調(diào)查報告數(shù)據(jù)分析方法(優(yōu)質(zhì)18篇)

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調(diào)查報告數(shù)據(jù)分析方法(優(yōu)質(zhì)18篇)
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報告的目標(biāo)受眾可以是領(lǐng)導(dǎo)、客戶、同事或公眾,因此需要考慮讀者的背景和需求。報告的撰寫還需要注重格式規(guī)范,包括標(biāo)題、段落、引用和參考文獻(xiàn)等方面。范文包括不同領(lǐng)域和主題的報告,涵蓋科學(xué)研究、商業(yè)分析、市場調(diào)研等方面。

調(diào)查報告數(shù)據(jù)分析方法篇一

垂直分析,又稱為縱向分析,實質(zhì)上是結(jié)構(gòu)分析。

第一步,首先計算確定財務(wù)報表中各項目占總額的比重或百分比。

第二步,通過各項目的占比,分析其在企業(yè)經(jīng)營中的重要性。一般項目占比越大,其重要程度越高,對公司總體的影響程度越大。

第三步,將分析期各項目的比重與前期同項目比重對比,研究各項目的比重變動情況,對變動較大的重要項目進(jìn)一步分析。

經(jīng)過垂直分析法處理后的會計報表通常稱為同度量報表、總體結(jié)構(gòu)報表、共同比報表。以利潤表為例,巴菲特非常關(guān)注銷售毛利率、銷售費(fèi)用率、銷售稅前利潤率、銷售凈利率,這實質(zhì)上就是對利潤表進(jìn)行垂直分析。

水平分析。

分析財務(wù)報表年度變化最大的重要項目。

水平分析法,又稱橫向比法,是將財務(wù)報表各項目報告期的數(shù)據(jù)與上一期的數(shù)據(jù)進(jìn)行對比,分析企業(yè)財務(wù)數(shù)據(jù)變動情況。

水平分析進(jìn)行的對比,一般不是只對比一兩個項目,而是把財務(wù)報表報告期的所有項目與上一期進(jìn)行全面的綜合的對比分析,揭示各方面存在的問題,為進(jìn)一步全面深入分析企業(yè)財務(wù)狀況打下了基礎(chǔ),所以水平分析法是會計分析的基本方法。

這種本期與上期的對比分析,既要包括增減變動的絕對值,又要包括增減變動比率的相對值,才可以防止得出片面的結(jié)論。每年巴菲特致股東的信第一句就是說伯克希爾公司每股凈資產(chǎn)比上一年度增長的百分比。

趨勢分析。

趨勢分析,是一種長期分析,計算一個或多個項目隨后連續(xù)多個報告期數(shù)據(jù)與基期比較的定基指數(shù),或者與上一期比較的環(huán)比指數(shù),形成一個指數(shù)時間序列,以此分析這個報表項目歷史長期變動趨勢,并作為預(yù)測未來長期發(fā)展趨勢的依據(jù)之一。

趨勢分析法既可用于對會計報表的整體分析,即研究一定時期報表各項目的變動趨勢,也可以只是對某些主要財務(wù)指標(biāo)的發(fā)展趨勢進(jìn)行分析。

巴菲特是長期投資,他特別重視公司凈資產(chǎn)、盈利、銷售收入的長期趨勢分析。

他每年致股東的信第一頁就是一張表,列示從1965年以來伯克希爾公司每年每股凈資產(chǎn)增長率、標(biāo)準(zhǔn)普爾500指標(biāo)年增長率以及二者的差異。

比率分析。

比率分析,就是將兩個財務(wù)報表數(shù)據(jù)相除得出的相對比率,分析兩個項目之間的關(guān)聯(lián)關(guān)系。比率分析是最基本最常用也是最重要的財務(wù)分析方法。

財務(wù)比率一般分為四類:盈利能力比率,營運(yùn)能力比率,償債能力比率,增長能力比率。

國務(wù)院國資委頒布的國有企業(yè)綜合績效評價指標(biāo)體系也是把財務(wù)績效定量評價指標(biāo)分成這四類。

從巴菲特過去40多年致股東的信來看,巴菲特這四類比率中最關(guān)注的是:凈資產(chǎn)收益率、總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率、資產(chǎn)負(fù)債率、銷售收入和利潤增長率。

財務(wù)比率分析的最大作用是,使不同規(guī)模的企業(yè)財務(wù)數(shù)據(jù)所傳遞的財務(wù)信息可以按照統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行橫向?qū)φ毡容^。

財務(wù)比率的常用標(biāo)準(zhǔn)有三種:歷史標(biāo)準(zhǔn)、經(jīng)驗標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。巴菲特經(jīng)常會和歷史水平進(jìn)行比較。

因素分析。

分析最重要的驅(qū)動因素。

因素替代法又稱連環(huán)替代法,用來計算幾個相互聯(lián)系的驅(qū)動因素對綜合財務(wù)指標(biāo)的影響程度的大小。

比如,銷售收入取決于銷量和單價兩個因素,企業(yè)提價,往往會導(dǎo)致銷量下降,我們可以用因素分析來測算價格上升和銷量下降對收入的影響程度。

巴菲特這樣分析,1972年他收購喜詩糖果時,年銷量為1600萬磅。20增長到3200萬磅,35年只增長了1倍。年增長率僅為2%。

但銷售收入?yún)s從1972年的0.3億增長到年的3.83億美元,35年增長了13倍。銷量增長1倍,收入增長13倍,最主要的驅(qū)動因素是持續(xù)漲價。

綜合分析。

多項重要指標(biāo)結(jié)合進(jìn)行綜合分析。

企業(yè)本身是一個綜合性的整體,企業(yè)的各項財務(wù)活動、各張財務(wù)報表、各個財務(wù)項目、各個財務(wù)分析指標(biāo)是相互聯(lián)系的,只是單獨(dú)分析一項或一類財務(wù)指標(biāo),就會像盲人摸象一樣陷入片面理解的誤區(qū)。

因此我們把相互依存、相互作用的多個重要財務(wù)指標(biāo)結(jié)合在一起,從企業(yè)經(jīng)營系統(tǒng)的整體角度來進(jìn)行綜合分析,對整個企業(yè)做出系統(tǒng)的全面的評價。

目前使用比較廣泛的有杜邦財務(wù)分析體系、沃爾評分法、帕利普財務(wù)分析體系。

最重要最常用的是杜邦財務(wù)體系:凈資產(chǎn)收益率=銷售凈利率×資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率×權(quán)益乘數(shù),這三個比率分別代表公司的銷售盈利能力、營運(yùn)能力、償債能力,還可以根據(jù)其驅(qū)動因素進(jìn)一步細(xì)分。

對比分析。

和最主要的競爭對手進(jìn)行對比分析。

和那些進(jìn)行廣泛分散投資的機(jī)構(gòu)不同,巴菲特高度集中投資于少數(shù)超級明星公司,前10大重倉股占組合超過80%,這些超級明星公司各項重要財務(wù)指標(biāo)都遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過行業(yè)平均水平。

在長期穩(wěn)定發(fā)展的行業(yè)中,那些偉大的超級明星企業(yè)也往往都有一個與其實力相比難分高下的對手。

比如軟飲料行業(yè)中可口可樂與百事可樂,快餐行業(yè)中的麥當(dāng)勞與肯德基,飛機(jī)制造行業(yè)中的波音與空客。兩個超級明星企業(yè)旗鼓相當(dāng),幾乎壟斷了行業(yè)的大部分市場,這就形成了典型的雙寡頭壟斷格局。

因此把超級明星公司與其競爭對手進(jìn)行對比分析是最合適的方法。

前景分析。

預(yù)測未來長期業(yè)績是財務(wù)分析最終目標(biāo)。

巴菲特進(jìn)行財務(wù)報表分析的目的不是分析所有公司,而是尋找極少數(shù)超級明星:

我們始終在尋找那些業(yè)務(wù)清晰易懂、業(yè)績持續(xù)優(yōu)異、由能力非凡并且為股東著想的管理層來經(jīng)營的大公司。

這種目標(biāo)公司并不能充分保證我們投資盈利:我們不僅要在合理的價格上買入,而且我們買入的公司的未來業(yè)績還要與我們的預(yù)測相符。

但是這種投資方法――尋找超級明星――給我們提供了走向真正成功的唯一機(jī)會。

對企業(yè)未來發(fā)展前景進(jìn)行財務(wù)預(yù)測是財務(wù)報表分析的最終目標(biāo)。巴菲特說得非常明確:“我關(guān)注的是公司未來甚至30年的盈利能力。

調(diào)查報告數(shù)據(jù)分析方法篇二

隨著改革開放的進(jìn)一步深化,我國的經(jīng)濟(jì)實力、綜合國力不斷增強(qiáng),人民生活水平不斷提高,消費(fèi)問題顯得尤為重要。伴隨著高校的不斷擴(kuò)招,從1998到20__年,短短7年,中國大學(xué)生僅總數(shù)就從108萬激增到20__多萬。大學(xué)生人數(shù)大幅度增加,愈加作為一個特殊的消費(fèi)群體出現(xiàn)。同時大學(xué)生在同齡人中是文化知識水平較高、思想道德素質(zhì)相對較好的群體,具有表率和示范的作用。他們既具有青年前期的年輕人消費(fèi)觀的新變化,又具有不同于同齡人的消費(fèi)觀。重視大學(xué)生消費(fèi)的新變化,引導(dǎo)大學(xué)生樹立正確消費(fèi)觀,不僅有益于大學(xué)生的健康成長,也將會對社會消費(fèi)的正確引導(dǎo)起到良好的示范作用。因此全面細(xì)致地了解大學(xué)生的消費(fèi)狀況已成為高校思想道德教育工作中不可缺少的一部分,而正確引導(dǎo)大學(xué)生的消費(fèi)觀則成為用社會主義榮辱觀教育大學(xué)生的重點(diǎn)。

一、已有研究成果的回顧。

調(diào)查表示,在中國,一向都是“再窮也不能窮孩子”,孩子考上大學(xué)了,就要錢給錢,要物買物,這不僅導(dǎo)致部分家庭財政透支,還容易使孩子養(yǎng)成大手大腳花錢、貪圖享樂的壞習(xí)慣。他的研究發(fā)現(xiàn):大學(xué)生消費(fèi)中的趨同心理、攀比心理。大學(xué)生的消費(fèi)心理由于所處的環(huán)境以及他們由于自身的群體化特征,往往采取與大多數(shù)人相一致的消費(fèi)行為,多數(shù)同學(xué)在消費(fèi)過程中“從眾”性較強(qiáng),這也就是大學(xué)生消費(fèi)時的“趨同心理”。趨同心理表現(xiàn)為消費(fèi)者看到別人購買某種物品時,哪怕這一物品自己本身并不那么需要,也會隨大流購買,以保證自己與群體的一致性。而趨同心理如果不加以正確的引導(dǎo)就會發(fā)展成為攀比、炫耀心理,攀比、炫耀心理實際上是一種超越自我價值的自我虛構(gòu),表現(xiàn)在對物質(zhì)生活的高欲望——追名牌、追流行。許多大學(xué)生就是這樣以擁有各類名牌(而不是用優(yōu)異的學(xué)業(yè)或特殊的才華)作為炫耀的資本。

張志祥則認(rèn)為大學(xué)生的消費(fèi)行為呈多樣化的現(xiàn)象,主要表現(xiàn)為以下幾種:第一是早熟消費(fèi):消費(fèi)水平和質(zhì)量超過了經(jīng)濟(jì)發(fā)展的實際水平;第二是畸型消費(fèi),消費(fèi)內(nèi)容過多過快,向高檔型消費(fèi)傾斜;第三是豪華型消費(fèi),追求不切實際的奢侈、氣派;第四是炫耀消費(fèi),把高消費(fèi)當(dāng)做現(xiàn)實社會優(yōu)越感和虛榮心理的手段;第五是懸空消費(fèi),追求一種脫離經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展以及個人消費(fèi)承受能力的消費(fèi);第六是情緒化消費(fèi),把對消費(fèi)品的占有、享樂作為彌補(bǔ)精神空虛的手段。

大學(xué)生的普遍年齡在19歲以上,大部分是第一次走出家門,大學(xué)也是走向獨(dú)立自主的生活過程,據(jù)調(diào)查,70%的大學(xué)生存在著生活費(fèi)勉強(qiáng)或剛好的情況,有10%的人表明自己的生活費(fèi)根本不夠。這從一個側(cè)面反映出當(dāng)前大學(xué)生消費(fèi)是較為沖動和盲目的。那么是家里給的錢少嗎?回答是否定的,他們大都有同樣的感慨:不知道自己的錢往那里用了。當(dāng)問及一學(xué)期結(jié)束后經(jīng)濟(jì)情況如何時,大部分同學(xué)都坦然承認(rèn)自己的消費(fèi)已經(jīng)超出計劃范圍,甚至有些同學(xué)還需要向別人借回家的路費(fèi),略有剩余的同學(xué)也想著如何把剩余的錢花完,只有極個別同學(xué)有儲蓄的意識??梢姡?dāng)前大學(xué)生的財商需要培養(yǎng)和加強(qiáng)。

陜西師范大學(xué)教育科學(xué)學(xué)院的霍涌泉教授和趙微博士指出,在當(dāng)今“盛世”時代成長起來的大學(xué)生,較之于十幾年前的大學(xué)生在思想觀念、行為方式上,的確有了許多新的變化,特別是在消費(fèi)需要、態(tài)度和行為方面表現(xiàn)出了與以前不同的特點(diǎn),其消費(fèi)行為方式兩極化趨勢特別明顯,家庭條件不錯的大學(xué)生,他們一方面自小就是在父母的精心呵護(hù)下,除了在學(xué)習(xí)方面受到強(qiáng)化訓(xùn)練之外,在生活方面基本上都像“賈寶玉”、“林黛玉”一樣毫無自我生存發(fā)展能力,中國人傳統(tǒng)的疼愛自己孩子而實際上又是“陷害”孩子的文化觀念和教養(yǎng)方式,造成了不少大學(xué)生高消費(fèi)和超前消費(fèi)的非理性態(tài)度方式;另一方面又受到了改革開放以來西方消極的享樂主義消費(fèi)文化的影響,一些大學(xué)生每月的生活安排處于“月光公主”、“月光王子”的狀態(tài)。這對于他們的未來成長和發(fā)展無疑極其不利。

大學(xué)生沒有經(jīng)濟(jì)來源,經(jīng)濟(jì)獨(dú)立性差,消費(fèi)沒有基礎(chǔ),經(jīng)濟(jì)的非獨(dú)立性決定了大學(xué)生自主消費(fèi)經(jīng)驗少,不能理性地對消費(fèi)價值與成本進(jìn)行衡量。大學(xué)生沒有形成完整的,穩(wěn)定的消費(fèi)觀念,自控能力不強(qiáng),多數(shù)消費(fèi)都是受媒體宣傳誘導(dǎo)或是受身邊同學(xué)影響而產(chǎn)生的隨機(jī)消費(fèi),沖動消費(fèi)。這也正是大學(xué)生消費(fèi)示范效應(yīng)的結(jié)果。拿手機(jī)產(chǎn)品來說,目前,有手機(jī)的大學(xué)生中,一部分有通信的需要,且家庭經(jīng)濟(jì)條件允許;另一部分有通信需要,但是家庭經(jīng)濟(jì)條件負(fù)擔(dān)不起的情況下“趨前”消費(fèi);還有一部分是既無通信需要又無家庭經(jīng)濟(jì)條件負(fù)擔(dān)的“奢侈”消費(fèi)。而“奢侈”消費(fèi)則是由大學(xué)生消費(fèi)的示范效應(yīng),攀比心理導(dǎo)致的。

二、對已有研究成果的反思。

伴隨著我國國民經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,人民的物質(zhì)文化和生活水平的不斷提高,其消費(fèi)結(jié)構(gòu)、消費(fèi)傾向發(fā)生了巨大的變化,而我們當(dāng)代大學(xué)生作為一個特殊而又龐大的消費(fèi)群體,也在發(fā)生著巨大的變化。

我們在查閱資料的過程中發(fā)現(xiàn),專家們的研究主要是針對大學(xué)生在消費(fèi)方面存在的一些較嚴(yán)重的問題,旨在指出大學(xué)生在消費(fèi)方面的問題,但我們也發(fā)現(xiàn),專家的研究不是特別的細(xì)致,他們的研究是針對整個大學(xué)生群體,沒有對性別,年級進(jìn)行細(xì)致的劃分。

我們自身也是處于大學(xué)生這一群體,作為學(xué)生自己,調(diào)查起來會比較方便。從我們身邊的人入手,不僅可以輕易地使用問卷調(diào)查的方法,也可以通過訪談的方法,對大學(xué)生消費(fèi)的各個方面進(jìn)行深入了解,而且對他們消費(fèi)的途徑進(jìn)行具體的界定。

調(diào)查報告數(shù)據(jù)分析方法篇三

20__年____按照集團(tuán)公司工作部署,以“鞏固、完善、深化、提高”為指針,全面落實集團(tuán)公司和龍宇能源企業(yè)文化建設(shè)主題活動方案,進(jìn)一步創(chuàng)新企業(yè)文化建設(shè)的思路和方法,把企業(yè)文化建設(shè)與企業(yè)管理創(chuàng)新、制度創(chuàng)新結(jié)合起來,努力把管理上升到文化的層次?!耙哉\立業(yè),以信鑄魂”“用心做事,追求卓越”、“不做任期++,打造百年品牌”等思想觀念,已經(jīng)成為____改革發(fā)展實踐的精神支柱、行動指針和力量源泉。

根據(jù)集團(tuán)公司黨委要求,____組織了企業(yè)文化調(diào)研活動,現(xiàn)就____企業(yè)文化建設(shè)中的做法和建議匯報如下:

一、____在推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)上取得的成績和經(jīng)驗。

1.以龍騰精神為核心,強(qiáng)化集團(tuán)公司“誠信”根文化的培育,增強(qiáng)員工感恩意識,激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的激情。

____傳承和發(fā)揚(yáng)“宜綜則綜宜炮則炮的務(wù)實態(tài)度,標(biāo)煤計量的創(chuàng)新精神,標(biāo)桿隊的拚搏勁頭,共戰(zhàn)困境的團(tuán)隊意識”。通過宣傳、教育、引導(dǎo),廣大員工對集團(tuán)公司核心理念的理解度和認(rèn)知度得到了進(jìn)一步提高,對集團(tuán)公司的忠誠度和歸屬感進(jìn)一步增強(qiáng)。員工文明行為得到很大提升,礦區(qū)發(fā)展和諧。開展了“我的職責(zé)是什么大討論”和“干部作風(fēng)大整頓”活動,提高員工的責(zé)任意識。制定了____員工行為規(guī)范,員工精神狀態(tài)、文明行為及地面、井下面貌發(fā)生了根本的變化。全體員工誠信為企、用心做事、奉獻(xiàn)++的激情空前高漲。樹立正確的用人導(dǎo)向,大力提倡各個崗位、各個環(huán)節(jié)的干部一定要認(rèn)真賤行++文化,用心做事,拼搏奉獻(xiàn)。正確。

2、有安全就沒有企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,確立沒有安全就沒有礦井的穩(wěn)定發(fā)展。

法律理念四個建立:建立依法履行安全職責(zé)的觀念,建立依法進(jìn)行生產(chǎn)活動的觀念,建立依法進(jìn)行安全管理的觀念,建立依法進(jìn)行安全培訓(xùn)的觀念。

---礦和--礦都結(jié)合自己的生產(chǎn)特點(diǎn),創(chuàng)建了以“從零開始,向零奮斗”為核心內(nèi)容的安全管理文化,實現(xiàn)安全生產(chǎn)1000天,保持了安全生產(chǎn)的良好局面。

3.建立先進(jìn)的市場化體系主導(dǎo)的經(jīng)營管理文化。

經(jīng)營理念是企業(yè)經(jīng)營哲學(xué)的具體化。自合資公司成立以來,____積極吸收戰(zhàn)略合作伙伴的先進(jìn)經(jīng)營理念,堅持實事求是,與時俱進(jìn),不斷創(chuàng)新,提煉和培育了具有龍宇特色的經(jīng)營戰(zhàn)略、經(jīng)營宗旨、經(jīng)營理念,形成了“文化管理是企業(yè)第一管理”的管理理念、“創(chuàng)新是企業(yè)第一動力”的創(chuàng)新理念、“終身學(xué)習(xí)是企業(yè)第一需要”的學(xué)習(xí)理念、“在自己熟悉的領(lǐng)域做大作強(qiáng),讓同行信服”的發(fā)展理念、“質(zhì)量是生命、質(zhì)量是效益”的質(zhì)量理念、“一切為了用戶,用戶是我們生存的唯一理由”的服務(wù)理念等等,豐富了企業(yè)文化的內(nèi)涵,成為推動企業(yè)改革發(fā)展的思想先導(dǎo)和驅(qū)動力。以創(chuàng)新管理為基礎(chǔ),逐步實現(xiàn)企業(yè)管理升級,龍宇能源注重把企業(yè)文化建設(shè)與企業(yè)管理創(chuàng)新、制度創(chuàng)新相結(jié)合,制度剛性與管理人性化相結(jié)合,實現(xiàn)制度與文化理念的對接(傳統(tǒng)制度強(qiáng)調(diào)的是如何對人的行為進(jìn)行約束,文化管理強(qiáng)調(diào)的是如何激發(fā)人的潛能,釋放生產(chǎn)力),把企業(yè)精神、經(jīng)營理念與核心價值觀內(nèi)化為廣大員工的動力和自覺行動,滲透到管理過程的細(xì)節(jié)之中,逐步建立系統(tǒng)規(guī)范的管理體系,有效規(guī)范了管理行為,促進(jìn)了企業(yè)管理升級。全面完善企業(yè)運(yùn)行系統(tǒng),高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,提高管理要素效能,提高企業(yè)綜合素質(zhì)。以市場化建設(shè)為主線,推行全面預(yù)算管理、精細(xì)化管理、流程再造等,狠抓成本管理,提高工作效率。

4.全面推行精細(xì)化管理,不斷推進(jìn)管理文化發(fā)展。

按照集團(tuán)公司“鞏固、完善、深化、提高”的要求,在公司上下全面推行精細(xì)化管理,做到軟指標(biāo)硬化,硬指標(biāo)量化。實現(xiàn)事事有標(biāo)準(zhǔn)、人人有標(biāo)準(zhǔn)、處處有標(biāo)準(zhǔn)、事事有人管、時時有監(jiān)控。我們按照“精”、“細(xì)”、“嚴(yán)”、“實”、“高”五字目標(biāo),由點(diǎn)到面,逐步深入,步步提高,全面推行精細(xì)化管理。推行了管理理念精細(xì)化、規(guī)章制度精細(xì)化、目標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)精細(xì)化、流程設(shè)定精細(xì)化、考核控制精細(xì)化。其中,流程設(shè)定精細(xì)化是指各業(yè)務(wù)流程詳細(xì)的精細(xì)化操作規(guī)范,要求在每一個環(huán)節(jié)上都要“周密設(shè)定,環(huán)環(huán)緊扣”,以避免工作上的失誤,提升工作效率和工作質(zhì)量。例如,在安全生產(chǎn)精細(xì)化控制流程中,先后健全完善規(guī)范了采掘標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程,以及噴漿、下料、停送電、處理重車掉道等專項工作流程。把每一項工作流程又化分為若干道工序,對每一道工序的作業(yè)人員、施工地點(diǎn)、工作范圍、上崗要求、操作步驟都做了明確規(guī)定。以生產(chǎn)礦井掘進(jìn)放炮流程為例,就細(xì)分為定眼、打眼、炮眼檢查、裝藥、設(shè)崗警戒、連線、起爆等15道關(guān)聯(lián)工序,每道工序好比一個鏈條上的一環(huán),環(huán)環(huán)緊扣,構(gòu)成了閉合無縫的有機(jī)整體。開展以精細(xì)化管理為核心的流程管理活動,建立了完善的制度,形成管理流程和作業(yè)流程,專門編制了各類工作流程發(fā),規(guī)范了領(lǐng)導(dǎo)的管理行為和員工的操作行為。以精細(xì)化管理為基礎(chǔ),深入開展“三化管理”,圍繞安全、生產(chǎn)、經(jīng)營、企業(yè)管理四大目標(biāo)對文件進(jìn)行整合,逐步形成科學(xué)化的管理體系,以爭創(chuàng)一流的精神向國際化邁進(jìn)。

5.以全員學(xué)習(xí)活動為載體,創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè),扎實推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)。

一個企業(yè)要保持長盛不衰、不斷發(fā)展壯大,不僅是量的積累,更是質(zhì)的提高,是各項工作和職工整體素質(zhì)的全面進(jìn)步、協(xié)調(diào)發(fā)展。為此,我們抓住全員學(xué)習(xí)、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)這個關(guān)鍵,在全公司迅速興起學(xué)習(xí)的熱潮。引導(dǎo)全體職工樹立五種先進(jìn)的理念:一是學(xué)習(xí)是發(fā)展的基礎(chǔ),即“學(xué)習(xí)為本”理念,只有不斷學(xué)習(xí),才能不斷進(jìn)步、發(fā)展;二是時時處處學(xué)習(xí),終身接受教育,即“終身學(xué)習(xí)”理念;三是學(xué)習(xí)與工作一體化,使學(xué)習(xí)和工作相互交融、相互促進(jìn),即“工作學(xué)習(xí)化,學(xué)習(xí)工作化”理念;四是重視組織成員的合作學(xué)習(xí)和群體智力的開發(fā),在相互學(xué)習(xí)交流中達(dá)到共同提高,即“團(tuán)隊學(xué)習(xí)”理念;五是學(xué)習(xí)貴在創(chuàng)新,改進(jìn)思維方式和習(xí)慣行為,即“創(chuàng)造性學(xué)習(xí)”理念。

調(diào)查報告數(shù)據(jù)分析方法篇四

問卷情況:見附錄(含調(diào)查問卷和結(jié)果分析表格各一份)。問卷共發(fā)放41份,收回有效問卷40份。發(fā)放以我們周圍的同學(xué)為主,基本上做到了隨機(jī)發(fā)放。我們在下面對有代表性的幾項進(jìn)行了具體分析。

1、月生活費(fèi):統(tǒng)計結(jié)果表明,每月的生活費(fèi)主要集中在300—500元和500—1000元之間,兩種極限情況a(350以下)和d(1200以上)的選擇較少,比較符合實際情況。

2、生活資金來源及家庭收入:百分之九十以上的被調(diào)查者的生活費(fèi)主要由父母或家庭提供,全靠家里提供生活費(fèi)的學(xué)生占到52.5%,只有極少數(shù)學(xué)生經(jīng)濟(jì)獨(dú)立,不需要依靠父母。有相當(dāng)一部分學(xué)生一方面需要家里的資助,另一方面靠校外兼職、做家教來貼補(bǔ)日用,產(chǎn)生這種情況主要有三方面的原因:一是通過兼職來鍛煉自己,增加社會經(jīng)驗;二是迫于大學(xué)消費(fèi)的壓力,追求品位和檔次;三是渴望自己經(jīng)濟(jì)盡早獨(dú)立,也可為家里減輕負(fù)擔(dān)。

3、生活費(fèi)主要的支出:大學(xué)生主要的消費(fèi)支出在飲食、通訊、娛樂、服飾等方面。現(xiàn)主要分析飲食和通訊這兩方面的支出。

通訊支出:根據(jù)隨機(jī)問卷得到的結(jié)果,被調(diào)查人數(shù)中全部都擁有手機(jī),可見大學(xué)校園手機(jī)的普及率之高。上大學(xué)以前就買了手機(jī)的人數(shù)占擁有人數(shù)的33.3%左右,在大一買手機(jī)的人數(shù)高達(dá)100%。在擁有手機(jī)的群體中,月花費(fèi)主要集中在20—50元,50—100元之間,也有部分同學(xué)的月消費(fèi)在100元以上的。大學(xué)生必要的聯(lián)系并不多,在手機(jī)消費(fèi)方面,存在著一些不理性、高開銷的情況。

4、校外兼職目的方面:大學(xué)生多有在校外打工或兼職的經(jīng)歷,或有些這方面的打算,其主要目的的排序為:增加社會經(jīng)驗;貼補(bǔ)日用;渴望獨(dú)立;閑著沒事干。

最高的選項是增長社會經(jīng)驗,主要的原因是大學(xué)生有感于大學(xué)生就業(yè)的壓力,希望通過兼職來鍛煉自己,了解社會,增加自己的就業(yè)籌碼,為將來打基礎(chǔ)。同時也說明,大學(xué)生如果不盲目攀比,是有錢應(yīng)付日常支出的。

感到自己的支出對家庭有“比較大”和“很大”負(fù)擔(dān)的同學(xué)占到被調(diào)查總?cè)藬?shù)的35%,感到周邊同學(xué)的消費(fèi)“比較高”的同學(xué)占到被調(diào)查總?cè)藬?shù)的45%,可見大學(xué)生的消費(fèi)還是趨高,通過兼職來補(bǔ)貼日用,也就順理成章了。很多大學(xué)生雖然在經(jīng)濟(jì)上還沒有獨(dú)立,但渴望盡早獨(dú)立,由此可看出大學(xué)生精神狀態(tài)比較積極的一面。選擇“閑著沒事干”的同學(xué)占到被調(diào)查總?cè)藬?shù)的17.5%,可以看出大學(xué)生普遍的空虛、無聊。

5、理財觀念和能力:結(jié)果顯示,對自己的所有或比較大的支出有記錄的同學(xué)占被調(diào)查者的42.5%,“很少記帳”或“向來沒有記帳習(xí)慣”的同學(xué)占被調(diào)查者的57.5%;對生活費(fèi)有預(yù)算的同學(xué)占被調(diào)查者的57.5%,對生活費(fèi)沒有什么安排,想用就用的同學(xué)占到被調(diào)查者的42.5%等。由此可見,大學(xué)生的理財觀念比較淡薄,隨意性比較大,有待加強(qiáng)。也一定反映了大學(xué)生消費(fèi)的脆弱心理。

大學(xué)生消費(fèi)的一些共性特點(diǎn):

綜合以上的數(shù)據(jù)我們可以看出,中國的大學(xué)生目前正受到市場經(jīng)濟(jì)的強(qiáng)力沖擊。大學(xué)生群體中,包容著具有多種經(jīng)濟(jì)狀況和消費(fèi)能力的個體,同時可以劃分為不同的層次,并且區(qū)分程度相對穩(wěn)定。這種經(jīng)濟(jì)上的差異和分層不僅取決于他們不同的價值取向、思維方式和性格特征,而且也是地域經(jīng)濟(jì)差異性的反映。但是大學(xué)生作為一個群體在消費(fèi)方面是有一些共性的特點(diǎn)的。

1、理性消費(fèi)是主流。

價格、質(zhì)量、潮流是吸引大學(xué)生消費(fèi)的主要因素。從調(diào)查結(jié)果來看,講求實際、理性消費(fèi)仍是當(dāng)前大學(xué)生主要的消費(fèi)觀念。大學(xué)生在消費(fèi)時,有一半多的學(xué)生考慮最多的因素是商品的實用性。中國大學(xué)生經(jīng)濟(jì)來源主要由父母的提供,自己兼職掙的錢不多,每月可支配的錢是固定的,大約在300—1000元之間,超過1000元的不多,而這筆錢主要是用來支付飲食和日常生活開銷的。由于消費(fèi)能力有限,大學(xué)生們在花錢時往往十分謹(jǐn)慎,力求“花得值”,盡量搜索那些價廉物美的商品。同時,他們很注重自己的形象,追求品位和檔次,雖然不一定買名牌,但質(zhì)量一定很看重。

2、消費(fèi)多元化傾向,追求時尚和名牌。

大學(xué)生站追新求異,敏銳地把握時尚,惟恐落后于潮流,這是共同特點(diǎn)。大學(xué)生的消費(fèi)已呈現(xiàn)明顯的多元化趨勢,手機(jī)、旅游、電腦、影音娛樂等是大學(xué)生的消費(fèi)熱點(diǎn)。有手機(jī)的同學(xué)占被調(diào)查者的82.5%,有電腦的同學(xué)占到被調(diào)查者的47.5%。再次是發(fā)型、服裝、飾物等大學(xué)校園中都不乏追“新”族。商品的品牌、檔次,如果經(jīng)濟(jì)許可,也是大學(xué)生追求的重要內(nèi)容。同時也存在著過分追求時尚和名牌,存在攀比心理。

3、消費(fèi)層次一定程度兩極分化。

根據(jù)調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,家庭收入越高的,對學(xué)生的經(jīng)濟(jì)供給就越多,構(gòu)成大學(xué)生消費(fèi)的一種特殊的奢侈格局,主要表現(xiàn)在旅游、電腦、手機(jī)等方面的消費(fèi)上。可見,大學(xué)生的消費(fèi)差距增大,兩極分化也比較分明。

4、消費(fèi)結(jié)構(gòu)存在不合理因素。

大學(xué)生通訊、娛樂、旅游等消費(fèi)過大,而對書籍、學(xué)習(xí)用品方面的消費(fèi)很低。部分學(xué)生戀愛支出過度,經(jīng)常難以理性把握適度消費(fèi)的原則。這是讓人感到憂慮的方面。

當(dāng)前大學(xué)生消費(fèi)心理和行為偏頗的原因分析:

當(dāng)前大學(xué)生在消費(fèi)上出現(xiàn)無計劃消費(fèi)、消費(fèi)結(jié)構(gòu)不合理、攀比、奢侈浪費(fèi)、戀愛支出過度等問題,既與社會大環(huán)境的負(fù)面影響有關(guān),也與家庭、學(xué)校教育缺乏正確引導(dǎo)不無關(guān)系。

1、今天的大學(xué)生雖然生活在校園里,卻已全方位地與社會接觸,享樂主義、拜金主義、奢侈浪費(fèi)等不良社會風(fēng)氣的不斷侵襲,如果自制力不是很強(qiáng),或沒有及時得到老師和父母的正確引導(dǎo),大學(xué)生很容易形成心理趨同的傾向,當(dāng)學(xué)生所在家庭可以在經(jīng)濟(jì)上滿足較高的消費(fèi)條件時,這些思想就會在他們的消費(fèi)行為上充分體現(xiàn)。更糟糕的情況是,有些家庭根本承擔(dān)不了高消費(fèi),但有些學(xué)生為了滿足自己的消費(fèi)欲望,不惜作出一些損人利己甚至喪失人格、法理不容的犯罪行為。

2、現(xiàn)在很多學(xué)生是獨(dú)生子女,家人對他(她)百般寵愛,對孩子的一些不合理的消費(fèi)行為也不批評指正,太縱容。有些父母本身的消費(fèi)觀念就存在誤區(qū),難以正確指導(dǎo)自己的孩子。

3、學(xué)校教育缺乏培養(yǎng)學(xué)生良性的消費(fèi)觀念。學(xué)校對學(xué)生消費(fèi)觀教育沒有足夠的重視,對大學(xué)生消費(fèi)心理和行為研究不足,對大學(xué)生消費(fèi)觀的教育指導(dǎo)不夠。校風(fēng)建設(shè)范疇中普遍缺少倡導(dǎo)大學(xué)生勤儉節(jié)約生活消費(fèi)觀的內(nèi)容。學(xué)校在校風(fēng)建設(shè)上,應(yīng)該注重塑造和強(qiáng)化學(xué)生良好的消費(fèi)意識和消費(fèi)行為,培養(yǎng)學(xué)生良好的消費(fèi)習(xí)慣。

四、結(jié)論與建議。

綜合所述,我們可以看出大學(xué)生的消費(fèi)心理總體上處于成長健全期。他們考慮質(zhì)量、價格、品牌、情緒等諸多影響,特別注重商品的實用性,質(zhì)量,其次品牌與情緒。大學(xué)生的消費(fèi)觀中感性與理性所占比重相當(dāng)。對于流行與時尚的適度追求是合理的,盲目攀比是缺乏理智的表現(xiàn)。對于大學(xué)生在消費(fèi)中產(chǎn)生的問題,我們的建議如下:

1、增強(qiáng)獨(dú)立意識,培養(yǎng)和加強(qiáng)理財觀念和能力。大學(xué)生應(yīng)該增強(qiáng)自己的自制力、獨(dú)立的行動和理性的思考,抵抗社會不良風(fēng)氣。同時,宣傳和介紹一些理財方法,傳播一些健康的消費(fèi)觀念。從老師做起,做好榜樣。

2、克服攀比情緒。調(diào)查顯示,大學(xué)生的基本生活消費(fèi)大體上是現(xiàn)實的、合理的,但一些不合理的消費(fèi)觀念應(yīng)該轉(zhuǎn)變過來。尤其是要克服攀比情緒。

3、營造良好的校風(fēng)。

調(diào)查報告數(shù)據(jù)分析方法篇五

將兩個或兩個以上的數(shù)據(jù)進(jìn)行對比分析,分析其中的差異,從而揭示這些事物發(fā)展變化的規(guī)律和情況。對比分為橫向?qū)Ρ群涂v向?qū)Ρ取?/p>

被分析研究總體內(nèi)各部分與總體之間進(jìn)行對比分析的方法,即總體內(nèi)各部分所占的指標(biāo)。

同時將兩個有一定聯(lián)系的變量及其值交叉排列在一張表內(nèi),使各變量值成為不同變量的交叉點(diǎn),一般采用二維交叉表進(jìn)行分析。

按照數(shù)據(jù)特征,將數(shù)據(jù)進(jìn)行分組進(jìn)行分析的方法。

除了以上的`4點(diǎn),其他還有比如漏斗圖分析法、杜邦分析法、矩陣關(guān)聯(lián)分析法等等。

數(shù)據(jù)分析的方法有很多種,在進(jìn)行數(shù)據(jù)分析的時候,選擇有效的數(shù)據(jù)分析方法,能達(dá)到事半功倍的效果。

調(diào)查報告數(shù)據(jù)分析方法篇六

一、頻數(shù)分析:分析比例,掌握基礎(chǔ)信息無論是哪種領(lǐng)域的統(tǒng)計分析,頻數(shù)分析都是最常用的.方法。

在市場調(diào)研中,頻數(shù)分析也是最基礎(chǔ)、使用最廣泛的方法。一般可用來統(tǒng)計分析樣本基本信息,統(tǒng)計比例,如消費(fèi)者的基本信息,對產(chǎn)品的基本態(tài)度,是否愿意購買產(chǎn)品等。

二、描述分析:定量數(shù)據(jù)對比描述分析適用于分析對比定量數(shù)據(jù)。

例如對比各維度均值,了解在哪些方面得分較高,哪些方面得分較低,找出優(yōu)勢項或短板項,從而制定出有針對性的改善方案??捎糜诜治霎a(chǎn)品滿意度、用戶需求等。

三、ipa分析:滿意度-重要性分析ipa分析,又叫重要性表現(xiàn)程度分析法。

是通過繪制散點(diǎn)圖,對比不同項目或維度的重要度和服務(wù)表現(xiàn),從而直觀的識別出優(yōu)勢項、劣勢項。適用于服務(wù)質(zhì)量、滿意度分析、產(chǎn)品競爭力分析等。

四、差異分析:交叉分析,尋找個性差異上面幾個方法一般只是初步描述研究結(jié)果,想要更深入的探究分析項之間的差異性則要進(jìn)行差異分析。

調(diào)查報告數(shù)據(jù)分析方法篇七

一、問題的提出。

在當(dāng)代市場經(jīng)濟(jì)的大背景下,如何把自己手中有限的資金花得合理等值理性已經(jīng)成為了人們?nèi)找嫠妓鞯囊粋€問題。我們大學(xué)生作為一個龐大而特殊的消費(fèi)群體,更是對這個問題有著自己特殊的見解與體會。

自從我們踏入大學(xué)校門的那一天起,我們離開了父母,開始了真正意義上的生活自理。不同于其他社會消費(fèi)群體的消費(fèi)心理和行為以及消費(fèi)觀念的超前和消費(fèi)實力的滯后,這些都對大學(xué)生的消費(fèi)觀念產(chǎn)生了很大的影響。其中個人消費(fèi)作為日常生活中的一個重要組成部分,自然也就成了人們所關(guān)注的重點(diǎn)。為了更好地了解和分析當(dāng)代大學(xué)生的消費(fèi)情況,我們選取了這一主題展開了問卷調(diào)查。

二、問卷調(diào)查情況。

本次調(diào)查金數(shù)據(jù)共發(fā)出300份《大學(xué)生消費(fèi)調(diào)查問卷》(具體調(diào)查問卷樣表見附表一),收回295份問卷,但其中有部分為不合格問卷,實際有效回收率為95.33%。本次調(diào)查為了獲得全面真實的調(diào)查結(jié)果,采取了隨機(jī)調(diào)查的方式,即在學(xué)校內(nèi)各學(xué)生比較集中的地點(diǎn)發(fā)放問卷,盡量對不同性別、不同年級的學(xué)生進(jìn)行有針對性的全面的問卷調(diào)查。

從有效的調(diào)查問卷中可以看出,在整個調(diào)查過程中,接受本次調(diào)查的有192名男生和94名女生。現(xiàn)將各個問題的數(shù)據(jù)情況統(tǒng)計(統(tǒng)計圖見附錄二)如下:

1.你的家庭月收入為多少()。

在被調(diào)查的同學(xué)中有11%的同學(xué)家庭月收入在1000以下,13%的同學(xué)家庭月收入在1000到2000之間,而家庭月收入主要集中在2000到4000之間,屬于該區(qū)間的同學(xué)占到全部調(diào)查人數(shù)的40%。剩余的36%的同學(xué)家庭月收入則在4000以上。

2.你的生活費(fèi)主要來自于()[多選]。

根據(jù)本題的調(diào)查結(jié)果顯示,同學(xué)們的生活費(fèi)主要來自于家中補(bǔ)給(占到70%),其余的依次為:課余打工(12%)、勤工儉學(xué)(8%)、做家教(6%)、獎學(xué)金(4%)。

3.你覺得你現(xiàn)在每個月的消費(fèi)如何?

在所調(diào)查的學(xué)生中,有過半數(shù)的同學(xué)認(rèn)為自己的消費(fèi)情況偏高(31%)和剛好(53%),而處于很高或偏低的同學(xué)較少,只占到9%和7%。

4.你是否基本上在食堂就餐()。

由數(shù)據(jù)對比分析得知,大部分同學(xué)(78%)選擇在食堂集中就餐,而另外22%的同學(xué)則更親睞于在外就餐。

5.以下各項中占你支出最大的是哪三項()[按從大到小列]。

由結(jié)果看,本題預(yù)設(shè)的7個選項均被被調(diào)查人的回答所涉及到。民以食為天,飲食消費(fèi)作為各項消費(fèi)中的一個大頭,依然占據(jù)了首位,為全部消費(fèi)支出的32%。學(xué)習(xí)用品本應(yīng)作為學(xué)生的另外一項重要支出,但是遺憾的是,它只占到支出總和的18%,與娛樂消費(fèi)支出所占比例(17%)基本持平。作為異軍突起的服裝支出卻升至第二位,占到了21%,比學(xué)習(xí)用品支出高出3個百分點(diǎn)。由于高年級學(xué)生面臨著就業(yè)的壓力,交通出行也日漸成為他們生活中的一項重要支出,占到了7%?;瘖y品消費(fèi)和投資則很少被人問津,分別占到4%和1%。

6.你的休閑娛樂消費(fèi)占總消費(fèi)的百分比()。

7.你用來學(xué)習(xí)的錢每月平均多少?()。

對于第6個問題和第7個問題,我們是將被調(diào)查者的學(xué)習(xí)支出和娛樂消費(fèi)做一個橫向的比較。比較的結(jié)果反映出大學(xué)生中的娛樂支出比例仍要略高于學(xué)習(xí)消費(fèi)。同學(xué)們的學(xué)習(xí)消費(fèi)數(shù)據(jù)(所列數(shù)據(jù)為學(xué)習(xí)消費(fèi)占總消費(fèi)的百分比,下同)如下,低于10%同學(xué)占到了被調(diào)查者的31%;在10%和20%這個區(qū)間內(nèi)的同學(xué)最多,占到了44%;在20%到30%這個區(qū)間內(nèi)的同學(xué)(21%)也比較多;而在30%到40%這個區(qū)間的同學(xué)最少,只有4%。對于大學(xué)生的娛樂消費(fèi),各區(qū)段內(nèi)的消費(fèi)情況則比較平均,相應(yīng)的數(shù)據(jù)為:低于10%占19%,10%至20%之間占38%,20%至30%占27%,30%至40%占16%。兩項消費(fèi)在低于10%和30%至40%這兩個區(qū)間內(nèi)的數(shù)據(jù)形成了鮮明的對比(31%和19%,4%和16%)。

8.你是否有記帳的習(xí)慣()。

有超過三分之二(76%)的同學(xué)沒有記賬的習(xí)慣,但是仍有24%的同學(xué)保持著記錄自己消費(fèi)情況的習(xí)慣。

9.你每到月末生活費(fèi)是否緊張()。

有超過半數(shù)的同學(xué)都會在月末出現(xiàn)費(fèi)用緊張的情況(基本會22%,偶爾會30%),但是也有相當(dāng)比例的同學(xué)(48%)不會在月末為自己的費(fèi)用擔(dān)憂。

10.花父母的錢,心中有何想法()。

對于如何對待花父母的錢這個問題,63%的同學(xué)都表示會在以后的生活中通過自己的努力加以償還。另有28%的被調(diào)查者則抱有一種無奈的態(tài)度。也有部分同學(xué)認(rèn)為花父母的錢為理所應(yīng)當(dāng)或根本未思考過此類問題,其比例依次為4%、5%。

11.心中有沒有想過要通過自己掙錢來改變自己的消費(fèi)來源()。

本題的數(shù)據(jù)結(jié)果再次映證了上題的分析。絕大部分的同學(xué)(92%)抱有通過自己努力來改變生活來源的這種想法,但是其中只有30%的被調(diào)查者將想法轉(zhuǎn)化為了實際行動,其余的62%則僅僅停留在思想層面,并未付諸實施。

12.你對自己的消費(fèi)水平滿意嗎()。

同學(xué)們對自己的消費(fèi)滿意程度主要還是集中在基本滿意層面(59%)。不滿意和很滿意的比例則比較接近,為19%和22%。

四、問卷調(diào)查后的收集統(tǒng)計。

在以往的問卷調(diào)查中,大家都使用傳統(tǒng)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和和收集方式,所以工作量相對要大很多,而工作效率也就有所打折,而金數(shù)據(jù)則提醒廣大網(wǎng)友朋友用現(xiàn)代智能輕態(tài)表單設(shè)計工具—金數(shù)據(jù)來體驗問卷調(diào)查的樂趣。

調(diào)查報告數(shù)據(jù)分析方法篇八

各位兄弟們都等急了吧,不是我想拖延,是因為要篩選關(guān)鍵先生真是非常困難呢。候選人太多了亞,每一支球隊都有關(guān)鍵先生,有的恐怕還不止一個哩,比如公牛辛里齊、戈登,馬刺鄧肯、曼努、老霍,活塞的康熙、面具、天尊等等,如果不小心遺漏一個,我到不怕有人拍磚,關(guān)鍵是自己心里不安哪;再就是數(shù)據(jù)太繁瑣,最近一直狂搜數(shù)據(jù)醞釀這個帖子,但究竟那些數(shù)據(jù)能夠反映關(guān)鍵表現(xiàn)捏,實在是不知道該如何取舍。

正為難的時候從網(wǎng)站找到了一個相關(guān)專題,叫做《nba最好的關(guān)鍵球員(thenbasbestclutchscorers)》,數(shù)據(jù)都取自04~05賽季,非常振奮打算直接翻譯過來又省心又省力,但是接著發(fā)現(xiàn)該專題注明所有數(shù)據(jù)都截止到3月15日,心里馬上就涼鳥,因為那時候常規(guī)賽雖然已經(jīng)進(jìn)行了大半但畢竟還沒完,恐怕沒有辦法代表整個賽季。最后考慮半天決定引用該專題,同時加上自己整理的全賽季數(shù)據(jù),這樣子還可以比較一名球員在常規(guī)賽前期和沖刺階段的表現(xiàn)。只是這樣一來球員數(shù)據(jù)就有前期(本賽季05年3月15日前)和全季(全常規(guī)賽季)的分別,下面的數(shù)據(jù)如果不加以特別注明,都表示是前期數(shù)據(jù),各位兄弟在瀏覽的時候請注意區(qū)分。

首先透個底,這個專題最終評選關(guān)鍵先生的前五名依次是曼努、小斯、納什、偉德、諾司機(jī),除了小斯和諾司機(jī)外嘿嘿其他的都在我意料之中,其實想想諾司機(jī)主要是毀在季后賽上,常規(guī)賽憑良心說還算不錯地;小斯這個鳥人居然這么厲害我確實沒有料到,我一直認(rèn)為太陽關(guān)鍵時刻是依靠納什地。不管怎么說,我由此決定首先選擇這五個人作為關(guān)鍵先生的候選人,然后兼顧大家需要,選擇科比、小麥、小艾、小詹、卡特、鄧肯、狼王、奧胖這些人氣超高的偶像球員,具體做比較的時候再穿插其他球員的數(shù)據(jù),這樣子應(yīng)該萬無一失了。我明白大家對戈登辛里齊等人不感興趣,而且雖然我知道他們很強(qiáng)但料想也強(qiáng)不過前五名去,還不至于漏人。候選人這樣來選擇不知道大家是否滿意,你要是品位特別想了解別的球員,可以再回帖的時候說出來,我要是有數(shù)據(jù)就說。

調(diào)查報告數(shù)據(jù)分析方法篇九

其實質(zhì)是一個位數(shù)組和一系列hash函數(shù)。布隆過濾器的原理是利用位數(shù)組存儲數(shù)據(jù)的hash值而不是數(shù)據(jù)本身,其本質(zhì)是利用hash函數(shù)對數(shù)據(jù)進(jìn)行有損壓縮存儲的位圖索引。其優(yōu)點(diǎn)是具有較高的空間效率和查詢速率,缺點(diǎn)是有一定的誤識別率和刪除困難。布隆過濾器適用于允許低誤識別率的大數(shù)據(jù)場合。

其本質(zhì)是將數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化為長度更短的定長的數(shù)值或索引值的方法。這種方法的優(yōu)點(diǎn)是具有快速的讀寫和查詢速度,缺點(diǎn)是難以找到一個良好的hash函數(shù)。

無論是在管理結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)的傳統(tǒng)關(guān)系數(shù)據(jù)庫,還是管理半結(jié)構(gòu)化和非結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)的技術(shù)中,索引都是一個減少磁盤讀寫開銷、提高增刪改查速率的有效方法。索引的`缺陷在于需要額外的開銷存儲索引文件,且需要根據(jù)數(shù)據(jù)的更新而動態(tài)維護(hù)。

又稱為字典樹,是hash樹的變種形式,多被用于快速檢索,和詞頻統(tǒng)計。trie樹的思想是利用字符串的公共前綴,最大限度地減少字符串的比較,提高查詢效率。

相對于傳統(tǒng)的串行計算,并行計算是指同時使用多個計算資源完成運(yùn)算。其基本思想是將問題進(jìn)行分解,由若干個獨(dú)立的處理器完成各自的任務(wù),以達(dá)到協(xié)同處理的目的。

傳統(tǒng)數(shù)據(jù)分析方法,大多數(shù)都是通過對原始數(shù)據(jù)集進(jìn)行抽樣或者過濾,然后對數(shù)據(jù)樣本進(jìn)行分析,尋找特征和規(guī)律,其最大的特點(diǎn)是通過復(fù)雜的算法從有限的樣本空間中獲取盡可能多的信息。隨著計算能力和存儲能力的提升,大數(shù)據(jù)分析方法與傳統(tǒng)分析方法的最大區(qū)別在于分析的對象是全體數(shù)據(jù),而不是數(shù)據(jù)樣本,其最大的特點(diǎn)在于不追求算法的復(fù)雜性和精確性,而追求可以高效地對整個數(shù)據(jù)集的分析。總之,傳統(tǒng)數(shù)據(jù)方法力求通過復(fù)雜算法從有限的數(shù)據(jù)集中獲取信息,其更加追求準(zhǔn)確性;大數(shù)據(jù)分析方法則是通過高效的算法、模式,對全體數(shù)據(jù)進(jìn)行分析。

調(diào)查報告數(shù)據(jù)分析方法篇十

基于現(xiàn)有的業(yè)務(wù)知識和統(tǒng)計學(xué)基礎(chǔ)知識及基本思想的理解與掌握,通過數(shù)據(jù)庫及統(tǒng)計分析工具對數(shù)據(jù)的調(diào)取與處理、分析,達(dá)到對現(xiàn)有問題or主題的探索與剖析,最終實現(xiàn)業(yè)務(wù)問題的解決or優(yōu)化。

2.數(shù)據(jù)分析需要的知識、技能及工具?

業(yè)務(wù)知識:最重要。

業(yè)務(wù)分析能力:業(yè)務(wù)問題的拆解、探索與定位,也包括一些思維導(dǎo)圖工具的使用(visio,mind,mindmanager)。

數(shù)據(jù)分析能力:基本的統(tǒng)計學(xué)及數(shù)學(xué)知識及較強(qiáng)的邏輯思維能力及分析工具的掌握spss,r,python等。

數(shù)據(jù)提取能力:在數(shù)據(jù)庫中能完成較為復(fù)雜的數(shù)據(jù)查詢及預(yù)處理的能力(sql使用能力)。

數(shù)據(jù)處理及展現(xiàn)能力:主要指ecel及ppt的使用,也有信息圖制作能力的要求。

3.長期只處理數(shù)據(jù)的詬病【for分析人員】?

對于分析人員來說,若無實際分析經(jīng)驗,但經(jīng)常提取數(shù)據(jù),作為一個數(shù)據(jù)庫工程師的角色開展工作時,容易形成一種慣性思維:從數(shù)據(jù)角度出發(fā)去看問題。這是很危險的,因為一條連貫、清晰的業(yè)務(wù)邏輯中間會產(chǎn)生各種數(shù)據(jù),同時由于業(yè)務(wù)人員操作的相對靈活以及數(shù)據(jù)錄入和etl處理的問題會導(dǎo)致某一業(yè)務(wù)節(jié)點(diǎn)產(chǎn)生不同值的數(shù)據(jù),若不清楚業(yè)務(wù)流程,業(yè)務(wù)知識,很難確認(rèn)異常值的合理性及異常值產(chǎn)生的關(guān)鍵原因。長此以往,這種數(shù)據(jù)角度出發(fā)的慣性思維就很難改變了,進(jìn)而任何分析,出發(fā)點(diǎn)都是錯的,分析過程和結(jié)果可想而知。

4.對于“數(shù)據(jù)敏感”的理解?

5.如何體現(xiàn)一個數(shù)據(jù)分析人員的工作能力強(qiáng)弱?

相關(guān)學(xué)歷背景及工作年限;。

對數(shù)據(jù)預(yù)處理的重視程度;。

對細(xì)小業(yè)務(wù)問題解決方案及流程的抽取固化能力;。

算法知識的應(yīng)用能力;。

業(yè)務(wù)知識的深度和廣度;。

任務(wù)的整體把控和分配能力;。

溝通及表述的邏輯清晰程度;。

6.數(shù)據(jù)分析人員、應(yīng)用型數(shù)據(jù)挖掘人員、算法型數(shù)據(jù)挖掘人員的區(qū)別?

數(shù)據(jù)分析人員算法應(yīng)用比較少;。

應(yīng)用型數(shù)據(jù)挖掘人員在數(shù)據(jù)預(yù)處理及模型調(diào)參上下的功夫最多;。

算法型數(shù)據(jù)挖掘人員在數(shù)據(jù)預(yù)處理上下的功夫叫少,模型理解及實現(xiàn)能力較強(qiáng),偏開發(fā);。

7.數(shù)據(jù)分析人員的角色定位――企業(yè)賢內(nèi)助。

調(diào)查報告數(shù)據(jù)分析方法篇十一

您是否看著數(shù)據(jù)感到迷茫,無所適從。認(rèn)真讀完這篇文章,或許你將有所收獲。下面小編為大家介紹

怎樣

選擇數(shù)據(jù)分析方法,歡迎閱讀。

從工業(yè)革命的傳統(tǒng)過程考察,大量的統(tǒng)計方法和技術(shù)伴隨機(jī)器工業(yè)和科學(xué)實驗的進(jìn)步發(fā)展起來。像美國貝爾實驗室的工程師休哈特提出的統(tǒng)計質(zhì)量控制方法、道奇和羅米格首創(chuàng)的計數(shù)標(biāo)準(zhǔn)型抽樣檢驗方法、費(fèi)歇爾的正交實驗設(shè)計、皮爾遜的相關(guān)分析和費(fèi)希爾的回歸分析等,都是在工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和科學(xué)實驗的數(shù)據(jù)基礎(chǔ)上發(fā)展起來的,也有一些方法來源于醫(yī)學(xué)和生物統(tǒng)計學(xué)的研究和物理化學(xué)實驗的數(shù)據(jù)分析活動中,比如卡方檢驗、蒙特卡洛隨機(jī)模擬等。這些方法不是來自單純的演繹邏輯意義上的推導(dǎo)過程,而是從工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和科學(xué)實驗的實踐中發(fā)展起來的,雖然受制于獲取數(shù)據(jù)和手工計算能力的約束,但方法論的創(chuàng)新還是極大地推動了質(zhì)量統(tǒng)計技術(shù)的進(jìn)步和實際應(yīng)用的發(fā)展。

所謂數(shù)據(jù)導(dǎo)向,即“有什么數(shù)據(jù),選擇什么方法”,從質(zhì)量過程生成的統(tǒng)計數(shù)據(jù)出發(fā),選擇和設(shè)計相應(yīng)的統(tǒng)計方法,有時也根據(jù)這些數(shù)據(jù)設(shè)計一些qc課題或者

其他

質(zhì)量改進(jìn)項目。這種導(dǎo)向的特點(diǎn)是有什么數(shù)據(jù),就做什么改進(jìn),而不是從質(zhì)量現(xiàn)狀或質(zhì)量改進(jìn)的關(guān)鍵技術(shù)、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、成本、

安全

及交貨期等出發(fā)。例如,國內(nèi)某著名乳品企業(yè)采用先進(jìn)的乳制品生產(chǎn)、消毒、存儲和包裝設(shè)備,每日自動產(chǎn)生大量的過程統(tǒng)計數(shù)據(jù)和質(zhì)量檢驗數(shù)據(jù),加上營銷部門提供的銷售數(shù)據(jù)和電子商務(wù)網(wǎng)站形成的客戶訂購、投訴和評價數(shù)據(jù),構(gòu)成了復(fù)雜的數(shù)據(jù)系統(tǒng),實際上已經(jīng)成為企業(yè)大數(shù)據(jù)系統(tǒng)的雛形。但是,該企業(yè)始終沒有設(shè)計出適應(yīng)企業(yè)自身需求的數(shù)據(jù)分析系統(tǒng),也無法使這些數(shù)據(jù)在系統(tǒng)的質(zhì)量改進(jìn)和控制中起到積極的作用,浪費(fèi)了大量的數(shù)據(jù)資源和改進(jìn)管理的機(jī)會。

模型導(dǎo)向是指為實證某個新設(shè)計或新發(fā)現(xiàn)的統(tǒng)計模型而進(jìn)行的質(zhì)量改進(jìn)過程,這些統(tǒng)計模型的成功應(yīng)用有些可以獲得良好的改進(jìn)效果,有些則無法適應(yīng)真正的改進(jìn)目標(biāo)。從改革開放30多年中質(zhì)量管理技術(shù)的進(jìn)步過程來看,我們一直在追趕發(fā)達(dá)國家的管理手段和技術(shù)方法,從20世紀(jì)80年代的全面質(zhì)量管理、90年代的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理到2000年代后的六西格瑪管理和卓越績效管理,似乎都體現(xiàn)了方法論上的盲目性,只顧追趕別人的腳步,不知道是否適合自身的發(fā)展。

從微觀角度審視,一些企業(yè)的質(zhì)量管理技術(shù)人員,在質(zhì)量方法的選擇上追求模型的“高大上”,簡單參考和引進(jìn)國外的先進(jìn)數(shù)學(xué)模型,用眼花繚亂的數(shù)學(xué)公式代替了扎扎實實的現(xiàn)場調(diào)查和改進(jìn)過程,把質(zhì)量管理活動變成了新統(tǒng)計模型的實驗室。

統(tǒng)計軟件是質(zhì)量統(tǒng)計的重要工具,從spc的應(yīng)用過程可以看到,休哈特博士設(shè)計的均值極差控制圖就是典型的工具導(dǎo)向的一個應(yīng)用。由于當(dāng)時的計算能力和工具不足,因此在作業(yè)現(xiàn)場計算方差比較困難,所以休哈特博士采用了計算更為簡易的極差來替代方差,用以表征質(zhì)量過程的波動性。

、minitab、matlab等。進(jìn)入新世紀(jì)以來,大數(shù)據(jù)逐漸成為統(tǒng)計軟件工具必須面對的重要對象,數(shù)據(jù)挖掘(data mining)和商業(yè)智能(business intelligence)等方法成為統(tǒng)計軟件的主流方法,同時這些方法也被大量應(yīng)用到質(zhì)量管理活動中。于是,以統(tǒng)計軟件工具為導(dǎo)向的一大批質(zhì)量管理成果開始出現(xiàn)在各種場合,比如六西格瑪黑帶項目、可靠性項目、多變量統(tǒng)計過程控制(mspc)、實驗設(shè)計(design of experiment)等。

與模型導(dǎo)向一樣,工具導(dǎo)向的質(zhì)量改進(jìn)也是被動的,無法真正面向質(zhì)量生產(chǎn)的過程,即便是成功的數(shù)據(jù)分析也只能是統(tǒng)計模型和軟件的新例證,而不能成為質(zhì)量改進(jìn)的新成果。

案例導(dǎo)向的質(zhì)量改進(jìn)過程,來自商學(xué)院工商管理碩士(mba)案例教學(xué)實踐中,來自企業(yè)、院校和研究所的mba似乎更喜歡來自成功案例方法的質(zhì)量改進(jìn)過程。但商業(yè)模式和管理經(jīng)驗并不總是可重復(fù)和可再現(xiàn)的,質(zhì)量改進(jìn)也是如此,商業(yè)案例只是對成功管理活動的總結(jié)和提煉,而不是輸出管理規(guī)則和盈利模式。因此,基于成功的商學(xué)院案例或者六西格瑪成功案例實施的質(zhì)量改進(jìn)方法進(jìn)程中,有很大一部分是無法完成改進(jìn)目標(biāo)和任務(wù)的。

所謂的任務(wù)導(dǎo)向是目前很多企業(yè)采用的一種中規(guī)中矩的質(zhì)量統(tǒng)計方法,就是根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)計劃和調(diào)度要求,提出某項生產(chǎn)或管理任務(wù),從完成任務(wù)的目的考慮,采用常規(guī)的統(tǒng)計方法或者技術(shù)來完成任務(wù),甘特圖的使用就是任務(wù)導(dǎo)向的一個典型例子。

企業(yè)在進(jìn)行績效考核的時候,一般多采用多變量線性模型進(jìn)行綜合評價,用來合成多項指標(biāo)的考核分值,這類統(tǒng)計方法已經(jīng)成為主流的績效評價方法,從卓越績效模式的評價到中小企業(yè)的員工績效考核,大多采用此法,這就是任務(wù)導(dǎo)向的方法選擇。這些方法是無法進(jìn)行真正的質(zhì)量改進(jìn)的,只是一種較優(yōu)的質(zhì)量統(tǒng)計方法選擇。

質(zhì)量統(tǒng)計方法的基本功能是描述、解釋和探索,是基于過程或結(jié)果的統(tǒng)計數(shù)據(jù)而進(jìn)行的有目的的.質(zhì)量改進(jìn)活動,用以解決企業(yè)經(jīng)營管理過程中出現(xiàn)的各種問題。因此,問題導(dǎo)向的質(zhì)量統(tǒng)計方法主要是指以質(zhì)量管理活動中出現(xiàn)的問題為核心改進(jìn)目標(biāo),從問題的現(xiàn)狀調(diào)查、研判、因果關(guān)系判別以及對策、實驗和檢驗等基本目標(biāo)出發(fā),量身定制或者重新創(chuàng)建新的數(shù)據(jù)管理或質(zhì)量改進(jìn)統(tǒng)計方法,做到因地制宜、對癥下藥,達(dá)到追本溯源、藥到病除的效果,這才是真正的應(yīng)用統(tǒng)計價值所在,也是質(zhì)量統(tǒng)計方法追求的科學(xué)、合理和高效的真正動力。

現(xiàn)實中,一些qc項目和六西格瑪項目,就是為了做項目而刻意

尋找

項目,而不是面向企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和管理實踐活動本身,他們根據(jù)比較好的一些質(zhì)量特性,逆向設(shè)計統(tǒng)計方法,模擬和推斷出可能的數(shù)據(jù)改進(jìn)方法和計算模型,從而達(dá)到項目要求或評獎要求,實際上放棄了統(tǒng)計方法對于質(zhì)量改進(jìn)的真正貢獻(xiàn),也放棄了科學(xué)改進(jìn)的真正目的,違背了質(zhì)量改進(jìn)的最初目的和終極價值。

問題導(dǎo)向的質(zhì)量改進(jìn)過程中,要一切從問題的現(xiàn)狀出發(fā),擬定合理目標(biāo),設(shè)計跟進(jìn)數(shù)據(jù)集,選擇合適的統(tǒng)計方法,帶著問題逐步深入才能得到滿意的改進(jìn)效果。

問題導(dǎo)向的質(zhì)量改進(jìn)一般應(yīng)遵循三個基本原則,一是厘定問題,單一目標(biāo);二是自頂向下,逐步求精;三是優(yōu)選方法,單入單出。在這個原則下,質(zhì)量改進(jìn)的過程可以分為以下步驟:

和一般的改進(jìn)過程一樣,面向問題的改進(jìn)過程主要是對于質(zhì)量問題的定義和選擇,這些問題不是上級決定的,也不是財務(wù)目標(biāo)中挑出來的,而應(yīng)該來自質(zhì)量經(jīng)營和管理的實踐中出現(xiàn)的質(zhì)量問題和可能造成不良的機(jī)會。因此質(zhì)量改進(jìn)的動因本身就具有補(bǔ)償性質(zhì)量的能力,如果不出現(xiàn)問題,質(zhì)量管理的重點(diǎn)則應(yīng)放在質(zhì)量保證能力建設(shè)和預(yù)防性質(zhì)量的提升方面。

精確定義質(zhì)量生產(chǎn)和使用過程中出現(xiàn)的問題,并力圖把這個問題抽象成為統(tǒng)計模型。比如對于推土機(jī)首次故障時間的確認(rèn),就可以根據(jù)統(tǒng)計建模的經(jīng)驗和方法,考慮通過構(gòu)建指數(shù)模型來計算一批推土機(jī)銷售以后首次故障時間的期望均值,并以此通過假設(shè)檢驗來設(shè)定首次故障時間,并最終實現(xiàn)質(zhì)量的全面提升。

統(tǒng)計模型方法依賴大量數(shù)據(jù)和檢驗,因此模型方法所需要的數(shù)據(jù)必須和問題產(chǎn)生的過程保持一致,也就是說,必須回到問題發(fā)生的現(xiàn)場去收集整理數(shù)據(jù)并獲得數(shù)據(jù)口徑、背景和計算方法的要求。這些數(shù)據(jù)可以客觀地描述、解釋和探索質(zhì)量過程中的細(xì)節(jié),可以由此回溯和推斷問題出現(xiàn)的可能性、因果性以及相關(guān)性,真正地做到“讓數(shù)據(jù)說話”、“讓模型作證”和“讓結(jié)果指向”。

根據(jù)得到的數(shù)據(jù)和所選的統(tǒng)計方法創(chuàng)建統(tǒng)計模型,對問題進(jìn)行深入的分析和解剖,得到解決問題的基本方向和思路,并設(shè)計出解決問題的路徑和方法,對這些方法進(jìn)行實地實驗和驗證,力求得出解決問題的全局性對策。

有些問題的出現(xiàn)和解決,似乎有定數(shù),比如因果圖就經(jīng)常被用來解決質(zhì)量改進(jìn)中的可能性關(guān)聯(lián)問題。有些研究者更愿意采用復(fù)雜的數(shù)理統(tǒng)計模型來完成該改進(jìn)任務(wù),但我們的建議是選擇最適合的方法,而不是最先進(jìn)或者最豪華的方法。面向問題是質(zhì)量改進(jìn)的第一動力,因此統(tǒng)計方法的選擇只有依照這個原則來進(jìn)行,才有可能真正起到質(zhì)量改進(jìn)的作用,也從而實現(xiàn)質(zhì)量提升的最終目標(biāo)。

傳統(tǒng)的企業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)來源于三個方面,即企業(yè)統(tǒng)計臺賬、生產(chǎn)記錄和檢驗記錄,這些數(shù)據(jù)是工業(yè)生產(chǎn)過程的人工記錄,需要對質(zhì)量生產(chǎn)過程進(jìn)行人工干預(yù)才可以獲得,有些數(shù)據(jù)因此產(chǎn)生了較大的誤差和偏移,以至于很多統(tǒng)計方法無法接近真實過程。

目前,我國已進(jìn)入工業(yè)化后期,國際先進(jìn)的制造技術(shù)和設(shè)備被大量引進(jìn),其中包括具備強(qiáng)大數(shù)據(jù)生產(chǎn)能力的數(shù)控設(shè)備、網(wǎng)控設(shè)備和電子自動檢測裝置等,這些先進(jìn)的電子設(shè)備可以大量測定、檢驗和記錄數(shù)據(jù),生成連續(xù)性、大規(guī)模和高精度的同步數(shù)據(jù)集,此即企業(yè)大數(shù)據(jù)的雛形。在一些先進(jìn)的制造企業(yè),技術(shù)人員已經(jīng)可以直接從設(shè)備上導(dǎo)出大量的數(shù)據(jù)用以完成spc、msa、doe等經(jīng)典統(tǒng)計模型的擬合和研判,可以實現(xiàn)真正的大數(shù)據(jù)同步質(zhì)量分析、檢驗和預(yù)警目標(biāo)。

因此,當(dāng)前企業(yè)主要的數(shù)據(jù)來源有四個方面,一是企業(yè)管理數(shù)據(jù),包括企業(yè)管理統(tǒng)計臺賬、績效考據(jù)數(shù)據(jù)、經(jīng)營管理數(shù)據(jù)、投資和財務(wù)數(shù)據(jù)、營銷數(shù)據(jù)等;二是企業(yè)生產(chǎn)過程數(shù)據(jù),包括來自電子設(shè)備和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備中自動記錄和篩選的數(shù)據(jù);三是質(zhì)量檢驗和驗收的數(shù)據(jù);四是來自供應(yīng)鏈和客戶調(diào)查的數(shù)據(jù)。這些數(shù)據(jù)大部分是連續(xù)生產(chǎn)的,主要是定量數(shù)據(jù),也包含一些定性數(shù)據(jù),這些數(shù)據(jù)構(gòu)成企業(yè)經(jīng)營管理活動的新資源。

問題導(dǎo)向的統(tǒng)計方法選擇一般以數(shù)據(jù)為基礎(chǔ),有的方法要求的數(shù)據(jù)量比較少,因而容易在實踐中使用,比如spc、doe等,而有的統(tǒng)計方法則要求更多的數(shù)據(jù)量和數(shù)據(jù)質(zhì)量,比如時間序列和可靠性統(tǒng)計分析方法等。因此,選擇統(tǒng)計方法時,應(yīng)考慮所需要的數(shù)據(jù)在多個方面的特征和要求。

一是數(shù)據(jù)的易得性,要能夠很容易和低成本地采集數(shù)據(jù),對于網(wǎng)控設(shè)備來說,還應(yīng)考慮網(wǎng)絡(luò)聯(lián)通問題;二是數(shù)據(jù)的統(tǒng)計口徑、測量設(shè)備和測定方法要保持一致,這樣的數(shù)據(jù)才具備基本的分析基礎(chǔ)和分析能力;三是大數(shù)據(jù)的連續(xù)性采集能力,一些現(xiàn)場數(shù)據(jù)的采集必須滿足連續(xù)性的要求,才可以輔助實施和分析,采用管理學(xué)意義上的價值,比如統(tǒng)計過程控制和抽樣檢驗的數(shù)據(jù)等;四是保持?jǐn)?shù)據(jù)采集的可重復(fù)性、可復(fù)現(xiàn)性和可控制性,大量統(tǒng)計數(shù)據(jù)的誤差只有通過較為嚴(yán)格的方差分析和參數(shù)檢驗、分布模擬可能付諸建模分析和質(zhì)量改進(jìn),因此要保證數(shù)據(jù)的采集技術(shù)不會帶來較大的誤差影響。

調(diào)查報告數(shù)據(jù)分析方法篇十二

隨著20xx年鐘聲的臨近,20xx年的工作即將進(jìn)入尾聲。在這個特殊的時點(diǎn),總結(jié)過去的工作,計劃未來,就顯得尤為重要!在過去的時間里,本人在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同事們的團(tuán)結(jié)合作和關(guān)心幫助下,較好地完成了20xx年的各項工作任務(wù),在工作能力和思想政治方面都有了更進(jìn)一步的提高?,F(xiàn)將20xx年取得的成績和存在的不足總結(jié)如下:

一、思想政治表現(xiàn)、品德修養(yǎng)及職業(yè)道德方面。

20xx年以來,本人認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律,按時出勤,有效利用工作時間;堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點(diǎn),保證工作能按時完成。愛崗敬業(yè),具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心。積極主動學(xué)習(xí)專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé)地對待每一項工作。

二、工作能力和其它方面。

我的工作崗位是數(shù)據(jù)與產(chǎn)品支持,準(zhǔn)確和效率一直都是我的工作宗旨。工作內(nèi)容大體分為四塊:

1.在月初關(guān)賬期間,要保證各地提報的非派費(fèi)用和倉租、外包工、叉車租金分?jǐn)偟臏?zhǔn)確性與及時性,同時不僅需要審查數(shù)據(jù)內(nèi)容填寫的規(guī)范性,還需要確認(rèn)各地是否已經(jīng)提報。匯總完數(shù)據(jù)后要進(jìn)行初步分析,將不符合提報要求的費(fèi)用提取出來并聯(lián)系提報人進(jìn)行確認(rèn),并判斷是否應(yīng)該提報。將數(shù)據(jù)提交給結(jié)算部門后,結(jié)算在核銷的時候會有疑問,這些疑問也需要我來進(jìn)行跟進(jìn)與反饋。

2.關(guān)賬結(jié)束后要進(jìn)行合同外議價的分析,這部分分析分為同一線路同一承運(yùn)商派車次數(shù)大于3次的分析和有合同但走合同外議價的分析兩部分,前者分析的目的是為了考慮是否要與此線路簽合同,而后者的分析目的是更新完善合同的報價。

3.結(jié)束合同外議價的分析工作,則需要進(jìn)行單個to負(fù)毛利的分析,該分析數(shù)據(jù)主要來源于工盤,包括收入明細(xì),成本明細(xì),派車分?jǐn)偤妥廛嚪謹(jǐn)?。分析完成需要將結(jié)果發(fā)給對應(yīng)的運(yùn)輸經(jīng)理,查明產(chǎn)生虧損的原因,并提出合理的建議。

4.在以上三部分工作內(nèi)容如期進(jìn)行的時候,全月不定時穿插項目初步分析,此部分內(nèi)容主要使用者為項目經(jīng)理、客戶經(jīng)理等。

三、存在的不足。

總結(jié)20xx來的工作,雖然取得了一定的成績,自身也有了很大的進(jìn)步,但是還存在著以下不足:

一是工作方式上還只是按部就班,雖然融入了一些自己的看法和改進(jìn),但還未提高到更高的層面,沒有從管理層的角度去看待問題。

二是由于工作性質(zhì),與區(qū)域的負(fù)責(zé)人和調(diào)度員會有頻繁的聯(lián)系,但還不能很好的沉著面對,所以溝通交流能力還需要進(jìn)一步的加強(qiáng)。

20xx年我將進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),改進(jìn)不足,拓寬思路,求真務(wù)實,全力做好本職工作。打算從以下幾個方面開展工作:

一是加強(qiáng)工作統(tǒng)籌。根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的年度工作要求,對全年的工作進(jìn)行具體謀劃,明確內(nèi)容、時限和需要達(dá)到的目標(biāo),把各項工作有機(jī)地結(jié)合起來,理清工作思路,提高辦事效率,增強(qiáng)工作實效。

二是加強(qiáng)工作作風(fēng)培養(yǎng)。始終保持良好的精神狀態(tài),發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞、知難而進(jìn)、精益求精、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、積極進(jìn)取的工作作風(fēng)。

三是作為運(yùn)輸總部與區(qū)域?qū)尤藛T之一,一言一行都代表著公司的形象。不僅在工作上必須做到精確、嚴(yán)謹(jǐn),而且在行為品德上要嚴(yán)格要求自己,樹立良好的個人形象。所以我要加倍努力的工作為了公司的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。

2.不良分析報告模板。

3.部門問題分析報告模板。

4.項目分析報告模板。

5.問題分析報告模板。

6.養(yǎng)老分析報告模板。

7.事故分析報告模板。

8.共產(chǎn)黨員材料分析報告模板。

9.行業(yè)市場分析報告模板。

10.地塊可行性分析報告模板。

調(diào)查報告數(shù)據(jù)分析方法篇十三

調(diào)查報告,是對社會上某一個問題或事件進(jìn)行專門調(diào)查研究之后,將所得的材料和結(jié)論加以整理而寫成的書面報告。

調(diào)查報告是行為主體對特定對象在認(rèn)真深入了解考察的基礎(chǔ)上,經(jīng)過準(zhǔn)確的歸納整理,科學(xué)的分析研究,進(jìn)而揭示事物的本質(zhì),得出符合實際的結(jié)論,由此形成的匯報性事務(wù)文書。從運(yùn)用情況看,在標(biāo)題中,凡以“考察報告”、“調(diào)查”、“考察”、“調(diào)查記”、“調(diào)查匯報”為文體名稱的,均屬調(diào)查報告一類。

(一)特點(diǎn)。

1、內(nèi)容真實,觀點(diǎn)鮮明。

2、材料性強(qiáng),夾敘夾議。

3、結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn),有條不紊。

4、語言簡潔,筆調(diào)明快。

(二)分類。

按作用分情況性調(diào)查報告、經(jīng)驗性調(diào)查報告、判斷性調(diào)查報告、科研型調(diào)查報告;

(三)作用。

調(diào)查報告是調(diào)查研究成果的運(yùn)載傳遞工具,是其轉(zhuǎn)化為社會效益,發(fā)揮社會作用的橋梁;為決策和貫徹調(diào)整決策提供依據(jù).

(一)立場、觀點(diǎn)要正確。

搞調(diào)查研究首先必須要有正確的立場、觀點(diǎn),才能實事求是地進(jìn)行調(diào)查研究,認(rèn)識事物的本來面貌,得出合乎客觀實際的結(jié)論。(不是不正當(dāng)行為)。

(二)調(diào)查態(tài)度要端正。

要想獲得豐富的材料,就要有飽滿的熱情、艱苦深入的作風(fēng)和實事求是的態(tài)度。

(三)調(diào)查目的要明確。

我們進(jìn)行調(diào)查研究,從根本上來說,就是為了掌握實際情況,有助于制定和執(zhí)行正確的方針政策,樹立先進(jìn)典型,批判錯誤的傾向,使我們各項工作沿著正確的方向前進(jìn)。

為了獲得豐富的材料,還要講究調(diào)查的方法。按照工作的步驟來說,應(yīng)注意下面幾個問題:

1、調(diào)查前做好三方面的工作:

(1)思想武裝。

(2)選定調(diào)查研究題目。

(3)擬定調(diào)查提綱。

2、調(diào)查時靈活運(yùn)用有效的調(diào)查方法。

(1)開會調(diào)查。

(2)個別訪問。

(3)現(xiàn)場觀察。

(4)蹲點(diǎn)調(diào)查。

(5)閱讀有關(guān)書面資料。

3、調(diào)查后還要做好兩方面的工作:

一是對所得的材料進(jìn)行整理、分類、核實,發(fā)現(xiàn)遺漏疑問的地主,再作調(diào)查補(bǔ)充。

二是分析、思考,提示材料的內(nèi)部聯(lián)系,發(fā)現(xiàn)事物的本質(zhì)。

(一)精選材料,突出觀點(diǎn)。

運(yùn)用材料說明觀點(diǎn),常用的方法有如下幾種:

1、用典型事例。

2、有對比方法。

3、用精確數(shù)字。

(二)從實際出發(fā),安排好結(jié)構(gòu)。

----標(biāo)題-----。

調(diào)查報告的結(jié)構(gòu)形式,一般根據(jù)本文內(nèi)容和表達(dá)的需要來決定,除標(biāo)題外,通常有開頭、主體和結(jié)尾三個部分。

1、開頭。

一般來說,調(diào)查報告常常在正文的前面,寫一段不加任何小標(biāo)題的文字作為開頭,類似消息中的導(dǎo)語。

調(diào)查報告的開頭起“提示”全文的作用,必須簡明概括,以幫助讀者正確、深刻地理解全文。

地點(diǎn)。

時間。

調(diào)查對象的選擇(抽樣方法),樣本量的估計。

質(zhì)量控制。

2、主體(正文)。

這一部分寫的是調(diào)查研究所得的具體情況、做法和經(jīng)驗。為了眉目清楚,常常列出綱目,用小標(biāo)題標(biāo)明,常見的安排有如下幾種:

(1)按事情產(chǎn)生、發(fā)展、變化的過程來寫。

(2)用對照比較的方法來寫。

(3)根據(jù)內(nèi)容的特點(diǎn),把問題的幾個方面列舉出來。

3、結(jié)尾。

這一部分是調(diào)查報告的結(jié)束語,即全文的結(jié)論。

調(diào)查報告數(shù)據(jù)分析方法篇十四

4月23日是世界閱讀日。4月22日,由東南商報和寧波市媽媽大學(xué)公益俱樂部共同發(fā)起的針對幼兒家庭的《xx年寧波市親子家庭閱讀情況調(diào)查報告》新鮮出爐。從報告中的一系列數(shù)據(jù)看,親子閱讀的必要性已經(jīng)深入人心,只是如何和孩子一起閱讀,多數(shù)父母還多多少少有些困惑。

本次問卷調(diào)查對象為寧波大市區(qū)近40家幼兒園的家長,回收有效問卷共443份。

作為2歲8個月娃的家長,我參與了本次調(diào)查。我在孩子出生時就開始有意識地引導(dǎo)孩子閱讀,并特意為她布置了擁有柔軟的地毯、漂亮的兒童沙發(fā)以及1000多本中英文繪本的圖書角,但在孩子閱讀習(xí)慣的培養(yǎng)、書目的選擇、閱讀技巧等方向上,我和其他400多名參與問卷調(diào)查的家長一樣,在摸索中前進(jìn)。

女孩比男孩在閱讀時間上略早。

我女兒,同事們習(xí)慣叫她徐小姐。8個月大的時候,徐小姐打開了她人生中第一套書《我媽媽》,依偎在我懷里邊看圖邊聽我講故事。那時她還不會說話,但我能感覺得到,小家伙還是很喜歡這些書的。當(dāng)然,僅限于父母陪她一起閱讀的時候,她一個人是無法集中注意力的。

我家的情況也許挺有代表性。根據(jù)報告,女孩在3歲前開始閱讀的比例達(dá)到%,而男孩則是%,女孩比男孩進(jìn)行主動閱讀的時間要早一些。這與語言能力發(fā)展特點(diǎn)相一致,男孩的語言發(fā)展能力比女孩發(fā)展更為緩慢些。在閱讀時間上,男孩比女孩略長一點(diǎn),半數(shù)女孩每周閱讀時間僅為1~3小時,男孩閱讀3小時以上達(dá)%。

此外,孩子閱讀時間與父母陪伴閱讀時間幾乎一致,可見孩子的習(xí)慣和父母的陪伴息息相關(guān)。

爸爸更注重激發(fā)孩子閱讀興趣。

徐小姐出生的時候,育兒微博上關(guān)于親子閱讀的宣傳已經(jīng)鋪天蓋地。我當(dāng)時。

選書完全靠網(wǎng)上相關(guān)書評和自己喜好。很多書估計她到6歲都看不了,比如《格林童話》。

先生對我的選擇頗不以為然,他偶爾也會給女兒買書,大多是關(guān)于自然科技類。我一度以為徐小姐不會感興趣,沒想到她來者不拒,而且更喜歡爸爸給她講。昨晚我聽到先生用生硬的普通話給她念一本關(guān)于昆蟲的書,兩人居然看了一個多小時。

報告中也證實了這一點(diǎn),媽媽是孩子閱讀啟蒙的第一人,媽媽在孩子“0~1歲”就開始和孩子一起閱讀的比例達(dá)到%,而爸爸僅為%。但爸爸比媽媽更注重激發(fā)孩子的閱讀興趣,從數(shù)據(jù)來看,爸爸激發(fā)孩子閱讀興趣的比例為%,媽媽激發(fā)孩子閱讀興趣的比例為%。如果孩子每周都有一定的時間和爸爸一起閱讀,那么孩子對閱讀的興趣將會在爸爸的引領(lǐng)下不斷提升。

此外,在書籍主題的選擇上,爸爸更注重科普知識類書籍的選擇,而媽媽更加注重情感品質(zhì)和兒童安全類書籍的選擇,父母如果都陪伴孩子閱讀,孩子的閱讀興趣和閱讀范圍將更為廣泛。

你會給孩子制定閱讀計劃嗎?

在給孩子讀什么書上,我和先生一直很隨性。每每都是想到什么讀什么,或者是針對孩子的某一問題來選書。比如不喜歡刷牙,就找關(guān)于刷牙的繪本,注意力不集中,喜歡磨蹭,就找培養(yǎng)良好習(xí)慣的書來讀,后來發(fā)現(xiàn)效果不大。慢慢地我們也發(fā)現(xiàn),成長是個循序漸進(jìn)的過程,閱讀是為了愉悅,為了認(rèn)識更大的世界,而不是為了受教育。就像著名童書出版人、兒童教育作家三川玲說的那樣,孩子也不是病人,繪本也不是藥材,我們不能像開藥方一樣給孩子選擇“藥到病除”的繪本。把閱讀功利化不但不會讓人愛上閱讀,而且會遠(yuǎn)離閱讀,甚至憎恨閱讀。

什么年紀(jì)該讀什么書,以一種什么樣的方式培養(yǎng)孩子自主閱讀的興趣,使她在沒有大人陪伴的情況下也可以沉浸在喜愛的書本中,我們依然很茫然,也很希望得到專業(yè)的指點(diǎn)。

制定閱讀計劃對于培養(yǎng)孩子閱讀習(xí)慣至關(guān)重要。根據(jù)報告,制定了閱讀計劃的家長,其對孩子閱讀量滿意程度要比沒有制定計劃的多一倍。此外,制定計劃后,閱讀3小時以上達(dá)%,反之閱讀時間在3小時以上的達(dá)%。閱讀計劃,有督促家長陪伴孩子一起閱讀的作用,可以保證親子閱讀時間。孩子的閱讀量會有所提升,家長對孩子閱讀量的滿意度也隨之提升。

但制定適合自己孩子的閱讀計劃并非易事,多數(shù)父母認(rèn)為,主要問題在于對于讀什么、怎么讀、如何提高孩子的閱讀興趣等方面存在困惑。這個結(jié)論可以從“您是否參與過親子閱讀的相關(guān)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)”這一問答中找到原因,%的父母表示沒有參加過親子閱讀的相關(guān)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。為此,報告建議,致力于推廣閱讀的公益組織需要找到家長的閱讀需求,然后整合學(xué)校、社區(qū)、政府等相關(guān)資源,為家長設(shè)計好服務(wù)項目,對接服務(wù)需求。公益閱讀推廣體系中,有序的宣傳平臺、強(qiáng)有力的媽媽義工團(tuán)隊、專業(yè)的閱讀指導(dǎo)團(tuán)隊、眾多的閱讀服務(wù)點(diǎn)以及富有創(chuàng)意的閱讀課程等都是必不可少的。

書是知識的海洋,書是通向成功之門的鋪路石,書是進(jìn)步的階梯。如果人們不讀書,那就沒有精神的糧食,所以大家都離不開書本。那大家都喜歡什么書呢?這都往往因人而異,有的喜歡漫畫,有的喜歡童話,有的喜歡伊索寓言……對于大家的課外閱讀情況,我做了一個詳細(xì)的調(diào)查。

讀的有20%,有孩子自己決定的有55%。從這個統(tǒng)計中我們可了解到家長對孩子讀書的重視程度還不夠,我覺得家長應(yīng)該多抽時間去幫助孩子閱讀。

從上面這些統(tǒng)計中,我知道了看課外書,可以增長見識,開拓視野。在擴(kuò)大知識面的同時,提高對事物的認(rèn)識能力。而且我們還可以通過課外書,多多地積累運(yùn)用,這樣對我們的作文與成長是很有幫助的。我還希望同學(xué)們盡量利用看電視、玩電腦的時間來多看課外書,并能做上筆記。我還要呼吁各位家長要多抽時間去督促、幫助孩子們讀書。有些同學(xué)就因父母不督促,看武俠小說、言情小說,專門跟別人打架、談戀愛,從而走上了歪路。可見,父母的督促是多么的重要啊!就比如我媽媽的一個表第,就要因他的父母每天都下地干活,對他的學(xué)習(xí)也不過問。因為學(xué)習(xí)差,學(xué)校里的人也不和他一起玩。他感到很孤獨(dú),只能以看武俠小說作伴。他漸漸長大了,對武俠十分癡迷。有一天他就像書中的大俠一樣去打人,使一個人身受重傷,被判有期徒刑兩年。

我希望同學(xué)們應(yīng)該有選擇的看課外書,即使父母不督促,也要選擇合適自己的讀物。

3月27日下午,“xx年度蘇州市民閱讀調(diào)查報告”新鮮出爐,這在全省各市中還是第一個。蘇州市文廣新局和中國新聞出版研究院聯(lián)合組織實施的這一調(diào)查項目結(jié)果表明,反映個人閱讀狀況和公共閱讀服務(wù)水平的“居民閱讀總指數(shù)”,蘇州市比xx年提高了點(diǎn),證明蘇州的全民閱讀又有新的發(fā)展。

蘇州歷來有崇尚讀書、重教育人的傳統(tǒng)。近年來,市委、市政府從塑造城市精神、培養(yǎng)文化氣質(zhì)、促進(jìn)文明進(jìn)步的戰(zhàn)略高度,提出了一系列發(fā)展戰(zhàn)略,廣泛深入推進(jìn)全民閱讀就是其中的一項重要舉措。居民閱讀總指數(shù)等數(shù)據(jù)的提升,正是這一舉措的直接成果。

閱讀總指數(shù)同比提高點(diǎn)。

測算結(jié)果表明,xx年蘇州市居民閱讀總指數(shù)為點(diǎn),比xx年的點(diǎn)(全省第一)提高了點(diǎn)。該項數(shù)據(jù)為蘇州首次發(fā)布。

提高了點(diǎn)。

成年居民圖書閱讀率下降%。

xx年蘇州市成年居民包括書報刊和數(shù)出版物在內(nèi)的各種媒介綜合閱讀率為%,比xx年的%提高了1個百分點(diǎn)。

其中,成年居民圖書閱讀率為%,比xx年的%下降了個百分點(diǎn);報紙閱讀率為%,較xx年的%下降了個百分點(diǎn);期刊閱讀率為%,較xx年的%高出個百分點(diǎn)。

成年居民包括網(wǎng)絡(luò)在線閱讀、手機(jī)閱讀、電子閱讀器閱讀、光盤閱讀、pad(平板電腦)閱讀等數(shù)化閱讀方式的接觸率為%,較xx年的%高出個百分點(diǎn)。

報紙期刊人均閱讀量在增長。

xx年蘇州市成年居民人均紙質(zhì)圖書的閱讀量為本,較xx年的本有所下降;報紙和期刊的人均閱讀量分別為期(份)和期(份),而xx年分別為期(份)和期(份);人均閱讀電子書本,較xx年的本高出本。

xx年蘇州居民年人均購書次,較xx年的次/年高出次/年。其中,%的蘇州居民表示在xx年至少購買過一次圖書。同時有%的數(shù)化閱讀接觸者愿意接受付費(fèi)閱讀,且能夠接受一本電子書的平均價格為元。

xx年,蘇州居民對個人數(shù)內(nèi)容的閱讀量和紙質(zhì)內(nèi)容的閱讀量的評價較xx年均呈增長態(tài)勢,盡管數(shù)內(nèi)容的閱讀量在增加,但紙質(zhì)讀物仍是大多數(shù)蘇州居民傾向的閱讀載體。對蘇州居民傾向的閱讀形式的研究發(fā)現(xiàn),近六成(%)的居民更傾向于“拿一本紙質(zhì)圖書閱讀”。

人均每天手機(jī)閱讀分鐘。

調(diào)查表明,xx年蘇州市成年居民的上網(wǎng)率為%,較xx年(%)高出個百分點(diǎn)。居民人均每天上網(wǎng)時長為分鐘,較xx年的分鐘高出分鐘;人均每天手機(jī)閱讀時長為分鐘,較xx年的分鐘高出分鐘。

在手機(jī)閱讀群體中,人均每天微信閱讀的時長為分鐘;人均每天電子閱。

讀器閱讀時長為分鐘,較xx年(分鐘)多出分鐘;此外,蘇州市成年居民對pad(平板電腦)閱讀的接觸時長為分鐘,僅次于上網(wǎng)和手機(jī)閱讀。

未成年人平均每年讀本書。

xx年蘇州市0-17周歲未成年人圖書閱讀率為%,較xx年蘇州市平均水平高出了個百分點(diǎn),人均圖書閱讀量為本,比xx年蘇州市平均水平本多出本。

0—8周歲孩子家長9成有陪讀習(xí)慣。

xx年蘇州市0-8周歲兒童的家庭中,有陪孩子讀書習(xí)慣的家庭占%,略高于xx年蘇州市平均水平(%)。這些家庭中家長平均每天花費(fèi)分鐘陪孩子閱讀,較xx年蘇州平均水平下降了分鐘。

調(diào)查報告數(shù)據(jù)分析方法篇十五

數(shù)據(jù)分析是當(dāng)今信息時代的一項重要技能,無論在商業(yè)、科研還是社會調(diào)查等領(lǐng)域,數(shù)據(jù)分析都扮演著至關(guān)重要的角色。在這一領(lǐng)域內(nèi),合理的數(shù)據(jù)分析方法是確保結(jié)果準(zhǔn)確性和可靠性的關(guān)鍵。經(jīng)過長期的學(xué)習(xí)和實踐,我不僅掌握了一系列數(shù)據(jù)分析方法,也積累了一些寶貴的心得體會。本文將從如何選擇合適的數(shù)據(jù)分析方法、數(shù)據(jù)清洗的重要性、統(tǒng)計方法的運(yùn)用、可視化分析的優(yōu)勢以及數(shù)據(jù)分析的局限性等五個方面進(jìn)行探討。

首先,在數(shù)據(jù)分析的過程中,選擇合適的數(shù)據(jù)分析方法至關(guān)重要。在實際應(yīng)用中,根據(jù)問題的性質(zhì)選擇合適的數(shù)據(jù)分析方法是提高分析效果的關(guān)鍵。比如,在觀察型數(shù)據(jù)分析中,可以使用描述性統(tǒng)計分析的方法,以獲得數(shù)據(jù)的整體特征和分布情況;而在實證型數(shù)據(jù)分析中,可以采用回歸、相關(guān)、因子分析等方法,以探究變量之間的關(guān)系和預(yù)測未來趨勢。因此,熟練掌握不同的數(shù)據(jù)分析方法,并根據(jù)實際情況進(jìn)行靈活運(yùn)用,可以極大地提高分析的效果和準(zhǔn)確性。

其次,數(shù)據(jù)清洗是數(shù)據(jù)分析過程中一個至關(guān)重要的環(huán)節(jié)。數(shù)據(jù)的質(zhì)量決定了最終分析結(jié)果的可靠性,而數(shù)據(jù)清洗是確保數(shù)據(jù)質(zhì)量的關(guān)鍵步驟。在進(jìn)行數(shù)據(jù)清洗時,一方面要及時剔除異常值和缺失值,另一方面要對數(shù)據(jù)進(jìn)行去重和統(tǒng)一化處理。只有經(jīng)過一番完善的數(shù)據(jù)清洗,才能保證后續(xù)的數(shù)據(jù)分析結(jié)果的準(zhǔn)確性和可靠性。因此,數(shù)據(jù)清洗是數(shù)據(jù)分析過程中不可忽視的一環(huán),需要投入充分的時間和精力。

再次,統(tǒng)計方法在數(shù)據(jù)分析中起到了至關(guān)重要的作用。統(tǒng)計方法可以幫助分析者從數(shù)據(jù)中提取出有用的信息,并對其進(jìn)行推斷和判斷。常見的統(tǒng)計方法包括假設(shè)檢驗、方差分析、回歸分析等。通過運(yùn)用這些統(tǒng)計方法,我們可以在分析中得出有科學(xué)依據(jù)的結(jié)論,并為決策提供參考依據(jù)。但同時,我們也要注意統(tǒng)計方法的局限性,不能將統(tǒng)計結(jié)果作為唯一的依據(jù),還需要結(jié)合背景知識和實際情況進(jìn)行綜合考量。

此外,可視化分析在數(shù)據(jù)分析中也具有無可替代的優(yōu)勢。通過數(shù)據(jù)可視化工具,我們可以將龐大的數(shù)據(jù)量轉(zhuǎn)化為直觀、易懂的圖形,提高數(shù)據(jù)表達(dá)的效果和可解釋性。比如,將數(shù)據(jù)繪制成散點(diǎn)圖可以直觀地表示變量之間的相關(guān)關(guān)系,繪制柱狀圖可以直觀地展示不同類別的數(shù)據(jù)特征等。通過這種形式的數(shù)據(jù)呈現(xiàn),我們可以更好地理解數(shù)據(jù)背后的規(guī)律和趨勢,為分析提供更多的啟示和幫助。

最后,數(shù)據(jù)分析方法也有一定的局限性。首先,在數(shù)據(jù)分析中,我們只能根據(jù)現(xiàn)有的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和推斷,而無法獲取到未知的變量和數(shù)據(jù);其次,數(shù)據(jù)分析只是一種輔助決策的手段,而并非萬能的解決方案,決策者還需結(jié)合實際情況進(jìn)行綜合考量。因此,在數(shù)據(jù)分析中,我們既要充分利用數(shù)據(jù)分析方法的優(yōu)勢,又要注意其局限性,避免盲目依賴數(shù)據(jù)分析結(jié)果。

綜上所述,選擇合適的數(shù)據(jù)分析方法、進(jìn)行數(shù)據(jù)清洗、運(yùn)用統(tǒng)計方法、利用可視化分析以及注意數(shù)據(jù)分析方法的局限性,是保證數(shù)據(jù)分析效果的關(guān)鍵要素。在今后的學(xué)習(xí)和實踐中,我將進(jìn)一步深化對這些方面的理解和應(yīng)用,不斷提升自身在數(shù)據(jù)分析領(lǐng)域的能力和水平。

調(diào)查報告數(shù)據(jù)分析方法篇十六

為了確保xx年人口和計劃生育工作目標(biāo)的順利完成,年初根據(jù)“六普”資料對進(jìn)入婚育期的育齡婦女?dāng)?shù)量進(jìn)行了科學(xué)預(yù)測。

結(jié)合xx年底的抽樣調(diào)查情況,進(jìn)行綜合分析,制定了xx年工作目標(biāo)為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策,提供了客觀真實的依據(jù),為白石橋社區(qū)計劃生育工作上水平奠定了基礎(chǔ)。

二、提高統(tǒng)計報表質(zhì)量。

為提高統(tǒng)計報表質(zhì)量,擠干統(tǒng)計報表水份,我社區(qū)對各協(xié)會企業(yè)使行每月10號召開統(tǒng)計報表例會制度,對上報的統(tǒng)計報表進(jìn)行認(rèn)真的審核、匯總。

不定期的對上報的出生、新婚、節(jié)育等情況進(jìn)行調(diào)查,發(fā)現(xiàn)有瞞報、漏報、錯報現(xiàn)象的進(jìn)行及時更正。

三、加強(qiáng)生育證管提高生育證的合格率。

xx年全年在生育證的發(fā)放管理方面,我們嚴(yán)格按照《烏魯木齊市人口計劃生育條例》的要求,認(rèn)真審核有關(guān)資料,做到嚴(yán)把關(guān)細(xì)審核對不符合條件的人員不予審批杜絕“人情證”、“關(guān)系證”做到了政策面前人人平等執(zhí)行政策公開、公平、公正。

xx年全年辦理跨省生育服務(wù)證1人,特批生育服務(wù)證1人,流動人口生育服務(wù)證4人,常住人口生育服務(wù)證31人。

四、加強(qiáng)依法管、規(guī)范生育秩序。

今年全年社區(qū)繼續(xù)開展生育秩序整頓工作,重點(diǎn)在生育指標(biāo)的審批、發(fā)放、管等方面加強(qiáng)核查,嚴(yán)格把關(guān)生育政策。

對群眾舉報的線索認(rèn)真排查取證,堅決禁止“放水養(yǎng)魚”現(xiàn)象杜絕多孩生育凈化生育環(huán)境。

五、高質(zhì)量完成pis錄入。

區(qū)人口計生委要求認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實省信息化建設(shè)工作的會議精神,對信息錄入的質(zhì)量和進(jìn)度提出新的要求、改進(jìn)措施、強(qiáng)化責(zé)任、鼓舞干勁、明確任務(wù)、保證質(zhì)量。

各街道社區(qū)及單位,增強(qiáng)人口數(shù)據(jù)信息錄入工的緊迫做到月結(jié)月清不能遺留上月問題。

按時更新pis系統(tǒng)變更表,確保數(shù)據(jù)采集的準(zhǔn)確性。

六、扎實開展日常工。

統(tǒng)計工作是計劃生育工的一個窗口,為使之成為一個文明窗口,我們兢兢業(yè)業(yè)在以下三個方面努力。

一是勤于學(xué)習(xí)提高素質(zhì)。

從事計劃生育統(tǒng)計工作,必須熟練掌握生育政策,全面精通計劃生育各項業(yè)務(wù)工作,能及時準(zhǔn)確地解答各種工作中存在的問題。

因此我們非常注重學(xué)習(xí),潛心鉆研業(yè)務(wù),不斷提高自己的工能力。

二是堅持則秉公辦事。

三是堅守崗位優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

統(tǒng)計工作工作量大,要求高,各方面聯(lián)系比較多,就要求我們堅守崗位服務(wù)到位。

雖然我社區(qū)xx年全年統(tǒng)計工作取得了一定的成績,但離上級的要求還有一些距離,也存在一些不容忽視的問題。

主要表現(xiàn)在以下幾個方面:一是統(tǒng)計員隊伍素質(zhì)還有待進(jìn)一步提高責(zé)任性還要進(jìn)一步加強(qiáng)。

二是各單位計生專兼干計算機(jī)應(yīng)用水平不高、發(fā)揮用不強(qiáng)現(xiàn)行計劃生育統(tǒng)計工要求相差較遠(yuǎn)。

三是統(tǒng)計質(zhì)量不高。

部分單位仍然存在統(tǒng)計錯、漏報現(xiàn)象。

七、下一步工計劃。

1、搞好統(tǒng)計求實工作,加大督查力度,每季度搞一次解剖調(diào)查。

2、認(rèn)真做好報表分析。

每月10號、審核、匯總、上報月報表做好考核工作,定期公布計劃生育統(tǒng)計主要數(shù)據(jù)(如:出生率、性別比、自增率)并對統(tǒng)計工作中實事求是、準(zhǔn)確及時的全面完成統(tǒng)計任務(wù)的單位進(jìn)行表揚(yáng)和鼓勵,對有瞞報、漏報出生的鄉(xiāng)鎮(zhèn)在人口計劃生育責(zé)任目標(biāo)考核中加重扣分。

將統(tǒng)計工作質(zhì)量納入年終考核細(xì)則。

統(tǒng)計工作年終總結(jié)。

過去的一年在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足,現(xiàn)將過去一年的工作情況總結(jié)如下:

一、思想政治表現(xiàn),品德修養(yǎng)及職業(yè)道德方面。

二、日常工作方面。

我的工作崗位是車間統(tǒng)計主要負(fù)責(zé)統(tǒng)計并匯報車間每天的生產(chǎn)情況,車間生產(chǎn)統(tǒng)計個人年終總結(jié)范文。

近一年來,通過每天對質(zhì)量記錄的整理、分析基本上能及時的向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報各類生產(chǎn)數(shù)據(jù)。

除此以外,就是收集各類生產(chǎn)數(shù)據(jù)對生產(chǎn)成本進(jìn)行核算,這事一項長期而艱巨的工作。

通過對成本的核算就能更清楚的知道從哪些方面控制成本,從而降低成本提高公司的效益。

三、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)、提高業(yè)務(wù)水平。

我從事工作的時間將近五年,但自身的素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平離工作的'實際要求還有很大的差距,不過我能夠克服困難,努力學(xué)習(xí),端正工作態(tài)度,積極的向其他同志請教和學(xué)習(xí),能踏實、認(rèn)真地做好本職工作,堅持理論聯(lián)系實際,學(xué)以致用。

不僅僅要能夠工作埋下頭去忘我地工作,還要能在回過頭的時候,對工作的每一個細(xì)節(jié)進(jìn)行檢查核對,對工作的經(jīng)驗進(jìn)行總結(jié)分析,從怎樣節(jié)約時間,如何提高效率,盡量使工作程序化,系統(tǒng)化,條理化,流水化!從而在百尺桿頭,更進(jìn)一步,達(dá)到新層次,進(jìn)入新境界,創(chuàng)開新篇章!

四、存在的不足。

一年來本人能敬業(yè)愛崗,創(chuàng)造性地開展工作,取得了一些成績但也存在一些問題和不足:1、許多工作都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進(jìn)一步提高;2、有些工作還不夠仔細(xì),一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位;3、自己的理論水平有待進(jìn)一步提高。

經(jīng)過這樣緊張有序的一年,我感覺自已工作技能上了一個新臺階,做每一項工作都有了明確的計劃和步驟,行動有了方向,工作有了目標(biāo),心中真正有了底!基本做到了忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,從根本上擺脫了以前工作時只顧埋頭苦干,不知總結(jié)經(jīng)驗的現(xiàn)象。

就這樣,我從無限繁忙中走進(jìn)這一年,又從無限輕松中走出這一年,當(dāng)20xx年來到我面前,我只想說,來吧,我已從工作中長大!

還有,在工作的同時,我還明白了為人處事的道理,也明白了,一個良好的心態(tài)、一份對工作的熱誠及其相形之下的責(zé)任心是如何重要。

總結(jié)下來:在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了許多新問題,也學(xué)習(xí)到了許多新知識、新經(jīng)驗,使自己在思想認(rèn)識和工作能力上有了新的提高和進(jìn)一步的完善。

在日常的工作中,我時刻要求自己從實際出發(fā),堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,力求做到業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高。

20xx年,是全新的一年,也是自我挑戰(zhàn)的一年,我會繼續(xù)努力,多向領(lǐng)導(dǎo)匯報自己在工作中的思想和感受,及時糾正和彌補(bǔ)自身的不足和缺陷,把新一年的工作做好,為公司的發(fā)展盡一份力。

調(diào)查報告數(shù)據(jù)分析方法篇十七

認(rèn)識數(shù)據(jù)分析方法:對數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計分析時,選擇正確的分析方法是非常重要的。選擇統(tǒng)計分析方法時,必須考慮許多因素,主要有:

(1)統(tǒng)計分析的目的,

(2)所用變量的特征,

(3)對變量所作的假定,

(4)數(shù)據(jù)的收集方法(即抽樣過程)。

選擇統(tǒng)計分析方法時一般考慮前兩個因素就足夠了。

小樣本并且兩個變量服從雙正態(tài)分布,則用pearson相關(guān)系數(shù)做統(tǒng)計分析

大樣本或兩個變量不服從雙正態(tài)分布,則用spearman相關(guān)系數(shù)進(jìn)行統(tǒng)計分析

2、兩個變量均為有序分類變量,可以用spearman相關(guān)系數(shù)進(jìn)行統(tǒng)計分析

調(diào)查報告數(shù)據(jù)分析方法篇十八

常規(guī)分析方法不對數(shù)據(jù)做抽象的處理,主要是直接呈現(xiàn)原始數(shù)據(jù),多用于針對固定的指標(biāo)、且周期性的分析主題。直接通過原始數(shù)據(jù)來呈現(xiàn)業(yè)務(wù)意義,主要是通過趨勢分析和占比分析來呈現(xiàn),其分析方法對應(yīng)同環(huán)比及帕累托分析這兩類。同環(huán)比分析,其核心目的在于呈現(xiàn)本期與往期之間的差異,如銷售量增長趨勢;而帕累托分析則是呈現(xiàn)單一維度中的各個要素占比的排名,比如各個地市中本期的銷售量增長趨勢的排名,以及前百分之八十的增長量都由哪幾個地市貢獻(xiàn)這樣的結(jié)論。常規(guī)分析方法已經(jīng)成為最為基礎(chǔ)的分析方法,在此也不詳細(xì)介紹了。

統(tǒng)計學(xué)分析方法能夠基于以往數(shù)據(jù)的規(guī)律來推導(dǎo)未來的趨勢,其中可以分為多種規(guī)律總結(jié)的方式。根據(jù)原理多分為以下幾大類,包括有目標(biāo)結(jié)論的有指導(dǎo)學(xué)習(xí)算法,和沒有目標(biāo)結(jié)論的無指導(dǎo)學(xué)習(xí)算法,以及回歸分析。

其中有指導(dǎo)的學(xué)習(xí)算法簡單說就是有歷史數(shù)據(jù)里邊已經(jīng)給出一個目標(biāo)結(jié)論,然后分析當(dāng)各個變量達(dá)到什么情況時,就會產(chǎn)生目標(biāo)結(jié)論。比如我們想判斷各項指標(biāo)需要達(dá)到什么水平時我們才認(rèn)定這個人患有心臟病的話,就可以把大量的心臟病人的各項指標(biāo)數(shù)據(jù)和沒有心臟病的正常人的各項指標(biāo)數(shù)據(jù)都輸入到系統(tǒng)中,目標(biāo)結(jié)論就是是否有心臟病,變量就是各項指標(biāo)數(shù)據(jù),系統(tǒng)根據(jù)這些數(shù)據(jù)算出一個函數(shù),這個函數(shù)能夠恰當(dāng)?shù)拿枋龈鱾€指標(biāo)的數(shù)據(jù)與最終這個是否是心臟病人之間的關(guān)系,也就是當(dāng)各個指標(biāo)達(dá)到什么臨界值時,這個人就有心臟病的判斷,這樣以后再來病人,我們就可以根據(jù)各項指標(biāo)的臨界值。這個案例中的函數(shù)就是算法本身了,這其中的算法邏輯有很多種,包括常見的`貝葉斯分類、決策樹、隨機(jī)森林樹以及支持向量機(jī)等,有興趣的朋友可以在網(wǎng)上看看各種算法的邏輯是怎么樣的。

另外無指導(dǎo)的學(xué)習(xí)算法因為沒有一個給定的目標(biāo)結(jié)論,因此是將指標(biāo)之中所有有類似屬性的數(shù)據(jù)分別合并在一起,形成聚類的結(jié)果。比如最經(jīng)典的啤酒與尿布分析,業(yè)務(wù)人員希望了解啤酒跟什么搭配在一起賣會更容易讓大家接受,因此需要把所有的購買數(shù)據(jù)都放進(jìn)來,然后計算后,得出其他各個商品與啤酒的關(guān)聯(lián)程度或者是距離遠(yuǎn)近,也就是同時購買了啤酒的人群中,都有購買哪些其他的商品,然后會輸出多種結(jié)果,比如尿布或者牛肉或者酸奶或者花生米等等,這每個商品都可以成為一個聚類結(jié)果,由于沒有目標(biāo)結(jié)論,因此這些聚類結(jié)果都可以參考,之后就是貨品擺放人員嘗試各種聚類結(jié)果來看效果提升程度。在這個案例中各個商品與啤酒的關(guān)聯(lián)程度或者是距離遠(yuǎn)近就是算法本身了,這其中的邏輯也有很多中,包括apriori等關(guān)聯(lián)規(guī)則、聚類算法等。

另外還有一大類是回歸分析,簡單說就是幾個自變量加減乘除后就能得出因變量來,這樣就可以推算未來因變量會是多少了。比如我們想知道活動覆蓋率、產(chǎn)品價格、客戶薪資水平、客戶活躍度等指標(biāo)與購買量是否有關(guān)系,以及如果有關(guān)系,那么能不能給出一個等式來,把這幾個指標(biāo)的數(shù)據(jù)輸入進(jìn)去后,就能夠得到購買量,這個時候就需要回歸分析了,通過把這些指標(biāo)以及購買量輸入系統(tǒng),運(yùn)算后即可分別得出,這些指標(biāo)對購買量有沒有作用,以及如果有作用,那么各個指標(biāo)應(yīng)該如何計算才能得出購買量來?;貧w分析包括線性及非線性回歸分析等算法。

統(tǒng)計學(xué)分析方法還有很多,不過在今天多用上述幾大類分析方法,另外在各個分析方法中,又有很多的不同算法,這部分也是需要分析人員去多多掌握的。

自建模型是在分析方法中最為高階也是最具有挖掘價值的,在今天多用于金融領(lǐng)域,甚至業(yè)界專門為這個人群起了一個名字叫做寬客,這群人就是靠數(shù)學(xué)模型來分析金融市場。由于統(tǒng)計學(xué)分析方法所使用的算法也是具有局限性的,雖然統(tǒng)計學(xué)分析方法能夠通用在各種場景中,但是它存在不精準(zhǔn)的問題,在有指導(dǎo)和沒有指導(dǎo)的學(xué)習(xí)算法中,得出的結(jié)論多為含有多體現(xiàn)在結(jié)論不精準(zhǔn)上,而在金融這種錙銖必較的領(lǐng)域中,這種算法顯然不能達(dá)到需求的精準(zhǔn)度,因此數(shù)學(xué)家在這個領(lǐng)域中專門自建模型,來輸入可以獲得數(shù)據(jù),得出投資建議來。在統(tǒng)計學(xué)分析方法中,回歸分析最接近于數(shù)學(xué)模型的,但公式的復(fù)雜程度有限,而數(shù)學(xué)模型是完全自由的,能夠?qū)⒅笜?biāo)進(jìn)行任意的組合,確保最終結(jié)論的有效性。

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