小學校本研修個人研修總結(專業(yè)16篇)

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小學校本研修個人研修總結(專業(yè)16篇)
時間:2023-11-09 13:06:03     小編:筆硯

總結是對過去一段時間的工作進行評估和回顧的重要手段??偨Y應該以客觀的態(tài)度來回顧自己的工作和學習經(jīng)驗。閱讀他人的總結范文可以幫助我們發(fā)現(xiàn)一些自己忽略的細節(jié)和問題。

小學校本研修個人研修總結篇一

(一)建立校本教研制度。結合我校實際制定了《校本教研八項制度》,并在實施的過程中對校本教研制度進行不斷完善。學校還成立了“校本教研工作指導小組”,教研活動由校長負總責,分管校長直接抓,教導處、教科室負責人具體抓,建立層層管理、逐級落實、全員參與的教學研究管理與活動機制,確保教學研究工作落到實處,使教研活動有章可循,逐步走向制度化和規(guī)范化的軌跡。

(二)建立周研討制度。確定每周二的上午為??平M教研時間、午時為數(shù)學教研組活動時間,周三午時為語文組教研時間,開展形式新穎、實效性強的的教學研討活動??偨Y、交流、反思教學情景,思考、研討下次教學資料。從教學研討、教學觀摩、說課、評課、教學反思與交流、案例分析、專題研討等使教師在觀念的碰撞與交流中達成新的共識,在實踐與摸索中找到解決問題的途徑。

(三)建立理論學習制度,每雙周一次集中教師學習,經(jīng)過多種形式組織全體教師深入學習課改理論知識,組織開展校本培訓活動。此外,還為廣大教師供給專家講座、觀摩專家授課、學習專著等形式的專家引領的學習活動。要求每位教師每周寫一篇理論學習心得。

小學校本研修個人研修總結篇二

我英語組的校本培訓工作,堅持以學校的思想為指導,以落實教師專業(yè)化這一培訓思路,用新的教育思想促進全體教師實現(xiàn)教育專業(yè)化的角色的重新定位,在實際培訓中,我們努力做到領導重視,措施有力,對教師的培訓學習給予人力、物力的支持,讓每一位教師通過學習提高教學、教育技能。在全體教師的共同努力下,本學年,我英語組的校本培訓工作,取得了較大的發(fā)展,現(xiàn)總結如下:

小學校本研修個人研修總結篇三

在校本研修中,我自覺上好每堂課。在上課前,我能抓住教材的主線來展開思維進行編寫因地制宜的教學設計,做好課前準備;在上課中,我能從容自信的組織課堂,沉著冷靜、靈活應變的處理課堂的預設之外的生成處,并不斷的揣摩在課堂中怎樣使用激勵語言、怎樣形成課堂積極向上學習氛圍等;我還始終堅持新的課程理念,注重“以學生的發(fā)展為中心”,提倡學生自主學習、探究學習、合作學習;同時注重學習方法的指導,讓他學會科學的獲取知識方法,促進學生身心全面發(fā)展,課堂上注重師生之間“相互溝通、相互交流、相互協(xié)作”,學生能說的師不說,學生能做的學生做。

小學校本研修個人研修總結篇四

1、定目標。目標是我們前進的方向。研修也如此,只有明確目標,才能激勵教師不斷成長。在校本研修中,我們注意用目標引導教師不斷成長進步。我們?yōu)榻處煷_定的總目標是:通過對全體教師的繼續(xù)教育,研修提高,使教師更新教育觀念,提高教學質量,能夠適應教育教學改革和發(fā)展需要,具有良好的職業(yè)道德,力爭使一批教師成為教育教學骨干、學科帶頭和研究型教師,使每位教師認清自己所處的位置,不斷加壓,一步一個腳印地朝理想目標邁進。

2、定主題。學期初,我們組織教師認真分析自己的教學和發(fā)展情況,以及學生學習情況等等,利用研討時間讓全體課任教師提出問題,學校對這些問題匯總整理,最初選出三至五個比較突出、共同關注的問題,然后由教研組長和教導主任組織教師多層次觀課議課,觀課議課中特別關注這幾個問題,選擇其中一個最棘手的問題,由此確定“關注學生,追求本真”為本學期的研修主題。在第三周、第六周、十一周和十三周周五下午3:00——5:00為本校集中研修時間。研修內容分為四個方面:專題討論《上學期語數(shù)教學質量對照分析及本學期教研計劃》和《讀書心得交流體會活動》;語文和數(shù)學課堂展示,分別是《搭石》和《七的乘法口訣》,全校教師積極參加聽課和評課,大家受益匪淺。讓教師在教學實踐過程中,發(fā)現(xiàn)問題,找出差距。通過自己的努力,同事的幫助,領導的指點,提高課堂教學水平。在十六周我校還承擔了研修共同體活動,張泉和夏哲哲老師分別開出了語文和英語的研討課,受到老師們的好評。

3、強調教學反思,促進教師專業(yè)發(fā)展。引導教師在教學實踐中,通過回顧、觀察、診斷、自我監(jiān)控等方式,對自己的教學理念、教學行為、教學藝術等進行思索,將“教學”與“學習”相結合,從而努力提升教學實踐的合理性,提高教學效能。要求教師善于捕捉教學亮點,勤于總結教學經(jīng)驗,及時記錄教學心得。在后進生轉化工作中,要求教師全程跟蹤、記錄后進生的點滴轉化。在五年級語文閱讀比賽中,裴夢源同學榮獲區(qū)三等獎。我校二年級的學生在口算比賽中平均分名列全鎮(zhèn)第一,有95.2分,榮獲區(qū)一等獎。

小學校本研修個人研修總結篇五

根據(jù)學校安排,我參加了省上組織的《“名師之路”之“新理念、新課程”》,主動報名參加20__年度網(wǎng)上國培學習――《新課標教育教學能力》,同時還積極訂閱了一份與教學有關的書籍,通過這些活動,學習其中先進的教育教學經(jīng)驗,提升自己的專業(yè)知識。

小學校本研修個人研修總結篇六

本學期間我能按校要求,自覺聽課,完成聽課任務,小學教師校本研修總結報告。每聽一節(jié)課自己都感到每個老師都有很多優(yōu)秀可取的地方,在課堂中我想到了他們課前備課認真情景;看到了他們沉著冷靜、靈活應變的處理課堂的生成處;還看到了他們在課堂上的激情洋溢、和藹可親;同時也看到了他們豐富的授課經(jīng)驗。那時那刻,向他們學習的敬意油然而生,并且也勉勵自己不斷進齲同時也能開誠布公的把自己觀點說出來與大家談討達成共識。

小學校本研修個人研修總結篇七

經(jīng)安排,本人參加了民建鄉(xiāng)中心校組織的第三期校本教研活動,活動時光為xxxx年10月20日至25日,為期5天。在教研活動的開展期間,參與了聽課、群眾備課、借班上課及作業(yè)批改和評課等多個環(huán)節(jié)。透過本次教研活動,本人受益匪淺,現(xiàn)對參加本次教研活動的狀況作出總結:

我本著投師學藝的心理,用極其認真的態(tài)度參與了教研活動,努力尋找別人的優(yōu)點,用來彌補自我的不足。在參加教研活動期間,專心聽課,認真?zhèn)湔n,用心上課,客觀評課,自始至終不忘教研活動開展的目的。

首先,透過本次教研活動,我了解到,其實,教師才是教學質量的主要取決因素。教材大家都一樣,但是一個學年的教學開展下來,教學結果卻大相徑庭,歸根結底,除了學生總體素質有輕微的差異外,還有教師教學方法與教師素質的不一樣。但是如果說有好的教法,就有好的成績,卻是不實際的。有人說,教育是一門藝術,這話一點也不假,我們即使有滿腹詩書,用到教育中來,不必須就能干出好的成績;但是如果只有優(yōu)秀的教法而沒有知識,那么教育也就是空談。

所以,作為教師,我們一方面要做到努力提高自我的科學文化知識,另一方面,還是要認真鉆研教材,認真研究學生,找到適合教材,適合學生的教法,我們的教學活動開展才行之有效。從這些來看,教研活動的開展正是給了我們教師一個互相了解,互相溝通,互相交流,互相借鑒,互相學習的平臺。在教研活動中,透過參加了聽課、評課的環(huán)節(jié),我學到了以前自我沒有嘗試過的教學方法,例如小組教學法,利用小黑板教學的方法等??吹絼e的教師能熟練地運用多種新的教學方法而自我還停留在單一的教學方法上,確實感觸很深,在今后的教育教學中,必須要注意方法的多樣性。

其次,透過本次教研活動的開展,我在了解別人的同時,更加深刻的了解了自我,自我的教育觀念與教育思想并沒有存在問題,自我的知識體系也還跟得上,但是在教學上下的功夫太少了,對學生的了解也不夠,也就是每一天的備課環(huán)節(jié)不夠認真。所以,在今后的教學過程中,要時常記住去了解學生,將教學落到實處,才能取得好的教學效果。

總之,校本教研活動的開展,使教師之間能更好地相互學習與交流。在與別的教師多接觸后,能夠更客觀地審視自我,找出自我存在的問題,及時彌補自我的不足。期望以后多開展這樣的教研活動。

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小學校本研修個人研修總結篇八

校本研修是一項新型的教學教研活動,在實行過程中也遇到了不少困惑,出現(xiàn)了不少問題。1.部分教師認識不足。盡管學校領導再三強調校本研修的重要性,但有些教師仍對此認識不足,思想上未能引起足夠的重視,有些活動未能參加,對過去的教育教學思想未能認真加以反思,而是憑著經(jīng)驗去干活。2.科研方面不熱心。教師日常教學工作繁忙,因此動手寫論文的人并不多,開展課題研究的人就更少了。重教學輕科研的現(xiàn)象在我校普遍存在,許多人把搞科研當成次要工作,重視程度不夠,主動性不強,這種現(xiàn)象很難在短期內解決。

德國著名教育家第斯多惠說過:“一個人一貧如洗,對別人決不能慷慨解囊。凡是不能自我發(fā)展、自我培養(yǎng)和自我教育的人,同樣也不能發(fā)展、培養(yǎng)、教育別人。教師只有先受教育,才能在一定程度上教育別人”。這是對校本研修最為生動的詮釋。它對我校教師來說是一個全新而艱巨的任務,剛開始難免會出現(xiàn)各種各樣的困難和問題,但我們堅信,隨著活動的深入開展,老師們的認識會越來越高,學習興趣會越來越濃,主動性會越來越強,教科研成果會越來越多。今后,我們力爭開展更多更有實效的活動,讓校本研修工作在我校扎實有效地開展下去,讓老師們的思想觀念和教學水平上到一個新臺階。

小學校本研修個人研修總結篇九

2017年,在共進鎮(zhèn)中心校的指導和關懷下,我校校本研修工作已接近尾聲。回顧近一年來的工作,現(xiàn)總結如下:

(一)領導重視,強化校本研修管理。

非常重視校本研修工作,成立了校長任組長的校本研修領導小組,加強對校本研修工作的指導,把校本研修作為加強教師隊伍建設的重要手段,通過開展校本研修,大力提高教師專業(yè)化水平。

(二)建立激勵機制,推動校本教研進程。

為了調動教師參與教學研究的積極性,促進校本研修深入持久地開展,學校安裝了一體機,購買了教輔資料。以改變教師的教育教學觀念,開拓教師視野,提高教學水平。

(三)采取多種研修模式,全面提升教師素質。

1、拜師結對模式。對新上崗教師的培養(yǎng)學校采取了拜師結對的形式,9月初對新教師陳靜、轉崗教師羅薇妮,聽取了新教師匯報課,指定師傅,一對一結拜,老教師指導,效果較好。

2、案例研修模式。即從典型案例中獲得啟迪、尋求解決問題思路的方式。運用這種模式進行研修時,研修者一定要精選出具有代表性、典型性的案例,然后組織教師進行深入討論。這種模式具有較強的針對性,效果較好。通過教師參與式的研討,引導教師運用課改的理念,對課例進行分析、模仿、借鑒,從中領悟一些新穎的教學方式,啟迪自己的課堂教學,取得了很好的效果。

3、課題研究模式。以我校的市級小課題《導學案引領下的初中語文自主學習策略研究》為抓手,開展系列式主題教研活動,并將導學案的運用試推廣至其他學科。張米、馮超的區(qū)級課題也正常開展,有力的帶動了一批教師,提高了教科研能力。

4、開展聯(lián)片教研活動,為下一步構建大學區(qū)建設奠定基礎。12月初由我校承辦了關廟聯(lián)片教研活動,我校邀請關廟片區(qū)各校部分教學能手在活動中展示優(yōu)質課,充分發(fā)揮了骨干教師的專業(yè)引領作用。

5、江北高中的支部共建活動以送教下鄉(xiāng)為載體,帶領省級教學能手在我校送教,并與我校教師親切座談。廣大教師聽課、評課熱情高漲?;顒佑行Т龠M了我校中青年教師的專業(yè)成長。

(四)校本研修內容豐富多彩。

1、加強師德建設,筑牢道德底線。

教書育人,師德為本,缺乏良好師德的教師隊伍,無從談好的教學質量。以《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》為依據(jù),使每位教師能夠做到遵紀守法,愛崗敬業(yè),勇于創(chuàng)新,成為教書育人的楷模,學生、家長、社會滿意的好教師。

3、現(xiàn)代教育信息技術培訓。隨著現(xiàn)代科學技術的不斷發(fā)展,以計算機技術為代表的現(xiàn)代教育信息技術正在迅速地改變著我們的工作和生活方式,也正在深刻地改變著教育方式和學習方式。我校校本培訓積極推進以普及計算機應用能力為核心的現(xiàn)代教育信息技術培訓,由羅薇妮等青年骨干教師主講微課的制作,更新了廣大教師的觀念。

1、在教師研修過程中,信息閉塞,教師搞研激情不夠,熱情不高。交流的封閉性,也必然使被研修者失去學習的興趣。如何使校本研修逐步走上系統(tǒng)化、規(guī)范化、制度化、現(xiàn)代化,以什么樣的形式展開,還需要探索。

2、結合我校的課題方面,由于各學科青年骨干教師及中老年教師的分布不均衡,成員科研水平及參與實踐研究的熱情程度不同,導致目前各學科組的發(fā)展態(tài)勢不均衡,還需加強各學科青年骨干教師的互動交流和培訓,倡導研究和創(chuàng)新。在具體實踐研究的過程中感覺到對每個具體研究主題中所需要的理論支撐比較薄弱,有時感到心有余而力不足,需要得到教研室專家、中心校及兄弟學校同行的指導與幫助。

3、機構不健全,教研組工作滯后,不能正常有效開展活動。為了使校本研修工作真正能促進教師專業(yè)化發(fā)展,促進學校教育教學工作的開展,我們必須繼續(xù)以全面提高我校教師的整體素質為核心,把校本研修真正落到實處,促教師的專業(yè)化發(fā)展。

小學校本研修個人研修總結篇十

學校領導身先士卒,做好表率。為真正激發(fā)教師參與校本研修的積極性,學校領導身體力行,由校長親自擔任校本研修工作領導小組組長,在開學初的第一次教師會議上,就組織教師學習相關文件,使教師明確作為一名教師必須不斷的提高自己,充實自己,具有豐富的知識含量,扎實的教學基本功,否則就要被時代所淘汰,增強教師自身學習的緊迫性,危機感和責任感,樹立“以學生發(fā)展為本”的教育思想,不斷進行教學觀念的更新,教師的教學行為和學生的學習方式有了一定的改變,變要我學為我要學。

我校采取集中研修和教師自主學習相結合的方式對全體教師進行全面培訓。同時,學校領導也想方設法創(chuàng)造各種條件,全力為教師的成長搭建服務平臺。

1、“請進來”、“走出去”,就是積極參加進修學校及跨校聯(lián)合體組織的公開課、研討會,參加各種專業(yè)會議,增長見識。一學年來,我們進行縣級公開教學一次,片級公開教學多次。

2、專題講座。我校是小班化教育的實驗學校,教師通過各種途徑學習了一些小班化教育的相關理論,但在實際教學實踐中,又遇到了較多問題,為此,我們結合教育教學改革的熱點問題,針對學校發(fā)展中存在的共性問題和方向性問題,進行了專題理論講座。以幫助教師解決實踐過程中的實際問題,為以后的教學打下夯實的基礎。

3、自主學習:學校要求教師每學期閱讀一本教育名著,教師可根據(jù)自己的專業(yè)發(fā)展階段和自身面臨的專業(yè)發(fā)展問題,自主選擇和確定學習書目和學習內容,認真閱讀,寫好讀書心得。學校向教師推薦學習數(shù)目或文章,組織教師在自學的基礎上開展交流研討,分享提高。

4、觀摩研討:以學科組、教研組為單位,開展“人人一堂課”教學研究活動,在“說、做、評”系列活動中,提升教師的專業(yè)素養(yǎng)。

5、網(wǎng)絡研修:充分發(fā)揮現(xiàn)代信息技術,特別是網(wǎng)絡技術的獨特優(yōu)勢,借助教師教育博客等平臺,促進自我反思、同伴互助和專家引領活動的深入、廣泛開展。

6、課題研究:為鼓勵教師積極參加教育科研,真正提高教師理論修養(yǎng),使研究更好地指導教學實踐,提升教育教學的品位。學校要求每位教師立足自身發(fā)展實際,圍繞學校的研究總課題自定個人教育教學研究的子課題,并在平時的教學實踐中嘗試、積累、總結、改進、提高,及時把研究成果轉化為教師的教育教學實踐,促進教育質量的提高和教師自身的成長。

7、師德教育。本學期我們繼續(xù)開展師德達標活動。我們在教師隊伍中樹立愛崗敬業(yè)、教書育人的先進典型。我們一抓理論武裝,提高教師思想政治修養(yǎng),把廣大教師的世界觀、人生觀、價值觀牢牢地定位在教書育人的崗位上;二抓敬業(yè)精神,提高教師的責任感和使命感;三抓典型引路,樹立身邊的師德典型,樹立良好的教風和校風。本學期我們還結合學校的實際,制定教師師德評估標準,我們采用自評、互評、問卷等形式向學生、教師及家長調查了解教師的師德情況,并做認真記錄。

一學年來,我校“小班化”教育工作重點繼續(xù)在前段時期工作的基礎上,組織教師開展各種形式的理論學習,積極實踐探索,結合本校課題《農(nóng)村小學小班化教育中個性化教學的實踐研究》,開展的具體工作有:

1、調整分組,確定重點關注對象。

俗話說得好,只有“知已知彼,才能百戰(zhàn)百勝”。每學期開學伊始,我們每位任課教師認真分析每位學生當前的學習狀況,根據(jù)學生的學習興趣、平時愛好、日常的學習方法、學習習慣、現(xiàn)有的學習水平等,對班內學生合理分層,重新調整學習小組。在此基礎上,再結合本學期教材的相關重難點,確定本學期重點關注的個別化教學對象(優(yōu)、差生各3名),制訂相應的輔導計劃。

2、組織理論學習,固化小班化教育理念。

我們在前幾學期學習、實踐的基礎上,繼續(xù)以大組集中學習、教研組分組學習、教師個體自學等方式先后組織教師學習了《學習困難學生的分類與存在的差異》、《學習困難學生的輔導、教育方法》、《“小班化教育”教學評價的特點》、《“小班化教育”教學評價的常用方法》。同時,教導處將這些資料印發(fā)到每一位教師手中,鼓勵教師常翻常閱,固化了教師的小班化教育理念,提升了教師的教學理論素養(yǎng)。

3、開展課堂教學研討,提高駕馭課堂教學的能力。

我校以“個性化教學”為主題,共開展課堂教學研討活動5次,分別為語文1次,英語2次,音樂1次,體育與健身1次。每次活動,我們均鼓勵教師積極參與?;顒又?,我們要求執(zhí)教教師要以小班化教育理念為指導,關注學生個體,從學生的個體需求出發(fā),分層施教,力求使陽光普照到每個孩子。聽課教師則要在關注教師課堂教學的同時,根據(jù)《“小班化教育”課堂教學評價表》、《“小班化教育”課堂教學觀察記錄表》上的要求,作出科學、合理的評價。在相互聽、評課中,教師的教育理念進一步得以提升,教學水平也得到相應提高。

4、撰寫教學課例,提升小班化教育的實施能力。

根據(jù)研訓部組織的“小班化教育課例”評比活動,開學初,我校利用教師大組集中的機會作了宣傳發(fā)動,要求教師人人參與。同時也開展了校級層面的課例評比活動,對于一些優(yōu)秀課例,選送至研訓部參加縣級層面的評比。

5、主題式論壇,共享小班化教育喜悅。

在理論學習,課堂實踐,課例撰寫的基礎上,我校于5月下旬組織了“我實踐,我成長——個性化教學”專題論壇。本次論壇共涉及6個學科:語文、數(shù)學、英語、品德與社會、自然、美術,教師們結合自身的教學實際,分別從互動教學、分層教學、空間組織形式的變化、小組合作學習、學習興趣的激發(fā)等多個層面談了自身對小班化教育的體會,其間,應均為教師親歷親為,故所舉事例真實、生動,在大家相互的交流探討中,思維不斷碰撞,火花不斷閃現(xiàn)。

縱觀一學年的工作,取得了一定的成效。不同形式的理論學習,進一步夯實了教師小班化教學的理論基礎,而具有學科特點的不同形式的主題研修活動及學校開展的課堂教學研討活動,則促使更多的教師積極探索小班化教育的教學方法。在日常的巡課、聽課中,我們欣喜地發(fā)現(xiàn)了教師的變化:合作教學、分層教學、興趣教學、自主教學、活動教學、多媒體教學等策略與分組教學法、個別指導法、五官體驗法、游戲教學法、動手操作法等有機融合,取得了理想的效果。另外,教師能捕捉住一個個有利的時機,無論是課前、課中、課后,充分關注學生個體,力求使每個孩子都能“跳一跳就摘到果子”,在“最近發(fā)展區(qū)”內得到最佳發(fā)展。

我校的校本研修工作雖然已取得了一些成績,但仍有許多工作有待加強和完善,在今后的工作中,我們將更加努力工作,為建設一支合格穩(wěn)定、業(yè)務精良的教師隊伍而不懈努力。

欠缺之處:

1、課堂教學中,部分教師急于趕教學進度,而忽略了課堂教學資源的生成,對學生的關注面不廣。

2、因受各種條件限制,教師參與論壇的面不廣。

3、學校領導層面雖十分重視此項工作,但基于自身的專業(yè)能力有限,故指導、引領作用尚未真正體現(xiàn),有待進一步提升。

后續(xù)推進思路:

1、繼續(xù)強化教師素質意識,強化理論學習,使校本研修工作更加科學化、制度化、規(guī)范化。

2、加強骨干教師培養(yǎng),造就一批骨干教師。學校創(chuàng)造各種機會,為教師搭建成長平臺。

3、學校領導加強學習,可通過走出去、請進來等方式指導、引領教師成長。

4、深化教育科研工作,形成“人人參與科研,個個有課題”的科研氛圍,努力形成“研、修培一體”的校本研修體系。

在今后的工作中,我們將克服分散性、力求整合性;克服無序性、力求有序性;認真分析校情、師情,力求針對性;精心設計,力求有效性,整體推進校本研修工作,把校本研修工作做得更精、更好。

總之,校本教研是我校教學工作的重點,通過校本教研,要與解決教學實際問題結合起來,與教師的成長結合起來,切實提高教師的教學能力和業(yè)務水平,使我校教學質量穩(wěn)步提高。

小學校本研修個人研修總結篇十一

通過這次黑龍江省遠程項目的培訓,我認真聆聽了各位專家的講座,使我提高了認識,懂得了小學思品的教學理念,找到了自身的差距和不足。我在學習中,主要是在時間更新中學到了許多從來都不認識的知識,足不出戶的在平臺上有幸傾聽了眾多專家學者和名師的精彩講解,使我對教學有了更多新的認識經(jīng)過這次的培訓令我感觸很大,下面將談談我的一些心得體會:

應該是會學、會用的學習,總體來講應該是真正能夠促進學生發(fā)展的學習;其次,教師的成長離不開自身的素養(yǎng),人格的魅力,教師要促進學生學習、自身成長就要始終以學生為本,以學生的發(fā)展為己任,以愛為動力,以課堂教學為主陣地。

通過學習,一是讓我對小學思品的教學理念產(chǎn)生新的思考,作為一名小學思品教師,要努力擺脫過往一些舊理念的束縛,朝著新課標“充分體現(xiàn)育人為本的教育理念”積極實行,本著服務于學生的思想,充分尊重學生的主體地位。進一步增強自己語言的優(yōu)美流暢,富有思品的韻味,促進師生的歷史形象思維;進一步運用分析、綜合、比較、概括、歸納、演繹等具體方法參與學習,提升了我的思品邏輯思維能力。這次網(wǎng)絡遠程培訓,和我的教師專業(yè)發(fā)展計劃不謀而合。通過本次學習,我能運用相關的知識去分析學生,分析教育教學中的問題,指導青年教師;全面的一次對新課標的學習,提升了我對新課標的認識;邊學習邊實踐。

從自身的發(fā)展情況來看,本人的個人專業(yè)發(fā)展方面既有優(yōu)勢又有劣勢;優(yōu)勢就是本人熱愛自己的所學專業(yè)和工作,對學生有一顆愛心,能設身處地為學生著想。本人本來就從事德育工作多年,能關注學生的全面發(fā)展。喜歡關注一些新理念、新方法的學習,教育教學觀念能緊跟教育教學改革的步伐,并善于搜集利用各方面的信息資源豐富課堂教學,現(xiàn)代教育技術運用較為熟練,并能積極投身運用。首先,必須做到鉆研教材,落實知識點,抓住每一課的重點和難點,做到心中有書本,其次,爭取每個學期讀幾本好的專業(yè)書,提高學習能力和專業(yè)素養(yǎng),力求使自己具備一定的教學教研能力和學習能力。

再次,努力追求高效的課堂,在課前能做到有備而戰(zhàn),課中能因材施教,課后能反思設計,并改進教學方法和手段。這樣提高課堂效率。最后,積極學習新課程理念和目標,認真學習專業(yè)知識與技能,在教學中不僅僅傳道授業(yè),更重要的是達到情感、態(tài)度、價值觀的教育目標。

總的來說此次的學習,形式多樣,讓我最感興趣的是在網(wǎng)上與專家與同仁互動式交流、評論,在交流、評論中教師共同探究、集思廣益、各抒己見,大家的觀點來得更直接、更樸素、更真實。在交流中得到啟發(fā),得到快樂,還提高了自身文化素質。老師們的答疑解惑讓我在學習上信心百倍,更使我的學習進步很快,教育教學工作有了動力和努力的方向。

小學校本研修個人研修總結篇十二

我始終堅信備好課是上好課的前提及關鍵。為了向40分鐘的課堂要質量,課前,我不僅了解學生原有的知識技能,而且了解他們的興趣、需要、方法、習慣,還了解他們學習新知識可能會有哪些困難等。備課時,我認真鉆研教材,掌握教材體系、基本內容及其內在聯(lián)系,明確重難點,掌握知識的邏輯,把握教材的關鍵,并根據(jù)了解到的情況認真選擇教法,安排每節(jié)課的每一個教學環(huán)節(jié)活動,注重每一個教學重點的突出和每一個難點的突破,精心地進行備課,保證了課堂教學的正常、有序的進行。

小學校本研修個人研修總結篇十三

本冊教材繼續(xù)安排了向學生推薦一本好書的內容,推薦的是《狼王夢》。我以此活動為契機,引導學生閱讀課外書籍,積累課外知識,擴大知識面。要求學生必須根據(jù)自己課外閱讀的內容做摘抄,可以是作文,可以是名言……我還注重培養(yǎng)學生讀書后寫讀書筆記的習慣。時間久了,學生積累的內容越來越豐富,我相信這樣的活動對于提高學生的語文水平是大有好處的。

小學校本研修個人研修總結篇十四

在研討中,能以教學中存在的問題為核心,積極主動提出問題,展開研討。在研討中不僅說出自己的觀點,而且還努力圍繞共同關心的問題進行對話,不斷對提出問題進行質疑、反思,自己的困惑得到了解答,從中也得到了收獲,工作總結《小學教師校本研修總結報告》。

小學校本研修個人研修總結篇十五

我讀了新課標,明白了新課標中的全新的理念包括有課堂教學模式、新學生觀、人才觀,質量價值觀。這就要求我們樹立終身學習的意識,不斷學習、自覺參加校本校級活動,加強校本培訓,盡快地轉變教學觀念和育人觀。

本學年,我通過自主學習,本學期我努力加強業(yè)務學習,上好每節(jié)課,做好個人教學反思和隨筆、積極參加外出培訓和學習,改進自己的教學方法和工作方法,經(jīng)過一年的不斷進取,我覺得我的個人研修有點收獲,愿意和同仁分享,希望大家給提出寶貴意見和建議。

一、思想方面。

在個人校本研修期間,本人能夠積極借鑒別人的經(jīng)驗,虛心學習,收集別人的好的教學經(jīng)驗,用于自己的教學,在教學中樂于進取,積極總結和積累,把教學發(fā)生的事情以教育敘事的寫下來,或新的體會,學習感受等,多年來,積極聽課、參加評課,根據(jù)自己的教學積累做好筆記,積極立足于個人小本研修,以這個平臺來提升自己的業(yè)務水平。

二、個人收獲。

(一)積極參加聽課、評課活動。

通過校本研修培訓,外出培訓學習,我的教傳授方式得到轉變,教給學生獲取知識的技能和方法,也能圍繞學生喝教材內容設計課堂教學,體現(xiàn)了《新課標》指出,學生是教學的主人,教師是學習的組織者、引導者與合作者。

根據(jù)校本研修的要求,聽課、評課是我的個人研修中最平常,最頻繁的一項工作。每周四節(jié)聽評課記錄,每月聽一個年級語文數(shù)學一共24節(jié),網(wǎng)上學習和參加校際活動一共6次(有名師大篷車活動在培新小學、名師大篷車活動在團結小學、市二小的模式教學、呂河中心小學的微型課研究、在團結小學專家古詩教學和報告以及網(wǎng)上“國培”)現(xiàn)場共聽10節(jié)課。別人有很多的優(yōu)點我都記下來,結合自己也發(fā)現(xiàn)自己講課的不足,借鑒別人的經(jīng)驗優(yōu)點用于自己的教學,同時和同伴交流聽后感受,達到共同進步。

小學校本研修個人研修總結篇十六

在校本研修這段時間,新課程的實施,使教師在教育教學工作面臨著許多新情況,學生在不斷變化著,教育理念在發(fā)展著,課程設計在改革著,教學方法在創(chuàng)新著,教育技術在改進著,如何進一步推進課程改革,如何使自己盡快適應新課程改革,都給我們帶來了思考。素質的提高從何而來?從學習中來,從實踐中來,從反思中來。為此,我在備課前,反思同伴`自己以前的做法,加以總結、借鑒;課堂教學中,在關注學生學的同時,也關注自己的教學方法和教學效果;在課后,對整個課堂教學加以回顧,找出自己的優(yōu)點和存在的不足。使自己自覺地將自我反思與行為改進相結合,促進教育教學能力的提高。

總之,校本研修中,在學校的組織指導下,能主動參與學校的各項研修活動,在專家引領同伴互助下,也使我的教學理念不斷更新,使我的知識不斷豐富,教學能力不斷提高,管理能力不斷增強。教師教的輕松,學生學的愉快,成績令人滿意。我將在今后的工作中不斷努力,從實際出發(fā),取長補短,不斷養(yǎng)成自我學習、自我反思的習慣,一如既往地主動參與校本研修,提高自身教育修養(yǎng)和業(yè)務水平,力爭做一名適應時代要求的人民教師。

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