中學(xué)教學(xué)工作匯報(bào)(精選13篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-12 16:04:14
中學(xué)教學(xué)工作匯報(bào)(精選13篇)
時(shí)間:2023-11-12 16:04:14     小編:琴心月

通過總結(jié),我們可以更好地反思自己的行為和決策是否合理。寫總結(jié)要注重語(yǔ)言的準(zhǔn)確性和規(guī)范性,避免出現(xiàn)錯(cuò)別字和語(yǔ)法錯(cuò)誤??偨Y(jié)范文對(duì)于提升我們的寫作能力和思考能力都有很大的幫助。

中學(xué)教學(xué)工作匯報(bào)篇一

20xx年,我校在教育局和鄉(xiāng)黨委人民政府的關(guān)心和支持下,全校教職工緊緊圍繞創(chuàng)建人民滿意學(xué)校為中心工作,以黨的_精神為指導(dǎo),全面貫徹黨的教育方針和“三個(gè)代表”重要思想,落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,團(tuán)結(jié)一致,開拓進(jìn)取,各項(xiàng)工作都取得了可喜的成績(jī)?,F(xiàn)將我校一年來(lái)的工作總結(jié)如下:

(一)、加強(qiáng)思想政治工作,為學(xué)校發(fā)展提供強(qiáng)有力的思想保證。

1、重視領(lǐng)導(dǎo)班子的思想建設(shè)。堅(jiān)持學(xué)習(xí)制度,緊密結(jié)合學(xué)校改革、發(fā)展和育人等實(shí)際問題,堅(jiān)持做到每次學(xué)習(xí)有專題,學(xué)習(xí)討論時(shí)有中心發(fā)言人,有學(xué)習(xí)讀書材料,有個(gè)人讀書筆記,有撰寫學(xué)習(xí)體會(huì)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅(jiān)持帶頭學(xué),先學(xué)一步,多學(xué)一點(diǎn),通過學(xué)習(xí),提高了大家的思想政治素質(zhì),強(qiáng)化了機(jī)遇意識(shí),發(fā)展意識(shí),改革意識(shí)。

2、把政治思想工作落到實(shí)處,為學(xué)校發(fā)展提供強(qiáng)有力的思想保證。堅(jiān)持全校性政治學(xué)習(xí),從提高教職工的政治思想素質(zhì)入手,結(jié)合教職工關(guān)心的問題,組織教職工學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的有關(guān)文件或黨報(bào)的有關(guān)文章,使教職工提高了認(rèn)識(shí),認(rèn)清了當(dāng)前的形勢(shì),明確了學(xué)校的發(fā)展目標(biāo)。

3、加強(qiáng)廉政建設(shè),積極推進(jìn)校務(wù)公開。一年來(lái),學(xué)校學(xué)校還積極開展校務(wù)公開工作,建立健全《校務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作職責(zé)》和《校務(wù)公開監(jiān)督小組工作職責(zé)》,促進(jìn)了校務(wù)公開工作的制度化、規(guī)范化;同時(shí)學(xué)校還設(shè)立了校務(wù)公開欄,定期召開教職工大會(huì),公開學(xué)校工作情況及兩免一補(bǔ)落實(shí)情況,進(jìn)一步增強(qiáng)了學(xué)校各項(xiàng)工作的透明度。

(二)、加強(qiáng)德育工作,全面推進(jìn)素質(zhì)教育。

1、抓好學(xué)生思想教育,引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,一年來(lái)學(xué)校先后組織學(xué)生學(xué)習(xí)《中學(xué)生日常行為規(guī)范》、《中學(xué)生守則》、《交通安全常識(shí)》、《預(yù)防未成年人犯罪法》等法規(guī),觀看交通安全、環(huán)保知識(shí)、預(yù)防未成年人犯罪等影視資料,通過各種學(xué)習(xí)和活動(dòng),同學(xué)們精神面貌煥然一新,好學(xué)習(xí)、求上進(jìn)的學(xué)生越來(lái)越多,營(yíng)造了和諧的校園氛圍。

2、重視學(xué)校創(chuàng)建平安校園普法工作,創(chuàng)造良好的教育教學(xué)環(huán)境。我校始終堅(jiān)持依法治校,依法治教,聘請(qǐng)西平鄉(xiāng)司法所所長(zhǎng)擔(dān)任法制副校長(zhǎng),努力提高師生的法治意識(shí);定期召開會(huì)議,分析學(xué)校安全普法依法治教工作,檢查督促落實(shí)安全隱患的整改。一年來(lái),學(xué)校認(rèn)真貫徹教育局加強(qiáng)學(xué)校食堂衛(wèi)生工作的指示精神,加大對(duì)學(xué)校食堂的資金投入力度,對(duì)學(xué)校的軟硬件方面進(jìn)行全面整改,使學(xué)生的食宿條件得到了改善。

3、豐富第二課堂活動(dòng),拓展學(xué)生發(fā)展空間。今年我校除了參加縣教育局舉辦一年一度的校運(yùn)會(huì)外,還開展了豐富多彩的第二課堂活動(dòng)。先后舉辦了征文、乒乓球比賽等第二課堂活動(dòng)。這些活動(dòng)的開展,使學(xué)生有了充分發(fā)揮個(gè)人特長(zhǎng)和聰明才智的機(jī)會(huì)和空間,廣大學(xué)生在活動(dòng)中受到教育,提高了學(xué)生綜合素質(zhì)。

4、重視班主任隊(duì)伍建設(shè),加強(qiáng)學(xué)生的教育管理。學(xué)年初及時(shí)召開班主任工作會(huì)議,認(rèn)真總結(jié)以往各班主任的工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)不足之處提出了整改要求。不斷健全《班級(jí)工作量化考核辦法》。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)以及建立有效考核制度,促進(jìn)班主任隊(duì)伍的建設(shè),在學(xué)生的教育管理和后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化教育中發(fā)揮了極大的作用。

5、抓好骨干教師的培養(yǎng)。制定培養(yǎng)目標(biāo),抓好培訓(xùn)、學(xué)習(xí)與考核,堅(jiān)持理論和實(shí)踐相結(jié)合,用教育理論來(lái)指導(dǎo)聽課、講課、評(píng)課、研究課,寫學(xué)習(xí)筆記、心得體會(huì)、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、教學(xué)反思,使骨干教師真正豐富知識(shí),有效地提高了業(yè)務(wù)能力。一年來(lái),我校參加省級(jí)培訓(xùn)有15人/次,參加市級(jí)培訓(xùn)1余人/次,參加縣級(jí)培訓(xùn)20余人/次,有效的提高了教師的業(yè)務(wù)水平。

(三)、加強(qiáng)教學(xué)研究與改革,促進(jìn)素質(zhì)教育的全面開展。

1、堅(jiān)持科研興校、科研興教。以教研帶動(dòng)教改,以教改完善教研,從而全面提高我校教育教學(xué)質(zhì)量,這是學(xué)校明確的戰(zhàn)略目標(biāo)。因此學(xué)校制定《校本研究計(jì)劃》,建立了以校為本的教學(xué)研究制度。在課程改革中注重轉(zhuǎn)變課程功能,從單純注重傳授知識(shí)轉(zhuǎn)變?yōu)橐龑?dǎo)學(xué)生學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)、學(xué)會(huì)合作、學(xué)會(huì)生存、學(xué)會(huì)做人。

2、“一切為了每一位學(xué)生的發(fā)展”是學(xué)校的最高宗旨和核心理念。為此,學(xué)校倡導(dǎo)學(xué)生主動(dòng)參與、樂于探究、勤于動(dòng)手,培養(yǎng)學(xué)生收集和處理信息的能力、獲取新知識(shí)的能力、分析和解決問題的能力以及交流與合作的能力,從而推進(jìn)了研究性學(xué)習(xí),培養(yǎng)了學(xué)生的創(chuàng)新實(shí)踐能力。

3、抓好教學(xué)常規(guī),積極進(jìn)行課堂教學(xué)改革。堅(jiān)持不懈地把教學(xué)常規(guī)工作抓細(xì)抓實(shí),一是加強(qiáng)集體備課,選準(zhǔn)教學(xué)基準(zhǔn)點(diǎn);二是規(guī)范課堂教學(xué),突出學(xué)生主體地位;三是重視聽課評(píng)課,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)聽課,實(shí)行不打招呼推門入班聽課。四是抓好各類輔導(dǎo),責(zé)任到人,確保效果;五是抓好質(zhì)量檢測(cè)和考試管理工作,實(shí)現(xiàn)了教學(xué)管理的規(guī)范化。

4、落實(shí)訓(xùn)練,實(shí)現(xiàn)教學(xué)的高效化。課堂教學(xué)堅(jiān)決貫徹“教師為主導(dǎo),學(xué)生為主體,訓(xùn)練為主線”的教學(xué)原則,講練協(xié)調(diào)、教考一致。加強(qiáng)重點(diǎn)、考點(diǎn)、學(xué)生易錯(cuò)點(diǎn)的強(qiáng)化教學(xué);加大練的力度,創(chuàng)設(shè)考試氛圍,提高練的效果。不管是單元測(cè)驗(yàn),還是模擬考試,對(duì)于學(xué)生的“練”,堅(jiān)持有“練”必“評(píng)”,對(duì)考試中暴露出的典型錯(cuò)誤,及時(shí)地進(jìn)行分析、總結(jié)和反思,確保單元測(cè)驗(yàn)過關(guān)。

5、集中精力抓好“培優(yōu)補(bǔ)弱輔導(dǎo)”。針對(duì)學(xué)生的不同發(fā)展水平,制定不同層次的教學(xué)目標(biāo),對(duì)特優(yōu)生重在“拔”,安排專人輔導(dǎo),以此來(lái)激發(fā)他們的學(xué)習(xí)潛能,增強(qiáng)成就感,爭(zhēng)取考市重點(diǎn)高中;對(duì)中等生重在“促”,努力提高弱科成績(jī),盡量做到均衡發(fā)展,誘導(dǎo)他們嘗試學(xué)習(xí)上的成功,增強(qiáng)他們的學(xué)習(xí)興趣與求知欲望,讓他們能夠得高分,考取上西林民族高中;對(duì)體育、藝術(shù)等有愛好的學(xué)生,更是予以高度的重視,鼓勵(lì)他們走職業(yè)教育之路。

6、抓教學(xué)績(jī)效評(píng)價(jià),優(yōu)化教學(xué)過程管理。為體現(xiàn)“讓勤奮工作的人心情舒暢,讓干出成績(jī)的人得到實(shí)惠”的思想,學(xué)校進(jìn)一步完善教學(xué)績(jī)效評(píng)價(jià)運(yùn)行機(jī)制,主管領(lǐng)導(dǎo)掌握全面,有效決策,制定教學(xué)目標(biāo),抓好教學(xué)評(píng)價(jià),抓檢查落實(shí),使教學(xué)管理和教學(xué)評(píng)價(jià)具有可操作性。將教學(xué)效果與評(píng)職、評(píng)先、年度考核掛鉤,使全體教師全身心地投入教學(xué)之中,做好教學(xué)的每一個(gè)環(huán)節(jié)。

(四)、加強(qiáng)教育督導(dǎo)、配合縣教育督導(dǎo)工作。

學(xué)校成立教育督導(dǎo)室,熊世許副校長(zhǎng)為督導(dǎo)室主任,王小方為專職督導(dǎo)員,學(xué)校其他各部門全力配合教育督導(dǎo)工作。教育督導(dǎo)室嚴(yán)格督導(dǎo)學(xué)校的各項(xiàng)工作,促進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)工作的有序進(jìn)行。

(五)、加強(qiáng)合格學(xué)校建設(shè),營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。

今年我校是辰溪縣合格學(xué)校建設(shè)的必檢校,為創(chuàng)合能順利通過驗(yàn)收,學(xué)校成立創(chuàng)合工作領(lǐng)導(dǎo)小組,專門負(fù)責(zé)創(chuàng)合的一切工作,由于全校教師的通力合作,我校的創(chuàng)合工作在12月份通過了省市的全面驗(yàn)收。得到了上級(jí)主管部門的肯定。

一年來(lái),我校各項(xiàng)工作取得了長(zhǎng)足進(jìn)展,但在看到工作成績(jī)的同時(shí),也發(fā)現(xiàn)工作中存在著不少問題和差距:

1、學(xué)校的管理制度須進(jìn)一步完善,對(duì)學(xué)校的管理有待加強(qiáng)。

2、生源較差,給正常的教育教學(xué)工作帶來(lái)很大困難。

3、個(gè)別教師的觀念還有待于進(jìn)一步轉(zhuǎn)變,校本培訓(xùn)還要進(jìn)一步加強(qiáng)。

4、教育教學(xué)需要的一些教學(xué)用具,學(xué)校實(shí)際條件不能滿足。

基于以上的不足,我們力爭(zhēng)在新的一年里進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作,完善學(xué)校各種管理制度,加大教師培訓(xùn)力度,努力提高師資隊(duì)伍整體素質(zhì),合理構(gòu)建人才梯隊(duì);繼續(xù)加大學(xué)生的教育力度,不斷促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展,為建設(shè)和諧校園,推動(dòng)學(xué)校的改革和發(fā)展而努力奮斗。

中學(xué)教學(xué)工作匯報(bào)篇二

20xx年是我的個(gè)人轉(zhuǎn)型發(fā)展、穩(wěn)定發(fā)展的起步之年,是堅(jiān)持加快熟悉教學(xué)工作,積極參與校園文化建設(shè),認(rèn)真履行崗位職能,積累基層工作經(jīng)驗(yàn),努力推進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新的關(guān)鍵一年,為確保各項(xiàng)目標(biāo)落到實(shí)處,在回顧過去,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),分析形勢(shì),展望將來(lái),聯(lián)系實(shí)際的基礎(chǔ)上,特制定本計(jì)劃:

一、指導(dǎo)思想。

以全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以轉(zhuǎn)變觀念為突破口,以增強(qiáng)學(xué)習(xí)為根本,加速提升崗位技能水平;以遵章守紀(jì)為重點(diǎn),努力確保人生安全無(wú)隱患;以勤奮工作為主攻方向,樹趕忙苦鉆研的敬業(yè)精神;以拓展興趣愛好為追求,持續(xù)提升個(gè)人綜合素質(zhì)。以嶄新的戰(zhàn)斗姿態(tài),嶄新的精神風(fēng)貌、嶄新的工作作風(fēng)促進(jìn)企業(yè)實(shí)現(xiàn)建設(shè)精品化礦井的戰(zhàn)略目標(biāo)而努力奮斗。

二、工作目標(biāo)。

目標(biāo)確定,關(guān)鍵在于抓好落實(shí)。為使目標(biāo)如期實(shí)現(xiàn),要切實(shí)做好以下四方面工作:

(一)轉(zhuǎn)變觀念,明確奮斗目標(biāo)。

俗話說“意識(shí)反應(yīng)態(tài)度”、“態(tài)度決定一切”,心態(tài)的好壞直接影響著一個(gè)人對(duì)工作的態(tài)度。因此,面對(duì)新的工作崗位,新的工作環(huán)境。

今年要突出做好兩個(gè)方面的工作:

(二)增強(qiáng)認(rèn)識(shí),轉(zhuǎn)變工作角色。

面對(duì)當(dāng)今教育教學(xué)需要,今年當(dāng)務(wù)之急必須做到“一個(gè)轉(zhuǎn)變,一個(gè)認(rèn)清”,即轉(zhuǎn)變工作角色,認(rèn)清工作形勢(shì)。為此,一方面要增強(qiáng)認(rèn)識(shí),提升意識(shí),要從大局意識(shí)動(dòng)身,站在可持續(xù)發(fā)展的高度上,牢固樹立”三百六十行,行行出狀元”和“既來(lái)之,則安之”的觀念,警惕“今天工作不努力,明天努力尋工作”不良后果;另一方面在思考問題,處理事情時(shí),必須跳出以前的思維方式,擺正自己的位置,樹立全局意識(shí),切實(shí)轉(zhuǎn)變工作角色,積極融入教育教學(xué)發(fā)展的大潮中。

(三)實(shí)事求是,重建職業(yè)規(guī)劃。

目標(biāo)就是方向,有了前進(jìn)的方向就有了奮斗目標(biāo)。因此,一方面要本著實(shí)事求是、適當(dāng)超前的原則,重新建立職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,制定出將來(lái)三年的發(fā)展目標(biāo),然后將三年發(fā)展目標(biāo)逐年、逐月進(jìn)行分解,讓自己對(duì)職業(yè)成長(zhǎng)有一個(gè)清晰的目標(biāo),隨著目標(biāo)的攀升與實(shí)現(xiàn),努力實(shí)現(xiàn)因能擇崗、因長(zhǎng)擇業(yè),因績(jī)提升,促進(jìn)綜合素質(zhì)的持續(xù)提升;另一方面要把目標(biāo)植根腦中、牢記心中、常念口中,從而使自己目標(biāo)明確,持續(xù)鞭策自己,并力爭(zhēng)做到三月一回顧、半年一小結(jié)、一年一總結(jié),確保目標(biāo)不流于形式,促進(jìn)各項(xiàng)目標(biāo)順利進(jìn)行。

三、增強(qiáng)學(xué)習(xí),提升個(gè)人素質(zhì)。

學(xué)習(xí)是歷史使命,是時(shí)代要求,選擇學(xué)習(xí)就是選擇進(jìn)步,忽視學(xué)習(xí)就是忽視進(jìn)步,放棄學(xué)習(xí)就是放棄進(jìn)步,要把學(xué)習(xí)作為終身任務(wù)和長(zhǎng)期實(shí)踐的行為貫穿個(gè)人工作的始終,要通過學(xué)習(xí)達(dá)到“身強(qiáng)體健”。因此,要從三方面著手:

(一)增強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí)。

思想政治一直是我國(guó)國(guó)家企業(yè)的優(yōu)良傳統(tǒng),隨著社會(huì)的發(fā)展,人們的思想越來(lái)越活躍,更善于觀看問題,分析問題,思考問題。作為一名新世紀(jì)的青年,更要自覺增強(qiáng)思想政治的學(xué)習(xí),使自己更好的服務(wù)于教育,服務(wù)社會(huì)。

(二)強(qiáng)化崗位技能學(xué)習(xí)。

崗位技能是教育者發(fā)展的生命線。要做一名合格的教師起步必須增強(qiáng)和提升自己的崗位技術(shù)水平。

首先,要進(jìn)一步明確工作職責(zé),按照隊(duì)班領(lǐng)導(dǎo)對(duì)自己工作的安排,盡快熟悉自己的工作和職責(zé),熟悉隊(duì)班內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度。

其次,明確工作要求,明確工作任務(wù),進(jìn)一步提升工作的主動(dòng)性和自覺性;。

第四,要不折不扣地參加集團(tuán)、煤礦和隊(duì)班組織的各項(xiàng)安全知識(shí)與技能培訓(xùn),積極參加檢測(cè)評(píng)估,完成培訓(xùn)任務(wù),保證培訓(xùn)質(zhì)量;同時(shí)還要充分利用業(yè)余時(shí)間自學(xué)充電,真正做到干中學(xué),學(xué)中干,活到老,學(xué)到老,逐步培養(yǎng)終身學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣。

四、勤奮工作,積極回報(bào)學(xué)校。

立足本職,踏實(shí)工作不僅是教師回報(bào)社會(huì)的最根本方式,而且也是教師責(zé)任意識(shí)的重要體現(xiàn)。同時(shí)也是一個(gè)事業(yè),做事業(yè)先做人,做人和做事是一致的,做人和做事,要對(duì)得起社會(huì),對(duì)得起學(xué)校,對(duì)得起自己的良心。它為教育鋪設(shè)了成長(zhǎng)的道路、搭建了成才的平臺(tái)、奠定了成功的希望。因此,只有踏實(shí)工作,才能創(chuàng)造業(yè)績(jī),只有艱苦奮斗,工作才會(huì)不是一句空話。無(wú)論在任何時(shí)候都要堅(jiān)持刻苦鉆研、勤奮工作,都要堅(jiān)持謙虛、謹(jǐn)慎、不驕、不躁。不論什么時(shí)候都應(yīng)以飽滿的熱情。

五、拓展領(lǐng)域,實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值。

自我價(jià)值與社會(huì)價(jià)值相結(jié)合,是人的社會(huì)本質(zhì)的必然要求。只有個(gè)人為教育事業(yè)多做貢獻(xiàn),才能更多獲得教育事業(yè)的尊重和滿足,才能更好的實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。目前,教育的深化改革和強(qiáng)勁發(fā)展為我們實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值創(chuàng)造了難得的發(fā)展機(jī)遇,創(chuàng)建現(xiàn)代化精品礦井的熱潮為員工施展個(gè)人平臺(tái)提供了寬敞的發(fā)展平臺(tái),我們要本著對(duì)崗位高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,緊緊抓住發(fā)展機(jī)遇,充分施展個(gè)人才華,真正以朝氣蓬勃的精神狀態(tài)創(chuàng)造性的做好自己的本質(zhì)工作。因此,保持工作的主動(dòng)性。其次是要樹立高尚的品格,做到眼界寬廣、胸襟寬敞、淡泊名利、甘于奉獻(xiàn)、堅(jiān)持原則,三要充分挖掘個(gè)人特長(zhǎng),積極參與教育文化宣傳工作,并在方針政策、規(guī)章法紀(jì)、制度程序范圍內(nèi),為提升工作效率、工作質(zhì)量,工作方法等方面積極作出新的探索,在自己的工作崗位上創(chuàng)造性地開展工作,積極參與煤礦的各項(xiàng)歷史進(jìn)程,持續(xù)豐富自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)和才干,努力實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值和教育事業(yè)價(jià)值的完美統(tǒng)一。

總之,平凡的事業(yè)承載新的希望,宏偉的目標(biāo)開啟新的夢(mèng)想。面對(duì)新的工作、新的挑戰(zhàn),新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇。我相信:有教育事業(yè)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的準(zhǔn)確領(lǐng)導(dǎo),有寬敞工人師傅的教育和關(guān)心和自己的不懈努力,我一定會(huì)成為一名優(yōu)秀的教育事業(yè)者,教育事業(yè)也一定會(huì)在建設(shè)精品化的偉大進(jìn)程中持續(xù)開創(chuàng)輝煌而燦爛的美好明天!

本學(xué)期,我決心通過持續(xù)地增強(qiáng)學(xué)習(xí)與實(shí)踐,在努力提升自身素質(zhì)的同時(shí),為我校教學(xué)工作貢獻(xiàn)自己的力量。以下是我的個(gè)人計(jì)劃:

一、增強(qiáng)學(xué)習(xí),提升認(rèn)識(shí)。

我們每一個(gè)人,無(wú)論從事什么職業(yè),都要有良好的職業(yè)道德。《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》是檢驗(yàn)每一位教師思想言行的標(biāo)尺,它對(duì)我們的一言一行提出了規(guī)范性的要求。以前,我缺乏對(duì)《規(guī)范》的學(xué)習(xí),只知道埋頭工作,我總是希望把工作做得盡善盡美,但學(xué)生的實(shí)際情況卻與我的個(gè)人愿望相去甚遠(yuǎn),因而會(huì)急于求成,出現(xiàn)一些過激的語(yǔ)言或行為。雖然我的動(dòng)機(jī)是良好的,殊不知在不知不覺中卻違反了師德。因此,我首先要增強(qiáng)學(xué)習(xí),認(rèn)真領(lǐng)會(huì)《規(guī)范》中的各項(xiàng)內(nèi)容,讓《規(guī)范》的要求深入我心,只有這樣,才能保證自己在今后的工作中不偏離方向,不出現(xiàn)違反師德的行為。

二、以身立教,為人師表。

師德中既有教師本人的品德,又有作為教師的職業(yè)道德。教師的工作對(duì)象是學(xué)生,教師的思想、行為、作風(fēng)、儀表、氣質(zhì)隨時(shí)都感染和影響著學(xué)生。因此,教師必須“美其德,慎其行”,不能出現(xiàn)一點(diǎn)疏漏。凡是要求學(xué)生做到的事情,自己必須做到。雖然我的孩子很小,家庭負(fù)擔(dān)很重,但我決不因?yàn)閭€(gè)人原因影響工作,哪里有學(xué)生,哪里就有我。要求學(xué)生每天7:40到校,我堅(jiān)持每天必到,無(wú)論有多大的困難也要自己克服。在工作中,時(shí)刻注意自己的形象,穿戴整潔、樸素、大方,舉止文雅,帶頭遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,積極參加各項(xiàng)活動(dòng)及公益勞動(dòng),為學(xué)生樹立良好的學(xué)習(xí)榜樣,同時(shí),也用自己的實(shí)際行動(dòng)樹立起自己在學(xué)生中的威信及良好的教師形象。

三、增強(qiáng)修養(yǎng),提升素質(zhì)。

馬卡連柯曾說過:“學(xué)生可以原諒老師的嚴(yán)肅、刻板,甚至吹毛求疵,但不能原諒他們的不學(xué)無(wú)術(shù)。”

作為一名教師,肩負(fù)著教書育人的雙重任務(wù),要想出色地完成任務(wù),不僅要具備精深的專業(yè)知識(shí),還要廣泛涉獵其他相鄰學(xué)科的知識(shí)領(lǐng)域,用豐富的知識(shí)武裝自己的頭腦。隨著時(shí)代的前進(jìn),學(xué)生對(duì)教師的要求越來(lái)越高,加之新課程改革地推行,也開始呼喚新時(shí)代的新型教師。因此,為了能夠更好地完成本職工作,無(wú)愧于學(xué)生、家長(zhǎng)及社會(huì)的期望,無(wú)愧于人民教師的光榮稱號(hào),今后,我要繼續(xù)增強(qiáng)學(xué)習(xí),在條件允許的情況下,繼續(xù)深造,努力提升自己的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)素養(yǎng),盡快提升教學(xué)水平;同時(shí),深入學(xué)習(xí)《教育學(xué)》、《心理學(xué)》,了解學(xué)生的年齡和心理特征,為順利開展班主任工作奠定基礎(chǔ)。另外,在搞好教育教學(xué)工作的同時(shí),還要注意培養(yǎng)自己廣泛的興趣和愛好,持續(xù)陶冶自己的情操,做一名高素質(zhì)的人民教師。

一、教學(xué)管理。

我校為增強(qiáng)教學(xué)管理,深化教學(xué)改革,提升教育質(zhì)量,全面促進(jìn)職業(yè)教育的健康發(fā)展,結(jié)合我校實(shí)際,制定了如下的教學(xué)管理制度:

一、確立教學(xué)在學(xué)校工作中的中心地位。

1、教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線,教學(xué)是學(xué)校的中心工作。

2、教學(xué)工作要堅(jiān)持對(duì)每一位學(xué)生負(fù)責(zé),不放棄一個(gè)學(xué)生的原則。

3、堅(jiān)持先進(jìn)的教育理念,把課程改革的精神落實(shí)到每個(gè)年級(jí)、每個(gè)學(xué)科的教學(xué)實(shí)踐之中。

4、提升畢業(yè)年級(jí)教學(xué)質(zhì)量是教學(xué)工作的重要環(huán)節(jié),要持續(xù)提升學(xué)生的專業(yè)知識(shí)水平,為社會(huì)培養(yǎng)更多更優(yōu)秀的建設(shè)人才,為各高校輸送合格畢業(yè)生,為優(yōu)秀學(xué)生的深造打下良好的基礎(chǔ)。

1、校長(zhǎng)要深入課堂了解教學(xué)現(xiàn)狀,認(rèn)真落實(shí)校長(zhǎng)聽課制度,每學(xué)期聽課20節(jié)以上。

2、校長(zhǎng)每學(xué)期精讀一本教育理論書籍(有讀書筆記),至少聽一次相關(guān)教學(xué)理論、教學(xué)改革的報(bào)告(有記錄);每學(xué)年撰寫一篇教學(xué)工作體會(huì)或論文,在學(xué)校做一次教學(xué)工作報(bào)告。

3、校長(zhǎng)每月主持召開一次研究職業(yè)教學(xué)工作的專題會(huì),每學(xué)期主持召開一次教學(xué)研討會(huì)(有會(huì)議記錄),每學(xué)年重點(diǎn)培養(yǎng)、總結(jié)、宣傳一個(gè)教學(xué)先進(jìn)典型。

三、持續(xù)提升學(xué)校教學(xué)管理水平。

1、教學(xué)管理干部(教學(xué)副校長(zhǎng)和教學(xué)主任)每學(xué)期聽課許多于40節(jié)(兼課30節(jié)),并對(duì)聽課情況進(jìn)行分析,期末寫出書面小結(jié);每學(xué)期精讀一本教育理論書籍(有讀書筆記),至少聽一次相關(guān)教學(xué)理論、教學(xué)改革的報(bào)告(有記錄),撰寫一篇工作體會(huì)或論文。

職高學(xué)生的整體素質(zhì)較差,學(xué)校的德育工作顯得尤其重要,管理干部(教學(xué)校長(zhǎng)和德育主任)必須要深入課堂研究寓德育于課堂教學(xué)之中的規(guī)律,每學(xué)期聽課許多于10節(jié)。

2、每學(xué)期制定具體可行的教研工作計(jì)劃,有針對(duì)性地定期開展教研活動(dòng),有側(cè)重地組織中青年骨干教師觀摩課和青年教師研究課,推出不同層次的好課和優(yōu)秀教師,研究和總結(jié)優(yōu)秀教學(xué)案例,積累經(jīng)驗(yàn),固化成果,推進(jìn)校本教研建設(shè)。

3、重視現(xiàn)代信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)整合,與教學(xué)管理結(jié)合,充分發(fā)揮現(xiàn)代教學(xué)手段的輔助教學(xué)功能,充分發(fā)揮現(xiàn)代信息技術(shù)在教學(xué)管理中的作用,提升教學(xué)效率和管理水平。

4、樹立科學(xué)的評(píng)價(jià)觀,課堂教學(xué)評(píng)價(jià)要針對(duì)學(xué)校實(shí)際,體現(xiàn)課改新理念,以學(xué)生發(fā)展為本,具有可操作性。不能以考試成績(jī)作為衡量教學(xué)質(zhì)量、評(píng)定教師工作的標(biāo)準(zhǔn),不能按考試成績(jī)給學(xué)生排隊(duì)。對(duì)學(xué)生學(xué)業(yè)成績(jī)?cè)u(píng)價(jià),要用等級(jí)分制。

5、學(xué)校教育科研要制度化,每學(xué)年組織一次課題申報(bào),開展一次課題評(píng)估,組織一次教學(xué)論文評(píng)選。

教學(xué)管理的核心是教學(xué)質(zhì)量管理。教學(xué)質(zhì)量應(yīng)當(dāng)是教師教學(xué)工作質(zhì)量和學(xué)生學(xué)習(xí)質(zhì)量的總和,只有實(shí)施形成質(zhì)量全過程的管理,才能保證教學(xué)質(zhì)量的提升。針對(duì)我校教學(xué)的現(xiàn)狀和面臨的實(shí)際情況,對(duì)各教學(xué)環(huán)節(jié)中存有的問題予以重點(diǎn)關(guān)照,從基本做起,力爭(zhēng)通過有序的管理監(jiān)控,實(shí)現(xiàn)教學(xué)質(zhì)量的提升。

一、教學(xué)計(jì)劃的管理與監(jiān)控情況。

1、備課。

集體備課:

每學(xué)期要求各教研組利用兩周一次的教研活動(dòng),有針對(duì)性地分期、分批對(duì)各年級(jí)教材的重點(diǎn)、難點(diǎn)予以討論并記錄,便于新教師把握教材提升課堂教學(xué)效果。

2、上課。

要求上課體現(xiàn)學(xué)生的主體性,注重教學(xué)活動(dòng)的實(shí)效,增強(qiáng)教學(xué)內(nèi)容呈現(xiàn)的邏輯性、教學(xué)環(huán)節(jié)過度的銜接性、教學(xué)語(yǔ)言表達(dá)的流暢性。上課要精講多練,精選例題,體現(xiàn)分層次;增強(qiáng)課堂的及時(shí)反饋。每學(xué)期教導(dǎo)處要求教師上好每一堂課,每人聽課許多于10節(jié);學(xué)校安排優(yōu)質(zhì)課評(píng)選,要求寬敞教師積極參加,通過相互間學(xué)習(xí)交流,提升自己的課堂教學(xué)能力,真正地把課堂作為提升教學(xué)質(zhì)量的主陣地。

3、作業(yè)。

布置與批改作業(yè)是鞏固學(xué)生所學(xué)知識(shí),檢查教師教學(xué)效果的必要手段,我們要求教師:

(1)作業(yè)包括書面作業(yè)、朗讀背誦、復(fù)習(xí)、預(yù)習(xí)等,要目的明確,精心選擇,符合科學(xué)性、典型性、啟發(fā)性的原則。

(2)作業(yè)的量要適當(dāng),對(duì)于不同的學(xué)生應(yīng)有區(qū)別。

(3)作業(yè)批改要及時(shí)、認(rèn)真,以便及時(shí)發(fā)覺教學(xué)中存有的問題,有針對(duì)性地予以解決。

(4)每學(xué)期教導(dǎo)處于第8和16周進(jìn)行作業(yè)批改檢查,針對(duì)檢查過程中存有的問題和不足于教研活動(dòng)時(shí)指出;對(duì)于質(zhì)量高的教師予以一定經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)。

4、課外輔導(dǎo)。

課外輔導(dǎo)是課堂教學(xué)的補(bǔ)充,是教師對(duì)學(xué)生因材施教的重要方式。

(1)要求教師依據(jù)學(xué)生不同的學(xué)習(xí)情況,利用早、中自學(xué)課或其它課余時(shí)間,有針對(duì)性地做好提優(yōu)、拔中和補(bǔ)差工作。

(2)要求輔導(dǎo)教師對(duì)個(gè)別學(xué)生做好輔導(dǎo)記錄,便于對(duì)輔導(dǎo)效果進(jìn)行追蹤調(diào)查。

5、成績(jī)考核成績(jī)考核是鞏固學(xué)生學(xué)習(xí)收獲,檢查教學(xué)效果,督促學(xué)生的學(xué)教師的教的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。我校學(xué)期教導(dǎo)處組織兩次月考和期中、期末考,第一次月考時(shí)間為第6周,第二次為14周,期中考試為第11周,期末考試一般在每學(xué)期的假前進(jìn)行。要求每位任課老師于每次考后進(jìn)行質(zhì)量分析,尋出問題存有的原因,并對(duì)接下來(lái)的教學(xué)做出及時(shí)調(diào)整,努力提升教學(xué)質(zhì)量。教導(dǎo)處于當(dāng)次考試之后的教研活動(dòng)時(shí)對(duì)每位教師的考試情況予以分析。

二、對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)過程的要求。

提升學(xué)生學(xué)習(xí)的自覺性,教育學(xué)生懂得怎樣抓好學(xué)習(xí)全過程的各個(gè)環(huán)節(jié),增強(qiáng)自己意志、毅力、恒心等學(xué)習(xí)品質(zhì)的培養(yǎng),是與教師教學(xué)的全過程相輔相成的,二者缺一不可。為此,我們要求學(xué)生要做好課前的預(yù)習(xí)和課后的復(fù)習(xí)工作,作業(yè)獨(dú)立完成,杜絕抄襲現(xiàn)象,要求相關(guān)教師提早進(jìn)教室進(jìn)行輔導(dǎo),防止學(xué)生在校抄作業(yè)。

教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線,只有很抓質(zhì)量,才能使學(xué)校得以長(zhǎng)足發(fā)展,希望通過一個(gè)學(xué)期的共同努力,使得我們學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量能有教大提升。

三、推進(jìn)課程改革的策略、途徑和方法。

以制度建設(shè)為抓手,強(qiáng)化職業(yè)高中課改的推進(jìn)力度。其主要策略和方法如下:

職業(yè)高中階段的課程改革,直接關(guān)系到國(guó)家職業(yè)教育課改成敗的大事。為此,我們從建立健全課程改革工作制度和課程改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組兩方面入手,確保課程改革工作健康有序地向前推進(jìn)。初中課改經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)的基礎(chǔ)上,又完善了職業(yè)高中課改工作相關(guān)制度,并加以落實(shí)。學(xué)校還制定細(xì)化了各學(xué)科課改實(shí)施計(jì)劃。因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)重視,制度健全,措施得力,保證了課程改革少走彎路,并朝著穩(wěn)步、健康的方向發(fā)展。

4、學(xué)分制、彈性學(xué)制的實(shí)施情況:

我校目前尚未實(shí)行彈性學(xué)制。

5、校本教研的現(xiàn)狀、問題與對(duì)策。

我校的校本教研方式許多,主要有以下幾種:

(1)利用聽課月廣泛進(jìn)行教研活動(dòng),以教研組為單位聽取全體教師的課,然后評(píng)課,說課,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。

(2)課例研究;教研組共同拿出一節(jié)課作為教研課例,反復(fù)聽課、說課、評(píng)課,討論得與失,探討新課程下的教學(xué)模式,尋求教學(xué)方法。

(3)交流體會(huì):學(xué)校安排全體教師觀看新課程教學(xué)光盤,取經(jīng)探路,在結(jié)合自己的班級(jí)和學(xué)生寫出。

心得體會(huì)。

共同發(fā)展。

(4)培訓(xùn)形式教研:利用講座、報(bào)告、座談、交流會(huì)等形式教研。

存有問題。

經(jīng)過兩年來(lái)的校本教研,寬敞教師教育教學(xué)水平都在一定水準(zhǔn)上有了提升,雖然在“轉(zhuǎn)變教師觀念和角色”和“探索新課程下的教學(xué)方法”上有所突破,但還存有許多問題:

(1)骨干教師少,教師缺少領(lǐng)引員,缺乏名師的帶動(dòng)。對(duì)教改模式、教學(xué)方法、教學(xué)策略不能準(zhǔn)確把握。

(2)校本教研對(duì)提升教育教學(xué)質(zhì)量存有模糊認(rèn)識(shí),把握不了研訓(xùn)的方向。

(3)校本教研理論指導(dǎo)不夠,培訓(xùn)教材匱乏。

(4)教研形式單一,缺乏多樣性。

(5)校本培訓(xùn)的內(nèi)容缺乏針對(duì)性和系統(tǒng)性。

今后對(duì)策:

(1)首先是關(guān)于校本培訓(xùn)的目標(biāo)定位與培訓(xùn)內(nèi)容的思考。我校校本培訓(xùn)的內(nèi)容將著重圍繞一下專題開展:師德教育、教師基本功、新課程標(biāo)準(zhǔn)與教材學(xué)習(xí)、新課程理念下的課堂教學(xué)研究、信息技術(shù)、班主任工作、骨干教師培訓(xùn)、基礎(chǔ)英語(yǔ)培訓(xùn)等8個(gè)專題。

(2)在培訓(xùn)形式上,設(shè)想采取以理論學(xué)習(xí)為基礎(chǔ),以研究交流為主的“專題研究式”培訓(xùn)模式。學(xué)校重點(diǎn)培訓(xùn)內(nèi)容確定幾個(gè)研究專題,在增強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)指導(dǎo)、引導(dǎo)、組織教師圍繞“專題”進(jìn)行學(xué)習(xí)、實(shí)踐、反思、交流,通過參與、互動(dòng)、多向的研究交流活動(dòng),一步步提升理念,提升實(shí)踐水平。

(一)文化基礎(chǔ)課教學(xué)。

1、文化課開設(shè)現(xiàn)狀。

我校文化課科目開設(shè)較多,主要開設(shè)數(shù)學(xué)、語(yǔ)文、英語(yǔ)、政治、物理等。但課程設(shè)置比例不平衡。也有依據(jù)師資數(shù)量多少來(lái)設(shè)置課程比例的問題。

2、文化課程實(shí)施的難點(diǎn)、對(duì)策與成成效。

我校文化課實(shí)施過程中存有以下問題:

(1)教師大多來(lái)自普通中學(xué),對(duì)授課對(duì)象不十分了解,所以不能夠有針對(duì)性的對(duì)職高學(xué)生進(jìn)行教學(xué)。

(2)絕大多數(shù)學(xué)生在初中階段文化基礎(chǔ)較差,掌握起來(lái)要很困難。往往是教師在前面苦口婆心,學(xué)生掌握的不多,達(dá)不到真正的教學(xué)效果。

我們采取的對(duì)策主要是加大課時(shí)比例,落低教材的難度,讓更多的學(xué)生跟上教師的步伐。通過實(shí)施,取得了一定的效果。

(二)專業(yè)基礎(chǔ)課教學(xué)。

1學(xué)校的專業(yè)基礎(chǔ)課主要開設(shè)計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)及數(shù)據(jù)庫(kù)。師資隊(duì)伍不強(qiáng),本校專業(yè)人才不多,還要去社會(huì)上聘請(qǐng)。解決的對(duì)策只能是學(xué)校通過組織教師學(xué)習(xí)、培訓(xùn),來(lái)提升專業(yè)水平。

(三)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)課教學(xué)。

我校因座落在市中心,從各方面相比,明顯低于市屬中專校。依據(jù)我校實(shí)際,采取了以聯(lián)合促發(fā)展的道路,絕大多數(shù)同學(xué)通過天津春季高考的優(yōu)惠政策,能夠到高職院校進(jìn)一步深造。所以對(duì)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)課安排相對(duì)少,今后要在此基礎(chǔ)上,多開設(shè)其他專業(yè),增強(qiáng)實(shí)驗(yàn)實(shí)習(xí)基地的建設(shè)。

(四)德育課教學(xué)。

1學(xué)校德育課開設(shè)現(xiàn)狀、師資隊(duì)伍及教學(xué)現(xiàn)狀。

我校常規(guī)的德育課主要有法律基礎(chǔ)課、職業(yè)道德課、禮儀課等。通過這些課程配合政教處開展對(duì)學(xué)生的思想道德教育,取得了比較顯著的效果。

2德育課教學(xué)計(jì)劃實(shí)施過程中往往得不到落實(shí),課程與社會(huì)現(xiàn)實(shí)也有一定的出入。我們采取的主要措施除了組織教師培訓(xùn)外,經(jīng)常請(qǐng)一些專家、學(xué)者以及少管所、派出所的相關(guān)人員來(lái)校講座。收獲不錯(cuò)。

三、師資隊(duì)伍建設(shè)。

我?!半p師型”教師的能力建設(shè)目前還欠措施,對(duì)專業(yè)教師企業(yè)實(shí)踐制度的實(shí)施也沒有落實(shí),存有的問題較大。

四、綜合調(diào)研內(nèi)容。

校園文化體現(xiàn)了一所學(xué)校的辦學(xué)理念及學(xué)校精神、風(fēng)氣與傳統(tǒng)的行為文化、精神文化、物質(zhì)文化等。它是學(xué)校隱性德育的主渠道,對(duì)學(xué)生的人生觀和價(jià)值觀等起著“潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲”的作用。每一所學(xué)校都應(yīng)重視校園文化的建設(shè),同時(shí)校園文化的建設(shè)也應(yīng)與學(xué)校的培養(yǎng)目標(biāo)相適應(yīng),創(chuàng)建自己的特色。作為學(xué)校工作內(nèi)容之一的校園文化建設(shè)工作更是滯后,缺乏特色,存有問題較多,嚴(yán)重影響了職業(yè)教育的健康發(fā)展。我校校園文化建設(shè)的問題是個(gè)性不足,缺乏中職特色。沒有凸顯“職業(yè)性”。因循守舊,缺乏現(xiàn)代氣息。我們的校園文化慣用中國(guó)的傳統(tǒng)文化,如治學(xué)格言、立身之道等,一些“書山有路勤為徑,學(xué)海無(wú)涯苦作舟”、“勤能補(bǔ)拙”等耳熟能詳?shù)膬?nèi)容充斥板報(bào)、櫥窗和宣傳欄,而現(xiàn)代科學(xué)的學(xué)習(xí)方法、成才途徑以及本專業(yè)發(fā)展的動(dòng)態(tài)等現(xiàn)代信息則少而又少。這與改革年代“時(shí)間就是金錢,質(zhì)量就是生命”、“外樹形象、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)”、“今天工作不努力,明天努力尋工作”等企業(yè)文化相比,現(xiàn)代氣息實(shí)在不足。

貫通“企業(yè)性”,注重先進(jìn)企業(yè)文化的引入與整合。職校學(xué)生的就業(yè)走向大多是企業(yè),中等職業(yè)學(xué)校教育的培養(yǎng)目標(biāo)決定著職校校園文化與企業(yè)文化必須親近。中等職業(yè)學(xué)校的畢業(yè)生能否在短時(shí)間內(nèi)適應(yīng)企業(yè)環(huán)境,融入企業(yè)文化,成為企業(yè)歡迎的員工,是當(dāng)前中等職業(yè)學(xué)校教育的當(dāng)務(wù)之急,也是校園文化建設(shè)中面臨的重要問題。一是校園文化建設(shè)與職業(yè)指導(dǎo)工作相結(jié)合。以就業(yè)為導(dǎo)向,增強(qiáng)職業(yè)指導(dǎo)工作是中等職業(yè)學(xué)校校園文化建設(shè)中的重要內(nèi)容;校園文化建設(shè)是增強(qiáng)職業(yè)指導(dǎo)工作的有效途徑。學(xué)校在校園文化建設(shè)中可以有意識(shí)地宣傳先進(jìn)的企業(yè)文化以及行業(yè)勞模和學(xué)校優(yōu)秀畢業(yè)生的事跡,引入社會(huì)上先進(jìn)的企業(yè)文化,使之扎根于校園文化的土壤中。使學(xué)生更多的了解社會(huì)、了解企業(yè),樹立準(zhǔn)確的職業(yè)觀,強(qiáng)化就業(yè)、創(chuàng)業(yè)意識(shí)。二是增強(qiáng)職校與企業(yè)之間的合作。中等職業(yè)學(xué)校應(yīng)采取與企業(yè)合作辦學(xué)的途徑。在校園文化建設(shè)中,一是邀請(qǐng)企業(yè)人士、行業(yè)勞模和學(xué)校優(yōu)秀畢業(yè)生到學(xué)校進(jìn)行就業(yè)、創(chuàng)業(yè)教育,開辦講座,廣泛宣傳、介紹企業(yè)文化、企業(yè)精神、管理理念、行為規(guī)范、道德準(zhǔn)則等。

學(xué)校管理體制與運(yùn)行機(jī)制創(chuàng)新情況。

我校內(nèi)部管理體制改革,原則上是堅(jiān)持教師崗位聘任制,假如真的實(shí)行,定能調(diào)動(dòng)教師的工作積極性,提升教育教學(xué)質(zhì)量,但還沒有真正意義的實(shí)施。學(xué)校管理制度主要由人事制度、工作制度和激勵(lì)制度所構(gòu)成,這三種制度必須配套管理模式強(qiáng)調(diào)用命令和規(guī)章制度對(duì)教師進(jìn)行管理,"沒有規(guī)矩,不成方圓",制度管理對(duì)于提升學(xué)校的管理效率是有效的,但是過分強(qiáng)調(diào)制度管理而忽視人的情緒,情感,道德的因素,反過來(lái)又會(huì)制約效率的進(jìn)一步提升。學(xué)校管理結(jié)構(gòu)主要實(shí)行的是校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制應(yīng)建立和增強(qiáng)制約、監(jiān)督機(jī)制,堅(jiān)持民主、公開的議事和辦事原則,發(fā)揮教代會(huì)的監(jiān)督作用,從而保證教職工的主體性得到發(fā)揮,使人的本質(zhì)力量得到限度的展現(xiàn)。這是我們今后努力的方向。

中學(xué)教學(xué)工作匯報(bào)篇三

20xx年是我的個(gè)人轉(zhuǎn)型發(fā)展、穩(wěn)定發(fā)展的起步之年,是堅(jiān)持加快熟悉教學(xué)工作,積極參與校園文化建設(shè),認(rèn)真履行崗位職能,積累基層工作經(jīng)驗(yàn),努力推進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新的關(guān)鍵一年,為確保各項(xiàng)目標(biāo)落到實(shí)處,在回顧過去,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),分析形勢(shì),展望未來(lái),聯(lián)系實(shí)際的基礎(chǔ)上,特制定本計(jì)劃:

一、指導(dǎo)思想。

以全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以轉(zhuǎn)變觀念為突破口,以加強(qiáng)學(xué)習(xí)為根本,加速提升崗位技能水平;以遵章守紀(jì)為重點(diǎn),努力確保人生安全無(wú)隱患;以勤奮工作為主攻方向,樹立刻苦鉆研的敬業(yè)精神;以拓展興趣愛好為追求,不斷提升個(gè)人綜合素質(zhì)。以嶄新的戰(zhàn)斗姿態(tài),嶄新的精神風(fēng)貌、嶄新的工作作風(fēng)促進(jìn)企業(yè)實(shí)現(xiàn)建設(shè)精品化礦井的戰(zhàn)略目標(biāo)而努力奮斗。

二、工作目標(biāo)。

目標(biāo)確定,關(guān)鍵在于抓好落實(shí)。為使目標(biāo)如期實(shí)現(xiàn),要切實(shí)做好以下四方面工作:

(一)轉(zhuǎn)變觀念,明確奮斗目標(biāo)。

1/17。

境。

今年要突出做好兩個(gè)方面的工作:

(二)加強(qiáng)認(rèn)識(shí),轉(zhuǎn)變工作角色。

面對(duì)當(dāng)今教育教學(xué)需要,今年當(dāng)務(wù)之急必須做到“一個(gè)轉(zhuǎn)變,一個(gè)認(rèn)清”,即轉(zhuǎn)變工作角色,認(rèn)清工作形勢(shì)。為此,一方面要加強(qiáng)認(rèn)識(shí),提高意識(shí),要從大局意識(shí)出發(fā),站在可持續(xù)發(fā)展的高度上,牢固樹立”三百六十行,行行出狀元”和“既來(lái)之,則安之”的觀念,警惕“今天工作不努力,明天努力找工作”不良后果;另一方面在思考問題,處理事情時(shí),必須跳出以前的思維方式,擺正自己的位置,樹立全局意識(shí),切實(shí)轉(zhuǎn)變工作角色,積極融入教育教學(xué)發(fā)展的大潮中。

(三)實(shí)事求是,重建職業(yè)規(guī)劃。

目標(biāo)就是方向,有了前進(jìn)的方向就有了奮斗目標(biāo)。因此,一方面要本著實(shí)事求是、適當(dāng)超前的原則,重新建立職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,制定出未來(lái)三年的發(fā)展目標(biāo),然后將三年發(fā)展目標(biāo)逐年、逐月進(jìn)行分解,讓自己對(duì)職業(yè)成長(zhǎng)有一個(gè)清晰的目標(biāo),隨著目標(biāo)的攀升與實(shí)現(xiàn),努力實(shí)現(xiàn)因能擇崗、因長(zhǎng)擇業(yè),因績(jī)提升,促進(jìn)綜合素質(zhì)的不斷提升;另一方面要把目標(biāo)植根腦中、牢記心中、常念口中,從而使自己目標(biāo)明確,不斷鞭策自己,并力爭(zhēng)做到三月一回顧、半年一小結(jié)、一年一總結(jié),確保目標(biāo)不流于形式,促進(jìn)各項(xiàng)目標(biāo)順利進(jìn)行。

三、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提升個(gè)人素質(zhì)。

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長(zhǎng)期實(shí)踐的行為貫穿個(gè)人工作的始終,要通過學(xué)習(xí)達(dá)到“身強(qiáng)體健”。因此,要從三方面著手:

(一)加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí)。

思想政治一直是我國(guó)國(guó)家企業(yè)的優(yōu)良傳統(tǒng),隨著社會(huì)的發(fā)展,人們的思想越來(lái)越活躍,更善于觀察問題,分析問題,思考問題。作為一名新世紀(jì)的青年,更要自覺加強(qiáng)思想政治的學(xué)習(xí),使自己更好的服務(wù)于教育,服務(wù)社會(huì)。

(二)強(qiáng)化崗位技能學(xué)習(xí)。

崗位技能是教育者發(fā)展的生命線。要做一名合格的教師起步必須加強(qiáng)和提高自己的崗位技術(shù)水平。

首先,要進(jìn)一步明確工作職責(zé),按照隊(duì)班領(lǐng)導(dǎo)對(duì)自己工作的安排,盡快熟悉自己的工作和職責(zé),熟悉隊(duì)班內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度。

其次,明確工作要求,明確工作任務(wù),進(jìn)一步提高工作的主動(dòng)性和自覺性;。

3/17。

老,學(xué)到老,逐步培養(yǎng)終身學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣。

四、勤奮工作,積極回報(bào)學(xué)校。

立足本職,踏實(shí)工作不僅是教師回報(bào)社會(huì)的最根本方式,而且也是教師責(zé)任意識(shí)的重要體現(xiàn)。同時(shí)也是一個(gè)事業(yè),做事業(yè)先做人,做人和做事是一致的,做人和做事,要對(duì)得起社會(huì),對(duì)得起學(xué)校,對(duì)得起自己的良心。它為教育鋪設(shè)了成長(zhǎng)的道路、搭建了成才的平臺(tái)、奠定了成功的希望。因此,只有踏實(shí)工作,才能創(chuàng)造業(yè)績(jī),只有艱苦奮斗,工作才會(huì)不是一句空話。無(wú)論在任何時(shí)候都要堅(jiān)持刻苦鉆研、勤奮工作,都要堅(jiān)持謙虛、謹(jǐn)慎、不驕、不躁。不論什么時(shí)候都應(yīng)以飽滿的熱情。

五、拓展領(lǐng)域,實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值。

4/17。

創(chuàng)造性地開展工作,積極參與煤礦的各項(xiàng)歷史進(jìn)程,不斷豐富自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)和才干,努力實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值和教育事業(yè)價(jià)值的完美統(tǒng)一。

總之,平凡的事業(yè)承載新的希望,宏偉的目標(biāo)開啟新的夢(mèng)想。面對(duì)新的工作、新的挑戰(zhàn),新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇。我相信:有教育事業(yè)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo),有廣大工人師傅的教育和幫助和自己的不懈努力,我一定會(huì)成為一名優(yōu)秀的教育事業(yè)者,教育事業(yè)也一定會(huì)在建設(shè)精品化的偉大進(jìn)程中不斷開創(chuàng)輝煌而燦爛的美好明天!

本學(xué)期,我決心通過不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí)與實(shí)踐,在努力提高自身素質(zhì)的同時(shí),為我校教學(xué)工作貢獻(xiàn)自己的力量。以下是我的個(gè)人計(jì)劃:

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高認(rèn)識(shí)。

我們每一個(gè)人,無(wú)論從事什么職業(yè),都要有良好的職業(yè)道德。《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》是檢驗(yàn)每一位教師思想言行的標(biāo)尺,它對(duì)我們的一言一行提出了規(guī)范性的要求。以前,我缺乏對(duì)《規(guī)范》的學(xué)習(xí),只知道埋頭工作,我總是希望把工作做得盡善盡美,但學(xué)生的實(shí)際情況卻與我的個(gè)人愿望相去甚遠(yuǎn),因而會(huì)急于求成,出現(xiàn)一些過激的語(yǔ)言或行為。雖然我的動(dòng)機(jī)是良好的,殊不知在不知不覺中卻違反了師德。因此,我首先要加強(qiáng)學(xué)習(xí),認(rèn)真領(lǐng)會(huì)《規(guī)范》中的各項(xiàng)內(nèi)容,讓《規(guī)范》的要求深入我心,只有這樣,才能保證自己在今后的工作中不偏離方向,不出現(xiàn)違反師德的行為。

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二、以身立教,為人師表。

師德中既有教師本人的品德,又有作為教師的職業(yè)道德。教師的工作對(duì)象是學(xué)生,教師的思想、行為、作風(fēng)、儀表、氣質(zhì)隨時(shí)都感染和影響著學(xué)生。因此,教師必須“美其德,慎其行”,不能出現(xiàn)一點(diǎn)疏漏。凡是要求學(xué)生做到的事情,自己必須做到。雖然我的孩子很小,家庭負(fù)擔(dān)很重,但我決不因?yàn)閭€(gè)人原因影響工作,哪里有學(xué)生,哪里就有我。要求學(xué)生每天7:40到校,我堅(jiān)持每天必到,無(wú)論有多大的困難也要自己克服。在工作中,時(shí)刻注意自己的形象,穿戴整潔、樸素、大方,舉止文雅,帶頭遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,積極參加各項(xiàng)活動(dòng)及公益勞動(dòng),為學(xué)生樹立良好的學(xué)習(xí)榜樣,同時(shí),也用自己的實(shí)際行動(dòng)樹立起自己在學(xué)生中的威信及良好的教師形象。

三、加強(qiáng)修養(yǎng),提高素質(zhì)。

馬卡連柯曾說過:“學(xué)生可以原諒老師的嚴(yán)肅、刻板,甚至吹毛求疵,但不能原諒他們的不學(xué)無(wú)術(shù)?!?/p>

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學(xué)生的年齡和心理特征,為順利開展班主任工作奠定基礎(chǔ)。另外,在搞好教育教學(xué)工作的同時(shí),還要注意培養(yǎng)自己廣泛的興趣和愛好,不斷陶冶自己的情操,做一名高素質(zhì)的人民教師。

一、教學(xué)管理。

我校為加強(qiáng)教學(xué)管理,深化教學(xué)改革,提升教育質(zhì)量,全面促進(jìn)職業(yè)教育的健康發(fā)展,結(jié)合我校實(shí)際,制定了如下的教學(xué)管理制度:

一、確立教學(xué)在學(xué)校工作中的中心地位。

1、教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線,教學(xué)是學(xué)校的中心工作。

2、教學(xué)工作要堅(jiān)持對(duì)每一位學(xué)生負(fù)責(zé),不放棄一個(gè)學(xué)生的原則。

3、堅(jiān)持先進(jìn)的教育理念,把課程改革的精神落實(shí)到每個(gè)年級(jí)、每個(gè)學(xué)科的教學(xué)實(shí)踐之中。

4、提高畢業(yè)年級(jí)教學(xué)質(zhì)量是教學(xué)工作的重要環(huán)節(jié),要不斷提高學(xué)生的專業(yè)知識(shí)水平,為社會(huì)培養(yǎng)更多更優(yōu)秀的建設(shè)人才,為各高校輸送合格畢業(yè)生,為優(yōu)秀學(xué)生的深造打下良好的基礎(chǔ)。

1、校長(zhǎng)要深入課堂了解教學(xué)現(xiàn)狀,認(rèn)真落實(shí)校長(zhǎng)聽課制度,每學(xué)期聽課20節(jié)以上。

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3、校長(zhǎng)每月主持召開一次研究職業(yè)教學(xué)工作的專題會(huì),每學(xué)期主持召開一次教學(xué)研討會(huì)(有會(huì)議記錄),每學(xué)年重點(diǎn)培養(yǎng)、總結(jié)、宣傳一個(gè)教學(xué)先進(jìn)典型。

三、不斷提高學(xué)校教學(xué)管理水平。

1、教學(xué)管理干部(教學(xué)副校長(zhǎng)和教學(xué)主任)每學(xué)期聽課不少于40節(jié)(兼課30節(jié)),并對(duì)聽課情況進(jìn)行分析,期末寫出書面小結(jié);每學(xué)期精讀一本教育理論書籍(有讀書筆記),至少聽一次有關(guān)教學(xué)理論、教學(xué)改革的報(bào)告(有記錄),撰寫一篇工作體會(huì)或論文。

職高學(xué)生的整體素質(zhì)較差,學(xué)校的德育工作顯得尤其重要,管理干部(教學(xué)校長(zhǎng)和德育主任)必須要深入課堂研究寓德育于課堂教學(xué)之中的規(guī)律,每學(xué)期聽課不少于10節(jié)。

2、每學(xué)期制定具體可行的教研工作計(jì)劃,有針對(duì)性地定期開展教研活動(dòng),有側(cè)重地組織中青年骨干教師觀摩課和青年教師研究課,推出不同層次的好課和優(yōu)秀教師,研究和總結(jié)優(yōu)秀教學(xué)案例,積累經(jīng)驗(yàn),固化成果,推進(jìn)校本教研建設(shè)。

3、重視現(xiàn)代信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)整合,與教學(xué)管理結(jié)合,充分發(fā)揮現(xiàn)代教學(xué)手段的輔助教學(xué)功能,充分發(fā)揮現(xiàn)代信息技術(shù)在教學(xué)管理中的作用,提高教學(xué)效率和管理水平。

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學(xué)生學(xué)業(yè)成績(jī)?cè)u(píng)價(jià),要用等級(jí)分制。

5、學(xué)校教育科研要制度化,每學(xué)年組織一次課題申報(bào),開展一次課題評(píng)估,組織一次教學(xué)論文評(píng)選。

教學(xué)管理的核心是教學(xué)質(zhì)量管理。教學(xué)質(zhì)量應(yīng)當(dāng)是教師教學(xué)工作質(zhì)量和學(xué)生學(xué)習(xí)質(zhì)量的總和,只有實(shí)施形成質(zhì)量全過程的管理,才能保證教學(xué)質(zhì)量的提高。針對(duì)我校教學(xué)的現(xiàn)狀和面臨的實(shí)際情況,對(duì)各教學(xué)環(huán)節(jié)中存在的問題予以重點(diǎn)關(guān)照,從基本做起,力爭(zhēng)通過有序的管理監(jiān)控,實(shí)現(xiàn)教學(xué)質(zhì)量的提升。

一、教學(xué)計(jì)劃的管理與監(jiān)控情況。

1、備課。

集體備課:

每學(xué)期要求各教研組利用兩周一次的教研活動(dòng),有針對(duì)性地分期、分批對(duì)各年級(jí)教材的重點(diǎn)、難點(diǎn)予以討論并記錄,便于新教師把握教材提高課堂教學(xué)效果。

2、上課。

學(xué)期教導(dǎo)處要求教師上好每一堂課,每人聽課不少于10節(jié);學(xué)校安排優(yōu)質(zhì)課評(píng)選,要求廣大教師積極參加,通過相互間學(xué)習(xí)交流,提升自己的課堂教學(xué)能力,真正地把課堂作為提高教學(xué)質(zhì)量的主陣地。

3、作業(yè)。

布置與批改作業(yè)是鞏固學(xué)生所學(xué)知識(shí),檢查教師教學(xué)效果的必要手段,我們要求教師:

(1)作業(yè)包括書面作業(yè)、朗讀背誦、復(fù)習(xí)、預(yù)習(xí)等,要目的明確,精心選擇,符合科學(xué)性、典型性、啟發(fā)性的原則。

(2)作業(yè)的量要適當(dāng),對(duì)于不同的學(xué)生應(yīng)有區(qū)別。

(3)作業(yè)批改要及時(shí)、認(rèn)真,以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)教學(xué)中存在的問題,有針對(duì)性地予以解決。

(4)每學(xué)期教導(dǎo)處于第8和16周進(jìn)行作業(yè)批改檢查,針對(duì)檢查過程中存在的問題和不足于教研活動(dòng)時(shí)指出;對(duì)于質(zhì)量高的教師予以一定經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)。

4、課外輔導(dǎo)。

課外輔導(dǎo)是課堂教學(xué)的補(bǔ)充,是教師對(duì)學(xué)生因材施教的重要方式。

(1)要求教師根據(jù)學(xué)生不同的學(xué)習(xí)情況,利用早、中自學(xué)課或其它課余時(shí)間,有針對(duì)性地做好提優(yōu)、拔中和補(bǔ)差工作。

(2)要求輔導(dǎo)教師對(duì)個(gè)別學(xué)生做好輔導(dǎo)記錄,便于對(duì)輔導(dǎo)效果進(jìn)行追蹤調(diào)查。

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和期中、期末考,第一次月考時(shí)間為第6周,第二次為14周,期中考試為第11周,期末考試一般在每學(xué)期的假前進(jìn)行。要求每位任課老師于每次考后進(jìn)行質(zhì)量分析,找出問題存在的原因,并對(duì)接下來(lái)的教學(xué)做出及時(shí)調(diào)整,努力提高教學(xué)質(zhì)量。教導(dǎo)處于當(dāng)次考試之后的教研活動(dòng)時(shí)對(duì)每位教師的考試情況予以分析。

二、對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)過程的要求。

提高學(xué)生學(xué)習(xí)的自覺性,教育學(xué)生懂得怎樣抓好學(xué)習(xí)全過程的各個(gè)環(huán)節(jié),加強(qiáng)自己意志、毅力、恒心等學(xué)習(xí)品質(zhì)的培養(yǎng),是與教師教學(xué)的全過程相輔相成的,二者缺一不可。為此,我們要求學(xué)生要做好課前的預(yù)習(xí)和課后的復(fù)習(xí)工作,作業(yè)獨(dú)立完成,杜絕抄襲現(xiàn)象,要求相關(guān)教師提早進(jìn)教室進(jìn)行輔導(dǎo),防止學(xué)生在校抄作業(yè)。

教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線,只有很抓質(zhì)量,才能使學(xué)校得以長(zhǎng)足發(fā)展,希望通過一個(gè)學(xué)期的共同努力,使得我們學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量能有教大提升。

三、推進(jìn)課程改革的策略、途徑和方法。

以制度建設(shè)為抓手,強(qiáng)化職業(yè)高中課改的推進(jìn)力度。其主要策略和方法如下:

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健全,措施得力,保證了課程改革少走彎路,并朝著穩(wěn)步、健康的方向發(fā)展。

4、學(xué)分制、彈性學(xué)制的實(shí)施情況:

我校目前尚未實(shí)行彈性學(xué)制。

5、校本教研的現(xiàn)狀、問題與對(duì)策。

我校的校本教研方式很多,主要有以下幾種:

(1)利用聽課月廣泛進(jìn)行教研活動(dòng),以教研組為單位聽取全體教師的課,然后評(píng)課,說課,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。

(2)課例研究;教研組共同拿出一節(jié)課作為教研課例,反復(fù)聽課、說課、評(píng)課,討論得與失,探討新課程下的教學(xué)模式,尋求教學(xué)方法。

(3)交流體會(huì):學(xué)校安排全體教師觀看新課程教學(xué)光盤,取經(jīng)探路,在結(jié)合自己的班級(jí)和學(xué)生寫出心得體會(huì),共同發(fā)展。

(4)培訓(xùn)形式教研:利用講座、報(bào)告、座談、交流會(huì)等形式教研。

存在問題。

經(jīng)過兩年來(lái)的校本教研,廣大教師教育教學(xué)水平都在一定程度上有了提高,雖然在“轉(zhuǎn)變教師觀念和角色”和“探索新課程下的教學(xué)方法”上有所突破,但還存在很多問題:

(1)骨干教師少,教師缺少領(lǐng)引員,缺乏名師的帶動(dòng)。對(duì)教改模式、教學(xué)方法、教學(xué)策略不能正確把握。

(2)校本教研對(duì)提高教育教學(xué)質(zhì)量存在模糊認(rèn)識(shí),把握不了研訓(xùn)的方向。

(3)校本教研理論指導(dǎo)不夠,培訓(xùn)教材匱乏。

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(4)教研形式單一,缺乏多樣性。

(5)校本培訓(xùn)的內(nèi)容缺乏針對(duì)性和系統(tǒng)性。

今后對(duì)策:

(1)首先是關(guān)于校本培訓(xùn)的目標(biāo)定位與培訓(xùn)內(nèi)容的思考。我校校本培訓(xùn)的內(nèi)容將著重圍繞一下專題開展:師德教育、教師基本功、新課程標(biāo)準(zhǔn)與教材學(xué)習(xí)、新課程理念下的課堂教學(xué)研究、信息技術(shù)、班主任工作、骨干教師培訓(xùn)、基礎(chǔ)英語(yǔ)培訓(xùn)等8個(gè)專題。

(2)在培訓(xùn)形式上,設(shè)想采取以理論學(xué)習(xí)為基礎(chǔ),以研究交流為主的“專題研究式”培訓(xùn)模式。學(xué)校重點(diǎn)培訓(xùn)內(nèi)容確定幾個(gè)研究專題,在加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)指導(dǎo)、引導(dǎo)、組織教師圍繞“專題”進(jìn)行學(xué)習(xí)、實(shí)踐、反思、交流,通過參與、互動(dòng)、多向的研究交流活動(dòng),一步步提升理念,提高實(shí)踐水平。

(一)文化基礎(chǔ)課教學(xué)。

1、文化課開設(shè)現(xiàn)狀。

我校文化課科目開設(shè)較多,主要開設(shè)數(shù)學(xué)、語(yǔ)文、英語(yǔ)、政治、物理等。但課程設(shè)置比例不平衡。也有根據(jù)師資數(shù)量多少來(lái)設(shè)置課程比例的問題。

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2、文化課程實(shí)施的難點(diǎn)、對(duì)策與成成效。

我校文化課實(shí)施過程中存在以下問題:

(1)教師大多來(lái)自普通中學(xué),對(duì)授課對(duì)象不十分了解,所以不能夠有針對(duì)性的對(duì)職高學(xué)生進(jìn)行教學(xué)。

(2)絕大多數(shù)學(xué)生在初中階段文化基礎(chǔ)較差,掌握起來(lái)要很困難。往往是教師在前面苦口婆心,學(xué)生掌握的不多,達(dá)不到真正的教學(xué)效果。

我們采取的對(duì)策主要是加大課時(shí)比例,降低教材的難度,讓更多的學(xué)生跟上教師的步伐。通過實(shí)施,取得了一定的效果。

(二)專業(yè)基礎(chǔ)課教學(xué)。

1學(xué)校的專業(yè)基礎(chǔ)課主要開設(shè)計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)及數(shù)據(jù)庫(kù)。師資隊(duì)伍不強(qiáng),本校專業(yè)人才不多,還要去社會(huì)上聘請(qǐng)。解決的對(duì)策只能是學(xué)校通過組織教師學(xué)習(xí)、培訓(xùn),來(lái)提高專業(yè)水平。

(三)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)課教學(xué)。

我校因座落在市中心,從各方面相比,明顯低于市屬中專校。根據(jù)我校實(shí)際,采取了以聯(lián)合促發(fā)展的道路,絕大多數(shù)同學(xué)通過天津春季高考的優(yōu)惠政策,能夠到高職院校進(jìn)一步深造。所以對(duì)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)課安排相對(duì)少,今后要在此基礎(chǔ)上,多開設(shè)其他專業(yè),加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)實(shí)習(xí)基地的建設(shè)。

(四)德育課教學(xué)。

1學(xué)校德育課開設(shè)現(xiàn)狀、師資隊(duì)伍及教學(xué)現(xiàn)狀。

我校常規(guī)的德育課主要有法律基礎(chǔ)課、職業(yè)道德課、禮儀課等。

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通過這些課程配合政教處開展對(duì)學(xué)生的思想道德教育,取得了比較顯著的效果。

2德育課教學(xué)計(jì)劃實(shí)施過程中往往得不到落實(shí),課程與社會(huì)現(xiàn)實(shí)也有一定的出入。我們采取的主要措施除了組織教師培訓(xùn)外,經(jīng)常請(qǐng)一些專家、學(xué)者以及少管所、派出所的有關(guān)人員來(lái)校講座。收獲不錯(cuò)。

三、師資隊(duì)伍建設(shè)。

我?!半p師型”教師的能力建設(shè)目前還欠措施,對(duì)專業(yè)教師企業(yè)實(shí)踐制度的實(shí)施也沒有落實(shí),存在的問題較大。

四、綜合調(diào)研內(nèi)容。

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作”等企業(yè)文化相比,現(xiàn)代氣息實(shí)在不足。

貫通“企業(yè)性”,注重先進(jìn)企業(yè)文化的引入與整合。職校學(xué)生的就業(yè)走向大多是企業(yè),中等職業(yè)學(xué)校教育的培養(yǎng)目標(biāo)決定著職校校園文化與企業(yè)文化必須親近。中等職業(yè)學(xué)校的畢業(yè)生能否在短時(shí)間內(nèi)適應(yīng)企業(yè)環(huán)境,融入企業(yè)文化,成為企業(yè)歡迎的員工,是當(dāng)前中等職業(yè)學(xué)校教育的當(dāng)務(wù)之急,也是校園文化建設(shè)中面臨的重要問題。一是校園文化建設(shè)與職業(yè)指導(dǎo)工作相結(jié)合。以就業(yè)為導(dǎo)向,加強(qiáng)職業(yè)指導(dǎo)工作是中等職業(yè)學(xué)校校園文化建設(shè)中的重要內(nèi)容;校園文化建設(shè)是加強(qiáng)職業(yè)指導(dǎo)工作的有效途徑。學(xué)校在校園文化建設(shè)中可以有意識(shí)地宣傳先進(jìn)的企業(yè)文化以及行業(yè)勞模和學(xué)校優(yōu)秀畢業(yè)生的事跡,引入社會(huì)上先進(jìn)的企業(yè)文化,使之扎根于校園文化的土壤中。使學(xué)生更多的了解社會(huì)、了解企業(yè),樹立正確的職業(yè)觀,強(qiáng)化就業(yè)、創(chuàng)業(yè)意識(shí)。二是加強(qiáng)職校與企業(yè)之間的合作。中等職業(yè)學(xué)校應(yīng)采取與企業(yè)合作辦學(xué)的途徑。在校園文化建設(shè)中,一是邀請(qǐng)企業(yè)人士、行業(yè)勞模和學(xué)校優(yōu)秀畢業(yè)生到學(xué)校進(jìn)行就業(yè)、創(chuàng)業(yè)教育,開辦講座,廣泛宣傳、介紹企業(yè)文化、企業(yè)精神、管理理念、行為規(guī)范、道德準(zhǔn)則等。

學(xué)校管理體制與運(yùn)行機(jī)制創(chuàng)新情況。

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率是有效的,但是過分強(qiáng)調(diào)制度管理而忽視人的情緒,情感,道德的因素,反過來(lái)又會(huì)制約效率的進(jìn)一步提高。學(xué)校管理結(jié)構(gòu)主要實(shí)行的是校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制應(yīng)建立和加強(qiáng)制約、監(jiān)督機(jī)制,堅(jiān)持民主、公開的議事和辦事原則,發(fā)揮教代會(huì)的監(jiān)督作用,從而保證教職工的主體性得到發(fā)揮,使人的本質(zhì)力量得到限度的展現(xiàn)。這是我們今后努力的方向。

網(wǎng)絡(luò)搜集整理,僅供參考。

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中學(xué)教學(xué)工作匯報(bào)篇四

學(xué)?,F(xiàn)有16個(gè)教學(xué)班,在校學(xué)生813人,在崗教職工89人(其中高級(jí)職稱13人,市級(jí)骨干教師16人)。2012年,我校被評(píng)為全市學(xué)校項(xiàng)目建設(shè)先進(jìn)單位、年度教育工作先進(jìn)單位、義務(wù)教育均衡發(fā)展先進(jìn)單位、平安校園等。

二、主要成績(jī)

(一)均衡促進(jìn)規(guī)范管理

1、辦學(xué)條件得到改善。近年來(lái)投入150余萬(wàn)元,維修改造了圍墻和校門、新建塑膠運(yùn)動(dòng)場(chǎng)跑道、下水道、水塘整治、教學(xué)樓,配置了計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)教室等;校園面積生均54.8平方米,校舍面積生均14.6平方米,學(xué)生公寓生均5.4平方米,食堂面積生均2.1平方米;建起了多媒體教室、微機(jī)室、圖書室、閱覽室、儀器保管室、實(shí)驗(yàn)室等功能室,全校16個(gè)教學(xué)班都配置了“班班通”設(shè)備;建有校園廣播系統(tǒng)、多媒體綜合教學(xué)系統(tǒng)和遠(yuǎn)程教育資源接受系統(tǒng)。

去年10月,鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府專門籌資6萬(wàn)余元硬化了學(xué)校門前公路,維修了校園內(nèi)主干道;市教育局已批準(zhǔn)學(xué)生食堂保管室維修改造;學(xué)校正準(zhǔn)備深入開展校園環(huán)境整治,力爭(zhēng)讓學(xué)校成為師生工作、學(xué)習(xí)、生活的理想場(chǎng)所。

課程標(biāo)準(zhǔn),全面落實(shí)了“課前一支歌、餐前一首詩(shī)、集會(huì)一段文”,編輯了《初中美文誦讀活動(dòng)優(yōu)秀古詩(shī)文輯》,每天在教室板書相應(yīng)詩(shī)文,校園廣播室在早、中、晚播放,把學(xué)習(xí)、傳承國(guó)學(xué)經(jīng)典與學(xué)生日常學(xué)習(xí)、生活緊密結(jié)合。

3、校園文化逐漸豐富。一是發(fā)揮校園廣播網(wǎng)和“班班

通”的輿-論導(dǎo)向作用;二是借助校園的綠化、美化、知化、凈化,寓教于景;三是開展創(chuàng)建和諧校園、書香校園、走進(jìn)學(xué)生心靈的活動(dòng);四是構(gòu)建班級(jí)文化,制作了統(tǒng)一的班級(jí)、寢室名片,讓學(xué)生時(shí)時(shí)處處受教育。

(二)均衡促進(jìn)質(zhì)量提高

1、素質(zhì)教育全面推進(jìn)。一是陽(yáng)光體育運(yùn)動(dòng)更實(shí)在。大

校統(tǒng)籌,分年級(jí)安排,按校歷表間周一次安排。

2、評(píng)價(jià)改革日益深化。建立起學(xué)校、學(xué)生、教師、教

學(xué)四位一體評(píng)價(jià)制度,建立和健全了綜合素質(zhì)教育及新課標(biāo)要求的學(xué)生學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)綜合評(píng)價(jià)體系。

(三)均衡促進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)

l、教師資源管理、配置更科學(xué)。不同年級(jí)、不同學(xué)科

之間教師資源配置大體均衡。

2、教師交流培訓(xùn)機(jī)制更完善。近三年先后選派20余名

2

教師到中心小學(xué)和教學(xué)點(diǎn)支教;通過師徒幫帶、青年教師座談會(huì)、參加國(guó)培、專業(yè)培訓(xùn)等途徑,培養(yǎng)青年教師,尤其是新招考教師。

3、教育資源共享機(jī)制更靈活。與每年開展片區(qū)教研活動(dòng)3-4次,參與教師達(dá)200余人次,資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)。

(四)均衡促進(jìn)教育關(guān)愛

1、公平保障有效提升。堅(jiān)持“兩為主”原則,近年來(lái)累計(jì)接受30名余對(duì)象入校就讀。

2、留守兒童更受關(guān)愛。建立和完善留守學(xué)生檔案和聯(lián)系卡制度,將全校813名學(xué)生分配給87名教師,定期開展走訪。

三、面臨的困難和問題

一是基建投入亟待進(jìn)一步加大。學(xué)校教學(xué)樓前、教學(xué)樓后的空地可以規(guī)劃設(shè)計(jì)成校園重點(diǎn)景觀,多處水杉林可以改造,需要一定資金;全校教師只有三分之一住在校內(nèi),去年招考的新教師均在校外借住,需要建設(shè)一定數(shù)量的周轉(zhuǎn)房;教師例會(huì)、承辦大型會(huì)議、開辦規(guī)模性講座等缺乏場(chǎng)所,需要在現(xiàn)有教學(xué)樓基礎(chǔ)上新建綜合樓,完善現(xiàn)有服務(wù)功能。

間,希望上級(jí)在項(xiàng)目建設(shè)、資金上予以重點(diǎn)支持,將我校納入學(xué)?,F(xiàn)代化建設(shè)第一批試點(diǎn)單位。

三是師資結(jié)構(gòu)亟待進(jìn)一步改善。全校89名在崗教師中50歲以上有39名,教師隊(duì)伍的學(xué)科結(jié)構(gòu)、年齡結(jié)構(gòu)需要進(jìn)一步優(yōu)化,希望能對(duì)農(nóng)村學(xué)校在師資更新、交流和培訓(xùn)等方面有更多措施。

為進(jìn)一步加強(qiáng)教學(xué)管理,全面貫徹黨的教育方針,實(shí)施以學(xué)生的全面發(fā)展為中心的素質(zhì)教育,切實(shí)提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量,根據(jù)上級(jí)文件精神,結(jié)合我校實(shí)際情況,進(jìn)行了認(rèn)真的核查,現(xiàn)將我們的工作情況匯報(bào)如下:

一、 強(qiáng)化學(xué)校內(nèi)部管理,健全各種規(guī)章制度

(一)樹立以人為本的管理理念

我校認(rèn)真分析學(xué)校實(shí)際,統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),在學(xué)校管理上確立了“做最好的自己”的人本管理理念,以人為本,領(lǐng)導(dǎo)以身作則、率先垂范,以“溝通,交流,,幫助”等人性化管理方式,逐漸創(chuàng)造了一個(gè)極具親和力的人文校園。

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(二)健全各種制度,以制度促管理

為進(jìn)一步抓好教育教學(xué)工作,促進(jìn)我校教育教學(xué)質(zhì)量再上新臺(tái)階,我們根據(jù)學(xué)校工作實(shí)際,在以往的管理制度的`基礎(chǔ)上不斷總結(jié)完善,進(jìn)一步健全了各種教學(xué)管理制度,涉及到學(xué)校工作的各方面。制度的進(jìn)一步完善,切實(shí)起到了督導(dǎo)、激勵(lì)的作用,調(diào)動(dòng)了全體老師的積極性。

二、求實(shí)務(wù)真,公正嚴(yán)明,狠抓常規(guī)管理落實(shí)

(一)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家課程方案,開齊、開足各類課程

學(xué)校每學(xué)期均按國(guó)家課程標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格落實(shí)課程方案,嚴(yán)把課程關(guān),課時(shí)關(guān)。校委會(huì)率先垂范,每學(xué)期都能科學(xué)的規(guī)劃、設(shè)計(jì)課程總表,根據(jù)學(xué)校實(shí)際規(guī)定平均課時(shí),心理健康和安全教育進(jìn)課堂,并將“四表”上墻。

(二)加強(qiáng)課堂教學(xué)管理,提高課堂教學(xué)質(zhì)量

課堂教學(xué)管理制度,是深入開展教育教學(xué)改革的重要前提,是全面提高教學(xué)質(zhì)量的重要保證。

1、充分發(fā)揮教研組長(zhǎng)的主體地位,確保教學(xué)教研活動(dòng)的有力落實(shí)。

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)人人帶頭主講公開課,,出謀劃策,做好協(xié)調(diào)工作。按時(shí)參加教研組活動(dòng),堅(jiān)持每周聽兩節(jié)課,堅(jiān)決實(shí)行人人公開課,不定期抽查教師教案,對(duì)上課,教案,作業(yè)存在的優(yōu)缺點(diǎn)都要指出,要求教師有針對(duì)性的進(jìn)行調(diào)整、完善。制度面前人人平等,從思想上引導(dǎo)大家依規(guī)辦事。

2、嚴(yán)格落實(shí)常規(guī)考核,充分掌握課堂教學(xué)狀況。學(xué)校始終將課堂常規(guī)的落實(shí)放在首位,主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

(1)備課:首先要求堅(jiān)持“不備課不得上課的原則”,任何人任何課都得備好課,才能進(jìn)教室授課。其次,要求教師正確理解備課和編寫教案的不同。每位教師要根據(jù)自己學(xué)生的實(shí)際,靈活改動(dòng)教案,適當(dāng)修改,寫上自己的修改理由和教后反思,堅(jiān)決杜絕機(jī)械照搬,力求多一點(diǎn)實(shí)質(zhì),少一點(diǎn)形式,使教師有更多時(shí)間研究教學(xué),鼓勵(lì)教師隨時(shí)到四樓電子備課室備課。

(2)上課:課堂教學(xué)是實(shí)施素質(zhì)教育的主陣地,在執(zhí)行教學(xué)常規(guī)中,我們要求全體教師樹立以學(xué)生發(fā)展為本的教學(xué)觀。在教學(xué)中,教師與學(xué)生積極互動(dòng),共同發(fā)展,成為學(xué)生學(xué)習(xí)和發(fā)展的組織者,引導(dǎo)者和促進(jìn)者,引導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí)、探究學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí),鼓勵(lì)教師多多利用現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)備上課,鉆研和制作課件。

引導(dǎo)學(xué)生參與。教師評(píng)價(jià)、學(xué)生互評(píng)、自評(píng)相結(jié)合,分?jǐn)?shù)量化與描述性評(píng)語(yǔ)、談話式評(píng)語(yǔ)相結(jié)合,對(duì)我校四、五級(jí)學(xué)生,教師每天應(yīng)布置適量的作業(yè)。

學(xué)校每月末進(jìn)行一次備課作業(yè)檢查并將抽查情況納入教師的工作考核,并及時(shí)公布,優(yōu)點(diǎn)和問題及時(shí)反饋給教師,在每周例會(huì)上作要求并強(qiáng)調(diào),使學(xué)校的課堂教學(xué)改革逐漸上新臺(tái)階。

(三)狠抓校本教研,更新教育教學(xué)理念

1、重視業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高教師理論水平。課程改革對(duì)教師角色定位、教學(xué)方式,教學(xué)行為,都提出了新要求,在這種情況下,教師必須通過不斷學(xué)習(xí)研究,才能實(shí)現(xiàn)多重轉(zhuǎn)變.我校本學(xué)期組織教師進(jìn)行了集中學(xué)習(xí),有一定的成效。

(四)積極探索,逐步完善評(píng)價(jià)考核機(jī)制

科學(xué)的評(píng)價(jià)考核機(jī)制是調(diào)動(dòng)師生教學(xué)積極性的有效手段,新課程實(shí)施后,我們根據(jù)新的要求,積極探索科學(xué)的師生教學(xué)評(píng)價(jià)考核機(jī)制,力求有利于調(diào)動(dòng)教師的工作積極性和學(xué)生的學(xué)習(xí)自主性。

1,我們既重視期中期末的階段性考核,又重視各科的單元考核,階段性考核后各科教師都能做好試卷質(zhì)量分析,組織小學(xué)部和初中部教師認(rèn)真開好期中考試質(zhì)量分析會(huì),撰寫質(zhì)量分析報(bào)告,每班確定培優(yōu)學(xué)生名單,分類教學(xué),效果較好,平時(shí)單元考核老師們也能積極分析,及時(shí)調(diào)整教學(xué)方向,并做好學(xué)困生的轉(zhuǎn)化工作。

2、本學(xué)期,我們通過師生評(píng)價(jià)考核機(jī)制的不斷完善,進(jìn)一步促進(jìn)了我校教育教學(xué)工作的順利開展,激發(fā)了師生的教學(xué)熱情,在校形成了人人抓教學(xué),人人抓質(zhì)量,人人爭(zhēng)先進(jìn)的良好局面,每學(xué)期期末考試質(zhì)量納入評(píng)優(yōu)進(jìn)級(jí)的重要依據(jù)。

三、減負(fù)工作落實(shí)情況

1、狠抓常規(guī)教學(xué),規(guī)范教學(xué)行為

2、扎實(shí)開展教學(xué)研究,不斷提高教學(xué)質(zhì)量

3、嚴(yán)格控制學(xué)生的在校時(shí)間,不亂訂資料

4、家校配合,減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)

四、反思與探索

按照各類常規(guī)要求,我們檢查發(fā)現(xiàn),工作中還存在以下問題:

1、規(guī)章制度有待進(jìn)一步完善,檢查督促仍需加強(qiáng)。

2、教師校本研究積極性不高,業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)還不自覺自愿。沒有養(yǎng)成勤于思考,善于動(dòng)筆的習(xí)慣。

3、個(gè)別老師教學(xué)方法模式依然陳舊,教學(xué)效率低。

4、利用有利時(shí)機(jī)對(duì)教師特別是年輕教師加強(qiáng)電教課的學(xué)習(xí)。

5、要求班主任特別是政教處主管領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)學(xué)生養(yǎng)成教育不放松。

6、在教學(xué)管理模式上要多想辦法,狠抓教學(xué)質(zhì)量不含糊。

面對(duì)這些存在的問題,學(xué)校會(huì)不斷研究,制定出切實(shí)可行的管理制度,今后,我們將一步規(guī)范教學(xué)常規(guī)管理,強(qiáng)化教學(xué)管理和質(zhì)量意識(shí),推動(dòng)教學(xué)的深入發(fā)展。

中學(xué)教學(xué)工作匯報(bào)篇五

在我看來(lái):形成一整套規(guī)范而嚴(yán)格的班級(jí)制度是一個(gè)班集體正常運(yùn)作,提升質(zhì)量的奠基石,班主任一定要堅(jiān)守自己的管理原則,公平公正,我的班級(jí)在七年級(jí)入校以后,開始細(xì)化班級(jí)日常工作,落實(shí)到每一個(gè)人,從中發(fā)現(xiàn)并培養(yǎng)具備實(shí)干經(jīng)驗(yàn)的學(xué)生組成班干部隊(duì)伍,并討論通過班委會(huì)制度,由此形成班級(jí)核心力量。與此同時(shí),從《中小學(xué)生行為規(guī)范四十條》到xx中學(xué)《德育規(guī)范十項(xiàng)管理細(xì)則》做到認(rèn)真學(xué)習(xí),貫徹到每一個(gè)同學(xué)的內(nèi)心中,并以此制定更為細(xì)致的班級(jí)規(guī)范制度,緊抓“細(xì)節(jié)”處,力爭(zhēng)使“嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范”貫徹到學(xué)生的一言一行之中,例如:我們從入學(xué)就堅(jiān)持的路隊(duì)制度,學(xué)生們升入初二以后,隨著年齡的增長(zhǎng),也產(chǎn)生了不滿情緒,充分利用晨午檢時(shí)間做好思想溝通,打通學(xué)生的癥結(jié),不使這種情緒延續(xù),使學(xué)生堅(jiān)持這一良好的行為習(xí)慣,從而體現(xiàn)班級(jí)整齊嚴(yán)謹(jǐn)?shù)奶攸c(diǎn)。兩年來(lái),我們班級(jí)用最規(guī)范的行為在學(xué)?!靶羌?jí)班集體”,“周流動(dòng)紅旗評(píng)比”中屢屢斬獲“佳績(jī)”,我班被評(píng)為校級(jí)三好班集體,優(yōu)秀雛鷹中隊(duì)等榮譽(yù)稱號(hào)。

(七年級(jí)班級(jí)工作成功經(jīng)驗(yàn))以制度約束學(xué)生,憑強(qiáng)化加強(qiáng)引導(dǎo),學(xué)做最規(guī)范的中學(xué)生是我們基礎(chǔ)德育教育的宗旨。

二、情感疏通自律循環(huán)。

學(xué)生升入八年級(jí)以后,生理、心理開始發(fā)生變化,進(jìn)入青春逆反期,明顯加大班主任工作的難度,僅靠“管、卡、壓”已經(jīng)不奏效了,了解學(xué)生真實(shí)情況,尋求一種“疏通”渠道成為我工作中的中心,我們這一學(xué)片的學(xué)生家庭經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)都很好,但學(xué)習(xí)上有壓力,人際交往中有困惑,因此,“愛”的表現(xiàn)不能簡(jiǎn)單的定位于物質(zhì)的彌補(bǔ),我給予學(xué)生更多的是理解與引導(dǎo),樹立積極向上的人生目標(biāo),加大情感投入,收到比較良好的效果。在我的手機(jī)里全是學(xué)生與我進(jìn)行心靈溝通的短信,每天晚上都會(huì)針對(duì)學(xué)生出現(xiàn)的問題及時(shí)進(jìn)行交流。更重要的是家校和諧教育,我一直注重與家長(zhǎng)建立良好的教育統(tǒng)一性,本學(xué)期錄制“我的青春誰(shuí)做主”的家長(zhǎng)學(xué)校課程,這一契機(jī)是家長(zhǎng)獲益匪淺,進(jìn)一步提升了班級(jí)管理的有效性。

在學(xué)習(xí)上,我曾經(jīng)事無(wú)巨細(xì),每一門學(xué)科都過問,幫學(xué)生們整理,復(fù)習(xí),檢測(cè),我疲倦不堪,學(xué)生依賴心理嚴(yán)重,科任教師政令不通,我反思自己的行為,及時(shí)采取“放手”療法,在班級(jí)中建立競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,(小組競(jìng)爭(zhēng),結(jié)對(duì)子趕超,“掌聲”換獎(jiǎng)勵(lì)),結(jié)果是我輕松了,科任老師覺得孩子們進(jìn)步了,學(xué)生們?cè)鰪?qiáng)了自主學(xué)習(xí)的能力,形成了班集體學(xué)習(xí)環(huán)節(jié)上的良性循環(huán)。

在全體師生的共同努力下,我們正順利平穩(wěn)地渡過青春期,學(xué)生的學(xué)習(xí)、紀(jì)律及精神面貌等方面都穩(wěn)中有升,班級(jí)的`良好風(fēng)氣,班風(fēng)、學(xué)風(fēng)都有了很大的提高;這就為即將到來(lái)的畢業(yè)班的最后沖刺奠定了穩(wěn)固的基礎(chǔ),提供了有力的保障。

(八年級(jí)班級(jí)工作成功經(jīng)驗(yàn))前蘇聯(lián)著名的教育家馬卡連科這樣一句話:“用放大鏡看學(xué)生的優(yōu)點(diǎn),用縮小鏡看學(xué)生的缺點(diǎn)。”并適時(shí)讓孩子知道你“看重”他。

三、民主管理,讀懂責(zé)任。

從接手這個(gè)班級(jí)就讓所有的學(xué)生建立這樣的信念:不拋棄,不放棄,用一份堅(jiān)持迎來(lái)屬于我們自己的那份精彩!其實(shí),班主任的工作必須體現(xiàn)出民主性,即對(duì)學(xué)生人格的尊重,在班級(jí)中讓學(xué)生成為“副班主任”、“語(yǔ)文助理”“英語(yǔ)助教”等等,(下發(fā)”聘任書”)看重每一個(gè)學(xué)生在學(xué)習(xí)、管理、心理上的不同優(yōu)勢(shì),力爭(zhēng)使每一個(gè)學(xué)生產(chǎn)生強(qiáng)烈的班級(jí)歸屬感,認(rèn)同感,榮譽(yù)感。

同時(shí),加強(qiáng)“責(zé)任”意識(shí)培養(yǎng):在學(xué)校組織的各項(xiàng)文體活動(dòng)中激發(fā)學(xué)生健康的心理素質(zhì):積極進(jìn)取,坦然面對(duì)。在艱苦的學(xué)習(xí)過程中教會(huì)學(xué)生堅(jiān)持奮進(jìn),放飛夢(mèng)想。隨著學(xué)生一天天長(zhǎng)大,加強(qiáng)自我管理和自我教育,每一次班級(jí)活動(dòng)(元旦聯(lián)歡,主題班會(huì),班班唱比賽,各類體育競(jìng)賽)等,采取民主討論,責(zé)任到人,最重視一個(gè)環(huán)節(jié):活動(dòng)結(jié)束后開展的“活動(dòng)講評(píng)”,教會(huì)學(xué)生吸取與總結(jié)人生經(jīng)驗(yàn);幫助學(xué)生建立強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)精神。

(九年級(jí)班級(jí)工作成功經(jīng)驗(yàn))我設(shè)計(jì)了一個(gè)獨(dú)特的“掌聲”:準(zhǔn)備許多印有掌聲的小紙條:“請(qǐng)你因?yàn)榻裉斓倪M(jìn)步為自己熱烈鼓掌”。用這個(gè)紙條來(lái)鼓勵(lì)學(xué)生的進(jìn)步,激發(fā)學(xué)生的斗志。

中學(xué)教學(xué)工作匯報(bào)篇六

根據(jù)**區(qū)教育局xx年“教育管理年”的要求和《**區(qū)教育局在全區(qū)教育系統(tǒng)深入開展教育管理年實(shí)施方案》的具體要求和安排,結(jié)合我校實(shí)際,我校堅(jiān)持以規(guī)范辦學(xué)行為,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量為目標(biāo),開展學(xué)校工作。學(xué)校新領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力強(qiáng),求真務(wù)實(shí),工作重管理、重實(shí)效;教師們愛崗敬業(yè),無(wú)私奉獻(xiàn)。學(xué)校以促進(jìn)學(xué)生身心發(fā)展,培養(yǎng)適應(yīng)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)需要的人才為宗旨,堅(jiān)持德育為首,科研興教,以全新的教育理念營(yíng)造科學(xué)的育人環(huán)境,抓住教育管理年契機(jī),向著學(xué)校管理規(guī)范化、優(yōu)質(zhì)化方向發(fā)展,學(xué)校各方面的工作得到了當(dāng)?shù)仡I(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)各界的充分肯定和廣泛贊譽(yù)?,F(xiàn)將學(xué)校教育管理年工作匯報(bào)如下:

一、自查過程與結(jié)果???。

我校十分重視教育管理年評(píng)估自評(píng)工作,成立了以校長(zhǎng)為組長(zhǎng),領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員和骨干教師為成員的教育督導(dǎo)評(píng)估自評(píng)小組。學(xué)校組織全體教師認(rèn)真學(xué)習(xí)了教育管理年評(píng)估的文件精神,逐條逐句地研究了評(píng)估方案的各項(xiàng)指標(biāo)內(nèi)容,結(jié)合本校實(shí)際情況,指定專人負(fù)責(zé),認(rèn)真采集、整理各類資料、數(shù)據(jù),對(duì)照評(píng)估指標(biāo),逐一核實(shí)、評(píng)估。

在自評(píng)中本著實(shí)事求是的精神,嚴(yán)格對(duì)照**區(qū)聯(lián)合督導(dǎo)檢查要點(diǎn)考核表標(biāo)準(zhǔn),逐項(xiàng)自查打分,最后評(píng)定總分為96分。

二、經(jīng)驗(yàn)與做法。

(一)、統(tǒng)一認(rèn)識(shí),高度重視,制定方案,責(zé)任到人。

2.分工明確,責(zé)任到人。

我校對(duì)照區(qū)教育管理年工作方案,結(jié)合我校實(shí)際情況,制定出我校教育管理年工作方案,其主要工作內(nèi)容共“四個(gè)規(guī)范”“十七個(gè)方面”,并將各項(xiàng)具體工作落實(shí)到人,各負(fù)其責(zé)。

3.廣泛宣傳,提高認(rèn)識(shí),規(guī)范行為。

學(xué)校五次召開校長(zhǎng)辦公室會(huì),四次行政會(huì),五次教職工大會(huì),專題研究,布署學(xué)校教育管理年相關(guān)工作,對(duì)照要求,全面排查學(xué)校工作中存在的問題,制定切實(shí)可行的整改措施,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)、教師工作的自覺性和規(guī)范性。與此同時(shí),學(xué)校召開家長(zhǎng)會(huì)、學(xué)生會(huì),廣泛聽取意見,深入了解學(xué)校工作中的`不足,積極爭(zhēng)取家長(zhǎng)和學(xué)生的配合,強(qiáng)化工作的針對(duì)性和實(shí)效性。

(二)認(rèn)真落實(shí)教育管理“四個(gè)規(guī)范”

1、規(guī)范教育教學(xué)行為。

教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命,教學(xué)工作的科學(xué)化、規(guī)范化管理,是提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵。

(1)加強(qiáng)學(xué)生的素質(zhì)教育,注重學(xué)生的能力培養(yǎng)。學(xué)校嚴(yán)格按照國(guó)家的課程標(biāo)準(zhǔn),開齊科目,開足課時(shí),確保作息時(shí)間,減輕學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān)。學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理健全,對(duì)課程、課時(shí)安排嚴(yán)格把關(guān),對(duì)教師備課,設(shè)計(jì)教案,組織教學(xué),教學(xué)評(píng)價(jià),有明確的規(guī)定要求,對(duì)教學(xué)過程有檢查、有分析、有改進(jìn)措施,主要領(lǐng)導(dǎo)每學(xué)期聽課不少于20節(jié),教導(dǎo)主任不少于25節(jié),學(xué)校認(rèn)真落實(shí)減負(fù)文件精神,嚴(yán)格按照上級(jí)規(guī)定開展教學(xué)活動(dòng)、在校生鞏固率保持100%,學(xué)生綜合素質(zhì)合格率達(dá)到100%,優(yōu)秀率達(dá)到90%以上。

中學(xué)教學(xué)工作匯報(bào)篇七

為進(jìn)一步加強(qiáng)教學(xué)管理,全面貫徹黨的教育方針,實(shí)施以學(xué)生的全面發(fā)展為中心的素質(zhì)教育,切實(shí)提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量,根據(jù)上級(jí)文件精神,結(jié)合我校實(shí)際情況,進(jìn)行了認(rèn)真的核查,現(xiàn)將我們的工作情況匯報(bào)如下:

一、 強(qiáng)化學(xué)校內(nèi)部管理,健全各種規(guī)章制度

(一)樹立以人為本的管理理念

我校認(rèn)真分析學(xué)校實(shí)際,統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),在學(xué)校管理上確立了“做最好的自己”的人本管理理念,以人為本,領(lǐng)導(dǎo)以身作則、率先垂范,以“溝通,交流,,幫助”等人性化管理方式,逐漸創(chuàng)造了一個(gè)極具親和力的人文

校園

。

(二)健全各種制度,以制度促管理

為進(jìn)一步抓好教育教學(xué)工作,促進(jìn)我校教育教學(xué)質(zhì)量再上新臺(tái)階,我們根據(jù)學(xué)校工作實(shí)際,在以往的管理制度的基礎(chǔ)上不斷總結(jié)完善,進(jìn)一步健全了各種教學(xué)管理制度,涉及到學(xué)校工作的各方面。制度的進(jìn)一步完善,切實(shí)起到了督導(dǎo)、激勵(lì)的作用,調(diào)動(dòng)了全體老師的積極性。

二、求實(shí)務(wù)真,公正嚴(yán)明,狠抓常規(guī)管理落實(shí)

(一)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家課程方案,開齊、開足各類課程

學(xué)校每學(xué)期均按國(guó)家課程標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格落實(shí)課程方案,嚴(yán)把課程關(guān),課時(shí)關(guān)。校委會(huì)率先垂范,每學(xué)期都能科學(xué)的規(guī)劃、設(shè)計(jì)課程總表,根據(jù)學(xué)校實(shí)際規(guī)定平均課時(shí),心理健康和

安全

教育進(jìn)課堂,并將“四表”上墻。

(二)加強(qiáng)課堂教學(xué)管理,提高課堂教學(xué)質(zhì)量

課堂教學(xué)管理制度,是深入開展教育教學(xué)改革的重要前提,是全面提高教學(xué)質(zhì)量的重要保證。

1、充分發(fā)揮教研組長(zhǎng)的主體地位,確保教學(xué)教研活動(dòng)的有力落實(shí)。

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)人人帶頭主講公開課,,出謀劃策,做好協(xié)調(diào)工作。按時(shí)參加教研組活動(dòng),堅(jiān)持每周聽兩節(jié)課,堅(jiān)決實(shí)行人人公開課,不定期抽查教師教案,對(duì)上課,教案,作業(yè)存在的優(yōu)缺點(diǎn)都要指出,要求教師有針對(duì)性的進(jìn)行調(diào)整、完善。制度面前人人平等,從思想上引導(dǎo)大家依規(guī)辦事。

2、嚴(yán)格落實(shí)常規(guī)考核,充分掌握課堂教學(xué)狀況。學(xué)校始終將課堂常規(guī)的落實(shí)放在首位,主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

(1)備課:首先要求堅(jiān)持“不備課不得上課的原則”,任何人任何課都得備好課,才能進(jìn)教室授課。其次,要求教師正確理解備課和編寫教案的不同。每位教師要根據(jù)自己學(xué)生的實(shí)際,靈活改動(dòng)教案,適當(dāng)修改,寫上自己的修改理由和教后反思,堅(jiān)決杜絕機(jī)械照搬,力求多一點(diǎn)實(shí)質(zhì),少一點(diǎn)形式,使教師有更多時(shí)間研究教學(xué),鼓勵(lì)教師隨時(shí)到四樓電子備課室備課。

(2)上課:課堂教學(xué)是實(shí)施素質(zhì)教育的主陣地,在執(zhí)行教學(xué)常規(guī)中,我們要求全體教師樹立以學(xué)生發(fā)展為本的教學(xué)觀。在教學(xué)中,教師與學(xué)生積極互動(dòng),共同發(fā)展,成為學(xué)生

學(xué)習(xí)

和發(fā)展的組織者,引導(dǎo)者和促進(jìn)者,引導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí)、探究學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí),鼓勵(lì)教師多多利用現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)備上課,鉆研和制作課件。

引導(dǎo)學(xué)生參與。教師評(píng)價(jià)、學(xué)生互評(píng)、自評(píng)相結(jié)合,分?jǐn)?shù)量化與描述性評(píng)語(yǔ)、談話式評(píng)語(yǔ)相結(jié)合,對(duì)我校四、五級(jí)學(xué)生,教師每天應(yīng)布置適量的作業(yè)。

學(xué)校每月末進(jìn)行一次備課作業(yè)檢查并將抽查情況納入教師的工作考核,并及時(shí)公布,優(yōu)點(diǎn)和問題及時(shí)反饋給教師,在每周例會(huì)上作要求并強(qiáng)調(diào),使學(xué)校的課堂教學(xué)改革逐漸上新臺(tái)階。

(三)狠抓校本教研,更新教育教學(xué)理念

1、重視業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高教師理論水平。課程改革對(duì)教師角色定位、教學(xué)方式,教學(xué)行為,都提出了新要求,在這種情況下,教師必須通過不斷學(xué)習(xí)研究,才能實(shí)現(xiàn)多重轉(zhuǎn)變.我校本學(xué)期組織教師進(jìn)行了集中學(xué)習(xí),有一定的成效。

(四)積極探索,逐步完善評(píng)價(jià)考核機(jī)制

科學(xué)的評(píng)價(jià)考核機(jī)制是調(diào)動(dòng)師生教學(xué)積極性的有效手段,新課程實(shí)施后,我們根據(jù)新的要求,積極探索科學(xué)的師生教學(xué)評(píng)價(jià)考核機(jī)制,力求有利于調(diào)動(dòng)教師的工作積極性和學(xué)生的學(xué)習(xí)自主性。

1,我們既重視期中期末的階段性考核,又重視各科的單元考核,階段性考核后各科教師都能做好試卷質(zhì)量分析,組織

小學(xué)

部和初中部教師認(rèn)真開好期中考試質(zhì)量分析會(huì),撰寫質(zhì)量分析報(bào)告,每班確定培優(yōu)學(xué)生名單,分類教學(xué),效果較好,平時(shí)單元考核老師們也能積極分析,及時(shí)調(diào)整教學(xué)方向,并做好學(xué)困生的轉(zhuǎn)化工作。

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中學(xué)教學(xué)工作匯報(bào)篇八

一年來(lái),我校嚴(yán)格按照上級(jí)教育主管部門的要求,以“辦人民滿意的教育”為宗旨,強(qiáng)化學(xué)校內(nèi)部管理,深化教育教學(xué)改革,狠抓學(xué)校環(huán)境建設(shè),努力創(chuàng)建特色學(xué)校、綠色學(xué)校。內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象,向教研要質(zhì)量,向課堂要質(zhì)量的氛圍正在我校形成。學(xué)校各項(xiàng)工作井井有條,各種規(guī)章制度健全,并得到了較好的落實(shí),全校師生團(tuán)結(jié)一心,扎實(shí)工作,圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù),贏得了當(dāng)?shù)厝罕姷馁澴u(yù),提高了社會(huì)知名度?,F(xiàn)將我校這一學(xué)年的主要工作做一簡(jiǎn)單匯報(bào)。

一、學(xué)?;厩闆r。

我?,F(xiàn)有學(xué)生568人,教學(xué)班級(jí)12個(gè)。其中小學(xué)六年級(jí)班級(jí)2個(gè),中學(xué)班級(jí)10個(gè),男生320人,女生248人;教職工43人,其中男34人,女9人;中共黨員9人,中學(xué)高級(jí)教師3人,中學(xué)一級(jí)教師9人,中學(xué)二級(jí)教師31人,其中本科學(xué)歷13人,???0人;市級(jí)骨干教師3人,區(qū)級(jí)骨干教師3人,區(qū)級(jí)教學(xué)能手2人,區(qū)級(jí)質(zhì)量標(biāo)兵3人。學(xué)校占地面積30815平方米,其中建筑面積為2562平方米,綠化面積3914平方米,學(xué)農(nóng)基地7.5畝,體育活動(dòng)場(chǎng)地5400平方米;行政辦公用房35間,教室14間,電教設(shè)備器材41件(套),微機(jī)40臺(tái),學(xué)?!笆摇饼R全。

二、強(qiáng)化學(xué)校管理,各負(fù)其責(zé),責(zé)任到人。

各項(xiàng)工作計(jì)劃、方案時(shí),結(jié)合學(xué)校的實(shí)際情況和地域特點(diǎn),盡量做到客觀、科學(xué)、合理,經(jīng)過討論、審核、修改后確定,各類計(jì)劃具有較強(qiáng)的操作性。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)每人承包一個(gè)年級(jí),包括承包年級(jí)學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活、安全等各個(gè)方面。做到了責(zé)任到人。學(xué)校與各班、各任課教師簽訂了安全工作、教學(xué)工作目標(biāo)責(zé)任書。

三、立足實(shí)際,狠抓教研。

1、學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行《課程計(jì)劃》,做到了開足課時(shí)、開齊課時(shí),校領(lǐng)導(dǎo)深入到教學(xué)一線上課、聽課,積極參與教育教學(xué)研究,把營(yíng)造濃厚的教科研氛圍做為經(jīng)常性的工作,常抓不懈。逐步完善和規(guī)范了教科研制度,學(xué)校在原有的文、理、英、教研組的基礎(chǔ)上,又成立了中心教研組,匯聚了我校各學(xué)科專業(yè)的教學(xué)骨干,制訂了活動(dòng)計(jì)劃,修訂了教科研獎(jiǎng)懲條例,積極申報(bào)了省級(jí)教科研課題——《農(nóng)村中學(xué)生逆反心理的成因及對(duì)策》,并進(jìn)入研究實(shí)施第二階段,取得了較大的成果,卓有成效到完成了聯(lián)片教研安排的各項(xiàng)活動(dòng),得到了兄弟學(xué)校的好評(píng)。各教研組活動(dòng)做到了周周有專題、有記錄、有體會(huì),各組有一位學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)。學(xué)校規(guī)定每周四下午課外活動(dòng)為教研活動(dòng)時(shí)間,每周活動(dòng)時(shí)間不少于2小時(shí)。教研組發(fā)揮集體力量,或研討新課標(biāo)、新教材、探討教法、學(xué)法;或同備一堂課、同聽、同評(píng)一堂課,研討優(yōu)化教學(xué)設(shè)計(jì)等形式多樣的各種活動(dòng)等。

2、學(xué)校注重教師的專業(yè)成長(zhǎng)和教師隊(duì)伍建設(shè)。

訓(xùn)來(lái)提高教師的整體素質(zhì),學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)承擔(dān)校內(nèi)培訓(xùn)任務(wù),通過專題講座,討論、實(shí)踐等多種形式提高了教師的專業(yè)理論水平,更新了觀念,并多次深入課堂聽課,指導(dǎo)講評(píng),使教師的專業(yè)化水平得到了提升。近年來(lái)我校的教科研工作取得了一定的成效,我校有六位教師獲市、區(qū)級(jí)表彰獎(jiǎng)勵(lì):陳雄年同志獲涼州區(qū)“三種模式”課堂教學(xué)評(píng)比一等獎(jiǎng);宋偉同志被評(píng)為“涼州區(qū)教科研先進(jìn)個(gè)人”,并被推薦為省級(jí)骨干教師;駱鋮生同志在被評(píng)為2009年涼州區(qū)教學(xué)質(zhì)量標(biāo)兵;*******同志在2009年涼州區(qū)教育局組織的自制教具評(píng)選活動(dòng)中獲得自制教具被評(píng)為三等獎(jiǎng);*****同志獲涼州區(qū)多媒體課件制作三等獎(jiǎng);***同志的論文《多媒體手段與德育教育》獲涼州區(qū)“海洋杯”論文評(píng)比三等獎(jiǎng);*****等多位同志的論文在省、市、區(qū)級(jí)刊物上發(fā)表累計(jì)二十多篇;由******指導(dǎo)的學(xué)生在全國(guó)中學(xué)生物理、數(shù)學(xué)、化學(xué)競(jìng)賽中獲獎(jiǎng)。

四、優(yōu)化校園環(huán)境、努力創(chuàng)建綠色學(xué)校。

嫻熟,動(dòng)作靈活;古詩(shī)文朗誦班同學(xué)朗誦能夠聲情并茂,吐字清楚,普通話水平較高。學(xué)生的文明禮儀教育活動(dòng)與落實(shí)《公民基本道德規(guī)范》結(jié)合起來(lái),狠抓“集體禮儀”、“文明用語(yǔ)”,讓“請(qǐng)、對(duì)不起、謝謝、沒關(guān)系”等文明用語(yǔ)充滿校園。創(chuàng)設(shè)良好的育人氛圍,把禮儀規(guī)范教育的培養(yǎng)延伸到良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng)上,從而確保了學(xué)校各項(xiàng)工作的順利開展。

六、加強(qiáng)校園安全工作,構(gòu)建平安、和諧的育人環(huán)境。

安全工作是學(xué)校工作的重要組成部分,它關(guān)系到學(xué)校財(cái)產(chǎn)和人身安全,關(guān)系到整個(gè)社會(huì)的穩(wěn)定與發(fā)展。保護(hù)青少年健康成長(zhǎng)是家長(zhǎng)、學(xué)校、社會(huì)所關(guān)注的大事。為了營(yíng)造一個(gè)平安、穩(wěn)定的育人環(huán)境,創(chuàng)建平安學(xué)校、平安班級(jí),學(xué)校健全了各項(xiàng)安全工作制度,抓安全教育不放松,并滲透于各項(xiàng)活動(dòng)中。嚴(yán)格執(zhí)行《*****安全管理規(guī)程》,開展的各項(xiàng)活動(dòng)早計(jì)劃、細(xì)安排,分工明確,責(zé)任具體,嚴(yán)密防范,全面消除影響學(xué)校安全和穩(wěn)定的隱患。每月初學(xué)校安全小組對(duì)校舍及教學(xué)設(shè)施進(jìn)行一次全面的安全隱患排查。對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題徹底整改,不留死角。學(xué)校還協(xié)同當(dāng)?shù)嘏沙鏊鶎?duì)學(xué)校周邊的環(huán)境進(jìn)行了治理,杜絕學(xué)生進(jìn)營(yíng)業(yè)性網(wǎng)吧,杜絕學(xué)生吃“三無(wú)”食品。

七、總務(wù)、后勤工作。

經(jīng)費(fèi)和財(cái)產(chǎn)管理嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)有關(guān)部門管理規(guī)定,切實(shí)加強(qiáng)公用經(jīng)費(fèi)的管理,精打細(xì)算,厲行節(jié)約。每周星期一召開校務(wù)工作會(huì)議,對(duì)學(xué)校重大開支項(xiàng)目集體討論,決策實(shí)現(xiàn)合理化、民主化。財(cái)務(wù)工作動(dòng)作正常,開支透明,定期結(jié)算,定期公布。后勤工作人員求真務(wù)實(shí),職責(zé)明確,收費(fèi)項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)合理,嚴(yán)格執(zhí)行《*****學(xué)校財(cái)務(wù)管理辦法》,建立了完善的財(cái)務(wù)管理檔案和校務(wù)公開監(jiān)督小組,設(shè)立了公示欄,對(duì)學(xué)校的重大決策、學(xué)生收費(fèi)、評(píng)優(yōu)選先等工作及時(shí)向全校師生公示。增強(qiáng)了學(xué)校的凝聚力,更好的發(fā)揮了團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,使我校的各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn)。鄉(xiāng)人大委員再教育工作評(píng)議中對(duì)我校給予充分好評(píng),促使我校各項(xiàng)工作上臺(tái)階、上水平,樹立良好的教育行業(yè)形象。

八、加強(qiáng)教育宣傳,做好畢業(yè)生職業(yè)分流工作。

我校充分發(fā)揮輿論導(dǎo)向作用,廣泛宣傳國(guó)家發(fā)展職業(yè)教育的政策,做好初三學(xué)生的職業(yè)教育分流工作。對(duì)不能升入普通高中的學(xué)生,我們進(jìn)戶入村,宣傳動(dòng)員學(xué)生走職業(yè)教育之路,學(xué)一技之長(zhǎng),長(zhǎng)一技之能,服務(wù)于社會(huì)。本我校有22名同學(xué)考入優(yōu)質(zhì)高中,同時(shí)向各類職業(yè)技術(shù)學(xué)校輸送學(xué)生64人,完成了職業(yè)教育招生的任務(wù)。

九、影響我校發(fā)展的問題及因素。

近年來(lái),我校的教育教學(xué)質(zhì)量有一定程度的提高,但較區(qū)級(jí)示范性鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)還有一定的距離,學(xué)校發(fā)展中還存在許多不利的因素,主要表現(xiàn)在:

1、硬件設(shè)施不完善。無(wú)實(shí)驗(yàn)室、圖書室、學(xué)生宿舍,完整的體。

育設(shè)施等。

校工作,學(xué)校周邊環(huán)境治理較差,不良因素對(duì)學(xué)生影響大。

3、學(xué)生的心理教育及品德教育尚有缺口。

學(xué)生心理健康面臨很大的問題,自理能力差,有輟學(xué)及厭學(xué)。

情緒,學(xué)生流失現(xiàn)象嚴(yán)重,向城區(qū)及周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校流動(dòng)學(xué)生。

占5—10℅.4、職業(yè)教學(xué)貫徹起來(lái)困難較大。

由于家長(zhǎng)、學(xué)生認(rèn)識(shí)方面的原因,職業(yè)教育未得到家長(zhǎng)社會(huì)的認(rèn)可,需要做大量的工作,貫徹起來(lái)難度較大。特色教育取得了成效,但成績(jī)不夠顯著。這些不利因素,是導(dǎo)致我校教育教學(xué)工作滯后的原因。我們將積極克服困難,對(duì)癥下藥,使其轉(zhuǎn)化為我校發(fā)展的有利因素。

我們相信,學(xué)校各項(xiàng)工作成績(jī)的取得,離不開有一個(gè)團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)、協(xié)作向上的領(lǐng)導(dǎo)集體和一支業(yè)務(wù)精良、奮發(fā)進(jìn)取的教師隊(duì)伍。只要我們牢固樹立“質(zhì)量立校、教研強(qiáng)校”的辦學(xué)思想,樹立“質(zhì)量是學(xué)校的生命線”這一永恒的主題,努力提高教學(xué)質(zhì)量,把我校創(chuàng)建為“示范性學(xué)?!?、“綠色學(xué)校”、“特色學(xué)?!?。我們堅(jiān)信,在各位領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助下,以“尚禮樂學(xué),勵(lì)志篤行”的校風(fēng),以“厚德博識(shí)”的校訓(xùn)為理念,全校師生團(tuán)結(jié)一心為創(chuàng)建一個(gè)平安、和諧、綠色、人文、特色學(xué)校而不懈努力!

中學(xué)教學(xué)工作匯報(bào)篇九

學(xué)?,F(xiàn)有16個(gè)教學(xué)班,在校學(xué)生813人,在崗教職工89人(其中高級(jí)職稱13人,市級(jí)骨干教師16人)。2012年,我校被評(píng)為全市學(xué)校項(xiàng)目建設(shè)先進(jìn)單位、教育工作先進(jìn)單位、義務(wù)教育均衡發(fā)展先進(jìn)單位、平安校園等。

二、主要成績(jī)。

(一)均衡促進(jìn)規(guī)范管理。

1、辦學(xué)條件得到改善。近年來(lái)投入150余萬(wàn)元,維修改造了圍墻和校門、新建塑膠運(yùn)動(dòng)場(chǎng)跑道、下水道、水塘整治、教學(xué)樓,配置了計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)教室等;校園面積生均54.8平方米,校舍面積生均14.6平方米,學(xué)生公寓生均5.4平方米,食堂面積生均2.1平方米;建起了多媒體教室、微機(jī)室、圖書室、閱覽室、儀器保管室、實(shí)驗(yàn)室等功能室,全校16個(gè)教學(xué)班都配置了“班班通”設(shè)備;建有校園廣播系統(tǒng)、多媒體綜合教學(xué)系統(tǒng)和遠(yuǎn)程教育資源接受系統(tǒng)。

去年10月,鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府專門籌資6萬(wàn)余元硬化了學(xué)校門前公路,維修了校園內(nèi)主干道;市教育局已批準(zhǔn)學(xué)生食堂保管室維修改造;學(xué)校正準(zhǔn)備深入開展校園環(huán)境整治,力爭(zhēng)讓學(xué)校成為師生工作、學(xué)習(xí)、生活的理想場(chǎng)所。

1課程標(biāo)準(zhǔn),全面落實(shí)了“課前一支歌、餐前一首詩(shī)、集會(huì)一段文”,編輯了《初中美文誦讀活動(dòng)優(yōu)秀古詩(shī)文輯》,每天在教室板書相應(yīng)詩(shī)文,校園廣播室在早、中、晚播放,把學(xué)習(xí)、傳承國(guó)學(xué)經(jīng)典與學(xué)生日常學(xué)習(xí)、生活緊密結(jié)合。

3、校園文化逐漸豐富。一是發(fā)揮校園廣播網(wǎng)和“班班。

通”的輿論導(dǎo)向作用;二是借助校園的綠化、美化、知化、凈化,寓教于景;三是開展創(chuàng)建和諧校園、書香校園、走進(jìn)學(xué)生心靈的活動(dòng);四是構(gòu)建班級(jí)文化,制作了統(tǒng)一的班級(jí)、寢室名片,讓學(xué)生時(shí)時(shí)處處受教育。

(二)均衡促進(jìn)質(zhì)量提高。

1、素質(zhì)教育全面推進(jìn)。一是陽(yáng)光體育運(yùn)動(dòng)更實(shí)在。大。

校統(tǒng)籌,分年級(jí)安排,按校歷表間周一次安排。

2、評(píng)價(jià)改革日益深化。建立起學(xué)校、學(xué)生、教師、教。

學(xué)四位一體評(píng)價(jià)制度,建立和健全了綜合素質(zhì)教育及新課標(biāo)要求的學(xué)生學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)綜合評(píng)價(jià)體系。

(三)均衡促進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)。

l、教師資源管理、配置更科學(xué)。不同年級(jí)、不同學(xué)科。

之間教師資源配置大體均衡。

2、教師交流培訓(xùn)機(jī)制更完善。近三年先后選派20余名。

教師到中心小學(xué)和教學(xué)點(diǎn)支教;通過師徒幫帶、青年教師座談會(huì)、參加國(guó)培、專業(yè)培訓(xùn)等途徑,培養(yǎng)青年教師,尤其是新招考教師。

3、教育資源共享機(jī)制更靈活。與每年開展片區(qū)教研活動(dòng)3-4次,參與教師達(dá)200余人次,資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)。

(四)均衡促進(jìn)教育關(guān)愛。

1、公平保障有效提升。堅(jiān)持“兩為主”原則,近年來(lái)累計(jì)接受30名余對(duì)象入校就讀。

2、留守兒童更受關(guān)愛。建立和完善留守學(xué)生檔案和聯(lián)系卡制度,將全校813名學(xué)生分配給87名教師,定期開展走訪。

三、面臨的困難和問題。

一是基建投入亟待進(jìn)一步加大。學(xué)校教學(xué)樓前、教學(xué)樓后的空地可以規(guī)劃設(shè)計(jì)成校園重點(diǎn)景觀,多處水杉林可以改造,需要一定資金;全校教師只有三分之一住在校內(nèi),去年招考的新教師均在校外借住,需要建設(shè)一定數(shù)量的周轉(zhuǎn)房;教師例會(huì)、承辦大型會(huì)議、開辦規(guī)模性講座等缺乏場(chǎng)所,需要在現(xiàn)有教學(xué)樓基礎(chǔ)上新建綜合樓,完善現(xiàn)有服務(wù)功能。

間,希望上級(jí)在項(xiàng)目建設(shè)、資金上予以重點(diǎn)支持,將我校納入學(xué)?,F(xiàn)代化建設(shè)第一批試點(diǎn)單位。

三是師資結(jié)構(gòu)亟待進(jìn)一步改善。全校89名在崗教師中50歲以上有39名,教師隊(duì)伍的學(xué)科結(jié)構(gòu)、年齡結(jié)構(gòu)需要進(jìn)一步優(yōu)化,希望能對(duì)農(nóng)村學(xué)校在師資更新、交流和培訓(xùn)等方面有更多措施。

中學(xué)教學(xué)工作匯報(bào)篇十

一、學(xué)校概況:

陳家莊小學(xué)始建于1994年,是一所全日制小學(xué)。小學(xué)占地面積5510平方米,建筑面積808平方米。我校所轄三個(gè)自然村,現(xiàn)在我校共有6個(gè)教學(xué)班,學(xué)生136人。學(xué)校共有教職工10人,專任教師10人。專任教師中本科學(xué)歷1人,??茖W(xué)歷9人,正在進(jìn)修本科的4人,學(xué)歷達(dá)標(biāo)率為100%。專任教師中小學(xué)高級(jí)教師5人,小學(xué)一級(jí)教師5人?,F(xiàn)有市級(jí)優(yōu)秀教師1人。

在多年的教育教學(xué)實(shí)踐中,我校始終堅(jiān)持“藝術(shù)有特色,學(xué)校爭(zhēng)一流”的思路,以成就和目標(biāo)激勵(lì)人,以***和情感團(tuán)結(jié)人,以真誠(chéng)和愛護(hù)關(guān)心人,以環(huán)境和文化感染人的辦學(xué)理念,秉承“團(tuán)結(jié)、嚴(yán)禁、整潔、創(chuàng)新”的校訓(xùn),經(jīng)過師生不懈地努力,形成了以校本培訓(xùn)為依托,以教科研為先導(dǎo),走研訓(xùn)一體化之路,以訓(xùn)促研,以研促教。走出了“依靠全體教師,全面貫徹教育方針;面向全體學(xué)生,全面實(shí)施素質(zhì)教育”的特色之路。

二、取得成績(jī)。

我校2011年六年級(jí)獲得淶水縣小考成績(jī)第五名;2011年石亭學(xué)區(qū)組織的第一屆秋季運(yùn)動(dòng)會(huì)我校榮獲小學(xué)甲組第三名。

三、教學(xué)評(píng)估。

教學(xué)評(píng)估工作是學(xué)校的一項(xiàng)重要工作,通過評(píng)估促進(jìn)了學(xué)校教學(xué)工作規(guī)范有序、科學(xué)合理地穩(wěn)步推進(jìn),促進(jìn)了教師專業(yè)意識(shí)的逐步增強(qiáng)和專業(yè)水平的不斷提高。為確保學(xué)校教學(xué)評(píng)估工作高質(zhì)量完成,我校成立了以校長(zhǎng)為組長(zhǎng)的教學(xué)評(píng)估領(lǐng)導(dǎo)小組,制定方案、狠抓落實(shí)。我校依據(jù)識(shí)義務(wù)教育階段教學(xué)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)》并結(jié)合學(xué)校實(shí)際,學(xué)校教學(xué)評(píng)估設(shè)5項(xiàng)一級(jí)指標(biāo)22項(xiàng)二級(jí)指標(biāo),學(xué)校教師教學(xué)評(píng)估設(shè)4項(xiàng)一級(jí)指標(biāo),20項(xiàng)二級(jí)指標(biāo)。評(píng)估過程中嚴(yán)格要求,堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),細(xì)化落實(shí),不走過常真正通過教學(xué)評(píng)估工作來(lái)規(guī)范辦學(xué)行為,彰顯學(xué)校特色,提升學(xué)校品位。

教師教學(xué)評(píng)估。首先搞好教師教學(xué)評(píng)估的組織發(fā)動(dòng)和宣傳工作,使每一位受評(píng)教師明確教學(xué)評(píng)估的重要性,明白評(píng)估的標(biāo)準(zhǔn)及具體內(nèi)容,廣泛征求教師意見,完善評(píng)估方案。其次是組織好教師的自評(píng)、互評(píng)、學(xué)生家長(zhǎng)評(píng)。自評(píng)要求教師依照標(biāo)準(zhǔn)在評(píng)價(jià)的過程中查找自身不足,明確努力方向,規(guī)劃專業(yè)發(fā)展。再次,學(xué)校依據(jù)教師評(píng)價(jià)細(xì)則對(duì)每位教師進(jìn)行校評(píng)和綜合評(píng)定,在評(píng)估過程中更為全面地了解教師的教育教學(xué)情況,對(duì)教師今后的發(fā)展提出具體的建議。

學(xué)校教學(xué)評(píng)估。在教師評(píng)估的基礎(chǔ)上完成了學(xué)校教學(xué)評(píng)估。學(xué)校教學(xué)評(píng)估小組依據(jù)識(shí)評(píng)估細(xì)則》的指標(biāo)內(nèi)容,結(jié)合工作實(shí)際,逐條進(jìn)行自我評(píng)估,在評(píng)估過程中嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),發(fā)現(xiàn)優(yōu)勢(shì),找出問題,制定改進(jìn)措施。然后通過全體教師大會(huì)報(bào)告學(xué)校自評(píng)情況,廣泛征求教師的意見建議,群策群力,讓每一位教師關(guān)注學(xué)校的發(fā)展。

下面我們對(duì)照評(píng)估標(biāo)準(zhǔn),將學(xué)校教學(xué)工作向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下:

(一)、教學(xué)管理方面。

1、管理能力。

“以管理促質(zhì)量,向管理要質(zhì)量”已成為我校領(lǐng)導(dǎo)和廣大教師的共識(shí)。我校擁有一個(gè)愛崗敬業(yè)、求實(shí)創(chuàng)新、勇于開拓、積極進(jìn)取的領(lǐng)導(dǎo)班子,均為大專以上學(xué)歷。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)能夠自覺加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),每雙周開展一次教育理論學(xué)習(xí)或研討活動(dòng),學(xué)校訂閱了1份《人民教育》理論刊物,用以提高管理水平,豐富管理經(jīng)驗(yàn),提升研究能力。

校長(zhǎng)及主抓教學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)能夠堅(jiān)持深入教學(xué)第一線。我校制定了領(lǐng)導(dǎo)聽課兼課制度和領(lǐng)導(dǎo)聽課兼課要求,校長(zhǎng)年度聽課不少于60節(jié)。我們僅僅抓住課堂教學(xué)不放手,始終堅(jiān)持隨堂聽課制度,扎根課堂,努力清除課堂教學(xué)管理中出現(xiàn)的真空地帶。對(duì)于課堂中存在的問題課下及時(shí)交流,并要求授課教師深刻反思,制定改進(jìn)措施,通過跟蹤聽課,直至課堂教學(xué)達(dá)到要求為止。

校長(zhǎng)和教研組長(zhǎng),親自主持校本研訓(xùn)研究活動(dòng)。能夠深入學(xué)科組參加備課、聽課、評(píng)課、反思,解決教學(xué)中的實(shí)際問題;扎實(shí)有效的開展研訓(xùn)活動(dòng),各種教育教學(xué)、研訓(xùn)活動(dòng)做到有規(guī)劃、有落實(shí)、有總結(jié)、有評(píng)價(jià)、重過程、求實(shí)效。

由于我們狠抓教師隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化管理思想,強(qiáng)化和細(xì)化管理,增強(qiáng)了教師隊(duì)伍的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力,教職工工作積極性和責(zé)任心得到進(jìn)一步提高,學(xué)校工作繼續(xù)保持著良性的發(fā)展勢(shì)頭。

2、管理目標(biāo)。

我校有明確的管理目標(biāo)和措施,教育教學(xué)工作堅(jiān)持“全面貫徹黨的教育方針,德育為首,依法治校,扎實(shí)推進(jìn)素質(zhì)教育”。每學(xué)年按照國(guó)家和地方的規(guī)定,科學(xué)合理地制定我校課程實(shí)施方案,確保了開全開齊國(guó)家、地方、校本三級(jí)課程。教育教學(xué)的成敗關(guān)鍵在教師,我校充分發(fā)揮學(xué)校、年級(jí)、學(xué)科教研組的作用,建有“教、學(xué)、研”三位一體的校本研修制度,形成校本研訓(xùn)網(wǎng)絡(luò),強(qiáng)化目標(biāo)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、效益意識(shí)和成長(zhǎng)意識(shí),樹立現(xiàn)代教學(xué)理念,掌握現(xiàn)代教育技能和方法,不斷豐富完善和發(fā)展自我,不斷提高教師自身教學(xué)、教科研能力,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展,不斷提高學(xué)校教學(xué)質(zhì)量,形成辦學(xué)特色,提升學(xué)校品味。

3、管理機(jī)制。

我校有***科學(xué)的教學(xué)管理機(jī)制,明確校長(zhǎng)、教研組長(zhǎng)、的工作職責(zé),依據(jù)職責(zé)規(guī)范工作行為。依據(jù)《方案》和縣文教局的《四類人員考核標(biāo)準(zhǔn)》對(duì)教師的計(jì)劃、備課、上課、作業(yè)、輔導(dǎo)、教學(xué)成績(jī)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、組織活動(dòng)等方面進(jìn)行嚴(yán)格考核,作為綜合考評(píng)的重要指標(biāo)與評(píng)模評(píng)優(yōu)掛鉤。每學(xué)期初制定學(xué)期教學(xué)、教科研工作計(jì)劃,學(xué)校按計(jì)劃督導(dǎo)、落實(shí),保證各項(xiàng)教學(xué)工作圓滿完成。教研組長(zhǎng)善于謀劃,出點(diǎn)子,找路子,帶領(lǐng)教師們進(jìn)行備課、上課、聽課、反思、評(píng)課以及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和研究做好教學(xué)工作。

4、教務(wù)管理。

教導(dǎo)處常規(guī)教學(xué)管理資料齊全,真實(shí)地反映了教學(xué)工作的全貌。有以評(píng)價(jià)教師教育教學(xué)工作為主要內(nèi)容的量化考評(píng)方案。我校對(duì)教師的'綜合考評(píng)方案設(shè)職業(yè)道德、專業(yè)水平、專業(yè)發(fā)展、課堂教學(xué)四類一級(jí)指標(biāo),由四類一級(jí)指標(biāo)分解為二十一項(xiàng)二級(jí)指標(biāo)。建有涉及常規(guī)教學(xué)、教科研、考核等方面的常規(guī)管理辦法和各項(xiàng)檢查記錄、活動(dòng)記錄。以此來(lái)規(guī)范學(xué)校的辦學(xué)行為,提升教師的專業(yè)發(fā)展水平。

我校充分發(fā)揮教育技術(shù)裝備對(duì)教學(xué)工作的支持輔助功能,促進(jìn)了教育教學(xué)工作的開展。我校建有圖書室和實(shí)驗(yàn)室,儀器、微機(jī)、設(shè)備管理規(guī)范,符合要求,設(shè)有圖書和儀器兼職管理人員,賬目清楚,制度齊全,擺放整齊、干凈、有序。能夠滿足日常教育教學(xué)工作的開展,為師生成長(zhǎng)提供了支持和保障。

圖書室分年級(jí)分周次對(duì)學(xué)生開放,班內(nèi)設(shè)有圖書角,圖書角的圖書來(lái)源是學(xué)校圖書室借閱,讀書活動(dòng)強(qiáng)調(diào)在教師的指導(dǎo)作用,與學(xué)生的興趣相結(jié)合,使學(xué)生在教師的指導(dǎo)下學(xué)會(huì)讀書,學(xué)會(huì)學(xué)習(xí),學(xué)會(huì)從書中獲取有益的資料。

5、學(xué)生管理。

現(xiàn)有6個(gè)教學(xué)班,學(xué)生136人,學(xué)生有素質(zhì)教育評(píng)價(jià)手冊(cè),教室三表符合規(guī)定要求。學(xué)校每學(xué)期都組織豐富多彩的活動(dòng)促進(jìn)學(xué)生在學(xué)校健康快樂的成長(zhǎng)。通過活動(dòng)為學(xué)生提供一個(gè)不同學(xué)科學(xué)習(xí)成果的展示平臺(tái),努力讓每一位學(xué)生都能體驗(yàn)成功的喜悅,增強(qiáng)學(xué)生的自信心。體育工作作為我校的亮點(diǎn),在石亭學(xué)區(qū)比賽中取得佳績(jī)。我校把開展興趣小組活動(dòng)列入學(xué)校的常規(guī)管理和教學(xué)計(jì)劃之中,興趣小組責(zé)任到人。學(xué)校成立了、體操隊(duì)。一年一度的秋季運(yùn)動(dòng)會(huì)是學(xué)區(qū)總校的體育盛會(huì),每年進(jìn)行田徑、趣味游戲等十多個(gè)項(xiàng)目比賽,運(yùn)動(dòng)會(huì)的召開激發(fā)了學(xué)生體育鍛煉的熱情。在今年的學(xué)區(qū)運(yùn)會(huì)上,我校的甲組取得總分第三名的好成績(jī)。我們通過舉辦“慶六一”“藝術(shù)節(jié)”等活動(dòng)為學(xué)生提供展示的舞臺(tái),向家長(zhǎng)匯報(bào)學(xué)生的學(xué)習(xí)成果。在去年的“藝術(shù)節(jié)”文藝匯演中,我校參加美術(shù)、體操比賽。

在所開設(shè)的各門課程中,堅(jiān)持德育為首,結(jié)合學(xué)科特點(diǎn)寓德育教育于各科教學(xué)之中,于各種活動(dòng)中,培養(yǎng)學(xué)生良好的思想品質(zhì)。同時(shí)對(duì)學(xué)生進(jìn)行環(huán)境、健康、安全、等多種教育,培養(yǎng)了學(xué)生健康向上、敢于探索、熱愛科學(xué)、遵紀(jì)守法的良好品質(zhì)及行為習(xí)慣,收到了良好的教育教學(xué)效果。

我校針對(duì)學(xué)生的年齡特點(diǎn)開展了豐富多彩的德育實(shí)踐活動(dòng)。組織三至六年級(jí)學(xué)生,進(jìn)行革命傳統(tǒng)教育,學(xué)生們通過學(xué)習(xí)憶先烈知道如今的生活來(lái)之不易。一定更加努力學(xué)習(xí),將來(lái)成為建設(shè)祖國(guó)的棟梁。2011年,在汶川地震后,我校少先隊(duì)員在老師的帶領(lǐng)下,全校師生共向?yàn)?zāi)區(qū)捐款,為災(zāi)區(qū)的同齡人送去了我校師生的溫暖,德育教育活動(dòng)收到了良好效果。

(二)、課程管理方面。

6、課程實(shí)施。

開足開齊所有課程,各學(xué)科都配有專兼職教師,認(rèn)真?zhèn)湔n、上課、輔導(dǎo)與評(píng)價(jià)。確保學(xué)生全面發(fā)展,健康成長(zhǎng)。

實(shí)驗(yàn)課每學(xué)期初制訂進(jìn)度表,按計(jì)劃認(rèn)真上好實(shí)驗(yàn)課。要求演示實(shí)驗(yàn)可在教室進(jìn)行,分組實(shí)驗(yàn)到實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行。演示實(shí)驗(yàn)開出率達(dá)到100%,分組實(shí)驗(yàn)開出率達(dá)90%以上。實(shí)驗(yàn)教學(xué)工作的正常開展極大地激發(fā)了學(xué)生對(duì)于科學(xué)探究的興趣。

校本課我校結(jié)合淶水縣的地域歷史文化、風(fēng)土人情,根據(jù)低、中、高開發(fā)了校本課程。通過這門課程的學(xué)習(xí),豐富了學(xué)生的知識(shí),培養(yǎng)了學(xué)生愛家鄉(xiāng)的情感,樹立了建設(shè)家鄉(xiāng)的理想信念。

7、課程評(píng)價(jià)。

我校認(rèn)真落實(shí)課程實(shí)施方案,在課程的具體實(shí)施過程中,全面貫徹黨的教育方針。認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)教育主管部門開課計(jì)劃,努力做到開齊課程,開足課時(shí)。根據(jù)我省課程實(shí)施計(jì)劃開設(shè)了地方課程,建立了校本課程開發(fā)、實(shí)施機(jī)制。各門課程的總時(shí)數(shù)都在國(guó)家規(guī)定的范圍之內(nèi),課時(shí)安排合理,保證了學(xué)生健康***、全面發(fā)展。

(三)、教學(xué)條件方面。

8、教師隊(duì)伍建設(shè)。

師資素質(zhì)決定著教育的優(yōu)劣。學(xué)校有計(jì)劃地組織和安排教師參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和外出培訓(xùn),引導(dǎo)教師開闊視野,轉(zhuǎn)變觀念。努力抓青年教師授課、說課、評(píng)課硬筆字、朗讀等基本功,專人專管,量化考核。在授課環(huán)節(jié),我們采取集中培訓(xùn)和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合的方式,通過學(xué)歷提高培訓(xùn)、繼續(xù)教育、骨干教師外出培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)觀摩與實(shí)踐等多種形式開展新課標(biāo)和新教材的校本培訓(xùn)活動(dòng),使教師真正做到了研究教材和學(xué)生,提高了師資隊(duì)伍的實(shí)踐能力,為教學(xué)質(zhì)量的提升創(chuàng)造了條件。拿本學(xué)期來(lái)說,我校在3月20日,由校長(zhǎng)帶領(lǐng)3位數(shù)學(xué)教師分別到北京參加數(shù)學(xué)專家示范課,通過學(xué)習(xí)使我校教師受益匪淺,對(duì)現(xiàn)代先進(jìn)教學(xué)方法與理念有所了解,回來(lái)后,學(xué)校又組織全校教師聽了與會(huì)教師的心得報(bào)告,提升了我校老師的授課水平。

9、經(jīng)費(fèi)保障。

在年初預(yù)算中首先留足教學(xué)經(jīng)費(fèi),確保滿足教學(xué)設(shè)施、教學(xué)資料、教師培訓(xùn)、外出學(xué)習(xí)活動(dòng)等經(jīng)費(fèi)的需要。促進(jìn)了學(xué)校教育教學(xué)工作的健康***的開展,提升了辦學(xué)品位。

10、教學(xué)資料。

教學(xué)資料豐富了我校的課程資源。我校為教師購(gòu)買了各學(xué)科的教科書、教學(xué)掛圖、工具書等相關(guān)資料。每學(xué)年購(gòu)置的教具、器材、實(shí)驗(yàn)材料、電教教材等能滿足教學(xué)需要。

(四)、校本研修方面。

11、組織建設(shè)和研修規(guī)劃。

學(xué)校建有以校長(zhǎng)為組長(zhǎng),教研組為副組長(zhǎng)的校本研訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組和參與指導(dǎo)教研的制度,設(shè)有低、中、高年級(jí)教研組長(zhǎng),形成了教研網(wǎng)絡(luò)。教研組長(zhǎng)在學(xué)期初分別制定研訓(xùn)計(jì)劃報(bào)教導(dǎo)處審批。同時(shí)實(shí)行教務(wù)主任負(fù)責(zé)制,參與學(xué)科年級(jí)組備課,全程參加教研組的上課、反思、評(píng)課活動(dòng),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)溝通、交流、指導(dǎo)。

隨著新課程的實(shí)施,我校教師的教學(xué)觀念發(fā)生了很大的變化,教學(xué)方式方法有了很大改觀,這得益于我校堅(jiān)持校本研訓(xùn)活動(dòng)。各科教師深刻地意識(shí)到學(xué)習(xí)培訓(xùn)、參與教科研對(duì)自己可持續(xù)發(fā)展的重要意義,對(duì)自己所教學(xué)科有著較為深刻的個(gè)人感悟,大部分教師形成了適合于自己的教學(xué)方法,能夠比較準(zhǔn)確的理解把握教材,合理使用教材,能夠設(shè)計(jì)開放的教學(xué)方案引領(lǐng)學(xué)生自主學(xué)習(xí),合作探究,學(xué)會(huì)學(xué)習(xí),形成能力。

12、制度建設(shè)和教學(xué)研究。

我校制定了一系列校本研訓(xùn)制度,并逐年完善。校本研訓(xùn)制度建設(shè)讓每位教師感受到研訓(xùn)工作的必須和必要,逐漸引領(lǐng)教師使校本研訓(xùn)工作成為每一位教師的內(nèi)在需求。每周五下午依照教研計(jì)劃、制度開展教研活動(dòng),教師在學(xué)科和年級(jí)教研組做課要有課后反思,平時(shí)教學(xué)也要記錄課后反思。教師參加教研活動(dòng)時(shí)間每周2小時(shí),參與教研活動(dòng)情況納入評(píng)價(jià),記入考評(píng)。并將校本研訓(xùn)的出勤情況作為教師評(píng)估的一項(xiàng)考查內(nèi)容。

高素質(zhì)的教師隊(duì)伍是學(xué)校的生命力,為了打造一支高素質(zhì)的教師隊(duì)伍,把教研的工作重點(diǎn)放在教師專業(yè)素質(zhì)的提高上,尤其是青年教師,在關(guān)注他們?nèi)娼逃虒W(xué)工作的同時(shí),把如何轉(zhuǎn)變觀念、提高課堂教學(xué)技能、上出自己的特色、上出自己的風(fēng)格、提高課堂教學(xué)效率作為第一工作要點(diǎn)來(lái)抓。按照學(xué)校我要求,新教師調(diào)入我校后,一學(xué)期內(nèi)要上好過關(guān)課,一學(xué)年內(nèi)能上校級(jí)示范課,兩學(xué)年內(nèi)能上好學(xué)區(qū)示范課并形成有自己特色的教學(xué)風(fēng)格。

為了達(dá)到這一目標(biāo),各教研組都在指定的時(shí)間、定點(diǎn)備課,最后形成較為滿意的教學(xué)預(yù)案予以實(shí)施;每次聽課后本組教師進(jìn)行反思評(píng)課,評(píng)課的過程也是大家對(duì)已制定的教學(xué)預(yù)案共同反思,一同調(diào)整的過程,在此基礎(chǔ)上重新制定自己的教學(xué)方案,保障了實(shí)施的良好效果。

我校大力開展課堂教學(xué)改革,人人備課,人人上課,并充分發(fā)揮學(xué)科教研組集體的智慧,集體備課,在教研室及老教師的指導(dǎo)下,我校教師的授課水平有了很大的提高,教師的教學(xué)設(shè)計(jì)理念,教學(xué)方式方法得到了其它學(xué)校教師的一致認(rèn)可。

(五)、評(píng)價(jià)研究方面。

13、教師評(píng)價(jià)。

認(rèn)真落實(shí)教學(xué)評(píng)估方案,對(duì)學(xué)校及教師的教學(xué)工作進(jìn)行客觀公正的評(píng)價(jià)。把教師教學(xué)評(píng)估作為教師工作考核、任用的依據(jù)和標(biāo)準(zhǔn)。教師教學(xué)評(píng)估我們采用自評(píng)、互評(píng)、校評(píng)、家長(zhǎng)、學(xué)生共同參與的方式進(jìn)行評(píng)價(jià)。首先,每位教師對(duì)照評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)逐條進(jìn)行自我評(píng)估。第二,同事評(píng)價(jià)。評(píng)估小組組織教研組教師以問卷調(diào)查的方式從師德表現(xiàn)、日常教學(xué)工作、課堂觀察、教研活動(dòng)等方面進(jìn)行教師互評(píng)。第三,家長(zhǎng)、學(xué)生進(jìn)行評(píng)價(jià)。以問卷調(diào)查的形式,從教師職業(yè)道德、課堂教學(xué)、課外輔導(dǎo)、教研科研等方面征求學(xué)生、家長(zhǎng)的意見。第四,教導(dǎo)處對(duì)以上信息進(jìn)行匯總,在此基礎(chǔ)上評(píng)估小組根據(jù)《省教師教學(xué)評(píng)估細(xì)則》對(duì)每位教師的職業(yè)道德、專業(yè)水平、專業(yè)發(fā)展、課堂教學(xué)進(jìn)行量化評(píng)估,對(duì)每位教師作出較為客觀、公正的評(píng)價(jià)。

14、學(xué)生評(píng)價(jià)。

用發(fā)展的眼光看待學(xué)生,建立促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展的評(píng)價(jià)體系,通過考試、考查、成長(zhǎng)記錄,綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)等手段對(duì)學(xué)生進(jìn)行評(píng)價(jià)。

15、質(zhì)量評(píng)價(jià)。

2011年小學(xué)初考我校取得全縣第五名的好成績(jī)。

四、今后工作設(shè)想。

回顧近幾年來(lái)我校的教育教學(xué)工作,有些成績(jī),但更有不足,在評(píng)估的過程中也發(fā)現(xiàn)了一些問題,如何提高整個(gè)教師隊(duì)伍的專業(yè)化水平,增強(qiáng)針對(duì)性的課題研究是我們今后的工作中急待解決的問題。我們要通過與會(huì)專家和各級(jí)教研機(jī)構(gòu)合理、有效的引導(dǎo),打造出一支研究型、智慧型的教師隊(duì)伍,讓新課程的理念在教育教學(xué)的各個(gè)環(huán)節(jié)得到有效的落實(shí)。

五、學(xué)校教學(xué)評(píng)估自評(píng)結(jié)果。

中學(xué)教學(xué)工作匯報(bào)篇十一

在學(xué)校管理教育教學(xué)工作中,我們堅(jiān)定不移的走以德立校,科研興校,質(zhì)量強(qiáng)校的辦學(xué)路子,努力更新教育觀念,緊跟課程改革步伐,以課堂教學(xué)為主陣地,認(rèn)真抓教學(xué)常規(guī)和各項(xiàng)教學(xué)教研計(jì)劃,取得了一些成績(jī),教育教學(xué)工作匯報(bào)。

學(xué)校繼續(xù)實(shí)施學(xué)部管理,增強(qiáng)了教師的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),在校長(zhǎng)總負(fù)責(zé),后勤一體化的前提下,由副校長(zhǎng)任組長(zhǎng),教導(dǎo)、政教主人為管理成員,組成東西兩學(xué)部,管理人員少而精,工作效率高,在學(xué)校整體利益前提下,積極主動(dòng)的開展工作,達(dá)到了“分而不離,協(xié)調(diào)一致”,管理過程中,充分發(fā)揮教代會(huì)、工會(huì)作用,實(shí)行民主管理,凡學(xué)校重大事情,經(jīng)校委會(huì)討論后,一律提交教代會(huì)和工會(huì)全體教師發(fā)表意見,在征得教師同意后,形成決議,并予以實(shí)施,這些措施增強(qiáng)了管理人員愛崗敬業(yè)、廉潔自律意識(shí),密切了管理人員與廣大教職工的關(guān)系。

1、我們嚴(yán)格執(zhí)行課程計(jì)劃,按要求開全課程,上足課時(shí),音、體、美、勞、活動(dòng)等課安排專職教師上足上好。根據(jù)我校實(shí)際成立了各種興趣小組,每個(gè)興趣小組都有專任輔導(dǎo)教師,活動(dòng)有計(jì)劃,有記錄,教師定時(shí)定期開展輔導(dǎo)或自主活動(dòng),教師從培養(yǎng)學(xué)生的藝術(shù)欣賞和表現(xiàn)能力入手,教學(xué)生學(xué)習(xí)各種器樂、舞蹈、聲樂,使學(xué)生的演出水平大為提高,每年的藝術(shù)節(jié)活動(dòng)都搞的紅紅火火,秧歌隊(duì)、棍子隊(duì)、筷子隊(duì)、合唱隊(duì)等,隊(duì)隊(duì)絕活拿手,文藝宣傳、大型集會(huì)和下鄉(xiāng)演出中受到廣大干部群眾的一致贊譽(yù),小荷杯書畫比賽定期舉辦,新人新作品不斷涌現(xiàn),學(xué)生的書畫作品在市以上刊、報(bào)屢屢獲獎(jiǎng),新世紀(jì)“小書畫家”不斷涌現(xiàn)。通過開展勞動(dòng)課等活動(dòng),使學(xué)生樹立了正確的人生觀、價(jià)值觀、勞動(dòng)觀,學(xué)生熱愛勞動(dòng),勤于動(dòng)手,勇于實(shí)踐,積極學(xué)習(xí)勞動(dòng)技術(shù)和本領(lǐng),學(xué)生自立自強(qiáng)成為生活的強(qiáng)者意識(shí)大大加強(qiáng),為學(xué)生健康成長(zhǎng)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

2、為切實(shí)搞好實(shí)驗(yàn)教學(xué),提高學(xué)生的實(shí)際操作能力,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,深化理性認(rèn)識(shí),達(dá)到牢固掌握知識(shí)的目的,學(xué)校立足實(shí)際,搞好了實(shí)驗(yàn)院的建設(shè),學(xué)校有專職實(shí)驗(yàn)管理員2人,2個(gè)物理實(shí)驗(yàn)室,1個(gè)化學(xué)實(shí)驗(yàn)室,1個(gè)生物實(shí)驗(yàn)室,配有儀器和準(zhǔn)備室,建筑和使用面積均符合《規(guī)范》要求,各類儀器按要求配備,儀器存放整齊,定期檢查維修、防塵、防霉,完好率在95℅以上。

中學(xué)教學(xué)工作匯報(bào)篇十二

20xx年5月,我有幸參加了鞏義市信息技術(shù)應(yīng)用能力提升培訓(xùn)。短短幾天的培訓(xùn)讓我受益匪淺?,F(xiàn)代教育把多媒體技術(shù)應(yīng)用于課堂教學(xué)中,極大豐富了課堂教學(xué)方式,改變了教和學(xué)的方式。教室里,除了黑板之外,學(xué)校還為我們配備了白板、投影、教學(xué)機(jī)、音箱等一系列的多媒體教學(xué)設(shè)備,這樣一來(lái),教師就不再像以前那樣,單憑一張嘴、一支粉筆、一塊黑板即可進(jìn)行教學(xué),而是綜合應(yīng)用多種媒體技術(shù),利用多媒體和網(wǎng)絡(luò),等設(shè)施開展教學(xué)。所以這種教學(xué)必然要打破傳統(tǒng)的傳授式的教學(xué)模式,而構(gòu)建出適應(yīng)信息社會(huì)的新型教學(xué)模式來(lái)。為了提高老師應(yīng)用信息結(jié)束改進(jìn)教學(xué)的能力,學(xué)校還定期組織教師進(jìn)行信息技術(shù)的培訓(xùn),并參加教育技術(shù)等級(jí)考試,許多教師都將培訓(xùn)中學(xué)到的知識(shí)運(yùn)用到教學(xué)的各個(gè)環(huán)節(jié),不但備課資源更加豐富多彩,課堂教學(xué)也很生動(dòng)活潑,學(xué)生們也深深體會(huì)到了信息技術(shù)下的課堂教學(xué)帶來(lái)的樂趣。

這次培訓(xùn)內(nèi)容和我們平時(shí)的教學(xué)工作緊密聯(lián)系,實(shí)用性很強(qiáng)。經(jīng)過培訓(xùn),我不僅重新認(rèn)識(shí)了白板、ppt、word等有助于教學(xué)的信息工具,還掌握了在教學(xué)計(jì)劃和準(zhǔn)備過程中,根據(jù)教學(xué)目標(biāo)檢索教學(xué)素材,制作教學(xué)資源的一些方法。另外、對(duì)信息資源的處理方法,信息技術(shù)與課程整合的內(nèi)涵也有了一定的認(rèn)識(shí)。在新課程改革的形勢(shì)下,信息技術(shù)在課堂上的有效應(yīng)用,不但提高了課堂教學(xué)效果,沖擊著傳統(tǒng)教學(xué)模式。對(duì)于我們小學(xué)英語(yǔ)的教學(xué)更是帶來(lái)了天翻地覆的改革,使英語(yǔ)課堂教學(xué)更為生動(dòng)有趣。常規(guī)的英語(yǔ)教學(xué)是比較傳統(tǒng)的方式,教師拿著書本,學(xué)生翻開書本,僅有的資源就是一本書,一個(gè)錄音機(jī),一個(gè)磁帶,然后教師圍繞著僅有的這些進(jìn)行教學(xué)與授課。可想而知是缺少了一些鮮活的色彩。然而隨著社會(huì)的發(fā)展,多媒體設(shè)備與網(wǎng)絡(luò)開始走進(jìn)校園,走進(jìn)我們的課堂,讓我們的英語(yǔ)課堂更加熠熠生輝。

在我的英語(yǔ)課堂上,我運(yùn)用的比較多的就是ppt課件,集合了圖片、聲音、視頻、切換一體的ppt操作課堂,使課堂的組織更加鮮活,學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣增大,學(xué)習(xí)勁頭也很投入。上課的時(shí)候,學(xué)生目不轉(zhuǎn)睛的盯著屏幕看,為了看到更多更好玩的事物,學(xué)生們都積極的參加課堂活動(dòng),踴躍舉手,充分調(diào)動(dòng)了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,極大的活躍了課堂氣氛。

的展示在學(xué)生的面前,有了信息技術(shù)的支持,我們還可以運(yùn)用gif圖片,也就是動(dòng)著的圖片,這么鮮活,形象,直觀的出示,不但吸引了學(xué)生的注意力,而且也會(huì)被學(xué)生更好的理解與接受。

原來(lái)學(xué)生所能聽到的英語(yǔ)無(wú)非就是老師口中念的,錄音帶中讀的,現(xiàn)在由于錄音帶不好保存,時(shí)間久了聲音失真及損壞,這會(huì)影響教學(xué)效果?,F(xiàn)在我們只需打開電腦,放入配套教學(xué)光盤,或者在網(wǎng)上下載相對(duì)應(yīng)的教學(xué)音頻、視頻。就可以聽到原版的聲音,也可以看到課文原版的動(dòng)畫展示,這些聲音及視頻文件還可以復(fù)制保存在電腦中,在ppt中,使用期限是無(wú)極限的,可以永遠(yuǎn)保存。電腦的好處還有可以復(fù)制和粘貼、下載,我們只需下載就可以把網(wǎng)上的資源保存下來(lái)使用,也可以把自己好的作品上傳到網(wǎng)絡(luò)中進(jìn)行資源共享與交流。網(wǎng)絡(luò)的世界中是無(wú)國(guó)界無(wú)距離的,那么多的資源那么大的交流量,我們合理合法可以享受這些資源。學(xué)生不再是只局限于老師手上的單詞卡片,不再局限于老式的錄音機(jī),不在局限于一種英文口音,隨之而來(lái)的是不同的感官視覺沖擊。

信息技術(shù)的教學(xué)方式對(duì)我們有深遠(yuǎn)的意義,不僅僅是改變了我們?cè)瓉?lái)的教學(xué)方式,還使我們自身不斷的學(xué)習(xí)與完善。當(dāng)然,信息技術(shù)為我們的英語(yǔ)教學(xué)帶來(lái)了許多便利,但是我們也應(yīng)該清楚的了解到信息技術(shù)并不是萬(wàn)能的。我們不能過分依賴于信息技術(shù)而忽視了教師在教學(xué)中的主導(dǎo)作用。作為教師的我們還是應(yīng)該把目光投入到自身的業(yè)務(wù)水平上來(lái),努力提高自身的素質(zhì),提高教學(xué)水平。我們不能因?yàn)橛眯畔⒓夹g(shù)而用,更不能因?yàn)檫^多的使用信息技術(shù)浪費(fèi)大量的課堂時(shí)間。要知道我們使用信息技術(shù)的初衷是為了更好的實(shí)施教學(xué)。

信息技術(shù)是不斷的開拓與創(chuàng)新,我們的教學(xué)手段也是一樣,利用網(wǎng)絡(luò)為人類服務(wù),為我們的學(xué)生服務(wù),尋求最適合學(xué)生的教學(xué)方式,尋求最吸引學(xué)生的教學(xué)手段,跟隨社會(huì)的變化,穩(wěn)定中求發(fā)展,發(fā)展中求創(chuàng)新。

中學(xué)教學(xué)工作匯報(bào)篇十三

《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于深化教育改革,全面推進(jìn)素質(zhì)教育的決定》中指出:“健康體魄是青少年為祖國(guó)和人民服務(wù)的基本前提,是中華民族旺盛生命力的體現(xiàn)。學(xué)校教育要樹立健康第一的指導(dǎo)思想,切實(shí)加強(qiáng)體育工作?!秉h的十六大把提高全民族的健康素質(zhì),作為全面建設(shè)小康社會(huì)的三大目標(biāo)之一。隨著“全國(guó)億萬(wàn)青少年學(xué)生陽(yáng)光體育運(yùn)動(dòng)”的啟動(dòng)和“每天鍛煉一小時(shí)、健康工作五十年、幸福生活一輩子”健康理念的不斷深入,我校在“為學(xué)生終身發(fā)展奠基”的辦學(xué)理念引領(lǐng)下,本著“陽(yáng)光體育、健體強(qiáng)身、快樂你我”的宗旨,在充分發(fā)掘?qū)W校資源的基礎(chǔ)上,把學(xué)校體育、藝術(shù)教育有機(jī)地融入學(xué)生各種素質(zhì)培養(yǎng)之中,學(xué)生們?cè)诨顒?dòng)中領(lǐng)略到體育和藝術(shù)的魅力,體會(huì)著運(yùn)動(dòng)的快樂。體藝2+1給彥博這所新學(xué)校注入了新的活力,更因此呈現(xiàn)出一個(gè)生機(jī)勃勃、充滿激情、健康向上的學(xué)校文化。

陽(yáng)光體育運(yùn)動(dòng)是新時(shí)期國(guó)家加強(qiáng)青少年體育、增強(qiáng)青少年體質(zhì)的重要載體,是一項(xiàng)關(guān)系到民族生命力的戰(zhàn)略舉措。為此我校專門成立了校長(zhǎng)任組長(zhǎng)、副校長(zhǎng)和教導(dǎo)主任為副組長(zhǎng)、班主任和體育教師為組員的體藝2+1領(lǐng)導(dǎo)小組。完善并制定了有關(guān)制度和方案,形成了“學(xué)校統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、班主任積極配合、體育藝術(shù)教師具體實(shí)施”的工作格局,從而使體藝2+1工作做到科學(xué)、有序、安全,為這項(xiàng)工作的順利開展奠定了組織基礎(chǔ)。

根據(jù)介休市教育局[20xx]67號(hào)文件關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)“學(xué)生每天鍛煉一小時(shí)活動(dòng)”的要求,我們?cè)诮ㄐ3跗诰统雠_(tái)了《彥博小學(xué)陽(yáng)光體育特色活動(dòng)方案》。我們本著“以人為本”的指導(dǎo)思想,組織全體師生走向操場(chǎng),走進(jìn)大自然,走在太陽(yáng)底下,積極參加每天一小時(shí)的體育鍛煉。

1、認(rèn)真落實(shí)《全日制義務(wù)教育體育與健康課程標(biāo)準(zhǔn)》,開足體育課(1、2年級(jí)每周4節(jié);3年級(jí)每周3節(jié)),并在體育課教學(xué)的指導(dǎo)及活動(dòng)器材等方面給予大力支持,保證體育教師上好每節(jié)體育課,使學(xué)生對(duì)體育充滿濃厚的興趣。

2、我們堅(jiān)持“小型多樣、快樂健康、健體強(qiáng)身、創(chuàng)新發(fā)展”的原則,以學(xué)生的興趣愛好為出發(fā)點(diǎn),科學(xué)開發(fā)了大課間活動(dòng)內(nèi)容。

我校的大課間活動(dòng)用時(shí)30分鐘,分為六個(gè)部分。

第一部分是七彩陽(yáng)光出場(chǎng)式。我們將《陽(yáng)光體育之歌》選作出場(chǎng)背景音樂,并連放3次。第二節(jié)課下課鈴響后,各班學(xué)生在教室門口的樓道內(nèi)整隊(duì)。從第一次音樂響起后,各個(gè)班級(jí)按照樓層依次出場(chǎng)。出場(chǎng)時(shí),各班喊著洪亮的特色班級(jí)口號(hào),精神抖擻地走出教學(xué)樓,迎著陽(yáng)光,走向操場(chǎng)。

第二部分是七彩陽(yáng)光技能展示。背景音樂為《陽(yáng)光體育之歌》,用時(shí)10分鐘。各班學(xué)生選擇喜愛的運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目,如跳繩、毽子、呼啦圈等。他們?cè)陉?yáng)光下釋放自我、展現(xiàn)活力,充分享受陽(yáng)光運(yùn)動(dòng)的愉悅。

第三部分是七彩陽(yáng)光踏步操。在《大家都來(lái)做早操》的音樂聲中,學(xué)生們踏著節(jié)拍,甩動(dòng)雙臂,沐浴陽(yáng)光,快樂運(yùn)動(dòng)。我們?cè)趯W(xué)生踏步時(shí),穿插了幾個(gè)自編動(dòng)作,使原本枯燥的兩分鐘踏步變得富有激情和活力。

第四部分是七彩陽(yáng)光廣播操。由于一年級(jí)學(xué)生入學(xué)時(shí)間短、肌體協(xié)調(diào)性和節(jié)奏感較弱,對(duì)此,我們專門為一年級(jí)學(xué)生創(chuàng)編了一套拍手操。這套操動(dòng)作簡(jiǎn)單,節(jié)奏鮮明,運(yùn)動(dòng)量適宜,學(xué)生接受起來(lái)比較輕松。我們主要是通過這套拍手操,有針對(duì)性的對(duì)一年級(jí)學(xué)生進(jìn)行身體協(xié)調(diào)能力和節(jié)奏感的培養(yǎng),從而為下學(xué)期正式學(xué)習(xí)廣播操做好準(zhǔn)備。

第五部分是自編健美操。在認(rèn)真分析學(xué)生的身心發(fā)展特點(diǎn)的基礎(chǔ)上,我校音樂、體育教師共同創(chuàng)編了一套健美操。

第六部分是七彩陽(yáng)光退場(chǎng)式。伴隨著鏗鏘有力的《解放軍進(jìn)行曲》,各班學(xué)生沿著操場(chǎng)跑道交叉退場(chǎng),他們步伐整齊、動(dòng)作有力,宏亮的口號(hào)響徹校園上空。

在整個(gè)大課間活動(dòng)中,體育教師是活動(dòng)的主要實(shí)施者,班主任是活動(dòng)的組織者及參與者。從入場(chǎng),到活動(dòng),直到退場(chǎng),組織嚴(yán)密,確保了整個(gè)活動(dòng)的安全、有序進(jìn)行,有效地培養(yǎng)了學(xué)生的守紀(jì)意識(shí)及合作意識(shí),增強(qiáng)了學(xué)生的團(tuán)隊(duì)精神和集體榮譽(yù)感。

我校的大課間活動(dòng),從頭至尾全部由音樂指揮。使學(xué)生在鍛煉體質(zhì)的同時(shí),也能得到藝術(shù)的熏陶,從而讓學(xué)生在優(yōu)美的音樂聲中快樂地放飛自我。

經(jīng)過精心設(shè)計(jì)的大課間體育活動(dòng)宛如一幅美麗的畫卷。九百余人集體活動(dòng)表現(xiàn)出了生動(dòng)活潑、生機(jī)勃勃、生龍活虎、生機(jī)盎然的健身場(chǎng)面;呈現(xiàn)的是動(dòng)靜有序、起伏蕩漾、張弛有度、氣勢(shì)高昂的藝術(shù)畫面。我校的大課間活動(dòng)已經(jīng)成為一道最美的校園風(fēng)景。

3、每天下午第二節(jié)課后,我們安排了30分鐘的課外活動(dòng)。這個(gè)時(shí)間,學(xué)生們?cè)隗w育活動(dòng)課老師和班級(jí)體育委員的帶領(lǐng)下,開展豐富多彩的體育活動(dòng)?;顒?dòng)項(xiàng)目有跳繩、毽子、皮筋、沙包、籃球、呼啦圈、小游戲等。真正做到了班班有項(xiàng)目、人人有活動(dòng)。

我校是一所新建學(xué)校,從20xx年9月開始招生,當(dāng)時(shí)只有182名一年級(jí)學(xué)生。根據(jù)在建校初期出臺(tái)的《彥博小學(xué)陽(yáng)光體育特色活動(dòng)方案》,我們創(chuàng)造性地開展了陽(yáng)光體育系列活動(dòng)。

為了做好新生的幼小銜接工作,培養(yǎng)良好習(xí)慣,我們把新生入學(xué)后的第一周定為隊(duì)列隊(duì)形訓(xùn)練周,充分利用課間活動(dòng)和體育課,由體育老師和班主任對(duì)新生進(jìn)行隊(duì)列隊(duì)形訓(xùn)練。針對(duì)隊(duì)列隊(duì)形訓(xùn)練情況,我們?cè)诰旁碌走M(jìn)行七彩陽(yáng)光隊(duì)列隊(duì)形比賽,賽場(chǎng)上的學(xué)生個(gè)個(gè)士氣高昂,剛?cè)雽W(xué)站隊(duì)時(shí)東倒西歪的小淘氣們不見了,站在我們面前的是一群樂觀、自信、可愛的孩子。此后,我們把隊(duì)列隊(duì)形訓(xùn)練周確定為新生入學(xué)的必修課,通過規(guī)范、嚴(yán)格的訓(xùn)練,不僅幫助學(xué)生養(yǎng)成正確的身體姿勢(shì),同時(shí)也培養(yǎng)了學(xué)生自信堅(jiān)毅的個(gè)性,促進(jìn)學(xué)生的身體素質(zhì)全面發(fā)展。每年的新生都能很快適應(yīng)小學(xué)生活,為今后的養(yǎng)成教育奠定扎實(shí)的基礎(chǔ)。

根據(jù)《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》要求和低年級(jí)學(xué)生身心發(fā)展特點(diǎn),我們充分挖掘?qū)W校體育資源,打破傳統(tǒng)體育課程觀念,為學(xué)生提供更趣味、更開放的多元化體育活動(dòng)空間,既有助于培養(yǎng)學(xué)生的體育運(yùn)動(dòng)興趣和能力,又有助于增強(qiáng)學(xué)生的健康體質(zhì)。每年一次的春季運(yùn)動(dòng)會(huì)使學(xué)生感受到了運(yùn)動(dòng)之樂、健康之美。

我校的各項(xiàng)陽(yáng)光體育活動(dòng)在“張馳有序、互動(dòng)自然”中蓬勃開展并逐步形成自己的體育特色。隊(duì)列隊(duì)形比賽、跳繩比賽、七彩陽(yáng)光廣播操比賽、春季運(yùn)動(dòng)會(huì)、中長(zhǎng)跑運(yùn)動(dòng)會(huì)已經(jīng)成為我校傳統(tǒng)體育運(yùn)動(dòng),學(xué)生們通過參與活動(dòng),身體素質(zhì)得到加強(qiáng),他們的精神面貌有了很大變化,并且享受到陽(yáng)光體育運(yùn)動(dòng)帶給他們無(wú)限的精神樂趣。

在藝術(shù)教育工作中,我們本著全員參與、自主選擇的原則,在每周五下午開展校本課程活動(dòng)。教師充分利用自身特長(zhǎng),為學(xué)生開設(shè)了書法、繪畫、剪紙、泥塑、舞蹈、聲樂、電子琴、葫蘆絲、古箏、揚(yáng)琴、籃球、田徑、皮筋操等藝術(shù)、體育類課程。學(xué)校形成了相互滲透、相互促進(jìn)、共同發(fā)展的良好課外文體活動(dòng)新局面。

開展體藝2+1活動(dòng),使我們的校園充滿了活力:大課間活動(dòng)時(shí),師生們一張張充滿活力的笑臉;陽(yáng)光體育競(jìng)技活動(dòng)時(shí),運(yùn)動(dòng)員們泛著興奮神情的那一雙雙流光溢彩的眼眸;校本課程學(xué)習(xí)中,學(xué)生們臉上洋溢著自信的神情,這些,讓人難忘,讓人激動(dòng)。

我們將在今后的工作中繼續(xù)傳承,繼續(xù)努力,繼續(xù)提高,精心打造具有彥博特色的體藝工作,讓活力充滿校園,讓精彩無(wú)處不在。

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