申論書面報(bào)告格式(專業(yè)20篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-09 17:46:10
申論書面報(bào)告格式(專業(yè)20篇)
時(shí)間:2023-11-09 17:46:10     小編:影墨

報(bào)告的結(jié)構(gòu)應(yīng)該清晰,包括引言、目的、方法、結(jié)果和結(jié)論等部分。如何寫一份出色的報(bào)告是許多人都關(guān)心的問題。當(dāng)然,我們在使用范文時(shí)要注意避免抄襲,以免對自己的學(xué)術(shù)和職業(yè)發(fā)展造成不良影響。%20

申論書面報(bào)告格式篇一

情況報(bào)告一般由標(biāo)題、主送機(jī)關(guān)、正文和落款四部分組成。

標(biāo)題情況報(bào)告的標(biāo)題一般采用完整式的公文標(biāo)題,既由發(fā)文機(jī)關(guān)、事由、文種構(gòu)成,如《某市貿(mào)易局關(guān)于百貨大樓重大火災(zāi)事故的報(bào)告》。有的報(bào)告省略發(fā)文機(jī)關(guān),即由事由和文種構(gòu)成,如《貫徹實(shí)施行政許可法工作情況報(bào)告》,但一定要在落款時(shí)標(biāo)明發(fā)文機(jī)關(guān)名稱。

大多數(shù)情況報(bào)告的主送機(jī)關(guān)只有一個(gè),即直接上級機(jī)關(guān),一般用上級機(jī)關(guān)的簡稱。如果需要同時(shí)報(bào)送其他上級機(jī)關(guān)時(shí),以抄報(bào)方式處理。

正文情況報(bào)告正文是情況報(bào)告的核心內(nèi)容,一般由報(bào)告的緣由、報(bào)告事項(xiàng)、報(bào)告結(jié)語組成。情況報(bào)告緣由部分通常交代起因或基本情況,常以“現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下”等慣用語承啟下文。情況報(bào)告事項(xiàng)部分是情況報(bào)告的主體部分。一般包括三個(gè)層次的內(nèi)容,結(jié)構(gòu)順序?yàn)椋夯厩闆r問題及原因辦法及措施。有的情況報(bào)告也可以將“情況”及“分析”結(jié)合起來寫。

落款處通常只是一句上行公文的習(xí)慣用語,也可作為報(bào)告正文的一個(gè)組成部分。如:“特此報(bào)告”。

1、工作匯報(bào)必須有情況的概述和敘述,有的比較簡單,有的比較詳細(xì)。這部分內(nèi)容主要是對工作的主客觀條件、有利和不利條件以及工作的環(huán)境和基礎(chǔ)等進(jìn)行分析。

2、成績和缺點(diǎn)。這是匯報(bào)的中心。匯報(bào)的目的就是要肯定成績,找出缺點(diǎn)。成績有哪些,有多大,表現(xiàn)在哪些方面,是怎樣取得的;缺點(diǎn)有多少,表現(xiàn)在哪些方面,是什么性質(zhì)的,怎樣產(chǎn)生的,都應(yīng)講清楚。

3、經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。做過一件事,總會有經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。為便于今后的工作,須對以往工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)進(jìn)行分析、研究、概括、集中,并上升到理論的高度來認(rèn)識。

4、今后的打算。根據(jù)今后的工作任務(wù)和要求,吸取前一時(shí)期工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),明確努力方向,提出改進(jìn)措施等。

1、工作匯報(bào)前要充分占有材料。

2、一定要實(shí)事求是,成績不夸大,缺點(diǎn)不縮小,更不能弄虛作假。

3、條理要清楚。匯報(bào)是寫給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達(dá)不到匯報(bào)的目的。

4、要剪裁得體,詳略適宜。

5、工作匯報(bào)的具體寫作,可先議論,然后由專人寫出初稿,再行討論、修改。最好由主要負(fù)責(zé)人執(zhí)筆,或親自主持討論、起草、修改。

申論書面報(bào)告格式篇二

假設(shè)給定資料中有關(guān)我國城市交通擁堵的問題在你市都存在,你作為市交通主管部門的負(fù)責(zé)人,請根據(jù)給定資料,寫一份“關(guān)于我市交通擁堵情況報(bào)告”。

(1)簡要介紹情況,恰當(dāng)分析原因,提出全面、明確、可行的對策。

(2)條理清楚,語言暢通。

(3)字?jǐn)?shù)不多于1500字。(50分)。

我們先不管報(bào)告的格式怎樣,先來看看公文中的報(bào)告對內(nèi)容的要求:開頭部分要開門見山地簡要說明報(bào)告的原由、目的、意義,然后用“現(xiàn)將××情況報(bào)告如下:”中間部分是報(bào)告的核心部分。主要內(nèi)容:一是工作情況及問題;二是進(jìn)一步開展工作的意見?,F(xiàn)在我們又回頭去看看申論題目的要求:簡要介紹情況,恰當(dāng)分析原因,提出全面、明確、可行的對策。大家可以看到,申論對報(bào)告的要求,和嚴(yán)格意義上的公文對報(bào)告的要求根本不是一回事。所以申論寫作中的報(bào)告寫作要根據(jù)題目的要求。

關(guān)于我市交通擁堵情況的報(bào)告。

隨著我國經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,我市人民生活水平有了很大的提高,居民的消費(fèi)水平也在逐步提高,汽車在城市的發(fā)展中越來越成為居民工作、出行的不可或缺的主要交通工具。由于道路等公共基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)沒有及時(shí)跟上經(jīng)濟(jì)發(fā)展的步伐,我市的交通擁堵情況依然嚴(yán)峻,市委市政府在這方面下了大力氣,致力于解決城市交通擁堵問題,在此過程中也收到了良好的效果。

交通擁堵問題如今已經(jīng)成為我國許多城市的頭痛問題,一直困擾著這些城市的發(fā)展、壯大。我市的汽車人均擁有量達(dá)到全國的領(lǐng)先水平,并且呈現(xiàn)逐年快速上升趨勢,市民普遍反映“出行難”、“坐車難”,交通擁堵的狀況正在加劇。嚴(yán)峻的交通情況,不斷考驗(yàn)著政府的執(zhí)政能力與解決問題的能力。

相關(guān)部門仔細(xì)分析與實(shí)地考查后,得出我市交通擁堵的主要原因有三個(gè)方面,即:基礎(chǔ)設(shè)施與汽車快速增長的矛盾;交通管理不到位;市民交通不良習(xí)慣偏多等。

經(jīng)過認(rèn)真思考和反復(fù)論證,要解決我市交通擁堵問題,必須從以下幾個(gè)方面入手:

合理規(guī)劃城市交通網(wǎng)絡(luò),增設(shè)高架路內(nèi)環(huán)匝道,拓寬地面交通要道等;充分利用地上、地下的資源,建立綜合性的立體交通網(wǎng)絡(luò)體系,并且在規(guī)劃中要充分考慮未來城市的交通客流量,以應(yīng)對快速增長的汽車擁有量,從根本上緩解中心城區(qū)的道路擁堵狀況。

制定相關(guān)違規(guī)處理的相關(guān)規(guī)范,對違規(guī)交通予以嚴(yán)厲懲處;交通部門在交通許可正的頒發(fā)環(huán)節(jié)上,要嚴(yán)格審批,不讓有問題的車主上路行駛,對違規(guī)交通,影響公共秩序的行為堅(jiān)決給予查處,并予以通報(bào),已達(dá)到警示的效果。

政府相關(guān)部門聯(lián)合有關(guān)新聞媒體、教育機(jī)構(gòu)等在公眾范圍內(nèi)進(jìn)行對全民進(jìn)行大宣傳,并且在交通路段樹立各種“交通安全,人人有責(zé)”等的標(biāo)語,讓大家時(shí)刻提高警惕;提高每個(gè)市民的安全交通意識,改掉日常交通中的不良習(xí)慣,遵守交通規(guī)則,不在交通道路上闖紅燈、擺攤設(shè)點(diǎn)。

對各路段的交通量進(jìn)行實(shí)時(shí)的檢測,并在主要交通路段中給予提示,使車主能夠避讓繞行,緩解部分地區(qū)、部分時(shí)段的上下班高峰期,并且將道路分成多個(gè)等級,充分滿足各類車輛、人員的需求;不斷擴(kuò)大公共交通的投入力度,改善公共交通的服務(wù)條件,凸顯公共交通的好處,還要鼓勵(lì)短程、同城居民采用公共交通工具出行,使居民真正感到公共交通的優(yōu)越性。

申論書面報(bào)告格式篇三

二、銷售心得:

1、不要輕易反駁客戶。先聆聽客戶的需求。就算有意見與自己不和也要委婉的反駁,對客戶予以肯定態(tài)度,學(xué)會贊美客戶。

2、向客戶請教。要做到不恥下問。不要不懂裝懂。虛心聽取客戶的要求與他們所做的工藝。

3、實(shí)事求是。針對不同的客戶才能實(shí)事求是。

4、知已知彼,揚(yáng)長避短。

速度方面就略勝同行,這就是我們的優(yōu)勢所在,在與客戶介紹產(chǎn)品時(shí)盡量多介紹自家產(chǎn)品的優(yōu)勢。缺點(diǎn)方面盡量少提,但是設(shè)備本身存在的缺點(diǎn)與不足,也就是該設(shè)備在所有同行中必不可少的缺點(diǎn)與不足可以適當(dāng)?shù)南蚩蛻粽f清楚,畢竟沒有十全十美的東西??傉f自己的產(chǎn)品有多好別人也不會全信。同行中存在的缺點(diǎn)與不足也不要惡意去攻擊與批判,要引導(dǎo)客戶去分析判斷,建議客戶通過實(shí)地考察。

6、勤奮與自信;與客戶交談時(shí)聲音要宏量,注。

意語氣,語速。站在客戶的角度提問題,分別有漸進(jìn)式與問候式。想客戶之所想,急客戶之所急。

7、取得客戶信任,要從朋友做起,情感溝通。

8、關(guān)心客戶,學(xué)會感情投資、應(yīng)變能力要強(qiáng)。

9、反映要敏捷,為了興趣做事、相互信任,銷。

售產(chǎn)品先要銷售自己,認(rèn)同產(chǎn)品,先人品后產(chǎn)品。

10、注意儀表儀態(tài),禮貌待人,文明用語。

11、心態(tài)平衡,不要急于求成,熟話說:心如波瀾,

面如湖水。

12、不在客戶面前詆毀同行,揭同行的短。會。

進(jìn)退戰(zhàn)略。

三、工作總結(jié):

(一)認(rèn)真學(xué)習(xí),努力提高。

因?yàn)樗鶎W(xué)專業(yè)與工作不對口,工作初期遇到一些困難,但這不是理由,我必須要大量學(xué)習(xí)行業(yè)的相關(guān)知識,及銷售人員的相關(guān)知識,才能在時(shí)代的不斷發(fā)展變化中,不被淘汰,而我們所做的工作也在隨時(shí)代的不斷變化而變化,要適應(yīng)工作需要,唯一的方式就是加強(qiáng)學(xué)習(xí)。

(二)腳踏實(shí)地,努力工作。

我深知銷售是一個(gè)工作非常繁雜、人務(wù)比較重的工作。作為一名推銷員,不論在工作安排還是在處理問題時(shí)都得慎重考慮,做到能獨(dú)擋一面。要做一名合格的推銷員,首先要熟悉業(yè)務(wù)知識,進(jìn)入角色。有一定的承受壓力能力,勤奮努力,一步一個(gè)腳印,注意細(xì)節(jié)問題。其次是認(rèn)真對待本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一件事。認(rèn)真對待,及時(shí)辦理,不拖延、不誤事、不敷衍。

(三)存在問題。

通過一段時(shí)間的工作,我也清醒地看到自己還存在許多不足,主要是:一、針對意向客戶沒有做到及時(shí)跟蹤與回訪,所以在以后的工作中要將客戶的意向度分門別類,做好標(biāo)記,定期回訪,以防遺忘客戶資料。二、由于能有限,對一些事情的處理還不太妥當(dāng)。要加強(qiáng)認(rèn)真學(xué)習(xí)銷售員的規(guī)范。

總之,在工作中,我通過努力學(xué)習(xí)和不斷摸索,收獲非常大,我堅(jiān)信工作只要用心努力去做,就一定能夠做好。

申論書面報(bào)告格式篇四

小編給大家整理了關(guān)于申論倡議書的格式范文,歡迎大家閱讀參考!

【格式】

倡議書的結(jié)構(gòu)分為五部分:標(biāo)題、稱呼、正文、結(jié)尾、落款。

(一)標(biāo)題:倡議書標(biāo)題一般由文種名單獨(dú)組成,即在第一行正中用較大的字體寫"倡議書"三個(gè)字。另外,標(biāo)題還可以由倡議內(nèi)容和文種名共同組成。如"把遺體交給醫(yī)學(xué)界利用的倡議書"。

(二)稱呼:倡議書的稱呼可依據(jù)倡議的對象而選用適當(dāng)?shù)姆Q呼。如"廣大的青少年朋友們:"、"廣大的婦女同胞們:"等。有的倡議書也可不用稱呼,而在正文中指出。

(三)正文:倡議書的內(nèi)容需包括以下一些方面:

1、寫倡議書的背景原因和目的

倡議書的發(fā)出貴在引起廣泛的響應(yīng),只有交待清楚倡議活動(dòng)的原因,以及當(dāng)時(shí)的各種背景事實(shí),并申明發(fā)布倡議的目的,人們才會理解和信服,才會自覺的行動(dòng)。這些因素交待不清就會使人覺得莫名其妙,難以響應(yīng)。

2、寫明倡議的具體內(nèi)容和要求

這是正文的重點(diǎn)部分。倡議的內(nèi)容一定要具體化。開展怎樣的活動(dòng),都做哪些事情,具體要求是什么,它的價(jià)值和意義都有哪些均需一一寫明。倡議的具體內(nèi)容一般是分條開列的,這樣寫往往清晰明確,一目了然。

(四)結(jié)尾:結(jié)尾要表示倡議者的決心和希望或者寫出某種建議。倡議書一般不在結(jié)尾寫表示敬意或祝愿的話。

(五)落款:落款即在右下方寫明倡議者單位、集體或個(gè)人的名稱或姓名,署上發(fā)倡議的日期。

您好,申論倡議書由五個(gè)格式組成,缺一不可,否則都會扣分的。申論寫作都是官文寫作,對格式要求嚴(yán)格,考生在練習(xí)的時(shí)候一定要牢記各個(gè)文體寫作格式。倡議書格式如下:

倡議書由標(biāo)題、稱呼、正文、結(jié)尾、落款五部分組成。

(一)標(biāo)題倡議書標(biāo)題一般由文種名單獨(dú)組成,即在第一行正中用較大的字體寫“倡議書”三個(gè)字。

另外,標(biāo)題還可以由倡議內(nèi)容和文種名共同組成。如“把遺體交給醫(yī)學(xué)界利用的倡議書 ”。

(二)稱呼倡議書的稱呼可依據(jù)倡議的對象而選用適當(dāng)?shù)姆Q呼。如“廣大的青少年朋友們:”、“廣大的婦女同胞們:”等。有的倡議書也可不用稱呼,而在正文中指出。

(三)正文倡議書的內(nèi)容需包括以下一些方面:1.寫倡議書的背景原因和目的`倡議書的發(fā)出貴在引起廣泛的響應(yīng),只有交待清楚倡議活動(dòng)的原因,以及當(dāng)時(shí)的各種背景事實(shí),并申明發(fā)布倡議的目的,人們才會理解和信服,才會自覺的行動(dòng)。

這些因素交待不清就會使人覺得莫名其妙,難以響應(yīng)。2.寫明倡議的具體內(nèi)容和要求這是正文的重點(diǎn)部分。倡議的內(nèi)容一定要具體化。

開展怎樣的活動(dòng),都做哪些事情,具體要求是什么,它的價(jià)值和意義都有哪些均需一一寫明。倡議的具體內(nèi)容一般是分條開列的,這樣寫往往清晰明確,一目了然。

(四)結(jié)尾結(jié)尾要表示倡議者的決心和希望或者寫出某種建議。倡議書一般不在結(jié)尾寫表示敬意或祝愿的話。

(五)落款落款即在右下方寫明倡議者單位、集體或個(gè)人的名稱或姓名,署上發(fā)倡議的日期。

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申論書面報(bào)告格式篇五

包含的內(nèi)容有:

(1)專題名稱;

(2)報(bào)告名稱(期初、期中或期末);

(3)專題分組成員的姓名、職位;

(4)指導(dǎo)老師/教授名銜;

(5)系、科、所名稱;

(6)報(bào)告單位、院校名稱;

(7)報(bào)告繳交期限。

第(5)、(6)項(xiàng)亦可放于封面之最上端,專題名稱則以較大號字?印。

2、摘要或總結(jié)(可分中英文兩種或單獨(dú)中文一種)。

摘要是將整個(gè)報(bào)告或論文架構(gòu)用最精簡的方式表達(dá)出來,幫助閱讀者尚未翻閱全。

文之前,就知道作者的全盤性概念。摘要的主要內(nèi)容應(yīng)包括:

(1)問題之簡要陳述;

(2)問題解決所用研究方法的扼要說明;

(3)問題的解決過程;

(4)所得結(jié)果。

基本上,摘要包含上述四個(gè)項(xiàng)目,但其中文長度以300至500字為宜,英文版本不宜超過300字。

3、章節(jié)目錄。

4、圖表目錄。

1、緒論或前言。

2、報(bào)告的內(nèi)容。

3、結(jié)論。

1、參考書目。

2、附錄。

3、索引(如有的話)。

申論書面報(bào)告格式篇六

問題:l縣政府?dāng)M進(jìn)一步宣傳寄宿制學(xué)校的辦學(xué)模式,以期更好地提高辦學(xué)效益和質(zhì)量。

請根據(jù)給定材料3,以縣教育局的名義草擬《給各村中小學(xué)生家長[微博]的一封信》。

要求:

(1)內(nèi)容具體、符合實(shí)際;。

(2)用語得體,通俗易懂;。

(3)不超過400字。

題目分析:

內(nèi)容方面:這封公開信要起到使家長支持寄宿制的效果,必須回答解決家長的困惑。

這幾點(diǎn)是不是要一一闡釋明白,從而打消家長的顧慮,解除他們的.后顧之憂。最后,對家長要發(fā)怵呼吁,提出希望。

形式方面:注意標(biāo)題、稱謂、發(fā)文機(jī)關(guān)和發(fā)文時(shí)間。語言得體、通俗易懂,具有宣傳性。如果格式不規(guī)范,語言不具宣傳性將被扣分。

申論書面報(bào)告格式篇七

最近經(jīng)常有小伙伴來問:建議書的格式包括哪些,正文部分應(yīng)該怎么寫……不一而足。因此,申論答題技巧,小編就結(jié)合具體的案例來和大家一起分享如何寫建議書。

關(guān)于促進(jìn)我市環(huán)保工作改善的建議

市環(huán)保部門:

作為一名環(huán)保志愿者,我發(fā)現(xiàn)我市群眾存在不少環(huán)保陋習(xí),如垃圾分類不合理、農(nóng)村秸稈隨意燃燒等。為引導(dǎo)市民自覺養(yǎng)成良好生活習(xí)慣,共建美好家園特建議如下:

一、加大投入。加強(qiáng)科技投入,鼓勵(lì)循環(huán)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,拓寬垃圾和秸稈利用渠道;提高專項(xiàng)財(cái)政補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),提高垃圾分類和秸稈回收價(jià)格。

? ? ?二、強(qiáng)化宣傳。利用廣播、電視等,加大對垃圾分類和秸稈焚燒危害的宣傳力度,提高民眾環(huán)境保護(hù)自覺性,進(jìn)一步提高垃圾分類準(zhǔn)確投放率,降低秸稈燃燒率。三、完善管理。加強(qiáng)對環(huán)衛(wèi)工人的培訓(xùn),督促其規(guī)范進(jìn)行垃圾分類處理,并提供熱線電話等舉報(bào)渠道,鼓勵(lì)群眾積極監(jiān)督環(huán)衛(wèi)工人工作。認(rèn)真落實(shí)《關(guān)于農(nóng)作物秸稈露天禁燒和綜合利用的決定》,對于違規(guī)焚燒桔稈行為應(yīng)加大處罰力度。四、營造氛圍。積極引導(dǎo)社會團(tuán)體、企業(yè)、志愿者等參與到垃圾分類與秸稈回收管理工作中,拓寬工作渠道,營造環(huán)保工作“全民參與、全民負(fù)責(zé)”的社會氛圍。

以上建議望采納!

建議人:小黃

xxxx年xx月xx日

結(jié)合上面的范文,不難發(fā)現(xiàn)建議書的格式包括:標(biāo)題、稱呼、正文、落款【制作單位+日期】四個(gè)部分。

根據(jù)小伙伴們的作答情況來看,發(fā)現(xiàn)很多小伙伴在寫建議書的時(shí)候都是先將問題總結(jié)一段,然后,再提出措施,而且問題和措施兩者之間做占的篇幅是差不多的`。如果題目沒有明確地要求概括問題,這是不恰當(dāng)?shù)摹R虼?,建議書屬于處理問題類應(yīng)用文,其重點(diǎn)就應(yīng)該在解決問題上,而不應(yīng)將寫作的重點(diǎn)放在問題的闡述上或者是將問題與措施相提并論。

掌握了以上這些內(nèi)容,對于建議書的寫作就沒有很大的問題了,希望小伙伴們認(rèn)真落實(shí),爭取下次遇到建議書的時(shí)候知道怎么寫,能規(guī)避的問題要規(guī)避掉。

申論書面報(bào)告格式篇八

廣大網(wǎng)民朋友們:你們好!

非常感謝大家通過互聯(lián)網(wǎng)對政府各方面的工作表達(dá)心聲、提出意見和建議,這充分表明廣大市民對我們政府工作的熱切關(guān)心與熱忱支持,你們的支持給我們的工作注入了強(qiáng)大的精神動(dòng)力!

互聯(lián)網(wǎng)的誕生對我們的工作和生活產(chǎn)生了革命性的影響,極大地提高了溝通效率。“網(wǎng)絡(luò)問政”使網(wǎng)絡(luò)媒體成為黨和政府聯(lián)系群眾、集中民智的有效渠道,有助于我們深入地把握實(shí)情、了解民意,提高政府工作效率和水平。同時(shí)。它也是我們廣大網(wǎng)民獲取資訊、傳播智慧、交流情感、凝聚力量的平臺,這在2008年南方冰霜災(zāi)害、西藏拉薩“3o14”事件、四川“5o12”大地震和北京奧運(yùn)會等一系列舉世矚目的重大事件中表現(xiàn)尤為突出?;ヂ?lián)網(wǎng)成為我們心與心相連的精神家園,把這個(gè)精神家園建設(shè)得更美好,是我們每個(gè)網(wǎng)民義不容辭的責(zé)任。

損害的是我們的經(jīng)濟(jì)利益,甚至我們的國家安全,當(dāng)然最后受到傷害還有網(wǎng)民自身。自由是相對的,它必須在理性這條線的牽引下才是真正的自由,就象天上的風(fēng)箏沒有線的牽引就會失控落地。因此,我們在享受自由的同時(shí)要承擔(dān)起應(yīng)負(fù)的社會責(zé)任,遵守法紀(jì)和社會公德,始終把國家和公眾利益放在首位,用中國互聯(lián)網(wǎng)協(xié)會發(fā)布的《文明上網(wǎng)自律公約》來約束自己的言行,文明上網(wǎng),理性發(fā)言,共建美好精神家園。

文明上網(wǎng),理性發(fā)言,用網(wǎng)絡(luò)平臺來展示我們?nèi)祟愋撵`深處最美的弦音。讓每個(gè)人在這個(gè)精神的家園里得到愛、智慧、勇氣和前行的力量。人之所以說話,其原始動(dòng)機(jī)當(dāng)然都是為了表達(dá)見解,而不是想證明自己淺薄,我們發(fā)言要充分展示自己心靈最美的一面,真誠和美好的發(fā)言往往收獲的是由衷的贊美和感嘆,惡俗和卑下的言論往往得到的是不屑和攻擊。兩種反饋給我們截然不同的`心靈感受。給別人帶來安慰、智慧和力量的同時(shí),自己心靈會收獲寧靜、祥和與幸福,相信每個(gè)網(wǎng)民都會做出明智的選擇。言為心聲,一個(gè)人的發(fā)言直觀體現(xiàn)的是個(gè)人素質(zhì),一個(gè)群體的發(fā)言則代表著一個(gè)群體、一個(gè)民族的形象和精神質(zhì)地.我們要把互聯(lián)網(wǎng)這個(gè)美好的發(fā)明應(yīng)用好,向世界傳播我們的文明,展示我們的形象!我們不但要建設(shè)一個(gè)物質(zhì)世界的和諧社會,還要建設(shè)一個(gè)精神世界的和諧社會。讓我們攜起手來,共同努力把互聯(lián)網(wǎng)建設(shè)成我們最美的精神家園!

x市精神文明辦公室。

二00九年四月二十六日。

申論書面報(bào)告格式篇九

甲方(供方):

乙方(需方):

甲、乙雙方本著《xxx合同法》及有關(guān)法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下條款,以資雙方共同遵守:

一、定貨明細(xì):乙方向甲方購買以下常規(guī)產(chǎn)品:

1、以上數(shù)量及尺寸以實(shí)際下單交貨數(shù)為主計(jì)算。

2、以上價(jià)格不含稅,

3、甲方負(fù)責(zé)運(yùn)輸(僅限中山至哈爾濱長途)、

二、質(zhì)量檢驗(yàn):

1.質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn):按國家有關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)收。

2.尺寸要求:以乙方下單尺寸為標(biāo)準(zhǔn)。

3.包裝要求:貨物的包裝須滿足易碎物品的運(yùn)輸、搬運(yùn)要求,并符合乙方標(biāo)準(zhǔn)包裝,包裝費(fèi)含在產(chǎn)品報(bào)價(jià)中。

三、付款方式:

本合同簽訂后,乙方一次性支付合同總額的即幣:元作為訂金,甲方在收到乙方訂金后開始下單生產(chǎn),天內(nèi)生產(chǎn)完工,第天內(nèi)乙方需付清余款元,貨從中山發(fā)出,天內(nèi)到達(dá)上海。

四、交貨方式、交貨時(shí)間、交貨地點(diǎn):

1.交貨方式:先付款再發(fā)貨,一次性送至乙方指定的上海工地。

2.交貨時(shí)間:自收到定金之日起15天內(nèi)貨到達(dá)。

3.交貨地點(diǎn):

五、產(chǎn)品接收及檢驗(yàn):

貨到達(dá)指定地點(diǎn)后,供方以書面的形式向需方提交到貨的數(shù)量、型號及報(bào)檢申請,需方需有專人(要有委托書)負(fù)責(zé)點(diǎn)數(shù)、驗(yàn)貨,并簽名確認(rèn)。檢驗(yàn)要符合國家有關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)(以客戶確定的樣板型號標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)收。)。

六、對產(chǎn)品提出異議的時(shí)間和辦法:

乙方在當(dāng)日對產(chǎn)品的數(shù)量、品種、型號、質(zhì)量如發(fā)現(xiàn)有與國家標(biāo)準(zhǔn)及已經(jīng)確定的樣品不相符時(shí),應(yīng)于2日內(nèi)向甲方提出書面異議,甲方將在7個(gè)工作日內(nèi)對乙方提出的異議給予書面解釋,如產(chǎn)品不符合國家標(biāo)準(zhǔn)及已經(jīng)確定的樣品要求,甲方將無償更換,如果在竣工后,2日內(nèi)乙方未提出任何書面異議,即乙方已確認(rèn)所有安裝的產(chǎn)品合格!

七、違約責(zé)任。

2.乙方未能及時(shí)造成貨物延遲交貨的由乙方承擔(dān)逾期的全部損失;。

八、其他條件。

1.合同變更:甲乙雙方均無權(quán)單方變更合同規(guī)定內(nèi)容,如需變更,應(yīng)由雙方協(xié)商確定后進(jìn)行。

2.本合同雙方簽字后生效,凡因本協(xié)議引起的調(diào)解、訴訟、雙方連帶責(zé)任人均同意以中山市地方仲裁為主。

3.未盡事宜,雙方可以補(bǔ)充協(xié)議的方式予以補(bǔ)充,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

4.本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效率,自簽字之日起生效。

甲方(簽名):乙方(簽名):

地址:地址:

申論書面報(bào)告格式篇十

如何準(zhǔn)備申論的寫作?如何撰寫申論?如何在申論中寫調(diào)查報(bào)告?申論調(diào)查報(bào)告格式又是怎么樣的,下面小編就為大家整理收集了,歡迎閱讀。

一、定義

調(diào)查報(bào)告是對某項(xiàng)工作、某個(gè)事件、某個(gè)問題,經(jīng)過深入細(xì)致的調(diào)查后,將調(diào)查中收集到的材料加以系統(tǒng)整理,分析研究,以書面形式向組織和領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)調(diào)查情況的一種文書。

二、格式要求

1.標(biāo)題:居中書寫;

2.正文:每段話第一句空兩格。

三、正文結(jié)構(gòu)

1.關(guān)于要調(diào)查事件的政策或社會背景;

2.被調(diào)查事件目前的實(shí)際情況;

4.對策和建議供領(lǐng)導(dǎo)參考。

四、易錯(cuò)點(diǎn)剖析

結(jié)合多年授課經(jīng)驗(yàn),針對考生朋友易犯錯(cuò)誤,總結(jié)出以下幾個(gè)易錯(cuò)點(diǎn):

1.標(biāo)題易帶書名號

不論是調(diào)查報(bào)告,還是其他文種的公文,標(biāo)題是沒有書名號的,直接將標(biāo)題的內(nèi)容居中書寫即可。

2.正文結(jié)構(gòu)不完整

申論考試中的公文寫作命題形式越來越靈活,難度也越來越大,這就要求考生朋友在撰寫公文時(shí)進(jìn)行合理地自我發(fā)揮。

很多考生在材料中找不到的信息就不寫了,殊不知這部分內(nèi)容需要自己進(jìn)行簡單概括。

3.落款格式和日期易錯(cuò)

一篇公文的落款處往往包括發(fā)文機(jī)關(guān)和發(fā)文日期,這兩部分內(nèi)容并不是靠右對齊的,而是靠右下角居中書寫;日期的書寫格式為:2014年1月1日,阿拉伯?dāng)?shù)字、數(shù)字無虛位。

五、示范文章

關(guān)于新生代農(nóng)民工的調(diào)查報(bào)告【標(biāo)題】

隨著我國社會經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展,大量的新生代農(nóng)民工涌入城市,為城市建設(shè)、發(fā)展和方便市民生活作出了重要貢獻(xiàn)。

但同時(shí),問題也隨之產(chǎn)生,他們在就業(yè)、教育、維權(quán)等方面遭遇著種種不公平待遇。

申論書面報(bào)告格式篇十一

所謂公開信,就是領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)、社會團(tuán)體將需要宣傳的內(nèi)容公布于眾,讓大家周知和討論的信件。它一般具有普遍的思想意義和教育意義。

(二)結(jié)構(gòu)。

公開信的'格式與普通書信基本相同,既包括標(biāo)題、稱呼、正文、結(jié)尾、署名等幾部分。

1、標(biāo)題。

這類公開性的標(biāo)題一般由發(fā)文雙方名稱和發(fā)文原因共同組成。

2、稱呼。

這類公開信的稱呼針對發(fā)信對象和發(fā)信方式的不同,有的寫集體的稱呼,有得寫個(gè)人姓名。稱呼要寫在第一行,頂格,稱呼后加冒號。

3、正文。

稱呼后另起一行,空兩格寫正文。這類公開性的正文一般要包括以下一些內(nèi)容:

(2)真情實(shí)意地贊頌收信人品德、成績、貢獻(xiàn)及其影響,使收信人在這種特殊的氣氛下感到鼓舞和自豪。

(3)發(fā)文機(jī)關(guān),單位進(jìn)一步提出勉勵(lì),希望和要求,使收信人可以不驕不躁,發(fā)揚(yáng)優(yōu)勢,繼續(xù)奮斗,對社會和他人做出更大的貢獻(xiàn)。

(4)以飽滿、熱烈的感情發(fā)出號召。再次表示真摯的祝福和希望。

申論書面報(bào)告格式篇十二

蘇州高新區(qū)各用人單位在使用各類人員時(shí)應(yīng)依法為其辦理錄用(勞動(dòng)合同新簽)、中介流動(dòng)、勞動(dòng)合同續(xù)簽、中止、恢復(fù)、變更、終止、解除勞動(dòng)合同等相關(guān)手續(xù)。其中:職工終止或解除勞動(dòng)合同后,應(yīng)當(dāng)在15日之內(nèi)辦理;辦理錄用(中介)等其他手續(xù),應(yīng)當(dāng)在30日內(nèi)辦理。

一、單位基本信息的登記:

1.社會保險(xiǎn)登記所需材料:

(2)組織機(jī)構(gòu)統(tǒng)一代碼證書和地稅登記證(副本的原件和復(fù)印件);。

(3)單位開戶銀行全稱及帳號(基本戶);。

(4)《社會保險(xiǎn)登記表》(社保大廳領(lǐng)取)。

2.單位基本信息登記:

申論書面報(bào)告格式篇十三

20xx年1月16日在接到《關(guān)于做好春節(jié)期間工作檢查的通知》后,我區(qū)高度重視,對春節(jié)期間工作進(jìn)行了專題研究,并迅速行動(dòng),積極整改?,F(xiàn)將整改落實(shí)情況匯報(bào)如下:

調(diào)整充實(shí)我區(qū)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由開發(fā)區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)小組組長,涉密重點(diǎn)科室分管領(lǐng)導(dǎo)和負(fù)責(zé)人作為領(lǐng)導(dǎo)小組成員,并明確各自工作范圍和職責(zé)。制定完善了保密方案。嚴(yán)格崗位工作的程序化管理,將定密、保密、檢查等工作與日常業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合。

結(jié)合我區(qū)實(shí)際,對原有的保密制度進(jìn)行全面清理,對缺項(xiàng)部分重新制定,以健全完善保密管理制度。制定了包括《工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制》、《冀州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)機(jī)關(guān)工作人員保守國家秘密規(guī)定》、《計(jì)算機(jī)保密管理制度》、《移動(dòng)存儲介質(zhì)保密管理制度》、《網(wǎng)絡(luò)發(fā)布信息保密管理制度》、《涉密文件管理制度》、《政務(wù)信息公開保密審查制度》、《文件資料的傳閱、使用、保存、銷毀工作制度》等在內(nèi)的工作制度和規(guī)定,以及工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作制度和保密宣傳、培訓(xùn)、教育制度,進(jìn)一步嚴(yán)格規(guī)范日常工作,使工作做到有章可循,確保保密制度落到實(shí)處。

我區(qū)綜合辦公室組織人員對機(jī)關(guān)現(xiàn)有計(jì)算機(jī)、移動(dòng)存儲介質(zhì)、辦公自動(dòng)化設(shè)備及其存儲處理涉密電子文檔進(jìn)行全面徹底的清理。一是對機(jī)關(guān)所有的臺式機(jī)、筆記本電腦的涉密情況和感染木馬情況進(jìn)行了全面清理、檢查,沒有遺漏一臺機(jī)器。二是對移動(dòng)存儲介質(zhì)、辦公自動(dòng)化設(shè)備進(jìn)行清理。對涉密、辦公、信息傳遞等不同用途的移動(dòng)存儲介質(zhì)進(jìn)行嚴(yán)格區(qū)分。三是對政務(wù)公開信息進(jìn)行了匯總檢查,確保發(fā)布信息里不存在涉密內(nèi)容。

為了切實(shí)將工作落在實(shí)處,我區(qū)決定逐步加大對工作建設(shè)的投入,計(jì)劃對開發(fā)區(qū)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行重新構(gòu)建,統(tǒng)籌安排,綜合考慮,以適應(yīng)工作和機(jī)關(guān)日常工作兩個(gè)需要。同時(shí)進(jìn)一步加大對工作宣傳、教育、培訓(xùn),逐步提高全體工作人員的保密意識和能力,以提升我區(qū)工作整體水平。

總之,我區(qū)將以這次保密檢查和整改為契機(jī),通過進(jìn)一步建立健全工作規(guī)章制度,嚴(yán)格規(guī)范工作人員保密行為,不斷強(qiáng)化工作人員保密意識,努力提高工作軟硬件保障水平,切實(shí)將工作落實(shí)到各項(xiàng)工作的實(shí)際中去。

申論書面報(bào)告格式篇十四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:。

大家好!

我叫田興波,今年44歲,高中畢業(yè),現(xiàn)任公司小車駕駛員。

首先,感謝鹽業(yè)公司給我提供這次鍛煉的機(jī)會,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,感謝各位同事在工作中的關(guān)心和幫助。我這次競聘鋪市隊(duì)、車隊(duì)隊(duì)長這個(gè)崗位。下面,我對自己的基本情況、對崗位的認(rèn)識及今后的工作向大家做以下簡要匯報(bào)。

提高自己的業(yè)務(wù)能力,爭取在完成銷售業(yè)績100萬。

其次,在沒進(jìn)入鹽業(yè)公司之前,我一直從事駕駛這個(gè)行業(yè),駕齡已有20余年,對各種車輛比較熟悉,車輛出現(xiàn)的小毛病也能迎刃而解,這次一并競聘車隊(duì)隊(duì)長這個(gè)崗位,我在以后的工作及對車輛的管理一定嚴(yán)格把關(guān),定期對車輛進(jìn)行檢查、維修、保養(yǎng),不定期的對駕駛員組織安全學(xué)習(xí),努力提高自己的綜合素質(zhì),調(diào)動(dòng)大家的積極性,與各位同事在工作^v^同進(jìn)步。

最后,我想說的是,無論能否競聘上,我都會盡自己的能力繼續(xù)努力工作,克服自身的不足,為公司的發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

申論書面報(bào)告格式篇十五

按照省、市局在全系統(tǒng)開展隊(duì)伍教育整頓工作的要求和部署,我局扎實(shí)開展了隊(duì)伍教育整頓“回頭看”工作,取得了一定的成效。現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下:

一、提高認(rèn)識,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)省局部署隊(duì)伍教育整頓“回頭看”,是從工作實(shí)際出發(fā),加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),推動(dòng)本系統(tǒng)工作轉(zhuǎn)型,努力實(shí)現(xiàn)新跨越的一項(xiàng)重大舉措。我局于7月9日召開了創(chuàng)先爭優(yōu)暨隊(duì)伍教育整頓“回頭看”動(dòng)員大會,要求干部職工充分認(rèn)識到開展隊(duì)伍教育整頓“回頭看”活動(dòng)的重大意義。同時(shí),制定了《xx局隊(duì)伍教育整頓“回頭看”實(shí)施方案》,成立了隊(duì)伍教育整頓“回頭看”領(lǐng)導(dǎo)小組,由黨組書記、局長任組長,黨組副書記、副局長,黨組成員、紀(jì)檢組長等同志任常務(wù)副組長,其他局領(lǐng)導(dǎo)任副組長,人教股、監(jiān)察室、辦公室、法規(guī)股、財(cái)基股、機(jī)關(guān)黨委主要負(fù)責(zé)同志為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在人教股。市局領(lǐng)導(dǎo)分片負(fù)責(zé)督促指導(dǎo)所聯(lián)系基層所的“回頭看”工作。各基層所成立了相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組,一把手親自掛帥,實(shí)行專人專抓,形成了良好的齊抓共管的格局。

三、創(chuàng)新舉措,扎實(shí)開展隊(duì)伍教育整頓“回頭看”?1、自查自糾。?。

????2、強(qiáng)化學(xué)習(xí)。?。

4、推行“家訪”。?。

申論書面報(bào)告格式篇十六

長沙市失業(yè)保險(xiǎn)管理服務(wù)局:

一、單位參保情況。

xx公司成立于,社會保險(xiǎn)編號xxxx。公司現(xiàn)有員工x人,均成功參保,并于年度按時(shí)足額繳費(fèi)。

二、公司經(jīng)營概況。

xxxxxxx。

公司現(xiàn)有在職工作人員x人,無裁員情況,但由于各方面原因,公司人員變動(dòng)還是比較大。雖成果顯著,但作為公司主要盈利部門的事業(yè)部,上年末基本上無結(jié)余,只能勉強(qiáng)維持正常的業(yè)務(wù)開支,保障每月員工基本工資發(fā)放。

三、公司穩(wěn)定就業(yè)崗位情況。

在此情況下,公司仍堅(jiān)持組織在崗職工開展職業(yè)技能培訓(xùn),提高職工對工作環(huán)境的適應(yīng)能力;大力支持職工利用空余時(shí)間提升專業(yè)知識,接觸多行業(yè),拓展視野;定期輔導(dǎo)、學(xué)習(xí)、交流工作心得,幫助員工提高工作效率;組織各類企業(yè)文化活動(dòng)來豐富員工的業(yè)余生活,增進(jìn)感情。公司努力給員工搭建一個(gè)展示自我,表現(xiàn)自身能力的平臺,在給員工提供就業(yè)崗位的同時(shí)還能為員工提供提升自身能力的機(jī)會,使員工在特定的環(huán)境里也能感受到企業(yè)帶給他們的溫暖,使員工能享受工作,享受生活。而對此,員工反饋良好,自繳納保險(xiǎn)以來沒有領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金人員。

如若獲得批準(zhǔn),公司將按正規(guī)渠道使用失業(yè)保險(xiǎn)基金撥付的穩(wěn)崗補(bǔ)貼資金,由此,特向相關(guān)部門提出申請。

xxxxxxxx公司。

20xx年x月x日。

申論書面報(bào)告格式篇十七

**市建設(shè)工程招標(biāo)投標(biāo)服務(wù)中心:

我單位項(xiàng)目,依照《^v^招標(biāo)投標(biāo)法》、《評標(biāo)委員會和評標(biāo)方法暫行規(guī)定》(七部委第12號令)、《工程建設(shè)項(xiàng)目施工招標(biāo)投標(biāo)辦法》(七部委局第30號令)的規(guī)定進(jìn)行招標(biāo),于年月日公開開標(biāo)后,確定為中標(biāo)單位。依照《^v^招標(biāo)投標(biāo)法》第四十七條規(guī)定,現(xiàn)提交本工程項(xiàng)目招標(biāo)投標(biāo)情況的書面報(bào)告,請予備案。

1.開標(biāo)2.會議紀(jì)要;

3.評標(biāo)4.委員會的評標(biāo)5.報(bào)告;

14.中標(biāo)15.人的投標(biāo)16.文件。

招標(biāo)單位:(蓋章)。

申論書面報(bào)告格式篇十八

根據(jù)^v^第二次全國土地調(diào)查領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于反饋××省第二次土地調(diào)查成果外業(yè)核查意見的函》和第二次全國土地調(diào)查部級督察核實(shí)工作中提出的意見要求,由州(市)、縣級二調(diào)辦及作業(yè)單位對農(nóng)村土地調(diào)查成果進(jìn)行全面的自查整改,保證農(nóng)村土地調(diào)查成果的真實(shí)性及準(zhǔn)確性。

二、存在的主要問題。

根據(jù)國家二調(diào)辦外業(yè)核查結(jié)果,有我省部分縣區(qū)農(nóng)村土地調(diào)查成果地類認(rèn)定不準(zhǔn)確,錯(cuò)誤率較高,導(dǎo)致建設(shè)用地增加數(shù)量較大,存在的主要問題如下。

(二)存在耕地地類認(rèn)定錯(cuò)誤,存在將實(shí)際耕種的耕地錯(cuò)誤認(rèn)定為荒草地或裸土地等用地的現(xiàn)象。

(三)存在“批而未用”圖斑認(rèn)定錯(cuò)誤和違反規(guī)定現(xiàn)場補(bǔ)充“批而未用”土地審批手續(xù)的現(xiàn)象。

(四)存在地方復(fù)核敷衍了事,未到實(shí)地進(jìn)行復(fù)核拍照等現(xiàn)象。

(五)存在部分縣干擾調(diào)查,擅自修改調(diào)查成果或借地方復(fù)核人為更改調(diào)查成果的現(xiàn)象。

三、整改的要求。

1、各州(市)要高度重視,統(tǒng)一組織各縣(市、區(qū))二次土地調(diào)查辦和作業(yè)單位根據(jù)各縣(市、區(qū))外業(yè)核查存在問題,認(rèn)真分析查找錯(cuò)誤原因,對農(nóng)村土地調(diào)查數(shù)據(jù)庫進(jìn)行全面檢查,將影像和數(shù)據(jù)庫成果一一對照檢查,并實(shí)地核實(shí),認(rèn)真分析查找原因,確保全面整改。

2、各地要重點(diǎn)對國家內(nèi)業(yè)核查提出的疑問圖斑認(rèn)真落實(shí)整改,原則上不允許對非疑問圖斑進(jìn)行大范圍的修改,現(xiàn)場核實(shí)確認(rèn)為非疑問圖斑的,必須要逐一列表說明修改原因并附實(shí)地照片,表中記錄應(yīng)與數(shù)據(jù)庫修改情況一致。

3、各地要以縣級為單位形成外業(yè)自查整改報(bào)告,州(市)匯總后,形成州(市)自查整改工作報(bào)告上報(bào)我辦。

4、對比各地已上報(bào)復(fù)核成果,自查修改率在5%以下的縣(市、區(qū))無需重新上報(bào)成果,可在報(bào)告中說明修改情況,并于統(tǒng)一時(shí)點(diǎn)更新時(shí)上報(bào)。對經(jīng)自查存在問題的縣(市、區(qū)),應(yīng)將修改完善后的調(diào)查成果重新報(bào)送我辦。各地要將自查整改成果應(yīng)用到統(tǒng)一時(shí)點(diǎn)更新數(shù)據(jù)庫中。

四、整改的方法。

1、各縣二調(diào)辦應(yīng)督促作業(yè)單位認(rèn)真總結(jié)調(diào)查的方法及質(zhì)量控制措施,做到“心中有數(shù)”。對調(diào)查過程中存在的問題要舉一反三,找出薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行整改。

3、對地方核查時(shí)未到實(shí)地進(jìn)行核查的,必須切實(shí)到實(shí)地進(jìn)行核對,真實(shí)記錄核實(shí)情況;

8、認(rèn)真清查地方復(fù)核成果的匯總表格、報(bào)告、數(shù)據(jù)庫、復(fù)核照片的一致性;

9、根據(jù)匯總表格全面審核各地類面積的邏輯合理性,對邏輯合理性進(jìn)行分析,找到“異?!钡仡惒⑨槍Ξ惓5仡愡M(jìn)行檢查。

五、整改成果的檢查要求。

(一)數(shù)據(jù)庫部份。

1、檢查數(shù)據(jù)完整性;

2)空間要素層齊全完整,必選圖層內(nèi)均應(yīng)有內(nèi)容;

vct、mdb數(shù)據(jù)庫命名必須按規(guī)范命名(如)。

2、檢查空間參考的正確性(y坐標(biāo)統(tǒng)一加帶號);

3、檢查空間要素的拓?fù)湔_性;

4、檢查要素屬性的正確性、邏輯合理性、填寫規(guī)范性。

一、匯總表格檢查。

1、檢查匯總表格是否齊全;

2、檢查匯總表格格式是否正確;

3、按二級類檢查匯總數(shù)據(jù)主否異常(符合本地情況)。

二、地方復(fù)核情況檢查。

1、檢查地方復(fù)核的成果(疑問圖斑圖層、匯總表、報(bào)告、復(fù)核照片)是否齊全;

2、檢查疑問圖斑圖層內(nèi)的疑問圖斑與匯總表及報(bào)告中的數(shù)量、類型是否一致;

3、檢查實(shí)地照片是否齊全、清晳、命名是否規(guī)范;

4、在數(shù)據(jù)庫中疊加疑問圖斑圖層與影像,檢查復(fù)核是否真實(shí)可*并佐以實(shí)地照片;

5、檢查“疑問圖斑復(fù)核記錄表”是否填寫正確、規(guī)范;

6、根據(jù)檢查情況,填寫附件中的表格(放在各縣“地方復(fù)核”目錄下);

三、數(shù)據(jù)匯總上交。

全部檢查合格后,按規(guī)范中規(guī)定的格式,以縣為單位統(tǒng)一刻盤上交省二調(diào)辦;

申論書面報(bào)告格式篇十九

近年來,該局建立了《被審計(jì)單位審計(jì)項(xiàng)目庫》,將所有審計(jì)對象和項(xiàng)目的基本情況進(jìn)行統(tǒng)一管理,年初根據(jù)省市安排和縣委、縣政府工作大局,圍繞重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)部門、重點(diǎn)資金以及群眾關(guān)心的熱點(diǎn)問題,科學(xué)有序地提出年度審計(jì)項(xiàng)目計(jì)劃,經(jīng)縣政府研究同意后再組織實(shí)施。在年度項(xiàng)目計(jì)劃框架內(nèi),除財(cái)稅和基建審計(jì)項(xiàng)目,對其它各類審計(jì)項(xiàng)目,采取通盤考慮、統(tǒng)籌整合、均衡下達(dá)各股室的方式,這樣既有利于實(shí)現(xiàn)交叉審計(jì),促進(jìn)廉政建設(shè),也有利于提高審計(jì)人員的綜合審計(jì)能力。同時(shí),局機(jī)關(guān)與各股室在每年初都簽定目標(biāo)責(zé)任書,在完成審計(jì)計(jì)劃項(xiàng)目數(shù)量、質(zhì)量、流程、時(shí)間和督促落實(shí)審計(jì)決定等方面提出了明確要求。

二、創(chuàng)新文書表格內(nèi)容,抓好審計(jì)質(zhì)量基礎(chǔ)工作。

三、規(guī)范工作流程,嚴(yán)格按規(guī)定程序?qū)嵤徲?jì)。

一是嚴(yán)格制定審計(jì)實(shí)施方案。制定審計(jì)實(shí)施方案時(shí),以被審計(jì)單位實(shí)際情況為依據(jù),突出審計(jì)重點(diǎn),細(xì)化審計(jì)內(nèi)容,明確時(shí)間安排,方法步驟和人員分工要有操作性。二是依法審計(jì)取證。要求審計(jì)組嚴(yán)格按照審計(jì)實(shí)施方案確定的內(nèi)容進(jìn)行取證,取得的證據(jù)必須有證明力,審計(jì)取證單上要讓被審計(jì)單位或經(jīng)手人簽字蓋章。三是嚴(yán)把審計(jì)底稿關(guān)。規(guī)定審計(jì)組必須按照審計(jì)實(shí)施方案所列審計(jì)事項(xiàng)的對應(yīng)順序,對審計(jì)工作底稿及時(shí)進(jìn)行統(tǒng)一流水編號,并編制“審計(jì)工作底稿匯總表”,以杜絕可能出現(xiàn)的隨意取消、毀棄審計(jì)底稿所查問題的現(xiàn)象。四是強(qiáng)化審計(jì)報(bào)告質(zhì)量。該局要求審計(jì)報(bào)告必須做到要素齊全、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、表述清楚、內(nèi)容真實(shí)全面,定性、處理、處罰恰當(dāng),引用法律、法規(guī)準(zhǔn)確詳實(shí),避免審計(jì)評價(jià)的內(nèi)容籠統(tǒng)和超范圍、超權(quán)限的評價(jià),審計(jì)處罰嚴(yán)格實(shí)行罰繳分離,所有罰沒款項(xiàng)全部由財(cái)政收費(fèi)大廳統(tǒng)一出具票據(jù),按規(guī)定解繳國庫,實(shí)行收支兩條線管理。

四、重視審核復(fù)核審理,防范審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。

一是夯實(shí)審計(jì)組長審核這個(gè)基礎(chǔ)環(huán)節(jié)。要求審計(jì)組長對每個(gè)審計(jì)工作底稿及所附審計(jì)取證單進(jìn)行全面審核,在簽署審核意見的同時(shí),將本項(xiàng)目所有審計(jì)底稿審核的綜合情況,歸納到“審計(jì)組長審核意見書”上。二是嚴(yán)把業(yè)務(wù)股長復(fù)核這個(gè)中心環(huán)節(jié)。要求業(yè)務(wù)股長對審計(jì)組征求意見后的審計(jì)報(bào)告、被審計(jì)單位的書面意見、審計(jì)組采納情況的書面說明、審計(jì)實(shí)施方案等有關(guān)材料進(jìn)行認(rèn)真復(fù)核,在“業(yè)務(wù)股長復(fù)核意見書”上提出書面意見。同時(shí),業(yè)務(wù)股長將征求意見后的審計(jì)報(bào)告修改稿,以及此項(xiàng)目的所有程序材料送法制股審理。三是強(qiáng)化法制機(jī)構(gòu)審理這個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)。該局創(chuàng)新設(shè)計(jì)了“審計(jì)項(xiàng)目程序材料審理表”,對規(guī)定程序和要求做了細(xì)化,法制股在收到審理材料5個(gè)工作日之內(nèi),對審計(jì)項(xiàng)目中所有審計(jì)程序材料是否齊全、合規(guī)進(jìn)行審理,出具“審理意見書”。業(yè)務(wù)股長填寫“對法制股審理意見采納情況的說明”,連同法制股審理過的審計(jì)報(bào)告、決定及相關(guān)審計(jì)材料一并送分管局長審簽,再報(bào)局長檢查審閱后,召開業(yè)務(wù)會議研究、審定簽發(fā)報(bào)告。同時(shí)設(shè)計(jì)了“審計(jì)項(xiàng)目審理情況登記冊”,對審計(jì)項(xiàng)目在審理中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)予以登記,并注明是審計(jì)報(bào)告中的問題還是程序材料上的問題,以此作為年終考核一項(xiàng)內(nèi)容的依據(jù)。此外該局把審計(jì)報(bào)告中常用的法律法規(guī)認(rèn)真進(jìn)行了搜集、整理,匯編成“審計(jì)報(bào)告常用法規(guī)引用樣板”,下發(fā)到各業(yè)務(wù)股室,方便了審計(jì)人員正確運(yùn)用法律法規(guī)。

五、改進(jìn)方法,積極開展審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量考評活動(dòng)。

該局每年進(jìn)行一次審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量考評活動(dòng),并在實(shí)踐中不斷改進(jìn)考評辦法,使其更加規(guī)范化和科學(xué)化,實(shí)行“審計(jì)過程”與“審計(jì)成果”考評“雙百分制”。兩個(gè)方面共涉及14項(xiàng)評分內(nèi)容,109個(gè)評分事項(xiàng)及標(biāo)準(zhǔn)。其中“審計(jì)成果”包括審計(jì)查出的問題及處理處罰等4項(xiàng)內(nèi)容,“審計(jì)過程”包括調(diào)查了解記錄等10項(xiàng)內(nèi)容。具體考評各業(yè)務(wù)股室兩個(gè)年度審計(jì)項(xiàng)目案卷。一個(gè)由各業(yè)務(wù)股自行推薦,另一個(gè)由現(xiàn)場隨機(jī)抽取,要求所有項(xiàng)目案卷必須齊全。審計(jì)質(zhì)量考評領(lǐng)導(dǎo)小組現(xiàn)場監(jiān)督考評過程,各業(yè)務(wù)股長擔(dān)任考評成員,抓鬮確定各自的考評內(nèi)容,對照考評表格上確定的評分事項(xiàng)和標(biāo)準(zhǔn),以無記名方式逐項(xiàng)量化打分。凡是需要扣分的內(nèi)容,考評成員必須進(jìn)行記錄,說明存在的問題,確保公平公正。對未按規(guī)定要求實(shí)施審計(jì)的項(xiàng)目,除相應(yīng)扣分外,業(yè)務(wù)股室還要進(jìn)行補(bǔ)充完善,對涉及違反廉政規(guī)定的項(xiàng)目實(shí)行一票否決??荚u結(jié)束后,根據(jù)得分高低,評出一二三等獎(jiǎng),及時(shí)兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲,并組織全體人員聽取考評成員對審計(jì)項(xiàng)目進(jìn)行講評,促使審計(jì)人員嚴(yán)格執(zhí)法。此審計(jì)質(zhì)量考評做法在《中國審計(jì)報(bào)》登載后,得到了省內(nèi)外審計(jì)機(jī)關(guān)的來電來函“取經(jīng)”。

六、加強(qiáng)整改落實(shí),不斷增強(qiáng)審計(jì)工作執(zhí)行力。

該局起草制定了《澄城縣審計(jì)整改工作監(jiān)督管理辦法》,經(jīng)縣政府研究同意,印發(fā)至全縣各鎮(zhèn)人民政府,縣政府各工作部門、直屬機(jī)構(gòu)貫徹執(zhí)行。要求被審計(jì)單位由主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),對照審計(jì)結(jié)果,逐項(xiàng)提出具體措施認(rèn)真整改落實(shí),并將審計(jì)整改情況書面報(bào)告給該局,該局匯總后年終向縣政府和縣人大匯報(bào)審計(jì)整改結(jié)果。同時(shí),將重要審計(jì)事項(xiàng)及審計(jì)整改落實(shí)情況納入政府督查范圍,該局也及時(shí)制定了審計(jì)整改落實(shí)跟蹤督辦制度,對審計(jì)整改落實(shí)情況不定期進(jìn)行回訪檢查,采取查閱審計(jì)檔案、與被審單位座談等方式,增強(qiáng)了被審單位落實(shí)整改的自覺性,審計(jì)整改工作連年獲得^v^會好評。

七、強(qiáng)化廉政措施,嚴(yán)格審計(jì)工作紀(jì)律。

該局規(guī)定每個(gè)發(fā)出的審計(jì)通知后面必須附上“審計(jì)組審計(jì)工作紀(jì)律”,并要求審計(jì)組進(jìn)點(diǎn)時(shí)在被審計(jì)單位顯著位置張貼“審計(jì)公示”,接受被審計(jì)單位監(jiān)督。該局堅(jiān)持實(shí)行報(bào)送審計(jì),對特殊情況在被審計(jì)單位就地審計(jì)的項(xiàng)目,由分管局長深入現(xiàn)場,及時(shí)跟蹤檢查審計(jì)人員執(zhí)行審計(jì)紀(jì)律的實(shí)際表現(xiàn),糾正審計(jì)人員可能出現(xiàn)的不良行為。該局堅(jiān)持審計(jì)紀(jì)律和整改情況回訪制度。由該局主要領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)檢組長牽頭負(fù)責(zé),抽調(diào)法制股、監(jiān)察室人員組成審計(jì)回訪小組,對所有已審結(jié)的項(xiàng)目進(jìn)行回訪,采用開座談會和問答式填卡方式,全面了解審計(jì)人員在審計(jì)期間的工作情況、執(zhí)行“八不準(zhǔn)”規(guī)定情況,以及被審計(jì)單位對審計(jì)結(jié)果的整改落實(shí)情況,同時(shí),征求被審計(jì)單位對審計(jì)機(jī)關(guān)的意見和建議。

申論書面報(bào)告格式篇二十

xx年3月19日,中國證監(jiān)會發(fā)布了證監(jiān)公司字【xx】28號《關(guān)于開展加強(qiáng)上市公司治理專項(xiàng)活動(dòng)有關(guān)事項(xiàng)的通知》;同年4月23日,北京證監(jiān)局發(fā)布了京證公司發(fā)[xx]18號《關(guān)于北京證監(jiān)局開展轄區(qū)上市公司治理等監(jiān)管工作的通知》,要求上市公司認(rèn)真開展公司治理專項(xiàng)活動(dòng),通過開展自查、公眾評議和整改三個(gè)階段的活動(dòng),切實(shí)提高公司治理的水平。公司高度重視本次公司治理專項(xiàng)活動(dòng),認(rèn)真組織會議進(jìn)行專題研究,確定相關(guān)責(zé)任人,根據(jù)公司治理專項(xiàng)活動(dòng)的具體要求,有計(jì)劃、分步驟地積極開展各項(xiàng)工作。截止11月底,公司已圓滿完成了自查、公眾評議和整改提高三個(gè)階段的工作,現(xiàn)將公司治理專項(xiàng)活動(dòng)的主要工作及整改情況報(bào)告如下:

1、高度重視,認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會文件精神,制定公司治理專項(xiàng)活動(dòng)計(jì)劃。

中國證監(jiān)會和北京證監(jiān)局關(guān)于開展上市公司治理專項(xiàng)活動(dòng)的通知下發(fā)后,公司高度重視,將兩份通知及時(shí)發(fā)給董事會、監(jiān)事會和管理層各位成員,認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會。為做好公司治理專項(xiàng)活動(dòng),公司召開了相關(guān)會議,認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)北京證監(jiān)局xx年監(jiān)管工作會議精神和相關(guān)文件精神,明確本次專項(xiàng)活動(dòng)的具體目標(biāo)、基本原則、總體安排和監(jiān)管措施,并制定了中國人壽公司治理專項(xiàng)活動(dòng)計(jì)劃報(bào)北京證監(jiān)局。公司成立了公司治理專項(xiàng)活動(dòng)工作小組,董事會秘書劉廷安負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)落實(shí)公司治理專項(xiàng)活動(dòng)的具體工作,就活動(dòng)的工作安排、工作進(jìn)展以及遇到的問題和困難及時(shí)與北京證監(jiān)局溝通。董事會秘書局負(fù)責(zé)相關(guān)具體工作的落實(shí)。

2、認(rèn)真開展自查,切實(shí)查找公司治理中存在的問題,順利完成自查階段的各項(xiàng)工作。

在4—5月份自查階段,公司對照公司治理相關(guān)法律法規(guī)和監(jiān)管要求及自查事項(xiàng),認(rèn)真總結(jié)上市以來在公司治理方面開展的工作,逐項(xiàng)對照,切實(shí)查找公司治理中存在的問題和不足,深入分析原因并制定明確的整改措施和整改時(shí)間表,形成自查報(bào)告和整改計(jì)劃。自查報(bào)告和整改計(jì)劃經(jīng)總裁室討論通過后,提交6月12日董事會審議,并經(jīng)北京證監(jiān)局審核后于6月15日正式對外公告。

3、認(rèn)真做好公眾評議,加強(qiáng)與投資者和社會公眾的溝通與互動(dòng)。

進(jìn)入公眾評議階段后,公司在對外公告的自查報(bào)告中公布了公眾評議電話和網(wǎng)絡(luò)平臺地址,指定董秘局專人負(fù)責(zé)接聽電話、維護(hù)網(wǎng)絡(luò)平臺,認(rèn)真做好記錄,收集投資者和社會公眾的意見和建議。為加強(qiáng)與投資者的溝通,xx年5月21日至22日,公司在廣西舉辦了首次“全球投資者/分析師公司開放日”活動(dòng),為投資者了解公司的一線運(yùn)轉(zhuǎn)創(chuàng)造了良好的機(jī)會;xx年7月13日公司舉辦了“壽險(xiǎn)公司價(jià)值分析報(bào)告會”,向投資者介紹壽險(xiǎn)公司估值的方法。同時(shí)向與會人員發(fā)放公司治理調(diào)查問卷,征求大家對中國人壽公司治理的意見和建議。

4、北京證監(jiān)局的現(xiàn)場核查及評價(jià)意見。

本公司于xx年10月8日至10月9日接受了北京證監(jiān)局的現(xiàn)場核查,并于xx年11月13日收到了北京證監(jiān)局下發(fā)的京證公司發(fā)[xx]229號《監(jiān)管意見書》(以下簡稱“《意見》”)。《意見》肯定了中國人壽在公司治理專項(xiàng)活動(dòng)中積極開展的有成效的工作,指出本公司治理情況良好,同時(shí)也指出了公司需要整改的幾個(gè)問題。根據(jù)北京證監(jiān)局的意見,本公司于10月中下旬開始進(jìn)行了針對性的整改。公司于11月20日向北京證監(jiān)局提交了針對《意見》的整改報(bào)告,北京證監(jiān)局于11月28日出具了《公司治理整改情況的評價(jià)意見》。

公司在公司治理方面存在的主要問題為:

(一)公司于今年年初成功實(shí)現(xiàn)a股股票上市,對境內(nèi)機(jī)構(gòu)投資者、個(gè)人投資者的要求、特點(diǎn)的了解程度有待于進(jìn)一步提高。公司需積極開展投資者關(guān)系管理工作,近一步加強(qiáng)與投資者,特別是境內(nèi)投資者的溝通,通過境內(nèi)路演、主動(dòng)邀請投資者來訪及定期會晤等方式,實(shí)現(xiàn)與投資者的多層次、多形式、主動(dòng)全面的接觸。

整改措施:公司積極開展投資者關(guān)系管理工作,進(jìn)一步加強(qiáng)與境內(nèi)投資者的溝通。具體落實(shí)措施包括:

(1)為加強(qiáng)與投資者的溝通,xx年5月21日至22日,公司在廣西舉辦了首次“全球投資者/分析師公司開放日”活動(dòng)。出席此次活動(dòng)的40名分析師和投資者參加了公司的晨會,與楊超董事長、萬峰總裁、蘇恒軒總裁助理、劉廷安董事會秘書及一線營銷員進(jìn)行面對面交流,并實(shí)地參觀了廣西分公司業(yè)務(wù)、客戶服務(wù)和信息技術(shù)等省級集中管理。此外,他們還專程前往桂林參觀考察中國人壽縣域業(yè)務(wù)發(fā)展情況。參會的廣大分析師、投資者對于此次公司開放日的活動(dòng)反響非常熱烈。他們認(rèn)為此次公司開放日的活動(dòng)使他們對于公司業(yè)務(wù)的具體運(yùn)作流程、承保質(zhì)量控制、銷售流程管理、代理人培訓(xùn)與管理及對農(nóng)村保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的發(fā)展現(xiàn)狀及前景等方面有了更進(jìn)一步的了解,增強(qiáng)了他們對于中國人壽的信心。

(2)為了增強(qiáng)境內(nèi)投資者對壽險(xiǎn)公司的了解,xx年7月13日公司舉辦了“壽險(xiǎn)公司價(jià)值分析報(bào)告會”,向投資者介紹壽險(xiǎn)公司估值的方法,由董事會秘書劉廷安對參會的國內(nèi)各大基金公司作了專題分析報(bào)告。之后,楊超董事長、萬峰總裁、劉家德副總裁、劉樂飛首席投資官和邵慧中總精算師同大家進(jìn)行了一個(gè)小時(shí)的交流,回答大家提出的問題。國內(nèi)58家基金公司中有49家派員出席,參加人數(shù)近百人。

(3)11月28日,為積極推行國際最佳公司治理實(shí)踐,不斷提升公司透明度,持續(xù)改善信息披露水平,加強(qiáng)與投資者和社會公眾溝通,公司在江蘇省舉辦“全球媒體公司開放日”活動(dòng),來自全球的60余家境內(nèi)外新聞媒體記者先后赴中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司江蘇省分公司和江陰支公司現(xiàn)場參觀、采訪。中國人壽董事長楊超、總裁萬峰率公司管理層向境內(nèi)外媒體記者介紹了公司發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營策略,并進(jìn)行了現(xiàn)場交流?;顒?dòng)期間,境內(nèi)外媒體記者還觀摩了中國人壽個(gè)人營銷員晨會,參觀了江蘇省公司的信息技術(shù)中心、客戶服務(wù)中心、業(yè)務(wù)處理中心和財(cái)務(wù)管理中心,并在江陰實(shí)地考察、了解中國人壽的縣域保險(xiǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展情況。參與開放日活動(dòng)的境內(nèi)外媒體對中國人壽“全球媒體公司開放日”活動(dòng)給予了很高的評價(jià),進(jìn)行了充分的報(bào)道。

4、通過面對面會談、電子郵件、電話、傳真等多種形式,及時(shí)回答投資者的問題。xx年a股上市后,共接待國內(nèi)投資者70人次,回復(fù)國內(nèi)投資者電子郵件/電話300余次。

公司認(rèn)為此項(xiàng)工作為一項(xiàng)持續(xù)性的工作,在公司未來運(yùn)作中將不斷加強(qiáng)與投資者的溝通,保證投資者特別是中小投資者平等獲得公司信息的權(quán)利。

(二)公司a股上市以來,面臨境內(nèi)外三地上市的客觀環(huán)境和不同上市地對信息披露的不同要求,公司需進(jìn)一步完善公司的信息披露制度,充實(shí)信息披露部門的力量,進(jìn)一步加強(qiáng)與不同上市地監(jiān)管機(jī)關(guān)的溝通,做好三地信息披露的協(xié)調(diào)。

整改措施:

1、針對境內(nèi)外三地上市的客觀環(huán)境和不同上市地對信息披露的不同要求,特別是境內(nèi)信息披露的監(jiān)管要求進(jìn)一步修訂、完善了公司的信息披露制度,修改后的《信息披露管理規(guī)定》于xx年6月12日經(jīng)第二屆董事會第七次會議審議通過。

2、加強(qiáng)了與上市地監(jiān)管機(jī)構(gòu)和交易所的溝通和聯(lián)系,及時(shí)了解境內(nèi)外監(jiān)管機(jī)構(gòu)的要求。每次在發(fā)布公告前,均由專人與境內(nèi)外監(jiān)管機(jī)構(gòu)和交易所溝通,盡量做好三地信息披露的協(xié)調(diào)。

3、加強(qiáng)對公司董事會秘書局、公司財(cái)務(wù)部門等有關(guān)部門員工關(guān)于信息披露監(jiān)管規(guī)則的培訓(xùn)。xx年8月公司請外部律師就關(guān)聯(lián)交易的披露作了專門培訓(xùn)。

公司認(rèn)為加強(qiáng)信息披露是完善公司治理的重要內(nèi)容,此項(xiàng)工作為一項(xiàng)持續(xù)性的工作,公司將不斷規(guī)范和完善信息披露的制度和流程,增強(qiáng)信息披露的主動(dòng)性,不斷提升公司透明度。

(三)受限于企業(yè)體制等原因,公司高級管理人員和優(yōu)秀員工的激勵(lì)機(jī)制尚待進(jìn)一步完善,公司須研究、制定、完善包括股權(quán)激勵(lì)在內(nèi)的激勵(lì)考核機(jī)制,加大對公司高級管理人員、優(yōu)秀員工和其他人員的激勵(lì)和考核,保留和吸引關(guān)鍵人才。

整改措施:公司根據(jù)境內(nèi)外監(jiān)管規(guī)則,加大對公司高級管理人員和優(yōu)秀員工的激勵(lì)考核,強(qiáng)化公司高級管理人員、公司股東之間的共同利益基礎(chǔ),提高公司經(jīng)營業(yè)績。具體措施如下:

1、公司授予股票增值權(quán)作為長期激勵(lì)。截至目前,公司董事會已批準(zhǔn)了三批股票增值權(quán)授予方案,授予的對象為公司高級管理人員和優(yōu)秀骨干員工,包括優(yōu)秀的保險(xiǎn)營銷員。

2、公司加大了對公司高級管理人員和優(yōu)秀員工的考核機(jī)制,建立了董事會對管理層、管理層對各分公司的層層考評機(jī)制,全面實(shí)行高級管理人員的任期制和任期目標(biāo)責(zé)任制。

今后,公司將進(jìn)一步健全公司高級管理人員和員工的工作績效考核和優(yōu)勝劣汰機(jī)制,強(qiáng)化責(zé)任目標(biāo)約束,逐步完善公司的內(nèi)部績效評價(jià)體系和激勵(lì)機(jī)制,保留和吸引優(yōu)秀人才。

公眾評議階段,公司沒有收到社會公眾和投資者通過電話或網(wǎng)絡(luò)平臺提出的意見和建議。公司在7月13日向參加“壽險(xiǎn)公司價(jià)值分析會”的投資者和基金經(jīng)理發(fā)放公司治理調(diào)查問卷,公司共收到18家機(jī)構(gòu)投資者對公司治理調(diào)查問卷的反饋意見,90%以上的受訪者認(rèn)為公司運(yùn)作規(guī)范,股東大會、董事會、監(jiān)事會和管理層之間職責(zé)基本分明、董事會基本具備合理的專業(yè)機(jī)構(gòu),專門委員會設(shè)置合理;激勵(lì)約束機(jī)制基本能調(diào)動(dòng)高級管理人員及員工積極性;內(nèi)控管理制度完善健全;關(guān)聯(lián)交易公允透明,信息披露制度基本健全。同時(shí),希望公司進(jìn)一步作好信息披露,增強(qiáng)與投資者溝通和聯(lián)絡(luò),與公司自查發(fā)現(xiàn)的問題基本一致,恰好是公司本次專項(xiàng)活動(dòng)整改的重點(diǎn)。今后,公司將進(jìn)一步加強(qiáng)與投資者的溝通,傾聽投資者對公司治理和發(fā)展的意見和建議,以更好地提高公司治理水平。

xx年10月8日及10月9日北京證監(jiān)局對公司進(jìn)行了現(xiàn)場核查并出具了《監(jiān)管意見》,指出了規(guī)范運(yùn)作方面存在的問題:

(一)內(nèi)部制度方面。

1、《監(jiān)管意見書》指出:未制定《獨(dú)立董事工作制度》。

整改措施:根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及北京證監(jiān)局的要求制定了《獨(dú)立董事工作制度》,該制度經(jīng)公司第二屆董事會第九次會議于xx年11月27日審議通過。上述董事會決議于xx年11月28日公告。

2、《監(jiān)管意見書》指出:未制定《重大信息內(nèi)部報(bào)告制度》,重要信息的內(nèi)部流轉(zhuǎn)程序缺乏系統(tǒng)性規(guī)范。

整改措施:根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及北京證監(jiān)局的要求制定了《重大信息內(nèi)部報(bào)告制度》,該制度經(jīng)公司第二屆董事會第九次會議于xx年11月27日審議通過。上述董事會決議于xx年11月28日公告。

(二)董事會專門委員會運(yùn)作。

《監(jiān)管意見書》指出:公司審計(jì)委員會有較為詳細(xì)的議事規(guī)則和運(yùn)作記錄,提名薪酬委員會、風(fēng)險(xiǎn)管理委員會和戰(zhàn)略委員會職能及作用發(fā)揮有待加強(qiáng),風(fēng)險(xiǎn)管理委員會和戰(zhàn)略委員會的議事規(guī)則過于原則,有待進(jìn)一步完善和細(xì)化。

整改措施:根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及北京證監(jiān)局的要求修改《戰(zhàn)略委員會議事規(guī)則》和《風(fēng)險(xiǎn)管理委員會議事規(guī)則》,上述規(guī)則經(jīng)公司第二屆董事會第九次會議于xx年11月27日審議通過。上述董事會決議于xx年11月28日公告。

(三)信息披露方面。

《監(jiān)管意見書》指出:公司設(shè)有多重新聞發(fā)言人制度,董事會對此缺乏統(tǒng)一管理,易發(fā)生對外信息披露因內(nèi)容、方式、范圍和時(shí)間順序等方面出現(xiàn)問題而導(dǎo)致的違規(guī)。

整改措施:修改公司現(xiàn)行的多重新聞發(fā)言人制度,由董事會秘書劉廷安先生擔(dān)任公司新聞發(fā)言人。上述修改決定經(jīng)公司第二屆董事會第九次會議于xx年11月27日通過,并于xx年11月28日公告。

(四)董事會工作機(jī)構(gòu)運(yùn)作方面。

《監(jiān)管意見書》指出:公司董秘局作為董事會工作機(jī)構(gòu),獨(dú)立性有待提高,工作力量有待加強(qiáng)。董秘局與投資者關(guān)系部采取分設(shè)合署辦公的方式,分別歸屬于董事會和經(jīng)營層管理,董秘局的工作職能相對弱化,不利于信息披露的統(tǒng)一控制和董事會及專門委員會的運(yùn)作。

整改措施:撤銷投資者關(guān)系部,其全部職能并入董事會秘書局,以進(jìn)一步強(qiáng)化董事會工作機(jī)構(gòu)的職能。上述決定經(jīng)公司第二屆董事會第九次會議于xx年11月27日通過,并于xx年11月28日公告。

上市公司治理是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的基石和保障,作為一家在紐約、香港、上海三地上市的大型保險(xiǎn)企業(yè),公司一貫重視公司治理建設(shè),致力于國際最佳實(shí)踐。由于公司上市以來在公司治理方面所做出的卓有成效的努力,特別是在本次專項(xiàng)活動(dòng)中公司本著嚴(yán)格遵循的原則對公司治理進(jìn)行了全面梳理和整改,切實(shí)提高了公司治理水平。xx年12月4日,在由香港上市公司商會和香港浸會大學(xué)聯(lián)合舉辦的首屆“xx香港公司管治卓越獎(jiǎng)”評選中,公司獨(dú)家榮獲“最佳公司管治大獎(jiǎng)”和“公司管治卓越獎(jiǎng)”兩項(xiàng)榮譽(yù),也是此次評獎(jiǎng)的最高榮譽(yù),這是對本公司長期以來致力于公司治理建設(shè)的一種肯定。公司將以本次專項(xiàng)活動(dòng)為新的起點(diǎn),不斷增強(qiáng)公司董事、監(jiān)事和高級管理人員規(guī)范化運(yùn)作的意識,嚴(yán)格按照相關(guān)法律、法規(guī)的要求,加強(qiáng)公司治理結(jié)構(gòu)建設(shè),認(rèn)真貫徹本次專項(xiàng)活動(dòng)中提出的各項(xiàng)整改措施和整改意見,促進(jìn)公司長期、健康、穩(wěn)定地發(fā)展,以更加規(guī)范化的運(yùn)作和更好的業(yè)績來回報(bào)廣大股東。

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