月嫂聘用合同范例大全(17篇)

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月嫂聘用合同范例大全(17篇)
時(shí)間:2023-11-09 08:26:18     小編:FS文字使者

合同作為一種法律行為,具有明確的約束力和法律效力。合同的寫作風(fēng)格和語(yǔ)言表達(dá)應(yīng)該注意些什么?小編特別提醒大家在簽署合同前務(wù)必仔細(xì)閱讀合同條款,確保自己的權(quán)益得到充分保護(hù)。

月嫂聘用合同范例篇一

雇用(甲方):

月嫂(乙方):

第二條:權(quán)利和義務(wù):

1.___年___月___日至___年___月___日止,共計(jì)30天。根據(jù)協(xié)商,乙方___年___月___日大年二十九/初一休息二天,23日晚回到甲方居住地。

2.服務(wù)費(fèi)用:甲方向乙方為乙方提供食宿并支付薪酬,一個(gè)月內(nèi)按每月人民幣4000元支付,折合每天110元正。正月初二到初七220元/天。請(qǐng)假一天扣220元/天。支付的時(shí)間為20xx年2月10日。以現(xiàn)金形式一次付清乙方薪酬,不得以任何理由拖欠、克扣。

3.服務(wù)內(nèi)容:甲方可安排以下服務(wù)內(nèi)容的工作范圍,確保乙方每天休息8個(gè)小時(shí)以上;

3.1產(chǎn)婦:

a.孕婦臨產(chǎn)護(hù)送和醫(yī)院期間護(hù)理。

b.科學(xué)、合理安排產(chǎn)婦膳食,平衡營(yíng)養(yǎng),指導(dǎo)產(chǎn)婦實(shí)行母乳喂養(yǎng)、按需哺喂;

c.協(xié)助產(chǎn)婦進(jìn)行個(gè)人衛(wèi)生清潔,做好會(huì)陰沖洗及傷口護(hù)理,防止細(xì)菌感染;

d.舒解產(chǎn)婦產(chǎn)后焦慮、煩躁等情緒,減輕產(chǎn)婦操勞,盡快恢復(fù)健康;

3.2照顧嬰兒:

a、嬰兒的喂養(yǎng)、護(hù)理、觀察科學(xué)、合理健康喂養(yǎng)嬰兒;

c、及時(shí)為嬰兒更換衣物、尿布,安撫哭鬧嬰兒,呵護(hù)入眠等

d、培養(yǎng)嬰兒良好的生活習(xí)慣。

3.3日常家務(wù):

a、清潔房屋衛(wèi)生;

b、烹飪?nèi)粘<彝ッ咳杖秃彤a(chǎn)婦每日三餐(含日常采購(gòu));

c、清洗、熨燙、整理公共衣物。

合同期內(nèi),甲方如對(duì)乙方的服務(wù)項(xiàng)目要求改變,應(yīng)與乙方協(xié)商,并適當(dāng)調(diào)整工資報(bào)酬。

第三條、終止合同

甲方有下列情況之一時(shí),乙方有權(quán)立即終止合同,并要求甲方按工作天折算費(fèi)用:

1.甲方的工作安排違反國(guó)家法律、法規(guī);

2.乙方與甲方及家庭成員之間人格平等。甲方以任何理由對(duì)乙方實(shí)施搜身、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為。完全限制其人身自由等。

3.乙方在服務(wù)期間,要求解除服務(wù)合同,應(yīng)當(dāng)當(dāng)面提出。

乙方有下列情況之一時(shí),甲方有權(quán)立即終止合同,并按工作天折算費(fèi)用給乙方:

1.違反國(guó)家法律、法規(guī);

2.不服從甲方合理工作安排的,乙方謾罵、威逼甲方等行為;

3.未經(jīng)甲方同意,乙方擅自離崗超過(guò)12小時(shí);請(qǐng)假外出未按時(shí)返回或發(fā)生意外,;

4.被證明有偷盜行為的;

5.身體健康問(wèn)題不能繼續(xù)從事月嫂工作的,不能勝任相應(yīng)工作的

第四條、其他約定:

(1)在工作時(shí),乙方需愛護(hù)甲方的財(cái)物,如因乙方的原因造成損失的,乙方給予賠償。

第五條、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理:甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,可以協(xié)商解決,也可以依照《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過(guò)申請(qǐng)調(diào)解、仲裁或向龍崗區(qū)人民法院訴訟解決。

本合同自甲乙雙方簽字后生效。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

合同期結(jié)束后如有未續(xù)簽訂其它合同再合作,本合同繼續(xù)有效。

甲方:

乙方:

___年___月___日

月嫂聘用合同范例篇二

甲乙雙方經(jīng)協(xié)商,就甲方聘用乙方從事月嫂事宜,在平等互利的情況下達(dá)成如下協(xié)議:

一、乙方姓名:____性別:____年齡:____,到客戶家里醫(yī)院從事服務(wù)工作。服務(wù)時(shí)間:____年____月____日至____年____月____日(12小時(shí)24小時(shí))。

具體內(nèi)容:

1、產(chǎn)婦服務(wù)。

產(chǎn)婦的生活護(hù)理,洗滌產(chǎn)婦衣物,協(xié)助產(chǎn)婦進(jìn)行個(gè)人衛(wèi)生清潔,做好會(huì)陰沖洗及傷口護(hù)理,幫產(chǎn)婦擦身,觀察惡露;乳房護(hù)理,月嫂需依據(jù)自己的經(jīng)驗(yàn)幫助產(chǎn)婦通乳,解決乳房脹痛,進(jìn)行乳房按摩,指導(dǎo)產(chǎn)婦實(shí)行母乳喂養(yǎng)、按需哺喂。制作產(chǎn)婦的營(yíng)養(yǎng)餐和催乳湯。經(jīng)常與產(chǎn)婦交流育兒心得,及時(shí)按撫產(chǎn)婦,避免產(chǎn)后抑郁癥的出現(xiàn)。

2、嬰兒服務(wù)。

照料寶寶的日常起居,新生兒觀察、護(hù)理、潛能開發(fā)、洗澡、撫觸、換洗尿布、喂奶、喂水、洗滌并消毒寶寶的奶瓶、衣物、尿布等。

健康方面的專業(yè)護(hù)理:臍帶護(hù)理、臀部護(hù)理、尿布疹、鵝口瘡、新生兒黃疸預(yù)防。隨時(shí)對(duì)嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、體溫、大小便等)觀察記錄,萬(wàn)一寶寶身體有異常,應(yīng)及時(shí)提醒看醫(yī)生。

二、根據(jù)聘用期限和服務(wù)級(jí)別要求,甲方應(yīng)向乙方支付服務(wù)費(fèi)元,甲方必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向乙方交納服務(wù)款項(xiàng)。一月結(jié)算一次,于服務(wù)中間付清。定金20%支付(訂金元)。

三、在服務(wù)期間內(nèi),請(qǐng)客戶尊重服務(wù)人員的辛勤工作,甲方保證服務(wù)人員的每周休息一天,月工作日為26天(可根據(jù)實(shí)際情況安排休息日)。甲方如調(diào)換月嫂應(yīng)至少提前3天與服務(wù)中心協(xié)調(diào),不得自行辭退月嫂。乙方如因特殊情況需要終止協(xié)議或調(diào)換服務(wù)對(duì)象,應(yīng)提前3天向公司說(shuō)明情況,經(jīng)公司批準(zhǔn)同意方可終止調(diào)換,對(duì)于擅自退出崗位者根據(jù)公司規(guī)定及有關(guān)法律法規(guī)處理。

四、實(shí)行服務(wù)人員帶薪試用制,試用天數(shù)為3天,試用期內(nèi)請(qǐng)客戶按正常程序簽署、履行合同。試用不合格,按實(shí)際工作天數(shù)收取服務(wù)費(fèi)。

五、訂合同之前,乙方要持有效證件(身份證、健康證、上崗證)。

六、甲方負(fù)責(zé)保管好自家的貴重物品、金銀飾品、錢幣和有效證件,避免產(chǎn)生誤會(huì)。

七、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份,本協(xié)議甲乙雙方簽字后生效。

以上規(guī)定及相關(guān)要求敬請(qǐng)仔細(xì)閱讀,以求雙方合作愉快。

甲方:________年____月____日。

乙方:________年____月____日。

月嫂聘用合同范例篇三

甲方:

乙方:

由于(甲方)有雇用母嬰護(hù)理員(簡(jiǎn)稱月嫂)方面的需求,(乙方)愿意為甲方提供"月嫂"服務(wù),并承諾為甲方提供專業(yè)、優(yōu)質(zhì)、安全的"月嫂"服務(wù)。為了明確雙方權(quán)利和義務(wù),經(jīng)平等協(xié)商,特訂立如下合同,雙方共同遵守:

一、甲乙雙方約定事項(xiàng)

1.服務(wù)期限:

(1) ___年___月___日起至___年___月___日止,共計(jì)___天。

(2)每天向甲方提供小時(shí)內(nèi)的不定時(shí)服務(wù),工作___個(gè)月___天。

2.服務(wù)費(fèi)用:

3.服務(wù)范圍:

(1)產(chǎn)婦:

1)科學(xué)、合理地安排產(chǎn)婦膳食,平衡營(yíng)養(yǎng),促進(jìn)產(chǎn)后康復(fù)及乳汁分泌;

2)指導(dǎo)產(chǎn)婦實(shí)行母乳喂養(yǎng)、按需哺喂;

3)指導(dǎo)產(chǎn)婦進(jìn)行乳房按摩與護(hù)理,防止乳房下垂、松弛;

4)指導(dǎo)產(chǎn)婦產(chǎn)后運(yùn)動(dòng);

5)協(xié)助產(chǎn)婦進(jìn)行個(gè)人衛(wèi)生清潔,做好會(huì)陰沖洗及傷口護(hù)理,防止下陰感染;

6)舒解產(chǎn)婦產(chǎn)后焦慮、煩躁等情緒,減輕產(chǎn)婦操勞,盡快恢復(fù)健康;

7)隨時(shí)對(duì)產(chǎn)婦的身體狀況觀察、記錄,做好產(chǎn)婦營(yíng)養(yǎng)、飲食的配制。

(2)嬰兒:

1)科學(xué)、合理健康地喂養(yǎng)嬰兒,給嬰兒沖奶、喂食,保證嬰兒健康的營(yíng)養(yǎng)需要;

2)安撫哭鬧嬰兒,呵護(hù)入眠等;

4)及時(shí)為嬰兒換洗衣服、尿布等,保證嬰兒衛(wèi)生、干爽,放置臀部濕疹;

5)做好臍部、臀部護(hù)理,保持干爽,防止感染;

6)隨時(shí)對(duì)嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、提問(wèn)、大小便等)觀察記錄,培養(yǎng)嬰兒良好的.生活習(xí)慣。

二、甲乙雙方的義務(wù)

1.甲方的義務(wù)

1)見面時(shí)交訂金___元,并按時(shí)向乙方支付服務(wù)費(fèi)用;

2)配合乙方做好"月嫂"工作,并提供合理的協(xié)助;

3)為乙方提供與甲方基本相同的食宿條件。

2.乙方的義務(wù)

1)嚴(yán)格按服務(wù)內(nèi)容為甲方提供服務(wù);

2)在工作時(shí),乙方需愛護(hù)甲方的財(cái)物,如因乙方的原因,給甲方造成損失的,乙方給予賠償。

3)乙方如不能按時(shí)為甲方提供服務(wù),需把訂金退還甲方或推薦合適人選為甲方提供服務(wù)。

三、甲乙雙方權(quán)利

(1)在合同期內(nèi),乙方有下列情況之一時(shí),甲方有權(quán)立即終止合同,并按工作天數(shù)折算費(fèi)用給乙方:

1.違反國(guó)家法律、法規(guī);

2.不服從甲方合理工作安排的;

3.未經(jīng)甲方同意,乙方擅自離崗;

4.被證明有偷竊行為的;

5.不能勝任相應(yīng)工作的;

6.身體有病,不能繼續(xù)從事月嫂工作的。

(2)在合同期內(nèi),甲方有下列情況之一時(shí),乙方有權(quán)立即終止合同,并要求甲方按工作天數(shù)折算費(fèi)用:

1.甲方的工作安排違反國(guó)家法律、法規(guī);

2.甲方以任何理由對(duì)乙方實(shí)施搜身、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為。

四、因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議的解決方法:

雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決;如協(xié)商不成,可向所屬地方人民法院提出訴訟。

五、本合同自甲乙雙方簽訂后生效。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。

甲方:

乙方:

日期:

月嫂聘用合同范例篇四

甲方(用戶)

身份證號(hào)碼:

乙方(月嫂)

身份證號(hào)碼:

編號(hào)

丙方:

一、經(jīng)丙方介紹,甲方(用戶)乙方(月嫂)雙方協(xié)商決定:甲方從____年____月____日起至____年____月____日止,聘乙方分為家庭月嫂,月工資 整。包吃住月工作日為28天,法定假日除外(如果乙方在法定假日加班,甲方每天應(yīng)付乙方一天工資)。

二、服務(wù)項(xiàng)目:24小時(shí)照顧產(chǎn)婦和嬰兒。為產(chǎn)婦煲營(yíng)養(yǎng)湯、下奶湯、做營(yíng)養(yǎng)餐,打掃產(chǎn)婦和嬰兒房間衛(wèi)生、協(xié)助產(chǎn)婦沐浴、洗產(chǎn)婦衣服等;給嬰兒洗澡、撫觸、喂奶、換洗尿布、嬰兒用品清洗和消毒、嬰兒的臍部護(hù)理和皮膚護(hù)理、衛(wèi)生和病理的觀察、嬰兒的視覺聽覺語(yǔ)言潛力的開發(fā)等等。

三、甲方乙方權(quán)利和義務(wù):

甲方:

(1)因乙方服務(wù)達(dá)不到甲方滿意,有權(quán)進(jìn)行解雇調(diào)換。

(2)尊重乙方人格,勞動(dòng)及合法權(quán)利、平等待人、不準(zhǔn)虐待,有責(zé)任保護(hù)乙方的人身、財(cái)、物安全。

(3)甲方要按月支付乙方工資,不得克扣拖欠。(工作未滿一個(gè)月,工資按天支付)。

(4)無(wú)償為乙方提供食宿,保證乙方不與異性成年人同居一室。

乙方:

(1)由于甲方不能正常執(zhí)行合同時(shí),有權(quán)提出辭職調(diào)換。

(2)保質(zhì)保量完成合同規(guī)定的服務(wù)項(xiàng)目。

(3)不得擅自外出,不帶親戚和外人在甲方家吃住,不得私自翻拿動(dòng)用甲方家物品。

(4)不參與甲方家庭糾紛,不泄露甲方家庭秘密和隱私。

(5)有權(quán)拒絕合同規(guī)定之外的服務(wù)項(xiàng)目。

丙方:

(1)有權(quán)按協(xié)議對(duì)甲、乙方監(jiān)督管理并并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)雙方糾紛。

(2)在合同期內(nèi)有義務(wù)為甲方推薦、調(diào)換月嫂,為乙方調(diào)換用戶。

(3)有義務(wù)為甲方、乙方提供家政服務(wù)咨詢,業(yè)務(wù)指導(dǎo),為乙方進(jìn)行職業(yè)道德和技能培訓(xùn),聯(lián)系體檢等事宜。

四、合同簽訂和解除:

(1)丙方僅是中介機(jī)構(gòu),為甲乙雙方提供簽約機(jī)會(huì),而不是乙方的管理單位。甲方乙方如違約或給對(duì)方造成損失,丙方不承擔(dān)法律責(zé)任。如有違法亂紀(jì)行為申報(bào)公、檢、法部門解決。

(2)本合同一試兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽字之日起生效。簽訂合同時(shí),甲方應(yīng)按規(guī)定向丙方另外交納中介費(fèi)100元,預(yù)付月嫂工資1000元(合計(jì)1100元)剩余公子待產(chǎn)婦滿月后一次性付給月嫂。不滿一個(gè)月,工資按天支付,預(yù)簽合同乙方向丙方交納定金200元。違約訂金不退,上崗三天后返還乙方。

(3)甲乙雙方解除合同需提前3天通知對(duì)方,雙方簽字同意后本合同自行終止。

(4)合同簽訂后,中介費(fèi)不退。

五、未盡事宜,經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商做出補(bǔ)充規(guī)定。與本合同具有同等效力。

甲方簽字:

____年____月____日

乙方簽字:

____年____月____日

丙方蓋章:

____年____月____日

月嫂聘用合同范例篇五

乙方:______________________________。

為明確雙方權(quán)利和義務(wù),本著互惠互利,自主自愿的原則立如下協(xié)議合同:

壹:甲方根據(jù)乙方的請(qǐng)求,為乙方委派技術(shù)級(jí)別為級(jí)的月嫂,給甲方預(yù)交全額費(fèi)用,第一期(28天)為人民幣現(xiàn)金:元,服務(wù)期限為至。若使用公司物品時(shí)見清單(另列附件)。貳:月嫂在為乙方服務(wù)期間,吃住行隨乙方,不能特殊化。工作中乙方應(yīng)積極配合月嫂服務(wù)工作,并接受月嫂正確指導(dǎo),平等相處。工作完畢時(shí),乙方據(jù)實(shí)給月嫂簽發(fā)用于回執(zhí)給甲方的滿意程度表。

叁:甲方所委派的月嫂工作行為標(biāo)準(zhǔn)要符合甲方章程。除必須自帶物品外,工作中所需物品由乙方保質(zhì)保量保期備齊。月嫂代表甲方提供具體服務(wù)事宜。乙方不得要求月嫂去做非自愿的份外事情。若確實(shí)因月嫂失誤造成乙方損害的??鄢律┫鄳?yīng)工資賠償乙方。甲方要求月嫂不接受乙方的紅包和禮品。

肆:乙方若要求延長(zhǎng)或縮短服務(wù)期間,均需提前三天告知甲方,并說(shuō)明原因。甲方同意時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)。工作中若需要第三方協(xié)助時(shí),所需費(fèi)用由乙方另行支付。

伍:為保證甲乙雙方長(zhǎng)期利益,甲乙雙方要保持及時(shí)的'溝通聯(lián)系,絕不允許私下進(jìn)行違反三方利益的行為,力求建立長(zhǎng)期的相互信賴的合作關(guān)系,甲方愿為乙方的母嬰護(hù)理相關(guān)事物做出全力以赴的努力。

附加內(nèi)容,甲乙雙方己協(xié)商:如丙方不能勝任此工作,根乙方要求可做及時(shí)調(diào)換,否則,乙方付丙方實(shí)際上工作天數(shù)工資,預(yù)交現(xiàn)金余額由甲方退還乙方。

陸:未盡事宜,甲乙雙方協(xié)商解決。本合同一式兩份,雙方各持一份。

甲方:______乙方:______。

電話:________年_________月__________日。

月嫂聘用合同范例篇六

聘用單位:_____________________(以下簡(jiǎn)稱甲方)

地址:_________________________

法定代表人:___________________

委托代理人:___________________

聯(lián)系方式:_____________________

受聘人:_______________________(以下簡(jiǎn)稱乙方)

性別:_________________________

現(xiàn)住址:_______________________

身份證號(hào):_____________________

聯(lián)系方式:_____________________

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》以及國(guó)家和本市的其他有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

第一條合同期限

1、合同有效期:自_______年_____月_____日至_______年_____月_____日止(其中_______年_____月_____日至_______年_____月_____日為見習(xí)期、試用期),合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

2、聘用合同期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

3、簽訂聘用合同的期限,不得超過(guò)國(guó)家規(guī)定的退離休時(shí)間,國(guó)家和本市另有規(guī)定可以延長(zhǎng)(推遲)退休年齡(時(shí)間)的,可在乙方達(dá)到法定離退休年齡時(shí),再根據(jù)規(guī)定條件,續(xù)訂聘用合同。

4、本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書面通知對(duì)方。

第二條工作崗位

1、乙方根據(jù)甲方的工作需要,擔(dān)任__崗位的工作。(工種)

2、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同。

第三條工作條件和勞動(dòng)保護(hù)

1、甲方實(shí)行_______的工作制度。

2、甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

3、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

4、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。

風(fēng)險(xiǎn)告知:用人單位招用勞動(dòng)者,不得要求勞動(dòng)者提供保證或者以其他任何名義向勞動(dòng)者收取財(cái)物,不得以風(fēng)險(xiǎn)典質(zhì)金的名義收取任何財(cái)物。需要注意的是:用人單位違背限定,以保證或者其他名義向勞動(dòng)者收取財(cái)物的,由勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期退還勞動(dòng)者本人,并以每人五百元以上二千元以下的準(zhǔn)則處以罰金;給勞動(dòng)者導(dǎo)致?lián)p害的,應(yīng)當(dāng)承受賠償職責(zé)。勞動(dòng)者依法解除或者終止勞動(dòng)合同,用人單位扣押勞動(dòng)者檔案或者其他物品的,依照前款限定處罰。

第四條工作報(bào)酬

1、根據(jù)國(guó)家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,乙方的工作崗位,甲方按月支付乙方工資為_______元人民幣。

2、甲方根據(jù)國(guó)家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,調(diào)整乙方的工資。

3、乙方享受規(guī)定的福利待遇。

4、乙方享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假、計(jì)劃生育等假期。

5、甲方按期為乙方繳付養(yǎng)老保險(xiǎn)金、待業(yè)保險(xiǎn)金和其它社會(huì)保險(xiǎn)金。

第五條工作紀(jì)律、獎(jiǎng)勵(lì)和懲處

1、乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)。

2、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,自覺服從甲方的管理、教育。

3、甲方按市府和單位有關(guān)規(guī)定,依照乙方的工作實(shí)績(jī)、貢獻(xiàn)大小給予獎(jiǎng)勵(lì)。

4、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律,甲方按市府和單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰。

第六條聘用合同的變更、終止和解除

1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時(shí),雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。

2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí),聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

3、甲方單位被撤消,聘用合同自行終止。

4、經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。

5、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。

(1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;

(2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的;

(3)故意不完成工作任務(wù),給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的;

(4)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方單位利益造成重大損害的;

(5)被依法追究刑事責(zé)任的。

6、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)提前三十天以書面形式通知受聘人。

(1)乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的。

(2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

(4)乙方不履行聘用合同的。

7、有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同

(2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的(符合《實(shí)施意見》第三條第5款規(guī)定者除外);

(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

8、有下列情形之一的,乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。

(1)在試用期內(nèi)的;

(2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的。

9、乙方要求解除聘用合同,應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知甲方。

第七條違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

1、經(jīng)聘用合同當(dāng)事人協(xié)商一致,由甲方解除聘用合同的(不包括在見習(xí)期),甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作年限,每滿一年發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,最多不超過(guò)十二個(gè)月。

2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按其在本單位工作年限,工作時(shí)間每滿一年,發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,最多不超過(guò)十二個(gè)月。

3、聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議,由甲方解除聘用合同的,甲方按受聘人員在本單位工作年限,工作時(shí)間每滿一年發(fā)給相當(dāng)一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

4、甲方單位被撤銷的,甲方應(yīng)在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。工作時(shí)間每滿一年,發(fā)給相當(dāng)一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。(經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的工資計(jì)算數(shù)為乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資)。

5、聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,應(yīng)按不滿聘用合同規(guī)定的期限,支付當(dāng)月基本工資作為的違約金給甲方。

6、乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報(bào)酬”而通知甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時(shí)支付欠發(fā)的工作報(bào)酬。

第八條其它事項(xiàng)

1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭(zhēng)議的,當(dāng)事人可以向本單位爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁結(jié)果不服的,可以向人民法院提起訴訟。

2、本合同一式_____份,甲方_____份,乙方_____份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

3、本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸時(shí),以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。

風(fēng)險(xiǎn)告知:隨著事業(yè)單位聘用合同應(yīng)用的深入,聘用合同裁員糾紛必將大幅增加。對(duì)于聘用單位而言,嚴(yán)格按照法律的規(guī)定進(jìn)行管理是極其重要的,否則將會(huì)引致爭(zhēng)議的發(fā)生,甚至給聘用單位帶來(lái)一定的負(fù)面影響。因此,聘用單位必須引起高度重視。在聘用合同簽訂、履行、續(xù)聘、解除和終止等日常管理工作中,除了嚴(yán)格遵紀(jì)守法之外,還應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)證據(jù)收集意識(shí),收集保管聘用合同、規(guī)章制度、員工手冊(cè)、崗位說(shuō)明等各種證據(jù),盡一切可能將有關(guān)的書面證據(jù)完善,盡量做到“白紙黑字”書面化,從而做到有據(jù)可查,這是用人單位自我防范的需要,也是把管理工作進(jìn)一步推向科學(xué)化規(guī)范化的需要,對(duì)進(jìn)一步防范爭(zhēng)議、構(gòu)建和諧的聘用關(guān)系有著極其重要的意義。

代表人(簽字):_________________

_______年_____月_____日_______年_____月_____日

月嫂聘用合同范例篇七

甲方:乙方:

地址:地址:

身份證號(hào)碼:身份證號(hào)碼:

聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:

由于(甲方)有雇用母嬰護(hù)理員(簡(jiǎn)稱月嫂)方面的需求,(乙方)愿意為甲方提供“月嫂”服務(wù),并承諾為甲方提供專業(yè)、優(yōu)質(zhì)、安全的“月嫂”服務(wù)。為了明確雙方權(quán)利和義務(wù),經(jīng)平等協(xié)商,特訂立如下合同,雙方共同遵守:

一、甲乙雙方約定事項(xiàng)。

1.服務(wù)期限:

(1)___年___月___日起至___年___月___日止,共計(jì)___天。

(2)每天向甲方提供小時(shí)內(nèi)的不定時(shí)服務(wù),工作個(gè)月天。

2.服務(wù)費(fèi)用:

3.服務(wù)范圍:

(1)產(chǎn)婦:

1)科學(xué)、合理地安排產(chǎn)婦膳食,平衡營(yíng)養(yǎng),促進(jìn)產(chǎn)后康復(fù)及乳汁分泌;。

2)指導(dǎo)產(chǎn)婦實(shí)行母乳喂養(yǎng)、按需哺喂;。

3)指導(dǎo)產(chǎn)婦進(jìn)行乳房按摩與護(hù)理,防止乳房下垂、松弛;。

4)指導(dǎo)產(chǎn)婦產(chǎn)后運(yùn)動(dòng);。

5)協(xié)助產(chǎn)婦進(jìn)行個(gè)人衛(wèi)生清潔,做好會(huì)陰沖洗及傷口護(hù)理,防止下陰感染;。

6)舒解產(chǎn)婦產(chǎn)后焦慮、煩躁等情緒,減輕產(chǎn)婦操勞,盡快恢復(fù)健康;。

7)隨時(shí)對(duì)產(chǎn)婦的身體狀況觀察、記錄,做好產(chǎn)婦營(yíng)養(yǎng)、飲食的配制。

(2)嬰兒:

1)科學(xué)、合理健康地喂養(yǎng)嬰兒,給嬰兒沖奶、喂食,保證嬰兒健康的營(yíng)養(yǎng)需要;。

2)安撫哭鬧嬰兒,呵護(hù)入眠等;。

4)及時(shí)為嬰兒換洗衣服、尿布等,保證嬰兒衛(wèi)生、干爽,放置臀部濕疹;。

5)做好臍部、臀部護(hù)理,保持干爽,防止感染;。

6)隨時(shí)對(duì)嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、提問(wèn)、大小便等)觀察記錄,培養(yǎng)嬰兒良好的生活習(xí)慣。

二、甲乙雙方的義務(wù)。

1.甲方的義務(wù)。

1)見面時(shí)交訂金元,并按時(shí)向乙方支付服務(wù)費(fèi)用;。

2)配合乙方做好“月嫂”工作,并提供合理的協(xié)助;。

3)為乙方提供與甲方基本相同的食宿條件。

2.乙方的義務(wù)。

1)嚴(yán)格按服務(wù)內(nèi)容為甲方提供服務(wù);。

2)在工作時(shí),乙方需愛護(hù)甲方的財(cái)物,如因乙方的原因,給甲方造成損失的,乙方給予賠償。

3)乙方如不能按時(shí)為甲方提供服務(wù),需把訂金退還甲方或推薦合適人選為甲方提供服務(wù)。

三、甲乙雙方權(quán)利。

(1)在合同期內(nèi),乙方有下列情況之一時(shí),甲方有權(quán)立即終止合同,并按工作天數(shù)折算費(fèi)用給乙方:

1.違反國(guó)家法律、法規(guī);。

2.不服從甲方合理工作安排的;。

3.未經(jīng)甲方同意,乙方擅自離崗;。

4.被證明有偷竊行為的;。

5.不能勝任相應(yīng)工作的;。

6.身體有病,不能繼續(xù)從事月嫂工作的。

(2)在合同期內(nèi),甲方有下列情況之一時(shí),乙方有權(quán)立即終止合同,并要求甲方按工作天數(shù)折算費(fèi)用:

1.甲方的工作安排違反國(guó)家法律、法規(guī);。

2.甲方以任何理由對(duì)乙方實(shí)施搜身、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為。

四、因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議的解決方法:

雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決;如協(xié)商不成,可向所屬地方人民法院提出訴訟。

五、本合同自甲乙雙方簽訂后生效。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。

甲方:乙方:

地址:地址:

聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:

日期:日期:

月嫂聘用合同范例篇八

乙方:______身份證號(hào)碼:______。

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條:本合同生效日期20xx年10月22日,其中試用期3個(gè)月,20xx年10月21日終止。

第二條:乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任______崗位(工種)工作。

第三條:乙方應(yīng)按照甲方的合法要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

第四條:甲方安排乙方執(zhí)行單休工作制,甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí),平均每周不超過(guò)四十八小時(shí)。

第五條:甲方安排乙方加班的,應(yīng)安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或依法支付加班工資;加點(diǎn)的,甲方應(yīng)支付加點(diǎn)工資。

第六條:甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,建立建全生產(chǎn)工藝流程,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。

第七條:甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

二.勞動(dòng)報(bào)酬。

第八條甲方的工資應(yīng)遵循按勞分配原則。

第九條執(zhí)行定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作的的乙方為甲方工作,甲方每月1日以貨幣形式支付乙方工資,工資不低于元,其中試用期間工資為1500元。

三.福利待遇。

第十條:甲乙雙方應(yīng)按國(guó)家社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定繳納職工養(yǎng)老、失業(yè)和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

第十一條:甲方為乙方提供以下福利待遇社會(huì)保險(xiǎn)包吃住。

第十二條:乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度:嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的`培訓(xùn),提高思想覺悟和職業(yè)技能。

四.合同的解除。

第十三條:乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予紀(jì)律處分,直至解除本合同。

第十四條:訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

第十五條:乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

1.在試用期間,被證明不符合錄用條件的;。

2.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;。

3.嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;。

第十六條:因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向嘉興市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

第十七條本合同未盡事宜或與今后國(guó)家有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十八條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字后即時(shí)生效。

訂立合同書人:______。

甲方:(公章)______。

乙方(簽字):______身份證號(hào)碼:______。

______年______月______日。

月嫂聘用合同范例篇九

鑒于____________(甲方)有雇用母嬰護(hù)理員(簡(jiǎn)稱月嫂)方面的需求,____________(乙方)愿意為甲方提供“月嫂”服務(wù),并承諾為甲方提供專業(yè)、優(yōu)質(zhì)、安全的“月嫂”服務(wù)。為了明確雙方權(quán)利和義務(wù),經(jīng)平等協(xié)商,特訂立如下合同,雙方共同遵守:

1、服務(wù)期限:

(1)______年______月______日起至______年______月______日止,共計(jì)______天。(因產(chǎn)婦預(yù)產(chǎn)期無(wú)法精準(zhǔn)預(yù)測(cè),如產(chǎn)婦實(shí)際生產(chǎn)的日期與約定的起始日期不符,以產(chǎn)婦實(shí)際生產(chǎn)日期為準(zhǔn),時(shí)間順延。)

(2)由于乙方工作性質(zhì)特殊,需24小時(shí)對(duì)母嬰進(jìn)行護(hù)理,為乙方健康,甲方應(yīng)安排乙方休息______天。

2、服務(wù)費(fèi)用:服務(wù)費(fèi)用為人民幣5000元,本合同簽訂時(shí),甲方已向乙方支付訂金人民幣500元,余款于服務(wù)期終止日支付(以實(shí)際服務(wù)期終止日為準(zhǔn))。

3、服務(wù)內(nèi)容:

(1)產(chǎn)婦:

a、科學(xué)、合理安排產(chǎn)婦膳食,平衡營(yíng)養(yǎng),促進(jìn)產(chǎn)后康復(fù)及乳汁分泌;。

b、指導(dǎo)產(chǎn)婦實(shí)行母乳喂養(yǎng)、按需哺喂;。

c、指導(dǎo)產(chǎn)婦進(jìn)行乳房按摩與護(hù)理;指導(dǎo)產(chǎn)婦產(chǎn)后運(yùn)動(dòng);。

d、協(xié)助產(chǎn)婦進(jìn)行個(gè)人衛(wèi)生清潔,保證產(chǎn)婦的休養(yǎng)環(huán)境;e、舒解產(chǎn)婦產(chǎn)后焦慮、煩躁等情緒,減輕產(chǎn)婦操勞,盡快恢復(fù)健康;f、隨時(shí)對(duì)產(chǎn)婦的身體狀況觀察、記錄。

(2)嬰兒:

a、科學(xué)、合理健康喂養(yǎng)嬰兒,保證嬰兒健康的營(yíng)養(yǎng)需要;。

b、安撫哭鬧嬰兒,呵護(hù)入眠等;。

d、做好臍部護(hù)理,臀部護(hù)理,保持干爽,防止感染;e、隨時(shí)對(duì)嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、體溫、大小便等)觀察記錄。

1、甲方的權(quán)利。

(1)甲方可在服務(wù)內(nèi)容的工作范圍內(nèi),安排乙方工作;。

(2)甲方有權(quán)要求乙方體檢,并提供有效的健康證明。

2、甲方的義務(wù)。

(1)按時(shí)向乙方支付服務(wù)費(fèi);。

(2)配合乙方做好月嫂工作,并提供合理的協(xié)助;。

(3)為乙方提供與甲方基本相同的食宿條件。

3、乙方的權(quán)利。

(1)甲方增加服務(wù)內(nèi)容以外的工作,乙方有權(quán)要求增加適當(dāng)?shù)膱?bào)酬;。

(2)乙方有權(quán)拒絕甲方不合理的工作安排。

(3)一個(gè)月滿后(26天)自行解除協(xié)議關(guān)系。

4、乙方的義務(wù)。

(1)嚴(yán)格按服務(wù)內(nèi)容為甲方提供服務(wù);。

(2)在工作時(shí),乙方需愛護(hù)甲方的財(cái)物,如因乙方的原因,給甲方造成損失的,乙方給予賠償。

甲方:________________乙方:________________。

常住地址:____________常住地址:____________。

聯(lián)系電話:____________聯(lián)系電話:____________。

簽訂日期:_____________簽訂日期:_____________

月嫂聘用合同范例篇十

甲方:乙方:業(yè)務(wù)許可證號(hào):導(dǎo)游證號(hào):甲乙雙方經(jīng)自愿協(xié)商,現(xiàn)就甲方聘任乙方為兼職導(dǎo)游事宜達(dá)成如下協(xié)議:

一、自________年____月____日至________年____月____日止,甲方委托乙方代表甲方擔(dān)任兼職導(dǎo)游,具體接待的團(tuán)隊(duì)以甲乙雙方簽章的派團(tuán)單確認(rèn)。

二、甲方責(zé)任。

1、甲方向乙方支付生活補(bǔ)貼和帶團(tuán)補(bǔ)貼。

2、乙方為甲方帶團(tuán)期間,甲方應(yīng)為其購(gòu)買旅游意外保險(xiǎn)。

3、團(tuán)隊(duì)任務(wù)結(jié)束后,甲方應(yīng)對(duì)乙方的工作情況進(jìn)行如實(shí)評(píng)價(jià),并在乙方的帶團(tuán)記錄上作好記錄。

三、乙方責(zé)任乙方在為甲方工作期間,應(yīng)服從甲方管理,遵照法律、法規(guī)、國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定和甲方的要求做好團(tuán)隊(duì)接待工作,提供符合以下要求的導(dǎo)游服務(wù):

1、乙方僅向甲方提供導(dǎo)游服務(wù),如有第三方要求帶團(tuán),需告知對(duì)方直接找甲方協(xié)調(diào)。

2、乙方保證為甲方工作期間,本人導(dǎo)游證已通過(guò)年審,并處于合法有效狀態(tài).

3、乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方的接待計(jì)劃安排團(tuán)隊(duì)活動(dòng),不得擅自改變旅游計(jì)劃安排的行程,如游客有需求,需向公司計(jì)調(diào)匯報(bào),經(jīng)公司同意后方可執(zhí)行。

4、乙方不得欺騙、脅迫旅游者購(gòu)物或者參加需要另行付費(fèi)的游覽項(xiàng)目。

5、乙方不得以明示或暗示的方式向旅游者索要小費(fèi),一經(jīng)核實(shí),從嚴(yán)處罰。

6、對(duì)可能危及旅游者人身、財(cái)產(chǎn)安全的事項(xiàng),乙方應(yīng)當(dāng)向旅游者作出真實(shí)的說(shuō)明和明確的警示,并采取防止危害發(fā)生的必要措施。

7、發(fā)生危及旅游者人身安全的情形的,乙方應(yīng)當(dāng)采取必要的處置措施并及時(shí)報(bào)告、旅游行政管理部門。

9、乙方應(yīng)服從甲方安排,在不帶團(tuán)時(shí)務(wù)必到公司報(bào)道,甲方為乙方提供____區(qū)知識(shí)、業(yè)務(wù)流程、講解技巧、投訴應(yīng)對(duì)方式等強(qiáng)化培訓(xùn)。

四、違約責(zé)任:

1、若因乙方責(zé)任,給甲方或旅游者造成損害的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

月嫂聘用合同范例篇十一

聘用單位:_____________________(以下簡(jiǎn)稱甲方)。

地址:_________________________。

法定代表人:___________________。

委托代理人:___________________。

聯(lián)系方式:_____________________。

受聘人:_______________________(以下簡(jiǎn)稱乙方)。

性別:_________________________。

現(xiàn)住址:_______________________。

身份證號(hào):_____________________。

聯(lián)系方式:_____________________。

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》以及國(guó)家和本市的其他有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

第一條合同期限。

1、合同有效期:自_______年_____月_____日至_______年_____月_____日止(其中_______年_____月_____日至_______年_____月_____日為見習(xí)期、試用期),合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

2、聘用合同期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

3、簽訂聘用合同的期限,不得超過(guò)國(guó)家規(guī)定的退離休時(shí)間,國(guó)家和本市另有規(guī)定可以延長(zhǎng)(推遲)退休年齡(時(shí)間)的,可在乙方達(dá)到法定離退休年齡時(shí),再根據(jù)規(guī)定條件,續(xù)訂聘用合同。

4、本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書面通知對(duì)方。

第二條工作崗位。

1、乙方根據(jù)甲方的工作需要,擔(dān)任崗位的工作。(工種)。

2、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同。

第三條工作條件和勞動(dòng)保護(hù)。

1、甲方實(shí)行_______的工作制度。

2、甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

3、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

4、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。

第四條工作報(bào)酬。

1、根據(jù)國(guó)家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,乙方的工作崗位,甲方按月支付乙方工資為_______元人民幣。

2、甲方根據(jù)國(guó)家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,調(diào)整乙方的工資。

3、乙方享受規(guī)定的福利待遇。

4、乙方享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假、計(jì)劃生育等假期。

5、甲方按期為乙方繳付養(yǎng)老保險(xiǎn)金、待業(yè)保險(xiǎn)金和其它社會(huì)保險(xiǎn)金。

第五條工作紀(jì)律、獎(jiǎng)勵(lì)和懲處。

1、乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)。

2、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,自覺服從甲方的管理、教育。

3、甲方按市府和單位有關(guān)規(guī)定,依照乙方的工作實(shí)績(jī)、貢獻(xiàn)大小給予獎(jiǎng)勵(lì)。

4、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律,甲方按市府和單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰。

第六條聘用合同的變更、終止和解除。

1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時(shí),雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。

2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí),聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

3、甲方單位被撤消,聘用合同自行終止。

4、經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。

5、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。

(1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的。

(2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的。

(3)故意不完成工作任務(wù),給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的。

(4)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方單位利益造成重大損害的。

(5)被依法追究刑事責(zé)任的。

6、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)提前三十天以書面形式通知受聘人。

(1)乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的。

(2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的。

(3)聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的聘用合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的。

7.有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同。

(1)乙方患病或負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的(符合《實(shí)施意見》第三條第5款規(guī)定者除外)。

(2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的(符合《實(shí)施意見》第三條第5款規(guī)定者除外)。

(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

8、有下列情形之一的,乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。

(1)在試用期內(nèi)的。

(2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的。

9.乙方要求解除聘用合同,應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知甲方。

第七條違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

1、經(jīng)聘用合同當(dāng)事人協(xié)商一致,由甲方解除聘用合同的(不包括在見習(xí)期),甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作年限,每滿一年發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,最多不超過(guò)十二個(gè)月。

2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按其在本單位工作年限,工作時(shí)間每滿一年,發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,最多不超過(guò)十二個(gè)月。

3、聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議,由甲方解除聘用合同的,甲方按受聘人員在本單位工作年限,工作時(shí)間每滿一年發(fā)給相當(dāng)一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

4、甲方單位被撤銷的.,甲方應(yīng)在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。工作時(shí)間每滿一年,發(fā)給相當(dāng)一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。(經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的工資計(jì)算數(shù)為乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資)。

5、聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,應(yīng)按不滿聘用合同規(guī)定的期限,支付當(dāng)月基本工資作為的違約金給甲方。

6、乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報(bào)酬”而通知甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時(shí)支付欠發(fā)的工作報(bào)酬。

第八條其它事項(xiàng)。

1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭(zhēng)議的,當(dāng)事人可以向本單位爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁結(jié)果不服的,可以向人民法院提起訴訟。

2、本合同一式_____份,甲方_____份,乙方_____份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

3、本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸時(shí),以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。

風(fēng)險(xiǎn)告知:隨著事業(yè)單位聘用合同應(yīng)用的深入,聘用合同裁員糾紛必將大幅增加。對(duì)于聘用單位而言,嚴(yán)格按照法律的規(guī)定進(jìn)行管理是極其重要的,否則將會(huì)引致爭(zhēng)議的發(fā)生,甚至給聘用單位帶來(lái)一定的負(fù)面影響。因此,聘用單位必須引起高度重視。在聘用合同簽訂、履行、續(xù)聘、解除和終止等日常管理工作中,除了嚴(yán)格遵紀(jì)守法之外,還應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)證據(jù)收集意識(shí),收集保管聘用合同、規(guī)章制度、員工手冊(cè)、崗位說(shuō)明等各種證據(jù),盡一切可能將有關(guān)的書面證據(jù)完善,盡量做到“白紙黑字”書面化,從而做到有據(jù)可查,這是用人單位自我防范的需要,也是把管理工作進(jìn)一步推向科學(xué)化規(guī)范化的需要,對(duì)進(jìn)一步防范爭(zhēng)議、構(gòu)建和諧的聘用關(guān)系有著極其重要的意義。

甲方(蓋章):___________________。

乙方(簽字):___________________。

代表人(簽字):________________________。

年_____月_____日。

_______年_____月_____日。

月嫂聘用合同范例篇十二

甲方(客戶):

電話:

身份證號(hào):

乙方(黎明家育公司):

電話:

丙方(月嫂):

電話:

身份證號(hào):

乙方系專業(yè)月嫂公司,丙方均系經(jīng)過(guò)月嫂培訓(xùn)學(xué)校專業(yè)培訓(xùn)、具備一定嬰兒護(hù)理經(jīng)驗(yàn)的月嫂。為了更好地為甲方提供產(chǎn)婦和嬰兒護(hù)理服務(wù),經(jīng)過(guò)三方友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:

第一條:乙方接受甲方聘用月嫂的要求,丙方同意乙方的介紹到甲方指定的居所,為甲方從事護(hù)理產(chǎn)婦和嬰兒的服務(wù)(包括產(chǎn)婦營(yíng)養(yǎng)配餐;嬰兒洗澡、撫觸按摩、清潔產(chǎn)婦和嬰兒有關(guān)的家務(wù)衛(wèi)生服務(wù);蔬菜、食品等由甲方自行購(gòu)買,特殊情況由各方協(xié)商而定)。

第二條:母嬰護(hù)理服務(wù),分為白班服務(wù)(僅提供白天8小時(shí)服務(wù),不住家)和住家服務(wù)(提供24小時(shí)全天候服務(wù),甲方需保證丙方每天有8小時(shí)休息時(shí)間)。丙方為甲方提供的母嬰護(hù)理服務(wù)實(shí)行每月26個(gè)工作日制,時(shí)間從丙方入戶之日起算(國(guó)家法定節(jié)假日在崗服務(wù)的,甲方應(yīng)向丙方支付月嫂加班費(fèi),加班費(fèi)每天按照合同月金額的1/26計(jì)算)。

第三條:在合同有效期內(nèi),甲方有權(quán)隨時(shí)要求乙方調(diào)換服務(wù)人員,直至甲方滿意為止。甲方要求提前解除合同的,甲方支付的定金不予退還,甲方需支付丙方提供服務(wù)期間的護(hù)理費(fèi)用,護(hù)理費(fèi)用每天按照合同月金額的1/26計(jì)算。

第四條:在合同有效期內(nèi),三方應(yīng)當(dāng)相互理解、密切配合,如約履行合同義務(wù)。期間如因甲方原因?qū)е卤讲荒苋霊籼峁┓?wù)(包括但不限于甲方帶嬰兒外出旅游度假、甲方在嬰兒住院期間無(wú)需丙方護(hù)理等情況)超過(guò)10天的,乙方有權(quán)為甲方調(diào)換其他服務(wù)人員。

第五條:甲方的權(quán)利和義務(wù):

(一)負(fù)責(zé)接丙方到服務(wù)居所,教會(huì)丙方熟悉運(yùn)用水、電、氣、火各種家用設(shè)施用具,防止意外事故的發(fā)生。

(二)負(fù)責(zé)保管好自家的貴重物品、錢幣和有效證件,避免產(chǎn)生誤會(huì)、發(fā)生糾紛。

(三)相互尊重、理解,不能歧視、侮辱丙方;尊重丙方的人格,配合丙方的護(hù)理服務(wù)工作。

(四)甲方需要丙方提供住家服務(wù)的,必須保證丙方的住宿條件;甲方需要丙方住院陪護(hù)的,需要具備住院陪護(hù)條件。

(五)丙方屬于服務(wù)人員,并非醫(yī)護(hù)人員。甲方如果發(fā)現(xiàn)嬰兒或產(chǎn)婦有異?,F(xiàn)象,應(yīng)當(dāng)立即送到醫(yī)院診治,避免貽誤病情。

(五)合同到期自動(dòng)解除;甲方需要續(xù)簽合同的,需要提前十天辦理續(xù)簽手續(xù),并預(yù)交相關(guān)費(fèi)用。

第六條:乙方的權(quán)利和義務(wù):

(一)負(fù)責(zé)介紹丙方到甲方指定住所提供家庭母嬰護(hù)理服務(wù)工作,并負(fù)責(zé)對(duì)月嫂的日常管理及對(duì)用戶的回訪。

(二)負(fù)責(zé)為甲方調(diào)換月嫂,為丙方調(diào)換用戶。

(三)負(fù)責(zé)監(jiān)督管理丙方的工作質(zhì)量,協(xié)調(diào)甲方與丙方的關(guān)系,處理甲方與丙方之間出現(xiàn)的問(wèn)題。

(四)接收甲方預(yù)付的服務(wù)費(fèi)及丙方工資;負(fù)責(zé)在本合同期滿后在甲方無(wú)投訴、丙方無(wú)違約的情況下向丙方支付代收的工資。

第七條:丙方的權(quán)利和義務(wù):

(一)遵守乙方的各項(xiàng)管理規(guī)范和業(yè)務(wù)流程要求,接受乙方的委派,按照協(xié)商約定的時(shí)間和要求,到乙方指定的居所為丙方提供母嬰護(hù)理服務(wù)。

(二)自覺做好健康檢查,辦理健康證;進(jìn)入乙方指定的服務(wù)居所要著裝上崗,講究衛(wèi)生,勤洗澡、不留指甲,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。

(三)提供服務(wù)期間,不得隨身攜帶手機(jī),避免給嬰兒造成輻射、影響發(fā)育;不得隨意看電視,避免影響嬰兒的注意力、影響工作質(zhì)量;不得談?wù)摾峡蛻舻募彝ル[私,不得談?wù)撆c服務(wù)內(nèi)容無(wú)關(guān)的事項(xiàng)。

(四)如果發(fā)現(xiàn)嬰兒或產(chǎn)婦有異?,F(xiàn)象,建議甲方立即送到醫(yī)院診治;如果甲方不采納丙方的建議,后果由甲方自負(fù)。

(五)尊重甲方的民族習(xí)俗和生活習(xí)慣,按照乙方的管理規(guī)范和甲方的要求完成母嬰護(hù)理服務(wù)項(xiàng)目。

第八條:重要事項(xiàng):

(一)簽訂合同時(shí),甲方、丙方均需持有有效證件,方可正式辦理簽約手續(xù)。

(二)甲方向乙方交納服務(wù)管理費(fèi),合同有效期內(nèi),甲方如對(duì)丙方的服務(wù)不滿意,由乙方負(fù)責(zé)調(diào)換,甲方應(yīng)積極配合乙方的規(guī)定,共同協(xié)商解決。

(三)甲方需要丙方入戶服務(wù)時(shí)應(yīng)當(dāng)直接通知乙方,由乙方通知丙方入戶時(shí)間。甲方不得自行聯(lián)系丙方通知入戶時(shí)間,或者在簽訂本協(xié)議之后由甲方與丙方單獨(dú)另行簽訂與本協(xié)議服務(wù)內(nèi)容相同或相似的合同,或者由丙方直接為甲方提供與本協(xié)議服務(wù)內(nèi)容相同或相似的服務(wù),否則由此導(dǎo)致的后果(包括但不限于丙方不能按時(shí)入戶、丙方擅自提前離戶、丙方造成甲方嬰兒和產(chǎn)婦的損害等)由甲方自行承擔(dān),與乙方無(wú)關(guān)。

(四)甲方要求提前解除合同或更換服務(wù)人員必須提前三天通知乙方,乙方應(yīng)終止合同或作出更換;甲方如無(wú)正當(dāng)理由不得拒絕乙方更換后的服務(wù)人員;在乙方未更換服務(wù)人員或雙方未書面終止合同前,甲方不得自行更換丙方;由此造成的后果由甲方自行承擔(dān)。

(五)丙方在合同有效期內(nèi),不得擅自離開甲方指定的服務(wù)居所;如有事需要暫時(shí)離開的,需向乙方書面請(qǐng)假,經(jīng)乙方批準(zhǔn)后方可離開,否則由此產(chǎn)生的后果由丙方自行負(fù)責(zé);如甲方需帶丙方離開簽訂合同時(shí)指定的服務(wù)居所的,需書面通知乙方,經(jīng)乙方同意后方可離開,否則由此產(chǎn)生的后果由甲方自行負(fù)責(zé)。

(六)丙方不得干涉乙方的經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)和甲方的家庭生活,甲乙雙方均不得干涉丙方非服務(wù)時(shí)間的合法行為。

(七)在乙方與丙方合同存續(xù)期間內(nèi),甲方如需繼續(xù)聘用丙方,需與乙方續(xù)簽合同;甲方不得與丙方個(gè)人擅自簽訂月嫂/育兒嫂/保姆服務(wù)合同或由丙方為甲方提供事實(shí)上的月嫂/育兒嫂/保姆服務(wù)。如甲方和丙方違反該約定,甲方需向乙方支付全款的3倍的賠償金,并賠償乙方因此不能履行與其他客戶合同的違約金;丙方需向乙方退賠培訓(xùn)費(fèi)用一萬(wàn)元、需向乙方支付月工資的3倍的賠償金,并賠償乙方因此不能履行與其他客戶合同的違約金。

(八)在合同有效期內(nèi),如果出現(xiàn)不可抗拒的因素造成本合同無(wú)法履行的,各方均不負(fù)違約責(zé)任。

第九條:甲方指定的服務(wù)居所在外地的,甲方需承擔(dān)丙方往返交通費(fèi)用,入戶時(shí)間自丙方開始乘坐交通工具之時(shí)起算。

第十條:本合同未盡事宜,由各方協(xié)商解決。如不能達(dá)成一致意見,由乙方所在地人民法院管轄。

第十一條:乙方代收丙方工資________元(代管),服務(wù)管理費(fèi)用________元。

甲方指定的服務(wù)居所____________________________________________________________。

第十二條:為避免任何歧義,乙方收取甲方的前述款項(xiàng)不包括營(yíng)業(yè)稅,甲方在支付款項(xiàng)時(shí)應(yīng)向乙方另行支付相當(dāng)于代收丙方工資及服務(wù)管理費(fèi)總額的5、6%的營(yíng)業(yè)稅。

第十三條:月嫂服務(wù)期間內(nèi)含國(guó)家法定假期,甲方須付月嫂(育兒嫂)雙倍工資或帶薪休假。

高級(jí)月嫂的承諾:

如果在高級(jí)以上月嫂護(hù)理期間出現(xiàn)以下情形:

產(chǎn)婦出現(xiàn)乳頭皸裂,乙方有權(quán)對(duì)丙方罰款200元。

嬰兒出現(xiàn)紅臀或尿布疹,乙方有權(quán)對(duì)丙方罰款200元。

除了產(chǎn)婦的乳房有器質(zhì)性病變以外,高級(jí)月嫂的護(hù)理可以讓95%的產(chǎn)婦全母乳喂養(yǎng),如果沒有達(dá)成,乙方有權(quán)對(duì)丙方罰款300元。

高端月嫂制作月子餐時(shí),誤判了產(chǎn)婦的體質(zhì),而導(dǎo)致產(chǎn)婦身體出現(xiàn)營(yíng)養(yǎng)失調(diào)等健康狀況,乙方有權(quán)對(duì)丙方罰款300元。

簽約時(shí)間:____年____月____日。

入戶時(shí)間:____年____月____日至____年____月____日。

入戶時(shí)間:____年____月____日至____年____月____日。

月嫂聘用合同范例篇十三

甲方(用戶)。

身份證號(hào)碼:

乙方(月嫂)。

身份證號(hào)碼:

編號(hào)。

丙方:

一、經(jīng)丙方介紹,甲方(用戶)乙方(月嫂)雙方協(xié)商決定:甲方從____年____月____日起至____年____月____日止,聘乙方分為家庭月嫂,月工資整。包吃住月工作日為28天,法定假日除外(如果乙方在法定假日加班,甲方每天應(yīng)付乙方一天工資)。

二、服務(wù)項(xiàng)目:24小時(shí)照顧產(chǎn)婦和嬰兒。為產(chǎn)婦煲營(yíng)養(yǎng)湯、下奶湯、做營(yíng)養(yǎng)餐,打掃產(chǎn)婦和嬰兒房間衛(wèi)生、協(xié)助產(chǎn)婦沐浴、洗產(chǎn)婦衣服等;給嬰兒洗澡、撫觸、喂奶、換洗尿布、嬰兒用品清洗和消毒、嬰兒的臍部護(hù)理和皮膚護(hù)理、衛(wèi)生和病理的觀察、嬰兒的視覺聽覺語(yǔ)言潛力的開發(fā)等等。

三、甲方乙方權(quán)利和義務(wù):

甲方:

(1)因乙方服務(wù)達(dá)不到甲方滿意,有權(quán)進(jìn)行解雇調(diào)換。

(2)尊重乙方人格,勞動(dòng)及合法權(quán)利、平等待人、不準(zhǔn)虐待,有責(zé)任保護(hù)乙方的人身、財(cái)、物安全。

(3)甲方要按月支付乙方工資,不得克扣拖欠。(工作未滿一個(gè)月,工資按天支付)。

(4)無(wú)償為乙方提供食宿,保證乙方不與異性成年人同居一室。

乙方:

(1)由于甲方不能正常執(zhí)行合同時(shí),有權(quán)提出辭職調(diào)換。

(2)保質(zhì)保量完成合同規(guī)定的`服務(wù)項(xiàng)目。

(3)不得擅自外出,不帶親戚和外人在甲方家吃住,不得私自翻拿動(dòng)用甲方家物品。

(4)不參與甲方家庭糾紛,不泄露甲方家庭秘密和隱私。

(5)有權(quán)拒絕合同規(guī)定之外的服務(wù)項(xiàng)目。

丙方:

(1)有權(quán)按協(xié)議對(duì)甲、乙方監(jiān)督管理并并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)雙方糾紛。

(2)在合同期內(nèi)有義務(wù)為甲方推薦、調(diào)換月嫂,為乙方調(diào)換用戶。

(3)有義務(wù)為甲方、乙方提供家政服務(wù)咨詢,業(yè)務(wù)指導(dǎo),為乙方進(jìn)行職業(yè)道德和技能培訓(xùn),聯(lián)系體檢等事宜。

四、合同簽訂和解除:

(1)丙方僅是中介機(jī)構(gòu),為甲乙雙方提供簽約機(jī)會(huì),而不是乙方的管理單位。甲方乙方如違約或給對(duì)方造成損失,丙方不承擔(dān)法律責(zé)任。如有違法亂紀(jì)行為申報(bào)公、檢、法部門解決。

(2)本合同一試兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽字之日起生效。簽訂合同時(shí),甲方應(yīng)按規(guī)定向丙方另外交納中介費(fèi)100元,預(yù)付月嫂工資1000元(合計(jì)1100元)剩余公子待產(chǎn)婦滿月后一次性付給月嫂。不滿一個(gè)月,工資按天支付,預(yù)簽合同乙方向丙方交納定金200元。違約訂金不退,上崗三天后返還乙方。

(3)甲乙雙方解除合同需提前3天通知對(duì)方,雙方簽字同意后本合同自行終止。

(4)合同簽訂后,中介費(fèi)不退。

五、未盡事宜,經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商做出補(bǔ)充規(guī)定。與本合同具有同等效力。

甲方簽字:

____年____月____日。

乙方簽字:

____年____月____日。

丙方蓋章:

____年____月____日。

月嫂聘用合同范例篇十四

乙方:__________________。

由于(甲方)有雇用母嬰護(hù)理員(簡(jiǎn)稱月嫂)方面的需求,(乙方)愿意為甲方提供“月嫂”服務(wù),并承諾為甲方提供專業(yè)、優(yōu)質(zhì)、安全的“月嫂”服務(wù)。為了明確雙方權(quán)利和義務(wù),經(jīng)平等協(xié)商,特訂立如下合同,雙方共同遵守:

一、甲乙雙方約定事項(xiàng)。

1、服務(wù)期限:

(1)___年___月___日起至___年___月___日止,共計(jì)___天。

(2)每天向甲方提供小時(shí)內(nèi)的不定時(shí)服務(wù),工作個(gè)月天。

2、服務(wù)費(fèi)用:

3、服務(wù)范圍:

(1)產(chǎn)婦:

(1)科學(xué)、合理地安排產(chǎn)婦膳食,平衡營(yíng)養(yǎng),促進(jìn)產(chǎn)后康復(fù)及乳汁分泌;

(2)指導(dǎo)產(chǎn)婦實(shí)行母乳喂養(yǎng)、按需哺喂;

(3)指導(dǎo)產(chǎn)婦進(jìn)行乳房按摩與護(hù)理,防止乳房下垂、松弛;

(4)指導(dǎo)產(chǎn)婦產(chǎn)后運(yùn)動(dòng);

(5)協(xié)助產(chǎn)婦進(jìn)行個(gè)人衛(wèi)生清潔,做好會(huì)陰沖洗及傷口護(hù)理,防止下陰感染;

(6)舒解產(chǎn)婦產(chǎn)后焦慮、煩躁等情緒,減輕產(chǎn)婦操勞,盡快恢復(fù)健康;

(7)隨時(shí)對(duì)產(chǎn)婦的身體狀況觀察、記錄,做好產(chǎn)婦營(yíng)養(yǎng)、飲食的配制。

(2)嬰兒:

(1)科學(xué)、合理健康地喂養(yǎng)嬰兒,給嬰兒沖奶、喂食,保證嬰兒健康的營(yíng)養(yǎng)需要;

(2)安撫哭鬧嬰兒,呵護(hù)入眠等;

(4)及時(shí)為嬰兒換洗衣服、尿布等,保證嬰兒衛(wèi)生、干爽,放置臀部濕疹;

(5)做好臍部、臀部護(hù)理,保持干爽,防止感染;

(6)隨時(shí)對(duì)嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、提問(wèn)、大小便等)觀察記錄,培養(yǎng)嬰兒良好的生活習(xí)慣。

二、甲乙雙方的義務(wù)。

1、甲方的義務(wù)。

(1)見面時(shí)交訂金元,并按時(shí)向乙方支付服務(wù)費(fèi)用;

(2)配合乙方做好“月嫂”工作,并提供合理的協(xié)助;

(3)為乙方提供與甲方基本相同的食宿條件。

2、乙方的'義務(wù)。

(1)嚴(yán)格按服務(wù)內(nèi)容為甲方提供服務(wù);

(2)在工作時(shí),乙方需愛護(hù)甲方的財(cái)物,如因乙方的原因,給甲方造成損失的,乙方給予賠償。

(3)乙方如不能按時(shí)為甲方提供服務(wù),需把訂金退還甲方或推薦合適人選為甲方提供服務(wù)。

三、甲乙雙方權(quán)利。

(1)在合同期內(nèi),乙方有下列情況之一時(shí),甲方有權(quán)立即終止合同,并按工作天數(shù)折算費(fèi)用給乙方:

1、違反國(guó)家法律、法規(guī);

2、不服從甲方合理工作安排的;

3、未經(jīng)甲方同意,乙方擅自離崗;

4、被證明有偷竊行為的;

5、不能勝任相應(yīng)工作的;

6、身體有病,不能繼續(xù)從事月嫂工作的。

(2)在合同期內(nèi),甲方有下列情況之一時(shí),乙方有權(quán)立即終止合同,并要求甲方按工作天數(shù)折算費(fèi)用:

1、甲方的工作安排違反國(guó)家法律、法規(guī);

2、甲方以任何理由對(duì)乙方實(shí)施搜身、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為。

四、因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議的解決方法:

雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決;如協(xié)商不成,可向所屬地方人民法院提出訴訟。

五、本合同自甲乙雙方簽訂后生效。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。

月嫂聘用合同范例篇十五

住址:

法定代表人:

乙方:

身份證號(hào)碼:

根據(jù)國(guó)家頒布的《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》,現(xiàn)甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,就勞動(dòng)合同終止后的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議,以便共同遵守執(zhí)行:

1、甲、乙雙方于20__年x月x日簽訂的《勞動(dòng)合同書》及于20__年x月x日簽訂的《勞動(dòng)合同變更協(xié)議》于20__年x月x日期滿終止,甲乙雙方確認(rèn),雙方勞動(dòng)關(guān)系自《勞動(dòng)合同》期滿之日起終止,雙方之間不再續(xù)簽新的《勞動(dòng)合同》。

2、甲方于20__年x月x日之前向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金人民幣_(tái)_元。

3、乙方承諾,其在離職后不以甲方名義對(duì)外從事業(yè)務(wù),也不損害甲方的形象及利益,保守甲方的商業(yè)機(jī)密,否則,對(duì)由此給甲方造成的損失愿負(fù)賠償責(zé)任。

4、甲、乙雙方確認(rèn),雙方在簽署本協(xié)議書并結(jié)清上述款項(xiàng)后,雙方無(wú)任何其他異議,同時(shí)一致同意放棄向?qū)Ψ街鲝埲魏纹渌a(bǔ)償、要求的權(quán)利。

5、乙方確認(rèn),甲方已經(jīng)和其結(jié)清了全部工資、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金等;乙方同意,即便甲方尚拖欠其工資、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金等,其也同意放棄。

6、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。

法定代表人:

簽署日期:20__年x月x日

乙方:_____________________。

身份證號(hào):

簽署日期:20__年x月x日

月嫂聘用合同范例篇十六

甲方:______乙方:______業(yè)務(wù)許可證號(hào):______導(dǎo)游證號(hào):______甲乙雙方經(jīng)自愿協(xié)商,現(xiàn)就甲方聘任乙方為兼職導(dǎo)游事宜達(dá)成如下協(xié)議:

一、自________年____月____日至________年____月____日止,甲方委托乙方代表甲方擔(dān)任兼職導(dǎo)游,具體接待的團(tuán)隊(duì)以甲乙雙方簽章的派團(tuán)單確認(rèn)。

1、甲方向乙方支付生活補(bǔ)貼和帶團(tuán)補(bǔ)貼。

2、乙方為甲方帶團(tuán)期間,甲方應(yīng)為其購(gòu)買旅游意外保險(xiǎn)。

3、團(tuán)隊(duì)任務(wù)結(jié)束后,甲方應(yīng)對(duì)乙方的工作情況進(jìn)行如實(shí)評(píng)價(jià),并在乙方的帶團(tuán)記錄上作好記錄。

三、乙方責(zé)任乙方在為甲方工作期間,應(yīng)服從甲方管理,遵照法律、法規(guī)、國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的`規(guī)定和甲方的要求做好團(tuán)隊(duì)接待工作,提供符合以下要求的導(dǎo)游服務(wù):

1、乙方僅向甲方提供導(dǎo)游服務(wù),如有第三方要求帶團(tuán),需告知對(duì)方直接找甲方協(xié)調(diào)。

2、乙方保證為甲方工作期間,本人導(dǎo)游證已通過(guò)年審,并處于合法有效狀態(tài).

3、乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方的接待計(jì)劃安排團(tuán)隊(duì)活動(dòng),不得擅自改變旅游計(jì)劃安排的行程,如游客有需求,需向公司計(jì)調(diào)匯報(bào),經(jīng)公司同意后方可執(zhí)行。

4、乙方不得欺騙、脅迫旅游者購(gòu)物或者參加需要另行付費(fèi)的游覽項(xiàng)目。

5、乙方不得以明示或暗示的方式向旅游者索要小費(fèi),一經(jīng)核實(shí),從嚴(yán)處罰。

6、對(duì)可能危及旅游者人身、財(cái)產(chǎn)安全的事項(xiàng),乙方應(yīng)當(dāng)向旅游者作出真實(shí)的說(shuō)明和明確的警示,并采取防止危害發(fā)生的必要措施。

7、發(fā)生危及旅游者人身安全的情形的,乙方應(yīng)當(dāng)采取必要的處置措施并及時(shí)報(bào)告、旅游行政管理部門。

9、乙方應(yīng)服從甲方安排,在不帶團(tuán)時(shí)務(wù)必到公司報(bào)道,甲方為乙方提供____區(qū)知識(shí)、業(yè)務(wù)流程、講解技巧、投訴應(yīng)對(duì)方式等強(qiáng)化培訓(xùn)。

1、若因乙方責(zé)任,給甲方或旅游者造成損害的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

月嫂聘用合同范例篇十七

乙方:______。

誠(chéng)信合作是一切事業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ),外部智力是企業(yè)進(jìn)步的源泉。甲乙雙方已相互介紹了涉及本合同主要內(nèi)容的有關(guān)情況,在自愿平等和相互信任的基礎(chǔ)上,簽定本合同,以便共同遵守。

第一條乙方自愿到甲方從事兼職財(cái)務(wù)顧問(wèn)工作,甲方?jīng)Q定聘乙方為兼職財(cái)務(wù)顧問(wèn)。

第二條乙方的聘任職務(wù)是甲方的兼職財(cái)務(wù)顧問(wèn),其工作內(nèi)容包括:甲方財(cái)務(wù)管理制度制定、會(huì)計(jì)人員專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)及日常業(yè)務(wù)指導(dǎo)、全程稅務(wù)籌劃(事前、事中、事后)、財(cái)務(wù)指標(biāo)分析、經(jīng)營(yíng)成本監(jiān)控、企業(yè)年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)預(yù)算、內(nèi)部審計(jì)、經(jīng)營(yíng)成果分析等;其工作采取兼職、不坐班的工作方式。

第三條甲方的權(quán)利和義務(wù)。

甲方在本合同有效期內(nèi),可行使以下權(quán)利:

2、監(jiān)督檢查乙方工作情況;。

3、在乙方工作成績(jī)突出或?qū)追接兄卮筘暙I(xiàn)時(shí),給予獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)乙方工作中發(fā)生的違章違紀(jì)行為,予以處罰。

甲方須履行的義務(wù):

1、使乙方及時(shí)獲取勞動(dòng)報(bào)酬;。

2、使乙方合理享受規(guī)定的待遇;。

3、為乙方履行職務(wù)提供一定的工作條件;。

4、依法維護(hù)乙方在履行職務(wù)時(shí)的合法權(quán)益。

第四條乙方的權(quán)利和義務(wù)。

在本合同有效期內(nèi),乙方有以下權(quán)利:

1、依法履行財(cái)務(wù)顧問(wèn)職務(wù),按時(shí)完成甲方交付的工作任務(wù);。

2、獲取勞動(dòng)報(bào)酬;。

3、對(duì)甲方財(cái)務(wù)的管理工作提出建議和批評(píng);。

4、辭職(須提前一個(gè)月提出書面申請(qǐng))。

乙方須履行的義務(wù):

1、遵守甲方的.各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度,接受甲方的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督;。

2、在履行財(cái)務(wù)顧問(wèn)職務(wù)時(shí),不得違反國(guó)家法律和違背職業(yè)道德;。

第五條勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇:

學(xué)校臨時(shí)工聘用合同保姆聘用合同經(jīng)紀(jì)人聘用合同教師聘用合同。

1、甲方每月付給乙方基本報(bào)酬(元),在公司發(fā)放職工薪酬日支付報(bào)酬。

2、因甲方工作需要,安排乙方到外地出差時(shí),出差補(bǔ)助執(zhí)行甲方規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。

第六條合同的變更和解除。

在下列情況下,甲方有權(quán)單方解除合同:

1、乙方違反合同規(guī)定,不積極履行義務(wù),經(jīng)勸阻不改時(shí);。

2、乙方因違法亂紀(jì)被撤銷會(huì)計(jì)師資格。

3、乙方因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)時(shí)。

在下列情況下,合同自行解除:

1、乙方因病或人身意外事故無(wú)法繼續(xù)履行職務(wù)2個(gè)月;。

2、乙方無(wú)故連續(xù)兩個(gè)月不完成工作任務(wù);。

3、甲方公司被撤銷。

在下列情況下,合同可以變更:

1、雙方協(xié)商;。

2、因國(guó)家政策法令發(fā)生變化時(shí)。

第七條合同解除后一個(gè)月內(nèi),乙方須立即交出有關(guān)文件,案卷材料和財(cái)務(wù)的各種檔案,并辦理業(yè)務(wù)交接手續(xù)停止履行財(cái)務(wù)顧問(wèn)職務(wù)。

第八條合同期限。

本合同有效期為壹年,從合同簽字生效之日起至20__年3月31日止,合同期滿時(shí),雙方可以另行辦理續(xù)簽事宜。

第九條本合同一式二份,甲乙雙方各持一份。

第十條本合同自雙方簽字之日起生效。

甲方:______有限公司乙方:______。

負(fù)責(zé)人:______。

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