2023年村書記工作總結(jié)要點(diǎn)(匯總23篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-12 10:32:23
2023年村書記工作總結(jié)要點(diǎn)(匯總23篇)
時(shí)間:2023-11-12 10:32:23     小編:JQ文豪

總結(jié)是對(duì)自己的一種交代和梳理,只有不斷總結(jié)才能不斷進(jìn)步??偨Y(jié)要簡(jiǎn)明扼要,突出重點(diǎn),避免出現(xiàn)啰嗦和冗長(zhǎng)的文字。以下是一些總結(jié)范文的分享,希望能夠給大家的寫作帶來一些啟發(fā)和參考。

村書記工作總結(jié)要點(diǎn)篇一

20__年?duì)I銷部的組建對(duì)整個(gè)酒店有著至關(guān)重要的意義;我們慶幸的是;我們有了一個(gè)新起點(diǎn),新方向,新思路,新改觀,將酒店帶向新的發(fā)展趨勢(shì)。

營(yíng)銷部10月成立至今四月之久,在此期間我們一直在學(xué)習(xí)、在摸索、在整改。

一、營(yíng)銷部成立以來完成的各項(xiàng)工作指標(biāo)。

1、營(yíng)銷部人員的組建與編制,辦公軟件的配備與采購(gòu)。

2、酒店宣傳材料,價(jià)格體系,各種協(xié)議的擬定。

3、銷售部管理制度、規(guī)章制度,工作流程,崗位職責(zé)的擬定。

4、對(duì)原有客戶資料的建檔存放及掛賬單位的統(tǒng)計(jì)與分析,對(duì)應(yīng)收款的統(tǒng)計(jì)與催收。

5、對(duì)酒店產(chǎn)品知識(shí)的分類與統(tǒng)計(jì),使酒店產(chǎn)品數(shù)據(jù)化,清楚化。

6、對(duì)營(yíng)銷部固定資產(chǎn)的建立與統(tǒng)計(jì)。

酒店的推廣工作。

1、組織酒店圖文信息,制定酒店推廣計(jì)劃,提高酒店知名度。

2、通過網(wǎng)絡(luò)搜索、__4電話導(dǎo)航、藝龍、各大網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)、旅游公司,各企事業(yè)單位,渠道客戶等;對(duì)酒店進(jìn)行全方位的大力推廣宣傳,提升酒店的知名度和客戶資源。

3、酒店的推廣在預(yù)期的時(shí)間內(nèi)已達(dá)到預(yù)期的效果,通過各網(wǎng)絡(luò)的搜索查詢已能查到酒店的詳細(xì)信息和供應(yīng)產(chǎn)品,使客戶能在第一時(shí)間了解青島神劍樓酒店的具體情況和消費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及地理位置。

4、對(duì)酒店的餐飲、客房、會(huì)議資源已開通網(wǎng)絡(luò)在線預(yù)訂和咨詢服務(wù);客戶可通過網(wǎng)絡(luò)、電話直接預(yù)訂酒店供應(yīng)的各種產(chǎn)品。

二、營(yíng)銷部十月成立至今工作完成情況。

1、在供求相符情況下,開發(fā)網(wǎng)絡(luò)推廣客戶8家,免費(fèi)推廣4家,利益推廣4家。

2、電話拜訪和上門拜訪客戶百余家,簽訂有效協(xié)議單位20余家,會(huì)議公司6家、旅行社百余家。

4、營(yíng)銷部至今接待大中小型會(huì)議宴會(huì)30余場(chǎng),會(huì)議接待無一投訴,達(dá)到了客戶的滿意要求,客戶的相互相互介紹、宣傳給酒店帶了有形無形的重大利益,大大提高了酒店的信譽(yù)度和知名度。

三、營(yíng)銷部工作不足之處。

1、營(yíng)銷工作的進(jìn)展未跟上上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的步伐和思路,需要加強(qiáng)領(lǐng)悟和學(xué)習(xí)。

2、在酒店為特殊體制的情況下,對(duì)酒店的宣傳與推廣力度還不夠。

3、開發(fā)客戶數(shù)量及維護(hù)客戶關(guān)系網(wǎng)做的不夠。

4、營(yíng)銷人員的專業(yè)知識(shí),業(yè)務(wù)能力,個(gè)人素養(yǎng),綜合實(shí)力,責(zé)任意識(shí),承擔(dān)意識(shí)需加強(qiáng)引導(dǎo)培訓(xùn)。

村書記工作總結(jié)要點(diǎn)篇二

我是從20__年開始比較多地見到實(shí)習(xí)生,因?yàn)檫@一年我去做報(bào)紙了,報(bào)社里不斷有新鮮的學(xué)生臉出現(xiàn)。

“老師?!逼鹣缺贿@么叫,簡(jiǎn)直不知道怎么回答好,尷尬地拜托他:你不要叫我老師。但不叫老師,難道叫師傅嗎?好在,久了也就習(xí)慣了,一聽到“老師”,可以坦然地轉(zhuǎn)過頭,一本正經(jīng)地看向聲源。

實(shí)習(xí)生基本是大三大四的學(xué)生,外表上看好像只是小一點(diǎn)的上班族。不過我總是想,兩者又是兩樣的,實(shí)習(xí)生同學(xué)日后長(zhǎng)大了,并不會(huì)成為我們,而是從想法到行為上成為新的一代人。我們之間的差別,好比是,看似相像的猿和猴,又或者是都說英語(yǔ)的英國(guó)和美國(guó)。

我對(duì)實(shí)習(xí)生同學(xué)的最低期望,老實(shí)說并不是幫上什么忙,而是希望他們表現(xiàn)得像一個(gè)年輕人就行了。他們跑來面前,首要的作用,是坦率地展現(xiàn)一個(gè)年輕人的樣子,這樣就對(duì)我有足夠正面的影響力,讓我不至于荒唐地以為世界上只有我們這一個(gè)物種,千年穩(wěn)據(jù)江山,就此驕傲自滿。而是提醒我們想想未來,一切終究會(huì)朝著他們的愿望改變,變得讓他們更趁手,地球上空著,我們只是先來暖個(gè)場(chǎng)罷了。就這樣,可以校準(zhǔn)我看世界的準(zhǔn)心。

實(shí)習(xí)生常常讓我出乎意料。有一陣子,我們經(jīng)常在禮拜二的下午,找一個(gè)咖啡館開選題會(huì),氣氛輕松友好。一次,去的店里有個(gè)服務(wù)生,是個(gè)高瘦正太,他沉浸在工作中的神態(tài)動(dòng)人,長(zhǎng)得也很好,很值得多看幾眼。我就向身邊的實(shí)習(xí)生同學(xué)說:“這個(gè),跟你年紀(jì)差不多吧?”哪想到,該同學(xué)連忙否認(rèn)道:“他比我大?!苯又终f:“我明顯更年輕!”啊,沒想到年輕人也這么在意年輕。他們不知道,我們聽到“年輕”這兩個(gè)字才很心虛啊。

還是這位同學(xué),不久之后的一天,我和他完成一個(gè)采訪后趕回報(bào)社。并肩走到大廈樓下時(shí),一條很和氣的流浪狗向我們走來。我用余光發(fā)現(xiàn),實(shí)習(xí)生同學(xué)不動(dòng)聲色地和我變換了隊(duì)形,轉(zhuǎn)頭一看,他躲在了我身后。喂,你總說自己年輕,年輕有什么用啦,快出來替老人擋狗呀!我心里這么說。又覺得自己和他默默計(jì)較起來,也很好笑。

我總是會(huì)把實(shí)習(xí)生好笑的事情積攢下來,和我的朋友們交流交流,他們也會(huì)告訴我一些遇見的事情,我們都抱著“年輕真好啊,失去了用什么都換不回”,以及“可老子們畢竟經(jīng)歷了很多風(fēng)雨,不愿再回頭”這樣的雙重感慨。

不過,反過來,實(shí)習(xí)生又是怎樣看待“老師”的呢?我一想到這個(gè)問題,就很心驚。

毛姆在一本書里借著人物的嘴這樣說:“我們上了年紀(jì)的人很少覺察到年輕人對(duì)我們的判斷多么無情,然而又多么深刻。”我覺得除開“很少覺察”,他說的全對(duì)。在我比較小的時(shí)候,對(duì)年紀(jì)比較大的人,確實(shí)刻薄無情,而且我不相信一代會(huì)比一代更寬和。

如今我很想在年輕人中留下好印象,雖然最終得到一份填寫著實(shí)習(xí)意見的證明資料的人是他們,但我也很想他們回到學(xué)校時(shí)能和同學(xué)說,有一個(gè)“老師”為人很好,能和我打成一片??上屡c愿違,我是個(gè)比較糊涂又很笨拙的人,恐怕實(shí)習(xí)生回去不會(huì)說我好話的。

我做了很多不好的事,比如,今年夏天天氣非常熱,有一天最高氣溫達(dá)到40度,我叫了一個(gè)實(shí)習(xí)生同學(xué)來報(bào)社,沒有別的事,只是參與一下我們的會(huì),可是到了時(shí)間,我站起來就和同事們?nèi)ラ_會(huì)了,忘了叫上她。等把會(huì)開完,我走到她位子那里,她已經(jīng)在空虛中鉆進(jìn)傍晚的余熱里下班走了。唉,我當(dāng)時(shí)真的覺得我這個(gè)人很差勁,只能站了一會(huì)兒,也下班走了。一直過了好幾天,才鼓起勇氣說了聲不好意思。

和她的緣分未完,之后有一天,這位40度白來的同學(xué)問我:“老師,明天幾點(diǎn)來?”第二天仍舊是工作日,可是當(dāng)時(shí)我抬頭四面一看,別的同事大多下班走了,辦公室里只有空空蕩蕩的空氣包圍著我們,我突然有強(qiáng)烈的感受,覺得第二天應(yīng)該是休息日,便對(duì)她誠(chéng)懇地說:明天休息啊,我們都不來,這里沒有人。同學(xué)狐疑地盯著我看一看,說了聲好的,轉(zhuǎn)身走了。你說她怎么可能不在心里罵我蠢呢!

我還很容易就把心里的想法對(duì)別人和盤托出,暴露我為人的短小。又有一次,約了一位很好的攝影實(shí)習(xí)生來開會(huì),他嚴(yán)格遵守約定時(shí)間準(zhǔn)時(shí)到達(dá)報(bào)社,可我們幾個(gè)同事外出吃飯的吃飯,剛從家里出門的出門,沒有人在。他等了一會(huì),發(fā)來微信:“怎么辦公室里一個(gè)我認(rèn)識(shí)的人都沒來?”要知道一個(gè)小團(tuán)體存在久了,約定時(shí)間就會(huì)變成參考時(shí)間,成員們自會(huì)看天氣、辨風(fēng)聲、猜情況,自行掐算出一個(gè)新的時(shí)間,然后在新的時(shí)間點(diǎn)差不多前后腳抵達(dá),這是一種微妙的默契感!當(dāng)時(shí)同學(xué)問了我,我不禁手指飛舞,很快地回答道:“因?yàn)槲覀冞t到成性啊。”話一出口,我在奔向報(bào)社的地鐵上,差點(diǎn)對(duì)著手機(jī)臉紅了。我這是在干嗎,我不是一心想做一個(gè)厚道和正直的成年人嗎,怎么竟向一個(gè)剛剛踏上社會(huì)的小孩灌輸丑陋想法,告訴他遲到?jīng)]什么,還態(tài)度沾沾自喜?唉,別提多羞愧了。我們有時(shí)候會(huì)做錯(cuò)事,但心里還是要知道“它是錯(cuò)的”,那么做也就做了,也許不算壞到底——我覺得底線應(yīng)該是這樣吧。

假如那些和我這個(gè)不太好的“老師”交過手的同學(xué)們?cè)敢饴犖彝菩闹酶怪v講,我大概會(huì)這么說:

至于我,以后大概還會(huì)繼續(xù)碰到不少同學(xué)吧。有一個(gè)實(shí)習(xí)生給我留下很深的印象。那天我請(qǐng)他在我的本子上留下聯(lián)絡(luò)方式,后來翻開來做采訪提綱時(shí),看到他在自己的名字和電話前面還寫了三個(gè)字:“實(shí)習(xí)生”。這個(gè)人的定位也太清楚了,頓時(shí)覺得他很可愛。正是在這樣的“實(shí)習(xí)生”面前,我勉為其難地當(dāng)著“老師”啊。但愿我以后能進(jìn)步!

村書記工作總結(jié)要點(diǎn)篇三

2019,省局信訪工作的總體要求是,以黨的xx大精神為指導(dǎo),深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀,與時(shí)俱進(jìn),促進(jìn)和諧四川建設(shè),推動(dòng)全省知識(shí)產(chǎn)權(quán)事業(yè)又快又好發(fā)展。黃峰局長(zhǎng)在講話中指出,黨組對(duì)信訪工作從來都是高度重視,列入黨組議事日程。

一充分認(rèn)識(shí)信訪工作的重要性。信訪工作是新形勢(shì)下黨和政府聯(lián)系人民群眾的橋梁和紐帶。是接受社會(huì)監(jiān)督的重要平臺(tái),也是了解人民群眾需求,傾聽群眾呼聲的重要渠道,是政治性政策性都很強(qiáng)的工作,信訪工作無小事。

二是緊緊圍繞省委省政府的中心工作,站在推進(jìn)全省知識(shí)產(chǎn)權(quán)事業(yè)發(fā)展的高度,做好信訪工作,要開拓進(jìn)取,迎接挑戰(zhàn),與時(shí)俱進(jìn)。

三是認(rèn)真辦理信訪。及時(shí)受理,熱情接訪;依法依規(guī),認(rèn)真辦理;嚴(yán)格流程,盡快辦結(jié);改進(jìn)作風(fēng),提高效能,以優(yōu)質(zhì)的機(jī)關(guān)工作效能促進(jìn)信訪工作。

村書記工作總結(jié)要點(diǎn)篇四

根據(jù)林業(yè)局上級(jí)主管部門下發(fā)的文件精神,定期對(duì)全校各處的電源線路、用電設(shè)施、消防設(shè)施、食堂大功率用電器、食堂燃油灶、儲(chǔ)油間等容易出現(xiàn)安全隱患的地方進(jìn)行每天部門自檢、每周后勤自檢、每月學(xué)校自檢。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)、及時(shí)處理。把安全隱患降到最低,以保障教育教學(xué)工作順利進(jìn)行。

1.根據(jù)上級(jí)文件要求開展安全教育周活動(dòng)。

2.有組織、有計(jì)劃地開展了“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)。

3.開展了防地震及其它自然災(zāi)害的逃生演練活動(dòng)。

4.各班級(jí)開展了交通安全、食品安全、防溺水安全、消防安全、防自然災(zāi)害安全、校園活動(dòng)安全等班、隊(duì)會(huì)活動(dòng)。

在學(xué)校安全管理中,我校由于領(lǐng)導(dǎo)重視,制度健全,職責(zé)明確,組織完善,齊抓共管,我校的安全工作真正落到了實(shí)處。我們也深深知道,安全工作是一項(xiàng)關(guān)系到社會(huì)穩(wěn)定和家庭幸福的重要工作,在今后的工作中,我們將繼續(xù)堅(jiān)持“安全責(zé)任重于泰山”的方針,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全制度,對(duì)師生的安全教育工作做到天天抓、周周抓、月月抓,力爭(zhēng)把我校安全穩(wěn)定工作做得更好、更有成效。

一年工作感想。

20__年就快結(jié)束,回首年的工作,有碩果累累的喜悅,有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛,也有遇到困難和挫折時(shí)惆悵,時(shí)光過得飛快,不知不覺中,充滿期望的年就伴隨著新年伊始即將臨近。能夠說,年是公司推進(jìn)行業(yè)改革、拓展市場(chǎng)、持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵年?,F(xiàn)就本年度重要工作狀況總結(jié)如下:

一、虛心學(xué)習(xí),努力工作,圓滿完成任務(wù)!

(一)在年里,我自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí),虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結(jié)工作方法,一方面,干中學(xué)、學(xué)中干,不斷掌握方法積累經(jīng)驗(yàn)。我注重以工作任務(wù)為牽引,依托工作崗位學(xué)習(xí)提高,透過觀察、摸索、查閱資料和實(shí)踐鍛煉,較快地完成任務(wù)。另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識(shí)掌握技巧。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫忙指導(dǎo)下,不斷進(jìn)步,逐漸摸清了工作中的基本狀況,找到了切入點(diǎn),把握住了工作重點(diǎn)和難點(diǎn)。

(二)年工程維修主要有:在衛(wèi)生間后墻貼瓷磚,天花修補(bǔ),二棟宿舍走廊護(hù)欄及宿舍陽(yáng)臺(tái)護(hù)欄的維修,還有各類大小維修已達(dá)幾千件之多!

二、心系本職工作,認(rèn)真履行職責(zé),突出工作重點(diǎn),落實(shí)管理目標(biāo)職責(zé)制。

(一)年上半年,公司已制定了完善的規(guī)程及考勤制度年下半年,行政部組織召開了年的工作安排布置會(huì)議年底實(shí)行工作目標(biāo)完成狀況考評(píng),將考評(píng)結(jié)果列入各部門管理人員的年終績(jī)效。在工作目標(biāo)落實(shí)過程中宿舍管理完善工作制度,有力地促進(jìn)了管理水平的整體提升。

(二)對(duì)清潔工每周不定期檢查評(píng)分,對(duì)好的獎(jiǎng)勵(lì),差的處罰。

(三)做好固定資產(chǎn)管理工作要求負(fù)責(zé)宿舍固定資產(chǎn)管理,對(duì)固定資產(chǎn)的監(jiān)督、管理、維修和使用維護(hù)。

(四)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),切實(shí)落實(shí)消防工作職責(zé)制,為全面貫徹落實(shí)“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的方針,公司消防安全工作在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下,建立了消防安全檢查制度,從而推動(dòng)消防安全各項(xiàng)工作有效的開展。

三、主要經(jīng)驗(yàn)和收獲。

在安防工作這兩年來,完成了一些工作,取得了必須成績(jī),總結(jié)起來有以下幾個(gè)方面的經(jīng)驗(yàn)和收獲:

(一)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業(yè)務(wù),才能更好適應(yīng)工作崗位。

(二)只有主動(dòng)融入群眾,處理好各方面的關(guān)系,才能在新的環(huán)境中持續(xù)好的工作狀態(tài)。

(三)只有堅(jiān)持原則落實(shí)制度,認(rèn)真統(tǒng)計(jì)盤點(diǎn),才能履行好用品的申購(gòu)與領(lǐng)用。

(四)只有樹立服務(wù)意識(shí),加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),才能把分內(nèi)的工作做好。

(五)要加強(qiáng)與員工的交流,要與員工做好溝通,解決員工工作上的情緒問題,要與員工進(jìn)行思想交流。

四、加強(qiáng)檢查,及時(shí)整改,在工作中正確認(rèn)識(shí)自己。

(一)開展常規(guī)檢查。把安全教育工作作為重點(diǎn)檢查資料之一。冬季公司對(duì)電線和宿舍區(qū)進(jìn)行防火安全檢查。

(三)總結(jié)下來:在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了許多新問題,也學(xué)習(xí)到了許多新知識(shí)、新經(jīng)驗(yàn),使自己在思想認(rèn)識(shí)和工作潛力上有了新的提高和進(jìn)一步的完善。在日常的工作中,我時(shí)刻要求自己從實(shí)際出發(fā),堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,力求做到業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高。

五、要定期召開工作會(huì)議,兼聽下面員工的意見,敢于薦舉賢才,總結(jié)工作成績(jī)與問題,及時(shí)采取對(duì)策!

六、存在的不足。

總的來看,還存在不足的地方,還存在一些亟待我們解決的問題,主要表此刻以下幾個(gè)方面:

1對(duì)新的東西學(xué)習(xí)不夠,工作上往往憑經(jīng)驗(yàn)辦事,憑以往的工作套路處理問題,表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠。

2本部有個(gè)別員工,驕傲情緒較高,工作上我行我素,自已為是,公司的制度公開不遵守,在同事之間挑撥是非,嘲諷,冷語(yǔ),這些狀況不利于同事之間的團(tuán)結(jié),要從思想上加以教育或處罰,為企業(yè)創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和形象。

3宿舍偷盜事件的發(fā)生,雖然我們做了不少工作,門窗加固,與其公司及員工宣傳提高自我防范意識(shí),但這還不能解決根本問題,之后引起上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的重視,此刻工業(yè)園已安裝了高清視頻監(jiān)控系統(tǒng),這樣就能更好的預(yù)防被盜事件的發(fā)生。

七、下步的打算。

針對(duì)年工作中存在的不足,為了做好新一年的工作,突出做好以下幾個(gè)方面:

(一)用心搞好與員工的協(xié)調(diào),進(jìn)一步理順關(guān)系;。

(二)加強(qiáng)管理知識(shí)的學(xué)習(xí)提高,創(chuàng)新工作方法,提高工作效益;。

(三)加強(qiáng)基礎(chǔ)工作建設(shè),強(qiáng)化管理的創(chuàng)新實(shí)踐,促進(jìn)管理水平的提升。

在今后的工作中要不斷創(chuàng)新,及時(shí)與員工進(jìn)行溝通,向廣大員工宣傳公司管理的相關(guān)規(guī)定,提高員工們的安全意識(shí),同時(shí)在安全管理方面要嚴(yán)格要求自己,為廣大公司員工做好模范帶頭作用。在明年的工作中,我會(huì)繼續(xù)努力,多向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)自己在工作中的思想和感受,及時(shí)糾正和彌補(bǔ)自身的不足和缺陷。我們的工作要團(tuán)結(jié)才有力量,要合作才會(huì)成功,才能把我們的工作推向前進(jìn)!我相信:在上級(jí)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,__x的明天更完美!

村書記工作總結(jié)要點(diǎn)篇五

2016年,市民防辦緊緊圍繞市委、市政府總體安排部署,堅(jiān)持以黨的建設(shè)為總攬,提升凝聚合力;以作風(fēng)鳳為核心,提升擔(dān)當(dāng)意識(shí);以制度建設(shè)為抓手,提升凝聚合力;以作風(fēng)建設(shè)為核心,提升擔(dān)當(dāng)意識(shí);以制度建設(shè)為抓手,提升落實(shí)力度;以目標(biāo)管理為平臺(tái),提升履職能力。全市民防系統(tǒng)特別是民防辦機(jī)關(guān)黨風(fēng)建設(shè)取得明顯成效,班子戰(zhàn)斗力得到明顯提升,精神面貌得到明顯提振,作風(fēng)建設(shè)得到明顯改善,落實(shí)力度得到明顯加強(qiáng),工作局面得到明顯拓展。一年來,我們很好的配合和全面完成了省級(jí)點(diǎn)題督查、省級(jí)市級(jí)經(jīng)濟(jì)目標(biāo)審計(jì)、省級(jí)財(cái)務(wù)收支檢查和預(yù)算執(zhí)行市級(jí)審計(jì)等多項(xiàng)重點(diǎn)工作,人防、地震工作在全省乃至全國(guó)有了地位,部分工作呈現(xiàn)超前態(tài)勢(shì)。2016年我們囊括了全省人防先進(jìn)單位,全省防震減災(zāi)綜合考核先進(jìn)單位、地震應(yīng)急評(píng)比先進(jìn)單位,榮獲中國(guó)地震局“平安中國(guó)”優(yōu)秀組織獎(jiǎng)。

下面重點(diǎn)匯報(bào)四個(gè)方面:

一、依法履職盡責(zé),業(yè)務(wù)建設(shè)提高新水平。

2016年,民防工作在經(jīng)濟(jì)下行壓力加大、發(fā)展空間壓縮、政策法規(guī)調(diào)整、執(zhí)法難度加大等一系列不力環(huán)境下,我們采取拓寬思路、挖掘潛力、嚴(yán)格管理、服務(wù)優(yōu)先的工作策略,10項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)已全面超額完成。

1、人防工程建設(shè)管理規(guī)范有序?!敖Y(jié)建”工作再創(chuàng)新高。面臨房市存量大、出讓土地少、民用建筑開工不足的嚴(yán)峻形勢(shì),不斷加大執(zhí)法力度,人防工程建設(shè)創(chuàng)造了歷史最高水平。全年審批防空地下室近××萬平方米,超年度計(jì)劃近××個(gè)百分點(diǎn);竣工面積××萬平方米,超年度計(jì)劃××個(gè)百分點(diǎn);收取易地建設(shè)費(fèi)××萬元,比上年凈增××余萬元,比預(yù)期凈增××萬元。新開工的民用建筑全部實(shí)現(xiàn)了“應(yīng)建必建、應(yīng)收必收”。開展人防工程質(zhì)量管理年活動(dòng),加強(qiáng)工程建設(shè)質(zhì)量監(jiān)管,工程質(zhì)量不斷提升,全部實(shí)現(xiàn)人防掛牌標(biāo)識(shí)。組織消防安全大檢查,工程施工全年無任何安全質(zhì)量事故。

4、法制建設(shè)和宣傳教育拓寬新領(lǐng)域。推進(jìn)行政審批和執(zhí)法規(guī)范化、程序化建設(shè),實(shí)現(xiàn)全年無過錯(cuò)。嚴(yán)格執(zhí)法“四制”,所有項(xiàng)目審批全部上主任辦公會(huì)實(shí)行集體研究、集體決策,做到一個(gè)項(xiàng)目一次會(huì)議,一個(gè)工程一個(gè)檔案,一次會(huì)議一個(gè)記錄,按照法無授權(quán)不可為原則,自覺取消自由裁量權(quán)。優(yōu)化政務(wù)服務(wù)工作,加強(qiáng)聯(lián)審聯(lián)辦,公布了權(quán)力清單和責(zé)任清單,精簡(jiǎn)服務(wù)流程,重新印制了服務(wù)指南。加強(qiáng)社會(huì)綜合治理,樹牢穩(wěn)定是第一責(zé)任的思想,認(rèn)真落實(shí)單位的社會(huì)責(zé)任,及時(shí)排查消除安全隱患,加強(qiáng)門前“三包”,實(shí)行全范圍電子監(jiān)控,更新完善物防、技防手段,推進(jìn)機(jī)關(guān)、科室、家庭平安3創(chuàng)建,加強(qiáng)安全巡查,構(gòu)建了較為完善的社會(huì)治安防控體系,實(shí)現(xiàn)機(jī)關(guān)全年無事故、無案件、無災(zāi)害目標(biāo)。

二、規(guī)范制度管理,黨的建設(shè)提高新水平。

1、落實(shí)責(zé)任。黨組堅(jiān)持把黨的建設(shè)作為最大政績(jī)來抓,列入工作重點(diǎn)之一,作為“一把手”工程。領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照職責(zé)分工和落實(shí)“一崗雙責(zé)”要求,切實(shí)擔(dān)負(fù)分管范圍內(nèi)黨建工作的主體責(zé)任。堅(jiān)持黨的建設(shè)先于業(yè)務(wù)工作開展布置、檢查。嚴(yán)肅和規(guī)范黨內(nèi)政治生活,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)黨的十八大以來的新文件、新精神、新規(guī)定,強(qiáng)化理論武裝,全年組織理論學(xué)習(xí)輔導(dǎo)14場(chǎng)次,黨組成員輪流講黨課。學(xué)習(xí)討論“xxx同志建黨95周年講話”精神,按“三嚴(yán)三實(shí)”召開民主生活會(huì)和組織生活會(huì),班子成員敞開心扉交心談話,面對(duì)面交換意見看法,開展黨性分析,進(jìn)行批評(píng)和自我批評(píng),務(wù)求“團(tuán)結(jié)-批評(píng)-團(tuán)結(jié)”,達(dá)到了“臉紅、心跳、出汗”的效果。

2、加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。全辦黨員18名,分屬機(jī)關(guān)支部和中心支部。把黨建工作落實(shí)在支部,與“準(zhǔn)軍事化”機(jī)關(guān)建設(shè)和文明創(chuàng)建活動(dòng)融為一體,制定任務(wù)書,分解時(shí)間表,各負(fù)其責(zé),狠抓落實(shí),開創(chuàng)了黨建工作齊抓共進(jìn)的良好格局。在“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)中,支部以主題黨日為載體,按照“4+n”模式,堅(jiān)持唱國(guó)歌、頌黨章、交黨費(fèi)、重溫入黨誓詞,并組織了理想信念教育、革命傳統(tǒng)教育、“四講四有”專題討論、機(jī)關(guān)與社區(qū)支部共建心連心、到扶貧村走訪慰問等系列活動(dòng),喚醒黨員意識(shí),牢記黨的宗旨,踐行黨員責(zé)任,堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念。

圍繞增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、爭(zhēng)做“五個(gè)表率”、達(dá)到“四個(gè)合格”,聚焦中央、省委巡視和市委督導(dǎo)反饋問題,成立工作專班,制定活動(dòng)方案,建立責(zé)任清單,狠抓問題整改,完成了黨員民主評(píng)議、機(jī)關(guān)支部換屆選舉、黨員組織關(guān)系排查、黨的十九大代表候選人推薦提名、黨員信教組織清理、黨費(fèi)清欠收繳等各項(xiàng)工作任務(wù)。注意加強(qiáng)對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)教育,積極做好發(fā)展黨員工作,接受1名優(yōu)秀同志加入黨組織。

3、創(chuàng)xxx建工作機(jī)制。建立黨建工作聯(lián)系點(diǎn),實(shí)行項(xiàng)目負(fù)責(zé)制,成深入實(shí)際開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、作風(fēng)提升工程、“兩不”整治、履職盡責(zé)點(diǎn)題督查等活動(dòng),深化學(xué)習(xí)教育、改進(jìn)作風(fēng)、正風(fēng)肅紀(jì)、優(yōu)化服務(wù),強(qiáng)質(zhì)提效。組織機(jī)關(guān)黨員進(jìn)社區(qū)、進(jìn)駐點(diǎn)村,亮身份、踐承諾、樹形象,開展雙聯(lián)共建、訪貧問苦、結(jié)對(duì)幫扶、興辦實(shí)事,在活動(dòng)中經(jīng)受考驗(yàn),陶冶情操,提升覺悟。

4、完善制度。針對(duì)機(jī)關(guān)黨建工作實(shí)際,梳理、修訂黨建工作制度,形成一系列制度規(guī)范。先后完善和健全了政治理論學(xué)習(xí)、重大事項(xiàng)報(bào)告、黨員談心談話、聯(lián)系服務(wù)群眾以及支部“三會(huì)一課”、領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)、支部組織生活會(huì)等十二項(xiàng)制度。按照制度要求,每月開展一次“主題黨日”活動(dòng),每月組織一次黨員談心談話,每季度召開一次黨組會(huì)議,聽取工作匯報(bào),研究解決重大問題,促進(jìn)機(jī)關(guān)物質(zhì)和精神“兩個(gè)文明”建設(shè),發(fā)揮了機(jī)關(guān)黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先進(jìn)性作用。

5、精準(zhǔn)扶貧濟(jì)危解困惠民辦實(shí)事。深化“三萬”活動(dòng),落實(shí)精準(zhǔn)扶貧幫扶,把檢驗(yàn)學(xué)習(xí)教育效果落實(shí)到為民服務(wù)辦實(shí)事的具體行動(dòng)上,協(xié)調(diào)各方力量,積極興辦產(chǎn)業(yè)幫扶項(xiàng)目,先后籌資89余萬元,為駐點(diǎn)村建成光伏發(fā)電項(xiàng)目2個(gè),功率達(dá)100kw,培植油茶、養(yǎng)殖等扶貧項(xiàng)目10個(gè),修建通村公路公里、修整灌溉渠3公里,幫助困難群眾脫貧60戶。

三、正風(fēng)肅紀(jì),黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作提高新水平。

1、認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),細(xì)化責(zé)任分工,建立“一把手負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)、職能科室協(xié)同配合責(zé)任機(jī)制,層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書。制定項(xiàng)目責(zé)任清單,細(xì)化分解黨組及領(lǐng)導(dǎo)班子成員主體責(zé)任內(nèi)容,落實(shí)季度講評(píng)、半年小結(jié),年終總評(píng)。嚴(yán)明紀(jì)律教育,把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面,以第十七個(gè)黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動(dòng)為契機(jī),集中組織《廉潔自律準(zhǔn)則》《紀(jì)律處分條例》《問責(zé)條例》、黨的十八大和十八屆四中、五中、六中全會(huì)精神的學(xué)習(xí)討論,堅(jiān)持用典型啟發(fā)引導(dǎo),幫助黨員干部守住人生底線,加強(qiáng)勤政清廉,端正世界觀、人生觀、價(jià)值觀,增強(qiáng)執(zhí)紀(jì)意識(shí),明責(zé)知責(zé)、盡責(zé)擔(dān)責(zé)、考責(zé)問責(zé),發(fā)現(xiàn)苗頭問題及時(shí)“拉警報(bào)”,觸碰紀(jì)律紅線立即“踩剎車”,營(yíng)造出了干部清正、作風(fēng)清廉、政治清明良好的宣傳教育氛圍。

2、組織開展“六個(gè)專項(xiàng)治理”活動(dòng)。結(jié)合“結(jié)建”項(xiàng)目省級(jí)審計(jì)、預(yù)算執(zhí)行市級(jí)審計(jì)和財(cái)務(wù)收支財(cái)政檢查,系統(tǒng)開展了機(jī)關(guān)內(nèi)部財(cái)務(wù)票據(jù)、辦公用房、內(nèi)部食堂、紅頂中介、工程建設(shè)和“兩不”等六個(gè)專項(xiàng)治理活動(dòng)。通過自查自糾,主動(dòng)清退值班補(bǔ)助、伙食費(fèi)和借支公款34890元、清退辦公用房240平米。舉一反三,修訂了財(cái)務(wù)管理、公務(wù)接待、公務(wù)車輛管理等制度,舉辦財(cái)經(jīng)紀(jì)律和預(yù)算法等法規(guī)培訓(xùn)兩次。

3、不斷加強(qiáng)廉潔自律教育。做到集中教育與日常教育相結(jié)合,學(xué)法規(guī),明紀(jì)律,定規(guī)矩,扯袖子;堅(jiān)持示范引領(lǐng)與警示懲戒相結(jié)合,組織觀看《不變的步伐》、《說案明紀(jì)》、《永遠(yuǎn)在路上》,教育引導(dǎo)大家感恩知貴、珍惜崗位平臺(tái),傳遞倡廉守廉正能量。請(qǐng)黨建專家解讀《準(zhǔn)則》、《條例》,用身邊人、身邊事現(xiàn)身說法,引導(dǎo)大家坦蕩做事,清白做人,堅(jiān)守廉政信念;堅(jiān)持機(jī)關(guān)教育與家庭助廉相結(jié)合,在機(jī)關(guān)大廳、榮譽(yù)室布置更新宣傳展板和心得體會(huì)展評(píng)9塊,在會(huì)議室、樓道走廊循環(huán)播放言簡(jiǎn)意賅、發(fā)人深思、提示醒目的廉政警句和勤勉話語(yǔ)60余幅,讓大家隨時(shí)受到教育,增強(qiáng)廉政文化的滲透力。領(lǐng)導(dǎo)班子和中層以上干部作出個(gè)人廉政承諾,虛心接受監(jiān)督。通過手機(jī)短信、微信和郵寄廉政書信等方式,提醒干部家屬當(dāng)好“廉內(nèi)助”、算好“家庭賬”、念好“廉潔經(jīng)”,切實(shí)發(fā)揮家庭在推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)中的特殊作用,從家庭環(huán)節(jié)把好廉政關(guān)。

村書記工作總結(jié)要點(diǎn)篇六

(一)狠抓籌資業(yè)務(wù),增強(qiáng)資金實(shí)力。

1、強(qiáng)化優(yōu)質(zhì)服務(wù)。一要筑牢服務(wù)理念。二要把特色服務(wù)做精做細(xì)。三要提升優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。四要狠抓違規(guī)查處,對(duì)因服務(wù)態(tài)度差受到客戶投訴的,凡查證屬實(shí)的,嚴(yán)懲不貸。

2、明確主攻方向。一是主攻城區(qū),爭(zhēng)取相對(duì)優(yōu)勢(shì)。把對(duì)公存款作為主攻重點(diǎn),找準(zhǔn)目標(biāo)市場(chǎng)和目標(biāo)客戶,有針對(duì)性的提供高層次、個(gè)性化的金融服務(wù),逐步擴(kuò)大我行在城區(qū)市場(chǎng)的相對(duì)優(yōu)勢(shì)地位,不斷提高市場(chǎng)份額。二是拓展縣區(qū)城鎮(zhèn),保持全面優(yōu)勢(shì)。三是夯實(shí)農(nóng)村陣地,鞏固絕對(duì)優(yōu)勢(shì)。四是增大發(fā)卡量,蓄積長(zhǎng)遠(yuǎn)優(yōu)勢(shì)。

3、加強(qiáng)宣傳工作。將農(nóng)行“伴你成長(zhǎng)”品牌戰(zhàn)略進(jìn)一步進(jìn)行滲透和輻射,力求高起點(diǎn)、大手筆,堅(jiān)持寧缺勿濫,體現(xiàn)國(guó)有商業(yè)銀行的大家風(fēng)范。

4、發(fā)揮系統(tǒng)優(yōu)勢(shì)。一是實(shí)行上下聯(lián)動(dòng)的攻關(guān)策略,組織社保、醫(yī)保、交通、通信等系統(tǒng)單位存款。二是督促貸款單位流動(dòng)資金歸行,組織低成本資金。三是充分利用約期存款的利率優(yōu)勢(shì),組織好同業(yè)存款。

(二)強(qiáng)化信貸管理,夯實(shí)發(fā)展基礎(chǔ)。

在抓好信貸有效投放,不斷優(yōu)化信貸結(jié)構(gòu)、客戶結(jié)構(gòu)的同時(shí),狠抓信貸管理工作,確保信貸業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展。

一是加強(qiáng)制度的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。下半年計(jì)劃對(duì)全轄客戶經(jīng)理和風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)理進(jìn)行集中培訓(xùn),并結(jié)合審計(jì)檢查中發(fā)現(xiàn)問題,有針對(duì)性地學(xué)習(xí),促進(jìn)我行信貸管理上臺(tái)階。

三是加強(qiáng)cms系統(tǒng)管理及運(yùn)用,使在線監(jiān)測(cè)達(dá)到系統(tǒng)性,可靠性,準(zhǔn)確性的要求。

四是加大對(duì)五級(jí)分類工作的指導(dǎo)督促力度,準(zhǔn)確把握五級(jí)風(fēng)險(xiǎn)分類標(biāo)準(zhǔn)和核心定義,真實(shí)反映我行資產(chǎn)質(zhì)量,提高信貸資金營(yíng)運(yùn)效益。

五是加大信貸自律監(jiān)管檢查。采取分散與集中,定期與不定期相結(jié)合,在線監(jiān)測(cè)和現(xiàn)場(chǎng)檢查相結(jié)合的方式,增加檢查頻率,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改,促進(jìn)我行信貸綜合管理水平上臺(tái)階。

六是加強(qiáng)集團(tuán)性客戶管理,按季召開集團(tuán)性客戶風(fēng)險(xiǎn)分析會(huì),加強(qiáng)對(duì)集團(tuán)性客戶總體風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)和落實(shí)貸后監(jiān)管工作。

(三)進(jìn)一步抓好中間業(yè)務(wù),努力拓寬收入渠道。

一是要繼續(xù)做好代理保險(xiǎn)業(yè)務(wù),進(jìn)一步鞏固已有的優(yōu)勢(shì),并充分利用保險(xiǎn)公司的有效資源,激勵(lì)保險(xiǎn)代理業(yè)務(wù)向更高層次發(fā)展。同時(shí),要努力尋求高價(jià)值的產(chǎn)品市場(chǎng)空白點(diǎn),加強(qiáng)營(yíng)銷力度,促進(jìn)代理保險(xiǎn)業(yè)務(wù)上臺(tái)階。

村書記工作總結(jié)要點(diǎn)篇七

二、關(guān)賬與合并管理。

?指導(dǎo):關(guān)賬安排、合并規(guī)則;

?控制:關(guān)賬與合并協(xié)調(diào)、賬目審核與批準(zhǔn);

?執(zhí)行:預(yù)關(guān)賬、稅務(wù)核算、關(guān)賬、報(bào)表合并、內(nèi)部關(guān)聯(lián)交易處理;

三、外部財(cái)務(wù)報(bào)表管理。

?指導(dǎo):外部財(cái)務(wù)審計(jì)要求、財(cái)務(wù)披露要求;

?控制:報(bào)表合規(guī)監(jiān)督、內(nèi)部自查、財(cái)務(wù)報(bào)告批準(zhǔn);

?指導(dǎo):管理報(bào)告框架,管理報(bào)告規(guī)則與程序,確定關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo);

?控制:關(guān)鍵也即指標(biāo)監(jiān)控,業(yè)績(jī)績(jī)效評(píng)估影響分析,薪酬激勵(lì)集成;

五、計(jì)劃與預(yù)算管理。

?指導(dǎo):預(yù)算程序與指導(dǎo)原則,戰(zhàn)略規(guī)劃與目標(biāo)設(shè)定,業(yè)務(wù)計(jì)劃,資金計(jì)劃;

?控制:預(yù)算和預(yù)算模型設(shè)計(jì),預(yù)算政策監(jiān)控,預(yù)算審批;

?執(zhí)行:預(yù)算編制,預(yù)測(cè);

六、資金與投資管理。

指導(dǎo):流動(dòng)性規(guī)劃,資金管理制度,投資組合規(guī)劃,投資管理制度;

控制:銀行賬戶調(diào)整,匯率風(fēng)險(xiǎn)管理,投資組合績(jī)效監(jiān)控;

七、稅務(wù)管理。

?指導(dǎo):稅務(wù)規(guī)劃,稅務(wù)合規(guī)制度;

?控制:稅務(wù)合規(guī)監(jiān)控;

?執(zhí)行:稅務(wù)返還準(zhǔn)備,稅務(wù)質(zhì)詢處理,交易層面的稅務(wù)建議,稅務(wù)研究;

八、內(nèi)控和合規(guī)管理。

?指導(dǎo):企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)框架,內(nèi)控控制框架,內(nèi)審目標(biāo)與計(jì)劃;

?控制:風(fēng)險(xiǎn)及合規(guī)監(jiān)控,內(nèi)控監(jiān)控,欺詐管理,審計(jì)意見監(jiān)控;

?執(zhí)行:風(fēng)險(xiǎn)分類與評(píng)價(jià),風(fēng)險(xiǎn)報(bào)告,合規(guī)與內(nèi)控報(bào)告,內(nèi)部審計(jì)執(zhí)行,審計(jì)發(fā)現(xiàn)報(bào)告;

九、財(cái)務(wù)基礎(chǔ)架構(gòu)管理。

?指導(dǎo):財(cái)務(wù)組織設(shè)計(jì),財(cái)務(wù)系統(tǒng)基礎(chǔ)架構(gòu)設(shè)計(jì),財(cái)務(wù)人員規(guī)劃,數(shù)據(jù)監(jiān)控策略與制度;

?控制:財(cái)務(wù)系統(tǒng)合規(guī)性監(jiān)控,財(cái)務(wù)人員績(jī)效評(píng)估,主數(shù)據(jù)管理;

?執(zhí)行:主數(shù)據(jù)維護(hù),人員發(fā)展,財(cái)務(wù)系統(tǒng)維護(hù);

村書記工作總結(jié)要點(diǎn)篇八

1、要簡(jiǎn)潔、清晰、全面。

上司在面對(duì)下屬長(zhǎng)篇大論式的工作總結(jié)免不了會(huì)頭痛,尤其當(dāng)下屬不只三兩人時(shí),但工作總結(jié)通常關(guān)系到業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估,既要寫全面,又不可能一一道來,怎么辦?要保證年度工作總結(jié)簡(jiǎn)潔,使用ppt的形式寫總結(jié)是一個(gè)值得提倡的方式。

2、要用數(shù)據(jù)說話。

在上例中也能體現(xiàn)該點(diǎn),用數(shù)據(jù)對(duì)工作進(jìn)行匯總,既簡(jiǎn)單明了,又能清楚地說明總結(jié)者的工作能力。但在工作中搜集、匯總、使用數(shù)據(jù)是一項(xiàng)有一定難度的工作,需要在平時(shí)的日常工作中,有心地對(duì)工作進(jìn)行記錄。別忘了年度工作總結(jié)的數(shù)據(jù),來自于每月、每周、每日,甚至每時(shí)的工作總結(jié)。在向陽(yáng)生涯,公司每一位員工都進(jìn)行過時(shí)間管理方面的培訓(xùn),每個(gè)人每天都有詳細(xì)的工作計(jì)劃表,一天中計(jì)劃完成幾項(xiàng)工作,實(shí)際完成情況如何等,都有記錄,有備可查,這就是積累數(shù)據(jù)的好方法之一。

3、要有成績(jī),也要有不足。

成績(jī)肯定是工作總結(jié)的重頭戲,但人無完人,總不能事事都做得那么圓滿,沒有一點(diǎn)進(jìn)步空間也不行。不足該怎么提?既要提出問題,還不能讓問題變成自己真正的“問題”或“毛病”,引起上司對(duì)自己不好的看法??梢栽诠ぷ骺偨Y(jié)中,將問題以挑戰(zhàn)的形式表現(xiàn),盡量表現(xiàn)問題的客觀原因,及外部形勢(shì)發(fā)展變化所引起的新挑戰(zhàn)。

2注意事項(xiàng)。

1.要堅(jiān)持實(shí)事求是原則。

實(shí)事求是、一切從實(shí)際出發(fā),這是總結(jié)寫作的基本原則,但在總結(jié)寫作實(shí)踐中,違反這一原則的情況卻屢見不鮮。有人認(rèn)為“三分工作七分吹”,在總結(jié)中夸大成績(jī),隱瞞缺點(diǎn),報(bào)喜不報(bào)憂。這種弄虛作假、浮夸邀功的壞作風(fēng),對(duì)單位、對(duì)國(guó)家、對(duì)事業(yè)、對(duì)個(gè)人都沒有任何益處,必須堅(jiān)決防止。

2.要注意共性、把握個(gè)性。

總結(jié)很容易寫得千篇1律、缺乏個(gè)性。當(dāng)然,總結(jié)不是文學(xué)作品,無需刻意追求個(gè)性特色,但千部一腔的文章是不會(huì)有獨(dú)到價(jià)值的,因而也是不受人歡迎的。要寫出個(gè)性,總結(jié)就要有獨(dú)到的發(fā)現(xiàn)、獨(dú)到的體會(huì)、新鮮的角度、新穎的材料。

3.要詳略得當(dāng),突出重點(diǎn)。

村書記工作總結(jié)要點(diǎn)篇九

工作總結(jié)一般包括基本情況和體會(huì)兩大塊。“情況”一般包括做了什么、怎么做的、取得了什么樣的效果及存在的問題等內(nèi)容,體會(huì)是在過去工作當(dāng)中提煉和概括的工作經(jīng)驗(yàn)。根據(jù)工作總結(jié)的不同類型,經(jīng)常要用到如下五種結(jié)構(gòu)模式:

一是工作式結(jié)構(gòu)法。即這種模式。這種結(jié)構(gòu)模式適用范圍廣,全面綜合總結(jié)和專題性工作總結(jié)都可采用。

二是經(jīng)驗(yàn)式結(jié)構(gòu)法。這種結(jié)構(gòu)法內(nèi)容的幾個(gè)層次之間是并列或遞進(jìn)關(guān)系。經(jīng)驗(yàn)總結(jié)多采用這種寫法。

三是條目式結(jié)構(gòu)法。即把,不采取大問題套小問題的方法,每個(gè)問題具有相對(duì)的獨(dú)立性。這種結(jié)構(gòu)方式常用在單項(xiàng)工作總結(jié)中。這種寫法的好處是條理清晰,讓人一目了然。

四是分項(xiàng)式結(jié)構(gòu)法。即,每類工作又按先介紹基本情況、再敘述事情經(jīng)過、最后歸納經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的順序來寫。這種結(jié)構(gòu)方式較為復(fù)雜,一般適合綜合全面性工作總結(jié)。

五是漫談式結(jié)構(gòu)。向別人介紹自己的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)或工作體會(huì)時(shí),可以采用,把自己的實(shí)踐、認(rèn)識(shí)、體會(huì)慢慢敘述出來。

村書記工作總結(jié)要點(diǎn)篇十

近年來,我區(qū)搶抓長(zhǎng)三角經(jīng)濟(jì)一體化和江蘇沿海開發(fā)兩大戰(zhàn)略機(jī)遇,主動(dòng)適應(yīng)新型工業(yè)化、經(jīng)濟(jì)國(guó)際化和城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的新形勢(shì),圍繞創(chuàng)建現(xiàn)代化新城區(qū)和城鎮(zhèn)化新農(nóng)村的“雙新”目標(biāo),堅(jiān)持先進(jìn)制造業(yè)與現(xiàn)代服務(wù)業(yè)“雙輪”驅(qū)動(dòng),大力突破生產(chǎn)性服務(wù)業(yè),穩(wěn)步提升生活性服務(wù)業(yè);不斷打造精品亮點(diǎn),積極謀求服務(wù)業(yè)經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展,促進(jìn)了全區(qū)服務(wù)業(yè)比重提高、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、水平提升。從2006年起連續(xù)3年被市政府授予服務(wù)業(yè)工作先進(jìn)單位。

2010年主要工作實(shí)績(jī)及“十一五”期間發(fā)展情況。

2010年,全區(qū)預(yù)計(jì)實(shí)現(xiàn)服務(wù)業(yè)增加值78億元,占市下達(dá)計(jì)劃77億元的,同比增長(zhǎng);增加值占地區(qū)生產(chǎn)總值的比重達(dá)到,同比提高個(gè)百分點(diǎn);完成社會(huì)消費(fèi)品零售總額100億元,占市下達(dá)計(jì)劃109億元的,同比增長(zhǎng);服務(wù)業(yè)完成規(guī)模以上投資68億元,占市下達(dá)計(jì)劃67億元的,同比增長(zhǎng);實(shí)現(xiàn)地稅收入億元,占市下達(dá)計(jì)劃億元的,同比增長(zhǎng);服務(wù)業(yè)從業(yè)人員占全社會(huì)從業(yè)人員的比重達(dá)到39%,同比提升1個(gè)百分點(diǎn)。

一、2010年全區(qū)服務(wù)業(yè)重點(diǎn)行業(yè)發(fā)展情況。

1、現(xiàn)代物流業(yè)發(fā)展提速。今年以來,我區(qū)物流業(yè)發(fā)展迅猛,形勢(shì)喜人。重點(diǎn)物流企業(yè)經(jīng)營(yíng)紅火,年銷售額再創(chuàng)新高,預(yù)計(jì)華曉醫(yī)藥物流全年?duì)I業(yè)收入超11億元、神龍物流超億元;投資億元的煙草物流已建成并正式投入運(yùn)營(yíng);在建項(xiàng)目進(jìn)展迅速,悅達(dá)摩比斯、悅達(dá)包裝提前完成全年建設(shè)任務(wù),蘇寧電器蘇北物流中心已進(jìn)場(chǎng)施工,預(yù)計(jì)年底將完成樁基工程。

城商業(yè)大廈、農(nóng)工商超市等重點(diǎn)零售企業(yè)全年?duì)I業(yè)收入、入庫(kù)稅收等均超過年度計(jì)劃,可望實(shí)現(xiàn)完美收官。

3、賓館餐飲業(yè)穩(wěn)步增長(zhǎng)。鹽城賓館、畢華麗莊園、杏林大酒店、維海大酒店等具有一定規(guī)模的酒店,今年以來都能保持穩(wěn)定增長(zhǎng)的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)。龍頭企業(yè)驛都金陵大酒店,預(yù)計(jì)全年實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入8500萬元,占年度計(jì)劃8000萬元的,同比增長(zhǎng)26%。

4、旅游業(yè)發(fā)展速度加快。大縱湖旅游度假區(qū)、龍岡華都森林公園、葛武郝氏故居、郭猛生態(tài)農(nóng)業(yè)觀光園等旅游景區(qū)、景點(diǎn)營(yíng)業(yè)收入均有大幅提高,人氣日趨旺盛;旅游酒店、旅行社等旅游配套功能迅速提升,“江淮水鄉(xiāng)、生態(tài)鹽都”旅游主題效應(yīng)日益顯現(xiàn),2010年全區(qū)預(yù)計(jì)接待游客達(dá)155萬人次,比上年同期增長(zhǎng)10%左右。

5、房地產(chǎn)市場(chǎng)穩(wěn)中有升。預(yù)計(jì)全區(qū)共銷售商品房8200套,總面積60萬平方米,銷售總額25億元,比去年略有增長(zhǎng);房?jī)r(jià)仍然保持上漲趨勢(shì),今年我區(qū)商品房銷售均價(jià)為3466元/平方米,比上年增長(zhǎng)。

二、主要做法。

一是重抓了組織推進(jìn)。今年來,區(qū)委、區(qū)政府十分重視服務(wù)業(yè)工作,為強(qiáng)化對(duì)服務(wù)業(yè)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),年初專門調(diào)整充實(shí)了全區(qū)服務(wù)業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)牽頭掛帥,相關(guān)職能部門主要負(fù)責(zé)人擔(dān)當(dāng)組成人員,保證了服務(wù)業(yè)工作的決策力度。3月份,組織召開了全區(qū)服務(wù)業(yè)工作大會(huì),部署了全年服務(wù)業(yè)工作的主要任務(wù)。明確了規(guī)劃引領(lǐng)、項(xiàng)目推進(jìn)、培育龍頭、塑創(chuàng)品牌的發(fā)展戰(zhàn)略;確立了經(jīng)濟(jì)主體區(qū)、重點(diǎn)鎮(zhèn)、特色鎮(zhèn)三塊聯(lián)動(dòng),傾力打造服務(wù)業(yè)集聚區(qū)的戰(zhàn)略舉措。同時(shí),落實(shí)了年度服務(wù)業(yè)招商引資工作任務(wù),以及計(jì)劃實(shí)施的30個(gè)服務(wù)業(yè)重點(diǎn)項(xiàng)目,確保全區(qū)服務(wù)業(yè)工作目標(biāo)明確、重點(diǎn)突出、措施得力。

商活動(dòng)相結(jié)合,全方位、寬領(lǐng)域、多渠道引進(jìn)服務(wù)業(yè)項(xiàng)目。2010年全區(qū)累計(jì)獲取服務(wù)業(yè)招商引資項(xiàng)目信息60個(gè),完成注冊(cè)登記的20個(gè);其中億元以上項(xiàng)目信息25個(gè),完成注冊(cè)登記的8個(gè)。

三是重抓了項(xiàng)目推進(jìn)。為加快重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn),對(duì)全區(qū)年內(nèi)計(jì)劃實(shí)施的30個(gè)服務(wù)業(yè)重點(diǎn)項(xiàng)目,不僅逐一明確了負(fù)責(zé)項(xiàng)目推進(jìn)的工作班子組成人員,還排定了每個(gè)項(xiàng)目推進(jìn)的時(shí)間節(jié)點(diǎn)方案,確保重點(diǎn)項(xiàng)目有計(jì)劃、按步驟實(shí)施到位。全區(qū)年內(nèi)推進(jìn)實(shí)施服務(wù)業(yè)規(guī)模項(xiàng)目(包括竣工110個(gè),完成投資約50億元,其中億元以上項(xiàng)目25個(gè),完成投資約20億元。

四是重抓了集聚區(qū)建設(shè)。2010年,我區(qū)的鹽城科教城、東方汽車廣場(chǎng)、城西南現(xiàn)代物流園區(qū)、新區(qū)商務(wù)商貿(mào)區(qū)被列為市級(jí)服務(wù)業(yè)集聚區(qū)。為加快推進(jìn)集聚區(qū)建設(shè),我區(qū)強(qiáng)化了組織協(xié)調(diào)工作,科教城獨(dú)立組建了開發(fā)建設(shè)指揮部,東方汽車廣場(chǎng)、現(xiàn)代物流園區(qū)、商務(wù)商貿(mào)區(qū)則聯(lián)合組建了鹽都服務(wù)業(yè)集聚區(qū)開發(fā)建設(shè)指揮部,專門抽調(diào)得力人員,實(shí)行住點(diǎn)辦公,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)集聚區(qū)的規(guī)劃建設(shè)等相關(guān)工作。為確??焖儆行蜷_展工作,各集聚區(qū)建設(shè)指揮部的組織指揮架構(gòu)全部到位,還實(shí)行了分工負(fù)責(zé)、分級(jí)負(fù)責(zé)、包干負(fù)責(zé)、協(xié)同負(fù)責(zé)等“四負(fù)責(zé)”工作責(zé)任制;年內(nèi)四個(gè)集聚區(qū)編制的相關(guān)規(guī)劃均已通過專家評(píng)審,拆遷安置、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、園區(qū)產(chǎn)業(yè)策劃和入園項(xiàng)目招引等各項(xiàng)工作同步進(jìn)行。預(yù)計(jì)四大集聚區(qū)全年完成投資億元,實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入24億元,入庫(kù)稅收近2億元。

村書記工作總結(jié)要點(diǎn)篇十一

俗話說:沒有規(guī)矩,不成方圓。

我們?cè)趨R報(bào)工作時(shí),往往會(huì)習(xí)慣性把自己所取得的工作成績(jī)?nèi)剂谐鰜恚蟠笮⌒?、林林總總,深怕少說了哪一項(xiàng)。

如果你無法準(zhǔn)確把握領(lǐng)導(dǎo)要看到什么結(jié)果,你可以參照年度績(jī)效計(jì)劃書,或者工作任務(wù)文件,上面列出的工作目標(biāo)就是你應(yīng)該達(dá)到的結(jié)果。按照目標(biāo)的權(quán)重大小列出結(jié)果,權(quán)重最高的目標(biāo)是最重要的,也就是你最需要達(dá)到的結(jié)果,你可以多花筆墨、著重渲染。

比如采購(gòu)經(jīng)理的年度工作任務(wù)書中,按照權(quán)重排列有以下幾項(xiàng):

1、完成采購(gòu)成本管理體系建設(shè)-30%。

2、改進(jìn)原料采購(gòu)信息采集方式,完善采購(gòu)信息渠道-25%。

3、穩(wěn)定上游供應(yīng)鏈,拓寬供應(yīng)商渠道-15%。

4、完成輔料采購(gòu)手冊(cè)編制工作-15%。

5、庫(kù)存成本分析,保持輔料合理庫(kù)存-10%。

6、采集、積累采購(gòu)數(shù)據(jù),建立數(shù)據(jù)庫(kù)。-5%。

參照以上目標(biāo),在“擺成績(jī)”的時(shí)候就應(yīng)該按照目標(biāo)權(quán)重來展示你取得的工作成績(jī),最重要的目標(biāo)就是領(lǐng)導(dǎo)最想看到的結(jié)果。

最典型的就是銷售人員的年終述職。年終總結(jié)一定要用業(yè)績(jī)說話,落實(shí)到數(shù)字上面:銷售任務(wù)完成百分比、銷售額達(dá)到多少、開發(fā)了多少個(gè)客戶、銷售了多少數(shù)量的產(chǎn)品、二次開發(fā)的客戶數(shù)量是多少等等。而不是說:努力完成銷售任務(wù)、積極開辟客戶資源、維護(hù)了良好的客戶關(guān)系等等。

對(duì)于招聘經(jīng)理來說,年終總結(jié)要拿招聘結(jié)果說話,數(shù)字化的結(jié)果最能說明問題。招聘計(jì)劃完成率、招聘及時(shí)率、平均招聘周期、單位招聘成本。而不是表達(dá):努力完成招聘任務(wù)、積極和用人部門保持溝通、開發(fā)渠道招聘資源等等。

村書記工作總結(jié)要點(diǎn)篇十二

畢業(yè)論文的提綱,可分簡(jiǎn)綱和細(xì)綱兩種類型。

簡(jiǎn)綱一般用標(biāo)題式語(yǔ)言標(biāo)出綱目要點(diǎn),概括出文章各部分的主要內(nèi)容,列出主要的綱、目,寫明分為幾個(gè)部分,幾個(gè)層次,及相應(yīng)的中心、重點(diǎn)、主要觀點(diǎn)、結(jié)論等。簡(jiǎn)綱擬定時(shí),只需要運(yùn)用一些簡(jiǎn)單的句子甚至可以用詞與詞組加以提示,把材料名目與相應(yīng)的論點(diǎn)組織、串連起來,編成有機(jī)的序列即可。它簡(jiǎn)明扼要,一目了然。但是,由于這類提綱的內(nèi)容是高度濃縮的,除非作者事先深思熟慮,做到了心中有數(shù),否則會(huì)在具體內(nèi)容展開時(shí)遇到困難。

細(xì)綱不僅有框架,有綱目,而且有內(nèi)容,有細(xì)目。換句話說,它在標(biāo)明文章各部分標(biāo)題的同時(shí),還常用完整的句子把各部分的內(nèi)容要點(diǎn)概括出來。細(xì)綱需要寫出的內(nèi)容有:標(biāo)題;序言要點(diǎn);章標(biāo)題;章標(biāo)題下節(jié)標(biāo)題(或節(jié)內(nèi)容提示語(yǔ));節(jié)標(biāo)題之下層內(nèi)容提示語(yǔ);層內(nèi)容要點(diǎn)及所用材料(論據(jù)、例證、數(shù)據(jù)、圖表、公式的名稱);結(jié)束語(yǔ)要點(diǎn)。必要時(shí),對(duì)于部分之間聯(lián)系、過渡問題,也應(yīng)當(dāng)用提示性語(yǔ)言或關(guān)鍵詞標(biāo)識(shí)出來。由于這類提綱具體詳細(xì),因此行文時(shí)就能依次展開,比較省時(shí)省事。

在實(shí)際寫作過程中,我們可以根據(jù)寫作對(duì)象的難易程度、自己對(duì)內(nèi)容的熟悉程度以及論文題材的具體情況,來決定使用簡(jiǎn)綱還是使用細(xì)綱。由于本科畢業(yè)論文的篇幅較長(zhǎng),一般在萬字左右,加上初學(xué)者需要細(xì)密排序,因此,最好是使用細(xì)綱方式,寫出三級(jí)或四級(jí)綱目關(guān)系的布局安排。論文寫作過程中,草擬初稿是文本初型生成的基礎(chǔ),所以需要精心打造。

提綱用序號(hào)排成邏輯序列。其間文字的表述可用標(biāo)題式,可用句子式,也可二者交插使用。多數(shù)情況下,表示大小題目用標(biāo)題式,表示內(nèi)容用句子式。所涉材料自然不能“和盤端出”,而是標(biāo)記出其名稱,并提示出某書某頁(yè),便于尋查。

論文正文的綱目排列方式有交替式、隊(duì)列式和縱貫式三種。交替式意味著漢字序數(shù)詞和阿拉伯?dāng)?shù)字交替出現(xiàn),通用的方式是:一、(用于章標(biāo)題);(一)(用于節(jié)標(biāo)題);1、(用于分層內(nèi)容);(1)(用于層內(nèi)幾點(diǎn)問題)。交替式綱目排列在文科論文中使用較為普遍。隊(duì)列式即用阿拉伯?dāng)?shù)字分級(jí)排列,章標(biāo)題的編號(hào)為“1,2,……”;節(jié)標(biāo)題的編號(hào)為“1.1,1.2,……”,“2.1,2.2,……”;層標(biāo)題的編號(hào)為“1.1.1,1.1.2,……”,“2.1.1,2.1.2……”。隊(duì)列式綱目排列在理科論文中使用較為普遍??v貫式不分級(jí)次,結(jié)構(gòu)上除了開頭和結(jié)尾,本論部分只用序數(shù)詞單線排列,一排到底。

它適應(yīng)于細(xì)目繁多而相互之間呈平列關(guān)系的內(nèi)容。序號(hào)用“一、二、三……”或“第一、第二、第三……”,內(nèi)容繁雜的可達(dá)二三十條。這種寫法在畢業(yè)論文中屬于少數(shù)現(xiàn)象。

2、編寫提綱的幾點(diǎn)要求。

編寫提綱,應(yīng)注意下面三點(diǎn)要求:

1.確立主旨,通盤考慮。主題不明,綱目就找不到匯聚的中心。擬定、推敲提綱時(shí),一定要緊扣主題,在主題思想支配下整體地、綜合地布陣,力圖“舉一綱”而使“萬目張”。這樣,可以防止節(jié)外生枝、脫離主旨而論述。清人劉熙載說:“凡作一篇文,其用意俱可以一言蔽之。擴(kuò)之則為千萬言,約之則為一言,所謂主腦者是也”(劉熙載:《藝概·經(jīng)義概》)。提綱布局,猶如一盤棋,一定要整體地考慮,使每一“棋子”都能發(fā)揮自身應(yīng)有的作用。

2.理清思路,有條不紊。提綱體現(xiàn)著作者的綜合構(gòu)思能力。它不能只看外在形式的部件排列,關(guān)鍵的是內(nèi)在思路的有序延展和融會(huì)貫通。作者思想前進(jìn)的脈絡(luò)、軌道,是結(jié)構(gòu)展開的內(nèi)在義脈。外在形式要服從內(nèi)在思想表達(dá)的需要。分類是理清思路的重要內(nèi)容。分類時(shí)要注意標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一,防止因分類標(biāo)準(zhǔn)不一致而引起混亂現(xiàn)象。比如有些同學(xué)的論文是某人“學(xué)術(shù)思想綜述”,同一階次的分類出現(xiàn)人生階段、學(xué)術(shù)思想變化階段和學(xué)術(shù)成果的表現(xiàn)形式三個(gè)標(biāo)準(zhǔn),這就造成了內(nèi)容的重復(fù)、交叉,顯得雜亂無章。另外,形式上、邏輯上的完整與通暢,銜接、過渡、轉(zhuǎn)折的自然和諧,也是必須考慮的。

3.高度概括,立定格局。提綱是全文外在的間架、大綱、輪廓。在動(dòng)筆之前先把它做好、“立定”,全文分多少章、多少節(jié)、多少層,先說什么,后說什么,哪里該詳,哪里該略,從頭至尾都應(yīng)有可依靠的藍(lán)圖、路標(biāo)。當(dāng)然,這個(gè)藍(lán)圖和路標(biāo),一定要高度概括,簡(jiǎn)潔明了,不宜過于繁瑣。

擬提綱,除了用于寫出畢業(yè)論文本身之外,還包括學(xué)會(huì)制定提綱這一層意義,即體現(xiàn)其實(shí)習(xí)、訓(xùn)練的功能。有些同學(xué)的提綱,是在文本寫成后,從中提取出來以“對(duì)付”指導(dǎo)老師的。這樣一來,其“提綱”即沒有起到完成論文的功能,也沒有起到實(shí)習(xí)、訓(xùn)練的功能。對(duì)這種現(xiàn)象,從作者到指導(dǎo)教師,都應(yīng)引起關(guān)注。

將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。

村書記工作總結(jié)要點(diǎn)篇十三

教會(huì)的詩(shī)班,是神所設(shè)立的。神特意在教會(huì)中,選召一批信徒,具有純正的信仰與音樂的恩賜,肯接受音樂操練并付上服事代價(jià),在教會(huì)音樂事奉上,來歌頌神,見證神,榮耀神??v觀本堂詩(shī)班近來的工作,還有許多方面需要提升,我代表詩(shī)班對(duì)過去工作進(jìn)行回顧,同時(shí)對(duì)詩(shī)班的下一步工作提出要求。

這是每一位事奉者所應(yīng)當(dāng)建立的心志。因?yàn)橛辛耸路畹男闹?,才?huì)在事奉中仰望依靠主,盡心竭力跟隨事奉主。尤其是音樂藝術(shù)的事奉,是需要付上相當(dāng)代價(jià),并且常會(huì)遭到挫折困難,因此更需要有堅(jiān)定的心志,在不斷操練的成長(zhǎng)中,更加體會(huì)愈事奉愈甘甜。當(dāng)自己蒙恩之后愿意起來服侍主,服侍教會(huì)。肯奉獻(xiàn)時(shí)間和自己的才華,按時(shí)參加教會(huì)的崇拜和唱詩(shī)班組織的活動(dòng)。詩(shī)班正在著手對(duì)詩(shī)班成員進(jìn)行登記造冊(cè),擬建立點(diǎn)名制度。在遴選唱詩(shī)班成員時(shí),我們要把有生命的信徒選到唱詩(shī)班中來。必要時(shí),我們要重新考核,符合條件的要留在唱詩(shī)班,不符合條件的辭退,然后再招募一批優(yōu)秀的成員。我們要營(yíng)造一個(gè)爭(zhēng)著進(jìn)入唱詩(shī)班、在唱詩(shī)班服侍光榮的氛圍。讓大家尊重唱詩(shī)班、羨慕唱詩(shī)班的成員。

參加唱詩(shī)班不是為了炫耀自己的歌聲,而是為了渴慕真道。在禮拜堂獻(xiàn)唱,同時(shí)也要聽道,追求真理,唱詩(shī)班的成員在圣經(jīng)道理上要更多地追求。所謂“謙卑”就是“各人看別人比自己強(qiáng)”(參腓2:3)。承認(rèn)自己的能力、知識(shí)和見識(shí)都是有限的,多向其他人學(xué)習(xí)。能夠客觀地了解自己的能力和恩賜,把自己看得合乎中道。有謙卑好學(xué)的心,明白自己不可能擁有所有的知識(shí)和技能,也要知道自己的不足,容許有人在某些方面高過自己。主耶穌為門徒洗腳就給我們一個(gè)很好的榜樣,讓我們謙卑自己,通過服侍人、幫助人的行動(dòng),成為一個(gè)滿足別人需要的人。我們除了有集體的練唱活動(dòng),還應(yīng)該預(yù)留時(shí)間在一起,有目的、有主題的交通、禱告、靈修。

唱詩(shī)班成員要有好的歌喉與樂理基礎(chǔ),循序漸進(jìn)地學(xué)習(xí)樂理知識(shí)和聲樂知識(shí)。詩(shī)班成員不能滿足于現(xiàn)狀,止步不前,要不斷學(xué)習(xí),掌握樂理知識(shí)和聲樂知識(shí)。本年度我們唱詩(shī)班就邀請(qǐng)了莆田堂的張金木同工來為詩(shī)班進(jìn)行培訓(xùn),還選派8名同工去“多加琴行”進(jìn)行圣樂培訓(xùn)。

唱詩(shī)班是為教會(huì)服務(wù)的,因此要服從禮拜堂的需要,也要聽從傳道人的安排,因此,唱詩(shī)班也必須有自己的規(guī)章制度,作為唱詩(shī)班的成員也必須遵守。教會(huì)和其他社會(huì)機(jī)構(gòu)不同,教會(huì)的規(guī)章制度不帶有強(qiáng)制力,完全是按著個(gè)人的自覺性來遵守的。如果從更高的層面來談教會(huì)和唱詩(shī)班的規(guī)章制度的約束力,是建立在唱詩(shī)班的成員個(gè)人與神的關(guān)系、個(gè)人的屬靈生命狀況來決定的,也就是說教會(huì)的規(guī)章制度是定給有神屬靈生命的人遵守的,對(duì)于沒有生命的人來說沒有作用,不遵守唱詩(shī)班規(guī)章制度的人是沒有神生命的人,說到底他就不配在唱詩(shī)班服侍。從我們教會(huì)的情況來說,唱詩(shī)班中有好幾個(gè)人是教會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)者,也可以說是規(guī)章制度的制定者,因此,自己首先要執(zhí)行,不要制定一個(gè)讓別人遵守而自己不遵守的制度。

唱詩(shī)班是在神面前的侍奉,除了遵守各種規(guī)章制度外還要遵守教堂的崇拜程序,按崇拜的需要編排神圣、美觀的崇拜禮儀。從各人的著裝、進(jìn)堂的隊(duì)列,座次安排、坐姿等都要符合安排。唱詩(shī)班進(jìn)堂前,一定要在一樓大廳排好隊(duì),確定在臺(tái)上隊(duì)列與位置,不要等到上臺(tái)后再排隊(duì),若有人遲到那天就不要讓他再上臺(tái)了;進(jìn)堂時(shí),要保持嚴(yán)肅,不要說笑;上臺(tái)后按排好的隊(duì)列在臺(tái)上獻(xiàn)詩(shī)歌,不要松松垮垮的。在挑選詩(shī)歌方面要選唱積極向上的詩(shī)歌,也要征求傳道人的意見。

唱詩(shī)班團(tuán)隊(duì)的建設(shè)還要進(jìn)一步完善,做到各司其職,各盡其責(zé),分工協(xié)作。

(1)班長(zhǎng):策劃詩(shī)班行政事務(wù),負(fù)責(zé)執(zhí)行協(xié)調(diào),與教會(huì)牧師與詩(shī)班指揮有最好的配合。

(2)指揮:負(fù)責(zé)詩(shī)班的音樂訓(xùn)練,幫助詩(shī)班成員音樂恩賜成長(zhǎng),與班長(zhǎng)配搭帶領(lǐng)詩(shī)班有良好的音樂事奉。

(3)司琴:負(fù)責(zé)詩(shī)班練習(xí)與事奉有良好的伴奏。

(4)副班長(zhǎng):協(xié)助班長(zhǎng)推動(dòng)行政事務(wù)。

(5)靈修:安排詩(shī)班靈修內(nèi)容,幫助詩(shī)班成員靈命成長(zhǎng)。

(6)文書:負(fù)責(zé)詩(shī)班會(huì)議記錄,資料檔案,書信來往等。

(7)聯(lián)絡(luò):負(fù)責(zé)詩(shī)班聯(lián)絡(luò)事宜,促進(jìn)詩(shī)班練唱與事奉出席率的成長(zhǎng)。

(8)司庫(kù):負(fù)責(zé)管理詩(shī)班財(cái)務(wù)收支,盡責(zé)作好詩(shī)班帳目。

(9)司譜:管理詩(shī)班一切用譜,指導(dǎo)詩(shī)班成員愛惜公物。

(10)司袍:負(fù)責(zé)管理詩(shī)班衣服的使用,清潔與修補(bǔ)。

(11)總務(wù):負(fù)責(zé)詩(shī)班練唱或事奉時(shí),聲地的安排及有關(guān)物品的保管。

(12)各聲部部長(zhǎng):協(xié)助指揮練唱事宜,幫助自己聲部成員音樂能力的成長(zhǎng)。

村書記工作總結(jié)要點(diǎn)篇十四

作為安監(jiān)工作人員,經(jīng)常要根據(jù)工作情況,進(jìn)行安全工作總結(jié)。但不少同志缺乏這方面的基礎(chǔ)知識(shí),或總結(jié)時(shí)不能突出安全生產(chǎn)特點(diǎn),使寫出的安全工作總結(jié)沒有多少“價(jià)值”。下面結(jié)合筆者寫作體會(huì),談?wù)勥@方面的作法,供安監(jiān)同行參考。

安全工作總結(jié)的特點(diǎn)與作用安全工作總結(jié)有很強(qiáng)的實(shí)踐性安全工作總結(jié)是對(duì)本單位、本部門或筆者本身以往一個(gè)時(shí)期安全工作的簡(jiǎn)要回顧,材料要從安全生產(chǎn)實(shí)際工作中選取,總結(jié)的觀點(diǎn)要從具體工作中歸納。

安全工作總結(jié)的內(nèi)容必須實(shí)事求是總結(jié)要以計(jì)劃為依據(jù),要檢查計(jì)劃的執(zhí)行情況,要檢驗(yàn)計(jì)劃的準(zhǔn)確程度;但從實(shí)踐的延續(xù)性看,下一階段的計(jì)劃要依據(jù)上一階段的總結(jié)制訂,上一階段的總結(jié)規(guī)定著下一階段計(jì)劃的方向,由此可見,安全總結(jié)對(duì)下一階段的具體工作有著很強(qiáng)的指導(dǎo)性。因此,安全總結(jié)必須實(shí)事求是,一分為二,從實(shí)際工作中找出規(guī)律,并把實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)上升到理性認(rèn)識(shí),要避免簡(jiǎn)單地評(píng)功擺好,或盲目地自我批評(píng)。

安全工作總結(jié)的種類安全工作總結(jié)有許多種類,按時(shí)間分有:季度總結(jié)、階段總結(jié)、年度總結(jié)等;按范圍分有:?jiǎn)挝豢偨Y(jié)、地區(qū)總結(jié)、個(gè)人總結(jié)等;按內(nèi)容分有:全面總結(jié)、專題總結(jié)。全面總結(jié)是比較全面地總結(jié)一個(gè)工區(qū)、一個(gè)單位,在某一時(shí)期內(nèi)的主要安全工作各個(gè)方面的情況。它涉及面較廣,涉及問題較多,能夠展現(xiàn)實(shí)際工作的全貌,便于大家了解情況,樹立信心,明確方向,也能及時(shí)讓上級(jí)體察下情,制訂新的工作計(jì)劃,還可以使兄弟單位從中學(xué)到先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)或接受教訓(xùn)。專題總結(jié)是對(duì)某一項(xiàng)工作,或工作中的某一側(cè)面、某一問題所作的總結(jié)。它的內(nèi)容比較集中,針對(duì)性強(qiáng)、適用性也強(qiáng),比較容易引起人們的注意。如我們過去向局里寫出的“安全生產(chǎn)周活動(dòng)、反習(xí)慣性違章活動(dòng)和春冬安全大檢查”等都是專題總結(jié),盡管每年的安全檢查中涉及的內(nèi)容多,文字量大,但具體到一個(gè)單位或一個(gè)專業(yè)來說,仍然算是專題總結(jié),而不能叫它全面總結(jié)。

安全工作總結(jié)的基本內(nèi)容安全工作總結(jié)一般分為:安全工作基本情況及評(píng)價(jià)、主要工作及體會(huì)、存在的主要問題和下步工作意見等四個(gè)大塊。其結(jié)構(gòu)通常有標(biāo)題、正文和落款3個(gè)固定部分。

標(biāo)題安全工作總結(jié)標(biāo)題最常見的格式包括單位名稱、時(shí)間和內(nèi)容,如《××工區(qū)1999年上半年安全工作總結(jié)》;有的只是內(nèi)容的概括,并不標(biāo)明“總結(jié)”字樣,而把“總結(jié)”二字的含義蘊(yùn)含在標(biāo)題之中,有時(shí)總結(jié)要用雙標(biāo)題,正題用簡(jiǎn)明、能代表總結(jié)中心議題的語(yǔ)言,點(diǎn)明文章的主旨或重心,而副題則具體說明文章內(nèi)容和文體,如《防、打、護(hù)相結(jié)合,確保線路安全運(yùn)行輸電工區(qū)保電工作總結(jié)》。在用正副標(biāo)題時(shí),要注意正題用詞的嚴(yán)謹(jǐn)性和概括性,力爭(zhēng)通過正題簡(jiǎn)短的幾個(gè)并列詞,勾畫出你這篇總結(jié)的大概內(nèi)容,反映出總結(jié)的精髓所在。

正文安全工作總結(jié)的正文也分為開頭、主體、結(jié)尾三部分,各部分都有其特定的內(nèi)容。

開頭。這一部分主要反映概況,它或者交代有關(guān)的時(shí)間、地點(diǎn)、背景等,或者說明寫作的指導(dǎo)思想,或者扼要提示主要的成績(jī)、經(jīng)驗(yàn)和問題,有些專門介紹經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)還在開頭說明動(dòng)機(jī)、目的,以便引起注意。安全工作總結(jié)在這一部分,一般用簡(jiǎn)潔的語(yǔ)言,概括一個(gè)時(shí)期以來本單位在安全生產(chǎn)方面所做的主要的、有特色的工作以及取得的主要成績(jī)。主要成績(jī)往往是通過有關(guān)的技術(shù)統(tǒng)計(jì)數(shù)字來反映的,這樣會(huì)更有說服力,更易于人們一下子建立直觀的印象。作為年度總結(jié),往往要列出當(dāng)年與上年的有關(guān)技術(shù)數(shù)據(jù)的對(duì)比。如年百公里線路跳閘率、年變壓器事故跳閘率、設(shè)備完好率、人身重傷率以及繼電保護(hù)正確動(dòng)作率等。另外,對(duì)一個(gè)時(shí)期的安全生產(chǎn)情況,還要給出總體評(píng)價(jià)。

主體。這是總結(jié)的重心所在,篇幅大、內(nèi)容多,其中包括以下幾個(gè)方面:

村書記工作總結(jié)要點(diǎn)篇十五

醫(yī)院工作計(jì)劃,將是我院發(fā)展史上具有里程牌意義的一年。這一年我們要實(shí)施整體搬遷并啟動(dòng)二級(jí)甲等醫(yī)院評(píng)審工作,任務(wù)艱巨而又光榮,為此我們必須完成以下工作目標(biāo):

1、全力以赴做好新區(qū)醫(yī)院建設(shè),務(wù)必在6月投入使用。

2、經(jīng)濟(jì)收入突破億元大關(guān)。

3、二級(jí)甲等醫(yī)院等級(jí)評(píng)審工作一舉達(dá)標(biāo)。

4、大信息化建設(shè)達(dá)標(biāo),啟用lis系統(tǒng)、pacs圖像傳輸系統(tǒng),門診開展“一卡通”。

5、1.5t核磁共振、直線加速器等大型設(shè)備投入臨床應(yīng)用。

7、拓寬業(yè)務(wù)范圍,順利實(shí)現(xiàn)內(nèi)科、兒科、婦產(chǎn)科的分科,新增加icu病區(qū)、呼吸內(nèi)科、神經(jīng)內(nèi)科、腫瘤科、放療科、康復(fù)科、體檢中心等科室。

8、開展新技術(shù)、新項(xiàng)目10項(xiàng)以上。

9、醫(yī)療設(shè)備投資1000萬元,全面提升診療水平。

10、圓滿完成縣衛(wèi)生局下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。

為了保障以上任務(wù)的圓滿完成,我們必須保質(zhì)保量地做好以下幾方面的工作:

一、全力以赴完成新院搬遷工作。

目前新院建設(shè)工作已經(jīng)接近尾聲,也是到了最關(guān)鍵的時(shí)刻。我們將與國(guó)安公司密切配合,嚴(yán)格按照制度、職責(zé)和標(biāo)準(zhǔn)要求,加強(qiáng)質(zhì)量管理,提高工程進(jìn)度。在后期建設(shè)過程中統(tǒng)籌做好病區(qū)、門診、廁所、食堂和一站式服務(wù)大廳5件實(shí)事建設(shè),做到凈化、硬化、綠化、亮化、美化、人性化建設(shè)要求。要倒排工期,加快工程進(jìn)度,按照建設(shè)計(jì)劃,合理安排施工時(shí)間,加班加點(diǎn)施工,確保6月份以前把新院建設(shè)好。同時(shí)要求各科室負(fù)責(zé)人抽出專門的時(shí)間到新醫(yī)院參與科室的后期建設(shè),與遷建辦的同志們多聯(lián)系、多溝通,嚴(yán)格按照二級(jí)甲等醫(yī)院的標(biāo)準(zhǔn)來合理規(guī)劃工作流程和設(shè)置科室內(nèi)部結(jié)構(gòu),使新院達(dá)到布局合理、流程完善、配套齊全、環(huán)境優(yōu)美等標(biāo)準(zhǔn)要求。

醫(yī)院實(shí)施整體搬遷是我們百年不遇的良機(jī),如果我們把工作做實(shí)做細(xì)、做好了,我們就會(huì)有一個(gè)質(zhì)的飛躍,創(chuàng)造新的輝煌!同時(shí),醫(yī)院整體搬遷是一個(gè)浩大的系統(tǒng)工程,內(nèi)內(nèi)外外會(huì)涉及到許許多多的難題,也給我們帶來了巨大的挑戰(zhàn),稍有閃疏就可能招致巨大損失。因此,我們從現(xiàn)在開始就要繃緊整體搬遷這根玄,從思想上高度重視,加強(qiáng)責(zé)任意識(shí),全體職工要心往一處想、勁往一處使、力往一處用、擰成一股繩、抱成一個(gè)團(tuán),凡是都要以整體搬遷作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。要從科室設(shè)置、人員配置、工作流程、內(nèi)涵建設(shè)、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、為民服務(wù)、對(duì)外宣傳等等方面及早著手、精心謀劃、認(rèn)真運(yùn)作、有序進(jìn)行,確保實(shí)施平穩(wěn)搬遷。

二、二級(jí)甲等醫(yī)院等級(jí)評(píng)審一舉達(dá)標(biāo)。

在上世紀(jì)90年代全國(guó)醫(yī)院等級(jí)評(píng)審中,由于種種原因,我院未能完成“達(dá)標(biāo)上等”的工作,致使在后來的近二十多年中,醫(yī)院很多工作受到多方限制。如今衛(wèi)生部新一輪的《二級(jí)綜合醫(yī)院評(píng)審實(shí)施細(xì)則》已經(jīng)出臺(tái),據(jù)悉省里正在組織相關(guān)專家組制定我省的評(píng)審標(biāo)準(zhǔn),估計(jì)很快就會(huì)進(jìn)入實(shí)施階段。這次醫(yī)院評(píng)審正值我們整體搬遷新院的大好機(jī)遇,我們絕不能再錯(cuò)失良機(jī),一定要早著手、早準(zhǔn)備、早實(shí)施、早落實(shí),一切工作提前進(jìn)入狀態(tài),從現(xiàn)在開始就要按照二級(jí)甲等醫(yī)院的要求來規(guī)范我們的醫(yī)療行為。醫(yī)院要組織專門機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)組織醫(yī)院等級(jí)評(píng)審工作,各科室一定要熟知《二級(jí)綜合醫(yī)院評(píng)審實(shí)施細(xì)則》標(biāo)準(zhǔn),對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)分工部置任務(wù)到全院每個(gè)科室、每個(gè)職工,嚴(yán)抓細(xì)管,層層落實(shí)。全院每個(gè)職工都要積極投入到醫(yī)院等級(jí)評(píng)審工作中去,不找理由、不找借口、甘于奉獻(xiàn)、勇于擔(dān)當(dāng),無條件落實(shí)好、完成好所在崗位的工作任務(wù),為搬遷后醫(yī)院一舉通過二級(jí)甲等醫(yī)院評(píng)審,貢獻(xiàn)每個(gè)人的力量。

三、繼續(xù)鞏固提升百日勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)成果。

開展的百日勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)有力地促進(jìn)了我院各項(xiàng)工作的開展,下一步我們要進(jìn)一步鞏固把百日勞動(dòng)競(jìng)賽成果,結(jié)合醫(yī)療質(zhì)量萬里行、十大指標(biāo)監(jiān)管、三好一滿意、依法執(zhí)業(yè)、醫(yī)院等級(jí)評(píng)審等工作,以醫(yī)院整體搬遷為契機(jī),全面加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè)、質(zhì)量建設(shè),高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量做好新醫(yī)院的環(huán)境建設(shè)、文化建設(shè),狠抓工作落實(shí),在全院上下形成你趕我超的良好局面,真正做到轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹形象,促進(jìn)醫(yī)院各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階。

四、持續(xù)加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè),全面提升醫(yī)療質(zhì)量。

全方位提高醫(yī)療質(zhì)量是我們的立院之本和根本目標(biāo),是醫(yī)院管理工作中的永恒主題,是關(guān)乎醫(yī)院的生存和發(fā)展的關(guān)鍵問題。

1、按照十大指標(biāo)監(jiān)管和二級(jí)醫(yī)院等級(jí)評(píng)審相關(guān)細(xì)則標(biāo)準(zhǔn),制定一系列的內(nèi)部管理制度,對(duì)全院的醫(yī)療、護(hù)理、控感、醫(yī)技、藥技等工作質(zhì)量進(jìn)行嚴(yán)格的管理和督導(dǎo)。醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、控感科和各管理職能科室,要在相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下組成聯(lián)合檢查小組,及時(shí)深入科室,深入一線,對(duì)照標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真督導(dǎo)檢查。對(duì)查出的問題要通過醫(yī)院簡(jiǎn)報(bào)、專題質(zhì)量通報(bào)、現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)評(píng)等多種形式反饋到位、指導(dǎo)到位、處罰到位、糾正到位;對(duì)做得好的科室和個(gè)人要表?yè)P(yáng)到位,獎(jiǎng)勵(lì)到位;對(duì)思想麻痹、責(zé)任心不強(qiáng)的人要加強(qiáng)教育、從重處罰;對(duì)長(zhǎng)期完不成工作任務(wù)且屢教不改者,給予下崗處理,甚至辦理解聘手續(xù)。

2、加強(qiáng)學(xué)科建設(shè),拓寬業(yè)務(wù)范圍,提升醫(yī)療質(zhì)量。初,我們根據(jù)實(shí)際情況成功組建了內(nèi)三科(心內(nèi)科),一年來內(nèi)三科在各個(gè)方面均取得了很大的成績(jī),給我們下一步搬到新院后拓寬業(yè)務(wù)范圍、細(xì)化分科提供了寶貴經(jīng)驗(yàn)。搬到新院有了充足的業(yè)務(wù)用房后,首先要實(shí)行內(nèi)科、兒科、婦產(chǎn)科的分科,兒科進(jìn)一步細(xì)化分為普兒科和新生兒科;婦產(chǎn)科要分為婦科和產(chǎn)科兩個(gè)科室。內(nèi)科系在原有的基礎(chǔ)上增設(shè)呼吸內(nèi)科、神經(jīng)內(nèi)科;新增加icu病區(qū)、腫瘤科、放療科、康復(fù)科、體檢中心等科室,進(jìn)一步擴(kuò)大業(yè)務(wù)范圍,發(fā)揮??乒芾韮?yōu)勢(shì),提升醫(yī)療服務(wù)水平。

3、加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)科室、重點(diǎn)部門建設(shè)力度。對(duì)新醫(yī)院手術(shù)室、icu、口腔科、急診科、產(chǎn)房、消毒供應(yīng)中心等重點(diǎn)部門、重點(diǎn)科室進(jìn)行規(guī)范化建設(shè),使布局更加合理,符合院內(nèi)感染流程要求。進(jìn)一步貫徹落實(shí)衛(wèi)生部《醫(yī)院感染管理辦法》、《預(yù)防與控制醫(yī)院感染行動(dòng)計(jì)劃》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)消毒技術(shù)規(guī)范》、《醫(yī)院空氣凈化管理規(guī)范》等8個(gè)醫(yī)院感染管理相關(guān)技術(shù)規(guī)范,進(jìn)一步加強(qiáng)消毒供應(yīng)室、手術(shù)室、icu、產(chǎn)房重點(diǎn)部門、重點(diǎn)科室醫(yī)院感染管理。加大廢棄藥品包裝處置管理及醫(yī)療廢物監(jiān)管力度,確保醫(yī)療安全。

4、加強(qiáng)醫(yī)學(xué)繼續(xù)再教育工作,多種形式并舉培養(yǎng)業(yè)務(wù)骨干。依托國(guó)家515繼續(xù)再教育工程,選派各專業(yè)業(yè)務(wù)骨干10人到北京、上海、廣州、鄭州等地大醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)。根據(jù)醫(yī)院整體搬遷后科室設(shè)置需要,采取短期與長(zhǎng)期相結(jié)合的培訓(xùn)模式,有重點(diǎn)的選派骨干進(jìn)行專科培訓(xùn)。定期組織理論、技能專業(yè)考試、考核,考試成績(jī)以醫(yī)院簡(jiǎn)報(bào)公布,優(yōu)獎(jiǎng)劣罰,督促醫(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí)專業(yè)理論知識(shí),提高了他們的理論水平。醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部等職能科室要制定出系統(tǒng)的培訓(xùn)方案,定期聘請(qǐng)省、市專家來院內(nèi)講學(xué)。積極組織各科室醫(yī)務(wù)人員參加國(guó)家、省、市級(jí)的學(xué)術(shù)研討班,及時(shí)補(bǔ)充新鮮血液。醫(yī)院鼓勵(lì)專業(yè)技術(shù)人員撰寫論文,為他們報(bào)銷論文版面費(fèi)。

5、創(chuàng)新醫(yī)療糾紛防范與處理工作。采取嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療核心制度、加強(qiáng)醫(yī)患溝通、規(guī)范依法執(zhí)業(yè)等措施,降低醫(yī)療糾紛發(fā)生比例。加快推動(dòng)三調(diào)聯(lián)動(dòng)工作機(jī)制,全面落實(shí)醫(yī)療責(zé)任金管理制度,著力做好醫(yī)療糾紛化解工作。開展醫(yī)療糾紛案例分析講評(píng)活動(dòng),強(qiáng)化醫(yī)務(wù)人員風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí),增強(qiáng)廣大醫(yī)務(wù)人員對(duì)醫(yī)療糾紛產(chǎn)生苗頭的初期識(shí)別和早期處理能力,不斷提高醫(yī)療機(jī)構(gòu)糾紛處置工作能力,加大對(duì)違規(guī)醫(yī)務(wù)人員的處罰力度,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。醫(yī)院積極協(xié)調(diào)政法部門、公安、宣傳等部門建立聯(lián)動(dòng)機(jī)制,重點(diǎn)加大對(duì)醫(yī)托、醫(yī)鬧等擾亂醫(yī)療機(jī)構(gòu)正常秩序違法行為的打擊力度,積極優(yōu)化醫(yī)療環(huán)境,促進(jìn)醫(yī)患和諧。

五、深入推進(jìn)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)。

按照省衛(wèi)生廳“河南省優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)十化評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)”,繼續(xù)深入推進(jìn)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范病區(qū)建設(shè),所有病區(qū)達(dá)到衛(wèi)生部和省衛(wèi)生廳規(guī)定的優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。護(hù)理部組織舉辦護(hù)士長(zhǎng)管理學(xué)習(xí)班,更新理念,強(qiáng)化管理技巧及護(hù)理服務(wù)中人文精神的培養(yǎng)。加強(qiáng)對(duì)護(hù)士長(zhǎng)的目標(biāo)管理考核,月考評(píng)與年終考評(píng)相結(jié)合,科室護(hù)理質(zhì)量與護(hù)士長(zhǎng)年終考評(píng)、職稱晉升、職務(wù)提拔等掛鉤,激發(fā)護(hù)士長(zhǎng)工作熱情。進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理操作用語(yǔ),增強(qiáng)護(hù)患溝通技能,開展護(hù)士禮儀培訓(xùn),培養(yǎng)廣大護(hù)士良好的職業(yè)形象。繼續(xù)開展護(hù)理星級(jí)服務(wù)評(píng)比,對(duì)科室評(píng)出的護(hù)理服務(wù)明星全院通報(bào)表?yè)P(yáng)并給予適當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。持續(xù)推進(jìn)護(hù)理績(jī)效考核,劃撥專項(xiàng)資金進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),調(diào)動(dòng)護(hù)理人員的工作積極性。貫徹落實(shí)《護(hù)士條例》,落實(shí)護(hù)士配備標(biāo)準(zhǔn),充實(shí)基層護(hù)理力量,優(yōu)化護(hù)士隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。維護(hù)護(hù)士合法權(quán)益,增強(qiáng)護(hù)士執(zhí)業(yè)的法律意識(shí),建立護(hù)士培訓(xùn)和定期考核制度。護(hù)理部要探索建立護(hù)理崗位管理培訓(xùn)和??谱o(hù)士培訓(xùn)制度,進(jìn)一步加強(qiáng)護(hù)士隊(duì)伍建設(shè),提高護(hù)理服務(wù)水平。

六、緊跟形勢(shì)發(fā)展,加大信息化建設(shè)步伐。

信息科要立足長(zhǎng)遠(yuǎn),及早謀劃醫(yī)院信息化中、長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃,把新醫(yī)院中心機(jī)房按要求建設(shè)好,滿足醫(yī)院整體搬遷后的信息化需求。要以實(shí)現(xiàn)數(shù)字化醫(yī)院為長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo),以完善管理信息系統(tǒng)功能、打好數(shù)字化醫(yī)院建設(shè)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)為重點(diǎn),穩(wěn)步扎實(shí)地全面推進(jìn)醫(yī)院信息化建設(shè)步伐。搬到新醫(yī)院后,要著重做好以下幾方面工作,一是在原有his功能基礎(chǔ)上,更新、升級(jí)、擴(kuò)充醫(yī)院管理信息系統(tǒng)軟件,要在全院推行l(wèi)is系統(tǒng)和pacs系統(tǒng),并把院內(nèi)原有的his系統(tǒng)和新上的lis系統(tǒng)、pacs系統(tǒng)整合,提高全院信息化管理水平;二是進(jìn)一步完善信息設(shè)備管理系統(tǒng),使醫(yī)保系統(tǒng)、新農(nóng)合系統(tǒng)、電子病歷系統(tǒng)、醫(yī)生工作站、護(hù)士工作站、醫(yī)技檢查科室信息系統(tǒng)、財(cái)務(wù)系統(tǒng)、行政管理系統(tǒng)能夠有效地兼容、對(duì)接,全面提高醫(yī)院信息化管理水平;三是規(guī)范設(shè)計(jì)新醫(yī)院的遠(yuǎn)程會(huì)診、一卡通、預(yù)約診療和電子宣傳系統(tǒng),保障搬遷后以上工作的順利開展;四是在全院開展電子計(jì)算機(jī)培訓(xùn)提高實(shí)際操作水平,保障新院搬遷后各項(xiàng)工作有序進(jìn)行。

七、做好人才引進(jìn)和培養(yǎng)工作。

醫(yī)院競(jìng)爭(zhēng)的根本就是人才的競(jìng)爭(zhēng),人才的引進(jìn)和培養(yǎng)是科學(xué)發(fā)展的根本,只有重視人才的培養(yǎng)和人才梯隊(duì)的建設(shè),才能保持我院在全縣的優(yōu)勢(shì)地位。計(jì)劃引進(jìn)醫(yī)療專業(yè)研究生、本科生30名,檢驗(yàn)、影像學(xué)本科生10名,計(jì)算機(jī)和醫(yī)院信息管理、生物醫(yī)學(xué)工程等專業(yè)本科生10名,護(hù)理大專生80名,不僅能夠滿足今年搬遷后工作需求,而且還要為內(nèi)科樓啟用時(shí)做好人才儲(chǔ)備。

醫(yī)院今年將重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)臨床各科年輕人才的培養(yǎng)力度,醫(yī)務(wù)科要制定一套科學(xué)的培養(yǎng)選送計(jì)劃,要有目的將可造之才,不惜資金投入,派送到國(guó)家級(jí)、省級(jí)大醫(yī)院進(jìn)修深造,提高他們的`業(yè)務(wù)技術(shù)水平,培養(yǎng)他們的專科素養(yǎng),使之盡快成為我院的業(yè)務(wù)骨干和權(quán)威專家,為我院鞏固堅(jiān)實(shí)的人才梯隊(duì)奠定基礎(chǔ)。醫(yī)院搬遷后還會(huì)根據(jù)工作需要選撥一批優(yōu)秀的中青年業(yè)務(wù)骨干擔(dān)任科室?guī)ь^人,醫(yī)院不僅要培養(yǎng)他們的專業(yè)技術(shù)水平,而且還要聘請(qǐng)醫(yī)院管理方面的專家對(duì)他的行政管理水平進(jìn)行強(qiáng)化培訓(xùn),提高他們的綜合素質(zhì)。醫(yī)院與河南科技大學(xué)聯(lián)合舉辦的研究生培養(yǎng)學(xué)習(xí)要常抓不懈,搬遷后正值他們畢業(yè)之際,這15名優(yōu)秀的在職研究生既有堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ),又有豐富的臨床經(jīng)驗(yàn),必將為我院的長(zhǎng)久發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

八、嚴(yán)格執(zhí)行新農(nóng)合總額預(yù)付改革,新農(nóng)合總額預(yù)付工作我們將勉勵(lì)巨大的壓力,我院將根據(jù)縣衛(wèi)生局下達(dá)的總額預(yù)付的各項(xiàng)指標(biāo)和我院發(fā)展的實(shí)際情況,找到兩者之間的平衡點(diǎn),既要圓滿完成局下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)要求,又要保障病人的根本就醫(yī)需求,讓人民群眾滿意。為合理控制新農(nóng)合病人醫(yī)藥費(fèi)用不合理增長(zhǎng),特制定以下兩條措施。一是用制度規(guī)范醫(yī)療行為:嚴(yán)格執(zhí)行住院病人身份三級(jí)確認(rèn)制度、三級(jí)醫(yī)師查房制度、臨床藥師查房制度、基本藥物目錄制度、會(huì)診制度等,用制度規(guī)范醫(yī)療行為杜絕不合理用藥、不合理檢查。二是任務(wù)分解落實(shí):根據(jù)局核定的住院病人總費(fèi)用、次均費(fèi)用數(shù)額,依據(jù)各科室工作量分解落實(shí)到各科室,對(duì)完成任務(wù)較好者予以獎(jiǎng)勵(lì),完不成任務(wù)的給予處罰。新醫(yī)院投入使用后,我院的服務(wù)能力將大幅提升,住院病人也會(huì)明顯增加,醫(yī)院會(huì)根據(jù)實(shí)際情況向衛(wèi)生局積極爭(zhēng)取政策調(diào)整,同時(shí)也會(huì)根據(jù)搬遷后各科室的實(shí)際繼續(xù)執(zhí)行以上兩項(xiàng)控費(fèi)措施。

九、繼續(xù)深化醫(yī)療改革工作。

我院在綜合支付制度改革、先診療后交費(fèi)、藥品零差率銷售等重大醫(yī)療改革方面圓滿完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),特別是綜合支付制度改革走在了全國(guó)、全省的先進(jìn)行列,為我院爭(zhēng)得了榮譽(yù)。我院要在原有的基礎(chǔ)上組織專家進(jìn)一步細(xì)化、優(yōu)化臨床路徑,使之更加科學(xué)規(guī)范,保持全國(guó)領(lǐng)先地位。持續(xù)推進(jìn)“先診療后結(jié)算”服務(wù)模式,優(yōu)化辦事程序,更好的為病人服務(wù)。堅(jiān)定不移地執(zhí)行藥品零差率銷售政策,降低群眾負(fù)擔(dān),保障廣大人群中的切身利益。

十、加強(qiáng)文化建設(shè),增加醫(yī)院凝聚力。

醫(yī)院文化既是一種文化現(xiàn)象,又是一種現(xiàn)代醫(yī)院管理理論,對(duì)增強(qiáng)醫(yī)院活力、職工凝聚力和向心力有著積極的作用,是醫(yī)院形象品牌的具體內(nèi)涵。醫(yī)院文化建設(shè)已成為醫(yī)院經(jīng)營(yíng)管理的重要組成部分。加強(qiáng)醫(yī)院文化建設(shè),提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系有著十分重要的作用。我們實(shí)施整體搬遷,實(shí)現(xiàn)了硬件條件的飛速發(fā)展,作為有著悠久歷史和深厚文化沉淀的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì),下一步如何取得文化上的繁榮發(fā)展,使我們走的更遠(yuǎn)、飛得更高,是擺在我們這一代縣醫(yī)院人面前的新課題。

經(jīng)過多方考察,我們正在和河南“甲春秋”文化傳媒公司進(jìn)行積極溝通,對(duì)醫(yī)院文化在醫(yī)院品牌形象、醫(yī)院精神、倫理道德、人文建設(shè)、文化活動(dòng)、外部標(biāo)識(shí)、大體風(fēng)格等等方面進(jìn)行全方位、立體型的策劃和包裝,全力打造具有競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力、()被社會(huì)高度認(rèn)可和獨(dú)具醫(yī)療特色的縣醫(yī)院品牌文化。從而擴(kuò)大醫(yī)院社會(huì)影響力,全面增強(qiáng)內(nèi)部的凝聚力和外部的競(jìng)爭(zhēng)力。

十一、優(yōu)化服務(wù)流程,減少中間環(huán)節(jié),方便病人就醫(yī)。

要深刻領(lǐng)會(huì)“一切以病人為中心”的服務(wù)理念,提高服務(wù)能力和服務(wù)技巧,切實(shí)做好醫(yī)患溝通工作,實(shí)行“首診首問”負(fù)責(zé)制。特別是搬遷到新醫(yī)院后,存在規(guī)模成倍增加、各科室之間相距較遠(yuǎn)、工作銜接不完善等等實(shí)際問題,要求我們換位思考,站在病人的立場(chǎng)去改善服務(wù)流程,真心實(shí)意的為病人服務(wù),才能取得病人信任。首先,成立門診服務(wù)中心、開設(shè)一卡通、規(guī)范引導(dǎo)標(biāo)識(shí)、集中設(shè)置服務(wù)窗口科室等措施方便門診病人就醫(yī)。其次,在住院部一樓設(shè)置“一站式”服務(wù)大廳,把住院導(dǎo)醫(yī)臺(tái)、收費(fèi)處、醫(yī)保、降消、新農(nóng)合、診斷陪護(hù)證明蓋章、出生證明辦理、綜合服務(wù)部等窗口科室集中到一個(gè)服務(wù)大廳工作,形成醫(yī)院的住院“行政服務(wù)中心”,使住院病人不出這個(gè)大廳即可辦理一切入、出院手續(xù),極大地方便病人就醫(yī)。同時(shí),要求每個(gè)職工,對(duì)接觸到的每一個(gè)病人,對(duì)開展的每一項(xiàng)醫(yī)療服務(wù),乃至每一次的打針、輸液、取藥、化驗(yàn)、檢查、咨詢都要引導(dǎo)到位、解釋到位、溝通到位、服務(wù)到位。絕不允許任何人對(duì)病人和家屬進(jìn)行推諉、刁難,已經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴(yán)肅處理。真正讓病人在我院感到溫暖、安全、舒適、放心,讓每一個(gè)病人體會(huì)到醫(yī)院的親切感、歸屬感、尊重感、認(rèn)同感。

十二、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),打造風(fēng)清氣正的環(huán)境。

加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè),全面提高醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德水平,是取得廣大群眾信任的立院之本,是構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系之本。切實(shí)加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、行風(fēng)廉政建設(shè)的教育是衛(wèi)生戰(zhàn)線的長(zhǎng)期工作任務(wù)。

中共十八大對(duì)反腐工作提出了新的要求,特別是中紀(jì)委十八屆二次會(huì)議提出:要抓好“八項(xiàng)規(guī)定”落實(shí),著力解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題,深入開展糾風(fēng)和專項(xiàng)治理,其中專門提出治理醫(yī)療領(lǐng)域中損害群眾利益的不正之風(fēng)和突出問題。因此我們要堅(jiān)持標(biāo)本兼治、糾建并舉、綜合治理,常抓不懈地開展行風(fēng)建設(shè)工作。要嚴(yán)格執(zhí)行中央的“八項(xiàng)規(guī)定”,勤儉節(jié)約,反對(duì)浪費(fèi),深入開展和糾正醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)中的不正之風(fēng)。堅(jiān)決反對(duì)各種形式的商業(yè)賄賂和收受紅包、開單提成、藥品回扣、索吃索請(qǐng)等不正之風(fēng)。嚴(yán)格控制“藥占比”,做到合理用藥,合理檢查,合理使用抗生素。院內(nèi)設(shè)意見箱,科室設(shè)意見簿,專人負(fù)責(zé)登記接待病人投訴,對(duì)病人的投訴均及時(shí)給以答復(fù),做到有部門負(fù)責(zé)、有專人接待、件件有記錄、有回復(fù)、有結(jié)果、有反饋,充分保障患者合法權(quán)益。院紀(jì)檢組要認(rèn)真組織反腐倡廉的警示教育,不斷提高廣大醫(yī)護(hù)人員遵紀(jì)守法的自覺性。要加大對(duì)違規(guī)違紀(jì)人員的處理力度,對(duì)各類違紀(jì)人員進(jìn)行公開處理,并把違紀(jì)行為和提拔任用、職稱晉升、年終評(píng)先等掛鉤。完善治理行業(yè)不正之風(fēng)的長(zhǎng)效機(jī)制,提高我院醫(yī)務(wù)人員的光榮形象。

村書記工作總結(jié)要點(diǎn)篇十六

本人很榮幸地?fù)?dān)當(dāng)了20xx-20xx學(xué)年的學(xué)教會(huì)經(jīng)管分會(huì)副*,在上一學(xué)期里,我學(xué)到了很多,成長(zhǎng)了很多,尤其是在組織方面和管理方面。由于我是剛剛擔(dān)任這方面的工作,沒有任何經(jīng)驗(yàn),所以第一學(xué)期的工作方針基本沒有完全落實(shí)下去,也不知道如何去落實(shí)。*對(duì)我一直挺關(guān)照的,讓我負(fù)責(zé)了我比較喜歡的活動(dòng)方面的工作。我也在課余的情況常去和理學(xué)法學(xué)分院做交流。從他們那里的確學(xué)到了很多管理方法,交際方法。

上學(xué)期我們分會(huì)總體表現(xiàn)還是挺不錯(cuò)的,開展了多次活動(dòng),比如開展了秋游即素質(zhì)拓展,聯(lián)誼會(huì),策劃了趣味運(yùn)動(dòng)會(huì),參加了學(xué)教會(huì)五周年的迎新晚會(huì),例會(huì)制度也得到了完善,信息反饋表基本上每周都交齊的,在學(xué)教會(huì)對(duì)分會(huì)的考評(píng)中,我們獲得了第二的優(yōu)秀成績(jī)。當(dāng)然,也是有缺點(diǎn)的:比如和10級(jí)的溝通聯(lián)系較少,感覺他們被我們分會(huì)隔離了一樣;例會(huì)的出勤率還有待提高;我和袁麗燕的管理方法制度還不夠完善,感覺就是想到什么去做什么,而沒有一個(gè)更加好的`規(guī)劃。

在本學(xué)期里,我對(duì)分會(huì)的工作計(jì)劃是:

開學(xué)第一周完成信息員的改選,面試制度。

完善崗位說明書,開學(xué)第二周進(jìn)行組織宣傳部,信息處理部的競(jìng)選面試。由于本人是負(fù)責(zé)管組宣部的,在競(jìng)選結(jié)束后我會(huì)立即與部門開展活動(dòng)的策劃,打算本學(xué)期主要開展好趣味運(yùn)動(dòng)會(huì),假如有時(shí)間則穿插信息員聯(lián)誼會(huì)(加強(qiáng)與下沙的溝通聯(lián)系),還打算去下沙看一下10級(jí)年級(jí)負(fù)責(zé)人的例會(huì)開展情況,要準(zhǔn)備好培養(yǎng)新人,盡可能地提供10級(jí)機(jī)會(huì)讓他們展示自我,方便下學(xué)期他們更快更好的融入學(xué)教會(huì)經(jīng)管分會(huì)。

還有就是,學(xué)教會(huì)本學(xué)期的重點(diǎn)是優(yōu)秀分會(huì)的評(píng)選,我也應(yīng)該要完善對(duì)信息員的考評(píng)制度,改嚴(yán)則嚴(yán),該溝通則溝通。為此,本人今天做了3張excel,短信回復(fù)表,工作開展情況表,反饋表上交情況表。努力做到考評(píng)工作公開,透明。給信息員信心,讓大家知道我們學(xué)教會(huì)經(jīng)管分會(huì)是一個(gè)公*公正公開的社團(tuán)組織。

努力提高學(xué)教會(huì)經(jīng)管分會(huì)的知名度,假如我和別人說“我在管理學(xué)教會(huì)經(jīng)管分會(huì)”,別人不會(huì)說“原來你是會(huì)長(zhǎng)啊”而說“原來你是副*啊”,讓大家對(duì)學(xué)教會(huì)經(jīng)管分會(huì)有更深的了解。

經(jīng)驗(yàn)積累了一個(gè)學(xué)期,能力鍛煉了一個(gè)學(xué)期,也模仿跟隨了理學(xué)法學(xué)一個(gè)學(xué)期,是時(shí)候要超越他們了!

成功是不難的,難的是行動(dòng)!

村書記工作總結(jié)要點(diǎn)篇十七

轉(zhuǎn)眼間已經(jīng)在優(yōu)諾外語(yǔ)學(xué)校工作三個(gè)多月了,在這三個(gè)多月里我實(shí)現(xiàn)了由孩子到成年人的轉(zhuǎn)變,由權(quán)利到責(zé)任的轉(zhuǎn)變,有學(xué)生到教師的轉(zhuǎn)變,是我人生的一次跨越性的轉(zhuǎn)變。在這里,我扮演了新的角色,演繹著新的人生,每天都在為這個(gè)角色努力著,奮斗著,希望做到最好。

回想起剛來到這里時(shí),每天都在練課,每次練課都會(huì)收到大家對(duì)我提出的很多意見,其實(shí)心里當(dāng)時(shí)挺難過的,我怎么都是缺點(diǎn)就沒有優(yōu)點(diǎn)呢?曾經(jīng)我質(zhì)疑自己的能力,質(zhì)疑自己是否能承擔(dān)起這個(gè)責(zé)任,質(zhì)疑為啥不能做到最好。但是,我不是一個(gè)輕易就對(duì)困難屈服的人。只要大家對(duì)我提出意見,就說明我確實(shí)存在問題,我就要改正,爭(zhēng)取做到最好;每次聽到大家說我有進(jìn)步,就說明我的努力沒有白費(fèi),我要繼續(xù)向前進(jìn)。

現(xiàn)在發(fā)現(xiàn),不管做什么事情,調(diào)整好心態(tài)是比較重要的。當(dāng)大家對(duì)你提出意見時(shí),你要把它看成你進(jìn)步的階梯,鼓勵(lì)自己繼續(xù)前進(jìn)。如果看成是別人故意挑你的毛病,那么你就會(huì)很消極。所以微笑面對(duì)人生,樂觀快樂生活,陽(yáng)光才能滋潤(rùn)自己的心田。

每當(dāng)聽到家長(zhǎng)說他的孩子進(jìn)步了,我簡(jiǎn)直比吃了蜜還甜,自己的勞動(dòng)成果終于得到了回報(bào)。其實(shí)不管自己再累只要孩子喜歡聽你的課,家長(zhǎng)認(rèn)可你,自己的辛苦就沒有白費(fèi)。所以我一直在向著好老師這一方面努力。我知道自己的表現(xiàn)一直沒有達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)的要求,我也一直努力朝著領(lǐng)導(dǎo)要求的標(biāo)準(zhǔn)鞭策著自己。雖然這個(gè)過程很漫長(zhǎng)也很艱辛,相信只要功夫深,鐵杵磨成針。

其實(shí)在我剛來時(shí),張老師說我懶,其實(shí)不是我懶,是我自己不知道干什么,只想著把自己的事情做好就行,不知道打掃衛(wèi)生也是我自己份內(nèi)的事。與別的同事相比,我沒有別人勤快,沒有別人有眼色,沒有為這個(gè)大家庭作出最大的貢獻(xiàn)。因此,自己要努力向別的同事學(xué)習(xí)。

記得第一次發(fā)宣傳頁(yè),向別人發(fā)一張還要猶豫好久。如果別人不接自己發(fā)的單頁(yè),還很難過,感覺全世界都在看自己的笑話?,F(xiàn)在,已經(jīng)練就了一副金剛不壞之身,百毒不侵:如果這個(gè)人不接那就再發(fā)給另外一個(gè)人?,F(xiàn)在的心理狀態(tài)那是相當(dāng)?shù)暮谩?/p>

估計(jì)是我表達(dá)能力有問題或者是不善于與別人溝通交流,我的招生數(shù)量少的可憐。也可能是剛進(jìn)入社會(huì),對(duì)社會(huì)上的處事方式不太了解。不管怎么樣,都是自己沒能勝任招生這一職位,沒能為學(xué)校作出貢獻(xiàn)。今后要多多向招生這方面做得好的同事學(xué)習(xí),盡自己最大的努力把它做好。

在這三個(gè)多月里,我得到了最親切的稱呼“老師”,讓我有了責(zé)任感和使命;雖然有很多方面做得不是很好,但是更堅(jiān)定了讓我在教師這一行業(yè)走下去的決心。

村書記工作總結(jié)要點(diǎn)篇十八

2013年即將結(jié)束,回首這一年來的工作,我覺得既忙碌又充實(shí)。今年是非常關(guān)鍵的一年,一是恒海國(guó)際花園二期別墅銷售工作全面展開;二是后半年恒海國(guó)際花園二期別墅將面臨交付使用。這兩大工作,客觀上都需要綠城物業(yè)公司全面、全程密切配合服務(wù),所以如何加強(qiáng)物業(yè)公司內(nèi)部管理,提升服務(wù)水*,更好的服務(wù)于銷售是今年的工作重心。因此我根據(jù)物業(yè)公司自身特點(diǎn),與物業(yè)公司相關(guān)負(fù)責(zé)人多談問題,多加壓力,不斷的完善和規(guī)范各項(xiàng)工作內(nèi)容,充分調(diào)動(dòng)物業(yè)公司員工的工作積極性,在大家的共同努力下,物業(yè)服務(wù)水*得到了明顯提升,全面保障了恒海二期銷售工作順利開展。

我今年度的主要工作如下:

由于綠城物業(yè)在房屋交付使用前一切費(fèi)用由我甲方承擔(dān),所以開始時(shí)發(fā)現(xiàn)物業(yè)公司內(nèi)部管理比較薄弱,主要表現(xiàn)在員工責(zé)任心不強(qiáng),工作主動(dòng)性不夠、工作效率低、辦事拖拉等方面。面臨著今年繁重的工作任務(wù),有必要對(duì)物業(yè)公司的內(nèi)部管理進(jìn)行強(qiáng)化。所以本人定期找物業(yè)負(fù)責(zé)人談話,要求他們加強(qiáng)內(nèi)部管理,明確各部門員工的責(zé)任及工作標(biāo)準(zhǔn);要求他們加強(qiáng)與員工溝通,有針對(duì)性的組織多項(xiàng)培訓(xùn),定期對(duì)員工的工作進(jìn)行點(diǎn)評(píng)。這樣有力的激勵(lì)了物業(yè)公司員工的工作責(zé)任性。目前,物業(yè)員工工作積極性較高,由原來的被動(dòng)、有條件的工作轉(zhuǎn)變成現(xiàn)在的積極主動(dòng)的工作態(tài)度,從而促進(jìn)了各項(xiàng)服務(wù)工作的開展。

物業(yè)工作人員的服務(wù)水*和服務(wù)素質(zhì)直接影響著銷售的整體工作。今年從恒海二期開盤以來,我著重對(duì)物業(yè)公司服務(wù)管理這塊的工作進(jìn)行強(qiáng)化。要求他們加強(qiáng)保安、禮賓、樣板房接待員、會(huì)所吧臺(tái)服務(wù)員及保潔人員的語(yǔ)言、禮儀等方面的培訓(xùn),要求物業(yè)公司每日上班前對(duì)部門員工的著裝、禮儀進(jìn)行自檢、互檢,并要求他們把“周到、耐心、熱情、細(xì)致”的服務(wù)思想切實(shí)的貫穿到對(duì)小業(yè)主的服務(wù)中去。現(xiàn)在他們的服務(wù)素質(zhì)得到明顯提高,其中門崗、禮賓,樣板房接待,觀光車對(duì)開等工作均都規(guī)范有序。值得一提的是,在后期房屋交付過程中,恒海的物業(yè)服務(wù)工作深得小業(yè)主認(rèn)可,獲得了許多小業(yè)主贈(zèng)送的錦旗。

由于房屋交付是一項(xiàng)非常繁瑣的工作,牽涉到很多資料簽發(fā)、備案,同時(shí)還要傾聽小業(yè)主的各種訴求并要及時(shí)處理,所以物業(yè)工作直接牽涉到房屋能否順利交付。因此,我要求他們除了注意保持良好的服務(wù)形象外,更要注意溝通技巧和處理問題的方式方法,并多次叮囑物業(yè)公司負(fù)責(zé)人加強(qiáng)客服這方面能力的培訓(xùn)。目前,恒海二期交付工作進(jìn)展情況良好。

恒海二期別墅工程在前半年進(jìn)入竣工驗(yàn)收階段,由于工期緊、施工單位質(zhì)量意識(shí)淡薄等多方面因素,導(dǎo)致小區(qū)內(nèi)部分房屋地下室采光天窗、窗臺(tái)處滲漏等問題,這導(dǎo)致很多小業(yè)主強(qiáng)烈要求我方工程部及時(shí)維修。面對(duì)小區(qū)共65棟單體196戶業(yè)主,且每戶均是地下一層,地上三層,檢查和維修工作量非常之大。為了加快維修進(jìn)度,不耽誤房屋交付,我臨時(shí)抽調(diào)物業(yè)公司部分員工,并成立專門檢查跟蹤小組,協(xié)助工程部多次對(duì)恒海二期進(jìn)行分戶檢查并形成書面記錄,然后及時(shí)反饋給工程部,一道督促施工單位及時(shí)維修整改,為恒海二期的維修工作做出了必要的貢獻(xiàn)。

要求且存在安全隱患的部位要求施工單位及時(shí)整改,確保隱患排除。對(duì)施工單位意識(shí)淡薄,不及時(shí)整改的地方,要求監(jiān)理組及時(shí)下發(fā)工作聯(lián)系單并后附照片,同時(shí)抄送與工程部,責(zé)令施工單位限期整改到位。在日常排查安全隱患的同時(shí),也對(duì)現(xiàn)場(chǎng)文明施工工作加強(qiáng)監(jiān)督,我認(rèn)為一個(gè)文明有序的工地更有利于保障安全。*時(shí)我主要對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)材料堆放是否符合施工*面圖、是否分類整齊堆放,現(xiàn)場(chǎng)建筑垃圾和施工道路是否及時(shí)清掃,各種安全文明標(biāo)牌是設(shè)置到位等方面加強(qiáng)監(jiān)督,確保工地現(xiàn)場(chǎng)安全文明有序。到目前為止,整個(gè)恒海三期工程現(xiàn)場(chǎng)安全文明施工情況良好。

以上是我今年主要的工作內(nèi)容和取得的一點(diǎn)工作業(yè)績(jī),當(dāng)然也存在很多的不足之處,譬如缺少物業(yè)服務(wù)方式、方法上的創(chuàng)新等。馬上就要步入2014年,在新的一年里,我的工作重心依然是狠抓物業(yè)管理工作,繼續(xù)提升物業(yè)服務(wù)水*和提高服務(wù)質(zhì)量,為恒海國(guó)際花園三期的銷售做好后勤保障。最后恭祝農(nóng)房第一事業(yè)部在新的一年里能夠馬不停蹄,奔騰前進(jìn)。

村書記工作總結(jié)要點(diǎn)篇十九

20xx年上半年,縣醫(yī)院黨委在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以鄧小平理論、三個(gè)代表重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)黨的、十八屆三中全會(huì)和一系列重要講話精神,以開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為重點(diǎn),加強(qiáng)黨的建設(shè),為加快推進(jìn)現(xiàn)代化優(yōu)質(zhì)精品醫(yī)院提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

一、黨建基礎(chǔ)工作情況。

1、建立健全學(xué)習(xí)制度。落實(shí)黨委中心組學(xué)習(xí)制度,堅(jiān)持每季度一次的集中學(xué)習(xí)制度,黨委班子成員、各支部書記、委員共同參加學(xué)習(xí),并定期開展黨委書記、副書記上黨課活動(dòng)。

2、不斷豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容。鞏固學(xué)習(xí)黨的、三中全會(huì)、系列重要講話精神和群眾路線系列論述,加強(qiáng)黨的路線方針政策、形勢(shì)任務(wù)教育,提高黨員干部的綜合素質(zhì)。

3、加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。按照《黨章》要求,嚴(yán)格把好發(fā)展黨員工作的各個(gè)環(huán)節(jié),上半年完成了1名預(yù)備黨員接收;對(duì)不合格黨員進(jìn)行處置,開除黨籍1人。

4、深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。按照縣委要求,黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),從20xx年2月開始,到9月份基本完成,需完成“學(xué)習(xí)教育,聽取意見”、“查擺問題,開展批評(píng)”、“整改落實(shí),建章立制”三個(gè)環(huán)節(jié)的工作。

學(xué)習(xí)教育,聽取意見環(huán)節(jié)。

(1)周密部署,認(rèn)真做好教育活動(dòng)準(zhǔn)備。按照縣委的相關(guān)文件精神和動(dòng)員會(huì)議精神要求,我院迅速成立了黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,院長(zhǎng)、黨委書記周保祥任組長(zhǎng),黨委副書記、黨委委員為副組長(zhǎng),各支部書記為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)對(duì)整個(gè)活動(dòng)的組織實(shí)施、落實(shí)和宣傳,任務(wù)清楚,分工明確,責(zé)任到人,確保活動(dòng)有條不紊的開展。制定方案,召開動(dòng)員大會(huì),對(duì)深入開展教育實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)行了動(dòng)員部署,會(huì)后還對(duì)院領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了民主測(cè)評(píng),督導(dǎo)組約談班子成員、中層干部及部分知識(shí)分子代表,對(duì)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行評(píng)議。

(2)緊扣環(huán)節(jié),扎實(shí)推進(jìn)學(xué)習(xí)活動(dòng)開展。領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué),醫(yī)院先后召開了院黨委中心組專題學(xué)習(xí)會(huì)、黨支部書記專題學(xué)習(xí)會(huì)、中層干部學(xué)習(xí)會(huì),認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)文件精神和教育實(shí)踐活動(dòng)必讀書目,由院黨委書記帶頭領(lǐng)讀;專題輔導(dǎo)學(xué),在自主學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,醫(yī)院黨委組織開展專題輔導(dǎo)講座,由院黨委書記周保祥作了題為“新形勢(shì)下如何堅(jiān)持黨的群眾路線”的主題講座,講座反響熱烈;實(shí)境課堂學(xué),醫(yī)院組織黨員干部走進(jìn)“西順河二十六烈士陵園”群眾路線教育實(shí)境課堂教學(xué)點(diǎn),并組織全體黨員集中觀看了教育影片《身邊人眼中的周恩來》和《焦裕祿》;集中學(xué)與自學(xué)相結(jié)合,黨委和各支部按照活動(dòng)方案,分別組織黨員干部集中學(xué)習(xí),做好會(huì)議記錄,要求黨員干部精讀研學(xué)《黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)文件選編》、《論群眾路線—重點(diǎn)論述摘編》和《厲行節(jié)約、反對(duì)浪費(fèi)—重要論述選編》三本書,記好學(xué)習(xí)筆記、民情筆記、心得筆記“三本”筆記,開展“為了誰(shuí)、依靠誰(shuí)、我是誰(shuí)”主題征文活動(dòng),動(dòng)員全體黨員干部積極主動(dòng)參與,認(rèn)真撰寫心得體會(huì)文章,并選出5篇優(yōu)秀征文參加縣評(píng)選。

(3)開門納諫,真心聽取意見。多形式征求意見。院黨委通過民主評(píng)議、召開領(lǐng)導(dǎo)班子專題會(huì)議、病員專題座談會(huì)、開展問卷調(diào)查、設(shè)置意見箱、投訴電話等形式廣泛征求群眾對(duì)院領(lǐng)導(dǎo)班子及醫(yī)院發(fā)展意見和建議;著力聚集“四風(fēng)”問題,醫(yī)院將收集的意見建議進(jìn)行了匯總梳理;即知即改,以實(shí)際行動(dòng)轉(zhuǎn)變作風(fēng),醫(yī)院對(duì)照等級(jí)醫(yī)院評(píng)審細(xì)則,在調(diào)研評(píng)估基礎(chǔ)上,對(duì)二病區(qū)實(shí)施流程改造,安裝了電梯,方便了患者,減少安全隱患的發(fā)生;對(duì)患者及職工反映的120調(diào)度值班中心樓梯陡問題,進(jìn)行了整改,改造后的樓梯方便了患者及職工;醫(yī)院對(duì)門急診各類指示標(biāo)志進(jìn)行重新布局,增置了地面引導(dǎo)標(biāo)示,更加便于患者尋找相關(guān)科室;針對(duì)患者反映的門診流程不合理問題,我院將超聲科中、夜班值班窗口前移到急診大廳、檢驗(yàn)科成人抽血窗口前移到門診大廳,以達(dá)到理順流程、提高效率、統(tǒng)一管理的目的。

查擺問題、開展批評(píng)環(huán)節(jié)。

(1)聚焦“四風(fēng)”找準(zhǔn)找實(shí)問題。通過自已找、互相幫、集體議要等方式,結(jié)合上級(jí)點(diǎn)評(píng)、督導(dǎo)組反饋和群眾提的意見,深入查找班子和班子個(gè)人“四風(fēng)”問題具體表現(xiàn);召開領(lǐng)導(dǎo)班子集體議“四風(fēng)”會(huì)議,針對(duì)前階段征求到的的“四風(fēng)”問題,領(lǐng)導(dǎo)班子成員依次發(fā)言,根據(jù)自己的分工,進(jìn)行了逐條討論、分析原因、提出整改措施。

部門負(fù)責(zé)同志之間主動(dòng)相約,談思想、談工作、談問題,敞開心扉,坦誠(chéng)相見,開展深刻的自我批評(píng),進(jìn)行誠(chéng)懇的相互批評(píng),努力把矛盾和問題解決在專題民主生活會(huì)前。

(3)嚴(yán)肅認(rèn)真對(duì)照檢查。我院領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,堅(jiān)持“自己寫、寫自己”,深刻剖析,認(rèn)真撰寫對(duì)照檢查材料,確保該項(xiàng)工作不流于形式、不走過場(chǎng)。

(4)召開專題民主生活會(huì)。我院于8月1日召開專題民主生活會(huì),會(huì)上,各位領(lǐng)導(dǎo)班子成員針對(duì)自身存在的“四風(fēng)”問題進(jìn)行了深刻查擺剖析,并進(jìn)行了嚴(yán)肅認(rèn)真的批評(píng)與自我批評(píng),坦誠(chéng)相見,達(dá)到了“紅紅臉、出出汗、洗洗澡、治治病”的效果,縣委第十一督導(dǎo)給予點(diǎn)評(píng),表示我院此次專題民主生活會(huì)會(huì)前準(zhǔn)備充分扎實(shí)、查擺問題深入具體、剖析根源深刻有力、批評(píng)與自我批評(píng)嚴(yán)肅認(rèn)真、整改方向明確清晰,開得很好,基本達(dá)到了紅紅臉、出出汗、治治病的預(yù)期效果,實(shí)現(xiàn)了團(tuán)結(jié)—批評(píng)—團(tuán)結(jié)的目的。

5、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。為深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè),建立以黨委書記為組長(zhǎng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確黨委書記為落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”的第一責(zé)任人,強(qiáng)化黨委書記抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、推動(dòng)責(zé)任;醫(yī)院黨委召開了落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”交責(zé)會(huì)暨集體約談會(huì),向各支部下達(dá)了“落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)黨(總)支部主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任”任務(wù)清單,將工作項(xiàng)目進(jìn)一步細(xì)化分解,確保“兩個(gè)責(zé)任”全面落實(shí)到位;開展以“認(rèn)清權(quán)力、敬畏權(quán)力、用好權(quán)力”為主題的“權(quán)力觀教育月”活動(dòng),我院結(jié)合實(shí)際,圍繞主題,在全院開展以支部為單位的權(quán)力觀專題大討論,開展一把手將權(quán)力觀黨課活動(dòng),并根據(jù)相關(guān)文件精神,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行重新分工,一把手不再直接分管五項(xiàng)重點(diǎn)權(quán)力,以醫(yī)院紅頭文件形式下發(fā),同時(shí)在醫(yī)院網(wǎng)站及時(shí)公布,自覺接受監(jiān)督。

6、積極開展文明單位創(chuàng)建工作。為加強(qiáng)精神文明建設(shè)工作,我院成立了以黨委書記為組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組,并下設(shè)辦公室負(fù)責(zé)具體創(chuàng)建工作;年初上報(bào)文明單位創(chuàng)建申報(bào)材料,與縣文明辦緊密聯(lián)系,積極參加縣文明辦舉辦的各項(xiàng)活動(dòng),按要求做好文明單位創(chuàng)建工作。

7、加強(qiáng)黨委對(duì)工會(huì)、團(tuán)支部等組織的領(lǐng)導(dǎo)。堅(jiān)持“黨建帶工建,帶團(tuán)建,帶婦建”,充分發(fā)揮工青婦組織作用,年初完成對(duì)工會(huì)委員的換屆選舉;4月份完成對(duì)共青團(tuán)的換屆選舉工作;組織青年志愿者開展義診、交通勸導(dǎo)員、戶外拓展、院內(nèi)導(dǎo)診等活動(dòng)。

8、做好離退休老干部工作。院黨委高度重視老干部工作,關(guān)心老同志、困難黨員生活,積極創(chuàng)造條件,豐富老同志的文化生活,讓其分享醫(yī)院改革發(fā)展的成果。7月院黨委副書記韋光亮協(xié)黨群辦、辦公室走訪慰問院離退休老干部;邀請(qǐng)部分離退休老黨員參加支部活動(dòng),為醫(yī)院發(fā)展建言獻(xiàn)策;組織部分離退休老黨員創(chuàng)作詩(shī)詞、畫作,展現(xiàn)我縣改革發(fā)展新成就。

9、利用各種載體活動(dòng),促進(jìn)黨建工作實(shí)效。一是繼續(xù)開展“三進(jìn)三幫”活動(dòng),制定年度實(shí)施方案,做好幫扶工作,春節(jié)前對(duì)馬棚村進(jìn)行走訪慰問活動(dòng),并提供贊助資金兩萬元;二是利用“3·15”、各種疾病日開展義診活動(dòng),為市民解答各種健康咨詢、測(cè)量血壓、講解疾病常識(shí),并發(fā)放科普讀物,指導(dǎo)市民正確用藥;三是組織我院志愿者參與“建設(shè)文明城,文明交通行”活動(dòng),發(fā)動(dòng)全員參與,引導(dǎo)文明交通;為豐富職工業(yè)余生活,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí),舒緩工作壓力,我院舉辦了以“放飛五月”為主題的趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)。

二、上半年黨建創(chuàng)新項(xiàng)目。

(一)是成立以提高患者滿意度為主的患者服務(wù)中心。

院黨委始終堅(jiān)持以患者為中心的服務(wù)理念,為不斷提高服務(wù)質(zhì)量,醫(yī)院成立了患者服務(wù)中心,向患者提供便捷、高效、優(yōu)質(zhì)、人性化的服務(wù)?;颊叻?wù)中心在門診一樓設(shè)置導(dǎo)醫(yī)問詢、藥師咨詢、便民門診、行政值班等服務(wù),在病區(qū)設(shè)立導(dǎo)醫(yī)服務(wù)臺(tái),在門診三樓增設(shè)分診導(dǎo)醫(yī)臺(tái),為完善了導(dǎo)醫(yī)服務(wù),還增加了陪檢、代繳費(fèi)、代辦理出院等服務(wù)內(nèi)容。

充分發(fā)揮公立醫(yī)院公益性,以實(shí)實(shí)在在的舉措服務(wù)社會(huì),為全縣環(huán)衛(wèi)工、出租車司機(jī)、公交車司機(jī)提供免費(fèi)健康體檢。

(二)是成立以提升職工滿意度為主的員工服務(wù)中心。

關(guān)愛職工,不斷打造醫(yī)院優(yōu)秀文化,建成了以洪醫(yī)食堂、卓越·星吧為一體的“員工服務(wù)中心”,為職工提供餐飲、閱讀等溫馨服務(wù),使醫(yī)院發(fā)展的成果切實(shí)惠及廣大職工,增強(qiáng)職工的榮譽(yù)感和歸屬感,提升職工幸福指數(shù)。

三、20xx年全縣創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)項(xiàng)目和黨建創(chuàng)新項(xiàng)目進(jìn)展情況,我院已全部完成。

四、下半年黨建工作計(jì)劃。

1、繼續(xù)深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。

(1)準(zhǔn)備開好專題民主生活會(huì)通報(bào)會(huì)相關(guān)工作。

(2)準(zhǔn)備開好黨支部專題組織生活會(huì)相關(guān)工作。

(3)開展好第二環(huán)節(jié)——整改落實(shí)、建章立制。

2、推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建,落實(shí)學(xué)習(xí)制度、豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容。

3、深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè),落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”任務(wù)清單。

4、深入開展文明單位創(chuàng)建工作。

(1)組織開展?fàn)巹?chuàng)“文明窗口、科室”、爭(zhēng)當(dāng)“身邊好人”活動(dòng)。

(2)制定文明單位創(chuàng)建員工手冊(cè)。

(3)制定醫(yī)院文明建設(shè)責(zé)任狀。

(4)舉辦一期道德講堂。

5、做好黨員發(fā)展工作,做好2名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正工作。

6、做好年度黨費(fèi)收繳工作。

村書記工作總結(jié)要點(diǎn)篇二十

總結(jié)一年來的主持圣工,有許多榮耀上帝圣名的做法,也存在需要靠主的力量來逐步提升的方面?,F(xiàn)簡(jiǎn)單總結(jié)如下:

安息日聚會(huì)主持議程依次是問安、默禱、圣經(jīng)短講、唱詩(shī)、禱告;散會(huì)主持流程依次是證道總結(jié)、唱詩(shī)、禱告、宣讀主禱文、默禱。默禱時(shí)間在20--50秒左右,圣經(jīng)短講時(shí)間大概5-10分鐘,發(fā)聲禱告人數(shù)在3-5個(gè)人左右,圣靈特別感動(dòng)的時(shí)候除外。聚會(huì)主持時(shí)間大概在15-25分鐘。散會(huì)主持的證道總結(jié)是根據(jù)證道所用時(shí)間的長(zhǎng)短合理調(diào)整,如果證道時(shí)間過長(zhǎng),則證道總結(jié)時(shí)間要短些,反之可以適當(dāng)延長(zhǎng)證道總結(jié)的時(shí)間。散會(huì)發(fā)聲禱告人數(shù)在2--3個(gè)人左右,有圣靈特別感動(dòng)的情況下可能有更多些弟兄姐妹參與禱告。

默禱是信徒在集體聚會(huì)場(chǎng)所個(gè)人與上帝天父、與我們的主交通,是靈里的交通,有其重要性和必要性。聚會(huì)默禱能夠預(yù)備心靈,把屬世的重?fù)?dān)和憂慮交托給上帝,讓自己的心在基督里得自由釋放,打開心門領(lǐng)受真理的澆灌。散會(huì)默禱可以把領(lǐng)受的真理的感動(dòng),向上帝表明自己的意愿和心志,行在以后的工作生活中。同時(shí)把自己更多的感動(dòng)和負(fù)擔(dān)交付上帝,祈求帶領(lǐng)和引導(dǎo)。

上午聚會(huì)的圣經(jīng)短講是參照《歷代愿望》、《使徒行述》的內(nèi)容,符合上帝對(duì)安息日會(huì)的旨意?;綇?fù)臨安息日會(huì)是上帝在末世揀選懷愛倫師母等信徒組織成立的教會(huì)形式,以盼望和迎接基督復(fù)臨為主要信仰目的。懷愛倫師母的一生也是上帝特別揀選和帶領(lǐng)的一生,見過許多異象,在圣靈感動(dòng)下寫了許多屬靈高度很高的書籍,是基督復(fù)臨信徒靈命增長(zhǎng)的“靈糧”?!稓v代愿望》、《使徒行述》等著作說明解釋了《圣經(jīng)》的真理,便于信徒學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì),沒有和《圣經(jīng)》沖突的話語(yǔ)。

圣經(jīng)短講也可以針對(duì)教會(huì)的特別情況選用《圣經(jīng)》話語(yǔ)來引導(dǎo)和帶領(lǐng)信徒的心思意念。

聚會(huì)唱詩(shī)所唱的詩(shī)歌一般選用與“圣經(jīng)短講”的主題有關(guān)聯(lián),散會(huì)唱詩(shī)所唱的詩(shī)歌一般選用與證道主題有關(guān)聯(lián),能夠起到圣靈的再次感動(dòng)和圣靈更深進(jìn)入的作用。

發(fā)聲禱告在有些教會(huì)是沒有的,全部由臺(tái)上人員禱告。安息日會(huì)的聚會(huì)接受圣靈的引導(dǎo),讓靈里有感動(dòng)的信徒發(fā)聲禱告,表達(dá)感謝和贊美,把主的圣名高舉,宣告對(duì)上帝的順服和感化。禱告的內(nèi)容有對(duì)圣經(jīng)短講的感動(dòng)、有對(duì)主耶穌一生的回顧和紀(jì)念、有對(duì)個(gè)人和教會(huì)的交托和祈求,有對(duì)上帝圣名的認(rèn)識(shí)和宣告,等等。也有個(gè)別信徒禱告失態(tài)影響氣氛或撒旦進(jìn)攻搗亂的情形,主持人馬上帶領(lǐng)會(huì)眾唱詩(shī)緩和氣氛,靠主的力量來得勝促進(jìn)聚會(huì)的進(jìn)展。

主持人接在信徒后面禱告,應(yīng)該總結(jié)大家的禱告,也要宣告上帝的作為,最后要祈求上帝對(duì)證道(圣工)的帶領(lǐng)。禱告詞語(yǔ)自行預(yù)備或按圣靈感動(dòng)而出。

主持人的證道總結(jié)要能把要點(diǎn)提煉出來,總結(jié)完善,同時(shí)修正一些理解上的歧義,并且把主題升華,提高信徒對(duì)真理的正確理解,帶領(lǐng)大家屬靈的渴慕和追求。比如,有一次證道的主題是講“鴿子”,證道人講了許多鴿子的品質(zhì)和特征。主持人總結(jié)是時(shí)候,就站在上帝的角度,呼召大家從鴿子的高品質(zhì)中,對(duì)比人犯罪后的品格敗壞,以及權(quán)柄的失去。本來是看管萬物(包括鴿子),可是卻落到“罪的工價(jià)乃是死”的下場(chǎng)。這樣就把主題升華了,達(dá)到了證道的目的。

在新的一年里,深圳南山基督復(fù)臨安息日會(huì)的同工愿意在上帝的祝福和帶領(lǐng)下,柔和謙卑,接受從上而來的智慧,更好的做好主持圣工,把榮耀歸給上帝。為此,主持人在靈里追求方面需要提高的要點(diǎn)有:

1、多讀經(jīng)禱告、提高靈命成長(zhǎng),具有對(duì)屬靈問題的判斷分析能力,具有基本的圣經(jīng)觀點(diǎn)。從某種意義上來說,主持人對(duì)真理的明白要高過證道人,因?yàn)樽C道人是從一個(gè)主題來講道,而主持人面對(duì)的是不同征道人各種主題的總結(jié)歸納和提煉。

2、多唱詩(shī)歌,能熟悉更多的詩(shī)歌,并且唱準(zhǔn)唱好,便于選擇合適主題的詩(shī)歌。

3、提前一周預(yù)備“圣經(jīng)短講”的內(nèi)容,反復(fù)默禱,祈求上帝賜下真理,得著從上而來的澆灌。圣經(jīng)短講的主題依據(jù)懷師母的書籍,內(nèi)容最好能解決信徒遇到的問題,釋放他們成長(zhǎng)道路的綁捆,幫助大家屬靈的成長(zhǎng)。

4、愿意追求圣潔,離棄罪惡,禱告上帝赦免犯下的過犯和不義,以一個(gè)潔凈的身心走上圣講臺(tái),蒙上帝喜悅和看顧。

5、多參加體育活動(dòng),勤于鍛煉身體,禱告上帝賜予健康的身體,有足夠的精力和體力來主持。

今年以來,駕校各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真貫徹本校的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,堅(jiān)持效益、質(zhì)量、規(guī)模協(xié)調(diào)發(fā)展的方針,與時(shí)俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,在注重經(jīng)濟(jì)發(fā)展的同時(shí),加強(qiáng)內(nèi)部管理和安全培訓(xùn),使駕校的各項(xiàng)業(yè)務(wù)上了一個(gè)新臺(tái)階。我作為一名教練員,在工作上服從校領(lǐng)導(dǎo)的安排,與教員同事團(tuán)結(jié)協(xié)作,認(rèn)真帶好學(xué)校安排的每一批學(xué)員,在校領(lǐng)導(dǎo)的支持及同事的相互幫助下,圓滿完成了這一年來的學(xué)員駕駛培訓(xùn)施教任務(wù)。

一年來,我嚴(yán)格遵守國(guó)家政策法令和校規(guī)、維護(hù)職業(yè)信譽(yù)、維護(hù)集體利益、提高自我職業(yè)責(zé)任、忠于職守;在校領(lǐng)導(dǎo)的組織指導(dǎo)下開展教學(xué)工作,熱情接待學(xué)校安排到我車上的每一批、每一位學(xué)員,對(duì)每一位學(xué)員做到公*、負(fù)責(zé)、耐心答問,特別是對(duì)待一些接受能力較緩慢的學(xué)員更是做到耐心細(xì)致地因人施教,使每一位學(xué)員都能掌握駕駛技能和安全操作規(guī)程。

我積極參加公司組織的每一次學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn),能夠遵章守紀(jì)、安全駕駛、文明行車,規(guī)范管理。在工作之余,我經(jīng)常力所能及的了解、學(xué)習(xí)本行業(yè)的相關(guān)法規(guī)、制度,努力做好自己本職工作的基礎(chǔ)上,誠(chéng)實(shí)守信、真誠(chéng)待人,幫助他人為樂事,以教育科學(xué)而自豪,贏得了學(xué)員的信任和支持。我積極倡導(dǎo)廉潔之風(fēng),誠(chéng)信承諾的制度。當(dāng)學(xué)員提出一些問題或反饋建議,我都會(huì)全力的處理和解決,以身作則,全心全意為學(xué)員服務(wù),樹立良好的服務(wù)意識(shí)和規(guī)范化管理理念。

在教學(xué)工作中也是我進(jìn)一步得到學(xué)習(xí)的過程。所培訓(xùn)的一位甚至每一批學(xué)員都有他自己接受學(xué)習(xí)的特點(diǎn),我因人而異,針對(duì)不同的學(xué)員采用不同的傳授方法,這樣把其中的經(jīng)驗(yàn)日積月累,循序漸進(jìn),不斷完善自己的教學(xué)方法和提高技能傳授水*。這些經(jīng)驗(yàn)在后來的教學(xué)過程中得到了充分地應(yīng)用。

在整個(gè)教學(xué)過程中,我認(rèn)真加強(qiáng)學(xué)員的管理,嚴(yán)格學(xué)員的紀(jì)律。道路駕駛時(shí),嚴(yán)格遵守交通規(guī)則及安全操作規(guī)程;場(chǎng)地訓(xùn)練時(shí),提前做好安全操作規(guī)程的宣講以及做到及時(shí)提醒,避免意外的發(fā)生。自己以身作則,言傳身教,做到上車是師徒,下車是朋友,一視同仁,讓學(xué)員在輕松友好的環(huán)境氛圍中學(xué)習(xí)。

車輛是教學(xué)工具,自己首先帶頭愛護(hù)設(shè)備,帶領(lǐng)學(xué)員搞好車輛的日常維護(hù)和保養(yǎng)工作,保持車容整潔,技術(shù)狀況完好,收管好隨車物品,并組織本車學(xué)員對(duì)車輛常見故障診斷、排除及車輛例行保養(yǎng)作業(yè)的實(shí)踐指導(dǎo)。

這一年來,在校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和同事的幫助下,我在工作上雖然取得了一定的成績(jī),但自己還存在很多的不足之處,今后還須不斷地向其他優(yōu)秀的教員虛心學(xué)習(xí),把自己的教學(xué)方法和技能傳授水*提升到一個(gè)新的層面,更好地服務(wù)于自己的本職工作,在來年的工作中取得更好的成績(jī)。

村書記工作總結(jié)要點(diǎn)篇二十一

在做總結(jié)ppt之前,我們首先要先確定以下三個(gè)問題:

(1)我們的報(bào)告對(duì)象是誰(shuí)?——直屬上司或者大老板。

(2)匯報(bào)對(duì)象希望從中獲得的信息——例如:之前的成果與不足、之后的展望。

(3)是否要做口頭匯報(bào)——如果是,那么請(qǐng)酌情控制大綱的長(zhǎng)度。畢竟,領(lǐng)導(dǎo)都很忙,沒時(shí)間聽你瞎逼逼。

當(dāng)以上問題確定后,我們就開始梳理自己的匯報(bào)內(nèi)容,可以用思維大圖列出ppt大綱,或者直接出一稿匯報(bào)的文字版,之后再進(jìn)行刪減。

不管你要匯報(bào)多少事情,首先應(yīng)該想明白匯報(bào)工作的目的,也就是說自己要向領(lǐng)導(dǎo)表達(dá)什么,匯報(bào)完工作讓領(lǐng)導(dǎo)記住你表達(dá)的核心才可以。

其實(shí)大家在匯報(bào)工作時(shí),不需要將問題搞的太復(fù)雜,只要能夠?qū)栴}表達(dá)好,不管多少問題盡量不要超過三點(diǎn),就算你說的事情多了,領(lǐng)導(dǎo)未必全記得住,甚至你匯報(bào)完工作,領(lǐng)導(dǎo)也不知道你要表達(dá)的重點(diǎn)。

村書記工作總結(jié)要點(diǎn)篇二十二

今年以來,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)業(yè)務(wù)部門的大力支持下,鎮(zhèn)黨委、政府以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以開展“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)為契機(jī),按照年初鑒定的目標(biāo)責(zé)任,明確工作思路,切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng),采取得力措施,強(qiáng)力推進(jìn)各項(xiàng)工作有效開展,做到了時(shí)間過半,任務(wù)完成過半。

黨建工作開展情況。

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè),不斷提高為群眾服務(wù)的能力和水平。

(一)建立和完善班子理論學(xué)習(xí)、激勵(lì)和約束機(jī)制,領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅(jiān)持每周一工作聯(lián)系會(huì)制度,互相及時(shí)掌握工作的開展情況及時(shí)商量解決工作中的難點(diǎn)問題,確保各項(xiàng)工作順利推進(jìn);目前每人至少記讀書筆記在1萬字以上,撰寫調(diào)研文章1篇。通過學(xué)習(xí)交流,班子成員講團(tuán)結(jié)、求穩(wěn)定、謀發(fā)展的責(zé)任意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)。

(二)每位領(lǐng)導(dǎo)干部都堅(jiān)持記“民情日記”,及時(shí)掌握工作重點(diǎn)、難點(diǎn),有的放矢開展工作;每位領(lǐng)導(dǎo)分片包3個(gè)村,加強(qiáng)黨建工作指導(dǎo),不斷提高村“兩委”班子的執(zhí)政能力;每位領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系3戶貧困戶,并積極主動(dòng)解決問題;都能根據(jù)自己分管的工作和到包片村不定期進(jìn)行調(diào)研和督查工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。

(三)認(rèn)真抓好《條例》和法規(guī)性文件的貫徹落實(shí),在選拔任用中層干部的工作中,嚴(yán)格實(shí)行備案審批制度,建立健全了后備干部、婦女干部、少數(shù)民族干部、黨外干部培養(yǎng)檔案,做到選拔干部有計(jì)劃、有安排。今年3月份,根據(jù)工作需要和個(gè)人表現(xiàn)調(diào)整中層干部13名,一般干部11名,有效促進(jìn)了各項(xiàng)工作的開展。

(四)重視加強(qiáng)干部培訓(xùn)工作,制定了干部培訓(xùn)計(jì)劃,積極選派干部參加各類培訓(xùn)。舉辦村(社)、企業(yè)黨組織干部培訓(xùn)班4期,培訓(xùn)干部黨員600人(次)。建立了人才信息庫(kù),共采集到黨政人才37名,專業(yè)技術(shù)人才28名,農(nóng)村實(shí)用技術(shù)人才44名,并建檔造冊(cè),實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。

(五)加強(qiáng)干部學(xué)習(xí)教育工作。堅(jiān)持每月末學(xué)習(xí)交流和點(diǎn)將臺(tái)學(xué)習(xí)交流制度,實(shí)行簽到和科(室)長(zhǎng)、駐村工作月匯報(bào)制度,制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃,認(rèn)真組織干部學(xué)習(xí)十七屆四中全會(huì)精神、《公務(wù)員法》、中央和省委1號(hào)文件及黨和國(guó)家的各項(xiàng)方針、政策,組織干部集中學(xué)習(xí)6次,開展讀書筆記抽查2次,撰寫學(xué)習(xí)心得150篇,點(diǎn)將臺(tái)3期。

二、加強(qiáng)基層組織建設(shè),不斷提高黨在基層的執(zhí)政能力。

(一)認(rèn)真開展黨的十七屆四中全會(huì)精神的學(xué)習(xí)貫徹工作,做到了有計(jì)劃、有安排、記錄、自查總結(jié)。

(二)認(rèn)真落實(shí)黨建工作責(zé)任制,扎實(shí)開展第二個(gè)“基層組織建設(shè)年”活動(dòng)。根據(jù)縣委的安排,嚴(yán)格按照“突出特色,豐富內(nèi)容,完善載體,抓好落實(shí)”的工作思路,以開展“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”為載體,以建設(shè)一個(gè)好班子、培養(yǎng)一支好隊(duì)伍為重點(diǎn),切實(shí)在抓落實(shí)、見成效上下功夫,著力解決基層組織建設(shè)中存在的困難和問題。成立了以鎮(zhèn)黨委書記為組長(zhǎng)的“基層組織建設(shè)年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。召開了2次基層黨組織書記黨建工作座談會(huì),制定下發(fā)了《橋頭鎮(zhèn)第二個(gè)基層組織建設(shè)年活動(dòng)安排意見》。組織2名村黨支部書記參加市委組織部舉辦的全市農(nóng)村黨支部書記培訓(xùn)班,組織22個(gè)村“兩委”委員參加全縣村“兩委”培訓(xùn)班。通過學(xué)習(xí),豐富了全鎮(zhèn)黨員干部的學(xué)習(xí)內(nèi)容,統(tǒng)一了黨員干部團(tuán)結(jié)干事的思想認(rèn)識(shí)。

(三)按照建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的要求,進(jìn)一步深化“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng),深入開展黨建樣板村工作創(chuàng)建和后進(jìn)村的整頓工作。根據(jù)“五個(gè)好”鎮(zhèn)黨委、“五個(gè)好”村黨支部和“五個(gè)好”社區(qū)黨組織的創(chuàng)建目標(biāo)要求,認(rèn)真開展鎮(zhèn)黨委、村黨支部、社區(qū)黨組織“五個(gè)好”的創(chuàng)建工作。

(四)建立了黨代表日常聯(lián)系制度,黨代會(huì)常任制試點(diǎn)工作第三代表團(tuán)劃分了6個(gè)黨代表聯(lián)絡(luò)小組,由6個(gè)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))組織干事任聯(lián)絡(luò)員。

(五)深入學(xué)習(xí)貫徹中央和省委1號(hào)文件精神,省、市、縣、鎮(zhèn)參加宣講干部61人,宣講期間各村共走訪農(nóng)戶2520戶、張貼標(biāo)語(yǔ)650余條、辦黑板報(bào)66塊、廣播宣傳76次,召開村“兩委”會(huì)59次,黨員大會(huì)51次,村民大會(huì)44次,共有1萬多人參加。從宣講單位爭(zhēng)取到資金萬余元,辦78件實(shí)事。

(六)加強(qiáng)了村務(wù)公開、民主管理工作,建立和完善了黨內(nèi)情況通報(bào)制度和鎮(zhèn)黨委重大決策向黨代表征求意見制度,認(rèn)真落實(shí)黨組織工作規(guī)則和議事規(guī)則。把黨務(wù)、村務(wù)公開作為加強(qiáng)基層組織建設(shè)的重要載體,強(qiáng)化村級(jí)民主政治建設(shè)。規(guī)范了兩公開園地,統(tǒng)一了黨務(wù)村務(wù)公開臺(tái)帳和工作程序。各黨(總)支部都建有兩塊長(zhǎng)5米、高米的規(guī)范的黨務(wù)村務(wù)公開欄,以黨務(wù)公開帶動(dòng)村務(wù)公開、居務(wù)公開,促進(jìn)了村級(jí)民主政治建設(shè)。

(七)認(rèn)真組織實(shí)施“三培雙帶”工作。建立種植示范基地1個(gè)、示范戶110戶,培育黨員致富能手150人,非黨員致富能手170人。新建向陽(yáng)堡村神農(nóng)油桃溫棚觀光基地1處。加強(qiáng)村級(jí)后備干部的培養(yǎng)和選拔,按照村黨支部書記、村委會(huì)主任1:2的比例培養(yǎng)后備干部88名。

(八)努力做好對(duì)黨忠誠(chéng)教育活動(dòng)。一是制定全鎮(zhèn)對(duì)黨忠誠(chéng)教育安排意見,成立了以鎮(zhèn)黨委書記為組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組;二是在清明節(jié)期間,結(jié)合“對(duì)黨忠誠(chéng)教育活動(dòng)”,組織鎮(zhèn)機(jī)關(guān)黨員干部60余人前往城關(guān)烈士陵園開展了緬懷祭奠革命先烈活動(dòng);三是安排各黨組織開展“我眼中的忠誠(chéng)之星”的評(píng)選活動(dòng),各黨組織推薦“忠誠(chéng)之星”共11名,經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究決定推薦安門灘村黨總支書記張海孝為我鎮(zhèn)“我眼中的忠誠(chéng)之星”;四是各黨組織開展“對(duì)黨忠誠(chéng)之我見”專題征文活動(dòng),共征得16篇,并上報(bào)組織部1篇;五是組織全鎮(zhèn)黨員開展對(duì)黨忠誠(chéng)“萬名黨員簽名接力”活動(dòng);六是開展紅色經(jīng)典影片播放,截止目前共播放影片140場(chǎng)次;七是組織鎮(zhèn)機(jī)關(guān)黨員和全鎮(zhèn)各黨組織黨員參加“對(duì)黨忠誠(chéng)教育”知識(shí)測(cè)試;八是邀請(qǐng)縣委黨校老師為鎮(zhèn)機(jī)關(guān)黨員干部舉辦“對(duì)黨忠誠(chéng)教育大講堂”,共參加黨員干部106人;九是參加縣委組織部赴西寧電視臺(tái)錄制的黨史知識(shí)競(jìng)賽及對(duì)黨忠誠(chéng)演講比賽;十是按照縣委組織部要求4月10日赴延安參加為期7天“對(duì)黨忠誠(chéng)教育”專題培訓(xùn)班。

(九)認(rèn)真開展黨組織和黨員創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。一是制定《關(guān)于在全鎮(zhèn)黨組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的安排意見》,并成立領(lǐng)導(dǎo)小組和領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室;二是組織全鎮(zhèn)各黨組織負(fù)責(zé)人和鎮(zhèn)機(jī)關(guān)黨員召開創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)動(dòng)員會(huì);三是對(duì)各黨組織創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)實(shí)施方案進(jìn)行審核,并參加縣委創(chuàng)樹的5個(gè)黨組織的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)動(dòng)員會(huì);四是建立鎮(zhèn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)領(lǐng)導(dǎo)小組成員聯(lián)系點(diǎn)制度;五是對(duì)各黨組織動(dòng)員部署階段工作要點(diǎn)進(jìn)行安排;六是在全鎮(zhèn)黨組織和黨員中實(shí)行公開承諾活動(dòng);七是制定全鎮(zhèn)黨組織和黨員爭(zhēng)優(yōu)計(jì)劃。八是對(duì)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)開展學(xué)習(xí)進(jìn)行安排;九是組織鎮(zhèn)機(jī)關(guān)黨員學(xué)習(xí)《^v^中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下黨的建設(shè)若干重大問題的決定》、《學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀重要論述摘編》等理論著作。

(十)認(rèn)真開展黨員幫扶活動(dòng)。一是組織號(hào)召各黨組織為“黨員幫扶基金”捐款,全鎮(zhèn)共有27個(gè)支部532名黨員捐款5178元;二是組織全鎮(zhèn)黨員干部群眾為玉樹大地震災(zāi)區(qū)捐款捐物,共組織捐款元,其中特殊黨費(fèi)59478元;三是“兩節(jié)”期間鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員分成八組對(duì)鎮(zhèn)老黨員、貧困黨員35人進(jìn)行了慰問,共計(jì)慰問金7000元。

黨風(fēng)廉政工作完成情況。

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。鎮(zhèn)黨委根據(jù)班子成員的變動(dòng),重新調(diào)整了鎮(zhèn)黨風(fēng)廉正建設(shè)責(zé)任制工作領(lǐng)導(dǎo)小組,把反腐倡廉建設(shè)工作納入了鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的總體規(guī)劃,明確了責(zé)任范圍、責(zé)任內(nèi)容、責(zé)任考核及追究,并與鎮(zhèn)機(jī)關(guān)全體黨員干部、村(社區(qū))書記、主任、鎮(zhèn)屬企事業(yè)單位負(fù)責(zé)人簽訂了目標(biāo)責(zé)任書和干部黨風(fēng)廉政建設(shè)承諾書。

村書記工作總結(jié)要點(diǎn)篇二十三

1.生化組的每一位教師都能堅(jiān)守自己的崗位,較圓滿地完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作。

2.認(rèn)真參加了市、區(qū)、校組織的評(píng)優(yōu)課活動(dòng)。

本學(xué)期,在學(xué)校教導(dǎo)處、工會(huì)的組織領(lǐng)導(dǎo)下,我校青年教師開展了評(píng)優(yōu)課活動(dòng),生化組的於劍老師獲得了二等獎(jiǎng);莊玉香老師參加市骨干教師的評(píng)選,通過前三輪考核進(jìn)行材料評(píng)審階段,區(qū)骨干教師評(píng)選也順利通過課堂教學(xué)能力的考核,并參加區(qū)化學(xué)教師基本功競(jìng)賽獲得二等獎(jiǎng)以上。

3.積極參加市教研室組織的教研活動(dòng),及學(xué)校組織的各項(xiàng)教研活動(dòng),認(rèn)真開展教學(xué)研究,開設(shè)校級(jí)研究課近十節(jié),區(qū)級(jí)研究課1節(jié),市級(jí)研究課1節(jié),均獲得廣泛好評(píng)。認(rèn)真總結(jié)教育教學(xué)工作,撰寫論文。本組莊玉香老師論文《淺談新課改中化學(xué)教師的專業(yè)化發(fā)展》獲“藍(lán)天杯”三等獎(jiǎng),論文《滲“史”于知寓“德”于智》獲區(qū)論文評(píng)比三等獎(jiǎng);吳健老師論文《體驗(yàn)積極情感,促進(jìn)化學(xué)課堂教學(xué)》獲“藍(lán)天杯”二等獎(jiǎng)。

4.認(rèn)真完成各項(xiàng)教學(xué)常規(guī)工作。

在教學(xué)過程中,我組教師能夠認(rèn)真研讀教材,針對(duì)學(xué)生實(shí)際,制定恰當(dāng)?shù)慕虒W(xué)方法,并認(rèn)真撰寫教學(xué)心得,總結(jié)教學(xué)過程中的得與失,認(rèn)真批改作業(yè),及時(shí)發(fā)現(xiàn)學(xué)生學(xué)習(xí)中存在的問題,予以及時(shí)的解決。生物興趣小組的活動(dòng)開展能正常開展,成績(jī)顯著。

【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/11164327.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請(qǐng)點(diǎn)擊

下載此文檔