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生鮮處長的工作職責(zé)篇一
1以身作則帶領(lǐng)本區(qū)域員工嚴格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度。2負責(zé)區(qū)域員工的考勤、儀容儀表、個人衛(wèi)生等方面的管理。3提高部門員工服務(wù)意識與服務(wù)水平,為顧客提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。
4合理安排員工的工作、休息,保證高峰期人手充足且控制加班,同時根據(jù)員工特長,充分發(fā)揮員工的積極性。
5根據(jù)門店分解的經(jīng)營指標制定本部門目標管理及工作計劃,調(diào)動柜組員工工作積極性,領(lǐng)導(dǎo)柜組員工落實、反饋、總結(jié)、改進。
6熟悉區(qū)域商品知識及賣場運作,負責(zé)本區(qū)域的商品陳列、價格標簽、促銷、定貨、收貨、退貨、調(diào)撥、報損等各項工作及相關(guān)單據(jù)管理。
7定時召開本部員工會議,向本區(qū)域員工傳達公司及店面近期的各項信息,并帶領(lǐng)員工完成各項指標。8每天必須了解昨日經(jīng)營情況,認真填寫《工作周報》及《工作月報》,做好數(shù)據(jù)分析與總結(jié),協(xié)助店長/店長助理制定提升業(yè)績方案并實施。
9組織搞好區(qū)域內(nèi)的場地、操作臺、設(shè)備、貨架、商品的清潔衛(wèi)生工作,區(qū)域內(nèi)不得存放垃圾和廢棄的包裝物。
10嚴格控制商品的進貨質(zhì)量、生產(chǎn)質(zhì)量、銷售質(zhì)量、檢查保質(zhì)期,為顧客提供新鮮、干凈、優(yōu)質(zhì)、安全的商品。
11合理護理商品,降低損耗率;并根據(jù)季節(jié)變化,及時向店面提出增加或更換品種的建議。12負責(zé)區(qū)域內(nèi)低值易耗品的監(jiān)督使用,減少浪費。
13安排人員進行市場調(diào)查,收集商品信息,并及時向市場部反饋,確定競爭品項。14確認及傳達每日變價及促銷、特價信息,做好特價商品的定貨、陳列及促銷工作。
15檢查部門人員安全操作,確保安全用電、安全用水、安全用氣等,加強防火、防盜、防工傷事故。16對本區(qū)域所有設(shè)備進行維護和管理,確保正常運行。17經(jīng)常組織本區(qū)域員工進行在職培訓(xùn)及業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
18協(xié)同上級部門及店長/店長助理對員工的業(yè)務(wù)知識及技能進行評估指導(dǎo)、培訓(xùn)。
19協(xié)調(diào)與各職能部門及其他區(qū)域的溝通,保證本部門工作的正常運行,并做好上級安排的其他工作。20遇到困難及時向上一級領(lǐng)導(dǎo)反映情況,并向店領(lǐng)導(dǎo)提出合理化建議。
日常工作事項:
1、檢查整個部門的清潔衛(wèi)生標準,檢查個人衛(wèi)生和著裝標準。
2、檢查整個區(qū)域內(nèi)的顧客服務(wù)情況,確保打稱臺等無顧客過長排隊的情況。
3、檢查所有商品是否在開店前已經(jīng)陳列好,商品的質(zhì)量、包裝是否符合標準。
4、檢查進貨的質(zhì)量和數(shù)量,特別是優(yōu)惠促銷的商品。
5、負責(zé)部門內(nèi)各區(qū)域的補貨,并檢查理貨、價格標識、陳列情況。
6、安排人員進行市場調(diào)查,收集商品信息,并及時向市場部反饋,檢查每日變價是否正確。
7、檢查冷庫、冷柜溫度是否在正確的溫度范圍內(nèi)。
8、指導(dǎo)員工合理護理商品,降低損耗率。
9、安排每日特價商品的促銷與周末場外促銷活動。
10、檢查每日生鮮碟、連卷袋等易耗品使用情況,杜絕浪費的發(fā)生。
11、檢查部門人員的操作情況,確保安全。
12、組織員工進行區(qū)域衛(wèi)生工作,檢查操作間的清潔及消毒狀況。
13、檢查區(qū)域員工的交接班情況,確保工作的有效溝通。
14、了解昨日經(jīng)營情況,認真填寫《工作周報》及《工作月報》,做好數(shù)據(jù)分析與總結(jié)。
15、檢查專柜人員及商品,確保人員遵守公司規(guī)范與商品質(zhì)量。
生鮮區(qū)員工崗位職責(zé)
1為顧客提供快速、準確、優(yōu)質(zhì)、微笑服務(wù)。
2負責(zé)區(qū)域內(nèi)的商品的清潔、加工、包扎、包裝、貼價格標簽與陳列工作。
3掌握商品護理方法,做好商品的護理,及時挑揀出腐爛、變質(zhì)的殘次品,嚴把商品質(zhì)量關(guān),并合理控制損耗。
4熟悉商品知識,對品種、產(chǎn)地、風(fēng)味、用途等有詳盡的了解,熟記區(qū)域內(nèi)商品代碼,并做好商品的打稱計價工作。
5執(zhí)行本區(qū)域銷售計劃,做好促銷,熱情為顧客提供服務(wù)。
6按先進先出的原則,及時上貨、理貨、保持陳列的整齊、美觀、豐滿。7及時清理庫存,并保持倉庫的干凈、整齊、明確標識。
8養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習(xí)慣,做好本區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生、安全等工作,及時對操作間、貨架、陳列柜、魚池等進行清潔消毒。
9正確使用本區(qū)域內(nèi)各種設(shè)備及工具,并做好本區(qū)域設(shè)備、工具的保養(yǎng)與維護工作。10及時清點統(tǒng)計庫存,上報主管,以便合理訂貨。
11對殘次商品及理貨剩余的垃圾進行處理,做配菜、拼盤或報損。12節(jié)約使用易耗品,控制成本。
13收集顧客的意見和建議,加強與顧客間的溝通。
14了解本區(qū)域和本店昨日經(jīng)營情況,認真閱讀交接班本,做好崗位早晚班的交接工作。15認真執(zhí)行主管領(lǐng)導(dǎo)下達的市場調(diào)查及其它工作任務(wù)。
兼職配菜員崗位職責(zé)
1配菜員除執(zhí)行生鮮區(qū)員工崗位職責(zé)外,并執(zhí)行以下工作職責(zé)。
2負責(zé)菜品的選材、花樣的設(shè)計、配置、包裝、陳列及異動商品的處理等工作。3嚴格控制菜品質(zhì)量,及時進行檢查,并做好銷售工作。4負責(zé)每天營業(yè)結(jié)束后的盤點工作。5認真做好市場調(diào)查工作,不斷推陳出新。
6完成主管或上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
蔬果區(qū)員工崗位職責(zé)
1、為顧客提供快速、準確、優(yōu)質(zhì)、微笑服務(wù)。
2、負責(zé)果蔬的商品的清潔、加工、包扎、包裝、貼價格標簽與陳列工作。
3、掌握蔬果商品護理方法,及時挑揀出腐爛、變質(zhì)的殘次品,嚴把商品質(zhì)量關(guān),控制損耗。
4、熟悉商品知識,對品種、產(chǎn)地、風(fēng)味、用途等有詳盡的了解,熟記各類商品(蔬菜、水果、散裝干貨等)編碼,做好商品計價工作。
5、執(zhí)行本區(qū)域銷售計劃,做好促銷,熱情為顧客提供服務(wù)。
6、按先進先出的原則,及時上貨、理貨、保持陳列的整齊、美觀、豐滿。
7、養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習(xí)慣,做好本區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生工作,及時清潔操作間、貨架等。
8、及時清點統(tǒng)計庫存,上報主管,以便合理訂貨。
9、對殘次商品及理貨剩余的垃圾進行處理,做配菜、拼盤或報損。
10、節(jié)約使用易耗品,控制成本。
11、收集顧客的意見和建議,加強與顧客間的溝通。
12、了解本區(qū)域和本店昨日經(jīng)營情況,認真閱讀交接班本,做好崗位早晚班的交接工作。
13、協(xié)助主管完成其他工作。
鮮活區(qū)員工崗位職責(zé)
1、檢查豬肉及活鮮、冰鮮的進貨質(zhì)量和新鮮雞的進貨質(zhì)量,保持陳列魚池、儲存魚池正常運轉(zhuǎn)。
2、核算白條豬的分割毛利,檢查分割、服務(wù)、補貨等情況。
3 開業(yè)前對部分豬肉進行分割、打包、貼標價簽、陳列工作, 按先進先出及時補貨、理貨,保持陳列柜的整齊、美觀、豐滿。
3、保證冷藏庫的清潔和存放符合衛(wèi)生標準,檢查清潔程度、消毒程序、解凍程序是否正確。
4、正確操作絞肉機、鋸骨機、分割刀具。
5、保持肉類分割間的溫度、通風(fēng)正常,并每日進行消毒。
6、檢查制冰機是否正常運轉(zhuǎn),早班是否有足夠的冰使用。
7、及時正確處理垃圾和丟棄的商品,每日清潔消毒加工設(shè)備、貨架、陳列柜、冷藏庫等。
8、檢查電子稱價格是否與價格牌一致。
9、定期對水池的水進行更換。
10、協(xié)助主管對區(qū)域商品的訂貨。
11、做好班次交接工作,了了解本區(qū)域銷售,完成主管安排的其他任務(wù)。
水產(chǎn)員工崗位職責(zé)
1、做好鮮肉、水產(chǎn)商品的驗收工作,確保商品質(zhì)量,并做好開業(yè)前的準備工作。
2、能背住肉類及水產(chǎn)代碼,準確、快速地進行計價。
3、滿足顧客的要求,并提供魚類打鱗、殺魚等銷售方面的服務(wù)。
4、負責(zé)每日冰鮮商品的冰臺陳列和冷凍商品的陳列、補貨、理貨工作。
5、做好水產(chǎn)商品的護理工作,定期換水。
6、做好區(qū)域內(nèi)的清潔衛(wèi)生和設(shè)備正常運轉(zhuǎn)。
7、了解本區(qū)域銷售,做好班將次交接工作。
8、保證制冰機的正常運轉(zhuǎn)。
生鮮處長的工作職責(zé)篇二
生鮮處長崗位職責(zé)
直屬部門:生鮮處 直屬上級:店長 崗位職責(zé):
1. 保證生鮮食品品質(zhì)良好、包裝完好; 2. 整個生鮮區(qū)域的衛(wèi)生清潔的達標; 3. 冷庫、冷柜的溫度控制檢查; 4. 組織盤點,核算各分組的經(jīng)營狀況; 5. 控制損耗,保持合理的進貨量、庫存量; 6. 實現(xiàn)部門的營業(yè)指標,利潤指標; 7. 組織實施店內(nèi)促銷、降價活動。主要工作:
1. 檢查生鮮商品的收貨、驗貨情況;
2. 檢查整個部門的補貨、理貨、定價、排面情況; 3. 檢查冷庫、冷柜溫度是否在適宜范圍內(nèi);
4. 檢查缺貨,指導(dǎo)合理訂貨,了解進貨情況,控制好庫存量; 5. 檢查各部門每日損耗登記;
6. 組織盤點,對盤點結(jié)果進行差異分析并提出解決問題的相應(yīng)措施;
7. 通過促銷手段,提高業(yè)績;
8.本部門主管或員工的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。 輔助工作:
1. 組織安排市場調(diào)查,并分析市調(diào)結(jié)果和提出相應(yīng)措施; 2. 檢查員工考勤、著裝、早會等情況; 3.部門的安全事項(操作、用電、用煤氣); 4. 做好全民防損工作,加強保安、防盜意識; 5. 上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
生鮮處長的工作職責(zé)篇三
處長崗位職責(zé)
【篇1:設(shè)備處處長崗位職責(zé)】
一、設(shè)備處處長崗位職責(zé):
1.主持設(shè)備處全面工作;負責(zé)制訂年度工作計劃,組織撰寫年度工作總結(jié);
3.負責(zé)組織起草和制定有關(guān)設(shè)備工作的各項規(guī)章制度和其他相關(guān)文件。
4.負責(zé)需經(jīng)設(shè)備處批準的各類事項的審簽工作。 5.負責(zé)設(shè)備處管理隊伍建設(shè)和思想政治工作。6.負責(zé)設(shè)備處工作人員的檢查和考核工作。
7.負責(zé)設(shè)備處經(jīng)費的使用和設(shè)備維修、保養(yǎng)管理工作。
8.負責(zé)向上級有關(guān)部門匯報工作,以及與有關(guān)部門的溝通和協(xié)調(diào)工作。
9.負責(zé)完成公司交辦的其他事項。
二、副處長崗位職責(zé):
1.協(xié)助處長組織落實設(shè)備處的全面工作;分管資產(chǎn)管理工作。2.協(xié)助處長制定本單位工作方案和有關(guān)文件、規(guī)定的起草工作。3.協(xié)助并配合處長完成年度工作計劃、總結(jié)的撰寫工作。
4.協(xié)助處長制定有關(guān)資產(chǎn)管理工作規(guī)章制度,對管理中存在的問題提出意見和建議。
5.負責(zé)資產(chǎn)購入驗收、調(diào)撥報廢的審簽工作。 6.協(xié)助處長抓好設(shè)備處自身建設(shè)。7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
三、
裝備計劃科崗位職責(zé):(一)科長崗位職責(zé):
1.協(xié)助處長制訂年度工作計劃、編制工作報告;
2.負責(zé)匯總編制
教學(xué)
儀器、行政辦公設(shè)備的供應(yīng)采購計劃;3.負責(zé)新建、改造實驗室的前期可行性論證及裝備計劃的編制; 4.負責(zé)貴重精密儀器設(shè)備的大中型維修; 5.負責(zé)考試試卷的印刷工作; 6.完成處長交辦的其他工作。
(二)裝備計劃科科員的崗位職責(zé): 1.協(xié)助科長完成本科室的各項工作; 2.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。(三)裝備計劃科維修員崗位職責(zé):
1.協(xié)助完成大型貴重精密儀器設(shè)備的中型維修; 2.協(xié)助落實大型精密貴重儀器設(shè)備的大型維修; 3.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他維修工作。
(四)裝備計劃科印刷員崗位職責(zé):
1)保質(zhì)保量地完成考試試卷印刷工作; 2)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
四、資產(chǎn)科工作職責(zé):
(一)科長工作職責(zé):
1.協(xié)助處長制定并完善我校資產(chǎn)管理工作的制度、措施及相關(guān)獎懲規(guī)定;
2.負責(zé)新購入、調(diào)入設(shè)備的核查驗收工作;
3.建立設(shè)備信息數(shù)據(jù)庫、微機管理系統(tǒng)(包括網(wǎng)絡(luò)版系統(tǒng)的數(shù)據(jù)傳送及管理);
4.負責(zé)全校設(shè)備資產(chǎn)的盤點、清查、日常監(jiān)管及使用評價等工作; 5.負責(zé)日貸項目、共建項目設(shè)備的專項管理工作; 6.負責(zé)向上級部門報盤、報表及相關(guān)資產(chǎn)統(tǒng)計工作; 7.建立健全設(shè)備資料、帳冊的檔案管理工作; 8.負責(zé)在用設(shè)備的調(diào)撥、調(diào)劑工作; 9.負責(zé)報廢設(shè)備的論證、核實、審批。
(二)資產(chǎn)科科員的崗位職責(zé):
1.協(xié)助科長完成本科室各項業(yè)務(wù)工作; 2.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
(三)資產(chǎn)科校區(qū)管理員崗位職責(zé): 1.完成本校區(qū)資產(chǎn)管理的各項工作; 2.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
五、設(shè)備科崗位職責(zé)
(一)科長崗位職責(zé)
1.協(xié)助處長完成儀器設(shè)備的采購供應(yīng)工作。建立健全規(guī)章制度和崗位職責(zé),督促檢查實施情況。
2.認真貫徹政府采購法律法規(guī),負責(zé)編報政府集中采購計劃,并上報處領(lǐng)導(dǎo)審核。
3.負責(zé)政府采購門檻值以下設(shè)備的采購工作,所采購設(shè)備必須做到及時準確,質(zhì)優(yōu)價廉,性價比高。
4.認真遵守國家和學(xué)校的各項財經(jīng)紀律,廉潔自律,克己奉公。 5.組織全科人員進行專業(yè)學(xué)習(xí),提高全科人員思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,樹立服務(wù)意識,一切為教學(xué)服務(wù)。6.完成處領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作。
(二)設(shè)備科科員崗位職責(zé)
1.做好檔案管理工作,對涉及招標采購內(nèi)容的招、投標文件,供貨合同等重要資料整理匯總、科學(xué)歸類。 2.協(xié)助科長做好本科室各項業(yè)務(wù)工作。3.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作。
更新時間: 2010-01-09 作者:
【篇2:管理處處長崗位職責(zé)】
崗位職責(zé)
工作概述job summary:
根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,負責(zé)財務(wù)、采購、管理、資材工作的管理。
工作職責(zé)duties responsibilities:
1、對當(dāng)天的工作進行有序的安排,并定期對下屬進行工作培訓(xùn)和崗位考核。 2、對于下屬員工違反公司規(guī)章制度及時做出處理。3、按照公司的發(fā)展規(guī)劃,擬定部門人員編制,報公司批準。
4、負責(zé)制定管理處管理制度,部門工作計劃,安排并監(jiān)督執(zhí)行,按照公司發(fā)展規(guī)劃,擬定部門人員編制,報公司批準。
5、督導(dǎo)協(xié)助本處人員做好本職工作,并進行定時檢查和不定時抽查,對于下屬違反公避開規(guī)章制度的要及時處理。
6、督導(dǎo)本處人員按公司相親規(guī)章制度與作業(yè)規(guī)范工作,負責(zé)每日晨會及當(dāng)日工作的安排。 7、協(xié)助總經(jīng)理積極失去公避開的日常工作。8、協(xié)助財務(wù)課長制定財務(wù)規(guī)劃,對財務(wù)收支、費用、主營收入、成本、貨款回收等工作進行督導(dǎo)檢查,不定時抽查現(xiàn)金、銀行存款、應(yīng)收賬款等。
9、協(xié)助采購課長制定采購計劃、采購合同、供應(yīng)商考核標準、原材料價格趨勢圖等,對原材料價格、質(zhì)量進行檢查。
10、協(xié)助管理課制定人力、行政、后勤工作規(guī)劃,對人員的招聘、培訓(xùn)、績效考核、車輛、衛(wèi)生食堂等工作進行督導(dǎo)檢查,并進行不定期抽查。
11、協(xié)助資材課制定資材管理制度,對公司資材的收發(fā)、滯壓物料、存量等情況進行督導(dǎo)檢查和不定時抽查。 12、完成領(lǐng)導(dǎo)將會的其他工作。
工作技能skill requirements: 1、熟悉財務(wù)工作各流程,懂財務(wù)報表 2、處理事情公平、公正、公開,為人正直。
3、有較強的管理能力,原則性強,具備良好的溝通能力。
【篇3:生產(chǎn)處長崗位職責(zé)】
編制: 審核: 會審: 審批:
第4篇:處長崗位職責(zé)1.在校黨委和主管校長的領(lǐng)導(dǎo)下全面負責(zé)財務(wù)處日常工作。2.負責(zé)有關(guān)報銷票據(jù)的審核。3.負責(zé)組織學(xué)校財務(wù)工作,對全校財務(wù)工作進行監(jiān)督檢查。4.負責(zé)主持編制及審核年度綜合收支預(yù)算方案及經(jīng)費分配(調(diào)整)方案,組織預(yù)算執(zhí)行、決算和分析工作。5.負責(zé)全校學(xué)生學(xué)費的收繳結(jié)算工作。6.負責(zé)制定和完善學(xué)校財務(wù)規(guī)章制度,管理有關(guān)財務(wù)檔案。7.負責(zé)全校財務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核,做好處內(nèi)財務(wù)人員的聘用工作。8.負責(zé)做好同上級財務(wù)管理部門的溝通和聯(lián)系工作。9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。生鮮處長的工作職責(zé)篇四
生鮮采購崗位職責(zé)
生鮮采購經(jīng)理
1、在采購總監(jiān)的的領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)下,直接負責(zé)生鮮采購部、生鮮營運部的各項工作;
2、在公司總體經(jīng)營策略指導(dǎo)下,制定符合當(dāng)?shù)厥袌鲂枨蟮臓I運政策、客戶政策、商品政策、價格政策、包裝政策、促銷政策、自有品牌政策等各項經(jīng)營政策;
3、在遵循公司總體經(jīng)營策略下,領(lǐng)導(dǎo)生鮮采購部門達成公司的業(yè)績及利潤要求;
4、領(lǐng)導(dǎo)生鮮運營管理部組建各分店生鮮管理團隊,提升各項專業(yè)技能,制訂和檢查各項營
運流程;
5、制定并督導(dǎo)各部各月、季、年度各項銷售指標的落實、利潤及和項業(yè)務(wù)指標的達成;
6、溝通及協(xié)調(diào)其它各部門工作;
7、負責(zé)各項費用的審定;
8、負責(zé)監(jiān)督及檢查各部門執(zhí)行崗位工作職責(zé)和行為動作規(guī)范情況;
9、定期給予生鮮采購、生鮮營運人員相應(yīng)的培訓(xùn)工作。
生鮮采購主管
1、擬訂審核部門工作方針與目標。
2、編制月度采購計劃與預(yù)算。
3、制訂價格策略。
4、設(shè)定利潤目標。
5、追蹤采購績效,考核采購人員,達成公司規(guī)定的業(yè)績。
6、負責(zé)該部門庫存及損耗的控管。
7、擬訂促銷活動計劃。
8、建立完善采購制度。
9、負責(zé)培訓(xùn)各有關(guān)生鮮從業(yè)人員。
10、協(xié)調(diào)采購與生鮮營運部之間的關(guān)系。
生鮮采購領(lǐng)班
1、決定商品組合,管理商品分類架構(gòu)。
2、負責(zé)商品市場定位,分析商品銷售情況,及時調(diào)整商品結(jié)構(gòu)。
3、隨時掌握生鮮市場情況并進行商品結(jié)構(gòu)調(diào)整。
4、制訂遠期商品計劃,負責(zé)商品行銷與團購工作。
5、負責(zé)對生鮮商品包裝的設(shè)計與改良。
6、負責(zé)庫存與損耗的控管。
7、擬訂執(zhí)行促銷活動,并對其進行全面評估。
8、負責(zé)聯(lián)營銷售合同的簽定。
9、擬訂并達成利潤、業(yè)績目標。
生鮮處長的工作職責(zé)篇五
生鮮組長崗位職責(zé)
一、早上開早例會,總結(jié)昨天的營業(yè),安排今天的工作;
二、查詢工作日志,檢查責(zé)任劃分是否到位;
三、對照早上天的安排特價單,檢查pop是否懸掛,條碼稱價格是否更改,對照標簽是否符合;
四、檢查冷凍展示柜,冷藏倒柜,冷凍庫,冷藏庫溫度是否調(diào)到最佳位置,是否有凍裂成水的商品,并要求剔出。
五、檢查賣場臺面存貨,倉庫庫存,要求庫存商品先陳列,不良品折價或報損,保持臺面的整潔衛(wèi)生;
六、監(jiān)督收貨區(qū)的收貨工作缺貨少貨在5%以上要求補齊,敏感或特價商品不行缺貨。
七、輔導(dǎo)員工商品陳列,作好售賣前的一切準備工作。
八、巡場。檢查售賣狀況,員工儀容儀表,賣場及操作間的衛(wèi)生情況;
九、著重巡商品質(zhì)量,堅決杜絕變質(zhì)商品的售賣;
十、賣場通道的維護,顧客人流量的引導(dǎo)和賣場促銷氣氛的激發(fā);
十一、督導(dǎo)員工或協(xié)調(diào)采購員進行訂貨;
十二、督導(dǎo)員工coss的報損,作好一天的工作總結(jié),匯總相關(guān)數(shù)據(jù),結(jié)算出營業(yè)額的差異,并找出原因;
十三、晚例會,總結(jié)當(dāng)天工作,提出新目標,并進行適當(dāng)?shù)挠?xùn)話。
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