量、不管項(xiàng)目，管效益、不管用途”的原則，賦予縣區(qū)政府更多更活的項(xiàng)目資金統(tǒng)籌使用權(quán)，按照“雪中送炭、缺啥補(bǔ)啥”的辦法，重點(diǎn)支持貧困鎮(zhèn)村學(xué)校優(yōu)化布局、改善條件、加強(qiáng)信息化建設(shè)，使所有貧困鎮(zhèn)村學(xué)校辦學(xué)條件全部達(dá)標(biāo)，使貧困鎮(zhèn)村孩子有學(xué)上、上好學(xué)。
(四)改革貧困鎮(zhèn)村師資均衡配置機(jī)制。按照“管總量、不管分量”的辦法，適當(dāng)放寬貧困鎮(zhèn)村學(xué)校編制配備要求，優(yōu)先保證貧困鎮(zhèn)村教師需要。進(jìn)一步提高城鄉(xiāng)優(yōu)秀校長(zhǎng)教師交流輪崗和跟班學(xué)習(xí)比例。各級(jí)財(cái)政應(yīng)設(shè)立貧困山區(qū)教師培訓(xùn)專項(xiàng)資金，加大培訓(xùn)力度。適時(shí)擴(kuò)大邊遠(yuǎn)山區(qū)教師生活補(bǔ)助實(shí)施范圍和補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步強(qiáng)化均衡配置師資，使貧困鎮(zhèn)村教師教得好、留得住。
教育調(diào)研報(bào)告格式篇七
近年來(lái)，我國(guó)教育醫(yī)療事業(yè)不斷發(fā)展壯大，為了更好地了解和推動(dòng)這一領(lǐng)域的發(fā)展，我積極參與了一次教育醫(yī)療調(diào)研活動(dòng)。通過(guò)這次調(diào)研，我深刻認(rèn)識(shí)到了我國(guó)教育醫(yī)療事業(yè)的現(xiàn)狀和存在的問(wèn)題，也對(duì)未來(lái)的發(fā)展給予了新的期望。在這篇文章中，我將分享我對(duì)教育醫(yī)療調(diào)研的心得和體會(huì)。
首先，教育醫(yī)療調(diào)研讓我深刻認(rèn)識(shí)到了教育醫(yī)療的重要性。調(diào)研過(guò)程中，我看到了許多教育醫(yī)療工作者積極投身于各個(gè)崗位，為人民群眾的健康和教育事業(yè)做出了巨大貢獻(xiàn)。教育醫(yī)療是發(fā)展社會(huì)主義事業(yè)的重要組成部分，與人民生活的方方面面息息相關(guān)。只有通過(guò)全面深入的了解和調(diào)研，才能更好地推動(dòng)教育醫(yī)療事業(yè)的發(fā)展。
其次，我發(fā)現(xiàn)我國(guó)教育醫(yī)療事業(yè)還存在一些問(wèn)題和挑戰(zhàn)。調(diào)研時(shí)，我注意到教育資源和醫(yī)療資源的分配不均是個(gè)普遍存在的問(wèn)題，尤其是在一些貧困地區(qū)。缺乏教育和醫(yī)療資源的地區(qū)，不能滿足人民群眾的基本需求，導(dǎo)致了人民生活水平的不均衡發(fā)展。此外，我還發(fā)現(xiàn)在教育醫(yī)療領(lǐng)域存在一些體制機(jī)制不完善的問(wèn)題，需要進(jìn)一步加以改進(jìn)和完善。
第三，我對(duì)我國(guó)教育醫(yī)療事業(yè)未來(lái)發(fā)展充滿了希望。調(diào)研過(guò)程中，我了解到我國(guó)政府高度重視教育醫(yī)療的發(fā)展，將其作為社會(huì)事業(yè)的重點(diǎn)領(lǐng)域之一來(lái)加以推動(dòng)。政府發(fā)布了一系列有利于教育醫(yī)療事業(yè)發(fā)展的政策和法規(guī)，為促進(jìn)教育醫(yī)療事業(yè)的健康發(fā)展提供了良好的保障和支持。此外，隨著我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，越來(lái)越多的人民群眾意識(shí)到了教育醫(yī)療的重要性，紛紛加大了對(duì)教育醫(yī)療事業(yè)的關(guān)注和投入。因此，我對(duì)我國(guó)教育醫(yī)療事業(yè)的未來(lái)發(fā)展充滿了信心。
第四，我認(rèn)為深入調(diào)研是推動(dòng)教育醫(yī)療事業(yè)發(fā)展的重要途徑之一。通過(guò)深入調(diào)研，可以客觀全面地了解教育醫(yī)療事業(yè)的現(xiàn)狀和問(wèn)題，為解決存在的問(wèn)題和推動(dòng)事業(yè)的發(fā)展提供有力的支持和指導(dǎo)。同時(shí)，調(diào)研過(guò)程中還可以與各界人士進(jìn)行充分的交流和溝通，促進(jìn)各方共同參與推動(dòng)教育醫(yī)療事業(yè)的發(fā)展。因此，在未來(lái)的工作中，我將繼續(xù)積極參與教育醫(yī)療領(lǐng)域的調(diào)研活動(dòng)，為教育醫(yī)療事業(yè)的發(fā)展盡自己的一份力量。
最后，教育醫(yī)療調(diào)研不僅對(duì)我個(gè)人的學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)有著積極的影響，也讓我更加深入地了解了我國(guó)教育醫(yī)療事業(yè)的現(xiàn)狀和未來(lái)發(fā)展的方向。通過(guò)深入調(diào)研，我認(rèn)識(shí)到了教育醫(yī)療的重要性、存在的問(wèn)題和挑戰(zhàn)，也對(duì)未來(lái)的發(fā)展充滿了希望。在未來(lái)的工作中，我將積極參與教育醫(yī)療領(lǐng)域的工作，為我國(guó)教育醫(yī)療事業(yè)的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。同時(shí)，我也希望更多的人能夠關(guān)注和參與教育醫(yī)療事業(yè)的發(fā)展，共同推動(dòng)我國(guó)教育醫(yī)療事業(yè)的健康發(fā)展。
教育調(diào)研報(bào)告格式篇八
近十年以來(lái)，我國(guó)教育事業(yè)得到了快速、均衡、全面發(fā)展，痛點(diǎn)、短板、弱項(xiàng)得到改善和完善，教育治理體系日益完備。我有幸參加了一次關(guān)于教育發(fā)展調(diào)研，查閱了相關(guān)報(bào)道、調(diào)查數(shù)據(jù)、政策和法規(guī)，有了更深刻、更全面、更具體的認(rèn)識(shí)，從而感觸頗深，也認(rèn)識(shí)到了很多問(wèn)題與挑戰(zhàn)。
一、深刻認(rèn)識(shí)優(yōu)質(zhì)教育的重要性。
優(yōu)質(zhì)教育不是空話，它有具體含義和標(biāo)準(zhǔn)。優(yōu)質(zhì)教育是補(bǔ)齊貧富差距、促進(jìn)社會(huì)公平的重要手段，它能幫助學(xué)生健康成長(zhǎng)、獲得幸福生活、走向成功路。優(yōu)質(zhì)教育需要發(fā)揮“人才強(qiáng)國(guó)”重要支持作用，不僅是教學(xué)本身，還包括了教育環(huán)境、教育制度、教育法規(guī)、教師隊(duì)伍建設(shè)等方方面面。如果我們不能創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)教育，將會(huì)面臨人才流失、創(chuàng)新能力下降、社會(huì)發(fā)展瓶頸等問(wèn)題。
二、深刻認(rèn)識(shí)教育教學(xué)改革的必要性和艱巨性。
教育教學(xué)改革不是口號(hào)，它需要全社會(huì)的努力、勇氣和耐心，需要各級(jí)政府的支持、投資和落實(shí)。教育教學(xué)改革的問(wèn)題很多，需要細(xì)致地進(jìn)行跟進(jìn)與改善。我們需要給老師們更多的空間和自主權(quán)，讓他們?nèi)L試新的教學(xué)方法和手段，用不同的方式激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和能動(dòng)性。此外，教育教學(xué)改革也需要毋庸置疑地落實(shí)素質(zhì)教育，創(chuàng)造有助于學(xué)生全面發(fā)展的教育環(huán)境。
三、深刻認(rèn)識(shí)人才培養(yǎng)的重要性和緊迫性。
人才是國(guó)家發(fā)展的核心資源，也是我們對(duì)于國(guó)家、社會(huì)、自己的價(jià)值創(chuàng)造和肯定。只有注重人才培養(yǎng)和發(fā)展，我們才能迎接面對(duì)日益激烈的市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)，發(fā)展戰(zhàn)略型、全球化高素質(zhì)人才，創(chuàng)造更加昌盛的經(jīng)濟(jì)和文化。人才培養(yǎng)需要有良好的教育體系與制度，需要建設(shè)更好的大學(xué)和職業(yè)教育機(jī)構(gòu)，需要提高教育的普及率和質(zhì)量。同時(shí)，還要重視社會(huì)力量的參與，倡導(dǎo)多元化、開放化的人才培養(yǎng)模式。
四、深刻認(rèn)識(shí)教育公平的重要性和現(xiàn)實(shí)性。
教育公平是教育事業(yè)的重要特征，也是我們對(duì)于社會(huì)公平的重要體現(xiàn)。我們要認(rèn)識(shí)到針對(duì)目前的問(wèn)題，制定有針對(duì)性的政策和措施，給更多的家庭提供優(yōu)質(zhì)教育資源和機(jī)會(huì)，健全教育扶貧和公平獎(jiǎng)助體系，打破行政區(qū)域的教育富裕和貧困戶的教育困難狀況。此外，我們也要加強(qiáng)各類教育機(jī)構(gòu)之間的協(xié)調(diào)、合作，形成共建共享的教育生態(tài)。
五、深刻認(rèn)識(shí)教師隊(duì)伍建設(shè)的重要性和必要性。
教師隊(duì)伍建設(shè)是教育事業(yè)的中堅(jiān)力量，也是我們注重教育教學(xué)改革和人才培養(yǎng)的現(xiàn)實(shí)需要。要想打造更加優(yōu)質(zhì)的教育體系，建設(shè)更加高素質(zhì)的教師隊(duì)伍至關(guān)重要。要做好這個(gè)工作，首先要建立健全的教師招聘模式和激勵(lì)機(jī)制，吸引更多的人才加入到教育工作中來(lái)。其次，要提高教師們的社會(huì)地位和榮譽(yù)感，讓他們成為全社會(huì)的尊重和關(guān)注的對(duì)象。最后，還要加強(qiáng)教師們的專業(yè)化和技能培訓(xùn)，使他們持續(xù)跟進(jìn)和掌握最新的教育教學(xué)理論和技術(shù)，切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量和水平。
綜上所述，我們迫切需要深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記的教育思想，探索科學(xué)、規(guī)范、有效的教育體系和教育制度，打造一個(gè)促進(jìn)全民創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)和可持續(xù)發(fā)展的教育環(huán)境與資源。同時(shí)，也需要堅(jiān)持全面、協(xié)同的政策導(dǎo)向，形成政府關(guān)注、企業(yè)投資、社會(huì)參與的教育發(fā)展格局；以及參加課程定里的討論和交流，突破思維的瓶頸境界，發(fā)揮出更大的智慧和創(chuàng)造力。相信在我們的共同努力下，教育事業(yè)一定會(huì)取得更為顯著的進(jìn)展與成就。
教育調(diào)研報(bào)告格式篇九
為深入貫徹落實(shí)國(guó)家、省、市關(guān)于幼兒教育改革與發(fā)展的政策精神，全面了解我縣學(xué)前教育發(fā)展現(xiàn)狀，客觀分析影響和制約我縣幼兒教育事業(yè)發(fā)展的困難和問(wèn)題，研究制定今后加快學(xué)前教育改革與發(fā)展的思路與措施。近期，我們對(duì)全縣學(xué)前教育進(jìn)行了深入的調(diào)查研究，現(xiàn)將調(diào)研結(jié)果報(bào)告如下：
幾年來(lái)，我縣縣委、縣政府及教育行政部門十分重視普及和發(fā)展學(xué)前三年教育，加大了對(duì)縣域幼教發(fā)展的統(tǒng)籌規(guī)劃，研究制定了《盧龍縣20xx——20xx年學(xué)前教育發(fā)展規(guī)劃》。提出了“以建設(shè)規(guī)范化幼兒園為重點(diǎn)，以強(qiáng)化幼兒園管理為核心，以全面提高保教質(zhì)量為目的”的總體工作思路。確定了“1個(gè)中心，2個(gè)示范，3個(gè)規(guī)范”的學(xué)前教育發(fā)展目標(biāo)。相繼下發(fā)了《盧龍縣教育局關(guān)于普及發(fā)展學(xué)前三年教育的指導(dǎo)意見》、《盧龍縣農(nóng)村幼兒園評(píng)估細(xì)則》等指導(dǎo)性文件。積極推進(jìn)縣域幼兒教育工作持續(xù)、健康、協(xié)調(diào)發(fā)展，有效推進(jìn)了全面普及學(xué)前三年教育工作。
為確保“普三”工作落到實(shí)處，我縣從加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、完善管理體系入手，分別建立了行政領(lǐng)導(dǎo)、工作指導(dǎo)和業(yè)務(wù)研究三套管理網(wǎng)絡(luò)。行政領(lǐng)導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)由縣政府、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、村委會(huì)組成，各級(jí)分別成立了由主管教育的副縣長(zhǎng)、副鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）長(zhǎng)、村干部為組長(zhǎng)的“普及學(xué)前三年教育”領(lǐng)導(dǎo)小組，主要負(fù)責(zé)幼兒園的硬件建設(shè)和資金投入等工作；工作指導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)由教育行政部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)總校、幼兒園組成，各級(jí)分別成立了由局長(zhǎng)、總校長(zhǎng)、幼兒園園長(zhǎng)任組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組，主要負(fù)責(zé)人事、制度建設(shè)等管理工作；業(yè)務(wù)研究網(wǎng)絡(luò)由縣教育局教研室、縣直幼兒園、鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園組成，各級(jí)分別設(shè)立了副局長(zhǎng)、幼教教研員、主管業(yè)務(wù)的副園長(zhǎng)，主要負(fù)責(zé)幼教課程設(shè)置、活動(dòng)的組織、師資培訓(xùn)等工作。三套網(wǎng)絡(luò)各自發(fā)揮其應(yīng)有的作用，形成了一套較為完整的幼教管理體系。
幾年來(lái)，我縣堅(jiān)持政府撥款、舉辦者籌措、幼兒家長(zhǎng)繳費(fèi)、社會(huì)捐資等多種渠道籌措幼兒教育經(jīng)費(fèi)，實(shí)現(xiàn)了投資主體的多元化，有效的解決了資金投入不足的問(wèn)題。一是努力保證幼兒教育事業(yè)費(fèi)。20xx—20xx年幼兒教育事業(yè)費(fèi)分別為360.23萬(wàn)元、434.4萬(wàn)元、517.3萬(wàn)元，分別較上年增長(zhǎng)25%、20.5%、31.5%。二是逐年加大改善辦園條件投入。據(jù)統(tǒng)計(jì)20xx—20xx年，全縣幼兒園建設(shè)累計(jì)投資461.7萬(wàn)元，其中，縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)投入83.65萬(wàn)元；幼兒園收費(fèi)投入351.29萬(wàn)元；縣直單位對(duì)口支援6.98萬(wàn)元；社會(huì)捐資助教19.75萬(wàn)元。三是整合縣內(nèi)教育資源，挖潛增效。堅(jiān)持以小學(xué)布局調(diào)整為切入點(diǎn)，抓住小學(xué)撤并的有利時(shí)機(jī)，把撤后的閑置小學(xué)校舍以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)閑置的廠房改建成獨(dú)立成院的規(guī)范化幼兒園，節(jié)約了67.19萬(wàn)元的建設(shè)資金。近幾年，我們對(duì)本縣大部分國(guó)辦園進(jìn)行了改建和擴(kuò)建。到目前全縣已有各類幼兒園（班）129所，其中市級(jí)示范園1所，縣級(jí)示范園6所，縣級(jí)一類園29所，縣級(jí)二類園33所，縣級(jí)三類園26所，未晉級(jí)晉類34所。市、縣級(jí)示范園、12所鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園建筑設(shè)計(jì)規(guī)范，室內(nèi)外環(huán)境做到綠化、美化、凈化、兒童化、教育化。這些園所充分發(fā)揮了“六中心”的作用，滿足了幼兒保育和教育的需要。
我們結(jié)合縣域?qū)嶋H，堅(jiān)持因地制宜，采取了多種形式建園。一是以小學(xué)布局調(diào)整為切入點(diǎn)，抓住小學(xué)撤并的有利時(shí)機(jī)，把學(xué)校撤并后的閑置校舍改建成獨(dú)立成院的規(guī)范化幼兒園。如趙官莊中心幼兒園。二是對(duì)學(xué)區(qū)校適當(dāng)合并或集中改造擴(kuò)建，整合教育資源，利用節(jié)省出來(lái)的校舍和教室興辦相對(duì)獨(dú)立的校中園。如大道上幼兒園。三是對(duì)完全小學(xué)劃分相對(duì)獨(dú)立區(qū)域的幼兒園。如柏各莊幼兒園。近年來(lái)全縣共利用撤并的校舍建鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園12所，相對(duì)獨(dú)立的規(guī)范化幼兒園24所。學(xué)前三年幼兒入園率穩(wěn)步提高，全縣3—5周歲適齡幼兒12512人，在園幼兒10786人，總?cè)雸@率86.2%。其中學(xué)前一年在園幼兒4226人，入園率98.9％，學(xué)前二年在園幼兒4087人，入園率94.1％，學(xué)前三年在園幼兒2473人，入園率63.5%。
全縣現(xiàn)有幼兒園園長(zhǎng)、教師等工作人員388人。專任幼兒教師382人，學(xué)歷合格率為99%。
近幾年，我縣幼兒園園長(zhǎng)和教師大部分是從小學(xué)轉(zhuǎn)換過(guò)來(lái)的，專業(yè)知識(shí)和技能等水平較低。根據(jù)此情況，我們分別制定了幼兒教師長(zhǎng)期和短期培訓(xùn)計(jì)劃，并把它列入全縣幼教事業(yè)發(fā)展規(guī)劃之中，建立了全縣幼兒教師崗位培訓(xùn)和繼續(xù)教育學(xué)習(xí)培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)。
一是開展脫職培訓(xùn)。以縣教師進(jìn)修學(xué)校和職教中心為依托。舉辦師資脫產(chǎn)培訓(xùn)班，集中進(jìn)行專業(yè)理論知識(shí)培訓(xùn)，充實(shí)壯大幼教骨干教師隊(duì)伍。
二是開展以繼續(xù)教育為內(nèi)容的在職崗位培訓(xùn)。我們按學(xué)期制訂了“六科”教學(xué)法短期培訓(xùn)計(jì)劃，利用雙周的星期日或暑假以總校為單位對(duì)全體教師進(jìn)行教學(xué)法培訓(xùn)，培訓(xùn)中注重理論聯(lián)系實(shí)際，堅(jiān)持知識(shí)講座與骨干教師示范課相結(jié)合。
三是開展崗位提高培訓(xùn)。組織160名幼兒教師參加了河北省幼兒教材教法培訓(xùn)活動(dòng)。我們以學(xué)區(qū)為單位成立了幼教中心教研組，每單周的星期六按學(xué)區(qū)組織全體幼兒教師進(jìn)行崗位練兵活動(dòng)，寓提高教師素質(zhì)于各項(xiàng)練兵活動(dòng)之中。
四是不定期地進(jìn)行專題培訓(xùn)。20xx年以來(lái)，我們進(jìn)行了多次培訓(xùn)，如：幼兒園教育綱要培訓(xùn)，幼兒一日活動(dòng)組織培訓(xùn)，幼兒園環(huán)境布置的培訓(xùn)，幼兒園五大領(lǐng)域培訓(xùn)，幼兒教師自制教育培訓(xùn)等等。
通過(guò)不同形式的培訓(xùn)，目前，全縣幼兒教師專業(yè)達(dá)標(biāo)率99%，比20xx年提高了20%。通過(guò)“三學(xué)”、“六法”考試的教師占90%，勝任學(xué)前教育教學(xué)工作的教師達(dá)到了98%。
1、制定規(guī)范化的管理制度。加強(qiáng)幼教法規(guī)建設(shè)，是幼教改革與發(fā)展的重要保證。我們圍繞《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》和《幼兒園工作規(guī)程》《幼兒園管理?xiàng)l例》這“一綱兩法”，結(jié)合本縣實(shí)際制定了《盧龍縣發(fā)展學(xué)前三年教育總體規(guī)劃》和近期目標(biāo)，為了實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，縣教育局對(duì)各類型幼兒園（班）實(shí)行登記注冊(cè)制，強(qiáng)化了對(duì)幼兒園的規(guī)范化管理。我們加強(qiáng)了制度建設(shè)。全縣統(tǒng)一印發(fā)了“幼兒園教師崗位職責(zé)”、“教職工行為規(guī)范”、等16種。使幼教工作有章可循，照章辦事。
2、加強(qiáng)檔案資料的科學(xué)管理。全縣統(tǒng)一制定了《盧龍縣標(biāo)準(zhǔn)化幼兒園檔案管理及資料目錄》，從上級(jí)文件、辦園條件、行政管理、規(guī)章制度、教學(xué)科研、衛(wèi)生保健、教師成長(zhǎng)檔案、幼兒成長(zhǎng)檔案等八個(gè)方面作了明確要求，使全縣幼兒園在檔案管理上做到了科學(xué)化。
3、定期督導(dǎo)評(píng)估，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。按照《秦皇島市幼兒園定期評(píng)估與考核制度》，結(jié)合縣域?qū)嶋H，我縣每?jī)赡陮?duì)申報(bào)的各類幼兒園進(jìn)行全面的評(píng)估認(rèn)定。通過(guò)評(píng)估，使各幼兒園明確自身的不足，從而得到提高。對(duì)管理不善，質(zhì)量下降的幼兒園，取消相應(yīng)類別資格，降低收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。
4、加強(qiáng)教科研機(jī)構(gòu)建設(shè)。一是積極開展園本研究，實(shí)現(xiàn)有效教研。教師首先進(jìn)行實(shí)踐反思，通過(guò)反思發(fā)現(xiàn)教學(xué)中存在的問(wèn)題，確定個(gè)人和教研組的研究主題；通過(guò)上研究課，進(jìn)行評(píng)課議課，實(shí)現(xiàn)同伴互動(dòng)；以“請(qǐng)進(jìn)來(lái)，走出去”的形式，爭(zhēng)取教研員和幼教專家的專業(yè)引領(lǐng)。園本教研深化了幼兒園的教研工作，使課堂教學(xué)和區(qū)域活動(dòng)呈現(xiàn)出生動(dòng)活潑的局面，使孩子們?cè)诨顒?dòng)中學(xué)到知識(shí)，在學(xué)習(xí)中獲得樂(lè)趣。
二是以幼教科研促提高。幾年來(lái)，結(jié)合本縣實(shí)際，先后進(jìn)行了“幼小銜接”、“綜合主題教育”和“幼兒科學(xué)識(shí)字”等課題實(shí)驗(yàn)研究，多項(xiàng)成果獲河北省教研成果獎(jiǎng)、全國(guó)創(chuàng)新能力發(fā)展檢測(cè)優(yōu)秀成果獎(jiǎng)。這些教改實(shí)驗(yàn)成果已向全縣推廣，直接服務(wù)于學(xué)前教育教學(xué)方式的改革，服務(wù)于幼兒在體、智、德、美諸方面的發(fā)展。
隨著普三工作的深入開展，幾年內(nèi)，我縣幼教工作得到了長(zhǎng)足的發(fā)展，取得了較大的成績(jī)，但總的來(lái)看，還存在許多明顯制約幼教事業(yè)進(jìn)一步發(fā)展的困難和問(wèn)題。
1、基本設(shè)施建設(shè)有待規(guī)范化。我縣絕大部分農(nóng)村幼兒園完全依靠家長(zhǎng)繳費(fèi)來(lái)維持園所正常的運(yùn)轉(zhuǎn)。因?yàn)橥度氩蛔?，且收費(fèi)偏低，幼兒每人每月最多只收29元，辦園條件得不到很好改善，園舍、設(shè)施達(dá)標(biāo)率較低，辦園條件普遍簡(jiǎn)陋。大部分村級(jí)幼兒園只有幼兒活動(dòng)室，缺乏必要的功能室，常規(guī)保育教育設(shè)施普遍偏少，存有低成本運(yùn)作的現(xiàn)象。
2、教師配置和管理有待標(biāo)準(zhǔn)化。目前我縣學(xué)前教師配置和管理存在的問(wèn)題：一是師幼比例不符和要求。二是有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師學(xué)歷不合格，個(gè)別教師沒有培訓(xùn)上崗合格證。三是教師配置缺乏穩(wěn)定性，有的幼兒園、幼兒班教師和低年級(jí)教師輪換。四是教師年齡老化。受縣（市、區(qū)）教師分配制度的影響，大部分幼兒園教師多年“只出不進(jìn)”，教師年齡中、老年偏多。
1、加強(qiáng)硬件設(shè)施建設(shè)，逐步改善辦園條件。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心園根據(jù)本園實(shí)際，擬定設(shè)備添置計(jì)劃，及時(shí)增補(bǔ)富有時(shí)代氣息、有利于幼兒智力開發(fā)和品行培養(yǎng)的教玩具，使辦園條件逐年提高。
2、遵循幼兒教育規(guī)律，防止幼兒教育小學(xué)化。各幼兒園（班）進(jìn)一步加強(qiáng)室內(nèi)外環(huán)境建設(shè)，注意與小學(xué)的區(qū)別，增強(qiáng)對(duì)幼兒的吸引力，營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍。把幼兒教育課程改革納入工作范疇，認(rèn)真貫徹落實(shí)新《綱要》的精神，把五大領(lǐng)域的課程開齊、開全，采取多種形式，游戲貫穿課堂活動(dòng)始終，實(shí)現(xiàn)玩中學(xué)、學(xué)中玩。為幼兒園實(shí)施《綱要》營(yíng)造良好的社會(huì)氛圍。
3、加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，努力提高教師素質(zhì)。高質(zhì)量的幼兒園一定要有高水平的教師。各類幼兒園、幼兒班將努力把教師的師資培訓(xùn)當(dāng)作大事來(lái)抓，力爭(zhēng)一兩年之內(nèi)使目前的在職幼兒教師取得任職資格合格證，保證持證上崗制度的實(shí)施；各總校以鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心園或?qū)W區(qū)校校中園為研訓(xùn)基地，在園內(nèi)開展“吹、拉、彈、唱、跳、寫、畫、做、編、導(dǎo)”十字練功活動(dòng)，指派骨干教師擔(dān)任輔導(dǎo)員，互幫互學(xué)，提高幼兒教師的整體水平。
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