每天制定計劃并按照計劃執(zhí)行，可以培養(yǎng)良好的時間管理和自我管理的能力。制定計劃時，我們可以尋求他人的建議和意見，以獲得更全面的思考和更好的方案。通過下面的計劃范文，我們可以了解到計劃的制定過程和思路。
民兵連工作計劃篇一
根據(jù)黨中央、國務院、中央軍委和兩級軍區(qū)關于加強民兵建設的方針、原則，為把民兵基層單位建設成為能夠實施快速動員和遂行作戰(zhàn)任務的堅強戰(zhàn)斗集體，結合我市民兵基層建設的實際，制定全市_年民兵基層建設規(guī)劃。
一、指導思想和原則。
堅持以毛澤東軍事思想、鄧小平新時期軍隊建設思想、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀和黨的十七大精神為指導，以《_省民兵預備役部隊基層建設三年規(guī)劃》為依據(jù)，以打牢基礎、提高戰(zhàn)斗力為根本，適應信息化條件下人民戰(zhàn)爭的新特點，適應反“臺獨”應急作戰(zhàn)任務的新要求，適應市場經(jīng)濟新環(huán)境，堅持“注重質量、突出重點、軍地合力、整體推進”的工作思路，推進基層建設穩(wěn)步發(fā)展。在工作中，要遵循以下原則:。
堅持科學發(fā)展觀。按照全面、協(xié)調、可持續(xù)發(fā)展的基本要求，指導基層、建設基層?？茖W統(tǒng)籌國防后備力量建設與經(jīng)濟建設、當前與長遠、重點與一般、局部與整體、“應戰(zhàn)”與“應急”等方面的關系，把基層建設擺到重要位置抓緊抓好，確保民兵基層建設與經(jīng)濟建設協(xié)調發(fā)展。
堅持黨管武裝。堅持黨的絕對領導，落實軍事機關和地方黨委、政府雙重領導制度，發(fā)揮基層黨組織的領導作用，保證民兵組織純潔可靠，在任何時候、任何情況下堅決聽從黨的指揮。
堅持能力第一。著眼新世紀新階段民兵擔負的新使命，把戰(zhàn)斗力水平作為各項工作的出發(fā)點和落腳點，作為檢驗基層建設的根本標準，努力提高民兵快速動員和遂行作戰(zhàn)任務的能力。
堅持重點突破。堅持有所為、有所不為，抓住制約基層建設的“瓶頸”問題，突出應急作戰(zhàn)力量，突出現(xiàn)役部隊預編人員，突出基干民兵骨干隊伍，加強基層信息化建設，集中人力、物力、財力，實施重點突破，帶動整體提高。
堅持改革創(chuàng)新。適應“戰(zhàn)場”、“市場”新變化、新要求，抓住制約基層建設發(fā)展的重點難點問題，解放思想，更新觀念，改進工作方式方法，完善工作運行機制和保障體系，積極探索加強民兵基層建設的新局面。
堅持勞武結合。適應民兵寓兵于民的特點，適應國家經(jīng)濟建設和社會發(fā)展的需要，把戰(zhàn)斗力和生產力結合起來，在全面建設和諧社會和社會主義新農村的實踐中用兵練兵強兵，走投入少、效益高的建設路子，實現(xiàn)生產力與戰(zhàn)斗力同步提高。
堅持依法建設。各級地方黨委、政府和軍事機關必須嚴格執(zhí)行國家有關法律、法規(guī)，依法行使管理職能。各有關部門、企業(yè)事業(yè)單位和公民要依法履行國防義務，按照要求完成好民兵工作。要認真搞好執(zhí)法檢查、監(jiān)督，嚴格執(zhí)法，營造依法加強基層建設的良好環(huán)境。
二、建設標準。
（一）基層武裝部建設標準。
機構健全穩(wěn)定。鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）武裝部單獨設置；黨組織健全，基干民兵達50人以上的各類企、事業(yè)單位必須設立武裝部；不具備設置條件但建有民兵組織的企、事業(yè)單位，按照屬地管理原則，建立民兵組織，并明確部門和專人負責武裝工作，領導關系順暢穩(wěn)定。人員按編制配齊，考核任免規(guī)范，更替有序，保持穩(wěn)定。
干部素質優(yōu)良。專武干部熱愛武裝工作，年齡輕，素質強，工作積極性高；熟悉民兵工作的政策規(guī)定，精通本職業(yè)務，有較強的組織指揮和開展工作能力；平時能組織民兵開展各項軍事活動，帶領民兵完成急難險重任務，戰(zhàn)時能帶兵參戰(zhàn)支前；工作作風扎實，無違法違紀行為；善于給黨政領導當參謀，勇于改革創(chuàng)新，富有成效。
職責制度落實。堅持黨管武裝的各項制度，民兵工作納入地方經(jīng)濟和社會發(fā)展整體規(guī)劃，納入同級黨委、政府的議事日程和企業(yè)管理計劃，納入同級黨政主要領導崗位職責，納入鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）領導任期目標考核范疇。各級各類人員職責明確，辦公、學_、例會、值班、請示報告、檢查評比、保密等制度落實較好；鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）武裝部長參加同級黨（工）委，落實專武干部財政崗位補貼制度，并享受規(guī)定的待遇；專武干部要正確處理民兵工作與其它工作的關系，每年有三分之二以上時間抓民兵工作。
設施完善實用?；鶎游溲b部有辦公室、資料裝備器材室、國防教育室（辦公條件困難的可將三室合并為兩室），有牌子、辦公桌椅、文件柜、電話、微機及必備的辦公用具。資料室有戰(zhàn)時兵員動員預案和各種應急方案；有民兵組織和退伍軍人預備役登記統(tǒng)計表；有各類人員花名冊；存放有近三年以上各類民兵工作資料，并做到圖表規(guī)范，資料分類科學，放置有序，實行微機管理。民兵應急分隊裝具齊全。規(guī)范信息網(wǎng)建設，有條件的基層武裝部與縣（市、區(qū)）人武部信息網(wǎng)互聯(lián)互通，實現(xiàn)文電傳輸、信息查詢自動化。
工作成效明顯。民兵組織健全，基干民兵組訓和兵員動員任務落實，外出民兵管理規(guī)范，民兵能召之即來，執(zhí)行任務；保質保量完成民兵軍事訓練和征兵任務；民兵政治教育做到經(jīng)?；?、制度化、規(guī)范化，人員、時間、內容、效果落實；80%以上民兵連（營）和“青年民兵之家”建設按上級要求達到標準；組織民兵參加“三個文明”建設，有規(guī)劃、有措施，成績突出；民兵工作“三落實”較好，作戰(zhàn)、勤務保障、應急維穩(wěn)等骨干隊伍編配合理、素質過硬。
（二）民兵連（營）建設標準。
基本教育落實。民兵政治教育納入全民教育范圍，統(tǒng)一計劃、統(tǒng)一安排。隊伍政治思想堅強，純潔可靠，參照新兵的政治條件，基干民兵政治審查率100%，政審手續(xù)完備。教育形式多樣，內容豐富，時間落實。新入隊民兵宣誓率為100%；基干民兵中的作戰(zhàn)、勤務保障、應急隊伍每年不少于16課時；其他隊伍教育時間不少于2次；參加訓練的民兵預備役人員政治教育時間不少于訓練總天數(shù)的10%；普通民兵政治教育，結合公民思想道德教育和全民國防教育開展；外出民兵跟蹤教育落實；民兵參建參治活動經(jīng)常，每年有3件以上在當?shù)赜杏绊懙闹卮髤⒔▍⒅位顒印?/p>
基本隊伍過硬。連（營）部民兵組織規(guī)劃落實，結構布局合理，組織健全鞏固，分隊名稱統(tǒng)一規(guī)范?；擅癖木幗M符合規(guī)定要求，出入轉隊正規(guī)有序，官兵相識，一兵一職。堅持對基干民兵進行點驗，到點率90%以上。訓練人員、時間、內容、質量落實，總評成績在良好以上，基本形成配合保障部隊遂行任務的能力?；擅癖苁炀氄莆帐褂檬种形淦餮b備，掌握基礎技術、戰(zhàn)術技能，熟悉軍事高科技知識。民兵應急分隊在1天內完成收攏集結即能遂行任務；擔負作戰(zhàn)和勤務保障任務的民兵分隊在5-7天內完成收攏集結，經(jīng)過臨戰(zhàn)訓練能夠遂行任務。民兵干部思想好，懂軍事，愛武裝，年紀較輕，具備組織民兵訓練、執(zhí)勤和帶領民兵執(zhí)行作戰(zhàn)任務的能力。
基本制度健全。連（營）部民兵干部會議制度、民兵活動制度、基干民兵外出聯(lián)系制度、民兵參建參治制度、基層黨管武裝制度執(zhí)行較好。黨支部（總支）書記兼任民兵連（營）政治指（教）導員，工作盡職盡責，民兵工作中的實際問題得到及時解決。連（營）戰(zhàn)備值勤、搶險救災和應付突發(fā)事件等預案齊全，實在管用。
基本設施配套。連（營）部有牌子、桌椅、文件柜（箱），資料齊全，分類明確，統(tǒng)一規(guī)范，便于查閱；“青年民兵之家”有房子、牌子、柜子、30套以上桌椅、200冊以上圖書、3種以上當年報刊、5種以上文體器材、每月1次以上集體活動，有條件的配備實施網(wǎng)上教學末端的設施。
基本保障到位。建立有基層武裝工作經(jīng)費保障機制，連（營）部建設經(jīng)費納入當?shù)鼗A設施建設統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一保障；連（營）工作經(jīng)費、連隊開展活動和物資經(jīng)費有保障；重點分隊戰(zhàn)備物資儲備實現(xiàn)攜行背囊化、生活保障一體化。
三、職責分工。
加強民兵基層建設，是各級地方黨委、政府和軍事機關的共同責任，應各負其責，各盡其職，實行層次領導。
（一）縣（市、區(qū)）人武部的主要職責。把民兵基層建設納入議事日程和地方政府財政預算，統(tǒng)籌安排，制定本地區(qū)民兵基層建設年度工作計劃和有關措施，對骨干分隊和基層人民武裝部進行具體幫助指導，及時研究解決基層建設中的困難和問題。
（二）縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）黨委、政府的主要職責。把民兵基層建設納入經(jīng)濟社會發(fā)展總體規(guī)劃，納入基層政權和組織建設體系，統(tǒng)籌規(guī)劃，同步建設；把民兵基層建設納入各級黨政部門的重要職責，明確分工，責任到人；把專武、民兵干部納入黨政干部管理培養(yǎng)范疇，統(tǒng)一考察培養(yǎng)，合理使用；把民兵基層建設納入黨政領導任期責任目標，作為衡量黨政干部政績的重要內容，統(tǒng)一考評；把民兵基層建設經(jīng)費納入政府財政預算，統(tǒng)一安排；把民兵法規(guī)制度納入地方普法計劃，統(tǒng)一宣傳；把民兵參建參治工作納入地方“三個文明”建設，統(tǒng)一組織。定期聽取匯報，檢查工作，解決基層民兵建設中的有關實際問題。表彰民兵基層工作成績突出的單位和個人。
四、各階段的主要任務。
民兵基層建設要按照一年打基礎、二年上臺階、三年求發(fā)展的工作思路，經(jīng)過三年的努力，使全市民兵基層建設水平上一個新臺階。
第一階段，全面展開，打牢基礎。各級根據(jù)_市民兵基層建設三年規(guī)劃，結合實際，制定本地區(qū)基層建設計劃，統(tǒng)籌安排，周密部署，抓好不同類型的基層建設試點，深入開展民兵基層建設調研活動，扎實搞好基層武裝部、民兵骨干隊伍建設。按照上級文件規(guī)定，抓好機構穩(wěn)定、專武干部的結構調整和政治待遇的落實。健全完善各項制度，制定專職武裝干部管理規(guī)定，協(xié)調有關部門出臺專武干部崗位補貼制度。加強民兵政治教育，圍繞職能使命、形勢戰(zhàn)備、戰(zhàn)斗精神、社會主義榮辱觀及民兵政治教育，按照統(tǒng)一制作的課件和知識讀本，搞好民兵集中教育、函授教育和遠程教育。各縣（市、區(qū)）人武部按照軍分區(qū)明確的任務，分別抓好作戰(zhàn)、勤務保障、應急隊伍的建設試點，積極在全市推廣和普及。結合職能任務，抓好作戰(zhàn)、勤務保障、應急隊伍訓練，搞好專武干部教學法集訓和專武干部輪訓。以縣（市、區(qū)）為單位，利用三年時間，普遍對民兵連（營）長進行一次輪（培）訓。加強對預編預備役人員的核實、管理，每年組織對預編預備役人員進行一次集合點驗。加大基礎設施建設力度，縣（市、區(qū)）重點抓好基層硬件設施建設，軍分區(qū)重點抓好基層軟件資料的統(tǒng)一規(guī)范，并利用新營院建設時機，抓好市、縣、鄉(xiāng)三級信息網(wǎng)絡建設。結合反“臺獨”應急作戰(zhàn)擔負的動員任務，完善各類戰(zhàn)備方案。根據(jù)各地實際，出臺基層建設經(jīng)費、民兵連（營）經(jīng)費保障辦法。年內，全市要有50%的基層武裝部、民兵連（營）達到規(guī)劃標準，有20%的連隊、基層武裝部達到先進標準。
第二階段，突出重點，全面推進。各級按照基層建設規(guī)劃，以素質和能力為重點，全面推進基層建設。繼續(xù)分層次抓好專武干部輪訓，落實專武干部相關待遇?？h（市、區(qū)）要重點組織民兵營教導員、專武干部向上級軍事機關述職。繼續(xù)抓好民兵宣誓、民兵連長輪訓和民兵刊授教育、網(wǎng)上教育、集中教育的落實；分層次組織作戰(zhàn)、勤務保障、應急隊伍戰(zhàn)技術訓練，適時組織收攏集結演練，提高配合保障部隊遂行任務的能力。加強對預編預備役人員的訓練和管理，建立有效的管理機制。加快基層網(wǎng)絡化建設步伐，年內，80%的基層武裝部配備微機，30%的基層武裝部與縣（市、區(qū)）人武部聯(lián)網(wǎng)。抓好動員數(shù)據(jù)庫建設，搞好數(shù)據(jù)采集，掌握后備兵員數(shù)質量情況。按照建設標準，完成“青年民兵之家”各種設施資料的配套建設，組織開展基本活動。進一步修訂完善各類戰(zhàn)備方案，形成完整配套的應急作戰(zhàn)動員體系。年內，全市要有80%的基層武裝部、民兵連（營）達到規(guī)劃標準，有30%的連隊、基層武裝部達到先進標準。
第三階段，深化發(fā)展，鞏固提高。各級按照基層建設標準，進一步加強各項建設，鞏固成果，提高層次，提高效益。繼續(xù)抓好專武、民兵干部隊伍調整，進一步落實短期培訓和輪訓，實現(xiàn)職齡結構、學歷結構、綜合素質全面達標。加強網(wǎng)絡建設，年內，基層武裝部與縣（市、區(qū)）人武部實現(xiàn)聯(lián)網(wǎng)，實現(xiàn)信息獲取、傳遞、處理、存儲一體化。加大實案化訓練力度，適時組織民兵骨干隊伍和現(xiàn)役部隊預編人員收攏集結演練。年內，全市100%的基層武裝部、民兵連（營）達到規(guī)劃標準，40%的連隊、基層武裝部達到先進標準，民兵連（營）按規(guī)定時限成建制完成收攏集結，能夠遂行各項任務。
軍分區(qū)分別在每年的第四季度，組織檢查驗收，及時總結交流基層建設經(jīng)驗，表彰一批先進單位，推動全市基層建設深化發(fā)展。
五、工作要求。
（一）加強領導，齊抓共管。加強民兵基層建設，是新世紀新階段的重要歷史任務，也是做好反“臺獨”軍事斗爭準備的迫切需要。各級地方黨委、政府要把民兵建設擺上重要位置，堅持黨委統(tǒng)攬全局，部門形成合力，軍地齊抓共管。要按照科學發(fā)展觀的要求，認真研究解決基層建設中遇到的困難和問題，在組織建設、干部調配、物資經(jīng)費保障等方面實施有力領導，給予大力支持。縣（市、區(qū)）人武部要樹立大局觀念，認真履行職能，加大對基層建設的領導力度，根據(jù)不同單位的不同情況、不同特點，實施分類指導，協(xié)調解決好基層建設中遇到的實際問題，高標準抓好各項工作落實。
（二）統(tǒng)籌規(guī)劃，分步實施?？h（市、區(qū)）人武部要依據(jù)本規(guī)劃，結合實際，制定具體的實施細則和年度計劃，確保按計劃、按標準落實到位。要區(qū)分輕重緩急，抓好重點，攻克難點，穩(wěn)步推進。要層層建立負責制，形成地方黨委、政府依法管，軍事機關按“規(guī)劃”抓，基層單位規(guī)范建設。人武部每年要對本地區(qū)落實三年規(guī)劃情況，一年一檢查，一年一評比，查找問題，制定改進措施，促進工作落實。軍分區(qū)擬于2010年底進行全面檢查驗收。
（三）爭先創(chuàng)優(yōu)，全面發(fā)展。大力開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動，是抓好民兵基層建設的一項有效措施。要廣泛開展爭創(chuàng)先進基層武裝部、先進連隊，爭當優(yōu)秀專武（民兵）干部活動。軍分區(qū)每年組織表彰一次民兵基層建設先進單位和先進個人。對未達到要求的單位，要通報批評，并追究責任。
（四）改進作風，服務基層。各級領導干部和機關要端正工作指導思想，堅持基層至上，強化全心全意為基層服務的觀念。在抓民兵基層建設中特別是財力物力，要向基層傾斜。人武部領導及機關要把主要精力放到抓基層、打基礎、抓落實上。要深入調查研究，抓好典型，指導和推動面上工作的開展。要堅持盯著問題做工作，跟蹤指導抓落實，特別要注重研究解決制約基層建設創(chuàng)新發(fā)展的關鍵環(huán)節(jié)和深層次問題。要通過各級的共同努力，切實把全市民兵基層建設提高到新水平。
民兵連工作計劃篇二
為切實搞好民兵組織建設，優(yōu)化結構和布局，打牢后備力量建設基礎，根據(jù)崇川區(qū)人武部崇武軍[20xx]10號《關于做好民兵組織調整改革的通知》和鐘秀街道通崇鐘處[20xx]34號《關于做好20xx年民兵組織調整改革的通知》精神，現(xiàn)特制訂20xx年聯(lián)合村社區(qū)民兵組織整頓工作的工作計劃如下：
一、 指導思想
按“平時服務、急時應急、戰(zhàn)時應戰(zhàn)”的要求，合更確定后備力量建設，優(yōu)化人員結構，不斷提高社區(qū)民兵組成人員的素質，推動社區(qū)民兵組織的優(yōu)化和發(fā)展。
二、 主要任務
根據(jù)街道對我社區(qū)今年民兵整組工作的安排，我社區(qū)基干民兵調整為5人。
(一)重點建設型：救援應急分隊 3人
(二)普通儲備型： 2人
三、整組內容
(一)宣傳教育。結合當前國際國內形勢和民兵、預備役人員的思想實際，采取有效措施，搞好愛國主義為主要內容的國防教育和民兵、預備役部隊性質、任務教育，增強參加民兵組織的光榮感和責任感。認真搞好政治審查，切實摸清兵員的現(xiàn)實表現(xiàn)，確保槍桿了掌握在政治上純潔可靠的人手中。
(二)出入轉隊。按照所賦予的民兵組織、預備役部隊建設任務，
整組中，吸收年滿十八周歲，符合政治、身體條件的男性公民加入民兵組織;動員超過二十八歲的基干民兵轉為普通民兵，動員超過三十五歲的普通民兵退出民兵組織。
(三)集結點驗。整組后期，進行一次集結點驗，參點率力求達到100%。
(四)總結工作。認真總結一年來民兵工作的情況，肯定成績，查找問題，制定改進措施。
四、時間安排
社區(qū)民兵組織整頓工作從4月6日開始，4月18日結束。結束后將民兵整組工作計劃、基干民兵花名冊及《民兵組織整頓工作總結》報街道人武部。
民兵連工作計劃篇三
各位領導：我自2月到街道擔任黨工委書記后，緊緊圍繞新時期武裝工作的特點和要求，始終把武裝工作作為黨委的頭等大事來抓，科學安排武裝工作，正確處理國防建設與經(jīng)濟建設的關系，真正擺正了武裝工作的位置，圓滿完成了街道武裝工作各項目標管理任務，黨管武裝工作邁上了新臺階。街道被^v^諸城市委、市人民武裝部黨委授予“黨管武裝先進單位”。我本人被濰坊市委，濰坊軍分區(qū)黨委授予“黨管武裝好書記”。下面就街道黨管武裝工作述職如下：
免費分享創(chuàng)新。
部資料室、辦公室、值班室、戰(zhàn)略器材庫進行了升級改造，并配置了微機、資料櫥和民兵應急分隊裝備等必要的辦公設施。對一批、二批達標的80個村居民兵連統(tǒng)一定做了版面和必要器材，達到了民兵陣地正規(guī)化、活動經(jīng)常化、資料規(guī)范化。全面完成了民兵預備役基層建設達標任務。在11月份軍分區(qū)達標考核驗收中得到了充分肯定，并順利通過驗收。
（二）做好擁軍優(yōu)屬工作，鞏固國防建設。做好新形勢下?lián)碥妰?yōu)屬工作，是鞏固國防，穩(wěn)定軍心的關鍵。在“八一”建軍節(jié)和春節(jié)期間，我?guī)ьI全體黨政班子成員到部隊走訪慰問官兵！為他們送去豬肉、雞蛋、水果等物品，與駐軍官兵進行座談，加深軍民情意。為支援部隊建設，鞏固國防力量做出了應有貢獻。在優(yōu)屬工作中，隨著經(jīng)濟的增長不斷提高軍人家屬優(yōu)撫待遇。每年春節(jié)前，我?guī)ьI武裝部、民政對全街道的烈軍屬進行全面調查、摸底，及時解決他們在工作、生產、生活中遇到的困難。對當年的復員軍人盡最大努力優(yōu)先安置到有關部門、企業(yè)參加就業(yè)。大大提高了軍屬的地位，也為適齡青年踴躍報名應征入伍創(chuàng)造了良好的社會環(huán)境。，街道共輸送合格軍人46名，圓滿完成了征兵工作任務。
民兵連工作計劃篇四
根據(jù)劍河縣民兵調整改革領導小組《關于開展2022年民兵組織整頓工作的通知》要求，結合年度民兵工作計劃安排，根據(jù)我鎮(zhèn)實際，現(xiàn)就我鎮(zhèn)民兵組織整頓工作計劃如下：
一、指導思想。
以_新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹_強軍思想，深入貫徹新時代軍事戰(zhàn)略方針，牢固樹立戰(zhàn)斗力這個唯一的根本的標準，科學把握適應國防建設需要強能力、服務經(jīng)濟社會發(fā)展做貢獻的總體要求，按照有利于領導管理、有利于提高質量、有利于快速動員、有利于執(zhí)行任務的要求，優(yōu)化布局結構，健全鞏固組織，按編落實人員，清點補充裝備，完善規(guī)章制度，不斷夯實民兵建設高質量發(fā)展。
二、總體安排。
鎮(zhèn)黨委、政府及時部署工作任務，各部門配合、協(xié)助鎮(zhèn)人武部，并督導貫徹落實，鎮(zhèn)人武部按上級要求抓好年度民兵組織整頓工作落實。
三、整組任務。
(一)普通民兵800人，普通民兵營編組300人左右，普通民兵連編組100人左右。
(二)基干民兵，全鎮(zhèn)編基干基干民兵20人，與南寨鎮(zhèn)合編30人的物資裝卸排。
四、實施步驟。
(一)籌劃準備階段。
1.統(tǒng)籌部署任務。2月底前，根據(jù)縣民兵調整改領導小組辦公室的職責分工，制定鎮(zhèn)級股室責任分工。
2.開展?jié)摿φ{查。根據(jù)《2022年民兵組織整頓潛力調查工作的通知》要求，由鎮(zhèn)人武部牽頭，各股室站所及各村按時開展，2月底前完成潛力數(shù)據(jù)核驗、錄入工作。
3.開展宣傳活動。民兵役宣傳活動，動員適齡青年加入民兵組織，營造良好的民兵工作氛圍。
(二)組織實施階段。
1.調整配備人員。4月中旬前，組織基干民兵30人進行體格檢查及政治考核，對擬編入基干民兵隊伍技術崗位的人員到縣武裝部進行專業(yè)技能考核，4月底前組織民兵出入隊，開展民兵入隊訓練，建立基干民兵檔案。
2.預建黨的組織。4月底前，建立基干民兵黨小組，參照《中國_軍隊委員會(支部)工作規(guī)定》等法規(guī)，建立和落實黨的理論學習、形勢分析、談心談話制度等。
3.清點落實裝備。5月中旬前，按照組建分隊編制明確的裝備標準，落實所需應急裝備器材和軍民通用裝備器材，民兵裝備器材按照有利于戰(zhàn)備、任務分開、模塊存儲，實行標準化配載，入箱上架和分類放置，確保安全穩(wěn)固、取放便捷，確保底數(shù)清，情況明。
4.集合點驗民兵。5月下旬前，集合點驗，核實人員信息、組織官兵相識，根據(jù)縣人武部年度軍事訓練任務計劃，6月份開展基干民兵軍事訓練，4至11月份組織推薦物資裝卸排基干民兵到縣人武部開展軍事訓練。
(三)檢查驗收階段。
做好迎檢工作，針對檢查發(fā)現(xiàn)存在的問題，組織整頓工作逐條逐項拿出具體整改措施，確保問題清零查漏補缺，確保全部整改到位。
(四)整改提高階段。
針對檢查發(fā)現(xiàn)存在的問題，組織整組工作逐條逐項拿出具體整改措施，確保問題清零查漏補缺，確保全部整改到位。
五、整組標準。
(一)政治建設有力。依據(jù)貴州省《基干民兵預建黨組織工作規(guī)范》，加強基干民兵黨組織預建工作，積極開展思想政治教育，努力開展“雙爭”活動，基干民兵黨員比例達30%以上，基干民兵班有黨員，排以上干部是_正式黨員。
(二)力量體系優(yōu)化。建強應急力量，基干民兵應急隊伍區(qū)分任務、層級、專業(yè)獨立編組，不得以下代上、交叉套用、重復疊加。物資裝卸排組建以后勤保障為主、兼顧專業(yè)救援的應急力量。
(三)應戰(zhàn)應急扎實。堅持以戰(zhàn)領建，完善動員方案預案，健全動員機制，確保能隨時動員收攏，基干民兵應急分隊平時在位率保持在80%以上，能夠在4小時內完成動員集結;其他基干民兵分隊平時在位率保持在60%以上，能夠在48小時內完成動員集結。強化依托部分民兵應急力量組建的森林滅火、防汛抗旱、抗擊雨雪冰凍災害、水域應急救援等應急救援隊伍建設。確保戰(zhàn)時能夠有效遂行上級賦予的相關任務。
(四)編建質量提升。推進民兵編組由行政向各類企業(yè)，由傳統(tǒng)領域向新興領域拓展，確保民兵專業(yè)隊伍、新質力量專業(yè)技術崗位人員對口率達到80%以上，人裝結合匹配率達到100%，完成上級賦予的民兵新質力量編建任務。繼續(xù)推進由戶籍地編兵向屬地編兵拓展，優(yōu)先編組退役軍人、黨(團)員、經(jīng)過軍事訓練、具有專業(yè)技術特長、戶籍在本地、工作穩(wěn)定的人員。推進由單純人員編組向人裝結合編組拓展，建立裝備征、儲、訓、用、管計劃?？h域范圍內基干民兵退役軍人比例達到30%以上，高中以上文化程度人員比例達到70%以上，技術崗位人員專業(yè)對口率達到80%以上。
民兵連工作計劃篇五
為切實搞好民兵組織建設，優(yōu)化結構和布局，打牢后備力量建設基礎，根據(jù)崇川區(qū)人武部崇武軍[2011]10號《關于做好民兵組織調整改革的通知》和鐘秀街道通崇鐘處[2011]34號《關于做好2011年民兵組織調整改革的通知》精神，現(xiàn)特制訂2011年聯(lián)合村社區(qū)民兵組織整頓工作的工作計劃如下：
一、指導思想。
按“平時服務、急時應急、戰(zhàn)時應戰(zhàn)”的要求，合更確定后備力量建設，優(yōu)化人員結構，不斷提高社區(qū)民兵組成人員的素質，推動社區(qū)民兵組織的優(yōu)化和發(fā)展。
二、主要任務。
根據(jù)街道對我社區(qū)今年民兵整組工作的安排，我社區(qū)基干民兵調整為5人。
（一）重點建設型：救援應急分隊。
（二）普通儲備型：
三、整組內容。
（一）宣傳教育。結合當前國際國內形勢和民兵、預備役人員的思想實際，采取有效措施，搞好愛國主義為主要內容的國防教育和民兵、預備役部隊性質、任務教育，增強參加民兵組織的光榮感和責任感。認真搞好政治審查，切實摸清兵員的現(xiàn)實表現(xiàn)，確保槍桿了掌握在政治上純潔可靠的人手中。
（二）出入轉隊。按照所賦予的民兵組織、預備役部隊建設任務，整組中，吸收年滿十八周歲，符合政治、身體條件的男性公民加入民兵組織；動員超過二十八歲的基干民兵轉為普通民兵，動員超過三十五歲的普通民兵退出民兵組織。
（三）集結點驗。整組后期，進行一次集結點驗，參點率力求達到100%。
（四）總結工作。認真總結一年來民兵工作的情況，肯定成績，查找問題，制定改進措施。
四、時間安排。
社區(qū)民兵組織整頓工作從4月6日開始，4月18日結束。結束后將民兵整組工作計劃、基干民兵花名冊及《民兵組織整頓工作總結》報街道人武部。
聯(lián)合村社區(qū)。
2011年4月7日。
聯(lián)合村社區(qū)。
年度民兵整組訓練情況。
2011年。
民兵連工作計劃篇六
54期，認真開展了治庸活動，使城管各項工作邁向了長效化管理軌道。其次，完善財務管理制度，健全政務公開，成立了財務監(jiān)督小組，實施了財務監(jiān)督制度，凡是財務開支一律由監(jiān)督小組把關。印制了《城管辦社會服務卡》1000余份，聘請了15名行風評議監(jiān)督員，10月份，召開了行風評議工作會議，聽取社會各界的意見11條，并及時進行了整改，設立了城管服務熱線：7215005和意見箱，對投訴的意見及時進行了反饋，通過政務公開欄、職工大會等形式，對單位財物、人事等重大事項進行了及時公開，確保了職工的參與權、知情權，通過電視臺、宣傳欄、宣傳車等形式，對單位執(zhí)法依據(jù)、收費項目、辦事程序進行了及時公開，樹立了城管的良好服務形象。第三，加大職工教育力度，通過舉辦培訓班，業(yè)務知識考試，舉辦各類文體活動，進一步提高了干部職工的業(yè)務知識水平和職工道德水平。第四，規(guī)范行政服務中心審批工作，爭創(chuàng)城管文明服務窗口，完善行政審批程序，規(guī)定審批時限，促進了城管整體工作的順利開展。三、加大工作力度，確保重點工作按時完成1、真抓實干，完成城管各項規(guī)費征收任務。我單位全體干部職工發(fā)揚不怕苦、不怕累、風里來、雨里去，耐得住清貧、守得住寂寞，按要求超額完成了各項收費任務。2*年度，實際征收56萬元，超額完成全年任務的，比去年提高個百分點。
民兵連工作計劃篇七
新的一年開始了，民兵如何制定工作計劃呢？下面是民兵工作計劃，歡迎閱讀。
一、指導思想。
年基干民兵軍事訓練工作，以_關于解決臺灣問題的戰(zhàn)略思想為指導，牢固樹立和落實科學發(fā)展觀，緊貼城市防衛(wèi)、動員支前、應急維穩(wěn)、化學救援等任務，突出成制、實戰(zhàn)性訓練，加大難度，提高強度，確保年底前具備反___應急作戰(zhàn)能力。
二、訓練任務。
根據(jù)區(qū)人武部批示要求，今年我街道民兵軍事訓練任務為27名，其中民兵干部11名，應急分隊隊員10名，高機班人員6名，(各單位的訓練任務數(shù)見附表)。
三、訓練重點。
今年民兵軍事訓練重點是組織好民兵干部業(yè)務培訓，抓好民兵應急分隊比武競賽，完成好高機班人員訓練。
四、訓練時間。
民兵軍事訓練工作計劃從四月上旬開始至六月底結束。4月份，在軍分區(qū)國防教育中心參加軍分區(qū)組織的高班人員訓練;6月份，在軍分區(qū)國防教育中心參加區(qū)人武部組織的民兵應急分隊訓練;民兵干部由區(qū)人武部組織，時間待定。
五、要求。
1、進一步加強組織領導。各村(居委會)及各有關單位要把民兵軍事訓練作為國防后備力量建設的重要內容，列入議事日程，擺在重要位置，切實抓緊抓好。
2、認真精選參訓對象。各單位要按照《兵役法》的規(guī)定，依法組織民兵參訓，認真把好參訓民兵的質量關。要根據(jù)訓練的具體要求，盡量安排十八歲至二十歲的民兵參訓，以延長基干民兵的儲備期;要挑選思想好、身體好、文化高、接受能力強的人員參訓，為基干民兵增添新的血液;民兵干部要挑選熱愛民兵工作，具有一定指揮、管理能力的人員參訓。各單位要加強對參訓對象的摸底考查工作，杜絕有劣跡的青年參訓，確保參訓民兵的整體素質;要加強_依法參訓_的宣傳工作，使廣大人民群眾認識到民兵軍事訓練的重要性和必要性，強化國防意識，從而使參訓民兵自覺地履行應盡的義務。
3、搞好訓練保障。根據(jù)上級有關要求，今年訓練經(jīng)費仍然參照往年有關精神執(zhí)行。一、參訓民兵食宿費等，由街道財政按訓練任務數(shù)(每人一仟元)上繳區(qū)人武部。二、參訓民兵誤工費、獎勵費等，各單位在5月12日前，按每人700元上交街道人武部，由街道人武部根據(jù)參訓民兵訓練成績統(tǒng)一支付，以確保訓練工作的正常開展。
實際，現(xiàn)將20xx年度民兵軍事訓練工作安排如下：
一、指導思想：
1/2。
落實科學發(fā)展觀和構建和諧社會的要求，緊緊圍繞民兵預備役人員的擔負的使合任務，牢固樹立真打實備思想，緊貼任務需求，立足現(xiàn)有條件，不斷推進民兵軍事訓練。
二、訓練安排：
(一)訓練任務：見20xx民兵軍事訓練任務分配表。
(二)訓練對象：全鄉(xiāng)基干民兵，重點是編入鄉(xiāng)民兵應急分隊所屬人員和整組后新編入隊的民兵干部。
(三)訓練時間和方法：
1、訓練時間：民兵軍事訓練從6月1日至10月31日結束，鄉(xiāng)民兵應急分隊:訓練時間10天，不少于70小時。新任的民兵連、排長：訓練時間15天，不少于105小時。基干民兵：訓練時間為7天，不少于50小時。
2、訓練方法：基干民兵由各民兵連組織訓練;應急分隊由鄉(xiāng)統(tǒng)一集中訓練，縣人武部派專人進行訓練指導。
(四)訓練內容：1、民兵應急分隊主要完成：共同訓練、分業(yè)訓練、綜合演練及政治教育。其_同訓練3天不少于21小時，主要內容為共同條令、政策法規(guī)常識、戰(zhàn)備常識、高技術兵器常識、警棍、盾牌使用等;分業(yè)訓練5天不少于35小時，主要內容為單兵戰(zhàn)術，連、排處置突發(fā)事件時的行動等;綜合演練1天不少于7小時;機動1天，主要用于政治教育及其它活動。
2、搶險救災分隊訓練由各單位根據(jù)《民兵軍事訓練大綱》，結合本單位實際，自行確定訓練內容。
3、其它分隊訓練由各單位根據(jù)《民兵軍事訓練大綱》所明確的訓練內容，自行組織實施。
三、民兵軍事訓練質量指標：
基干民兵中的應急分隊，勤務保障分隊軍事訓練成績必須達到良好以上;其他民兵軍事訓練成績必須達到及格以上。鄉(xiāng)人武部將適時組織人員檢查，指導各村民兵訓練情況。在10月下旬，對各村進行檢查考核，對不按建制訓練，未完成大綱規(guī)定訓練任務的單位，在全鎮(zhèn)進行通報批評，并責令其補訓。
四、要求：
(一)加強領導、統(tǒng)一思想、提高認識。
民兵軍事訓練是和平時期增強民兵軍事素質、提高民兵戰(zhàn)斗力，確保民兵能夠有效履行職能、使命的根本保證，各村要切實增強黨管武裝的責任，站在講政治、講大局的高度，充分認識抓好民兵軍事訓練的重要意義，牢固樹立各級主要領導是軍事訓練第一責任人的思想，加強領導、健全組織，形成合力抓好民兵工作。
(二)要突出重點、嚴格施訓、提高訓練質量。
2/2。
民兵連工作計劃篇八
年基干民兵軍事訓練工作，牢固樹立和落實科學發(fā)展觀，緊貼城市防衛(wèi)、動員支前、應急維穩(wěn)、化學救援等任務，突出成制、實戰(zhàn)性訓練，加大難度，提高強度。
根據(jù)區(qū)人武部批示要求，今年我街道民兵軍事訓練任務為27名，其中民兵干部11名，應急分隊隊員10名，高機班人員6名，(各單位的訓練任務數(shù)見附表)。
今年民兵軍事訓練重點是組織好民兵干部業(yè)務培訓，抓好民兵應急分隊比武競賽，完成好高機班人員訓練。
民兵軍事訓練工作計劃從四月上旬開始至六月底結束。4月份，在軍分區(qū)國防教育中心參加軍分區(qū)組織的高班人員訓練;6月份，在軍分區(qū)國防教育中心參加區(qū)人武部組織的民兵應急分隊訓練;民兵干部由區(qū)人武部組織，時間待定。
1、進一步加強組織領導。各村(居委會)及各有關單位要把民兵軍事訓練作為國防后備力量建設的重要內容，列入議事日程，擺在重要位置，切實抓緊抓好。
2、認真精選參訓對象。各單位要按照《兵役法》的規(guī)定，依法組織民兵參訓，認真把好參訓民兵的質量關。要根據(jù)訓練的具體要求，盡量安排十八歲至二十歲的民兵參訓，以延長基干民兵的儲備期;要挑選思想好、身體好、文化高、接受能力強的人員參訓，為基干民兵增添新的血液;民兵干部要挑選熱愛民兵工作，具有一定指揮、管理能力的人員參訓。各單位要加強對參訓對象的摸底考查工作，杜絕有劣跡的青年參訓，確保參訓民兵的整體素質;要加強“依法參訓”的宣傳工作，使廣大人民群眾認識到民兵軍事訓練的重要性和必要性，強化國防意識，從而使參訓民兵自覺地履行應盡的義務。
3、搞好訓練保障。根據(jù)上級有關要求，今年訓練經(jīng)費仍然參照往年有關精神執(zhí)行。一、參訓民兵食宿費等，由街道財政按訓練任務數(shù)(每人一仟元)上繳區(qū)人武部。二、參訓民兵誤工費、獎勵費等，各單位在5月12日前，按每人700元上交街道人武部，由街道人武部根據(jù)參訓民兵訓練成績統(tǒng)一支付，以確保訓練工作的正常開展。
民兵連工作計劃篇九
各位領導：
近年來，我鎮(zhèn)黨委嚴格貫徹黨管武裝的各項制度，大力強化黨管武裝的責任意識，立足本鎮(zhèn)工作實際，針對新時期鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）武裝工作的新特點，確?！肮ぷ骶Φ轿?、教育引導到位、文秘部落經(jīng)費保障到位和檢查指導到位”，在管武裝、興武裝、用武裝上下功夫，努力提高我鎮(zhèn)武裝工作水平。我鎮(zhèn)人武部先后被軍分區(qū)評為“先進基層人武部”、被縣政府評為“征兵工作先進單位”?，F(xiàn)將我鎮(zhèn)黨管武裝工作情況匯報如下，請領導和同志予以評議。
一、嚴格落實黨管武裝工作制度，在“管”武裝上下功夫。
識。鎮(zhèn)黨委給鎮(zhèn)人武部壓擔子，明確爭先進、創(chuàng)一流的武裝工作標準，引導專武干部樹立“有才才有位”思想觀念，進一步增強專武干部抓好武裝工作的責任意識。二是嚴格落實黨管武裝制度。武裝工作要管好，關鍵是把黨管武裝的工作制度落實好，我鎮(zhèn)黨委始終按照黨管武裝的要求，落實好黨管武裝的各項制度。第一，嚴格落實黨政議軍會議制度。我們按照黨管武裝的要求，堅持做到每季召開一次黨政議軍會議，遇有特殊情況隨時召開，主要對我鎮(zhèn)的武裝工作和民兵預備役建設的有關工作進行安排部署，對工作遇到的重難點問題進行集體研究，逐一解決。第二，堅持現(xiàn)場辦公制度。作為鎮(zhèn)主要領導，我們始終堅持落實武裝工作現(xiàn)場辦公制度，定期同武裝部的同志一起了解、研究民兵預備役工作有關情況，及時解決武裝工作遇到的困難，確保武裝工作的順利進行。第三，堅持領導到位制度。武裝工作無小事，對武裝的主要工作、重大活動，我們都堅持做到黨政領導指導到位、檢查到位、督促到位，確保武裝工作落到實處。
二、抓好民兵預備役建設，在“興”武裝上求發(fā)展。
保障是抓好武裝工作的基礎，我鎮(zhèn)黨委對武裝工作的經(jīng)費都按照“優(yōu)先解決、優(yōu)先保障”的原則予以解決，確保武裝工作能順利開展。我鎮(zhèn)每年要拿出萬余元，用于民兵訓練、民兵整組、基層建設和征兵。其次，確保工作精力和人員。不管黨委政府的中心工作再多、任務再重，我鎮(zhèn)黨委都能及時調整、合理安排，確保專武干部有足夠的精力抓好武裝工作。對于重大工作和重要任務，我鎮(zhèn)還及時抽調鎮(zhèn)干部，協(xié)助抓好武裝工作，有效地保證了武裝工作的順利進行。二是抓好“兩支隊伍”的建設。為高標準地做好武裝工作，確保武裝工作有作為、有發(fā)展，我鎮(zhèn)黨委把專武干部和民兵干部的培訓教育納入黨委工作計劃。第一，抓好了專武干部和民兵干部的培訓教育。采取定期交心談心方式，解決專武干部“專武心不?！钡乃枷肫?。第二，抓好了民兵干部的選調和培訓。結合武裝的重大工作，抓好民兵營（連）長的業(yè)務培訓，提高民兵營（連）長抓好武裝工作的能力水平。同時，還建立了民兵營（連）長考察制度，對于能力強、業(yè)務精、素質高的民兵干部進行表彰提拔；對于能力差、素質低的民兵營（連）長則就地免職。第三，落實好民兵干部和專武干部的待遇。按照上級的有關規(guī)定，嚴格落實專武干部和民兵干部政治和生活待遇。這些措施的落實，有效地調動的專武干部和民兵干部抓好武裝工作的熱情，確保了武裝工作能有提高、有創(chuàng)新、有發(fā)展。
三、發(fā)揮好民兵預備役的作用，在“用”武裝上見成效。
一是發(fā)揮好民兵經(jīng)濟建設作用。地方經(jīng)濟建設離不開人民武裝。經(jīng)濟要發(fā)展，越是要重視和發(fā)揮民兵基層組織的作用，努力將其鍛造成一支召之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝的精兵。我鎮(zhèn)把民兵作為農民知識化工程的主要培訓對象，增強民兵致富能力，號召民兵科技致富、勤勞致富，帶動群眾致富方面，當先鋒、做模范。二是發(fā)揮好民兵的組織作用。利用民兵活動的有利時機，結合我鎮(zhèn)的工作實際，組織民兵進行義務勞動、扶貧幫困、政策法規(guī)宣傳等活動。近年來，我鎮(zhèn)先后組織民兵開展義務勞動、扶貧幫困、政策法規(guī)宣傳等活動200余人次，較好地發(fā)揮了民兵的模范、帶頭作用，有效地促進了工作的落實。三是在搶險救災中發(fā)揮好突擊隊作用。為發(fā)揮好民兵在搶險救災的突擊隊作用，組建了一支以鎮(zhèn)基干民兵為主的民兵應急分隊，制定了各類搶險救災方案，確保在緊急關頭有兵可用，有方案可循。近年來，我鎮(zhèn)先后組織民兵參加森林火災10余次，投入兵力300余人次，最大限度地挽回了經(jīng)濟損失，受到了干部和群眾的高度稱贊。
四、存在問題及今后努力方向。
一是對武裝工作中的難點問題，解決的辦法不多。二是民兵基層建設基礎差，發(fā)展不平衡。
今后，我鎮(zhèn)黨委將按照上級的要求，嚴格貫徹落實黨管武裝的各項工作制度，與時俱進，開拓創(chuàng)新，把我鎮(zhèn)的黨管武裝工作推向新局面。
民兵連工作計劃篇十
根據(jù)上級關于民兵組織整頓的指示精神，結合我社區(qū)民兵組織建設實際和擔負的任務需要，現(xiàn)就今年民兵組織整頓工作布置如下：
堅持以科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹落實國務院、中央軍委《關于規(guī)范國防后備力量隊伍組建工作的意見》和省軍區(qū)預備役民兵整組工作指示精神，本著有利于組織領導、有利于提高質量、有利于執(zhí)行任務的原則，著眼戰(zhàn)時應戰(zhàn)、急時應急、平時服務的要求，科學編組、突出重點、注重質量、狠抓落實，規(guī)范后備力量組建秩序，調整優(yōu)化組織布局結構，編實建強應戰(zhàn)和應急隊伍，在新的起點上加強預備役民兵組織建設，促進預備役民兵工作落實。
成立民兵整組領導小組。由書記王建平任組長，周仁德任副組長。按照韶政發(fā)[20xx]15號文件規(guī)定，基干民兵整合為作戰(zhàn)隊伍、勤務保障隊伍、應急隊伍和其他隊伍四種類型。根據(jù)上級的民兵整組指示，我社區(qū)今年基干民兵總人數(shù)47人，其具體調整編配按照鎮(zhèn)武裝部分配實行。
社區(qū)民兵整組工作從5月中旬開始，6月中旬完成。具體按三個階段實施：
第一階段：計劃準備階段（5月17日前完成）。主要抓好四項工作：
二是印制下發(fā)整組工作有關資料、表冊；
三是召開社區(qū)民兵整組部署會；四是組織進行整組業(yè)務培訓。
第二階段：全面實施階段（5月18日至6月6日）。主要是調整民兵組織，抓好出入轉隊，組織訓練，進行政治教育，加強基層建設，配好民兵干部，搞好民兵政治審查，以連（排）為單位召開會議，集中點驗，做到官兵相識。同時進行民兵工作管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)錄入，打印名冊，資料歸檔，上報整組有關資料、數(shù)據(jù)、系統(tǒng)錄入電子盤，指導民兵營開展工作，統(tǒng)一裝訂民兵營資料。
第三階段：總結驗收階段（6月7日至13日）。主要抓好三項工作：
一是接受市人武部組織對各基層單位進行全面驗收，并統(tǒng)一裝訂資料；
二是迎接上級領導的檢查驗收；
三是上報民兵整組總結。
（一）提高認識，增強工作責任感。
要進一步增強工作責任感，提高思想認識和工作標準。從講政治的高度，充分認識整組工作的重要性和必要性。認真學習上級有關文件，領會精神實質，系統(tǒng)掌握整組的主要內容、基本要求和質量標準；認真對轄區(qū)內民兵組織現(xiàn)狀、兵員分布情況和民兵組織建設中出現(xiàn)的困難和矛盾進行全面調查，分析形勢，研究對策，結合實際有針對性地制定整組計劃方案，為科學、有序地實施整組打好基礎。
（二）加強領導，形成工作合力。
民兵整組是軍隊和地方的共同責任，各單位要把這項工作列入重要議事日程，及時研究解決整組中的困難和矛盾。要形成“一把手”親自抓，分管領導具體管，凝聚各方力量共同關心支持民兵整組工作，確保各項工作落到實處。鎮(zhèn)武裝部將派人對各單位的整組工作進行面對面的檢查指導及時發(fā)現(xiàn)新情況，解決新問題，總結和推廣好的經(jīng)驗和做法。
（三）精心組織，確保整組質量。
社區(qū)要按照整組任務，通盤考慮，統(tǒng)籌安排，因地制宜，擬制切實可行的具體工作計劃；要廣泛開展宣傳教育活動，增強國防觀念，努力營造民兵整組的良好氛圍；要搞好調查研究，切實摸清底數(shù)，掌握情況，為整組提供基本依據(jù)；要認真分析和解決整組中的重點和難點問題，采取可行的對策，確保整組質量。
（四）合理計劃，按時完成整組工作。
社區(qū)要樹立嚴謹科學的態(tài)度，在嚴格制定工作計劃的前提下，提高工作效率，按照工作步驟及時完成計劃中的各項內容，搞好登記統(tǒng)計和系統(tǒng)錄入工作，各種表格和名冊要按照鎮(zhèn)政府武裝部統(tǒng)一的標準和要求填寫，確保上報內容完整準確。
民兵連工作計劃篇十一
整組工作，是民兵預備役工作的一項重要任務。xx社區(qū)的整組工作是以中辦發(fā)（20xx）9號文件和總參《關于進一步搞好民兵組織整頓工作的意見》文件精神為指導，以上級部門文件精神為依據(jù)，特制工作計劃如下：
20xx年民兵組織整頓工作，要以科學發(fā)展觀為指導，以《關于調整民兵組織的意見》、《關于進一步搞好民兵組織整頓工作的意見》、《關于加強和改進城市民兵工作的意見》、《人武部20xx年民兵整組工作》為依據(jù)，著眼有效提高"應對多種安全威脅，完成多樣化軍事任務"能力。按照"優(yōu)化結構，突出重點，提高質量，夯實基礎"的思路，積極拓展民兵職能作用，科學優(yōu)化基干民兵隊伍結構，努力做到編組科學合理，保障隊伍種類、數(shù)量、結構基本滿足遂行任務的需要。
1、加強思想政治教育。以"三個代表"重要思想學習為重點，采取集中、定點學習形式，深刻領會和準確把握科學內涵。
2、抓好民兵編組。采取得力措施，確保兵員和組織的落實。成立民兵應急分隊，并對應急分隊進一步調整人員，落實制度，配齊配強民兵干部。
3、抓好民兵專業(yè)對口分隊的建設。計劃組建一批有較高技術含量的專業(yè)對口小分隊，以適應本社區(qū)的需要。
4、把好民兵整組出入關。在確定人員的出入轉隊時，凡當年經(jīng)過訓練的人員必須編入基干民兵組織，當年回鄉(xiāng)退伍軍人要隨到隨編，不得將不符合條件的人員編入基干民兵組織，杜絕虛編、錯編和漏編，切實把基干民兵編準、編實。要按照有關規(guī)定，對新入隊的基干民兵進行政治審查，確保基干民兵政治上純潔可靠。
1、要嚴格按照區(qū)人武部整組工作的指導思想精神，以高度的政治責任感和武裝工作事業(yè)心，積極主動的向黨組織匯報，在黨組織的統(tǒng)一領導下，以改革創(chuàng)新的精神，求真務實的態(tài)度、扎扎實實的作風，科學靈活的方法，克服各種困難，自覺履行職責搞好工作的使命感和責任感，把民兵組織整頓工作做好，高標準、高質量完成任務。
2、要嚴格按照"建為戰(zhàn)"的要求，重點要突出民兵專業(yè)分隊人員布局科學性，專業(yè)技術對口率以及分隊全面建設的可持續(xù)發(fā)展性等關鍵環(huán)節(jié)，緊密結合實際，周密計劃，嚴密組織，規(guī)范整組工作程序，確保整組工作扎實有效，切實把握好民兵整組工作的每一個環(huán)節(jié)。
3、努力轉變工作工作作風，確保整組工作的全面落實。嚴謹認真的工作作風是落實整組任務的基本要求，要切實轉變工作作風。把今年民兵整組工作當做一項重點工作來抓，抓好落實。建立嚴格的責任制度，出現(xiàn)問題及時解決。
民兵連工作計劃篇十二
根據(jù)_、******、中央****和兩級軍區(qū)關于加強民兵建設的方針、原則，為把民兵基層單位建設成為能夠實施快速動員和遂行作戰(zhàn)任務的堅強戰(zhàn)斗集體，結合我市民兵基層建設的實際，制定全市_年民兵基層建設規(guī)劃。
一、指導思想和原則。
堅持以******軍事思想、******新時期軍隊建設思想、“********”重要思想、科學發(fā)展觀和黨的******精神為指導，以《_省民兵預備役部隊基層建設三年規(guī)劃》為依據(jù)，以打牢基礎、提高戰(zhàn)斗力為根本，適應信息化條件下人民戰(zhàn)爭的新特點，適應反“****”應急作戰(zhàn)任務的新要求，適應市場經(jīng)濟新環(huán)境，堅持“注重質量、突出重點、軍地合力、整體推進”的工作思路，推進基層建設穩(wěn)步發(fā)展。在工作中，要遵循以下原則:。
堅持黨管武裝。堅持黨的絕對領導，落實軍事機關和地方黨委、****雙重領導制度，發(fā)揮基層黨組織的領導作用，保證民兵組織純潔可靠，在任何時候、任何情況下堅決聽從黨的指揮。
堅持能力第一。著眼新世紀新階段民兵擔負的新使命，把戰(zhàn)斗力水平作為各項工作的出發(fā)點和落腳點，作為檢驗基層建設的根本標準，努力提高民兵快速動員和遂行作戰(zhàn)任務的能力。
堅持重點突破。堅持有所為、有所不為，抓住制約基層建設的“瓶頸”問題，突出應急作戰(zhàn)力量，突出現(xiàn)役部隊預編人員，突出基干民兵骨干隊伍，加強基層信息化建設，集中人力、物力、財力，實施重點突破，帶動整體提高。
堅持改革創(chuàng)新。適應“戰(zhàn)場”、“市場”新變化、新要求，抓住制約基層建設發(fā)展的重點難點問題，解放思想，更新觀念，改進工作方式方法，完善工作運行機制和保障體系，積極探索加強民兵基層建設的新局面。
堅持勞武結合。適應民兵寓兵于民的特點，適應國家經(jīng)濟建設和社會發(fā)展的需要，把戰(zhàn)斗力和生產力結合起來，在全面建設和諧社會和社會主義新農村的實踐中用兵練兵強兵,走投入少、效益高的建設路子,實現(xiàn)生產力與戰(zhàn)斗力同步提高。
二、建設標準。
(一)基層武裝部建設標準。
機構健全穩(wěn)定。鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)武裝部單獨設置;黨組織健全，基干民兵達50人以上的各類企、事業(yè)單位必須設立武裝部;不具備設置條件但建有民兵組織的企、事業(yè)單位，按照屬地管理原則，建立民兵組織，并明確部門和專人負責武裝工作，領導關系順暢穩(wěn)定。人員按編制配齊，考核任免規(guī)范，更替有序，保持穩(wěn)定。
干部素質優(yōu)良。專武干部熱愛武裝工作，年齡輕，素質強，工作積極性高;熟悉民兵工作的政策規(guī)定，精通本職業(yè)務，有較強的組織指揮和開展工作能力;平時能組織民兵開展各項軍事活動，帶領民兵完成急難險重任務，戰(zhàn)時能帶兵參戰(zhàn)支前;工作作風扎實，無違法違紀行為;善于給黨政領導當參謀，勇于改革創(chuàng)新，富有成效。
民兵連工作計劃篇十三
根據(jù)區(qū)人武部《20xx年民兵組織整頓工作計劃》的指示精神，為園滿完成20xx年度我鎮(zhèn)民兵組織整頓工作，結合我鎮(zhèn)民兵預備役工作的實際情況，特制定以下計劃：
一、指導思想
二、組織領導
我鎮(zhèn)成立以鎮(zhèn)黨委書記肖亮為組長，鎮(zhèn)人武朱仁才為副組長等同志的民兵整組領導小組，具體負責我鎮(zhèn)民兵組織整頓的組織與實施。
三、時間安排及實施步驟
我鎮(zhèn)民兵組織整頓和兵役登記工作分為三個階段進行：
第一階段為動員部署階段(4月8日以前)。其主要工作任務是傳達部署區(qū)民兵整組工作會議精神，確定本單位的工作計劃和組織實施方案，抓好整組宣傳發(fā)動和民兵預備役潛力調查，抓好民兵營長整組業(yè)務培訓。
第二階段為組織實施階段(4月9日至5月5日)。主要工作是建立和完善民兵工作制度，抓好基本建設，健全民兵組織機構，辦理出入轉隊、調配民兵干部、抓好新入隊基干民兵及新調配民兵干部政治審查、清點裝備、基干民兵集結點驗等項工作。對照基干民兵編組方案，認真落實基干民兵各類分隊調整編組任務。
第三階段為總結點驗階段(5月6日至5月15日)。主要工作有：
(一)召開建制大會，基干民兵在鎮(zhèn)政府集合，普通民兵在各村集合，進行點驗。
(二)迎接上級檢查驗收。
(三)寫出書面總結，上報各種表格卡片。
(四)整理歸檔各種資料，并建立數(shù)據(jù)庫。
四、具體工作內容
(一)統(tǒng)一思想，提高認識，繼續(xù)加強我鎮(zhèn)民兵組織的建設
民兵組織整頓堅持以軍隊建設思想和關于加強軍隊建設一系列論述為指導，為軍事斗爭準備為牽引，在抓重點、求質量上下功夫、見實效，針對薄弱環(huán)節(jié)，解決好民兵組織建設中存在的問題。一是要加強鎮(zhèn)人武部和村民兵連基礎設施建設。在民兵組織整頓中，規(guī)范基層民兵組織調整的程序，進一步加強鎮(zhèn)武裝部建設，有配套齊全的“十小件”(包括作訓服、挎包、水壺、雨衣、解放鞋、膠鞋、砍刀、手電筒、鐵鍬、冷兵器)，有符合戰(zhàn)備的“三室”(包括辦公室、資料室、器材室)，基層民兵連做到“七有”(即有牌子、有旗子、有章子、有資料柜、有辦公室、有職責制度、有民兵活動之家)。二是要認真選拔政治思想好，身體健康，年齡較輕，有一定文化知識和軍事素質，熱愛民兵工作的轉業(yè)、退伍軍人中充實到民兵組織中來，提高民兵素質，以適應軍事斗爭準備需要。要認真選配好民兵干部，落實好政治和生活待遇。三是要規(guī)范各種規(guī)章制度，加強用規(guī)章制度管理動態(tài)民兵的意識。要按照省軍區(qū)《加強外出民兵動態(tài)管理規(guī)定》的要求，嚴格請假報批制度，做到外出人員的走向、時間、聯(lián)系電話、通信地址“四清楚”，切實掌握他們的現(xiàn)實表現(xiàn)和流向情況。
(二)加強民兵分隊建設，提高完成急難險重任務能力
民兵分隊是民兵組織的重要組成部分，是國防后備力量建設的重點。根據(jù)區(qū)人武部20xx年度基干民兵調整計劃，在我鎮(zhèn)需要組建40人的應急排和30人的步兵分隊任務。一是加強民兵應急分隊建設，特別是要加強應急分隊硬件和軟件建設，充分發(fā)揮應急分隊的“拳頭”作用，高標準完成急難險重任務。二是抓好民兵專業(yè)分隊和對口-技術分隊建設。各村民兵連要落實鎮(zhèn)人武部下達的人員分配任務，認真選拔基干民兵補充到分隊中來，提高分隊的整體素質。
(三)合理編組，優(yōu)化民兵組織結構，提高民兵分隊的戰(zhàn)斗力
要按照“三個有利于”的要求，制訂出切實可行的措施，合理編組民兵組織，高標準完成這項任務。要結合新情況、新特點探索新形勢下民兵編組規(guī)律，優(yōu)化結構，進一步提高民兵分隊的整體作戰(zhàn)能力。各分隊均實行單獨編組，不得重復交叉;各單位對分隊編制人員均應建立名冊，政審存檔。
五、幾點要求
1、要提高認識，加強領導。民兵組織整頓工作是國防后備力量建設的重要任務，時間緊、任務重、標準高，各村支部、村委會領導要高度重視，大力支持，要廣泛地開展宣傳發(fā)動，統(tǒng)一思想，提高認識，真正地把這兩項工作擺到重要議事日程，高標準完成這項任務。
2、要精心組織，嚴密實施。各單位要科學制定計劃，明確任務，落實責任。各村民兵營要結合鎮(zhèn)人武部下達任務認真搞好人員，特別是要確保質量。
各村民兵營要按要求寫好總結和填好各種表格，于 4月28日上報鎮(zhèn)武裝部。
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