降本增效實(shí)施方案(優(yōu)質(zhì)17篇)

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降本增效實(shí)施方案(優(yōu)質(zhì)17篇)
時(shí)間:2023-11-10 21:18:07     小編:筆舞

方案的調(diào)整和改進(jìn)是一個(gè)不斷優(yōu)化的過(guò)程。針對(duì)方案的執(zhí)行過(guò)程,及時(shí)的反饋和調(diào)整是保證最終效果的關(guān)鍵。如果你需要一些關(guān)于方案制定的實(shí)例,以下范文可能會(huì)給你提供一些幫助。

降本增效實(shí)施方案篇一

為積極應(yīng)對(duì)國(guó)際金融危機(jī)造成的沖擊和電力企業(yè)面臨的嚴(yán)峻經(jīng)營(yíng)形勢(shì),進(jìn)一步動(dòng)員廣大職工牢固樹(shù)立主人翁意識(shí),發(fā)揮主力軍作用,根據(jù)國(guó)資委黨委《關(guān)于廣泛發(fā)動(dòng)職工群眾積極開(kāi)展降本增效活動(dòng)的通知》精神,按照集團(tuán)公司20xx年工作會(huì)議安排部署,在全系統(tǒng)開(kāi)展以“降低成本、提高效益”為主題的群眾性勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。

降本增效實(shí)施方案篇二

近10年來(lái),我國(guó)中央空調(diào)行業(yè)增長(zhǎng)率達(dá)20%,約為國(guó)際水平的10倍,已成為僅次于美、日的第三大空調(diào)設(shè)備生產(chǎn)國(guó),年產(chǎn)量接近10萬(wàn)臺(tái)。

2、結(jié)垢是中央空調(diào)能源浪費(fèi)的最大根源。

中央空調(diào)的換熱面都采用銅材質(zhì),銅的導(dǎo)熱系數(shù)為397w/(m?k),但水垢的導(dǎo)熱系數(shù)僅為0.464~0.697w/(m?k),只有銅的0.12~0.17%。

據(jù)國(guó)外權(quán)威空調(diào)技術(shù)部門(mén)多年技術(shù)研究以及大量的事實(shí)證明中央空調(diào)清洗可節(jié)約能耗和運(yùn)行的費(fèi)用超過(guò)12%。

3、中央空調(diào)化學(xué)清洗現(xiàn)狀堪憂(yōu)。

(1)中央空調(diào)用戶(hù)的清洗和節(jié)能意識(shí)淡薄。

對(duì)大多數(shù)中央空調(diào)用戶(hù)來(lái)說(shuō),化學(xué)清洗只是為滿(mǎn)足空調(diào)制冷需要的無(wú)奈之舉,很少有用戶(hù)是從節(jié)能降耗的角度來(lái)看待化學(xué)清洗。

(2)中央空調(diào)化學(xué)清洗技術(shù)落后、清洗隊(duì)伍的數(shù)量和素質(zhì)普遍都較低。

傳統(tǒng)化學(xué)清洗是一項(xiàng)專(zhuān)業(yè)性特強(qiáng)的技術(shù)。往往一個(gè)小的疏忽可能會(huì)造成嚴(yán)重的安全事故或巨大的經(jīng)濟(jì)損失。上千萬(wàn)元的制冷設(shè)備在化學(xué)清洗時(shí)報(bào)廢的報(bào)道屢見(jiàn)不鮮,這是使得中央空調(diào)用戶(hù)望而卻步的原因之一。

(3)政府管理和引導(dǎo)不夠。

現(xiàn)在政府往往只提倡提高中央空調(diào)使用時(shí)的室內(nèi)溫度,卻不知通過(guò)對(duì)中央空調(diào)化學(xué)清洗的有效管理對(duì)于節(jié)能降耗的意義更加重大。

大多中央空調(diào)用戶(hù)對(duì)化學(xué)清洗缺乏認(rèn)識(shí),往往把化學(xué)兩字跟腐蝕、有毒、危險(xiǎn)等同起來(lái)。因此,也需要政府加強(qiáng)對(duì)其進(jìn)行正確的引導(dǎo)和宣傳工作。

從中央空調(diào)運(yùn)行現(xiàn)狀的論述,我公司認(rèn)為從技術(shù)上需要解決好兩個(gè)問(wèn)題:

1、積極推廣中央空調(diào)中性清洗新技術(shù),使中央空調(diào)用戶(hù)能放心大膽的接受中央空調(diào)的化學(xué)清洗。

2、從新建中央空調(diào)開(kāi)始,普及中央空調(diào)無(wú)垢運(yùn)行的新概念。也就是說(shuō)通過(guò)對(duì)新建中央空調(diào)在其設(shè)計(jì)和安裝過(guò)程作適當(dāng)處理,使中央空調(diào)始終在不結(jié)垢或幾乎不結(jié)垢的情況下高效運(yùn)行,而不是等中央空調(diào)結(jié)垢并影響運(yùn)行效率之后再清洗。

當(dāng)新建中央空調(diào)取得積極效果之后對(duì)已經(jīng)投入使用的中央空調(diào)可以進(jìn)行類(lèi)似的強(qiáng)制改造。

具體方案如下:

1、積極推動(dòng)冷凍系統(tǒng)的開(kāi)車(chē)前清洗。

使用我公司研發(fā)的中性除油除垢清洗劑對(duì)中央空調(diào)冷凍系統(tǒng)進(jìn)行開(kāi)車(chē)前清洗,清洗之后加入我公司自主研發(fā)的防結(jié)垢、防腐蝕、防生銹的高效三防冷卻液,可實(shí)現(xiàn)冷凍系統(tǒng)3~5年不清洗而高效、安全的運(yùn)行。

2、安裝自動(dòng)清洗設(shè)備。

中央空調(diào)冷卻系統(tǒng)大多采取敞開(kāi)式散熱,循環(huán)水大量蒸發(fā),非常容易結(jié)垢,但該系統(tǒng)只有冷凝器存在熱交換,因此,可以在冷凝器上安裝一套我公司自主研制的自動(dòng)清洗設(shè)備。當(dāng)空調(diào)制冷期間,每隔一、二個(gè)月中央空調(diào)用戶(hù)關(guān)閉冷凝器的進(jìn)出口閥門(mén),開(kāi)啟自動(dòng)清洗按鈕就可實(shí)現(xiàn)水垢的徹底清洗。清洗之后更換盛裝清洗劑的塑料桶,以補(bǔ)充我公司研發(fā)的中性清洗劑,準(zhǔn)備下次清洗使用。

3、建議中央空調(diào)用戶(hù)加強(qiáng)其他方面的節(jié)能措施。

a、加強(qiáng)冷卻水循環(huán)水的日常保養(yǎng)。

b、定期清洗風(fēng)機(jī)盤(pán)管。

c、加強(qiáng)風(fēng)道的清洗。

4、開(kāi)車(chē)前清洗、防護(hù)的其它意義:

a、降低中央空調(diào)損耗及維護(hù)費(fèi)用。

b、延長(zhǎng)中央空調(diào)使用壽命。

c、開(kāi)車(chē)前清洗是對(duì)中央空調(diào)安裝質(zhì)量檢驗(yàn)的完美補(bǔ)充。

據(jù)統(tǒng)計(jì),一臺(tái)中央空調(diào)從安裝到淘汰,其初安裝費(fèi)在全部費(fèi)用平均僅占總成本的10%,也就是說(shuō)運(yùn)行費(fèi)用和維修費(fèi)占用了近90%。中央空調(diào)節(jié)能改造費(fèi)用僅占安裝費(fèi)的10%,占全部費(fèi)用的1%左右,而這1%卻對(duì)90%產(chǎn)生了不可估量的作用。

但是,對(duì)于節(jié)能意識(shí)薄弱的中央空調(diào)用戶(hù)來(lái)說(shuō),“亡羊補(bǔ)牢”式的化學(xué)清洗比較容易接受;“未雨綢繆”式的節(jié)能改造卻不易接受。因此在該項(xiàng)技術(shù)的推廣和運(yùn)用,需要包括政府部門(mén)在內(nèi)的社會(huì)各界大力宣傳、引導(dǎo)、扶持才可能盡快實(shí)現(xiàn)。

降本增效實(shí)施方案篇三

開(kāi)展降本增效活動(dòng),要結(jié)合工作實(shí)際,堅(jiān)持統(tǒng)籌規(guī)劃,協(xié)調(diào)推進(jìn),注重實(shí)效。把開(kāi)展降本增效活動(dòng)與圍繞中心任務(wù),學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,推進(jìn)各項(xiàng)工作緊密結(jié)合起來(lái);與組織動(dòng)員廣大職工,開(kāi)展經(jīng)常性群眾經(jīng)濟(jì)技術(shù)活動(dòng)結(jié)合起來(lái);與控制各項(xiàng)成本和消耗,實(shí)現(xiàn)安全、清潔、高效和穩(wěn)定生產(chǎn)結(jié)合起來(lái);與推進(jìn)管理革命,進(jìn)一步提高管理效率結(jié)合起來(lái)。

降本增效實(shí)施方案篇四

集團(tuán)公司工委會(huì)同有關(guān)部門(mén),在各單位自查基礎(chǔ)上,組織互查,加強(qiáng)檢查監(jiān)督指導(dǎo),通報(bào)活動(dòng)開(kāi)展情況。各單位活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)要通過(guò)例會(huì)、調(diào)度會(huì)、專(zhuān)題分析會(huì)等形式,及時(shí)了解和掌握活動(dòng)開(kāi)展情況,加強(qiáng)檢查指導(dǎo),督促協(xié)調(diào)解決有關(guān)問(wèn)題。要針對(duì)活動(dòng)暴露出來(lái)的難點(diǎn)、關(guān)鍵點(diǎn),組織力量,采取有效方式集中攻關(guān)。

降本增效實(shí)施方案篇五

為深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,根據(jù)《20xx年河南省教育系統(tǒng)節(jié)能減排工作要點(diǎn)》,結(jié)合我鎮(zhèn)“節(jié)約型校園”的創(chuàng)建工作制定本方案。

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持發(fā)展與節(jié)約、節(jié)水、節(jié)地、節(jié)糧、節(jié)材為主要內(nèi)容,運(yùn)用宣傳教育。組織管理和技能改造等多種手段,采取各種有效措施,在全鎮(zhèn)大力開(kāi)展節(jié)能減排行動(dòng),推進(jìn)“節(jié)約型校園”的建設(shè)。

學(xué)校在保持教育規(guī)模適當(dāng)發(fā)展,保證教育質(zhì)量持續(xù)提高的基礎(chǔ)上,通過(guò)開(kāi)展節(jié)能減排學(xué)校行動(dòng),認(rèn)真開(kāi)展節(jié)能減排及環(huán)境保護(hù)教育實(shí)踐活動(dòng),培養(yǎng)全校師生的環(huán)保意識(shí)。

1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),明確工作職責(zé)。

為確保“節(jié)能減排學(xué)校行動(dòng)”的貫徹落實(shí),抓出實(shí)效,成立“節(jié)能減排學(xué)校行動(dòng)”領(lǐng)導(dǎo)小組。主要負(fù)責(zé)組織、檢查、落實(shí)各校節(jié)能減排。各成員明確工作職責(zé),層層落實(shí),以“綠色、和諧”為主題,通過(guò)宣傳發(fā)動(dòng),制定措施、實(shí)施推進(jìn)、檢查改進(jìn)、鞏固發(fā)展等階段,積極開(kāi)展節(jié)能減排學(xué)校行動(dòng)工作。

2、開(kāi)展宣傳教育,增強(qiáng)全員節(jié)約意識(shí)。

(1)每學(xué)期初一個(gè)月內(nèi),安排一次國(guó)旗下“節(jié)能減排學(xué)校行動(dòng)”主題講話。

(2)每學(xué)期安排一次“節(jié)能減排學(xué)校行動(dòng)”主題班會(huì)。

(3)每學(xué)期利用全國(guó)節(jié)能宣傳周、全國(guó)城市節(jié)水宣傳周及世界環(huán)境日、地球日、水日、土地日等時(shí)機(jī)各出一期“節(jié)能減排學(xué)校行動(dòng)”主題板報(bào)。

(4)每位教師在授課過(guò)程中,適時(shí)對(duì)學(xué)生進(jìn)行節(jié)能減排的教育,使節(jié)能減排的觀念深入人心。

(5)向全校師生發(fā)出節(jié)能環(huán)保倡議。

每學(xué)期開(kāi)學(xué)團(tuán)委、學(xué)生會(huì)要向全校師生發(fā)起倡議:節(jié)能減排、從我做起。倡議全校師生在不降低現(xiàn)有生活水平的前提下,選擇科學(xué)合理、節(jié)約能源的綠色生活方式。從日常生活的衣、食、住、行、用等六方面入手,從生活點(diǎn)滴做起,轉(zhuǎn)變不合理的消費(fèi)模式,崇尚節(jié)約、科學(xué)文明的生活方式,形成節(jié)約資源、減少污染、保護(hù)環(huán)境的社會(huì)風(fēng)氣。

(6)營(yíng)造節(jié)能減排校園文化。

利用廣播、板報(bào)、小報(bào)、標(biāo)語(yǔ)等多種方式,在廣大師生中開(kāi)展節(jié)能、環(huán)保宣傳活動(dòng),營(yíng)造良好氛圍。在學(xué)校教育教學(xué)中充實(shí)豐富節(jié)能、環(huán)保教育內(nèi)容,將節(jié)能、節(jié)水、節(jié)電、節(jié)糧、節(jié)材等教育內(nèi)容,以綜合實(shí)踐的形式,納入學(xué)校課堂教學(xué),真正落實(shí)節(jié)能環(huán)保進(jìn)學(xué)校、進(jìn)課堂。學(xué)校組織節(jié)能環(huán)保知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng),讓學(xué)生樹(shù)立節(jié)能減排的意識(shí)。

(7)、全面采取節(jié)能減排措施。根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況,開(kāi)展“節(jié)約每一滴水、每一度電、每一粒糧食、每一張紙”的活動(dòng),節(jié)約資源、保護(hù)環(huán)境。促使學(xué)生養(yǎng)成人走水停、人離燈滅、字紙入簍入桶并回收利用的好習(xí)慣。

3、建筑節(jié)能、設(shè)備節(jié)能和節(jié)能產(chǎn)品推廣使用。

學(xué)校進(jìn)行的每項(xiàng)基建工程,都按對(duì)建筑標(biāo)準(zhǔn)、建筑工藝、建筑材料、設(shè)備提出明確的環(huán)保要求,使學(xué)校的每一項(xiàng)基建工程都符合國(guó)家的節(jié)能、環(huán)保要求;學(xué)校新購(gòu)置的設(shè)備、零部件、耗材均符合國(guó)家環(huán)保節(jié)能要求,20xx年6月1日起使用含節(jié)能審批的采購(gòu)申請(qǐng)表。有計(jì)劃地淘汰和改造部分嚴(yán)重被破損、老化和超期使用的設(shè)備,努力降低能耗;在學(xué)生宿舍、食堂等耗能集中的地方,推廣使用太陽(yáng)能、地?zé)?、熱泵等?jié)能設(shè)備。路燈照明盡量使用節(jié)能燈具,射燈只在重大節(jié)日開(kāi)啟使用。

5、辦公室節(jié)能和教室及走廊節(jié)能。

各辦公室使用電暖器、電爐,要向?qū)W校申報(bào),學(xué)校審核同意后才能使用。下班時(shí)關(guān)閉電腦,上課關(guān)閉電腦或顯示器。每半年進(jìn)行一次辦公室節(jié)能減排效果評(píng)比。所有年級(jí)辦公室按人均用電多少排序,排前5名的辦公室寫(xiě)出說(shuō)明和整改措施,最后5名給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。其他辦公室也按人均用電多少排序,前三名寫(xiě)出說(shuō)明及整改措施,后五名辦公室由學(xué)校給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì);教室是節(jié)能的重要場(chǎng)所,班主任要采取措施,把教室用電量降下來(lái)。做到人走燈滅,人少燈少。晴朗天氣白天不開(kāi)燈,特別是走廊旁沒(méi)有辦公室的教室要關(guān)燈,走廊沒(méi)人走動(dòng)時(shí)要關(guān)燈。學(xué)生不得在教室利用公共電源給私自帶電的各類(lèi)電器充電、用電。每半年進(jìn)行一次教室節(jié)能減排效果評(píng)比,按教室用電總量多少排序,前幾名教室的班主任寫(xiě)出說(shuō)明和整改措施,后幾名的教室由學(xué)校對(duì)班主任給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì),并授予“節(jié)能減排先進(jìn)班集體”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。

6、宿舍節(jié)能、食堂節(jié)能和機(jī)房、圖書(shū)館、音樂(lè)教室、美術(shù)教室等節(jié)能。

嚴(yán)禁學(xué)生在宿舍內(nèi)私接使用電源,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)由保衛(wèi)科沒(méi)收電器,并要求學(xué)生寫(xiě)出說(shuō)明及檢討,屢犯的,由學(xué)校取消住校資格。學(xué)生宿舍水電節(jié)約情況納入班主任及內(nèi)管人員考核內(nèi)容要經(jīng)常對(duì)工作人員進(jìn)行節(jié)約用電的教育,同時(shí)要逐步改善耗能較大的設(shè)備,或已經(jīng)老化的設(shè)備。學(xué)校在設(shè)備更換上給予財(cái)力支持,食堂要出臺(tái)專(zhuān)項(xiàng)的節(jié)能減排辦法;學(xué)生電腦機(jī)房、圖書(shū)館、音樂(lè)教室、美術(shù)教室等要及時(shí)關(guān)燈。

7、建立節(jié)能減排專(zhuān)項(xiàng)檔案資料。

有關(guān)節(jié)能減排文件、學(xué)校有關(guān)節(jié)能減排措施、督查檢查評(píng)比等資料由各校收集整理,專(zhuān)項(xiàng)管理。

降本增效實(shí)施方案篇六

以加強(qiáng)思想教育和宣傳輿論為引導(dǎo),把全體職工的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到集團(tuán)公司黨組的決策和部署上來(lái),轉(zhuǎn)變觀念,提高認(rèn)識(shí);以開(kāi)展群眾性勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)為載體,群策群力,降低生產(chǎn)成本,降低管理費(fèi)用,提高經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量,提高企業(yè)綜合效益;以突出安全生產(chǎn)、突出節(jié)能減排、突出增收節(jié)支為重點(diǎn),集中力量和智慧,破解影響降本增效的難題;以全面完成全年任務(wù)、提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力為目標(biāo),著力推進(jìn)科學(xué)發(fā)展,著力推進(jìn)改革創(chuàng)新,著力推進(jìn)技術(shù)進(jìn)步,扎實(shí)做好各項(xiàng)工作。

降本增效實(shí)施方案篇七

一是制定實(shí)施細(xì)則。提出降本增效目標(biāo)任務(wù)和活動(dòng)內(nèi)容、方法、步驟,制定獎(jiǎng)勵(lì)評(píng)審辦法,獎(jiǎng)勵(lì)資金可從本單位獎(jiǎng)勵(lì)基金中列支。二是制訂措施、落實(shí)責(zé)任。通過(guò)充分發(fā)動(dòng)廣大職工群眾擺現(xiàn)象、找問(wèn)題、查原因,制定整改目標(biāo)和措施,層層分解任務(wù),把責(zé)任落實(shí)到部門(mén)、班組、崗位、個(gè)人。三是認(rèn)真組織開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)。根據(jù)企業(yè)實(shí)際,按步驟、有重點(diǎn)地開(kāi)展合理化建議等活動(dòng),使降本增效做到全員化、全方位、全過(guò)程,把降本增效滲透于企業(yè)生產(chǎn)基建經(jīng)營(yíng)管理全過(guò)程,融入到產(chǎn)品銷(xiāo)售各環(huán)節(jié),觸及企業(yè)日常工作的每個(gè)方面。

降本增效實(shí)施方案篇八

當(dāng)前,被歐美次貸危機(jī)引發(fā)的金融危機(jī)對(duì)國(guó)際金融市場(chǎng)造成嚴(yán)重沖擊,世界經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)明顯放緩,局部地區(qū)出現(xiàn)負(fù)增長(zhǎng)的局面,國(guó)際經(jīng)濟(jì)環(huán)境中不穩(wěn)定因素明顯增多,對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)的影響逐步顯現(xiàn),我國(guó)南方沿海經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū),有部分型企業(yè)紛紛倒閉和停產(chǎn)。

降本增效實(shí)施方案篇九

20xx年綜合部將從以下幾個(gè)方面著手控制成本,具體實(shí)施方案如下:

1、每季度組織一次降本增效專(zhuān)題培訓(xùn),講解降本增效工作的重要性、緊迫性及落實(shí)情況,增強(qiáng)全體人員的憂(yōu)患意識(shí)、危機(jī)意識(shí)和責(zé)任感。

2、配合分廠、部門(mén)建立完善降本增效制度,使每位員工養(yǎng)成例行節(jié)約的良好習(xí)慣,“從平時(shí)的小事做起,節(jié)約一度電、一張紙、一滴水等”,形成“人人節(jié)約,反對(duì)浪費(fèi)”的良好風(fēng)氣。

1、我們的降本增效原則:“責(zé)任到人、定額管理,減少公用”。

具體辦法:

(1)對(duì)于辦公用品及低值易耗品,采用責(zé)任制,實(shí)現(xiàn)臺(tái)賬管理。

措施:

a、根據(jù)勞保用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),制定辦公用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),確定領(lǐng)用標(biāo)準(zhǔn)及使用年限,定期發(fā)放,例如筆桿每年1支,筆芯每月1支。因涉及多個(gè)崗位,辦公用品發(fā)放具體標(biāo)準(zhǔn)要在3月1日初步定稿,2日交企管部審核后發(fā)放實(shí)施。

b、電腦、空調(diào)、打印機(jī)、辦公桌椅、文件柜、更—衣柜、紙等物品(紙張因使用量較大,根據(jù)崗位差異制定紙張使用數(shù)量),根據(jù)化工集團(tuán)部門(mén)低值易耗品臺(tái)賬,為每人建立臺(tái)賬,如需增加物品,將根據(jù)實(shí)際情況,來(lái)判定是否配備或調(diào)配使用。

c、庫(kù)房管理嚴(yán)格要求各部門(mén)、分廠,對(duì)于所需采買(mǎi)及發(fā)放的物品,要建立物品登記臺(tái)賬,綜合部定期檢查,各部門(mén)必須制定專(zhuān)人負(fù)責(zé),方便物品調(diào)配使用及臺(tái)賬建立。

(2)根據(jù)20xx年產(chǎn)生費(fèi)用項(xiàng)目,具體費(fèi)用預(yù)算:

具體措施:

a、對(duì)內(nèi)、對(duì)外招待費(fèi)用嚴(yán)格按照化工集團(tuán)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,盡量不走特殊化,按照相關(guān)招待標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行落實(shí)。

b、加強(qiáng)小車(chē)的車(chē)輛管理。嚴(yán)格把控用車(chē)人員范圍,對(duì)各部門(mén)的用車(chē)進(jìn)行統(tǒng)籌安排,做到用車(chē)規(guī)范,有計(jì)劃、有條理,避免重復(fù)用車(chē)而造成成本增加,養(yǎng)成“拼車(chē)”的習(xí)慣。

為了全面實(shí)現(xiàn)集團(tuán)各項(xiàng)工作成本最低,效益最大的原則,所有員工必須從小事做起,從我做起,并明確規(guī)定獎(jiǎng)罰標(biāo)準(zhǔn):

1、個(gè)人名下使用物品產(chǎn)生的費(fèi)用,根據(jù)《20xx年pvc、燒堿內(nèi)部核定匯總表制造、輔助費(fèi)用》中綜合部每月計(jì)劃費(fèi)用分?jǐn)偹a(chǎn)生的費(fèi)用,落實(shí)到個(gè)人,如果當(dāng)月產(chǎn)生費(fèi)用在定額內(nèi)的,節(jié)約部分公司按6:4比例獎(jiǎng)勵(lì),即公司占60%,個(gè)人占40%,如果產(chǎn)生的費(fèi)在定額外,則按7:3比例落實(shí)到個(gè)人,各自為證,避免浪費(fèi),在總費(fèi)用上節(jié)省10%。

2、電腦使用:超過(guò)30分鐘不使用應(yīng)關(guān)閉電腦顯示器,除特殊情況外,考核使用人30元/次,超過(guò)1小時(shí)不使用應(yīng)關(guān)閉計(jì)算機(jī),除特殊情況外,考核使用人50元/次。

3、電燈使用:在光線充足的'情況下,如無(wú)接待需要,則關(guān)閉所有照明電燈,下班后做到人走燈滅,杜絕“長(zhǎng)明燈”現(xiàn)象,如未及時(shí)關(guān)燈,考核在崗人員20元/人。

4、電話使用:非工作原因不使用公司座機(jī),撥打電話長(zhǎng)話短說(shuō),如發(fā)現(xiàn)打私人電話,聊與工作無(wú)關(guān)的事考核使用人50元/次。

5、紙張使用:所有用紙非上交公文,紙張兩面使用;打印文稿緊密排版,節(jié)約打印紙張及油墨,紙張使用按第三條第一款標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

6、水資源節(jié)約:按需取用,節(jié)約用水,此處按《衛(wèi)生間管理標(biāo)準(zhǔn)》考核執(zhí)行。

1、此方案針對(duì)生產(chǎn)期間的綜合部,不包括項(xiàng)目人員的費(fèi)用預(yù)算。

2、此方案適用于綜合部,生產(chǎn)部門(mén)不再方案之內(nèi)。

3、其他部門(mén)綜合行政費(fèi)用不在本方案內(nèi)。

降本增效實(shí)施方案篇十

3、降本節(jié)支創(chuàng)新挖潛,全員參與共同增效。

4、一點(diǎn)一滴深挖潛,一分一厘巧增效。

5、我與企業(yè)同呼吸,挖潛創(chuàng)效共踐行。

6、降廢減損提質(zhì),節(jié)能降耗增效。

7、挖潛增效不放過(guò)一點(diǎn)一滴,降本降耗不小看一分一厘。

8、節(jié)能降耗從點(diǎn)滴做起,保質(zhì)增效從細(xì)節(jié)著手。

9、你降本,我節(jié)支,齊心協(xié)力抓效益;你獻(xiàn)計(jì),我出力,同舟共濟(jì)出成效。

10、挑戰(zhàn)降本新的至高點(diǎn),實(shí)現(xiàn)增效新的里程碑。

11、廠為家,點(diǎn)點(diǎn)滴滴從儉做起;人為本,降本增效從我做起。

13、思一思,研究降本措施;試一試,討論增效方式。

14、將創(chuàng)新挖潛作為一種責(zé)任,讓降本增效成為一種習(xí)慣。

15、人無(wú)儉不立,廠無(wú)儉不興。

16、一個(gè)疏忽百人忙,人人細(xì)心更順暢。

17、一焦一碳,當(dāng)思來(lái)之不易;半煤半電,恒念物力維艱。

18、降本節(jié)支始于心,提質(zhì)增效踐于行。

19、降本增效,從點(diǎn)滴做起,細(xì)微之處見(jiàn)真章。

20、企業(yè)生存影響你我他,降本節(jié)支活動(dòng)靠大家。

21、降本不是口號(hào),而是理念;節(jié)支不是應(yīng)付,而是融入。

22、降本增效非口號(hào),實(shí)際行動(dòng)顯成效。

23、把降本增效做的像空氣一樣無(wú)處不在。

24、浪費(fèi)剎車(chē),降本換擋,增效加油,制度導(dǎo)航,百年沙鋼乘風(fēng)破浪。

25、噸噸鋼鐵皆為利潤(rùn),點(diǎn)點(diǎn)物料均是成本。

26、精細(xì)管理促降本,創(chuàng)新思維保增效。

27、努力工作不抱怨,踏實(shí)工作不折騰,積極工作不懈怠,節(jié)約挖潛永堅(jiān)持。

28、細(xì)致入微勤觀察,爭(zhēng)做降本有心人。

29、增效是發(fā)展之道,降本是生存之本。

30、降本增效從我做起,控制成本再接再厲。

31、降本增效上下參與,創(chuàng)新挖潛人人比拼。

32、省一點(diǎn),是一點(diǎn),一點(diǎn)一點(diǎn)做貢獻(xiàn);節(jié)一份,是一份,一份一份促發(fā)展。

33、優(yōu)化營(yíng)銷(xiāo)組合,實(shí)現(xiàn)增量增收。

34、降本增效的過(guò)程,也是不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新、不斷提升的過(guò)程。

36、修舊利廢,節(jié)約挖潛,降本增效,人人有責(zé)。

37、不抓降本增效的事,就不是稱(chēng)職的干部;不做降本增效的事,就不是合格的職工。

38、浪費(fèi)不以量小而為之,節(jié)約不以渺小而不為。

39、用敏感度去發(fā)現(xiàn)降本,用責(zé)任心去實(shí)現(xiàn)增效。

41、統(tǒng)一思想,對(duì)標(biāo)挖潛,降本增效,從我做起。

42、塊塊廢鋼皆是利潤(rùn),滴滴漏油皆是成本。

43、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)促發(fā)展,降本增效我爭(zhēng)先。

44、揚(yáng)降本旗,走增效路,做質(zhì)量人,筑百年夢(mèng)。

45、在深挖潛能的道路上奔跑,在降本增效的道路上收獲。

46、人人為企業(yè)挖潛增效,處處為效益開(kāi)動(dòng)腦筋。

47、能源有限,節(jié)約無(wú)限。

49、消除一切浪費(fèi),追求精益求精。

50、百年老廠千里路,降本增效腳下行。

51、以無(wú)限的創(chuàng)意力促降本,集全員的力量實(shí)現(xiàn)增效。

52、降低損耗齊關(guān)心,開(kāi)源節(jié)流增效益。

53、點(diǎn)點(diǎn)滴滴降成本,分分秒秒增效益。

54、降支降耗降成本,增量增收增效益。

55、家大業(yè)大,勿忘艱苦奮斗;降本節(jié)支,你我點(diǎn)滴做起。

56、我為降本做貢獻(xiàn),企業(yè)與我共發(fā)展。

57、企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)歸根到底就是成本控制能力的較量。

58、凝心聚力降成本,集思廣益創(chuàng)效益。

59、修舊利廢從小事做起,降本增效從點(diǎn)滴做起。

60、節(jié)約的`是利潤(rùn),流失是的財(cái)富。

61、精益求精杜絕浪費(fèi),創(chuàng)新創(chuàng)造挖掘潛力。

62、修舊利廢做得好,降本增效沒(méi)煩惱。

63、節(jié)約就是創(chuàng)效,降本就是增效。

64、節(jié)約為榮,浪費(fèi)可恥。

65、人人都有改善的能力,事事都有改善的余地。

67、加強(qiáng)過(guò)程控制,建立長(zhǎng)效機(jī)制,力行節(jié)約挖潛,促進(jìn)降本增效。

68、降本節(jié)支做得好,省錢(qián)節(jié)能又環(huán)保。

降本增效實(shí)施方案篇十一

降本增效我能做什么人人降本增效是一種責(zé)任,更是一種精神,一種境界。在當(dāng)前嚴(yán)峻市場(chǎng)形勢(shì)下,更需增強(qiáng)人人降本增效的熱情,匯聚出萬(wàn)眾一心渡難關(guān)的強(qiáng)大合力。作為漳村煤礦的人力資源管理部門(mén),應(yīng)該在節(jié)約成本方面下功夫,例如說(shuō)培養(yǎng)一專(zhuān)多長(zhǎng)人才,拓寬招聘渠道,發(fā)揮人才的最大潛能。

一、我們建議做到:在生產(chǎn)上,狠抓生產(chǎn),強(qiáng)化礦井的計(jì)劃管理,不斷提高生產(chǎn)效率,力爭(zhēng)提高產(chǎn)量,以保證安全生產(chǎn)穩(wěn)步進(jìn)行;建立健全完整的計(jì)劃管理體系,樹(shù)立計(jì)劃的權(quán)威性,計(jì)劃一旦確定,各部門(mén)要不折不扣的堅(jiān)決執(zhí)行;二、我們需要做到:在管理方面,加強(qiáng)“6s”管理,突破管理者的思維定式,改變員工“不規(guī)范行為”。生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)、設(shè)施的定置化和規(guī)范化管理,生產(chǎn)工人按標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化要求,精心施工。

總結(jié)。

反饋工作;2進(jìn)一步理順產(chǎn)品成本核算管理,規(guī)范成本核算辦法,合理的分?jǐn)偤陀?jì)算產(chǎn)品成本,防止漏算重復(fù)計(jì)算現(xiàn)象的產(chǎn)生;3完善產(chǎn)品定額工時(shí)定額管理,配齊配全定額業(yè)務(wù)管理人員,嚴(yán)肅定額紀(jì)律,任何單位或個(gè)人不得擅自修改;4加強(qiáng)倉(cāng)庫(kù)管理,每月應(yīng)自行盤(pán)點(diǎn),做到賬物相符帳帳相符,掌握庫(kù)存狀況,為物資采購(gòu)提供訂貨依據(jù),努力降低儲(chǔ)備資金,使庫(kù)存最小化最優(yōu)化,避免閑而不用。

三、

我們必須做到:

1、提倡無(wú)紙化辦公、節(jié)約辦公用紙(盡量采用電子文檔保存和傳閱方式、打印文件用紙均用兩面打印,減少印錯(cuò)、印壞甚至印多的浪費(fèi)現(xiàn)象出現(xiàn)。需要打印的時(shí)候,請(qǐng)先查看文件是否是正式文件,如果沒(méi)有嚴(yán)格的格式要求,同時(shí),通過(guò)以下幾個(gè)小動(dòng)作來(lái)減少紙張的數(shù)量:(1)排版減少頁(yè)碼數(shù)量,如縮小頁(yè)邊距和行間距、縮小字號(hào):(2)盡可能正、反兩面使用(3)廢紙回收。

2、節(jié)約壓縮電話費(fèi)使用。可打可不打的電話不打,可打內(nèi)線可打外線的電話打內(nèi)線,可打可短的電話盡量縮短通話時(shí)間,禁止利用公話撥打私人電話。

3、節(jié)約壓縮水電費(fèi)、純凈水使用。空調(diào)、電燈可開(kāi)可不開(kāi)盡量不開(kāi),離開(kāi)辦公室要隨手關(guān)燈,關(guān)掉空調(diào)、電腦等電器的電源,關(guān)緊水龍頭,遇有損壞及時(shí)報(bào);純凈水做到節(jié)約不浪費(fèi)。

4、節(jié)約壓縮車(chē)輛費(fèi)用。可用車(chē)可不用車(chē)的不用車(chē),可合并用車(chē)的不單獨(dú)用車(chē),可上高速可不上高速的不上高速。

5、節(jié)約壓縮辦公用品使用。建立完善的辦公用品采購(gòu)計(jì)劃,實(shí)行辦公用品領(lǐng)用登記制度。

6、節(jié)約壓縮業(yè)務(wù)招待費(fèi)及煙酒的使用。可招待可不招待的不招待,根據(jù)使用情況做好采購(gòu)計(jì)劃,實(shí)行煙酒領(lǐng)用登記制度。

總之,降低產(chǎn)品成本是一個(gè)永恒的主題,它涉及企業(yè)管理的全。

方位,是一個(gè)復(fù)雜的系統(tǒng)工程,它關(guān)系到企業(yè)的興衰、員工的命運(yùn),降低產(chǎn)品成本是有限的,而增加產(chǎn)品成本則是無(wú)限的,加強(qiáng)管理是降低產(chǎn)品成本的唯一途徑,我們要通過(guò)努力,從細(xì)微入手,科學(xué)節(jié)約,全員參與,將產(chǎn)品成本降低到最低程度。

降本增效實(shí)施方案篇十二

20xx年是整個(gè)化肥行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì)非常嚴(yán)峻的一年,集團(tuán)公司面臨前所未有的壓力,為積極響應(yīng)集團(tuán)公司提倡的挖潛降耗、降本增效的活動(dòng)開(kāi)展,根據(jù)公司挖潛降耗、降本增效相關(guān)工作安排,結(jié)合車(chē)間具體工作實(shí)際,開(kāi)展了如下工作,達(dá)到了預(yù)期效果,現(xiàn)總結(jié)匯報(bào)如下:

充分利用車(chē)間班前會(huì)、班組民主生活會(huì)、車(chē)間工作例會(huì)等形式在職工中進(jìn)行廣泛宣傳,認(rèn)真組織職工學(xué)習(xí)公司挖潛降耗、降本增效文件精神,使車(chē)間廣大職工從思想充分認(rèn)識(shí)到挖潛降耗、降本增效目的和意義,統(tǒng)一思想,從而自發(fā)地投入到該項(xiàng)活動(dòng)中來(lái),為活動(dòng)開(kāi)展提供了可靠的思想保證。

加強(qiáng)了對(duì)車(chē)間生產(chǎn)區(qū)域設(shè)備的巡檢巡查和隱患排查治理,全年排查治理隱患100余項(xiàng),同時(shí)車(chē)間迅速下發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)冷卻水用水管理的有關(guān)規(guī)定》、《礦肥公司用電管理規(guī)定》,多次在各類(lèi)會(huì)議上進(jìn)行學(xué)習(xí),同時(shí)車(chē)間還組織人員對(duì)長(zhǎng)流水、長(zhǎng)明燈進(jìn)行嚴(yán)格自查自糾,對(duì)違反管理規(guī)定地以典型案例要求班組組織深入學(xué)習(xí),這樣杜絕了車(chē)間裝置的跑、冒、滴、漏和長(zhǎng)流水、長(zhǎng)明燈現(xiàn)象的發(fā)生。

2、余熱發(fā)電裝置,重點(diǎn)加強(qiáng)了對(duì)該裝置背壓的控制,在確保安全生產(chǎn)前提下,盡量壓低出口蒸汽背壓,提高蒸汽有效利用率,增加發(fā)電量,二季度車(chē)間結(jié)合各低壓用汽單位特點(diǎn)及余熱發(fā)電的設(shè)備運(yùn)行特性,并經(jīng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)同意,積極下發(fā)了《關(guān)于低壓蒸汽壓力控制》的有關(guān)通知,理順了各車(chē)間崗位人員在低壓控制方面的職責(zé)和義務(wù)。為提高崗位人員的主動(dòng)性和積極性取到了積極的作用,為發(fā)電爭(zhēng)取更多負(fù)荷起到了的作用。

3、抓好職工培訓(xùn),提高操作技能,確保裝置長(zhǎng)周期安全、穩(wěn)定運(yùn)行。車(chē)間為提高余熱發(fā)電崗位人員的操作水平和素質(zhì),車(chē)間根據(jù)年初制定的職工培訓(xùn)方案,認(rèn)真地長(zhǎng)周期地抓好職工內(nèi)部培訓(xùn)工作,并進(jìn)行嚴(yán)格的理論考試和實(shí)際操作考核。全年來(lái)除因外部因素使2x12mw機(jī)組揭蓋做必要的內(nèi)部檢查處理外,其余全年無(wú)一例停機(jī)檢修工作,確保了發(fā)電裝置安全、長(zhǎng)期周期穩(wěn)定運(yùn)行,同時(shí)也減少了檢修費(fèi)用和設(shè)備耗材,為降本增效起到積沙成塔的作用。

安全是最大的節(jié)約,事故是最大的浪費(fèi),為此,車(chē)間針對(duì)不同崗位情況,加強(qiáng)安全事故的案列教育,用案列教育、警醒職工;認(rèn)真組織車(chē)間職工對(duì)崗位安全操作規(guī)程的學(xué)習(xí),并組織考試,使其對(duì)本崗位安全規(guī)程牢記于心,保證了車(chē)間全年無(wú)安全環(huán)保事故發(fā)生。

通過(guò)對(duì)上述工作的開(kāi)展,達(dá)到了如下效果。

1、提高了職工的節(jié)約意識(shí),增強(qiáng)了職工緊迫感和使命感。

2、車(chē)間成本得到了有效的控制。

3、增加了發(fā)電量,與去年同期相比,多發(fā)電8000000于萬(wàn)度,為公司減少電費(fèi)支出4000000于萬(wàn)元。

降本增效實(shí)施方案篇十三

為積極響應(yīng)集團(tuán)公司號(hào)召,認(rèn)真貫徹落實(shí)公司《關(guān)于開(kāi)展開(kāi)源節(jié)流、降本增效措施的通知》,千方百計(jì)開(kāi)源節(jié)流,實(shí)現(xiàn)降本增效的目的。結(jié)合行政部自身實(shí)際,特制定出如下實(shí)施方案。

1、召開(kāi)行政部全體員工“開(kāi)源節(jié)流、降本增效”專(zhuān)題會(huì)議,對(duì)《關(guān)于開(kāi)展開(kāi)源節(jié)流、降本增效措施的通知》深入貫徹學(xué)習(xí),講解公司目前面臨的形勢(shì)、節(jié)約增效工作的重要性、緊迫性和長(zhǎng)期性,增強(qiáng)行政部全體員工的憂(yōu)患意識(shí)、危機(jī)意識(shí)和責(zé)任感,更要樹(shù)立信心,共渡難關(guān)。

2、通過(guò)宣傳教育,使員工養(yǎng)成例行節(jié)約的良好習(xí)慣,“從平時(shí)的小事做起,節(jié)約一度電、一張紙、一滴水等。積少成多,形成“人人節(jié)約,反對(duì)浪費(fèi)”的良好風(fēng)氣。

1、推行無(wú)紙化辦公。

3、紙張回收再利用。

把可以再利用的紙張按大小不同分類(lèi)放置在9樓打印室,能用的一面朝上,各部門(mén)在打印非正式文件時(shí)可利舊使用。

4、復(fù)印打印用雙面,邊角余料巧利用。

公文處理時(shí),復(fù)印、打印紙用雙面,單面使用后的復(fù)印紙,可再利用空白面復(fù)印或裁剪為便條紙或草稿紙。

5、節(jié)省墨粉。

公文處理時(shí),打印文件需要兩份以上,打印一份底稿再進(jìn)行復(fù)印。

6、減少使用紙杯。

用陶瓷杯或玻璃杯泡茶待客,客人提出使用紙杯除外。公司內(nèi)部人員使用自帶水杯。

7、重復(fù)利用公文袋。

公文袋可以多次重復(fù)使用,將可重復(fù)使用的公文袋回收再利用。

8、加強(qiáng)辦公電器設(shè)備節(jié)電節(jié)能管理。

大部分辦公電器設(shè)備都有待機(jī)功耗,如電腦、復(fù)印機(jī)、打印機(jī)、空調(diào)等,待機(jī)功率從幾瓦到幾十瓦不等,單臺(tái)設(shè)備待機(jī)功耗可能并不明顯,但一個(gè)企業(yè)中上百臺(tái)辦公設(shè)備的待機(jī)總功耗卻不可低估,所以辦公電器設(shè)備在非使用時(shí)段應(yīng)采取切斷電源、休眠等措施,以減少不必要的電能消耗。

(1)電腦節(jié)電措施。

1)設(shè)置合理“電源使用方案”

為電腦設(shè)置合理的“電源使用方案”,短暫休息期間,可使電腦自動(dòng)關(guān)閉顯示器;較長(zhǎng)時(shí)間不用,使電腦自動(dòng)啟動(dòng)“待機(jī)”模式;更長(zhǎng)時(shí)間不用,盡量啟用電腦的“休眠”模式。堅(jiān)持這樣做,每天可至少節(jié)約1度電,還能延長(zhǎng)電腦和顯示器的壽命。

2)電腦屏保畫(huà)面簡(jiǎn)單、及時(shí)關(guān)閉顯示器。

屏幕保護(hù)越簡(jiǎn)單越好,最好是不設(shè)置屏幕保護(hù),運(yùn)行龐大復(fù)雜的屏幕保護(hù)可能會(huì)比你正常運(yùn)行時(shí)更加耗電,可以把屏幕保護(hù)設(shè)為“無(wú)”,然后在電源使用方案里面設(shè)置關(guān)閉顯示器的`時(shí)間,直接關(guān)顯示器比起任何屏幕保護(hù)都要省電。

3)關(guān)機(jī)后拔出電源插頭。

關(guān)機(jī)之后,要將插頭拔出,否則電腦會(huì)有約4.8瓦的能耗。下班時(shí)或長(zhǎng)時(shí)間不用,應(yīng)關(guān)閉打印機(jī)及其服務(wù)器的電源,減少能耗,同時(shí)將插頭拔出。據(jù)估計(jì),僅此一項(xiàng),全國(guó)一年可減少二氧化碳排放1474萬(wàn)噸。

4)設(shè)置合適亮度,節(jié)電又護(hù)眼。

將電腦顯示器亮度調(diào)整到一個(gè)合適的值。顯示器亮度過(guò)高既會(huì)增加耗電量,也不利于保護(hù)視力。中國(guó)目前有3億臺(tái)電視和幾千萬(wàn)電腦顯示器,僅此一項(xiàng)每年可省電50億度。

(2)空調(diào)節(jié)能措施。

2)辦公室內(nèi)的溫度在空調(diào)關(guān)閉后將持續(xù)一段時(shí)間。下班前20分鐘關(guān)閉空調(diào),既不會(huì)影響室內(nèi)人員工作,又可節(jié)約大量的電能。

9、加強(qiáng)車(chē)輛管理、嚴(yán)控車(chē)輛費(fèi)用。

(1)小車(chē)班嚴(yán)格執(zhí)行公司制定的車(chē)輛管理制度和預(yù)算,做到用車(chē)規(guī)范,有計(jì)劃、避免重復(fù)和過(guò)度用車(chē)而造成成本增加。

(2)要做到對(duì)車(chē)輛正確操作,不開(kāi)超速車(chē),開(kāi)車(chē)要高檔小油門(mén),不猛加油、猛剎車(chē),車(chē)輛不行駛時(shí),嚴(yán)禁長(zhǎng)時(shí)間在車(chē)內(nèi)開(kāi)空調(diào)取暖,納涼。

(3)派車(chē)時(shí),拼車(chē)養(yǎng)成習(xí)慣,盡量減少出車(chē)次數(shù),讓車(chē)輛發(fā)揮最大作用,把消耗降到最低。

(4)嚴(yán)格按規(guī)定保養(yǎng)車(chē)輛,使車(chē)輛始終處于最佳狀態(tài),最大限度地降低維修費(fèi)用。

10、其他方面。小事做起,從我做起。

(1)節(jié)電。人人負(fù)責(zé),杜絕長(zhǎng)明燈。在光線充足的情況下,如無(wú)接待需要,則關(guān)閉所有電燈;下班后除安防要求常開(kāi)的電燈外,其余燈全部關(guān)閉,做到人走燈關(guān)。

(2)節(jié)水。合理用水,循環(huán)用水,杜絕跑冒滴漏,發(fā)現(xiàn)隱患,及時(shí)修理。

降本增效實(shí)施方案篇十四

按照《黑龍江省國(guó)有企業(yè)提質(zhì)增效工作方案》要求,結(jié)合我市實(shí)際,市政府決定從20xx年上半年至20xx年底全面開(kāi)展全市國(guó)有企業(yè)提質(zhì)增效工作,特制定本方案。

一、指導(dǎo)思想。

深入貫徹黨的xx屆五中全會(huì)、中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神,認(rèn)真落實(shí)、關(guān)于國(guó)有企業(yè)提質(zhì)增效工作重要指示、批示要求,大力實(shí)踐“五大發(fā)展”理念,主動(dòng)適應(yīng)、把握和引領(lǐng)經(jīng)濟(jì)新常態(tài),積極參與全省“五大規(guī)劃”和“龍江絲路帶”建設(shè),以提高國(guó)有資本效率、增強(qiáng)國(guó)有企業(yè)活力為中心,以推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、提高供給質(zhì)量效率為主線。

以落實(shí)“三去一降一補(bǔ)”五大任務(wù)為重要舉措,全面深化國(guó)有企業(yè)改革、完善國(guó)有資產(chǎn)管理體制、深入調(diào)整優(yōu)化結(jié)構(gòu)、強(qiáng)化監(jiān)督防止國(guó)有資產(chǎn)流失、加強(qiáng)和改進(jìn)黨的領(lǐng)導(dǎo),盡快遏制收入效益下滑,實(shí)現(xiàn)收入效益恢復(fù)性增長(zhǎng),為促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)健康發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。

二、目標(biāo)任務(wù)。

(一)總體目標(biāo)。

1.優(yōu)化國(guó)有資本布局、優(yōu)化資源配置,切實(shí)提高國(guó)有企業(yè)效益。做好增量,優(yōu)化國(guó)有資本重點(diǎn)投資方向和領(lǐng)域;盤(pán)活存量,加大企業(yè)重組力度;主動(dòng)減量,加快清理退出劣勢(shì)行業(yè)和領(lǐng)域。

盈利企業(yè)要防虧和增盈,虧損企業(yè)要控虧、減虧和扭虧。實(shí)現(xiàn)全市國(guó)有企業(yè)增長(zhǎng)速度和發(fā)展質(zhì)量穩(wěn)步提升,市國(guó)資辦出資企業(yè)在20xx年底前力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)整體扭虧。

2.著力深化改革、著力創(chuàng)新驅(qū)動(dòng),切實(shí)增強(qiáng)國(guó)有經(jīng)濟(jì)活力。在全市國(guó)有資產(chǎn)管理體制改革、現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè)、混合所有制改革、經(jīng)營(yíng)性國(guó)有資產(chǎn)集中統(tǒng)一監(jiān)管、完善市場(chǎng)化經(jīng)營(yíng)機(jī)制等方面取得實(shí)質(zhì)進(jìn)展。

3.加快處置“僵尸企業(yè)”,切實(shí)推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革。要多措并舉、分類(lèi)處置“僵尸企業(yè)”。經(jīng)營(yíng)虧損嚴(yán)重企業(yè)要加快結(jié)構(gòu)調(diào)整、轉(zhuǎn)型升級(jí)步伐,采取必要措施降低生產(chǎn)成本。

4.加強(qiáng)基礎(chǔ)管理、加強(qiáng)管理創(chuàng)新,切實(shí)夯實(shí)國(guó)有企業(yè)發(fā)展質(zhì)量。進(jìn)一步夯實(shí)基礎(chǔ)管理,提高企業(yè)管理水平,促進(jìn)全市國(guó)有企業(yè)管理提升和管理創(chuàng)新,實(shí)現(xiàn)盈利能力狀況、資產(chǎn)質(zhì)量狀況、債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)狀況、經(jīng)營(yíng)增長(zhǎng)狀況全面改善,全市地方國(guó)有企業(yè)經(jīng)營(yíng)績(jī)效由較低水平提高到中等水平。

(二)重點(diǎn)任務(wù)。

市屬?lài)?guó)有企業(yè)重在虧損治理,市直部門(mén)所屬企業(yè)和縣(市、區(qū))企業(yè)重在加快處置“僵尸企業(yè)”,駐我市央企重在實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益穩(wěn)定增長(zhǎng)。

三、工作措施。

(一)主動(dòng)“減量”,提質(zhì)增效。

一是對(duì)未形成有效盈利模式、長(zhǎng)期無(wú)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、虧損且扭虧無(wú)望的企業(yè)要堅(jiān)決重組或者關(guān)停,對(duì)產(chǎn)品無(wú)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)、市場(chǎng)前景不明朗的虧損企業(yè)要果斷轉(zhuǎn)型,對(duì)無(wú)戰(zhàn)略安排、與主業(yè)發(fā)展方向不符合的虧損企業(yè)要盡快退出。

二是堅(jiān)決退出盈利差、管控難的非主業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù),徹底清理與主業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)無(wú)關(guān)的資產(chǎn)。

三是多措并舉,下大力氣分流冗員,將減員增效落在實(shí)處。

一是提高資源配置效率,按照國(guó)家、省有關(guān)政策要求,做好央地企業(yè)之間、國(guó)有企業(yè)之間、國(guó)有與非國(guó)有企業(yè)之間重組整合,減少無(wú)序競(jìng)爭(zhēng)和同質(zhì)經(jīng)營(yíng),減少重復(fù)建設(shè)和提高關(guān)聯(lián)效益,將資源配置到優(yōu)勢(shì)企業(yè)和核心主業(yè)上,配置到前瞻性產(chǎn)業(yè)上。

二是增加有效投資,新增投資要向回報(bào)水平高、盈利能力較好的領(lǐng)域傾斜,同時(shí)加大向高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)、支柱性產(chǎn)業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)投資力度。

三是加快盤(pán)活非生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)性資產(chǎn),嚴(yán)格按照國(guó)家和省、市有關(guān)政策,依法規(guī)范處置和盤(pán)活。

一是加快推進(jìn)股權(quán)多元化改革,積極穩(wěn)妥發(fā)展混合所有制經(jīng)濟(jì)。

二是加大生產(chǎn)方式、組織模式、治理體制改革力度,加快建立和規(guī)范董事會(huì),完善公司治理機(jī)制。

三是繼續(xù)推進(jìn)廠辦大集體改革、剝離辦社會(huì)職能、分離移交企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)管理職能、退休人員實(shí)現(xiàn)社會(huì)化管理,使企業(yè)輕裝上陣。

四是最大限度調(diào)動(dòng)企業(yè)廣大干部職工改革攻堅(jiān)積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性,營(yíng)造好干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

(四)開(kāi)展“雙創(chuàng)”,提質(zhì)增效。

一是著力搭建與中小微企業(yè)協(xié)作平臺(tái),共同打造市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)新優(yōu)勢(shì)。

二是加快產(chǎn)業(yè)改造升級(jí),緊密結(jié)合中國(guó)制造20xx、“互聯(lián)網(wǎng)+”等行動(dòng),推動(dòng)產(chǎn)業(yè)升級(jí)。

三是大力推動(dòng)機(jī)制創(chuàng)新,加大對(duì)創(chuàng)新人才的激勵(lì)力度,充分調(diào)動(dòng)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)積極性。

四是采取切實(shí)有效措施,為企業(yè)轉(zhuǎn)崗分流人員清障搭臺(tái),促進(jìn)分流人員再創(chuàng)業(yè)。

一是緊密跟蹤市場(chǎng)和行業(yè)變化,及時(shí)調(diào)整生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)策略,改進(jìn)營(yíng)銷(xiāo)模式。

二是進(jìn)一步滿(mǎn)足和引領(lǐng)消費(fèi)需求,積極改善產(chǎn)品供給,增品種、提品質(zhì)、創(chuàng)品牌。

三是加強(qiáng)上下游產(chǎn)業(yè)供需對(duì)接,打造共享經(jīng)濟(jì)的競(jìng)合新模式,實(shí)現(xiàn)互利共贏。

一是引導(dǎo)企業(yè)實(shí)行全員、全要素、全過(guò)程精細(xì)管理,進(jìn)一步強(qiáng)化成本費(fèi)用控制。

二是鼓勵(lì)和弘揚(yáng)精益求精的工匠精神,在生產(chǎn)和服務(wù)中提升質(zhì)量管理。

三是加大“兩金”清理力度。推動(dòng)清欠責(zé)任與清欠成效緊密掛鉤,加快清收應(yīng)收賬款,加快清理不適銷(xiāo)、不對(duì)路產(chǎn)品庫(kù)存。

一是與先進(jìn)企業(yè)對(duì)標(biāo)。深入研究本行業(yè)龍頭企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理關(guān)鍵要素,提出可操作的對(duì)標(biāo)目標(biāo)和有針對(duì)性的整改措施。

二是與先進(jìn)指標(biāo)對(duì)標(biāo)。在績(jī)效評(píng)價(jià)體系體現(xiàn)盈利能力狀況、資產(chǎn)質(zhì)量狀況、債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)狀況、經(jīng)營(yíng)增長(zhǎng)狀況等指標(biāo)中,選取企業(yè)最急需、最關(guān)鍵、最重要的指標(biāo)重點(diǎn)改進(jìn)。

三是與歷史最好水平對(duì)標(biāo)。認(rèn)真梳理企業(yè)自身歷史最好水平的相關(guān)數(shù)據(jù)和影響因素,有針對(duì)性地提升和改進(jìn)。四是與內(nèi)部典型對(duì)標(biāo)。在企業(yè)內(nèi)部深入挖掘典型部門(mén)、典型班組,以典型示范,以典型引路。

(八)融通資金,提質(zhì)增效。一是優(yōu)化負(fù)債結(jié)構(gòu),資產(chǎn)負(fù)債率高的企業(yè)要減量帶息負(fù)債,拓寬股權(quán)、債券等直接融資渠道。二是加強(qiáng)資金集中管理,充分利用財(cái)務(wù)公司、資金結(jié)算中心等平臺(tái),連通境內(nèi)外資金池,減少資金沉淀,加快資金融通。三是嚴(yán)控資金風(fēng)險(xiǎn),加大對(duì)投融資、融資性貿(mào)易、匯兌、擔(dān)保業(yè)務(wù)、墊資建設(shè)等業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控,嚴(yán)防重大資金風(fēng)險(xiǎn)損失發(fā)生。

四、工作組織。

(一)成立領(lǐng)導(dǎo)小組。成立由市政府主要領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng),分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng),市直有關(guān)單位為成員單位的黑河市國(guó)有企業(yè)提質(zhì)增效工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在市工信委,辦公室主任由市工信委主任兼任。

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室承擔(dān)日常工作,負(fù)責(zé)督促落實(shí)聯(lián)席會(huì)議議定事項(xiàng),及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位通報(bào)工作情況,定期分析提質(zhì)增效工作進(jìn)展情況,協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,研究有關(guān)政策措施。

(二)明確責(zé)任分工。各地政府和市直有關(guān)單位分別負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)、推動(dòng)各地國(guó)有企業(yè)、市屬?lài)?guó)有企業(yè)、駐我市央企提質(zhì)增效工作。各行業(yè)主管部門(mén)牽頭研究落實(shí)支持所屬企業(yè)提質(zhì)增效政策措施,幫助所屬企業(yè)降低外部成本和稅收負(fù)擔(dān)。

(三)培養(yǎng)示范典型。各地政府和市直有關(guān)單位要確定國(guó)有企業(yè)試點(diǎn)單位,并定期跟蹤分析、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),推動(dòng)全市國(guó)有企業(yè)改進(jìn)經(jīng)營(yíng)管理。

(四)開(kāi)展宣傳培訓(xùn)。組織參加全省國(guó)有企業(yè)提質(zhì)增效工作交流會(huì)議,加大宣傳培訓(xùn)力度,推動(dòng)提質(zhì)增效工作順利開(kāi)展。20xx年、20xx年結(jié)合省委宣傳部“應(yīng)增強(qiáng)促”主題活動(dòng),做好全市提質(zhì)增效工作,參加全省提質(zhì)增效工作現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)議。

(五)加強(qiáng)考核獎(jiǎng)懲。充分發(fā)揮績(jī)效考核、分配獎(jiǎng)懲、人員任免導(dǎo)向作用,將提質(zhì)增效工作成效納入領(lǐng)導(dǎo)班子和負(fù)責(zé)人綜合考評(píng)。積極推動(dòng)的要鼓勵(lì),成效明顯的要獎(jiǎng)勵(lì),超額完成目標(biāo)任務(wù)的,因處理歷史遺留問(wèn)題影響當(dāng)期業(yè)績(jī)的,在綜合考評(píng)時(shí)應(yīng)予以適當(dāng)考慮;嚴(yán)重落后的要處罰,工作不主動(dòng)、措施不到位、無(wú)明顯成效的,要對(duì)主要負(fù)責(zé)人和領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行問(wèn)責(zé)。

五、有關(guān)要求。

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各地政府和市直有關(guān)單位及各級(jí)國(guó)有企業(yè)要成立由主要負(fù)責(zé)人任組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組,協(xié)調(diào)推進(jìn)各項(xiàng)工作;要加強(qiáng)輿論引導(dǎo),采取多種形式宣傳,營(yíng)造正確的輿論氛圍;要從精神激勵(lì)、物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和干部使用等方面探討激勵(lì)約束措施,充分調(diào)動(dòng)各級(jí)國(guó)有企業(yè)和廣大職工積極性。

(二)制定工作方案。各地政府和市直有關(guān)單位及各級(jí)國(guó)有企業(yè)要抓緊制定本地、本單位、本企業(yè)“可操作、可量化、可檢查”的提質(zhì)增效總體方案,提出積極的增長(zhǎng)目標(biāo)、明確的工作要求和典型示范單位,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將不定期深入典型示范單位了解工作進(jìn)展情況并通報(bào)給有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和成員單位。

(三)層層落實(shí)責(zé)任。各地政府和市直有關(guān)單位及各級(jí)國(guó)有企業(yè)要將提質(zhì)增效工作目標(biāo)分解到人、責(zé)任落實(shí)到人、壓力傳導(dǎo)到人,明確企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、職能部門(mén)的任務(wù)、責(zé)任和目標(biāo)。

(四)完善長(zhǎng)效機(jī)制。各地政府和市直有關(guān)單位及各級(jí)國(guó)有企業(yè)要全面梳理、深入分析提質(zhì)增效的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)、關(guān)鍵因素,查找薄弱環(huán)節(jié),堵塞管理漏洞,提升價(jià)值創(chuàng)造能力,鞏固提質(zhì)增效工作成果。

(五)及時(shí)反饋情況。請(qǐng)各地政府和市直有關(guān)單位于20xx年6月30日前,報(bào)送本地、本單位國(guó)有企業(yè)提質(zhì)增效工作方案和提質(zhì)增效工作聯(lián)系人、聯(lián)系方式,以及本地、本單位先期培養(yǎng)典型企業(yè)名單,其中每個(gè)縣(市、區(qū))報(bào)送1—2戶(hù)。

從20xx年開(kāi)始,每年7月25日、次年1月25日分別報(bào)送半年和全年工作進(jìn)展情況,最后一期報(bào)送時(shí)間為20xx年1月25日。

降本增效實(shí)施方案篇十五

按照《黑龍江省國(guó)有企業(yè)提質(zhì)增效工作方案》要求,結(jié)合我市實(shí)際,市政府決定從2016年上半年至2018年底全面開(kāi)展全市國(guó)有企業(yè)提質(zhì)增效工作,特制定本方案。

一、指導(dǎo)思想

深入貫徹黨的十八屆五中全會(huì)、中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神,認(rèn)真落實(shí)關(guān)于國(guó)有企業(yè)提質(zhì)增效工作重要指示、批示要求,大力實(shí)踐“五大發(fā)展”理念,主動(dòng)適應(yīng)、把握和引領(lǐng)經(jīng)濟(jì)新常態(tài),積極參與全省“五大規(guī)劃”和“龍江絲路帶”建設(shè),以提高國(guó)有資本效率、增強(qiáng)國(guó)有企業(yè)活力為中心,以推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、提高供給質(zhì)量效率為主線,以落實(shí)“三去一降一補(bǔ)”五大任務(wù)為重要舉措,全面深化國(guó)有企業(yè)改革、完善國(guó)有資產(chǎn)管理體制、深入調(diào)整優(yōu)化結(jié)構(gòu)、強(qiáng)化監(jiān)督防止國(guó)有資產(chǎn)流失、加強(qiáng)和改進(jìn)黨的領(lǐng)導(dǎo),盡快遏制收入效益下滑,實(shí)現(xiàn)收入效益恢復(fù)性增長(zhǎng),為促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)健康發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。

二、目標(biāo)任務(wù)

(一)總體目標(biāo)

1.優(yōu)化國(guó)有資本布局、優(yōu)化資源配置,切實(shí)提高國(guó)有企業(yè)效益。做好增量,優(yōu)化國(guó)有資本重點(diǎn)投資方向和領(lǐng)域;盤(pán)活存量,加大企業(yè)重組力度;主動(dòng)減量,加快清理退出劣勢(shì)行業(yè)和領(lǐng)域。盈利企業(yè)要防虧和增盈,虧損企業(yè)要控虧、減虧和扭虧。實(shí)現(xiàn)全市國(guó)有企業(yè)增長(zhǎng)速度和發(fā)展質(zhì)量穩(wěn)步提升,市國(guó)資辦出資企業(yè)在2018年底前力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)整體扭虧。

2.著力深化改革、著力創(chuàng)新驅(qū)動(dòng),切實(shí)增強(qiáng)國(guó)有經(jīng)濟(jì)活力。在全市國(guó)有資產(chǎn)管理體制改革、現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè)、混合所有制改革、經(jīng)營(yíng)性國(guó)有資產(chǎn)集中統(tǒng)一監(jiān)管、完善市場(chǎng)化經(jīng)營(yíng)機(jī)制等方面取得實(shí)質(zhì)進(jìn)展。

3.加快處置“僵尸企業(yè)”,切實(shí)推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革。要多措并舉、分類(lèi)處置“僵尸企業(yè)”。經(jīng)營(yíng)虧損嚴(yán)重企業(yè)要加快結(jié)構(gòu)調(diào)整、轉(zhuǎn)型升級(jí)步伐,采取必要措施降低生產(chǎn)成本。

4.加強(qiáng)基礎(chǔ)管理、加強(qiáng)管理創(chuàng)新,切實(shí)夯實(shí)國(guó)有企業(yè)發(fā)展質(zhì)量。進(jìn)一步夯實(shí)基礎(chǔ)管理,提高企業(yè)管理水平,促進(jìn)全市國(guó)有企業(yè)管理提升和管理創(chuàng)新,實(shí)現(xiàn)盈利能力狀況、資產(chǎn)質(zhì)量狀況、債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)狀況、經(jīng)營(yíng)增長(zhǎng)狀況全面改善,全市地方國(guó)有企業(yè)經(jīng)營(yíng)績(jī)效由較低水平提高到中等水平。

(二)重點(diǎn)任務(wù)

市屬?lài)?guó)有企業(yè)重在虧損治理,市直部門(mén)所屬企業(yè)和縣(市、區(qū))企業(yè)重在加快處置“僵尸企業(yè)”,駐我市央企重在實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益穩(wěn)定增長(zhǎng)。

三、工作措施

(一)主動(dòng)“減量”,提質(zhì)增效。一是對(duì)未形成有效盈利模式、長(zhǎng)期無(wú)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、虧損且扭虧無(wú)望的企業(yè)要堅(jiān)決重組或者關(guān)停,對(duì)產(chǎn)品無(wú)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)、市場(chǎng)前景不明朗的虧損企業(yè)要果斷轉(zhuǎn)型,對(duì)無(wú)戰(zhàn)略安排、與主業(yè)發(fā)展方向不符合的虧損企業(yè)要盡快退出。二是堅(jiān)決退出盈利差、管控難的非主業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù),徹底清理與主業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)無(wú)關(guān)的資產(chǎn)。三是多措并舉,下大力氣分流冗員,將減員增效落在實(shí)處。

(二)重組整合,提質(zhì)增效。

一是提高資源配置效率,按照國(guó)家、省有關(guān)政策要求,做好央地企業(yè)之間、國(guó)有企業(yè)之間、國(guó)有與非國(guó)有企業(yè)之間重組整合,減少無(wú)序競(jìng)爭(zhēng)和同質(zhì)經(jīng)營(yíng),減少重復(fù)建設(shè)和提高關(guān)聯(lián)效益,將資源配置到優(yōu)勢(shì)企業(yè)和核心主業(yè)上,配置到前瞻性產(chǎn)業(yè)上。

二是增加有效投資,新增投資要向回報(bào)水平高、盈利能力較好的領(lǐng)域傾斜,同時(shí)加大向高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)、支柱性產(chǎn)業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)投資力度。

三是加快盤(pán)活非生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)性資產(chǎn),嚴(yán)格按照國(guó)家和省、市有關(guān)政策,依法規(guī)范處置和盤(pán)活。

(三)深化改革,提質(zhì)增效。一是加快推進(jìn)股權(quán)多元化改革,積極穩(wěn)妥發(fā)展混合所有制經(jīng)濟(jì)。二是加大生產(chǎn)方式、組織模式、治理體制改革力度,加快建立和規(guī)范董事會(huì),完善公司治理機(jī)制。三是繼續(xù)推進(jìn)廠辦大集體改革、剝離辦社會(huì)職能、分離移交企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)管理職能、退休人員實(shí)現(xiàn)社會(huì)化管理,使企業(yè)輕裝上陣。四是最大限度調(diào)動(dòng)企業(yè)廣大干部職工改革攻堅(jiān)積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性,營(yíng)造好干事創(chuàng)業(yè)的.良好氛圍。

(四)開(kāi)展“雙創(chuàng)”,提質(zhì)增效。

一是著力搭建與中小微企業(yè)協(xié)作平臺(tái),共同打造市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)新優(yōu)勢(shì)。

二是加快產(chǎn)業(yè)改造升級(jí),緊密結(jié)合中國(guó)制造2025、“互聯(lián)網(wǎng)+”等行動(dòng),推動(dòng)產(chǎn)業(yè)升級(jí)。

三是大力推動(dòng)機(jī)制創(chuàng)新,加大對(duì)創(chuàng)新人才的激勵(lì)力度,充分調(diào)動(dòng)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)積極性。

四是采取切實(shí)有效措施,為企業(yè)轉(zhuǎn)崗分流人員清障搭臺(tái),促進(jìn)分流人員再創(chuàng)業(yè)。

(五)開(kāi)拓市場(chǎng),提質(zhì)增效。

一是緊密跟蹤市場(chǎng)和行業(yè)變化,及時(shí)調(diào)整生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)策略,改進(jìn)營(yíng)銷(xiāo)模式。

二是進(jìn)一步滿(mǎn)足和引領(lǐng)消費(fèi)需求,積極改善產(chǎn)品供給,增品種、提品質(zhì)、創(chuàng)品牌。

三是加強(qiáng)上下游產(chǎn)業(yè)供需對(duì)接,打造共享經(jīng)濟(jì)的競(jìng)合新模式,實(shí)現(xiàn)互利共贏。

(六)精益管理,提質(zhì)增效。

一是引導(dǎo)企業(yè)實(shí)行全員、全要素、全過(guò)程精細(xì)管理,進(jìn)一步強(qiáng)化成本費(fèi)用控制。

二是鼓勵(lì)和弘揚(yáng)精益求精的工匠精神,在生產(chǎn)和服務(wù)中提升質(zhì)量管理。

三是加大“兩金”清理力度。推動(dòng)清欠責(zé)任與清欠成效緊密掛鉤,加快清收應(yīng)收賬款,加快清理不適銷(xiāo)、不對(duì)路產(chǎn)品庫(kù)存。

(七)強(qiáng)化對(duì)標(biāo),提質(zhì)增效。

一是與先進(jìn)企業(yè)對(duì)標(biāo)。深入研究本行業(yè)龍頭企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理關(guān)鍵要素,提出可操作的對(duì)標(biāo)目標(biāo)和有針對(duì)性的整改措施。

二是與先進(jìn)指標(biāo)對(duì)標(biāo)。在績(jī)效評(píng)價(jià)體系體現(xiàn)盈利能力狀況、資產(chǎn)質(zhì)量狀況、債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)狀況、經(jīng)營(yíng)增長(zhǎng)狀況等指標(biāo)中,選取企業(yè)最急需、最關(guān)鍵、最重要的指標(biāo)重點(diǎn)改進(jìn)。

三是與歷史最好水平對(duì)標(biāo)。認(rèn)真梳理企業(yè)自身歷史最好水平的相關(guān)數(shù)據(jù)和影響因素,有針對(duì)性地提升和改進(jìn)。四是與內(nèi)部典型對(duì)標(biāo)。在企業(yè)內(nèi)部深入挖掘典型部門(mén)、典型班組,以典型示范,以典型引路。

(八)融通資金,提質(zhì)增效。一是優(yōu)化負(fù)債結(jié)構(gòu),資產(chǎn)負(fù)債率高的企業(yè)要減量帶息負(fù)債,拓寬股權(quán)、債券等直接融資渠道。二是加強(qiáng)資金集中管理,充分利用財(cái)務(wù)公司、資金結(jié)算中心等平臺(tái),連通境內(nèi)外資金池,減少資金沉淀,加快資金融通。三是嚴(yán)控資金風(fēng)險(xiǎn),加大對(duì)投融資、融資性貿(mào)易、匯兌、擔(dān)保業(yè)務(wù)、墊資建設(shè)等業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控,嚴(yán)防重大資金風(fēng)險(xiǎn)損失發(fā)生。

四、工作組織

(一)成立領(lǐng)導(dǎo)小組。成立由市政府主要領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng),分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng),市直有關(guān)單位為成員單位的黑河市國(guó)有企業(yè)提質(zhì)增效工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在市工信委,辦公室主任由市工信委主任兼任。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室承擔(dān)日常工作,負(fù)責(zé)督促落實(shí)聯(lián)席會(huì)議議定事項(xiàng),及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位通報(bào)工作情況,定期分析提質(zhì)增效工作進(jìn)展情況,協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,研究有關(guān)政策措施。

(二)明確責(zé)任分工。各地政府和市直有關(guān)單位分別負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)、推動(dòng)各地國(guó)有企業(yè)、市屬?lài)?guó)有企業(yè)、駐我市央企提質(zhì)增效工作。各行業(yè)主管部門(mén)牽頭研究落實(shí)支持所屬企業(yè)提質(zhì)增效政策措施,幫助所屬企業(yè)降低外部成本和稅收負(fù)擔(dān)。

(三)培養(yǎng)示范典型。各地政府和市直有關(guān)單位要確定國(guó)有企業(yè)試點(diǎn)單位,并定期跟蹤分析、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),推動(dòng)全市國(guó)有企業(yè)改進(jìn)經(jīng)營(yíng)管理。

(四)開(kāi)展宣傳培訓(xùn)。組織參加全省國(guó)有企業(yè)提質(zhì)增效工作交流會(huì)議,加大宣傳培訓(xùn)力度,推動(dòng)提質(zhì)增效工作順利開(kāi)展。2017年、2018年結(jié)合省委宣傳部“應(yīng)增強(qiáng)促”主題活動(dòng),做好全市提質(zhì)增效工作,參加全省提質(zhì)增效工作現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)議。

(五)加強(qiáng)考核獎(jiǎng)懲。充分發(fā)揮績(jī)效考核、分配獎(jiǎng)懲、人員任免導(dǎo)向作用,將提質(zhì)增效工作成效納入領(lǐng)導(dǎo)班子和負(fù)責(zé)人綜合考評(píng)。積極推動(dòng)的要鼓勵(lì),成效明顯的要獎(jiǎng)勵(lì),超額完成目標(biāo)任務(wù)的,因處理歷史遺留問(wèn)題影響當(dāng)期業(yè)績(jī)的,在綜合考評(píng)時(shí)應(yīng)予以適當(dāng)考慮;嚴(yán)重落后的要處罰,工作不主動(dòng)、措施不到位、無(wú)明顯成效的,要對(duì)主要負(fù)責(zé)人和領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行問(wèn)責(zé)。

五、有關(guān)要求

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各地政府和市直有關(guān)單位及各級(jí)國(guó)有企業(yè)要成立由主要負(fù)責(zé)人任組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組,協(xié)調(diào)推進(jìn)各項(xiàng)工作;要加強(qiáng)輿論引導(dǎo),采取多種形式宣傳,營(yíng)造正確的輿論氛圍;要從精神激勵(lì)、物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和干部使用等方面探討激勵(lì)約束措施,充分調(diào)動(dòng)各級(jí)國(guó)有企業(yè)和廣大職工積極性。

(二)制定工作方案。各地政府和市直有關(guān)單位及各級(jí)國(guó)有企業(yè)要抓緊制定本地、本單位、本企業(yè)“可操作、可量化、可檢查”的提質(zhì)增效總體方案,提出積極的增長(zhǎng)目標(biāo)、明確的工作要求和典型示范單位,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將不定期深入典型示范單位了解工作進(jìn)展情況并通報(bào)給有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和成員單位。

(三)層層落實(shí)責(zé)任。各地政府和市直有關(guān)單位及各級(jí)國(guó)有企業(yè)要將提質(zhì)增效工作目標(biāo)分解到人、責(zé)任落實(shí)到人、壓力傳導(dǎo)到人,明確企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、職能部門(mén)的任務(wù)、責(zé)任和目標(biāo)。

(四)完善長(zhǎng)效機(jī)制。各地政府和市直有關(guān)單位及各級(jí)國(guó)有企業(yè)要全面梳理、深入分析提質(zhì)增效的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)、關(guān)鍵因素,查找薄弱環(huán)節(jié),堵塞管理漏洞,提升價(jià)值創(chuàng)造能力,鞏固提質(zhì)增效工作成果。

(五)及時(shí)反饋情況。請(qǐng)各地政府和市直有關(guān)單位于2016年6月30日前,報(bào)送本地、本單位國(guó)有企業(yè)提質(zhì)增效工作方案和提質(zhì)增效工作聯(lián)系人、聯(lián)系方式,以及本地、本單位先期培養(yǎng)典型企業(yè)名單,其中每個(gè)縣(市、區(qū))報(bào)送1—2戶(hù)。從2016年開(kāi)始,每年7月25日、次年1月25日分別報(bào)送半年和全年工作進(jìn)展情況,最后一期報(bào)送時(shí)間為2019年1月25日。聯(lián)系人:邱學(xué)紅、王秋燕,電話:8223031、8272356,電子郵箱:wqy6496@。

降本增效實(shí)施方案篇十六

應(yīng)對(duì)嚴(yán)峻的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)形勢(shì),為確保安全保產(chǎn)任務(wù)和降本增效目標(biāo)順利完成,xx廠領(lǐng)導(dǎo)班子透過(guò)召開(kāi)車(chē)間、部室負(fù)責(zé)人會(huì)議,眼睛向內(nèi)、集思廣益,并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子群眾研究,特制訂20降本增效工作措施如下:

一、加大形勢(shì)任務(wù)宣傳教育的力度,引導(dǎo)職工牢固樹(shù)立危機(jī)意識(shí)、成本意識(shí)和職責(zé)意識(shí)。

年,xx廠將透過(guò)廣泛深入地開(kāi)展“企業(yè)有困難,我們?cè)鯓愚k”大討論活動(dòng),使職工能夠正確認(rèn)識(shí)當(dāng)前形勢(shì),群策群力降本增效;透過(guò)向郭明義、邢貴斌、蔣東明等先進(jìn)人物學(xué)習(xí)活動(dòng),引導(dǎo)職工立足崗位,敬業(yè)奉獻(xiàn),不斷提高點(diǎn)檢維護(hù)的管理水平和科技含量,讓“勒緊褲帶、過(guò)緊日子、精打細(xì)算、降本增效”的經(jīng)營(yíng)理念成為每一名xx人的共識(shí)。

二、持續(xù)推進(jìn)安全標(biāo)準(zhǔn)化工作,引導(dǎo)職工牢固樹(shù)立“安全是最大的效益”的理念。

2012年,xx廠將透過(guò)持續(xù)完善和落實(shí)安全標(biāo)準(zhǔn)化工作,尤其是推進(jìn)職工操作標(biāo)準(zhǔn)化,狠反“三習(xí)四違”,實(shí)現(xiàn)全年安全生產(chǎn),杜絕一切安全事故的發(fā)生。要教育職工越是在形勢(shì)嚴(yán)峻的時(shí)候,越要抓好安全生產(chǎn),引導(dǎo)職工牢固樹(shù)立“安全是最大的效益,安全是保證和鞏固我們勞動(dòng)成果的前提,沒(méi)有安全就沒(méi)有效益”的理念。

進(jìn)一步強(qiáng)化“預(yù)防式養(yǎng)護(hù)維修”的工作模式,實(shí)行精檢細(xì)修,將隱患和缺陷控制在萌芽狀態(tài)。

2012年,xx廠將透過(guò)強(qiáng)化“預(yù)防式養(yǎng)護(hù)維修”的工作模式,加大職工技能培訓(xùn)的力度,提高職工操作潛力,在日常工作中做到精檢細(xì)修。同時(shí)透過(guò)日常的線橋質(zhì)量檢查和每半年一次的全方位質(zhì)量狀態(tài)評(píng)定工作,將隱患和缺陷控制在萌芽狀態(tài),最大限度地減少材料備件的消耗,明年的目標(biāo)是在今年的基礎(chǔ)上降低材料備件費(fèi)用200萬(wàn)元。

四、深入開(kāi)展形式多樣的“降本增效”勞動(dòng)競(jìng)賽,做到既抱西瓜、又撿芝麻。

教育職工從節(jié)約一滴水、一度電、一個(gè)膠墊、一根道釘、一塊墊板做起,堅(jiān)決做好節(jié)能降耗工作,杜絕跑冒滴漏現(xiàn)象的發(fā)生,做到節(jié)約能源,人人有責(zé)。要加大修舊利廢工作力度,有重點(diǎn)地透過(guò)設(shè)備改造、軌型升級(jí)等渠道,將可再用材料備件轉(zhuǎn)用于料場(chǎng)、腐蝕嚴(yán)重區(qū)域的設(shè)備改造上。2012年計(jì)劃透過(guò)以置換鋼軌升級(jí)既有線路等形式創(chuàng)效500萬(wàn)元。

充分調(diào)動(dòng)職工安全保產(chǎn)的用心性,在完成正常維修保產(chǎn)任務(wù)的前提下,用心組織自修工程。

目前,xx廠一線線路維修工僅有不足240名,稍有難度大些的補(bǔ)修作業(yè),單個(gè)點(diǎn)檢區(qū)便難以為系。為此,2012年,我廠將透過(guò)就近劃片,強(qiáng)弱聯(lián)合的方式,大力實(shí)施點(diǎn)檢區(qū)聯(lián)合作業(yè)。同時(shí),充分調(diào)動(dòng)職工的用心性,在完成正常維修保產(chǎn)任務(wù)的前提下,提高自修工程份額,在今年克服費(fèi)用緊張困難完成自修產(chǎn)值近200萬(wàn)元的基礎(chǔ)上,明年計(jì)劃完成400萬(wàn)元。

大力實(shí)施立題攻關(guān),提高鐵路設(shè)備運(yùn)行潛力,努力實(shí)現(xiàn)本質(zhì)上的降本增效。

為破解重載鐵路道口這一長(zhǎng)期困擾我廠維修保產(chǎn)的難題,今年以來(lái),我廠用心組織立題攻關(guān),完成了六處重點(diǎn)道口的結(jié)構(gòu)改造,思考人工費(fèi)單價(jià)上漲的因素,直接降低維修成本達(dá)67。2萬(wàn)元,道口改造的投入三年之內(nèi)就能夠收回。另外,轍叉線上焊補(bǔ)及我廠年初組織的砼岔枕道岔的研發(fā)等項(xiàng)目的逐步實(shí)施,也必將為長(zhǎng)遠(yuǎn)的降本增效工作奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

充分協(xié)調(diào)利用好公司材料備件庫(kù)存及我廠生產(chǎn)周轉(zhuǎn)物資,努力實(shí)現(xiàn)倉(cāng)儲(chǔ)物資的良性流動(dòng)。

首先要結(jié)合維修保產(chǎn)實(shí)際抓好盤(pán)活庫(kù)存工作,努力減少生產(chǎn)周轉(zhuǎn)物資,盡快消滅“死庫(kù)存”;其次要充分依托公司庫(kù)存,做到合理匹配和耗用,使公司庫(kù)存物資與廠管生產(chǎn)周轉(zhuǎn)物資相互調(diào)劑、相互補(bǔ)充,實(shí)現(xiàn)物流效益最大化;第三要繼續(xù)協(xié)調(diào)好廢鋼置換60kg/m鋼軌工作,充分挖掘xx內(nèi)部資源,實(shí)現(xiàn)潛創(chuàng)效,以彌補(bǔ)材料、備件費(fèi)用的不足。

嚴(yán)格實(shí)施全面預(yù)算管理,實(shí)現(xiàn)安全保產(chǎn)與成本控制的最佳結(jié)合。

待2012年預(yù)算經(jīng)公司批準(zhǔn)后,及時(shí)分解到各車(chē)間、部室、班組,構(gòu)成“千斤重?fù)?dān)大家挑,人人身上有指標(biāo)”的降本增效格局;廠部也將實(shí)施成本計(jì)劃與生產(chǎn)任務(wù)一同下達(dá)、執(zhí)行狀況及時(shí)通報(bào)、對(duì)存在的問(wèn)題及時(shí)分析,并責(zé)成相關(guān)車(chē)間、部門(mén)及時(shí)整改,確保難題及時(shí)破解,實(shí)現(xiàn)安全保產(chǎn)與成本控制的最佳結(jié)合。

九、充分發(fā)揮黨組織的引領(lǐng)作用,大力開(kāi)展“降本增效、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)。

要求各車(chē)間黨支部圍繞降本增效,用心開(kāi)展立題攻關(guān)活動(dòng);廠紀(jì)委將透過(guò)組織紀(jì)檢巡視員對(duì)各車(chē)間、部室落實(shí)成本預(yù)算狀況進(jìn)行督導(dǎo)檢查,搞好降本增效的效能監(jiān)察,堵塞管理漏洞;全體黨員要透過(guò)“降本增效、對(duì)標(biāo)領(lǐng)航”活動(dòng),查找降本增效的差距和不足,進(jìn)一步提高工作潛力和業(yè)務(wù)水平,為職工群眾做出表率。

降本增效實(shí)施方案篇十七

3、一點(diǎn)一滴降成本,一分一秒增效益?!獀ga李升和。

4、細(xì)致入微勤觀察,爭(zhēng)做降本有心人?!獀ga謝峰。

5、一點(diǎn)一滴深挖潛,一分一厘巧增效?!猚e宋勁松。

6、節(jié)約要實(shí)現(xiàn),改善是關(guān)鍵?!獀ga徐語(yǔ)林。

7、精益管理降成本,持續(xù)創(chuàng)新增效益?!獀ga周殿林。

8、人人降成本,個(gè)個(gè)增效益?!猶a黃祿。

9、降低損耗齊關(guān)心,開(kāi)源節(jié)流效益增?!獀ga羅向群。

10、事情一次做對(duì),減少返工浪費(fèi)?!猶a金正軍。

11、廠為家,點(diǎn)點(diǎn)滴滴從儉做起;人為本,降本增效從我做起?!獀ga孫杰。

12、節(jié)能我行動(dòng),增效勢(shì)如宏,廣菲有你我,jeep新生活!——qa唐曉文。

13、成本是企業(yè)之根,改善是利潤(rùn)之田。——vga陳球。

14、從我做起,從點(diǎn)滴做起;資源共享,點(diǎn)亮“自由光”?!猶a龍麗婷。

15、降本降耗,增產(chǎn)增效?!猵a黃煜淇。

16、精細(xì)管理促降本,創(chuàng)新思維保增效?!獀ga陳寰。

17、點(diǎn)點(diǎn)滴滴降成本,分分秒秒增效益?!猶a禹贊琰。

18、節(jié)能耗,降成本,保生產(chǎn),爭(zhēng)銷(xiāo)冠——vga許濤。

19、莫讓利小而不節(jié),莫以排小而不止?!猚e蔡秋華。

20、把“要我節(jié)約”的思維轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙?jié)約”?!猵a駱帥。

21、節(jié)能耗、降成本、促建設(shè)、爭(zhēng)利潤(rùn)?!猵a李琳。

22、節(jié)約無(wú)小事,滴水匯成河,點(diǎn)石成金廢為寶,滴水穿石功夫高。biw張桑寧。

23、開(kāi)源節(jié)流促發(fā)展,挖潛增效續(xù)輝煌?!獀ga周正。

24、增“幅”增“售”增光彩,降“損”降“耗”降成本。——pa陳星。

25、降本不復(fù)雜,參與你我他。——biw凌琳。

26、協(xié)力以求共進(jìn),增效方可致遠(yuǎn)?!猵u柳文燦。

27、浪費(fèi)時(shí)時(shí)關(guān)注,用量事事關(guān)心?!猙iw鄧清風(fēng)。

28、降本增效助發(fā)展,jeep致悅齊菲翔。——me曹信鵬。

29、眾人拾柴火焰高,降本增效人人來(lái)。——vga馬賢波。

30、競(jìng)爭(zhēng)靠品質(zhì),提效需降本?!猶a李映清。

31、精益生產(chǎn),持續(xù)創(chuàng)新,節(jié)支增效,挖潛降耗?!獀ga唐桂林。

32、細(xì)心,精心,用心,成本就能放心?!獀ga楊文杰。

33、降本不嫌毫厘;增效全憑分秒。——pu崔煒。

34、以降本為目的樹(shù)成本控制新思路;以增效為宗旨立流程改善新理念—pu吳雨桐。

35、在崗一分鐘,負(fù)責(zé)60秒?!猵a張雨。

37、多看多想多改善,降能降耗降成本?!獀ga張雁波。

38、全力以赴降成本,千方百計(jì)增效益。——qa王文穎。

39、時(shí)時(shí)講節(jié)約,事事不浪費(fèi)?!猚e胡丹。

40、成本在心,效率在手。——pu胡純。

41、降本增效,今天你做了嗎?——cf況文超。

42、節(jié)約無(wú)小事,分厘必取。——qa陳斯伊。

43、節(jié),存于心;約,在于行。——vga趙學(xué)文。

44、眾人拾柴火焰高,降本增效人人來(lái)?!獀ga馬賢波。

45、廣汽菲克你我他,節(jié)約成本靠大家。——vga胡星。

46、行節(jié)能之點(diǎn)滴,匯降本之涓流?!猻h韓明。

47、降本增效創(chuàng)佳績(jī),逆勢(shì)變革誓飛翔?!猚e趙苗。

48、要把降本增效做的像空氣一樣無(wú)處不在?!猵a駱帥。

49、浪費(fèi)時(shí)時(shí)關(guān)注,用量事事關(guān)心?!獀ga賀林濤。

50、增強(qiáng)成本意識(shí),同創(chuàng)企業(yè)效益。——qa羅林娥。

51、開(kāi)源節(jié)流促發(fā)展,挖潛增效續(xù)輝煌?!猚e黃修檢。

52、增效降本精益求精,眾智降本各展所長(zhǎng)?!獀ga林沁。

53、降本只有起點(diǎn),增效沒(méi)有終點(diǎn)?!猚f謝瑞果。

54、浪費(fèi)不以量小而為之,節(jié)約不以微小而不為?!猦r毛燕剛。

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