如何合理規(guī)劃時間，提高工作效率是我們需要思考的問題?？偨Y要包含自己的思考和感悟，不應只是簡單羅列事實和經驗。在讀完以下的總結范文后，我們可以思考一下哪些地方可以借鑒和應用到自己的寫作中。
員工購房的通知篇一
公司各部門：
根據國家法定假期的規(guī)定，結合我司實際情況，經公司領導決定，20-的勞動節(jié)放假安排通知如下：
20xx年5月1日—5月4日放假，共4天。
1、節(jié)日期間，請假的同事須確保交接相關工作后，經部門總監(jiān)批準方可請假，同時保持通訊工具暢通，各部門長亦需保持通訊工具暢通。
2、請各部門負責人根據實際工作需要提前做好相關安排和工作部署。
3、請大家下班前做好門窗、用電設施的檢查工作，確保假期辦公場所安全。
4、如有外出旅游或探親的同事，請做好防雨措施，注意安全。
因為您的積極參與和貫徹執(zhí)行，xx的明天將越來越好，感謝有您的無私奉獻!
20xx年xx月xx日。
員工購房的通知篇二
為規(guī)范公司管理，讓員工了解離職相關事項，減少不必要的損失，特制訂此告知書，請離職人員仔認真閱讀，如有疑問，請咨詢人力資源部。
員工到人力資源部說明離職原因，領取《員工離職申請表》（行政人員領取《離職申請書》和《員工離職移交手續(xù)清單》），填寫完整個人信息后由工段長、班組長、車間主任等逐一簽字同意以后（行政人員由科室主管、分管副總、總經理簽字，《移交手續(xù)清單》需本部門、資料室、財務、宿舍等逐一簽字確認），交回人力資源部存檔備案。
員工離職前，應與專人做好工作交接，防止因個人離職造成工作脫節(jié)。離職人員應把掌握的客戶資料、圖紙樣表、技術資料、財務賬本等全部進行交接。
1、所在部門：工具、手機、資料等交接，由經辦人及部門負責人簽名確認。
2、財務部：對離職員工借支狀況進行審核，由經辦人及財務部負責人簽名確認。
3、資料室:收回員工在資料室借用的電腦、文件資料等物品，由經辦人及倉庫負責人簽名確認。
4、人力資源部：辦理宿舍退宿及領用物品退回等手續(xù)，收回離職員工工作證、宿舍鑰匙等，由經辦人及人力資源部經理簽名確認。
員工辦理完離職手續(xù)當天，公司即中斷社保，如果離職時間在當月20號之后，由于社保系統(tǒng)在此期間不能操作，公司會在下個月月初中斷社保。需要辦理社保轉移的員工，需自行到轉入地社保部門咨詢。
員工離職后，剩余工資在辦理離職后的最近一次實際發(fā)薪日發(fā)放。若員工在公司賬務上有報銷、借款、欠款、罰款等，則在工資發(fā)放時予以發(fā)放或扣除。
員工辦理完離職手續(xù)后，公司會出具《解除勞動關系通知書》，即日起，公司與員工正式解除勞動關系，公司不再對員工承擔任何義務，離職員工應停止以公司的名義對外從事一切業(yè)務。
如員工有需要，可以要求人力資源部開具離職證明。
員工購房的通知篇三
女士：
我們很榮幸地通知你通過了公司嚴格的試用轉正考核，從年月日起，你正式成為一名合格員工，其薪資級別調整為級，基本工資為元，崗位工資為元，即薪資總額為元。
這是你勤懇工作，不斷努力所取得的成果，希望你再接再厲，邁向新的成功!
再一次向你表示祝賀!
人力資源部。
員工購房的通知篇四
為了盡快實現xx房地產經紀公司發(fā)展目標，鼓勵公司員工創(chuàng)造性地服務于房地產經紀工作，公司決定，對20xx年度工作業(yè)績突出的員工給予重獎。獎勵標準和原則如下：
1、 特別貢獻獎 獎勵本田轎車一部
2、 貢獻獎 獎勵桑塔那轎車一部
3、 優(yōu)秀部門主管 獎勵手提電腦一臺
4、 優(yōu)秀文秘 獎勵手機一部
5、 優(yōu)秀業(yè)務員 獎勵手機一部
1、 特別貢獻獎。全年部門租賃凈利潤達到150萬元的經理。
2、 貢獻獎。全年部門租賃凈利潤達到80萬元的經理。
3、 優(yōu)秀部門主管。全年業(yè)績在公司排前三名的主管;
4、 優(yōu)秀文秘。全年業(yè)績在公司排前三名的文秘;
5、 優(yōu)秀業(yè)務員。全年業(yè)績在公司排前三名的業(yè)務員;
獎勵是公司對優(yōu)秀員工貢獻的認可，公司堅持“獎勤罰懶，獎優(yōu)罰劣”獎懲原則，就是表明公司的價值取向，本年度員工只要符合上述條件，公司按標準兌現獎勵承諾。
公司設立貢獻員工評審組。
組長：
成員：
20xx年1月30日前
本獎勵制度經董事長辦公會議通過后，按公司文件下發(fā)，各部門經理要組織員工認真學習，研究制定本部門20xx年的工作目標。
特此通知
員工購房的通知篇五
現已進入盛夏高溫時節(jié)，為預防中暑、中毒等各類夏季施工安全事故的發(fā)生，保障現場作業(yè)人員安全健康，現就進一步加強建筑施工高溫天氣防暑降溫工作有關事項通知如下：
一、認真部署高溫建筑施工安全生產。
各級建設行政主管部門，各級工程質量安全監(jiān)督機構，要提高對夏季高溫安全生產工作嚴峻性的認識，密切關注天氣變化，加強對防暑降溫工作的組織領導,督促各建設、監(jiān)理和施工單位制定防暑降溫計劃，認真落實夏季高溫酷暑各項防范措施，把防暑降溫工作落實到每一個項目、每一個班組、每一個作業(yè)面，嚴防因高溫天氣引發(fā)的工人中暑和各類生產安全事故。
二、嚴格貫徹高溫施工作業(yè)時間要求。
各施工單位要按照氣象部門發(fā)布的天氣預報信息，嚴格遵守高溫作業(yè)時間要求：
1、日最高氣溫達到40℃以上，應當停止當日室外露天作業(yè);。
4、因生產工藝要求，應急搶險需要，不能按規(guī)定停止高溫作業(yè)的單位，應做好防暑降溫工作，減少高溫接觸時間，同時做好防止高溫中暑的應急準備工作。
三、合理安排作息時間和工作休息環(huán)境。
各施工單位和項目部在高溫期間，做到合理安排工序和工作量，適當調整作息時間，采取“做兩頭、歇中間”的方法，適當調整夏季高溫作業(yè)勞動和休息制度，嚴格控制室外作業(yè)時間，確保勞動者身體健康和生命安全。在做好“抓兩頭、歇中間”的同時，要對特種作業(yè)人員持證上崗進行重點管理，尤其是施工升降機司機，要與作業(yè)工人作息時間一致，防止無證人員隨意開機。作業(yè)區(qū)和宿舍區(qū)須保證良好的防暑降溫條件，特別是地下室、人工挖孔樁、管道等密閉的作業(yè)環(huán)境，要保證通風措施;工地辦公室、休息室和職工宿舍要做到寬敞、明亮、通風，配備淋浴間，有條件的可配置飲水機、電冰箱、空調等防暑降溫設備。各工程項目部不得以民工宿舍悶熱為由，隨意將民工安排進入在建工程內住宿休息。要在施工現場提供足夠茶水、清涼飲料;并在施工現場配備急救器材和藥品;要嚴格控制加班加點，避免疲勞作業(yè)。
四、加大高溫季節(jié)安全檢查工作力度由于夏季高溫、干燥天氣，且高負荷用電，極易發(fā)生火災事故，各單位務必做好夏季防火各項工作。要進一步加強對配電房、木工加工區(qū)、工具庫房等易燃、易爆重點防火要害部位檢查，電焊、切割等動火作業(yè)前應嚴格履行有關動火審批手續(xù)，并落實監(jiān)護人員和監(jiān)護措施，配足滅火器材，確保各項防火措施落實到位。宿舍區(qū)用電必須配備相應功率的限流保護裝置(負載識別器)和漏電保護裝置20xx年公司防暑降溫的通知20xx年公司防暑降溫的通知。同時，各單位應加強門衛(wèi)值班登記制度，禁止閑雜人員進入施工工地，嚴禁穿拖鞋、涼鞋進入作業(yè)現場，不戴安全帽不得進入現場。各級建設行政主管部門、各級工程質量安全監(jiān)督機構要密切關注天氣預報，及時向企業(yè)發(fā)布高溫預警短信和通知，督促各建設、監(jiān)理和施工單位及工程項目做好防范工作，要建立和完善高溫季節(jié)應急救援預案，做好應急響應。此外，還要加強對工地的防暑降溫安全生產專項檢查，發(fā)現隱患及時督促整改，對施工現場隱患嚴重，或整改不及時的，要依法追究有關單位及個人責任。
xxx有限公司。
20xx年7月26日。
員工購房的通知篇六
根據對您自________年_____月_____日開始在公司_______________部門試用以來的`工作情況的考核，基本符合您所在崗位的工作要求。特此通知您于_______年_____月_____日起正式轉正。您將自轉正之日起享受轉正的相應待遇;同時您也必須根據您的崗位職責要求和公司規(guī)章制度所述內容承擔相應的責任和義務。希望您保持與試用期時同樣的工作熱情，并且能夠在公司取得更大的發(fā)展。
轉正人意見：
公司蓋章：
簽字：
日期：年月日
員工購房的通知篇七
xxx：
恭喜你已通過本公司試用期考察，自____年____月____日起，你正式成為本公司的正式員工，現通知如下：
1、工作崗位：________部門:________職務:________
2、薪酬待遇：________元/月，其中包括：
職務工資：________交通補貼：________其他工資________
3、福利待遇：購買社保按國家有關規(guī)定執(zhí)行，其余福利按公司《薪酬及福利制度》執(zhí)行。
4、公司實施薪資保密制度，請不要將你的薪資情況透露給他人，也不要相互打聽薪資，一經發(fā)現，從重處罰。
人力行政部
年 月 日
員工購房的通知篇八
各分工會:。
為落實公司《“十二五”員工關愛規(guī)劃》，把組織的溫暖傳遞到每一位員工，增強員工歸屬感和企業(yè)凝聚力，充分體現公司“以人為本”的.精神，根據省公司相關文件精神，結合公司的實際情況，現就規(guī)范員工慰問工作通知如下：
1、慰問對象：公司員工。
2、慰問事由：員工生日，員工結婚，三八節(jié)、八一建軍節(jié)，員工患病住院，員工身故、元旦春節(jié)前慰問特殊困難員工，慰問勞動模范；退休員工重大節(jié)日慰問等。
慰問活動實行分級管理，市公司工會負責組織全區(qū)性慰問，各分工會組織本分工會會員的日常慰問，在市公司工會下?lián)艿墓涃M中報支。
公司內以各部門或員工個人名義的慰問活動費用，均不得在工會經費或以工會名義報支。
1、員工生日慰問：員工生日當天為員工贈送祝賀禮物，禮物由各分工會自行選定（禮物可以是：讀書卡、健身卡、電影卡、小禮品、超市卡、蛋糕卡等）。禮物由各分會員工所在部門領導或管理人員在員工生日當天贈送，并在員工生日當天發(fā)給生日祝賀短信。慰問標準：100元/人。
2、員工整生日慰問（30歲、40歲、50歲、60歲）：市公司所在各分工會員工過整生日由公司工會統(tǒng)一組織，按季度進行，祝賀形式（茶話會、聚餐、聯(lián)歡會等），縣區(qū)分工會參照執(zhí)行。慰問標準：200元/人。
3、退休員工生日60歲以上（逢5或10）上門慰問：由退休員工所在分工會領導帶隊上門慰問，贈送禮品。慰問標準：200元/人。
4、員工結婚：員工結婚當天為員工贈送祝賀禮物，禮物由各分工會自行選定。慰問標準：300元/人。
5、員工生育慰問：公司員工按照計劃生育政策生育第一胎小孩的由員工所在分工會上門慰問。慰問標準：200元/人。
6、三八節(jié)慰問：各分會每年3月8日前要認真做好慰問女員工的計劃，組織女職工開展形式多樣、內容豐富的“三八”婦女節(jié)活動。各分工會活動前要上報活動方案，活動結束后要及時上報活動總結和信息報道。慰問標準：100元/人。
7、八一建軍節(jié)慰問：各分工會建立退伍軍人臺帳，在每年的建軍節(jié)期間組織進行慰問。慰問標準：300元/人。
8、員工獻血慰問：員工響應政府號召，積極參加義務獻血活動后，由組織獻血的分工會，根據100元/次的標準，發(fā)放獻血營養(yǎng)補助費。
9、兒童節(jié)慰問：每年“六一”節(jié)前，人力資源部按照100元/小孩的標準，對員工在14周歲以下的子女進行慰問。
10、勞動模范慰問：各分工會建立各級勞動模范臺帳，每年五一期間，各分會開展勞動模范慰問活動。慰問標準：200元/人（市級）、300元/人（省級）、500元/人（國家級）。
11、退休員工重大節(jié)日慰問：在春節(jié)、重陽節(jié)期間，退休員工所在分工會組織上門慰問、座談。慰問標準：200元/次。
12、員工子女入學慰問：員工子女參加全國普通高校招生考試并被錄取，由會員所在分會進行祝賀。慰問標準：500元/人。
13、員工患病住院慰問：員工生病住院，各分工會應主動關心其情況，會員手術治療（門診小手術除外）或患有危、重病癥，住院滿5天以上的，由所在分會負責看望慰問。必要時應將有關情況轉告市公司工會。慰問標準：一般住院200元/人，手術住院500元/人?；纪瑯硬》N在一個治療期內住院的只慰問一次。
員工直系親屬（父母、養(yǎng)父母、繼父母，配偶、子女，不含配偶父母）患重大疾病住院一周以上的，由員工所在分工會或工會小組派人進行慰問。慰問標準：300元/人。
14、員工喪葬慰問：公司中層及以上干部去世的，由公司領導出面慰問，員工不幸去世，由公司工會主席、分工會主席、工會工作人員等前往吊唁，協(xié)助其親屬辦理喪事，慰問標準：1000元。
員工直系親屬不幸去世的，由員工所在分工會或工會小組派人慰問并協(xié)助其親屬辦理喪事。慰問標準：500元。
員工或其直系親屬去世慰問祭送的花圈等費用控制在200元之內。
15、特殊困難員工慰問：員工因特殊情況造成家庭困難的，由本人提出申請，分工會調查核實后，報市公司工會委員會討論，根據當年工會經費使用情況，在每年春節(jié)前組織上門慰問，酌情給予適當補助。
各分工會要根據省公司《“十二五”員工關愛規(guī)劃》的精神，依據《淮安分公司員工慰問管理辦法》認真及時做好員工各項慰問工作，并做好臺帳，市公司將不定期組織職工代表進行核查。
中國移動通信集團工會淮安分公司委員會。
員工購房的通知篇九
石英砂車間員工：
為了進一步做好公司員工日常管理工作，現規(guī)定實習期員工的請假統(tǒng)一定為：3個工作日內/月；員工特殊情況請假在1到3個工作日以上的，需填寫請假申請表，并按照流程逐級報批；1個工作日內請假由部門負責人直接審批；請各員工嚴格遵守，如不按文件執(zhí)行的，直接辭退。
石英砂車間。
20xx年4月10日。
員工購房的通知篇十
致：滄州泰興房地產開發(fā)有限公司先生/女士：
本人與貴公司做為雙方當事人于年1月5日簽訂了兩份《商品房買賣合同》，該合同第八條“交付期限”約定貴公司(作為房屋出賣人)應當在年4月30日前向本人交付合同項下的房屋(泰大國際家居博覽中心2樓4層號和號房)，但截至年月日，貴公司不能向我交付房屋。依據本合同第九條規(guī)定，貴公司的行為已構成違約，須承擔違約責任?，F本人正式函告貴公司：
1、本人與貴公司簽訂的《商品房買賣合同》自貴公司接到此函之日起解除。
2、請貴公司于本通知函送達之日起日內退還本人已付的全部房款及相應的違約金，逾期則按中國人民銀行同期貸款利率支付利息至實際退款之日止。
3、對于貴公司在合同中附加的顯失公平的條款及《合同補充協(xié)議》，依據《中華人民共和國合同法》及《(中華人民共和國合同法)若干問題的解釋》中對制式合同的有關規(guī)定，均屬無效條款。
如果貴方拒絕我方的要求，我方將啟動法律程序并采用媒體曝光等方式，維護本人的合法權益，請貴公司及時處理!
業(yè)主簽名：業(yè)主電話：
員工購房的通知篇十一
8月24日正常上班，但允許晚到一小時。
旅游景區(qū)：東海第一島城——藍色嵊泗漁家風情二日游。
旅行社：常州光大旅行社全程導游。
交通工具：53座空調大巴兩輛。
負責小組：徐劍(組長1380xx)，韓棟(副組長、旗手1395xx)，
陳夢(報名工作)，孟青青(食宿工作)，張花(繳費工作)。
細則：
1、報名工作自本《通知》下發(fā)之日起開始，截止至8月16號17：30截止。
2、本次旅游活動為公司組織員工享受的福利計劃之一，所有正式員工(入職滿三個月)均需參加。入職不滿三個月的需寫申請，經部門經理批準后方可參加。(申請內容：×××保證在力馬企業(yè)工作至少兩年，若不滿兩年【被開除的除外】，就在本人薪酬中扣除旅游的全部費用。)。
報名由員工本人簽字確認，不參加活動者不享受任何補貼。
3、關于員工家屬：凡員工家屬需參加本次活動的(每位員工限帶1名家屬)，需自行負責入團費用，成人：700元/人，兒童：200元/人，其他費用由公司承擔。截止8月16日17：30以實際繳費確認為準。
4、大致行程《力馬干燥旅游計劃書》擬訂中，后期公布：
第一天：指定時間公司集合，早餐后汽車上高速前往洋山港碼頭，憑船票乘坐快艇或班船前往嵊泗列島(出發(fā)時間根據船票定)。
上午游覽【嵊泗藍色海岸休閑旅游度假區(qū)】。
午餐。
下午游覽[基湖沙灘]。
安排晚餐。
篝火晚會。
第二天：早7：00早餐。
體驗【漁家樂】海上活動。
午餐。
自由活動。
適時返回常州。
相互轉告，報名從速。
行政部。
員工購房的通知篇十二
尊敬的xx先生/女士：
您于xx年xx月xx日，在所在地區(qū)定購了樓盤地址x號樓x室，并于xx年xx月xx日與我公司簽訂了《商品房買賣合同》（合同編號：xxx）。按照該合同第xx條的規(guī)定，您如約支付了首期房款，余款應由您向銀行申請按揭貸款的方式支付給我公司。自x年xx月xx日起，直至xx年xx月xx日我公司至今未收到您通過銀行代付的`按揭貸款。我公司于x年，其后又有幾次電話通知，希望您按照合同約定履行付款義務，但您至今沒有支付購房余款計人民幣x元整。
您與我公司之間簽訂的《商品房買賣合同》是雙方真實意思表示，不違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定，合法、有效。雙方應當嚴格按照合同的約定全面履行自己的義務。您遲延支付購房款，經我公司催告后在合理的期限內仍未履行。現根據《中華人民共和國合同法》，《最高人民法院關于審理商品房買賣合同糾紛案件適用法律若干問題的解釋》之規(guī)定，鄭重通知如下：
二、我公司將采取相應的法律手段就您遲延付款的違約行為追究。
您的法律責任，并就我公司可能因此所遭受的經濟損失向您進行索賠。
特此通知！
如有未盡事宜，請您和聯(lián)系。
通知人：xxx。
xx年xx月xx日。
員工購房的通知篇十三
尊敬的家長:。
您好!秋風送爽，金桂飄香。在繁忙的工作中，我們即將迎來中秋佳節(jié)假期，借此機會，幼兒園的全體教職員工祝各位家長朋友節(jié)日愉快!合家歡樂!
根據國務院辦公廳通知，20xx年中秋節(jié)放假時間安排如下:。
放假時間:9月15日至17日放假調休，共3天。9月18日(星期日)上課。
上學時間:9月18日(星期日)照常上學。
孩子的平安與幸福，是我們的最大心愿，為讓孩子過一個安全、穩(wěn)定、祥和、快樂的中秋，請您配合我們做好孩子的安全教育和科學養(yǎng)護，在節(jié)假日期間切實擔負履行起監(jiān)護孩子的重任，陪伴孩子共同度過一個愉快的節(jié)日!
員工購房的通知篇十四
合同是當事人或當事雙方之間設立、變更、終止民事關系的協(xié)議。當解除購房合同時，一方需要發(fā)出通知告知另一方。下面本站小編給大家?guī)碣彿亢贤獬?/p>
通知書。
供大家參考!
尊敬的××先生/女士：
因您與××年×月×日與我公司簽訂了××號《預購房屋協(xié)議》，購買我公司開發(fā)建設的××項目×棟×單元×號房，總房價為人民幣××元。我司自年月日已對您進行催告，要求您在年月日前與我公司簽訂《商品房。
買賣合同。
》，但截至本通知書發(fā)出之日，您仍未與我公司簽訂《商品房買賣合同》。
鑒于您的違約行為，現我公司依據《中華人民共和國合同法》及相關法律規(guī)定，鄭重通知如下：
一、自本通知送達您之日起，解除我公司與您簽署的《認購協(xié)議》;。
二、由于您的違約行為，您已交納的定金(貳萬元)不予退還。
如有未盡疑問，請您和我公司的銷售顧問××聯(lián)系。聯(lián)系電話：××××特此通知。
六安市瑞沅新建置業(yè)有限公司。
致：尊敬的××先生/女士。
您于xxxx年xx月xx日，在所在地區(qū)定購了樓盤地址x號樓xxx室，并于xxxx年xx月xx日與我公司簽訂了《商品房買賣合同》(合同編號：xxxxxxx)。按照該合同第xx條的規(guī)定，您如約支付了首期房款，余款應由您向銀行申請按揭貸款的方式支付給我公司。自xxxx年xx月xx日起，直至xxxx年xx月xx日我公司至今未收到您通過銀行代付的按揭貸款。我公司于xxxx年，其后又有幾次電話通知，希望您按照合同約定履行付款義務，但您至今沒有支付購房余款計人民幣xxxxxxx元整。
您與我公司之間簽訂的《商品房買賣合同》是雙方真實意思表示，不違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定，合法、有效。雙方應當嚴格按照合同的約定全面履行自己的義務。您遲延支付購房款，經我公司催告后在合理的期限內仍未履行?，F根據《中華人民共和國合同法》，《最高人民法院關于審理商品房買賣合同糾紛案件適用法律若干問題的解釋》之規(guī)定，鄭重通知如下：
二、我公司將采取相應的法律手段就您遲延付款的違約行為追究。
您的法律責任，并就我公司可能因此所遭受的經濟損失向您進行索賠。
特此通知!
如有未盡事宜，請您和xxxx聯(lián)系。聯(lián)系電話：xxxxxxxx。
加蓋印章。
置業(yè)有限公司、張、范先生：
本人與貴司于20xx年10月日簽訂《商品房買賣合同》(合同編號：第號)，并以個人住房公積金貸款方式購買貴司開發(fā)的“伴山壹品”小區(qū)棟號房，總價元。按照該買賣合同第八條及第九條之約定，截至本通知日貴司已逾期交房超過90日并構成違約。本人現就解除購房合同等相關事宜特鄭重通知如下：
立即向本人支付已付房貸利息萬元，后續(xù)未付房貸利息全部由貴司承擔;。
五、貴司單方制定并強加的顯失公平合同條款及補充協(xié)議，根據合同法及相關司法解釋之規(guī)定，顯系格式合同及霸王條款，均屬違法無效，本人不予認可。
貴司是一家具有深刻政府背景的房產開發(fā)企業(yè)，在黨中央、國務院三申五令強調依法治國的今天，貴司目無黨紀國法、公然冒天下之大不韙肆意違約并踐踏政府及業(yè)主尊嚴，為達求非法之目的而置廣大業(yè)主合法利益于不顧并侵吞業(yè)主血汗錢之行為實屬可恨、可惡。
如貴司在接到本通知書之日起5個工作日內未予書面答復，將視為貴司默認、接受本通知書全部條款，本人將視具體情形采取合法維權行為，并保留追究貴司及相關人員法律責任之權利。本通知書請貴司予以慎重考慮并及時予以書面回復!
順頌商祺!
通知人：
年10月xx日。
員工購房的通知篇十五
尊敬的'：
非常榮幸地通知您，您已被正式錄用，任一職。真誠歡迎您的加入，很高興您選擇做為事業(yè)的起點，您的加入將為的發(fā)展起到重要作用。同時誠意地提醒您根據下列陳述，準時到報到。
一、報到事宜。
時間：年月日時分(我們希望盡快到崗，以便安排，同時允許中間請假去學校辦理畢業(yè)論文、答辯、畢業(yè)證書等事宜)。
地點：
接待部門：行政部。
住宿情況：如需住宿公司宿舍，請?zhí)崆奥?lián)系。
二、攜帶資料。
1、學校成績單;。
3、身份證;。
4、最高學歷證明原件;。
5、其他相關學歷證明;。
6、一寸彩色免冠近期照片兩張;。
三、就業(yè)協(xié)議書。
請將您本人的就業(yè)協(xié)議書個人信息填寫完整，簽名并加蓋學校公章郵寄至公司地址或本人報道時交行政部：
四、部分聘用條款。
1、合同期：試用期個月，合同期年;。
2、薪資：試用期工資(稅前)，轉正后薪資參考公司薪酬體系、根據個人實際工作能力再定(按公司制度，請遵守薪資保密制度，請勿向任何第三方泄露。)。
3、公司實行單雙休、日工作八小時制度;。
4、年終紅包：具體數額視公司業(yè)績和個人績效、在職時間等而定;。
xuexila。
20xx年xx月xx日。
員工購房的通知篇十六
購房補貼指在城區(qū)購買首商品住房或第二套改善型普通商品住房(不含二手房)，購買者不論戶籍是市內還是市外、城鎮(zhèn)還是農村，購房者在指定貼息的樓盤可獲得全額補貼補助，每套補助只補總房價35%。
貸款人：_________________________(以下簡稱甲方)。
借款人：_________________________(以下簡稱乙方)。
根據《_________住房困難實施方案》(以下簡稱方案)的規(guī)定，為解決中青年科技骨干的住房問題、穩(wěn)定科技人才隊伍、實現知識創(chuàng)新工程的目標，甲方對符合條件的中青年科技骨干給予一次性購房補貼。在乙方為甲方工作未滿十年的條件下，本補貼款暫以借款形式發(fā)放，鑒于此，甲乙雙方在協(xié)商一致基礎上達成如下協(xié)議：
第一條借款人的資格條件。
借款人應為_______年______月______日前年齡在45周歲以下(含45周歲)的現在崗的`中青年科技骨干，包括所屬(控股)公司人員。其資格由借款人的工作部門和所任教處共同確認。
第三條借款的用途。
本借款是為解決住房困難的一次性達標補貼款，需?？顚Ｓ?，乙方只能用于購房，不得挪作他用，不以現金兌付。
第四條借款的程序。
乙方持與房地產開發(fā)商簽訂的購房合同，填寫購房申請表，經所在部門和甲方人事處認定資格后，與甲方簽定本借款合同，憑上述材料到甲方財務處領取購房補貼借款，由甲方以支票形式給付。
第五條借款人所購房屋的產權歸屬。
借款人購買的房屋產權歸個人所有，在乙方能保證為甲方工作滿十年的前提下，乙方可以自由處置。
第六條乙方工作年限的具體計算方法。
乙方為甲方工作十年即取得本購房補貼借款的所有權。
本十年工作年限，以創(chuàng)新后實際工作年限為準，創(chuàng)新前即在甲方工作的人員，三年工齡折抵創(chuàng)新后一年工齡(具體計算方法見《方案》)。
第七條經計算，乙方尚須還款_________元人民幣。大寫：_________________元整。
第八條乙方為甲方工作年限未滿的處理。
乙方無論因何種原因，實際為甲方工作年限未滿十年，則不能全額取得購房補貼，調離時需按不足年限的比例退款。
第九條擔保。
乙方持因私護照出境而暫時離開甲方的工作崗位，如果乙方對甲方的十年服務期未滿，則乙方在辦理出國手續(xù)之前，需向甲方提供擔保人，作為歸還甲方借款的擔保。如果乙方不能繼續(xù)履行與甲方的勞動合同，又不歸還借款，由擔保人負責歸還本合同第七條規(guī)定相應比例退款。
擔保人應限定為甲方的正式員工，由甲方、乙方、保證人三方簽訂擔保合同，擔保人的擔保方式為連帶責任。
第十條乙方因各種原因調離甲方，不及時償還甲方借款余額，甲方有權向人民法院提出起訴，并收回借款本金及利息。利息的計算標準按借款余額與借款年限來計算(利息按國家規(guī)定計)。
本合同經甲、乙雙方簽字、蓋章后生效，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)：_______________乙方(簽字)：__________。
法定代表人(簽字)：_________。
員工購房的通知篇十七
違約行為是指合同當事人違反合同義務的行為。違約行為是違約責任的基本構成要件，沒有違約行為，也就沒有違約責任。下面本站小編給大家?guī)碣彿窟`約。
通知書。
供大家參考!
尊敬的：
您好!您和我公司于年月日就事宜簽署了編號為的《合同》。根據合同的約定，您應。但您，您的行為已經構成違約。為此，根據合同的約定，我公司有權要求您承擔如下違約責任：。如果因為您的違約行為給我公司造成其他損失或達到解除合同條件的，我公司還將依據法律以及雙方合同的約定行使我公司的權利及追究您相應的法律責任。特請您接到本通知書。我公司聯(lián)系人：，聯(lián)系電話：
順頌商祺!
公司。
福建美加德地產開發(fā)有限公司：
本人與你公司于201年月日簽訂《商品房。
買賣合同。
》(合同編號：)，購買你公司開發(fā)的御景灣第幢號房屋壹套，本人已支付全部購房款人民幣元(其中：201年月日付款2元，201年月日付款元)。你公司既未按合同約定交房，又不按合同約定支付逾期交房違約金。為此，本人現依據《商品房買賣合同》第九條第(2)項規(guī)定，向你公司發(fā)出解除《商品房買賣合同》(合同編號：)通知。自本通知到達之日起解除雙方簽訂的《商品房買賣合同》。你公司應自本通知書到達之日起30日內退還本人已支付的全部購房款并自本人付款之日起按本人已貸款的年利率%支付違約金至全部購房款退清時止。退款及違約金請匯入以下賬號[戶名：，開戶行：賬號：]如你公司逾期未予辦理，本人將向人民法院提起訴訟。
(注：本通知壹式兩份，福建美加德地產開發(fā)有限公司壹份，通知人存檔壹份)。
通知人：
致彭天春女士：
你好!你與我公司在20xx年02月01日簽訂了《福天·領秀城商品房認購協(xié)議》，按第二條第三款之規(guī)定，通知你到我公司完善購房相關手續(xù)，而你未按照認購協(xié)議規(guī)定到我公司完善購房相關手續(xù)。經我公司工作人員多次敦促你來完善購房相關手續(xù)，到目前為止你仍未來辦理?，F你已違反與我公司簽訂的《福天·領秀城商品房認購協(xié)議》相關約定，已構成違約。請你在20xx年04月16日前到我公司完善購房相關手續(xù)，否則，我公司按協(xié)議第三條第二款處理，并追究你違約責任。
特此通知。
銅仁福天房地產開發(fā)有限公司。
年04月13日。
員工購房的通知篇十八
桃園鎮(zhèn)定于20xx年7月10日—7月25日在全鎮(zhèn)開展以“攜手慈善、共建和諧”為主題的“慈善月”和認捐慈善專項基金活動。為了配合這次捐款活動，更好地推動我鎮(zhèn)慈善事業(yè)的`發(fā)展，希望大家能盡一份綿薄之力，主動奉獻愛心，積極捐款。
一、捐款時間：20xx年7月22日—7月23日。
二、捐款地點：請將捐款交到辦公室，并做好登記。
三、捐贈原則：堅持自愿，鼓勵奉獻，每人不少于**元。
希望大家積極參與，奉獻自己的愛心。
辦公室。
20xx年*月*日。
員工購房的通知篇十九
____(先生、女士)：
您好!
您于20____年____月____日購買我司開發(fā)的____花園商品房____號樓____號房并簽訂《商品房。
買賣合同。
》。根據《商品房買賣合同》第七條買受人逾期付款的違約責任及合同補充協(xié)議第1、2、3、4、條約定，您已逾期____天未辦理付款及按揭貸款事宜，請您在接到本通知之日三天內履行付款及按揭貸款手續(xù)的義務，否則我司將按雙方簽訂《商品房買賣合同》相關條款約定視為您方違約，我司有權單方解除合同，所交款項不予退還，該商品房由我司另行出售。
注：
1、本公司及辦理按揭貸款銀行已于20____年月日之前____次電話通知您前往輸付款及按揭貸款事宜。
2、本通知系按您(買受人)提供的地址郵寄，一經投遞(以投遞郵戳為準)并經當地郵政部門規(guī)定的送達時間，即視為送達。
感謝您購買世紀花園!
售樓熱線：________。
銷售代表電話：________。
____房地產開發(fā)有限公司。
____年____月____日。
員工購房的通知篇二十
置業(yè)有限公司、張、范先生：
本人與貴司于20xx年10月日簽訂《商品房買賣合同》(合同編號：第號)，并以個人住房公積金貸款方式購買貴司開發(fā)的“伴山壹品”小區(qū)棟號房，總價元。按照該買賣合同第八條及第九條之約定，截至本通知日貴司已逾期交房超過90日并構成違約。本人現就解除購房合同等相關事宜特鄭重通知如下：
立即向本人支付已付房貸利息萬元，后續(xù)未付房貸利息全部由貴司承擔;。
五、貴司單方制定并強加的顯失公平合同條款及補充協(xié)議，根據合同法及相關司法解釋之規(guī)定，顯系格式合同及霸王條款，均屬違法無效，本人不予認可。
貴司是一家具有深刻政府背景的房產開發(fā)企業(yè)，在黨中央、國務院三申五令強調依法治國的今天，貴司目無黨紀國法、公然冒天下之大不韙肆意違約并踐踏政府及業(yè)主尊嚴，為達求非法之目的而置廣大業(yè)主合法利益于不顧并侵吞業(yè)主血汗錢之行為實屬可恨、可惡。
如貴司在接到本通知書之日起5個工作日內未予書面答復，將視為貴司默認、接受本通知書全部條款，本人將視具體情形采取合法維權行為，并保留追究貴司及相關人員法律責任之權利。本通知書請貴司予以慎重考慮并及時予以書面回復!
順頌商祺!
通知人：
年10月xx日。
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