態(tài)度散漫的檢討書(通用12篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-09 10:39:07
態(tài)度散漫的檢討書(通用12篇)
時間:2023-11-09 10:39:07     小編:BW筆俠

懂得總結(jié)經(jīng)驗,才能讓自己不斷進(jìn)步;在總結(jié)過程中,我們可以回顧整個過程或階段的重要事件和關(guān)鍵環(huán)節(jié),找出其中的規(guī)律和經(jīng)驗。下面是一些總結(jié)范文的精華摘錄,希望能給您的總結(jié)寫作提供一些啟示和幫助。

態(tài)度散漫的檢討書篇一

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):

您好,關(guān)于我此次疏忽、怠慢工作的`嚴(yán)重錯誤,我要向您做出深刻反省、檢討。

如今,我已經(jīng)對錯誤有了深刻認(rèn)識:我作為公司的一名管理層人員,不顧公司有重要出貨項目不參與加班,導(dǎo)致此次出貨過程人員緊張,造成了極大不便。此外,由于跟領(lǐng)導(dǎo)您有親戚關(guān)系,我這樣怠慢工作的行為,也在公司內(nèi)部造成了極大的負(fù)面影響。工作態(tài)度檢討書500字范文工作態(tài)度檢討書500字范文。

此次我的錯誤,充分暴露出我對待工作的不夠重視,說明我沒有做到以公司為家、以工作為重,以及偷懶、散漫的不足與缺點。

如今反省錯誤,我就必須制定在今后的改正措施,并嚴(yán)肅改正:

第一,從今往后我要正視自己的工作態(tài)度問題,以嚴(yán)肅、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度對待自己的本職工作,做到一切以工作為重,在沒有完成工作任務(wù)之前不擅自下班,并堅決負(fù)責(zé)到位地完成工作任務(wù)。

第二,針對我偷懶、散漫的缺點,我必須從此次錯誤當(dāng)中充分吸取教訓(xùn),徹底地審視自己這方面不足。今后工作當(dāng)中,一定要充分改正,盡自己最大努力做好工作。

第三,由于跟領(lǐng)導(dǎo)有親戚關(guān)系,錯誤給公司內(nèi)部造成了不良影響,我愿意當(dāng)面做個檢討、澄清。讓同事都清楚看到我的悔過,以最大程度修復(fù)由于我錯誤對公司造成的不良影響。

在此,對于我本次怠慢工作的錯誤,我真的覺得十分愧疚于您,以深深自責(zé)的心情向您表示道歉:對不起,我錯了!我要堅決執(zhí)行改正錯誤,今后再不敢犯此類錯誤。

此致:

非常抱歉!

檢討人:xx

x年xx月xx日

態(tài)度散漫的檢討書篇二

我能!你也能!在座的都能!只要你肯邁出你的第一步,那么你以后的人生就會有所改變。如果說你們企業(yè)現(xiàn)在要推行一些先進(jìn)的、成功的管理模式,對于有志氣、想要改變的人來說,我可以告訴你,這就是你的機會,是學(xué)習(xí)的機會、是改變的機會--改變你自己人生的機會。一般來說,如果對一件事情沒有興趣,那么是很難把這件事做好的,所以我們要從根本上改變自己的心態(tài)。

做事不要只看表面的小小利益,其實很多自己沒有興趣的事情背后含有許多對我們有益的東西,好處在開始的時候是體現(xiàn)不出來的,只有在經(jīng)歷的過程中才會發(fā)現(xiàn),就像我自己的那個案例那樣。積極的接受這些新的管理模式并盡力地去配合它,在過程中你會找到你的樂趣,找到你想要的。我也希望我個人的經(jīng)歷能給在座的帶來那么一點點的啟發(fā)。

我相信:人是有命運的,如何改命、如何戰(zhàn)勝命運?改變自己的命運,我覺得:改心才能改命,改掉過去,建立一個新的自我,才能重生、才會有新的轉(zhuǎn)機。所以說,為了改變而改變,為了改變自己命運而改變自己的過去的“心”。改變永遠(yuǎn)不要說從明天開始,也不要說從下次開始,改變就要從現(xiàn)在開始、從今天開始、從這一刻開始;改變就要從小事做起、從現(xiàn)在的事做起。還有,在外面想要學(xué)習(xí)一個東西,是要付錢的。你能抓住這個企業(yè)改革的機遇來學(xué)習(xí)更多對自己有用的東西嗎?!講到學(xué)習(xí),在工作中學(xué)習(xí)就要學(xué)會凝聽別人對自己的看法,從別人的看法中找出自己的缺點,一般情況下,誰都不喜歡別人說自己壞話,但作為一個學(xué)習(xí)階段中的人就應(yīng)該用客觀的角度去正確評估自己的能力以及別人對自己的看法是否正確。

能正面的承認(rèn)并想辦法去改善自己缺點的人才是一個勇敢的人。

在工作中,總避免不了別人的冷言冷語,在你工作積極的時候打擊你、煽動你。有些人看到你積極就怕你超過他、怕你被領(lǐng)導(dǎo)看上、怕領(lǐng)導(dǎo)拿你跟他作對比,所以要打擊你的積極性,煽動你的消極性,甚至在你失敗的時候會嘲笑你,這是他們妒忌你的一種表現(xiàn)。這些人都是你的絆腳石,你一定要把他們甩開,因為他們是你前進(jìn)的障礙。

我遇過不少這種人,心里卻是不爽,幸好曾經(jīng)有位朋友給我說過像這樣的一句話:不要因為個別人消極的話而影響到你正確的判斷,更不要[]因為他們的存在而影響到你以后需要走的路。他的話給到我很大的啟發(fā),改變了我的看法:人家越是瞧不起我,我就越要奮斗,不能衰給別人看!別人的冷言冷語就是我另外一面的動力。所以,我也希望在座的可以有這樣一份信念:當(dāng)選擇了正確的人生觀和正確的工作態(tài)度的時候,要做正確的事,就不要輕易的被別人的冷言冷語打-倒,不能活在別人的眼皮之下。誰能用、誰不能用,你的領(lǐng)導(dǎo)會看得很清楚的。這里我也想呼吁大家,不要去妒忌別人的成功,一個人的成功他背后所付出的努力和經(jīng)歷你是看不到的。存在妒忌的心態(tài)其實很簡單,就是別人得到的東西你也想要,但無法獲得。我想請問一句,人家在積極工作的時候、在為公司作貢獻(xiàn)的時候、在努力提升自己技能的時候,你在干什么?想要得到就必須付出,這個世界上沒有那么多免費的午餐。

在工作中,我們應(yīng)該也需要學(xué)習(xí)一種東西叫做“體諒”。在埋怨前多從企業(yè)的角度想想、多從管理者的角度想想:企業(yè)有企業(yè)的難處:面對著日益嚴(yán)峻的全球化競爭、面對著客戶越來越刻薄的要求、面對著如狼似虎的同行。。。企業(yè)壓力很大的。再看做管理的如果管得太嚴(yán),下面的人會說他沒人性;太有人情味,上面的人又說他無能。主管上面有個經(jīng)理,經(jīng)理上面有個總經(jīng)理,總經(jīng)理上面有個董事長,董事長上面還有個董事長夫人。。。所以說做管理的真的很難。還有一點我希望大家能夠明白:當(dāng)你學(xué)會體諒別人的時候,別人也會同樣的體諒你。

我們再來試想一下,那些對工作斤斤計較的人,因為他們對工作冷淡,上司自然也對他冷淡。請問哪個上司會把機留會給那些對工作消極敷愆的員工呢?在一個企業(yè)里面能被利用其實是一件好事,證明個人有存在的價值,并且在被利用的過程中往往會學(xué)到更多得到更多。好了如果你明白了這個道理的話,現(xiàn)在可以闊出去了,請你馬上跑到你上司面前說:趕緊利用我吧!開玩笑的。。。所以說在工作中我們需要一份責(zé)任感,所謂責(zé)任感就是自覺把原來應(yīng)該做的事情做好的一種心理,基于這份責(zé)任感我們會贏得領(lǐng)導(dǎo)的信任和尊重。

很多東西都是相互相乘的,你付出了就會有回報,有人可能說:沒有。其實是你沒用心去看,回報并不一定是有形的東西,回報也有無形的,例如:默契、信任、尊重等等。有時候付出了也不一定馬上就有回報,只要不斷的付出,領(lǐng)導(dǎo)總會有一天找到回報你的機會。有個現(xiàn)代詩人寫了首詩:“風(fēng),冷風(fēng),冷風(fēng)吹。。?!毕矚g的人會說:好詩!不喜歡的人會說:媽的,擺明在騙稿費!因為稿費是按字?jǐn)?shù)算的。這個笑話能看到什么呢?每件事物都有兩面,有正的就會有負(fù)的。我們要學(xué)會看事物的時候要多層次的去觀察、要看整個局面。其實很多時候企業(yè)是給了很多東西我們的,像剛才說的,有無形的,也有有形的。只不過一般我們只看到有形的東西,然而收到手的錢就是我們的眼中“盯”,一直盯祝。。啊,這個月收多少呢~~~我們往往忽略了企業(yè)給我們的其他東西,例如:公司給我們的福利、公司給我們的培訓(xùn)機會、公司給我們的出游或者出外參觀、公司給你的知識、公司在重大節(jié)日舉辦的晚會、甚至生日的時候給我們的一句生日快樂等等。讓我們靜下心來回想一下自己公司或者自己的領(lǐng)導(dǎo)給了自己多少,在外面干過的人心里也可以對比一下之前的公司又給了你多少。

態(tài)度散漫的檢討書篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

我錯了

x月x日,在工作中,我不僅僅沒有認(rèn)真投入工作,還....并被領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)。幾天來,我認(rèn)真反思,深刻自剖,為自我的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討,并將我?guī)滋靵淼乃枷敕此冀Y(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報如下:

同時,在這件事中,我還感到,自我在工作職責(zé)心上仍就十分欠缺。眾所周知,服務(wù)行業(yè)必須要有規(guī)范的行為準(zhǔn)則,工作時刻我卻xxxx,這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自我的工作沒有足夠的職責(zé)心,也沒有把自我的工作做得更好,也沒給自我注入走上新臺階的思想動力。在自我的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付思想。此刻,我深深感到,這是一個十分危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求自我深刻反省,而放任自我繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,透過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自我覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。因此,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎樣能及時把工作落實好。做好呢。同時,如果在咱們這個群眾中構(gòu)成了這種目無組織紀(jì)律觀念,不良風(fēng)氣不禮貌表現(xiàn),咱們工作的提高將無從談起,服務(wù)也只是紙上談。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。

發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自我的過錯。因此,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機會,使我能夠透過自我的行動來表示自我的覺醒,以加倍發(fā)奮的工作來為我單位的工作做出用心的貢獻(xiàn),請領(lǐng)導(dǎo)堅信我。

此致

敬禮

檢討人

時間

態(tài)度散漫的檢討書篇四

尊敬的超市指導(dǎo):

您好,我懷著懊悔、自責(zé)、心痛的心情向您遞交這篇檢討書,以此來反省我的問題與錯誤。

我如今真的知道自己做錯了,最近一段工作期間,我在收銀崗位上存在工作態(tài)度問題,工作上馬虎、草率,經(jīng)常出錯,一個月內(nèi)連接收錯錢,并且收到了元的`假幣,最最要不得的是我的對待顧客的300蒙受顧客指著鼻子的謾罵,讓單位在總部的考核積分下降了兩個積分點。

此時此刻,面對錯誤我真的沒有臉見您,我本來想干脆辭職一走了之??墒腔叵肫鹱约阂荒昵皯阎鵁崆檫M(jìn)入這個超市收銀員的工作崗位,如今一犯錯就一走了之實在是沒有骨氣與毅力。為此,我覺得留下了承受批評,并且檢討錯誤,提出改正措施。如下:

第一,我要就此次向我投訴工作態(tài)度問題的顧客抱歉,向這位顧客寄送一封書面抱歉信,并且附上這篇檢討書,最大限度爭取顧客原諒。第二,我要向超市指導(dǎo)您表示歉意,向您保證今后我一定端正工作態(tài)度,最大程度地減少工作出錯,努力地做好工作。第三,我就是要重點進(jìn)步自己的思想覺悟,從錯誤中汲取教訓(xùn),吃一切長一智!最后,我懇請指導(dǎo)念在我家庭經(jīng)濟狀況不佳,為人平實跟同事關(guān)系處理不錯的份上,原諒我這一回,我一定改正錯誤,不辜負(fù)指導(dǎo)到栽培!

檢討人:xx。

20xx年xx月xx日。

態(tài)度散漫的檢討書篇五

尊敬的指導(dǎo):

您好!

在上班期間,我的態(tài)度非常有問題,上班不積極,屢次上班遲到,每次上班都不認(rèn)真,經(jīng)常開小差,這樣是我的效率非常低,我也非常懊悔,因為自己工作的態(tài)度讓我在上班期間非常的困難,做的也都不夠好。

總是這樣,這是值得考慮的,以前目光短淺,從來不考慮這些問題,只顧著今天過完就算了,這樣過一日算一日的態(tài)度讓我的工作長久以來都沒有太大的起色。

和我同一批來的同事要么走了,要么做到了更高的位置,只有我還一直在崗位上蹉跎,經(jīng)理找過我談話,問我自己的追求和目的,找到自己工作的動力,我沉默了因為我發(fā)現(xiàn)自己居然沒有任何的期待和想法,對于工作的態(tài)度成為了制約我開展的重要因素,過去的已經(jīng)走掉,我需要珍惜的'是如今,是當(dāng)下,不能在繼續(xù)蹉跎時間,不能繼續(xù)消磨歲月了,我應(yīng)該繼續(xù)在崗位上不斷的開拓創(chuàng)新。

每個人都要有自己的最求,在崗位上更是如此,態(tài)度不好工作的結(jié)果也不好,成績也達(dá)不到我們想要的,我們不該一直都靠著這樣的生活消磨下去,反而需要靠這一份韌勁,一份努力去把自己的工作做好。我如今醒悟,應(yīng)該還有時機,我會抓住這次時機,一定會把我好自己的成長,繼續(xù)堅持到最后。

我將對散漫的態(tài)度說再見,用充滿激情的工作態(tài)度面對接下來的每一天,積極的去開拓積極創(chuàng)新,不會在向如今一般一直都靠著自己這點成績混日子,有平臺供我開展,有時機讓我繼續(xù)成長,更有時間讓我不斷開展,我為什么不繼續(xù)加油奮斗,而在浪費這大好光陰呢?歲月流逝不可再來,時間浪費已成往事。

今后對每一天都用端正的心態(tài)去面度,都用堅決的努力去完成,積極奮斗,堅持努力用不懈的激情,創(chuàng)始出更好的將來,用自己的努力開拓出美妙的人生,為了公司的開展,也為了以后的成就我會改變作那個躲在角落默默關(guān)注的弱者。

此致

敬禮!

檢討人:xx。

20xx年xx月xx日。

態(tài)度散漫的檢討書篇六

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

您好!

,今天實在是覺得愧對領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)和厚愛,特地寫下這份檢討書前來請罪。相當(dāng)初我剛來公司哪會,我因為是剛畢業(yè),做什么都有熱情,自己也覺得自己干的不錯,得到了您的賞識,在20xx年x月x日轉(zhuǎn)入xxxx一職,xxxx雖然很重要,但在我們眼里都是很輕松的活,能來到這個部門做個美差我自然喜不自禁,兢兢業(yè)業(yè)的做這這份重要的差事,但這件差事確實很輕松,我做起來毫不費勁就能完成一天的目標(biāo),再加上慢慢的我一開始的熱情也慢慢的消退,不知道什么時候,我的工作目標(biāo)就變得只是為了完成每天的任務(wù),每天完成任務(wù)后我就不想干了,在有一次無意拿出了手機后我就再也停不下來了。

從那以后,我上班的日子就變的格外的輕松,干完最低的量就摸出手機偷偷開始摸魚,在期間也被抓到了幾次,但都沒受到什么嚴(yán)厲的懲罰,所以在之后的時間里我更是肆無忌憚。但付出與回報總是對等的,在我輕松摸魚的日子里,其他的同事卻一直沒閑著,看著他拼命的身影我還曾出言嘲諷,但在績效榜掛出來后卻狠狠地打了一巴掌在我臉上。在傍邊努力的同事勇奪了第一,而在一旁懶散的我卻成了最鮮明的對比,從上往下一路看下來我的心也跌到了谷底,曾經(jīng)的我也算是個優(yōu)秀員工,但到了如今卻只是個吊車尾。自排名出來后,其他人對他是更加的尊敬,我卻逐漸成為了部門之恥。

我知道已經(jīng)不能在這樣了,到現(xiàn)在我已經(jīng)無地自容,在這樣懶散下去哪怕公司不敢我走我也已經(jīng)沒有立足之地。我決心做出改變,我希望我能重回甚至超越我剛來公司那會的熱情。我先在每天都努力的增加著自己的工作量,并克制著自己偷懶的心,請坐在旁邊的同事來監(jiān)督我,目前我的績效已經(jīng)有了一些回升。非常感謝您的提醒和同事的幫助,我知道這樣還不算結(jié)束,永遠(yuǎn)都不會有結(jié)束,我會繼續(xù)在自己的崗位上努力,不斷學(xué)習(xí),不斷進(jìn)步,為了把當(dāng)初那個懶散不堪的自己遠(yuǎn)遠(yuǎn)的拋在后面,我得一直前進(jìn)。

如今的我正在努力實現(xiàn)自己的覺悟,偶爾回頭看看自己的成績,才發(fā)現(xiàn)自己還能走這么遠(yuǎn),并且在您和其他公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下我能走的更遠(yuǎn)!

此致

敬禮!

檢討人:xxx

20xx年x月x日

態(tài)度散漫的檢討書篇七

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

本人是xx課的xxx,今天中午未安排好員工吃飯時間,導(dǎo)致員工同一批吃飯,造成區(qū)域漏崗,而員工吃飯時間嚴(yán)重超時,未做到督促作用,身為xx課的組長,本應(yīng)該起到輔助該課主管的作用,卻因細(xì)節(jié)沒注意到,發(fā)生了這種不應(yīng)該發(fā)生的錯誤,通過這件事情讓我認(rèn)識到我在日常工作中還有很多不足的地方,因平時跟員工關(guān)系較好,對于安排下去的工作很多都只是一個形式而已。

而員工有沒執(zhí)行到位都不在我關(guān)心的范圍之內(nèi),每天只是做好自己的份內(nèi)事,組長這個職位對我來說只是一個頭銜而已,其次可能在超市待久了,有點老油條了,自己上班的紀(jì)律也有點散漫,更加導(dǎo)致不能黑下臉去約束員工,因此才有了今天這種錯誤的發(fā)生,通過這件事情使我認(rèn)識到作為一名組長,不是只要會補貨,會整倉庫就行咯,那只是一名最普通的員工都應(yīng)該會做的事。

作為一名組長,他首先要有一定的自我約束的能力,還要有較好的組織能力,領(lǐng)導(dǎo)能力,工作時間內(nèi)公私分明,對于部門領(lǐng)導(dǎo)分配下來的工作認(rèn)真執(zhí)行,日常工作中為了做好自己的本職工作外,還要嚴(yán)格督促部門員工做好每天的日常工作認(rèn)真遵守公司各項規(guī)章制度,工作時間內(nèi)做到部門區(qū)域不缺崗,漏崗,不聚眾聊天,盡最大努力把工作做到最好,也保證在今后工作中,不再犯同類錯誤。

檢討人:xxx。

xxxx年xx月xx日。

態(tài)度散漫的檢討書篇八

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

您好!感謝您在百忙之中抽空看我寫的檢討書!

本人在工作過程中出現(xiàn)重大過錯,因為自己對工作的不負(fù)職責(zé)工作態(tài)度不端正。我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。這份檢討書,向您表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕,我下定決心,不再犯類似錯誤。其時,領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻認(rèn)識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓,不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的一片苦心。自己并沒有好好的去思考我此刻的職責(zé),造成了工作的失誤。

透過這件事,我深刻感到事情的嚴(yán)重性,也是長期以來對自己放松了要求,經(jīng)過幾天的反思,我對自己這些時間的工作成長經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,從而努力完成各項工作。但近些時間,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對公司的一切也比較熟悉了,尤其是領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和幫忙使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,這次發(fā)生的事使我不僅僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。

如今,大錯既成,我深深懊悔不已,深刻檢討。本人工作中的致命錯誤有以下幾點:

工作太過散漫,對工作沒有做到認(rèn)真負(fù)責(zé),更沒有認(rèn)識到自己的錯誤并且抱有僥幸心理。就算是明白自己的行為不是很好,也沒能在行動上及時改正。

我決定做出如下整改:

1、對自己工作上的錯誤認(rèn)真改正,并且承擔(dān)因自己工作失誤所造成的全部損失。

2、認(rèn)真克服生活懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補我的過錯。

3、從新做一份《公司用車記錄》并添加領(lǐng)導(dǎo)簽字及加油時間地點等項目,保證不再出現(xiàn)類似錯誤。

4、放一份車輛行駛記錄登記表在車上,每次用車后立刻填寫目的地和公里數(shù),如有同行人員,請同行人員復(fù)核并簽字。

5、每次加油,需記錄時間(精確到小時)和地點(加油站大概地址)。

6、今后一切花費,包括辦公用品采購和車輛相關(guān)費用等,盡量去能開發(fā)票的地方;如果實在不能,需提前告知。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎樣能及時把工作落實好、做好呢同時,如果在我們這個群眾中構(gòu)成了這種目無組織紀(jì)律觀念,不良風(fēng)氣、不禮貌表現(xiàn),我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。

態(tài)度散漫的檢討書篇九

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

你好!

xx月xx日,在工作中,我不僅僅沒有認(rèn)真投入工作,還被領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)。幾天來,我認(rèn)真反思,深刻自剖,為自我的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討,并將我?guī)滋靵淼乃枷敕此冀Y(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報如下:

透過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自我放松要求,工作做風(fēng)渙散的必然結(jié)果,也是與咱們時代要求——“樹新風(fēng),講禮貌”背道而行。

經(jīng)過幾天的反思,我對自我這些年的工作成長經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。

記得剛上班的時候,我對自我要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,從而發(fā)奮完成各項工作。但近年來,由于工作逐漸走上了軌道,而自我對單位的一切也比較熟悉了,尤其是領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和幫忙使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自我的要求,反而認(rèn)為自我已經(jīng)做得很好了。

同時,在這件事中,我還感到,自我在工作職責(zé)心上仍就十分欠缺。眾所周知,服務(wù)行業(yè)必須要有規(guī)范的行為準(zhǔn)則,工作時刻我卻xxxx,這充分說明我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自我的工作沒有足夠的職責(zé)心,也沒有把自我的工作做得更好,也沒給自我注入走上新臺階的思想動力。在自我的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付思想。

此刻,我深深感到,這是一個十分危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求自我深刻反省,而放任自我繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。

因此,透過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自我覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎樣能及時把工作落實好。做好呢?同時,如果在咱們這個群眾中構(gòu)成了這種目無組織紀(jì)律觀念,不良風(fēng)氣不禮貌表現(xiàn),咱們工作的提高將無從談起,服務(wù)也只是紙上談。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。

發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補我的過錯。因此,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,我都不會有任何意見。

同時,我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機會,使我能夠透過自我的行動來表示自我的覺醒,以加倍發(fā)奮的工作來為我單位的工作做出用心的貢獻(xiàn),請領(lǐng)導(dǎo)堅信我。

檢討人:xxx。

20xx年xx月xx日。

教師工作態(tài)度個人自我評價范文。

態(tài)度散漫的檢討書篇十

尊敬的xx-x:

x月x 日,在工作中,我不僅沒有認(rèn)真投入工作,還.......,并被領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)。幾天來,我認(rèn)真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討,并將我?guī)滋靵淼乃枷敕此冀Y(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報如下:

發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻(xiàn),請領(lǐng)導(dǎo)相信我。

同時,在這件事中,我還感到,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。眾所周知,服務(wù)行業(yè)一定要有規(guī)范的行為準(zhǔn)則,工作時間我卻xxxx,這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付思想?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時把工作落實好.做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念,不良風(fēng)氣 不文明表現(xiàn),我們工作的提高將無從談起,服務(wù)也只是紙上談。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。

在近幾天工作中,業(yè)務(wù)單總是出問題,深刻反思自己是因為一點事情擾亂了工作思緒沒有認(rèn)真投入工作當(dāng)中,致使出現(xiàn)許多不應(yīng)該出現(xiàn)的錯誤,我為自己的行為感到了深深地愧疚,在此,我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討,并將我?guī)滋靵淼乃枷敕此冀Y(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報如下:

這樣的事情我已經(jīng)發(fā)生了好多次了,都是也是長期以來對自己的放松造成的,經(jīng)過幾天的反思,我對自己工作成長經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的`要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,從而努力完成各項工作;從而放松了對自己的要求,認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了,便犯了許多不應(yīng)該出現(xiàn)的錯誤。

在這件事中,認(rèn)識到自己在工作責(zé)任心上仍有欠缺。眾所周知,服務(wù)行業(yè)一定要有規(guī)范的行為準(zhǔn)則,工作時間我卻不認(rèn)真下單,這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,從而不能將自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時把工作落實好.做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種無組織無紀(jì)律觀念,不良風(fēng)氣不文明表現(xiàn),我們工作的提高將無從談起,服務(wù)也只是紙上談兵。因此,這件事的后果是極其嚴(yán)重,影響極為惡劣。

我知道無論怎樣都不足以彌補自己這次犯下的過錯,但能夠做到亡羊補牢,知錯就改就是一個好員工,虛心接受領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)與批評,讓自己在今后工作當(dāng)中能夠認(rèn)識自己工作的重要性,同時,我希望領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻(xiàn),請領(lǐng)導(dǎo)相信我!

也希望大家不要犯我同樣的錯誤,讓大家共同創(chuàng)造麥肯卡登的美好明天,認(rèn)真工作,共同進(jìn)步!

態(tài)度決定行為,

行為培養(yǎng)性格,

性格決定命運!

檢討人:xx-x

xx-xx-xx

尊敬的宋經(jīng)理:

您好,我以無比愧疚的心情向您遞交這份我工作偷懶的檢討書,首先我作為一名公司的醫(yī)藥代表,身在這樣一個重要崗位,對于公司的整體運行起到至關(guān)重要的作用,但對于公司規(guī)定我寫周計劃及周總結(jié),我卻聽之任之,敷衍了事。而且趁著年前的經(jīng)理的電腦換系統(tǒng),然后我便索性偷懶一直重復(fù)發(fā)一份計劃給經(jīng)理,敷衍了事。此時此刻我的心情無比沉重,因為當(dāng)我想起此次的錯誤,都感到深深地愧疚和自責(zé)。

我對自己的工作怠慢作風(fēng)感受深深的遺憾和懊惱,并且我這樣重復(fù)發(fā)一份周計劃及周總結(jié)也帶有一定的欺騙成分,這是多么的要不得的,這關(guān)系到我的個人誠信問題。

如今,面對錯誤,我沒有理據(jù)再為自己辯護(hù),我為自己所犯的錯誤向經(jīng)理與給相關(guān)的同事們造成的影響,表示深深地自責(zé)和歉意。

首先我的錯誤源自于我的工作散漫和不誠實,工作散漫是我較為嚴(yán)重的過失之一,但不誠實卻是最大的一種隱患。因為這涉及到我的人格。我這樣的帶有欺騙性質(zhì)的重復(fù)發(fā)送一份周報告,直接地說是一種撒謊行為,是非常要不得的。而面對工作散漫這一問題,我也覺得我前段時間的工作態(tài)度存在一定問題。

我為此感到非常的抱歉。

本人是飲料課的xx-x, 今天中午未安排好員工吃飯時間, 導(dǎo)致員工同一批吃飯, 造成區(qū)域漏崗, 而員工吃飯時間嚴(yán)重超時, 未做到督促作用, 身為xx課的組長, 本應(yīng)該起到輔助該課主管的作用, 卻因細(xì)節(jié)沒注意到, 發(fā)生了這種不應(yīng)該發(fā)生的錯誤,通過這件事情讓我認(rèn)識到我在日常工作中還有很多不足的地方,因平時跟員工關(guān)系較好, 對于安排下去的工作很多都只是一個形式而已。

而員工有沒執(zhí)行到位都不在我關(guān)心的范圍之內(nèi),每天只是做好自己的份內(nèi)事,組長這個職位對我來說只是一個頭銜而已, 其次可能在超市待久了, 有點老油條了, 自己上班的紀(jì)律也有點散漫, 更加導(dǎo)致不能黑下臉去約束員工, 因此才有了今天這種錯誤的發(fā)生, 通過這件事情 使我認(rèn)識到作為一名組長, 不是只要會補貨,會整倉庫就行咯,那只是一名最普通的 員工都應(yīng)該會做的事。

作為一名組長,他首先要有一定的自我約束的能力 ,還要有較好的組織能力, 領(lǐng)導(dǎo)能力, 工作時間內(nèi)公私分明, 對于部門領(lǐng)導(dǎo)分配下來的工作認(rèn)真執(zhí)行, 日常工作中為了做好自己的本職工作外, 還要嚴(yán)格督促部門員工做好每天的日常工作認(rèn)真遵守公司各項規(guī)章制度, 工作時間內(nèi)做到部門區(qū)域不缺崗 , 漏崗, 不聚眾聊天, 盡最大努力把工作做到最好, 也保證在今后工作中,不再犯同類錯誤。

檢討人:xx-x

篇一、工作態(tài)度檢討書

尊敬的王行長:

同時,在這件事中,我還感到,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。眾所周知,銀行業(yè)一定要有嚴(yán)格的規(guī)章制度,每項制度都在嚴(yán)格的控制風(fēng)險,我沒有嚴(yán)格的執(zhí)行規(guī)章制度,這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過的應(yīng)付思想?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的工作與成長,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那就無法及時把工作落實好、做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無規(guī)章制度的不良風(fēng)氣,我們工作的提高將無從談起,服務(wù)也只是紙上談。因此,這件事的影響是惡劣的。

發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我行做出積極的貢獻(xiàn),請領(lǐng)導(dǎo)相信我。

篇二、工作態(tài)度不端正的檢討書

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

上周五下午下班后,外賬科長安排幾位外賬會計寫下周工作計劃。由于進(jìn)入公司一個多月來以,連續(xù)多日加班卻始終無法找到對本職工作的切入點,內(nèi)心感覺到無比焦慮,也由于本周剛向科長交過一份金伍岳外賬工作職責(zé)細(xì)則,所以對科長此次工作安排產(chǎn)生了一些抵觸情緒。并且在跟科長溝通的過程中沒有控制好情緒,與領(lǐng)導(dǎo)起沖突,并且沒有顧及到周圍還有其他同事,造成了嚴(yán)重不良的影響。對此我向領(lǐng)導(dǎo)及同事們表示非常抱歉。 以下是我針對我工作態(tài)度不端正的檢討和改正措施:

第一,關(guān)于我思想覺悟上存在的嚴(yán)重不足。做為一個有過很多年職場工作經(jīng)驗的職員,還在與領(lǐng)導(dǎo)溝通的問題上犯如此錯誤確實讓人覺得不應(yīng)該,如果在情緒控制上能讓自己緩一緩,更加冷靜地來處理,就很可能避免我此次錯誤的發(fā)生。因此領(lǐng)導(dǎo)要求我對自己的深刻反省是必要的。

其二,通過這件事,我對自己這段時間的工作進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。我也看到了這件事的惡劣影響,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念,不良風(fēng)氣 ,如果每個基層員工對自己的上領(lǐng)導(dǎo)不尊重,會給領(lǐng)導(dǎo)在工作上造成障礙。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。 經(jīng)過幾天的反思,我深深感到抱歉,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求我深刻反省,那么后果可能會是極其嚴(yán)重的。因此,通過這件事,我也感受到了幸運,感受到了領(lǐng)導(dǎo)及時的提醒和幫助,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

其三, 此外,發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,我誠意的懇請領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠的歉意,并且能監(jiān)督我,指正我。我自愿下到基層學(xué)習(xí)財務(wù)業(yè)務(wù),等我業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識扎實后,請領(lǐng)導(dǎo)再給一次讓我重新申請競聘會計崗位的機會。

對于此次事件造成的不良影響,再一次向領(lǐng)導(dǎo)表示深深歉意。

此致:

非常抱歉!

賬務(wù)處理組:xx 年 月 日

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

時間過的太快了,一年轉(zhuǎn)眼間就過去了,無形中給了我很大的壓力,使我不得不從心定位自己,想想這一年都干了些什么,碌碌無為的過了一年,白白浪費的年輕的生命,還老是怨天尤人,不知上進(jìn)。

我早上貪睡,上班不守時,工作懶散,沒效率,看著是些小毛病,很影響自己的工作和事業(yè)。

總是用失敗、消極的心態(tài)看待周圍的一切,二十幾年了沒有養(yǎng)成一個良好的習(xí)慣,做事懶散拖拉,沒計劃,盲目跟風(fēng),人云亦云,雖然腳踏實地但每天想入非非,做事都敷衍了事。

這些缺點都成了我事業(yè)和工作上的絆腳石,今年我會努力的,慢慢的改正自己的缺點,努力工作,從新看待自己。

此致

態(tài)度散漫的檢討書篇十一

在近幾天工作中,業(yè)務(wù)單總是出問題,深刻反思自己是因為一點事情擾亂了工作思緒沒有認(rèn)真投入工作當(dāng)中,致使出現(xiàn)許多不應(yīng)該出現(xiàn)的錯誤,我為自己的行為感到了深深地愧疚,在此,我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討,并將我?guī)滋靵淼乃枷敕此冀Y(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報如下:

這樣的事情我已經(jīng)發(fā)生了好多次了,都是也是長期以來對自己的放松造成的,經(jīng)過幾天的反思,我對自己工作成長經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,從而努力完成各項工作;從而放松了對自己的要求,認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了,便犯了許多不應(yīng)該出現(xiàn)的錯誤。

在這件事中,認(rèn)識到自己在工作責(zé)任心上仍有欠缺。眾所周知,服務(wù)行業(yè)一定要有規(guī)范的行為準(zhǔn)則,工作時間我卻不認(rèn)真下單,這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,從而不能將自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時把工作落實好.做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種無組織無紀(jì)律觀念,不良風(fēng)氣不文明表現(xiàn),我們工作的提高將無從談起,服務(wù)也只是紙上談兵。因此,這件事的后果是極其嚴(yán)重,影響極為惡劣。

我知道無論怎樣都不足以彌補自己這次犯下的過錯,但能夠做到亡羊補牢,知錯就改就是一個好員工,虛心接受領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)與批評,讓自己在今后工作當(dāng)中能夠認(rèn)識自己工作的重要性,同時,我希望領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻(xiàn),請領(lǐng)導(dǎo)相信我!

也希望大家不要犯我同樣的錯誤,讓大家共同創(chuàng)造麥肯卡登的美好明天,認(rèn)真工作,共同進(jìn)步!

態(tài)度決定行為,

行為培養(yǎng)性格,

性格決定命運!

檢討人:xxx。

xx-xx-xx。

態(tài)度散漫的檢討書篇十二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

在近幾天工作中,業(yè)務(wù)單總是出問題,深刻反思自己是因為一點事情擾亂了工作思緒沒有認(rèn)真投入工作當(dāng)中,致使出現(xiàn)許多不應(yīng)該出現(xiàn)的錯誤,我為自己的行為感到了深深地愧疚,在此,我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討,并將我?guī)滋靵淼乃枷敕此冀Y(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報如下:

這樣的事情我已經(jīng)發(fā)生了好多次了,都是也是長期以來對自己的放松造成的,經(jīng)過幾天的反思,我對自己工作成長經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析,記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,從而努力完成各項工作;從而放松了對自己的要求,認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了,便犯了許多不應(yīng)該出現(xiàn)的錯誤。

在這件事中,認(rèn)識到自己在工作責(zé)任心上仍有欠缺。眾所周知,服務(wù)行業(yè)一定要有規(guī)范的行為準(zhǔn)則,工作時間我卻不認(rèn)真下單,這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,從而不能將自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時把工作落實好.做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種無組織無紀(jì)律觀念,不良風(fēng)氣不文明表現(xiàn),我們工作的提高將無從談起,服務(wù)也只是紙上談兵。因此,這件事的后果是極其嚴(yán)重,影響極為惡劣。

我知道無論怎樣都不足以彌補自己這次犯下的過錯,但能夠做到亡羊補牢,知錯就改就是一個好員工,虛心接受領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)與批評,讓自己在今后工作當(dāng)中能夠認(rèn)識自己工作的重要性,同時,我希望領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻(xiàn),請領(lǐng)導(dǎo)相信我!

也希望大家不要犯我同樣的錯誤,讓大家共同創(chuàng)造麥肯卡登的美好明天,認(rèn)真工作,共同進(jìn)步!

檢討人:xxx。

20xx年xx月xx日。

【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/9697632.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔