最新幼兒園督導工作匯報發(fā)言稿(優(yōu)質15篇)

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最新幼兒園督導工作匯報發(fā)言稿(優(yōu)質15篇)
時間:2023-11-09 19:00:03     小編:ZS文王

對于一段時間內的學習和工作,總結可以幫助我們發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點和不足,并提出改進的方案。寫總結時要注意語言流暢,段落轉接自然,使讀者能夠輕松理解我們的觀點和結論。以下是一些時尚搭配的技巧和建議,希望能夠給你的穿衣風格增添一些靈感。

幼兒園督導工作匯報發(fā)言稿篇一

xx市于20xx年xx月召開了全市幼兒園辦園行為督導評估工作推進會,要求各縣區(qū)認真制定本地督導評估規(guī)劃,明確年度督導評估任務,確保在整個周期內對轄區(qū)內幼兒園(班、點)及無證園進行至少一次督導評估。截止到20xx年xx月,各縣(區(qū))評估進展如下:

我市對幼兒園辦園行為督導評估工作非常重視,20xx年初將此項工作列入年度重點工作,20xx年xx月xx日下發(fā)了《關于做好20xx年度幼兒園辦園行為督導評估工作的通知》,xx月xx日下發(fā)了《轉發(fā)xx省人民政府教育督導委員會辦公室關于做好幼兒園辦園行為督導評估及報送中小學幼兒園責任督學掛牌督導工作總結的通知》,xx月份下發(fā)《關于開展幼兒園辦園行為督導評估市級復評》,要求各縣(區(qū))高度重視,扎實推進幼兒園辦園行為督導評估工作,認真組織,精心操作,做好20xx年度幼兒園辦園行為督導評估的.整改、自評、督評、復評工作。同時,要求各縣(區(qū))再次上報調整后的20xx年督評計劃。市督導室整理公布了20xx年全市幼兒園辦園行為督導考核數(shù)據(jù),全面分析了督評的幼兒園的各項數(shù)據(jù),分縣(區(qū))將數(shù)據(jù)及對比數(shù)據(jù)提供給各縣(區(qū))政府,特別是針對一票否決項中出現(xiàn)的388次“否”字,逐一進行分析。對問題比較多的辦園許可(法人證)18%,醫(yī)療衛(wèi)生評價合格報告20%,近三年裝修獲得消防驗收合格18%,收費備案等問題,將具體數(shù)據(jù)提供給相關的縣(區(qū)),明確了各級政府的整改目標和方向。

截止到20xx年xx月xx日,我市共有686所幼兒園參加了評估(上線),有633所幼兒園完成了自評。其中20xx年新增自評園數(shù)208所,全部完成自評。

截至20xx年xx月xx日共計602所幼兒園完成督評,今年參評園208所中督評已完成187所,剩余幼兒園即將完成督評。

按照《關于開展幼兒園辦園行為督導評估市級復評》文件要求開展市級復評工作,按照規(guī)范的評估流程穩(wěn)步推進,采取聽取園長匯報、系統(tǒng)核對、查驗資料、實地驗證和分別召開園長、教職工和家長訪談等方式和途徑,對幼兒園的辦園行為,進行了全面系統(tǒng)地復評。對于復評中存在的問題,在當場進行反饋的同時,及時形成書面評估意見書,各幼兒園進行整改落實,圓滿完成20xx年度的幼兒園辦園行為督導評估工作。

幼兒園督導工作匯報發(fā)言稿篇二

通過認真細讀《幼兒園評估技術指導文件》,并在上級主管部門的正確領導下和全園教職工共同努力下,對我園的環(huán)境和各項工作進行了全面的回顧、檢查和反思,做了認真的自評,現(xiàn)將自查自評情況匯報如下:。

石屯幼兒園創(chuàng)建于20xx年,是由原石屯小學舊址上改建而來。自建園以來,始終堅持“以人為本,以幼兒發(fā)展為本”的辦園思想,在教育主管部門和社會各界的關心支持下,經(jīng)過全體教職工的共同努力,幼兒園的各項工作都取得了長足的進步。幼兒園占地面積1088平方米,建筑面積460平方米,有3個教學班,30多名幼兒,輻射8個自然村,是一所設計新穎、科學合理的幼兒樂園。

石屯幼兒園位于祝阿鎮(zhèn)石屯村,是有名的西瓜、蔬菜之鄉(xiāng),20xx年8月,石屯小學教學樓建成后,原有的舊址閑置了,為了充分利用現(xiàn)有的資源,鎮(zhèn)教委決定把石屯小學的原來的西院改建為幼兒園。祝阿鎮(zhèn)教委先后投入20萬余元對學校進行改造,重新翻建了8間教室,把20間教室的頂棚全部換成紅松凜梁,徹底消除了安全隱患。鎮(zhèn)教委為幼兒園購買了大型玩具、幼兒床、床墊等用具。對園內外,教室內外進行了環(huán)境創(chuàng)設,同時購置了玩教具櫥、書櫥、口杯櫥、毛巾架、玩具、幼兒圖書等物品。

園內環(huán)境優(yōu)美,富有童趣,進入園內仿佛進入童話般的世界。有大型游樂設施,各種體能拓展訓練設備,富有童趣的玩沙池、種植園等,擁有舞蹈室,寢室,環(huán)境優(yōu)美的教室等,是幼兒生活、學習的樂園。大型滑梯安置在古老的槐樹下,歡樂的童聲,清脆的鳥鳴聲交織成一首五彩音符,流淌在藍藍的天空中。寬敞明亮的舞蹈室,配有地毯、音響,創(chuàng)設環(huán)境素雅優(yōu)美舒適?;顒邮覂扔羞m合幼兒身高的桌椅板凳,開放式的玩具櫥和圖書架。溫馨舒適的休息室里,配有吊扇,幼兒每人一床,統(tǒng)一的卡通圖案窗簾使休息室更富有童趣。生態(tài)園里白菜、雞冠花生機盎然,動物園小兔、山羊給幼兒們帶來了無窮的樂趣。圖書閱覽室內藏書800余冊。深受幼兒喜愛。

在不斷加大幼兒園投入的同時,我園在管理方面也不斷創(chuàng)新管理理念,為了調動教職工的工作積極性和主動性,在各種比賽中取得較好成績的,幼兒園給予獎金作為獎勵,無條件支持在園職工進行的各項提升課程。幼兒園重視教師隊伍專業(yè)素質的提升,定期組織全園教職工學習上級文件、《綱要》和《指南》精神,通過外出學習取經(jīng),相互聽課研討,摘抄學習筆記,撰寫工作心得等多種形式來提高教師的業(yè)務素質及教學水平,經(jīng)過上級領導的支持和鼓勵,全體員工共同努力協(xié)作,我園各項工作都取得了很大的進步,也贏得了上級部門的肯定和社會的好評。

(一)、辦園條件。

我園目標明確,結合幼兒園的實際,制定切實可行的長遠規(guī)劃和近期目標。規(guī)劃和目標體現(xiàn)全面管理的指導思想,并突出保教相結合的原則。各類計劃、總結齊全,目標明確,執(zhí)行過程清晰,成效明顯。依據(jù)各種規(guī)章辦園,保教措施得當,適應當?shù)貙嶋H和家長需要。保教并重。

1、我園按規(guī)定設有園長一名,副園長一名,配備了專職教師和保育員,辦園目標明確,辦學思路清晰,具有較強的管理能力和創(chuàng)新精神。教師學歷合格。

我園注重教師的學歷的提升,對教職工進行學歷進修等各方面提升課程給予大力的支持和獎勵。

2、針對園舍方面的實際情況,我園合理地進行規(guī)劃和設計。具體情況如下:幼兒園園舍無危房、無環(huán)境污染、無噪音、符合安全要求。幼兒園室內外環(huán)境因地制宜,充分利用現(xiàn)有園舍擴大幼兒活動空間。室內空氣流通無異味,采光好,有照明設備。有符合衛(wèi)生要求的毛巾架、且一人一巾,有流水洗手設備,有安全衛(wèi)生的睡眠設備,教室配備有各種幼兒活動及教學的玩教具。

3、我園重視安全工作,充分利用樓梯走道張貼圖片和掛圖進行宣傳安全教育,配有消防設施,定期檢查維護。此外,我園還嚴格執(zhí)行各種衛(wèi)生健康制度,做好日常防塵消毒工作,做好幼兒晨檢工作,確保了幼兒飲食、飲水等各方面的衛(wèi)生和安全。

4、在經(jīng)費管理方面,我園嚴格按縣級以上物價、教育、財政部門規(guī)定的收費標準收取費用。經(jīng)費按規(guī)定范圍合理開支,堅持專款專用,符合財務制度,為保教工作服務。

1、我園堅持正確的辦園理念,深入貫徹國家教育方針,全方位推進《指南》的實施,以保教并重的原則促進幼兒全面發(fā)展。我們制定了一系列的規(guī)章制度和崗位職責,定期給全體教職工進行崗位培訓,有《安全工作管理制度》、《晨檢制度》、《消防管理制度》、《教育教學制度》《后勤管理制度》等等,各項工作有章可循、有據(jù)可依,同時根據(jù)實際情況及時更新、完善各項規(guī)章制度。并注重教師行為禮儀,使管理更科學、精細。

2、在衛(wèi)生保健方面,我園有健全的幼兒及工作人員健康檢查制度。園內窗明地凈、無雜物、廁所無異味。幼兒手臉干凈、不留長指甲、衣著整潔。我園教職工一律不留長指甲、衣著整潔、不披頭發(fā)、廚房人員穿戴干凈的工作衣、帽、口罩等。有符合衛(wèi)生要求的衛(wèi)生消毒制度及措施,幼兒園有傳染病預防措施。幼兒園能保障幼兒有足夠飲水、保證幼兒自由飲水。培養(yǎng)幼兒良好的大小便習慣。在一日活動中重視幼兒正確的坐、立、行及坐姿。

3、安全方面,幼兒園自建有教學樓2幢,均配備了消防設施,防止發(fā)生各種意外事故,對各種安全設施定期檢查,并有詳細的登記工作。

4、日常保育工作,加強幼兒戶外運動,增強幼兒體質。注重幼兒心理健康,建立良好的教育環(huán)境,師生關系融洽,關注幼兒的情緒。對特殊需要的幼兒給予照顧,且有相應的措施。

5、教育教學方面,教師在一日活動中,活動的組織以游戲為主,教育教學在面向全體的同時,注重個別教育,關注幼兒的個體差異,因材施教。在保教工作中,對幼兒的成長有系統(tǒng)整體安排,建立了科學合理的活動常規(guī),堅持保教并重原則,積極運用現(xiàn)代教學手段,提高保教效果。充分體現(xiàn)出教師熱愛孩子、尊重孩子的良好素質,師生之間建立了平等、和諧、尊重的友好關系。

6、日常教學:努力創(chuàng)設有利于幼兒和諧發(fā)展的環(huán)境,拓展幼兒活動空間,充分挖掘內部潛力,老師們利用休息時間,充分利用可用空間變成教育活動資源,精心布局設計,美化環(huán)境,使課室兒童化、教育化和特色化,同時,我園還發(fā)動幼兒齊參與,利用廢舊材料,根據(jù)幼兒不同年齡特點,設計制作了多種手工作品,不僅提高了幼兒的動手能力,也大大提高了孩子們的環(huán)保意識。環(huán)境的創(chuàng)設和布置都成為幼兒的活動新天地,使孩子們在與之互動的過程中,不僅增加感性知識,而且也激發(fā)了孩子的好奇心、求知欲,使孩子們的身心得到健康和諧發(fā)展。

7、我園按規(guī)定制定好各類計劃,注重幼兒個體差異,引導幼兒主動學習,促進幼兒能力和個性的發(fā)展。我園科學合理安排幼兒一日作息時間,根據(jù)季節(jié)變化分別制訂作息時間表,科學管理幼兒在園的學習和生活,活動安排做到動靜結合,德育工作貫穿于教育活動過程。園務、班務工作計劃措施到位,通過開展各項游戲活動,使幼兒個性、心理品質和行為習慣得到良好培養(yǎng)和促進。

8、幼兒園的各項工作開展,離不開家長的支持和配合。我園用優(yōu)質的服務,贏得家長們的滿意和支持。我們積極做好家園聯(lián)系、家園活動等工作,重視家園互動。我園定期召開家長會和家長開放日活動,及時更新微信平臺,讓家長們及時了解、掌握教育信息,了解幼兒在園的表現(xiàn)。

經(jīng)過多年的努力,在辦園條件、師資隊伍、辦學質量等方面都既得了一定的成績,但同時也存在著許多不足之外:

1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園,辦園條件有限,活動場地不足,綠化面積較少。

2、現(xiàn)代化硬件設施難以一步到位,無法滿足幼兒的需要。

3、鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園教師沒有編制,好的教師難以留住,造成幼兒園教師隊伍不穩(wěn)定,整體專業(yè)水平有待進一步提升。

4、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農村幼兒家長的觀念陳舊,對幼兒園實行的素質教育認識不足,傾向小學化。

努力方向:

1、對于綠化面積不足問題,我園將一切可以利用的場地,有效的利用起來供幼兒活動,盡量加大盆景栽植。

2、節(jié)約資源,爭取社會力量,為幼兒增加更多的現(xiàn)代化教學設施和各種活動器械。

3、制定激勵機制,進一步提高教職工待遇,鼓勵教師參加各種進修及培訓,盡可能提供老師外出學習的機會,為幼兒園長期、可持續(xù)發(fā)展奠定人力資源基礎。

幼兒園是一所充滿活力、充滿希望的幼兒園,發(fā)展前景良好,我們將一如既往持續(xù)改善辦學條件、增強教師素質、提高保教質量、提升辦園質量,辦園水平更上一層樓。在接下來的工作中,積極向上,不斷學習,向更高的'目標邁進!

我園認真對照《韶關市仁化縣規(guī)范化幼兒園評估技術指導文件》的各項指標體系,自評結果如下:園舍設備:180分。辦園水平:60分,教師隊伍:150分,教育教學300,安全衛(wèi)生:160分,總計850分。

幼兒園督導工作匯報發(fā)言稿篇三

時間過的可真快,轉眼一年的時間過去了,在xxx幼兒園的園長領導下,各位老師的幫助下,通過自己的努力,使我在一年的見習生活里進步很大。我總結了以下四點:

在踏入xxx幼兒園之前,我的腦海里的幼兒園,就是老師帶領著小朋友一起做游戲,??的簡單的知識的場所??僧斘艺嬲と脒@工作當中實踐時,我對它有了進一步的了解。

幼兒教育是基礎教育的有機組成部分,是學校教育的基礎階段,也是人才成長的奠基階段,幼兒園的工作是:實施保育與教育相結合的原則,對幼兒實施體、智、德、美諸方面的教育,促進其身心和諧發(fā)展。這是國家對幼兒園教育工作的要求,也是幼兒園全部的出發(fā)點和歸宿。通過這個任務在活動中制定不同的目標,大大豐富和滿足了幼兒身心的`需要,真正使幼兒在活動中得到快樂,得到發(fā)展!

工作中,每天面對一群嘴里總有講不完的話的可愛孩子們,使我愛上了這一行,不僅僅是他們的可愛,還摻雜著一股濃濃的人情味!

陳琪軒麒是我們班上一位小朋友,一次他感冒,堅持要到戶外活動。到了戶外,他就開始流鼻涕,我?guī)退眉垼f冷,我給他暖手。在戶外活動結束后,大家一起回到了活動室,我想坐下。眼睛正在四處找椅子,這時,陳琪軒已經(jīng)把小椅放在了我身邊,我看著他笑了。他那雙大眼睛,沖我眨了眨也笑了孩子在午睡時,我們會為他們準備水果(午點),一次我削蘋果,快削完的時候,蘇天鴻醒了,看到我拿著一把大刀揮舞著,嚇了一跳,連忙說:老師,你小心點,這么大的刀,可別削到手!

工作沒有多久,就迎來了第一次考驗。雖然只是園里的老師參加,可對于一個新手而言,還是不免會緊張。經(jīng)過挑選我選擇了上一節(jié)聯(lián)想課。內容是:把繩子拋到空中,自然落下,形成圖形,請幼兒聯(lián)想。這節(jié)課有很多孩子都沒有發(fā)揮出來,沒有完成教學目標,教學沒有成功。起初我很沮喪,可又轉念一想,為什么這些孩子會想象不出來呢?我分析原因:可能是繩子長,落下來的時候線疊落在一起,不太容易看出想什么;也可能是我的引導語不明確;也可能是課前準備的鋪墊工作沒有做充分經(jīng)過我的反省,發(fā)現(xiàn)原來這節(jié)課有很多漏洞。

在第二次上課時,我注意了課前的鋪墊工作,結果就好的多。反省第一次失敗的原因,吸取了教訓。在第二次,三次的活動中,一點一點的去克服,效果也一次比一次的好,就這樣,在實踐工作中,使我成長起來!

經(jīng)過了一年的磨練,我在組織教育活動的時候,有一定的進步,經(jīng)過園內的業(yè)務學習,我在理論方面也增加了許多知識。在觀摩課上,也學到了許多經(jīng)驗,回頭想想與自己剛來幼兒園的時候相比,確實提高了許多,在這里要感謝我的指導教師(顧老師),從她的身上,我學到了許多書本上學不到的東西熱情,勤奮,努力。同時也要感謝園長給我到xxx幼兒園這個團結的大集體中學習的機會,也要感謝園內各位老師的細心幫助,使我很快的成長起來。

在這里向您們道一聲:謝謝!您們辛苦了!

在以后的日子里,我會更加努力的學習,工作,向您們看齊!

幼兒園督導工作匯報發(fā)言稿篇四

我代表行知雙語幼兒園全體教職工歡迎在座專家、領導親臨指導并結合我園的工作提出寶貴的意見。現(xiàn)結合我園的實際工作做如下匯報:

我園現(xiàn)有9個班級,38名教職工,在園幼兒358名,園長一名,副園長2名,專任教師18名,其中14位教師持幼兒園教師資格證書,1名教師持小學英語教師資格證,1名教師已經(jīng)通過心理學和教育學考試,持證率達83.3%。保健老師、保育員、廚房工作人員均具備相應的資質和學歷并取得相應的上崗證。

優(yōu)化辦園條件,創(chuàng)設育人環(huán)境一組新的大型玩具,六臺柜式空調,4臺32寸壁掛液晶電視,6臺40寸壁掛液晶電視,6臺電鋼,根據(jù)幼兒年齡特點添置一批玩教具,根據(jù)兒保部門要求將小班的碗全部換成直徑13厘米的,添置了一批新桌子和椅子,另給各班配備了一把教師椅。在衛(wèi)生保健方面,我們按要求配備了5臺移動式消毒燈、兒童血壓計、藥品柜、兒童身高體重稱等,為幼兒的健康成長做好堅實的物質基礎。

二、實行規(guī)范化管理,規(guī)范辦園行為。

幼兒園的健康發(fā)展,離不開科學規(guī)范的管理。為此,我們從加強內部管理入手,逐步實現(xiàn)提高保教質量的目的。

1、重視制度建設、堅持依法治園。

我園實行園長負責制,負責幼兒園的一切行政工作,幼兒教師和保育員由園長根據(jù)崗位需要進行聘任,為了強化幼兒園內部管理,建章立制,做到有章可循,我園還制定了《教研活動制度》、《衛(wèi)生保健制度》、《幼兒接送制度》、《教師崗位責任制》、《安全責任制》、《家長工作制度》等,努力使各項工作規(guī)范化,科學化,同時園務班子還加強了對各類人員崗位職責履行情況的檢查力度,使各項制度得以落實。

2、嚴格財務制度。

我園嚴格執(zhí)行物價局核定收費標準,每學期都將收費標準公示,財務實行預決算制度,??顚S?,各類賬目清楚規(guī)范,保教工作正常支出有保障,經(jīng)費使用符合財務管理制度,每年進行財務審計,有審計報告。

3、重視師德建設。

作為一名幼兒教師,必須具備良好的職業(yè)道德,為了使我園幼兒教師能很快適應新時期教育發(fā)展的需要,我們組織教師認真學習了《幼兒園教師職業(yè)道德規(guī)范》,幫助教師樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,真正做到教書育人,為人師表。在強化師德教育的同時,采取制度規(guī)范教師的行為,我們制訂了《一日工作常規(guī)》,進一步明確教師該做什么,不該做什么。

三、重視教研管理,提升保教質量。

1、加強常規(guī)管理,規(guī)范幼兒一日活動。

良好的常規(guī)是幼兒園教育教學正常運行的有效機制,園內組織職工認真學習《幼兒園一日活動常規(guī)實施細則》,根據(jù)幼兒園的保教目標,制定符合幼兒年齡特點的作息時間,組織指導教職工結合本園的實際情況認真制定每日活動計劃,合理安排幼兒的一日生活,做到動靜交替,室內外活動交替,以游戲為基本活動方式,根據(jù)各科教育活動的類型特點,提供豐富的操作材料,鼓勵幼兒大膽探究、善于發(fā)現(xiàn),從而獲得全面發(fā)展。

2、重視家長工作,實現(xiàn)家園共育。

《規(guī)程》指出:“幼兒園應主動與幼兒家庭配合,幫助家長創(chuàng)設良好的家庭環(huán)境,向家長宣傳科學育兒的知識,共同擔負教育幼兒的任務”。因此,我園一直精心致力于家長工作:首先我們就成立了家長委員會,每學期召開2次會議,聽取家長的意見和建議;其次通過多種形式實現(xiàn)家園共育這一目的,我們通過家長、學校、幼兒園家長開放日、家長會等多渠道向家長宣傳科學育兒的知識,幫助家長樹立正確的教育觀、科學的育兒觀,從而提高家教水平,使家園教育同步。

3、重視園本教研,提高教師業(yè)務素養(yǎng)。

為了使我園幼兒教師能很快適應新時期教育發(fā)展的需要,我們著重加強了以下幾方面的工作。

(1)加強業(yè)務培訓,促進教師業(yè)務素質的提高。

首先組織教師認真學習《3~6歲兒童發(fā)展與指南》,使其成為自身教育改革行為的依據(jù)。樹立新型的教育觀、兒童觀。努力建構有效的師幼互動,轉變自身的思維和學習方式;其次,我園鼓勵教師積極參加**區(qū)教育局組織的幼兒教師培訓及觀摩活動,并要求外出學習的教師將所學展示給全園教師。另一方面我們還積極鼓勵教師自學,到目前為止全園有2人獲得本科文憑,14人獲得大專文憑,2人正在進行大專函授學習。

(2)加強對教師基本功的培養(yǎng)。

我們開展了演講、彈唱、舞蹈、說課、主題墻評比、游戲環(huán)境評比等業(yè)務學習,提高了教師的業(yè)務能力,更新了教育觀念,從而使幼兒園的教育教學水平得到提高。

四、尊重生命,把安全衛(wèi)生工作放在首位。

1、生命重于泰山。我們提出的口號是:尊重幼兒生命,安全第一。為此我園始終把安全工作放在工作的首位,我們成立了安全工作領導小組,由園長任組長親自主抓這項工作。我們制定并完善了安全工作責任制,分解安全工作60條,將安全工作量化、細化,具體責任到每個人。園長定期召開安全專題工作會議,布置安全工作,并解決有關安全的問題.安全工作領導小組每雙周對園內所有場所進行一次地毯式的安全大檢查,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時排除,保證了全園師生的身體健康和生命安全,每個班的教師充分利用晨間時間帶領幼兒進行一些安全知識的學習,每學期園內進行一次消防演習,進一步增強教職工及幼兒的自我保護、救護能力。(附圖片)。

我園嚴格執(zhí)行《托幼機構衛(wèi)生保健工作細則》,配有2名專職保健教師,保健教師受過多次的保健專業(yè)培訓,并取得上崗證;懂得必要的醫(yī)學常識,能處理突發(fā)的安全衛(wèi)生事故,對幼兒的生長發(fā)育能作出正確評價,能對出現(xiàn)的問題采取有效的措施,并負責我園幼兒的營養(yǎng)膳食;指導幼兒園安全、衛(wèi)生、消毒等工作;雙周對保育員進行園內培訓,豐富她們的保育知識、熟練她們的保育技能,以保證每位幼兒身心健康、和諧發(fā)展。

一日活動中,我園能按《幼兒園一日活動常規(guī)細則》的要求去做,照顧好幼兒的生活起居,能確保幼兒在園生活各個環(huán)節(jié)的科學性和有效性。我們就是這樣從大事著眼,小事著手,確保每位幼兒健康地成長。

五、存在不足以及改進方案。

1、年輕教師多,新聘一名有30多年工作經(jīng)驗的業(yè)務園長,在她的帶領下,我園年輕教師在教案的書寫、計劃的制定、環(huán)境的創(chuàng)設等工作中取得了很大進步。

2、由于我園是老園,硬件設施較陳舊,我們將籌資并在今年暑期內完成幼兒園的硬件改造工作。

雖然我們做了很多,但離省優(yōu)標準還差一大截,請各位評估專家給予指導,多提寶貴意見,我們有決心也有信心,以這次民辦督查為契機,不斷總結經(jīng)驗,找出差距,繼續(xù)發(fā)揚我園團結、敬業(yè)、求實、創(chuàng)新的園風,爭取更大進步。

幼兒園督導工作匯報發(fā)言稿篇五

根據(jù)《教育部關于印發(fā)的通知》(教督〔20xx〕7號)、《國務院教育督導委員會辦公室關于進一步做好幼兒園辦園行為督導評估工作的通知》(國教督辦函〔20xx〕25號)要求,我省已連續(xù)四年持續(xù)開展幼兒園規(guī)范辦園行為督導評估工作。督導評估期間,我省先后開展了幼兒園自評、縣級督評、市級督評及省級督評工作。近期,根據(jù)我省幼兒園辦園行為督導評估工作開展情況和教育部幼兒園辦園行為督導評估系統(tǒng)有關數(shù)據(jù),組織專家研究分析,形成了我省幼兒園辦園行為督導評估報告?;緝热萑缦?。

全省16市114個縣級單位(含部分經(jīng)濟開發(fā)區(qū))進入教育部幼兒園辦園行為督導評估系統(tǒng)的幼兒園10882所(含公辦園、民辦園、無證園),自評完成9085所(含前兩年已經(jīng)完成自評的園數(shù))。全省督評共完成7159所,蚌埠市、淮南市、阜陽市全部區(qū)縣,安慶、宣城、滁州、宿州部分區(qū)縣已進入第二個周期。

按照“3-5年為周期”的持續(xù)性工作規(guī)劃,全省已經(jīng)開展第二輪自評的縣區(qū)共30個,分別為:宿州市泗縣;蚌埠市的龍子湖區(qū)、禹會區(qū)、淮上區(qū)、懷遠縣、五河縣、固鎮(zhèn)縣、蚌埠高新技術開發(fā)區(qū);阜陽市的潁州區(qū)、潁東區(qū)、潁泉區(qū)、阜南縣、潁上縣、界首縣;淮南市的大通區(qū)、田家庵區(qū)、謝家集區(qū)、八公山區(qū)、潘集區(qū)、鳳臺縣、壽縣;滁州市的鳳陽縣、明光市、來安縣;六安市舒城縣;宣城市的宣州區(qū)、績溪縣;安慶市的桐城市、宜秀區(qū)、經(jīng)開區(qū)。

幼兒園督導工作匯報發(fā)言稿篇六

xx幼兒園20xx年秋季開學工作自查報告根據(jù)教育局文件精神,我園于20xx年xx月對開學情況開展了自查,現(xiàn)將情況匯報如下:

xx幼兒園在崗教職工25人,其中專任教師18人,保育員5人,行政人員2名。本學期開辦9個教學班,共有幼兒330人左右。其中:大班3個,中班4個,小班:2個。

我園于xx月xx日幼兒正式入園,在課程設置上從健康、語言、社會、科學、藝術五大領域對幼兒進行全面發(fā)展的教育。合理安排幼兒一日活動,每周按5天安排教學,每日常規(guī)活動有早操、集體教學活動、生活活動、戶外活動、午睡、游戲活動、自由活動、區(qū)域活動。每天戶外活動不少于2小時。大、中、小班每天安排2次集中教學活動,活動時間分別為30分鐘、25分鐘、20分鐘。

我園嚴格根據(jù)《幼兒園教育指導綱要》和《幼兒園工作規(guī)程》精神,認真落實開展工作,以游戲為基本活動,保教并重。尊重幼兒身心發(fā)展和學習特點,為幼兒提供健康、豐富的.生活和活動環(huán)境,滿足他們多方面發(fā)展的需要,培養(yǎng)幼兒良好的習慣和興趣。

在收費上,嚴格遵照市物價局的有關規(guī)定,并進行了公示,接受家長的監(jiān)督。

我園統(tǒng)一制定了《幼兒一日作息時間表》、《教育教學常規(guī)要求》及《幼兒園保教常規(guī)及一日工作程序》,規(guī)范教師的教學行為。我們建立了常規(guī)工作的“常規(guī)化、定期化”檢查、反饋制度,并將它作為我園常規(guī)管理的首要內容、教學監(jiān)督的重要手段、反饋工作意見與要求的主要途徑來實施。而且,落實“每日巡查”制度,通過巡查,規(guī)范了一日活動的組織管理和教師的日常教學行為,達到相互交流和共同提高的目的;行政領導不定期進行抽查,經(jīng)常與保教主任溝通達成一致的意見并做反饋;年級組長負責本年級組的集體備課和備課的檢查,做到有記載、有反饋、有評價。后勤部門積極為教育教學提供物質保障。

在幼兒正式入園前,我園進行了水、電、大型玩具、場地、環(huán)境及校車的安全排查、維修、檢修,確保幼兒入園后在園以及接送的安全。還在幼兒正式入園前,各班、各室、各部門進行了全面的、徹底的衛(wèi)生大掃除,為幼兒入園提供一個干凈、舒適、溫馨的起居、學習環(huán)境。并且,以上的工作都由園領導直接參與、考核。同時,本學期我園實行封閉管理,所有幼兒必須在園用餐、午睡,定時開鎖大門。保證了幼兒的安全,也培養(yǎng)了幼兒良好的一日生活習慣。落實抓好食品安全、衛(wèi)生工作,保持室內通風、干凈、清潔。制訂相關的制度,并落實到位。做好傳染病的防控工作。

本學期開學工作進展得很順利,不足的地方我們會盡快改進。在以后的工作中我們將更加盡心、盡力做好每一項工作。

幼兒園督導工作匯報發(fā)言稿篇七

我代表行知雙語幼兒園全體教職工歡迎在座專家、領導親臨指導并結合我園的工作提出寶貴的意見?,F(xiàn)結合我園的實際工作做如下匯報:

我園現(xiàn)有9個班級,38名教職工,在園幼兒358名,園長一名,副園長2名,專任教師18名,其中14位教師持幼兒園教師資格證書,1名教師持小學英語教師資格證,1名教師已經(jīng)通過心理學和教育學考試,持證率達83.3%。保健老師、保育員、廚房工作人員均具備相應的資質和學歷并取得相應的上崗證。

優(yōu)化辦園條件,創(chuàng)設育人環(huán)境一組新的大型玩具,六臺柜式空調,4臺32寸壁掛液晶電視,6臺40寸壁掛液晶電視,6臺電鋼,根據(jù)幼兒年齡特點添置一批玩教具,根據(jù)兒保部門要求將小班的碗全部換成直徑13厘米的,添置了一批新桌子和椅子,另給各班配備了一把教師椅。在衛(wèi)生保健方面,我們按要求配備了5臺移動式消毒燈、兒童血壓計、藥品柜、兒童身高體重稱等,為幼兒的健康成長做好堅實的物質基礎。

二、實行規(guī)范化管理,規(guī)范辦園行為。

幼兒園的健康發(fā)展,離不開科學規(guī)范的管理。為此,我們從加強內部管理入手,逐步實現(xiàn)提高保教質量的目的。

1、重視制度建設、堅持依法治園。

我園實行園長負責制,負責幼兒園的一切行政工作,幼兒教師和保育員由園長根據(jù)崗位需要進行聘任,為了強化幼兒園內部管理,建章立制,做到有章可循,我園還制定了《教研活動制度》、《衛(wèi)生保健制度》、《幼兒接送制度》、《教師崗位責任制》、《安全責任制》、《家長工作制度》等,努力使各項工作規(guī)范化,科學化,同時園務班子還加強了對各類人員崗位職責履行情況的檢查力度,使各項制度得以落實。

2、嚴格財務制度。

我園嚴格執(zhí)行物價局核定收費標準,每學期都將收費標準公示,財務實行預決算制度,??顚S茫黝愘~目清楚規(guī)范,保教工作正常支出有保障,經(jīng)費使用符合財務管理制度,每年進行財務審計,有審計報告。

3、重視師德建設。

作為一名幼兒教師,必須具備良好的職業(yè)道德,為了使我園幼兒教師能很快適應新時期教育發(fā)展的需要,我們組織教師認真學習了《幼兒園教師職業(yè)道德規(guī)范》,幫助教師樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,真正做到教書育人,為人師表。在強化師德教育的同時,采取制度規(guī)范教師的行為,我們制訂了《一日工作常規(guī)》,進一步明確教師該做什么,不該做什么。

三、重視教研管理,提升保教質量。

1、加強常規(guī)管理,規(guī)范幼兒一日活動。

良好的常規(guī)是幼兒園教育教學正常運行的有效機制,園內組織職工認真學習《幼兒園一日活動常規(guī)實施細則》,根據(jù)幼兒園的保教目標,制定符合幼兒年齡特點的作息時間,組織指導教職工結合本園的實際情況認真制定每日活動計劃,合理安排幼兒的一日生活,做到動靜交替,室內外活動交替,以游戲為基本活動方式,根據(jù)各科教育活動的類型特點,提供豐富的操作材料,鼓勵幼兒大膽探究、善于發(fā)現(xiàn),從而獲得全面發(fā)展。

2、重視家長工作,實現(xiàn)家園共育。

《規(guī)程》指出:“幼兒園應主動與幼兒家庭配合,幫助家長創(chuàng)設良好的家庭環(huán)境,向家長宣傳科學育兒的知識,共同擔負教育幼兒的任務”。因此,我園一直精心致力于家長工作:首先我們就成立了家長委員會,每學期召開2次會議,聽取家長的意見和建議;其次通過多種形式實現(xiàn)家園共育這一目的,我們通過家長、學校、幼兒園家長開放日、家長會等多渠道向家長宣傳科學育兒的知識,幫助家長樹立正確的教育觀、科學的育兒觀,從而提高家教水平,使家園教育同步。

3、重視園本教研,提高教師業(yè)務素養(yǎng)。

為了使我園幼兒教師能很快適應新時期教育發(fā)展的需要,我們著重加強了以下幾方面的工作。

(1)加強業(yè)務培訓,促進教師業(yè)務素質的提高。

首先組織教師認真學習《3~6歲兒童發(fā)展與指南》,使其成為自身教育改革行為的依據(jù)。樹立新型的教育觀、兒童觀。努力建構有效的師幼互動,轉變自身的思維和學習方式;其次,我園鼓勵教師積極參加**區(qū)教育局組織的幼兒教師培訓及觀摩活動,并要求外出學習的教師將所學展示給全園教師。另一方面我們還積極鼓勵教師自學,到目前為止全園有2人獲得本科文憑,14人獲得大專文憑,2人正在進行大專函授學習。

(2)加強對教師基本功的培養(yǎng)。

我們開展了演講、彈唱、舞蹈、說課、主題墻評比、游戲環(huán)境評比等業(yè)務學習,提高了教師的業(yè)務能力,更新了教育觀念,從而使幼兒園的教育教學水平得到提高。

四、尊重生命,把安全衛(wèi)生工作放在首位。

1、生命重于泰山。我們提出的口號是:尊重幼兒生命,安全第一。為此我園始終把安全工作放在工作的首位,我們成立了安全工作領導小組,由園長任組長親自主抓這項工作。我們制定并完善了安全工作責任制,分解安全工作60條,將安全工作量化、細化,具體責任到每個人。園長定期召開安全專題工作會議,布置安全工作,并解決有關安全的問題.安全工作領導小組每雙周對園內所有場所進行一次地毯式的安全大檢查,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時排除,保證了全園師生的身體健康和生命安全,每個班的教師充分利用晨間時間帶領幼兒進行一些安全知識的學習,每學期園內進行一次消防演習,進一步增強教職工及幼兒的自我保護、救護能力。(附圖片)。

我園嚴格執(zhí)行《托幼機構衛(wèi)生保健工作細則》,配有2名專職保健教師,保健教師受過多次的保健專業(yè)培訓,并取得上崗證;懂得必要的醫(yī)學常識,能處理突發(fā)的安全衛(wèi)生事故,對幼兒的生長發(fā)育能作出正確評價,能對出現(xiàn)的問題采取有效的措施,并負責我園幼兒的營養(yǎng)膳食;指導幼兒園安全、衛(wèi)生、消毒等工作;雙周對保育員進行園內培訓,豐富她們的保育知識、熟練她們的保育技能,以保證每位幼兒身心健康、和諧發(fā)展。

一日活動中,我園能按《幼兒園一日活動常規(guī)細則》的要求去做,照顧好幼兒的生活起居,能確保幼兒在園生活各個環(huán)節(jié)的科學性和有效性。我們就是這樣從大事著眼,小事著手,確保每位幼兒健康地成長。

五、存在不足以及改進方案。

1、年輕教師多,新聘一名有30多年工作經(jīng)驗的業(yè)務園長,在她的帶領下,我園年輕教師在教案的書寫、計劃的制定、環(huán)境的創(chuàng)設等工作中取得了很大進步。

2、由于我園是老園,硬件設施較陳舊,我們將籌資并在今年暑期內完成幼兒園的硬件改造工作。

雖然我們做了很多,但離省優(yōu)標準還差一大截,請各位評估專家給予指導,多提寶貴意見,我們有決心也有信心,以這次民辦督查為契機,不斷總結經(jīng)驗,找出差距,繼續(xù)發(fā)揚我園團結、敬業(yè)、求實、創(chuàng)新的園風,爭取更大進步。

幼兒園督導工作匯報發(fā)言稿篇八

根據(jù)《教育部關于印發(fā)〈幼兒園辦園行為督導評估辦法〉的通知》(教督〔20x〕7號)和《福建省幼兒園辦園行為督導評估實施方案(試行)》(閩教督〔20x'x〕16號)文件精神,按照《泉州市教育局開展幼兒園辦園行為督導評估的通知》(泉教督〔20x'x〕1號)要求,德化縣教育局、德化縣人民政府教育督導室聯(lián)合下發(fā)《關于開展20xx年幼兒園辦園行為督導評估工作的通知》,20xx年3月在泉州市教育督導管理信息系統(tǒng)為受評幼兒園開通賬號并上傳自評材料和自評報告。教育督導室于20xx年4月20-30日組織專家評估組對納入評估計劃的16所幼兒園開展“線上+線下”督導檢查、實地評估?,F(xiàn)將評估情況通報如下:(見附件)。

全縣現(xiàn)有幼兒園83所(點),其中公辦園27所,小學附設幼兒園(班)8點,民辦幼兒園48所。在園幼兒數(shù)20142人,其中公辦性質幼兒園生數(shù)11553人,占比57.36%,民辦園生數(shù)8589人,占比42.64%。目前,全縣有3所省級示范幼兒園,3所市級示范幼兒園,33所縣級示范幼兒園,39所普惠性民辦幼兒園。

評估組通過聽取匯報、現(xiàn)場察驗、問卷調查、座談訪談、資料查閱和數(shù)據(jù)統(tǒng)計等方式,從辦園條件、安全衛(wèi)生、保育教育、教職工隊伍、內部管理等五個方面,對幼兒園辦園行為進行定性分析、定量評價,逐項進行評分,形成反饋報告。基本結論如下:

(一)不斷改善辦園條件。受評幼兒園監(jiān)控系統(tǒng)、辦公室、活動室、功能室、寢室、盥洗室和廚房等設施設備比較齊全,科學實用,通風及采光良好。班班配有電子琴(鋼琴)、多媒體、多功能錄音機、玩具柜、水杯柜、自動飲水機、消毒柜等教學生活設備,教玩具、游戲材料和幼兒圖書數(shù)量較為充足。能根據(jù)實際設置戶外活動場所,室內外活動場地和工作用房達到辦園基本條件。依法籌措辦園經(jīng)費,公辦幼兒園有生均公用經(jīng)費保障正常運轉并規(guī)范使用。

(二)重視安全衛(wèi)生管理。各受評幼兒園能牢固樹立“安全第一”思想,能建立安全工作領導機構,配備專兼職安全保衛(wèi)人員,安全措施落實到崗到人,層層簽訂安全責任書。通過多種形式,定期、有針對性地向家長、幼兒和教職工進行安全教育,提高幼兒的自我防護意識和能力,教職工掌握基本急救常識和防范、避險、逃生、自救的基本方法。各園都能落實健康監(jiān)測管理,執(zhí)行衛(wèi)生消毒制度,建立傳染病防控制度和應對措施,制定突發(fā)傳染病應急預案,認真做好膳食平衡工作,嚴把采購關,堅持索證制度,杜絕“三無產(chǎn)品”入園,堅持餐點48小時留樣登記。

(三)提升保育教育質量。各受評幼兒園能遵循幼兒身心發(fā)展特點和教育規(guī)律,注重幼兒良好習慣與品質的養(yǎng)成,貫徹要求,合理安排幼兒在園一日生活,活動內容涵蓋健康、語言、社會、科學、藝術五大領域,以游戲為基本活動形式,注重幼兒直接感知、動手操作和親身體驗,動靜交替,室內外活動兼顧,保證幼兒充分的活動時間,具有較好的活動與學習氛圍。教育活動計劃明確,活動方案可操作。

(四)提高師資整體素質。各受評幼兒園都能不斷加強教師專業(yè)培訓,實施教師個人發(fā)展規(guī)劃,借助理論學習、專題培訓、實地演練、現(xiàn)場研討等方式,加強課題研究,提高科研水平。都能堅持以師德建設為核心,通過開展形式多樣的豐富師德師風教育活動,引領教師踐行職業(yè)道德規(guī)范。督導評估過程中未發(fā)現(xiàn)虐待、歧視、體罰、侮辱幼兒現(xiàn)象,家長調查問卷未收到負面信息。

(一)辦園條件有待進一步改善。個別民辦園存在證照不齊現(xiàn)象,其中慧樂幼兒園、湖前貝貝幼兒園沒有辦學許可證。個別民辦幼兒園沒有獨立場所,與民房、廠房合用園區(qū)。個別民辦幼兒園條件簡陋,戶外活動場地不足,班班需配備的教學、生活、安全、衛(wèi)生等設備設施不齊全,教玩具、游戲材料、專業(yè)雜志書籍不足,種類不夠豐富。部分幼兒園規(guī)模、班額超出規(guī)定標準。

(二)隊伍建設有待進一步加強。公辦幼兒園教師編制緊張,民辦幼兒園教師流動性大。部分民辦幼兒園因聘任不到具有專業(yè)學歷和資格證教師,存在臨時聘任無資質教師任教現(xiàn)象。個別民辦幼兒園每班只有一名教師,幾個班配備一名保育員。教研培訓力度不夠,缺乏實效性。個別幼兒園教師的流動性較大,教育觀念保守。有的幼兒園未落實每兩周至少開展一次教研活動的要求,教師專業(yè)發(fā)展缺少規(guī)劃,為教師提供外出參加學習培訓的機會較少。

(三)園務管理有待進一步精細。個別民辦幼兒園工作制度不夠健全,工作計劃操作性不強,不重視資料收集整理和經(jīng)驗總結,檔案、文書、基礎信息資料等缺乏專人管理。部分幼兒園室內占用公用通道,廚房設在教室隔壁,消毒設備不足,日常衛(wèi)生保健登記不齊全。

(四)保教工作有待進一步加強。個別幼兒園未能科學合理地安排幼兒的一日活動,活動形式單一,部分內容與材料的提供脫離幼兒實際生活。個別教師活動組織與游戲指導能力較弱,組織過程中沒有突出領域特點,重難點沒能把握。戶外活動場地利用不夠充分,戶外活動時間不足。保教并重的要求未能得到落實,部分保育員的.工作操作不夠規(guī)范,不能很好地培養(yǎng)幼兒良好的生活習慣。

(一)不斷完善配套設施,努力創(chuàng)造良好育人環(huán)境。各幼兒園要加大資金投入力度,進一步完善辦園設施設備,改善辦園條件。要嚴控辦園規(guī)模與班額,使生均占地面積、生均綠化面積、生均戶外活動場地及綠地面積均達到相應要求。要通過公、民幼兒園幫扶機制,加強對民辦幼兒園的管理和指導。無辦園許可證的民辦幼兒園要采取有效措施,下大力度整改,爭取取得辦園許可。

(二)強化安全管理意識,為幼兒健康成長保駕護航。各幼兒園要強化安全衛(wèi)生意識,加強安全衛(wèi)生管理,做好隱患排查及常規(guī)管理,幼兒膳食分析進一步精細化,科學合理地制定幼兒食譜,做到營養(yǎng)均衡,安全衛(wèi)生,促進幼兒健康成長。

(三)加強師資隊伍建設,促使教師專業(yè)成長。各幼兒園要配齊配足各崗位人員,加強師德師風建設,進一步提升幼兒教師的專業(yè)素養(yǎng)和師德水平。要加強《綱要》《指南》的學習,進一步轉變教職工觀念,根據(jù)園所情況做好園本培訓、教研活動的開展,合理安排一日活動,以“游戲”為主要活動形式,開展五大領域教育教學活動,促進幼兒健康快樂成長。

(四)發(fā)揮示范引領作用,提升全縣整體辦園水平。各級示范性幼兒園要認真總結辦學經(jīng)驗,不斷探索,勇于創(chuàng)新,努力實現(xiàn)更高目標,充分發(fā)揮示范輻射和帶動作用,加大對薄弱園的幫扶力度,通過一日觀摩活動、園長經(jīng)驗交流、檔案資料收集整理等形式,指導各類幼兒園科學安排一日活動,規(guī)范辦園行為、實施科學保教,從整體上不斷提升全縣幼兒園的辦園質量和水平。

各幼兒園結合要各自實際,針對存在問題,制定切實可行的整改方案,抓好整改落實,不斷規(guī)范辦園行為,提升辦園水平??h教育督導室將加強對幼兒園整改情況的跟蹤督查,并將督查情況及時反饋通報。

幼兒園督導工作匯報發(fā)言稿篇九

我園幼兒按年齡分班,現(xiàn)設大中小班三個,班額均達要求。我校獨立成園,無污染、無噪音。有獨立固定的戶外活動場地,生均面積達標。園外無任何危險建筑和污染因素?;A設施完善,校園環(huán)境優(yōu)美。園內環(huán)境設施有:幼兒坐椅、課桌、玩具柜組、消毒柜臺、兒童床。教學設施有:電視機、影碟機、音響、風琴、錄音機、幼兒積木多套、跳繩、皮球、泡沫拼圖板及若干教具。玩具設施有:多功能大型綜合玩具、秋千、蹺蹺板等。為配合教學工作開展,購置各類圖書余冊、教學用錄像帶余盤,有效地促進了幼教工作的順利開展。

1、多年來,本園認真貫徹《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園教育指導綱要》,堅持保教原則,促進幼兒全面和諧發(fā)展。主動接受上級教育行政部門的管理、監(jiān)督檢查。實行園長負責制。

2、本園堅持學年、學期一計劃一總結。制定了遠近期工作目標,指導工作的開展。建立健全了崗位責任制,有明確的教師、保育員、安全員等工作職責,建立了幼兒一日生活作息制度、飲食管理等制度,并認真實施,定期檢查考核。

3、我園歷來嚴格執(zhí)行上級收費標準,經(jīng)費獨立核算,保障了幼兒園的正常發(fā)展。

幼兒,教師嚴格執(zhí)行交接班制度,認真清點幼兒,注意管理好乘車幼兒的上、下、乘坐安全。做好幼兒入園、帶藥、不安全隱患記錄工作,防止漏失。對于不熟悉的幼兒接送者要謹慎對待,不能有一點失誤。違反規(guī)定交接幼兒接送的要嚴肅處理,嚴格控制接送人員常規(guī)管理。如果幼兒無人接送,跟車值班的教師要負責到底,安全無誤地將幼兒送到家。對于未到園的幼兒,教師要及時做好家園聯(lián)系工作,并針對具體情況進行匯報,有異常情況馬上請示,以防各種大的傳染病的蔓延。幼兒午睡值日教師應盡職盡責,根據(jù)季節(jié)變化和幼兒具體情況做好保育工作,讓每個幼兒健康安全地午休。

1、我園是一所面向社會,全日制的私立幼兒園,擁有一支素質高、風氣正、積極進取,教學經(jīng)驗豐富,樂于奉獻的相對穩(wěn)定年輕教師隊伍,教師熱愛幼教事業(yè),愛護幼兒,以園為家,自覺執(zhí)行幼兒園的各項規(guī)章制度。教師專業(yè)性強,學歷均已達標。

2、學校能貫徹黨的教育方針,熟悉幼兒保教事業(yè)有較強的能力。結構合理,團結務實,分工明確,遵紀守法,全園教職員工團結合作,工作積極負責。

3、園內按規(guī)定配備了保育員、安全員等專職人員。

幼兒園對食堂衛(wèi)生情況進行了一次深入地檢查,徹底清除衛(wèi)生死角,對于各種不衛(wèi)生的隱患和習慣及時進行處理更新。廚房工作人員認真學習和嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生法等文件的規(guī)定,并簽訂食品飲食衛(wèi)生責任狀。學校加強對食品采購、供貨、加工等關口的管理,確保所購食品和原料衛(wèi)生安全。存放食品和原料的場所有專人管理,并嚴格執(zhí)行飯菜當日制作,當日食用制度,以防隔夜飯菜對幼兒身體健康造成危害。對幼兒園進行滅鼠除蟑,清除各種寄生蟲,防止各類傳染病的發(fā)生。

結合本次自查整改工作,我園對校舍、室內設施玩具,寢室用品,進行了一次徹底地檢查。將各種游樂設施進行加固處理,對教具和玩具進行消毒和檢查,將不合格的玩具進行銷毀。室內桌椅和寢室床具也整體進行了一次維修,徹底檢查了班級的物品擺放,消除了隱患。同時我園在管理制度、校園設施、安全意識和安全措施等方面都進行了進一步的改進和完善。教師的安全意識也進一步加強,對各項安全工作和應急處理辦法有了更深入地了解,幼兒將會在一個優(yōu)美的、安全的環(huán)境內健康、快樂地成長。

幼兒園督導工作匯報發(fā)言稿篇十

20xx年12月23日,我園接到縣教體局下達的《關于落實20xx年民辦學校年審整改事項的通知》。經(jīng)過這次年檢,我園還存在部分受檢項目不達標的問題。對此,我園領導高度重視,全體教職員工積極配合,立即制定整改措施,按照相關建園標準和各位領導的要求進行了整改,現(xiàn)將整改情況報告如下:

1、健全組織,加強領導。成立了以園長為組長的安全工作領導小組,統(tǒng)一組織安排學校的安全工作,做到分工明確,責任細化,一級抓一級,層層抓落實,形成學校無閑人,人人抓安全的良好局面。

2、制訂了突發(fā)事故應急預案,建立了事故、傳染病及時報告制度和安全預警制度,有計劃地開展安全演練,讓幼兒具備簡單的防火、防電、防水、防病、防騙常識,并指派專人做好記錄。

3、完善安全教育制度,經(jīng)常有針對性地加強對師生的安全教育。一是學校利用每周一節(jié)的安全教育課對學生進行安全和健康教育,使學生牢固樹立“安全第一,健康第一”的意識。二是要求各任課教師在上課中要積極滲透安全教育。三是積極開展交通安全、校內外活動安全、消防安全等專題安全教育活動,讓學生在活動中達到自我教育的目的。

4、定期排查,及時整改。我校實行定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度。對幼兒園每個角落進行大檢查,發(fā)現(xiàn)隱患,及時整改,特別是教室的門窗、學校圍墻、電路的布置、學生活動場地、大型玩具器械等定期檢查,查找安全隱患,發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施,從而確保幼兒安全。

5、加強疾病衛(wèi)生防預。為防止傳染病的發(fā)生,學校制訂了《疾病預防報告與重大事故應急預案》,購買了84消毒液,為班級配備了體溫表。每天兩次對教室、廁所集中消毒,認真落實了晨檢、午檢制度,及時了解學生的出勤、健康情況,作好消毒記錄和異常學生登記,并安排專人作為學校傳染病疫情的報告人。

1、制訂崗位職責,明確責任和工作目標:《園長崗位職責》、《幼兒教師崗位職責》、《保育員崗位職責》。

2、加強教師管理,規(guī)范辦園行為:《教師一日常規(guī)》、《考勤值日制度》、《例會制度》、《學習培訓制度》、《考核獎懲制度》。

3、加強學生管理,爭取家長配合:《班級管理制度》、《家長聯(lián)系制度》。

4、注重衛(wèi)生保健,確保幼兒安全:《門衛(wèi)管理制度》、《校舍安全管理制度》、《衛(wèi)生防預與食品安全管理制度》、《學校疾病防治安全管理制度》、《學生晨檢、因病缺勤病因追查與登記制度》、《新生入學預防接種證查驗制度》、《衛(wèi)生管理制度》《健康教育管理制度》、《學校消防安全管理制度》。

1、完善內部治理結構。

2、完善財務管理制度為規(guī)范民辦幼兒園財務行為,加強財務管理,提高資金使用效益,我園根據(jù)相關法律法規(guī),結合自身情況,制定了相應的財務規(guī)章制度。

幼兒園督導工作匯報發(fā)言稿篇十一

根據(jù)教育局工作安排,xx年正月16開學以后,我們xx教辦在辦事處的指導下,對轄區(qū)內所有幼兒園和民辦培訓機構進行了一次地毯式的安全排查。下面,對此次檢查的情況予以匯報如下:

會后,我們向辦事處書記、x主任作了詳細匯報。為積極貫徹落實好這次的會議精神,辦事處成立了專門負責這次檢查工作的領導機構。領導組組長由辦事處田主任擔任,副組長由辦事處梁蘇琦副主任擔任,領導組成員包括教辦和各社區(qū)負責人,具體工作由教育辦公室牽頭落實。

領導組成立后,我們教辦主持召開了xx年春季開學檢查工作會議。分管領導、領導組組長在會上做了重要講話,教辦和各社區(qū)負責人均做了承諾性表態(tài)發(fā)言。會議決定,自3月3日開始對各社區(qū)范圍內幼兒園、培訓班進行一次拉網(wǎng)式安全隱患大排查,要求大家抓緊時間、抓住重點高質量、高標準地完成好這次工作任務!

在前期工作的基礎上,我們根據(jù)轄區(qū)特點,對各社區(qū)的檢查對象、檢查重點、整改要求進行了明確安排。

在北區(qū),有xxx等五所幼兒園及xxx等十余家民辦培訓機構,交由xxx四個社區(qū)負責檢查整頓;在南區(qū)有xxx等五所幼兒園及實力派、標榜等五家培訓機構,交由xxx三個社區(qū)負責檢查整頓。

為力求達到這次檢查整治的目的,避免雷聲大、雨點小流于形式,我們教辦兩名負責人也實行包干責任制,具體分工是杜玉龍負責南區(qū),陳學軍負責北區(qū)。

兩位教育辦負責人根據(jù)各自分工,采取深入一線、協(xié)調配合、倒查落實的措施,保證并彌補了這次檢查工作的質量和不足,達到了基本合格的標準。

在協(xié)同檢查與分析匯報的基礎上,我們對存在的`主要問題采取了有針對性的措施予以補救。

1、xxxx等場所面積狹小,不利于培養(yǎng)具有創(chuàng)新意識的21世紀新一代。

2、所有幼兒園偏重于識字教育,而忽略了幼兒素質的提高與培養(yǎng),甚至接受個別經(jīng)銷商推薦使用未經(jīng)專家委員會審核的所謂統(tǒng)編幼兒教材,既不利于提高幼兒素質、開發(fā)幼兒智力,又加重了家長經(jīng)濟負擔,在社會上造成了極其惡劣的影響。

3、在安全管理上,缺乏統(tǒng)一的成文制度約束,沒有有效有力的風險責任保障意識。

4、從辦學規(guī)模和生源情況來看,處于一種無序、市場化狀態(tài),無論是宏觀還是微觀均存在自由化傾向,導致資源浪費、盲目投資等問題。

5、同時一些資質條件較好的幼兒園,在消防達標的情況下,審批手續(xù)一直無結果,影響了民辦教育工作者的投資積極性。

幼兒園督導工作匯報發(fā)言稿篇十二

和時限:針對阿爾山市第一中學、第二幼兒園存在的消防安全隱患逐項整改,現(xiàn)已與興安盟鑫維消防技術服務有限公司溝通整改事宜,2019年5月20日此公司已對阿爾山市教育園區(qū)進行了消防設施竣工檢測,其中包含消防動力配電、室內消火栓、消防應急照明及疏散指示系統(tǒng)、防火門系統(tǒng)等項。

阿爾山市教育園區(qū)消防安全隱患整改完成時限預計十一月初完成整改項目,徹底消除消防安全存在的隱患;阿爾山市第二幼兒園未進行消防設計審核、驗收問題,新址項目預計2019年10月份交付使用,待遷新址以解決消防安全隱患及使用“土灶臺”問題。在使用期間加強安全管理,采取的是,使用滅火器作為消防措施,共配置了滅火器30個,增加滅火器數(shù)量來彌補消火栓設施老化無法使用帶來的安全隱患,教育局也將校舍消防驗收當作重點工作正在整體推進中。

(一)確保學生飲食和衛(wèi)生安全。

各校、幼兒園依據(jù)市場監(jiān)督管理局和教育局通知精神,開學初聯(lián)合市場監(jiān)督管理局開展了聯(lián)合檢查、抽查,共檢查學校食堂、“小飯桌”及校園周邊餐飲店、商店等12家,對2所學校食堂下達隱患整改通知書,除極個別項目由于學校條件所限沒達到要求外(第二幼兒園土灶臺),新址項目預計2019年11月份交付使用,待遷新址以解決消防安全隱患及使用“土灶臺”問題,其余已全部整改。教育局下發(fā)《關于開展2019年春季學校食堂食品安全檢查進一步做好校園及周邊餐飲食品安全監(jiān)管工作的通知的通知》(阿教安字〔2019〕27號),全市學校食堂及周邊食品商場進行檢查。全面落實《食品安全法》,教育局無食堂外包現(xiàn)象,全部自主經(jīng)營。定期檢測水質,建立健全飲用水衛(wèi)生安全管理檔案。目前我市教育系統(tǒng)4個食堂,a級標準2個、b級2個,學校食堂均購買了食堂責任保險,參保率100%。

(二)確保學生上下學交通安全。

各中小學認真貫徹國家、自治區(qū)、盟委行署關于加強校車安全管理的相關文件精神,切實保障廣大師生生命財產(chǎn)安全,以“責任落實、安全第一”為校車運行工作目標,完善了校車突發(fā)事件應急預案。各校認真組織開展學生乘車安全知識教育和應急避險演練活動,2019年開學初校車公司聯(lián)合交警部門對運輸企業(yè)人員進行崗前培訓,學習道路交通安全法律法規(guī)、應急處置和應急救援知識和技能,進行考核驗收,合格后上崗,會后并于校車司機簽訂安全責任書。聘請交警大隊交通安全宣傳員,深入學校開展交通安全宣傳教育。學校通過文明交通進校園、進家庭和家長會、致家長一封信等形式廣泛宣傳交通安全法律法規(guī),提高家長及學生交通安全意識。同時學校與校車公司、校車駕駛員、隨車照管員、學生及學生家長層層簽訂安全責任狀,明確了各自職責,切實維護了廣大師生生命財產(chǎn)安全。全市運營校車12臺,開通線路4條,覆蓋4個鄉(xiāng)鎮(zhèn),涉及4所學校,受益學生1011人。

(三)確保學生防溺水安全。

各中小學、幼兒園把防溺水工作放在夏季學校安全工作的突出位置抓細抓實抓好。一是落實防溺水工作的系列要求和部署,對做好學生防溺水工作進行再安排、再部署、再落實,繼續(xù)向學生家長發(fā)放了《致學生家長一封信》,向學生家長宣傳防溺水安全知識,一封信回執(zhí)回收比例達到100%。二是落實“放學前一分鐘提醒”制度,班主任老師要在每天放學前對學生進行往返學校安全警示教育,增強學生安全意識。三是扎實做好防溺水安全隱患排查整治工作。各校、幼兒園積極開展校園周邊、上下學路邊和學生居住地等重點部位水域安全隱患排查整治活動。

(四)確保校園消防安全。

學校都按規(guī)定要求配齊配足了滅火器,對重點部位實驗室、微機室配齊了二氧化碳滅火器,并且全部進行了年檢。對校園消防設施堅持定期檢查,維修比較及時。各學校根據(jù)自身實際,定期開展多種形式的消防安全教育宣傳活動,積極組織進行滅火疏散和逃生自救演練,提高廣大師生的安全意識和自救互救能力。

(五)確保大型集會活動安全。

秋季開學初,各校(園)嚴格落實大型集會活動審批報備制度,提前制定應急預案和安全保障措施。能結合實際情況針對各項安全制度、計劃、預案和保障措施加以完善確保集體活動安全有序開展。對于學校上下課、放學、集會等活動學校做了專門工作布置,做到有備無患。

(六)確保不發(fā)生踩踏安全事故。

秋季開學初,各校(園)結合本校(園)實際制定安全上下學、出操、集會等活動制度,制定切實可行的疏散預案,有效開展安全疏散演練,不斷提高廣大師生安全意識和。

(七)確保實驗室和危險化學品安全。

2017年5月9日,內蒙古自治區(qū)教育廳內教辦函[2017]61號《關于進一步加強普通中小學實驗室危險化學藥品管理的通知》要求學校針對危險化學藥品處置問題進行自查,于是阿爾山市教育局要求各學校對各自化學實驗室中存在的過期危險化學藥品進行自查,經(jīng)查發(fā)現(xiàn):阿爾山市第一中學和五岔溝學校存在較多過期危險化學藥品待處置。2017年6月份,興安盟教育局經(jīng)聯(lián)系有資質處置危險化學藥品的機構后,讓阿爾山市教育局將上述過期危險化學藥品運輸?shù)酵ㄟ|蒙東固體廢棄物處置有限公司,由于沒有運輸過期危險。

化學藥品的專業(yè)車輛,在運至烏蘭浩特時,鳥蘭浩特市環(huán)保及交通部門不允許運至通遼蒙東固體廢棄物處置有限公司,加之與蒙東固體廢棄物處置有限公司關于運輸費用的問題未達成一致,于是上述過期危險化學藥品就一直存放在鳥蘭浩特市蒙古族初級中學。后期與蒙東固體廢棄物處置有限公司協(xié)商由他們幫助運輸,但因運輸費用的問題一直未達成一致,大概放置到2018年2月份,阿爾山市教育局相關人員將上述過期危險化學藥品又運回阿爾山市第一中學專用的化學藥品儲存室。2017年11月,在興安盟教育局的協(xié)調下,阿爾山市第一中學和五岔溝學校分別與通遼蒙東固體廢棄物處置有限公司簽訂了《危險廢物委托處置合同》,并繳納了處置費。

2019年3月4日興安盟安全生產(chǎn)第二督查組到阿爾山市教育系統(tǒng)開展隱患排查工作,排查過程中,針對阿爾山市第中學、五岔溝學校存在過期危險化學藥品未處置情況下發(fā)了整改意見書(編號:d2/001)。這些藥品極易燃燒、具有強腐蝕性、毒性較大,現(xiàn)階段中學的化學實驗室已經(jīng)用不到這些藥品,目前處于長期閑置和廢棄狀態(tài)。這些藥品存在管理危險,存在安全隱患。曾聯(lián)系過公安、環(huán)保相關部門,但沒有安全處置和銷毀危險藥品的措施和能力。阿爾山市教育。

局于2019年3月7日請求興安盟教育局安全科幫助協(xié)調有資質的部門處置,以解決相關學校長期懸而未決的安全隱患。根據(jù)整改意見書,阿爾山市教育局讓阿爾山市第一中學及五岔溝學校就目前過期危險化學藥品狀況各寫了一份情況說明即《阿爾山五岔溝學校藥品管理情況報告》、《阿市一中危險化學藥品儲存現(xiàn)狀》。后期,關于過期危險化學藥品處置問題,阿爾山市教育局已上報興安盟教育局安全科并層報至自治區(qū)教育廳等待處理,但至今沒有處理結果。2019年3月13日,阿爾山市教育局向阿爾山市安監(jiān)局提交《關于報送阿爾山市教育系統(tǒng)安全隱患整改落實情況的函》,但阿爾山市安監(jiān)局也末給與任何答復。

之前沒有相關部門監(jiān)管過,直至2019年3月份興安盟安全生產(chǎn)第二督導組發(fā)現(xiàn)學校過期危險化學藥品未處置問題之后,3月份,阿爾山市教育局聯(lián)合阿爾山市公安局派駐教育園區(qū)警務室進行過安全聯(lián)合檢查,其中一項是針對過期危險化學藥品的檢查。5月份阿爾山市環(huán)境保護局,6月份阿爾山市安監(jiān)都來過,了解一下情況就走了,沒有任何監(jiān)管措施。

我們教育局多次向相關部門就過期危險化學藥品處置問題進行請示,現(xiàn)階段已和通遼蒙東固體廢棄物處置有限公司溝通完畢,正在進一步協(xié)調運輸事宜。

(八)確保校園安全穩(wěn)定。

繼續(xù)加大校園周邊環(huán)境的整治力度,全市學校、幼兒園都安裝了視頻監(jiān)控系統(tǒng),達到重點區(qū)域全覆蓋,現(xiàn)有6所中小學已接入盟局監(jiān)控平臺。完善“三防(人防、物防、技防)”建設體系,做到優(yōu)先考慮、優(yōu)先安排、優(yōu)先到位,提高安全防范和保衛(wèi)水平。落實自治區(qū)教育廳、公安廳《關于進一步加強中小學幼兒園警務室建設的指導意見》,主動與市公安局溝通聯(lián)合制定《關于進一步加強中小學幼兒園警務室建設的實施方案》,已向當?shù)毓簿职l(fā)出關于為學校設置警務室申請函,正在溝通協(xié)調中。

各校、幼兒園都將安全教育納入了教學內容,充分利用“開學第一課”、校園廣播、led顯示屏、校訊通、宣傳欄、國旗下講話、主題班會、教職工會議以及微博微信等渠道,通過專題講座、觀看安全教育光碟、進行疏散逃生自救演練等形式,開展師生安全教育,把安全教育作為新學期開學第一課抓實抓好,重點圍繞交通、消防、防溺水、飲食衛(wèi)生、傳染病預防、防毒品、防詐騙、心理健康等內容,加強安全防范知識和技能傳授,并結合學校實際,有針對性地組織開展各種應急避險演練活動,不斷提高師生安全防范意識,增強對突發(fā)事件的應對能力。為預防學校食物中毒等突發(fā)公共衛(wèi)生事件發(fā)生,全力做好教育系統(tǒng)食品衛(wèi)生安全防治工作,確保學校師生體質健康和生命安全,經(jīng)阿爾山市教育局、公安局食藥環(huán)偵大隊研究決定,2019年9月4日在教育園區(qū)召開了“2019-2020學年度第一學期校園食品安全培訓會”;為了檢驗師生的安全防范意識,“珍愛生命安全教育”機構于9月10-12日,在全市各校、幼兒園組織開展了煙道逃生模擬體驗、樓宇逃生體驗訓練、溺水自救及心肺復舒訓練、海姆立克急救訓練、校園安全防踩踏訓練、火海逃生體驗訓練,此次培訓有效地預防和減少各類安全事故。

教育局將總結經(jīng)驗、明確任務、抓好落實,把風險防控挺在隱患前邊、把隱患整治挺在事故前邊,從源頭上、根本上維護學校安全穩(wěn)定,確保不出現(xiàn)重大意識形態(tài)事件、不引發(fā)重大負面輿情、不發(fā)生重大安全責任事故,以教育系統(tǒng)扎實的工作、穩(wěn)定的實際成效迎接中華人民共和國成立70周年。

幼兒園督導工作匯報發(fā)言稿篇十三

根據(jù)??谑行阌^(qū)教科局下發(fā)的《關于20xx年民辦中小學和幼兒園年檢工作的.通知》,我園認真地進行了自查自評,現(xiàn)呈上《育才實驗幼兒園自查自評報告》,敬請審議。報告幼兒園概況,幼兒園的工作情況、對照“評估標準”的達標情況、存在問題和今后努力方向四部分,全文如下:

我園創(chuàng)建于20xx年9月,占地面積xx平方米,園舍建筑面積為400平方米,活動場地面積1000平方米。圖書藏書量為1000冊,教學用書、參考書125冊,訂有幼兒專業(yè)及其他報刊雜志。我園是一所園舍布局合理,環(huán)境優(yōu)美的現(xiàn)代化幼兒園。全園共有5個班級,其中學前班1個,大班1個,中班2個,小班1個。園內設有舞蹈室、電子琴室、游戲室、醫(yī)務室、會議室等。每個教室都配備了電子琴和錄音機等,創(chuàng)建了幼兒園博客,園內電腦與市教育網(wǎng)聯(lián)網(wǎng)。

園內設有省級標準活動室1個,學生午睡室4個,衛(wèi)生間2個。

我園現(xiàn)有教職工10人,幼兒118人,其中專職教師5人,平均年齡23歲,均是幼師專業(yè),取得大專學歷2人。

我園以“育人為先,服務第一,以德為本,科研興園”為辦園宗旨,明確幼兒園辦園方向及工作目標,積極開展幼兒園各項工作,不斷加強規(guī)范化管理,提升辦園品位。20xx年9月,在??谑行阌^(qū)推行“以園為本教研制度建設項目”中,我園光榮入選實驗園,有了更多學習,交流的機會。

辦園伊始,我們就明確了“辦園環(huán)境好,管理理念新,隊伍素質高,教學質量優(yōu)”的執(zhí)炭憑值6萬元添置各類設備設施,努力實現(xiàn)辦園理念現(xiàn)代化,園舍環(huán)境建設現(xiàn)代化,教育裝備和教學手段現(xiàn)代化及幼兒園管理和教師隊伍現(xiàn)代化。主要工作與成績是:

1、大力宣傳,統(tǒng)一思想,精心打造“育才”品牌。

自育才實驗幼兒園成立以來,我們把爭創(chuàng)??谑薪逃粳F(xiàn)代化幼兒園作為推進我鎮(zhèn)幼兒事業(yè)發(fā)展的重要載體,積極開展宣傳活動,全體教職工統(tǒng)一思想,團結一致,共同努力,營造了良好的工作氛圍。同時,我們以“育人為先,服務第一,以德為本,科研興園””為辦園理念,樹立“一切為了孩子”的教育思想,堅持全面提高保教質量,促進幼兒身心和諧發(fā)展,全力打造“育才”這一品牌。

2、明確目標,加強管理,提高保教質量。

我園辦園時間短,起點要求高。為此,我們認真學習姐妹園及???,廣州市知名幼兒園的先進管理理念,先后制定出我園一系列規(guī)章制度,并懸掛在辦公室及會議室上,并定期與不定期地對各類制度執(zhí)行情況進行檢查、監(jiān)督,使制度管理做到有目標、有措施、有落實,充分激發(fā)教師的工作積極性,體現(xiàn)寬嚴有度的人本管理理念。五年來,我園教職工齊心協(xié)力,自始至終保持著高昂的工作熱情,我園的保教工作一年變一樣,一年上一臺階,許多領導和家長都說,育才實驗幼兒園的變化很大,真是一年一個新面貌。

3、強化師德,勤鉆業(yè)務,教師的整體素質不斷提高。

新大綱頒布以后,新型的兒童觀、發(fā)展觀對教師的整體素質提出了新的要求。教師的師德建設,業(yè)務水平更突出了專業(yè)性、主體性、合作性、實踐性和反思性等特點。因此,我園不斷建立與完善學習制度,創(chuàng)設各類環(huán)境,激勵和要求教師邊工作、邊學習、邊行動、邊研究,不斷提升自己業(yè)務素質,更新自己的知理結構,提高自己的教育教學水平,加強了師資隊伍建設。

(1)一周二會:我園堅持每周一的工作會議和周四的業(yè)務學習會議制度,這一制度對教師師德和業(yè)務水平的.提高提供了良好的溝通平臺。

(2)通過“傳、幫、帶”活動——新老教師的結對,使新教師在一年內能適應新崗位的要求,迅速成長。

(3)堅持“走出去,請進來”。凡是與幼兒園有關的會議,活動,我們園都積極參與,同時,我們在每學期都會請??谑杏忻臉I(yè)務園長來園指導工作,保證了幼兒園的快速發(fā)展。

(4)積極支持和鼓勵教師參加繼續(xù)教育及學歷進修。目前我園有2名教師獲大專以上學歷,并組織全體教師參加市進修學校組織的幼兒教師繼續(xù)教育培訓,選派優(yōu)秀教師參加市幼兒教師骨干班培訓,整體師資素質在不斷上升。

1、規(guī)模。

我園共5個班,基本上按有關規(guī)定和招生編班,小班共1個班,20人,中班2個班,每班人員26人,大班1個班,26人,學前班一個班,20人。(自查結果:達標)。

2、園舍建筑。

園舍建筑符合海南省建設施工標準,園舍建筑堅固、安全、美觀。幼兒園布局合理,日光充足,空氣清新,環(huán)境優(yōu)美。周圍無危險、無空氣、水源、噪音污染。有安全防護設施和安全通道。園內共綠化面積1000平方米。(自查結果:達標)。

3、園舍面積。

我園按《省級示范性幼兒園標準》設計,占地xx平方米,建筑面積為400平方米,綠化面積1000平方米。有教師辦公室兼會議室、保健室等,廚房主副食加工間面積65平方米,房間符合有關標準,園內設有舞蹈室,電子琴室,游戲室等。(自查結果:達標)。

4、人員配備。

我們擁有一支年輕、進取有活力的師資隊伍。我園現(xiàn)有教職工10人,其中專職教師5人,平均年齡23歲,均是幼師專業(yè),取得大專學歷2人。

園長具有小學一級職稱,大專學歷。思想素質好,有一定的組織協(xié)調能力,能充分調動教職工的積極性,有管理和指導保教的能力。實行園長負責制,有明確的領導班子分工,班子成員思想素質好,業(yè)務能力強,群眾威信高,全園教育科研活動成績喜人。保育員符合《規(guī)程》決定的任職資格,受過保教知識的培訓。兼職保健員符合《規(guī)程》規(guī)定的任職資格,并持有中專以上學歷。(自查結果:達標)。

5、行政管理。

幼兒園有中長期的辦學目標,即把我園建設成為管理科學、保教質量高、師資素質強、社會聲譽好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)一流的現(xiàn)代化幼兒園。

我園園務工作計劃與我園發(fā)展目標有機銜接,教務工作計劃祥實、措施有效、過程落實、使我園實現(xiàn)了建園時間短,起點高,發(fā)展快的有效管理。

堅持節(jié)儉辦園,經(jīng)費使用合理,收支帳目清楚。(自查結果:達標)。

6、教育教學工作。

遵循幼兒園教育工作原則,認真落實綱要理念。我園以““尊重天性,發(fā)展個性,培養(yǎng)靈性”為教育目標,制訂各類計劃,注重個性差異,引導幼兒主動學習,促進幼兒能力和個性的全面發(fā)展。

科學合理地安排幼兒一日作息時間,根據(jù)季節(jié)變化分別制訂了冬令、夏令的作息時間表。嚴格管理幼兒在園的起居、學習、活動安排,做到動靜結合,保證幼兒每天2小時午睡和1時戶外體育活動時間。

德育工作貫穿于整個教育活動過程,園、班工作計劃,措施到位。通過開展活動使幼兒良好個性、心理品質和行為習慣得到培養(yǎng)。堅持幼兒的常規(guī)和隨機教育,重在培養(yǎng)良好的行為習慣。(自查結果:達標)。

7、衛(wèi)生保健工作。

嚴格執(zhí)行〈托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健制度〉及其他有關衛(wèi)生保健制度,把幼兒的生理和心理衛(wèi)生保健工作當作我園的重要工作來抓,工作有計劃,措施落實。

科學合理地安排幼兒一日作息時間,根據(jù)季節(jié)變化分別制訂了冬令、夏令的作息時間表。嚴格管理幼兒在園的起居、學習、活動安排,做到動靜結合,保證幼兒每天2小時午睡和1時戶外體育活動時間。

園內每學年組織幼兒進行定期健康檢查制度,由鎮(zhèn)衛(wèi)生院負責,檢查結果反饋家長并存檔。堅持晨檢制度,重視檔案整理和記錄。有定期的衛(wèi)生清毒制度和安全保障計劃,嚴格按有關規(guī)定執(zhí)行。

食堂訂有各類衛(wèi)生制度和職責,嚴格按照《食品衛(wèi)生制度》,做到食品生熟分開,食堂用具分類消毒、餐具一餐一清毒,配置每人“二巾一杯”,每個活動室配有保溫桶茶水供學生飲用,飲用水符合衛(wèi)生要求。積極做好計劃免疫和疾病預防工作。

凡是市教育局和衛(wèi)生局規(guī)定的免疫項目都能認真落實。特別是“腮腺炎”和“流感”預防與接種工作配合到位,同時積極利用家園聯(lián)系陣地做好有關預防小知識宣傳。一旦發(fā)現(xiàn)傳染病例立即采取隔離,并在活動室、午睡室采用食醋蒸熏、紫外線消毒等措施,遇到偶發(fā)病例能及時與衛(wèi)生防疫部門聯(lián)系。

嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》,根據(jù)幼兒的口味和季節(jié)變化制定科學合理營養(yǎng)的幼兒膳食。食堂建立食物購買臺帳及36小時食物留樣制度。廚房用具生熟分開,不吃隔夜飯。有嚴格的伙食管理制度,師生伙食分開。(自查結果:達標)。

1、我園的辦園性質是民辦,如何使這一辦園體制長期有效地堅持并發(fā)展下去,有利于我鎮(zhèn)幼教事業(yè)的發(fā)展,進一步提升我園的辦園品位,更需要政府、學校與教科局的長期合作。

2、師資力量有待于進一步加強。在教師的業(yè)務水平提高上需進一步加強內部管理,嚴格要求,尤其需要培養(yǎng)業(yè)務骨干教師,以適應我園發(fā)展需要,真正打響“育才”品牌。

3、需進一步理順與周邊民辦幼兒園的關系,以更科學合理地規(guī)劃我園的發(fā)展規(guī)模,提高辦園品位,同時能使我園起示范幅射效應,帶動民辦幼兒園的發(fā)展。

4、進一步加強與家長之間的交流、溝通,促進家園之間的聯(lián)系,更好的服務與孩子和家長。

把我園辦成現(xiàn)代化的一流的鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園是我們全園教職工的心愿.只有不斷進取,努力工作,才能使我園的發(fā)展更上一個臺階。把我園建成一所保教質量高,師資素質強,社會聲譽好的現(xiàn)代化幼兒園是我們全體教職工孜孜追求的工作目標,我們一定會工作著并努力著!

幼兒園督導工作匯報發(fā)言稿篇十四

本園于2月20日組織了幼兒注冊,由于準備工作扎實細致,2月21日全園正常開學,各項工作有條不紊,教學秩序迅速穩(wěn)定,呈現(xiàn)出良好的開端。

一是開學準備工作扎實細致。組織教師提前報到,對開學工作作出詳細的部署。至開學之日,做到環(huán)境衛(wèi)生打掃到位、教材發(fā)放到位、工作計劃制訂到位、集體備課組織到位,保證了新學期教學工作的順利開展。

二是師生到園情況較好。沒有不按時到崗現(xiàn)象,表現(xiàn)了良好的組織紀律觀念和對本職工作的熱愛。目前,園部已有8位教師本科學歷,13位教師大專學歷,12位教師中專學歷。為了充實自己,教師們還在不斷努力、進修。

三是課程改革實驗工作推向深入。課改實驗是一項探索性實踐工作,是一個發(fā)現(xiàn)問題,解決問題的過程,解決問題就要研究,因此,我們大力提倡科研先導,強化在行動中研究,在研究中行動的觀念。課改過程教師的教育觀念在不斷的更新,教育觀念轉化為教育行為的能力在增強。教師又有了新的感悟,無論是教師自身的專業(yè)成長,還是幼兒的各方面發(fā)展,都體驗到了課改的成效。沒有最好的課程,只有更好的課程。我們雖然取得了一些經(jīng)驗,但還有很多的問題等待我們去深入地研究和探討,如:如何在實現(xiàn)課程的整合中,將理念的層面落實到實踐活動中去;如何更好地把握游戲中預設與生成的關系;如何更充分開發(fā)、利用社區(qū)資源;如何更快更多地培養(yǎng)研究型的教師等。我們將立足于幼兒園的`實際,不斷拓展新思想,銳意改革創(chuàng)新,進一步優(yōu)化幼兒園的課程,促進幼兒全面和諧、富有個性的發(fā)展。

四是教學工作迅速入軌。開學初,園部對新學期的常規(guī)要求作了新宣傳;將2月作為“常規(guī)整頓月”。同時,園部及時落實教學常規(guī),從組織教學活動、早操的編排、各區(qū)域的設置、家長園地、自然角、主題環(huán)境地創(chuàng)設上給予指導,保證了教育教學質量。

五是收費工作規(guī)范公開。在收費工作中,園部做到嚴格執(zhí)行上級教育、物價部門關于收費工作的有關規(guī)定,提前公布收費標準,主動接受家長監(jiān)督,取得家長的理解與支持。

六是安全工作扎實開展。在開學期間對園舍、食堂、大型器械等地進行重點排查,及時消除安全衛(wèi)生隱患。為了使以后的工作順利進行,使幼兒身心得到更好的發(fā)展,提醒保教人員繼續(xù)做到以下要求:

1、精神飽滿地帶班,保證不出安全事故。

2、加強對幼兒進行安全教育,學習掌握有關交通安全、消防安全、防溺水、防火災等安全知識,培養(yǎng)幼兒的自我保護能力,與家長密切配合,加強防范意識,讓幼兒在有安全意識的基礎上,時時提醒自己或他人注意安全。

3、保證教室的通風、干凈,保證區(qū)角材料的安全、衛(wèi)生。定期消毒教玩具。

4、嚴格書寫交接班記錄,及時清點人數(shù)與接班教師交代清楚。

5、在加強常規(guī)方面,做到井然有序,組織幼兒自覺的排隊洗手、喝水、小便等。

6、堅持每天晨檢。對銳器及不安全物品及時查收,保證幼兒不帶危險物品入園,細心觀察其精神狀態(tài),嚴格管理藥品……。

在我們的園務工作中仍存在人員緊缺的問題,主要體現(xiàn)在兩個方面:一方面是有編制缺人的問題仍在困擾著我們,其次年輕教師比較多,遇上了婚育高潮;另一方面保育員流動性大。這些問題不容忽視,希望能夠盡快得到解決。

幼兒園督導工作匯報發(fā)言稿篇十五

新學期伊始,我園按照縣局的指示精神,行動早、落實快,立足實際,精心安排,幼兒園的各項工作迅速步入正軌?,F(xiàn)將我園開學工作情況總結如下:

2月21日(正月十二),我園召開了班子成員會議,在園長的主持下,通過20xx年春季工作思路,研究了報名、收費、安全、宣傳、設施設備等開園各項準備工作及具體日程安排。2月25日下午3:00,召開了全園教職工大會,會上,園長首先傳達了1月18日全縣教育體育工作行政會的會議精神,認真學習了王局長的講話,并要求將講話精神貫徹落實到新學期工作中。另對開學工作進行了紀律要求和具體部署,。

本學期共有教師45人,在編人員25人,臨時聘任人員20人。其中,保安1人,后勤人員5人。開園至今,無一教師請假、脫崗、缺崗現(xiàn)象,所有教師均以嶄新的`面貌迅速投入到了新學期的工作中。

本學期,全園共開設10個教學班,在園幼兒431人,其中,小班2個班幼兒人,中班3個班幼兒人,大班5個班幼兒人。

按照縣局、物價局精神,我園向家長公示了開學收費政策、收費項目和標準,無亂漲價、亂收費、搭車收費現(xiàn)象。具體收費為書費據(jù)實收??;保教費中小班650元/學期,大班免費;伙食費180元/月,實行三餐一點,每月結算,多退少補。

2月28日,我園幼兒如期到園,教師到崗按時,沒有拖拉遲到的現(xiàn)象,幼兒高興入園,到班情緒好,第一天各班教師就按正常作息時間開展保教活動。

幼兒入園前,全園教師利用了兩天時間,進行了衛(wèi)生消毒大掃除。教室、寢室、走廊、廁所、廚房、各辦公室,門、窗、桌、椅、床、扶手、地板、玩具、圖書、生活用品都進行了全面的徹底的清洗、消毒,全園呈現(xiàn)了一片潔凈清新的面貌,為新學期開園工作營造了干凈、舒適的環(huán)境,深受家長好評。

我園幼兒教材嚴格按照縣局要求,統(tǒng)一使用了規(guī)定教材,并于幼兒入園的第一天就全部發(fā)放到了幼兒手中。此外,我園沒有為幼兒征訂其它任何課輔資料。

后勤人員全面做好了衛(wèi)生、消毒和開餐準備工作,保健醫(yī)師和廚房一起制定第一周的食譜,并進行了公示和張貼,保證了師生生活正常運轉??倓罩魅螌⒄n本、記錄本、班級用品等物品提前采購到位并發(fā)放,一切工作井然有序。

在教職工大會上,我園再次強調了要將安全工作擺在首要位置,要消除一切安全隱患,杜絕安全事故發(fā)生,幼兒園各項工作實行安全一票否決制。

1、各班對教室內外的設施設備進行安全大檢查,如檢查桌、椅、床是否有釘子暴露,是否有缺損情況,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),現(xiàn)場處理。

2、安全檢查組對園內設施設備(大型玩具)、各處的水、電、空調等設備進行全面大檢查,對檢查出的問題已全面整改到位。

3、食堂一如既往嚴把食品的采購關、食物的保管關,嚴格按照規(guī)程認真操作,從第一餐起就嚴格執(zhí)行了食品登記留樣制度。

4、針對開學時進出人員較多的實際情況,加強了門衛(wèi)的管理和晨檢制度,隨時鎖好了大門,嚴格了出入登記制度。

5、各班也于開園第一天就與新入園幼兒簽訂了安全責任書,明確了安全責任。

一年之計在于春,縱觀我園的開園工作,平安順利,成效顯著,體現(xiàn)了“早計劃、巧安排、重落實”的特點,為本學期的工作開好了頭,起好了步。我園將以此為契機,再接再厲,團結全園職工,調動一切積極因素,腳踏實地地開展工作,為全縣“雙高雙普”的早日達標努力奮斗!

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