2016年德州職業(yè)技術(shù)學(xué)院錄取分?jǐn)?shù)線

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德州職業(yè)技術(shù)學(xué)院各省歷年分?jǐn)?shù)線匯總

德州職業(yè)技術(shù)學(xué)院簡介

德州職業(yè)技術(shù)學(xué)院是2005年經(jīng)山東省人民政府批準(zhǔn)、教育部備案的專科層次的公辦全日制普通高等職業(yè)學(xué)校。學(xué)校由原德州市技術(shù)學(xué)院、德州財貿(mào)經(jīng)濟學(xué)校、德州糧食學(xué)校、德州廣播電視大學(xué)及德州經(jīng)濟學(xué)校組建而成，由德州市人民政府舉辦，實行山東省和德州市兩級管理，以德州市為主的管理體制。

學(xué)校實行“一校兩牌”，即“德州職業(yè)技術(shù)學(xué)院”和“德州市技師學(xué)院”，2015年“德州創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大學(xué)”落戶學(xué)校。學(xué)校是“國家高技能人才培養(yǎng)示范基地”，“國家高技能人才培訓(xùn)基地”，“山東省技能型人才培養(yǎng)特色名校立項建設(shè)單位”，“2015年度全國畢業(yè)生就業(yè)工作典型經(jīng)驗高?！薄?/p>

學(xué)校占地面積1190畝，建筑面積30萬平方米，全日制在校生15000人，開放教育和繼續(xù)教育注冊生7000人。在職教職工826人，其中專任教師542人，教授40人，副教授201人，具有博士、碩士學(xué)位的288人，“雙師素質(zhì)”教師占專任教師的91%。省級教學(xué)團隊3個，山東省優(yōu)秀教師1人、山東省教學(xué)名師1人、山東省技術(shù)能手2人，德州市中青年專家2人、德州市首席技師7人?？妥淌?17人，兼職教師359人。

學(xué)校以高等職業(yè)教育為主，兼顧預(yù)備技師培養(yǎng)及依托電大系統(tǒng)舉辦遠(yuǎn)程教育。開設(shè)高職專業(yè)38個、五年制大專專業(yè)16個、預(yù)備技師專業(yè)4個，按照做“強”新能源和制造類專業(yè)，做“精”建筑類專業(yè)，做“優(yōu)”管理與信息服務(wù)類專業(yè)的思路，重點建設(shè)9大專業(yè)或?qū)I(yè)群。太陽能光電技術(shù)、糧食工程2個高職專業(yè)為中央財政重點支持建設(shè)專業(yè)；會計電算化、物流管理、數(shù)控技術(shù)、汽車維修與營銷4個高職專業(yè)為省級特色專業(yè)；機床切削加工專業(yè)群為省級示范專業(yè)群；機電一體化技術(shù)、汽車運用與維修技術(shù)專業(yè)為山東省現(xiàn)代學(xué)徒制試點專業(yè)；省部級精品課程29門。

學(xué)校注重學(xué)生實際操作技能的培養(yǎng)。建成校內(nèi)實訓(xùn)基地27個，“校中廠”4個，實習(xí)實訓(xùn)設(shè)備總值1.37億元；建設(shè)校外實習(xí)基地271個。投資3.5億元、建設(shè)11個實訓(xùn)基地的德州市職教公共實訓(xùn)中心總部落戶學(xué)校。實施“卓越技師培養(yǎng)計劃”，創(chuàng)新“雙導(dǎo)師、校企交融、循序漸進(jìn)”卓越技師人才培養(yǎng)模式。實行高等學(xué)歷證書和高級職業(yè)資格證書“雙證互通”，所屬技能鑒定所被人社部確定為全國首批“示范鑒定所”，畢業(yè)生職業(yè)資格證書獲取率一般專業(yè)一證率100%，重點專業(yè)兩證率100%。學(xué)生在國際國內(nèi)技能大賽中屢屢獲獎，2012年獲第八屆（新加坡）國際市場營銷大賽優(yōu)勝獎；2014年獲全國職業(yè)院校技能大賽高職組“電子產(chǎn)品芯片級檢測維修與數(shù)據(jù)恢復(fù)”賽項團體二等獎；2015年獲全國職業(yè)院校技能大賽“風(fēng)光互補發(fā)電系統(tǒng)安裝與調(diào)試”賽項二等獎和中國機器人大賽暨RoboCup公開賽“助老服務(wù)機器人創(chuàng)新挑戰(zhàn)賽”項目比賽一等獎。

學(xué)校實施“集團化辦學(xué)工程”，形成“1239”集團化辦學(xué)體制機制。2010年牽頭成立的德州職教集團，發(fā)展為成員企業(yè)339家、學(xué)校39家、行業(yè)協(xié)會13個的大型職教集團。2015年又牽頭成立“山東省太陽能行業(yè)職教集團”。與星光集團打造的現(xiàn)代學(xué)徒制人才培養(yǎng)的“星光模式”成為典范。畢業(yè)生當(dāng)年就業(yè)率連年達(dá)98%以上，一次性就業(yè)率95%以上。深入實施“大培訓(xùn)戰(zhàn)略”和“科研服務(wù)戰(zhàn)略”，實施“三對接”服務(wù)京津冀協(xié)同發(fā)展示范區(qū)建設(shè)，年培訓(xùn)1.2萬余人，社會技能鑒定6000余人。與企業(yè)聯(lián)合立項科研課題185項，其中國家級課題3項；獲科研成果獎361項，其中國家級一等獎13項；為企業(yè)提供技術(shù)咨詢服務(wù)279項；國家發(fā)明專利189項。

學(xué)校實施“特色校園文化建設(shè)工程”，打造“德能”文化品牌。以“德能”文化引領(lǐng)高素養(yǎng)、高技能“雙高”人才培養(yǎng)，文化軟實力顯著提升。2007年以來連續(xù)8年被評為“省級文明單位”；2013年被中共山東省委高校工委確定為“山東省高等學(xué)校廉政文化示范點”，是全省唯一獲此殊榮的高職院校；2015年在全省高職高專院校中率先通過山東省教育廳高校章程核準(zhǔn)。

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