通過總結，我們可以反思自己在學習、工作和生活中取得的進步和改變。在總結中，我們可以適當引用一些案例或數(shù)據，以增加說服力。小編為大家整理了一些總結范文，希望對大家寫總結有所啟發(fā)和幫助。
信息科技工作總結框架篇一
按照20xx年度機構考核指標中“信息科技風險”考核要求，加強科技風險管理措施落實和信息系統(tǒng)安全生產保障，全轄設備環(huán)境、主機系統(tǒng)、網絡系統(tǒng)、應用系統(tǒng)運行平穩(wěn)。全年內外部審計問題按期整改率達到100%。
(一)科技運維及服務。
負責維護的設備環(huán)境、主機系統(tǒng)、網絡系統(tǒng)、應用系統(tǒng)運行平穩(wěn)，無重大聯(lián)機故障；省分行生產變更x項次，審批分支行生產變更x次，生產變更合規(guī)率及成功率均達到100%。各類系統(tǒng)運行平穩(wěn)，確保了我行各項業(yè)務的順利開展。
(二)科技機制建設。
1、制定科技創(chuàng)新敏捷反應機制。通過對外部市場的準確預判和敏捷反應，深化科技部門全流程參與，業(yè)務部門全方位介入的融合機制，優(yōu)化項目組織管理，提升科技開發(fā)能力，快速響應客戶和市場需求，為全行機遇性業(yè)務和重大戰(zhàn)略提供科技支持。
2、強化信息安全風控機制。組織召開信息系統(tǒng)安全領導小組工作會議x次，制定、修訂信息科技規(guī)章制度x個。完成x現(xiàn)場檢查和全轄48家分支行非現(xiàn)場檢查，組織各行制定整改計劃并開展問題整改。
3、加強科技隊伍建設。繼續(xù)通過交流、公開競聘以及直接招聘信息科技崗等方式，將新鮮血液充實到科技部門。加強專家隊伍建設，發(fā)揮信息科技條線專家型人才作用，帶動青年員工成長。
信息科技工作總結框架篇二
親愛的*，部長，同學們：
大家好!我是xxx。
生活可以是普普通通，卻不甘心，如若為山，為什么不能是峻嶺；如若為水，為什么不能是波浪。于是，我懷著激動的心情走上演講臺宣言：我要競選機電學院學生會科技部部長。
戴爾.卡耐基曾經說過：“不要害怕推銷自己，只要你認為自己有才華，你就應該認為自己有資格擔任這個或那個職務”。我相信我會做好的，yes,ican!
在學生會科技部的過去一年里，收獲頗多?？萍疾渴莻€小部，會不多，活動也不多，但每個活動我都盡量參加，每個任務都盡力做好。像這學期初的機械知識競賽，我過了一把主持人的癮，鍛煉了自己的演講能力和組織能力；像前不久的送大四晚會，還記得舞臺上三個白色的屏風嗎？三位美女在屏風后面跳著跳著就破紙而出，卻不知那三個屏風是我們科技部辛辛苦苦用9張大宣紙糊的。事雖小，但我積極參與了。在學習方面，我在上學期拿到班級第二的成績，并獲得了校獎學金，雖然不是頂尖，但也算優(yōu)秀。
所以,我相信，如果我當上了科技部部長，我有能力去管理和發(fā)展科技部，并為院學生會的發(fā)展做出一份貢獻，yes,ican!
如果我當上了科技部部長，一定會投入我的興趣與熱情堅持去做。
第二，科技部的內部建設也很重要，部門成員要相互學習，生活中要加強交流，使科技部更加團結，更有凝聚力。
第三，科技部需要多組織一些關于科技方面的活動，如為學院同學創(chuàng)建一個科技電影周，播放一周關于科技的科教片和科幻片；組織一次科普知識競賽，調動全院同學對科技的興趣，讓同學們知道太原科技大學的“科技”兩字的重要性；組織一次數(shù)獨大賽，讓同學們愛上數(shù)，愛上科技；部內組織參觀山西省科技館，部員們一起學，一起玩，等等。我相信我會讓科技部這個默默無聞的小部變得更加壯大，更加有名氣!yes,ican!
當然，要想勝任科技部部長這個職位，我還有一些不足，還請上一屆科技部部長和學生會*們多多指教！
此刻，我不在任何人面前承諾：我一定能把事情辦好！我只會說：我。
會盡自己最大的努力，爭取做得更好！yes,ican!
親愛的*，部長，同學們，請相信我，支持我，投我一票！
信息科技工作總結框架篇三
我局堅持以黨的十七大精神為指導深入貫徹落實科學發(fā)展觀按照信息化發(fā)展要求圍繞市委、市政府信息化工作發(fā)展重點認真抓好組織領導、宣傳教育、制度配套等工作局信息化建設工作取得了較為明顯的成效。
一、領導重視明確責任。
鑒于局領導分工的調整和工作變動，我局隨即下發(fā)了關于調整局信息公開領導小組組成人員的通知，組長由分管辦公室工作的副局長擔任。黨組會專門聽取信息化工作情況匯報，及時研究解決遇到的問題，確保了工作不脫節(jié)。
5月初，黨組書記、局長同志召開信息化工作專題會議，研究我局信息系統(tǒng)安全管理工作。根據市信息發(fā)[]10號文件要求，按照“誰主管誰負責、誰運行誰負責、誰使用誰負責”的原則，成立了信息網絡安全領導小組，對局機關及下屬事業(yè)單位計算機信息系統(tǒng)安全管理工作進行了一次徹底清查。清查報告已于5月26日上報市信息辦。
二、組織學習宣傳《條例》。
積極組織全體干部職工專門召開了宣傳會議，認真學習了《中華人民共和國政府信息公開條例》和政府信息公開工作的目的、意義和要求。通過召開專題學習會議，使全體干部職工掌握《條例》的主要內容和信息公開的相關常識，提高對政府信息公開工作重要性的認識，對政府信息公開的主體和原則、范圍和內容、方式和程序，監(jiān)督和保障等有明確的`了解，增強對《條例》重要意義的認識和貫徹落實《條例》的主動性和自覺性。
三、對照要求狠抓落實。
1、完善自動化辦公系統(tǒng)平臺建設。在市信息辦的大力支持和幫助下，今年我局自動化辦公系統(tǒng)平臺建設順利完成。10月27日下午，信息辦、三位同志來到我局，為全體機關干部做了題為“信息化建設基本要求和oa系統(tǒng)操作使用”的講座，為大家下部正確使用辦公自動化系統(tǒng)打下了堅實基礎。目前系統(tǒng)已投入使用。
2、編制完善了信息公開相關制度辦法。根據《市人民政府辦公廳關于印發(fā)市政府信息公開工作考核暫行辦法等3項政府信息公開配套制度的通知》和《市信息化領導小組辦公室關于印發(fā)20市信息化建設績效考評細則的通知》文件要求，我們組織人員，編制下發(fā)了《市科學技術局政府信息公開考核辦法》、《市科學技術局政府信息公開工作社會評議暫行辦法》、《市科學技術局政府信息公開責任追究暫行辦法》、《市科學技術局行政復議工作程序暫行規(guī)定》、《市科學技術局依申請公開受理制度》和《市科學技術局政府信息公開保密審查制度》等8項保障制度。
3、進一步完善政府信息主動公開工作。立足實際，嚴格執(zhí)行《政府信息公開目錄》，按照市政府和我局政府信息公開網設置的條目、類別進一步規(guī)范政府信息公開的內容：一是公開了財政收支及其執(zhí)行情況、財政審計報告、重大政府投資項目資金使用情況、專項經費的分配、使用和管理情況；二是公開了任前公示、人事任免等人事信息；三是完善了部門業(yè)務發(fā)展規(guī)劃及研究成果、“十五”規(guī)劃及執(zhí)行情況、“十一五”規(guī)劃及中期執(zhí)行情況等計劃規(guī)劃類信息；四是做好政務網站有關我局內容的日常維護和信息報送。
盡管我們在信息化建設方面做了大量的工作，取得了一定的成績，但是還有很多的不足之處仍需改進。我局將進一步加大信息化建設力度，為全市信息化建設做出新的貢獻。
信息科技工作總結框架篇四
個人工作總結回顧近年來自己的工作和學習，作為信息技術與電子銀行部的技術人員，能牢記自身崗位職責，認真及時地完成了行里要求的各項任務，積極主動地為基層網點做好服務工作，刻苦鉆研業(yè)務，工作能力有了較大提升，取得了一定的成績，也存在著差距和不足，具體的可以概括為如下七個方面：
一、規(guī)范操作、保障安全銀行信息技術工作中，安全為首要任務，信息技術工作的成果就在于各種銀行業(yè)務都能正常無事故的順利開展。首先，我認真執(zhí)行崗位責任制度，嚴格按照操作規(guī)程，使信息技術工作在有序的環(huán)境下進行。其次，網絡和信息系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運行是信息技術工作的命脈，作為軟件維護人員，我除及時排除故障外，平時還注意加強自身業(yè)務的學習、及時進行經驗的總結，且注重以各種形式加強網點人員的計算機基礎知識的培訓及常見故障的處理，下發(fā)培訓資料，規(guī)范計算機操作等等。
二、及時進行各信息系統(tǒng)的升級、維護201x年后，本人負責歷次我行信貸系統(tǒng)、證券基金系統(tǒng)、會計稽核掃描系統(tǒng)、orm系統(tǒng)、公積金龍卡的升級、維護工作。為保障升級工作的順利實施，每次升級前，我都先認真閱讀升級文檔，考慮好升級工作中可能會遇到的問題，認真做好數(shù)據等的備份工作。升級后及時跟蹤系統(tǒng)運行情況，做好升級文件的保存、記錄工作。
三、
積極參與項目開發(fā)。
201x年為滿足淮北行信息交流的需要，接受了開發(fā)信息網站的任務。當時對信息網站的開發(fā)技術并不熟悉，本著迎接挑戰(zhàn)、服務行內員工的精神，自學網站開發(fā)技術，加班加點完成了網站的開發(fā)，投入使用后放映良好。同年參與了人民銀行信息網站的開發(fā)。201x年應總行要求，使用總行模板重新設計了信息網站并兼任維護工作。201x年總行借調，參與了為期三個月的總行信息網站軟件測試，期間為測試工作的圓滿完成，加強銀行業(yè)務知識學習，并結合自身信息技術的優(yōu)勢，多次提出合理化建議，受到領導的好評，考核結果評為優(yōu)秀。201x-201x年參與淮礦集團公積金項目的開發(fā)，負責單位管理模塊及網上查詢模塊的代碼編寫。
中學四所學校成功使用了建行代收學費系統(tǒng)，龍卡發(fā)卡量急劇上升，個人網銀業(yè)務量大幅提升，簽約客戶數(shù)穩(wěn)居全省前列。
過程中盡可能詳細告知其操作細節(jié)、安裝使用的注意事項。
六、加強電子銀行業(yè)務的發(fā)展、維護與營銷及風險防范為解決銀行柜面壓力，拓展銀行業(yè)務，我行電子銀行業(yè)務得到了迅速發(fā)展。我負責電子銀行業(yè)務的企業(yè)及個人網銀的管理、客戶服務、電子銀行的營銷、宣傳、推動、資料發(fā)放、無線e動終端的推廣、使用等。為做好這些工作，我首先嚴格按照操作規(guī)程，審核網點提交的資料，規(guī)范操作，其次加強業(yè)務風險安全檢查，對檢查過程中出現(xiàn)的問題及時指出，限期整改。
七、總結經驗、改進不足經過近幾年的工作，取得了一定的成績，使自己的能力也提高了不少，但是還存在很多不足的地方。
2、網絡布線技術實踐經驗尚需進一步加強；
3、大型項目開發(fā)參與不夠?；仡欉^去，展望未來。近年來，我在領導的培養(yǎng)下，在同志們的支持和配合下，做出了點滴的成績。由于自己水平有限，能力有限，所以在工作和學習中仍有許多不盡人意的地方，仍有這樣或那樣的缺點和錯誤。我決心在今后的工作中注意把握以下幾點：
四：
201x年個人年終總結本人201x年底借調至xxxxxx，主要負責全省生產網、非生產網的網絡管理工作。201x年，是我不斷學習的一年，是成長的一年，這離不開各級領導的正確領導、部門同事的關心幫助?，F(xiàn)將201x年度個人工作情況總結如下。
一、堅持學習，不斷充實理論知識，以適應新工作環(huán)境下的需要。因在基層聯(lián)社工作時間較長，對網絡理論知識有所淡忘。在來到信息科技部后，將學習放在了（三）積極配合各責任部門完成各業(yè)務系統(tǒng)的上線工作。201x年是信息科技部項目繁多的一年，在這一年里，我有機會參與到農信銀二代，人行二代、銀聯(lián)二代、金融ic卡、監(jiān)督預警系統(tǒng)、中間業(yè)務平臺等重要業(yè)務系統(tǒng)網絡平臺的建設中去。既極大提升了自己的實踐能力，又提高了我社重要業(yè)務系統(tǒng)業(yè)務的連續(xù)性。
（四）堅持編寫《網絡運行狀況通報》，使網絡管理工作能落到實處。在網絡管理工作中，發(fā)現(xiàn)全省網絡管理工作存在發(fā)現(xiàn)易、處理難；通知易、執(zhí)行難等問題。為提高全省網絡管理工作的響應度、執(zhí)行力，從201x年5月起，將全省每周網絡運行狀況整理成文，下發(fā)各聯(lián)社（行），從行政角度督促各聯(lián)社（行）處理網絡運行中出現(xiàn)的問題與故障。通過半年的觀察，全省網絡故障響應時間得到了很大的提升，各聯(lián)社（行）對科技上存在的問題重視度也得到很大的提高?！毒W絡運行狀況通報》將作為一項長效機制堅持下去。
三、認真總結，查找不足工作上，雖然在各級領導的正確領導下，在各位同事的指導和幫助下，201x年的工作任務均順利完成，但也存在些許不足。尤其是要克服“做一天和尚撞一天鐘”、“旱澇保收”的心態(tài)，要時刻充滿危機意識、兢兢業(yè)業(yè)的做好每一件工作。篇5：
次協(xié)商，該公司就此事件向我行致歉，并對我行造成的損失，從5月份起給予減免主干和所有網點2個月的租用費，僅此，全行全年可減少網費支出達8萬余元。同時又督促隴南電信分公司制定了《it南電信對xx行ddn線路故障處理應急預案》，并對所有網點進行雙線路備份。六是將信貸管理系統(tǒng)全面推廣到需要的所有營業(yè)網點應用。根據一年多試運行存在的問題，對網點的線路進行了提速，并根據我行的實際需要全面推廣應用了cms系統(tǒng)，提高了信貸管理系統(tǒng)數(shù)據的采集效率和應用水平。七是全年據不完全統(tǒng)計及時排除網點各類故障三百多次，對系統(tǒng)或前臺破壞的網點給予了強有力的技術支持，保證業(yè)務能按時辦理。八是為了不斷完善“新一代”綜合應用系統(tǒng)和集中式信貸管理系統(tǒng)，按分行的安排多次對abis系統(tǒng)和cms系統(tǒng)進行了升級、更新，優(yōu)化軟件功能，規(guī)范運行維護流程，全面提高了應用水平，確保了各項應用系統(tǒng)安全、平穩(wěn)、高效運行。
行建設步伐。完成了成縣農行營業(yè)室atm和自助終端的安裝和調試。九是完成了憑證式國債通賣通兌系統(tǒng)和現(xiàn)金管理平臺的推廣應用工作。十是代收聯(lián)通話費投入運行。
三、完善流程，提高全行統(tǒng)計工作水平在繼續(xù)做好日常報表的報送工作，確保統(tǒng)計報表的準確性和時效性的同時，今年，一是著重探索和創(chuàng)新了統(tǒng)計工作模式，將統(tǒng)計數(shù)據的采集渠道，由原來的從abis系統(tǒng)采集改進為從省分行經管網上通過報表下載方式采集，既杜絕了統(tǒng)計數(shù)據的不真實性，又提高了統(tǒng)計工作的自動化水平；二是重新制定了《隴南分行統(tǒng)計工作考核評比辦法》，從報表管理、統(tǒng)計工作管理、統(tǒng)計分析和統(tǒng)計系統(tǒng)運行四個方面進行考核。三是推廣應用了abis和統(tǒng)計、cms和統(tǒng)計系統(tǒng)接口軟件，可以直接從abis和cms系統(tǒng)中提取數(shù)據進行加工處理，提高了報表的自動化水平和業(yè)務監(jiān)測水平。四是修改完善了信貸現(xiàn)金統(tǒng)計資料分析表。通過對比、回歸分析等多種手段，較準確地評價了業(yè)務經營的現(xiàn)狀，預測了業(yè)務發(fā)展的局勢。同時縮短統(tǒng)計數(shù)據報告時間，將10日一報的按旬監(jiān)測縮短為5日一報的5日監(jiān)測；五是充分發(fā)揮統(tǒng)計系統(tǒng)的代報功能，及時監(jiān)測網點業(yè)務經營情況。為了全面掌握各營業(yè)網點的經營現(xiàn)狀，我們充分運用統(tǒng)計系統(tǒng)的代報功能，讓各行代報營業(yè)網點的、總賬報表、五級分類報表，設計了分析表樣，生成隴南分行各營業(yè)網點各項存貸款、損益情況表、五級分類不良貸款情況表，對全區(qū)營業(yè)網點業(yè)務經營情況進行實時監(jiān)測，使領導和各部室能迅速掌握網點的四、加強培訓，提高科技隊伍人員素質為確保我行計算機系統(tǒng)安全、平穩(wěn)、高效運行，針對全行計算機應用水平差，人員素質低，并結合近年來“新一代”業(yè)務系統(tǒng)運行、管理和操作中出現(xiàn)的問題、以及推廣的新業(yè)務、新品種的操作，我們于4月16日—18日舉辦了一期計算機應用技能培訓班，著重學習了網點撥號備份實施方案、網絡故障診斷技術、網點前臺程序的安裝、新產品、新業(yè)務的操作及功能介紹等。各縣系統(tǒng)管理員、營業(yè)部及業(yè)務量大的坐班主任參加了培訓。通過培訓基本上扭轉了當前技術人員知識面窄的局面，提高了業(yè)務人員的綜合素質。
五、存在的問題和201x年工作思路201x年，我們?yōu)槿械碾娮踊ㄔO做了大量的工作，取得了一定的成績，在全省農行科技工作會議上我行被評為科技工作先進單位，受到了上級行的表揚。當然在肯定成績的附送：
銀行信用體系建設工作情況匯報按照省、市政府關于貫徹落實《××省企業(yè)信用信息征集和使用管理暫行辦法》(省政府點城市之一，通過引入全國知名的專業(yè)化評級機構為我市中小企業(yè)開展外部評級，為中小企業(yè)樹立良好的信用形象、提高信用管理意識和水平提供了良好的契機和平臺。具體開展工作匯報如下：
一、穩(wěn)步開展企業(yè)信用信息基礎數(shù)據庫建設為提高企業(yè)征信的效率，更好地服務于金融機構，在銀行信貸登記咨詢系統(tǒng)運行的基礎上，200*年人民銀行啟動了全國統(tǒng)一的企業(yè)信用信息基礎數(shù)據庫的建設工作。.freekan.與原銀行信貸登記咨詢系統(tǒng)相比，企業(yè)信用信息基礎數(shù)據庫采取全國集中式數(shù)據庫結構建設，各商業(yè)銀行的信貸業(yè)務數(shù)據由各自總行一點接入，數(shù)據采集項由原來的300多項擴展到800多項，除包括商業(yè)銀行目前辦理的與借款人相關的各項業(yè)務信息外，增加了借款人的賬戶信息、外債信息及其與借款人相關的非銀行信息等內容，信息服務的范圍進一步擴大，升級系統(tǒng)除保證向商業(yè)銀行提供查詢服務、為金融監(jiān)管和貨幣政策提供信息服務外，也為將來依法向社會其他部門提供服務做了技術上的準備。從蚌埠市來看，四家國有商業(yè)銀行、交通銀行、農發(fā)行已于去開底通過各自總行接入了全國統(tǒng)一數(shù)據庫，徽商銀行蚌埠分行目前正在徽商銀行總部的統(tǒng)一安排下做信貸核心系統(tǒng)的數(shù)據采集和遷移工作，5月13日新系統(tǒng)上線，6月份將以徽商銀行一點接入總行數(shù)據庫，三縣一郊聯(lián)社也在人行的指導下進行存量數(shù)據的錄入工作，5月15日實現(xiàn)向省聯(lián)社報送存量數(shù)據，省聯(lián)社也將于6月份一點接入總行數(shù)據庫。屆時，我市金融機構接入企業(yè)信用信息基礎數(shù)據庫的工作將取得階段性的成果。
市場方式管理市場行為、以業(yè)務管理規(guī)范機構行為的工作思路，確定了國內五家評級機構從事銀行問債券市場信用評級業(yè)務資格。同時，針對我國借款企業(yè)與銀行信息不對稱的突出問題，結合培育評級市場的總體規(guī)劃，在全國八個省份開展了企業(yè)信用等級評定試點，在穩(wěn)步推進、總結經驗的基礎上，今年又計劃在包括××省在內的九個省份進一步深入開展試點。蚌埠市做為企業(yè)信用等級評定試點城市，我行按照上級行的工作思路和要求積極牽頭組織，推動評級試點工作順利開展，主動向市政府報告，取得了政府部門的理解和市政府領導的高度重視和支持，成立了以分管副市長為組長，市長助理任副組長，成員由人民銀行、市發(fā)改委、市經濟委、各金融機構組成的蚌埠市企業(yè)信用評級試點工作領導小組，并在我行設領導小組辦公室，負責具體協(xié)調組。在人行合肥中文征信處的指導和市評級試點領導小組的部署下，召開了蚌埠市企業(yè)信用評級動員推介會。參加推介會的有分管市領導、市發(fā)改委、市區(qū)縣經濟委、各金融機構負責人以及54家重點企業(yè)的負責人，同時還邀請了人民銀行合肥中文征信處領導、以及大公國際、中誠信以及聯(lián)合資信等三家全國性評級公司的評級專家參加。會后，由我行和市經濟委分別收集了參會企業(yè)的評級意向。同時，為抓好信用評級結果的落實，我行調查了解了各金融機構的授權授信情況，具體掌握各單位的投信審批權限、利率定價權限等，為下一步切實做好各行的內部評級與外部評級的結合、評級結果與授信掛鉤做好準備。近期將重點做好具備較成熟評級條件企業(yè)的再動員工作，啟動企業(yè)和評級公司的評級簽約。
信息科技工作總結框架篇五
在分行黨委的正確領導下，科技部新一任領導班子響應黨委提出的“自加壓力、爭氣拚搏、迎難而上、奮發(fā)有為”的號召，積極實施“以人為本、科技興行”的戰(zhàn)略，以“三敢”意識和“三爭”精神為紐帶，努力貫徹“以服務于業(yè)務發(fā)展為中心，以安全生產為主線，以規(guī)范管理為重點，狠抓制度建設，提高產品開發(fā)的質量和效率，全面落實崗位目標責任制，努力開創(chuàng)**農行科技工作的新局面”的工作思路。
在實際工作中一手抓安全生產和運行，一手抓產品開發(fā)和維護，充分發(fā)揮信息科技在業(yè)務運作中的保障作用、業(yè)務發(fā)展中的帶動作用和經營管理中的促進作用，推動了銀行業(yè)務的全面發(fā)展。
(一)在內部管理方面
1、按照分行關于整肅行風行紀的決定，結合整肅活動四個階段的工作部署和科技部的工作實際，從班子成員到每個員工對自身存在的問題都進行了深刻的剖析和反思，領導班子帶頭整頓管理，對工作紀律、工作作風、班子決策、設備采購等方面的問題進行認真整改，端正了風氣，嚴明了紀律，規(guī)范了行為，促進了科技部各項工作走上健康發(fā)展軌道。
2、制定并下發(fā)了《科技部關于嚴格日常工作紀律的有關規(guī)定》，就日常工作紀律、會議制度、請休假制度、員工著裝、服務態(tài)度、服務責任等進行了明確的規(guī)定，對違反制度的人員實行扣分制，年底兌現(xiàn)，扣發(fā)其相應績效工資。
同時專門組織不定期檢查，科技部的精神面貌有所好轉，整體形象得到了提高。
3、為加強黨風廉政建設，在科技部內部實行民主決策，凡涉及到科技部整個部門的工作、項目開發(fā)以及設備和軟件采購，實行集體討論決策。
嚴格按照分行的有關規(guī)定，按照既定的流程進行，本著實事求是的態(tài)度制定相關的技術標準，配合分行有關部門做好設備與軟件的招投標工作。
在必要的時候召開中層干部或擴大會議，在充分聽取廣大員工的意見后，才做出決定，并在事后進行公示。
4、逐步建立健全各項規(guī)章制度和工作流程，促進管理的規(guī)范化和科學化。
四是建立了生產網和oa網的入網檢查、登記和審批制度，對接入網絡的每一臺機器，都要進行登記，并檢查防病毒軟件的安裝情況、操作系統(tǒng)補丁的安裝情況等，確保網絡系統(tǒng)的安全運行。
5、為確保生產系統(tǒng)的安全運行，只要生產遇到問題，總經理室均立即召開協(xié)調會研究討論，分析問題原因，提出解決措施，狠抓責任和人員的落實。
6、建立定期項目交流會議制度。
為加強科技部各部門之間工作協(xié)調與配合，每周安排各部門經理、副經理和具有副高技術等級的人員參加項目交流會，通報各部門的工作，提出需要協(xié)調解決的問題，并在會議上對所提出的各項問題逐一落實責任人和完成期限。
7、建立技術日報和周報制度。
對生產系統(tǒng)的運行狀況每日進行分析，形成運行日報，同時對科技部的重點項目，實行項目負責人每日報告制度，以便領導班子能夠及時掌握安全生產情況和項目開發(fā)進展，快速協(xié)調解決在生產、項目開發(fā)和測試中出現(xiàn)的問題。
每周出版一期科技工作周報，詳細反映本周系統(tǒng)運行、工程維護、項目開發(fā)、員工加班及各類會議等情況。
8、強化對技術合同的管理。
對科技部牽頭的、凡涉及到與行外單位簽訂技術合同，由項目責任人先了解雙方的職責，并對合同的技術條款進行詳細審核，責任人簽字認可后，總經理室再進行審定和簽字。
9、建立維護服務項目的年審制度。
對外承包的維護服務項目在管理上“以我為主”，對公司的服務進行嚴格的跟蹤、登記，每年進行一次客觀、全面的審核和評介，向分行有關部門提交審核報告以供決策之用。
10、建立工作例會制度。
科技部一直堅持每周至少召開一次部門經理辦公會，協(xié)調、研究和部署各項工作。
運行中心每月組織進行一次全體員工參加的生產安全日會議，學習各項規(guī)章制度和文件，對生產運行中出現(xiàn)的安全隱患進行分析，提出整改措施，解決存在問題，樹立全員安全意識，提高防范風險的能力;維護中心每周例會總結工作完成情況，對尚未完成的重點工作進行分析和部署;開發(fā)中心每周業(yè)務研討會重點研究如何開發(fā)“精品”，更好地滿足業(yè)務發(fā)展地需要。
11、重視人才培養(yǎng)。
組織和安排了各個層次的技術人員參加計算機軟硬件、自助設備、業(yè)務系統(tǒng)和安全體系等方面的培訓，提高了隊伍素質。
(二)在系統(tǒng)運行保障方面
1、廣大工程技術人員按照“細”、“深”、“實”的要求，經過堅持不懈的努力，保證了新一代業(yè)務系統(tǒng)、aips大前置系統(tǒng)、綜合交易平臺、國際業(yè)務系統(tǒng)、cms信貸管理系統(tǒng)、ebank網上銀行系統(tǒng)、現(xiàn)代化支付等生產系統(tǒng)的優(yōu)質運行，上半年未發(fā)生較大或重大事故，系統(tǒng)運行安全穩(wěn)定，電子匯兌的考核指標一直在全國名列前茅，保證了各網點的正常營業(yè)，為全行業(yè)務發(fā)展和經營管理提供了穩(wěn)定可靠的運行環(huán)境。
2、銀行卡交易成功率有所提高。
科技部新班子成立以來，高度重視銀行卡交易成功率的問題，專門開會研究，采取了系統(tǒng)參數(shù)調整、代收付時間合理安排、應用系統(tǒng)優(yōu)化、向總行溝通取經和加強每日監(jiān)控分析等一系列有效得力的措施，6月份，我行的卡交易系統(tǒng)成功率在**銀聯(lián)排名第二，交易成功率在全國農行排名大幅上升到第18位;卡業(yè)務交易量也呈現(xiàn)喜人態(tài)勢，發(fā)卡取現(xiàn)業(yè)務全國農行排名第四、pos消費排名第二、代理atm交易排名第三;在**銀聯(lián)atm發(fā)卡業(yè)務排名全市第二，atm代理業(yè)務排名第三。
3、完成了分行大樓數(shù)據中心機房新ups供電系統(tǒng)的切換。
在分行領導的高度重視和部領導的親自組織下，技術人員充分發(fā)揮主觀能動性，加班加點，盡職盡責，在時間緊、任務急的情況下，做好認真細致的工作計劃和充分的準備措施，在預定時間內一次完成了數(shù)據中心機房新120kva ups并機的運輸、安裝、調試和新舊ups供電系統(tǒng)切換，消除了重大安全隱患。
4、初步建立了主要生產系統(tǒng)的應急備份機制。
完成了新一代業(yè)務主機z17切換到應急備份主機rb5的生產應急試運行和現(xiàn)代化支付主備系統(tǒng)的切換演練。
檢驗了應急備份機制的可行性和有效性。
我行主機應急系統(tǒng)演練和試運行的經驗受到總行的充分肯定，被列入今年總行信息安全保障工作會議的交流材料。
5、加強了數(shù)據中心生產系統(tǒng)軟硬件的日常巡查和監(jiān)控。
堅持每日對生產系統(tǒng)運行、交易量情況、銀行卡交易成功率、系統(tǒng)資源狀況、系統(tǒng)各類日志、數(shù)據庫空間等進行監(jiān)控和檢查，同時加強對數(shù)據中心機房的主機設備和場地環(huán)境設備的巡查，對各類報警信息、指示燈狀態(tài)、參數(shù)等進行記錄、分析，及時進行故障匯總、匯報和排除，使系統(tǒng)軟硬件和各類設備始終處于最佳工作狀態(tài)，保證了數(shù)據中心的安全。
上半年數(shù)據中心機房ups電源的重大安全隱患就是在日常巡檢中及時發(fā)現(xiàn)，并采取果斷措施予以解決，避免了重大生產安全事故的發(fā)生。
6、安全生產項目的穩(wěn)步開展。
該項目重在培養(yǎng)科技部全員生產管理意識，樹立大安全、大生產觀念，完善激勵監(jiān)督機制，體現(xiàn)“責權利”的統(tǒng)一，保證科技部生產系統(tǒng)運行維護的每個環(huán)節(jié)都有相應人員負責和監(jiān)督，最大限度避免由于人為因素而造成的生產事故。
目前項目已從微機服務器生產系統(tǒng)這一薄弱環(huán)節(jié)的管理入手，初步擬定了安全生產工作流程，落實了相關人員和權責，下一步要進行全面的推廣和落實。
7、組織多次專項計算機安全檢查，以檢查促制度落實。
一是對微機服務器生產系統(tǒng)進行了檢查，基本摸清了我行微機服務器的運行狀況，據此提出了微機服務器生產系統(tǒng)的備份方案，組織了方案的研討和論證。
針對存在的安全隱患，提出了臨時加固方案和整改報告;二是對我行網上企業(yè)銀行系統(tǒng)和“農行金網”網站系統(tǒng)進行了自查，就檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和整改措施撰寫了報告，并上報總行及相關部門落實解決。
(三)在工程網絡維護方面
1、為規(guī)范維護工作管理，提高服務響應速度和維護質量，對傳統(tǒng)的維護方式進行了改革創(chuàng)新：一是建立了服務中心運作模式，設立25578114服務熱線，目前容量為四線，專人值守。
正常工作時間內，此電話將負責受理全行的故障受理、技術咨詢和服務投訴;非正常工作時間，該電話將被轉接到主機房25590959;二是實行派工單制度。
服務熱線值班人為第一責任人，在接到故障報告后，填寫《故障情況登記表》，詳細記錄故障出現(xiàn)網點、故障現(xiàn)象等內容，按照故障性質轉交相應技術人員處理，該處理人員為第二責任人。
第二責任人處理完畢，詳細填寫故障處理措施和結果，將故障處理單交回第一責任人。
在非正常工作時間內，故障受理電話轉接到主機房，當班操作員為第一責任人，按上述程序填寫《故障情況登記表》，并通知相關技術人員(第二責任人)處理后，按上述程序將故障處理單交回維護中心;三是建立故障處理跟蹤制度。
維護中心定期(一般每月一次)將故障登記單進行匯總整理，由維護中心主管對故障處理情況進行抽查回訪，了解故障受理情況、故障受理人員和故障處理人員的工作態(tài)度、故障處理結果等內容，并將抽查結果整理成文上報總經理室，作為對員工進行考核的重要依據之一。
開發(fā)人員在排除各應用系統(tǒng)故障后，也要填寫《故障情況登記表》，最遲于故障處理后的第二個工作日交維護中心，作為其年度維護工作量的統(tǒng)計依據。
服務熱線自4月份正式開通以來，共有效處理報障電話800個，通過notes處理和傳真報障200多條，協(xié)助處理自助設備故障180多臺次。
服務熱線的開通，為網點提供了方便、快速的故障受理通道，可對技術人員進行科學的有效管理。
但目前由于受人手短缺的制約，不能最大限度地發(fā)揮其作用，離最初設想還有很大的距離，希望下半年人員到位后，能更好地發(fā)揮其作用，提高科技部整體維護服務水平。
2、在對前臺工程設備、網絡通訊等的維護方面，利用有限的技術人力，負責完成全行115個網點，數(shù)千臺設備的維護、改造和升級的工作，保證了網點的正常營業(yè)。
3、加強了自助設備的管理和維護工作。
在維護人員減少的情況下，上半年累計安裝新atm機90臺、自助存取款機23臺、自助終端54臺以及重裝舊atm機23臺。
atm的開機率一直保持在93%以上。
4、加強對自助設備的故障跟蹤。
對自助設備運行中存在的問題，積極協(xié)調有關部門尋找解決問題的方案，在有關部門的配合下，經過大量現(xiàn)場分析和測試，解決了我行自助設備運行中出現(xiàn)的多種故障，累計處理各類atm故障110起，協(xié)調、督促維護公司處理各類atm故障900多起。
5、提高主動服務意識，通過電話巡查和現(xiàn)場巡檢雙結合的維護模式，確保網點設備的高效安全運行。
一是開展對網點電腦設備運行情況的電話巡查工作，記錄網點柜員對電腦設備運行情況的整體評價，指導柜員解決設備運行中的一些常見問題。
通過這樣的措施，加強了科技部與網點的溝通，設備運行中的一些常見問題能得到及時解決。
上半年已進行了2次對網點電腦設備的電話巡查工作;
二是對全行各部門、各網點使用的ups進行了一次全面的巡查和現(xiàn)場清潔、維護工作。
對每一ups，檢查了與主機電池、供電線路和防雷設備的工作狀況。
并對ups的品牌、安裝日期、電池容量等有關信息進行了全面登記。
對巡查中發(fā)現(xiàn)的問題，及時要求網點進行整改。
通過對ups的巡查和現(xiàn)場維護工作，減少了ups的故障率。
三是完成了全行網點網絡設備和oa系統(tǒng)(包括notes服務器、文書工作站)的巡查和現(xiàn)場維護工作，及時發(fā)現(xiàn)了一些故障隱患并予以解決，確保了系統(tǒng)的正常穩(wěn)定運行;四是進行了2次分行總部所有微機服務器的巡查工作，備份陣列卡信息，檢查服務器硬件工作狀況，及時解決存在的故障隱患，確保所有微機服務器的正常運行。
6、加強對分行總部公文系統(tǒng)和oa系統(tǒng)的管理工作，確保分行公文系統(tǒng)和oa系統(tǒng)的穩(wěn)定性。
的pc機進行了一次全面的檢查和登記工作，對防病毒軟件的安裝情況、pc機的運行情況進行了全面檢測，及時處理各類故障，現(xiàn)場指導各部門pc機使用人員的操作，收到了顯著效果，不但加強了oa系統(tǒng)的安全性，也大大降低了各部門pc機的故障。
同時，為了防止“沖擊波”、“震蕩波”等病毒的破壞，從5月份起，分行總部所有入oa網的電腦，都要進行檢查，安裝防病毒軟件和操作系統(tǒng)補丁軟件，從源頭上防止病毒的傳播。
上半年，分行公文系統(tǒng)和oa系統(tǒng)的運行都較穩(wěn)定。
(四)在項目產品開發(fā)方面
1、為了配合總行數(shù)據上收工作，總行抽調我行開發(fā)人員7人，香港分行國際業(yè)務抽調開發(fā)人員5人，同時在新形勢下，合作開發(fā)公司大量減少。
面對諸多困難，科技部迎難而上，堅持不懈，上半年共開發(fā)推廣了47項以現(xiàn)金管理平臺客戶端、總行個人積分、金百合信托產品、匯利豐個人外匯歸集系統(tǒng)、貸記卡系統(tǒng)、自助存取款機、消費信貸上cms、一卡通一期、法院執(zhí)行費代收費系統(tǒng)、交通局實時代收費系統(tǒng)、富士康網銀完善、總行個人網銀一期、信用卡系統(tǒng)與鵬元資信個人信用征信系統(tǒng)、國際卡收單系統(tǒng)改造、電話匯款二期(電話預約匯款)等為代表的金融科技產品。
其中，我行拳頭產品匯利豐個人外匯歸集系統(tǒng)，一期共歸集港幣1.6億、美金1200萬，不僅較大范圍地滿足了高端客戶理財?shù)囊庠?，而且促進了我行個人外匯業(yè)務的全面發(fā)展;金百合信托產品(萬科)在短短15天內已經募集資金2.6億,為業(yè)務拓展提供了支持，由于該產品參數(shù)化設計，也為業(yè)務部門各種產品的設計提供了科技保障;現(xiàn)金管理平臺客戶端的開發(fā)，為我行長城國際、廣東電信和中油bp等大客戶提供了良好的資金管理服務;自助存取款機項目，正式投入使用22臺，投產兩個月以來，成功存款交易筆數(shù)22858筆，為我行共吸收存款金額37746450元;成功取款交易筆數(shù)43298筆，成功取款交易金額31833500元;消費信貸上cms，使信貸資料實現(xiàn)了統(tǒng)一管理;富士康網銀完善系統(tǒng)，開發(fā)人員克服了許多困難，系統(tǒng)為vip客戶提供了豐富的個性化服務，為我行留住了富士通大客戶。
這些項目的完成和實施，從不同方面改善了我行應用產品的服務功能，豐富了服務手段和服務品種，提升了系統(tǒng)綜合競爭力，取得了良好的社會效益和經濟效益，為業(yè)務發(fā)展和經營管理提供了有力的支撐。
2、應用創(chuàng)新得到鞏固和發(fā)展。
開發(fā)中心以科技為依托不斷優(yōu)化改進業(yè)務流程，以創(chuàng)新提高業(yè)務工作效率。
到目前為止，已開發(fā)了客戶經理考核系統(tǒng)(二期)、綜合對帳系統(tǒng)延伸網點、罰款收入報表、本代它報表帳號欄修改、批量抵用清單收款帳號由子帳號改主帳號、abis非財務交易報表、綜合應用系統(tǒng)報表優(yōu)化等項目，不僅提高了工作效率和經營管理水平，而且節(jié)省了大量的人力資源，對信息加工的探索與研究取得初步成效。
3、在抓好項目開發(fā)的同時，主動適應分行市場營銷的新形勢，努力轉變工作方式。
提倡開展換位思考，多想想業(yè)務部門、基層網點的困難和需求，全方位地開展服務，變被動服務為主動營銷，要求開發(fā)人員同時也是營銷人員，不再依靠客戶上門或電話提需求，而是不等不靠，走向市場，面向客戶，深入企業(yè)和一線搞調研，了解客戶所需所想，主動為客戶和一線服務，成為客戶的向導和助手。
柜臺快速交納社保費系統(tǒng)開發(fā)就是主動解決**支行提出的問題，技術人員經過上門了解需求，多次參與**支行、政府機構部的需求制定，并在一個半月內就完成開發(fā)，真正做到急客戶之所急。
現(xiàn)該項目正在進行測試，該項目上線將有效緩解社?？蛻魧ξ倚嘘P外柜臺的壓力，大大減輕柜員壓力，力圖實現(xiàn)郭行長用科技解決柜臺壓力的指示。
4、穩(wěn)步推進項目買賣制度。
上半年進行了7次項目招標，完成了35個項目招標。
項目買賣制的推進，極大調動了廣大開發(fā)人員的積極性，變“要我干”為“我要干”，創(chuàng)造了無窮活力，煥發(fā)出勃勃生機的工作氛圍，項目的開發(fā)效率明顯提高。
(一)在內部管理方面還存在管理不暢、溝通不善和職責不清的現(xiàn)象:
1、未按要求嚴格執(zhí)行安全生產制度，執(zhí)行制度時存在形式主義現(xiàn)象，管理上欠細致深入。
在生產系統(tǒng)更改和處理上有時存在制度執(zhí)行不力的現(xiàn)象，給生產造成了一定的影響。
2、制度、流程的基礎建設尚不夠完備。
例如部分維護工作流程進行了整改，也取得了明顯效果，但由于相關聯(lián)的'其他流程整改力度不夠，使部分工作出現(xiàn)瓶頸，影響了制度、流程的執(zhí)行。
3、欠缺主動溝通，跟蹤服務不到位。
特別在項目管理方面，由于缺乏主動服務和跟蹤服務的意識，造成了某些項目的延遲，拖延了某些問題的及時解決。
4、工作職責不明確，定崗定責沒有真正落實到位。
存在推諉扯皮現(xiàn)象，影響了問題的解決。
雖有責任規(guī)定，但未真正落實到人，部分技術人員對職責重視不夠，可有可無，事不關己，平時巡檢工作不到位。
5、人力資源調配和管理尚有不足，存在忙閑不均的現(xiàn)象。
6、思想作風建設沒有得到根本改善。
部分員工缺乏艱苦奮斗精神，紀律松懈，上班遲到、請假不報告的現(xiàn)象時有發(fā)生;態(tài)度生硬，服務意識有待進一步加強。
7、隊伍凝聚力不夠。
員工欠缺集體榮譽感，對自身的工作缺乏自豪感和滿足感，工作缺少激情;有些同志只對領導負責而不是對工作負責。
(二)生產運行、維護保障和產品開發(fā)等方面還存在以下問題
1、運行仍出現(xiàn)局部影響生產的情況。
三是綜合交易平臺、aips等部分重要生產系統(tǒng)未能完全做到主動預防風險，偶有交易中斷現(xiàn)象發(fā)生。
2、盡管建立了生產備份機制，但由于技術故障處理的流程不清晰，缺乏跟蹤和明確的責任，缺乏系統(tǒng)的統(tǒng)計與分析，主機系統(tǒng)資源整理不夠完善，未能完全做到防患于未然，對故障的處理還未能完全處于主動預防的理想狀態(tài)。
3、在生產系統(tǒng)運行、維護和應用的某些環(huán)節(jié)溝通、協(xié)調不足，故障處理手冊不完善，導致有時不能快速處理生產系統(tǒng)故障，影響了故障處理效率。
4、在服務熱線建設方面，由于服務熱線數(shù)據庫尚未完全建立，影響了故障的及時處理，也影響了對設備維護的責任人和保修商工作的綜合評價。
5、盡管服務態(tài)度、服務方式有了較大改善，但在服務形式、服務內容及服務流程等均可以再挖潛，提供針對性更強的預防性服務。
同時提供通暢溝通渠道，實現(xiàn)對維護工作服務流程的監(jiān)控和及時處理回復有效投訴。
6、盡管出臺了相關保修公司的管理辦法，但監(jiān)管落實不夠，未能真正為網點的各項維修提供統(tǒng)一、標準和規(guī)范的服務。
7、項目買賣制度和相關考核有待完善。
主要是開發(fā)和維護工作量的核定難以衡量，未能做到科學化評估。
8、由于開發(fā)人員工作過多，部分開發(fā)項目出現(xiàn)流標，在一定程度上影響了項目買賣制度的執(zhí)行。
9、上半年重點項目完成較好，但有部分項目開發(fā)仍未能全面及時滿足業(yè)務部門需要，給業(yè)務拓展造成了一定的影響。
10、部分員工的業(yè)務素質和技術技能還有待提高。
在堅持科技部新領導班子制定的總體工作思路的基礎上，堅定信心，團結一致，迎難而上，全面認真整改出現(xiàn)的問題，強化安全生產管理，理順新產品開發(fā)與應用系統(tǒng)維護的關系，以主動服務意識和優(yōu)質產品推動分行業(yè)務的發(fā)展，把科技部建設成分行的一流部門。
(一)加強內部管理，力爭實現(xiàn)精細化管理的要求。
1、繼續(xù)完善相關規(guī)章制度，重點抓制度的執(zhí)行和落實。
全面樹立員工的責任意識、風險意識和飯碗意識，加大責任追究力度，確保制度和規(guī)程真正得到落實。
在安全生產方面，進一步規(guī)范系統(tǒng)維護申請審批流程，對生產系統(tǒng)的維護要按級報批、明確責任，系統(tǒng)變更要嚴格實行雙人操作。
2、充分發(fā)揮服務熱線的監(jiān)督作用，把業(yè)務部門、基層網點反映的每個問題落實到人，限時解決。
對不及時處理或處理不力的，要嚴肅追究其責任。
3、堅持和完善項目交流和重點項目日報制度，加強重要項目監(jiān)督和管理，加強科技部各部門之間的溝通和協(xié)調，形成合力，切實保證項目高效優(yōu)質地完成。
4、積極主動與支行和業(yè)務部門進行溝通和合作。
領導班子要帶頭深入基層調查研究，主動下支行、到各部室了解他們對科技部工作的意見和建議，從多種渠道掌握科技部的工作情況，有針對性地解決存在問題，對各項工作做到胸有成竹。
5、加強人才培養(yǎng)，通過自學、行內外技術交流、派遣學習等多種方式加強人才培養(yǎng)，重要崗位人員實行適當輪換，有意識地培養(yǎng)關鍵崗位上的后備人才，建立有效的人員交叉?zhèn)浞輽C制。
重點加強oracle、sybase等數(shù)據庫的培訓，適應數(shù)據上收后的新形勢、新要求。
6、加強精神文明建設，提升科技部良好的服務形象，要以規(guī)范化服務為基礎，把優(yōu)質文明服務工作引向深入。
7、認真貫徹落實總、分行整肅行風行紀活動的各項要求。
(二)確保生產安全運行，為業(yè)務發(fā)展奠定良好的基礎。
1、強化生產系統(tǒng)管理，確保系統(tǒng)安全穩(wěn)定運行，預防和控制重大人為生產安全事故的發(fā)生。
一是堅持和加強生產系統(tǒng)巡檢，落實責任人、巡檢周期和巡檢內容;
四是對目前生產系統(tǒng)中數(shù)據量較大的數(shù)據表進行統(tǒng)計、分析和清理;
五是對目前主機取數(shù)系統(tǒng)(約10個)進行統(tǒng)計分類，提出整合方案，減輕運行壓力。
2、完成p690升級工作。
在保證對現(xiàn)有生產環(huán)境影響最小的前提下，實施兩臺rs6000 p690a 和p690b的硬件升級，改善硬件資源，建立新一代前置系統(tǒng)和綜合交易平臺系統(tǒng)的雙機熱備份，打造有效可靠的生產系統(tǒng)應急備份機制。
3、加快實施san集中數(shù)據存儲備份項目。
做好實施規(guī)劃方案和安裝配置計劃，定制存儲備份軟件的備份和恢復策略。
項目完成后，將進一步加強我行生產業(yè)務數(shù)據的安全，達到集中存儲、快速備份、方便操作和統(tǒng)一管理的目的。
4、在分行全轄推行設備管理、ip地址管理、軟件安裝、網絡訪問管理等科技管理制度，對違反的部門和人員將通報并上報分行進行相應處理。
科技部首先要以身作則嚴格遵守相關制度，起到模范帶頭作用。
5、新數(shù)據中心機房的建設。
要多方比較、論證，提出具體、科學的建議和方案，完成機房技術方案設計、設備選型和網絡構建工作;提前研究及制定切實可行的新機房搬遷方案，按計劃安全穩(wěn)定地完成新機房的搬遷，為我行今后生產運行和業(yè)務發(fā)展提供堅實的基礎環(huán)境。
6、為了及時處理生產系統(tǒng)故障，提高數(shù)據中心的故障處理效率，建立“故障處理情況登記制度”，今后凡生產系統(tǒng)發(fā)生故障，相應的處理人員必須填寫《故障處理情況登記表》，對運行中出現(xiàn)的故障進行詳細分析，分類整理登記，形成《數(shù)據中心生產故障處理手冊》。
7、落實rs6000 p650審計系統(tǒng)主機和存儲系統(tǒng)的引進和安裝，建立生產系統(tǒng)上的審計系統(tǒng)環(huán)境，為審計系統(tǒng)上線做好系統(tǒng)可行性方案。
8、對我行生產主機z17系統(tǒng)cpu的處理能力進行全面評估論證，針對下半年業(yè)務發(fā)展及明年春節(jié)的業(yè)務情況論證cpu升級的必要行，并提出評估方案供總、分行決策。
9、在加強內部管理的同時，主動接受外部監(jiān)督。
下半年擬請分行審計部、保衛(wèi)部聯(lián)合組織一次對主機房和16樓機房的安全大檢查，重點檢查生產運行管理制度和工作流程的落實情況、各項備份和應急恢復能力的狀況。
10、與相關業(yè)務部門密切配合，通過實地調查研究，分析我行銀行卡使用中存在的問題，提出整改措施，爭取全行用卡環(huán)境有一個大的改善，提高各項卡交易成功率，確保借記卡、信用卡的交易成功率排在農行系統(tǒng)、**銀聯(lián)的前列。
11、繼續(xù)推進安全生產項目的開展，建立規(guī)范有序的安全生產工作流程，明確人員的職責，加強檢查和監(jiān)督，充分發(fā)揮和體現(xiàn)科技部每位員工在安全生產中的作用，以有效的激勵機制調動員工的主觀能動性，使安全生產走上良性循環(huán)軌道。
(三)推進項目產品開發(fā)，促進全行業(yè)務發(fā)展。
1、加大產品開發(fā)力度，滿足業(yè)務發(fā)展需要。
下半年抓好外匯系統(tǒng)24小時、企業(yè)銀行(富士康)vip、本地網銀直聯(lián)、電話匯款預約改進及自助匯款、對公存款分析管理系統(tǒng)、卡業(yè)務分析報告(潤生)、農行金穗卡積分兌獎pos、網站查積分預約獎品及兌付獎品、海關銀關通、聯(lián)通銀聯(lián)pos預收費、(對公、存折、異地卡)自助存款機存款項目、總行網銀2期(對公部分)、(中國電信、移動、聯(lián)通公司)銀行話費充值卡、跨中心匯兌、柜員ic卡認證系統(tǒng)、銀行匯票系統(tǒng)、漫游匯款、總行網銀支付網關、對公單位卡升級、24小時外匯買賣、24小時卡授權、社保系統(tǒng)功能完善及改造、網銀外匯版改造等重點項目的開發(fā)上線，為我行各項業(yè)務實現(xiàn)重大突破夯實基礎。
2、加大力度完成數(shù)據集中工程和一卡通工程。
8月份再派3～4名開發(fā)人員參與廣東分行數(shù)據上收工作，使我行開發(fā)人員盡快進入數(shù)據上收角色。
加大力度，將一卡通項目、cas上線項目納入數(shù)據集中工程進行統(tǒng)籌安排、統(tǒng)一部署，加快數(shù)據上收進度，這樣既平穩(wěn)完成數(shù)據上收，同時又有助于一卡通、cas項目的上線。
3、完善項目買賣制度。
真正做到項目質量、效果、工作量和績效掛鉤，充分調動員工積極性。
采取措施使項目評委切實履行職責，科學評估每個項目，認真核定項目開發(fā)和維護的工作量，使工作量核算趨于合理。
4、加強溝通和項目跟蹤。
在項目開發(fā)、上線、投產后的每個環(huán)節(jié)都要進行主動跟蹤，觀察產品使用效果，主動征求業(yè)務人員的意見，全面提高產品質量。
結合項目買賣制度的完善，擬對投產后的產品使用效果與工作量結合進行再次評估，使開發(fā)人員樹立科學發(fā)展觀，重視產品質量和效益。
情況進行跟蹤，每周公示，使每個人、每個項目的進度、工作量公開、透明。
6、加強技術開發(fā)文檔管理。
修訂各種開發(fā)手冊，把各項業(yè)務操作手冊化、規(guī)范化、標準化;利用先進的網絡技術，將部分產品推廣進度、技術資料等相關信息上網發(fā)布，全行共享，有效提高管理水平。
7、改革分工體制，徹底改變工作任務分配不合理的局面。
合理調整人力資源，根據工作需要，適當采取與外部公司合作方式解決業(yè)務急需與人力資源不足的矛盾。
(四)提高維護服務質量，為網點和業(yè)務部室提供強有力支持。
1、完善服務熱線的建設，使其成為科技部對外的形象窗口。
一要充實人員，提高故障受理的速度和解決問題的效率;
二要完成服務熱線的功能建設，實現(xiàn)預期目標;
三要建立服務熱線數(shù)據庫，該數(shù)據庫可包含我行各類設備、網絡和應用系統(tǒng)技術故障現(xiàn)象和處理措施，全行各部門有關技術問題的咨詢及答復，網點設備運行的基本情況等內容，建成類似callcenter性質的技術服務中心。
2、以完善自助設備維修維護管理為突破口，建立較全面的涵蓋設備管理、維修管理和網絡管理等一系列維護管理制度。
3、實施生產網和辦公網分離工程，緩解網絡帶寬瓶頸，提高生產網絡的安全性和可靠性，同時為ip電話、自助監(jiān)控自助備份視頻會議等增值服務在全行推廣打好基礎。
4、加強對自助設備監(jiān)控、維護，保證開機率達到95%以上。
5、進一步完善設備管理。
配合分行固定資產清理工作，完成全行的設備清點，并建立相應設備檔案，依托總行的設備系統(tǒng)，實現(xiàn)對我行設備的統(tǒng)一、規(guī)范的電子化管理。
6、加強對保修公司的管理，對其工作進行合理評價和有效監(jiān)督。
信息科技工作總結框架篇六
信息科技工作緊緊圍繞市農信辦的信息科技工作安排，以提高科技服務支撐、突出信息安全和科技創(chuàng)新為主線，著力強化風險管理，提升科技人員素質，圓滿的完成了全年各項工作目標。現(xiàn)將各項工作總結如下：
一是按照各級部門要求，完善信息科技治理結構，加強信息科技風險管理和業(yè)務連續(xù)性管理，進行信息科技風險評估、信息系統(tǒng)應急管理，健全信息科技風險管理制度，重新梳理、修訂各項運行規(guī)章、管理制度、處理流程，提高信息科技管理規(guī)范化。二是嚴格按照規(guī)范報送工單，提高工單合格率，強化新一代it系統(tǒng)管理，做好日常應用支持事務處理，及時準確處理每筆應用支持事務，為各網點提供良好的服務。三是嚴格執(zhí)行河南省農村信用合作聯(lián)社下發(fā)的計算機管理工作的“十不準”，堅持內外網隔離，決不允許以任何形式將業(yè)務內網、視頻監(jiān)控網、視頻會議網、互聯(lián)網之間互聯(lián)互通。
（一）對基層網點進行巡檢時，向一線人員傳授簡單的系統(tǒng)維護常識。鑒于基層網點比較分散，部分網點交通不便的實際情況，電子銀行部在解決問題的同時，也向一線人員傳授營業(yè)期間可能出現(xiàn)的網絡設備故障、軟硬件系統(tǒng)異?，F(xiàn)象等基本的維護方法，使一線人員加深對綜合業(yè)務系統(tǒng)、網絡線路以及設備的了解，達到在出現(xiàn)問題時可以第一時間進行維修的目的，提高了解決問題的效率，維護了網點的良好形象。
（二）全年開展了四期計算機安全管理員培訓班。全轄所有網點的計算機安全管理員及部分柜員參加了培訓，通過培訓，使全體安全管理員進一步掌握了計算機信息安全的有關知識，提高了計算機設備的日常維護技巧，為我行信息化建設提供了重要的保障和支撐。
（一）為了防范計算機犯罪和各類事故的發(fā)生，確保系統(tǒng)安全、穩(wěn)定、可靠運行，基層網點配備了計算機信息安全管理員，負責該網點的計算機系統(tǒng)日常維護工作，明確其崗位職責，嚴格落實責任，完善考核機制，做到獎罰分明。20xx年所有基層網點計算機系統(tǒng)均安全平穩(wěn)運行。
（二）20xx年對轄區(qū)網點的網絡設備、網絡線路、終端、主機和外設、后備電源等設備進行檢查，對檢查中存在的問題進行了認真整改，及時消除了安全隱患，最大限度保證了網絡系統(tǒng)的安全。
（三）認真落實上級管理部門的檢查整改意見，制度及執(zhí)行問題做到立即整改，設備出現(xiàn)的問題，保證小問題整改不過周，大問題整改不過月，最大程度上保證了各項業(yè)務的正常開展。
為進一步保障網點柜面服務穩(wěn)定運營，智能化設備、自助化設備不間斷對外服務，整體提升對外服務質量，保障網點設備運行環(huán)境安全，延長設備使用壽命，20xx年重點對網點基礎設施進行提升改造。主要針對設備運維環(huán)境、ups及發(fā)電機配備情況、網絡設施擺放及布線標記、規(guī)范ups電源使用情況，延長ups電池使用壽命。
我行以移動支付為出發(fā)點積極探索新的行業(yè)應用，多次到兄弟行社學習先進經驗，積極向省聯(lián)社、市農信辦網絡金融和信息科技部門匯報求教，先后主動上門與區(qū)公交公司、中匯五彩城、海聯(lián)農貿市場、學校和政企機關餐廳等轄內重點客戶商談移動支付合作，目前已成功在第二高級中學上線新型的一卡通項目，學生家長和教職員工通過我行網上銀行、手機銀行便民繳費功能完成從金燕卡余額向校內餐卡余額的充值，安全、便捷的支付體驗極大地方便了廣大的師生員工收繳餐費，提升了校方的管理效率，也為我行增發(fā)近千張金燕卡、和近千個電子銀行客戶，頻繁的交易提升了我行電子銀行客戶活動率和替代率，鞏固了我行在農村金融市場中的地位，提高了我行信息科技服務水平。
信息科技工作總結框架篇七
為了充分體現(xiàn)大學生的主體地位，活躍化院科技文化。在院團委倡導下，各系部團總支根據本專業(yè)特點成立了理論型、實踐型、應用型小組。這些小組在發(fā)展的過程中不僅為我院爭得了榮譽，還為同學們施展才華提供了廣闊的空間。
（1）家電小組風采。
家電小組是以專業(yè)特點為依托，以提高同學們的動手能力為宗旨成立的實踐型小組。小組成立以來認真履行活動宗旨，積極開展活動，今年7月家電小組參加院里組織的暑期“三下鄉(xiāng)”活動，小組成員免費為當?shù)厝罕娦蘩砑译?，得到了當?shù)厝罕姷暮迷u，為我院爭得了榮譽，也為家電小組走出我院奠定了基礎。
（2）馬克思主義理論小組風采。
馬克思主義理論小組，是以學習馬克思列寧主義、*思想和*理論為主的理論型學習小組，小組成立以來積極宣傳黨進步的思想，組織和動員廣大學生參與其中去，還負責入黨積極分子的理論性教育，為了更廣泛的吸納人員，小組又把軍事理論和時事政治納入了學習范圍，相信這會為我們較好地樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀起到了重要的作用。
（3）計算機應用小組風采。
計算機應用小組是一個把電腦知識應用于實踐的應用型小組，小組成立以來主要以計算機*面設計，計算機基礎知識競賽為主開展各種活動。他們設計的圖案新穎獨特，讓人贊不絕口，設計大賽吸引了很多同學，也鍛煉了一批同學，相信這也起到了成立小組的作用了。
為了激發(fā)創(chuàng)造潛能，提高創(chuàng)新能力，我院團委邀請了內蒙古團委學校部部長于海成老師和內蒙古工業(yè)大學的同學來我院就“挑戰(zhàn)杯知識”進行了精彩的講座，之后，我院團委參加了“第四屆”全區(qū)大學生挑戰(zhàn)杯的策劃和籌備工作。功夫不負有心人，在第四屆全區(qū)大學生挑戰(zhàn)杯競賽中郭磊同學的作品獲得了優(yōu)秀獎，馬勇、郭磊、徐亦田、_的四份作品入圍自治區(qū)優(yōu)秀作品，這些優(yōu)秀作品的誕生和各位老師和同學們的努力是分不開的，我想下一屆我院會有更多的作品出現(xiàn)在賽場上的。
現(xiàn)在科技部的工作仍存在薄弱環(huán)節(jié)，比如說缺乏工作思想性，工作能力有待提高，工作經驗不足等等，但我們相信在老師的指導下，我們會不斷摸索工作經驗，吸收其它部的長處，不斷完善管理制度，努力提高科技部的整體運行能力，打造一個堅實的團隊。
信息科技工作總結框架篇八
1）投研輔助系統(tǒng)。
投資研究工作是公司的核心競爭力，是保持市場份額和領先地位的基石?，F(xiàn)有投研團隊所使用的系統(tǒng)都是國內市場上通用的業(yè)務系統(tǒng)，存在著一些不足之處，主要表現(xiàn)在缺乏特色功能，創(chuàng)新困難，知識產權難以保護，個性化需求難以滿足。國內同業(yè)（如cc等）均已開發(fā)并不斷完善具有自身特色的投資研究輔系統(tǒng)，為投資研究工作提供了強大的支持。
根據公司管理層“不惜一切代價解決系統(tǒng)跟不上業(yè)務發(fā)展的瓶頸問題”的指示精神，信息科技部擬推進具有工銀瑞信特色的投研輔助系統(tǒng)建設工作，包含以下幾個方面內容：
整合從內外部各數(shù)據源,提供統(tǒng)一標準化投研數(shù)據處理和集中存儲；
提供靈活、方便信息提醒、數(shù)據分析，以及數(shù)據挖掘等復雜的數(shù)據分析服務；
決策支持：提供各種投研統(tǒng)計報表數(shù)據，提供各種投資分析指標，進行投資策略驗證，實現(xiàn)策略、量化投資等。
由于系統(tǒng)涉及面廣，為加快開發(fā)速度，本項目擬分期實現(xiàn)，采用敏捷開發(fā)、迭代漸進、滾動設計、階段提交的方式，即完成一個需求上線一個功能，減少需求部門等待開發(fā)過程的時間，盡快讓需求人員享受到階段性開發(fā)成果。投研輔助系統(tǒng)將采用可擴展性的架構設計，實現(xiàn)系統(tǒng)的低耦合、高聚合，確保系統(tǒng)的穩(wěn)定性和可擴展性。
我部在匯總固定收益部、中央交易室兩個部門現(xiàn)階段的業(yè)務需求的基礎上，整理了《投研輔助系統(tǒng)（一期）項目初步方案書》，據此采用自主+外購方式開展投研輔助系統(tǒng)項目的一期開發(fā)工作。
2）統(tǒng)一消息*臺。
隨著公司業(yè)務發(fā)展，許多原本重要程度不高的信息系統(tǒng)變得越來越重要，暴露出很多單點問題和安全隱患。信息科技部啟動了應用系統(tǒng)本地高可用改造項目，擬采用存儲tc方式，實現(xiàn)應用數(shù)據的同步備份，保證各應用系統(tǒng)數(shù)據安全。經過與總行專家多次深入地論證和分析，形成了本地應用高可用改造項目方案，并通過了總行的審查和批準，目前設備采購已經完成。
1）常規(guī)需求開發(fā)。
2）產品管理系統(tǒng)一期項目。
3）交易簡報系統(tǒng)自動監(jiān)控。
4）統(tǒng)一報表*臺初步建設。
隨著公司業(yè)務發(fā)展，報表類需求變得越來越多，也變得越來越復雜，使得現(xiàn)今報表開發(fā)工作暴露出諸多的弊端，如報表自動化程度低、報表編制的工作量大、報表框架分散、缺乏報表靈活定制手段。經與上研溝通，為解決現(xiàn)階段的問題以及以后報表開發(fā)的整體規(guī)劃，選擇rsdp框架建立統(tǒng)一報表*臺，該*臺集成了etl數(shù)據加載、手工數(shù)據補錄、特色數(shù)據維護、報表查詢、報表靈活定制、批量報表生成、報表推送等功能，為今后規(guī)范報表開發(fā)工作以及提高報表開發(fā)效率打下了堅實的基礎。目前已完成以統(tǒng)一報表*臺為基礎的部分需求的開發(fā)工作，目前正處在業(yè)務測試中。
1）外購開發(fā)服務管理。
2）重大任務和項目計劃跟蹤管理。
3）變更管理系統(tǒng)建設。
1）元數(shù)據梳理。
2）數(shù)據倉庫與大后臺架構規(guī)劃。
3）虛擬架構管理團隊建設。
1、完成直銷銀行項目。
根據總行直銷銀行實施進度計劃，配合廣州研發(fā)中心完成接口測試。前期已經完成實時交易的壓力測試，基本能滿足可預期交易壓力的需要，在此基礎上，完成后臺系統(tǒng)的壓力測試，根據壓力測試結果，完成后臺系統(tǒng)的優(yōu)化改造，確保直銷銀行項目順利上線。
2、繼續(xù)實施高可用改造項目。
信息科技工作總結框架篇九
總結成績的同時，我們也應該清醒地看到發(fā)展中存在的問題和不足，主要表現(xiàn)在：經濟總量小，工業(yè)基礎薄弱，支撐經濟發(fā)展的大企業(yè)、大項目少，第三產業(yè)發(fā)展相對滯后;農業(yè)產業(yè)化、市場化程度還不高，農民增收渠道需進一步拓寬;鎮(zhèn)村建設相對滯后，對經濟社會發(fā)展的拉動作用亟待增強;有些領導干部在思想觀念、工作方式方法等方面還有一定的差距，有些部門辦事效率較低。這些問題都需要在今后的工作中認真加以解決。20xx年工作計劃如下：
(一)農業(yè)現(xiàn)代化進程穩(wěn)步推進。一是新建千畝溫室大區(qū)一個。計劃在五臺子鎮(zhèn)西山村新建的千畝溫室大區(qū)，5月開工，6月末可以建成投入使用，。進一步改變我鎮(zhèn)傳統(tǒng)的種植習慣，促進我鎮(zhèn)農業(yè)產業(yè)結構調整工作不斷推進，推動我鎮(zhèn)逐步向縣委縣政府提出的“改變靠天吃飯，建大棚，奔小康”的目標邁進。二是順利完成“兩退一圍”工作。我鎮(zhèn)要完成清理各種開荒2650畝，完成相應的植樹造林工作。三是有序開展遼西北供水工程。遼西北供水工程在五臺子鎮(zhèn)累計涉及村落5個，今年要有2個村開始開工建設，其余3個村落的征地及地上物業(yè)補償、搶栽搶種清理工作有序進行。四是完成深松1萬畝。在西山村、前屯村、古井子村完成深松1萬畝，這將大大提高我鎮(zhèn)糧食的單產，為我鎮(zhèn)農民豐收打下堅實基礎。
(二)加快工業(yè)化進程。一是招商引資引稅工作再上新臺階。大力推進招商創(chuàng)業(yè)工作，努力抓實工業(yè)化。
一是進一步利用好我鎮(zhèn)自身特色優(yōu)勢，包括：交通優(yōu)勢、區(qū)位優(yōu)勢、一次變電所優(yōu)勢，以沈環(huán)線和陶瓷運輸干線為軸線，以路兩側空間為載體，做好項目包裝，發(fā)展工業(yè)走廊，承建陶瓷企業(yè)及其相關附屬企業(yè)，努力向成為法庫第二經濟區(qū)目標邁進。二是做好以實體項目促稅收工作，豐富招商載體，更新招商策略，打造招商引資新平臺。五臺子鎮(zhèn)要引入實體企業(yè)項目與續(xù)建項目3個，總投資4億元以上，儲備項目4個，預計總投資2億元。固定資產投資要完成億元，工業(yè)總產值要完成億元，引進內資5600萬元以上，5月末完成財政公共一般預算收入完成1200萬元以上，其中實體稅收要在460萬元。三是安全生產工作扎實開展。安全生產工作是企業(yè)發(fā)展的基礎，因此五臺子鎮(zhèn)把鎮(zhèn)域內重點企業(yè)依次排序，并進行登記造冊，成立專門的安全生產中隊，定期與不定期的對企業(yè)進行檢查和抽查，同時并作好檢查記錄，對企業(yè)存在的安全隱患作出指導性意見，并限期整改，整改驗收后方可生產。保證鎮(zhèn)域內企業(yè)無一例安全生產事故的發(fā)生。
一是繼續(xù)以村屯綠化、凈化、亮化為突破口，開展好村屯環(huán)境整治。積極做好小城鎮(zhèn)建設規(guī)劃，嚴格紅線控制。堅決杜絕亂建亂占現(xiàn)象，對未批先建、違規(guī)亂建的一經發(fā)現(xiàn)，嚴肅處理。加大管理及資金投入，解決公路沿線的生產、生活垃圾問題。二是繼續(xù)完善農村供水、供電、道路、交通、通訊等基礎設施建設，著力建設“布局合理、設施配套、交通方便、功能齊全、環(huán)境優(yōu)美、特色鮮明”的新農村。三是進一步深入實施“青山”、“碧水”兩大工程，全力打造美麗鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
我鎮(zhèn)要從路面硬化、邊溝整修、村屯綠化、垃圾處理，改廁改水五方面著手開展村屯環(huán)境衛(wèi)生整治工作，不斷加強我鎮(zhèn)基礎設施建設，努力向打造“美麗五臺”的目標邁進。各村要完成80公里的水泥路，邊溝整修5000多米，新增植樹6000棵，新增綠化面積1500平，每村配備垃圾箱，修建衛(wèi)生廁所。
一完善社會保障體系。一是低保戶評定工作。清理低保不夠標準戶。二新農保繳費工作。積極開展新型農村居民社會養(yǎng)老保險工作，認真對我鎮(zhèn)符合條件的農村居民與城鎮(zhèn)居民進行了信息登記入錄。五臺子鎮(zhèn)共有農業(yè)人口12824人，60周歲以上符合條件人數(shù)1867人，16-59勻符合條件6734人，現(xiàn)16-59周歲參保率要達到100%，完成新一年的繳費工作。三各村委會換屆工作，完成第十一屆村民委員會換屆選舉工作，平穩(wěn)完成全鎮(zhèn)8個行政村選舉工作，確保不發(fā)生上訪事件。
二加強勞務培訓及輸出工作。成立了法庫五臺子就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓基地?；嘏e辦培訓班，實現(xiàn)了基地同東北瓷都商會的勞務對接，進一步加強了我鎮(zhèn)農村剩余勞動力轉移工作力度。有效地解決了我鎮(zhèn)部分剩余勞動力就業(yè)難的問題，進一步提高了我鎮(zhèn)百姓的收入。
一是強化醫(yī)療衛(wèi)生工作，提升農村合作醫(yī)療管理和服務水平，積極籌劃衛(wèi)生院運行工作，切實改善群眾就醫(yī)環(huán)境;二是進一步關注教育事業(yè)的發(fā)展，今年中學新教學實驗樓將建成投入使用，這將進一步改善我鎮(zhèn)學校的教學環(huán)境，保證教學質量穩(wěn)中有升;三是繁榮農村文化市場。充分發(fā)揮農家書屋、文化廣場的實用性，積極開展多種形式的文化活動，不斷豐富我鎮(zhèn)農民的精神文化生活。四是辦好民政福利事業(yè)，關心低收入家庭和弱勢群體的生產生活，增加困難群體收入;五是要加強人口與計劃生育工作，認真落實好農業(yè)人口獨生子女獎優(yōu)免補政策，持續(xù)穩(wěn)定低生育水平;六是進一步強化社會管理，強化信訪穩(wěn)定工作，不斷加大治安隱患和矛盾糾紛排查調處力度，及時發(fā)現(xiàn)和解決不穩(wěn)定因素，解決好群眾關心的熱點、難點問題;七是落實各項安全工作，以重點行業(yè)、企業(yè)及校車為重點安全管理對象，嚴防重特大事故發(fā)生。
牢固樹立執(zhí)政為民理念，提高政府執(zhí)政水平。一是堅持事必躬親、事無巨細，工作到一線部署，問題到一線解決，真抓實干，務期必達，切實提高工作的執(zhí)行力;二是從嚴治政、清正廉潔，不斷加強對全鎮(zhèn)黨員干部的教育管理，筑牢拒腐防變的思想道德防線，堅決杜絕一切部門和行業(yè)不正之風，打造務實高效、清正廉潔的鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府。
信息科技工作總結框架篇十
為更全面地分析過去，面對當前，適應未來，更客觀地認識自我，評價自我，及時發(fā)現(xiàn)自身存在的缺點和不足，以利于進一步發(fā)揚成績，改進工作，提升業(yè)績，繼續(xù)前進，針對一年來的思想和工作情況，本人現(xiàn)作如下的自我總結。
過去的一年里，本人能夠堅持參加局機關組織的歷次政治學習，認真投入機關作風建設的各項活動，利用學習和討論，深入思考，提高認識，自勵自省，錘煉品格。本人在學習和討論中始終牢記自己賴以生活的一切都是來自國家和人民，牢記自己要珍惜擁有的一切，要勤奮工作，樂于吃苦，甘于奉獻，努力匯報社會和人民；要牢記自己的責任和使命，要用一顆平常心去對待工作，對待同事，對待來訪人員，對待身邊所有的事，盡量淡化成績，正視不足，戒驕戒躁，去除功利之心，自覺地以嚴格的標準要求自己，增強工作動力，在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績。
作為政府機關工作人員，必須與時俱進，適應社會發(fā)展的趨勢和要求，具備滿足自身工作崗位需要的工作能力。本人能深刻認識這一要求，始終樹立終身學習的理念，自覺加強包括市場經濟、政府管理、法律法規(guī)、科技政策等在內的各門類知識的學習，不斷拓寬知識面，增強工作能力。在政務信息和科技宣傳工作中，能認真鉆研業(yè)務技能，注重快捕捉，勤練筆，多實踐，苦鉆研，一件事注意從多角度，多用途入手，反復推敲揣摩，精心修改磨礪，嘗試寫出不同體裁的稿件，努力提高文字寫作水平。
一年來，本人在日常工作中繼續(xù)發(fā)揚踏實勤奮作風，立足本職，愛崗敬業(yè)，恪盡職守，全力承擔辦公室里的各項事務。一是做好機關內部會議和學習等活動的通知準備、場地安排、會議記錄等工作，及時準確地進行上情下達和下情上達；二是做好單位人員調動、人事干部編制年報、事業(yè)單位年檢登記等工作，及時上報月度工作安排、大事記、有關調查、部分財務報表等各類材料；三是積極參與科普宣傳、創(chuàng)衛(wèi)保潔、機關文化節(jié)等各項活動，積極為相關活動書寫標語，布置環(huán)境，營造氛圍；四是及時收存保管好上級來文，做好機關發(fā)文編號、記錄和存檔等工作；五是注意保持良好的行為習慣，盡量提前到班，幫助整理辦公室，注意從小節(jié)入手，厲行節(jié)約。
xx年，本人在圓滿完成辦公室各項事務性工作任務的基礎上，繼續(xù)在信息上報和對外宣傳上花大力氣耕耘探索，樹立部門形象，提升宣傳業(yè)績。繼xx年單位獲區(qū)信息工作先進集體，個人獲先進個人之后，xx年實現(xiàn)了稿件數(shù)量和質量上的新突破。全年在《文秘部落日報》上刊發(fā)稿件x篇，《文秘部落》上x篇，省科技廳網站采用稿件x篇，省和國家知識產權局網站分別采用稿件x篇和x篇，文秘部落科技信息網站采用xx篇，全年向區(qū)兩辦報送信息xx多篇，信息用稿得分排名一直居于全區(qū)機關前列。
信息科技工作總結框架篇十一
按照總行的戰(zhàn)略部署，分行信息科技部在總行信息科技部和分行領導的正確指導下，在本部門全體員工共同努力以及與外包公司的通力協(xié)作下，圓滿地完成了20xx年度各項工作安排。下面就20xx年主要工作內容做如下總結。
作為分行科技部門，時刻繃緊業(yè)務連續(xù)性保障的這根“弓弦”是與總行科技工作部署和要求相互呼應的重要工作內容，針對這項工作分行科技中心嚴格要求外包商工作人員，確保網點運行故障響應時間最短，解決問題最快，同時做好分行主要設備節(jié)點的日常巡檢和設備維護工作。截止20xx年12月20日分行未出現(xiàn)因技術支持不及時而造成的業(yè)務異常中斷。
作為xx分行深度合作的機構類客戶，20xx年5月xx市社會保險局提出了對其代發(fā)工資系統(tǒng)進行改造的'意向?？紤]到社保代發(fā)工資業(yè)務的特殊性，科技中心花大力氣與相關業(yè)務部門一道積極協(xié)調總行有關條線，促使該項目早立項、早研發(fā)、早上線，從而使分行從中更好的受益。目前，改造后的社保代發(fā)工資開卡系統(tǒng)已經順利投產運行。
20xx年xx分行機構部門提報網點建設項目4項，且按照總行相關規(guī)定，自20xx年起分行所有建設網點弱電工程實行屬地化管理，工程立項、招標、施工、驗收均由分行自行實施。針對這一情況科技中心派出專人對各個項目予以跟蹤，做到弱電工程項目早立項、早招標、早施工，同時在工程的各個施工階段對工程質量進行嚴格審核控制，確保為分行打造出一批精品弱電工程。
由總行運營管理部著力推進的新柜面及新后督系統(tǒng)對于我行的業(yè)務發(fā)展及風險防控是具有劃時代意義的?？傂邢嚓P領導及部門對其上線及運行效果極為重視。而xx分行要在下班年實現(xiàn)其全面上線運行還有大量的基礎性工作要配合實施。針對這一情況信息科技中心一定傾盡全力配合分行會計部門做好相關工作，同時積極與總行相關部門溝通協(xié)調確保了各項工作高效的開展。
由國家住建部推廣的自己管理直連系統(tǒng)是我行20xx年度重要系統(tǒng)研發(fā)上線項目，而作為xx銀行系統(tǒng)內唯一兩個試點單位（xx分行、延邊分行）直連系統(tǒng)是否上線成功不僅關系到我行與當?shù)刈》抗e金管理局各項業(yè)務的緊密銜接，同時也能體現(xiàn)出我行對于第三方合作單位新增業(yè)務需求的公關能力。針對這一情況分行信息科技部與總行相關部門積極溝通，并與第三方合作單位通力協(xié)作在環(huán)境搭建、系統(tǒng)研發(fā)、項目測試、產品上線等多個環(huán)節(jié)做到資源配置最優(yōu)化不僅節(jié)約的寶貴的時間，同時也使得研發(fā)上線的新系統(tǒng)更加穩(wěn)定高效。
以上是xx分行信息科技部20xx年度工作總結所述工作內容如有不足之處請領導和同志們予以批評指正。
信息科技工作總結框架篇十二
年終將至，的工作也進入了沖刺和收尾階段。回首整個20，緊張而又充實。
雖然今年整個一年都是在加班中度過，基本上沒有過休息和周末，如果用一個字來形容今年，那就是“累”，但是每當我想到全國的柜員都在使用我開發(fā)的系統(tǒng)，每當我看到通過柜面系統(tǒng)打印出來精致的存單和存折，每次我解決一個棘手的技術問題，每次我能夠讓客戶少一些等待，我都為自己感到驕傲，為整個項目團隊感到驕傲，那些所有的苦與累、所有的汗水和淚水都不再重要，重要的是我們做到了。
感謝領導能讓我參加這個項目，并且讓我擔任更多的責任。其中，上線前的主要工作有soa柜面系統(tǒng)的交易開發(fā)和上海綜合業(yè)務系統(tǒng)的交易開發(fā)，流程和非流程交易中各技術點和公共模塊的開發(fā)，包括abc到ce的圖像上傳、abs到pe的流程啟動、影像同步、推流程和取任務機制、abs與esb的服務調用、mq查詢、abs日志記錄等；各類現(xiàn)金存取款交易的一筆多單功能，各交易增加公共檢查功能，包括黑白灰名單的檢查、賬戶狀態(tài)檢查、累收累付檢查、電子存折控制、內部戶控制等；任務模塊的開發(fā)，包括對應崗位的待處理任務、回退任務等；第三方控件的持續(xù)完善，客戶端控件自動更新程序等；ldap服務器管理、webservice服務開發(fā)和數(shù)據管理、數(shù)據維護、參數(shù)維護，授權模型開發(fā)、交易權限控制等；上線前現(xiàn)金、憑證的數(shù)據轉化和移行，機構、柜員、崗位、交易、額度等級和各類柜面參數(shù)的移行等。
上線后，我加入了soa系統(tǒng)跟蹤小組，每天跟蹤處理和解決各分支行和業(yè)務部門碰到的各種問題，以及各類新需求開發(fā)、交易優(yōu)化，票據系統(tǒng)新增崗位的聯(lián)調等工作。同時，處理涉及teller小組的各類數(shù)()據變更、數(shù)據索取工作。
雖然soa項目已經上線了，但是對teller小組來說還有很多工作要做，包括全面接手公司abs系統(tǒng)平臺、插件、交易；各種新需求的開發(fā)，原有交易的優(yōu)化和修改，對系統(tǒng)風險控制、效率問題的優(yōu)化等等。
工作之余，我也積極參加部門和行里的各項活動。在年初的部門新年晚會里，我擔任晚會主持人，并組織去年入行的新員工編排小品，為大家奉上精彩的.節(jié)目；代表我行乒乓球興趣小組成員參加“2009年乒超聯(lián)賽浙商銀行隊新聞發(fā)布會”，組織興趣小組進行乒乓球比賽；參與《視窗》投稿；參加行里組織的登山活動等。如果有機會，我還希望為大家主持節(jié)目、組織活動，因為我喜歡我們這個團隊，在這里我們相處融洽、一起奮斗、共同進步。
感謝各位領導和同事在工作上給予我的幫助、鼓勵和批評。借此機會，我特別要感謝我的項目經理王鎵麟，不管是在工作還是生活上都給予我?guī)椭?。每當我由于壓力太大抱怨工作時，當我情緒低落時，當我在未來面前對自己的前途感到迷茫時，王鎵麟都會給我鼓勵和支持，雖然都只是一些簡單的話語，但對我來說卻都是使我繼續(xù)前行的動力。
2009年既是取得成績的一年，也是暴露問題的一年。隨著工作時間的增加，我也逐漸暴露出各種各樣的問題。這一年的工作下來，有很多讓我覺得需要反思的地方。比如業(yè)務知識的缺乏，在接手公司開發(fā)的交易時只能通過代碼了解功能需求，而不能從業(yè)務層面入手；工作缺少主動性，僅僅完成領導布置的任務，而不會主動去要求工作；工作不細心，往往只捕捉了大問題，而忽略了小問題，造成時間成本的浪費；處理問題太心急、沒有耐心，考慮問題不周全等等。雖然有的只是些小問題，但有的卻是態(tài)度問題，如果說今年我多少還帶著剛入職時的沖動和激進，那么明年開始工作兩年的我一定會端正態(tài)度，努力工作，向老員工看齊，向優(yōu)秀員工看齊。
信息科技工作總結框架篇十三
細雨滋潤大地的春天已悄然溜走，接踵而來的是蟬鳴蛙叫的炎炎夏日。仿佛一瞬間，我就要和這平凡而不尋常的大一生活說再見了。平凡是因依舊年復一年地過，不尋常則是因處身于學生會的這一年，讓我學會了很多，也成長了許多?，F(xiàn)作個人學期總結如下：
剛上大學那時，我懷著好奇心去參加了學生會的面試，其實在面試之前自己根本就不知道何為學生機構，更別說最終能成為其中一員，總覺得那是一件遙不可及的事。但是有幸得到師兄師姐們的提拔和照顧，自己最終還是進入了學生機構這個大家庭，可以認識到那么多能力優(yōu)秀的師兄師姐和同級的同學，在他們面前，我總感覺自己很渺小。于是我認真工作，努力做好自己份內工作，并憑著自己樂觀開朗的性格，在工作期間和其他兄弟部門的同學建立了很好的友誼，增添了很多工作中少有的樂趣。
在工作上，我從不敢怠慢，總是努力做到更好，虛心向師兄師姐們請教，以求更好地完成每一份工作，提高工作效率，增強自己的工作能力并完善自我。但是由于經驗不足，在某些工作中難免會犯錯誤，所以我虛心向師兄師姐們請教，吸取經驗教訓，爭取不在工作中屢次犯同樣的錯誤，積極改進，不斷要求自己在學習和工作中要有所進步。在下一學期中，我會更努力提高自身的能力，改善自己，在平凡中追求進步。
總結這一年在學生會的所聞所見，我深深感受到團結、包容和對事對人態(tài)度的重要性。我一直認為，態(tài)度對于任何一個人來說都是一件極為重要的事。有一個積極上進的態(tài)度是做好每一件事情的前提，學習上需要，工作上也需要，而在生活上則更需要這種積極上進、永不放棄的態(tài)度。基于這一點，我一直讓自己保持積極進取的態(tài)度，秉著這一態(tài)度在工作中認真負責，努力進取。
總而言之，在學生會的這一年，我學到的東西是無法一一用言語來表達的。這一個學期是一個不斷學習，不斷進步，不斷成熟，不斷充實，不斷完善自己的一個過程，在以后的日子里，我會繼續(xù)秉著一種積極進取的精神，繼續(xù)走接下來的路，爭取在平凡的學習和生活中取得更大的進步。
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信息科技工作總結框架篇十四
本學期科技部在團委老師的辛勤指導下和各個學習小組的積極配合下，圓滿地完成了上，下學期的各項任務。一年來我們充分認識到我們的作用和身上肩負的責任?？萍疾坎粌H是團委和各科技小組的信息反饋中心而且還擔負著科技發(fā)明立項、挑戰(zhàn)杯的宣傳、策劃、籌備工作，科技文化節(jié)的活動策劃工作以及各種獲獎作品的收集和整理工作，這些認識也為我們下一年工作指明了方向。
為了充分體現(xiàn)大學生的主體地位，活躍化院科技文化。在院團委倡導下，各系部團總支根據本專業(yè)特點成立了理論型、實踐型、應用型小組。這些小組在發(fā)展的過程中不僅為我院爭得了榮譽，還為同學們施展才華提供了廣闊的空間。
（1）家電小組風采。
家電小組是以專業(yè)特點為依托，以提高同學們的動手能力為宗旨成立的實踐型小組。小組成立以來認真履行活動宗旨，積極開展活動，今年7月家電小組參加院里組織的暑期“三下鄉(xiāng)”活動，小組成員免費為當?shù)厝罕娦蘩砑译姡玫搅水數(shù)厝罕姷暮迷u，為我院爭得了榮譽，也為家電小組走出我院奠定了基礎。
（2）馬克思主義理論小組風采。
馬克思主義理論小組，是以學習馬克思列寧主義、*思想和*理論為主的理論型學習小組，小組成立以來積極宣傳黨進步思想，組織和動員廣大學生參與其中去，還負責入黨積極分子的理論性教育，為了更廣泛的吸納人員，小組又把軍事理論和時事政治納入了學習范圍，相信這會為我們較好地樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀起到了重要的作用。
（3）計算機應用小組風采。
計算機應用小組是一個把電腦知識應用于實踐的應用型小組，小組成立以來主要以計算機*面設計，計算機基礎知識競賽為主開展各種活動。他們設計的圖案新穎獨特，讓人贊不絕口，設計大賽吸引了很多同學，也鍛煉了一批同學，相信這也起到了成立小組的作用了。
為了激發(fā)創(chuàng)造潛能，提高創(chuàng)新能力，我院團委邀請了內蒙古團委學校部部長于海成老師和內蒙古工業(yè)大學的同學來我院就“挑戰(zhàn)杯知識”進行了精彩的講座，之后，我院團委參加了“第四屆”全區(qū)大學生挑戰(zhàn)杯的策劃和籌備工作。功夫不負有心人，在第四屆全區(qū)大學生挑戰(zhàn)杯競賽中郭磊同學的作品獲得了優(yōu)秀獎，馬勇、郭磊、徐亦田、_的四份作品入圍自治區(qū)優(yōu)秀作品，這些優(yōu)秀作品的誕生和各位老師和同學們的努力是分不開的，我想下一屆我院會有更多的作品出現(xiàn)在賽場上的。
現(xiàn)在科技部的工作仍存在薄弱環(huán)節(jié)，比如說缺乏工作思想性，工作能力有待提高，工作經驗不足等等，但我們相信在老師的指導下，我們會不斷摸索工作經驗，吸收其它部的長處，不斷完善管理制度，努力提高科技部的整體運行能力，打造一個堅實的團隊。
信息科技工作總結框架篇十五
積極推進信合事業(yè)又好又快發(fā)展，做好技術支撐工作，加大設備改造工作,為豐寧信合事業(yè)注入新的活力，提升了**聯(lián)社的市場競爭能力。
協(xié)調支持，配合支持各科室專業(yè)系統(tǒng)安裝、維護，以電子辦公高效安全運行為目標，切實做好日常計算機技術服務。
通過檢查，了解計算機使用過程中的安全隱患，及時采取措施，防患于未燃，并根據需要，及時購配必要的電子設備。
通過半年來講安全、抓安全的扎實工作，全轄未出現(xiàn)一起重大安全、人為操作事故和計算機經濟案件。
回顧半年來的工作，全縣信用社科技工作取得了較好的成績。
但工作中存在的一些不足和問題更要引起高度重視，主要表現(xiàn)是創(chuàng)新意識不強，檢查力度不夠，在綜合業(yè)務上線后的正常運行中，發(fā)現(xiàn)了不足之處。
信息科技工作總結框架篇十六
xxxx年上半年，市科經局認真落實國家和省、x市、xx市有關政府信息公開的方針政策，遵循_以公開為原則，不公開為例外_的基本原則，扎實開展政務公開工作，逐步提升政府信息公開工作質量，全局政務公開標準化、規(guī)范化建設取得明顯成效。
1、圍繞機關管理和權利運行及時公開。
一是按照新《條例》的要求，全面公開調整局機關工作職能、機構設置、辦公地址、辦公時間、聯(lián)系方式、負責人姓名信息，確保找到人、辦好事。
二是按時發(fā)布本部門財政預決算、
三公經費等信息，推動部門項目資金使用情況、考評信息公開化，促進專項資金“透明”運行，充分保障群眾知情權、監(jiān)督權。
2、突出重點領域信息公開。
一是及時發(fā)布項目申報通知，公示項目經費。從科經項目申報、評審、立項公示、資金撥付全程信息公開，同時在申報項目過程中，積極與申報項目單位聯(lián)系溝通，雙向互動，及時答疑解惑。
二是及時更新決策公開內容，以公開推進各項重點工作實質性開展，以公開促進依法行政和政策落地見效。
3、強化回應滿足群眾關切。
一是有效更新省、x市政策，注重政策解讀質量，局領導干部輪流每月xx日走進“xxx陽光熱線”直播間，深入宣傳解讀政策背景、工作開展、后續(xù)安排等信息，及時準確傳遞權威信息和政策意圖。
二是主動回應群眾關切，對群眾普遍關心社會熱點信息，加強預判分析，根據職能及時主動回應，做好宣傳、解釋和溝通。
信息科技工作總結框架篇十七
優(yōu)秀作文推薦！依據《中華人民共和國當局信息公開條例》以及《揚中市當局信息公開實施細則》的有關規(guī)定，現(xiàn)將我局20xx年當局信息公開工作開展環(huán)境陳訴請示如下：
一年來，我局嚴格依照《當局信息公開條例》的規(guī)定以及上級關于當局信息公開工作的安排和要求，xx完善當局信息公開的運作流程和審核機制，較好的完成了當局信息公開工作。
（一）增強組織領導。我局依據人事更改環(huán)境，實時調劑了當局信息公開工作領導小組人員，明確了由局黨組書記、局長任組長，分管領導為副組長，有關科室負責人為成員的信息公開工作領導小組，并選派精干人員專門負責相關事項。
（二）完善相關工作機制。進一步完善《揚中市科技局依申請公開當局信息工作制度》、《揚中市科技局當局信息公開責任追究制度》、《揚中市科技局政務公開工作稽核法子》、《揚中市科技局當局信息宣布和諧制度》、《揚中市科技局當局信息公開制度》等近10項工作機制，從制度上包管信息公開工作的.順利開展。
依照市當局信息公開目錄和當局部門信息公開清單內容要求，科技局堅持以公開為常態(tài)、不公開為破例，嚴格對比清單內容，實時做好本單位的當局信息工作。
（一）完善當局信息公開目錄和指南。完善《揚中市科技局當局信息公開指南》和《揚中市科技局當局信息公開目錄》，明確向公民、法人或其他組織提供的當局信息內容。
（三）依申請公開當局信息受理、回復環(huán)境。20xx年度我局沒有收到當局信息公開的申請。
（四）保密檢察制度執(zhí)行環(huán)境。完善《揚中市科技局當局信息公開保密檢察制度》，并嚴格依照“由信息產生的科室提出是否保密的初步看法，科室負責人簽署看法，局辦公室提出保密檢察看法，局分管領導檢察批準（需要時報送局主要領導核定）”的要求，嚴格宣布信息。
（一）加大當局信息公開載體扶植力度。今年以來，我局加大對信息公開載體的扶植，積極應用揚中市人民當局站、揚中日報、廣播電臺、揚中電視臺、科技動態(tài)等信息公開載體，普遍鼓吹工作動態(tài)，使廣大社會群體可以或許實時了解科技局。
（二）移送紙質信息環(huán)境。今年我局未向檔案館移送紙質信息。
（一）因當局信息公開申請行政復議、提起行政訴訟的環(huán)境。本年度我局沒有因當局信息公勸導致申請行政復議、提起行政訴訟的環(huán)境。
（二）責任追究環(huán)境。今年我局沒有發(fā)生違反當局信息公開規(guī)定變亂。
20xx年，我局當局信息公開工作通過完善當局信息編制、審核、反省等步伐，當局信息公開工作取得了必然成效。目前存在的主要問題是：一是欄目信息固然xx更新內容，但時效性不強；二是主動公開當局信息內容與"大眾的需求還存在必然差距；三是公開信息的分類單一，已工作動態(tài)居多等等。針對以上存在的問題和不夠，我局將采取以下步伐加以改進：
一是整合資源，增強信息的收集、整理，進步公開信息的代價，擴張信息公開范圍，以多種形式公開當局信息，從廣播、電視、報紙、社會鼓吹等多種形式對外公開。
二是進一步增強當局信息公開鼓吹力度，進步"大眾對科技局當局信息公開的知曉率和介入度。
三是增強當局信息公開業(yè)務學習，確保當局信息公開精確、實時、規(guī)范，xx晉升當局信息公開整體工作程度。
四是加大人力共同，確保當局信息公開各項工作的順利開展。
五是健全工作機制，形成工作有安排、實施有反省、年終有稽核、違規(guī)違紀有責任追究的工作機制，確保廣大群眾對我市科技工作的知情權、介入權和監(jiān)督權。
信息科技工作總結框架篇十八
20__年，我市科技工作以_理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實市十三次黨代會、市xx屆一次人代會精神，以建設創(chuàng)新型城市為目標，以推進科技創(chuàng)新、轉變經濟發(fā)展方式為主線，大力實施“科教興市”戰(zhàn)略，培育創(chuàng)新主體，推進科技合作，構建創(chuàng)新平臺，集聚創(chuàng)新人才，各項工作進展順利。
一年來，科技局在市委市政府的正確領導下，科技工作呈現(xiàn)出七大亮點：一是成功召開全市科技創(chuàng)新大會暨創(chuàng)建省級知識產權示范市動員會議，市主要領導把科技、人才、知識產權三項工作的重要性提到了前所未有的高度。
二是大力實施“走出去”和“請進來”戰(zhàn)略，成功舉辦“中國金鳳凰計劃科技人才博覽會”和“上海?科技人才合作交流大會暨百家企業(yè)進名?；顒印?，首次大規(guī)模組織企業(yè)分行業(yè)赴高校考察交流。
三是省級創(chuàng)新平臺工作進展順利，新鳳鳴纖維材料技術研究院成為我市繼巨石玻纖研究院后第二家企業(yè)研究院，320創(chuàng)意廣場被認定為省級專業(yè)科技孵化器，嘉興皮研所被認定省級重大科技創(chuàng)新平臺，成為全省擁有兩個省級重大創(chuàng)新平臺的縣(市)。
四是完成兩批科技_派駐工作。聘任11名專家教授為大院名?？萍糭;完成第五批農業(yè)科技_派駐工作，被評為第八批省科技_工作先進單位。
五是招才引智工作取得新進展，配合組織、人社部門組織申報國家__2個，培育省__2個，有10個項目獲得嘉興精英引領計劃，獲得嘉興重點企業(yè)技術創(chuàng)新團隊3個。
六是大力推進科技創(chuàng)業(yè)園區(qū)重點工程建設環(huán)境，規(guī)范招標程序，狠抓施工進度，嚴保質量安全，10月11日，市科技創(chuàng)業(yè)園區(qū)大樓主體工程順利結頂。
七是信息宣傳工作保持良好勢頭，全年采用信息372條次，關于《科技經費減免稅的問題建議》等4篇信息得到嘉興市領導的批示，其中《市以“三個結合”打造科技成果轉化的“模型”》獲得嘉興市柴永強副市長與祝亞偉副市長的批示肯定。
(一)優(yōu)化科技環(huán)境，進一步營造創(chuàng)新氛圍。
1、研究和部署全年工作思路。圍繞一個中心、突出兩大重點、抓好三項工作、建設四型機關，確定了20__年科技工作思路。分片召開了鎮(zhèn)、街道、開發(fā)區(qū)科技工作會議，部署了各項工作任務。王堯祥副市長就如何發(fā)揮科技工作的驅動力、滲透力、服務力，提升科技對經濟發(fā)展的貢獻率提出了工作要求。同時加大科技考核力度，調整出臺了對鎮(zhèn)、街道科技工作的考核辦法。
2、成功召開全市科技創(chuàng)新大會。召開了高規(guī)格的省級知識產權示范市創(chuàng)建動員大會，這在全省是首次。會議表彰了科技先進集體和個人，盛勇軍市長作主題報告，省知識_副局長陳龍根到會講話。盧躍東書記作重要講話，特別強調了三個“比以往任何時候都重要”，把科技、人才與知識產權工作的重要性提到了前所未有的高度。
3、落實和完善國家、省、市科技政策。優(yōu)化市級層面的科技政策，積極開展浙商創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新工作;調整《關于推進全市經濟轉型升級創(chuàng)新發(fā)展的若干政策意見》科技創(chuàng)新部分，鼓勵企業(yè)實施科技項目、建立研發(fā)機構、推進科技合作、保護知識產權等;根據《省人民政府辦公廳轉發(fā)省科技廳等部門關于進一步加強創(chuàng)新型企業(yè)建設若干意見的通知》要求，制定并實施《市創(chuàng)新型企業(yè)認定管理辦法》，進一步完善創(chuàng)新體系建設。修改《市科技型中小企業(yè)貸款擔保專項基金管理辦法》，擴大貸款惠及范圍與上限額度，為科技型中小企業(yè)的生存發(fā)展提供了有力支撐。
4、加強信息宣傳和調研工作。繼續(xù)完善科技系統(tǒng)信息考核辦法，提高信息宣傳的數(shù)量和質量。全年采用科技信息報道372條次，其中省廳采用111條，《今日科技》采用9條，《科技報》采用37條，位居市黨務、政務信息前列?！痘鶎咏ㄗh：對企業(yè)科技經費撥款應給予減免稅優(yōu)惠》等4篇信息得到了嘉興市領導的批示，其中《市以“三結合”打造科技成果轉化“模式”》獲得柴永強副市長與祝亞偉副市長的批示與交流。圍繞科技工作重點難點，局領導帶頭深入基層、企業(yè)調研，撰寫的勤政周記得到市主要領導高度肯定。
(二)培育創(chuàng)新主體，進一步推進產業(yè)結構調整。
1、培育高新企業(yè)，形成梯度發(fā)展格局。加強高新技術企業(yè)的備選排摸工作，針對備選企業(yè)實行前期整體培訓和后期一對一的輔導，進行梯隊培育。通過引導企業(yè)選擇專業(yè)服務機構進行培訓，加強與省內中介機構聯(lián)系溝通，發(fā)揮中介機構在材料組織上的專業(yè)特長，輔導企業(yè)組織申報工作。通過排摸，完成“十二五”高企后備企業(yè)庫建設，形成備選企業(yè)90家，培育企業(yè)60家，優(yōu)先企業(yè)20家的梯度培育格局。20__年新認定高新技術企業(yè)6家(恒隆化工、恒通化纖、無限新能源、永發(fā)電子、漢邦化工、新紀元鋼管)，通過復審5家(恒石纖維、京馬電機、比華麗、嘉名、嘉澳)，高新技術企業(yè)總數(shù)達到34家。
2、強化項目引導，幫促企業(yè)轉型升級。一是加強創(chuàng)新型企業(yè)培育。積極開展創(chuàng)新型科技企業(yè)試點示范工作，引導和支持企業(yè)在構建創(chuàng)新體制機制、培養(yǎng)引進創(chuàng)新人才等方面進行先行先試，著力培育一批具有核心競爭力和較強行業(yè)帶動能力創(chuàng)新型科技企業(yè)。20__年，培育認定省創(chuàng)新型試點企業(yè)1家(易鋒機械)，省級試點(示范)企業(yè)總數(shù)達到8家，培育市創(chuàng)新型企業(yè)8家，總數(shù)達到36家，培育省科技型中小企業(yè)12家，總數(shù)達到112家，培育市科技型中小企業(yè)26家，總數(shù)達到297家。二是加快新興產業(yè)培育。重點扶持我市新特材料、裝備制造、電子信息等新興產業(yè)，全市獲得國家火炬計劃立項7項、星火計劃項目立項3項、國家科技型中小企業(yè)技術創(chuàng)新基金1項、國家重點新產品2項;省重大專項立項5項，省農業(yè)科技成果轉化資金項目1項，申報省級新產品試制計劃446項，立項394項，居嘉興市首位。
3、加強平臺建設，提升自主創(chuàng)新能力。一是推動省級科技創(chuàng)新平臺建設。完善我市毛衫、皮草產業(yè)科技創(chuàng)新公共平臺建設，培育企業(yè)創(chuàng)新平臺建設。320創(chuàng)意廣場被認定為省級專業(yè)科技孵化器，目前入駐企業(yè)達59家，并成立設計師協(xié)會;崇福皮研所被認定為省級重大公共創(chuàng)新服務平臺，并掛牌啟動;新增省級研發(fā)中心2家(新東方油墨、耀潤電子)，總數(shù)達到21家;新增省級企業(yè)研究院1家(新鳳鳴)，總量為2家。新東方企業(yè)工程技術中心列為我市首家省計劃培育單位。二是加強市級研發(fā)中心培育力度。引導企業(yè)加大內部科研設備購置、科研人才引進，完善企業(yè)創(chuàng)新體系建設。20__年培育嘉興級高新技術研究開發(fā)中心10家，創(chuàng)歷年之最，認定市級高新技術研究開發(fā)中心11家，總數(shù)達到68家。
(三)突出管理重點，進一步深化農業(yè)與社會科技發(fā)展工作。
1、完成_總結和派駐工作。第五批12名科技_下派到各鎮(zhèn)、街道，下達專項科技計劃項目12項，多個項目實施效果良好，得到了省農業(yè)廳領導的肯定。同時，對第四批科技_派駐期間的成果進行總結，編撰《市第四批科技_成果匯編》供_學習參考。組織參加了嘉興市農業(yè)科技大會，并作了交流發(fā)言。我市獲得省、嘉興市級優(yōu)秀科技_，省、嘉興市級農業(yè)科技成果轉化推廣獎共8名先進個人和1個先進集體，總獲獎人次居嘉興縣市首位。
2、加強農業(yè)創(chuàng)新載體及平臺建設。一是加強農業(yè)研發(fā)中心建設。新增省級農業(yè)科技企業(yè)2家，省級農業(yè)科技研發(fā)中心2家，總量均達10家。首次將專業(yè)合作社納入農業(yè)科技企業(yè)和研發(fā)中心認定范圍，認定市級農業(yè)科技企業(yè)8家，市級農業(yè)科技研發(fā)中心2家。召開了高校專家與本市農業(yè)科技企業(yè)交流座談會。二是加強區(qū)域科技創(chuàng)新服務中心建設。目前杭白菊和董家茭白分別已被認定為省級和嘉興市級區(qū)域科技創(chuàng)新服務中心，新農樂園藝農業(yè)公司組建并申報了嘉興葡萄水果區(qū)域科技創(chuàng)新服務中心;將原獼猴桃特色產業(yè)基地建設調整為農業(yè)科技成果轉化特色產業(yè)基地建設，首批認定農業(yè)科技成果轉化特色產業(yè)基地2個。
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